篇1:2024社保局劳动监察分局工作计划范文_机关单位工作计划_网
xx年是规划实施的第一年,我分局将围绕构建和谐社会,发展和谐劳动关系的目标,以解决欠薪问题和提高劳动保障监察工作效能为重点,坚持以人为本,严格执法,积极化解劳资纠纷及信访矛盾,维护社会的稳定。为了更好地完成明年的任务,结合我分局工作的实际情况,提出明年的工作设想
一、理顺关系,切实做好职权下放后的衔接工作
根据局的统一部署,我分局目前正在草拟劳动保障监察业务下放管理的细化方案,市直各类企业将下放到蓬江、江海两区管理,我分局的工作职责将会发生很大的变化,工作重点转为加强督查指导,协调处置重、特大案件。我分局将根据工作实际情况,重新定位我分局的工作范围,同时明确两区的管辖范围,协调两区做好市直各类企业下放管理后的衔接工作。
二、认真开展劳动保障监察两网化建设工作
xx年,我分局将积极推进劳动保障监察两网化工作,构建横向到边、纵向到底、责任明确、跟踪及时的覆盖城乡用人单位的劳动保障监察执法网。同时在此基础上,进一步提高劳动保障监察工作的信息化程度,建立具有信息共享、数据比对、动态监控、预警预测等功能的劳动保障监察监控管理平台,使我分局能第一时间掌握各市区劳动纠纷投诉举报及处理情况,进一步提高我分局对全市劳动保障监察工作的宏观调控能力。
三、加强培训,进一步规范执法程序
管理职权下放后,我分局将更加着重于监督和指导性工作,将进一步探索如何提高我市劳动保障监察的执法效能:一是建立培训制度。首先是建立劳动保障监察工作经验交流制度,每年定期或不定期召开经验交流会,或采取其他方式,组织各市、区相互交流劳动保障监察执法工作经验,研讨工作中遇到的新情况新问题等。其次是建立兼职劳动监察员培训制度。严格兼职劳动监察员证的发放程序,明确必须参加市统一组织的培训学习,考试合格才能领取兼职劳动监察员证。二是进一步规范执法程序。目前我市在劳动保障监察文书制作、执法程序等方面都参差不齐,影响了我市劳动保障监察工作的质量和公众威信力,我分局将通过制定相关文件和法律文书范本等方式,逐步统一全市的做法,提高劳动保障监察工作质量和效率。
四、建立灵敏快速切实有效的劳动保障监察机制
今年,我分局草拟了《江门市防范和打击企业欠薪逃匿行为的实施意见》、《江门市建筑业农民工工资支付与实名制管理指导意见》、《江门市处置劳资纠纷突发事件预警和应急预案》三份文件,年内将出台实施。这三份文件的实施,将大大提高我市对欠薪逃匿行为的防范和处理能力,进一步加强对建筑施工企业的管理和监控力度,同时,也明确相关部门的职责,对于进一步健全我市灵敏快速切实有效的劳动保障监察机制,继续完善工资支付监控机制提供了很好的基础。明年,我分局将认真贯彻落实好上述文件,并根据执行的情况,制定相关的实施细则。同时,指导各市、区加强劳动保障监察日常巡查和专项检查工作,认真落实劳动保障违法行为举报投诉制度,及时查处各种违法行为。
五、继续做好信访维稳工作及行政复议等各项工作
根据上级的要求,加强人力资源社会保障信访维稳工作,认真落实信访维稳排查、信访重点问题领导包案等各项信访工作制度,努力化解矛盾。同时,认真做好建立人力资源社会保障法制工作联系点,人力资源社会保障行政复议和行政应诉等各项工作。
篇2:2024年社保局办公室工作计划范文_机关单位工作计划_网
为进一步做好办公室工作,充分发挥办公室的综合作用,结合我局实际,现将局办公室xx年工作思路与设想综合
一、工作思路
在我局大部制改革后的新形势下,我们要继续发挥好局办公室的桥梁与纽带作用,当好“三角色”,实现“三进步”,为我局人力资源和社会保障事业的持续发展提供坚实保障。
(一)当好“联络员”的角色,进一步加强执行力。办公室要善于站在全局的高度来看问题与处理问题,真正发挥办公室上传下达、沟通各方的桥梁和纽带的作用,对上加强联系,对内加强协调,对外做好沟通,对下做好服务,形成政令畅通、各方通力合作的良好局面。
(二)当好“督查员”的角色,进一步加强督办工作。督办工作是办公室的重要职能之一,也是提高执行力的有力保障。督办工作涉及面广而量大,要做好督办工作,就要求我们不断创新督办工作机制,采取专项督查、重点督查、跟踪督促等科学高效的督办方法,及时掌握各项工作的最新进展和动态,着力提高督办事项的办理质量和效率,确保工作落到实处。
(三)当好“服务员”的角色,进一步加强日常管理。突出服务的全局性、针对性和超前性,实现日常管理的制度化、规范化。一是要做好机关文件收发、归档等工作,严格执行保密制度。二是要加强办公用品采购和费用报销审批手续,严格规范公务车辆和司机管理。三是要做好后勤服务保障,如加强食堂管理、安全消防管理、离退休人员服务等,为全局各部门提供有力的后勤保障。
二、工作设想
