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一些激励人心的话(20篇)

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学生期中考前激励寄语_寄语大全_网

范文类型:寄语,适用行业岗位:学生,全文共 3883 字

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学生中考激励寄语

【篇一】

1、愿灿烂的阳光,青春的活力,秀美的容貌,舒心的微笑永远属于你!

2、拼一年春夏秋冬,搏一生无怨无悔。

3、成功是什么?就是走过了全部通向失败的路,只剩下一条路,那就是成功的路。

4、如果为了安全而不和大海在一起,船就失去了存在的意义。

5、勤劳的蜜蜂没有时间悲哀!

6、成功不是得到多少东西,而是把身上多余的东西的扔掉多少。

7、纤夫在河边留下一串脚印,那是跋涉者生活的省略号。

8、无穷的伟大,也是从“一”开始的。

9、试卷一张一张,下发的是希望;考试一场一场,考的是能力;笔尖一动一动,动的是梦想;问候一声一声,道的是真情;中考日,愿你快乐照心间,中考迎来艳阳天!

10、明天中考啦,以后不用点起床啦,以后可以天天游泳啦,明天是新生活的开始,一定不能愁眉苦脸,今晚做个好梦!

11、学子不怕中考难,寒窗苦读只等闲。三更灯火五更鸡,闻鸡起舞书相伴。文理兼修阅万卷,张弛有度苦有甜。更喜中考过后时,金榜题名尽开颜。祝中考顺利,梦想成真!

12、失败是什么?没有什么,只是更走近成功一步;成功是什么?就是走过了所有通向失败的路,只剩下一条路,那就是成功的路。

13、心者,栖神之舍;神者,知识之本;思者,神识之妙用也。

14、六月鲜花灿烂开,捷报似花纷纷来。花容笑容相辉映,梦想实现好风景。

15、不苦不累高三无味,不拼不搏高三白活。

16、大鹏一日随风起,扶摇而上九万里。慕鸿鹄树千里高志,迎六月展万里鲲鹏。一颗平常心,一腔凌云志,心中的你定能金榜题名,锦衣凯旋归。

17、不苦不累,高三无味;不拼不搏,等于白活。

18、不想当将军的士兵不是好士兵,不想考清华的学生不是好学生!

19、志在峰巅的攀登者,不会陶醉在沿途的某个脚印之中。

20、拼尽全力赢中考,苦尽干来齐欢笑。

21、积少成多,争取每天进步一点。

22、奇迹总在拼搏之后;成功蕴于进取之中。

23、态度决定一切。细节决定成败,习惯成就人生。

24、满分是给人考的,第一是给我拿的。

25、年年又岁岁,寒窗苦功读。夏日丽六月,美妙好时光。千千难学子,红运定当头。驰骋中考场,大展雄鹰姿。祝福明日到,灿烂如花笑。日月匆匆过,金榜把名挂。

26、效苏秦之刺股折桂还需苦战,学陶侃之惜时付出必有回报。

27、静静心,易发挥;动动脑,考得好。

28、过去的是远了淡了的暮霭,未来的是近了亮了的晨光。

29、世界上那些最容易的事情中,拖延时间最不费力。

30、面对机遇,不犹豫;面对抉择,不彷徨;面对决战,不惧怕!

31、明天就考试啦,以后就不用6点起床啦,以后就可以天天游泳啦,明天就是新生活的开始,一定不能愁眉苦脸,今晚做个好梦!

32、冬去春来好景年年有,辞旧迎新成绩步步高。

33、别以为自己已经很努力了,比你努力的人多得是。在这个充满竞争的社会里,别人努力,你就要更努力。

34、人一定要受过伤才会沉默专注,无论是心灵或上的创伤,对成长都有益处。

35、今朝灯火阑珊处,何忧无友。它年折桂古蟾宫,必定有君。

36、五洲四海任我游,三堂二课皆用功,一生前程始于此。

37、勇士搏出惊涛骇流而不沉沦,懦夫在风平浪静也会溺水。

38、未曾失败的人恐怕也未曾成功过。

39、欲望以提升热忱,毅力以磨平高山。

40、只有流过血的手指,才能弹出世间的绝唱。

【篇二】

1、祝孩子们都能考出自己真正的水平!加油啊!

