麦当劳员工制度范文
公司规章制度
★ 工作时间
办公室人员
工作时间:上午9:00~下午5:00
午休时间:中午12:00~下午1:00(午休时间需要工作的总机除外)
工作时间由公司根据需要决定,如果工作时间有改变,公司将提前通知职员。
管理人员是指所有在营运部的见习经理,第二副经理,第一副经理及经理。 管理人员每周应工作五天,采用轮班制,工作时间由主管根据的需要排班表定期决定。
正常情况下,每月开始一周前会订出你一月的工作时间表。所有的职员均要求准时上班,如因任何理由迟到或缺席,你有责任至少提前4小时电告或与你的主管联系。 若因病缺席应提供医院证明。若没有按照上述规定,职员可能受到纪律的处分。
★ 加班:
为顾及工作伙伴的身体健康,公司不鼓励工作伙伴加班,但有时由于经营和工作的需要不得不加班。
国家法定假日以外的加班,由部门的主管或经理酌情采用调休方式作为补偿。 法定节假日加班人员在国家法定的节假日上班者,可享受日工资三倍的待遇。公司办公室人员在法定假日加班需经主管及主管的正付总经理批准,方可享受日工资三倍的待遇。 部门主管及其以上人员在法定假日加班几天,仅可补休几天。
付工资日:
麦当劳按月向工作伙伴发放工资。每月第5个工作日前发放上月的工资,并通过工商银行将工资输入个人账户,再由个人提取使用。
★ 试用期,转正,试用期延长:
头六个月的工作为试用期,这个时期是你与麦当劳互相了解的机会。试用期即享受正式工资待遇。如果试用期内的任何时候,你认为麦当劳对你不合适,你可以完全自由地提出辞职。同样麦当劳如果想终止与你的合约,也可以用任何方式解除双方的合同。(试用期内通知期为一天)。这期间你将会受到公司的考核。在试用期结束时,你的主管和部门经理会与你讨论你的工作表现。
如果你的工作表现评估为良好或以上,你的试用期就告结束并转正。
如果你在试用期中休假的日子超过十天(不含休息日)以上,你的试用期需相应延长。若你工作勤奋,掌握工作要领及时、适当、工作表现杰出,你的主管有权缩短你的试用期,但试用期最短不应少于三个月。
★ 事假
如需请事假以处理一些私事,则需提前一周征得部门主管的同意。并填写一份由部门主管签字的事假申请表,然后送交人力资源部,请事假没有工资。事假最小单位为0.5天。3天以上5天以下的事假由部门主管批准,超过5天的事假由主管的正副总经理批准。
★ 辞职
按照合同,公司与工作伙伴之间无论哪一方提出终止合同,必须提前30天书面通知对方(试用期的通知期为一天)。
辞职的程序如下:
所有的辞职必须符合劳动合同的条件和条款。
辞职的工作伙伴应向其部门的主管递交书面的辞职信;并同时将原件交人力资源部。 部门的主管将进行离别谈话(EXIT INTERVIEW),根据部门主管的要求,人力资源部。
工作伙伴归还所有公司的财产、资金和训练物品。
填写人事异动表,经有关人员确认签字。
需要时,人力资源部门通知有关公司和机构,告诉该工作伙伴不再担任任何麦当劳职务也不能代表麦当劳公司从事有关的经营活动。
人力资源部负责向该工作伙伴支付最后结算工资,离职的工作伙伴所遗失的公司任何财物将作价酌情赔偿。
任何一方要终止劳动合同,他/她必须在规定的期限内出具通知书。
工作伙伴不可使用他/她的年假来抵冲通知的时间。
接受过培训的工作伙伴在其服务期间内辞职须按签订的培训协议中约定的赔偿方法赔偿(详见合同、培训协议)。
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篇1:公司员工管理规章制度
1、员工制度
1)店长迟到罚款20元、员工迟到罚款10元
2)如不佩带胸牌、头花者罚款5元
3)不可佩带过多的首饰
4)工装要整齐,脏了就要洗
5)老员工要带新近的员工
2、员工准则
1)员工应具有强烈的服务意识与服务观念,以自身的良好表现来建立品牌的形象
2)员工应遵守公司的各项制度,遵守店铺的管理制度,及其安排
3)如遇不明事项应遵从领导,同事之间要和睦相处,要对新近员工以友善的态度
4)员工应爱惜公司的财务
5)员工要对待工作要有满腔的热情,对顾客要以友善的态度,不可以对顾客提出的要求刻意刁难
3、员工的仪容仪表
1)头发要整齐、清洁、头饰要与工服、发型搭配得当。
2)要按公司化妆标准化妆,不可留长指甲,涂重颜色指甲。
3)制服要干净、整洁,不能有异味。
4)店员不能穿拖鞋。
4、工装、工牌佩带情况
1)工服是公司的形象,是店铺的形象。在规定穿工服的时间内,员工必须统一穿工服。
2)工作时间内必须佩带工牌,要注意个人的仪容仪表。
3)凡利用工牌在外做不正当的事,将视情节严重给予处罚
4)未按公司或店铺要求穿着工服的,罚款5元
5、店铺卫生
1)橱窗、通道、展厅需打扫干净
2)试衣间、镜框、模特、地面、挂钩、椅子均需打扫
6、店铺制度
1)工作时需严格遵守公司仪容仪表着穿规定,提供优良的服务,以客为先。
2)不准无故迟到、早退、旷工。如需请假,须提前一天向店长申请经批准后方可生效。
3)工作时,要保持口腔卫生,不准喝酒和吃有异味的食物,营业中不准吸烟、吃零食。
4)不准以任何理由拒绝上司合理的工作安排,必须尊重上司。
5)工作时间严禁在工作场所说笑、打闹、争吵、赌博、吸咽、酗酒、追逐、大声渲哗、当堂整理着装、化妆及一切有损公司或店铺形象的行为。
6)工作时间不能擅自离岗或随便窜岗。
7)穿着已购买的公司服饰回店铺须向主管或店长登记款号。
8)员工在个人利益与店铺利益发生冲突时,应以店铺利益为先。
7、闲聊接打私人电话
1)没有顾客时不准聊与工作内容无关的事项
2)不准在忙时接打私人电话
8、员工的整体素质
1)有顾客光临时要微笑式与顾客打招呼
2)在为顾客服务时要使用礼貌用语
3)在遇到难缠的顾客时要有耐心
4)即使顾客没有购买也要做到微笑欢送顾客
9、对货品的熟悉程度
1)熟记产品的款号、码号、颜色及其价格
2)熟悉产品的位置、归类
10、店铺的整体陈列
1)根据服装的色系及其款式进行陈列
2)根据不同的风格进行陈列
11、团队合作意识
1)小组之间的相互合作
2)组与组之间的相互帮助
12、新近员工制度
1)老员工要带新员工熟悉环境、货品
2)在新员工遇不明事项时老员工要有耐心为新员工解答
3)新员工的适用时间内要遵从公司的制度及各项安排,不可推诿。
篇2:城市管理工作讲话稿_工商计生_网
城市管理工作讲话稿
同志们:
今天,我们在这里隆重举行XX年城市管理工作总结表彰暨XX年奋战300天部署动员大会,首先,我代表区政府向XX年在城市管理中做出突出贡献的先进个人,表示忠心地感谢!并借此机会向工作在城市管理工作一线的广大干部职工,致以亲切地问候!按照会议议程的按排,由我对XX年城市管理工作进行总结,并对XX年城市管理和奋战300天开展市容环境综合整治工作进行部署动员。首先对XX年的工作进行简要总结。
一、XX年完成的主要工作及存在的问题
XX年,我区的城市管理工作,在区委、区政府的正确领导和全区人民的大力支持下,通过城管系统广大干部职工的共同努力,呈现出又好又快发展的可喜局面,市容市貌有较大改观,城区环境有显著提升。一年来,我们紧紧围绕“环境立区”和“ 1553”战略目标,深入贯彻落实科学发展观,坚持以人为本,依法行政,积极推进城市管理体制改革;坚持重心下移,属地管理,深入推进市场化运作;探索长效管理机制,打造良好的市容环境秩序,全面提升城市管理水平。基本上形成了管理科学、运转高效、群众满意的城市管理新格局。主要表现在以下五个方面:
(一)全面进行综合治理,城区市容环境有新的提升。为迎接国庆60周年,提升市容环境卫生秩序,按照市委、市政府的统一部署,我区 “聚全民之心,举全区之力”,从3月底开始,迅速掀起新一轮市容环境综合治理的新高潮。在治理过程中,我们坚持高标准设计、高质量施工、高效能管理,横向到边纵向到底的原则,集中解决主次干路、重点部位、居民小区、公园、河道、结合部地区、自然村的市容环境卫生、环境秩序等突出问题,使我区环境卫生、环境秩序、环境质量发生了根本性变化。完成了果园东路、果园北道、北辰道平改坡24栋,总计1.9万㎡。完成了宜白路、铁东路、普济河道、果园东路、果园北路、北辰道等6条道路的立面整治,粉刷立面17万㎡,更换、规范牌匾550个(2200㎡),空调移机2152个、安装空调罩2991个,清拆吊挂物3017个,更换塑钢窗715㎡,安装平护栏4268㎡。完成了京保高速沿线整治,拆迁3万平方米,绿化植树3.1万株;完成了城际铁路环内段绿化4.9万余株,铺整草坪11万平方米;城际铁路环外段绿化面积303亩。集中治理了津围路、宜梦道、光荣道、辰昌路、丁双路等5个脏乱点位,清理占路摊位62个,垃圾杂土6700吨,拆违145个点位,总计2320㎡。同时,加大环卫基础设施建设,投资1252万元建成8座垃圾转运站,投资93万元修建提升5座二类公厕,投资9万元购置103个垃圾箱,环内生活垃圾无害化处理率达到82%。
