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青年员工座谈会企业领导讲话(20篇)

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员工聚餐活动领导讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:职员,领导,全文共 2178 字

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同志们:

秋风习习,丹桂飘香。在这收获的季节,在这金色的九月,我们迎来了第二十个教师节。今天,我们隆重集会,庆祝教师的节日,感受身为教育工作者的幸福和自豪。我代表镇政府向全镇教育工作者致以崇高的敬意和节日的问候!

教师节已经走过了二十年的历程。从1985年新中国第1个教师节诞生,到XX年第20个教师节。二十年来,教育事业发生了巨大变化,全社会形成了尊师重教,重视知识,重视人才的氛围。伴随着伟大祖国改革开放和现代化建设的阔步前进,教育事业呈现出蓬勃发展的大好局面,教师的社会地位和待遇日益提高。教师节本身就是党和国家对教育和教育工作者的重视,体现了广大人民群众对教师的尊重,体现了社会对教师的关怀,体现了教师职业的价值。

教师职业是人类最古老的职业之一,在人类社会发展的历史长河中,教师承担着承前启后、继往开来的光荣使命。教师用自己的心血塑造下一代的心灵,用自己的辛劳推动下一代的进龋无论是领袖、将军、作家、科学家、学者,还是千千万万的普通劳动者,在他们的成长过程中,都要受到教师的教诲与启迪。每一个人的成长与事业成功都凝结着教师的心血。自古以来,就有“一日为师,终身为父”的美誉,教师历来倍受人民的尊重和爱戴。在第三次全国教育工作会议上指出:“教师是人类灵魂的工程师,是社会主义精神文明的传播者和建设者。”这充分肯定了人民教师在塑造人的美好心灵,在社会主义建设伟业中的重要地位和作用。这是赞誉,是肯定,是鞭策,更是谆谆的教诲与期待。随着社会生产力的进步和科学技术水平的提高,教师的作用显得越来越重要。教师在社会主义现代化建设的征途上,担负着培养有理想、有道德、有文化、有纪律的建设者和接班人的历史重任,是实施着科教兴国战略不可缺少的力量。教师职业是神圣的,我们应该懂得教师职业的内涵,“真诚的种子,善良的使者,美丽的旗帜,挚爱的化身”。

近年来,我镇各校大张旗鼓开展课堂教学、分配制度、人事制度改革,加强师德行风建设,用全新的教育理念武装教师,使全体经受了考验,得到了锻炼,提高了素质。绝大多数教师能够爱岗敬业,为人师表,胸怀大局,无私奉献,并涌现了一批具有较为过硬的业务素质和能力,在学科教学中能够独当一面的骨干教师,这是我校教育事业发展和教学实绩不断取得突破的最重要的原因。应该说,我镇教师队伍的整体素质是较为过硬的,同时,我们应清醒地看到,我镇的教育在总体上还是很落后的,我镇的教师队伍仍然是一支处于成长中的队伍,迅速提高师资队伍素质,形成骨干教师群体,尽快培养造就一大批优秀教育工作者和知名教师,是我镇当前和今后相当长时间中面临的迫切任务。为此,我代表镇政府向大家提出几点要求:

第一,要热爱教育事业,增强事业心和责任感,充分认识教育在发展先进生产力中的重要作用和使命。

教育是一项神圣的事业,事业的意义在于奉献,在全面建设小康社会的形势下,广大教师和教育工作者要进一步增强责任感和使命感。全体同志要认真学习和实践“”重要思想,深刻领会党的xx大和“七一”讲话精神,紧密联系自己的思想实际和工作实际,把“”重要思想和的讲话精神落实到实际行动中。马克思主义具有与时俱进的理论品质,作为教育工作者,必须保持政治上敏锐性,与中央保持高度的一致性,关心政治,认真学习党和国家的路线、方针、政策,才能具有源源不断的工作动力,才能爱岗敬业,乐于奉献,奋发向上。

第二,要进一步确立先进的教育理念,特别是树立素质教育、创新教育观念。

知识经济,创新意识,对于我们二十一世纪发展至关重要,面对世界科技飞速发展的挑战,我们必须把增强民族的创新意识提到关系中华民族兴衰存亡的高度来认识。努力培养学生的创新精神和创新能力,全面提高学生素质,造就有理想、有道德、有文化、有纪律的德智体美等全面发展的社会主义建设者和接班人。全面推进素质教育,德育是核心,培养学生的创新意识和实践能力是重点,要做好这些工作,教师首先必须提高自己的创新意识、创新思维的创新能力,不断更新知识结构,掌握现代教育理论,改革教育教学方法,提高工作效率。

第三,要提高师德水平,端正教育行风。

“学高为师,身正为范”,我们要进一步加强学习,提高政治素养和道德情操,教书育人,为人师表。行风建设不仅是盛市、县各级领导部门对我们的要求,也是社会各界对我们的要求,又是我们自身发展的要求。广大教师要适应形势需要,加强师德修养,提高认识,在教育行风热点问题上保持高度的警惕,我们要使自己成为政治过硬、品德优良、职业道德高尚的教育工作者。

第四、要努力学习,善于学习,不断地充实和提高自己。

信息时代,知识更新换代的周期越来越短,增长的速度惊人。随着教育系统用人制度的改革,教师全员聘任制度的实施,竞争机制引入教师队伍,学校实行按需设岗、公开招聘、平等竞争、择优聘任、严格考核、共同管理,适者聘用,不适者淘汰。所有同志都必须适应学习化社会的要求,增强竞争意识、发展意识,同心同德,锐意进取,不断攀登。

同志们,又是一年秋风劲,不是春光,用似春光。振兴民族的希望在教育,振兴教育的希望在教师。让我们高举邓小平理论的伟大旗帜,以邓小平同志“三个面向”和“”的重要思想为指导,充分认识自己所从事的职业的伟大意义和崇高价值,热爱教育,诲人不倦,以身立教,乐于奉献,自尊、自重、自强不息,为教育事业的发展,为伍中的振兴和繁荣作出更多更大的贡献!

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篇1:员工入职后公司领导讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:职员,企业,领导,全文共 727 字

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大家晚上好!

明月生辉映美景,花灯吐艳庆佳节。今晚,我厂在此隆重的举办“庆五一,迎五四”联欢晚会。热烈庆祝五一国际劳动节和五四青年节。我谨代表工厂总经理向辛勤工作在各个岗位上的全体员工和青年朋友们,致以亲切的问候和衷心的感谢!感谢你们为工厂默默无闻和兢兢业业的工作。感谢你们为工厂的辛勤劳动和无私付出。

此时此刻,我的心情与大家一样的激动,工厂从小到大,从弱到强的历程,无不见证了我们每一位员工的勤劳和智慧。工厂的每一次进步,每一次成长,每一项变化,无不凝结着每一位员工的心血和汗水。全体员工与工厂同呼吸,共命运;工厂不断发展壮大的同时,始终不忘与全体员工共同分享成长的果实,时刻将提高员工待遇做为一项重要工作来抓。

众所周知,近几年来,玩具产业面临着严峻的市场竞争,原材料价格的不断上涨,能源的短缺与紧张,国际市场贸易壁垒的不断加强,使产品利润愈发薄弱。但是工厂力顶各种压力,在不断努力提高员工的物质文化生活的同时,并在每年的三四月份调升员工的薪资福利,是因为工厂一直视员工为最大的财富。

在此,希望全体员工都要认清形势,紧紧围绕着工厂的生产任务,在改革、创新、发展的实践中,在各自的工作岗位上以忘我的热情,昂扬的斗志,发挥出χχ团队的战斗力,投入到工厂新一轮的宏图伟业中。

在此,希望每一位员工能够发扬五一和五四的艰苦奋斗,自强不息的拼搏精神。以_的企业文化建设为导向,不断学习,丰富自我,完善自我,创新自我,众志成城,携手并肩,奋力拼搏,鼓足干劲,向着更高、更远的目标前进,为效率_,人文__,和谐 _,平安_献出自己的一份力量。我坚信χχ的明天一定会更加的美好!

最后祝全体员工五一劳动节快乐!20___厂“庆五一,迎五四”联欢晚会圆满成功!谢谢大家!

谢谢!

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篇2:房地产企业活动领导讲话稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:房地产,企业,领导,全文共 575 字

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尊敬的各位领导,老师,亲爱的同学们:

大家下午好!

我是09级教育学类师范一班的文力,此时此刻,站在这里,站在青春杏坛报告厅的发言台上,我既充满着自豪,也充满着感激,更是充满着期待。

自豪,是因为我身处的这个地方它有着不平凡的含义,放飞青春,杏坛育人,作为一名师范生,一位未来的人民教师,这里承载着我们太多人的的教师梦。

感激,是来自于关心呵护我们成长而不辞辛劳,呕心沥血的领导和老师们。在此,请允许我向你们真挚的道一声:“谢谢您们,您们辛苦了!”

而期待,则是来源于即将拉开帷幕的师范生素质拓展节,这将是一场精彩的盛会,一场属于我们自己,展示我们教育学院师范生独特风采的盛会。

xx年是一个特殊的年份。

一百年前,是青年人用自己的热血结束了一个旧的时代,终止了封建的腐朽。

九十年前,是青年人用自己的信仰创建了一个新的政党,开启了希望的征程。

而我们,必须也必将是变换时代的一群青年人,因为我们是师范生,未来的岁月我们将以自己独特的方式来实现这个国家,这个民族的复兴之梦。

工欲善其事必先利其器,我们的利器不仅仅应该是扎实的专业知识,更应该是我们全面优秀的综合素质。工整的粉笔字,标准的普通话,清晰的教案,丰富的知识,这只是作为一名教师所应该具备的基本能力。

最后,预祝各位同学在此次我院师范生素质拓展节上都有所斩获,各位领导老师在新学年里身体健康,工作顺利。

谢谢大家。

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篇3:公司年会庆典领导讲话稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:企业,领导,全文共 1368 字

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各位领导

你们好!

