劳务模板是什么【推荐20篇】

甲方 项目

乙方:

根据《中华人民共和国合同法》的有关条款，经甲方与乙方充分协商，现甲方就其承包的“X24#、27#楼”水电工程在甲方全面施工的前提下，本着互惠、互利的原则，双方就劳务分包事项达成一致，顶立本合同。

一、分部分项工程名称：“X24#、27#楼”

二、工程地址：成都市高新区“”

三、工期要求：

乙方及其工程分包负责人必须按甲方项目部的工程进度要求完成相应的部分分项工程。且必须达到甲方的工期要求，乙方因自身因进度延期的，每延期一天应向甲方支付￥1000.00元的违约金。

五、质量要求：

5.1、乙方施工质量标准

根据国家有关质量验收规范，分项工程质量验收合格率达到100%，优良率不低于80%、质量未达到，甲方不予以收方，由乙方自行返工直达到质量要求，为此造成的工期延误损失由乙方负责赔偿，在此情况下，甲方有权要求派人终止乙方分包合同，并接受甲方相应处罚。

5.2、施工质量管理细则：

5.2.1、未按设计，技术交底和验收标准要求施工造成返工的，责任由乙方负责，除承担材料损失外，一次处罚500—1000元。

5.2.2、分项工程经乙方自检合格后报甲方项目部验收未达质量标准，乙方应进行整改，整改后仍未达到质量标准，处罚乙方500元并停工整顿处理。

5.2.3、由监理、建设单位及甲方项目部管理人员提出的质量问题，乙方不能及时落实整改的，由甲方处罚乙方500元.

5.2.4、分项工程大面积施工前必须先做样板 ，经监理 、建设单位及甲方确认后，方能进行大面积施工，否则处罚乙方500元。

5.2.5、对甲方项目部签发的停工通知书不遵照执行的，处罚乙方500元。

5.2.6、未经监理、建设方、项目部的质量负责人验收就进行下道工序的，除将已施工部位拆除外，对乙方处罚1000元。

5.2.7、因乙方在施工过程未得到项目部同意情况下，擅自剔大造成其它专业已施工完毕的成品或半成品损坏，项目部将对乙方进行100-500元处罚。

5.2.8、如因乙方原因造成的质量问题，建设单位监理对甲方进行处罚，甲方项目部对乙方处以双倍罚款处理。

5.2.9、甲方项目部质量负责人行使质量监督、验收、返工、停工等权利。

5.2.10、乙方在施工过程中不听从项目部管理人员安排，或拖延安排工作、借口拖延工作(包括临电、临水工作)，从而造成施工进度滞后或返工的项目部将对乙方进行￥20xx.00-10000.00元的罚款，如情节严重甲方有权将乙方辞退，并按已完工作内容总价的80%结算费用。

六、安全管理：

乙方进场时必须接受甲方职能部门的安全技术交底及安全教育。乙方人员必须严格遵守劳务分包合同的安全技术操作规程和程序并且服从项目部的安全管理，乙方应造具乙方人员的花名册交甲方备案。如因乙方违章操作及乙方原因造成的安全事故的一切损失由乙方承担。乙方人员的医疗卫生、劳保用品(含个人防护用品)福利等费用由乙方承担。有乙方自行采购的劳保用品必须是符合国家规定的合格产品，并将合格证交甲方项目部存档备查。乙方特种作业人员必须持上岗证，五证上岗造成的一切后果及损失由乙方承担。为了贯彻“安全第一、预防为主”的方针，搞好工程的安全管理工作特制订以下细则：

6.1、权利、义务和责任

6.1.1、甲方对乙方应做好进场的安全生产教育工作，增强乙方的安全生产意识和安全生产技能。

6.1.2、甲方的职能部门在施工过程中应对乙方进行有针对性的安全技术操作规程的书面交底。

6.1.3、甲方的职能部门在施工过程中有权检查督促乙方安全工作，对乙方野蛮施工不听指挥，有权作任何形式的处罚(责令停工、罚款、辞退等)。

6.1.4、如乙方发生安全事故，甲方应立即组织抢救，保护好现场并及时向上级主管部门汇报。

6.2、乙方权利、义务和责任

6.2.1、乙方进场后应积极配合甲方搞好安全生产的教育工作，认真学习安全生产知识，提高安全防护能力，加强自我保护意识。

6.2.2、乙方在施工过程中，应严格执行甲方职能部门安全技术交底。

6.2.3、乙方在施工过程中应严格遵守甲方制订的《安全生产管理制度》、《工地记录制度》。

6.2.4、乙方有权利对甲方在安全生产工作提出合理化建议，并有权拒绝违章指挥。

6.2.5、乙方禁止其人员在宿舍区、施工现场赌博、酗酒。一经发现，甲方除按规定处罚乙方100—1000元外，并对情节严重者甲方还有权追究法律责任并令其退场。

6.2.6、乙方严禁工人在施工现场内打架斗殴，对乙方打架斗殴不分谁对谁错先进行20xx.00-10000.00元处罚，情节严重者送公安机关追究其刑事责任。

6.3保险、工伤事故经济责任分摊办法。

1、乙方可委托甲方到当地社会保险机构办理所属人员人身伤亡事故保险，费用由乙方自理。

2、凡发生因工伤以外的病、伤、残、亡等一切经济损失和刑事责任，均由乙方全部承担，甲方概不承担。

3、凡在施工期间，乙方人员未在甲方登记，并未办卡和刷卡者，发生一切安全事故均由乙方全权承担所有的责任及费用。

4、凡由乙方自行原因造成的病、伤、残、亡等经济损失和刑事责任，均由乙方全部承担。

5、根据工伤申报规定，必须在当天内通知甲方的有关部门人员，否则后果由乙方自行负责。

6、对于已发生的工伤事故如产生了医疗费(须是国家正规医疗机构出具的真实手续)及赔付问题的按以下办法进行处理：

①在乙方施工的总工程量及费用中，单次发生安全事故费用，20xx0.00元以内自负(含20xx0.00元)，安全事故费用超过20xx0.00元(不含20xx0.00元)以上，超出部分由甲方按国家相关规定承担责任。

②如发生意外事故，按以上条款执行。以上条款乙方已阅读明白，乙方愿承担相应责任。

七：文明施工管理：

7.1、乙方进场人员应根据甲方要求统一着装和佩带工作牌。

7.2、工程施工中必须做到工完、料尽、场清。

7.3、施工现场内材料堆码在甲方指定位置，材料堆码整齐、规范。

7.4、半成品材料加工应严格按照甲方技术交底加工，若未按甲方技术交底加工造成的损失，甲方将以造成的损失双倍处罚乙方。

7.5、材料装卸应轻拿轻放，严禁野蛮装卸造成材料损坏，若造成的损失乙方按材料价格的双倍赔偿。

7.6、乙方施工人员生活宿舍应保持清洁、整洁、生活用品、施工工具放整齐、爱卫生设施，严格遵守宿舍管理制度和工作作息时间。

7.7施工期间，特别在夜间施工时，严禁高场喧哗，应做到施工不扰民，文明施工。

八、劳务分包管理：

8.1乙方安排进场劳务人员，必须是持有务工许可证，暂住人居住证，身份证等合法证件，年龄在18至50周岁(女性不得超过45周岁，如系已婚妇女，还应持有计划生育证明和节育措施证明)，身体健康，遵纪守法的民工。

8.2、甲方负责为进场人员提供食宿条件。

8.3、乙方进场人员必须服从甲方工程总体需要和甲方对乙方进行劳务分包要求的统一安排和调度。

8.4、乙方必须保持进场人员的稳定，不得擅自更换人员。凡在乙方造出的花名册中无姓名的人员，甲方向乙方结算时该部分人工费不予计算。

8.5乙方未经甲方允许，任意抽调人员离开施工现场，影响工程进度

时，视为乙方违约，违约所造成的损失由乙方负责赔偿甲方，违约金除赔偿损失外，另外所抽调或擅自离开的人员的人工费与乙方结算时甲方酌情扣减。

九、施工依据：

9.1建设单位向甲方提供的水施图、电施图、设施图各壹套。

9.2施工前的各专业施工图纸会审纪要壹份。

9.3建设单位下发的修改通知。

9.4设计单位、建设单位、监理单位和施工单位联合签发的技术核定单。

十、分项工程单价及付款方式如下：

10.1：地下室部分安装工程施工按建筑面积18元/㎡，±0.00以上部分安装工程施工按建筑面积27元/㎡，(建筑面积计算按四川省20xx清单计价定额计算规则计算)，施工内容同与建设单位投标文件相同其增加、减少、变更的工作内容不包含在本单价之内，须按实结算：

本工程付款方式如下：

10.1.1：主体阶段：

各栋主体预留预埋分3次支付(1、施工完3层顶板后支付一次，2、主体施工完12层顶板后支付一次，3、主体工程完工后支付一次)由甲方向乙方按6元/㎡支付，面积按已完工程总建筑面积计算; 10.1.2：安装阶段：

a、防雷接地工程施工完、电气工程预留预埋完(含线盒、箱体、桥

架、引线完既电气工程达到穿线条件)给水施工完后施工完后15天内，由甲方分2次(施工完10层后支付1次、施工完后支付1次)向乙方按5元/㎡(既支付完总单价11元/㎡)，面积按承包施工总建筑面积计算;

b、雨水、污水、空调水施工完后15天内，由甲方向乙方按5元/㎡(既支付完总单价16元/㎡)，面积按承包施工总建筑面积计算; c、电气完成通临时电完、弱电移交至弱电专业 施工单位完;给排水试压、试水完;电气、给排水已完工程成品保护工作完竣工验收后15天内，由甲方向乙方支付到总价80%，面积按承包施工总建筑面积计算;

d、交完物管及该工程班组和项目所有账目结算完后，甲方向乙方凭结算单支付到总价的95%;面积按已施工建筑面积计算;

e、余款5%作为保修金。

10.1.3：竣工以后：

a、保修金在竣工验收后第二年满后15天内支付总保修金3%;既终止合同。

10.2：甲方根据施工图和设计变更按国家相关规定计算工程量(或签工)计取签工方法如下：

a、在施工范围内在施工前的通知不发生签工;

b、在施工完成后的变更如发生用工，由甲方在建设单位办理签证的用工80%给乙方或进行签工(技工普工综合80元/个人工日);

c、本工程发生变更及签证的总人工费在5000元(含5000元)乙方

不向甲方收取任何费用，超过部分甲方按实支付乙方。

10.3甲方以分项工程的结算总额向乙方支付劳务分包人工费作为总包干费用，超出部分由乙方自行负责支付。该费用含：进场进行劳务包干人工费、(由乙方负责办理和支付)劳保福利费、交通费有旅顺种补助(贴)费及税费，乙方管理费，小型机械费(其中含调配费、利润、税金等)。

10.9、工程单价包含以下内容：

10.9.1：施工临时用水、用电的安装及维护(乙方须指定持临电电工证1-2名专人24小时常驻现场)，设计内水电施工图;

10.9.2：给排水、雨水和空调水工程，吊板洞及板洞二次浇筑; 10.9.3：电气工程中弱电工程预留、预埋穿引线，电气工程中的防雷接地，照明、动力工程所有工作内容，吊板洞、板洞二次浇筑。 10.9.4：建筑垃圾清理、安装班组自行剔打的补烂、(成品保护); 10.9.5：煤气管道工程预留、预埋;

10.9.6：图纸会审更改 内容及施工前的甲方更改;

10.9.7: 10.9.1至10.9.6各条工作内容完后，同甲方一起交建设单位进行竣工验收(包括交质检站和交物业管理);

10.9.8: 10.9.1至10.9.7各条施工过程中所有机具及辅助工具。 十一、工程建筑面积及单价：

注：上表中建筑面积为暂定建筑面积，待同项目造价人员核实确认后最终出总价单作为本合同附件。

十二、工资发放：

乙方应与进入甲方施工现场的劳务人员签订劳动合同，由乙方按时足额发放工资，不得拖欠，可扣工资。在甲方按本合同约定支付了费用后，乙方因工资支付问题与劳务人员发生纠纷由乙方自行解决，与甲方无关。乙方并不得因此影响甲方工程进度和质量。若因此影响甲方工程施工，视为乙方违约，乙方应承担赔偿甲方一切损失的责任。在每次甲方向乙方支付工程款后，乙方应将工资发放记录原件交甲方一份存档，甲方根据实际情况的需要可监督乙方的工资发放。

十三、违约责任与处罚：

13.1、合同从签订之日起生效，甲、乙双方必须全面履行合同所规定的义务，任何一方不得擅自变更和解除合同。

13.2、甲乙双方由于某一方的责任造成合同不能履行或不能完全履行，由责任方承担违约责任，并向对方偿付违约金或赔偿金。 13.3、合同约定的违约金为伍万元(￥50000.00元)，若违约金赔偿后还不能补偿违约造成的损失时，则应由违约方继续进行补偿。

13.4、乙方在履行本合同工程中发生争议时，由双方协商解决或请有关部门调解。

十四、其它：

14.1、提供必备安全设备，由乙方签字负责人到工地材料室领取，用完后归还，人为损坏按市场价赔偿。

14.2、乙方进场后，甲方对乙方施工人员进行工程的质量、工期、安全、文明施工书面技术交底。

14.3、若乙方施工中由于工期、质量、安全、施工配合达不到甲方的要求、自行停工或聚集工人闹事工程无法正常施工，甲方有权将乙方清退出场，并按乙方所完成工程量的80%结算人工费，并扣除工资借支、材料费等应扣费用，工人退场三天内付清结算款。

14.4、甲方不允许乙方将工程转包或分包，若有此现象，甲方将严肃处罚，并清退乙方出场，按乙方所完成工程量80%结算并扣除工资借支、材料费等应扣费用，工人退场后十天内付清结算款。 14.5、施工现场一切财产均属甲方所有，未经甲方项目负责人同意，私自拿取任何材料视为盗窃。一经发现，一盗窃材料实际价格的十倍处罚，另追加外罚￥1000.00—￥20xx.00元的罚款，其一切经济责任均由乙方承担。

14.6、对于甲方材料控制，以材料损耗为“0”作为控制目标。在工程竣工时库房所有剩余材料总价不能大于1万元。

十五、本合同未尽事宜，由双方协商修订补充。

十六、本合同一式四份，双方各执两份。本合同双方盖章签字生效。 十七、本合同双方必须共同遵守，在完成作业层全部分包工作后，结清经济手续后失效。

十八、工期、质量、安全保证：乙方所包价格24#、27#楼地下室18元/㎡和24#、27#+0.00以上27元/㎡，质量1.00元/㎡，安全3.00元/㎡。若因乙方原因，甲方有权扣除，乙方不得非议。

甲方 乙方

(章) (章)

委托代理人： 委托代理人：

发包方：(以下简称甲方)

承包方：身份证号：(以下简称乙方)

A、 工程名称：衡阳旭光锌锗科技有限公司办公楼建设工程。

B、 建设地点：位于衡阳松木经开区上倪路。

C、 经甲乙双方协定，甲方将上述工程的木工工资以劳务包工总承包的方式给乙方。根据有关建筑法律法规条文，为确保工程施工保质保量按期完成施工任务和明确双方在施工过程中所履行的合同义务，经济权益及职责，以平等互利，友好合作的原则达成如下协议条款。

