篇1:气垫船操作培训专项协议书_合同范本
根据甲方_________和乙方_________签订的_________号合同第_________条规定,以_________代表(以下简称甲方)和_________代表(以下简称乙方)经友好协商就在气垫船上培训操作人员,签订本专项协议书。
1.甲方同意对乙方操船人员进行气垫船操作使用方面的培训,通过培训,使受训人员能了解气垫船的设备、仪器、器材的基本结构性能并掌握对上述设备、仪器、器材的操作、使用和维护保养的方法。
2.应乙方要求,甲方同意为乙方分两批在_________培训_________名工程师、技术员。每期培训为_________天,交船前在陆上训练_________天,交船后在乙方接收的气垫船上进行_________天的海上训练。每期培训计划另行制定,并在受训前两个月通知乙方。每批受训人员具体来_________地的时间,将由双方根据交船进度和培训计划予以商定。
3.为了便于甲方作好培训的准备工作,在每批培训人员受训前_________天内乙方向甲方提供受训人员的姓名、专业、职务、出生年月、文化程度等。上述受训人员应具备一定的专业基础和实际操作能力并能懂_________文。
4.培训费由乙方承担,每人每天_________元(包括训练、食、住、医疗和市交通费),培训费总额为_________元(大写_________元)。培训费以可兑换的_________元支付。乙方在每批受训人员抵达_________地时,应将该受训人员费用一次付给甲方,支付时间及金额见附件。
5.本协议书用_________文书写,正本两份,双方各执一份。本协议书自签字之日起生效。
6.如有未尽事宜,双方将通过友好协商并以书面确认。
甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________
代表人(签字):_________ 代表人(签字):_________
_________年____月____日 _________年____月____日
签订地点:_________ 签订地点:_________
附件
培训批次、人数、费用、支付时间一览表
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│ │ │ 受 训 人 数 │培训费│支付时间(即│备注│
│培训批 │培训名称├───┬───┬──┤用(元│开始培训时间│ │
│ │ │工程师│技术员│合计│ ) │ │ │
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│第一批 │ │ │ │ │ │ │ │
│第二批 │ │ │ │ │ │ │ │
│总 计 │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │ │ │ │ │ │ │
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篇2:专项培训协议书_合同范本
根据____________公司和____________公司签订的____________号合同第_________条规定,以____________公司代表(以下简称甲方)和____________公司代表(以下简称乙方)经友好协商就在气垫船上培训操作人员,签订本专项协议书。
1.甲方同意对乙方操船人员进行气垫船操作使用方面的培训,通过培训,使受训人员能了解气垫船的设备、仪器、器材的基本结构性能并掌握对上述设备、仪器、器材的操作、使用和维护保养的方法。
2.应乙方要求,甲方同意为乙方分两批在___________________地培训___________名工程师、技术员。每期培训为__________天,交船前在陆上训练_______________天,交船后在乙方接收的气垫船上进行_______________天的海上训练。每期培训计划另行制定,并在受训前两个月通知乙方。每批受训人员具体来____________地的时间,将由双方根据交船进度和培训计划予以商定。
3.为了便于甲方作好培训的准备工作,在每批培训人员受训前_______________天内乙方向甲方提供受训人员的姓名、专业、职务、出生年月、文化程度等。上述受训人员应具备一定的专业基础和实际操作能力并能懂英文。
4.培训费由乙方承担,每人每天______________美元(包括训练、食、住、医疗和市交通费),培训费总额为____________u.s.d(大写_________美元)。培训费以可兑换的美元支付。乙方在每批受训人员抵达_____________________地时,应将该受训人员费用一次付给甲方,支付时间及金额见附件。