(二)积极探索城市管理运作模式,管理方式有新改进。一年多来,我们坚持把推行管理体制改革作为全面提升城市管理水平的一个重要举措,在市场化运作上动脑筋、下功夫、求发展,搞活机制,降低成本,提高效率,走出了一条适合区域实际的城市管理新路子。XX年下半年,我区启动了城市管理改革,实现建管分离。XX年初,遵循重心下移、属地管理、条块结合、以奖代补的原则,结合我区实际,创新城市管理运作模式。成立机扫公司,负责全区11条主干道路80多万平方米清扫任务,保持20小时作业;其余道路清扫任务下放到镇街,由各镇街成立的保洁公司负责。为了巩固旧楼区整修和环境综合治理成果,满足旧楼区居民群众改善居住环境的需求,我们还积极探索旧楼区管理的新途径,按照“属地管理、条块结合、示范引导”的要求,全面推行“区政府主导、物业管理行政主管部门指导、街道办事处(镇人民政府)组织落实、专业化服务与社区自治管理相结合”的管理模式。从一年来的运行情况来看,总体上效果不错,道路保洁和小区管理没有大的问题,群众也比较满意。
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篇3:大学社团协会学期工作总结
本年度,在校党委正确领导和校团委紧密指导下,顺应学校加大改革力度,完善各项工作,共同“迎评促建”的大好形势下,社团联合会加快自身发展速度,以改革求发展,以发展促完善,向着更高的目标不断迈进。本学期以来,社联求真务实,开拓进取,积极地开展了一系列卓有成效的工作。现将其总结如下:
(一) 进一步加强社联自身的建设
自我调1. 自我调整——社团的合并
自我调自我调南北校区合并使社联的实力进一步扩大,但同时社联在人员和数量上也发生了很大自我调自我的变动。社联积极发挥其引导职能,使性质相同或相近的社团和为一体,既有利于壮自我调自我大社团的实力,提高其活动的质量,又有利于社联的管理。
自我调2.自我宣传——《社联时讯》的发行
自我调自我调xx4年4月18日,是社团联合会成立两周年的日子,为庆祝这一具有纪念意义的时自我调自我刻,由社联主办,宣传部策划出版了《社联时讯》,使更多人对社联有了更深的了解,自我调自扩大了社联在校园的影响力。
自我3. 自我完善——各部内部建设及各部间的交流合作
自我调自我调为使社联内部人力资源得以充分利用,本学期各部人员作了较大的调整。在继承过自我调自去优良工作作风和方法的基础上,吸纳和发展了一系列行之有效的工作模式,大大提自我调自我高了办事效率。同时邀请各社团负责人参加例会,讨论社联和社团的建设问题,加强自我调自我了社联与下属社团之间的交流和沟通。
自我调自自我部与部之间加强交流,互相学习,增强了大家的团队精神和合作意识,为各项自我调自我自工作的顺利进展奠定了基础,促进了社联内部建设的进一步完善。
(二) 指导各社团开展丰富多彩的校园文化活动
自我调1. 大型比赛
自我调自我调艺术协会与腾骜口才协会共同举办了第一届“融春杯”校园主持人大赛,与演讲协自我调自会共同举办了校园形象大赛。丰富了校园生活,发展了校园文化,发掘了才艺新人,展自我调自我自现了当代大学生的风采。
自我调自自我大地文学社的“惠恒杯”征文大赛,天舟文学社的第二届校园写作大赛,都为广大自我调自文爱好者提供了自由创作的空间,丰富了课余生活,繁荣了校园文化。
自我调2. 大型讲座
自我调自我调英语协会举办了有外教主讲的西方风情讲座,为同学们了解西方文化打开了一扇窗自我调自我口;春华经济社邀请专家分析大学生就业趋势与方向,为同学们择业提供了有效的信息自我调自我;蚂蚁网络俱乐部亦邀请专家讲解当代信息产业技术发展及认证知识,让同学们对信息自我调自我产业有了更进一步的了解。
3. 宣传活动
自我调自我调青年法学社于“3.15”消费者权益保护日,与石家庄北国商城益友百货,石家自我调自我庄得正律师事务所联合举行了以“情系3.15”为主题的大型宣传活动,受到社会各自我调自我界的广泛关注。
自我调自我调自然之子希望工艺环保协会代表河北经贸大学参加了石家庄市学联,河北电视台,自我调自我燕赵都市报联合举办的“健康生活,从我做起”大型工艺活动,受到广泛好评。
自我调4. 募捐活动
自我调自我调艺术协会举办大型文艺义演,新闻传播联盟义卖创刊号杂志,为我校身患白血病的自我调自我张阳同学募捐。
自我调自我调自然之子希望工艺协会举行了两次募捐活动,并将募捐衣物送到平山县大吾乡邾培自我调自我村民手里,把爱心献给他们。
自我调5. 健身活动
自我调自我调足协、篮协、乒乓球协会的多次组织友谊联赛,健身的同时,增进友谊,展现了当自我调自我代大学生运动的激情和魄力。
自我调自我调艺术协会每周晚的舞会,丰富课余生活,塑造完美体魄。
自我调自我调从本学期的活动总结中可以看出,社联在各项工作中都取得了不错的成绩,但不可自我调自我否认我们的工作中还存在着失误和不足:南北院合并,社团数量的增多,还需我们进一自我调自我步加强监督和指导;随之而来的社团成员的增多,增强了活动过程中广泛调动其积极性自我调自我的难度,社团活动在组织方式上尚需改进。
篇4:协会成立领导讲话稿
首先我代表青年电子商务协会的各位会长和秘书处,感谢广大会员对我们的信任和支持。也代表协会,向积极发起协会成立的各级领导,向为协会成立做出积极贡献的各会员单位,致以最诚挚的谢意!
近年来,电子商务发展迅速,空间巨大。20xx年仅养生滋补一类产品零售额已超过100亿元,有专家预测,20xx年养生滋补类产品线上交易额将突破3000亿元规模。我们亳州作为中华药都、江淮粮仓、华夏酒城,资源优势明显,产业特色鲜明,文化底蕴深厚,在发展电子商务方面有着天然的优势。同时,电子商务有门槛低、投资少、讲创意、见效快等特点,更切合青年创业需要,更适合青年个性特点,更符合青年发展愿望。目前,亳州市从事电子商务的电商已有2万多家,年销售额百万以上的不在少数。为了更好地服务青年创业就业,推动电商产业发展,团市委、市商务局、市青年企业家协会联合发起成立了亳州市青年电子商务协会。接下来,协会将重点做好“一会一校一园一频道”四个方面的工作,为繁荣和发展我市电子商务事业、促进活力亳州、美丽亳州、幸福亳州建设作出积极的贡献。
一、做好淘宝大学亳州分校创建和运营工作,建设电商人才“蓄水池”。
为提高我市电子商务从业者专业素养,提升电子商务的整体水平,协会已经与淘宝大学合作洽谈,积极筹建淘宝大学亳州分校。一是做好电商入门基础培训,让大学生、小电商和有意进军电子商务的传统企业,了解并掌握进驻电商行业的必备路径。二是做好电商提升培训,从电子商务团队岗位进行细分提升培训,打造精品电商团队,为电商企业由小到大,由弱到强提供智力支持。三是做好电商人才实训,联合各大专院校和电商企业,为高校学生提供“实训基地”,通过免费就业培训等方式,提升人才与岗位的匹配程度,为电商企业打造人才储备池,促进大学生就业创业。
二、努力推动青年电子商务产业园建设,打造电商企业“孵化器”。
参考借鉴省内外电子商务产业园模式,已经牵头组织企业投资创办了一个“亳州市青年电子商务产业园”,同时,积极外引内促,推动更多的青年电子商务产业园区建设。青年电商产业园定位于建设亳州电子商务领域的人才、项目、资金、服务中心,入住电商不出园区可以满足办公、融资、培训、会务、休闲需求,可以得到政府业务指导、网络后勤服务、法律财税支持。我们希望通过园区聚集、培育一批电商企业,把园区建设成为有较强辐射带动作用的青年创业就业平台和电子商务产业基地。
三、做好淘宝网特色中国亳州频道(亳州馆)等综合性平台建设,培育电商集聚新渠道。
目前在亳州电商企业中,除了数量众多的淘宝店,也涌现出药博商城、药通网等一批融资讯服务、市场分析、网上交易一体的综合性平台。为更好体现亳州地域特色和亮点,强化规模效应,协会与全国最大的网上交易平台淘宝网初步达成合作协议,设立淘宝网特色中国安徽馆亳州频道,在此基础上升级建设特色中国亳州馆。前期亳州频道将重点推介干货类、医药养生类等8大项50类产品,入驻的电商企业可以享受到个性化的文案指导和产品推介,快捷的展示平台和交易通道,节省企业运营成本,增加流量和关注。亳州频道也将成为展示推介亳州特色产品、养生药材和文化旅游的重要平台。
四、深化协会服务协调功能,搭建电商发展资源整合大网络。
协会将以促进我市电子商务行业健康快速发展为目标,主动作为,不断深化服务协调功能,发挥好桥梁和纽带的作用。充分利用团组织的优势,与政府部门、金融机构、科研院校建立常态化交流机制,及时向政府部门反映会员的意见和合理要求,帮助会员企业获取政策信息,搭建服务平台。通过表彰宣传优秀青年电子商务企业典型,约束规范行业经营行为,引导会员企业积极履行社会责任,增进行业自律。协调电商企业间关系,增进企业交流,帮助会员提升从事电商产业的水平,促进会员企业共同发展。
我们相信,在大家的共同努力下,亳州市青年电子商务协会一定会成为亳州市电子商务发展的“助推器”,传统产业转型升级的“加速器”,为亳州的经济社会发展开辟新战场,打开新天地。
谢谢大家!
篇5:2024年村计生工作人员个人总结_计划生育工作总结_网
XX年,我作为本村计生工作人员,认真贯彻落实《人口与计划生育法》和计生条例,按照镇计生8文件要求,积极开展人口和计划生育综合管理,取得了一定成绩。现简要总结如下:
一、积极当好参谋,努力完成工作任务
根据镇政府统一部署,我村于x年3月份实施计生自行管理,为了加强计生工作力度,我积极向镇领导建议,完善村级网络,健全服务工作机制。经常配合镇计生办对我村的调研,坚持深入到户,与群众打成一片,摸清了育龄妇女的基本情况,完善了我村计生台帐。全面完成了镇计生办下达我村的行划生育工作任务。
二、规范管理,强化服务
一是摸清底子,建立档案。我村现有育龄妇女x人。其中:未婚男女青年xx人;已婚育龄妇女x人、未婚育龄妇女xx人。根据现状,我建立了未婚青年登记表,已婚育龄妇女登记表,建立了外出务工人员基本情况的档案。
二是强化服务,落实节育措施。今年一、四、七、十月份,分批组织了全村的应检妇女x人参加孕环检,参检率100%。积极协助镇干部,落实独生子女费的领取。同时根据个人差异情况,落实不同的节育措施,建立了村级妇检服务室、节育药器库,供育龄妇女领取和使用,并做好了领取登记。
三是开展宣传教育。按照“婚育新风进万家”要求,结合机关单位育龄妇女新观念,我村组织开展了科普知识学习,专门组织学习《人口与计划生育法》、《社会抚养费征收管理办法》、计生条例等,使人口与计划生育法律、政策深入人心,计生管理逐步走上法制化道路。
四是积极组织妇女活动。我积极鼓励单位女职工参与各类活动。如,我村开展的婆媳争当致富能手的活动。
总之,在村委会的正确领导和支持下,经过自身的艰苦努力,取得了一定的成绩,但深知离上级的要求还有不小的差距。今后,我将进一步加强学习,自我加压,加大措施,认真履行职责,争创一流成绩。
篇6:新闻宣传工作讲话稿_工商计生_网
各位社区领导、计生服务员、企业单位计生负责人:
今天的会议内容是有关于北京奥运会及筹备期间人口和计划生育对外新闻宣传工作。
刚才大家都学习了《关于做好人口和计划生育外宣工作的通知》文件,和如何应对境外记者的方法以及近期人口和计划生育新闻宣传口径。为了做好这个工作,不打无准备之仗,今天召开这个座谈会.
针对这个工作,下面我强调几点:
一、对外宣工作重要性的认识:
中国人口计划生育工作、人口政策一直以来受到国际社会的高度关注,也是新闻媒体热衷报道的热点题材之一。各级计生委考虑到外国记者在奥运会期间来中国采访,因为比较以前来中国境内采访手续简化了,程序简化,会发生突发性新闻媒体事件,为预防缺乏应对境外记者的方法,在前阶段省、市、区计生委、计生局都召开了一个奥运期间人口计生外宣工作座谈会。因为考虑到近几年来,抓住有利时机,依托港口资源优势,大力发展海洋经济,船舶修造这个临港产业区块已经形成,四个大的船舶修造企业使境外人士因为各种原因频繁往来,再加上这次,区计生局为做好奥运会及其筹备期间以及来采访接待准备,在全区建立8个采访点,是其中一个。离奥运会举行的日子已经很近了,做好这个工作,是政治要求和政治任务,是向国际社会展示我国计划生育工作良好形象的最佳机会。我们也要借境外记者来中国采访这个有利时机,宣传我国人口计生育工作所取得的成就、x期间人口和计划生育工作面临的形势、任务,计划生育在推进新农村建设中的新举措和贡献。对这个工作各位要有紧迫感和责任感。
二、各社区、单位根据政府统一安排,各就各位,做好积极的应对准备工作。
被列为采访点的社区要更加重视,要确定一名接访负责人,原则上由社区党工委书记、管委会主任担任,并且要确定若干个采访点,熟练掌握外宣答复口径和宣传资料内容。四个船厂也要引起高度重视,回去以后向单位领导汇报一下,确定一名负责人,如发现有境外记者来采访,要及时与镇政府联系。没有被列为采访点的社区也不能掉以轻心,因为这次境外记者采访程序与以往有所不同,简单化了,也要引起重视,不是讲没有被列为采访点就万事大吉了,境外记者可以不经过政府部门直接向基层采访。
要开展一次优化人口计生环境宣传自查工作,不宜向国际上公开的一些内容要及时清理,宣传标语口号要体现以人为本、以法行政,内容要正确,数量不能过多,语言要温馨,形式要美观大方。
三、为更好地做好这次外宣工作,要加强业务、政策学习,对外宣传口径的学习
对外宣传人口计生工作也是一个新名词新领域,是新形势下的一项新任务,各社区要组织基层相关人员村级计生专兼职人员、协会小组长等进行全方位培训,引导他们树立大局意识,规范言行,客观、真实、全面的反映本地情况,积极营造有利于我镇人口计生工作的舆论环境。镇计生部门8月份安排了一次业务知识培训,到时各社区要组织人员积极参加,认真学习,从某一方面讲也是提高外宣工作的能力。
四、梳理不稳定因素,避免突发媒体事件发生。梳理近几年来计生不稳定因素,对多年上访老户密切关注动向,主要是计生并发症病人,我镇计生并发症病人各社区相比较,台门社区病人相对较多,这些人历年受到政府关心,每年有生活补助费、医药费,慈善机构还有补助费,但有的人还是不能满足,时不时地去计生局要这样要那样,对这些人要做好深入细致的思想工作,避免突发媒体事件发生。一旦突发媒体事件或境外记者在哪一个地方采访计划生育相关事项,要在第一时间迅速上报计生办。
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篇7:计生宣传年度工作总结范文
根据省人口计生委20xx年宣传教育工作意见和市人口计生委年度宣传活动计划的安排,现将年度工作总结如下,
20xx年我站在宣传教育工作中坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实科学发展观,以深入贯彻落实《中共中央、国务院关于全面加强人口和计划生育工作统筹解决人口问题的决定》(以下简称《决定》)为主线,以深入宣传“奖优免补”政策为核心,突出抓好婚育新风进万家活动,“关爱女孩”行动,以及综合治理出生人口性别比偏高问题,推动宣传教育工作的改革创新,为开创人口与计划生育工作新局面提供了有利的*氛围和良好的社会环境,为促进年度各项人口目标任务的完成作出了应有的努力,现主要工作总结如下:
一、加强督促指导
认真加强对“奖优免补”政策宣传工作的督促指导,加大宣传力度,首先,宣传站领导随分管领导一起下乡调研,对各区县的乡、村、组的宣传标语和“奖优免补”公示板、“5331”工程的落实情况进行了认真的检查、督促和指导。
二、拓宽宣传面,加大宣传力度
(一)按照委的安排部署,积极组织、筹备,结合党员结对帮扶活动,到xx镇xx小学对135名女学生进行了学习用品和体育用品的捐赠,通过关爱女孩活动的开展,收到了良好的社会效益。
(二)继续推进在**日报上开设“以人为本,和谐计生”栏目,并积极组织投稿工作。
三、深入开展关爱女孩行动,综合治理出生人口性别比偏高问题
根据《**市关于广泛开展关爱女孩行动综合治理出生人口性别比偏高问题行动计划》的意见,继续抓好该项活动的协调、指导、督促工作,配合有关部门开展好此项工作。
四、抓好新型生育文化建设
结合社会主义新农村建设,根据《xx市关于XX年—20xx年继续开展婚育新风进万家活动方案》,协调相关部门共同开展婚育新风进万家活动。并对各县区开展活动的情况进行督促、检查。结合国家和省的要求,积极组织生育文化大院、生育文化屋的创建的安排、布置工作。
五、进一步做好相关的宣传教育工作
1、认真学习《中共中央国务院关于全面加强人口和计划生育工作统筹解决人口问题的决定》。
2、按省的要求,对各县区安排布置了“7.11”第17个世界人口日和“男性健康日”宣传活动的相关事宜。
3、认真安排20xx年度报刊的征订工作。
4、完成了委的“树新风、讲正气、当表率、促和谐”为主题的作风教育活动的学习活动和解放思想大讨论活动,
5、认真完成了纪检、监察、作风建设等相关的文件起草。
6、严格遵守财务制度,认真管好、用好有限的工会经费,积极组织好工会活动。
7、制定印发了《20xx年**市人口和计划生育宣传教育工作要点》。
8、与市委党校联合制定并印发了《关于进一步加强全市党校系统人口理论教学计划》。
9、为净化人口和计生宣传环境,在全市范围开展了规范和更新计生宣传标语口号活动。
10、认真完成了**市人口计生事业发展规划宣传教育重点专题评估报告。
篇8:2024计划生育协会工作总结
20__年,在区委、区政府的正确指导下,我局坚持以重要思想和科学开展观为指导,认真学习贯彻党的十八届五中全会和中央、盛市关于增强人口计生工作统筹处理人口问题系列文件肉体,立足市委 “世界现代田园城市”及区委“生态城区、现代成华”的历史定位,深化优质效劳,健全利益导向机制,实在稳定低生育程度,狠抓各项工作的落实。上半年,全区共出生1680人,契合政策生育率为96%,出生率为2.65‰。主要状况是:
(一)增强宣传,营造良好社会气氛
坚持宣传教育管理内容上力图适用,方式上力图创新的准绳。分离实践,把方案生育宣传教育活动有机地融入到社区文化之中,采用黑板报、墙报、发放宣传材料、新建人口文化宣传点等方式停止普遍宣传,营造良好的人口文化气氛。抓住元旦、春节、“三下乡”、协会会员日等有利机遇,分离展开“出生缺陷干预”、“奖励扶助”、“婚育新风进万家”、“关爱女孩”、社会治安综合管理、公民道德宣传等活动,区、街道、社区展开方式多样的宣传活动,宣传方案生育政策法规、避孕节育、出生缺陷、优生优育、生殖保健等学问。上半年,全区展开人口计生宣传活动60余次,发放宣传材料近7万份,受教育大众近24万人次。
(二)优化效劳,大众称心率不时进步
一是创新效劳载体。抓好以“生命绿岛”为重点的计生公共效劳机构建立,进一步拓展“生命绿岛”效劳范围,逐渐树立“生命绿岛”区级、街道、社区、学校四级网络体系,目前保和东虹、天鹅社区、青龙白莲池社区“生命绿岛”曾经进入施工阶段,其他正在停止设计和筹备。1月19日,傅勇林副市长调研我区人口计生工作,视察了理工大学“生命绿岛”效劳中心,对我区创新效劳载体,为大众提供优质效劳给予了充沛肯定。二是展开了全区今年第一次b超“三查”效劳。采取设点集中检查的方式,为全区育龄大众(含活动人口)提供以查并查孕、查环为重点的生殖安康效劳,已为常住人口 28111 人,活动人口21686 人提供效劳。三是抓好避孕药具发放工作,按时、按量给各街道发放了避孕药具,满足了大众的需求。上半年,全区共发放避-孕-套419箱(83.8万只)、口服避孕药3265板、外用避孕药362盒、避孕环660套。
(三)关注民生,计生利益导向机制进一步完善
一是展开“新春送暖和”活动,全区人口计生系统展开节前慰劳活动,对全区31户生活艰难的计生家庭停止慰劳,送去了价值近万元的生活必需品及现金。二是展开出生缺陷干预工作。应用计生qq交流平台,延聘华西医大张迅教授,在网上解答预防出生缺陷干预学问问题。对已婚待孕妇女免费发放小剂量叶酸片 10800盒。对服用叶酸片的妇女停止了定期随访,随访率达100%。展开新婚优生安康免费检查,为410对新婚夫妇提供效劳,优生安康检查率49.5%。三是展开了奖励扶助及特别扶助对象调查摸底工作。采取宣传发动、业务培训、入户调查、社区、街道、区三级公示等方式,对全区20__年奖励扶助及特别扶助对象停止了摸底调查。注销契合条件的奖励扶助对象1257人,双方奖励扶助对象232人,特别扶助对象693人。四是出台了《成区乡村育龄大众落实长效避孕节育措施的奖励方法》,对户籍在本区,自愿落实长效避孕节育措施的乡村已婚育龄夫妻,给予一次性奖励,上半年共兑现奖励金8000元。
篇9:银行结算规定_合同范本
银行帐户管理基本规定
凡在中国境内开立人民币存款帐户的机关、团体、部队、企业、事业单位、个体经济户和个人(以下简称存款人)以及银行和非银行金融机构(以下简称银行),必须遵守帐户管理办法的规定。
外汇存款帐户的开立、使用和管理,按照国家外汇管理局颁发的外汇帐户管理规定执行。
存款人在其帐户内应有足够资金保证支付。
存款人在银行开立基本存款帐户,实行由中国人民银行当地分支机构核发开户许可证制度。
银行对存款人开立或撤销帐户,必须向中国人民银行分支机构申报。
存款人不得违反规定在多家银行机构开立基本存款帐户。
存款人不得在同一家银行的几个分支机构开立一般存款帐户。
存款人的帐户只能办理存款人本身的业务活动,不得出租和转让帐户。
开户银行负责按本办法的规定对开立、撤销的帐户进行审查,正确办理开户和销户,建立、 健全开销户登记制度,建立帐户管理档案,定期与存款人对帐。
开户银行对基本存款帐户的撤销,一般存款帐户、临时存款帐户、专用存款帐户的开立或撤销,应于开立或撤销之日起7日内向中国人民银行当地分支机构申报。
基本存款帐户的开立
下列存款人可以申请开立基本存款帐户:
一、企业法人;
二、企业法人内部单独核算的单位;
三、管理财政预算资金和预算外资金的财政部门;
四、实行财政预算管理的行政机关、事业单位;
五、县级(含)以上军队、武警单位;
六、外国驻华机构;
七、社会团体;
八、单位附设的食堂、招待所、幼儿园;
九、外地常设机构;
十、私营企业、个体经济户、承包户和个人。
存款人申请开立基本存款帐户,应向开户银行出具下列证明文件之一:
一、当地工商行政管理机关核发的《企业法人执照》或《营业执照》正本;
二、中央或地方编制委员会、人事、民政等部门的批文;
三、军队军以上、武警总队财务部门的开户证明;
四、单位对附设机构同意开户的证明;
五、驻地有权部门对外地常设机构的批文;
六、承包双方签订的承包协议;
七、个人的居民身份证和户口簿。
存款人申请开立基本存款帐户,应填制开户申请书,上述规定的证件,送交盖有存款人印章的印鉴卡片,经银行审核同意,并凭中国人民银行当地分支机构核发的开户许可证开立帐户。
符合第三、四、五项规定的存款人,已在银行开立一个基本存款帐户的,可以根据其资金性质和管理需要另开立一个基本存款帐户。
存款人不得因开户银行严格执行制度、执行纪律,转移基本存款帐户。
存款人因前款原因转移基本存款帐户的,中国人民银行不得对其核发开户许可证。
结算须知
单位在结算凭证上的签章,应为该单位的财务专用章或者公章加其法定代表人或者其授权的代理人的签名或者盖章。
银行办理结算,给单位或个人的收、付款通知和汇兑回单,应加盖该银行的转讫章;银行给单位或个人的托收承付。委托收款的回单和向付款人发出的承付通知,应加盖该银行的业务公章。
结算凭证上的记载事项,必须符合本办法的规定。结算凭证上可以记载本办法规定以外的其他记载事项,除国家和中国人民银行另有规定外,该记载事项不具有支付结算的效力。
按照本办法的规定必须在结算凭证上记载汇款人、付款人和收款人账号的,账号与户名必须一致。
银行办理结算向外发出的结算凭证,必须于当日至迟次日寄发;收到的结算凭证,必须及时将款项支付给结算凭证上记载的收款人。
责任编辑:欧阳倩
篇10:临床医生岗位职责说明书
一、在科主任领导和主治医师指导下进行工作,参加常规X线、CT、MRI和介入治疗等各项工作,定期轮训。
二、负责X线诊断工作,按时完成诊断报告,遇有疑难问题及时请示上级医师。
三、掌握X线机的一般原理,性能,使用投照技术,遵守操作规程,做好防护工作,严防差错事故。
四、与临床科室联系,不断提高诊断符合率。
五、执行各项规章制度和技术操作规程。
六、认真学习和积极开展新技术,新项目,及时总结经验。
七、协助做好进修实习人员的带教工作。
篇11:新任协会会长讲话
各位领导、各位会员、同志们:
大家好!
首先我代表北京安徽企业商会第二届理事会表达三个感谢和一个祝贺:
一要真诚地感谢安徽省人民政府驻京办、北京市民政局社团办对北京安徽企业商会始终如一的关心关怀和指导帮助;
二要真挚地感谢我们的创会会长何帮喜同志带领第一届商会全体会员精诚创会、勤勉努力、热心奉献,为我们奠定的良好基础。在此,我提议大家以热烈掌声,向何帮喜同志表示崇高的敬意!
三要深深地感谢全体会员对新一届商会、对我的信任和支持,同时也深深感到这是一种责任和使命。
同时,我们要向新当选的理事会班子、监事会班子和秘书处团队表示热烈的祝贺!
此时此刻,我作为新当选的北京安徽企业商会会长,深感责任重大、使命光荣。徽商是中国十大商帮中翘楚之一,引领商帮数百年,在中国商业史上占有重要地位。历史上所形成的徽商精神,如敏锐的创业眼光、进取的人生态度、诚信的处世风格、合作的人际关系和规范的契约意识,至今都具有广泛的现实意义和现代价值。
首都北京,是菁英汇聚的高地,发展事业的宝地,万众向往的福地,北京安徽企业商会能在这里架起联接京皖两地的桥梁,搭建共谋发展的平台,将能更好地汇聚推动京皖交流与发展的正能量,提升安徽形象,传承徽商精神。
为此,我简要地报告下 下一步工作思路和对秘书处的要求:
一、搭建商会“六大平台”
1、搭建一个服务的平台
坚持办会宗旨,服务会员发展。服务是商会的办会宗旨,维权、协调、服务会员是商会的主要工作。商会要坚持“服务立会,服务兴会”,积极为会员企业提供有效服务,增强商会吸引力和凝聚力。商会成员是平等的,只有做好服务才有魅力。今后,我们要多走访会员企业,帮助解决实际问题;常举办学习讲座,助力会员企业创新发展;促银企深化合作,缓解企业融资难题;建沟通交流平台,共享发展商机。
2、搭建一个合作、沟通、交流的平台
发挥纽带作用,推动合作交流。商会要学习运用互联网思维,由加法变乘法,利用好商会人脉和资源优势,始终把参与京皖两地经济建设,促进合作交流,作为商会的一项重要职能。服务招商引资,引导安徽企业来京发展;引导会员回乡投资,反哺家乡发展;组织投资考察,推动交流合作。
要深刻领会和把握“一带一路”、长江经济带等国家战略带来的广泛商机,促进会员企业顺势发展。
3、搭建一个文化(传播)的平台
大兴文化强会,提升商会品位。文化不仅仅是口号和活动,更多的是讲究做人之本、立业之基和展现自我。文化是商会层次和内涵的体现,文化建设和品牌建设是商会之魂,是团结会员凝聚人心的重要载体。徽商“贾而好儒”,在安徽商会大力加强文化建设是我们独特的自身优势,也是区别其他商会的重要标志。商会要积极探索文化建设的新途径,开展联谊沙龙、论坛讲座、读书培训等形式多样的活动,把文化和品牌建设作为商会的重要工作内容,充分发挥文化建设的引领作用,不断提升商会的影响力和凝聚力。
4、搭建一个创新的平台
提升网络思维,加强宣传工作。当前已进入经济新常态,创新是不变的话题,我们尤其要有互联网思维,就是用户思维,是共赢思维,不是零和游戏,要深刻认识到互联网对世界的影响,引导我们不断调整行动节奏,赢得未来。要运作好商会网站、期刊、微信等宣传载体,大力宣传会员企业,注重加强正面典型宣传,把商会好的做法及时宣传出去,提升我们的影响力,传播我们的正能量,形成良性发展的工作局面。
5、搭建一个爱心的平台
担当社会责任,积极奉献爱心。有社会责任感的企业才有可能成为百年老店,百年老字号品牌靠品德,以品才可以立国、立企。
互助互帮,互帮互兴,同理同心,有时候,小企业遇到的问题对大企业来说可能是举手之劳。要引导商会会员弘扬“扶贫济困、乐善好施、发展企业、回馈社会”的精神,引导会员企业大处着眼、小处着手,想国家之所想,急国家之所急。要积极响应倡导的“大众创业,万众创新”的理念,在创新发展本企业的同时,扶持身边乡友投身创业。
致富思源,回报社会,是理事会对会员的要求,也是会员的社会义务。商会要努力打造“有责任感的组织”,关注社会热点,关爱弱势群体,维护社会稳定,积极参与公益事业,树立当代徽商良好形象。
6、搭建一个党建的平台
加强党建工作,发挥堡垒作用。走对路子,才能不出偏差。党的组织建设是商会健康发展的根本保证,党员的先锋模范作用是商会建设发展的正能量,理事会要重视商会党建工作,发挥好党员的先锋模范作用和党组织战斗堡垒作用。
二、对秘书处的要求
1、注重自身建设,规范内部管理
要按照习提出的“四个全面”方针,坚持依法办会,规范办会。无以规矩,不能成方圆,要在省驻京办和北京市民政局领导下,从组织机构、会员发展、会费使用、内部管理等方面对商会进行规范化建设,建立健全商会的各项制度。
2、健全管理架构,抓好制度落实
商会今后拟尝试推行常务副会长轮值制度,展示形象,提供服务,这样既有利于调动各方积极性,也有利于展示分享各自企业管理经验。要坚持活动制度化,原则上每月要开展一次小范围活动,每个季度开展一次中型活动,每半年开展一次较大型活动,每年一次大型活动,要多和当地政府对接,和驻京办工作指导对接。
兄弟商会的成功经验告诉我们,只有特色、专业、高效的服务,才能凝聚会员,吸引更多优秀企业成为会员。商会全体同仁要同心同德、齐心协力,尤其是商会领导层和秘书处要树立专注、专心、专业的服务意识,搭建信息对称、优势互补、高效对接的服务平台。
3、加强学习,强化服务,提高效率
秘书处要对相关人员设置量化考核指标,对商会会员会费收缴、参加会议和活动、奉献爱心等科目予以综合考核评定,对各自所开展的工作进行定期考核。要向优秀商会学习先进经验和做法,鼓励大家多做事、做成事。
各位领导、各位会员:商会新一届理事会将肩负着全体会员的期望,继往开来,任重道远。让我们在安徽省、北京市两地党委政府及安徽省人民政府驻京办、北京市民政局社团办的领导下,团结友爱,真诚协作,做好服务,开拓进取,创新发展,贡献我们每人的一份力、一份情和一份爱,为把北京安徽企业商会建设成一流的社会组织,为经济社会发展、为创造我们更加幸福美好的生活、为实现中华民族伟大复兴的中国梦而努力奋斗!
最后,衷心祝愿各位领导和各位会员事业兴旺,身体健康,阖家幸福,万事如意!
谢谢大家!
篇12:协会办公室工作计划
20__年,办公室紧紧围绕全局工作要求,充分发挥办公室职能作用,进一步提高工作质量和效率,积极推进各项工作任务落实,为局领导、各税务分局和机关股室提供优质服务。
一、加强信息宣传工作,做好以税资政
虽然在办公室全体人员的努力和协调配合下,近两年来信息宣传工作有明显进步,但距市局任务要求还有很大差距。紧紧围绕县局组织收入中心工作,结合省、市局及县委、县政府各项活动,在20__年此项工作的基础上,力促使信息宣传工作再上档升位。下大力度挖掘题材,寻找亮点,将局内的先进人物事迹、先进经验措施树起来、推出去,不断树立国税良好形象。
另外,在20__年初重新修改对各税务分局和局内各单位的考核方案,结合各部门工作实际量化信息报送任务,并将调研文章也列入考核任务,明确调研范围、上报期限及数量,确保调研文章真正起到理论指导实践的作用,为不断推进税收工作发展作出贡献,为市局以及县委、县政府决策提供依据。
二、加强内外工作协调,提高工作效率
办公室作为机关的协调综合部门,重点做好局领导之间重要活动的协调、机关各部门之间的协调、系统上下和系统内外的协调。一要强化责任,主动协调。增强主动性,多补台、多服务。二要讲究方法,善于协调。一般事项要多沟通、多商量,争取各科室的理解、支持、配合;重要事项要多请示、多汇报,通过领导部署、会议决定等去推动。三要统筹兼顾,全面协调。加强与上级部门、下级部门的联系,相互沟通,取得上级的支持,并有效指导下级的工作。
三、搞好税收宣传工作,树立良好国税形象
加强日常税收宣传,拓宽渠道,创新方式,充分利用报刊、广播、电视、网络等大众媒体,积极宣传税收法律法规和政策,宣传税收工作各项成绩,并与当地主要媒体的税收宣传,加强协调配合,形成宣传合力,搞好税收宣传月活动。积极探索和创新宣传形式,展示国税良好形象。
四、严格公文审核把关,提高公文质量
今年办公室将结合20__年市局年终考核中发现的问题,逐项整改、规范,力争在20__年的年终考核中不出现任何丢分事项。认真落实《税务机关公文处理实施办法》,全面推行电子公文处理。切实加强收文管理,规范签收、登记、审核、拟办、承办、督查催办等流程,做到公文即收即办,高效运转。严格发文审核把关,大力精简文件;把好公文的政策法规关、文字关、格式程序关,确保规范、合法、统一。加强印章管理,指定专人负责,严格使用审批。并引导各部门利用公文处理系统中简报编发功能,实现在系统中完成编写、报送全过程,进一步为县局节约纸张,推进无纸化办公进程。
五、围绕全局工作要求抓好各项日常工作
(一)加强会议组织管理
严格按照会议管理办法相关要求,本着精简会议、厉行节约的精神,尽量压缩会议规模,控制会议人数,缩短会议时间,并严格按照会议标准安排食宿,核定会议经费,杜绝铺张浪费。
(二)加强机要保密
定期组织机关干部学习保密知识,对领导干部、档案管理员和其他重点岗位的涉密人员定期进行保密知识培训,强化全员保密意识,确保人人知道工作、懂得工作、会做工作。完善各项保密制度,建立工作责任制,尤其加强计算机管理和网络保密,严格执行市局安全摆渡工具,消除一切泄密隐患。
(三)档案管理逐步向现代化规范化方向发展
20__年,办公室将尝试起用新公文处理系统中的档案管理功能,将纸质文件和电子文件分类进行归档保存。并逐渐通过扫描仪将纸质文件扫入电脑进行电子存档,促使档案管理工作逐步向现代化规范化方向发展。
(四)加强信访工作
严格落实《信访条例》和《全省国税信访工作规则》。着力解决初信初访问题,将就地解决问题与疏导教育相结合,抓早抓小,把矛盾和问题解决在基层、解决在萌芽状态。严格按照《省国税系统信访事项办理程序》依法办理信访事项、办理时限,按时答复信访人。并加大对重要信访事项的督促检查力度,确保“件件有着落,事事有回音”。妥善处置紧急重大情况。
(五)严格政务值班制度
严格按照县局制定继续落实政务值班制度,按照人员顺序提前安排提前通知。要求值班人员严格执行24小时值班制度,坚持双人双岗按时到位,时刻坚守岗位,妥善处理值班事务,确保各项工作安全稳定运行。
篇13:药师工作计划范文制度_药师工作计划_网
早晨出门之前请检查是否遗忘了“更衣柜的钥匙”和自己的身份证——“胸卡”。
当药店店长跨出家门时,就意味着新的一天开始了,在保持心情愉快的同时,应提前20分钟到店。从职工进出口入店并向值勤人员出示“工作证或入店许可证”,然后亲自打出勤卡,同事们见面应互相问候“你好”。
换上工作服的同时,别忘了将胸卡配带在左胸部,然后再一次检查自身的仪容仪表。要知道“人是永远没有第二次机会创造第一次印象的”,给顾客良好的接触印象也就意味着销售成功了一半。“一日之计在于晨”,营业前的各项准备工作好与否,是做好一天接待服务工作的基础。如果准备工作做得充分,就能保证营业期间忙而不乱,精力集中,提高工作效率。同时也能减少顾客等待的时间,避免发生差错和事故。所以药店店长们在上岗前应做好以下准备工作:
参加工作例会
例会的基本内容:
(1)早例会 ①汇报前一天的销售业绩以及重要信息反馈;
②确定工作计划和工作重点;
③清点、准备当日宣传助销用品;
④朗读常用礼貌用语(根据各药店的不同规定)。
(2)晚例会
①提交当日各项工作报表与临时促销活动报告,反馈消费需求信息与药品信息,并对非易耗助销品的损耗作出解释;
②店员表现的评估及分析,提出改进建议;
③接受企业上级主管的业务知识技能培训;
④朗读常用礼貌用语(根据各药店的不同规定)。
(3)周、月例会)
①提交各项工作报表与临时促销活动报告,反馈消费需求信息与药品信息,并对非易耗助销品的损耗作出解释;
②清点、申领下周(月)宣传助销用品;
③导购表现的相互评估及分析,提出改进建议;
④接受企业上级主管的业务知识技能培训;
⑤联谊活动。
篇14:乡镇计生讲话稿
同志们:
今天的会议即将结束了,会上,政府镇长做了人口和计划生育工作专题报告,分管领导镇长通报了我镇20xx年计生工作考核结果,计生服务中心主任宣读了我镇20xx年计生工作要点,有关村和单位做了典型发言,会议对20xx年涌现出的计划生育工作先进村和单位进行了表奖.这次计生会议是在全国上下建设社会主义新农村热情高涨的时刻召开的,希望与会同志深刻领会会议精神,为把我镇人口与计划生育工作推向崭新阶段而努力。现就抓好会议落实问题我讲几点意见:
一、提高认识,统一思想,明确目标
镇党委、政府把计划生育工作列入重要议事日程,制定并落实党政领导班子成员计划生育包村制度,做到有措施,有目标。党政领导班子成员带头学习人口理论,从政策上、经济上、人为物力上给予大力支持,进一步优化计划生育工作环境。要将人口和计划生育工作纳入经济社会总规划和社会主义新农村建设当中,要将人口和计划生育工作列入“”规划、要有年度计划。
各村、各单位高度重视计划生育工作,坚持党政一把手亲自抓、负总责、主要领导每月听取计划生育工作汇报,研究解决工作中出现的问题,做到责任到位、投入到位、人员到位。各相关部门通力配合,形成合力营造良好的计划生育氛围。
二、加强领导,转变观念,增强责任意识
随着社会的发展和经济体制改革的不断深入,人口计生工作面临很多新情况、新问题、新挑战,使我们的工作任务更加艰巨,责任更加重大。我们必须坚持以人为本的科学发展观,树立大人口观念,增强国策意识,转变观念,改进工作方法,以适应新时期人口计生工作的需要。在管理上,由过去单一的户籍地管理,转变到现在的以居住地管理为主,户籍地追踪管理;由过去多生处罚的“孕后型”管理,转变到宣传教育、少生奖励、优质服务的“孕前型”管理上来。在工作方法上,由过去就计生抓计生向与经济社会发展紧密结合、与社会制约、利益导向、综合治理紧密结合的新机制转变;由过去只有人口计生一个部门管理,转变到单位相互配合、职责明确,共同抓好人口计生工作上来;由过去只考核计生率转变为计生率、依法行政、优质服务、群众相关知识知晓率、对人口计生工作满意率同时考核。所以,各村、各单位的领导要转变观念,增强责任意识,做到“三个到位”:
责任到位:要切实加强对人口和计生工作的领导,把人口和计划生育工作列入重要议事日程。每季度听取一次人口计生工作汇报,研究新情况,解决新问题,落实“一把手”责任制、责任追究制和“一票否决”制。要加强计生综合治理,进一步强化部门职责,明确职责分工,认真签订和落实目标管理责任制,切实承担起各自的人口计生工作职责,提高综合治理的水平。
经费到位:要建立稳定的经费投入保障机制,确保投入渠道畅通,保证宣传教育、各项奖励政策、基本项目的免费技术服务以及基层计划生育工作人员工资报酬等经费等投入到位。年初认真做好预算,要保证全年人口计生工作各项经费的落实。
人员到位:要加强计生干部队伍的建设,做到机构、人员、报酬“三落实”。要加强计生干部的培训,继续开展“比武练兵”活动,提高计划生育干部队伍的政治、业务素质和职业道德水平,建设一支强有力的计生干部队伍。同时,要关心计生干部,帮助他们解决工作、生活中的困难和问题,要保障工作经费和个人工资待遇的落实。
三、加强基层基础工作,稳定低生育水平
按目前情况分析,人户分离人员、离婚再婚人员的违法生育隐患较大,非婚生育问题也不容忽视。因此,对这些重点人群、重点户,要重点宣传、重点服务、重点管理,提前做好工作,预防违法生育的发生,稳定低生育水平,完成计生率指标任务。
坚持以居住地管理为主,户籍地追踪管理的原则,切实加强人户分离人员的计生管理。要完善流动人口管理办法,加强对流动人口的宣传教育和服务,做到流动人口与户籍人口同宣传、同管理、同服务、同考核,确保流动人口无违法生育。
四、强化宣传教育,倡导婚育新风
要确立依法宣传教育、按需宣传教育、宣传教育也是服务的新理念。要把整体宣传与个性化宣传结合起来,增强宣传教育的科技含量,提高文化品位,提高领导干部、育龄群众计划生育宣传活动的参与率和政策法规及相关知识的知晓率。
五、增强服务意识,加大计划生育优质服务的力度 随着经济的快速发展和人民生活水平的提高,广大育龄群众在履行计划生育义务的同时,更加关注自己应享受的权益,关心自身健康和对子女的优生、优育、优教,这就要求我们必须通过依法行政改进管理,通过提供优质服务来满足广大群众的新要求。
进一步完善计划生育服务站的功能,充分发挥其作用,根据群众的需要增加服务项目和服务半径,扩大覆盖面,提高服务质量。
六、增强法制意识,提高依法行政能力
一是进一步规范我们的言行,增强依法行政意识,不断提高依法行政能力和水平,保障和维护群众的合法权益。
二是依法落实各项计划生育奖励政策。实行计划生育的家庭,对国家的计划生育事业和社会发展做出了贡献,他们理应受到全社会的尊重和享受有关优惠政策。今年,我们按照有关规定,按时足额兑现独生子女父母各项奖励,使法律法规中的利民条款落实到位。
三是加强利益导向。今年,镇党委、政府将制定有关政策,对独生子女父母入养老保险进行补贴。各村、各单位要根据实际情况,按照量力而行,稳步推进的原则,因地制宜地制定和完善对计划生育家庭优惠优待、帮助扶持等制度,在养老金的发放、农村合作医疗、低保等方面给予优先和照顾,积极为计划生育家庭办好事、实事,使他们在政治上有地位、经济上得实惠,真正体现出实行计划生育的优越性。
同志们,我们要研究新情况、解决新问题,以新的工作作风,新的工作举措,新的精神面貌,真抓实干,奋力拼搏,推动我镇人口与计划生育工作再上新水平。
篇15:县科学技术协会工作总结_技术工作总结_网
20xx年,区农技中心在区农水局的正确领导和上级业务主管部门的精心指导下,以服务“三农”为宗旨,以促进农业增效、农民增收为核心,开拓进取,锐意创新,围绕深化农村改革、优化农业结构,重点开展了超级稻生产服务暨水稻绿色增产模式攻关示范、基层农技推广项目建设、新型农民培训、土地确权登记颁证、农村集体产权制度改革等方面的工作,为总结经验、查找不足,更好地推动今后工作的开展,现将今年工作总结如下:
一、超级稻生产服务暨水稻绿色增产模式攻关示范
为了认真贯彻落实省、市有关农业农村工作会议精神,巩固水稻产业提升成果,积极探索水稻绿色增长,加快优质高产水稻良种推广,提高水稻综合生产能力和市场竞争力。今年我区在去年超级稻推广工作的基础上,以水稻产业提升行动核心示范区建设为抓手,以提高服务水平和能力为目标,完成了市政府下达我区2万亩超级稻生产服务工作任务。主要措施如下:
1、成立相关组织,加强组织领导。根据省、市农委有关文件、会议精神,区政府成立了由分管区长为组长的**区超级稻生产服务工作领导组,及时召开工作部署会。
2、制定工作方案,规范操作程序。为深入推进水稻产业提升行动的实施,制定了“**区超级稻生产服务工作方案”、“**区超级稻生产服务技术方案”,对2万亩超级稻核心示范区进行了细化分解,落实到有关涉农街道、村和农户。
3、开展生产调查,慎选主推品种。为改变水稻品种“多、乱、杂”现象,促进优质水稻区域化布局、规模化种植、标准化生产、产业化经营,实现水稻单产和质量同步提高,按照“优质高产、综合抗性强、品种合法、市场认可、农民自愿、区域适宜”的原则,依据自下而上、推评结合的程序,区农水局根据省、市农委提供的主推品种名单,会同部分水稻生产经营的龙头企业、合作社、种粮大户、农业专家和涉农街道农服中心共同选择了适合我区种植的超级稻品种,如将两优6326、两优2号、两优6号作为超级稻主推品种,印发了相关资料大力宣传。
4、建立示范片(区),发挥示范带动。
每个村建立了一个百亩超级稻高产示范点,每个项目街道建立了一个千亩高产示范片。区农水局主抓、五个“水稻绿色增产模式攻关示范片”建设,其中示范片为市、区共建示范片,示范片采取“五统一”即:统一品种、统一播栽期、统一配方施肥、统一病虫防治、统一机收粉碎还田等,示范片统一使用“两优2号”作为示范用种,通过示范,加快优良品种和高产栽培集成技术的推广应用,整体推进超级稻生产服务工作。项目区内重点开展技术培训和技术指导,4月15日,区农技中心在**街道四联社区举办了“水稻病虫害防治技术”培训班,特邀了市农技中心植保专家汤凡清现场授课、指导,来自全区50多位技术指导员、科技示范户、种植大户参加了培训。全年共开展农业技术培训5期,培训人数800余人次。
5、加强部门联合,强化技术支撑。粮食生产涉及到国计民生,涉及到国家安全,水稻产业提升意义重大。区超级稻生产服务工作领导组明确要求各相关单位和部门要加强联合,整合项目资源,为超级稻生产提供了必要的技术支撑和物资保障,结合全国基层农技推广项目的实施,加大培训力度,全面提高项目区广大农民科技意识,全面提高科学施肥、合理施肥水平,确保超级稻生产目标圆满完成,确保农民收入稳步提高。按照区领导组要求,结合春季送科技下乡活动,开展超级稻技术培训和现场咨询服务;5月至8月上中旬,在**街道、**街道结合单季超级稻秧田期、大田期田间管理,采取田间现场指导和理论知识培训相结合等多种形式开展技术指导服务工作。
二、油菜全程机械化集成技术和紫云英示范
我区地处长江中下游,是全国的优质油菜优势种植区。但由于油菜生产的机械化程度低,油菜种植面积徘徊不前,随着农村劳力成本加大,近年来,油菜种植面积逐年下降。提高机械化水平,是恢复油菜种植面积的重要措施,特别是种植大户发展油菜生产的必要条件。
为了加快推进全程机械化集成技术应用,20xx年,区农技中心选择了种植大户,开展了“油菜全程机械化集成技术应用示范”,5月19日开展了秸秆粉碎还田机械化收割工作。通过引进适宜品种(中双4号),实施油菜轻简栽培、配方施肥、绿色防控、机械化收割及秸秆粉碎还田等技术和措施,推动我区油菜生产健康发展。
为了实现用地与养地相结合,提高土壤肥力,促进农业生产可持续发展,今年秋季在**街道**村**户开展了50亩紫云英示范种植。
三、病虫害防治
今年以来,根据田间调查结果,结合历年资料,编发了“油菜菌核病发生与防治意见”、“小麦纹枯病发生趋势与防治意见”、“小麦赤霉病发生趋势与防治意见”、“一代螟虫发生趋势与防治意见”、“7月中旬至8月上旬水稻病虫发生趋势及防治意见”等10期病虫情报,同时技术人员深入各涉农街道进行了广泛宣传,指导农户科学的开展农作物病虫害防治。
四、农资市场监管和执法
为认真贯彻落实国家农业部、省、市农委有关农资执法方面的会议精神,切实加强我区农资市场监管工作,净化农资市场,让农民买到放心农资,提高农产品质量安全水平,确保人民群众食品安全,今年对全区农资经营户进行了多次检查,其中对农药经营大户进行了重点检查和水稻、小麦种植扦样送检,例如:为认真贯彻落实“全国暨省农资打假专项治理行动电视电话会议”精神,3月23日和10月14日区农水局邀请市种子管理站、兄弟县区种子管理站参加了全区农资打假专项治理行动。检查组深入农资经营户查看了有关资质、经营台账等,对检查中发现的不足提出建议,并提取样本进行试验。从检查情况来看,我区农资经营户能自觉遵守国家政令,无销售和库存五种禁用禁销农药及无假冒、伪劣种子、无农药登记证产品、无农药市场抽查标签严重不合格产品、无农药市场抽查其它标签等不合格产品。
五、“菜篮子”工程
按照市“菜篮子”工程领导组要求,帮助**市港龙蔬果农民专业合作社等蔬菜基地种植伏缺菜,与保险公司对接,开展涝灾蔬菜损失勘察定损等工作,完成了“菜篮子”工程年度任务。
六、农经管理
农村经管工作涉及农村改革发展、涉及农村稳定,是“三农”工作的热点和难点。今年区农业技术中心高度重视农经管理,并从以下几个方面开展工作。
1、家庭农场、农民专业合作社规范化建设。目前,我区登记注册的农民专业合作社已发展到42家,新增2家,成员有1800户,带动农户26500户;家庭农场发展到26家,新增11家,合作社和家庭农场的兴起对提高农民组织化程度、推进农业产业化经营、促进农业增效和农民增收方面以及发展都市现代农业和农村经济起到了较大的促进作用。
2、农村土地承包经营权流转服务。根据市委、市政府办公室《关于促进农村土地承包经营权流转工作意见》(**市办[20xx]1号)等文件要求,进一步引导和规范农村土地承包经营权流转,促进土地规模化集约化经营,推动现代农业建设,经区政府同意,于二〇一一年三月九日成立了“**市**区农村土地承包和流转纠纷仲裁委员会”,调解仲裁我区农村土地承包和流转纠纷,维护流转双方当事人的合法权益。
3、农民负担监管。我区由于开展了农民负担政策宣传,加强了农民负担监管,今年全区未发生因土地流转和农民负担恶性案件和集体上访、越级上访现象。
4、农村集体三资管理。目前,区、涉农街道两级“三资”监管平台已经建立运行,各涉农街道委托代理服务中心机构、人员、场所等均已到位,三资委托代理工作有序开展。
5、农村土地确权登记试点工作。我区涉及确权任务街道共3个,村(居)14个,涉及农户数13638户,二轮承包合同面积4.17万亩,国土二调耕地面积8.54万亩,确权时已取得征地批文的被征用耕地面积1.92万亩,暂不纳入确权的面积1.07万亩,应确权面积5.52万亩,目前,实际完成确权面积5.44万亩。应颁证13638户,实际颁证13622户,颁证率99.8%,到11月中旬,完成数据库建设、区级自验任务待上级验收,12月下旬,完成我区农村土地确权登记试点工作任务。
七、农业统计和农情上报工作
1、农业统计和农情信息。
按时对各期农业统计、农情定期的报表进行了上报。
2、及时上报各类报表。
全年及时上报了“**区蔬菜产销情况统计表”月报12期、季报4期;农资打假月报12期等各类报表。
八、组织实施20xx年全国基层农技推广补助项目
为争取省、市农委支持,年初,组织申报了20xx全国基层农技推广补助项目,为引导和帮助农民科学选用优良品种和先进适用技术,结合我区实际,在广泛征求意见的基础上,遴选了40主导品种和30项主推技术,作为**区20xx农业主导品种和主推技术,确定了2个基地,选定了13名技术指导员、130户科技示范户,制定了种植业技术指导方案,目前该项目任务已完成。
九、新型农业经营主体农产品电商人才培训
今年市农委下达我区民生工程电商培训任务50人,在培训工作中坚持培训“五个好”,确保培训质量。
一是遴选好机构,按照“招标公告—联合评审—公示公告—签订协议”程序,根据新型农民培训经验、教学基础设施、教学管理经验等几个方面,择优确定培训机构承担培训任务。二是选定好对象,参照新型农民培训省市文件,采取乡村调查摸底和种养大户自荐两种方法,把确定符合条件且真正有需求的对象筛选出来,纳入培训对象。三是设置好课程,根据我区农业主导产业特点和农业电子商务发展难点,针对农民素质和农民需求,课程内容突出实际、实效、实用,课程结束之后能够建立**区农产品网上销售平台,让参培学员真正融入大众创业、万众创新的时代潮流中。四是挑选好师资,按照“线上线下实践经验丰富,授课能力强”的要求,优先挑选安**省农业委员会公布的农产品电子商务讲师团成员,使学员切实学到农业电商创业实操技能。五是联系好基地,根据参培学员农业主导产业,择优确定实训基地,提高学员实践操作能力,限度转化为学习成果,真正达到学以致用的目的。现已完成了培训任务。
十、开展农业灾后恢复生产和生产自救工作
7月1日以来,**市普降暴雨、局部大暴雨,我区河流均超警戒水位(石硊圩超保证水位0.2m),防汛形势十分严峻,城区和农村遭受了严重内涝,农作物受灾严重。
灾情发生后,区农技中心及时组织人员、商讨对策,在抓好防汛排涝工作的同时,根据省、市农委《关于印发全省灾后农业生产恢复指导意见的通知》等要求,组织农技人员,印发了《**区种植业抗灾救灾、恢复生产技术指导意见》,成立了抗灾救灾、恢复生产技术指导组,帮助广大农户,特别是种植大户、家庭农场、农民专业合作社,因时、因地、因水、因苗制定田间管理方案,重点抓好水稻、蔬菜等在田作物的清沟排水、防涝保苗保菜工作。根据市农委救灾种子分配指标,遴选了一家种子经营企业,及时为受灾农户供种,为减轻受灾农户的负担,要求种子经营企业按进货价格供应给受灾农户,区农水局给予适当的运费补贴,共计供应受灾种子3万斤。积极与国元保险公司对接做好受灾农户核灾定损工作。
十一、20xx年重点工作
1、继续抓好超级稻生产服务暨水稻绿色增产模式攻关示范。根据市农委下达的超级稻生产服务暨水稻绿色增产模式攻关示范任务,将任务分解到涉农街道,选择、落实示范地点,深入田间地头,指导田间管理和病虫害发生与防治工等作。
2、继续开展农作物病虫害防治工作
在农作物病虫害发生时期,组织技术人员开展田间调查,及时编发“病虫情报”,指导农户科学防治。
3、继续开展农资市场监管和执法。主动配合市农委等上级农业执法部门加强全区农资市场监管,建立农资经营户档案,确保农作物病虫害防治工作的顺利开展,确保广大农民用上“放心农药”,确保农产品质量安全。
4、继续开展农经管理工作。继续做好土地流转服务、农民负担监管、农村集体三资管理等工作,完成省、市农委部署的有关农经管理方面的工作任务。
5、做好农业统计和农情上报工作。按照市农委要求,及时上报20xx年各个时段农业统计报表和每期农情,做好各类农业统计年度报表工作。
6、继续实施20xx年全国基层农技推广补助项目按照项目方案要求,继续实施20xx年全国基层农技推广补助项目。
篇16:销售公司规章制度
甲方:______________营业厅(以下简称甲方)
乙方:_______________
参与活动手机号:_______________
身份证号:_______________
(以下简称乙方)甲乙双方本着平等友好、互惠互利原则,达成以下协议:
一、合作范围甲方为符合移动公司条件的乙方消减需购买4G手机所赠电子券,赠送手机一部,手机串号或购买手机抵购机款__________元,手机串号(2选1),乙方保证中奖手机号码在甲方手机终端上连续使用3个月,每月按照甲方规定要求使用手机产生4G流量及通话。
二、双方权利及义务甲方权利:
1.乙方未按照甲方要求使用手机,甲方有权回收赠送手机;
2.乙方未按照甲方要求使用手机,前三个月甲方有权要求乙方每月到厅由甲方代为使用。
甲方义务:
1.甲方保证所赠手机为正品行货。
2.乙方前三个月按照甲方要求使用手机,或到厅由甲方代为使用,甲方经系统核准后,加赠礼品一份。领取期限:领取手机后第四个月的10日前,过期不赠。
乙方的权利及义务乙方权利:
1.免费获得甲方提供手机一部或购买甲方手机冲抵购机款__________元。
2.连续按照甲方要求使用获赠手机3个月,或每月到厅由甲方代为使用,甲方经系统核准后,加赠礼品一份。
乙方义务:
1.连续按照甲方要求使用获赠手机3个月。
2.前三个月按照甲方要求使用手机产生4G流量及通话,或到厅由甲方代为使用。
三、其他事宜本协议在执行过程中产生争议,双方协商解决。本协议一式两份,双方各执一份。
甲方:______________营业厅经办人:_______________日期:_______________
乙方签字:_______________日期:_______________
篇17:全方位推进党内制度体系建设
尊敬的王县长、尊敬的各位领导、嘉宾、各界朋友们:大家好!
港汇大酒店经过半年时间的装修,现以崭新的面貌意屹立于世人眼前,接受大家的亲临检验,现在我宣布:如东“港汇大酒店”正式开业!此时此刻,我谨代表港汇大酒店的全体员工向百忙之中莅临今天盛会的各界领导、各位嘉宾表示最热烈的欢迎和衷心的感谢!
港汇大酒店是港汇海鲜美食城引进入驻的首家大酒店,是如东县政府重点扶持项目,由上海君水湾餐饮管理有限公司独家投资兴建,酒店以如东海鲜为特色,经营以苏、浙、沪风味为主打,让如东人民不出如东即可品尝各地特色风味美食。
经典装修的港汇大酒店定位于普通消费,致力于让客人享受星级酒店的标准服务,我们将以此为契机,通过规范化的管理,以“卫生环境一流、服务设施一流、菜品质量一流、特色服务一流”为经营理念,不断拓展和创新服务领域,努力把港汇发展成一流的商业服务和文化底蕴为一体的品牌型餐饮,通过品牌建设提升企业的知名度和社会美誉度,为提升如东人民幸福的指数、构筑魅力如东,实现如东的快速发展作出应有的贡献。
忆往昔我们豪情满怀,望未来我们信心百倍。酒店开业后,我们将充分利用如东丰富的海鲜资源,打造我们酒店的特色海鲜品牌,向沿海海鲜美食第一城的目标奋进,我们会努力提升酒店的服务和管理,以追求更高的目标,也希望未来的日子里能够得到在座各位一如既往的关怀和支持。
最后,衷心祝愿与会的各位领导、各位嘉宾新年快乐,在新的一年里身体健康、工作顺利、生活幸福美满!谢谢大家。
篇18:“绽放战疫青春·坚定制度自信”团日活动总结
“只争朝夕,不负韶华”。当新冠病毒席卷全球各地,作为一名退伍的大学生,在这个抗击疫情的紧急关头,他敢于亮出身份,积极投身到疫情防控的工作当中。
“疫情当前,青年先行”,得知消息的他,毅然决定投入到战斗中。他的任务是登记家庭信息,疫情期间共登记约940户人家,并排除疑似和确诊病例,然后在社区的大门守护25天,保障社区的安全。
他说:我很庆幸能够参与到本次疫情防控攻坚战中,让我看到了国家的强大,人民的团结和中华儿女永不服输的精神。愿山河无恙,国泰民安,祖国越来越强大。
廖淮山,科大讯飞大数据学院20__级工业机器人0031班,任班级宣传委员。自入学以来,积极参加学院以及班级各项活动,热心帮助每一位同学。在20__年新冠肺炎疫情期间,积极报名参加当地青年志愿者,并在志愿者群发起号召,发动村里的大学生和他一起参加防控工作。在参加防控工作以来,廖淮山同学不怕吃苦,认真做好自己的志愿者工作,虽然一天只值班四个小时,但是不值班的时候他也常去检查点帮忙,督促其他志愿者守好岗位,他说很多志愿者都是他发动过来的,所以他要带好头。廖淮山同学认为,身为一名大学生、共青团员,在国家需要的时候力所能及的做一些有用的事情,是他的责任和担当。
田佳慧,18会计信息管理专业学生,当新冠病毒疫情发生后,她积极报名加入当地周庄社区志愿团队,每天坚持完成对外来车辆巡查、居民区出入登记、定时定点消毒等一系列防控工作,并把科学的防控知识耐心地分享给居民朋友们。她和这群基层志愿者始终坚守在新冠肺炎防疫一线,去守护家乡人民,以实际行动展现中国青年对党和国家的热爱忠诚以及责任担当。她说,虽然没有奔赴前线,但我们每个人都用自己的实际行动,在自己的领域和岗位上为我们的祖国贡献力量。
倪佳冰,18级文秘0031班学生。作为新时代的新青年,一直以中国共青团员的标准严格要求自己。在思想上,努力向中国共产党靠拢。在学习上积极认真,在生活中勤俭节约,与老师同学相处融洽。自加入永川区青益志愿者协会,经常参加永川区志愿者活动,疫情期间,我虽不能像白衣天使奔赴一线救死扶伤,但我积极响应国家号召,参加了疫情防控志愿者工作,努力让自己的青春在党和人民需要的地方绽放绚丽之花。
王远,航空学院学生,在校参加了白鸽青年志愿者协会,参加了洁小青志愿者活动,呼吁大家对城市河流环境卫生的保护。参加永川区火灾防控知识讲座。参加军训服装捐赠活动。在湖南省浏阳市义工联合会参加了关护环卫工人支持计划项目,环卫工人防护宣讲指南,为环卫工人捐赠口罩八千只,消毒水八百多瓶。为环卫工人讲解抗击新型冠状病毒的知识。
黄俊燃,建筑工程系18室内设计0032班学生,20__年度里,志愿时长超过50小时。作为重庆市永川区青益志愿者协会的一名志愿者,在每一次儿童成长课堂里、每一次敬老院关怀里、每一次的志愿服务活动中奉献自己的热血,为孩子们带去关爱、为老人们带去温暖,身体力行地服务社会是他一直以来的志向和目标。他立足岗位,服务社会,无私奉献,为促进志愿者活动的深入发展不停奋斗和探索。在服务群众需求,弘扬互助风尚中发挥了积极的作用。
篇19:树立职责意识抓好党建工作大全
如何抓好党建工作,以党建促工作?就一个部门单位来说,我认为业务工作是根本,队伍建设是保障,党建工作是载体,也就是说,好的机关党建要承载队伍建设的内容,要助推业务工作的开展。围绕行政审批和公共资源工作,要落实制度,强化职能,进一步增强党支部的凝聚力、战斗力和创造力,解放思想,务实创新,扎实有效地推进党员队伍的思想、组织、作风建设,使党员干部的整体素质不断得到提高,为营造公开、公平、公正的行政审批和公共资源交易市场环境提供有力的思想基础和政治保证。
在日常策划、组织、推动党建工作的时候,要实现党建工作和业务工作、队伍的融合,可以从三个方面开展工作:
一是凝心,就是做好统一思想工作,加强思想政治建设,坚定理想信念。
(一)认真组织开展“两学一做”专题学习教育。按照中央和省市县委和县直机关工委的要求,在全体党员中开展“学党章党规、学系列讲话,做合格党员”学习教育,组织党员认真学习党章、党的纪律,学习党在长期实践中形成的优良传统和工作方法。
(二)深入学习贯彻党的xx届六中全会精神。把学习党的xx届六中全会精神作为重大政治任务,坚持集中学习和自学相结合,通过专题培训、辅导报告,召开研讨交流会等形式引导党员深刻领会党中央执政理念、治国方针、工作思路和信心意志,加强理想信念和宗旨意识教育。对中央和省市县委召开的重要会议、做出的重大部署、出台的重要政策,都在第一时间组织学习,以新理念、新思路、新举措指导实践、推进工作。
(三)加强政治纪律和政治规矩教育。把遵守政治纪律和政治规矩的教育贯穿到思想建设的全过程,教育引导党员干部增强政治意识、大局意识、核心意识和看齐意识,主动接受纪律约束,坚持按照规矩办事。加强对党员干部遵守政治纪律和政治规矩情况的监督检查,确保党员干部始终与中央和省市县委保持高度一致。
二是聚力,就是做好凝聚力量的工作,加强机关党的组织建设,激发队伍活力。
三是保障,就是抓好队伍建设工作
(一)要把好党员“入口关”。保持党员队伍的纯洁性在凝聚党员队伍先锋力量中具有重要意义。在发展党员时,应不盲目追求数量的增长,而要注重把素质高、品德好、思想上进的优秀分子吸纳到党组织中来。
(二)要积极开展党内活动。严格落实党内生活制度。认真落实党要管党、从严治党要求。从制度落实上保障党建工作的正常开展。认真落实“三会一课”制度,积极探索开放式、互动式组织生活,吸引广大党员主动参与,真正让组织生活正常起来、认真起来、活跃起来。
(三)严格党建各项制度和党员管理。严格党员教育、管理和监督,坚持开展党员思想分析和民主评议党员工作。建立和完善党内关怀和帮扶机制,积极开展走访慰问老党员、生活困难党员活动,帮助解决实际困难。抓好党费收缴,党报党刊征订,按期公示,接受党员群众监督。
篇20:社区残疾人协会工作计划
20xx年,社区残联将继续在省、市残联的大力支持和正确领导下,认真贯彻落实党的十九大精神,以科学发展观统领残疾人工作全局,积极贯彻落实上级关于促进残疾人事业发展的重大部署,以加强残疾人社会保障和服务为重点,着力解决残疾人最关心、最直接、最现实的利益问题,努力营造残疾人参与社会活动的良好环境,尽力缩小残疾人生活状况与社会平均水平的差距,为全面建设小康社会,构建和谐社会作出新贡献。
一、进一步落实残疾人医疗保障政策、完善扶贫机制
我们将努力让家庭特别困难的残疾人住院可享受大病医疗救助。积极探索新形势下,适合残疾人特点的扶贫方式,把帮助和解决贫困残疾人的基本生活和生产需要作为扶贫工作的出发点和落脚点,建立多渠道的残疾人扶贫资金投入方式,落实残疾人扶贫开发的各项优惠政策和扶贫措施,建立残疾人扶贫基地1处以上。
积极开展贫困残疾人的技能、实用技术培训。结合完善社会保障体系等一系列改革举措,将符合条件的贫困残疾人纳入各项保障领域;动员社会力量,深入开展帮、包、带、扶活动,建立社会帮扶机制;对无劳动能力、无法定抚养人、无生活来源的残疾人,积极配合民政部门帮助落实“低保”“五保”等社会救济措施,解决他们的温饱问题。
同时,对重度残疾人、一户多残、大病医疗难、子女入学难等残疾人家庭实行临时救助。使城乡特困残疾人的基本生活保障得以落实。
二、进一步落实康复救助项目,促使残疾人康复
按照省、市残联康复任务的要求,围绕残疾人“康复一人,幸福全家,奉献社会”的目标,建立“泰祥社区残疾人康复指导中心”和“残疾人康复指导站”,委托康复中心对脑瘫、智残儿童进行康复训练。开展争创白内障无障碍区活动,为社区所有白内障患者免费手术。大力推动社区康复工作,做好基层康复技术人员的培训工作,推动“康复进社区、服务到家庭”,抓住建立新型农村合作医疗及医疗救助制度的契机,研究农村贫困残疾人医疗保障和康复救助问题的解决办法,积极促使符合条件的贫困残疾人纳入医疗救助范围。使我社区的部分贫困精神病患者得到医疗救助;继续开展肢体康复训练、低视力助配、聋儿语训康复、用品用具供应和麻风病治疗等工作;用品用具服务应进一步增加服务项目,扩大服务范围,为有需求的残疾人提供用品用具供应服务。加强残疾预防和康复知识的宣传,提高社会残疾预防意识。
三、做好残疾人教育和文体工作,促进残疾人全面参与社会生活
继续配合教育部门进一步巩固残疾儿童少年九年义务教育,完善特殊教育,使残疾适龄儿童入学率稳步提高。建立健全贫困残疾学生助学制度,为激励残疾学生努力学习,自强不息,帮助贫困失学残疾儿童少年接受义务教育,保障残疾人受教育权利。组织协调新闻媒体力量,围绕发展残疾人事业这个主题,针对残疾人就业、康复、教育和生活保障等热点、难点问题,进行深入宣传报道,培育残疾人事业发展文明进步的社会环境;组织好“全国助残日”活动;做好“两刊”征订宣传工作。组织开展各种形式的残疾人文化、体育活动,丰富残疾人的文体生活。做好优秀残疾人运动员的训练和推荐工作。
四、加强社区残联规范化建设,增强为残疾人服务能力
切实加强残联干部队伍的思想和作风建设,搞好干部培训,提高残联干部队伍的整体素质。按照省、市要求,力争使我们泰祥社区残联建设达到有“健全的组织机构,适应的工作队伍,完善的规章制度,高效的运行机制,必要的办公条件和经费保障,良好的社会形象”的目标。充分发挥基础设施作用,开展康复训练、就业服务、用品用具服务及文体娱乐活动,重视和发挥专门协会作用,使残疾人工作有人负责,把残疾人工作延伸到每家每户。进一步加强社区残疾人帮扶工作,规范管理,增强服务能力。重视残联信息网络建设,做好残疾人事业对外交流和统计工作。
五、进一步做好残疾人就业服务工作
不断扩大社区残疾人就业援助范围度,利用“全国助残日”和其他残疾人节日,广泛宣传关心帮助残疾人的典型事例,继续利用社区残联“助残爱心超市”和“慈善超市”救济贫困残疾人。