篇1:庆祝六一节后国旗下讲话稿
敬爱的老师、亲爱的同学们:
大家好!
弹去五月的风尘
迎来六月的时光
当鲜红的太阳跃上地平线时
我们又迎来了新的一周
我们将要迎来一个快乐而有意义的节日——六一国际儿童节。
大家知道“六一”儿童节的由来吗?在1949年11月国际民主妇女联合会理事会为保障全世界儿童的权益,在莫斯科召开会议,确定每年的6月1日为国际儿童节。中华人民共和国成立后,为了培养广大儿童的国际主义思想,国务院于1949年12月23日发出通令,确定6月1日国际儿童节亦为中国儿童节,六一国际儿童节是全世界儿童的节日,也是全世界热爱儿童,爱好和平,为争取儿童生存,健康,受教育权利而斗争的纪念日。
小学六年时光总是那么快。这次六一,将是我们六年级学生在母校度过的最后一个六一节。六年里,是母校让我们过得既快活又有意义;六年里,是辛勤的园丁----各位无私奉献的老师们,每天都在为我们而操劳。因此,我们在六年里收获了不少。当我跨进母校的大门时还是一个懵懂的孩子,而现在我是一个对未来充满展望的莘莘学子。回想六年时光,我在老师无私的奉献,在老师精心的耕耘下,成为了一个德智体美全面发展的学生。经过自己不懈的努力,我连续被评为学校三好学生,因为有语文老师的精心辅导,所以我对写作产生了浓厚的兴趣,我的作文曾在学校,区多次获奖。但是我想,许多人和我一样,放下曾经获得的荣誉,往梦想的路继续奋斗!我作为一个即将毕业的学生,我要在此刻对那些为我们付出所有心血的老师说一声:“谢谢你们!”
同学们,许多人把我们少年儿童比作“祖国的花朵”、“祖国的未来”。这除了赞美我们天真、活泼、可爱之外,还另有很深的意义,那就是希望我们在祖国这个大花园里,迎着明媚的春光茁壮成长,像花朵一样竞相开放,把祖国装点得更加绚丽多彩!这就是说,未来是属于我们的,我们要从小打好基础,培养良好的思想品德。我们要刻苦学习文化知识,争取德、智、体、美、劳全面发展。成为社会的有用之材,为祖国、为人民做出更多的贡献!
同学们,我们的任务是光荣而艰巨的。让我们携起手来,勇敢肩负起历史的重担,迎接欢乐的六一,迎接美好的明天!
篇2:庆祝六一节后国旗下讲话稿
敬爱的老师,亲爱的同学们:
大家好!今天,我要演讲的题目是:欢欢喜喜庆“六一”。
弹去五月的风尘,迎来六月的时光,当鲜红的太阳跃上地平线时,我们又迎来了新的一周又一个盼望已久的“六一”节到来了,她像一个小姑娘,穿着五彩的霞衣,手捧着鲜花,沐浴着六月的风,轻轻地,向我们走来了。
六一是红领巾的节日!六一是世界上最稚嫩,最年轻的节日!六一是全世界儿童共同期待的美好节日。可是,当同学们想着过节日时,你是否知道这“六一”节的来历?是否知道当年确定儿童节的时候,是因为世界上有无数的少年儿童在战争中被夺去了幼小的生命。
那是在第二次世界大战期间,1942年6月,德国法西斯枪杀了捷克的一个名叫利迪策村的16岁以上的男性公民140余人和全部婴儿,并把妇女和90名儿童押往集中营。村里的房舍、建筑物均被烧毁,好端端的一个村庄就这样被德国法西斯给毁了。
为了悼念利迪策村和全世界所有在法西斯侵略战争中死难的儿童,反对帝国主义战争贩子虐杀和毒害儿童,保障儿童权利,1949年11月国际民主妇女联合会在莫斯科召开执委会,正式决定每年6月1日为全世界少年儿童的节日,即国际儿童节。
同学们,今天是六一儿童节,学校原定在今天举行“六一”庆祝活动,因为我们学校的合唱在--市第八届艺术节活动中获得了好成绩,今天下午将去太仓展出,为了让你们能聆听到他们美妙的歌声,所以,学校将庆祝活动改在了明天下午,今天下午的第三节课清各班开展庆祝活动;明天下午学校举行活动。
在这里,老师要对明天的活动给大家提几点要求:
1.按时参加活动。明天上午第一节课,学校将进行六一活动彩排,请所有的演员、授奖学生及工作人员安排好工作,准时到报告厅。明天下午1:00,请演员、授奖学生等准时到达报告厅。
2. 按时收看节目。请各班主任在下午1:00打开电视,准备收看。
3.严守纪律。在报告厅收看节目的同学要保持安静,及时送出掌声;不得在报告厅内随意走动;各授奖同学,要根据老师要求,排好队伍,戴好红领巾,精神饱满,拿到奖状或奖品后,要回队礼;演出的同学,要服从老师的安排,提前候场。并认真进行表演。
4.动员家长参与。这次活动,学校邀请了许多领导、共建单位、家委会、被评为“教子有方好家长”的家长以及在学校摄影比赛中获得一等奖的家长,如果你的家长就在其中,请积极动员他们参加,我们在现场要给“好家长”和“摄影一等奖的家长”颁奖。
5. 穿着整洁。每个孩子都要穿着整洁的衣服,保持整洁的容貌,佩戴好红领巾。
最后,老师祝衷心祝愿同学们节日快乐!
我的演讲完毕,谢谢大家!
篇3:庆祝六一节后国旗下讲话稿
敬爱的老师,亲爱的同学们:
大家早上好!
