外墙石材干挂报价单 清单套价（实用20篇）

甲方(需方)：____________________________________

代表人：

乙方(供方)：____________________________________

代表人：

______________________________综合楼停车场、中心餐厅至总台路面及停车场等地面铺装工程，需要石材，经甲乙双方协商订立如下条款：

第一条石材规格

以上板材合计：规格板总面积__________平方米，

规格板总面积__________平方米，

规格板总面积__________平方米。

第二条石材质量以甲方封样样板为准，厚度误差小于2mm,对角误差小于2mm，无疵点。

第三条甲乙双方商定规格板材每平米单价__________元人民币。

规格板材每平米单价__________元人民币。

合计总价款__________元人民币。

第四条付款方式：签订合同当天甲方向乙方支付元做订金，结算时订金抵作材料款，乙方按照甲方要求规定的时间将石材运至工地现场，经甲方现场员检验合格即支付所到材料款。

第五条交货时间：乙方的石材加工总时间为天即到日之前必须分批次全部运至工地现场。首批石材运到工地现场时间为日之前，第二批到场时间日之前。

第六条违约责任：甲方必须在石材到场检验合格当日支付所到石材款，如因甲方未及时付清石材款而导致加工周期延误由甲方负责，乙方必须按照合同规定的质量和数量按照规定的时间将石材运至工地现场，如因乙方的原因导致工地施工延误，乙方须双倍返还甲方所交订金作为赔偿。

第七条运输方式：乙方负责石材包装及联系运送车辆，石材运至工地现场甲方负责卸车并支付车辆运费，甲乙双方商定石材运送单价元/吨，如有变动乙方须提前电话联系甲方商定此事。

第八条本合同在执行中如发生争议或纠纷，甲、乙双方应协商解决，解决不了时，按以下第项处理：

(1)申请仲裁机构仲裁;

(2)向人民法院起诉。

第九条本合同自双方签章之日起生效，到乙方将全部订货送齐经甲方验收无误，并按本合同规定将货款结算以后作废。

第十条本合同在执行期间，如有未尽事宜，得由甲乙双方协商，另订附则附于本合同之内，所有附则在法律上均与本合同有同等效力。

第十一条本合同共一式份，由甲、乙双方各执正本一份。

订立合同人：

甲方：____________________(盖章)

经办人：____________

电话：____________

开户银行帐号：____________

____年__月__日

乙方：____________________(盖章)

经办人：____________

电话：____________

开户银行帐号：____________

____年__月__日

甲方：

乙方：

经甲乙双方友好协商，就中海南翔秀城溪岸澜庭景观工程预制混凝土侧平石供销工程，甲方从乙方处加工订购以下产品达成如下条款：

一、加工产品名称、规格、数量、价款，详见供货清单附件。

备注：

1.合同单价为乙方加工后送货到工地的不含税价格，不包括卸货费。

2.加工数量及总价为暂定数，实际结算数量以甲方提供的图纸和实际到货签收单的数量为准。

3.结算依据：甲方签收的乙方送货单为结算依据。

二、技术及质量标准要求。

1.按甲方亲自选定的材料加工，见业主项目材料封样展板。

2.加工预制混凝土侧平石以封样或一期已完成样品品种为准。

3.加工质量符合国家行业标准。

三、交货及验收方式：

1.交货时间及周期：合同签定后，甲方提供全部可加工的图纸后，乙方在

2.送货地点：

3.装卸及装卸破损的约定：货到工地由甲方负责卸货，卸货前破损由乙方负责，卸货验收后出现的破损由甲方负责。

4.验收方式：

(1)、甲方需委托专人签收，并附委托书给乙方。

(2)、乙方每次发货，必须携带送货清单，交甲方委托签收人签字确认。

(3)、产品验收：货到工地甲方卸货后，如乙方加工的质量不合格，甲方有权退货，退货损失由乙方承担;乙方必须在7天内负责调换，否则乙方要承担相关的损失;超过3天甲方不组织相关的人员验收视为合格，不影响付款。

四、包装及运输方式：

运输方式：

五、结算及付款方式：

1.结算数量的计算方法：以乙方送货到工地甲方实际签收数量为准。

2.合同暂定价格为 元(大写：陆万元整 )，具体见供货清单附件，结算按实际数量。

3.供货到现场后，每月20日之前报本月完成量，按工程量付合同价格的50%，供货完成后甲方付供货工程量合同价格的80%，竣工验收后付结算价的95%，业主验收合格后付清。

六、违约与争议：

因本合同引起的或与本合同有关的任何争议，如果双反不能通过友好协商解决，则向人民法院提出诉讼，以保护双方的合法权益。

七、其他约定：

1.甲方该工程如需增加其他石材的产品，除价格另议和按比例支付定金的条款外，其他条款按本合同执行。

2.经双方确认的往来信函、传真、电子邮件、图纸等附件，将作为本合同的组成部分，具有合同的相同效力，所有来往传真必需签字回传。

3.未尽事宜，双方友好协商签订补充协议，补充协议与本合同具有同等的法律效力。

4.本合同正本贰份、副本贰份，具同等效力(涂改无效)，甲乙双方各执两份，自签字盖章起生效执行。

甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________

法定代表人(签字)：_________ 法定代表人(签字)：_________

_________年____月____日 _________年____月____日

甲方(委托方)：

乙方(生产方)：

甲、乙双方依照《中华人民共和国合同法》及其他相关法律、法规，遵循平等、自愿、公平、诚实信用的原则，就乙方向甲方石材供料达成如下协议。

一、 承包范围：

甲方委托乙方生产加工别墅主体外墙石材，乙方根据甲方提供的排版图、加工图纸及加工尺寸、规格清单进行加工。

二、 加工数量及收费标准：

2.1 本合同石材加工数量、规格以实际下料单为准。(详见附件)

2.2 本合同总金额共计人民币元整(小写：)。

2.3 以上合同价格为包干价，包括了石材成品运输到甲方指定工地的运费及其保险费、包装费、装卸费(乙方负责卸货到甲方指定地点)、税费等费用。该价格亦不会因汇率波动、人工及物价变动而作调整。

三、 质量要求

3.1 本合同所选用的石材为。

3.2 乙方按甲方签字确认的石材样品或图纸样式和规格要求为标准进行加工制作：

(1)产品生产加工图纸参照外观效果图，根据主体现场结构进行调整，最终以甲方签字确认为准。

(2)石材的规格、样式依照甲方确认的效果图，并符合设计图纸和实际施工要求为准则。

3.3 乙方加工的石材质量需符合《石材幕墙工程技术规范》及《石材加工质量标准》相关质量指标。

四、交货方式及期限

按甲乙双方协商，根据工程进度，按甲方加工计划要求分次完成交货，每次交货期限为经甲方验收合格并付清该批次货款后日内乙方发货至甲方指定地点。

五、货物验收

5.1 乙方按每批次加工完成成品石材后，应及时通知甲方，由甲方指定专人到乙方工厂进行验收。

5.2 若有质量异议，甲方应在现场及时通知乙方，乙方查证确属乙方原因所致的，对不符合供货条件的产品进行退换或者返工。如甲方在现场未提出异议，则视为验收合格。

5.3 甲方收到乙方验收通知后三日内未派人到乙方现场进行验收，则视为验收合格，并应在五个工作日内支付该批次货物的货款。

六、付款方式

本合同采取分批生产、交货、分批付款的方式：

6.1 本合同签订后日内，甲方向乙方支付合同总价款的30%，即人民币(小写：)作为预付款。

6.2 预付款在最后一批货款支付时抵扣。

七、双方职责

7.1 甲方职责：

(1)甲方应为乙方提供排版图、加工图纸、加工尺寸、规格清单。

(2)甲方应指派专人负责制定石材加工计划，或根据现场实际情况调整计划。

(3)甲方应指派专人负责排版图、加工图、尺寸清单下料及石材成品验收工作。

7.2 乙方职责

(1)乙方应严格按照合同约定、甲方提供的排版图、加工图纸、加工尺寸、规格清单所确定的生产符合甲方要求的石材，因乙方原因导致产品不符合要求的，乙方负责返工、调换。

(2)如乙方发现加工图中尺寸不详或有误，应在加工前与甲方沟通确认。

八、违约责任

8.1 如甲方未按合同约定付款，则乙方有权停止发货，并顺延下一批次货物的生产，由此产生的误工费由甲方承担。

8.2 因乙方自身原因导致交货延误，则每逾期一日，应向甲方赔偿应交该批次货物货款总额的5%的违约金。逾期超过15日，甲方有权解除合同并要求乙方承担违约责任。但因甲方原因导致交货延迟的，乙方不承担违约责任。