(一)建章立制,继续完善各项规章制度。一是强化人员岗位责任制,落实各项后勤保障制度。二是制定我局《重大工程招标及物资采购管理办法》、《应对突发公共事件应急管理办法》、《安全防火、环境卫生管理制度》等。三是规范收发文管理,着力优化收发文流程,提高效率。
(二)狠抓落实,继续完善督办工作机制。严格执行督办制度,创新工作机制。一是充分发挥领导参谋作用,跟踪落实各督办事项办理情况,坚持每周一报制度,及时向上级汇报并处理在工作过程中遇到困难和问题,确保督办工作顺利开展。二是建立重大督办事项通报制度。以每季一报的形式,对重大督办事项的办理情况进行通报,营造各部门争先创优的工作氛围。
(三)增速提效,继续加强信息化建设。一是在做好新门户网站监管工作的同时,依法实施政务公开,为群众提供更为便捷、高效的优质服务。二是做好iso管理工作,完善内部管理制度,进一步明晰业务流程,对体系文件进行重新改版,并加大贯彻执行力度。三是做好办公自动化系统(oa系统)中文件流转及信息发布工作。
(四)统筹调配,继续加强资金使用管理。完善财务管理规章制度。严格按照规定的范围、标准和程序使用各项专项资金,提高资金使用管理的规范性、安全性和有效性。
(五)以人为本,继续做好离退休人员服务。加强对离退休干部的人文关怀,定期组织开展茶话会、外出交流、上门慰问等活动,丰富离退休干部生活,多听取他们的意见建议,及时解决反映的困难和问题。
篇3:科协创建文明单位申报材料_单位工作总结_网
(一)抓文明建设,不断提升文化品位
文明单位必须体现文明——文明,标志着事业发展到较高阶段,并在物质建设、精神陶冶、政治工作中展示出较高的文化品位和价值;文明单位必须成为品牌——品牌,指的是受现代价值观指导,主要通过文化的提升,使组织在社会公众心目中树立起真正可以得到确认的形象和信誉。
德阳市科协党组始终把搞好领导班子的自身建设,提高班子的整体素质摆到极其重要的位置,一是讲政治,抓好领导班子的组织建设,做到政令畅通,对党的路线、方针、政策,对上级党委的决议决定指示坚定不移地贯彻执行;二是讲学习,搞好领导班子的论理学习,夯实理论基础,提高理论水平;三是讲正气,要求领导班子要清政廉洁,做到清清白白做人,踏踏实实做事;四是讲纪律,要求领导班子严格执行和遵守党的民主集中制原则;五是讲团结,要求领导班子要做到思想统一,大事讲原则,小事讲风格;六是讲工作,要求领导班子要谋大事,干实事;七是讲作风,领导干部要经常深入基层,深入基层了解实情,协调解决实际问题。围绕创文明单位的工作,领导班子能做到解放思想,实事求是,与时俱进,开拓创新,求真务实,团结奋进。在具体工作中能自觉学习和贯彻“三个代表”重要思想,能坚持全心全意为人民服务的宗旨,能坚持民主集中制原则,对重大事情做到科学民主决策,政务公开;能密切联系群众,始终坚持着以专项的综合指标及整体要求作为争创“德阳市市级机关文明单位”的重要抓手,坚持以争创“德阳市文明单位”作为推动工作发展的强劲动力。把各项工作紧密的与创建和保持文明单位结合在一起,并使其在日常工作中得到了落实。
⒈抓学习,积极创建学习型机关。为增强队伍素质,弘扬良好的学习风气,我们坚持了每周五下午的政治业务学习,做到学习内容有计划、学习时间有保证、由机关内部考勤,采取讲课、看录像,集中学习的方式系统学习了“关于加强和改进党的作风建设、“三个代表”重要思想、党的xx大精神、行为规范等理论知识和参加市委组织部组织的干部职工社会化学习。通过多层次、多渠道的学习培训,提高了全提干部职工的理论、业务水平,全体上下比学习、比能力、比业绩、比奉献的风气更加浓厚,提高了队伍的整体素质。
⒉抓活动,提高综合修养。一年来,为活跃机关气氛,增强机关干部的战斗力和凝聚力,展示科协队伍形象,我们组织了“庆七一,保先进”的演讲活动;协办了“市级机关200*年迎新春团拜会”等活动;组织了参加了市级机关职工运动会及其他各项文体活动等丰富多彩的文体活动;组织全体党员到中江县纪念馆宣誓;组织全体职工到广安市邓小平故居缅怀老一辈无产阶级革命家的丰功伟绩;送温暖到学校;送温暖到社区;送温暖到困难农户家中等。教育广大党员干部时刻牢记我是一名共产党员,用行动诠释入党誓言,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用。通过组织一系列活动,营造了团结紧张,严肃活泼的良好氛围。
为创造良好的工作环境,我们认真开展了单位内部科室的“争先创优活动”制定了详细的评分标准,定期检查,年底表彰。