一、 承包范围：

1、根据本工程设计施工全图内所含全部模板工程的制作、安装、拆除及所需的内操作架、钢支撑搭设、预留预埋孔洞(预制构件模板制作、支撑、模板、木方料卸车码堆包括在内)。

2、模板必须采用钢支撑，严令禁止采用木支撑(梁、模板必须用穿墙螺杆加套管紧固)，钢支撑由木工负责按规范搭设和拆除。

3、参与基础开挖放线，负责模板工种的分中、弹墨，外角柱垂直控制线、弹墨，各楼层模板工作的水平控制。

4、所用模板、支撑、木方料必须提前10天书面开列清单，给甲方及时购买，以利正常施工。

5、预留洞口的模板安装，预埋件钻孔，协助安装，地面伸缩缝装模。

6、本工程所有梁、板、柱跑模处打凿、补整。

二、 承包方式：

1、乙方按承包范围的内容包工及包本工种所有工具、用具、铁钉、铁丝、电钻、步步紧、穿墙螺杆及套管、马钉、电锯等施工机具。

2、乙方包质量、安全、文明施工达标及按期完工。

三、 承包单价：

1方米(￥：120元/ m²)包干。(本单价已包含因施工场地限制、交通、气候影响、队伍进出场、赶工、加班、福利、管理、材料场内转运、装卸，雨具、劳保用品、安全维护、标准化文明施工、各部门检查等因素所发生的费用在内)。

2、合同外临时用工：技工按160元/天计，小工按130元/天计。

四、 结算方式

1、结算面积：以设计施工图竣工后的实际完工建筑面积计算为准。(基础、屋面及屋顶构架层不计算面积)

2、结算总价以结算面积乘以承包综合单价后为结算总价，增减工程量款分别以增加或扣减列入结算总价计算。

3、合同承包范围内所发生的单项零散增减工程量其价在500元之内的，双方互不增减，超过500元以上时，按增减工程量以不高于市场同等价计算增减费用。

4、合同外增加工程量的签认：该工程如发生合同外零星用工或零星工程，乙方必须兼顾承担，其价格以不高于市场同等价商定为准，工程量以实际收方签证，签订手续应在完工后7天内完善。

5、 基础工程含以内，以外的超深工程量按市场单价计算。

五、 工程款支付方式

1、进度款支付方式：乙方自垫资金至完成基础。

2、完成二层主体付总工程款的30%;完成主体封顶付总工程款的30%，待内、外装饰完工及外架下地后后付总工程款的30%;待竣工初验合格并在该工作承包内容全部结束后30天内，支付总工程款的10%(已达工资总额的100%)。

六、 质量责任

1、乙方严格按照该工程的设计施工图纸、设计变更、图纸会审、技术交底及有关标准图集，规范规程的要求进行施工。

2、根据验收规范的要求，各分部分项工程验收必须达到合格标准或以上，如因验收不合格所造成的返工、滞工、误工损失或发生其他间接费用概由乙方承担，乙方承担其直接费用外还应承担一倍的罚款。

3、模板安装应重点消除轴线偏位、线条不平直、悬挑构件上下不对应、上下层柱子错位、接缝不平滑、爆模、失稳、漏浆、预留预埋不正的通病。

4、乙方应及时处理因模板工程所造成的遗留缺陷，以利其他工种作业，如因处理不及时，甲方可决定代为处理，其费用以双倍计算由乙方承担。

5、因乙方不按规范要求施工，给工程质量、进度造成缺陷和不良影响，按项目部质量安全违规处罚标准进行罚款，所罚款项作为奖金，奖给优秀工作者。

七、 施工进度要求

1、乙方必须根据工程量及工期要求配备足够的操作工人，并保证节假日、农忙季节等特殊情况下不影响施工进度。

2、合同总工期为90天(开工日期20xx年6月10日起，竣工日期20xx年9月10日)，雨天不予补偿工期。施工进度以甲方根据与建设单位签订的合同工期要求编制施工进度计划为准，乙方根据进度表合理配备劳力，保障按要求完工，如因乙方劳力不足造成工期延迟，则每延迟一天处500元/天罚款，并承担其它工种的误工费;如提前一天完成乙方可获得1000元/天奖励。

3、如因建设方或政府部门施工手续原因造成的停工，在停工期间甲方不承担乙方的任何费用，但其工期相应顺延。

4、工期延迟以甲方签认为依据。

5、附：旭光办公楼建设工程施工进度表一份，严格按照施工进度表施工及考核。

八、 安全责任

1、乙方严格执行有关建筑安全法律、法规及规章制度，做好班前安全交底及班组安全教育，遵守安全操作规定及做好自检自查工作。

2、乙方义务配合甲方做好安全标牌，标识的悬挂。

3、乙方承担本工种安全防护设施的搭设，自备安全帽、安全带。

4、乙方确保安全生产，杜绝安全事故的发生，如因违规违章作业所发生的一切大小安全事故均由乙方自行承担，甲方概不负责。

5、乙方如违反安全制度及安全规程，每人每次处50元至500元内的罚款，如发生大的安全事故，乙方除应承担其直接经济责任外还应处每次500元至20xx元内的罚款。

6、如发生意外安全事故，500元以内甲方不负责任，500元-1000元以內的费用甲、乙双方各负一半。

九、 文明施工责任

1、遵守文明施工的规章制度，做好文明施工的相关工作。

2、保持现场材料分类堆放整齐并堆放在甲方计划的场地区域，保持道路、通道随时畅通，保持模板清洁干净，拔钉干净。

3、保持施工层面场清料净，剩余材料及时归场回库，设备保养维护整洁、正常运行。

4、保持生活区，宿舍厨房清洁卫生干净，加强作好生产，生活区的消防工作。

5、如因文明施工验收不合标准，乙方应承担其直接经济责任外，还应处每次500元至20xx元内的罚款。

十、 管理责任

1、乙方必须服从甲方项目部的统一指挥及安排，以大局为重，搞好各工作之间的协调，各工作之间的工作矛盾协调以项目部裁定为准。

2、乙方的施工队伍必须具备技能达标、身心健康的素质，并提供相关的个人资料，乙方必须有专职专业的管理人员长驻工地现场全权主持安排生产工作，凡工地有检查验收时必须及时派专人到场协助和应急处理有关事物。

3、乙方要做到节约用料，合理用料，余料、旧料利用，不得随意乱锯、乱裁，如经发现，应由乙方双倍赔偿。用料损耗必须控制在损耗率的范围内。

4、如因乙方质量、安全、文明施工因素引起建设单位、监理单位或上级主管部门给甲方造成的罚款慨由乙方承担。

5、乙方损坏或丢失甲方的设备及损坏甲方的设施应照价赔偿。

6、乙方班组人员因违法违规或计划生育所造成的治安，刑事或罚款，概由乙方全部承担。

7、如因乙方民工患病在工地发生致残或身故，其全部责任及经济损失由乙方承担。

8、乙方义务配合水电防雷、设备安装及其他工种的预留预埋工作，并配合资料员完善本工作有关的资料。

9、甲方为乙方提供工人住房、床位，接通水电。

10、甲方有权了解乙方的工资发放情况，乙方须按期公布工资发放资料，并张贴供上级检查需要备用。

11、乙方在与各工种共用升降机时，要相互配合，配合现场电工搭接、安装晚上加班照明灯具。乙方负责安装本工种的机械设备和场地平整。

12、甲方负责向乙方提供一套施工全图及设计变更、图纸会审纪录各一份由乙方保管使用。

13、甲方管理专业人员负责在每个施工段的每一层提供一个控制点及纵横轴控制线各一条，监督检查乙方放线定位。

14、甲方全权对乙方的施工质量、安全、文明施工、进度实行全过程检查、监督、对不合格、不达标的工程有权要求整改、停工、返工及处罚。

15、乙方所有的罚款从乙方的各阶段进度款中直接扣除。

16、乙方负责人必须长驻工地，有事外出，必须事先向项目部申请、批准后，才能离开工地，混凝土浇筑时，必须有人跟踪看模。

十一、保修

1、该工种承包范围扫尾期以综合验收合格后30天止，扫尾期内，乙方在接到甲通知后24小时内到达现场核查维修，并在规定的期限内完成，如乙方未按要求执行，甲方有权自行安排处理，维修费用直接从乙方的结算款中扣除。

十二、违约责任

1、合同签订生效后，乙方不得再要求退出承包或将工程以直接、间接的方式转包给他人，如有发生，合同自行终止，乙方已发生的工程款(包括非本工地工程款)不予结算，视违约处罚，甲方有权另行发包。

2、在正常施工过程中，乙方如中途自行退出承包，或因乙方原因造成无法继续履行合同义务，甲方只按乙方实际完成工作量的50%结算，其结算款须待工程竣工验收合格后才支付给乙方，剩余的50%作为甲方的经济损失赔偿。

3、如因甲方责任，给乙方造成误工、返工，其责任由甲方承担。

4、若乙方不能保质按时完成其承包任务，甲方发出书面警告三日内仍无明显成效时，甲方发出书面通知解除合同，乙方应在书面通知发出三日内无条件退场。劳务费的结算若发生争议，将以不利于乙方的方式结算，且违约责任由乙方承担。

5、此合同单价在施工过程中双方不得再以任何理由来调整，如乙方发起调整单价纠纷，甲方有权扣除50%的总工程款，视为违约;如甲方发起调整单价纠纷，甲方需补偿50%的总工程款，视为违约。

十三、争议

1、本合同在履行过程中发生的争议，由双方当事人友好协商解决，协商不成时，可由建设单位调解，调解不成时，可申请有关衡阳市石鼓区仲裁联络处裁定。

2、双方以理性协商的姿态和文明方式解决各争议事务，如乙方出现过激行为(聚众闹事、或肢体手段)，每次罚款20xx元，如造成刑事后果则移交司法机关处理。

十四、合同生效与终止

1、本合同经双方法定代表人或委托代理人签名后开始生效

2、甲、乙方双方履行完本合同的全部义务，乙方保修到期，甲方付清乙方全部尾款，合同自动失效。

3、本合同未尽事宜，甲、乙双方另行友好协商解决。

4、本合同一式二份，甲、乙方双方各执一份，具有法律效力。

甲 方： 乙 方：

负 责 人： 负 责 人：

身份证号： 身份证号：

联系电话： 联系电话：

年 月 日 年 月 日

甲方：

法定代表人：

乙方：

身份证号：

根据《中华人民共和国民法典》和有关规定，在双方平等自愿、协商一致的基础上，订立本协议并建立劳务关系，共同遵守本协议所列条款。

第一条 本协议期限于年月日生效，至年月日终止（为期年）。

第二条 乙方所承担劳务工作的内容包括但不限于以下几个方面：

第三条 乙方认为，根据乙方目前的健康状况，能依据本协议第二条约定的劳务内容、要求、方式为甲方提供劳务，乙方也愿意承担所约定劳务。

第四条 甲方须在本协议生效之日时，在7个工作日内，提交一份三级医院的体检报告。

第五条 支付标准：甲方的劳务费标准为人民币万元/年，劳务费用包含甲方为乙方办理的保险费用。

第六条 甲方劳务费的发放标准为：每月人民币元整，待本劳务协议结束期届满之日时，将劳务费用补齐。

第七条 甲方可为乙方提供宿舍。具体标准由甲方选定。

第八条 乙方负有保守甲方商业秘密的义务。须无条件签署甲方保密协议。

第九条 发生下列情形之一，本协议终止：

1、本协议期满的；

2、双方就解除本协议协商一致的；

第十条 双方若单方面解除本协议，需提前一周通知另一方。

第十一条 乙方同意在提供劳务期间若发生疾病，医疗费用自理，医疗期内甲方不支付劳务费。

第十二条 乙方同意在提供劳务期间，如无法胜任劳务工作，甲方有权解除劳务合同。

第十三条 依据本协议第九条、第十一条约定终止或解除本协议，双方互不支付违约金、经济补偿金等任何费用。

第十四条 乙方有下列情况之一的，应当承担违约责任：

1、违反本合同第十条，擅自离职的；

2、违法甲方工作制度和要求，扰乱工作秩序，经劝告仍不改正的；

3、因主观恶意给公司造成损失的。

本条第1、2款情况的，甲方可与乙方协定违约金，符合第3款情况的，应赔偿乙方恶意行为对公司造成的损失。

第十五条 甲方有权随时调整本合同第二条所规定的劳务内容与要求，但应征得乙方的同意，乙方不同意的，甲方有权解除合同并无须支付违约金。

第十六条 因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，双方应友好协商解决。协商不成的，双方均可向 人民法院起诉解决。

第十七条 本协议一式两份，自双方签字盖章之日起生效。甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

签署时间： 年 月 日

甲方（盖章）：

联系人：

联系方式：

地址：

乙方（签字）：

联系人：

联系方式：

地址：

聘用合同

甲方：新天地幼儿园

乙方：_________________

根据需要，甲方聘请乙方为校车驾驶员，乙方根据甲方需要为沭阳县刘集天骄学校接送学生及老师服务，为了保障甲方师生的生命安全和乙方的合法权益，特签订本合同：

1甲方每月按时付给乙方工资 元，在无违反规定的情况下，每月另发考核奖 元;

2乙方必须条件服从甲方安排。

否则，每次将从乙方考核奖中扣除 元;

3乙方必须在规定发车时间前1小时到校，对校车的制动、转向、外部照明、轮胎、安全门、座椅、安全带等车况是否符合安全技术要求进行检查，并做好《校车常规检查记录》。

4每天接送学生结束后打扫车内外卫生，时刻保持车容车貌整洁、美观，并保护好车辆不受损坏。

否则，每次扣除考核奖20元;

5乙方必须严格遵守《国家校车安全管理条例》及其它交通法规，如因违规操作或违章而被处罚的，则由乙方本人负责。

6乙方如辞职，必须提前一个月向甲方提出书面申请，待甲方批准后，且乙方积极协助甲方招聘到合格驾驶员，甲方退回乙方保证金，甲乙双方可解除本合同。

否则，如果乙方不经甲方同意而擅自离职，甲方有权没收乙方履约保证金，当月工资不发，并临时另聘驾驶员。

7每月四次集中学习，学习期间不得缺席、迟到、早退，否则每次罚款20元。

8本合同有效时间三年：

9未尽事宜，双方协商解决。

10本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方(盖章)：乙方(签字)：

家庭服务员服务劳务合同

一、经甲方(用户)

乙方(家庭服务员)协商同意，签定服务合同，在合同有效期间，甲、乙双方必须遵守国家法律、法规，遵守公司颁发的《用户须知》和《服务员守则》，以保护甲、乙双方的合法权益，不受侵犯。

二、甲方(用户)的权利和义务

1.有权要求乙方提供____为内容的家庭服务工作。未商得乙方同意，不得增加上述规定以外的劳务负担。

2.向乙方提供与甲方家庭成员基本相同的食宿(儿童、老人、病人加餐除外)不得让乙方与异性成年人同居一室。

3.平等待人，尊重乙方的人格和劳动，在工作上给予热情指导。不准虐待。

4.负责保护乙方安全。

5.按月付给乙方工资元每月递增__元，增到__元，不得拖欠克扣。

6.服务期半年内负担乙方医药费___%，半年之后负担乙方医药费___%。

7.保证乙方每月休息不少于___天，如因特殊情况不让乙方休息，征得乙方同意，并应按天付给报酬。

8.乙方为甲方服务时，造成本人或他人的意外事故，甲方应立即通知有关部门和公司，积极处理好善后事宜，并承担一定经济责任。

9.乙方在服务过程中，因工作失误给甲方造成损失，甲方有权追究乙方责任和经济赔偿的要求，依照国家法律和有关法规处理。甲方不得采取搜身、扣压钱和物以及殴打、威逼等侵权行为。

