员工考勤处罚的制度
一、出勤时间
工作时间: 每周工作 6 天,每天 8 小时,正常时间为上午 8 点半到下午 6 点,午休为 1 个半小时 (12 : 00-13 : 30 )。
二、考核办法
打卡:员工每天上班打卡,员工应亲自打止,帮助他人打卡和接受他人帮助打卡者,无论是否迟到,均按迟到计算。忘记打卡的员工 ,需要其直接上级把员工漏掉打卡的时间报办公室给予补签。
公出:一个工作日内的公出需在内勤处登记,以方便转接电话和留言。出差、事假等需事前得到总经理批准,并到办公室登记备案。 请假:任何类别的假期都需上级负责人事前批准,并到办公室登记备案,如有紧急情况,不能事先请假,应在两小时以内电话通知上级负责人和办公室并在上班当日补办手续,否则以旷工计。
三、 考核制度 全勤奖:每月 元,以签到表为准。
1、迟到、早退规定:
上班: 8 : 45 以后到达,视为迟到;
下班: 17 : 45 以前离开,视为早退。
特别条款:在一个自然月份里,允许二次迟到 ( 不晚于上班时间一个小时,给员工应急时使用。超过一个小时,扣除缺勤时间的工资 )。 2、处罚规则:
在一个自然月份里,第三次或更多的迟到处理如下:
A : 8 : 45-9 : 00 上班, 17 : 45-18 : 00 下班,即迟、早退 0-15 分钟 / 次,扣款个人月工资 1% ;
B : 9 : 00-9 : 15 上班, 17 : 30-17 : 45 下班,即迟到、早退 16-30 分钟 / 次,扣款个人月工资 2%;
C : 9 : 15-9 : 30 上班, 17 : 00-17 : 30 下班,即迟到 30-45 分钟 / 次,扣款个人月工资 3% ;
D : 9 : 30 以后上班, 17 : 00 点以前下班,按旷工一天计旷工
连续三个工作日无故缺勤,或未经批准休假者将被视为旷工。
在 30 天内未经批准缺勤总计 6 天( 48 小时)者被视为旷工,并予以辞退。
四、考勤统计
各种休假单、加班单应于每月 5 日前交至财务部。
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篇1:2024年清明节放假通知
一,放假时间:下周__至下周__(__月__、__、__号)放清明假,本周__调休,照常上课。
二,请大家根据放假通知提前做好自己的工作安排,并检查各种设施、设备,尤其是宿舍电器,做好防火防盗准备,确保所有场所的安全有序;
三,请大家保持通信畅通,以便突发事件发生联系;
四,学习全体师生在放假期间外出,请注意人身财产安全,祝大家度过一个愉快的假期!
特此通知,请知悉。
20__年__月__日
篇2:董事会决议公告暨召开年度股东大会通知
本公司董事会及其董事保证本公告所载资料不存在任何虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏,并对其内容的真实性、准确性和完整性负个别及连带责任。
____公司于____年____月____日在公司召开了三届五次董事会,应到董事9人,实到董事9人(其中______董事长委托______副董事长,______董事委托______董事,出席会议人数超过董事总数的二分之一,表决有效),公司监事会及高级管理人员列席会议。受______董事长的委托,会议由______副董事长主持,程序符合《中华人民共和国公司法》和《公司章程》的有关规定,与会董事对以下事项进行了认真的讨论并作出表决形成如下决议:
一、审议通过了董事会工作报告,同意提交__20__年度股东大会审议。
二、审议通过了经营班子工作报告,同意提交__20__年度股东大会审议。
三、审议通过了公司__20__年度报告。
四、审议通过了____年度财务决算及____年财务预算报告,同意提交__20__年度股东大会审议。
五、审议通过了利润分配议案,根据公司业务发展需要,____年将加大对R&D投入和补充流动资金,20__及____年度不再进行分配。20__及____年度不进行资本公积转增股本。同意提交__20__年度股东大会审议。
六、审议通过了______有限公司和____公司的《关联交易合同》(此项议案表决时,有关关联方董事进行了回避)。
七、审议通过了聘任总经理的议案。经本公司董事长提名,继续聘任______女士/先生为本公司总经理。
八、审议通过了聘任副总经理、财务总监的议案。经本公司总经理提名,继续聘任______、______先生为本公司副总经理。聘任______先生、______女士为本公司副总经理。
经本公司总经理提名,继续聘任______女士为本公司财务总监。
九、审议通过了聘任会计师事务所的议案,公司拟继续聘用______会计师事务所为本公司审计机构,聘用期限为一年。同意提交__20__年度股东大会审议。