⒊抓作风,提高整体战斗力。为建立一支政治强、作风硬、业务精、纪律好的科协队伍,我们从思想观念、工作作风、组织纪律、执法水平、廉政建设等方面找差距,查问题,定措施。一是严格工作纪律,实行严格的考勤制度,要求干部职工每天提前分钟到岗并打扫卫生,营造“环境优美、心情愉快、团结和谐,待人热情、紧张有序”的工作环境;二是加强作风建设,推出“一张笑脸、一声问候、一把椅子、一杯茶水”的四个一服务,规范文明用语和工作忌语。在开展保持共产党员先进性教育活动中,不搞形式主义,不做表面文章,从全面夯实基础工作做起,认真进行了学习和整改。通过活动,取得了与民有利、与己有益、行政满意的明显效果。三是加大反腐倡廉工作力度,增强广大干部拒腐防变和抵御各种不正之风的能力。在反复和广泛征求职工意见的同时,修订和完善制定了《科协机关内部管理规定》。如严禁工作日中午喝酒,晚上酗酒,严禁上班时间到各种经营场所参加各类不健康活动。严禁在下级单位吃、拿、卡、要、报。
⒋抓制度,提高工作水平。通过认真总结以往的管理经验和教训,对机关管理方式进行了大的改进,本着“简明、好记、管用”的原则,进一步健全完善了学习、工作、会议等制度。形成了“雷厉风行、快速反应、廉洁高效”的战斗作风和清廉、高雅、和谐、规范的优良作风。
⒌抓服务,树形象,体现文明单位创建成效。在日常工作中做到帮忙不添乱,尽职不越位,切实不表面,实实在在为科技人员和农民服好务。
篇4:电力所创建文明单位申报材料_单位工作总结_网
*供电所自挂牌成立以来,始终把创建文明单位作为提升管理水平、促进管理规范化、完成各项工作目标的一个助推器,广泛动员,深入开展,分步推进,真抓实干。几年来,通过狠抓创建,取得了较好成绩,所内综合实力稳步上升,各项工作得到了上级的充分肯定,先后被评为:省公司 “供电营业规范服务示范窗口”,赣州公司“优质文明单位”,市“文明单位”,公司 “先进集体”,获得公司 “文艺演出优胜奖”等多项荣誉。每年都能涌现出 “先进工作者”、“工会积极分子”、“十佳线损管理标兵”“十佳安全管理标兵”“十佳优质服务标兵”“十佳电费回收管理标兵”等先进工作者。
主要指标完成情况
1、经营指标完成情况
1)、完成供电量3779639kwh,比去年同期2909481kwh增长了29.91%。
2)、售电量完成3391043kwh,与上年同期2559211kwh相比增长了32.5%,完成年计划售电量265.73万kwh的127.61%,其中:商业用电量为112687kwh,非居民照明用电量为88711kwh。
3)、0.4千伏线损率10.28%,比上年同期12.04%,下降了1.76个百分点。64台公变中有62个台区达到了国家标准,达标率97%。
4)、销售收入2086440.3元,与上年同期1544786.9元上升了35.06%。
5)、售电均价0.6153元/ kw·h,与上年同期6036元/kw·h相比上升了1.17%。
6)、电费回收率100%,电费及时进帐率100%。
2、安全生产指标
自1999年挂牌成立起,连续7年未发生安全事故,实现“七无、三控制、一实现”的安全生产目标。
3、党风(行风)廉政建设
1)、未发生影响政治稳定的突发事件、重大事件;
2)、未发生投诉举报,越级上访事件。
篇5:工商局创建文明单位申报材料_单位工作总结_网
主 要 成 效
两年来,我局党委高度重视三个文明建设,通过全市工商系统干部职工的共同努力,文明创建工作取得了显著成效。
1、勤政意识明显增强。在文明创建活动中,我们结合整风肃纪、思想作风纪律整顿和体制改革、机构整合等一系列举措,强化了分工负责、分层管理,明确局领导、科室和分局(所)的事权关系,健全了工作责任制等一系列规章制度,规范了工作秩序,确保运转高效畅通,形成了团结拼搏、务实高效、锐意创新、优良服务的良好氛围。
2、行政执法明显规范。“三个代表”重要思想的实质是“立党为公、执法为民”。工商行政管理部门肩负经济行政执法的重任。通过文明建创活动,我局系统执法水平显著提高,行政执法程序明显规范,以收代罚,上路搞“三乱”的现象得到了彻底的遏制,依法办事,秉公执法的良好氛围基本形成。
3、工作纪律明显加强。纪律是执行路线的保证,没有铁的工作纪律,就不能做到政令畅通。通过文明创建活动,从市局到分局(所),一方面遵纪守法,落实治安防范措施,保持安定团结;另一方面严格执行国家工商总局“六条禁令”、省局“八条禁令”,健全和完善了各项规章制度,做到了用严格纪律来约束人,工作纪律明显加强。纪律松驰,要求不严,上班迟到,下班早退,上班干与工作无关的事实的现象基本杜绝。在思想上、行动上与上级组织保持高度一致,做到了令行禁止,政令畅通。
4、服务质量明显提高。通过文明创建活动,全市工商系统不断强化服务意识,冲破了一切妨碍影响发展的陈旧观念,改变了束缚发展的作法,革除了一切影响发展的体制弊端,通过招商引资、合同解忧、打假保优、商标创优等举措,牢固树立服务发展意识,服务质量明显提高。