5.本协议书用英文书写,正本两份,双方各执一份。本协议书自签字之日起生效。
6.如有未尽事宜,双方将通过友好协商并以书面确认。
___________________代表 __________________代表
签字___________________ 签字__________________
日期___________________ 日期__________________
附件 培训批次、人数、费用、支付时间一览表
培训批次
培训名称
受 训 人 数
培训费用(美元)
支付时间(即开始培训时间)
备注
工程师
技术员
合计
第一批
第二批
总 计
注:签订凭规格买卖气垫船的合同,称主合同。为培训操作气垫船人员的协议书,称专项合同。
篇3:专项培训协议
根据甲方_________和乙方_________签订的_________号合同第_________条规定,以_________代表(以下简称甲方)和_________代表(以下简称乙方)经友好协商就在气垫船上培训操作人员,签订本专项协议书。
1.甲方同意对乙方操船人员进行气垫船操作使用方面的培训,通过培训,使受训人员能了解气垫船的设备、仪器、器材的基本结构性能并掌握对上述设备、仪器、器材的操作、使用和维护保养的方法。
2.应乙方要求,甲方同意为乙方分两批在_________培训_________名工程师、技术员。每期培训为_________天,交船前在陆上训练_________天,交船后在乙方接收的气垫船上进行_________天的海上训练。每期培训计划另行制定,并在受训前两个月通知乙方。每批受训人员具体来_________地的时间,将由双方根据交船进度和培训计划予以商定。
3.为了便于甲方作好培训的准备工作,在每批培训人员受训前_________天内乙方向甲方提供受训人员的姓名、专业、职务、出生年月、文化程度等。上述受训人员应具备一定的专业基础和实际操作能力并能懂_________文。
4.培训费由乙方承担,每人每天_________元(包括训练、食、住、医疗和市交通费),培训费总额为_________元(大写_________元)。培训费以可兑换的_________元支付。乙方在每批受训人员抵达_________地时,应将该受训人员费用一次付给甲方,支付时间及金额见附件。
5.本协议书用_________文书写,正本两份,双方各执一份。本协议书自签字之日起生效。
6.如有未尽事宜,双方将通过友好协商并以书面确认。
甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________
代表人(签字):_________ 代表人(签字):_________
_________年____月____日 _________年____月____日
签订地点:_________ 签订地点:_________
附件
培训批次、人数、费用、支付时间一览表
┌────┬────┬──────────┬───┬──────┬──┐
│ │ │ 受 训 人 数 │培训费│支付时间(即│备注│
│培训批 │培训名称├───┬───┬──┤用(元│开始培训时间│ │
│ │ │工程师│技术员│合计│ ) │ │ │
├────┼────┼───┼───┼──┼───┼──────┼──┤
│第一批 │ │ │ │ │ │ │ │
│第二批 │ │ │ │ │ │ │ │
│总 计 │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │ │ │ │ │ │ │
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篇4:专项培训协议
甲方:_________________________
乙方:______性别:____民族:____职业:______
身份证号码:_____________________________
为了提高员工的专业素质和职业技能,根据法律法规及本行业相关规定,甲乙双方经协商一致,达成以下协议:
一、为适应生产发展需要,甲方同意乙方参加专业培训,并报销乙方学习期间的相关费用。
二、本次培训项目为__________,培训时间为_______年_______月_______日至_______年_______月_______日,培训地点为______________。
三、培训费用:本次培训费用总额为______________,具体费用包括:_____________________(由财务部门核定)本次培训费由公司先行垫付。
四、培训要求:乙方在培训期间,应遵章守纪,注意自身安全,按要求执行培训计划,完成培训目标,自觉维护甲方形象。
五、约定责任:
1、在培训期间,乙方因个人原因中断培训,乙方自行承担全部费用;
