端午节会议主持稿【热门20篇】

各位领导，同志们：

现在开会。为认真总结、研究部署全市公安消防工作，表彰“清剿火患”战役工作先进集体和个人，经研究，决定召开此次全市公安消防工作会议。

出席今天会议的领导有：市公安局副局长、。参加今天会议的对象有：各县(市、区)公安局分管消防工作局领导、消防大队大队长、教导员以及“清剿火患”战役先进派出所所长。

今天会议议程有六项：一是由我通报全市公安派出所“清剿火患”战役工作情况并对先进集体和个人，并进行颁奖;二是请XX县政府副县长作重要讲话;三是公安局作消防工作经验交流;四是由XX处长通报20xx年全市公安派出所消防监督执法工作情况;五是支队长总结20xx年度全市公安消防工作情况并部署20xx年工作任务;六是市局副局长作重要讲话。

首先，由我通报全市公安派出所“清剿火患”战役工作情况并对先进集体和个人，并进行颁奖!

……

下面，请“清剿火患”战役先进单位上台领奖!

……

请“清剿火患”战役先进个人上台领奖!

……

请20xx年全市公安机关“清剿火患”战役先进单位上台领奖!

……

会议进行第二项，请副县长作重要讲话，大家欢迎! ……

会议进行第三项，请/公安局分别作消防工作经验交流。 ……

会议进行第四项，由XX处长通报20xx年全市公安派出所消防监督执法工作情况。大家欢迎!

……

会议进行第五项，请支队长总结20xx年度全市公安消防工作情况并部署20xx年工作任务。大家欢迎!

……

会议进行第六项，大家以热烈的掌声欢迎市公安局副局长作重要讲话。

……

同志们，今天的会议，通报了20xx年全市公安派出所消防监督执法工作情况以及全市公安派出所“清剿火患”战役工作情况，并对先进集体和个人进行了颁奖;公安局作了经验交流发言;支队长总结20xx年度全市公安消防工作情况并部署了20xx年工作任务;副县长、市局副局长作了重要讲话，并对今后一个时期的消防工作提出了要求。请同志们按照会议部署，抓好贯彻落实。一要进一步统一思想认识。各单位要扎扎实实做好公安消防工作，层层落实责任，务求把各项措施落到实处。二要及时贯彻落实会议精神。希望大家回去后及时组织召开会议，结合本地实际，明确责任，周密部署，精心组织，切实把消防监督工作抓细、抓实、抓好。三是要紧抓当前消防重点。当前消防安全保卫任务十分繁重，我们一定要以高度的政治责任感和历史使命感，以求真务实的工作作风，努力扎实地工作，争取新的一年公安消防工作更上一台阶。

会议至此结束，散会。

同志们：

现在开会。这次全市政法工作会议的主要任务是，认真贯彻落实全国、全省政法工作会议精神，总结回顾20xx年全市政法工作，表彰社会治安综合治理和百日集中整治先进县市区和先进单位，部署安排20xx年的政法和社会稳定工作。

参加这次会议的有：各县市区委书记、县市区长、政法委书记，综治办主任，公、检、法、司四长和公安局政委：高新区管委会主任、书记、分管领导、综治办主任和警署署长;市直各单位、各大型国有企业的负责人;市政法各部门副处以上领导干部;直属公安分局局长和政委，共300余人。

这次会议共有五项议程：

一是市委、政法委书记王云亭作工作报告; 二是市委、市委秘书长李俊敏宣读表彰决定; 三是向受表彰的先进县市区和先进单位颁奖;

四是郭书记代表市委、市政府和市综治委，与各县市区、高新区和综治五部委(纪检委、组织部、人事局、监委、综治委)的主要负责人签订20xx年度社会治安综合治理责任书;

五是市委郭书记作重要讲话。

现在，进行第一项议程：请市委、政法委书记王云亭作工作报告。

…………

现在，进行第二项议程，请市委、市委秘书长李俊敏宣读《中共长治市委、长治市人民政府关于对20xx、20xx年度社会治安综合治理工作先进集体进行表彰的决定》和《长治市社会治安综合治理委员会关于表彰“构建和谐社会、百日集中整治”活动先进单位的决定》。

…………

现在，进行第三项议程，向受表彰的先进县市区和先进单位颁奖。颁奖分四批进行。

第一批：颁发“20xx年度长治市社会治安综合治理工作先进县市区”奖牌，请获奖单位襄垣县、沁县、潞城市、黎城县、屯留县、壶关县、武乡县、长治县8个县市的县市委书记上台领奖。

…………

第二批：颁发“20xx年度长治市社会治安综合治理工作先进县市区”奖牌，请获奖单位城区、郊区、潞城市、沁县、长子县、平顺县、襄垣县、沁源县8个县市区的县市区长上台领奖。

…………

第三批：颁发“构建和谐社会、百日集中整治”先进县区奖牌，请获奖单位长治县、壶关县、武乡县、长子县、郊区、黎城县、城区、屯留县8个县区的政法委书记上台领奖。

…………

第四批：颁发“20xx、20xx年度长治市社会治安综合治理先进单位”奖牌，请获奖单位清华机械厂、潞安矿业集团、天脊集团、漳泽发电厂、惠丰机械厂5个企业的代表上台领奖。

…………

现在，进行第四项议程，请市委书记、市综治委主任郭海亮，与各县市区委书记、高新区管委会书记、市综治五部委成员单位的主要负责人，签订20xx年度社会治安综合治理责任书。

签字顺序依次是：城区、郊区、长治县、潞城市、屯留县、长子县、壶关县、平顺县、黎城县、襄垣县、武乡县、沁县、沁源县、高新区、市纪检委、组织部、人事局。

…………

由于时间关系，市直各单位、各大型企业的社会治安综合治理责任书，在散会后由市委、政法委书记王云亭同志与各单位的主要负责同志签署。

现在，进行第五项议程，让我们以热烈的掌声，欢迎市委书记郭海亮同志作重要讲话。

…………

同志们，今天的会议，市委、政法委书记王云亭对全市20xx年的政法工作进行了全面总结，对今年的政法工作做了具体的安排部署;市委、市委秘书长李俊敏宣读了市委、市政府《关于对20xx、20xx年度社会治安综合治理工作先进集体进行表彰的决定》和市综治委《关于表彰“构建和谐社会、百日集中整治”活动先进单位的决定》。

会议对受表彰的先进县市区和先进单位进行了表彰奖励;郭书记与各县市区、高新区、综治五部委成员单位签订了20xx年度社会治安综合治理责任书，并作了重要讲话。

郭书记的讲话，站在深入贯彻落实科学发展观、构建社会主义和谐社会的高度，深刻分析了当前我市政法工作面临的新形势，强调全市各级各部门要切实增强做好和谐稳定工作的责任感和使命感，增强忧患意识、公仆意识和节俭意识，全力维护社会和谐稳定，这对于全市政法战线进一步做好当前和今后一个时期的工作具有重大的指导意义。

下面，我就贯彻落实好这次会议精神，强调三点意见：

一是要迅速传达落实会议精神，把政法工作的各项措施落到实处。会后，各县市区委和政府、各级政法机关要立即行动起来，通过传达学习会议精神，把思想统一到市委、市政府的要求上来，统一到全市政法工作的部署上来，统一到抓好社会稳定、促进社会和谐的大局上来，紧紧围绕实施“三三”战略、建设“三个长治”的总体思路，围绕“项目推进年”活动，切实解决好影响本地区和谐稳定和经济发展的突出问题，努力创造和谐稳定的社会环境和公正规范的法制环境。

二是要积极化解矛盾，把促进和谐、维护稳定的各项任务落到实处。各级各部门特别是各县市区的党政负责同志，要始终把维护社会和谐稳定工作抓在手上，放在首位，找准影响稳定的热点和难点问题，不断提高发现问题、化解矛盾、维护稳定的能力和水平，牢牢把握住政法工作的主动权。

三是要大力加强政法队伍建设，把转变作风、狠抓落实的各项要求落到实处。各级各部门和各级政法机关，要认真贯彻省委、省政府“作风建设年”、“狠抓落实年”和市委、市政府“项目建设年”的部署要求，落实全市转变作风、狠抓落实动员大会精神和市委、市政府关于加强作风建设的决定，从严治警，从严要求，公正执法，文明执法，塑造出政法队伍的良好形象，确保社会长治久安、人民安居乐业，为加快建设实力长治、魅力长治、和谐长治，实现全市经济社会又好又快发展做出新的贡献!

