离职要办的手续汇集两篇
发布于2024-07-12 15:00,全文约 628 字
篇1:离职手续
(一)本合同终止或解除时,乙方应当按照甲方规章管理制度的有关规定办理离职手续,进行工作交接等。
(二)乙方未按照本合同约定提前三十天(试用期提前三天)以书面形式向甲方提出离职申请导致甲方损失的,甲方有权要求乙方赔偿,且甲方有权从乙方未结工资中相应扣除,甲方另有规章制度规定的,参照有关规定执行。
(三)乙方解除或终止本合同时,未进行工作交接或财务交接的,甲方有权停发当月工资,直至交接完毕为止,因此造成甲方损失的,甲方有权向乙方追偿。
篇2:离职手续
根据公司规章制度的规定,现公司就离职手续办理事宜向您通知如下:
1.请您在收到本通知后立即填写《员工离职手续清单》,并于 年 月 日前按照公司规章制度规定和上述清单中所列事项要求完成本人工作、财物、公司邮箱及其他任何由公司享有相关权利且公司认为有必要置于公司控制之下的物品或虚拟物品等的交接,办理完毕所有离职手续。
请将经您本人和其他相关负责人填写完整的《员工离职手续清单》提交人事部门确认。
2.您应正常工作至 年 月 日,其余时间将作为补休或年休假,您在最后一个月的实际工作天数为 天,年休假 天,法定假日 天。 经计算此月税前工资为¥ 元。
3.您在离职之前产生的相关费用按公司报销规定予以报销。
4.社保缴纳至 年 月。
特此通知!
签署时间: 年 月 日
(单位名称)
本人已经收到上述通知。
签署时间: 年 月 日
员工本人签字:
相关推荐
酒店离职表怎么写(热门14篇)
为什么员工离职会难过优秀11篇
家中有事辞职理由【合集九篇】
员工个人离职的原因【精选16篇】
离职给领导的话【汇集13篇】
被问为何离职实用17篇
申请书辞职怎么写简单推荐12篇
简单的个人发展原因辞职信【6篇】
企业员工辞职书(精品四篇)
保安辞职书怎么写才好通用18篇
外卖辞职信(精品九篇)
面试中如何描述离职原因 面试技巧和方法(汇集19篇)
辞职时应注意的问题汇总两篇
销售顾问离职工作交接模板(汇总12篇)
服务员辞职书怎么写比较好(优秀七篇)
幼儿园老师的辞职信怎么写(汇编11篇)
告知辞职信怎么写(合集两篇)
超市员工辞职信实用19篇
队长辞职书(优秀12篇)
合同到期离职表(精彩10篇)