2、培训结束后,乙方未能完成培训目标,未取得相应证书及证明材料,乙方自行承担全部费用;
3、乙方完成培训目标后,应服从甲方的工作安排,为甲方服务五年。服务年限未满,因个人原因解除或者不续签劳动合同的,须按照年限退还培训费并支付相应的违约金,具体为:
服务年限未满一年的,乙方应当全额退还培训费用,并支付与培训费等额的违约金;
服务年限未满两年的,乙方应当退还培训费用的80%,并支付培训费用的80%作为违约金。
服务年限未满三年的,乙方应当退还培训费用的60%,并支付培训费用的60%作为违约金。
以此类推。
培训费及违约金可从乙方工资中直接扣除或者由乙方自行到财务交款。
服务年限起始时间以证书签发日期为准。
六、本协议一式两份,具同等效力,甲乙双方各执一份,自双方签字或盖章之日起生效。
甲方:______________乙方:______________
时间:______________时间:______________
篇5:专项培训协议书
甲方:
法定代表人:
住所:
联系电话:
统一社会信用代码:
乙方:
法定代表人:
住所:
联系电话:
统一社会信用代码:
根据 公司(以下简称甲方)和 公司(以下简称乙方)签订的 号合同第 条规定,甲乙双方经友好协商就在气垫船上培训操作人员事宜,签订本专项培训协议书。
1.甲方同意对乙方操船人员进行气垫船操作使用方面的培训,通过培训,使受训人员能了解气垫船的设备、仪器、器材的基本结构性能并掌握对上述设备、仪器、器材的操作、使用和维护保养的方法。
2.应乙方要求,甲方同意为乙方分两批在 地培训 名工程师、技术员。每期培训为 天,交船前在陆上训练 天,交船后在乙方接收的气垫船上进行 天的海上训练。每期培训计划另行制定,并在受训前 个月通知乙方。每批受训人员具体来 地的时间,将由双方根据交船进度和培训计划予以商定。
3.为了便于甲方做好培训的准备工作,在每批培训人员受训前 天内乙方向甲方提供受训人员的姓名、专业、职务、出生年月、文化程度等。上述受训人员应具备一定的专业基础和实际操作能力并能懂英文。
4.培训费由乙方承担,每人每天 美元(大写: )(包括训练、食、住、医疗和交通费),培训费总额为 美元(大写: )。培训费以可兑换的美元支付。乙方在每批受训人员抵达 地时,应将该受训人员费用一次性支付给甲方,支付时间及金额见附件。
5. 本协议在履行过程中发生的争议,由双方当事人协商解决,协商不成的,提交 仲裁委员会仲裁。
6.本协议书一式两份,双方各执一份,具有同等法律效力。本协议书自双方签字盖章之日起生效,至合同中规定的事项全部履行完毕且相关费用结清之日失效。
7.如有未尽事宜,双方将友好协商并以书面确认。
甲方(盖章): 乙方(盖章):
甲方代表签名:
签订地点: 乙方代表签名:
签订地点:
年 月 日 年 月 日
附件:
培训批次、人数、费用、支付时间一览表
培训批次培训名称受训人数培训费用(美元)支付时间(即开始培训时间)备注
工程师技术员合计
第一批
第二批
总计
注:签订凭规格买卖气垫船的合同,称主合同。为培训操作气垫船人员的协议书,称专项合同。
篇6:专项培训协议
根据____________公司和____________公司签订的____________号合同第_________条规定,以____________公司代表(以下简称甲方)和____________公司代表(以下简称乙方)经友好协商就在气垫船上培训操作人员,签订本专项协议书。
1.应乙方要求,甲方同意为乙方分两批在___________________地培训___________名工程师、技术员。每期培训为__________天,交船前在陆上训练_______________天,交船后在乙方接收的气垫船上进行_______________天的海上训练。每期培训计划另行制定,并在受训前两个月通知乙方。每批受训人员具体来____________地的时间,将由双方根据交船进度和培训计划予以商定。
2.培训费由乙方承担,每人每天______________美元(包括训练、食、住、医疗和市交通费),培训费总额为____________U.S.D(大写_________美元)。培训费以可兑换的美元支付。乙方在每批受训人员抵达_____________________地时,应将该受训人员费用一次付给甲方,支付时间及金额见附件。
3.本协议书用英文书写,正本两份,双方各执一份。本协议书自签字之日起生效。
4.如有未尽事宜,双方将通过友好协商并以书面确认。
___________________代表 __________________代表
签字___________________ 签字__________________
日期___________________ 日期__________________
