领导干部严于律己专题发言稿
同志们:
刚才,已经把市委关于镇换届有关人事安排的决定作了宣布。在这里,我向新提拔的同志表示祝贺,同时,也向因工作需要调整交流转任工作岗位的同志表示良好的祝愿。祝同志们工作顺利,身体健康,万事如意!
根据中央、省委和市委关于镇换届文件的规定,镇换届领导班子人事安排中领导班子的职数配备、任职年龄、专业文化结构、年轻干部、女干部配备和干部交流地域回避均有严格要求,镇换届领导班子人选要作相应的调整。市委对这次镇换届领导班子人选的考虑是十分慎重的,坚持了大稳定、小调整的原则,坚持注重从急难险重工作一线选拔干部的原则,坚持从参与维稳、计生、征地拆迁、招商引资、重大项目表现突出的干部中选拔的原则。同时,尊重民意,按民主推荐得票排名次序选取,并征求了镇党委、市直相关部门的意见和其它多方意见,经过综合分析各位人选的思想政治素质、作风、能力和工作实绩等多方面因素,最后经市委充分酝酿,通盘考虑,在市委会讨论通过了这次人事任免方案。按照《党政领导干部选拔任用工作条例》的规定,今天我们在此召开专题会议,对大家进行任前谈话,这既是干部任免的必经程序,又是对新任干部的一种关心和爱护。今天召开的领导干部任前集体谈话会,在向大家通报相关情况的同时,更主要是希望同志们进一步提高认识,统一思想,尽快进入新角色,胜任新岗位。借此机会,我想提五点意见。
一、服从安排,迅速到位,做“忠诚型”领导
这次镇换届对同志们的任职安排,其中有提拔任职的、有平职交流的,还有内部转岗的。提拔任职,既是个人勤奋工作、不断奉献的结果,也是组织多年培养、群众民主选择的结果。平职交流,是为了让领导干部冲破人情网的束缚,更好地发挥个人的聪明才智和特长。内部转岗,是为了优化班子结构,让年轻的优秀干部有更多的成长空间,让党的事业后继有人。我们知道,领导干部职位是一种有限公共资源,对一批干部的任职安排,肯定不会满足每一个相关人员的愿望和要求。但市委还是希望大家正确处理个人愿望与组织需要、个人利益与党的利益的关系。要认识到,“进”意味着责任加重,“退”意味着平稳过渡,“转”意味着迎接挑战。能否服从组织安排,尽快到岗到位,是对大家党性的检验、执行力的检验。在座各位都是领导干部,都是人民公仆,有长时间担任领导职务、经验丰富的同志,也有刚进入领导岗位、比较优秀的年轻同志,对市委的集体决定,我们都要站在讲政治、顾大局的高度,自觉服从组织的安排,坚决执行市委的决定,尽快熟悉新的岗位,适应新的角色,接受新的任务,履行新的职责。
二、加强学习,提高素质,做“学习型”领导
学习是一个领导干部的真正看家本领。要牢固树立学习就是工作、学习就是责任的观念,利用一切机会向书本学,向实践学,向他人学。把学习作为一种风气、一种生存状态,努力做到善于学习、刻苦学习、终身学习,不断用新思想新知识充实自己,努力提高领导水平和工作能力。
一是学好理论,坚定信念。对领导干部来讲,政治信仰是灵魂,是管总的东西。只有保持理论上的清醒,才能做到政治上的坚定。政治理论学习看起来“虚”,但真正领会了就会在实践中显现出实实在在的效果。因此,大家工作再忙,也要抽出时间,研读政策理论,学习时事政治,把学习成果化作坚定的政治信念、从政的基本准则和推动工作的基本指针。要着重掌握贯穿其中的立场、观点和方法,切实做到真学、真懂、真信、真用。
二是紧跟时代,掌握新知。当前尤其要加强对科学发展观、公共管理、现代科技、法律法规的学习。不断提高科学执政、民主执政、依法执政的能力,不断增强工作中的原则性、系统性、预见性和创造性,全面提高自身素质。
三是学以致用,学有所成。坚持理论联系实际的学风,把“学”与“思”、“思”与“行”结合起来,自觉成为学以致用、用有所成的表率,着眼于解决改革发展稳定中的实际问题,把学习的体会和成果转化为谋划工作的思路、促进工作的措施、领导工作的本领,转化为推动党的执政能力建设和先进性建设的能力。通过学习与实践的有机结合,研究问题、发现问题,形成新的理念、提出新的思路、拿出新的举措,力求做理论上的专家,当业务上的行家,在工作上有所建树、有所突破,让组织放心,让群众信服。
三、勤奋敬业,真抓实干,做“实干型”领导
德才兼备和政绩突出是衡量一个领导干部的根本标准。政绩从哪里来?政绩从埋头苦干中来,从带头实干中来,从改革创新中来。通俗地讲,就是“苦干”、“实干”加“巧干”。
所谓“苦干”,就是要有一种甘于奉献、顽强拼搏的精神。大家走上领导岗位后,不仅是有了一定的权力,更多的是加大了责任和压力,肩上的担子更重了。这就要做好吃大苦、受大累的思想准备,以甘当“拓荒牛、老黄牛、孺子牛”的精神,以困难面前不低头、重压之下不弯腰的意志,以“讲大局不讲条件,讲奉献不讲困难”的作风,以愈挫愈勇、屡败屡战的韧劲,以永争一流、永不满足的豪情,以“干不好工作就食不甘味、寝不安席”的强烈责任感,脑子里时刻想着工作,扑下身子干好工作。
所谓“实干”,就是要坚持求真务实的政绩观,说实话,办实事,出实招,求实效。我们常说“空谈误国,实干兴邦”。办任何事情,都要扎扎实实,一步一个脚印,绝不允许搞形式主义,做虚功,图虚名。有人说,走上领导岗位就不需要实干了,或者实干就少了。其实这是错误的。领导干部作好决策,出好点子,抓好督查落实,也是实干的表现。领导干部要实干,就必须在调查研究上下功夫,只有摸准实情,对症下药,才能找准工作突破口和着力点,才能理清思路、打开局面;必须在强化措施上下功夫,只有措施有力,才能确保政策、思路不走样、不变调;必须在狠抓落实上下功夫,只有落实到位,才能保证各项工作有人抓、有人干,才能保证工作目标顺利实现;必须在以身作则上下功夫,“喊破嗓子不如干出样子”,带头实干要体现在具体行动中,要率先垂范、带头实干。
所谓“巧干”,就是要讲究方法不傻干,讲究策略不蛮干。就是要“用心、用力、用脑”。如何实现“巧干”,最紧要的有两点:一是分清主次,把握重点。工作有轻重之分,矛盾有主次之别。只有牢牢抓住重点工作和主要矛盾,才能事半功倍。抓重点、破难点、树亮点,是最有效最实用的工作方法之一。二是改革创新,敢为人先。没有创新就没有发展。墨守陈规、因循守旧或者照搬照抄别人的经验,永远当不了先进。只有敢于创新,勇担风险,才能先人一步,高人一筹,走出自己的路子,创出自己的经验。在座的新提任干部一定要增强发展意识,创造性地开展工作,根据不断变化的新情况,调整工作思路,拓展工作领域,改进工作方法,在实践中创新,在创新中提高。要敢于冲破固有的思维模式,转变观念,打破僵局,解决工作中遇到的困难和问题。
四、维护团结,促进和谐,做“民主型”领导
团结问题是个大问题,是一个干部素质、能力、水平的综合反映。懂团结是大智慧,会团结是大本事。团结搞不好,对自己、对他人、对工作、对大局都是有百害而无一利;闹不团结是素质低下的表现,是没有资格当领导的。必须时刻牢记团结,必须像爱护自己的眼睛一样爱护团结,只有上下左右团结了、齐心了、气顺了,才能同甘共苦、荣辱与共,才能真正形成一心一意搞建设、群策群力抓发展、和衷共济干事业的生动局面。
要搞好团结,我想主要的有三点:
一要讲正气。这是搞好团结的前提。风正才能气顺,气顺才能心齐,心齐才能创造出一流的业绩。讲正气,就个人而言,就是要有大局至上的政治境界,奉献至上的思想境界,事业至上的工作境界,他人至上的人生境界,公正至上的用人境界。要做到为人正派、处事公正、宽容大度、珍视团结,否则就无法树立威信,更无法带好队伍。为人正派就是要有良好的道德品质,说到做到,言行一致,不出尔反尔。处事公正就是要凡事出以公心,一碗水端平。宽容大度就是要容人容事,不搞一言堂,不搞小团体。俗话说,“宰相肚里能撑船”,“退后一步天地宽”,说的就是一个人的心胸问题、境界问题。
二要守规矩。没有规矩不成方圆,作为领导干部一定要严格遵守党和国家的各项方针政策,依法行政,按章办事,按制度办事。要遵守纪律,正确行使职权,不能越权越位。民主集中制是《党章》明确规定的党的根本组织制度,是维护班子团结、激发班子活力的重要制度保证。要坚持“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则,凡是重大决策和重要事项,都应集体讨论决定,集中大家的智慧,不搞个人或少数人说了算。一旦形成决议,就共同维护、坚决执行,出去是一个声音、行动是一个方向。
三要常沟通。沟通既是一门学问,更是一门领导艺术。有的单位,为什么政令不畅、相互扯皮、工作形不成合力、打不开局面,一个重要原因就是单位主要领导独断专行、班子成员之间沟通不够。一个人、一个团队、一个单位的能量毕竟是有限的,不善于协调,就会处处碰壁,事事受挫。只有学会尊重别人,放平心态,主动汇报,主动沟通,才能赢得别人的理解和支持。作为新任领导干部一定要谦虚从事,甘当小学生,与上下级之间、班子成员之间在思想上要常见面,感情上要常交流,工作上要常通气,以达到统一认识、相互支持、相互促进的目的。
五、廉洁自律,干净干事,做“廉洁型”领导
廉洁从政,以廉洁掌控工作主动权,这是干好工作的生命线。当了领导干部,手中掌握了一定的公共权力,支配了一定的公共资源,滋生腐败的机会就会随之而来。这时,就要特别注意修身养德,洁身自好,树立良好公众形象。
一要提高定力,做到名利面前不动心。在社会主义市场经济条件下,面对种种诱惑,一个人稍微放松警惕,就有可能受人利用上当受骗,陷入别有用心者设臵的圈套。面对诱惑时,我们怎么办?最重要的是“自我珍重”。人应该有高洁的灵魂。在座的大部分都是年轻同志,今后的发展空间还很广阔,不要因为一点蝇头小利而葬送了自己的政治前途和美满家庭。一定要树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观、地位观、利益观,切实提高警惕性,时刻坚持慎始、慎终、慎微、慎独,管好自己的“交友圈”、“生活圈”,常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心,自觉把拒腐防变、保持清正廉洁作为加强道德修养的重要内容,筑牢拒腐防变的思想防线,努力做到办事不离“章”、行为不越“轨”。
二是坚持原则,做到守好底线不动摇。要做到不仁之事不为,不义之财不取,不正之风不染,不法之事不干,做政治上的“明白人”,经济上的“清白人”,作风上的“正派人”。近年来,各级党委、政府相继出台了一系列领导干部廉洁从政的制度规定,这些都是我们为官从政的道德底线,必须严格遵守,不能逾越。“失去监督的权力必然导致腐败”。要自觉接受监督,权力越大,监督越要严;职务越高,监督越要全面,这是对领导干部真正的关怀和爱护。
需要强调的是,今年是省、市、县、镇集中换届之年,我们要切实贯彻落实好中央“5个严禁、17个不准和5个一律”的规定,要坚持公道正派,以实际行动影响和带动干部队伍不碰“高压线”、不踩“红线”,保证换届风清气正,确保我市实现“零投诉、零上访、零违纪”的工作目标。
最后,希望大家珍惜机会,认清形势,理清思路,尽快进入角色。我相信大家一定能够不负重托,也衷心祝愿大家在新的岗位上工作顺利,事业有成,身体健康,家庭幸福!