2、住宿部的孩子们:今天你们期中考试。在当前艰苦的环境里,祝福你们考出自己的水平,吃得苦中苦,方为仁上仁!预祝大家取得优异的成绩!!!:

3、忠心的祝愿你能取得优异的成绩,如愿以偿,金榜题名。因为这一年你付出了好多,也吃了不少的苦,受了不少的累。我们想,“天道酬勤”

4、支持与鼓励,共同走过人生中最重要的一道坎,迈向明天美好的生活……我坚信,我们付出了汗水,经受了考验,理想中大学殿堂的大门就一定会为我们而敞开,让我们继续艰辛却快乐的求学之路!

5、真的,人生要是能有一个草稿,能再誊写一次,那该多好!我们会绝对认真地叙写自己的人生,也许不一定比别人写得更好,但肯定要比自己第一次写得漂亮。

6、在生活中,有成功,也会有失败。因此,我们要放飞生命,也许远方很渺茫,也许我们要被“倾覆于人生的荆棘”刺伤,但我们仍无怨无悔。放飞,即使是黄昏,也必然布满歌唱的

7、愿你们驾驶着信念铸造的航船,到希望的大海去犁出雪白的浪花。

8、愿好运一直陪伴着你.就要考试了,希望我的问候短信会为你送去一份轻松清爽的心情,不要太紧张哦!不然可会把答案忘掉的!

9、期望考试卷上的题目都是你似曾相识的,并建立了深厚感情,让你能够迎刃而解!

10、又到年末了,马上就要迎来期中考试了,让我鼓励你,祝福你,祝你考出好的成绩。

11、有道是:天道筹勤!相信自己吧!你是最棒的!我会永远支持你的!祝你期中大考取得好成绩!

12、或许,人生不可能像自己想象的那样美好,一生的路也不可能都是平坦的,人的心情也不会永远静如止水。

13、眼看考试就要来了,向前看,相信自己,我会在远方为你送去最真挚的祝福,付出就会有收获的!

14、相信自己就好了,没什么大不了的,真的,不用想太多,会什么做什么,你不会的他们肯定会的也不多,相信我没错!我的同学,衷心地祝福你在今年的期中中定能一举夺魁,榜上有名,考入心中理想的大学。

15、希望考试卷上的题目都是你似曾相识的,并建立了深厚感情,让你可以迎刃而解!

【篇三】

1、快到考试的日子了,期望你干自愿事,吃顺口饭,听简单话,睡安心觉。使自我持续良好平静的心态,不好太紧张,坚信你的梦想会实现的!

2、经历了汗水洗礼,才更懂得收获的喜悦,加油!

3、期盼着好消息的到来!

4、考试了,期望我的问候消息会为你送去一份简单清爽的情绪,不好太紧张哦!不然可会把答案忘掉的!我在那里支持着你,鼓励着你,为你祝福!

5、考试了,我在百度搜出千百条祝福语,在搜狗找到无数句吉祥话,但我觉得都太俗。我只想真诚地对你说:得心应手考试顺利,十年发奋今日成功!

6、人都是在跌倒与爬起之间学会坚强,都是在风雨与阳光之间走过成长的路。失败所能带给你的只应是一些教训,一些冷静的思考,而不该有绝望颓废不知所措。

7、期中加油!亲爱的朋友,平和一下自我的心态,控制自我的情绪,以平常心态应考,考完一门忘一门,让自我尽量放松,好好休息。期望你一举高中喔!

8、试纸飘墨香,金笔待启程。忍心为功名,墨汁污纸张。怎能抛功名,畅游在海外。绞尽脑汁干,名在孙山外。两袖清风去,何苦染尘埃。祝考试成功!

9、这天就要参加考试了,送你一条幸运消息,据说在考试当天能收到这样一条消息,就会考出自我满意的成绩,祝你考试好运气啊!

10、发奋吧!不管结果怎样,经历过,总会有结果的!期中考试的朋友们,为你们祝福,也为自我祈祷!愿梦开始的地方,也是梦想实现的地方!嗯嗯,加油,嗯,加油!

11、亲爱的同学,期中考试来了,愿你们考出好成绩,考到自我理想的成绩。

12、我在那里支持着你,鼓励着你,为你加油!