附件 培训批次、人数、费用、支付时间一览表
培训批次
培训名称
受 训 人 数
培训费用(美元)
支付时间(即开始培训时间)
备注
工程师
技术员
合计
第一批
第二批
总 计
注:签订凭规格买卖气垫船的合同,称主合同。为培训操作气垫船人员的协议书,称专项合同。
篇7:专项培训协议
甲方:_________________________
乙方:_______________性别:_____民族:_______职业:_______身份证号码:_________________________
为了提高员工的专业素质和职业技能,根据法律法规及本行业相关规定,甲乙双方经协商一致,达成以下协议:
一、为适应生产发展需要,甲方同意乙方参加专业培训,并分期报销乙方学习期间的相关费用。
二、本次培训项目为___________,培训时间为_______年_______月_______日至_______年_______月_______日,培训地点为_____________________。
三、培训费用:本次培训费用总额为______________,具体费用包括:_____________________(由财务部门核定)。
四、培训要求:乙方在培训期间,应遵章守纪,注意自身安全,按要求执行培训计划,完成培训目标,自觉维护甲方形象。
五、约定责任:
1、在培训期间,乙方因个人原因中断培训,乙方自行承担全部费用;
2、培训结束后,乙方未能完成培训目标任务,未取得相应证书及证明材料,乙方自行承担全部费用;
3、培训结束,完成培训目标后,乙方工作满一年,可报销费用总金额的40%,工作满两年,可报销费用总金额的30%,工作满三年,可报销费用总金额的30%。费用结算起始时间以证书签发日期为准。
本协议一式两份,具同等效力,甲乙双方各执一份,自双方签定之日起生效。
甲方:______________乙方:______________
时间:______________时间:______________
篇8:专项培训协议
1.根据____________公司和____________公司签订的____________号合同第_________条规定,以____________公司代表(以下简称甲方)和____________公司代表(以下简称乙方)经友好协商就在气垫船上培训操作人员,签订本专项协议书。
2.应乙方要求,甲方同意为乙方分两批在___________________地培训___________名工程师、技术员。每期培训为__________天,交船前在陆上训练_______________天,交船后在乙方接收的气垫船上进行_______________天的海上训练。每期培训计划另行制定,并在受训前两个月通知乙方。每批受训人员具体来____________地的时间,将由双方根据交船进度和培训计划予以商定。
3.为了便于甲方作好培训的准备工作,在每批培训人员受训前_______________天内乙方向甲方提供受训人员的姓名、专业、职务、出生年月、文化程度等。上述受训人员应具备一定的专业基础和实际操作能力并能懂英文。
4.培训费由乙方承担,每人每天______________美元(包括训练、食、住、医疗和市交通费),培训费总额为____________U.S.D(大写_________美元)。培训费以可兑换的美元支付。乙方在每批受训人员抵达_____________________地时,应将该受训人员费用一次付给甲方,支付时间及金额见附件。
5.本协议书用英文书写,正本两份,双方各执一份。本协议书自签字之日起生效。
6.如有未尽事宜,双方将通过友好协商并以书面确认。
___________________代表 __________________代表
签字___________________ 签字__________________
日期___________________ 日期__________________
篇9:专项培训协议
甲方:___________公司
乙方:
身份证号码:
户籍地:
风险提示: 注意慎重选择培训对象,不对试用期内的员工进行委外出资培训,因为,按法律规定,即使与其签订了服务期协议,试用期员工一旦辞职,企业是不能追究其赔偿违约金的。
若该新员工表现优秀,确实要出资对其进行委外培训的,建议先给予办理提前转正,将其转为正式员工后再与其签订服务期协议,这样追究其违约责任时才合法。
甲乙双方秉持诚信公平原则,互相协商就甲方委派乙方________事宜达成以下协议:
1、甲方委派乙方自_____年____月____日起至_____年_____月_____日止赴_______进行_________。
2、乙方_______培训期间所发生的费用,依照人事管理制度和财务作业流程报支。