10.不得擅自将乙方转换为第三方服务，不许将乙方带往外地服务。

三、乙方(家庭服务员)的权利和义务

1.自愿为甲方提供____为内容的家庭服务工作。

2.热心工作，文明服务，遵守公共道德和国家法律、法规。

3.不得擅自外出，不带外人去甲方住处，不准私自翻动甲方物品，不参予甲方家庭纠纷。未经甲方允许私自外出或违反上述规定，发生问题责任自负。

4.服务期间，因工作失误，造成的损失，均由自己负责。

5.每月可休息两天，如因甲方需要而停休，有权向甲方按天收取报酬。

6.服务期半年内自己负担医药费___%，半年以上，自己负担___%。

7.有权拒绝，转换为第三方服务，或带往外地服务。

8.有权拒绝甲方增加合同规定之外的劳动负担，如双方协商同意，乙方有权要求增加劳动报酬。

9.乙方合法权益受到侵害，有权向有关部门和公司提出申诉，直至向司法部门控告。

四、合同签订与解除：

1.签订合同时，双方向公司(合同签发部门)交纳介绍费壹拾陆元，(甲方___元、乙方___元)介绍费一律不退。

2.合同到期后或合同内容有所变更时，___天之内应由双方持合同到公司办理续签和变更手续。

3.经公司同意，双方持合同办理解除合同手续，服务合同才视为终止。

4.乙方擅自离开用户家，甲方必须在___小时内通知公司备案，否则乙方所出问题均由甲方承担责任。

5.合同未到期双方均要解除合同，各收违约金___元___角整，任何一方要求解除合同，则由提出方交纳___元违约金。

6.本合同经双方商洽期限自___年___月___日起至___年___月___日。

甲方(签字)登记号

乙方(签字)登记号公司(盖章)

___年___月___日

甲方：

乙方：

货物运输区域________________至 。

运输价格________元。

运输路线________________ 。

运费结算方法：每15天(半个月)全部运费结算一次，由甲方直接将款打至乙方指定的帐户上。(运输过程中所产生的车辆燃油费用由甲方负责，但在运费结算中扣除)。

合同有效期： ________年________月________日至________年________月________日 权利义务

一、乙方义务

1、乙方根据甲方货物情况，依甲方要求对运输车进行设计，符合甲方货物运输的要求。

2、乙方根据甲方的要求，提供适合于运输足够数量的车辆，乙方在运输途中如遇交通安全事故，甲方不负任保责任。保证每辆车两名驾驶人员，驾驶人员必须有相应的驾驶资格(各种品牌的前四后八重型载货车辆)。

3、乙方车辆：驾驶人员应当听从甲方调派，运输货物。

4、乙方车辆：人员必须于月所在地。

5、乙方向甲方提供拾万元人民币运输保证金。

二、甲方义务

1、保证乙方每部车辆每天的运费收入不少于元。

2、甲方所有的货物全部由乙方运输，不得将货物交由第三方运输，若乙方提供的运力不足，由乙方另雇车辆参与运输，除乙方提出的要求甲方另雇车辆外，甲方不得另雇车辆运输。

3、运输车辆用油费用由甲方先行垫付，运费结算时从运费中扣除。

4、甲方保证乙方车辆能顺利装运货物，若运输区域有人员阻碍运输，造成不能正常运输，甲方应按减少的运费收入赔偿乙方。

5、车辆运输过程中，交警、路政、城管、卫生等国家机关，对运输车辆及人员进行处罚，罚款由甲方承担，若发生扣车，扣车损失由甲方按正常运费补偿给乙方。

6、甲方保证运输路线道路畅道，道路不通，对乙方造成的损失，由甲方赔偿(如在运输过程中发生道路陷及道路承担不起的中断运输，由甲方负责，载货后道路维修一切费用由甲方承担)。

7、乙方车辆首次到达甲方货物地点，三天之内没有货物运输，损失由乙方承担，超过三天没有货物运输，每超过一天，由甲方按每天每辆车赔偿乙方________元。

8、甲方就此货物再转让第三方，乙方有权向甲方索赔(即________元整________元)，如乙方在运输中，故意停工，拖拉所造成的损失全部由乙方承担。

9、乙方在运输过程中造成的超载停运由甲方向有关部门协调解决，乙方造成的停运损夫由甲方承担。

10、甲方与中国有色金属建设桥工程有限公司签定合同所发生的一切费用由甲方负责。

11、此运输货物含对人体有害的物质按国家标准补偿给乙方人员。

12、乙方向甲方提供的拾万元人民币运输保证金在乙方车辆到达后正常开工的情况下甲方就退回给乙方。

13、在甲方退回乙方拾万元人民币运输保证金后，甲方不得再向第三方转让，否则甲方必须赔偿乙方 万元的损失。

14、乙方必须在第一批次提供________至________辆运输车，到达甲方指定的货场，正常运输后，乙方保证甲方的货物总运量。

15、乙方在第一次结算全部运费后，由甲方扣除每辆运输车人民币贰万元作为运输车辆的押金。分二批次扣除，工程完工后甲方应一次性退还给乙方。

16、结算运费过程中，乙方不承担任何国家税务费用。

本合同一式二份，双方签字后生效。

此协议未尽事宜，由双方协商解决。

甲方(签字)：

乙方(签字)：

年 月 日

劳务工派遣合同样本

甲方(劳务派遣单位)全称

单 位 类 型 法定代表人(或负责人)

登 记 注 册 地

实 际 经 营 地

劳动保障证号 组织机构代码证号

联系方式及电话

乙方(实际用工单位)全称

单 位 类 型 法定代表人(或负责人)

登 记 注 册 地

实 际 经 营 地

劳动保障证号 组织机构代码证号

联系方式及电话

乙方因生产(工作)需要，与甲方本着平等自愿、协商一致、公正公平、诚实信用的原则，根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规规定，签订本协议，并承诺共同遵守。

一、协议期限

本协议自 年 月 日起至 年 月 日止。协议期满双方应以书面方式办理续延手续。

二、派遣岗位、人数和期限：

1、乙方需要接受派遣人员(以下简称员工)的岗位和人员数量如下：

(1) 岗位， 人数，工作的内容 ，工作地点 派遣期限自 年 月 日起至 年 月 日止。

(2) 岗位， 人数，工作的内容 ，工作地点 派遣期限自 年 月 日起至 年 月 日止。

(3) 岗位， 人数，工作的内容 ，工作地点 派遣期限自 年 月 日起至 年 月 日止。

(4) 岗位， 人数，工作的内容 ，工作地点 派遣期限自 年 月 日起至 年 月 日止。

2、甲方按照乙方用工需求，负责推荐符合条件的劳务人员供乙方择优使用。甲方承担对员工的用人单位义务，乙方承担对接受的员工的用工单位连带责任义务。

乙方承诺，以上岗位工种符合国家关于劳务派遣一般在临时性、辅助性或者替代性的工作岗位上实施的要求，并保证没有将延续用工期限分割订立数个短期劳务派遣协议的情形。

三、工作时间和休息休假

1、工作时间：员工在乙方实行(标准、综合计算、不定时)工时工作制。其中，标准工时工作制度为每天工作 小时，每周休息日为 ;

实行综合计算工时工作制或不定时工时工作制的，由乙方负责向甲方提供报经劳动行政部门批准的行政许可决定，并告知员工。

2、休息、休假：按国家和乙方的 规定执行。

3、乙方负责保障员工享有法定休息休假权利。乙方因工作需要安排员工延长工作时间或在节假日加班的，应当征得员工同意，并直接依法支付加班加点工资。

四、劳动报酬

1、员工享有与乙方同或相近岗位劳动者同工同酬和福利待遇的的权利。甲方不得克扣乙方支付给员工的劳动报酬。

2、甲方与乙方商定的员工工资发放日为每月 日，工资发放形式为(由甲方发放、由乙方直接发放、由甲方或乙方委托银行发放)。

3、甲方与乙方协商确定，员工的工资标准采用下列第( )方式：

(1)员工实行月薪制，每月为 元，具体办法按照乙方 规定执行。

(2)员工实行基本工资和绩效奖金相结合的工资分配办法，员工的基本工资为每月 元;绩效奖金考核发放办法根据乙方 规定执行。绩效奖金由乙方直接发放。

(3)员工实行计件工资制，计件工资的劳动定额管理按照乙方 的 规定执行，定额单价为 。乙方确定、调整劳动定额应当保证员工与本单位同岗位90%以上的劳动者在法定工作时间内能够完成。超过法定工作时间以外劳动定额，应当按照法定加班工资的标准计算计件工资。

员工在乙方连续工作的，乙方应当按照同工同酬的规定，为员工实行工资调整。

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公司劳务合同范本

根据《中华人民共和国中外合资经营企业法》和有关规定，甲乙双方本着自愿、平等、协商的原则，一致同意签订本合同，共同遵守以下条款：

第一条 合同期限

1.本合同有效期限，自______ 年______ 月______ 日至______ 年______ 月 ______日止，为期 。其中______ 年 ______月______ 日至______ 年______ 月______ 日止，为试用期。

2.在试用期内，甲方发现乙方不符合录用条件的，可以即行解除本合同，并向乙方支付当月出勤工资和政府规定的补贴。

第二条 工作岗位

1.甲方安排乙方从事 ________________________工作。

2.甲方确因生产经营需要和乙方的能力表现，可变更乙方的工作。乙方有反映本人意见的权利，但未经甲方批准，必须服从。

3.乙方必须按照甲方确定的岗位责任，按时、按质、按量完成生产或工作任务。

第三条 工作条件和劳动保护

1.甲方需为乙方提供符合国家规定的安全、卫生的工作环境，保证乙方人身安全检查及人体在不受危害的环境条件下从事工作。

2.甲方根据乙方岗位，按照国家和公司有关规定向乙方提供必要的劳动防护用品和高温保健食品。

第四条 工作时间

1.甲方实际每周工作5天40小时，休息2天。

2.甲方确因工作(生产)需要乙方加班时，按照公司有关规定给矛乙方一定的补偿，或者给予相应时间的调休。

3.乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、丧假、计划生育假等有薪假期。

4.乙方如有正当理由，经过申请批准，可请事假。甲方不负责发放事假期间的薪酬、奖金和补贴(除国家规定补贴外)。

第五条 劳动报酬

1.按公司现行工资制度确认乙方月工资 ______元。甲方实行新的工资制度时，乙方的工资待遇按新制度予以调整。

2.甲方发薪日期为每月2日。

3.甲方将根据公司的经济效益和对乙方的工作考评结果，按其所担任的职、级，不定期调整乙方的工资。甲方还将按董事会制定的各有关规定及职工的劳动态度、工作效率，给予奖金和津贴。

第六条 社会保险和福利待遇

1.甲方根据《外商投资企业劳动管理规定》为乙方向有关部门投保养老保险、失业保险，乙方除养老保险外的社会保证规定执行。

2.在职中国职工因工受伤的医疗、生活费用，以及死亡丧葬费和家属抚恤费，参照本市国有企业标准，由甲方承担。 工伤经过医疗终结后，属部分丧失劳动能力，但尚能工作的，由单位分配适当工作。

3.乙方患病或非因工负伤，在合同期内，工作时间在1年以内，累计享有医疗期3个月，以后工作时间每增加1年，可相应延长医疗期1个月，但最长不得超过12个月。对在企业工作20年以上以及在生产经营中表现卓著有较大贡献的，医疗期可由甲方决定适当延长。医疗期间的生活费用、医疗费用，以及死亡丧葬纲和家属抚恤费，参照本市国有企业标准，由甲方承担。

4.甲文依照政府规定向乙方支付独生子女费、幼托费、交通补贴、回族津贴等福利费用，并积极办好必要的集体福利。

第七条 劳动纪律

1.乙方应遵守国家的法律法规

2.乙方应遵守甲方的各项规章制度，遵守甲方规定的工作程序、保密规定等制度。

3.乙方触犯国家的法律，被判刑、劳动教养的， 以及被除名、开除的，本合同自行解除。

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甲方：______________国_____________公司法定地址：______________(电话、电报挂号、电传)

乙方：_________________中国________________公司法定地址：______________(电话、电报挂号、电传)

第一条

根据甲方的愿望，乙方同意派遣中国工程师、技术工人、行政人员(翻译、厨师)在_____________国工作。具体人数、工程、工龄和月工资见本合同附件(略)。该附件为本合同不可分割的组成部分。

第二条

乙方人员出入中国国境和过境手续，由乙方负责办理，并负担其费用，乙方人员出入_____________国国境的签证和在_____________国境内所需办理的居留、劳动许可证手续由甲方负责办理并负担其费用。

第三条

1.乙方人员在_____________国工作期间，由甲方按本合同的规定向乙方人员支付每月的工资。

2.凡工作不满一个月的乙方人员，按下列公式计算：_________________

月工资

不满一个月的工资=------_____工作天数(包括周日和官方假日)。

30天

3.上述工资应以乙方人员到达_____________国之日起到离开_____________国之日止计算。

4.乙方于每月末将乙方人员该月的工资，包括加班费，列具清单提交甲方，甲方于清单开出之日起三天内按清单所列金额的75%以美元支付，并按当天牌价电汇给北京中国银行总行营业部中国_____________公司_____________账户，并按_____________国_____________银行的规定负担其手续费。同时书面通知中国驻_____________国大使馆经济参赞处。

5.甲方将乙方人员月工资和加班费的25%以_____________国_____________货币支付并汇给中国驻_____________国大使馆经济参赞处在_____________银行_____________账户。

第四条

甲方负责乙方人员从_____________到_____________的旅费，并负责将此费用汇到上述乙方账户。乙方人员从_____________返回_____________，由甲方通过_____________航空公司向乙方人员提供机票。甲方负责乙方人员只限往或返单程的行李超重费，其重量为20公斤。

第五条

1.甲方负责乙方人员的住宿费。在工作期间和加班时间提供从居住地到工地的交通工具。负责国营医院的医疗费。

2.乙方人员的工资和加班费不交所得税。

3.甲方为乙方人员在_____________国家保险公司投保生命保险。其保险费每人为___________________(货币及数量)。

4.甲方向乙方人员提供工作服和工作所需的工具。

5.甲方提供的住房，包括水、电、空调和必要的家具、床和床上用品。

6.乙方人员的居住面积如下：_________________

(1)组长、工程师、技术员、行政人员为8-10平方米;

(2)其余人员为4～5平方米。

7.甲方向乙方提供厨房所用的炊具和旨在自己用饭所需的餐具。

第六条

1.乙方人员每周工作六天，每天工作八小时。

2.根据工程需要、甲方需要乙方人员加班时，加班工资按下列比例计算：_________________

平时加班为日工资的150%。

周假日加班为日工资的200%。

第七条

1.乙方人员享受周日假和_____________国官方规定的节假日为十七天。

2.乙方人员每年享受带薪休假三十天。如乙方不愿享受上述假期或享受部分天数，甲方应向乙方提供报酬，其工资按下列方法计算：_________________月工资/30天_____假期工作天数。