我是五6中队的蒲晶。今天,我在国旗下的讲话题目是:多彩童年,放飞梦想。
在这鲜花烂漫,绿草如茵的初夏时节,我们即将迎来属于我们的节日——“六一”儿童节。它是亿万儿童共同期待,共同欢乐的日子。六月,我们沐浴在歌声与欢笑中;六月,我们追逐着梦想与渴望;六月,我们憧憬着幸福与未来。六月的母校,洋溢着浓浓的节日气氛。六月如初,有你,有我,有情,有梦。
然而,殊不知“六一”儿童节却有着一个心酸和令人悲恸的来历。
1942年6月10日,德国法西斯摧毁了捷克利迪策村,枪杀了百余名16岁以上的男性公民和全部婴儿,并把妇女和90名儿童押往监狱。二战结束后,儿童的处境更加恶劣,有的得了传染病痛苦得死去,有的则被迫当童工,生活和生命得不到保障。为了保障世界各国儿童的各种权利,1949年11月,国际民主妇女联合会在莫斯科举行理事会议,决定将每年的6月1日定为国际儿童节。
今天,我们有幸欢聚在一起,比起在战争中遭遇不幸的儿童,我们应该更加珍惜来之不易的幸福生活,珍惜和平稳定的学习环境,有目标,有梦想地生活。同学们,我们是祖国的花朵、人民的希望、民族的未来。我们在阳光下共同成长,在风雨中勇往直前,我们应该努力做到:
1.热爱祖国,热爱母校,乐观向上。
2.尊敬师长,孝敬父母,友善待人。
3.勤奋学习,刻苦钻研,不耻下问。
4.脚踏实地,追逐梦想,永不言弃。
同学们,我们是幸运的一代,肩负重担。古人云:“千里之行,始于足下”。童年时代是美好人生的开端,远大的理想在这里孕育,高尚的情操在这里萌生,良好的习惯在这里养成,生命的辉煌在这里铸就,繁荣昌盛的美好前景在召唤着我们。
让我们在这美好的童年时光中大干一场,放飞梦想,再接再厉,努力成为新时代祖国建设的栋粱之材。
篇4:庆祝六一节后国旗下讲话稿
老师们、同学们:
在这个春暖花开、姹紫嫣红的日子里,我们又一次共同欢度了了你们最快乐的节日——“六一”国际儿童节。伴随着精彩的节目演出已落下帷幕,在这里,我再次衷心祝愿你们节日快乐、学习进步;还要向受表彰的同学们以及在文体演出中表现突出的同学们,表示热烈的祝贺;更要对辛勤劳作、为我们倾注无私爱心的全体老师们表示诚挚的谢意!你们辛苦了!
为了你们能过一个快乐的节日 ,学校千方百计让你们过好“六一”儿童节,特此举办本次活动,不仅是对同学们艺术水平的一次大检阅,也是对我校素质教育开展情况的一次大检阅,它为展现同学们的风采和精神风貌提供了一个广阔的舞台。
在这次活动中,同学们的兴趣得到了培养了,情操得到了陶冶,特长得到了发挥,增强了我们的集体荣誉感,几天来,校园里到处充满着喜气与欢乐,到处充满着生机与活力,仿佛花草树木都在载歌载舞,欢庆六一。在整个活动中你们不辜负老师们的希望,充分展示了自己的才华:如歌声甜美的王乐以,滑稽幽默又富有教育意义的相声,无不表现了同学们的智慧和才华。
在本次活动中,教师们表现出很强的凝聚力和高涨的工作热情。他们周密策划,精心组织,悉心指导,确保了活动高效、有序进行,使本次活动得以圆满完成。
同学们,如果说过去的幸福是父母创造的,那么今后的幸福则要你们通过自己的努力去获得,那就是不断获得学习的进步,素质的提高,今天有100名同学分别获得了十项荣誉称号,希望你们保持荣誉、做好表率,模范遵守学校的规章制度,爱护校园环境。也希望全体同学能以他们为榜样,争取在期末表彰时能有你的名字出现。
同学们,在今天这个你们最快乐的日子里,我再一次衷心地祝福你们,愿你们的每一天都像鲜花般灿烂,祝你们学习快乐,天天进步!祝老师们身体健康,工作愉快!
谢谢大家!
