0

热烈欢迎的致辞【汇编20篇】

浏览

4365

范文

99

2024年欢迎劳动节讲话稿

范文类型:演讲稿,全文共 729 字

+ 加入清单

“家是最小国,国是千万家。”读完《美好生活,劳动来创造》,我想到了20__年7月1日上海做为全国标杆城市率先实施的垃圾分类,并且列入了《生活垃圾管理条例》中,生活中所产生的各种垃圾和我们每一个人息息相关,在家里,学校里,商场里……处处都会产生垃圾,垃圾对环境的污染促使我们刻不容缓,爱劳动从垃圾分类开始。

有一次,妈妈又买了一杯经常爱喝的珍珠奶茶,但又是只喝一半怕长胖不喝了,这可麻烦啦,不能像原来一样直接扔进垃圾桶,剩下来的杯子里还有珍珠和奶茶,怎么办呢?!这可难不倒我,我灵机一动,把液体顺着吸管倒入厕所洗水池,然后把珍珠倒入湿垃圾,最后把纸杯和吸管一并投入了可回收垃圾,妈妈在一旁目睹了全过程,很是感叹我的细心和执行力,给我一个大大的赞,实在太开心啦!

又有一次,我和弟弟下楼丢垃圾,我负责比较重的湿垃圾,弟弟拎干垃圾,由于弟弟一边走一边甩来甩去,走到一半意外发生了——垃圾袋竟然被甩破了,垃圾散落了一地。我以为弟弟会哭,结果很出乎我的意外。弟弟用手开始捡散落一地的垃圾,一点儿也不嫌脏,于是我也赶紧帮忙起来,直到将地上捡得干干净净。路过的.爷爷奶奶都在夸我们懂事呢!

看我们周围,也有很多同学只重视学习,忽视了劳动的重要性。其实劳动本身就是一种知识,是一种生存的技能。我们学习的目的就是为了劳动,创造更加美好的生活。著名教育家陶行知爷爷说过”人生两件宝,双手和大脑,一切靠劳动,生活才美好。”就是告诉我们,人不但要有智慧,更要靠双手去创造。在家里要帮助父母做力所能及的事,在学校要主动搞好班级卫生和形象,这都是对我们很好的锻炼。

当我一遍又一遍地读着《美好生活,劳动创造》的时候,更明白了劳动创造更美好的生活。

爱生活,爱劳动,爱创造,让我们从垃圾分类开始吧!

展开阅读全文

更多相似范文

篇1:欢迎新领导的讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:领导,全文共 1468 字

+ 加入清单

尊敬的×部长及各位领导、同志们:

大家上午好!在全市上下深入贯彻落实党的xx大精神、广泛开展深入学习实践科学发展观活动,扎实推进“三个同步”,全面实施“二次创业”,努力实现“经济升级、城市转型”的关键时期,我们迎来了××市党的建设学会××年理事会在我区召开。这不仅是对××区党建工作的充分肯定,也是对我区加强党的建设和做好党建学会工作的极大鞭策和鼓励。在此,我代表××区四家班子、××区党建分会,对亲临会议指导的×部长和出席会议的各位领导、各位理事表示热烈的欢迎!对市委、市党建学会多年来对我区党建工作的指导、关心和支持表示衷心感谢!

一年来,××区党建分会在市委和市党建学会的指导下,在各兄弟县区的大力支持和协助下,紧紧围绕党的中心工作和建设广西经济强区和社会事业先进城区的奋斗目标,解放思想,实事求是,深入开展调查研究,积极探索新形势下党建工作面临的一系列理论问题和现实问题,取得了一批新的理论研究成果。××区党建分会荣获××年××市党建理论研究组织奖,××年全区又有4篇论文分别荣获市党建学会二、三等奖和优秀奖,有多篇党建理论文章在省、市级党建刊物上发表,为我区党建工作的实践与发展发挥了积极的促进作用。借此机会,谨向一贯关心支持××区党建分会发展的各位领导,向在党建理论研究工作中付出辛勤劳动的同志们致以崇高的敬意!

近年来,××区立足区情,创新发展模式,大力实施项目带动战略,加大招商引资力度,加快建设广西经济强区和社会事业 -1-

发展先进城区,逐步建立起以工业园区为龙头、以现代物流为支撑、以都市型生态农业为特色的三次产业协调发展的经济发展新框架。××年,××区经济社会各项事业呈现出良好的发展势头:工业总产值达103.3亿元,三产营销额突破300亿元,财政收入突破12亿元。“金太阳”都市型生态农业示范区建设稳步推进,工业园区规模和质量大幅提升,商贸物流快速发展,一产、二产、三产齐头并进。今年,我区紧跟形势,以深入学习实践科学发展观活动为契机,紧紧围绕把××区建设成为广西经济强区和社会事业先进城区的奋斗目标,以全区重大项目推进、干部素质提升、深化拓展社区党建工作、加快农村社区化建设等“十大工作”为抓手,推动××科学发展、和谐发展、跨越发展,取得了良好的成效。一季度共完成gdp18.35亿元,同比增长16.91%,有三个项目被列入××年自治区层面统筹推进重大项目,范围涵盖

一、二、三产,实现了首季“开门红”。但是,我们应当清醒地看到,在××发展进程中,还面临着很多困难和挑战,特别是当前金融危机席卷全球,对我区经济发展形成巨大压力。如何尽快适应这些变化,按照科学发展观的要求抢抓机遇、破解发展进程中的难题,进一步提高执政能力,对我区党建理论研究开辟了广阔的空间,提出了新的课题。我们要以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,深入贯彻落实市委提出的“二十八字”方针,把学习实践科学发展观落实到全面推进“二次创业”中,针对党的建设中出现的新情况、新问题,创造性地开展工作,用更多高质量的研究成果为我区的经济社会建设和党的建设做出新的贡献。

这次全市党建学会理事会能在××区召开,给我们提供了一个难得的学习机会。我诚恳地希望各位领导、各位理事对我区的党建、经济、社会发展提出宝贵的意见和建议,并在今后的工作

中继续给予支持和帮助。我相信,这次会议必将对××区的党建理论研究工作产生深远的影响,必将会对××的发展产生深刻的启迪和极大的推动。最后,预祝会议取得圆满成功,祝愿各位领导、各位理事身体健康,工作顺利!

谢谢大家!

展开阅读全文

篇2:导游欢迎致辞

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:导游,全文共 388 字

+ 加入清单

各位游客大家好,很高兴在这里结识大家,首先我代表我的旅行社~~~向大家表示热烈的欢迎,简单的做一下自我介绍,我的名字叫王亚,我又很多的外号,又恨多人见到我都特别客气的说,你是小王吧!后来就让我有了个“小王八”的外号。这样可能会比较长寿,比较好记些吧!

人家常说:百年修得同船度,千年修得共枕眠。凡事讲究一个缘字,哪么今天我就送大家五个缘子。这一是有缘的缘,前世五百次的回眸换来今天的擦肩而过,那我们今天在这里相聚,前世可不知五百次的相聚哦!这二是心愿的愿,希望大家在这次的旅游中了了自己想看到风景的愿望。这三呢就是团圆的圆,望大家团团圆圆。这四就是财源的源,今年是虎年,希望大家发牛才,叫牛友,有牛游,财源广进。这第五是原谅的原,在这次旅游中可能我游很多地方做的不好,没有满足每个人的心意,还请大家人大有大量,原谅我的不足。

这五个缘子送给大家,希望我们这次的旅途顺利,相处愉快!

展开阅读全文

篇3:欢迎致辞

范文类型:演讲稿,全文共 1096 字

+ 加入清单

尊敬的参事,各位领导、各位来宾,同志们、朋友们:

大家好!

在这金橘满枝、硕果累累,充满丰收喜悦的美好时节;在这举国上下意气风发,全面贯彻党的xx大精神的喜庆时刻,食用菌产业研讨会在中国书法之乡——隆重举行,这是荣幸,充分体现了省委、省政府和市委、市政府对工作的肯定和支持,是对我们做好各项工作的鼓励和鞭策。

在此,受安邦书记委托,我谨代表中共x县委、县人大、县政府、县政协向这次会议的召开致以热烈的祝贺!向不辞辛劳、远道而来出席本次研讨会的各位领导、各位专家表示热烈的欢迎!对省委、省政府为我们提供了这样一次聆听指导、学习先进、交流经验、广交朋友的宝贵机会表示衷心的感谢!

是“中国革命老区”、“中国书法之乡”。近年来,在省委、省政府和市委、市政府的坚强领导下,县委、县政府团结带领广大干部群众,围绕“坚持科学发展、构建和谐”的工作主题,按照“科学发展、和谐创业、坚韧不拔、富民强县”的总体要求,真抓实干,创新奋进,深入推进“做大工业、做强农业、做旺商旅、做实文化”战略,推动全县经济社会步入科学发展的良性轨道。

今年,全县上下围绕“奔富裕、求发展、促和谐、树新风”四项任务,进一步牢固树立了追赶跨越的雄心壮志、开拓创新的理念思路、顺势有为的机遇意识、协调发展的科学态度和做大做强的不懈追求,千方百计在科学发展的关键环节上实现了新突破。前三季度,全县生产总值增长14.7%,一、二、三产业分别增长6.2%、37.7%、10.5%,实现了一产业优化发展、二产业跨越发展、三产业加速发展。

特别是在推进传统农业向现代农业跨越的实践中,我们坚定不移地走农业产业化道路,引进了福建闽中食品有限公司,在全县发展蘑菇产业,开启了“公司+基地+协会+农户”的新模式。去年,全县蘑菇平均亩产超过4000斤,亩平产值1.2万元,总产值达到5000多万元,占全县农业农业总产值的1.94%,实现增加值3300万元,占GDP总量的0.97%,对新增GDP的贡献率达到5.4%。今年,我们在总结去年经验的基础上,加大了投入力度,动员和号召全县农民群众种植蘑菇,明确了全县种植蘑菇10000亩的目标任务,截止目前,已超额完成任务,预计蘑菇总产值将达到1亿元以上,实现全县人均增收200元以上,为农业增效、农民增收、农村繁荣打下了坚实的基础。

在今后的工作中,我们一定在省委、省政府和市委、市政府的坚强领导下,在各位领导、各位专家的亲切关怀和大力支持下,众志成城抓机遇、倾心尽力谋发展、用心用情促和谐,推动经济社会各项事业更好更快发展,决不辜负省委、省政府和市委、市政府的期望!

最后,预祝大会取得圆满成功!祝大家身体健康、万事如意!

展开阅读全文

篇4:导游欢迎致辞

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:导游,全文共 882 字

+ 加入清单

大家早上好!大-家-早-上-好!(见客人没反映时补上一句),很好,大家都睡醒了,现在请大家抬起高贵的头看看车的正前方,看到什么了?导游?对!我就是你们今天的导游,那么请大家务必记住我这张长得不算美,但总算对得起观众的脸(笑声),把我留在脑海中,旅途快乐又轻松。

下面呢,我就给大家正式介绍一下自己,哎呀,激动的心,颤抖的手,拿起话筒我要献丑,谁要不鼓掌谁就说我丑,哎!很好,谢谢大家的掌声,后面还有一句呢,谁要说我丑我下车就走(笑声),从大家的掌声中可以看出大家的审美眼光还是相当不错的嘛!

我呢,是x旅行社的一名专职导游员,我(此处省略一万字)。哇!大家有缘坐在一辆车里就是一家人了,古语有云:百年修得同船渡,千年修得共枕眠,今天我们同吃、同游、同乐还同“居”(驹),哎,怎么就同居了,有些游客问,古时候不就把车叫驹吗?难道我们还不是同居吗?只要你需要我,我会第一时间出现在你面前。

那么罗嗦完自己之后呢,隆重给大家介绍一位重要人物,一般呀重要人物出场都会有一种声音,好,谢谢大家的掌声,他就是我们风流倜傥、英俊潇洒、人见人爱、车见车载、男人见了喝醋、女人见了喝蜜的^^师傅(笑声),从后脑勺看就很像梁朝伟嘛,大家想不想看看^^师傅正面呀?想呀?那让^^师傅站起来跟大家打声招呼好不好呀?(笑声)好呀,那可不行,他站起来谁给我们开车呀?好了,我替张师傅谢谢大家的掌声。大家呀别看这张师傅长得^^,他开起车来呀那可是相当的有技巧,用东北话说那是:“冈冈的”,大家呀别看^^师傅一本正经,他呀可有两个老婆,大老婆在家给他洗衣服做饭,小老婆呀陪他走南闯北,今天他这位小老婆就在我们身边,大家找找看,找不到呀?其实呀他这位小老婆就是我们这辆车,大家说张师傅小老婆漂不漂亮呢?漂亮呀?那大家就要好好爱护他,保持车内的清洁,爱护她,就像你们爱自己的小老婆小老公一样。

那么大家出来旅游呀,一定要服从导游的领导,一定要跟着导游走,这跟着导游走,吃喝啥都有,问啥啥都会,走着还不累。等一下到景点就请大家跟着我的导游旗走,小旗不倒,不许乱跑,因为呀只有跟着我的导游旗走,美好的感觉才会有!

展开阅读全文

篇5:导游欢迎致辞

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:导游,全文共 912 字

+ 加入清单

大家早晨好,首先,我代表司机,代表x旅行社欢迎大家来到美丽的海滨城市--大连,我是x旅行社的导游员,我叫王乾,乾是乾隆的乾不是金钱的钱,为了方便记忆,大家可以叫我小王。前方的是司机x师傅,x师傅有多年的驾驶经验,驾驶技术高超,所以大家在行车过程中可以完全放心。开车的朋友可能听过这样一句话:到了吉林是吉(急)开,到了蒙古是蒙(猛)开,到了上海是沪(胡)开,那到了大连就是黑白两道都能开。这是因为大连是个:春有百花秋有月,夏有凉风冬有雪。四季分明的城市,在夏天我们的马路是黑色的,到了冬天我们的马路是白色的,所以我们的师傅是黑白两道混得都熟的,大家尽可以放心。接下来这几天就由我和x师傅为大家服务。中国有句俗话说的好:百年修得同船度。今天我们就是:百年修得同车行。我们大家由不同的地方走到同一个目的地,乘坐在同一辆车里,大家由不相识到相见相知,这真是一种很奇妙而又美好的缘分,那么就让我们将这个美好的缘分进行到底。那小王先在这里预祝大家大连之行愉快,希望我们大连的好山、好水、好导游、好司机给大家带来一份好的心情,使大家带着对大连的期待和憧憬而来带着对大连的满意和流连而归。最后祝大家在大连吃的舒心,玩的开心,住的爽心。欢送词那到这里大家的大连之行就要结束了。相信大连广场之多,绿地面积之大,干净的城市面貌和欧式的城市建设给您留下深深的印象,特别是大连的海鲜一定还在您的唇齿间留香。小王也在这里感谢大家一路上对我工作的支持和理解。特别是大家对我像朋友一样,大家的热情和友好让我深受感染,我会把大家的这种心态带给更多的人。也希望我们之间的友情像大连的棒槌岛啤酒一样渊源流长。这种友情不因时间和空间的距离而减少,只会越来越醇香和绵长。在离别之际小王送大家一句话:我们常说因为生活我们不能失去工作,我们努力地工作是为了生活,那反过来我们也不能因为工作失去生活,在您忙碌的工作之余别忘了给自己留一份空间,出来旅行一下。大家也别忘了,古老的中国有一个美丽的大连,美丽的大连有一个你信任的旅行社,有机会再到大连来,小王和我所在的x旅行社将为您提供用更好的服务。最后祝大家归途一切顺利一路平安!希望今晚大家带着小王的祝福睡个好觉、做个好梦!

展开阅读全文

篇6:欢迎新员工入职时的演讲稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:职员,全文共 2681 字

+ 加入清单

,一个人生的转折点,一个圆梦的新舞台,一个人生的新起点。在今年,我终于如愿以偿,加入了万源市农村信用合作联社这个温暖的大家庭。像谈恋爱结婚一样,为了这一历史时刻,我苦苦追求了两次,如今才修成正果。此时,我心中的激动、感恩之情溢于言表。

回首望去,从去年参加农信招聘考试再到今年成为“信合人”,每个过程都历历在目。然而最令人深刻的还是今年9月4日参加报道大会时的情景。老实讲,当时真的觉得很意外,我没想到联社党委和各级管理干部会如此重视我们新员工,居然让我们同他们一起参加大会。在会上还专门针对我们新员工做警示教育,这着实让我受宠若惊。而在大会上张理事长的讲话和陈监事长的教导更是令我终身受益。作为领导,他们的谆谆教诲让我体会到,他们对我们的期望以及他们那种爱新员工如子女的高尚情操。参加完新员工警示教育大会后,我有以下两点收获。一是对“工作”两个字的认识更加深刻。我们拆开两个字可以看到:工作的“工”字是由一短横、一竖和一长横组成的。其中的短横我们可以理解为社会上的极少数成功人士、杰出精英,一长横我们我们可以理解为社会上绝大多数的平凡人,而一竖则代表着平凡通往成功的道路,我们可以看到通往成功的道路只有一条,那就是靠我们走正道、办正事,用自己的双手去拼搏去创造。除此之外,没有他路可寻。“工作”的“作”字是由两个“亻”加上三横组成的,为什么要用两个单人旁呢?这是因为我们在工作中做事不能单干蛮干,而要学会与他人沟通,团结协作。那三横则寓意我们要踏踏实实干工作,一步一个脚印来,不能超之过急,亦不能拖拖拉拉。二是我认识到农村金融事业是一份光荣的事业,也是一份需要尽职尽责、开不得半点玩笑的职业。我们在吸取前辈的经验教训的同时,还不要忘记警钟长鸣。为此,在今后,我们要学习相关制度文件,谨记各位领导的教诲。在具体的工作中,我们需认清自我、端正态度、俯下身子,虚心求教。首先,我们要做一个知恩感恩、认真务实的“信合人”,人生在世,我们要学会感恩,感谢祖国给我们以尊严,感谢父母给我们以生命,感谢万源市农村信用合作联社给我们以事业。当然我会终身铭记是万源市农村信用合作联社给了我一份体面的事业,这个温暖的家庭是我一生的荣耀。我也必将认真务实,用积极的态度、饱满的热情以及开拓进取的精神干好自己的本职工作。其次,我们要做一个遵纪守法,勤学上进的“信合人”。从事金融行业,经常需要与钱打交道。而“钱”又是一个敏感的话题,我们要深知“君子爱财,取之有道”的道理,我们也须铭记“莫伸手,伸手必被捉“的警句。无数的银行案例警醒着我们,要从事这一行,必须遵纪守法,管好自己的私欲。做到心术正、腰板直。这些做到了,还不能懈怠,还必须与时俱进,注重自我的提升,这就要求我们时刻鞭策自我,不断学习新知识、新业务、新技能,心中时常牢记“人外有人,山外有山”。再次我们要做一个情操高尚,习惯良好的“信合人”,这是一个修养问题,可能容易被大家所忽视,但是我们不能小看这一条,它可是提升我们自身魅力,与他人融洽相处的润滑剂。一个情操高尚,习惯良好的人无论在什么地方都会是一个受欢迎的人。最后,我们要做一个会分析问题、解决问题的“信合人”,在当今竞争激烈的社会环境下,做一个有思想,会分析问题,能解决问题的人对我们年轻人来说尤为重要。在踏入社会以前,我们的许多问题都是由我们的父母、老师、同学或者朋友帮助解决了。但是进入社会后,我们每个人扮演的社会角色不同,面临的环境和问题也颇为迥异。在这种情况下,可能我们的父母、老师、同学、朋友就帮不了我们了。我们就需要自力更生,学会独立思考,独立分析解决问题。这对我们来说是一种考验。我们除了勇敢面对,迎面解决外,别无他法。

带着这些感悟和收获,带着对未来的美好憧憬,我于9月5日下午来到了溪口信用社。我通过溪口乡的乡镇府宣传海报上初步了解到,溪口乡位于万源西北部,现有人口7000多人,当地的耳菇、树花菜等天然食品畅销内外,银杏、天麻之珍贵药材远近闻名;干果、粮油、茶叶、中药材五大基地,颇具规模;畜牧、林副产业,各具特色。我们周主任、客户经理曹鹏也给我们介绍了一些更详细的关于溪口这个地方的基本情况。当天吃过饭之后,我们便进入营业室观摩谭晓霞和潘德珍两位老师办理业务,然后她们给我们讲解了一下会计和出纳业务的基本流程及注意事项,之后我亲自办理了一下真实条件下出纳的业务。当时的心情格外高兴,因为自己终于不再是演练了,而是办理实实在在地业务了。第二天上午两位老师和周主任又亲自给我们讲解了一日流程、相关管理制度、注意事项及各种登记簿、帐表的用法、相关机器操作方法,随后在潘老师的亲自指导下,我开始了一天的正式业务。之后不久,谭晓霞和潘德珍两位老师调走,周主任做了新的工作部署,要求我和罗松两位同事必须以最快的速度学会会计出纳业务,9月剩下的前部分不能时间,我学习会计业务,罗松学习出纳业务。后半部分间调换过来。这几日,在周主任的悉心指导下,我巩固了普通活期存取款、定期存取款、贷款等培训时能演练的业务员,又学会了柜面通、代收代付、身份信息联网核查、网银开通等在培训时不能演练只能在真实环境下完成的业务。另外周主任还教了我们使用算盘、装订传票等业务技能。我感觉对我们的提升特别有帮助。另外我还发现我们周主任是一位特别爱学习的领导,他晚上下班之后还在学习中级会计相关知识。他的行为也感染了我。几天下来,我已经习惯了这里的生活,也庆幸自己有这么多好的职场老师和优秀的同事。他们让我感到温暖,我也非常热爱这份工作。

站在新的起点上,号角已吹响,我已奋力前行,因为喜欢,所以我选择万源农村信用合作联社,因为选择,所以我热爱这份事业。我愿以“农信一生,一生农信”为追求,以“我爱我家,农信最佳”为信念,书写好自己的农信人生。

我衷心祝愿我们联社在未来取得更快更好的发展。根据我在一线的情况,我向联社提出以下建议:

1.加强后勤保障,最近在基层办理业务时,时有断电断网的现象,给工作带来巨大不便。联社可根据资金情况给需要的网点配备或更换发电机。

2.提升网点形象,强化安全保障,就溪口信用社来说,本网点建筑已年久失修,部分窗户玻璃破损,房门损坏,在突发情况情况下,容易发生玻璃下落戳伤行人,造成人员伤害,屋顶漏水,网点档案、现金资产和固定资产等蒙受无可挽回的损失。另外,眼下天气明显转凉,冬季也快来临,我们办公人员冬季取暖必会增加电路负荷,而我们网点线路老化严重,也留下了安全隐患。在此建议联社考证核查后组织相关人员修缮或重建本网点,提升本网点形象,提高本网点应对突发事件的能力。

展开阅读全文

篇7:欢迎致辞

范文类型:演讲稿,全文共 1545 字

+ 加入清单

今天我们受XX局领导的委托,十分荣幸地承办这次集团公司直属单位办公室协作会议,各位主任和从事档案工作的同志们不辞辛苦,来到我们这里,就社会主义市场经济条件下,特别是在网局经济体制改革不断纵深推进的关健时期,如何更好地发挥办公室的作用,不断提高办公室工作质量和水平进行研究、讨论和经验交流。

这对我们更好地学习各兄弟单位好经验的是个极好的机会。在此,我谨代表公司党委、行政和公司全体职工,向大家表示热烈欢迎和诚挚的问候。

XX公司各方面条件比较差,没有自已的招待所,所以只能安排在兴隆饭店,可能对大家的生活起居都不太方便,但是,会前我已经对办公室提出了要求,要求他们尽最大的能力把大家接待好,希望大家在XX期间有什么要求尽管向会务组提出来,他们将尽最大努力为大家服务。

我们最衷心地希望各位同行在XX期间生活愉快,并祝愿本次会议取得丰硕成果。

会前,主任就要求我在会上讲一讲我对办公室工作的认识和理解,由于我本人大学毕业后从未从事过办公室工作,过去对他们的工作了解不多,只是近几年由我主抓办公室,才对办公室在全局工作中的地位和作用逐步有了较多的了解。

讲到办公室的地位和作用,我觉得首要的一条:办公室的同志是单位领导不可缺少的参谋和助手,对下是领导决策落实的督查者和群众的贴心人。比如说,公司制订的年度工作方针和计划、公司在各个发展阶段中提出的生产经营策略和措施等,都必须由办公室进行传达组织和落实,如果办公室的作用发挥不好,领导决策就不能深入地贯彻下去。

同时,公司各项决策在贯彻落实中,没有办公室的同志们经常深入基层进行督办、协调,不断地进行信息反馈,领导层就不清楚决策的有效程度和具体的贯彻效果。另外,对决策过程中出现的纵向和横向的矛盾、意见分岐,在总的决策精神下,又需要办公室进行参与和协调,对上要如实地反映基层的困难与问题,对下要传达领导意图,讲形势,提要求,使领导了解下情,改进工作,使基层从全局出发,服从上级领导,促使各项决策得到很好地贯彻和落实。

其次,办公室是全公司对外联系的总门面和总窗口,特别是与市委、市政府及全市各个单位部门乃至广大人民群众都有着十分广泛的联系,大量的迎来送往、信访接待、人大政协提案的处理等等,都需要办公室来办理。特别是在深化改革的过程中必然出现各种矛盾,以及在日常工作和生活中出现一些比较复杂、且领导又不能直接出面处理的矛盾,也都要由办公室来承担。

再次,办公室是全公司的文字综合部门,所有以公司名义发出的各类文字材料都必须由办公室起草或把关,这些文字材料的质量对公司的生产、经营及企业声誉都是至关重要的。

综上所述,办公室的作用不是简单的办文、办事,无足轻重的部门,而是组织协调我们整个企业生产、经营的总参谋部、是企业整个肌体的中枢神经。

当前,我国国民经济建设正处于由计划经济向社会主义市场经济过渡的重大变革之中,我们电网的经济体制改革也正处于深刻变革的关健阶段,新的形势和任务不仅对各个企业提出了新的更高的要求,也对办公室的工作提出了新的课题。因此,办公室工作要跟上不断发展的新形势,就必须站在两个转变的高度,进一步解放思想、转变观念、建立起既符合两个转变要求、又适合办公室工作特点的运行机制。

正是基于这种认识,近几年我对办公室的内部建设是比较重视的,并且为提高办公室整体功能也做了一些工作。

一、 在人员结构上进行了必要的充实和调整

1、 负责人的调整

2、 秘书人员的调整

3、 档案人员的调整

二、 加大资金投入,提高办公自动化水平

三、 制定档案目标计划,在晋升国二的基础上提出晋升国一的目标。投入百万余元资金用于档案设施。组织人力、物力推动晋升国一级计划的实施。

四、 推动办公室的内部制度建设,去兄弟单位学习制订办公室一系列管理制度。明确岗位职责,实行岗位责任制。

展开阅读全文

篇8:欢迎新领导的讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:领导,全文共 2997 字

+ 加入清单

同志们:

经过大家的共同努力,这次全盟地税工作暨党风廉政建设工作会议完成了既定议程,今天就要结束了。这次会议传达贯彻了全区地税工作暨党风廉政建设工作会议精神,我们一定要认真学习,深刻领会,全面贯彻落实。盟委委员、常务副盟长文民同志亲临大会并作了重要讲话,总结回顾了五年来阿盟经济社会发展所取得的成就,充分肯定了地税工作成绩及做出的突出贡献,深刻分析了当前全盟经济发展形势,对做好地税工作提出了明确要求。严利群局长代表盟局党组做了题为《服务发展大局构建和谐税收努力为全盟经济社会发展作出新贡献》的工作报告,全面总结了“”时期全盟地税工作情况,科学分析了我盟经济和地税事业发展面临的形势和任务,提出了“”时期全盟地税发展思路,部署了今年的工作任务。张胜利纪检组长代表盟局党组做了题为《夯实基础抓住机遇再创佳绩努力推进地税系统党风廉政建设工作再上新台阶》的报告,对20xx年党风廉政建设工作进行了总结,对20xx年的工作进行了 1

安排。各旗地税局、各征收管理分局、盟局各科室都以书面形式进行了总结交流。严局长的报告总结工作实事求是、鼓舞人心,谋划工作全面系统、思路清晰,部署任务重点突出、措施具体,是一个解放思想、谋求发展的好报告,对于全盟地税系统做好今年乃至“”时期的各项工作,具有十分重要的指导意义。张组长的报告通篇贯彻了“以人为本、执政为民”的理念,明确了新时期党风廉政建设、反腐倡廉建设和作风建设的重点。大家要将学习与实践相结合,全面贯彻落实好本次会议精神,努力推进今年的各项工作任务。下面,受盟局党组的委托,我对这次会议作一总结。

一、会议的主要收获

一是进一步认清了地税发展面临的新形势。这次全盟地税工作暨党风廉政建设工作会议根据区局和盟委、行署对税情盟情和经济发展形势的科学判断,分析了地税工作形势发生的深刻变化。严局长在报告中从税源建设、税收征管方式、税收职能发挥、班子和队伍建设、廉政建设等方面分析了当前地税工作存在的突出问题,强调要根据新形势、新任务的要求,结合地税工作实际,统筹加以解决,为“”时期地税事业发展创造良好条件。

二是进一步理清了地税工作发展思路。严局长在报告中提出了“”时期我盟地税工作的指导思想和主要目标。全盟各级地税机关要紧扣指导思想,明确奋斗目标,紧紧围绕“依法治税、从严治队、优化服务”三项任务,坚持税费并重,坚持管理服务并重,坚持勤政廉政并重,锐意改革创

新、保持务实作风,着力推动发展,确保完成各项工作任务,努力为“”开好局、起好步。

三是进一步明确了地税工作目标任务。严局长在报告中从组织收入、依法治税、强化征管、优化服务、队伍建设、廉政建设和精神文明建设七个方面提出了今年地税工作的主要任务。张组长所做的党风廉政建设工作报告,提出了20xx年全盟地税系统党风廉政建设和反腐败工作的任务要求,突出了三个方面的具体工作。这些工作抓住了地税工作的重点,指明了今后的努力方向。

二、切实做好今年各项重点工作

一要认真贯彻落实区局和盟委、行署以及盟局重要会议精神。全盟地税系统要把深入贯彻落实全区地税工作暨党风廉政建设工作会议、盟委(扩大)会议和盟局此次工作会议精神作为当前和今后一个时期的重要任务,切实抓紧抓好,努力取得实效。要切实把思想和行动统一到区局和盟委、行署的总体部署上来,统一到盟局对税收工作形势的分析判断和工作部署上来。要坚持理论联系实际,把学习贯彻会议精神与做好今年各项工作结合起来,与开展创先争优活动结合起来。

二要坚持依法治税,大力组织税费收入。全盟各级地税机关要深刻认识税费收入形势的严峻性,充分发挥有利条件,切实做好组织收入工作。要认真落实“依法治税,应收尽收,坚决不收过头税,坚决防止和制止越权减免税”的组织收入原则。要加强组织收入工作的统筹规划指导,合理分

解税费收入计划,及时发现和解决组织收入中的问题,提高组织收入工作的规划指导能力,加强税费收入质量管理。

三要全力做好纳税服务工作。纳税服务是税务部门的核心业务。要规范税收执法,坚决纠正损害纳税人利益的行为,维护纳税人合法权益,营造公平竞争的良好税收环境;积极拓展办税服务厅功能,合理安排纳税人缴费人的办税缴费期限,切实解决好征期拥堵、效率不高的问题,决不允许出现缴税缴费难的问题;依托纳税服务平台,以信息化为依托,优化办税流程,简化办税程序,提供及时、全面、准确的税法宣传和咨询服务,方便纳税人缴税。

四要切实加强干部队伍建设。要加强领导班子建设,应将抓作风、抓能力作为领导班子建设的重点,全力打造积极主动想事、扎扎实实干事、千方百计成事、廉洁从政不出事的好班子。要加强干部队伍建设,使广大地税干部自觉树立为纳税人真诚服务的平等观念,培养严谨细致的工作理念,踏踏实实做好工作。要大力推进基层建设,广泛征求基层的意见和建议,充分考虑基层的实际情况,切实增强工作的计划性、针对性和可操作性。继续贯彻经费向基层倾斜、向征管一线倾斜的原则,努力为基层创造良好的工作环境。

五要深入推进党风廉政建设。党风廉政建设和反腐败斗争关系税收事业的成败。必须把党风廉政建设和反腐败斗争作为提高科学发展能力的一项重大任务抓紧抓实。各级领导干部要以身作则,带头学习廉政准则,规范执行,主动接受监督,加大落实廉政准则及其他相关规定执行情况的监督检

查,严肃查处违反廉政准则的行为。要切实抓好政风行风建设工作,有重点地开展纠风专项治理,抓机关带基层,着力解决纳税人反映强烈的突出问题,努力构建和谐的征纳关系,提升地税部门良好形象。要从思想道德教育抓起,认真贯彻依法行政的基本要求,不断夯实干部廉洁从政意识。教育干部要严格用党的纪律约束自己,在思想上筑起拒腐防变的牢固防线,洁身自好,甘于奉献。

三、落实好会议精神的几点要求

各局回去以后,要尽快把这次会议精神传达好,贯彻好,落实好。对此,我提出几点要求:一是要将这次会议情况及时向当地党委政府进行汇报,使党委政府充分了解“”时期和20xx年全区、全盟地税工作思路及工作重点,从而充分理解地税、支持地税,为完成各项工作任务奠定基础。二是要及时召开党组会议和干部大会,认真学习区局、行署、盟局领导的重要讲话,深刻领会、准确把握区局和盟委、行署的重大决策部署;深刻领会、准确把握自治区领导对地税工作的重要指示和讲话精神;深刻领会、准确把握当前全区、全盟经济发展的新形势;深刻领会、准确把握区局、盟委、行署和盟局党组对20xx年各项工作的安排部署。要专题研究贯彻落实区局、盟局会议精神的具体措施和办法,一定要有具体的措施和办法,要具有很强的针对性、操作性。三是要加强督促检查,确保会议精神落到实处。各局要切实加强对区盟两级会议精神贯彻落实情况的督促指导,并于3月1日前以《督查专报》的形式将贯彻落实情况及时上报盟局办

公室。对于会议安排的重点工作,盟局会将其作为全年重点督查内容,每个季度开展一次综合性督查,突出调研督查、一线督查和问题督查,确保任务落实和政令畅通。

同志们,全盟地税工作暨党风廉政建设工作会议已圆满完成了各项议程,会议即将结束。各位与会代表也将返回工作岗位,安排部署新一年的工作。在此,我代表盟局党组,祝愿同志们在新的一年里能够取得更大的成绩。让我们在区局党组和盟委、行署的正确领导下,以科学发展观为统领,锐意进取,真抓实干,为开创阿盟经济社会发展新局面做出新贡献!

谢谢大家!

展开阅读全文

篇9:欢迎新领导的讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:领导,全文共 2455 字

+ 加入清单

同志们:

按照《党政领导干部选拔任用工作条例》的规定和市委的安排,今天对在座各位进行任前谈话。这既是干部任免的必经程序,也是干部队伍建设的必然要求。刚才,国茂同志与大家进行了廉政谈话,请大家把有关要求融入到今后的工作实践中,做一名清正廉洁、公道正派的领导干部。本月中旬,根据市、县两级领导班子建设的需要,市委召开常委会议,研究了一批领导干部,其中有提拔的,有交流的,有平调的,也有转岗的,无论是哪一种情况,都是组织信任和自身努力的结果。在此,我代表市委、代表仲彬书记,向各位同志表示衷心的祝贺。借此机会,我提几点希望和要求,与同志们共勉。

一、锤炼党性,提高修养

锤炼党性,提高修养,是领导干部非常重要的一项任务。什么是党性?就是党员领导干部对党的忠诚程度,对党的宗旨的坚定性,以及遵守党的纪律的自觉性。党的宗旨是全心全意为人民,维护和实现好最广大人民群众的根本利益。我们要在工作实践中当好表率,履行好党和人民赋予的权力,这不仅是领导干部践行宗旨的要求,也是检验领导干部是否对党忠诚的标准,更是党员领导干部党性强不强的表现。因此,进一步锤炼党性,提高修养,对每一位领导干部来讲,都显得尤为重要,也非常迫切。希望同志们在今后的工作中,自觉践行党的宗旨,自觉遵守党的纪律,自觉维护党员干部形象,做对党忠诚的干部,做关心群众的干部,全心全意为人民服务。

二、加强学习,提高履职能力

现在有这样一种现象:干部的文化高了,知识也多了,但是抓落实的能力反而弱了,与人民群众的感情反而淡了。什么原因?我认为,主要是学习不够、理解不透,与实践结合不紧密。因此,要提高履职尽责的水平,我觉得主要三个

方面。一是要保持正常的心态,增强学习的自觉性。在座的同志们千万不要认为,职级上升了,就觉得自己的能力和水平也就自然上升了一个层次了。这种认识肯定是不可取的。知识的积累、学习的深入、水平的提升,需要较长时间的积累和历练,希望同志们在组织提供的新平台上,端正心态,加强学习,丰富自己,提高自己,使自己的知识、能力、水平与组织上赋予的职务、职位所需相适应。二是要加强党执政的基本知识学习,提高领导水平。xx届四中全会要求建设学习型政党,进而提升执政能力和巩固执政地位,所以,同志们要认真学习党的历史,学习组织架构,学习行政管理,尤其是要对权力运作程序和运行机制有充分的认识和深入的理解。三是要加强法律法规和业务知识的学习,提高执行能力。同志们到了新的岗位后,都会分管某一方面的工作,都会涉及到法律法规和业务知识的学习。要想在新岗位上尽快进入角色,有所作为,就必须加强学习。只有加强学习,才能尽快熟悉业务,才能依法行政,才能提高决策水平和决断能力。同时,还要增强抓落实的能力。现在的一些工作,要求不少,但是做得不够,执行得不好。这是执行能力的问题。因此,希望在座的同志,不仅要成为口头上贯彻落实市委、政府决策、决定的模范,还要带领整个团队成为坚决执行市委、政府决策部署的典范。

三、增强团结,当好表率,带好队伍

团结是一个老话题,也是班子建设中一个永恒的话题。这些年,我们在领导工作中非常重视团结,有很多掷地有声的总结,比如“团结出战斗力”、“团结出干部”等。我认为:增强团结,主要是要处理好“三种关系”。一是要处理好集体与个人的关系。我们党实行的是民主集中制,重大问题都是集体讨论决定,不是个人决定。在领导集体中,个体是具有独立个性、独立思考的个人。大家在实践当中要思考如何处理好集体和个体关系的问题。二是要处理好正职与副职的关系。正职一定要心胸开阔,具备调动团队整体作用的素质,调动副手和职工为团队的目标而努力奋斗,使团队有浓厚的干事创业的氛围。副职一定要尽心尽力做好分管的工作,按照集体的要求努力工作,做到让正职放心支持、集体认可满意。当然,这是一个技巧问题,也是一个领导艺术问题,希望大家在今后的工作

中认真思考、体会、总结。三是要处理好原则与团结的关系。我们强调班子的团结,决不是无原则的团结,决不是一团和气、和稀泥。我们强调的班子团结,是有原则的团结,因为我们为之奋斗的目标是一致的,只是有个体经历、知识结构、能力水平不一样,对目标认识有偏差,如何求同存异,这既是对正至的要求,也是对副职的考验。因此,从这个层面上讲,在座的同志们,要正确认识团结的班子的真正要求。今天的很多同志,都是从中层干部走上领导干部岗位,需要认真对待团结的问题。

当好表率,带好队伍,对新任领导干部有新的要求。一是提高领导层级意味着加重表率分量。俗话说“兵熊熊一个、将熊熊一窝”,说的就是领导表率作用的重要性。最近几年出现的“苏州现象”,其中蕴含的内在规律中有一条,就是班长的表率作用发挥得很好,形成了团结有战斗力的班子。二是要明确哪些该做、哪些不能做。刚才国茂同志已经讲了有关党纪国法的一些要求。我认为,作为领导干部,违法违纪的事情坚决不能做,有损单位形象的事情坚决不能做,有碍班子团结的事情坚决不能做。只有把该做和不该做的事情弄清楚、搞明白了,才能在当好表率上起到示范作用,才能在带好队伍上增强模范作用,团结的局面才能形成,表率的说服力才会提升,队伍的凝聚力才会增强。

四、廉洁自律,清白为官

关于廉政的问题,刚才国茂同志已经提了很好的要求,我就不再多说。借这个机会,我谈点感受。廉洁自律,清白为官,两句话、八个字,说起来容易,做起来难。我们国家实行的是社会主义市场经济,社会生活中有很多市场行为,领导干部面临很多诱惑。在市场经济背景中,当一个清官是不容易的事情;当清官,是对领导干部党性的考验,也是对领导干部人格的检验。希望大家警钟长鸣。关于廉政,送给大家两句话、八个字:守住底线、好自为之。不仁之事不做、不义之财不取、不法之行不为。大家要深入思考、认真对待社会主义市场经济中的从政挑战。同志们有多年的工作经验、多年的从严要求、多年的组织培养,相信在今后的工作中一定能够做到廉洁自律、清白为官。

最后,祝愿大家在新的工作岗位上工作顺利、大展宏图,事业一帆风顺!

谢谢大家!

展开阅读全文

篇10:新员工欢迎致辞

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:职员,全文共 670 字

+ 加入清单

尊敬的先生/女士:

和我们中的每位一样,您选择x为您的前途奠定了坚实的基础。欢迎您加入我们这充满活力的团队和和睦的大家庭,也真诚祝贺您成为公司的一员。

x这个名字或许对您来说比较陌生,但当您逐渐了解她,您将会发现我们对员工的成长和发展有强烈使命,这是因为我们心中都有一种信念:您的发展是我们成功的重要因素。在您的职业生涯中,只要您认真工作,充分施展您的才华,勇于迎接新的挑战,晋升的机会将不断出现在您的眼前,或许您就是我们未来的领导者。

在x,我们有坚实、个性的企业文化,它给我们每个人一种共同的信念,让我们彼此相互支持,使工作更有激情,更有效率。这些文化和信念是我们工作的指导方针,我们在工作中会不断强化,落到实处。您在接受入职培训时将会得到更详细地了解,也真诚地希望您从自身做起,做一个我们文化和信念的强大的影响者。

当您融入新的环境,开始您的新的角色时,像我们所有人一样,您也会犯错误。当您犯错误时,您首先应该勇敢的承认,并从中吸取教训,我们也会全力协助,使大家共同进步。

x经过一年多的艰苦创业,已逐步得到x及社会的认可,我们的员工的团结勤奋和聪明智慧,正在打开并占领我们的市场,公司始终以她的微笑和热情伴随您,帮助您实现您的梦想。希望您在团队中工作愉快,人力资源部沟通的大门永远为您敞开,我们欢迎不同部门,不同岗位的员工不吝向部门主管或人力资源部提出您的需求或疑问,我们都会随时为大家效劳,不论何时,请让我们知道我们能为您做些什么。

尊重信任、共同发展!这是我们的口号,也是我们价值的体现。最后,再次欢迎您的加盟,并预祝您在x取得非凡的成就!

展开阅读全文

篇11:欢迎新领导上任讲话稿范文

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:领导,全文共 631 字

+ 加入清单

尊敬的新校长、新教师:

在我们学校暑假期间举行的公开招聘校长和教师的过程中,你们凭借自己的实力,过关斩将,脱颖而出,成功地应聘到外国语学校当校长、做教师,我代表外国语学校全体教职员工向你们表示热烈的祝贺!对你们加盟外国语学校表示热烈的欢迎!

外国语学校是20xx年秋季建成并招生的一所民办公助学校。建校六年来,在县委县政府的大力扶持下,县教育体育局、学校董事会、校务会的正确领导下,xx教师的辛勤耕耘下,教育质量逐步提高,教学品牌初步形成。你们的加盟,让发展如虎添翼,你们的加盟,给发展注入了新的生机和活力。

作为教师代表,我郑重地向校长承诺,我们全体教师将鼎立支持你的工作,将继续以饱满的热情,昂扬的斗志投入到新学期的教育教学工作中去,将积极为学校的发展献计献策,为学校教学质量的提升辛勤付出,甚至赴汤蹈火。也希望校长借鉴创新国际学校的办学理念和管理模式,集合xx县县情外国语学校的校情,千方百计地调调动全体教职员工的工作积极性,增强教职员工的凝聚力,本着和谐相处,相互促进,共同奋斗,共创辉煌的原则,努力把创建成为xx市内一所有一点社会影响力的民办学校。同时也希望新来的教师们,尽快适应新的工作环境,搞好角色转换,遵守各项规章制度,认真搞好教学六认真工作,与原校教师团结协作,诚实做人,踏实做事,充分展示自己在新的教学岗位上的新的风采,再创新的辉煌!

最后衷心希望董事会、校务会工作留人,待遇留人,感情留人,把建设成为一所名优校长、名优教师乐意来,来了不想走的学校。

展开阅读全文

篇12:欢迎致辞

范文类型:演讲稿,全文共 718 字

+ 加入清单

尊敬的,

女士们,先生们,朋友们:

在百花争艳、春风和煦的美好时节,我们迎来了第xx届全国书市(全国图书交易博览会)在我市的隆重召开。我谨代表市委、市政府和全市3100万人民,向光临书市的各级领导、各位嘉宾和海内外各界朋友表示热烈的欢迎和诚挚的感谢!

我市是著名的历史文化名城,是巴渝文化和红岩精神的发祥地。在浩荡的历史长河中,她以其明显的区位优势和突出的辐射功能,成为区域性的政治中心和商业物资集散地,历千载而不衰。中央直辖、三峡工程建设、西部大开发三大历史性机遇,为我市开启了快速发展的新篇章,成为长江上游和西南地区最大的工商业重镇,成为西部最具活力的城市之一。未来十几年,我们将以更高的标准、更大的气魄、更实的作风,推动物质文明、政治文明、精神文明与和谐社会建设,努力把我市建设成为长江上游的经济中心。

作为国家重点支持的重要文化会展、全国出版界的著名文化品牌、广大读书人的文化盛宴的全国书市首次在我市举办,充分体现了国家新闻出版总署等中央部委对我市的关心和厚爱,必将对我市的文化建设起到积极的推动作用。我们将珍惜这次难得的机会,坚持“突出主题,强化特色,着力创新,拓展内涵,扩大影响”的宗旨,努力把第xx届全国书市办成一次检阅全国出版成果、促进出版业繁荣发展的盛会;一次加强全国业界沟通联系、扩大交流合作的盛会,让重庆人民满意,让全国出版界满意。

各位嘉宾,女士们、先生们,为期7天的第xx届全国书市已经拉开序幕,恭请各位在我市多走走,多看看,尽情领略旖旎风光,为我市的改革发展,特别是文化建设多提宝贵意见!

现在,我提议,为第xx届全国书市(全国图书交易博览会)的圆满成功,为各位领导、各位嘉宾、各位朋友的身体健康、工作顺利,干杯!

谢谢!

展开阅读全文

篇13:新员工欢迎致辞

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:职员,全文共 3315 字

+ 加入清单

亲爱的西部铁军的新战士们:

今天我很想和大家见面,因集团在北京开会,不能请假,只能用书信方式表达我对大家的欢迎和要求。

从今天起,你们就是“西部铁军”的一名新战士。从今往后,你们将和“西部铁军”七千将士一道,并肩前行,共同战斗,用热情和智慧创造企业美好的明天,用青春和理想,谱写自己美好的未来。中冶实久欢迎你们!世界500强企业—中冶集团欢迎你们!

人的一生中真正具有永久纪念意义的时刻并不很多,但我敢肯定,对你们每一位西部铁军新战士来说,今天是这种为数不多的时刻之一。因为它是你们人生起点的里程碑。西部铁军—中冶实久是一支有着深厚文化和辉煌历史的企业队伍。在她四十多年的历史进程中,不仅创造了“象牙微雕”、百米长轨、高炉推移等冶金建设奇迹,而且培育出以享誉大江南北的“西部铁军”品牌为核心的企业文化。这是中冶实久的一笔最可宝贵的财富,拥有这笔财富,将使中冶实久在激烈的市场竞争中立于不败之地,拥有这笔财富,将使中冶实久驶向长富久安的彼岸成为可能。

对中冶实久来说,今天也是具有永久纪念意义的一天,340多名大学生选择了我们中冶实久,给我们中冶实久注入了新的生命,我要对你们表示感谢。当然,最重要的不是数量,重要的是再过五年、十年,你们当中有些人将成为杰出的企业家和高级职业经理人,有些人会从企业走向政府,成为高级政府官员、社会活动家,有些人会成为中冶实久和国家的栋梁之才。

中冶实久是一个企业,是一个家庭,是一种文化,是一种精神,是一种奋斗,这里将激发你们的创造欲望,这里将永远追求卓越。

你们新的航程也将从这里起锚。对你们当中的绝大多数而言,这样的环境,这样的氛围,恐怕都是陌生而新奇的。这是你们感知社会、认识社会的一个重要开端。也许,置身其中,随着时间的推移,伴随新鲜感的丧失,认知度的加深,你们或有不适的感觉,甚至与你们所希翼和期待的景况形成一定差异,这很正常,因为理想与现实原本就有差距。现实是残酷的,对此,你们要有清醒的认识;但现实又是美好的,对此,你们也不能心存芥蒂。问题的关键在于我们是用什么样的眼光来正视,什么样的心态去面对。保持健康的心智,尊重现实,面对现实,立足现实,在现实中为自己准确定位,勇敢地为自己承担起责任,敢于为自己的奋斗目标付出心血,这才能让理想在现实中找到自己的归宿,并以此成就自己的一番事业,这才是我们的健康成长之路。

作为国有控股的大型施工企业,中冶实久历来注重人才的培养和使用,形成了人才健康成长的肥沃土壤。一批又一批青年在基层得到锻炼并逐步成为各个领域的骨干,成为技术和管理方面的专家,成为中冶实久员工队伍里的佼佼者。他们为企业的进步和发展作出了不可磨灭的贡献。他们永远会得到企业和社会的尊重。

时势造英雄。中冶实久目前正处在一个高速发展的时期,企业的做强做大,需要一大批忠诚于企业、有事业心和责任感、有创新精神和踏实作风的人才。你们的加入,为中冶实久的人才队伍注入了新鲜的血液,增加了新生的力量,希望你们把握机会,快速成长,尽快成为企业的坚强力量,希望你们按照企业、国家精英人才的标准要求自己,塑造自己。在此,我想就忠诚、责任、创新、成才等几个方面谈一些看法,与大家交流和蹉商。

首先,我要讲的是忠诚。忠诚是一种品质,是其他所有品质的基础。按唯物论的观点,这种品质不是与生俱来的,尽管它有先天的成份,它是我们在成长过程中一点一点“积累”起来的,与世界观、人生观的形成一样,也就是说,忠诚是需要培养的,从一定程度上讲,它是我们作为社会人的立身之本。作为企业的一员,同样也是如此。我们投身于企业,并不是说我们就得把自己的一切全部交给企业,但企业选择了我们,我们也选择了企业,就意味着企业对我们的需要,意味着我们对企业的信任,从某种意义上说,我们与企业无形中建立起一种关系,一种情感,仅从这一点讲,我们也应该懂得珍惜,更不要说企业为我们提供了生存和发展的平台,我们理应对企业有所回报,这是最原始、最朴素的情感表现形式。“忠诚为先,业绩为重”,这是我们对员工的基本要求。只要我们对企业忠心耿耿,对企业尽心尽责,我们的企业何愁不做大做强,换一个说法,只要我们对企业忠诚,我们终将获得事业、前途和荣誉。这是一定的。

我要讲的第二个方面的问题是关于责任的。责任两个字,写起来很简单,说起来也很容易,但要真正把它“挑”起来,你会觉得它很沉重。一个肌体健康、心智健全的成年的人,应该懂得责任意味着什么。一个对自己负责的人,首先要做到的是言行一致,自己说过的话,要用行动来证明,自己做过的事,其结果不论好坏都要勇于承担。具体到工作上,那就是要有责任心,要想方设法把事情做好,做得更好,而不是得过且过,应付了事。有没有责任感是我们在工作中能否取得成就的先决条件,任何一个能成就一番事业的人,可以肯定地说,一定是一个责任心极强的人。20x年,我们在邯钢高炉推移工程中取得巨大成功,我用“责任激发智慧,精神催生业绩,拼搏尽显风采,团结创造奇迹”加以概括,其第一句话讲的就是责任,因为我看到和感受到的首先就是在我们员工身上体现出的“责任”。这次抗震救灾,我们在自救的同时,积极参与社会救助,体现的也是“责任”,个人的责任,企业对员工的责任,企业对社会的责任。责任重于泰山。所以我希望各位在座的新员工们,一定要做一个有责任感的人,做一个有责任心的员工。

我想说的第三个问题是创新。创新是一种能力,更是一种精神。作为刚刚进入企业的员工,你们的一个重要特征就是“新”,常言道,一张白纸容易画最美最新的图画,你们掌握了新的知识、新的信息,又不受传统的老框框的束缚,创新的可能性亦即创造力是不可低估的,因为年轻、有朝气、有活力,所以精神中富有创造的因子。创新最重要的是创新的思维,最需要的是创新的精神。企业的创新体现在企业的各个方面,各个领域,包括管理上的、技术上的、文化上的。对你们来说,眼下最要紧的是学习。学习是多方面的,不仅是书本知识、技术技能。没有广博的知识作为基础,没有前辈的经验作为借鉴,没有钻研的精神作为指引,我们所说的创新等于是幻想。所以我希望我们在座的青年朋友们,一定要把学习看作是我们的生命中的需要,时时留心,处处拮取,只有这样,才能不断充实自己,才能真正地在工作中创造新的成果。

我还想谈的第四个问题是如何成才的问题。什么是人才,历来众说纷纭,很难界定。站在企业的立场上,我认为,企业需要的、离不开的、能为企业创造更多价值的人就是人才。如何成为企业有用的人才?我想,应该具备这样几个条件:

一是要有明确的目标。目标即标杆,即远景规划。目标寄寓我们的价值观念和人生理想。有目标才会有追求,有追求才会有动力,有动力才能创造价值。

二是要有知识和技能。掌握知识和技能是我们走向成功的要件之一。

三是要有沟通和磋商的能力。沟通和磋商是一门艺术,是人与人之间心灵和精神层面的相互理解。不管是作为社会人还是企业人,这都是应当具备的能力。

四是要有合作共事的能力。切忌以自我为中心,在相信自己眼光的同时,要看到别人的长处。共事是缘份,合作是方式。要坚信团结就是力量。

五是要有突出的业绩。业绩是工作效率和工作成果的反映,是衡量员工创造价值的尺度,是自我价值的一种体现。

六是要有健康的体魄。身体是我们的本钱,如果连本钱都没有,如何去投资,更无从谈回报。

七是不仅要有做事的知识、技能,而且要有做人的道德修养;不仅要知书,而且要达理;要有远大抱负,但不要好高骛远;要热爱真理,更要尊敬师长;要学会独立思考,具有判断能力,但不能自以为是,目中无人。

我们的企业需要大批有用的人。对人才的渴求,是我们一贯的方针;视人才如财富,是我们坚守的理念。

西部铁军的新战士们,你们满怀憧憬,满腔热血,来到我们企业,就是期望能在这片土地上施展自己的抱负、实现自己的理想,中冶实久会敞开胸怀,张开双臂,欢迎你们的到来并热切期待你们给企业带来新的思维、新的气象,我们殷切希望你们扬起理想的风帆,投身火热的生活,经风沐雨,摔打磨炼,强健身心,茁壮成长。相信你们能很快适应环境,融入实久文化,在现实中找到自己的位置,实现人生的价值,为西部铁军品牌添光彩!顺祝大家一帆风顺,前程远大!

展开阅读全文

篇14:欢迎新领导上任讲话稿范文

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:领导,全文共 1902 字

+ 加入清单

首先祝愿各位经过竞争演讲答辩和综合考察,我被聘任为公司的领导。我将与大家一道担当起完成董事会交给我们的任务,行使公司章程赋于我们的权利,履行管理职责。

我已感到肩上担子的分量。是的,团体公司的几千名职工的希看寄托在我们的身上,几千名股东的希看寄托在各位的身上,团体的发展寄托在各位的身上。在我们感到荣幸而奋发努力的同时,也应感到责任之大,压力之大,实属空前。在当前市场竞争异常剧烈,以我们的学识和能力很难说有掌控承当起如此之重担。好在有团结如一,倾情实干的董、监两会,有积极向上唯公司事业是举的令他人羡慕的职工群体素质。这些足以使我们有变压力为动力,与全体职工共同努力再创辉煌的胆量和豪情。

我们一定不要孤负全体职工对我们的期看,不要忘记我们在演讲答辩进程中的承诺,把公司长时间发展目标和优秀超群的经营能力,严以律已待人的模范品德,实施人性化管理和广纳人才,使团体延续、健康、快速发展作为我们寻求的目标。做到在平常工作中处处做榜样,与职工同船共济,谨慎行使公司章程赋于我们的权利,保证遵纪遵法,公平公正,维护公司和股东利益,认真执着,为公司发展,为职工创造工作机会、提供生活保障、为股东谋取最大利益而倾其力、尽其能,争取把公司建成国际着名企业。

在这里也要对大家提出要求:

公司对董、监两会成员和高级管理成员的要求,一样实用于各厂级领导,那就是各位在任职期间,只能在公司内投资,不能在其他经营实体投资,不能在其他经营实体从业,更不能在与公司有竞争或业务关系的企业任职或投资。否则,将予以消除劳动合同,并将持有公司的股份全额按公司同一定价转让给公司,其风险金全部没收。

我们的任职是以完成**年公司生产经营目标为先决条件,必须想方设法,全力以赴确保美满完玉成年的目标。不论甚么缘由凡三个月完不成计划的都要予以解聘,对属于故意行为,将随时予以解聘,并予以消除劳动合同。

**年是我们公司十年一遇的大好机遇,我们必须好好掌控这一机遇,把机遇变成现实。同时**年是公司全面提升管理的一年,各位公司领导和各厂都要把学习和推行现代化管理方法作为自己的重要工作,并且必须做好。

为了全面完成**年的经营目标,我们必须重视方针目标的展开,重视进程管理,每个月都要有计划,有检查,有考核,依照上级考核下级的要求认真做好。**年在公司内部全面实施绩效考核,并要制度化,规范化,并以此作为升级和任职的根据。

首先感谢省委对我的充分信任,也感谢张部长百忙当中,抽出宝贵的时间,亲身送我来东亭上任。这显示了上级领导对东亭人民的高度重视,对东亭未来发展的高度期待,这是东亭人民的荣幸,也是我本人的光荣! 我坦率地告知大家,接到要来东亭工作的消息,我就非常激动。我十分荣幸能够再次来到东亭工作,我和东亭有缘。20xx年前,我就来到东亭,在下面的桃园县做县委副书记。是东亭这个地方给了我锻炼的机会,是浑厚仁慈的东亭老百姓,让我体会到这片土地的可爱! 和其它市相比,如今东亭落后了,这是我们必须面对的现实。我们是全省人口最多的市,也是产业产值最少的市。我们没有自己的支柱产业,我们的财政是吃饭财政,我们的城市范围太小,最大的临河区只有区区十几万人,第三产业也发展不起来。我们面临很多辣手的题目,农民增收难,城市人口就业难,干部队伍人心不稳,不客气地说,还存在着严重的官僚主义和现象。这是现实,我们没法躲避。要把东亭的事情办好,我们必须承认,我们有很多困难。但对我们共产党的干部来说,困难历来吓不倒我们,要不然要我们这些人做甚么? 命运既然给了我们为人民做事的机会,就要无怨无悔!看到困难的同时,我们一定要看到希看。我们有900多万人民,我们是全省最大的食粮基地,我们要充分利用好自己的资源,制定出切实可行的发展思路。 我相信,只要大家齐心协力,众志成城,有省委、省政府的正确领导,有900万人民的大力支持,市委、市政府一班人一定会带领大家,迅速改变东亭当前的不利局面,走上稳定快速发展的轨道,加快缩小和先进地区的差距。我相信我们有能力做到,我们一定会做到。 至于我自己,我要求他人做到的,自己首先做到。我当前最主要的事就是迅速了解市情,带领大家制定东亭发展的战略目标,制定东亭政坛的游戏规则,大力提拔人才,把适合的人才放到适合的位置上,为他们创业提供良好的环境。跑官的不要找我,要官的离我远点。官是干甚么的?是干事的。你会干事,能干成事,你不找我,我还要找你。我希看大家今后要把精力用到点子上,万事靠人,但我们需要的是能干事、会干事、能够干成事的人。我相信,只要我们制定出公平公道的游戏规则,一个人才辈出的局面就会在东亭构成,东亭的局面就会一天比一天好。

展开阅读全文

篇15:欢迎新领导上任的致辞

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:领导,全文共 1010 字

+ 加入清单

同志们:

今天,我们在这里召开领导干部会议,宣布*国资委关于*四运集团公司有关干部任命的决定,根据决定,任命同志为*四运集团公司党委委员,任命 同志为*四运集团公司党委委员、副总经理,任命 同志为*四运集团公司党委委员、副总经理。在这里,我代表*国资委党委讲几点意见:

一、加强学习,提升能力。公司领导班子是整个集团公司实施领导指挥、确保工作落实的龙头,承担着贯彻和实施党的路线、方针、政策和公司重大决策,领导和组织广大干部职工推进公司改革发展的重大责任。新任命的几位同志在今后工作中,一定要加强学习,不断提高自己的政治理论水平和业务能力,适应集团公司快速发展的形势要求,重点要学习贯彻好党的xx届六中全会和自治*第九次党代会精神,不断地增强政治意识、大局意识、责任意识,努力提高自身的领导能力和领导水平。

二、团结协作,凝聚合力。一个团结和谐的领导班子是企业和员工之福。支持班子和一把手的工作,努力增强班子的整体功能,维护班子的威信是新任命同志的一项政治要求,我们要自觉以健全的制度保障团结,发扬民主,以良好的品格增进团结,坚持依靠广大干部职工,坚持依靠各级党政工团组织,促进班子团结和谐,促进企业和谐发展。

三、改进作风,树立良好形象。每个班子成员都要增强政治意识,严格遵守和执行各项纪律,认真执行自治*党委、人民政府和自治*国资委的重大决策部署,确保政令畅通。要善于从全局的高度来观察和处理问题,识大体、顾大局。要认真学习胡关于各级领导干部要做廉洁自律的表率的讲话精神,坚持清正廉洁,自觉做到执政为民、廉洁从政,坦坦荡荡做人,干干净净做事,淡薄名利,以身作则,坚决对以权谋私、假公济私,严格执行廉政纪律,遵守各项制度规定,严格遵守党纪国法,认真学习落实领导干部廉洁自律的各项规定,严格要求自己和家人,自觉抵制各种诱惑,经受各种考验。

四、扎实工作,奋发有为。*四运集团公司的发展态势日新月异,干部职工士气旺盛,发展前景十分美好。巩固和发展来之不易的大好形势,让自治*放心,让全体员工放心,是我们全体领导班子成员义不容辞的光荣职责!要坚决反对因循守旧、不思进取,无所作为,大胆工作、勇挑重担,深入基层,增强工作的主动性和积极性,要增强促进公司又好又快发展的紧迫感和使命感,始终保持四运人长久以来与时俱进、奋勇争先的精神状态,始终坚持公司倡导的“享受工作、保证完成任务、追求卓越”的员工核心价值观,勇于创新,敢于胜利,团结带领公

展开阅读全文

篇16:欢迎新领导上任讲话稿范文

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:领导,全文共 1867 字

+ 加入清单

各位领导、同志们:

根据组织安排,我到咱们市立医院任职主持。我深感肩上担子的份量和责任的重大。今天与班子见面,各项也就全面进入了正轨。借此机会,谈几点感性认识和一些想法,与大家结共勉,不当之处,请各位领导、班子成员指正。

作为全市医疗机构的龙头,多年来,在市委、市政府的准确领导下,在历届领导班子打下坚实基础上,我们医院无论是整体外观形象还是内部建设,无论是基础设备改善还是医疗水平提高,无论是学科建设还是医德医风树立,各方面都有了长足进步。在我市来讲,其医疗和服务水平,勿容置疑;其地位和作用,不可替代;其设备和技术,无可比拟。

悬壶济世,救死扶伤,是我们医院的天职。作为一个特别的单位,我认为,我们的各项,必须紧紧围绕达到“三个基本网满意”,即让领导基本满意,让职工基本满意,让群众基本满意。完成这“三个基本满意”,需要我们领导班子和全体员工真正树立起主人翁意识,同心协力,同舟共济。人人尽一份努力,人人做一份贡献。作为班长,在任职期限内,在市委、市政府的坚强领导下,在卫生局的大力支持下,在同志们的密切配合下,我有决心、有信心团结带领全体员工,为了我们共同的目标,不遗余力,把各项做好,向上级党组织和全体员工交上一份合格的答卷。

通过最近几天的思考,我认为,在今后的中,有这么几点需要我们,尤其是我个人,要牢牢把握好。

第一、想方设法加强学习。我在党政机关单位多年,今天到医院任职,这对我来说,既是一项全新事业,更是一片崭新的领域。很多方面需要我尽快认识和把握。从这个层面来讲,这不仅仅是对我个人能力、学识水平的检验,更是对我事业心、责任感的一次全面检阅。就个人而言,我愿意也有信心接受挑战胜任这一职位,首要的任务就是要加强学习。我要静下心来,学习政策,学习业务,学习理论,并注得向同志们学习,向在座的各位学习,向实践学习,切实增强思想上的前瞻性和决策上的科学性。

第二、想方设法增进团结。团结出战斗力,团结出影响力,团结出效益。作为医院的主要负责同志,在班子内部,我要带头讲团结,带头讲大局,带头讲和谐,以班子团结促进全员团结。同时,要增强民想法识,发扬民主作风,推行民主决策、民主管理、民主监督,把方方面面的积极性调动好、发挥好、保护好。整个医院能否成为一个团结向上的集体,关键在于我们班子成员,对班子成员,我要放手、放松,大胆支持其。也请各位成员之间相互协调好、配合好,共同把我们自己的事情办好。

第三、想方设法加快医院发展。要把医院的发展作为第一要务,作为自己的全部内容,立足把服务市场做大,把临床学科做强,把医疗技术做精,狠抓各项措施的落实。重点在以下“四个致力于”上下功夫:一是致力于加强人才以伍和学科建设,着力施行“人才强院”、“科技兴院”战略,搭建人才平台,以此留住人才、吸引人才、靠人才带动学科建设,全力打造医院的技术品牌,增强竞争力,促进医院可持续发展,二是致力于创新服务模式,坚持“群众利益无小事”和“以病人为中心”的服务理念,与大家一道探索和推行以服务第一为理念的经营战略,创新服务机制,改变服务模式,打造服务品牌。三是致力于强化各项管理,坚持以人为本,硬起手腕,加强医疗质量管理,加强医疗安全管理,加强财务收支延安精神理,加强医德医风建设,加强各项制度建设,以此规范医疗服务行为,堵塞各种漏洞,提高医院知名度。四是致力于员工知识、智力、素质和觉悟的全面培训和提高,做细做实做好基础,充分发挥员工在医院发展、建设、经营管理中的积极性、创造性,锻造出一支高素质的医疗服务团队,以此推动医院全面进步。

第四,想方设法加强自身建设。结合新的实际,要着重把握和解法好三个方面的问题:一是要密切联系群众。坚持群众路线的方法,尊重员工、关怀员工,为员工服务,一心一意依赖全体员工治院。二是要发扬艰苦奋斗的作风。凡事不铺张、不张扬,勤勤恳恳,踏踏实实干事,当一名称职的医院经营管理者。三是要树立清廉之风。要带头说廉洁自律,带头遵章守纪,带头防止腐败,常常到处维护医院的名誉,维护班子的形象,维护群众利益,以人格凝聚人心、团结大家,以个人良好的作风带动和促进医院的行风建设。请大家监督我、支持我。

多年来的实践,我给自己下了这么个信条,就是不求惹眼政绩,但求无愧吾心。在新的岗位。我也不作什么幸福的许诺,重要的是实真实在的行动,扎扎实实的,做到为官一人行、造福一方。总之,我要通过自己和在座各位的共同努力,真正把我们医院建成我市“一流环境、一流技术、一流服务、一流装备”的上水平,上档次医院,决不辜负组织的重托,决不辜负大家的期望和厚爱。

展开阅读全文

篇17:欢迎致辞

范文类型:演讲稿,全文共 683 字

+ 加入清单

各位领导、同志们:

首先我代表 县委、县政府,对全市农机监理工作会议的召开表示祝贺,对前来参加会议的市农业局领导和全市农机监理站站长表示热烈欢迎,对全市农机安全监理会议在秦 的召开表示由衷地感谢。

近年来,我县农机监理工作在上级业务部门的大力支持和帮助下得到了长足发展,但随着国家对农机具购置补贴力度的不断加大,农机拥有量的不断增加,农机安全生产已成为我县一项重要的农业工作。县农机监理部门是县安委会的主要成员单位,农机安全生产工作纳入县委县政府的直接领导。去年初,我县将农机安全生产责任书签订率、农业机械及驾驶人年度检验率、审验率、农业机械注册入户率、驾驶员持证率、农机事故死亡控制指标纳入县政府对乡镇政府工作目标责任考核体系,县安委会代表县政府与各乡镇签订农机安全责任书 份。

五月初我县专门成立了由分管县长任组长,县安监、县农办、县农业局主要负责人为副组长,公安、教育等相关部门和各乡镇主要负责人为成员的秦安县“创建平安农机、促进新农村建设”活动领导小组,全面指导我县农机安全生产的各项工作,十一月底对各乡镇农机安全生产责任制的落实情况进行了全面考核。

去年我县在农机安全生产责任制落实、安全宣传教育、重点乡镇治理、平安农机创建、拖拉机驾驶员培训和农机监理规范化建设等方面取得了一点成绩,但与省市业务部门的要求相比还有较大差距,与兄弟县区相比还有很多不足,但我们一定会以这次会议为契机,进一步落实农机安全生产“四长”责任制,全面搞好我县农机安全生产的各项工作,确保农机安全生产。

最后预祝本此大会圆满成功,达到预期目标!

祝各位领导身体健康,工作顺心,心情舒畅!

谢谢大家!

展开阅读全文

篇18:新员工欢迎致辞

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:职员,全文共 2136 字

+ 加入清单

各位新员工:

您们好!

欢迎大家加盟x,并加入黎城x这个充满温情、团结奋进的团队。

这天,我们在那里召集各位,既是一个新招员工培训典礼仪式,也是一个隆重的见面仪式。首先,我代表全辖200名信合员工对于你们的加盟表示诚挚的欢迎;并借此机会,对你们顺利完成学业,且学有所成,表示热烈的祝贺;对在你们成长过程中付出汗水、心血,关心你们、支持你们的父母和老师致以崇高的敬意;对大家选取黎城x事业表示衷心的感谢!

同志们!你们加盟黎城x,为黎城x这支团队注入新鲜的血液,使黎城信合更加充满生机与活力,这对于改善我们这支队伍的知识结构和年龄结构,对于我们的长远发展,必将起到用心的作用。

黎城县x是0000年00月经银监部门核准后挂牌成立的。她的前身是黎城县x,黎城县x是二级法人

x,黎城县x是一级法人社。自0000年建社以来,在00多年的发展历程中,可谓几经风雨,历尽沧桑,由小到大,由弱到强。凝结着几代人的艰辛与汗水,是几代信合人智慧的结晶。

这天,在上级部门的正确领导下,在地方党政的亲切关怀下,在社会各界的大力支持下,全体员工努力工作,奋力赶超,使我们黎城县x己发展成为一个实力最强、网点最多、最具发展潜力的地方性金融机构,在服务“三农”、支持县域经济发展中起着不可替代的作用。

截止0月末,我社各项存款余额00000万元,较年初净增000000万元,完成全年奋斗目标的0000%,市场份额占比00%,较上年提高0个百分点;

各项贷款00000万元,较年初净增0000万元,完成年计划投放的0000%,市场份额占比00%以上;

各项收入0000万元,各项支出0000万元,实现经营利润0000万元,完成省市经营计划的00%;实现人均利润00万元;

综合业务量位居全县金融机构之首。今年全省x上半年业绩考核得分排行00,位居全市第一。

自去年全省x劳动用工制度改革之后,联社共有00个内设部门、下辖联社营业部和00个信用社、0个分社、0个储蓄所。

长期以来,我们始终坚持以人为本、依靠员工的人本理念,坚持德才兼备、有为有位的用人理念,坚持干者踏实,能者富足的薪酬理念,把吸纳人才、使用人才、爱护人才作为企业发展的根本所在,把待遇留人、环境留人、事业留人作为企业发展的重要目标。

作为第一批改革试点x,我社率先实行了全省统一的薪点工资制,与每位员工签订了劳动用工合同,全员参加了养老保险、医疗保险、工伤保险和失业保险,近期在正筹划缴纳住房公积金。在工资待遇上,我们实行以岗定薪、绩效挂钩,彻底打破了论资排本的工资机制。

目前,我x共有在编职工000人,其中在岗000人,00岁以下员工00人,占到在岗员工总数的00%,在00岁以下人员中,有00人走上中层管理岗位,占到中层管理人员总数的00%。你们是省x招聘的第四期员工,在你们之前的每一位新招员工都是目前我们业务岗位的骨干,并有很多优秀员工已经走上领导岗位,成为中层管理人员。比如科技信息部经理、个人客户部经理、财务会计部副经理、综合办公室副主任,都是00、00年大学生,还有市办办公室x主任和给你们讲课的x都是从黎城x走出去的00、00年新招员工。我相信,只要你们努力,在你们中间,也会有很多人将走向领导岗位,成为技术能手、业务尖子,为我们x事业的发展做出贡献。

同志们,完美的大学生活已成回忆,你们此刻走进x门,就是x人。为了使你们尽快适应x、融入x,我提三点期望,也能够说是让你们做好三项准备:

一是做好扎根基层的思想准备。要树立正确的人生观、价值观。俗话说:千里之行,始于足下;九层之台,起于累土。期望你们从基层岗位上做起,把自己课本上所学的理论知识与工作实际相结合;为将来做出更大贡献做好做好储备。不要好高骛远,输在起跑线上。

二是做好艰苦奋斗的思想准备。不受苦中苦,难为人上人。x工资高、待遇高是众所周知的事情,但是x人付出多、受累多,也是在所免的。目前我们业务处于一个飞速发展时期,业务量大,服务要求高,只有勇于吃苦,不怕受累,全身心地投入到x事业当中,才能走向成功的彼岸。

三是做发终身学习的思想准备。

都是大学生,懂得三人之行、必有我师的道理。x是一个与农民接触最多的金融企业,各位大部分都来自农村,但是与农民打交道是要讲究艺术的,这就需要你们向老同志学习、向身边人学习,遇到问题与同事一齐商讨,找出解决问题的最佳方案,不能冒进。同时,我们随着业务的飞速发展,我们逐步向科学化、现代化的金融企业迈进,仅有书本的上的知识是远远不够的,期望我们有活到老学到老的精神,在实践上增长知识、锻炼才干。为我们x科技发展、业务创新上做出贡献。

同志们:x是一个充满活力、生机无限的企业,那里就是你们放飞梦想、实现理想的地方。x改革的路子还很长,实现x统一法人,只是我们万里长征的第一步,在不久的将来,我们不仅仅要组建x,而且要组建x。再过几天,你们就会看到我们山西x的首批“x”卡,0月底还要举办全省x系统“五庆活动”,我们需要人才,当然我们也会爱惜人才,为所有人才搭建一个发展的平台。

同志们,海阔凭鱼跃,天高任鸟飞,我坚信,在x这个大家庭里,你们将会认认真真做人,踏踏实实干事,快快乐乐工作,与全体x人一道,携手奋进、齐心协力,为实现山西x的完美明天而努力奋斗。

展开阅读全文

篇19:欢迎致辞

范文类型:演讲稿,全文共 494 字

+ 加入清单

大家下午好!

盛夏6月,暖意融融,非常高兴迎来了各位领导、专家在百忙之中莅临美丽的,美丽的风电场检查指导工作。各位领导、专家的到来不仅是对我们工作的检查指导,更是给我们提供了一次极好的学习交流机会。在此,我代表公司及全体员工对各位表示最真挚的感谢和最热烈的欢迎

风电场由山西玉龙集团与北京新能投资有限公司共同投资兴建,风电场位于xx市xx县x乡,项目设计总装机容量100MW,一期工程装机容量49.5MW,一期工程共安装33台单机容量1.5MW的金风风力发电机组,设计年发电量1亿KWh。作为这次盛会的东道主,我们真诚的欢迎所有参加这次会议的领导,我们将以这次会议为契机,认真学习借鉴各方面的先进经验,取长补短,开拓创新,不断强化员工业务技能培训,建设一支业务精良、纪律严明、思想高尚、作风过硬的四有员工队伍,为推动山西新能源良性循环发展,为山西电力的长远发展建设,贡献一份力量!

和谐发展,让“精神”开出绚丽之花、让会议要旨结出丰硕成果!

让我们以此次会议为契机,以“精神”为动力,以作风建设为抓手,有力推动科学发展、

最后,欢迎各位领导、专家多提宝贵意见。祝大家身体健康,万事如意,谢谢大家!

展开阅读全文

篇20:新员工欢迎致辞

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:职员,全文共 929 字

+ 加入清单

各位领导、各位同事、各位新战友:

大家好!我是x公司副经理兼x,首先,我代表分公司全体员工,对各位新战友选择广州分公司、来到广州分公司表示热烈的欢迎!

作为一名在公司工作十多年的老员工,借此机会,我想就责任、学习、成长三方面谈一些看法,与大家进行交流和分享。

首先关于责任。任何人做事都必须要担负责任。再过几天,在座各位将会奔赴不同的项目,从事不同的岗位。但我希望无论大家从事什么样的工作岗位,都要对自己的工作负责!现阶段,公司现在处于快速上升时期,它的发展、壮大,需要有一批爱岗敬业、忠于职守、勇于担当责任的人!我希望你们就是这批有责任感、使命感的人!同时,有责任的人能得到他人的尊重和信赖,能得到更多发展的机会,也更能在自己的岗位上有所作为。

其次是关于学习。随着公司升级为x二级单位,公司将进入发展的快车道,掌握与公司的跨越式发展相匹配的知识和技能,是我们在公司走向成功的必要条件之一。各位新员工入职之后,公司将会为大家打造良好的平台,为大家提供一系列的培训,让大家快速成长。但仅靠公司为大家提供的知识,是不够的。我希望在座各位能树立“活到老,学到老”的学习观念,保持高度的学习热情,在工作中能向施工现场学习、向前辈和老员工学习、向工作本身学习,从而快速完成自身角色转变和掌握基础工作技能;在工作之余能坚持自主学习、不懈学习,广泛学习各种知识,特别是前沿的管理和技术知识,使自己能够跟上公司发展的步伐,为今后的职业发展做好知识储备。

最后,关于成长。“一万小时定律”指出:“人们眼中的天才之所以卓越非凡,并非天资超人一等,而是付出了持续不断的努力。只要经过1万小时的锤炼(如果每天工作四个小时,一周工作五天,那么成为一个领域的专家至少需要十年),任何人都能从平凡变成超凡。”可见,真正决定一个人成就的,不是天分,也不是运气,而是严格的自律和高强度的付出。现阶段,你们已经站在职场的同一起跑线上,在这场历时几十年的比赛中,可能有人会一路顺风、有人挫折不断,但无论谁想取得最终的胜利,实现个人的成长和成功,都需要有坚忍不拔、持之以恒的毅力。在成长的道路上,不一定会有鲜花与美酒,但一定伴有寂寞与荆棘,关键是在于谁能坚持到峰回路转的那一刻——蜗牛同样能问鼎金字塔之巅!

展开阅读全文