第八条

1.根据总利益的要求，甲方有权在任何时间内终止本合同，在这种情况下乙方人员应享受三个月或本合同所余期限的工资，但以最短的时间为准。乙方人员将有权享受回_____________的机票。

2.在乙方愿望以外的原因而停工，如断电、断水、材料供应不足等，在停工期间甲方照付乙方人员的工资。但根据工作需要，甲方有权使其在其它项目上工作。

第九条

在紧急情况下，(乙方在国内其家庭人员死亡)甲方在得到乙方书面通知后，对有事人员给予两个月的紧急事假，并向其支付代替平时总假期的报酬。超过两个月的期限没有工资，对此乙方负责其旅费。

紧急事假，超过两个月的时间，乙方应在两个月结束后的一个月内予以替换，并负责替换者的旅费。

甲方(盖章)：___________乙方(签名)：___________

代表(签名)：___________

____年_____月_____日

工程名称：

一、工程项目： 。

二、工程工期

1、开工日期：年月日。

2、竣工日期：年月日。

3、总工期为天。

如遇下列情况，经发包方现场经理签证后工期相应顺延。

1、在施工过程中因发包方材料不到位影响工期。

2、在施工过程中停电、刮大风、大雨在捌个小时的情况影响工期。

3、在施工过程中如发生人力不可抗拒的因素影响工期。

三、工程质量

1、本工程质量为一次性交验合格。

2、承包方必须严格按照施工图纸，规范和标准施工并接受发包方的经理的监督管理。

3、承包方在施工中发生质量事故，应及时报告发包方项目经理进行配合，与相关部门取得联系后按最终的处理方案进行施工解决。

四、工程价款的支付和结算

1、工程总价暂定为元。

2、按每层建筑面积/平方米计算，干完一层结%，剩余的待工程干完一次性给付。

五、双方义务和责任

1、甲方应及时给乙方提供有关生产的技术资料，说明技术要求、安全要求，及时提供必备的材料。

2、乙方必须保证进场工人的政治素质，身体素质和技术水平，保证人员稳定。

3、乙方必须保证按质、按期完成甲方的工期生产任务，并服从甲方的安排调度。

六、附则

本合同一式两份，甲乙双方各执壹份。

甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________

法定代表人(签字)：_________ 法定代表人(签字)：_________

_________年____月____日 _________年____月____日

甲方(用人单位)： (单位名称: 单位性质: 单位地址： ) 法定代表人或委托人:

乙方(受聘人)： (姓名: 性别： 民族： 学历或技能等级： 出生年月： 身份证号： 家庭地址： 邮政编码： 户口所在地： ) 受聘岗位或工种： 签订时间： 年 月 日

甲乙双方依据《中华人民共和国劳动法》规定，就甲方聘用乙方从事 工作，达成一致意见，签订本合同。

一、合同期限

合同期限：自 年 月 日起至 年 月 日止;其中： 年 月 日至 年 月 日为试用期。

二、岗位职责

乙方的岗位职责： 。

三、工作纪律和技术保密要求

1.乙方应严格遵守国家的法律法规,遵守甲方制定的各项规章制度,服从甲方的管理;

2.乙方不得将甲方的技术成果和技术资料擅自公开或出让。在终止或解除聘任合同后,应将所有工作报告及数据交所在部门归档。

3.乙方离开用人单位 年内，不得非法使用甲方的技术成果和资料，不得侵犯甲方的技术经济权益，否则追究侵权责任。

4.其他约定： 。

四、劳动保护和工作条件

甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、安全生产及各种规章制度的教育和培训，并根据国家规定，为乙方提供保障安全和健康的工作条件和环境。

五、工作报酬和保险福利待遇

1.甲方按国家和本单位的有关规定，确定乙方受聘期间的工作报酬及福利待遇。 。

2.工作报酬与福利待遇的其他约定： 。

六、合同的变更、终止和解除

1.岗位聘任合同签订后，甲、乙双方必须全面履行合同规定的义务，任何一方不得擅自变更合同。确需变更的，双方应协商一致，并按原签订程序办理。双方未达成一致意见的，原合同效力不变。

2.有下列情况之一的，聘任合同自行终止：

(1)聘任合同期满，或聘任合同约定终止聘任合同的条件出现;

(2)乙方担负法律责任，无法继续履行本合同时;

(3)甲方撤消或解散。

3.有下列情况之一的，甲方可以随时解除聘任合同：

(1)乙方在试用期内不胜任岗位要求;

(2)乙方严重失职、渎职，给甲方造成严重损失;

(3)乙方年度考核不合格;

(4)乙方连续旷工时间超过15天，或1年内累计旷工时间超过30天;

(5)乙方公派或因私外出逾期不归;

(6)乙方不履行聘任合同。

甲方依据上述条款解除乙方聘任合同，乙方应在30日内办妥终止聘任关系手续。

4.乙方在聘期内被劳动教养或被依法追究刑事责任，聘任合同自行解除。

5.有下列情况之一的，甲方可以解除聘任合同，但应当提前30日以书面形式通知乙方：

(1)乙方患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原岗位工作;

(2)乙方不能胜任岗位工作，经过培训后仍不能胜任工作;

(3)聘任合同订立时所依据的情况发生重大变化，致使原聘任合同无法履行，经甲、乙双方协商不能就变更合同达成协议。

6.甲方提出解除聘任合同，应当由法定代表人或委托代理人决定并签署意见。

7.有下列情况之一的，甲方不得终止或者解除聘任合同：

(1)乙方患病或非因工负伤，在国家规定的医疗期内;

(2)乙方因工负伤，治疗终结后被确认丧失或部分丧失劳动能力(对部分丧失劳动能力的，如当事人协商一致，可以终止聘任合同)。

8.有下列情况之一的，乙方可以解除聘任合同，但应当提前30日以书面形式通知甲方：

(1)在试用期内;

(2)经国家有关部门确认，工作条件恶劣，严重危害乙方身体健康，甲方又不努力改善条件;

(3)甲方不履行聘任合同，或违反国家有关政策规定，侵害乙方合法权益;

(4)乙方按国家规定应征入伍;

(5)经甲方同意，乙方考入普通高等院校、中等专业学校;

(6)乙方被招聘或选调到国家机关工作。

乙方依据上述条款要求解除聘任合同，甲方应在接到书面要求之日起30日内给予答复，并对符合规定的乙方办理解除聘任合同手续。

9.乙方在负担甲方企业重大科研项目或掌握重大科技成果关键技术和资料期间，不得单方面解除聘任合同，具体约定如下： 。

10.乙方在被审查期间或因经济问题未作结案处理之前，不得解除合同。

七、违反和解除合同的责任

1.聘任合同一经签订即具有法律约束力，任何一方违反合同规定，都要承担违约责任，违约的一方要付违约金，违约金数额由甲、乙方在本合同第十条约定。造成对方经济损失的，还应按实际损失承担经济赔偿责任。

2.乙方在聘任合同期限内，不符合本合同第七条第8项的，不得单方解除聘任合同。如未经甲方同意，乙方强行要求解除聘任合同，甲方有权采取保护自身权益的措施：

(1)要求赔偿因受聘人强行解除聘任合同而造成的损失;

(2)收回所有属于甲方的财产和技术资料;

(3)乙方由甲方出资培训的，应向甲方赔偿教育培训费，以不高于培训后每服务一年递减20%的标准退赔。

3.属下列情况之一解除聘任合同的，甲方应当根据乙方在本单位工作年限，发给一定的经济补偿金：

(1)经乙方同意，由甲方提前解除聘任合同;

(2)乙方不胜任工作，经过培训仍不胜任工作，由甲方解除聘任合同;

(3)聘任合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原合同无法履行，经甲、乙双方协商不能就变更合同达成协议，由甲方解除聘任合同。经济补偿金的标准为：在甲方工作时间每满一年，发给乙方相当于一个月基本工资的经济补偿金，最多不超过12个月。基本工资计算基数为乙方解除合同前的职务(技术等级)工资加国家规定的标准津贴。乙方在本单位的工作年限以连续在甲方受聘的时间计算。

4.因甲方被撤销或解散而终止聘任合同的，甲方在被撤销前按乙方在本单位工作的年限支付经济补偿金。在本单位工作的时间每满一年，发给相当于一个月基本工资的经济补偿金。

八、人事争议处理

甲、乙方因履行本合同发生争议,应当协商解决;不愿协商或协商不成的,可以向本单位上一级人事争议调解委员会申请调解;任何一方对调解不服的,可以向院(或分院)人事争议调解指导委员会申请再调解,也可以直接向有关机构申请仲裁,或依法向人民法院起诉。

九、双方需要约定的其他事项

十、其他

本合同未尽事宜，按国家有关法律和《中国科学院知识创新工程试点全面推进阶段全员岗位聘任制试行办法》的有关规定办理。

本合同经甲、乙双方签字盖章后正式生效。本合同一式三份，甲、乙双方各执一份，人事部门备案一份，三份具有同等法律效力。

甲方(盖章)：__________________ 乙方：_________________________

代表人(签字)：________________ 身份证号码：____________________

_________年________月_______日 _________年________月_______日

甲方： (以下简称甲方)

乙方： (以下简称乙方)

依照《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国建筑法》、《劳动合同法》相关法律法规，遵循平等互利、友好合作、诚实信用、公平自愿的原则，甲乙双方经过充分协商，达达成如下条款。

一、工程名称：

二、工程地址：

三、劳务承包范围： 钢筋制作安装绑扎。(钢筋下料放样、场内材料转运、平直、除锈、切断、挂牌堆放、焊接、钢筋现场加工、对焊、塑焊、机械连接、绑扎、钢筋制作房的搭撤等，施工图纸中要求的所有有关钢筋的全部制作安装包含二次结构)。

该工程施工中的焊机、对焊机、塑焊机、钢筋切断机、弯曲机、调直机、切割机、焊钳、焊条、扎丝、焊剂、垫换等所有的与之相关的一切机械设备、工具、辅助材料和三级配电箱后的灯具、电线等均由乙方提供。

四、质量要求：

1、工程质量达到国家现行施工质量验收规范及甲方和公司签订合同的要求并一次验收合格，工程整体质量“优良”。

2、综合下料、节约材料，损耗控制在按图放样计算量的1.2%以内，超出部分由乙方按每吨4000元赔偿。有关钢筋制作安装必须符合国家的相关规范，如果不能通过业主方、质检单位、监理单位的有关验收而给甲方造成相关材料浪费损失和工期的延误，乙方必须承担一切责任和有关损失且赔偿甲方违约金20xx元一次。

3、乙方提供的所有机机具及设备的维护、保养均由乙方自行负责，其安拆、进出场费、检验验收等均由乙方负责。

4、做到工完场清，文明施工，保持现场的整洁清爽。

五、安全责任：应严格执行国家安全生产的法律、法规及相关规定。在施工过程中每次在造成的安全事故费用在五万元以内的由乙方自行承担，超过五万元按相关法规处理

六、工期要求：乙方必须严格根据甲方或公司的要求，按时完成，工期每延误一天，甲方对乙方罚款500元，依次类推。

七、合同价格：按建筑面积计算(按国家相关定额计算)，主体钢筋 元/m2，地下车库 元/吨。(此单价均包含二次结构)，乙方不得以任何理由提出加价。如本合同外零星签证用工，按 元/工计算。甲方安排的乙方必须做，否则甲方将从乙方工程款中双倍扣除。 如乙方完成的产品质量不达标或安全文明施工不合格，甲方扣除乙方违约金20xx元/次

八、付款方式：

1 承包总价款的构成与划分

主体结构工程承包总价款中：主体结构占60%、二次结构占30%、安全文明施工占10%

2 付款方式

±0.000以下工程完成前，甲方不支付工程款;

甲方自±0.000开始按乙方实际完成施工产值(不含±0.000以下工程产值)的一定比例支付乙方工程款。

3 月度付款：按乙方人数每人支付

4 年度付款：按乙方年度实际完成施工产值的支付，同时扣除已付月度款及其他往来款。余款竣工验收完6月内付清

5 付款日期

5.1 乙方每月《班组形象进度预付款申报表》、《每层(单元)验收确认单》，经相关项目管理人员签字后，上报项目经理。

5.2 甲方次月日前审查和办理完相关手续，10日支付月进度款，当月进度款中应扣除乙方的罚款、违约款及甲方为乙方垫付的各种款项。

5.3 遇特殊情况时，甲方可延期付款，但延期时间不超过10天。

5.4乙方按本合同完成其承包范围内的所有工程内容，办完相关交竣工验收手续后，提交《合同价款结算申请表》及《工程完工验收确认单》，经项目经理审查签字后，办理合同价款结算书。

5.5甲方收到合同价款结算书后，三十个工作日审定，提交甲方法人(或委托代理人)审批，经甲方法人(或委托代理人)签字盖章后生效。

5.6 生效后的结算合同价款，甲方在收到业主相应工程款后支付给乙方，

5.7.4 合同价款结算时，应扣除乙方所有往来款及工程保修金。

5.8施工过程中如乙方认为承包单价低停工，甲方不补贴，双方终止合同，乙方无条件退场，质量、安全保证金不退还，并在2天内带工人退场后结算工资，工资按实际完成工作量的70%结算。

九、设计变更、新增内容的处理：施工中如果发现对原施工图纸及工程内容进行变更时，产生费用累计在20xx.00 元以内由乙方自行负责，超过20xx.00元的另行计价。施工中乙方不得对原工程设计进行变更，擅自变更设计发生的费用和相关部门不予验收认可由此产生的直接和问接损失，由乙方自行承担，且甲方对乙方罚款5000元/次。

十、乙方责任：乙方必须服从甲方及公司的管理，遵守甲方及公司的各项规章制度，维护甲方形象，对甲方、公司、监理等有关部门的工程指令、工程意见、整改通知等必须按时执行处理，如未按时处理，甲方对乙方罚款500元/次。乙必须向甲方输入合格的工作人员，每个工人必须交身份证复印件一张，并附上工种和联系电话。每个工人必须与甲方签订劳务用工合同。积极参与甲方及公司施工协调协议。乙方对甲方及公司的技术要求、图纸交底等无条件执行，如未执行甲方对乙方罚款500元/次。严格按设计施工图和规范施工。

十一、施工现场管理条约：

l、每个工人进入施工现场内，必须配戴安全帽，高空、对外作业必须系好安全带，严禁上班穿拖鞋、高跟鞋、酒后作业等，以免发生安全事故。如有违反者罚款50~100元/次。

2、现场所有工人要做到文明施工、礼貌待人。不许有吵架、打架斗殴现象，不许辱骂工地管理人员，如有违反者罚款100~200元/次。

3、每个工人在现场内要养成良好的习惯。爱_护工地的各种机械和材料，节约用电用水。

4、施工现场内，未经电工许可，擅自乱搭乱接电线者，罚款200~500元/次，且出现的不安全事故由乙方或本人自己承担责任。如发现漏电或要安装电灯、接线等，请找电工解决，以防不安全的事故发生。