13、时光如流水一般,一去不返。分别一年,不知你是否过的还好,也许还是那样!眼看考试就要来了,向前看,坚信自我,我会在远方为你送去最真挚的祝福,付出就会有收获的!放松情绪,去迎接挑战,我坚信你,你务必是最出色的!

14、期中像漫漫人生路上的一道坎,无论成败与否,我认为此刻都不重要了,重要的是要归纳期中的得与失,以便在今后的人生之路上迈好每一个坎!

15、期中考即将来临,或许你有些焦急紧张,或许有些不安担心,或许正在为一道数学题而绞尽脑汁,或许我帮不上什么忙,就祝你期中顺利吧!~用平常心对待,问心无愧,尽力就好!~加油!~

16、十年寒窗苦,只为一刻甜!都要加油哦!

17、为了期中不挂科。我决定晚上裸睡。取一丝不挂吉祥之意。

18、人生终有许多选取。每一步都要慎重。但是一次选取不能决定一切。不好犹豫,作出选取就不好后悔。只要我们能不屈不挠地奋斗,胜利就在前方。

19、坚信自我就好了,没什么大不了的,真的,不用想太多,会什么做什么,你不会的他们肯定会的也不多,坚信我没错!我的同学,衷心地祝福你在今年的期中中定能一举夺魁,榜上有名,考入心中理想的大学。

20、挥一挥手,送你先走,我的潇洒微笑,但愿你永远记住。期中如期而至,期望你我高中,相约在理想的学校里再见!

21、手机铃响,那是问候;手机唱歌,那是祝福;手机震动,那务必是我握住了你的手。期中考成功!我的朋友。

22、人生就是一个上上下下喜喜悲悲的过程,这样的人生才叫丰富与多姿,失败一次并不可怕,只要我们能从中找到成功的奥秘和发奋的勇气。

23、为你倒数,还有几个小时就要上战场了,期望你能够放松情绪,不好紧张。我明白你平时学习一向都很发奋,学得很不错,坚信你考好成绩是没问题的!

24、发奋的苦读,就为这一刻!把你的实力全部发挥,所有关爱着你的人,都会为你祝福祈祷,坚信你会考出满意的成绩,榜上有名喔!

25、就要考试了,放开往日的学习中的紧张,用一颗平常心去简单应对,坚信你会考出自我理想的成绩的。愿好运一向陪伴着你!

26、眼看考试就要来了,向前看,坚信自我,我会在远方为你送去最真挚的祝福,付出就会有收获的!

27、人生之旅短暂而漫长,让我们都能发出明白之光

28、或许,人生不可能像自我想象的那样完美,一生的路也不可能都是平坦的,人的情绪也不会永远静如止水。

29、身为一名高三学生,备受压力与煎熬,深知考试的重要,祝愿每一位即将参加考试的同学都能实现自我的大学梦!

30、就要考试了,期望我的问候消息会为你送去一份简单清爽的情绪,不好太紧张哦!不然可会把答案忘掉的!我在那里支持着你,鼓励着你,为你祝福!

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没有比人更高的山,没有比脚更长的路

让我们做得更好。

年轻没有失败,只要亮出风采!

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全员齐东,风起云涌;全力以赴,挑战佳绩!

