解除劳动合同证明书_合同范本
解除劳动合同证明书范本一
甲 方:____________公司
乙 方:____________(员工工号:_)
甲、乙双方于____年__月__日签订了有/无固定期限劳动合同,现由____方提出协商解除劳动合同要求,经甲、乙双方协商一致,同意解除劳动合同,并达成如下协议:
一、解除劳动合同的日期为:____年__月__日;
二、____方支付____方经济补偿金(违约金)______元;
四、本协议自甲、乙双方签字(盖章)并加盖甲方劳动合同专用章后生效;
五、本协议一式两份,甲、乙双方各执一份。
甲方:________公司 乙方(签字):______
法定代表人或委托代理人:____________________
____年__月__日 ____年__月__日
解除劳动合同证明书范本二
兹有本单位员工__,性别__,身份证号__,因□员工本人提出解除劳动关系;□员工严重违反本公司的规章制度,依据《中华人民共和国劳动合同法》第36条规定,本单位解除与该职工的劳动合同,特此证明。
员工签字:__ (用人单位盖章)
年 月 日
解除劳动合同证明书范本三
兹有本单位员工__,性别__,身份证号__,因□员工本人提出解除劳动关系;□员工严重违反本公司的规章制度,依据《中华人民共和国劳动合同法》第36条规定,本单位解除与该职工的劳动合同,特此证明。
员工签字:__ (用人单位盖章)
( 存入员工档案 ) 年 月 日
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篇1:再婚后婚育情况证明书
兹有我单位(存档单位)村(居)委会同志(男/女)于________年____月____日生,身份证号:_________________。
(男/女)于________年____月____日与(男/女)登记结婚,(男/女)属①初婚未生育子女;②初婚已于______年____月____日生育一个子(女);③再婚次未生育子女;④再婚次已于______年____月____日生育一个子(女);⑤收养一个子(女);⑥非婚生育一个子(女);⑦独生子女;⑧不孕症。符合我省(市)计划生育条例之规定,特此证明(所出证明均负法律责任)。一孩生育服务证号:_________________
同志户籍地为:_________________
计生专干或负责人(签字)村(居)委会(公章)
联系电话:_________________
________年____月____日
乡(镇、街道)计生办审核意见单位(盖计生办章)
经办人(签字)
联系电话:_________________
________年____月____
篇2:无竞业限制解除劳动关系合同
兹有_______________同志与我单位签订___________号劳动合同,自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日在我单位从事_____________工作,现因_________________解除(终止)劳动关系,解除劳动关系证明。
特此证明
本人签名:_________________单位盖章:_________________
法人代表签名:_________________
___年___月___日
篇3:暂住证证明格式范文
证明
……派出所:
兹有我公司……前往办理暂住证事宜,望接洽!
……,性别……,身份证:……
致礼!
……公司
…年…月…日暂住在本市居民或者农民户内的人员,由户主带领或者由本人持户主的户口簿,向暂住地派出所申报暂住登记、申领《暂住证》。
暂住在机关、团体、部队、企业、事业单位和建筑工地、工棚内的人员,由留住单位向暂住地派出所申报暂住登记、申领《暂住证》。
暂住在出租房内的人员,由房主带领或者由本人持房主的户口簿和《房屋租赁许可证》、《房屋租赁安全合格证》,向暂住地派出所申报暂住登记、申领《暂住证》。
暂住在宾馆、饭店、招待所等旅馆业单位的人员,由店方进行住宿登记;对其中应当申领《暂住证》的人员,由店方向公安机关申领《暂住证》。《暂住证》由外地来京人员随身携带,以备公安人员查验。
《暂住证》有效期最长为一年,逾期作废。有效期将满的,应当在期满前十日内到暂住地派出所重新办理《暂住证》。
外地来京人员在《暂住证》有效期内变更暂住地址的,应当持《暂住证》到原发证机关办理迁出登记,并向新暂住地派出所办理迁入登记。
外地来京人员离开本市,应当向暂住地派出所办理注销登记;已领榷暂住证》的,应当将《暂住证》交回派出请保留此标记所。
外地来京人员遗失《暂住证》的,应当及时向暂住地派出所申报重新补办。为了保护外地来京人员和容留、雇用外地来京人员单位和个人的合法权益,打击混迹其中的违法犯罪,公安机关依法对以下单位和个人进行检查:
容留、雇用外地来京人员的单位和个人。
向外地来京人员出租房屋的单位和个人。
年满16周岁,拟在京暂住一个月以上或在京从事务工经商及服务等活动的外地来京人员。
违反规定如何处罚
逾期不办理《暂住证》或者暂住期满未按规定办理延期手续的?责令补办并处以50元以下罚款?情节严重的?责令限期离京?
涂改、转借、冒用《暂住证》的?处以50元以下罚款或者警告?伪造、变造或者买卖《暂住证》的?处以200元以上500元以下罚款?有违法所得的予以没收?并视情节轻重吊销《暂住证》?
单位或者个人容留无《暂住证》的外地来京务工经商人员居住的?责令改正?并按每留住1人处以100元以下罚款?为其提供经营场所的?责令改正?并按每容留1人处200元以上1000元以下罚款?
对不履行治安责任保证书规定的治安责任的?处以警告?并可处以月租金10倍以下罚款?情节严重的?吊销其《房屋租赁安全合格证》?
外地来京人员拒绝、阻碍公安人员执行职务的?依照《中华人民共和国治安管理处罚条例》处罚。
凡需申领《暂住证》的人员,要交近期半身正面免冠小一寸相片3张,凭本人居民身份证或其他有效身份证件到暂住地派出所或暂住人员管理小组申领《暂住证》。具体按以下手续办理:
(一)凡暂住在出租屋的,要在入住24小时内到当地暂住人员管理小组办理申报手续,由本人填写《暂住人口登记表》,申领《暂住证》。 凡承租人员的亲友来访,需临时留宿者,由承租者到当地暂住人员管理办公室申报。
(二)凡暂住在居民家中的,还需凭亲友户口簿到当地暂住人员管理小组申报。
(三)凡在工矿、企事业单位内部工地工棚工作和住宿的外来民工、临时工,由用工单位统一将需要申领《暂住证》,人员名单列册登记送当地暂住人员管理小组审核,逐人填写《暂住人口登记表》,申领《暂住证》。
篇4:抚养权证明
安徽省合肥市中安公证处:
_____________(姓名)因赴_____________国_____________(出境目的,如留学、定居等),需办理未再婚公证。经查人事档案记载或__________________,兹证明:_________________该公民
1、与_____________(女或男,_____________年______月______日出生)于_________________年__________月______日在_____________省_____________市(县)登记结婚。该同志自_____________年__________月__________日与_____________在_____________省________________市(县)___________________(婚姻登记机关名称)登记离婚(或经________________人民法院调解或判决离婚)后,至_____________年______月______日止(或至_____________年______月______日离境或去香港、澳门之日)在中国或中国内地居地期间未再登记结婚。
2、与_____________(女或男,_____________年______月______日出生)于_________________年__________月______日在_____________省_____________市(县)登记结婚。其配偶_________________于_____________年______月______日死亡。该同志自其配偶_________________死亡后至_____________年______月______日止(或自其配偶_____________死亡后至_____________年__________月__________日离境或去香港、澳门之日)在中国或中国内地居住期间未再登记结婚。
特此证明。
单位填写人:________________(签名)
单位组织(人事)部门盖章:_________________
_____年_____月_____日
篇5:2025年5月实习证明_实习报告_网
第一范文网精心整理了《XX年5月实习证明》,望给大家带来帮助!
兹有 ___________ 学校 ________ 同学于________ 年__月__日至 年__月__ 日在_________
大学生就业实习基地实习(/或者__________ 公司 ________部门实习)。工作期间表现良好,有效
地帮助了_________作了_____________。 (/可选)
特此证明。
_________大学生就业实习基地(/或者________公司)(盖章)
实习证明书格式
实习证明
兹有xx大学xx级专业x同学于x年xx月xx日至x年x月xx日在我公司工作。
该生的工作职位是,对进行。
实习工作期间,该生踏实肯干,积极主动。在工作中遇到不懂的地方,该生会主动向富有经验的同事请教,学习销售技巧,对于别人提出的工作建议,可以虚心听取,并进行归纳总结。工作后期,能主动热情的接待顾客,积极配合同事进行汽车销售。同时,该生在工作期间乐于与人交流,尊敬工作单位人员,并能与公司同事和睦相处,与其一同工作的员工都对该学生的表现予以肯定。
特此证明。
xx公司
-xx年x月xx日
篇6:未休婚假证明
________________公司:
我单位前员工_____________,身份证号:__________________,其自领取结婚证_______________年_______________月_______________日至离开我单位截止_______________年_______________月_______________日期间,未向我单位申请休婚假,特此证明。
_______________年__________月__________日
篇7:农村夫妻分家合同
男方:身份证号:
女方:身份证号:
甲乙双方于年月日登记结婚,为兑现双方百年好合之承诺,互相督促履行夫妻忠实义务,根据《民法典》及有关法律规定、司法解释等,经双方平等协商,自愿订立以下协议:
一、双方在婚姻关系存续期间,应当互相遵守忠实义务,不得发生任何婚外性行为,违反夫妻互相忠诚的义务。
二、若任何一方有下述行为,视为对本协议第一千零四十条规定的违反:
1、一方有嫖娼、卖淫行为;
2、一方与异性的偶然的婚外性行为;
3、一方与异性的长期通奸,同居行为;
4、一方出现配偶所不知晓的血缘关系儿女;
5、一方出现配偶所不知晓的婚恋关系。
三、若任何一方有下列行为,可推定对本协议第一千零四十条规定的违反:
1、一方与异性在非合理场合存在明显超出正常交际的亲密行为,如接吻、爱抚等情形;
2、一方与异性在非正常时段、单独相处在封闭、隐秘场所,同时明显无法给予合理解释的情形;
3、一方与异性在非正常时段,长期、频繁的存在有通讯联系,同时明显无法给予合理解释的情形;
4、有异性出现,主动承认自己为第三者,并且能提供相关证据予以直接证明的;
5、一方与异性长期存在赤裸淫秽言语、图片、视频信息往来,经配偶劝阻过一次不予悔改的。
四、任何一方违反本协议约定导致双方离婚的,则双方所生子女由无过错方抚养,过错方每月应承担每个孩子的抚养费元,直至孩子成年。
五、任何一方违反本协议约定导致双方离婚的,除双方婚姻关系存续期间的共有财产(可列明具体的财产)归无过错方所有外,过错方还应赔偿无过错方人民币万元。
六、本协议是男女双方在协商一致,完全自愿的情况下订立的。
双方应本着诚实守信的原则,认真履行协议所约定的相关权利与义务。
七、本协议一式两份,双方各执一份,自双方签名之日起生效。
男方:女方:年月日
篇8:2025年出生证明
现有重庆市________区县____________乡镇_______村 (社区)________组居民(女方姓名)_________(身份证号码___________________)与(男方姓名)__________(身份证号码)___________________)于________年____月____日____时____分,因为_________________________原因,女方未到医疗保健机构分娩,在______________________地生育一(男、女)孩,现取名___________,该小孩出生至今尚未办理《出生医学证明》。
特此证明!
村(居)民委员会主任(签字):
村(居)民委员会(盖章):
年 月 日
篇9:夫妻感情不和离婚协议书2025年
自愿离婚协议书双方当事人:
男方: , 年龄: ,民族: ,职业: ,身份证号码: 住址: 。
女方: , 年龄: ,民族: ,职业: ,身份证号码: 住址: 。 经商定,达成以下自愿离婚协议:
一、双方自愿离婚
男方 与女方 于 年 月 日在 人民政府民政部门登记结婚。现因夫妻感情彻底破裂,双方自愿离婚。
二、离婚后子女抚养问题
(一)双方婚生子女_____由_____方抚养,_____方每月_____日前向_____方支付子女生活费计____元人民币,直至其_____岁。
(二)子女大学毕业之前的教育费、医疗费由双方平均分摊,非监护方应在见相关票据后5日内支付,但不排除紧急情况下非监护方的垫付责任。
(三)如果子女对外侵权并承担赔偿责任,由双方平均分摊。
(四)非监护方探视子女的具体方式为: 。
三、 夫妻共同财产及分割
(一)夫妻共同财产明细(单物或份额价值在___ 元以上者)如下:
(二)如果一方持有、控制的夫妻共同财产(单物或份额价值在___ 元以上者)未在上款列明,一经发现,另一方有权分得该财产的80%。
(三)夫妻共同债务如下:
(四)夫妻共同财产分割如下:
以下财产归女方所有:
以下财产归男方所有:
其他特别约定:
(五)夫妻共同债务承担:
四、本自愿离婚协议书一经双方签订即合法成立,经婚姻登记机关登记即具有法律效力。
(或:本自愿离婚协议书系在人民法院调解下双方自愿达成的协议,一经双方签字即具有法律效力。)
五、上述自愿离婚协议书事项,双方保证切实履行。因子女生活费、教育费、医疗费、对外赔偿等,延迟支付的一方应按日向全部垫付一方支付未支付金额千分之六的延期违约金。子女监护方阻止非监护方探视或不提供探视机会的,非监护方有权取得监护权,有权要求另一方支付精神损失赔偿金,精神损失赔偿金金额为监护方违约行为发生时的上年度全部收入。
篇10:解除劳动关系协议
甲方(用人单位):____________________________
地址:_______________________________________
乙方:_______________________________________
身份证号码:_________________________________
甲乙双方根据国家有关法律法规,本着平等自愿和诚信的原则,经协商一致,签订本协议如下:
第一条 经乙方申请,甲乙双方协商同意于________年____月____日解除双方的劳动合同关系。
第二条 乙方应在本协议签订后____日内妥善办理所有工作移交手续,离职后不得作出有损甲方名誉或利益之行为。从此乙方与甲方没有任何关系,不得再进入甲方的任何厂房及宿舍。
第三条 甲方在乙方办理完毕所有工作移交手续后____日内向乙方支付款项计人民币______元(该款项包括但不限于应支付乙方含加班工资在内的薪资、年休假工资、高温津贴、奖金、经济补偿金、未签劳动合同双倍工资、提前通知解除劳动合同赔偿金、甲方应支付之保险费用及含伤残赔偿金、一次性伤残就业补助金、一次性工伤医疗补助金、其他工伤待遇、其他应支付之款项等项目)。甲方向乙方支付以上款项后,甲方既已履行完毕所有对乙方的义务。乙方如认为甲方还有其他义务的,在乙方接受以上款项后,既视为乙方已放弃主张的权利。乙方不得再行向甲方主张(含申诉、起诉、投诉)任何权益。
第四条 乙方已仔细核实出勤记录及计算薪酬的其他依据,乙方确认甲方已依法足额发放乙方任职期间的所有应得薪酬(包含加班费)。乙方因工伤评定的伤残等级可为______级,乙方本人已知晓,根据法律规定乙方应得的伤残赔偿金、一次性伤残就业补助金、一次性工伤医疗补助金、其他工伤待遇款项可达人民币______元,但乙方仍旧同意本协议第三条的约定。
第五条 甲方应根据相关劳动法律、法规和规定,向乙方提供劳动合同解除的证明并办理相关退工手续。
第六条 签署本协议以后,乙方承认其已经阅读、理解并同意遵守本协议的每一个承诺,乙方认识到这是一个有法律约束力的协议。本协议一式两份,乙方已经收到其中一份。
第七条 本协议自双方或签章之日起生效。
甲方(签字或盖章): 乙方(签字或盖章):
________年____月____日 ________年____月____日
篇11:解除同居关系协议非婚生女
甲方:女,汉族,年月日出生。住址:身份证号码:
乙方:男,汉族,年月日出生,住址:身份证号码:
甲、乙双方经充分协商后,一致同意解除同居关系,现就财产分割及非婚生子女抚养问题达成如下协议:
一、甲、乙双方自愿解除同居关系。
二、子女抚养条款:非婚生子女由女方抚养(教育及医疗费用另行协商支付)。
三、双方共同财产的处理条款:
1、同居期间所购房屋归甲方所有,甲方支付乙方所出资的房款_____元。
2、同居期间甲(乙)方所购买的财产,乙方自愿放弃所有,全部归甲方所有。
3、其它未列出的财产归乙方所有。
四、债权债务处理条款:
至本协议签订之日止,甲、乙双方无共同债务,故在本协议生效后,另行出现的“共同债务”由男女双方各自负责自行解决。各自名下债权(债务)由各自依法享有(承担)。
五、鉴于乙方现无住所,甲方同意乙方暂时居住于现房屋,乙方同意于_____年月日前搬离甲方住所。
六、双方签订本协议之后,甲乙任何一方不得以任何理由扰乱对方正常的工作和生活。
七、本协议一式两份,双方各执一份,均具同等法律效力,在双方签字后立即生效。
八、上述内容是我们双方经过慎重考虑、反复协商的,是真实无误的,我们保证执行并对此承担法律责任。
甲方:乙方:
年月日年月日
协议签订地:
篇12:离婚分户证明书
继承人:______________,女,_____________年__________月_____日出生,现住__________省__________市_____县__________乡__________村。
被继承人:______________,男,_____________年_____月_____日出生,生前为香港_____公司职员,住香港__________道_____号。
查_______________于_____________年_____月_____日在香港死亡,死亡后在香港留有遗产。死者生前无遗嘱;根据中华人民共和国法律规定,死者_______________的遗产,应由其妻_______________继承。
中华人民共和国__________省__________市公证处
公证员_______________(签章)
_____________年_____月_____日
篇13:夫妻财产约定协议
男方:,男,汉族,_______年___月___日生,住 ,身份证号码: ,联系电话:
女方:,女,汉族,_______年___月___日生,住 ,身份证号码: ,联系电话:
男女双方于________年___月___日登记结婚,为增进夫妻感情,确保夫妻之间互相忠诚和信任,现经夫妻双方平等协商,自愿如下协议:
一、现在房产归属:
1、位于______省______市______区______街______号______幢______单元______号(建筑面积为______平方米,所有权证编号为:______),现登记产权人______。
2、位于______省______市______区______街______号______幢______单元______号(建筑面积为______平方米,所有权证编号为:______),现登记产权人______。
3、上列的房屋及该房屋内的一切装修、家俱、家电均归女方所有。
4、男方在本协议签订后自愿继续为女方以上房屋无偿偿还贷款。
二、汽车归属
登记在男方名下的______汽车(车牌号______)一辆归女方所有。
三、存款、股权
1、夫妻共同存款______万元归______方所有,______方应在本协议生效后______日内将其名下的______万元存款转移到______方名下。此后,各自名下的存款归各自所有。(如无共同存款,此条划线作废)
2、以男方名义持有的______公司______%的股权全部归男方所有。男方作为此公司的法定代表人以及股东因为此公司产生的一切债权债务和女方无关。
四、债权债务
1、本协议生效以前所产生的夫妻共同债务全部由男方承担。
2、本协议生效后以各自名义所欠债务归各自承担。
3、本协议生效前的共同债权全归______方所有;本协议生效后,在各自名下的债权归各自所有。
五、其它
1、婚姻关系存续期间,就本协议中的财产及其产生的自然增值、投资性收益以及任何其它财产性收益均为女方的个人财产,不视为夫妻共同财产,离婚时男方不得要求分割。
2、婚姻关系存续期间,男方不得擅自对上列财产作出任何处置,如有违反,女方有权要求男方按照女方所受损失的130%进行赔偿。
3、本协议未明确说明的所有其他财产的归属,可参照《民法典》和其他相关法律法规以及相关司法解释之规定。
4、双方应在本协议生效后60个工作日内根据本协议进行相关财产所有权的转移登记,所需税费双方平均分担。如有违反,违约方按 元/日向守约方支付违约金。
5、男女双方已完全理解本协议全部内容的含义,自愿按照本协议的约定全面履行。
六、本协议自男女双方签字之日起生效。
七、本协议一式二份,男女双方各执一份。
--- 以下无正文 ---
男方(签名):_________ 女方(签名):_________
________年___月___日 ________年___月___日
篇14:单位解除劳动合同证明书
兹有_______________同志与我单位签订___________号劳动合同,自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日在我单位从事_____________工作,现因_________________解除(终止)劳动关系。
特此证明
本人签名:_________________单位盖章:_________________
法人代表签名:_________________
____ 年 _____ 月 _____ 日 ____ 年 _____ 月 _____ 日
篇15:出生证明
兹有________,女,(身份证号:____________________________)、________,男,(身份证号:____________________)夫妇,于____年____月 日在我院生育一男婴。名为____。于20____年____月____日在我院开具了一张出生医学证明,出生证号:________,情况属实。
特此证明
_________医院
20____年____月____日
篇16:中专学历证明范文
编号:
姓名 ,性别 , 年 月 日出生,身份证号码: ,系 省 市/县人,于 年 月至 年 月在本校就读(普通高中/职高 /成高/ ) (专业)毕业。
现因遗失毕业证书,本人要求证明其学历。经核实,特发此件,以资证明。
学校(盖章):
现任校长(签章): 年 月 日
注 意 事 项
1.广州、中山等市《学历证明书》应按相应市教育行政主管部门规定的统一式样出具;没有统一规定的地市,可参照此式样。
2.《学历证明书》必须由现任校长签章,并加盖学校公章。
3.学校校名发生变更的,必须到毕业学校所属教育主管部门加注意见并盖章。
篇17:特殊劳动工关系合同书
第一条 乙方在合同期间的工作时间、劳动报酬、加班费计算标准如下: 工作时间: 当月天数-2天,每天12小时;劳动报酬:月薪 元/月;全勤奖 元/月;津贴 元/月;工龄工资 元/月;加班费:责任制工资,以上工资已含加班费,不另计加班费。
第二条乙方应按甲方要求,按时完成规定的数量,达到规定的质量标准,甲方根据业务需要以及乙方的实际工作能力和表现,可以调整乙方的工作场所及工作岗位,乙方必须服从甲方的管理和安排,并按时、按质、按量完成甲方交付的工作。
第三条甲方有权利根据中国的相关法律、法规及政策,制定各种规章制度并加以完善,上述规章制度向乙方公示后即可成为本合同不可分割的组成部分,乙方应严格遵守。
第四条乙方除为完成甲方交给的工作任务之目的,无论在本合同有效期内,还是在期满之后,均不得向任何第三方泄漏甲方的任何商业秘密,或将其用于其它可能损害甲方权益的用途。(商业秘密的范围包括但不限于技术秘密、营业秘密、财务信息等)
第五条乙方在甲方的工作岗位为全职,本合同期限内,非经甲方书面许可,乙方不得从事甲方安排以外的任何工作,包括有偿和无偿的。
第六条乙方无论在本合同有效期内,还是期满后,均不得引发、教唆、诱惑甲方的其他职员工离职或者利用甲方的商业秘密获利,乙方违反本条约定给甲方造成损害的,乙方应当承担赔偿责任,同时按照有关规定承担违约责任。
第七条 乙方无论在本合同有效期内,还是期满后,均不得有损害甲方名誉的行为。
第八条甲方出资对乙方进行的培训和研修,乙方在试用期满后的培训合同规定的服务期间内向甲方提出解除劳动关系的,乙方应以剩余的服务期按日计算,向甲方进行培训费用的赔偿,赔偿金额的具体计算方法依据培训合同规定,培训合同作为本合同的附件,是本合同不可分割的一部分。
第九条乙方的保证责任:乙方保证与原用人单位已合法解除劳动关系,乙方保证与甲方签订劳动合同不违返法律、法规的有关规定,如因乙方与甲方签订劳动合同损害第三者有利益,乙方承担全部法律责任。
甲 方: 乙 方:
法定代表人: 身份证号码:
年 月
年 月 日
篇18:亲戚关系证明
经查,我单位职工(或我辖区居民)____,男/女,____年________月____日出生,于____年____月____日因________在________死亡。其全部直系亲属共有以下____人:
父亲姓名______,性别____,____年____月____日出生,居住地址:____________,生存情况:____________
母亲姓名______,性别____,____年____月____日出生,居住地址:____________,生存情况:____________
配偶姓名______,性别____,____年____月____日出生,居住地址:____________,生存情况:____________
子女姓名______,性别____,____年____月____日出生,居住地址:____________,生存情况:____________
特此证明!
出具证明单位:_________(盖章)
经办人:_________ 联系电话:______________
____年____月____日
篇19:未就业证明_证明书_网
未就业证明
存根
姓名
性别
文化程度
户籍性质
身份证号码
联系电话
家庭详细住址
经办人
办理日期
编号
备注
编号:
同志(□男 □女), 文化 程度,(□非农业 □农业)户籍,身份证号码: ,家庭详细住址 。经调查,该同志在本社区居住,截止目前未就业。
特此证明!
经办人(签章):
联系电话: 乡(镇)劳动保障工作
经办机构(盖章)
年 月 日
未 就 业 证 明
兹有我社区居民 ,身份证号码 ;现家庭住址 ;因为□与单位解除劳动关系□征地农转非□其它 (写具体原因),需要办理□城镇失业人员失业证□职工失业证,现未就业。
备注:
特此证明
(村)居委会
经办人:
年 月 日
注意:
1.《失业证》应由本人办理,不得代办。
2.办理《城镇失业人员失业证》需带:本人身份证、户口簿、近期一寸免冠近照二张和未就业证明。
3.办理《职工失业证》需带:本人身份证、户口雹人事档案(或缴纳失业保险的有效证明)、与单位解除劳动关系的证明、近期1寸免冠照片2张和未就业证明
地址: 电话:
年和XX年普通高校
毕业生未就业证明
考生(身份证号 )系 学校 届 专业 学历层次毕业生,档案于 年 月起在我处保管,该同志目前尚未落实就业单位。
特此证明。
(盖 章)
二〇一一年 月 日
共2页,当前第1页12
篇20:出国工作证明英文范本
proof of work
* * * * * limited company was founded in 1995, registered capital of rmb million yuan. the companys products mainly include the * * * * * * * *.
* * in 1995 to join my company, due to the work of outstanding performance, was promoted to the * * * * * * * *, responsible for. * * the work of a conscientious and responsible, for my company to develop a broad market, the company in the fierce competition in the market occupy a space for one person. give * * * annual salary of 48000 yuan, the personal income tax withheld by the company.
mr. * * * in order to better development in the future, decide to go to uk to study, i also need high-quality management personnel, so we totally agree with his study plan and sincerely welcome mr. * * * after returning to work in my company. if you require any further information, please contact the company with me!
hereby certify that!
general manager:
* * * limited company
in september 19th
work experience to prove
it is my unit worker comrade, engaged in _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ ( professional ) related working years, its main experience as follows:
year month
in the post
to engage in any professional work
by any professional
technical qualifications
year month year month -
year month year month -
year month year month -
year month year month -
year month year month -
via checking, the comrades in the course of work, to abide by the law, violate the occupation ethics behavior. i units of the proof of authenticity.
hereby certify that
unit (seal ) the personnel management department (seal )
signature: signature:
year month day year month day
note: this proves to be the candidates work units are issued, as a result of mobilization is unit of professional work experience is not enough, must by the personnel management department at the same time. the seal of the entity, the signature of the handling person shall only be valid, a person.
prove
this is to certify that comrades in our company is engaged in construction related professional work is full of x years, no violation of laws and regulations and occupation moral behavior, hereby certify that.
unit name (here the official seal )
x x month x day
limitation of action is generally 2 years, special as a maximum of 5 years, the calculated date is from you know or should know that the violations of the date, you should be the limitation of action, but 02 years ago as the insurance is not mandatory. if for a long period, i suggest you still serious lawyer as well.
general proof of work, a few si-mp-le words can
this has our employees engaged in the human resources work, , years of continuous service.
hereby certify that
a sealed units
year month day