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新员工写辞职报告推荐35篇 辞职报告可以吗(精彩20篇)

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实习生职员离职申请报告

范文类型:辞职信,申请书,汇报报告,适用行业岗位:职员,全文共 479 字

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尊敬的_:

您好!很遗憾在这个时候向贵公司提出辞职,这是因为我会在近期参加五个月的学习。我知道我只是一个实习生,对于别人而言,也许没有必要写这封辞职信,但对于我而言,这是一种尊重、礼貌的行为。因此,特写下这封辞职信。

这些时日,我分别做过安装操作、数据迁移,还有一项是售票机的测试,对于这项,其实并没有完完全全地实际操作,不过还是有一定的了解,这些都给了我很多锻炼。虽然在贵公司做的时间不长,但无论是在人际关系还是在技能上,这对我都有很大的帮助,而这些工作经验将是我今后学习和工作中的第一笔财富。

在这里,特别感谢您在之前的工作和生活上给予我大力的扶持和帮助,同时也特别感谢赵总给了我进入南天信息公司实习的机会,也感谢所有给予我帮助的师傅和同事。我知道公司的待遇比较好,但为了自己的目标,我不得不辞职,同时我也明白,我的辞职会对公司的这个项目造成一定的影响,但非常抱歉,我想出去实现自己的目标。

因此,我决定在下个星期一离职,即20_年3月19日。望您能批准我的申请,在正式离开这前我会继续做好目前的每一项任务。

此致

敬礼!

申请人:/shenqing

__年__月__日

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篇1:个人原因员工辞职报告范文_辞职报告_网

范文类型:辞职信,汇报报告,适用行业岗位:个人,职员,全文共 867 字

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个人原因员工辞职报告范文

【辞职报告范文一】

尊敬的领导、经理:

您们好!

我很遗憾自己在这个时候向公司提出辞职。

来到公司差不多一年了,在这很感谢各位领导的教导和照顾,尤其是经理您!是您给了我一个又一个很好的学习机会,让我在踏进社会后第一次有了归属的感觉。经理您一直对我的栽培与信任,我在这只能说,我令您失望了!离开公司的这刻,我衷心向您说声谢谢!

离开公司,离开曾经一起共事的同事,很舍不得,舍不得领导们的关心,舍不得经理的和善和信任,舍不得同事之间的那片真诚和友善。也祝愿公司在往后的发展中更上一层楼,事业蒸蒸日上!

以上所述,因个人原因,现正式向公司提出辞呈,希望领导给予批准,谢谢。

此致

敬礼

申请人:某某某

日期:XX年x月x日

【辞职报告范文二】

尊敬的公司领导:

首先致以我深深地歉意,很遗憾自己在这个时候突然向公司提出辞职,纯粹是出于个人的原因,不能在公司继续发展!

在这半年里,公司给了我一个又一个很好的学习平台,这里的工作使我真正从校园踏上了社会,自己也在踏进社会后第一次有了归属感。这里留给了我很多愉快的记忆,也带给我人生经验的增长,在这短暂的时间里我学到了很多。

十分感谢公司对我的培养,感谢领导和同事对我的关心和帮助。即使是乍现的昙花也曾肆意的绽放过,即使是瞬息的流星也曾尽情的燃烧过,没有遗憾,没有怨言,不论以后成功与否,至少努力过,也给自己有过成功或者失败的机会。

很荣幸曾身为公司的一员,能有机会在这里工作学习,不胜感激!衷心祝愿所有同事工作顺利,事业有成!

诚祝公司业绩百尺竿头,更进一步!

此致

敬礼

申请人:某某某

日期:XX年x月x日

【辞职报告范文三】

尊敬的领导:

您们好!

我因为诸多个人原因,经过深刻冷静的思考后,郑重的向领导提出辞职请求。

来到公司工作三年了,在这很感谢各位领导的教导和照顾。离开公司,离开曾经一起共事的同事,很舍不得,舍不得领导们的关心和信任,舍不得同事之间的那片真诚和友善。

祝愿公司在往后的发展中更上一层楼,事业蒸蒸日上!

现正式向公司提出辞呈,希望领导给予批准,衷心感谢!

此致

敬礼

申请人:某某某

日期:XX年x月x日

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篇2:职工辞职报告范文

范文类型:辞职信,汇报报告,适用行业岗位:职员,全文共 503 字

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尊敬的x总:

您好!

曲指算来,我到公司已有9年了,这个月里,虽然我的工作并不是尽善尽美,但在公司同事们的帮扶、辅佐尤其是您的信任与支持下,我也要求自己尽心尽职,每一项工作都用了自己十二分的努力去对待。凭心而论,领导青睐器重,同事融洽,这真的是我工作以来,所遇到最好的工作环境。

但犹豫再三,我还是写了这封信。我要离开公司了!虽然我心里也真的不愿意,但我不得不这样选择。

您知道虽然我是个女孩,但我并不是个怕吃苦的人。而让我感到难堪的是,身体不好,居然成了我这次离开公司的理由。虽然我的毛病不是什么大问题,但医生的一再叮嘱要我好好静养,却令我不得不认真对待。您知道,对于一个女孩来说一份好的工作固然重要,但一个健康的身体却是一切的根本。

我是一个理智而现实的人,虽然事业上的进步也是我的梦想,但我不敢去拼什么青春。健康对我来说,真的比什么都要重要。以我现在的身体状况,已经不能再胜任您交给我的工作,所以我不想为难自己,更不愿让您及公司为难,我必须要离开了。我真的需要休息一段时间,我不想自己这样的年龄就有着这样或那样的隐疾。

尽管我知道这样的理由在别人看来并不算是什么,但对我来说它真的很重要,这点还希望你理解与谅解。

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篇3:各类员工个人工作辞职报告

范文类型:辞职信,汇报报告,适用行业岗位:职员,个人,全文共 410 字

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尊敬的领导:

您好!

