以党建引领开创基层治理新局面
核心提要
●全省建立互联网企业党组织768个,覆盖企业1455家,党组织覆盖率达78.5%;确保企业正确政治方向,推行党组织班子与高管“交叉任职”,全省82%的党组织负责人由高管担任;开展党员亮身份和公开承诺践诺活动
本报福州讯 (通讯员 闵组轩)近年来,福建省始终把推进“数字福建”建设作为重大战略工程持续推进,把握新时代党的建设和组织工作的新特点新规律,积极探索推进互联网企业党建工作,让信仰之光照亮互联网高地。
注重高位统筹,健全完善协调联动的推进机制。省委重视抓谋划。把加强互联网等新兴领域党建工作摆上重要位置,统筹工作力量,持续部署推动。按照网络发展到哪里、党的工作就开展到哪里的要求,进一步加强探索创新,持续扩大新兴领域党建覆盖,让红色信仰植根青年党员,为互联网企业注入“红色基因”。健全机制抓推进。由省委组织部牵头,建立互联网企业党建工作联席会议制度,把宣传部(网信办)、经信委、商务厅等部门纳入成员单位,建立工作例会、调查研究、督查考核等制度。省委两新工委出台推进互联网企业党建工作10条措施,直接联系16家龙头党组织,市、县相应建立企业联系点,抓面促点、以点带面。强化保障促落实。对新建互联网企业党组织,给予不少于3000元党建启动经费。鼓励各地建立党组织书记待遇保障制度,厦门探索把优秀党组织书记纳入人才队伍建设规划,享受相应政策待遇。打造网龙、美亚柏科等一批互联网企业实训基地,为企业党组织开展教育培训、交流互动等提供阵地支持。
注重夯实基础,分类分步推进“两个覆盖”。全面摸清底数。在省委组织部牵头下,由网信、经信、工商等部门汇总形成互联网企业数据,由市、县对辖区内企业进行“地毯式”摸排,全面掌握企业数量、党组织设置、党员和职工人数、出资人身份等情况。目前,全省摸排出互联网企业1853家,全部建立工作台账。开展集中攻坚。整合县区、街道、园区和各行业党委、互联网经济协会等资源优势,每年组织开展“百日攻坚”行动,探索龙头带建、片区联建、同业共建、派驻帮建等方式,扩大党组织覆盖面。分类抓好组建。对互联网龙头企业,发挥联席会议成员单位和省级互联网经济协会指导推动作用,集中力量抓好组建;对互联网聚集的园区、楼宇、众创空间等,逐户走访推动,符合条件的单独组建,同时建立区域性或综合性党组织;对分散的小微企业,由街道(乡镇)、社区(村)兜底管理。目前,全省建立互联网企业党组织768个,覆盖企业1455家,党组织覆盖率达78.5%。
注重红色引领,加强企业出资人和高管教育引导。大力实施“同心同向”工程。建立党组织与公司董事会、出资人和高管的学习交流、沟通互动、信息共享平台,通过党建公众号、APP终端、微信群等平台,传播党的政策理论,讲述红色故事。发挥党员高管“近水楼台”优势,引导他们发挥示范带动作用;加强非党员高管的教育引导,增强他们对党组织的认同。智恒科技公司出资人倡导全体员工向党员看齐,践行公司党委对党员提出的20条标准要求。普遍开展走访培训。各级组织部门结合“五个一遍”活动,对互联网企业出资人进行大走访,面对面交流感情,倾听意见建议。省级每年举办出资人示范培训班,各市每年至少举办1期集中轮训或外出学习考察,组织出资人到井冈山、古田等红色教育基地接受革命传统教育。全省各级培训互联网企业出资人和高管3000多人次。树立先进典型。结合“双强六好”党建典型选树活动,选树了一批互联网企业“党建之友”好典型,并在政治安排和评优评先上给予倾斜。目前,全省有近百名互联网企业出资人当选为县级以上“两代表一委员”。
注重作用发挥,推动党建工作和企业发展相融合。确保企业正确政治方向。推行党组织班子与高管“交叉任职”,全省82%的党组织负责人由高管担任。建立党组织书记列席企业经营管理和人事任免会议等制度,明确党组织负责企业思想政治和文化建设,为企业把航定向。探索将党建工作写入公司章程,明确党组织在企业治理结构中的合法地位。助推企业攻坚克难。开展党员亮身份和公开承诺践诺活动,设立党员示范岗、党员责任区,引导企业党组织和党员在技术革新、市场开拓等方面走前头当表率。美图公司党委组建3个党员技术攻关小组,公司每年申请的100多项专利中,60%以上由党员主导或参与。为党组织发挥作用撑腰打气。开展“强党建促发展”联合行动,从人才、政策、服务等方面,提出12条服务互联网企业举措;联合16个部门梳理26条惠企政策“干货”,其中不少政策明确由党组织牵头落实,为党组织服务企业发展搭建舞台。
注重拓展外沿,把党的工作阵地延伸到网上。筑牢网上“红色阵地”。引导党组织督促推动企业遵纪守法、诚信经营,把红色文化、诚信文化、法治文化注入网络空间。福州网龙党委打造“中国好党员”“互联网+党员教育”网络阵地,泉州功夫动漫党支部设计上线“党建表情包”,使企业党建既坚守“党性”又契合“网性”。当好网上“安全红客”。引导企业积极参与网络舆情监测引导、网络诈骗防控等,当好“红色网络卫士”。三明小鱼网络党支部组织党员开展“为网络风清气正给点力”活动,发放倡议书,带头抵制庸俗低俗媚俗,营造清朗网络空间。凝聚网上“红色力量”。创设福建两新组织党建微信公众号,用好“党员e家”平台,广泛开展“青年有信仰”“青年好榜样”等活动,吸引青年、凝聚青年。宁德召开3场互联网企业出资人、网络代表人士集体谈话会,引导新闻门户网站、“网络大V”等新媒体人士加强意识形态建设,积极宣传正能量。
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篇1:劳动合同书使用说明
增资扩股说明书签署日期:______年____月____日
本增资扩股说明书刊登日期:______年____月____日
第一节 重要声明与提示
___________________有限公司(以下简称“公司”或“本公司”)_______年度股东大会审议通过了《关于___________________有限公司实施增资扩股的议案》。
本公司保证本增资扩股说明书不存在虚假陈述和其中财务会计报告真实、完整。
________产权交易共同市场及其交易机构、其他政府部门对本次增资扩股所作的任何决定或意见,均不表明其对本公司股权的价值或者投资人的收益做出实质性判断或者保证。
任何与之相反的声明均属虚假不实陈述。
根据《中华人民共和国公司法》、《中华人民共和国证券法》等有关法律、法规的规定,本公司增资扩股实施后,本公司经营与收益的变化,由本公司自行负责,由此变化引致的投资风险,由投资者自行负责。
投资者在做出认购决定之前,应仔细阅读增资扩股说明书,并以其作为投资决定的依据。
投资者若对本增资扩股说明书存在任何疑问,应咨询自己的股权经纪人、律师、专业会计师或其他专业顾问。
本公司提醒投资者注意,凡本说明书未涉及的有关内容,请投资者直接或通过市场交易机构向本公司查询。
本增资扩股说明书刊登网站:公司网站(___________________________);_______________省产权交易中心网站(________________________);_______________产权经纪服务有限公司网站(__________________________)。
第二节 本次增资扩股概况
一、本次增资扩股批准程序
______年____月____日,公司第二届董事会第八次会议审议通过了关于公司实施增资扩股的议案:拟以______年____月____日总股本______________为基数,对公司在册股东按________的比例进行增资扩股,每股认购价格为_______元。
______年____月____日,公司20__年度股东大会审议通过了上述议案。
二、本次增资扩股代理机构
____________产权经纪服务有限公司(以下简称“___________产权”)
法定代表人:
地址:________省_____市______区______路_______号
联系电话:
传真:
联系人:
三、本次增资扩股基本情况
1、股票类型:
2、每股面值:
3、增资扩股对象:股权登记日收盘后在___________省产权交易中心登记在册的公司全部股东。
4、增资扩股比例和数量:本次增资扩股以______年____月____日总股本__________为基数,按__________的比例进行,增资扩股的股份总数为__________股。
5、认购价格:每股人民币__________元
6、股权登记日:______年____月____日
7、除权基准日:______年____月____日
8、缴款起止日:______年____月____日至______年____月____日,逾期未缴款者视为自动放弃认购权。
9、认购股权简称:________________________
10、认购代码:
11、认购方法:在缴款期正常交易时间内,增资扩股对象可以通过___________产权网上交易委托系统(网上交易软件下载网址:__________________________)或电话交易委托系统(拨打______________)以认购价格1元/股认购“________________________”(股权代码输入认购代码),认购股数限额为增资扩股对象截止股权登记日持有的公司股份数。
增资扩股对象可根据自己的意愿决定是否认购本次可获增资扩股股份的全部或部分,逾期未认购的视为自动放弃认购权。
12、弃购股份处理方法:本次增资扩股弃购股份由代理机构认购。
13、本次增资扩股有关安排
自本增资扩股说明书刊登日起至缴款截止日前,本公司将在公司网站、_______________省产权交易中心网站和_______________产权经纪服务有限公司网站发布增资扩股提示性公告,并在__________省电力报发布增资扩股提示性公告一次,以及给原各股东单位传真增资扩股提示性公告至少一次。
在增资扩股缴款结束、验资完成并与___________省产权交易中心协商后,刊登股份变动公告,公告增资扩股股份挂牌交易时间,投资者请注意本公司发布的相关公告。
第三节 公司基本情况
一、公司基本资料
中文名称:___________________有限公司
英文名称:
公司简称:________________________
股权代码:
股本总额:
法定代表人:
成立日期:______年____月____日
公司地址:________省_____市______区______路_______号
经营范围:____________________________________________________。
主营业务:____________________________________________________。
所属行业:____________________________________________________。
电话:
传真:
互联网网址:
电子邮箱:
董事会秘书:
股权挂牌交易地点:________产权交易共同市场
股权挂牌交易时间:______年____月____日
股权登记托管机构:___________省产权交易中心
挂牌交易保荐人:____________产权经纪服务有限公司
二、公司历史沿革
______年____月____日及____月____日,由______________省质量管理协会、______________省规划计划统计协会、______________省企业管理协会为名义股东分别代表__________________________公司、________________________公司、______________________________公司等______家单位的____________名职工个人签定《________________________实业有限公司发起人协议书》和《________________________实业有限公司章程》;______年____月____日,________________________实业有限公司获__________省工商行政管理局批准设立,公司注册资本为_____________万元。
______年____月____日,________________________实业有限公司股东代表大会决议通过把________________________实业有限公司改制为股份公司;______年____月____日,________________________实业有限公司股东签定《___________________有限公司发起人协议书》和《___________________有限公司章程》,并向__________省经济体制改革委员会提出改制申请,__________省经济体制改革委员会以_________号文批准改制;______年____月,相关工商登记注册变更手续办理完毕,___________________有限公司正式成立。
改制后的___________________有限公司总股本为_____________股,每股面值1元,注册资本为_____________元。
其中,__________省电力系统65家单位的_________名职工注入原________________________实业有限公司的股金_____________元(实收资本)形成的净资产_____________元,转为___________________有限公司的股本折合股份_____________股,占注册资本的_______;_________开发公司以货币资金出_____________元,折合_____________股,占注册资本的_______%。
______年____月____日,___________________有限公司第一届董事会第三次会议决议通过更改公司名称为“河南_________电力实业投资股份有限公司”。
通过对_______年度的利润送股分配后,______年____月,公司总股本正式变更为_____________股。
其中,_________开发公司持股_____________股,占总股本的_______%;_____________名自然人股东持股_____________股,占总股本的92.85%。
______年____月____日,河南_________电力实业投资股份有限公司______年度第一次临时股东大会审议通过了关于将河南_________电力实业投资股份有限公司全部股份在___________省产权交易中心进行托管、挂牌转让的议案。
______年____月____日,河南_________电力实业投资股份有限公司______年度股东大会决议通过更改公司名称为“___________________有限公司”。
______年____月____日,___________________有限公司股权正式在___________省产权交易中心挂牌交易。
三、公司股本情况
截止本增资扩股说明书签署日,本公司股本情况如下:
1、股东名称__________,持股数量(股)___________持股比例(%)_______,股权性质_________,流通情况_________________。
2、股东名称__________,持股数量(股)___________持股比例(%)_______,股权性质_________,流通情况_________________。
3、股东名称__________,持股数量(股)___________持股比例(%)_______,股权性质_________,流通情况_________________。
4、股东名称__________,持股数量(股)___________持股比例(%)_______,股权性质_________,流通情况_________________。
____
四、公司历年红利分配情况
______年____月,________________________实业有限公司对______年度每______元分配现金红利______元(税前);
______年____月,___________________有限公司对______年度每______股送______股红股并派发现金红利______元(税前);
______年____月,河南_________电力实业投资股份有限公司对______年度以总股本____________股为基数,每______股派发现金红利______元(税前);
______年____月,___________________有限公司对______年度以总股本____________股为基数,每______股派发现金红利______元(税前)。
五、公司组织结构
(依据公司的实际情况描述)
六、公司主要经营情况
公司自成立以来,以市场为导向,以_______等实业项目为基础,开展资本运营,进军高科技产业,不断拓宽融资渠道和投资领域,优化公司资产结构,走多元化、规模化发展之路,公司规模得到迅速壮大。
截止______年____月____日,公司资产总额____________万元,负债总额____________万元,股东权益____________万元,资产负债率为________%,_________股权每股净值________元,______年度公司实现净利润________万元,每股收益________元。
目前公司投资涉及_____________________________等领域。
七、公司竞争优势和劣势
本公司属于投资性公司,系以电力投资为基础,努力发展房地产行业和高科技产业,积极开拓资本市场运作。
相比较,本公司具有下列竞争优势:
1、人才优势
公司一贯重视人力资源的开发、培训和使用,汇集了众多以高水平项目带头人为首的、学科交叉的高素质、高学历复合型人才。
2、管理优势
公司自成立之初,就坚持把各项管理规章制度的建立健全,以及遵章守纪作风的树立形成,作为首要的工作来抓。
投资为回报,投资求收益,这是每一个投资人的根本出发点,也是每一项投资行为的最终目的。
公司的经营者始终把股东的利益视为生命,坚持把股东获取最大的收益作为各项工作的中心。
3、资本优势
公司目前总资产______元,净资产____元多,资本雄厚。
多年来一直与多家金融机构保持着良好的合作关系。
4、行业优势
公司电力行业方面,优势固然非常显著;房地产行业方面,已步入高速成长阶段,资本充足;高科技产业方面,公司拥有资本优势,为研发和创新提供了强大后盾。
公司在竞争中也存在一些劣势,主要表现为:
本公司属于投资性公司,主要业务均为对外投资,公司自身并没有主营业务,公司利润基本来源于对外投资收益,公司的现金流取决于公司所投资的项目或子公司的分配情况,存在现金流不稳定的状况。
八、同业竞争与关联交易
(一)同业竞争
______________实业有限公司(简称“_________公司”)是本公司第一大股东,_________开发公司(简称“开发公司”)是本公司第二大股东。
_________公司是一家有限责任公司,主要业务为实业投资;开发公司是__________省电力公司的全资子公司,随着_______年国家电力体制改革政策的实施,现其主要业务为除电力工程项目外的实业投资与管理。
两大股东与本公司不存在事实上的同业竞争。
(二)关联交易
1、关联方及关联关系
本公司的关联方主要有:
(1)公司股东:______________实业有限公司、_________开发公司。
(2)公司控股子公司:________城置业股份有限公司、________科技发展股份有限公司、____________发电有限公司、____________热电股份有限公司。
(3)公司参股子公司:_________开发公司、_________开发公司、____。
2、关联交易
本公司与关联方的关联交易主要情况如下:
(1)关联公司向本公司租用_________投资大厦部分场地作为其办公场所情况_________________________________________________________________________。
(2)本公司为关联公司提供贷款担保情况_________________________________________________________________________。
九、董事、监事、高级管理人员
(一)公司董事、监事、高级管理人员简介
1、_______________________________________;
2、_______________________________________;
3、_______________________________________;
4、_______________________________________;
____
(二)公司董事、监事、高级管理人员持有公司股份情况
1、_______________________________________;
2、_______________________________________;
3、_______________________________________;
4、_______________________________________;
____
(三)公司董事、监事、高级管理人员的股份锁定安排
上述持有公司股份的董事、监事、高级管理人员已经出具承诺:在《公司法》等有关法律法规规定的股份转让限制期限内,不转让其持有的公司股份。
十、财务会计资料
(一)注册会计师意见
本公司已聘请______________会计师事务所有限公司对公司截止______年____月____日的资产负债表、利润及利润分配表、现金流量表进行了审计,已聘请______________会计师事务所有限公司对公司截止______年____月____日的资产负债表、利润及利润分配表进行了审计,并分别出具了______号、______号、________号带有解释性说明的审计报告。
(二)简要会计报告
以下引用的财务会计数据,______年度(调整后)______年度均引自经审计的会计报表,______年中期的会计报表未经审计。
1、简要资产负债表(单位:人民币元)
(1)流动资产:
(2)长期投资:
(3)固定资产:
(4)无形资产及其他资产:
(5)资产总计:
(6)流动负债:
(7)所有者权益:
(8)负债及所有者权益合计:
2、简要利润表(单位:人民币元)
(1)主营业务收入:
(2)主营业务利润 :
(3)营业利润:
(4)利润总额:
(5)净利润:
_______年____月帐面亏损原因说明:因本公司为投资性公司,其收入主要来源于投资收益,而投资收益一般为一个会计年度结算一次,但相关费用在实际发生时即予以确认。
3、简要现金流量表(单位:人民币元)
(1)经营活动产生的现金流量净额:
(2)投资活动产生的现金流量净额:
(3)筹资活动产生的现金流量净额:
(4)现金及现金等价物净增加额:
(三)主要财务指标
(1)流动比率:
(2)速动比率:
(3)资产负债率(%):
(4)净资产收益率(%):
(5)每股净资产(元):
(6)每股收益(元):
(7)每股净资产、每股收益均根据当期期末总股本摊薄计算。
第四节 公司发展思路
公司经过几年的快速发展,已具备一定的规模和实力,为公司的长远发展奠定了坚实的基础。
公司确立了“投资性、控股型、集团化、现代化国内一流企业”的发展目标,为争取早日实现这一目标,公司将坚持“以市场为导向,以电力为基础,充分利用国内外资本市场,进军高科技产业,提高公司科技含量”的经营战略,拓宽投资领域,提高投资效益。
公司将继续优化资产结构,重点在铝电联产、房地产、资本运作、高科技等方面发展,并争取在所涉及的行业内形成一定程度的知名度和影响力,打造“_________”品牌。
同时,公司还将积极寻找、培育新的利润增长点,发展高成长项目,以较好的经营业绩回报股东。
第五节 本次增资扩股所得资金的运用
为促进公司发展壮大,给广大股东创造更好的投资收益,________年公司将新开工____________热电股份有限公司_________热电联产机组和______万吨甲醇项目,为完成这两个项目,公司需要巨额资金,但公司目前的净资产难以满足投资需要。
公司本次增资扩股所得资金将用于上述两个项目的投资。
第六节 风险提示
投资本公司应考虑下列几项风险因素,公司对可能产生的风险情况给予说明如下:
1、经营风险
在市场经济体制下,市场风险始终伴随着企业经营与发展的全过程。
目前由于受到国家大的经济环境的影响,以及市场经济初级阶段诚信度较差的制约,公司在金融证券业等方面的投资必然存在一定风险,这势必给公司近期的经营和发展造成一定的困难。
对投资性公司而言,任何投资项目都难以避免风险,而且投资收益与风险存在正比例关系。
对策:公司将努力准确预测判断风险,有效防范、规避和化解风险;在权衡风险与收益之间的比例关系时,客观评估自身对风险的承受能力以及要有应对风险的有效预案,从而把风险造成损失的可能性降到最低的程度。
与此同时,加大对股东的投资风险意识的宣传工作,使股东不但行使出资人的权力,而且要承担出资的责任,不但要获取投资的收益,而且要承担投资的风险,以此来营造合理的投资氛围,给经营者创造合理的经营环境。
2、政策风险
根据目前我国公司法的规定,公司向其他有限公司、股份有限公司投资的,除国务院规定的投资公司和控股公司外,所累计投资额不得超过本公司净资产的百分之五十。
本公司不属于国务院规定的投资公司或控股公司的投资性公司,因此,在公司快速发展的过程中将始终面临这一政策风险。
对策:一方面,公司将努力提高公司净资产的积累,为了股东的长远和更大的收益,原则上尽量减少对股东实行现金红利分配的比例,另一方面,公司将通过整合投资项目,努力做到既能保证公司的发展,又不违反国家有关规定。
3、股权交易风险
由于公司为非上市公司,股东持有的股权将在___________省产权交易中心挂牌交易,交易时间、交易对象和交易方式都受到了严格的限制。
产权交易中心股权挂牌交易市场是一个高风险市场,股权交易价格不仅受公司经营环境、财务状况、经营业绩以及所属行业的发展前景等因素的影响,同时还将受到国际国内政治、文化、经济、市场、投资者素质、投资者心理因素及其它不可预见因素的影响,尤其我国产权交易市场尚处于创新、规范发展阶段,因此投资者在选择投资本公司股权时,还应充分考虑到产权交易市场的各种风险,以尽量避免和减少损失。
对策:公司一方面将加强对投资者关于股权挂牌交易市场的宣传,另一方面将严格按照________产权交易共同市场的要求建立和不断完善相应的信息披露系统。
___________________有限公司
______年____月____日
篇2:2024年基层公务员考核年度总结
20xx年刻苦钻研业务知识,努力提高理论知识和业务工作水平。遵纪守法,努力工作,认真完成领导交办的各项工作任务,在同志们的关心、支持和帮助下,思想、学习和工作等方面取得了新的进步。现将个人工作总结如下:
一、自觉学习党的精神,用先进政治思想武装自己的头脑
这一年来我热爱祖国,热爱中国共产党,热爱社会主义,拥护中国共产党的领导,拥护改革开放,坚信社会主义最终必然战胜资本主义,对社会主义充满必胜的信心。认真贯彻执行党的路线、方针、政策,为加快社会主义建设事业认真做好本职工作。工作积极主动,勤奋努力,不畏艰难,尽职尽责,在平凡的工作岗位上作出力所能及的贡献。
二、强化理论和业务学习,不断提高自身综合素质
我重视加强理论和业务知识学习,在工作中,坚持一边工作一边学习,不断提高自身综合素质水平。认真学习工作业务知识,重点学习公文写作及公文处理和电脑知识。在学习方法上做到在重点中找重点,抓住重点,并结合自己在公文写作及公文处理、电脑知识方面存在哪些不足之处,有针对性地进行学习,不断提高自己的办公室业务工作能力.三是认真学习法律知识,结合自己工作实际特点,利用闲余时间,选择性地开展学习,学习了《中华人民共和国森林法》、《森林防火条例》、《中华人民共和国土地管理法》、《x区土地山林水利权属纠纷调解处理条例》。通过学习,进一步增强法制意识和法制观念。
三、努力工作,按时完成工作任务
一年来,我始终坚持严格要求自己,勤奋努力,时刻牢记党全心全意为人民服务的宗旨。在具体工作中,我努力做好服务工作,当好参谋助手:一是认真收集各项信息资料,全面、准确地了解和掌握各方面工作的开展情况,分析工作存在的主要问题,总结工作经验,及时向领导汇报,让领导尽量能全面、准确地了解和掌握最近工作的实际情况,为解决问题作出科学的、正确的决策。二是领导交办的每一项工作,分清轻重缓急,科学安排时间,按时、按质、按量完成任务。三是在接待来访群众的工作中,坚持按照工作要求,热情接待来访群众、认真听取来访群众反映的问题,提出的要求、建议。同时,对群众要求解决但一时又解决不了的问题认真解释,耐心做好群众的思想工作,让群众相信政府。在同志们的关心、支持和帮助下,各项服务工作均取得了x完成任务的好成绩,得到领导和群众肯定。
在过去的20xx年中我认真要求自己,在工作上在兢兢业业,取得了一定的进步,也得到了领导的信任和支持,但也发现了自己的一些缺点,我想在以后的工作中我一定会扬长避短,改进缺点,全面做好自己的工作,为人民的社会发展做出自己的贡献。
篇3:生产车间统计员年工作总结及年工作计划_生产工作总结_网
生产车间统计员XX年工作总结及XX年工作计划
时间过的真快,转眼间XX年的钟声即将敲响,在这辞旧迎新的时刻,我尝试着把自己在这一年来的行动用语言表达。下面我就做个简单的总结:
一、统计工作
1、每天汇总并上报生产车间当日产量及成本分析报表;
2、每天负责低值易耗品的发放工作;
3、每天负责记录生产部人员的考勤,更新生产车间的人员情况;
4、每周四上报本部门的工作总结及工作计划;
5、每周日晚上汇总上一周的生产数据,周一开周例会时报部门经理;
6、每月15号前申报本部门的劳保计划,劳保用品到货后及时下发给员工;
7、每月10号、25号申报本部门低值易耗品计划;
8、每月25日将上月25日-本月24日的生产用酱及产量,能耗数据上报财务部;
9、每月进行一次盘点,包括原料、辅料、包材、成品、半成品,并对数据进行整理分析,将数据上报财务及相关部门;
10、每月月底汇总各位员工的考勤、奖惩、异常打卡、请假等数据并上报人事行政部;
11、协助人事部门招聘、登记求职人员信息,对新入职员工进行岗前培训,并给其发放工作服、帽、鞋等劳保用品,并及时发放更衣柜钥匙;
12、定期整理认证所需的相关文件及资料;
13、配合人事行政部发布和修改各类制度、通知、考核等;
14、生产停机期间对工装库房、更衣室进行整理;
二、工作计划
努力完成本职工作之余,学习更多有关财务、统计方面的知识,以提升自己专业学识;积极参加一些和专业有关的培训,有效提高对统计数据的准确性,并做好数据的登记与分析。
三、总结经验与不足之处
1. 在工作中,虽然我不断加强理论知识的学习,努力使自己在各方面走向熟练,但由于自身学识、能力、思想、心理素质等的局限,导致在平时的工作中比较死板、心态放不开,工作起来束手束脚,对工作中的一些问题没有全面的理解与把握。同时由于个人不爱说话,与同事们尤其是领导的沟通和交流很少,工作目标不明确,并且遇到问题请教不多,没有做到虚心学习。
2.身为新时代的大学生,却没有青年人应有的朝气,学习新知识、掌握新东西不够。领导交办的事基本都能完成,但自己不会主动牵着工作走,很被动,而且缺乏工作经验,独立工作能力不足。在工作中不够大胆,总是在不断学习的过程中改变工作方法,而不能在创新中去实践,去推广。
这是我对这段时间工作的总结,说的不太多。但我认为用实际行动做出来更有说服力。所以在今后工作中我将努力奋斗,无论自己手头的工作有多忙,都服从公司领导的工作安排,遇到工作困难,及时与领导联系汇报,并寻找更好解决问题的办法,继续巩固现有成绩,针对自身的不足加以改进,争取做的更好。
篇4:基层年度工作总结
半年下派工作经验交流(市卫生局)根据《市委、市政府关于组织万名干部到基层帮助工作的通知》(××文〔20xx〕26号)和《市委组织部关于印发〈关于组织万名干部到基层帮助工作的实施方案〉的通知》(××组〔20xx〕32号)要求和部署,市卫生局结合卫生工作实际,在全市卫生系统组织了千名医生到基层帮助工作,半年来,基层卫生机构的技术水平得到了提高,大医院的医务人员得到了锻炼,老百姓的“看病难”“看病贵”的矛盾得到了缓解,取得了较为突出的工作成绩,现汇报如下:
一、“千名医生下基层”工作情况
(一)领导重视,精心组织
1、成立专班,制订方案。
为加强对医生下基层工作的统一领导和组织协调,市卫生局及时成立了以局党委书记张建华、局长林国生为组长的“千名医生下基层”工作领导小组,抽调精干人员组成专班,制定实施方案。为扎扎实实开展好“千名医生下基层”工作,市卫生局还专门从直属单位选派了14名优秀青年干部,作为“联络员”
派到各区卫生局参与和督导各项工作的落实。各区卫生局也高度重视这项活动,迅速成立精干工作专班,确定工作目标,按要求去实施医生下基层的工作方案。全市二级以上医疗机构中的82家支援单位,认真落实市、区卫生行政部门的“千名医生下基层”实施方案,制订了详细的“对口支援”和下派医务人员的计划。
2、明确任务,选派人员。
“对口支援”和“千名医生下基层”工作实施方案明确了工作任务:一是指导基层医疗卫生机构开展预防、医疗、保健、康复、健康教育和计划生育技术服务工作,并直接深入社区和乡村开展医疗防疫工作;二是开展对基层医疗卫生机构的管理人员和医务人员的培训工作,免费安排基层医疗卫生机构的卫生人员进修学习;三是指导基层医疗卫生机构加强行政管理工作;四是积极开展对口帮扶工作,无偿支援基层医疗卫生机构的基础设施建设,帮助基层医疗卫生机构加快建设和发展。
所有的支援单位非常重视这项工作,认真选派符合条件,政治素质好,有较强事业心和责任感,身体健康的医务人员,并积极与受援单位联系,主动上门调研,有针对性地选派对口支援的医务人员到基层帮助工作。各基层医疗卫生机构也都拿出受援计划,切实安排好下派医务人员的工作、学习和生活。
3、开展培训,启动工作。
春节前,市卫生局组织召开全市卫生系统
“千名医生下基层”动员大会,并对下派的530名医务人员,进行了全员培训。要求下派的医务人员除完成日常的支援任务外,还应做到“三个一”:一是每个月要轮流进行一次专业知识的专题讲座;二是下派的医务人员,每两个月要轮流下到社区和乡村进行一次健康教育活动,传授医疗、预防、健康教育、计划生育、保健、康复等方面的知识和技能;三是支援医院或下派的医务人员,每两个月要在对口支援的社区卫生服务中心和乡镇卫生院开展一次义诊咨询活动。
2月底,全市13个区先后举行了“千名医生下基层”的启动仪式,支援单位与受援单位签定了协议书,所有的医务人员全部都按时下到对口受援单位开展帮扶工作。实际下派的医务人员有530名,其中副主任医师以上的有117名,挂点医务人员135名,驻点医务人员395名,有263名医务人员下到6个远城区的乡镇卫生院。
(二)脚踏实地,扎实工作
1、积极开展各项医疗卫生活动。
“千名医生下基层”启动后,各单位在下派医生之前或之后,主动在当地开展丰富多彩的义诊、咨询活动,发放宣传资料,解答提出的问题,传播妇儿保健知识,宣教法律法规常识,宣传“千名医生下基层”的目的,为群众排忧解难,把党和政府的关怀送到群众中去。下派的医务人员,主动下到社区和乡村,走家串户,为孤寡老人、残疾人、低保特困家庭等弱势群体提供免费服务,有的医生还自己掏钱为病人购买医疗仪器,赠给病人使用;有的则采取发放爱心卡的形式,为出行不便的病人上门送医送药。5个月以来,下基层的医生共接诊病人13万余人次,开展大小手术1663台,双向转诊1303人次,康复治疗19175人次,健康教育53949人次,健康教育期刊530期,提供计划生育技术服务指导6326人次,免疫接种26065人次,在7个中心城区中的下派医务人员还积极参与推进基本医疗保障进社区的活动,为社区居民上门进行免费健康体检并建立家庭健康档案等。
2、帮助基层开展新业务、新技术。
这次下派的医务人员都是从全市大中型医院抽调的骨干,其中有博士、硕士,主任医师、副主任医师;有临床医生、技师、护士;还有预防保健人员。他们下到基层后,运用自己的专业技能帮助基层开展了各项新业务、新技术。江夏区法泗卫生院在“防非”期间,区卫生局为其配备2台价值约20万元的新设备,一台为半自动生化分析仪,一台为血球计数仪,因该院检验医师技术力量薄弱,两年来从未使用过。市三医院根据这种情况,专门派出一名经验丰富、技术过硬的检验科主治医师驻点支援法泗卫生院开展临床检验工作,并且指导基层检验医师操作新的仪器设备开展新技术、新业务,受到基层卫生院和群众的称赞。
3、提高基层医疗技术水平。
这次受援单位普遍存在硬件设施差、技术水平落后、人员素质不齐的问题。根据这种状况,支援单位伸出援助之手,除下派医生外,还赠送资金、设备、仪器、药品等,开展了多种形式的帮扶工作。市一医院无偿援助每个卫生院价值6万元的急需医疗器械、药品和汽油发电机,帮助基层卫生院改善硬件设施条件;市普爱医院不仅为对口支援的乡镇卫生院派出各科专家,还组成医疗小分队,展开各种医疗抢救活动;协和医院下派专家指导社区卫生服务中心的医生收治慢性心衰病人,取得了较好的疗效;省中南医院和解放军161医院派教授到社区卫生服务中心,对内科住院病人进行联合查房,查房中边问边讲,理论结合实际,使基层医务人员上了一堂生动的“床边教学”课;通过开展“千名医生下基层”工作,城市社区卫生服务机构和农村乡镇卫生院有机会和大医院的专家零距离的交流,医疗技术水平有了明显的提高。
4、培养和锻炼了城市医务人员。
我市大型医疗机构的医务人员通过“对口支援”和“千名医生下基层”活动,走进了社区和乡村,了解了基层卫生状况和老百姓的卫生需求。通过到社区和乡村为老百姓解决急难病症,在基层开展医疗卫生工作,城市医务人员深深感受到了基层医疗卫生单位条件的艰苦和老百姓“看病难,看病贵”的痛苦。“对口支援”和“千名医生下基层”活动,使城市医务人员得到了培养和锻炼,提高了他们为人民服务的政治素质和职业道德。
(三)加强管理,认真考核
为切实开展好“千名医生下基层”活动,市卫生局制订了下派人员的管理与考核办法,各区卫生局和支援单位也采取了各种管理措施,加强了对下派人员的管理,提高了基层医疗卫生单位的管理水平。
一是对下派人员一律实行业绩考核目标管理。通过市、区“千名医生下基层”工作专班和基层医疗卫生机构的共同监督管理和考核,确保了支援单位按要求派出人员,下派人员按时到基层开展工作。
二是采取多种形式提高基层医疗卫生机构的管理水平。青山区卫生局组织下派的具有副高以上职称的医务人员,与基层受援单位的中级以下职称的医务人员签订“导师带徒”协议。协议明确师徒双方做到“六个一”:既制定一项详细的带教计划,确立一项与导师专长相关的带教主攻方向,建立一套师徒相互了解、相互促进的谈心制度,撰写一篇有价值的专业论文,一篇带教心得体会,一篇带教工作总结。同济医院派出的护士除指导基层护理工作外,还帮助硚口区易家墩街社区卫生服务中心建立规范操作规程。通过开展“千名医生下基层”工作为基层医务人员提供了到大医院免费进修学习机会,并建立了“双向转诊”和“随时会诊”制度,为基层留下了一只“不走的医疗队”。使基层医疗机构的管理水平有了明显的提高,医疗服务质量有了明显的改善。
二、“千名医生下基层”工作体会
一是通过把“千名医生下基层”与“对口支援”工作有机的结合在一起开展,建立了一个大医院与基层医疗机构合作的平台,使大医院下派的医务人员成为双方长期业务来往的关系纽带,形成了一个“双赢”的局面,有力地推动了“千名医生下基层”活动的持续开展。
二是通过把下派一个人与组成团队支援形式的结合,充分体现了医疗卫生工作的特点,把医疗卫生帮扶工作做到了实处,同时也锻炼和培养了城市医务人员在基层的独立处置能力和团队合作精神。
三是通过大医院的对口支援和医生的下派,有效地发挥了城市医务人员在基层的作用,城市医务人员的言传身教极大地促进了基层医务人员的学习热情,提高了基层医务人员的技术水平;城市医务人员在基层为群众的服务大大缓解了老百姓的“看病难,看病贵”问题。
四是通过实践证明,“千名医生下基层”工作取得的成效,是全市各级领导关心、重视和社会各界大力支持的结果;只有在市委、市政府的正确领导下,“千名医生下基层”工作才能顺利开展,才能得到广大人民群众的欢迎。
三、下一步工作打算
一是进一步加强对“千名医生下基层”工作的管理使该项工作稳步向前推进。我们将继续在市委、市政府的领导下,在市“万名干部到基层帮助工作”领导小组办公室的具体指导下,按照“千名医生下基层”管理办法,加强对下基层医务人员的管理。同时,主动关心他们的工作、学习和生活,让他们安心基层工作,使他们能够顺利完成支援基层的工作任务。
二是认真开展工作总结,推广工作经验,部署下阶段工作任务。“千名医生下基层”工作开展以来,各级卫生行政部门、支援单位和受援单位都积累了大量的、宝贵的工作经验,要通过这次工作总结,认真归纳和整理,总结经验,以便将好的做法向全市推广。同时,部署并完成好下阶段的工作任务。
篇5:单位统计个人工作总结
今年以来,我局在区委、区政府的坚强领导和省、市粮食局的关心指导下,以党的群众路线教育实践活动为抓手,紧紧围绕“收好粮食惠民生,管好粮食保安全”的总体要求和年初确定的工作目标,扎实推进各项工作,取得了较好成绩,我局先后被区委、区政府评为20__年度“挂镇包村联户工作先进单位”、被__市粮食局评为“20__年度先进集体”、被江苏省粮食局评为“全省粮食流通监督检查示范单位”。
年工作总结
一、加强主题教育 践行群众路线
1、加强组织领导,抓好学习教育。区委部署党的群众路线教育实践活动以后,我局高度重视,及早部署,精心组织、扎实推进,取得了较好的效果。活动中,我局坚持把学习教育贯串活动始终,先后组织集中学习14次、专题学习2天、办班学习2天、观看教育影片4部,撰写学习体会文章每人2篇。
2、坚持开门活动,查找突出问题。为找准突出问题,我局先后召开座谈会8次,走访企业33家、党员群众60余人次,开展谈话谈心110余人次,征求意见、建议67条。
3、发扬整风精神,抓好整改落实。认真开好局领导班子民主生活会、粮管所书记民主生活会和各支部组织生活会。认真制订“两方案、一计划”,先后整改问题16项、修订制度18项。广大党员干部经过教育实践活动的洗礼,凝聚干事创业的正能量,有力助推了粮食行业的发展。
二、加强粮食调控 确保供求平衡
1、抓好粮食收购。精心组织两季粮食收购工作,共收购夏粮1600余万公斤,超过区储备任务700余万公斤。已经收购秋粮1200多万公斤,预计全区2400万公斤储备粳稻入库任务可提前1个月完成。
2、抓好粮食储备。抓好原粮储备。通过联合验收,确保201_年区粮食储备计划全面落实。抓好成品粮油储备。落实好全区120万公斤大米、20万公斤食油的应急成品粮油储备计划。抓好储备粮的轮换。按区政府批准的储备粮轮换计划,在4月底前完成900万公斤储备小麦轮换任务,并取得较好效益;在10月底前完成2400万公斤储备粳稻轮换任务。
3、抓好仓储管理。抓好现粮保管。切实加强现粮保管和粮情检查,确保了各类储粮安全。抓好库存检查。扎实开展20__年粮食库存检查工作,做到“有仓必到、有粮必查、有账必核、查必彻底”,全区粮食账、表、卡、实物一致。做好粮油供需调查工作。认真抓好我区社会粮油供需平衡调查工作,共调查农户55户,粮油经营企业36家,餐饮企业和单位食堂70家,为粮食宏观调控提供了依据。
三、加强基础建设 提升综合功能粮食局工作总结1、抓好危仓老库改造。年内投资450万元对全区5个粮库进行维修改造,规范工程招投标、工程监理、合同管理、资金管理等环节,狠抓工程进度、质量和安全,确保全区2200万公斤仓容的维修改造工程在秋粮收购前全面竣工。
2、抓好粮库功能提升。年内投资近400多万元提升粮库综合功能,对全区粮仓机械全面更新,全区74.2%的粮库仓容安装了制冷空调,为粮食安全过夏和粮食保鲜储存奠定了基础。洛社、前洲建成了可视化、信息化粮库,全区粮食仓储设施现代化走在全省的前列。
3、抓好保供网点建设。今年在前洲、钱桥、堰桥各新建一个粮食应急保供店。
四、加强市场监管 保障消费安全
1、抓好粮食市场监管。今年,我局与武进粮食局签订了跨区域粮食流通联合监管协议,以加强毗邻地区的粮食监管工作。全年开展粮食流通监督检查35次,其中与工商、质监、食安办等开展联合执法检查3次,检查企业49家;一般检查32次,检查企业228家;抽检粮油样品113只,全区粮食质量抽检合格率达98%。
2、抓好粮食普法宣传。全年开展粮油政策法规、粮油知识和放心粮油“三进”活动5次,共印制各种宣传资料8种近3万份,宣传购物袋10000只,宣传伞600把,向群众免费赠阅和发放。开展纪念第34个世界粮食日和全国爱粮节粮宣传周活动,组织“爱粮节粮.从我做起”群众签名活动,在《惠山新闻》开辟专版,纪念世界粮食日和宣传爱粮节粮。
3、抓好“放心粮油”工程和诚信企业创建。全区建成“放心粮油”生产经营单位15家;建成__市粮食安全信用体系3a级企业2家、2a级企业4家。投资10多万元,新建区粮油检测中心。
五、加强自身建设 构建和谐行业
1、抓好队伍建设。抓好干部职工培训,全年举办培训班2期。局机关坚持每月1次集中学习,局机关建立了新的学习制度和工作例会制度,确保各项工作有人抓、有人管。
2、抓好廉洁粮食。围绕打造廉洁粮食,切实履行“一岗双责”,落实党风廉政建设责任制,全系统未发生违纪违法案件。
3、抓好平安粮食。全面落实安全生产目标责任制,开展全方位拉网式安全生产大检查和环境整治活动,全年整改安全隐患10多处,投入整改资金10多万元,年内未发生安全事故。全局挂镇包村联户、结对帮扶解困、信访接待维稳和老干部工作等都取得了较好成绩
201_年工作思路
201_年,全区粮食工作总的指导思想是:以党的和十八届三中、四中全会精神为指导,以促进农民增收、保障粮食安全为重点,加强宏观调控,搞活粮食流通,强化市场监管,推动行业发展,为建设“三优三宜”新惠山作出新的贡献。
主要工作目标:
1、抓好粮食购销,确保供求平衡。全年外购粮食2600万公斤以上。
2、抓好粮食储备,确保粮食安全。全年完成900万公斤储备小麦、2400万公斤储备粳稻入库任务;完成120万公斤大米、20万公斤食油应急储备任务。
3、抓好粮食轮换,完成销售任务。按计划完成2400万公斤储备粳稻和900万公斤储备小麦轮换销售工作,确保粮食顺价销售。
4、抓好市场监管,确保消费安全。加强粮食市场监管和粮食行政执法工作,防止有毒有害粮油进入口粮市场;新建粮油保供网点1—2家,提高“放心粮油”保供能力。
5、抓好科学保粮和资产管理。确保各类粮食储存安全,确保国有资产完整完好。
6、抓好廉政建设和平安粮食。落实党风廉政建设责任制和安全生产责任制,全年不发生违纪违法案件和重大安全责任事故。
主要工作措施:
一、着力抓好粮食收购
1、抓好引粮进区。粮源不足是我区粮食工作的短腿,在新的一年,要把引粮进区作为粮食工作的重中之重来抓,积极探索外建粮源基地等合作购销新模式,确保产销协作的长期性、可靠性和有效性,提高合同履约率,切实掌握有效粮源。
2、抓好两季收购。要认真落实国家粮食购销政策,充分发挥粮食部门的收购主渠道作用,创新收购方式、严把入库粮质、落实便民措施、开展优质服务,千方百计方便农民售粮,做到农民满意、企业增效、政府放心。
加强执法检查。要切实加强对收购工作的领导,抓好收购工作的指导协调工作,积极开展粮食收购专项执法检查,确保各项粮食收购政策落到实处,确保农民利益和企业利益得到有效保护。
二、着力抓好粮食储备
1、抓好储备粮收储轮换。要严格执行区局下达的储备粮收购入库计划和轮换出库计划,按规定品种、数量、质量和时间要求,抓好收购入库和轮换销售工作,努力降低收购、销售成本,提高社会效益和经济效益。
2、健全粮食应急机制。落实好应急成品粮油储备,加强粮油市场安全监测,构建政府主导、部门负责、企业参与、市场运作的粮食应急管理工作机制和应急加工、供应网络体系,提高粮食应急保供能力和水平。
3、抓好储备粮规范管理。按照“一符三专四落实”要求,加强储备粮的管理,扎扎实实抓好清仓查库,抓好数字粮库、可视粮库的应用,推行科学保粮,推动仓储管理规范化和粮情监测监控技术在粮食流通领域的应用。
三、着力抓好市场监管
1、加强粮食市场监管。要以荣获“全省粮食流通监督检查示范单位”为新起点,切实加强全区粮油市场监督检查和粮油质量抽样检测,抓好储备粮和“放心粮店”的质量卫生监测,保障粮油消费安全。
2、推进放心粮油工程。要加强放心粮店的培育、创建和监管,不断巩固、完善、发展和提高“放心粮店”的规模和档次,发挥“放心粮店”示范引领作用。积极开展“放心粮油”进万家活动,抓好政策宣传和粮油知识传授,提高依法治粮的影响力和放心粮油的覆盖面。
3、抓好企业诚信建设。要坚持依法行政、依法管粮;坚持守法经营、诚信经营;继续开展诚信企业创建活动,抓好信用等级的升级,提高企业资质和信誉,为企业竞争赢得信任优势。
四、着力加强企业管理
1、加强安全生产。安全生产,责任重大。要全面落实安全生产责任制,突出预防为主,突出加强监管、突出责任落实,彻底消除安全隐患,确保全行业生产、生活安全。
2、加强内部管理。要加强制度建设,完善各项规章制度,苦练内功,严格管理,完善岗位考核和目标管理办法,特别要加强资产管理和财务管理,杜绝各种“跑、冒、滴、漏”,把资产和资金用好管好。
3、抓好信访维稳。要落实好一把手维稳工作责任制,做好新形势下的思想政治工作,积极开展谈话谈心活动,化解不稳定因素;要关心职工生活,做好企业劳动保护工作和扶贫帮困工作;要继续抓好挂镇包村帮企联户工作和助学结对工作,促进社会和谐稳定。
五、着力抓好行业建设
1、加强队伍建设。要继续加强领导班子建设和职工队伍建设,加强企业后备干部培养,加强干部职工的教育培训,通过引进培养,改善队伍年龄结构和文化结构,提升队伍的能力素质和专业化水平,努力增强行业发展后劲。
2、加强廉政建设。要落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任,党政一把手要切实担负起反腐倡廉第一责任人的政治责任,加强廉政教育,规范权力运行,不断深化党务公开、政务公开、企务公开,严格执行中央和省、市、区委各项规定,杜绝违纪违法事件的发生。
3、加强效能建设。要深化“四亮”活动,抓好机关效能建设,切实改进工作作风,加强道德修养,敢于创新突破,勇于责任担当;要积极开展述职述廉和民主评议活动,弘扬正气,争先进位,在全系统形成学比赶超的良好氛围。
篇6:2024统计个人年终总结范文_统计工作总结_网
时光荏苒、日月如梭,不知不觉间,鸡年已逝、狗年降临,真是时不我待!由于领导的栽培以及信任,我有幸在春节以前加入到工作中来,自从进入*部以来,在部门领导以及老同志的关心、帮助下,努力做到爱岗敬业,恪尽职守,以务实的工作作风、坚定的思想信念和饱满的工作热情,较好地完成了自己的本职工作和领导交办的各项工作。现简单总结原创:
1、努力改造思想,做好角色转变。由于我以前一直从事工作,这是第一次接触管理的工作,这其中有个角色的转变,虽然工作使我更加熟悉我厂的技术参数、经济指标等,为以后的工作打下了良好的基础,但由于工作的性质,使我在工作中养成了被动接受、缺乏创新的工作作风,现在我已经是一名管理人员,急需在工作中发扬工作主动性,积极寻求创新,为公司的良好运营作出自己的贡献。
2、刻苦钻研业务,提高工作能力。来到*部以后,是我第一次接触到统计的知识,我根据领导的安排及以自身工作的需要,在工作的同时先后学习了《中国计[]455-统计考核办法》、《中国计[]369-日报生产信息管理》、《电力统计指南》、《电力生产技术经济指标》、《节能降损技术手册》等文件及书籍,使我对于统计工作有了初步的认识,这将对我以后更好的进行统计工作打下良好的基础。
3、积极肯干,不怕苦累。在工作上坚持“事事保持积极主动、尽力而为,决不懈怠”的工作准则。无论在什么岗位上,处于何种环境中,均能及时调整自己的状态,保证以旺盛的精力投入工作。从到*部,思想上没有预备、时间上没有过渡,一到岗马上投入紧张工作中,虽然两个岗位存在着时间松紧的差异、工作方式方法的变换、角度心态的调整等多个问题,但在自己的努力下,顺利克服。由于以前在岗位对于指标等比较熟悉,现在我已能独立制作生产日报并能在领导及其他老同志的指导下进行简单的分析、调整工作。
4、团结同志、虚心请教,营造和谐工作氛围。因为刚调到**部工作,对业务还不是很熟悉,难免会遇到这样那样的困惑和不解,每当这时,我就会主动向工作经验丰富的同事或领导请教;对同志们提出的意见、建议甚至批评,我都会虚心接受、认真反思;被人误解时,我也会会心一笑:“有则改之,无则加勉!”;无论在哪个部门,都能与同事们和睦相处、团结协作,争取获得一个好的人际关系,从而能够拥有一个和谐的工作氛围,工作起来也会更加舒心、更加起劲儿;因为自己年轻,争取每天提前上班,主动打扫卫生区和办公室卫生,积极参加各种义务劳动,自觉承担一些较重的体力活。
虽然,自己在工作中付出了努力,取得了一定的成绩和收获,也得到了领导和同志们的一致肯定,想一想,心中甚感欣慰;但是,毕竟自己年纪轻,又是刚刚来到新的部门工作,缺乏工作经验,也暴露出了许多缺点和不足,比如:考虑问题不够全面,做事过于草率;有时候不注意讲究工作方法;在一些工作细节上不够细心,犯一些不该犯的错误;工作不够沉稳,易浮躁等等,这些都有待在以后的工作中加以克服,对此,我充满信心,相信自己以后一定会做得更好!
总之,*部是我公司的中枢要害部门,身处其中,本人能够做到识大局、顾大体,积极学习,工作主动,不计较个人得失,圆满完成各项交办事项。同时,也看到自己工作中存在着一些缺点,一是工作细节方面还不够注意,只考虑工作大致做的差不多就行了,有些细节工作忽略了,不到位,使工作有瑕疵;二是服务仍不到位,有不少事情需要提醒着才能做到,对情况变化不够敏感,在对有些工作的领会上还没能完全吃透;三是写作上还需要进一步提高,需要多学习,以更好地促进本职工作。
今后将继续发挥自身的长处,认真改正存在的缺点,加强学习,多虚心求教,多动脑思考,不断充实自己、完善自己,使工作水平能有质的提高,为我公司多做贡献,不辜负领导和同志们的期望。
篇7:党内统计工作讲话[页3]_党建党委_网
党内统计工作讲话
第三,切实做好检查、督查工作。在16号文件的贯彻落实方面,中央组织部办公厅、信息管理中心将在明年适当时候,组织检查组到各地检查,看文件的要求和精神是否落实,并根据《关于加强和改进组织人事统计工作的意见》,对各地统计工作进行全面的评估。这次会议之后,在年报工作开展过程中,省委组织部也会随机抽取一些地方,到基层填报单位查看统计工作开展的情况。同时,在今年统计报表统计汇总工作结束以后,我们还将继续对统计上报的时间、准确性等情况进行通报。作为市县两级组织部的统计干部,都要始终坚持“重基层、抓基础”的要求,深入到基层填报单位,实地查看年报统计工作开展情况,及时总结好的做法和先进经验,发现和解决存在的问题。
三、认真做好XX年党内统计年报表布置和统计、汇总工作
党内统计工作年年搞,年年会有些不同。XX年党内统计的汇总数据格外有特殊性,它是党的xx大召开之后新的一年的统计数据,XX年与XX年统计数据做对比有特殊意义,修订报表里有许多新的内容,直接为研究党建工作和组织工作的新情况和新问题提供重要的数据服务。所以,做好今年党内统计工作的布置和年报表汇总是格外重要的。希望无论是市(州)、县(市、区)委组织部,还是省直各单位组织人事部门的同志,一定要高度重视党内统计工作的布置和年报表汇总工作。
第一,要做到两手抓。市州、县(市、区)两级组织部,一方面要抓好本级的年报表汇总和填报工作,一方面要做好督促检查工作,确保今年年报统计工作的顺利完成。解决措施和方案;对属于局部的、本部门的、本地的情况和问题,希望大家及时研究解决,不要把问题拖下去。
四、以饱满的热情投人培训,确保学习取得实效
今年是实施新的报表统计制度的第一年,对新修订的年报表的理解程度高低,将直接影响今年的年报统计工作质量。希望同志们珍惜这次系统培训的机会,真正把新统计报表指标和统计方法学习好,把填报表的要求搞明确,确保培训达到预期的效果,为我们做好今年和今后的党内统计年报工作奠定一个良好的基础。在此,我向参加这次培训班的同志提以下几点要求。
l.端正学习态度,认真学懂弄通。修订统计报表是我
们党内统计工作的创新,参加培训的干部要集中精力,认真钻研,保证在培训班上掌握新报表的内容、填报的方法和报表的解释说明。对党内统计指标、统计方法、要求、新版软件的使用,特别是对新增统计内容,以及对指标口径进行调整的内容。大家要认真听讲、深入讨论,不懂就问,仔细琢磨报表、琢磨指标,真正达到这次培训的效果和目的。各单位带队同志要及时收集培训学习中大家的意见,认真分析,及时反馈。参加了全国培训的同志,要围绕这次培训班的内容,加强辅导。培训结束时,我们要进行测验,并通报测验情况。希望大家通过这次学习,真正做到学有所悟、学有所获;也希望大家通过学习,在测验中考出好成绩,考出团队水平。
2.严格遵守培训纪律,自觉维护组织部门与组工干部的良好形象。目前全省正在开展树组工干部新形象活动,希望参加培训的同志,把参加这次培训会做为树组工干部形象活动的重要内容,在培训期间树立组工干部的良好形象。不论是上课还是课外活动,要时时事事牢记自己是一名组工干部,表现出我们组工干部的良好素质和作风。各单位的带队同志,除了自己要参加培训学习之外,还要充分发挥桥梁纽带作用,积极配合我们为大家搞好服务。这里要特别强调几条纪律:一是要遵守作息时间,防止拖拖拉拉。二是要严格请销假制度。培训期间,原则上不请假,有特殊情况需要请假的,要报经会务组同意。三是外出活动时要注意安全,注重组工干部形象,不该说的话不要说,不该做的事不要做。
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篇8:企业基层党支部个人工作计划_党委党支部工作计划_网
一、提高思想认识,增强责任感和紧迫感
基层党支部作为党的基层组织,处在改革发展、生产经营建设的第一线,直接担负着团结带领党员和职工群众完成改革创新发展和生产经营建设任务的重要责任和使命。当前,企业改革发展正处在关键时期,面临着前所未有的压力与挑战。在新的形势下,进一步加强和改进基层党支部建设是巩固党的执政基础,保持党的先进性的要求,是全面落实科学发展观,构建和谐社会、和谐企业的需要,是促进企业创新创业的重要保证。
目前,企业共有基层党支部1588个,分布在生产经营、基本建设、科研设计、生活服务、合资联营等不同的行业和领域。从总体上看,企业基层党支部在改革发展稳定和生产经营建设的各项任务中,较好地发挥了战斗堡垒作用。但也存在着与新的形势任务要求不相适应的问题,主要表现是:一些同志在思想认识上存在着重经营生产,轻支部工作的现象;一些党
支部活动与经济工作融合得不紧密,工作“两张皮”,对支部工作遇到的新情况、新问题、新矛盾不能积极创新、探索和改进;一些支部工作缺乏活力,日常活动缺乏吸引力,工作处在一般化状态;党支部书记队伍素质有待提高,一些专职的党支部书记缺少生产经营知识,一些兼职党支部书记欠缺党务知识,还有些党支部书记工作不够安心,影响到支部书记队伍的稳定;一些单位的党委对支部建设工作重视不够,缺乏有效的指导,以致一些支部工作无特色,缺乏凝聚力和号召力。这些问题的存在,在很大程度上制约着党支部作用的发挥。
党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础,各级党组织要从巩固党的执政基础,保持党的先进性,确保完成企业改革发展、搬迁调整任务的高度,充分认识加强和改进基层党支部建设的重大意义,采取有效措施,建立长效机制,在全面推进企业创新创业中不断增强创造力、凝聚力和战斗力,充分发挥党支部的战斗堡垒作用,团结带领广大职工为实现企业新的发展目标做出更大的贡献。
加强和改进基层党支部建设,要坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,落实以人为本的科学发展观,按照xx市委创新基层党建工作的要求,着眼于服务工
作大局,着眼于推动创新发展,从明确工作职责、改进工作方式、加强自身建设、改善工作条件等方面推进基层党支部工作创新,努力把基层党组织建设成为贯彻“三个代表”重要思想的组织者、推动者和实践者,为推动企业改革发展提供有力的政治和组织保证。
二、明确当前基层党支部的职责任务,转变思想观念
企业基层党支部要紧紧围绕落实企业改革发展和战略性结构调整这个中心任务,充分发挥战斗堡垒作用和保证监督作用,切实履行好以下职责:
1、坚决执行党的路线、方针、政策,保证总公司党委各项决议指示的贯彻落实,把职工、党员思想统一到企业发展战略上来。
2、紧密结合党委中心工作开展活动,保证本单位改革和生产经营建设任务的完成。
3、充分维护好、实现好、发展好职工群众的根本利益,调动职工参与企业改革和搞好生产经营建设的积极性。
4、全面领导本单位思想政治工作,创建学习型支部,创新思想政治工作。
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篇9:劳动合同格式及说明
1、标题部分:_______________某某公司申请发票增量的申请
2、台头部分:_______________某某国税局
3、本企业基本情况:_______________成立日期、认定一般纳税人日期、法人、财务负责人姓名,经营地址、注册资金、主要经营项目。
4、本企业最近几个月的收入、税金、税负情况;财务核算情况,是否按时纳税。
5、本企业发票的核定情况,以及最近几个月的发票使用情况;特别是增值税发票使用情况。
6、本企业申请发票增量的理由:有无大笔定单或合同,根据现有核定情况无法满足实际要求。
7、提出申请,根据我企业的实际情况,现申请发票增量。
8、落款:_______________某某公司
9、日期:_______________
篇10:统计局2024年团支部工作计划ppt_团委团支部工作计划_网
一、以理想信念教育为核心,进一步加强机关青年思想政治工作
(一)坚持用邓小平理论和“三个代表”重要思想武装机关青年。始终把邓小平理论和“三个代表”重要思想教育机关青年作为首要任务,教育引导机关青年不断坚定理想信念,树立正确的世界观、人生观、价值观,积极投身社会主义事业,在建功立业中成就人生理想。
(二)以科学发展观为指导,加强机关青年思想政治教育。把开展科学发展观教育作为新时期青年思想教育工作的重要内容,引导局机关青年深刻理解科学发展观的核心要求、基本内涵和精神实质,帮助他们全面树立和自觉实践科学发展观。把学习贯彻xx届五中全会和市委八届六次全会精神,作为当前和今后一个时期的首要政治任务,帮助机关青年把思想和行动统一到中央和省、市委的决策部署上来,动员和激励机关青年为实现“*”宏伟目标而奋斗。
(三)深入学习贯彻提出的“八荣八耻”社会主义荣辱观,进一步加强机关青年的理想信念、从业道德教育,引导机关青年树立社会主义荣辱观,使他们以热爱祖国为荣、以危害祖国为耻,以服务人民为荣、以背离人民为耻,以崇尚科学为荣、以愚昧无知为耻,以辛勤劳动为荣、以好逸恶劳为耻,以团结互助为荣、以损人利己为耻,以诚实守信为荣、以见利忘义为耻,以遵纪守法为荣、以违法乱纪为耻,以艰苦奋斗为荣、以骄奢淫逸为耻,为机关创造良好的工作环境,充分发挥机关青年的主力军作用。
二、深化团员意识主题教育活动,加强和改进团的作风。
(一)认真学习贯彻团中央书记周强同志在全国增强共青团员意识主题教育活动表彰大会上的讲话,进一步把团员的思想和行动统一到讲话精神上来。认真学习团章,强化团章意识,切实增强学习团章、遵守团章、贯彻团章、维护团章的自觉性和坚定性。组织一次“社会主义荣辱观”教育座谈会、开展一次团员重温入团誓词活动、举办一次“我是共青团员”演讲比赛,积极参加市直机关举办的共青团活动,以多种形式展示统计战线上的团员的良好形象,把团员意识主题教育活动掀起高潮。
(二)按照市委、市政府《关于建设学习型城市的意见》要求,结合统计工作实际,提倡青年团员利用业余时间继续学习深造,在机关内形成浓厚的学习氛围,进一步提高机关青年的整体素质,提高解决工作问题的能力。使机关团员思想上坚定信念、理论上提高素质、作风上求真务实、工作上敬业奉献,促进统计工作全面发展的目标要求。
三、坚持党建带团建,加强团的自身建设
(一)坚持“党建带团建、团建抓创新”,积极探索团建工作新方法,完善组织运行机制,提高团组织的凝聚力、战斗力、向心力,实现党建带团建工作制度化、规范化、经常化。
(二)加大对团员的培训力度,增强团员的责任意识、忧患意识和廉洁意识,健全完善团员教育管理制度、团员评议激励制度、组织生活制度,不断增强广大团员的政治意识、组织意识和模范意识,为党组织源源不断地输送新鲜血液,做好党的助手和后备军。
篇11:2024年基层公务员个人总结_公务员工作总结_网
在做好工作的同时,发现自己存在不少的问题,主要有:对待同事、群众有时态度不好,有损团队凝聚力和形象;沟通协调能力不足,影响到工作的顺利开展。这些都需要注意!
基层公务员个人总结1
一、思想政治觉悟进一步提高,用先进思想武装自己
在这四个月里,通过学习党的xx大精神和xx届三中全会的精神、以及习总书记的一系列重要讲话精神,心中这三面旗帜像一盏指明灯,指引了前行的方向,已深入贯彻到生活实践当中,时刻铭记党和国家全心全意为人民服务的宗旨,为人民干实事。
二、认真工作,学习经验,努力提升自我
努力做好本职工作,在石下村任职书记助理,积极协助村书记管理村里事务和日常工作。协助村“两委”班子各项工作,村里事务有条不紊。在分管领导的指导下,完成乡里下达村里的工作,作为乡级与村级的传送纽带,充分认识自己的角色,完成本职工作:
1、积极参与村“两委”工作,由于刚任职,对村里情况不甚了解,在村书记的指导下对各项资料进行有序的整理和编排,完成村里的文字材料,应对乡级的考评。参加村党支部会议和党员大会,认真做好会议记录。按照上级要求及时播放远程教育,和村里党员一起学习。
2、帮助村民解疑惑办实事,土坯房改造如火如荼的开展,做好土坯房改造的政策宣传,并告知其验收标准,给农户做好“一户一档”材料达到验收,总共25户。有些村民不懂低保户政策,仔细跟他讲解并陪同开证明。
3、我自觉加强学习,虚心求教释惑,不断理清工作思路,总结工作方法。一方面:干中学、学中干,在学习中掌握方法在工作中积累经验;另一方面:依托工作岗位不断学习提高自己。通过观察、摸索、查阅资料和实践锻炼,逐步丰富知识掌握技巧。
4、协助驻村领导完成各项工作,向驻村领导学习工作经验。比如,最近的黄龙病普查和清理,驻村领导带着我挨家挨户去普查黄龙病,同时也了解农户情况,教会我与村民打交道的技巧。驻村领导一丝不苟的工作态度,让我受益匪浅。
5、惠民政策宣传到位,在村部用黑板报形式宣传,挨家挨户告知惠民政策。
三、不足之处和收获
在这四个月的工作里,完成了一些工作,取得了一定成绩。总结起来有几个方面的不足和收获。
1、只有摆正自己的位置,下功夫熟悉村里基本情况,才能更好的适应工作。
2、只有主动地融入集体,处理好各方面的关系,才能在新的环境中保持良好的工作关系。
3、只有树立服务意识,加强沟通协调,才能把分内的事情做好。
4、加强自我检查,发现问题及时整改,在工作中正确认识自己。
四、经过紧张有序的四个月
总结下来,在这四个月的工作中接触到了许多,产生了许多问题,也学习到了许多知识、积累的许多经验。使自己在思想认识和工作能力上有了新的认识与提高。在日常工作中,我时刻要求自己从实际出发,力求做到工作能力和道德素质双方面的提高。没有不会做的事情,只有去不去做的事情。
基层公务员个人总结2
一年来,在乡领导的带领以及同事的帮助下,我恪守尽职、严格要求自己,在自己的岗位上认真圆满地完成了本职工作和领导安排的其他工作。一年来,工作种面临不断的新问题新挑战,并为之付出了努力,同时也收获了丰硕的果实。工作中有艰难困苦,更有幸福快乐。现将一年来的工作总结如下:
一、加强学习,提升自我
摆正态度,首先在思想上严格要求自己,认真党的xx大精神、xx届三中全会精神以及习近平系列重要讲话,坚持党的基本路线、方针、政策,认真走群众路线、密切联系群众,立志做一名合格的国家干部;其次在业务上不断加强业务学习,积累相关知识,提升自己业务素质;在思想和业务学习的同时,不断加强个人综合素质学习,提高自我综合素养,做一个适应时代发展的青年干部。
二、努力工作,保质保量
一年以来,在工作上严格要求自己,勤奋努力、不畏艰难完成本职工作,尽心尽职;同时积极主动地尽自己之力完成领导安排的任务以及其他力所能及的是事情。一是积极做好统计工作,密切联系县统计局相关领导,及时领取统计报表,严格按照统计要求实事求是,不谎报、不漏报各项统计数据,科学安排时间,按时、按质、按量完成任务,做一名合格的统计员。二是积极做好土坯房改造工作,积极与领导干部沟通,及时汇报上级土坯房改造工作的要求,严格按照上级要求做好相关工作,及时报送材料、认真做好台账资料,积极配合验收工作,推动我乡土坯房改造工作顺利开展。三是积极做好其他工作,不推脱、不怕累,积极给领导同事予以配合,主动协助领导同事做好相关工作,如矛盾纠纷调解、黄龙病防控等工作,从全局利益出发,以做好我乡整体工作为目标。
三、存在的问题
在做好工作的同时,发现自己存在不少的问题,主要有:对待同事、群众有时态度不好,有损团队凝聚力和形象;理论学习及平时知识积累不够,不能很好地完成材料写作工作;沟通协调能力不足,影响到工作的顺利开展等等。
回顾自己一年以来的工作,我在思想上、学习上、工作上取得了新的进步,但由于自己能力有限,工作成绩与领导的要求还相差很远,在新的一年自己将继续加大自身综合能力培养锻炼,更加努力地工作,认真完成本职工作以及领导安排的其他各项工作。
篇12:走基层活动总结
根据阆委办6号文件要求,我镇深入学习贯彻党的十九大精神,认真落实党的十九大、省委十一届二次全会各项决策部署,坚持以习近平新时代中国特色社会主义为指导,以学懂、弄懂、坐实党的十九大精神为主线,鲜明“落实到基层、落实靠基层”理念,紧扣打赢“三场攻坚战”“三场持久战”“三场保卫战”,组织党员干部深入基层、深入群众,以“走”促“学”、以“走”促“做”,切实为群众解难题办实事,全力推进脱贫攻坚“冬季冲刺”,扎实做好各项工作,为践行“145”发展思路,推进“世界古城旅游目的地”建设,奠定坚实群众基础。现将我镇活动开展情况汇报如下:
一、强化领导、明确责任,确保活动有序推开。
1、镇党委重视,科学统筹部署。接到通知后,我镇召开了党委会,认真学习传达上级的通知精神,讨论研究了活动实施方案,细化分工、明确责任、区分阶段、确立目标、制定措施,确保了活动平稳起步,有序推开。
2、健全组织,细化责任分工。为确保“走基层”教育活动不图形式,不走过场、不作样子,取得实实在在效果,及时成立了以党委书记苟君尧同志为组长,党委副书记、镇长马旭、党委副书记董杰民为副组长,党委成员、各部门负责人为成员的活动领导小组,并下设了办公室,形成了推动活动扎实开展的工作合力。
3、深入动员,强化思想认识。为进一步深化干部群众思想认识,切实使活动家喻户晓、人人皆知,我镇召开了关于开展“走基层、解难题、办实事、惠民生”活动动员部署工作会。进一步深入学习党的十九大及上级相关文件精神和本级实施方案,通过教育,全体干部职工对活动的目的意义有了全新的认识,思想得到进一步统一。
4、广泛宣传,氛围营造到位。为进一步扩大“走基层”活动影响力,在公路沿线悬挂学习十九大标牌56张,标语13幅等传统宣传手段基础上,各村(居)利用“三会一课”、农民夜校、远程教育、坝坝会、座谈会、微信推送等多种形式,全方位、多层面进行宣传报道,营造了良好的活动氛围,做到了家喻户晓。
二、科学统筹、严密组织,确保活动深入推进。
1、深入学习贯彻十九大精神。以镇、村为单位集中学习。邀请祝琳副市长和市委党校十九大宣讲团到镇进行了宣讲,镇、村、组全体干部和部分党员共计150余人参加了学习。镇制定学习十九大实施方案,以支部为单位制定了学习十九大计划,切实加强学习十九大精神的指导。
2、切实为群众解难题办实事。全面梳理群众诉求,及时解决群众最关心最直接最现实的利益问题。活动开展以来,共解决群众诉求35件,解决三改一建难点问题330余起。
3、扎实开展了“走基层、送温暖”活动。活动开展以来,共慰问困难群众113人,困难党员21人,开展送文化、送科技活动5次,切实把党委、政府的关心关怀送到了困难群众的心坎上。
4、将“走基层”活动与当前脱贫攻坚等各项工作有效结合。党员干部深入贫困户,大力宣传党的十九大关于脱贫攻坚的重大部署,特别是总书记扶贫开发战略思路,宣传中省、南充和阆中脱贫攻坚政策措施,宣传脱贫攻坚取得的显著成效,引导贫困群众进一步增强摆脱贫困、奔康致富的信心决心;持续排查化解涉军群体、民办教师、失庭、劳动社保、农民工工资兑付、环境保护等方面的突出问题,坚决防止到省进京上访;督促指导社会安全、生产安全、网络安全、食品安全等重点领域的工作,深入问题多、困难大、矛盾集中的地方开展调研,化解矛盾,解决问题。
篇13:县统计局2024年固定资产投资工作总结和2024年主要任务_单位工作总结_网
2009年在局领导的正确领导下,在市统计局投资科的正确指导下,在其他科室的协助下,紧紧围绕投资工作目标和工作重心,努力学习,勤奋工作,以提高数据质量为核心,不断提高优质服务水平,求真务实,扎实推进,较好地完成了各项工作任务。
一、全年主要工作
1、高质量完成了法定报表任务。第一,年报工作。年报工作好比农民经过一年劳作收获的果实,所以我们今年和以往一样精心准备、精心操作,努力把年报做成精品。为高起点完成年报工作起了关键作用。从市局投资科年报会议开始到年报资料最终提供,每个环节我们都认真对待,做到环环相扣。第二,定期报表工作。对投资、房地产、建筑业定期报表逐笔进行审核,发现问题及时核实,确保定期报表能够按时、准确上报。通过这一套完整的工作程序,按时高质量完成了全县XX年年投资、房地产、建筑业统计年报和2009年定期报表任务。
2、继续做好统计服务工作。一是每月及时提供卡片数据;二是完成《孙吴县统计年鉴》和统计公报建设领域部分资料的编审工作,每月及时提供卡片数据。三是全方位、多角度开展统计分析,为领导科学决策提供统计服务,全年共完成统计分析4篇。四是积极参与编写我县开发建设30年统计资料汇编工作。
3、疏通渠道,继续加强各部门的沟通协调。随着各级领导对投资工作的重视,我们感到担子更重了,压力更大了,为了搞好投资工作,今年以来,我们加大了对外协调力度,与发改委、经委、建设局、招商局等部门建立了紧密快捷的联系渠道,每月都通电话联系,通过他们及时了解掌握项目信息。
4、认真完成县局布置的建设领域统计数据质量检查工作。
二、明年工作指导思想和主要任务
投资科统计工作的指导思想是:以党的十七大精神为指导,坚持以统计数据质量为中心,狠抓统计业务基础规范化建设,强化服务意识,依法制统,圆满完成各项任务。具体工作分以下几个方面:
1、加强数据质量评估。对投资和建筑业增加值同期数和增长速度的内容进行细致的分析,把好数据质量,为领导宏观决策提供科学的数据。
2、努力提高统计服务水平。要继续增强服务意识,不断提高服务水平。一是继续加强对建设领域情况的监测分析,提高进度分析水平,增强敏锐性,善于发现和把握新情况、新问题,及时提出正确的分析建议,当好各级党政领导的参谋和助手;二是发扬求真务实作风,深入实际调查研究,进一步提高专题分析能力;
一年来,我们以高度的责任感和使命感,服务大局,统筹兼顾,大力加强统计监测工作,认真搞好各项统计调查和分析研究,不断提高统计数据的准确性、科学性、及时性,为实现我县经济社会全面、协调、可持续发展作出应有贡献
篇14:财务决算会讲话[页5]_财税统计_网
一要更新理论知识,增强工作能力。当前,随着粮食流通体制改革的深入发展,粮食财会工作面临的内部和外部环境也发生了变化,粮食财会工作的知识面不断扩大,工作难度加大,对粮食财会人员工作能力的要求也不断提高。加强理论知识更新不仅是适应新形势发展需要的基本要求,也是提高工作能力和水平的重要手段。因此,粮食财会人员要勤奋学习,学以致用,结合粮食流通实践,不断加快理论知识的更新。粮食财会人员不仅要钻研财会业务,还要广泛学习与粮食工作相关的宏观经济政策、财税、金融、法律以及企业管理等方面的知识,加强对财会理论、粮食政策的研究力度,特别是对粮食流通体制改革和粮食宏观调控中重大问题的研究,搞好理论和政策储备,增强自身的工作能力,更好地指导粮食财会工作,为粮食流通的发展服务。
二要创新服务观念,转变工作职能。当前,粮食流通工作面临着新的形势和任务,粮食财会工作服务的对象、范围和重点也与以前有所不同,这些变化,客观要求粮食财会部门和财会人员切实创新服务观念,转变工作职能,更好地做好粮食财会指导工作。具体来说,一是要树立为粮食流通体制改革服务的观念。要积极参与到粮食流通体制改革和国有粮食企业改革中来,研究完善和落实好有关财务政策,推动改革的顺利进行。二是要树立为粮食宏观调控服务的观念。要及时准确地做好粮食财会信息的汇总和分析,努力提高财务信息的准确性和时效性,为粮食宏观调控提供准确数据。要根据粮食宏观调控的需要,积极协调落实财政、金融和税收等政策,为国家实施粮食宏观调控发挥重要作用。三是要树立为现代粮食流通产业发展服务的观念。必须顺应发展现代农业的需要,积极发展现代粮食流通产业。粮食财会部门要积极做好各项工作,为推动现代粮食流通产业发展服务。四是要树立为本部门提高资金使用效益服务的观念。进一步加强部门财会管理,对本部门资金筹集、使用分配严格管理,规范开支行为,提高资金使用效益。同时要进一步加强财会监督,认真执行财会制度,切实维护财经纪律。
三要创新工作方法,提高工作效率。新形势下的粮食财会工作不能再局限于传统的经验管理模式,而是要适应粮食流通体制的新变化,把新方法、新手段和新的组织形式引入到粮食财会管理中,努力形成现代、科学的粮食财会管理方法。一是要深入基层,搞好调查研究,及时了解和掌握各地粮食部门和企业在推进改革和发展中的有关情况和问题,为工作决策提供依据。二是要主动加强与有关部门的协调和沟通,切实解决工作中的实际问题,为粮食宏观调控和粮食流通发展创造良好的外部环境。三是要及时总结粮食财会工作中的先进典型经验,通过典型引路,积极探索粮食财会指导工作的新途径。四是要掌握现代财会管理方法,以适应财会信息化发展的需要。充分利用电子政务和信息网络系统,推动财务管理技术与服务手段的创新,提高工作效率。
四要创新管理制度,完善工作机制。各级粮食财会部门要根据本部门实际需要,在现有粮食财会管理制度的基础上,加强财务制度建设,提高规章制度的科学性、规范性和适用性。一是要做到制度健全、有章可循。通过制度约束,规范企业的会计核算,保证会计数据的真实性和准确性,为国家粮食宏观调控服务。二是要严格岗位责任制,明确粮食财会人员的管理权限和责任。通过制定科学合理的管理和考核制度,建立有效的监督约束机制,增强粮食财务人员的责任心。三是要严格按照财会制度办事,减少主观随意性。要督促企业严格执行国家有关财会制度规定,指导粮食企业进一步建立和完善内部规章制度,防止财会管理中腐败现象的发生。
共7页,当前第5页1234567
篇15:县统计局统计法制宣传月工作总结[页2]_月工作总结_网
此外,莲荷、岑阳镇的统计法规人员也纷纷走进田间地头,切实将统计法律法规送进乡村农户。
6、借助平面媒体宣传新《统计法》。为落实“四个到位”的新《统计法》宣传方针,营造良好的统计法制氛围。统计局与报社强强联手,在《报》开辟了新《统计法》专版,借助《报》的声势,将新《统计法》宣传月活动推向高潮。
7、举办法制专题报告会吹响新《统计法》施行号角。为使统计法制宣传月的活动内容更加丰富、学习更加扎实、结合更加有力,县统计局严格按照月初制定的《关于开展宣传月活动的方案》要求,联合县法制办、司法局专门召开了学习新《统计法》专题报告会,特邀了县人大副主任王臣杰参加并作了重要讲话。局长刘文学亲自为大家讲解了新《统计法》出台的背景及修改前后的不同之处,各乡镇人民政府和新篁办事处、兴安街道办事处统计员、县直各有关单位和驻横各单位统计员和局机关全体干部职工聆听了报告,为新《统计法》的施行营造了良好氛围。
(二)信息畅通,及时反馈
活动期间,各单位向我局报送本活动开展情况信息数十条,我局也在网站、市局局域网上将“统计法制宣传月”活动进度及时予以了反映,并以简报等形式将活动开展情况及时向县委宣传部、县委法制办、县司法局等部门及时予以了沟通。
三、认真总结,查找差距
本次活动至今已开展了一个月,在整个活动过程中,我局始终高度重视,密切关注活动进程。通过“统计法律六进”活动的开展,使我县各行各业进一步了解了统计法知识,认识到即将开展的人口普查是政府统计工作的重要性,为当前我县人口普查工作的顺利开展与今后统计改革和建设的顺利推进营造了良好的社会氛围。
面对统计工作面临的内外部环境,统计法制宣传工作任重道远。为此,我们将在接下来的阶段采取更加切实有效的措施,巩固宣传成果,加大活动力度,进一步提高全社会,特别是各级领导干部和广大统计调查对象的统计法制意识,为政府统计工作的顺利开展,为促进统计数据质量的提高而不懈努力。
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篇16:走基层活动总结
在前段时间,我们一群新闻学子来到了湖南省中方县开展“新闻学子走基层”活动,在这短短的几天时间里,我们参观了中方工业园以及当地的民营企业,走进了几户农家,与当地村干部座谈,与老乡交流,从而勾勒出一幅真实的中国农村图景,其中彰显的创业精神、实干精神、奋斗精神无时无刻不在感染着我们每一个人。
旺市融城,离不开中方实业人的艰苦奋斗。作为一个典型的农业县,“少年中方”的起步腾飞更离不开乡亲们的辛苦耕耘。在中方工业园,我们参观了当地最有名气的民营企业:金大地,其每年光纳税一项就近1亿元。但是谁又能想到,这家企业在20xx年以前还是一家连年亏损的乡镇企业。“我这一辈子就是想干点实业,人生就是一搏。”董事长彭忠喜说,“现在我们开始走循环经济模式,技术创新永远比竞争对手快半步,我们这十年,就是一直在迎难而上。”
在前往桐木镇大松坡村高昌礼老人家之前,就早早知道他在村里带头做起了农家乐,是远近闻名的致富能手。谈起自己的不便,高老倒是毫不避讳:“20年前,我在操作犁田机的时候出了事故,落下了残疾,但是我这个人嘛,就是相信‘车到山前必有路’的道理,腿伤刚好那几年,就带着全家老小开山种葡萄,施肥、杀虫我都自己来。”十几年如一日的辛劳,让高老一家的日子越过越好,前几年又借着发展旅游业的东风,生活是越过越有滋味。
大松坡村是有名的葡萄沟,而离这十几里开外的楠木铺村就没有这么好的自然条件,几十户人家散落在大山深处,一条只容得下小车单向通过的毛坯土路成为村里和外界沟通的通道。但是村干部硬是用自己的坚持领导村民走向富裕。村民们在合作社的帮助下,开山种桃子、葡萄,有的还搞起了乌鸡养殖,收入自然是比早年翻了几番。“之前没有路的时候,我就和媳妇每天夜里3点就动身挑桃子、葡萄下山去卖,后来实在觉得不方便,我们全村人就一锄头一簸箕地开出了这条6里的土路,前前后后花了三年时间,现在就是要想方设法铺上水泥,硬化道路。”杨圣良说。
这些人都是我们的采访对象,而我愿意把他们称作“筑梦者”。他们都有梦想,是企业发展壮大,是果园丰收,是过上更加幸福美好的生活。中方之行,让我们有机会在基层,走近了有血有肉的“筑梦者”。
党的xx大召开后,“中国梦”成为大家口中的热词,但以往我对“中国梦”的理解只是停留在宏大叙事的“国家梦”上。来到中方这片土地,走进中方百姓的生活,才真切地感受到,“中国梦”更是“具体而微”的个人梦。此次走基层访问的四位“筑梦者”,他们就是中方28万人的一个缩影,更是中国社会广大基层的一个缩影,没有条件自己创造条件,富裕起来再带领周边的乡亲一同致富,这种质朴、动人的实业、实干精神,真实地存在于广褒的田间地头之上。
作为一名大学生,我们的采访对象在各行各业、在工厂、在田间地头,用智慧、汗水、坚持点缀了“少年中方”腾飞的梦想。他们身在基层,却始终用一种饱满而朴实的精神状态,在“中国梦”的筑梦之路上破浪前行。
篇17:短期操作工劳动合同
甲方(单位名称): 单位地址: 负责人: 联系电话:
乙方姓名: 岗位: 性别: 文化程度: 出生________年____月____日:________年____月____日 身份证号码: 详细住址: 联系电话:
根据《中华人民共和国劳动法》、《____省公益性岗位管理暂行办法》、《____市公益性岗位管理工作指南》等相关规定,甲乙双方经平等协商,自愿订立本劳动合同。
一、合同期限 本合同有效期自________年____月____日起至________年____月____日止,其中试用期为一个月。
二、工作内容 甲方根据生产(工作)需要,给乙方安排的生产(工作)岗位是: ,生产(工作)任务: 。
三、劳动报酬 用人单位为公益性岗位人员及时足额支付劳动报酬和缴纳社会保险费。人力资源和社会保障部门、财政部门按季度拨付岗位补贴和社会保险补贴,具体为700元月。
四、劳动纪律
(一)甲方应当建立健全内部规章制度和劳动纪律,内部规章和劳动纪律不得违背国家有关法律、法规、规章。
(二)乙方应严格遵守甲方的各项规章制度,服从甲方管理。
(三)乙方违反规章制度和劳动纪律的,甲方有权依法给予处分。
五、合同的终止解除
(一)本合同期限届满应终止执行。
(二)有下列情形之一的,甲方可以随时解除本合同。
(1)通过其它途径已实现就业的;
(2)达到法定退休年龄劳动合同自然终止的;
(3)无正当理由不能坚持正常工作的;
(4)非本人完成工作,另找他人顶替的;
(5)经核查,非法取得公益性岗位资格的;
(6)有违法行为或严重违反用工单位管理制度的;
(7)其他法定情形不适宜继续工作的。
六、其他 本合同一式四份,甲、乙双方各执一份,县级以上公共就业服务机构签证留存一份,人力资源社会保障部门备案一份。
甲方负责人:(签字)
乙方:(签字指纹)
甲方:(单位公章)
合同签订时间:________年____月____日
签证机构:(签章)
签证时间:________年____月____日
篇18:做好部门统计工作总结
集团各部、各公司:
介绍20xx年的相关情况
为进一步做好20xx年的年终总结工作,明确20--年工作目标及实施计划,希各部门接到通知后,抓紧组织布置落实。
一、工作要求:
各部、各公司要根据20xx年下达的工作任务目标逐项检查落实。要充分调查,认真总结,在总结经验的同时,更要看到20xx年工作中的不足,要从客观上分析、主观上找原因,只有看到不足才可能进步。要根据本部门的存在的问题制定出切实可行的措施,为更好地完成20--年的任务及长远目标打下良好的基础。
充分制定好20xx年的工作目标,特别是计划措施更要细致、可行,坚决打赢攻坚战。
各部、各经理要充分准备在总结会上的发言,并把自己好的经验介绍出来,把有效的办法措施制定出来。
二、年终总结工作的时间安排
1、各部、各公司20xx年12月25日前完成本部公司的年终工作总结,做好20--年计划。
2、会议定于20xx年1月1日几点点在哪里召开,会议几天。
三、参加会议人员
1、各部总经理
2、各公司经理
四、其他要求
1、各部门员工将本人20xx年工作总结(包括:个人取得的成绩,存在的不足,改进措施,20--年计划和合理化建议等)于20xx年12月25日之前以书面打印形式上报各部门,各部门根据实际情况召开会议进行交流总结。
2、各部门经理将本人以及本部门年终总结于20xx年1月1日之前以文字材料形式上报集团董事长,内容可以包括以下几个方面:20xx年工作成绩(完成业绩、管理办法)、存在的问题、解决的途径、培训学习内容,20xx年工作计划及实施具体办法和对公司经营和管理制度的建议等。
希望各部门积极认真落实各项具体工作。
特此通知!
行政部
二〇**年十二月**日
篇19:2024幼儿园毕业典礼活动方案流程
活动目的:
1、表达告别老师和同伴的情感。
2、享受集体表演的乐趣,感受联欢会的欢乐气氛。
3、欣赏同伴的表演,增进与好朋友的互动关系。
活动时间:6月30日晚6:30——8:00
活动地点:幼儿园操场
活动人员:大班全体幼儿、家长及全园教师
活动准备:存钱罐、荧光棒、幼儿手册
活动流程:
1、主持人讲话(教师:AA)(幼儿:BBCC)
AA:童年是一段“快乐来得很多,忧愁去得很快”的纯真年代,也是许多人长大成人之后,回头眷恋不已的寻梦园。
CC:经过三年在幼儿园的学习和生活,我们的大班幼儿即将告别老师和同伴,进入下一个阶段的小学生活。
BB:快毕业了,我要“祝大家每晚都有好梦!”、“祝大家快快长大!”、“祝小朋友不要长得太胖!”、“希望大家不要变成近视眼!”、“祝大家健健康康,有美好的每一天!”
AA:小朋友的童心童语看似比较平凡,可是却告诉我们一些孩子对未来的期许。是的,人生就是应当有这么一个一个小小的心愿串成的祝福。
希望我们的孩子每攀越一段人生楼层,都能始终保持这样热切的心与振奋的脚步。这样他们才能心怀永远的幸福,去纵览令人惊奇的人间风景。
2、节目表演:舞蹈——浪漫樱花(表演者:大一班小朋友)
CC:那么,现在就请欣赏:由大一班小朋友给大家带来的第一道风景“舞蹈——浪漫樱花”。大家欢迎!
3、家长寄语:大一班DD妈妈
CC:欣赏了这么美的浪漫樱花,我们的爸爸妈妈是不是大开眼界了?那现在,轮到我们的爸爸妈妈表演了,他们有好多话想对大家说呢!
掌声有请:大一班DD妈妈
4、游戏:击鼓传花
5、节目表演:武术——男儿当自强(表演者:大二班GG小朋友)
BB:快乐的游戏留给我们快乐的回忆。六岁,我们告别幼儿园,长大了,懂事了,更加自立了。不信,你们瞧瞧,大二班GG小朋友带来的中华传统武术表演“男儿当自强”!
6、小朋友寄语:大二班TT
CC:小朋友看到了武术表演,它可是来自少林寺的真工夫哦!你们说,GG表演得棒吗?那我们再给他一点掌声鼓励吧!
刚才我们的妈妈代表说了心里话,那我们小朋友也有许多心里话想对大家说呢!让我们一起来听听,大二班TT朋友想说些什么吧!
7、游戏:抢板凳
8、节目表演:合唱——老师,再见了(表演者:大二班小朋友)
BB:老师,老师,您真好!辛勤培育好苗苗,教我画画做游戏,教我唱歌和舞蹈。今天我们毕业了,明天就要上学校,等我戴上红领巾,再来向您问个好!请欣赏大二班小朋友为大家带来的合唱表演——老师,再见了!
9、家长寄语:大二班ZZ妈妈
CC:接下来有请我们大二班ZZ妈妈讲话,看看她要跟我们小朋友说什么呢?
10、游戏:抢板凳
11、节目表演:英语歌曲独唱——DoReMi
BB:这学期,我们大班小朋友英语学得可棒了,不信你们来听听,大一班熊方烁小朋友带来的英语歌曲独唱:音乐之声——DoReMi
12、小朋友代表:大一班_
CC:现在我们大一班小朋友也有许多心里话想对大家说呢!让我们一起来听听,大一班许艺涵小朋友想说些什么吧!
13、游戏:抢板凳
14、节目表演:幼儿、教师毕业献词——毕业诗
AA:七月,悄然而至。我们不仅要感受那难以忍耐的酷暑,更要承受那与孩子们依依不舍的离别之情。三年,人能有多少个三年组成的人生?三年的师生情谊让我们彼此珍惜,越临近毕业,这眷恋和惜别之情越是强烈。我想,这感触最深的恐怕就是我们大班的小朋友和老师了。下面请欣赏由大班组全体小朋友带来的毕业诗朗诵以及毕业班教师献词“永远的守巢人”。
15、园长寄语
AA:听完了小朋友的毕业诗朗诵和教师献词,我的心情也很凝重,因为李老师也舍不得离开你们!听惯了,每个早晨的声声问候;看惯了,每个傍晚灿烂的笑脸。再见了,我亲爱的孩子们,老师会打心底里,永远关爱着你们,做你们永远的守巢人!还有,我们的黄园长!
16、毕业颁奖
我们的毕业典礼即将接近尾声,现在我们将为每个小朋友颁发毕业手册,同时我们幼儿园也为小朋友准备了一份精美的小礼物,看看是什么呀?对了,这可是老师特意为你们准备的哦!让你们从现在开始,学会自己存钱!好不好啊?
17、毕业典礼结束
AA:小朋友们,祝你们在以后的日子里健健康康,快快乐乐!但别忘了有空常回幼儿园看看哦!
大班毕业典礼活动到此结束。
一、活动目的
1、让幼儿体验毕业离园时的惜别情,记住这一美好而难忘的时刻。
2、通过幼儿人人参与毕业典礼,使幼儿的各项技能有一次综合提高的机会,帮助他们勇敢地迎接挑战,激发他们的思考力、创造力,使他们不断地克服困难并体验成功的喜悦,
3、让每个幼儿感受师生之情、同伴之情,萌生对小学生活的向往之情,并使家园联系得以加强。
二、活动准备
1、各毕业班根据项目内容布置有特色的环境、准备节目所需的材料(在六月二十二日检查)、。
2、各毕业班以班为单位,做好表演节目和游戏的准备工作(各班选好参加歌曲联唱、儿歌联读、拍球、跳绳的幼儿,识字游戏由学前班准备,各班组织幼儿学会唱《毕业歌》、读《毕业诗》)、。要求每个幼儿有机会参加活动。
3、在活动场地做好布置,舞台布置布幕(在六月二十日前完成,由__负责召集人员布置)、。
4、由__老师和__小朋友担任主持人。
5、给幼儿化妆,穿好演出服装。
6、邀请毕业生的家长参加活动(各班在十五周把活动内容告知家长,在十七周星期三出通知邀请家长)、。
三、活动时间
六月二十九日
四、活动过程
(一)、主持人致辞。
(二)、园长致辞。
(三)、家长代表__发言。
(四)、小朋友代表__发言。
(五)、教师代表__讲话
(六)、游戏和才艺表演
1、表演
(1)、集体唱《毕业歌》
(2)、儿歌联读表演(由__老师负责组织)
(3)、拍球表演(由__老师负责组织)
(4)、歌曲联唱表演(由__老师负责组织)
(5)、识字游戏(由__老师负责组织)
(6)、跳绳表演(由__老师负责组织)
要求选材符合本班幼儿水平;表演活泼、大方;服装设计符合表演节目需要;根据节目的需要配有一定的背景和表演用的道具。
2、 智力大冲浪智力题抢答
各班选派出5名幼儿参加比赛,在比赛中,要求选手们根据主持人提出的问题进行抢答,每答对一题给1分。(比赛所用问题由各班根据幼儿本学期所学内容选取后而定,比赛时所用道具由__老师负责)、
3、幼儿故事续编请每班派出一名幼儿根据给定的线索进行故事续编,然后根据幼儿续编情况打分。
4、集体朗读《毕业诗》
5、根据各班幼儿得分情况,让幼儿设计奖项,然后颁奖。
篇20:学校开学典礼流程方案实施方案
一、活动主题:
争当好少年,文明迎世博
二、活动目的:
1.知道致中国少年先锋队建队__周年贺信及四个好少年具体内容。
2.理解和体会贺信精神,树立远大志向;热爱学习、积极进取;做到诚实守信、关心他人;坚持锻炼身体,乐观对待生活。
3.了解世博会,知道世博小常识,初步理解20__世博年对于我们的意义。
4.争当四个好少年,让处于临近__的__小朋友同样做好东道主,以崭新面貌迎接世博会的到来。
三、活动时间:
20__年2月25日
四、活动地点:
学校操场
五、参加人员:
全校师生
六、活动议程及主要内容:
(二)升旗仪式
(三)教导致开学典礼词
(四)学习了解四个好少年内容,体会贺信精神
(五)认识世博会,了解世博知识
(六)主题知识快快答(师生互动)
(倡导学生争当四个好少年,以崭新的面貌迎接世博会)
(七)喊出争当文明少年迎世博的口号
(八)横幅作画和签名
(九)宣布结束,各班退场
七、活动准备:
教导处:
1.准备当天的新学期寄语。
2.做好各项活动前准备工作,如:场地布置、背景布置等。
3.协调安排其他各部门工作。
大队部:
1.策划活动方案并成稿。
2.负责撰写主持稿并主持活动。
3.负责安排升旗手,并做好相关培训工作。
4.联系相关媒体记者。
5.形成其它所需的文字材料,如:活动小结及报导等。
后勤部:
1.负责会场的干净、整洁。
2.检查旗杆、准备国旗交大队部。
3.准备横幅及颜料。
班主任:
1.活动前对学生加强安全、文明礼貌教育。
2.检查衣着及红领巾配戴情况。
3.负责学生活动时的纪律。
八、人员安排:
总负责:许__、徐__
主持人:朱__音乐控制:陈__
摄影:陈__、吴_摄像:刘_
九、延伸活动:
1.每月进行“四个好少年”的一项内容进行儿歌展示;
2.每月评出单项培智学校的好少年,学期末评出校“四好少年”;
3.聪聪志愿小队组织一次志愿者活动。