挑战自我、突破极限。

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回馈客户,从我做起,心中有情,客户有心

观念身先,技巧神显,持之以恒,芝麻开门

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情真意切,深耕市场,全力以赴,掌声响起

本周破零,笑口常开,重诺守信,受益无穷

专业代理,优势尽显,素质提升,你能我也能

客户服务,重在回访.仔细倾听,你认心情

索取介绍,功夫老道,热忱为本,永续经营

服务客户,播种金钱,增加信任,稳定续收

客户满意,人脉延伸,良性循环,回报一生

技巧习惯类

风起云涌,人人出动,翻箱倒柜,拜访积极

时不我待,努力举绩,一鼓作气,挑战佳绩

落实拜访,本周破零,活动管理,行销真谛

技巧提升,业绩攀升,持之以恒,业绩骄人

全员齐动,风起云涌,每日拜访,铭记心中

快乐工作,心中有梦,齐心协力,再振雄风

一马当先,全员举绩,梅开二度,业绩保底

三心二意,扬鞭奋蹄,四面出击,勇争第一

主动出击,抢得先机,活动有序,提高效率

业务规划,重在管理,坚持不懈,永葆佳绩

全员实动,开张大吉,销售创意,呼唤奇迹

市场练兵;心里有底,团结拼搏,勇争第一

本周举绩,皆大欢喜,职域行销,划片经营

目标明确,坚定不移,天道酬勤,永续经营

经营客户,加大回访,用心专业,客户至上

今天付出,明天收获,全力以赴,事业辉煌

行销起步,天天拜访,事业发展,用心学习

素质提升,交流分享,精耕深耕,永续辉煌

先做才轻松,抢攻第一周,爱拼才会赢;赢在第二周

拼命冲到底,再努一把力,努力再努力,人人创佳绩

主动出击,心里不急,习惯拜访,习惯活动

追求品质,只争朝夕,全力以赴,矢志不移

坚持出勤,专业提升,分享交流,为您分忧

团结紧张,严肃活泼,规范行销,业绩保证

节庆竞赛类

新春拜访热情高,服务客户有高招

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服务三一五,回访老客户

争取转介绍,举绩两不误

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篇3:激励口号

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(1)、摒弃侥幸之念,必取百炼成钢;厚积分秒之功,始得一鸣惊人。

(2)、天助自助者,你要你就能。

(3)、抢时间,抓基础,勤演练定有收获;树自信,誓拼搏,升大学回报父母。

(4)、不为失败找借口,要为成功找方法。

(5)、惜光阴百日犹短,看众志成城拼搏第一;细安排一刻也长,比龙争虎斗谁为争锋?!

(6)、为五月最后统考拼搏,稳做王者看谁与争锋?

百日冲刺激励口号

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(8)、再露锋芒,宜将剩勇追穷寇;一展鸿图,不可沽名学霸王。

(9)、辛苦一年,收益一生。

(10)、让结局不留遗憾,让过程更加完美。

(11)、鹰击天风壮,鹏飞海浪春。

(12)、灰心生失望,失望生动摇,动摇生失败。

(13)、理想是力量的泉源、智慧的摇篮、冲锋的战旗、斩棘的利剑。

(14)、有志者自有千方百计,无志者只感千难万难。

(15)、心者,栖神之舍;神者,知识之本;思者,神识之妙用也。

(16)、不思,故有惑;不求,故无得;不问,故不知。

(17)、非学无以广才,非志无以成学。

(18)、勤学,勤思,勤问,苦钻

(19)、行者常至,为者常成

(20)、修身,治国,平天下

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篇4:分红权激励方案

范文类型:方案措施,全文共 1055 字

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甲方:

地址:

乙方:

地址:

一、定义,下列用语含义如下:

1、股份:指公司在工商部门登记的注册资本金,总额为人民币______万元。

2、虚拟股:指公司名义上的股份,虚拟股拥有者不是指甲方在工商注册登记的实际股东,虚拟股的拥有者仅享有参与公司年终利润的分配权,而无所有权和其他权利;不得转让、出售和继承。

3、分红:指公司年终税后的可分配的净利润。

二、公司根据每位员工等额年工资或年度奖金一次性无偿授予公司员工虚拟股,当所有虚拟股总额达到注册资本的______%,公司有权停止授予。单个员工所持虚拟股股份不得超过公司注册资本_____%。