新年伊始,我们齐聚一堂,在此隆重召开公司年度会议。今天,我非常荣幸能参加此次会议。首先,我代表**工地项目部向各位给予我们大力支持和信任的领导表示诚挚地感谢。

过去的20xx年,是非常重要的一年,这一年,我们全力以赴地投入到长睦R21-14地块工程的建设工作中。工程开工后,工程项目部根据本工程特点,工程合同要求、设计文件、业主方和监理方要求,制定了一系列的质量、安全、文明施工管理措施,制定了各岗位人员责任制,编制了各工种工序流程,并逐项付诸于工程施工实践,取得了较好的管理效果,达到了预期的管理目标:工程施工设备实现了全面报验,主要设备按规定进行了安全鉴定并备案;工程材料及成品、半成品实现了全部报验,确保了材料质量;严格贯彻执行“百年大计,质量第一”的方针,工程施工各环节严格执行三检制度,确保了工程质量,未发生质量事故,工程合格率100%;严格贯彻执行“安全第一,预防为主”的方针,对施工班组进行施工技术交底,未发生安全事故,安全事故发生率为0。这些成绩都是在公司领导的正确领导及鞭策鼓励下取得的,是各部门大力支持的结果,也是项目部及各班组精诚团结、奋力拼搏的结果。成绩只能说明过去,新的目标和新的一轮考验又压在我们的肩上。20xx年,我项目部将按照以下方法开展工作:

“百年大计,质量第一,精心施工,重在管理”。保证工程达到预期目标是我项目部进行工程管理的首要任务,为此,我项目部将从施工进度、质量、安全、文明、配合等全方位加强管理,突出重点,确保本工程优质、高效的完成。

1、施工进度管理 根据建设方对工期的要求,以及施工现场实际情况,在确保工程质量的前提下,合理安排施工进度计划,合理调配人力、物力、财力,利用自身现有优势协调各方关系,前期抓进度,后期抓配合。

2、施工质量管理 “质量是企业的生命,质量更是企业的品牌”。为了实现本工程质量目标,我项目部制定了一系列行之有效的管理措施、方案,包括建立完善的质量管理体系、实行质量责任制和经济控制措施以及加强施工过程质量控制措施。

3、施工安全管理 为了认真贯彻“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,执行国家、地方有关安全生产管理的各项规定,最终实现创建“安全文明工地”的目标,我项目部将采取以下管理措施: 1)建立完善的安全保证体系 2)完善各项施工管理制度,如安全交底制度、安全检查制度、安全生产教育培训制度、安全生产技术管理制度等。 3)加大安全施工方面的投入,落实四口及临边防护,及时发现、查找危险源,采取有效措施杜绝安全隐患。

4、施工文明管理 文明标准化施工管理是体现一个企业现代化管理水平与一个企业总体精神面貌的根本途径。针对本工程的现场条件,我项目部对施工现场进行了合理规划布置,并已全部布置到位。文明施工是一个系统工程,贯穿于项目施工的全过程,为了始终保持施工现场的文明施工,我项目部将采取相应的措施加强控制。

我项目部将严格秉承我公司“守诚以薄己,取信而厚人”的企业宗旨,以对用户高度负责的态度,科学管理,精心施工,以饱满的热情、充足的干劲,积极投身到本工程施工建设中。我们坚信,在各位领导的关心支持下,通过我们不懈的努力,一定会优质、高效的完成施工任务,将本项目打造成精品工程、示范工程!

最后,祝各位领导工作顺利、身体健康、万事如意! 谢谢大家。

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篇4:企业七一表彰会领导讲话稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:企业,领导,全文共 1412 字

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各位领导、同志们:

今天我们隆重举行( 表彰大会),这是公司全面总结上半年党建工作,对下半年党建工作进行安排部署的形势下,召开的一个团结、鼓劲的大会。刚才,( )名新党员面对党旗进行了入党宣誓、为公司党组织增添了新鲜的血液,公司全体共产党员都举起右拳重温了入党誓词,明确了我们职责和使命。公司党委还在大会上对上一年度在公司管理、一线职工和产品销售等岗位上作出突出成绩和贡献的优秀党支部、优秀共产党员和党务工进行了表彰。可以说,此次会议对于我公司进一步搞好党建工作和党风廉政建设工作,建立保持共产党员先进性长效机制,为圆满完成下半年的各项工作都将起到积极的促进作用。希望会后,我们全体党员要认真落实会议精神,以受到表彰的先进党员为榜样,在各自的工作岗位上,继续发扬吃苦耐劳、拼搏进取的精神,发扬党员的骨干带头作用,发挥党员的先进性,踏实工作、真抓实干,切实把全体员工的思想统一到努力完成今年的各项工作任务目标上来。下面我就如何发挥党员的先锋模范作用,确保完成下半年的各项工作提几点要求。

一、树立党员形象,发挥先锋模范作用全心全意为人民服务,是我们党的根本宗旨,具体在我们公司,我想就是树立勤政高效的形象,诚心诚意为员工办实事,要始终保持同员工群众的真诚联系,尊重员工、相信员工、依靠员工,切实把员工、群众满意不满意,赞成不赞成作为一切工作的出发点和落脚点。

二、全体党员要立足岗位、无私奉献目前我们公司的党员大多数都在关键的岗位担负着责任人的角色,我们的工作和任务,都和公司整体的事业紧密联系在一起。因此我们全体共产党员都要立足本职岗位,一切从公司的利益出法,脚踏实地,埋头苦干,努力创造出突出的业绩。是共产党员就要有一种关键时候能站出来,危难时候能冲出去,不计得失、任劳任怨的气度和风范,义无返顾的将整个身心投身到各自的工作岗位中去。

三、要在服务生产大局、狠抓落实上发挥先锋模范作用。目前,时间已经过半。加上去年月份以来我们启动实施了新厂迁建工程,或多或少给我们厂的生产经营和产品销售带来了一定影响。我们要想完成或超额完成全年工作任务十分艰巨。因此希望各部门、各车间都要转变工作作风,狠抓工作落实。一是要对下半年每一项工作都要落实到具体责任人,做到措施项目化、项目具体化,确保落到实处。同时,按照抓早、抓紧、抓实、抓好的要求,对各项工作要早打算,早准备,到排工期,争取工作的主动权。在实际工作中我们全体党员都有责任感。牢固树立“公司就是家”的责任意识。二是要有办法,要用发展的办法解决前进中的问题,用创新的精神破解难题。三是要有成效。凡事不走过场,只要是领导安排部署的工作,都要说了就算,马上就办,即使是简单的小事,也要认真地做,在每一件事情上都要做到位,坚决克服光说不干、散漫拖拉的不良习气。在这里我还想对新入党的同志提出一点要求,那就是你们要时时刻刻都要以优秀党员的标准严格要求自己,在各自的工作岗位上勤奋努力工作,在党组织的关怀和培养下尽快地成长成才。

同志们,紧跟时代脚步、加快公司发展是我们肩负的神圣使命,也是公司广大职工群众对我们的殷切希望。我坚信,一名党员就是员工中的一面旗帜,一名党员就是员工中的一个榜样。对于我们厂而言,在势保全面完成全年各项生产指标,将新厂迁建工作造成的产品产量和销售影响降到最低的工作中,全体党员一定要充分发挥出先锋模范作用,与时俱进、开拓创新,脚踏实地的为公司做出新的更大的贡献。

谢谢大家!

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篇5:企业管理大会上的领导讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:企业,领导,全文共 1030 字

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尊敬的老师、亲爱的同学们:

大家好!

今天,我演讲的题目是:《以优异的成绩向老师和父母汇报》。

时光荏苒,岁月如梭,转眼之间,期末已至。

从开学时的懵懵懂懂,到期中考试的一知半解;从期中考试的一知半解到现如今的知己知彼。我们历经了不计其数的考试,而此刻,我们即将迎来本学期最重要的大考:期末考试。亲爱的同学们,你是否在嗟嘘感叹,不知所措?还是早已万事俱备,只欠东风了?在此,我真诚地向大家提几点建议。

第一:争分夺秒,抢占高点。

在历史的长河中,时间是最公正却又最短暂的,争分夺秒去努力,人生才会有更多成功的机会。珍惜时间就是珍惜机会,珍惜机会就能勇攀高峰。老师像辛勤的园丁一样,在学习中悉心照料我们;父母像勤恳的蜜蜂一样,在生活上用心照顾我们。我们是时候报答他们了!想以优异的成绩向他们汇报吗?那就珍惜时间吧!从现在起,基础知识要落实,重点知识要扎实,难点知识要夯实。同学们,行动起来吧。

第二:锲而不舍,金石可镂。

我坚信,锲而舍之,朽木不折;锲而不舍,金石可镂。只要坚持不懈,努力追求,一切皆有可能。“宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来”,没滴过血的指头,怎能弹奏出千古绝唱?不经历地狱的磨难,怎能创造出天堂的奇迹?我们还要学会“取人之长,补己之短”,“以己之长,攻人之短”,正所谓:知己知彼,百战不殆。

第三:心态平和,决胜千里。

同学们,请你放下身上的包袱,用平和积极的心态,坦然迎接考试,迎接梦想的飞翔。笑傲考场,人生处处精彩。唯有保持平和的心态,才能从容不迫,坦然面对;唯有保持平和的心态,才能换来老师的夸赞父母的荣光!让我们保持冷静的头脑,让我们保持清醒的意识,让我们保持平和的心态,运筹帷幄,决胜千里。

第四:自信满满,成就自我。

天生我才必有用。自信是考场上克敌制胜的法宝。相信自己:如果给我一滴水,我可以还你一片海洋;如果给我一块石头,我可以还你一座大山;如果给我一个支点,我可以还你一个宇宙。那么,就请我们的老师给我们所有的同学一份自信,我们会还给我们兢兢业业的老师一个又一个的慰藉;让我们的父母给我们所有的孩子一份鼓励吧,我们会还给我们勤勤恳恳的父母一份又一份的惊喜!自信满满,挑战自我;自信满满,成就自我。

考试既是检测知识,又是磨练意志,希望同学们把握时机,迎头赶上,考出水平、考出自信、考出佳绩。

我祝愿每一位同学都考出优异的成绩,以报答辛勤培育我们的老师;以告慰悉心照料我们的父母,以勉励耐心苦读的自己。同学们,加油吧!曙光在前!

我的发言到此结束。谢谢大家!

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篇6:企业开业庆典领导致辞范文

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:企业,领导,全文共 310 字

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各位来宾、各位朋友:

在这立秋之际,我们十分欣喜地迎来了X医院隆重开业的欢庆时刻。在此,我谨代表X市人民政府,对X医院开业表示热烈的祝贺!

X医院的开业,是我市深化医疗体制改革的具体体现,是我市医疗卫生战线上的一件大喜事,它将对加快我市医疗卫生事业发展,起到积极的推动作用。我们相信,X医院的成功管理经验和雄厚实力为依托,必将为我市的医疗卫生事业提供新的发展经验,必将为及周边地区的人民群众提供更优质的医疗服务。

我们殷切的希望X医院秉承“以人为本、科技兴院”的办院宗旨,抓住机遇,锐意进取,以一流的环境、一流的服务,为医疗卫生事业发展做出积极贡献!

最后,祝愿X医院事业蒸蒸日上!祝全体医护人员身体健康,万事如意! 谢谢大家!