5、在旌工现场，不允许出现工人盗窃任何材料和配件。违者罚款1000元以上，并送当地公安机关处理。

6、每个工人在工地内必须做到五讲四美、文明施工的原

7、不许私自用电煮饭、烧水和用大灯取暖等，违者罚款100~200元/次。

8、未经公司许可私自用层板搭铺和隔小间者，罚款50~200元。

9、对成品保护必须按现场管理制度执行，违者重罚，并从乙方工程款中扣除甲方由此造成的损失。

10、安全帽统一，由公司统一购买，费用在各班组人工费中扣除

十二 生活区管理

9.4.1 生活区标准:达到江苏省文明工地标准。

9.4.2 乙方应配有专人每天清理打扫生活区卫生，打扫范围区域由甲方划定;乙方所住宿舍应保持整洁、干净、卫生，床铺、箱包、衣服、鞋子摆放整齐有序;有专人每天负责检查，发现不符卫生、干净、整洁要求的生活区域和工人宿舍，指令乙方重新打扫、整理，直到符合要求;乙方不接收指令的，甲方可指派他人打扫、整理，并签认点工，点工费由乙方给付，并在当月乙方预付款中扣除。

9.4.3 宿舍及宿舍内属于甲方财产的物件，乙方须签字领用、妥善保管，退场时原样退还给甲方;如果丢失、损坏，乙方须照价赔偿。

9.4.4 乙方领用的宿舍，工人入住时应定员配置、按间依次入住，每间宿舍按甲方要求住的人数，配满员额，不得空置床位。甲方收取床位空置费：20元/床·天，并从乙方月付款时扣除。

9.4.5工人宿舍的床位排放整齐一致，不得私自分隔;宿舍内严禁私自使用甲方的材料加工各种物件，如板凳、桌椅、档板、隔断等，一经发现，甲方有权没收，同时按所使用材料品种数量按实计价，在乙方月付款中扣除。

9.4.6 乙方工人宿舍的床架、床板和照明(包括电线、插座、灯头、节能灯泡、开关、电度表)等设施，甲方统一安装完善，乙方领用后发生的损毁，由乙方自购完善。

9.4.8严禁乙方施工人员在宿舍内私拉乱接电源、烧饭、烧菜和使用其它大功率电器，一经发现，甲方有权没收并处以500~1000元罚款，所罚款额在乙方月付款时扣除。为了确保宿舍区用电安全及合理用电，甲方对每间工人宿舍用电实行定量配额制：春秋时节每间宿舍每月用电量为10度;夏冬时节每间宿舍每月用电量为50度(夏季

7.1/9.30;冬季11.1/春节前);超用的电量乙方按5元/度给付。甲方按月核查，超用的电费在乙方当月预付款中扣除。

9.4.9 乙方的女性职工或前来探亲的女性家属，未经甲方后勤管理人员同意，不得在工地住宿，严禁男女混住。女性家属来工地探亲，原则上由乙方负责在外租房住宿，费用乙方自理。

9.4.10 严格遵守甲方制定的宿舍区各项管理制度，严禁酗酒、赌博、打架闹事，严禁带领外来人员在工地闲逛、吃住。违章违规按管理制度处罚，情节严重的加重处罚，每次罚款500~20xx元，造成严重后果的交当地公安部门惩处，责任方承担由此产生的一切责任及后果。甲方保留开除责任人的权利。

甲方： 乙方：

委托代理人： 身份证号码：

联系电话： 联系电话：

年月日：

劳务派遣协议

劳务输入单位（甲方）：_________________

电话：_________________________________

地址：_________________________________

劳务派遣单位（乙方）：_________________

电话：_________________________________

地址：_________________________________

户名：_________________________________

开户行：_______________________________

帐号：_________________________________

甲乙双方经过平等协商，建立劳务派遣合作关系，乙方根据甲方要求向甲方派遣劳务人员，甲方根据生产工作需要安排劳务人员的工作。现就有关问题签订本合同：

一、劳务人员的数量、条件、派遣期、试用期和提供劳务的方式

乙方按照甲方要求从_______年_______月_______日起派遣_______名劳务人员到甲方工作，甲方安排劳务人员的具体工作，并向乙方支付劳务服务费用。派遣期_______年，试用期_______个月。

劳务人员须具备的条件：_____________________________________________________

提供劳务的方式：按照用工单位的生产需要，派遣符合条件的劳务人员。

二、劳务人员的招录与变更

劳务人员由乙方负责按照合同条款条件组织招录，也可由甲方进行推荐，按照择优的原则确定派遣劳务人员。派遣的劳务人员一经确定，甲乙双方应拟定《劳务派遣人员清单》，并签字、盖章，作为本合同的附件。甲乙双方按照本合同约定对被派遣的劳务人员进行变更的，要相应修改《劳务派遣人员清单》，并须经双方签字、盖章认可。

三、劳务合同的期限

本合同自甲乙双方签字并盖章之日起生效，至_______年_______月_______日终止。

四、费用的支付

（一）甲方向乙方支付的劳务费用包括：

1.劳务人员的劳务报酬；

2.甲方应承担劳务人员的相关社会保险费用；

3.甲方应向乙方支付的劳务派遣服务费用；

4.用于劳务人员的一次性费用：劳动合同鉴证费、劳务人员的体检费等。

（二）费用的标准：

1.劳务人员的劳务报酬标准按国家和省的规定由甲方确定，并由甲方向乙方提供劳务报酬单；

2.甲方应支付的相关社会保险费用数额按双方约定的标准由乙方书面通知甲方。

3.劳务派遣服务费标准：甲乙双方经过协商，从以下两种标准中任选一种。（√×）

（1）乙方委托甲方代发劳务人员工资，乙方收取____________元/人·月的劳务派遣服务费。（  ）

（2）若由乙方直接发放劳务人员工资，乙方收取____________元/人·月的劳务派遣服务费。（  ）

4.一次性费用标准为：劳动合同书及鉴证费用由甲方按实际发生数支付；其他一次性费用经甲、乙双方协商后由甲方承担。

每月应支付的劳务派遣服务费=当月实际使用的劳务人员数×派遣服务费标准/人·月×派遣月数

当月实际使用的劳务人员数以双方签字盖章的《劳务派遣人员清单》人数为准。

派遣期不超过半月的，派遣月数按半月计算，派遣期超过半月、不满一月的，派遣月数按一个月计算。

（三）支付方式和支付时间：

1.劳务人员的劳务报酬，由乙方以书面正式委托形式，委托甲方代为发放；（具体操作按委托书面条款执行）或由乙方直接为派遣劳务人员发放。

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外架工程劳务作业承包合同

发包方：________________________ （以下简称甲方）

承包方：________________________ （以下简称乙方）

根据《中华人民共和国经济合同法》，公司项目管理实施细则及项目部实际情况和特点，甲方将分部分项外架工程委托乙方施工。双方本着平等互利原则，经友好协商，在原招标等有关文件基础上，签订以下合同条款,双方共同遵守。

一、承包工作范围和内容

1.________住宅楼工程中外架工程。

2.施工人员现场技术，安全质量交底中明确的作业内容。

3.做好落手清工作，拆架后有关材料须整齐、分类堆放在甲方施工人员规定的区域内。必须经甲方施工员签字认可，否则不予结帐。

二、承包单价和结算方式

1.地下室按建筑面积 ______元/㎡，标准层按建筑面积______元/㎡（此价格为省标化要求价）。 单价包括人工费、超高费、住宿费、进退场车旅费、劳动保护费（安全帽、手套、工作服、安全带）、小型工具（板手）、辅助材料费（铁丝）、五证（暂住证、计生证、就业证、特殊工种作业证、上岗证）的管理费与手续费用、钢管清理费、外架日常保养和维修、挂安全网、井架搭拆、以上所有工作内容中所发生的人工费以及个人调节税等。

2.每月25日按施工员认可工程量，交核算员复核结帐，待各有关部门审核后，下月初10日前支付月工作量80%的60％，外架拆除后支付原80％的40%，年底时（农历）再支付10%，剩余10％作为安全质量保证金，待工程交工验收后，各有关部门结帐付清尾款。

三、劳务人员工资发放办法

乙方每月须编制一份有关劳务费用分配细则及工资表（须落实到个人），在每次结帐后付款前交甲方财务人员。

四、乙方须编制每月用料计划提前一个月报甲方有关人员审核后，共同商定供料计划，合理安排周转材料，减少损耗，严格按施工有关部门制定材料损耗表控制。如超过损耗率（______%），则超过部分按材料原价赔偿。

五、双方职责

（一） 甲方职责

1.全面负责现场施工的月、季生产计划和劳动计划的编制，安排协调工作，保证该任务能连续、合理均衡的施工。

2.负责现场施工技术问题的指导和质量监督，及时用书面形式传达作业指导书、安全交底书。

3.负责工程周转材料的及时供应（作业面500米范围内，且应按定额限额发料，辅助材料乙方自理）。

4.负责向乙方提供离开作业面40米内，水平或垂直距离的水电源（随机电箱或水龙头），并保障作业班组施工道路通畅和垂直运输设施要求。

5.必须按施工组织设计和施工方案要求，保障作业班组施工现场安全设施齐全和机械设备安全的要求，并根据作业班组申请向作业人员提供安全文明施工所需的一切设施。

6.应负责及时办理因甲方原因造成乙方损失的赔偿费用手续和因乙方原因造成损失的处罚手续。

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聘用单位(简称甲方)：身份证号：

乙方：签名盖章

根据劳动局，民政局及烹饮协会的有关法规条文，经甲，乙双方协商，一致同意签订本协议书，以供共同信守执行。

一.甲方将座落于市(县.区)地段的厨房给乙方做技术和管理工作，职务为，有效期为年月日止。

二.甲方每月付给乙方工资：人民币元，(大写：万千百元整)。每月号为支付上月工资发放日。甲方不得以任何理由拖欠，如甲方拖欠工资自每月的工资发放日起7日后，乙方则无需再遵守本协议，并可要求甲方支付乙方全部工资(上月未发工资加本月实做天数的工资)。如协议未果，乙方有权向劳动仲裁机关申请仲裁解决。

三.在乙方工作期间中，甲方有义务为乙方提供必需的工作条件和约定的生活待遇《包括免费提供乙方的食宿》。如对乙方安排烹调技术的所异议，可及时向乙方提出，乙方应及时改进，达到双方满意。乙方在工作期间期应遵守甲方制定的文明规章制度。甲方在营业期间若生意红火，增收营业额，应相应增加乙方工资。

四.乙方自行组织及安排厨房工作分配，管理，厨房内洗碗工，洗菜，煮饭由甲方承担工资工作。乙方为了保证出品，并对甲方清洗，清洁，煮饭进行监督。

五.乙方为了保证质量出品，并对甲方采购进行要求(乙方会明确指导甲方对菜品调料干货进行检验)甲方进行采购质量不行不收货，数量不够不收货，严格把好质量关，并希望甲方采购配合厨房工作。

六.乙方需给甲方明确指导工作，以免甲方铺张浪费。乙方工作人员患病因需要妥当安排工作，保证甲方正常营业运转。

七.甲，乙方欲解除本协议，一方应以书面形式提早30日向另一方提出，以便安排工作，否则，一方应加倍赔偿另一方相对应的经济(公费)损失。

八.本协议未尽事宜，甲，乙方双方按照有关规定，本着互相谅解的精神，共同协商处理，如协商未果，按原则协议执行。

九.本合同期限届满，劳动合同即终止。双方当事人在本合同期满前30日向对方表示续订意向，甲乙双方经协商同意，可以续订劳动合同，如协商未果，则合同到期本协议自动失效。

十.本协议一式两份，甲，乙方双方各执一份。双方签名盖章(手印)后生效。同时产生法律效力。

十一.乙方患病或非工负伤，疾病救济费和医疗费用等待遇按照国家有关规定执行。

十二.本协议条款如与国家法律，法规相抵触时，以国家法律，法规为准。

甲方：签名盖章(手印)

乙方：签名盖章

甲 方： (以下简称甲方)

乙 方： (以下简称乙方)

根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国建筑法》及其他法律、法规，遵循平等、自愿、公平和诚实信用的原则，结合本工程的具体情况，双方就本工程绿化栽植施工事项协商一致，同意订立本合同，并共同信守合同各向条款。

第一条、工程概况

(一)工程名称：

(二)工程地点：

(三)工程内容：

1、 工程内容：乙方的工作内容为甲方所承包工程的绿化栽植劳务，乙方的具体工作要求按照甲方公布的相关标准执行，乙方应严格遵守甲方的规定，完成苗木栽植的工作任务。

2、本项目工程中所发生的所有工程变更及追加的工程项目和费用。

3、工程量清单中的任何错误和遗漏，不能免除乙方根据合同规定(甲方与业主合同)的义务和按图纸、规范履行合同的责任。

第二条、合同工期

(一)开工日期： / (项目经理定)

(二)竣工日期： / (项目经理定)

(三)合同工期总日历数 项目经理定 个月。

第三条、合同价款

(一)合同总价包含：

1)工程量清单中所描述的所有工程项目实际完成内容费用;

2)工程施工过程中产生的工程变更及追加的零星工程费用;

3)乙方的养护人工费用;

4)合同总价=各分项合价扣除本合同规定乙方应向甲方缴纳费用的金额。

(二)分项单价：

1)在绿化种植期间所发生的整地、起挖、挖树洞、下苗、栽植、修剪、裹干、浇水、保墒、养护等工作内容均由乙方完成。在结算时甲方按照本合同后绿化单价附件给予乙方办理结算(包含起挖、栽植、绕干、支撑，起吊不计算，养护工作按照以下方式计)。

2)本合同绿化工程养护，根据双方协商，在种植期间的养护由乙方代为管理，并不计费用。若该同批次进场绿化种植完毕(零星的补植除外)后3个月内建设单位未给甲方办理竣工验收，则自动进入养护期，养护费用按照4.5元/m2计费，时间为栽植养护期后 壹 年(暂定)。

3)本合同后所附绿化单价表，包含种植及养护期间发生的人工费、施工工具、措施费、食宿费以及交通通讯费等其他一切不可见费用，是办理此项工程结算的统一标准。

4)乙方需要承担一定的苗木种植风险，乙方对于甲方到场的苗木有权验收，并对于不合格的苗木有权退货。不需要经过施工员的同意，如果甲方项目管理人员同意乙方收货或种植，乙方在结算时必须提供甲方管理人员有效的签字确认手续，否则，甲方视同苗木乙方已验收通过。

5)普通苗木，乙方保证成活率，特殊大乔木(20cm以上)或有特殊原因经项目经理及绿化施工员确认的原因造成的情况发生，双方各承担一定风险，但乙方必须保证不低于90%的成活率，若乙方责任心较强，养护管理到位，成活率达到95%以上，甲方将在最终结算时直接给予乙方经济奖励。

6)养护期间，不包含以下材料：草绳、杉木棍、营养土、生根剂、伤口涂抹液、薄膜、遮阳网、铅丝、浇水用器具;小型工具、材料为乙方自备，但有反季节以及不适宜当地生长的大乔木在冬季保暖时搭架保暖时，甲方给以乙方补偿一定的措施费，但特殊处理措施及材料申请要经过甲方绿化技工审核。

7)不包含吊机、挖机、拖拉机等机械费用;种植期间原则上胸径15cm以上乔木由甲方提供吊机，若却因甲方要求采购苗木土球变大，需要乙方提出申请甲方同意才能起用吊机。

8)乙方在施工期间所发生的变更或增加工程费用需经过甲方项目经理确认，甲方以项目经理签字为准。如若出现乙方代为甲方做合同外的工作内容，甲方按照95元/工日给予签证核算。包含工人每天正常上班的出工时间为9小时，上下班时间根据季节气候的变化，会作出适当的调整，但每天总的工作时间以9小时为准，超出9小时的按加班计算，少于9小时的按时间扣回，如遇加班，男工则按10元/小时计，女工则按9元/小时计。乙方不经过甲方同意不得随意加班，加班的工程量需要乙方事先通知甲方项目部及合约部，如未及时通知，则视加班情况未发生。