三、员工取得的虚拟股股份记载在公司内部虚拟股股东名册,双方签字确认,但对外不产生法律效力;员工不得以此虚拟股对外作为在甲方拥有资产的依据。

四、每年会计年终,根据公司的税后利润分配虚拟股的利润,

五、员工年终可得分红由员工所持虚拟股份所占公司注册资本的比例与当年可分配净利润的乘积确定。

六、分红的取得。在扣除应交税款后,公司按以下______方式将员工可得分红给予员工。

1、在公司确定分红的三十个工作日内,公司将员工可得分红支付给员工。

2、员工取得的虚拟股分红以人民币形式和虚拟股支付。现金分红比例计划利润/上年利润超出利润第一年80%全额发放第二年60%全额发放第三年40%全额发放。

七、员工在获得甲方授予的虚拟股同时,仍可根据双方签订的劳动合同享受公司给予的其他待遇。

八、期限

1、该计划期限为_____年,于_____年____月____日开始,并于_____年____月____日届满。

2、该计划期限的续展:本计划于到期日自动终止,除非双方在到期日之前签署书面协议,续展本计划期限。

九、终止

1、计划终止:a、该计划于到期日终止;b、如公司和员工双方的劳动合同终止,员工因该计划享受的分红权随之终止,与虚拟股相关的一切权利自动消失。

十、保密义务。员工对本协议的内容承担保密义务,不得向第三人泄露本协议中自己所得虚拟股股份、分红等情况以及保密协议要求的若干事项,除非事先征得甲方的许可。

十一、违约

1、如员工方违反《劳动合同法》相关条款和公司的相关制度,公司有权提前解除本合同。

2、如员工违反本计划的第7条之规定,甲方有权提前解除本合同。

十二、争议的解决

1、友好协商如果发生由本计划引起或者相关的争议,双方应当首先争取友好协商来解决争议。

2、仲裁如果双方协商不成,则将该争议提交公司所在地的劳动争议仲裁委员会仲裁。

甲方:

____年____月____日

乙方:

____年____月____日

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篇5:青年节激励年轻人的祝福寄语

范文类型:寄语,全文共 566 字

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青春是什么?是无畏而庄严地守护自己的信仰;是不愿倚赖任何力量、勇往直前的坚持;是哪怕手无寸铁,也要扬帆而立的豪情。青春,也是一场不期而降的大雨,即使感冒了,还盼着回头再淋一次。

也许,多年以后,当我们摩挲着泛黄相片,回头看看五年前,十年前,甚至几十年前的那个自己,有多少人会带着怅然若失的笑容感叹一句:“年轻真好!”

是啊,年轻真好!好到还来得及犯错,来得及固执,来得及走一段弯路,来得及谈一场不计后果的恋爱,来得及为梦想赴汤蹈火,即使只是说着不可能实现的梦话,也能有坐拥天下般的满足……所有的沮丧、失落、跌倒后的狼狈、深夜痛哭时的崩溃,都能够被时光一一谅解。

在这个青年节,我们都能看到:铁建人中的青年追梦人,他们不一定博闻强识,却始终弘毅笃行;他们一定是踵武前贤,更多的是默默无闻。在向着梦想前行的道路上,他们一直以自己的方式,且行且歌。

青春就像一场百米赛跑,热血才是内心坚持的理由。一代人和一代人,都在这时光与热血的洪流里彼此交替。我们有理由相信,当下我们所奋斗的这个铁建大家庭,也一定会因为这些热血青年的存在而变得更加美好。

我们致青春,我们正青春。正如塞缪尔•厄尔曼说的那样:“青春气贯长虹,勇锐盖过怯弱,进取压倒苟安。年岁有加,并非垂老;理想丢弃,方堕暮年。”那些热烈的年华,我们都记得;那些年少的理想,我们仍秉持。

青春,真好!

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篇6:新板股权激励协议书

范文类型:合同协议,全文共 2045 字

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股权转让方(以下简称甲方):__________

身份证号:_________________________

地址:______________________________

股权受让方(以下简称乙方):__________

身份证号:_________________________

地址:______________________________

股权激励方:______________(以下简称“__________公司”)

甲方为__________公司股东,占有_____%股权。乙方为__________公司高级管理人员,任职 。

为更好的激励__________公司高级管理人员勤勉尽责地为公司的长期发展服务,使其能够以股东的身份参与企业决策﹑分享利润﹑承担风险,经**公司股东会决议,同意甲方以股权激励形式与乙方签订股权激励协议。现甲乙双方根据《中华人民共和国公司法》、《中华人民共和国证券法》的规定,经协商一致,就股权激励事宜,达成如下协议:

一、股权转让对价。

1.1 甲方将其持有的__________公司_____%的股权转让给乙方,作为股权激励。乙方无需支付任何价款。

1.2乙方担任 职务,全面负责__________公司日常经营管理工作,且在协议生效后需持续在__________公司工作_____年,全力保证公司每年业务目标的实现,此作为接受股权激励的条件。