5、队伍形象明显提升。两年来,在文明创建活动中,市局机关、分局(所),通过为企业提供优质服务,为企业办实事排忧解难,通过严格的组织纪律的约束,通过市场监管方式的改革,改变工作作风,依法行政,执法为民,秉公执法,工商队伍在人民群众中的形象明显提升。
篇6:社保基金银行缴费合作意向书
甲 方: _____________________________________________(以下简称甲方)
公司地址 : _______________________________________________
联系电话 : _____________________ 传真: _________________________
邮 编: ____________________
外 方:______________________________________________(以下简称乙方)
公司地址 :______________________________________________
联系电话 : ___________________ 传真: _____________________
邮 编: ___________________
甲 ,乙双方经友好,坦诚协商,就甲方“ ”的建设项目投融资合作事宜,达成共识如下:
一、公司名称: _______________________________________________ (暂定)
二、公司注册地址 :____________________________________________
三、项目总投资 _____________万美元, 注册资本___________万美元
甲方投资 _______________万美元, 乙方投资___________万美元
四、甲方建设项目需提供的投融资总额约为_________________万美元。
五、甲,乙双方拟共同成立合作公司,乙方拟以现汇作为合作条件;甲方拟以项目的土地 ,固定资产和未来收益作为合作条件。乙方所提供的建设资金分批进入中外合作公司的外汇账户后 ,使用期为 15 年,前 3 年为建设期,建设期内免本息。从第 4 年底开始 ,甲方每年按 12 %的保底利润支付乙方红利,连续 12 年,到期不再还本息。
六、使乙方所提供的资金安全进入和汇出,双方就成立“中外合作公司” ,设立“外汇账户” .
七、乙方负责提供申办合作公司所需的有关证明材料,甲方负责在当地办理申报,立项,注册等一切相关手续。双方保证提供给对方的材料是完整的,真实的,有效的。
八、甲方企事业用于抵押的企业的资产及建设项目,需根据中华人民共和国担保之规定,需 项目担保 ,作为与乙方的引资条件,若由于任何不确定因素造成不能按时将利润支付给澳方的,乙方有权接管合作项目的经营权,直至收回投资后,将项目的经营权归还甲方。
九、甲方建设项目的未来收益,需按中华人民共和国合资合作法规定由双方认可的评估或谁机构进行分析评定和投资风险的估算后,作为乙方风险投资的依据。
十、中外合作公司成立后,乙方不参与今后合作公司的一切经营活动,也不承担合作公司的所有法律与经济责任,只负责提供资金的监督使用和调配。合作期满后,乙方无条件退出,合作公司及全部甲方所有。
十一、甲,乙双方在引资合作过程中所产生的有关前期动作费用,境内部分由甲方垫付 ,境外部分由乙方承担。
十二、由此合作意向书所涉及的甲方与第三摩肩接踵经济关系及连带责任关系,均与乙方无关。
十三、乙方资金到位同时,按实际到位资金的_______ % ,甲方支付第三方( )一次性融资咨询服务费用。
十四、本合作意向书,由双方代表签字后确认。
十五、本合作意向书一式二份,双方各执一份。未尽事宜,双方另行协商。
中方(印章):________________________ 外方(印章):______________________________
篇7:新单位社保接收函
致:医药有限公司
首先,感谢贵单位对X公司的大力支持。为加强财务管理,规范经营,按照我公司财务制度的规定及上市公司对财务报表的要求,现询证本公司与贵单位往来账款:下列数据出自本公司财务账簿(含未开发票部分),请核对,如与贵公司记录相符,请在本函“数据记录无误”处盖章证明,如有差异,请在本函“数据记录不符”处列明差异明细及原因(不够填写时可另附),盖章后交我公司业务员或邮寄到X公司财务部为盼。
电话:------
传真:邮编:------------
址:--------------------------
1、本公司与贵公司往来账款余额如下:
x公司
经办人:
年 月 日
篇8:社保的单位介绍信
支行:
兹介绍我公司——有限责任公司员工前往领取本公司员工的医疗保险存折,接洽为盼!