篇5:初一上班务工作计划
本学年度,本人担任七年级一班的班主任,我将从本班学生的实际情况出发做好班级管理工作。本班有学生16人,男生9人,女生7人,经过开学至今这几周的观察我发现,我发现个别学生纪律观念还是比较差,行为习惯有些散漫。根据班级的情况,本学期我的工作计划如下:
一、培养良好的班风
抓好班级一日常规,抓好自习课纪律,提高课堂效率。利用班会等时间,对学生进行行为习惯的养成教育。作为班主任,本人要做到早上早到教室、平时多去教室,及时纠正学生的不良习惯,尽快养成良好的行为规范,形成守纪、进取、勤奋的班风。特别要引导学生进行自我管理,自我约束,提高学生学习的主动性。为了让学生改掉用目光搜寻别人的错误的坏习惯,加强学生自我的认识与监督,本学期我将实行“我的事情,我负责”活动,把学生自身的活动分为:我的卫生、我的学习、我的习惯等,并根据这些项目设计鼓励并要求大家从小事做起,养成良好的生活习惯,保持周围环境的卫生,也保持个人的卫生和服饰整洁。
二、加强班级管理,建立完善的管理制度,培养提高班干部的管理能力
班级里实行职责明确分工,设立项目组长。将班里的事务分为卫生、早读、午间休息、劳动等项目,每一项设一组长,组长要对分管的工作负责。那一部门的问题就向哪一位组长报告,由组长解决。若
组长解决不了,可以请老师帮助。如早读课,负责早读的同学要自动担起管理义务让同学们不许发出其他声音或者简单的布置一些朗读作业,使教室保持学习的氛围;劳动组长负责每周一大扫除及平时包干区卫生的分工检查指导;学习组长负责作业的收发整理,课堂秩序的管理等。同学们发生的小摩擦向班长报告,由班长负责解决,如果同学对班长的处理方法有意见,可直接向老师反映,由老师辨别班长所作出的处理是否正确。不管上什么课,如果任课老师没有到岗,班长去教导处张主任处报告。
三、做好个别学生的教育工作。
面向全体学生,分类施教。加强对后进生的辅导,要从关心、爱护每个学生的角度出发,全面了解、关心学生。及时了解学生的心理变化,掌握他们成长道路上的发展情况。重视能力弱的学生的扶助,教师要多倾注些关心和爱心,耐心辅导,谆谆善诱。给他们创造表现机会,鼓励他们的信心和勇气。采取"一帮一","众帮一"等措施,给后进生创造一个温暖的集体氛围。
四、加强与任课教师的联系,及时了解学情:
经常与科任教师取得联系,准确把握各学科学生对知识的掌握情况。因材施教,重点在抓基础知识上下功夫,以促进全班成绩的平稳、扎实地上升。
五、对学生进行安全教育
对学生的安全教育要做到:时时处处都得讲、时时处处都得做。如果发现问题及时处理,及时上报,想尽办法把问题隐患控制在萌芽
状态,把影响和损失降到最低点。尤其是学生校外安全和校内休息时间的安全,必须做好,确保安全工作万无一失。
六、学校教育与家庭教育相结合
平时,把学生在校的各方面的表现反馈给家长,及时与家长沟通,使家长对孩子在校情况作到心中有数,请家长协助鼓励或帮助学生,作好学生的.思想工作,同时,向家长了解学生在家的表现,及时找到问题所在,对症下药。结合学生的表现,开好家长会,针对学生的现状,与家长共同探讨解决问题的方法,并对下一步工作做好安排,尽快形成家长、教师、学生三位一体的教育模式。
篇6:在联通公司上班总结
201x年天津联通公司巩固和提升竞争优势,保持行业区域主导地位,加快了本溪联通的发展,提高了大客户服务的水平,克服了各种困难和不利因素,业务发展和业务收入保持稳步增长的良好发展态势,下面结合我在联通公司今年的工作情况写一篇工作总结范文总结今年各项工作取得了可喜的成绩。
一、个人客户管理与服务
为彰显vip会员尊崇倍至、享我所想的尊贵体验。201x年度我中心本着沟通从心开始的服务理念,
我们的每一位服务人员都从客户的利益出发,想客户所想,急客户所急,为客户提供各类通信服务以及慎重停机、免费补卡,免费更换stk大容量卡,帮助客户积分兑奖等业务我们尽心尽力为客户做到。
结合我们联通公司的各项工作指标,本着服务“以人为本”的宗旨从年初的数据分割到年末的客户满意度,实行了针对大客户、重要客户的上门服务、亲情化服务等差异化服务。我们要求每一位客户经理耐心解答客户关于联通通信方面的疑问、圆满解决客户在使用联通电话方面的问题、提供形式多样的信息服务。客户经理会定期与客户联络,同时,客户也可以通过电话、短信、上门等方式与客户经理保持联系。客户还可以向提供服务的大客户经理预约时间,要求上门服务。上门服务内容包括:业务受理、设置新业务功能、进行新业务演示、解决投诉问题、代收联通电话费等。
另外,结合“服务与业务”的战略目标,始终坚持“创无限通信世界做信息社会栋梁”的企业使命,不断增强员工的“危机感、紧迫感、使命感、责任感”在全面提高服务质量外,使我们中心在公司的文明建设上都取得了长足的进步。
二、中高端客户保有率
在当前激烈的市场竞争中,中高端客户将成为我们通信行业下一步争夺的市场目标。在中高端客户市场保有率“战争”中,只有不断深化人性化、亲情般的的优质服务,不断提高的业务技术的水平才能,被众多中高端客户所信赖。去年的中高端保有率我们中心圆满的完成公司下达的任务。
三、外呼人员的管理
外呼人员在我中心完成的指标中占有一定的比率。电话营销的目标客户群选取针对性强,以及服务口径设计妥当和全体外呼人员的共同努力,XX年外呼人员在新业务的推广,全面推动新业务的增量增收中起到了很大的作用。外呼队伍人员在做市场调查.社会调查、服务关怀、挖掘潜力客户时,她们的服务质量就代表着我们公司的服务形象,所以我们培训外呼人员:熟练掌握公司个指标及各项业务,规范服务用语,应答技巧专业灵活,团队之间密切配合协作。使他们能在第一时间内将信息清楚明确的传递给目标客户。
是直接连接客户和公司的桥梁,所以对外呼人员的服务质量直接影响到客户
外呼人员进一步培育潜力型和竞争型业务,重点加强潜力,服务管理、服务人员管理
四、投诉处理
为进一步提高客户满意度、保持服务持续,大客户中心在XX年里以客户价值为尺度,从加强投诉管理入手,建立起客户投诉快速响应机制。
首先,优化投诉处理流程,加强后台管理人员对前台客户经理投诉处理的支撑,设立投诉热线,建立管理层直接介入处理的应急响应机制,缩短投诉处理时限。其次,严格控制集团客户短信群发。再次,重要和重复投诉直接向公司专业部门或公司有关领导派单,管理人员及时支撑,处理解决方案。最后,完善客户跟进服务制度,提高联通公司的服务水平,从而达到投诉满意度100%。
五、日常工作
客户经理是集团客户和个人大客户服务的主要提供者,也是联通公司对外展示员工形象和工作风貌的重要载体,客户经理的职业形象和职业素质一直是公司领导和客户关注的焦点。在XX年的日常工作中,我们着重系统培训客户经理的服务与业务双全面优化营销体系,实现客户经理规模化。大力推进新业务的规模发展,加快改进服务的步伐,全面优化营销体系,推动中心完成全年的营销指标.