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篇7:企业年度工作会议分管领导讲话

范文类型:会议相关,演讲稿,适用行业岗位:企业,领导,全文共 1780 字

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各位领导、同志们:

刚才,听了王县长的重要报告,使我们对计划生育优质服务创建活动的目标更加明确,进一步增强了工作的责任感和紧迫感。我们--镇与会的全体同志也更加深切地体会到了开展率先创建全国优质服务先进县(市)活动的重大意义,是实施《人口与计划生育法》、《计划生育技术服务管理条例》的迫切需要,对促进计划生育工作实现“两个转变”,推动新时期人口与计划生育工作稳定、健康、持久发展必将产生积极的作用,同时对经济社会的发展也将带来深远的影响。

几年来,我们--镇通过宣传教育、优质服务、科学管理等有效措施,已经基本形成了较为良好的计划生育工作新局面。但是对照这次会议的要求,我们还存在着不少薄弱环节,突出表现在:服务设施少完备,服务项目少全面,深层次、高质量的服务做得还不好,工作人员的服务技能还不高,优质服务的意识还有待提高等等。我们决心以这次大会为契机,按照市委、市政府的要求,围绕全年目标,围绕创建活动六好项目三十三个考核指标,逐一对照过堂,采取有效措施,使优势更优,弱势变强,努力争当创建活动排头兵。重点要抓好三项工作:

1、进一步强化组织领导。当前计生工作新情况、新问题不断出现,做好优质服务工作显得越来越重要,要做好这项工作,首要问题还在于组织领导。我们将通过会议协调、业务培训、发放宣传资料等形式,加大对镇村两级领导,特别是主要领导的宣传力度,促使他们正视形势,清醒头脑,不断增强忧患意识,切实提高抓好优质服务的觉悟程度。做到一把手亲自抓、负总责,一级抓一级,一抓到底,特别是要把优质服务的各项目标要求紧紧抓在手中,时刻对照,不断改进。同时我们还将抓好部门之间的密切协作,进一步健全计划生育领导小组,按照新时期、新形势的工作需要,重新明确计生、公安、工商、劳动、民政、妇联、房产等部门在优质服务中履行各自的职责和责任,加大配合力度,严把各个环节,形成强大的工作合力。在队伍建设上,我们将按照干部四化的原则,配齐配强镇村两级计划生育网络队伍,确保人员到位,精力到位。同时要加强队伍的政治理论和业务知识的学习,深化宗旨教育和“敬业、爱岗、奉献”主题教育活动,树立“敬业爱岗、忠于职守、深入基层、调查研究、脚踏实地”的工作作风,使计生队伍从思想作风到技术服务水平都有一个明显的提高,切实提高为民服务的质量。

2、进一步深化宣传教育。会后,我们将围绕深化领导认识、转变群众婚育观念、提高群众知识普及程度等方面来深化宣传教育。一是以婚育新风进万家活动为途径,不断拓展宣传教育渠道,丰富宣传教育内容,提高宣传教育品味。二是以人口学校为主阵地,在加强教育培训的同时,积极探索人口学校办班的有效形式和途径,着力提高人口学校办班质量和群众的知识普及率。三是以有线电视、广播、橱窗等阵地为载体,办好计划生育专题栏目,提高栏目档次,通过上门教育、街头宣传等方式,促进人口与计划生育优质服务进村入户。四是以“九.二五”等重大节日为契机,营造良好的舆论氛围。五是以社区为立足点,把计划生育宣传教育融于精神文明建设之中,不断提高计划生育宣传教育的质量和效果。

3、进一步细化优质服务。针对外来流动人口逐年增多、育龄群众需求不断深化、计生优质服务不断规范的特点,今年,我们将投入100多万元高标准易地改造好全省一流的计划生育服务站,使之成为我市计划生育工作中的一个新亮点。新的服务站内将设立流动人口一条龙服务中心、中老年健康促进中心、青少年心理咨询中心,充分发挥中心镇计生服务站的辐射和引导作用。要下真功夫提升技术人员素质和技术服务质量,提高服务档次,使服务水平再上新平台。要在不断完善计划生育服务站设备的基础上,大力实施避孕节育知情选择、出生缺陷干预和生殖道感染综合防治三大工程,为此,我们还将加强计生与卫生部门的密切合作,配合做好婚前教育、婚前检查、产前诊断、遗传与优生咨询、新生儿疾病筛查等工作,努力降低婴儿出生缺陷发生率,切实提高出生人口素质。同时依托社区卫生资源,充分发挥社区卫生服务室的作用,扎实开展基础性计划生育服务,使群众及时享受到周到、有效的服务。

总之,我们将以这次会议为动力,以xx大精神重要思想为指针,进一步动员全镇上下提高认识,明确目标,落实责任,理清思路,抓住重点,扎实工作,切实提高计划生育优质服务水平,为我市率先创建成全国计划生育优质服务示范市作出应有的贡献。

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篇8:电力公司领导讲话材料

范文类型:演讲稿,材料案例,适用行业岗位:电力,企业,领导,全文共 1559 字

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各位领导、各位劳模、同志们:

在集团公司上下认真贯彻落实党的xx大精神,深入开展科学发展观学习实践活动,全面推进二次创业,建塑强势文化,万众一心打造“百亿”,建设和谐矿区,推动集团公司又好又快发展的重要时刻,我们欢聚在这里,共同庆祝20xx年“五一”国际劳动节,缅怀矿区几代开拓者前赴后继、艰苦卓绝、奋发进取、无私奉献的创业历程,学习劳动模范的先进事迹和高尚情操,回顾集团公司各项事业取得的辉煌业绩,展望企业改革发展的广阔前景,我们感到无比自豪、无比振奋。在此,我代表**煤矿党政工组织和全矿干部职工,向长期以来关心和支持我矿各项工作的同志们致以衷心的感谢,向为了公司发展壮大而呕心沥血、辛勤操劳的各级领导致以节日的问候,向工作在公司各条战线上的劳动模范和先进分子致以崇高的敬意!

劳动创造未来,奉献铸就辉煌。近年来,我们全体职工在集团公司党政的正确领导下,团结进取,开拓创新,攻坚克难,埋头苦干,取得了优异的生产经营成果,共同创造了集团公司又好又快发展的巨大成就,涌现出了一大批各类先进模范人物。今天参加座谈会的代表当中,有兢兢业业、甘于奉献的生产一线工人,有岗位成才、勇克难关的技术能手,有勇攀高峰、锐意创新的科技工作者,有依靠职工、艰苦创业的管理工作者。大家虽然工作在不同的岗位,但都用自己的辛勤劳动谱写了可歌可泣的劳动赞歌,以自己的实际行动铸就了爱岗敬业、争创一流,艰苦奋斗、勇于创新,淡泊名利、甘于奉献的劳模精神。学习劳模事迹,弘扬劳模精神,必将激励我们在打造“华煤”,建设和谐矿区的征途上迈出更加坚实的步伐。

劳动者是最可爱的人,也是社会的宝贵财富。科学发展观要求我们要牢固树立以人为本的核心理念,促进经济社会全面、协调、可持续发展。对于我们生产矿井来说,体现“以人为本”,就是要大力发扬煤矿职工的优良传统,调动好全体职工的生产工作积极性,凝聚全体职工的力量和智慧,全面推进公司各项工作快速健康发展;就是要不断创新管理方法,积极探索以人为核心的安全生产管理模式,不断提高生产安全保障水平,切实保护职工的身心健康和家庭幸福;就是要着眼于人力资源的合理开发利用,重视职工职业技能培训,用先进的企业文化塑造新型的煤矿职工,实现人与企业共同发展;就是要坚决贯彻落实党的依靠方针,切实维护好职工当家作主的权利,不断改进工作作风,密切党群干群关系,创造风正气顺的劳动从业环境;就是要急职工之所急、想职工之所想,努力为广大职工创造良好的工作生活环境,提高职工群众的生活水平,使广大职工共享企业改革发展成果;就是要认真担负社会责任,科学合理的开发矿产资源,高度重视环境保护,做好矿区环境治理,建设绿色煤都,为子孙后代留下良好的生存空间。只有这样,才能实现集团公司提出的“科学发展、安全发展、和谐发展”的目标。

今年以来,**煤矿在集团公司党政的正确领导下,认真落实公司党委扩大会和职代会精神,坚持以科学发展观为统揽,以经济效益为中心,以安全生产为保证,以管理创新为手段,紧扣“”的主题,克服一切困难,认真执行上级各项工作部署和安全生产指令,前四个月完成原煤产量万吨,掘进总进尺**米,达到历史最高水平。安全无重伤以上人身事故,、管理创新、企业文化建设和科学发展观学习实践活动等重点工作统筹兼顾、全速推进,实现了全年工作的开门红。下一步,我们将继续全力以赴抓好生产安全,确保电煤供应,力争上半年产量达到百万吨,实现安全零伤亡。按照排定时间表抓好、**厂建设、矸石山治理二期工程和矿井安全生产专项工程的实施。结合实际、突出特色,扎实开展矿井管理创新、企业文化建设和科学发展观学习实践活动,努力做到两不误、两促进,以优异的工作成绩,向各级领导和同志们交上一份满意的答卷!

最后,再次祝大家节日愉快、身体健康、工作顺利,生活幸福!

谢谢大家!

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篇9:公司职代会领导讲话稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:企业,领导,全文共 4095 字

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各位代表,同志们:

经过大家的共同努力,渤海钻探工程公司第一届职工代表大会第一次会议完成各项既定议程,就要结束了。下面,我就贯彻落实会议精神讲几点意见:

一、深入开展形势任务教育,把广大干部员工的思想统一到会议精神上来。各单位回去后要召开领导干部会议,学习传达会议精神;组织干部员工深入学习会议文件,特别是要原原本本学习秦总代表公司所作的工作报告,切实领会报告的精神实质;采取领导作报告、机关部门组团宣讲、编发形势任务教育材料等多种方式使会议精神迅速传达到基层;充分利用网络、板报和报纸、电视等媒体广泛宣传会议精神。要通过宣传教育,使公司每一名员工都清楚地知道公司20xx年取得的主要成绩,清楚地知道公司面临的有利形势和不利因素,清楚地知道公司20xx年的目标和任务,清楚地知道公司20xx年工作的主要举措和要求;要通过宣传教育,把广大干部员工的思想迅速统一到会议精神上来,进一步增强危机意识、竞争意识,坚定发展的信心。

当前,世界性的金融危机席卷全球,正在从发达国家向新兴国家和发展中国家传导,从金融领域向实体经济领域扩大。全球性需求明显减少,国际通货紧缩压力加大,不稳定不确定因素和突发风险前所未有,世界经济可能经历一段低迷和调整期。受国际经济环境影响,我国经济增速放缓,经济下行压力加大。产能过剩问题凸显,企业经营困难加重,股市波动下挫,房地产市场萎缩,金融风险隐患增多,财政收入增长下降,就业形势日趋严峻。

国内外经济形势对集团公司造成了很大影响。突出表现在:一是市场疲软。去年11、12月成品油平均日销量大幅下降,比最高日销量每天减少10万多吨。销售不畅造成部分炼厂减产,部分油田限产。二是油价大幅下降,从20xx年7月11日的147美元/桶,跌到最低时候40美元以下。三是经济效益大幅下滑,20xx年原油价格按40美元/桶测算,利润总额将比20xx年下降60%以上,现金流将入不敷出。面对严峻形势,集团公司采取了一系列应对措施,包括统筹生产运行,从严控制投资等。有的投资是刚性的,如海外项目、油气管道项目等不好压缩,与我们联系紧密的油田勘探开发投资必然受到较大影响。海外市场由于油价下跌,投资也要受影响。对于我们以钻井为核心业务的工程技术服务公司来说,投资少工作量就会减少。由于原油价格低,油田公司效益受影响,成本将会控制更紧,对我们的质量、服务要求更高。公司上下必须牢固树立危机意识,牢固树立过紧日子的思想,艰苦奋斗,埋头苦干,与公司荣辱与共,共度难关。

随着中石油工程技术服务市场的逐步开放,公司不但要与国内四大兄弟钻探公司竞争,而且面临着高端市场与国外知名工程技术服务公司竞争,低端市场与民营企业钻井队竞争的局面。从目前的情况看,在高端市场,我们在技术上不如国际大公司;在低端市场,我们在人工成本上远远高于民营企业。这就要求我们公司上下必须牢固树

立竞争意识,一方面优化市场布局,发挥优势,扬长避短,争取主动;一方面大力实施技术创新、管理创新,在重要技术领域勇于赶超世界水平,靠技术占领市场,靠管理提高效益。

在讲形势、讲挑战的同时,要大讲公司长期积累的技术优势、市场优势和队伍优势,大讲公司组建以来取得的新成绩,大讲公司发展战略和文化理念,使公司上下树立良好的精神状态,进一步坚定科学发展的信心。要充分认识到,我们遇到的困难和挑战是前进中的问题。这场金融危机并没有改变我国经济发展的基本态势,我国的发展战略机遇期仍然存在,不会发生逆转。集团公司发展也有很多优势,完整的产业链增强了抗风险能力;资源基础不断扩大,近几年油气勘探年年实现新突破,储采比大于1;综合实力较强,年销售收入超万亿,资产负债30%;有成型配套的研发、科研体系。从我们内部看,重组后资产质量提高,专业化增强,技术水平提高,社会负担减轻,市场趋于优化。尽管制约收入增长的不利因素较多,但公司处于发展上升期的趋势不会改变。完全有条件、有能力克服当前困难,实现更快发展。

今年是困难之年,也是抢抓机遇之年。应当看到,金融危机和集团公司的调整期,正是我们加快内部专业结构升级,实现资源向优势专业倾斜的有利时机;油价下降,正是我们更好地引进先进技术、引进人才的有利时机;日子紧张,正是我们大练内功的好机会。必须统一思想,坚定信心,变压力为动力,把挑战当机遇,奋发有为做好工作。

二、狠抓会议精神的落实,把广大干部员工的力量集中到完成公司生产经营任务上来。公司的年度目标已经确定,政策措施已经明确,现在关键是抓落实。各单位要迅速把任务目标层层分解到基层,把责任层层落实到基层,把压力层层传递到基层。

把科学发展的理念层层传递到基层。发展是硬道理。这是我国改革开放30年取得的一条基本经验。应对世界性的金融危机要靠发展,克服金融危机给石油行业带来的负面影响要靠发展,迎接公司面临的困难和挑战、实现公司的发展战略目标也要靠发展。各单位要结合贯彻落实职代会精神广泛宣传我国改革开放30年取得的巨大发展成就和基本经验,继续深入宣贯公司“16246”发展战略,根据公司要求确定自身发展目标,根据形势变化研究实现发展目标的措施办法。面对严峻形势和艰巨任务,各单位要自觉把保持增长、调整结构、改善质量、惠及员工作为工作主线,确保全年任务目标顺利实现。保持增长,就是要把做大经济总量作为首要任务,完善市场开发机制,大力开拓国内外市场,抓紧发展钻井工程总承包,不断扩大市场规模,持续优化市场布局,保持强劲发展势头。调整结构,就是要把深化改革作为强大动力,稳妥实施专业化重组,理顺业务关系,完善产业链条,推动钻井与技术服务业务一体化发展,增强竞争高端市场的能力。改善质量,就是要把提高盈利能力作为主攻方向,坚持科技兴企战略,持续提高钻井速度,加快自主产品研制,扎实推进信息化建设,不断提升整体施工效率和经营管理水平。惠及员工,就是要把持续改善员工生产生活条件作为基本要求,抓紧解决关系员工切身利益的热点难点问题,努力创造和谐安定环境,逐步完善福利保障体系,不断丰富员工文化生活,时刻让大家感受到企业的温暖。

把市场创收和经营指标层层分解到基层。这次会议明确了公司20xx年市场创收指标和经营指标。会后,要把这些指标迅速分解到各专业路、各二级单位。各专业处室、直附属单位要自觉承担起分解落实指标的责任,根据各自职责分工,细化生产经营指标体系。各二级单位要把公司下达的各项指标层层分解落实到基层,形成人人肩上有担子、个个头上有指标、千斤重担众人挑的生动局面。要加大市场开发力度,领导人员既要挂帅又要出征,亲自研究市场,亲自开拓市场,从市场调研、信息收集,到公关揽活、施工组织,都要亲自上手,想方设法巩固老市场,千方百计开拓新市场。市场开发部门要明确指标,落实责任,把全部精力用在闯市场上。机关和二线都要围着市场转,切实为市场前线服好务,解决实际问题。要进一步提高钻井速度,克服提速潜力不大、空间不多的畏难情绪,解放思想,敢于探索,大胆实践,积极推广新工艺新技术,集成应用成熟技术,强化管理减少和避免工程事故,搞好协作配合提高效率。通过钻井提速,增强公司竞争能力,开创公司全新局面。

把安全环保和稳定责任层层落实到基层。安全环保形势严峻,维护稳定责任重大。虽然公司组建后,高度重视安全生产工作,健全组织,完善制度,狠抓管理,在新组建的五个钻探公司率先实施QHSE体系认证,安全指标控制在集团公司规定范围内。但是,钻探业务毕竟是高风险行业,再加上基层基础工作不够扎实,员工安全素质有待提高,违章指挥、违章操作的现象还时有发生,甚至发生了亡人事故,反映出公司安全环保工作基础还比较薄弱,安全环保工作仍然繁重。公司上下要进一步提高对安全工作的认识,坚持“安全第一,环保优先,质量至上,以人为本”的方针,严格执行集团公司“六条禁令”和渤海钻探公司“十项规定”,扎实开展“安全生产管理年”活动,狠反“三违”行为,严格井控管理,强化隐患治理,严格责任追究,确保公司安全环保目标实现。稳定是发展的条件,维护稳定是各级组织的重大责任。要继续深化“四个教育”,多为员工群众办好事、办实事、解难事,确保员工队伍稳定;要加强稳定风险评估,凡是关系员工切身利益的政策出台,都要认真进行评估论证,避免引发不稳定问题;要加强与两个油区的沟通协调,共同做好各群体的稳定工作;加强危险化学品和放射源、火工品管理,做好海外项目防恐工作,为公司发展创造和谐稳定的环境。

三、充分发挥职代会作用,把广大干部员工的聪明才智凝聚到推动公司又好又快发展上来。员工是企业的主人,职代会是企业民主管理的基本形式。要充分发挥公司和二级单位职代会的作用,单位领导要定期向职代会报告工作;财务收支情况、业务接待费使用情况须提交职代会审议;企业分配政策、奖惩办法、劳动保护措施、重要规章制度和集体合同方案,须提交职代会或代表团长联席会议审查;企业领导人员要自觉接受职工代表的监督和评议。

要做好职工代表提案工作。各位职工代表都要发挥主人翁作用,以对企业高度负责的态度认真收集广大员工的意见和建议,并进行分析研究,形成议案;凡职代会立案的议案,公司和二级单位要指定主管领导负责,明确具体承办部门和单位,提出办理标准和要求,并在下次职代会上报告办理情况;没有立案的议案也要落实责任,及时回馈办理结果。

要做好职代会闭会期间民主管理工作。认真执行代表团长联席会制度,凡职代会闭会期间出台企业重大经营计划、重大改革方案和涉及员工收入分配、福利待遇、安全健康等政策规定,都要按照民主程序提交代表团长联席会议审议。

要提高职工代表履职能力。各级职代会当选的职工代表要努力学习企业经营管理知识、政策法律知识和民主管理知识,切实提高参政议政能力;要经常深入基层、深入群众调查研究,善于吸取群众的建议和智慧,为企业发展献策出力。

同志们,今天的会议已经对全年工作作了安排部署。目标明确,责任重大,任务艰巨。广大干部员工一定要统一思想,坚定信心,振奋精神,抢抓机遇,全面完成年度任务目标,为建设优势突出的国际化石油工程技术服务公司做出新的更大的贡献!

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篇10:优秀员工颁奖大会领导讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:职员,领导,全文共 604 字

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尊敬的家长朋友们、老师、同学们,大家下午好!

今天我们在此隆重举行东昌中学20xx年颁奖大会。首先我代表全校员工,向与会的家长表示热烈的欢迎,向获奖的老师和同学们表示最诚挚的祝贺,向辛勤耕耘在教育教学一线的各位老师表示崇高的敬意和由衷的感谢!

过去的一年,在三中领导的关心和支持下,全校教职员工团结一致,努力拼搏,在硬件建设,教学教研、学生管理,后勤服务等各项工作中都取得了可喜可贺的成绩。在省市和我校举办的各种教学评比中,涌现出一批先进教师,在学习和各种校园活动中评比出一大批优秀学生,这些成绩的取得凝聚着老师和同学们的智慧和汗水,包含着家长的大力支持,也是全体东昌中学教职工共同协作和努力的结果,今天受表彰的老师和同学只是他们当中的代表,实际上我们还有更多的老师在辛勤的耕耘、无私的奉献,虽然他们今天没有登上领奖台,但是都为学校的发展做出了很大的贡献;在我们六千莘莘学子中还有更多品学兼优、多才多艺、知书达理、文明守纪、特长突出的优秀学生,他们这次虽然没有获奖,但仍然是我们东昌中学的骄傲!

抚今追昔,我们豪情满怀;展望未来,我们任重道远。新的一年我们将面对更大的挑战,老师们、同学们,让我们齐心协力,扬起拼搏的风帆,荡起智慧的双桨,迎着教育改革的春风,乘风破浪,去创造东昌中学更加辉煌的明天!

预祝颁奖大会圆满成功。衷心祝愿各位家长、各位老师,全体同学们身心健康、学习、工作顺利、家庭幸福、万事如意!谢谢大家。

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篇11:党员座谈会领导讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:党工团,领导,全文共 4746 字

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同志们:

首先,我个人觉得今天这个座谈的课题非常好,以往我们的工作总是以强化税收征管为重点,以组织税收收入为目的,而今天把“纳税服务需求”作为一个重要的课题,这实际上代表着我们税务机关工作理念的重大转变。党的xx届二中全会提出加快转变政府职能,建设服务型政府,而强化纳税服务是转变政府职能、建设服务型政府的重要内容。总局在《全国税务系统-20xx年

纳税服务工作规划》的指导思想中就明确提出“以纳税人合理需求为导向,丰富服务内容,创新服务手段,完善服务机制,提升服务质效,积极构建和谐的税收征纳关系和服务型税务机关。”,这是对纳税服务未来发展的一个准确定位。作为一名基层税务工作者,我想就纳税服务需求谈几点肤浅的认识:

一、对纳税服务需求的定位

纳税服务贯穿于税收工作之中。从广泛的意义上讲,税务人员所做的一切工作都是纳税服务。随着税收管理内容的深化与发展,纳税服务的内容也更加深入和全面。掌握纳税人的所想、所盼、所愿,是做好纳税服工作务的前提。只有税务部门的纳税服务与纳税人的服务需求这两者结合好,税企关系才能更加和谐,最终达到税收征管水平的提高,公民纳税意识的增强。可以说纳税人的需求就是税务部门纳税服务工作的行动指南。以纳税人的需求为导向,就是依据纳税人合情、合理、合法的各种服务需求,为纳税人提供人性化、个性化的服务,它不仅可以使我们的纳税服务工作直接找准服务的切入点,使纳税服务工作迅速得到健全和完善,同时还可以有效地引导纳税遵从,提升征管水平,降低征纳成本,和谐征纳关系,促进经济发展。

二、纳税人到底需求什么

要以纳税人需求为导向优化纳税服务,首先就要明确纳税人到底需求什么。我在基层工作了五年,给我的感觉是纳税人最需要的不仅仅是“一杯热茶,一张笑脸”,而是希望办税手续再少一些、工作效率再高一些、办税时间再短一些、纳税成本再低一些、宣传渠道再多一些、征纳沟通再近一些。前段时间,我局就开展了纳税服务工作问卷调查,通过统计分析,我们发现当前纳税人的服务需求呈现多元化发展趋势,主要体现在:

(一)“透明化”需求。一是希望税务部门能够对一些新的税收政策规定给予及时的宣传和辅导,便于纳税人准确了解和掌握。二是在征纳双方对某些税收政策和业务规定理解有分歧时,税务部门能及时给予权威的解释。

(二)“公平化”需求。希望税务部门在税收执法和纳税服务上能一视同仁,杜绝“关系税”、“人情税”,使所有的纳税人都能享受公平待遇。同时,对税收优惠政策能及时实施。

(三)“减负”需求。希望进一步减轻办税负担,如减少办税程序,减轻资料报送,降低纳税成本,缓解征收期缴税拥挤等问题。

(四)“个性化”需求。希望税务部门能够按照纳税人不同程度的需求实施分类服务和分类辅导,提供动态服务和特色服务。

(五)“主体”需求。希望税务部门在建章立制、改进服务时,设身处地地为纳税人着想,突出纳税人的主体地位,并以征纳平等为思想基础,建立平等、互信、和谐的征纳关系。

(六)沟通需求。希望加强税务部门与纳税人之间的互动,通过举办税收培训辅导班、建设网上办税服务沟通平台、定期走访等多种方式,加强与纳税人交流,多听取相关纳税人的意见,以增强税收政策、征管制度、服务措施的可行性,提高服务效能。

三、纳税服务需求如何获取与响应

我个人认为,做好纳税服务工作必须尽可能地获取纳税服务需求并积极响应。近两年来,我局在开展纳税服务工作中,始终坚持以人为本,牢固树立“始于纳税人需求、基于纳税人满意、终于纳税人遵从”的服务理念,紧紧围绕纳税人的需求,广开渠道、搭建平台,准确把握、科学分析纳税人的实际需求。我们采取了“多措并举”来了解和掌握纳税人的实际需求。如,深入企业搞好调查研究;定期召开纳税人座谈会征求意见;向纳税人发放调查函和设立意见箱;借助第三方力量(比如街办、行业协会)反馈信息;邀请人大代表、政协委员、特邀监督员明察暗访;开设局长热线,倾听纳税人的诉求;借助上级机关网站了解纳税人需求信息等,使我们的纳税服务工作在满足纳税人合法合理的需求中开展。我们根据辖区内纳税人的特点,定期分层次地研究分析,针对他们不同的需求,提出不同的服务措施。在掌握纳税人需求的内容后,我们局里有针对性地对纳税服务工作进行了一些改进,并推出一些个性化、有特色的服务,获得了良好的社会效果。

(一)优化纳税咨询渠道,做到有问必答

针对纳税咨询日益增多的状况,我局在受理纳税咨询问题上进行了一系列的优化。一是专门抽调业务骨干处理纳税人提出的有关问题,杜绝“有问不答”;二是要求税政、征管、发票、办税服务厅向社会公开咨询电话,指定专人接听电话,并记录在案,及时回复;三是继续利用qq在线和纳税服务电子信箱解答纳税人的问题;四是根据本局的实际情况编印了《青云谱区地方税务局办税指南》,由税收管理员发放到每个固定纳税户,其余摆放于办税服务厅供纳税人自由取阅。据统计,今年1至11月我局共接听咨询电话531个,全部答复,qq在线解答问题112个,回复纳税咨询电子邮件29封。

(二)深化政务公开,推出“一机两屏”服务

在对纳税服务需求调查结果进行统计分析时,我局发现不少纳税人希望地税局加大政务公开的力

度,特别是希望办税的整个进程能随时了解和掌握。我局针对这个问题,专门召开会议研究,决定把进一步深化政务公开作为今年纳税服务工作的重点。

在进一步更新公开栏、显示屏内容的基础上,我局参考了海关和出入境检疫部门的做法,在办税服务厅推行“一机两屏”服务。“一机两屏”是指一台电脑主机连接内外两台电脑显示屏,内显示屏面向办税窗口工作人员,外显示屏置于柜台之上,直接面向纳税人。我局共投入经费两万余元,购入了10套分屏器和显示屏,并对办税服务厅窗口的电路进行了一系列的改装,于5月份正式向纳税人提供该项服务。纳税人坐在窗口就可以随着工作人员鼠标的移动、点击、录入,清晰地看到办税服务的全过程,也可以对工作人员录入的资料信息当场核对,出现错误及时纠正,大大提高了办税速度和准确率。

这项服务一经推出,立即受到纳税人的欢迎,获得了三个明显的效果。一是办税的“透明度”明显提高。以往纳税人前来办税,由于对税务部门工作的内部流程不清楚,几个部门跑来跑去,浪费不少精力,现在所有的受理业务运行到在哪个环节、由谁点击都清清楚楚,纳税人只要在原地等待即可;二是办税速度明显提高。由于在系统中的操作过程纳税人都能一目了然,实际上使窗口工作人员随时都在接受纳税人的监督,迫使其加快了办税的速度;三是办税的准确率明显提高。由于有纳税人的随时核对,这项服务推出后,窗口工作人员再也没出现过操作失误。

(三)开通纳税服务直通车,提供个性化服务

在推出“一机两屏”服务的同时,我局还根据辖区内乡村偏远、专业市场众多、下岗人员与残疾人员不方便上门办税的情况,专门开通了两台“纳税服务直通车”,深入辖区专业市场、乡村,为纳税人提供面对面的个性化服务。

据统计,这项服务推出以来共出动94次,办理税务登记67户,受理下岗再就业认定31户,接受咨询410次,发放税收宣传资料3000余份,获得了良好的社会效果。

(四)走访新办纳税户,提供纳税辅导

在需求调查中,有纳税人反映希望企业一经设立,税务部门就能跟踪辅导。我局经过研究认为这个建议反映了大多数纳税人的心声,我们有针性地建立了新办户上门辅导制度,要求税收管理员在企业办理税务登记的十个工作日内必须走访纳税人,并就纳税人应缴的税种及计算方法、纳税申报义务及期限、申报方式和渠道等进行提醒,同时辅导企业根据财务制度的规定设立有关账簿和凭证。今年以来,我局对新办的523户企业和831户个体工商户全部走访辅导到位,受到纳税人的一致欢迎。

四、几点建议

纳税人的需求是多层次的,在更多的情况下是混合的、多方位的。纳税服务也是一个动态的的发展过程,我们税务部门应当随着企业和社会经济的不断发展,根据税收征管的内在规律和工作特点,以及纳税人的实际需求,与时俱进地充实、完善并加以深化。

(一)建立纳税服务需求调查长效机制,深入了解纳税人的合理意愿。要站在纳税人的角度思考工作和制定措施,着力解决纳税人最关心、最直接、最现实的问题,推动实现纳税服务与纳税人需求良性互动。我个人认为在日常管理工作中,应当强化“三个沟通”,了解和掌握纳税人的个性需求。一是强化与上级机关特别是对口的业务管理部门的沟通,把上级掌握纳税人的普遍性需求作为我们了解纳税人需求的重要组成部分加以研究分析;二是强化与纳税人的沟通,通过召开纳税人座谈会、与纳税人面对面沟通、加强与街办的紧密协作配合来及时了解、正确把握纳税人不同层次的信息需求,以便推进我们管理和服务工作;三是强化内部沟通,加强各业务科室、基层分局和第一线的税收管理员之间密切协作,在日常管理中共同研究不同时期纳税人的不同需求及其特点。

(二)加强信息化建设,提高科技服务水平。目前,省市地税系统信息化建设已取得了很大的成效,征管中信息化运用的程度也越来越高,但是我们应该看到其发展空间仍然很大,我们应借信息化之势,不断创造服务纳税人的新手段,让纳税人充分分享税收信息化建设所带来的成果。一是充分利用现代信息技术加强地税网站、12366热线的建设,完善网上办税服务厅,提供24小时全天候服务。一方面纳税人可以通过网上办税厅自行进行税务登记、变更、注销、外来外出经营或项目登记的前期信息录入、申请受理等,并为纳税人提供网上预约服务、网上查询纳税情况等业务,使纳税人足不出户办结纳税事宜;另一方面也可减轻税务部门的工作量,缓解人手不足的矛盾,培养纳税人自觉纳税的良好习惯。二是利用电话、网络等提供多种形式的纳税事务咨询服务。在税收信息网络化条件下,涉税信息完整、准确、及时地传输,将能保障纳税人的知情权等多项权力,使纳税人能与税务机关同步获取信息,有助于纳税人履行纳税义务,实施对税务机关的外部监督,这更为有效地保护了纳税人的自身权益。三是充分利用网络资源优势,增进税企交流。如建立起为纳税人服务的电子信箱和税企沟通的qq群,还可以探索建立“纳税人俱乐部”等网络互动方式,使沟通更直接、更客观。

(三)依托税收管理员这个纽带,提升个性化纳税服务能力。纳税人对税收管理员有着直接服务的需求,特别是个性化需求更是离不开税收管理员。因此,要进一步激发税收管理员实施纳税服务的激情、和提供个性化服务的热情。在税收管理中要时时、处处、事事体现简化、方便、效率的原则,始终以纳税人的需求为导向,拓宽征纳之间的沟通渠道,不断地改进工作作风和服务效能,为纳税人提供更加优质、便捷、全方位的服务,并加大税收管理员对有个性化需求的纳税人开展上门服务、一对一服务的力度。

(四)推进纳税人权益保障制度建设,满足纳税人的权益性服务需求。在立法思想上,体现尊重纳税人,使纳税人对税法和税收容易接受、理解和遵从。在政策制定过程中,要遵循实事求是的原则,采取各种形式争取纳税人参与,维护纳税人对涉税政策的知情权和参与权,尽量避免政策失误和推行的阻力;要降低税收征纳成本,要着眼于整体社会效益,评估征管成本和效益,使纳税人用最低的纳税成本获得最优的纳税服务;要尊重和保护纳税人的知情权、减免退税请求权和行政诉讼权,鼓励纳税人通过多种形式维护自身的合法权益。

(五)注重以纳税人需求为导向优化征管流程和资源配置。要从纳税人的实际状况和合理需求出发,积极运用现代技术手段,精简涉税资料,简化办税环节,缩短办税时间,提高办税效率。着力推进内部各部门之间、国税局和地税局之间以及税务部门与外部门之间的协调配合,减轻纳税人办税负担,增强服务合力。继续探索按纳税人类别设立机构和配置人员,为纳税人提供专业化、个性化的服务。

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篇12:员工入职后公司领导讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:职员,企业,领导,全文共 700 字

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在学习烟草“全国一流、省内先进”崭新局面——在20xx年烟草专卖局(公司)工作会议上的报告后,我倍受鼓舞,对20xx年取得的成绩感到欣喜,对20xx年的工作充满信心。结合自身工作实际,我谈下学习的认识。

1、加强学习能力。作为一名专卖稽查队员,需要学习的地方很多,既要学习业务知识,又要学习法律理论和马克思主义理论。只有理论上的清醒、坚定,才能保证政治上清醒、坚定。要通过加强对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观的学习,努力掌握马克思主义的立场、观点、方法,掌握党的基本理论的科学体系和精神实质。同时,不断学习本职工作所必须的知识,以及其他相关的知识,做到学以致用,善于运用理论指导实践。

2、强化工作能力。工作上与时俱进、开拓创新。我将严格按照领导提出的要求,不断反思,加强学习,克服自满思想,消除满于现状的思想,增强政治责任感和历史使命感,以创新的意识、创新的精神、创新的思路开展工作,工作中不断自我加压,从每一件小事做起,从每一个细节做起,以更高的标准,更严的要求,更踏实的工作作风要求自己,以精益求精、追求一流的工作质量,切实做好每项工作,不断提高工作质量和效率。

3、加强自我教育。在工作和生活中,我将永远牢记“两个务必”的要求,时刻警钟长鸣,做到自重、自省、自警、自励。自觉遵守党纪国法,在各种诱惑和考验面前把握住自己。要树立坚定的理想信念,不断努力改进工作作风,自觉遵守廉洁从业的各项规定,踏踏实实做人,干干净净做事。

总之,我将以学习贯彻公司领导讲话为契机,重点学习落实讲话精神,扎实工作,加强学习,强化能力,提升素质,为公司科学发展、和谐发展做出自己的贡献。

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篇13:512护士节领导讲话稿_工矿企业_网

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:护士,领导,企业,全文共 3050 字

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512护士领导讲话稿3篇

每到5·12国际护士节,不少人都知道,国际护士节是为了纪念近代护理学科的创始人佛罗伦斯·南丁格尔而设立的节日,本文是第一范文网小编为大家整理的512护士节领导讲话稿,仅供参考。

512护士节领导讲话稿篇一:

全院的护士同志们:

云霞开锦绣,万物启芳华!值此哈医大四院第一个“5.12国际护士节”来临之际,我谨向在本次护士节上接受表彰的“十佳护士长”、“十佳护士”表示祝贺,同时向奋斗在全院护理战线上的同志们送上节日的问候,并向你们道一声:大家辛苦了!

5月12日,是全世界护士的节日。这一天,你们接受鲜花、祝福、赞美,你们也将获得荣誉、理解和尊重。今天,包括我在内的医院所有职工也将毫不吝惜对你们的赞美:在医大四院,你们从来都是最具奉献精神和亲和力的一群。在医生们用精湛的技术驱除病人肉体痛苦的同时,是你们用爱心和真诚治愈了他们精神的创伤。医大四院的存在,因你们的微笑和汗水而焕发出人性的风采,因你们温柔的服务而更具诚信的光辉!如果说医大四院是一座春色缤纷的大花园,你们就是这座园地中最娇艳的花朵!

护士同志们,自xx年10月医院成立以来,我们一起进步,共同成长。在全院1120名职工共同努力下,这所医院已经成为我们成熟的沃土和事业的家园。医院的繁荣不但是我们责无旁贷的使命,更是我们衣食生计的源泉。因此,在这里,我对全院x名护士寄予期望,希望你们在以后的工作中能继续崇尚科学,传承责任,尊重医患,以院为家。我相信,在我们的众志一心和团结协作下,医大四院的道路将越走越宽,医大四院的辉煌将指日可待!

最后,我再次代表院领导班子向全院的护士们送出祝福:祝每一位护士天使健康、平安、快乐!

512护士节领导讲话稿篇二:

各位领导、同志们、护士姐妹们、护士兄弟们大家下午好:

在这鲜花盛开的五月,我们以激动的心情迎来“5.12”国际护士节诞辰100周年,同时在今天的庆祝大会上,我们将表彰9名优秀护士长、23名优秀护士、4名优秀保洁员。首先借此机会我代表医院领导班子、代表全院职工向在座的护士姐妹们、护士兄弟们以及现在仍在护理工作岗位上默默无闻、辛勤工作的护士们表示节日祝贺和衷心感谢!向你们致以节日的问候和崇高的敬意!同时向受到表彰的优秀护士长、优秀护士、优秀保洁员表示热烈的祝贺!

为了深化“以病人为中心”的服务理念,强化基础护理,提高护理质量,我院开展了以“扎实基础护理、提供满意服务”为主题的“优质护理服务示范工程”活动。此次“优质护理服务示范工程”全面开展,标志着我院护理工作翻开了新的篇章,这既是对我们过去护理工作的充分肯定,同时又对今后护理工作提出了新的要求,这是一次良好的机遇,同时也是一次有益的挑战。护理工作作为医疗卫生事业的重要组成部分,关系到人民群众的切身利益和健康权益。一直以来,我院护理工作者秉承全心全意为人民服务的宗旨,以保障“医疗安全”为目标,积极落实“三好一满意”、“百姓放心医院”、“医疗质量万里行”等项活动要求,坚持“以病人为中心”的服务理念,以精湛的技术,优质的护理,为广大患者提供了放心、安全、满意的医疗服务。

在经济不断发展社会不断进步的今天,护理工作在全球全社会得到充分肯定和关注。护理工作者崇高的职业道德和无私忘我的奉献精神是医院发展的有力保障,我们要继续坚持质量至上,患者至上的工作原则,通过不懈努力和辛勤的工作,全面提升我院的医疗服务水平和护理质量水平,实现“三好一满意”的工作目标,为人民群众健康服务。

值此“5.12”国际护士节之际,我衷心希望全体医务工作者以身边涌现出的优秀护士长、优秀护士、优秀保洁员为榜样,学习她们勤恳工作、吃苦耐劳、忠实服务的实干精神;学习她们恪尽职守、淡泊名利、无私忘我的奉献精神;学习她们勤勉敬业、刻苦钻研、开拓进取的创新精神;学习她们治病救人,救死扶伤的敬业精神。把“以人为本、患者至上,追求卓越”的服务理念落实到医疗工作实际之中,以纯洁高尚的医德风范,构筑健康和谐的医患关系,争做人民群众信赖的白衣天使。

再次祝福我们护士姐妹们、护士兄弟们,特别是在我院工作护理岗位上辛勤工作30年以上的护士们,祝大家节日愉快,身体健康、工作顺利!希望全体护理人员发扬南丁格尔百年精神,你们肩上一半是责任,一半是光荣,保护生命是护士神圣职责,促进健康是天使永远的向往!

最后祝愿我们医院在全体职工团结奋斗不懈努力下发展壮大,为人民健康事业做出更大的贡献!

谢谢大家!

512护士节领导讲话稿篇三:

全体医护同志们:大家下午好!

在这阳光明媚的初夏时节,我们又迎来了一年一度的 “5.12国际护士节”。首先,请允许我代表医院新一届董事会、监事会、经营班子及全体出资人,代表全体护士同志及医院全体员工,向全体护士同志致以节日的祝贺和良好的祝愿!

年年5.12,今又5.12。此时此刻,我们重温南丁格尔的誓言,让她再一次为我们拂去世俗的尘土,远离浮躁与喧嚣,净化我们的心灵,擦亮我们的眼睛,激励我们努力地践行“燃烧自己,照亮别人”的人道主义精神。谁说我们渺小卑微?谁说我们苦涩清贫?看看我们日以继夜迎来的无数新生生命同步发展与时俱进,看看我们呕心沥血挽回的第二次生命重塑了人生精彩,我们医护工作者分享了维护生命尊严的崇高与幸福。日复一日,年复一年,我们心中南丁格尔那盏明亮的马灯始终照耀着我们护理人员,冲锋在疫情的一线,战斗在灾难的现场,以天使般的爱心,抚慰患者的伤痛,鼓舞患者战胜死神的勇气,拯救患者神圣的生命。

迈进XX年,我们这所有着30多年奋斗历史的医院平稳走过了改制后的第一个三年。站在今天的新起点上,回首这不平凡的三年,感触颇多!从彷徨到坚定,从探索到实干,从迷茫到清晰,从动荡到平稳,每一步我们都走得艰难,但每一个艰难我们都一一闯了过来,医院的诊疗服务面貌改进了,医院的医护技术水平提升了,医院的内外环境条件改善了,医院实实在在地发展了。这一切靠的是什么?靠的是我们的母体企业——xx厂给予医院一如既往的深切关爱与大力扶持,靠的是忠诚医院的广大医护人员,恪尽职守,勇于奉献,忘我工作。特别是医院改制时几乎100%留下来的护士同志,她们观念转变最早,适应改制最快,工作最能吃苦,岗位最能奉献,为医院改制分流平稳过渡奠定了基础,无论是医疗服务上台阶活动,还是疾患护理创明星活动,我们的护士都是勇敢地站在活动的最前列,身体力行。在平凡的岗位上,默默地为病人的康复守候,为医院的生存拼搏,涌现出一批又一批有着良好职业素养和护理服务技能的服务明星、技术明星。

今天的世界,科技高度发达,医学飞速进步,护理技能及功能发生了质的飞跃。今天的护士,时代赋予你们更高的要求,病人托付你们更大的责任,医院也寄予你们更多的期望。在新的年度里,希望你们努力践行“健康所系、生命相托”的从医誓言,继续发扬南丁格尔精神,以病人为本,以服务为荣,以奉献为乐,永塑“天使”的形象,永葆“天使”的荣誉。用我们真挚的爱感动病人,用我们火热的情构建和谐,用我们鼓足的劲建设我们的家园!

我们作为南丁格尔“救死扶伤”精神的传人,面对医疗保险制度改革后的市场飘忽,面对病毒正在国内恃虐流行,面对xx人健康生活质量日益高涨的呼声,面对“百亿”建设大军滚滚而来的流动人群,面对突发疾患疫情维护xx社区和谐稳定的千钧重担,我们一定要鼓足像在抗击非典期间形成的“特别能战斗”的风发意气,团结一心排除万难,共筑生命健康长城!

最后,衷心地祝愿全体护士同志们:身体健康、工作进步、节日快乐! 谢谢大家!

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篇14:公司职工庆祝建国60年优秀征文_征文演讲_网

范文类型:征文,演讲稿,适用行业岗位:企业,职员,全文共 1365 字

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公司职工庆祝建国60年优秀征文

上世纪七十年代,二哥从去老家滨海度暑假。没多久,到处传言要地震,父亲想通知二哥别回来。老家是个偏僻的小村庄,电话打不去,寄信的速度,少说也得十天八天,能否收到还说不准。父亲发封加急电报:“留滨勿归”。二哥接了电报一路车船,火速赶回。父亲不解,原来电报走了样,变成“离滨速归”,让人啼笑皆非。那时电报认字数收费,加急电报还加倍。由于内容简练,电报稿还要译成电报码拍发,目的地还需译码成字,于是,一般电报内容都是“速归”。几经折腾,阴差阳错也就见怪不怪。随着通讯信息的飞速发展,九十年代电报开始逐步淘汰,名存实亡。

八十年代初,我去盐城读书时和家里的通讯联系,写信是唯一的方式。一封家书,一个来回要七八天时间。若生活费不精打细算,用过了头,写封信回去,一来一去真够呛。无奈何,先向同学借款用,来了汇单再还。毕业后,我分配至**县农业技术推广中心工作,经常要了解乡镇农业生产情况,向上级部门汇报。那时的通讯工具只有电话。办公室的一台黑色电话机,得用手捺住电话拚命地摇“把子”,打通总机转到对方。本县的电话还算好,打长途可就麻烦了,跟总机“挂号”后,就是慢长地等待。一旦总机忙碌,等上半大天,常有的事,最糟的就是等也没踪影。唉!我最怕的就是打电话。直至90年代初,有了直拔电话,我才松了口气。

九十年代中期,我居所未定,一直未能安装电话。经常下乡很是不便,就买了部中文寻呼机(bp机),真行,无论身处哪个角落,都能呼到。缺点本身是个“哑巴”,还需找电话打过去。有时寻呼机一响,找不着电话干着急,或是千辛万苦找着电话,对方早不耐烦走人。一次,我去无锡办事,下了车就办理寻呼漫游。锡惠公园游玩时,寻呼机嘀嘀嗒嗒响起来,瞎转悠好一会,别人手持“大哥大”派头十足,心里痒痒的,好眼馋。出了公园才有公用电话打过去,对方礼貌有余:“对不起,呼错了号码”,真会捉弄人,哭笑不得。本世纪初,寻呼机也退出了历史舞台,销声匿迹。

1999年,我搬进商品房,第一件事就是安装程控电话,添置手机,生活一下子充实起来。手机好神,随时随地拔接电话、收发短信,联系亲戚朋友,一时间电话不断(),方便至极。谁知手机双向收费,几个月下来,一笔不小的开支,只好悠着点用。xx年电信部门推出小灵通业务,收费标准等同固定电话。我立马办部小灵通,话费一下子降低许多。小灵通盲区多,不方便。整天口袋还鼓鼓囊囊,又是手机,又是小灵通。一旦两机同时响起,约好似的耍弄我,真烦。近年来,“贵族”消费平民化,手机话费不仅单向收费,还不断下浮,我让小灵通 “下岗”。

xx年,女儿去苏南读书,我送她一款多功能手机,集摄影、上网、听音乐、玩游戏之大成。联系起来很方便,能够及时了解她的学习和生活,若有急事从速知道,及早办成。如今,互联网成为最广泛沟通方式,我特地给家里的电脑安装了宽带,旋即注册信箱和qq,若要给女儿写家信,以电子邮件发过去,几秒钟的时间就能收到,还能发送图片。若要和女儿视频聊天,预先发短信,约好时间登陆,她的音容笑貌尽显眼前,就象坐在身边一样,真是 “天涯”若比邻。

光阴荏苒,转瞬三十年。亲历通讯工具从电报、信件、电话、寻呼机、小灵通、手机到电子邮件、网络视频的巨大飞跃,我为新中国60年特别是改革开放30年以来,科学技术、社会经济腾飞的伟大成就喝彩。

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篇15:员工入职后公司领导讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:职员,企业,领导,全文共 964 字

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各位股东、各位同事、各位朋友:

大家好!岁月如梭,一转眼,忙碌的20xx已经离我们远去,在这将近除夕,将近新春之际,我代表益家的全体股东,向各位致以节日的问候,祝大家身体健康、工作顺利、合家幸福!

过去的一年里,在各位的努力下,我们益家的事业在不断发展,12月5日我们成功地创建了龙翔店。我们益家的人员也从原来的十几人扩展到了三十多人。成为目前龙港最大的一家药房。我一直有一个想法,就是要让大家在这里快活地工作。今年我们在这方面也作了一些工作:1、强调团结。只有团结才有力量,只有团结才有好的心情,才能高效率地完成工作,许多同事在工作中能互相帮助,互相体谅,互相谦让,互相关心。在“桑美”袭击我们苍南时,许多同事以益家为重,放弃了对自己家庭的照顾,在益家整夜抗台。灾后我们的不少同事家里受到了损失,大家也能互相想办法帮助。2、强调沟通。这一年中,我们每周都能召开会议,互通信息,互相交流经验,使大家共同提高。平时我们还进行深入的个人交谈,在沟通中我们增进了了解,消除了误会,产生了灵感,改变了工作的方式方法。提高了思想认识。3、丰富了业余生活。今年我们曾组织全体女同事到寨寮溪、全体男同事到燕窠洞游玩,到卡拉OK厅唱歌,年终进行聚餐等活动,使大家感受到集体生活的快乐,给今后的生活留下了美好的回忆。4、不断改善大家的工作待遇。我们把月工作的标准时从296小时降到了266小时,取消了值夜24小时服务的规定,增加了工龄工资。今后我们还将改变评议考核制度,真正体现“多劳多得,能者多得”的原则。要坚决改变“干多干少一个样,干好干差一个样”的局面。

我们益家在员工管理方面的指导思想就是:事业留人,待遇留人,制度留人、感情留人。我们要不断壮大益家的事业,使益家成为大家学习进步的平台,为大家提供个人发展的空间。今年我们采用了店长负责制,有四位同事能从一般的员工中脱颖而出,相信他们的管理才能也得到了锻炼,长了不少的见识与智慧。只要我们的龙翔店的生意能蒸蒸日上,我们的店长负责制这种模式就是成功的,那么我们的事业还会不断地得到发展,还会有更多的同事就可以在我们益家得到一个比较稳定的职业。

同志们,让我们齐心协力,全心全力,一心一意把益家办成“百年老店”而努力奋斗吧!

最后,请大家举起杯,为20xx年的灿烂与辉煌,为了预祝我们事业的成功,干杯!

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篇16:企业上级领导讲话材料

范文类型:演讲稿,材料案例,适用行业岗位:企业,领导,全文共 1543 字

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各位代表、同志们:

大家好!在新春佳节即将到来之际,今天在这里隆重召开蒲城县工会第十五次代表大会,这是全县广大职工政治生活中的一件大事。在此,我代表县委对大会的召开表示热烈的祝贺!向莅临大会的市总工会张洁玉副主席表示热烈的欢迎!向出席大会的各位代表,并通过你们向全县广大职工、工会工作者致以亲切的问候!

近年来,县委、县政府带领和团结全县各级及广大人民群众,全面贯彻党的xx大和xx届四中、五中全会精神,始终以科学发展观为统揽,按照“坚持科学发展、推进三化联动、壮大产业集群、实现富民强县”的总体思路,致力推进工业化、城镇化,促进城乡居民增收,着力改善民生,夯实干部作风,县域发展实现了“五个突破”:一是国民生产总值突破80亿元,预计完成81.8亿元,同比增长15.7%;二是全社会固定资产投资突破百亿元,完成102亿元,同比增长10.8%;三是地方财政收入突破2亿元,完成2.56亿元,同比增长30.6%;四是城镇居民人均可支配收入突破1.5万元,达到15616元,同比增长16%;五是农民人均纯收入突破4000元,达到4480元,同比增长17.9%,实现了“”各项目标任务的良好收官。这样的成效来之不易,凝结着全县人民的心血和汗水,更离不开全县广大职工艰苦奋斗、建功立业和主力军作用的发挥。

工会是党联系群众的桥梁和纽带,工会工作是党的群众工作的重要组成部分。县工会第十四次代表大会以来,全县各级工会组织始终以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实科学发展观,坚持全心全意依靠工人阶级的根本方针,围绕中心,服务大局,解放思想,开拓创新,在促进县域经济社会发展、维护职工权益、帮扶困难职工、推动民主管理、提升职工素质、加强自身建设等方面,做出了大量卓有成效的工作,取得了丰硕成果。全县广大职工始终怀着强烈的主人翁责任感和使命感,自觉站在时代发展的前列,积极投身经济社会发展大潮,为加快发展、维护稳定作出了突出贡献。借此机会,我代表县委、县政府向全县广大职工表示衷心地感谢!

同志们,未来五年,是蒲城全面实施“”规划的五年,也是贯彻落实科学发展观、加快转变经济发展方式的五年,更是加速推进跨越发展、努力再造一个新蒲城的五年。工会工作的舞台将更加广阔,如何更好适应新形势、新任务,始终保持工会旺盛的发展活力,就成为全县各级工会组织和广大职工面临的历史性课题。希望全县广大职工要继续发扬“敢于改革、勇于创新、求真务实”的优良作风,大力弘扬“劳动光荣、知识崇高、人力宝贵、创造伟大”的时代新风,争当创新先锋,争创一流业绩,在推动科学发展中再展风采;要继承和弘扬“识大体、顾大局”的光荣传统,切实增强责任意识和主人翁意识,带头拥护党的各项方针政策,正确认识和对待改革发展中的矛盾和问题,切实维护社会和谐稳定;要坚持与时俱进,发挥工人阶级先进性,自觉走在改革发展前列,不断追求新知识,掌握新技能,努力争做知识型、技术型、创新型的现代新型劳动者。希望全县各级工会组织始终以“职工之家”为根本,充分发挥党联系职工的桥梁和纽带作用,积极开展丰富多彩的工会活动,着力为职工群众办实事、好事,用先进思想和模范行为带动全社会,不断扩大工会组织的覆盖面,切实提高工会组织的凝聚力和战斗力,努力开创蒲城工会工作的新局面。同时,也希望全县各级党委、政府要坚定不移地贯彻全心全意依靠工人阶级的方针,进一步加强和改善党对工会的领导,切实保证广大职工的主人翁地位,积极支持和帮助工会解决实际困难,为工会组织履行职责创造更好的条件。

各位代表、同志们!新时期工会工作任重道远。希望大家以这次大会为新起点,在新一届工会领导集体的团结带领下,与时俱进,开拓创新,为促进蒲城经济社会又好又快发展做出新的更大的贡献!

谢谢大家!

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篇17:党员座谈会领导讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:党工团,领导,全文共 1917 字

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同志们、朋友们:

“虎跃瑞霭照中华,丽日春光映彩霞”。

今天,非常高兴和市科技界的各位专家学者欢聚一堂,共迎新春佳节,共同就如何在新的历史条件下繁荣科学事业、为市经济社会又好又快发展发挥更大作用进行深入探讨。在此,我代表广东省科协,向本次会议的隆重召开和获奖单位和个人表示热烈的祝贺,向在座的各位,并通过你们向全市的科技工作者表示崇高的敬意和亲切的问候。 过去一年是市科协各项事业取得丰硕成果的一年。市科协在肇庆市委、市政府的正确领导下,带领广大科技工作者,深入贯彻落实科学发展观,坚持围绕中心服务大局,切实履行桥梁纽带职责,目标任务明确,工作思路清晰,坚持走创新发展之路,很多工作走在全省科协系统前列,创造了很多很好的工作经验,成为全省科协系统的排头兵。

一是服务经济发展工作亮点多。市科协率先在全省科协系统开展了“科技成果推广应用奖”工作,这是激励广大科技工作者和群众进行科研、应用和普及科学技术,服务经济发展的重大举措,对推动科技成果转化为生产力,促进经济社会发展产生积极的作用,也为广东省科协系统创造了这方面的工作经验。积极实施“科普惠农兴村计划”,连续几年均有几个项目获得中国科协、财政部和省科协、财政厅的表彰,同时成为我省第二个实行市级“科普惠农兴村计划”的地市科协,对全省科协系统“科普惠农计划”的实施产生了积极的推动作用。

二是科学普及工作实效好。科协抓住重点,突出主题,围绕四大人群,深入开展各类群众喜闻乐见的科技咨询、科普影视、祠堂科普等科普活动,在社会营造“学科学、爱科学、用科学”的良好氛围。加大了科普资源开发力度,积极参与科普动漫制作,创作选送了优秀作品参加广东省第三届科普作品创新大赛;利用《广东科技报》平台,开办了《端砚文化》专版,进行《端砚文化》系列报道,创新了科普宣传的途径,丰富了科普宣传的内容,为促进文化与经济的结合,促进文化强市建设作出了积极的贡献。

三是学术交流工作影响大。创办了“科协论坛”,论坛水平较高,影响较大,成为了全市科协工作的新品牌。加强广佛肇合作与对接,推动《珠江三角洲地区改革发展规划纲要》贯彻实施,成功举办了“20xx肇-佛科协工作交流座谈会”、“20xx实施知识产权战略巡讲”活动,与珠三角城市科协共同签署《珠三角科技团体交流合作协议》,为促进肇庆市科协与珠三角及港澳台科技团体之间的交流与合作搭建了良好的平台。

新形势新任务对科技工作提出了新的更高要求,需要广大科技工作者和科协组织发挥更大的作用。希望肇庆各级科协和广大科技工作者认清形势,牢记使命,切实增强责任感和使命感,深入贯彻落实科学发展观,坚持实施科技兴市、人才强市战略,加快发展科技事业和科普事业,大力增强科技创新能力,努力成为推动科学发展、加快发展的先行者和主力军,积极为科技进步、建设创新型城市做出新的贡献。

一要围绕衷心,服务大局,在促进肇庆市经济社会又好又快发展上下功夫。肇庆市纳入珠三角发展规划以后,对肇庆经济社会发展创造了良好的发展机遇,同时,也为广大科技工作者和科协组织开展工作提供了广阔的空间和舞台。科技工作者和各级科协组织要深入贯彻落实科学发展观,贯彻党的xx届四中全会、中央经济工作会议和最近考察广东重要讲话精神,省委十届六次全会精神,进一步把广大科技工作者的积极性、创造性引导到为加快科技进步和创新、提高自主创新能力、推动经济社会又好又快发展作贡献上来。

二要努力提高全民族的科学素质,在促进人的全面发展上下功夫。要按照《中华人民共和国科学技术普及法》的要求,切实加强科普工作,推进科普工作法制化。要以国务院《全民科学素质行动计划纲要》总揽科普工作全局,按照“政府推动、全民参与、提升素质、促进和谐”的工作方针,坚持以人为本,以人的全面发展为科普工作的根本出发点和落脚点,切实加强科技宣传、教育、培训和普及,大力强化科普服务,全面推动公民科学素质建设,努力提高全民科学素质。

三要全面建设好“科技工作者之家”,在做好为科技工作者服务工作上下功夫。面对构建社会主义和谐社会的新形势、新任务,各级科协要按照“提供服务、反映诉求、规范行为”的要求,坚持以科技工作者为本,把为科技工作者服务作为根本任务,把科技工作者是否满意作为衡量科协工作的主要标准,努力拓宽服务科技工作者的范围和领域,不断提高服务科技工作者的能力和水平,抓好“科技工作者之家”建设。

同志们、朋友们,新的起点孕育新的希望,新的征程呼唤新的作为。我深信,在肇庆市委、市政府的正确领导下,在广大科技工作者和全市人民的共同努力下,坚持走自主创新道路,一定能为肇庆市创造更加美好的明天!

在此,向大家拜个早年,祝大家身体健康,家庭幸福,万事胜意!

谢谢大家!

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篇18:企业工会领导讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:企业,工会,领导,全文共 894 字

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各位代表,同志们:

金秋送爽,丹桂飘香!今天,陈家港中心小学第三届教职工代表大会一次会议隆重开幕了。在此,我谨代表县教育局、县教育工会对这次教职工代表大会的顺利召开表示热烈的祝贺!向参加本次大会的各位代表表示亲切的慰问! 并通过你们向陈家港中心小学全体教职工表达最美好的祝愿!

国运兴衰,系于教育。教育兴衰,关键在教师。最大限度地增强教职工队伍凝聚力、战斗力,充分调动教职工工作的主动性、创造性,必须加强教职工代表大会建设。教职工代表大会不仅是学校管理体制的重要组成部分,也是学校民主管理和监督的重要形式。健全和完善教代会制度,是坚持科学治校、民主治校、依法治校的基本要求,是依法保证教职工对学校重大事项决策的知情权和民主参与权、维护教职工根本利益的具体体现;是坚持和完善中小学校长负责制,探索建立现代学校制度,推进依法办学、民主治校、科学决策的重要内容;是全心全意依靠教职工,充分调动广大教职工的积极性、主动性、创造性,顺利推进学校改革和发展、维护学校稳定的必然要求;是加强对行政权力运行的制约和监督,密切党群、干群关系的有效途径。

近年来,陈家港中心小学坚持群众路线,认真落实民主集中制,不断加强教职工代表大会的规范化、制度化、程序化建设,努力提高教代会的运行质量,为促进学校改革发展稳定发挥了积极作用。学校领导班子开拓创新,扎实工作,聚精会神办教育,一心一意谋发展,学校先后被评为省语言文字规范化示范学校、市和谐校园、市绿色学校、市依法治校先进学校、市三星级教工之家。

新形势下,办好一所人民满意的学校,更需要全体教职工统一思想,凝心聚力,振奋精神,顽强拼搏,以饱满的热情,以主人翁的态度,积极投身到学校各项教育教学改革中去。今天召开的教代会,是陈家港中心小学站在新的起点上的一次继往开来的大会,是一次动员会,一次集中民智的大会,希望与会代表,珍惜荣誉,承担神圣使命,认真履行职责,畅所欲言,积极为学校发展献计献策,更希望各位代表注重实践,务实工作,以自己的实际行动为学校科学发展、和谐发展、快速发展贡献力量!

最后,预祝此次大会取得圆满成功!祝同志们工作顺利,生活愉快,万事如意!

谢谢大家!

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篇19:公司先进表彰会领导讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:企业,领导,全文共 1017 字

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非常高兴,我有幸代表--志愿者协会来参加--工院同仁们的盛大活动,我叫--,是安协理事,在统-战部工作,今天也是代表--志愿者协会所有会员来向你们学习取经的,我一定做好“使者”,把你们的经验做法带回去相互交流。

--工业工程学院历史悠久,在--高校中像一颗璀灿的明珠,既有环境、专科优势,又有良好的社会口碑,特别是工院志愿者队伍在--志愿者群队里有着优良的传统氛围及优秀成绩,良好作风,值得我们很多志愿者团队学习。你们大专院校学生参加志愿者有着年轻的优势,年富力强,精力旺盛,心灵纯洁,团结互助,心怀感恩,当然,学好知识,锻炼好身体本身就是做好志愿者的基础,才能让自己有更多的本领机会回报社会、回报父母,报效祖国才更有底气。

刚才看了视频和资料后,我感觉你们志愿者队伍是一支朝气蓬勃、素质较高、标实清晰、队伍严整、结构规范的爱心团队,活动丰富多样,扎实有趣味,覆盖面广,看样子有一个好的环境、一群优秀的会员、优秀的骨干、更有一个优秀的领头雁,我向你们表示祝贺和敬意!

做志愿者不一定要做多大的事,我想只要立足本职,贴合实际,参加符合“主旋律”的、积极向上的事或者能够给他人带来帮助关怀的都可以,当有需要帮助、支持或加入时,能伸出手来尽己所能做出那怕是一点平凡的、简单的举动,比如你们帮助身边的同学,打扫环境、尊师重教、文明礼让都是做好一名志愿者的基本体现,在帮助他队的同时锻炼了自己,也是有责任感、使命感的体现。从己之行影响更多的爱心人士加入这个群队中来,一起为构建和-谐社会树立文明之风作贡献,让处处充满爱,自己心里也会更幸福、更开心、更富有。

我们--志愿者协会在你们--工院志愿者协会的帮助支持下,各项活动开展得有声有色,取得良好的社会效应,得到市民的肯定,也有很多一起走过的足迹。今天,除了解你们志协不平凡的经历,又领略了你们这么多优秀志愿者朋友的感人事迹和风采,真正学到很多,很受鼓舞,今后我们将继续合作,加强沟通。志愿者的图标是一个心形的手,所有志愿者都是一家人,都有着一颗同样红色温暖的心,一只伸出的手。让我们携起手来,只要有需要、只要有机会,我们就会毫不犹豫大胆、大方地伸出我们的手,怀着感恩回报的心,尽己所能一起做好我们能做好的志愿服务,让我们相互学习、共同成长,心动不如行动,加油!

最后,祝--工院青年志愿者协会换届表彰大会圆满成功!

祝--工院志愿者组织健康蓬勃发展!也祝我们亲爱的志愿者兄弟姐妹们幸福、快乐、进步!

谢谢!

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篇20:青年员工座谈会讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:职员,全文共 1511 字

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尊敬的各位领导、各位同事:

大家上午好!

在这硕果飘香的金秋十月,很荣幸有机会参加这次青年员工座谈会,我是来自*公司的。同时也非常感谢公司领导对我们青年员工的关心和重视。自从*年9月进入*公司至今已将近一年多的时间,现在回想起来,让我收获颇丰,获益良多。*年10月,我和我的同事一起到住站学习,那时我们仅有6人,包括2位老师傅和我们4位新人,我们不仅要随时关注两个输气站的建设情况,而且还不定期开展巡线工作,以便及时向公司反馈最新的建设信息。到输气站的时候,站场刚刚场平完,那时我们就一个念头,作为支线首批护卫队人员,我们要精神,不怕苦不怕累,紧盯施工方施工,不让其在施工过程中留下任何隐患,确保施工质量和设备完好安装。我们每天用相机拍下站场及支线的变化过程,至今为止也有一万多张的照片,详细记录了支线建设的全部过程。

*年5月8日支线正式投产,经历了将近一年的艰苦创业,终于迎来了初步见成果的日子。尽管在这过程中我们遇到过很多困难,如人员缺乏、吃住、饮水等问题,但是大家一想到肩负“”的责任,公司对我们寄予的厚望,公司领导对我们的关爱,我们立刻精神饱满、动力十足。

目前,支线运行已逐步进入正轨,在综合运行上我们一直谨记以下三点:一是时刻谨记安全第一的原则。管道运行是一个高风险行业,我们作为护卫队,自己要时刻心存安全,自己才安全,同事才能安全,公司才能获得更好的安全平稳发展。二是集约降本求增效。我们站队全员集思广益,贴标签和互提醒,大家一起做好节约用水、用电、用气,争取在为公司节能降耗上作出应有的贡献。三是规范操作保平稳安全。操作设备前我们“只有规定动作,没有自选动作”,并且事前我们认真填写、审核操作票,杜绝盲目操作。

输气站在科学管理上还积极响应公司创建科学管理站队的号召,积极开展贯彻科学管理的各项工作,详细梳理各类表格和规定,严格按照标准执行,并学习示范站队的方式方法。目前已取得的工作成果有:站内员工统一佩戴胸牌、完成生产区阀门编号喷漆标识、给各个房间编号并悬挂门牌,在站区门口。正在开展的重点工作是对站区进行绿化工作,争取把输气站建设成环境宜人、标准化、规范化、科学化的站区而不断努力,随时恭候公司领导的检阅。

目前*公司的优势是新员工较多,作为新员工,相比老员工我们最缺乏的就是工作经验,因此,我们应该利用年轻人接受新生事物快、工作激情高的特点,把压力化为动力,充分发挥主观能动性,勤思考、勤学习,勤实践,积极向老员工虚心请教,同时我们要时刻谨记领导会上的讲话,努力,树立良好的安全生产和生活作风,争取尽早为公司发展尽职尽责。

这一年多里,让我看到公司的迅速发展、壮大,投产站场、人员的逐渐增多,让我深深地感到骄傲和自豪。在公司大家一起并肩作战,同事之间团结友爱、互帮互助、工作氛围融洽。公司在管理方面也是处处渗透着“以人为本”的理念,公司还经常组织我们听名师讲座,如参加法律知识、财务知识、等培训;还不定期的举行文艺表演、演讲比赛及技能竞赛活动,为增进员工之间的沟通、提高团队凝聚力和战斗力搭建了一个又一个很好的平台,希望这样的培训和联谊活动能继续开展下去,帮助我们青年员工迅速成长。

回首过去的一年,公司陪伴我走过了人生很重要的一个阶段,我虽然努力做好自己的工作,但距离领导的要求还有不小差距,如理论水平、工作能力上还有待进一步提高,对新的工作岗位还不够熟悉等等,针对这些问题,我决心在今后的工作和学习中努力加以改进和解决,使自己尽快适应工作要求。在此我向公司的各位领导和各位同事表示最衷心的感谢!有你们的协助,才能使我在工作中得心应手,也因有你们的帮助,才能使我更好更快更多的了解公司。

我的发言结束。谢谢大家!

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