有限责任公司
xx年x月x日
一、介绍信的概念
介绍信是介绍派出人员的身份和任务的专用信件。
二、介绍信的作用
1.介绍信主要用于联系工作、洽谈业务、参加会议、了解情况时的自我说明。
2.对于持信人而言,介绍信具有介绍、证明双重作用。
三、介绍信的种类
介绍信有两种形式:一种是便函式的介绍信,一种是带存根的介绍信。
四、介绍信的结构和写法
(一)便函式介绍信。
用一般的公文信纸书写。包括标题、称谓、正文、结尾、单位名称和日期、附注几部分。
1.标题
在第一行居中写“介绍信”三个字。
2.称谓
另起一行,顶格写收信单位名称或个人姓名,姓名后加“同志”、“先生”、“女士”等称呼,再加冒号。
3.正文
另起一行,开头空两格写正文,一般不分段。一般要写清楚:(1)派遣人员的姓名、人数、身份、职务、职称等。(2)说明所要联系的工作、接洽的事项等。(3)对收信单位或个人的希望、要求等,如“请接洽”等。
4.结尾
写上表示致敬或者祝愿的话,如“此致 敬礼”等。
5.单位名称和日期
6.附注
注明介绍信的有效期限,具体天数用大写。
在正文的右下方写明派遣单位的名称和介绍信的开出日期,并加盖公章。日期写在单位名称下方。
(二)带存根的介绍信。
这种介绍信有固定的格式,一般由存根、间缝、本文三部分组成。
1.存根
存根部分由标题(介绍信)、介绍信编号、正文、开出时间等组成。存根由出具单位留存备查。
2.间缝
间缝部分写介绍编号,应与存根部分的编号一致。还要加盖出具单位的公章。
3.正文
本文部分基本与便函式介绍人相同,只是有的要标题下再注明介绍信编号。
五、介绍信的写作要求
1.接洽事宜要写得具体、简明。
2.要注明使用介绍信的有效期限,天数要大写。
3.字迹要工整,不能随意涂改。
篇9:社保的单位介绍信
支行:
兹介绍我公司——有限责任公司员工前往领取本公司员工的医疗保险存折,接洽为盼!
有限责任公司
xx年x月x日
介绍信怎么开
介绍信是用以介绍人员的姓名、身份、人数、接洽事项等情况的专用书信。介绍信具有介绍和证明的作用,介绍信通常有两种形式:
(1)普通介绍信。用公文纸书写:
①在公文纸正中的地方写“介绍信”三个字,字要比正文大些;
②联系单位或个人的称呼;
③被介绍人的姓名、身份、人数(派出人数较多,可写成“×××等×人”);
④接洽事项和向接洽单位蔌个人提出的希望。最后可写上“请接洽”、“请予协助”、“此致敬礼”等语;
⑤本单位名称和写信日期,加盖公章。
(2)带存根的印刷介绍信。有规定格式,使用时只须填上有关内容。
①存根部分简填,以便日后查考;
②本文部分要填写详细些;
③派人联系输重要或保密事情,要注明被派人员的政治面貌、职务;
④重要的介绍信须经领导过目或在存根上签字,有的还要限制有效日期;
⑤除本文部分需加盖公章外,存根与本文的虚线正中亦要加盖公章。
篇10:领取社保存折单位介绍信范文_介绍信_网
篇一
支行:
兹介绍我公司:X有限公司,社保证号:,联系电话:,领取人身份证号。前往贵行领取医保存折。请予办理。
已经领取份
此致
敬礼
X有限公司(盖公章)
20xx年X月X日
篇二
XX银行支行:
兹介绍我单位,身份证号:前往贵处办理领取医保存折事宜,望予接洽为盼。感谢贵处大力支持!
此致
敬礼
北京X公司(公章)
20xx年X月X日
社保登记证号:
联系人:
联系电话:
篇三
xx市人力资源社会保障信息中心:
兹介绍我单位社保卡专管员(身份证号码:)前往贵单位办理社会保障卡领取事宜,请贵单位协助办理为盼。
单位编号:
单位名称:
领取数量:
联系方式:
单位名称(盖章):
年月日
篇11:领取社保存折单位介绍信_介绍信_网
领取社保存折单位介绍信【1】
x庄行支:
兹介绍我公司:X有限公司,社保证号:,联系电话:,领取人身份证号。前往贵行领取医保存折。请予办理。
已经领取份
此致
敬礼
X有限公司(盖公章)
20xx年X月X日
领取社保存折单位介绍信【2】
北京银行支行:
兹介绍我单位,身份证号:前往贵处办理领取医保存折事宜,望予接洽为盼。感谢贵处大力支持!
此致
敬礼!
北京X公司(公章)
20xx年5月
社保登记证号:
联系人:
联系电话:
领取社保存折单位介绍信【3】
临汾市人力资源社会保障信息中心:
兹介绍我单位社保卡专管员(身份证号码:)前往贵单位办理社会保障卡领取事宜,请贵单位协助办理为盼。
单位编号:
单位名称:
领取数量:
联系方式:
单位名称(盖章):
年月日
领取社保存折单位介绍信【4】
社会保险局:
兹介绍我单位xx部员工去贵局办理社会保险参保手续,其身份证号码为xx198x215xx988。请接洽!
