大学新生开学典礼演讲稿
高中我便过着三点一线有点单调的生活:食堂、寝室、教室,而现我同样又一次重复着三点一线的生活,只不过教育变成了操练场。每次当我们穿上整齐的校服踏上这块地时,在心中总有一种光荣,虽然身上不是“橄榄绿”,但心中却有军人的感觉,每次离开这里,既带着满身疲惫,同时也带着迫不及待的兴奋,因为终于可以吃饭了。食堂里总是“人山人海”,气温也很高,每次胡乱扒着饭,脸上、身上都流淌着大颗地汗,也许是操练时对汗这东西已见怪不怪,完全可以当它不存在了,它便一声不吭地在身上“肆掠”,每次吃饭完了,总是自我解嘲:这桑拿效果不错,饭菜口味也很不错!回到寝室,美美地洗个澡,躺在床上,顿时觉得全身筋骨舒展开来,那个惬意美好的感觉啊——只可意会不可言传啊。
唱军歌大概是军训最理所当然的娱乐活动了,那一首首半志昂扬的军旅旋律从教官们的喉咙嘣发出来,完完全全就是一种震撼,不只因为他们哄亮的声音,还因为他们那发自内心的、坚定的报国之心,突然想到一句话:感动自己才能感动别人。这种发自肺腑的心声及他们坚定向前的眼神是可以触动每个人心灵的,而唱军歌中一个很活跃也是必不可少的便是拉歌了,在教官们的带领下,大家扯着嗓子喊着拉歌的词,那些在我看来很搞笑的拉歌词的确也给所有人带来了欢声笑语,大家在一起唱着、喊着,那种集体中团结的感觉让我坚信我们四年的大学时光一定会很快乐,很难以忘怀……
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篇1:大学生个人应聘自我介绍
我叫某某,是一个性格开朗、自信,不轻易服输的人。生活中我喜欢与人交往,透过与各种朋友相处,学习到了很多自身缺乏的优点。在学习上我用心认真,努力掌握专业知识,此刻已经具有相关的办公室事务管理、文书拟写与处理公共关系策划与活动组织等潜力。
在校期间我曾担任系团委、学生会组织部部长,在工作中具有高度的职责感,能出色的完成本职工作,并协助别的同学,有很好的组织潜力及团队协作精神。
大学的学习、工作与生活使我树立了正确的人生观、价值观,构成了热情上进的性格和诚实、守信,有职责心的人生信条。
应对社会的种.种挑战,虽然我的经验和某些方面的技能水平不足,但相信在今后的学习、生活、工作中我会越做越好,以不懈奋斗的意念,愈战愈强的精神和忠实肯干的作风实现自我人生价值。
篇2:最新大学生团员自我评价范文500字
团员在新形势下,应明确共青团员绝不仅仅是一种所谓的政治标签,更是一种责任,一种动力源泉,我们应当保持与时俱进的精神状态,弘扬与时俱进的学习风气,开拓与时俱进的局面。这正是我们完成艰巨任务、完善自我的迫切需要。
本人凭着“一分耕耘,一分收获”的信念,在大学三年中拼搏进取。思想上要求上进,积极向党组织靠拢,自觉学习先进理论知识武装头脑,关心时事,以主人翁姿态把握时代脉搏。
学习上,本人目标明确,态度端正,勤奋好学,成绩优秀,多次获得“三好学生”和“优秀团员”称号,在牢固掌握本专业理论知识的同时,具有较强的实操能力,如进行相关课程设计,曾多次荣获“军训优秀学员”、“优秀学生干部”、“三好学生”、“优秀团员”、“社会活动积极分子”等称号。 本人在任学生会宣传部干事期间,在老师的关怀指导,各部成员的鼎力支持下,以高效优质团结的作风顺利完成各项任务,曾多次组织校内外大型科技报告、体育赛事、文艺演出等,均取得良好效果,在活动中起到关键作用,表现突出。有较强的团队精神,良好的人际沟通能力 在各项工作中,能把同学们团结到一起,善于与他人协同“作战”。在同学中,有良好的人际关系和较高的威信。
我一直注重把自己培养成适应社会发展和现代化建设的共青团员,并得到同学的热心支持帮助,教师的深切关怀辅导,虽然我只是一个将踏入社会的大学生没有丰富的工作经验,但我将会发挥自身优势把大学学到的专业知识和社会经验运用于以后的实际工作中,不负各方厚望,不负共青团员的光辉称号。这就是我,一个大学生团员的自我评价.
篇3:2024年大学学生社团竞选演讲稿
各位同学们,大家早上好!我是来自土木建筑工程系土木095班的吴涛,现担任广西工学院红色网络协会策划部部长职务,在系担任实践部部长,在班级内担任纪检委员,现借协会换届之际,我渴望竞选协会副会长一职,以便更好地锻炼自己的能力,以及为协会服务。
我已经在红色网络协会工作了近一年的时间,首先特别感谢两位学长对我的细心栽培,以及许多其他会员和部门干事的支持和帮助。其次,在这一年里,本人也工作认真负责,持之以恒,几乎每一次活动,每一次会议都可以看到我的身影。
我今天可以满怀希望地站在这里等待大家的认可和肯定,是因为我自认为有足够的信心,因为:
第一:多年的班干部经历锻炼我的组织和管理能力,当众演说和与人沟通的能力。较强的责任心,和热心为同学服务的激情,这是作为一个带头人所必须俱备的理论能力,也是广大会员对我们的要求。
第二:我在红色网络协会工作已有近一年,其间担策划部部长职务,在担任期间,参加了协会组织的“纪念中国共产党建党89周年”、“纪念9.18事变”和“红色、网络知识竞答”等一系列大小型活动,增强了活动策划书的写法,会议活动流程,学习各部门之间的运作和关系,充分地锻炼和提高了自己的能力,积极主动地完成了会长交待给我的任务,能力得到了较大幅度的提高。实践是检验真理的标准”这些都让我获得了许多实践经验。
第三:在入会期间学长给了我很多的帮助与指导,使我明白了作为社团的领航人必须要有大局观念,整体意识,和他们交流中,我学会了怎样为人处世,怎样解决一些矛盾,怎样处理好本协会各部门之间的关系,以及怎样协调好各兄弟协会之间的关系,怎样动员一切可以团结的力量。
这些充分证明:我有能力胜任副会长一职,并且有能力把红色网络协会发扬光大。
假如我当选了红色网络协会副会长,我将做好自己的本职工作,在学院和社团联合总会的指导下,努力建设好会风,积极开展具有本协会特色特色的社团活动,争取使每一个会员在大学生经济学会里得到应有的锻炼,我将继续发扬红色网络协会以前举办活动的成功之处,进一步完善,进一步创新,争取打造一个出色的协会团队,把协会的影响力推向一个新高。
我的演讲完毕!谢谢!
篇4:大学生个人简历自我评价优秀范文
回首大三这一年来的大学生活,有渴望、有追求、有成功也有失败,我孜孜不倦,执着探求,百般锻炼,逐渐成为了一个能适应社会要求的新时代大学生,并为以后的工作打下坚实的基础。且我相信:用心就一定能赢得精彩!
在学习上:我学习成绩不是非常好,但我却在学习的过程中收获了很多。首先是我端正了学习态度。在刚进大学的前两年,脑子里想的就是好好放松从重压下解放出来的自己,而事实上我似乎也是那么做的。但是在大三的一年里,我个人觉得自己的能力有了很大的提高,在这一年里,我熟练掌握了用某某某进行网站开发,并且对某某模式有了一定的熟悉,另外对某某和某某样式表也有了一定的了解。在大三上学期时,我还成功通过了计算机等级三级考试。
在工作上,对工作热情,任劳任怨,责任心强,具有良好的组织交际能力,和同学团结一致,注重配合其他学生干部出色完成各项工作,得到了大家的一致好评。
三年的大学生涯,让我的组织协调能力、管理能力、应变能力等大大提升,使我具备良好的心理素质,让我在竞争中拥有更大的优势,让我在人生事业中走得更高更远。
篇5:竞选学生会的自我介绍演讲稿
尊敬的学生会:
大家好,很高兴有这样一个机会参加学生会竞选!
首先自我介绍一下,我叫刘芳,来自x班,我性格活泼开朗,处事沉着果断,能够顾全大局。今天我很荣幸的表达自己由来已久的愿望:我要竞选宣传部部长。在这里我郑重承诺:我将尽全力完成学校领导和同学们交给我的任务,使学生会成为一个现代化的集体,成为学校的得力助手和同学们信赖的组织。
泰戈尔有句话:“天空中没有鸟的痕迹,但我已经飞过。”而我想说:“天空没有鸟的痕迹,但我正在飞翔。”也许,在我说出这番“豪言壮语”后,有些人会暗自发笑,这小姑娘怎么这么自负!可是我想说,这不是自负,而是自信!一个人如果连自己都不能相信,那么它就没有资格做任何事情,即使做了,也很难成功。
篇6:大学生英语自我介绍范文稿
good morning, this is my honor to this opportunity for the interview, my name is renzhongyao, i am 21 years old andwill be graduated from hubei university in this july.my major is electronic information engineering .
frankly speaking,i am a hard-working student, and like study intensively. when i was afreshman, i was concentrated on basic courses. during the nexttwo years, i spent more time on speciality. and in that time i realized that theability not only means my achievement on speciality , but also improve inlogic thinking , quickly learning ,discovering and resolving problem,moreover , i pay much attention to earn more social experience, iwas once a sales in china stacom in summer in 20xx, meanwhile,i got a winning prize for technology competition of landian cup.
i like challengi ng difficulties in my major as well as in my life, just so, i was deeply attractedby this vocation . if i could be given the chance to study here , i will make full use ofmy postgraduate period to improve myself . its history, its humanities and its academic atmosphere in southwest jiaotong university impress me very much, i will try my best to study here.
thank you for your listening.
篇7:2024优秀大学生发言稿
尊敬的领导、老师、亲爱的同学们
大家下午好!
我是。今天很荣幸,能够代表全体优秀生在此发言。转眼间,半学期在我们忙碌的身影中匆匆闪过。期中考试,结束了,成绩不能代表一切,但它却是比较客观地反映出我们这段时期的学习状况。它犹如一个句号为这半个学期的学习作了一个收尾,或残缺,或圆满。都是一个事实不可改变。
只有勤奋的汗水撒入土地,才能长出成功的幼苗;只有奋斗的雨水浇灌幼苗,才能开出知识的花蕾;只有不懈的阳光呵护花蕾,才能开出理想的果实。如今的荣誉,不仅有我自己的努力,有老师的谆谆教诲,有同学的互相帮助和竞争比拼。经过自己的拼搏,终于取得了优异的成绩!
期中,只是一个驿站,今后,还有很多的路要走。我们应整装待发,面对接下来的段考,期末,甚至是中考。今后,是我们一个新的起点,他激励我
首先,要注重“三习”,即预习,练习和复习。先说预习。读书要泛读,精读,细读。预习就要泛读,有时间可以精读,其实许多知识我们用心浏览一遍就会记住,练习不多说,我们手中的练习册,及老师的每次作业,都是练习的好材料,但是,练习的目标是掌握这道题,题海我是不赞同的。再说复习,要条理清晰,尤其像思品那样,有时知识点特别乱,没有思绪,我在考试前习惯列一个知识体系图,一方面,复习知识,另一方面,以后还可以查看。
其次,合理安排好学习时间。 每天回家先把当天的作业完成,再利用剩下的时间预习、复习。而且,要充分利用零星时间。零星时间积少成多,集合起来,就是宝贵的整段时间。在食堂排队,在宿舍熄灯前,都有零星的时间。在学校,要安排好自习课时间。不能把完成作业作为自己自习课上的唯一任务。在还没有真正弄懂所学知识时不急于做作业。把今后的学习工作做的更好。不骄傲,不气馁,我向大家提出一些建议:
最重要一点是千万不能偏科,多少同学因语文,英语等学科而错过了优秀。八年级的中考悄然接近,我们即将面临地理、生物两科的中考,压力山大,因此这两科出现偏科就很可能影响最终的中考成绩。我们一定要全面的发展自己——德智体美劳,要样样都行。
要合理面对困难,在我们学习中一切困境终将随着沧海桑田、时过境迁而出现转机。即便处境再窘迫,只要不放弃,希望一定会出现。而我们有的同学对学习绝望,心灰意冷,认为被“优秀”抛弃就永远的被抛弃,可是,云层封锁的天空终将绽开,暴雨连绵的夜终将显晴,对学习,我们应当充满希望,知识的汲取是永无止境的,只要踏踏实实、不随风逐浪,谦虚不骄傲,不空虚才能够提升自己。
同学们,今天是我们接受表彰和总结经验的日子,但我们应该铭记,我们渺小成功的背后,凝聚的是父母,老师们对我们的培育和支持。最后请允许我向天下所有的父母、老师们衷心地道一声感谢!
篇8:在2024年大学生村官培训班上的讲话
同志们:
大家上午好!接到组织部的安排,让我给县上的大学生村官讲一堂课,实在为难,有赶鸭子上架的感受。领导宽心说叫我按工作经历的说,我就轻松了许多。现将如何当好一名乡镇干部,我个人的一点粗浅认识,跟各位做以交流。
“乡镇”是我国政权结构中最基层的政权组织,是党和国家联系人民群众的桥梁和纽带,是构成社会主义大厦的根基。因此,乡镇政权组织,在我国具有十分特殊而重要的地位和作用,乡镇本身所处的地位,决定了乡镇社会及其工作有以下几个特点:
(一)社会的综合性。“乡镇”所辖范围虽然不大,但是“麻雀虽小,五脏俱全”。结构上,党、政、武、企,群皆有;行政、农、工、商、运、建、贩均存;工作上,政治、经济、文化、科技、教育、法律、卫生、民政、治安和新闻宣传、统一战线、党的基层组织建设等一应俱全。因此,乡镇社会及其工作具有较强的综合性。
(二)工作的直接性。乡镇干部处在农村第一线,直接同农民和居民接触,管理辖区各项社会事务,能直接了解人民群众的利益要求。党和国家的路线、方针、政策及各项工作任务,要靠乡镇干部直接同群众见面落实,并带领群众去完成。同时,人民群众的要求一般也要直接通过乡镇向上级反映。
(三)工作的具体性。上级党委在农村的方针、政策都要通过乡镇去落实,乡镇不但要按照上级的精神去落实、去操作,同时也要将上级巨化广泛的指令,结合当地实际具体化、创造性地贯彻执行,其工作非常具体。
(四)工作的多面性。乡镇工作由于它的综合、直接、具体这些特点,从而形成乡镇工作的多面性和乡镇干部的“多面手”,乡镇上虽然计生有计生办,民政有民政办,农业有农业服务中心,都有各自的职能和任务,但在实际工作中不能分开,各干各的事。大多数工作需要全力以赴,一起动手,统一运转。
由于乡镇具有这四个方面的明显特点,也就决定乡镇在用人方面非常宽,任何专业毕业的大学生都行。因此,乡镇队伍在专业上是个非常庞杂的队伍,如何通过加强乡镇干部队伍建设,使工作作风在一线得到转变,工作责任在一线得到落实,具体问题在一线得到解决,工作能力在一线得到提升,成为一个优秀、合格的乡镇干部,成为当前农村工作的重要课题。
在新形势下,乡镇干部要做好乡镇工作,确保乡镇工作落到实处,我认为着重要解决好以下几个方面的问题:
(一)明确工作职责,解决“干什么”的问题
乡镇干部从职责上来讲,就是要当好“六大员”,即当好农村实情的调查员,党委政府政策的宣传员,农村矛盾的调解员,为农民谋利益的办事员,农村民主政治建设的监督员和村级组织建设的督导员。概括起来,要求做到“引导、监督、协调、帮助”八个字。一是引导。及时宣传党在农村的路线方针政策和涉及“三农”的法律法规,传达上级党委、政府的重大决策和重要会议精神,引导农民转变思想观念,增强发展意识、民主意识、法制意识。二是监督。监督村级民主选举、民主决策、民主管理、民主监督各项民主制度的执行,监督和规范村务、财务和党务公开等各项制度的执行;督促创业承诺项目和实事的确定、公开、组织实施,促进村干部依法办事、按章办事。三是协调。了解和掌握农民生产生活状况和农村热点、难点问题,及时向上级党委、政府反映农民群众的思想动态和村情民意。协调好村级组织之间的关系,增强村级班子的合力,摸清村里的不稳定因素,协调好村干部和群众之间的关系,做好群众思想工作,化解村级矛盾,确保社会稳定。四是帮助。帮助村两委进一步理清发展思路,培育农民收入的增长点,促进农民增收和集体经济发展壮大。接受有关规划、土地、征地后基本养老保险以及建房等法律法规及政策的咨询,为村民提供服务。协助乡镇、村党组织选拔培养好村级后备干部,加强党员教育管理和发展工作,充分发挥党员的先锋模范作用。
(二)明确工作制度,解决“怎么干”的问题
要使乡镇干部真正与所驻村“同呼吸、共命运”,体现党委、政府的“民本”意图,必须建立健全工作制度、管理制度、联户帮扶制度等一系列相应的工作制度,从而改变以往存在的“干部不管户,乡镇不联村”的状况。
一要保证足够的驻村时间。在时间上,除乡镇中心工作需要和重要工作安排外,其余工作日原则上都要在村里。乡镇干部在规定时间下村的同时,还要做到“五必到”:即村召开两委会、党员会、村民代表会等重要会议必到,村发生重大突发性事件必到,乡镇安排重要工作必到,村举行重要活动必到,村干部要求解决重要问题必到,确保特殊情况得到及时处理。
二要提高驻村工作的针对性。一是“坐诊”。实行下村工作日现场办公,以村两委会为主体,协助村两委为村民解疑释难,宣传政策,接待群众,广泛听取群众意见,并为群众提供咨询服务。二是“出诊”。驻村干部每周要基本保证走访农户的户数,每年要基本走遍全村的所有农户。通过走访农户,广泛听取村民反映的问题,掌握第一手资料,为制定解决方案提供依据。三是“会诊”。用晚上等容易召集的时间,召开村两委会,共同商议,研究解决群众反映的各类问题,把问题解决在基层,解决在萌芽状态。
三要增强驻村工作的有效性。要通过建立帮扶联户制度和深化民情日记制度,力所能及为村民解决实际困难和问题,不断增强驻村工作的实际效果。在帮扶联户方面,一是要明确帮扶对象,把农村党员干部户、致富户和特困户作为走访的重点对象;二是要明确帮扶职责,把为群众服务的相关职责具体化,并建立联系户、重点户帮扶台账,作为工作考核的重要依据。在深化民情日记方面,要加强督查和指导,真正体现一个“实”字,使其成为乡镇干部“进百家门、知百家情、解百家难、帮百家富、聚百家心、办百家事”有效载体,确保民情日记制度不流于形式。
(三)强化考核监督,解决“如何坚持”的问题
一是要建立乡镇干部监督制度。设立乡镇干部监督考核记录,安排专人对乡镇干部下村情况进行督查。要推行乡镇干部去向公开制度,主动接受群众监督。针对各次督查过程中发现的情况,奖惩分明,以奖为主。对各级领导进村查访、督查组暗访、电话举报经查属实的不在岗、作风粗暴或者违反乡镇干部行为准则的,视不良程度分别给予谈话教育、督导诫勉、书面诫勉、书面警告、通报批评等方面的处理;对表现良好的在全县集体通表扬。
二是要建立乡镇干部工作例会制度。定期(每周或每月)召开汇报会,由乡镇干部汇报所联系村的各项工作及农村工作情况,保持定期汇报总结,形成工作机制。
三是要鼓励乡镇干部深入群众。实行一名乡镇干部联系一名村干部,直接联系挂钩群众机制,在普遍走访的基础上,实行动态服务管理。做好管理服务工作,紧扣“心贴心服务群众、面对面化解矛盾”一个主题,推动乡镇干部、工作力量两个下沉,突出掌握社情民意、为群众排忧解难、化解矛盾纠纷三大任务,建立民情收集、联系群众、服务群众、化解矛盾四项制度。
四是要建立鼓励导向机制。加大选拔使用力度,树立基层一线出干部的良好导向。县上各级党、政、群机关除公开招考公务员外,其他急需人才全部从在基层工作的优秀干部中考选,近两年,仅县委县政府“两办”、县委组织部、县委宣传部、团县委、县妇联、县委农工办和县直各机关单位等就先后从基层选拔优秀乡镇干部多人。尤其是现在的领导大多数是从乡镇工作中走过来的,更对具有乡镇工作经历的干部格外关注,优先提拔使用。
五是要注重强化基层支持。乡镇党政主要领导要高度重视驻村干部工作,多深入一线调查研究、走访慰问,关心包村干部、乡镇干部等驻村工作人员的生活起居情况,嘘寒问暖,做到工作上支持、生活上帮助,解决后顾之忧,促进放心工作;同时,对工作不在状态、不在岗、反映较差的驻村干部进行谈话教育、调换人员等方式处理。
结合我当乡镇干部的工作实际经历,就如何当乡镇干部,我谈以下几点看法:
跟领导、跟师傅怎么干工作一是要读懂领导。作为一名乡镇干部,读懂自己的领导也是一门必修课。要通过自己的察言观色去了解、去感受领导的为人处事、情绪变化和工作方法。要通过和同事的交流去把握、去验证领导的用人方法、工作风评。我们无法改变领导的工作方法,就必须尽快适应该领导的工作方法、效率。二是要把领导当领导,当好领导的兵。做为一名乡镇干部,必须要尊重领导,做好领导安排的任何工作。每一位领导都是在工作中因出类拔萃而被组织重用的,他们身上必定有很多优秀的工作经验。因此,在工作中领导部署的工作必须保质保量按领导的安排完成,不能顶撞领导,更不能对领导有抵触情绪。三是要辩证地去看领导,不与其在不好的方面同流合污。作为人,不可能十全十美,领导也是人,所以领导所作所为也不一定全对。这就要我们通过我们的人生观、价值观和世界观和社会道德标准辩证地去看待,根据实际情况进行比对,对领导好的经验、好的作风我们要学习、继承,对领导不好的方面、错误的做法要灵活躲避,不能在不好的方面向领导看齐,和领导保持一致。
二、怎样去驻村
(一)学习经验知识
关于农村工作,说实话,最初我也并不是很了解,但是我很爱农村这片热土。来基层工作后,才发现做农村工作需要懂得的东西太多太多了,也明白了农村工作远不是自己想得那样简单,农村工作包含极大的复杂性、矛盾性。村民和村委会、村民之间关系盘根错节,纷繁复杂,处理问题必须知村情、解民意、体民情。对于刚刚大学毕业的学生来讲,困难的确很大,更需要我们虚心去学习。
1.要向分管片长学习理念。乡镇干部要主动到乡镇包片领导座前学习,寻求解决“新手”思想上的困惑,争取把分管片长多年的基层工作经验结合实际学懂、学会、学熟,从理论层面了解基层工作。
2.要向书籍、资料学习技能。要积极学习涉及农村的法律法规,传授技术技能、工作经验和方法,提高解决村级事务的能力,解决工作中遇到的实际困难和问题。
3.要向年长驻村干部学习知识。年轻驻村干部要作为乡镇工作的“新手”,要谦虚向常年工作的农村的年长干部学习,尽快熟悉农村工作、掌握农村工作要领,早日融入到新农村建设中。
4.要向村干部学习切身体会和经验。通过事前介绍背景、现场处理事务、事后传授经验等方式,将村务管理的原则、技巧、基本方式方法传等进行学习,提高能力。
(二)接触村干部
1.尊重。村干部在基层工作多年,工作经验丰富,在村民面前也有一定威信,如果能得到他们的帮助,以后开展工作必定事半功倍,反之则会事倍功半。在具体工作时注意不越位,及时和各村干部沟通解决问题,既从主观上尊重了村干部,又要提高办事效率。特别是在做一件事情的时候要反复沟通多次,对得到村干部的信任也很重要。这一点,你们也可以作为参考。
2.体贴。说村干部是官,但在组织人事部门所列的“干部”序列里没有位置;说不是官,却又是正儿八经通过“海选”产生,实实在在地管理着一个村几百几千人的生产生活。“上面千条线,下面一根针”,党和国家的有关农业和农村的各项方针政策要贯彻下去,都得靠村干部一条一条、一家一户去逐项落实。然而,他们“政治上没想头,经济上没干头,保障上没靠头”。所以我们要真正重视、真情关怀、真心爱护广大农村基层干部,帮助他们积极应考村干部公务员,提高政治待遇;帮助他们发展产业,提高经济收入;抓好村干部社会保险制度建设,提高他们的生活保障。
3.部署。对于刚到农村工作的你们来说,在展现自己的工作能力上可能会无从入手。“善补村干部工作的遗漏”,对于你们也许会是很有用的。村干部大部分文化教育程度不高,对旧的问题依靠多年经验往往很有效果,但在处理新问题的时候会有一定的局限性,你可以利用自身掌握的新知识新技术,为各项工作查漏补缺,突出工作特色,提高工作成绩,完善工作方法,这些可能会有意想不到的效果。
4.带领。乡镇干部要把致富当地百姓作为头等大事,不断加强惠农政策的学习,充分利用自己的知识优势,把改革创新精神贯彻到每一个工作细节,做好农业新技术的引进,新品种的推广,积极帮助农民寻找致富门路,不断拓宽农民的增收渠道,带动农村各项事业的腾飞。能够做到这一点,群众才会信服你,组织也会对你高看一眼。
5.经济交道。乡镇干部要做好吃苦的准备,深入基层扎扎实实的开展工作。尤其是年轻乡镇干部刚刚走上社会,要防微杜渐、洁身自好、严以自律。在基层,与老百姓最亲近,更应该坚守岗位,不吃拿卡要,奉公守法,从小做起,自觉维护乡镇干部形象,维护党在农村群众中的威信。
(三)接触群众
1.用群众语言沟通。乡镇干部到村任职,有些是外地干部,人生地不熟,不了解当地农村文化习俗特点,不会用农民的语言和农民交流,容易与群众产生隔阂,“水土不服”,首要问题便是“入乡随俗”,尽快熟悉当地语言,用群众语言与群众沟通,尽快了解农村,融入农村,与群众“打成一片”,培养农村感情。
2.用群众感情联络。什么是“群众感情”?老子讲:“圣人无常心,以百姓之心为心。”群众感情就是要在感情上贴近群众。一是要经常跟群众打招呼。不管是自己愿不愿意、熟不熟悉,只要是在自己所管辖的村子的群众,不管在什么地方遇见,都要主动向他们打个招呼。这样,年久日常,就能和群众保持亲密的关系。二是要相互尊重群众。把自己和群众放在平一台面,要尊重群众的人格和习惯,更要尊重他们的劳动成果。不能带着看奴隶、看仆人的眼光去看待群众。三是要和群众多交流、多沟通。“从群众中来,到群众中去”是我们党一贯坚持的群众路线。作为乡镇干部,一定要把群众当作是自己血脉相连的亲人,放下架子,扑下身子,深入群众、深入实践,广开言路、倾听民意,了解群众所思、所盼,及时解决人民群众生产生活中的实际困难,在与群众同吃同住同劳动中体察民情,在为群众排忧解难中建立感情。
3.用群众习惯结交。物以类聚,人以群分。乡镇干部既然驻村就要融入乡村,并学会用百姓的思维,以及习惯去交流和沟通。一是要和群众多走动,常联系,保持关系距离。二是要和群众相互帮助。群众家里有婚、嫁、丧、娶方面的事情,要主动帮助他们。三是要为群众排忧解难。如,某乡镇干部与其所在村村民的交流上就很有一套。他遇到解决不了的烦心事时,就会处心积虑、挖空心思地寻找重点主要村民的习惯,等找到、摸索到该村民的习惯后,他就依照该村民的习惯与其谈工作、谈生活,而正是在这些畅谈中,他不仅与村民交了心,还从中学到了很多应对复杂农村工作的法宝,信任也在不知不觉中建立起来了。
4.亲贤臣不能远小人。诸葛亮在《出师表》中说:“亲贤臣,远小人,此先汉所以兴隆也;亲小人,远贤臣,此后汉所以倾颓也”。这句话,表面上看似乎是千古真理,事实上忠奸难辨,好坏难分,君子和小人并没有明显的区别,你希望远离小人,事实上不可能。另外,人是有层次的,三流九等,忠奸贤愚,各尽其用,一味的远离小人,在现实社会中,现实生活中都是不可能的。与不同性格的人沟通要在语言风格和谈话内容上有所侧重。为此,要求大家用心揣摩每个人的不同性格,并在与他们沟通时区别对待,运用不同的沟通技巧,就能收到事半功倍的效果。
5.要把对立面的群众争取过来。做基层工作,应该像对待自己的亲人一样,尽量和风细雨,把道理讲清楚,把利害说透彻,让群众从思想上认可你。不能对群众“一棍打死”,认顶一个人就是个坏分子,我们要学会改变群众,把他的思想改正过来,让他和集体保持一致。办事要稳稳当当,不虎头蛇尾,不毛手毛脚,不脱离实际,一步一个脚印,让群众打心眼里信服你。如果那样,何愁与群众搞不好关系?
6.要学会拒绝。在各项工作开展中,有些群众总会有些实际困难,而一些群众有困难不去自己克服,会求助于你,答应则其他同等条件的群众都会找你解决,会由此引起工作无法开展,所以,要学会拒绝。拒绝别人,不是在拒绝人,而是在拒绝事。如何拒绝别人是一门学问,并且是一门需要认真体会的学问。要学会这门学问,就要谨记,在拒绝别人时,一定要顾全对方的面子,照顾对方的感情。如果你能够照顾对方的感受,让对方明白你的苦衷,那么,就算没有答应对方的要求,对方也不会怪你,甚至还会因为你的坦诚、真诚而敬重你、支持你。要让群众明白是党的政策不答应,而不是你不答应。
7.要学会引咎自责、自我批评。首先,出了事情,如果责任在自己一方,应勇于找对方承认错误,进行道歉,求得对方谅解。若责任在对方,只要不是原则性问题,就要灵活处理,因为目的在于和解,可以主动灵活一些,把冲突的责任往自己身上揽,给对方找一个台阶下。其次,要去掉不切实际的凭空幻想,主动开口。矛盾形成后,往往谁见谁也不先开口,实际上双方都期待对方先开口搭腔。再是不能在针锋相对时和对方相互争论,要学会冷静处理事情。最后,遇事要多向年龄长者或中间人物多沟通,请他们斡旋,从中调处化解。
(四)处理矛盾纠纷
1、大家要正确认识矛盾纠纷。在农村人民群众中常常有这样或那样的争议,我们绝不能因为问题多、事情小就反感,不闻不问,这做法是错误的。发生矛盾了,我们要把它当成自己的事去尽心尽力化解。
2、处理矛盾要有公平公正。大家要有公信度,乡镇干部在处理矛盾中一定要摆正姿态,放正位置,持一颗公正公平的心,做好人民群众的一杆称,要站在群众的立场来看问题,想问题,将矛盾圆满化解。
3、充分发挥农村基层党员和有威望群众的作用。农村状况比想象中复杂,要摸清实情非常困难,我们可以向广大农村党员何有威望的群众取经,了解情况,倾听他们的心声,采纳他们的意见,多了解民意,查找历史原因。有的时候我们乡镇干部可能不便,或是其他原因,这个时候我们的党员和有威望群众就是一个很好的人选,他们以“非官方”的身份使矛盾双方更易接受。
4、充分运用政策法规。农村问题难免会出现一些确实难以解决的,或是触犯了法律的,这个时候我们就需要运用一些政策法律。移交司法部门解决,不能回避掩盖矛盾,更不能碍于情面。我们都要尽力调解,争取能大事化小,小事化了,把矛盾尽可能的解决在农村基层。
三、一项具体工作怎样去落实
(一)调研
1、征求村干部意见。农村党支部书记、村主任是村级领导班子的带头人。支部书记、主任能力的强弱直接影响着一个村组的发展,因此,乡镇干部工作的开展要注重征求他们的意见和建议。根据具体情况,通过上门访谈、召开不同层次、不同类型座谈会等形式,主动征求他们的意见。
2、征求群众意见。在调研活动中,乡镇干部要结合当前新农村建设中存在的农村环境保护与开发、农民增收、医疗卫生、教育养老等突出问题,按照走遍全村所有村民的要求进行走访调研,以真实可靠的数据反应问题的本质,并根据村情实际分析问题,查找症结所在,提出符合当地发展、农民增收的工作思路,为村“两委”决策提供依据。
(二)形成一个思想和具体方案
结合村实际,进一步理清村级工作思路,制定“村级发展八年规划”,明确新一届村级班子任期的主要工作目标。一是要明确目的。按照“夯实基础设施、加快产业开发、提高农民素质、筑牢基层组织”的工作要求,进一步完善深度发展致富规划。二是要突出重点。发展谋划一定要因地制宜,各具特色,形成“一村一品”,壮大拳头产业,增强自我“造血”功能。三是要注重全面。将基础设施建设、产业开发要与农民素质的提高同时抓,让村民强烈地感受到,大学生乡镇干部进驻后,不仅村容村貌发生了可喜变化,更重要的是村民的精神面貌和思想观念发生了可喜变化。
合理落实该项工作。
一要找准“切入点”。
1、多观察。观察是最直接的老师。通过多转、多看、多问,了解农村的实际情况,从群众的生产、生活情况到本地特色产业、甚至风俗习惯等方面进行全方位走访了解,形成初步的感性认识,为工作中“干什么”做好准备。
2、勤思考。在感性认识的基础上,充分发挥自身能动作用,多用心、勤动脑,努力寻找学校知识与基层实践的契合点,探索适合农村工作的方法路子,实现感性认识到理性认识的升华,为工作中“怎么干”埋下伏笔。
3、善总结。初到农村,环境和身份的突然转变,难免会有一些不成熟的想法和不妥当的言行,“碰钉子”、“摔跟头”是不可避免的。要想摆脱“不成熟”,减少不适感,就必须善于分析原因、总结教训,查摆不足,真正做到“吃一堑”能“长一智”,为工作中能“干得好”奠定基础。
二要找准“融合点”。
1、正确认识。学历只是个人在理论知识上的积累过程中的一个凭证,学历高的人往往缺乏的正是实践经验和工作能力,而基层锻炼正是一个查漏补缺的过程,应充分运用广大人民群众的力量,帮助你积累经验、提高能力,迅速成长。
2、合理摆位。在农村,乡镇干部扮演着不同角色,必须做到放下架子,摆正位置,把自己当群众,把群众当亲人,才能协调好各种关系,处理好各类纠纷,得到领导的赏识和群众的信任。简单一句话,“只有把自己当成村民,才能干好农村的活”。
3、甘当小学生。甘当小学生的态度,是谦虚好学和尊重群众的表现。要认识到真正的智慧都是来源于生活、产生自群众。面对农村从未接触过的各项工作,自己就是一个小学生,需要从零开始、从点滴做起。能做到不耻下问,多向农村群众请教、多向周围干部“取经”,这是帮助我们迅速找到农村工作突破口,少走弯路的最直接、最快捷的方法。
三要找准“立足点”。
1、取长补短。从实践工作中找不足,从基层干部中找亮点,从广大群众中找方法,在大量的基层经历过程中,查找自身知识结构的空缺,填充实践经验的不足的缺点,弥补自身知识结构单一的劣势。
2、发挥特长。乡镇干部要融入环境但不能丧失优势。基层工作千头万绪,也为大学生发挥自身优势提供了广阔空间,要善于挖掘,充分发挥自身在理论基础和专业知识等方面的优势,在处理好基层中心工作和群众关心的热点问题上多动脑筋想办法,为领导分忧、为群众解难。
3、勇于创新。大学生的优势不仅是学有专业知识,更重要的是具有较宽的眼界,较强的学习、思考和创新能力。在工作中,不能就事论事、以完成任务为目标。在实践中要善于研究、勇于创新,调动自己甚至带动基层群众的创新意识,在创新实践中,体现大学生的优势、实现自我价值。
四要找准“支撑点”。
1、扎根基层。要真正热爱农村工作,从心底把农业农村工作当事业干,当作锻炼自身能力、实现人生价值的平台,脚踏实地、奉献基层。
2、立足长远。用长远的眼光看待基层锻炼,克服把乡镇干部作跳板、当过渡的错误思想,不论在思想、工作还是生活上都要做好长期在基层工作的准备,这是干好本职工作的首要前提,更是个人成长进步的内在要求。
3、全面发展。农村工作上面千条线,下面一根针,许多工作分工不分家。要充分利用在基层的工作机会,在完成自身工作的同时,全面了解各项工作,主动参与中心工作和急难重任务,注重在各项工作中的全面锻炼。
四、乡镇干部应具备的心理素质
(一)做好“吃亏”准备。作为刚毕业的大学生,乍来到农村作乡镇干部,生活、工作条件都相对艰苦很多,待遇、环境就不能与城市相提并论。与那些留在城市工作的同学相比,貌似是“吃亏”了。但是“天将降大任于斯人也,必先苦其心志、劳其筋骨”,“宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来”。只要乡镇干部带着对群众的满腔热诚,把身子放在苦处,把工作干在实处,把方法搁在难处,善于在困境中寻求突破,就一定能在困境中干出实实在在的成绩,经受住党对自己最基本的考验。?
(二)保持平衡心态。既然我们选择了这条道路,就得安下心来,少一分羡慕,多一分努力,少一分抱怨,多一分踏实。用心去听祖国最淳朴的乡音,感受那黄土地的深沉。我们可以运用大学里面所学的知识为所服务村子的发展做出一些努力。只要用心去发现,用心去做好每一件事,就会发现原来乡镇干部的生活不但可以多姿多彩,还可以更好地实现自身的价值。
(三)要有挨批评的准备。在实际工作中,有时你努力了,工作完成了,成绩很出色,但领导却不一定会表扬你。而你一旦没有注意,稍有疏忽,导致工作出了差错,没有及时完成,就要承受领导严厉的批评。这时你就要放宽自己的心态,端正自己的态度,这样的事情在人的工作生涯中很常见,要把他当作一中鼓励、一种鞭策,不断督促自己在今后要保持细致、严谨的工作作风,不断的把自己的工作做得更好。
(四)做好遇到不公平待遇的准备。随着社会发展越来越重视农业农村工作,乡镇干部成员越来越多,领导安排工作难免出现不公平现象。随时有可能给你安排的工作量、工作难度要比同条件下别人的多一些,这时,我们不能抱怨,更不能消极怠工,要把这看作是领导对我们的一种重视,看成是领导对我们工作能力的一种认可,要更加充满信心地把领导安排的工作完成。
(五)克服浮躁心态。只有专心做事、克服浮躁心态,才能达到自己的目的,急躁会使你失去清醒的头脑,在你奋斗的过程中,浮躁占据着你的思维,使你不能正确的制定方针、政策而稳步前进。所以,要静下心来,努力克制自己,踏实做事。
五、如何找到工作的突破口
(一)对工作进行系统研究。
1、对工作特点必须熟悉。通过多转、多看、多问,了解农村的实际情况,从群众的生产、生活情况到本地特色产业、甚至风俗习惯等方面进行全方位走访了解,形成初步的感性认识,把工作的主要特点罗列出来,为工作中“干什么”做好准备。
2、找出工作的关键所在。在感性认识的基础上,充分发挥自身能动作用,多用心、勤动脑,努力寻找一项工作中的契合点,找出关键部位和关键环节。
3、对工作步骤进行细化,明确优化工作方案,是先易后难可行还是先难后易可行。要探索适合该项工作的方法路子,为工作中“怎么干”埋下伏笔。
4、注意敏感时段,即节点要害。人们常说“细节决定成败”,这里的“细节”就是指促成一件事情的每一个重要节点要害。只要我们能正确完成一件工作的每一个关键环节,成功躲避消除该项工作的多个要害,就能很好的完成该项工作。
(二)对工作对象逐一分析。
1、按照工作难易程度对对象进行分类。科学合理的找出哪一项是首先要解决的,哪一项是同时要进行的,哪一项可以放到后期解决;急需解决的是哪部分,可以放缓解决的是哪部分。再从轻重缓急中找出难点和重点,建立该项工作的空间结构图。
2、找出关键人物或对象。在结构图建立起来后,就可以根据图示寻找标出关键对象,围绕这些难点问题制定攻坚克难的方案。
3、做好工作的宣传动员方案。宣传工作,是一项严肃认真的工作。是确保一项工作能否坚持正确的舆论导向的大问题。所以,在一项工作开展之前要对宣传动员方案进行严谨、科学的安排部署,制定宣传动员工作实施方案。
(三)实施、落实该工作。
1、宣传动员工作先行。严格按照制定的宣传动员工作方案进行执行,利用广播、电视、网络、宣传单、横幅、宣传标语等一系列手段,进行全方位无死角宣传,要造成一种氛围,让人人都知道所宣传的这件事。
2、先干有把握的事,先易后难。这样以来,工作进度虽然可能慢一点,但重在稳抓稳打,后劲十足。可以先让那些难缠户或难点问题凉一凉,根据前面一段时间的效果,再回头攻坚难点,可以让工作始终处于进退有据的有利状态。
3、先难后易、擒贼先擒王。比如征地、拆迁要先易后难,先难后易相互穿插,在整个工作进入僵滞阶段,一定要先难后易,主攻关键点,作通关键人员的工作。而秋覆膜等工作,要先示范引导,跨出第一步,再去动员。
初到农村,环境和身份的突然转变,难免会因为一些冒失的行动和不妥当的言行,“碰钉子”、“摔跟头”是不可避免的。要想摆脱“不成熟”,减少不适感,就必须善于分析原因、总结教训,查摆不足,真正做到“吃一堑”能“长一智”,为工作中能“干得好”奠定基础。
六、如何掀起工作高潮
工作序幕拉开后,动员广大干部群众,迅速投入到工作中,并迅速掀起工作高潮的方法:
一是舆论氛围要浓,要造势。要通过召开广播会、出动宣传车、成立指挥部,打横幅、插红旗等多种宣传方式,形成强烈,势不可挡的舆论大势。让群众人人都明白,这项工作是政府下定决心要推动完成的,任何障碍都不能阻挡该项工作的完成。
二是工作措施要硬,要制定得当的工作制度,特别是激励机制。按照工作任务,科学的制定合理的实施方案和制度措施,并严格按照所制定的方案、制度执行。
1、明确期限。把工作期限要规定死,在同等条件下同样任务量的一件工作,必须要明确规定出完成期限,并督促各组要按期完成任务。
2、明确完成的奖。俗话说“人不为己天诛地灭”,可见利益是激发动力的最佳良药。因此一件工作要想顺利完成,就必须有完善的奖励制度,按照多劳多得的社会法则,对那些工作完成的快又好的就要隆重奖励。
3、明确完不成的罚。当然与奖励制度相对应,处罚制度也是保障一件工作顺利完成的另一项手段。要通过严明,并落实好处罚制度来不断鞭策那些工作进度缓慢或工作质量低下的,让他们能够迎头赶上,争取完成工作任务。
三是跟踪通报,对干部公开哪个社好,哪个社差。为了随时掌握整体工作进展,任何一项大的工作在进行工程中跟踪通报都是必不可少的手段。例如,秋覆膜工作就要实行一天一汇报,三天一督查,一周一通报的跟踪通报制度。这样不但能使领导很好的掌握全镇的覆膜进度,还能在小组之间形成良性循环竞争,让秋覆膜工作尽快完成。
四是积极创造有利的工作条件。一项工作的顺利开展离不开天时、地利、人和,而我们所说的有利条件不外乎这几件。一般天时和地利都不是人为所能决定的,因此,我们就要在人和上下功夫。比如,回收地里的废旧农膜这一工作,我们可以提出利用废旧农膜换新膜的政策,就能很好的推动废旧农膜工作。
五是注重工作方法,农活晚上要入户动员,白天下地指导,干部转于不转不一样。一般村干部有时忙了,只在广播上把工作一通知就完事了,但是很多群众可能错过或没有听到广播内容,也有群众对只在广播上通知的事情根本不重视。我们就要入户动员,而老百姓日常是白天一早就出门了,一直到晚上才进家门,所以我们晚上动员入户,白天和群众一起下地干活,要让他们认识到此项工作的重要程度。
六是发挥名人效应,利用名人促进法。要和当地的大族长辈或声誉很高的名人经常沟通、请教,平常多走动,拉好关系。一旦一项大的工作展开,就可以先做好他们的工作。一般这些人都是一些平时处事公正,讲道理、按规矩办事的人,他们的工作也相对好做,只要把他们动员通,那么就能带动一大片人行动起来,迅速掀起一项工作的高潮。
七、年轻干部在村上如何定位
(一)充分发挥优势,当好“宣传员”
1、做好政策内宣。乡镇干部下村的首要任务是大张旗鼓地宣传党的各项惠农政策、新农村建设的重大意义、方针政策和总体目标任务,达到入户、入院、入人心,激发广大农民群众建设新家园的劳动热情,转变农民的思想观念,努力在全村掀起新农村建设的新高潮。
2、搞好对外宣传。乡镇干部应该借助报刊、网络等现代多元媒介,宣传村上的基本概况、人文历史、自然风光、特色产业、发展优势、发展思路、招商引资项目简介等,为村上搭建一个宣传推介的平台。
3、培育新型农民。乡镇干部应以县上组建的社团组织、农村党员干部远程教育系统和互联网为载体,以村级公共服务中心为阵地,充分利用现代资源、发挥人才优势,在忙闲、周末、节假日、晚上等空余时间,开办新型农民培训班。
(二)立足当地实际,当好“参谋员”
乡镇干部进村后,应把外面的新鲜事物和专业文化知识带进村里,深入到各家各户,通过座谈、聊天等方式,全面系统地掌握所在村情况,摸清所在村的家底,对所在村的人员结构、土地面积、现有资源、可开发利用资源、劳动力状况等基本情况做到了如指掌,并完成一篇关于所在村基本情况及社会主义新农村建设规划的调研报告,为村级的经济发展出谋划策,帮助村上制定切合实际的发展思路和发展目标。
(三)加强村务管理,当好“勤务员”
乡镇驻村干部应努力协助村干部搞好村务、党务、廉政建设、重点工作等,积极推行村务信息化管理,高质量完成领导交办的各项任务,热心为广大农民提供各类信息,做好事、办实事、解难事,严格按照村民事务代办制、限时办结承诺制、“四议两公开”制度、“双议双评”制度、廉洁自律制度等制度开展工作,增进与农民的感情,提高自己的威信。
(四)深入了解民意,当好“调研员”
乡镇干部身在基层,面对基层,直接与农民打交道,了解农民的想法,倾听农民的心声,能够方便快捷地收集到“三农”的第一手资料,围绕农村改革发展开展调查研究,摸清经济发展的底数,找准经济薄弱的症结,并将收集到的情况和问题加以整理、归类、分析、思考、研究,提出个人的一些观点和群众的期望,积极向上级有关部门如实反映、建言献策,打通信息不畅的“瓶颈”,为市、县、镇三级制定政策提供参考性建议。
八、如何理解领导的批评
对于被批评这事,我想每个人在成长的道路上时常会遇到,关键是如何去对待批评!我前不久读了一篇《正确对待批评》的文章,写得很好,谨将此文推荐给大家,与大家共勉!文章是这样的:水至清则无鱼,人至察则无友。讲的是人无完人,金无足赤的道理。正因为人没有十分的完美性,所以注定要承受因自身的各种不足而导致的批评。
一是领导批评具有随意性,自己撞到枪口上了。可能同样犯有某项错误的人有好几个,但领导却只批评了你。这时作为一个明智的干部,就必须正确对待批评,从批评中正确认识自己。不要把被领导批评这一问题看得过于严重,担心批评后会被领导戴“有色眼镜”看待,从而一蹶不振。
二是批评自己是要将委以重任,是领导的器重。领导批评你,说明领导关心你,他是希望你能把工作做得更好,让你能取得更大的进步。领导的批评是希望能激发你前进的动力和压力,因此对待领导的批评要怀着积极的心态去应对,虚心接受领导批评,做到欣然受之,泰然受之,而不要老是埋怨甚至是消极对待。
三是自己错不饶恕,必得批评。要想到自己所犯的错误如此严重,而领导只是批评了一顿,并没有作出实质性的惩罚,已经算是格外开恩了。要深刻分析,查找缘由。找出批评的问题和理由,还要结合领导的批评,总结工作上的失误,改进工作,避免今后再犯。知错能改,就是一种进步。
四是打黄牛惊黑牛,牺牲你个人尊严,换得全乡镇严肃。领导也知道,每个人都有犯错的时候,在你犯错的时候,领导提出批评,目的是提醒你,也是为了警醒其他人。这时你要体会领导的用意,坦然面对,有则改之无则加勉,这样能使你不断进步。
五是批评是对你改变了语气的培训。可能领导的原意是要指点你,使你在某项工作中能有更明显的进步,但由于一些儿外部影响,使领导的语气有些严厉,好似在批评你一样。这时就要要放宽心态,不必耿耿于怀,保持积极向上的心,避免走进“领导已经否定我了,做再多也没用”的悲观心理中。但是,挨批评终归不是什么好的事情,在被领导批评完了以后要认真地想想怎么样才能把工作做好,然后努力地去实行。
六是批评你是对其他同志的表扬,利于工作。可能这次工作所有人都完成的很好,但你相对别人来说就有点不足,所以,这时领导就需要用批评你来凸显出别人的工作做得好。此时,我们应该理解领导,千万不能跟领导起正面冲突,领导就会认识到你人品的高贵之处,今后在工作中对你的好处肯定是不言而喻的。
七是批评人是一个单位整体团结的佐料,必不可少。任何一个人都有可能被领导批评,一个整体或单位只有在不断的批评与自我批评之中才能查找到自己的不足,才能不断吸取经验教训,在今后的工作中避免出现重复的错误,这样才能促使整个集体和个人不断成长、进步。
八是批评你是你正确认识自己的督促。正是通过别人的批评,才真正认识自己,正视过错,才能知事理,明得失,定方向。圣人曾讲过“闻过则喜”的道理,讲的就是人要乐于接受别人的批评,把别人的批评当作是一件有益于自己的事。人要通过接受批评,检视自己的错误和缺点,才会思过而知新。在不断的批评和被批评,在矛盾碰撞的过程中,进步和成熟。逐渐地认识自己、正视自己、完善自己。
九、怎样做群众的思想工作
做群众思想工作是乡镇干部的基本功。做群众的思想工作,最重要的事情是解决群众的思想认识问题。而解决思想认识问题,最有效的方法是讲好道理,以理服人。凡事都有个道理,向群众讲好道理,应注重以下六个方面:
为群众讲道理,以理服人。
1、把道理讲细。一般情况下,普通群众觉得大道理总是抽象一些,深奥一些;小道理总是形象一些,浅显一些。群众思想朴实,乐于从浅显的小道理中去感知和认识大道理。因此,乡镇干部在讲道理时要善于把大道理分解成若干小道理,一点一点进行讲解,以便群众一点一点领会接受,好像把一个大西瓜切成一块块小西瓜,以便一口一口地吃那样。
2、把道理讲透。由于不同群众的文化素养、社会经历和觉悟程度不同,认识、分析、辨别事物的能力也有差别,乡镇干部在向群众讲道理时,必须注意所讲道理的系统性、层次性和完整性,不断章取义,不掩头盖脸,把相关道理的含义讲准确,实质讲清楚,条理讲清晰,内容讲透彻。例如,向群众宣传科学发展观,就要从科学发展观的核心内容——坚持以人为本、基本原则——保持协调发展、主要体现——实现可持续发展、总体要求——实行统筹兼顾、最终目的——促进人与自然的和谐发展等五个层面,把科学发展观的基本内涵讲全面、讲完整、讲透彻。只有分清层次、循序渐进,将道理讲深讲透,才能便于群众领会理解和消化吸收,达到“以科学的理论武装人”的目的。
3、把道理讲实。最有说服力的是事实,最能打动人的是实话。要从实际出发,密切联系本地区本单位实际,把“远”道理讲近,把“虚”道理讲实,言之有物,具有针对性,反对讲空道理。要把宣传科学理论同国家改革开放、经济建设、人民生活变化的具体实际结合起来,实事求是地回答现实生活最直接、人民群众最关心的问题,使所讲道理具体化、现实化,增强理论对现实的解释力和引导力。理论只有联系实际,正确解答客观存在的实际问题,才能发挥威力,真正打动群众。
4、把道理讲活。运用活生生的典型事例来讲道理,最容易把道理讲好,也最具示范性、启发性和感染力。当代英雄模范人物是讲解道理的最佳事例,如任长霞、宋鱼水、张云泉、王顺友等时代先锋,他们产生并生活于现实之中,他们的言行体现着时代精神,体现着科学道理,他们的事迹在人民群众中影响广泛,用来讲解道理、教育群众,最容易使群众产生共鸣。
5、把道理讲白。群众不喜欢听“官话”和“书面语言”,作为乡镇干部只有把从书本上学来的道理和从实践中总结出来的道理,转换成“白话”——口头语言和百姓语言,并融合到群众喜闻乐讲的生动语言之中,形象逼真地去比喻和描述,群众才能听得懂,听得顺,才会乐意听。例如,一位体委干部在向体育运动员讲述团结协作的道理时说:在足球赛场上11名队员,一个个都是一条龙,但如果没有团队精神,就会变成一条虫,要知道,一加一并不一定等于二,一个团队没有团结协作精神就没有灵魂,就没有力量。运动员们听了这样通俗直白的讲解,有谁不会轻松自然地领会其中的深刻道理呢?
(二)纵向比、横向挨,用先例来说明。
1、纵向比。和以前相比较,把前几年的先例拿出来,跟群众说明讲透,让群众知道这个事情以前是怎么进行的,现在还是这样进行的,甚至现在还要比以前推行的好,界限放的宽。
2、横向比。和周围其它地方的事例相比较,将周围其它地方推行、解决该事件的方法、章程给群众讲清楚,让群众主动向周围其它地方的亲戚、朋友打听、沟通,了解事情的实情,在和自己这里相比较。
(三)换个角度去动员、或换个位置讲。让群众站在自己的位置上,换一个角度看待问题。要给群众讲清楚事情的方方面面,让他们设想一下他们处在你的位置的话,要怎么办。要让他们明白不是你自己非要这样干,而是国家政策规定就应该这样干,你所处的位置决定你就应该这样干。
(五)用实际行动去证明,用真情打动,用毅力、耐力去感化(感情投入)。要有恒心、有毅力,要不厌其烦的登门拜访农户做工作,在其他一切能够帮得上忙的地方为该群众进行照顾,用行动证明推动该项工作的决心和信心,在情感上加大投入,用心去感化他们。
(六)寻求特殊关系去做工作。当其他方面全无进展的时候,可以寻找与该群众有亲密关系,并能直接影响该群众作出决定的其他人或事物,侧面进行迂回战术,旁敲侧击的开展动员工作。
十、为群众解决实际问题
解决群众的思想问题,道理固然要讲清讲透,更重要的是帮助他们解决各种各样的实际问题。
(一)要反映群众实情。作为乡镇干部,必须始终不渝地贯彻党的群众路线,深入群众,体察实情。要“下高楼、出深院”,到生产一线去,到乡村小巷去,特别是到艰苦的地方和困难的家庭去,了解群众的生产、生活实际情况,体验群众的辛劳和困苦,与群众打成一片,做群众的知心朋友。要多到最偏远、最落后、最贫穷、问题最多、群众意见最大的地方去,听群众肺腑之言,观群众身边之实,察群众心头之忧。不能走近不走远,身入心不入,看富不看贫,听夸不听“骂”。要将群众的生产生活情况如实向上反映,不能报喜不报忧,讲好不讲差。
(二)要重视群众意愿。要坚持民主法治原则,推进决策民主化,创新发展思路,努力使决策举措更好地体现人民群众的利益,让广大群众得到尽可能多的实惠。要相信群众,依靠群众,凡涉及群众利益的重大决策,要反复征求群众意见,从群众中汲取智慧和营养,使各种决策更符合民情,更体现民意,更科学合理,更有利群众。重视群众意愿,不仅要注意听会上的群众意见,也要留心听会下的群众意见;不仅要收集普遍的意见,也要收集个别的意见;不仅要了解正面的意见,也要了解反面的意见。这样才能全面、透彻地掌握群众在想什么、盼什么、干什么,才能发现群众的实际问题,进而有的放矢地解决群众的实际问题。
(三)要排解群众忧患。要把人民群众的安危冷暖放在心上,始终与群众心连心,同呼吸,共命运。要思群众之所虑,急群众之所难,做到群众有忧我不安,群众有难我上前,时刻关心群众疾苦,处处帮助群众解难,主动积极地处理涉及群众切身利益的矛盾和问题。对群众渴望解决的大事、难事,要集中精力、财力、物力努力办好;对群众反映的油盐柴米之类的具体事情,也要认真办好,使群众真正感受到组织的温暖。要特别关心那些工作和生活上长期处于困难境况的群众,把他们的事情摆上重要议事日程,重点考虑,重点解决,切实安排好他们的就业和生活。
十一、怎样与村社干部配合完成某一项工作
一是要巧妙地向群众透露村社干部的苦衷、难处。当一件事情实在是有违政策,难以解决时,乡镇干部就要体谅村干部的难处,要灵活运用各种办法向群众透露村干部的难处和苦衷,为村干部解围。
二是在特定情况下,要以不同角色出现,树立村社干部的形象,村社干部要维护群众扮红脸,乡镇干部就需要以黑脸的角色出现。人们常说干好一事情的两个条件是“一手胡萝卜,一手棒槌”。往往农村工作中就需要出现两个不同的形象。而村干部是和群众朝夕相处的一份子,为了方面与村干部的后续工作,就需要村干部耐心的为群众说好话,讲道理;而乡镇干部就要配合村社干部演“黑脸”,执行硬性政策、条规。
三是事前一定要谋划、部署、分工。现在平均每个乡镇都有九十到一百的人员,分配下来每个村就能有三到五个乡镇驻村干部,再加上村干部可能大一些的村就有十二、三个干部。俗话说“一个和尚担水吃,两个和尚抬水吃,三个和尚么水吃”。因此,人一多,很可能就形成相互推诿、扯皮不干工作的问题,所以,在一件工作开展之前一定要做好分工部署,靠实责任。
四是乡镇干部要讲政策,村社干部讲实际,最后理论联系实际开展工作。在日常工作中往往乡镇干部可能对上面的政策、规划等理论性的东西比较熟悉,而村社干部则对村里的风土人情、大小琐事比较熟悉。这样一来,要把党和国家的好政策、好规划在实际工作中落实好,就必须得乡镇干部和村社干部加强沟通交流、协商论证,相互协作完成。
五是在群众面前把责任交给村社干部,同时村社干部在场面上把责任揽给自己。因为遇到一件事情在执行中出现错误时,往往乡镇干部代表的是党和国家政策、法规的正确性,为了后续工作的顺利实施和政策、法规的良性推行,就需要村社干部出面把责任拦在自己身上,而乡镇干部也要在适当的时候把一些责任推到村社干部的身上。
六是在工作上,村社干部要替群众着想,但往往要表现出心有余而力不足,要把责任分解到农户,乡镇干部要求时限,要求质量。村社干部既然是群众推选出来的,当然就得为群众争取利益,但有些事情是无法宽限的,因此上村社干部就要更加表现的要与乡镇干部据理力争,但最终因为乡镇干部的不留情面而没有取得想要的结果,这样就能保证其在群众的良好印象,顺利推动各项工作的开展。
十二、怎样处理与领导、村干部、同事和群众的关系
基层工作的复杂性。但是再复杂的事务也是有一定规律可寻的。我想只有处理好以下四个关系,抓住四条主线,才能把工作做的更好,真正发挥我们的作用。
处理好和领导的关系
一是要把握好上下级关系,在工作上有服从性,要把领导的正确意图转化为自己的自觉行动。工作中我们要随时向领导汇报遇到的问题和困难,让领导了解工作的情况和进度。作为下级,我们要尊重上级的每一个指示,以认真负责的态度作好上级交办的每一件事物,当出现意见不一致时要以领导的思路为准,避免出现抵触情绪和消极态度。
二是要牢记尊重领导就是尊重自己。 人的一生可能会从事很多不同的工作岗位,同时也必然会经历很多不同的领导,领导无论职位高低,既然是我们的领导,我们就必须尊重他,这样才能完成好各项工作。 尊重是一个互动的过程,尊重别人的同时别人才会尊重自己,领导也一样。当在工作中出现有令不行、有禁不止的时候,不妨来换位思考一下,如果我们是领导,我们的心中又会作何感想?作为一名初出校门的我,之所以能在短短两年的时间里学到很多业务知识和社会知识,这与各级领导和同事的关心关怀是分不开的,因此与领导相处共事的时候,应该多看到领导的长处,多想领导做的好的地方,这样的话,与领导就更容易和谐融洽地相处,就更有利于工作的开展。
三是要给领导留足面子,也给领导适当的台阶下。领导也是人,难免有犯错的时候,然而若下属不分场合地纠正领导的错误,则是一种很愚蠢的行为。因而,在与领导相处时,一定要学会保全领导的面子,当领导出现错误或漏洞时,不能当着众人的面前纠正。工作中,给领导台阶下也是给自己台阶下。真正有远见的人在工作中会给对方留有相当大的回旋余地, 为自己积累最大限度的“人缘儿”。
四是议论领导、关注领导,但不诋毁领导。听到同事在背后议论领导时,首先,你应以善意的态度劝告他们不要在背后议论领导,不要扩大议论的范围,更不要以讹传讹,有意或无意地贬低领导或损害领导的形象;其次,你应该尽量不在背后议论领导,情不得已非得作评价或者说明时,你也只宜点到为止,而不要主动挑起话题,更不要添油加醋,以免引起不必要的猜测和误解。如果你与同事在背后议论领导的话,传到了领导的耳朵里,那么就算你再努力工作,有很好的业绩,也很难得到领导的赏识。况且,你完全暴露了自己的弱点,很容易被那些居心不良的人利用。而这些都会对你的职业发展产生极为不利的影响。总之,不论你是有意还是无意,在背后随便议论领导都是不对的。
五是工作上是领导、生活上是朋友,是有特殊工作关系的同事。领导是一个单位的首领和核心人物,是行动的指挥调度中心,也是决定单位里面每个人位置的关键力量。在工作上我们要把领导党领导,严格按照领导的安排、部署,落实好任何一项工作。在生活上我们要把领导当朋友,要经常沟通交流,称兄道弟,但是一定要掌握好分寸。如果发展为在工作中也对领导的命令满不在乎,昂着高贵的头我行我素,一副“我和领导是兄弟,领导不会把我怎么样”的样子,不在乎领导的感受,那就很危险了。为此,我们不要急于表现自己,而是要耐心寻找领导的特点,以他喜欢的方式进行交往。如果能与领导相处愉快的话,事业上一定能能纲举目张,事半功倍,从而取得更大的成功。
六是领导最喜欢的人是顾事的人。顾事的人即有责任心的人,能把事情当事、办好的人。有了责任心,就能敬业,自觉把岗位职责份内之事铭记于心,该做什么、怎么去做及早谋划,用不着领导交办了才去做,凡事都先人一步,想在前面,做在前面。有了责任心就能尽职,一心扑在工作上,自得其乐,不因事小而不为,不因事多而忘为,不因上面无要求就无所作为。有了责任心就能进取,不墨守成规,而是勇于开拓创新,与时俱进,勇于承担责任,迎难而上。这样的人是才任何领导都会欣赏、喜欢的人。
处理好和村干部的关系
一是相互之间是上下级关系,但非绝对领导关系。村干部是党和政府联系人民群众的桥梁和纽带,也是建设新农村的直接组织者、推动者和实践者。作为乡镇干部一定要把握好相处的关系,既要有效指导村干部落实好具体工作,又不能把村干部当下属看待,对他们呼来唤去。
二是工作上要相互沟通、商量,最终达成一致,共识是如何更出色地完成镇上交给的任务。乡镇干部与村“两委”班子之间要既分工负责,又关心全局,力求到位不越位、服从不盲从、补台不拆台、分工不分家,营造团结和谐的局面,引导全村上下齐心协力干事业,一心一意谋发展。作为刚走上工作岗位的年轻干部,我们要积极向村干部学习基层工作的技巧和经验。我们要在工作中学习,在实践中提高,当好助手和参谋。我们在处理好日常工作的同时,也要为村里的发展建言献策,尽到自己的职责,但是在这一过程中要把握好原则性和灵活性,把握好一个“度”。不该说的话不说,不该做的事不做。如果不能尽到自己应尽的职责或说出、做出一些大大超出工作范围的言行,不仅不能把工作做好,有时还会起到反作用。这对自己无益,也有负于党和人民的重托。
三是关心和友好村干部家属,取得他们的好感。由于驻村干部长期驻村工作,一心扑在工作上,很少顾及自己的家庭和亲人,为了关心驻村干部家庭,使其家属了解驻村干部的工作生活情况,争取家属对驻村工作的理解和支持,激励驻村干部的积极性。乡镇干部要时常到村干部家中去走动,时刻掌握各位村干部家中的变化,对村干部家属给予适当关爱、照顾,取得他们的信任和好感,在日常工作中可以起到很大的积极作用。
四是帮助村干部解决好工作之外的事。人是社会的促成部分,所有人都离不开社会,村干部更离不开社会。所以,村干部在工作之外也有很多需要乡镇干部帮助解决的急事、难事,作为一起工作的同事,乡镇干部如果能够在工作之外,帮助村干部处理好这些急事、难事,就能更加赢得村干部在个人关系上的亲近,在平常工作中就能百分之百的配合好你的工作。
五是要时刻谨记,村社干部喜欢的乡镇干部,是能出的上力的干部。是能给群众办事,并把事情办好的干部。作为乡镇干部一要对上负责,对党委政府负责,努力完成上级交给的各项任务,对得起党组织对你的培养和信任。二要对下负责,就是要为群众公平、公正地办好事,办事实,促进经济发展、村街面貌改变,对得起群众的信任。本着从实际出发,工作量力而行的原则,谋划制定任期工作目标,争取群众办看得见、摸得着的好事、实事。这样群众才能信服你,才能支持你的工作,你才能办成事,村干部才会乐意和你相处。
处理好和同事的关系
一是要团结共事。作为乡镇干部,懂团结是大智慧,会团结是大本事,真团结是大境界。我们要把团结作为一种品德来培养,作为一种能力来强化,作为一种境界来提升,时时事事处处以党和人民的事业为重,倍加珍视团结,悉心维护团结,自觉加强团结,做到出去是一个声音、工作是一个目标、行动是一个方向。
二是要正当竞争。首先,在工作中竞争是必须的,优胜劣汰,物竞天择,只有竞争才有进步,社会才会发展;其次,工作中的竞争我认为是很正常的,只有在你追我赶的环境下,我们才有进步,才能相互学习和提高;第三,工作中的竞争应该是一种有序而健康的竞争,应该是围绕如何提高工作水平质量而开展的竞争,而不是围绕如何拉关系、团团伙伙的竞争;第四,竞争肯定有成功和失败,或者说是一时的得失,我认为都是很正常的,无论胜负,都应该有一颗平常心,抱着一种积极的态度,把工作做好,让自己提升和进步;第五,要把竞争当作进步和提高的动力,努力在工作中营造比学赶帮超的良好环境。
三是要相互协作。在日常的生活和工作中,要处理好之间的关系。处理好了,就会促进各项工作的顺利开展;处理不好,就会阻碍村里正常工作的开展。无论发生什么事情,都要首先想到自己是不是做错了。如果自己没错(那是不可能的),那么就站在对方的角度,体验一下对方的感觉。因此,我们要有大局和全局意识。要从大局和全局出发,认识到两人职务虽有不同,但目的一样,都是为了促进村里各项事业的发展。每个人都不是完美无缺的,都有优点和劣势。两人在工作中应该优势互补,取长补短,默契配合,争取做到1+1大于2,共同把村里的工作做好。
处理好和群众的关系
一是要把群众的利益放在首位。群众工作是党和政府工作的生命线,努力维护广大人民群众的利益是我们工作的出发点和落脚点。因此,在实际工作中,我们要从维护广大人民群众的利益这个大局着眼,从事关群众利益的小事着手,真正做到情为民所系,权为民所用,利为民所谋,始终把群众利益放在首位。农民最讲求实际,只有为他们带来实实在在的利益,才能得到他们的真心拥护和支持。我们刚刚走出校门,书生意气,挥斥方遒,固然令人振奋,但切忌夸夸其谈,纸上谈兵,一定要脚踏实地,多干实事,否则就会成为毛主席所说的“头重脚轻根底浅,嘴尖皮厚腹中空”的无用之物,最终一事无成。
二是要作诚信干部,承诺的事一定兑现,说到做到,作党直干部。人无信而不立。所谓诚信,即诚实与守信,她是一种美德、一种品质,为我们中华民族世代所信奉。诚信是立身处世的准则,是人格的体现,是衡量个人品行优劣的道德标准之一。作为乡镇干部,更应该诚实守信,向群众公开承诺的事情,就要认真兑现,有诺必践,抓好落实,取信于民。要从老百姓的所思、所想、所盼出发,看看基层群众到底需要什么样的服务,需要解决什么样的问题,然后根据各自的工作范围,将各自承担的职责权限、办事程序、办理时限、办理效果,向社会公开承诺,真正做到办应办的事情、该办的事情、该办好的事情。
三是把群众的事当事,心里有群众,眼里有群众,公平对待,公道正派,不挑穷捡富,要关心?
篇9:大学生个人自我评价总结
本人热爱祖国,拥护中国共产党,思想上严格要求自己,不断思想觉悟,积极向党组织靠拢。大学四年,我的学习成绩一直保持优秀,工作或生活上都本着“团结、奋进、求实、创新、”的校训,时刻严格要求自己,鼓励自己勇往直前,不怕艰辛不怕困苦,向自己的成功彼岸迈进。特别在体育专业上具备牢固的专业理论知识。尤其在田径、篮球、足球等方面更为突出,是一个全面发展的学生。曾三次代表班际篮球联赛,并取的第一名、第二名、第三名,代表系参加校篮球联赛、游泳比赛并获得第一名,第二名。
本人还热心于社会实践,曾多次参加社会实践工作,具有较强的组织能力。本人自尊自爱,团结同学,很好的人际关系,对人诚实,可胜任中、小学体育教育工作。我成功过,失败过,但每次跌倒我又顽强奋起,因为我相信它只是我前进路上的基石。展望新世纪,我充满信心,我将以满腔热情迎接挑战,充分展示一名跨世纪大学生的英姿,争做一名优秀的“人类灵魂工程师”。我本是平凡人,却在不平坦的道路上得到了那么多人的教诲,鼓舞与帮助。因此,在进入社会之后,我始终会以一颗谦卑、热情而又执着的心来对待我的事业和我的朋友,始终以朴实的性格,实干的作风,豁达的态度,乐观的精神去诚诚恳恳地工作,踏踏实实地走好人生路!大学四年生活,虽然短暂,但我过得充实而快乐。在以后的学习与生活中,我将更加努力地做好我自己,让以后的人生路走得更加踏实一些。
篇10:大学生竞选班长演讲稿
老师们、同学们:早上好!
今天是个特殊的日子,每年的12月4日是全国法制宣传教育日,
去年12月4日更是我国首个国家宪法日,也是第十四个全国法制宣传日。 根据上级通知要求,结合学校实际情况,今年12月4日期间,要大力开展法治宣传系列活动。
20xx年11月1日第十二届全国人民代表大会常务委员会第十一次会议通过设立国家宪法日。设立“国家宪法日”是法律界由来已久的呼声。12月4日是中国的“全国法制宣传日”。之所以确定这一天为“全国法制宣传日”,是因为中国现行的宪法在1982年12月4日正式实施。xx届四中全会提出了坚持依法治国首先要坚持依宪治国的要求,全国人大便拟以立法形式设立“国家宪法日”。将12月4日设立为国家宪法日。国家通过多种形式开展宪法宣传教育活动。
国家的《决定》还指出,十二月四日定为国家宪法日,建立宪法宣誓制度。将每年十二月四日定为国家宪法日。在全社会普遍开展宪法教育,弘扬宪法精神。
建立宪法宣誓制度,凡经人大及其会选举或者决定任命的国家工作人员正式就职时公开向宪法宣誓。
设立“国家宪法日”,有着极其重要的意义。设立“国家宪法日”,是一个重要的仪式,传递的是依宪治国、依宪执政的理念。设立国家宪法日,不仅是增加一个纪念日,更要使这一天成为全民的宪法“教育日、普及日、深化日”,形成举国上下尊重宪法、宪法至上、用宪法维护人民权益的社会氛围。设立国家宪法日,也是让宪法思维内化于所有国家公职人员心中。权力属于人民,权力服从宪法。公职人员只有为人民服务的义务,没有凌驾于人民之上的特权。一切违反宪法和法律的行为都必须予以追究和纠正。
为什么要全民学法呢?俗话说:“没有规矩不成方圆”,而法律就是我们全社会每个人都要遵守的规矩。是的,我们每天的学习、生活都要遵守基本的规矩,各项法律法规规范着我们行为,如升国旗时,《国旗法》对我们的行为要求就有约束;在上课、学习方面,《小学生守则》和《小学生日常行为规范》就对我们有所要求;在回家过马路时,《道路交通法》就对我们的行为进行了规范;在扔废品和纸屑时,《环境保护法》、《爱国卫生条例》、《小学生守则》等也都作
我的演讲完毕,谢谢大家。
篇11:大学生自主招生面试自我介绍
各位老师下午好,我来自**中学,很荣幸今天能够站在这里向各位老师介绍自己。
我兴趣广泛,成绩优异,,擅长于理科学习。我热爱体育。爱打羽毛球、网球,尤其喜欢足球,从足球这项运动中我学会了团队合作与拼搏奋斗,我也曾在校运动会上取得过第一的佳绩。我热爱科技,并曾在各类科技竞赛中获奖。我喜爱阅读与绘画,喜爱用文字与画笔去关注和描绘生活。去年参加百年校庆的经历让我第一次领略到魅力,也许是初三就进入**校园学习的缘故,我也更多地感受到文化底蕴。我个性执著不轻言放弃,无论是在学习还是生活中,我都会坚守自己的信念,努力地拼搏和奋斗。
我相信,在将来,我一定能凭借自己的努力,发扬“敦品力学大气卓越”的精神,为新百年的辉煌奉献自己的力量。
以上就是我的自我介绍,谢谢!
各位考官好,很高兴今天能够站在这里参加面试,有机会向各位考官请教和学习,我感到非常的荣幸。希望通过这次面试能够把我个人的基本情况和特长展示给大家。
我叫,今年XX岁。我平时喜欢(简单介绍兴趣爱好),我的性格比较(说一些性格优点,比如开朗、乐观等);
我曾在X学校(你曾就读的高中)中担任(在班级、学校中曾担任的职务);
我选择专业(你报考的专业),是因为(列出几条你选择这个专业的理由);我选择X学校(你报考的学校),是因为(列出 几条你选择这个学校的理由);
我未来希望(列出你在大学要实现的目标,或未来三五年的目标,最好结合你报考的专业进行阐述);
如果有机会被录用的话,我想我一定能够将个人的兴趣、人生抱负和所学专业很好的结合在一起,努力学习,勇于实践,将来成为一个对社会有着积极作用的人。希望大家能给我这个机会!谢谢!
篇12:2024大学生面试自我介绍最新版
考官您好!我叫,是一个性格开朗、自信,不轻易服输的人。生活中我喜欢与人交往,通过与各种朋友相处,学习到了很多自身缺乏的优点。在学习上我积极认真,努力掌握专业知识,现在已经具有相关的办公室事务管理、文书拟写与处理公共关系策划与活动组织等能力。
在校期间我曾担任系团委、学生会组织部部长,在工作中具有高度的责任感,能出色的完成本职工作,并协助别的同学,有很好的组织能力及团队协作精神。
大学的学习、工作与生活使我树立了正确的人生观、价值观,形成了热情上进的性格和诚实、守信,有责任心的人生信条。
面对社会的种种挑战,虽然我的经验和某些方面的技能水平不足,但相信在今后的学习、生活、工作中我会越做越好,以不懈奋斗的意念,愈战愈强的精神和忠实肯干的作风实现自我人生价值。
篇13:大学生职业规划演讲稿
亲爱的老师、同学们:
大家好!
我的成绩在班里还不错,与上学期相比有了很大的进步。老师让我把我学习上的一些体会讲给大家听听,回家后我仔细地回顾了这段时间的学习心得,下面我就坦诚地向大家说说,希望给同学带来帮助,同时也更希望大家对我学习上的一些不足提出意见和建议,使大家共同进步。
首先,我要讲讲学习的态度问题,因为“态度决定一切”。以前,我曾经把学习当成爸爸妈妈交给我的任务,每天总要父母催着才去完成,这时,我身心也特别的累,作业做起来没有积极性,没到晚上8—9点钟就打哈欠,脑子里一片糊涂,功课自然做得较差。这样的状况又使自己的学习自信心受到伤害,造成恶性循环。当我慢慢明白了学习是要靠自己的,未来竞争也很激烈时,我的学习态度有了很大的转变。我们大多数同学早上6点起床,晚上10点睡觉,而在这每天3分之2的时间里,都做了些什么呢?是在认真学习,还是在做一天和尚撞一天钟?请千万不要浪费这些时间,因为浪费时间就是浪费生命,生命只有一次。
其次,我要讲讲学习的方法。首先,请不要放弃对学习的热情,不要因为目前自己成绩不理想而丧失信心。因为其实你和其他同学一样有同样的智商、同样的时间、同样的学习环境,只是他用在学习上的心思和时间比你更多而已。从现在开始,认真对待每一节课,认真记录每一次笔记,认真完成每一次作业,对不懂的题目要积极地搞懂它,这样,作业的正确率会慢慢地提高,自信心会增强,学习的积极性会提高。
还有一点就是行动和勤奋。要去做一件事情决不能纸上谈兵,一定要付诸实施。“行动是成功的开始”,著名教育家陶行知先生说:“行动是老子,知识是儿子,创造是孙子”。一切事情有行动才有结果。谁都知道“天才是百分之一的灵感和百分之九十九的汗水”。学习是有些苦,但不要怕苦,一分耕耘一分收获,如果你愿意把你玩的时间和脑子用在学习上,你一定会有收获的,一点一滴汇成知识的海洋,希望你早日在知识的海洋里翱翔,丰收知识的果实。
先苦后甜欣慰的,先甜后苦是可怜的。希望大家共同努力,从现在开始,端正学习态度,振奋精神,不怕困难,找准方法,在学习中找到自己的一片天地。
我的演讲完毕,谢谢大家!
篇14:大学生面试的自我介绍范文
各位好,我叫,今年xx岁,x人。
我能来到那里学习十分高兴,一向以来我都很看好这个行业。
随着展,它为21世纪。之后,我开始对产生兴趣,用心钻研,三年的大专就是在不断的培养兴趣,不断的学习进步中度过的。
三年的大专生活有如过眼云烟,一去不返,唯一留下的就是我的知识和技能,此刻的我将要走向我所热衷的岗位,应对当今激烈的人才竞争,我很清楚自己知识有限,但我更清楚我有着不甘落后的精神和不断学习、不断提高的愿望。
我拥有自己年轻和执着的事业热情,我相信我会做的更好!我需要一个机会,一个展示自己、锻炼自己的机会。
再苦再累,我都愿意一试。所以在以后的工作中我会继续严格要求自己,也期望在工作上大家能监督我帮忙我,让我更好地完成自己的工作,好吗?
篇15:大学生简历的个人自我评价该怎么写_自我评价_网
每年的企业秋招是大学应届生争先恐后去参加的,那么我们该如何脱颖而出呢,做到与众不同呢?这时候就需要你在简历中添加一篇优秀的自我评价。以下是小编给大家带来的简历中的个人自我评价,欢迎大家参考借鉴!
简历中的个人自我评价1
三年的校园生活,使我自身的综合素质、修养、为人处事潜力以及交际潜力等都有了质的飞跃;让我懂得了除学习以外的个人处事潜力的重要性和交际潜力的必要性。
学习中,我严格要求自己,虚心向老师、同学请教;努力学好专业知识,除了专业知识外,还注重各方面知识的扩展,丰富自己的知识空间。
工作中,我认真负责,对班级、系部、院部举行的活动用心主动参加;踏实,任劳任怨,有较强的职任心,努力地把工作做到最好,不断地提高自己的实践潜力。
生活中,我充满热情,养成良好的生活习惯,以用心的态度与同学们的相处极为融洽,受到同学们的欢迎;同时自身的交际潜力也随之得到增强。
在以后的时间,我会更加努力地去学习,踏实地去工作,也许我不是最好的,但我会是最努力的,我相信一切都会在实践中得到证明。
简历中的个人自我评价2
三年的大学教育使本人具有商务英语专业方面的理论知识,半年的专业实训让本人掌握外贸单证的操作流程知识,也增强了自己适应环境的潜力。在校期间本人严格遵守学校规章制度,尊敬师长、团结同学,有强烈的群众荣誉感;学习认真刻苦,成绩优良,曾获得院奖学金;重视理论联系实际,用心参加各项实践实习活动。本人出身于农村家庭,从小就培养了吃苦耐劳、坚忍不拔的精神。
当今人才多层次的需要,促使本人不断更新、加强自我:在校期间顺利取得了国际贸易业务员以及国际贸易单证员两项技能证书,并且拥有国家计算机一级等级优秀证书,能够熟练运用Office20xx(Microsoftword、Excel、PowerPoint)等;有着扎实的文字撰写潜力和写作基础。此外还从事过促销,服务员等的校外兼职,充分锻炼了自己的沟通交际潜力、细致灵活的处事方式以及胆识。
简历中的个人自我评价3
严谨务实,诚挚待人,具有较强的团队协作潜力;
勇于挑战,有较强的管理,动手和学习潜力;
吃苦耐劳,具有良好的适应性和做事认真负责的态度。
简历中的个人自我评价4
本人,热爱祖国,遵纪守法,以自己是一个中国人而感到自豪,祖国的每一点变化,都牵动着我的心,香港回归的日子,神州五号发射的日子,申奥成功的日子,都是我最难忘,最让我激动的日子,我和每一位热爱祖国的中国人一样,为那一时刻的到来而欢呼雀跃。
我从小养成了一个习惯。每当在电视里看到国旗升起的时候,就情不自禁地起立敬礼。以前当过学校护旗手,也一向是我自豪和荣耀的经历。当国旗升起,国歌奏响后,我的内心就充满了自豪感,每一天的新闻联播是我必看的资料。
学习之余,坐在车里,观看家乡的夜景,是让我最放松的一件事,这几年家乡的变化太大了,立交桥,景观大道,休闲广场,人们的生活环境越来越好了,我热爱祖国,热爱家乡,必须努力学习,争取为祖国和家乡的发展多做一份贡献。
我是一名中学生,平时的一言一行我都能按照《中学生日常行为规范》的要求去做,对学校的规章制度能够严格遵守,课余时间外出,能够遵守公共秩序及交通法规,对公共设施能够爱护,外出坐车我会主动给有需要的人让座或帮忙他们。在劳动课上也从不偷懒。
在家里,经常帮忙家长做家务,比如洗碗筷,擦地,修理一些简单毛病的电器,家里的电脑中病毒后从作系统等,父母工作忙,不在家时,能够做一些简单的饭菜,帮忙表弟表妹学习,爸爸工作忙,家里的力气活,都是我帮妈妈干。
简历中的个人自我评价5
在学校和同学相处能够以诚相待,信守承诺,平时不管学习多忙,只要同学求我帮忙的事,我都会答应他们。比如他们组织的特色班会,需要我客串的,或需要我帮忙找的材料,我都会认真准备。
能够主动帮忙老师组织各种活动,有必须的组织潜力,各科老师都把我当成是他们的好帮手。
能够用心参加各项活动,参与并组织班级和学校的各种课内外活动,活动中与同学能够和睦相处,关心群众,有很强的群众荣誉感。乐于帮忙别人,在各种劳动中用心肯干,不怕脏,不怕累。
学习态度端正,目的明确。各科成绩还算能够,没有偏科现象,喜欢和同学讨论问题,自主学习潜力强。上课能够认真听课并用心参与讨论,能够主动完成各项学习任务,自觉,独立地完成各科作业。
课余时间参加《计算机编程》特长班的学习,并获奖。能够合理安排课余时间,按时起床,按时休息。在家上网查找学习资料后能够主动下线,不上不良网站上浏览,从没上过网吧,没有网瘾。能够节制自己看电视,自己整理房间和衣物,外出补课不用父母接送,自我管理和自立潜力强。
篇16:分钟大学生英语自我介绍
Good morning! Dear teachers! First, thank you for giving me this opportunity for an interview. I’d like to briefly introduce myself. My name is Liao Chunlan, born in Chongqing, will soon graduate from Sichuan International Studies University, Bachelor of Arts , master’s degree. I have been teaching English while I’ve been studying for postgraduate courses.
Because my major is English language and literature, importantly, my research orientation is theories and practice of English language teaching. The teaching e-perience is very helpful for my study and my job. I have taught oral English in the International E-change Department in Sichuan International Studies University.
And I have taught business English in English Department of this university. Well, I also have the great honor to teach college English in Chongqing Education College. To be a teacher is my dream, to be a great teacher is my goal. In my spare time, I like reading, watching movies, surfing the Internet, doing sports, and travelling.
篇17:大学生优秀演讲稿范文
拥有理想,精彩人生
老师好,同学们好,今天我演讲的题目是“拥有理想,精彩人生“
在如今人心浮动、信仰缺失的年代,在拜金主义、金钱至上已经成为社会的主流意识的今天,有不少人的价值观发生了扭曲,不劳而获,一步登天,一夜成名,一夜暴富已经成为许多人的投机心理。现在,我一个学生怯生生的问一句“人生还需要理想吗?“
细心观察―下,社会上绝大多数人的―生都在平庸中度过,尽管他们也在辛勤劳动,终身奋斗不止,但是只能扮演无足轻重的次要角色,其根本原因在于他们缺乏真正的内动力。社会的要求,别人的约束,使他们对待生活、工作还算尽责,却很少去想怎样才能够让自己的人生有翻天覆地的变化。也就是说,处在金塔底部的大多数人与处在金塔顶部的少数人相比,差距就在于眼光的高度,在于人生的目标。而此处所说的目标,就是我们要谈论的理想。
古人云:“有志者,事竟成。”所谓志,就是指―个人为自己确立的“远大志向”,确立自己的人生理想。
俄国的文学家列夫?托尔斯泰说过:“理想是指路明灯。没有理想,就没有坚定的方向;没有方向,就没有生活。” 英国心理学家和教育学家佛来明曾说过:“人一旦失去理想,失去了精神上的追求,人类就变得无知,社会也将会变得漆黑一团。”同学们,还记得那首诗吗?
理想是石,敲出星星之火;
理想是火,点燃熄灭的灯;
理想是灯,照亮夜行的路;
理想是路,引你走到黎明。
世界上总有人抛弃了理想,
理想却从来不抛弃任何人。
平凡的人因有理想而伟大;
有理想者就是一个“大写的人”。
说了这么多,那我们怎么确定自己的理想呢?理想可以分为总的人生理想和某一阶段的理想,。如果―个人没有总的人生理想,那么他的人生将是盲目的,―切的努力都将是无用功。但如果―个人没有阶段性的理想,他将不知道自己每天要做些什么,脚步不知道朝什么方向迈出。将人生的总的理想划分成―个个节点,就成了每―个时期的阶段理想,仿佛人生的驿站。所有的阶段理想都指向同―个方向,为总理想做基础,这就是所有成功的人所遵循的公式。
最后希望大家能确定自己的目标,树立理想,活出一个精彩的人生!
我的演讲完毕,谢谢大家。
篇18:优秀的大学生自我介绍范文
大家好!
我是来自xx班的。性格活泼开朗,处事沉着、果断,能够顾全大局。今天我很荣幸地站在这里表达自己由来已久的愿望:“我要加入学会会纪检部。”我在这里郑重承诺:“我将尽全力完成学校领导和同学们交给我的任务,使学生会成为一个现代化的积极团体,成为学校的得力助手和同学们信赖的组织。”
在这段时间里,我学会了怎样为人处世、怎样学会忍耐,怎样解决一些矛盾,怎样协调好各成员之间的关系,怎样处理好其它部门之间的关系,怎样动员一切可以团结的力量,怎样提拔和运用良才,怎样处理好学习与工作之间的矛盾。这一切证明:我有能力有资格加入学生会纪检部并且有能力把学生会发扬光大。
请各位大家给我一张信任的投票,给我一个施展才能的机会!
篇19:关于大学生面试自我介绍
我叫__,大学里的专业理论学习和实习,使我具备了扎实的专业基础知识,掌握了很好的数控专业技能。
我生长在农村,从小就样成了吃苦耐劳,拼搏进取的精神;为人诚恳,乐观开朗,乐于助人,爱交际,人际关系好。工作进取主动、认真踏实,有强烈的职责心和团队合作精神;有较强的学习和适应新环境的本事,求知欲望强烈。
喜欢挑战自我,勇于开拓创新。工作认真负责,有吃苦精神!实习期间表现优秀,得到领导的好评,实习期满后,得到转正。但本人觉得该公司对业务员的管理存在着极限性,勇于挑战自我的我愿意做一次重新的开始,寻找一个能够更好展示自我的人生舞台。
追求永无止境,奋斗永无穷期。我要在新的起点、新的层次、以新的姿态、展现新的风貌,书写新的记录,创造新的成绩,我的自信,来自我的本事,您的鼓励;我的期望寄托于您的慧眼。如果您把信任和期望给我,那么我的自信、我的本事,我的活力,我的执着将是您最满意的答案。
篇20:大学生面试自我介绍简单分钟
各位考官好!我叫成真,今年24岁。在大学期间,我认真学习专业技能,掌握了较强的专业知识,并把理论知识运用到实践中去,获得暑期“三下乡”社会实践活动论文一等奖和湘潭市第四届大学生科技创新竞赛一等奖。
在思想上,我要求上进,一直以乐于助人为已任,多次参加青年志愿者活动。尊敬师长,团结同学,为自己的学习和生活创造了良好的环境。
在学习上,我刻苦努力,孜孜不倦,争取着大学那美好的时光去学习。大学四年,不光使我学到了许多知识,也使我懂得了学习的方法。
工作方面,我参与了校学生社区的建设与维护工作,使它成为同学们喜爱的校内站点之一。目前正在参与校远程教育的建设实践的经验让我在巩固已有知识的同时,更激起我强烈的学习欲望,让我不断进取,不断提高。
在生活上,我生活俭朴,有着广泛的兴趣爱好。多多参加实践活动不断丰富和完善自己。
最后我由衷的希望您能够给我一次展现才华的机会,能让我加入贵单位。当然了,刚刚跨出大学校门的我在工作经验和社会阅历方面显得捉襟见肘,但我深信天道酬勤,我愿意从最一点一滴做起,我相信经过加倍努力,并在工作中不断学习,我相信一定能赢得您和大家的认可。