(三)工程量的确认及确认程序

1、所有工程量测量或点工、机械台班的确认方式根据项目管理需要决定。按照如下方式：甲方组织验收计算工程量，施工员、乙方相关人员参与，共同签字确认，后由甲方项目部后由项目部上报到合约部复核;若最终合约部复核确认后的工程量和乙方报量相差3%以上，视情况严重程度，除了扣除多余的工程量外，将给予乙方20xx-10000元人民币经济处罚。

2、变更项目、点工、机械台班等工程量确认项目所发生的项目变更、点工、机械台班，由乙方提出确认申请，再经施工员或第一知情人审核签字确认，最终由项目经理审核确认。变更、点工、机械台班等情况发生后，乙方应该及时请甲方项目部确认，原则上在五个工作日内确认完毕，逾期或结算时后补工作量，合约部不与确认。

第四条、质量标准

(一)乙方必须按 园林绿化栽植规范以及甲方的要求，精心组织工人认真工作，加强质量控制，确保栽植效果。栽植养护之日算起的时间为“每批次苗木进场种植完毕后3个月”，养护标准按一级标准执行。

(二)在施工中甲方不定期组织验收，如果质量不符合标准，乙方必须返工整改，因返工给予甲方造成的材料、人工、机械等各种费用损失由乙方承担，工程质量低劣又无法挽救的，由乙方负责赔偿全部经济损失，包括业主的质量罚款，且工期不予顺延。

(三)卸车：苗木卸车时要注意保护，因操作不当造成散土球、树干脱皮、树形严重缺冠由乙方承担成活和损失。

(四)挖种植坑和放有机肥：种植苗木必须按甲方要求下机肥，放机肥时必须和种植土充分搅拌均匀。

(五)浇定根水：苗木种植完成后必须浇透定根水，如发现苗木因缺水或病虫害至死的由乙方承担一切费用。

(六)支撑：苗木支撑必须按照甲方要求完成。

(七)平整场地：在种植地被及铺草皮前必须经过甲方检查才能进行施工。 (八)质保期：一年。

第五条、材料供应及机械租赁

(一)原则上本工程主要材料由甲方统一采购供应，但确因甲方原因，授权委托乙方代为购买的材料，乙方必须在甲方材料部提供的指导价的基础上购买。

(二)由于乙方原因需甲方帮助代购施工零星材料(如施工用的铁锹、刨子等)，要报甲方批准，发生费用在竣工结算时一并扣除。

第六条、安全文明施工

(一)乙方必须遵守国家及地方政府部门颁布的一切有关施工安全、劳动保护、文明施工、卫生管理等法规制度和甲方编制的本工程安全施工组织要求，严格按照安全标准施工，做好本工程的安全管理工作。

(二)乙方在施工现场要配置必要的安全、文明施工设施和保护器材，设立安全警告标示牌，并设专职的安全员，保障施工现场人身及设备等安全。特殊工种要经过专业培训，持证上岗。施工作业人员未经安全生产教育培训，不得上岗作业。

(三)乙方在整个施工期间要为其工作人员提供必要的安全防护和劳动保护用品，在施工期间甲方对乙方发生的任何人身伤亡、伤残、疾病或财产的损失等不承担任何责任，乙方应对以上事件负责。

(四)安全生产目标：不发生人身死亡事故;不发生重大施工机械设备损坏事故;不发生重大火灾事故;不发生负主要责任的重大交通责任事故;创“零事故”工程。

第七条、双方职责

(一)甲方的职责

1. 负责工程整个施工过程中的与业方之间的协调，对施工安全、质量进度等进行宏观控制和监督检查，确保现场施工顺利、正常。

2. 按计划及时组织各项甲供材料(苗木)进场，负责本工程项目使用的所有原材料及半成品材及部件的试验、检验工作。

3. 负责由业主、监理或质检站提出或要求的所有试验检测项目的检测、检验。

4. 负责组织业主、监理及时进行中间检查、中间交工验收、中间计量等，以及整个工程项目的竣工验收。

5. 负责工程资料(即所有的自检资料、鉴定资料、试验测量资料、竣工资料等)的填写、整理、报批、归档等全部工作。

6. 负责解决施工现场动力用电的供电、施工现场用水到指定位置。

7. 负责工程款项按合同约定的支付方式及时计量与支付。

8. 甲方质量部组织检查组对乙方进行控制，施工技术、质量、现场协调管理;

9. 甲方有权要求更换乙方不合格或违规工人和不称职工地代表。

(二)乙方的职责

1. 将投入本工程的施工人员花名单、身份证及特殊工种操作证复印件报甲方备案。

2. 尊重监理，信守合同，维护甲方的信誉。对本工程内容、合同条款、价格保密。

3. 无条件接受政府职能部门、业主及甲方和监理的技术指导、安全质量监督检查，确保安全、质量、环保达到标准。

4. 乙方技术负责人等主要人员应保证及时到位并常驻现场不少于9小时/天对本工程的管理，离开工地必须向甲方履行请假手续。

5. 施工现场实行标示牌管理，写明工作范围、作业内容和质量要求 。

6. 负责已完工程的成品保护，场地垃圾清运，修剪枝条的清理。

7. 搞好文明施工和标准化作业，遵守环境保护法，对已完工的各类苗木，在交工验收前负责保养并清理好场地。

8. 遵守国家有关法律、法规和乡规民约，因乙方责任而引起的法律诉讼，经济纠纷或公安部门的刑事追究等，由乙方自行处理。

9. 按照《中华人民共和国职业病防治法》的规定，乙方应自行承担投入本工程的所有人员的职业病预防、检查、治疗、康复等工作，并承担由此而发生的相关费用。

10. 在本项目工程中，乙方要履行甲方和业主签订施工合同中承包人的全部责任，需要以甲方的名义对外进行经营活动时，需经甲方授权。

11. 乙方应按甲方和业主签订施工合同中规定的内容和时间提出施工计划、工程计量资料等，报甲方审核并签字确认后方生效。

12. 点工工作期间，若乙方出现消极怠工现象，乙方要无条件接受甲方处罚。

第八条、工程价款的支付与结算

(一)乙方办理签认收款手续并提供应付款名单，甲方按乙方提供的应付款名单代乙方支付，乙方必须配合并服从。

(二)工程款的支付：

1、甲方按照公司标准即按照工人1000元/月.班组长1500元/月.人的生活标准支付给乙方。

2、半年度公司结算一次人工费，按照结算后人工费总价的80%支付给乙方。

3、当年年底，完工、甲方验收通过并已和业主结算的项目按照结算人工费的95%进行支付。栽植养护之日算起的时间为“每批次苗木进场种植完毕后3个月”，(零星的补植除外)，养护标准按一级标准执行。

第九条、违约责任

(一)甲方：

1. 甲方未按合同规定的条款履行时，应承担相应责任(本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化或因业主的原因造成不能按本合同履行的除外。)乙方未按甲方要求施工养护，甲方视情况予以罚款。

(二)乙方;

2. 未按本合同工期或甲方项目要求如期完成项目，每拖延一天将处以500元罚款，罚款额不超过栽植总价的15%。

3. 养护效果不能满足施工规范和监理(或甲方)的要求，出现一次罚500元罚款，罚款额不超过栽植总价的15%。

4. 施工管理混乱，不听从甲方及业主检查、监督发现一次罚500元，并由乙方返工重做直到达到质量要求，其损失由乙方承担。

5. 进入施工现场的主要人员、工人、未经甲方同意而擅自离场，发生一次罚款1000元。

6. 若乙方在合同内缺陷修复不及时，甲方有权指定第三方修理，费用由乙方承担，并在当批次栽植费支付过程中扣除。

7. 因乙方原因造成质量、安全和工期滞后或栽植、养护效果达不到甲方要求，甲方有权清退乙方出场，并不予结算，所造成损失的全部费用由乙方承担。

8. 若乙方不服从管理或有浪费材料情况发生，甲方管理人员一经发现，甲方有权给予乙方200-1000元不等的经济处罚。

9. 乙方不得随意离开施工现场，更不得以任何理由单方终止合同，若乙方需要终止合同，需要提前一个月以书面的形式通知甲方，否则乙方要承担因其单方终止合同给予甲方造成的所有损失。

第十条、争议的解决方式

合同执行过程中如果发生争议，双方应及时协商解决，协商不成时，可由甲方法人单位所在地人民法院处理解决。

第十一条、附则

1、履约保证金： 暂无

2、在工程施工过程中产生的工程变更与追加的费用按全约定的方式计量与支付。

3、未尽事宜由双方在合同执行过程中协商，并签署补充协议书。补充协议与该合同具由同等效力。

4、本合同自签订之日其开始生效，保修期满且工程结算完后终止。

5、本合同书一式肆份，甲方执叁份(合约部、事业部、财务部各执一份)，乙方一份。

甲 方： 乙 方：

委托代理人： 委托代理人：

身份证号码： 身份证号码：

地 址： 地 址：

开户银行： 开户银行：

银行帐号： 银行帐号：

甲     方：

乙     方：

签订日期：        年      月      日

北京市劳动和社会保障局监制

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规,甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同双方当事人基本情况

第一条 甲方

法定代表人（主要负责人）或委托代理人

注册地址

经营地址

第二条 乙方        性别     户籍类型（非农业、农业）

居民身份证号码

或者其他有效证件名称          证件号码

在甲方工作起始时间         年        月     日

家庭住址                               邮政编码

在京居住地址                            邮政编码

户口所在地      省(市)       区(县)      街道(乡镇)

二、劳动合同期限

第三条 本合同为固定期限劳动合同。

本合同于     年   月   日生效，其中试用期至     年    月    日止。本合同于      年    月    日终止。

关于工程劳务分包合同范本范文

工程承包人(施工总承包人或专业工程承(分)包人)：________________________

劳务分包人：________________________________________________________________

依照《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国建筑法》及其它有关法律、行政法规，遵循平等、自愿、公平和诚实信用的原则，鉴于________________________(以下简称为“发包人”)与工程承包人已经签订施工总承包合同或专业承(分)包合同(以下称为“总(分)包合同”)，双方就劳务分包事项协商达成一致，订立本合同。

1、 劳务分包人资质情况

资质证书号码：

发证机关：________

资质专业及等级：

复审时间及有效期：

2、劳务分包工作对象及提供劳务内容

工程名称：________________________________________

工程地点：________________________________

分包范围：________________________________

提供分包劳务内容：________________________________

3、分包工作期限

开始工作日期：

年 月 日结束工作日期：

年

月 日总日历工作天数为：

天

4、质量标准

工程质量：按总(分)包合同有关质量的约定、国家现行的《建筑安装工程施工及验收规范》和《建筑安装工程质量评定标准》，本工作必须达到质量评定________ 等级。

5、合同文件及解释顺序

组成本合同的文件及优先解释顺序如下：

(1)本合同;

(2)本合同附件;

(3)本工程施工总承包合同;

(4)本工程施工专业承(分)包合同。

6、标准规范

除本工程总(分)包合同另有约定外，本合同适用标准规范如下：

(1)________________________________________________________________

(2)________________________________________________________________

7、总(分)包合同

7.1 工程承包人应提供总(分)包合同(有关承包工程的价格细节除外)，供劳务分包人查阅。当劳务分包人要求时，工程承包人应向劳务分包人提供一份总包合同或专业分包合同(有关承包工程的价格细节除外)的副本或复印件。

7.2 劳务分包人应全面了解总(分)包合同的各项规定(有关承包工程的价格细节除外)。

8、图纸

8.1 工程承包人应在劳务分包工作开工

天前，向劳务分包人提供图纸

套，以及与本合同工作有关的标准图

套。

9、项目经理

9.1 工程承包人委派的担任驻工地履行本合同的项目经理为________ ，职务：

， 职称：________ 。

9.2 劳务分包人委派的担任驻工地履行本合同的项目经理为________ ，职务：

，职称：________ 。

10、工程承包人义务

10.1、组建与工程相适应的项目管理班子，全面履行总(分)包合同，组织实施施工管理的各项工作，对工程的工期和质量向发包人负责;

(1)在

年

月

日前向劳务分包人交付具备本合同项下劳务作业开工条件的施工场地，具备开工条件的施工场地交付要求为：________________________

。

(2)在

年

月

日前完成水、电、热、电讯等施工管线和施工道路，并满足完成本合同劳务作业所需的能源供应、通讯及施工道路畅通的时间和质量要求;

(3)在

年

月

日前向劳务分包人提供相应的工程地质和地下管网线路资料;

(4)在

年

月

日前完成办理下列工作手续(包括各种证件、批件、规费，但涉及劳务分包人自身的手续除外)：

________________________________________________________________

;

(5)在

年

月

日前向劳务分包人提供相应的水准点与坐标控制点位置，其交验要求与保护责任为：________________________________________________;

(6)在

年

月

日前向劳务分包人提供下列生产、生活临时设施：

________________________________________________________

，其交验要求与保护责任为：________________________________________________________;

10.3、负责编制施工组织设计，统一制定各项管理目标，组织编制年、季、月施工计划、物资需用量计划表，实施对工程质量、工期、安全生产、文明施工，计量析测、实验化验的控制、监督、检查和验收;

10.4、负责工程测量定位、沉降观测、技术交底，组织图纸会审，统一安排技术档案资料的收集整理及交工验收;

10.5、统筹安排、协调解决非劳务分包人独立使用的生产、生活临时设施、工作用水、用电及施工场地;

10.6、按时提供图纸，及时交付应供材料、设备，所提供的施工机械设备、周转材料、安全设施保证施工需要;

10.7、按本合同约定，向劳务分包人支付劳动报酬;

10.8、负责与发包人、监理、设计及有关部门联系，协调现场工作关系。

11、劳务分包人义务

11.1、对本合同劳务分包范围内的工程质量向工程承包人负责，组织具有相应资格证书的熟练工人投入工作;未经工程承包人授权或允许，不得擅自与发包人及有关部门建立工作联系;自觉遵守法律法规及有关规章制度;

11.3、严格按照设计图纸、施工验收规范、有关技术要求及施工组织设计精心组织施工，确保工程质量达到约定的标准;科学安排作业计划，投入足够的人力、物力，保证工期;加强安全教育，认真执行安全技术规范，严格遵守安全制度，落实安全措施，确保施工安全;加强现场管理，严格执行建设主管部门及环保、消防、环卫等有关部门对施工现场的管理规定，做到文明施工;承担由于自身责任造成的质量修改、返工、工期拖延、安全事故、现场脏乱造成的损失及各种罚款;

11.4、自觉接受工程承包人及有关部门的管理、监督和检查;接受工程承包人随时检查其设备、材料保管、使用情况，及其操作人员的有效证件、持证上岗情况;与现场其他单位协调配合，照顾全局;

11.5、按工程承包人统一规划堆放材料、机具，按工程承包人标准化工地要求设置标牌，搞好生活区的管理，做好自身责任区的治安保卫工作;

11.6、按时提交报表、完整的原始技术经济资料，配合工程承包人办理交工验收;

11.7、做好施工场地周围建筑物、构筑物和地下管线和已完工程部分的成品保护工作，因劳务分包人责任发生损坏，劳务分包人自行承担由此引起的一切经济损失及各种罚款;