*公司
20xx年xx月xx日
领取社保存折单位介绍信【5】
兹介绍我单位员工____________(身份证号码:____________)前往贵单位办理社会保障卡领取事宜,请贵单位协助办理为盼。
单位名称:______________
联系方式:____________
此致
单位名称(盖章):
20xx年x月x日
领取社保存折单位介绍信【6】
xx市人力资源和社会保障信息中心:
兹介绍我单位员工(身份证号:_________),前往贵单位办理社保卡领取事宜,请贵单位协助办理为盼。
单位编号:_________
单位名称:_________
联系方式:_________
此致
敬礼!
___________
20xx年xx月xx日
领取社保存折的介绍信【7】
北京银行东大桥支行:
今有我单位工作人员,身份证号为,到贵行办理领取单位医保存折事宜,请您接洽。
写上单位全称及盖上公章
办理的当天日期
注:新参统人员,在正常缴费第三个月的25号-30号可以去北京银行东大桥办理,需带上单位社保登记证、公章、公司介绍信、经办人身份证。
领取社保存折的介绍信【8】
北京银行支行:
兹介绍我单位,身份证号:前往贵处办理领取医保存折事宜,望予接洽为盼。感谢贵处大力支持!
此致
敬礼!
北京x公司(公章)
XX年5月
社保登记证号:
联系人:
联系电话:
领取社保存折的介绍信【9】
今由我单位,介绍员工-------------,身份证号码:------------到北京银行支行办理领取医保存折事宜,请予以接洽,谢谢!
单位户名(加盖公章):
年月日
篇12:社保单位介绍信的模板_介绍信_网
篇一
上海市学生事务中心:
兹有我单位(单位名称)经办人员(身份证号码:),前往你处办理_____年上海市用人单位需求信息登记凭证事宜,请接洽!
用人单位:
(盖章)
x年xx月xx日
篇二
介绍信
_________________________:
兹有我单位_________________________同志等_________人来你处办理_____________________________________事宜,望接洽为盼!
此致
单位(盖章):
x年xx月xx日
篇三
一、新办锁:
xx集团有限公司
介绍信_____________介字第n号
重庆渝建交信息咨询有限公司:
兹介绍(壹人)身份证号5102321976前来你处联系办理企业网上投标报名锁事宜。请接洽。
(有效期x天)
二0xx年x月x日
(单位盖章)
社保单位介绍信的模板
篇13:社保单位的介绍信范文_介绍信_网
范文一
如何办理杭州社保代缴(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险)1:企业无法给在杭州员工交纳社保2:目前为驻杭办事处性质,无法与员工签定杭州劳动合同,交纳社保3:私营老板或者个人想在城市缴纳社保,在杭交满XX年(累计XX年)即可享受杭州市标准的退休工资。4:打算在杭州买房子,想找个单位代交纳社保的人员(杭州购房需要交满一年社保)5外地户口:子女在杭州读书,可委托我公司交纳或补交社保6:想在杭州交纳社保,享受医疗报销的人员名字就是我的联系方式,有问题可以来电咨询我!
范文二
个人:交身份证复印件到现参保单位
现参保单位:执该员工身份证复印件到当地社保领取社保中心银行帐号开户行等信息
(有的是基本养老保险关系转移联系函,有的是盖个帐号信息戳,有的是介绍信,反正就是说明其银行帐号信息,让社保往这个帐号寄钱。注意:一般来说,需加盖社保公章)
个人:把当地社保帐号信息交到在原参保单位
原参保单位:执当地社保帐号信息到当地社保办理转出手续
所需材料:社保减少表、当地社保帐号信息(有的是联系函、介绍信等其他形式)、有的还需要本人写的转往外地的申请。
当地社保会将养老保险个人账户部分汇寄到当地社保,并给一份养老保险转移单(或叫情况证明,上面记录有参保年限、缴费基数、汇寄个人账户部分金额等信息)。有的还有基金转出确认函等材料。
原参保单位办结后,将养老保险转移单(或叫情况证明)、基金转出确认函等其他材料交给本人。
个人:将养老保险转移单(或叫情况证明)、基金转出确认函等其他材料交现参保单位
现参保单位:执养老保险转移单(或叫情况证明)、基金转出确认函等其他材料到当地社保财务查询是否到帐,如到帐,请财务在转移单上加盖公章确认到帐;
然后填写《社会保险个人账户转移单(转移单补填用)》(表二十二-2)(3份),需本人签字),并执保险转移单或缴费明细情况,到当地社保办理补填。
范文三
由于机关事业单位工作人员基本工资结构的调整和津贴补贴的逐步规范,原用《甘肃省机关事业单位工作人员工资关系转移介绍信》已不能继续使用。根据酒泉市人事局要求,我局印制了新的工资关系转移介绍信,现将启用、购买、填写要求通知如下:
一、启用时间
新《甘肃省机关事业单位工作人员工资关系转移介绍信》,自XX年5月开始起启用,今后全县机关事业单位工作人员调动统一使用新工资关系转移介绍信。
二、购买办法
新工资关系转移介绍信,采用a3纸印制,每本50页20元。各机关事业单位根据近五年人员调动情况,一次性购买近五年所需数量。由财务人员于5月20日前到我局财务室购买。
三、填写要求
1、调出调入单位属于参依照公务员法管理事业单位的,应在介绍信的调出调入单位相应栏目内注明(参依照)。
2、今后职工调动,单位必须将个人应发项中的基本工资、中央津贴补贴、地方性津贴补贴各项均填写介绍信上。
3、调出调入人员是否参加养老社会保险、及是否享受和停止享受乡镇岗位津贴必须在介绍信上填写清楚。
4、除新参加工作人员外,原单位止薪日期和调入单位起薪日期必须如实填写清楚,并不得涂改,否则,所开介绍信作废。
5、工资关系转移介绍信,最后由调出单位(或主管部门)加盖公章后生效,由单位经办人员和领导负相应责任。
瓜州县人事劳动和社会保障局
二○xx年五月八日
篇14:社保单位介绍信范本_介绍信_网
社保单位介绍信范文篇一
支行:
兹介绍我公司有限责任公司员工前往领取本公司员工的医疗保险存折,接洽为盼!