二、甲方保证。

2.1甲方保证对其拟转让给乙方的股权拥有完全处分权,保证该股权没有设定质押,保证股权未被查封,并免遭第三人追索,否则甲方应当承担由此引起一切经济和法律责任。

三、乙方股东权。

3.1 乙方有权查阅、复制公司章程、股东会会议记录、董事会会议决议、监事会会议决议和财务会计报告。乙方要求查阅公司会计账簿的,应当向__________公司提出书面请求,说明目的。

3.2 乙方有权通过股东会参与__________公司经营的重大决策,乙方有权参加__________公司的股东会并就会议事项按其股权比例进行表决。

3.3 乙方有权按照股权比例分取红利。

3.4自协议生效之日起,乙方在__________公司持续工作满5年后,方可自由处分已转让股权,处分股权包括股权转让、质押、以股权出资等。

四、股权变更登记。

4.1自本协议签订之日起_____日,双方应办妥相关工商登记变更手续。

4.2 因甲方原因未能办妥相关工商登记变更手续的,不影响乙方股东权利的行使。

4.3在本次股权转让过程中发生的有关费用(如公证、评估或审计、工商变更登记等费用),由甲方承担。

五、乙方承诺。

5.1 做为股权转让的条件之一,协议签订后,乙方需要持续在__________公司工作_____年以上,不得自动离职。

5.2协议签订后5年内,乙方不得处分已转让的股权,处分股权包括股权转让、质押、以股权出资等。

5.3乙方应当与**公司签订并遵守《竞业禁止协议》、《保密协议》,不得以任何不正当、不道德的行为损害**公司的利益。不正当、不道德的行为包括但不限于《竞业禁止协议》、《保密协议》所规定的乙方应遵守的内容。

六、特别约定

6.1乙方违反上述第5.1条承诺时,甲方有权无偿收回全部股权。

6.2乙方违反上述第5.2、5.3条承诺时,__________公司有权对乙方进行开除处理,同时甲方除有权无偿收回全部股权外,还有权追回乙方从本协议生效之日起根据股权所收取的一切收益。造成甲方损失的,乙方赔偿甲方的全部损失。

6.3按6.1、6.2,双方应在乙方自动离职、被开除之日或乙方未遵守承诺起30日内办妥相关的工商登记变更手续。未办妥相关工商登记变更手续的,不影响甲方股东权利的行使。

6.4 乙方未按本协议6.1、6.2、6.3条约定及时将上述股权转让给甲方,并办理相关工商登记变更手续的,每延迟一日,乙方需支付甲方违约金人民币500元。

七、争议解决方式。

因本协议引起的或与本协议有关的任何争议,甲乙双方应友好协商解决,如协商不成,任一方均有权提交甲方所在地人民法院诉讼。

八、其他。

8.1 本协议书经甲乙双方签字并经公证处公证后生效。

8.2本协议书一式四份,甲乙双方各执一份,公证处执一份,工商局备案登记一份。

8.3本协议签订后,自_____年_____月_____日起生效,上述条款中涉及的“5年”,其起始时间均为_____年_____月_____日。

8.4附件《_____公司__________年_____月_____日库存盘点表》作为本协议之不可分割部分,与本协议具有同样法律效力。

以下无正文。

转让方:__________ 受让方:__________

签字盖章:__________ 签字盖章:__________

日期:__________ 日期:__________

公证方:__________ 股权激励方:__________

签字盖章:__________ 代表签署:__________

日期:__________ 日期:__________

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篇7:大型企业激励员工的发言稿参考

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:企业,职员,全文共 1898 字

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谈到激励,利用物质和金钱作为奖励是公司常用的激励手段之一,这是毫无疑问地是必须的,但却不是长期有效的,原因是公司不可能无限制地加大物质奖励成本;再者是人的需求~是无止境的,随着时间和环境的变迁,当旧的需求被满足或不完全被满足的时候,新的需求就会出现了。正如美国着名心理学家马斯洛关于《人的需求层次论》所论述的那样,当人对生理、安全和归属需要得到满足之后,尊重的需要就会产生并支配着人的生活。显然,如果公司能基本提供相当甚至高于社会平均报酬水平的同时,也能不断满足员工的对尊重的需要,这种精神上的激励甚至比物质上的激励更来得持久,有效。