十、审议通过了公司“董事会议事规则”、“股东大会议事规则”、“监事会议事规则”以及“总经理工作细则”。
十一、审议通过了召开__20__年度股东大会的议案。定于____年____月____日8:30分在________________________召开__20__年度股东大会。
(一)会议内容:
1.审议董事会工作报告;
2.审议经营班子工作报告;
3.审议监事会工作报告;
4.审议年度财务决算及____________年财务预决算报告;
5.审议利润分配预案;
6.审议关于聘任会计师事务所的议案;
7.审议关于改选监事的议案;
8.审议董事会议事规则、监事会议事规则、股东大会议事规则。
(二)参加会议的对象
1.公司全体董事、监事及高级管理人员。
2.凡________年____月____日下午交易结束后在中国证券登记结算公司上海分公司登记在册的本公司股东均可参加会议。
3.因故不能出席会议的股东,可书面委托代理人出席会议。
(三)会议登记事项
1.登记手续
出席会议的股东需持股东账户卡、持股凭证、本人身份证,委托代理人同时还需持本人身份证及委托函;法人股东持营业执照复印件、法定代表人授权委托书、出席人身份证到本公司董事会办公室登记。异地股东可以信函或传真方式登记。
2.登记时间:
________年________月________日至________月________日,上午8:30—11:30,下午2:00—5:30。
(四)其他事项
1.联系办法:
公司地址:___________________________
联系电话:___________________________
传真:________________________
邮政编码:____________________
联系人:__________、__________
2.与会股东住宿及交通费用自理,会期半天。
特此公告
________公司董事会
____年____月____日
附件1:
授权委托书
兹全权委托 先生(女士)代表我个人(单位)出席________公司__20__年度股东大会,并代为行使表决权。
证券账户: 持股数:
委托人(签名): 委托人身份证号码:
受托人(签名): 受托人身份证号码:
委托日期:
附件2:
参加会议回执
截止____年____月____日,我个人(单位)持有________公司股票,拟参加公司__20__年度股东大会。
证券账户: 持股数:
个人股东(签名): 法人股东(签章):
年 月 日
注:授权委托书和回执,剪报及复印件均有效。
篇3:暑假放假通知书
尊敬的各位家长:
您们好!
繁忙而充实的一个学期已结束,暑假已到来。首先感谢您在一个学期来对我们工作的理解、支持和协助,在此向您表示衷心的感谢!期望您今后也能一如既往地支持、配合我们幼儿园的工作。
本学期幼儿园暑假时间为201x年X月X日——201x年X月XX日。201x年X月X日正式开学。
为了孩子的安全,请家长在暑假期间对孩子加强安全教育和自我保护意识,并配合做好以下几点:
1、请注意别让孩子玩水、火、气、电等危险的东西,不要把孩子独留在家;外出时注意交通安全。
2、请科学合理安排幼儿的一天生活,注意动静交替,带领孩子坚持身体锻炼,参加各项有意义的活动。
3、多带孩子外出参加一些有益的活动,适时对孩子进行交通、水、火、电、饮食卫生等方面的安全教育,让孩子懂得一些安全防范知识。
4、鼓励孩子在家中参与家务劳动,做自己力所能及的事,并能协助成人为别人服务,提高孩子的自理能力和责任意识。
5、每天抽出一定的时间,陪孩子一起阅读或游戏。
6、支持孩子锻炼身体,每天安排不少于1小时的户外运动,可以让孩子练习某项体育技能,如拍球、跳绳、骑自行车等活动。
7、尽量少带孩子到人群密集的场所,严防病毒侵入,特别要做好高温天气的防御工作,同时,家里做好通风透气。注意饮食卫生,防止病从口入,确保孩子身体健康。
祝:小朋友度过一个愉快而有意义的暑假!
第二幼儿园
201x年X月3日
篇4:质量处罚通知范文
一、概况
20xx年12月29日处理组作业员陈家才在打磨一款铜件产品时,旁边一位同事已经对其提醒不要打磨的太多,然而作业员陈家才不予理睬,导致50个产品,30个打磨变形,从而导致公司对客户的质量要求无法达到,对公司的质量信誉有所损失。
二、原因分析
1、员工品质意识不强,对公司没有相应责任心。
2、只注重进度,忽视了“安全第一、质量至上”管理理念。
三、处罚决定
为贯彻生产部的质量管理方针和相关管理制度,提高生产部各生产主体的质量责任意识,经生产部研究讨论,做如下处罚决定:
给予陈家才严重警告及罚款50元
上述罚款在当月工资中予以扣除。
特此通报!
