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领导开会提出对某人批评汇集20篇

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篇1:乡镇领导干部参加党校培训班学习个人总结_政务工作总结_网

范文类型:工作总结,适用行业岗位:乡村,领导,部长,培训,个人,政务,全文共 566 字

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乡镇领导干部参加党校培训学习个人总结

通过参加县委组织部在县党校举办的学习培训班后,自己对党的纪律、邓小平理论、党的作风建设、领导科学、公关礼仪、经济法学、农业产业结构等知识有了较为系统、深入透彻地理解,使自己明确了一个乡镇领导干部应具备的素质,如何当好乡镇领导干部。尤其是对自己思想觉悟的提高,增强党性锻炼方面得到很大的帮助。具体体现在:

一、加强马列主义、毛泽东思想、邓小平理论的学习,坚定共产主义信念

在世界格局多极化和经济全球化趋势加速发展,日新月异的科学技术进步正深刻地改变着当代经济和社会生活。在这种国际环境下,每个共产党员都面临着严峻的考验。作为一名共产党员就要正确掌握理解马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和相关的科学文化知识,使自己能正确认识人类社会发展的客观规律,使自己对共产主义的信仰,对走有中国特色社会主义道路的信念,牢固地建立在科学的理解和认识的基础上。这样才能在各种错误思潮的冲击下不迷失政治方向,在关键时刻和重大历史转折关头不动摇政治立场。当前就要把“三个代表”重要思想的学习当作一项政治任务,领会好、掌握好、贯彻落实好,就是要坚持“一个中心、两个基本点”。在思想上、政治上与以胡锦涛同志为总书记的党中央保持一致,坚决维护中央的权威,保证中央政令畅通,树立全局观念,服务于大局。

二、提高政治敏锐性和政治鉴别力

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篇2:新年领导致辞

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:领导,全文共 1150 字

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攀枝花学院,始建于1983年,前身为专科层次的攀枝花大学,x年更为现名,是教育部布点在川西南、滇西北唯一一所以工为主的综合性普通本科院校。

截止x年8月,学院占地1260亩,校舍面积50余万平方米,固定资产总值6.07亿元,馆藏纸质图书181万册,电子资源113万种(册),教学科研仪器设备总值1.2亿元,下设17个教学单位和一个科研单位,开设48个本科专业,41个专科专业,专业设置涵盖理、工、文、法、经、管、医、艺、农9个学科门类。

攀枝花学院x年新年致辞

尊敬的各位老师,亲爱的同学们、校友们:

一元春复始,万象景更新。在这辞旧迎新的美好时刻,我们谨代表攀枝花学院党政组织向全校教职员工、各位同学和校友、离退休老同志们致以新年最美好的祝福和诚挚的问候!

即将过去的x年,是学校全面深化教育领域综合改革的开局之年,也是学校“x”规划攻坚克难的重要一年。这一年,学校狠抓党的群众路线教育实践活动整改落实,长效发展机制逐步建立;全面推进教育综合改革,成立了创业学院、通识学院、攀西试验区科技创新中心、大学科技园管委会办公室;加强教学基本建设,学科专业水平不断提升;深化人才培养模式改革,学生实践创新能力有效提高;加强科研能力建设,学校成为省政府首批“激励科技人员创新创业专项改革”试点单位,成功申报四川省首批x计划项目;坚持人才强校战略,人才队伍建设不断强化;积极探索学风建设新思路,学生综合素质进一步提高;全面深化校园文化建设,育人氛围不断优化;加强信息化建设,服务师生水平逐步提高;加大基础建设力度,办学条件持续改善;强化医护质量建设,医院服务水平有效提升。

老师们,同学们,x年学校取得的每一点成绩都离不开你们的辛勤付出与执著追求,是你们用自己的理想和激情、理性和智慧书写了攀枝花学院又一段绚烂的历史,在此,谨向你们表示最诚挚的感谢!

新的一年,将是学校继续深化改革、凝练特色、内涵发展、再创佳绩的一年!我们将继续以党的十八大和十八届四中全会精神为指导,以提高办学质量为中心,继续推进教育综合改革;以作风建设为抓手,切实转变工作作风,提高工作效率;大力改善办学条件,提高师资队伍和干部队伍水平;大力改善校风、教风和学风,进一步明确学校定位,突出办学特色;积极谋划“x”发展蓝图,为全面完成“x”规划和迎接本科办学审核评估而努力工作。

老师们,同学们,过去的一年,我们戮力同心,艰苦奋斗,收获满满;新的一年,我们豪情满怀,尽情挥洒,梦想在前!莫道昨日春光美,明朝风景更诱人!让我们共同张开风帆,和着明媚的春光,向着明天的期待和目标远航!

虎年之春的脚步声已越来越近,在此,衷心祝愿所有攀枝花学院人、所有支持和关心攀枝花学院建设发展的人们新年快乐、身体健康!阖家幸福、万事如意!祝愿攀枝花学院x年三阳开泰、喜气洋洋!

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篇3:校庆领导讲话稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:领导,全文共 2294 字

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尊敬的各位领导、嘉宾、校友、家长们、老师们、同学们:

大家上午好!

在全国上下学习贯彻会议精神的火热形势下,天脊小学迎来了建校30周年校庆!今天,我们怀着无比激动和喜悦的心情相聚在这里,共同庆祝这个美好的节日。在此,我谨代表全校师生员工,向亲临今天大会的各位领导、嘉宾,向曾经在天脊小学这块热土上辛勤耕耘的老领导、老同志,向热情关注、支持母校发展的历届校友、家长朋友表示热烈的欢迎,并致以崇高的敬意和衷心的感谢!同时向全校师生员工致以热烈的节日祝贺!

忆往昔,创业办学岁月稠;看今朝,老树新枝共繁荣。八十年代初,随着国家“六五”重点建设工程——山西化肥厂的奠基动工,1982年山化职工子弟学校也应运而生。三十年来,山化子弟小学从一所只有几名教师、几间板房的简陋校舍发展为,建筑面积6500平米、79名教职工、千名学生、各种功能室齐全的、规范化的天脊小学。在集团公司领导、潞城市委、政府、教育局各级领导的亲切关怀和大力支持下。历届校领导,不畏艰难,励精图治;几代教师,辛勤耕耘,奉献青春;莘莘学子,奋发图强,勇攀高峰。学校始终坚持实施素质教育,开足开全课程,促进学生全面发展的办学理念,各方面工作取得了丰硕的成果。

小学教育是为孩子们一生发展奠基的基础教育事业,少有惊天动地的豪言壮语,更多的是春风化雨、润物无声的言传身教。但是,在今天回眸走过三十年的办学历程时,我们悄然发现。昔日里一代又一代的教师接力传递,只管付出,莫问收获。今天恰恰桃李不言,下自成蹊。我们由衷地感到,我们虽然平凡如小草,但是因为教育结缘,我们的人生充满了意义和价值。三十年来,学校先后取得112块国家、省、市、集团、县等各级各类荣誉,老师们先后获得的近5千余次市政府以上各级各类荣誉,历届毕业生获得的近六千余次县级、集团以上荣誉。这是天脊小学办学成绩的一模掠影。但是在校志编写完成之后,我们更多觉得不是这些。现在,我们更多觉得是毕业出去的111个班,4897个孩子。当年,他们在这里度过了人生最快乐的童年时光,兴趣从这里培养,习惯从这里养成,梦想从这里起航。而今,他们考入重点大学的有近20xx余人,出国留学的数百人。今天他们遍布世界各地、工作在祖国的各行各业、各条战线上。先后有220多名教师在天脊小学工作,把青春、智慧、汗水奉献给了这些孩子。如今我们78岁高龄的牛校长以及王校长、闫书记、梁校长等所有退休教师精神矍铄、身体硬朗,正在安享自己教育人生的幸福晚年,我们觉得这是我们的幸福。从天脊小学调出去的教师在集团、其他单位成为骨干力量,我们觉得这是我们的荣光。我们今天在岗的教师朝气蓬勃、充满了进取向上的活力,我们觉得这是我们的幸福和希望。我们今天千余孩子在这里健康快乐的学习成长,我们觉得这是我们的欣慰和幸福。这是我们每一个有缘在天脊小学工作过的领导、同志,最最感到内心充实又甜蜜,喜悦又温馨,温暖又感恩的真实情怀。

饮水思源,结识新朋友,不忘老朋友。我们不会忘记集团公司、潞城市政府、教育局历届党政领导对天脊小学的关怀与支持,不会忘记历届校领导、所有在这里工作过的教师为天脊小学打下的坚实基础,更不会忘记全体天小人为了学校所作出的贡献和努力。

岁月如歌声声远,事业如棋局局新。三十年啊,对于有限的百岁人生来说,正是风华正茂、昂扬向上的金贵华年;三十年啊,对于一棵可以百年、上千年寿命的参天大树来说,也还只是一棵幼苗。今天隆重集会举行校庆,是为了对三十年的办学过程进行回头看,回眸是为了更好地总结历史,面向未来,凝心聚气,更好发展。在深入学习贯彻党的精神,全面实施我校《20xx——20xx中长期教育发展规划》的形势下,天脊小学思路清晰、信心满怀。总体的指导思想就是:以人为本,全面创办促进学生终身发展的教育。其内涵就是促进学生全面发展,促进学生个性发展,促进学生终身发展。具体的措施就是就是全面深化实施“一三四六一工程”。一指的是全校师生践行“明理于天,行践至脊”的核心理念。三指的就是学校的三级发展目标:一级目标,规范发展、内涵提升;二级目标,特色建设、开放教育;三级目标,师生幸福、家长满意,共享当下教育的快乐。四指的是我们弘扬的四种办学精神:时尚灵动的创新精神,严谨求实的科研精神,团结合作的拼搏精神,争创一流的进取精神。六指的是我们正在努力促进形成的六大办学特色:开足开全课程特色,大语文观教学特色,英语侧重教学特色,多彩教育活动特色,家校共育特色,中华文化特色。最后一个一指的是检验天脊小学办学好坏的重要标准:广大家长是否满意?因为我们是代表党和政府为人民群众提供义务教育服务的基础教育事业单位,既然是服务,我们当然要看看我们服务的对象是否满意。全力实施“一三四六一工程”,以人为本,创办促进学生终身发展的、符合当前社会发展趋势的、具有自己鲜明特色的、人民群众满意的小学教育,把天脊小学办成让家长放心的把孩子和孩子的未来托付给我们的学校,是天脊小学永恒不懈的追求!

目前,正值我校发展的关键时期。如今,我们有各位家长的齐心配合,有各位老师的聪明智慧。我们坚信:肩负着新的历史使命的、年轻的天脊小学,一定会以更加强健的活力,谱写出新的教育华章!

最后,让我们借三十年校庆的喜悦,再接再厉!祝愿我们的孩子们都能健康、快乐、幸福的成长!祝愿各位领导、嘉宾、校友们身体健康、工作顺利、阖家幸福!祝愿我们的老师们身体健康、万事如意!接下来,请各位领导、来宾与我们一道分享散发着墨香的《书香飘过三十年》,分享咱们因教育结缘的快乐、欣慰和幸福吧!稍后,请各级领导、来宾观看由老师、家委会、学生们自编自演的校庆文艺节目!

谢谢大家!