11.8、妥善保管、合理使用工程承包人提供或租赁给劳务分包人使用的机具、周转材料及其他设施;

11.9劳务分包人须服从工程承包人转发的发包人及工程师的指令。

11.10除非本合同另有约定，劳务分包人应对其作业内容的实施、完工负责，劳务分包人应承担并履行总(分)包合同约定的、与劳务作业有关的所有义务及工作程序。

12、安全施工与检查

12.1、劳务分包人应遵守工程建设安全生产有关管理规定，严格按安全标准进行施工，并随时接受行业安全检查人员依法实施的监督检查，采取必要的安全防护措施，消除事故隐患。由于劳务分包人安全措施不力造成事故的责任和因此而发生的费用，由劳务分包人承担。

13、安全防护

13.1、劳务分包人在动力设备、输电线路、地下管道、密封防震车间、易燃易爆地段以及临街交通要道附近施工时，施工开始前应向工程承包人提出安全防护措施，经工程承包人认可后实施，防护措施费用由工程承包人承担。

13.3、劳务分包人在施工现场内使用的安全保护用品(如安全帽、安全带及其他保护用品)，由劳务分包人提供使用计划，经工程承包人批准后，由工程承包人负责供应。

14、事故处理

14.1、发生重大伤亡及其他安全事故，劳务分包人应按有关规定立即上报有关部门并报告工程承包人，同时按国家有关法律、行政法规对事故进行处理。

15、保险

15.1、劳务分包人施工开始前，工程承包人应获得发包人为施工场地内的自有人员及第三人人员生命财产办理的保险，且不需劳务分包人。支付保险费用。

15.3、工程承包人必须为租赁或提供给劳务分包人使用的施工机械设备办理保险，并支付保险费用。工程承包人自行投保的范围(内容)为：________________________________ 。

15.4、劳务分包人必须为从事危险作业的职工办理意外伤害保险，并为施工场地内自有人员生命财产和施工机械设备办理保险，支付保险费用。劳务分包人自行投保的范围(内容)为：________________________________________________________________________ 。

15.5、保险事故发生时，劳务分包人和工程承包人有责任采取必要的措施，防止或减少损失。

16、材料、设备供应

16.1 劳务分包人应在接到图纸后 天内，向工程承包人提交材料、设备、构配件供应计划(具体表式见附件一);经确认后，工程承包人应按供应计划要求的质量、品种、规格、型号、数量和供应时间等组织货源并及时交付;需要劳务分包人运输、卸车的，劳务分包人必须及时进行，费用另行约定。如质量、品种、规格、型号不符合要求，劳务分包人应在验收时提出，工程承包人负责处理。

16.3 工程承包人委托劳务分包人采购下列低值易耗性材料(列明名称、规格、数量、质量或其他要求)：

________________________________________ 采购材料费用为：

(单价)________

________________________________________ 采购材料费用为：

(单价)________

________________________________________ 采购材料费用为：

(单价)________

________________________________________ 采购材料费用为：

(单价)________

16.4工程承包人委托劳务分包人采购低值易耗性材料的费用，由劳务分包人凭采购凭证，另加 %的管理费向工程承包人报销。

17、劳务报酬

17.1 本工程的劳务报酬采用下列任何一种方式计算：

(1)固定劳务报酬(含管理费);

(2)约定不同工种劳务的计时单价(含管理费)，按确认的工时计算;

(3)约定不同工作成果的计件单价(含管理费)，按确认的工程量计算。

17.3 采用第(1)种方式计价的，劳务报酬共计________________

元。

________________

，单价为________

元;

________________ ，单价为________

元;

________________ ，单价为________

元;

________________ ，单价为________

元;

________________，单价为________

元。

17.5 采用第(3)种方式计价的，不同工作成果的计件单价分别为：

________________

，单价为________

元;

________________ ，单价为________

元;

________________ ，单价为________

元;

________________ ，单价为________

元;

________________，单价为________

元。

17.6 在下列情况下，固定劳务报酬或单价可以调整：

以本合同约定价格为基准，市场人工价格的变化幅度超过 %，按变化前后价格的差额予以调整;

后续法律及政策变化，导致劳务价格变化的，按变化前后价格的差额予以调整;

双方约定的其他情形：________________________________________________

18、工时及工程量的确认共5页,当前第2页12345

18.1 采用固定劳务报酬方式的，施工过程中不计算工时和工程量。

18.3 采用按确认的工程量计算劳务报酬的，由劳务分包人按月(或旬、日)将完成的工程量报工程承包人，由工程承包人确认。对劳务分包人未经工程承包人认可，超出设计图纸范围和因劳务分包人原因造成返工的工程量，工程承包人不予计量。

19、劳务报酬的中间支付

19.1 采用固定劳务报酬方式支付劳务报酬的，劳务分包人与工程承包人约定按下列方法支付：

(1)合同生效即支付预付款________

元;

(2)中间支付：

第一次支付时间为

年

月

日，支付________ 元;

第二次支付时间为

年

月

日，支付________ 元;

……

19.3 本合同确定调整的劳务报酬、工程变更调整的劳务报酬及其他条款中约定的追加劳务报酬，应与上述劳务报酬同期调整支付。

20、施工机具、周转材料供应

20.1 工程承包人提供给劳务分包人劳务作业使用的机具、设备，性能应满足施工的要求，及时运入场地，安装调试完毕，运行良好后交付劳务分包人使用。周转材料、低值易耗材料(由工程承包人依据本合同委托劳务分包人采购的除外)应按时运入现场交付劳务分包人，保证施工需要。如需要劳务分包人运输、卸车、安拆调试时，费用另行约定。

20.2 工程承包人应提供施工使用的机具、设备一览表见附件二。

20.3、工程承包人应提供的周转材料、低值易耗材料一览表见附件三。

21、施工变更

21.1 施工中如发生对原工作内容进行变更，工程承包人项目经理应提前7天以书面形式向劳务分包人发出变更通知，并提供变更的相应图纸和说明。劳务分包人按照工程承包人(项目经理)发出的变更通知及有关要求，进行下列需要的变更：

(1) 更改工程有关部分的标高、基线、位置和尺寸;

(2) 增减合同中约定的工程量;

(3) 改变有关的施工时间和顺序;

(4) 其他有关工程变更需要的附加工作。

21.3 施工中劳务分包人不得对原工程设计进行变更。因劳务分包人擅自变更设计发生的费用和由此导致工程承包人的直接损失，由劳务分包人承担，延误的工期不予顺延。

21.4 因劳务分包人自身原因导致的工程变更，劳务分包人无权要求追加劳务报酬。

22、施工验收

22.1 劳务分包人应确保所完成施工的质量，应符合本合同约定的质量标准。劳务分包人施工完毕，应向工程承包人提交完工报告，通知工程承包人验收;工程承包人应当在收到劳务分包人的上述报告后7天内对劳务分包人施工成果进行验收，验收合格或者工程承包人在上述期限内未组织验收的，视为劳务分包人已经完成了本合同约定工作。但工程承包人与发包人间的隐蔽工程验收结果或工程竣工验收结果表明劳务分包人施工质量不合格时，劳务分包人应负责无偿修复，不延长工期，并承担由此导致的工程承包人的相关损失。

22.2全部工程竣工(包括劳务分包人完成工作在内)一经发包人验收合格，劳务分包人对其分包的劳务作业的施工质量不再承担责任，在质量保修期内的质量保修责任由工程承包人承担。

23、施工配合

23.1 劳务分包人应配合工程承包人对其工作进行的初步验收，以及工程承包人按发包人或建设行政主管部门要求进行的涉及劳务分包人工作内容、施工场地的检查、隐蔽工程验收及工程竣工验收;工程承包人或施工场地内第三方的工作必须劳务分包人配合时，劳务分包人应按工程承包人的指令予以配合。除上述初步验收、隐蔽工程验收及工程竣工验收之外，劳务分包人因提供上述配合而发生的工期损失和费用由工程承包人承担。

23.2 劳务分包人按约定完成劳务作业，必须由工程承包人或施工场地内的第三方进行配合时，工程承包人应配合劳务分包人工作或确保劳务分包人获得该第三方的配合，且工程承包人应承担因此而发生的费用。

24、劳务报酬最终支付

24.1 全部工作完成，经工程承包人认可后14天内，劳务分包人向工程承包人递交完整的结算资料，双方按照本合同约定的计价方式，进行劳务报酬的最终支付。

24.2 工程承包人收到劳务分包人递交的结算资料后14天内进行核实，给予确认或者提出修改意见。工程承包人确认结算资料后14天内向劳务分包人支付劳务报酬尾款。

24.3 劳务分包人和工程承包人对劳务报酬结算价款发生争议时，按本合同关于争议的约定处理。

25、违约责任

25.1 当发生下列情况之一时，工程承包人应承担违约责任：

工程承包人不履行或不按约定履行合同义务的其他情况。

25.2 工程承包人不按约定核实劳务分包人完成的工程量或不按约定支付劳务报酬或劳务报酬尾款时，应按劳务分包人同期向银行贷款利率向劳务分包人支付拖欠劳务报酬的利息，并按拖欠金额向劳务分包人支付每日

‰的违约金。

25.3 工程承包人不履行或不按约定履行合同的其他义务时，应向劳务分包人支付违约金________

元，工程承包人尚应赔偿因其违约给劳务分包人造成的经济损失，顺延延误的劳务分包人工作时间。

25.4当发生下列情况之一时，劳务分包人应承担违约责任：

(1)劳务分包人因自身原因延期交工的，每延误一日，应向工程承包人支付 元的违约金;

(2)劳务分包人施工质量不符合本合同约定的质量标准，但能够达到国家规定的最低标准时，劳务分包人应向工程承包人支付________________ 的违约金;

(3)劳务分包人不履行或不按约定履行合同的其他义务时，应向工程承包人支付违约金________ 元，劳务分包人尚应赔偿因其违约给工程承包人造成的经济损失，延误的劳务分包人工作时间不予顺延。

25.5 一方违约后，另一方要求违约方继续履行合同时，违约方承担上述违约责任后仍应继续履行合同。

26、索赔

26.1 工程承包人根据总(分)包合同向发包人递交索赔意向通知或其它资料时，劳务分包人应予以积极配合，保持并出示相应资料，以便工程承包人能遵守总(分)包合同。

26.2 在劳务作业实施过程中，如劳务分包人遇到不利外部条件等根据总(分)包合同可以索赔的情形出现，则工程承包人应该采取一切合理步骤，向发包人主张追加付款或延长工期。当索赔成功后，工程承包人应该将索赔所得的相应部分转交给劳务分包人。共5页,当前第3页12345

26.3 当本合同的一方向另一方提出索赔时，应有正当的索赔理由，并有索赔事件发生时有效的相应证据。

26.4 工程承包人未按约定履行自己的各项义务或发生错误，以及应由工程承包人承担责任的其他情况，造成工作时间延误和(或)劳务分包人不能及时得到合同报酬及劳务分包人的其他经济损失，劳务分包人可按下列程序以书面形式向工程承包人索赔：

索赔事件发生后21天内，向工程承包人项目经理发出索赔意向通知;

(2)发出索赔意向通知后21天内，向工程承包人项目经理提出延长工作时间和(或)补偿经济损失的索赔报告及有关资料;

(3)工程承包人项目经理在收到劳务分包人送交的索赔报告和有关资料后，于21天内给予答复，或要求劳务分包人进一步补充索赔理由和证据;

(4)工程承包人项目经理在收到劳务分包人送交的索赔报告和有关资料后21天内未予答复或未对劳务分包人作进一步要求，视为该项索赔已经认可;

(5)当该项索赔事件持续进行时，劳务分包人应当阶段性地向工程承包人发出索赔意向，在索赔事件终了后21天内，向工程承包人项目经理送交索赔的有关资料和最终索赔报告。索赔答复程序与(3)、(4)规定相同。

26.5 劳务分包人未按约定履行自己的各项义务或发生错误，给工程承包人造成经济损失，工程承包人可按上述程序和时限以书面形式向劳务分包人索赔。

27、争议

27.1 工程承包人和劳务分包人在履行合同时发生争议，可以自行和解或要求有关主管部门调解，任何一方不愿和解、调解或和解、调解不成的，双方约定采用下列第

种方式解决争议：

(1)双方达成仲裁协议，向________仲裁委员会申请仲裁;

(2)向有管辖权的人民法院起诉。

27.2 发生争议后，除非出现下列情况，双方都应继续履行合同，保持工作连续，保护好已完工作成果：

单方违约导致合同确已无法履行，双方协议终止合同;

调解要求停止合同工作，且为双方接受;

仲裁机构要求停止合同工作;

法院要求停止合同工作。

28、禁止转包或再分包

28.1 劳务分包人不得将本合同项下的劳务作业转包或再分包给他人。否则，劳务分包人将依法承担责任。

29、不可抗力

29.1 本合同中不可抗力的定义与总包合同中的定义相同。

29.2 不可抗力事件发生后，劳务分包人应立即通知工程承包人项目经理，并在力所能及的条件下迅速采取措施，尽力减少损失，工程承包人应协助劳务分包人采取措施。工程承包人项目经理认为劳务分包人应当暂停工作，劳务分包人应暂停工作。不可抗力事件结束后48小时内劳务分包人向工程承包人项目经理通报受害情况和损失情况，及预计清理和修复的费用。不可抗力事件持续发生，劳务分包人应每隔7天向工程承包人项目经理通报一次受害情况。不可抗力结束后14天内，劳务分包人应向工程承包人项目经理提交清理和修复费用的正式报告和有关资料。

29.3 因不可抗力事件导致的费用和延误的工作时间由双方按以下办法分别承担：

(1)工程本身的损害、因工程损害导致第三人人员伤亡和财产损失以及运至施工场地用于劳务作业的材料和待安装的设备的损害由工程承包人承担;

(2)工程承包人和劳务分包人的人员伤亡由其所在单位负责，并承担相应费用;

(3)劳务分包人自有机械设备损坏及停工损失，由劳务分包人自行承担;

(4)工程承包人提供给劳务分包人使用的机械设备损坏，由工程承包人承担，但停工损失由劳务分包人自行承担;

(5)停工期间，劳务分包人应工程承包人项目经理要求留在施工场地的必要的管理人员及保卫人员的费用由工程承包人承担;

(6)工程所需清理、修复费用，由工程承包人承担;

(7)延误的工作时间相应顺延。

29.4 因合同一方迟延履行合同后发生不可抗力的，不能免除迟延履行方的相应责任。

30、文物和地下障碍物 30.2 劳务作业中发现影响工作的地下障碍物时，劳务分包人应于8小时内以书面形式通知工程承包人项目经理，同时提出处置方案，工程承包人项目经理收到处置方案后24小时内予以认可或提出修正方案，工程承包人承担由此发生的费用，顺延合同工作时间。所发现的地下障碍物有归属单位时，工程承包人应报请有关部门协同处置。

31、合同解除 31.3 如因不可抗力致使本合同无法履行，或因一方违约或因发包人原因造成工程停建或缓建，致使合同无法履行的，工程承包人和劳务分包人可以解除合同。

31.4 合同解除后，劳务分包人应妥善做好已完工程和剩余材料、设备的保护和移交工作，按工程承包人要求撤出施工场地。工程承包人应为劳务分包人撤出提供必要条件，支付以上所发生的费用，并按合同约定支付已完工作劳务报酬。有过错的一方应当赔偿因合同解除给对方造成的损失。合同解除后，不影响双方在合同中约定的结算和清理条款的效力。