8.3 合同履行过程中，甲方如中途无故拒绝接收货物或退货，则甲方已付预付款不予退还，并赔偿乙方由此造成的损失。如乙方中途要求终止或解除合同，则应向甲方双倍返还预付款，并赔偿甲方由此造成的损失。

九、其他

9.1由于不可抗力因素致使合同无法履行时，双方应及时协商解决。

9.2本合同未尽事宜，双方可签订补充协议，有关协议及双方认可的来往电报、传真、会议纪要等，均为本合同的组成部分，与本合同具有同等法律效力。

9.3本合同履行过程中如有争议，甲乙双方应友好协商解决，协商不成，双方同意向乙方所在地的人民法院提起诉讼。

甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________

法定代表人(签字)：_________ 法定代表人(签字)：_________

_________年____月____日 _________年____月____日

供货方：(以下简称甲方)

购买方：(以下简称乙方)

现甲方将承包给乙方，经双方协商，现定如下条款共同执行。

一、分项名称及单价

二、供货时间

三、工程总价：

1、石材工程量暂定为m2元=元合计：

2、结算按实际供货量计算

四、付款方式

预付%货款，工程验收合格后，付清余款。

五、质量要求：石材质量达到国家规定标准

六、验收方法：

货到工地双方共同验收。(按样品标准验收，内在质量不在此范围内)。

七、其他

1、以上条款，双方共同执行，不得违反。本协议六份，双方各执三份，具有同等法律效力。

2、如对合同条款有变更，以双方协商一致为准，协商不成可诉至工程所在地人民法院解决。

甲方：甲方负责人：

乙方：乙方负责人：

年月日

需 方：

供 方：

需方将 盛大多层科研办公楼 工程项目的石材供应及安装承包给供方，本着公平、公正、协商一致的原则，达成如下条款，双方共同遵守：

一、产品名称、规格、数量、加工要求、单价、安装单价：

二、工程地点：

三、施工工期：

四、结算及付款方式：

五、质量标准：

按石材行业相关规定要求。

六、双方责任：

1、需方如需调整订料的数量、规格，应在供方备料前通知供方;

2、需方按相关验收标准验收供方所供材料及施工质量;

3、供方按需方要求的供货时间供货，并确保的施工工期及施工质量;

4、石材运输费用由供方承担;

5、石材到达交货地点由供方负责卸货。

6、供方进场的开办费用则由需方负责承担

七、违约责任：

1·、若需方未按本协议要求支付供方材料款、人工费及工人生活费等，供方有权停止施工，并向需方索赔造成的一切经济损失。

未尽事宜双方协商解决或另签补充协议。

本协议壹式 贰 份，需、供方双方各执 壹 份，具同等法律效力

需 方： 供 方：

日 月日

甲方：_________________

乙方：_________________

甲方与乙方原于________年______月______日签订的建设工程施工劳务承包合同，现经双方协商同意，该合同于_____年_____月__________日予以解除,乙方提前撤出施工现场,本着坦诚真挚、相互理解、及时快速解决问题的原则，双方协商一致达成如下结算、解除合同、撤场协议：_________________

一、经双方核实，截止目前乙方共完成工程总价款_____万元，详见附表~已完成工程量计价表。

二、经双方对上述费用进行核算统计，截止_____年_____月_____日甲方应付乙方款项共计_____万元，该款项已充分考虑并包含了乙方因工程施工、生活建设、工程变更、误工损失、违约条款约定等各种费用，对此乙方无任何异议，乙方不再提出其他任何费用要求。

三、项目施工过程中甲方已累计支付乙方各项款项计_____万元，详见附表~已支付费用清单表。现甲方尚欠乙方款项(扣除合同约定的已完成工程的质量保修金后)计_____万元。本协议签字日后甲方向乙方分付清欠款_____万元，至此所欠款项全部付清，双方再无任何债权债务关系，甲方不承担一切与乙方及乙方所属班组人员的纠纷。

四、合同解除并不免除乙方对已施工部分的工程质量责任。

五、合同解除后，乙方应于日内退出工程现场并移交甲方所提供的生产工器具、设备、材料及生活用品等，不得以任何理由滞留、干扰工程的后续施工，否则应承担拖延费元/日。

六、本协议由双方签字盖章后生效，协议文本一式二份，双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方：_________________(盖章)乙方：_________________(盖章)代表人：_________________(盖章)代表人：_________________(盖章)

_________年_______月_____日

收件单位(盖章)编号：

申办单位

代理人联系电话

收件人收件时间

案由

已收材料清单(打“√”部分)

□仲裁申请书一式二份

□各人身份证复印件一份

□证据材料一式二份共页

□企业登记资料复印件一份

□事业单位法人证书复印件一份

□法定代表人身份证明书一份

□授权委托书一份

□答辩书一式二份

□委托代理人身份证复印件一份

□律师事务所函原件一份、代理律师执业复印件二份

□其他：

当事人签名确认：

日期：

备注：现先接收仲裁申请资料，待本委审查后决定是否受理。请当事人妥善保管本《回执》。当事人可自仲裁机构接收《仲裁申请书》之日起5日内来电或来人查询受理结果。当事人领取本委发出的《受理通知书》或《不予受理通知书》时将本《回执》交回本委。

地址：联系电话：

劳动争议仲裁申诉状

年 月 日

┌──────┬──┬───┬──┬───┬──┬───┬──┬───┐ │  申诉方  │单位│ │姓名│ │性别│ │年龄│ │ │ （当事人 │ │ │ │ │ │ │ │ │ │  或法定  ├──┼───┼──┼───┼──┼───┴──┴───┤ │ 代表人） │职务│ │籍贯│ │住址│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├──────┼──┼───┼──┼───┼──┼───┬──┬───┤ │  申诉方  │单位│ │姓名│ │性别│ │年龄│ │ │ （当事人 │ │ │ │ │ │ │ │ │ │  或法定  ├──┼───┼──┼───┼──┼───┴──┴───┤ │ 代表人） │职务│ │籍贯│ │住址│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├──────┼──┼───┼──┼──┬┴──┼──────────┤ │ 委托 │姓名│ │性别│ │ 职业 │ │ │  代理人  │ │ │ │ │ │ │ ├──────┼──┴───┴──┴──┴───┴──────────┤ │  申  │ │ │  诉  │ │ │  的  │ │ │  理  │ │ │  由  │ │ │  和  │ │ │  要  │ │ │  求  │ │ ├──────┼───────────────────────────┤ │ 有关 │ │ │ 证据 │ │ │ 证人 │ │ │  及证人  │ │ │ 住址 │ │ ├──────┼──────────────┬────────────┤ │  具状人  │ │  年 月 日  │ └──────┴──────────────┴────────────┘

（此文章来源于网络，如有侵权联系删除）

一、劳动争议仲裁申请需要的材料

1、劳动人事争议仲裁申请书(提交正本一份，并按被申请人的人数提交副本)