实业有限公司
生产部
12-30
篇5:过年放假通知书格式
各县区教育局、局属各事业单位、市直各学校:
根据市重污染天气应急指挥部通知(濮天应指办12号),经市教育局领导研究决定,自12月16日0时起至12月20日,启动重污染天气应急预案红色(I级)预警响应。
一、全市中小学、幼儿园12月19--20日暂停课2天。
二、12月24日(周六)、25日(周日)正常上课。
各单位要合理安排停课期间学生的学习,做到停课不停学,停课期间各单位要加强值班,确保信息畅通。国家、省、市环保部门在此期间将对各地执行情况进行明察暗访,请各单位做好配合工作。
市教育局安全办
篇6:暑假放假通知书
学生姓名:
尊敬的家长:
您好!本学年的这个学期已结束,在你们的大力支持和配合下,您的孩子在我校已经圆满的完成了本学期的学习任务,在此 五年级的班主任,代表学校和各位任课老师,向各位家长表示衷心的感谢,希望新的学期能继续得到您的支持! 根据旗教育局通知,我校今年暑假定于 20xx 年 7 月 10日正式放假, 月 日上午9点,学生正式报到。要求携带:1、暑假作业;2、本通知书(家长签字)。
学科课程情况如下:
希望在暑假期间,家长配合学校加强对学生的管理,做好卫生保健和安全工作,协助孩子制定好暑假学习计划,要求孩子认真完成暑假作业,对自己所学知识进行疏理和查缺补漏工作。暑假期间,如果您带孩子外出,请注意安全,培养孩子遵守交通规则。暑假期间提倡勤俭节约,不乱花钱,学习计划每天的生活。希望您和您的家人身体健康,万事如意!谢谢您的合作!
此致
敬礼
班主任:
年 月 日
篇7:商铺解除租赁通知书
广州市____________房地产开发有限公司:
本人____________(身份证号码:________________________),与贵公司于______________年____月____日签订了广州市________国际服装城商铺的租赁合同。按合同约定贵公司应在______________年____月____日前向我方交付上述商铺,并将服装城整体开业。但是由于贵公司单方面的原因服装城至今未能开业,上述商铺也至今未能按时交付予我方经营。你方的严重违约,已造成我方巨大经济损失。我方对此强烈不满,多次向贵公司催告开业,贵公司亦答复在______________年____月____日开业并向我方交付上述商铺。然而贵公司未能兑现承偌。
此后,我方又多次催告,但是至今为止,贵公司仍未能履行合同主要义务。根据《民法典》第94条、第96条的规定,我方正式告知贵公司解除双方签订的商铺的租赁合同,自本解除通知到达贵公司之日起生效。上述商铺租赁合同解除后,我方要求贵公司立即无条件退回你方已收取的全部款项,并同意就因贵公司不能履行合同导致我方经济损失的事项协商解决,同时保留采取法律途径解决的权利。
特此通知
通知人:____________
______年____月____日
篇8:解除劳动合同通知书员工
(员工工号: ):
你与AA公司于 年 月 日签订/续订的劳动合同,因下列第 项原因,根据《AA公司劳动合同制实施办法》第 条第 款的规定,决定从 年 月 日起解除劳动合同。
1、员工患病或者非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的工作;
2、员工患病或者非因工负伤超过规定医疗期仍不能上班工作;
3、员工不能胜任工作,经过培训或调整工作岗位仍不能胜任工作;
4、劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原劳动合同无法履行,经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议;
5、员工连续待聘满六个月。
6、 。
经济补偿为 元,医疗补助费为 元。
请你于劳动合同解除之日前一周内到所在单位劳动人事部门办理劳动合同解除手续,逾期不办理手续者责任自负。
特此通知
AA公司
年 月
篇9:中秋节放假通知参考
各分公司、各部门:
根据国务院相关文件精神,结合公司实际,20xx年中秋节放假通知如下:
一、放假安排:
1、放假时间:9月15日至17日放假调休,共3天。9月18日(星期日)上班。
2、调休说明:无。
二、注意事项:
1、请各部门妥善处理好工作任务并做好工作安排;
2、休假离开公司前须全面清扫所属办公区域的卫生,收拾好桌面、保管好个人办公物品;关闭个人电脑等办公设备的电源,切断用电设备的插座电源开关,锁好门窗,做好防火防盗工作;
3、各分公司及各部门管理人员在假日期间须保持手机全天候开机,以保证信息的及时沟通;
感谢各位伙伴的辛勤付出啦!提前祝大家节日快乐哈!
温馨提示:节日期间如外出旅游、探亲访友,请大家注意出行安全及饮食卫生。
篇10:2024个人原因离职申请通知书
尊敬的公司领导:
您好!