32、合同终止

32.1 双方履行完合同全部义务，劳务报酬价款支付完毕，劳务分包人向工程承包人交付劳务作业成果，并经工程承包人验收合格后，本合同即告终止。

33、合同份数

33.1 本合同正本两份，具有同等效力，由工程承包人和劳务分包人各执一份;本合同副本

份，工程承包人执

份，劳务分包人执

份。

34、补充条款

________________________________________________________________________

________________________________________________________________________

________________________________________________________________________

________________________________________________________________________

35、合同生效

合同订立时间：

年________月

日

合同订立地点：________________________________________________________

本合同双方约定________________________________________

后生效。 共5页,当前第4页12345

附件一：工程承包人供应材料、设备、构配件计划

附件二：工程承包人提供施工机具、设备一览表

附件三：工程承包人提供周转、低值易耗材料一览表

工程承包人：(公章)________________ 劳务分包人：(公章)

住

所：________________________住

所：________

法定代表人：________________ 法定代表人：________

委托代理人：________________ 委托代理人：________

开 户 银 行：________________

开 户 银 行：________

帐

号：________________

帐

号：________

邮 政 编 码：________________________邮 政 编 码：

劳务合同书范文

编号：

xx市劳务派遣协议书

甲方(劳务派遣单位)全称_________________________________________

单 位 类 型___________________法定代表人(或负责人)___________________

登 记 注 册 地___________________ 邮编___________________

实 际 经 营 地___________________ 邮编___________________

劳动保障证号___________________组织机构代码证号___________________

联系部门___________________联系人___________ 联系电话___________________

乙方(实际用工单位)全称______________________________________

单 位 类 型___________________法定代表人(或负责人___________________

登 记 注 册 地___________________ 邮编___________________

实 际 经 营 地___________________ 邮编___________________

劳动保障证号___________________组织机构代码证号___________________

联系部门___________________联系人___________________联系电话___________________

xx市劳动和社会保障局制

乙方因生产(工作)需要，与甲方本着平等自愿、协商一致、公正公平、诚实信用的原则，根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规规定，签订本协议，并承诺共同遵守。

一、协议期限

本协议自 年 月 日起至 年 月 日止。协议期满前30日内，双方应以书面方式办理续延或终止手续。

二、派遣岗位、人数和期限：

1、乙方需要接受派遣人员(以下简称员工)的岗位和人员数量如下：

(1) 岗位， 人数，工作的内容 ，工作地点 派遣期限自 年 月 日起至 年 月 日止。

(2) 岗位， 人数，工作的内容 ，工作地点 派遣期限自 年 月 日起至 年 月 日止。

(3)

2、乙方保证以上岗位工种符合国家关于劳务派遣一般在临时性、辅助性或者替代性的工作岗位上实施的要求，并没有将延续用工期限分割订立数个短期劳务派遣协议的情形。

3、甲方按照乙方用工需求，负责推荐符合条件的劳务人员供乙方择优使用。甲方承担对员工的用人单位义务，乙方承担对接受的员工的连带责任义务。

三、工作时间和休息休假

1、工作时间：员工在乙方实行(标准、综合计算、不定时)工时工作制。其中，标准工时工作制度为 人，为(常白班、 班 运转工作制);实行综合计算工时工作制或不定时工时工作制 人，由乙方负责向甲方提供报经劳动行政部门批准的行政许可决定，并告知员工。

2、乙方负责保障员工享有法定休息休假和带薪年休假权利。员工具体休息办法和时间按乙方规定商定。乙方因工作需要安排员工延长工作时间或在节假日加班的，应当征得员工同意，并直接依法支付加班加点工资。

四、劳动报酬

1、员工享有与乙方同岗位或相近岗位劳动者同工同酬和福利待遇的权利。甲方不得克扣乙方支付给员工的劳动报酬。

2、甲方与乙方商定的员工工资发放日为每月 日，工资发放形式为(由甲方发放、由乙方直接发放、由甲方或乙方委托银行发放)。

3、甲方与乙方协商确定，员工的工资标准采用下列第( )方式：

(1)员工实行月薪制，每月为 元，具体办法按照乙方 规定执行。

(2)员工实行基本工资和绩效奖金相结合的工资分配办法，员工的基本工资为每月 元;绩效奖金考核发放办法根据乙方 规定执行。绩效奖金由乙方直接发放。

(3)员工实行计件工资制，计件工资的劳动定额管理按照乙方 的 规定执行，定额单价为 。乙方确定、调整劳动定额应当保证员工与本单位同岗位90%以上的劳动者在法定工作时间内能够完成。超过法定工作时间以外劳动定额，应当按照法定加班工资的标准计算计件工资。

4、员工从事可能产生职业病危害的岗位工种、夜班劳动、高温等作业的津贴、补贴，按国家和乙方有关规定或集体合同执行，并由乙方直接支付。

5、员工在乙方连续工作的，乙方应当按照同工同酬的规定，为员工实行工资调整。

五、社会保险

1、员工的社会保险由甲方负责，甲方和员工应当按时足额申报缴纳社会保险费，其中员工应缴纳的社会保险费由甲方代扣代缴。

2、双方商定，员工的社会保险按照下列第( )方式结算：

(1)由甲方负责发放员工工资，乙方直接发放加班工资和绩效奖金的，乙方应当每月向甲方结算一次员工的加班工资和绩效奖金应交纳的社会保险费;

(2)由乙方负责发放员工工资、加班工资和绩效奖金的，乙方负责按月向甲方结算应交纳的社会保险费。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1、乙方保证执行国家劳动标准，提供相应的劳动条件和劳动保护。甲乙双方共同负责教育员工遵守国家和乙方规定的劳动安全规程。

2、乙方安排员工的工作(属于、不属于)国家规定的有毒、有害、特别繁重或者其他特种作业。员工从事有职业危害作业的，乙方负责定期为员工进行健康检查。

3、乙方及其管理人员负责保障员工的生命安全和身体健康。员工有权拒绝乙方管理人员违章指挥、强令冒险作业，并不视为违反本协议。员工对危害生命安全和身体健康的行为，有权提出批评、检举和控告。

4、员工因工作遭受事故伤害或患职业病，甲乙双方均有负责及时救治、保障员工依法享受各项工伤保险及相关待遇的连带义务。甲方应按规定为员工申请工伤认定和劳动能力鉴定。

5、员工患病或非因工负伤，甲乙双方共同承担保证其享受国家规定的医疗期和相应的医疗待遇的连带义务。

七、劳动合同的履行、变更、解除和终止

1、甲乙方共同负责教育员工，按照本协议和劳动合同的约定，三方全面履行各自的义务。

2、员工按约定在乙方工作期限届满，乙方需要留用的，应当与甲方及员工协商续延工作期限;乙方不留用的，员工由甲方安排。

3、乙方未按本协议约定承担对员工义务，或者出现《劳动合同法》第三十八条情形，致使员工行使单方解除权的，由乙方承担对员工的义务，甲方承担连带责任

4、员工因违反《劳动合同法》第三十九条及乙方依法制定的劳动规章乙方有权退回甲方，由甲方按规定处理;员工因出现《劳动合同法》第四十条、四十一条有关情形，乙方需退回的，应与甲方协商妥善处理办法。

5、员工有《劳动合同法》第四十二条情形之一的，派遣期间，乙方不得退回甲方，派遣期满的，应当续延至相应的情形消失时终止。甲方和乙方承担连带责任。

八、本协议履行中相关问题的处理

1、本协议履行过程中，若甲乙双方或一方变更名称、法定代表人或者主要负责人、投资人等事项，不影响本协议履行;若甲乙双方或一方发生合并或分立等情况，本协议继续有效，由承继单位继续履行。

涉及劳动者切身利益的条款内容或重大事项变更时，双方应当协商一致，以书面方式变更本协议。

2、本协议的解除或终止，应当在妥善处理好员工合法权益的基础上进行。双方或一方违反法律规定解除或终止本协议，给员工造成损失的，应当按《劳动合同法》第四十八条规定处理。

3、甲乙双方不得向员工收取任何费用。

九、劳务费用结算：

1、劳务费用的构成：

2、费用结算标准和方式：

十、本协议未尽事宜，法律法规有规定的，按法律法规规定执行;法律法规没有规定的，由双方协商解决;双方协商一致，可以变更本合同。若双方协商不成或者发生争议，应当依法处理。若因员工问题发生劳动争议，甲乙双方应当积极协调解决，并依法承担连带责任。

十一、本协议一式两份，自双方签字盖章之日起生效;双方各执一份。甲方应按规定建立职工名册备查，向劳动部门办理备案手续，并依法将本协议内容告知员工。

甲方(盖章) 乙方(盖章)

法定代表人、负责人 法定代表人、负责人

或委托代理人(签名)： 或委托代理人(签名)：

年 月 日 年 月

用工方(甲方)

单位名称：

住 所：

劳务方(乙方)

姓 名： 性别：

身份证号码：

家庭住址： 户籍所在地： 联系方式：_______________(固定电话) (移动电话)

紧急联系人：_______________联系电话：___________________

甲乙双方经平等协商，共同决定建立劳务关系。本服务协议属于劳务协议，不在《中华人民共和国劳动法》调整范围内，而在《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》的调整之中。甲乙双方在充分明确这一法律关系的基础上，根据《民法通则》、《合同法》和其他相关法律、法规，自愿签订本协议，共同遵守协议所列条款。

一、协议期限

本协议期限自 起，至 为止，历时 。

二、劳务内容

乙方承担的劳务内容为：

三、劳务要求

1.乙方按照甲方的要求，尽职尽责做好工作。

2.乙方应严格遵守国家各项法律规定，遵守甲方的工作规范和各项规章制度。

3.爱护甲方财物，保守甲方机密，维护甲方利益, 服从甲方的管理。

4.对于因乙方过失给甲方造成经济损失的，甲方有权要求乙方承担赔偿责任。

四、劳务时间、劳务报酬及福利

1.根据乙方劳务工作性质，实行不定时工作制，具体可参考本公司《考勤管理制度》及其他管理制度，甲方在劳务关系建立的同时告知乙方应遵守的各项规章制度。

2.甲乙双方约定，乙方的劳务报酬为_______元/月，甲方于每月_______日前支付。乙方在正常出勤并付出正常劳务后，有权获得相应劳务报酬。

3.乙方依法缴纳个人所得税，甲方依法代为扣缴。

4.乙方作为劳务人员，在甲方工作期间，只享受本协议中约定的福利和待遇，甲方内部文件中涉及的员工其他福利或待遇均不适用于乙方。

五、协议的解除与终止

1.在本协议期限内，任何一方均有权提前1个月通知对方解除本协议。解除本协议不需支付经济补偿金。

2.甲方因乙方不能胜任工作或违纪，可随时与乙方解除本协议。此时，不需按上款规定提前通知乙方。

3.在没有特殊情况的前提下，若甲方未能按照本协议的约定提供必要的劳务报酬，且经乙方书面催告后10日内仍未支付的，乙方可以随时解除本协议，不受提前通知的限制。

4.本协议到期或过期，如双方未续签，自行终止本协议，不需提前通知。

5.甲乙双方无论因何原因解除或终止本协议，乙方均应立即办理工作交接、归还甲方

六、其他

1.乙方的人事档案仍由原单位管理，甲方不负责处理与乙方人事档案有关的任何事宜。乙方承诺：乙方与甲方建立劳务关系完全是真实、自由的意思表示且不会违反原单位的规章制度，也不会造成任何第三方就甲乙双方的劳务关系对甲方进行法律追诉。

2.因甲乙双方之间建立的关系是劳务关系而不是劳动(合同)关系，因此甲方不承担任何社会保险缴纳义务。

3.乙方承诺：在用工期限内及解除劳务合同后2年内，乙方不得向任何第三方透露因履行本劳务合同而知悉的甲方及甲方客户的保密信息，包括但不仅限于经营管理信息、项目内容及各项数据信息，等。否则，乙方应赔偿甲方因此而造成的全部损失。

4.双方如因履行协议发生争议，应首先友好协商解决。协商不成，任何一方都有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

5.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自签订之日起生效。

甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________

法定代表人(签字)：_________ 法定代表人(签字)：_________

_________年____月____日 _________年____月____日

劳务人员派遣协议

4.劳务人员在工作期限内发生工伤或其他事故，乙方负责抢救，并及时通知甲方。甲方负责办理工伤保险待遇的申请手续。除由社会保险机构承担劳务人员和第三人的部分保险待遇外，其余应由甲方向劳务人员和第三人承担的各种相关费用由提供岗位的乙方承担。

5.乙方应按照国家有关规定为劳务人员提供安全、卫生的工作环境及劳动条件，保障劳务人员的工作安全。

6.乙方可根据需要对劳务人员进行业务和技能方面的培训，其培训费用由乙方和劳务人员直接商定。

7.劳务人员在乙方工作期间享有法定的节假日、婚假、产假等待遇。

第五条 甲方的管理费收取

1.乙方依据甲方实际派遣的劳务人员人数，按月向甲方给付劳务人员管理费。乙方使用派遣人员在_______人以下的，管理费标准为每人每月元；人以上人以下的，管理费标准为每人每月_______元；_______人以上的，管理费标准为每人每月_______元。当月_______日前向乙方报到的劳务人员当月管理费按全月的标准计算；当月_______日后向乙方报到的劳务人员，当月管理费按半价支付。

2.乙方应在每月_______日前将甲方上月应得的劳务管理费和劳务人员上个月的养老、失业、医疗、工伤、生育保险、特种行业保险和住房公积金等费用汇人甲方指定的银行账号。因双方与劳务人员均可谅解的原因而致乙方未能及时向甲方给付的各项费用，乙方应于次月日前一并补足支付给甲方。

第六条 劳务人员的教育管理

1.乙方负责教育、管理在乙方工作的劳务人员，甲方予以配合。

2.乙方遵照国家法律、法规及本单位的实际情况，制定教育和管理劳务人员的规章制度并书面告知劳务人员，该规章制度应提供给甲方备案。

3.乙方应加强商业秘密保密措施。劳务人员和甲方有义务保密，不得泄露。甲方违反保密义务对乙方造成损失的，甲方承担赔偿责任；劳务人员违反保密义务对乙方造成损失的，由乙方直接追究劳务人员责任并承担岗位管理不善责任。

第七条 劳务人员工作期限的解除

（一）协商解除劳务人员工作期限

1.甲、乙双方经协商一致，并征得劳务人员同意，劳务人员的工作期限可以提前解除。乙方提出并经各方协商一致解除劳务人员工作期限的，甲方因此与劳务人员解除劳动合同并向劳务人员给付应给付的经济补偿金而产生的一切相关费用由乙方承担。

2.劳务人员以书面形式提前_______天通知甲方决定不在乙方工作的，或劳务人员不同意乙方调换工作岗位、工种或加大工作强度而决定不在乙方工作的，乙方同意与甲方解除劳务人员的工作期限，但乙方可要求甲方在_______日内补充新的劳务人员至乙方工作。

（二）乙方解除劳务人员的工作期限

1.劳务人员发生下列情形之一的，乙方应及时向甲方反映，经甲方核实后，乙方可以随时书面通知劳务人员与甲方解除劳务人员工作期限，向甲方退回劳务人员，并可就劳务人员的过错行为所造成的损失向劳务人员主张赔偿：

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