201x年我准备在工作中协助领导全面创新服务模式,提高新业务的市场占有率。协助领导全面提升客户服务,促进服务价值化。继续大力宣贯“正德厚生,臻于至善”的核心价值。
在接下来的工作日子里,我会加强学习业务知识,这样在解答客户的咨询问题时才不会哑口无言,言不对症。还要做各项服务工作,做好月检查准备,做好本职工作,并努力完成上级分配的任务。
篇7:新年企业上班第1天讲话
尊敬的新,老客户您好;
在这辞旧迎新的美好时刻,我代表--阳光物流公司全体员工向大家表示衷心的感谢和 美好的 祝愿,祝你们新春快乐,心想事成。
新年的太阳已冉冉升起,新年的阳光已把前路照亮,希望与困难同在,机遇与挑战并存。回顾过去,成绩斐然,令人骄;展望将来,充满希望。我坚信,20__年是团结合作,努力拼搏的一年,我们要踏踏实实做人,认认真真的做事,用最好的服务和最快的速度回报给新,老客户。。。
在新的一年,我们将充分把握好机遇,努力提高服务意识和服务质量,把握安全关,把风险缩小到零。实现阳光物流公司新的发展,新的跨跃,创造新的辉煌。。。。。。
最后,祝愿大家身体健康,财源广进,事业顺利,万事如意。
新春第一天上班致辞
今天是2月8号,农历初六,星期二.今天是个好日子,新的一年第一天到公司上班,大家坐在一起,领着红包,说着祝福.我穿了一件红衣服,脚穿红鞋子,希望在新的一年里能从头红到脚.生活家庭工作样样顺心如意.
在这里,我感恩过去所有支持和帮助过我的朋友们,谢谢大家!祝愿所有我认识的人和认识我的人,在新的一年里身体健康!心想事成!
新的一年我有三个心愿:
第一:在工作上,我希望我的团队能够做强做大,在10月1号晋升高级.
第二:在家庭上,我希望我能够安居乐业,买一套新房子.给儿子一个良好的成长环境.
第三:感情上,我希望我和爱人和和美美,幸福万年长!祝愿他事业能够稳步向前,开心每一天.
祝愿宝宝身体健健康康!快乐成长!
感恩老人,祝愿他们身体健康,寿比南山!福如东海!
最后再次感恩所有认识的朋友,20__年我们共创辉煌!
篇8:新年企业上班第1天讲话
同志们:
新年好!首先向大家拜个晚年!
今天是我们全体干部职工春节过后上班的第一天,也就是虎年上班的第一天,大家满载着新春佳节的福气、团团圆圆的喜气,返回到工作岗位开始新年的工作。借此机会,我在这里简短地讲三句话。
一是真诚祝福。
向一直以来辛勤工作、认真服务、努力进取的全体干部职工致以亲切的问候和诚挚的祝福!祝大家在新的一年里身体健康、事业兴旺、家庭康泰、幸福吉祥!
二是认真回顾。
过去的一年,是我镇抢抓机遇、融入新城,发挥新优势,创造新业绩,推进洞阳新一轮大发展的关键之年。面对重点工程征拆安任务繁重、矛盾纠纷复杂、社会维稳压力巨大、周边乡镇竞争咄咄逼人的态势,全体干部职工能够精诚团结、攻坚克难、勇于担当,积极主动应对各种挑战,千方百计解决发展难题,各项工作保持了良好地发展势头。
全镇经济快速增长,城乡统筹有力推进,民生民利得到改善,各项事业欣欣向荣,特别是在镇村环境综合治理中,我镇被评为“浏阳市十佳环境整治乡镇”,应该说,全年收到了预期的成效。总之,我们的全年工作顺顺利利,并得到了上级领导的肯定,得到了群众和社会的好评!这结果就是对我们过去一年工作的最好回报!
三是新年展望。
20--年是实施“十二五”规划的开局之年和建党90周年。站在“十二五”开局这个新起点,面对“高速时代”的新机遇,我们要紧紧围绕“融入新城区、挺立大北区、对接试验区”的战略思想,按照“经济结构大调整、集镇建设大开发、重点工程大推进、民生事业大改善”的发展方针,团结一心,奋力前行,抢抓新机遇、瞄准新目标,为实现全镇跨越式发展作出新的更大的贡献!
为切实开好局、起好步,实现首季开门红,在这里我提三点工作要求:
一要收心。
原来我们还沉浸在节日的氛围中、朋友的交往中,大家保持着一种很愉快、很轻松的心情。今天是2月9日,春节长假已结束,现在开始要立即收心,绝不能“吃正月,耍二月”,一定要牢记“一年之计在于春”的古训,把精神振作起来,把心思统一起来,把精力集中起来,投入到今年的工作中去。
二要抓紧。
今年全镇的各项工作部署得很早,重点也突出。年初我们就召开了20--年经济工作会议,对各项工作任务都做了详细的部署和安排,大家要围绕各项任务,对照自己的岗位和分管的工作,找好着力点,抓紧研究实施方案,制定具体的落实措施,抓紧实施行动,确保各项工作落到实处。
三要精细。
精细是成功的关键。今年的工作任务很重,需要精心地组织,努力地将指标精细化。今年的重点工程建设已进入关键时期,每一步,每一个关节都需要精细策划和管理,这样才能做出效果,取得效应。如何精细?我看:一是要抓细节,考虑得细,事情就做得好;二是要抓薄弱环节,要完成今年的目标任务,我们要正确地对待当前面对的困难和问题,客观准确地查摆存在的困难,科学有效地制定应对之策;三是要抓关键。人们常说,抓工作要抓重点,抓主要矛盾,这样才能牵住牛鼻子。我想我们的关键就是要做好服务,快速融城。
同志们!说到不如做到,要做就做最好!20__年前进的方向已经指明,宏伟的蓝图已经绘就,让我们同心同德、奋发图强,共同创造我镇更加美好的明天!