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七一领导讲话稿范文
七一建党节马上就要到了!又到了领导发言的时候,本文是七一建党节领导讲话稿,欢迎大家阅读借鉴。
在伟大的中国共产党迎来华诞之际,我们在这里隆重集会,热烈庆祝党的生日,回顾党的光辉历程,讴歌党的丰功伟绩,表彰先进集体和个人。在此,我代表公司党委,向所有党员致以节日的问候!向受到表彰的先进集体和个人表示崇高的敬意!希望受到表彰的先进单位和个人珍惜荣誉,再接再厉,再创佳绩。公司广大党员干部群众要向先进学习,立足岗位,,努力开创各项工作新局面。
一、回顾党x年光辉历程。
自1921年7月至今,中国共产党已经走过x年光辉历程。x年来,我们党以人民解放、民族振兴、国家富强为己任,始终以工人阶级先锋队、中国人民和中华民族先锋队的面貌活跃在中国政治舞台上,历经千难万险,矢志奋斗不息,创造了一个又一个举世瞩目的“中国奇迹”。在腥风血雨的战争年代,我们党心系中国前途、命运,紧紧依靠和紧密团结全国各族人民前赴后继,勇往直前,推翻了压在中国人民头上的“三座大山”,结束了国家四分五裂、任人欺凌的历史,实现了民族独立和人民解放,建立了人民当家作主的新中国;在百废待兴的创业年代,我们党励精图治、艰苦奋斗,领导人民改变了千疮百孔、一穷二白的状况,建立了比较完整的工业体系和国民经济体系,使古老的中国以崭新的姿态巍然屹立于世界东方;在波澜壮阔的改革开放时期,我们党坚持解放思想、实事求是的思想路线,以高超智慧和巨大勇气开创中国特色社会主义道路,创造了让世人惊叹的辉煌业绩,带领全国人民走上繁荣富强的康庄大道。进入新的历史时期,我们党始终站在时代前列,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为行动指南,以科学发展观为指导,牢牢把握主题主线,从容应对各种风险和挑战,经受了各种严峻考验,取得了一个又一个伟大胜利。
二、公司生产经营情况。
在这庄严而神圣的时刻,回顾公司的发展,有许多感慨:
x年到如今,公司已经成立四年了,这四年是公司党委、经营班子团结带领全体干部员工攻坚克难、奋起直追、强筋壮骨的四年,也是顽强拼搏、争创一流、取得辉煌业绩的四年。四年来,公司党委坚持科学发展观,认真贯彻党的x大精神,解放思想、开拓创新,抓住生产经营核心,创造性开展工作,取得了骄人的业绩。公司由一个包袱沉重、步履艰难、亏损严重的企业一举成为各项指标名列前茅、盈利能力特别强、管理有效文化先进、综合竞争力强的中联水泥优秀管理企业和地方税收明星企业。
截至目前,水泥、熟料销量118万吨,熟料综合电耗实现64.41度/吨,吨熟料综合煤耗104.6千克/吨,超额完成计划指标。实现销售收入3.13亿元,净利润9500万元,利税1.6亿元,超额完成了上半年任务。同时班子建设、企业文化建设和品牌建设取得重大突破,德州中联被评为中国建材集团“四好班子”。
坚强有力的党委发挥了政治核心作用,全体党员及干部员工紧密团结在公司党委周围,党员切实发挥了先锋模范作用,职工群众切实发扬了“以厂为家,爱岗敬业”的奉献精神。这些都为成绩的取得奠定了坚实的基础。
三、对今后的党建工作提出如下要求
1、严格要求自己,切实履行党员的责任和义务,无愧一个共产党员的光荣称号。 要自觉加强党性修养,提高自己的政治观、大局观,起到带头、带动和引导作用,在何时何地,都要发挥先锋模范作用,无愧于入党誓词,无愧于党委的信任和支持,无愧于一个共产党员的光荣称号。要宽以待人,严于律己,妥善处理好各种关系。要积极行动提高执行力,敢于往前冲,关键时刻顶得上,多干事,干实事,起到榜样的作用。“喊破嗓子不如做出样子”,群众的眼睛是雪亮的。只有党员干部党性强、作风实、肯干事、修养好,党委的政治核心作用才能得以发挥,党组织的凝聚力和战斗力才得到加强,企业的各项工作才能得以顺利开展。
2、党员干部要切实关心关注职工群众思想动态,员工利益无小事。要时刻牢记群众是历史的创造者,要时刻牢记党员干部手中的权力是党和人民给的,要时刻保持党与群众的血肉联系。全心全意为职工群众做好服务。职工群众利益无小事,对职工提出的难点想尽千方百计给予解决,对职工关注的焦点认真细致的给予解答,对职工存在的疑点合情合理地给予解释。员工思想动态不是党支部书记凭空想出来的,要充分尊重员工的意见和建议,如实反映员工提出的问题。每月职工思想动态定期上报,不夸大、不缩小、不回避矛盾、不遮掩错误,这样才能赢得职工群众的衷心拥护和支持。我们个别党支部书记和党员干部,对待职工提出的问题,可能存在不重视、不关心、认识不够的现象,一定程度上激化了矛盾,出现问题多从自身找原因,一定要切实做好职工的思想稳定工作。我们常讲,干群关系是鱼水关系。“你怎样对待你的员工,员工就怎样对待你的客户”。我们所说的“一切为了员工,让员工满意”这不是一句空话,要通过各种活动、为员工办实事,真正让员工快乐起来。
3、大兴廉洁之风,树立浩然正气。每一名共产党员和党员干部要牢固筑起思想防线,克服本位主义、拜金主义、享乐主义,自觉增强党员意识,加强党性修养,防微杜渐,抗腐防变。公司成立以来,在各种原材料采购中,公司经营班子成员没有一人插手干预进货,没有一例人情关系进货,没有一人收受客户钱财,才保证了原材料进货质优价稳,保证了生产稳定正常。中联大坝严把进货质量关,采取7部门9人联合取样管理模式,得到了集团公司其他兄弟企业的极高评价和肯定。先进的检验设备,不能堵塞的管理漏洞,我们采用一个看来比较简单的办法彻底杜绝了,关键是大家自觉抵御了诱惑,时刻以共产党员的标准严格要求自己,大兴廉洁之风,树立了浩然正气,形成了风正、气顺、人和的良好氛围。
4、加强组织和制度建设,开展好各种党的主题活动。公司在去年重新调整并建立健全了党支部,任命了党支部书记,组织基本健全,但制度建设、党支部班子建设和党的活动并未有效跟进,造成党组织松散,党员管理不到位,党的主题活动少。要继续不断充实加强,首先落实好“四个制度三个活动”——党支部定期向党委汇报制度、三会一课制度(党员大会、党支委会、党小组会、党课)、党支部考核评价制度、党员监督和评议制度、优秀党员表彰活动、党员谈心思想交流活动、党群共建活动。其次开展好批评与自我批评,有问题摆到桌面上讲,要本着“惩前毖后,治病救人”的原则,民主讨论,合理解决,增进团结,促进工作。第三,要围绕发展抓党建,抓好党建促发展,形成“党工团齐抓共管”的局面,促进各项工作上台阶。
5、建立公平公正的选人用人机制。把人才强企战略放在突出的位置来抓,建立健全选人用人长效机制,按照“不唯学历重能力,不唯资历重实干”的原则,落实“待遇留人、感情留人、事业留人、环境留人”,实行“德才兼备,以德为先;五湖四海,不问出身”的人才选拨任用制度,为企业健康稳定发展打下了人才基础。
第一,加强对党支部书记的管理使用。党支部书记是党支部建设的第一责任人。对党支部书记加强考核,加强培训,有力推进党支部的建设。
第二,加强对中层干部提拔的管理。逐步落实在团员中“推优”成为党员;在党员中优先培养后备干部的原则。
第三,加强对入党积极分子的培养。侧重于在生产一线、专业技术骨干人才和优秀青年员工中发展党员。定期考核评议,做好培养工作,坚持成熟一个培养一个。经不起考验和锻炼,没有群众基础的,不再发展为党员。
今年4月份,公司被集团评为“四好”领导班子,即:政治素质好、经营业绩好、团结协作好、作风形象好。这也与在座的全体党员同志的共同努力分不开的,倾注了全体党员同志和广大职工的心血和汗水,也是广大党员和员工艰苦拼搏、无私奉献的结果。
希望大家珍惜荣誉,发扬成绩,不骄不躁,紧紧团结在公司党委周围,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,团结和带领公司员工抢抓机遇,按照下达的任务指标,对照要求,查找不足,使公司各项工作取得更加优异的成绩!
最后祝全体党员同志节日快乐!
篇2:挂牌仪式上领导讲话稿
各位领导、各位来宾、各位同学:
在这春意盎然、阳光灿烂的日子里,我们欢聚一堂,隆重举行江苏城市职业学院扬州新中材实习教学基地的挂牌仪式。在此,我谨代表丁伙镇党委、丁伙镇镇政府对双方的成功合作表示热烈的祝贺!向莅临本次挂牌仪式的市委组织部领导、江苏城市学院江都学院的领导和各位同学的到来表示热烈的欢迎!
现在全国上下都在鼓励和扶持产学研合作,校企合作。所以今天这个活动意义十分重大。市委、市政府高度重视这项工作。今天市委组织部及相关部委办局的领导能亲临指导,是对我镇产学研合作的肯定和推进。
今年以来,我镇上下坚持以科学发展观统领全局,紧紧围绕市委、市政府“强市强镇、三年倍增”的目标,振奋精神,克难求进,坚持科技不断创新,经济社会保持了又好又快的发展势头。经济总量一路攀升,工业企业结构与质态趋于优化。
今天的挂牌活动,表明扬州新中材机器制造有限公司与江苏城市职业学院江都办学点的合作已经具备了坚实的基础,合作的前景将更加广阔。我们丁伙镇各单位、各部门一定会竭尽全力为双方单位的合作沟通搭桥,排忧解难,做好服务。同时我们将以更高层次、更宽领域实行对外开放,鼓励我镇其他企业与江苏城市职业学院江都学院开展形式多样的合作,创造良好的政策和社会环境,使丁伙镇成为引才引智和产学研合作的热土。
我们真诚希望江苏城市职业学院江都学院的领导老师,一如既往关注丁伙镇的发展,来丁伙寻找合作伙伴,使你们的技术优势、人才优势转化为现实生产力,实现产业化,达到合作共赢的目的。
再次我校与扬州新中材机器制造有限公司就业实习基地建设取得圆满成功!
最后衷心祝愿大家身体健康、事业兴旺!谢谢!