大会到此结束，散会!

尊敬的各位领导、各位同仁，大家新年好!我是建江物业总裁办的赵文。

今天，我们建江团组在这里隆重集会，回顾～的辉煌篇章，展望～的美好蓝图。

出席今天会议的领导有建江团组董事局主席黄国元先生、总经理郑布铮女士，建江团组各公司中层以上干部，建江物业的全体员工，在这里，请允许我以会议主持人的名义，向与会的各位领导、各位同仁表示真诚的感谢和崇高的敬意!

今天的大会共有4项议程：

第一项议程是请团组董事局主席黄国元先生做“建江团组～年的工作回顾和～年的工作展望报告”;

第二项议程是请团组总经理郑布铮女士做“关于建江物业人事、薪资变动、绩效考核岗位安排的报告”;

第三项议程是由我来做“建江物业《员工手册》修改和相关新制度内容的说明”;

第四项议程是请建江物业总裁办王强女士介绍建江物业的医保情况。

首先让我们以热烈的掌声欢迎咱们团组董事局主席黄国元先生做“～年建江团组的工作回顾和～年工作展望的报告”;

黄总的报告高屋建瓴，重点强调了团组～年度振奋人心的大事和～年的奋斗目标，黄总的讲话必将极大鼓舞我们全体建江员工的士气，希望我们全体同仁再接再厉，牢固树立主人翁责任感，为建江的物业壮大做出自己应有的贡献;

下面让我们以热烈的掌声欢迎咱们建江团组总经理郑布铮女士做“关于建江物业人事、薪资变动、绩效考核和岗位安排的报告”;

郑总的讲话全面阐述了建江物业新的人事、劳资、考核政策，是关于建江物业人事政策的纲领性文件，通过这些制度的出台，必将极大地鼓舞员工敬业精神、奉献精神。希望每位员工能认真体会两位领导报告的精神内涵，融会贯通，在各自的岗位认真贯彻执行。

各位同事，下午好！

很难得把这么多新面孔聚到一起来参加我们第一期的新员工交流会，这次活动的主题为“以心迎新，携手同行”。此次交流会的主要目的是为了增进领导与新员工之间的相互交流，以解答你们的疑惑，帮助你们更快的融入汉邦高科的大家庭。会议室以轻松和-谐的形式展开，我们已经为大家准备了水果，希望大家尽情享用，畅所欲言。

串名字游戏环节：

大家来自不同的部门，可能都不太认识，接下来我们来挨个自我介绍一下，这个自我介绍不是每个人站起来介绍一下自己这么简单，我们来以游戏的方式自我介绍，先自由分成两组，第一组先来，每组第一个人介绍自己：比如我是商务部的张三，第二个人介绍我是商务部的张三后面的行政部的李四，第三个人介绍商务部的张三后面的行政部的李四后面的王五。。。以此类推。说不上来的表演节目。

董事长致辞环节：

大家现在都相互认识了吧，这次我们很荣幸的请到董事长来跟大家讨论交流，大家掌声欢迎！

感谢董事长百忙之中抽出时间来参加我们的新员工交流会，让我们更充分的了解了-x以及-x精神，也为我们以后的工作指明了方向。

优秀新员工代表发言环节：

在座的各位都是经过选拔进入汉邦的优秀人才，在这段时间里，大家都在各自的岗位上为公司做出了贡献，其中X部，工作积极，态度认真，经常主动加班加点提前完成工作任务，他入职一周后就可以独立承担工作任务，完成bug修改工作；在完成本职工作之后主动请示上级安排其他工作，并主动协助同事完成研发任务。他协助完成了300W项目机软件定版；他目前在独立承担海外渠道的400W产品的视频部分开发与维护。下面有请分享一下他的经验。

他敬业的工作态度是我们精神的一个缩影，我也相信大家都能够传承精神，同时也能为带来新的思想！

抢凳子游戏环节：

互动提问环节：

请大家就以下几个方面进行提问或提出自己意见和建议，我们尽量解答，当场解答不了的问题我们会记录下来，询问相关负责人后，一周之内再反馈给大家。

1、对导师的指导工作的建议；

2、工作安排、工作职责、工作流程及相关要求是否清晰；

3、对工作环境及企业文化是否适应；

4、对公司的各种团建活动和福利群（小福利）的建议；

5、其它合理诉求与宝贵建议。

抽奖环节：

（没有人提问之后）大家还有其他问题吗？如果有但是不好意思说出来的话就写在这张纸上，不记名，我们也是现场解答，现场解答不了之后再反馈。如果没什么问题的话可以在纸上写下你对本次新员工交流会的感受和、意见、建议。

结尾：

时间关系，这次新员工交流会到此就结束了，感谢大家的参与，以后有什么问题我们还可以在微信的新员工交流群里交流。

活动流程：

（一）、由主持人说明本次座谈会的目的和意义，并提出座谈会的要求。

（二）、游戏环节：串名字。（为增进新员工间的相互认识）

（三）、董事长与新员工讨论交流。

（四）、表扬优秀新员工代表，并请代表发言，总结自己的经验。

（五）、游戏环节：抢凳子。（为活跃会场气氛，增进感情，快速融入）

（六）、员工互动及提问，围绕以下内容畅所欲言：

1、对导师的指导工作的建议；

2、工作安排、工作职责、工作流程及相关要求是否清晰；

3、对工作环境及企业文化是否适应；

4、对公司的各种团建活动和福利群（小福利）的建议；

5、其它合理诉求与宝贵建议。

（七）、工作人员将准备好的便签发放到每个人手中，参会人员即可以口头表达也可以在便签纸上面书写自己参会心得或合理化建议等。由主持人收集（折好，可以不写名字）。

（八）、对现场及便签提出的问题，人力资源部门各模块能当场解答的问题当面解答，不能现场做出回复及解释的，由会议工作人员负责记录、整理，会后转发给相关部门回复。

（九）、由本次座谈会的主持人进行本次会议的总结，并请员工提对本次活动的意见。

（十）、抽奖环节。

（十一）、会后一周内整理出本次座谈会所涉及内容，做成会议记录呈交相关领导和部门审阅。（不记名）

同志们：

经县委县政府同意，今天召开全县（巴东）全民科学素质工作会议，并结合将县科协三届五次全会合并召开，会议主题是总结去年我县全民科学素质工作，表彰20xx___20xx年度，我县全民科学素质先进单位和个人，安排部署今年及后期我县全民科学素质工作和科协工作。参加今天会议的有各乡镇科协主席、县全民科学素质领导小组成员单位的分管领导、科协委员、受表彰的单位和个人，县政府副县长梁本哲同志出席今天的会议还将作重要讲话。

今天会议有三个议程，一是表彰20xx至20xx年度的全民科学素质工作先进单位和个人。二是县全民科学素质工作领导小组常务副组长、副县长梁本哲同志讲话。三是县科学素质领导小组办公室主任、科协主席谭振林安排工作。现在依次进行。

一、请县科协副主席佘远美同志宣读表彰决定。

二、现在开始颁奖：

为了节约时间，请获奖对象没有到会的由乡镇和单位参会的同志主动上台带领。

首先为获得20xx年至20xx年度全民科学素质工作先进单位的代表上台领奖：（5个）

请巴东县农学会、巴东易达聚农杂粮蔬菜专业技术协会、巴东县民族博物馆科普教育基地、湖北西谷核桃科普示范基地、巴东泌水溪农业开发公司无公害茶叶种植示范基地派代表上台领奖。

请梁县长、黄家宝、谭振林、谭新军、佘远美同志颁奖。

下面请获得20xx年至20xx年度全民科学素质工作先进个人上台领奖：

先请先进科技工作者上台领奖：为了节约时间请五名代表上台领奖，其余获奖同志请到县科协212室领取荣誉证书。

请县农业局苏仕艺、畜牧兽医局喻兆银、交通局章进步、人民医院王习春、国网巴东县供电公司商其盛代表获奖的科技工作者上台领奖。

下面请先进科普工作者上台领奖：同样，请五名代表上台领奖，其余获奖同志到县科协212室领取荣誉证书。

请县新闻中心涂启亮、县博物馆向勇、溪丘湾乡农业服务中心陈开平、东壤口生态种养专业技术协会李言弘、清太坪镇政府龚毓辉同志代表科普先进工作者上台领奖。

现在为获得上级表彰的单位代发奖牌：请获得中国科协表彰的科普示范文明社区县信陵镇西壤坡社区、先进农村专业技术协会巴东上阳坡木瓜技术协会，获得州科协和州文明办表彰的科普示范文明社区：信陵镇营坨社区、野三关镇谭家村社区派代表上台领奖，请梁县长、县委办黄家宝、科协谭振林、谭新军同志颁奖。

同时巴东县在20xx年，有12户科技示范明星户受到州科协、州科技局联合表彰，请各乡镇科协主席把奖牌和奖品带回后代发到本人。

让我们以热烈的掌声向获得表彰的先进单位和个人表示祝贺。

三、下面进行大会第二个议程，请县政府副县长、县科学素质工作领导小组常务副组长梁本哲同志做重要讲话，大家欢迎。

……………

四、下面进行大会第三个议程，请县全民科学素质工作领导小组办公室主任、县科协主席，谭振林同志安排工作。

……………

同志们，今天会议各项议程全部结束，会上为获得中国科协表彰的科普示范文明社区、先进农村专业技术协会，州科协和州文明办表彰的科普示范文明社区授了奖牌，兑现了20xx年之20xx年度全民科学素质工作奖励，谭振林同志对我县今年的科学素质工作和科协工作进行了安排，尤其是县政府梁本哲副县长作了一个很有针对性、指导性、操作性的讲话，梁县长对过去我县科学素质工作和科协工作给予了充分肯定，并从如何在政府推动下全民参与实施好科学素质工作，完成科学素质工作目标任务，如何发挥科协组织为实施全民科学素质工作服务、为经济社会发展服务、为科技工作者服务，以及加强科协组织自身建设方面提出了明确要求，讲话高屋建瓴、务实深刻，希望与会同志认真学习领会，贯彻落实。

为了贯彻好会议精神，我强调三点要求：一是要学习传达好会议精神，特别是要以贯彻梁县长讲话抓好会议精神的落实，要把会议精神向乡镇和单位主要领导汇好报，并要提出今年的工作意见，制定好工作计划。乡镇和成员单位一定要对照我县《全民科学素质工作规划》，查漏补缺，制定出今年和后期的科学素质工作计划，一定要在六月份内报县科学素质工作领导小组办公室。二是要认真抓好乡镇科协、县级学会、农村专业技术协会建设。请同志们一定要提高对科技团体建设重要性的认识，不要把科技团体简单当作一般社会团体对待，这是贯彻党的xx大关于创新驱动发展战略的需要，更是我们开展全民科学素质工作的基础。20xx年换届的乡镇科协，经过近几年党委政府换届、领导班子调整和人员变动，很多乡镇需要重新明确科协主席和加强组织建设，会回请各乡镇参会同志报党委研究确定后，以乡镇党委文件将乡镇科协主席和科学素质工作领导小组名单在本月底报县科协；农村专业技术协会空白的乡镇，要迅速弥补，这不仅会失去科普项目的支持，更重要的是忽视了特色农业科技推广的一支重要社会力量；县直一些科技工作者相对集中的部门，要支持学会建设，通过学会把行业科技人才凝聚起来，发挥他们的智慧和作用。三是全民科学素质工作一定要引起我们高度重视，国务院《全民科学素质行动计划纲要》已经颁布了八年，我们还有很多同志甚至领导干部还不很清楚，更谈不上重视，这是一个事关民族可持续发展的大事，要学习，要提高认识，要健全好实施科学素质工作的领导小组，做到有人抓科学素质工作，要落实有关工作机制和保障机制，确保全民科学素质工作不流于空谈。请各成员单位会后将科学素质工作联络员名单经单位负责人签字盖章后报县科协。同志们，希望通过我们的共同努力，真正使我县公民科学素质有明显提高，为全县经济社会发展、和谐稳定提供智力支撑。

现在我宣布会议议程全部结束，散会。

同志们：

今天，按照高新区党工委的统一安排，区党工委委员、党政办主任王玉明一行莅临我单位组织召开干部任免大会，将对我单位现任领导班子任职做出重大调整，希望与会同志遵守会议纪律，认真听会。

今天的会议有四项议程：一是宣读高新区党工委关于拆迁安置中心主要领导的任免决定和新任领导简历；二是由新任职领导作表态发言；三是由离任领导发言；四是由王玉明主任作重要讲话。

下面进行会议第一项议程,请组织部编制科科长王文刚同志宣读干部任免决定和新任干部简历。

下面进行会议第二项议程，请拆迁安置中心新任主任古主任做表态发言。

请杨同志发言。

下面进行第三项议程,请陈主任发言。

下面请王主任作重要讲话，大家欢迎。

各位领导、同志们：

在学习实践科学发展观活动进入第三阶段之际，我们在这里隆重举行20xx年上半年工作大会。来自全局各个科、室、站、队的主要负责人及全体领导班子成员参加了本次会议。

这是我局今年以来召开的一次承上启下的重要会议，局领导对这次会议非常重视。6月份，局办公室对做好上半年工作总结和下半年工作谋划作出了安排，各单位按照局的要求，总结了上半年工作，查找了工作中的不足，提出了下半年的主要工作任务、措施。**局长又在7月1日专门召开领导班子会议，听取各分管副职的汇报，形成了局上半年工作总结和下半年工作安排初步意见。结合区委学习实践科学发展观活动及招商引资等工作会议精神，今天，在这一并传达、贯彻、落实

会议参加人数多、规格较高、规模较大，内容重要。希望与会的各位领导和同志们能够共同遵守会场纪律，少走动，多听会；少交谈，多记录；少打电话，多思考，通过大家的共同努力，把这次会议开好、开成功。

这次会议的主要内容是就上半年工作进行总结、总结工作中的成功做法和基本经验，认真查找工作中的不足和缺陷，确定下半年奋斗目标及各项工作思路。同时对学习实践科学发展观活动进行转段动员，并宣读梁园区重大招商引资项目奖励办法。

下面，会议进行第一项，由副局长进行学习实践科学发展观活动转段动员，大家欢迎。

会议进行第二项，由副局长宣读重大招商引资项目奖励办法，大家欢迎。

会议进行第三项，由**局长讲话，大家欢迎。

同志们：刚才、二位副局长分别就学习实践科学发展观活动的转段动员、重大招商引资项目奖励办法进行了安排和宣读，**局长代表局领导班子给我们作了一个很好的报告。该报告总结了上半年四项工作成果、指出了存在的2个问题、部署了下半年6个重点工作、明确了2项工作措施，并对中层干部的电话畅通、外出请假和机关的上班签到等工作纪律进行重申严求。**局长的报告紧密结合单位实际，紧紧抓住发展这个主题，通过对事关全局的重大问题深入思考与分析，提出了切实可行的思路和措施，让大家不仅清楚了单位面临的困难和压力，更看到了未来发展的光明前景。

一、迅速传达会议精神

会后，各乡镇党委、政府、有关部门单位、各企业要立即组织召开安委会、干部职工会议，迅速把干部群众的思想统一到这次会议精神上来，全面准确把握好这次会议精神，特别要学习传达好苏书记的重要讲话精神，切实增强全社会安全生产意识，营造安全生产氛围，为全县经济社会转型跨越发展提供安全的发展环境。

二、靠实工作责任

各乡镇、有关部门单位、各企业要按照“一岗双责”要求，全面落实党委、政府、行业和企业“四个责任”，真正把安全生产工作放在心上、扛在肩上、抓在手上。各分管领导、各部门单位和各乡镇党委、政府要全面落实“三个必须”责任制，即：管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产必须管安全。特别要强化企业安全生产主体责任的落实，督促企业加强管理，加大投入，切实提高安全保障能力，落实好企业安全生产责任书，把责任层层分解到每个岗位和员工。

三、突出工作重点

县安委会各专项领导小组、乡镇安委会要按照今天会议要求，结合乡镇、部门行业工作特点和新《安全生产法》，研究制定本乡镇、部门行业安全生产工作目标任务，并尽快下达分解到相关部门和企业，将责任落实到具体人头，进行台帐式管理。特别对今年乡镇、村社两级安全监管机构设置和人员配备、乡镇安全生产监督管理基本制度建立、企业安全生产标准化建设、重点生产经营单位、人员密集场所、重点工程、重点行业、重点领域电子监控安装以及安全生产专项整治等重点工作，要尽快安排部署到位，确保安全生产各项措施全面落实，各项重点工作任务扎实有效推进。

四、强化督查考核

县委、政府各位分管领导、县安委会各专项领导小组组长、副组长要抽出更多时间深入各乡镇、各部门单位、各行业企业检查指导安全生产工作，狠抓隐患排查和专项整治，督促落实安全生产责任和各项措施。特别对检查出的安全隐患，要采取果断措施，立即加以整改。县安监局、督考局要加强责任目标落实情况的监督、检查和考核，定期进行工作通报，强化年终考核，严格兑现奖惩，确保全县安全生产形势持续稳步好转，为全县经济社会转型跨越发展做出新的更大贡献!

会后，各乡镇、部门单位要把这次会议精神的贯彻落实情况于3月20日前报县安委会办公室。

散会。

各位领导、同志们：

今天召开市直机关党的工作会议。主要任务是，总结回顾20xx年的工作，表彰机关党建工作先进单位和先进个人，安排今年的工作任务，进一步动员各级机关党组织和广大党务工作者转变作风，凝心聚力，创新实干，为推进我市科学率先发展、打造城乡一体均衡寿光做出积极贡献。

参加这次会议的有机关党工委直属各党委、总支、支部书记。

出席本次会议的领导有：

市委、组织部部长高文庆同志;

市纪委常务副书记、监察局局长李文成同志; 市委宣传部常务副部长李群成同志;

各位领导在百忙之中出席会议，让我们以掌声表示热烈欢迎。

今天会议的议程主要有两项：一是请市委、组织部部长高文庆同志作重要讲话;二是我作工作报告。

下面进行第一项，请高部长作重要讲话，大家欢迎。

刚才高部长站在全局的高度，对新的形势下进一步加强机关党的建设讲了重要意见，要求我们以创先争优为动力，增强做好机关党的工作的责任感，创造性地开展工作，更好地服务和推动全市更好更快发展，希望同志们认真领会高部长的讲话精神，抓好贯彻落实。下面让我们再次以热烈的掌声对领导们表示感谢。

同志们：

一元复始山河美，万象更新锦绣春。今天，我们在这里召开安全工作会议，其目的是总结一年来安全工作，肯定在安全生产过程中所取得的成绩和经验做法，安排部署20xx年安全指导思想、工作思路及措施，团结带领广大干部员工，充分认识到安全生产工作的紧迫性、艰巨性和复杂性，切实把安全工作抓严、抓细、抓实、抓出成效，为企业营造一个安全、高效、和谐的工作环境。

下面我宣布，《**20xx年安全工作会议暨安全有功人员表彰大会》现在开始。

进行会议第一项:请作安全工作报告。 进行会议第二项：表态发言

首先，请上台作表态发言，做准备。 下面请上台作表态发言。

进行会议第三项：请宣读20xx年度安全工作先进单位、先进个人和后50天安全生产无事故竞赛优胜单位及立功人员表彰命名决定。

进行会议第四项：颁奖，颁奖共分5批。

第一批：请为荣获20xx年度安全达标红旗单位的;安全达标先进单位的;安全教育培训先进单位的代表颁发奖金。

第二批：请为荣获20xx年度安全达标先进集体颁发奖金。请等7个安全先进集体的代表上台领奖。

第三批：请为荣获20xx年度安全先进个人的代表颁发奖金。

第四批：请为20xx年度后50天安全生产竞赛优胜单位的代表颁发奖金。

第五批：请为20xx年度后50天安全生产竞赛立功人员代表颁发奖金。

进行会议第五项：请讲话。

最后，提前祝大家新年快乐!幸福平安!

甲(女)：尊敬的曾总、王书记，亲爱的各位同事，

合：大家好!

乙(男)：我们正踏着时代的节拍，伴着这冬日和煦的阳光，满怀着喜悦和兴奋的心情，欢天喜地的迎来了激-情的20~~年。

甲：看，阳光灿烂，那是新的一年绚丽的色彩

乙：听，金钟朗朗，这是新的一年动人的旋律

甲：在这一刻，我们已经感受到了春的气息

乙：在这一刻，我们已经陶醉在成功和欢乐中。

甲：今天，我们相聚在这里，享受缘分带给我们的欢乐，享受这段美好时光

乙：今天，我们相聚在这里，一起用心来感受真情，用爱来融化冰雪

甲：今天，我们相聚在这里，请敞开你的心扉，释放你的激-情

乙：今天，我们相聚在这里，这里将成为欢乐的海洋，快乐将澎湃云霄

甲：今天，我们欢聚一堂、载歌载舞，播种春夏、收获秋冬，畅想明年。

乙：今天，我们欢聚一堂、激-情满怀、心潮澎湃，述说过去，放飞希望。

甲：过去的一年，我们浩缘朋犹如一艘乘风破浪的航船，风正一帆悬

乙：过去的一年，我们浩缘朋的所有员工都勤勤恳恳，浩缘朋硕果累累

甲：今后，我们将再接再厉，用勤劳和智慧浇灌我们丰收的硕果

乙：今后，我们将满怀激-情，以努力和认真迎接我们美好的未来

甲：让我们用最美妙的歌声迎接新年的钟声，愿明天更加美好;

乙：让我们用最激-情的舞姿描绘明天的美景，愿明天更加辉煌!

