0

关于表彰先进党组织和优秀党员的方案【经典三篇】

发布于2024-07-06 05:39,全文约 7256 字

篇1:学校9月3日表彰党支部先进基层党组织事迹材料_事迹材料_网

学校9月3日表彰党支部先进基层党组织事迹材料

一直以来,哈尔滨市师范附属小学校党支部以“三个代表”重要思想为指针,贯彻落实科学发展观,以创建阳光校园为主题,以教学改革为动力,不断推进素质教育,努力办人民满意的教育,为服务和促进教育事业科学发展提供保证和支持。

一、加强党员政治理论学习,提高全体党员的理论素质,创建学习型党支部

我校党支部坚持“三会一课”制度,按时召开支部委员会、支部大会和支部组织生活会,每学期至少举行一次党课讲座。坚持民主生活会制度,由党员每半年就本人的思想、工作、学习及做群众工作等情况向党支部及党员作一次汇报。通过提高生活会质量来提高解决自身问题的能力。坚持民主评议党员制度,每年对党员的表现情况进行一次民主评议,并召开群众座谈会,保证民主评议党员活动取得实效。坚持定期讲座制度,学校党支部成员围绕党建工作和教育教学的难点、热点、疑点等问题,每学期至少举行一次专题讲座,宣讲党的基本知识,介绍先进的教学思想。坚持党政领导干部听课制度,要求每位教学校长每周必须上课一到二节,教导主任深入班级听课,为教师作出榜样。

1、抓好党员干部的学习。学校党支部结合实际,精心制定了中层以上干部的学习计划,做到时间、内容和人员"三落实",通过学习,提高了党员干部的政治理论素养,同时在党员教师中起到了辐射和引领作用。

2、抓好全体党员教师的学习。组织党员学政治、学理论、学法规,完善党员学习制度,将学习制度化、规范化。重点学习了党的十八大报告及十八届四中全会精神,科学发展观的科学内涵,《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党内监督条例(试行)》、《国务院总理政府工作报告》、《国家中长期教育改革和发展规划纲要》等,全面提高了党员干部的综合素质。

3、抓好教职工的政治学习及师德学习。坚持教职工每周一次的例会学习制度,结合教职工思想、生活和工作实际,开展了内容丰富、形式多样的学习活动,引导全体教职工树立正确的世界观、人生观和价值观,形成了良好的推动学校发展的和谐氛围。同时我校把强化教师责任意识作为激发自我发展的内在动力,坚持“以师为本,强能铸魂”的教育原则,每学期都制定切实可行的师德学习计划,通过开展个人自学、集中学习、小组讨论、座谈辅导等形式,开展“青年教师读书会”活动,教师每天坚持自学一小时,撰写读书笔记、心得体会、同时学校还以学年组长、学科组长为龙头,成立了学习型团队,增强自主学习的意识和责任。

二、不断推进学校师德师风建设,建立一支能够实现学校发展的专家型教师队伍。

学校党支部不仅要做好党员教师的思想教育工作,而且也担负着对全体教职工的思想教育工作,尤其是师德教育工作。学校党支部如何做好广大教育师德教育工作,是新的形势下学校党组织党建工作的一个新的课题。在师德建设方面我们主要采取了以下措施。

1、立规矩、严考评,规范教师教书育人的行为。我们把师德作为考核教师综合素质的主要标准,确实把师德问题作为学校建设的重点问题来抓。积极开展“正行风,明荣辱,树形象”活动。通过“学生评师,家长议教”活动,建立师德师风建设网络,设立问题举报箱,公开监督电话,开放校长邮箱,把教职工师德考核结果纳入年度考核,实行师德一票否决制。与教师岗位聘任、评优晋级等切身利益挂钩,做到师德建设无死角。学校师德满意率在95%以上。学校连续三年被评为黑龙江省百姓口碑最佳单位。