(1)当事人的基本情况，包括姓名、性别、民族、出生年月、户籍所在地、现住址、联系电话、确认无误的通讯地址;用人单位的名称、地址、法定代表人的姓名、职务及联系电话。

(2)具体仲裁请求及金额所根据的事实和理由。仲裁申请书由申请人本人签名(如有代笔人需注明，并由本人印上指印)。

2、申请人及被申请人的身份证明文件

劳动者作为申请人：

(1)应提交本人《居民身份证》复印件一份，并要带《居民身份证》原件在提交材料时核对;

(2)如委托代理人代为仲裁，需提交申请人、委托代理人身份证原件和《授权委托书》，授权委托书应写明受委托人的基本情况、委托事项和委托权限。委托权限如果包括代为承认、放弃、变更仲裁请求、进行和(调)解的，委托人必须逐项列明;

(3)被申请人为企业的，提供注册登记资料原件一份(属企业等经济组织的可到登记注册的工商行政管理部门进行查询;属事业单位的可到登记事业单位登记管理中心查询;其它性质的可到其登记管理机关查询)。

用人单位作为申请人：

(1)应提交《营业执照》(副本);

(2)法定代表人(主要负责人)身份证明书;

(3)授权委托书;

(4)劳动者身份证复印件。

3、双方签订的劳动(聘用)合同或建立劳动(人事)关系的有关证明，其他有关的证据材料复印件及证据清单和证据来源，证人姓名和住所。(提交正本一份，并按被申请人的人数提交副本)

二、受理劳动争议仲裁申请的条件

1、符合仲裁委员会的管辖范围;

2、属于劳动人事争议仲裁受案范围;

3、符合劳动人事争议仲裁时效规定;

4、有明确的仲裁请求和事实理由，提交的仲裁申请书和相应证据材料齐备并符合要求。

劳动争议仲裁申诉书

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｜

申

诉

人

｜｜

被

诉

人

｜

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姓 名

｜

｜｜ 姓 名

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｜ 或单位名称 ｜

｜｜或单位名称 ｜

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｜ 单位性质 ｜

｜｜ 单位性质 ｜

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｜ 法定代表人｜

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｜

｜｜ 法定代表人｜

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｜ 职 务 ｜

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｜ 职 务 ｜

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姓 名 ｜

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姓 名 ｜

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性 别 ｜

｜ 年 龄 ｜

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性 别 ｜

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｜ 用 工 ｜

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｜ 用 工 ｜

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｜ 民族或国籍｜

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｜｜ 民族或国籍｜

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｜ 性 质 ｜

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｜ 性 质 ｜

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｜ 工作单位 ｜

｜｜ 工作单位 ｜

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｜ 地

址 ｜

｜｜ 地

址 ｜

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｜ 电

话 ｜

｜｜ 电

话 ｜

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｜ 邮

编 ｜

｜｜ 邮

编 ｜

｜

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请求事项：

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事实和理由（包括证据和证据来源，证人姓名和住址等情况）：

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－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－

此

致

劳动争议仲裁委员会

申诉人：＿＿＿＿＿＿＿＿（签名或盖章）

年

月

日

附：1.副本＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿份；

2.物证＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿件；

3.书证＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿件。

注：1.申诉书应用钢笔、毛笔书写或印制。

2.请求事项应简明扼要地写明具体要求。

3.事实和理由部分空格不够用时，可用同样大小纸续加中页。

4.申诉书副本份数，应按被诉人数提交。

申请人：

住所地：

法宝代表人：

被申请人：，姓名，民族，年月日出生，住省市区楼室。

请求事项：

1、请求依法撤销人仲案字[20  ]第号仲裁裁决书：

事实与理由：

区劳动人事争议仲裁委员会在审理申请人与被申请人之间的劳动

争议时，违反法定程序，直接导致认定事实错误，基于此做出的的常钟劳人仲案字[20xx]第2号仲裁裁决书显失公正。为此该裁决符合依照中华人民共和国劳动争议仲裁调解法第四十九条规定“违反法定程序”的申请撤销条件，故特现提出申请撤销。

一、中华人民共和国劳动争议仲裁调解法第38条规定，“当事人在仲裁过程中有权进行质证和辩论。辩论和质证终结时，首席仲裁员或者独任仲裁员应当征询当事人的最后意见。”

在本次仲裁中，仲裁员作出事实认定的关键证据为，裁决书中所称的“本委调查收集的证据，公司提交区劳动大队年检材料20xx年12月正常工资薪金收入明细表”

对这份关键证据，仲裁员在取得后未由申请人进行质证。更未征询申请人的最后意见，即直接用此证据做为判决根据。显然违反了中华人民共和国劳动争议仲裁调解法第38条规定，剥夺了申请人的质证权利和辩论的权利。

正是由于仲裁庭没有对该份证据进行证据，没有在取证后征询申请人的最后意见，申请人没有对该份证据质证和发表意见，仲裁员又未对该证据内容进行认真审查，导致仲裁裁决认定事实错误。

(1)该份证据公司提交给区劳动大队年检材料20xx年12月正常工资薪金收入明细表，是申请人将申报个人所得税的表格直接抄送给劳动大队的。工资一项，该表格中并没有结构分项，只有总数。根据该表根本不能推算出是否发放了争议的加班费。该份明细表与申请人提供的工资发放表并无矛盾之处。根据这一表格仲裁庭不采信申请人提供的工资发放表没有任何道理。

(2)该份证据为“20xx年12月正常工资薪金收入明细表”，而申请人与被申请人之间的劳动争议区间为“20xx年12月至20xx年5月”。该证据与本案没有任何关联性。用距离双方争议时间七个月后的与本案没有关联性的证据作为裁决依据显然是错误的。

二、中华人民共和国劳动争议仲裁调解法第46条规定，裁决书由仲裁员签名，加盖劳动仲裁委员会印章。

该份裁决书并无仲裁员签名。

综上，申请人认为，[20xx]第号仲裁裁决书的作出违反了法定程序，裁决书本身缺少法定签名要件，依法应予撤销，恳请中级人民法院依法审查，撤销。

此致

敬礼!

中级人民法院

申请人20xx年2月x日

申诉人：________________，性别：________，________年________月________日生，________族，住址：________________,电话：________________

委托代理人：_________________

被诉人：_________________

地址：________________

法定代表人(或主要负责人)：_________________

请求事项：

事实和理由：

______________

______________

此致

______________劳动争议仲裁委员会

申诉人：_________________(签名或盖章)

__________年__________月__________日

附：1、副本__________份;

2、物证__________

3、书证__________件。

答辩人：_________________答辩人名称：_________________地址：_____________法定代表人：_________________姓名：________________职务：_____________住址：________________电话：_____________

委托代理人：_________________姓名：_____________性别：_____________年龄：_____________工作单位：_________________职务：_____________住址：________________电话：_____________申诉人因___________________诉我_____________一案，

现提出答辩意见如下：_________________

仲裁委员会答辩人：______________(盖章)法定代表人：______________(签章)__________年_____月_____日附：_________________

1、答辩书副本__________份。

2、其它证明材料______件劳动仲裁答辩书范文：_________________答辩人：_________________男_______________岁__________县_______________公司职工，住__________县_______________街_____号因__________县__________公司诉劳动纠纷一案，提出如下答辩：_________________

仲裁委员会答辩人：__________________年_____月_____日

申请人：(姓名)性别：民族：

出生：______年____月____日原籍：

现住址：联系电话：

确认有效的通讯地址：邮政编码：

委托代理人：(姓名)性别：民族：

出生：______年____月____日原籍：

工作单位：职务：

现住址：联系电话：

被申请人：

法定代表人：(姓名)职务：

住所：

联系电话：

第三人：

法定代表人：(姓名)职务：

住所：

联系电话：

仲裁请求：

1、

2、

3、

4、

事实和理由：

附件：1、《仲裁申请书》副本份;