首先感谢__公司的领导和同事在这三年多时间里对我的关心与照顾,我对我的辞职感到很抱歉。我辞职有我自已的原因,希望__公司的同仁能够理解我。

这三年多时间里我学到了很多在学校里头学不到的东西,特别是为人处事这一方面。做为办公室的文员,每天处理的事情比较烦锁,可以这么说比较杂的吧,但是我丝毫没有感到厌倦,因为我从中悟出了很多道理,不管做什么事情一定要认真的去做,不要因为事情的烦琐,不要因为每天重复的事情而厌烦。我之所以想辞职的原因是因为工资和住房。在__每个月二三千块的工资让我每月都是月光族,存钱都成问题,更不用说买房了。我所租住的地方到公司每天上班要坐二个多小时的公交,我每天花在坐车的时间就四、五个小时,让我觉得时间远远不够用。经过了长时间的考虑我想我还是辞职吧,因为我不能改变什么,我只能选择离开。

最后希望公司蒸蒸日上,业绩越来越好。希望领导能够批准我的辞职申请。

辞职人:___

20__年_月_日

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篇4:单位员工辞职报告

范文类型:辞职信,汇报报告,适用行业岗位:职员,全文共 356 字

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______:

非常遗憾,进入____公司只有短短的三个多月,经过一个多月的慎重考虑之后,我最后决定辞去____华远技术部的工作。

去年的这个时候,一次偶然的机会来到了陌生的北仑、陌生的____,那时候____给我留下深刻的印象,oa、sap等信息化产品的实施在一个民企成功实施实属不易。就这样在三个月前,怀着美好的理想来到了____。随着时间的推移,熟悉了宁波、熟悉了北仑、熟悉了____,也熟悉了自己的需要。我需要的是一个更有竞争,更有压力的工作,我不想在刚毕业的时候就失去对工作的激情。前一阵子跟同学聊天,同学说我不应该选择宁波,宁波不是我的归宿,当同学滔滔不绝的说自己的工作,我显的很兴奋而又有些失落,的确,我不应该选择安稳,我需要一份充满激情的、能让自己感到无穷动力的工作。

______

__________

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篇5:通用的员工辞职报告

范文类型:辞职信,汇报报告,适用行业岗位:职员,全文共 538 字

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尊敬的支行领导:

您好!首先很抱歉向您递交辞职申请,并感谢您在百忙之中阅读我的辞职信。加入xx银行已有一年半时间,感谢行领导和同事的悉心教导和照顾,尤其感谢x行长,给了我很多学习和提高的机会,使我从离开学校第一次踏进社会后,逐渐走向成熟和职业化。对于x行长长期以来的栽培与信任,在此刻,我衷心地表示感谢,也深感抱歉。

xx银行是我职业生涯中十分珍贵且有意义的开端,正是这份工作使我成为一名具备一定实际工作能力和处理日常事务能力的银行从业人员,感谢xx银行为我提供了宝贵的学习和成长舞台。

由于个人方面原因,我感觉目前的工作现状与自己的职业规划有较大出入,我对于自己过去一段时间的工作状态十分失望,感觉有愧于行领导的栽培和期望。为了不因我个人因素影响行里的工作安排和发展,经过认真考虑我选择辞去目前的工作。我知道这会给行里带来一定程度上的不便,为此我深表歉意。

我确信在xx银行的这段工作经历将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分,将来无论什么时候,我都会为曾经是xx银行的一员而倍感荣幸。

再次对我的离职给行里带来的不便深表抱歉,同时,我也希望行领导能够体恤我个人的实际情况,对我的辞职申请予以考虑并批准。

最后,祝领导和各位同事身体健康、工作顺利!

此致

敬礼!

申请人:

20xx年x月x日

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篇6:邮政员工辞职报告范文_辞职报告_网

范文类型:辞职信,汇报报告,适用行业岗位:职员,全文共 318 字

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邮政员工辞职报告范文

尊敬的领导:

您好!

我非常感谢xx公司给我的机遇和帮助!但是由于某些个人原因,使我只能离开我热爱的公司,所以在此提出辞职申请。

在过去x年的时间里,公司教给了我很多东西,并且给予我很多帮助和锻炼的机会,让我在这个岗位上积累了一定的专业技能和工作经验,同时也学学到了很多工作以外的,为人处事等道理,我很感激公司对我的帮助,我相信这也是我一生中最难得的财富,因为这些都为我在将来的工作和生活中带来帮助和方便。

如今我将离开公司并且已受聘于另一家企业,我已考虑成熟,并且我有信心能够在新的工作岗位上充分发挥自己的专长。

我希望**公司在今后的发展旅途中步步为赢、蒸蒸日上。同时再次感谢**公司让我曾经成为其中一员。

此致

敬礼

申请人:

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篇7:单位员工辞职报告怎么写

范文类型:辞职信,汇报报告,适用行业岗位:职员,全文共 845 字

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尊敬的人力资源部:

您好!由于个人职业规划和一些现实因素,经过慎重考虑之后,特此提出离职申请,敬请批准。

在工作一年多的时间里,我有幸得到了各位领导及同事们的倾心指导及热情帮助,在本职工作和音乐专业技能上,我得到了很大程度的提高,在此感谢提供给我这个良好的平台,这一年多的工作经验将是我今后职业生涯中的一笔宝贵财富。

在这里,特别感谢各位领导在过去的工作、生活中给予的大力支持与帮助;尤其感谢,等,一年来对我的信任和关照,感谢所有给予过我帮助的同事们。

望批准我的申请,并请协助办理相关离职手续,在正式离开之前我将认真继续做好目前的每一项工作。

祝公司事业蓬勃发展,前景灿烂。

此致

敬礼!