3、乙方目前任职于_______公司______部门,担任_______工作。
乙方同意甲方的上述安排并同意自愿延长劳动合同期限_______年,即劳动合同至____年______月_____日终止。
在上述期限内,乙方应继续从事甲方安排的工作。
非因不可抗因素导致乙方不能履行劳动合同时,乙方承诺不单方面提出解除劳动合同。
风险提示: 服务期要定的合理,比如:按培训费总和5000元约定1年,以此类推。
另外,还需在此条款里约定“如与劳动合同期限及以后签订的培训服务期限有冲突,劳动合同期限延续至培训服务期协议约定的服务期终止”等字样内容,以解决服务期超过劳动合同期限的合同自动延续问题。
4、乙方要求提前解除劳动合同,经协商甲方同意时,劳动合同即解除,但乙方应赔偿甲方为乙方______培训交流支付的费用。
赔偿金额依下列公式计算
赔偿金额=因培训所产生费用总额*未服满劳动合同期/应延长劳动合同期
5、甲方不同意乙方提前解除劳动合同,乙方执意解除或擅自离职或因违法、违纪被公司辞退的,除按上述公式计算赔偿金外,还应交纳违约金。
违约金依下列公式计算:
赔偿金额=因培训所产生费用总额*未服满劳动合同期/应延长劳动合同期
(培训所产生的培训费用包括:培训之学费、杂费、办理相关证件费用、培训期间所发生的住宿、膳食、交通、出差补助、技术交流费用等在甲方实际报支或由甲方实际支付的费用)
6、乙方提前解除劳动合同的违约金/或赔偿金应于甲方办理终止劳动合同手续前交纳。
7、乙方向甲方提供担保人__________(身份证号码___________,户籍地_____________,任职__________,担任________),保人应向甲方出具担保书,保证乙方履行本协议书的义务。
在乙方解除劳动合同时,担保人向甲方承担的保证责任,保证乙方按约定支付赔偿金/或违约金。
8、本协议自双方签定之日起生效,至乙方劳动合同期满后终止。
9、本协议书一式两份,具同等效力,甲乙双方各持一份。
甲方代表(公章):
______年____月____日
乙方:
______年____月____日
篇10:专项培训协议
专项培训协议书模板
根据____________公司和____________公司签订的____________号合同第_________条规定,以____________公司代表(以下简称甲方)和____________公司代表(以下简称乙方)经友好协商就在气垫船上培训操作人员,签订本专项协议书。1.应乙方要求,甲方同意为乙方分两批在___________________地培训___________名工程师、技术员。每期培训为__________天,交船前在陆上训练_______________天,交船后在乙方接收的气垫船上进行_______________天的海上训练。每期培训计划另行制定,并在受训前两个月通知乙方。每批受训人员具体来____________地的时间,将由双方根据交船进度和培训计划予以商定。2.培训费由乙方承担,每人每天______________美元(包括训练、食、住、医疗和市交通费),培训费总额为____________U.S.D(大写_________美元)。培训费以可兑换的美元支付。乙方在每批受训人员抵达_____________________地时,应将该受训人员费用一次付给甲方,支付时间及金额见附件。3.本协议书用英文书写,正本两份,双方各执一份。本协议书自签字之日起生效。4.如有未尽事宜,双方将通过友好协商并以书面确认。___________________代表__________________代表签字___________________签字__________________日期___________________日期__________________附件 培训批次、人数、费用、支付时间一览表培训批次培训名称受训人数培训费用(美元)支付时间(即开始培训时间)备注工程师技术员合计第一批第二批总计注:签订凭规格买卖气垫船的合同,称主合同。为培训操作气垫船人员的协议书,称专项合同。
篇11:专项培训协议
甲方:_________________________________________________________________________
法定代表人或主要负责人:_______________________________________________________
住所:_________________________________________________________________________
邮编:_________________________________________________________________________