2、证据清单及有关证据材料份。

申请人：

二○______年____月____日

需方：_________________(以下简称甲方)

地址：_________________

供方：_________________(以下简称乙方)

地址：_________________

根据《中华人民共和国民法典》以及相关法律法规的规定，经甲、乙双方友好协商，就乙方向甲方供应PVC塑胶地板及其安装

，双方自愿达成如下协议。

第一条产品名称、型号、数量、价格等(详见下表)

第二条产品质量

第三条合同工期

第四条承包方式

第五条付款方式

第六条货物的验收和异议

第七条施工范围

工程施工范围：_________________(附图说明)

乙方应做好施工组织工作，甲方将对照相关条文对施工工艺的各阶段进行跟踪检查，乙方应提供配合的方便条件。

第八条其他条款

第九条售后服务

第十条合同附件

第十一条违约责任

第十二条合同争议的解决方式

第十三条附则

甲方(盖章) ___________

乙方(签章) ___________

____ 年 _____ 月 _____ 日

发包单位(以下简称甲方)：__________________________________

承包单位(以下简称乙方)：__________________________________

现甲方将__________________________________工程项目的施工与缺陷维修授予乙方承担。根据〈〈中华人民共和国民法典〉〉及相关法律规定,结合本工程具体情况,为明确双方在施工过程中的权利、义务和经济责任，强化管理、保证工程质量、加快工程进度，经甲乙双方协商订立如下合同并共同信守。

一、工程名称及内容

1、工程名称：_____________________________________________________;

2、工程范围：_____________________________________________________。

二、施工日期

本工程项目于_______年_____月_____日开工，________年______月______日竣工。总工期为_______天。

三、合同金额及付款方式

1、收费标准：_________元/平方米。总施工面积共计：_________平方米。本工程总造价为人民币_________元(大写：________________);

2、本合同签定后，甲方支付乙方工程预付款的 %_________元,工程进度达到具备做表面结晶时,甲方支付乙方工程款 %__________元,竣工并经甲方验收合格后,甲方三日内结清余款________元。逾期乙方按尾款额加收3%/日滞纳金。

四、工程管理、工程质量及作业程序

1、甲方负责施工现场障碍物的清理，免费提供水、电、工具材料存放点和施工时必要的方便条件;石材翻新

2、甲乙双方共同努力实现本工程项目的质量标准。在施工过程中，甲方将派专人对施工进度、质量安全进行监督、检查和验收、签证。

工程所需要的各种材料有乙方自行采购，乙方必须确保材料及施工质量。严格按照目标规定的标准要求对工程精心实施;

3、乙方必须在合同规定的日期内完工，加强工程管理，保证文明施工和安全。各种材料堆放、施工场地布置必须整齐、合理，爱护甲方设备，严禁野蛮施工。

提高安全、防灾保险意识，杜绝事故发生;石材翻新

五、施工程序参考我公司《大理石翻新工艺》和样板标准.

六、本协议甲乙双方签字盖章后生效，

甲乙双方各持一份，据有法律效力。未尽事宜，双方协商解决。

甲方(盖章)： 乙方(盖章)：

代表(签字)： 代表(签字)：

联 系 电 话： 联 系 电 话：

发包方： (以下称甲方)

承包方： (以下称乙方)

依照《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国建筑法》及其他法律、行政法规，遵循平等、资源、公平和诚实信用，为共同完成公司所承担的工程任务，本着“互利互惠、共同发展”的原则，经双方协商一致，签订本合同。

一、 工程名称：酒泉市工商行政管理局工业园区分局办公楼干挂石材装饰工程。

二、 工程地点：酒泉市西郊工业园区。

三、 质量要求：按施工图质量要求。

四、 工程承包内容及价格

1、 安装内容：干挂石材安装，包括但不仅限于测量放线、局部剔凿、埋件安装、后置埋板安装、钢龙骨安装、石材安装(含现场局部配切)、打胶、收边收口及完工后的初步清理等，图纸显示的该部分内容，乙方已充分理解并考虑在单价中。

2、 合同价款：劳务包干价为/㎡。此包干价涵盖乙方履行约定的义务，按照图纸完成合同约定的工作内容，承担自身经营风险，满足国家规范、标准和主合同及图纸要求，达到业主、监理、总包方满意所发生的一切费用，包括但不仅限于人工费;安装及配合费;技术措施费(下雨施工费);现场制作费;赶工费、物资进出场的运输装卸费;现场清理费;场内搬运费;吊篮的位移费、保管费、保险费、成品保护费、风险包干费;以及完成该工作所必需的任何合理的必不可少的工作所引起的费用，均已充分估计并已考虑在单价价款中。

五、 工程期限：自20xx年8月22日至20xx年10月5日内完成。

六、 经济责任：

双方签订承包合同后，即形成独立的经济实体，各自独自核算，自负盈亏。各自不得以对方的名义对外进行经济业务活动，所签订的经济合同一律无效。各自对外的债务互不承担，各负其责。如发生诉讼所产生的一切费用由乙方承担。

七、 安全事故：

严格按照公司的各项管理制度，安全生产，文明施工。在乙方承包范围内，因违规操作所发生的工伤或其他施工现场以外意外事故，均由乙方承担一切经济责任，甲方不负连带责任。如发生诉讼产生的一切费用由乙方承担。

八、 甲方的权利和义务：

1、 负责提供施工图纸及施工作业的工作面，统一安排调度工程进度。

2、 主持工程质量监督管理工作，有权作出质量否决决定，对工程质量、进度、现场管理、安全措施等有直接管理的权利和罚款权。

3、 为乙方提供技术指导，解决施工中的技术问题，负责整理，保管上报各种技术资料及有关报表。

4、 按照合同约定及时给乙方付工程款。

九、 乙方的权利和义务：

1、 乙方施工人员进场前必须向甲方提供人员保险单。

2、 严格履行承包合同，确保工程总体形象进度的完成，配合办理涉及工程签证、隐蔽工程记录，工程验收资料等事项。

3、 承担因施工队劳动力不足或质量不合格所造成工程停工的一切经济损失。

4、 负责配合甲方技术，配合放线工作。

5、 规范施工，安全操作，增强质量意识，积极配合项目部安全质量管理工作。

6、 乙方必须按甲方指定地点，堆放进场材料，分部分项工程完工后，要进行现场清理，做到工完场清，否则甲方派人清理按工资两倍扣回。

十、 工程质量

1、本工程要求为标化工地，进入施工现场一律按照标化工地要求进行作业和现场布置，各工种在施工过程中必须做到文明施工和工完清场。

2、对此分项工程，一律严格执行《金属石材幕墙工程技术规范》，秧歌工程质量，每个分部分项工程必须确保合格，严格执行施工验收规范，出现质量问题，一切经济损失费用由乙方承担，并处以罚款，罚款数额由项目部组织会议决定，乙方参加。

十一、工程结算办法

1、作业承包的队伍，每月上报完成工作量报表，履行周转材料借用手续，每项工程完工后要办理交回手续，甲方配合进行盘点，对于短缺损坏(自然损坏除外)要照价赔偿，对有预算的损耗材料，要严格执行预算。

2、承包人必须严格控制材料用量，材料部门积极配合，搞好承包队伍的材料核算，认真与预算核对，造成材料浪费双倍扣除，按实质性照片取证，扣款乙方无条件接受。

3、承包队伍的结算书，必须经质量、安全、生产、材料、后勤等部门签字后项目经理批示后报财务结算挂账。

4、由于乙方人员不足或自动退场影响工期，甲方有权清场并按完成量的50%结算。未经甲方同意自动立场人员一律不予结算，造成损失的由乙方赔偿甲方所有损失。

十二、付款方式

乙方承诺按安工程形象精度支付工程款的85%，工程竣工验收后付至总工程款的95%，其余5%作为保修金，一年内付清。(工资发放由乙方按工资单造册本人签字，包项目部公司做帐，否则甲方可拒付款)。

十三、竣工验收结算

甲方收到竣工验收报告后，7个工作日内组织有关单位验收，甲方收到竣工验收报告7个工作日内不提出修改意见，视为竣工验收报告已被认可，施工合格。

十四、其他

本合同由双方盖章签字生效，工程竣工结算付清工程款后自动失效。

十五、违约责任

合同生效后，在合同履行期间，擅自解除合同的一方，应按合同总金额5%作为违约金付给对方。因擅自解除合同，使对方造成的实际损失超过违约金的，应进行补偿。

补充条款：

1、严格按照甲方要求工程进度施工，延误一天罚款5000元，由于甲方原因造成延误工期，工期相应顺延。

2、进入施工现场，必须听从现场指挥统统一安排。

3、严禁在现场赌博、打架斗殴、酗酒滋事及随地大小便，发现一次罚款1000元。

4、乙方施工作业面及施工现场按文明施工条例进行管理，确保施工场地的工完场清，在建设主管部门甲方及公司大检查时造成负面影响的将给予处罚，根据情节处20xx元~5000元罚款。

5、食宿自理，甲方提供宿舍。

6、严禁在成品砼上砸打，若有其他变更情况经甲方同意后在进行施工。

7、本工程质量要求(施工图)业主要求严格执行，不得以任何借口推辞拒绝，若发生视情况处1000元~20xx元的罚款。

8、工程验收前，成品保护及看护由乙方自己承担，甲方不予承担一切费用。

9、由于工程变更增加或减少工程量结算时相应增减。

本合同一式两份，甲乙双方各执一份，请双方各自妥善保管。

甲方盖章签字： 乙方盖章签字：

负责人： 负责人：

年月日：

干部不作为慢作为乱作为问题自查清单

干部不作为慢作为乱作为问题清单

(一)理论知识不够扎实。由于日常过于注重业务，大部分干部职工忽视了政治理论、法律法规学习，造成政治理论、法律法规意识不强。存在实用主义倾向，与工作关系密切的多学，与工作关系不大的少学，学习的内容也不系统、不全面，对很多新事物、新知识学习的不透，掌握的不够好。运用理论指导实践上意识不够，学习发生的效果不够，当大参谋、出大手笔、搞大服务的能力和水平还比较欠缺。

(二)理论和实际不够。部分干部职工对学习到的理论知识还不够熟练地把它运用到实际工作中，还是运用老经验、老办法去开展工作，导致工作效率提不来。

(三)是创新意识还有待提高。个别干部职工满足于完成日常工作事务，懒得去思考如何开拓、创新的问题，导致工作上循规蹈矩，按部就班，一直局限在老方法、老套路之中，很少有意识地去针对具体问题改进工作方法、优化工作方式，工作上缺乏新意，缺少亮点

市科学技术协会“问题清单”：

1.围绕中心、服务大局意识和能力有待进一步提高。工作中存在就部门论部门的现象，如何把“部门职能+工作”融入全市中心工作研究不够，服务能力需进一步提高。

2.改革创新不够。在科普宣传上，习惯于应用传统手段，突破思维定势运用信息化、现代化传播手段创新不够。在发挥科技人员作用推进科技创新和经济转型发展上创新方法不多。

3.联系基层和群众特别是科技工作者不够深入。帮助基层特别是科技工作者解决实际问题、调动科技工作者投身经济发展主战场方法不多。

市科学技术协会党组书记杜道中同志“问题清单”：

1.理论学习不够，服务中心服务大局的意识需进一步增强。

2.改革创新不够，工作中存在思维定势，对科普信息化建设和为经济转型发展服务创新方法不多。

3.关心科技工作者、帮助基层科协和科技工作者解决实际问题不够。

市工商业联合会(总商会)“问题清单”：

1.在引导、教育非公经济人士“四信”教育(对中国特色社会主义的信念、对党和政府的信任、对企业发展的信心和对社会的信誉)方面，还存在办法不多、创新思维不够的问题，同时没有形成班子成员齐抓共管的合力。

2.面对民营企业存在的困难和问题，站在服务对象角色上帮助解决的紧迫感不够，办法不多，有些措施后续跟进、督办工作不及时，抓落实、促实效不够。

3.深入基层调查研究不够、尤其在为基层出主意、想办法、办实事、解难事方面做得还不够，服务的理念和职责树立得还不牢，有机关行政化的倾向，主动服务不够。

市残疾人联合会“问题清单”：

1.创新精神不足，工作主动性不够。

2.解决残疾人民生困难措施不多，主动联系群众不够。

3.学习调研不够深入，工作能力不足，工作效率不高。

市残疾人联合会党组书记、理事长周力勤同志“问题清单”：

1.开拓创新精神不强。

2.调查研究工作不深入，联系群众不紧密。

3.工作遇到困难时，有时存在畏难情绪，解决困难办法不多。

市社会科学界联合会(省社会科学院襄阳分院)“问题清单”：

1.学会建设力度不够。

2.人文传播广度不够。

3.人才建设落实不够。

市社会科学界联合会(省社会科学院襄阳分院)党组书记、常务副主席(副院长)刘群同志“问题清单”：

1.学术调查经常性不够。

2.学术研究广泛性不够。

3.学术交流多样性不够。

市归国华侨联合会“问题清单”：

1.联系群众不深入、范围不广泛。

2.对基层侨联工作的关心和指导力度不够，存在表面化。

3.工作中创新意识不够，服务侨眷侨属力度不够。

市归国华侨联合会党组书记、主席陈红同志“问题清单”：

1.群众意识淡化，主动上门服务侨企少。

2.服务全市侨界群众特别是困难群众的力度不够、手段乏力、创新不多。

3.对全市侨情资源特别是新侨资源底数摸得不清、掌握不准。

市文学艺术界联合会“问题清单”：

1.指导文艺家协会管理工作的针对性和力度不够。

2.用文艺形式宣传襄阳的方法不多、力度不够。

3.文艺精品生产激励机制的创新能力不够。

4.对精准扶贫工作的办法和措施研究不够。

市文学艺术界联合会党组书记、主席卓道成同志“问题清单”：

1.指导文艺家协会管理工作的针对性和力度不够。

2.建立文艺精品生产激励机制的创新能力不够。

3.对精准扶贫工作的办法和措施研究不够。

市委中国台湾工作办公室(市政府台湾事务办公室)“问题清单”：

1.对机关干部的教育管理不够严格，干部作风建设有待加强。

2.抓工作落实不够有力，工作效率有待进一步提高。

3.机关干部在工作中协调配合不够，有推诿扯皮现象。

市委副秘书长、市台办主任毛洪波同志“问题清单”：

1.从严管理的担当精神不够，解决干部作风上存在的突出问题不及时。

2.主动作为意识不强，有些工作满足于被动落实。

3.工作作风不深入，服务台资企业有差距。

市信访局“问题清单”：

1.个别干部遵守政治纪律不严。

2.少数信访事项办理程序不规范。

3.少数信访难案久拖不决。

市委副秘书长、市信访局局长李德奎同志“问题清单”：

1.工作创新不够。

2.政策性信访问题推动落实不够。

3.对个别干部转变不良作风督促不够。

市档案局(馆)“问题清单”：

1.对错误言论抵制不够。对社会上的一些错误论调，没有坚决地给予反驳和批评。

2.责任担当意识不浓。有消极懈怠、避事畏难倾向。“多一事不如少一事”，拼搏进取精神减退，工作上只求过得去，不求过得硬。

3.创新能力不强。放松了对业务知识的再学习，对新形势、新要求、新任务学习、研究不够，缺乏创新思路。

市档案局(馆)局(馆)长文廷全同志“问题清单”：

1.有时面对错误言行不能理直气壮地予以抵制和反驳，尤其是听到熟人的一些不当言论，碍于情面，不好反驳和抵制，对下属的一些不当言论和行为，只是泛泛说教，没有严肃批评。

2.密切联系群众不够。深入基层、密切联系群众方面还做得不够。

3.有些工作由于客观原因，加上个人又没有积极主动多想办法，不能全面落实。

4.进取精神减退，主要是产生畏难情绪，对完成某些重点工作信心不足。

5.有些工作督察不够，存在口头要求多，实际督促检查少的现象，致使有些工作定了目标，提了要求，落实不够，成效不显。

市党史和地方志办公室“问题清单”：

1.对个别干部职工管理不够严格。

2.对联系点的工作倾注精力不够。

3.对有的工作督办落实的时效性不强。

市党史和地方志办公室主任江万丰同志“问题清单”：

1.对个别干部职工管理不够严格。

2.对财务管理监督不够规范。

3.对有的工作协调落实的时效性不强。

市机构编制委员会办公室“问题清单”：

1.深入调研不及时，对基层的实际情况掌握不够。

2.部分政务信息没有完全做到及时、准确、公开发布。

3.处理机构编制历史遗留问题办法不多、力度不够。

市机构编制委员会办公室党组书记、主任张文斌同志“问题清单”：

1.机构编制管理科学化、规范化不够，机构设置、编制配备标准不够统一，有些地方、领域存在超编问题。

2.行政管理体制上改革力度不够，在某些领域或方面存在机构重叠、职责交叉等问题。

3.调查研究不够，对基层情况掌握不全面、不准确。

市外事侨务局“问题清单”：

1.理论学习不够深入系统全面，理论联系实际不够紧密。

2.对政绩观的理解和把握存在偏差。对经济发展可持续性关注不够，眼界不够开阔，前瞻性、战略性、长期性的研究思考还不够。

3.作风漂浮，责任担当意识不强。对党员干部队伍中存在的深层次问题还把握不准、了解不透，被动解决问题较多、主动化解矛盾较少，直面群众去解决的较少，帮助群众解决实际困难还有欠缺。

4.批评与自我批评的氛围不浓。

市外事侨务局党组书记、局长卓越同志“问题清单”：

1.理论学习不够系统全面。

2.深入基层调研力度不够，为市委市政府谋划开放、开发的意见建议不多。

3.责任担当意识不强，敢于较真、敢于直面问题的方面做得不够。不能旗帜鲜明地坚持原则。

市民族宗教事务局“问题清单”：

1.工作部署多，督促落实不够。

2.复杂问题主动沟通、钉钉子精神不足。

3.落实八项规定上有不够严格的现象。

市委统战部副部长，市民族宗教事务局党组书记、局长白光德同志“问题清单”：

1.深入调查研究，解剖麻雀、突破难题不够。

2.主动沟通、解决涉及多部门的问题不够，有虎头蛇尾现象。

3.八项规定落实仍有不足。

4.对“慢作为、不作为”现象纠正不力。

市统计局“问题清单”：

1.工作上视野不够开阔，主动意识、质量意识、服务意识、创新意识不足，对经济社会问题研究不深不透，统计监测预警职能发挥不到位。

2.统计工作的方式方法不够科学合理，工作水平还不够高，抓统计数据质量的能力和成效有待进一步提升。

3.机关干部监督管理还不到位，存在苦乐不均、积极性不高的问题，客观上影响了统计工作效率和工作质量。

市统计局党组书记、局长杨国林同志“问题清单”：

1.思想观念还不够解放，统计宏观经济部门作用发挥不到位。

2.工作上创新能力不足，在推动统计工作进一步提高“主动意识、质量意识、服务意识、创新意识”上的思路不够开阔。

3.工作上有求稳怕乱的思想，一些新的思路和想法不敢大胆实施，一些工作推进不积极。

4.干部积极性调动不够，客观上影响了工作效率和工作质量。

市政府机关事务管理局“问题清单”：

1.工作创新意识不够。工作中习惯使用老办法，依靠老经验，对于新形势下新知识的掌握不够。眼界不够开阔，存在一定的思维定势。

2.随着机关事务管理工作职能的增加，对有些新的工作任务缺乏全面统筹考虑。解决困难、化解矛盾的方法不够科学，效果不够理想。

3.抓机关内部管理不够严格。注重完成工作任务，疏忽抓干部管理细节，干部日常管理、考核、评价的制度体系有待进一步完善。

市政府机关事务管理局党组书记、局长李国勋同志“问题清单”：

1.有时过于强调机关事务管理工作的特殊性，有求稳怕乱的思想，不敢创新、不愿创新，导致改革创新的步伐幅度不大、创新成果不多。

2.对新常态下机关事务部门新的定位缺乏更加明晰的认识，思路不开阔，对工作中遇到尖锐矛盾、困难和阻力而无法推动时，更倾向于向市领导汇报得多，在自己拿主意、想办法上出力不够。

3.机关内部管理制度还不够完善，对干部管理、监督、考核上还存在不足，在一些干部的小问题、小节上没有较真，管理上有失之于宽、失之于软的问题。

市行政审批局(市政府政务服务中心、市公共资源交易监督管理局)“问题清单”：

1.与服务对象“换位思考”不够。

2.执行政策存在不能“一步到位”的问题。

3.存在“工作要求高、创造条件少”的问题。

市行政审批局(市政府政务服务中心、市公共资源交易监督管理局)党组书记、局长王新来同志“问题清单”：

1.换位思考不够，督办落实不够。

2.决策与实际结合还有距离。

3.创新工作力度不够，影响工作进度。

市政府驻北京联络处(市委、市政府驻京群众工作办公室)“问题清单”：

1.理论学习与工作实际结合不够。

2.思想上因循守旧、创新意识不强。

3.决策部署多、督办检查少。

市政府副秘书长，市政府驻北京联络处党委书记、主任，市委、市政府驻京群众工作办公室主任刘煜同志“问题清单”：

1.只要求自己坚定政治立场，对他人的错误思潮、不当言论批判抵制不够。

2.存在“经验丰富、创新不足”，“常用老方法、少有新办法”等思维局限问题。

3.处理进京上访问题时，偏重“人要回去”，对“事要解决”重视不够。

4.存在重安排布置、轻督办落实的问题。

市政府驻汉办事处(市委、市政府驻汉群众工作办公室)“问题清单”：

1.新常态下，创新、奋进、担当方面仍有不足。

2.针对问题开展调查研究的课题不多，调研的深度不够，及时把调研成果运用到实际工作中还不够。

3.对襄阳招商引资的政策学习、研究、宣传还不够，干部在学习上满足于完成学时、考试及格，深学、精学还不够，整体文化素质还需进一步提高。

市委副秘书长，市政府驻汉办事处党委书记、主任，市委、市政府驻汉群众工作办公室主任陈宽斌同志“问题清单”：

1.能认真学习上级文件和指定书目，但在深入研究、融会贯通方面功夫下的还不够。

2.工作中凭经验解决问题多一些，辟新径、创新推进工作的方法少一些。

3.有偏重事务性工作的倾向，真正俯下身子调查研究还不够。

市政府驻深圳办事处“问题清单”：

1.学习不够系统深入，对一些违反单位制度规定的现象坚决抵制不够。

2.在落实工作方面，存在对工作部署多而督办不够的问题，在严格监督执行单位制度上，没有及时从思想上和行动上纠正有些干部的不良作风。

3.没有很好地利用党、团组织等平台深入工厂、企业为农民工排忧解难，为农民工维权服务的深度和广度不够。

市政府驻深圳办事处党委书记、主任，市招商局副局长冯玉国同志“问题清单”：

1.学习不够系统深入，对一些违反单位制度规定的现象坚决抵制不够。

2.对工作部署多，督办落实不够。在严格监督执行单位制度上，没有及时从思想上和行动上纠正有些干部的不良作风。

3.思想政治工作不够细致，与干部员工交心谈心还需加强。

4.招商工作创新办法不够，拓展信息渠道不够，招商项目信息数量不够、质量不高，需努力搭建襄阳在珠三角的招商平台和招商引资网络。

市政府扶贫开发办公室“问题清单”：

1.政治学习抓得不严不紧。

2.“不拖不拉不扯”整治不够彻底。

3.工作不够深入细致全面。

市政府扶贫开发办公室主任陈玉全同志“问题清单”：

1.理论学习不够深入系统，学用结合不够。

2.规章制度执行不够细致。

3.调研工作不够经常，存在走马观花现象。

市城乡建设委员会“问题清单”：

1.城建系统党风廉政建设工作，开展不够平衡，个别单位主体责任和监督责任落实不够好，履行职责还没完全到位。

2.在工程项目协调中，对影响工程进展的问题协调不够及时、主动，如田家湾路、轴承二路北延伸等道路因征迁问题不能按设计方案全面完工。

3.建设工程施工扬尘治理还需加大力度。工程项目多、任务重，各项目部加班加点，抢抓进度，导致少数工地出现施工扬尘、夜间施工噪音扰民等问题。

市城乡建设委员会党委书记、主任肖勇同志“问题清单”：

1.在服务群众最后一公里方面，存在检查督办不力问题，出现了太平店化纤路东路面层沥青长期不铺，影响了群众通行。

2.面对繁重的建设任务，将大部分精力投入到推进工程建设中，对人行天桥、地下通道、城市排水市政设施维护要求不高、检查不细，有重建轻管现象。

3.为快速推进工程建设，要求各项目部抢抓进度，日夜加班，导致少数工地出现施工扬尘、夜间施工噪音扰民等问题。

市人力资源和社会保障局(市公务员局)“问题清单”：

1.批评与自我批评开展的不够好。

2.人社工作创新力度不大，新点子、新办法不多。

3.工作效率有待进一步提高，督促力度不够。

市人力资源和社会保障局党委书记、局长郭发友同志“问题清单”：

1.对错误言论，敢于当面批评做的不够。

2.推动大众创业、万众创新新点子、新办法不多。

3.工作效率有待提高，督促力度不够。

(甲方)委托方： (乙方)加工方： 地址： 地址：

电话： 电话： 传真： 传真：

根据«中华人民共和国合同法»和相关法律法规，在平等的基础上，经双方友好协商，甲方委托乙方就酒店的部分石材加工达成以下条款：

一、货物概况及加工价格

1.1下表为本合同明细单价，具体加工规格及排版要求详见采购单及乙方核实过的图纸。数量按实际完成合格加工数量结算。

1.2在本合同执行期间内，本合同约定的固定综合单价均不做任何调整。 1.3乙方需根据甲方采购单及乙方核实现场的附图要求的规格和数量进行加工生产，合同签订后3日内乙方应派技术人员到现场核实实际尺寸，制作施工图。 1.4结算总价=乙方实际加工合格的数量*约定单价。

1.5乙方接到甲方提货通知后2日内应到甲方指定的地点提取大板到乙方工厂加工，并核对码单与石材的实际数量签字确认收料，原材料(大板)的加工消耗定额为不低于90%的出材率。

1.6由于乙方加工原因造成石材无法安装的由乙方负责。

二、质量标准

2.1加工尺寸偏差范围等必须符合国家有关规范。

2.2乙方需对确认的石材排版图(以现场实际核对后)加工生产，并根据排版图对所需石材纹路及色差进行排版并在每一件成品石材上贴上标签。

三、交货时间及地点

3.1交货时间：以甲方书面通知时间为准。 3.2交货地点： 3.3现场收货联系人：

五、包装标准

5.1乙方为甲方提供足以保护石材的六面木箱包装。

5.2交货时，乙方应在每组包装柜外贴示包装柜内正确的货物规格、数量、编号、使用部位，以便甲方清点货物。

六、货款支付

6.1 乙方给甲方每交货一批，经甲方验收合格后，则甲方支付该批次货物的加工费的50%，全部加工完毕付至总结算款的80%，安装完毕验收无加工质量问题后付清余款。

6.2结算时按乙方实际加工验收合格的数量结算。

6.3乙方应保证石材成品在装车及运输时是完好无损的。因乙方原因导致石材运至交货地点若有破损的，乙方承担责任和赔偿费用。

6.4本合同所有款项均由甲方以汇款转账方式向乙方支付货款，乙方在收取甲方每一笔货款的同时，开具同等金额的财务发票给甲方。 乙方的收款单位是： 户名： 账号：

七、违约责任

7.1甲乙双方签订合同后，乙方应严格遵守合同约定的价格及时间供货，甲方也应按合同的约定办理结算，支付乙方货款给。

7.2乙方延迟交付成品的，每延迟一天，向甲方支付违约金为人民币1000元/天，逾期5天，甲方有权解除合同，乙方应退还已付款，并赔偿甲方损失。 7.3乙方对甲方提供的原材料不得擅自调换，如擅自调换的，甲方有权拒收，乙方应赔偿甲方因此造成的损失。

7.5乙方加工的成品尺寸不符合图纸要求，乙方应无偿返工直到符合要求，并赔偿由此给甲方造成的损失。

八、合同的变更与解除

8.1甲乙双方协商一致，可以变更或者解除本合同。

8.2合同权利义务终止后，甲乙方都应遵循诚实信用原则、履行通知、协助、保密等义务。

九、解决争议的方式

9.1甲乙方应友好协商。协商不成的，向甲方所在地人民法院起诉。

十、其他

10.1本合同未尽事宜，由甲乙双方另行协商签订补充协议。

10.2本合同一式四份，甲方两份，乙方两份，自双方签字盖章之日起生效。

10.3乙方应提供营业执照、组织机构代码证、法人身份证、税务登记证复印件。

10.4乙方保证其在本合同中的地址通讯方式准确无误，甲方可按该地址直接送达与本合同相关的通知、函等所有资料，也可以邮寄送达，邮寄送达的，无论乙方是否签收或拒签，以甲方寄出时间起算，四日后均视为已送达。

甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________

法定代表人(签字)：_________ 法定代表人(签字)：_________

_________年____月____日 _________年____月____日

厂方：

承包方： 身份证号码：

为进一步加强企业管理，完善车间各项制度，不断提高生产工效，保证质量，降低成本，使管理日趋合理化，在按劳取酬，互利互惠原则上，协商确认本合同，合同条款如下：

一、 承包责任：

1、厂方负责生产任务的下达、质量验收。安全检查等，同时厂方为乙方提供住宿场所，提供厨具一套。厂方提供生产用刀头，吊带、包装带、叉车用柴油、卸板用电锤及钻头、制作架子用钉子、200元以上设备配件等。

2、厂方负责为承包方员工购买保险，承包方员工工作满一年的，保险费由厂方负责，不满一年的由承包方自行承担。

3、承包期内承包者必须自觉遵守本公司的各项规章制度，员工守则，操作规程，安全规则和劳动纪律，要有敬岗爱业的精神，如有违反公司制度，将按规定给予经济处罚，直至解除劳动合同。

4、承包期间在生产过程中，经常批量出现不合格的产品，厂方有权可立即终止合同，并要按不合格产品的条例赔偿厂方的材料成本。

5、承包期间若承包方工人到位后，试用期一个月，厂方确定正式留用工人，不合格者辞退，正式留用员工提供身份证，工人需要辞职，应提前一个月递交辞职书给厂方，经厂方研究审批后方可办理辞职手续。未经厂方同意承包方私自辞退工人，未办理辞职，未经厂方许可不得擅自离开厂方，否则视为自动离职处理，厂方沒收承包方其未发承包工料费。

