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劳动节领导讲话(优秀20篇)

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颁奖仪式领导致辞

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:领导,全文共 503 字

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各位领导、各位裁判员、教练员、运动员、同志们:

ss街道“cc杯”乒乓球友谊赛,在街道党工委和街道办事处的领导下,在街道团工委的精心组织下,由于全体裁判员、运动员的共同努力,和各方面的积极支持,今天顺利结束了。

这次“cc杯”乒乓球友谊赛,共有男女15个代表队参加团体的比赛,共有15个单位的60多名男女运动员参加个人的比赛,进行了两天的激烈角逐,我们为取得名次代表队和运动员表示热烈的祝贺!

这次“cc杯”乒乓球友谊赛,是在全国上下深入贯彻“x”重要思想和科学发展观的大好形势下,在全社会积极建设社会主义和谐社会,认真学习“八荣八耻”的热潮中举办的,是我们ss街道党委和办事处,加强社会主义新农村建设的一项举措。在比赛中,全体运动员、教练员表现出了良好的道德风尚,反映了我们ss街道社会主义精神文明建设的一个亮点。今后,我们还要更多更好地开展这样一些有益的文体活动,把我们街道的社会主义精神文明建设,提高到一个新的水平。

在此,我代表街道党工委和办事处,对这次乒乓球友谊赛给予大力支持的“cc”包装箱厂表示衷心的感谢!我们同时欢迎为推进社会主义精神文明建设的单位和个人,赞助和支持开展新的文体活动项目!

谢谢大家!

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篇1:领导国旗下讲话稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:领导,全文共 1331 字

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同学们: 早上好! 高考刚刚结束,中考即将开始!当全校师生把所有关注的眼光投向九年级同学的时候,我想和九年级同学说几句话。

再过30天,我们就将带着老师殷切的希望,带着父母深情的叮咛,跨进中考的考场,去书写我们青春岁月最绚丽的一笔,去翻开我们辉煌人生最精彩的一章。

同学们,万米赛跑已经到了百米最后冲刺的时候,9年的寒窗苦读,3000多个日日夜夜,所有的艰辛、所有的汗水、所有的复出,都将在火红的6月收获。最后的30天的拼搏,是意志的较量,心态的比拼。30天的付出与收获都会是你一生回味不尽、享用不尽的宝贵财富。在此,提出以下几点和同学们共勉:

1、树立信心。目标是我们奋战中考的方向和动力,目标的确立必须符合个人的实际,既不能太高、也不能太低。合适的目标会使我们信心倍增,干劲更大。充满信心,是决战中考的前提,是走向成功的第一步。要相信自己的能力、相信自己还有潜力没有被挖掘出来,要坚信凭自己的能力一定还能学好各门功课。用“我行!我成功!”这些富有激情的话,时刻提醒自己,经常地点燃热情、自我鼓励和鞭策。

2、端正态度。积极端正的态度,是决战中考的保障。在这关键的时刻,我们初三的同学们更要控制好心态,让自己的情绪处于平衡状态,不要遇到一点困难就惊慌失措。平时的学习和生活要从中考角度着眼,所作所为都要有利于中考,与中考无关的念头不要想,与中考无关的事情不要做,要以一颗纯洁火热的心投入到紧张的复习备考中。

3、坚定意志。坚定的意志和顽强的毅力,是决战中考的支柱。中考不仅仅是人的智力水平的检验, 同时也是人非智力因素的较量;尤其是中考临近,同学之间的竞争应该是实践的竞争和意志的较量;顽强的毅力是增强剂,它能使人的各种能力发挥到极致。

4、提高效率。珍惜时间,注重学习策略,提高学习效率是备战中考的关键。争分夺秒,把握好最后的30天,不要轻易给时间放假,不放纵自己,不原谅自己,专心致志抓学习,重视每一堂课,在老师的指导下,有计划、有安排地回归教材,搞好最后复习,使其学习效率达到最大化。还要记住:合理安排时间,注意休息。千万不能起大早,熬半夜。

同学们,中考冲刺的钟声已经敲响,请你们带着破釜沉舟、卧薪尝胆的气势,带着父母的期望、青春的梦想,去开启一个辉煌的未来吧!

我坚定地相信:勤奋刻苦,严谨求实的义县农村实验学校的学子一定不会辜负老师、家长的深情厚望,一定会在中考考场上纵横驰骋,所向无敌,一定会向家长、老师,向你们无悔的青春交上一份满意的答卷! 我还坚定地相信:今年六月的硕果一定会更加飘香,六月的笑脸将更加灿烂。“沧海横流,方显英雄本色”,人生总是在竞争中不断超越,生命总是在拼搏中熠熠闪光。既然我们选择了中考,就没有理由退缩。现在中考已经到了为理想奋力一搏的最后时刻!人生能有几回搏,今日不搏何时搏。让我们倍加珍惜这最后的30天,看好手中的每一页书,做好手中的每一道题,走好脚下的每一步路;调动起全部的智慧,凝聚起全部的热情,为30天后的中考而奋力冲刺,让我们的青春,在这临近中考的最后30天中闪耀出最美丽的光彩!留给母校最美好的回忆

同时,我也希望七年、八年级和小学的同学们珍惜手中的光阴,刻苦学习,为你们的中考早早做好准备,相信你们一定能做得更好!

谢谢大家!

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篇2:领导讲话稿范文

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:领导,全文共 4803 字

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同志们:

刚才,我们观看了市容环境卫生专题片,大家应该触动很大。到走一圈,却发现有那么多成堆的暴露垃圾,那么多混乱无章的马路市场,那么多乱停乱摆、肆意穿行的机动车辆,那么多乱倒垃圾、乱扔果皮纸屑的不文明行为。作为一个人,我们应该感到脸红、感到羞愧。专题片反映出来的问题表明,创卫任重而道远。但我们必须明确,创卫是现实所逼,势在必行,创卫的目标只许成功,不许失败。上次召开的创卫动员会,已经吹响了创卫的号角,今天这个会议,就是要坚定创卫的决心,擂响创卫的战鼓,强化创卫的措施。等会,春生书记将做重要讲话,请大家按照书记的要求,认真抓好落实。下面,我先讲三点意见。

一、要认清形势,树信心,下决心

这次爱卫检查,我们得以顺利通过,省检查组组长、省卫生厅副巡视员丁绍云对创卫的看法是五个想不到。可以说,我们也想不到能够得到这样的高度评价和肯定表扬。我想这并不是我们汇报得好,接待得好,假事做得好,而是我们确实下了功夫,想了办法,扎扎实实地开展了工作,并取得了成效。在这次爱卫检查中,各级各部门高度重视,认真负责,扎实工作,特别是*、环卫、*、市管等各职能部门真正发挥了主力军的作用。如在整治解放路占道经营、拆除农贸市场周边的违章搭建过程中,*部门严防死守、齐心上阵,取得了重大成果,到目前也没有出现反弹,这在广大市民中反响强烈,得到了广大市民的拍手称赞,也为全市开展环境卫生综合整治打开了突破口。我想大家只要有这样一个干事劲头,有这样一种团队精神,有这样一颗坚强决心,有这样一支干部队伍,再大的困难也能克服,再多的问题也能解决。只要我们全市上下团结一心,全力以赴,扎实做好各项工作,就没有克服不了的困难。这就是我们的信心所在。

但我们也要看到,当前创卫工作开展很不平衡,离创卫目标有很大差距。从表象上看,一是卫生仍然很脏。门前三包责任制不能落实,部分主次干道、背街小巷垃圾清扫不彻底、清运不及时,污物、废弃品随处乱扔乱倒;城郊结合部时有暴露垃圾;主次干道上牛皮癣、乱悬乱挂、乱贴乱划屡禁不止。二是秩序仍然很乱。部分主次干道流动摊点落地为市、沿街叫卖的现象较为普遍;农贸市场周边及城市主次干道店外出摊、占道经营还很突出;机动车辆违章行驶、违规载客、违章停放现象较为严重。三是设施仍然很差。城区部分道路、人行道以及背街小巷破损严重;城区绿化率低、休闲场所少;公厕、垃圾中转站数量少、标准低;特别是停车场、专业市场等跟不上城市快速发展的需要。从深层次看,一是认识不高,信心不足。至今,仍有很大一部分干部群众认为,创卫是做假事、捞政绩、图虚名。根本还没有认识到我们提出创卫,是要以创卫为平台,真正让我们的城市净起来、绿起来、亮起来、美起来,让人民群众享受到更好的人居环境,进而增强城市的凝聚力、吸引力和辐射力,促进经济社会的快速协调发展。同时部分人至今都认为,近些年来,脏、乱、差是一个老大难,一直走不出整治-回潮-再整治的怪圈,要想创卫,那是一件天大的难事,是一件根本不可能的事。因而对创卫信心不足。二是宣传不够,氛围不浓。这一点主要表现在市民的文明素质上,乱倒垃圾,乱丢果皮、纸屑、烟蒂,乱穿行马路,乱停乱摆,根本没有卫生意识、城市意识和法制意识。三是责任不强,措施不力。还有很多部门单位认为创卫就是*、环卫、建设、*等职能部门的事,根本不知道本单位的职责所在,上热下冷,方法不多,行动缓慢;有的地方和部门简单地把创卫工作理解为一般性的迎检工作,打算在检查前搞突击。所有这些问题,都与创建卫生城市是格格不入、相互背离的。市委、市政府已经下定决心创建省级卫生城市。希望各级各部门把做好创卫作为当前的一件大事,下的决心,尽的努力,动员全市力量,打好创卫攻坚战。

二、要强化责任,广宣传,求长效

我们提出用三年时间创建省级卫生城市,实现这个目标,不可能一蹴而就,不可能天天搞突击、搞整治。其根本是要建立长效机制,使创卫工作规范化、制度化、经常化。要建立长效机制,必须做到以下五个到位:

一是责任落实要到位。为了建立长效机制,这次市委、市政府出台了《市城市卫生长效管理考核办法》、《市创建省级卫生城市工作奖惩办法》、《市城市卫生管理实施方案》、《市创建省级卫生职能部门工作任务》等一系列文件。这些文件的核心就是要明确各级各部门的职能职责和责任追究办法。从现在起,对城市每一条道路的环境卫生管理全部实行分路段包干责任制,每一路段都已经明确了责任单位、责任领导,每一路段都将设立保洁员、监督员。街道办事处、社区、责任单位、环卫处各负什么责任,都有明确规定。对城市环境卫生管理每月进行一次明查、两次暗访,实行一月一考评、一月一通报、一季一奖罚,所有考核结果将纳入本单位的绩效文明考核内容。同时,对创建省级卫生城市工作规定了过错责任追究办法:凡创卫工作中存在较大过错或重大过错的单位,在年度绩效文明考核中实行一票否决。对发生较大过错行为的有关单位负责人,进行通报批评、诫勉谈话;情节严重的,调整工作岗位、责令辞职或免职;违反纪律的,给予党纪政纪处分。对发生重大过错行为的单位,责令其党政一把手和相关责任人辞职。这些追究办法,我们绝不是口头说说,书上写写,绝对会动真的、来硬的。市委、市政府对于创卫工作,可以做到要人给人、要钱给钱。但同样可以做到对违反纪律、发生过错的,该免职的免职,该撤职的撤职,坚决以高压手段和强力措施,推动创卫工作纵深发展。

二是宣传教育要到位。宣传部、创卫办要制定专门的创卫宣传工作方案,统筹全市宣传资源,把握宣传重点和节奏。要组织协调报纸、电视台开辟创卫宣传报道专栏、专题,表扬先进典型,批评反面典型,教育、引导市民养成卫生、文明习惯。创卫办要发动和组织各级党政机关、企事业单位、群众团体,因地制宜开展多种形式的创卫宣传活动。教育部门要组织中小学校开展以创卫为主题的小手拉大手活动。团市委要有计划地发动和组织全市青年参与创卫宣传及环境卫生清理行动。市*部门要配合创卫整改工作,全面开展出租车、公汽行业创卫宣传教育活动。总之,要利用一切可以利用的资源和手段,掀起创卫宣传*,做到家喻户晓,让广大市民充分理解、支持并积极参与创建省级卫生城市。

三是组织领导要到位。从现在起,各级领导都要高度重视,把创卫工作摆上重要议事日程,切实负起责任。各级各部门一定要强化领导责任,一把手要亲自抓,分管领导专职抓,明确专人具体抓。会后,各级各部门要根据今天的会议要求,对创卫工作进行一次全面梳理,切实掌握工作进展情况,明确整改任务,层层分解责任。

四是部门配合要到位。开展创卫活动,不是哪个领导、哪个部门的单项工作,而是全市的中心工作,需要全社会共同推进。各级各部门、各单位要牢固树立全市一盘棋的思想,听从指挥,服从任务,协同作战。在整个创卫工作中,不管涉及哪个部门、哪个单位,都要随叫随到,做到有人出人,有力出力,有钱出钱,急事急办,特事特办,绝不允许出现推着不办、拖着不办、顶着不办的问题,要心往一处想、劲往一块使,齐心协力把创卫工作落到实处。各街道办事处要按照属地管理原则,抓好辖区内创卫工作的协调领导和组织实施。社区居民委员会要广泛发动辖区内机关、企事业单位和居民群众,积极参加创卫活动,搞好社区环境卫生。辖区所有机关、企事业单位都应大力支持和配合所在街道、社区开展创卫工作,形成统一步调、齐心协力,条块结合、上下联动,各方参与、全民动手的创卫工作新格局。

五是门前三包要到位。门前三包每年都搞,但都没有落实,根本原因是责任不到位。从今年开始,各门店店主为门前三包的实际责任人,门面产权为单位所有的,产权单位为督促责任人,门面产权为私人所有的,所在办事处及社区为督促责任人。各单位及办事处(社区)应明确一名专职领导具体负责,安排专人负责督促。市里将安排专门督查组,不定期进行检查,发现没有落实的,该罚款的罚款,该曝光的曝光,该追究责任的追究责任。

三、要突出重点,重整治,破顽疾

创卫工作千头万绪,要解决的问题极其之多。我们当前的重点就是要强力开展综合整治,在短时间内迅速改变城市脏、乱现象。

一要强力开展好城市环境卫生整治。严格按照《市城市环境卫生管理实施方案》的要求和安排,在城区主要路段,由市*局、环卫处聘请保洁员和监督员,在城区其他路段,由责任社区、相关单位聘请保洁监督员,并安排好本单位、社区责任路段的责任人,对照市容环境卫生考评计分表的要求,认真抓好落实。同时,在这次会议以后,各单位要组织干部职工,利用半个月的时间,进街道、入居民户,通过谈话、发放资料等多种形式,开展广泛的宣传发动,督促各临街门面、居民户落实好门前三包责任制度。

二要强力开展好城区占道经营整治。这次整治的主要内容是,取缔主次街道、主要路口、窗口地段及重要场所周边各类占道经营摊点;取缔未经批准自发形成的马路市场、早(夜)市、摊点、流动商贩;取缔占用道路的活动灯箱广告;禁止出店经营、出店作业、占用道路进行维修和清洗车辆以及未经批准占用道路开展宣传促销活动。

三要强力开展好城区交通秩序整治。提到交通整治,很多人会认为,我市交通秩序乱的主要原因是设施差、道路窄、规划不合理、配套不到位。不可否认,这是我市交通秩序乱的主要原因之一。但很大程度上还是我们市民的交通文明意识差。对于设施和道路的问题,我市已经决定,今年将完成解放路南站至东站地段的道路拓改工程;玉龙路、解放路、乐洋路、都梁路、铜宝路、武强路、庆丰路等路段标志标线的施划工程。同时,还将撤销严重阻碍交通的公汽站点,将现有的公汽站点设置为港湾式停靠点,在汽车东站门口、人民医院门口、电信大厦门口等地段设置出租车专用候车通道。对于这次交通秩序整治,重点是整治无牌无证驾驶、两轮摩托车安装晴雨伞、车辆乱停乱摆、行人随意穿行马路等违法违章行为。其中一个重大措施就是在城区主要道路限制摩托车通行。目前,我市机动化出行比例大幅增长,与有限道路资源之间的矛盾日益突出,城区堵车现象频发,有群众形象地称为堵城。尤其是庞大数量的摩托车抢道争行、随意掉头、乱闯红灯、任意穿梭、违规安装晴雨伞、非法营运等违法行为普遍存在,严重扰乱了市区交通秩序和运输市场,影响城市的形象和畅通,也造成极大的安全隐患,安全事故时有发生。为加强市区摩托车通行管理,保障道路交通安全有序,进一步优化城市交通结构,彻底扭转我市城区每日必堵的现状,经市委、市政府研究决定,对都梁路(人民医院至济川门)、乐洋路(正一宾馆至汽车东站)解放路(汽车南站至迎春亭交叉路口)、武强路(正一宾馆至新东信用社)等四条路段,从每天上午9:00至下午5:00实行限摩,这一措施将于今年4月1日起执行。执行这一措施,难度很大、阻力很大,但市委、市政府已经下定了这个决心,必须坚决执行到位,并将逐步扩大限摩的路段范围。这就要求我们:一要广泛宣传。从现在起,各级各部门、街道办事处和各社区要立即行动起来,把这一规定告知各位市民,做好群众的思想解释工作,确保在正式实施前消除群众的抵触情绪。*部门要上路开始引导广大摩托车进行分流,并告知绕行路线,确保4月1日顺利实施主要路段的限摩工作。二要干部带头。所有国家工作人员必须正确认识,站在大局的高度全力支持,带头执行,从而影响带动亲属朋友、街坊邻居等广大群众执行。

对于这三项整治行动,市委、市政府下达了专门的通告,对所有破坏环境卫生、违反交通规章等违规行为,提出了明确的处罚措施和处罚标准。不管是谁违反,都要严格按照标准处罚到位,严禁任何人为被整治对象或处罚对象说情打招呼,确保这次综合整治取得实实在在的成效。

同志们,创建省级卫生城市能否成功,不仅考验我们的决心和意志,同时也考验我们的执政能力和水平。让我们立即行动起来,用钢铁般的意志、钢铁般的决心、钢铁般的举措、钢铁般的机制,狠抓落实,强力推进,为实现创建省级卫生城市目标而努力奋斗!

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篇3:新的一年农贸市场领导讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:营销,领导,全文共 560 字

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同志们、学员们:

大家好!

今天,我们在培训中心隆重举行开班典礼,欢迎大家参加创新创业培训班,我代表全体工作人员,对大家的到来表示最热烈的欢迎,向组织这次培训的区委组织部等相关部门表示最诚挚的感谢。

创业,是当今时代的主题。创业,不仅有利于拓宽大学生的就业门路,也为社会创造更多的就业岗位,而且有利于实现广大青年大学生的个人价值。我们有青春这笔财富,我们思维活跃,敢打敢拼,蕴涵着巨大的创业潜能,正是创业的好时期。

希望大家珍惜这次机会。静下心来,努力学习,认真思考,先当好学生,再争做老板,掌握一技之长,为实现就业创业打好基础。在学习过程中紧密结合创业实际和自身不足,积极开展交流和研讨,相互启发,共同提高。充分利用这次学习培训的机会,努力学习现代科技、市场经济和企业管理等理论知识,不断提高理论水平和自身素质。

创业培训是国际就业促进项目。培训的目的就是把有创业愿望并具备一定创业条件的人员,培训为“企业创办者”,开办新企业且创造更多的就业岗位,在解决创业者本人就业问题的同时,使更多的人员实现就业。

本次创新创业培训班的开办旨在鼓励在座的有意向创业的学生,同时在你们选择合适的创业项目,如何写创业计划书,如何筹集资金等方面提供帮助。让你们更好地了解企业创办的过程,有效地避免创业的风险。因此创业培训对于大学生创业是非常重要的。

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篇4:校庆领导讲话稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:领导,全文共 1355 字

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各位来宾、各位校友,女士们、先生们,老师们、同学们:

今天,我们欢聚一堂,共同庆贺同济百年华诞,携手翻开新的百年华章!

公元19_年,一位名叫埃里希·宝隆的德国医生,在德中各界支持下,创办了德文医学堂。校董们为学堂取名“同济”,希望用现代医学造福人类。1_年后的今天,这所从中国成语“同舟共济”撷取校名的大学,以其独特的历史传承和办学特色,成为学子心仪的圣殿,科技创新的摇篮,国际交流的窗口,社会文明的家园!

百年中国高等教育史,与国家民族的兴衰紧紧相连,而在历史发展的每个阶段,同济师生都有家国同一、同舟共济的切身感受。

早在1917年,一战期间,同济医工学堂被租界当局驱逐。危难时刻,社会各界纷纷支援,华人董事与全校师生鼎力维持。学校在困境中执著前进,教学模式日益彰显特色,于1927年跻身于国立大学之列。

抗战爆发,美丽的同济校园在侵略者的轰炸中仅剩断壁残垣。为求一张平静书桌,培育华夏复兴的中坚,全校师生三年流离,六次搬迁,经千般磨难,历万里行程,最后落脚四川宜宾的李庄古镇。师生在寺庙里上课,在茶馆里讨论,在油灯下实验,在长江边锻炼……八年文化抗战,传播了科学文明,历练了爱国情操。同济师生或投笔从戎,浴血沙场;或支援后方,服务桑梓;或潜心深造,积聚力量,成为重建家园的国家栋梁。__革命时期,广大师生求真务实,积极投身革命,为自由和__进行了不屈不挠的斗争。

50年代初期,适应国家经济建设需要,同济的医学、理学、文、法、测绘、造船等优势学科或支援其它高校,或整体搬迁内地,为新中国的高教布局作出了重要贡献。同时,全国10多所大学土木及相关学科的精英汇聚到同济旗下,不同学术流派兼容并蓄,汲取各方之长而百花齐放,同济发展成为国内土木建筑领域规模最大、学科最全的工科大学。

改革开放以来,同济大学再次站到了中国社会变革的前列,迎来了学校历史上的快速发展时期。1979年,李国豪校长率先提出恢复与德国的传统联系,建设多科型大学,得到邓__、方毅等中央领导同志的大力支持。学校领风气之先,大胆改革,锐意进取,在国家和上海市重点支持下,进入了“211工程”和“985工程”。世纪之交,经过新一轮高教布局调整,同济学科基础更加雄厚;我们恢复医科,重建人文,优势学科持续攀登,新兴学科迅速崛起,形成了门类齐全的学科体系,综合性、研究型、国际化的办学目标正在逐步实现。

百年同济,虽历经坎坷而精神永存。同心同德同舟楫,济人济事济天下,是百年同济的真实写照。每当危难来临之际,总有一种力量在支撑,使同济旗帜不倒,步伐不停。每逢机遇降临之时,总有一股激情在涌动,使同济意志坚定,奋勇向前。同舟共济、自强不息是同济精神的灵魂,是我们逆境中坚韧奋起、顺境中攀登超越的力量源泉!

百年同济,为国家培养了大批优秀人才。建校初期,教育界前辈、校董袁希涛对学生们提出殷切期望:“中国之大患,曰贫曰弱,救弱莫若医,救贫莫若工。务望诸君,各求深造,以养成将来救国之人才”。今天,我们可以自豪地告慰先贤,百年同济的沃土培育了25万缤纷桃李,造就了一大批杰出的政治家、科学家、教育家、企业家和工程技术人才,其中校友院士超过100位。贝时璋、李国豪、裘法祖、吴孟超……,他们都是同济师生的杰出代表,是我们引以为豪的学界翘楚。大学培育了英才,英才光耀着大学!

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篇5:重阳节领导讲话稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:领导,全文共 518 字

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尊敬的各位老前辈、臣倍村的父老乡亲们:

大家好!在这金秋送爽,硕果累累的丰收时节,我们又迎来了一年一度的老人节——九九重阳节。今天我们在这里欢聚一堂,隆重聚会,庆祝中华民族的传统节日---老人节。首先我代表臣倍村委员会向广大老年朋友表示亲切的问候和良好的祝愿,祝你们身体健康,节日快乐,万事如意! 老年人是社会成员的的重要组成部分,老前辈的经验和智慧是我们臣倍村的宝贵财富,臣倍村今天的兴旺发展,离不开父老乡亲们的关心和支持,我代表臣倍村委员会再一次对各位致以崇高的敬意和衷心的感谢!

尊老、养老和助老是中华民族的传统美德,保障老年人的合法权益是全社会的共同责任。臣倍村对老龄工作和老龄事业向来十分重视。今后我们将继续努力,认真贯彻党和国家制定的一系列老龄工作方针政策,紧紧围绕“老有所养、老有所医、老有所教、老有所学、老有所为、老有所乐”的工作目标,开拓创新,扎实工作,狠抓落实,切实维护和保障老年人的合法权益,丰富老年人的精神文化生活,努力提高老年人的生活质量,使全村老龄工作上一个新的台阶。同时,团结和带领全村人民,共同创造属于臣倍村村民的幸福生活和美好未来。

最后,再一次衷心的祝愿各位老同志,身体健康,万事如意,心想事成!谢谢大家!

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篇6:职代会领导讲话稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:领导,全文共 1000 字

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各位代表、同志们:

某某单位首届职工代表大会在省厅、路局找范文就来领导关心下,今天隆重开幕了。这是我处广大职工政治生活中的一件大事,全体职工代表在繁忙的工作岗位上抽空参加了这次会议。在此,我谨代表大会主席团,向莅临大会的领导表示热烈的欢迎!向各位职工代表,并通过你们向全处职工特别是坚守在收费一线的职工致以崇高的敬意和亲切的问候。

出席这次职代会的正式代表共有75名,代表们来自我处各层面各岗位,具有很强的代表性。

20xx-x年是全面贯彻党的xx大所作出战略部署的第一年,找范文就来也是单位实现可持续发展,顺利推进""规划进程的关键一年,做好各方面工作意义重大。本次会议的主要议题是:审议通过管理处行政工作报告、听取党委书记讲话、审议通过《工会工作报告》、审议通过《员工收入分配制度改革方案》、审议通过《职工提案解答报告》。大会主要目的是以"xx大"精神为指导,动员大家贯彻执行"快发展、要和-谐、得安全、有改善、能进步"的下步工作思路,为确保完成-xx年各项任务指标,顺利推进""规划进程,开创征管养事业又好又快的发展新局面而努力奋斗。

开好这次会议对于实现单位持续和-谐发展,至关重要。此次大会的顺利召开,是我处加强民-主管理,促进各项工作,集思广益的一项重要举措,是我处全体干部职工政治生活中的一件大事。

职工代表大会作为职工参与企业民-主管理、民-主监督的基本形式,通过行使法律法规赋予的权利,参与到企业各项工作中来,进而促进单位全面发展。因此我们要充分认识职代会在单位改革发展中的重要地位和作用。充分发挥利用职代会是职工行使民-主管理权力的机构,职代会是单位密切联系群众,全心全意依靠工人阶级的重要载体,是实行民-主管理,建立科学管理制度不可或缺的重要环节,是提高管理效益的主要手段等有利条件,希望各位代表本着对单位负责的精神,树立高度的使命感和责任感,认真找范文就来履行职工代表应尽的职责,畅所欲言,建言献策,集中精力,群策群力开好这次大会。

各位代表、同志们,这次会议会期短、任务重,关系到征管养事业的长远发展。希望与会代表以高度的政治责任感,站在单位发展大局的高度,密切结合单位实际,紧紧围绕会议主题,讲真话、重原则、求实效,认真学习讨论每个报告,特别是余为干处长代表单位所作的行政工作报告。我相信,这次大会一定能够开成团结的大会、民-主的大会、鼓劲的大会、胜利的大会。

最后,预祝大会圆满成功!

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篇7:镇党委领导教师节讲话稿_乡镇街道_网

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:党工团,领导,教师,乡村,社区,全文共 1157 字

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镇党委领导教师节讲话稿

一年一度的教师节到了,20xx年9月10日是我国第三十一个教师节,镇党委领导干部召开会议,在会议上做讲话,下面是讲话稿范文,仅供大家阅读学习。

同志们:

今天,我们隆重集会,共同庆祝第三十一个教师节。会上,表彰奖励了一批在教育教学工作中做出突出贡献的先进集体和个人。在此,我代表镇党委、政府向全镇教育工作者致以节日的问候和热烈的祝贺!

教师是人类灵魂的工程师,教师的职业崇高而神圣,教师的使命任重而道远。古往今来,人们把教师比作蜡烛、春蚕,还有人把教师比作人梯、铺路石、园丁,受到社会各界的广泛尊崇。教师节体现了党和国家对教育和教育工作者的重视,体现了广大人民群众对教师的尊重,体现了社会对教师的关怀,体现了教师职业的价值。

百年大计,教育为本;教育大计,教师为本。建设一支思想政治过硬、业务素质优良的教师队伍,是加快教育事业发展的根本大计。为此,我向全镇教师提出以下四点希望:

一是要加强学习,提高素质。当今时代,新知识层出不穷,知识更新周期不断缩短,每个人都需要加强学习,终身学习。尤其是教师作为知识的传播者和创造者,更应该与时俱进,不断充实自己,不断提高教学水平和综合素质。教育系统要成为学习型系统,学校要成为学习型团体,教师要争当学习的典范。大家都要增强学习的主动性和自觉性,既要学好专业知识,实现知识更新,跟上时代步伐,又要学好其它知识,不断拓宽知识面,做热爱学习的楷模。

二是要与时俱进,锐意创新。要把培养具有创新精神的高素质人才作为教育工作的紧迫任务,贯穿于教育、教学的全过程。要树立新的教育理念,培养并不断强化创新意识,在教学方法和手段上厉行改革和创新,努力开发学生智力,挖掘学生潜能,提高学生的综合分析能力,全面提高教育教学质量,多出优秀人才。

三是要爱岗敬业,无私奉献。全镇教师要深入贯彻落实科学发展观,爱岗敬业,关爱学生,勇于创新,奋发进取,牢记自己肩负的职责,以培养人才为己任,积极引导帮助学生树立正确的世界观、人生观、价值观,努力培养造就更多更好的“四有”新人。要把学校建设成为精神文明的一块净土,努力抵制各种不良思想的侵蚀和诱惑,使教师真正成为无愧于党和人民的人类灵魂的工程师。

四是要为人师表,教书育人。教师的道德、品质和人格,对学生具有重要的影响,我们不仅要注重教书,更要注重育人,不仅要注重言传,更要注重身教。要坚持以德立身,自觉加强师德修养,不断提高师德水准。要自尊自律,为人师表,真正成为青少年学生的良师益友,成为品德高尚的合格教师,成为受全社会尊敬的人。

老师们,我们又开始了新的学年,又开始了新的耕耘,今朝洒下爱心与汗水,明日迎来桃李满天。让我们携起手来,共同努力,为我镇的教育事业做出更大的贡献!

最后,祝广大教职员工节日愉快,身体健康,工作顺利,家庭幸福!

谢谢大家。

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篇8:协会成立领导讲话稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:领导,全文共 1168 字

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各位同学:

你们好,首先,我代表校团委,对我校青年志愿者协会成立表示热烈的祝贺!将后青年志愿者协会同我校学生会、团总支一样都是由校团委指导的正规学生组织。

今天,青年志愿者协会成立大会的召开,标志着我校青年志愿服务活动将全面蓬勃地展开,将会有更多的有志青年投身到志愿服务活动中来,将为广大同学参与公益事业和社会公共事务,提供通畅的渠道和广阔的舞台,也将有助于提高我校学生的人文素质,以树立正确的世界观,人生观和价值观,促进我们自身的健康成长。

同学们,志愿者精神就是雷锋精神,52年前,毛泽东等老一辈无产阶级革命家发出了“向雷锋同志学习”的伟大号召。52年来,学雷锋活动一直绵延不断,历久弥新,在广大人民群众的参与下,活动内容不断丰富,范围不断扩大,形式不断创新,在不同的时期显现出鲜明的特点。广大青年始终是学雷锋活动的生力军,从60年代的“学雷锋、做好事”活动,到80年代的“五讲四美三热爱”活动,到90年代的青年志愿者行动,各种学雷锋主题活动在广大青少年中普遍开展。

同学们,我们应该通过开展学雷锋、志愿服务活动,加强我们自身的爱国主义、集体主义、社会主义教育,坚持祖国的利益高于一切,把个人前途命运和祖国的前途命运紧密联系起来,把个人的奋斗融入祖国建设和发展的洪流中。要通过开展学雷锋、志愿服务活动,提高我们自身的思想道德素质,使我们在服务社会、帮助他人的过程中得到锻炼和提高,增强社会责任感和奉献精神,努力使自己成为社会主义事业的合格建设者和可靠接班人。

志愿者行动已经成了青年锻炼成长,服务社会的重要途径。我对于青年志愿者协会的发展我提三点希望:

第一,希望协会的成员真正成为志愿精神的实践者和传播者。志愿者协会要首先带头弘扬志愿精神,这一点十分重要。对一个社团来讲,包括对一个组织来讲,首先要体现这样一个理念,就是自身倡导和弘扬的东西要以身作则,只有这样,才能感召和吸引更多的青年参与到志愿服务中来。

第二,希望协会加强志愿者注册制度建设。要形成制度,促进更多的青年成为注册志愿者。要推进志愿者队伍专业化建设,努力做到当社会有某方面需求的时候,我们就能够动员专业的志愿者提供相应的并且是切实有效的服务。

第三,希望协会为社会提供切实服务。协会要千方百计为他人做好事、办实事、解难事,为他们提供全方位的服务。要进一步加强协会自身建设,通过社会化的方式,整合社会资源支持志愿服务事业,提高协会的服务能力,增强协会的吸引力和凝聚力。

因此我期望全校所有志愿者能紧紧围绕在校团委周围,正确看待和分析如今我校志愿者工作的形势,借着全国志愿者事业蓬勃发展的有利势头,与时俱进,共建青年志愿者协会的魅力明天。恪守承诺、认真工作,以最佳状态迎接挑战,努力创新、团结协作,以青春和汗水奉献社会,为构建和谐校园、魅力职中,实现学校建设高水平中职的目标不懈努力。

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篇9:2024年领导的致辞发言稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:领导,全文共 2392 字

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扛起责任 走好新路

宿迁市泗阳县委书记 徐勤忠

县局级层面是改革的“最后一公里”,抓得紧不紧、落得实不实,群众的感受最真切。

在去年一次企业家座谈会上,全国人大代表、上海回天新材料有限公司章锋董事长讲到,“只用2个小时,就办好了企业变更的全部业务,没来投资之前,我还真不知道泗阳有这么高的办事效率!”这是对我们的肯定,也是更大的期待,在推进“两聚一高”新实践,落实发展生态经济走新路、聚焦富民补短板、改革创新增优势“三项任务”中,如何通过改革添动力增活力?这里,我汇报三点感受:

一是当好“店小二”,向改革要活力。近年来,我们以“简权去利”为核心,先后实施了“先照后证”“四证一体”“五证合一”“一证一码”等系列改革,准入门槛不断降低,市场活力持续释放。去年是宿迁“营商环境建设提升年”,为了检验改革成效,我们以列省重大项目——江苏海欣纤维有限公司为样本,建立服务微信群,实时晾晒动态,全程跟踪“解剖”。在企业开办注册环节,得益于前期的“放管服”改革,过去需要5个工作日才能办完的业务,现在企业仅用1天时间就拿到了营业执照,在去年全省营商环境试评价中,我县企业开办事项得分在109个参评主体中排名第10位,改革的成效不断显现,去年以来泗阳平均每天新增市场主体33个、同比增长25%。在企业开工建设环节,我们发现,虽然项目注册了,但迟迟不见开工。经了解是在施工图审查环节卡了壳,主要是我们泗阳图审中心为二类房建资质,无法审查跨度超过30米的厂房,必须将图纸送到宿迁、淮安等地进行审核,建设单位往往要带着数百张图纸,辗转多地、往返数次交换审查修改意见,需要近30天左右才能拿到图审合格证书。为此,我们瞄准“盲点”“堵点”,坚持问题导向,开发上线了施工图网上审查系统,实行全程网上办理,审查材料由原来18项压减为3项,审查办结时间减少到10个工作日左右,真正让企业省事省力省钱省心。目前,我们正围绕“网上办、不见面、最简便”目标,高起点打造上下融通的“泗阳云”,着力让数据多跑路,让群众少跑腿甚至不跑腿。在企业税收申缴环节,项目土建竣工后,负责施工的建筑企业反映,因“营改增”全面推开,主体税种和附加税种为国地税两家征管,纳税不方便。为此,我们在全省率先建成标准化国地税联合办税厅,实现“一窗一人一屏双系统”,基本做到了涉税业务全覆盖,“取一次号、到一个窗、办两家事”,成为企业和群众最直观的感受。目前,我们县政务服务中心正在探索建立1个接件代办中心和5个审批功能区的“1+5”服务架构,实行闭环运作、限时办结,正式运行后,可实现群众“只到一个窗、办完所有事”。我们体会,改革的突破点还得从一线来,从解决一个个具体问题来,必须聚焦企业和群众的“痛点”,用心提供精准高效、及时周到的服务,企业和群众才会有更多的获得感。

二是当好“探索者”,用创新增动力。一直以来,“生态好”是泗阳最靓丽的底色,我们也始终以改革的思维和创新的办法,把生态建设作为最普惠的民生福祉加以推进,去年顺利通过了国家生态县考核验收。在此过程中,群众也实实在在享受到了生态带来的好处,就拿我们在成子湖实施的退圩还湖、退渔还湖工程来讲,起初部分养殖户有抵触情绪,认为自己养鱼、捕鱼的饭碗没了。我们通过做思想工作,鼓励和引导在家门口就业创业,他们纷纷办起了农家乐、采摘园等。仅今年“五一”期间,省级成子湖旅游度假区就吸引了游客3万多人次。人来了,消费就来了,百姓收入就增加了。群众都讲,还是现在好,环境变美了,收入变多了,腰杆也变硬了。同时,在生态经济示范区建设过程中,乡镇反映,上面千条线、下面一根针,在抓生态经济的同时,还要抓招商引资、镇村建设等等工作,力量比较分散,拳头攥不紧,不能充分聚焦到发展生态经济上来。为此,我们在市委、市政府指导下,立足问题实际,着力做好“加减法”。一方面是考核导向的“减法”,更加聚焦生态富民、特色发展,不求面面俱到,突出森林覆盖率、污水处理达标率等共性生态指标,以及农业结构调整、休闲旅游等个性发展指标,让考核导向引领发展方向。另一方面是人员整合的“加法”,在不增加机构和人员编制前提下,把乡镇分为田园综合体、城市功能和生态涵养三大类,强化农业、旅游、环保等方面职能,整合现有力量,打破部门、身份和岗位限制,创新组建就业创业保障、生态保护与环境建设、综合治理、生态产业发展“四个办公室”,实现统筹调剂、分类管理,目前已在3个乡镇先行试点。我们体会,走好生态优先、绿色发展的新路,必须深入挖掘利用好自身特有的生态资源禀赋,找准在“江苏生态大公园”中的角色定位,打通绿水青山转化为金山银山的通道,把生态优势转化为发展优势和富民优势。

三是当好“实干家”,以担当聚合力。首先是自我“叫板”,打造“三不”机关。为了打破“玻璃门”,破除“潜规则”,我们坚持“要来就来真的,要治就治难的”,开展了办事不求人、不请客、不送礼“三不”政务机关创建活动,出台了政府部门“服务清单”,从群众找政府向政府找群众转变,实现了与群众需求的精准对接。如今,“门好进、脸好看、事好办”在泗阳已逐步成为常态。其次是勇于“拍板”,探索容错机制。我们出台了《支持党员干部改革创新容错免责实施办法》,明确“免责”清单,制定“纠错”预案,通过“决策痕迹”全程纪实管理,激励干部敢于担当,真正为想干的人“开绿灯”,为敢干的人“兜住底”,营造了人人参与改革、人人支持改革的浓厚氛围。再次是敢于“打板”,推行专项督察。我们落实“三督三察”要求,采取“一事一组建、一次一授权”形式,率先建立了改革督察专员制度,对全县重难点改革事项进行专项督察,确保“改革推进到哪里,督察就跟进到哪里”。

“发展路子的调整,是一场深刻的变革”,使我们脑洞大开。我们将坚持走新路的历史耐心,坚持抓改革的责任担当,主动作为,敢闯敢试,在推进“两聚一高”新实践中迈出坚实步伐。

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篇10:企业领导年终表彰会讲话稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:企业,领导,全文共 1011 字

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我们走过了山山水水,脚下总是高高低,经历了风风雨雨,还要寻寻觅觅,生活忙忙碌碌,获得了多多少少,失去了点点滴滴,重要的是开开心心。朋友们,祝你们新年快乐!首先我代表公司热烈欢迎各位加入到本厂这个大家庭来,祝;各位同事家庭幸福,万事胜意、在新的一年里创造更大的成绩!

春花含笑意,爆竹增欢声,在这样一个喜庆的节日里,我们告别了20xx,迎来了充满希望的20xx,不管怎样,我们都要努力去迎接新的机遇和挑战,去感谢所有的关爱和支持,去付出自己的真诚和努力,去成就已有的事业和学识。

回顾近几年来的工作,面临着市场竞争激烈、经济大环境恶化等困难,我们有困难,也有险阻,但这一年里,因为有全体员工的努力奋斗,我们依然在向前,在进步!在20xx年经济大环境极度恶劣情况下,公司领导英明决策,投进大笔资金进行改造,开发新产品,提高产品的竟争力,新的一年开启新的希望,新的历程承载新的梦想。20xx年将是我们抢抓新机遇,迎接新挑战,加快新发展,朝着既定目标奋进的关键一年。在新的一年里,公司将加强岗位的管理,同时加强薪酬体系的改革和考核制度,为员工提供稳健的具有社会竞争力的薪酬水平,并强化绩效考核管理。这一系列的措施将为公司的发展提供坚实的基石!在此同时,公司狠抓安全管理,确保安全生产。公司成立了日常安全管理小组,代表公司落实日常的安全责任工作。并加强日常的操练,进一步加大员工的培训力度,确保每个工作月和工作日的目标验收完成。在优质高效的同时,公司继续推行专业化的营销模式,不断转换经营思路,加强对挂面纸与南金纸的宣传,逐步推行公司的深度营销策略。在注重发展的同时,公司也重点把自己的产品(木浆仿牛皮挂面纸,白板挂面纸)推上品牌之路,加强落实公司理念:“致力于将外部的优秀科技,管理理念和人才引入到企业中”。同时公司也重视“以人为本”的理念,不断加强员工的职业生涯规划和培训,促使员工与企业的和谐发展!让员工在工作的同时得到更多的知识,和公司同步发展!

