优秀团支部工作事迹(精选20篇)

抗洪抢险共产党员先进事迹材料

一个单位的“一把手”，就是一个单位的“一杆旗”。汪洋湖以一身正气，用无声的语言，在水利厅领导班子中，喊出了“向我看齐”的口号，带出了一个团结向上、奋发有为、充满生机与活力的好队伍，一个连续6年获得省级先进称号的好班子。

汪洋湖有一大爱好：读书。不管工作多忙多累，每天晚上回到家中，必把自己关在9平方米的小书房里读书看报整理资料。书，是他心灵的驿站，是他思想上不断向上攀登的台阶。

在汪洋湖的办公室和家里，我们看到了他最引为自豪的财富——几千册图书、书报剪贴和读>

卡片。他读的书涉及马克思主义理论、哲学、经济学、科学社会主义、科学技术等许多领域，其中有一本他30年前就读过的《反杜林论》，书中的空白处写满了批注，还有几十本水利专业书籍，里面密密麻麻做满了笔记。他深有感触地说：“

我的世界观、人生观、价值观的形成很大程度上得益于读书学习。而且我这一生换岗十几次，过去的知识用不上了，新的知识又很缺乏，要丰富自己，推动工作，就必须坚持不懈地学习。”

读书形成了汪洋湖的生活习惯。他晚上不串门，不应酬，把这段时间看做是给大脑“充电”的时光。有人笑他闲暇时间一点也不潇洒，他说：“人各有志，我本人崇尚学习。什么都是身外之物，唯独学到的知识是自己的。”

学习，使汪洋湖永葆共产党人的活力。

在吉林省水利系统，汪洋湖是上上下下公认的“没有职称的水利专家”。

——他担任水利厅副厅长分管水产工作时，提出“因地制宜发展稻田养鱼和名特优水产品”的新思路，吉林省水产品产量提高30％。

——他主持水保工作期间，发明了保水保土与发展坡地经济相结合的竹节式”梯田法，获吉林省科技兴农一等奖。

——他当厅长后，认真总结治水的经验和教训，提出

“以防洪抗旱为中心，实现城市防洪、节水灌溉、小型水库加固配套整体推进”的指导思想，经过两年多的努力，全省41座有防洪任务的城市，达到了50年一遇以上的防洪标准；全省1009座小型水库进行了除险加固；嫩江、松花江干流堤防，达到30年至50年一遇的防洪标准。吉林省水利基础建设实现了历史性的跨越。

在1998年抗洪斗争中，汪洋湖以杰出的工作才能，充分展示了新时期党的领导干部的时代风貌。

他坚持实践第一。8月下旬的一天，洮儿河堤坝突然决口，情况危急，汪洋湖立即要去现场查看险情，旁边的同志极力劝阻：“你是防洪副总指挥，责任重大，我们去看看就行了。”汪洋湖斩钉截铁地说：“我必须到现场去看，不掌握第一手情况，我心中没数，怎么下决心？”他和一位同志乘上小冲锋艇，顶着7级大风，冲进11公里宽的茫茫水面。头顶不足3米有高压线，水下有民堤、树木、房屋等各种障碍物，小船逆水行舟6个小时、80公里，终于到达决口处，他们查明情况，连夜返回，为控制险情提供了重要依据。

他坚持科学治水。抗洪斗争一开始，他就把全省最优秀的水利专家集中起来，组建成多支专家队伍，分布在后方、指挥部、嫩江大堤的每一个重要堤段，形成了一个强有力的技术决策支撑系统。

8月10日，嫩江第二次洪峰刚刚通过不久，第三次更大的洪峰即将来临，形势十分危急。吉林省委要求水利厅必须在最短的时间内，提出第三次洪峰的量级和抢险措施。其中最为关键的是要知道：嫩江第三次洪峰的流量到底有多大？当时，嫩江上游所有的水文站都被冲毁了，对这次洪峰的流量，只能经过测算分析提出数据。这个数字估计高了，劳民伤财，估计低了，可能遭受灭顶之灾。

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教师优秀党员先进事迹材料

1993年加入中国共产党，自1993年7月毕业留校工作至今，一直工作在学生工作第一线，担任辅导员工作，先后任汽车学院分团委书记、组织干事，现任汽车学院党委委员、院办副主任、学生动力党支部书记。该同志在平凡的工作岗位上兢兢业业，严于律己，作风正派，严谨求实，全面完成各项工作任务，以实际行动赢得了大家的信任和好评;作为一名共产党员，她时时处处以党员的标准严格要求自己，通过言传身教，率先垂范，在理论学习、本职工作、联系群众等各方面都较好地发挥了党员的先锋模范作用，多次在年终党员民主评议中评为”优秀”，多次被评为“校优秀辅导员”、“校优秀班主任”、“校优秀教工记者”“暑期社会实践优秀指导教师”、“关心下一代先进个人”等。

一、勤于学习、自觉锤炼，不断提高业务水平

该同志认真学习时事政治，将学习贯彻党的xx大精神与解决学生工作改革发展中的实际问题结合起来。积极参加各类培训，先后参加过学校组织的组织人事干部培训班、支部书记培训班、科级干部培训班、心理咨询辅导班等，已获得国家三级心理咨询师资格证书;同时她积极阅读各种党建期刊、高等教育期刊以及学生工作方面的论文，做了大量的笔记、心得。通过工作实践与学习提高，她精通党务工作业务，掌握学生工作规律，并积极撰写论文，XX年撰写的论文《完全学分制下的学生社区党建工作探析》获第一届全国高等院校学生工作研讨会征文三等奖，XX年撰写的论文获江苏大学第三届“三育人”工作研讨论文三等奖，多篇论文获江苏大学党建与思想政治教育研究会年会的优秀论文二或三等奖。在核心期刊上发表学生管理方面的论文六篇;作为第一主持人完成江苏大学教改项目“构建完全学分制下的学生社区管理模式”;XX年申报的课题“我省女大学生未婚同居现状对现有高校管理模式的挑战与思考”获得共青团江苏省委立项。积极承担大学生职业生涯设计和形势政策等有关教学工作，在教学中能通过多年辅导员工作中的实际事例贴近大学生的实际，引起大学生的共鸣，取得了良好的教学效果，她的形势政策课课件在XX年10月江苏大学第四届多媒体教学课件竞赛中获得三等奖。

二、严格自律，廉洁奉公，以高度的党性做好组织干事工作

在担任组织干事的八年间(93年至XX年)，该同志勤奋敬业，求真务实，能创造性地开展工作，在学生党员发展工作中推出“一加一，帮一助一”模式，开展“一对一”结对子帮扶活动，并实行学生党员副班主任制度。她经常对照组织干事职责和细则，以高度的责任心耐心细致地做好每件事：及时上报各类台帐;及时将入党积极分子的思想汇报归档登记;积极配合组织部，做好党校培训工作;严格审查入党材料;做好总支的文件归档工作，做到有条有理，在98年校风创优活动中获得二等奖;深入研究基层党建工作中的现实和理论问题，积极撰写学生党员教育管理方面的论文。

三、深入一线，乐于奉献，努力做好辅导员、班主任工作

该同志先后担任过93级、95级、97级、98级、00级、01级本科生辅导员，自XX年4月学校将研究生划归学院管理后，开始兼任汽车学院研究生辅导员至今。在研究生辅导员工作中始终坚持以全心全意为研究生服务为宗旨，从研究生最关心最直接最现实的问题着手，在研究生学习、科研、生活、社会实践、就业等方面提供优质的服务，与研究生之间建立起非常畅通的联系渠道，及时进行面对面的或网络上的交流。她深知自己肩头的责任重大，本着对学校负责、更要对学生负责的思想，为做好辅导员、班主任工作奉献了很多。她善于做学生的思想政治工作，经常深入到学生中间，关注三困学生，热心为他们排忧解难，多次以谈话的形式做学生的思想工作，有形和无形的班会经常召开;并能积极适应新形势，利用qq、飞信加强与学生的沟通与联络，在广大学生中具有较高的威信。她所带的班级中有三个班级被评为“全国先进班级”，多个班级被评为“省或校先进班级”，所带的这些年级的学位授予率、取研率、就业率均处于全校前列，多次受到领导的赞扬。

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党员干部“讲严立”自我剖析材料

党员干部“讲严立”自我剖析是提升自身的技能，促进自身发展的重要环节，下面是第一范文网小编精心整理的党员干部“讲严立”自我剖析材料，供大家学习和参阅。

党员干部“讲严立”自我剖析材料

鲁炜身为党的高级干部，理想信念缺失，党性原则缺失，对党中央极不忠诚，“六大纪律”项项违反，是党的xx大后不收敛、不知止，问题严重集中，群众反映强烈，政治问题与经济问题相互交织的典型，性质十分恶劣、情节特别严重、教训极为深刻。他的所作所为，严重动摇了忠诚信仰，尤其对党阳奉阴违，欺骗中央，目无规矩、肆意妄为，极大损害了党的威信、领导干部威信;严重污染的了政治环境，不择手段为个人造势，拉帮结派、搞小团伙、小圈子，破坏了党内健康生活、优良传统和作风;严重践踏了法纪尊严，把个人凌驾于组织之上、特权凌驾于法律之上、私利凌驾于公利之上，目无法纪，无法无天，胡作非为，使法纪的尊严和权威受到严重削弱。身为党员教师，深刻汲取鲁炜严重违纪案件教训，清除其流毒影响，必须按照“三严三实”要求，改造自我，做好表率。对照党章党规党纪，结合鲁炜案、徽商集团窝案和“5.27”教师集访事件，根据自身思想和岗位实际，认真查摆问题，深刻剖析原因，找准存在的问题，开展批评与自我批评，以便于克服缺点提高自己，形成个人对照检查材料。现将情况报告如下：

一、存在问题

1.绝对忠诚方面。本人政治立场坚定，能坚决维护核心地位、维护党中央权威和集中统一领导，在思想上、行动上时刻与党中央保持高度一致，但还存在歪风面前不敢斗。

2.欠缺创新意识，没有充分发挥主观能动性，主动性工作能力不强。总觉得自己是普通一名，忘记自己具有二十多年的党员教师。还有了解学生思想不够，工作不够细致深入，对新时代所遇到的困难尽力克服的积极性不高。

3.平时只顾忙着尽力去做好本职工作，不太注意周围发生的事情，对与自己无关的或关系不大的事还不够热心、不够主动，如专业建设，课程调整，与其他老师交流不够，特别是青年教师。

4.对本职工作知识掌握得还不深不全，工作能力有待进一步加强。一是虽然有时候也学习点业务专业知识，但有些实用主义的思想，急用先学，存在时紧时松的现象，造成学习的内容不系统，不全面，不广泛，不深刻;二是对市场经济知识学的比较少，使自己对新知识、新理论掌握不多，了解不深。三是在工作中缺乏开拓创新精神，思想不解放，求稳思想比较重。说明自己在钻研知识上有惰性，还缺乏“挤”和“钻”的刻苦精神，缺乏深学苦读的恒心，开放意识，创新意识，缺乏把钻研业务知识当作一种责任、一种自觉行动，缺乏掌握先进的知识的思想认识，满足于面上不出问题，创新意识淡化，忽视了工作的积极性、主动性、创造性，有一种满足于现有水平的思想。

二、问题原因

本人在各方面存在问题，原因是多方面的，有主观因素，有客观影响，但究其根本，还是主观因素在起作用。

1.党性修养方面，虽然自己作为一名党员，要求自己不断的应在各个方面进步，但相比其它一些优秀党员，自己的进步还不够快，党性修养方面还要提升，党的理论知识要深入学习，力争使自己成为一名优秀的党员。道德品行方面，没有高标准严格要求自身，对于自身存在的一些细小缺点，没有进行深入反省，总认为“人无完人”。

2.学习知识钻研业务精神还不够。教师要能长期胜任教学工作，就要不断的学习新的知识，才能在课堂的教学活动中不断的给学生提供新知识，才能提起学生的学习兴趣，而我在这方面做得不够。具体表现为：一是钻研业务知识存在时紧时松的现象，造成学习的内容不系统，不全面，不广泛，不深刻。二是在业务知识方面，对理论学习的深度不够精。三是在工作中缺乏新思维，对发展中存在的问题认识不够准确。对工作中遇到的困难和矛盾，有时把握不住主要矛盾和矛盾的主要方面，抓不住问题的实质和根本。