6、承包方至少保证两个熟练大切工、四个小切工、两个卸工、一个机修在厂(至少合计9人)，加工量大时每班必须保证有三个熟练大切工、六个小切工，三个以上卸工，绝对不能因为人员问题而影响到工厂的生产进度，如有影响厂方按相关规定给予处罚，生产过程中承包方一定给工人发放必要的劳保用品，如手套、防护眼镜、胶鞋、安全帽、安全带等，确保安全。

二、 承包范围：

(一) 、大切车间：

1、承包方负责公司下达生产单的材料切割，机台(三台大切机)的维修、本车间行吊、抽水机的维修、电路(切机电路、电机、电控箱)的维修及零配件更换，配件在200元以下的由承包方负责购买，单个配件超过200元的由承包方从仓库领取，除大型配件需要厂里调货外，一般设备维修要在当天内及时完成。

2、承包方负责整个大切车间卫生、水沟、水沟石粉的及板头废料的清理、机台所使用的大切片体、刀头、机油、齿轮油、冷却剂、配件、钢丝绳、卸板及工人工资和劳保用品发放。

3、承包方生产前须先看懂生产单的内容，并对生产的要求与车间主管做整批单的生产计划。做到生产前的产品省料、省时并按工程的要求从先到后、从急到缓、按时按质有条不稳的一条龙生产。

4、承包方生产前要与上道程序办理领料手续(如荒料领用)，此道工序完毕需与下道工序办理入库手续，在办理领料过程中，有出现质量问题应及时上报主管。不得有私自销毁或将错就错生产，发现者按公司材料价格全额赔款处理。

5、由于荒料品质不稳定，承包方切开表皮后，及时砸掉表皮查看水线的分布情况，然后会同主管确定板材切割规格。承包方不得随意切割。

6、承包方承包方负责荒料的码放、吊装，切割，卸板、刀头焊接等生产工序，荒料进场后按照厂方主管安排整齐码放在堆料区域，生产出的毛坯卸完板后在区域内排放好，不可叠高，乱摆乱放。

7、承包方生产出的产品需做好标识，特别是石材原编号。

8、承包方生产中所用的锯片要排挂在专用铁架上，做完刀头的锯片也要排挂铁架上，并做好锯片生产统计记录。不能乱扔乱放，做到整齐、不丢失，若发现乱扔乱放，每片罚款50元，若发现丢失每片按进价赔款。

9、质量要求：

① 大切车间生产正常按两班倒，每班轮看机台，如遇生产任务不多可全部安排夜班切板，合理避开用电高峰期，以降低工厂生产成本。

② 承包方按生产单的规格进行合理排料切割，厚度15mm~40mm毛板长度验收按300mm进，卸板后厂方统计确认，厚度41mm~100mm毛板以小切打包好后按装车发货单验收统计。

③ 毛板成材率控制：毛板成材率≥90%;小于以上成材率相对应部分不计算工料费并扣相应平方数的工料费用(每平方5元)。

④ 平整度验收标准：700头及以内≤0.5mm;800头以上≤0.8mm，经验收合格的正常结算，不合格的按C级品处理。

⑤ 厚度验收标准(15mm～95mm)：按生产单要求，厚度按照±2

1验收，在以上标准内且符合平整度要求的为A级品，超出生产单厚度要求±1mm为B级品，超出生产单厚度要求的±1mm为C级品。

⑥ B级与C级品中超厚或超薄的，码放在单独地方，并做好标记，不给予计算工料费，但不能超出总产量的2%，如果超出，所超出部分按5元/平方扣除。待客户要求较低订单签订发货后，给予计算工料费。

⑦ 吊破板，弄破板，按材料成本的20%计赔。

10、 承包单价：A级品厚度15mm~40mm每平方4.5元，41~100mm的每平方6元。B级与C级品待厂方销售单价由于质量问题降价处理的合理价格结算，不合格的超出总产量2%的，所超出部分按5元/平方扣除。

11、 承包工料费发放及结算：以厂方质检员验收的日报表进行结算，当月承包工料费在地三个月的5日左右发放。

(二)、小切车间：

1、承包方负责公司下达生产单材料的切割、板材倒运、架子制作、打包、装车。工人工资、辅助材料、刀头焊接及机台(红外线1台，中切台2台，开槽倒角机1台，单臂吊2台)的维修及各相关配件，配件价值200元以下由承包方负责，配件价超过200元以上的由公司负担。(人为操作造成损坏不论价值多少由承包方负责)，一般设备维修要在当天内及时完成。

2、承包方负责整个切边车间卫生、水沟的清理。水池外水沟石粉由公司清理。承包方同时负责废料头的清理及可用料头的码放。

3、承包方生产前须先看懂生产单的内容，并对生产的要求与车间主管做整批单的生产计划。做到生产前的产品省料、省时并按工程的要求从先到后、从急到缓、按时按质有条不稳的一条龙生产。

4、承包方生产前要按车间管理的要求严格用料，没有按排的料不能乱用，有出现质量问题应及时上报车间主管，不得私自销毁或将错就错生产，如有发现者按公司材料赔款条例处理。

5、 承包方生产出的边板排放好，不可叠高，乱摆乱放。承包方生产出的产品需做好标识，按加工单编号，不能混箱乱摆乱放。

7、质量要求：长宽误差：±1mm，对角线误差：±0.5mm。

8、 承包方按生产单的规格进行合理切割，确保产品质量及出材率，大板成材率≥90%;小板成材率应≥85%，如果出材率不高，需经管理人员许可才能切割，未经许可造成的损失由承包方承担。厂方按加工单要求打包装车后进行验收。

9、 加工过程中弄破板，按材料成本的20%计赔。加工过程中出现不合格品，承包方及时通知厂方，如果通过整修达到质量要求，按照合格品验收统计，如厂方发货后，使用单位发现不合格品，厂方不计加工费用，按材料成本的60%计陪。如不合格产品整修后也不能达到质量要求，厂方不计加工费用，如果厂方变换规格销售，承包方负责加工，如果不能销售按材料成本的30%计赔。

10、 承包单价：

厚度：15mm~40mm:4.0元，41~60mm:6.0元，80mm:12元，100mm:15元。承包工料费发放及结算：以厂方所下单加工完成装车后的发货单进行结算，当月承包工料费在第三个月的5日左右发放(即1月份在3月5日左右发放)

三、承包人全面负责生产环节的安全工作，工人上岗前进行必要的安全教育，每天做好安全检查，要求每周召开安全例会，将安全隐患排除。员工上班时应严格按规范进行操作，同时应穿胶鞋，戴安全帽、佩戴防护眼镜、高空保养设备佩戴好安全带，同时下方必须有人提醒防护，严禁任何人私自动用、改装电器及防护用品。私接乱拉电线电缆。严禁随意打开配电箱及进入配电室，电器出现故障，必须要求专业电工维护，设备出现较大异常，必须及时通知厂方，厂方派专人检查维护，在工作中因人为原因造成的事故，保险公司理赔金不足部分由承包方自行负责;在工作范围内非人为造成的工伤事故，如发生工伤事故，保险金受益人须授权给厂方。按政府单位调解后的医药费(理赔金)理赔。保险公司保险不足调解理赔金的部分，承包方与厂方各付一半责任。

四、任务繁忙时，未经公司领导及管理人员许可，不得自动离开岗位，工厂跟据情节每次处以100元以上的罚款，情节严重的公司自动离职处理。

本合同为期一年，到期后双方可协商继续承包合作，厂方原则上应优先承包方签定下一年度的承包合同。本合同一式两份，双方各执一份。

甲方(盖章)：__________________ 乙方：_________________________

代表人(签字)：________________ 身份证号码：____________________

_________年________月_______日 _________年________月_______日