传真:_________________________________________________________________________
电话:_________________________________________________________________________
电子邮箱:_____________________________________________________________________
乙方:_________________________________________________________________________
身份证号码:___________________________________________________________________
住址:_________________________________________________________________________
邮编:_________________________________________________________________________
电话:_________________________________________________________________________
电子邮箱:_____________________________________________________________________
根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》等国家法律法规的规定,甲乙双方经平等自愿、协商一致签订培训服务期协议,共同遵守协议所列条款。
第一条 专业培训的期限和费用
1.1 甲方已经履行公司规章制度中关于专业技术培训管理规定的告知义务,乙方承诺遵守甲方的规章制度。
1.2 甲方为乙方提供有关________方面的专业技术培训,地点为______(国家或地区),培训时间从______年______月______日至______年______月______日,预计培训费用为______元人民币。
1.3 预计培训费用是指甲方为了对乙方进行专业技术培训而支付的有凭证的培训费用、培训期间的差旅费用以及因培训产生的用于乙方的其他直接费用。若实际培训总费用与预计培训总费用不符,则本协议约定的违约金数额应根据实际发生的总费用自动调整。
第二条 服务期的履行和终止
2.1 根据甲方规章制度的规定,双方约定,从乙方完成培训之日起,乙方必须为甲方服务______月,即从______年______月______日至______年______月______日止。双方协商一致,可以延长本协议规定的服务期。
2.2 乙方在完成培训后未经甲方批准而逾期未归的,甲方可以解除劳动合同,并要求乙方承担赔偿责任。
2.3 乙方在进行专项培训期间,甲方应向乙方支付工资______元人民币,并提供相应福利待遇。
2.4 服务期内,如劳动合同期限变更或者届满,双方对续订劳动合同不能达成一致,应按原劳动合同确定的条件继续履行至服务期终止之日。
第三条 违约责任
3.1 乙方在培训开始前放弃培训或解除劳动合同的,应当向甲方支付违约金______元人民币。违约金不超过甲方提供的培训费用。
3.2 乙方在培训完成之后违反服务期约定的,包括单方提出解除劳动合同,因自身过错等原因导致劳动合同解除或终止,应当向甲方支付违约金。违约金的数额的计算方法是:违约金金额=实际培训总费用/应服务月数×(应服务月数-实际服务月数)。
第四条 争议处理及其他
4.1 因履行本协议发生争议,若双方无法协商解决的,可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
4.2 本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。经双方签字或盖章之日起生效。
以下无正文。
甲方(盖章):_____________________________________________________________________
法定代表人或委托代理人(签名):___________________________________________________
签订日期:_____________________________________________________________________
乙方(签名):____________________________________________________________________
