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协会会长要承担什么责任(最新20篇)

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2024年协会工作年度总结范文

范文类型:工作总结,全文共 818 字

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设备管理协会又走过了辉煌的一年,在这一年里的成绩是有目共睹的。我们开展的各项活动都获得了圆满成功,使得协会的知名度进一步提高,得到了同学们的肯定,领导的赞扬。

一、设备管理协会主要活动:

(一)在社团文化节中,设备管理协会积极配合社团部工作认真、负责的开展各项活动,也为协会赢得了一定荣誉。

(二)为了响应“崇德、强能、务实、创新”的校训,增强大学生的专业技能水平,吸引与鼓励大学生踊跃参加课外技能活动,使同学们成为具有创新能力,能跟上时代潮流和社会要求的合格大学生,设备管理协会将于20__年4月中旬举办首届机械零件质量检测比赛。通过学生参与机械零件质量检测比赛活动能够培养学生的学习兴趣,锻炼出一批动手实践能力强的学生,从而为学院和社会输送人才。本次大赛努力与课程体系和课程内容结合,与培养学生全面素质,与理论联系实际的学风建设相结合。竞赛类容丰富全面新颖,可以全面检测学生理论知识与实践动手能力

(三)以“文明校园,建美好校园”为主题,组织了一次青年志愿者文明活动。这次活动展现了我们青年志愿者文明、礼貌的美好品德。也同时展现了青年志愿者争当文明、热心的情怀,给予了广大在校学生一个标榜。

(四)在全校举行的宣传板制作大赛中也取得了比较好的成绩。为我们协会做了很好的宣传。

二、设备管理协会优点与不足:

1.我协会有一个团结、负责、有能力的干部队伍,所有的人对自己的工作尽职尽责,相互之间协作默契。

2.会员为协会工作提出了一些宝贵的意见和建议。

3.活动并不多,但每次活动都组织细密,十分注重活动质量,并围绕一些主要活动制定其他活动计划。同时我们也看到了协会的一些不足:

1.协会和会员之间的联系还不够密切,纯粹面向会员的宣传还不够。

2.新老干部之间的工作衔接还不是很顺利,新干部的能力还需要进一步培养.

3.协会干部力量还有待进一步壮大,只有这样,才能承担更丰富、规模更大的活动。

在以后的工作中,将以今年的辉煌成绩作为平台,在此基础上更上一步台阶。

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篇1:物流协会会长讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:物流,全文共 1111 字

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尊敬的青岛市房管局XX局长,刘玮副市长,各位领导,各位来宾、各位会员,同志们:

四月的胶南,风和日丽、万物勃发,处处蕴育着改革与发展的生机,处处洋溢着拼搏与进取的激情。备受瞩目的胶南房地产业协会,在各级领导的关心关注下,在主管部门的协助支持下,今天成立了。这是我市房地产业发展史上的一座里程碑,必将为产业更加和谐、更加灿烂的发展注入鲜活的力量。在此,作为新当选的第一届胶南市房地产业协会会长,对各位会员的信任和支持,深表感谢!我也代表所有会员,向支持、关心、帮助协会顺利成立的各位领导和同志们致以衷心的感谢!

房地产业是国民经济支柱性产业,系关民生与保障。近些年来,在市委、市政府的高度重视与正确决策下,通过上级主管部门的大力支持、社会方方面面的有效监管、业内人士的共同努力,我市房地产业得到了蓬勃发展,市场日趋活跃,队伍不断壮大,在推动城市化进程、拉动经济增长、改善人居环境等方面作出了应有的贡献,得到了市委、市政府和行业主管部门的充分肯定。

在社会主义市场经济体制下,一个行业要实现可持续发展,需要政府的扶持与政策的引导,这是产业发展初级阶段完成原始积累的重要保障。产业的发展与人类的发展遵循着共同的自然规律,需要不断地进化。房地产业要实现突破性发展,永葆青春活力,必须依靠自身力量,依托行业整体,通过行业共同体的合力、自律来推动自强。房地产业要实现可持续发展,永葆社会公信力,必须跳出产业圈圈,把视野投放到社会共同进步与和谐发展上来,从关注行业转向关注社会,从关注产业转向关注民生,从关注效益转向关注责任。这就是我们组建房地产业协会的两点基本动机。

在协会组建过程中,我们有着一股激情,有着一种信念。房地产业协会的成立,体现了我们的行业从无限管理向有限管理延伸、从行政干预向市场调节转变的意志,这是房地产业管理的体制改革的必然,也是减少行政自由裁量权、杜绝权力寻租空间,打造透明房产、公正房产的有效途径。产业的兴旺、目标的实现,仅凭一种激情远远不够,千里之行、始于足下。

我们曾经为了共同的目标,努力着、奋斗着,有过失落,但也有喜悦。短短几年,我们的队伍实现了从无到有、从单一到齐全,从几万平方米到几百万平方米的年竣工量,从几十万元到几千万上亿元的税费上缴。今天,胶南市房地产业协会成立了,这又是一个新的起点,我们要朝着更大的目标去努力、去拼搏,实现更大的理想与抱负。我们将以房地产业协会的成立为契机,以更广阔的视野、更全新的角度,为行业创新发展机制,拓展创业平台。

我们坚信,有着市委、市政府的正确领导,有着行业主管部门的大力支持,有着社会各界的全力配合,有着行业内部的精诚协作,我们的目标一定会实现,一定能实现。 谢谢大家!

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篇2:市长基础教育工作责任考核述职报告_述职报告_网

范文类型:汇报报告,全文共 2328 字

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市长基础教育工作责任考核述职报告

2010年3月到阳江任职以来,在上级党委和政府的正确领导和大力支持下,我坚持以科学发展观为指导,秉承阳江市历届党政领导班子重视教育、关心教育、支持教育的良好传统,认真履行党政领导干部基础教育工作责任,较好地完成了工作任务,促进了全市基础教育事业的全面协调可持续发展。现将本人履职情况报告如下:

一、全面实施教育优先发展战略

坚持把基础教育纳入全市经济社会发展的整体规划,从推动科学发展,促进社会和谐的高度去审视教育工作、谋划教育工作、推进教育工作。两年来,我多次召开政府常务会议专题研究教育问题,经常与党政班子成员以及教育、财政、人事等相关部门同志商讨研究提高教师福利待遇、发展高中阶段教育、调整职业教育结构、规范幼儿教育办园行为等教育专题工作,主动到教育局及各所学校调研、走访慰问,及时解决教育存在问题。同时,进一步完善了《阳江市“十一五”教育发展规划》,突出把加快高中阶段教育发展作为今后一段时期的一项重要工作,并研究出台了《关于普及高中阶段教育的实施意见》和《阳江市2010—2011年高中阶段教育发展规划》。在具体工作中,坚持做好“三个优先”:一是优先解决教育问题。凡是涉及教育的问题,政府常务会议优先安排,优先研究讨论。二是优先安排教育资金。尽管我市财政十分紧张,但对于教育经费投入,我总是要求财政部门要依法足额预算,并及时拨付,做到优先保证。三是优先办理教育事务。计划部门和城建部门优先安排教育建设项目,人事编制部门优先满足教育行业人员编制,全面落实教师增资和职称评审晋级政策。

二、全面推动教育科学发展

(一)加大投入,保障教育持续发展。坚持贯彻落实国家教育投入政策,在我市经济财力有限、教育负债沉重的情况下,想方设法多方筹措资金,不断增加教育投入,确保教育持续发展。2010年,全市国家财政性教育经费111507万元,占当年国内生产总值的2.3%;生均教育经费2017元,同比增加69元;生均公用经费为693元,同比增加173元。同时,城市教育附加费按规定全部用于发展教育,每年分别按省定标准落实农村税费改革转移支付5108万元用于教育,本级财政承担的免费义务教育资金、公用经费资金、校舍维修改造资金均落实到位。两年来,新建校舍8万平方米,新建理化生及学科实验室139间、探究实验室5间、计算机室15间、语音室5间,新增多媒体电教平台326套、计算机1284台。今明两年又计划投入6亿元,迁建阳江市一中和新建阳江市第一职业技术学校新校区,现已完成征地、设计及土方工程招标,并将于年底正式动工。

(二)优化结构,促进各类教育优质发展。结合中小学危房改造,以小学就近入学、初中相对集中、优化教育资源配置为原则,积极做好中小学校撤并调整工作,近年来改扩建中小学121所,异地新建学校15所。同时,重点抓好高中阶段“扩容促优”工程,不断增加高中阶段优质学位。目前,全市有国家级示范性普通高中4所,省一级普通高中5所,市一级普通高中14所学校,国家级重点中职学校2所,省重点中职学校1所,高中阶段优质学位率达89.5%。随着阳江市一中和阳江市第一职业技术学校新校区的建成,2010年将新增高中阶段学位1.6万个,全市高中阶段教育毛入学率将达85%,提前一年实现基本普及高中阶段教育的目标。

(三)规范管理,提升教育教学质量。始终坚持以人为本的原则,全面提高教师队伍素质,努力建设一支师德高尚、结构优化、业务精良、素质较高的师资队伍。一是严把教师入口关,积极引进人才,优化了教师队伍结构,为教育发展提供有力的人才保障。XX年-2010两年,全市面向社会公开招聘教师1279名。二是不断加大师资培训力度,切实加强教师的培训工作。2010年全市共培训教师20991人次,其中培训骨干教师399人,校长93名(次)。通过多形式、多层次的学习培训,校长和教师们对现代教育理念有了新的认识,整体素质得到了有效提高,有效提升了全市师资水平。同时,组织开展教学质量提高年活动,以规范学校教学常规管理为重点,加强对教学过程的监控,对全市教学质量进行量化考核,努力提高教学质量。近年来,全市高考成绩持续提升,高分层人数和重点大学人数逐年增加。2010年,全市高考总上线人数达10935人,比上年增加2095人,增长24.7%;本科上线人数达4118人,比上年增加566人,增长15.9%;XX年—2010年,我市被北京大学、清华大学录取的人数分别是1人、4人和7人。

三、确保教育和谐稳定

一是维护教师切身利益。积极落实上级有关改善办学条件、提高教师待遇的一系列政策和规定,切实解决学校和师生的实际困难,千方百计为师生办实事、办好事。2010年下半年,省委、省政府提出教师工资水平“两相当”和解决代课教师福利待遇问题的意见后,市委、市政府领导高度重视,组织教育、人事和财政部门制定了工作方案,逐步解决教师“两相当”与代课教师福利待遇问题。今年教师节前,全市义务教育学校教师每人已增加不少于200元的生活补贴。2011年底前,全市将实现教师队伍与公务员队伍平均工资水平“两相当”。

二是建设平安和谐校园。一直以来,我始终把安全工作放在学校管理工作的首位,不断强化“责任第一,安全第一”的意识,多次组织公安、交通、安监、文化等部门开展大规模的校园周边环境集中整治行动,加强学校周边环境的安全管理和防范。同时,加强学校食品卫生管理,严格卫生许可,坚决取缔不符合食品卫生要求的食堂。各中小学校严格执行安全责任第一把手负责制和责任追究制度,切实抓好学校安全工作,认真制订各项应急预案,组织开展相关演习,杜绝各种意外伤害事故的发生,确保学生安全。

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篇3:承担担保责任的起诉状

范文类型:起诉书,全文共 696 字

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原告:_______,女,____岁,____族,农民,家住____________________________________。

诉讼代理人:________,____________________律师事务所律师。

被告:_______,男,____岁,____族,农民,家住____________________________________。

请求事项:

1、请求法院依法判决被告对甲遗留房屋无继承权;

2、请求法院依法判处被告返还房屋一间,并停止入住;

3、请求法院依法判决被告承担本案的全部诉讼费用。

事实和理由:

原告与被告系堂嫂与堂弟关系。原告为甲长子媳妇,育有一子__________,甲长子于______年车祸身亡,之后原告承担着赡养甲乙夫妻的重任,甲乙年迈,无生活来源。被告为甲乙亲生次子,自幼被送养甲兄________收养。________为甲乙之女。______年____月,甲离世,留下与乙共有房屋五间(位于____________________________),无遗嘱。甲死后,乙、原告、被告、__________、________就房产归属发生争议,随后,在________的怂恿下,被告入住了五间房中的一间。被告作为________的养子,未对甲履行赡养义务,原告认为被告无房屋继承权,现原告要求被告搬出房屋,停止侵占。

综上所述,根据《民法典》和《中华人民共和国民事诉讼法》的相关规定,特诉至贵院,请求法院依法支持原告的诉讼请求,维护原告的合法权益。

此致

___________人民法院

具状人:__________

_______年___月___日

附:起诉状副本1份

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篇4:关于责任的心得体会

范文类型:心得体会,全文共 523 字

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他清贫而充实,温和而坚定。仁者的责任让他知难而上。他让温暖传递,他让爱心汇聚,直到更多人向弱者伸开双臂,知道角落里的人们看到春天。他不惧怕死亡,因为他对生命有更博大的爱。——CCTV致感动中国20__颁奖词

生命中有所弃,有所不弃;有所能弃。有所不能弃;有所弃之不了,需用一生去接受和承担的——如责任。

责任多种分类。古代,人们把责任分为忠和孝,对国家社会之忠,对家庭亲人之孝。仁者就是一个美的转载,为他人和社会帮助付出关心的集体,桂希恩使他们其中的一员,也是众多仁者的代表人物。

一个充满爱心的妙手人心的医者,以其大悲怜的心和厚实的肩膀扛起了沉重的责任,为他人唤醒沉睡的曙光。

而相对于现今社会里,为苍蝇小利而斤斤计较甚至不惜牺牲他人利益人数不少,他们拒绝承担社会责任,面对社会秩序的正常运行造成不便,一味的一自我利益做主,忙忙碌碌的算计着生活,活在自己给自己加重的心理和负担里。他们获得利益时,精神上的快乐是短暂和渺小的,,因为他们亦会因其消失而懊恼,徒增许多烦恼。而仁者却是长久的快乐着,自身的满足和他人获得帮助而幸福时所给予他们的快乐是得之不易的和问心无愧的幸福。

做个快乐幸福的仁者,承担仁者的责任,学会精神上的快乐,做个社会人。你也可以做仁者。

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篇5:科学技术协会工作计划_技术工作计划_网

范文类型:工作计划,适用行业岗位:技术,全文共 1363 字

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科学技术协会工作计划

院士,各位老专家,各位领导,同志们,朋友们

大家下午好!

今年国务院颁布实施的《全民科学素质行动计划纲要》是我国历史上第一个提高全民科学素质的纲领性文件。中国政府把提高全民族的科学文化素质列入2020年实现全面小康社会的政治《纲领》之中,这就是从国家政策方面给予了强有力的支持。《纲

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要》的实施对于提高公民科学素质,增强公民获取和运用科技知识的能力、改善生活质量、实现全面发展,对于提高国家自主创新能力、建设创新型国家、实现经济社会全面协调可持续发展、构建社会主义和谐社会,完成规划,都具有重要的意义。

这个重要文件的发布,是自1999年中国科协根据五届十四次常委会议的提议,向中共中央、国务院上报了《关于实施全民科学素质行动计划的建议》,国务院办公厅复函对“建议”给予了充分肯定;特别是XX年以来,中国科协会同中组部、发展改革委、教育部、科技部、财政部、中科院、社科院、工程院、自然科学基金委、全国总工会、共青团中央和全国妇联等成立了全民科学素质行动计划制定工作领导小组,在领导小组组长周光召主席主持召开了第一次领导小组会议,正式启动全民科学素质行动计划制定工作。先后参与工作的专家、学者近200第一范文网,全国文秘工作者的114人,完成了近百万字的研究报告,《纲要》先后修改了20余稿,XX年6月领导小组会议审议并原则通过了《科学素质纲要》,经进一步修改《科学素质纲要》,并经各成员单位会签,形成送审稿,报国务院审批发布。《纲要》的制定,明确了今后一个时期,提高我国公民科学素质建设的指导方针、目标、任务和保障的措施,是政府引导实施、全民广泛参与的社会行动,对促进全社会加强科学素质教育,促进科学发展观在全社会的树立和落实,具有切实的指导意义。

《纲要》中明确提出要“充分调动……离退休科技、教育、传媒工作者等各界人士参加公民科学素质建设的积极性,发挥他们的专业和技术特长,形成一支规模宏大、素质较高的兼职人才队伍和志愿者队伍”;“发挥老科技工作者协会、老教授协会的作用,动员组织离退休科技工作者、教育工作者、公务员和企业事业单位管理者参与科学教育与培训”,这是党中央国务院对老科协组织和老科技工作者的高度信任、亲切关怀、殷切期望和要求,也是历史赋予我们的新任务。为此。我们各老科协组织要把贯彻纲要作为我们今后的一项重要工作,基本工作和经常工作;我们要依据所在地的状况和需求,依靠老专家,组织志愿者队伍和积极分子,有重点的去开展有关的工作;要积极主动的与主管部门,尤其是当地贯彻《纲要》工作办公室加强联系,积极争取得到他们的指导和支持。

首先,各老科协组织和广大老科技工作者要认真学习《纲要》、宣传《纲要》,深刻认识《纲要》颁布与实施的重要意义;全面理解《纲要》主要内容;并结合各自的特点,研究制定贯彻落实《纲要》的具体计划、措施和办法。积极为党和政府,为各级科协组织贯彻落实《纲要》建言献策,主动承担和开展提高公民科学素质的相关工作和调查研究工作。

第二,根据《纲要》的要求,积极推进老专家、老科技工作者志愿者队伍的建设,充分发挥老专家、老科技工作者的优势,在自愿基础上,根据他们的身体和专业等实际情况进行科学组合,组织他们在科学普及、科技咨询、弘扬爱国主义精神和服务三农的工作中大显身手。

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篇6:连带责任协议书

范文类型:合同协议,全文共 4972 字

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甲方(集团公司): (以下简称甲方) 乙方(管理经营方): (以下简称乙方) 为积极调动与发挥双方优势,促进有序、规范、高效经营,确保公司年度经营目标的实现,甲方授权乙方经营管理甲方下属公司。甲、乙双方根据平等互利、诚实信用的原则,双方在协商一致的基础上签订企业经营责任协议,以明确双方的责任、权利和义务。本协议一经签字即对甲乙双方具有法律约束力,甲乙双方应共同遵守。

一、目的

在完善集团总部领导下各厂/子公司总经理负责制的经营管理机制的基础上,在充分调动各厂/子公司经营管理人员积极性的同时,建立集团总部对各厂/子公司的经营目标责任考核体系,以加强集团公司对各厂/子公司的有效监控,同时推行目标责任体系,用科学的指标评价体系替代粗线条的考评,将有力地推动锦胜集团管理手段和经营风格的持续改进,增强锦胜集团管理层的抗风险意识和能力。

二、经甲方管理层同意,甲方聘任乙方负责 有限公司的日常经营管理,职务为。

三、乙方在遵照甲方宏观管理运作的前提下,在依法守约日常经营管理的基础上,保证上缴净利润给甲方。

四、授权管理期限自20__年月日起至 年月日止;

但在合同第一年期满一个月前,乙方应接受甲方派出的审计机构对其管理情况进行审核,确认无误后,双方或授权代表在审计意见书上签字.由甲方对乙方经营管理状况、经营指标完成情况等进行评估,决定是否延续第二年期限及制订第二年经营指标,第三年、第四年、第五年依此类推,每年指标按本协议第五条执行。

五、主要经营责任指标:

经营责任指标由甲方根据乙方所经营管理的厂/公司现状及市场行情制订,指标如下:

(一)销售指标及达标标准。

1、乙方应当完成平均每月销售额(折扣后)港币 万元,每年度销售额为港币 万元,净利润率不低于 %,保证实现每月净利润总额港币万元,保证实现年净利润总额港币 万元。

2、乙方经营管理的厂每月向甲方缴纳其应承担公摊费用港币为 元,作为乙方的费用支出。

3、乙方经营管理的厂每月按销售额的向甲方缴纳公共关系维护费用(以人民币结算),作为乙方的费用支出。甲方需提供相应的税务发票。

4、以上港币折扣人民币的汇率为银行第四季度平均汇率。

(二)、货款回收。货款回收率需达到(货款回收率指的是在合同年度内产生,且收款期限在合同年度内已收回货款与合同年度内货款总额的比例),

1、货款月结到期后,准许给予客户一定宽限期,在此期间乙方应主动组织催款,超过半年以上未收回的作为坏账处理,计入乙方的当期损益。

2、对于宽限期过后符合停单条件而乙方继续批准接单发货造成货款损失,除已经追回的货款外,乙方应承担全部经济损失。甲方追讨货款而产生的费用由乙方经营管理的实体承担。

3、上述宽限期为 天。

4、乙方在经营管理期间内货款回收率不达标,按照甲方制订的相关制度处理。 以上经营指标适用于第一合同年度,以后次年度根据第一合同年或前一年度经营

状况及市场行情参照上述指标由双方确定,如双方无法达成一致意见,本协议终止,双方劳动关系也相应自动解除。

六、双方权利和义务

(一)甲方:

1、甲方应为乙方管理经营尽到如下义务:

(1)、甲方必须为乙方经营活动提供必要资金、设备、人员、后勤等支持和保障。

2、甲方有权对乙方经营管理活动进行监督和检查;监督乙方管理好资产,监督

乙方依法经营、照章纳税、履行合同,并提出改进意见。

3、甲方有权在乙方生产经营活动出现失控或重大失误而乙方又无有效解决方法

时,修订本协议有关条款或决定终止本协议的执行。

4、乙方因经营管理不善,连续两月未完成相关业绩指标,甲方有权向乙方提出

警告;在四个月内完不成上交利润指标总额的30%,或严重违法违规经营,或连续两个月亏损的,甲方检查后,甲方有权单方面解除本协议。

5、在乙方经营管理期间,因乙方管理失误,出现重大事故(包括但不限于安全、环境等),给甲方带来损失的,甲方有权单方面解除本协议,并要求乙方赔偿损失。

6、乙方经营管理的厂/公司的财务人员及行政人事部人员由甲方委派,对甲方负责、汇报工作。

7、甲方有权对乙方的经营业绩进行定期的审计和考核。

8、因市场及经营管理需要,甲方有权调配授权经营管理公司的所有资源,但应

提前告知乙方,对于因调配资源而影响乙方经营管理公司/厂收益,继而影响乙方完成考核目标的,甲方可与乙方协商解决。

9、按本协议实施奖罚。

(二)、乙方:

1、乙方是企业在授权管理期内的负责人,对企业的生产经营管理活动负有全面

责任,按照约定及公司章程行使职权。保证厂/公司生产经营活动正常有序进行,乙方不得在离职前利用自己的权限对厂/公司的人员及相关设施进行大规模变动,影响

公司/厂正常生产和经营。

2、在国家法律、法规、政策、公司章程及公司制定的各项管理规定允许的范围

内,乙方有权建立生产经营管理系统;照章纳税,完成协议规定的各项指标和任务,维护国家、企业和职工的合法权益,正确处理企业内部的分配关系。

3、乙方应在双方签字生效后一个月内向甲方提供具体的可操作的、可测量的、

可实现的、有时间性的目标实施详细计划,在获得甲方批准后以此作为对乙方进行绩效考评、监督和控制的依据。以后续签的,则在合同年届满前三个月提供给甲方。

4、乙方必须保障经营资产的安全与完整,不得使经营资产遭受损失;经营期间,应对甲方全部设备(含厂房)进行保养和投保,如有恶意损坏应负责修复,若有丢失,乙方应承担相应赔偿责任。

5、经营管理期间,不得动用经营管理公司的资产、资金作任何投资、借款、担

保或“体外”经营活动;乙方不得以甲方名义从事借(贷)款等重大商务活动。

6、乙方必须定期或不定期地按甲方要求报送(提交)与经营活动有关的各项文

件和资料,包括但不限于:

(1)年度和月度的经营计划及工作计划;(2)年度、月度等各项工作计划执行情况的分析报告;(3)年度和月度的资金预算和财务会计报表;(4)年度销售政策及实施情况的跟踪报告。(5)甲方要求提供的其他文件和资料。(6)考核当月未完成业绩指标,乙方必须向甲方解释未完成的原因,并拿出相应的改进措施。注:月报表每月十二日之前应向甲方提交上月财务报表等资料。

7、保障授权经营管理公司资金良性循环,维护授权经营管理公司良好形象和信

誉,保障授权经营管理公司资产安全和长远健康发展。

8、乙方在经营管理活动中,应与甲方其他下属公司及分厂形成良性竞争。乙方

如果利用甲方下属其他公司及分厂的资源恶意打压、挤占其市场空间的,一旦被甲方认定为恶意竞争,应接受甲方的处罚。

9、经营管理公司的所有回笼款项,应存入甲方指定的帐户。

10、管理经营期间,有关财务方面应严格按公司财务制度及相关会计准则执行。

11、乙方享有生产经营管理人员的指挥权;享有高层经营管理人员任用和辞退建议权以及中层和普通员工的任用和辞退决定权(财务及行政人事部负责人除外);拥有中层及以下全体员工的考评指标体系设计,考评方式和分配方案决定权,但是方案必须提交甲方核准后方可实施;拥有对公司公共分摊费用的异议权,但是在获得合理解释后必须承担相应分摊份额。因正常经营活动乙方需享有的对外交易、资产处置及其他权限以甲方制订的相关制度为依据。

12、经营管理期内货款处理

在乙方经营管理期间内,对月结到期的客户,乙方可给予一定宽限期15天,宽限期内乙方应督促客户尽快还款,宽限期内仍未回收的货款,甲方可以给予乙方 10天的追加宽限期,在此期间,乙方可以采用诉讼等方式回收货款,费用由乙方所经营

管理的实体承担,追加期过后,乙方仍有未能收回的货款,需在1 周内全部移交甲方处理,无条件服从甲方的安排,甲方因回收货款而产生的费用(包括但不限于诉讼费、律师费及其他相关费用等)由乙方经营管理的公司/厂承担,超过半年未成功收回的货款计入乙方的损益中,甲方有权对乙方进行处罚。

13、离职前后的货款处理

乙方在提交离职申请之日起或本协议届满前三个月不能进行重大的交易活动,或利用职权促成交易的成交,得到甲方明确授权且有利于甲方的活动除外。乙方在提交离职申请之日起25日内对所经营管理公司/厂的未回收货款要积极催收,经催收而未收回货款乙方需在1周内全部移交给甲方处理。甲方因处理货款而支出的费用由乙方经营管理的公司/厂承担,在乙方离职时,甲方经积极催收(包括但不限于诉讼手段)仍未收回的货款,视货款情况而定,甲方可将其列入呆账或坏账,计入乙方经营管理的损益中。

15、乙方在经营管理期间不得利用自己职权或公司资源,为自己或亲戚、朋友谋

取利益,也不得把属于甲方的资源透露给甲方的竞争对手,否则所得收益归甲方所有。

16、乙方离职后1年内不得在与甲方有竞争关系的公司任职,也不得利用已掌握的属于甲方的资源损害甲方的利益。

七、劳动报酬与得益分配方式

1、双方同意按以下方式支付乙方的工资。

1.1、乙方工资按乙方经营管理公司的年度港币利润额的 支付,由甲方每月

预付部分工资。甲方每月预付税前工资为港币/人民币万元(以公司管理账户为依据)。

1.2、乙方如能完成甲方所制订的年度利润额指标,甲方在第二年度10月份之前一次发放余下工资,如乙方不能完成指标,甲方不予支付乙方余下工资,已支付给乙方的,甲方不予追讨,甲方有权对乙方职务进行变动。

1.3、乙方的每月职务津贴为港币/人民币 元,包含在甲方预支付的工资中,不另行发放。

1.4、乙方领取的工资如以人民币结算的,港币折算成人民币的汇率为。

2、乙方每月享有职务应酬款为港币/人民币 元,汽车津贴为港币/人民币 元,乙方需提供相应的发票。如乙方职务出现变动,则乙方享有的职务应酬款及汽车津贴相应取消,除甲乙双方另有协商外。

3、乙方商业人寿、商业保险、公积金及个人薪俸税已包含在甲方支付的工资中,甲方代为扣缴。

八、劳动关系的终止及管理经营期届满或协议解除/中止后的产权交接与清算

1、在乙方发生下列情形时,甲方与乙方的劳动合同关系及本协议立即自动终止:

(1)因健康因素已有连续两个月无法充分履行其服务或在十二个月内已累计达

七十五个工作日未能实质履行其职责;

(2)乙方违反本协议条款且经警告后仍不悔改;

(3)乙方在履行职责时因其故意或有重大过失而给甲方造成损害或损失;

(4)乙方未能完成甲方对乙方下达的指标(包括但不限于经甲乙双方书面确认的盈利指标、工作指标、业务指标和其他指标)的 %以上;

(5)严重违反公司制度的;

(6)因违反法律法规而受到刑事处罚和行政处分的;

(7)其他符合香港法律规定解除条件的。

2、如乙方提出终止合同,则该年度之年效益工资和利润分红则不予计算或发放。

3、乙方辞职需提前三个月向公司书面申请,在此申请期内,甲方有权调整乙方工作岗位,以更好保护甲方商业秘密和合法权益,保持工作的持续性和正常运转。如乙方违反此约定的,视为违反服务期的约定及公司商业秘密的规定,应当按照年收入30%向公司支付违约金。

4、管理经营期届满或协议解除/中止后十五日内,甲方对乙方经营期间的一切来往账目进行清算,清算结果有出入的,乙方需做出合理解释,乙方没有合理解释而清算结果出入较大的,甲方有权要求乙方承担相应责任。

5、甲方有权对乙方提交的报告的真实性,组织财务人员进行清产核资;乙方在管理经营期届满或协议解除前十五日内移交全部在管理经营期间产生的债权债务,对于坏账,甲方有权从风险预防金中按比例扣除。

6、乙方在管理经营期届满或协议解除/中止后,应立即将授权管理前的厂房、设备等甲方的资产交还给甲方(因得到甲方授权正常变动的设备除外),厂房、设备等应保证能正常使用。

九、违约责任:

1、在合同期内,任何一方无法定理由及依本协议理由提出解约或违反本协议规定的,应按乙方年收入的30%向对方支付违约金。

2、甲方非法干预、无理干扰乙方的生产经营活动,给乙方造成经济损失,相应调整当年上交利润或延长管理经营期限。

3、乙方违法、违规、或未按合同约定上交净利润额,甲方有权随时解除合同。

4、乙方管理经营期间,给甲方造成损害的,按实际损失金额赔偿。

十、附则

1、特殊情况,经双方协商同意,本协议可变更或解除。

2、本合同附件是合同不可分割的部分,与合同具有同等法律效力。

3、解决协议纠纷的方式:执行本协议发生争议,由当事人双方协商解决。协商不成,依照香港法律处理。

4、本协议自签订之日起生效。本合同一式二份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

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篇7:书法家协会工作计划

范文类型:工作计划,全文共 1955 字

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__年上半年,在__保监局和地方政府的正确领导及各会员公司的大力支持下,__市保险行业协会认真贯彻落实__年全国保险工作会议和__省保险工作会议精神,加强协会自律监管工作,维护保险市场经营秩序;加强服务型协会建设,改善保险工作环境;加强协会自身建设,高起点规范行业协会运作模式等方面做了大量工作,较好地完成了上半年的工作任务,实现了__保险市场秩序的基本好转,全行业对规模和效益之间的统一协调有了更明确的认识,各经营公司转变了“以规模论英雄”的做法,确立了“承保有利润,发展有效益”的经营目标,经营效益有了一定的改观。我市保费收入大幅增长,元至五月份实现保费收入19.79亿元,同比增长37.51%,高于全省21.45个百分点。同业团结增强,市场经营环境明显改善,无序竞争行为基本克服。

下半年,我们将在继续完成《__市保险行业协会20__年工作意见》(__保协发[__]10号)的基础上,结合__的实际,经__市保险行业协会常务理事会研究决定,在我市保险行业开展“五个延伸”的工作。

一、在规范市场经营秩序方面,由“核保”向“核赔”领域延伸。

__年5至6月,我们对市直保险核赔工作进行了市场调查,发现“核赔”领域与“核保”领域一样,存在着许多亟待规范的问题。比如事故车辆修理厂存在故意扩大损失项目,报价不真实,与定损查勘人员联合骗保的问题;第三者责任险赔付住院治疗时存在着高端仪器检查过滥、用药费用过高的问题;伤残司法鉴定上存在着定级过高,掌握标准不统一等问题。为此,下半年,我们将向核赔领域延伸,进一步规范市场经营秩序。

1、探索出险事故车辆集中定损。初步打算在__城区中、东、西设立三个事故车辆拆检定损中心,各公司定损员分别到三个定损中心办公。保险公司的核赔权限不变,行业协会负责价格统一指导和行为自律管理。

2、解决三责出险人员住院费用过高的问题。以行业协会医管会为依托,通过参照市公费医疗的相关规定,制定用药和检查标准,并与各定点医院签订出险人员治疗行为自律公约,使出险人员住院用药和检查规范化,解决高端仪器检查过滥,用药费用过高的问题。

3、加强出险司法鉴定规范管理。会同市司法部门商定出险人员伤残鉴定的规范管理办法,根据国家有关规定,研究制定伤残鉴定行为标准。

二、在协会组织建设方面,由本级向县(市)延伸。

在县(市)建立__市保险行业协会分会,主要基于三个方面的考虑:一是各支公司有强烈要求。今年三月我们分别召集石首、松滋、洪湖、监利4县(市)计60个支公司高管人员座谈会,参会人员均强烈要求在县(市)搭建一个平台,建立行业自律组织;二是今年上半年我们查处的近百件违约案件中,有近80%发生在县(市)分支机构;三是县(市)保险机构日益增多,其中拥有15家以上支公司的有3个县(市),拥有10家以上的有2个县(市),江陵县也有6家支公司。做法是:。

1、会长和秘书长人员由是各县(市)会员公司主要负责人民主推荐,报市协会审批。每届两年,会长、秘书长任期与届期同步。

2、分会工作人员和活动经费由各机构协商确定,协会会长、秘书长和工作人员的工资由现所在单位发放。

3、分会的主要任务是贯彻执行上级部门有关文件精神、落实市保险行业协会章程和自律公约。组织县(市)公司之间进行沟通、协调,实行对内自控,对外维权。加强与地方政府和相关部门的联系,争取地方政府的支持与重视。

三、在自律管理方面,由事后查处向事前内控自律管理延伸。

上半年,我们对各公司出重拳进行违约查处,使我市保险经营秩序有了明显好转,迈进了转型的第一步,但这些成绩的取得,更多是在严厉监管下查处被动实现的。下半年,我们将探索规范行业内控管理制度,制订保险行业内控制度自律公约,变过去的违约之后严格查处为事发之前的严格管理。

1、建立保险业内部相互制衡机制,确保正确反映行业的经营效益,提高保险行业的核心竞争力。健全有效的内控制度,监督和弥补行业管理中可能存在的缺陷,使各公司在市场环境变化和人员素质参差不齐的情况下,实现市场经营目标。

2、围绕风险控制和增进效益两个目标,严格控制经营风险,保证其业务收益的稳定,满足被保险人日益增长的保险需求。对经营风险实行严格的监控,建立科学的风险监测反馈系统,提高公司经营效益,做到可以用制度管人、管机构、管业务、管经营。制定切实可行的内控管理制度和监督检查制度,并在运行中不断补充完善。强化会计核算的内部控制系统,确保业务数据和报表的真实性和完整性。加强和保证内控管理制度的有效运行,加大公司内部稽核和外部审计的检查力度。根据各公司内控管理制度建设的实际情况,制定科学合理的保险行业内部带共性的、必须遵守的制度。

3、制定出合理的内控制度之后,我们将采取签订自律公约的形式对各公司进行内部管理制度的约定,并定期加以检查督办。

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篇8:安全责任协议合同

范文类型:合同协议,全文共 3748 字

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甲方:

乙方:

为了加强建筑施工安全管理,坚持安全第一、预防为主的方针,确实做到安全生产,人人有责,特签订本责任合同。

一、 安全责任协议内容:

1、 甲乙双方都应本着安全第一的原则,签订安全生产协议书。甲方要对乙方人员进行场前安全教育,逐日进行安全检查,特别对于高空作业人员要有安全防范措施。乙方管理人员为义务安全员,必须负责安全生产工作。甲乙双方相互协助检查工程项目中有关安全、防火等工作,共同预防事故发生。

2、 甲乙双方必须认真对本班组职工进行安全生产制度及安全技术知识教育,增强法制观念,提高职工的安全思想意识和自我保护能力,督促职工自觉遵守安全纪律、制度法规。

3、 施工前,乙方应组织召开管理、施工人员安全生产教育会议,并通知甲方委派有关人员出席会议。介绍施工中有关安全、防火等规章制度及要求,乙方必须检查、督促施工人员严格遵守、认真执行。

4、 乙方在施工期间必须严格执行和遵守甲方的安全生产、防火管理等各类规定,接受甲方的监督、检查和指导。甲方有协助乙方搞好安全生产、防火管理等以及督促检查义务,对于查出隐患,乙方必须限期整改。甲乙双方都应监督施工人员自觉穿戴好安全防护用品。

5、 乙方对施工区域、作业环境、操作施工设备、工具用具等必须认真检查,发现隐患应立即停止施工,并由有关单位落实整改后方准施工。一经施工,就表示确认施工现场,作业环境、操作施工设备、工具用具等符合安全要求和处于安全状态。乙方对施工过程中产生后果自负。

6、 机械设备、脚手架等设施,在搭设、安装完毕并按规定验收后方可使用,严禁在未检验或检验不合格情况下投入使用,否则由此发生后果概由擅自使用方负责。

7、 乙方施工人员对施工现场的脚手架、各类安全防护措施、安全标志和警告牌等,不得擅自拆除、更动。如确实需要拆除更动的,必须经甲方工地负责人和安全管理人员同意,并采取必要、可靠的安全措施后方能拆除更动。乙方人员擅自拆除更动所造成的后果,均由乙方自行承担。

8、 特种作业必须执行《国家特种作业人员安全技术培训考核管理规定》,经省、市、区的特种作业人员安全技术培训考核后持证上岗,起重吊装作业必须遵守“十不吊”规定,严禁违章、无证操作,严禁不懂电气、机械设备的人,擅自操作使用电气、机械设备。

9、 甲乙双方必须严格执行各类防火、防爆制度,易燃易爆场所严禁吸烟及动用明火,消防器材不得挪作他用。电焊、气焊割作业应按规定办理动火审批手续,严格遵守“十不烧”规定,严禁使用电炉。擅自乱拉电器线路造成后果均有肇事方负责。

10、 甲乙双方在施工中,应注意地下管线及高低压架空线路保护,甲方应详细交底,乙方应贯彻交底要求,如遇有情况,应及时和甲方联系,采取保护措施。

二、 文明工地安全管理制度细则:

安全目标:轻伤在___‰以下,杜绝重伤和死亡事故的发生,杜绝发生机械事故。

安全约定条款:乙方必须达到省级文明工地的安全要求,否则按协议书有关条例执行。

1、 安全设施管理。乙方不得擅自拆除、更动施工用电、脚手架及防护措施,对于现场机械、电器设备应符合要求,否则发生安全事故由乙方负责。

2、 安全带。对于高空作业必须戴安全带操作,否则甲方有权停止其工作,并严肃批评教育甚至罚款处理,乙方高空作业时如不按安全规定操作所发生人身伤亡事故,一律由乙方负责。

3、 安全帽。对于进入现场必须戴安全帽,如不戴安全帽进入现场,甲方处罚乙方每人每次___元,并赶出工地。

4、 室外高空作业。乙方人员应首先检查脚手板、护身栏杆、架子扣件是否牢固方可操作,如发生隐患,应立即向甲方报告。直至加固到符合安全要求方可施工,否则乙方不得施工。

5、 室内作业。必须检查脚手板、马凳是否牢固,特别在 “四口五临边”,操作人员必须有安全防范措施和配备安全工具,否则所发生安全事故由乙方负责。

6、 日常安全教育。由乙方班组长进行班前安全教育,并做好记录及反馈项目部;每周一组织安全教育大会,若不参加每人每次处以___元罚款;乙方进场人员没有进行安全教育,每发现一人处罚100元。

7、 违章处理。对乙方有下列违章行为之一的人员每次处罚____元。

○1高处作业未穿防滑鞋,未按规定铺板和设置防护栏杆。

○22米以上(含2米)高处作业未系好安全带。

○3没有防护设施或防护设施不全的高处作业。

○4非特种作业人员从事特种作业,特种作业人员不持证上岗。

○5非本工种人员乱摸乱动机电设备。

○6未执行本工种安全技术交底,违章作业、冒险蛮干。

○7不走正式安全通道,翻爬栏杆、脚手架等违章行为。

○8高处作业向下抛投物体。

○9机电设备缺防护装置,未按操作规程操作。

○10破坏现场各种防护装置、防护设施和安全标志,未经工程管理部门批准,随意挪动或拆除。

三、现场施工安全管理措施:

1、 乙方必须确保所有进场的人员,年满18岁且身体健康。老、弱、病、残、家属、小孩及童工不得进入现场,否则,产生的一切后果均由乙方承担,甲方不承担任何责任。

2、 在施工工地由于乙方内部管理不严而误伤他人,由乙方承担全部责任。乙方人员与其它人员发生打架斗殴事件,责任自负,并且甲方将按《文明施工规定》严加处罚。乙方人员外出发生走失和其它任何不安全事件责任由乙方自负,甲方概不负责。

3、 乙方人员和家属不得在施工现场和生活区内摆摊设点,开食堂、卖副食,以防止中毒和发生意外。

4、 施工现场所有材料进场必须按规定码放整齐、达到文明工地要求,工序交接时(钢筋料:余料、扎丝、套筒、保护帽、垫块、清理干净、竖向报验时无任何相应材料,并清扫周围地面;木工:顶板、梁内、结构架内材料、地面清扫、拆模后材料清理、地面粗扫等;混凝土工:板面扫水、放线后楼面清扫干净、拆模后楼面清除清扫每次浇砼后施工面、车辆进出口路面清扫、余料处理等;外架工:每日检查密目网、防护、脚手板、拉结点、外架上的材料清理等;钢筋加工:钢筋分类、分项、码放整齐,挂标示牌、废料进箱施工区域清扫等)所有工种完工报验时,必须达到以上规定,并检查外架上无任何材料。宿舍要随时保持干净、整洁、卫生,物品摆放整齐有序、无异味排好值日表并有专人负责。甲方每周至少两次不定期检查,各班组、各房间,评比打分。对最差房间或班组进行________元处罚。文明施工之花费按现场人员均分。生活区楼上水池及一楼地面积水,划分区域或排班清理、清扫。甲方每日专人定时检查达不到要求的处以_______元罚款。

5、 职工在施工现场,生活区有节约设施材料及水电的责任,对随意浪费者,甲方将对其处以该设施材料原值_______倍的罚款。各班组进入宿舍按每人_____元作为插头、灯泡、电线、排插及完工后清理房间垃圾的押金。严禁赌博、集众闹事、酗酒等不文明行为出现,对违反者视情节轻重除对当事人处以_______元罚款,并对所属班组处以_______元罚款。情节严重的交公安部门处理。

6、 施工现场内(包括生活区)严禁乱倒垃圾,严禁随地大小便,一经发现,乱倒垃圾每人每次_____元,随地大小便每人每次________元整。

7、 施工过程中必须注意成品、半成品的保护工作,对成品、半成品造成破坏的,除令其修补完好外,另外以______元罚款。严禁偷盗和损坏公物。违反者对当事人处以被盗材料原价_____倍罚款。

8、 临时用电。乙方必须从甲方指定的电箱,并有专业电工接用电源,严禁私自乱拉乱接。

9、 机械管理。乙方自带机械设备及工具,安全由乙方负责。使用甲方机械,必须遵守操作规程,合理使用,按要求进行维护及保养,禁止野蛮操作。因自身因素违章操作造成事故,由乙方独自承担。

10、 治安保卫。

○1乙方人员必须遵守现场各项规章制度及国家、地方有关法律法规。

○2乙方人员必须符合有关外来人口管理规定,做到手续齐全,并按有关规定办理证件。

○3所有人员携带物件出门必须有物资部开据出门证。

○4外来人员必须持有关证件到门卫处办理来客登记。

○5任何人不得翻越围墙及大门,不得扰乱门卫秩序。

○6乙方集体宿舍不得男女混住,不得卧床吸烟,不得私自留宿外来人员。

○7宿舍不得存大量现金(1000元以上)及贵重物品,以防被盗。

11、 消防保卫。

1施工现场严禁吸烟,发现一次罚款500元,不得随便动用明火,施工用火必须办理动火令。

2电气焊割作业必须符合国家禁火区域划分和分级动火审查手续动火。

3木工棚、钢筋棚应符合防火安全要求,刨花、木屑、锯末应及时清理,做到工完场清。

4易燃易爆及危险品进入现场必须登记,并有专人看管。

5教育施工人员必须具备灭火常识,会使用灭火器材,下班前对灯、闸、锁等认真检查。

12、 其它。在工地现场所发下的整改通知、处理措施、工作联系单等与《发包合同》、《招标文件》、《建筑施工安全责任合同》、《工地文明施工规定》、《施工方案》、《技术交底》、及《保证书》,《承诺书》等与本合同具有同等法律效力。

以上工作,甲方专职安全员在日常进行巡查发现,对屡教不改的安全现象进行处罚,每月罚单附施工任务单,结算给与扣除。

本协议经双方签字盖章齐全后生效,协议作为分项承包合同附件一式三份,甲、乙双方各执一份,公司财务部一份,工程完工结算完毕,合同自行失效。

甲 方(盖章):

甲方代表签字: 年 月 日

乙方签字(盖章): 年 月 日

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篇9:工程质量责任合同建设单位与施工单位

范文类型:合同协议,适用行业岗位:工程,全文共 1685 字

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根据国务院《建设工程质量管理条例》,为保证在设计使用年限内建设工程质量,工程的建设单位(以下称甲方)与施工单位(以下称乙方),特订立如下质量责任合同。

第一条 本建设工程项目的质量目标为工程,施工单位对本建设工程的施工质量在设计使用年限内依法终身负责。施工质量责任人_______________。

第二条 甲乙双方的权利与义务

1.严格遵守国家有关法律法规及交通部的有关规定。

2.严格执行工程施工合同文件,自觉按合同办事。

3.双方的施工业务活动必须坚持科学、公正、诚信、平等的原则、不得损害国家、集体的利益,不得违反工程建设管理规章制度。

4.发现对方在施工业务活动中,有违反有关规定的行为,有及时提醒对方纠正的权利和义务。

5.发现对方严重违反施工合同文件的行为,有向其上级有关部门举报,建议给予处理并要求告知处理结果的权利。

第三条 甲方的义务

1.甲方向乙方及时提供有关资料(包括技术规范、工程量清单、施工图等)。

2.甲方向乙方及时提供建设用地,及时解决对工程占地范围以内尚未拆迁的建筑物及其他障碍物。

3.甲方不得指使乙方不按法律、法规、工程建设强制性标准和施工规范进行工程的施工活动。

4.甲方须按施工合同的约定支付工程款,除施工合同的约定外,甲方不得以任何借口克扣工程款或拖延工程款的支付。

5.甲方不得明示向乙方推荐单位或个人承包或分包本工程项目的施工任务。

6.甲方不得以任何理由索取回扣或其他好处。

第四条 乙方的义务

1.乙方应具备与本工程项目相应等级的施工资质证书。

2.乙方不得允许其他单位或个人以乙方的名义承揽本工程项目的施工任务,不得转包或违法分包所承揽的本工程的项目施工任务。

3.乙方必须严格发行施工合同,按投标承诺的施工技术人员及时到位。施工技术人员原则上不得擅自调换,如有特殊原因特需调换的,须经业主书面同意方能换人。

4.乙方必须建立工地临时试验室,按要求配合相应的试验检测人员和设备,并取得工地临时试验室资质证书。按有关规定做好各类试验,试验资料应真实、完整、统一归档。

5.乙方必须按照工程设计图纸和施工技术规范施工,不得擅自修改工程设计,不得偷工减料。

6.乙方在施工过程中发现设计文件和图纸有差错的,应当及时提出意见和建议。

7.乙方与甲方、承包人或指定分包人之间有关工程质量、进度和费用的一切往来函件、报表均应分类编号归档保存;施工技术资料应真实、完整。

8.乙方应加强对甲方按合同规定指定采购的材料和设备的检验,对检验不合格的产品,乙方应拒绝使用。

9.乙方不得暗示材料、设备供应单位提供使用不合格或质量低劣的材料、设备。

第五条 违约责任

1.甲方及其工作人员违反本合同第二、第三条,按管理权限,依据国务院《建设工程质量管理条例》有关规定给予相应的处罚;涉嫌犯罪的,依法追究刑事责任;给乙方单位造成经济损失的,应予以赔偿。

2.乙方及其工作人员违反本合同第二、第三条,按管理权限,依据国务院《建设工程质量管理条例》有关规定给予相应的处罚;涉嫌犯罪的,依法追究刑事责任;给甲方单位造成经济损失的,应予以赔偿。

第六条 本合同有效期为甲乙双方自签署之日起至该工程项目设计使用年限之日止。

第七条 本合同作为工程施工合同附件,与工程施工合同具有同等法律效力,经合同双方签署后立即生效。

第八条 本合同甲、乙双方各执一份,送交双方监督单位一份。

甲方单位:(盖章)________________ 乙方单位:(盖章)___________________

法定代表人:______________________ 法定代表人:_________________________

地址:____________________________ 地址:_______________________________

电话:____________________________ 电话:_______________________________

____________年________月________日 ____________年__________月_________日

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篇10:健身协会助老敬老事迹材料_事迹材料_网

范文类型:材料案例,全文共 1835 字

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健身协会助老敬老事迹材料

xx市老年自行车健身协会(简称老年骑协),是全国成立最早人数最多的老年自行车骑游健身组织之一。会员主要由xx地区的省、市事业单位和国营大中型企业的离退休老干部、老职工组成。现有会员1700名,下设44个队。分布在省城的七个城区(县)和太钢、太铁、太重、太化、西山煤电多个国防科工企业。会员年龄最小的56岁,最大的87岁,平均年龄66岁。

从1984年6月开始至今,协会累计组织会员参加体育健身和各项大型公益活动300余次,参加人数145000余人(次)。先后获得过“xx市群众体育先进单位”、“xx市先进社团组织”、“xx市老年工作先进集体”、“xx市离退休干部先进集体”、“山西省群众体育先进单位”、“山西省全民健身先进单位”、“对全国骑游学术研讨做出重要贡献单位”等荣誉称号;xx年获得“首届山西环保奖”,xx年被评为“山西环保事业先进单位”;xx年在第二届“山西环保奖”评选中获“山西环保宣传奖”。中央及省市新闻媒体给予高度评价报道。

一、积极参加优化生态环境的义务劳动,甘为再造汾河碧水清流出力流汗

1998年森林公园还处于开发阶段,协会便组织广大会员连续两年前往参加平整路面、清除杂草的义务劳动,随后又在迎泽公园、龙潭公园、汾河公园参加了整洁环境等活动。xx年春天,又与市林业局联系在市郊上兰村300多亩荒山荒坡上建立了义务植树造林基地,至今年已连续五年种植近7000棵。成活率达98%,长势很好,有的树苗已长到两米多高。

二、积极配合环保部门中心工作,持续不断开展环保宣传活动

污染源普查是xx年在全国范围内开展的一次重大的国情、省情调查。4月22日先组织1200名会员在南宫广场举行了启动仪式,紧接着又挑选270多名会员组成11个宣传队,分赴全省11个市、89个县(市、区)的近900个工厂、学校、乡镇、街道、社区开展了宣传活动,历时10多天,总行程3000多公里。

xx年9月22日,是第十二届世界城市无车日,活动的主题为“健康环保的步行和自行车交通”。协会又组织于9月21日至24日在省城举行了“绿色出行,节能减排,从我做起——‘9.22’世界城市无车日大型宣传纪念活动”。把两万份《‘世界无车日’倡议书》分发到了广大市民手中,把两千张彩色大张《‘世界无车日’倡议书》张贴到了市区的各交通路口、公园、商场、企业、学校、街道、社区。设置了40个宣传站开展宣传活动,先后发送宣传材料12万份,组织公众填写《调查问卷》7000余份。省城有26家新闻媒体派出记者到现场进行了采访和报道。

xx年,协会又组织了“保护地球,绿色出行——千人万里骑行、百城百万受众”大型环保公益宣传活动,历时近半年。参加这次大型宣传活动的队员在5000人(次)以上,先后到达了省内的40多个市、县(区),周边省市的90多个市、县(区),总行程8000多公里,受众人数150余万人。

xx年11月至xx年3月的冬季采暖期间,把1000多名会员按巡查区域划分编为420个组,参加了省城“全民参与,共护蓝天”环保监督活动。4个多月中会员们不惧寒冷,持之以恒,天天注意监测环境情况,发现冒黑烟、违规使用明火,建筑垃圾抛撒等各类污染问题980余个,经与有关部门联系,都得到了解决。

今年7月以来,为迎接省城中博会,在市精神文明办的组织指导下,我协会又派出230名志愿者,组成了xx市志愿者巡访团。近两个月来,巡访团在火车站至迎泽桥东处进行了巡访,并在火车站、五一广场、迎泽公园周边集中进行活动。大家巡查文明、捡拾垃圾、督促市容、服务市民,省市新闻媒体在访谈节目,新闻节目和发现栏目中给予宣传报道。

三、开展向地震灾区、向中华环保基金会捐款和助老敬老活动,奉献老年人爱心

xx年5月12日,四川汶川特大地震发生后,协会迅速组织了由全体会员参加的“与祖国同甘苦,和灾区同胞共患难”捐款活动,共捐款32804元。xx年4月14日,青海玉树发生大地震后,协会组织“老年骑协与玉树地震灾区同胞心连心”捐款活动,捐款26371元。xx年12月, 120余名会员代表发起了“支持环保,奉献爱心,向中华环保基金会捐款”的倡议,有1600多名会员捐款4万多元。刘克杰会长带头捐款3300元。三年中,协地共组织捐款三次,捐款总额101213元。

协会各个队,分别采取不同形式对老英雄、因公致残军人进行慰问,并送上协会印刷的精美挂历。兴华队数年如一日在崛围山维护环境卫生,为市民和老人出游服务,骑协报纸都作了报道。

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篇11:合同书违约责任

范文类型:合同协议,全文共 1045 字

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根据国家教育部关于“高等学校可以少量招收委托培养硕士生”的精神。经报请上级主管部门批准,__________年我院将继续招收若干名委托培养硕士研究生。现经委托单位__________(简称甲方),招收单位_______________学院(简称乙方),委托培养硕士生_______________(简称丙方)。通过协商,达成如下协议:

一、从_______________年全国统一招收硕士研究生中确定考生_______________为_______________专业_______________研究方向委托培养硕士研究生。

二、上述委托培养名额列入乙方研究生招生规模之中,报教育部批准后,由甲乙丙三方签订本协议,由乙方发出录取通知书。

三、丙方的教学按乙方专业培养方案进行,学制为_______________年。

四、甲方每年需按委托培养学生数向乙方缴纳委托培养费_______________万元/生,并于每学年开学前通过银行汇入乙方。未按时缴纳学费者不予学籍注册,并按自动退学处理。

五、丙方入学时,其户口、人事档案、工资关系仍由甲方负责,不转入乙方。甲方负责其工资、福利待遇(包括困难补助、医疗费及其它应享受的福利待遇)。

六、丙方在培养期间,必须遵守乙方的学籍管理条例和规章制度。丙方受警告、记过、留校察看等行政处分,由乙方做出决定,通知甲方;丙方中途退学和受勒令退学,开除学籍处分或其它原因被取消学籍者,由乙方做出决定,将定向生退回甲方,由甲方处理。

七、丙方毕业后,必须回定向单位,不得改换单位,乙方不负责分配工作。毕业时由乙方将丙方的毕业证书、学位证书直接转交甲方人事部门,丙方持派遣证回甲方报到后领取上述证书。

八、签订此协议书的委托单位必须有人事权,否则无权签署。在甲方单位公章处只能盖人事单位的公章,其他部门章无效。

九、本协议一式三份,甲、乙、丙三方各保存一份。

甲方负责人签字:______________

单位人事部门公章:________________

_____________年________________月_______________日

乙方负责人签字:______________

招生办公室公章:______________

_____________年________________月_______________日

丙方考生本人签字:________________

_____________年________________月_______________日

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篇12:2024老年协会工作计划书

范文类型:工作计划,适用行业岗位:老年,全文共 1158 字

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20xx年是我国实行“十二.五”规划的关键一年,也是中国共产党承上启下的重要一年。协会全年将贯彻落实中共xx届六中全会推进文化大发展大繁荣的精神,继续围绕以社区文化建设为中心,以满足会员身心健康为宗旨开展各项工作。

一、抓好一年四个节庆。

第一季度:以“迎新春”为主题,于20xx年1月中旬举办全体会员迎春茶话会。各团队可准备节目登台表演,力求热闹温馨。项目负责人:黄泉铭、程道利、曾庆珍、吴宗宪

第二季度:以“庆五一”为主题,于4~5月份组织一次会员周边游,力求旅游线路适合老年人特点,并注重文化内涵。项目负责人:程道利、林国铎

第三季度:以“迎国庆”为主题,于9月底在小区内组织一次会员趣味游园活动,力求办得丰富多彩。项目负责人:程道利、林国铎

第四季度:以“庆重阳”为主题,于农历九月九前后举办大型联欢活动。坚持为金婚老人及90岁以上老寿星祝寿,评比表彰一批敬老模范及先进团队,安排文体比赛并在会上颁奖,组织文艺会演及全体会员聚餐,让老人们过一个欢乐祥和的节日。项目负责人:黄泉铭、程道利、曾庆珍、吴宗宪

二、加强文化队伍建设。

1、调整充实团队领导,培养骨干,壮大队伍,提高水平,组织好与融侨文化俱乐部平稳对接;

2、整合两个合唱团,通过专业指导和训练,争取上一个新台阶,为组建融侨合唱团输送人才;

3、将原书画摄影小组更名为书画摄影创作室,暂时安排在社区老年协会办公室活动,定于今年十月举办第三届社区书画摄影展;

4、将原象棋队与棋牌队合并,保留象棋队;

5、组建老年羽毛球队;

6、科学安排活动场所;

7、配合社区办好邻里节。

项目负责人:黄泉铭、曾庆珍、张兆纯、钱天华、黄茅茅

三、组织特色旅游活动。

近几年,协会在组织会员开展旅游活动方面做了一些工作,对参与者扩大视野、陶冶情操和促进身心健康受益匪浅;同时,我们也听到一些反映,主要集中在旅游线路和景点的选择上有不同意见。尽管不同的人群对旅游的要求众口难调,但我们还是要不断总结经验教训,力求在线路选择、时间安排、旅途安全和价格适宜诸方面让大多数老年朋友更满意。今后协会将在艺术活动厅设一个旅游信息专栏,供大家选择。推荐旅游线路以公告为主,自愿自费参加,请大家关注。项目负责人:程道利、林国铎

四、开展老年保健服务。

今年将根据会员需求,有针对性地安排2~3次健康知识讲座;通过福州市老年服务协会,牵头引进更多优惠医疗项目进社区,为老年人健康服务。

空巢老人必须得到全社会的特别关爱。尤其是对于生活难以自理的本协会空巢老人家庭,更需要我们结对帮扶,经常上门关心健康冷暖,遇事及时与社区保持沟通,开展多种形式的送温暖志愿服务。

除外,还要促进社区、物业尽快完成本社区居家养老服务中心的规划选址,力争该项目按市政府的要求在今年年底建成。

项目负责人:鄢继恩、曾庆珍、郭秀文

(鼓楼区洪山镇锦江社区)

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篇13:携手防疫抗艾共担健康责任主题活动心得体会感想

范文类型:心得体会,全文共 1094 字

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为加强学生消防意识,提高防火自救能力,__医科大学第一临床第二党总支组织实施了学生消防逃生演练和安全教育讲座,让全体学生在模拟火灾现场中掌握组织疏散学生的基本常识,让学生掌握火灾中逃生的方法及自救互救的技能。

演练当天学生们正在宿舍休息,突然间,“火警信号”响起,辅导员按照消防预案的安排立即到位,组织学生迅速站队。负责各个楼道口的老师立即到位,协助疏散学生逃生,按照消防疏散路线向学校操场疏散,大家用湿毛巾捂住鼻子涌向楼梯。事先安排的各楼道口有关教师里应外合疏散撤离的学生。整个过程有条不絮,前后仅用2分多钟,学生已安全疏散到操场。没有出现一个学生留在现场,也没有出现因为拥挤而造成的意外事故发生。

随后__医科大学保卫处处长__在体育馆给第一临床第二党总支全体师生进行了题为《第一临床学院二总支安全教育暨逃生自救与消防演练》的演讲。赵老师的演讲绘声绘色,详细具体,分别从预防火灾、治安防治、交通安全三方面给同学们讲解安全自救知识,并加以近几年国内的真实案例警醒同学们。为了加强安全防火教育,赵老师还亲自演示用灭火器救火的正确操作。赵老师激情洋溢的演讲刚结束,就传来了同学们雷鸣般的掌声。

全体师生退场后,在校篮球场,赵老师又组织了灭火演练,我第一临床学院第二党总支各专业同学积极参与,通过实践真正掌握了正确的灭火操作。在一阵阵腾起的灭火粉尘中,这次安全教育暨逃生自救与消防演练圆满结束。

本次逃生演练从学生人身和利益出发,以模拟火灾现场的形式帮助学生学会逃生自救,对启发学生了解消防知识起到指导作用。赵老师的动情演讲让同学们从中受益匪浅,学会了一些基本的防火自救技能,提高了消防意识,切实做到了防患于未然。

最珍贵的是生命、是幸福、是安全。

人的生命至高无上,然而安全是幸福生活的重要保障。因此在欢乐时,我们要时刻敲响安全警钟,多一份安全思想,少一份事故危机。

从第一临床学院二总支对我们进行逃生疏散演习到安全教育演讲中,让我们感受到学校对安全的重视,以及演讲中讲到的事例,让我们感受到生命诚可贵,安全价更高。在我们身边有许多意外和不幸,因此我们每个同学都要树立安全第一的思想,同时安全责任重大,因此我们都要严于律己,切实履行安全职责,保障安全。

作为一名合格的大学生,我们要增强安全防范意识,消除安全隐患,同时还要遵守校纪校规,增强政治明锐性、提高防范能力,更重要的是要掌握安全知识提高防范技能。

生命如同鲜花一样娇艳绽放着生命,美丽的生命只有一次,人生的花季只有一次,青春的火焰也只绽放一次,怎能不珍惜这段美好的时光呢?因此我们要以安全为首,敲响安全的警钟,奏响生命的乐章,让生命之花开得更加绚丽。

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篇14:有限责任股东合作协议

范文类型:合同协议,全文共 1409 字

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合同编号: 委托单位:(以下简称甲方)地址:邮编:电话:受托单位:(以下简称乙方)地址:邮编:电话:风险提示:

合作的方式多种多样,如合作设立公司、合作开发软件、合作购销产品等等,不同合作方式涉及到不同的项目内容,相应的协议条款可能大不相同。

本协议的条款设置建立在特定项目的基础上,仅供参考。实践中,需要根据双方实际的合作方式、项目内容、权利义务等,修改或重新拟定条款。根据《中华人民共和国合同法》及其它相关法律法规,双方本着诚实信用、平等互利原则,现就甲方将样品检测项目长期委托乙方完成事宜,双方自愿达成如下协议:

第一条、合作项目____________样品中____________检测项目。

第二条、合作时间合作期限为________年,自本协议签字生效之日算起。期满后双方如有继续合作的愿望,以本协议为基础重新签订协议。风险提示:

应明确约定合作各方的权利义务,以免在项目实际经营中出现扯皮的情形。

再次温馨提示:因合作方式、项目内容不一致,各方的权利义务条款也不一致,应根据实际情况进行拟定。

第三条、合作分工

1、甲方已知晓并认可乙方的检测能力和资质范围,应按照乙方要求提交与检测有关的材料及必要的检测依据或文本。同时,甲方在每次送样时还应与乙方签订《委托检测协议书》。该《委托检测协议书》构成本协议附件,是本协议的组成部分,传真件有效。

2、乙方应按照专业操守尽其所能,按甲方的要求完成分析测试任务,并向甲方出具检测报告。在甲方与

第三方同等的条件下,乙方应优先完成对甲方的测试任务。

3、甲方对提供样品资料的真实性和样品的代表性负责,甲方对检测结果若有异议,可于收到《检测报告》之日起____日内向乙方提出复检,复检费用另行结算。如甲方未在____日内提出复检要求,视为甲方已经认可乙方的检测结果。乙方可不再保留甲方的检测样品,并可自行合理处置,如有其他约定的,按其约定。风险提示:

应约定保密及竞业禁止义务,特别是针对项目所涉及的技术、客户资源,以免出现合作一方在项目外以此牟利或从事其他损害项目权益的活动。

第四条、保密义务乙方必须对样品的一切检测数据和检测技术要求保密,未经甲方书面同意不得泄露给任何

第三方,也不得将与样品有关的技术资料用于任何经营及开发活动。风险提示:

合同的约定虽然细致,但无法保证合作方不违约。因此,必须明确约定违约条款,一旦一方违约,另一方则能够以此作为追偿依据。

第五条、违约责任乙方只对甲方送检的样品自身的检测结果负责,由于样品的检测结果与样品所代表的同种产品物质真实情况存在的客观误差,引发的一切法律后果由甲方自行承担;如因乙方过错导致样品的检测结果与样品的真实情况超过正常的客观误差范围,乙方承担此样品此检测项目的二倍检测费用的赔偿责任,除此之外,乙方对其它任何原因导致的检测结果误差及检测结果的使用不承担任何法律责任。

第六条、附则

1、本协议一式____份,甲方执____份,乙方执____份。

2、本协议自双方签字盖章之日起生效。

3、本协议未尽事宜,可经甲、乙双方友好协商做出补充条款,补充条款与本协议具有同等法律效力。

甲方(签字):_____________乙方(签字):_____________

联系电话:_________________联系电话:__________________

____________年______月____日____________年______月____日

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篇15:协会年终工作总结范文

范文类型:工作总结,全文共 700 字

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在过去的一年中我们计算机协会重点对组织制度和活动方式进行了改组和完善。其目的石为了摆脱协会周期性的不良发展,但结果虽然有些收获,可目标仍然未能完成实现。

首先:在组织制度方面。

第一,依据实际情况撤去联络部成立了学习部。对于以前组织部和联络部的相似性和对各自任务的不明确,依照院团委的指导意见并界户实际撤掉联络部在其基础上成立了学习部。进而对其各部的任务进行了明确的分工,特别石学习部在组织会员学习专业课程,交流学习经验等方面取得了成绩,校正了一些人对协会的不全面认识。

第二,精减主要干部,落实责任,加强沟通。为了能使协会更好的组织活动,减弱干部之间的相互依赖性各部将副部长由原来的两名减少到一名。在活动中按分类划分给现在的五个部,同时要求活动由各部自主安排,但必须每一项活动要求上交计划,可行性分析和总结。最后根据情况进行审批和安排时间。在此会长,副会长,秘书长及各部部长之间都保持了密切的接触。

第三:强化组织纪律,协会规定三次无故不参加协会活动无论干部还是会员一律取消会员资格,三次吃到或者早退算作一次不参加集体活动。同时页规定会员退会自由,但必须办理相应的手续。

其次,在活动方面。

严格按大型活动首次化,小型活动经常化的原则举办了一系列的活动。但大型活动我们追求精不求多,想”挑战杯”文字录入大赛,”蓝天杯”科技作品大赛每年只举办一次。并准备以后与其他大中专院校以及社会赞助的形式更好的举办下去。对于小型的活动,如:每周一次的培训,要求产生明显的效果,以参加者学到知识为目的;爬山之类的活动以增进干部与会员之间的理解和团结为追求目标。

总而言之;协会要发展,必须要依靠大家;占有一席之地,就要创出成绩。

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篇16:目标责任考核工作总结

范文类型:工作总结,全文共 1722 字

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为广泛深入开展全国第___个“安全生产月”活动,认真贯彻国家的安全生产方针,落实企业安全生产主体责任,创建“人人管安全、人人要安全”的文明企业,突出“全面落实企业安全生产主体责任”的活动主题,把保障安全放到至高无上的地位,通过开展各项活动和应急演练,提高全员应急能力和安全责任,促进自身安全发展。

今年是全国第___个“安全生产月”,____燃气有限公司对“安全生产月”各项活动高度重视,从5月底就着手准备,成立了“安全生产月”活动领导小组,召开了“安全生产月”活动动员会,根据阜阳__燃气有限公司的要求,结合____燃气有限公司安全生产的实际状况,制定了活动方案,明确了活动的主题和目标,安排了活动的主要内容,排出计划,分工明确,确保活动顺利开展。

具体活动内容如下:

一、5月27日召开安全月活动布置会,布置安全月计划进行的各项安全活动,并明确各项活动负责人,成立安全月活动领导小组。

二、5月30日在公司和部分小区醒目位置悬挂条幅进行宣传,营造“安全生产月”的氛围。

三、开展隐患排查活动,利用泡沫水进行全面查找隐患并及时消除。

四、开展安全知识、事故案例视频培训学习,提高全员安全意识。

五、组织进行全员安全知识考试,检验全员安全知识应知应会掌握水平。

六、组织开展燃气安全进万家活动,宣传安全用气知识,保障居民能都正确使用燃气设施。

七、6月16日在姜子牙广场参加政府部门组织的“安全宣传日”集体宣传活动,向民众宣传燃气安全知识。

八、组织开展消防应急演练活动,提高全员应急救援能力。

__县委县政府于20__年6月21日在我单位组织开展安全生产应急演练活动。亲临现场观摩的有__县人民政府、安监局、住建局、市监局、财政局、交通局、规划局、水务局、司法局、文广新旅局、农机局、城管局、邮政局、房产局、电信局、人社局、畜牧局、公路局、气象局、统计局、林业局、重点局、商务局、消防大队、总工会、经信委、卫计委、工业园区管委会、人保财险、人寿保险、移动公司及所有乡镇政府等单位代表100余人。

演练于15点正式开始,由县政府办公室赵主任进行主持,首先由阜阳__燃气有限公司副总经理何海谷先生对公司情况、安全生产主体责任落实情况及演练内容进行了详细介绍,最后县政府付县长对本次演练做重要讲话并宣布演练正式开始。

1、消防器材灭火演练

2、液化石油气钢瓶起火处理

3、G汽车加气时后备箱管线漏气起火处理

4、小区燃气调压柜漏气抢险

5、G撬车阀门泄漏抢险

6、液化气槽车卸车漏气抢险

7、液化气储罐阀门泄露抢险

整个演练顺利进行,每个演练科目有序开展,科目之间衔接紧密,现场解说详细连贯,与消防大队配合默契,演练效果逼真,情况接近实战,观摩单位代表观看后连连称赞,对__燃气的评价上升了一个高度。

演练结束后消防大队闫大队长对整个演练情况进行了详细的点评,高度认可此次演练效果,表扬了__燃气员工过硬的应急能力。提出__燃气抢险队伍训练有素、组织有序、分工明确,具备较高、较专业的应急抢险能力,为企业安全生产奠定了坚实的基础。县政府办公室赵主任在随后点评中同样称赞__燃气应急抢险的能力,指出此次演练意义重大,是检验一个企业综合应急能力的活动,各观摩单位代表从演练中也学到了很多实用的应急知识,要求各观摩单位结合自身工作特点也要开展开展类似活动,最后强调__燃气这支强有力的抢险队伍不仅要保障自身企业的安全生产,同时要作为全县燃气专业抢险队伍,是县政府应急中心一支不可或缺的后备力量。

通过此次演习展现了员工们的应急处理能力,锻炼了员工沉着冷静的心里素质,提高了员工之间相互配合的默契。在以后的工作中如遇类似情况能够迅速有效处理,同时员工们的团队凝聚力得到了提高,班长的组织能力、指挥能力和应急应变能力也得到了锻炼。

九、7月3日组织召开了《安全生产月》活动总结会暨三季度安全工作布置会。

会议总结了安全月组织开展各项活动的效果与收获,表扬了全体员工积极参与、任劳任怨、乐于奉献的精神,总结了自身还存在哪些不足之处及下一步如何整改;同时布置了三季度安全工作的主要方向与相关要求,提出了需要重点关注的诸多方面,高标准要求各级人员严肃对待安全管理工作,全力以赴保障公司各项业务安全稳定的生产经营。

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篇17:施工责任协议

范文类型:合同协议,全文共 1647 字

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甲方:_________

乙方:_________

经甲乙双方协商,甲方将_________承包给乙方施工,为使工程能够顺利进行,特订立此施工责任书,双方共同遵守。

第一条?工期

从_________年_________月_________日?_________年_________月_________日,共计_________天。

第二条?甲方责任

派驻现场代表负责工程管理和协调工作,甲方现场代表定为:项目负责:_________;业务负责:_________;施工负责:_________。

第三条?乙方责任

1.派驻现场代表负责工程管理和协调工作,乙方现场代表指定为:项目负责:_________;业务负责:_________;施工负责:_________。

2.服从甲方指挥,接受甲方监管,按质量完成工作;

3.对施工安全负全部责任,对乙方人员的安全负全部责任;

4.遵守法纪,文明施工;

5.负责提供自乙方施工用水、电接口以后的所有乙方自用临时水、电设施设备的提供,安装和使用维护管理;

6.负责乙方施工用水电的水电费;

7.负责乙方所有人员的吃、住、交通安排;

8.负责乙方自用临时设施的搭建、自用工具设备的管理;

9.道路起点接_________路口便道,终点在_________。

10.路面结构采用0?5mm碎石面层(15cm厚),级配开山石基层(50cm厚),路面宽6米。

11.临时路面的平整度必须严格按设计及施工验收规范要求施工。

12.路面的密实度达到90%。

13.临时路两边各修一排水明沟,明沟内不允许出现倒坡积水等,边坡要求机械拍打。

14.负责(壹)年的工程质量保证维护。乙方承担工程完工后(壹)年内的质量保证和质量维护,保质期内发生事故,乙方需在接到甲方电话或书面通知后24小时内赶到现场维修,若发生需立即抢修、无法等乙方到来的情况,甲方也可委托第三方抢修。事故维修或抢修的费用,若事故属施工质量问题引至,由乙方负责。

第四条?处罚责任

1.因甲方未能及时提供其责任范围的施工条件或其他甲方责任造成误工时间工期顺延。

2.因乙方责任发生安全事故,造成人员伤亡或财产损失的,乙方承担一切责任,赔偿损失,并罚款_________元/次,属重大安全事故的,甲方并有权终止责任书。

3.因乙方未能遵守安全文明施工规定,不听从甲方劝阻的,罚款_________元/次,在安全文明施工检查中被政府有关部门处罚的,乙方除需承担所处罚金额外,并罚款_________元/次,被登报点名批评的,甲方并有权终止责任书。

4.因乙方责任工程未能按合同工期完工,乙方除需承担甲方因此受到罚金外,并罚款_________元/天,造成甲方总工期延误超过_________天的,甲方有权终止本责任书。

5.保质期内,乙方未能按时对工程进行维护,或发生事故时乙方未能在规定时间到场维修,罚款_________元/次。

6.工程途中所有机械设备以及承包方人员不得退出,不得讨价还价。否则,全部工程量不予结算,当作赔偿。

第五条?工作内容及单价

1.临时便道长度暂定_________m,总价_________元,结算时按实际长度按比例多除少补。

2.乙方负责k1+040处砼排水管的安装(管材由甲方提供),不再给乙方增加费用。工程款_________。

第六条?付款方式

乙方必须于工程完成后将工程进度报给甲方,甲方5日内审核完毕并将结果通知乙方,工程完成50%后支付_________元工程款给乙方,余下工程款验收合格后两个月付清。

第七条?生效条件

本协议自各方的法定代表人或其授权代理人在本协议上签字并加盖公章之日起生效。

本协议一式_________份,具有相同法律效力。各方当事人各执_________份,其他用于履行相关法律手续。

甲方(盖章):_________乙方(盖章):_________

法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________

_________年____月____日_________年____月____日

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篇18:自行车第三者责任保险_合同范本

范文类型:合同协议,适用行业岗位:保险,全文共 1137 字

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自行车第三者责任保险

第一条为因自行车行驶过程中发生道路交通事故造成第三者人身伤亡或财产损失能得到经济补偿,特举办本保险。

第二条凡经本市公安交通管理部门检验合格并核发车辆驾驶执照牌号及完税凭证的自行车,均可参加自行车第三者责任保险。

保险责任与赔偿限额

第三条保险自行车行驶在本市道路上所发生的道路交通事故,致使第三者遭受人身伤亡或其财产的直接损失,依法应由被保险人承担的经济赔偿责任,保险人负责赔偿。每次事故最高赔偿限额为人民币贰万元整。

责任免除

第四条保险人对下列情况不负赔偿责任:

一、保险自行车全车或其零部件及车上所载物品的损失或失窃;

二、使用自行车时带人(公安交通管理部门允许的情况除外)而发生道路交通事故所造成的人身伤亡或财产损失;

三、使用自行车者及携带人员的人身伤亡;

四、使用自行车者的故意或违法行为;

五、因保险责任范围内的事故所造成的各项间接损失及费用;

六、其他不属于保险责任范围内的损失和费用。

保险期限

第五条保险期限为一年,自起保日的零时起至期满日的二十四时止。期满续保,另办手续,中途不办理退保。

保险费

第六条全年保险费为人民币5元整。

被保险人义务

第七条被保险人应在保险人签发保险单的同时,一次交清保险费。

第八条被保险人应做好保险自行车的维护保养工作,使自行车保持适合正常行驶状态。

第九条被保险人应自觉遵守道路交通法规。发生交通事故后应采取合理抢救保护措施,并立即向公安交通管理部门报告,同时通知保险人。

第十条被保险人不履行上述条款的义务,保险人有权拒绝赔偿。

赔偿处理

第十一条被保险人在索赔时,应向保险人提供有效的保险单、事故证明、公安交通管理部门出具的事故调解书或法院裁决书、有关费用单证、损失清单及有关医院伤残证明,以及保险人认为必须提供的其他证明。保险人应当迅速进行审核,并根据保险责任在赔偿限额内及时赔付。

第十二条被保险人如有虚报或制造假案等欺骗行为,经查明后保险人有权拒绝赔偿或追回已付保险金。情节严重的将追究其法律责任。

第十三条被保险人自行承诺或支付的费用,保险人有权重新核定或拒绝赔偿。

第十四条保险人只负被保险人依法应承担的经济赔偿责任,事故善后工作由被保险人自行处理。

第十五条为增强被保险人的交通安全责任心,每次第三者责任事故绝对免赔额为人民币50元整。

第十六条保险人对每一事故均为一次性赔付结案,一经赔付,该次事故的保险责任即行终止,不再负责。

第十七条每次事故处理并赔付后,保险单继续有效,直至保险期满。

第十八条被保险人自交通事故处理结案之日起应于六个月内提交第十一条所规定的各种必要单证或从保险人通知被保险人领取保险金之日起一年内办理保险金领取手续。

争议处理

第十九条被保险人和保险人发生争议不能达成协议时,可申请仲裁机关仲裁或向人民法院提起诉讼。

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篇19:协会工作计划范文

范文类型:工作计划,全文共 793 字

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在贯彻落实人口与计划生育法等,计划生育法律法规的同时,根据计生协会五项职能的工作机制,结合我村的实际,按照目标早确定,工作早安排,措施早落实的工作原则,制定本协会工作计划

一、带头计划生育工作

带头实行计划生育,宣传计划生育,服务计划生育协助促进我村计划生育工作和其他各项工作上新台阶,有新突破。

二、宣传计划生育工作

在自我学习,掌握有关计划生育工作政策,法律法规,新时期计划生育工作的各项服务措施的同时,通过各种不同类型的方式积极开展计划生育宣传教育工作,力争全村95%以上村民,基本知晓计划生育法律,法规,出生缺陷干预村民自治,计生保健知识以及自己应当享受的权益,应尽的义务,奖励扶助政策等方面的知识,促进村民自治的自觉性,有序的开展。

三、监督计划生育工作

为了进一步推进村民自治严格履行本协会的监督职能定期或不定期的检查,了解村委的工作情况及村规民约的落实情况。计划生育优质服务,奖扶政策的落实兑现情况,随时了解有关计划生育工作资金的收支,及村民委员会的经济发展,其他财务,收支情况,及时反馈村民提出问题和意见,提出本协会的看法的建议,并监督基层组织解决处理,告示等。共同促进本村的计划生育工作及其他工作的正常有序的运转。

四、交流计划生育工作

为了更好的更快的让计划生育村民自治步入新的台阶,在努力本协会其他职能工作的同时组织通过学习,交流,实地考察等各种方式,方法。结合我们的实际,吸取,先进经验,取长补短,进一步改进自己的工作方式,方法,以使我们的工作更加完善,成效更加显着。

五、服务计划生育工作

优质服务就是了解,帮扶广大计生户在生产,生活,生育等方面的困难的问题,能够自觉村民自治优质服务的温馨服务。

1、通过育龄小组长,通报的相关情况进行调查,走访。

2、向村、支两委反馈调访结果,提出解决的兑现和建议。

3、回访,了解困难的解决落实情况,帮扶的兑现情况。

4、公示,接受广大村民的监督。

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篇20:协会工作计划

范文类型:工作计划,全文共 1337 字

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活动安排:

一、年9月份工作

1.与校心康部、青协的合作计划

(1).心理实践社负责团训、校外实践工作

(2). 策划全校性的心理普及活动。问卷的搜集整理由心康部负责,指导者、数据统计等则由实践社负责

(3). 学术性的讲座等可由其他部承办。但参与同学仅限本专业学生

(4). 新生心理辅导员的选拔培训工作心理实践社要参与。

(5). 建立院校预报机制,增强校、院活动的透明度和联系度。

2.辅助新生心理辅导员做好团训活动。主要以10级的为主,在新生军训期间,辅助各班的心理辅导员为新生做团训活动,每次5~6人。由团训负责人负责具体的人员安排组织工作。

3.招募新社员。通过各班的心理委员及心理实践社的理事向新生宣传,招募新生入社,为心理实践社注入新的力量。

二、年11月份工作

1.在桐梓坡小学开展2~3次团训活动,2次心理小广播。

2.收集桐梓坡小学团训、广播的资料,整理出一份总结。

3心理角的常规活动。

4.安排大一新生与大二学生的交流会,请老师进行指导,提高新生对专业知识了解,以及对本专业的信心。

5. 人事部制定一套完整可行的综合测评的制度.

三、年12月份工作

1. 各部分工作接近尾声

2. 召开理事工作总结会,总结这一学年的工作,以及制定下学年具体的的工作计划

四、年3~4月份工作

1. 兴趣小组。活动对象以大一、 大二为主。形式为将报名兴趣小组的同学按各个主题如星座、手相、血型、中医医学等这些方面分组,每个组分别搜集、整理资料,各组每月进行一次交流,方式不规定。活动目的是希望通过此活动来扩展本专业同学的只是面,提高对专业的兴趣以及提升同学们的自主学习能力。

2. “挑战杯”学术科技创新大赛。心理实践社作为团体参加比赛,由教研室老师指导选择课题、搜集资料、撰写学术论文参加比赛。

3. .小学“心晴工作室”开放,每周一次。

4. 心理角定期开放。

五、 年5月份工作

1. 周年庆活动

年5月10日是我心理协会成立一周年的纪念日,理事会决定以周年庆的形式加大宣传力度,使社员以及广大同学能对实践社有个更全面的了解,提高校领导对 实践社的关注程度。

(1)由心理协会组织一场晚会,每一个会员都能参加,晚会节目由社员排练表演,展现心理实践社会员的风采。届时邀请教研室以及院办老师前往观赏。

(2)通过宣传板、电子文档、视屏等形式来展现心理实践社自成立到现在所作出的努力与成绩。回顾过去,展望未来。

2.与青协合作,开展一场面向心理专业学生的心理知识讲座,邀请专业老师一起参加,作为“5.25”心理健康日实践社的活动。

3.在校外巩固桐梓坡小学实践点,并与之洽谈继续合作的相关事宜,做出一份合作计划。

4.与湖南师范大学心理社联系,寻找合作契机,相互学习交流。

5. 外联有针对性的与外界接触,与学校周边的学校联系,拓展实践社的实践基地。

六、年6 月份工作

1.各部分工作接近尾声

2.做好各个活动的总结,做成文字资料,存入档案。

3.各理事做学年的工作总结报告,并做下一学年的工作计划。会长对本学年的工作进行汇总。

4.换届选举

(1)、通过心理实践社社员大会的形式,所有的社员都要参与,并邀请教研室及院办老师。

(2).会上社长做工作总结报告,副社长做财政开支报告。评选年度优秀社员。

(3).职位竞选。

5.换届后的交接工作

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