3.关心学生，与学生联系深度和广度都不够。为做好因材施教，就必须广泛深入的了解学生，及时了解学生的思想、心理及学习状况，有针对性的采取科学的措施帮助学生走出迷茫和困惑，树立正确的人生观、世界观、价值观。而我自己在这方面还有很多欠缺，目前学生了解的不够深入，联系的范围不够宽阔，应该将课上教育与课下教育相结合。

三、整改措施和努力方向

针对个人存在的问题，我将从思想深处查找原因，在身体力行上下功夫，迅速整改，早日见效，力求在政治上有明显提高，思想上有明显进步，教书育人更上一层楼。

1.加强政治理论学习，提高自身素质。今后将进一步端正学习态度，改进学习方法，理论联系实际，抓住学习重点。实际中要像对待业务工作一样，制定出详细的政治理论学习计划，挤出时间予以落实，通过学习，不断用新知识、新文化、马列毛泽东思想、邓小平理论相结合武装自己的头脑，不断提高个人政治修养，增强分析问题、解决问题，辩别是非的能力，并注意与实际结合起来，指导实际工作。

2.要克服时间上的困难，尽可能地更热情主动地关心群众，与其他老师多做交流，热心地帮助周围的同志分析具体情况，有针对性地去想办法，帮助解决实际问题。

3.作为一名共产党员，我要始终保持清醒的头脑，紧跟时代脉搏，充分发挥主观能动性，要自觉地加强党性锻炼，在工作中学会善于总结和观察，提高开拓创新意识。党性是每个党员的立身之本，要坚持党性，加强事业观念、自律观念，要做到经常自查、自省、自警、自励。

4.摆正自己位置，立足教书育人，加强业务知识学习，努力提高综合素质。要加强业务知识的学习，首先向广大的教职工学习，学习他们先进方法和思想。其次积极走向农村，参加社会调研，为精准扶贫、乡村振兴、三产融合和产业负面清单提供政策建议，更好服务地方经济发展。

要弘扬高尚师德，淡泊名利、言传身教，不忘初心，真正做到“嚼得菜根，做得大事”，秉承“学以致用，惟志惟勤”的校训，进一步提升教书育人、服务地方经济发展的使命感、责任感和紧迫感，为把学校建设成“高水平、有特色，省内一流、全国先进”的高职院校作出更大的贡献。

以上对照检查材料，如果还存在查找问题不准、分析原因不透、整改措施不实等方面情况，敬请大家批评指正。

党员干部“讲严立”自我分析材料

一、存在问题

(一)在“聚焦理想信念”方面。

自认为我在理想信念上还不够坚定。作为一名有18余年党龄的党员，自认为长期受党的教育培养，理想信念是坚定的、党性修养是牢固的，但时间久了，放松了对政治理论的学习，没有真正做到深学、细照、笃行，没有真正入心入脑、触及灵魂，致使思想蒙了灰尘，理想信念有所淡化。

(二)在“聚焦两个责任”方面。

按照“一岗双责”的要求，作为镇长，对自己的责任田也没有完全履职到位。一是政府效能还需要不断提升，干部担当意识不强，政府执行落实能力、服务水平与群众期盼和加快发展的要求相比还有一定差距;二是党风廉政建设

朽庸俗不良文化，一看而过、一听了之，没有坚决抵制、积极斗争，对广大党员干部自觉抵制各种错误思想侵蚀的引导也不够。

(六)在“聚焦作风建设”方面。

一是存在形式主义。如在学风方面，党委中心组学习次数不少，但学习质量不高，照本宣科的多、深入研究的少，个人自学也只是浅尝辄止，满足一知半解，存在着为完成学习任务而学习的现象。工作中,调查研究不深入，对镇村发展、产业发展等工作研究不够，了解不全，到基层调研安排工作时大而化之，未能抓住关键，牵住要害。

二是文风会风有待改进。文山会海虽然较以往有很大改观，但总量依然不小，以文件落实文件、以会议贯彻会议的现象依然存在。对上级要求的工作,生搬硬套的执行,未能很好的结合政府实际,创造性的落实;在一些大会上，总觉得平时与镇村干部在一起交流的少，总想利用机会把问题讲的更透彻些，把观点讲的更清楚些，以至于有时会议时间太长。

(七)在“聚焦查腐反腐”方面。

监督执纪“四种形态”中第一种形态运用不够，对倾向性、苗头性问题提醒少。

(八)在“聚焦担当作为”方面。

随着年龄增长，个人在担当精神有所弱化，遇到一些矛盾和问题，有时只是出出点子，口头上强调强调、安排安排，直接交给其他分管领导处理，自己落得清闲。对于政府很多改革创新的方案和举措没有很好的落到实处，片面认为工作上操之过急,反而适得其反,总是“一等、二看、三通过”，工作不敢大刀阔斧,这与自己缺乏担当负责、敢闯敢试的勇气有很大关系。

二、对上级巡视巡察反馈情况作出检查。

县委巡察中反馈我镇财经纪律执行不到位，廉政风险防控不力。公务支出审核把关不严，部分公务接待报销手续不全，少数大宗物品未经政府采购;个别职工未加班仍领取加班补助;少数村出现大额发票现金支出、出差补助超标准、报销时间过长等问题。针对以上问题，作为镇长，我负有不可推卸的责任，目前正在积极落实整改，一是20xx年7月10日镇制定《寺前镇“滥发津补贴”专项整治行动方案》，对本单位发放津补贴的情况进行一次了自查自纠，二是严把公务支出审核关，规范报销手续，并严格按照《寺前镇内部控制管理制度的通知》执行。进一步规范加班补助资金的发放，严格按照文件规定执行，严把审批程序，并附发放依据。三是规范大额资金支出程序，支出必须有上级文件等政策依据，并经村两委会集体讨论决定，村监委会参与监督。

三、参加“双重”组织生活会情况。

我于20xx年2月8日，参加了镇班子成员专题民主生活会;分别于20xx年3月7日和20xx年7月2日参加镇机关党支部组织生活会，大家对我提出的问题有：整治铺张浪费不彻底、工作中有急躁情绪、学习不足导致工作浮于表面等9个方面的问题，目前这些问题基本整改到位。

四、问题产生的根源

1、政治理论学习不够深入。在实际工作中，对政治理论学习的重要性认识不到位，主观上还是存在“重工作，轻学习”的思想，认为抓好政府工作就行，放松了理论武装，放松了主观世界改造，导致对党的最新理论掌握不够，对新时代党的建设工作新要求把握不准。

2、党内政治生活重视不够。作为镇长，有时会把大量精力放在镇府各项事务上，对党的纪律与规矩降低了要求，没有真正把党内政治生活严起来、没有真正做到从严治党管党。

3、管党治党责任落实不到位。一是对个别党员干部的一些苗头性、倾向性问题及时批评指正不够;二是落实责任方法单一，对“一岗双责”制度的落实往往缺乏针对性，多是开会、表态、泛泛提要求，对待上级文件，还存在以“文件落实责任”的现象，不能很好的起到管党治党作用。

四、今后努力方向及整改措施

(一)提高党性修养，不断筑牢思想根基。

深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，系统学习新党章、系列重要讲话，坚持个人自学与集中学习相结合、理论学习与交流研讨相结合，确保学有所思、学有所获，不断增强“四个自信”，牢固树立“四个意识”特别是核心意识、看齐意识，把牢政治方向、站稳政治立场，始终保持高度的政治敏锐性和政治鉴别力。

(二)提高理论素养、加强党性修养

自觉把学习当作履行职责的内在动力，当作提升自己全面素质、提高理论素养的必修课，切实把学习当作工作来对待，要始终坚持不懈深入学习系列讲话精神，严格对照要求检查自己的理想信念。

党员干部“讲严立”自我剖析

(一)在“聚焦绝对忠诚，从严整肃阳奉阴违表里不一问题”方面

对党忠诚是对党员干部的基本政治要求，是最根本、最重要的政治品格。我本人能够做到对党绝对忠诚，能够坚决维护核心地位，坚决维护党中央权威和集中统一领导，但对当前意识形态领域的各种错误思潮、错误主张和错误言论，自己有时在一些场合也能听到，却没能当时就站出来义正辞严地予以纠正、驳斥和制止。在具体工作中缺乏创新意识，加快推进经济高质量发展的思路不宽、措施不硬，推进产业调整力度不够多，产业结构步伐不快，在主导产业、特色产业发展方面还没有取得很好效果。在认真执行党中央决策部署和上级党委决议决定方面仍有不足之处，比如执行上级决策部署时，往往考虑本地利益多，盯着自己的“一亩三分地”，对国家和省的政策规定，有利的就积极执行。

也经常下基层调研，但主动性不强、不够深入，只注重了解自己想要了解的问题，未能做到“从群众中来，到群众中去”，没有关心群众想什么、盼什么、急什么、要什么。在具体工作上，一些工作重形式轻内容，被动应付多，高标完成少;对工作一抓到底、跟踪问效的韧劲不够，重点工作推进上重结果多一些、关注过程少一些，提要求多一些、具体指导少一些。平时工作仅仅满足于安排了、部署了，想着抓落实还有具体市直部门，有时该问的事情想着缓一下，该看的工作想着停一下，跟踪指导落实不及时，导致一些工作未能高质高效完成。另外，关心人民群众不够。更多关注的是人民群众的收入问题，没有深入到条件艰苦、困难较多、情况复杂、矛盾突出、人民群众意见大的地方去，体察人民群众情绪，感受人民群众疾苦，侧面反映出我对人民群众生活的关心还不够细致。

(五)在“聚焦清正文化，从严整肃拉帮结派公器私用问题”方面

近年来，随着职务的升迁和事务性工作的增多，持续经常性的党内生活锻炼有所化，党性修养有待进一步加强。有时在向省直部门汇报工作的时候，不能做到知无不言、言无不尽，喜欢讲成绩、谈经验，对存在的问题避重就轻或者避之不谈，一定程度上这是“报喜不报忧”的现象。工作中还存在老好人思想，制度执行时紧时松，对机关公务接待有时不规范问题，有失之于宽、失之于软的现象。党内政治生活仍然不够严肃，主要表现在参加双重组织生活做不到经常化，有时忙起来就忘了参加或迟到早退，有时参加了也是以领导的身份给支部的党员们提几点要求;参加班子民主生活会时，自我批评比较认真，批评别人“辣味”稍显不足，归根到底还是原则性不够强、思想境界不够高的问题。

(六)在“聚焦政德操守，从严整肃品行不端德不配位问题”方面

由于在基层工作多年，从事岗位较多，自我约束有所放松，没有时刻以最高标准严格要求自己，在贯彻执行中央八项规定、省委实施细则和市委作风建设规定上仍不够坚决、全面、到位;在如何发挥自身的潜能、驾驭自己的欲望、管理自己的情绪方面，还没有真正拿得准、做到位，工作方式方法过于简单、直接，有时候不注意就伤害了同志们的感情。同时，作为党员领导干部，虽然能够严于律己、廉洁从业，但对分管范围缺乏严格的要求和有效的监督，对于发现的一些苗头性倾向性问题，片面认为无碍大局，睁一只眼闭一只眼，没有拉下脸来进行严肃认真地批评，一定程度上纵容了歪风邪气滋生蔓延。20xx年，分管金融系统涉嫌违纪违法问题，接受组织审查和监察调查，给全市带来极其不好的影响，这与我平时的教育监管不力有很大关系。

二、问题产生的根源

(一)锤炼党性欠缺火候。党性是党员干部立身、立业、立言、立德的基石。锤炼坚强党性，需要修好共产党人的“心学”，需要用科学的理论武装头脑。由于忙于日常事务，政治理论学习抓得不紧，系统学原著、读原文、悟原理不够，联系实际深入思考、专题研讨、学思践悟更不够。特别是在学习习近平新时代中国特色社会主义思想上，不够全面、系统、深入，只能说是基本掌握了核心要义、科学内涵，在“学懂”上取得了阶段性成果，在“弄通”、“做实”上还有一定差距。理论武装的不到位，不可避免地造成政治站位不够高，“四个意识”树得不够牢。

(二)宗旨意识有所淡化。全心全意为人民服务是中国共产党的根本宗旨。作为一个有着20多年党龄的老党员，没有忘记入党宣誓时做出的庄严承诺，始终牢记自己的第一身份是共产党员。但是，随着职务的升迁，特别是进入市政府工作这几年，平时与中层以上领导干部接触联系多，与基层干部、普通群众联系变少了，在感情上与人民群众有所疏远，宗旨意识有所淡化，人民群众的喜怒哀乐、安危冷暖掌握的不够及时、全面，服务人民群众方面存在精力投入不够、工作力度减弱的现象。同时，也悄然滋生了一定的官僚主义、特权思想。表现在工作上标准不够高、抓落实力度不够大，作风上“三严三实”不到位，律己上有所放松、懈怠。

(三)修身律己不够严格。作为党员领导干部，在严守政治纪律、政治规矩，坚持依法用权、秉公用权、廉洁用权，贯彻中央八项规定等重大原则性问题上，能够保持清醒头脑和足够定力，做到守住底线、不越红线、不碰“高压线”。但是，在政德修养上仍然需要不断强化，必须旗帜鲜明明大德，坚定不移守公德，时时处处严私德。在律己上，“小节无害论”还没有根除，在慎独、慎初、慎微、慎欲上还有时紧时松的问题，防范被利益集团“围猎”的警惕性还不够高，贯彻中央八项规定精神还不够认真、坚决，仍然存在打“擦边球”的现象，拒腐防变、廉洁自律、廉洁齐家的堤坝还需进一步加固。

三、整改措施和努力方向

针对上述存在的问题及产生的根源，我将认真对待，立行立改。

(一)强化政治理论学习，增强忠诚意识。

坚持在学深悟透上下功夫，主动思考所学内容，认真体会精神实质。自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导工作，确保做到学有所思、学有所悟、学有所用。

(二)严守党的规矩，坚持原则

始终保持清醒坚定的政治立场，模范遵守党章党纪党规要求，在政治上讲忠诚、在组织上讲纪律、在行动上讲原则，在路线原则上立场坚定、旗帜鲜明，在关键时刻和风险挑战中经得起考验。日常工作中严格执行廉洁自律准则，遵守中央八项规定精神，自觉抵制“四风”问题，牢固树立“四个意识”，做到“四个服从”，切实树立起规矩意识。在安全路产部日常的路损赔偿、道路施工、安全监管中严格按照原则办事，按政策法规办事，按制度程序办事，做到清正廉洁，真正把守规矩当作一种责任。

信用社优秀共产党员事迹材料

他叫，现年40岁，中国共产党员，*县信用社主任。xx年被评为**县农村信用社“先进主任”，所领导的信用社因业绩突出，同年获得了河北省农村信用社“先进集体”的光荣称号。

提起名字，在*县可以说无人不知，无人不晓，素以办事雷厉风行、效率高而著称。在他的领导下，信用社在*县金融系统也可以说是响当当的：服务热情周到，办理业务准确、快捷。所以老百姓有了钱都愿意存到信用社；一些农民、个体工商户、企业需要贷款了，第一个想到的也是信用社。这都是因为他办事雷厉风行，绝不拖沓、扯皮，只要符合贷款条件的，小额贷款当天就给予办理，大额贷款需要审批的也会以最快的速度给予办理，为客户带来了极大便利和效益，有力的推动了当地农村经济的发展。

xx年4月，他参加竞聘信用社主任一职演讲，最让人记忆犹新的一句话是：“我有信心和能力把信用社发展壮大，看我的实际行动吧！”4年以来，他以突出的工作业绩见证着他当初的诺言，该社每年各项任务完成情况，均在全县联社系统名列前茅，真正起到了领头羊的作用。

一、积极开辟存款市场，为信用社的发展奠定基础

xx年4月他接任信用社主任时，该网点存款仅3160万元，而且基本上都是居民储蓄，成本较高，对公存款寥寥无几。他认真分析了业务状况，树立了“存款立社、效益兴社”，存款是农村信用社生存发展源泉的理念。制定了“总量就是实力，份额就是地位”的发展方针。把存款放在首位，千方百计的开辟新客源，吸收存款。他一改过去传统的坐等存款业务上门的经营思路，号召全体职工发动各种社会关系搜集信息，及时捕捉信息，细分客户群体，紧盯科技致富能人、个体工商户、企业，与他们广交朋友，急客户所急，想客户所想，竭诚为客户服务，很快发展了一批黄金客户，不断壮大资金实力。他还积极争取涉农单位资金，加强与地方党政、财政局的联系，得到理解支持，使很多单位帐户开立到城关信用社。并且还代理了全县低保、计生、职中等 20 个单位，13210户补助款项和工资的代发工作，提高了信用社的知名度，受到地方政府、各单位和农民群众的好评。他注重从思想上强化全体员工的服务意识，进一步提高服务水平，努力营造服务的软环境，要求全体员工从自身、细小之处作起，用优质的服务来稳固存款，视顾客为上帝，让储户始终有“宾至如归”的感觉，坚持做到“人走钱不走”。同时还进一步优化金融服务，以优质的服务稳定老客户，发展新客户，提升满意度和忠诚度。通过不懈努力，4年期间存款逐年大幅度递增，到xx年5月底，存款达到63215万元，是xx年4月底存款的20倍。其中发展对公存款320户，共计 44276万元，大大降低了存款成本，为信用社的发展壮大奠定了坚实的基础。

二、开拓贷款市场，发展优质客户，提高信用社效益。

贷款发放的好与坏是提高信用社效益的关键，他要求信贷人员严格贷款“三查”制度即：“贷前调查，贷时审查，贷后检查。”坚持不讲人情，讲信誉；不看名气，看实力，确保了信贷资金的安全运营。同时改变过去贷款传统经营方式，不再等客户来申请贷款，而是走出去，积极开拓贷款市场，寻找新的优质客户，送贷款上门。只要符合贷款条件的绝不拖延，以最快的速度给予办理，不让客户有贷款难的感觉，很多客户评价他：“*主任办事那就是雷厉风行，贷款还是找他，要比别的金融网点省事、快捷多！”社会上流传银行信贷人员“吃、拿、卡、要”的现象，在他这里是绝对不允许发生的。他说：“顾客就是我们的上帝，我们的衣食父母！”截止xx年5月底，该社贷款余额13199万元，比xx年4月底该社及5个分社贷款总额4301万元，增加了8898万元。其中发展农村企业贷款 26 户，金额 6673  万元，*县的龙头企业大多都在这里开立基本账户，发生过贷款业务。同时加大力度清收到逾期贷款和利息，分解任务，严格考核，做到应收尽收，优化贷款结构，提高了资金运用效率，最大化的创造了利润。

三、以身作则，起到一个共产党员模范带头作用。

为了让信用社有一个新气象、新面貌，xx年4月他一上任就召开了全体职工会议，制定了一系列管理措施和制度，首先要求领导班子成员做到，其次共产党员要带头做到，树立表率作用。其中一项是早晨上班时间：领导7:30到岗，一般员工7:50到岗，8:30正式营业。他4年如一日，做到了风雨无阻，每天早晨7:30站在了单位的大门口，迎候全体员工的到来。在他的带动下，几年来极少有员工迟到过，可谓纪律严明。xx年信用社因为各项工作成绩显著，尤其是存款，年底余额51390万元，比年初上升13171万元。县联社年终特别奖励了信用社和主任各一笔奖金。他在职工大会上说：“成绩是大家做出来的，不是我一个人的功劳，我的那份奖金也作为我们信用社的奖金分给大家，希望大家以后团结一心，工作再接再厉”。

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龚志仁，中共预备党员，南京航空航天大学自动化学院自动化专业本科生。为选择自己热爱的专业选择主动申请留级，曾获校长特别嘉奖、国家奖学金、优秀学生奖学金一等奖，综合测评连续两年年级第一。大学两年余斩获中国大学生物理学术竞赛一等奖、亚太地区大学生数学建模大赛二等奖、全国大学生智能智造大三赛等级、江苏省互联网+大赛二等奖、百佳青年、三好标兵等80项荣誉，其中含国际国家级荣誉近20项，带领学校团队多次在国家、省级比赛中取得重大突破。

参与11项科研及大创项目，3项国际国家级项目，5项负责人，科研内容涉猎神经网络、强化学习、嵌入式开发、大数据、生物信号等多个领域，创作学术论文5篇，发明专利3份，师从宾夕法尼亚大学IEEE终身会士研发生物体征测量装置和相关算法。大学两年余参加学生工作10项，社会实践6次，传承南航文化、救助罕见病患者、传播党建精神、讲述大国故事。为助力丰满南航校史羽翼、传承并发扬南航航空报国的精神明白，借力于南航档案馆、校史馆，开设“留声南航”实体文化工作室，接任校史馆口述部部长，拿下南航校园文化建设基金重点项目，项目等级全校第一。他始终孜孜以求为梦奔赴，坚守慎思明辨，高展鸿鹄之志。

教育局离退休党支部先进事迹材料

娄星区教育局离退休党支部现有党员 32人。党员的构成状况表明，支部有两个显著的特点：一是老同志们理想坚定，大是大非分明，组织纪律观念强，俭朴勤劳，勇于开展批评，执行支部决议和组织的号召积极主动。这是搞好支部工作的坚实基础；二是 32名党员毕竟都是步入晚年的老人，且大多数同志的身体都有这样那样的毛病，记忆力差、学习能力差、精力差，行动很不方便。这是支部工作的最大困难。针对这两方面情况和特点，支部按照教育局机关党委和区离退休总支的要求，扎实开展支部建设和对党员的教育和管理，取得了较好的效果。

一、抓政治理论学习，建设思想过硬的离退休党员队伍。

一是注重理论知识学习。多年来支部始终注重自身建设，紧跟形势，注重学习，在保持共产党员的先进性上下功夫，党组织的凝聚力和战斗力不断增强。每年有学习计划，每月一次下政治学习，半年一次组织生活会，按时缴纳党费。党支部把加强学习作为首要任务，坚持学习雷打不动，紧跟形势，不断丰富学习内容，创新学习方法，力求实效。在党“十六大和十七大”召开后，采取自学与集中学习相结合，专题讲座与交流学习心得体会相结合，理论学习与实在参观考察相结合的方式，深刻领会十七大报告的精神实质。大家围绕十七大报告主题，结合党的历史，社会现实和个人实际，分别就共产党员坚定中国特色社会主义信念，努力实践社会主义荣辱观，促进社会主义和谐发展。为了学习内容深入人心，每个老共产党员都准备了学习心得本，年终检查时，作为评比内容之一。

二是注重理论联系实际。为了保持共产党员政治坚定，组织离退休老党员去革命圣地韶山毛泽东同志旧居和花明楼刘少奇同志旧居参观，学习，进一步激发老党员的革命情感，坚定共产主义信义不动摇。在学习教育活动中十分注意教育和引导老干部继续加强党性修养锻炼，从我做起从小事做起，用辩证唯物主义和历史唯物主义观点认识问题，保持清醒冷静的头脑，明确无论何时何地，共产党人最重要的是政治坚定。

三是充分弘扬老共产党员的先锋模范作用。党支部创办了《夕阳红》刊物，开辟专栏报导老共产党党员的先锋模范事迹，建立大家交流学习的平台，宣传有关国家重大新闻和支部开展的大型活动等。去年四川汶川地震发生后，教育局离退休支部党员积极行动起来，率先为灾区捐款捐物，共捐款65400元，其中谌创之老师捐款500元。XX年6月选举了党支部书记曾瑞璋同志参加娄底市娄星区第六次党代表大会。每年支部评选4员娄星区教育局优秀党员，1名娄底市娄星区优秀党员。争创先进，活力不断的全体共产党员保持共产党员的先进性，处处起模范带头作用。

二、抓制度建设，建设工作规范的离退休党支部

多年来，教育局离退休党支部着力完善制度、创新方法、丰富内容、激发活力、战斗力得到新的加强。该党支部从离退休党员的实际出发，建立了各项行之有效的制度。一是重视组织生活制度。该党支部定期召开离退休党支部委员会和党员会，加强党员的教育管理，严格党的组织生活。支部党员都能准时、足额、自觉地缴纳党费，并及时接转组织关系，二是重视支部自身的组织建设。该支部能够围绕上级党组的总体工作部署，结合自身的实际，制定出切实可行的工作计划，支委通过每月碰头和支委会例会制度，制定出月度工作计划和实施步骤，使整个支部工作变得有序有律，忙而不乱。在支部的各项活动中，党支部委员们以一个老党员所具有的党性原则，能够认真履行党员义务，在工作中，口勤、腿勤、不怕苦、不怕累，精心操持、忙前忙后，认真组织活动，工作计划、工作总结和工作汇报都亲自动手，从不推诿，更没有怨言。三是坚持定期汇报制度。这个支部能够认真听取离退休党员的建议和要求，定期向上级党组反映他们的精神状况、思想动态，以此引起上级党组的重视，让上级党组认识到离退休党员的思想稳定，对其他工作也是一个重要的促进作用，要把离退休党员工作作为大事、要事来抓，这就为支部党员工作的顺利开展提供了一个基础和保障。

三、开展多种活动，丰富离退休老同志的生活

该党支部坚持把开展文体活动作为离退休党支部工作的载体，不断丰富老同志的精神文化生活。党支部经常组织老同志打门球、太极拳、乒乓球、象棋、扑克、钓鱼等活动。每两年一次大型的老年体育运动会，两年一次大型文艺汇演。今年是中华人民共和国成立60周年华诞，支部组织一个“红歌会”，每个单位的老同志均参加，首先是腰鼓队，秧歌队在三中运动场表演，表演后在体育馆大唱革命歌曲，歌颂祖国母亲，歌颂中国共产党，歌颂社会主义好，歌颂改革开放三十年来的伟大成就。由于注重了老同志精神文化生活，老同志人人身体健康，通过今年的庆祝活动，更体现我们老同志的精神风貌。

该党支部不仅开展集体群体性体育活动，还经常办一些培训班、和自我保健讲座。2010年3月党支部举办了一期“312“工程经络锻炼培训班。这是每个人自己随时随地进行自我健身锻炼，简单地说就是几个穴位的锻炼。这样老同志普遍开展经络健身活动，收到较好的效果，增强了体质，老同志心血管方面的毛病得到了有效的控制和恢复。

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优秀党员先进事迹材料：农业科技推广的痴心人

他自参加工作以来，严格要求自已，勤奋工作，刻苦钻研，无私奉献，是我区农业科技工作者的先进代表，在农技推广路上谱写了一个又一个光辉灿烂的篇章。他就是襄州区农业技术推广中心副主任、区优秀共产党员、高级农艺师段。

段xx1970年出生于xx县，1994年毕业于农学院农学系茶学专业，大学本科学历，学士学位。是区人事局从农学院引进的人才。

多年来，段一直注重开展作物新品种、新技术、新农药、新化肥、新生长调节剂等各种试验研究。从1996年至今，他试验筛选并已大面积推广应用的作物良种有十几个，成功引进作物高产优质高效栽培技术十几项，特别是水稻“两优培九”一度成为我区农业结构调整和优质水稻工程的主导品种，对我区水稻产量的持续增长，稻米品质的跨档次提高产生了巨大的推动作用。“中油杂二号”、“中油杂四号” 油菜成为我区实现油莱双低化的两个主要品种和当家品种。 1996年他参加试验组装的“旱育秧应用调制剂简化技术”，使原本繁琐复杂、技术性强、不易掌握的旱育秧技术变得简便易行，加快了我区旱育秧的推广应用步伐，并迅速成为了我区水稻育秧的主要方式。

近年来，襄州区作为科技兴农的主力军承担实施了许多重大科技推广项目，段总是战斗在生产第一线，先后参加和承担了全国农技中心安排的“南方玉米开发与推广”项目、省科委下达的“麦茬杂交中稻综合高产栽培技术”大面积推广项目、国家级“xx区测土配方施肥补贴资金”项目等十几个，仅测土配方施肥项目就争取国家资金300多万元，采集测试土样11000多个，完成肥效试验92个，研制12个肥料配方，发放施肥建议卡26万份，办示范样板38万亩，推广测土配方施肥技术573万亩次，推广配方肥50000吨，建成了标准化土肥化验室，摸清了我区耕地土壤养分现状，建立了我区土壤养分丰缺指标体系和主要作物施肥指标体系，建成了耕地质量管理信息系统，作物亩平增产6.2%，亩平节肥0.6公斤，亩平节本增收61.3元，改变了农民盲目施肥观念，促进了土肥技术体系、土肥技术推广体系、肥料供应体系等“三大”体系建设，改善了耕地土壤质量，减轻了环境污染，开创了我区土肥事业新局面。

急他人之所急，想他人之所想，换位思考，心系他人，段总是力所能及主动帮助农民解决实际问题。去年省财政“籼改粳”专项开始向农业新型主体倾斜，段主动并不厌其烦帮助符合条件的农业公司、种植合作社、家庭农场、种植大户们编写、修改项目申报材料，指导制定实施方案，成功为3家新型主体各争取了20-30万元的财政专项补贴资金。今年的5月16日，周六，张家集镇邵棚村家庭农场主邵同义给他打电话说自己的水稻制种亲本种子泡坏了，100多亩水田无秧可插，希望他帮忙联系买一些秧苗。他马上向我区几个育秧工厂联系，虽然找到了秧苗，但他认为每亩秧苗需要近300元的成本让邵同义无利可赚，他于是反复推荐其应用省工节本的水稻旱直播技术，并保证自己做全程技术指导，为邵同义节省了3万多元成本。这两年区农技中心不断增长的工作任务与技术力量青黄不接的矛盾日显突出，大中专学生留不住，现有年轻人大多不是专业出身。段看在眼里，急在心中，他克服种种困难，承担别人几倍的工作量，一人担当粮油站、土肥站两个业务科室的负责人，充分发挥传帮带作用，帮助年轻人制定学习计划，训练动手能力，从理论讲解到田间操作，从调查方法到材料编写，不遗余力指导，毫无保留传授。

他身先士卒，带头争先创优。参加工作二十一年来，除了他父母去世时请了几天假外，他年年全勤。这几年，他工作琐事多，为了不误事，每天七点半左右他就在办公室，提前上班一个小时，拟好当天的工作计划安排，准备好需要回报的工作或下乡要带的东西，趁没人打扰时赶紧写写文字材料，每天做到工作有条不紊，及时高效。他十分珍惜早上这段时间，头脑清醒、思路清晰，工作效率能提高好几倍。他常对身边人说：“我是你们的老大哥，从我做起，向我看齐”。工作生活中，凡要求大家做到的，他自己首先做到，凡要求大家不能做的，他自己首先坚决不做，处处严格要求自己，事事为大家做出表率。正因为他坚持严以律己、大胆管理、从严治站，才带出了一支业务过硬、热情高效的土肥技术队伍，才做出了让上级领导和同志们满意的骄人成绩。长期以来，段十分注意加强自身的政治理论学习，强化党性修养和廉洁自律意识，树立正确的世界观、人生观、价值观，并以此作为搞好自身建设和做好各项工作的前提和基础。在工作中认真负责，刻苦钻研，学无止境，严格要求自己，不断充实提高自己，以扎实的业务知识服务于“三农”工作。

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2012优秀党支部申报材料

一、支部情况简介

XX级硕士八班党支部于XX年9月成立。一年来，立足于全面建设学习型党支部的目标，我支部认真实践重要思想，学习贯彻党的“xx大”理论，努力开创新时期学生支部党建工作新局面，总结过去，展望未来，坚持与时俱进、开拓创新。学生正式党员十一名，教职工正式党员四名，预备党员四名，占班级人数总数的51.4%，入党积极分子13名，两项总人数占班级总数的86.5%，是一个年轻的正在成长的党支部，因此，优秀、激情与活力也是我们支部最大的特征。党支部领导班子团结、廉洁、务实、创新，平时注重对党员和入党积极分子的管理、教育和培训，能严格执行发展党员工作制度，为班级的党员发展提供了坚强的政治和组织保证。

二、支部建设和理论学习

第一，建设学习型党支部，深入推进理论武装工作，不断加强思想建设。思想教育与理论学习是党组织工作的核心，是党组织建设、发展的动力，党支部始终将其置于工作首位，努力将党建工作推上一个新台阶。加强党员的理论学习，既注重宏观的理论，学习了重要思想、xx大精神、新修订的《中国共产党章程》、《保持共产党先进性教育读本》等重要理论内容；不断改进和完善学习制度。突出学习重点，把握理论精髓。坚持把邓小平理论和重要思想，作为理论学习的核心内容和主线，不断推进理论学习的深入。以学习贯彻“xx大”重要思想和精神为主要内容，结合实际，采取行之有效的教育活动方式，采用集中学习与个人自学相结合，开展有针对性的教育活动，扎实开展学习教育活动，支部生活丰富多彩。

第二，建立党内合作学习和自我学习制度。要求党员广泛涉猎相应的理论文章和时事新闻，定期和不定期阅读相关时政网站和报刊，如《新华网》、《人民网》、《参考消息》、《南方周末》等代表先进性和真实性的媒体，从而使每位党员进一步确立正确坚定的政治立场，关心国内外局势，时刻做到和党中央保持高度一致。全体党员还认真做好学习的记录，积极撰写学习心得体会，通过党员日记的传阅和党支部博客的公开平台，交流学习心得体会。

第三，建立党员和积极分子对应扶助学习制度。每个党员制定1-2名积极分子为扶助学习对象，坚持一对一的理论学习，党员充分做好引导、监督工作，不定期和积极分子进行交流，了解积极分子的思想学习工作等动态，督促思想汇报的质量和真实性，及时予以指正和肯定，并定期在支部大会上做总结汇报和交流，以确保党员发展工作的扎实推进。

第四，为了更加有效地开展各项工作，党支部先后建立和健全了《XX级硕士八班党支部党员发展制度》、《积极分子培养教育制度》、《党支部委员的基本工作职责》等相关工作制度，并对会议记录、决议、表决等文书材料和支部档案作出了具体规范。真正做到组织形式规范、组织生活规范。

三、积极分子培养和党员发展

第一，培养积极分子。党支部成立伊始，就有十几位同学递交了入党申请书。而且他们当中的绝大多数都不是第一次递交申请书，在大学时就已经向党组织表达过想加入的想法，甚至有的已经参加过党校培训，并已顺利毕业。大家入党的热情之高是我们这些新当选的支部委员所未想到的。由于是新认识的同学，新成立的党支部，所以在确立积极分子人选和培养积极分子的上，支委会决定采取谨慎的态度。在分配积极分子的培养人时，我们采取这样的方式：第一，两个培养人中必须有一个是支部委员；第二，两个培养人中必须一个是本专业的，一个是外专业的。这些做法的好处在于，支部能及时掌握积极分子的各方面的情况，并且外专业党员与本专业党员共同培养，了解的信息更加全面。事实证明，这样的培养方案取得了良好的效果。

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优秀共产党员先进事迹:甘作绿叶扶红花

王茂东 王龙明

多年来，王茂东在xx县财政局商贸科始终担任副职角色，一直搞内勤业务工作。在多年的工作经验中，他曾经说到：作为一名副科长，对商贸工作负有一定的管理责任，是服务群众的“主角”、对科长负责的“配角”，发挥着“桥梁”和“助手”的作用。在每年的上级检查、考核和评比中，他和他所在的科室受到了上级领导的肯定。

一、摆正位置，工作到位不越位

有人认为xx县财政局商贸科的是“阴盛阳衰”，科长是个女士，思想不好交流，工作不好协商。他认为，自己作为一名男士，更应该勇挑重担，力求到位而不越位。

一是坚持参谋不“缺位”。虽然他平时少言寡语，但在参谋上他却滔滔不绝，特别是在工作上更是理直气壮。工作中，积极参谋，共同商量。近年来，围绕把好民生政策“六关”（即政策宣传关、补贴程序关、粮食种植面积登记关、农补网登录关、补贴金额发放关、来信来访处理关），把参谋变成决策，把意见拟成办法，确保“两补资金”通过“一本通”按时发放到全县万户种粮农户手中，发放率达100％。

二是坚持主业干“到位”。在平时的工作中，对自己承担的内勤工作和科长交办的事项都积极主动、创造性地开展并完成，将自己的工作做到位,让科长放心、群众满意。做好农补网数据录入工作是他的“主业”，在每年的农户粮食种植面积确定后，各镇要登录农补网，本人对乡镇上报农补网数据主动进行复核，对录入信息不准确，或村内同人不同组种地未合并等情况，退回重报，直到正确为止。近年来，他克服自身年老眼花的困难，任劳任怨，加班加点，确保了全县万户种粮农户的录入信息全部审核没出任何差错。

三是坚持大事不“越位”。在实际工作中，对于上级需要掌握的“急事”；对于县委、县政府领导需要财政部门拿方案、提意见的“要事”；对于群众需要财政部门宣传解释的“大事”，他都坚持“第一时间”向科长汇报；在处理会计业务、办理财政拨款、报销业务费用时，都提前向科长请示，报分管领导审核把关。对服务对象在预算编制实际操作中遇到的问题，他都经分管领导授权后耐心细致地答疑解惑，从而保证了部门预算的编审进度，编审质量名列全局前列。

二、齐心协力，及时补台不拆台

在商贸科内勤会计岗位上，他一干就是18年。在工作和业务方面，他始终做到领会正职的意图和要求，发挥自己的主观能动性，积极地创造性地开展工作，把配合、协助正职作为自己的主体意识。

一是抬好“轿子”。由于科长既要负责商贸科的业务，还要负责二支部的党务工作，是个女同志，非常不容易。在这种情况下，他做到补台而不拆台，分工而不分家，主动为科长分担压力，排忧解难。比如，每年的部门预算中，他根据上级的要求，按照科长的安排，对纳入地方财政预算的两项专项工作经费进行科学地绩效考评，通过考评激励了部门加强对专项资金的使用管理，促进了事业发展，提高了预算资金的使用效率。

二是顾好“面子”。接待群众来信来访是“顾面子”的大事，搞得好，群众满意，搞得不好，影响极坏。对于上访群众，他随喊随到，不厌其烦，热情接待，耐心解释，需要查询数据的，要看几年就查几年，尽可能让上访群众心服口服，满意而归。仅xx年他接待群众来信来访20多次，对于上级批转来信来访件，自己也亲自上门及时处理。

三是补好“台子”。去年8月13日，肖堰镇发生一起农民向省财政厅反映虚报冒领粮食补贴的问题。他主动请缨，赶到xx镇xx村3组王某某家进行调查处理，当天中午天气十分炎热，到农户家要走几公里山路，因自己多年前得过肺病，正常人只需休息一次而本人要歇4次才到达目的地，他不顾汗水浸透衣服，导致“闪汗”而引发旧病的风险。通过实地查看、询问邻居和现场拍照等方式查清真相，调查结果证明虚列户头不实，通过采取“补救”措施，挽回了影响，保障了群众利益。

三、敢于负责，坚持原则不手软

xx县财政局商贸科的服务对象都是涉农部门和农民群众，管理资金都是民生资金。在工作中，他不分内勤外勤，职务上不分主角配角，性别上不分男士女士，他时刻坚持勇挑重担走在前，敢于负责干在先。

一是执行政策“管到位”。为防止骗取国家补贴资金的情况发生，去年4月，他主动协调组织各镇(区)财政所对xx年“两补”政策落实和补贴资金发放情况进行监督检查，共核减补贴面积x亩，按照政策收回补贴资金x元，避免了国家补贴资金的流失。

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抗洪抢险共产党员先进事迹材料

汪洋湖为官做人的标准很高，但是在个人生活上，他的标杆却拉得很低。清廉，在很多人眼里是个标准，在汪洋湖那里则是一种习惯。他视奢侈为祸，以俭朴为宝，一向艰苦朴素，克己奉公。

他在与家人两地生活期间，从不住招待所和宾馆，一直住在办公室，吃职工食堂。到水利厅工作头4年，家没搬来，他仍然住在办公室。他的床下，常年备有一箱方便面、一只小电铁锅，碰上工作忙或夜里加班，就煮点面对付了事。

他工作出行有公车，但他从不用公车办私事。他与家人两地生活30多年，每逢公休节假日回家，都是自己掏钱买票坐车。他到水利厅后，有一次他在永吉老家的姐夫病重，他回去看望。他先是从长春乘火车到吉林市，在市里没有惊动任何人，又乘公共汽车到镇上，镇领导看到老县委书记来了，非要安排车送他，他坚决不同意，借了一辆自行车骑30多里路回到了姐姐家。姐姐家的人说：“

你做了那么大官，连个车都整不来，还挤汽车，多不相称！

”他说：“什么叫相称不相称，我是老汪家官最大的，但这是我自己得到的吗？这是组织和人民给的，我只能用它来为人民办事。”

有人曾劝汪洋湖，别太认真了，你一个人又改变不了什么。

汪洋湖说：“我们入党时不都是有所追求的吗？承诺了的东西，总得实践，总得从自身做起。在我的职权范围内，对的，我就坚决支持；不对的，我就坚决管住；让别人做到的，我首先做到。”他就是这样的人。

汪洋湖的家人对他的操守有着更深刻地感受。

老伴温淑琴告诉我们，汪洋湖与她也有“约法三章”：不参政，不收礼，不特殊。老温退休前是吉林省水利水电设计院卫生所的一个普通护士，多年来与丈夫默契相守，从无违章。

有一次，某县水利局的同志带着礼物来看望汪洋湖，当时只有温淑琴一个人在家，她让来人把东西拿回，来人不肯，她估计了一下那东西大约值600元钱，便找出钱让他们拿着，他们当然更不干，争来争去，厚道的温淑琴急哭了，说：“洋湖的脾气也许你们不知道，如果留下东西，他回来跟我没完哪！”来人十分震惊，深受感动，只好把东西拿回去了。

汪洋湖常常自豪地感叹：“我这辈子最大的福气，是摊了一个好老伴！”

汪洋湖有3个女儿。对待孩子，他坚持一个原则 —— “当他们的人生向导，不当拐棍！”

他的3个女儿都在吉林市。大女儿从卫校毕业后，分配到吉林市一家医院工作。二女儿高考差3分落榜，至今是一个看仓库的保管员。三女儿中专毕业后，没有找到工作，就与丈夫搬到了生活开销低的市郊，靠开一个小药店维持生活。汪洋湖在这一带为官多年，与吉林市方方面面的领导都很熟，孩子工作的事，打个电话，绝无问题。但是，他从没找过任何人。

三女儿的丈夫家祖辈都是搞建筑的，两口子商量，想搞点工程建设。有人说：“那还不是一句话的事。你爸爸手指头缝里漏点活，就够你们发财的了。”可是谁也没想到，小两口在每年经手20亿元水利工程资金的父亲那里，硬是没有拿到过一分钱的活。

汪洋湖寡情吗？不！

我们无法忘记那一天采访，汪洋湖轻声而深情地说： “这么多年，我最对不起的就是我的家人。”

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“十佳”村党支部书记事迹——为使党旗更鲜红

“十佳”村党支部书记事迹——为使党旗更鲜红

周贻刚

这是一位精明能干的壮家汉子，这是一位威信极高的基层村官。他的名字叫李力，是一位具有中专文化、16年党龄的村老总，然而刚四十出头的他已经连续三届蝉联寨安乡板祝村党总支部书记的位置，并以不平凡的业绩被冠以xx县“十佳”村党支部书记荣誉称号。

中等身材的李力，有着黑黝黝的健壮肤色，给人的印象都是带着诚恳的微笑和饱含睿智的目光，一看便知道是个朴实、勤劳却又精明的现代农民。他十多岁时候，就已经只身外出到南宁、广东等地打工，是村里当时为数不多的见过世面的人。成家后，他安心家乡建设，因地制宜大力发展生产。勤劳，使他在村里率先富了起来；朴实，使他赢得了村民们的普遍信任。是他，把一个令人头疼的“问题村”变成了党建模范村，还带富了一方群众。

“在其位就要谋其政，不做就不做，要做就努力做好”。这是李力每次当选板祝村党总支部书记时，面对全村群众发出的铮铮誓言。李力所在的板祝村有350多户，1020多人，村子座落在派连河北岸，距县城仅3.2公里，宁明至爱店边境公路穿村而过。然而，就是这么一个交通便利，水源充足的村庄，以前却富不起来，还曾被世人视为刁民村进行冷嘲热讽。上个世纪八十年代，由于历史的原因，板祝村群众因土地问题对相邻的浦邱村发起了频繁骚扰，并公然与政府对抗，拒不执行法院判决。1987年，地、县两级政法部门联合执法，逮捕了近10名牵头违法人员，暴力事件方得以平息。板祝事件发生后，该村群众对政府产生强烈的抵触情绪，党支部涣散无力，村委会形同虚设，政府在该村开展工作举步维艰，群众内部也发生矛盾和冲突。十多年来，板祝村的村道、水利等基础设施无人关心，无人维修，更谈不上投资建设，致使生产条件差，群众生活水平低，全村人均纯收入仅徘徊在1000元左右。

XX年，新当选板祝村党总支部书记的李力，可以说是临危受命，重任在肩。在当选的那一刻，他在全村群众大会上郑重表态：上任后，第一件要做的大事就是化解村民之间的矛盾，搞好团结，把全村的力量拧成一股绳；第二件大事就是积极带领大家发展种养生产，走致富奔小康之路。就在他当选的第一年重阳节那天，他与村“两委”班子商量后，召集村里60岁以上的老人40多人，到村委会举行敬老节座谈会，与村民代表一起，共同讨论如何搞好村民团结，共商本村的发展大计。敬老节座谈会的召开，使原来有隔阂的老人们都在敬老节里消除了误会，打开了心结，把酒言欢，握手言和。这样的敬老节座谈会自XX年以后，在李力的主持下，每年都如期召开，并成了村党总支部和村委会向老人通报工作以及探讨全村发展管理的年会。经过板祝事件的教训，板祝村群众都认识到了依法办事的重要性，一有纠纷都自觉地依照法律程序来解决。对于邻里之间的一些小争执，李力及时组织村干部进行调解，化解矛盾，使得邻里之间都能互相谅解，村里各类案件都很少发生了。同时，为了规范村民的行为，他还组织村民代表制定了板祝村的村规民约，村民们也都能做到自觉遵守。邻里之间多年来的矛盾在李力上任伊始便得以化解，李力这位村党总支部书记再次赢得了村民的信赖和支持，这使他带领群众致富的信心更足了。

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优秀共产党员典型事迹材料

我叫×××，34岁，中国共产党员、小学高级教师，xx年毕业于唐山师范学校，现任赵五小教师，学区骨干教师，担任教研组长工作。转眼间我已经在教育第一线上工作十三年了。十三年来，作为一名年轻教师，凭着对教育事业的强烈责任感，把自己的愿望和抱负都倾注在我所热爱的事业上;凭着一腔矢志不渝的信念和热情，把对党的教育事业的忠诚，对本职工作的热爱，对民族团结的热心，全部默默溶铸于自己从事的事业中。用自己的实际行动认真践行“三个代表”。工作中，我曾多次被评为“区级优秀十佳教师、师德标兵、区级教学能手、骨干教师、” 的称号。作为党员教师，教育观念要更新，教育教学改革更要带头，我积极参加课堂教学改革，参与新课程改革并进行教学实验。我一直担任高年级班主任及语数的教学工作，并始终保持较好的教学效果和骄人的成绩，及时总结教育教学经验，所写论文多次获奖。所讲数学、语文公开课多次获局一、二等奖。诸多荣誉的取得代表着我对教育事业的热爱。我用行动诠释着一名共产党员全心全意为人民服务的宗旨，处处以身作则，身先士卒的模范带头作用。现将本年度工作事迹介绍如下：

一、爱岗敬业 无私奉献

作为一名党员，我时刻坚定共产主义信念，积极参加保持共产党员先进性教育活动，努力使自己的行为和党的要求保持一致，规范个人的言行，紧密团结在党支部的周围，让自己的思想行动和组织保持一致，处处起模范作用。

我牢记这样一句话：我是革命一块砖，哪里需要哪里搬。作为一名共产党员，就应该体现“一块砖”的精神。多年来，我所接的班总是所谓的落后班，但是我从没有过一次怨言，而是积极地把它当作一次很好的锻炼机会。今年我担任的六年级的班主任，及语文数学的教学。开始班级人数是50人，后来水峪小学转来8名学生。58人的教室顿时更加热闹了。校长说：“小纪老师，你先带几天，过几天来新老师了，马上分班。”可是谁知道由于特殊情况，一直也没有新老师来校。自己带着58名学生的六年级大班，教语文数学，工作量之大，是我前所未有的。也有同事说过，这么多人，你怎么教啊?作业怎么判啊?还不找领导请示分班啊?对此我只是报以微笑。因为我知道学校有难处，领导有难处。学校人员紧张，而且还面临着普九检查，学校工作繁琐，实在是艰难。在这种时刻我怎么能再有什么要求呢?作为共产党员，不就是要在艰难的时刻挺身而出吗?所以，我没有一句抱怨的话，也没有一句叫苦的话，更不可能请求领导分班。虽然校长也多次说：“纪老师，有什么困难就找我说，作业看不过来，送过来，我帮你判。”听了这些话，我很感激，笑着说：“没什么困难，放心吧，校长，我能克服。”繁重的工作量更增进了我对作的热情，努力把教育教学工作做得更好。不仅如此，学校的布置的各项工作，我总是抢在前面，而且尽最大努力完成的要出色，因为我知道一个党员，在任何时候都应起到先锋模范作用。普九工作中，我还负责整理体育档案，自己弄不过来，就请已经调离的爱人帮忙(他九月份从本校调到十六中)。学生作业拿回家看，备课也是在家里完成。一学期下来，各项班务工作井井有条，学生成绩不断上升，出色的工作表现，博得了学生们的喜爱、尊敬，也得到了学校领导、老师以及学生家长的认可，上学期获得嘉奖。

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税务局税费征管先进党支部事迹材料

“耐得住寂寞，守得住清苦，挡得住诱惑，对得住百姓，交得出答卷”，这是税费征管二科党支部对每一名党员干部经常提到的五条要求，在税费征管二科，党员干部形象地称之为“家规”，每天必念，每念必思，每思必有收获。对着这样的“家规”，税费征管二科培养和造就了一支高素质的党员干部队伍，在工作实践中坚持创先争优强素质，凝心聚力谋发展，有力的推动了基层党建工作迈上新台阶。

抓学习、提素质——加强支部领导班子建设。

邓小平同志指出，“党的事业成败，关键在人”。税费征管二科党支部清醒的认识到，全体党员干部的思想素质、党性、党纪观念、工作作风以及业务水平能否适应改革和现代化建设新形势、新任务的需要，直接关系到党的路线、方针、政策在基层的贯彻落实，建设一支高素质的党员干部队伍，更是关系到税收工作发展和稳定的大局，关系到税务人员在人民群众中的形象和威信。“思想是行动的先导”，一年来，党支部始终把思想政治教育摆在各项工作的首位，而要带出铁的队伍，关键要有钢的班子。为此，党支部紧紧抓住创“五好党支部”的有利时机，对支部领导班子成员提出强党性、强素质、强作风的严格要求，通过一段时间的监督实践，支部班子成员整体素质明显提高，工作更加积极。同时，支部建立健全了各项规章制度，以制度管人，以制度服人。班子成员虽然任务繁重，但分工明确，各司其职，通力协作，较好的开展支部的各项工作。

早计划、多活动——发挥党员队伍整体优势。

抓好骨干队伍建设，充分调动党员干部的工作积极性，是促进全科发展与进步的突破口，为此，税费征管二科党支部结合区局开展的“两严两整”活动，将干部队伍中存在的各种问题查摆出来，要求每名同志对照检查，认真反思，并结合各自的工作实际，提出具体整改措施及今后的努力方向。通过一系列的活动，基本上解决了干部在工作中疲沓松散现象，大大地提高了工作效率。另外，党支部还制定了一系列的活动计划，将党员队伍建设作为一项长期的工作常抓不懈。一是有场所，设立了党员活动室，使全体党员有了固定的活动场所；二是有主题，定期开展党员教育培训活动，定期组织主题教育实践活动，开展保持共产党员先进性教育活动，并形成长效机制。通过上党课、看宣传片、学文件以及主题实践，使全体党员充分了解和掌握了新时期党对税务工作的各项新方针、新政策；三是有规划，确保学习不流于形式，支部规定每个星期五下午各管理股集中在自己的办公室学习一次，每季度针对性请专业人员进行培训一次。并要求每名干部必须坚持做每日一题，一年来，干部职工通过不断的学习，自身综合素质得到了不断提升；四是积极培育发展新党员，壮大党员队伍。支部严格按《党章》要求，将符合条件的，积极要求进步、表现突出的优秀中、青年培养成入党积极分子，通过严格、长期的跟踪考核，将他们吸收到党的队伍中来。

抓党建、保廉政——筑牢拒腐防变的思想道德防线。

为牢固树立党员干部“廉政为民”的思想，税费征管二科党支部认真开展“作风建设”和纪律教育宣传活动，不断推动党风廉政建设的深入开展。xx年10月，支部以行评为契机，邀请外部监察员、区人大代表、政协委员、企业法人代表和社区领导等20余人，召开了党风廉政建设座谈会，入会代表畅所欲言，对征管二科税务干部依法行政、严格执法等工作做出了评价，对如何预防职务犯罪、加强党风廉政建设、创新服务理念提出了意见和建议。另外，支部还坚持抓好每月的廉政教育学习日制度，认真办好廉政专栏，坚持发送廉政短信进行反腐倡廉的宣传教育，确保每一位同志筑牢拒腐防变的思想道德防线。

求实效、重业绩——确保顺利完成年度工作任务。

为积极贯彻落实省局“五税”征管工作新思路，全面加强税收征管，努力构建科学规范高效的税收管理新格局，税费征管二科全体党员干部以饱满的工作热情，奋力拼搏，形成了一个团结向上、富有战斗力的集体，在工作上取得了优异的业绩。xx年度，税费征管二科共累计完成各项税费收入1x万元。其中：税收任务x万元，截止到12月底累计入库7x.3万元，比xx年同期绝对值上升x%；社保费累计入库x.7万元；各项规费累计完成 x万元（残疾人保障金x万元，排污费x万元，堤防费x万元、地方教育发展费x万元），圆满的完成了上级领导安排布置的各项工作任务。

抓服务、树形象——切实提高税务部门的美誉度。

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学校9月3日表彰党支部先进基层党组织事迹材料

一直以来，哈尔滨市师范附属小学校党支部以“三个代表”重要思想为指针，贯彻落实科学发展观，以创建阳光校园为主题，以教学改革为动力，不断推进素质教育，努力办人民满意的教育，为服务和促进教育事业科学发展提供保证和支持。

一、加强党员政治理论学习，提高全体党员的理论素质，创建学习型党支部

我校党支部坚持“三会一课”制度，按时召开支部委员会、支部大会和支部组织生活会，每学期至少举行一次党课讲座。坚持民主生活会制度，由党员每半年就本人的思想、工作、学习及做群众工作等情况向党支部及党员作一次汇报。通过提高生活会质量来提高解决自身问题的能力。坚持民主评议党员制度，每年对党员的表现情况进行一次民主评议，并召开群众座谈会，保证民主评议党员活动取得实效。坚持定期讲座制度，学校党支部成员围绕党建工作和教育教学的难点、热点、疑点等问题，每学期至少举行一次专题讲座，宣讲党的基本知识，介绍先进的教学思想。坚持党政领导干部听课制度，要求每位教学校长每周必须上课一到二节，教导主任深入班级听课，为教师作出榜样。

1、抓好党员干部的学习。学校党支部结合实际，精心制定了中层以上干部的学习计划，做到时间、内容和人员"三落实"，通过学习，提高了党员干部的政治理论素养，同时在党员教师中起到了辐射和引领作用。

2、抓好全体党员教师的学习。组织党员学政治、学理论、学法规，完善党员学习制度，将学习制度化、规范化。重点学习了党的十八大报告及十八届四中全会精神，科学发展观的科学内涵，《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党内监督条例(试行)》、《国务院总理政府工作报告》、《国家中长期教育改革和发展规划纲要》等，全面提高了党员干部的综合素质。

3、抓好教职工的政治学习及师德学习。坚持教职工每周一次的例会学习制度，结合教职工思想、生活和工作实际，开展了内容丰富、形式多样的学习活动，引导全体教职工树立正确的世界观、人生观和价值观，形成了良好的推动学校发展的和谐氛围。同时我校把强化教师责任意识作为激发自我发展的内在动力，坚持“以师为本，强能铸魂”的教育原则，每学期都制定切实可行的师德学习计划，通过开展个人自学、集中学习、小组讨论、座谈辅导等形式，开展“青年教师读书会”活动，教师每天坚持自学一小时，撰写读书笔记、心得体会、同时学校还以学年组长、学科组长为龙头，成立了学习型团队，增强自主学习的意识和责任。

二、不断推进学校师德师风建设，建立一支能够实现学校发展的专家型教师队伍。

学校党支部不仅要做好党员教师的思想教育工作，而且也担负着对全体教职工的思想教育工作，尤其是师德教育工作。学校党支部如何做好广大教育师德教育工作，是新的形势下学校党组织党建工作的一个新的课题。在师德建设方面我们主要采取了以下措施。

1、立规矩、严考评，规范教师教书育人的行为。我们把师德作为考核教师综合素质的主要标准，确实把师德问题作为学校建设的重点问题来抓。积极开展“正行风，明荣辱，树形象”活动。通过“学生评师，家长议教”活动，建立师德师风建设网络，设立问题举报箱，公开监督电话，开放校长邮箱，把教职工师德考核结果纳入年度考核，实行师德一票否决制。与教师岗位聘任、评优晋级等切身利益挂钩，做到师德建设无死角。学校师德满意率在95%以上。学校连续三年被评为黑龙江省百姓口碑最佳单位。

2、抓思想、抓师风，提升教师的精神境界。学校把教风的培育作为师德建设的有效载体，强化教师责任意识。学校定期组织教师开展师德培训、读书交流、爱心演讲、星级教师评选、实践学习等促进教师良好师风形成的主题活动。不断的努力使全体教师形成“比学习、比师德、比奉献、比品质”的良好风气，学校先后被评为“黑龙江省文明单位标兵”、“黑龙江省师德建设先进集体”。

3、搭平台、创条件，尽可能给予教师更多的人文关怀。学校在师德师风建设中通过生活报、新晚报和学校创办的“家校报”，向家长、社会宣传星级教师、优秀教师师德事迹;通过悟语期刊刊载教师的师德感悟、工作方法、教学心得;通过教师成长手册、贺年卡、校长寄语等激励教师认识自我，树立自信，感受关怀。打造勤奋敬业、师德高尚、互动和谐的教师团队。学校现有学年学科团队24个，有%的团队在学校评比中获优秀团队，学校已经形成“我为团队多付出，团队优秀我光荣”的良好氛围。

三、全面提高学校管理水平，加强反腐倡廉建设和行风建设

1、加强制度建设，打牢依法治校的基础。学校不断推进制度建设，把建章立制作为加强依法治校的基础，出台(试行)附小制度汇编。积极组织教职工开展普法培训活动，增强教职工法制观念，做到法制教育培训全员化。学校在不断完善各项管理制度的同时，还积极推行校务公开。在项目建设、物资采购、人员调配、职称评定等师生关心的事务上，秉承公正、公开、公平的原则，通过校园网、校务公开栏等多种途径进行公示。形成了决策民主、管理科学、职责明确、运转高效的管理运行机制。

2、反腐倡廉，进一步加强行风建设。一个好班子才能管理好一所学校，学校强化干部作风建设，认真贯彻执行党风廉政建设责任制，严格执行责任追究制，坚持“一票否决制”。对班子成员提出要求：工作中雷厉风行、敢想敢干、顾全大局、团结协作。对待教师要坦荡，真诚，谦虚，友善，公平，维护学校利益，做严谨治学的模范。我们四位校长的办公室悬挂着三十六字官箴：吏不畏吾严，而畏吾廉;民不畏吾能，而畏吾公。公生明，廉生威。三十六字箴言规范着我校领导班子的管理行为。领导班子坚持从自身做起，书面承诺市教育局行风建设“八项承诺”和“五条禁令”，做到率先垂范、奉公守法，做到深入务实、讲公正、讲实际。加强师德师风建设，提高党员干部的思想认识和理论水平，使全体教师树立正确的世界观、人生观和价值观，构建廉洁从教的良好环境。

3、实施人文关怀，增强教师对学校的归属感。学校将工会工作的重心放在为教师服务，为教师解决后顾之忧，为教师创造和谐工作环境上。学校每年定期安排教师做全面体检，帮助困难职工，慰问老教师，关心育龄产妇。组织开展教工羽毛球赛、篮球赛、排球赛、卡啦ok比赛、团员教师的风采大赛等丰富多彩的文体活动;组织开展教师体育达标活动，跳绳、仰卧起坐、800米的体能达标训练丰富了教师业余生活，让教师拥有快乐、健康的阳光心态，增强学校的凝聚力、感召力和向心力。

四、以干部队伍建设为根本，进一步增强党员队伍的凝聚力。

1、加强培养。中层干部在学校工作中层干部是关键，我校一直重视中层干部的培养，每月都召开培训会议，一方面强化中层干部的"六大意识"，即：责任意识、效率意识、质量意识、表率意识、时间意识和争先意识;另一方面强化他们工作的主动性、积极性、创造性。我们要求中层干部参与学年学科管理，加强教学常规工作的管理与考核，坚持“定期检查制度”，作好记录，并及时将检查情况和改进意见及时反馈给本人。抓好教师的集体备课。备课做到三定(定时间、定内容、定中心发言人)。四统一(统一教学目的、统一重点、统一作业内容、统一教学进度)

2、强化管理。为了不断促进中层以上干部队伍管理能力的提高，有效推动学校各学年组、学科组工作的开展，学校每年都民主评议中层干部，请全校教职员工参与评判、打分，以提高干部的责任感和使命感，不断规范学校的科学管理。还进行公开述职和民主测评，测评结果作为晋升晋级和考核的重要依据。在竞聘过程中，一直坚持任人唯贤和公开、平等、竞争、择优的原则，充分发挥教代会的民主监督作用，保证了竞争上岗的公正性、合理性和科学性。现在中层干部分工明确，共同协作，整体推进，做到了"人人有事做，事事有人做";工作的计划性也明显增强，做到了"学期有规划、月月有计划、周周有目标、天天有安排"，极大地提高了管理绩效。

3、提高素质。

学校党组织深入开展把骨干教师和学科带头人培养成党员，把党员教师培养成骨干教师的工程。按照发展党员标准，坚持在教学一线的中青年骨干教师、学科带头人中发展党员。并健全共青团组织向党组织推优制度，不断扩大积极分子队伍。对教职工党员进行了教育培训，特别是加强以科学发展观、“三个代表”重要思想为主的思想政治教育。同时加强对党员的政策法规、师德修养和教学业务能力的教育培训，使党员成为教学业务骨干，切实发挥先锋模范作用。积极开展党员“结对子”、“党员示范岗”、“正行风、树形象”等活动，不断增强教职工的业务素质和道德素质，提高教育教学质量。在广大党员和教师中开展以老带新、以能带新的传帮带活动，每学年进行优秀党员、优秀教育工作者、优秀班主任的评选活动，安排学科带头人、骨干教师、党员同志开设示范课。

五、开展党员教师活动，铸造德高业精的教师队伍，丰富党建工作的内涵。

通过党支部、团支部，以党建带团建，深入开展“一岗双责”、“党员先进性教育活动”等活动，让全体党员教师时刻牢记自己是一名共产党员，将师德师风牢记在心;针对学校青年教师较多的特点，充分发挥团支部的作用，组织优秀教师进行宣讲、举办教育论坛、案例分析、集中讲座等形式多样的培训活动，开展了“铸师魂”演讲会、“做合格教师”征文比赛等丰富多彩的主题实践活动，使青年教师不断提高师德修养和高水平的业务素质。结合建党xx周年活动，我校组织开展了青年教师风采大赛、党员党史知识竞赛、建党xx周年党史图片展览等一系列活动。

市场经济形势下，面临的糖衣炮弹和利益诱惑很多，党员身在其中难免会受到影响。目前急需让党员铭记政治纪律和政治规矩，强化崇规意识、守规意识、执规意识，时时用党的纪律严格约束自己，做一名合格党员。

1、自觉学习，提高共产主义思想觉悟和业务水平。端正教育思想，做到管教管导，积极参加教改实践，走又红又专的道路。

2、热爱学校，积极为办好秦山中学出谋划策，尽职尽力。忠诚党的教育事业，有高度的事业心、责任感和献身精神，出色完成本职工作，干出实绩。

3、提高精神境界，反对一切向钱看，做到吃苦在前，享受在后，顾全大局，不谋私利。

4、严谨思想作风和工作作风。严以律己，宽以待人，少说话，多办事，不做评论员，争当实干家。

5、加强组织观念，自觉执行党的方针、政策与组织决议，严守党的机密，遵守党的纪律，无条件服从组织分配，勇挑重担。克服背后议人病，传播小道病，指手划脚病，乱发牢骚病，妒贤嫉能病。

6、密切联系群众，思想上、业务上关心帮助群众，助人为乐;自觉接受群众监督，虚心听取群众意见。

7、小事讲谦让，善于搞好团结;大事讲原则，不随风倒，不随声附和。扶正压邪，以正确的舆论引导人。

8、按期缴纳党费，尽好党员义务，讲工作，比贡献，争做表率。积极参加党组织的活动，开展批评与自我批评，努力提高自身修养。

9、各项工作高标准，严要求，不等同于一般群众，努力成为教育教学工作带头人。

要重大局、轻小我，坚决做到讲政治、高站位、肯奉献;强责任、淡名利，从小事抓起，耐得住寂寞，扎扎实实、专心致志把每项工作干好;重修养、慎交友，不断提升境界水平，善交益友、乐交诤友、不交损友;高标杆、严要求，严格带头落实“三严三实”和党风廉政建设规定，深入落实中央八项规定精神和省、市有关规定;勤学习，强本领，做到吃透“上情”、掌握“下情”、熟悉“外情”，进一步发挥好参谋助手作用。

优秀党员先进事迹材料(地税局长)

..县地处渝东深山，是有名的国家级贫困县。然而，就是在这块贫瘠的土地上，活跃着一位和蔼可亲、随时用中～员身份严格要求并约束自己言行、有着32年党龄的好党员、好领导、好干部，他就是自1994年9月税务机构分设以来一直担任..县地税局党组书记、局长职务的..同志。XX年来，他组织带领全局81名职工顽强拼搏、锐意进取，谱写出地税事业的一篇篇动人乐章!..地税工作一年一个台阶，“三个文明”建设成果丰硕，税收收入以年均36%的速度增长；相继获得了市级“文明单位”、“安全文明示范小区”、“诚信文明先进单位”、“百佳文明单位”、“卫生先进单位”、“模范职工之家”等荣誉称号，连续3年被..市地方税务局命名为“党建工作先进单位”，局机关支部连续5年被县委评为“先进党组织”，他自己也多次被中共..县委评为优秀共产党员等称号。

自任职以来，他立党为公，赤心为民，十年如一日，尽心尽力，无私奉献，表现出令人振奋的浩然正气，勾画出人生一道亮丽的弧线，诠释了“共产党员”、“人民公仆”的深刻内涵。

认认真真做事，清清白白做人。作为局党组书记、局长，他始终以党员的标准严格要求自己，坚持实践重要思想，做到了 “三正、三实”。“三正”即心正、身正、公正。心正就是没有私心，善于听取不同方面的意见和建议；身正就是凡是要求税务干部做到的，自己首先做到，要求别人不做的，自己坚决不做；公正按照政策法规和规章制度办事。“三实”即工作务实、作风扎实、政绩真实。工作务实就是一切从实际出发，不好高骛远。作风扎实就是经常深入基层调查研究，坚持走群众路线。政绩真实就是工作中实事求是，有一说一、有二说二，经得住实践的检验，不言过其实。

工作中，他发挥党的先锋模范作用，身先士卒、身体力行，为地税事业呕心沥血，在征管一线，总能见到他的身影。不仅立足本职，突出税收收入中心，强征收、严管理，将税收任务、依法治税、党风廉政建设等工作纳入重点工作目标管理，坚持旬检查、月通报、季考核、年评比，强化任务意识，最大限度调动职工抓收入的自觉性和积极性，而且还要求并带领全局干部职工深入基层，深入纳税人，扎实开展税收征收管理和税收专项检查，着力整顿和规范地税秩序。XX年来，..地税收入保持了年均36%以上的增长速度，特别是～年，实现各项收入6457.4万元，同比增长38.57 %，增收1797.4万元,其中税收收入4783.2万元,同比增长43.01%,增收1438.5万元,并提前83天超额完成市局年度考核任务，税收入库进度和增幅均创造历史新高。地税收入占全县财政收入的47.53%。

他党性强、作风民主、团结同志、讲诚实守信。坚持从工作指导思想的确立，到措施的制定、干部的选拔任用、财务安排等大家敏感、普遍关心的问题，都充分发扬民主，集思广益，认真吸收班子成员的意见，实行民主决策，与大家坦然相见、真诚相待，配合默契，齐心协力，营造了内部团结、宽松和谐的气氛。

他既是一名党员、更是一名党的领导干部，对干部爱护有加，善于抓好党员、干部的教育管理。他有一个6字准则，那就是“严是爱，松是害”，把严格要求作为爱护党员干部最有效的形式，十分注意与党员、干部的情感勾通，关心职工疾苦，经常深入基层同职工交心谈心，倾听职工心声，了解职工工作生活情况，竭力为职工排忧解难。同时狠抓基层党组织建设，目前全局建立党小组15个，有党员49名，占总人数的60.4%，培养入党积极分子13名。

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畜牧兽医站先进党支部事迹材料

xx镇畜牧兽医站党支部紧紧围绕“服务中心、建设队伍”两大任务，以“为民务实清廉” 为主题，认真贯彻落实十八大精神，深化创先争优活动，通过机制建设、项目创新、平台搭建，不断夯实基层组织建设，取得较好成效。

一、基本情况

党支部主要负责xx镇、x、x、x、x、x乡畜牧兽医站思想政治工作；现有党小组x个、党员x人，占片区畜牧干部职工总数的x%；其中50岁以下x人，60岁以上x人，分别占党员总数的x%、x%，大专以上文化程度x人，占x%。一直来非常重视组织建设，积极探索新形势下基层畜牧党建工作的的新模式、新方法，xx年被畜牧局党委评为“优秀党支部”；xx年xx乡站被县委授予“共产党员示范单位”。

二、特色工作

1、以制度建设为抓手，夯实支部服务基础。坚持以支部书记负总责并联系x、玉x乡站，组织委员联系舞雩、x乡站，宣传委员联系x乡、xx镇站连片责任制建立健全党员培养、党员教育、党员考核三大制度和开放式党课、支部qq空间学习等制度，构建了以“党员素质提高为核心，科技推广为载体，党员考核为保障的党员管理体系。

2、以科技帮扶为载体，提升支部服务能力。以“创新项目、先锋引领、典型示范”为要求，以“科技帮扶、为民服务”为重点，通过“党员志愿者服务队”和“畜牧科技服务队”的“支部+专合组织、党员+规模养殖场、党员+科技人员”模式活动和基层农技推广体系改革与建设，不断提升服务发展、服务基层、服务群众的能力。

3、以助农增收为目标，拓展支部服务平台。根据“建成现代生态畜牧经济强县”的战略目标，围绕“转型升级、提质增效”主题，通过党员示范岗、作风建设、科技人员优质服务示范岗等活动开展，着力构建了两新探索、科技服务两大平台，为现代生态畜牧经济发展注入了新的内涵。

三、工作成效

1、创组织建设之先，争强基固本之优。党支部开展服务型党组织的创建，旨在更好地发挥党组织的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，更好地实现犍为畜牧梦目标。通过活动开展，支部推进修订完善各类制度x个；优化畜牧生产、动物防疫、养殖环境、畜产品质量安全监管服务流程x个；编辑“qq空间学习内容”达x篇幅，入网党员及积极分子学习达x人次；组织党员学习x余次（其中开放式示范党课1次、参与和风专合组织观摩学习x次）近x人次；建立党员志愿服务队和畜牧优质科技服务队各x支，设立市县级党员示范岗各x个、局级党员示范岗x个，支部级优质服务示范岗x个；组织开展志愿服务、科技服务x次，参与服务的党员干部职工达x余人次，帮助群众解决困难x余个，惠及x余位群众，提升了基层组织在群众中的威信、影响力。

2、创超级示范之先，争为民服务之优。近两年来，全体党员干部职工通过县畜牧局举办的各种培训，专业技术优势明显提升。截止目前共联系创建示范性农民专业合作社x个（其中联系帮扶x个、省级示范性——百晟生猪专业合作社x个）；联系创建示范场（小区）x个（其中种母猪x个、生猪x个、蛋鸡x个）产值达x多万元；培养养殖实用人才达x人,发展新增适度规模户x户（其中养猪x户、养鸡x户、养牛x户、养羊x户；七彩山鸡养殖x户、豪猪特种养殖x户），新增产值达x多万元。

3，创科技帮扶之先，争为民增收之优。目前探索“两新”组织建设新模式逐步完善，并逐渐形成了“扶持一个龙头、打响一个品牌、做强一个产业、带动一方百姓”的格局，实现了全片区无重大动物疫病、畜产品质量安全事件发生的良好局面， xx年己实现出栏生猪x万头，牛羊x万头，小家禽兔x万∕只，肉类总产量达到x万吨，分别比上年同期增长x﹪、x﹪x﹪、x﹪；获得了群众的广泛认可，其中有x人获得县级优秀党员殊荣、x人次分别被评为局级优秀党员和优秀党务工作者，x人分别当选为县乡党代表和人大代表，不断提升了富民兴牧知名度。

市住房公积金管理中心党支部先进事迹材料

市住房公积金管理中心党支部，是市直机关工委下属的基层党组织，现有党员19人。一年来，中心党支部紧紧围绕市委市政府的工作重心，结合实际，认真抓好党组织建设，充分发挥党支部的战斗堡垒作用，促进了中心各项工作任务的圆满完成。

一、围绕市委、市政府的重大部署，抓好党员的学习教育。一是围绕学习实践科学发展观活动，抓好党员教育。采用多种形式组织党员干部学习毛泽东思想、邓小平理论“”重要思想，科学发展观理论，学习党的xx届三中、四中全会精神，用中国特色社会主义理论武装头脑，把党员干部的思想认识统一到中国特色社会主义理论来，牢固树立宗旨意识，树立无产阶级世界观。二是围绕我市的重大战略部署抓好党员教育。围绕城市转型，“兰白都市经济圈”建设，棚户区改造、“创先争优”等重点工作，组织党员学习市委市政府的一系列工作部署，学习市委肖书记的重要讲话精神，就强力推进“兰白都市经济圈”建设，加强和改进机关作风等展开讨论，教育干部职工自觉融入工作大局，把行动统一到落实市委市政府的重大工作部署上，把行动统一到立足岗位、真抓实干上。通过学习，党员干部思想认识有很大提高，党员干部能够带着问题思考研究改进本科室、本部门的工作，撰写学习心得体会30多篇，其中在市级以上刊物上发表2篇，中心党组书记、主任还撰写了关于“兰白都市经济圈”建设调研报告——《“兰白都市经济圈”建设框架下住房公积金管理协作研究》，并同时发表在《xx日报》和《发展》上，具有较大影响。通过学习讨论活动，把党员干部的思想认识转化为行动的执行力，中心工作作风明显改善，服务意识明显增强，工作效率明显提高。

二、结合工作实际抓党风廉政建设。住房公积金是广大老百姓的血汗钱，管好用好住房公积金是我们的神圣职责。近年来，住房公积金系统大案要案频发，社会影响极大，职工群众非常关注。中心党支部在充分认识加强党冈廉政建设重要性的基础上，认真抓好中心党风廉政建设。一是经常性开展警示教育，构筑拒腐防变的思想防线。结合住房公积金系统内发生的案件，进行警示教育，用身边的人身边的事，教育党员干部，廉洁奉公。教育党员干部认真履行职责，严格执行住房公积金管理各项规定，严把审核关口，不放人情贷款，不批人情支取，防范管理风险。二是贯彻预防为主的原则，建立反腐预防体系。中心建立了科级干部廉政档案，确认了12个风险岗位，重点防范，实行党员拒腐防变承诺，形成预防体系。三是加强监督检查。中心纪检部门每半年对中心各科室、管理部业务进行一次审计检查，发现问题及时纠正，确保各项管理活动正常有序进行。中心自成立以来从未发生违法乱纪问题。

三、围绕创建五星级党支部提高党组织的堡垒作用。去年下半年以来，根据市委和市直机关工委的工作安排，中心党支部开展了争创五星级党支部的活动。年底经市上评审，授予中心四星级党支部称号。今年，中心又实施了创建五星级党支部活动，按照“组织健全，班子坚强，制度完善，工作规范，作用明显”的总体目标，以“六抓六规范”为主要内容，扎实开展创建活动。通过星级党组织创建活动，力争达到五星级党支部标准，不断提高党支部的战斗力。

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优秀团员事迹材料(法院)1

于XX年7月毕业于皖南医学院法医学系，XX年9月进入x市中级人民法院工作，该同志自进入法院工作以来，始终奋斗在x市企业改制、破产审判工作的前沿，历任法院破产庭、经二庭、民三庭及书记官处书记员。该同志一直兢兢业业、恪尽职守，努力工作，在各方面严格要求自己。

为提高自身的思想道德素质，平时注意加强政治理论学习。近年来该同志系统的学习了关于的重要思想、“xx大”精神及肖扬院长在全国法院纪检监察工作会议上的讲话，参加了“执法为民”大讨论活动等活动。该同志作为我院一名年轻的法院工作者，政治上十分坚定，工作以来，在坚持业务学习的同时，始终把加强政治理论学习放到十分突出的地位。该同志积极要求上进，主动向院党组织递交入党申请，同时主动以党员的条件来要求自己，以自己的行动努力践行重要思想，在工作和生活中体现出了当代青年良好的政治品质。

作为一名刚步入工作岗位的新同志，始终本着勤勤恳恳工作，踏踏实实做人的原则，严格要求自己，努力提高业务水平。为了尽快适应本职工作，该同志经常虚心向院里的老同志、有经验的同志学习、请教。入院以来主要记录的是本院审理的破产案件，记录了包括天兔毛纺（集团）有限公司、金光钢厂、金大地破产案件等各类破产案件累计87件，同时记录了刑事一审案件3件；民事一、二审案件96件；刑事二审案件18件；立案庭听证案件27件。按照院里的要求，熟练地运用计算机进行各种记录工作，做到准确、细致、全面；装订卷宗近1000册，整齐规范，无一本出现错误。另外，在繁忙的工作之余，该同志还阅读大量的法律书籍，不断丰富自己的理论水平，并且报名参加了华东政法大学研究生班的学习。

在繁忙的工作之余，为了适应现代化建设对综合人才的需求，特别注意对自身综合素质的培养，对于院里组织的各项活动她总是积极参加。参加了院里组织的学雷锋活动月活动、为离退休干部送温暖活动、到凤阳县门台镇小学开展的捐赠活动等；同时积极参加各种文体活动如庆国庆歌咏比赛等。

通过短短几年的工作，在法院平凡的工作岗位上默默奉献，刻苦努力学习。我们相信在今后的工作中，再接再厉，通过自己的勤奋诠释人生新篇章。

人民法院党支部事迹材料

几年来，第二党支部在院党组、总支的正确领导下，认真贯彻的重要思想和党的xx大、xx届三中全会精神，紧紧围绕“公正与效率”这一人民法院的世纪主题，带领全体党员开拓创新、勇于进取，较好地完成了各项工作任务，充分发挥了党支部的战斗堡垒和党员的先锋模范作用。

一、加强学习，提高党员的理论修养和职业道德水平

党的xx大提出要用马列主义、毛泽东思想和邓小平理论武装全体党员，这也是我们党长期坚持的指导思想。为此，几年来，支部能够积极组织全体党员参加院总支开展的理想教育、党的宗旨教育、党风党纪教育和职业道德教育，通过常抓不懈的学习，丰富了全体党员的政治头脑，提高了政策理论和职业道德水平。通过坚持“三会一课”制度，增强了全体党员抵御拒腐防变和抵御各种不正之风的能力。

二、发挥党员的模范带头作用，积极开展“争先创优”活动

如何调动党员的积极性，在审判工作中发挥其中坚力量，始终是支部工作的重中之重。几年来，支部能够结合院里开展的“执行年、形象年、质量年”、“纪律作风建设年”、“司法公正树形象”等活动，在全体党员中开展“争先创优”活动，通过上述活动的开展与参与，极大地激发了党员的工作热情，大家以饱满的热情和昂扬的斗志，埋头在审判工作第一线，他们不辞艰辛，不为索取，努力做到“情为民所系、利为民所谋、权为民所用”，以自己和言行实现了司法为民的工作宗旨。几年来，在这个集体中涌现出了许多优秀典型，受到了省、市（油田）、区的多次表彰。

三、坚持发展，确保质量，不断为党组织输送新的血液。

发展党员工作是党的建设的重要组成部分。几年来，支部在推荐入党积极分子、发展党员方面，本着“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，使党员发展有计划地开展。几年来，我们先后发展新党员6名，培养入党积极分子8人。通过对党员的发展、吸收，壮大了我院的党员队伍，保持了党的生机与活力，促进了我院各项工作的全面完成。

为深入推进创建学习型党支部、争当学习型党员活动，切实加强支部党员干部队伍政治思想建设，根据**党委关于印发《党委中心组20xx年学习计划》的通知精神，结合实际，现对支部学习安排如下：

一、指导思想

以党的xx大和xx届五中全会精神、邓小平理论和"三个代表"重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕重点工作开展学习和研讨，坚持用党的科学理论武装头脑，提高干部职工的思维能力、创新能力和解决实际问题的能力。为完成年度工作目标任务，打造一支业务精通、作风过硬、纪律严明的干部职工队伍和推进全面建设又好又快发展提供思想和组织保障。

二、学习内容

1.深入学习贯彻党的xx大和xx届五中全会精神。重点学习《中国共产党中央关于制定国民经济和社会发展第十二个五年规划的建议》和在xx届五中全会上的讲话。

2.深入学习贯彻省委十一届九次全体会议和市委十二届十次全体会议精神。主要学习在省委十一届九次全体会议上所作的报告。

3.深入学习贯彻中纪委六次全会和省纪委五次全会精神。重点学习在中纪委六次全会上的讲话和《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》等党纪条规及《中国共产党章程》。

三、基本要求

1.提高认识，增强学习的主动性。要把政治理论学习作为加强领导干部职工思想政治建设的重要措施和提高党的执政能力、建设学习型党组织的重要途径。支部主要负责人对支部理论学习负总责，认真制定好学习计划，并抓好落实，同时，做好支部理论学习的组织安排。

2.创新形式，增强学习的吸引力。要紧密围绕中心工作，结合工作实际，求真务实，创新学习形式，综合运用集中学习、个人自学、专题讲座、交流研讨和学习考察等多种有效形式。同时，借助网络媒体等现代化手段，调动广大党员干部职工学习的积极性，提高理论学习的时效性，增强理论学习的吸引力。

3.严格管理，增强学习的规范性。严格按照**党委的要求和**党支部的统一安排，坚持学习制度，规范学习管理，认真做到会前有计划、会中有记录、会后有报道、年度有总结的管理机制。

4.学以致用，增强学习的实效性。坚持理论联系实际，确保中心组学习与"创先争优"活动相结合，与实际工作相结合，努力把理论学习成果实践化，抓好工作落实，使科学理论真正成为指导工作的思想武器，为推动科学发展、促进发展奠定坚实的基础。

四、学习方式方法

1.每月第四周周五下午为**党支部固定集中学习时间，有重要事项及时组织学习。

2.采取个人自学和集中学习相结合，专题学习与辅导报告相结合，走出去与请进来相结合，调查研究与理论学习相结合的学习方法，不断提高学习质量。

3.根据学习内容，适时组织学习讨论，各部门特别是党员领导干部要带头做好发言准备，讨论时要踊跃发言，以增强学习效果。

4.严格落实学习考勤制度、情况通报制度、经验交流制度和考核制度，确保各项学习任务落到实处。

5.开展读书活动，领导读完三本以上书目，部门领导读完两本以上书目，职工读完一本以上书目，支部组织两次学习交流活动。

6.认真撰写学习心得体会、理论文章和调研报告，领导干部不少于三篇，党员不少于两篇，员工不少于一篇。