尊重这个词多数是在论述道德范畴的问题是被提及,在讨论管理问题的时候,就比较鲜见了,更不要说上升到一个重要的位置。所谓尊重,是包括尊重自己和尊重别人,或者称为自尊和尊人把。什么是自尊呢?自尊就是自我尊重,表现为人对自我行为的价值和能力被他人及社会承认或认可的主观要求,是个人对自我价值和尊严的追求。自尊既包括对获得信心、能力、本领、成就、独立和自由等等的愿望,也包括来自他人的敬重,例如威望、承认、接受、关心、名誉地位和赏识等等。尊人,是指尊重他人、社会和自然。这里体现出尊重的二重性,即人不能独立于社会而存在,因而确定了个人与社会的统一性,也就是体现了自尊和尊人的互动性。人要想得到尊重、得到发展,就必须不断的调整自己和社会的关系,例如社会认识关系、社会实践关系,而其本质就是价值关系。一言蔽之,如果你不尊重他人,你也不可能获得他人的尊重的。

人本化管理中,要满足员工的对尊重的需要,就是使员工所从事的工作能反映其个人价值,满足其天生我才必有用的观念,从而得到同事和上司的赞赏,甚至于社会的认同,那就是令其享受这种精神上的满足而达到激励的目的。这可是善用资源,提高收益,减低成本的激励法宝。

在管理实践中,我们如何运用满足员工对尊重的需要的激励手段,去提升员工的主观能动性呢?首先,公司必须要有尊重的氛围,也就是要建立一种尊重每一个员工的存在价值的企业文化。企业文化是公司领导人的个人特质的一种反映,即需要公司所有者或其所托者要有较高的道德修养使然。使这种文化糅合到管理实践的行为中去。

公司发展,人才是不可或缺的资源。东汉时期,刘邦被困巴蜀之时,筑台拜将,极大地满足了韩信的自尊心,终于在韩信的辅助下,杀出蜀中,取得天下。公司招贤纳士好比刘邦拜将,尊重才是取得圣贤归的良方,在公司的招聘行为中,一个好的招聘环境,认真而专业的考核程序,平等而友善的交流,没有歧视,没有质问,给慕名而来的求职者充分的礼遇和尊重,这一切会影响着人才对公司的认识,左右着他们的选择。或者公司不可能录用所有的应聘者,但公司礼贤下士的美名却会随求职者流传业界,这不失为公司形象建立的重要举措。人本管理,就是要从招聘开始的了。

如果领导了解员工的才能,人尽其才地进行任命,那才是对员工能力和价值的承认,也是对员工的莫大的尊重。而员工的涌泉以报,不就是领导所期待的吗?三国时期,诸葛孔明能为刘备和阿斗鞠躬尽瘁,死而后已,正是报刘备屈尊枉驾,三顾茅庐的知遇之恩吧。这正说明了尊重的二重性和互动性。领导对员工价值体现需求的尊重,同时员工也尊重公司使命,为公司贡献自己的价值。

领导或公司主管已经拥有了企业事实的权利和地位,也将会获得公司的实际利益。因此,在人本管理思维中,很有必要视员工为合作伙伴而不是下属,给他们足够的空间自由发挥,直面挑战,实现员工自我的价值。尤其是对于知识员工,要相信他们不光是被雇佣来从早上九点干到下午五点的,而是要干出成效。明白这个道理的领导,就能吸引、留住人才,并且激励他们成为员工。为了达到这样的目的,公司应该扫清员工在前进道路上的障碍。相反,如果管理者缺乏应有的包容和道德修养,则难以获得员工的尊重,甚至会遭遇人心背向。可见,尊重是激励员工的法宝,而不尊重走向了另一个极端。

多数的美国公司,崇尚着一种个人英雄主义的文化,尊重企业中每一个人的贡献,视其为企业的英雄,而数字则平衡着人与人之间的,部门和部门之间的关系。他们比较容易地发挥团队协作的效用,取得企业的绩效化。与美国公司不同,中国公司生长在有着五千年文化底蕴的土地上,或多或少也会获益于君臣之礼、中庸之道的文化,因此,公司老板如能君使臣以礼,则员工就臣事君以忠。在此,奉劝公司领导们不妨也修身养性,励精图治,塑造一个以尊重为基础的企业文化,指导和贯穿于诸如公司招聘、薪酬评估、工作任命、授权监管和绩效考核等等够公司行为中去。以此构建公司关键的竞争优势。以尊重作为一个激励手段,其成本之低,成效之卓,乃是人本管理之根本。