签订日期:______________________________________________________________________
篇12:小组合作学习专项培训材料_经验材料_网
老师们:
上午好!在xx县第三小学总校的办公楼前有一小片生态试验田,在不同的季节里我们收获着辣椒、西红柿甚至还有小麦,赵局长每次经过那里,都要驻足查看,也正是在那片试验田旁,他向我们讲述了这样一段话:“说起教育,它更像是农业,不能奢求每一棵庄稼都能长得穗大粒满、整齐划一。我们在田地里辛勤付出,浇水施肥,是要让每一棵庄稼长出自己最好的状态!”正是这番话让我们领悟到课改的意义,指引我们在课堂改革的实践中始终坚持让学生在课堂教学中生态成长!我们要的课改不是知识灌输、不是哗众取宠、更不是拔苗助长,那么如何在融入小组合作的基础上构建好高效的课堂?如何让每一位学生在课堂原野中成长为自己最好的状态?下面,我就结合自己的课改实践,谈谈自己浅显的认识和心得。
谈起咱们县的课改,可谓是经历了三次转型。我们在县教体局的引领下,从传统知识的课堂走进了先学后教当堂训练能力的课堂,又走入各校融入小组合作学习百花齐放的校本课堂,现在又迎来了更加完善的“三主六环”模式新课堂。
对于先学后教当堂训练固模教学的运用,我想大家应该是比较熟练了,如今的模式新课堂正是在此基础上有效融入小组合作学习的课堂结构形式。
小组合作的理念,其实对我们在座的每个人来说都不是什么新鲜事物,表面上看,小组一词和小组这种组织形式确实是早已存在的。一个班一般都分为几个小组。在最传统、最落后的课堂上,都能看到小组的活动:小组讨论、小组值日等。因此,当人们看到尝试新教学模式的学校出现了学习小组的时候,可能并不以为然。甚至这些学校的管理者和教师也没有感觉到小组有什么了不起。
第一次意识到它的重要性,是在去年的11月份,《中国教师报》首席记者、河南省新课改名师成长工程办公室主任张在我校听课调研,听了我校年轻的数学教师邵一节数学课,说实话这节课是邵老师在前一天参加校级优质课讲过的课,我们感觉到邵老师对“先学后教当堂训练”固定教学模式运用熟练,虽说不上特别优秀,也算是一节不错的课。但是,张xx教授听完后,抛给了我们一个又一个值得深思的问题,向我们强调了小组合作学习的重要性和引导学生“展示”的目的、意义。“旧课堂是火车,新课堂是动车”,每个学习小组在课堂上就是能够有自主动力的动车组,所以我们认定了只有在固模的基础上,有效融入小组合作、展示等方法才能更好地提高学生的能力,真正实现“课堂因合作而高效,学习因展示而精彩”!
现在我们就来学习和熟悉融入小组学习的模式的基本操作流程。
(课件出示、讲解)
感受过新课堂的老师们都有这样的感叹:上这样的课老师就是用三言两语指导拨调,做好评价就行了,真是轻松!殊不知,要想上好这样的课,教师还真要下足功夫:
一、自主学习,让学生扎下成长的“根”
好的课堂应该是动静结合的。自主学习就是静下心来,自我思考、自我品读、自我沉淀的过程。让学生开展自主学习,正是课堂从热闹华丽向沉静朴实的回归。相信,我们对自主学习都不会感到陌生,大家在两年多的“先学后教当堂训练”固定教学模式的实践中,无数次的在课堂中设计这样的自学指导。但是,自从课堂融入小组合作以来,有不少教师的课堂上就忽视了这样一个重要的环节,或者是一掠而过,或者是避重就轻,更甚者是直奔主题,马上让学生开展合作交流。
试想:没有经过自主学习、自主思考的合作交流不就成了“无根之水、无缘之木”了吗?学生在小组内的发言还会是细细琢磨的有感而发吗?差生在毫无头绪的情况下又怎么会有参与发言的积极性呢?我想没有学生是不想有好的表现的,尤其是在自己最熟悉的伙伴面前,所以我们作为教师就要为全体学生耕耘出这样一片“土壤”,让他们迈出成长的第一步,扎下成长的“根”。
为此,我们要再次明确自主学习的“三个保证”。首先,我们要保证学生的自学要有明确的目标,即“学什么”的问题。其次,要保证教给学生自学的方法。第三是保证留给学生充分的自学时间。
相信,“根基”扎实了,才会有接下来的生机勃发。
二、合作交流,让智慧勃发开枝散叶
在“三主六环”的课堂中,合作交流无疑是其核心部分。我们在小组中开展合作交流不是为了活跃气氛,而是通过学生之间思想的碰撞、智慧的勃发,真正达到解决问题的目的。
首先我认为设计怎样的问题是合作学习的关键所在,坚决否定设计一些泛泛的,浮于表面的问题让学生进行所谓的交流探讨。我在执教五年级语文《草船借箭》一文时,在“研探展评二”中设计了这样的问题:“请同学们自由读‘雾中借箭’这部分内容,把你认为最能表现诸葛亮神机妙算的句子划出来,再用心体会,诸葛亮到底神在哪里、妙在何处。”这样的问题建立在初读到位的基础上,抓住重点,有极好的探究价值,引导学生深入文本,准确地把握住了人物鲜明的性格特点。
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