有限责任公司
20xx年1月25日
社保单位介绍信范文篇二
北京银行双榆树支行:
兹介绍我公司*科技发展有限责任公司员工前往领取本公司员工的医疗保险存折,接洽为盼!
*科技发展有限责任公司
20xx年1月25日
社保单位介绍信范文篇三
历城社保办:
兹有我单位员工: 身份证号码:
因不是济南户口,根据济南限购房政策,在济买房需出具职工在济缴纳社保满一年以上的社保证明。
单位全称(公章):
社保单位介绍信范文篇四
社保局:
兹有我单位(身份证号: ),前往贵处办理(具体事由),望予以协助
x公司
年月日
篇15:社保单位介绍信的范文_介绍信_网
由于机关事业单位工作人员基本工资结构的调整和津贴补贴的逐步规范,原用《甘肃省机关事业单位工作人员工资关系转移介绍信》已不能继续使用。根据酒泉市人事局要求,我局印制了新的工资关系转移介绍信,现将启用、购买、填写要求通知如下:
一、启用时间
新《甘肃省机关事业单位工作人员工资关系转移介绍信》,自28年5月开始起启用,今后全县机关事业单位工作人员调动统一使用新工资关系转移介绍信。
二、购买办法
新工资关系转移介绍信,采用a3纸印制,每本5页2元。各机关事业单位根据近五年人员调动情况,一次性购买近五年所需数量。由财务人员于5月2日前到我局财务室购买。
三、填写要求
1、调出调入单位属于参依照公务员法管理事业单位的,应在介绍信的调出调入单位相应栏目内注明(参依照)。
2、今后职工调动,单位必须将个人应发项中的基本工资、中央津贴补贴、地方性津贴补贴各项均填写介绍信上。
3、调出调入人员是否参加养老社会保险、及是否享受和停止享受乡镇岗位津贴必须在介绍信上填写清楚。
4、除新参加工作人员外,原单位止薪日期和调入单位起薪日期必须如实填写清楚,并不得涂改,否则,所开介绍信作废。
5、工资关系转移介绍信,最后由调出单位(或主管部门)加盖公章后生效,由单位经办人员和领导负相应责任。
xx县人事劳动和社会保障局
2xx年xx月xx日
篇16:社保单位介绍信范文_介绍信_网
个人如何办理社保
个人:交身份证复印件到现参保单位
现参保单位:执该员工身份证复印件到当地社保领取社保中心银行帐号开户行等信息
(有的是基本养老保险关系转移联系函,有的是盖个帐号信息戳,有的是介绍信,反正就是说明其银行帐号信息,让社保往这个帐号寄钱。注意:一般来说,需加盖社保公章)
个人:把当地社保帐号信息交到在原参保单位
原参保单位:执当地社保帐号信息到当地社保办理转出手续
所需材料:社保减少表、当地社保帐号信息(有的是联系函、介绍信等其他形式)、有的还需要本人写的转往外地的申请。
当地社保会将养老保险个人账户部分汇寄到当地社保,并给一份养老保险转移单(或叫情况证明,上面记录有参保年限、缴费基数、汇寄个人账户部分金额等信息)。有的还有基金转出确认函等材料。
原参保单位办结后,将养老保险转移单(或叫情况证明)、基金转出确认函等其他材料交给本人。
个人:将养老保险转移单(或叫情况证明)、基金转出确认函等其他材料交现参保单位
现参保单位:执养老保险转移单(或叫情况证明)、基金转出确认函等其他材料到当地社保财务查询是否到帐,如到帐,请财务在转移单上加盖公章确认到帐;
然后填写《社会保险个人账户转移单(转移单补填用)》(表二十二-2)(3份),需本人签字),并执保险转移单或缴费明细情况,到当地社保办理补填。
社保单位介绍信范文
由于机关事业单位工作人员基本工资结构的调整和津贴补贴的逐步规范,原用《甘肃省机关事业单位工作人员工资关系转移介绍信》已不能继续使用。根据酒泉市人事局要求,我局印制了新的工资关系转移介绍信,现将启用、购买、填写要求通知如下:
一、启用时间
新《甘肃省机关事业单位工作人员工资关系转移介绍信》,自XX年5月开始起启用,今后全县机关事业单位工作人员调动统一使用新工资关系转移介绍信。
二、购买办法
新工资关系转移介绍信,采用a3纸印制,每本50页20元。各机关事业单位根据近五年人员调动情况,一次性购买近五年所需数量。由财务人员于5月20日前到我局财务室购买。
三、填写要求
1、调出调入单位属于参依照公务员法管理事业单位的,应在介绍信的调出调入单位相应栏目内注明(参依照)。
