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学校安全工作会议领导讲话汇集20篇

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建筑施工安全生产工作会议上的讲话

范文类型:会议相关,演讲稿,适用行业岗位:建筑,生产,全文共 4863 字

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同志们:

进入下半年以来,全国省市相继召开了三次大的安全生产工作会议,8月2日,江苏昆山发生的粉尘爆炸特别重大大事故后,省政府紧急召开了安全生产会议对当前工作进行了安排。我们召开这次会议的目的就是贯彻落实上级会议精神,通报全县安全生产情况,分析形势,部署我县安全生产“三项彻查”、“六打六治”专项行动及粉尘作业大检查活动,提高我县安全生产保障水平。刚才,文成同志通报了全县安全生产情况,下面,根据县委县政府研究意见,我讲三个方面的问题:

一、认清形势,充分认识安全生产工作的重要性和紧迫性

今年以来,全县安全生产形势保持了稳定。但是,我们也要清醒的看到,当前形势依然严峻。从近期外地的几个事故来看:7月31日,中国台湾高雄市石化气体爆炸,28人死亡、287人受伤;8月2日,昆山粉尘爆炸事故已造成75人死亡、185人受伤,、都做出重要批示,目前伤员救治工作仍在进行,事故伤亡惨重,教训深刻。

分析我县安全生产问题的原因:一是企业主体责任没有真正落实到位。企业主要负责人安全意识淡薄,重生产、重效益、轻安全的现象仍然存在,隐患排查网络仍不健全,安全监管措施落实不到位。二是从业人员安全意识淡薄、安全技能缺乏。大量务工人员文化水平低、专业知识少,自身安全意识淡薄,安全技能缺乏,自我保护能力差,再加上企业安全培训不到位,极易造成事故多发。三是执法不严。监管部门职责落实不到位,检查走形式、不认真,部分人员失职渎职,隐患长期存在,视而不见。四是“打非治违”工作还存在漏洞和死角。

当前正值汛期,天气炎热,这一时期历来是我县事故的多发易发期。因此,下半年的安全生产任务仍然十分艰巨,各级各单位要深刻吸取事故教训,进一步强化底线思维和红线意识,坚决克服麻痹思想,彻底排查治理各类隐患,采取更加有力的措施,严防事故发生。

二、突出重点,扎实做好下半年安全生产工作

从8月份开始到年底,国家省市相继部署开展了“三项彻查”、“六打六治”打非治违专项行动和粉尘作业安全专项检查工作,这几项工作分属不同行业领域,基本不重复,主要是针对今年以来易发生事故领域开展的专项行动。这三项工作也是下半年的工作重点,县安委会针对每项工作都出台或即将出台相应的方案(“六打六治”方案待省市下发后出台),各单位、各企业要认真学习,抓好落实。

(一)关于“三项彻查”工作

这项工作是市安委会统一部署的,是安全生产“强基工程”和“安全生产责任落实年”活动的主要内容之一,目的就是摸清工矿商贸企业的隐患底子,进行系统性的治理。这项工作由县安监局牵头负责。

1、“三项彻查”的范围。一是危化品领域,是指全县危险化学品生产、化工、化学制药企业以及带储存的危险化学品经营单位(不包括加油站);二是烟花爆竹领域,主要指批发企业和零售业户;三是冶金等工贸企业领域,具体是指冶金、有色、建材、机械、轻工、纺织、商贸行业。

2、“三项彻查”的内容。“三项彻查”指的是对标检查、风险辨识、隐患治理。对标检查主要是对照上级颁布的本行业企业的安全生产标准化达标标准,逐项比对检查存在的隐患;风险辨识是对《企业职工伤亡事故分类标准》中20种事故类别所涉及的各种危险因素,进行全部辨识,并据此找出针对措施方面存在的问题,这种隐患是一种潜在的隐患。例如:桦超化工泄漏事故,直接原因是改变碱液浓度,引起管道腐蚀造成泄漏,从风险辨识的角度来说,就是没有作过相应假设,辨识出这种风险,自然没有应对措施,最终非法试生产导致泄漏,出事后手忙脚乱,险些酿成大祸。隐患治理就是针对前两项发现的隐患,采取措施进行治理。

3、“三项彻查”的方式。采取企业组织自查、聘请专家检查,乡镇(街道)督导检查,安监局组织有关部门检查和聘请专家核查。对企业存在的危险有害因素和安全隐患进行深挖细找、解剖诊断,查找隐患、整改消除,做到整个工作保质提速。特别是风险辨识,技术性很强,没有专家参与,工作效果将很难得到保障。

4、“三项彻查”的要求。一要全面持续的做好。检查要横到边、纵到底,要做到“四全”,即:彻查的企业要全,对标检查发现的问题要全,风险有害因素辨识要全,排查治理的事故隐患要全。同时,由于时间跨度5个月以上,要保持持续性,不能懈怠,安监局与乡镇街道要部署好、督导好、调度好,各企业要执行好。二要记录在案、做好台账。企业要做好安全生产档案,在健全纸质档案的同时录入微机进行登记,形成《冶金等工贸企业安全生产电子档案》。同时,各乡镇、相关部门都要备案。三是做好隐患整改。发现的安全隐患要下达整改指令,责令整改。不能立即整改到位的,要按照整改措施、责任、资金、时限和预案“五到位”的要求督促企业落实防范措施。对一时难以整改又严重影响安全的重大安全生产事故隐患,要立即停产、停用。危化品化工医药企业凡是被停产后复产的企业必须通过部门验收,报县政府审核后才能复产。四是做好风险应急处置。彻查发现的风险有害因素要制定应急处置预案,落实应急处置措施,健全事故应急协调联动机制,督促企业严格执行领导干部到岗带班、关键岗位24小时值班和事故信息报告制度,确保一旦发生事故,做到反应迅速、指挥有力、信息畅通、处置有效。

(二)关于“六打六治”打非治违专项行动

非法违法行为始终是发生事故的主要因素之一,今年以来,全国各地发生的几起重特大事故都存在非法违法行为,我县发生的这几起事故,也存在非法生产、擅自改变工艺的非法行为。“打”就是打击非法、违法,“治”就是整治违规违章。这次在全国范围内集中六个重点领域有针对性的开展打非治违专项行动,就是为了扼制事故多发的势头。结合我县实际,突出在危险化学品、油气管道、交通运输、建筑施工、消防、非煤矿山等六个重点行业领域,集中开展“六打六治”专项行动。县安委会办公室将制定专门的方案进行具体部署。

1、牵头单位及打击整治内容

(1)危化品领域:由安监局牵头,打击危化品和化工企业未批先建、擅自改变工艺、物料及开停车不审报、无预案、无安监人员在场情况的非法生产行为,整治在吊装、动土、设备检修、临时用电、动火、盲板抽堵、受限空间和高处作业等八大作业票制度中的违章问题。

(2)油气管道领域:由油区办、住建局、安监局按各自职责,打击破坏损害油气管道行为,整治管道周边乱建乱挖乱钻问题;

(3)建设施工领域:由住建局牵头,打击无资质企业施工行为,整治层层转包、违法分包问题;

(4)交通运输领域:交通运输企业由交通局牵头组织,道路交通路面执法由交警大队牵头组织。打击客车非法营运、危化品非法运输行为,整治客车无证经营、超范围经营、挂靠经营及超速、超员、疲劳驾驶和长途客车夜间违规行驶等问题,以及危化品运输无证经营、充装、运输,非法改装、认证,违法挂靠、外包,违规装载等问题;

(5)消防领域:由公安、消防大队牵头组织,打击“三合一”、“多合一”场所违法生产经营行为,整治违规住人、消防设施缺失损坏、安全出口疏散通道堵塞封闭等问题。

(6)非煤矿山领域:由国土、安监、工商按各自职能分工,打击砖瓦企业无证开采行为,整治人员不培训、特种作业人员无证上岗问题。

2、打非治违的方式

采取企业自查,部门、乡镇街道检查的方式。在自查阶段,部门、乡镇将掌握的未取得证照或证照过期的立即告知企业,企业要认真自查自纠,凡存在重点打击整治的六类行为的,立即整改,并向有关部门、乡镇报告,自觉接受处理。在集中打击整治阶段,部门和乡镇要采取“四不两直”的方式,组织开展联合执法,对六类非法违法、违规违章行为,进行集中打击和整治。对已告知证照过期的企业进行逐一检查,仍在生产经营建设的,一律予以关闭取缔;对存在六类非法违规行为且未整改的,按照有关法律法规从严从重处理。

3、打非治违要求

这次打非治违“六打六治”专项行动不同于以往,六个领域的牵头部门、各乡镇(街道)、相关企业务必要高度重视,在年底前,如果严重非法违法行为反复发生以及发生严重影响事故的,必将受到更加严厉的惩处和责任追究。要按照“全覆盖、零容忍、严执法、重实效”的总体要求,严格落实停产整顿、关闭取缔、上限处罚和严厉追责的“四个一律”执法措施,集中打击、整治一批当前表现突出的非法违法、违规违章行为,促进全县安全生产形势持续稳定好转。

(1)实施重大非法违法行为备案督办制度。对实施关闭取缔、暂扣或吊销许可证、责令停产整顿(一律停电)、没收非法所得并按国家规定上限罚款等行政处罚,以及应追究刑事责任的严重非法违法行为进行备案,一案一档,跟踪督办。

(2)组织开展联合执法。专项行动期间,县政府每月至少开展2次联合执法行动。加强行政执法与刑事司法衔接,对涉及刑事犯罪的安全生产非法违法行为一律移交司法机关,不能有案不移、以罚代刑。

(3)进行专题曝光。县电视台要开展专题报道,选择典型案例公开曝光。畅通举报渠道,鼓励群众举报非法违法线索,落实举报奖励制度。

(4)严格实施“黑名单”制度。将存在严重非法违法行为且不整改以及因非法违法行为导致事故的企业列入“黑名单”,及时向社会公告并通报相关部门,在项目审批、核准、备案、用地审批、融资、银行贷款等方面严格限制,并在各类考核中实行安全生产“一票否决”。

(5)实行“一案双查”制度,严格责任追究。专项行动期间,同一企业1个月内发现2次严重非法违法行为的,一律予以关闭,并严肃追究企业主要负责人责任,同时要依法追究有关单位负责人责任。

(三)立即组织开展粉尘作业安全检查。

要吸取江苏昆山爆炸事故教训,结合 “六打六治”专项行动,由县经信局牵头,消防、安监、质监、粮食等部门配合,各乡镇(街道)具体负责本辖区检查,立即对涉及粉尘的相关企业特别是粮食、棉纺加工企业进行专项检查。要按照《粉尘防爆安全规程》等规定,全面进行排查,凡存在粉尘爆炸危险场所的,必须按照国家标准要求,配齐通风、除尘、防火防爆设备设施和灭火器材,并针对企业自身粉尘爆炸危险场所的特点,采取有效控制措施。要加强对从业人员消防安全和粉尘防爆教育培训,普及粉尘防爆知识和安全规程,提高安全防范和遇险逃生能力。对发现的各种违法违规行为,要依法督导整改,确保落实到位。

三、强化责任,确保各项活动取得实效

(一)强化部门监管责任。要严格落实“管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产必须管安全”的要求,全面落实行业主管部门的安全监管责任,坚决纠正行业安全监管缺位、错位或不到位的问题。检查中要严字当头、敢抓敢管、勇于负责,不可有丝毫懈怠、半点疏忽,对违反国家法规规程和违章指挥、违章操作等行为的,要予以严肃查处。

(二)落实乡镇属地责任。各乡镇(街道)要贯彻落实“党政同责、一岗双责、齐抓共管”的要求,按要求部署好工作,抓好安监中队建设。要定期分析安全生产形势,研究制定预防性工作措施,及时督导检查工作,实时解决重点难点问题,确保各项活动顺利开展。

(三)突出企业主体责任。企业主要负责人要严格落实安全生产法定职责,强化安全生产第一责任人责任。要加强企业安全生产教育培训,坚持普遍性、长期性、经常性原则,严格落实企业主要负责人、安全管理人员、特种作业人员持证培训,深化企业全员培训,增强安全意识和防范能力。技术和管理能力不足的小微高危企业要严格落实委托技术服务规定。要加强班组安全管理,配强班组长和安全员,提升现场安全管理水平。要进一步完善企业内部安全隐患排查制度,逐级落实厂级、车间、班组、岗位隐患排查治理责任和措施,并逐项搞好原因分析,落实重大隐患“五到位”措施,建立闭合式隐患自查自纠管理体系。

(四)强化督导检查。各有关单位要严格督导企业自查,严格审核企业自查自纠报告,核查企业人员培训情况,调度驻厂专家,对未认真开展“三项彻查”、“六打六治”和粉尘作业专项活动的企业,要依法进行严肃惩处。发生事故的,要严格按照“四不放过”的原则,对事故单位和责任人进行追责,绝不姑息迁就。

同志们,安全生产的责任重于泰山。面对经济社会发展的新形势新要求,我们一定要把标准再提高,工作再深化、措施再创新,确保全县安全生产形势持续稳定好转。

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篇1:元旦学校领导讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:学校,领导,全文共 930 字

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各位老师,同学:

下午好!在我们积极投身于学习、快乐地生活着的时候,20xx已轻含笑靥,如约而至!在这冬去春来送旧迎新的时刻,我预祝同学们在新的一年身体更健康,童年更快乐,预祝老师们在身体更健康,工作更顺利,家庭更幸福!

回顾20xx年,我们全校老师、同学心中都装着太多的成功的感悟了。一年来,校园里有面对手足口病、甲型h7n9流感的预防工作,有20xx年体育节的系列竞技活动激动人心的场面,有六一阳光下成长、让梦起飞的艺术节闭幕式和庆祝表彰会;有快乐读书节和各老师、同学们积极投入到课堂教学改革的活动中&&

20xx年里,我们的收获是丰硕的,学校顺利通过了市文明规范学校的复评,学校被评为了广东省书香校园、广东省安全文明校园。少先队大队部获得了市红旗大队称号,团支部被评为市先进亲子义工服务队,学校顺利通过了中山市优质化工程项目学校的答辩会。学校的心理剧获区的特等奖,学校的教具在省里获得了二等奖,我们幸运地邀请了中国青年政治学院的陆士侦女士到校作专题讲座&&倡导阳光教育,创建和谐校园。在20xx年里的校园里,我校全校老师、同学们用热情渲染着校园的精彩,用感恩享受着校园的快乐!

20xx年,是祖国华诞六十岁生日的大喜日子,在学校新出版的校刊校长寄语上这样写到:60年,光辉岁月弹指挥间,60年,中华大地沧桑巨变。嘹亮的国歌、飘扬的五星红旗、轰鸣的礼炮、英姿飒爽的官兵们、先进的军事装备&&祖国辉煌的成就,举世瞩目;祖国璀璨的未来,由我们创造!同学们,向明天迈出矫健的步伐吧,让我们共同走向祖国更灿烂的明天!同学们,希望能够牢记这一话语,牢记祖国辉煌、灿烂的时刻,肩负起祖国明天建设的使命。

20xx年,同样将是一个不平凡的一年,相信在新的一年中,我们全校老师、同学们一定会继续不断努力,努力做好我们应该做的事情,以挑战自我、不断进取为己任。同学们,我们也殷切期盼你们用更加优秀的文明礼仪、健康的身体、健康的心理、优异的成绩续写辉煌,为自己的成长负责!

20xx,又一个新的开始,一个新的未来。我们一小校园里的每个人每天都是这样健康、这样快乐,让我们在这个大家庭里,相互关心、相互谅解、共同进步!

最后祝全体老师在新年里身体健康、工作顺利!祝同学们在新年里有更大的进步。

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篇2:校园法制教育领导讲话稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:学校,领导,全文共 2625 字

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在洛阳,“90后”犯罪的数据和走势同样刺痛着整个社会的神经。从20xx年到20xx年,涧西区人民检察院受理的“90后”未成年犯罪案件依次为20xx年126案330人、20xx年112案281、20xx年74案183人、20xx年139案273人。

这里有我们洛阳市看守所的两个犯罪样本,聊给大家听听,可能会给你狂野的心理一些警示。

第一个犯罪样本 小文(化名)出生于1994年5月,罪名:抢劫、杀人。

消瘦的身材、清秀的面容、温婉的谈吐——看上去斯斯文文的小文,让人无法把他和去年震惊全市的“7·14”出租车司机被杀案联系在一起。但正是他,在与同案犯李某相识仅五天后,联手炮制了这起惊天命案!

小文从没见过亲生母亲,他只记得自己从小就被寄养在保姆家,8岁时才被接到爸爸身边生活。爸爸在栾川开矿,平时很忙,根本没时间管他。后来,家里不知何时多了一个“妈”,跟他“不”亲,两人经常争吵。20xx年读完初一后的暑假,成绩排在全班前10名的小文自动辍学,开始在栾川打工,因为他“不想跟他们生活”,“打工的话可以住在店里”。半年后,他来到洛阳打零工,一个人租房住。去年7月9日,小文在网吧上网时认识了大他两岁多的李某,说不清为什么,他觉得自己和这个同样打零工、手头紧的“大哥”就是“脾气相投,说得来话,是一路人”。以至于在相识几天后,当李某请他帮忙拦路抢劫弄点钱花的时候,他竟然不假思索地同意了。去年7月13日下午,两人一起到商店买了两把西瓜刀。当晚,他们先在牡丹广场转悠了几个小时,没有找到合适的路人下手。后来,李某提出抢劫出租车司机,小文没同意。但到了次日凌晨4时许,他还是跟着李某一起坐上了一辆出租车。车行至青岛南路防洪渠附近时,李某将水果刀架到了的哥脖子上…….那一瞬间,小文听到了自己“咚咚”的心跳声,他明白,自己也没有退路了!小文也拿出西瓜刀威胁的哥,还用手扳对方的胳膊。看到的哥在李某的屠刀下挣扎时,小文曾经心软过,说:“算了吧”,但李某喘着粗气告诉他:“这时放过了他,不是他死就是我们死!”一听这话,小文再没松过手……两人将的哥杀害后,搜出一部手机和60多元现金,弃车而逃。“我很后悔,对不起被害人和他们一家人。”回想起作案时的场景,小文至今不敢相信“那竟是自己干的事”。 “ 要是父亲从小就好好管教我……我现在应该还在学校读书。”小文说,“我现在特别想看书,啥书都行。” “我会在里面好好学做人、学技能,不会自甘堕落的”小文说。但他是否真的知道:如此漫长的刑期,对青春之年的他究竟意味着什么?

如果说小文的犯罪是源于父母离异.家庭破裂,缺少亲情,缺少家教,那么第二个犯罪样本小斌(化名)可不是这样的。

第二个犯罪样本 小斌1994年6月出生,罪名:抢劫

小斌的家庭是完整和幸福的,在爸爸的影响下,他从小喜欢读书和听轻音乐——可惜,他后来结交了一帮迷途不知返的朋友。

小斌说话很流畅,思维也很缜密,时不时还能蹦出一个“大道理”。也许正是因为这些,同伴们才一个劲儿推举他来做“大哥”。不过他将此“重任”让给了伙伴里年龄最大的小伟(化名),自己当了“老二”。到20xx年10月,他们的队伍已经扩大为7人,名曰“七人帮”或:“七人小组”:一个18岁、两个17岁、两个16岁、两个15岁。

这是一个什么组织?小斌自己也说不清,但所有成员一起吃喝玩乐,花销用度都有“集体资金”。等到“集体资金”快用完了,他们就开始谋划下一次行动。20xx年10月底至12月初,他们一共实施了6次抢劫。第一次、第二次抢的是烟酒店,第三次是钱包,第四次、第五次抢钱的同时还伤了人。20xx年12月3日凌晨,他们中的5人在定鼎南路附近抢了一名青年的6元钱,被警方抓了个现行。

由此可见,与以往未成年犯罪相比,当前的“90后”犯罪呈现鲜明的新特征:

一是低龄化。涧西检察院近年办理的未成年犯罪嫌疑人中,犯罪多集中在15至17岁年龄段,年龄最小的刚满14岁。这些走上犯罪道路的青少年,绝大多数都是在小学或初一、初二就辍学,大部分人不懂法或很少懂法,是典型的法盲。二是网络化。网络和网吧成为“90后”犯罪的空间和手段。一些未成年人利用QQ群结成帮派、聚集犯罪。网吧则几乎成为“90后”犯罪团伙的聚集地和犯罪行为的高发地,许多“90后”犯罪团伙成员人都在网吧内结识。三是团伙化。近几年来,洛阳“90后”犯罪团伙作案的比例持续高达86%以上。其类别有二:一类是为了达到自己的目的,单凭自己的力量难于达到,从而主动拉帮结伙,纠集他人共同犯罪;另类是因与同案犯是伙伴,在同案人提起犯意后,害怕因拒绝参与被孤立或排斥,有的甚至担心被误认为是告密者,而盲目、被动地随从犯罪。四是暴力化。“90后”犯罪仍以盗窃、抢劫、抢夺、故意伤害等侵犯财产犯罪为主,但更多地出现了、故意杀人等侵犯人身的犯罪行为,其暴力性、严重性和危害性增加了很多。

那么,我们青少年怎样才能尽可能地避免违法犯罪呢?

首先我们要认清自己的角色,承担起自己的责任。你的身份是学生,家长不需要你挣钱来养家创业。你的吃喝穿用日常消费也不需要你去拼搏争取。小小年纪的你,能干些什么?你的主要任务是学习,只有努力学习,取得好的成绩来报答爱你的父母、老师。今天的学生已体会不到“头悬梁、锥刺股”的良苦用心,想象不到“凿壁偷光、囊萤映雪”的艰难艰辛。对你说要珍惜今天的大好时光,你可能认为是句笑话、废话。可是你想想,上幼儿园的时候,你每天至少也学一个字吧,读了无数遍,写满好几张,或者是学会了首儿歌、游戏,到家长面前去炫耀,这就是一天的收获。上小学时,你的语文、数学每次考试也都在90分以上吧,这就是功劳;到了初中,你的个头越长越高,年龄越长越大,成绩却在渐渐缩小,与身高年龄成了反比,二三十分、十几分,甚至个位数,赫然醒目地写满你的试卷。对此,你不脸红,因为你习以为常;也不自责,因为你从没扪心自问过。这能否对得起一天的三顿饭?难道你甘心就这样庸庸碌碌地打发着这美好的时光?常言说“人闲生是非”。你无心听讲,扰乱课堂秩序,不做作业,沉迷网络游戏,下学不回家,聚众打架,惹是生非,敲砸勒索、违法乱纪。已误入歧途的同学们啊,醒醒吧!把闲散的心情务到学习上来吧!这样才能对得起一日三餐,对得起日夜操劳的父母,对得起循循善诱的老师,对得起自己的良心。“老大徒伤悲”是徒劳的,“白首方悔读书迟”也是无用的,醒醒吧!同学们,从今天开始,从现在做起,努力学习,奋起拼搏,不悔人生。

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篇3:学校工会换届领导讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:学校,工会,领导,全文共 1024 字

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教职工同志们:

学校工会换届选举大会在上级的关怀指导和学校党支部的领导支持下,在各位会员的积极参与下,圆满完成了会议的各项议程,达到了预期的目的。在此,我代表学校向各位会员表示衷心的感谢!并向新当选的工会主席及新一届工会委员、经费审查委员会委员、妇女委员会委员表示热烈的祝贺! 本次大会安排紧凑,效率较高。各位会员以高度的政治责任感和主人翁精神、严肃认真的态度履行自己的民主权力,选举产生了新一届工会委员、经费审查委员会委员、妇女委员会委员。这对加强和改进学校工会工作、进一步推进学校各项工作具有重大的意义。工会作为党支部联系广大教职工的桥梁和纽带,在配合党支部做好教职工思想政治工作,帮助广大教职工不断提高自己的道德素养、业务素质和文化素养,切实维护好教职工的合法权益,实事求是地反映教职工的意见和要求,组织开展有利于教职工身心健康的文化体育活动、争先争优活动以及困难帮扶、探望和慰问等方面有着不可替代的积极作用。为使新一届的工会工作迈上一个新的台阶,下面,我代表学校提几点希望和要求:

第一,加强学习,转变观念,推动工会工作科学发展。在新形势下如何做好工会工作,必须加强学习、树立坚定的政治信念、自觉把思想和行动统一到学校的决策上来,用科学发展观去审视我们的工作,指导我们的工作,解决学校发展的实际问题,是当前我们工会必须认真研究的课题。

第二,坚持服务大局,充分发展工会的桥梁和纽带作用。围绕学校工作目标,服务大局是工会工作的中心任务。目前,学校出台实施一系列的改革措施,执行可能还会遇到一些问题,也可能有些同志认识不足、不理解。这就需要我们工会积极发挥桥梁和纽带作用,多做解释工作,多做团结鼓劲工作,多利用各种渠道消除误会,增进共识,把学校的决策和工会决定的事情作为广大教职工自觉的行为,形成合力,共谋大计,共创大业的良好局面。

第三,找准定位,发挥优势。一要在学校的统一领导下,把学校工作与工会工作相结合;二要把学校的决策与向教职工正面解释、鼓劲相结合;三要密切联系群众与鼓舞人心相结合;四要真实反映教职工愿望与建言献策相结合,积极引导会员、服务会员,维护学校改革与发展中体现新作为,展现新风貌。

第四,希望工会干部要增强责任,理清思路,真抓实干,注重成效,不负重托。希望全体工会会员进一步增强做好工作的光荣感、责任感和使命感,以饱满的工作热情,务实的工作作风,共同开创北文山初中更加美好的明天! 现在,我宣布:学校换届选举大会胜利闭幕!

谢谢大家!

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篇4:庆祝中秋学校领导讲话稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:学校,领导,全文共 1894 字

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尊敬的各位老师、同志们:

大家晚上好!

伴着新年的喜悦,今晚,我们在这里欢聚一堂,共进晚餐,迎接20xx年元旦到来。首先借这个机会,我谨代表镇委、镇政府向辛勤工作、默默奉献的各位教职工表示崇高的敬意和衷心的祝福!并通过你们向全镇的离退体教师及其他教育工作者表示新年的问候!感谢大家为发展我镇教育事业所付出的辛勤劳动!

回首20xx年,是我镇经济社会发展大有作为的一年,也是我镇教育事业大获丰收的一年。20xx年是我镇“城市化提速年”,全镇党员干部群众在镇委镇政府的带领下以饱满的热情全力推动城市软硬件建设,巩固基础产业,突出优势项目,重振了“小香港”美誉。特别是前不久我镇与保利集团签署了“国际旅游生态城”的建设项目,这必将极大拓展了我镇今后的发展空间。

在我镇经济社会发展强劲势头的推动下,我镇各项教育文化事业也大步向前发展,取得了优异的成绩。一年来,我镇积极落实科教兴镇战略,采取各项重大举措,着力巩固省市一级学校创建成果,以推动我镇教育文化事业的跨跃式发展。我们先后成立了教育基金会,大力实施了“三名工程”,出台了一系列政策奖励名优师生。回顾过去一年我镇教育工作,我认为有几件事在这里值得一提。一是我镇20xx年中高考教学工作交了一份满意的答卷,升学率再创历史新高,实现了我镇每万户籍人口升大学比例近7年连续上升;二是正式动工兴建市第八高级中学,目前已经完成了主体建设工程的%;三是组建了以樟中学生为主麒麟队,光荣出席了广州亚运会闭幕式,为我镇争了光。

展望20xx年,是我镇教育发展充满机遇的一年,也是我镇教育发展面临诸多挑战的一年。首先,我们说20xx年将是充满机遇一年,一是因为我过去的努力,为我们奠定了坚实的基础,我们可以再接再厉,继往开来;二是市第八高级中学建成招生,增加了学位,扩大了我镇教育招生面,对我镇教育事业来说是件好事;三是随着“国际旅游生态城”的建设项目逐步落实,我镇教育发展将会获得更好经济条件。其次,我们说20xx年也是面临诸多挑战的一年,一是从纵向看,我镇教育不少指标确实逐年创新高,但是横向,我镇教育质量与水平与其他镇相比较,确实有待于进一步提高;二是市第八高级中学建成后,我镇初高中面临分开办学,届时有师生的分流,人事的变动,这对学校管理招生等方面带来一定的影响;三是市一级学校创建完成后已经有好几年了,一方面各类学校创建时期留下硬件设施逐年开始老化,面临更新换代,另一面各类学校不少教职工市一级学校创建时的干劲面临着松懈,以致于影响到教学的质量。诸如此类问题,我们不得不去思量。

老师们,同志们,面对20xx年可能出现的各种情况,为做这一年教育工作,确保明年这个时候,我们再唱凯歌,关于我镇教育问题,我在这里提3点希望,或者说是要求,与各老师共勉。

一是育人是要有精神的。精神是人的智慧,是经验的结晶,是行为的引导。没有精神是办不事的。有没有精神,用什么样的精神,这是每一个教育工作者必须首先弄清楚的问题。我以为,育人精神应该是高尚的,是科学的,是与人为善的,服务他人为乐。这是我们教师职业内在规定性,而不是某些人所说的社会强制性。我们多数教师目前已达到了这个要求,但是,我今天把他提出来,并不是多余的,因为精神是会变的。我提出这个要求,目的就是要防止育人精神的滑落,力求育人精神与进俱进,提升其生命力与活动力。

二是育人是要有方法的。方法是做事情,解决问题的技术。没有方法,胡缠乱搅,不仅达不到教育的效果,反而有损学生的身心健康。教育不是儿戏。教育既是增进健康,更是启心培智的高智力活动。因此,教育必须讲究方法、技术,使之艺术化。可方法有新有旧,更有效率之高低。有效的育人方法,让人心灵陶醉,提高生命的效率与质量;无效或低效的方法,无异于让人受罪,且浪费人之宝贵生命时间。

三是育人要会合作。团结就是力量。教学本身就互动。教育工作的复杂性不能单打独斗,不能孤芳自赏。需要把个人努力融合到团队中去。这里既有教师的团队,也有学生团队,或者师生组合的团队。市场经济搞竞争,学校活动也有竞争。但学校校竞争也市场的竞争不同。有些人把市场竞争理念拿到学校用,带上浓厚的功利色彩。这种俗气的竞争,学校是要不得的。它会损害学校团队精神,也会防碍于学校教育质量。希望大家拿起合作的武器,共同解决教育的难题。

老师们,同志们,新年钟声即将敲响,让我们团结起来,鼓足干劲,面对现实,抓住机遇,迎接挑战,用百倍的努力去战胜任何工作的艰难,共同创造我镇教育事业的辉煌业绩。最后,衷心地祝愿我镇教育的明天会更好!衷心地祝愿我们广大教育工作者在新的一年里,身体健康,工作顺利,阖家幸福!

谢谢大家!

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篇5:建筑施工安全生产工作会议上的讲话

范文类型:会议相关,演讲稿,适用行业岗位:建筑,生产,全文共 5113 字

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4月28日全国安全生产电视电话会议和5月22日全国煤矿安全生产电话会议之后,各省区、各煤炭企业,紧急行动起来,深入贯彻落实国务院领导同志关于安全生产的一系列重要指示,以遏制重特大事故,减少伤亡人数为目标,以安全生产的法律法规为依据,采取坚决果断的硬措施,加大煤矿安全生产整治的力度,扭转煤矿重特大事故上升的势头。从5月中旬开始,国家局组织9个煤矿安全生产整治督察组,到重点省区进行了为期一个多月的现场督察执法,协助地方政府推动煤矿安全生产专项整治工作。特别是6月13 日国务院办公厅《关于关闭国有煤矿矿办小井和乡镇煤矿停产整顿的紧急通知》下发之后,各地非常重视,迅速传达落实,认真做好关闭矿办小井和乡镇煤矿的停产整顿工作。截止6 月底,全国乡镇煤矿绝大多数已停止生产,停产矿井数 28786处。全部停产的有北京、河北、山西、内蒙古、吉林、黑龙江、江苏、浙江、安徽、福建、山东、河南、湖南、广东、四川、重庆、陕西、甘肃、青海、宁夏、新疆等22个省区。其余省区,贵州为97.5%、湖北为97 %、广西为88%、云南为80%。国有煤矿矿办小井,截止6 月底已全部下达关闭通知单,并已全部关闭的有北京、内蒙古、江苏、安徽、江西、湖南、四川、重庆、云南、贵州、陕西、宁夏、新疆等13个省区(市);还没有全部关闭的有辽宁、河北、河南以及要求9月底全部关闭的黑龙江、山西、吉林等省区。国有煤矿经检查,对存在重大安全隐患、责令停产整顿的矿井594处,限期整改的矿井774处,分别占检查矿井总数的23%和30%。其中,国有重点煤矿被限期整改矿井253处,停产整顿的矿井99处;国有地方煤矿被限期整改的521 处,停产整顿的495处。最近一个时期,在各级政府统一领导和组织实施下,有关部门和企业的共同努力下,煤矿安全生产形势趋于稳定。5月27日至6月30日,全国煤矿没有发生一起一次死亡10人以上的特大事故,特别是6 月份发生事故68起、死亡193人,同期比较,事故起数减少151起,死亡人数减少201人,分别下降68.9%和51%,这在历史上是少有的。其它伤亡事故和死亡人数也都有所下降。

据统计,上半年全国煤矿共发生各类伤亡事故1279起、死亡2710人,都比去年同期有所下降。

煤矿安全生产形势虽然趋于稳定,但是对此要有清醒的认识,绝不能估价过高,更不能有丝毫的放松。7月1日,吉林省白山市的一个小煤矿在停产整顿期间就又发生一起冒顶事故,5人被埋,在事故抢救过程中又发生溃水事故,共有21人被困井下,已无生还的希望。据查,这个矿原来是通化矿务局道清矿综合公司的矿办小井,今年6月18日以132万元转卖给当地保险公司后,又承包给个人经营。这是在6月13日国办《紧急通知》下发后没有立即停产和关闭,还转卖给地方的社保公司,由个人承包经营,这起事故性质严重,损失惨重,不但要严肃查处,而且要追究大矿和地方政府的行政责任。

最近,我们通过对部分省区的调查,发现一些问题是十分严重和突出的:一是一些县乡的领导同志,对乡镇煤矿全部停产整顿,思想上不理解,态度上不坚决,未能认真贯彻国办紧急通知精神,工作也不力;二是目前已经宣布停产的乡镇煤矿,有些存在等待观望的态度和侥幸的心理,以停代整、以停代关,没有认真整改,只想风头一过,就恢复生产。甚至个别地区的小煤矿明停暗采,阳奉阴违;三是已经关闭的小煤矿,有的没有关死关实,有些地区出现了已关闭小煤矿死灰复燃的问题;四是随着煤炭市场的逐步好转,在一些国有煤矿出现了突击生产,重生产、忽视安全的倾向。这些都对煤矿安全生产构成严重的威胁,必须保持高度的警惕,要排除阻力,克服松劲厌战的情绪,要一鼓作气,加大工作力度,推进煤矿安全专项整治深入开展,要扎实工作,取得实效。

下面,我代表党组提如下意见和要求:

一、提高对国办《紧急通知》重大意义的认识,统一思想,加强领导,强化责任,狠抓落实国务院办公厅《关于关闭国有煤矿矿办小井和乡镇煤矿停产整顿的紧急通知》,是在新形势下,国务院采取的一项具有战略性的重大决策。这一决策,既是加快结构调整、促进煤炭工业健康发展的一项新举措,又是遏制煤矿重特大事故、促进煤矿安全生产状况稳定好转、维护人民群众生命财产安全的一项硬措施,各地政府和广大人民群众都积极响应和拥护。事实说明,小煤矿的过多过滥,低水平重复建设,不仅浪费资源,污染环境,而且绝大多数不具备基本的安全生产条件,事故频发,保障不了矿工的人身安全。各地区、各单位领导班子,一定要按照江重要讲话和“三个代表”的要求,站在讲政治、促发展、保稳定这个大局的高度,坚定地与党中央、国务院保持一致,统一思想,统一行动,明确责任,落实指标,坚决关掉所有的矿办小井和非法开采以及不具备基本安全生产条件的各类小煤矿。以此为契机,进一步加大煤矿安全整治的工作力度,遏制重特大事故的发生,巩固和发展目前煤矿安全生产趋于稳定的形势,实现煤矿安全生产状况的稳定好转。

各级人民政府要切实加强对关闭国有煤矿矿办小井和乡镇煤矿停产整顿工作的领导,将此项工作作为煤矿安全生产专项整治的重中之重来抓。要在前段排查的基础上,对小煤矿的情况进行分类排队,把底数搞清楚,结合本地的实际情况,抓紧制定关闭和整顿的实施方案和限期整改计划安排,明确实施步骤和时间要求,建立健全责任制,采取强有力的措施,抓紧抓实抓好,把国办《紧急通知》中提出的各项要求落到实处。

二、按照《紧急通知》的要求,严格标准,注重质量,认真做好小煤矿关闭和整顿的检查认定工作针对目前小煤矿已经全部停产的现状,各地要按照《紧急通知》的要求,参照国家局的有关规定,抓紧制定检查认定的具体标准,并由地方人民政府组织煤炭、国土资源、安全监管、工商等有关部门和煤矿安全监察机构一起组成检查组,对乡镇煤矿逐一进行检查认定。

在检查认定工作中要注意抓好三个环节:

一是根据国办《紧急通知》的规定,属于“四个一律关闭”的小煤矿,要立即下达关闭通知单,使那些等待观望的矿主打消恢复生产的念头。“四个一律关闭”,即:国有煤矿矿办小井一律关闭; 国有煤矿井田范围内的小煤矿一律关闭; 不具备基本安全生产条件的一律予以关闭; 四证不全以及生产高硫高灰煤炭的一律关闭 。

对于应该关闭的小煤矿,凡有证照的,要通知有关部门事先予以吊销。

二是对予以保留的小煤矿,必须从严掌握,不得降低标准、放宽条件。同时,针对其存在的安全隐患,要限期整改,逾期没有整改或整改后没有达到标准的,要吊销各种证照,下达关闭通知单,并采取措施予以关闭。

三是对予以保留、经整改达到安全生产基本条件的合法小煤矿,要经过检查组检查认定,并由检查人员、当地政府负责人和煤矿安全监察人员共同验收签字后,才能恢复生产。谁签字,谁负责,出了问题就追究谁的责任。特别强调的是,参与检查认定的人员,要坚持原则、秉公执法,严格按照《紧急通知》规定的条件、标准和有关法律、法规、规程进行检查,对于在工作中不负责任,把关不严,草率签字,允许恢复生产后出了特大事故的,要依法追究有关部门、地方政府和煤矿安全监察人员的责任。

三、加强对关闭矿办小井和乡镇煤矿停产整顿工作的监督监察,确保《紧急通知》要求真正落到实处按照国有煤矿矿办小井6月底全部关闭、乡镇煤矿全部立即停产整顿的时限要求,要加大监督监察的工作力度。当前要重点监督检查各地贯彻国办《紧急通知》精神、安全整治工作的进展情况,检查关闭、整顿工作的具体措施是否落实,国有煤矿矿办小井是否已经全部关闭,已关闭的小井是否做到关实关死,已停产整顿的乡镇煤矿是否认真落实了整改的措施。特别对重点地区、重点单位,要盯住不放,对整治措施落实情况,要经常搞“回头看”,杀“回马枪”。凡是该停没停的,该整没整的,该关没关的,都要严肃追查,问题卡在哪,就要追查哪的责任。对于关闭、整顿工作组织不力,进展迟缓的地区和单位,要督促其加大力度,加快进度;对顶着不办,阳奉阴违的,要依法进行责任追究。对于责令关闭,顶着不关或关闭后又擅自恢复生产的,不仅要对矿主依法查处,而且还要依法追究地方政府及有关部门负责人的行政责任。

各级煤矿安全监察机构要加大监察执法力度,配合地方政府推动煤矿安全整治工作。引导和促进各地、各企业以贯彻落实国办《紧急通知》为契机,认真、深入、扎实地搞好煤矿安全整治工作,防止走过场。当前,特别要加强对国有煤矿安全生产的监察,正确处理安全与生产、安全与效益的关系,任何时候、任何情况下,都要把安全放在第一位,绝不允许超通风能力突击生产,做到以风定产,不安全不生产,隐患不排除不生产。对在“一通三防”中存在重大隐患的,必须限期整改,整改不合格的和防范措施不落实的,要下达停产整顿通知单。国家局将在前一阶段开展督察的基础上,就贯彻落实国办《紧急通知》精神,会后将继续组织督察组,对乡镇煤矿集中的重点地区和瓦斯灾害严重的重点煤矿企业进行专项督察。

各地要加强信息统计分析和反馈工作,及时掌握关闭国有煤矿矿办小井和乡镇煤矿停产整顿的真实情况,并向国家局报告,以便及时发现和解决工作中的问题,推动煤矿安全整治工作的深入开展。

四、贯彻落实国务院302号令, 依法查处重特大事故,举一反三,认真吸取事故教训国务院颁布的《关于特大安全事故行政责任追究的规定》,是一部重要的行政法规,是强化安全生产责任制、防范重特大事故的重大举措。《规定》公布实施之后,群众拥护,各级政府、各有关部门也非常重视。特别是国务院依据302 号令对陕西三起特大事故的公开处理,在各地引起反响,对各级领导机关也有很大触动。

这充分说明,这个《规定》深入人心,是有力的法律武器。各地、各部门一定要认真贯彻落实好这个《规定》,继续做好《规定》的宣传教育工作。各地要抓紧制定具体制度、实施细则和办法,以此强化各级领导的安全责任意识,推动各级安全生产责任制的落实。

依据《规定》,要加大事故查处的力度。贵州省水城局的“9.27”事故、内蒙古大雁局的“11.25”事故、鹤岗局矿办小井的“5.8 ”事故的处理意见已经上报国务院,待正式批复后,要大张旗鼓地进行通报宣传,以此搞好警示教育,从中吸取教训,落实各项防范措施,防止同类事故的再次发生。各地对今年以来发生的所有重特大事故,都要按照“四不放过”的原则,抓紧结案批复。特别对4月份以来发生的特大事故, 要依据《规定》认真查处,并依法追究地方政府及有关部门负责人的行政责任。需要强调的是,对在煤矿安全整治中发生的重特大事故,尤其是在贯彻落实国办《紧急通知》过程中小煤矿发生的各类事故,要依法从重从快进行严肃查处。

五、加大安全生产宣传教育工作力度,营造安全生产的舆论氛围。

安全生产是事关人民群众生命财产安全的大事,也是维护社会稳定的一件大事。实现安全生产的根本好转,需要提高全民的安全文化素质,强化人们的自我保安意识。各地、各单位要认真学习贯彻落实国家局与中宣部、司法部、全国总工会、团中央分别联合下发的关于加强安全生产宣传教育工作的《通知》,在组织开展全国第11届“安全生产周”活动的基础上,以月促年,继续采取多种行之有效、群众喜闻乐见的形式,搞好安全生产法律法规和方针政策的宣传教育,强化干部、职工的安全意识。现在煤矿的安全专项整治进入关键阶段, 更要宣传教育先行,要讲大局、讲法律、讲政策、讲整治,从工作需要出发,有的放失地做好工作,形成声势和安全生产的氛围,努力提高人们的安全素质,为推动安全生产专项整治提供精神动力和智力支持。

各级党组织要把广大党员、职工群众在庆祝建党80周年活动中所激发出来的高涨政治热情,及时引导到搞好安全生产整治工作中来,以江纪念“七一”的重要讲话精神为指导,按照“三个代表”的要求,认真贯彻落实党和国家关于安全生产的各项方针政策,抓好各项安全整治措施的落实。组织开展好企业之间的“安康杯”竞赛活动。各宣传媒体,要坚持“团结、稳定、鼓劲,以正面宣传为主”的方针,把握正确的舆论导向,有针对性地搞好舆论监督,充分发挥宣传教育工作在安全整治中的重要作用。

同志们,从现在起到九月底的这段时间,正是煤矿安全整治的关键时期,也是攻坚阶段。气可鼓不可泄。

煤矿的整治、小煤矿的关闭和停产整顿工作,要在各省、区、市政府的统一领导和组织实施下,在前段工作的基础上,以江“七一”重要讲话为动力,紧紧抓住贯彻落实国办《紧急通知》的有利时机,将整治任务、整治措施、整治责任落实到人,要下定决心,克服困难,齐心协力,迎难而上,把煤矿安全整治工作进行到底,切实抓出成效,消除重大隐患,从根本上扭转煤矿事故多发的局面,坚决实现安全生产状况的明显好转。

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篇6:学校领导在家长会上的讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:学校,领导,家长,全文共 5223 字

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各位家长

你们好!今天站在这里开家长会,我有一点愧疚的心理。各位在社会上都是成功人士,都有自己繁忙的工作,我本没有资格让你们坐在下面,听我的“指手划脚”。可是,因为孩子的原因,我们需要经常的沟通。在克隆技术尚不普遍的情况下,我也做不到单独和每一位家长交流,所以只好请大家辛苦地在这里排排坐了。

今天我占用大家三十分钟的时间谈三个问题。

这一次摸底考试,我们主要考的是上学期的内容,但成绩远远不如孩子们上学期期末考试的成绩,为什么呢?因为三个月没有进行系统地复习巩固。在没有复习的情况下,孩子们能考多少,那就是他们实际掌握了多少。这次考试给了我们两个启示:一是让我们知道了孩子们对知识的真正掌握程度;二是让我们知道应试教育并不难,只要及时复习、反复复习,就可以考高分。但是我们也知道那样的高分在目前是没多大用的,只不过三个月就可以忘记许多,那若干年后呢?

因此,在这里,我向各位推销我的第一个教育思想:

关注孩子学习的过程,关注孩子学习习惯的养成和学习能力的培养,而不只是关注考试成绩。

很多家长送孩子上学,目标太明确,考高分、上大学是唯一的目标。因此,他评价学校只看学校的升学率,评价孩子只看成绩单。至于孩子的学习习惯、生活能力、交往能力、心理健康等方面都不关注。其实,对于一个人来说,会做人比会读书更重要;情商比智商更重要;心理健康比身体健康更重要。有些家长,孩子一次考试不好就生气。可是,对于孩子存在严重的思想道德行为习惯问题却无所谓。大家记得开学典礼上我问孩子们,能上这么漂亮的学校要感谢谁?当时没有一个孩子回答说感谢父母。不懂感恩,这是一个严重的问题,请问各位重视这个问题了吗?

对孩子来说,读书,不仅仅是学会一些基础知识,更重要的是在学习的过程中学会学习。一些基本的知识,只要肯花时间,任何老师都能教给学生。但一个优秀的教师是通过教学教给孩子学习的方法、思考的方法、研究的方法、表达的方法,这些是对他一辈子有用的。让孩子养成良好的学习习惯,培养孩子的学习能力比知识的传授更重要。我们强调关注孩子学习的过程,因为能力的培养、习惯的养成就在过程之中。当然,我们并不是不关注结果,但我们关注的是大结果,而不仅仅是一次考试的结果

比如,我们现在要求全体学生背诵大量的诗文,阅读大量的中外名著,这对于一次考试也许没有多大帮助。如果本学期珠海市搞小学语文统考,可能容闳的学生平均考90分,而某个学校的学生平均考99分。那没什么奇怪的,如果那个学校的孩子一个学期只读一本书,就是语文书,翻来覆去地读,当然可能考99分。而容闳的学生只用了60%的时间去读那本语文书,另外的40%的时间读了三十本其它的书,而你只考这本语文书,容闳的孩子当然考不过别人。可是,等到做高考语文试卷的时候,那个当年考99分的孩子只有从小学到高中一共24本语文书的基础,而容闳的孩子,肚子里有500首唐宋诗,读过上百本中外名著,试想,谁会考得更好呢?

一个真正好的老师教给孩子的不仅仅是知识;一个真正好的学校,培养的孩子决不仅仅会考试。我们要教会他的是应付社会这个大考场,比如,我们开礼仪课,教孩子做绅士淑女;我们教孩子们琴棋书画;我们把教学楼走道变成图书馆,让孩子博览群书;我们花大量经费请很多的清洁工,把学校做得干净再干净、漂亮再漂亮。我们这样做的目的只有一个:培养孩子们读书人的气质。气质这个东西,中考高考都不考,可是,社会考场要考。无论我在哪个学校,我都强调“教孩子六年,为他六十年着想”。我们的教育目的,不是一次两次考试、不仅仅是中考高考成绩,我们更要面对他的将来。举一个最小的例子来说:在多数学校,培养孩子的文明礼貌,见了教师要敬队礼。而在我们学校,不敬队礼,改为鞠躬。为什么?因为我认为,养成孩子会敬队礼这个习惯到将来没什么用。可是鞠躬这个礼节,一辈子都用得上。

今天我要给各位家长的第二个建议,也是推销我们的第二个教育思想:

尊重孩子,尊重人性

大家都看过我在报纸上的一段话:“茫茫人海,你见过两片相同的树叶吗?每个孩子在这个世界上都是独一无二的,每个人都有他自身的身心发展过程。真正成功的教育是让每个孩子成为他自己。他有独立的人格,有个性,有他自己的兴趣特长和爱好。”

可是,多少家长不承认这一点,他们把孩子当作自己的克隆人。自己今生不能实现的理想,要让孩子去实现;自己今生成功的地方,孩子一定也要成功。比如很多家长说过:“你怎么会学不好数学,当年你爸爸数学在班上是第一名。”“我们全家都是本科毕业,他怎么成绩这么差?”“我们当年因为什么什么没考上大学,现在我们全家的希望都在他的身上。” 这种话我们听得太多了,每当此时,我都为这个孩子担忧。说这种话的家长其实从没有把孩子当作一个独立的人。请各位家长静心想一想,孩子虽然是我们生的,但他是另一个人。他不一定和你一样聪明能干,他也没义务去替你实现你过去的理想。想一想我们自己小时候,父母对我们有多少期望?我们有几个人完成了父母的心愿?可是我们今天不是都活得很好吗,有几个人觉得自己活得不如父母呢?如果我们作家长的想不透这一点,很容易对孩子苛求多、失望多,也很容易造成孩子的逆反心理。我最怕听到家长这样训孩子:你给我好好读书!你要是下次再考不到90分,我就要怎样怎样!这种语言暗示孩子读书是为了父母。各位,我们想想如果一个人每天做的事情是为了别人,是为了讨别人高兴,那该有多累、有多烦!那就难怪孩子把学业当作负担。

今天我之所以谈这个问题,是因为我们发现:容闳学校的家长个人素质普遍较高,学历高、经验广,大多是社会成功人士。这给我们的孩子提供了良好的家教环境,但不妙的是,因为我们自己太成功了,太优秀了,我们容易瞧不起自己的孩子,对孩子的期望值太高、要求太多,让孩子背着父母的压力太多。有的家长,孩子才读一年级,就已经在谈将来出国留学的事情、谈考大学的事情。有时孩子做错几道题,或是发现孩子某个问题没学懂,马上焦急万分,好像明天就要高考一样。其实孩子的成长就像一颗树一样,有一个漫长的过程。在这个过程中,经常出现各种问题都是有可能的、是正常的。孩子正是在不断出现问题、不断解决问题的过程中成长。我们要做的是为他提供能解决各种问题的条件,而不是像警察看犯人一样,一切防犯都做在前面。我们不可能要求孩子一切都做得完美。大家听说过前十名现象吧?为什么第一名的孩子成人后反不如第十名的孩子了呢?我想不外乎两种原因:一是因为这个第一名是在父母老师的高压下用尽了全部力气苦读出来的,耗尽了元气,也无法以读书为乐,一旦没有了压力后,就不再那么苦读了;二是他把全部的时间精力都用在死读上了,没时间发展其它素质,长大后反而没了后劲。

最后给大家推销一个思想:

尊重老师,尊重教育规律。

有一些学校,特别是那些颇有名气的公办学校,存在老师不尊重家长的现象。比如,孩子犯了错误,父母要跟着挨批评。老师一生气就对孩子说:“打电话,叫你妈来。” 然后当着孩子的面,连大带小的一起训;或者对家长说:“你带他走,我教不了他。” 我对容闳学校的老师说:“教师要明白自己的身份和权利。你是孩子的老师,不是家长的老师,你没资格教育家长。家长是我们的合作伙伴,只能协商、合作,在尊重的基础上可以提要求,但是不能被强迫。” 所以,在容闳学校,如果出现老师不尊重家长的事情,请大家第一时间打电话投诉给我,我会严加处理。

但是,也有一些学校,特别是一些民办学校,存在家长不尊重老师的现象。最近我就听说有个别家长在接送校车的时候当着孩子们的面训斥老师,个别家长对老师用一种近似威胁的口气说话。我听了很不高兴,其实这位家长也没明白自己的身份和权利。无论你本人是什么身份,在社会上有什么地位,在老师面前,你就是一个家长,你和老师是教育伙伴的关系。虽然我们学校给大家提供的是教育服务,但是家长和教师之间却不是消费者和服务员之间的关系。

我要求各位尊重老师,是和各位最切实的利益关联的,是请各位帮助老师在孩子面前树立权威形象。家长不尊重教师,势必影响孩子;孩子不崇敬老师,就不会好好学习,特别在小学,往往是喜欢那个老师就能学好那门功课;孩子不尊重老师,就无法学习。

最近一年级转来一个孩子,从开学第一天起就天天哭闹不上课,一定要家长陪着才肯听课。家长陪了两天不耐烦了,对老师说:“明天我不来了,你想怎么管就怎么管吧。” 这时,班主任对孩子说:“明天你好好进课堂听课啊。” 听后,她竟然大声说:“你算老几,我凭什么听你的!” 主任找她,她说:“你又不是我的亲爸爸。” 最后我来批评她,她还是说:“你算老几?我不听你的。” 其实孩子说这些话的时候,父母就在旁边,竟然无动于衷。最后我们终于下了一张劝退通知书,我们告诉家长,这样的孩子我们教育不了。

还有一个尊重教育规律的问题。人的成长是有时间过程的,教育是有规律的。一个孩子如果习惯不好,那是冰冻三尺非一日之寒,解冻也非一日之功。我们有些家长,望子成龙之心太切,什么都恨不能一口吃个胖子。孩子在一年级成绩不好,就联想到考大学一定不行。老师一节课没讲好,就下结论说这人水平太差。有一位家长在第一周就对我说:“你们这样不行啊。” 我问:“怎么啦?” 他说:“孩子回家没作业,你们这是放羊呢!” 另一位家长又说:“怎么每天要我们帮你们报听写啊,老师都干什么去了?这样不行啊!” 有的老师来问我:“校长,怎么办啊?这个家长是这样的意见,那个家长是那样的意见,我每天都觉得很惶恐,不知道怎样做才会让家长满意。” 我说:“你是老师,不是服务员,请你按学校的教学要求做,按教育的规律去做。家长可以给学校提各种建议和希望,但是不能左右学校的教学过程。” 在这一点上,我要坦白地告诉诸位,我是一个职业校长,不是搞经营的企业家。我是按教育规律办学,不会因为他人的个别需要改变我的观点。有些学校为了迎合社会舆论,为了讨好家长,见了家长就说孩子的好话,评语好得上了天,考试给假成绩或者考那些做了无数遍的题。凡是家长的要求都顺从。那我说句不客气的话,那些人是不配做教育的,在容闳学校,我决不允许教师哄家长开心。

上周,一位家长给我提要求,说孩子学习负担太重,晚上十点都睡不了,要求早一个小时放学。我很奇怪一年级的小朋友怎么会有这么多作业。一了解,原来每天晚上他要花两个小时把孩子白天学过的东西重过一遍。如果老师要求孩子读五遍书,他的孩子就得读十遍,所有学的东西都得背下来。我告诉他这就是他的问题了,不是我们给他的孩子增加负担,是他给我们的学生增加负担。他很生气地说:“现在这个社会竞争如此激烈,不从小抓严怎么行?” 我说:“那就是我们的教育思想完全不同,我不同意你这样做。你如果一定要这么做,你的孩子承担负担,你承担后果。我们不会改变我们的做法,但你可以改变你的选择。”

我之所以在这里谈这个问题,不是批评各位,大多数家长对我们的工作非常支持。我们虽然刚刚接触了一个月,我已经感受到容闳学校家长的高素质,但也确实存在个别家长以消费者身份自居的现象,提太多的个人要求,比如要求学校食堂按自己家的习惯给孩子吃半生的鸡蛋;有个家长因为自己要七点半之前上班,就要求校车在七点半前到他的家门口;有几个家长要我承诺绝对保障孩子的安全,包括如果小朋友之间推推拉拉摔了一交,也要老师负责任;还有的家长当着老师的面问:“我们交这么多学费,你的工资一定比原来单位高吧。” 开学第一天,有一个家长错过了校车,竟要求校车返回去再接他。我们的老师说:“校车都快到学校了,要不请你打个的士,我们给你报销。” 他说不行。我们的老师又说:“要不我打个的士去接你?” 他说:“你们必须遵守承诺。我要坐的是大校车,校车必须返回来接我。否则我就退学。” 我知道了这件事,一句挽留的话都没说,马上签字退费。并且,我告诉那位老师:“你的第一个提议是对的,请他打的,如果是我们的问题,我们出钱。可你的第二个提议,说你下车打的去接他,那是不对的。因为教育是一个学校和家长合作才能做好的工作,如果完全没有合作意识,而是把自己作一个消费者,对孩子是无益的。”

我这样说,请各位不要误会我的意思。我们真诚地欢迎家长就学校的教育教学和管理提出意见,只要是建设性的意见,我们都会接受。比如宿舍热水问题、夜宵问题、窗帘问题、蚊子问题、校车问题等,最近我们都一一解决了。

很多家长都对我说:“我就是冲着你来这个学校的,我希望你把容闳学校办好。” 我想对家长说:“那更是我的希望。容闳学校办不好,对您来说,是一个孩子学业受到影响。而对我来说,是我个人和这么多的老师的声誉和饭碗的问题,我们怎么会不努力呢?只是,一个新学校,一群来自四面八方的人,需要一个磨合的过程,很多的东西尚在建设之中,很多的项目尚在准备之中。” 请大家给我们一点时间,请各位家长给老师多一些鼓励。

最后我提出一个口号,希望得到大家的响应:精诚合作,共育新人!

我今天的讲话到此为止,谢谢大家!

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篇7:学校领导校友联谊会上的讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:学校,领导,全文共 932 字

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位运动员 、裁判员、老师们、同学们:

金风送爽,硕果飘香。今天,我们以无比喜悦的心情迎来了我校20xx年秋季田径运动会的召开。首先,我代表学校校务会,向大会的召开表示热烈的祝贺!为了本次田径运动会的顺利召开,大会筹备人员不辞辛劳,积极准备;各班同学为了班级荣誉而踊跃报名,刻苦训练;体育教师 加班加点,悉心指导。为此,我代表校务会,向为本次大会的顺利召开而精心准备的所有人员表示衷心的感谢和诚挚的敬意!

在过去的一个学年,我校各项工作均取得了可喜的成绩,高考 本一上线286人,600分以上101人,刘波同学以685分的优异成绩位列全市第九名,全省第三十六名,被清华大学 录取。成绩是令人鼓舞的,但我们深知:我们不仅在学业上要力争上游,而且还要在德育、体育、美育等方面实现新突破,尤其是体育工作必须得到进一步加强,“发展体育运动,增强人民体质”,这不仅是广大青年学生的自觉追求,更是时代的客观要求。知识经济时代是全球竞争的时代,竞争是空前激烈的。没有健康的身体素质,根本就无从适应大时代的要求。因此,一个合格的唐中学生必然是一个全面发展,能自我完善的学生,是一个无论在考场上,还是在运动场上都能勇攀高峰的学生。

一年一度的秋季田径运动会,是贯彻党的教育 方针,大力推进素质教育的重要体现,是对我校体育教学工作的一次检阅,是促进各项工作不断上水平、提档次的一个契机,更是展示我校师生精神面貌和综合素质的一个窗口。学生正处于长身体、长知识、长才干的黄金时期,积极参加体育锻炼,有效增强体质是我们实现理想、创造美好生活的重要基础。因此,开好这次运动会,对于提高同学们自身素质,促进学校各项工作的开展,具有十分重要的意义。

本届运动会共有来自高一、高二年级的450多名运动员参加。希望全体师生要讲公德、讲卫生,在运动场地上不留下一件废弃物,真正体现现代中学生文明有序的行为习惯;希望全体运动员以饱满的激情,昂扬的斗志,勇于拼搏的信念,团结向上的精神投入到本届运动会中去,赛出成绩,赛出水平,赛出风格;希望全体裁判员要尽职尽责,严守规程,公正裁判;希望全体工作人员忠于职守、严密组织,热情服务,确保把本次运动会开成一个“安全、文明、拼搏、奋进”的大会。

最后,预祝本届运动会圆满成功!

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篇8:全县信访工作会议上的领导讲话

范文类型:会议相关,演讲稿,适用行业岗位:信访,领导,全文共 6296 字

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同志们:

下面,我就今年全县信访工作讲四个方面的意见:

一、充分肯定X年全县信访工作取得的成绩

X年,在县委、县政府的正确领导下,全县上下认真贯彻落实中央和省、市关于信访工作的一系列决策部署及工作要求,以领导干部接访下访、信访积案化解、信访突出问题集中攻坚、非正常上访综合治理和矛盾纠纷排查调处等工作为重点,以落实“三项制度”和“领导包案”为抓手,通过抓排查、靠责任、化积案,妥善解决了一大批信访突出问题,全县信访形势保持了平稳向好的发展态势。主要体现在以下五个方面:

一是各级重视,信访形势持续好转。去年,县委、县政府主要领导经常阅批群众来信,多次对信访工作做出重要批示。分管领导多次主持召开信访工作调度会议和信访案件协调交办会议,切实加大了信访案件办理力度。县信访联席办先后召开信访工作调度会、重点信访案件协调交办会等专题会议XX次,开展了信访突出问题“集中化解月”和“百日攻坚”活动,有效解决了一批信访问题。在全省每季度的通报中,我县第三、第四两个季度都评为“三无”县,全县信访形势呈现出信访总量、来县集体上访量、来县重复上访量、进京非正常上访量、赴省到市越级上访量明显下降和信访案件办结率有效提高的“五下降一提高”良好态势。

二是机制健全,工作责任落实到位。重新修改完善了矛盾纠纷排查、重大信访问题预警机制和信访工作责任目标考核办法,严格执行《信访工作绩效考核和责任追究暂行办法》、《信访问题定期评比通报和诫勉谈话制度》、《信访数据信息报送制度》,建立了敏感节点和重点时段信访问题“零报告”制度,重大信访问题预警机制,信访风险评估机制,信访代理和流动调解制度和基层信访工作机制等五项机制,推进了信访工作的制度化和规范化进程,为做好信访工作提供了制度保障。

三是程序规范,接访下访深入推进。制定下发了《全县领导干部接待群众来访办法》,进一步畅通了信访渠道,规范了领导干部接访程序。各乡镇和各部门主要负责人按照“六个亲自,六个绝不”的接访要求,做到了随访随接,及时处理信访案件,使绝大多数信访问题得到了就地解决。

四是领导包案,积案化解成效明显。县委、县政府把领导包案作为化解信访积案的有力抓手,年初对件信访积案全部由县级领导干部包案,各包案领导通过现场接访、带案下访、召开案件协调会等方式认真研究制定化解方案,亲自督促相关责任单位按期办理。通过开展“集中化解月”和“百日攻坚”活动,一些信访突出问题和历史遗留积案得到了彻底解决。

五是基础夯实,工作效能得到提升。县委、县政府高度重视信访干部队伍建设,定期交任务,压担子,坚持选派副科级后备干部到县信访局挂职锻炼。各乡镇、各部门成立了信访工作领导小组,设立了专门的接待、办公场所,确定了专职人员,工作效能得到了较大提升。信访部门能够及时请示、汇报重要信访事项,经常深入乡镇、部门协商、督办具体案件,分析研判信访形势,推动了全县信访工作的有序开展。

二、准确把握当前信访工作面临的形势

从我县来看,近两年全县信访工作的总体形势是好的,特别是与前几年相比,信访工作有了很大转折。但是,我们也要清醒地认识到,全县信访工作的基础还不稳固,一些方面的信访问题还比较突出,信访形势任然不容乐观。一是信访总量高位运行。二是赴京非正常上访隐患仍然存在。三是赴省越级上访量增幅明显。四是来县集体访居高不下。五是重信、重访和缠访、闹访现象频繁发生。

之所以存在这些问题,既有客观的原因,更有主观的因素。从客观上来讲,目前正处在社会转型期,这一时期也是矛盾凸显期,群众诉求有着客观的社会原因。但认真分析我们的工作,最主要的还是我们主观上做的不够到位。

一是有的乡镇和部门主要负责同志对信访工作“第一责任人”的职责还没有完全承担起来。把信访问题推给副职去处理,职责履行不到位。

二是有的领导干部在解决一些历史遗留信访问题上认识不明确。态度不明朗,“新官不理旧账”,不愿和上访人交心谈心,不认真寻找解决问题的突破点,导致个别案件久拖不决。

三是有的单位和部门对“属地管理”、“谁主管、谁负责”的责任理解不深。对属于几个部门解决的信访问题,不想着怎么协调解决,而是推诿扯皮,被动应付,有的还上交矛盾,致使一些问题越推越大,越推越难解决,丧失了最佳的解决时限。

四是个别单位对信访工作思想上还不够重视。缺乏应有的敏锐性,对到县委、县政府缠访、闹访人员劝返接领行动迟缓,甚至顶着不接,任由上访人员在机关上大哭大闹。

五是有的干部缺乏做群众工作的能力。在平时工作中不尊重群众意见,不注意方式方法,疏远了与群众的感情,损伤了群众的利益;在处理信访问题上不换位思考,在接访上态度生硬,缺少耐心,在解决问题上支差应付,导致一些案件重访倒流,出现反弹,甚至激化了矛盾,一些已经解决了的问题逼着群众再次上访。

六是有的乡镇和部门对县信访联席会议办公室交办的信访案件办结上报不及时。没有在规定时限内办理,有些案件办理结束了,但既不给上访人答复,也不向联席办上报结果,严重影响了全县信访案件的办结率,制约着县委、县政府对全县信访形势的正确研判和决策。对于这些问题根源,必须要引起大家的足够重视,在今年的工作中努力加以解决。

三、抓住今年信访工作的重点

今年全县信访工作的主要任务是:认真贯彻落实党的会议精神,以开展党的群众路线教育实践活动为契机,全面落实中央、省、市、县各项决策部署及工作要求,改革完善信访工作制度,创新群众工作方法,全面推行“”群众工作法,着力解决信访突出问题,切实维护群众合法权益,进一步畅通信访渠道,为加快梯田产业强县和生态文化名县建设,实现全面小康“庄浪梦”创造和谐稳定的社会环境。重点要抓好以下五个方面的工作:

一要建机制、抓预防,从源头上防止信访问题发生。抓住源头,寻找治本之策,是防止和减少信访问题发生的根本。一是要坚持科学民主决策。各乡镇、各部门在制定和落实涉及群众切身利益的政策措施、重大项目时,要深入搞好调查研究,事先听取群众意见,充分考虑群众的心理和经济承受能力。对于难度较大、非推行不可的工作,要耐心细致地做好群众工作,最大限度的减少不和谐因素。对绝大多数群众不支持、不赞成的,要审慎对待,该暂缓的暂缓,该停止的停止,坚决杜绝“政策一出台,矛盾跟着来”的问题发生。二是要坚持依法依规办事。各级各部门要严格按照法律、法规和政策办事,切实规范行政行为和执法行为,带着对群众深厚的感情做工作,尽可能减少因言语不慎、行为不当或不作为、乱作为而引发新的信访问题。三是要及时排查化解矛盾纠纷。各乡镇、各部门要针对土地征用、房屋拆迁、社会保障、涉法涉诉、安全生产和复退军人、临时代课教师、农民工工资兑付等重点领域和行业中存在的苗头性、倾向性问题及不稳定因素,进行经常性地排查化解,做到不漏一处死角,不留一处隐患,不放过一个问题。对排查出的各类矛盾纠纷,要认真汇总,建立台账,逐一明确责任领导和责任人。在解决办法上要综合运用政策、法律、经济、行政等手段和教育、协商、调解、疏导、听证等办法进行调处。对有可能引发集体上访和群体性事件的矛盾纠纷,主要负责人要亲自协调化解,必要时邀请县上分管该问题的有关领导协调处理。

二要早介入、抓初访,努力把问题解决在始发阶段。一些信访问题之所以由小拖大、由易拖难、由访拖闹,最重要的原因就是初信初访环节出了问题。各乡镇、各部门要把初信初访的办结当作今年信访工作的重点来抓,做到抓早抓小,让更多的信访问题第一时间解决在始发阶段。对群众的初信初访,要及时接待处理,能当场解决的要当场解决;当场解决不了的,不能推来推去,激化矛盾,要耐心的做好政策宣传、法制教育和解释疏导工作,并在规定期限内办结,要彻底解决因办理不及时造成群众重复上访问题的发生。

三要转作风、抓接访,充分发挥领导示范引领作用。今年要把领导干部接访下访作为转变干部作风、解决信访问题的有力抓手深入推进。今年春节收假的第一天,省委书记王三运到省信访局调研、接访时明确提出:“各级党委政府要高度重视信访工作,以党的群众路线教育实践活动的开展为契机,不断提高服务群众工作的能力和水平,积极探索做好群众工作的思路和办法,真心实意帮助群众排忧解难,时刻把群众利益放在心头,一定把信访工作做到群众心坎上,让群众愿意信访、方便信访、满意信访,进一步密切党同人民群众的血肉联系”。全县各级领导干部要率先垂范,认真学习、深刻领会省委王三运书记的讲话精神,按照“六个亲自、六个绝不”的要求,进一步改进工作作风,采取现场接访、预约接访、联合接访、带案下访、登门家访和爱心回访等多种方式,切实解决好自己管辖区域的信访问题。

四要强措施、抓积案,全力解决信访突出问题。信访积案是多种矛盾的集合体,拖得越久解决难度越大。省、市明确要求要通过领导包案,下大力气解决信访积案。县上将对排摸的信访积案进行包案交办,各责任单位要采取集中会商、调解仲裁、公开听证、救助救济等有效措施,全力化解,真正实现“案结事了”、“息诉罢访”。在化解过程中,要认真区分不同情况,因案施策,对合理的诉求,要想法设法在短期内解决;对一些成因复杂、时间跨度长、涉及面广的疑难复杂信访事项,要有针对性地加强法制宣传和教育引导,稳定群众情绪,研究解决办法,防止发生越级上访事件。对已经处理到位,事实清楚,程序合法,但信访人仍然无理缠访、闹访,甚至越级上访的,要及时启动信访事项“三级终结”程序进行复查、复核,对“三级终结”后仍然无理缠访、闹访或赴京非正常上访的,要坚决依法处理。

五要畅渠道、抓治理,进一步促进信访秩序全面好转。当前,集体上访现象不断增多,究其原因,一方面是有的群众法制观念淡薄,信“访”不信“法”,存在“大闹大解决,小闹小解决,不闹不解决”的思想;另一方面,与一些干部责任心不强,对信访问题一味地“推”、“拖”、“堵”、“压”,造成信访渠道不畅通有关。因此,必须要把拓宽、畅通信访渠道与依法治访相结合,不断完善群众利益诉求表达机制。

一是要深入体察民情。各级各部门要结合党的群众路线教育实践活动和“双联”行动,组织广大干部进村入户察民情、知民意、解民困,真正架起党委、政府和群众的“连心桥”。在接待信访群众和解决信访问题上,要把信访群众当家人、把信访之事当家事,深入群众家中了解实情,与群众“面对面、零距离”交流沟通,少说官话、空话,多讲真话、实话,通过谈心来疏导情绪,消除隔阂,争取群众的信任,实现“案结、事了、人和”。

二是要规范信访秩序。各级各部门要进一步加大《信访条例》的宣传力度,教育群众增强法制观念,努力在全社会营造一个依法行政、依法办事、依法上访的良好氛围;要全面推行信访代理制度,进一步规范群众信访行为,对乡、村、社一时解决不了的信访问题,乡村干部要主动带领信访人找相关责任部门或包案领导解决。各单位要教育本单位干部职工认真做好其亲戚、朋友信访问题的正面引导工作,绝不能做幕后的策划者和操纵者,今后如果发现干部职工策划、唆使他人上访,要严肃进行处理。

三是要抓好网上信访办理。去年X月份,国家开通了网上信访信息受理平台,网上信访事项的办理是今年省、市考核的一项重要内容,各乡镇、各部门必须高度重视,对网上交办的案件,都要严格按照规定时限和规范程序办理,决不能因办理不及时,上报材料不规范导致被国家、省、市通报批评,新闻媒体炒作。需要强调的是,不论是县联席办交办的案件,还是网上受理交办的案件,责任单位办理结束后,都要有给上访人的书面答复意见书和办结报告,并在规定时限内上报。

四是要加强综合治理。公安机关要根据公安部下发的《关于公安机关处置信访活动中违法犯罪行为适用法律的指导意见》,加大对违法上访行为的处置力度。对一些有理无序、非正常上访的,要先处置行为,再解决问题;对极少数无理缠访闹访,造成严重影响的,要依法严肃处置,并公开曝光,形成正确导向;对以上访为由、带头滋事构成犯罪的,要依法追究刑事责任;对长期缠访闹访的信访老户,要随时掌握信息动态,一定要把上访人稳控在当地,决不能发生进京非正常上访和到市赴省集体上访现象。

五是要深入推进访诉分离改革。按照中央、省、市改革实施意见,对涉法涉诉类信访问题,今后一律由政法部门受理,信访部门不再受理,只依法做好引导工作。今后因涉法涉诉类问题到县委、县政府缠访、闹访的,公、检、法等政法部门接到县委办、政府办或县信访局的电话通知后,要安排分管领导及工作人员第一时间将上访人带离,再依法做好解释和疏导工作,绝不能出现推三阻四或放任不管的现象。

四、进一步靠实抓信访工作的领导责任

今年全县信访工作的目标任务已经明确,各乡镇、各部门要加强领导,细化措施,狠抓落实,推动信访问题的及时妥善解决。

一要强化责任落实。各乡镇、各部门要进一步建立起一级抓一级、一级对一级负责、职责分明、各负其责的信访工作运行机制,特别是单位的主要负责同志要树立“守土有责”的政治意识,切实履行第一责任人的职责,亲自研究部署和协调处理重大信访事项,亲自督办落实疑难复杂信访案件,其他领导干部要主动参与信访工作,及时果断的处理好各自分管领域的信访问题,形成主要领导亲自抓、分管领导具体抓、相关领导“一岗双责”抓的责任体系。今后凡是乡镇或部门发生重大、复杂信访事件,责任单位的一把手要及时向联系乡镇的县级领导或分管领导汇报,由相关县级领导牵头协调办理。

二要从严执行“三项制度”。近两年,我县信访工作之所以取得了明显的成效,一个主要原因就是“三项制度”落实的严,落实的到位。今年,要继续在制度落实上下功夫。一是继续从严执行《庄浪县信访工作绩效考核和责任追究暂行办法》,坚持“谁制造问题,谁承担责任,谁受到追究”的导向,对贯彻信访工作行动迟缓、措施不力、推诿扯皮的,要严肃进行处理。特别是对发生大规模集体访或多次赴省进京非正常上访,责任部门的一把手要第一时间赶到现场,想法设法把人带离,如果贻误时机,造成事态扩大、影响全县稳定大局的,要要依规依纪进行问责处理。对经过多方协调已经彻底解决了的历史积案,责任单位不注意工作方法,造成案件反弹,逼着上访群众再次赴京非正常上访,要坚决实行“一票否决”。二是继续从严落实《信访突出问题定期评比通报和谈话诫勉制度》。县信访联席会议办公室要坚持每季度对各乡镇、各部门进京上访量、来县到市赴省上访量、交办案件办结率、信访案件发案率等硬指标实事求是的进行评比,对信访问题突出的乡镇和部门要在全县进行通报。被通报的乡镇和部门若在规定的期限内没有整改或整改不力的,要进行谈话诫勉和启动问责机制。三是从严落实《信访数据信息报送制度》。从去年报送的程度来看,个别乡镇和部门报送不及时,今年各乡镇、各部门要把信访信息报送当作一项常态化的工作坚持和落实,县信访局要把报送次数和及时程度列入评比通报的内容,坚决杜绝一催就报、不催不报的现象。

三要抓好督查督办。县信访联席办要定期不定期召开形势分析会、调度会和案件协调会,研究解决全县信访工作中存在的一些突出问题。县委办、政府办要把重点信访案件办理情况作为督查督办的重要内容,督促各乡镇、各部门增强责任意识,落实稳控措施,促进信访工作从“被动抓”到“主动抓”的转变。

四要加强队伍建设。县信访局要注重抓好信访干部队伍的业务学习和作风建设,不断提高做好群众工作、处理复杂问题的能力。县委组织部、信访局要加强对挂职干部的管理和培养,挂职干部所在单位要顾全大局,杜绝挂职干部“一人兼两头”现象的发生。各级各部门要理解和支持信访部门的工作,合力解决各种实际困难,为做好信访工作创造良好的环境和条件。

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篇9:学校领导讲话稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:学校,领导,全文共 2175 字

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亲爱的新同学们,尊敬的远道而来的家长朋友们:

大家上午好!

两个月前,我们在这里送走了20xx届毕业生。他们怀着美好的期盼,把西北农林科技大学的精神带到祖国和世界的各地,开始追逐新的人生梦想。今天,我们又迎来了5248名20xx级新同学,开启大学的梦想之旅。在此,我代表学校,向大家表示衷心的祝贺和热烈的欢迎!看着你们意气风发的年轻面孔,我们深刻感受到,你们代表着西北农林科技大学的希望和未来,并将创造着西北农林科技大学更加光明的前途和未来。

西北农林科技大学是一所具有悠久历史和远大愿景的重点大学,是一所与国家共荣辱、与民族共命运的优秀大学,为国家的发展、民族的进步做出了巨大的牺牲和历史性的贡献。大家都知道,今年是中国人民抗日战争胜利70周年。81年前的1934年,在日寇侵华加剧、民族处于危难之际,“为全国家之命脉,再求民族之生存”,西北农林科技大学的前身国立西北农林专科学校正式创办。在全民族抗日救亡的烽火中,一大批西农学子读书不忘救国,投笔从戎、奔赴前线,抵御外辱、尽忠报国,把鲜血和生命献给了民族的独立与解放事业。据档案记载,当时全校有247人报名参军,祝三友、彭介民、刘玉民等还参加中国远征军远赴印缅战场。1937年,党中央在我校斗口农场创办“战时青年短期培训班第一期”,培训班为抗日战争和解放战争培养了一大批革命干部。继湖南衡山“南岳军事会议”之后,1938年12月19日,国民政府军事委员会在我校召开“武功军事会议”,部署新阶段的全面抗战战略,会期为3日,地点就在北校区3号楼。军事会议之后,学校多次遭到日寇飞机轰炸,如今3号楼的累累弹痕依然清晰可见,仍然在铭记着那一段血与火的悲壮经历。最近,我校目前在世、曾参加抗日战争的8位老前辈,受到了国家的表彰慰问。

回顾那一段不能忘记的历史,在苦难岁月中形成的家国情怀、民族大义,已经成为学校的思想基因,融入我们的文化血脉。今天,同学们来到这样一所既古老、又现代,既传统、又与时俱进的大学,就站在了卓越人生的新起点,前辈先贤的气节和风骨,必将激励着你们不断突破自我、超越自我、成就自我,创造新的人生辉煌。

大学是人生的转折点,也是你们梦想的新起点。为帮助你们顺利地成长成才,学校竭尽全力创造了优越的环境条件,提供先进的教学科研设施和高水平的师资队伍,设立广泛覆盖的奖学金和助学金,建立诸多的校内外实践教育基地,支持100多个学生社团开展丰富多彩的科技文化艺术体育活动。为满足同学们多样化、个性化的学习需求和发展愿望,学校与美国内布拉斯加大学等一批世界知名大学开展联合培养,与国内多所部属重点大学进行教育合作,专项资助学生参加暑期海外短期访学。总之,学校为你们施展才华、实现抱负创造了足够好的条件、足够大的舞台,就看你们的能力有多大、脚步有多远。我坚信:在这里,每个人的梦想都有实现的条件和可能!

今天的开学典礼,也是同学们大学的第一课。孔子曰,“工欲善其事,必先利其器”。关于如何开启大学生活的第一步,如何为未来做好充分的准备,如何实现人生的梦想,作为你们的师长,我想与大家分享几点建议和希望。

第一,修身立德。大学的根本使命是立德树人,核心是人的发展,关键是德行的养成。在中国传统的智慧中,人当以修身为始,立德为先,方能立功立言。毋庸置疑,道德责任感和人生价值观决定了前进奋斗的方向和事业成就的高度。立德,就要立天下大德,以社会主义核心价值观为引领,关注国家命运,担当道义责任,坚守内心信仰,守望道德良知,培育完善人格,在实现中华民族伟大复兴的中国梦中成就个人梦想。

第二,修学致知。诸葛亮在《诫子书》谈到:“非澹泊无以明志,非宁静无以致远。夫学须静也,才须学也,非学无以广才,非静无以成学。”实现大学梦想,既要仰望星空,更要脚踏实地,博学审问,慎思明辨,拓展学识的广度,追求学识的高度。西北农林科技大学是一个读书治学的好地方,一代代学子在“诚朴勇毅”精神的熏陶下,成长为正直善良、宽厚包容、勇敢坚强、富有责任感的社会英才。我坚信,经过大学的学习实践,你们必将更加有思想、有智慧、有创造力、有行动力,成为未知领域的创造者和未来社会的建设者。

第三,修心励志。“古之立大事者,不惟有超世之才,亦必有坚韧不拔之志。”事成之于恒,成就任何梦想,都需要执着的信念,坚持不懈地去奋斗。只有那些拥有强大意志、不断壮大心灵境界的人,才能从自信自主走向自立自强。修炼内心境界,提升意志韧度,必须在挑战中磨砺,在挫折中成长。磨炼坚韧的意志,树立坚强的自信,这是你们在大学的一堂必修课。

第四,修为笃行。古人云:“天下难事,必作于易;天下大事,必作于细。”道不可坐论,梦不能空谈,关键要付诸行动,扎扎实实干事。梦想的背后,永远是艰辛的努力;要获得明天的成功,必须从今天的行动做起,滴水石穿,久久为功。最近,我看到资源环境学院的一位同学在“我的大学梦”中写到:千里之行,始于足下,任何伟大的梦想都是从每一步做起,持续专注、脚踏实地地奋斗。这也是我对大家的勉励和期望。

同学们,“高尚之德行、独立之人格、博雅之学识、卓越之能力、坚韧之意志、责任之担当”,这是大学教育的内涵和生命力,也是每个大学生的志业和追求。真心祝愿大家在这里起步,度过一段不负自我、不负青春的大学时光,不断从优秀走向卓越,真正成长为经世治国的栋梁之才!

谢谢大家!

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篇10:学校领导在家长会上的讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:学校,领导,家长,全文共 685 字

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各位老师、各位同学:大家早上好!

我们以“一路有你,牵手向前”的感恩主题活动将20xx年完美收官,20xx年的大幕在今天国歌奏响、国旗升起的这一刻徐徐拉开!

新的学期,机遇与挑战并存,困难与成功同在,只要我们坚持,努力,心中有明确的方向,我们师生必将迎来春华秋实枝满头的丰硕成果!

开学第一天,向全体师生提出几点希望,共勉:

1、安全意识常驻心间:认真,严格遵守学校关于安全的各项规章制度,拒绝陌生人进校园,拒绝校园暴力等等,以安全为保障,互相监督,互相学习,争取将铁岭市平安校园的牌匾悬挂在我们的正厅!

2、孝道文化走进校园:这将是贯穿我们学习生活的重要内容。弟子规的诵读理解,二十四孝故事和新二十四孝的内涵,我们要全面知晓,并以此为学习内容和目标,在全校范围形成浓烈,真实的学习氛围,弘扬传统文化,宣传典型师生事迹,传播正能量,把孝道文化真正的传承下去!

3、读书学习形成常态:无论老师还是学生每天至少抽出10分钟时间读书,记笔记,摘录好词好句,经典文本,丰富自己的头脑,增长自己的见识,请各位班主任在每天的家庭作业中都留有一项读书内容,根据年级和班级特点自行安排,请各位组长每周固定安排组内教师具体读书时间、内容及相关安排,在今天下班前讲教师学习安排表和内容上交到张书记处,领导组学习每周一班子例会时间。我们要将强制读书学习逐渐发展成为主动、自觉、自愿学习,并从中找到乐趣!

老师们、同学们,三阳开泰,预示着大地回春,万象更新,站在新一年的起点,我们充满了无限的斗志和激情,我们的生活必定处处充满阳光!我们的家园必定春意盎然,生机勃勃!

让我们以实际行动共同迎接第XX小学的春天!

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篇11:水利局领导安全生产工作会议上的讲话

范文类型:会议相关,演讲稿,适用行业岗位:领导,生产,全文共 5099 字

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同志们:

今天,我们在这里召开全县安全生产工作会议,主要目的是深入贯彻、重要讲话和批示,以及国家、省市安全生产工作会议精神,总结上半年安全生产工作情况,研究部署当前安全生产工作。刚才,沈县长通报了今年来全县安全生产工作情况,对开展成品油市场安全专项整治进行了部署安排,希望大家认真抓好落实。下面,我就如何做好当前安全生产工作,简要讲几点意见:

一、认清严峻形势,把准夏季特点,时刻绷紧安全生产这根弦

今年以来,全县上下全面贯彻落实、等中央领导重要指示批示精神和上级党委、政府关于安全生产工作的决策部署,按照“六个到位”的要求,强化责任落实,深化专项整治,狠抓隐患整改,全县安全生产工作保持平稳可控的态势。但我们也要清醒地看到,安全生产工作是个易碎品,只有起点没有终点,特别是当前夏季高温季节,做好安全生产工作更为重要,主要表现在:一是事故教训深刻。近期,国内连续发生了湖南“6.26”、天津“7.1”重特大交通事故,分别造成了35人和26人死亡、多人受伤,神龙运输有限公司滨海分公司“5.15”道路交通事故,伤亡人数较多、经济损失较重。同时,国内部分地区因汛期安全防范工作落实不到位,给人民群众生命财产造成重大损失。今年以来,我县虽未发生较大以上安全生产事故,但零星伤亡事故也时有发生,一定范围造成了一定影响。这些血的教训警醒我们,要“把别人的事故当作自己的事故来对待,把历史事故当作现在的事故来对待,把重大风险隐患当成事故来对待”,各镇区、各有关部门和单位,要以对人民群众极端负责的精神抓好安全生产工作,守土有责,守土尽职,敢于担当。二是季节特点明显。目前,正处在暴雨、台风、高温叠加的时期,极端天气增多。我县现有化工企业119家,危化品企业98家,危化品运输企业3家,经营(仓储)2家,其中重点危险工艺企业92家、重点监控危化品企业43家,极易受高温天气影响,发生安全事故;另外,全县有在运渡口31道,危化品、客运、货运、船舶运输企业179家,各类车辆5663台,建筑工地137处,受暴雨、台风等极端天气影响,事故易发多发;同时,夏季部分停产化工企业,检维修作业频繁,动火、受限空间作业极易导致中毒、爆炸、火灾等事故发生,安全监管压力增大。三是安全基础不牢。企业主体责任尚未有效落实。一些企业人员培训不到位,生产存储设备老化腐蚀,员工安全技能和应急处置能力缺失,非法违法和违规违章行为屡屡发生。安全生产隐患依然存在。少数镇区、部门、企业对县安委会交办的重大隐患整治要求落实不到位,部分已发现隐患还没整改到位,加之新的隐患随时出现,已经整改的隐患还会出现反复,这些存在的每个隐患都是一个潜在风险点,都可能导致大的安全事故。麻痹松懈思想反复。因我县多年以来一直未发生较大安全生产事故,导致各镇区、部门的重点大多放在抓主要指标的提升上,企业的重点则大多放在抓多产快销上,在安全生产上出现自我放松、麻痹大意的现象。希望同志们务必要进一步提高思想认识,进一步凝神聚力,切实增强做好当前安全生产工作的紧迫感和责任感。

二、突出工作重点,精心组织推进,扎实做好当前安全生产工作

党的xx届六中全会和G20会议即将召开,抓好当前安全生产工作是一项重大的政治任务。各镇区、各部门、各单位要以、重要讲话和批示精神为指引,认真贯彻落实省委省政府、市委市政府决策部署,按照 “党政同责、一岗双责、齐抓共管”的要求,一着不让地抓好安全生产工作。

1、深入推进“四大行动”。一是深入推进安全生产专项整治百日攻坚行动。这项行动4月26日就已经开始了,整治涉及12个方面,涵括各条线、各行各业,工作已经进入扫尾阶段。隐患底数应该摸清了,台帐也已经建立了,现在主要就是整改的问题。要进一步加大工作力度,进一步强化工作措施,对排查出来的隐患,能立即整改的,要立即整改;不能立即整改的,要切实做到措施、责任、资金、时限和预案“五到位”;对经整改不达标或无法整改的隐患企业、项目坚决实行关停。二是深入推进危化品安全生产专项整治行动。这项行动历时5个月,共有5个阶段,现在已经进入第四个阶段,即整改治理阶段。各牵头责任部门根据镇区排查、企业自查、部门检查结果,会同镇区制定隐患治理方案,逐个企业、逐个问题列出整改进度,按照全覆盖、零容忍要求全面及时整改安全隐患。对列入红表的企业,落实取缔、关闭、转产、搬迁措施;对列入黄表的企业,依法予以处罚并停产整顿,确保隐患整改到位;对列入蓝表的企业,要限期整改存在隐患和问题。列入红表、黄表的企业由县政府挂牌督办,列入蓝表的企业逾期未完成整改的,一律停产整顿并依法依规进行处罚,确保隐患整改到位。三是深入推进安全环保执法专项行动。这项行动历时百日,“联合执法、集中打击”阶段基本结束,现正进入全面督查、重点抽查阶段。要坚持联合执法、公正执法、严格执法,切实做到边查边纠、边查边改、边查边打击,从严从快解决安全生产和环境保护领域的各种非法违法问题。各镇区要有针对性地对重点领域、重点地区、重点环节和突出问题开展全面督查,落实监管执法责任。县有关牵头部门要对本行业执法专项行动开展督查,加强指导。县安委会要组织专门督查组,对全县安全环保执法专项行动开展情况进行综合督查,确保专项行动取得实效。四是深入推进成品油市场专项整治行动。这项行动,刚才沈县长已经做了全面部署安排,大家按要求落实到位。该项行动实际上从6月份就开始了,经过前面的宣传发动、摸底排查,现进入整顿规范、集中整治阶段,关于这个阶段,我想再强调两句。对排查出来的隐患问题,整改要绝不手软,不能讲情面,要快刀斩乱麻,不要犹犹豫豫,对存在重大安全隐患的加油站点,一律停业整顿;对无任何手续或手续不全、私设乱建的加油站点,一律实行强制关停措施。要加强联合执法、督查整治力度,确保隐患发现整改率100%。

2、突出把握“四大重点”。一是强化危化品安全监管。要针对气温升高易造成危险化学品挥发、泄漏和爆燃的情况,加强对危险化学品重大危险源的监控,做好危险化学品装置和管道的防爆、防雷电、防泄漏等工作。完善危险化学品储存场所的通风、降温、防洪、防潮等措施,对易积水的生产区,要采取围堰、加高围墙等措施,并准备好排水设备。对露天存放的原材料和产品要采取相应的防水保护措施。对生产工艺、设备、储存方式不符合国家标准和存在重大事故隐患的企业要抓紧整顿。二是强化交通运输安全监管。对各类运输车辆安全状况进行检查,防止车辆受高温、雷电影响,发生自燃、爆燃事故。加强对各类客运、货运车辆驾乘人员的安全教育,并对持证上岗情况进行检查。针对夏季台风、暴雨、洪水、雷电、高温等恶劣气候及汛期水上航行安全的特点,突出重点水域通航动态管理,加强港口码头、重点渡口巡查力度,强化水上作业工程施工管理,确保水陆交通安全。三是强化建筑施工安全监管。认真检查高温多雨季节安全施工制度建设和执行情况,全面排查整治各类安全隐患。加强对脚手架支搭和临边防护的安全管理,有效防范坍塌事故。严格遵守安全操作规程,强化临时用电设备和手持电动工具的管理。加强防水施工作业的管理,避免火灾、有害气体中毒等事故的发生。配置必要的防暑降温设施,劳动时间尽量避开烈日高温时间,杜绝疲劳作业。四是强化人员密集场所安全监管。对商场超市、客运车站、宾馆饭店、娱乐场所、学校、医院等人员密集场所的疏散通道、消防设施、应急广播和照明以及火源、电源进行全面检查,督促生产经营单位认真落实突发事件应急预案以及人员控制和疏导措施。加强电气焊作业过程中的安全管理,加强对易受高温、雨水损害和影响的大型娱乐设备、设施的检修维护工作。同时,做好烟花爆竹、海洋作业、农机作业、粉尘涉爆、油气罐区等行业领域区域安全监管工作,确保不发生有影响安全事故。

3、夯实夯牢“四大基础”。一是加强安全能力建设。巩固安全生产监管监察能力建设成果,不断推动镇区安监机构规范化建设,年内确保陈涛、蔡桥等四个镇安监站达到省级规范化建设标准。抓好执法队伍建设,充实人员力量,强化业务培训,配足配齐执法车辆、办公设施、取证设施,提高监管水平和业务能力;引导企业集中开展车间、班组、员工三级培训,提高安全生产技能。二是加强安全制度建设。完善执法制度体系,进一步公开办事程序、服务承诺,阳光操作、公平公正;严格实行首查负责制、专家会审制,确保问题查得深、隐患找得准;建立定期巡查与突击巡查相结合的隐患排查整改制度,确保各类隐患发现在早、整治在小。三是加强科技强安建设。全面提升企业标准化、自动化、信息化水平。深入实施“一三五”工程,加快企业重组、上市和技改升级进程,督促企业加速淘汰落后产能。加快安全生产技术支撑体系建设,加大安全科技新技术、新工艺、新材料的推广应用,全力提高企业安全装备水平和科技保障能力。加快沿海工业园数字化管理平台升级改造步伐,督促“两重点一重大”企业建立安全监控中心、基础数据和安全监管信息平台;健全“互联网+”安全环保执法系统,整合全县视频监控点,实现公共安全环保重点部位网络化监管全覆盖,全面防范和压降安全环保风险。四是加强应急体系建设。要立足防大汛、抗大灾,进一步完善台风等极端天气安全应急预案,加强事故应急管理,备足应急救援物资,充实应急救援队伍,开展有针对性的应急救援演练,确保灾害事故发生能快速响应,有效施救,把损失降低到最低程度。要强化汛期值班值守工作,严格落实领导带班和关键岗位24小时值班制度,确保信息渠道畅通。

三、加强组织领导,严格责任追究,确保安全生产工作取得实效

一要强化组织领导。各镇区、各部门要把安全生产作为当前一项重要工作,摆上重要位置,要认真传达、全面把握国家省市安全生产会议精神要求,健全完善组织推进工作机制,扎实有效开展工作。要加强协调配合,形成工作合力,县安委会继续发挥好统筹协调作用,及时做好分析、部署、督促和检查工作,协调解决安全生产监管部门在行政执法中遇到的困难和问题;县安监、住建、交通等行业主管部门要加强协同配合,提高部门之间信息互通互用,组织联合执法活动;县财政部门要加大安全生产投入力度,积极引导支持第三方安全生产检查等政府公共服务购买;县新闻宣传部门要加大舆论监督力度,及时曝光一批整改落实不到位企业,构建全社会齐抓共管的安全生产工作格局。

二要强化责任落实。要按照“党政同责、一岗双责、失职追责”要求,强化镇区“属地管理”责任,及时研究部署安全生产相关事项,详细排查辖区内安全生产情况;要按照 “谁主管、谁负责”原则和“管行业必须管安全”要求,强化部门监管责任,交通、公安、环保、住建、市场等有关行业主管部门要按照安全生产工作职责分工,认真组织开展各自主管行业安全专项整治;要按照全省安专题部署会议精神要求认真落实企业主体责任,坚持“一年全面启动,二年强化落实,三年巩固提升”,深入开展落实企业安全生产主体责任专项行动,督促企业明确各岗位责任人员、责任范围、责任清单,依法设置安全生产管理机构,配齐配足安全生产管理人员和注册安全工程师,落实安全生产总监制度,督促指导企业建立安全生产费用提取和使用管理制度,督促指导企业加强对各类人员安全生产培训教育,督促指导企业加强安全管理基础工作,开展安全生产标准化建设,提升企业本质安全水平,督促指导企业加强应急管理,提高应急处置能力。

三要强化督查考核。充分发挥考核导向作用,把百日攻坚、危化品专项整治、安全环保执法、成品油专项整治等行动纳入安全生产全年目标责任考核体系,加大分值比重。要强化隐患整改情况督查,特别是危化品等重点行业企业,要对检查出来的问题隐患及时分析研究,并采取问题交办单的形式落实企业限时整改,对重大隐患要及时挂牌督办,要强化问题交办落实情况跟踪督查,及时进行督查通报。安全生产百日攻坚行动期间,我们成立了五个督查工作组,取得了良好的督查效果,下一步,我们要进一步加强督查力量,加大督查力度,健全完善督查通报制度等。要建立健全纪检监察、检察、公安、安监等部门联动执法机制,推动行政执法与行政问责、司法追究相融合,加强安全生产失职渎职行为监督问责,对安全责任不履行、工作监管执行不力、问题整改不落实等行为,严肃问责,对情节严重、造成不良影响的,严格执行安全生产“一票否决”。

同志们,安全发展是我们重大政治责任,是一场只有起点,没有终点的战役,安全生产工作一刻也不能放松。全县上下一定要按照县委、县政府的统一部署,以一以贯之的态度和务实认真的干劲,狠抓安全生产各项工作落实,为实现全县“三争”目标,建设“强富美高”新滨海作出新的更大的贡献。

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篇12:做好当前安全生产工作会议讲话

范文类型:会议相关,演讲稿,适用行业岗位:生产,全文共 1266 字

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再过几天就是国庆和中秋节,省政府和湛江市政府就如何确保节日期间安全以及做好安全生产专项整治工作先后发了通知,今天会议的主要目的是再次提醒各级领导务必把安全生产装在心上,抓在手里,确保万无一失。刚才安委会陈桂文、公安局崔炳权、消防大队蔡力铮等同志对前阶段安全生产工作情况、易燃易爆物品整治情况和秋冬消防防火情况作了通报发言,并提出了具体要求,叶家春副市长也讲了很好的意见,我完全同意。下面,我强调五点意见。

一、各级领导要提高对安全生产工作的认识

各镇、各部门及企业单位的领导,必须按照江“七一”讲话精神,将狠抓安全生产工作,确保一方平安作为落实“”重要思想的具体行动,从自身做起,真正提高对安全生产工作重要性、紧迫性的认识,克服麻痹和厌倦情绪,树立常抓不懈的思想,切实把安全生产工作摆上重要议事日程。各级领导必须端正经济发展的指导思想,坚决克服以牺牲安全换取短期、非法经济效益的思想,亲自组织并针对本地区、本部门安全生产工作的突出问题,有的放矢地研究、制定整改方案,并以强有力的措施,确保各项整治的落实。使安全生产工作的成效真正成为规范和整顿市场经济秩序,促进当地经济持续发展的重要推动力。

二、确保各级责任到位

各镇、各部门及企业单位的主要领导,特别是乡镇一级的领导,要明确各自的安全生产第一责任人的责任,必须对各自范围的安全生产工作全面负起责任,严格按照国家有关安全生产法规,层层建立和完善安全生产责任制,把安全生产责任分解到各部门、各企业乃至各个工作岗位,并从上至下逐级抓好责任制的落实督查工作;制定长期计划,定期检查、考核下一级安全生产责任制的落实情况;及时发现问题、解决问题,从基础抓起,一级一级地抓,一个环节一个环节地抓,确保各个环节都能按规范操作,确保各个环节都有人负责,确保各个环节的责任都能监督到位,扎扎实实地抓出成效。市拟在11月份对各镇和部分工业企业的安全生产责任人进行考核。

三、突出抓好企业安全生产的规范管理

企业是安全生产工作的主体,消除事故隐患,实现安全生产,关键在企业。因此,各镇政府、各部门必须把安全生产工作的重点放在确保企业安全生产的规范管理上。一是各企业领导和管理人员必须根据国家有关安全法规要求,建立和完善安全生产规章制度,严格各项操作规程;按要求配备注册安全主任,明确企业各部门的安全生产责任人及其相应责任;建立安全生产档案,抓好企业内部的安全管理。二是加强对职工岗前安全培训、安全生产基础知识和安全意识的普及教育工作,尤其要加强对从事易燃易爆等特种行业人员的岗前培训,有效地提高企业员工安全生产的自觉性。三是加强安全生产监督检查工作,保证每个员工能规范作业,及时纠正违章和冒险作业行为,防止事故隐患。

四、切实抓好事故隐患的整改工作

本月26日,市政府组织了7个安全生产检查组对炮竹、石场、煤气站、加油站、公众聚集场所等事故隐患较大的行业和单位进行专项检查,对存在的突出问题提出了整改意见,有整改任务的单位务必高度重视,采取切实有效的措施,及时消除事故隐患。对于整改措施不落实的单位,给予责任人通报批评。

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篇13:商会换届会议上的领导讲话稿

范文类型:会议相关,演讲稿,适用行业岗位:领导,全文共 8697 字

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同志们:

刚才牧书记站在全局的高度作了重要讲话,对于做好今年的组织工作具有很强的指导性和实践性,大家一定要认真学习,深刻领会,切实抓好贯彻落实。

过去的一年,全组织工作围绕全面从严治党主线,扎实开展“三严三实”专题教育,把从严从实的要求体现到领导班子和干部队伍、基层组织和党员队伍、人才队伍建设各个方面,全组织工作取得了新进展、新成绩。一是从严治党和党建制度改革有序推进。全面落实从严治党“1+3”制度体系和《深化党的建设制度改革推进落实方案》,重新调整了党建工作领导小组及办事机构,形成了党建工作定期研究部署和调度落实的运行机制。扎实开展“三级联述联评联考”,实现党建工作述职评议考核全覆盖。将34个方面、74项具体党建制度改革措施进一步分解落实,有计划有步骤地推进各项改革任务。二是“三严三实”专题教育成效明显。牢牢把握“三个见实效”要求,认真做好组织和协调服务,从严从实推进各环节工作,高标准完成了专题教育各项任务。委率先垂范、身体力行,示范带动各级领导干部讲专题党课,认真抓好专题学习研讨、问题查摆、整改落实和立规执纪等关键动作。结合教育实践活动未完成整改任务,累计梳理出问题580条,建立整改清单32份,制定整改措施650项,现已全部整改完成,固化了作风建设成果。三是干部队伍建设得到加强。在干部教育方面,深入开展系列重要讲话精神专题培训,利用网络平台精心打造的“乌审党校”网上展厅成为全国首批党性教育基地网上展馆,有效增强了干部教育培训的针对性和实效性。在干部选任方面,严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》,结合全x科级领导班子实际,全年动议调整6批次136人,健全完善了干部选拔任用工作纪实系统。在干部监督管理方面,进一步加大“三超两乱”、档案造假等专项整治力度,消化行政和参公事业单位超配干部306人,完成总消化任务的72.8%。完成了全x6052卷在职干部档案专项审核认定。在干部考评方面,改进考评方式,健全完善考核评价体系,派出4个考核组对76个科级领导班子944名科级干部开展了x5年度实绩考核工作,并对班子考核成绩和科级干部民主测评成绩进行了反馈。四是基层组织建设更加扎实。精心组织、扎实推进嘎查村“两委”换届选举工作,实现了5个100%的目标。以“五级示范抓引领”为抓手,整合“三到两强”“3+1”互助共建和干部下乡驻村活动等各类资源,选派500多名机关干部下乡蹲点包村联社,着力推进8类特色化嘎查村党组织创建。机关、社区、非公等领域党建工作不断加强。五是人才工作效能持续提升。启动“十三五”人才发展规划编制工作,把法治人才培养、质量人才队伍建设纳入“人才强工程”。大力扶持大学生创业园、大学生创业孵化基地、文化产业研究与开发人才培训基地等人才载体建设,成立乌审x企业家联合会,4家企业受到全市首届创新创业大会表彰。

“”时期是我经济社会发展攻坚克难、稳中求进的五年,也是组织工作奋勇前行、开拓创新的五年。五年来,我们紧紧抓住落实党建责任这个关键,健全完善从严治党“1+3”制度体系,深入开展党的群众路线教育实践活动和“三严三实”专题教育,作风建设水平不断增强,党群干群关系更加密切。五年来的探索实践,使我们对党的建设和组织工作规律有了进一步的认识和把握,做好新形势下的组织工作,就是要做到“五个坚持”:坚持学习贯彻好系列重要讲话精神,突出理想信念教育和党性党规党纪教育;坚持“严”和“实”的要求始终贯穿干部工作始终,大力培养选拔信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的好干部;坚持固本强基这个根本,不断提升基层党组织服务能力和水平;坚持人才优先发展战略,以育才引才用才推动经济发展方式转变;坚持主责主业意识,围绕中心、服务大局,自觉把组织工作放到全x大局中去谋划思考和部署推进。在总结成绩的同时,我们也要清醒地看到工作中的不足和差距:比如,从严治党方面,落实的配套制度尚不够健全细致,大都是初步的、宏观的,仍需要进一步完善工作措施、细化责任分工、强化推动落实;干部工作方面,存在着交流不足、流动不快、科级领导班子结构不尽合理等问题;基层党建方面,一些党务工作者积极性不高,党建工作载体不多、创新不够、推进不力;人才工作方面,政策机制还不够健全,缺少高层次人才引进培养、载体扶持、优秀人才表彰激励等配套政策。这些问题,需要我们在今后的工作中认真研究反思,采取有力措施予以解决。

x年全组织工作的总体思路是:深入贯彻各级组织部长会议和委十四届十一次全委会议精神,紧紧围绕“四个全面”战略布局,落实从严治党要求,推进党建制度改革,坚持服务大局、聚焦主业,坚持问题导向、精准施策,坚持改革创新、狠抓落实,全面加强干部队伍、基层组织和人才队伍建设,抓好“两学一做”学习教育和苏木镇党委领导班子换届,为全“十三五”开好局、起好步提供坚强组织保证。按照这一总体思路,今年要重点抓好七个方面工作。

一、坚持力度不减,全面推动落实从严治党责任

去年,按照自治区党委和市委部署,我健全完善了“1+3”制度体系,实行一年来,起到了重要的推动作用,今年要进一步抓好这项工作落实。一要重点推进从严治党“1+3”制度落实。苏木镇党委、各部门党组织,要按照“1+3”制度的总体要求,认真研究制定x年党建工作要点,进一步强化主体责任落实,切实抓好全面从严治党各项工作。x年是全市抓党建“主体责任倒查年”,要实行落实主体责任“签字背书”制度,强化监督考核和追责问责,各地、各部门要认真围绕重点工作推进及党建述职评议考核中查摆出的问题,建立整改清单,认真抓好整改落实。进一步完善“五个一”工作机制,形成经常研究推动党建工作的良好态势。围绕“十个全覆盖”、脱贫攻坚等重点工作,不断深化五级示范抓引领,总结包联引领工作经验,制定深化示范引领年度安排,整合资源、上下联动、统筹推进,切实增强包联引领工作实效。二要严格严肃党内政治生活。要着力推进党内政治生活经常化、规范化、制度化,高标准、严要求地组织好民主生活会、警示教育活动等党内政治生活。要及时总结固化群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育等形成的好经验、好做法,特别是要用好批评和自我批评的武器,建立经常性的提醒和批评制度,推动全各领域、各层面基层党组织形成严肃的党内政治生活新常态。三要不断推进作风建设常态长效。要牢固树立“作风建设永远在路上”的思想,抓好教育实践活动后续整改和“三严三实”专题教育中明确的各项整改任务,特别是要抓好群众身边不正之风的专项整治,防止“四风”反弹。

二、准确把握要求,深入推进党的建设制度改革

一要实行改革任务项目化管理。紧紧围绕中央将要出台和修订的党内问责条例、党务公开条例、防止干部“带病提拔”意见、党内监督条例等9项制度法规和自治区、市推进的主干制度改革,及时有力地抓好制度配套和落实。制定《x年工作要点和改革任务分解方案》,把改革举措及工作项目细化分解,明确牵头单位、责任部门和完成时限,做到责任到人。二要坚持做到“两个紧盯”。紧盯全改革规划,按照委《党的建设制度改革(-20xx年)规划纲要》《党的建设制度改革推进落实方案》既定的时间表和路线图,推进健全完善女少非干部培养选拔机制等21项制度改革,确保各项任务按时保质完成;紧盯基层实际需求,自觉开展好深化社区服务领域改革和“五下六到”干部驻村入户网格化管理示范改革试点等“自选动作”,注重探索实践、勇于开拓创新。三要完善改革工作“互动式”机制。按照市委关于“全面深化改革落实年”的安排部署,强化对制度执行情况的监督检查,确保任务一抓到底,抓出成效。对已完成的试点工作,及时总结取得的好经验、好做法,认真查找存在的问题和不足,以试点突破示范带动各领域、各层面党建制度改革。

三、突出从严从实,加强领导班子和干部队伍建设

一要从严教育,努力提高干部队伍的政治素质和业务能力。聚焦新常态下对干部能力素质提出的新要求,积极开展精准化教育培训。着力构建以组织调训为主、干部选学、在线学习为辅的参训机制,以转变培训方式为突破口,巩固和创新“精品小班”办学模式,提高培训效果。强化干部实践体验和挂职锻炼,分期分批选派青年优秀干部深入基层一线挂职锻炼,提升干部解决实际问题的能力。全面贯彻新修订的《干部教育培训工作条例》,把干部参训情况与领导班子和个人年度考核进行“双挂钩”,并与干部选任结合起来,在干部选拔任用过程中,将其近五年的参学参训情况作为对干部综合评价的一项重要指标。二要从严选任,着力打造“两能两好”干部队伍。按照《干部任用条例》中选拔任用“五个环节”的具体步骤,今年要建立完善干部选拔任用民主推荐、民主测评、轮岗交流、后备干部培育等机制,做严做实每个节点的工作,使干部选任工作更加严密规范。同时,加强后备干部队伍建设,积极畅通后备干部进出渠道,培养一支素质优良、数量充足、门类齐全、结构合理的党政领导班子后续力量,着力打造一支“能担当、能创新,落实好、实绩好”的干部队伍。三要从严整治,认真解决工作中存在的问题。着力抓好巡视反馈选人用人问题整改,自治区党委第七巡视组针对选人用人工作向我反馈了4个方面的问题和意见,我们已及时研究制定了整改方案,明确了整改任务、时间表和责任人,下一步要狠抓整改,确保件件有着落、事事有回音。继续深入推进“三超两乱”“档案造假”等8个方面问题的专项整治,着重抓好超职数配备干部整改消化工作,力争在9月底前完成全部整改消化任务的90%以上。结合贯彻中央推进领导干部能上能下若干规定,认真抓好自治区出台的谈话诫勉、离岗培训、组织调整三个《办法》的执行落实,推动干部能上能下真正落地见效。四要从严考核,着力完善考核评价制度体系。健全完善以破考核指标的纷繁复杂为重点突出、破“一把尺子”量到底为差异化考核见高低、破体制内考核为社会化评价,建立日常考核制度、建立信息化读卡系统、建立实绩分析制度,考核结果与干部选任挂钩、考核结果与干部培训挂钩为主要内容的“三破三立两挂钩”考核体系,减少易于掺水作假的软指标,强化有效管用的硬要求。

四、坚持谋远固本,持续抓好党的基层组织建设

一要创新组织设置。农村牧区,加大建立农牧民合作社、农牧业企业、农牧业社会化服务组织党组织的力度,积极推进村企共建,每个苏木镇建立1-2个村企共建型党组织。社区,大力推进社区区域化党建工作,有条件的社区都要建立联合党委,使联合党委组建率达到95%以上。国有企业,调整理顺直国有企业党建工作管理体系,选优配强领导班子和骨干队伍,实现国有企业党组织全覆盖。非公经济组织和社会组织,推动规模以上非公企业规范化建设,通过成立“社会组织双孵化基地”党总支,孵化管理社会组织党组织。制定出台《非公有制经济组织和社会组织党组织党建经费保障办法》,加大对非公党建工作的资金支持力度。机关,继续实施机关党组织星级化管理,加强对基层党组织分类指导,按照“一机关一品牌、一机关一特色”思路打造机关党建特色品牌。园区,深入推行“3363”园企党建模式,积极探索“党群一体化”工作机制,建立完善园区、企业及驻地“三方互动”党建工作模式,采取组织联建、党员联管、活动联抓等方式,提高驻园企业党组织组建率和工作覆盖面。二要创新工作机制。健全完善以一名县处级领导、一个直部门、一个企业结对帮扶一个嘎查村的“3+1”基层党组织互助共建机制,把各领域党建有效链接起来,实现资源和效益的最大化。三要创新载体抓手。以“星级化管理、个性化创建、精细化服务”为载体,扎实开展以“十个全覆盖好、脱贫攻坚好、产业发展和产业结构调整好、集体经济好、乡风文明好,提升规范化建设水平、提升活动阵地利用率、提升群众满意度”为主要内容的基层党组织“五好三提升”创建活动,全面推进8大类特色化农村牧区党组织和4种功能社区党组织创建,把党建工作与经济社会事业有机结合起来,打造一批农村牧区“三项重点工作”示范村和“十个全覆盖”工程典型村,用点上突破来辐射带动全面。在城镇社区全面开展“365”精细化服务和“在职党员进社区”活动,提升网格化管理、精细化服务水平。

五、注重规范创新,全面发挥人才支撑服务作用

一要规范机制,抓实人才载体建设。全面落实《乌审x人才工作领导小组及其办公室、成员单位工作职责、运行规范》,认真执行人才领导小组议事、人才工作重大事项报告、人才工作督促检查等制度,促进人才工作规范化、制度化。充分发挥现有人才载体平台和资源优势作用,建立一批本土民族特色“文化名人工作室、创作室”;围绕细毛羊、生态养生农业、传统蒙医药产业,打造高层次人才创新创业基地、创新创业人才团队,切实增强人才载体平台引才育才能力。二要规范政策,抓好人才队伍建设。根据人才鄂尔多斯战略“1+8”政策体系升级精神,全面整合全“碎片化”人才政策。规范出台“高层次人才引进、外出人才回乡创业、优秀人才评选表彰”等一系列人才政策。开展“文化名家”“教育名师”“卫生名医”选拔活动,培育一批专业技术水平高、社会知名度高、行业公认度高的优秀人才。三要规范服务,优化人才发展环境。积极推进人才服务发展,强化人才服务中心建设,细化引进人才创业创新、户籍迁移、住房医疗、子女入学、配偶就业等服务项目和流程。探索设立“乌审x人才开发专项基金”,鼓励和引导企业、社会加大对人才发展的投入,形成多元化的人才发展投入机制,为实施各类优惠政策提供资金保障。

六、精心组织实施,认真开展“两学一做”学习教育

中央决定,今年在全体党员中开展“学党章党规、学系列讲话,做合格党员”学习教育。我们一定要增强责任意识,把学习教育作为重要的政治任务抓紧抓好、抓出实效。一要准确把握总体工作要求。这次学习教育要坚持思想建设、作风建设、纪律建设相结合,锲而不舍、驰而不息全面加强从严治党,着力解决一些党员党性意识弱化、宗旨观念淡薄、组织纪律涣散等问题;着力解决党员教育管理失之于宽松软、不严不实等问题;着力解决党内生活庸俗化随意化平淡化等问题,促使全体党员切实增强看齐意识,更加自觉尊崇党章、履行党员义务,更加爱党忧党兴党护党,真正做讲政治、有信念,讲规矩、有纪律,讲道德、有品行,讲奉献、有作为的“四讲四有”合格党员。二要严格抓好关键步骤。“两学一做”,“学”是基础、“做”是关键,必须坚持学做互进、知行合一。“学”就是要认真学习党章党规,切实明确基本标准、树立行为规范。要教育引导广大党员尊崇党章、学习党章、遵守党章、维护党章,认真学习党内政治生活若干准则,学习廉洁自律准则、纪律处分条例等党内法规。就是要深入学习系列讲话,坚持读原著、学原文、悟原理,深刻领会蕴含其中的丰富内涵和核心要义,做到学而信、学而用、学而行。“做”就是要做合格党员,要按照坚定信仰信念、强化政治意识、树立清风正气、勇于担当作为的标准,对标检视、依标改进、按标提升,端正思想作风、解决突出问题、切实提高推动发展的能力。三要切实抓好组织实施。以党支部为基本单位,以组织生活为基本形式,以落实党员干部日常教育管理制度为基本依托,进一步深化“四个一”学习机制,促进党员经常性教育以制度的形式固化下来、坚持下去。领导干部要主动以普通党员身份参加所在支部组织生活,带头讲党课、带头学习讨论、带头开展批评和自我批评、带头解决自身问题,以实际行动为广大党员作出示范,确保学习教育有序、有力、有效开展。

七、立足配强班子,精心抓好苏木镇党委换届工作

按照中央的部署,从今年开始,省、市、县、乡四级领导班子自下而上要进行新一轮换届,其中今年要集中开展党委换届,这是我们政治生活中的大事,也是组织工作的重头戏。今天的会议委就对苏木镇党委换届一并进行动员部署,各级党组织一定要认真领会精神,在具体的操作过程中,要注重以下四个方面要求。一要准确把握政策规定。关于时间节点。根据市委的统一安排,苏木镇党委换届从3月份开始,5月底结束,委换届于7月底前结束。关于学习教育。组织1次领导干部集中学习培训,系统学习换届的纪律规定;开展1次谈心谈话,党委书记要与班子成员逐一谈心谈话,引导党员干部统一思想、深化认识,正确对待换届中的人事调整和个人进退流转;作出3项书面承诺,即苏木镇党委书记、符合提名条件的干部、参与换届的组工干部分别向委作出严格执行换届纪律书面承诺。关于职数设置。苏木镇党委班子职数一般为7—9名,设书记1名,副书记2名(含政府正职1名、抓党建专职副书记1名);纪委委员一般为5—7名,设专职纪委书记1名。苏木镇党委班子职数在不突破全总职数的前提下,可以根据规模大小、工作需要等情况,在全范围内统筹考虑,不简单的按每个领导班子硬性配备。关于任职条件。苏木镇党委书记优先从具有苏木镇任职经历的人员中选拔,苏木镇纪委书记注重从纪检系统内和系统外具有基层领导工作经历,履行党风廉政建设主体责任、监督责任表现突出的优秀干部中选拔。党政正职要注意合理搭配,既要考虑年龄、知识、专长、能力结构上的合理性,又要考虑禀性气质特点、工作阅历经验上的互补性。苏木镇党委、纪委班子成员58周岁及以上的,一般不再继续提名;继续提名和平级转任的一般要能干满3年;新提拔人选或新选任的纪委委员原则上要能干满一届。关于人选范围。此次换届,选人范围进行了拓展,在从公务员队伍中选拨苏木镇领导班子成员的基础上,将加大从苏木镇事业编制人员、优秀嘎查村干部、大学生村官中选拔苏木镇领导班子成员的力度,每个苏木镇一般从这三类人员中择优配备不少于1人。这里需要说明的是,苏木镇领导班子包括党委、政府、人大,党委换届时如有合适人员,则可以择优配备;如没有合适人选,则在政府、人大换届时考虑。要坚持好中选优,确保人员素质,本苏木镇确实没有合适人选的,要在全范围内通盘考虑。经选举当选的人员,在行政编制限额内按照有关规定进行公务员登记,和其他苏木镇领导班子成员一样管理使用。关于考察方式。此次换届对民主推荐和考察方式进行了改进,按照党委领导班子职位设置全额定向推荐,和以往不同的是采取先个别谈话推荐后会议推荐的方式进行。按照纪检体制改革有关要求,纪委书记的提名考察以纪委会同组织部实施为主。关于党代表的选举。坚持党组织主导人选推荐提名,突出政治标准和道德品行要求,严格人选资格条件,注重改善结构,认真考察把关。同级党代会代表与人大代表、政协委员一般不交叉,代表选举的差额比例不低于上次党代会。苏木镇党委要对代表进行严格组织考察,充分听取广大党员群众、基层党组织和纪检监察、法检、公安、卫计、审计、综治、信访等方面意见,并在一定范围内进行公示。凡存在政治品质和道德品行差、涉嫌违纪违法、身份上弄虚作假等情形的,不得推荐提名为党代会代表人选。二要切实强化组织领导。围绕“绘出思路清措施实的好蓝图、选出忠诚干净担当的好干部、配出结构优功能强的好班子、换出心齐气顺劲足的好面貌”的四好目标,严把换届考察对象干部档案“凡提必审”、个人有关事项“凡提必报”、纪检监察机关意见“凡提必听”、 线索具体的信访举报“凡提必查”四道关口,切实把好政治关、作风关、能力关、廉洁关。同时,要把思想政治工作牢牢抓在手上,教育引导干部讲政治、顾大局、守规矩,自觉服从组织安排。三要树立鲜明用人导向。按照从严治党要求,选那些对党绝对忠诚的干部,不能选离心离德的人,不能选“两面人”;按照“三严三实”要求,选那些律己严、干实事、做人实的干部,不能选漠视纪律、不守规矩、家风不严、虚言虚行的人;按照五大发展理念要求,选那些有专业思维、专业素养、专业方法,能够适应把握引领经济发展新常态的干部,不能选不会干事、干不成事的人,不能选“太平官”“逍遥官”。四要严明换届纪律要求。坚持教育在先、警示在先、预防在先,认真贯彻落实“九个严禁、九个一律”(严禁拉帮结派,对搞团团伙伙、结党营私的,一律给予纪律处分;严禁拉票贿选,对在民主推荐和选举中搞拉票、助选等非组织活动的,一律排除出人选名单或者取消候选人资格,并视情节给予纪律处分,贿选的依法处理;严禁买官卖官,对以谋取职务调整、晋升等为目的贿赂他人或者收受贿赂的,一律先停职或者免职,并依纪依法处理;严禁跑官要官,对采取拉关系或者要挟等手段谋取职务或者职级待遇的,一律不得提拔使用;严禁造假骗官,对篡改、伪造干部档案材料的,一律对相关人员给予组织处理或者纪律处分;严禁说情打招呼,对搞封官许愿或者为他人提拔重用说情打招呼的,对私自干预下级干部选拔任用的,一律记录在案,情节严重的严肃追究责任;严禁违规用人,对突击提拔调整干部、超职数配备干部和违反规定程序选拔任用干部的,一律宣布无效,并视情节对相关人员给予纪律处分;严禁跑风漏气,对泄露、扩散涉及换届人事安排等保密内容的,一律追究相关人员责任;严禁干扰换届,对造谣、诬告他人或者妨害他人自由行使选举权的,一律严厉查处,涉嫌违法犯罪的移送司法机关处理)纪律要求,特别是要以衡阳和南充“两案”为镜鉴,加大警示教育力度,举一反三、引以为戒。严格执行干部工作程序,严格执行换届选举有关法律法规,该有的环节一个都不能少,该守的规矩一条都不能破,确保换届风清气正。

同志们,新常态对党的建设和组织工作提出了新要求,我们要在委的坚强领导下,紧紧围绕全转型发展大局,进一步增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,主动作为、勇于担当,全面完成好组织工作各项任务,不断开创组织工作新局面,为全“十三五”发展开好局起好步提供坚强组织保证!

谢谢大家!

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篇14:安全生产会议致辞内容

范文类型:会议相关,演讲稿,适用行业岗位:生产,全文共 2467 字

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同志们:经县政府研究决定,今天召开全县安全生产工作会议,这是县政府在春节前召开的一次十分重要的会议。刚才,县发改局**局长对春节前安全生产检查工作进行了详细的安排,我完全同意。县药监局刘局长传达了药监工作会议精神,各乡镇、各部门要认真贯彻落实,下面,我就做好20xx年春节期间安全生产工作讲三点意见。

一、提高认识,加强领导,切实落实安全生产责任制

春节期间,公共活动、文化娱乐活动增多,群众出行更加频繁、商贸流通更加旺盛,交通运输更加繁忙,安全生产 部分生产经营单位在节日市场的拉动下,生产经营加班加点,安全生产面临严峻考验。因此,各乡镇、各部门要把抓好安全生产工作作为落实科学发展观的重要举措,要从讲政治、顾大局、保稳定的高度出发,牢固树立安全发展理念,充分认识做好节日期间安全生产工作的极端重要性和必要性,要以对人民生命财产安全高度负责的态度,切实增强做好安全生产工作的责任感和紧迫感,坚决克服麻痹松懈思想。进一步?加强对安全生产工作的组织领导,严格落实行政首长负责制和企业法人负责制,层层落实安全生产责任。各乡镇、各部门的主要领导和各企业的主要负责人要针对节日的特点,有针对性地制定工作方案,亲自安排节日期间安全生产工作,要做到任务明确,责任到人,措施到位。节日期间,对因责任不落实、监管不到位、隐患整改不及时造成生产安全事故的,将依法依规严肃追究有关责任人的责任。

二、周密部署,精心组织,认真开展安全生产大检查

各乡镇、各部门、各单位要对春节期间的安全生产工作精心安排,周密部署。按照“属地管理、分级负责”的原则,认真组织开展节日前和节日期间的安全大检查。主要领导要亲自带队深入企业、工地、车站、学校、医院、市场、商场、宾馆、饭店、娱乐场所等单位一线,重点检查春节期间安全生产责任落实情况、安全措施制定情况、危险源监控情况、隐患整治情况等,严肃查处安全生产领域的各类违法违规行为,切实做到有法必依、执法必严、违法必究,扎实推进当前和节日期间的各项安全生产工作。

三、突出重点,强化监管,确保节日期间的安全生产

一是加强对烟花爆竹、危险化学品和非煤矿山的安全监管。春节期间是烟花爆竹销售旺季,也是事故的易发期,各乡镇、各部门要高度重视,按照中央、省、地安全工作部署,加大对烟花爆竹经营市场的监管力度;要认真检查督促批发企业把好产品进货关;要定期对烟花爆竹零售经营网点进行巡查,严厉查处违规经营、储存和销售假冒伪劣产品的行为;要建立政府统一领导,安监、公安、质监、工商等部门参加的联合执法机制,严厉打击非法生产、经营、储存、运输烟花爆竹行为。同时,继续开展危险化学品企业安全生产大检查,加强对危险化学品生产、储存、经营、运输、使用和废弃处置各环节的安全监管工作;要加强对非煤矿山的现场作业监管力度,有效防止生产安全事故发生。

二是加强对交通运输方面的安全监管。公安、交通、农机等部门要以客运车辆、摩托车、改装车、农用车为重点对象,以公路和县乡村道路为重点路段,加大交通安全监管和执法力度,做好危险路段、事故多发地段安全隐患排查整治,强化管理,切实减少交通事故。各类运输企业要加强对司乘人员的安全教育,严防疲劳驾驶和酒后驾驶,对各类运输工具技术性能和状况要进行全面检查,防止带病运营。尤其要严禁农用车载客,严禁车辆超速、超载、超限。要加强对乘客携带物品的安全检查,坚决防止易燃、易爆、剧毒等危险品上车。

三是加强对公众聚集场所的安全监管。公安消防等部门要加大对公众聚集场所消防安全的监督检查力度,特别是加强对商场、歌舞厅、宾馆、饭店、学校、医院、车站、网吧等公众聚集场所的监督检查,对不具备安全条件、违章经营、存在重大火灾隐患的场所,要坚决予以停业整顿或关闭。同时,要进一步加强对各类群众性大型文化娱乐活动的安全管理,严格审批把关,按照“谁主办,谁负责”的原则,制定严格的安全保障措施和切实有效的应急预案,坚决杜绝拥挤踩踏而引发伤亡事故。

四是加强对建筑施工的安全监管。建设行政主管部门及有关部门,要重点加强对建筑施工现场脚手架搭设、施工用电、施工起重机械、基坑开挖、围墙临建设施以及易燃易爆物品的储存、使用和现场管理的监督检查,加强对施工人员的安全教育和特种作业人员、安全管理人员、单位负责人持证情况的监督检查,确保万无一失。要高度重视并切实加强施工现场防火、防触电、防坍塌的管理,建立健全各项安全生产管理制度。职工宿舍内严禁用木柴、煤炭取暖,防止中毒和火灾事故。各施工、监理等单位要合理安排工程进度计划,防止出现年底为抢工期、赶进度,忽视安全,违章作业。

五是加强对水、电、气、热、通讯等基础设施的安全监管。城建、供水、供电、供气、通讯等部门和单位要加强对水、电、气、热、通讯等管线的巡查工作。对重点部位,重点工序,要加大检查力度,严格落实管理责任和安全保障措施,防止重特大事故的发生。质监部门要加强对锅炉、压力容器、压力管道、电梯、起重机械的现场动态管理和检查,凡达不到安全要求的,必须立即停止使用。

六是加强节日期间食品药品安全监管。经贸、药监、工商、质监、卫生等部门要互相配合,加大对食品药品批发、零售网点监督检查力度,抓好“放心工程”,严禁出售过期、变质和假冒伪劣的食品药品,确保人民群众生命健康安全。要加强严重危害人民群众身体健康的各类重大疾病预防工作,要高度重视甲型H1N1流感等重大传染性疾病的预防、救治及疫苗接种工作,切实保障人民群众的健康安全。

七是加强节日期间值班应急值守工作。各乡镇、各有关部门、各单位要高度重视节日期间的应急值守工作,切实加强组织领导,认真落实值班各项制度。要严格执行24小时值班和领导带班制度,保证一名领导干部在岗带班,所有值班人员必须坚守岗位,尽职尽责,严禁擅离职守,遇有重大突发事件或事故,公文范文 及时妥善处置。要严格执行事故专报制度,畅通信息报送渠道,确保信息及时准确上报,坚决防止迟报、漏报、瞒报事故的行为。对在节日期间因发生信息不畅、擅离岗位而造成严重后果的,将按照有关规定追究相关人员的责任。

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篇15:学校团代会领导讲话稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:学校,领导,全文共 3699 字

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各位代表、青年朋友们:

你们好! 你们辛苦了。在公司保持共产党员先进性教育活动结束不久,在全国上下正在学习贯彻党的xx届五中全会精神之际,全公司的青年精英们又欢聚在此,召开共青团XX公司第一次代表大会,共商X公司青年工作大计。这对于进一步加强我公司团的建设,充分发挥广大团员青年在经营生产以及精神文明建设中的生力军和突击队作用,当好党的助手和后备军,具有重要而深远的意义。这次大会的召开,是我公司团员青年政治生活中的一件大喜事。在此,我谨代表公司党委向大会表示热烈的祝贺!向各位代表,并通过你们向战斗在公司各个岗位上的团员青年表示亲切的问候!向莅临大会的领导表示诚挚的欢迎!

X公司是一家具有年生产能力10亿元以上的国家一级施工企业。“十五”期间,公司在生产经营保持良好发展势头的同时,企业改革取得突破性进展,适应现代企业制度的各项管理制度逐步建立并日益完善,科技攻关和市场开发能力大幅提升,生产规模稳步扩大,综合实力显著增强。

这些成果的取得,是公司广大干部职工团结奋斗、开拓进取的结果,也是广大团员青年用青春、汗水无私奉献的结果。在过去的几年里,公司各级团组织在公司党政和集团公司团委的正确领导下,高举邓小平理论和“三个代表”重要思想的伟大旗帜,团结、带领全公司广大团员青年,紧紧围绕企业改革发展和生产经营,深入开展“创新增效”、技术比武、青年文明号等丰富多彩的活动,为公司各项工作的顺利开展发挥了重要的作用,做出了突出的贡献。实践证明,公司各级团组织是坚强有力、可以信赖的,不愧是党的得力助手和后备军;广大团员青年创造了无愧于青春、无愧于企业的显著成绩,不愧是推进公司改革发展的一支最活跃的生力军。

青年不仅是国家的未来和希望,也是我们企业振兴和发展的希望。借此次大会开幕之际,我向各位代表,并通过你们向全公司的广大团员青年提出几点希望:

一、坚定信念,树立远大目标

崇高的理想是人生的指路明灯,坚定的信念是立身的精神支柱。每个青年都有自己的理想抱负,这是青年人的特点。但个人的理想抱负只有与全民族的共同理想相一致、与祖国发展的历史洪流相融合、与企业前进的步伐相统一,才能真正得到实现。正确的理想信念应当建立在对社会发展规律科学认识的基础之上。广大团员青年要培养正确的世界观、人生观和价值观,树立远大的目标理想,就必须努力学习和掌握马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,注重磨炼意志,培养高尚的道德情操,进一步明确自己对国家、对企业所肩负的责任与使命。巴思德说,理想随着工作走,成功伴着工作来,只要广大青年始终坚定对马克思主义的信仰、对社会主义的信念、对党和政府的信任、对企业改革的信心,为实现理想而发愤努力,那么就没有不能克服的困难,就一定会有所作为,创造出无愧青春的业绩。

二、勤于学习,掌握过硬本领

毛泽东同志曾经说过:“我们队伍里有一种恐慌,不是经济恐慌,不是政治恐慌,而是本领恐慌。”联系我们今天的情况,我认为“本领恐慌”归根结底就是我们每一个人是否完全具备胜任本职工作的能力,是否有意识、有针对性地做好了应对知识经济、信息社会挑战的准备。而避免这种“本领恐慌”的唯一途径就是加强学习。在共青团xx大闭幕后接见团中央新一届领导集体时,对全国青年提出三点希望和要求,第一点也是要勤于学习。因为我们所处的时代是一个勤奋学习蔚然成风的时代,学习型企业、学习型社会是经济发展的必然方向,在这样一个环境下,不学习就不会进步,不进步就只有被淘汰。公司要提升核心竞争力,实现振兴发展,也迫切需要高素质的员工队伍。因此,广大团员青年要与时俱进,树立起时不我待的使命感和只争朝夕的紧迫感,自觉地把学习作为一种责任,一种追求。既要学习基础知识,不断开阔视野,拓宽知识面,又要学技术、学技能;既要注重学习的深度,优化知识结构,还要重视能力的提高,掌握科学的方法。既要向书本学习,广泛开展形式多样的读书活动,还要积极投身实践,向实践学习,向本单位的老同志、身边的优秀人才学习,使自己真正成为适应现代化企业建设需要的合格人才。

各级团组织要继续坚持“科技兴企”的战略方针,紧紧抓住服务团员青年成长成才这条主线,教育和引导广大团员青年树立终身学习的观念,鼓励广大团员青年“学专业知识、上技术等级、考注册证书、达一专多能”。坚持学以致用,深入开展科技攻关、QC等活动,加强岗位练兵,促进岗位成才;引导青年参加自学考试、业余学习,为广大青年干部、技术人员创造一个良好的学习与交流经验的环境。在加强学习,不断提高青年群体综合素质的基础上,积极发挥团组织的教育、引导和桥梁纽带作用,积极为公司广大团员青年的思想进步、学业发展、技能提高、事业开拓提供机会、创造条件,努力把学习成果转化为能力和竞争优势,为企业的生产经营和管理贡献力量。

三、甘于奉献,勇挑企业重担

奉献是崇高的精神境界,是美好的人生追求,也是成就事业的前提。广大青年要自觉服务企业,甘于奉献,艰苦奋斗,勇挑企业重担。近年来,通过岗位技能比武和评选 “杰出青年”与“青年岗位能手”等活动,我公司团员青年中涌现了一大批技术人才、经营人才和项目管理人才,但是,我相信他们仅仅是X公司优秀青年中的一小部分,还有更多的团员青年正在公司的各条战线上兢兢业业地工作着,默默无闻地奉献着。青年人要有一种劲头,要有一种不服输的意识,要有一种创新和争创一流的意识。要大力发扬X公司长期以来形成的“追求卓越,永不停步的开路先锋”精神,扎实工作,勇于创新,在各自的岗位中发挥更大的作用。实现企业的振兴,X公司还有很长的路要走,但任何时候我们都不能涣散创业意志,懈怠奋斗精神。广大青年要勇挑企业重担,脚踏实地,勤勉敬业,自立自强,迎难而上,努力战胜创业征途上的种种困难;要同心同德,顾全大局,坚决维护企业稳定。公司各级团组织一定要在同级党组织的领导下,以“服务企业、服务青年”为目的,大力开展爱国主义、集体主义和革命理想主义教育,激发广大青年爱国爱民、爱企爱岗的热情;加强企业形势任务教育,充分调动广大团员青年的积极性、主动性和创造性,增强青年对企业的认同感、归属感和使命感;坚持以生产经营为中心,围绕经营管理的重点开展工作,发挥团员青年的生力军作用,使团的工作既起到对青年的思想政治的导向、团结、激励功能,又直接体现在生产发展和效益提高上。

四、善于创造,探索团建新思路

创新是一个民族进步的灵魂,是国家兴旺发达的不竭动力。而青年时期是最富有生命力和创造力的时期。广大团员青年要努力培养自己的创造能力、充分发挥自身的创造潜能,紧密结合企业在新形式下的发展,勇于创造、善于创造、不断创造。要把创造热情和科学态度结合起来,把寻求突破和日积月累结合起来,在继承前人的基础上超越前人,努力取得更多更好的创新成果。

要立足岗位创新,坚持求真务实的科学精神和扎实苦干的工作作风,把创新和做好本职工作有机统一起来,力争在本职岗位上有所发现、有所发明、有所创造、有所前进。随着企业改革的不断深化,企业共青团工作不断遇到新情况、新问题、新矛盾,如团组织凝聚力、向心力弱化,团组织覆盖面降低等情况。外部环境的大变化,对我们的工作内容和工作方式方法提出了新的要求,需要我们去积极创新,认真研究和探索,寻求适应形势的新思路、新方法、新经验。各级团组织要继续发扬共青团的优良传统,围绕在新的历史条件下如何加强和改善共青团工作这一重大课题,着眼始终保持团的先进性,努力扩大团的覆盖面、切实增强团的凝聚力,积极开展卓有成效的工作。要积极探索与项目施工管理和现代企业制度相适应的共青团工作运行机制,勇于实践,并在实践中不断总结经验,推陈出新,把公司共青团工作推上一个新台阶。广大团的干部要有开拓进取精神,时刻保持清醒的政治头脑和工作热情,以及为青年服务的勇气和决心,要转变观念,大胆创新,提出新思路,创立新机制,运用新方法,研究改善青年工作的内容、途经和方法,创造出适应青年工作的新机制,迎接新挑战,开创新局面,展示新作为。

曾经指出:“一个有远见的民族,总是把关注的目光投向青年;一个有远见的政党,总是把青年看作推动历史发展和社会前进的重要力量。我们的民族就是这样的民族,我们的党就是这样的党。”各级党组织要进一步加强和改进对共青团工作的领导,坚持党建带团建,积极支持团组织按照青年特点创造性地开展工作。各级行政、工会组织和有关部门要继续给予团组织必要的关心和支持,努力为青年一代的健康成长、建功立业创造良好的条件。

团员们,青年朋友们!时代召唤青年,青年创造未来。在座的团员代表已经在X公司的各项工作中做出了巨大的努力,为企业的改革与发展做出了积极的贡献。今后的工作中,还需要你们动员带领团员青年继续发挥突击队的作用、生力军的作用,真正做好党的助手和后备军,真正成为我们公司发展的骨干力量,共同为我们公司的做大做强,为党的事业和X公司的稳步发展付出更大的力量。我相信通过这次大会之后,我们公司团的工作、青年工作以及在你们的推动下全公司的整体工作,一定又会出现一个蒸蒸日上的新局面!

最后,预祝大会圆满成功!谢谢大家!

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篇16:2024校园安全讲话稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:学校,全文共 1598 字

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不是每朵鲜花都能代表爱情,但是玫瑰做到了;不是每棵树都耐得住干旱,但是白杨做到了;不是每一个人都在守护安全,但是在座的各位——你们做到了。所以,请允许我向重视安全的各位领导、各位评委、各位嘉宾问个好,谢谢你们听我讲。

我叫高峰,来自海港集团洋山公司,今天我演讲的题目是:“守护生命、天下同责”。

我们需要静下心来体会这个场面,一个年近半百的中年人,背井离乡,来到洋山,夏天顶着炎炎烈日,冬天冒着凛冽寒风,在大海边守着堤坝一天天抬升,冻得通红的脸上写着恪守、晒得黝黑的背上烙着执着。海堤在渐渐丰满,他的身体却在慢慢脆弱。他像一匹老马,虽然没有驰骋千里,但却一步一步爬向职责的峰顶,在守卫生命的战场上,他始终保持着冲锋的姿态。他就是---洋山公司工程部的施卫伟,我们这些新来的大学生都亲切地称他为施工。

施工常年奔波于洋山工程的各个项目场地。无论酷暑高温、寒冬腊月,在大海边、在工程现场你都可以看到他的身影。虽然出身技术人员,但是他始终坚守着管生产必须管安全的理念,用他的红线意识和底线思维捕捉着现场每一处可能发生的违章。多少年来,施工从来没有退却过,他在现场抓技术、抓安全,与隐患不共戴天的“卫士”风范也将在我们身上生生不息的传承、延续下去。

还记得20__年的3月一天,洋山天气异常寒冷,远北寒潮带来的海浪疯狂地拍打刚刚填筑好的砂袋,由于长时间的浸泡和冲击,袋体严重破损,安全度汛的巨大压力迅速降临至洋山公司,灾难就是命令、时间就是效率,单位研究决定,破损部位的修补任务必须在五日内完成。

本可以坐在办公室里听施工单位的汇报,但是他没有;本可以让监理单位去检查,有问题再处理,但是他也没有;本可以到现场四处转转简单抽查,但是他还没有,这5天内,他每天早出晚归,蹲守在现场,作为一个老“革命”,他深知,赶工的阶段,安全意识最薄弱,违章作业最频繁。果不其然,在赶工第三天的上午,施工像往常一样,很早开始了现场巡视,忽然发现远处涉水作业的区域,几个工人没有穿救生衣,这在平常人看来,可能不会觉得有什么异样,但是搞水利的知道,海堤工程安全禁区的最后一根“救命稻草”就是救生衣。施工大喊了两声,因为距离较远,无人应答,施工二话没说,毫不犹豫脱去外套,抱起岸边的几件救生衣,挽起裤腿,穿上套鞋,一脚便踏进冰冷刺骨的海水中,深一脚、浅一脚,海水和着泥水,迸溅到他的脸上,留下道道划痕。气温降至零下,寒风肆掠,他一手抱着救生衣,一手扶着沙袋,一直走到作业区域。工人看见后都非常难为情,施工把救生衣递给他们,语重心长的说道,在海边,救生衣就是救命,万一一个潮水没站稳,就可能被冲走,想想家里的老婆孩子,你们一旦出了什么事,怎么向家里交代。工人们纷纷惭愧的点点头。等他们穿戴规范后,施工才踉踉跄跄的走到岸边。

回到办公室后,施工在角落里低着头,我站起身,无意间看到他在贴创口贴,我走上前去,突然间,我被眼前的情景震惊了,施工的脚底裂开好几道口子,鲜血渗出棉袜,染红了脚后跟,我木讷的站在那里,一动不动,心似乎被一种尖锐的东西狠狠的戳了一下,眼睛一阵酸痛。“帮我找块纱布吧”,施工看着我微笑着说,我忽然缓过神来,立即跑到柜子前,迅速翻出酒精和纱布,慌忙的递给他,他抬起头,笑笑说:“没啥事,年纪大了,皮肤有点脆。”

“没啥事,年纪大了,皮肤有点脆。”这是一句多么简单的话语,但却道出了我们海港人的安全责任与奉献精神。这种风雨兼程无所畏惧的气概不正是我们一直在倡导的“担当”吗?这种面对艰辛还依然微笑着的力量不正是我们一直在寻找的“卫士”吗?

责任是船,安全作帆,扬帆远航。海之浪漫,风之温柔,浪之热烈,正是因为海港集团有着无数的“安全”卫士,让沧海变桑田,让平安留人间。山无言、但爱厚重;海无语、但情深切,守护生命,天下同责,让我们向生命致敬!向所有如施工一样奋斗在一线,死死坚守着生命红线,换取千家万户幸福安宁的安全卫士们, 致敬!

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篇17:车间领导会议上的讲话

范文类型:会议相关,演讲稿,适用行业岗位:领导,全文共 2174 字

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今天矿在这里召开由各单位、各部门党政一把手参加的现场安全办公会,其主要目的就是:及时查找我们工作中存在的问题和不足,确定月份安全生产工作重点,动员各单位、各部门,特别是在座的党政一把手,要巩固成绩,珍惜我矿已经取得的安全稳、生产好、效益高的大好形势,继续从严要求,从严管理,转变工作作风,克服存在的不足,脚踏实地干工作,聚精会神抓安全,夺取月份安全生产工作的全面胜利,为后几个月工作奠定坚实的基础。 月份经过全矿各单位、各部门的共同努力,特别是通过加大从严管理的力度,收到了显著的成效,各方面工作均取得了较好的成绩,其主要标志是:

原煤产量:完成万吨。

掘进进尺:完成米,比计划多进尺米。其中开拓进尺完成米,比计划多进尺米。 商品煤产量:完成万吨,比计划增产万吨。

企业利润:完成万元,比计划增盈万元。

商品煤收入:完成万元,比计划增收万元。

折合原煤售价:完成元吨,比计划提高元吨。

商品煤销量:完成万吨,比计划增销万吨。

商品煤售价:完成元吨,比计划提高元吨。

安全消灭了重伤以上人身事故和非伤亡列级事故,矿井质量标准化继续在集团公司站排头。×月×日,顺利通过了省煤炭工业管理局对我矿的安全检查。。

下面,就月份安全生产重点工作作以安排:

一、突出重点,严格管理,坚决杜绝事故发生

近几个月,我矿的安全生产形势是越来越好,但我们不能骄傲自满,更不能有厌战和松懈的思想情绪,要时刻绷紧安全这根弦,做到不安全,坚决不生产。

⒈加强调运车安全管理,杜绝跑车事故发生。工作面拆除期间调运车的安全管理是个重点,这个区域调运车繁忙,而且多家作业,除了工作面以外综掘队、掘进队、掘准队调运车也比较频繁,为了避免跑车、大件挤人、伤人事故发生,必须坚决执行“行人不行车、行车不行人”的制度,正确使用好保护绳,放好警戒,加强绞车的日常维护和检修,确保完好,绞车司机按章操作,严禁违章和误操作现象发生。工作面拆除、分解支架的预备队要克服开切眼坡度大等困难,制定好安全技术措施,严格按照规程和措施施工,在调运期间必须打好牢固的防跑车顶子,绞车运行的区域内严禁人员行走和作业。同时,做好工作面外围调运车管理,坚决杜绝事故发生。

⒉采取措施加强工作面初采期间的瓦斯和顶板管理,加大瓦斯抽放力度,消除瓦斯隐患,杜绝瓦斯超限。加强两顺及工作面顶板维护,避免顶板和片帮事故发生。

⒊做好西二运输大巷巷道维修的顶板管理,必须严格按照规程和措施施工,在施工中找好顶、挑好顶,在确保安全的前提下,保证施工质量。同时,严格执行架线停送电措施,架线有电严禁施工。做好掘进工作面顶板管理,必须超前别好顶,否则严禁施工。

⒋“一通三防”的重点是西二采区防火以及工作面初采和正常生产期间的瓦斯抽放,保证采面正常生产。同时,通过前一段去外单位学习,要结合我矿的实际,因地制宜,提高“一通三防”标准化建设的标准和档次,并做好“一通三防”设施的维护和检查。

⒌严阵以待,全面加强防汛工作。据省气象部门报道,月份是辽宁地区的主汛期,近期我省和铁法地区连降大雨和暴雨,有的市县已经受到了洪水的围困,虽然铁法地区没有受到太大的冲击,但我们不能掉以轻心,要继续认真做好防汛值班,各单位、部门党政一把手必须保证通讯设施小时畅通,做到随叫随到,各防汛抢险队伍要时刻做好应急准备,做到招之即来,来之能战,战之能胜。各类防汛物资要做好储备,必须做到发现险情及时供给到位。

⒍把住矿井机电停产检修的安全关,月末和月初,矿将组织天大修,在检修期间必须制订好每个检修项目的安全措施,并向职工贯彻好,特别是多家联合作业的检修项目,要确定好安全负责人和现场指挥人,必须统一指挥、统一协调,做到步调一致,避免出现误操作、配合失误等现象发生。同时,认真吸取兄弟单位事故教训,杜绝检修事故发生。

⒎继续从严矸石山管理,严格执行集团公司雨后三天不准上矸石山作业的规定,救护队要坚持做好一氧的日常检查,武保科加强巡视,特别是白班下班、午夜等时段的检查,严禁村民上矸石山。

二、继续加大从严治矿力度,向违规行为叫“停”

⒈从严安监队伍整顿。对那些不按照规定去认真执法,乱执法,不懂法或违章违纪的安监人员,发现一个就严肃处理一个,坚决开出安监队伍,情节严重的开除矿籍。

⒊从严安全生产责任制的落实。各单位要明确做好副职的业务分工,将工作和责任落实到具体每个人,做到人人肩上有担子,人人身上有责任,谁分管的班组或区域出了问题,就严厉追究谁的责任,必须做到一级保一级,一级为一级负责。

⒋从严干部入井和跟班管理。对不按照规定时间、规定次数入井、升井,不按时跟班或脱岗、弄虚作假的干部,发现就严肃处理,该通报批评的通报批评,该降薪的降薪,该免职的就免职。

⒌从严措施审批和贯彻。措施编制不符合实际,存在漏洞,不完善的,对各单位技术主管进行处罚。措施贯彻不及时、不到位,对单位党政一把手进行处罚。施工中不按措施施工的,对现场跟班干部、安监员进行处罚。

⒍从严现场安全检查,安监处安全检查小分队,安监处机关人员和安监大队副队长实行小时不间断现场跟班检查,重点检查安监员、瓦检员、跟班干部的上岗情况,排查各类不安全隐患。并从严对”三违“人员的处罚,普通“三违”人员比照严重“三违”人员处罚;轻伤比照重伤处罚;重伤比照死亡处罚。

⒎从严安全重点工程管理,继续实行矿领导、科室人员现场跟班,要在现场交接班。

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篇18:消防安全主题国旗下领导讲话稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:领导,全文共 884 字

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尊敬的老师、亲爱的同学们,大家早上好!

今天我演讲的题目是:节俭养德 全员行动

勤俭节约是我们中华民族的美德,是五千年文明古国的优良传统。从厉行节约的晏婴到“一钱大守”刘宠,从一代名相魏征到民主革命家孙中山,都为我们留下一份份忧苦万民、勤劳天下的珍贵遗产。老一辈无产阶级革命家鞠躬尽瘁、艰苦朴素的光辉事迹,更是彪炳千秋。中华民族正是具有这种精神,才能生生不熄、兴旺发达。

但是近几年来,随着经济的发展,人们生活水平的提高,有些人出现一种比阔斗富的不良现象,把勤俭的美德当作“过时”的观念加以否定,以致出现以铺张浪费为荣,艰苦朴素为耻的歪理。浪费的现象普遍存在,在我们的学校里也屡见不鲜,例如:水龙头中的长流水,教室、办公室中人去灯不熄,教室的垃圾桶里还可以用的书本、文具、还没有吃或者没有吃完的水果、点心、牛奶,扔掉的一次性的碗筷、塑料袋等等。勤俭节约真是一种过时的观念而应该丢弃吗?答案是否定的。

国家的经济在不断提高,但是,我国尚未达到中等发达国家的水平,还有相当一部分地区是比较贫穷落后的。在城市里,还有许多下岗工人靠社会救济金生活,在农村,还有许多孩子因交不起学费而失学。在西部山区,还有许多人为解决温饱问题而奔波。我们国家还没有富裕到可以比阔斗富的时候,勤俭节约的美德不能丢失。

作为新时代的我们更应该时刻牢记勤俭是美德,节约是责任这句话。作为与时俱进的二中学生,我们应怀着时代的责任感,传承勤俭节约的优良美德。从举手之劳做起,把勤俭节约自觉落实到学习生活的每一个细节,结合我校前期开展的“三节”教育活动,我们应做到:及时关灯、关水龙头、不浪费粮食。

勤俭节约,要从每一度电、每一滴水、每一张纸,每一粒粮食、每一件衣服做起,聚沙成塔,培养勤俭节约的好习惯。让我们做勤俭节约风尚的传播者、示范者。让“节约光荣,浪费可耻”的理念在校园里蔚然成风,让“节约光荣,浪费可耻”成为师生的常态习惯。让我们携手创建节约型校园,为共筑“二中梦”、实现“中国梦”贡献力量!

今天是--级期末考试的最后一天,希望同学们再接再厉,克服重重困难,争取在考试中取得最好成绩!

我的演讲完毕,谢谢大家!

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篇19:校园活动领导讲话稿范文

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:学校,领导,全文共 634 字

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同志们、老年朋友们:

第一届老年人文体活动圆满完成了全部项目的比赛和各项工作任务,于今天下午正式闭幕。在此,向全体参赛选手在比赛中的出色表现致以崇高的敬意,向为大会付出辛勤工作的全体裁判员、工作员表示真诚的感谢。

本次活动历时半天。分别举行了象棋、乒乓球、唢呐、锣鼓、麻将、短牌、川牌等8个项目的比赛。通过紧张的角逐,决出所有项目的名次,分别产生个人项目前三名。本次活动共有60多位老年同志参加了比赛,充分反映了我乡群众文体活动的实力和水平。

本次活动具有以下几个鲜明的特色:

第一是党政领导高度重视。乡党委政府非常关心,召开专题会议安排此项活动,具体落实各项筹备工作。乡级各部门也十分重视此项工作,派出人员担任裁判员、记分员等予以支持。

第三是广大老同志热情参与。全乡广大老年朋友对此次活动表现了非常高的参与热情。9各村社精心组织,分别派出了参赛选手参加比赛。

第三是精心组织筹备。乡老体协作为本次活动的承办单位,非常重视协会所承担的各项工作,多次召开筹备工作会议,精心安排和实施各项具体工作。整个筹备期间,老体协做好了汇报、协调、建议、实施等各个环节的工作。乡老体协的离、退休干部们不辞辛劳、发挥余热、无私奉献的高尚精神和忘我的工作态度是本届文体活动取得成功的重要原因。

同志们,本届文体活动虽然降下了帷幕,但全乡老年健身的热潮一定会在此次活动的推动下,蓬勃兴旺地向前发展。

“老夫喜作黄昏颂,满目青山夕照明”,让我们以叶剑英元帅的豪迈诗句共勉,共同描绘双溪乡老年世界的绿水青山。

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篇20:学校开学典礼领导讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:学校,领导,全文共 949 字

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尊敬的领导、老师和亲爱的同学们:

大家下午好!

金秋送爽,在九月杭州旖旎风光中,又一批新鲜血液注入我们的校园——20~~届新同学,欢迎你们加入~~~~学院这个温馨的大家庭!就像两年前我刚踏入校园时一样,此时此刻你们的心情一定非常激动;是的,因为你们即将踏入的是一个繁花似锦的校园,一个令人眷恋的故地,一片生生不息、蓬勃向上的热土。我院学生会全体成员向你们表示由衷的祝贺和热烈的欢迎!作为你们的学长,我要告诉你们:经过短暂的休整,充盈激情、意气风发的你们又将开始新的征途。大学是人生的重要阶段,一种特有的`校园文化,会使你们从幼稚走向成熟,从幻想走向理想。希望你们能提前做好准备,迎接大学生活的新起点。

刚跨进大学校园时,懵懂的我也曾和现在的你们一样,都会问自己这样两个问题:“我来这儿做什么?”“我将成为一个怎样的人?”是的,人生犹如夜航船,一个个始终警省自己的问题就是一座座塔基,而我们的回答就是点亮自己的灯塔。当思索这个问题时,我们正在为今后三年或者更加长远的未来树立一座灯塔,尽管前路漫漫,航灯迷烁,但一步步走来的我们将不断修正航向,向着那个人生的坐标原点进发。

作为你们的新朋友,我又不得不提醒你们:大学的校园生活并不像有的人想象中那般轻松自在。你将开始一段独立于父母依赖于同学的新生活。在这里,没有丰满羽翼的庇护,更多的只是同窗间的相互关心、互相体谅;在这里,没有师长拿分数“逼迫”你努力努力再努力,更多的是同学间友好的“明争暗斗”;在这里,没有人会责怪你对着冰冷的墙壁发呆,更多的是周遭环境无形中牵引你去挖掘校园文化的精彩。

我敢这么说,是因为我的伙伴们和我曾经走过。慵懒的生活注定会溶化许多激情、理想、决心和追求,甚至会使生活变成仅仅“活着”。所以,我的新伙伴们,“忙碌”、“辛苦”从来都只是局外人对行为的概括,而不是忙碌者、辛苦者的自我心里感受。

当然,作为学生会的一份子,我的每一位同事和我一直都在为营造一个丰富多彩、积极向上的校园氛围而努力。我们随时敞开大门欢迎你们的参与和加入,也愿意为你们排忧解难。

“长风破浪会有时,直挂云帆济沧海。”让我们揽万卷文集,汲白代精华,踏实地走好每一步,共同携手,打造灿烂的明天!

请记住:今天我以~院为荣,明天~院以我为傲!

祝大家在校园中的每一天快乐、幸福!

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