篇3:领导干部严于律己专题发言稿
同志们:
中央决定,从20xx年1月开始,用一年半左右的时间,在全党开展以实践“三个代表”重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教育活动。前天**区委召开了保持共产党员先进性教育活动工作会议,作了重要讲话,对全区开展先进性教育活动进行动员和部署,这标志着**区保先教育活动已经正式启动。根据党委的安排,区委办公室参加第一批先进性教育活动。我们今天召开会议,主要任务就是贯彻落实市委和**区党委工作会议精神,对办公室开展先进性教育活动工作进行动员和部署。下面,我结合办公室实际,讲四个方面的问题。
一、统一思想,围绕中心,深刻领会和认真落实党委的重要部署
开展先进性教育活动,是党中央在分析了我们党所处的内外环境、所肩负的历史任务和党员队伍的现状后作出的一项重大决策,其重大意义归纳起来主要体现在三个方面:1、开展先进性教育活动,是坚持用“三个代表”重要思想武装全党的一个重大举措;2、开展先进性教育活动,是实现富民强区、“两个率先”目标的重要保证;3、开展先进性教育活动,是推进党的建设新的伟大工程的一项基础工程。关于开展先进性教育活动的重大意义,号文件有详细的论述,希望同志们会后认真学习,深刻领会。
同样,开展先进性教育活动对办公室也有十分重要的现实意义。办公室处在沟通上下、联系左右、协调内外的特殊位置,肩负着重要职责,办公室党员的素质怎么样,形象怎么样,可能影响整个机关的工作和形象,影响到**区新一轮发展的成效。抓好先进性教育活动,进一步提高党员的理论水平和思想政治素质,把广大党员的积极性更加充分地调动起来,先锋模范作用更加充分地发挥出来,对于提高机关的运作效能,对于加快实现“两个率先”的奋斗目标,都有着积极的促进作用。
总之,开展先进性教育责任重大,意义深远。广大党员一定要深刻认识开展先进性教育活动的必要性和重要性,按照党委的决策部署,积极主动地投入到教育活动中来,以实际行动促进先进性教育活动的扎实开展。
二、联系实际,抓住关键,正确把握开展先进性教育活动的指导思想、基本原则和目标要求
这次在全党开展先进性教育活动,是改革开放20多年来我们党开展的一次人数最多、规模最大的集中教育活动,政策性强,覆盖面广,要求很高。党支部和全体党员要认真学习领会上级有关文件精神,结合实际抓好贯彻落实。
第一,要认真贯彻这次教育活动的指导思想,把握贯穿其中的“四个一”的总体要求。党委已经明确,这次先进性教育活动的指导思想是:以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,严格按照中央和省、市委要求,紧紧围绕“提高党员素质,加强基层组织,服务人民群众,促进各项工作”的总体目标,紧密联系**区实际和党员队伍建设现状,以实践“三个代表”、实现“两个率先”为主线,以保持共产党员先进性为主题,以提高党的执政能力为着眼点,坚持党要管党、从严治党的方针,认真解决党员和党组织在思想、组织、作风以及工作方面存在的突出问题,促进影响本地区本部门本单位改革发展稳定、涉及群众切身利益等实际问题的解决,引导广大党员坚定理想信念,坚持党的宗旨,增强党的观念,争做“率先发展的带头人,人民群众的贴心人”,不断增强基层党组织和党员队伍的创造力、凝聚力、战斗力,夯实党的执政基础,为建设以人为本、全面协调可持续发展的新**区提供坚强的政治保证和组织保证。
贯彻这一指导思想,关键是要抓住一条主线,把握一个主题,明确一个着眼点,坚持一个方针。一是要抓住实践“三个代表”、实现“两个率先”这条主线。教育活动自始至终都要贯穿和体现“三个代表”重要思想的要求和为实现“两个率先”服务的要求。要坚持把理论学习与改造世界观结合起来,与推动实际工作结合起来,与实现“两个率先”结合起来,切实把“三个代表”重要思想落实在党员的岗位上,体现在党员的行动中。二是要把握保持共产党员先进性这个主题。新的历史条件下,共产党员保持先进性,就是要做到“观念更新先于群众,思想觉悟高于群众,工作质量好于群众,组织纪律严于群众,奉献精神强于群众”。党支部和全体党员要结合自己工作的实际提出党员保持先进性的具体要求,对照检查,身体力行,努力体现先进性。三是要明确提高党的执政能力这个着眼点。开展先进性教育活动,是加强党的执政能力建设的一项基础工程。要把加强党的执政能力建设的有关要求贯穿在教育活动的各个阶段和各项工作中,使广大党员进一步增强执政意识,自觉提高执政本领。四是要坚持党要管党、从严治党的方针。在教育活动全过程,要坚持标准,体现对党员的严格要求、严格教育、严格管理、严格监督。要敢于正视问题,认真查摆问题,深刻剖析根源,切实解决存在的突出问题。要根据民主评议的情况、征求到的群众意见和党员的一贯表现,实事求是地提出对每个党员
的评议意见。
第二,要全面落实这次教育活动“五个坚持”的指导原则。在先进性教育活动中要自始至终遵循以下五条原则。一是坚持理论联系实际,大力弘扬求真务实精神。教育活动一定要坚持理论联系实际,紧紧围绕中心工作,紧密结合实际,把开展先进性教育活动与加强领导班子思想政治建设结合起来、与加强机关作风建设结合起来、与推进“强基工程”结合起来,做到学以致用,用以促学。二是坚持正面教育为主,认真开展批评与自我批评。这次先进性教育活动,着重于通过正面教育、自我教育、国内外形势教育以及各种学习和实践活动,促使党员自我认识问题、自我解决问题,增强党性,增强自重、自省、自警、自励的意识和自我提高的能力,更好地发挥党员的先锋模范作用。三是坚持发扬党内民主,走群众路线。充分发扬党内民主是搞好这次教育活动的重要前提。在教育活动中,要尊重党员的民主权利,认真听取党员的意见和建议。同时,要充分相信群众和依靠群众,把走群众路线贯穿于教育活动全过程。四是坚持领导干部带头,发挥表率作用。这次先进性教育活动,党员领导干部以普通党员和领导干部的双重身份参加,要求党员学习的,领导干部首先要学好;要求党员做到的,领导干部首先要做好;要求党员不做的,领导干部首先不要做。领导干部要切实做好表率,在整个教育活动中始终发挥带头作用。五是坚持从实际出发,实行分类指导。要根据部门和岗位的特点,有针对性地提出党员保持先进性的具体要求,采取切合实际的方式方法,开展有效的学习教育。
篇4:重阳节领导讲话稿
尊敬的老干部、老同志们:
大家好!“飞火流霞迎盛世,欢歌笑语贺华章”。在这秋高气爽的日子里,我们又迎来了 “九•九”重阳节。在此,我谨代表X社区党委,向在座的老年朋友表示节日祝贺和慰问,衷心地祝愿大家节日快乐、身体健康、晚年幸福!
尊重老年人,是我们中华民族的传统美德;尊重老年人,就是尊重我们的历史,尊重中华民族的光荣传统,尊重我们自己。为此,我们要充分认识到做好老龄工作的重要目的和意义,多为老年人办好事、干实事、解难事,进一步关心、重视老年人工作,认真落实老年人的政策、生活待遇,切实把党和政府的温暖送到老年人的心坎上,让老年人老有所养、老有所医、老有所学、老有所教、老有所乐,老有所为,使全社会的老年人晚年生活更有意义、更有乐趣、更加丰富多彩。
近年来,政府不断加大对老年人事业的投入,开展了“老年免费乘车、游园”、“养老服务券”、“养老补贴”等多个敬老项目,改善了老年人的生活条件,使全市老年人生活质量有了明显提高。
各位老年朋友们,“霞披夕阳情无限,霜染秋枫叶正红”。过去,你们在岗位上以满腔热血,为祖国的发展奉献了自己的青春和力量,为社会经济发展付出了辛勤的汗水,建立了光辉的业绩。
今天,各位老领导、老同志虽然离开了工作岗位,但仍然保持着健康向上的心态、乐观积极的精神,多年来仍然心系社会、不忘责任,为推动社区、村的发展做出了力所能及的贡献,表现出极高的政治素质和大局意识,表现出老共产党员的优秀品质,值得我们大家学习和尊重。
“莫道桑榆晚,为霞尚满天。”衷心希望老年朋友们与时俱进,有所作为,继续发挥余热,为社区、村的发展作出积极的贡献!
在这里,我祝愿在座的各位老领导、老前辈、老同志,身体健康,家庭幸福!最后,我用一首诗来献给所有的老年朋友:九九重阳金光照,万紫千红大地明。人老不失戎马志,余热生辉耀九重。振兴民族心不老,祝与青松永同龄。谢谢大家!
篇5:2024年领导的致辞发言稿
扛起责任 走好新路
宿迁市泗阳县委书记 徐勤忠
县局级层面是改革的“最后一公里”,抓得紧不紧、落得实不实,群众的感受最真切。
在去年一次企业家座谈会上,全国人大代表、上海回天新材料有限公司章锋董事长讲到,“只用2个小时,就办好了企业变更的全部业务,没来投资之前,我还真不知道泗阳有这么高的办事效率!”这是对我们的肯定,也是更大的期待,在推进“两聚一高”新实践,落实发展生态经济走新路、聚焦富民补短板、改革创新增优势“三项任务”中,如何通过改革添动力增活力?这里,我汇报三点感受:
一是当好“店小二”,向改革要活力。近年来,我们以“简权去利”为核心,先后实施了“先照后证”“四证一体”“五证合一”“一证一码”等系列改革,准入门槛不断降低,市场活力持续释放。去年是宿迁“营商环境建设提升年”,为了检验改革成效,我们以列省重大项目——江苏海欣纤维有限公司为样本,建立服务微信群,实时晾晒动态,全程跟踪“解剖”。在企业开办注册环节,得益于前期的“放管服”改革,过去需要5个工作日才能办完的业务,现在企业仅用1天时间就拿到了营业执照,在去年全省营商环境试评价中,我县企业开办事项得分在109个参评主体中排名第10位,改革的成效不断显现,去年以来泗阳平均每天新增市场主体33个、同比增长25%。在企业开工建设环节,我们发现,虽然项目注册了,但迟迟不见开工。经了解是在施工图审查环节卡了壳,主要是我们泗阳图审中心为二类房建资质,无法审查跨度超过30米的厂房,必须将图纸送到宿迁、淮安等地进行审核,建设单位往往要带着数百张图纸,辗转多地、往返数次交换审查修改意见,需要近30天左右才能拿到图审合格证书。为此,我们瞄准“盲点”“堵点”,坚持问题导向,开发上线了施工图网上审查系统,实行全程网上办理,审查材料由原来18项压减为3项,审查办结时间减少到10个工作日左右,真正让企业省事省力省钱省心。目前,我们正围绕“网上办、不见面、最简便”目标,高起点打造上下融通的“泗阳云”,着力让数据多跑路,让群众少跑腿甚至不跑腿。在企业税收申缴环节,项目土建竣工后,负责施工的建筑企业反映,因“营改增”全面推开,主体税种和附加税种为国地税两家征管,纳税不方便。为此,我们在全省率先建成标准化国地税联合办税厅,实现“一窗一人一屏双系统”,基本做到了涉税业务全覆盖,“取一次号、到一个窗、办两家事”,成为企业和群众最直观的感受。目前,我们县政务服务中心正在探索建立1个接件代办中心和5个审批功能区的“1+5”服务架构,实行闭环运作、限时办结,正式运行后,可实现群众“只到一个窗、办完所有事”。我们体会,改革的突破点还得从一线来,从解决一个个具体问题来,必须聚焦企业和群众的“痛点”,用心提供精准高效、及时周到的服务,企业和群众才会有更多的获得感。
二是当好“探索者”,用创新增动力。一直以来,“生态好”是泗阳最靓丽的底色,我们也始终以改革的思维和创新的办法,把生态建设作为最普惠的民生福祉加以推进,去年顺利通过了国家生态县考核验收。在此过程中,群众也实实在在享受到了生态带来的好处,就拿我们在成子湖实施的退圩还湖、退渔还湖工程来讲,起初部分养殖户有抵触情绪,认为自己养鱼、捕鱼的饭碗没了。我们通过做思想工作,鼓励和引导在家门口就业创业,他们纷纷办起了农家乐、采摘园等。仅今年“五一”期间,省级成子湖旅游度假区就吸引了游客3万多人次。人来了,消费就来了,百姓收入就增加了。群众都讲,还是现在好,环境变美了,收入变多了,腰杆也变硬了。同时,在生态经济示范区建设过程中,乡镇反映,上面千条线、下面一根针,在抓生态经济的同时,还要抓招商引资、镇村建设等等工作,力量比较分散,拳头攥不紧,不能充分聚焦到发展生态经济上来。为此,我们在市委、市政府指导下,立足问题实际,着力做好“加减法”。一方面是考核导向的“减法”,更加聚焦生态富民、特色发展,不求面面俱到,突出森林覆盖率、污水处理达标率等共性生态指标,以及农业结构调整、休闲旅游等个性发展指标,让考核导向引领发展方向。另一方面是人员整合的“加法”,在不增加机构和人员编制前提下,把乡镇分为田园综合体、城市功能和生态涵养三大类,强化农业、旅游、环保等方面职能,整合现有力量,打破部门、身份和岗位限制,创新组建就业创业保障、生态保护与环境建设、综合治理、生态产业发展“四个办公室”,实现统筹调剂、分类管理,目前已在3个乡镇先行试点。我们体会,走好生态优先、绿色发展的新路,必须深入挖掘利用好自身特有的生态资源禀赋,找准在“江苏生态大公园”中的角色定位,打通绿水青山转化为金山银山的通道,把生态优势转化为发展优势和富民优势。
三是当好“实干家”,以担当聚合力。首先是自我“叫板”,打造“三不”机关。为了打破“玻璃门”,破除“潜规则”,我们坚持“要来就来真的,要治就治难的”,开展了办事不求人、不请客、不送礼“三不”政务机关创建活动,出台了政府部门“服务清单”,从群众找政府向政府找群众转变,实现了与群众需求的精准对接。如今,“门好进、脸好看、事好办”在泗阳已逐步成为常态。其次是勇于“拍板”,探索容错机制。我们出台了《支持党员干部改革创新容错免责实施办法》,明确“免责”清单,制定“纠错”预案,通过“决策痕迹”全程纪实管理,激励干部敢于担当,真正为想干的人“开绿灯”,为敢干的人“兜住底”,营造了人人参与改革、人人支持改革的浓厚氛围。再次是敢于“打板”,推行专项督察。我们落实“三督三察”要求,采取“一事一组建、一次一授权”形式,率先建立了改革督察专员制度,对全县重难点改革事项进行专项督察,确保“改革推进到哪里,督察就跟进到哪里”。
“发展路子的调整,是一场深刻的变革”,使我们脑洞大开。我们将坚持走新路的历史耐心,坚持抓改革的责任担当,主动作为,敢闯敢试,在推进“两聚一高”新实践中迈出坚实步伐。
篇6:村领导结婚典礼讲话
各位亲朋好友,大家好!
