公司员工聚餐通知
各位职员:
大家辛苦了!为感谢各位一年来为公司做的种种贡献,也为庆祝即将到来的春节,公司定于x年1月27日在聚龙居举行年终聚餐。现特将年终聚餐有关事项通知如下:
1、我司年终聚餐时间定于本周日(x月27日)中午12:00在聚龙居(附近)准时开席。饭后将到对面的KTV进行K歌比赛。
2、K歌比赛所有职员按照部门、区域划分为9小组,具体如下:
财务组:
仓库、加工组:
技术组:
采购组:
本部组:
佛山组:
深圳组:
东莞组:
外省组:
3、K歌比赛要求以组的名义参加,每组至少准备两个歌唱节目,可以是独唱、合唱、伴舞、乐曲等形式不限。
4、K歌评委为:
5、K歌比赛设:一等奖 1名 奖金:1000元
二等奖 2名 奖金:800元
三等奖 3名 奖金:600元
最佳搭档奖3名 奖金:400元
奖金将发到各组组长手上,由组长安排支配。各组组长请在27日前组织组员安排好节目。
6、饭堂伙食提供到2月1日,2月2日以后的伙食,公司将另外解决。
7、每位职员离开公司应将自己电脑显示屏和主机贴上标签,节前公司会把电脑集中保管。
8、宿舍内价值高的物品需要公司保管的可贴上标签先交到行政部。
行政部
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篇1:员工录用通知书参考
尊敬的
非常荣幸地通知您,经过公司严格招聘选拔,您已被确定符合 岗位录用条件,公司决定予以录用。
热忱欢迎您加盟海词大家庭,我们更期盼您在海词平台上淋漓尽致地发挥自己的智慧和才能,与我们的伙伴一起创造更美好的未来!
一、公司与您约定的录用共性条件:
1、诚实信用,无不良社会记录;
2、技能、经验符合岗位要求,能胜任本岗位工作;
3、适应岗位要求的身体条件——健康,无重大疾病史或家族遗传病史或传染病史;
4、能够全面履行岗位职责,保质完成岗位工作任务;
5、能够及时保质完成上司或公司领导安排的工作任务。
二、公司与您约定的薪资福利:
1、工作部门及职务:
2、试用薪资:(税前)/月,(纯到手薪资)¥/月;
转正薪资: (税前) ¥ 元/月, (纯到手薪资) ¥ 元/月。
[含:基本工资(¥ 元/月) + 岗位津贴 + 技能津贴+ 保密津贴(¥200.00元/月)+
绩效奖金 ]
注:此处的“纯到手薪资”指已扣除个人所得税,以及应由员工个人承担的社会保险、住房公积金的费
用。
3、福利待遇:
⑴社会保险及住房公积金,将按照公司相关规定执行(缴纳基数为¥ 元) ;
⑵入职满一年,将享有长达十天以上的有薪年假;
⑶免费年度体检;
⑷年度旅游:每年两次的长、短途旅游,工作生活两不误;
⑸每天下午16:00下午茶;
⑹每周二下午16:00-18:00全员健身活动;
⑺员工结婚贺仪等;
⑻全员持股,长期激励。
4、其它特别补充说明:
1)绩效考核办法另行签订到位;
2)应由员工个人承担的社会保险、住房公积金费用以及个人所得税,由公司从员工薪资中代扣代缴。
办理:
1、《录用通知书》1份;(注:自己打印出来后签字;亦可于报到当天到公司打印出来后签字。)
2、本人真实、有效的居民身份证原件及复印件;
3、本人最高学历的毕业证、学位证,以及相关培训/资格证书的原件及复印件;
4、近期正面半身一寸免冠彩色照片四张;
5、最后任职公司出具的离职证明(注:上海籍员工或持有引进人才居住证的员工需提供劳动手册及退工单)的原件及复印件;(注:此项资料必须提供,应届生除外)
6、本人真实的健康体检报告原件及复印件。
注:◆入职前的健康体检查出重大疾病,包括但不仅限于癌症、心脏病、各种传染病以及职业病史,视
为不符合公司的录用条件,此录用通知书自动失效。
◆为方便统一管理,所有入职前的健康体检须在公司指定的合作医院或体检机构进行。具体地点:
◆新员工转正后凭发票报销入职前的健康体检费用。
四、特别约定:
1、受雇唯一性和保密承诺:
(1)受雇唯一性:您在入职公司时不得与任何第三方单位存在劳动关系;入职后未经公司书面同意,也不得在任何时间(包括但不仅限于工作时间)、任何地点与任何第三方单位建立劳动关系(即兼职行为),违反此规定视为严重违反公司规章制度,公司可立即无偿解除劳动合同。
(2)保密:您有义务对您的薪资进行保密,不得泄露或告知给公司其他同事;也不得私下打探其他同事的薪资;也不得将本录用通知书的全部或部分内容透露给任何第三方,违反此规定视为严重违反公司规章制度,公司可立即无偿解除劳动合同。
2、生效与失效:
(1)我公司将为您保留此岗位至 年 月 日 时,如您接受公司的聘用并同意上述条款,请
填写好回执,于 年 月 日 时前以电子邮件的形式回复确认,并致电#######通知到人资行政部范经理。否则,公司将视为您主动放弃本工作机会,本录用通知书自动失效,由此给您个人带来的不便及损失我们不予承担。
(2) 本录用通知书在您签署并提交至公司之日起生效,在劳动合同签订之前,作为公司与您对双方劳动
权利和义务的基本协议和约定,并将作为劳动合同的附件。如本通知中的条款与未来双方签订的《劳动合同》有冲突或不一致之处,一律以劳动合同规定为准。
(3) 如您未能通过公司入职前的健康体检;或公司要求的背景调查;或入职报到时,您个人须提供的资
料不齐全或虚假的(注:情况特殊者,可事先向人资行政部范经理说明具体情况,报公司审批。),本录用通知书自动失效。
3、如果在试用期内您被证明不符合录用条件,公司可立即无偿解除劳动合同。
4、入职报到后,公司将为您提供相关的岗前入职培训,包括:公司的企业文化、规章制度及岗位/业务相关的培训,并安排工作引导人对您进行工作指导及协助,帮助您快速融入工作环境,独立开展岗位工作。
请您仔细阅读并了解上述聘用条款和条件,若有任何问题或不明之处,请咨询人资行政部黄小姐,电话:############。
我们非常高兴您能加盟海词大家庭,并预祝您工作愉悦、顺利!
上海词海信息技术有限公司
人 资 行 政 部
年 月 日
回 执 单
我已阅读并同意上述所有内容,接受聘用并按时到岗。
签 名: 日 期:
篇2:公司员工聚餐通知
公司各部门、各项目部:
十五的月亮初十圆。公司定于9月10日(星期六)下午5时58分,在“酒楼” X大厅举办X公司“20xx中秋员工团聚会”。请各部门、各项目部负责人告知本部门全体同仁届时参加(中秋聚会仅限公司员工参加)。并于下周五(8.26)17:30前将本部门参加“20xx中秋员工团聚会”的人数报前台小王处。
“酒楼” 位于“鲁班大厦”(乘公交至鲁班大厦)对面的旁。
开车前往的可将车停在该酒楼地下室或者对面莲花办地下室(免费)。
濠江春酒楼咨询电话:。
特此通告!
(恕不再以其他方式另行通知)
预祝公司全体同仁:
中秋佳节快乐!月圆人圆事事圆!
篇3:员工调任通知书
各部门:
公司20__-201_年度出入口收费与码头管理承包人员确定
后,人事变动较大。现根据公司经营和管理需要,经公司经理办公会议研究,报请管委会批准,决定对公司人事作如下调整:一、吴巧雨、王伟同志调入行政办公室负责监控室值班工作;
二、张敏同志调入计划财务部;
三、孙__同志调入物业管理部;
四、张__同志调入渔人码头管理办公室侧重水电设施维护管理工作;
五、吕__、吴__同志派驻象山水产城物流有限公司协助工作;
六、潘__、周__、王__、徐__、林__、吴__等6位同志调入综合治理办公室,负责市场夜间治安巡逻工作。
上述人员调入时间从20__年9月1日开始算起。出入口收费和码头管理承包人员按承包合同确定。公司其他人员岗位不作变动。
特此通知
年月日
篇4:解除劳动合同通知书员工
被通知人:
本单位与你签订的 期限劳动合同,由于 原因,现根据《劳动合同法》第 条的规定和企业 的规定,决定自 年 月 日起,解除与你的劳动合同关系,经济补偿金为下列第 种情况:
(一)无经济补偿金。
(二)经济补偿金人民币(大写) 元(¥ )。
请你在接到此通知后 天内到本单位,办理终止劳动关系的相关手续。
如有疑问,可联系:
联系人:
电话:
电子邮箱:
联系地址:
特此通知。
公司
年 月 日
签收栏
本人(本单位)已经收到上述文件,并已知悉其内容。
签收:
年 月 日
篇5:解除劳动合同通知书员工
被通知人:居民身份证号码:
一、终止劳动合同通知
1、您与公司签订的劳动合同将于______年____月____日终止。
2、终止事由为:具体说明:
二、离职手续根据公司规章制度的规定,现公司就离职手续办理事宜向您通知如下:
1、请您在收到本通知后立即填写《员工离职手续清单》,于______年____月____日前按照公司规章制度规定和上述清单中所列事项要求完成本人工作、财物、公司邮箱及其他任何由公司享有相关权利且公司认为有必要置于公司控制之下的物品或虚拟物品等的交接,并办理完毕所有离职手续。请将由您本人和其他相关负责人填写完整的《员工离职手续清单》提交人事部门确认。
2、您应正常工作至______年____月____日,其余时间将作为补休或调休年休假。
3、您在离职之前产生的相关费用按公司报销规定予以报销。
4、社保将缴纳至年月(含当月)。
三、如有疑问,可联系联系人:联系电话:电子邮箱:联系地址:特此通知。
公司______年____月____日签收栏本人已收到上述终止劳动合同通知书。
员工本人签字:
签收时间:______年____月____日
篇6:员工休假返岗通知书
各科室:
为维护员工休息休假权利,调动员工工作积极性,根据《劳动法》、《公务员法》和《xx县人事局财政局转发通知》,经研究,现对公司员工带薪年休假有关问题通知如下:
一、员工连续工作满1年以上,可享受带薪年休假(以下简称年休假),公司员工可享受年休假天数见附件。
二、年休假先由各科室拿出年休假安排表,经分管领导审核报局长批准后安排休假。局领导年休假由办公室征求领导意见后安排。
三、年休假应在每年10月份以前休完,确因工作需要经局领导同意可推迟到年底安排,原则上不允许跨年度安排休假。
四、全年因工作需要不能安排年休假人员控制在员工总人数10%。若员工自行放弃安排休假,单位不支付补偿报酬。
五、年休假在一个年度内可以集中安排,也可分段安排。
六、按照上级有关规定,工作人员有下列情形之一,不享受当年年休假:
(一)请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资;
(二)累计工作满1年不满10年员工,请病假累计2个月(44个工作日)以上;
(三)累计工作满10年不满20年员工,请病假累计3个月(66个工作日)以上;
(四)累计工作满20年以上员工,请病假累计4个月(88个工作日)以上;
(五)因个人原因脱产学习累计天数超过其年休假天数;
(六)被停职审查或受限制人身自由15天以上行政、刑事处罚。
七、工作人员已享受当年年休假,年内又出现上述规定情形之一,不享受下年度年休假。
八、员工享受年休假不得抵消病、事假。
九、员工休假期间,各科室要安排人员接替休假人员工作,保证工作连续性。
十、休假员工在休假期间必须保持通讯畅通,若有离开弥勒外出必须向局长报告。
十一、本通知自二O一二年一月一日起执行。
XX市烟草专卖局(营销部)
20xx年x月二日
篇7:解除劳动合同通知书员工
__________先生/小姐:
依据《劳动合同法》相关规定,_____公司依法解除此前您与_____公司订立的劳动合同(合同期限:_____年_____月_____日至_____年_____月_____日)。
一、解除您的理由是:
1.过失性解除
○在试用期间被证明不符合录用条件的;
○严重违反公司的规章制度的;
○严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;
○员工同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本公司的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;
○因《劳动合同法》第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;
○被依法追究刑事责任的。
您的劳动合同于_____年_____月_____日解除。
二、您需要结算以下薪资和补偿金事项:
1.您薪资结算至_____年_____月_____日 ;计_____元;
2.此种情形下:
○公司需要支付给您相当于_____月工资的经济补偿金,计_____元。
○公司不需要支付经济补偿金。
三、您需要办理以下交接手续:
以上事宜完成后,按照公司离职规定办理离职手续。
__________公司
_____年_____月_____日
注:本劳动合同解除书一式两份,甲乙各持一份,同等有效。
签收回执
本人已收到公司于_____年_____月_____日发出的《解除劳动合同通知书》。
被通知方(签名或盖章):__________
_____年_____月_____日
篇8:解除劳动合同通知书员工
致:_______________
因下列第______项原因,根据《劳动合同法》第______条______款及单位规章制度的规定,本单位决定从_______年________月______日起解除与你的劳动合同关系,请你在接到本通知书后______日内到公司办理相关离职交接手续:_______________
1、员工患病或者非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的工作;
2、员工不能胜任工作,经过培训或调整工作岗位仍不能胜任工作;
3、劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原劳动合同无法履行,经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议;
4、单位依法进行裁员;
5、在试用期内被证明不符合录用条件;
6、严重违反单位的规章制度;
7、严重失职,营私舞弊,给单位造成重大损害;
8、员工同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经本单位提出,拒不改正;
9、因员工欺诈、胁迫或乘人之危,致使合同无效;
10、员工被依法追究刑事责任的;
11、劳动合同到期;
12、员工已达退休年龄。
13、其它:_______________
您可领取经济补偿金:_______________ 元,其它费用:_______________ 元
请您于前述劳动合同解除之日前一周内到单位人事部门办理劳动合同解除和工作交接手续,逾期不办理手续者责任自负。
特此通知!
(公章或负责人签字):_______________
____________年 ________月______日
注:以前述1至4项、11项原因解除或终止时,需提前30日通知员工;
本通知一式两份,单位与被通知人各留一份。
签收栏:_______________
上述通知我已收取,内容已知悉。
签收人:_______________
______年______月______日
篇9:春节员工放假通知怎么写
亲爱的宝爸宝妈:
冬意渐浓,气温骤降,根据仙桃市气象部门信息,我市未来一周将出现低温雨雪等极端恶劣天气。今接到仙桃市教育局下发通知,经研究决定对全市义务教育学校及幼儿园下周放假事项通知如下:
各镇办中心学校、市直幼儿园:
根据仙桃市气象部门信息,我市近期将继续出现低温雨雪等极端恶劣天气,经教育局研究决定对全市幼儿园放假。 一、放假具体时间:元月8日至12日(周一至周五),如恶劣天气持续,局办公室将另行通知。
二、工作要求
1.全市各幼儿园放假通知,要及时通知家长,做好家长的宣传、解释工作;乡镇幼儿园要主动告知校车公司。
2.各镇办幼儿园(含民办)由中心学校通知落实。
局学前教育科
20xx年1月7日
休息期间,安全问题却不能忽视。下雪天户外温度低、地面湿滑,外出时,孩子容易受凉感冒或滑倒受伤,需要格外注意。今天我们就带您了解在雨雪天,如何正确地保护孩子。
出行注意事项
1、戴帽子走路勿遮住耳朵
不少孩子一早戴着帽子、口罩、耳罩走路上学,有可能听不清汽车的声音,忽视了正在靠近的汽车,一定要注意安全;撑伞不要遮住眼睛,走路不要只盯着路面,还要注意前方以及左右方向的来车。
2、一慢二看三稳
雪天不可预测的因素有很多,因此孩子出门的时候,要慢慢行走,不要着急。要看清道路的人行横道线,尤其当道路被大雪覆盖的时候,人行横道也不安全,这时过马路一定要看清左右方向来往的车辆。总之随时注意周边车况及路况,随时应变。
3、穿着很重要
冰雪天气步行尽量不要穿硬底鞋和光滑底的鞋,要穿防滑的鞋子,也可在鞋子外面再套一双旧袜子,或者在鞋子上绑上几道布带或麻绳,这样大大提高了鞋子与雪地的摩擦力,不容易滑到。
要选择鲜艳的衣服。下雪会影响司机的视线,看不清道路上的情况,所以行人尽量不要穿白色或者浅灰色的衣服,应该选择红色等色彩鲜艳的外套,这样容易被发现,司机能够及时采取措施。
预防呼吸道疾病
冰冷的雪天让呼吸道疾病病人明显增多。气温降低,幼儿体质较弱者的机体免疫力下降,呼吸道黏膜抗病能力降低,病原微生物容易侵入,会导致呼吸道疾病。家长应尽量避免带孩子去人多拥挤的公共场所,如电影院、聚会场所、大商场等。在当地流行呼吸道传染病时,更应注意这些。因为在人群拥挤的地方,空气混浊不堪,并且有大量致病菌散布其中,因而极可能通过空气和接触将病原菌传播其他人,尤其是防御疾病能力尚不太强的幼儿。
在家里,要保持室内空气流通,保证居室空气湿润,建议室内温度保持在16~20℃;定期采用食醋熏蒸等措施对室内空气进行消毒。家中若有成员患感冒等传染病,也应尽量将其与幼儿隔离。患者要戴上口罩,并勤洗双手,以防通过接触传播。还可将洋葱切开放在家里的各个地方。
总结下来,一共这几点:增强孩子自身免疫力;其次要适应环境,根据天气的变化及时给孩子增减衣被;要注意室内空气流通,白天要多开窗通风,但要注意不要站在风口。抵抗力相对较低的儿童应该适当减少在户外活动时间,注意防寒保暖。
注意饮食营养
冬天营养应以增加热能为主,可适当多摄入富含碳水化合物和脂肪的食物,所供给的蛋白质应以优质蛋白质为主,如瘦肉、鸡蛋、鱼类、乳类、豆类及其制品等,这些食物所含的蛋白质,不仅便于人体消化吸收,而且富含必需氨基酸,营养价值较高,可增加人体的耐寒和抗病能力。
冬天,要让孩子多吃薯类,不仅可补充维生素,还有清内热、去瘟毒作用。此外,在冬季上市大白菜、圆白菜、白萝卜、胡萝卜、豆芽、油菜等蔬菜中维生素含量均较丰富。只要经常调换品种,合理搭配,还是可以补充人体维生素需要的。
冬季的寒冷,还可影响人体的营养代谢,使各种营养素的消耗量均有不同程度的增加,应及时补充含钙、铁、钠、钾等丰富的食物,如虾米、虾皮、芝麻酱、猪肝、香蕉等。
此外,雪虽然看上去洁白无瑕,其实并不干净,加之过凉对孩子肠胃更是不好。因此,孩子不要吃雪。孩子们打雪仗嬉戏时,父母要叮嘱孩子不要把雪团扔到其他小朋友的脸上,这样会冻伤脸颊的皮肤。更不要把冰雪塞进小朋友的脖子里,融化的冰雪会打湿衣服,导致其感冒发烧。
适应寒冷环境
人是恒温动物,体内有一套完善的体温调节系统。当冷空气进入呼吸道后,可刺激全身各系统作出相应的调节反应。但由于孩子的这种调节能力尚不成熟,因此比成人更易受凉生病,不过这种能力是可以通过日常生活中对寒冷环境的逐渐适应而加以提高的。
适当接触冷空气是适应寒冷环境的有效方法。有的家长认为,只要孩子穿得厚实,不暴露于寒冷环境,就不会受凉生病。事实上,这种想法是完全错误的。因为人体多次反复接触冷空气后,其调节反应的灵敏度可得到提高,反应速度也会加快,从而起到保护机体,免受寒冷损伤、预防疾病的作用。
亲们:
下雪给孩子们带来了快乐,也给大家带来了不便。在这里再次提醒各位家长朋友们,路上注意安全,饮食注意合理,衣服注意增减,预防注意科学。开车的家长朋友们则要注意做好防冻,防滑措施!!健健康康,平平安安,是每个家庭的幸福!
篇10:公司员工聚餐通知
公司各部门员工:
大家辛苦了!
新年将至,为了感谢大家一年的辛勤工作,迎接新年的到来,为了增进凝聚力和加强员工之间的沟通,公司特定于平安夜组织全员聚餐,望大家积极参加。具体内容如下:
1、聚餐地点:慕王府
2、聚餐时间:20___年___月___日日18:00整
3、活动地点:乐柜KTV(大润发后身)
4、参加人员:公司全员及家属
实业有限公司
20___年___月___日
延展阅读
20xx鼠年公司尾牙祝福语
1、很荣幸过去的一年里能在您的领导下工作和学习,祝您在新的一年里健康如意,马到成功!拜新年。
2、贵厂用户至上,质量第一,锐意创新,步步领先,堪称同行典范。祝事业日新,宏图大展。
3、高山上的人总比平原上的人先看到日出。您高瞻远瞩,您的事业必然前景辉煌。祝您鹏程万里!
4、感谢您在过去的一年中对敝公司的大力支持,祝您在新的一年中吉祥如意,大展宏图!拜新年。
5、当您看见这信息时,幸运已降临到你头上,财神已进了您家门,荣华富贵已离您不远。
6、大家好,希望我能够尽快融入这个我向往已久的大家庭,同各位老前辈哥哥姐姐妹妹们一起为公司的发展贡献我的微薄之力,希望我的到来给大家带来更多的快乐。
7、昨天的灿烂如日挂中天,辉煌耀眼;今天的团结一心像十指握成拳,众志成城;望明天的宏图如鲲鹏展翅,一飞冲天。祝愿公司齐心协力再创造新的成功。
8、祝您在新的一年中,吉祥如意笑口常开;也预祝我们在新的一年中,合作愉快,万事如意。
9、祝你一帆风顺,二龙腾飞,三羊开泰,四季平安,五福临门,六六大顺,七星高照,八方来财,九九同心,十全十美。
10、祝福短信到了,愿您的公司,通过实施多元化国际化的发展战略,越来越挣钱,越来越红火,相信,您的公司一定会迎来更加辉煌的明天
11、祝福到,短信到,愿收到我短信的朋友,您的公司,兴隆活马,在鼠年里,如马添翼,大发马威啊。
12、只有雪地上留下艰辛的足迹,才会懂得活的珍贵,活的炙热。祝新的一年中你的生活美满幸福。
13、展望年,新的起点,新的征程,机遇蕴含精彩,发展充满信心,号角催人奋进。
14、在最需要的地方,架一把扶梯,助你攀登高峰。在最关键的时候,撑一叶扁舟,助你畅游蓝海。愿你与公司同舟共济,齐头并进,同心同德,在新的一年里,再创辉煌。
15、在这快乐分享的时刻,思念好友的时刻,美梦成真的时刻,祝你——新年快乐,佳节如意!
16、我尊敬的老板,我相信,有您的大力支持,我们定会勇往直前,创造一个华丽的篇章,祝你身体健康,祝愿公司越来越红火
17、我的老哥,我的短信到了,你亲爱的老朋友我,衷心的祝愿您,滚滚财源广进,员工越来越多,事业越做越打啊。
篇11:春节员工放假通知怎么写
尊敬的各位家长:
您好!
接上级主管部门《关于做好极端天气应急工作的通知》,因近几天天气恶劣,下雪天冷,路面己结冰,很滑。为了全园师生及家长安全,我园决定明天(周五)放假一天,周六、日照常休息,下周一复课。特此通知!
小红帽幼儿园
20xx年1月4日
一、注意预防呼吸道疾病:
冰冷的雪天让呼吸道疾病病人明显增多。气温降低,幼儿体质较弱者的机体免疫力下降,呼吸道黏膜抗病能力降低,病原微生物容易侵入,会导致呼吸道疾病。冰雪天气里,有些家长为了保暖往往将门窗紧闭,使室内空气非常干燥,污染加剧,再加上使用暖气、空调等因素,病菌容易滋生和传播,致使感冒等呼吸道疾病发病率猛增。
二、出行安全注意事项
1、因雨雪天,气温随之下降,路面会因为结冰变得很滑,请家长为孩子们及时增添衣物,注意保暖防寒,接送孩子时,请家长朋友注意路上安全,以防意外发生。特别注意不要在光面石板路上停留,避免滑倒。
2、请勿带孩子在结冰路面上运动嬉戏,以免发生摔伤等意外。
3、因为气温下降,请大家出门为孩子戴上帽子、口罩和手套,有效预防冻疮、感冒疾病的发生。希望寒冷的雨雪天气,无论是幼儿园还是家庭,我们都要注意保护好孩子们的身体健康,使孩子们远离疾病和安全意外。让我们一起把温暖的爱,带给每一个小红帽的宝贝!
在此提醒家长和孩子注意保暖,出行安全!尤其是接送幼儿来园、离园时注意行走、行车安全!雨雪天气路上湿滑,请您多加小心!
篇12:春节员工放假通知怎么写
各部门:
为了丰富大家业余文化生活,增进同事之间团队凝聚力,本着自愿出游原则,公司定于6月24日赴大连旅游,现将旅游放假安排通知如下:
一、 旅游时间:6月24日至6月27日,共4天(具体行程安排,出发前一天开会通知各位参加旅游人员)。6月28日(星期日)休息1天,6月29日(星期一)全厂正常上班。
二、 旅游期间,未参加旅游人员,如因工作要求需要加班,上班时间按加班计算。
三、 旅游、放假期间,各位员工注意出行安全,务必保持通讯正常,遇事能及时联系到本人。保安执勤期间,要加强巡逻力度,以防公司水、电、气、火、盗窃等突发事件发生。
化学工业有限公司
20xx年6月16日
篇13:春节员工放假通知怎么写
院属各部门、各单位:
根据国务院办公厅的放假安排及结合我院实际,现将我院20xx年元旦放假安排通知如下:
一、20xx年元旦放假时间
1.放假时间:20xx年12月30日至20xx年1月1日元旦节放假,共三天。
2.调课及上班要求:1月2日按周五的正常上班安排,晚自习上周日晚自习。
二、假期工作要求和注意事项:
1.各系放假前召开一次全方位学生安全教育专题会。
2.学工处、各系要提前收集假期离校学生信息,做好留校学生的管理工作,确保学生人身、财物安全。
3.院长(党委)办、学工处、网络中心、法制保卫处、后勤管理处安排人员轮流值班,做好收文、文件接转、报刊收发和电话接转、校园网站、保卫、供水供电等日常工作。
4.法制保卫处要切实做好假期治安防范工作,特别是要加强对学院重点部位的巡逻和看守,严防公私财产被盗。
5.放假期间,教职工和学生要注意安全,遵纪守法,不参加邪教、吸毒、赌博、淫秽、迷信、偷窃、传销、聚众闹事、打架斗殴等违法违纪活动。若遇重大问题按要求及时上报院长办公室和学院法制保卫处,确保全院师生员工度过欢乐祥和的节日。法制保卫处值班电话:。
特此通知。
x办公室
20xx年x月xx日
篇14:员工录用通知书的范文
甘梦龙/先生:
您好!非常感谢您应聘本公司销售代表 职务,现荣幸地通知您已被成功录用。
首先真诚地欢迎您的加入,请您仔细阅读以下内容,按要求备齐相关资料,在指定的时间内到我司人力资源部办理入职报到手续。
一、个人须准备及提交材料:
1. 身份证双面复印件2份(需核对原件)。
2. 最高学历证书及相关职业资格证书复印件各1份(需核对原件)。
3. 小一寸近期免冠彩色证件照3张。
4. 最后任职公司的离职证明文件原件1份(应届毕业生除外)。
5. 失业手册原件1份。
6. 居住证(非广州市户籍)复印件1份。
二、入职时间、用工形式说明:
1. 入职时间: 20__ 年 8月 21 日 09:30 时;逾期未办理入职手续,将视为自动放弃,本通知书自动作废。
2. 用工形式:首次劳动合同期限为三年,试用期将为六个月;在您试用期满考核合格后,您将成为公司的正式员工。
3. 有关您的薪酬、福利以及工作条件等细节,将会在劳动合同中做详细规定,您可向人力资源部征询。
三、您的工作职责
根据销售主管制定的销售计划,对目标客户进行拜访; 跟进意向客户的合同签订与货款催收事宜; 根据客户的要求,制定销售方案,对客户进行产品讲解,协助客户熟悉产品的功能; 对目标市场进行勘探,了解潜在客户的动向,制定拜访计划; 维护旧客户的使用情况,提高客户满意度; 领导安排的其他工作。
本通知如有其它未尽事宜将在劳动合同中予以详细说明,若本通知书内容为与您未来的 劳动合同内容存在冲突,一律以劳动合同规定为准。
本人已收到上述通知,按要求在公司规定的时间内交齐所需的入职资料,如未能在规定时间内提交,本人自愿放弃本次的入职机会。
签名:
广州鼎曦网络科技有限公司
人力资源部
本《录取通知书》一式两份,公司及入职员工各持一份。
年 月 日
篇15:规范员工离职申请通知书
尊敬的__x:
您好!
在公司已经工作了一年了。利用公司给予良好的学习时间,学习了一些新的东西充实了自己。并增加了自己的一些知识和实践经验。
辞职的原因是,我家在山阴,家中只有年幼的儿子,这一年全由母亲带着,我们时常因想念儿子而不能专心工作和休息,经常利用休息机会回家看儿子,时间长了,难免吃不消。再说,儿子到了入学的年龄,老人心有余而力不足。经过慎重考虑,我们决定向公司提出辞职,恳请公司领导们原谅我们的离开。
祝公司业务量蒸蒸日上,祝公司产品能成为地区乃至全国的名牌产品。
此致
敬礼!
申请人:__X
20__年__月__日
篇16:员工录用通知书参考
尊敬的 先生:
您好!非常荣幸地通知您,您已被上海X有限公司正式录用。真诚欢迎您的加入,并诚意地提醒您根据下列陈述,准时到公司报到。
一、报到事宜
时 间: 201x 年 8月 30 日8时30分
地 点:上海市
乘车路线:地铁9号线下车,3号出口至换乘公交路,到路下
二、携带资料
1. 失业证或与原单位解除劳动合同的证明材料原件(必须提供);
2. 身份证原件及复印件;
3. 最高学历证明原件及其他相关学历证明;
4. 一寸彩色免冠近期照片两张;
5. 银行卡一张(用于工资发放)
三、部分聘用条款
1. 职位: ;
2. 所在办事处: ;
3. 合同期:试用期 3 个月,合同期 3 年;
4. 基本薪资:试用期内基本工资为X元人民币,转正后基本工资为X元人民币;
5. 销售提成:按照公司《销售提成管理规定》发放;
四、本录用通知有效期截至201x年 8月30日,超过时间未办理报到手续,视为自动放弃。
五、如有疑问,请与公司人力资源部联系, 联系电话:021。
应聘者承诺:所提交个人信息,无虚假。在入职之前,已与原工作单位解除劳动合同,并不再承担竞业禁止等相关责任;如应聘者与原工作单位产出劳动纠纷,应聘者个人承担全部责任。
本协议自201x年8月31日失效。
____ _________________
人力资源部 被通知方(签字)
201x 年 8 月 26 日 年 月 日
上海限公司 Sh员工录用通知书参考ngh员工录用通知书参考i Technology Co.ltd.
电话:021X 传真:021-X 地址:上海层
篇17:员工录用通知书参考
尊敬的先生/小姐入职时间:
通过我中心的招聘选拔程序,恭喜您被我中心录用,首先欢迎您的加盟,成为继续开创我们激动人心的事业的一员,我们相信___公司会给优秀的员工提供一个长期发展和成长的机会。其次请您仔细阅读以下内容,按要求备齐相关资料,在指定时间内到我中心行政人事部办理入职报到手续。
一、个人需提交的资料
1、身份证原件
2、毕业证书、学位证书原件;
3、劳动手册(上海户口需提交);
4、户口本首页及本人页复印件(外地户口);
5、退工单(或与上家单位解除劳动关系的证明);
6、1寸照片2张
7、其他相关证件(如是教师请提供教师资格证书)
二、岗位及薪资待遇:
1、岗位名称;
2、薪资待遇(以下薪资描述均为税前薪资,包含绩效薪资在内)
1)试用期薪资为,转正薪资为:
篇18:春节员工放假通知怎么写
亲爱的客户朋友们:
暑期接近尾声,网络贴心的为在炎炎夏日努力用心工作的全体员工安排了一次说走就走的旅行——为期3天的阳朔山水自驾之旅。
经总经办会议研究决定集体旅游放假时间安排如下:
1、20xx年9月1日(周五)至9月3日(周日),共3天。
2、20xx年9月4日(周一)正常上班。
放假期间如有技术问题以及网站建设业务咨询的可以及时联系我们值班人员,在假期间如给您带来不便敬请谅解!
值班人员电话:
售后服务电话:
感谢您对我司的支持与信任,相信经过短暂的休假与放松,网络技术开发有限公司全体员工将以更加饱满的工作热情为各位朋友带来更好的产品和服务!
篇19:规范员工离职申请通知书
尊敬的领导:
您好!
首先,我要感谢您在这些年工作中对我的照顾和帮助。我自20_年x月来到单位的_部门,一直以来,都是在您的照顾和的帮助下,学习着工作的知识和的经验。如今,能在工作中有这样的收获和成长,有很大的原因,都是因为有您这位领导的帮帮主的!真的非常的感谢!
作为_的员工,我真的很庆幸自己能来到这里。在单位的这些年来,我得到了教导、鼓励、帮助,还收获了众多的朋友!你们在工作中不断的帮助和指点,给了我在工作中不断前进的动力和热情!
回顾自己这些年来的工作。起初,其实我只是一名普通的应届毕业生,走出了校园,一没经验二没能力,在步入社会的初期也吃了很多的苦头。但当我来到这里的时候,却好像有了不一样的感受!这里有亲切的领导。有热情的同事,有一个温暖的大团队!在这里,我好想找到了自己的归属一样!大家都对我真的很好,很照顾我。为此,在这些年来,我一直也将_单位当做了自己的第二个家,一直在工作中积极的努力,拼搏!为让自己能有更多的成长和进步努力奋斗!
但是,就像生活总不可能一成不变一样。在受到生活中的一些影响后,我此刻不得不向您上交这份的辞职信,申请离开这个让人留恋的岗位。
说实话,我很舍不得,也很希望在今后的日子里继续在_x单位努力发展!但生活总不可能因为我的任性就为此该改变。因为家中出了一些私人的事情,我不得不在x月x日前离开!因此,可能会无法继续完成自己的工作任务,特在此向你申请辞职。
对于自己要离开的命运,我感到很遗憾,很懊悔。自己曾在工作中有很多机会可以更好的发展自己,更好的完成自己的工作!但我没有珍惜这些机会,如今,我不仅要离开自己的岗位,更要离开这些朋友、领导。这真的让我很不舍。
当然,前一段时间里,我也一直在为这件事感到发愁。一直在反复的纠结和苦恼。但如今,我终于还是想通了。生活中总有太多的不愿意,但我们不可能全都拒绝掉。就像工作一样,面对困难,我们应该积极的去解决,而不是逃避。
为此,我决定接受自己离开的事实,但这并不会给我带来很久的影响,因为我曾在_工作过,我会用自己在这些年来的所学,积极向上,在今后的工作中,创造更美好的未来!
最后,祝愿各位领导、同事们,工作顺利,生活愉快!祝愿_单位越来越红火,越来越出色!
此致
敬礼!
申请人:申请书模板
__年__月__日
篇20:员工录用通知书参考
尊敬的先生:
荣幸地通知您,您已通过了北京XX科技有限公司的面试。自20xx04日起,您将在北京XX科技有限公司研发部工作,任研发工程师职位,您的员工编码是F023。部门主管鄢来振他的联系方式是:。
请您于20xx年11月04日上午9:00携带相关资料到公司总部人力资源部办理入职手续。我们将在您报到之日同您签订正式劳动合同。
在公司内部内部管理和规章制度中您将了解到公司的各项规章制度,登陆公司邮箱阅读“致新员工的一封信”。
公司邮箱:
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欢迎您加入正远的行列!