x年xx月xx日

单位员工辞职申请书范文二:

尊敬的领导:

由于我的一些个人原因,经过一段时间的慎重考虑后,我决定向公司提出辞职。

在短短一年的时间里,公司给予了我多次机会,使我在这个工作岗位上积累了一定的技术技能和工程经验。

荐我在公司里工作的很开心,感觉公司的气氛就和一个大家庭一样,大家相处的融洽和睦,同时在公司里也学会了许多工作以外的处世为人等做人的道理。所有的这些我很珍惜也很感谢公司,因为这些都为我在将来的工作和生活中带来帮助和方便。另外,在和各位同事的朝夕相处的时间里,也使我对过去的、现在的同事建立了由浅到深的友谊,我从内心希望这份友谊,这份感情能继续并永久保持下去。

今后,无论我将怎样生活,我都会永远感激公司对我的培养,各级领导和同事给我的支持和帮助。在我困难的时候,犯错的时候给我的帮助和宽容。公司是一棵参天大树,而我,只不过是树上的一片叶子。每当风起时,都有些树叶会掉落,但是,大树总是那么挺拔和伟岸。

离开这个公司,离开这些曾经同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得领导们的谆谆教诲,舍不得同事之间的那片真诚和友善。

对于由此为公司造成的不便,我深感抱歉。但同时也希望公司能体恤我的个人实际,批准我的申请。

再次感谢公司,感谢各位领导!真心祝愿公司在今后的发展旅途中步步为赢、蒸蒸日上!

此致

敬礼!

x年xx月xx日

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篇8:酒店员工的辞职报告2024_辞职报告_网

范文类型:辞职信,汇报报告,适用行业岗位:酒店,营业员,职员,全文共 954 字

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酒店员工的辞职报告2017

范文一

尊敬的领导:

您好!

在贵酒店工作一年中,我学到了非常多知识,酒店的营业状态也是一直表现良好态势。非常感激贵公司给予了我这样的机会在良好的环境工作和学习。虽然在公司里基础的业务知识及专业知识已经基本掌握,但俗话说“学无止境”,有很多方面还是需不断学习。

我经过再三考虑,决定辞职,公司的环境对于业务员很照顾很保护(至少对于业务风险来说),鉴于我的个性,要在公司自我提升及成长为独挡一面的能手,处于保护的环境下可能很难。我自己也意识到了自己个性倾于内向,你们也有经常提醒我这一点,其实,这不管是对于公司培育人才或是我自身完善都是突破的难点。虽然我的观念是:人需要不断的发展、进步、完善。我也一直在努力改变,变得适应环境,以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么突破,考虑了很久,确定了需要变换环境来磨砺。

公司业务部近期人员变动较大,因此交接工作可能需要一个时期。我希望在10/24左右完成工作交接。这个时间也许比较紧,如果实施上有太多困难,我同意适当延迟一周。但是我还是希望副理理解,现临近年底,如果能给予我支配更多的时间来找工作我将感激不尽!

我希望在我提交这份辞程的时候,在未离开岗位之前,是我的工作请主管尽管分配,我一定会尽自己的职,做好应该做的事。另外,希望主管不要挽留我,其实,离开是很舍不得,原因自不用说明。但是既已决定,挽留会让我最终离开的时候更为难。谢谢!最后,希望公司的业绩一如既往一路飙升!主管及各位同仁工作顺利!

此致

敬礼!

申请人:

时间:x年x月x日

范文二

尊敬的领导:

您好!

经过几天的深思熟路,主要从个人和公司的发展角度,我决定申请离职。

军山酒店是我在广州进来的第一家酒店,让我学习了很多,成长了很多,感谢各级领对我的栽培和照顾。但刚入职场时雄心勃勃,热情豪放,斗志昂扬的我渐渐远去,让我看不清自己发展的方向。我一直的观念是:不断学习,不断改变,不断努力,完善。我也一直在努力,以便更好的发挥自己的作用,但是我觉得个人在公司一直找不到久违的激情,找不到目标,所以业绩一直没有什么突破。甚至连我的斗志,毅力都在工作中消耗殆尽。

衷心的祝愿军山大酒店业务蒸蒸日上,与日常虹。所有公司辛勤工作的员工工作顺利,事业有成,身体健康。

此致

敬礼!

申请人:

时间:x年x月x日

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篇9:单位员工辞职报告范文_辞职报告_网

范文类型:辞职信,汇报报告,适用行业岗位:职员,全文共 223 字

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单位员工辞职报告范文

尊敬的局长、诸位局领导:

首先我对前段时间没有在职工作表示深深的歉意,诚望各位领导谅解。

我自XX年来本单位-工作,在此工作期间多受诸位领导的悉心照顾,在此表示深深的谢意!最近因为身体和其他一些原因不能继续安心工作,经过慎重考虑,决定请求辞职!我在离职以后会更加关心单位的工作,更加珍惜跟领导及同事建立的深深的友情!

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预先感谢局领导批准!

此致:

敬礼!

申请人:

年/月/日

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篇10:员工个人书面辞职报告

范文类型:辞职信,汇报报告,适用行业岗位:职员,个人,全文共 779 字

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这些天在医院里,我一直在和自己作斗争,到底要不要离职?要不要放弃这个“铁饭碗”?要不要离开这个大家庭?!可是针对目前自己的境况,为了不拖累家人和公司,我还是下了狠心,向公司辞职。

离职原因:

1、没有努力工作;由于是在家工作,而我又不懂得珍惜,上班时间喜欢听听音乐,看看新闻,和网友无休止地瞎侃等等,以至于没有过多的责任心去做生意经。我也知道公司是一退再退,一让再让,老板和上司也是一忍再忍。我的内心也在煎熬,最后还是没有抵挡住贪玩之心,选择离开。这就是曾总以前说的“温水煮青蛙”,在我这里得到了验证,这是我的可悲之处,没有把握好公司给我的机会。

2、没有用心写博客;关于写博客这一点,我比较佩服__螺丝的做法,虽然我没有修好自己。不管修行、修心、修性,还是写忏悔博客,其实我都没有真正地做好自己,没有断恶修善。相反感觉自己的欲望和业障越来越高,比如我老说自己现在不吃荤,可是一看见奶奶碰荤腥,我就忍不住吃一些;总而言之,在我写的博客里,只有80%的真实度。不过我听谁说过:我们可以不学佛,只要行善就可以了。所以有时碰到乞讨的人,我会丢1块2块给他们。因为不是真心实意地写博客,所以时间长了,就感觉太累了,有点要“宣泄”的感觉。因为我没有写好博客,感觉自己不能和__的主体思想相融合,所以选择离开。

3、没有照顾好奶奶;现在我最对不起的就是我的奶奶。原因就是我没有照顾好她,没有带好她,关键是我没有做好自己。再加上她的反反复复的病情,我已经达到了崩溃的边缘。比如有时正在“津津有味”地想着生意经的答案,突然奶奶喊我去做别的事,然后我的思绪就乱了,就容易起嗔恨心了。正是由于此类种.种事情(我的嗔恨心),奶奶的病才久不见好。

话就说这么多,希望我的心路历程能够给员工们一点启示和帮助,希望你们能够好好工作,努力!加油!

此致

敬礼!

辞职人:___

日期:20__年__月__日

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篇11:编辑人员工作辞职报告

范文类型:辞职信,汇报报告,适用行业岗位:编辑,职员,全文共 768 字

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尊敬的_总:

您好!我非常遗憾在这个时候向公司提出辞职。此时,我感到十分的惭愧与难过。

4个月前,承蒙您的赏识,我有幸进入____这个蓬勃、睿智、向上的团队,我欲踩着青春的尾巴,在移动互联网的浪潮中搏击,把自己的人生轨迹定位在车联网版图中,为实现心中的IT梦而努力奋斗!入职后,得到您的信任,被委以重任,负责市场部、行政部的领导事务。我心中既兴奋又紧张,更多的感觉到肩上的压力是无比的重大!我深知这个机会对我来说是万分的珍贵。因此,我在工作中,唯有投入百分百的努力,取得佳绩,才能报答您对我的信赖。

在开始的工作中,在您的谆谆教诲和同事们的热情帮助下,我慢慢的进入自己的角色当中,特别是对各地市___公司的培训中,我发挥了自己的长处,并取得了些许的效果。但随着工作的推进,我感觉到了困难与阻力慢慢的变大,虽然您孜孜不倦的对我进行悉心教导,以及我不断的调整自己的工作方式与状态,但效果甚微。此时的我,进入了一个迷茫、忧虑的思想状态当中。我不断的反思自己,我的大区域市场开拓经验储备不足,缺乏大型正规军的领导指挥思想,我能否挑起如此重任?

现在是___产品上市前宣传工作开展的时期,对于___产品重要的宣传和销售渠道——微信,我知之太少。我一直利用各种机会加以学习,但未能领悟其中的精髓。在近段时间的工作中,我没有取得令您及我自己满意成绩。我辜负了您对我的期望与信任,我向您表示深深的歉意。

由于个人能力有限,未能给公司带来理想中的效益,同时考虑到公司今后安排的合理性,本着对公司负责的态度,考虑再三,我郑重向公司提出辞职。在离开公司前,我一定会做好交接工作,站好最后一班岗。

因缘相聚,因缘而散。在此,由衷的感谢_总您一直以来对我的关心与培养,感谢公司同事们对我的帮助与支持。祝愿您工作顺利,家庭幸福。祝愿公司宏图如鲲鹏展翅,一飞冲天!

辞职人:___

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篇12:工厂员工辞职报告

范文类型:辞职信,汇报报告,适用行业岗位:工厂,职员,全文共 628 字

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尊敬的领导:

最近公司出了不少问题,做为CEO的我首当其冲成为抨击的对象。想了一星期,我再为我的错误向员工道歉,也多谢董事会再一次肯包容我的过失,但是我没有办法不得不辞职。但工作由个人的事,变成了所有人的事,性质已起了改变。雨过天青不难,但可以保证暴风雨不再来吗?我问了自己这个问题很久,意识到我这次的错误并非如一些记者说是技术上不小心,而是能力上出现了明显的缺失。我会正视问题,完善自我,不排除寻求专业辅助。

在有信心改善之前,我明白到我在大家的心目中,不再是个称职的ceo,更不配做员工的领路人。为了令公众安心,为了显示我的后悔和承担,我决定引咎辞职,和公司结束合作关系,做回普通的消费者。这无疑是极大的损失,但我相信传媒界,和公司的客户,都会欢迎我这个痛苦的决定。我不是个称职的ceo,但做个称职的顾客,我很有信心。

我在x公司工作近x年,一向互相支持和了解。今日因我的不称职分手,也不会影响我们继续来往,处理合作的日常事务。我做错事,认了错,向董事会交待了,也得到董事会的原谅。基于问责分手,已是极刑。以前种种,我和董事会不会再作响应。以后种种,请大家尊重我和董事会只是朋友的关系,不要再订出管理者的标准。假如我们的关系再有变化,我们一定第一时间通知传媒,令大家可以再行监督。

我已搬离x,再一次多谢董事会多年来的包容,和传媒多年来的鞭挞。人头落地了,退一步海阔天空,希望事情可以告一段落。希望我的辞职申请能够得到批准。

此致

敬礼!