最后,让我在这里再一次祝大家宏兔大展!突飞猛进! 谢谢大家!
篇9:新年企业上班第1天讲话
又是一年开工时,上班第一天,领导进行了新春致辞,现向大家呈现如下:
同志们:
日月开新元,天地又一春。满怀着丰收的喜悦,我们送走了辉煌的--年,迎来了崭新的--年。征途如虹,岁月如歌,在这岁序更迭、祥和喜庆的时刻,分局党组、工会谨向所有默默工作在国土资源管理岗位上的同志们致以节日的问候和良好的祝愿!祝大家在新的一年里身体健康,家庭幸福,万事如意!
刚刚过去的--年,是忙碌、充实并且取得丰硕成果的一年,面对复杂而严峻的管理形势,我局在区委、区政府和市国土资源局的正确领导下,开拓进娶迎难而上,以“三思三创”精神为指引,紧抓“双保双服务”工作主线,着力转变管理理念和服务方式,全区国土资源管理工作呈现稳步推进、协调发展的良好态势。在加强土地资源保护,加快土地规划报批,推进土地节约集约利用,强化国土资源执法监察和干部队伍建设等方面均取得了骄人成绩,为推动地区经济发展和产业转型升级做出了重要贡献。
回顾过去的365天,每一天都浸润着我们为国土事业发展而付出的辛勤汗水,所有成绩的取得,离不开全局干部职工团结一致、顽强拼搏,也离不开家属同志们的理解与支持。在此,分局党组、工会向全局干部职工及家属表示衷心的感谢并致以崇高的敬意!
成绩鼓舞人心,形势催人奋进。展望--年,我们信心百倍、欢心鼓舞、斗志昂扬!我们将以崭新的精神面貌迎接新春的朝阳,在新的一年里同心同德、团结进取,共同谱写出我区国土资源管理事业更加动人的乐章!
篇10:冬季上班时间调整通知书
各位员工:
冬季将至,白天时间越来越短,出于对各位员工上下班安全考虑,自x年11月4日(下周一)起,公司作息时间调整为冬季作息时间,具体时间如下:
周一至周五 8:00—12:00 13:00—17:00(8小时/天);
周六(加班) 9:00—12:00 13:00—16:00(6小时/天)
午休时间 12:00—13:00
二、本年度员工旅游安排:
1、时间:初步定于本周六(11月2日)。根据具体天气,如天气好则本周六旅游;
如果天气不好,则在公司进行聚餐,旅游时间另行通知。具体安排待本周三
(x月30日)查阅天气情况后通知。
2、地点:高淳一日游。
3、费用:按照500元/人(旅游+聚餐)标准。
4、本次旅游可带家属,为方便安排车辆,请各位于本周三(x月30日)上午将
所带亲属情况(人数、年龄)报人事。
篇11:证明员工在此单位上班
________________:
兹证明________是我公司员工,在________部门任零花锁屏推广职务。至今为止,一年以来总收入约为__________元。特此证明。本证明仅用于证明我公司员工的工作及在我公司的工资收入,不作为我公司对该员工任何形势的担保文件。盖 章:日 期:______年___月___日收入证明 兹证明我公司(X公司)员工在我司工作XX年,任职XX部门经理(职位),每月总收入.00元,为税后(或税前)薪金。 X公司 ...
盖 章:
日 期:______年___月___日
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篇12:厂里上班辞职申请书怎么写
由于我自身能力的不足,近期的工作让我觉得力不从心。为此,我进行了长时间的思考,觉得医院目前的工作安排和我自己之前做的职业规划并不完全一致,而自己对一个新的领域也缺乏学习的兴趣。
为了不因为我个人能力的原因而影响医院的运作,经过深思熟虑之后我决定辞去目前在医院和护士组所担任的职务和工作。我知道这个过程会给您带来一定程度上的不便,对此我深表抱歉。
我已准备好在下周一从医院离职,并且在这段时间里完成工作交接,以减少因我的离职而给医院带来的不便。
为了尽量减少对现有工作造成的影响,我请求在医院的员工通讯录上保留我的电子信箱和手机号码1个月,在此期间,如果有同事对我以前的护理工作有任何疑问,我将及时做出答复。
非常感谢您在这段时间里对我的教导和照顾。在医院的这段经历于我而言非常珍贵。将来无论什么时候,我都会为自己曾经是医院的一员而感到荣幸。我确信在医院的这段工作经历将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。
祝医院领导和所有同事身体健康、工作顺利!
再次对我的离职给医院带来的不便表示抱歉,同时我也希望医院能够体恤我的个人实际,对我的予以考虑并批准。
此致
敬礼!
篇13:厂里上班辞职申请书怎么写
尊敬的领导医院您好:
感谢您抽出时间阅读我的一封真诚辞职信。
我是怀着十分复杂的心情写这封辞职信的。自我进入医院之后,由于得到您对我的关心、指导和信任,使我在护士的工作中获得了很多机遇和挑战。通过在医院的工作,我在护士领域学到了很多知识,积累了一定的经验,整理顺利的取得了20_年参加宁夏卫生人事考试正式编制。对此我对于培养我的医院领导,深表感激。非常感谢这七年里对我的教导和照顾。在医院的这段经历于我而言非常珍贵。将来无论什么时候,我都会为自己曾经是医院的一员而感到荣幸。我确信在医院的这段工作经历将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。
祝医院领导和所有同事身体健康、工作顺利!对我的离职给医院带来的不便表示抱歉,同时我也希望医院能够体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准。
申请人:/shenqing/
__年__月__日
篇14:厂里上班辞职申请书怎么写
尊敬的领导:
您好!
今年是我正式步入社会的第一年,过完年之后我便开始在网上投简历,后来经过层层筛选之后,很荣幸能够被贵公司录用。收到录用通知的那一刻,我的心情很激动,因为这代表着我要开启我的社会之旅了,我要有自己人生的第一份工作了,我也会有自己独立自主的生活了。各种情绪交杂之中,我也为自己的职业生涯做了一次完整的规划。进入公司到现在,也已经差不多一年了,其中因为上半年学校的一些毕业事项还没有做完,这期间也是实习阶段,所以这段时间也请了很多的假,耽误了一些时间,因此也一直没有从行政助理转正过来。可能自己能力也有些不足的原因,一直是行政助理,这对我自己也是一种无形的打击。这段时间自己也想了很多,最终还是决定辞职了,希望领导能够谅解。
我知道一名行政并不像我们想象中那么简单,行政是公司很重要的一个部门,在这个部门之中,作为一名助理,要学习的东西实在太多了。因为公司就我这一个助理,所以我每天都是很忙的,做完办公室工作之后,还要跟随人事部的姐姐们学习招聘的一些知识。虽然每天的事情都很多也很杂,但是我的成长也是飞速的。常常听人说,“你是一名行政啊,那你的工作应该比较轻松吧!”我也总是笑笑,不做多的解释,外行人总不会知道内行人的辛苦,做一些客观评价我也可以接受。从事这一行的时间长了之后,我便更渴望自己的价值能够更多的得到实现。差不多一年的时间,我已经做了一次完整了学习,这期间我想我比许多的行政人员更有经验,除了办公室的日常工作,前台的工作我也学习到了一些。感谢公司这个平台给我这么多的帮助,但是面对自己迟迟不能转正我感到很绝望,所以这次我才狠下心,想结束这份工作。我相信会有更好的人接替我的工作。
在公司差不多一年的时间了,我收获了很多的成果也得到了历练,更是很感谢大家对我一年的照顾和帮忙,感谢领导为我的工作提供的帮助,在我不懂的时候细心的教我。感谢我的那几个小姐妹给我枯燥的生活带来了乐趣,也给我的工作带来了快乐。总之这里的一切,我都不想遗忘。我会永远的珍惜和大家的这一份情谊,也祝愿大家的未来光明无限,自由幸福。也愿我们今后漫长的时光里,后会有期!
此致
敬礼!
辞职人:
20xx年x月x日
篇15:厂里上班辞职申请书怎么写
尊敬的总经理:
您好!在公司工作的这段时间里,我很荣幸得到了各位领导和同事们的照顾,工作上,我学到了许多宝贵的经验和实践技能;在生活上,得到各级领导与同事们的关照与帮助;思想上,得到领导与同事们的指导与帮助,有了更成熟与深刻的人生观。工作的这段时间,将是我最珍贵的一笔财富.随着时间推移,越来越深感自身专业知识的薄弱,所以想自己有必要再去学点有关本专业的知识,请公司领导给予支持和理解,准予我的辞职申请!
在这里,特别感谢公司领导及各位同事在过去的工作、生活中给予的大力扶持与帮助。尤其感-总一直以来的关照、指导以及对我的信任和在人生道路上对我的指引。感谢所有给予过我帮助的同事们。
急切盼望领导批准我的辞职申请,并协助我办理相关的辞职手续,在没离开公司只前,我还是会认真坚守在原来的工作岗位上.
祝您身体健康,事业顺心、蓬勃发展!祝同事们工作愉快;祝公司大展宏图!
此致
敬礼!
申请人:
__年__月__日
篇16:厂里上班辞职申请书怎么写
尊敬的领导:
您好!
您好!首先感谢公司全体同仁这-年来对我的关心、照顾,特别是--,然而今天我却要提出辞职申请,我之所以辞职是我自已的原因,我的辞职理由如下:
我来到--厂参加工作已经有-年了。在这-年的时间里,我深深感到--厂是一个实力强大,有着广阔市场和发展前景的工厂。在这里,我得到了各位领导和同事的大力帮助和指导,收获良多。然而,随着时间的推移,我逐渐感到,由于个人方面的原因,我并不能真正融入到--厂这个大家庭中。我本人对工厂安排给我的工作内容缺乏热情,也不适应工厂的工作环境和氛围。在这种情况下,如果我继续留在工厂工作,对工厂和我本人的发展都不是一件好事。因此,经过慎重考虑,我决定提出辞职,请批准。
尽管我不能继续为--厂服务,但我仍然祝愿--厂在未来更加发展壮大,获得更大的成功。对于辞职可能给工厂带来的不利影响,深表歉意。另外,由于我们没有继续签订劳动合同,因此希望与工厂协商解决工资等事宜。
辞职申请人:--
20--年-月-日
篇17:厂里上班辞职申请书怎么写
尊敬的学校领导:
首先感谢之前学校领导对我的信任和支持,让我担任1005班的班主任工作,也感谢1005班所有的任课老师及学生对我工作的支持和帮助!
从__年8月底到__年11月中旬,我担任1005班的班主任工作中,我竭尽所能,努力做好各项工作,虽然尽自己所能,但不可避免地出现了某些疏忽或能力不足,所以,不能用十全十美来总结自己这一年多的工作。
我想,可能的确是因为自己能力有限,让自己在做班级管理工作时顾此失彼,所以在各次的月考,段考,学科竞赛或期考中,1005班都从来没得过一次第一。也许正因为这样,使学校产生了拆分班的想法。
然而,1005班在各次的段、期考中,前十名还是有人的,最差一次是上学期的期考,只有一人上前十,且是第十,但很多次还是有两人上前十名的,比如这次的段考,就有两个上前十名,一个是并列第二,一个是第四。从均分上看,月考时,在删除人数前,1005班只有英语是第五的,删人数后,就有三科还是四科是第五了,然而1005班只删了一个;段考时,1005班总均分第四,比第五的多了大概10分,比第四的少了大概4分,也只有英语和历史两科排第五,且历史与各班差距并不是很大,5分内,英语差距比较大,有9分左右。在删人数方面,1005班删了2人,一个是原1007班,一个是原1008班的,他们都是学校领导放上来的,但还有一个是原班的,开学时本应下放,听说是校长让留的,是班里原来成绩排名的最后一个,本次段考的倒数第三,不知为何没有删除,本人也没多问,因为本人觉得是领导的事,也不是很计较,倒数第一名的和他差距还很大呢,是本学期才转来的呢。校长总结到英语时说,可能是班风吧,因为英语同为一个老师上的(本人不敢苟同,因为还有其它科,同为一个老师上,不见得都差距同样大)。在前一百名中,1005班只有15名,按平均的话,少了5名,其他本人没去数过,在前200名中,1005班有40名没能占其他班的名额,但可以说是够本的。
月考前,就有领导说要拆分班,当然我无法理解学校的意图,因为学校也没人跟我们班主任说明过什么,或怎么拆分班的方法。1005班的学生在段考听到成绩后,都非常高兴,因为各科成绩,和总分排名1005班都还不错。我也高兴地告诉他们不会拆分班了,因为,我问校长,拆分班的事情时,校长说不清楚有这件事,我又问岑副校长时,他说不分。在家长会时,我还向家长说了不分班的事,因为班里的很多家长在开家长会前打话问过我。我也在星期天的晚自习时公布了新的宿舍管理方案。
然而,到星期二时,我感觉我受到了愚弄和侮辱。我无法面对学生和家长,他们会怎样看待我呀?我欺骗了他们,他们会这样想的。无法面对各位教师,因为这个班因为差而被拆班,拆班的理所当然的原因。
从情感上而言,我非常乐意与学生相处,解决学生中的问题,帮助他们的成长,愿意在班主任这一岗位上继续为学校的发展贡献自己的力量;从能力上而言,我也相信在相关领导、前辈的指引帮助下,我的班级管理工作能力有长足进步,这也是提供给我的一个很有价值的成长机会。但所有感受中不少的困惑让我暂时不能很好得调节自己的情绪与认识,在心态方面有不少偏激之处,我想,这并不利于现在的1005班的班级管理(现在的1005班学生,有很多从前面五个班下放来的学生需要老师帮助调节情绪)。同时,这种烦躁的心理也影响了自己的身体健康状况,在这种焦虑不安中偏头疼的老毛病更让自己的心情烦躁,形成了一种恶性循环。如果,我不给自己较长的时间来梳理自己的感受,反省自己的认识,调整自己的心态,只是凭着一时冲动与卤莽,硬着头皮继续做班主任工作,我估计,很多事情可能会事与愿违,达不到预期的效果,这就辜负了学校相应领导、前辈对我的信任与帮助,也是对现在的1005班学生不负责任的。
篇18:厂里上班辞职申请书怎么写
尊敬的领导:
您好!
因个人职业选择的原因,我现在请求辞去在x保险股份有限公司x市x支公司银行保险部客户经理职位。公司的企业文化感化了我,我对公司是深有感情的。
来到近一年了,正是在这里我开始步入保险这个行业,完成了自己从一个白板到业务骨干的转变。公司平等的人际关系和开明的工作作风,一度让我有着找到了依靠的感觉,在这里我能开心的工作,开心的学习。
我要感谢近一年来对我的培养,从试用到转正,公司给予了我成长的机会和学习发展的平台,各级领导和同事对我的指导、关心和帮助,将使我受益终身。在工作中我不断得到了何经理、谢经理以及各位部门经理的的教导与点拨、指点与帮助;在参加公司开门红业务,我努力做出成绩,试用期的第一个月度完成趸交保费x万的骄人成绩,付出的努力是有大家目共睹的,得到的回报却是少之又少,但我顾全大局继续发挥吃苦耐劳精神,不抛弃,不放弃,服从组织安排的任务坚决完成;从我入司以来截止到目前已完成实收保费x万,离我自定的在一个网点目标完成千万已不再是遥远的距,相信在我的努力之下年底之前即可完成。
我从20x年初进入公司,正是x市x支公司经营最困难的时候,我亲身经历了公司摆脱被动不利局面、走上发展的正轨的全过程,同时我也为能在这样一个英明果断的领导班子和团结协作的同事之中工作过而骄傲。
我清楚公司接纳我们这批新人的决策眼光,公司正值用人之际,我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。x美好的发展前景及良好的合作氛围让我在即将离去之际仍感不舍,但今因个人原因,我已决定离开公司,希望我的离去不会给公司带来任何不便;对分公司各位领导、谢经理的赏识与信任,我将终抱感激之情。
今后,无论我将怎样生活,我都会永远感激x公司对我的培养,在我困难的时候,工作中不成熟的时候给我的帮助和宽容。是x给了我现在拥有的一切。
此致
敬礼!
申请人:
__年__月__日
篇19:厂里上班辞职申请书怎么写
尊敬的王校长:
你好!我是___!今天我郑重的向您提出辞职申请,希望您能批准并谅解!
回顾我到杨氏的一年多的时间,心中感慨万端,感觉有话要说。
首先,我要感谢您!感谢您代表学校对我的接纳。想当初我来到学校,是一个思想很简单的人。也没有太高的学历,没有太多的学识,但是我感觉到你对我的到来是欢迎的。因此,对于您的知遇,我无法说什么,只能尽自己之能,倾自己之才,去为杨氏做点什么!哪怕我能取得一点成绩,我才觉得心里是安稳的;才能让自己觉得无愧于您,无快愧于杨氏。
再者,我要感谢学校。感谢学校这么一年多来,对我的成长提供了很好的空间。当初的我,思想很简单,想问题不周到。可是这么一年多来,我发觉自己有了很大了改变。学会去照顾学生,学会去理解学生,学会去深入学生的内心探究问题。在许多教师的帮助下,我在教学上也取得一点的成绩。尽我所能,把课上好,把学生教好。我感觉,在这样一种环境之中,压力之下,我是快乐的,我是有动力的。我情愿,用我每一分钟的时间,去为学校付出,为学校更上一层楼,尽自己的微薄之力。
我还要感谢杨校长和毛主任对我的督促、指导与批评。他们的话让我在迷惘之中有了方向,脆弱之际有了力量。因为他们的关怀与督促,才使我更加努力于自己的工作,并用最大的能力做出我最满意的成绩。可喜的是,这点我做到了。
还有各位教师,他们对我的友好、支持和理解,让我很感动。虽然,学校之中发生很事,我也出过很多失误,老师们都一心一意的对我提供帮助。让我在这个杨氏的大家庭中,感受到不尽的温暖。
我还很想继续为学校努力,我还想在这里继续成长,我还想与我们敬爱的老师们齐头并进,共同致于人类最伟大的事业。
可是,生活总是艰难的,天意也总是那么不遂人愿。如今的`我,已为人父。老父亲也一直卧病在床,生活的负担也越来越重;经济上也越来越拮据。学校的工资也是在我们县教育界数一数二的了,可是,对于我,也是杯水车薪了。
人也总是有了理想才能活得更有劲头,更踏实。我一直都感觉我很喜欢电脑,并愿为电脑终身从事。这是我的意愿,也是我在生活中更有力的经济支持。我觉得我更适合于做电脑的生意,也能为家庭经济解决一些困难。所以,我决定明年从事电脑维修和销售,一心一意把我所终爱的东西坚持下去。
因此,很抱歉,尊敬的王校长,我只能离开这个学校,这个让我终生难忘,迅速成长的地方。无论到何时,我回头来看看自己的成长历程,我觉得在学校当教师的生活是我生命中的一个里程碑,并永记于心,感恩不尽。、
所以,请您批准我的辞职申请,并感谢您一直以来的关怀。
此致
敬礼!
申请人:申请书模板
__年__月__日
篇20:厂里上班辞职申请书怎么写
尊敬的领导:
我很遗憾自己在这个时候向公司提出辞职。来到公司四年半多了,在这很感谢各位领导的教导和照顾,是中震给了我一个又一个很好的学习机会,让我学习到了很多有用的知识,在这儿让我有了归属的感觉。感谢中震一直以来对我的栽培与信任,我在这只能说:谢谢!
再次表示非常的抱歉,在公司面临严厉挑战的时刻离开_公司。祝你身体健康,事业顺心。并祝_公司事业蓬勃发展。
离开公司的这刻,我衷心向中震和中震的各位领导说声谢谢!我在公司工作的很开心,感觉公司的气氛就像一个大家庭一样,大家相处的和睦融洽,同时在公司里也学会了如何与同事相处,如何与工地建立良好关系等方面的东西。
俗话说的话:人各有志,我开始了思索,认真的思考。我想重新到社会上去遭遇挫折,在不断打拼中去寻找属于自己的定位,才是我人生的下一步选择。不论以后的成功与否,我始终一直往前看的。离开公司,离开曾经一起共事的同事,很舍不得,舍不得领导们的关心,舍不得经理的和善和信任,舍不得同事之间的那片真诚和友善。
我考虑在此辞呈递交之后的一个月内离开公司,这样您将有时间去寻找适合人选,来填补因我离职而造成的空缺,同时我也能够协助您对新人进行入职培训,使他尽快熟悉工作。
很遗憾不能为公司辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿公司的业绩一路飙升!祝愿公司在往后的发展中更上一层楼,事业蒸蒸日上!祝公司领导及各位同事工作顺利!
以上所述,因个人原因,现正式向公司提出辞呈,希望领导给予批准,谢谢。
来到公司差不多一年了,在这个很感谢各位领导的教导和照顾,尤其是两位经理,都挺看的是我,给我比别人多的学习和锻炼的机会,让我在踏进社会第一次有了归属的感觉,你们对我的栽培与信任,我想我也并未上你们失望过,但这次要让你失望了,二十六道的困难面前我没有巨大的勇气挑战下去,这一个月来摔倒了三次,让我真的怕了,这个时节的东风我怕了,晚出早归的生活我怕了,时有时无的病痛我怕了……。也许这个再在这里磨练段时间我可以高升,但我实在坚持不下去了,我的身体不再允许我继续这么下去,离开公司的这一刻我衷心的和您们说声谢谢!
此致
敬礼
申请人:
时间: