简单大气的公司口号最新20篇

1、在社会做一个好公民，在单位做一个好职工，在家庭做一个好成员。

2、学先进、找差距、抓管理、上水平。

3、我与公司荣辱与共，公司与我共同发展。

4、安全保证生产，生产必须安全!

5、事故不难防，重在守规章!

6、居安思危，自强不息。

7、落实安全规章制度，强化安全防范措施。

8、讲职业道德，爱本职工作，树企业形象!

9、以质量求生存，以信誉促发展。

10、质量是安全基础，安全为生产前提!

11、人人守规章，个个保平安!

12、衷心感谢社会各界对电建事业的理解、关心和支持!

13、精品意识在我心中，精品工程在我手中。

14、诚实做人，精心做事。

15、创建精品工程，再展铁军雄风!

16、不断超越，追求完美。

17、我不伤害自己，我不伤害他人，我不被他人伤害。

18、求生存，敬业爱岗与公司共命运;谋发展，开拓进取创企业新局面!

19、爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会。

20、成本连着你和我。

21、产品是企业的形象，质量是企业的信誉

22、百年大计，质量第一。

23、构建质量诚信体系，建设安全健康环境

24、充分发挥青年生力军作用，大力开展“青年文明号”活动!

25、今天比昨天做得好，明天比今天做得更好。

26、高起点、严要求、抓质量、保安全、促进度、争一流!

27、爱企业就是爱自己。

28、遵章守纪，杜绝隐患，落实责任，保障安全。

29、树企业形象，创优质工程!

30、请爱护生命，草的生命和您一样重要;让我们轻松地呼吸吧，我的美丽也将是您的美丽。

大学生企业人力资源部实习报告范文

马上就要大三了，好快呀，本来是想在大三暑假的时候找一个好些的公司实习，可是没想到大二就做到了，真的有很多东西是没法想到的。不知道这回的实习是否符合本次学校实习的要求，可是我确实是这么做的，我想真实记录的东西远远比到网上下的重要得多。

现在我已经将我所学的专业学习的插补所了，我需要一次实习来巩固我的学习，然后在实习中找到自己的不足之处，加以改正。

不多废话了，下面就是这回的思想感悟，我把河北卓达集团的简介放在了附录上，如果想了解的话可以查一下，简单来说就是河北最大的房地产公司（私企），有着较正规的公司体系。而我在的部门是全称叫人力资源与个人发展部，其实就是我们常说的人力部。现在我把一些我觉得对我还算重要一些东西记录下来。由于是一些感想类的东西，可能比较混乱，见谅。

一 书是百宝箱，证是硬通货

这个不想多谈，多看书谁都知道有好处。而各种各样的证书，往往就是我们刚进公司最好的个人简历，绝对的人才“硬通货”。

二 选好“舞台”

一个人无论多么有才，但是如果无法找到能够充分发挥自己的舞台，那不过就是空谈。同时对我们每一个人来说，没有最好的舞台，只有最适合地。而同时随着时间的改变我们的最好的舞台又会不断改变，每时每刻关注自己，知道自己现在应该做什么很重要。

在开始实习的时候，公司的指导老师要我们自己选择实习岗位。我是学土木的，作为一个房地产公司可以说正好适合我的专业，可是结合实习时间，实习目的等因素我并没有选择在工程部门实习，而是选择了当时并没有其他人选择的人力资源部。事后，我觉得当时很庆幸，因为自己选对了，在这里很忙，学到的东西很多，人很好，能相对容易的横向了解整个公司。总体来说，就是一个字——值！

三 “看”和“背”

相信每一个刚进社会的同学都明白“看”是什么意思。由于刚刚步入社会，我们还比较谨慎，明白多看别人做什么，多学别人怎么做，在此就不用过多赘言了。

下面我只说一说我觉得刚进公司最应该“背”的几件事。1）部门人员人名，这个就不用解释了，最基本的；2）通讯录，大公司一般会有很多很多部门，我们第一天也许无法真正做些什，但是我们一定要记住和自己工作相关的重要部门的负责人是谁和其部门电话；3）公司地址及其他基本状况，这个是作为一个为员工的基本素养。

以上这些基本得做到了下面就要进入角色了，4）背工作流程，我们进入社会工作，必然会有我们的本职基本工作。我们需要把这些工作简化成一个一个流程，然后一个一个背下来。不要靠以后的经验，那要会让人觉得你很被动。在此我就要提一下笔记本的重要性了，把每一件需要背的东西都记录在笔记本上，对自己绝对是一个帮助。

四 动脑很重要

工作时间长了就会发现我们每天必做的工作其实就那么几样，而且一般都总结出了一些工作经验。我们刚进公司的那股冲劲，那股动脑筋就慢慢开始消失了，记住，千万不要这样，只有用心，才能精通，只有精通，才能创造另一些奇迹，没有最好的，只有更好的，用的时间越来越短，做的事情越来越多，我们会的也就越来越多。艺多不压身，总有一天会有用的。

同时，我们多动动脑，往往在工作中会有意外的发现，那是会有很多乐趣的。

五 创造“运气”

以下本想一条一条说，后来想想，总觉得有些老生常谈，还是综合的说说吧。

1）  身体：努力可以，不能玩命。

2）  精神：没错，我是是为了快乐而工作，同时，我们也要工作的同时很快乐。

3）  人缘：与人方便与己方便。

4）  气氛：青年人多的地方冲劲大，往往后劲不足。老年人多的地方，考虑的问题全，可就有些过于琐碎，经常还有一些倚老卖老的。

5）  领袖气质：领袖有什么样，他的部队基本就是什么样。

6）  胆量：能说方能做，能做就要刚担当。胆大心细，方能就梦想。

7）  对错：追究事物本身的对错本来就是一种错误，我们需要做的只是想一想接下来要做么做。

8）  追求：千万不要有一辈子就死在一个岗位上的想法，做好职业规划，寻找好追求，有了动力，就有了乐趣，应该就是有了一切吧。

9）  眼光：未来是光明的，只是我们都缺少一种发现光明的眼光。

10） 运气：这个往往就是决定人的生死的，不过，我想做到以上那些，一个人的运气也不会差到哪去了吧。

六 不仅仅是工作

相信有一部分人会在某一工作职位上工作一辈子，而其他大多数人却会随着时间的推移，不断改变自己的工作岗位和角色，这就需要我们永远做好准备接受新的挑战和压力。我们在工作，同时我们也在学习，特别是开始工作的三年，一定把工作当成学习，时刻保持一个学习的心。也许下一刻我们会失业或者升职，但是只要我们时刻做好准备就永远没有适应不了的情况。具体来说，就是“吃着碗里的，想着锅里的”—做着自己应该做的，看着别人怎么做的。不仅深度发展发展自己的本职工作，同时要涉猎广泛，横度扩展。

学习，我们总会提到，我们是学生，可是我们却很少看一看很久以前我们到底学了什么。很久以后，我们用这些东西做了什么。也许，很多人都说学习就是一个过程，但是却是缺少回忆的过程，有时候，我们真的需要回忆一下很久以前所学的东西。记录一下我们现在学的东西，也许很久很久以后，这就是我们最珍贵的唯一财富。

共2页，当前第1页12

中小企业宣传口号

1、安份守小，有容乃大。

2、伴您同在，一生信赖。

3、不变的承诺，放心的选择。

4、财智共享，携手成长。

5、诚·汇四海，信·赢天下。

6、诚融百业，信立天下。

7、诚融你我，信赢未来。

8、诚信融天下，专业赢未来。

9、诚信为本，承诺成金。

10、诚信铸品牌，服务赢天下。

11、创新金融，创造未来。

12、创业者的银行。

13、从“小”做“企”，共担风雨。

14、存希望，贷梦想，理精彩，赢未来。

15、大道之行，你我同行。

16、服务无止境，心有大未来。

17、服务用心，伴你成长。

18、服务中小企业，诚就未来大业。

19、港·通四海，银·连世界。

20、更近距离，更好服务。

21、更专业，更专心，更专注。

22、共成长，同分享。

23、共谋发展，结伴成长。

24、海纳百川，厚德致远。

25、海纳百川，汇纳天下。

26、海纳百川，精诚致远。

27、厚爱有加，诚信无限。

28、厚德载富，诚信致远。

29、汇聚理想，成就希望。

30、江·海情怀，行·达天下。

31、今天，我因你而服务明天，我因你而喝彩。

32、立信·聚银·融天下。

33、每一步，都关注你的成长。

34、你心我心精诚同心，你行我行成长同行。

35、品质源于专业，服务铸就品牌。

36、千金之诺，信赖之选。

37、牵手中小企业，共谋和谐发展。

38、情联百企，业惠万家。

39、融汇百业，福达万家。

40、善小而为，执信致远。

41、上善聚银，厚德立行。

42、生命品质，创造人生价值。

43、手握手的承诺，心贴心的服务。

44、贴近百企，助推百业，服务万家。

45、贴心，所以信赖。

46、贴心服务，伴您成长。

47、贴心服务，永恒品质。

48、同成长，共辉煌。

49、同创，同享，同赢。

50、同心、同行、同成长。

51、同心共创，美好希望。

52、同心同行，至诚至善。

53、同赢同精彩，创新创未来。

54、未来，你我共创。

55、未来的路，与中小企业并肩同行。

56、我们的信念，你们的发展。

57、携手同行，合作共赢。

58、携手中小企业，铸就美好明天。

59、心·容天下，诚·就未来。

60、心诚，信恒，天地广。

61、心诚，志远，天地广。

62、心诚·志广·行天下。

63、心诚·致远·行天下。

64、心的服务，金的承诺。

65、心连心服务，手握手进步。

66、心期待，新选择。

67、心相连，诚相伴，服务到永远。

68、心至远，行天下。

69、心专注，行致远。

70、信立·，行达·，兴恒久。

71、信立江苏，诚赢未来。

72、信誉不曾改变，真诚始终如一。

73、一次握手，一生朋友。

74、一分需求，十分满意。

75、一路同行，与您共赢。

76、一诺千金，服务贴心。

77、一声承诺，承诺一生，真诚永远。

78、一同成长，共同精彩。

79、因为有你，所以有我。

80、因为专营，所以共赢。

年X月X日于X市签署

甲方：(出让人)_______，男，_____岁，身份证号码：__________

住址：______________________________

乙方：(受让人)_____，男，________岁，身份证号码：__________

住址：______________________________

鉴于：

1、甲方系________有限公司的股东，出资额为_____万元，占公司总股本的____%(下称“合同股份”);

2、乙方愿受让有述股份;

经友好协商，双方立约如下：

一、合同股份的转让及价格

甲方同意将合同股份转让给乙方。乙方承诺以现金受让合同股份。经双方协商，合同股份定价为___元/股，股份收购总价款为______元。

二、付款期限

在本合同签署之日起_______年______月______日之前，乙方向甲方一次性支付股份转让款。

三、交割期

双方确定，本合同自签署后之日起______日内为交割期。在交割日内，双方依据本合同及有关法规的规定办理合同股份过户手续。

四、生效

本合同自双方签字盖章并经_________有限公司股东会通过后生效。

五、税费

合同股份转让中所涉及的各种税项由双方依照有关法律承担。

六、甲方的陈述与保证

1、不存在限制合同股份转移的任何判决、裁决。

2、甲方向乙方提供的一切资料、文件及所作出的一切声明及保证都是完全真实、完整、准确的，没有任何虚假成份。

3、甲方保证认真履行本合同规定的其他义务。

七、乙方的陈述与保证

1、乙方保证履行本合同规定的应当由乙方履行的其他义务。

2、乙方保证完整、准确、及时地向甲方以及相关机构提供其主体资格、业务范围以及其他为核实公司受让合同股份资格条件的证明资料。

八、违约责任

一方违约，致使本合同不能履行，应当向守约方支付合同总价款_______%的违约金。

九、争议的解决

凡因本合同引起的或与本合同有关的任何争议，由双方协商解决。协商不成时，提交×公司所在地有管辖权的人民法院依法裁决。

甲方：

乙方:

年月日

甲方：

乙方：

四川省劳动和社会保障厅

四川省建设厅 监制

甲方 法定代表人

营业执照注册号 资质等级

在川通讯地址 邮编

乙方 性别 电话

居民身份证号码

家庭住址 邮政编码

户口所在地 省(市) 区(县) 乡镇 村

根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同期限

第一条 劳动合同期限(甲乙双方选择适用)

( ) 、有固定期限劳动合同

本合同于 年 月 日生效，于 年 月 日终止(如有试用期，则试用期从 年 月 日到 年 月 日)。

( )2、以完成一定的工作任务为期限的合同

本合同生效日期为 年 月 日;以乙方完成

工作任务为合同终止时间。

二、工作内容和要求

第二条 甲方招用乙方在 (项目名称)

工程中担任 岗位(工种)工作。乙方的职业资格等级证或上岗证号码为 .

第三条 乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作任务，达到规定的质量标准。

三、劳动保护和劳动条件

第四条 甲方对乙方的工作时间安排必须执行国家规定的工时制度。甲方由于生产经营需要，经乙方同意后，可安排乙方加班，但不得违反国家有关规定，且应合理安排职工补休或按照《劳动法》的有关规定依法支付加班、延长工作时间工资报酬。

第五条 甲方应当在乙方进入施工现场前对乙方进行入场施工安全教育。甲方应当对已取得电工、焊工、登高作业等特殊工种操作证书的乙方进行岗前培训(或书面交底)后，方可上岗作业。

第六条 甲方根据生产岗位的需要，按照国家劳动安全、卫生的有关规定，为乙方配备必要的安全防护措施，发放必要的劳动保护用品。

第七条 甲方根据国家有关法律法规，依法建立安全生产制度;乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度，严禁违章作业，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。

四、工资保险待遇

第八条 乙方在试用期间的工资为每日(或每月) 元，试用期满后工资为每日(或每月) 元;按工作量计算工资的，每 (工作量单位)支付工资 元。

双方约定的工资不得低于施工地行政区域内最低工资标准。

甲方应在每月 日前计发乙方的工资(不得交由包工头代发)，并由乙方签字确认。

甲方应在劳动合同终止、解除时一次性付清乙方的工资。

合同甲方如为分包方，工资支付发生违约情况由工程总承包单位负责支付。

甲乙双方对工资支付的其他约定

第九条 甲方应按规定为乙方办理社会保险，并按规定足额缴纳社会保险费用。双方劳动合同解除后，应按有关规定转移社会保险手续。乙方因工负伤，其待遇按国家和当地人民政府有关规定执行。

五、劳动纪律和劳动合同的变更、解除、终止、续订

第十条 乙方应严格遵守甲方的各项制度、劳动纪律和安全技术操作规程。

第十一条 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;

(二)有打架斗殴、偷窃、赌博等违法、违纪行为的;

(三)严重失职，营私舞弊，对甲方造成重大损害的;

(四)严重违反甲方施工现场安全管理规定和甲方劳动纪律的;

(五)被依法追究刑事责任的。

第十二条 有下列情形之一的，乙方可以解除本合同;

(一)在试用期内的;

(二)甲方以暴力、威胁、监禁、或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;

(三)甲方不能提供安全的劳动条件或者按照本合同规定支付劳动报酬的。

第十三条 变更、解除、终止、续订本合同，应在规定的时限前以书面形式通知对方，不得擅自变更、解除、终止本合同。

六、违约责任、劳动争议处理及其它

第十四条 甲方与乙方解除劳动合同时，应给乙方出具终止、解除劳动合同证明书。

甲方解除乙方劳动合同，符合劳部发48 号文件规定的，应支付经济补偿金。

甲、乙方违法解除劳动合同，应按劳部发223号文件给对方以赔偿。

第十五条 双方因履行本合同发生争议，应当自劳动争议发生之日起，60日内向工程所在地( 区、县)有管辖权的劳动仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可直接到裁决书之日起 5日向人民法院起诉。

第十六条 甲方依法制定的规章制度及其他专项协议作为本劳动合同的附件，与劳动合同具有同等法律效力。

第十七条 本合同未尽事宜或与国家、四川省有关规定相悖的，按照有关规定执行。

第十八条 本合同一式四份，甲乙双方各执一份，一份交工程所在地劳动部门备案，一份留在乙方务工的建筑施工工地备查。本合同自双方盖章签字之日起生效。

第十九条 双方约定的其他事项。

甲方(公章) 乙方(签字或盖章)

法定代表人或委托代理人

(签字或盖章)

签订日期： 年 月 日

合同鉴证单位

鉴证日期： 年 月 日

使 用 说 明

一、本合同书供四川建筑业企业(含部属在川建筑企业、省外入川建筑业企业)与务工人员签订劳动合同时使用。

二、建筑业企业与务工人员签订劳动合同时，凡需要双方约定的内容，经协商一致后填写在相应的空格内。

第一条中，双方在约定的事项前括号内画"√",并填写日期。

签订劳动合同，甲方应加盖法人公章;法定代表人或委托代理人及乙方应签字或盖章，其他人不得代为签字。

三、本合同应使用钢笔或签字笔填写，字迹清楚，文字简练、准确，不得涂改。

主题词：劳动 劳动合同 建筑业 文书 通知

四川省劳动和社会保障厅办公室 xx年xx月xx日印发

筑业劳动合同范本(二)

甲方(用人单位)全称： 乙方：

法定代表人： 居民身份证号码：

单位地址： 户籍所在地： ____省(自治区、____市)

委托代理人： ____市 ____县(区) ____乡(镇) 村(街)

委托代理人办公地址： ____本市(县、区)住址：

根据《中华人民共和国劳动法》、《陕西省劳动合同办法》等有关规定，甲乙双方在平等自愿的基础上，经协商一致订立本合同。

第一条 劳动合同期限

、本合同期限为 (从下列A、B中选择)：

A、有固定期限的劳动合同。合同期自 年 月 日起，____至 ____年 ____月 ____日止;

B、以完成一定的工作为期限的劳动合同。双方的具体约定为：

2、试用期约定为 (从下列A、B中选择)：

A、无试用期;

B、试用期自 ____年 ____月 ____日起，至 ____年 ____月 ____日止。

第二条 劳动岗位和工作内容

甲方安排乙方从事 工种(岗位)。根据生产经营和需要，在乙方能够胜任的前提下，甲方可以合理变更乙方的工作岗位和任务。乙方应完成甲方合理分配的生产任务。

第三条 劳动报酬

、甲方根据国家有关规定和乙方工作岗位，确定乙方工资标准为

(从下列A、B、C中选择;无论采用何种标准，每月工资总额均不得低于项目所在地政府规定的最低工资标准)：

A、按月工资标准计算劳动报酬，每月工资为 元 ____(人民币大写：____ );

B、按工日工资标准( 工日=8工时)、根据乙方实际工作时间计算劳动报酬，每工日工资为 元(人民币大写： );

C、根据乙方完成工作量计算劳动报酬，具体标准为：

2、甲方应按本合同附件样式制作记工考勤卡，交乙方保管，作为计算工资的原始凭证。甲方应指定专人作为记工员，对乙方每天工作内容、工作时间(工作量)等在记工考勤卡上予以记录;甲方项目部应在每月月中和月末对记工考勤卡上的记录进行审核、确认。

3、对于乙方非因本人原因而全天不能工作的，甲方按每天 ____元(人民币大写：____ )的标准计算误工费，列入当月工资支付给乙方。

4、工资按月支付，具体支付、结算方式为 (从下列A、B中选择;无论采用何种支付、结算方式，每月支付额均不得低于项目所在地政府规定的最低工资标准)：

A、每月 日前结算付清上月工资;

B、每月 日前支付 ____元(人民币大写：____ )，余款按如下约定结算支付：

5、工资发放方式为 (从下列A、B中选择)：

A、银行代发：甲方为乙方在银行开立工资结算账户，工资发放均通过此帐户进行;

B、现金发放：甲方直接向乙方发放现金，乙方本人凭身份证原件领取并签名确认。

第四条 工作时间

工作时间为 (从下列A、B中选择)：

、实行标准工时制。乙方每天工作____小时，每周工作____小时，休息____天。

2、甲方根据建筑业生产特点实行不定时工作制或综合计算工时工作制等其他工作和休息办法，需报劳动部门审批。甲方应按照国家法律、法规和我省有关规定，合同安排乙方的工作和休息时间。

第五条 社会保险和福利待遇

甲方依法参加工伤社会保险，按规定缴纳工伤保险费。其他保险和福利待遇按国家和我省有关规定以及双方约定执行，具体如下：

第六条 劳动保护

、甲方应按照国家和行业劳动卫生、安全生产等相关规定，向乙方提供合格的劳动安全卫生条件和必需的劳动工具、劳动保护用品，对从事有职业危害作业的劳动者定期进行健康检查，改善生产、生活条件，保障乙方的安全和健康。

2、甲方应对乙方进行上岗前安全生产教育。乙方从事特种作业的必须经过专门培训并取得特种作业资格后持证上岗。

3、甲方为乙方提供的宿舍、食堂、饮用水、洗浴、公厕等基本生活条件应达到安全、卫生要求，其中建筑施工现场要符合《建筑施工现场环境与卫生标准》(JGJ 46—_____年 _____月 _____日至 _____年 _____月 _____日

41.用我们真诚的微笑换取客户对我们服务的满意

42.正世界观，正人生观，正权力观，正政绩观。

43.欲影正者端其表，欲下廉者先其身。

44.常修为政之德，常思贪欲之害，常怀律己之心。

45.客户至上，技术争先，团结协作，求真务实

46.医乃仁术，药乃仁心，用心制药，用仁做人。

47.居安思危，提高责任感，坚持不筑质量大堤，迎世纪挑战。

48.康健于民，诚信为本。

49.质量是水，企业是舟；水能载舟，也能覆舟。

50.微笑挂在脸上，服务记在心里。

51.关爱生命，啊护健康。

52.优秀的团队专业的服务。

53.端正党风人人有责，反腐倡廉事事关心……

54.您的需求，是我们努力追求的方向！

55.立安思危，创优求存。

56.严肃政治纪律，保证政令畅通。

57.深入开展反腐败斗争，为经济建设保驾护航。

58.s服务理念-微笑速度诚信技巧专业

59.高质量服务，高技术创新，高速度发展。

60.勤政廉政政通人和，亲民爱民民康物阜。

尊敬的酒店领导：

您好!

我是贵酒店__区的保安人员__。很抱歉在您工作忙碌的时候还来打扰您，请您原谅。但是自己作为贵酒店的保安员工，经过对最近个人情况的思考，我决定在此向您辞职!望您批准为谢。

我知道，作为安保人员，自己随意的变动会引起很大的问题，不仅仅是个人的职位空缺问题，更是酒店的安全设施空缺的问题!这不仅仅会影响到酒店的安全，更会给其他同事的工作带来压力!所以，我真的是思考了许久，才最终下定决心要做出这个选择。

自从走上工作，也不知不觉离家很长一段时间了。这期间，尽管我有了许多的收获和体会，产生了很多的变化，但是家中也一样在不停的变化。最近，家中本就年迈的父母越发的感到生活的不方便，作为子女，我却独自一人在外，不能照顾她们。这实在是让人感到惭愧不堪。

对于酒店，对于这个岗位，我的心中是有许多的不舍和回忆。自从本人在20__年_月进入酒店以来，就一直在坚守在这个岗位上，20__年来，风雨无阻的为酒店保持安全和秩序。这对我来说，既是一份工作，也是一份信念。我不敢说自己不会在工作中犯下任何的错误。但是我能说，在工作中我一直尽职尽责!

可是，尽管是自己坚守了这么久的岗位。但是如果和父母的健康与幸福相比，这对我而言，就显得微不足道了。“养儿防老”，当父母真正的老去的时候，我怎么能在外独自一人?

现在我的具体情况就是遮掩，本人的家隔酒店是在遥远，家中父母无人照料，望领导能批准我的辞职。今后，尽管我会回到家乡工作，但是，我也不会忘了，自己在__酒店工作的这些年!更不会忘了，在这些年来，自己认识的这么多朋友，同事!是你们的鼓舞和激励，才让我在工作中坚持自己的原则，坚定的守在这份安保的岗位至上!

“天下没有不散的筵席”，尽管我离开了，但是未来，会有新的同事加入到这个团队当中，我相信，__酒店的未来会更加的出色，在大家共同的努力下，__酒店一定会更加的辉煌!

最后，祝愿各位同事，工作顺利，家庭幸福!祝愿大家——步步高升!

此致

敬礼!

申请人：___

20__年_月_日

甲方：_________________________

乙方：_________________________

根据国家有关法律、法规和规章的规定，就乙方申请来甲方单位实习一事，甲、乙双方经友好协商，约定如下：

一、实习期限自________年_______月_______日至________大学就业派遣报到证上规定的报到时间止。

二、实习内容

1.甲方为乙方实习提供各项便利条件;

2.乙方应虚心向甲方业务员学习外贸技术，基本掌握外贸工作的程序和实务;

3.乙方应根据甲方安排积极协助甲方业务员办理外贸业务，同时完成甲方交办的其它事务;

4.乙方在实习期内应积极寻找客户，开拓业务渠道，争取在实习结束前业务能上手。

三、实习报酬

实习期间甲方根据乙方的工作态度、工作表现等给予一定的劳务费。

四、实习纪律

乙方应严格遵守国家法律、法规和甲方制定的各项规章制度，乙方在业务上受指导老师指导，行政上由甲方办公室管理，实习期满由甲方写出实习鉴定。

五、实习期间如因乙方过错造成甲方损失的，乙方应承担相应责任。

六、实习期满，若乙方符合甲方聘用条件，甲方对乙方有优先聘用权。若乙方违反此规定，应向乙方支付违约金__________元。

七、乙方向甲方交纳______________元人民币的履约定金，作为履行本协议第五条、第六条的担保。

八、本协议自双方签字盖章之日起生效。

九、本协议一式二份，甲、乙双方各执一份。

甲方(签字)：________________________ 乙方(签字)：________________________

______________年__________月________日 ______________年__________月________日

甲方(委托方)：

乙方(受托方)：

甲方因业务发展需要欲成立公司，现全权委托南宁市安驰财务管理有限公司办理公司注册相关手续，经双方协商一致，达成以下内容条款：

一、甲方必须向乙方及时提供真实有效的资料，所需材料详见附件。

二、甲方向乙方提供的资料必须确认真实无误，保证所注册公司不从事违法违规行为，并承担该公司的债权债务和法律责任，有从事违法违规行为的，引发的一切后果由甲方承担。

三、费用和付款方式

(1)代理注册公司服务费共计人民币 元(￥ )，付款方式：签订协议后即预付80%服务费人民币 元(￥ )，余款即人民币 元(￥ )在完成注册登记交接材料时付清。乙方收款账户：户 名：南宁市安驰财务管理有限公司

(2)甲方需在核名完成后向乙方预付 1000～20__ 元的刻章及税控盘等相关部门收取的费用，相关部门收取的费用，甲方应据实报销。

(3)若由于甲方原因导致已办流程作废的，另收误工费200元/次。

(4)甲方需在规定时间内足额付清款项，未在规定时间内足额付清款项者，引起一切后果由甲方承担。

四、本协议双方订立后，如乙方无法完成甲方委托之业务，甲方此前所交的款项乙方给予退还，甲方签署协议后单方面停止履行或违反本协议内容的，乙方不予退还已付的服务费，核名后预付的刻章、税控盘等费用按实际使用情况给予退还。

五、本协议一式贰份，甲方双方各执壹份，本协议自双方签署之日起生效，未尽事宜双方协商解决。

甲方：

乙方：

代表：

代表：

签署日期： 年 月 日

1. 安全创造幸福，疏忽带来痛苦。安全就是效益，安全就是幸福。

2. 加强劳动人员保护工作就是保护生产力。保护职工的安全健康是企业的头等大事。

3. 安全第一，预防为主。生命宝贵，安全第一。

4. 员工就是自己产品的主人。

5. 先安全后生产，不安全不生产。安全在你脚下，安全在你手中。

6. 质量管理，每天需要创新。

7. 品质意识属于企业文化的范畴。

8. 员工的品质意识，就是领导的品质意识。

9. 优秀的品质是优秀的人做出来的。

10. 把下一道工序当作你的客户。

11. 我们卖的不是产品，而是信誉。

12. 人命执行劳动安全规程，搞好安全生产工作。加强职工劳动保护，人人学会保护自己。

13. 当遇到质量问题时，他不是把手指向别人，而是自己。

14. 安全生产，人人有责。遵章守纪，保障安全。

15. 安全文化是企业文化建设的基础，安全文化是企业文化的组成部分。

16. 注意安全用电，防止触电事故。

17. 卓越的品质，我们的追求。

18. 把质量目标量化，责任到人。

19. 安全是幸福的保障，治理隐患保障安全。

20. 千锤百炼，成就品质。

21. 在不增加成本的基础上提高产品的品质。

22. 努力，专注，追求，卓越。

23. 挑战自我不足，追求品质突破。

24. 帮助供应商改善质量管理，成就国际电工优秀品质。

25. 明天的品质定位比今天更高!

1、当额外的工作分配到你头上时，不妨视之为一种机遇。

2、数人需要智慧和勤奋，而多数人确要靠忠诚和勤奋。

3、功者懂得：自动自发的做事，同时为自己的所作所为承担责任。

4、忠诚并不是从一而忠，而是一种职业的责任感。

5、工作所给你的，要比你为它付出的更多。

6、始终保持一种尽善尽美的工作态度，满怀希望和热情的朝着目标努力。

7、提问决定谈话，辨论，论证的方向。

8、个性迥异的两个人相安无事，其中之一必定有积极的心。

9、现在的努力并不是为了现在的回报，而是为了未来。

10、行为本身并不能说明自身的性质，而是取决于我们行动时的精神状态。

11、老板和员工并不是对立的，而是和谐统一的。

12、做为思想的主人，人们拥有力量，才智与爱。

13、推销员接近顾客的方式，往往决定自己在他们心目中的地位是“接单者”还是”建议者”。

14、社交场合中，任何人只要有喋喋不休的坏习惯，再好的朋友也会疏远他。

15、只要强迫自己散发热情，一旦需要热心参与某种活动，便能立刻感到这股热情的力量，进而勇往直前。

16、培养一点潇洒的习惯，不要太在意别人的看法或批评，如此你才能很自在的与他人相处。

17、事先写出自己所要提出的每点意见，以合乎逻辑的顺序表达出来：言简意骇，抓住重点。

18、一个面带诚挚而热情笑容的人，所到之处莫不受到欢迎，而愁容满面的人，则四处碰避。

让绿色看得见，让绿色听得见。

珍惜资源永续利用，绿化环境净化心灵。

做节能环保小先锋，享自由财富新生活。

劝君多走几步路，莫把草坪当马路。

发展生态农业，改善生态环境。

遵守法律法规，防治环境污染。

从小树立环保意识，做绿色人生使者。

做节能环保小卫士，创自由财富新生活。

我们的地球，我们的家园，我们的智联环保。

节能环保，健康生活，畅享财富自由。

关注绿色自然，共创和谐之家！

锁住黑龙保蓝天，治理污水护家园。

保护碧水蓝天，共建绿色家园。

坚持科学发展观，树立科学资源观。

拯救地球，一起动手。

节约和保护资源，走可持续发展道路。

青山绿水蓝天，共创完美人间。

你在我心中最美，请不要将我摧毁。

加强环境宣传教育，提高全员环境意识。

关于中铁工程七局集团公司的标语口号

（一）文化篇

1、 勇于跨越 追求卓越（工程总公司企业精神）

2、 求真务实、开拓创新、诚信守法、团结奉献（七局企业精神）

3、 发展为本、效益至上、回馈员工、奉献社会

4、 局兴我荣、局衰我耻、局强我胜、局弱我败

5、 敬业爱岗、遵章守纪、诚实守信、优质服务

6、 齐心协力、同舟共济、众志成城、共创辉煌

7、 以人为本 建优秀企业文化

8、 重合同 守信用 维护企业好名誉，精管理 讲科学 塑造集团新形象

9、 干一项工程 建一座丰碑 播一片美名 交一方朋友

10、爱我公司 兴我七局

11、团结拼搏 振兴企业

12、创优质 守信誉 为七局争光，精管理 出效益 为企业添彩

13、尊重业主 方便用户

14、爱岗敬业 争做贡献

15、谁英雄谁好汉 劳动竞赛比比看

16、筑路工人英雄胆 豪情满怀闯难关

17、创建文明工地 展示窗口工程

18、企业是我家，发展靠大家

19、有位须有为，无为则失位

20、企兴我荣，企衰我耻

21、树良好企业形象，创一流精品工程

22、建设形象工程，提升企业品牌

23、依靠员工办企业 办好企业为员工

24、人尽其才 才尽其用 各尽所能 共同发展

（二）安全篇

1、安全高于一切 责任重于泰山

2、安全好 企业兴 我富我荣

3、聪明的人以血的教训珍爱生命

4、安全连着你我他 更连亲人和全家

5、一人把关一处安 众人把关稳如山

6、时时注意 处处留神 安全常在

7、增效千条计 安全数第一

8、保证安全一秒钟 创造财富数不清

9、 一人不安全 人人心不安

10、安全是最大的效益 事故是最大的浪费

11、重视安全结硕果 忽视安全招祸害

12、快刀不磨要生锈 安全不抓出纰漏

13、效益多与少 全靠安全保

14、不讲卫生要生病 忘记安全要送命

15、时时警惕安全在 沾沾自喜事故来

16、宁烦十次保安全 不图省事去冒险

17、与其上班前向父母道个早安

18、明责任、服管理、高标准、保安全

19、雪怕太阳草怕霜 安全生产怕违章

20、制度松条缝 事故就钻空

21、宁走百步远 不抢一步险

22、凭侥幸 耍大胆 出了事故后悔晚

23、自控互控与他控 不抓安全会失控

24、与其事后痛哭流涕不如事前遵章守纪

25、安全是颗螺丝钉一时一刻不能松

26、一人有限力量小安全要靠互控保

27、人人把关安全好处处设防漏洞少

28、上有老 下有小 出了事故不得了

29、安全靠规章 上岗不能忘

30、要想合家欢乐牢记安全操作

31、松为事故之源严为安全之本

32、牢记安全操碎心不让事故害人民

33、违章违纪不狠抓害人害己害国家

34、工地不戴安全帽是与死神开玩笑

35、为了亲人的微笑，请注意安全

36、无视安全规章就是无视生命

（三）质量篇

1、 以诚信和智慧倾情铸造高质量、富有情感的建筑精品

2、 以质量求生存 凭信誉谋发展

3、 抓管理，保安全生产树形象

4、 以质兴企 以优取胜

5、 恪守承诺 打造精品

6、 誉从信中来 名因优而扬

7、 质量立业 安全创业 管理兴业 科技强业

8、 倾心打造精品工程 努力提升企业品牌

9、 以文明工地树立企业形象 以精品工程赢得业主信任

10、信守合同 牢记承诺 确保优质

11、安全是保障 质量是形象 速度是风貌 效益是目标

12、创一流企业 建名牌工程

13、创建精品工程 向业主交满意答卷

14、树样板 创全优 夺金牌

15、创建精品工程 展示七局风采

17、质量是立足之本 信誉是企业生命

18、真抓实干 百折不挠 创建精品 矢志不移

19、树立安全意识 创建精品工程

20、创精品工程 树企业形象

21、今天的质量 明天的市场

22、精心施工每项工程 倾心打造七局品牌

23、建精品工程 留无憾丰碑

24、质量展示职工素质 精品铸就企业品牌

25、一丝不苟铸精品 细微之处见精神

26、精心施工创优质 认真操作求质量

27、用我们的承诺和智慧雕塑时代的精品

（四）管理篇

1、 以人为本，科技兴企，与时俱进，敢为人先

2、 携手并进，争创企业佳绩；同心同德，共创美好未来

3、 科学管理，锐意创新，开拓奉献，争创一流

4、 热爱工作，珍惜岗位，诚信立足，锐意进取

5、 严谨 创新 高效 求实

某乡村集体所有制企业职工劳动合同

甲方（用人单位）名称：____________________

地址：____________________________________

性质：____________

法定代表人（主要负责人）：________________

乙方（劳动者）姓名：______________________

性别：____________________________________

年龄：____________________________________

民族：____________________________________

文化程度：________________________________

籍贯：____________________________________

现住址：__________________________________

身份证号码：______________________________

根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国乡村集体所有制企业条例》及____________人民政府有关规定，甲乙双方在平等自愿的基础上签订本劳动合同。

第一条 合同期限

本合同从_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止，期限_______年。其中试用期从_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止，共_______个月。

第二条 生产（工作）任务

乙方愿意接受并完成下列生产（工作）任务：

在______________岗位，为______________工种。

乙方在生产（工作）上应达到的数量、质量指标：___________________________________

第三条 劳动保护和劳动条件

甲方根据生产（工作）岗位的需要，按照国家劳动安全卫生的有关规定配备必要的安全防护设施______________，并发给乙方劳动保护用品_____________________，保健食品费______________元。

第四条 劳动纪律

甲方应根据国家有关规定制定各项规章、制度，具体内容：___________________________

乙方在合同期内须严格遵守各项纪律，服从甲方管理，积极做好工作。

第五条 工作时间与劳动报酬

1.乙方每月工作_______天，每天实行_______小时工作制。如双方同意延长工作时间，按加点给予报酬，加点费为每小时_______元。

2.合同期内，职工工资待遇（甲方支付乙方工资、奖金的数量，支付时间和方式等）按下列约定办理：

（1）_________________________________

（2）_________________________________

（3）_________________________________

（4）_________________________________

第六条 社会保险福利待遇

1.乙方非因工负伤、患病住院治疗，以及死亡的待遇参照国家有关规定，协商约定如下：

（1）乙方非因工负伤、患病的，甲方应给予_______月的医疗期。医疗期满仍未治愈的再延长_______月。

（2）医疗期内的医疗费由甲方负担_______％，乙方负担_______％。病假工资为_____________元。

（3）医疗期满后因不能从事原工作被解除劳动合同的，甲方应发给乙方相当于本人实得工资三至六个月的医疗补助费。

（4）乙方非因工负伤、患病而死亡的，甲方负担丧葬费_______元。

2.乙方因工负伤、致残、死亡的待遇，参照国家有关规定，协商约定如下：

（1）医疗期为_______月（年），期满未治愈的延长_______ 月。

（2）乙方的医疗费全部由甲方负担，病假工资为全薪。

共3页，当前第1页123

务输入单位(甲方)：________________电话：________________地址：________________

劳务派遣单位(乙方)：________________电话：________________地址：________________户名：________________开户行：________________帐号：________________

甲乙双方经过平等协商，建立劳务派遣合作关系，乙方根据甲方要求向甲方派遣劳务人员，甲方根据生产工作需要安排劳务人员的工作。现就有关问题签订本合同：

一、劳务人员的数量、条件、派遣期、试用期和提供劳务的方式乙方按照甲方要求从________________年________________月________________日起派遣________________名劳务人员到甲方工作，甲方安排劳务人员的具体工作，并向乙方支付劳务服务费用。派遣期________________年，试用期________________个月。劳务人员须具备的条件：__________________提供劳务的方式：_________________按照用工单位的生产需要，派遣符合条件的劳务人员。

二、劳务人员的招录与变更劳务人员由乙方负责按照合同条款条件组织招录，也可由甲方进行推荐，按照择优的原则确定派遣劳务人员。派遣的劳务人员一经确定，甲乙双方应拟定《劳务派遣人员清单》，并签字、盖章，作为本合同的附件。甲乙双方按照本合同约定对被派遣的劳务人员进行变更的，要相应修改《劳务派遣人员清单》，并须经双方签字、盖章认可。

三、劳务合同的期限本合同自甲乙双方签字并盖章之日起生效，至________________年________________月________________日终止。

四、费用的支付(一)甲方向乙方支付的劳务费用包括：1.劳务人员的劳务报酬;2.甲方应承担劳务人员的相关社会保险费用;3.甲方应向乙方支付的劳务派遣服务费用;

甲方：_________________

___________年_______月_____日

乙方：_________________

___________年_______月_____日

环保企业宣传标语口号

1、天地万物，互养共荣，自然生态，贵在平衡

2、ISO14000是绿色环保和创造人类和谐环境的基础

3、需求无限，资源有限;善用有限，发展无限

4、环境与人类共存，开发与保护同步

5、积极迎接挑战，实现持续发展

6、保护环境，持续发展

7、地球资源要珍惜，环境保护是共识

8、有限的资源，无限的循环

9、保护环境，保存希望

10、家园只有一个，地球不能克隆

11、地球是万物生灵共同的家园，共生共荣来自万物的和谐

12、善待地球就是善待自己

13、一草一木要爱惜，环境生活创佳绩

14、维护社会公德，保护生态环境

15、拯救环境，从细节做起

16、保护生态环境，造福子孙后代

17、美好的环境来自我们每个人的珍惜和维护

18、改善环境，创建美好未来是我们共同的愿望

19、保护自然平衡，拯救绿色环境

20、人与自然需要和谐共存

21、环境幽雅，造福大家

22、人人遵守社会公德，个个爱护公共环境

23、改善环境，保护家园;净化环境，美化家园

24、关心环境就是关心自己

25、保护生态环境，倡导文明新风

26、保护环境光荣，污染环境可耻

27、行动起来，保护环境，从自己做起，从一点一滴做起

28、拯救地球，一起动手

29、保护环境，从我做起

30、追求绿色时尚，拥抱绿色生活

31、与自然重建和谐，与地球重修旧好

32、树立企业形象，协调人与自然

33、环境保护，人人有责

34、遵守法律法规，防治环境污染

35、落实环境责任，完善环保制度

36、加强环境宣传教育，提高全员环境意识

37、人造环境，环境育人

38、贯彻环境教育，宣导环境资讯

39、环境保护从我身边做起

40、保护环境就是保护我们自己

1. 风雨无阻路 新年开门红

2. 增员增力量，增员增活力

3. 风度竹流韵 马驰春作声

4. 兔去英姿惊五岳;龙腾驾雾跃三江。

5. 观念一变天地宽，坚定信心开新篇

6. 得意春风催骏马 及时惠雨润鲜花

7. 心中有梦不认命，全员实动一条心

8. 鸿运当头照鼠年好运到 首战某百万完胜开门红红!红!红!

9. 业绩哪得高如许?唯有新人如潮来。

10. 你增员我增员，人人增员天地宽!

11. 众人拾柴火焰高，众手划桨开大船!

12. 上联：春日寻芳骑骏马;下联： 国家思治用贤才

13. 上联：群星瞻北斗;下联：万马啸东风

14. 蛇腾盛世励斗志，人吼马嘶显雄心，全力以赴扞荣誉，踏平陕西展湘魂!

15. 全员实动，本周破零加大拜访，业绩攀新

16. 海河儿女一声吼，云南兄弟抖三抖!津门玉蛇齐奋进，誓夺鼠年开门红!

17. 一步先，步步先;开门红，月月红!

18. 增员增贤增人气，经营发展促业绩

19. 知难而进，重铸辉煌!

20. 快马加鞭抓增员，齐心协力促发展!

21. 战鼓擂，寿险精英显神威!

22. 上联：气贯长虹四化征途催战马;下联：志凌霄汉十亿英雄唱新歌

23. 我成长，我晋升，我是亲人的骄傲

24. 今日不为增员作努力，明日必为业绩掉眼泪

25. 树大枝繁叶茂，人多气足财旺!

26. 春节到，乌纱帽往你头上掉，老婆看你笑，美眉要你抱，钞票朝你飘，乐得你直喊：要，要，要……

27. 双脚踏出亿万金，推销要拼才会赢

28. 心中有梦要行动，全力以赴向前冲

29. 争分夺秒勤拜访，广积客户备战忙

30. 上联：一夜报春百花齐放;下联 三阳开道万马奔腾

31. 成功看得见，行动是关键!

32. 一马换双象——未必划不来

33. 咪咪笑，抹不掉;甜甜的，好味道;艳艳花，芬芳绕;淡淡心，莫计较;闭闭眼，没烦恼;暖暖情，多美妙。鼠年到，祝福到，愿君安好，幸福到老!

34. 说到不如做到，要做就做最好

35. 迎春燕语巧 踏雪马蹄香

36. 服务回访辞旧岁，全力举绩贺新春

37. 迎战津门猛虎铁滇军再续不败传奇!专治不服!!

38. 上联：骏马生双翼;下联：鸿图壮九州

39. 一等二靠三落空，一想二干三成功。

公司激励员工的口号大全

这个世界并不是掌握在那些嘲笑者的手中，而恰恰掌握在能够经受得住嘲笑与批评并不断往前走的人手中。下面有小编整理的公司激励员工的口号，欢迎阅读!

成功的法则极为简单，但简单并不代表容易。

一滴蜂蜜比一加仑胆汁能够捕到更多的苍蝇。

蚁穴虽小，溃之千里。

莫找借口失败，只找理由成功。(不为失败找理由，要为成功找方法)

忘掉失败，不过要牢记失败中的教训。

旁观者的姓名永远爬不到比赛的计分板上。

出门走好路，出口说好话，出手做好事。

忍耐力较诸脑力，尤胜一筹。

大多数人想要改造这个世界，但却罕有人想改造自己。

赚钱之道很多，但是找不到赚钱的种子，便成不了事业家。

与其临渊羡鱼，不如退而结网。

不要等待机会，而要创造机会。

每一日你所付出的代价都比前一日高，因为你的生命又消短了一天，所以每一日你都要更积极。今天太宝贵，不应该为酸苦的忧虑和辛涩的悔恨所销蚀，抬起下巴，抓住今天，它不再回来。

上帝助自助者。

伟人之所以伟大，是因为他与别人共处逆境时，别人失去了信心，他却下决心实现自己的目标。

当你感到悲哀痛苦时，最好是去学些什么东西。学习会使你永远立于不败之地。

有事者，事竟成;破釜沉舟，百二秦关终归楚;苦心人，天不负;卧薪尝胆，三千越甲可吞吴。

积极思考造成积极人生，消极思考造成消极人生。

最有效的资本是我们的信誉，它24小时不停为我们工作。

先知三日，富贵十年。

绊脚石乃是进身之阶。

别想一下造出大海，必须先由小河川开始。

伟人所达到并保持着的高处，并不是一飞就到的，而是他们在同伴们都睡着的时候，一步步艰辛地向上攀爬的。

人生伟业的建立，不在能知，乃在能行。

自古成功在尝试。

事实上，成功仅代表了你工作的1%，成功是99%失败的结果。

环境永远不会十全十美，消极的人受环境控制，积极的人却控制环境。

没有人富有得可以不要别人的帮助，也没有人穷得不能在某方面给他人帮助。

世界上那些最容易的事情中，拖延时间最不费力。

未曾失败的人恐怕也未曾成功过。

夫妇一条心，泥土变黄金。

世上没有绝望的处境，只有对处境绝望的人。

坚韧是成功的一大要素，只要在门上敲得够久、够大声，终会把人唤醒的。

当一个人先从自己的内心开始奋斗，他就是个有价值的人。

怠惰是贫穷的制造厂。

造物之前，必先造人。

你的脸是为了呈现上帝赐给人类最贵重的礼物——微笑，一定要成为你工作最大的资产。

不是境况造就人，而是人造就境况。

积极的人在每一次忧患中都看到一个机会，而消极的人则在每个机会都看到某种忧患。

每一发奋努力的背后，必有加倍的赏赐。

凡真心尝试助人者，没有不帮到自己的。

生命对某些人来说是美丽的，这些人的一生都为某个目标而奋斗。

欲望以提升热忱，毅力以磨平高山。

积极者相信只有推动自己才能推动世界，只要推动自己就能推动世界。

一个人最大的破产是绝望，最大的资产是希望。

世上并没有用来鼓励工作努力的赏赐，所有的赏赐都只是被用来奖励工作成果的。

环境不会改变，解决之道在于改变自己。

真心的对别人产生点兴趣，是推销员最重要的品格。

只要路是对的，就不怕路远。

以诚感人者，人亦诚而应

人之所以有一张嘴，而有两只耳朵，原因是听的要比说的多一倍。

回避现实的人，未来将更不理想。

一个能从别人的观念来看事情，能了解别人心灵活动的人，永远不必为自己的前途担心。

行动是成功的阶梯，行动越多，登得越高。

任何的限制，都是从自己的内心开始的。

即使是不成熟的尝试，也胜于胎死腹中的策略。

挫折其实就是迈向成功所应缴的学费。

世界会向那些有目标和远见的人让路。

没有口水与汗水，就没有成功的泪水。

如果你希望成功，以恒心为良友，以经验为参谋，以小心为兄弟，以希望为哨兵。

销售世界上第一号的产品——不是汽车，而是自己。在你成功地把自己推销给别人之前，你必须百分之百的把自己推销给自己。

每一个成功者都有一个开始。勇于开始，才能找到成功的路。

如果我们想要更多的玫瑰花，就必须种植更多的玫瑰树。

一个有信念者所开发出的力量，大于99个只有兴趣者。

即使爬到最高的山上，一次也只能脚踏实地地迈一步。

人之所以能，是相信能。

若不给自己设限，则人生中就没有限制你发挥的藩篱。

靠山山会倒，靠水水会流，靠自己永远不倒。

甲方：___________________ (以下简称甲方)

乙方：___________________ (以下简称乙方)

甲方因企业发展需要，同意聘用乙方为 ，双方依据国家相关法律、法规，本着平等、自愿和互惠原则，通过充分协商共同签定本聘用合同。

一、聘用期限

1.1 聘用期为______年，即______年______月______日至______年______月______日。其中试用期______ 个月。试用期内乙方需完成甲方安排的各项工作目标，经甲方考核合格后方可转正。

1.2 乙方保证到甲方报到上班时与其它企业无劳动聘用关系。

二、职能及考核指标

2.1 负责制定企业______年的营销战略和实施计划。

2.2 负责企业业务模式的设计与市场的拓展。

2.3 负责销售渠道的规划管理、销售工具的设计开发、以及销售团队的组建和培训。

2.4 按时完成甲方要求的经营和销售任务：

A、自乙方入职之日起，至______年______月______日止，乙方保证实现企业销售额突破 万元的业绩指标，其中 万元为企业整体指标，另______万元为乙方个人销售指标;

B、自______年______月______日起，至______年______月______日止，乙方保证实现企业销售额突破 万元的业绩指标。

2.5 乙方须遵守甲方的各项管理制度和企业文化，服从甲方的工作安排。

2.6 乙方在聘用期间，如果出现任何下列情况，甲方有权随时与乙方解除劳动关系：

A、 散布消极信息和言论，诋毁甲方声誉。

B、 在其他企业或单位兼职或将甲方的各类资源带去其它公司运作。

C、 营私舞弊或泄漏商业机密。

D、 连续3个月未能达到考核指标或严重失职，并给甲方造成重大经济损失的。

E、 被依法追究刑事责任的。

三、薪金及福利

3.1 乙方聘用期的目标收入为：年薪￥______万元(税后)，其中底薪￥______万元，考核工资￥______万元。

3.2 工资发放时间：以甲方规定的员工工资发放日(每月______日)为准，发放上月工资。

3.3 工资发放方式：

A、乙方底薪的______%逐月发放，其余______%年底于当年农历春节前一次性发放。

B、乙方考核工资(每月______元)按照乙方上月业绩完成的实际情况，当月完成业绩指标的，次月工资发放日全额发放;当月未完成业绩指标的，若延迟至次月完成，则考核工资的发放也顺延一个月。

3.4 乙方起薪日为乙方到甲方正式报到之日。

3.5 试用期内乙方主动辞职的，则视同乙方主动放弃年底一次性发放的乙方底薪%的工资。合同期内由甲方提出解除合同的(含乙方试用不合格)，工资依照乙方的全额底薪(______万元)，按乙方离职前的实际出勤天数结算，发放时间由甲乙双方另外协商。

四、工作时间及休假

乙方有权享受国家的法定节假日，但在工作需要加班时，甲方有权要求乙方正常上班，加班工资已含在乙方的年薪中，甲方不另行发放加班工资。

五、本合同未尽事宜按国家相关法律法规执行，无法律法规可依的，由甲乙双方协商解决。

六、本合同一式二份，甲乙双方各执一份。本合同经甲乙双方盖章或签字后生效。

甲方(盖章)：__________________乙方(签字)：__________________

合同订立日期：____________年______月______日

在物业公司的实践报告

在物业公司的实践报告

xx年9月1日，开始了我在轩辕物业公司所属的工业园的管理工作，直到现在。在这段时间内让我对我所学的专业知识有了一个新的认识，积累了一点经验。在实习中，我在管理领导的热心指导下，积极参与物业管理相关工作，注意把书本上学到的物业管理理论知识对照实际工作，用理论知识加深对实际工作的认识，用实践验证所学的物业管理理论，探求物业管理工作的本质与规律。长期的实习生活，既紧张，又新奇，收获也很多。通过实习工作，使我对物业管理工作有了深层次的感性与理性的认识

我所在的工业园是轩辕物业第一期工程，位于坦洲镇第三工业区33号，是这里最高的工业建筑，总共六层，面积二万平方米。作为标准的工业用厂房，所有的硬件设施都是最好的，二期三期工程也已经完工，尤其是三期工程，它的设计构造以及外形在这个地区都是独一无二的，后续工程还在构思中。

整个已建成工业园占地面积二十亩，建筑面积十万平方米，大小公司十余家，总计五六千人。由于以前园区在施工当中，园区的管理不是太完善，业主对园区环境不是很满意，仍有两三家公司不能按时交物业管理费，但大多数业主对园区物业管理还是理解的。现在园区物业管理处的工作主要是帮助业主办理入伙手续、处理开发商遗留的问题、办理房产证和一些简单的维修养护。因为园区入住人数较少，设施也不完善，所以物业管理部门的相应设置也很简单，只有一个工程部，一个管理处，一个保安部。工程部只有三个人员：工程部主管和两个维修人员;管理处有三个人员：管理处主任、会计和一个管理员;这两个部门共用一个临时办公室，办公条件不是太好。而且人员较少，往往是一个人做几样工作：会计要收费催费（物业费）；管理处主任在业主装修时要巡视以防业主装修破坏物业承重结构等等。保安部共有十多名名保安，以后视情况还会增加。

轩辕物业管理公司才刚刚开发的第一个工业园——轩辕工业园，因公司在园区的开发管理上缺少经验，所以在实习工作中我们有幸参与了公司的物业管理早期介入，管理处主任希望我们能利用我们所学的理论知识结合公司经验和公司的实际情况，为公司在园区的管理上提供一些建议和方案，以便更好的为业主服务。在实践工作中，我们通过我们学过的理论知识和搜集的资料，为公司在停车场的管理、电梯如何收费、何时界定业主的正式入住等方面提供了一些不太成熟的意见。

通过长期以来的工作实习，我在实践中了解到了我的欠缺，也发现了公司的一些不

足。轩辕物业管理有限公司成立时间较短，不能和本地区一些实力较大的物业管理公司相比，而本公司资质较低，发展缓慢，规章制度不完善，所管理的物业各项条件都不是很完善，这对本公司的发展有很大的限制。。

公司在别的方面也有一些问题（1）、物业人员的形象不规范。首先，管理人员要着装正式，工程人员要穿工作服，以随时为业主提供服务。保安人员也应有些军人作风，让业主有安全之感。（2）、规章制度不健全。主要包括对内（员工规范、岗位职责、奖罚机制）和对外（管理制度、业主公约、处理程序等）。公司的领导应以身作则，身先士卒，起到带头作用，明确公司的职责，创造一个和谐的社区。（3）、物业管理工作宣传不到位。比如说维修基金的收取，在没有全部收缴齐之前，应以宣传栏的形式通告业主。（4）物业经营收入单一，不能多种经营，企业要有自己的规划，坚决按计划办事，这样不但有利于自身的发展，对地产公司的发展也有帮助。

另外，在工作实习中，通过和其他公司的基层员工的接触，我发现了一个在所有公司中普遍存在的问题。他们也都存在这样的问题，那就是公司的员工很迷茫，尤其是直接在项目从事基层工作的员工，这种迷茫更加突出。每日面对简单的重复性的劳动，让人意志消沉，如果不是有坚定的目标和一种自己修炼的信仰，是难以心平气和、脚踏实地地做工作的。现在的从业人员，思维上的活跃和外界形形色色诱惑的矛盾是无法消除的，反映在员工身上，那就是感觉工作枯燥，工资待遇低，没有发展前景，没有学习上进的机会。这些因为职业问题而产生的心理烦躁挥之不去，侵蚀着物业管理人和普通员工的心灵，影响他们所提供的服务质量。

这些基本的问题已经成为公司发展的制约因素。如何解决这些问题，规范公司项目的运作，树立企业的良好形象，通过长时间的工作实习，我提出自己的几点建议和方法。

共2页，当前第1页12

互联网公司业务员聘用协议

甲方：________有限公司

电话：________________

乙方：________________

身份证号码：_____________

甲方聘用乙方成为________有限公司(以下简称甲方)系列化产品及企业文化理念传播的正式业务人员，就聘用事宜，双方达成如下协议：

1、双方本着真诚合作，共谋发展的原则，友好协商共同订立本协议。

2、乙方须为具备法定年龄，年满18周岁系法律允许从事销售工作的合法公民，如境外人员必须持有合法有效的身份证件。

3、乙方须提供准确的个人资料，如实认真填写甲方的会员申请表，并办理甲方相关手续，经甲方核实无误后方可成为甲方业务人员，取得会员卡一张，并获得销售奖励编码。

4、乙方须详细阅读本协议并了解甲方的一切相关规定，对甲方的经营理念须有较高的认知度及忠诚度，并自愿维护和遵守甲方的一切规章制度。

5、甲方按乙方销售业绩的大小给予不同的奖励，详见《会员市场消费计划书》，并按其规定发放奖金，甲方不承担乙方其它任何费用。

6、如乙方直接开拓甲方区域管理中心或服务站，甲方均给予乙方一次性奖励，按各联盟店在公司首次进货pv值给予__的奖励，个人所得税由乙方自行负责。

7、为便于乙方拓展市场，甲方须向乙方提供有效的证件及公司宣传资料、公司系列化产品的详细说明书，并配合乙方作好销售服务工作。

8、乙方可享用甲方提供的各种促销方案、促销品、招商政策及各项奖励政策，并接受甲方专业化市场培训，营销心态、技巧、理念等课程培训。

9、乙方有责任为甲方收集并分析当地的市场信息，并及时准确的提供给甲方。

10、甲、乙双方必须遵守国家劳动部门及法律的相关规定，不能作违法乱纪的行为，并严格执行甲方的市场保护政策，严禁恶意降价、抬价、扰乱市场，否则甲方将取消乙方资格。

11、如乙方个人资料有任何更改，应及时通知甲方，否则由此而造成的乙方业绩收入减少或未能取到奖金等损失均由乙方自行承担，与甲方无关。

12、如因不可抗拒力、不可预测因素造成公司不能正常运作时，甲方当尽力补救，但不承担任何责任。

13、以上条款如有未尽事宜，双方可协商而定。

14、本协议有效期为一年，期满后可续签。

15、本协议一式叁份，甲方、乙方及当地联盟店各执一份，自签字后生效，并具有同等法律效力。

甲方：________有限公司 乙方签字：________

公司签章/代表人签字：______________

日期：______________ 日期：______________