申请人:

__年__月__日

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篇13:导购人员工作辞职报告

范文类型:辞职信,汇报报告,适用行业岗位:导购,职员,全文共 267 字

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尊敬的店长:

你好!我是化妆品专柜营业员刘丽。由于受不了工作压力我不得不提出辞职,现已经在办理辞职手续,相信辞职报告也很快到店长您那儿。

在_商场工作五年,是我人生当中工作时间最长的一份工作。说实在的我离开有几分不舍,然而现在商场竞争太激烈了,尤其化妆品这一块,销售不好,工资就上不去了,连养活自已都成了问文章整理编辑:学优求职网题,更别说养家糊口了啊。不过还是要感谢店长您,感谢商场的全体员工,因为有你们的帮助,我的生活才会更加的精彩。最后,希望商场能够在活动这方面多入手,增加人流量,仅此建议。

此致

敬礼

申请人:___

____年_月_日

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篇14:会计职工年度个人辞职报告

范文类型:辞职信,汇报报告,适用行业岗位:会计,职员,个人,全文共 3944 字

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一 对____公司的指标分析

(一) 偿债能力分析

企业偿债能力是反映企业财务状况和经营能力的重要标志。偿债能力是企业偿还到期债务的承受能力或保证程度,包括偿还短期债务和长期债务的能力。

1. 流动比率

流动比率,表示每1元流动负债有多少流动资产作为偿还的保证。它反映公司流动资产对流动负债的保障程度。

公式:流动比率=(流动资产合计÷流动负债合计)÷100%

一般情况下,该指标越大,表明公司短期偿债能力强。

2. 速动比率

速动比率表示每1元流动负债有多少速动资产作为偿还的保证,进一步反映流动负债的保障程度。

公式:速动比率=(流动资产合计-存货净额)÷流动负债合计__100%

一般情况下,该指标越大,表明公司短期偿债能力越强,通常该指标在100%左右较好。

3. 现金比率

现金比率,表示每1元流动负债有多少现金及现金等价物作为偿还的保证,反映公司可用现金及变现方式清偿流动负债的能力。

公式:现金比率=(货币资金+短期投资)÷流动负债合计__100%

该指标能真实地反映公司实际的短期偿债能力,该指标值越大,反映公司的短期偿债能力越强。

4. 资本周转率

资本周转率,表示可变现的流动资产与长期负债的比例,反映公司清偿长期债务的能力。公式:资本周转率=(货币资金+短期投资+应收票据)÷长期负债合计__100%

一般情况下,该指标值越大,表明公司近期的长期偿债能力越强,债权的安全性越好。 清算价值比率:

清算价值比率,表示企业有形资产与负债的比例,反映公司清偿全部债务的能力。公式:清算价值比率=(资产总计-无形及递延资产合计)÷负债合计__100%

一般情况下,该指标值越大,表明公司的综合偿债能力越强。

(二) 资本结构分析

1. 股东权益比率

股东权益比率是股东权益与资产总额的比率资本结构其计算公式如下: 股东权益比率=(股东权益总额÷资产总额)__100%

该项指标反映所有者提供的资本在总资产中的比重,反映企业基本财务结构是否稳定。 2. 资产负债比率

资产负债率是负债总额除以资产总额的百分比,也就是负债总额与资产总额的比例关系。资产负债率反映在总资产中有多大比例是通过借债来筹资的,也可以衡量企业在清算时保护债权人利益的程度。计算公式:资产负债率=(负债总额÷资产总额)__100%该指标数值较大,说明公司扩展经营的能力较强,股东权益的运用越充分,但债务太多,会影响债务的偿还能力。

3. 长期负债比率

长期负债比率是从总体上判断企业债务状况的一个指标,它是长期负债与资产总额的比率。 资本结构长期负债比率=(长期负债÷资产总额)__100%

4. 股东权益与固定资产比率

股东权益与固定资产比率也是衡量公司财务结构稳定性的一个指标。它是股东权益除以固定资产总额的比率

股东权益与固定资产比率=(股东权益总额÷固定资产总额)__100%

股东权益与固定资产比率反映购买固定资产所需要的资金有多大比例是来自于所有者资本

(三) 经营效率分析

1. 存货周转率

存货周转率是企业销售成本与存货平均馀额的比率,反映在一定时期存货周转的次数。其计算公式为:

存货周转率=(销售成本÷平均存货)__100% 2. 出货周转天数

存货的周转速度也可用平均周转天数来表示。公式如下: 存货周转天数=平均存货÷销售成本

一般情况下,存货周转速度是越快越好。其周转速度越快,说明企业控制存货的能力越强,营运资金投资于存货上的金额就越小;反之,存货周转速度越慢,则表明企业存货积压越多,不仅使资金滞压,影响资金的流动性,还会增加仓储费用甚至会使一些产品损耗或过时,造成浪费。

(四) 获利能力分析

1. 销售利润率

销售利润率是企业利润总额与企业销售收入净额达比率。它反映企业销售收入中,职工为社会劳动新创价值所占的份额。其计算公式为:

销售利润率=(利润总额÷销售收入净额)__100%

该项比率越高,表明企业为社会新创价值越多,贡献越大,也反映企业在增产的同时,为企业多创造了利润,实现了增产增收。

2. 成本费用利润率

成本费用利润率是指企业利润总额与成本费用总额的比率。它是反映企业生产经营过程中发生的耗费与获得的收益之间关系的指标、计算公式为。

成本费用利润率=(利润总额÷成本费用总额)__100%

该比率越高,表明企业耗费所取得的收益越高、这是一个能直接反映增收节支、增产节约效益的指标。企业生产销售的增加和费用开支的节约,都能使这一比率提高。

3. 总资产利润率

总资产利润率是企业利润总额与企业资产平均总额的比率,即过去所说的资金利润率。它是反映企业资产综合利用效果的指标,也是衡量企业利用债权人和所有者权益总额所取得盈利的重要指标。其计算公式为:

总资产利润率=(利润总量÷资产平均总额)__100%

资产平均总额为年初资产总额与年末资产总额的平均数。此项比率越高,表明资产利用的效益越好,整个企业获利能力越强,经营管理水平越高。

4. 资本金利润率和权益利润率

资本金利润率是企业的利润总额与资本金总额的比率,是反映投资者投入企业资本金的获利能力的指标。计算公式为:

资本金利润率=(利润总额÷资本金总额)__100%

这一比率越高,说明企业资本金的利用效果越好,反之,则说明资本金的利用效果不佳。

(五) 投资收益分析

1. 市盈率

市盈率的定义。市盈率是每股市价与每股盈利的比率,亦称市盈率或本益比或本利比。其计算公式为:

市价与每股盈利比率 = 每股市价 ÷每股盈余

公式中的每股市价是指普通股每股在证券市场上的买卖价格。市盈率比率分析。该指标是衡量股份制企业盈利能力的重要指标,用每股盈余与股价进行比较,反映投资者对每元利润所愿支付的价格。这一比率越高,意味着公司未来成长的潜力越大。一般说来,市盈率越高,说明公众对该股票的评价越高。但应注意的是在每股收益很小或亏损时,市盈率往往非常高,此时的市盈率不说明任何问题;当市盈率受净利润的影响较大,存在利润操纵现象时,该指标也就失去了意义。

2. 市净率

把每股净资产和每股市价联系起来,可以说明市场对公司资产质量的评价。市净率就是反映每股市价和每股净资产关系的比率。计算公式为:

市净率 = 每股市价÷每股净资产

每股净资产是股票的账面价值,它是用成本计算的,每股市价是这些资产的现在价值,它是证券市场上交易的结果。一般来说,市价越是高于其账面价值,公司资产的质量越是好,优质股票的市净率普遍较高。

六 ____公司财务报表分析结论及建议

财务分析的目的是为了满足不同报表信息使用者的需求,因此,财务分析不能只停留在数据表面,而要透过财务报表数据看到公司的资产质量、经营状况、盈利能力,并准确把握其发展趋势。从以上分析可知,财务报表分析既要根据资产负债表、利润表和现金流量表三表中各自组成财务比率进行分析,又要把三表联系起来,组成共同的财务比率,只有结合使用三表的信息,才能使分析结果具有综合性和全面性。

(一) 财务报表分析结论

(1)从资产负债表中对长短期偿债能力的分析,可以得出两点结论:

首先,德赛公司的短期偿债能力趋于下降,原因在于流动比率在20____-20____年逐年降低。其次,德赛公司的长期偿债能力较强,但利用债务资产增加杠杆收益的程度还不够,有一定空间,虽然这几年债务比率在增长,但利用低成本的债务还有很大空间。

(2)从利润表与资产负债表结合分析中,得出下面结论:

首先,公司总资产和净资产的获利能力都在增强,但销售净利率却稍微有所下降,原因在于成本或费用未得到有效的控制。公司资产的盈利能力与真实价值直接决定了对该公司的投资十分具有价值。

其次,从对资产管理效率的分析中,德赛公司的存货周转率呈现上升趋势,存货周转天数下降,因此,公司应检查是否有滞压的存货,或者是否存货储存太多。

再次,从杜邦体系分析体系的运用中,德赛公司的净资产收益率呈现上升趋势,主要在于资本结构(权益乘数上升),资产净利率上升有下降,资产利用或成本控制没有稳定增长,但总体上没有影响净资产收益率的上升。

(3)从现金流量表与资产负债表、利润表的结合分析中得出结论:

首先,德赛公司三项现金流量的结构处于良好状态,经营活动现金流量在现金流量总额中占较大比重,投资活动净流量为负数,筹资活动为正数,一方面说明公司注重于主营业务的发展,公司的经营业绩具有很强的真实性和价值性,另一方面说明公司正处于扩张时期,需要大量的资金投入。

其次,从流动性指标来看,公司使用现金偿债的长短期偿债能力都非常好,尤其是长期偿债能力远远的高出一般水平,因此目前公司存在很大的借债空间。

再次,从以销售收入、净利润和资产为基数的获取现金能力指标分析可知,公司获取现金能力较强,公司的销售收入情况越来越好。

(二) 基于财务报表分析的经营策略和建议

综合以上分析,德赛公司的财务状况和经营成果总体情况良好,但还不是非常稳定,对债务资本利用不足,所获杠杆收益较少,存货比率增加,因此,提出以下几点建议:

(1)扩大公司的债务规模,根据公司价值最大化、资本结构最佳化的财务计算方法,使公司的债务利用在可以抵消破产风险的情况下,达到最佳资本结构,综合资本成本最低,给公司带来的收益最大化。

(2)降低存货在流动资产中的比重,提高存货周转速度,检查是否有滞压的存货,及时处理,节省公司的占用资金。

(3)进一步提高存货和应收账款的周转,特别是要针对周转率很低的存货尽快进行处理,以便于提高存货周转能力;另外,改善销售信用体系,加大应收账款的催收力度,缩减传统通信设备的赊销比例。

(4)改善筹资渠道,争取一些长期借款,或者尝试进行短借常用,尝试进行一定比率的股权融资,真正改善公司的财务结构。减少为关联企业提供无息贷款。

(5)注意公司销售成本、费用的控制和节约,提高销售净利率,增强公司的盈利能力。

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篇15:骨干员工辞职报告样本_辞职报告_网

范文类型:辞职信,汇报报告,适用行业岗位:职员,全文共 304 字

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骨干员工辞职报告样本

非常感谢领导给予在工作的机会以及在这两年里对我的帮助和关怀!由于某些原因,今天我在这里提出正式的辞职申请。

在两年的工作时间里,公司给予我多次参加大小项目的实施机会,使我在这个工作岗位上积累了一定的技术技能和工程经验,同时也学到了许多工作以外的处世为人等做人的道理。所有的这些我很珍惜也很感谢公司,因为这些都为我在将来的工作和生活中带来帮助和方便。 另外,在和××部各位同事的朝夕相处的两年时间里,也使我对这个部门,对过去的、现在的同事建立了由浅到深的友谊,我从内心希望这份友谊,这份感情能继续并永久保持下去。

发展和建设在进一步的规范和完善中,真心祝愿在今后的发展旅途中步步为赢、蒸蒸日上!

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篇16:酒店高级职工辞职报告书

范文类型:辞职信,汇报报告,适用行业岗位:酒店,职员,全文共 365 字

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尊敬的领导:

您好!

经过几天的深思熟虑,主要从个人和公司的发展角度,我决定申请离职。

__________酒店是我进来的第一家酒店,让我学习了很多,成长了很多,感谢各级领对我的栽培和照顾。但刚入职场时雄心勃勃,热情豪放,斗志昂扬的我渐渐远去,让我看不清自己发展的方向。我一直的观念是:_________________不断学习,不断改变,不断努力,完善。我也一直在努力,以便更好的发挥自己的作用,但是我觉得个人在公司一直找不到久违的激情,找不到目标,所以业绩一直没有什么突破。甚至连我的斗志,毅力都在工作中消耗殆尽。

衷心祝愿__________酒店业务蒸蒸日上,与日常虹。所有公司辛勤工作的员工工作顺利,事业有成,身体健康。

此致

___________人民法院

具状人: ___________

____ 年 _____ 月 _____ 日

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篇17:员工感人的工作辞职报告

范文类型:辞职信,汇报报告,适用行业岗位:职员,全文共 763 字

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经理:

您好!

给您写这封信,是想提出离职。我决定于20__年7月1日“回归”广州创业。请原谅我告诉您这么仓促,事实上我下决心回广州,不过是前两天的事情。

markhill是个制度蛮宽松的公司,人事关系也单纯,这一年我工作得非常开心。我和同事之间也相处得很愉快,大家都成为了朋友。王生,相识即是缘分,我很高兴能在深圳认识您。一方面,我非常钦佩您的音响专业知识,另一方面,您是个对父母孝顺,对家庭尽心尽责的人…所以,我不知该如何口头向您提出这个意思,只能诉诸笔端。

我知道,自己的离开可能会对公司的日常运作带来某些不便,但我相信影响不大。毕竟这么一年下来我在markhill的音响事业上并无什么作为,只是做了一些非常简单而基本的办公室工作(何况我脾气还不小,态度也不够好),外面大把人可以顶替我的位置。您完全可以在深圳的“人才大市场”上找到“又平又靓”的劳动力来接手我现在的`事务。您放心,我会将整个工作流程,以及文件夹的内容描述都详细写在清单上,以便下一任助理可以很快接手。

王生,我今年就要满30岁了。常言道“三十而立”,这让我很有紧迫感和危机感。我骨子里原本是个不甘平凡的人,我不希望永远浑浑噩噩过日子,哪怕这份工作多么舒服也好,薪水多么高也好——我一定要在30岁这年开始自己的事业!这是我的决心,并且我也作出了这个决定,真心希望王生您能理解我。毕竟我还年轻,我还没有结婚,我还没有孩子。所以,20__年,也是我在没有家庭拖累之前最后一个创业的黄金时期了,我不能错过!从6月16号—6月24号,我在广州不是旅游,而是去考察商机。目前,无论是行业领域、代理品牌、员工薪水还是办公场所都已经落实,所以7月1号是一定要回广州的。

在您未找到下一任助理之前,我会认真做好我该做的事情,认真做好工作交接!

此致

敬礼!

辞职人:

20__年__月__日

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篇18:试用期员工个人辞职报告

范文类型:辞职信,汇报报告,适用行业岗位:职员,个人,全文共 230 字

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总:

您好!

从今年4月至今,进入公司工作两个多月的时间里,得到了公司各位领导与同事的多方帮助,在此我深表感谢之意。

过去的两个多月时间里,我在公司里工作的很开心,感觉公司的气氛就和一个大家庭一样,大家相处的融洽和睦,对于公司的照顾表示真心的感谢!

由于我个人感觉,在过去的一段时间里的表现不能让自己感到满意,也没能给公司做出过什么贡献,不能适应公司未来的发展需要。所以,经过慎重考虑,为了自己和公司的未来发展,现向公司提出辞职,望公司领导给予批准。

20xx年X月X日

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篇19:化工厂员工辞职报告

范文类型:辞职信,汇报报告,适用行业岗位:工厂,职员,全文共 799 字

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尊敬的领导:

您好!

20__年____月____日我来到成为____化工公司的一名工人,对于这一点我真诚的感谢机缘也感谢给我这次机会,在我急需工作的时候,让我获得我人生中的第一份工作。

首先,现在正值农忙时节,我需要回家干近两个月的农活,这样会和公司的招生工作计划产生很大的冲突,为此,我也感到十分的不安。

截止到现在已经过去了____的时间。在这段时间里,很荣幸在____化工厂里和很多优秀的人成为同事,也很感动他们无私地照顾我这个新工,我也学会了很多,让我受益匪浅,并且我相信在将来也一定会深深地影响我,我诚挚的感谢大家,感谢,因为你们让我成长。我将铭记这段在的时间以及那些帮助过我的人!

虽然我常常自求进步,很努力地工作,班长和主任也知道我经常迟一点下班,尽力将分配给我的工作做得更好。可是由于每天长时间在车间工作,可能是因为不适应车间的环境,经常感觉手指和腿部关节疼痛,最近更是越来越难以忍受,我想我是不适合做这份工作的。

____总从我一进公司就是我的领导,开始的时候我在____总手下做____的工作,后来又做____的工作,在我眼中____总是能力特别全面的人,而且很善于和各类人打交道,工作中总是能预见到可能会发生的问题并加以修正,而且为我弥补了很多在工作中犯的错误,特别是今年培训会的时候,如果没有冯总我肯定会犯很大的错误。在开始做出境之后,我跟着____总学到了更多的东西,不单单是工作上的技巧,更多是怎样为人处世,怎样和____单位的人接触。我相信____部在____总的带领下,以后一定会取得更大的成绩。

本来打算坚持干完____月再辞职,可是家中有事不得不提前离开,所以现在提出辞职。若因为我的辞职给领导及同事造成不便,我在此表示深深的歉意。我希望可以按照合同在一个星期之后离开公司,恳请领导批准!最后再次感谢那些帮助过我的老员工和领导!

辞职人:____

20__年____月____日

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篇20:2024正式员工经典的辞职报告

范文类型:辞职信,汇报报告,适用行业岗位:职员,全文共 1618 字

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尊敬的领导:

您好!

我是单位__部门的员工___,现在部门担任__岗位的工作职责。回顾从20__年至今的_年工作历程,我真的十分感谢您一直以来给我的帮助和支持。作为您手下的员工,我也一直在努力在工作中认真刻苦,认真发挥了自己的热情和能力,为单位贡献了自己的力量。

但是,近期以来,工作开始变得越来越复杂,熟悉的工作中也出现了一些自己难以处理,不能良好完成新问题,新职责。现在,经过自我的反思和考虑,我认为自己已经不适合继续这份工作。虽然对这个熟悉的岗位和团队十分的不舍和遗憾,但我决定在此提出辞职的申请,还望您能及时的回复。

对于自己做出的这个选择,我也实在感到惭愧和遗憾。但我也却是是根据自身情况做出的这份判断,考虑到的发展和需求,我如今在__岗位上的能力也越显薄弱。我认识到,自己对于这份饿工作而言还有很多欠缺的问题,尤其是在行业不断发展的现在,我更缺少了对自己的更新和努力,导致自己渐渐更不上单位的发展。

虽然之前我也有想过在工作中积极的去更进和提升自我。但因为生活和工作双方压力的问题,我也实在无力再分心去做更深入的学习,这样堆积下去,只会给我自己带来更大的压力和麻烦,甚至影响到日常的工作。为此,我决心向您辞职。

回顾这些年,我在__的经历中得到了很多的帮助和指点,这也让我在这一行业中有了许多的成长和进步。我十分感谢对我的培养,也感谢你们在部门中一直以来对我的帮助的。但如对于如今的我而言,发展和前进是必须的道路。我希望能通过这次辞职,给自己带来一次改变的机会,希望自己能借此发展进步起来,让自己在__岗位的工作中重新绽放光彩。这是十分无奈的选择,也是我在苦思冥想后才得出的结论,还望您能谅解。

最后,根据的规定,我会在_月_日前完成好自己的工作交接准备,并正式离开,还望您能重视,并准备好交接工作的人员。我会在的自己的岗位上尽职尽责的完成任务,保证将工作完完整整的处理好,不留任何遗憾。

这些年,我一直都在受到的照顾,如今,我也在此祝愿__生意兴隆,发展顺利,祝愿大家越来越好!

此致

敬礼!

申请人:申请书模板

__年__月__日

2022公司辞职报告简单理由2

尊敬的__:

您好!

首先感谢您对我的信任和支持,让我加入__-_这个团队。进公司工作一个月了,从内心感觉,我完全不适合和胜任现在的工作,我辜负了您的希望,做了逃兵,在此说声:对不起。不管怎样,我还是想早点离开,对您对公司都是最好的选择。

我刚上班的第一天晚上,是星期一的周会,从会上我就感觉到我的压力是挺大的。往后的几天,我每天都在仔细考虑问题,说句实在的,晚上睡觉都没有以前那么安稳。首先工作方面,我不但必须得从头开始,而且还要收拾以前的烂摊子,也就是补账,整理账目。用友erp7、8、9三个月的现金账我根据出纳的现金日记账已经补齐了。

可是和以前几个月的账目衔接不起来,我一个一个查,结果是__年末结转余额时,借贷不平。因__年填制了几个月的凭证,期初余额已经改不了,所以__年一年的账目都没办法理清,__年也没办法结转准确余额。其次,公司的管理方面,__公司是个家族式的管理模式,有时意见不统一,还真不知该听谁的。

最后就是我的家庭方面了,我来面试时,公司是五天制的,晚上加班是自愿的,可自从我加入后的这段时日里,我感觉每晚加班到9点或10点甚至更晚是正常的,好像和白天上班没什么两样,有关加班时间,给我最深刻的是上星期一晚周会开到12点,这是我做财务以来还是第一次碰到的。

明年我小孩还有我妈都会来广东,我老公是做业务的,自然是没多少时间照顾家庭,显然以我的工作时间是很不合适的。以上几点是我的个人主观看法,仅供参考,但都是我的内心感受。因为我知道很多漂亮衣服,但并不都适合穿在我身上。适合自己才是最好的,公司用人也是如此。

今天我已经在oa上发了我的辞职书,如有不便之处,敬请海涵!最后我真诚的祝愿公司的业绩能够蒸蒸日上,公司越办越红火。

此致

敬礼!

申请人:申请书模板

__年__月__日

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