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申请手机的请示(合集3篇)

发布于2024-01-12 20:55,全文约 1341 字

篇1:申请手机请示

公司领导:

由于目前生产调度室使用的金立A696手机于20xx年1月份购买至今,调度手机在生产使用期间的使用率异常频繁,调度员尽管注重调度手机的日常维护和保养,但由于使用年限已久,调度手机老化残缺,且内置系统存在重大缺陷(目前无法编制生产短信、完善通信录、数据模糊不清、通话质量欠佳等),严重影响调度室日常生产协调、大区领导信息及生产信息通报工作,影响公司形象,因此,为确保生产各项工序顺利开展,现申请购买iPhone手机一台,妥否?请批复。

安全生产部

20xx年2月28日

篇2:申请手机请示

尊敬的公司领导:

我行政部专员&&因工作需要,经常使用手机同公司内各部门/厂/珠宝公司人员及公司客人进行较为频繁的工作电话、短信联系,每月因公使用的手机费用大约在150元左右。因每月话费支出较大,而且在休息时接到公司领导、客人用车电话,还需将信息转达给值班人员,延长了出车时间。为了能够更好的开展工作,故向公司申请购买一部手机及电话卡,这样在个人休息时可以更好的交接工作,让需要用车的公司人员、客人能及时联系上及及时出车,恳请领导考虑实际情况,予以批准。

特此申请!

申请部门:行政中心

申请人:&&&

申请时间:20xx年5月19日

篇3:申请手机请示

尊敬的领导:您好!

经过时间的磨练,将近一年的工作接触,今天我正式向公司提出申请董事长助理职位!

我于20xx年7月29日起成为我公司员工,来到公司是我人生的重大转折。也是我人生的一种机遇,更是一种挑战。根据公司的需要,目前担任人事专员一职。自进公司以来,我从开始的对工作业务的陌生、概念的模糊,到渐渐的深入了解;从对工作的茫然,有压力到现在的习惯、适应、胜任。每个阶段的不同的感受与体会,让我的人生观有了不同的看法和理解。我很欣赏公司的人性化管理,领导的为人艺术,宽松融洽的工作氛围和团结务实的文化底蕴,尤其是领导的关

心和同事的热情帮助,让我很快完成了工作角色的转变。

随着我公司的不断发展壮大,我个人的能力虽然还不是很强,但正在不断的提升和进步。也很想借此平台能够更快的学到更多的知识使自己的能力得到更多的锻炼!在这段共同成长的岁月里,我对公司产生了深厚的感情,喜欢公司的工作氛围,喜欢公司的每一个伙伴,更崇拜公司能有一位英明的领导在前面带领着我们前进,我也坚信公司一定会有辉煌的发展。我很感谢公司领导一直对我的栽培和帮助,基于对公司的热爱和对领导的信任及渴望得到更多锻炼,鉴于现在的工作强度,我希望能进一步向董事长助理这个职位发展。

俗话说:良禽择木而栖!不想当将军的兵就不是好兵。在这里我不说自己工作做的如何好、工作态度怎么样,只因为您是我的领导,这些您也非常了解。我坚信:只要付出,就会有收获!如果此次申请得到领导认同,提供我一个更高的平台,我会不负众望,发挥自身优势,用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,为公司创造更多有利的价值。

如果公司领导认为我现在的工作内容及质量还未能达到升职的要求,我诚恳的希望您能提出诚肯的意见或建议,让我今后有一个努力的方向和目标,在提升自己能力的同时将工作做的更好,争取下一轮的晋升。

也请您放心,如果公司不予考虑,我仍然会像以前一样,用积极的、认真负责的态度去做好每一件事,不会因此怠慢工作,因为我深知自己的能力还待提高。

此致

敬礼!

X年XX月XX日