梅在风中俏,金龙春来早。20xx年已成为昨天的历史!20xx年正翘首祈盼这新的一页!展望20xx年的奋斗目标与发展蓝图,我们坚信:新的一年、新的希冀、新的耕耘,通过全体员工的共同努力,公司一定能实现新的飞跃、新的辉煌!古人云,“器大者声必闳,志高者意必远”。让我们在新的一年里,团结一心,同心同德,勇于开拓,奋发有为,共同谱写创建高水平、有特色新的诗篇,共同开创更为辉煌灿烂的明天!

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篇11:企业表彰大会领导讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:企业,领导,全文共 1160 字

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各位领导、各位来宾,老师们、同学们:

今天,我们在这里共同见证上海交通大学创业学院的成立,共同开启上海交大创业教育的一个新篇章。特别是全国人大严隽琪副委员长也专程回母校出席成立大会,我们倍受鼓舞、倍感自豪!首先,我谨代表上海交通大学,向我们敬爱的严副委员长致以崇高的敬意!向对学院创建给予重要支持,以及长期关心我校大学生创业的上海市领导、市教卫党委、市教委、市科委、团市委等委办局领导表示衷心的感谢!

大学生创业教育是一篇大文章,关系到大学生创新精神的树立、创业能力的培养,和自主创新理念的养成,关系到国家的发展和民族的活力。一直以来,上海交大都把创业教育作为学校培养拔尖创新人才的重要途径,在全国高校率先探索,率先实践。

早在上世纪90年代,学校就开设了部分创业课程,举办创业大赛,形成了较浓厚的创业氛围;20__年,我校被教育部列为全国首批创业教育试点院校之一;20__年,面向全校学生,开设“创新创业大讲堂”,通过大班讲座、小班操练,案例剖析、创业比赛,专家辅导、实战模拟等一系列创新教育方法和手段,推进创新创业教育;20__年,又被上海市列为首批创业教育试点院校。“让创新成为凝结在交大学生血液中的一种精神,让创业成为交大学子生命中的一种力量的迸发”,已成为全校师生的共识。

在交大创业教育先行先试的基础上,从教育部到上海市,包括紫竹、张江、漕河泾等园区都特别希望交大加大创业教育探索力度,率先构建“全覆盖、分层次”的创业教育体系,打通大学生创业的扶持和孵化链,在高校创业教育中闯出一条路。

创业学院的成立,正是对党中央重视大学生创业,对各级领导部门的重视和期待的一种回应。“面上覆盖、点上突破”的分层教育模式,代表着交大人对创业教育的独到理解。创业学院将面向全体学生,重在渗透和培养学生终生受用的创新精神和创业理念;同时开设有针对性的创业培训和实践体系,培育一批未来的企业家和产业巨子。这是交大建校114年,对履行办学使命、践行社会责任的切实体现,更是对进一步推进创新人才培养的主动思考和积极作为。

“创业学院”定位是一所高起点、高水平、精品化、重实践的无形学院,我们的目标是在五年内,力争建设成为符合中国国情、具有交大特色,世界知名的创新创业人才培养学院。我们将举全校之力,给予学院全面支持,秉持创新、开放的理念,构筑高水平的教学实践平台;我们将借鉴国际上成功的创业教育模式,遵循高端人才培养的市场规律,为推动更多学生科技型、引领型创业,建设创新型国家贡献力量。

今天在这个会场,面对着这么多充满活力的年轻面孔,我再次深刻感受到大学生群体蕴含的激情和潜力。我坚信,有严委员长的亲切关怀,在教育部和上海市的正确领导下,在全体交大人的共同努力下,创业学院一定能开创一番新天地,为高校创业教育探索出一条特色创新的道路!

谢谢大家!

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篇12:在调研会上领导的讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:领导,全文共 2018 字

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同志们:

今天,我们在这里隆重召开创国卫迎接省级技术调研大会,对创国卫工作进行再动员、再部署、再发动,这充分体现了县委、县政府对创建国家卫生县城志在必得的信心和决心,刚才王晓鹏县长就迎接省级技术调研做了动员讲话,对迎调工作做了详细地安排部署,张银仓书记也从工作纪律方面做了严肃的强调,住建局、耻局、卫生局、工商局和池镇也做了表态发言,我完全同意,下面,我就切实做好迎接省级技术调研工作重点强调几点意见:

一、认清形势,坚定必胜信心。创建国家卫生县城是县委、县政府作出的重大决策部署,也是一项重要的民生工程。自20xx年全面启动创建国家卫生县长作以来,全县上下凝心聚力,攻坚克难,取得了显著成效,这都是大家齐心协力共同努力的结果。目前,全市除已通过国家考核验收外,今年就只有蒲城和我们争取到了省级技术调研的机会,如果顺利通过,那我们就取得了国家卫生县城的“入场卷”,反之,按照创国卫申报命名程序和规定,我们还要再等五年,因此,大家一定要认清形势,坚定目标,以志在必得的态度对待本次省级技术调研。省级技术调研是一次大考。是背水一战,只能成功,不许失败。目前,离省级调研只剩一周左右的时间,形势紧迫,任务艰巨,大家必须把本次迎调作为当前最紧要的政治任务来抓,把思想和行动统一到县委、县政府的重要决策部署上来,在迎调工作中大家一定要敢瞪眼、敢碰硬,坚定必胜信念,鼓足干劲,迎难而上,扎实做好迎调方方面面的准备工作,力求不出任何纰漏,确保顺利通过省级技术调研。

二、不惜代价,确保重点工作整治到位。一个重点是城中村背街小巷和城乡结合部卫生。当前,省级调研在即,有效工作时间只有一个星期。为此,池镇要排除一切困难,全镇动员、全民参与、全力以赴、确保全面完成工作任务,尤其是暗访中容易出问题的垃圾死角,彻底清理。另一个重点是市场整治。市场是创卫调研中的必检点位,也是最容易出问题的点位。工商局要协调各方力量,强化措施,严格按照国卫标准,坚决做好以大华路市场为主的城区三个市场、一个夜市的整治达标。涉及到的商务局、耻局、池镇等单位也要全力配合市场整治工作,要坚持标准,严格要求,克服阻力,全面完成整治任务;第三个重点是城区市容市貌综合整治,耻局从领导到同志要全员动员,利用有限的工作时间,开展拉网式排查整治,使城区市容市貌彻底改观。交管部门要全面整治交通秩序,严管乱停乱放,杜绝三轮车非法营运,机关要严厉打击阻碍执法的行为。总之,现转在已经到了创国卫的非常时期,关键时刻才能真正检验干部的大局意识和工作能力。各部门各单位要对照各自职能,集中精力全力以赴做好迎调冲刺阶段的各项工作,要集全县之力,不惜一切代价确保省级技术调研一举通过。

三、打造亮点,充分发挥各专业组效能。刚才王县长对县级领导包联各专业组工作做了安排,指挥部也下发了做好专业组工作的文件,在省级技术调研期间,由县级领导包联包抓十个专业组的工作,担任专业组组长,对专业组迎检前期筹备工作负责,对技术调研全过程的专业组工作负全责。本次技术调研要围绕各专业组牵动整体工作进展,前期筹备各专业组分头工作,省上调研也是分组进行检查。因此,专业组实行分工负责,责任重大,包抓专业组工作的县级领导也是责无旁贷。会后,各专业组要立即衔接,立即召开各专业组会议,认真汇报各专业组工作进展情况、存在问题及对策建议,包联项目组的县级领导要从亲自督阵变亲自上阵,现场解决存在问题,一定要做到发现一个问题,解决一个问题,个个击破,不留遗患。同时,各专业组要认真制定迎调方案,对本次迎调准备的点位,要精心布置和打造,在全面推进的基础上,精心打造必查点、全面准备备查点,把必查点和备查点打造成精品工程,培植成工作亮点,全面展示和反应我县创国卫的特色和成效。

四、明确职责,狠抓责任落实。各部门、各单位要牢固树立创国卫一盘棋理念,以高度的政治责任感和良好的精神状态,全力以赴投入到创卫工作中。各相关部门“一把手”是创卫第一责任人,要靠前指挥,负起责任,做到有一个创卫项目,就有一个创卫责任人,就有一个创卫责任体系,绝不允许因责任不明而出现工作盲点。凡属于本单位、本部门职责范围内的工作,要不等、不靠,不推、不让,各负其责,各尽其职,积极主动完成任务;涉及到多个部门的,要相互配合,相互支持,共同抓好落实。会后,两办督查室、纪委监察室,要立即启动督查程序,对重点工作、难点工作进行专项督查,电视台要随时报道重点工作进度,对工作不力的要进行电视曝光,凡是曝光的问题要一追到底。省级技术调研至关重要,不容有失。刚才,大会下发了关于创国卫迎调期间严肃纪律的文件,对在技术调研中造成点位扣分、影响国卫达标的单位及责任人,将严格按照本规定进行责任追究。

同志们,现在正处于创国卫工作的关键时期,全县各级各部门一定要以高度的责任感和使命感,迅速行动,全力以赴,扎实细致的做好各项工作,确保省级技术调研顺利通过,早日实现创建国家卫生县城的奋斗目标。

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篇13:乡镇领导干部任前讲话稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:乡村,领导,部长,全文共 2394 字

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刚才,省委组织部盛克勤副部长宣读了省委关于南通市委主要领导同志职务调整的决定,石泰峰部长代表省委作了重要讲话。我坚决拥护省委的决定,完全赞成并真诚祝贺丁大卫同志接替我担任南通市委书记,衷心感谢省委对南通领导班子建设和各项工作的关心支持。

石部长在讲话中对大卫同志作了全面评价,由大卫同志接任市委书记,这是省委对他的高度信任和对南通工作的充分肯定,希望大家像过去支持我一样,全力支持大卫同志的工作,倍加珍惜和持续巩固来之不易的可喜发展局面,抓住战略机遇期,再创黄金发展期,为南通人民的福祉和江苏“两个率先”大局作出新贡献。

弹指一挥间,我已来南通20xx年多了。这20xx年,伴随着黄金般的年华与大家共同经历了黄金般的发展。现在,我将离任而去,告别这片黄金般的土地和南通人民。此时此刻,我才真正地体会到一直挂在我办公室里五个大字的全部含义,那就是“不忍离南通”!这是6年前南京军区司令员朱文泉上将所题。他在第一次来南通之后,发出了“夜游濠河后,不忍离南通”的感叹。如今,当倾注了20xx年的心血和真情后,当面对风雨同舟、甘苦与共的同志们、乡亲们,我又将何忍离去?这些天来,南通的山山水水,南通的一草一木,南通的干部群众以及我们一起奋斗的事业,时刻萦绕在我心头、展现在我眼前。一幅幅画卷、一幕幕场景,是那么的清晰,那么的难忘,那么的令我眷恋。正如那首著名的咏南通的诗所云:“南通,这就是南通,让人来了就不想走,让人走了就永远把她梦中留”。南通注定成为我一生的永恒之梦。 在这不忍离别之时,我更多地怀有感激之情。20xx年前的1999年11月18日,当我一踏上这片充满希望的热土,善良聪慧、海纳百川的南通人民,就热情地接纳了我,给了我珍贵的扶助、无比的力量,使我在为南通的建设和发展倾情奉献的同时,也创造了自己人生事业的巅峰。是南通和南通人民培育了我、成就了我。我忘不了经验丰富、慧眼独到的老领导和老同志的指点关爱;忘不了精诚合作、各有专长的领导班子成员的鼎力相助;忘不了勤勉敬业、踏实能干的各级干部的奋力拼搏;忘不了素不相识、善良质朴的基层群众的信任支持。我更忘不了与大家一道“争第一”“拼双超”“抗非典”“办港洽”“创五城”“战危机”“促转型”“建长安”的日日夜夜,与大家一道共圆大桥、大港、大学、大城市之梦的轰轰烈烈,与大家一道奋力爬坡、勇于攀登的坎坎坷坷。4000多个暮去朝来,我与大家一起亲历“全面达小康、建设新南通”的风风雨雨,一起见证南通新世纪头20xx年的发展巨变,既饱尝创业的艰辛,又分享成功的快乐。值此告别之际,我真诚地向南通的历届老领导、老同志,真诚地向市委、市人大、市政府、市政协等几套班子全体成员,真诚地向各民主党派、工商联和无党派人士,真诚地向各县(市)区、市级机关各部门以及广大干部群众,真诚地向驻通部队全体官兵,表示最衷心的感谢和最崇高的敬意!

俗话说,滴水之恩当涌泉相报。对我来说,则是个人的滴水难报南通人民的泉涌之恩。今后,不管我走到哪里,不管在什么工作岗位上,我都将怀着一颗感恩的心,以不同以往的方式,为南通服务效力。南通的每一步发展,我都会尽力支持;南通的每一次变化,我都会无比骄傲;南通的每一个成功,我都会分外欣喜。我将永远铭记在南通工作的这段美好时光,永远铭记与同志们结下的深厚情谊,永远铭记南通父老乡亲给予我的理解支持。我虽离通,我心永在!

毋庸讳言,在过去合作共事当中,尽管我主观上作了很大努力,但由于受能力和水平以及客观因素的限制,仍然有一些未能干好的事情,有一些不周和不当之处,甚至留下了一些不足和遗憾,希望大家给予谅解。

在这依依惜别之时,面对这座人杰地灵、不断创造神奇与梦想的城市,我的最大愿望是,伟大的南通人民,在新的领导团队的带领下,持续演绎出“光荣与梦想”的绚丽篇章!在这里,我特别希望“包容会通、敢为人先”的新时期南通精神不断发扬光大。让我们以博大的情怀、宽广的胸襟,对不同的个性,不同的理念,不同的群体,不同的发展元素,多一点包容会通;让我们以无畏的气魄、过人的胆略,对充满机遇与挑战的未来,对前人尚未涉足的未知领域,对看似不可能实现的奋斗目标,多一点敢为人先。一旦“包容会通、敢为人先”的旗帜高高飘扬,我们的梦想就一定会实现!

20xx年前,我对南通的发展满怀着憧憬;今天,我对南通的前景更是充满了信心。20xx年2月9日,我在市长就职演讲中曾说道:“我坚信,有市委的坚强领导,有近800万勤劳智慧的人民,有得天独厚的经济社会发展条件,有悠久深厚的历史文化和正在弘扬的文明新风,有历届党委、政府打下的良好工作基础,本任市长和政府一定能有所作为,不辱使命。在大家的共同努力下,一个充满生机和活力的新南通一定会傲然崛起在苏中大地,巍然屹立在扬子江畔、黄海之滨!”20xx年后的今天,我仍然坚信,天时、地利、人和更佳的南通,一定会在中央和省委的正确领导下,在以大卫同志为班长的市委一班人的带领下,继续在“加快现代化,再创新辉煌”的征程上取得新的更大胜利。一个更加繁荣昌盛的新南通,一个更加璀璨夺目的江海明珠,一个更加兴旺发达的“小金三角”一角——江海交汇的现代化国际港口城市,必然会凸显在美丽富饶的神州大地上,并昂首阔步地走向世界!正如一位作家所言:“今日南通,突破了有江无桥、有海无港的局限,正以千古未有的雄姿,怀抱万里长江,面向浩瀚大海,可以再飞翔一个世界名城之梦了。”这是我的衷心祝愿,也是我的坚定信念,我期盼着这一天的早日到来!

今天,正式告别南通这个我一生中永难忘怀的城市,告别与我朝夕相处、肝胆相照的同志,告别可亲可敬的南通人民,我心中有说不尽的难舍与感慨。此时此刻,千言万语化作一句话,那就是,祝福你,南通!祝福你,南通人民!祝福你,在座各位!在本世纪第二个黄金20xx年里,一直善于追梦圆梦的南通人,一定会好梦成真!

再次谢谢大家!

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篇14:初中学校领导国旗下讲话演讲稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:初中,中学,学校,领导,全文共 889 字

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各位老师、各位同学:

大家早上好!

今天,我的国旗下讲话主题是《青春,是用生命在奔跑》。

五月的天空,云朗风清,温润的阳光倾洒在葱翠的校园,每一个年轻的生命都洋溢着青春的气息。五月,我们歌颂生命,因为它独一无二;五月,我们赞美青春,因为它蓄势绽放。

同学们,每一个人都有一段属于自己的青春时光。青春,它不仅仅是锦瑟年华,更是一种心境;不仅仅是娇美的面孔,鲜艳的衣衫,更是深沉的意志,恢弘的想象与炽热的情感,是生命最深处力量的涌动。青春也属于不安现状的灵魂,属于追求完美的心灵。青春就是用生命在不断地奔跑!勇气盖过了懦弱,进取压倒了苟安,自信取代了惶恐,希望不断在涌现。

同学们,不管生命多么卑微渺小、现实多么冷酷无情!我们都要勇敢地面对它,去生活去学习,不用逃避,更不要用恶语诅咒它。纵然贫穷也要学会去爱,爱我们的父母、爱我们的朋友、爱我们的学校、我们的生活、我们的学习。当我们能够勤奋学习的时候,就依然还拥有喜悦、开心、荣幸的时光。学习者是美丽的,勤奋者是高尚的。当鲜花、荣誉、带荆棘的桂冠纷至沓来的时候,幸福的眼泪会充盈双眼,让人是那样无所适从而一切又如此地贴切自然。

同学们,我们只是芸芸众生里的一员,既然来到了这个世界上,就应该让自己宝贵生命里的一切思想、情怀、品格盛开成五月如诗如画的原野,在寂寥的人生路途上,用生命去唱一支热烈而充实的歌。在这里,我也想对高三的同学们、对陈志鑫的战友们说一句,努力吧,在距离高考还有30天的时候,充实灿烂的人生,也会因为青春的奋斗而更加美好,祝你们成功!

最后,用汪国真先生《走向远方》中的一段话和所有的青年朋友们一起共勉:

是男儿总要走向远方,走向远方是为了让生命更辉煌。走在崎岖不平的路上,年轻的眼眸里装着梦更装着思想。不论是孤独地走着还是结伴同行,让每一个脚印都坚实而有力量。我们学着对待误解。学着把生活的苦酒当成饮料一样慢慢品尝,不论生命经过多少委屈和艰辛,我们总是以一个朝气蓬勃的面孔,醒来在每一个早上。我们学着只争朝夕。人生苦短,道路漫长,我们走向并珍爱每一处风光,我们不停地走着,不停地走着的我们也成了一处风光。

我的讲话完毕,谢谢大家!

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篇15:校庆领导讲话稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:领导,全文共 1284 字

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尊敬的各位领导、来宾,..大学的校友和师生员工们:

大家好!

春华秋实,岁月如歌。在这个金灿灿、沉甸甸,充满无限喜悦的收获季节里,中国石油大学迎来了建校六十周年的欢庆时刻。在此,谨向全体师生员工和海内外广大校友致以节日的祝贺!向长期以来关心和支持学校建设、改革、发展的各级领导、各界朋友表达诚挚的感谢和崇高的敬意!

1953年10月1日,以清华大学石油系为基础,汇聚天津大学、北京大学等高校的部分师资,诞生了新中国第一所石油高等院校——北京石油学院。六十年风雨兼程,六十年薪火相传。建校以来,学校“一路奔波三迁校,六秩寒暑四易名”,虽历经沧桑砥砺而弦歌不辍,今天已经成长为一所石油特色鲜明、以工为主、多学科协调发展的教育部直属全国重点大学,成长为石油石化学科领域高层次人才汇聚、优秀人才培养和高水平科学研究的重要基地。

甲子积淀,铸就华彩的辉煌篇章。学校始终与祖国石油工业同呼吸、共命运,始终把服务国家重大战略需求作为办学的根本出发点,石油石化工业发展壮大的每一步,都印刻着石大师生不可磨灭的贡献。六十年来,20余万名学子从被誉为“石油人才的摇篮”的石大起航,献身石油,建功立业,成为国家建设和社会发展的栋梁。学校坚持走“政产学研”相结合的办学道路,科技创新能力不断提高,为石油石化行业重大关键技术的突破、国家经济社会的发展以及科学技术的腾飞作出了卓越贡献。

近年来,学校抢抓机遇,锐意进取,紧紧围绕“建设石油石化学科领域世界一流研究型大学”的奋斗目标,精心谋划和推动学校改革发展,学校综合实力持续增强,核心竞争力显著提升,社会影响力不断扩大。

大学的精神,大学的文化,沉淀在发展的历程中。“实事求是,艰苦奋斗,爱国奉献,开拓创新”的石大精神,“我为祖国献石油”的理想与信念,在一代又一代石大人血脉里流淌,这是激情燃烧、开拓奋进的六十年留给我们的宝贵财富。它是学校独有的精神文化体系,并以其特有的渗透力和感染力,潜移默化地影响着广大师生的思想方法、道德意识、价值观念、行为方式等,铸就了石大学子不怕苦、不怕累、耐磨练、敢担当、讲奉献等宝贵品质。这种精神特质让我们对石大的明天充满期待,充满信心!

走过了六十年风雨历程的中国石油大学正站在新的历史起点上。当前我国已进入全面建成小康社会的关键时期,进入深化改革开放、加快转变经济发展方式的攻坚阶段,需要高等教育主动适应和促进经济社会的改革发展,在建设人力资源强国和创新型国家的进程中扮演重要角色。中国石油大学承载着历史的荣耀,更肩负着未来的希望,必当承载起更大的人才培养、科学研究、社会服务、文化传承与创新的使命,担当起更多服务国家重大战略需求的重任。

面向未来,我们要进一步弘扬“实事求是,艰苦奋斗”的校风,胸怀对中国梦、石油梦、石大梦的执著与坚守,继续高扬奉献与责任的旗帜,抢抓历史机遇,勇敢面对挑战,坚持内涵发展、创新发展、开放发展、和谐发展,携手所有海内外校友、社会各界朋友,共谋科学发展,共谱教育华章,共绘美好蓝图,不断实现学校发展的新跨越,为建设石油石化学科领域世界一流研究型大学努力奋斗,为实现伟大的中国梦作出新的更大贡献!

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篇16:单位聚餐前领导讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:领导,全文共 957 字

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尊敬的各位领导、姐妹们,大家好!

在这阳光明媚、花香四溢的日子里,我们齐聚美丽的小镇举行这次“大手牵小手,爱心伴我行”活动推进会,首先感谢区妇联为我们提供这次与大家学习交流的机会。下面,我向在座的各位领导、姐妹们简要汇报一下区财政局关爱孤贫留守儿童工作情况:

区财政局在区委、区政府的正确领导和区妇联的帮助指导下,响应号召,积极参加“春蕾计划”、“大手牵小手、爱心伴我行”、捐助“爱心包裹”、为患白血病儿童捐款等社会公益活动,妇委会也定期开展“扶贫济贫、捐资助学”,看望慰问福利院孤残老人和儿童等巾帼志愿服务活动,先后与XX小学、XX小学、XX小学等学校的10多名因家庭贫困面临失学的儿童结成帮扶对子,连续多年对、等多名同学给予助学金、衣物和学习用品等方面的帮扶,解决了她们上学难的问题,并经常看望他们,了解他们在学习、生活中的困难,鼓励他们树立信心,面对困境,做生活的强者,如今,这些当年被帮扶的孩子们,有的已经上初中,也有的高中毕业步入社会,成为自立、自强有用的人才,还有的正在为能接受更高层的教育而继续深造。近年来,全局累计捐款捐物达 多万元,自去年“大手牵小手、爱心伴我行”活动启动以来,局领导高度重视,动员干部职工全员参与,除了与区妇儿工委分配的2名儿童结对帮扶外,我们妇委会还与区妇儿工委办公室联系,将全区待救助儿童名单发布在财政局网站上,发动全局妇女积极参与结对帮扶活动,我本人也捐助了一名儿童。 扶贫济困是我们每个人的义务,我们只做了应该做的工作,却得到了社会各界的认可和肯定,财政局先后被市、区妇联授予“实施春蕾计划先进单位”、“三八红旗单位”、“大手牵小手,爱心伴我行”活动先进集体等荣誉。

儿童是祖国的未来,是国家的希望。关爱青少年,帮扶孤贫留守儿童是我们应承担的社会责任,我们义不容辞。财政姐妹们将在今后的工作中勇于担当社会责任,积极奉献爱心,积极参加孤贫留守儿童结对帮扶活动,采取多种形式,从思想、生活、学业方面给帮扶孩子以关爱,让他们充分感受到社会大家庭的关爱和温暖,增强他们战胜困难的信心和决心。

一滴水可以感动小草,一点绿可以感动沙漠,一颗爱心可以让我们心连心。感动世界,震撼心灵,让我们共同携起手来,伸出援助之手,奉献一份爱心,为孩子们撑起一片绿荫,为构建和谐社会贡献一份力量!

谢谢大家!

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篇17:少先队成立大会校领导讲话稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:少先队,领导,全文共 802 字

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各位同学、各位少先队员们:

大家好!

10月13日是中国少年先锋队建队日。1949年10月,新中国刚刚成立后的十多天,就确定了少先队建队日,充分体现了党和国家对少年儿童的关怀与重视。你们是祖国的未来,中华民族的伟大复兴希望寄托在你们身上。今年的建队节刚刚过去没几天,学校团委就着手在我们初一年段成立少先队大队部。这充分体现了学校对我们全体少先队员的关心,同时,同学们也应该时时提醒自己,你依然一名光荣的中国少年先锋队的队员。

还记得当初带上红领巾的那份激动吗?还记得当初自己在心里默默许的那个愿望吗?小学一年级的你们,胸前第一次飘扬起了鲜艳的红领巾,你们举起小小的右拳面对鲜红的队旗呼号。那一刻,你们一定在心底默默地告诫自己:我是一名光荣的中国少年先锋队队员,我要为胸前的红领巾增光添彩。

初中一年级的少先队员们,我们要牢记入队誓言,好好学习、好好锻炼,学会学习、学会做人、学会健体、学会审美、学会创造。多为他人着想,多为集体着想,在少先队组织中磨练,为你们胸前鲜艳的红领巾增添光彩,早日把自已培养成为有理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义事业接班人。争取早日进入我们的又一个光荣组织:中国共产主义青年团。

我也诚挚地希望辅导员、我们的老师们一如既往,把爱心和热心献给学生,把智慧献给红领巾事业,做少先队员的亲密朋友和指导者。

同学们,你们是祖国的未来和希望,你们是新世纪的雏鹰,今天,你们磨练羽翼;明天,你们就会搏击长空!是金子,总有放光的时候;是玫瑰,总有盛开的时候。

少先队员们,祖国的未来属于你们,党和人民对你们寄予重托,老师和父母对你们寄予厚望。我相信,在我们学校领导的关怀下,在我们老师的努力下,我校的少先队活动开展得更加多姿多彩,我校的少先队员更加的健康上进,队员们,时刻准备着,为少先队的未来而努力!

最后让我们牢记革命先驱梁启超先生的告诫:少年智则国智,少年富则国富,少年强则国强!少年进步则国进步!

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篇18:企业领导年度考核讲话稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:企业,领导,全文共 3251 字

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同志们:

根据集团相关规定要求,我们今天召开由公司领导班子成员,公司本部全体人员,近三年退休的公司领导,部分职工代表参加的公司领导班子考核与民主测评动员大会。

对于这次考核与民主测评,集团是经过认真考虑和仔细研究,结合集团战略实施,强化集团管理需要而决定的,也是着眼于进一步提高所属企业领导班子的战斗力,提升领导人员队伍素质,推进企业经营管理工作科学化、民主化、制度化建设而采取的又一重要举措。

这次考核与民主测评是根据集团相关管理规定进行的一次正常的例行考核与民主测评。其目的在于更广泛地听取民意,征求各方意见和建议,使集团班子能够全面把握各二级企业领导班子和领导人员的工作状态,一方面进一步全面了解二级企业领导班子的凝聚力、向心力和执行力,肯定成绩,找出不足,达到扬长避短;另一方面摸清领导班子成员在思想、作风、纪律、工作和学习中存在的不足,指明改进和努力的方向,增强改造自我的原动力。

为做好这次考核与民主测评工作,我再讲三点意见:

一、统一思想,保证对考核与民主测评工作思想认识落实到位

正确的认识是关系到考核与民主测评工作质量和工作效果的先决条件:

首先,考核与民主测评工作是落实好集团战略目标的迫切需要。集团已初步提出:到20xx年,分两步实现以下目标:第一步,到20xx年,实现营业收入80亿元,力争100亿元,实现资产总额在现有基础上翻一番;第二步,到20xx年,实现营业收入160亿元,力争200亿元,实现资产总额在现有基础上翻两番;随着企业发展,职工收入同步增长,农垦集团与全国同步建成小康的催人奋进的战略目标。

为实现这一重要战略,集团提出了构建“一个平台(集团融资平台),五大产业板块(天然橡胶、高原特色农业、清洁能源、旅游地产、机械制造)”、工作措施和产业发展布局。

这一战略目标的有效实施,各项工作措施的落实等,都离不开深刻理会集团发展意图,带领员工群众努力奋斗的工作能力强、创新意识鲜明、执行力突出的各级领导班子,离不开大批政治强、技术好、业务精的领导人员。因此,要通过考核与民主测评,进一步激励各级班子和领导人员奋发进取,使表现优良的同志激流勇进,再攀高峰;使表现一般的同志居安思危,奋力拼搏;使表现较差的同志汲取教训,迎头赶上,进而形成比学赶帮超的竞争氛围,为集团实现长远发展目标奠定基础。通过打造强有力的各级领导班子,保证和促进集团战略目标的成功实现。

其次,考核与民主测评工作是集团强化管理工作的迫切需要。管理内涵是丰富和无止境的。农垦集团与农垦总局实行政企公开后,集团的管理工作正在向从严管理、精细管理和科学管理迈进。下一步,集团将改变部分产品的经营方式,进一步整合与明晰集团管理流程和管理界面,这些都需要起决定作用的各级领导人员身体力行。通过扎实开展集团所属企业领导班子和领导人员的考核与民主测评工作,有利于帮助其提升综合素质,进一步强化、细化企业经营管理,进一步降低经营成本,提升企业效益,增加员工收入。

第三,考核与民主测评工作是切实加强经营管理者队伍建设的迫切需要。早在1998年,中央就下发了《党政领导人员考核工作暂行规定》,要求定期对领导班子和领导人员进行考核与民主测评。多年来,集团通过采取“岗位交流”等方式和手段,不断加强所属企业领导班子和领导人员队伍建设。但是,加强和改进领导班子、经营管理者队伍建设,是一个动态管理的过程,具有阶段性和周期性。在使用周期内,对聘用班子成员和领导人员的能力,政绩如何检验和评价,对胜任的领导人员如何激励,不胜任的怎样调整,这就需要对领导班子和其成员定期的进行考核与民主测评,使领导班子和领导人员队伍建设的机制更加完善,形成一个不断激励的进步的循环周期。因此,我们要从领导班子和领导人员队伍建设机制的角度来认识考核与民主测评工作,进而克服和纠正考核与民主测评是走形式、走过场等不正确的思想情绪和心态,以认真负责的态度,积极行动,投入到这次考核与民主测评工作之中。

二、把握重点,保证考核与民主测评工作各项措施落实到位

这次考核与民主测评工作根本目的是要以鼓励先进、鞭策后进为主,全面加强集团所属企业领导班子和领导人员队伍建设。为此,要重点把握好以下几点:

第一,实事求是,全面正确地评价领导班子和领导人员。要在认真听取领导班子述职述廉报告的基础上,结合同志们对领导班子和领导人员的了解,以认真负责的态度,说真话、讲实话。对成绩的肯定要恰如其分,对缺点和不足的指出要以事实为依据准确无误,防止谈成绩多,讲问题少,说面上的事情多,涉及敏感情况少等,不利于考核与民主与民主测评工作的掌握客观真实情况的现象发生。

第二,理清思路,客观公正反映领导班子和领导人员情况。在考核与民主测评中要正确处理好资历与能力、文凭与水平、优点与缺点等关系,理清工作思路,不能把实绩与德才搞简单的“对号入座”,而要注重对实绩形成过程的分析,排除各种虚假因素。

依靠群众、扩大群众参与面,是贯彻德才兼备用人标准、鉴别领导人员德才素质的有效途径,只有在一定规模以上的员工中进行量化测评,其数据才具有科学性。要重业绩、重能力、重口碑,充分发扬民主,真正客观公正地反映领导班子和领导人员的实际工作情况。

在考核与民主测评中,与会同志必须客观、公正地看待领导班子和人员,必须以事实为依据,客观地评价领导班子和领导人员,要从多方面全面估价,要处理好客观条件和主观努力的关系,最终做到一个恰如其分的评价。

第三,端正态度,正确对待考核与民主测评结果。集团希望我们被考核与测评的领导班子和领导人员,切实做到正确对待自己,正确对待考核与民主测评,正确对待民意,正确对待组织上依据考核与民主测评情况所做出的决定。要按照集团对所属企业领导班子建设的总体要求,对照集团制定的相关规定,围绕德、能、勤、绩、廉等方面,结合本人职责分工和年度工作目标,认真疏理工作,找出自身存在的不足。测评中,如果出现民意较低的情况,希望我们的测评对象能够端正态度,特别是针对结果,从自身找原因,多做理性思考,从主观上调整工作方法和思路,从而适应工作需要,赢得群众更多的认可。

三、规范程序,保证考核与民主测评工作相关要求落实到位

这次考核与民主评议,将按照相关要求,规范工作程序。严格按照公开述职、民主测评、个别访谈等程序进行,即要注意民主测评的广泛参与,更要注意个别考核与民主测评的工作深度,保证考核与民主测评效果。

要严肃工作纪律。测评对象要在考核与民主测评中严格约束自己的言行,做到恪尽职守,严格自律,模范遵守集团有关规定。要坚决杜绝拉关系、搞串联等歪风邪气。这是一条铁的纪律,也是对每位同志政治品质、道德素质和纪律作风的一次检验。违反上述规定的,一经发现将给予严肃处理。

考核与民主测评组的同志将切实履行责任,以扎实的工作作风搞好这次考核与评议工作。对考核与民主测评中所反映出问题,做到客观公正,要充分利用调查研究的工作方法,善于综合分析问题,广泛听取群众的意见,真正将考核的领导班子和领导人员的像画好,不求全责备,也能不千人一面。要帮助每名干部找准自身存在的问题,制订明确具体的整改措施,客观公正地做出考核与民主测评结论。同时,考核与民主测评组的同志要严格要求自己,注意保守机密,严格实行考核与民主测评工作责任制,确保考核与民主测评工作规范有序进行。

同志们,集团希望我们的考核与民主测评对象,要充分利用考核与民主测评机会,认真疏理自己一年来的工作情况,把自己的精力集中到学习上来,集中到提高自身素质上来,集中到集团生产经营、改革发展上来。通过考核与民主测评,不仅找出不足,还要考核与民主测评出向心力,考核与民主测评出凝聚力,考核与民主测评出战斗力。从而,更好地推动我们的各项工作。

20xx年春节即将来临,借此机会,我代表集团领导班子,向在座的各位领导和同志们,并通过你们向为集团改革与发展积极工作,取得重大成效,做出重要贡献的广大员工和离退休人员,表示新春的祝福。衷心地祝愿大家:春节快乐,生活美满,事业有成!

谢谢大家!

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篇19:校领导国旗下讲话稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:领导,全文共 1539 字

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各位领导,老师,全体同学们:

大家上午好!本周星期三开始就要期中考试了:

周三上午语文,下午物理、化学;

周四上午数学,下午英语。

一提起考试,有的同学不免感到害怕,甚至恐惧。试想:一个农民如果害怕秋收的忙碌,就不可能有丰收;一位工人如果害怕劳累,就不可能生产优质的产品;一名学生如果害怕考试,就不可能成为栋梁之才。

同学们,害怕是懒汉懦夫,唯有顶风冒雪,奋勇搏击才是生活的强者,才能取得骄人的成绩。人生不可能在幻想中逍遥,人生要在实践中讯跑。正所谓“面壁十年图破壁,难酬蹈海亦英雄”。考试是一种历练,只有经得起历练的人才能攀越到人生辉煌的顶点。

考试,都是对我们学习情况的检测,学习成果的总结,同时也是比较,是竞争,更是机会。同学们要努力考出水平,考出成绩,在班级、年级比较中找到自己的位置,在竞争中进步成长,在总结反思中进一步明确自己努力的方向,争取在期中考试中考出自己理想的成绩。

首先,送同学们三句话:

第一句:态度决定一切。有这样一句话:“当我冷眼旁观时,生命是一只蓝色的蛹;当我热情相拥时,生命是一只金色的蝴蝶”。学习也是这样,当你把学习当作自己成长发展的需要时,才能体验到学习的快乐;当你把学习当作是一种负担时,学习就是一种痛苦。谁愿在一片郁闷和痛苦中学习呢?所以说,我们首先要调整心态,以愉快的心情投入到紧张的学习生活中,并善于在学习的过程中体验获取知识的快乐,体验克服困难的快乐,体验取得成功的快乐。

第二句:目标是前进的灯塔。一个人没有目标,就象大海中迷失方向的航船,不可能达到成功的彼岸。生活中,每个人都应该有一个既定目标,瞄准目标奋力攀登,就一定会取得成功。最终的总体目标,是由一个个切合实际的具体目标逐步递进而实现的。因此,每个阶段性目标的实现都关系到总体目标的实现。在这个历程中,需要不断地将自己行为的结果与阶段性目标相比较。反思自己的目标,并进行合理的调节,制定出切合实际、通过努力能够达到的目标。所以,请同学们一定要确立自己的努力方向和适当的近期目标,在不断的超越中成长自我,成就自我。

第三句:勤奋是成长的阶梯。书山有路勤为径,天上不会掉馅饼,要学习真本领没有勤奋的耕耘不行。不勤奋,理想永远是梦想、是幻想。但勤奋并非只是简单的忙忙碌碌,更需要思考和反思。有的同学终日劳累,却没有明显的进步,原因何在?我想,也许是因为缺少思考和反思,还未认识到自己学习中的“短处”,课前不预习,抓不住关键的课堂学习环节,重作业轻复习,忽视学习规律的总结,学习在高耗和低效中进行。所以,我建议同学们忙中偷闲,时时反思自己的“短处”,力求事半功倍。

其次,对大家提几点希望和要求:

第一,脚踏实地,提高课堂效率。我们的复习一定按照老师的安排和部署,循序渐进。因为每一科的老师都把平时所学的零散知识,进行了知识化、系统化由浅入深的总结,以便我们能够快速的提升和迁移,这样就避免了我们学习的盲目性。

第二,定好计划,抓住点滴时间。盲人骑瞎马,看似匆忙,却不能快速到达预设目标,只有计划周密,才能使我们感觉到学习的轻松和愉快。滴水可以穿石,涓滴可以成海。告诉我们要抓住每一天的点滴时间。。

第三,诚实守信。考试是检验同学们学习情况的一种手段,也是对同学们学习态度的综合检验。考试是否严谨认真,能否沉着细致,能否诚实守信,最为重要。我们要做到诚信考试,考试即做人,考试期间,杜绝任何作弊行为。

同学们,学习是辛苦的,但也是充实的。只有今天的付出,才能换来明天的收获,只有今天的辛苦,才能换来明天的甘甜。成功总是垂青于那些脚踏实地辛勤耕耘的人,从来不会光顾懒汉懦夫。

请大家带着父母的期望,老师的重托,轻装前进,请大家记住:乘风破浪会有时,直挂云帆济沧海。

最后预祝大家在期中考试中取得最为理想的成绩。

谢谢!

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篇20:演讲比赛领导讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:比赛,领导,全文共 766 字

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尊敬的各位领导,同志们,朋友们:

在军培中心第21批学员即将分配的重要时刻,我们在这里隆重举行以“放飞梦想、奉献南疆”为主题的双语演讲比赛。在此,我谨代表军培中心党委,向光临本次比赛现场指导的各位领导、各位来宾表示最热烈的欢迎!向经过层层选拔参加今天比赛的各位选手表示诚挚的祝贺!向为举办这次活动付出辛勤劳动的学生会部门单位和个人表示亲切的问候!

在过去的一年,我中心在科学发展观指引下,在人社厅的正确领导下,全体教职员工团结一心,奋力拼搏,在双语培训方面取得了优异的教学成果,以及中心校园健康发展的良好局面。如何将双语能力更好的“融于工作,融入学习,融入生活”的美好蓝图变为现实?如何抓住机遇,实现把军培中心打造成“培训教学第一单位”的战略目标?最根本的是全体教职员工都来争当双语教学工作的践行者,最重要的是全体教职员工都来争当促进双语教学工作发展的推动者,最关键的是全体教职员工都来争当实现双语教学工作跨越的建设者。本次演讲比赛,正是要激发全体学员学习双语的热情,正是要坚定全体教职员工推动双语教学工作发展的决心,正是要鼓舞全体教职员工实现双语教学工作新的跨越的信心。 参加本次比赛的13名选手,有来自各个班的普通学员,有来自学生会的学员自己的干部,他们是21批学员中双语学习的优秀代表。他们即将在此意气风发地指点江山,慷慨激昂地激扬文字。

演讲展示的是风采,体现的是底蕴。十三名选手的意气风发,展现的是军培中心的亮丽形象,展现的是军培中心的博大胸怀,展现的是军培中心发展的美好前景!

演讲迸发的是激情,呈现的是力量。十三名选手的慷慨激昂,必将有力地促使全体学员以更加饱满的热情投入工作,以更加务实的态度对待工作,以更加扎实的作风做好工作!

最后预祝本次比赛办出新意、办出特色、办出成效,预祝各位选手赛出水平、赛出风格、赛出风采!

谢谢大家

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