首先,感谢并感激这三年来公司对我的关怀与培养,使我从一个对汽车、工业生产一无所知的学生成长为可以独立思考、独立工作,具备一定业务素质的职业人。
自20__年11月从事这个岗位以来,一直很热爱这份工作。在东风随专的这几年里,自己是充实的,从工作、生活、思考方式、业务能力、处事态度各个方面都得到了很大的进步与提升。
单位领导与同事给予关怀、帮助与扶持一直都很让我感激,让我这个远涉异乡的小伙子感觉到了一种家的温馨与温暖。
今天很艰难的做出这个抉择,我对自己的决定表示抱歉,我是向领导提出辞行的,这里有太多的留恋与不舍,但有些问题是现实的、不可回避的。我提出离职的原因主要有以下几条:
1、我是家中独子,父母亲也都上了年纪,殷切希望儿子能够离家近一些,以好相互照应;
2、在老家交往几近一年的女友,因异地的苦恋时常嗔责;
3、自己的人际关系主要集中在老家西安,在随州的工作是充实的,但工作之余常常是感到孤独与无助的;
4、出于对自己职业规划的考虑,打算寻求一份能够针对自己专业发展的工作。
做出这样的决定,我是经过长时间的慎重考虑的,真诚期望公司领导的理解,恳切请求公司领导给予批准。
最后祝愿公司领导和所有同事身体健康,工作顺利,公司事业蒸蒸日上,发展越来越好。
此致
敬礼!
申请人:申请书模板
__年__月__日
篇11:2024年壮族三月三放假通知
各单位:
根据《国务院办公厅关于20xx年部分节假日安排的通知》(国办发明电〔20xx〕18号)及《自治区人民政府办公厅关于20xx年“壮族三月三”放假的通知》要求,经学校研究决定,现将20xx年清明节、“壮族三月三”放假安排通知如下:
一、x月xx日至10日放假调休,共8天。
二、x月2日(星期六)补4月5日(星期二)的课;4月xx日(星期一)补4月xx日(星期三)的课;4月xx日(星期六)补4月7日(星期四)的课。
三、放假前,各学院要严格执行教学计划,有关领导和教学管理人员要下课堂进行检查。节后全校师生要按时返校,遵守课堂纪律,保持良好教风学风,克服节假日后的松懈心理。如有因放假影响教学任务进度的情况,任课教师可与教务处和学院联系另行安排补课。
四、请各单位做好值班安排并做好安全稳定工作,遇有重大突发事件发生,要按规定及时报告并妥善处置,确保全校师生员工度过一个平安祥和的假期。
特此通知
校长办公室
20xx年3月16日
篇12:圣诞节活动通知
亲爱的朋友:
圣诞的钟声即将敲响;圣诞是西方传统节日;圣诞是圣诞老爷爷给孩子们派送礼物的日子;圣诞是我们带着孩子们一起狂欢happy的日子!
今年的圣诞你想怎么过?难道还想走过、路过、错过?今年的圣诞,未来之星幼儿园为您的孩子准备了一场趣味无限、欢乐无限的狂欢party。好看的电影、好玩的游戏、更有我们精心为孩子们准备的礼物,幽默风趣的体能老师也会跟我们的孩子们一起玩耍哟,还可以目睹圣诞老人的风采呢!来吧,一起来参加我们的圣诞趴吧!
圣诞老人已经驾着满载幸福的雪橇向我们驶来。带着您的孩子(全县3~6岁的宝宝)于12月25日上午9:00莅临永修县山水美地影城参加一场只属于孩子们的圣诞Party吧!!!
篇13:终止劳动合同通知书
解除劳动合同是单方或是双方提出,并最终以合同的方式解除劳动雇佣的关系的一种合同文书, 终止劳动合同通知书模板
范本一
我们双方于________年_____月_____日签订的劳动合同将于________年_____月_____日期限届满(终止条件已出现),单位(本人)决定不再续订劳动合同,现根据《劳动法》第_____条的规定,决定与你(单位)终止劳动合同,请你(单位)于________年_____月_____日前到__________________部门(给予)办理终止劳动合同手续。
通知方(签名或盖章)
年 月 日
范本二
__________:
由于________________________________________,你与公司签订的劳动合同于_____年____月____日予以解除。根据《劳动法》的规定,公司将发给(不发给)你经济补偿金__________元,医疗补助费______元,并将提前预支你________月份的工资______元。请于___年___月____日前将工作交接及离职手续办理完毕。
特此通知。
(用人单位盖章)
年 月 日
使用说明:
在劳动合同期内,需要结束双方的劳动关系时,可采用此文书式样。当需要提前30天通知时,注意将解除合同的时间填写正确,需要发给经济补偿金和医疗补助费时,注意按规定计发
范本三
__________:
由于________________________________________,你与公司签订的劳动合同于_____年____月____日予以解除。根据《劳动法》的规定,公司将发给(不发给)你经济补偿金__________元,医疗补助费______元,并将提前预支你________月份的工资______元。请于___年___月____日前将工作交接及离职手续办理完毕。
特此通知。
(用人单位盖章)
年 月 日
使用说明:
在劳动合同期内,需要结束双方的劳动关系时,可采用此文书式样。当需要提前30天通知时,注意将解除合同的时间填写正确,需要发给经济补偿金和医疗补助费时,注意按规定计发。
范本四
__________:
因________________________________________,公司决定于_____年____月____日解除与你_____年____月____日签订的劳动合同。公司将根据《劳动法》及有关劳动法规规章的规定与你进行离职结算。请你于___年___月____日前办理离职手续。
特此通知。
(用人单位盖章)
_____年 _____月 _____日
签收:__________________
_____年 _____月 _____日
范本五
编号: ______
职工姓名 :
年月日与甲方签订的 年期限的劳动合同,现因劳动合同期满(或者由于 原因),终止(解除)劳动合同。
根据有关规定,符合(或者不符合)发给经济补偿,发给相当于本人 月工资 元人民币整。
甲方: (签字盖章)
乙方: (签字盖章)
年月日
变更劳动合同书一式三份,甲乙双方、失业职工机构各一份。
范本六
停止、打扫劳动条约关照书范本 编号: ______ 员工姓名 : 年 月 日与甲方签订的 年限期的劳动条约,现因劳动条约期满(大概由于 缘故起因),停止(打扫)劳动条约。 根据有关规定,切合(大概不切合)发给经济补偿,发给相称于本人 月人为 元人民币整。 甲方: (签
停止、打扫劳动条约关照书范本
编号: ______
员工姓名 :
年 月 日与甲方签订的 年限期的劳动条约,现因劳动条约期满(大概由于 缘故起因),停止(打扫)劳动条约。
根据有关规定,切合(大概不切合)发给经济补偿,发给相称于本人 月变动劳动条约书一式三份,甲乙两边、赋闲职工机构各一份。
延伸阅读:支付了经济补偿金,就能解除劳动合同吗。
20__年3月,老张像往常一样到公司上班,下午公司人事部经理突然来到他所在的部门,宣布公司因效益不好决定裁员,并告知老张被列入裁员名单,限他2小时内离开公司,同时承诺公司将按照高于法定标准,以“N+2”的方式支付经济补偿金。所谓“N”即给予每工作一年补偿一个月工资的经济补偿金。老张在这家公司工作了将近5年,前十二个月平均工资约为5000元,照此计算可得到经济补偿金为35000元。但这突然的变故还是让老张无法接受。
解析】 《劳动合同法》第三十六条规定:“用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。”如果公司是与有关员工逐一单独沟通,双方在平等自愿的基础上解除劳动合同,法律是不禁止的。当然,用人单位应按规定向劳动者支付经济补偿。但如果是用人单位单方解除劳动合同,则必须首先具备法定条件。《劳动合同法》规定裁员的法定条件包括实体性条件和程序性条件,只有同时具备了法律规定的实体性条件之一和全部的程序性条件,才是合法裁员。如果公司没有法定理由或者没有与员工协商一致,就算给了经济补偿后实施解除,也会构成违法解除劳动合同。对于违法解除劳动合同,《劳动合同法》有明确规定:劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当按照经济补偿金标准的两倍向劳动者支付赔偿金,赔偿金的计算年限自用工之日起计算。《劳动合同法实施条例》规定,用人单位违反劳动合同法的规定解除或者终止劳动合同,依照劳动合同法第八十七条的规定支付了赔偿金的,不再支付经济补偿。
这意味着老张可以选择恢复劳动关系,或者得到5000元×5×2=50000元的赔偿金。
篇14:端午节放假通知
亲爱的宝爸宝妈,可爱的小朋友们:
你们好!
根据国务院端午节放假通知的要求,特将端午放假调休时间在此公布,以便大家提前安排好假期时间。
端午节放假时间: __年6月8---9日正常送宝宝入园。
__年6月10日至6月12日,共放3天假。
__年6月13日(周四)--6月14日(周五)正常送宝贝入园。
温馨小提示:宝贝在家休息期间,请提醒宝贝多饮水多吃水果,饮食以清淡为主,外出做好防晒避暑工作,避免去人多的地方,注意个人卫生!
预祝大家端午节快乐!!!
篇15:关于贷款未能办理需补齐购房款的通知
尊敬的:
根据贵我双方于______年____月____日签署的《商品房买卖合同》,您应当于______年____月____日前将贷款审批完成,全额放款至我司账户,但截至目前为止,您的贷款尚未放款/尚未批贷/______年____月____日银行通知拒绝批贷,您已构成违约行为,违约金自______年____月____日计算至本通知发出之日已累计万元,同时您应按照《商品房买卖合同》的约定,改变付款方式,足额补齐约定购房款项。
特通知您:请在收到本通知之日起日内到项目售楼处按约补齐购房款项及违约金或者您可以选择向我公司以下账户汇入合同约定款项及违约金:
户名:。
开户行:。
账号:。
如不能补齐购房款的,您须在______年____月____日之前提出我司可以接受的付款方式,签署补充协议;
逾期仍未办理的,我公司将按《商品房买卖合同》相关条款追究您的违约责任,诉诸法律途径。
售楼处地点:。
联系人:。
联系电话:。
特此通知。感谢您的配合!