今天十分感谢各位领导、亲戚、朋友、同学、同事的支持,在百忙之中远道而来参加我俩的婚礼庆典,并给今天的婚礼带来了欢乐,带来了喜悦,带来了真诚的祝福,在此,我和我的家人对各位表示热烈的欢迎和衷心的感谢!
这一刻,是我俩从相识、相知、相恋的爱情升华成为亲情的时刻,我们深知:幸福美满的婚姻生活光有甜甜蜜蜜是远远不够的,还包涵着更多的责任和宽容!
这一刻,请在座亲朋共同见证,我们承诺:无论健康与疾病,无论富有与贫穷,我们将永远相敬相爱,携手共伴一生!
今天,在这里我们要感谢含辛茹苦把我们养育成人的爸爸妈妈,是您们的丝丝白发换来了儿女今日的成家立业;请相信我们,我们一定会尽我们的努力让您们的晚年更加幸福!
最后,不忘一句老话,粗茶淡饭,请吃好喝好。
谢谢大家!
篇7:社团文化节学校领导讲话
老师们、同学们:
大家下午好!
经过精心的策划与准备,XX大学第十一届社团文化节今天隆重开幕了,在此,我谨代表学校党政向长期以来关心支持我校社团工作的各级领导、各界朋友表示衷心的感谢!向为社团文化活动辛勤付出的老师和同学们表示诚挚的问候!并预祝本届社团文化节取得圆满成功!
长期以来,学校一直高度重视校园文化建设,着眼于同学们的全面发展,个性成长;致力于为同学们营造一个充满文化气息和人文关怀的和谐成长环境。学生社团是高校第二课堂的重要组成部分,是大学生开发潜能、展示自我的舞台,也是我校推进大学生素质拓展计划的重要载体,在培养大学生综合素质、营造校园文化氛围、传承学校独特文化等方面发挥着重要的作用。我校现有注册学生社团56个,部分社团在全校乃至成都高校中都具有较高的声誉和较大的影响,它们为培养学生综合素质以及为推进校园文化的建设发挥了重要的作用。
近年来,我校学生社团保持了良好的发展态势,学生社团的数量、人数和类别百花齐放、生机勃勃,活动内容由以兴趣型为主向兴趣型和务实型并重转变,活动范围由校园型为主向校园型和社会型兼顾扩展。可以说,社团活动已经成为校园内一道亮丽的风景线。
学校对学生社团积极鼓励、正确引导,采取了有效的工作措施,使社团成为学生培养兴趣爱好,扩大求职领域,陶冶思想情操,展示个人才华的广阔舞台。一是坚持“百花齐放、百家争鸣”的方针,鼓励各种学生社团的成立,注重思想、科技、文化、体育、服务等各类学生社团的协调发展。二是鼓励创新,提升社团活动的层次品位,把学生社团建设成为第一课堂的补充,打造成培养兴趣、引导需求的阵地。三是结合实际,分层指导。根据社团的实际情况,充分发挥专业教师的人才优势,对全校的社团实行分层管理,积极鼓励社团挂靠学院各相关部门,实行学校宏观调控,各部门具体指导的模式。
借此机会,我对社团的工作提几点希望和要求:
第一,校团委要借助大学生素质拓展计划的契机,以培养创新精神和实践能力为重点,按照“大力扶持理论学习型社团、热情鼓励学术科技型社团、积极倡导志愿服务型社团、正确引导兴趣爱好型社团”的原则,一手抓提高,一手抓繁荣,把握好社团的发展方向,鼓励社团与企业联络,切实发挥社团在素质教育中的作用。
第二,学生社团要把学生德、智、体、美各种方面的提高有机地统一地设计在社团活动中,为同学全面成长、成才、升学、就业服务,增强大学生就业和自主创业的意识和能力,推进素质教育,促进同学的德智体全面发展。希望通过大家的共同努力,能够涌现出更多融思想性、学术性、创新性、综合性为一体的学术类学生社团,使学术性社团成为大学生科技创新、理论联系实际的重要载体。
第三,希望通过加强社团活动,进一步优化校园环境,营造一个健康文明、积极向上、具有个性风格和文化内涵的良好氛围,推动校风和学风建设向更深层次发展。
我相信,在学校领导、老师和同学们的的共同努力下,第十一届社团文化节将会办得更精彩,更成功。
最后,再次预祝第十一届社团文化节圆满成功!谢谢大家!
篇8:少先队成立大会校领导讲话稿
尊敬的各位领导,志愿者朋友们:
今天我们相聚在这里,共同庆祝--县志愿者协会成立,这是值得--县志愿者永远铭记的日子。首先请允许我代表县电信公司全体员工,对--志愿者协会的成立表示热烈的祝贺!
我县第八次党代会提出了全面实施三大战略、着力建设和谐--、幸福--的战略目标,这为我县志愿者协会组织推进工作、开展活动提供了丰富的题材和展示的平台。作为此次活动的主要参与单位,我们深感活动意义之深远,借此机会,我就--的志愿者工作谈三点想法,与各位志愿者朋友一起共勉:
一、充分认清形势,切实发挥志愿者工作在--社会发展中的积极作用
县第八次党代会提出了今后五年发展战略目标,要实现这一目标,需要全县上下的共同努力,更需要广大志愿者的积极参与和无私奉献。希望广大志愿者要把志愿者行动作为加强--精神文明建设的有效载体,通过广泛开展志愿者服务,大力弘扬中华民族扶危济困、互帮互爱的传统美德,营造和谐美好的社会环境,推动全县精神文明建设深入发展。要通过广泛开展志愿服务,不断增进人与人之间、不同社会群体之间的了解和沟通,有效缓解社会群体分化所带来的矛盾,从更广泛的层面上唤起社会群体对社会问题的关注并形成共识,从而动员全社会的力量解决社会问题,促进和谐--、幸福--的建设。要通过广泛开展志愿者行动,吸引更多的社会有识之士加入志愿者行列,使他们在通过无私奉献的助人行动中,不断增强社会责任感和历史使命感,不断升华思想情操和净化心灵,从而提高自己的综合素质,推动文明县城的建设。
二、发挥职能作用,大力加强志愿者工作机制建设
希望志愿者协会成立后,要积极发挥组织、协调、服务的职能,坚持自愿参加、量力而行、讲求实效、持之以恒的原则,把各行各业的有识群众吸引到志愿者的行列中来。要健全志愿者工作的组织领导机构,充分发挥志愿者协会在志愿者工作中的积极作用,定期研究志愿者工作发展规划,加强对志愿者工作的领导和指导。要注重研究注册志愿者的招募机制问题,采取系统招募、行业招募、区域招募、项目招募等条块结合的方式,不断扩大注册志愿者队伍。要加强志愿服务活动管理工作,细化志愿服务项目,拓宽志愿服务领域,丰富志愿服务内容,为群众提供最便捷的服务活动。要提高注册志愿者队伍整体素质,尽快制定一系列比较规范的管理办法和细则,加强对志愿服务组织和注册志愿者的规范化管理,形成志愿服务工作的规范体系。
三、加大宣传力度,努力提高志愿者协会的社会影响力
志愿者服务既是中华民族扶贫济困,助人为乐传统美德的继承和发扬,也是雷锋精神在当代的发展和深化。志愿者协会要以成立组织为契机,抓住有利机遇,进一步加大宣传力度,努力创造一个良好的志愿者行动社会环境。大力宣传志愿服务工作,大力传播志愿服务理念,营造舆论氛围,形成社会声势,使志愿服务工作更加深入人心,不断扩大志愿服务工作的影响力。要通过公益广告、专栏、专稿等形式,大力宣传志愿服务的意义,在社会上大力倡导志愿者精神。要努力提高志愿服务工作的社会参与度,充分调动广大群众的参与积极性,不断扩充志愿服务工作的参与主体,不断壮大注册志愿者队伍规模,形成不同年龄层次、不同专业结构、不同行业分布的能够满足各阶层需求的注册志愿者队伍网络。
志愿者朋友们,志愿服务是一项光荣的事业,是一次难得的人生经历,更是一次自我锤炼的宝贵机会。这次协会的成立标志着我县的志愿服务事业又掀开了新的一页。希望在座的志愿者以xx届六中全会、县第八次党代会精神为指导,坚定信心,克难求进,开拓进取,让“奉献、友爱、互助、进步”的志愿者精神在--广泛传播,为促进我县经济发展和社会全面进步作出更大贡献!
谢谢大家!
篇9:2024年领导的致辞发言稿
苏州市苏州工业园区党工委书记 徐惠民
20__年底,习近平总书记在视察江苏重要讲话中专门提到苏州工业园区,要求园区在开放创新、综合改革方面发挥试验示范作用。省委李强书记去年7月来园区调研时,对苏州创新引领转型升级提出明确要求,指出要突出创新与开放的“双轮驱动”、注重高端要素集聚与高端产业发展的“相辅相成”、推动实体经济与互联网的“融合催生”、实现企业追求与政府支持的“同频共振”。李书记在省党代会上,又对苏州鲜明提出了事关发展方向的战略性命题,即 “创新四问”,其中特别谈到要建设一个良好的创新生态系统。为此,苏州工业园区紧密结合自身实际,认真学习研究,推出了一系列体制机制创新举措,为加快建设国内一流、国际知名的高科技产业园区,奋力走在全省“两聚一高”最前列,提供了有力的支持和保障。我们重点做了下面四件事情:
一是构建“五个一”转机制。园区经过23年开发建设,已经成为一座现代化的新城区,高端制造、高端商务、高端人才等各种生产生活要素高度集聚,新的创新生态系统对政府管理体制提出了新的更高要求。对此,我们实施了大部门制改革,最大程度地解决职能交叉、政出多门、多头管理等问题,探索建立简约版地方政府管理新模式。例如,我们设立了行政审批局,推进行政审批事项集中审批;整合市容市政、规划建设、交通水利、国土资源、安全生产等领域的执法职能,设立了综合行政执法局;整合工商、物价、卫生监督、旅游文化、质监、食药监等职能,设立了市场监督管理局。改革后,园区初步构建了大经济发展、大规划建设、大文化管理、大行政执法、大市场监管的大部门制工作格局,形成了“一枚印章管审批、一支队伍管执法、一个部门管市场、一个平台管信用、一张网络管服务”的“五个一”基层政府治理架构。过去,需要专门开会研究协调的事项,现在一个电话就能解决。
二是再造审批流程提效率。我们利用开展相对集中行政许可权改革试点的机会,实施审批流程再造,大力推进简政放权,最大程度释放改革“红利”。我们将114项审批事项分批划转至行政审批局,全面取消非许可类审批事项42项,将原来涉及的近30个处室、90多名审批人员、16枚审批印章,精简为3个业务处室、30多名审批人员、1枚审批印章,工业项目建设从立项到施工许可承诺时间压缩至39个工作日以内,新设立企业办理工商营业执照时间压缩至3个工作日。近三年,园区每年新增各类市场主体约1.5万家,有效激发了市场活力和动力。
三是用好“两个平台”管到位。实行集中审批后,“谁来管”成为突出问题。为有效解决审批与监管脱节问题,我们坚持简政放权与有效监管紧密结合,依托“工业企业资源集约利用信息” “社会信用信息”两大平台,建立“审管信息双向推送”、行政许可和行政处罚信息“双公示”等制度,确保放得下、管得了,实现事前、事中、事后的紧密衔接、顺畅对接。例如,“工业企业资源集约利用信息”平台,汇集了工商、质监、环保、税务、安监、人社、海关等部门的信息,目前已覆盖园区5200多家企业,对企业生产经营活动进行信息集成,为推动企业转型升级提供了数据支撑;“社会信用信息”平台通过部门信息的互联互通、大数据的自动采集生成,每个企业有90个维度的数据进入信息平台,形成了企业特有的“信用身份证”,目前已覆盖园区所有企业。
四是打造“城市大脑”优服务。我们打破条块分割、信息不通的现状,建立了“三库”“三通”的“城市大脑”,即:园区人口库、法人库、地理信息库和政务通、居民通、企业通,探索形成了“线上E站式、线下一站式”、虚实相结合的“互联网+政务服务”模式。同时加强分类指导,与企业相关的业务向一站式大厅集中,与自然人相关的业务向社区街道下沉,进一步提升服务效能。例如,依托“城市大脑”的公共信息服务系统,园区一般项目审批不到现场踏勘即可做出行政决定,实现工业项目建设用地规划许可证承诺时限,由法定30个工作日压缩到2个工作日;工业项目建设工程规划许可证承诺时限,由法定30个工作日压缩到4个工作日。依托“城市大脑”的智慧社区信息系统,提供63项社区业务的网上办事入口,以及20项居民生活办事指南,由“群众跑腿”变为“信息跑路”,每月自然人事项办件量超1.9万件,业务平均办结时限由30个工作日压缩至15个工作日。
在推进“放管服”改革过程中,我们有四点深刻体会:
一是必须坚持“一把手”亲自抓。体制机制改革涉及部门利益深度调整,也是政府的一场自我革命,如果没有“一把手”亲自抓,就难以有效推动。在工作中,我们始终坚持主要领导既挂帅又出征,定期研究、协调推进,并出台了绩效考核、履职保护、失职问责、创新激励等四项制度,形成了浓厚的改革创新氛围。
二是必须坚持科学谋划、持续推进。例如,我们在建设“城市大脑”时,注重整体规划、有序实施,既有系统谋划,又有重点推进,通过阶段性“小目标”的实现,来确保长远目标的完成。
三是必须建立自己的专业技术队伍。在充分利用外部专业公司、专家团队的同时,必须培养一支自己的、既懂专业又熟悉行政审批流程的信息化技术队伍,在实践应用中不断探索完善、系统升级,持续提升“互联网+政务服务”水平。
四是必须要有大数据信息系统支撑。精准高效的数据服务,可以大大提高行政审批的准确性和效率。例如,我们“城市大脑”的规划地理信息系统,目前已包含750个图层,完成了大到地块、小到路灯等城市部件的统一编码工作,每个电线杆、每个垃圾桶都有它的精确坐标,基本实现了一张地图批规划。我们的“城市大脑”智慧交通系统可在线实时调控交通流量,有效解决了拥堵问题。
下一步,我们将认真落实省市部署要求,持之以恒、锐意改革、不断创新,加快把苏州工业园区建设成为政务服务最好、创新生态最优、营商环境最佳的“创新之城、非凡园区”。
篇10:车间领导会议上的讲话
这次会议及培训班,时机很好,主题突出,内容丰富,总结了经验,统一了思想,增强了信心,对做好“”残疾人教就工作具有重要的指导意义。现在任务已经明确,关键在于抓好落实。对于会议的学习贯彻,我讲几点要求:
一是以学习回良玉副总理在第四次全国残疾人事业工作会议上的讲话和新宪书记此次会议讲话精神为重点,做好会议的贯彻落实。回良玉副总理的讲话是在党和国家“”期间着力实施保障和改善民生战略的背景下,对残疾人事业做出新的评价、判断和要求,是指导“”残疾人事业发展的纲领性文件,对做好“”残疾人教就工作具有极为重要的指导意义。新宪同志结合“”残疾人教就工作的特点及今后五年面临的挑战,对做好残疾人教就工作的极端重要性和紧迫性做了深刻的阐述,鲜明提出了教就工作下一步发展的目标任务和努力方向,具有极强的思想性、针对性和指导性。各级残联要认真学习讲话精神,深刻领会内涵实质,充分认识残疾人教就工作面临的机遇与挑战,理解学习发扬教就工作的主要经验,全面把握教就工作新的要求,切实增强责任感和使命感,将会议的贯彻落实转化为做好“”残疾人教就工作的动力,推动各项工作不断上水平。
二是按照会议要求,抓紧规划制定各地“”教就工作任务目标和政策措施。残疾人事业“”发展纲要已经国务院通过并批转各地、各部门贯彻执行,中国残联教就工作六个专项实施方案也正在与相关部门会签之中。各地要结合会议的要求和本地实际情况,按照残疾人事业“”发展纲要和几个专项实施方案提出的目标任务和政策措施,通过深入调查研究和科学论证分析,抓紧规划制定当地今后五年的发展目标和具体措施。各个规划和实施方案要细化目标任务,拿出具体的路线图、时间表和任务书,既要有阶段性目标,也要提出分步骤要求,还要有明确的考核标准和监督检查指标,确保经过纲要的实施,到“”末,广大残疾人教育、就业和生活状况、社会保障水平都有一个明显的提高和改善。
三是抓紧落实好今年残疾人教就各项业务工作。今年是“”残疾人事业发展纲要实施的第一年,实现起步之年教就工作的开门红是我们大家的共同愿望,也是推动“”任务目标顺利实现的关键。近年来,教就工作任务越来越重,目标越来越明确,要求越来越高,时间越来越紧迫,今年要在做好五年规划、部署和安排的同时,还要完成繁重的年度任务。目前,我们已经下达的任务包括“百万就业工程”的年度任务,“阳光家园计划”资金分配和任务,未入学适龄残疾儿童少年摸底调查统计任务等具体工作,下一步,还要对学前儿童教育工作、康复扶贫贷款任务和危房改造计划进行部署,时间紧、任务重、头绪多、难度大,希望同志们以这次会议的贯彻落实为契机,继续发扬教就部门勇挑重担、敢打硬仗的一贯作风,戮力同心做好开局之年各项工作,为全面完成“”残疾人教育、就业、扶贫和社会保障工作目标任务奠定扎实的基础。
篇11:新公司成立庆典上的领导讲话
各位领导、各位佳宾,女士们、先生们:
大家好!
秋高气爽,时光鎏金。通过三季度80天紧锣密鼓的前期筹备和安装调试,诸城分公司今天正式开业了!在这喜庆的日子里,我谨代表诸城分公司经理班子和全体员工,向以冯启泰董事长为首的湖北车桥决策层表示最崇高的敬意;向关心和支持诸城分公司组建工作的车桥公司各部门、诸城市政府各主管部门、产业界同仁及社会各界人士表示最衷心的感谢;向参加诸城分公司开业庆典活动的各位领导和佳宾表示最诚挚的祝愿!
朋友们:湖北车桥近两年在冯董的英明领导下奋力掘起,取得了长足进步和骄人业绩。诸城分公司的成功组建和正式运营,是车桥人团队精神与集体智慧的结晶,是湖北车桥跨越发展的重要里程碑。诸城分公司肩负着为诸城及周边地区的汽车产业提供优质车桥和优良服务,实现湖北车桥与诸城汽车的同步发展的重大战略使命,作为赴鲁创业团队,我们感到无比的光荣和自豪。感谢车桥领导为我们提供了施展才华的广阔平台,我们一定不负众望,充分整合利用湖北车桥与诸城市场的优良资源,将湖北车桥质量、安全、环境三项体系认证尽快复制、扩展或延伸到诸城装配线的管理中,全力呵护和改善博盈车桥的品质、交付及服务信誉;一定认真实践我们的临行誓言:牢记“自信信任创造热忱变革”的核心价值观,努力发挥聪明才智,战胜一切艰难险阻,出色完成各项任务,同心同德,不辱使命,为湖北车桥与诸城汽车的共同繁荣而奋斗!
我们豪情满怀,我们任重道远。让我们用心血和汗水浇灌新生的诸城装配,共同创造和享用湖北车桥的美好明天!
谢谢大家!
篇12:校长烈士墓前领导讲话
各位领导、各位来宾,参赛各队的运动员们:
大家好!
端午将至,龙舟水起。20xx年X区首届龙舟竞赛活动即将拉开帷幕。我谨代表区委、区政府向出席今天开幕式的各位领导、各位来宾以及各参赛代表队表示热烈的欢迎!向为办好本届龙舟赛而付出辛勤努力的裁判员、运动员以及全体工作人员表示衷心的感谢!
中华民族是龙的传人。自古以来,龙舟活动就以其独特的文化内涵、吉祥的喜庆色彩、较高的观赏价值,深受人民群众的喜爱,历代相传,鼎盛不衰。我区群众每年端午节前后,各村(社)都有开展龙舟竞渡的优良传统。近年来,我区组队参加广州市举办的国际龙舟邀请赛,都取得了优异的成绩。
今天,我们举办X区首届龙舟竞赛活动,就是要把我区群众基础深厚的龙舟赛活动开展起来,传承下去,让更多的群众喜爱这项运动,参与到这一项活动中来,感受龙舟文化的魅力;同时以龙舟赛事为契机,利用海珠河涌众多、水网密布,有开展水上休闲运动得天独厚的自然条件,搭建起平台,开展丰富多彩的水上运动,打造具有X特色的水上休闲运动,让更多的群众享受水上运动带来的乐趣,锻炼身体,增强体质,提升幸福指数。
各位领导、各位来宾,今天的龙舟赛在美丽的X湖举行,就是要展现X区新型城市化建设的成果。三年前,这里还是一片荒芜之地,是X生态城建设让这里变得美丽起来:碧水蓝天,鸟语花香。X生态城建设使海珠焕发出勃勃生机,一座宜居宜业的广州市中心的生态城、街坊身边的幸福城即将崛起在珠江河畔,一幅“水在脚下流、花在眼前开、鸟在树上叫、人在画中走”的美好景象也将呈现在我们眼前。只要我们在区委、区政府的正确领导下,认真贯彻落实党的精神,团结一致,开拓创新,就一定能实现X的腾飞梦想!
龙舟竞赛活动,展现了团结拼搏、勇往向前的体育精神。我相信,各代表队一定能够发扬顽强拼搏、力争上游的精神,比出好成绩,赛出新风尚!
最后,预祝本次比赛取得圆满成功!
谢谢大家!
篇13:学校团代会领导讲话稿
各位代表、各位青年朋友们:
大家好!今天共青团平阴县职教中心第二次代表大会在这里隆重召开,非常高兴能参加这次会议。在此,我代表共青团平阴县委员会向大会的胜利召开表示热烈的祝贺!向长期以来辛勤工作、无私奉献的团、校领导干部表示诚挚的慰问!向全体共青团员们表示亲切的问候!向一直以来关心和支持我县共青团工作的各级领导和各级共青团组织领导表示衷心的感谢!
自上届团代会以来,职教中心共青团始终坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,教育团员青年,引导团员青年紧密围绕共青团工作积极组织开展了一系列形式多样的思想道德建设、校园科技文化建设、社会实践等活动,在促进教育教学工作的同时,丰富了校园文化生活,服务青年学生成长成才等方面做了大量卓有成效的工作,同时也为我县共青团员的成长和发展做出了突出的贡献。
青年朋友们,党的即将召开,三年突破平阴的号角也已经吹响,平阴县职教中中心共青团作为我县青年队伍的主力军将在未来的发展中肩负起重任。新时期、新形势下,基层共青团组织要努力探索团建新途径,围绕“服务社会发展,服务青年成才”的工作原则,坚持“以育人为中心,以青年思想教育为己任,以提高团员青年素质为重点”的工作思路,真抓实干、发挥优势、突出特色,把共青团组织建设成为一支朝气蓬勃、健康向上、团结拼搏、富有时代感召力的先进青年队伍。在此,我对广大共青团员们提出以下两点要求:
1、将个人理想融入全民族的共同理想之中
在当代中国,爱国主义最鲜明的主题就是不断发展中国特色社会主义,在改革开放中加快推进社会主义现代化,全面建设小康社会,把中华民族伟大复兴的宏伟蓝图变成美好现实。希望广大青年学生把个人理想融入全民族的共同理想之中,坚定中国特色社会主义信念,积极投身改革开放和社会主义现代化建设,在为祖国、为人民的不懈奋斗中实现自己的人生价值。
2、将青年的激情和才识融入到脚踏实地的奋斗之中
激情和希望是一种属于青春的傲视一切,令人陶醉、令人痴狂,知识和才能以及脚踏实地的奋斗精神才识青春最实质的光环。青年朋友们一定要做好以下几点:一是要勤奋学习。学习中国特色社会主义理论,学习哲学和历史,学习与履行职责有关的知识。还要向实践学习,向他人学习,把学和思、知与行结合起来,学以至知,知以致用。要树立终身学习的思想,提高素质,陶冶情操。二要磨砺品性。坚定中国特色社会主义理想信念,恪守社会主义核心价值,知荣辱,辨美丑,勿以善小而不为,勿以恶小而为之。要心胸开阔、达观向上,严以律己、宽以待人,胜不骄、败不馁。三是要脚踏实地的工作。青年朋友们要十分珍惜黄金年华,让激情和希望燃烧,用激情和希望去获取知识和才能,用知识和才能去成就自己所期盼的事业!
各位共青团员们,我们正处在一个百舸争流、英才辈出的伟大时代。这个时代,青年的创造活力可以得到最充分的发挥,青年的成才愿望可以得到最广泛的实现。你们身逢其时,惟有追求才能不虚度
年华。你们充满激情,惟有拼搏才能成就事业。我坚信,只要你们执着追求,不断砥励奋进,就一定能社会发展作出积极贡献;就一定能创造出无愧于时代、无愧于民族的辉煌业绩!
最后,祝大会圆满成功!
篇14:军校领导年度总结讲话
同志们:
按照xx党委的要求,今天我们召开x党委民主生活会议,积极开展批评与自我批评,总结经验,找出差距,进一步提高思想理论水平和驾驭全局的能力,更好地全面贯彻党的精神,为实现全面建设小康社会的奋斗目标而努力。下面,我首先把一年来自己的思想工作情况作一汇报。党的报告指出:"必须始终紧紧抓住发展这个执政兴国的第一要务","聚精会神搞建设、一心一意谋发展"。是一个边境,也是一个经济实力较弱的。
在工作的几年里,我深深感到要很好地完成屯垦戍边的历史重任,增强戍边实力,必须加快发展;稳定职工队伍,增强凝聚力、向心力,必须加快发展;要解决好社会转型期的各种难点、热点问题,必须加快发展,即使是发展过程中遇到的困难和矛盾也必须依靠发展去化解、去克服。我们x党委始终坚持发展才是硬道理,发展才能解决一切问题这个信念,并把这个信念贯穿到实际工作中去。
就我本人来讲,我也是始终本着发展的思想去思考问题,开展工作,做好工作。20xx年对我来说,是收获比较大的一年,理论得到提高,政治修养不断加强,工作作风更加扎实,基层情况全面掌握,并能理论联系实际,指导具体工作,这对我搞好工作,特别是驾驭宏观、把握大局起到了积极作用。
学习和工作中,我能够认真贯彻执行党的基本纲领、基本路线、基本方针、基本经验,认真学习邓小平理论、"三个代表"的重要思想,精神,能够按照自治区党委、xx党委的重要决议、决定指导工作和实践,在大事大非问题上,能够头脑清醒,立场坚定,旗帜鲜明地在思想上、政治上、行动上同党中央保持一致。注重加强理论学习,全面提高思想政治素质。要做一个合格的领导干部,把工作做好,就必须注重学习,尤其是面对知识经济的时代,学习显得更为重要和紧迫。因此,无论工作多忙多累,我都比较注重学习,做到自加压力,认真学习,勤于思考。不论是党委中心组学习,还是上级的培训,我都积极参加,严肃认真。同时我还根据工作需要和自己实际,坚持读一些科技、管理、法律、历史等方面的书籍,丰富自己的知识,开拓自己的视野,提高自身的领导素质和水平。对"5.31"重要讲话和文件,我都认真进行了研读,并结合和自己的思想工作实际进行了深入的思考,在党委中心组和其他一些学习报告会上谈了自己的心得和学习体会。
学习不仅增强了理论素质和领导能力,也提高了自己的思想水平和党性修养。特别是善于把实践上升为理论,又要理论联系实际,指导具体工作。不论是经济建设、深化改革、结构调整、城镇建设、减负增收、扶贫帮困等等工作,我都竭尽全力、义不容辞地做好、做实。
各项工作所取得的成绩,其中有我一份汗水和努力,我感到十分欣慰。凭心而论,我有强烈的工作事业心和责任感,党把我培养成为一名厅局级领导干部,只有努力工作,全心敬业,为党为人民多做一些事情,才对得起党的培养和人民群众的厚望。
工作上敢想敢干,有一定的开拓精神,面对困难,面对广大干部群众的期盼,面对xx党委的信任,面对西部大开发的机遇,我和大家一样总想在有限的任期内能实实在在多干些工作,多做些事情,不图别的,起码要对得起共产党员这个称号,对得住自己的良心和党性,对得起职工群众。我对自己对家人要求是严格的,我曾多次在全x处级领导干部大会上强调,坚决禁止以x名义搞不正之风,或做生意、包工程,坚决反对以权谋私,如有发现坚决从严查处。我深知作为一个主要领导干部和其家属的言行,群众都很关注,对带好一方的风气会产生很大的影响,广大群众也往往是从我们当领导干部和其家属的身上感受党风,乃至党的形象。能够坚持原则,敢于开展批评与自我批评,有话讲在当面,不隐瞒自己的观点,不搞小动作。坚持民主集中制,遇事能与政委和班子其他成员交换意见,沟通思想。尤其是在重大问题上,注意发扬民主,广泛听取意见,集中大家的智慧,注意维护班子的团结和xx党委的权威。坚持经常下基层调研,倾听群众的呼声,每当群众来信来访,我都认真接待,或做好释疑工作或责成有关方面认真解决。 工作实践使我深刻体会到:
一是要坚持发展这个硬道理。坚持把发展作为兴富民的第一要务,说一千道一万,归根结蒂要发展,不讲发展,没有发展,困难就克服不了,矛盾就解决不了,我们当干部的也就失去了基本的职责,一切也就谈不上。一定要抓住发展不放松,始终把发展作为考虑一切问题的根本出发点和落脚点。
二是既要立足实际,又要勇于创新。干工作偏离实际不行,离开实际的话往往是瞎说,干往往是蛮干,是不会有好结果的。同时又要敢于创新,敢想敢干,坐等不行,守摊更不行,越是困难、越是条件差,越是要有一股子闯劲。创新是一个民族进步的灵魂,是一个地区发展进步的动力,也是一个班子真正能干点事情的基本要求。面对创新的时代,没有一点闯劲,没有一点创新,是很难干成一点事情的。
三是干工作、做事情要有点精神,有点拼劲。打仗干革命要有点精神,干工作搞建设也要有点精神,有点拼劲。有没有精神,很多时候工作的效果是不相同的,很多事情我们抖抖精神、咬咬牙、鼓鼓劲,也就做了,甚至做得很好。尤其在这个地方,任何时候都要有好的精神状态,不怕困难,勇于战胜困难。要有点不扎扎实实干点工作做些事情誓不休的雄心壮志。
四是要善抓机遇,用好政策。机遇和政策对一地的发展十分重要,抓住机遇,用好政策,就可能在发展上纵身一跳,否则,就会拉大差距,更加落后。西部大开发是机遇,建市是机遇,"引额济克"南部开发更是机遇,如何把这些好机遇、好政策与发展进步结合起来,创造性的工作,确实大有文章可做,也需要我们很好地去做这篇文章。这几年发展较快,就是得益于国家、自治区、关心和支持,得益于西部大开发,从另一个方面讲,就是我们较好地抓住了机遇,用活了一些政策。可以这样说,抓住机遇,用好政策,往往可以在发展上取得事半功倍的效果。谁抓住机遇,抓得好,谁政策把握得准,用的好,谁就会抢占到发展的制高点,取得发展的主动权,发展就快、就好。
五是要团结一心,想事情、干事情、干好事情。团结出战斗力,战斗力靠团结。一个地方要发展首先要上下团结一心,干群共谋事业。对一个班子来讲,主要领导要全身心谋发展、干事业,班子其他成员也要尽心尽力谋发展,干事业,大家都要同心协力谋正事、求发展,不能三心二意,当裁判员、评论家。对一个地方来讲,各级干部要一心一意求发展,快发展,广大职工群众也要一门心思求发展,快发展。只有上下一心,众人一力,才可能使我们的各项事业健康发展。
说心里话,一年到头工作很忙很累,但心情愉悦,因为我们有一个好政委,好班长。
同志人品好,涵养高,对人厚道,他在家我们俩下基层都是坐一辆车,有什么事就地协商解决,大事带回提交常委会决定,感觉配合默契。20xx年政委虽在中央党校学习,但很关心发展,在暑假期间还放弃休息努力工作,对我的工作也很支持。班子其他成员对我很尊重、很支持、很理解,大家围绕富民强这个总目标,按照各自的分工和职责尽心尽力,尽职尽责地工作。全x广大干部职工在x党委的领导下,团结拼博,使事业年年有大发展、有新进步。我愿借此机会,向班子的每位成员表示诚挚的感谢和崇高的敬意!
虽然各项工作取得了很大的成绩,我自己也做出了最大努力,但和党的十六和"八个坚持、八个反对"的要求相比,我自身在有些方面还有一些差距。
一是理论学习还不能持之以恒,运用理论分析解决实际问题的能力和水平还有待于进一步提高。
二是经济虽有较快发展,但和兄弟x相比还存在一定的差距,对企业的管理水平和竞争意识需要进一步提高和加强。
三是对资源优势的转化能力相对较差,大的、新的、有带动能力的增长点培育不多。非公有制经济这几年和自己比有了很快发展,但发展的政策还不够优惠,环境还不够宽松。
四是经济结构战略性调整层次较低、效果还不十分明显。
五是职工收入和自己比虽有大幅度的提高,但和职工收入比还有一定差距,这将是我们今后一个工作重点和努力的方向。
六是工作作风还有待改进,调查研究工作还不深入细致,跑面听汇报多,蹲点和分析、解剖问题相对较少;并且到多,到工交企业少。
根据党的精神和中央加强和改进作风建设的决定,结合我本人的实际情况,我要不断提高学习理论知识的思想认识,把理论学习当作工作的重要组成部分、工作的指南和领导干部的必修课。要注重理论联系实际,用科学的理论来指导实际工作,减少盲目性,增强主动性、预见性和科学性。这次,基层党委给我们提了很多很好的建议,比如要从垦区自然条件、资源特点和市场需求出发,考察建设象油化公司这样有潜力、有带动能力的龙头企业,促进我种养业的发展;建立规模适度的肉联加工厂,积极开发环保、绿色保健食品,做大做强旅游业;加快城镇化建设步伐等。要进一步改进思想和工作作风,坚决执行党的实事求是的思想路线,坚持群众路线和民主集中制原则,坚决维护班子团结和权威,充分发挥班子每个成员的积极性、主动性,努力创造一个宽松和谐的工作环境。要抱着对党和人民的事业高度负责的态度,在重大问题上充分发扬民主,广泛发表意见,坚持原则,作风正派,敢于开展批评与自我批评。坚决贯彻xx党委集体领导和个人分工负责相结合的领导制度,善于听取班子其他成员的意见,相互理解、相互支持。要进一步解放思想,更新观念,不断深化改革,加快发展。要按照党的要求和xx党委四届八次全委(扩大)会议的安排,围绕"致富职工群众,发展壮大,增强戍边实力"的工作目标,把发展作为第一要务,把富民强作为第一要事,继续深化改革,加大经济结构调整力度,实施资源转换战略,处理好一个关系,着重实现三个突破,紧紧抓住五个重点,努力做到三个切实,努力实现经济持续快速健康发展,促进社会全面进步。要筑起反分裂斗争的思想防线,坚决维护社会政治稳定,切实加强世界观的改造,增强拒腐防变的能力。
200x年是学习贯彻精神新的一年,也是全面实现提出的奋斗目标和各项任务的头一年,我们一定要认真学习贯彻落实好精神,从实际出发,不拘于已有的成绩,开拓创新,积极进取,发奋工作,为实现富民强x,壮大奋斗目标,为创造广大干部职工幸福生活和美好的明天,做出新的努力,创造新的业绩。
篇15:迎六一领导国旗下讲话稿
做文明学生,从生活的一点一滴开始。维护校园环境也是做为一名学生应做的事情。
幻想着自己能在一座环境优美、诗情画意的校园里学习。清晨,早早地来到学校,在空旷的操场上漫步、清晨。。。。。。听着树枝上鸟儿鸣唱,呼吸着清晨独有的新鲜空气,混合着青草的香气,让人格外放松舒畅。你是否感觉得到?
幻想总归是幻想,要想拥有一个环境优美的学习环境就要靠同学们的共同努力去实现。其实很简单,只要同学们多走几步路,把垃圾都扔到垃圾桶,只要同学们多动一次手,把校园的每一处垃圾随手捡起,只要我们都积极行动,争当文明学生,我们的校园一定会焕然一新。
平时,同学们都会为一件小事,一句不经易的粗话,一个不满的`行为而大吵大闹,大动干戈,甚至还要大打出手。你们想想,这是一个文明学生该做的行为吗?
请敞开你们的心扉,学会宽容,学会原谅别人。也许,在你生气的时候,你想破口大骂,发泄情绪,但请你在这之前默数50下,可能你的怒火会消了一半,再用心想想,你的行为对吗?
在日常生活中,没一个行为,每一件小事都代表着你是否讲文明。在这个奥运年中,让我们迎农运——做文明学生,展现中华民族传统的文明精神。
篇16:企业三八妇女节领导讲话
妇女姐妹们,大家好!
今天,风和日丽,艳阳高照,全村的妇女代表欢聚一堂,一起庆祝“三八”国际劳动妇女节。我代表*村党支部和村委会,向大家并通过你们向全村广大妇女姐妹们,致以节日的问候! 过去的一年,全村经济社会发展取得了一定成绩,许多方面走在了全镇的前列,取得了初步成绩,这是全村上下团结奋斗的结果,也凝聚着两委干部的心血和汗水。特别是各位妇女代表,克服工作、家庭、生活中遇到的种种困难,充分发挥模范带头作用,奋发有为,干事创业,带领全村妇女,带动广大群众发展生产、增收致富,为促进全村经济社会全面发展和社会和谐作出了积极的贡献。
大家结合自身实际,围绕如何发挥先锋模范作用、带领群众建设社会主义新农村,作了热烈的发言,并对全村工作提出了一些非常好的意见和建议。听了大家的发言,很受启发和鼓舞。你们是全村经济发展的领头雁、是群众的知心人,要团结在妇代会周围,发挥更大作用。今天借这个机会,我向大家提几点建议,进一步促进每个家庭和我们村各项工作再上新台阶,更上一屋楼。
一、要学习好的东西,不断掌握新知识
今天参加座谈会的都是典型,你们是全村妇女的优秀代表,要不断加强学习,提高素质,树立威信。要加强对政治理论的学习,加强对市场经济知识和农业技能的学习,加强对涉农法律法规政策的学习,加强对妇女工作相关知识的学习,在带领农民群众发展生产、致富奔康的同时,为推动妇女事业的健康发展作出自己应有的贡献。
二、要下得了厨房,上得了厅堂,让文明之风吹遍每个家庭。要在生产经营上成为行家里手,做建设物质文明的领头雁;要发挥女性优势,在营造和谐、稳定的生产生活环境中发挥作用,做建设政治文明的带头人;要把自己的家建设好,把自己的子女教育好,以家庭的文明进步推动全村的文明进步,做建设精神文明的排头兵。为今后每年评选“五好家庭”、“好媳妇”、“好婆婆”打好基础。
三、要和群众拉家常,一心为他们办好事和解决实际困难。要多到群众家中去走一走、看一看,群众的意见和建议,要积极向支部和村委反映,当好村两委的参谋助手。要在自己掌握好科学文化知识和技能的同时,积极向群众传授、传播各类致富信息和实用技术,帮助和引导群众共同提高知识水平,增强致富本领,加快群众致富奔康的步伐。
村两委和妇代会要进一步关心妇女典型的成长进步,帮助她们提高个人素质,在报纸和电视上宣传她们的先进事迹。支部和
村委要定期听取妇代会的工作汇报,及时帮助解决工作中遇到的实际困难和存在问题,充分发挥全村妇女在发展经济社会各项事业中的主力军作用,促进全村工作的健康顺利发展。
去年以来,村干部和在座的各位妇女代表、群众代表谈起我们西尧村美好的明天,大家有说不完的话,有使不完的劲,使我们村干部深受感动,今后妇女姐妹们还要撑起半边天,建好一个新西尧。最后,祝大家节日快乐,万事胜意,祝来年家家都有摇钱树,户户都有聚宝盆。日子过得像蜂蜜一样香甜,像苹果一样红亮。
我的讲话完毕,谢谢大家!
篇17:传统文化领导讲话稿
各位老师、各位同学:
大家早上好,我今天国旗下讲话的题目是:诵读经典文化 弘扬民族传统。
同学们,你们读过《三字经》吗?读过《弟子规》吗?读过《千字文》吗?读过《唐诗三百首》吗?看来同学们还是读了不少经典文化书籍。像刚才我们说的这些书籍,我们称它们为中华经典文化书籍。除了以上这些书籍,还有很多优秀的中华经典文化书籍,比如:、《论语》、《大学》、《中庸》、《孟子》、《诗经》、《增广贤文》、中国古代四大名著等等。
中华传统文化博大精深,它承载着民族的历史和文化,记录了我们民族的感情和精神,见证了民族的灾难和复兴,它以独特的教育功能,教育和哺育了一代又一代中华儿女。
我相信已经有很多同学阅读背诵的一些经典,比如《三字经》、《千字文》、《增广贤文》、《弟子规》、《唐诗三百首》等等。现在我想考考大家,我读一句大家读一句,行不行?。
《三字经》:人之初,性本善。性相近,习相远。玉不琢,不成器。人不学,不知义。为人子,方少时。亲师友,习礼仪。
《弟子规》:弟子规,圣人训 ,首孝弟,次谨信。泛爱众,而亲仁,有余力,则学文。
事实证明历史最悠久、生命力最强劲的中国传统文化,有着极为优秀、美好的特质,越是在现代化的时代,越显示了它独特的价值和魅力。中国文化以孔孟思想为代表,孔孟思想是最好的人学,揭示了做人做事的根本规律,是修身、齐家、治国、平天下的大智慧。在中华的传统文化里,除了有做人做事道理的孔孟作品以外,还有像《孙子兵法》《三十六计》《资治通鉴》《战国策》《史记》《吕氏春秋》等等奇谋妙术的典籍,可以说在中华传统文化里面,我们都能学到有用的文化知识。
同学们,我们中国人向美国欧洲等西方国家学习什么吗?(我们中国向他们学习先进的现代科学技术。)那你们知道美国欧洲等西方国家向我们中国学习什么吗?(中华的传统文化)。现在在美国欧洲等西方国家都开设有专门学习中华传统文化的孔子学院等,每年派遣到中国来留学的学生数以千计。从20世纪70年代末以来,美国的西点军校将《孙子兵法》列为教学参考书。在海湾战争中,美国海军陆战队将《孙子兵法》配备到人手一册。日本“经营之神”的松下电器创始人松下幸之助说:“《孙子兵法》是天下第一神灵,我们必须顶礼膜拜,认真背诵,灵活运用,公司才能发达。”世界各国都在学习我们传统文化,大家说我们是不是应该努力学习我们的祖先留传下来的中华的传统文化?
从20xx年开始,我们学校领导就已经决定,在全校推行“诵读经典”的教育,大家可以看到,我们学校校园围墙上到处都写上了中华传统文化名言名句,还配有生动的图画,我们的老师也在引导同学们诵读各种经典文化书籍。
在日后的教学中我们学校还会引导大家开展各种经典诵读活动,让大家能够在中国文化的海洋里自在遨游。最后,我想引用一幅流传了很久的对联来结束我今天的讲话:“古今来许多世家,无非积德;天地间第一人品,还是读书”,我愿意与同学们共勉。
我今天的国旗下讲话到此结束,谢谢大家!
篇18:校领导国旗下讲话稿
各位老师、各位同学:早上好!
时间如流水一般,静静地从我们的指尖轻轻的滑过,悄无声息。月考的情景犹如昨日重现,转瞬之间我们即将迎来本学期的又一次重要考试,说他重要是因为这次考试是五校联考。虽然不是一考定终身,但是对于初一的同学来说,将在很大程度上奠定了每一位同学初中三年学习的基调。对于初二的同学来说,这次考试,是一种跨越。都说:“初二是道坎。”的确不假,初二,是初中三年的学习中承上启下的一年。初三的同学们虽然不参加本次考试,但我们已经没有时间懈怠,明年的中考几乎已近在咫尺,初三同学所需要做的,争分夺秒,努力拼搏。
考试在即,在此我首先,送给大家三句话:
第一:态度决定一切。
有这样一句话:“当我冷眼旁观时,生命是一只蓝色的蛹;当我热情相拥时,生命是一只金色的蝶”。学习也是这样,当你把学习当作自己成长发展的需要时,才能体验到学习的快乐;当你把学习当作是一种负担时,学习就是一种痛苦。谁愿在一片郁闷和痛苦中学习呢?所以,我们首先要调整心态,以愉快的心情投入到紧张的学习生活中,并善于在学习的过程中体验获取知识的快乐,体验克服困难的快乐,体验取得成功的快乐。
第二句:目标是前进的灯塔。
一个人没有目标就像大海中迷失方向的航船不可能到达成功的彼岸。最终的总体目标,是由一个个切合实际的具体目标逐步递进而实现的。因此,每个阶段性目标的实现都关系到总体目标的实现。在这个历程中,需要不断地反思自己的目标,并进行合理的调节,制定出切合实际、通过努力能够达到的目标。所以,同学们一定要确立自己的努力方向和适当的近期目标,在不断的超越中成长自我,成就自我。
第三句:勤奋是成长的阶梯。
书山有路勤为径,学海无涯苦作舟。要学习真本领没有勤奋的耕耘不行。不勤奋,理想永远是幻想。但勤奋并非只是简单的忙忙碌碌,更需要总结和反思。期中考试距今仅有三天之遥,应该说时间已经非常紧迫,所以同学们要在老师的指导下,认真听好每一节课,及时完成每一次作业,扎实弄懂每一道题,主动做好每一次咨询,那么你的学习才会有明显的效果。同学们要抓紧点滴时间,长绳系日;暂时把与学习无关的事放在一边,聚精会神、全力以赴地投入到学习中去。
另外,我给大家几个小建议:
第一:复习全面不疏漏。
半个学期的知识不少,同学们要在老师的指导下,静下心来进行全面和系统的学习和复习,学会抓住每个科目的关键点,每个章节的重点和难点,找准自己的薄弱点,有目的地进行归纳、训练。同时,还要讲究方法和策略,做到真正掌握,并学会联系生活实际,使课内外结合起来,举一反三。
第二:心态平和不焦躁。
临近考试,请放下包袱,适当调节好自己的心理,用平和积极的心态,坦然面对考试;“不以物喜,不以己悲”,以豁达的胸襟,开朗的情怀,充裕的准备,悠然面对考试;笔底有才华,腹中存韬略,用舍由时,行藏在我,我们又何妨畏惧考试。
第三:以诚信对待考试。
考试不但是对我们所学知识的检验,也是一次做人品行的考查,学习有付出才有收获,有勤奋才有成果,考试作弊似自欺欺人的做法,不能弥补自己学习上的漏洞,相反会让自己失去诚实的宝贵品质。严守考纪,诚信做人,老师们期待的不是所谓的“虚假繁荣”,需要的是真实的成绩与反馈,需要看到同学们的优秀品质——诚信的绽放。
同学们,人生能有几回搏,此时不搏何时搏?学习生活虽然有些苦,但是只有经历过地狱般的磨砺,才能炼制出创造天堂的力量,只有流过血的手指才能弹奏出世间的绝唱,只有在暴风雨中搏击过,才能有豪迈的飞翔。让我们大家行动起来,互相提醒,互相督促,勤奋学习考出好成绩,以告慰辛劳抚育我们成长的父母,报答辛勤培养我们的教师,勉励辛苦攻读的自己。我们教师要严守岗位,做好考前的一切准备工作,认真对待每一场考试,严格考试流程,确保学生素质的提高与考试成绩的双赢。同学们、教师们,所有的付出,都会有结果;所有的汗水,都不会白流;所有的努力,都会有收获;秋天,是收获的季节,让我们从容自信,在这个金色秋天一起加油努力!
篇19:植树节领导讲话稿
同志们,朋友们:
今年是全民义务植树x周年和联合国确定的国际森林年。义务植树是每个适龄公民的法定义务,是一件功在当代、利在千秋、惠及子孙的伟大事业。多年来,全市广大适龄公民积极响应号召,认真履行义务,坚持不懈地开展植树造林活动,每年植树都在1500万株以上,已累计完成植树4亿多株,有力地推进了我市国土绿化进程,我市先后被评为生态示范区、中国十佳宜居城市、国家园林城市、中国绿色竞争力城市。林业对于改善生态环境、增加农民收入、促进地方经济社会发展发挥了重要作用。
新的时期,新的形势,赋予林业在经济社会发展中更加突出的地位。党中央、国务院明确指出,林业在可持续发展中具有重要地位、在生态建设中具有首要地位、在应对气候变化中具有特殊地位。当前,正是植树造林的大好时机,全市广大干部群众要以主人翁的姿态,关心支持并积极参与植树造林活动。各级、各部门要结合重点绿化工程建设,规划、建设各类义务植树基地,组织机关干部职工参加植树劳动,进行养护管理,推动全民义务植树活动向基地化、规模化方向发展。要积极探索义务植树活动的有效实现方式,大力倡导种植“希望林”、“青年林”、“民兵林”、“三八林”等纪念林,通过认建认养、共建捐建等多种形式,广泛开展植树造林活动。各地要把组织专业队伍植树和发动全民参与植树结合起来,把义务植树活动和重点林业生态工程建设以及城乡道路、工业园区、单位庭院的绿化结合起来,精心组织,提高质量,做到种植一片、成活一片、美化一片。
同志们,朋友们,植树造林,青山不老,绿化锦绣信阳,种草栽花,绿水长流,点缀魅力申城。让我们拥抱春天,播种绿色,让信阳的山更绿、天更蓝、水更清、景更美,用我们的双手打造绿色信阳,建设生态家园!
谢谢大家!
篇20:车间领导会议上的讲话
同志们:
今天召开这次社区工作会议,主要目的是总结街道居站分设及“两委”换届工作情况,进一步明确工作站、居委会、业委会工作职责,理顺工作关系,完善运行机制,为进一步做好社区各项工作打牢基础。下面,根据街道党工委、办事处研究的意见,我讲三个方面的问题。
一、社区体制改革全面完成
20xx年,东城街道以全市“创新体制机制,共建和谐社区”活动为契机,在安宁、辽河两个社区先行开展了“居站分设”试点,取得了良好的效果。今年三月份“居站分设”全面推开,四月份开始社区“两委”换届工作,截至目前,社区工作站、居委会已调整到位,具备选举条件的社区“两委”班子全部选举完成。具体情况如下:
(一)工作站设立全到位。居站分设后,街道共设立社区工作站8个,其中7个实行“一站多居”模式。每个工作站配备工作人员10—20人,服务人口7000—20xx0人。社区工作站的设立实现了社区公共服务职能的集中办理,完善了街道在社区工作的基础性平台。
(二)合理调整居委会规模调整。街道原有城市居民委员会17个,居站分设后,保留3个,新设26个,现有居委会29个。辖区内500户以上的规模小区全部成立了居委会。通过调整规模设置,居委会辐射服务范围更加合理,为理顺社区工作关系创造了条件。
(三)社区换届顺利完成。通过街道上下共同努力,换届选举工作平稳有序开展,顺利选举产生了新一届社区“两委”班子。选举完成后街道社区“两委”干部共xx人,两委交叉任职率达%。同时充分考虑业委会的组成,实行“三委”交叉任职。回顾和总结街道整个换届选举工作,主要呈现三大特点:一是真选。对此街道的准备工作早,宣传发动广。着手开展了一系列前期准备工作。班子成员深入社区进行全面的了解考察,通过走访座谈、调查摸底,基本摸清了现状底、思想底、动态底。召开换届选举工作动员大会。会后各社区通过张贴标语、悬挂横幅等多种形式,向居民群众广泛宣传换届选举的目的意义和有关政策法规,明确选举方法、程序,提高选民参选意识,营造良好舆论氛围。充分调动群众的积极性,扩大基层民主,实现选举方式由间接选举向直接选举转变。二是真调。通过合理调整社区规模,加强社区的联系指导,细化工作目标,明确工作进度,增强社区工作的针对性和时效性。实现社区管理模式由松散型向紧密型转变。三是真分。要在居站分设基础上,呈现出高效、精简的特点,实现居委会管理方式由行政性向自治性转变,恢复本来面目。
二、进一步完善以社区党组织为核心的社区运行机制建设
全面推进社区体制改革:居站分设不是工作站与居委会的完全分离,而是在科学界定社区党组织、工作站、居委会、业委会各自职责的基础上,完善运行机制,努力营造“一个核心,三个支撑”的社区工作格局。
(一)充分发挥社区党组织的领导核心作用。社区党组织是社区工作的领导核心,社区工作站、居委会、业委会要在社区党组织的统一领导下开展工作。充分发挥党组织的工作职责,街道将在工作站设立党委,在符合条件的社区成立党总支,并进一步建立健全社区党组织工作网络体系,为社区工作站、居委会、业委会提供坚强的组织保障。
(二)全面加强社区工作站建设。社区工作站是政府在社区层面设立的公共服务平台,在街道党工委、办事处和区社区建设管理办公室的业务指导下开展工作,同时接受街道社区工作办公室的管理和社区居委会的监督。一是完善内部运行机制。按照“细化区域、分片管理,一人多职、一岗多人,专块结合”的模式开展工作。切实保证实际工作的科学有效。工作站实行划片管理,分工负责。分片包干,责任到人,专业岗位人员责任。具体来说,实行站长负责制,统筹管理工作站总体工作;设站务管理员数名,负责站内事务管理,受理居民来站办理的各项业务;以居委会为单位,按照300-400户/人的标准设立片区管理员,全面负责片区内的公共管理事务。工作站全体人员相互配合,共同落实各项工作任务,确保无工作盲区。二是细化区域分类管理,实现管理全覆盖。将辖区分为生产区、公共区、建设区、办公区、居住区五大区域。主要承担辖区内涉及居民利益的社区事务性工作和社区的社会管理和公共服务职能,重点做好物业管理、计划生育、平安建设、劳动保障、民政优抚、医疗卫生、文化教育、安全科普等各项工作。
(三)全面落实社区居委会工作职责。居民委员会是居民自我管理、自我教育、自我服务的基层群众性自治组织。具体社区居委会的工作职责,明确职责内容,具体有三事项,直接办事;协助办事;监督职能。居站分设后,居民委员会仍需承担街道安排的公共管理工作,并在业务工作上接受社区工作站的指导。在居委会日常运行过程中,要重点完善居民会议制度,定期组织召开居民会议,研究确定本社区内重大事项以及与居民利益密切相关的事项,确保自治职能的充分发挥。同时居委会实行日常坐班制度,每个居委会明确2—3名坐班人员,靠在社区做好上传下达及街道安排的工作任务。下一步,街道将切实加大对居委会工作的支持力度,在进一步建立健全各项制度的基础上,建立长效扶持机制,根据各社区实际,拨付工作经费和工作补贴,并将通过配备专职协管员等形式完善居委会坐班人员力量,确保居委会正常工作运行。
(四)全面提高业主委员会管理水平。业主委员会是代表物业管理区域全体业主和物业使用人合法权益的自治组织。业主委员会在街道办事处的指导下,由业主大会或业主代表人会选举产生。工作站代表街道党工委、办事处对居委会、业委会的业务工作进行指导、监督。日常工作中,业委会要充分发挥主体地位,切实做好小区物业公司的选聘,并自觉接受工作站、居委会的工作指导,积极营造沟通良好的居民与物业关系。同时,要主动参与社区建设管理,业委会主任通过选举进入居委会,具备条件的社区实行居委会、业委会主任“一人兼”。进入居委会的业委会主任也要参与居委会日常坐班,形成居委会、业委会协调配合、互相促进的良好工作关系。
三、统一思想认识,增强干好社区工作的责任感
社区工作需要广大居民的参与和支持,社区建设好了,广大居民将是直接受益者,而社区建设的关键就是在座各位社区“两委”成员和业委会人员及广大社区工作者充分加强自身职能,严格落实街道安排,以服务凝聚人心获取居民支持,团结协作,用实干提升服务形成工作合力。新晋的各“两委”成员和业委会人员及广大社区工作者必须要进一步统一思想,提高认识,切实增强干好工作的责任感,积极营造良好的工作氛围。
(一)要迅速转变角色,融入工作。一是要进一步加强领导,新一届社区“两委”班子成员很大一部分来自社区中的离退休党员,甚至是市直部门领导同志,面对居民的信任和支持,毅然放弃了悠闲的生活,投身紧张的居委会工作,这种为居民服务的精神很值得我们钦佩和赞扬。希望大家继续发扬无私奉献的精神,关心群众生活,为群众办好事、办实事、解难题。二是要加强学习,迅速融入社区工作,多与居民进行面对面接触和交流,了解掌握第一手信息。以居民“安居乐业”的需求为出发点,以养老、扶幼、济贫、解困、助残为工作重点,实实在在的为社区居民解决实际困难。三是要按照“以真心换民心,以耐心聚民心,以爱心得民心,以创新树民心”的工作理念,恪守为民之责,善谋为民之事,多办利民实事,密切社区与居民的关系,融合社区人群氛围,提高社区文化水平和居民生活质量,营造和谐的社区环境,更好的为党和政府架起联系群众的桥梁。
(二)要坚持勤奋敬业,强化责任。社区工作千头万绪,涉及居民工作生活的方方面面。一是做好社区工作必须要牢固树立爱岗敬业意识,落实工作责任,增强服务意识。二是学习创新,刚才,我们对社区党组织、工作站、居委会和业委会的职责任务进行了分工,大家一定要立足自身职能,强化工作责任,根据本小区及小区居民的实际情况和特点,因地制宜的开展工作,通过形式多样的活动,形成讲文明、树新风、崇尚科学、反对迷信、抵制邪教的良好社区氛围,满足居民全方位的服务需求。
(三)要完善工作制度,严守纪律。随着居站分设工作的全面铺开,社区体制机制进一步理顺,社区建设发展的环境不断优化。首先要加强制度建设,下一步,我们还要根据社区党组织、工作站、居委会和业委会各自工作实际,建立完善各项工作制度,逐步形成程序科学、办事规范、运转高效的社区运行机制。有了好的制度,关键在执行,在落实。其次还要强化保障,合理规范绩效考核制度,广大社区“两委”成员与社区工作人员要进一步强化纪律意识,在公正公平的基础上,廉洁自律。深入贯彻街道安排部署,模范遵守社区各项规章制度,实现社区工作按制度办事,依制度管理的良好格局。
同志们,做好社区建设工作责任重大,意义深远。希望新一届社区“两委”班子和广大社区工作人员进一步振奋精神,鼓足干劲,开拓进取,奋发有为,推动街道社区建设工作再上新台阶,再创新辉煌。