2、今后职工调动,单位必须将个人应发项中的基本工资、中央津贴补贴、地方性津贴补贴各项均填写介绍信上。
3、调出调入人员是否参加养老社会保险、及是否享受和停止享受乡镇岗位津贴必须在介绍信上填写清楚。
4、除新参加工作人员外,原单位止薪日期和调入单位起薪日期必须如实填写清楚,并不得涂改,否则,所开介绍信作废。
5、工资关系转移介绍信,最后由调出单位(或主管部门)加盖公章后生效,由单位经办人员和领导负相应责任。
xx县人事劳动和社会保障局
20xx年xx月xx日
篇17:社保单位介绍信样本_介绍信_网
介绍信主要用于联系工作、洽谈业务、参加会议、了解情况时的自我说明。下面是小编搜集整理的社保单位介绍信样本,欢迎阅读,更多资讯尽在介绍信栏目!
社保单位介绍信样本1
历城社保办:
兹有我单位员工:,身份证号码:
因不是济南户口,根据济南限购房政策,在济买房需出具职工在济缴纳社保满一年以上的社保证明。
单位全称(公章):
社保单位介绍信样本2
社会保险局:
兹介绍我单位XX部员工去贵局办理社会保险参保手续,其身份证号码为XX198X215XX988。请接洽!
*公司
20xx年XX月XX日
社保单位介绍信样本3
XX市人力资源和社会保障信息中心:
兹介绍我单位员工(身份证号:_________ ),前往贵单位办理社保卡领取事宜,请贵单位协助办理为盼。
单位编号:_________
单位名称:_________
联系方式:_________
此致
敬礼!
___________
20xx年XX月XX日
社保单位介绍信样本4
兹介绍我单位员工____________(身份证号码:____________)前往贵单位办理社会保障卡领取事宜,请贵单位协助办理为盼。
单位名称:______________
联系方式: ____________
此致
单位名称(盖章):
20 XX年X月X日
篇18:社保单位介绍信范文大全_介绍信_网
篇一:社会保险介绍信范文3篇
社会保险介绍信范文一:
洛阳市西工社保中心:
兹介绍我公司(*有限公司员工)到贵处打印参保人员社保缴费明细,进行(打印的目的,如核对员工缴费明细、金额等),望协助办理为盼!
谢谢!
xx年x月x日
社会保险介绍信范文二:
社保局:
兹有我单位(身份证号:)前往您处办理社保相关事宜,请予以接洽。
此致
敬礼
xx年x月x日
社会保险介绍信范文三:
北京市社保中心:
兹有我单位,身份证号码为,前往你处办理,身份证号码为社保缴费证明,接洽为盼。
此致
敬礼
X年X月X日
篇二:201x社保单位介绍信范文
【介绍信一】
社保局:
兹有我单位(身份证号:),前往贵处办理(具体事由),望予以协助X公司
年月日
【介绍信二】
北京银行双榆树支行:
兹介绍我公司——*科技发展有限责任公司员工前往领取本公司员工的医疗保险存折,接洽为盼!
*科技发展有限责任公司
20xx年1月25日
【介绍信三】
历城社保办:
兹有我单位员工:身份证号码:
因不是济南户口,根据济南限购房政策,在济买房需出具职工在济缴纳社保满一年以上的社保证明。
【介绍信四】
兹证明
,男,身份证号码,为X单位员工,从XX年X月到现在,在X市社保局参保,特此证明
社保局
篇三:社保证明单位介绍信
x人力资源与社会保障局:
兹有我单位员工:,身份证号码:
因需要代理我公司事项,需要出具该员工的纳社保满一年以上的社保证明。
单位全称(公章):
时间:年月日
篇19:社保单位介绍信范文_介绍信_网
【篇一】
社保办:
兹有我单位员工:,身份证号码:因不是xx户口,根据限购房政策,在买房需出具职工在缴纳社保满一年以上的社保证明。
单位全称(公章):
20xx年xx月xx日
【篇二】
人力资源和社会保障信息中心:
兹介绍我单位员工(身份证号:),前往贵单位办理社保卡领取事宜,请贵单位协助办理为盼。单位编号:
单位名称:
联系方式:
此致
敬礼!
介绍人:第一范文网
20xx年xx月xx日
【篇三】
支行:
兹介绍我公司——有限责任公司员工前往领取本公司员工的医疗保险存折,接洽为盼!
有限责任公司
20xx年xx月xx日