签署时间:______年____月____日
公司
篇16:研究生录取通知书
20__年硕士录取通知书即将发放,博士录取通知书待研究生院通知,请全体已录取考生注意:
1、成都市内考生请近期至数学学院研究生办公室(数学楼南107)领取
2、需要代领的考生请委托人带本人身份证前往领取
3、如需修改录取通知书接收地址,请将正确的新地址发送至:,邮件中务必注明考生编号及身份证号码以便核对,修改截止时间:硕士——6月26日 博士——7月3日
4、录取通知书将统一以挂号信方式寄出
如有疑问请咨询: 韩老师
篇17:关于处罚通报
度进行处罚,望各位员工引以为戒!
相关纪律及奖惩条例
1、 迟到5分钟内罚款3元/次,5-10分钟罚款5元/次,10-30分钟罚款10元/次,
超过30分钟扣半天工资。
2、 旷工半天扣1天工资,旷工1天扣2天工资,以此类推。旷工5日以上作自动离职处理。
3、 严禁代替他人打卡和委托他人打卡(门口有监控、打卡机有摄像头拍照),一经发现,重罚;并对举报者给予奖励。
4、 请假:必须写请假条,手续不完或未办理请假手续不上班的,一律视为旷工处理。请假1天以内(含一天),由组长直接签字批准;请假3天以内(含三天),向组长请假,组长签字后报上一级领导批准;请假3天以上的,向组长请假并报上一级领导交总经理批准。
为了塑造我们自己及公司形象,确保车间生产有序、稳定、高效进行,及车间现场整洁舒适;请各位员工务必熟读《员工守则》及《车间6S现场管理制度》,并严格执行!
电子
人事部
篇18:放寒假通知书
寒假将至,为了丰富我校学生假期生活,使广大师生度过一个健康、快乐、文明、安全的寒假,现就20__年寒假工作做如下安排:
一、时间安排
学生放假时间:20__年1月21日—2月19日;2月19日九点半返校,2月20日开学。
二、活动要求
1、各班级放假前要开展以弘扬和培育民族精神、诚信教育、法制教育、生命教育、感恩教育、文明习惯养成教育为主要内容的思想道德教育,安排好寒假期间的德育“三个一”活动。在安全教育中,要重点加强交通、食品、火灾等安全知识教育,预防交通事故、拥挤踩踏、滑冰溺水、火灾、食物中毒、煤气中毒、触电以及燃放烟花爆竹引发的安全事故。
2、要教育学生不进“三厅一社”和社会营业性网吧,不参加危害身心健康的游戏活动,反对封建迷信活动。
3、师生联络网,要建立重要情况反馈制度,对突发事件要妥善处理,及时上报。外出要请假。
4、寒假前要教育学生尽量减少必要的聚会和旅游活动,减少或避免前往人群拥挤场所。居住场所要经常开窗通风,避免接触流感样症状肺炎病人,合理安排作息时间,加强体育锻炼,注意膳食营养。
5、严格贯彻落实《未成年人保护法》和《禁止使用童工规定》,禁止参与组织或介绍未成年学生非法外出打工,坚决抵制社会上各类针对在校未成年学生的非法招工行为,尤其要警惕和抵制企业、中介机构在假期以“社会实践”、“实习”为名组织在学的农民工子女非法打工行为。
三、活动内容
1、要组织学生开展读书活动,开阔视野,陶冶情操,丰富假期生活。按照每各学年必备经典篇目和古诗词内容,有计划的练习背诵。
2、深入开展“三个一”进家庭活动。利用寒假学生广泛接触社会的有利契机,要将学校开展的“每天背诵一个励志警句、每周讲述一个感恩故事、每月训练一个好习惯”活动向家庭延伸,教育引导学生学会做人、学会学习、学会合作、学会生存。
3、认真组织开展丰富多彩的文体活动。要以学习贯彻党的xx大精神为契机,突出爱党爱国爱社会主义主题,组织未成年人开展丰富多彩的文体活动,切实增强广大青少年心向党、跟党走的情感信念,生动形象地推进社会主义核心价值体系学习教育。要鼓励家长支持广大青少年积极参加社区广场文化演出和群众性文艺活动,使之成为提升未成年人思想道德素质的重要手段和有效途径。各班要在寒假期间积极开展“健身运动万人行”活动,鼓励学生积极参与冬季体育锻炼,做到每天锻炼一小时。
①全校同学每天都要进行慢跑活动增强体质。四学年学生每天要垫软排200个,五、六学年400个。各学年要制定好学年体育特色训练计划。空竹
②学生在假期里要进行葫芦丝练习,三、四学年同学每天要练习20分钟;五、六学年30分钟。学校社团同学也要利用假期时间对所学特长进行巩固和提高训练。
③下学期开学初班级吉尼斯申报:
放寒假通知书模板:(每个项目每班1人)一、二、三年级:朗读吉尼斯大王;四、五、六年级:背诵吉尼斯大王。
b:(每个社团5人)一年级:跳小绳;二年级:踢毽子;三年级:抖空竹;四年级:呼啦圈;五年级:跳花绳;六年级:垫软排。
c:五六年级:英语演讲;三四年级:英语朗诵;一二年级:数学口算。
针对此项活动,各班级假期进行合理安排。
4、继续以“三进两听一汇聚”、“文明使者在行动”、“学雷锋‘六个一’”等活动为重点开展丰富多彩、形式多样的活动。要形成以班主任为主体,学校、学年组、班主任与科任教师组成的家访组,采取小组走访与教师个人走访相结合的家访形式,将工作措施、教育指导和心灵关爱带进千家万户。要深入开展“文明使者在行动”系列活动。积极开展“做文明师生,促四城联创”主题教育活动,提高学生综合文明素质。教育学生在寒假期间自觉学习环保相关知识,爱护公共卫生,爱护身边环境,积极参与绿色活动,做到文明相处、文明上网、文明乘车、文明行走、文明骑车、文明用语等。引导组织学生将文明、卫生、环保等理念传播到家庭、社区,带动全社会共同增强文明意识,提高文明素质。结合“辽宁万名大学生跟着郭明义学雷锋手拉手活动”,在全校学生中广泛开展学雷锋“六个一”活动,即通过读一本书、讲一个故事了解雷锋事迹;通过开一次班会、写一篇心得感受雷锋精神;通过做一件好事、参加一次志愿服务开展学雷锋实践,以此来加强全校学生思想道德建设,创新学雷锋活动的内容、载体和形式,使雷锋精神得到传承和弘扬。
①各班要在开学初组织开展学雷锋征文评选活动,征集参与活动学生的心得体会(4—6学年每班择优10篇)。
②组织学生定期收看丹东电视台《人间真情》栏目(文明生活频道周六19:30首播,周日12:00重播,新闻频道周日13:00重播),做好心得体会的征集评选(4—6学年每班择优10篇)
③“三进两听一汇聚”活动上交活动记录表和所有走访家庭的影像资料。
④“文明使者在行动”上交家庭、社区活动纪实每班3份。
篇19:机关会议通知范文
各有关省、自治区、直辖市、计划单列市政府;国务院有关厅、局、办有关部委,新闻单位:
为贯彻和落实国务院国发[20xx]12号文件精神,认真总结我国高新技术产业开发区建设的经验,进一步推动开发区的健康发,经国务院批准,国家科委决定在北京召开全国高新技术产业开发区工作会议。
一、会议时间:20xx年4月26至29日
报到时间:20xx年4月25日
二、会议地点:北京京西宾馆
三、会议主要内容
1.贯彻和落实国发[20xx]12号文件精神,研究并审核国家高新技术产业开发区的区域范围、规划面积。请各地区按规定格式(见附件四)填写清楚。
2.总结和交流高新技术产业开发区工作的经验。
3.讨论《国家高新技术产业开发区管理条例》(草稿)和《“八五”期间高新技术产业开发区发展纲要》(草案)。
4.研究并提出进一步推动我国高新技术产业开发区健康发展的各项措施。
四、参加会议人员
各有关省、自治区、直辖市、计划单列市人民政府主管高新技术产业开发区工作的负责人,主管“火炬”计划的科委主任,各开发区管委会(或办公室)主任,共计三人(省、市共管的开发区可参加四人);国务院各有关厅、局、办和有关部委及新闻单位的代表。
由于会议规模限制,不得超出会议代表的分配名额(详见附件一)。
五、会议书面交流材料
请各高新技术产业开发区按规定格式(见附件二)准备会议书面交流材料300份,报到时交会议秘书组。内容包括:开发区发展规划、发展现状、建区经验和当地政府采取的政策措施等。请各开发区于4月25日之前将交流材料清样送国家科委火炬办,以备选择大会发言用。
为了开好这次会议,请各开发区按本通知内容作好准备,并将会议回执于4月15日前送会议秘书组。会议秘书组设在国家科委火炬计划办公室。
联系人:×××、×××
电话:×××××××;×××××××——××××
传真:××××××
为了妥善安排会议代表的食宿、接站工作,凡是需要接站的代表请将到京日期、车次(航班)电告(或传送)国家科委值班室。会务组将根据代表提供的信息安排接站。
接站时间:4月25日 接站地点:首都机场,北京火车站出站口
联系电话:××××××;×××××××——×××××
传真:××××××
附件:一、会议代表名额分配表