2、抓思想、抓师风,提升教师的精神境界。学校把教风的培育作为师德建设的有效载体,强化教师责任意识。学校定期组织教师开展师德培训、读书交流、爱心演讲、星级教师评选、实践学习等促进教师良好师风形成的主题活动。不断的努力使全体教师形成“比学习、比师德、比奉献、比品质”的良好风气,学校先后被评为“黑龙江省文明单位标兵”、“黑龙江省师德建设先进集体”。

3、搭平台、创条件,尽可能给予教师更多的人文关怀。学校在师德师风建设中通过生活报、新晚报和学校创办的“家校报”,向家长、社会宣传星级教师、优秀教师师德事迹;通过悟语期刊刊载教师的师德感悟、工作方法、教学心得;通过教师成长手册、贺年卡、校长寄语等激励教师认识自我,树立自信,感受关怀。打造勤奋敬业、师德高尚、互动和谐的教师团队。学校现有学年学科团队24个,有%的团队在学校评比中获优秀团队,学校已经形成“我为团队多付出,团队优秀我光荣”的良好氛围。

三、全面提高学校管理水平,加强反腐倡廉建设和行风建设

1、加强制度建设,打牢依法治校的基础。学校不断推进制度建设,把建章立制作为加强依法治校的基础,出台(试行)附小制度汇编。积极组织教职工开展普法培训活动,增强教职工法制观念,做到法制教育培训全员化。学校在不断完善各项管理制度的同时,还积极推行校务公开。在项目建设、物资采购、人员调配、职称评定等师生关心的事务上,秉承公正、公开、公平的原则,通过校园网、校务公开栏等多种途径进行公示。形成了决策民主、管理科学、职责明确、运转高效的管理运行机制。

2、反腐倡廉,进一步加强行风建设。一个好班子才能管理好一所学校,学校强化干部作风建设,认真贯彻执行党风廉政建设责任制,严格执行责任追究制,坚持“一票否决制”。对班子成员提出要求:工作中雷厉风行、敢想敢干、顾全大局、团结协作。对待教师要坦荡,真诚,谦虚,友善,公平,维护学校利益,做严谨治学的模范。我们四位校长的办公室悬挂着三十六字官箴:吏不畏吾严,而畏吾廉;民不畏吾能,而畏吾公。公生明,廉生威。三十六字箴言规范着我校领导班子的管理行为。领导班子坚持从自身做起,书面承诺市教育局行风建设“八项承诺”和“五条禁令”,做到率先垂范、奉公守法,做到深入务实、讲公正、讲实际。加强师德师风建设,提高党员干部的思想认识和理论水平,使全体教师树立正确的世界观、人生观和价值观,构建廉洁从教的良好环境。

3、实施人文关怀,增强教师对学校的归属感。学校将工会工作的重心放在为教师服务,为教师解决后顾之忧,为教师创造和谐工作环境上。学校每年定期安排教师做全面体检,帮助困难职工,慰问老教师,关心育龄产妇。组织开展教工羽毛球赛、篮球赛、排球赛、卡啦ok比赛、团员教师的风采大赛等丰富多彩的文体活动;组织开展教师体育达标活动,跳绳、仰卧起坐、800米的体能达标训练丰富了教师业余生活,让教师拥有快乐、健康的阳光心态,增强学校的凝聚力、感召力和向心力。

四、以干部队伍建设为根本,进一步增强党员队伍的凝聚力。

1、加强培养。中层干部在学校工作中层干部是关键,我校一直重视中层干部的培养,每月都召开培训会议,一方面强化中层干部的"六大意识",即:责任意识、效率意识、质量意识、表率意识、时间意识和争先意识;另一方面强化他们工作的主动性、积极性、创造性。我们要求中层干部参与学年学科管理,加强教学常规工作的管理与考核,坚持“定期检查制度”,作好记录,并及时将检查情况和改进意见及时反馈给本人。抓好教师的集体备课。备课做到三定(定时间、定内容、定中心发言人)。四统一(统一教学目的、统一重点、统一作业内容、统一教学进度)

2、强化管理。为了不断促进中层以上干部队伍管理能力的提高,有效推动学校各学年组、学科组工作的开展,学校每年都民主评议中层干部,请全校教职员工参与评判、打分,以提高干部的责任感和使命感,不断规范学校的科学管理。还进行公开述职和民主测评,测评结果作为晋升晋级和考核的重要依据。在竞聘过程中,一直坚持任人唯贤和公开、平等、竞争、择优的原则,充分发挥教代会的民主监督作用,保证了竞争上岗的公正性、合理性和科学性。现在中层干部分工明确,共同协作,整体推进,做到了"人人有事做,事事有人做";工作的计划性也明显增强,做到了"学期有规划、月月有计划、周周有目标、天天有安排",极大地提高了管理绩效。

3、提高素质。

学校党组织深入开展把骨干教师和学科带头人培养成党员,把党员教师培养成骨干教师的工程。按照发展党员标准,坚持在教学一线的中青年骨干教师、学科带头人中发展党员。并健全共青团组织向党组织推优制度,不断扩大积极分子队伍。对教职工党员进行了教育培训,特别是加强以科学发展观、“三个代表”重要思想为主的思想政治教育。同时加强对党员的政策法规、师德修养和教学业务能力的教育培训,使党员成为教学业务骨干,切实发挥先锋模范作用。积极开展党员“结对子”、“党员示范岗”、“正行风、树形象”等活动,不断增强教职工的业务素质和道德素质,提高教育教学质量。在广大党员和教师中开展以老带新、以能带新的传帮带活动,每学年进行优秀党员、优秀教育工作者、优秀班主任的评选活动,安排学科带头人、骨干教师、党员同志开设示范课。

五、开展党员教师活动,铸造德高业精的教师队伍,丰富党建工作的内涵。

通过党支部、团支部,以党建带团建,深入开展“一岗双责”、“党员先进性教育活动”等活动,让全体党员教师时刻牢记自己是一名共产党员,将师德师风牢记在心;针对学校青年教师较多的特点,充分发挥团支部的作用,组织优秀教师进行宣讲、举办教育论坛、案例分析、集中讲座等形式多样的培训活动,开展了“铸师魂”演讲会、“做合格教师”征文比赛等丰富多彩的主题实践活动,使青年教师不断提高师德修养和高水平的业务素质。结合建党xx周年活动,我校组织开展了青年教师风采大赛、党员党史知识竞赛、建党xx周年党史图片展览等一系列活动。

篇2:党员和党组织信息数据库建设工作方案_工作方案_网

党员和党组织信息数据库建设工作方案

目录

一、总则

二、硬件设备配置及要求

三、软件配置及订购

四、信息采集

五、信息采集表的编码、审核

六、数据录入及处理

七、指导和答疑

八、整理审核

九、信息反馈

十、质量控制

十一、检查验收

十二、日常管理、更新和应用

十三、保密工作

《xx县党员和党组织信息数据库建设工作流程图》

一、总则

建立党员和党组织信息数据库,利用现代化手段实现对党员和党组织的日常管理,是信息化时代组织工作的大势所趋。党员和党组织信息数据库建成后,不仅可以对基层组织建设、党员发展、党员学习培训、组织生活、党员和党费管理、党内统计等工作实现动态管理,还可以对党代会代表选举等工作提供快速、准确、科学的信息依据,促进党内管理工作目标的准确化、规范化、科学化。

根据中组部关于加强组织系统信息化工作的要求和部署,去年10月,省委组织部下发了《关于加快党员和党组织信息数据库建设的通知》(x组通[200x]41号)。今年9月,市委组织部专门下发了《关于做好党员和党组织信息数据库建设工作的通知》(x组通[200x]号),对全市信息数据库建设提出进度和时间要求。为贯彻落实中央组织部和省、市委组织部的要求,加快我县组织工作信息化建设的步伐,经研究决定,全面开展我县党员和党组织信息数据库建设工作,并于XX年11月25日前完成。

全县党员和党组织信息数据库建设工作共分六个阶段。

第一阶段:准备。做好动员、软件订购和培训工作。9月25日前完成。

第二阶段:信息采集。印发、填写、收集信息集表,并对信息采集表进行编码和审核。10月5日前完成。

第三阶段:数据录入。将采集到的信息输入微机。10月20日前完成。

第四阶段:数据审核。主要是对照统计资料和人员花名册以及利用微机程序对数据库信息进行审核。10月28日前完成。

第五阶段:信息反馈。将录入微机的数据印成表格和花名册,反馈到基层党组织。11月5日前完成。

第六阶段:检查验收、数据整理、汇总上报。11月10日前完成。

为确保信息数据库建设的质量,各单位要严格按照《xx县党员和党组织信息数据库建设流程图》进行操作(流程图附后)。

二、硬件设备配置及要求

党员和党组织信息数据库建设工作,对于基层党委所需设备主要是微机和存储介质,所需经费自行解决。

微机主要担负数据录入任务,配置要求不是很高,一般能运行windows-xp就可。建议配置:p4-2.0cpu/256m内存/80g硬盘以上。有条件的基层党委尽可能配备,总支部和支部可选配。

三、软件配置及订购

1、系统软件可以采用windowsxp、windows或windows,建议采用windows。

2、应用软件:根据省委组织部办公室《关于推广使用“山东组织人事管理信息系统”的通知》(鲁组办字[200x]1号)和市委组织部《关于做好党员和党组织信息数据库建设工作的通知》(通字[]号)文件精神,应用软件采用由省委组织部主持、山东旗帜软件有限公司开发的《党内管理信息系统》。该软件可以实现与中组部信息管理等版本软件的上传和下载,能满足党务管理多功能、高效率的工作需要。

3、软件订购:应用软件《党内管理信息系统》所需经费自行解决,由县委组织部组织订购(780元/套)。党员和党组织数量合计不超过50的建库单位可使用《党内管理信息系统》试用版(免费)。

篇3:先进基层党组织报告会发言稿_党建党委_网

先进基层党组织报告会发言稿

各位领导、各位同志:

我是来自xx市岛村的党支部书记,承蒙上级上级党委领导的厚爱,今日我非常荣幸地参加这次“xx市先进基层党组织”报告会的发言,在此,我深表感谢!下面我就我村党支部自改革开放30年来的点滴工作成绩和我本人的一些认识体会,向各位领导和同志们作简要汇报。

我原是一名铁道兵战士,1974年参军,在xx部队服役,参加了铁路至路段建设,五年的铁道兵军旅生涯不但坚强了我的意志,更提高了我的政治素质和思想觉悟。1979年我光荣退伍回乡,身为共产党员的我,看到家乡还处在贫穷落后的状况,我的内心涌起了无限的酸楚!从此,我决心要为改变家乡的落后面貌,而贡献自己的毕生精力。我自1983年被上级党委任命为岛村党支部副书记以来,先后担任党支部副书记1届,村委会主任3届,党支部书记4届,在以往的艰难和光荣的岁月里,我带领全村党员、干部与村民群众一道栉风沐雨,为谱写xx村的美好蓝图25年荜路蓝缕。

我们岛村顾名思义是个xx村,位于雁荡山风景区东面,与xx市隔江相望,总人口x余人,岛屿面积x余亩,围塘及滩涂面积x余亩,村民以水产养殖为主产业,是国家农业部认定的无公害水产养殖基地。

想改革开放以前,我村是个盐业村,村民以晒盐为生,劳作辛苦,收入低下,用“一穷二白”来形容我村一点也不为过。那时的岛,电不明、路不平、水干涸,集体零收入,村民人均年收不足100元。

看三十年后如今,3.1公里长的宽阔水泥路通遍了全村4个自然岛村,洁净清澈自来水流进了家家农户,60余盏照明路灯照耀着海岛的夜空,电话手机互联网讯息发达,投资3000多万元规模4.1公里长的标准海塘正在建设,鱼虾成群,绿树成荫。村集体年收入有40多万元,村民人均年收入也达5500元以上。岛的面貌从此发生了翻天覆地的变化。

改革开放30年,尤其是近XX年来,我村先后被上级党委、政府授予“xx市先进基层党组织”、“xx市十强渔村”、“xx市村庄整治合格村”、“乐清市先进基层党组织”、“乐清市文明百村行动二等奖”、“乐清市村庄整治示范村”、“乐清市卫生示范村”、“乐清市科普示范村”等等荣誉。成绩来自哪里?成绩来自党的正确领导;成绩来自哪里?成绩来自我村党支部坚强战斗堡垒;成绩来自哪里?成绩来自我村干部群众的艰苦奋斗!

接下来,我谈一谈我们的一些工作方法及认识体会:

一、必须要认真学习坚决贯彻党的路线方针政策,用党的理论知识武装党员的头脑。党员是旗帜,党员是方向,我始终认为,只有我们党员不断提高思想素质,才能牢固树立中国特色社会主义事业必胜的信念;只有我们党员不断增强政治理论水平,才能坚持与时俱进的工作态度;只有我们党员学透用足政策,才能有能力带领群众奔小康。改革开放30年来的事实证明,如果我们没有认真学习贯彻党的路线、方针、政策,就不可能有我们岛的今天。所以,学习乃是我们村走出贫困的制胜法宝。

二、必须要充分发挥党员的先锋模范作用。改革开放30年来,我村党员干部严格要求,处处以身作则,以自己的先进思想影响群众,以自己的模范行为带领群众。1996年,我们将盐业区改为水产养殖区就是一个有力的例证,当时,村民思想比较保守,也因为对政策和市场理解不透,怕失去盐业会丢掉饭碗,就在那年,我们党员干部带头承包了村集体的部分盐田,将盐田改为水产养殖,并h获得了较好的收成。这样在我们的带领下,第二年村民们就自觉地进行了产业转移,促进了我村的生产力的解放,实现了我村的一次经济跨越。榜样的力量是无穷的,充分发挥党员的先锋模范作用,是我们村走向富裕的关键所在。

三、加强党员队伍建设,健全教育管理制度。大家都晓得这样一句顺口溜:群众看干部,干部看支部。打铁还需自身硬,党员的素质,决定着党在群众心目中的形象。所以,我村支部一手抓经济建设,一手抓党员队伍建设。经过30年的发展,我村支部从1978年的大多只有小学文化程度,普遍没有专业知识的8名党员,发展到现在的大专程度占20∮,高中程度占35∮,初中程度占40∮,专业知识普及法律、医学、机械、渔业等行业的党员28名,入党积极分子6名。没有规矩,不成方圆,我村党支部按照党务管理的各项制度,严格进行党员管理,我们铁定每月18日为党员活动日,制定外出党员专人联络制度等一系列举措。为保证群众永远跟党走,奠定了坚实的基础。

四、关心党员生活,充分调动党员积极性。在当今如火如荼的“新农村”建设工作中,我村的党员冲锋在前、吃苦在前。如果没有调动我村党员的积极性,我村的“新农村”可能还停留在喊“新农村”建设的口号中。我还经常与我村党员讲,“新农村”建设是一出好戏,而光有好的剧本,却没有演员的积极性,最好的戏还是出不来。为了调动我村党员的积极性,我村自1999年开始就制定“一对一”的帮扶制度,文化程度高的党员帮助文化程度低党员,使他们学习有信心;经济收入高的党员帮助经济困难的党员,使他们生活有希望。平时,如有报酬的清扫垃圾、修剪树枝等工作就让贫困党员去做。每年的重阳节、春节等节日,我村支部都组织给贫困党员家庭送去慰问金或实物。有力调动党员的积极性,是我村经济社会取得长足发展的强大动力和软实力。

共2页,当前第1页12