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篇4:在调研会上领导的讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:领导,全文共 1808 字

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下面,讲一下调研工作:

一、20xx年纪检监察调研和法规工作基本情况

20xx年,全市纪检监察调研和法规工作紧密结合我市实际,强化队伍建设,构建研究网络,创新工作举措,圆满完成了各项工作任务,取得了较好成绩,被评为省调研工作先进单位。

去年,我们第一次举办了纪检监察系统研究人员培训班,进一步提高了研究队伍的自身素质;建立健全了调研网络,组建了三个重点课题调研组,为调研工作的深入开展打下了良好基础;成功地举办了第一届“廉政论坛”,搭建起新的研究平台,推进了纪检监察研究向更广领域、更深层次的开展,受到了省纪委的充分肯定;全年共完成了省、市纪委下达的调研课题19项,在省纪委表彰的46篇优秀调研报告中,我市有四篇调研文章在全省获奖。市纪委与省纪委共同撰写的关于我市优化环境的调研成果得到了省委副书记、纪委书记张毅等领导的肯定和批示。我们制定的优化环境的“十项保证措施”,得到市委书记王珽玖的肯定,并形成市纪委文件下发执行;政策法规研究工作取得好成绩,先后起草了《关于鼓励署实名举报暂行规定》、《关于加强监督提高 1

行政效能的意见》、《关于依纪依法办案的若干规定》和《关于党风廉政建设考核办法》等多个规章制度,有力地推动了党风廉政建设的有力开展。

二、20xx年调研工作的主要任务

一是把握好调研工作的基本原则。概括起来说,就是“四个坚持”、“三个贴紧”、“二个结合”、“一个龙头”。“四个坚持”就是:坚持从社会主义初级阶段基本国情和执政党的基本党情出发,坚持解放思想、实事求是、与时俱进的思想路线,坚持从党的廉政建设和反腐败工作的实际中发现问题、研究问题、解决问题,坚持把对策研究作为调研工作的重点。“三个贴紧”就是:调研工作要贴紧经济建设这个中心,贴紧一个时期纪检监察机关的中心工作,贴紧消极腐败现象易发多发的关键部位和纪检监察工作的薄弱环节。“二个结合”就是:重点课题与一般课题相结合,依靠自身力量和借助外部力量相结合,形成调研工作的合力。“一个龙头”就是:纪检监察调研工作必须坚持以调研课题为龙头,带动政策研究、理论研究,发挥调研部门的“外脑”作用。

二是抓好今年调研课题任务的落实。今年的调研重点主要是围绕贯彻落实《实施纲要》的调查研究以及反腐倡廉的三项重点工作进行,具体的课题和任务分工已印发给大家,希望各单位高度重视,迅速行动,确保调研任务的完成。县级和市直各单位要起草《实施纲要》的实施细则,力求在增

强针对性、指导性、可操作性上下功夫。在市委《实施办法》出台后,立即着手修改完善,最后以党委(党组)名义下发执行。

三是切实抓好调研文章、信息和网络评论。各县(市、区)每个月除向市纪委办公室上报信息外,同时,也要向市纪委研究室上报;每月向市纪委研究室上报的调研文章不少于2篇,各部门至少1篇。要通过关注互联网上有关反腐倡廉的热点问题,及时发表以网民身份参与为主要形式的网上跟贴和网上评论文章。各单位要明确一名同志,每月25日前在向市纪委宣教室上报网络评论文章的同时,向市纪委研究室至少上报1—2篇网络评论文章。市纪委将上述工作纳入目标管理,列入年终考核内容。

四是认真组织举办好第二届“廉政论坛”。今年,“廉政论坛”要围绕反腐倡廉与构建社会主义和谐社会这个主题,重点研讨加强党风廉政建设与构建社会主义和谐社会的关系、构建社会主义和谐社会对纪检监察工作提出的新要求、纪检监察机关在构建社会主义和谐社会中的职能作用等几个方面来进行,把“廉政论坛”办成我市具有鲜明时代特色的大型理论研究、理论学习、理论宣传、理论教育的重要阵地。

三、做好今后工作的几点要求

一要高度重视调研工作。把调研工作摆到重要位置,经

常分析研究调研工作现状,加以具体指导。要为调研部门参加会议、学习培训、阅读文件资料提供便利。班子成员和主要领导要坚持调研工作联系点制度,带头深入基层开展调查研究,亲自动手撰写调研报告,带头参与重大调研课题的研究。

二要进一步完善工作制度。一是健全课题研究工作制度;二是健全反腐倡廉网络评论制度;三是健全调研信息制度;四是健全反腐倡廉的民意调查报告制度;五是健全调研工作考核、通报、奖励制度。

三要加强调研队伍建设。市直各部门要明确专兼职调研人员,有条件的县(市、区)要成立专门的研究室。要创造必要的条件,解决实际困难,更好地发挥他们的作用,要关心调研干部的成长,使他们在党风廉政建设中,发挥聪明才智,做出新的更大贡献。

谢谢大家!

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篇5:工厂领导班子离任演讲稿最新_就职演讲稿_网

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:工厂,领导,全文共 1458 字

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工厂领导班子离任演讲稿(最新)

同志们:

刚才,书记宣布了公司党委对铁修厂领导班子成员职务任免的决定,并作了重要讲话。对公司党委的决定我完全赞成、衷心拥护、坚决服从。

记得xx年的11月12日,在公司党委宣布任命我为铁修厂党委筹建组组长兼纪委筹建组组长的大会上,我做了一个表态发言,在这个发言中,我曾表示:作为铁修厂的新一任党委领导,我将和xx厂长一道,带领班子全体成员,本着对事业的高度责任感,对职工群众负责的态度,坚持弘扬铁军精神,巩固科学发展观的成果,进一步锐意创新,深化改革,甘当公仆,廉洁从政,求真务实,全心全意为职工群众服务,力争在任期内交出一份合格的答卷,无愧于公司党委、无愧于做职工群众的信任和期望。近三年的答卷成绩,最有评判权的是在座的同事和全厂的干部职工。

刚才,书记的讲话,对铁修厂的各项工作给予了高度评价,对铁修厂今后的工作提出了殷切的期望,对我本人也讲了许多肯定和鼓励的话。这实际上是代表公司党委对我厂领导班子工作的充分肯定,我深表感激,深受激励。可以说,铁修厂工作取得的这些成绩,离不开公司党政的正确领导,离不开全厂干部职工的共同努力。

下面,我借这个机会向大家说几句话,表个态。说实话,参加今天的会议,心情很不平静,当我环顾这熟悉的会议室和一个个亲切、熟悉的面容的时候,一种不可言状的感情油然而生,因为和同志们一起度过了近三个春秋,现在就要画上句号了,今天一切都是那样的熟悉,一切又是那样的陌生。我明白这是我最后一次在铁修厂干部大会上的讲话,想说的话很多,但今天的时间不允许我在这里多讲,为了节约时间,请允许我占用广利书记和同志们一点时间表达三层意思。

首先我要感谢公司党委的培养和信任。感谢公司党委对我的培养、给我的机遇、对我的信任。如果要对自己作一个评价,那就是无论在什么时候、无论在什么岗位,忠诚于党的事业始终没有动摇过,认认真真做事、老老实实做人的态度始终没有懈怠过;其次我要感谢全厂干部职工的信任和支持。铁修厂是一片干事成事的热土,快速反应、敢打必胜的铁军精神,顾全大局、团结协作的优良传统,宽厚朴实、吃苦耐劳的职工队伍,时刻感染着我,不断激励着我,给了我智慧和力量,也使我从中吸取了丰富的营养。我对特别能吃苦、特别能忍耐、特别能战斗的铁修职工充满敬意;再次我要向所有给予我支持和帮助的同志们致以诚挚的谢意。三年来,厂领导班子各位同事风雨同舟,齐心协力;全厂各级干部大力支持,紧密配合,这一切都令我难以忘怀。我深深感到,班子团结,新老和谐,上下同欲,齐心协力,这是干事成事之基,攻坚克难力量所在。我还要感谢大家对我工作中的缺点和不足给予的宽容和谅解。我和同志们共事中,如果有工作不周和言语不当,借今天这个机会表示歉意。

同志们,应该说,铁修厂是我的牵挂和眷恋,也是我今后的情感寄托。此时此刻我对我最喜欢的一首诗有了深切的理解和感悟,这首诗的名字叫《有一种美丽叫放弃》。它是这样写道:“有一种感觉总是在失眠的时候才承认是‘相思’,有一种缘分总是在梦醒的时候才相信是‘永恒’,有一种目光总是在分手的时候才看见是‘眷恋’,有一种心情总是在离别的时候才明白是‘失落’”。现在要离开铁修了我才发现,我是这样深深地爱着铁修。好在我们工作地点离得很近,今后我会继续关心铁修厂的发展,全力支持永田书记和厂长的工作。

我相信,在公司党政的正确领导下,以永田同志为班长的铁修厂领导班子,一定能带领全厂职工在新的起点上铸造新的辉煌,祝铁修厂好运!祝在座各位同事及全厂干部职工工作进步,身体健康,生活愉快!

谢谢大家!

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篇6:2024年教育局领导春学期开学工作会议讲话稿

范文类型:会议相关,演讲稿,适用行业岗位:领导,全文共 3990 字

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各位校长,同志们:

新年伊始,万象更新,新的学期已悄然临近。首先,我谨代表教育局党委、行政向在座各位拜个晚年,衷心感谢大家在过去一年里对教育工作的大力支持和辛勤付出,衷心祝愿大家在新的一年里身体健康,家庭幸福,工作顺利,万事如意!刚才,陈俊慧同志对收费工作进行了全面的部署,等下,县人民政府副县长邓艳红同志还将作重要讲话,请大家认真抓好落实。今天这个会议主要是对开学工作进行安排和部署,对今年工作的安排,我们过一段时间还要召开全县教育工作会议,在会上一并安排和部署。下面,我就开学工作和当前工作强调以下几个方面:

一、科学谋划好全年工作。我们已经将20xx年工作进行了梳理,印发了20xx年工作要点,提炼出五个方面36项重点内容,请大家认真组织学习和贯彻落实,并紧紧围绕全局工作,结合学校实际,科学谋划好学校全年工作。凡事预则立,不预则废。工作计划不能搞成表面文章,各学校要组织人员静心思考,精心梳理,认真编制好学校工作计划、部门工作计划等各类计划,在形成初稿后要在适当范围内讨论通过。在谋划全年工作中,要突出以下五个方面:一要在立德树人、以生为本上下功夫,着力提高教育质量,推进素质教育。二要在改善办学条件、推进内涵发展上下功夫,着力转变发展方式,提高办学水平。三要在保障教师待遇、加强师德师风建设、加强教师队伍管理、促进教师专业成长上下功夫,整体提高教师队伍综合素质。四是要把依法治校作为主要支撑,在完善学校章程、建立现代学校制度、加强学校民主管理、抓好校务公开、规范办学行为等方面下功夫,着力促进学校公平和谐。五是要把党风政风行风建设作为重要保证,在党建、作风建设、学校安全稳定工作、解决教育热点难点问题上下功夫,狠抓各项工作落实,树立教育良好形象。

二、认真做好开学准备工作。按照上级要求,教师2月23日即明天到校,学生2月25日到26日即正月十六至十七报到注册,2月27日即正月十八正式上课。各学校要认真做好开学报到的相关工作,一要开好领导班子会和教职工大会,传达学习春季开学工作会议精神,做好开学工作部署,收心聚神,进入状态,做到各项工作早布置、早准备、早落实。二要做好各项保障工作。要做好新学期教科书、教学用书、教学用具的准备工作,及时将教科书分发到任课教师和学生手中,要及时制订学校、班级学年、学期工作计划和教学计划,把各项工作目标和任务落实到人,学校年度工作计划要于3月上旬交基教股。确保新学期教育教学工作顺利开展。三要做好美化校园工作。新年要有新气象,要搞好校园清洁卫生,确保校园干净整洁,营造浓烈的开学氛围,干干净净、热热闹闹地迎接新学期的到来。

三、严格规范教育收费行为。今年市县教育收费文件已经下发,刚才陈俊慧同志对收费工作进行了全面部署。教育收费始终是一个热点问题,国家和省市有关部门对教育收费始终保持高压态势,这项工作必须慎之又慎。在这里,我再强调几点:一是要认真做好收费政策的公示和宣传解释工作,不要怕麻烦。二是要严格教辅材料的征订。除“一科一辅”外,任何学校和教师不得强迫学生统一征订教辅材料和购买学习用品。刚才,我们通报了一例教师要求学生到指定书店购买教辅资料的行为,希望大家警钟长鸣,认真汲取教训。三是一定要严格收费程序,加强收费管理,务必做到不自立项目收费、不提高标准收费、不扩大范围收费、不违背学生自愿原则强制收费。四是要认真做好教育基金会资金募集工作。近几年,教育基金会的老同志抓教育基金的募集,支持教育发展,做了很大的贡献,每年都要拿出几十万元资金支持、发展教育事业。教育基金主要是资助学生,取之于社会用之于学生。各个学校一定要认真做好宣传发动工作。从20xx年下学期来看,全县大部分学校做得比较好,全县教育基金的总募集量由25万增加到了31万,但美中不足的是还有6个单位人均2元的标准都没有达到。这项工作要认真抓好,但也要注意坚持自愿原则,不要限定捐款数额。

四、切实抓好开学安全稳定工作。安全工作是学校的底线,要年年讲、月月讲、天天讲,任何时候都不能放松,稍有疏忽就要出大事,必须做到警钟长鸣。去年,全县学校的安全工作整体不错,但是还是有个别学校安全管理不到位,管理混乱,我们将进一步调查,该严肃处理的必须严肃处理。我们马上就要开学了,各个学校一定要把安全工作当作头等大事来抓。一要加强安全隐患的排查。对学校校车、校舍建筑、设施设备,对校外周边环境的安全隐患,对学校安全管理、门卫管理有没有安全隐患要认真进行排查。二要认真进行整治。对排查中发现的问题,要立即采取有效措施进行整改,受客观因素影响不能及时整改的,要坚决予以封闭。三要果断地处理。小问题不重视就会引发大问题,所以在处理一些安全事故的时候,我们各个学校的校长要特别注意,要在第一时间及时报告相关部门,事故不报告,延误了处理时机,要严格追责。另外,安全教育一定要到位。要利用开学这段时间,集中抓一次学生的安全教育,特别是各个学校要下发一份致学生家长的一封信,明确学生家长或监护人的安全责任。另外,综治维稳工作也要高度重视,全国“两会”在即,教育系统信访维稳的压力也相当的大,一是老民办教师问题,二是有的学校一些信访维稳的个案等,基于此我们要认真进行排查,加强信息的沟通和掌控,及时加强稳控工作,切实落实责任制和责任追究制。

五、认真抓好控流保学工作。要在寒假控流保学工作基础上,再动员,再部署,进一步加大力度,巩固成果。各校要分片、分班安排学校班子成员、中层干部和班主任、科任老师下去家访,利用这一段时间再次做好全面家访工作,重点对有辍学倾向、流失苗头的学生进行针对性家访。要做到一次不行就两次,两次不行就三次。并主动联合乡镇、村委会干部开展声势浩大的劝学工作。总之一句话,千方百计、全力以赴确保不流失一个学生。今年要对各学校辍学率进行重点督查。

六、积极做好普职分流工作。去年,召开了20xx年普职分流动员会议,明确了工作责任和工作任务。一要明确责任,认真落实20xx年普职分流动员会议精神。严格按照桂教发【20xx】1号文件精神和普职分流工作流程做好职校的春季招生工作,责任到人,奖罚分明,对照《目标管理责任书》的内容,严格落实责任追究,责任状就是军令状,必须落实。二要做好工作,确保任务完成。现在国家对职业教育这么重要,又有这么好的政策。但我们年前,只有少数学校提交了预录名单,个别学校校长未引起重视,普职分流动员大会不参加,精神未领会,对职校下校宣传配合不够。希望开学时,迅速成立专门机构,专人管理,专人负责这项工作。三要把握收费标准,规范招生秩序。到职中就读的学生一律免交学费,生源学校不再收取初中阶段的任何费用,职校按物价标准只收取一些杂费和代收费。要严禁买卖生源,个别学校春季把学生送到县职校,秋季又把学生送到其他学校,从中捞取利益,纪监室要认真介入调查。同时,我们还应给学生家长讲明白,这些学生不但要继续完成九年义务教育,还要参加毕业会考。

七、切实转变工作作风,抓好工作落实。一是要收心,尽快从轻松的假期生活中投入到紧张的工作状态。农村有一种讲法,“吃正月、玩二月、不紧不慢过三月。”但是我们教育不能这么悠闲,大家要算好时间帐,这个学期时间非常短,所以大家要从今天开始,抓紧时间安排部署并认真落实好工作,确保本期各项任务顺利完成。二是要抓领导作风、促师德师风。①要落实中央精神,抓作风建设。要采取明查暗访、接受举报投诉、聘请作风建设监督员等措施,查处一些作风不实,违法乱纪的人和事。正风肃纪,绝不含糊。局机关要做表率、当模范,树立良好形象。为进一步加强机关作风建设,我们一是要提高机关效率,改进会风、文风,减少检查,简政放权,齐心协力抓教育,一心一意谋发展。②要强化服务意识,减少衙门作风,主动为学校排忧解难,机关人员要严格落实“一岗双责”责任制。③要带头厉行节约,反对铺张浪费。机关干部下基层、下学校,各种接待要坚持从俭,切实做到下校吃食堂,同城不宴请,学校招待费要严格按教育局下达的指标数执行,超过部分不予报销。④要搞好局务公开工作。目前,正在制定细则,对教育局所有的决策、大额的开支、所有的项目建设等都要公开透明,接受各个学校的监督,做到办事公平公正公开。⑤要抓班子建设。从去年年终考核可以看得出来,目前,全县学校领导班子总的来说是比较好的,大部分班子团结,作风扎实,业绩突出,但也发现了诸如少数校长作风不民主,班子不团结,思路不清晰,工作缺乏激情,干群关系疏远等问题,有的班子民主测评优秀率不高,全县低于85%的学校有16所,低于80%的学校有11所。对于测评优秀率低于80%的学校,局里正在制定方案,将派出调查组查明原因,确实存在问题的,要严肃整改。三是要抓师德师风建设。今年抓师德师风建设主要是抓正反典型。对于那些作风漂浮,道德沦丧,违法乱纪的教师要严惩不贷,该开除的要开除,树立反面典型,做到警钟长鸣。对于那些爱岗敬业、爱校如家、爱生如子的教师要大张旗鼓地表彰。今年,我们计划评选出“二十佳优秀乡村教师”,各学校要积极推荐特别是对那些扎根农村教育的先进人物,对他们的先进事迹及时向外推介,营造浓厚的创先争优氛围。

开学后,县政府督查室将组织教育、物价、纠风等相关单位分赴各乡镇开展开学工作检查,督查的对象是各乡镇人民政府和各中小学校,中央、省市也将派出各检查组到各地进行检查,希望各学校认真向当地党委政府主要领导汇报,做好迎检工作。局机关各督查员和管片领导也要深入学校和基层,切实督促各学校做好开学工作和迎检工作。

同志们,20xx年是孕育新希望的一年,也是任务繁重、充满挑战的一年,我们要认真按照县委、县政府的要求,切实肩负起桂阳教育事业快速发展的历史重任,团结一心、奋力拼搏,为加快推进教育强县建设,为全县“加快追领步伐,建设幸福桂阳”做出新的更大的贡献。

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篇7:拔河比赛领导讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:比赛,领导,全文共 820 字

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尊敬的老师们,亲爱的同学们:

大家好!今天,我们满怀喜悦心情,以饱满的精神状态,举办马坡镇第三中学20xx年冬季拔河比赛。在此,我代表学校向为了这次拔河比赛积极筹备、精心组织的各位教师,积极参与、刻苦训练的各位同学及工作人员表示衷心感谢!

为了切实推动“阳光体育运动”继续深入的开展,吸引广大青少年走向操场,走向大自然,丰富学生的课余生活,深入贯彻国家体育总局提出的“每天锻炼一小时,健康工作50年,幸福生活一辈子”的体育健康理念,营造浓郁的校园体育锻炼氛围,切实提高学生的健康水平,积极组织学生开展有益于学生身心的体育活动。“海阔凭鱼跃,天高任鸟飞”衷心希望各队的同学们在比赛场上赛出水平,赛出友谊,赛出风格,向着更高、更快、更强的目标而努力,创造新的成绩。

本次拔河比赛是对全校师生素质、精神风貌的一次大检阅,是对我们师生团队拼搏精神的一次考验,更是对学校、班级文化建设的有力体现。我希望,通过这次拔河比赛,进一步推动我校体育活动的蓬勃开展,通过比赛,同学们能真正意识到,作为合格的学生,不仅应该具有高尚的品德、优异的成绩、优雅的举止,还应该具有强健的体魄,必须学会强身健体,真正成为德智体美全面发展的优秀人才。希望全体裁判员及工作人员,能够及时到位,客观、公正地履行职责。对同学们的付出,进行正确的评价和裁决。希望班主任老师恪尽职守,做好学生的组织工作,教育学生严格遵守赛场纪律,按比赛组指定地点就坐,不大声喧哗,讲究卫生、注意安全、文明观看,保持良好的大会秩序。

同学们:夺冠争名,训练有序,勿忘平时点滴功夫;强身健体,持之以恒,切记朝夕宝贵时间。希望全体师生以本届拔河比赛为契机,积极自觉参加身体锻炼,踊跃投入体育活动,更希望同学们把比赛表现出来的锲而不舍、坚忍不拔的毅力,勇往直前的雄心,永不言败的斗志,带到自己的学习中去,向着你们理想的明天而奋斗。

最后,预祝同学们能在本次活动中取得优异成绩,预祝本次拔河比赛获得圆满成功。 谢谢大家!

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篇8:演讲比赛领导讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:比赛,领导,全文共 371 字

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同志们、选手们,大家好:

为了深入学习贯彻精神,进一步激发全院干部职工干事创业的热情,今天,我们在这里隆重举行“学习宣传,立足岗位做奉献”演讲比赛。在此,我谨代表医院党总支和行政,向参加今天比赛的各位选手和观众表示最热烈的欢迎!

的主题是:高举中国特色社会主义伟大旗帜,以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,解放思想,改革开放,凝聚力量,攻坚克难,坚定不移沿着中国特色社会主义道路前进,为全面建成小康社会而奋斗。

学习贯彻精神,要准确把握 “科学发展观”重要思想是的灵魂。

我们通过举办这次演讲比赛,目的是进一步强化我院党员干部的意识教育,党的宗旨教育,党的先进性教育和党的纯洁性教育,教育和引导广大干部职工不忘使命,创新工作方式,真抓实干,在平凡的岗位上创先争优,做出不平凡的业绩,促进医院又好又快地发展。

预祝本次演讲比赛圆满成功!

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篇9:公司开业典礼领导讲话稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:企业,领导,全文共 976 字

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尊敬的各位领导、各位来宾、同志们、朋友们:

今天,我们在这里隆重举行徐州广大家具超市有限公司开业庆典。首先,我代表泉山区委、区政府,对徐州广大家具超市开业运营表示热烈的祝贺.,对前来参加开业庆典的各位领导和来宾表示热烈的欢迎!

1998年开始建设淮海食品城, 占用徐州果园土地1000余亩,市政府决定用3万平方米市场作为用地补偿,市场土地和资产全部归属泉山区所有。以补偿的这块土地和市场为载体,我区成功引进了广东广大环球家具商业机

构, 由该机构老总黄瑞生先生投资2亿多元,建成了淮海经济区规模最大的家具连锁超市。徐州广大家具超市有限公司的成立和超市开业,为我区非公有制经济发展注入了新的活力。并得到了市有关部门的大力支持和帮助,特别是云龙区委、区政府,在各个方面提供了很多便利条件。在此,我代表泉山区委、区政府,向关心、支持、帮助徐州广大家具有限公司发展和我区经济建设的各位领导、各界朋友和同志们,表示最衷心的感谢!

近年来,我们泉山区在市委、市政府的正确领导下,大力实施“三产兴区”战略。坚持走发展大流通、搞活大贸易、建设大市场之路,七里沟专业市场群逐步壮大,新一佳、大福源、易初爱莲等新型业态竞相发展,五星电器、新华鸿国书城等大卖场登陆中心商圈,黄河商贸城、中枢商业步行街等一批三产大项目正在建设之中,三产服务业已成为我区的支柱产业和财政收入主要来源,并呈现出强劲的发展潜力,建设徐州市区域性商贸中心奠定了坚实的基础。今后,我们泉山区将继续按照“六放”要求,强化“服务就是义务”的理念,把大力发展私营个体经济作为区域经济的主体来抓,进一步营造“墙内企业自主发展、墙外政府全程服务”的投资环境,努力提高服务质量和水平,真正做到?“亲商、爱商、安商、富商”,保证重大项目在泉山区“引得来、留得住、发展快”,使泉山区成为投资者的天堂,创业者的乐园,为全力打,造“首善之区”、为我市争做“江北‘两个率先’领头羊”做出新的更大的贡献。徐州广大家具超市是我区今后重点发展的三产服务业大项目,希望徐州广大家具超市有限公司充分发挥资金、管理、规模等优势,锐意进取、不断开拓创新;希望七里沟办事处等单位和部门积极配合,搞好服务,更好地促进广大家具超市不断地发展壮大。

最后,预祝徐州广大家具超市生意兴隆、事业辉煌!祝各位领导、各位来宾、各位朋友身体健康、万事如意!

谢谢大家。

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篇10:自然保护区管理局领导班子年度工作总结_工作总结范文_网

范文类型:工作总结,适用行业岗位:领导,全文共 7340 字

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自然保护区管理局领导班子年度工作总结

20xx年,天目山管理局领导班子在市委、市政府的正确领导下,深入学习贯彻党的xx大、xx届五中、六中全会精神,在班子变动、任务艰巨的情况下,团结协作、积极进取,在干部职工的大力配合下,推进了保护区事业科学发展,同时,加强了党建工作和廉政建设,业务建设、能力建设、文化建设得到提升,圆满完成了各项任务,取得了较好的成效。

一、紧扣中心、服务发展,着力推进党建工作

这一年里,管理局领导班子切实按照全市党建工作会议精神和机关党建工作总体思路,大力拓展“党建+”工作方式,注重继承与创新相结合,党建与业务相结合,学习与实践相结合,不断培养全局党员和干部职工“讲党性、重品行、求实效”的综合素质能力。

1.抓队伍,确保有能力有活力

加强队伍建设是做好党建工作的重要前提。一年来,管理局领导班子紧密联系保护区工作特点和干部队伍实际,不断激发管理局干部队伍的业务能力和团队活力。一是积极落实人才培养关爱工作机制。今年以来,落实了一名中层干部挂职联系天目山镇杲村村,帮助联系移民项目,扶持村发展。一名中层干部参加了杭州市民主党派中青班学习。建立了局妇委会,通过推荐考察选任了妇委会主任。按照市里要求,建立了干部激励、关怀、帮扶等制度,在职工用餐、生活保障等多方面进行了改善提升。二是制定值班考核制度。全局干部职工都必须按规定进行上下班指纹考勤,各保护站、点工作必须按规定进行GPS定位考勤,并将考核结果作为评先、评优的重要依据之一,坚持以考核督促人、以绩效激励人,引导管理局每一位同志深刻认识和把握做好机关党建工作与专业工作相结合的重要性。三是开展活动凝合力。通过年初制定下的“党员固定活动日”计划,以爱国主义教育、基层党建示范、好家风弘扬等为主题,根据保护区实际情况,共计开展作风建设学习、植树造林等活动12次。

2.抓思想,确保有创新有成效

加强思想建设是提高党建工作的必要保证。一年里,管理局领导班子带领全体机关干部,以习近平总书记系列讲话为总领,将xx大精神宣传教育作为重中之重。通过扎实开展“两学一做”、“三会一课”学习教育实践,定期召开党组会议、党性教育、务虚研讨等多种形式,坚持领导班子带头学、集中学和自我学相结合,共计开展党组中心组学习16次、机关党员集中教育培训12次、全局干部群众集中学习3次,极大提高了全体机关党员的党性修养和先锋意识。在“诚信包容有为”天目山精神基础上,进一步深化天目洗心活动内涵,提出树立五心:即“感恩心”“敬畏心”“包容心”“进取心”“平常心”,进一步加强管理局机关文化建设。今年开展的天目山保护区“靓区行动”百日大会战,找到了机关党建工作与业务工作的有效结合点,对进一步推进“学习型党组织”建设起到了积极作用。。

3.抓制度,确保有提升有突破

加强制度建设是夯实党建工作的有力保障。一是坚持集体领导,贯彻“领导干部有关事项报告制度”。管理局领导班子始终认真贯彻执行民主集中制,充分发挥班子成员集体领导作用,大事开会碰头,小事相互通报,相互协调,班子“一把手”能够充分发挥表率作用,带头遵守制度、执行决议、维护纪律。二是团结协调形成合力,实行班子成员周例会制度。管理局领导班子始终讲团结、重纪律,及时通报工作情况、思想动态,加强工作领导,强化队伍思想建设,大事讲原则,小事讲风格,心往一处想,劲往一处使,工作不推诿,较好地发挥了领导班子的集体领导作用。三是坚持“集体领导,民主集中,个别酝酿,会议决定”的议事、决策制度。坚持集体领导和个人分工负责相结合的原则,自觉维护团结,互相信任、互相支持,主动接受监督。四是认真履行党员职责。班子成员都能够以普通党员的身份,积极带头参加组织生活会等活动,主动听取群众意见,开展批评与自我批评,限度的调动一切积极因素,凝心聚力,全力推动保护区事业健康发展。

4.抓作风,确保有改进有加强

加强作风建设是落实党建工作的有效法宝。天目山自然保护区作为全国51个示范保护区之一,示范效应明显,今年以来,管理局努力打造“责任型”、“效能型”领导班子,加强管理局作风建设,狠抓全局工作纪律,不断提高党员和干部职工防腐拒变能力。充分发挥纪检监察职能,有效介入管理局财务、干部人事、工程招标、物资采购及各科室具体工作的各个环节,坚决查处违反“八项规定”等纪律要求的行为,促进了干部作风的进一步好转和示范保护区发展环境的进一步优化;充分发挥民主生活会职能,在思想作风、工作作风、学风和生活作风方面查找问题,并进行整改。圆满完成了G20峰会天目山森林消防安保工作,4人分别荣获省市级“G20峰会安保工作先进个人”称号。

5、抓党风廉政,确保有纪律有实效

一年里,管理局领导班子深刻把握、坚决贯彻中央新部署新要求,紧密结合管理局实际,积极履行党风廉政建设主体责任,态度坚决,措施有力,党的纪律建设不断加强,各项工作深入推进。在管理局班子成员人事变动的情况下,及时调整党风廉政建设领导小组,进一步明确局党组责任“四主体”,始终保持党组负责人是履行党风廉政建设第一责任人职责,对全局党风廉政建设负总责,其他班子成员分工负责的良好工作格局,一级抓一级、层层抓落实。依据党政正职“五不直接分管”制度,强化管理局领导班子“副职分管、正职监管、集体领导、科学决策”的工作体系,不断加强决策民主化、科学化;认真落实“一岗双责”,执行“领导干部有关事项报告制度”,完善“廉政谈话制度”,签订了《党风廉政建设责任书》。全年党组通过党组学习、班子例会、中层干部例会、职工大会等会议形式,组织全局干部职工学习党章党规和系列讲话精神,收看警示教育片和学习浙江省有关违法违纪通报等教育学习16次,开展党风党纪教育6次。深入加强廉政文化建设,通过开展党员活动日、举办党的知识竞赛、在保护区内悬挂廉政宣传横幅、在办公楼内张贴廉政文化宣传画和家风崇廉格言,引导树立全局干部群众风清气正的良好形象。严格落实“信访工作领导责任制”,认真做好群众来信来访工作,20xx年度天目山管理局无信访件。积极支持纪检人员履行职责,严格依法依规查处违法违纪案件。进一步加强“三公”经费管理,降低“三公”经费支出,针对保护区内实施的各类工程项目,严格按照程序报批,并积极配合纪检、财政等职能部门的相关审计。

二、求真务实,真抓实干,完成保护区各项工作。

一年来,我局始终坚持“尊重自然,顺应自然,保护自然”的理念,紧紧围绕“精品示范保护区、传统文化传承区、生态经济带动区”的建设目标,以习近平总书记提出的“两山论”为引领,以奋力建设“三美”临安为载体,以“环境建设提质年”活动为圆心,立足实际,迎难而上,圆满完成了各项工作。

(一)、抓项目、促科研,“特色保护区”迈上新台阶

1.着力推动项目建设。

——《浙江天目山森林生态系统国家定位观测研究站建设项目》通过验收并投入运行。天目山生态站建成科研实验用房、永久性样地、测流堰等设施,配置完善气象、土壤等观测设备,全年记录数据可达253926万条,数据量达到1449.7MB。今年12月通过省林业厅组织的验收。验收完成后,管理局积极申请实施维护运行项目和二期实施项目。

——启动“一树一策”古树名木保护工程。《古树名木“一树一策”保护工程方案》于今年5月通过评审,方案在之前的“天目山古柳杉综合保护工程”基础上,提出了要对区内包括古柳杉在内的1050株古树名木制订个性化保护方案。管理局还通过各种途径积极争取资金,对区内古树名木实施全面保护,目前在浙江林学院古树名木救护有限公司的的技术支撑下,已启动了30株古树的个性化保护工作,取得了阶段性成效。

——天目山自然教育平台正式启动。依托天目山保护区生态资源,管理局联合大华旅游建设开发有限公司,创新“以森林为教室、以自然为老师”的科普理念,于今年正式启动“大地之野”自然教育基地,自主开发课程7大类52门,计划用5年时间做成华东地区的科普教育基地。自启动以来,该平台已面向全国,特别是长三角地区开设了4期夏令营,2期国庆营及每周末开设的周末营,总计接待27批1220人,影响力逐渐扩大。为了惠及天目山周边镇、村留守儿童及外来务工人员子女,管理局还积极争取资源,为其提供免费体验名额。

2.积极开展科研调查。

——开展大型野生动物红外相机监测。20xx年,管理局在保护区重点范围安装红外监测相机100台,全年完成收集数据4次,监测到黑麂、苏门羚、白鹇等多种国家重点保护野生动物视频与图片?份。

——开展野生动植物资源综合复查及数据库建设。为加强对保护区内野生动植物资源的保护与研究,今年,管理局邀请了国内知名专家、学者开展全区野生动物资源调查,出版《天目山动物志》第五卷、第八卷、第九卷专著,增加天目山缨翅目、广翅目、蛇蛉目等12目117科560属1217种动物的数据记录。

——开展极小种群珍稀植物综合保护研究。今年来,管理局更是整合资源、积极争取,加大人力、物力、财力等各方面投入,积极开展保护区内珍稀植物天目铁木、羊角槭、天目槭的繁育工作,并与杭州植物园、浙江省林科院等单位签订《迁地保护协议》,开展天目铁木、羊角槭、天目木兰、夏蜡梅、天目木姜子等珍稀濒危植物的联合保育工作。

此外,一年的时间里,管理局还与中国科学院动物研究所、浙江大学等多所科研单位合作开展“应用水生昆虫监测环境质量”“华东黄山-天目山脉及仙霞岭-武夷山脉生物多样性调查”等专项10余个;在《ZOOTAXA》、《林业科学》、《浙江农林大学学报》等学术期刊上发表论文10余篇;坚持多点巡查,对生物多样性疫源疫病有序监测,累计报送鸟类信息65种81056只,巡查路程达18386公里;开展松材线虫病预防结合工作,完成三轮保护区内2426亩松林的普查,开展重点松树的预防注药50000瓶,有效防止保护区松材线虫病的发生。

(二)明责任、抓保护,“平安保护区”展现新魅力

1.立足一个“防”字,确保防护基础不脱“根”

——全力做好防火作用。天目山森林消防工作是天目山的中心工作,也是全局工作的重心所在。20xx年,在G20杭州峰会如期举办、保护区成立60周年的诸多契机下,管理局将天目山森林消防工作摆在了前所未有的战略高度。为此,管理局及时调整天目山森林消防指挥部。同时,在层层签订责任状的基础上,进一步细化责任,将具体地段划分到每一个护林员,做到严防死守,确保保护区森林资源的有效增长。

——全力做好防护基础设施建设。全年累计投入200余万元,更新防火指挥中心视频监控系统,在龙峰尖、大树王、开山老殿等游客集中区域安装了高清摄像头,强化对游客旅*为的监管。改造消防仓库防火设施,及时补充仓库内消防器具,并进行定期调试维护。对南大门保护站、东关保护站、龙峰尖保护站及景区防火设施也进行了规范化建设,使保护站面貌焕然一新。

——全力做好引水上山工程。今年管理局积极向省林业厅、杭州市林水局争取资金,在20xx年完成火焰山防火隔离带、引水上山工程后,今年又完成龙峰尖和太子峰引水上山工程,新建50立方米水池2座,形成引水灭火工程系统性网络,。

——全力做好毛竹林采伐清理与监测。按《浙江省林业厅采伐管理改革试点方案》批复要求,管理局认真制定采伐清理实施方案,强化监管,有序推进毛竹清理工作。现已完成间伐面积690亩,全面清理毛竹林860亩,采伐毛竹8500吨,并在清理现场布设监测样地。

2.重在一个“护”字,确保防护措施不落“叶”

——依法治区,严厉打击破坏行为。为了保护森林资源,打击盗伐分子,管理局一方面要求全体护林员对各自责任范围摸底排查,对重点地段长期巡查,以便及时发现。另一方面专门组织执法队伍入山入村进行全线巡查,设卡守点,严厉打击,有效的遏制了保护区内乱砍滥伐、偷捕盗猎、私挖乱采的违法行为,确保了森林资源不受破坏。管理局还进行了专项整治,今年来查处制止破坏行为7起,做到发现一起,查处打击一起。

——值班值守,确保重要节点万无一失。G20峰会期间,管理局制定了《G20峰会天目山森林消防安保工作方案》、《进一步加强应急值守和紧急信息报送工作的通知》等一系列文件,按照文件要求实行24小时值班和巡逻,并在禅源寺、龙峰尖、进山门设置卡口,进行简易安检,并设立火种收缴、寄存箱,劝导游客自动上缴打火机,确保了峰会期间无火情火警发生。在森林防火期、重要时间节点,召开专题森林消防工作会议,部署落实各项具体森林消防举措,班子成员带队走访相关联防乡镇村,保护科设置安排专人专岗值守,办公室加强资源保护宣传工作。20xx年,共计悬挂彩旗200余面、横幅10余条,发放森林消防传单5000余份,有效提升了全民森林保护意识。

——应急演练,消防工作扎实推进。今年来,管理局组织全局青年干部职工、旅游公司青壮员工、天目村部分村民开展不定期消防演练,进一步提升实战技能。针对引水灭火工程的实施,管理局还在一年两次消防演练的基础上,在防火期内实行每月一次科室森林消防演练,加快每个队员对消防水泵熟悉、使用,提升消防队伍的设备使用技能和应急处置能力。

(三)抓队伍、提能力,“示范保护区”构造新格局

1.积极实施“引进来”、“走出去”战略,人员素质不断加强

规范科教管理办法,完善申报系统,针对需要进入保护区开展科研、学习的单位与个人可事先进入“天目山申报系统网站”进行申请,一年来,共计登记科考人员86批402人次,教学实习人员3000余人。完善科研教育设施,重新布展天目山科技馆,新增“龙峰尖——半月池”科普教育平台,布设科普说明牌,全年接待基地院校26所40批次3046人次。另外,还与浙江大学、杭州市林业科学研究院、丽水市林业科学院等10余个科研单位和院校签订了合作研究协议。加大外出交流、学习调研机会,选送人员参加无人机巡护培训,鼓励干部职工参与评优评奖,其中,在第xx届中国生物圈保护区网络成员大会上,杨文杰同志获评“绿色卫士”奖;赵明水同志获得中国野生动物保护协会20xx年“斯巴鲁生态保护奖”个人奖项。

2.积极探索“大天目、大规划、大发展”体系,综合能力显著提升

——第二个十年世界生物圈保护区评估会圆满完成。20xx是天目山建区60周年及加入联合国人与生物圈保护区20周年,作为世界生物圈保护区网络成员,天目山管理局于今年11月承办了第xx届中国生物圈保护区网络成员大会。评估会上,专家组对近十年来保护区在保护、发展、支撑方面所取得的成果给予充分肯定,通过了天目山作为世界生物圈保护区网络成员的第二个十年评估。制作天目山60周年宣传片1部,制作宣传图册1000册和图版30块,在会议期间向国内外来宾做了宣传展示,反响热烈。

——《浙江天目山自然保护区总体规划(20xx—20xx年)》获国家林业局批复。20xx年,管理局启动了第二个《浙江天目山自然保护区总体规划(20xx-20xx)》的编制工作,委托国家林业局调查规划设计院编制该项目,于20xx年12月通过省级业务主管部门组织的专家初评。20xx年4月,国家林业局组织有关复审专家再次对该项目进行实地考察与科学论证,并于20xx年1月通过专家会审,11月,管理局顺利获得国家林业局对该《总体规划》的批复。

——天目山保护区“靓区行动”百日大会战有序开展。为加快推进“全国一流精品保护区”建设,管理局统筹安排,周密部署,在今年7月组织开展了“靓区行动”百日大会战。利用100天时间,从交通秩序整治、施工扬尘整治、环境秩序整治、土特产市场整治、标识标牌整治、内部管理规范六大方面,召开动员部署会,成立领导小组,建立工作机制,列出责任清单,落实专人负责,充分发挥主观能动性,按照时间节点倒排计划,促使保护区面貌得到明显改善,秩序规范、管理有序、保护区得到靓化。

(四)、联社区、拓空间,“和谐保护区”发挥新动能

1.以“三美”临安建设为契机,保护区颜值更高气质更好

20xx年,管理局围绕市政府中心工作,立足区域实际,通过开展系列活动,主动融入社区、吸纳社区参与、做好社区服务。持续助推“百路千里”,开展拆除违建、整修危房、整治标牌、清理堆积物、整修美化林区道路立面、垃圾分类、杆线“上改下”等整治行动。继续开展“五水共治”。在办公区张贴节水标示标语、在旅游区开展治水行动意义宣传等形式,积极营造推进保护区全民治水的浓厚舆论氛围。大力践行“三改一拆”。加强对保护区内农家乐的管理,严格执行在原宅基地拆旧建新原则,20xx年至今,保护区内农家乐数量没有增加。

2.以社区共建为纽带,周边村镇经济更强生活更好

——引导周边村落农家乐长效化经营。为更好践行“既要金山银山也要绿水青山”的生态理念,今年来,管理局联合大华旅游建设公司,通过互联网、新媒体等多种形式加大旅游资源宣传,周边村落农家乐游客接纳数量显著增长。联合天目山镇徐村村,积极参与夏季提子采摘活动策划,并将提子采摘活动与天目山景区旅游相结合,更好地推动了周边村落农家乐长效化经营。

——加强旅游景区标示标牌科学化设立。今年来,管理局结合保护区和游客区实际情况,确定了“一区一牌、一树一牌”的设立原则,科学测算标志牌的数量和确定标志牌分布,在景区、道路、停车场、游客中心等场所科学设立引导和指示标牌,为加强保护宣传效果,还增加了横幅、彩旗、海报等宣传内容,重点强调保护区注意事项、森林防火安全等知识。(五)、树品牌、展文化,“活力保护区”塑造新形象

除了在科研、保护、能力、社区等方面下大功夫、花大力气,今年以来,管理局还充分发挥天目山文化资源的优势,精心打造富有天目特色、传承天目精神的文化品牌,深入挖掘天目山人文底蕴,在根植“天目”文化理念方面迈上一个新台阶。1月,以“天目山”为名的我国新型坦克登陆舰正式入列命名,标志着该舰正式加入海军战斗序列。这不仅是对弘扬天目山精神、传播天目山品牌、宣传临安城市形象起着积极作用,也是军地双拥关系的重要体现,是一张闪亮的海上新名片。5月,管理局联合浙江省诗词楹联学会,举办了以天目山为创作灵感源的古体诗词创作笔会。共创做出百余首作品,为巍巍天目文化传承留下了亮丽的一笔。对太子痷、老殿、幻住痷等古建筑进行了修缮,增加了文化内涵。

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篇11:2024教师节领导致辞范文

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:教师,领导,全文共 5414 字

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老师们、先生们、朋友们:

今天,我们隆重集会,热烈庆祝20__年第十九个教师节的到来,在此,我代表县委、县政府向全县工作在教育战线的广大干部职工表示节日的祝贺!对在三尺讲台辛勤耕耘、无私奉献的教育工作者表示衷心的感谢和诚挚的敬意!

刚才,文咏同志宣读了县委、县政府对20__年

中高考先进单位和个人进行表彰奖励的决定,3个乡镇、14所学校、75名教师受到了表彰和奖励,教师代表做了典型发言,这些成绩和荣誉的取得,是全县上下共同努力的结果,特别是在座的全体教师无私奉献、拼搏进取、开拓创新的结果,在这里,我再次代表县委、县政府向中高考取得优异成绩的乡镇、学校和教师表示热烈的祝贺!下面,就我县的教育工作,我讲几点意见:

一、发扬成绩,再接再厉,努力攀登新的高峰

今年是我来故城工作的第一年,来故城前,我就听说故城高中教育成绩不错,但也有“高中强,初中弱,小学问题一大摞”的说法,现在看来,第二种说法不全面,今年的中高成绩,体现了教育事业龙头带动、整体推进、你追我赶、万马奔腾的发展态势。

一是高考成绩亮点不断。我县的高考成绩,今年已是连续第八年名列全市前茅。这八年中,作为全县教育龙头的郑口中学,年年有新亮点,岁岁有新突破,九九年考出过全省的理科状元、榜眼,20__年学校物理、数学综合成绩位列全市第一,20__年本科上线超千人大关,今年考出了全市理科状元,几乎每年都有考生升入清华、北大之类的全国名校,为故城争了光,添了彩,大大鼓舞了故城人的士气。特别是今年的高考成绩,是在抗击非典的非常时期,在各重点中学间生源竞争激烈、近几年教师外流的情况下取得的,就显得尤为难能可贵,这也说明我们的成绩是靠超常的付出取得的,说明我们的教师队伍是经得住考验、甘于奉献的。

二是中考成绩稳步提升。中考成绩的好坏可以说是初中、小学教学质量高低的晴雨表。今年我县中考成绩摆脱了徘徊不前的局面,不管是单科平均分、综合平均分,还是重点高中公助生录取分数线,在全市的排名都有大幅度地提升,总体水平有新的飞跃,值得一提的是,建国中学等边远学校的综合成绩,由去年的全县倒数一跃成为全县前几名,说明了全县的广大教育工作者,正在认真实践“振奋精神,负重奋进,艰苦奋斗,励精图治”的故城精神,为全县基础教育的发展和提高负出了很多的心血和汗水。

今年中、高考的成绩和工作的经验,会后我们还要认真细致地总结,以推动我县教育的进一步发展。在讲成绩的同时,我们还必须清醒地看到,我县教育的总体水平还不高,虽然涌现出了一些优秀学校,但还存在着一些突出困难和问题:

①基础教育整体水平不高,办学条件急待改善;

②城乡教育发展不够平衡,有“头重脚轻根底浅”的现象,县城教师拥挤,乡下教师缺少,越是县边越是教育质量明显偏差,个别人拿着工资不上课,还私自雇佣代课教员;

③实施素质教育尚未取得突破性进展;

④个别初中学校学生辍学率较高;

⑤农村中小学师资水平偏低。

特别是教师工资已经纳入县财政统一发放,教师后顾之忧得到解决,教师待遇得到进一步提高,社会各界对教师的要求、对教育教学质量的要求也随之提高。大家要知道,全县财力不很富裕,仅教师人员总数已达到6000人,工资占到了将近6000万元,而全县财政收入100元,就得拿出62元钱发放教师工资。教育从一个角度讲是社会的再创造,而从另一个角度讲都是有投入没有经济的产出,回报周期长。因此,在座的各位必须居安思危,树立忧患意识,认清形势,戒骄戒躁,发扬成绩,克服不足,再创辉煌。

二、加快高中建设,提高高中办学水平

按照市委、市政府的安排部署,我县20__年要在县城普及高中阶段教育,20__年全县普及高中阶段教育。我们要意识到“普九”后,教育事业的发展必然转移到普及高中阶段教育和加强学前教育上来。今后,我县高中教育工作重点是:一手抓普及,一手抓提高。

1、普及要加大力度。今年,我县共有初中毕业生6294人,而升入郑口中学、高级中学、职教中心的学生才20__多人,还有相当一部分学生不能升入高中学习。在当前县财政府相当紧张的情况下,如何发展和普及高中教育,如何满足广大学生升入高中就读的需求,成为摆在我们面前的一个重大课题。我县扩大高中办学规模,要做好扩容与新建两篇文章。扩容就是改造现有的高中学校,对有发展空间的郑口中学和职教中心进行扩建,增设校舍和教学仪器设施,使其招生数增加20%至30%;新建就是借鉴聚龙中学建设模式,新增入学人数2100人,教文体局作为县级教育行政部门要加快探索多渠道、多形式加快高中阶段教育发展的途径,激发高中教育的活力。深入抓好普通高中办学体制和办学模式改革,不断完善普通高中教育功能,鼓励和引导各种社会力量举办高中阶段教育。这样到20__年,我县高中教育普及率可达80%以上,基本满足全县人民对高中阶段教育的需要。

2、教学质量要有新的提高。当前,我县的高中教育一方面要更新教育观念和教学模式,在教育教学质量上再上新台阶,这方面需要战斗在中学一线的校长、教研人员、任课教师共同学习、思考、探索和创新;一方面要正视与先进县市、学校的差距,找出制约我县高中教学质量提高的诸多因素,研究问题,制定改进措施;再一方面,要选准发展提高的切入点,高考成绩每年都有新的亮点,不要“年年岁岁花相似”,只要“岁岁年年花不同”,每年都有新的发展和提高,给人以耳目一新的感觉。

三、深刻认识基础教育的重要性,促进基础教育的健康发展

优先发展基础教育,是党中央、国务院针对新世纪国内经济发展和日趋激烈的国际竞争的形势,所作出的重大战略决策。我县基础教育的水平,总体上来说不高,落实好中央决策,促进我县基础教育的快速健康发展,就要坚定不移的做好三项工作:

(一)创造基础教育适宜的发展环境。

1、县乡两级政府要尽最大努力保证全县的教育投入,保证教师工资发放,保证办学条件的改善,解除广大教育干部的后顾之忧,为全县基础教育创造适宜的发展环境。比如:郑口中学的33名教师,职教中心的54名教师,聚龙中学的68名教师,20__横向调动的56名教师,从编制、工资发放上等给予解决。

2、要充分调动社会上蕴藏着的巨大办学积极性,形成全社会共同尊师重教的良好氛围。教育、公、检、法、工商、税务、环保等部门要形成合力,维护师生合法权益,清除学校附近的各种不良因素,为学校创造一个良好的社会环境,凡是到学校寻衅闹事、欧打师生的违法案件,要依照法律,严肃处理。每个家庭都要积极配合学校教育,形成家庭、学校、社会共同育人的良好局面。

(二)促进初中教学质量的提高。

今年,我县初中的教学质量总体上讲有提高,但提高的幅度还不够,与冀州、深州、武邑等兄弟市县相比还存在着一定差距。逆水行舟,不进则退,提高我县初中教育教学质量已迫在眉睫。怎么提呢?四句话,“抓校长队伍以细化管理,抓教师队伍以规范教学,量化考核以明优劣,严明奖惩以促提高”,我的理解,校长可以实行竞争上岗,教师可以实行上岗考试与考核考试相结合,优胜劣汰促提高。这项工作由教育部门牵头,人事财政部门配合,切切实实抓好落实。只有这样做,才能个个有任务,人人有压力,知难而进,知耻而后勇,从我做起,以身作则,从根本上调动各方面抓教学促提高的积极性和主动性。

(三)抓好小学办学条件的改造。

我县小学教育基础相对薄弱,农村小学普遍存在办学条件差、师资弱的现象,县城学校普遍存在班容量过大,学生上学难的问题,当前小学教育的发展问题,就是小学如何改造的问题。

1、调整学校布局,优化教育资源。随着入学适龄儿童的减少,一些规模小的农村小学已失去了存在的必要。今后各乡镇要逐步按照以覆盖5000人口为半径,认真做好合校并点工作,合并后的学校向交通便利的公路沿线和乡镇所在地集中,撤并生源严重不足的学校,撤并危旧房较多且没有翻修、新建价值的学校,实行区域内强弱学校的联合办学,被撤并的学校以校舍为资本,并入强校,做到师资、校舍、设备的优化组合。

2、加大危房改造力度。按照全县十五期间学校布局调整的规划,存在危房的保留学校,要加大危改力度。一是使用好国家、省、市下拨的危房改造资金,提高资金的使用效益,加大工程建设进度,严格按照工程设计、施工、监理和验收的规定,认真实施危旧校舍的改造工程;二是乡镇政府、学校要积极筹措施资金,改造危旧校舍;三是积极摸索多渠道、多形式危改的途径,吸纳社会资金改造危旧校舍,争取用3至5年的时间,通过撤并、维修、新建、迁建等方式,初步完成农村小学危旧校舍的改造工作。

3、优化师资配置。总的原则是按需配置,有序流动。一是超编学校的教师向缺编学校流动,满足农村学校日常教育教学活动的需要;二是城镇优秀教师支边任教,原单位保留工资和职位,2至3年后返回原校;三是加强农村学校教师业务培训和考核,全县充分利用好教师进修学校这个培训基地,有计划、有针对性地按照国家规定和上级要求进行培训,定期进行业务考核,不合格的必须离岗接受强化培训,培训合格后才能上岗。上岗后工作的分配方向首先是到缺少教师的边缘乡村任教,原则可定为3年轮换一次。

四、深化教育改革,全面推进素质教育

正确引导和帮助青少年健康成长,使他们在德、智、体、美等方面全面发展,是一个关系我国教育发展方向的重大问题。我们要进一步提高对新形势下全面贯彻党的教育方针的认识,把全面推进素质教育作为教育改革发展的根本任务,扎扎实实把素质教育推向深入。

1、坚持以德治教。要认真落实《公民道德建设实施纲要》,切实加强对学生的思想政治教育、品德教育、纪律教育、法制教育。坚决防止教育受到任何歪风邪气的侵蚀。

2、摆正实施素质教育与提高教学质量的关系。素质教育的目的,就是为学生健康成长服务的,提高教学质量归根结底,也是为增加学生的知识量、提高学生的知识水平服务的,二者是统一的,相辅相承的,因此说,提高学生考试成绩和增强学生处理问题的能力,都是提高教育教学质量的目的所在,在教育教学活动中必须坚持“高分高能”和“各有所能”并重,坚决杜绝以分数高低论英雄和会点就不错、分数高低无大碍的思想,因材施教,因人施教。

3、注重学生创新精神和实践能力的培养,着重培养学生思考问题、分析问题、解决问题的能力,切实减轻学生负担,为孩子创造宽松、愉快的学习环境,促进学生健康成长,为学生终生发展奠定基础。

4、走教育科学发展之路。当今世界,科学技术突飞猛进,培养现代化建设人才,教育必须走向现代化。时代要求我们必须深入研究学校实现现代化的基本策略。各学校要科学规划,分步推进,因地制宜,采用新的教学设备和教学手段,大力普及信息技术教育,以信息化带动教育现代化。十五期间,我县要建立教育信息交换平台,建设校园网,实施校校通工程,实现全县教育资源的优势共享。

五、建立科学的管理机制,培养一支高素质的教师队伍

教师是素质教育的具体组织者和实施者,努力建设一支高质量的中小学教师队伍,是全面推进素质教育、提高教育教学质量的关键所在。当前就要按照国办发21号文《关于基础教育改革与发展的决定》的要求,积极推进教育人事制度的改革,打破铁饭碗、大锅饭的人事任用制度,建立奖励约束机制,使干事创业者真正得实惠,无所事事者无存身之地,能者上,庸者下,努力造就一支“政治坚定,思想过硬,知识渊博,品德高尚,精于教书,勤于育人”的教师队伍。

1、核编定岗,提高教师待遇。我县现有教师近6000人,虽然县财政每年要拿出三分之二的收入支付教师工资,但是只能保证吃饭而已,广大教师的工资待遇和福利待遇较周边市县还很低。究其原因,一是我县经济落后,可供支配的财政、税收数额少;二是教师队伍庞大,且成分复杂,除广大工作在教育教学一线的教师外,还不乏有在编不在岗、拿工资吃闲饭的人员,这些人挤占了宝贵教育资金。因此,我们下大力提高经济水平的同时,要做好全县教师队伍的核编定岗工作,由教育、编办、人事、财政等部门负责,深入到学校,核实每位教师的身份和在岗情况,清退那些小病大养无病呻咽的人、领着工资做买卖赚钱的人、不到退休年龄无所事事的人,精编减员,提高工作效率,节省的资金全部用于提高广大教师的工资待遇和福利水平。

2、改革校长、教师任用制度,提高干事创业创业的主动性和积极性。当前影响我县教育教学质量的主要因素是干部教师队伍的负责心、上进心不强,干好干坏一个样,没有干好工作的压力和动力。县委、政府对这个问题非常重视,将从抓校长、教师队伍的任用制度入手,提高全县办学的活力,校长、教师竞争上岗、逐级聘任,实行全员聘任合同制,优胜劣汰,谁有能力谁上岗,谁不合格、谁不称职就会被解聘,就要离开教师队伍和领导岗位。我们将给那些爱岗敬业、勇于探索、勤于育人的教师提供广阔的发展空间,使那些无所事事、滥竽充数的人无立身之地,打造我县干部教师队伍的新形象。

3、注重师资培养,提升我县教育发展的后劲。在新的历史时期,教育的改革和发展对教师的素质提出了新的更高的要求。我县要逐步实施名师带动工程,培养德、勤、能、绩全面发展的高素质教师,培养具有创新精神和创新意识的教师,推动素质教育的全面实施,加强学生创新能力的培养,进一步提高教育教学质量。鼓励广大教师了解当今高新科技发展的最新成果,激发学生学习探索的兴趣;鼓励广大教师不断提高自身能力和素质,教会学生学习的方法。广大教师要进一步发扬爱岗敬业、诲人不倦、积极进取、不断创新的精神,积极投身到我县教育教学改革和实践中来。

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篇12:领导国旗下讲话稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:领导,全文共 769 字

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尊敬的老师,亲爱的同学们:

大家早上好!

我是五年级一班的 本周我们将要迎来一个非常重要的节日,那就是五一国际劳动节,这是全世界劳动人民自己的节日。今天,我们站在鲜艳的五星红旗下,应该怎样纪念和庆祝这即将到来的伟大光辉的节日呢?

1886年的5月1日,美国的资产阶级政府出动大批军队和警察,残酷地镇压了芝加哥工人因要求改善劳动条件而进行的集会斗争。这说明,工人阶级不要说争取主人的地位,就是要求改善基本的生活条件也会遭受到血腥的镇压。把五月一日定为国际劳动节,就是旨在动员并团结全世界无产阶级及劳动人民,为争取自身的自由、解放,为最终实现当家作主的权利而不懈斗争。

我国的无产阶级和广大劳动人民在中国共产党的领导下,经过艰苦卓绝的斗争,使当家作主的梦想变成了现实,人民成了国家和社会的主人,享有广泛的民主权利,以主人翁的精神投入到建设社会主义的伟大事业中去。我们的社会主义祖国正呈现出蓬勃生机,焕发出旺盛活动力,以昂扬的姿态阔步迈向二十一世纪。

作为一个小学生,怎样纪念“五一”国际劳动节,

首先应当牢记自己的学习使命。培养高尚的情操,掌握丰富的知识,学会更多的技能,为将来成为一名优秀的劳动者打下坚实的基础。知识就是力量,今天我们学会的知识越多,将来就能够为祖国、为人民作出更多的贡献。

其次,我们应该从小养成爱劳动的好习惯。在家里,自己的衣服自己穿,自己的床铺自己折,自己的书包自己理;在学校,积极打扫卫生,时刻保持环境的整洁;在社会上,积极参加力所能及的公益活动,培养自己的适应能力。

第三,我们要珍惜劳动成果。“谁知盘中餐,粒粒皆辛苦”。我们要从身边的小事做起,不浪费每一粒米、每一滴水、每一分钱。

第四,我们要尊重每一个劳动的人。劳动最光荣,劳动的人最美。无论是干部还是农民工,无论是科学家还是清洁工,他们都是光荣的劳动者,都应该得到我们的尊重。

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篇13:城建领导讲话发言

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:领导,全文共 523 字

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尊敬的各位领导、各位嘉宾、女士们 、先生们:

上午好!值此活动在××隆重开幕之际。我谨代表×对莅临今天开幕现场的省委组织部、宣传部、市政协、市文化广电新闻出版局、市检察院及×空军、省武警总队等有关部门的所有军、政领导及参展书画家表示热烈的欢迎,对主办单位×在×举办这一书画盛事和对文化事业的支持表示衷心的感谢!

目前经济社会与文化建设各项事业蓬勃发展,也是具有深厚文化传统和岭南文化特色的行政区域。目前人民正在积极响应省委省政府关于建设文化强省以及汪洋书记提出的“富而崇文”的指示精神,积极推动各项文化事业的发展。我相信,今天来自北京、安徽等地的书画名家和书画家一起在举行的作品展,将极大地促进文化艺术界的繁荣,推动书画艺术事业和文化建设的发展,希望我们的文学艺术界的创作人员充分利用这一大好机会,学习这些艺术家的创作思想、创新意识,为传统文化的传承与发展做出新的贡献,同时也希望在座的各位领导和书画家对文化建设各项事业的发展多提宝贵意见,我们将认真听取。目前,在积极推进×的建设,未来的×将提供给广大书画家一个崭新的现代化的展览交流场地,为人民提供一个欣赏和举办艺术活动的大舞台。

最后,预祝活动取得圆满成功,祝各位领导和书画家们身体健康,万事如意!

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篇14:车间领导会议上的讲话

范文类型:会议相关,演讲稿,适用行业岗位:领导,全文共 1742 字

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各位领导、各位同仁:

为加强工程项目的管理,公司在这里对材料员进行培训,很及时,也很有必要。

众所周知,管理出效益,管理促效益。

作为建设工程领域中特级企业的××建设集团,把建设工程项目部的精细化管理提到了重要议事日程,并要在20xx年逐步施行并试图全面铺开,这是完会正确的,也是非常及时,十分必要的。

按照董事长和集团公司关于《项目部经济管理核算流程图》的意见,精细化管理主要是有项目经理、法务员、材料员和财务人员组成。

今天,主要就如何做好材料员工作谈点个人的建议和意见。

一、明确材料员的作用:材料员是建设工程项目部精细化管理中的重要工作人员之一。做好材料员工作,对于加快施工进度,提高工程质量,节省经费开支,减少工程成本,促进工程经济效益,为华升建设集团的兴旺发达,蓬勃发展,必将发挥不可估量的作用。

大家知道,建筑企业属于松散型管理,集团公司和项目部的老板,财务是单列的,经济利益是不统一的。所以,在这里我要提醒大家一下,你们是集团公司下派的项目部管理人员之一,拿集团公司奉禄为项目部服务的,如果发生矛盾时,必须维护集团公司的利益。

就是要:立足集团公司,把好项目部的材料关。

二、落实材料员的职责:

个人认为,项目部材料员的职责应当是:凡本工程所需的所有建筑材料,必须全部经过本工程的材料员审核、签单、接收、登记和交付使用。

(一)来料审核:首先:要审查货物是否符合《买卖合同》中双方约定的数量、质量、规格、型号、生产厂家、有否合格证件等要件。

这是最重的工作。严防以次充好,短斤缺两,虚报冒领等现象的发生。

(二)料单签收:其次:当审查货物数量、质量、规格型号与买卖合同约定相一致的情况后,才可以在材料单上签收。

否则,必须立即向项目部负责人报告。及时处理。

(三)登记入库:收料后,应当分类登记(建立登记制度)。然后分类分别入库,填写《材料入库单》。

对可以在室外堆放的,要按照项目部负责人指定的地点或场所堆放整齐;

对应当入库的材料,必须分类按规定登记入库。便于随时提取使用。

(四)领料出库:材料的使用,必须办理出库手续,即填写《材料出库单》。《材料出库单》应当载明“数量、质量、规格型号、用途等项目,并经项目部负责人签名同意。

三、提出材料员的要求:

(一)必须遵纪守法,严格遵守本公司的各项规章制度,明确自已工作的工作职责,服从集团公司和项目部的双重管理。正确处理好两者关系。

做好事,必须先做好人。要认真学习,提高自已的为人素质。 拿集团公司的工资,就要遵守集团公司规章,按照集团公司的要求办理,为集团公司把好项目部材料关。

(二)必须熟悉业务,严格遵循集团公司精细化管理的操作流程,要密切配合项目部负责人、法务员和财务人员共同工作。工作中,既要各司其职,各负其责,又要相互支持和配合。志不立,天下无可成之事。只有通过嘴勤、手勤、脚勤,脚踏实地,勤奋工作;细心、耐心和认真地操作,大家一定能够成为华升建设集团一名合格的材料员。

(三)必须敬业爱岗,认真总结经验,努力做好本职工作。建设工程项目部推行精细化管理,在我公司刚刚起步,大家一定要总结经验,随时收集资料,如材料买卖合同、收货单、入库单、出库单等(发生纠纷,就靠这些原始证据说话)。集团公司领导要求,对此项工作以后是要定期检查的。希望大家能以此开展比学赶帮超的比赛活动,看谁做的好,做的认真,做出成绩,做出经验,看谁资料齐全,工作有条不紊。建议,对这项工作做的比较好的经验要总结,要开现场会观摩会学习和推广。并建议年终开展总结、评比活动,对成绩优异的,还要有一定的物质奖励。

(四)必须清正廉洁,防止违法乱纪的事件发生。现在是和谐社会,更是经济社会。因人情而违规和经济利益驱动而违法大有人在。这里给大家提个醒,丑话说在前头。不要被人情或经济利益冲昏头脑,而贪小失大,切不可做违法乱纪的事情,以至于一失足成千古恨,而追悔莫及。

这样的事例是屡见不鲜的。

如果一旦发生,集团公司也必将按规定严肃处理,触犯法律的,必将提交司法机关处理,不会迁就的。我这时有话在先,预先敲一下警钟。希望这类事情不要发生。

同时,还必须按照项目部有关工程项目部人员安全生产等到的要求,杜绝各种事故的发生。用水电、交通、戴安帽、严禁违规操作等。

最后,希望大家工作顺利,事业有成。

谢谢!

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篇15:校领导国旗下讲话稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:领导,全文共 438 字

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各位老师、各位同学:

踏着圣诞宁静的钟声,我们又迎来了一个祥和的圣诞节。 今天是12月25日,也就是圣诞节了。

每年的12月25日,是徒纪念耶稣诞生的日子,称为圣诞节。

新的一年,风险与机遇并存,只有经风雨,才能见彩虹,我们的明天将会更加美好。

在这回首往事、百感交集的时刻;在这辞旧迎新、祥和欢庆的夜晚,让我们珍惜这难得的相聚,让今夜成为欢乐的夜晚,幸运的夜晚。

冬天来了,圣诞老人的脚步近了。伴着片片飞舞的雪花,伴着我们的欢声笑语,圣诞老人来了。

今天,让我们用青春的朝气将激情的火焰点燃。 今天,让我们为明天的畅想添上更绚丽的一笔。

今天,让我们迈着有力的步伐登上秋实中学前进的快车。 我们相信:我们将为秋实中学的发展宏图增添一抹眩目的光辉, 明天的秋实中学将会在初升的太阳周围编织出最美的希望之花! 我们更相信:我们今天的努力定会结出明天的累累硕果, 我们今天播下希望的种子,定会有明天沉甸甸的收获。

最后,祝愿大家在新的一年里万事如意,好运常伴!预祝同学们学业有成,取得骄人的成绩!

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篇16:新年领导致辞

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:领导,全文共 917 字

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全局职工和职工家属们:大家晚上好!

金牛昂首高歌去,玉虎迎春敛福来。今天晚上,华灯绽放,笑语盈盈。我们聚集一堂,共同庆祝即将到来的虎年新春佳节。首先,我谨代表局党政工,并代表我本人向今晚坚守工作岗位不能前来参加团拜的员工表示诚挚的敬意!向全局员工和员工家属们拜个早年!

刚刚过去的20x年,是极不平凡的一年。x电力局在x电业局和县委、县政府的正确领导下,坚决贯彻落实省公司“严抓严管、从严治企”治企理念,突出安全生产、营销服务、三个“反违章”、党风廉政建设等中心工作和重点工作,在基础工作、规范管理、队伍建设等三个方面着力,励精图治,扎实工作,取得了较为丰硕的成果:20x年,全局安全生产形势稳定,主要经济指标全面超额完成,电网建设不断推进,队伍建设、党的建设和精神文明建设健康发展,我局被县委、县政府授予“20x年县直综合工作红旗单位”、“县直项目建设先进单位”、“优化经济发展环境奖”、“县直社会治安综合治理先进单位”等荣誉称号。

成绩来之不易。成绩凝聚心血和汗水。这些成绩的取得,是全局员工包括农电员工、多经员工积极参加学习实践活动,认真转变思想观念,努力改进工作作风,不断提高工作绩效,真抓实干的结果;是我们坚持不懈的推行“严抓严管、从严治企”的管理理念,促进各项工作朝“四化”管理之路迈进的结果。其中也饱含了各位员工家属的支持和关心。借此机会,我要向你们表示诚挚的谢意!

20x年,电力改革发展各项任务将更加繁重。刚刚召开的我局电力工作会议,确立了“突出严抓严管、突出管理规范、突出发展主题、突出素质提升”的总体工作思路和“确保安全生产、确保电费回收、确保党风廉政建设”的工作重点,提出了六个方面的目标任务和为完成这些目标任务的11个方面的工作措施。

全面完成这些目标任务,需要全局员工艰苦努力,需要各位家属一如既往的关心支持。希望全局员工倍加珍惜工作和岗位,希望全局员工家属,更加理解和支持家人的工作,让我们携手为创造x电力更加美好的明天而努力奋斗!虎步奔腾开胜景,春风浩荡展宏图。

让我们共同举杯:衷心地祝愿全局员工和员工家属新春愉快,阖家幸福!衷心祝愿我们的事业蒸蒸日上、兴旺发达!衷心祝愿我们伟大的祖国繁荣昌盛,国泰民安!

干杯!

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篇17:中学领导国旗下讲话稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:中学,领导,全文共 1296 字

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老师们,同学们:大家早上好!

近年来,我校十分重视安全教育,每学期都要举行紧急疏散演练及自护自救等安全知识的培训。特别是去年“5·12”汶川大地震后,我们更是十分重视。在四川大地震后曾指出“将灾害预防等科学知识纳入国民教育”。国家教育部、建设部等部门也先后多次下发文件,要求各地各校要切实加强防震减灾宣传教育和应急演练。为贯彻落实防震减灾宣传教育和应急演练的精神,本学期我们学校的紧急疏散演练活动将于本周二上午9:58分正式举行。而这次疏散演练将是我们学校历史上到目前为止人数最多的一次,演练方式也由原来的宿舍疏散演练改为教学过程中的教学楼的疏散演练。为切实组织好此次演练活动,今天我利用国旗下讲话这段时间,给大家进行演练前的动员同时讲一下疏散演练的意义及有关注意事项和要求,以引起大家的足够重视:

一、疏散演练的意义

大家知道,自然灾害的发生是人类无法抗拒的,但是人们可以通过有效的措施把自然灾害造成的损失降到最低限度。去年“5·12”汶川8级大地震时,四川安县桑枣中学紧临着震灾最为惨烈的北川,却在这场举世震惊的特大地震中,学生无一伤亡,老师无一伤亡,而该校的校长叶志平也被网友亲切地称为史上最“牛”的校长。因为该校从20xx年开始,在这位校长的要求下每学期都要在全校组织一次紧急疏散演练。由于平时多次演练,地震来时全校2200多名学生,上百名老师,仅用1分36秒的时间从不同的教学楼和不同的教室中全部冲到操场上。要知道,该校每个教学楼内的学生都非常多,人员密集,学生数最多的班级有80多名,能做到安全、快速的疏散很不容易。桑枣中学抗震救灾的经验告诉我们,平时重演练,震时无伤亡。因此,开展防灾减灾宣传教育和应急演练,不断提高师生应对突发自然灾害的能力,减少各种自然灾害造成的伤亡和损失,具有重要意义。

二、疏散程序:

1、12月29日(周二)上午9:50分,学校广播中将提醒各班学生和班主任迅速回到教室准备进行疏散演练,9:58分学校广播里将连续三次发出“老师们、同学们:学校遭遇突发事件,请广大师生马上有序紧急疏散”的语音提示。然后广播播放防控警报,大家听到防空警报信号后,班主任迅速组织学生打开前后教室门,切断电路,指挥学生开始按预案规定的线路进行有序撤离,并服从各撤离路线上引导老师和保安的指挥。记住所有的引导老师必须在学生全部撤离后方能离开危险区。

2、各系疏散到集合地后,请各系及时整队,清点疏散学生人数并及时报学校安保处陆新宝老师处。各系部同时要安排人员检查有无遗留或受伤学生等情况。

3、最后各系组织好学生,就地聆听此次疏散总指挥,学校法人代表梁国忠校长就疏散演练情况进行讲评。

老师们、同学们:未雨绸缪,防患未然,是安全教育永恒不变的基石;保障生命,尊重生命是安全教育永恒不变的主题。对疏散演练的重视,就是对您自己生命的尊重。相信经过我们大家的共同努力,我们学校的安全管理工作能做得更好。就会使我们大家拥有一个平安、和谐、祥和的校园环境,我们大家也就会在平安的校园里快乐地工作、学习、同学们能健康地成长。让我们永远牢记“心中时刻有平安,平安会在我身边!”

今天我的讲话就到这里,谢谢大家!

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篇18:捐款助学学校领导讲话稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:学校,领导,全文共 765 字

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尊敬的南京树人国际学校同学们,亲爱的孩子们:

大家上午好!我们刚刚参加完xx年至xx年的学期的期末检测,就迎来了南京树人国际学校的同学们到我校开展结队帮扶活动,在此我们用热烈的掌声向南京树人国际学校的同学们的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢!

南京树人国际学校坐落在南京市察哈尔路37号,环境典雅、精致,毗邻百年名校南京师大附中,其秉承母体南京师大附中优良的办学传统,以“国际性”、“实验性”、“示范性”为定位,致力于打造一所省内一流、全国知名的品牌学校。充分利用百年附中优秀的文化资源,坚持促进每一位学生卓越发展的办学理念,努力构建适应学生个性发展需要的课程体系,充分利用本校特有的教学资源,为全校学生开设了丰富多彩的、能健全心智、培养兴趣、发挥特长、拓宽视野、陶冶情操。办学6年来,每年还有4-5人经考核进入新加坡维多利亚初级学院深造,其先进的办学理念,优异的办学成绩使得该校迅速跻身于南京市一流名校行列。

南京树人国际学校这所名校早已和我们结下了深厚的友谊,去年南京树人国际学校派学生到太平中心小学校开展帮扶活动和社会实践活动(去年我在太平中心小学任教育助理),受到了全校师生热烈的欢迎,受到家长们积极的支持,孩子们积极踊跃地报名。在整个活

动中,既培养了同学们的动手能力,又开阔了视野,寓教于乐,孩子们从中受益匪浅,增强了学校间的文化交流,在学校师生间建立深厚的友谊。这些都得利于南京树人国际学校对学生的社会实践活动的受重视与培养。今年南京树人国际学校的同学们又不辞辛苦,冒着暑气,来到我校开展结队帮扶活动,希望这次受帮扶的同学和参加本次活动的同学们,能够珍惜这次难得机会,遵守纪律,好好地跟大哥哥和大姐姐们学习,为自己将来更好的深造打下良好的基础。最后祝愿南京树人国际学校一行的同学们能够在我校度过一个愉快而充实的一天!

谢谢大家!

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篇19:领导对新员工的讲话稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:领导,职员,全文共 1828 字

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亲爱的各位新同事:

谢谢各位选择了我们分行!

首先我代表分行党委对各位新同事的加入表示热烈地欢迎!衷心地祈望你们为公司的发展注入新的活力!为我们的农行事业添砖加瓦!同时我也要求你们尽快地融入农行这个团队,融入到农行的企业文化中!只有融入,才能相知;只有理解,才能相融;只有亲历亲为,才能不断挑战自我,超越自我,才能做出更大的贡献!

为了使大家更好地在工作中发挥自身才能,我说三方面情况:

首先,来介绍一下我们这个大家庭。

目前我行现辖48个营业机构,其中:6个县(市)支行,14个城区一级支行,5个城区二级支行,20个分理处,2个营业所和1个市分行营业室。全辖在岗员工1608人。作为一家面向“三农”、城乡联动、综合经营的大型商业银行,农行具有在城乡两个市场同时发展的独特竞争优势。从业务定位看,与工行、建行比,服务三农有得天优势;与邮储、信用社比,整体资源雄厚、现代化管理程度高,承担着国家农村金融体系现代化建设的引领者和主力军的责任和义务。我不知道大家如何看待农行工作,随着a+h股成功发行,农行的发展前景豁然明朗,可以说我们的事业是光明的,前途是无限的。希望你们尽快掌握业务技能,掌握发现问题、分析问题、解决问题的能力,尽快投入到工作中,融入这个集体,争取三、五年后每人都能独挡一面。

其次,讲一下企业文化对于我行发展的重要作用。

你们刚进农行,可能都想尽快适应工作。适应工作包括学习工作所需要的技能、知识。但有时会有这样的问题,即使你会做所有的工作,你仍然觉得自己并不能融入到工作团队中,那么,怎样和新的同事很快的拥有共同的工作语言,拥有一份工作的默契,在精神气质上,体现出你是农行的员工呢?我想,只有真正融入到我行的主流企业文化当中,你才是真正适应了新的工作,并且,能够在这个团队中,发挥你的更多作用,自身得到职业的发展。因此,在培训中你们不但要学习业务知识,更要深入研究我行的企业文化,在业务学习中思考企业文化的作用,在践行企业文化核心理念中思考对业务的促进作用。

第三,谈一谈如何在单位发挥自己的聪明才智,如何能发展成为一个好干部?

一是要有一个快乐的人生观,要“微笑面对人生”。有一句禅语讲:“有些人生活在天堂里,有些人生活在地狱里,而天堂和地狱都是自己造成的”,这是什么道理呢?生活在天堂里的人他自己认为阳光普照大地,雨露滋润万物,世界是美好的,好人还是多的,即使有些人对你说了不恭的话,或者无意中做了对不起你的事,但是你可以谅解他,他认为生活是美好的,人都是善意的,这样的人就是生活在天堂里。另外一些人呢,他觉得周围的人都在盯着他,找他的事,时刻要提防着别人,生怕别人加害于他,神经高度紧张,度日如年,他不是生活在地狱中吗?所以说我们要有快乐的人生观。

目前我们农行业务发展不断扩大,综合实力在不断增强,看看我们行五、六年前的营业环境、办公设备,既陈旧又落后,现在都是最新、最好的,全行仅atm机年末就会达到100台,并且随着营业网点转型改造进程不断加快,我行正发生着日新月异的变化。因此,我们要看到大的方面,对我们整个大的形势有一个正确的估计,这样对我们建立正确的、快乐的人生观有好处,我希望每个人都生活在天堂里。二是要有一个认真、负责、严谨、宽容的态度。对家庭、对同事、对事业、对自己,都要有一个认真负责的态度,近年来,有一种浮躁的情绪倾向,年轻人刚进入工作单位,一定要踏踏实实的做工作,要想以后有发展,一定要克服浮躁心理,从零做起,从一点一滴做起。另外,要把自己融入单位,要把自己的事业和单位的需求统一起来,这样才能有一个自己发展的空间。天才是需要的,但更需要的是能够和单位齐心合力、踏实肯干的人。与人相交,都要有一个负责的态度,坚持“与人相交淡如水”的原则。另一点就是:工作思路要和现实结合起来。不同的工作思路,出现不同的结果,对单位的贡献也是不同的。三是希望大家团结协调、创新思维、努力工作。

前面提到了要充分发挥自己的聪明才智,我们虽然需要天才但是更需要实干家,不提倡个人英雄主义,尤其现在时代不同了,爱迪生时代一生有一千多项发明,试问在今天谁还会有这么多项发明,因为那个时代面临的问题多数是简单的、单一学科问题,而现在的时代面临的是大学科、系统的、复杂的技术问题,包括我行金融产品营销问题,所以,在此方面非常需要团结协调,方方面面结合起来。单凭自己所学的东西解决复杂的问题是不可能的,只有大家团结协调,共同弥补、共同解决复杂问题,才能有所建树。

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篇20:公司领导春节贺词

范文类型:贺词,适用行业岗位:企业,领导,全文共 495 字

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1、除夕夜,春节倒计时,快乐元素在积聚,欢乐军团急行军,迫不急待的我,与新年阳光一道启程,把一年祝福提前给你,祝你红红火火过鼠年。

2、一句承诺一世相托,一颗真心一生相守,一声问候温暖一天,一份思念日日绵延,一个想念你的我在等着你的回电。冬日天寒,为我保暖!愿我的存在,让你更加快乐幸福!

3、一片琼花天庭落,万里江山披银河,冰凌也有相思苦,写意窗花含泪说,昙花一现夜梦短,早有晨光盼春歌。想你,我的心会和你一起启程,祈祷每一个黎明。新年快乐

4、一合一分话别甚苦,一喜一泣黯然神伤,一拥一吻残留余温,一笑一哭此情长流。我们心同相知,天涯海角共此时,明月似我心,此情久久!新年更幸福

5、夜昏星疏闲情密,心中百合添新绿,寒风虽冷花依旧,心蕊根茎两相依,满眼春色敖冬雪,花与茎叶不分离。想你,就是百年好合的花开之夜,与你不离不弃。

6、星星回家了,因为有星星在等它;太阳下山了,因为有月亮在等它;鸟儿回巢了,因为有鸟儿在等它;我也要回到你身边了,因为有你在等我!我的爱!

7、送你一件外套,前面是平安,后面是幸福,吉祥是领子,如意是袖子,快乐是扣子,口袋里满是温暖,穿上吧,让它相伴你的每一天!新春快乐!

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