二、会议书面交流材料封面格式
三、会议回执
四、国家高新技术产业开发区区域范围及规划面积表
国家科委
20xx年x月x日
篇20:委托贷款通知单
委托人:________(以下简称甲方)
贷款人:________(以下简称乙方)
借款人:________(以下简称丙方)
丙方向甲方申请借款,甲方经审查同意后委托乙方发放贷款,为明确各自的权利、义务,甲、乙、丙三方遵照《中华人民共和国合同法》《贷款通则》等有关法律、法规和规章,经协商一致,订立本合同,以资共同履行。
第一条 借款种类:________。
第二条 借款金额:________,以实际发放额为准。
第三条 借款期限
借款期限为两年,贷款起算点以甲方向乙方支付贷款的票据记载日期为准。
第四条 借款用途:本借款用途限于________。
第五条 借款条件:在办理借款前甲、乙、丙三方应在________银行开立账户,用于办理存、提款、还款等事宜。
第六条 提款方式:借款人提出申请后即时办理。
第七条 还款方式:见第八条、第十七条的约定。
第八条 利息的计付:本合同项下贷款,根据甲、丙方确定的利率________‰(年息)计算利息,到期一次付清。在本合同有效期内,如有特殊情况,甲、丙方经协商重新确定利率,甲方应向乙方提交《委托贷款利率调整通知单》,从调整之日起,即按新的利率计收利息。
第九条 手续费:按照乙、丙双方签订的《金融服务协议》执行。
第十条 甲方声明与承诺:
1.甲方自行承担委托贷款的风险及经济责任。
2.委托贷款未到期或到期后未收回,甲方不要求乙方支付部分或全部委托资金。
第十一条 乙方声明与承诺
1.委托贷款到期后,乙方工作内容仅限于依照甲方要求协助甲方出具并代为邮寄利息清单和贷款催收通知单。
2.乙方不承担贷款风险,只负责代为发放,款到账后立即按约定划出,不承担贷款损失的赔偿责任。
第十二条 丙方声明与承诺
1.在执行合同过程中,丙方应按甲方要求及时、全面、真实准确地向________银行说明用款情况,配合甲、乙双方的借款催收工作。
2.按时足额清偿借款本息。
3.按照约定的用途使用借款。
第十三条 借款展期
本合同项下的借款不予展期。但经甲、乙、丙各方协商后均同意的除外。
第十四条 借款担保
由甲、丙双方确定。
第十五条 合同的变更、解除
本合同生效后,甲、乙、丙任何一方需要变更或解除本合同时,应经各方协商一致,并由甲、乙、丙三方达成书面协议。
第十六条 违约责任
1. 丙方未按期支付利息,甲方对逾期的借款在逾期期间按日利率万份之________计收罚息,该罚息由乙方代收。
2. 丙方未按本合同约定用途使用借款,甲方有权对挪用的借款在挪用期间按日利率万份之________计收罚息,该罚息由乙方代收。
第十七条 甲、乙、丙三方商定的事项
1. 此笔借款本金的归还见本条第二款的约定,利息按合同约定及时、足额交至乙方在________银行开立的账户。乙方应立即将上述款项划至甲方账户,并出具相关票据。
乙方名称:________ 甲方名称:________
开户行:________ 开户行:________
账号:________ 账号:________
2. 商定的其他事项:
① 本合同项下委托贷款本金的偿付由甲、丙商定后通知乙方。
② 甲、乙方同意委托贷款由________银行根据丙方申请以及________(其他情况)进行划转使用。
第十八条 争议解决
甲、乙、丙三方在履行本合同过程中发生争议时,可以通过协商或者调解解决,协商不成的提交________仲裁委员会裁决。
第十九条 通知方式
1.合同各方有关事项的通知均应以书面形式按本合同列明的地址送达对方,此地址如有变动,应于十日内通知签约各方。
2. 按上述地址发送时,在下列日期视作送达:邮寄送达的,为投寄挂号信邮戳之日;专程送达的,为收件人签收之日。
第二十条 合同生效
本合同自甲、乙、丙各方法定代表人(负责人)或授权代理人签字盖章之日起生效,至本合同项下委托贷款本息及有关费用完全清偿时终止。本合同生效后,任何一方不得因任何理由不履行本合同。
第二十一条 其他
本合同一式三份,甲、乙、丙三方各执一份,效力同等。
甲方(盖章):________ 乙方(盖章): 丙方(盖章): ________
年月日: