2024国旗下讲话稿:珍惜时间
同学们:
大家好!我们每一位同学都是祖国的花朵,是国家的小主人,是二十一世纪祖国建设的主力军。因此,少年儿童必须勤奋学习,掌握先进的科学知识,才能在未来世纪的社会主义建设中做出更大的贡献。要学好文化科学知识,就必须具有刻苦顽强的学习精神。学习是一种艰苦的劳动,不下苦功是学不好的。在我们历史上流传着很多古人苦学的故事,如囊萤读书、凿壁借光等,那种苦学精神是很可贵的。因此,我们要特别提倡坚忍不拔和百折不回的学习精神。要学好文化科学知识,还必须珍惜时间。
一天24小时,对每个人都是相同的,但由于人们对待时间的态度不同,结果却不一样。只有那些珍惜时间,善于运用时间的人,才能比别人学到更多的知识,。著名的数学家华罗庚就是一位一分一秒的时间都不放过的人。同学们,你们正处在长身体、长知识的时期,只有抓紧分分秒秒的时间,学到更多的文化科学知识,长大才能有更大的作为。同学们珍惜时间,勤奋学习吧,祖国美好、富强的明天等待你们去建造!
更多相似范文
篇1:党委书记任职表态发言稿
同志们:
感谢局党委和同志们给了我以这种方式同大家会面并将一块儿共事的机会。市场经济兴做广告,请大家允许我先为自己做个广告吧。
先谈谈我的优点。我这个人——对工作比较投入,对同志比较诚恳,透明度比较高,相容性比较强。?
再谈谈我的特点。我这个人——最崇敬善待同志的人,最厌恶口是心非的人,最感谢能当面指出我毛病的人,最瞧不起视职业为儿戏的人。
我特别请大家能够注意一下的是我的弱点,我这个人——除了有将近×年在基层接受“再教育”的经历外,其余有××年时间都是在机关工作。其中,×年是在处机关工作,××年是在局机关工作,而且做的都是人事宣传工作。换言之,我没有在基层带队伍的经验。在工作能力方面,我是严重的残缺不全,是弱点太弱,短处太短。
因此,在组织上通知我到专业性很强的总医院工作时,起先感到很恐慌,担心有负重托。但是,经过领导和同志们的一再开导,加之一段时间的思考,我终于树立了在局党委的领导下,在院党委一班人的支持下,在全院广大职工的帮助下,做好医院党委书记工作的信心。
因为我发现,医院工作与宣传工作虽然职业反差很大,但是依然有着明显的共同点,即两者都是治病救人实行革命的人道主义。医生是给人治疗生理疾病的人,其最大的愿望是给人一个健康的生理;宣传干部是给人治疗心理疾病的人,其最大的愿望是给人一个健康的心理。
当然,我也清楚地知道,在我的前任书记主持医院党委工作期间,医院成绩斐然,无论是党的建设,人才培养,医德、医风建设,还是硬件建设,都在局内外享有很高的声誉。面对这样高的工作起点,要做到局党委要求的,起码保持原有水平不掉下来才行,还要争取再上一个新台阶,是有很大难度的。我热切地期盼同志们能早一点认识我,特别是能对我的弱点和毛病保持足够的清醒和必要的耐心,进而帮助我,鞭策我,接纳我。也希望多给我提供一些尽快结识大家、熟悉情况、开展工作的机会。最后,我还要特别恳请我的前任书记,在保重身体的前提下,能把他多年积累的宝贵工作经验和体会毫无保留地传授给我们;其他院领导能一如既往地放开手脚抓工作;在座的骨干力量能保持传统、发扬成绩、忠于职守、开拓进取,并积极为院里的发展出谋献策。
谢谢大家!
篇2:2024年领导干部个人工作总结
新年新开始,凡事我都脚踏实地去做,不弛于空想,而以真的态度做人、做事。因此,在这里,我想实事求是地来谈谈自己所取得的成绩与不足之处。首先,作为一名领导干部,我能全面贯彻执行党的十九大精神,能够严格按照廉洁勤政各项规章制度的要求,自觉进行对照检查,树立正确的权力观,处理好权力与利益的关系。
一、加强学习,努力提高思想政治素质
我始终把加强学习,提高自身素质摆在首要位置。自觉坚持不懈地学习党的理论、路线、方针、政策,用科学的理论武装自己的头脑,提高思想政治素质,近几年来,通过“两学一做”学习、中心组学习、自学等多种方式,较为系统地学习了邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观及十九大精神的深刻。同时,积极向身边的同志学习,向基层的同志学习,向先进典型学习,借鉴他们的先进经验与做法,拓展自己的思维与观念。
二、履职尽责,创造性开展各项工作
一是充分认识工作的特殊性,找准发展定位。我和班子成员通过深入调查研究,集中各方面的智慧,紧密结合二中心实际,提出了以深入贯彻落实十九大精神为指导方针,以构建学习型、进取型先进集体为宗旨。以打造“一流的班子、一流的队伍、一流的管理、一流的作风、以党的十九大精神为根本遵循,以习近平新时代中国特色社会主义思想为统领,以十九大报告为主要学习内容,以“让党的旗帜飘起来,让党的歌声唱起来,让党的形象树起来,让党员的作用发挥起来”为主线,积极开展“效能型”特色支部创建活动,以检修二中心党支部为引领、上下联动,突出特色、全员覆盖,切实把思想和行动统一到党的十九大精神上来,进一步牢固树立“四个意识”、“四个自信”,形成“干事、干成事”的良好氛围为着力点。把二中心党支部打造成“二党支部”的发展定位,并制定了“一年起飞、两年一流”的奋斗目标。
三、生活上我以一名共产党员的标准严格要求自己,尽量做到物质生活简单朴素,精神生活丰富多彩。虽然我在思想、学习等方面取得了一定的进步,但仍存在许多不足,还要在今后加以克服。一是要进一步加强对党的政治理论学习,我们的党是一个不断进步的党,正在不断完善和成熟,政治理论在不断更新,我虽然初步学习了一些,但还要跟随党前进的脚步不断刻苦学习,与时俱进,加强党性锻炼。二是要培养坚韧不拔、吃苦耐劳的作风。今后我要更加严格要求自己,提高思想认识水平,全身心地投入到本职工作中,争取创造出色的工作成绩。
篇3:纪检干部作风情况自查自纠报告总结_思想工作总结_网
自查自纠意思是自我反盛自我反思、自我改正。本文是关于纪检干部作风情况自查自纠报告总结。欢迎大家阅读借鉴。
5月27日,在北京中共中央政治局、中央纪委书记出席了全国纪检监察系统开展会员卡专项清退活动电视电话会议并讲话。在会议上,表示,小小会员卡折射出的却是大大的作风建设问题,纪检干部必须带头清退所有的会员卡。
当今社会,随着经济的发展,许多人的享乐欲望、奢靡作风膨胀起来,会员卡、购物卡等各类卡片逐渐侵染人们的生活,在不知不觉中腐化着人们的思想,将人带入了歧路。而会员卡在其中更甚。
当年的“红楼”被封后,在全国各地却悄然出现了更多的“红楼”风,到如今很多隐秘的会所没有会员卡就不得进入。而办一张会员卡的金钱动不动就是几十上百万,如果收受了,无疑就是受贿。反腐倡廉这句话我们说了很多年,歪风邪气却是“春风吹又生”,究其原因就是缺乏监管所致。
会员卡是一种凭证,是身份地位高低的凭证,是手中钱财多少的凭证,不仅满足了人们的虚荣心、猎奇心,而且这种受贿的方式更加隐蔽,让许多受贿者生出了侥幸之心。
如今,要求纪检监察系统清退所有的会员卡,是对中央反腐精神的一种支持,是对“八项规定”的有力贯彻,是对目前出台的中共两部党内法规——《中国共产党党内法规制定条例》、《中国共产党党内法规和规范性文件备案规定》的一个预热,今后必将出现肃清党内风气的“净化”运动。
而作为党内一员,我也趁着此次的事件自我检醒一番!
首先,不接受任何形式的糖衣炮弹。
享乐风气其实自古就盛行,是上流社会的一种陋习。如今,我们是无产阶级的代表,是先进思想的践行者,我们应该在平时的人际交往、工作交流中严格要求自己,辨明各种形式的糖衣炮弹,如现金、银行卡、会员卡,或宴请、女人,或给自己的亲人行方便之门等……
这些都是腐坏党员思想和作风的不良源头,我一定会坚决杜绝!
其次,对行贿者绝不手软。
在我国惩罚的更多是受贿者,对行贿者的惩处却比较轻。但在我看来,行贿者必须受到法律制裁,杜绝他们再次行贿的念头,取消他们原有的一些权力,如参与招标、承建工程等的资格。在这方面,我自觉自己做的远远不够,有瞻前顾后的嫌弃。
再次,端正思想,保持良好作风。
由俭入奢易,由奢入俭难。我觉得在今后我必须进一步学习党的章程、法规等,端正自己的思想,绝不放松、纵容自己,在思想上不松懈,在作风上不走岔路,坚决拥护中国共产党的旗帜和精神,将“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的思想贯彻自己的一生,增强宗旨意识和群众观念,自觉抵御各种诱惑,以实际行动深入贯彻落实八项规定,以改进作风的新成效积累“正能量”,以优异成绩迎接建党92周年。
我深知自己在各个方面做的依然不够,在今后的日子和工作中,我将全力追赶那些优秀的党员同志,向他们靠拢、看齐,经常反省自身,正人正己,将党的廉洁自律真正落到实处!
篇4:企业中层干部年终工作总结
首先在这里我非常感谢20xx年为辛勤付出的每一个员工,每一个日日夜夜,每一里路程,每一个家人,每一个用户,每一个客户;20xx对于我们,对于,对于行业都是很艰难很困难的时光,感谢大家和一起度过这一特殊的一年,我以最恭敬的敬意感谢你们,谢谢!谢谢!
一年又过去了,翻过20xx年的一篇,有很多事情需要总结和思考的,同时也为新的一年做好什么样的打算和规划,我总结了六个字:思过、思变、出发。
一、思过
在创业和发展的道路上,尤其是在20xx年,我们所犯过的错误和失败的经验比成功和正确的事情要多很多,所以我们要直面失败和错误,敢于开展批评和自我批评;把这些东西总结起来,归纳起来,防止以后在去犯这些低级的错误,失败乃成功之母;同志们,我们再想一想,扪心自问,在去年我们每一个人有进步吗?进步了多少?学习了多少新的知识?增加了多少能力?提高了多少境界?我们的管理水平提高了吗?我们的技术水平提高了吗?我们的点击量和用户使用度提高了吗?我们的服务水平提高了吗?我们的客户满意度提高了吗?我们的推广形象提高了吗?我们的效率提高了吗?
我们的执行力提高了吗?我们的战斗力提高了吗?我们的精气神、正能量又提高了多少?社会和行业都在高速发展,我们前进和发展了多少?我们每个人又在工作中犯过多少错误?同志们,胜败乃兵家常事;我们不害怕失败,就害怕继续犯低级错误,就害怕不总结,不提高;我们也不怕你们离开,就害怕你们没有学到真本事、半途而废,没有把自己练成真正的优秀人才就放弃;我们应该思考过去,开创未来;我经常和大家一起谈梦想、理想、目标,人生最大的价值和意义,要么去实现自己的理想,要么就是走在梦想的路上!
二、思变
互联网的发展,猝不及防;行业的变化,防不胜防;在现在这个快节奏的社会,落后不仅仅是挨打,跟不上就会被淘汰,不领先就没有发展;不变革,不创新就没有竞争力,就很容易崩溃;逆水行舟,不进则退;时代逼着我们向前快跑,所以思过以后就要思变,刻不容缓;总结过去,思考未来;认识自己很难,否定自己更痛苦,但是要发展,取得更大的成绩,就必须要面对自己面对未来,淘汰陈旧的思想和方法,吸收新的、先进的发展思想理念,学习和开创新的方法;甚至是推倒重来,磨刀不费砍柴功;把我们变成一个真正的强者,一个行业的领头羊,打造一个所向披靡的超级团队,我更加希望我们每一个人要从草根变成白领,从白领锤炼成金领和精领;新年新貌新,思过思变思未来!同志们,让暴风雨来的更猛烈一些吧,我坚信我们能够改变自己,改变未来,创造新的佳绩!唱出新的青春之歌!
三、新我们一起出发
同志们,既然我们都有梦想,我们已经设计好新的发展大计,我们就一起出发,风雨无阻,坚定、坚强、坚持我们的梦想;梦想是用来实现的,成绩是干出来的,用我们的行动完成我们的诺言,脚踏实地的敢干、肯干、能干、实干,平台永远属于干事人的平台;;姐妹齐心,兄弟同力,信心、用心、耐心,用我们的热血,用我们的精气神去开创新的篇章;有梦想就有未来,有行动就会更精彩!自强不息,全力以赴创奇迹!
篇5:学生会部长就职演讲稿
尊敬的老师,亲爱的同学们:
大家好!
我是,来自高一九班。很高兴可以站在这个人才济济的报告厅和大家一起回忆这段清澈美好的学生会时光。
一年了,轮到自己竞选部长的日子。恍惚中,仿佛还是兴致勃勃地跑到中厅领取学生会应聘表格的那一天。最初的竞选目的说来惭愧,只因辅导员姐姐无意中说的一句“外联是每年最难进的部门”,当时就暗自告诉自己,我要进入外联部。现在想来也会不禁因那时自己的很傻很天真而偷笑。但三轮的竞选,三轮的淘汰,让我深刻感受到了残酷却又真实的实力之间的较量。终于,我荣幸加入了外联部。工作期间,我成功接待了来自中国,英国,日本等国的来宾数次;参与举办谁与争锋辩论赛。还记得那个寒冷的午后,仅我一人以干事的身份随三位部长带领香港大学领袖生参观校园并独自完成全程讲解时,心里那略带紧张却又微微自豪的心情,离别的时候,刚打的哥哥姐姐真诚的对我说:“讲得真好,谢谢你。你让我们了解到了一个有血有肉的南开。”还记得那个辩论赛决赛忙碌的中午,部长走到正在为选手解释规则的我面前,拍着我的肩膀说,“可意,我去外面接外校同学,会场这里,就交给你了。”那一刻我感受到了沉甸甸的信任和责任的力量,我郑重的点头,说“恩,放心。我会做好。”
虽然自己是一名普通干事,但我清楚自己的任务绝非只是根据部长分配的工作在学校里跑腿而已麽认识在这个过程中学习一些东西,比如如何统筹各项任务之间的关系,如何正确看待自己所担负的责任,如何协调复杂的人际关系,如何在繁重的任务面前保持良好的心态等等。
做好学生会工作的同时,我也积极参加学校的各项活动,并取得了市级文明学生,以及区级三好学生的称号。在开学典礼上,我荣幸地代表新生发言,将我们一路走来的心情和汗水,将对爱着我们的人的感激和感动,将对南开的热爱和崇拜一一向家长和老师做一回报。期间两次被大家真诚热烈的掌声打断,而彼时站在台上的我已然哽咽。演讲最终成功。开学后,我当选为组织委员,多次策划主题班会。我还曾在升旗仪式上,代表南开中学全体师生向加拿大来访团致以中英双语的欢迎词,让加拿大朋友们将南开人的热情与南开精神永记。我参加了谁与争锋辩论赛,最终当选最佳辩手。我还参加了演讲比赛,并取得班级第二的成绩。近期我还与高二的学姐一起参加了英语风采大赛。四月中旬,我远赴新加坡,代表中国地区参加了chats世界中学生科技大会,并给主办方留下深刻印象。
走遍山山水水,海棠依旧,深情依旧。也许,当相机定格在开学初学生会全体成员的笑脸的那一刻开始,我就依然爱上了这份工作,爱上了外联部,爱上了学生会这个家一般温暖的地方。为了曾经拥有过的一份眷恋,我愿撒一把热汗,溅一腔热诚,向外联部长这个职位发出挑战,
我的名字有“可意”二字,即称心如意之意,因此我希望在我的带领下,外联部可以成为一个让大家可意的部门。请给我一个机会,让笑过,哭过,彷徨过,赢过,输过,拼搏过的我挥手告别曾经的迷茫,乐南开人之乐,忧南开人之忧!
谢谢大家!
篇6:担保协议一般保证
甲方(担保人)
乙方(借款人)
住址:
电话:
丙方(反担保人)
住址:
电话:
甲方根据乙方的申请,同意为乙方向(以下简称贷款行)提供担保,甲、乙、丙三方依照国家法律法规的规定,经协商一致,订立本合同。
第一条 甲方担保的范围、期限、方式
1、乙方向贷款行借款本金 元,借款期限 个月。甲方愿就上述借款,为乙方向贷款行提供担保,具体担保范围以甲方与贷款行签订的《保证合同》为准。
2、甲方的保证期间为《借款合同》中约定的主债务(各)履行期届满之日起两年。
3、甲方提供的担保方式为连带保证担保。
第二条 反担保的方式、范围、期间
1、丙方向甲方提供反担保,承担连带保证责任。
2、丙方保证反担保的范围为:甲方为乙方代偿的全部款项;上述代偿款自付款之日起的利息;乙方应向甲方支付的违约金、赔偿金;实现追偿权的费用(诉讼费、律师费等)
3、丙方保证期间为自甲方代偿之日起两年。
4、乙方(或第三人)以有权处分的向甲方提供抵押反担保,并由甲方与乙方(或第三人)签订《抵押反担保合同》。
第三条 甲方的追偿权
1、乙方如不能按《借款合同》约定还本付息,甲方在履行了保证义务代乙方清偿债务后,有权向乙方、丙方追偿。
2、在乙方借款期限内,如乙方出现本合同第四条第三款情形之一,甲方认为这些情形可能影响借款按期归还,则无论借款是否到期,甲方均有权要求乙方无条件提前归还银行未到期借款本息;甲方也可视具体情况提前代偿未到期借款本息,在代偿后,向乙方、丙方追偿。
3、追偿权的范围包括:甲方为乙方代偿的全部款项;上述代偿款自付款之日起的利息;乙方应向甲方支付的违约金、赔偿金;实现追偿权的费用(诉讼费、律师费等)
第四条 乙方的义务
1、乙方应在《借款合同》签订后三日内将《借款合同》原件送交一份给甲方留存。乙方应按《借款合同》约定的方式、时间、款项履行还款义务,并提供还款单据给甲方。
2、在本合同有效期内,乙方自愿接受甲方有关财务、生产经营、贷款使用情况的检查,甲方有权查询乙方在贷款行的所有借款和还款情况。
3、发生下列情形之一,乙方应及时通知甲方:
(1 )经营机制发生变化,如实行承包、租赁、合并、分立、股份制改造、合资等;
(2)涉及重大经济纠纷、诉讼;
(3)破产、歇业、解散、被停业整顿、被吊销执照、被撤销;
(4)法人代表、住所、人事发生重大变化;
(5)经营状况恶化,或效益严重滑坡;
(6)在经营中出现违法行为。
4、乙方应向甲方支付担保费,支付标准为甲方为乙方担保贷款本金的2‰(月),并在甲方与贷款行签订《保证合同》之前一次缴清。
5、乙方应向甲方预交违约保证金
元,乙方若按《借款合同》的约定归还银行借款,则该保证金予以退还;反之,不予退还,甲方有权从该保证金中结算追偿费用代偿款违约金赔偿金等。
6、乙方如不能按《借款合同》约定还本付息,造成甲方不能解除担保责任,从借款到期之日起,甲方按原担保费收费标准加收逾期担保费。
7、如出现甲方代偿情况,乙方应支付甲方代偿金额 %的违约金,若因此给甲方造成损失且违约金不足以赔偿的,乙方应支付相应的赔偿金。
8、乙方、丙方如不能履行《借款合同》和本合同约定的义务,甲方有权在新闻媒体上对其违约行为、信用度低下进行公告,乙方、丙方承担公告费用并不得提出任何异议。
甲方:
乙方:
日期: 年 月 日
篇7:干部个人年终工作总结
参加工作四年来,我在王屋镇党委、政府的正确领导下,在各位领导和同事的帮助下,不断加强和提高自身的政治理论修养和业务技能水平,努力做好本职工作,认真遵守镇党委、政府的各项规章、制度,按时参加每周一的例会,不迟到,不早退;虚心求教、扎实工作,较好地完成了镇党委、政府安排的各项工作任务。现将四年来的思想、工作情况汇报如下,请给予批评指导:
一、加强理论学习,提高工作能力。作为一名基层的工作人员,必须熟悉国家的方针、政策、各项法律法规,尤其是与人民群众息息相关的知识,我时刻提醒自己要坚持学习,学政治理论、学业务知识、学工作方法,注重自身充电。一是以“一创双优”、“新解放、新跨越、新崛起”、“学习实践科学发展观”和“讲、树、促”等活动为载体,认真学习党和国家的路线、方针、政策,深刻领会科学发展观的重要内涵,牢固树立扎根山区,为人民服务的工作理念;二是虚心求教,向老同志学习基层工作经验和专业知识,不断提高解决问题、处理问题的能力,努力探索基层工作的新途径。
二、立足岗位,做好本职工作。我在王屋镇工作已经4年,在这期间,先后在农业服务中心和社会事务办公室工作,主要参与第二次全国农业普查、土壤测土配方和村财镇代理等工作,另外还积极参与市组织部市管干部档案整理工作和镇政府安排的各项中心工作。在工作中,一是服从领导安排,按时完成领导交办的任务;二是团结同事,互相帮忙,经常帮助老同志打一些文件材料等力所能及的事;三是指导村组工作,使他们上报的数据准确无误。四年来,我兢兢业业,勤勤恳恳工作,还赢得领导和同志们的一致好评。
三、存在不足。一是由于工作时间不长,专业理论水平不高,工作经验还不足,解决问题的能力有限,有待于进一步学习提高;二是性格内向,话少,不善于和同事交流,以后在工作中慢慢锻炼,逐步改变。
5月12日上午,市委组织部对我们24名省选调生进行了组织谈话,提拔成副科级干部,这是组织对我们的工作认可,这也是组织培养的结果,我清醒地看到自身仍存在许多问题和不足之处,在今后的工作中,我会按照宋部长提出的几个方面努力提高。
一是加强学习,不断提高自身素质。学习是积累知识,是一种政治责任,是一种精神追求,要树立终身学习的理念。自觉学习,终生学习,学以致用,不仅是适应新的形势和任务的要求,而且也是我们打牢立身为官思想根基的基本途径。要做到这一点,就必须要坚持学习,不仅要向模范学习,而且还要向群众学习,坚持从一点一滴学起,从一言一行做起,切实“把学习的体会和成果转化为全面建设小康社会、构建社会主义和谐社会的能力,转化为推动党的执政能力建设和先进性建设的能力”。
二是大胆实践,努力探索工作新途径。立足本地实际,践行科学发展观,在实践中解放思想,在解放思想中大胆实践。在工作中要敢于勇挑重担,积极面对挑战,讲究方法,善于学习、借鉴、研究、总结,努力探索促进区域经济发展的新思路、新方法、新途径、新模式。
三是严格要求,进一步提升形象。在工作中大力倡导八个方面的良好风气:“勤奋好学、学以致用;心系群众、服务人民;真抓实干、务求实效;艰苦奋斗、勤俭节约;顾全大局、令行禁止;发扬民主、团结共事;秉公用权、廉洁从政;生活正派、情趣健康”。要自觉的把树立“八个方面良好风气”的要求,做为立身为官的准则,在思想上做为世界观、方法论,牢牢把握;工作中做为根本指导,认真遵循;生活行为中做为基本操守,正确把握,以过硬的素质、优良的作风、奋发有为的精神状态,履行好党和人民赋予的神圣职责。
四是充满激情,不断推动工作上台阶。激情,是一种精神状态,是一个人保持高度的自觉,完成心中渴望的事情。激情是一种强劲的情绪,一种对人、事、物和信仰的强烈情感。工作激情应该是工作能力的前提和基础,它可以促进工作能力的提高。有了工作激情,我们才能在挑战面前不退缩,在困难面前不回避,推动我们工作不断前进,更上一层楼。
五是淡薄名利,正确看待得失。淡泊是将一切无奈看得云淡风轻,是一种拒绝心灵空白的心态。荣辱得失和金钱名利都是过眼云烟,世间唯有淡泊名利才是正道,才能享受到生活中的乐趣。我们要树立“生活正派、情趣健康,讲操守,重品行”的良好风气,提高立身为官的思想境界。加强思想道德修养,是我们立身为官的重要条件。所以我们必须要把思想道德修养做为立身为官,提高境界的基本内容来抓,正确把握自己,坚持从点滴做起,自觉净化“工作圈”、“生活圈”、“交往圈”、“娱乐圈”,始终“注重培养健康的生活情趣,保持高尚的精神追求”。
最后,衷心感谢组织对我的信任和关心,我一定以这次提拔为新的起点,再接再厉,努力工作,不辜负领导的期望和重托。
篇8:2024干部工作总结
20__年已经过去,难忘岁月又迎来新一轮火红的年华。在过去的一年里,我村在__街道党工委的正确领导下,按照办事处的统一部署和要求,紧扣“兴村富民谋发展,共建美好新凤形”这一主题,围绕年初制定的各项目标和任务,突出重点,把握难点,总体推进,在村两委班子的共同努力下,在在座各位和全村村民的大力支持下,较好地完成了各项工作目标和任务。现将村委会一年来的工作情况向大家汇报,请大家审议。
一、精心抓好村级工作规范化建设
首先,结合第八届村民委员会换届之际,进一步建立健全了村级综治委、人调委、妇委会、关工委、共青团、民兵和村务监督委员会等村级配套组织。其次,严格按照《村民委员会组织法》的规定,进一步修订和完善了村两委班子学习制度、工作例会制度、上下班考勤制度、全日制工作制度、村务公开制度、财务季度上墙公开制度、民主管理等一系列的相关制度,并严格执行,以制度管理人,为村级工作规范化管理奠定了坚实的基础。三,村两委班子认真落实民主集中制,严格执行四议两公开工作法,积极打造阳光村务,使村级各项工作循序渐进,有条不紊。
二、集中全力,打造美丽新凤形
1、积极推进新农村建设。一是在被评为宁国市美丽和谐乡村后,我村进一步推动新农村建设,在原有基础上,加大对第一安置区绿化力度;二是对麻石桥、杨溪塔等偏远村民组实施了路灯亮化工程,方便了村民的夜间出行;并积极支持灵台山、大塘村级道路修建,在验收合格的基础上给予了补贴(共4万多元)三是加大对环境卫生的整治。以市三城联创和我村创建省级卫生村为契机,继续加大环境整治力度,改善环境卫生,在合适的地方安装宣传牌,倡导村民爱护环境,保护环境。四是完成了灵台山村民组林地使用权的流转,圆满解决了村民组和租用方之间的矛盾,保护了村民的利益。
2、积极做好征地拆迁工作。今年九月份以来,通过同仁们的一起努力,我村拆迁工作得到了非常大的进展。现已基本完成了中塔、外河村民组的拆迁及大港组的征地工作。同时在西办的协助下,向财政局争取了存款优惠政策,年利率为12%,中塔、外河村民组共计三千多万,年利息为三百多万,有效缓解了拆迁村民的生活压力。在拆迁的过程中,针对外嫁女这一特殊群体,我们积极向上争取了优惠政策;同时也对20__年后新建房提高了补偿标准。我也了解了一下,可以说本次拆迁是我省农村拆迁的最高标准(本次标准有可能是我市下一步拆迁拆迁标准的依据)。
三、精心抓好村级各项常规工作
1、认真做好社会维稳和矛盾纠纷的调处工作。
随着城市建设的不断拓展,我村已成为城市建设的主战场,各种矛盾明显突出,信访案件不断增加,针对以上错综复杂的矛盾纠纷,村里精心制定了矛盾纠纷调处工作方案,实行分片和专人负责相结合的调处办法,切实加大调处力度,运用“四心”调解法,努力把各类矛盾消除在萌芽状态。20__年,我村共调处各种矛盾纠纷案件40余起,处理信访案件6起,制止民转刑案件若干起,确保了我村社会稳定,为我村的经济发展和新农村建设起到了积极的作用。
2、认真抓好计生工作
20__年,我村计划生育工作根据上级要求,继续在全村范围内开展了“阳光生育活动”(即所有政策内生育人员上墙公布)。20__年4月,组织我村广大育龄妇女在当代医院进行了妇科病与B超检查,参检人员达90%以上。20__年我村二女户结扎9人,(300元/2女,200元/一男女)。截止20__年底,符合计生政策的独双女户共20名,奖励资金已全部发放到位。
3、抓好农业产业结构调整,提高农民经济收入
我村两委认真解读、学习和领会党的十九大精神,进一步解放思想,大力推进农村深化改革,继续推进和加大产业化结构调整力度,扶持农业产业化、规模化经营。通过土地流转,农户土地承包向养殖大户转移,龙虾养殖规模不断增大,大棚蔬菜面积不断增加,我村已从单一的水稻种植不断向其它方面延伸,从而大大提高了农民的收入。20__年我村农民纯收入已超过10000元。20__年,我村继续为农民购买种植保险,进一步提高了农业抗风险能力,确保了村民的根本利益。
4、继续做好社会保障及扶贫救助工作
今年我村合作医疗仍由村集体代缴,标准也由去年的每人40提高到60元,全村共2265人参合,共缴费十三万零伍佰元,参合率100%。同时,今年也是开展新型城乡居民养老保险的第一年。我们按照上级安排的任务,层层分解、责任到人,保证了按时按量完成了上级下达的任务,也解决了村民的养老之忧。截止年底,我村60周岁以上参保率达到100%,全村300多名60周岁老人已经开始享受养老金;16至59周岁符合条件的人员参保率也达到80%以上,远远超出今年参保率既定目标,较好地完成了今年养老保险参保率的任务。20__年度,我村新增低保15户,33人,在民主评议的基础上,让更多的困难群众纳入了农村低保对象,共享党的温暖。除此之外,我村对其它生重病的村民、特困户、五保户、孤寡儿童也给予了一定的困难补助,给予老干部、老党员一定的资金补助,充分体现了村两委的关心和爱心。
四、不断完善村组财务管理工作
随着我村经济的不断发展和壮大,财务管理工作显得越发重要。20__年,我村开展“阳光村务”工程,对村级财务、账务、固定资产、流动资金、现金进行了一次全面的清理,对清理结果公布上墙,接受群众监督。在此基础上,20__年,我们继续大力推进阳光村务工程建设。新成立的村务监督委员会也对财务进行了监督,保障了财务帐的明朗。11月份,我村代表宣城市接受省阳光村务考核组的验收,获得了充分肯定。这标志着我村各项村级工作已经走上了规范、有序的道路。
除上述工作外,我村的妇联、民兵、关工委、文明创建等工作也有长足进步。特别是党建工作还受到了市里的表彰,被评为宁国市党建工作示范点。
通过今年的努力工作,我们虽然取得了一定的成绩,但与村民要求相比还有一定的差距。但我们坚信,有街道党工委的关心支持,有班子成员的共同努力,有全体干部的辛勤工作,有在座各位的大力支持,我们将继续做好本质工作,努力使各项工作迈上一个新台阶,推动社会主义新农村的建设快速发展。
在此,我代表村两委,祝在座各位身体健康,工作顺利,万事如意。
篇9:2024年度老干部工作总结_年度工作总结_网
2009年老干部工作总结 离退休党支部在站党委的直接领导下,认真学习党的十六届四中全会精神和“三个代表”的重要思想,支部遵照“教育、管理、服务、稳定”这根主线,”突出服务重点,紧紧地围绕“六个老有”加强基础建设,健全管理制度,全心全意地为离退休职工办实事、做好事,而尽责尽力的工作。离退休党支部现有党员355名、离休干部114名,老兵112名,他们中年龄最大的87岁,年龄最小的74岁,平均年龄为78.5岁。 离休老干部是我党和国家的宝贵财富,是党和人民事业的功臣,他们为党和人民的事业奋斗了一辈子、奉献了一辈子、劳累了一辈子,如今他们都年事已高,从各个工作岗位上退了下来安享晚年了,切实关心、爱护服务好这批老同志,这是我们义不容辞的责任和义务。同时支部把继续保持和发扬革命的光荣传统、保持晚节、廉洁自律作为离休党支部的重要工作课题。 支部在具体的工作中,结合老干部们的实际,做到政治上关心,生活上照顾好老干部。主要围绕落实“两个待遇”即:政治待遇和生活待遇上开展工作。
一是学习材料的保证。政治学习是老干部们非常关心的事,我们为他们每人做了一个材料盒,杜绝了以往学习材料容易遗失的情况。考虑到他们年事已高,行动不便的困难,我们将每人的学习材料定期及时的送到他们的家中;
二是学习采取了以个人自学为主,适时集中交流的学习形式,受到了老同志的普遍认可;效果也很好。
三是正常党支部的组织生活,坚持做到每季一次的组织活动。在活动形式上,支部采取了老同志们乐于接受的外出参观等形式,例如支部组织了全体党员参观上海铁路博物馆的活动,参观结束后,老同志们还主动与博物馆的领导取得联系,并非常热情地提出了自己的建议,受到了博物馆领导的好评。生活上我们为他们分别建立了档案和工作台帐,对他们的身体、家庭、住房等等情况进行了全面的了解,做到了心中有数。 关心老干部生活,是一项很具体的工作。我们做到了嘴勤、腿勤。嘴勤:就是与他们保持经常的联系,将他们所关心的上级和车站的有关文件精神和情况及时地向他们通告,同时也将他们的情况反映和要求及时地向车站党委和上级老干部部汇报,为上级和车站领导提供第一时间的最新动态和信息。腿勤:也就是开展经常性的走访慰问活动,逢年过节在车站党委和行政领导的关心下,车站的12名老兵、14名离休干部同车站职工一样,也要发放节日慰问品。借此机会我们都要进行上门慰问,把党组织的关怀送到家。每当离休老同志生病住院,我们都必到医院去探望他们,代表组织送去一份关怀和慰问,他们都非常感动地说:“单位里这么忙,你还来看我,是我给你们添麻烦了……。”
我们为这些在战争年代和共和国建设时期作出无私奉献的离休干部和老兵的真诚所感动,为他们发自内心的理解而动情。我们感到能为这样的老人服务和做点工作是我们莫大的荣幸。同时也为老干部们认真实践“政治坚定、思想常新、理想永存”,坚持“一发挥、三支持”,创造了良好的条件。今后的工作思路:根据站党委和上级有关部门对老干部工作的要求,我们觉得应该继续遵照“教育、管理、服务、稳定”这根主线,”但是重点是服务,要在提高服务质量上下功夫。把落实老干部“两个待遇”作为工作切入点,发挥“六个老有”所为,增强服务意识,加强基础,健全管理,以此形成以点带面,整体推进的工作局面和氛围。具体想法如下:
1、要加大思想上政治上关心老同志的力度老干部们,他们毕生关心政治、关心党和国家大事。对老同志这种强烈的忧党忧国忧民的政治热情,始终与党保持高度一致的政治立场,毕生为党的事业奋斗的政治品质,我们一定要充分理解,充分尊重。把老同志的政治热情保护好,把老同志的政治待遇落实好。
2、要加大生活上照顾老同志的力度近年来,政府在解决老干部住房、医疗、护理等实际困难方面办了一些实事,得到了广大老同志的好评和拥护。但是,随着老干部“双高期”的到来,老同志晚年生活中的特殊困难需求日益增多。这意味着我们在照顾老同志生活方面,还有很多事要做。我们一定要继续以老同志的需求为导向,以老同志的满意为原则,急老同志所急,想老同志所想,办老同志所盼,从解决老同志最关心、最直接、最现实的利益问题入手,让老同志能从经济发展、社会进步中得到更多的实惠。
3、增强服务意识,提高服务质量随着改革形势的发展,老干部工作的定位应该是:它不是大局确影响大局,不是中心确牵动中心,不是重点要视为重点的一项特殊的工作。为此,我们认为从事老干部工作的同志首先要热爱这项工作,要有敬业和奉献精神,要有一颗对待父母一样的热情和热心。只有这样才能从思想上真正增强责任心和服务意识,树立全心全意为老同志服务的思想。二是要建立健全各项工作制度,掌握各类信息,实行动态管理,以此来保证 为老同志服务质量的提高。随着形势和情况的不断变化,老同志们的年龄增大,许多预想不到的事情都会发生,每当老同志出现矛盾和问题时,他们对组织的依赖性是非常强烈的,认为只有单位才能为他讲话,要求单位参加调解等等。如何应对和处理好一些预想不到发生的事情,这就需要我们建立一些必要的工作制度,如:电话询问,生病住院的探望,有情况的必访等等制度。使我们随时掌握一些动态的信息,更好的开展有针对性地工作。同时便于我们更好的统计,分析,总结工作,做到真正意义上的实行动态管理,提高服务质量。近年来,离休党支部在站党委的领导下,本着切实关心照顾和方便老同志的思想,实实在在地做了一些工作,应该说是取得了一点长足和效果。但在如何更好的服务于老同志,进一步提高服务质量方面还有待于研究和提高。我们决心,在今后的工作中一定积极进取,与时俱进,为离休党支部的全面工作能迈上一个新的台阶而努力。
《2009年度老干部工作总结》来源于第一范文网,欢迎阅读2009年度老干部工作总结。
篇10:干部试用期工作总结
本人于*年6月被任命为法学系副主任,主要协助系主任分管教学和系办公室。一年以来,在各级领导和同志们的关心、支持、帮助下,本人尽自己的最大努力做了一些工作,现汇报如下:
一、充分认识岗位职责,当好新角色
作为一名教学管理人员,我学习了自己的岗位职责,了解自己的职责和工作范围。时刻将职责放在心头,学习老领导和老教师的工作经验,并努力运用于实际工作中。始终保持了昂扬的精神状态,高标准、高质量狠抓各项工作落实。
法学系虽然建系时间较短,规模也不是很大,但是基本工作、任务与大的院系并没有实质性的差别,特别是教学工作依然是琐碎、庞杂的、责任重、要求高,而且去年正值学校教学评估,教学副主任的责任就更大,担子更重。加上办公室管理工作更是如此。尽管在任命之前自己就一直协助法学系主任主管我系的教学工作,对业务比较熟悉,但是学校任命之后有了明确的岗位和责任,自然就要适应新岗位的工作要求。
为尽快适应这一转变,我始终保持着良好的精神状态。同时我的脑子里始终有这样的一个宗旨:“我能在这个岗位,是组织的信任,是广大教职员工的信任;我拥有现在职责是组织赋予的,更是广大教职员工赋予的。我的一言一行都要对党组织负责,对广大教职员工负责。我的岗位是为教师学生服务的岗位,没有任何不能被超越的特权,没有任何不同于他人的优越。”因此我在任职的第一天开始就不断提醒自己:做人要老实,做事要踏实;对己要严,对人要宽。
二、抓紧学习,做好各项工作
在以上的指导思想下,在短短的一年时间里,主要从以下几个方面开展工作:
首先,熟悉工作规则,规范工作行为。
1、抓紧时间学习岗位职责,尽管在任现职以前就一直从事教学管理工作,但是,现在角色不同了,不仅应当熟悉教学管理的各项规则还必须熟悉学校的关于干部管理的各项规定。
2、还在各种场合以各种方式向其他领导同志学习,学习他们的好的工作方式方法,改进自己的工作方法。
3、加强理论学习,提高自身的的政治修养,主要也是改变学习方法,逐渐该原来的被动学习为主动学习,并时刻提醒自己保持学习的状态。
其次,踏实做好分管工作。
在一年的工作时间中,不重形式,不图虚名,但求实效。主要做了以下工作:
1、按照学校的总体部署,及时、高效、有创造性的完成迎评促建工作;
2、本科教学水平评估结束后,继续带领大家圆满完成山西省品牌专业评估,两次评估的战役均取得了优秀的成绩;
3、规范教研室活动,立章建制,明确教研室主任的职责;
4、狠抓教学秩序,进一步明确事前防范、事中控制、事后总结的基本工作思路。学期开始、学期中的各项检查,以教师的规范为主,附之以学期过程中的教师工作态度的实时监控,发现问题及时解决,上学期的常规检查中就发现有教师提前结课,都进行了及时的纠正、批评;
5、细化实践教学环节的要求,要求教师认真备课,改进教学方法;
6、规范了教学文件、资料的保存。每一项工作都留有文字性资料以备查阅;
7、在自己分管的办公室工作中,实行人性化管理,以人为本,发挥自己女同志的优势,与系工会的同志配合,关心慰问生病的同志。
再次,顾全大局,注意团结。
在利益方面比较淡薄,一年来,舍小家为大家,在领导班子中讲团结,在问题的处理上注意换位思考,充分平衡各方面的利益。注意与其他同志的沟通。
最后,坚持走群众路线,自觉维护教师职工的合法权益。
群众是我们的生命线,听取他们的意见和建议,并在工作中有则改之无则加勉。
三、工作中存在的问题及原因
一是理论学习的着眼点不够高。自己在理论学习上和重视不够,而且在运用理论学习成果指导工作、研究解决问题上还显得点子不够多,方法不够活。
二是开拓创新精神不够强。对有些问题过于慎重,增加了决策环节,难免会影响了工作效率。还有一些依赖思想,只做到了有条件顺势而上,未做到无条件造势而上。
三是对有些工作要求过细、过高,难免会影响部分同志的工作积极性。这些问题和不足,我将在今后的工作中加以努力改进。
四是教学和科研水平有待于进一步提高。繁重的教学管理工作使自己放松了对教学科研的要求。今后应当理顺教学科研管理的关系。
四、下一步工作打算及措施
(一)勤于学习,虚心求教。时代在飞速发展,社会在不断进步,不学习就不能把握时代发展的脉搏,不能跟上社会前进的步伐,也就不能担负起党和人民交付的神圣职责。我要认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,这样可以很好的指导自己的工作,并起到事半功倍的作用;同时运用各种形式,注意零星时间的积累,积极学习各方面的知识,扩大自己的知识面,提高自己的理论水平。同时要认真虚心地向领导、教师职工学习求教,不断提高自身素质和能力。把学习和工作结合起来,通过学习指导实践,在实践中进一步学习。在不断把握客观规律的基础上,高质量推进各项工作。
(二)甘于奉献,求真务实。牢固树立服务意识,大局意识。进一步转变作风,把求真务实的精神落实到每一项工作、每一个环节,脚踏实地、扎实苦干,把工作的着力点放到研究解决实际问题上,一步一个脚印、扎扎实实做好各项工作。
(三)勇于进取,善于创新。牢固树立服务意识,以提高教学质量、提升管理水平为目标创造性的开展工作,下一步在继续抓纪律的同时,重点对教学质量偏低的教师和新教师进行培训,同时积极引导教师开展教学研究和教学改革
(四)努力把自己的教学科研工作做好。按照学校的要求规范教学行为,并且做好科研工作,提高科研档次。
篇11:国际工程施工合同一般条款[页10]_合同范本
47.2 在工程全部完工前,如有某部分工程已由工程师按本合同第48条确认为完工,且已被业主占用,如在此后出现任何延误,而本合同又无另行规定,因延误本应处罚的定额赔偿金则应按已完工的工程的价值所占全部工程价值的比例予以扣减。
47.3 如要在合同中规定有关工程全部或部分完工的奖励支付事项,此规定应列在第二部分的第47条中。
48.1 当工程全部完工且满意地通过了所有合同规定的最后检验后,承包人可向工程师或工程师代表发出有关通知,并承诺在维修期内将完成任何未完成的工作。此种通知和承诺必须作成书面形式,且应被视作是承包人要工程师发放工程竣工证书的要求。工程师应在此种通知送出后_________天内或向承包人发出工程竣工证书,并交业主一本副本,注明他认为工程已按合同规定圆满完工的日期,或向承包人发出书面指示,具体说明他认为在发放此种证书前承包人还需完成的一切工作。在发出此种指示后,工程师还应通知承包人关于此后以及在指示中所提及之工程完工前,可能出现且影响工程实际完工的任何欠缺。在令工程师满意地完成所指明的工程并修正一切所指明的欠缺后,承包人有权在_________天之内收到竣工证书。
48.2 同样,根据本条第1款规定的程序,就以下情况,承包人可要求,且工程师应颁发竣工证书:
(1)合同中单独作有完工期限规定的部分永久性工程竣工,以及
(2)永久性工程的任何实体部分已竣工,令工程师满意,且已被业主占有或使用。
48.3 如部分永久性工程已实质性完工,且满意地通过了合同规定的最后检验,工程师可在全部工程竣工前颁发此部分工程的竣工证书,一旦颁发此种证书,承包人应被视作已承诺在维修期内完成此部分工程中一切尚未完成的工作。
48.4 在工程全部完工前就永久性工程的某一部分发放竣工证书,并不视为已经完成任何所需的地面或地表还原工作,证书中明文规定的除外。
维修及欠缺
49.1 本条款中“维修期”一词指标书附录所指的维修期,从工程师按本合同第48条规定确认的竣工日开始计算,如工程师根据上述条款发出了多份竣工证书,则分别从其确认的完工日开始计算,就维修期而言,“工程”一词须作相应解释。
49.2 为按合同规定条件在维修期满时或其后尽快将工程交给业主,除合理损耗外,为让工程师感到满意,承包人必须尽快完成本合同第48条中规定的在完工日尚未完成的工作(如果有),以及完成工程师在维护期间,或在维护期满后_________天内因工程师或工程师代表在维护期满前的检查而可能书面要求承包人完成的诸如修理、修正、再建、调整,以及修正欠缺、缺陷、缩误和其他毛病等一切工作。
49.3 如工程师认为此种工作是因承包人使用的材料或工艺不符合合同的要求所至,或因承包人未履行其合同义务(明示或默示不论)所至,一切费用应由承包人承担。如工程师认为此种需要是其他原因所至,则应对此种工作进行估价,并按附加工程支付。
49.4 如承包人未完成工程师要求的上述此种工作,业主有权雇用他人完成,如工程师认为,按合同规定此工作本应由承包人自费完成,业主应向承包人追偿由此发生的一切直接或间接费用,或从应付或可能应付给承包人的任何款项中予以扣除。
共17页,当前第10页1234567891011121314151617
篇12:干部个人年终总结
一年来,在街道工委、办事处的正确领导下,在班子成员和全体机关、社区、村、公司干部的支持帮助下,认真履行职责,为街道三个文明建设和党的建设发展做了一些工作。根据区委组织部的要求,我经过一段时间的准备,向大家作述职报告如下。
一、加强学习,不断提高自身素质
从科长到武装部长,尽管职务发生了变化,但自身素质还没随之提高,自己的党性修养、政治理论、工作能力还是昨天科长的水平。只有加强学习,抓紧学习,不断提高自己的政治思想觉悟、理论政策水平和综合素质,才能更好地解放思想,与时俱进地完成上级赋予的各项工作任务。
一是抓好理论学习。我参加了上级组织的新上岗副处级干部培训、街道工委理论中心组学习、机关周三政治学习以及创建“学习型组织”的主题活动。还利用业余时间抓好自学。先后学习了*理论、“三个代表”重要思想、xx大报告、“两个务必”、“两个率先”、党政领导干部选拔任用条例等,结合工作实际撰写了7篇读书笔记和2篇调研文章。
二是向班子成员学习。他们当中有的理*底深,政策水平高,原则性强;有的基层工作时间长,任劳任怨,经验丰富;有的闯劲足,拼劲大,开拓创新意识强;尤其是吴书记和马主任两个一把手,执行区委、区政府的指示坚决、不讲条件,政治敏锐性强以及设身处地的为驻区单位和老百姓排忧解难的工作作风对我影响很大、教育很深。我边干边向他们学习,不懂就问。
三是开展调查研究。南苑既是建成区,又是在建区;既有社委会,又有村委会,许多工作内容和情况我都是初次遇到。为响应工委提出的“重实际,务实事,求实效”的号召,我在参加工委集体调研的同时,坚持常到基层单位开展调查研究,常被社委会主任、村、公司负责人忘我工作的作风、敬业、苦干、实干的朴实精神所感动,虚心向基层干部学习,讨教做好新区工作的经验和办法,帮助基层解决一些实际困难。
二、勤奋工作,积极完成目标任务
根据工委安排,我担负着街道武装部长、党群科科长的工作。为了打牢基础工作,突出创新工作,把本职工作做好,争当单打冠军,能积极开动脑筋,不怕吃苦,本着对上多争取,横向多联系,对下多指导的精神,团结和带领科室人员齐心协力完成了本职工作以及领导交办的各项任务。
一是保质保量完成人武工作。按照总参“深化城市民兵改革工作意见”的要求,我们在街道领导的大力支持下,以武装部的软、硬件建设为重点,投入一定的资金,认真抓好各项工作内容的落实,组建了民兵信息网、预备役民兵排和兴达社区民兵连,设立了武装部办公室、战备值班室、微机室和14本工作台帐资料,各项制度制牌上墙。7月份顺利地通过了南京军分区的考核验收;开展了国防潜力调查和国防教育活动,对各类适应部队战时需要的单位和人员进行了调查登记;加大了所街流动人口民兵连的建设力度,接待了800余人的参观学习。5月份在全市武装部长大会上介绍了发挥流动人口民兵“三兵”作用的管理经验;圆满地完成了重大节日的战备值班、“双创”和“防非”等重点工作的突击、兵役登记以及冬季征兵工作,对225名年满18周岁的适龄青年进行了兵役登记,按照“双合格”的要求为部队输送了名优秀青年入伍。
二是认真扎实开展党群工作。根据工委决定,在分管书记的领导下,认真组织实施了“惠民工程”、“基石工程”、“双带工程”,并取得了一定的成效。组建了健园、真园、话园、鹭鸣苑、吉庆5个社区党支部,成立了7个社区党建工作联系分会,为12个不具备建立党组织的非公企业下派了指导员。按照“坚持标准,严格把关,慎重发展”的原则,通过培养考察,指导各支部发展了7名新党员。在开展“*员奉献在社区”活动中,为15幢*员先锋楼挂牌。加强了对流动人口党支部的管理,经验做法分别登在江苏省《党建导刊》、新华社《书记决策》等报刊上;在精神文明建设方面,一手抓宣传教育。充分利用街道党校和社区宣传党的xx大精神、《公民道德建设实施纲要》、新时期南京市民精神和新建邺精神;一手抓创建活动。开展了创建学习型组织、学习型社区、学习型家庭活动,评选出14份优秀个人学习计划和50名南京好市民、1名南京好人。在“万朵鲜花送雷锋”活动中,送出100份鲜花到好市民家中,开展的“除陋习,树新风”活动被中央电视台做了报道,区委宣传部还在南苑召开了全区《社区》工作现场会。
三是顾全大局做好配合工作。街道工作纷繁复杂,有时需要单兵作战,有时则需要兵团合围。我们牢固树立街道工作一盘棋的大局意识,只要街道有要求,武装部和党群科就会不讲条件,立即行动。在今年抗击非典、防汛防涝、创建国家卫生城、治理“三小车”、大型广场活动、“功”重点人头帮教、引进税收等重点工作中,不论本部门工作多忙,我都能做到随喊随到,按照分工尽心尽力的做好配合工作。当兄弟科室需要帮忙时,我们就把它看成是对我们的信任,愉快的投入。
四是满腔热情抓好队伍建设。社区支部书记和党群科的工作人员大多数是第一次从事现职,有较高的工作热情和干好本职工作的决心,缺乏的是业务知识和工作经验。我就协助分管领导,利用自身的优势,满腔热情地做好传、帮、带工作,在实际工作中,采用以会代训与专题辅导相结合、座谈交流与参观学习相结合、召开现场推进会与参加支部生活相结合等形式,坚持开好每月一次支部书记例会和每周一次的科务会,让大家在干中学、学中干。当他们工作中遇到困难时,我就手把手的教,不厌其烦地帮,基本实现了“一年打基础,二年达规范,三年上水平”的队伍建设目标。
三、严于律已,自觉做到勤政廉政
作为一名工委成员,一言一行对干部的影响都很大。我以慎言慎行为原则,以规章制度为准绳,以勤政廉政为目标,始终把主要精力放在工作上,努力践行“三个代表”重要思想,在街道“三个文明”建设中发挥表率作用。
一是自觉遵守规章制度。能遵守和执行各项规章制度,牢固树立全心全意为人民服务的思想,加强思想作风建设,按照上级的指示和街道的要求去做,维护街道的利益,缴纳党风廉政建设保证金,带头执行工作日中午不准喝酒的禁令等。每天早来晚走,周六、周日加班是常事,从不计较个人得失和报酬。
二是摆正位置搞好团结。我在南苑大家庭中感到温暖,体会到关爱,工作干的舒心、顺心、开心。能牢记职责,摆正位置,尊重和维护班长、副班长的威信,与班子成员和睦相处,加强沟通,相互支持,相互补台,做到利于街道工作和发展的话就说,影响街道整体形象和团结的事不做。平时能关心同事,善待同事,积极主动地为他们排忧解难。
三是廉洁自律当好表率。能时常对照《党员领导干部廉洁从政手册》等要求,检查自己的行为,正确对待和行使权利,时刻牢记我是南苑领导和全体干部培养出来的,一言一行都要对的起大家,对的起组织,为大家多做好事、多办实事,处理好个人利益与集体利益之间的关系,不东张西望、不前攀后比,做到给嘴站好岗,为手和腿把好向,为群众做好表率。
四、改进不足,振奋精神争做贡献
虽说在过去的一年中,取得了一些成绩,但离组织的要求还有一定的差距,思想上、工作上还存在一些不足。
一是学习的自觉性不高,多数还停留在上级部门和机关支部组织的培训学习,挤时间自学的精神不够。
二是任现职时间较短,对工作中出现的新情况、新问题解决和处理地办法不多、经验不足。
三是深入基层,开展调查研究做的不够,有时出现指导不力的现象。
在今后的工作中,我将进一步加强学习,增强党性锻炼和修养,按照廉政建设的标准严格要求自己的言行,忠实地履行职责,全心全意为人民服务,改进不足,振奋精神,为南苑地区的发展多做贡献。
篇13:关于任职三分钟演讲稿
尊敬的领导、各位同事们:
大家好!
很荣幸能作为老员工的代表在这儿发言,我是__部门的___,回顾刚过去不久的这一年,我们公司也是有很多的成绩,而能作为参与到这些工作中的一员,我也是感到异常的荣幸,这些成绩都是我们在领导的带领下做出来的,能够说我们每一个人都是值得去骄傲的,同时也是在这些工作之中我也是收获很多,取的了自身的提高。
用心做事是我这一年来对待工作的状态,我既然来到公司,并且还是那么优秀的一个公司,如果都不去用心做事,真的很对不起领导当初的看中,把我们招进来,而今虽然是老员工的,可是更是应当把心思花在工作之中,在这一年的工作上头,无论是大事也好,小事也罢,或者需要和同事去相互配合的工作,我都是按照要求,认真的去做,以到达更好的质量为一个目标,追求工作之中的效率,不去偷懒,也不松懈,对于工作上头出现的一些问题,也是及时的去处理,处理不了的也是会找领导,尽快的上报,并且对于同事给予的一些意见,我也是会认真的研究,而不是自我做自我的,别人的话语就听不进,在工作上,本事是更加的重要,虽然我是老员工,但有时候一些方面我也是会向新同事去请教的。
态度端正,按照规矩做事情,对于工作,我都是很有职责心的去做,出了问题也是敢于担当,有时候遇到一些很麻烦的事情,我也是不会推卸,既然是我要做的事情,那么就要做好,不能说麻烦,那么就不做,那样的话,就偷懒了,并且也是在工作的态度上出了问题,一年的时间,我也是解决了一些麻烦的工作,处理了一些事情,给公司带去了效益,我对于工作,从来不马虎,也是认真的对待,有时候和同事由于要求而冲突,我也是会去坚持自我的一个原则,不怕得罪人,只要事情是做好了就行。
学习提高然后完善自身也是这一年我在工作之中有的收获,我虽然是老员工,可是也不能忘记学习,工作的熟悉让我明白,这只是保证了工作能完成,可是想要完成的更好,做的更优秀,那么就必须自身多学,提升本事,这样在工作上头也是能做得更加的好。一年时间我也是改善了很多自身的缺点,提高了业务水平,我想一年过去了,我们依旧要努力,在未来继续的奋斗,公司未来必须会更加的好。
多谢大家!
篇14:学习部副部长工作计划_学习计划_网
【篇一】
一.加强学习部系统的建设和交流
新一届农业经济职业学院信息工程学生会即将成立,新成员的加入自然为本部门注入了新鲜的血液,但同时也带来了沟通不够,工作经验不足等问题,为了有效地解决这些问题,加强学习部系统的建设很有必要......
1.招新与新干事的培训工作
假期归来,信息工程学院学生会将会面向全体同学进行招新。学习部作为学生会的职能部门之一,将会制定较为详细的招新计划,以具有良好的学习态度,高昂的工作热情和责任心,有较强的应变能力,具有创新思维,良好的语言表达能力和一定的公文写作能力为标准选拔干事。
为了保证队伍素质的稳定,招新结束后,我们将对本部门的干事进行一系列行之有效的培训。培训方式以座谈交流和讲座为主,户外实践为辅,着重培养干事的协调能力,公文写作能力和普通交际能力,使干事能尽快熟悉部门的工作,树立强烈的责任心和主人翁意识,为今后部门工作高效、高质地开展作好准备。
2.加强与各院系学生会学习部的交流与合作
从本学期开始,本部门将加强与各院系的交流与合作。制定专门的意见收集机制,定期召开信管学习系统工作会议,保证大家的意见和建议能及时反映给我们。本学期还实行“干事专责制”,由专责干事承担起与个院系的沟通工作,确保本部门与各院系的紧密联系,真正做到“知同学所需,想同学所想,为同学服务”。
3.加强与学生会各个部门和校内其他社团的联系
新的工作架构和新的合作伙伴都需要一定时间的磨合,本部门将会注重加强和其他部门的沟通联系,与其他部门互相帮助,通力合作,密切配合,共同树立起信息工程系学生会良好的整体形象,扩大学生会在同学们中的影响,更好地做到全心全意为同学服务。
我们开展各类型的学术活动常常需要校内其他社团或组织的配合和帮助,因此我们也会在本学期加强与校内其他社团的联系,从而达到团结互助,共建美好校园的目的。
4.加强图书馆阅读和多彩校园生活建设
采取出版快讯的形式,为教师同学提供一个更广泛的倾诉心声,信息交流的天地。
举办免费电影周活动,丰富同学的生活。
二.本学期校园科学文化活动
学习部的工作理念是办优秀的校园学术文化活动,营造良好的校园学术氛围,在新的一年,我们会以一种创新的精神来举办各类型的学术活动,务求使同学们能更好的融入到这种良好的学习氛围中来......
1.开展“永恒的回忆”纪念抗战胜利图片展
张德江书记曾指出:大学生应该“不忘历史,发愤图强,开创未来,振兴中华”。籍着这个契机,我们将开展“永恒的回忆”纪念抗战胜利大型图片展。该展览以展出抗战时期的图片,视频和书籍为主,希望能通过该展览使同学们能更深刻地认识到当年日本侵华战争的*,从而激发起同学们的爱国之情。
除此之外,我们还会举行以张书记的十六个字为主题开展一系列的爱国教育活动,如电影周,征文比赛等。
2.开展调查研究
在十月份的学生会招新中,本部门将从各专业中选拔有工作经验和热情的同学组成调研小组。调研小组是学习部劾下的直属机构,该小组主要通过入户走访和问卷调查等方式在同学们中展开调研活动。近期,调研小组将针对同学们所关心的大学生活展开调查研究,广泛收集同学们的意见和建议,并将调查结果反映给学校和反馈给同学,共同寻求解决问题的办法。
调研小组还会收集同学们感兴趣的学习信息(如英语四六级考试信息等),并把相关信息通过宣传板向同学们展示,使同学们能紧握时代的脉搏,规划自己的人生。
3.大学校园文化艺术节
校园文化艺术节将以活跃校园文化氛围,增强我校学生对先进文化的感受和接受能力,积淀校园更多的文化艺术底蕴为宗旨,培养学生的文化品位和艺术情操,焕发各学院的精神,使我们的校园生活更丰富多彩,今年我会将全力打造这一活动,而我们学习部也会认真策划,安排当中的学术性活动,力求带给全院师生一个“有营养”的校园文化艺术节。
4.当代大学生论坛活动
大学生论坛是学习部本年度的重点活动之一,学习部也将秉着锐意创新的精神不断推陈出新,力争建设大学生论坛并开展成为校学生会的品牌活动之一。
论坛以论校园时事热点展华师学子风采为宗旨,提高同学们的思想政治觉悟,点燃同学的智慧火花,在同学们人生观形成的阶段,引发同学们对人生、社会、文化等方面与大学生利益密切相关的当前热点问题进行思考,从深度上启迪同学们人文素质与理性精神。
邀请专家教授莅临指导,并邀请院里老师,以求在学贯古今的教授与青年才俊的对话中,将整个讨论引向深入。
5.组织学术讲座
本部门将在调查研究的基础上,针对同学们感兴趣的学术问题组织学术讲座。届时,本部门将邀请在该领域的知名人士和资深老师来到校内与同学们作近距离的接触,从而促进全校性的交流沟通,营造良好的学习风气。
6.配合其他部们的工作
除了本部门开展的各类型学术活动以外,学生会的其他部门也会举办各种文娱体育活动,如指舞飞扬打字比赛,运动会等,本部门将在其他部门开展活动的时候,发挥学生会团结互助的优良传统,努力配合好其他部门的工作,使活动能更顺利地开展!
我们将会认真听取老师和同学们的意见和建议,在工作中不断积累经验,总结教训,本着“提供学习交流舞台,营造良好学习氛围”的宗旨,努力完善本部门的工作,解决同学们学习上的问题,全心全意为同学们服务!
【篇二】
新的学期又开始了,时间过的很快,转眼间,我们已经大三下了。在这近3年的时间里,我们班的同学一起努力,取得了不错的成绩,班级同学彼此间的感情也不断加深。作为班长,我决心尽我的力量为同学们服务。
在一个班级中,如果全班同学都拧成一股绳,劲往一处使,那么没有什么事情是不能办到的。同时,在这样的氛围中,也将更容易调动大家的学习积极性以及积极参与社会活动的热情。
鉴于此,我认为,班级工作应从集体凝聚力中入手。这一问题解决了,其他问题也将迎刃而解。
所以,我这学期的工作目标是以下3点:
1、增强同学们的集体荣誉感、增强集体凝聚力。
2、学生以学为本,力求班级整体成绩更上一层楼;同时丰富课余文化生活。
3、在上一届班委工作基础之上,树立班级形象、争创院级、校级先进班级
具体工作计划:
1、积极开展文体活动。在本学期开展一至二次文体活动,比如说羽毛球比赛、男女混合的篮球比赛等,还有,在期中组织一次集体出游,以此达到增强同学间感情及锻炼身体的目的。
2、发挥班级集体的温暖,向每一位需要帮助的班级成员伸出最无私的援助之手。计划与青年志愿队联系,参与一次大型的公益活动,如慰问老人院等。
3、实行班务公开。设立班务公开日(一月一次),是班级事务更加公开化、透明化,使班级里的同学人人都可以参与到集体事务中来。同时,广泛采纳同学们对班级事务的意见,集思广益,争取使班级工作更上一层楼。
4、建立学习互助对子。让学习成绩较为落后的同学得到及时的帮助,同时也能培养同学们的互助精神,增强同学间的友谊。建立互助对子以自愿为原则,形成互助对子后通知班级便可,并根据两人的学期期末成绩在其综合测评中做适当加分。
5、在已建立班级群的基础上,创建班级校友录或主页,在网络上展现班级的风采。班级校友录或主页也可以作为同学们心与心交流的无限空间,让大家更好地溶入到班级体这个大家庭中。还可以建设成为宣传班级形象的阵地,提高班级影响力,方便今后组织交流及活动通知,并有利于先进班级的评定。还要建立个人档案、个人简介,向来访者展示水政班每位同学的独特魅力。可能的话,还将成为日后用人单位认识本班同学的窗口。
6、在工作方面,班长、团支书及副班长、副团支书既要分工明确又要相互配合,坚持每周开班委会,针对班内出现的新问题制定新的对策。班委会由班长或团支书主持召开,应积极准备,保证开会效率。另外,对于班会负责人要做好纪录,以便开展工作。
【篇三】
一、全学期工作概况
1.活动计划
(1)陇东学院第五届“荷包飘香”朗诵比赛
(2)陇东学院第九届“读书月”系列活动
系列活动一:读书演讲
系列活动二:读书笔记展评
系列活动三:捐赠图书
系列活动四:读书摄影展
系列活动五:图书检索
(3)历史文化学院“玩转英语”知识竞赛
2.部门建设、干事培养
主要干事培养是每个集体都不得不做好的一个任务,它关系到集体以后的发展前途!历史文化学院的招新是以每人上台做个简洁的演讲,通过三轮的面试竞选来确定新人干事。入选的也要试用一个月,再看工作能力评选!这是一个好方法,因为上台说话是你胆识与自信的体现,而且试用期的设置能够更好的了解每位新干事并让其能力得到充分的体现,从这可以看出我们院学生会各位领导对工作与对人才都是很负责的、也很细心的,始终坚持以人本的原则。
同时我学习部通过纳新,招新工作之后,输入了新鲜的血液。如何培养他们,如何让他们在今后的工作和生活中作一名优秀的大学生,这些都是摆在我们面前的难题。经过努力,我找到了方法,那就是在生活和工作中不断的积累经验提升他们的个人素养,助他们成长。而今,每一位成员的进步让我欣慰。每个人的能力有强弱之分,但这并不是一成不变的,看的多了,经历的多了,也就会有所提高。
要像毛主席说的“在游泳中学会游泳”,我们要在工作过程中,不断向那些优秀的人(事)学习、有时间就多去看别人举行的活动(当然也没必要什么活动都看),吸取其好的工作思路、方式方法,融会贯通,扬长避短地提升自己的能力。不仅仅要把工作做了,而且要做得好,做得漂亮,多思考工作过程中的环节还有什么可以改进的地方,在不断改进的过程中提高自己发现问题、解决问题的本领。
二、上学期工作收获
通过上学期的系列活动,在肯定成绩的同时,我也清楚的看到自身存在的不足,我还须要进一步加强努力与锻炼。比如:在平常的工作中
有些心浮气燥,遇到事情往往不能得心应手的处理。我想,每一次的活动都是对我及部门人的考验,当我们遇到的时候,更多的是在其中学到很多。弥补不足,以更加饱满的热情去完成今后的工作。
成绩属于过去,奋斗成就未来。我会一如既往地做好本职工作,以一名优秀团学组织成员的姿态展现我们的品牌与特色,自强不息,开拓创新,稳中求进,以饱满的精神迎接各项新的挑战.
还是要感谢团学组织所给予我的一切,无论是快乐,痛苦,成长,挫折,都让我收获良多。使我我无论是生活还是学习各方面的帮助和培养,让我更有一颗平常心去应对一切。更要感谢我的“战友”们,是他们让我体会了责任与友情的重量。
在客观和主观的阻力面前,我并不是无计可施,在接下来的工作中,我应该深刻总结经验教训,从基础出发,从弱点出发,利用好课余时间,全面考虑,综合把握。
除此之外,我们还协助其他部门开展了一些活动。我尝试了很多以前没有接触过的工作,对自己得到了很大的提高,也对学生会的工作有了更新的认识,更让我交了那么多好朋友。在工作中,我十分注意虚心向他人学习,同时各级领导、老师、学长不管是在学习、生活还是工作等方面都给予我很大的帮助,借此机会我也表示衷心的感谢。
总之,学生会工作无小事,事事都不能懈怠。我们干事更要不断地提高自身的素质才能把我们的工作做得更好,才能更好地服务同学在过去的学期里,我脚踏实地做了一些工作,但由于自己的水平和经验不足,还存在着一定的问题。在新的一年里,我还要继续努力,争取取得更大的成绩。
这一学期的工作中我部门上下要充分发挥学生会“自我教育、自我管理、自我服务”的工作职能,在广大同学的鼎力协助下,经过全体学生会成员的共同努力,不断拓宽工作领域,创新工作模式。
三、工作设想
本着全心全意为同学服务的宗旨,想同学之所想,急同学之所急,强化服务意识,拓展服务领域,完善服务手段,致力于校园文明之风的形成,提高校园生活质量。
学生会来源于学生,代表学生,服务学生。广大同学是我们学生会的基础,为同学服务是我们的工作职责。我院学科设置比较单同学们接触的知识面也比较窄。学习部作为连接学校与同学的桥梁和纽带,我们
以后将会联系多方,为同学们举办了各种各样的讲座,力求突破学科限制,丰富同学们的视野。
回顾和总结一年半来的工作历程,我们深深感到,学生会组织举办的每一项活动,每一声喝彩和每一次微笑,无不包容着学校各级领导的关爱和鼓励;无不凝结着学生会每一位成员的智慧和汗水;离不开与我们风雨同舟、给我们悉心指导的团委老师,离不开给予我们真诚理解与大力支持的同学,同时也离不开学校各职能部门对我们工作的关怀及支持。
虽然在过去的一学期中,我们经历过彩虹但也经历了风雨,可是我们任然坚信:在学院领导的关怀下、学院各职能部门的支持下,院团委的指导下、全体学生会成员的共同努力下,在未来的日子里,学生会一定能够做得更加出色,赢得大家更多的信任,真正成为“同学之家、师生之桥、干部之校”。
篇15:部队干部年终工作总结范文
××××年,我们认真贯彻执行团党委关于年度军事训练、政治教育和后勤建设的指示精神,以《基层建设纲要》》和条令、条例为依据,结合本连实际,狠抓以军事训练为中动的各项工作,较好地完成了上级交给的各项任务.参加军区军事专业技术比武,取得了两项第一名.在团政治处组织的政治教育考核中,3次获得第一名.党支部被军评为优秀党支部;连队伙食超过了“斤半加四两”的标准,钱、粮节余双超万.一、主要做法
(一)狠抓“一班人”的自身建设,充分发挥党支部的战斗堡垒作用我们把塑造好支部“一班人”的自身形象,作为加强党支部建设的重点,一年来,主要做了以下工作:1、加强支部内部团结,充分发挥出整体效能.为了增强支部内部团结,我们认真贯彻团党委关于支部建设的指示精神,逐项抓落实.,对支部进行了为期5天的整顿.在整顿中,组织支部“一班人”重新学习了党的基础知识,按照《党章》的要求,对思想上、工作上存在的问题,认真进行解剖,找出症结,明确了努力方向.同时,相互之间开展交心通气、批评与自我批评等活动,并对一名工作消极、闹转业的支部委员进行了重点帮助,使他认识了错误,以新的姿态投入了工作.其次,认真落实党的组织生活、评议党员、报告工作等7项制度,依靠制度来管组织、管党员,努力造成每个党员都要自觉地接受党组织管理和监督的环境,从而增强了党支部的凝聚力和战斗力.2、发挥群众的监督作用,努力树立良好风气.我们把切实发挥群众监督作用作为党支部建设的重要环节来抓.针对市场经济条件下党风党纪建设的新特点,我们制定了《党支部保持廉洁的7项规定》,并发动群众监督执行.8月份,连队担任营房建设任务,各种建筑材料应有尽有,连队干部没有人拿一块木板一颗钉.连队库房里也经常储藏一些鸡、蛋、鱼、肉,连队干部没有开过一次小灶,没有用公家的东西送过一次礼.在转志愿兵、评先进和选调人员学技术等问题上,均由群众推荐,党支部审查决定.连队干部不拉关系,不走“后门”,不搞个人说了算.3、强化党员表率作用,提高了党员威信.我们把发挥党员干部的表率作用,视为增强党组织凝聚力、战斗力的重要因素.一年来,我们主要抓了两个环节.1是思想引导.教育党员干部事事处处模范带头,以身作则.通过开展“三想”、“两比”活动(即想自己在入党志愿书上是怎么写的,想自己在入党宣誓时是怎样讲的,想自己在平时是怎么做的;与先进人物比思想境界,与身边群众比贡献大.,使党员时刻不忘自己的模范作用.2是组织约束.党支部坚持对党员干部的教育严于群众,要求高于群众,交给的任务重于群众.定期对党员干部进行评议,对有缺点或错误的党限期改正.党支部还根据需要不定期地进行以查表率作用为主要内容的思想整顿,使党员的表率作用得到了更好的发挥,党员的威信大大增强了.今年有5名党员被团评为优秀党员.
(二)扎扎实实地抓好专题教育,着眼于提高全连官兵的政治素质我军建设指导思想实行战略性的转变,加上市场经济迅猛发展对部队建设的影响,尤其是苏联解体、东欧巨变,广大指战员的思想出现了许多新的情况和问题.为了使干部战士的思想认识适应新的形势,我们依据上级有关政治教育的指示,结合连队干部战士的思想实际,主要开展了四个专题的教育:
1、针对国内外形势,狠抓了坚持四项基本原则的教育.我们把深入进行四项基本原则的教育,作为保证我军在政治上永远合格的重大措施来抓.,认真组织干部战士学习了《人民日报》的重要社论和中共中央、有关指示精神,使大家自觉地与党中央、在政治上、行动上保持一致.其次.紧密联系实际,灌输基本道理,从根本上澄情是非,统一思想.通过举办理论讲座等形式,使大家进一步坚定了社会主义信念;再次,举办了“爱我中华”读书演讲会和“坚定社会主义信念”有奖征文活动,加深了对社会主义制度优越性的理解.
2、围绕连队中心工作,深入进行“四有”教育.1是引导干部战士好行“自尊、自强、自爱、自育”的自我教育,深化革命人生观教育.2是开展争当“四有合格兵”活动.把“四有”四个方面的要求与部队工作、军事训练等联系起来,巩固发展了教育成果.3是运用理论讨论和演讲等形式,澄清了“四有”教育中的模糊认识.四是开展了连队干部带头讲理想、讲党性、做“四有”新人的活动,促进了“四有”教育的发展.通过“四有”教育,涌现了一批先进人物.如家往厦门特区的战士王××,家里是经销家电的个体户,财产600多万元,服役期刚满,家里就来电催其退伍.工作需要,连队决定他继续留队,他愉快地服从了,并用4个月的时间革新了火炮瞄准装置,获军区技术革新二等奖,荣立了三等功.
3、根据上级指示,认真进行法律常识教育.我们组织干部战士学习了全国人大会《关于加强法律教育,维护安定团结》的决定,系统地上了《法律常识》课,还组织了法律知识竞赛,到地方参观违法犯罪的实物展览等活动,从而增强了干部战士知法守法的自觉性.今年来,连队没有发生违法现象,在上级组织的法律知识考核中,人人都拿到了合格证书.
4、从连队实际出发,搞好经常性思想教育.强有力的经常性思想教育,是保持部队高度稳定、提高部队战斗力的重要保证.基于这一认识,我们抓了三方面的工作:1是针对社会和家庭对战士政治思想方面的影响越来越大的情况,打破以往“闭营自教”的框框,大力开展部队、地方政府、战士家庭“三方联教”的活动,促进了部队稳定.战士不安心动服役、拍假电报、不服管理等老大难问题均得到了较好的解决.2是建立健全以党员、团小组长和其他积极分子为主体的思想骨干队伍,经常向他们交任务、提要求、传方法.思想骨干积极开展工作,形成了先进有人及时赞,后进有人及时帮的新面貌.3是在政治工作方法上我们做到了5个结合:即灌输革命道理与传授文化知识相结合;解决思想问题与解决实际问题相结合;部队教育与社会教育、家庭教育相结合;普遍教育与个别教育相结合;民主讨论与自我教育相结合.这些方法增强了经常性政治教育的有效性.
(三)积极稳妥地改革训练方法,提高练兵积极性军队建设指导思想实行战略转变后,我们坚持不懈地把军事训练作为连队的中心工作来抓,促进了连队全面建设.1、想方设法调动干部战士的练兵积极性.年初,连长传达了团关于《××××年军事训练的指示》,指导员就如何完成训练任务作了动员,提出了具体要求.在此基础上,各排分别进行了讨论,制定了措施,开展了表决心、订措施和挑、应战活动,叫响了“当兵不习武,不算尽义务;武艺练不精,不算合格兵”的口号,激发了干部战士的练兵热情.2、始终突出抓好对干部的训练.连队干部军事素质的优劣,直接影响连队军事训练的质量.党支部把这一问题作为关键环节来抓.1是组织干部轮流参加团“军事训练示范作业教学法”和“坦克连战术理论”集训,提高了干部的组织能力,丰富了干部的理论知识,为组织好全连训练奠定了基础.2是连队主动承担了团基础课目干部示范教学任务,使干部在示范教学中得到提高.3是在训练中及时组织干部总结交流经验.通过一年的实践,干部的军事素质有了明显提高,在军装甲兵处组织的军事理论、实际课目考核中,全连6名干部都是优秀.3、充分利用本连优势,改革训练方法.我连6名干部都经过院校培训,理论知识比较丰富.我们发挥这个优势,积极支持他们把学过的理论在实践中加以运用,并结合实际研究和探索军事训练的新方法.1是调整训练节奏.坦克兵的技术训练,每年分为基础训练和合同训练两个阶段,往年基础训练时间过长,影响了合同训练.我们根据战士实际接受能力和领导科学的有关原理,在不减少《训练大纲》规定的训练内容和总的间的前提下,调整了部分课目的先后次序和时间划分,使学得快的战士减少陪练和重复训练,学得慢的战士加大了压力,既全面激发了练兵热情,又加强了合同训练.2是改变训练编组.每个专业组分为“大纲标准组”和“强化标准组”.训练中,半个月考核一次,连续3次达到大纲标准的,升入“强化训练组”,从而充分挖掘了战士的训练潜力.3是采用科学训练方法.先后施行了“网络法”、“模拟法”、“目标激励法”典型引路法”等,通过训练方法改革,全连干部战士军事素质明显提高.
(四)从增强行政管理工作的科学性入手,克服“松”、“散”现象我连针对过去行政管理中某些“松”、“散”现象,在管理工作中大力提倡敢于碰硬的,鼓励干实的,主动抓难的,从而增强了管理工作的主动性.1、实施目标管理.我们根据条令、条例的要求,对全连各类干部、骨干、值班值日人员,都制定了具体的责任目标;对军容风纪、作风纪律、内务卫生等制订了具体标准细则,并通过打分进行量化.在此基础上,建立考评、奖惩等制度.每周进行一次评比,将结果公布在“评比栏”上.改变了过去“战士靠自觉,干部靠经验,检查评比凭眼力,总结讲评凭印象”的管理模式,增强了自我调节能力.2、把管理与教育结合起来.我们坚持把管理与教育有机地结合起来,广泛开展谈心活动,经常和战士的家庭取得联系,架起了干部与战士、连队与战士家庭的桥梁.始终坚持从“爱”字出发、“帮”字入手,既严格要求,又耐心教育,不滥施惩罚,从而使上下感情融洽,连队管理工作出现好势头.
(五)切实加强后勤管理,抓好“斤半加四两”,发挥服务保障作用.我们立足现有条件,大力开展了“双增双节”活动,较好地解决了经费不足和物价上涨等因素给教育训练和官兵生活带来的困难.1、因地制宜地搞好农副业生产.今年,连队除种好原有菜地外,还利用业余时间开垦荒地20余亩,收获蔬菜95400多斤,除保障连队自给外,还创收4030元.此外,还在驻地科技部门帮助下,建起了沼气灶,节约伙食用煤30多吨.2、严格执行后勤管理的各项制度.党支部重点抓了伙食管理5项制度的落实,减少了不必要的开支,堵塞了漏洞.在财务开支方面,达到了“三好五无”标准.还开展了“节约一度电、一滴水、一粒米”活动,收倒了较好效果.3、努力改善连队的文化生活.在改善物质生活的同时,还投资5600多元装饰了俱乐部,购置了台球桌、电子琴、架子鼓,经常开展各种文化活动,促进了两个文明建设.
篇16:上半年村干部个人工作总结个人工作总结_网
时间总是在悄无声息中流逝。关于大家上半年村干部个人工作总结写好了没呢,描写的大概范围跟细节清楚了没呢?下面是小编为大家整理的上半年村干部个人工作总结范文相关模板,接下来我们一起来看看吧!
上半年村干部个人工作总结范文篇一:
半年来,本人能学习、和,XX大和XX大中全会精神,"",在按党员标准要求,在工作上勤勤恳恳、任劳任怨,在作风上艰苦朴素、务真求实,地和各级安排的任务。为村镇尽心尽力,努力工作,主要情况汇报如下:
今年以来,我村在区委、区政府的正确领导下,以*理论和"三个代表"重要思想为指导,努力实践科学发展观,主动融入海西建设大局,以环东海域滨海新城区建设为契机,上下团结一心,齐心协力,主动作为,围绕年初提出的经济发展目标,狠抓工作落实,努力保增长促发展,经济社会呈现出稳步发展的良好态势,第一范文网范文之工作总结:乡村20xx年第一季度经济工作总结。截止3月份,全村实现财政总收入10675万元,完成年度预算收入的25%;村本级收入955万元,完成预算的26%;工业产值达到25亿元,合同利用外资1006万美元。具体工作总结汇报如下:
一、全面推进重点工程建设
(一)狠抓各项重点项目进展。针对重点工程建设的复杂情况,抽调干部充实征地拆迁工作小组人员,负责协调解决重点工程建设出现的问题,从解决难点、节点入手,集思广益,攻坚克难,齐心协力推进各重点项目的开展。从20xx年延续的重点项目涉及征地面积共1787亩,包括:成品油管道、天然气工程,福厦高速铁路,吉四路,沈海高速公路拓宽,国道324复线工程,BRT快速公交同安西柯段,海翔大道,白云大道美星立交工程,轻工食品园周边环境整治,食品工业园发展用地(美星片区)和环东海域整治的七个项目,现除了西福二路涉及吕厝纸厂拆迁安置、轻工食品园周边环境整治涉及潘涂7家养猪场拆迁问题还在商谈、走相应程序外,其它项目均已交地施工。
(二)旧村改造新村建设进展顺利。我村今年旧村改造丙洲、潘涂、美星3个村,截止目前,共完成道路硬化建设10881米、排水排污管(沟)建设8066米、共拆迁6026平方米,丙洲及潘涂两个村已完成总工程量的80%,美星村完成完成总工程量的50%。今年新列入旧村改造新村建设的西柯、官浔、下山头、浦头、吕厝正在前期的设计工作,准备6月份开工建设。
(三)金边工程成效显著。截止目前已完成西柯(7幢3.4万平)、埭头(3幢2.7万平)、官浔(13幢8万平)、吕厝(4幢1.37万平)的金边工程施工建设,共27幢,约15.5万平方米,并已交付使用。浦头(31033平方)、下山头(17431平方)的规划选址工作、施工图设计也已完成。
二、拓宽渠道增加群众收入
村党委、政府对失地失海农(渔)民的转产转业问题极为重视,摆在稳定社会的重要位置,主动介入、积极作为,全方位地开展各项工作,确保稳定发展。一是在各村居设立社区劳动保障工作站,各站配备一名工作人员,负责各自辖区内的劳力转移工作。二是积极搭建企业与待就业人员的平台,努力拓宽就业渠道,加大农村富余劳力的培训转移,截止3月份全村完成正规就业劳动力转移50人,灵活就业80人,失地农民基本养老保险26人。三是致力于打造丙洲闽南文化休闲渔村。在丙洲社区建设丙洲闽南文化休闲渔村,渔村将构建"一带、两轴、三区"即海岸渔村购物休闲带、南音文化轴、滨海文化轴、海湾时尚娱乐休闲区、海岛历史文化体验区和滨海渔村美食风情区,筹建项目现已进入立项、图纸设计及施工回填阶段。项目建设内容包括景区入口大门、水师提督文化广场、陈化成纪念馆、丙洲南音文化基地、巷道迷宫寻宝、丙洲乡村文化展厅、古厝乡居客栈、海上美食拍档、生态停车场。同时后田社区发展用地建设海边大排档也设计完成,进入立项报建程序,预计两项目可以解决近千名居民出路问题,带动当地第三产业发展。
三、加强发展工业服务经济工作
我村充分发挥良好的区位优势,坚持工业优先的原则,加强企业的招商引资、生产服务工作,努力推动全村经济更快更好地发展,扩大经济总量。主要抓好项目跟踪服务,对新投产或增资扩产均实行定期全程式的跟踪服务,确保项目落到实处,落实党政领导挂钩联系重点企业制度,要求每位挂钩联系人要做到定期走访,了解企业发展动态及在生产经营中遇到的困难,密切政府与企业的关系,及时为企业俳优解难,积极营造一个"亲商、尊商、重商、爱商"的良好发展环境。
上半年村干部个人工作总结范文篇二:
转眼间上半年已经过去,回顾这段时间,我在村领导和各位同事的支持与帮助下,较好的完成了自己的本职工作。通过半年来的工作和学习,工作模式上有了新的突破,工作方式有了较大转变,工作心态也逐渐成熟起来。与此同时,在工作中也注意发现自己的不足,并努力去弥补,不断追求自我完善。
现将上半年的工作情况总结如下:
一、日常的助理工作
作为一个书记助理我认真做好书记交给我的每一件事情,做好上传下达。向上,听取相关政策精神、汇报工作完成的进度、反映本村实际情况、实际工作中的困难;向下,积极传达政府的惠农政策、发布涉农信息、发放涉农资金。
二、分管工作
今年年初村两委班子分配工作任务的时候我被分配到分管:共青团、民兵工作、社区工会工作;同时协助本村计生委员处理本村计划生育工作。
随着社会的发展,本村青年人大量出外务工,农村中现存的年轻人不多,村级团组织建设基本停滞,自从我担任本村团支部书记以来,积极联系本村留守的年轻人,组建了新的团支部班子,积极联系本村团员,开展了一系列的团建活动。比较典型的有:在共青团市委、共青团区委的大力支持下,本村团员组建了“少先队员辅导队”对汪家冲中心小学的少先队员进行正确的引导,使部分所谓的“落后分子”在学习上有了很大的提高,生活上有了很大的转变。二零XX年,我被共青团黄冈市委、黄冈市教育局授予“优秀少先队志愿辅导员”的荣誉称号,被共青团黄州区委评为“优秀团干部”。
作为本村的民兵连长,在配合街道人武部积极做好征兵工作的同时,积极了解本村军属在实际生活中遇到的困难,今年年初我代表本村两委班子给他们送去了慰问。本村军属遇到的困难我积极向本村两委班子反映,在本村能力范围内为本村军属解决问题十余件。
作为本村的工会主席,在做好上级领导安排的工作的同时积极了解本辖区内企业员工的,工资问题、工资发放情况、工作时间问题;积极与辖区内的企业联系,了解生产情况、询问销售情况。从员工的角度、企业发展的角度了解员工和企业间的矛盾,积极的化解存在的矛盾。在今年上半年通过工会的联系,及时的向企业反映员工的想法,解决了辖区内劳资纠纷四件。
三、其他事务
在工作中完成了本职工作的前提下,积极协助其他两委成员做好工作。三月,协助计生委员处理计划外生育一件;四月,协助财经委员上报全村收入情况到街道财政所;六月,协助分管组织的副书记完成了预备党员材料的汇总、处理、上报。
上半年xx村村委主任助理 转眼间20xx年的上半年已经过去,回顾这段时间,我
在镇党委、政府的统一领导下,在村领导和各位同事的支持与帮助下,较好的完成了自己的本职工作。得到了领导和村民们的认可。与此同时,在工作中也注意发现自己的不足,并努力去弥补,不断追求自我完善。现将上半年的工作情况总结如下:
一、加强学习提高自身素质。 担任村官工作,只要一有闲暇我就主动学习,不断提高自身素质。我认识到投身到新农村建设中,构建和谐社会,需要高素质人才。如果不主动学习,将会被社会淘汰。平时除了看书读报,我还深入群众,向群众虚心学习,认真讨教。结合农村工作的实际,进行了一些实践。在实践中检验,在实践中提高。
二、积极组织参与村委工作。
作为村委主任助理我认真做好村里交给我的每一件事情,做好上传下达。向上,听取相关政策精神、汇报工作完成的进度、反映本村实际情况、实际工作中的困难;向下,积极传达政府的惠农政策、发布涉农信息。
今年我村的主要工作仍是加快推进新农村建设,我村的
农家风情庄园修建工程紧张有序的进行着;4公里水泥路得修建工程也已竣工;沼气改造工程基本完成;完成了荒山造林600亩;安全稳定、村务财务公开等各项工作也得以落实。
护林防火期间和我村两委班子人员一起蹲山头、设站点、贴标语、深入百姓家中发放护林防火明白纸,宣传护林访火的重要性,提高防火意识。
六月份我村根据《xx镇集体林权制度改革实施方案》的统一安排召开了村民代表大会,会上成立了领导组,并选举产生了林改工作小组。之后我积极协助村林改小组对村里的林地进行摸底排查,并且制定了xx村林改实施方案。
20xx年的下半年,在做好本职工作的同时,我将从以下几个方面来提升自己的个人能力:(1)树立良好的工作心态,思想上严格要求自己,严格遵守本村的各项规章制度。工作不论大小,认真对待,尽自己的最大努力去完成每一项任务;
(2)工作中,向书本学习,向周围的领导学习,向同事学习,不断积累工作经验;(3)注重与领导、同事之间的交流,同大家一起创造融洽、积极向上的工作氛围。
上半年村干部个人工作总结范文篇四:
(一)日常的助理工作
作为一个书记助理我认真做好书记交给我的每一件事情,做好上传下达。向上,听取相关政策精神、汇报工作完成的进度、反映本村实际情况、实际工作中的困难;向下,积极传达政府的惠农政策、发布涉农信息、发放涉农资金。
(二)分管工作
今年年初村两委班子分配工作任务的时候我被分配到分管:共青团、民兵工作、社区工会工作;同时协助本村计生委员处理本村计划生育工作。
随着社会的发展,本村青年人大量出外务工,农村中现存的年轻人不多,村级团组织建设基本停滞,自从我担任本村团支部书记以来,积极联系本村留守的年轻人,组建了新的团支部班子,积极联系本村团员,开展了一系列的团建活动。比较典型的有:在共青团市委、共青团区委的大力支持下,本村团员组建了“少先队员辅导队”对汪家冲中心小学的少先队员进行正确的引导,使部分所谓的“落后分子”在学习上有了很大的提高,生活上有了很大的转变。20xx年,我被共青团黄冈市委、黄冈市教育局授予“优秀少先队志愿辅导员”的荣誉称号,被共青团黄州区委评为“优秀团干部”。
作为本村的民兵连长,在配合街道人武部积极做好征兵工作的同时,积极了解本村军属在实际生活中遇到的困难,今年年初我代表本村两委班子给他们送去了慰问。本村军属遇到的困难我积极向本村两委班子反映,在本村能力范围内为本村军属解决问题十余件。
作为本村的工会主席,在做好上级领导安排的工作的同时积极了解本辖区内企业员工的,工资问题、工资发放情况、工作时间问题;积极与辖区内的企业联系,了解生产情况、询问销售情况。从员工的角度、企业发展的角度了解员工和企业间的矛盾,积极的化解存在的矛盾。在今年上半年通过工会的联系,及时的向企业反映员工的想法,解决了辖区内劳资纠纷四件。
(三)其他事务
在工作中完成了本职工作的前提下,积极协助其他两委成员做好工作。三月,协助计生委员处理计划外生育一件;四月,协助财经委员上报全村收入情况到街道财政所;六月,协助分管组织的副书记完成了预备党员材料的汇总、处理、上报。
20xx年的下半年,在做好本职工作的同时,我将从以下几个方面来提升自己的个人能力:(1)树立良好的工作心态,思想上严格要求自己,严格遵守本村的各项规章制度。工作不论大小,认真对待,尽自己的最大努力去完成每一项任务;(2)工作中,向书本学习,向周围的领导学习,向同事学习,不断积累工作经验;(3)利用业余时间学习与行政管理相关的知识;(4)注重与领导、同事之间的交流,同大家一起创造融洽、积极向上的工作氛围。
上半年村干部个人工作总结范文篇四:
不知不觉工作已经快一年了,在这段时间,我累过,却不断成长,曾经迷茫过,却在一次次迷茫中找回目标、找回勇气,找回相信自己的理由,毕竟苦过累过之后,得到了领导对我的充分肯定,得到了社区同事和辖区居民对我满怀信心的支持和信任。我感谢培养我和指导我的领导,感谢社区同事和辖区居民对我工作的支持和配合。现将我的工作总结如下:
一、学习方面
1、加强思想学习
深入落实科学发展观活动,认真学习了党的xx大四中精神并写出心得体会。认真学习党中央的各种政策特别是惠民政策、方针,了解党中央关心解决“三农”问题的各种政策方法。通过学习,增强了自己的责任感和使命感,坚定了理想信念、清晰了工作思路、鼓足了干事的劲头。
2、加强业务知识学习
参加工作以后,我认真学习了社区工作相关的各种书籍,了解相关的各种法律法规,学习了解了一些农业科技。同时,我还主动与上级领导沟通,学习领导处理社区纠纷和办理具体事务的方法,并将所学应用于工作实践,创新了工作思维和方法,极大地提高了工作效率。
二、工作方面
我的主要工作是协助支书开展工作,在日常工作中协助处理一些文字材料,撰写一些相关的工作计划和总结报告,利用自己所懂的计算机知识帮助处理一些电子材料,复印、打印、录入资料等,认真完成社区值班工作。这几个月的工作主要有:
(一)计划生育工作方面
在计划生育工作中,我协助我社区妇女主任和社区工作人员,挨家挨户走访、座谈,广泛宣传国家的计划生育政策,计划生育工作取得了明显的效果。我们紧紧围绕稳定低生育水平,提高出生人口素质这一目标,切实加强计划生育管理和服务工作,在宣传教育、优质服务、属地管理上取得了一定成效。一是结合计生协会活动日,积极开展婚育新风进万家活动,并为育龄妇女提供避孕、节育保健服务;二是办理外出流动人口登记手续,完善各项规章制度,主动接受居民的批评监督,并对育龄妇女做好生殖检查和避孕药供给等工作,完成了计生工作各项任务,积极倡导建设文明幸福的家庭。三是对外来流动人口及时登记,对有流动人口计划生育证明的及时查验;对未办理流动人口计划生育证明的,要求他们尽快办理。对外来人员实行常住户管理,发放宣传资料、避孕工具,进行生殖健康检查。
(二)低保工作方面
4月份,城市低保工作全面开展。在工作中,针对辖区内的低保户,我们社区工作人员全部深入到低保户家中进行实地调查。坚决取消虚开证明、隐瞒有固定门店、有固定收入、家庭成员有行政事业单位工作人员及家庭成员退休后家庭收入超出低保标准的家庭,有效纠正了错报漏报现象,实现了应保尽保。
(三)党建工作方面
今年为了深入开展争先创优活动,我们在不断完善党员三卡的基础上,又增加了党员与困难居民“一帮一”结对子活动。组织那些经营效益好,个人收入较高的党员参加,通过扶贫帮困,献爱心活动,回报社会,密切党员与群众的联系,树立了社区党员良好形象,得到了上级领导的好评。
(四)环境整治工作方面
为迎接好市里的卫生大检查,我们社区工作人员在七点以前到各自的负责区域进行检查,并督促居民大扫除,对于清除不了的死角,我们亲自打扫,得到了市里领导的好评。
(五)社区的文化事业方面
为了使社区内的广大群众有锻炼健身的场所,我们主动与驻社区单位取得联系,兴建了安康小区、老干局文化体育活动中心,在在职党员王全莲、张祁进,退休党员马文跃等党员同志的义务组织下练起了健身操、交谊舞,蛋蛋球等丰富多彩的社区文化活动,通过活动活跃了社区居民的文化生活,抵制了社区一些不良现象,又在潜移默化中起到了教育群众的作用。
在暑假来临之际,我们组成的网吧监督员,监督未成年人出入网吧,并对他们进行教育和监督。
(六)资料管理方面。
由于平时工作中存在着资料积累不足的现象,我和社区工作人员到先进社区学习,按照创建资料的归类整理的要求,逐项进行完善与充实,
现在,我已经逐步适应了社区工作的环境,工作能力得到提高,完成了学生到村干部的转变,更重要的是我更加坚定了为民服务的决心。今后我决心从以下几点做起:
第一、继续加强学习,完善自我。社区知识点多,实用性强,需要自己不断学习,才能丰富理论知识,完善自我。
第二、踏实工作,提高工作能力。社区工作千头万绪,事情繁琐,要戒骄戒躁,虚心学习,提高工作能力。
第三、多深入群众,提高实践能力。继续以人民群众为工作中心,多办实事,勇于实践,争创项目,提高实践能力。
上半年村干部个人工作总结范文篇五:
1、计划生育。一方面计划生育工作主要集中于20xx年初的一段时间,主要工作为辖区社会抚养费的征缴;在这段时间的工作中,增加了自己对计划生育有关法律法规的了解掌握,特别是对违反计划生育法律的人员的处理规定,加之对这项工作的实践,也掌握了征缴社会抚养费的对象条件、程序和分类,区分了市民和农民的差别以及看到了具体工作中户籍管理和计划生育属地管理中的制度设置的欠缺和不完善。另一方面于4月份对辖区两个社区的计划生育信息登记情况进行了入户抽样排查,主要针对计划内外的生育情况、身份证准确率和信息变更的及时性等,协助上级了解了社区工作的整个动态,并就工作效果、发现问题、核实情况等进行了汇报总结,熟悉了社区计划生育工作的方法和内容。
2、环境卫生整治。环境卫生整治工作是今年前半年城区工作的一项重点内容,在亲自参与了具体行动之后切实感受到了基层工作的辛苦和复杂。包括挨家挨户调查、核查、督促进行卫生清理整顿,上路检查、查看卫生整治的工作情况以及编写有关工作方案,协助领导制定工作日程表等,总体感觉到了这项工作的反复、困难和取得良好效果的不易。
3、综合治理。综合治理是前半年自己主要负责的工作,根据社区领导和上级的工作安排,主要做了包括反xx大行动、重点地区重点项目的整治、日常的矛排工作等,通过这些工作进一步掌握了综合治理工作的项目内容和工作需要的资料、细节、方法等,特别是日常的矛排和信访工作,都是维护社会稳定的重点工作,必须提高警惕性把矛盾化解在基层是根本。同时,充实补充了社区综合治理方面的不完善地方,也算是实践工作上的提升和一点突破。
4、知识竞赛。6月底7月初有幸参加了县学习型党组织的知识竞赛,是一次比较特别的工作经历;虽然是一次知识竞赛,但是通过看材料,自己对县委县政府的工作政策、趋向动态有了一定的掌握和了解,以及对有关党的知识的温习,作为一名共产党员对提高自己的党性修养和理论素养提供了很大的帮助;而且,参加活动也锻炼了自己的应变能力和反应能力、团队合作力。
5、书面工作。书面工作一直是自己工作中的一个重点,今年的工作中主要包括书写有关社区申请文明和谐社区的材料、协助管委会起草关于环境整治、重点排查、反、综合治理、城区工作等的实施方案、领导组、责任书和工作总结等材料以及向上级回报的工作信息等,这方面的工作实实在在的锻炼了自己的公文写作能力和提高了表达用语水平,并且潜移默化的掌握了解了社区或管委会某方面的工作内容和程序、活动等,对自己的帮助作用很大。
以上就是我前半年的工作情况,总体来讲自己的适应能力有了极大的提高,并且通过接触这些实践工作着实提高了自己的处世为人能力、以及对基层工作的把握认知,当然自己也还有很多方面的知识和实践欠缺很多,也是在今后工作中需要努力和了解的,今后自己将更加在工作方法上多学习,努力提高自己。
篇17:2024市审计局干部教育培训工作计划_审计工作计划_网
xx市审计局干部教育培训工作计划
为贯彻落实局党组提出的“以提高审计能力为根本,着力打造一支审计铁军”的基本要求,根据《审计署**年度培训项目计划》和《**年**市行政机关公务员培训规划》,结合我局审计工作和干部队伍实际,制定本计划。
一、指导思想
以科学发展观为指导,紧密围绕年度审计工作重点和着力加强
审计信息化建设、着力推动审计工作转型、着力推进全市审计工作共同发展等基本要求,坚持从审计创新转型和提高审计能力需要出发,整合教育培训资源,拓宽教育培训方式,全面提升审计干部职业胜任能力和综合素质,为推动我市审计工作质量和水平的不断提升,更好地发挥审计“免疫系统”功能提供有力支持。
二、培训内容及安排
**年,安排领导能力培训、知识技能补充和更新培训、审计业务培训、境外培训、初任和任职培训共5大类21项培训。分别通过技能强化、网络培训、案例教学、专题讲座、技能比武和理论研讨等方式进行。
(一)领导能力培训。
1.厅局级正职领导干部研究班。7月,市局局长参加审计署组织的为期5天的“省级审计机关厅(局)级正职领导干部研究班”。围绕专题内容进行研讨,促进厅(局)级正职领导干部深入学习贯彻党的十八大精神,运用科学审计理念指导审计工作实践,积极有效地履行审计职责,推动审计在全面建成小康社会、完善国家治理中更好地发挥“免疫系统”功能。(责任单位:人事教育处)
2.司局级干部专题研究班。5月,选派市局局级干部参加审计署组织的为期5天的“司(厅、局)级干部专题研究班”。围绕党的十八大精神、审计工作面临的形势和任务、相关政策法规与改革进展等内容进行研讨,并进行工作交流,促进司(厅、局)级干部运用科学审计理念指导审计工作实践,推动相关工作发展。(责任单位:人事教育处)
3.正处级领导干部培训班。5月,选派市局有关处室处长参加审计署组织的为期5天的“省级审计机关正处级领导干部培训班”。培训内容主要包括党的十八大精神学习、科学审计理念、审计工作面临的形势和任务、审计项目管理、审计技术方法、创新思维,以及工作经验交流等,促进省级审计机关正处级领导干牢固树立科学审计理念,把握审计工作重点和工作思路,提高审计管理能力。(责任单位:人事教育处)
4.地县级审计局长培训班。5至8月,分4期组织我市未参加审计署统一培训的区、县审计局长(含主持工作的副局长),参加审计署举办的“地县级审计局长培训班”,每期10天。培训内容分为宏观思维、领导能力和审计业务最新发展3个教学单元,主要包括科学审计理念、审计工作面临的形势与任务、审计领导能力建设、地县级审计机关主要审计业务发展情况和优秀项目展示,以及工作经验交流等,促进地县级审计局长进一步学习领会党的十八大精神,树立科学审计理念,提高领导审计工作的能力,更好地履行审计职责。(责任单位:人事教育处、各区县审计局)
5.各级党校政治理论培训。根据市委组织部、市委党校和市级机关工委年度安排,选派市局机关局、处级干部,党支部书记和青年干部参加各级党校集中调训和专项培训,充实政治理论、管理理论、党建理论以及新知识、新方法,开阔视野,更新观念,提高政治理论水平和能力。(责任单位:人事教育处、机关党办)
(二)技能补充和知识更新培训。
6.市局机关全员集中培训。培训时间为8月和*月。培训内容主要有联网审计技术方法与管理制度、审计法规规章、审计经验交流、审计案例分析、廉政专题教育、保密宣传教育等。通过培训,使审计人员达到提高计算机审计能力,熟悉运用联网审计技术方法,充实和积累有关法律法规以及政策,提高综合素质的目的。(责任单位:人事教育处、联网审计处筹备组、信息化处、法规处、驻局纪检监察室、办公室和相关处室)
7.计算机审计中级培训班。根据审计署计算机考试安排,2月、3月和8月分三期进行。第一期选派2名计算机审计骨干参加审计署为期1个半月的培训,培养计算机审计培训师资力量;第二、三期分别为期5个半月,由市局组织市局机关和区县审计局60名左右审计人员进行培训并参加审计署计算机中级考试。培训主要包括计算机基础、网络应用技术、数据库应用技术、程序设计基础及应用、会计信息系统、erp基础与审计、审计数据采集与分析等。通过培训,拓宽计算机专业知识,强化计算机应用能力和技术方法,提高运用计算机分析和解决问题的能力和效果,为全市开展联网实时审计工作培养业务骨干。
篇18:煤矿综合办干部个人工作总结_个人工作总结_网
各位领导、同志们:
根据公司统一安排,现将本人一年来的学习、工作及履行岗位职责情况做以简要汇报,不妥之处敬请批评指正。
一、认真学习,不断提高自身素质和业务水平,为更好地胜任本职工作奠定了坚实的基础
年是煤矿工程建设的起步年,一年来,综合办公室在公司党政的正确领导和各部门的大力支持下,紧紧围绕矿井基本建设中心工作,紧紧围绕确定的目标任务,认真贯彻落实领导指示精神,通过综合办公室全体人员的共同努力,较好的完成了下达的各项目标任务。
年初,面对新形势、新任务,我不仅感受到自己肩负的责任重大,而且,在实际工作中深切体会到自己掌握的综合办公室管理、基建等业务知识还十分匮乏,不能准确把握全盘工作,工作起来感到十分吃力和困难。为了不辜负领导和同事们对我的期望,准确地认清当前的政策形势、管理体制和今后的发展前景,去年以来,我在认真学习政治理论知识的同时,侧重性地学习了综合办公室管理等方面的业务知识,认真学习基建矿井等方面的知识,使自己很快对基建矿井综合办公室工作有了一个全新系统的认识,不仅对提高写作水平奠定了坚实的理论基础,而且,更增强了自己热爱企业、热爱本职工作的信心。无论在政治学习和理论业务学习上,我都坚持做到了认真笔记、学以致用,并积极鼓励同事养成勤于学习、善于思考的良好习惯,积极适应形势发展需要,争做学习型、知识型、创新型人才,为公司发展贡献自己的聪明才智。
二、搞好服务,不断提高协调能力和管理水平
办公室一项重要职能就是服务好领导、服务好职工,搞好综合协调工作。为了协调好班子之间、部室之间、领导与职工之间的关系,在协调工作时,我注意讲究说话方式,始终以谦和的态度去办事,从未因自己说话粗鲁、态度傲慢引起领导和职工的不满。在办公室人员工作分工安排上,统筹兼顾,不搞偏向性,形成了相互支持配合工作的和谐氛围,使办公室工作有章可循,忙而不乱。在待人接物、处理人际关系上,不背后议论是非,不做影响和谐团结、有损公司形象的事,用诚实、忠厚的品格和务实的作风,树立自己良好形象。为了提高管理水平,增强在同事中的号召力,在公司每次组织的各种义务劳动中,积极带头参加,不怕吃苦,勇于奉献,在工作中感受乐趣,在奉献中实现人生价值,做到了吃苦不叫苦,有累不喊累,受气不赌气,用自己的言行去感染每一名同事,取得了大家对工作的理解和支持,无形中促进了管理水平的提高。
三、求真务实,敬业奉献,脚踏实地地认真做好各项工作
综合办公室工作千头万绪,繁多复杂,需要有高度的事业心和责任感去认真开展工作。一年来通过自己脚踏实地的工作在搞好服务、参与政务、完成任务、办好杂务方面做了大量工作,促进了公司整体工作的正常运转。一是全年处理各级来文302余件,下发文件108份,写汇报材料71份,配合工程技术部、财务部打请示、报告43件,并负责起草了《综合办公室管理制度汇编》等管理制度,及时拟办各级来文,未因工作拖拉,影响领导批示,办公室对这些文件都进行了认真登记,妥善保存,未发生泄密丢失文件事件。接听电话、通知领导参加会议或落实上级工作部署无以计数,如果忘了安排要承担责任,安排不合适要受批评,这些工作办起来是小事,误了就成了大事。二是带头遵守公司的各项规章制度。以纪律提高工作效率是我一贯坚持的原则,通过自己带头遵守公司的各项规章制度,有力地促进了本部同事的共同遵守,在全公司营造了遵规守纪的良好氛围。另外,加强了对车辆的安全管理和对司机的职业道德教育,使领导和各部室在公务用车上,能够按时到位,服务周到。同时,适时组织职工开展卫生大清扫活动,确保了办公区域干净整洁。三是公司搬至矿区后,经联系本地电信营业厅落实网络、通讯到位,为公司对外联系提供了便利。
共2页,当前第1页12
篇19:企业中层干部年终工作总结
20xx年,是国家实施规划的第三年,本人自年初担任________,主要分管_____。20xx年我公司正处在发展机遇期、新一轮各项经济增长上升期,特别是国家推进北京开发开放的决策,无疑为我们身处中心的建筑施工企业提供了极好的机遇。我和项目部班子成员一起坚持用发展和改革的办法解决生产经营中的实际问题,经班子成员、全体员工共同努力,全面完成年初公司下达的各项指标。下面,我向在座的领导和同志们述职述廉,请予评议。
一、加强理论学习,努力提高政治思想认识
一年来,坚持参加公司党委中心组、项目部党支部组织的学习,通过集中、自学形式,进一步认识树立和落实科学发展观是贯彻落实“三个代表”重要思想的具体体现。按照“三个代表”重要思想的要求,发展先进生产力,发展先进文化,就是要抓好发展这个党执政兴国的第一要务,促进物质文明、政治文明和精神文明共同进步。发展的最终目的是为了实现最广大人民的根本利益。科学发展观强调以人为本,强调实现经济社会全面、协调、可持续发展,我将科学发展观始终贯穿整个项目经营管理之中,为项目经营管理树立了坚实的理论基础。以党员领导干部的标准从严要求自己,带头从坚定理想信念、加强道德修养、发展党内民主、严明政治纪律、强化制约监督、加强制度建设等六个方面学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章。
在日常工作和社会生活中勇于开展批评与自我批评,树立社会主义荣辱观,努力做到以身作则、率先垂范,不仅在本职岗位上贯彻党的宗旨,而且在社会生活中能严格要求自己、配偶和身边工作人员,正确处理与业主、监理、分包供应商之间的关系,用自己的言行和人格为广大党员和群众发挥带头作用,做社会主义荣辱观的积极实践者。
认真落实先进性教育活动整改方案和整改措施,持续提高对*员先进性的认识,努力做一名合格的党员干部。
通过一年来的学习,共写学习体会4篇,对牢固树立和落实科学发展观、树立社会主义荣辱观等方面有了新的认识和提高,极大的提高了我的政治思想理论水平,增强了分析问题、把握问题、解决问题的能力。
二、严于律己,认真落实党风廉政责任制
作为一名公司老总,深知廉洁自律的重要。为此,平时一方面工作,一方面学习践行两个《条例》、《一航局领导干部廉洁自律行为规范》及《关于落实实施意见》,尤其是严格遵守中央提出的“*许”规定,自觉遵守“四大纪律八项要求”和《一航局领导干部廉洁从业若干规定》,牢固树立正确的权力观、地位观、利益观,并力求做到带头守纪,真正做到自重、自省、自警、自律。
一年来由合作单位送的礼金卡、烟、酒及其它等物品都主动交于支部,支部都一一登记,并每月按时上报公司纪委办。
在落实党风勤政廉政建设工作中,我始终坚持三个观点:一是坚持党风廉政建设与项目施工管理工作的高度统一性,从本质上认识党风廉政建设对项目施工管理工作的促进作用,从而增强党风廉政建设的自觉性;二是坚持党风廉政建设与履行职责的互融共进性,把党风廉政建设作为履行职责的基本保证和重要基础,在履行职责的过程中首先作到自觉严于律己,维护党风、行风的纯洁;三是坚持党风廉政建设与工作实际的关联性,加强党风廉政建设的根本目的是为了规范“权力”运行。基于上述三点认识,在涉及工程分包、物资采购、机械租赁、资金使用、奖金分配、人事安排等问题上都能按上级和公司要求去做。
三、全年各项指标预测完成情况
20xx年项目部主要承建了________。三项工程均为技术难度大、质量标准高、工期要求紧的结构工程,施工总面积为85000X米,工程总造价为约7亿元,预计本年度可完成施工产值约4亿元。
1、施工产值情况
1—11月份自行累计完成施工产值2900X元,其中____工程完成56X元,____工程完成400X元,____工程完成836,________________工程完成1500X元。
2、质量、安全、环境创奖等预测指标
项目部所承建的三项工程工期均满足合同及业主要求;全年来无重大伤亡、机损事故,未发生任何环境事件和环境投诉,工程质量、形象进度、成本降耗等经济指标均处于受控状态。
已获得北京市文明工地称号。工程已通过市建协市级文明工地评审,欲申报市“示范文明工地”。11月13日由市建委安全监督站组织3业主、监理、施工单位到该工地进行观摩,并给予了高度评价和肯定,同时工程已通过市建协市级文明工地评审,欲申报市文明工地。
四、项目管理开展的主要工作及活动
(一)强化人本管理,构建项目管理梯队
项目管理归根到底是对人的管理,在行业特性和粗放式管理的大环境下,人的管理尤为重要。为实现生产经营的既定目标,依据我项目部施工任务,重点强化了人力资源的有效利用,主要有以下几点:
1、强化领导班子建设
一是按照创建“四好”班子的标准要求,发挥带头作用;二是合理配备各工地班子成员;三是领导班子成员坚持每周三、日召开二次碰头会,交换思想,沟通情况,及时研究解决施工、管理中存在的困难和问题,使各种不利因素始终处于受控状态;四是充分信任适度引导,在人员调配、安全评比奖励及综合嘉奖及技术问题研讨方面充分发挥集体智慧及能力。
2、强化部门管理
一是根据工程特点、地域等情况,或部或组,充分发挥分管积极性及主管的协调力度,力争达到同步提高;二是生产会职能部门根据施工计划提交相应的工作安排计划,强化勾通及职能跟进意识;三是强化施工部综合管理能力,进度、质量、安全、文明施工同步负责。
3、分包作业队伍配备
根据公司现有作业人员资源状况,项目部采用内部二次招标选择作业队,通过严细考查,确定作业队伍;认真履行合同签订程序,明确合同双方职责,规避企业风险;在工程项目管理中,强调管理、文化相融合,约束、引导相结合,强调大服务意识,注重培育——工艺设计科学、资源配备合理、管理协调及时、到位——引导整体素质提升——文化建设融合的管理思路,使分包作业队伍在顺利完成工程任务的同时,整体作业水平能有大的提高,以适应企业不断发展提高的需要,成为企业今后发展的常用资源。
实现项目管理过程中对人的管理主要依靠引导与制度的约束;随着企业规模的快速增长,仅有人员规模的增加是远远做不到的,更主要的是人员素质的整体提高,提高人员素质除了一系列激励、教育机制外,还与制度的约束与强化分不开,制度管理是摈弃人为管理可能带来的不稳定性,确保管理工作有序、规范进展的根本保证。
4、强化标准、制度的学习及应用
每项工程开工伊始,项目部就组织相关专业人员收集、学习规范标准,并采用内贯、讲课等多种形式学习企业《程序文件》、《管理手册》等管理制度,并强调主管、分管领导的监督检查职责,使管理工作始终按制度要求有序进展。
5、项目制度制定及执行
在工程管理过程中,项目部还依据工程实际情况及实际问题,针对性的制定了项目管理制度,如项目各项会议制度;五个层次的职工培训办法;职能部门管理制度等。除此之外,项目部还制定了一系列的管理办法,如:宣传报道管理办法、安全奖励管理办法、安全文明施工管理办法、节能降耗管理办法、经营奖励办法等。
通过以上制度的建设及强化落实,使广大职工综合职业技能和技术能力有了明显提高,培养了一批施工管理人才,同时使项目管理运行更加有序、高效。
(二)努力推行全员经营思想,做好后续项目的经营工作
根据公司职代会精神及半年工作会议精神,牢固树立生产是经营的继续的思想,在项目管理过程中努力推行全员经营思想,带动全体员工人人关注、参与到公司的生产经营活动中去。一是要求全体员工依赖精细的管理,从细微处寻求提升空间和发展潜能,注意细节,在每一个细节上下足工夫,以“品牌战略”、“高目标导向”的思想为指导,做到高起点、高标准、严要求,力争使各项工程成为展示、提高项目管理能力的品牌工程,努力实现生产是经营的继续的目标;二是积极配合公司经营部门工作,全力做好经营基础工作;三是充分利用各种资源,做好后续项目的经营工作。
(三)加强项目文化建设,构建项目持续发展的精神动力
在建筑行业竞争日渐激烈的年代,建设优秀的项目文化,不仅反映企业和职工的精神面貌,而且直接体现企业综合管理水平的高低。因此,项目部按照局第四次企业文化建设工作会精神,根据公司20xx年企业文化建设实施意见,把践行项目文化、创建文明工地、提升服品质与实施品牌战略相结合,以本工程为依托,既要完成各项指标,又要提高综合能力,形成企业不断发展壮大的动力。
1、开展“节能降耗”活动
按照公司规划、职代会精神提出的工作思路和要求,切实把节能降耗实施办法落到实处,树立全员节约环保意识,充分调动全体员工的积极性、创造性,不断提高全体员工节能降耗的自觉性。通过开展“节约降耗”活动,各职能部门、各个施工区域分别制定了一些可行性计划,将计划层层分解落实到施工管理过程中,坚持每周检查对照制度,确保活动顺利开展和任务完成,使得工程的节约效益、综合效益、社会效益、环保效益和安全效益齐头并进。
2、开展“服务年”活动
认真落实公司20xx年关于开展《开展“用心浇筑您的满意”服务年活动实施方案》精神,制定并下发了项目部20xx年综合活动征求意见、建议表;征求业主、监理意见、建议表;征求分包商意见、建议表,开展了回访活动,共走访用户10余次,满意率为9。在开展“服务年”活动中取得的成效:
1、提高了“大服务”意识;
2、密切了与业主、监理之间的关系;
3、得到兄弟公司、项目部的信任,使施工生产更加顺利有序,加快了施工进度,保证了施工生产顺利进行。
4、加强职工素质教育
职工是企业最重要的资源,最宝贵的财富,所以建立以人为本的管理机制,是打造优秀企业文化建设的重要组成部分。在工程管理过程中,我们将提升员工的责任心,作为企业文化建设的重点之一。
充分利用各种会议和宣传阵地,加强宣传教育力度,对不同层面的施工管理人员和分包队操作人员进行培训,要求全体职工以诚信的态度、优良的质量、优质的服务赢得业主的信赖,来展现企业和项目部的实力。以“做每项服务都要从顾客着想,干每项工程都要让
顾客满意”的态度,从我做起,从本岗做起,以良好的工地形象和职工的整体素质及精神风貌。同时注重培养职工“品牌服务”意识、“顾客为尊”意识、“密切合作”意识、“切实关心”意识和“互动双赢”意识。从而不断提高广大职工对打造项目文化重要性的认识。切实把“用心浇注您的满意”和“质量为本、速度为王、服务至上”的根本理念落到实处。
五、存在的不足及今后努力的方向
工作中虽然取得一些成绩,但也有不足之处,这也是本人今后进一步努力的方向。
(一)思想认识方面
一是要进一步提高认识水平,努力提高思想政治水平。特别是对工作中可能出现的问题和困难,要注重从总体上把握,要善于运用马克思主义的观点分析、判断问题,增强工作的预见性,同时要注意防止头脑发热,处理事情简单化,时刻保持强烈的忧患意识;二是要防止急于求成。对工作的部署和要求,要充分尊重现实,体现层次性,区别对待,循序渐进;三是要避免苛求于人。对工作总体上高标准、严要求是无可厚非的,但在一些具体问题上不能事事都要求完美,因人、因事、因时要体现区别,要注重把员工的积极性发挥好,营造出一种生气勃勃的良好局面。
(二)项目管理方面
1、强化提升人员素质
近年来项目部领导班子和全体员工虽然在各项施工管理工作中得到了锻炼,综合实力得到了提高,但是项目部各管理部门综合能力参差不齐,部分部门还有较大的提升空间;部分施工、技术、管理人员的基本功还不过硬;部分基础工作,不严不细,时常出现非技术性错误及失误;在工程细部及过程的细节管理上还有一定差距;年轻施工技术管理人员参加工作时间短,施工技术、管理基本知识掌握的不扎实、不系统,工作程序、思路不清晰等问题。因此,项目部认为很有必要在全体员工中进行系统、规范的培训、学习、交流和提高,进一步创新管理思维,强化提高人员素质,进一步激发潜能,并要建立长效机制。
(1)考评制度的建立。分级考试,领导层、管理层、技术层、操作层,摸清素质现状;激发学习的自觉性;为“量”到“质”的转变打好基础。
(2)长期培训教育体系的建立。分级培训:领导层、管理层、技术层、操作层(分包);长期固定培训教材、时期、题库;加大对bt、bot等现代经济管理、投资反面的教育引导。
(3)激励机制的建立。岗位职能的调整,按现代企业管理模式逐步改进;考试、考评与绩效考核结合逐步完善。
(4)利用社会资源机制的完善。规模快速增长,物资、设备,尤其智力资源的引进尤显重要。
2、强化制度的执行力度
分析一年来项目管理出现的问题,归根结底是制度的落实不到位、执行力度不够或执行的不严谨、不精细,这需要在今后的工作中研究制定系统的监督检查机制,从根本上确保制度的有效执行。
对以上存在的问题不足之处,需要我在今后的工作中不断加强学习,一是进一步加强党的基本政治理论知识的学习,增强运用科学理论知识认知问题、解决问题的能力;二是进一步加强专业知识及科学管理知识的学习,增强企业经营管理的科学性;三是向各位领导、同事、全体职工学习,增强热爱企业、奉献企业的经验积累。
以上报告,请领导和同志们评议,欢迎对我的工作多提宝贵意见,并借此机会,向一贯关心、支持和帮助我的各位领导、同志们表示诚挚的谢意。
篇20:纪检部部长工作计划
第一、努力提升自我,为整个部门做好表率本学期,纪检部将开展两次培训,主要包括工作培训和word,ppt培训。在培训前我将努力学习,做好充足的准备工作,根据前期所做的培训计划,高校执行,争取在培训中能有良好的反应。除培训外,在本学期参与学生会的工作中,始终保持积极向上的态度,在工作前做好部署,争取做到零失误。
第二、加强部门制度化,逐步完成高效化工作转型部门工作要更加严格,做到有制度可依,高效执行。针对部门的特色工作,做出下面几个方面的改革。
(一)园区建设方面1.卫生检查通知要逐步全面化,更加到位;2.通知检查要有专门的部员负责,联系全部门;3.检查方案更加公平公正;4.检查后的奖惩措施要更细致化,除了联系到文明寝室评选外,将严格执行违章电器的惩处。
5.成立档案小组,将整个学院的寝室人员及卫生评定信息进行统计,归入档案;6.由成立的档案小组,对整个园区寝室,卫生检查结果等信息做成更细致的文档资料存档。
7.完善寝室长制度,统计好全院寝室信息及班级信息,对优秀寝室长进行奖励,表现较差的寝室进行警告。
(二)学风建设方面根据暂拟定的学风建设方案,加强学院学风学纪建设,争取落实到位,能初步体验方案的优劣,及时作出更改。
(三)内部建设方面1.建立严格的例会制度,每月例会时间定于每月的第一个星期五,活动前例会不定期举行。每次例会由部员轮流进行会议记录。会议出勤计算在个人考核内。1-2西南交通大学生命科学与工程学院学生会2.部门内的任务均要以正规的文字书面形式上交。
3.努力培训,争取有个好的反应,在工作中重点培养积极上进的部员。
4.成立档案小组,组员三名,部长领导,负责纪检部档案、园区资料信息、学风学纪统计信息;成立检查小组,成员四名,副部长领导,负责学院寝室检查事宜和学风建设相关检查核对工作,整理检查结果,及时传给档案小组成员;成立应急小组,组员三名,部长领导,在各活动中作为主要力量,其余事宜协助另外两个小组。
说明:各小组内成员要相互沟通,协调分配工作,及时进行检验;各小组间要合作无间,互相帮助,及时发现问题并改正。
第三、努力发扬部门特色化活动,开拓新的特色活动,增强部门核心竞争力本学期将就本部门特色活动进行开会讨论,发现不足,完善策划书。并吸取以往活动经验,在接下来的各项工作中做到提前准备,两套准备,精准高效地执行。在本学期第一次培训过后,会布置一份策划作业,积极吸取好的创意,努力发掘部门特色活动。
第四、努力培养有能力的部员,做好交接,完成部门工作传承完成部门内的分组,对组员的工作进行考核,重点培养积极性高,有能力的部员,在余下的活动中,逐渐将工作交给干事,及时做好监督协调。在干事培养自己能力的同时,完成部门建设。
第五、正副部长协调工作,积极联系分管主席,将部门近期工作及时上报,做出调整每个月的工作例会后一个星期内,会将会议记录,近期工作总结发个分管主席,由主席对部门进行适时的工作安排。
总之,纪检部的改革工作迫在眉睫,作为部长,我将和副部长李良建做好工作分配,按照计划及时完成工作。我相信,在我们有条不紊的工作计划之下,严格执行,纪检部一定会成为一个纪律严明,工作高效的部门,为生命学院学生会贡献自己的一份力量。