甲：送你一千个祝福，祝福里有我的万语千言;

乙：送你一万个祈祷，祈祷里是我晶莹的杯盏。

甲：~~-~有限公司、~~-~有限公司，~~-~周年华诞暨20~~年新年联欢会现在正式开始。

乙：首先由总公司曾总经理致辞，大家欢迎

甲：接下来由公司生产总监讲话，大家欢迎

各位领导、专家及课题组的老师们：

早上好！

今天我们汇聚一起，召开我校县级课题结题鉴定会，这既是总结回顾一年来课题实验的历程与经验、收获和感受的一次会议；同时又是促进学校发展，促进教师专业成长的一次契机，是一次论坛会晤。今天我们非常荣幸地请来了教研室的----同志全程参加我们的活动并予以评估指导。让我们对他的到来表示热烈的欢迎和真挚的感谢！今天的活动程序是这样安排的：

一、请四个课题组的负责人做课题结题报告：

英语课题《偏远地区小学英语游戏教学法研究》主持人：赵英

语文课题《“学案导学自主探究”高效课堂教学模式研究》

主持人：毛生梅语文课题《小学低年级阅读兴趣培养策略研究方案》主持人：晁世琴数学课题《数学课堂“如何有效运用多媒体”教学》主持人：马晏湖

二、请教研室领导、专家查阅有关资料

三、请领导、专家对四个课题做逐一点评指导

四、请教研室领导、专家对课题结题给予鉴定

五、郭红英校长总结

各位领导、老师们，20xx年我校州级课题“小学快乐作文”获得一等奖;20xx年县级课题“有效集体备课的方法与策策略”获得一等奖，今天我们的四个课题又相继结题，取得的成果令人欣慰，我们清晰地了解到课题组在研究实践中所表现的高涨的热情、务实的作风，也看到了研究教师们艰辛的足迹和奋发作为的团队风貌。我们感到课题研究取得了以下几方面的成效：

一、学生良好习惯养成了：课前自学、课堂知识的探究能力、合作能力、表达等能力都有了很大提升。

二、教师的专业水平提升了。课题研究的意识和能力也得到进一

步提升。提高了教师的思想文化素养和专业化发展水平。

三、开辟了课堂教学的有效途径。

当然，我校的课题研究还在摸索中实践，在实践中摸索，在课题研究方面还有待进一步研究和提升。

1、课题选题的时候一定再慎重一些，尽量选择适合我们的在教学过程中的问题，问题及课题。2、心里装着课题，做课题研究的有心人。要注重平时的积累，善于总结，收集过程性材料。由教书者逐步转为研究型人才。3、研究的理论水平还要不断提升，成果有待进一步推广。

最后感谢教研室领导对我校的大力支持帮助！感谢课题组实验教师的热情参与。谢谢大家。

同志们：

今天，我们在这里召开x年上半年工作会议。 这次会议的主要任务是：传达学习xx公司xx年领导干部会议精神，总结上半年工作，分析当前面临的形势，找准工作中存在的困难和问题，安排部署下一步重点工作，其目的是，引导全体干部员工统一思想，认清形势，推进科学发展，提升发展质量，确保今年各项目标任务全面顺利完成，开创可持续发展新格局。

会议还将进行分组讨论，交流学习体会，结合公司现阶段工作实际，就企业经营管理和后续发展问题提出意见和建议，为公司持续发展献计献策。

下面，我宣布：x年上半年工作会议现在开始。 会议进行第一项，由我传达，共同学习xx公司xx年领导干部会议总经理所做的题为《强化科学管理，加快企业融合，确保全面完成今年各项目标任务》的工作报告。 ……

同志们，上午的会议到此结束。

下午1：00分继续开会。

下午的议程，第一项内容是，由公司领导班子成员分别带队组成五个小组，进行专业分组讨论。具体时间、地点及小组成员安排，请大家参阅手中的会议手册，提前5分钟到达分会场，准时开会。分组讨论结束后，要按时返回主会场继续会议。

下面，请公司领导班子成员及全体参会人员到机关楼门前合 影留念。

合影完毕，请到二楼餐厅就餐。

下 午

同志们：

现在继续进行下午的议程。

会议进行第二项，请大家用热烈的掌声欢迎公司总经理、党委副书记赵杰同志作题为《夯实基础管理，提升发展质量，确保全面完成今年各项目标任务》的工作报告。

……

在x年

工作会议结束时的讲话

同志们：

x年上半年工作会议，经过与会人员的共同努力，圆满完成了各项议程，就要结束了。

这次为期一天的会议，自始至终洋溢着团结务实、民主和谐的气氛，全体与会人员以高度的主人翁责任感，充分行使民主权利，认真履行职责，会议达到了预期目的。在此，向两年多来辛勤工作和拼搏奉献的全体干部员工表示衷心的感谢!

上午，会议全文传达学习了*公司xx年领导干部会议总经理的工作报告，刚才听取了赵杰总经理所作上半年工作报告。我们又通过分组讨论的过程，与会代表紧紧围绕*公司领导干部会议工作精神进行了学习交流和体会，对公司的发展提出了许多好的建设性的意见，我们将总结汇总这些意见和建议，会后班子集体进行专门研究和讨论，对待问题给予解答，对待可行性建议，给予采纳和推进实施，在年底务虚会之前我们还将征集合理化建议，为2019年工作开好局、起好步打下坚实的基础。

总体来看，这次会议主题鲜明、重点突出。赵总代表公司领导班子所作的工作报告，既客观地总结了xx年上半年的指标完成情况和主要工作完成情况，又切合实际地分析了形势，安排了xx年下半年的重点工作任务，尤其是浓墨重彩地描绘了公司期间后三年的战略构想和发展蓝图，是一个求真务实、鼓劲加油的报告，是指导今后工作的纲领性文件。大家要深刻领会，准确把握这次会议的精神实质，及时向员工传达，全面落实会议精神。

面对新的征程，要排除万难，抢抓机遇，实现跨越式发展，以超越前人、超越过去、超越自我的信念全力打造精品企业，弘扬大庆精神铁人精神永远是我们在发展前进的道路上，披荆斩棘、攻坚啃硬、敢于胜利的法宝。

结合会议的主题和公司的实际，下面我重点讲七点意见： 一是要着力加强干部员工的思想政治建设

面对复杂的市场形势、繁重的管理任务和重大的发展责任，各单位、各党支部要始终把加强思想政治建设放在首位，坚持并规范中心组理论学习等制度，领导干部带头，全面推进学习型企业建设。各级领导干部要自觉加强各种知识的学习，切实转变学风，影响、促进和带动全员学习，把学习作为一种理念，一种能力，一种习惯，一种政治要求，一种工作责任，一种生活态度。要坚持向书本学，静得下心，坐得住身，稳得住神，每周保证一定的时间，多读理念著作和专业书籍;坚持向实践学，增长才干，锻炼提高;坚持向群众学，倾听建议，集思广益。

二是要着力加强领导班子建设

全面落实工作思路不动摇，加强领导班子建设，着力提高班子的领导能力和领导水平，全力打造团结、和谐、进取的班子。要坚持深化企务公开，推进民主管理，健全各类会议制度。要加强团结，必须密切协作，心往一处想，劲往一处使，话往一处说，事往一处做，演好“协奏曲”，奏好“交响乐”，提高班子整体效能。主要领导要互相配合，互相学习，互相欣赏，互相提醒，心相通、力相合、情相融，给副职做出榜样和表率。副职要当好配角，在分管工作上对正职负责，勇于当主角。班子内部要求大同、存小异，多信任、不猜疑，多负责、不推诿，不误解、多理解，多补台、不拆台，形成风清气顺、风正劲足的干事创业局面，打造有凝聚力、感召力和战斗力的领导集体。

三是要着力加强队伍建设

基层是公司发展的基础，也是公司发展的重要支撑。要狠抓基层党支部建设，推动党支部工作、内容和方式方法的创新，提升党支部的创造力、凝聚力和战斗力。要狠抓员工素质，以“五型”班组创建活动为载体，“五小”活动开展为平台，岗位练兵培训为手段，配套激励政策，做到“四个不一样”，全面增强软实力。下一步，我们要积极配合*公司开展“1125”先进典型大评比活动，“1125”就是选树十大标杆单位、十大样板库站、20个示范班组、50个五星级站点，整体上打造80个叫得响、过得硬的各类典型，我们要深入群众，挖掘身边正面的、积极的、向上的榜样和典型，开展我公司的“1357”典型大评比活动，就是一个标杆单位、3个样板单位、5个示范班组、7个五星级单位，整体打造10个叫得响、过得硬的各类典型，以榜样的力量示范引领和带动，形成比学赶帮超的局面。

四是要着力加强干部作风建设

加强作风建设是企业发展的根本，是提升“软实力”、改善“软环境”、助推公司发展的重要内容。公司广大干部要高度重视党风廉政建设，认真执行廉洁从业各项规定。要树立和坚持正确的事业观、工作观、政绩观的自觉性和主动性，提高领导能力和水平。要加强党性修养，坚定正确的理想信念，理想信念是思想和行动的“总开关”、“总阀门”，要确保在理想信念上不犹疑、不含糊、不动摇，保持清醒头脑，对什么事情能做，什么事情不能做，做到清清楚楚、明明白白。要切实加强对领导干部作风的考核监督，对于工作生活中出现的不正之风，及时加以纠正。要按期召开民主生活会，认真开展批评与自我批评。要自觉接受党内监督、法纪监督、群众监督和舆论监督，勇于改正自身存在的问题和不足，不断提高自身素质。

五是要着力加强三基工作，为实现目标任务提供支撑

坚持把强“三基”作为固本强基的战略任务，全面落实工作思路目标，抓好规章制度、流程建设，积极推进薪酬分配、绩效考核机制创新，实现向精细型管理转变，全面提升科学管理水平。要大兴勤俭之风，坚持控本降费，努力突破发展中的瓶颈制约，持续提高公司盈利能力和规避风险的能力。

六是要着力抓好企业文化建设

加强*企业文化体系的宣贯和落实，使广大员工高度认同和自觉践行，努力形成以自主管理为特征的良好文化氛围。要发挥企业文化引领方向、凝聚人心、激励斗志的作用，推动企业文化理念入脑入心、落地生根，增强广大员工对企业的认同感、归属感，打造文化品牌认同。要持续开展大庆精神、铁人精神学习教育活动，把政治文化优势转化为促进企业发展的推动力，引导广大干部员工传承“三老四严”、“四个一样”的优良传统和艰苦奋斗的作风，构筑科学有效的思想政治工作保障体系。积极参与各种有影响力的文化和公益活动，进一步提升公司知名度、美誉度和诚信度，展示良好的企业形象和队伍形象，强化公司的文化比较优势，打造文化品牌。

七是要着力加强党建和群众工作

要全面加强党建和群众工作，重点在党支部，关键在党员干部。要切实增强党员干部的使命感、责任感和紧迫感，牢固树立“爱岗敬业，团结进取，和谐一家亲”的思想，努力拼搏、开拓创新，为明天大发展、大飞跃做出积极的贡献。

同志们，公司的发展蓝图愿景和全年的工作任务已经清晰明确，希望全体干部员工要团结一心，迎难而上，为实现我们共同的奋斗目标而努力工作!

展望未来，我们的目标一定能够实现!

我们的一切会更加美好。

下面，我宣布，x年上半年工作会议闭幕。

会议到此结束，散会。

请集体到会餐。

各位股东：

大家下午好!

今天，我们在这里召开我公司20__年第二次股东会，本次会议应到股东_名，实到股东_名，符合《公司法》及《公司章程》有关规定。现在我宣布_____有限公司20__年度第二次股东会正式开始。会议进行第一项议程，由我给大家介绍一下公司自成立以来的运营情况以及人事管理情况。

会议进行第二项议程，由___介绍公司项目的基本情况。 会议进行第三项议程，由财务部___给大家介绍一个公司财务情况。

会议进行第四项议程，由___宣布各股东的出资情况。 大会进行第五项，请各位股东对公司管理制度进行审议。大会进行第六项，请各位股东就“公司发展方向”这一问题进行审议。

大会进行第七项，请各位股东发言。

大会进行第八项，请各位股东就第五、第六项议程进行表决。 大会进行第九项，宣读《____有限公司20__年度第二次股东会决议(草案)》。

大会进行第十项，请各位股东在会议纪要上签字。

本次会议各项议程已完成，我宣布____有限公司20__年度第二次股东会结束。

同志们：

经县委分管领导同意，县委组织部决定举办这期全县组织干事、政工干部培训班。其目的，是加强组织干事、政工干部任职培训，进一步提高组织干事、政工干部业务素质，确保组织干事、政工干部为组织工作履职尽责，为推进组织工作创新、创优、创先发展提供坚强保障。

目前，全县基层组织、政工干部队伍已经健全。这批组织、政工干部队伍，既有从事组织、政工工作多年、经验丰富的老人手，也有新进补充的新人员，形成了梯次结构，结构总体合理、优化。整体队伍呈现出人员素质高、文化理论高、能力水平高的“三高”喜人变化。大家是经过乡镇党委、部门党委(党组)研究推荐，县委组织部考察确定的。岗位来自不易，我们应该倍加珍惜，深感光荣和自豪。下面，让我们以热烈的掌声，欢迎县委组织部常务副部长作重要讲话。

(略)…….

同志们，王部长刚才饱含深情地发表了十分重要的讲话，这个讲话，既中肯地对大家提出了殷切的希望和要求，又衷心地对大家提出了真诚的寄托和厚望，热切地希望同志们认真学习领会，深刻理解把握，坚决贯彻落实，真正把王部长的讲话，作为指导自己做人、做事，成长、成才，履职履责的纲领性文献。王部长政策理论水平很高，事业心极强，领导经验十分丰富，发展思路非常清晰，指导工作很有主见，有办法，有措施，推进工作坚决果断，决心力度大，待人诚恳，心肠好，很有亲和力，大家能在王部长的领导下开展组织工作，的确是一种荣幸和自豪。坚信在王部长的带领下，我县组织工作一定会迎来新的春天，迈上新的台阶，开创出新的局面，铸造出新的更大的辉煌。在此，让我们对王部长表示崇高的敬意。

这次培训机会难得，同志们一定要抓住这次培训机会，认真学习，用心学习，确保这次培训达到预期的目的和效果。

一要严守纪律。要严格遵守培训班纪律要求，维护好课堂秩序，组织科同志要抓好培训班的组织管理工作，培训结束后，县委组织部要通报培训情况。

二要学以致用。这次我们有幸请来了市委党校党史教研室主任xx教授，将为大家作精彩的辅导讲座。同志们一定要认真听讲，并把学到的知识，应用到实践工作中去，真正做到“学有所获、学有提高、学有进步”，达到“学以致用，学以见效”。在此，让我们对穆教授表示热烈的欢迎。

三要励志有为。同志们来自不同岗位，为了一个共同的目标，我们走到了组工干部队伍中来，从此，我们就是自家人，一家人。首先，要立志。要把思想创新、观念更新、理念变新，从新的思路、新的思维、新的思想，谋划出新的工作举措、新的工作标准、新的工作成效。

第二要有志。工作要高点定位，目标要高度准确，树立“奋勇争先、勇创一流的竞争意识，创先争优、敢为人先的创新精神”，确保本系统组织党建工作扭住重点、紧扣亮点，凸显出闪光点。

第三要励志。要有吃苦的精神，奋进的情怀，赶超的胆识，激情工作，快乐生活，在组织党建工作岗位上践行人生、体现价值、展示风彩，树立组织、政工干部的高尚情操和崇高形象，以优异的成绩迎接党的胜利召开。

下面，请穆教授讲课，大家欢迎!

各位党员：

根据教育局“两学一做”学习教育10月份重点工作的通知精神，我们竹林桥小学党支部今天在此集中开展以“压实主体责任、推进履职尽责”为主题的“支部主题党日”活动，按照“7+X”流程下面我们依次进行：

第一项：全体起立齐唱国歌;

第二项：请总支书记王校长带领大家重温入党誓词;

第三项：交10月份党费;

第四项：全体党员诵读党章，今天学习的内容是《党章》第六章;

第五项：由付建立同志带领大家学习湖北省市县乡领导班子换届工作简报第6期刊发的《新老交接，责任不能留空缺》、《担责不到位，仕途岂能顺遂》等两篇对我省调查处理的有关典型案例的分析点评文章;

第六项：由总支副书记韩喜云同志给大家讲党课;

第七项：与会党员谈学习体会;

第八项：对“两学一做”应知应会知识进行测试;

各位老师们、同志们：

大家好！时间如白驹过隙，转瞬间已经开学6周了，原计划开学初召开的教育教学会议，因诸多方面的原因推迟到了今天。今天会议的主要任务是进行上学年度教育质量分析，总结经验，正视不足；兑现各种奖励，通报情况，表彰先进；对本学年的教学工作进行安排部署，明确目标，力争今年的整体工作再上新台阶，取得更大的成绩！

今天的会议议程共有七项：

下面，会议各项议程依次进行。

第一项：请*校长做教学工作报告

第二项：请*校长布置本学年教学工作重点

第三项：请*校长作教导工作报告

第四项：请*校长宣读学校创新班主任培养方案

第五项：颁奖：共有六个奖项：

第六项：请教师代表发言：

第七项：请杨校长讲话

请各位关闭通讯工具，或调至震动。认真听会，好好领会，认真记录，以便落实。

各位会员：

受组织委托，由我主持今天的部机关工会会员大会。部机关工会会员大会应到会员 人，实到 人，超过了应到会人数的三分之二，根据《中华人民共和国工会法》和工会工作有关规定，可以开会。

这次大会主要有五项议程： 1、向大会作工会工作情况及工会经费使用情况报告;2、换届筹备情况及候选人情况简介;3、通过工会换届选举办法，通过监票人，指定计票人;4、选举产生新一届工会委员会。5、市委、组织部长凌云作重要讲话。

下面进行大会的第一项议程，请夏传敏同志代表部机关第三届工会委员会作工会工作情况及工会经费使用情况报告。

......

下面进行大会第二项议程，由我向大会报告本次工会换届筹备情况及候选人情况。

......

下面进行大会的第三项议程。

首先，通过选举办法。请张建平同志宣读《中共合肥市委组织部机关工会会员大会选举办法(草案)》

......

(宣读完毕后)

请大家表决：同意的请举手，(稍停)请放下;不同意的请举手，(稍停)没有;弃权的请举手，(稍停)没有。

通过。

下面，通过监票人。我提议由施咏康同志担任本次大会选举的总监票人，陈学宏同志担任本次大会选举的监票人，请大家举手表决。同意的请举手。(稍停)请放下。不同意的请举手。(稍停)没有。

通过。

计票人由王家胜同志担任。

现在进行第四项议程。

第四届机关工会委员会委员候选人预备人选，在各工会小组酝酿提名的基础上，经部机关工会换届领导小组认真研究，并报部领导和市直机关工会审查同意，由王军、张圣涛、张建平、张海燕、高强、戴永莉(按姓氏笔画为序)等6位同志作为新一届机关工会委员会委员候选人，实行差额选举。

下面请工作人员清点到会会员人数。

......

今天实到会的会员 名，符合规定人数，可以进行选举。

请工作人员分发选票。

......

各位会员都领到选票没有?有多领的或者没领到的请举手。

请各位会员填写选票。请大家要认真按选票上的说明进行填写(将选票说明宣读一遍)。

请监票人检查票箱。(检查完毕)。请监票人投票。(稍停)。请工作人员引导部领导及其他同志投票。 (投票结束)

请监票人和计票人开箱清点选票、计票。

各位原地休息。。 ......

现在我宣布本次大会选举结果：根据大会选举办法和计票结果，、等5名同志当选为合肥市委组织部机关工会第四届委员会委员。让我们以热烈的掌声向新当选的同志表示祝贺。

最后，请市委、组织部长凌云作重要讲话。 ......

本次会议议程全部进行完毕，今天的会议到此结束，散会。

各位领导、班主任老师大家好!

班主任工作是学校管理工作重要组成部分，是管理工作非常关键的环节。班主任是班级的、组织者、指导者，班主任的教育观念、工作方式将对学生的发展起着至关重要的作用和深远的影响。大家都知道班主任工作事情多、任务重，多是一些琐碎而又必须认真对待的事情，工作之辛苦大家有目共睹。在此我代表学院对各位班主任老师一年来努力工作表示感谢，感谢大家多年来对学院工作的大力支持。

今天我们在这里召开我院班主任工作座谈会，主要有三个目的：一是加强班主任队伍建设，创建良好、向上、和-谐的团队，促进班主任工作的规范化、科学化，促进学院良好学风的形成，通过做好班主任工作为我院学科建设、专业建设和教学改革营造环境;二是为了加强班主任之间的交流，将工作中的一些好的方法、好的经验拿出来共同分享，提高班主任的工作实效;三是探讨和解决工作中存在的实际问题，更好地发挥班主任在管理工作中的作用。

尊敬的各位老师：

大家好!

非常感谢大家对教导处工作的支持与配合，“生命安全”在天上，“教学质量”在地上。天上的我们无法预测，只能人为预防加上苍保佑;地上离我们近，能抓的还是要抓，否则我们站在地上只会感到光阴虚度，空虚无聊。本学期主要围绕以下几点展开工作：

一、新教师汇报课及相关学习安排

1、请各校本学期的新特岗老师和顶岗老师从现在开始准备一节你本学期所担任的语文或者数学课，在10月中旬进行汇报。(要求：

1、按教学进度备好课，做好课件，在10月9日以前交教学设计和课件的电子档到九甲小学;2、汇报课地点在九甲小学多媒体教室，汇报课时间灵活安排;3、参加人员有各小学教导主任和本学期的新特岗老师和顶岗老师;4、对于如何写好教学设计、设计课件、指导上课、做好听说评课及反思，请各所学校教导主任牵头，老教师和指导教师配合帮他们完成好此项任务;5、九甲小学提供好、中、差各10名学生充当你的学生;6、对取得前5名的老师给予相应奖励，对马虎、应付的老师，给予再指导，再整改，争取让每一个新老师上好课，做个适应小学教育的好老师。)

2、各校教导主任，根据本校实际情况，指定老教师为分配老师的指导教师，帮助他们业务方面的能力提高，其他老教师也要通过“传、帮、带”的形式，让他们尽快适应小学教育，融入到我们的集体里面来。各校教导主任负责安排好新教师培训，辅导教师有讲稿，新教师学习有记录，学时数在120学时以上(讲稿和记录要求上交纸质)，并经常和新教师开展座谈会，座谈会要有记录。

二、本学期教学业务方面

本学期，中心学校会采取不定时到各学校检查各位老师的教学业务工作，特别是上课(中心学校会推门听课，看教师是否准备充分，驾驭课堂的能力。)，老师平时上完课，偶尔做以下书面反思，找出自己的不足;

批改作业(按进度进行批改，有眉批，有脚批，无知识性错误，有激励性评语，有给学生订正错误)、试卷的监测与批改(按进度完成，全批全改);

教师出勤情况是否拖拉懒散，是否大事小事找借口请假;教师听课记录(村级小学教师实际听课必须5节以上，记录上要求10节记录，中心小学实际听课必须10节以上，所有教导听课记录有15节体现);

教案编写做到每一科都有体现;

本学期，为了节约老师的时间，我已经统一定制了业务记录本，虽然做得还不够完善，但只要认真填写和开展好里面要求的部分，基本能体现你平时开展的工作，请认真填写好记录本上的每一个栏目;

班会和主题班会，请如实开展，每周一次，主题班会每期2次以上;课外活动每期至少一次，做好记录，有活动申请;

做好班刊、校刊的布置，等我们做任何工作都要注意有计划，有记录，有图片，做了以后没有记录，没有人能充分证明你曾经做过;

各校教研组长要配合好教导主任做好月常规检查，每月月底检查一次，做好签字，做好记录，给被检查老师提出合理的建议和意见，并把每月检查结果汇报给校长，若不开展或者不认真开展相关工作的老师，先对其提出整改，若屡教不改的老师，年终考核时，将以相关条款进行扣分，扣取相应绩效工资;

排课：严格按照《新课程标准》开展各项教学活动,开足开齐课程，办公室有总课表，班级上有分课表;

各教师要加强业务学习和继续教育校本学习，明年将是“”验收的时间，请安排好自己的时间做好各项笔记和相关资料的完善，最近，心理健康辅导员培训和国培计划已经开始，请参加培训的老师按时登陆完成各项学习任务，在培训班级里面保持活跃，无意中你会学到更多的东西。同时，我们要利用好特岗教师这块资源，他们在文化、科技远远比我们好得多，尽量让他们资源共享;

各教师要加强本专业论文的撰写和经验交流，特别是班主任与老师的交流，多了解学生动向，对症下药比乱投方子好得多;

毕业班工作：六年级就要毕业了，家长、同事及与之相关的人正在拭目以待。为了学校的荣誉，对语文、数学科任教师的建议是既需要不辞辛劳。又需要群策群力和“闭门造车”。群策群力就是需要与学校内外的同事相互交流，向其他教师取长补短，闭门造车则是抽时间做点班级与教学工作的研究，研究一下教学中发现问题、解决问题的能力，同时，校内教师要视毕业班工作为自己应尽的义务，鼎力相助，献言献策。

三、三室及少先队方面工作

做好资料的归档，及时上交上级需要的相关材料，搞好各科室的卫生，布置好各科室，做到制度上墙，有领导分管，有专人分管。特别是少先队，利用好每周的升国旗国旗下讲话，做好德育教育，做好卫生、安全、营养餐等宣传，利用文明监督岗协调好校园的“脏、乱、差”现象，组织做好两操和学校安排的相关班队活动。

目前，平坝教育的现状是：临时材料多，不规律的事务多，要材料及时，有时候甚至不给缓冲时间，老师们都抱怨“太不实际，假活路”，而九甲片区学校困难诸多：人力少，办学条件差，没有物力和财力支撑，交材料总是延迟，但这就是现实，人家要的和安排的，我们都必须做，按时做，因为我们是老师。我是在村级小学教书20xx年的人，我深深体会到这里面的难处和无奈，但只要坚持，学会多付出，同样也能做好，大不了多辛苦点。

干教导主任这个事，一边我们要与校长请示，，协调各方面工作，一边要与班主任和教师联系，教务及相关事务都得从这里经过，还要应付教站的临时工作，如果安排得当无所谓，如果安排不当，是矛盾的出发点，是导火索的点燃处，希望大家支持我们教务的工作，我们只是学校这个家庭的一个妇女，这些小事和琐事都得有人来做，而我们就是做这些小事和琐事的人，所以，有不当之处希望大家理解和支持。

总之，我个人认为：学校安全是基础，教学质量尤为重要，只要我们抓住这两点，应付好上面的材料，把所有精力放到教学上来，上好课，努力把教学质量提上去，这才是硬道理，这才是学校的命脉所在。

今天是我们本学期后勤工作队伍调整后的第一次会议。队伍调整有三个方面：第一，两个校区的后勤人员随着校区的合并而走到一起来工作了；第二个方面就是本学期我们的后勤队伍新增了三位来自原三厂职高的师傅；第三个方面就是管理后勤人员的总务处主任随着新一届中层干部竞聘而调整。新的学期，新的队伍，新的形势，新的思路。下面，我借此机会讲几点新学期的工作意见。

第一要具有珍惜自己岗位的意识。首先，后勤社会化是一种大趋势，学校的后勤队伍今后将逐步缩小，直至全部消失。现在的社会找一个工作是相当难的，许多大学生为了进一个编制参加十里挑一、百里挑一甚至千里万里挑一的考试，而我们都享受国家的编制。这种状态或者待遇是否长久，我不能妄自断言。但是必须清楚：是人适应国家政策，而不是国家政策适应人。所以大家要珍惜这个岗位。其次，我们的有些职工是因为学校的撤并而被安排到这里来的，说一句实在话，没有哪个学校愿意增加后勤职工，因为后勤上的活儿随便到社会上去找临时工都能干。学校需要增加的是教师，而且是好教师，好教师不是哪儿都能找到的。既然被安排到这里来了，就要珍惜这个机会，干好这里的工作。松松垮垮、疲沓懒惰、做一天和尚撞一天钟的现象在我校是不受欢迎的，也是绝对容不下的。（上至校长下至职工都在认真地工作，暑期里部分后勤人员冒着酷暑已经在校开始干活，值得表扬！）

第二是要牢固树立服务意识。学校工作是育人的工作，校长、中层干部、班主任等是管理育人，教师是教书育人，后勤人员就是服务育人。工作中，大家要有为教育教学服务的意识。我们要知道我们工作的重要性。很多时候，我们的工作会影响到全校的整体工作。后勤工作无小事。

第三要具有强烈的荣誉观念的意识，不能把自己看成非常普通的一个后勤人员，感觉不到自身存在的价值，要有一种学校非我不可、舍我其谁的思想。要满腔热情地做好自己的本职工作，把我们日常所从事的琐事当作惊天动地的大事来做。（虽然做的事小事，但是做不好或者做坏了，那就是惊天动地的！）

第四就是要有注意服务态度的意识。态度决定一切，细节决定成败。我们在为全校师生服务的时候，要面带微笑，要尽量为大家提供及时而有效的优质服务。不能在服务中和教师学生发生冲突，要尊重每一个服务对象，不能以自己的喜好来处理事情。工作中，我们要有为他人服务、解决他人困难就是自己快乐的心理，乐于助人，善于助人，用我们的辛劳换来大家的认可和支持。

第五是要牢固树立节约意识。工作中，我们要有节约意识。随着形势的变化，学校的资金来源越来越少，而我们的开支却难以下降，所以大家在工作中要用好每一个灯泡、用好每一个水龙头，让他们限度地发挥效益。在物品购置和使用方面，我们要加强管理，规范“物品申报——审批——采购——领用——核查”制度，保证物品不浪费、不私用、不流失。加强“校内维修申报——核算——研究——维修——决算”管理，确保维修有必要、有证人、有效益。

第六是要牢固树立计划意识。我们总务工作虽然有时候是出人意料，难以计划，但是我们一定要增强计划性，各项工作要有线路图，要有计划表。总务处统一制定后勤人员工作叙事表，罗列出需要做的正常工作和突击工作，落实到专门负责人和完成时间及要求，同时要明确专人检查落实到位情况，并作为今后对后勤人员考核的重要依据。

工作中，后勤人员要有超前意识。很多事情我们是可以预计到的，比如一段时间下来，你自然就会知道笤帚需要更换了，这时候我们后勤人员主动去各个班级联系一下更换，会让学生和班主任感到温暖和后勤人员工作的到位。

第七是要牢固树立责任意识。

后勤人员要牢固树立责任意识，后勤方面很多事情随不是什么大事，但是影响却是很大，一个灯泡修不好，可能就会给师生工作学习生活带来不便；一个水龙头没有及时堵漏，可能就会给学校带来一定的损失，就会影响到学校在教师、学生乃至社会中的声誉，就会让人产生“学校领导没有节约观念、学校事情无人过问”的想法；一支粉笔不到位，就会影响到教师的正常授课，就会让教师对学校工作的正常性产生怀疑。

第八是要牢固树立安全意识。我们刚刚进行了岗位安全培训，我们总务处还要专门组织针对后勤条线，特别是食堂条线的岗位安全培训。工作中，我们要牢记安全第一的思想，在为别人服务的同时，既要保证自己的安全，严格规范操作程序，又要确保师生的安全（比如饭菜的卫生等）。我们要经常性召开安全工作例会、安全工作分析会，每月进行一次全校性安全工作大检查，检查要有记录，问题要有处置措施。

工作中，要注意及时维修安全设施，发现问题处理不过日，不留后患，不留推委扯皮。不能因为工作时间和休息时间而影响。特别要加强食堂的检查和管理，全体从业人员要树立安全第一的意识。