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篇8:八字激励口号

范文类型:口号,全文共 586 字

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1、努力让每一天的生活过得好,过得有意义,你就会乐观而充实的度过你的整个人生。

2、成功都是血汗的洗染,无悔走完希望每一天。

3、事实上,成功仅代表了你工作的1%,成功是99%失败的结果。

4、忍别人所不能忍的痛,吃别人所别人所不能吃的苦,是为了收获得不到的收获。

5、出门走好路,出口说好话,出手做好事。

6、不要忘记——一个人的感情需要是取得别人的赏识和尊重。

7、无论才能、知识多么卓着,如果缺乏热情,则无异纸上画饼充饥,无补于事。

8、相信自己,相信伙伴。把握先机,容易成功。

9、即使是不成熟的尝试,也胜于胎死腹中的策略。

10、一个能从别人的观念来看事情,能了解别人心灵活动的人,永远不必为自己的前途担心。

11、要像监守生命一样监守它们,因为一旦你丢失了它们,生活就会变的毫无意义。

12、积极思考造成积极人生,消极思考造成消极人生。

13、生活中最基本的技巧是交流,最可依赖的品质是耐心,最糟糕的行为是抱怨,最易见效的努力是从自己做起。

14、忘掉失败,不过要牢记失败中的教训。

15、人之所以有一张嘴,而有两只耳朵,原因是听的要比说的多一倍。

16、好的想法是十分钱一打,真正无价的是能够实现这些想法的人。

17、心有多大,舞台就有多大!

18、伟人之所以伟大,是因为他与别人共处逆境时,别人失去了信心,他却下决心实现自己的目标。

19、蚁穴虽小,溃之千里。

20、销售是从被别人拒绝开始的。

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篇9:16字激励口号

范文类型:口号,全文共 240 字

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1、是雄鹰就搏击长空,是猛虎就声振山谷。

2、释放atp,样样争第一。

3、知识改变命运,勤奋创造未来。

4、拼一年春夏秋冬,搏一生无怨无悔。

5、与其羡慕别人,不如加快自己的脚步。

6、全力冲刺,笑到最后。

7、我自信,我拼搏,我出色,我成功

8、不惜寸阴于今日,必留遗憾于明朝

9、不为失败找理由,要为成功想办法

10、拼尽全力赢高考,苦尽干来齐欢笑

11、努力吧,飞向属于自己的明天!

12、人生能有几回博,此时不博何时博

13、多留一点汗,少留一滴泪。

14、人生没有彩排,每一个细节都是现场直播。

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篇10:高考考前激励祝福寄语_寄语大全_网

范文类型:寄语,全文共 5785 字

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高考考前激励祝福寄语

【篇一】

1.行者常至,为者常成。

2.平日从严,高考坦然。

3.一天过完,不会再来。

4.信心是成功的一半。

5.试试就能行,争争就能赢。

6.鹰击天风壮,鹏飞海浪春。

7.勤学,勤思,勤问,苦钻。

8.天助自助者,你要你就能。

9.再冷的石头,坐上三年也会暖。

10.总想赢者必输,不怕输者必赢。

11.笑看人生峰高处,唯有磨难多正果。

12.不为失败找理由,要为成功找方法。

13.只要路是对的,就不怕路远。

14.不要让在乎我们的人为我们哭泣。

15.争分夺秒巧复习,勤学苦练创佳绩。

16.我自信,我出色,我努力,我成功。

17.我一定能成功,成功之路始于足下!

18.没有人爬山只为爬到山腰。为何甘于平庸呢?

19.行动是成功的阶梯,行动越多,登得越高。

20.有志者自有千计万计,无志者只感千难万难。

21.当你持续地说非常忙碌,你的明天就永远不会来。

22.为五月最后统考拼搏,稳做王者看谁与争锋?

23.想要放弃的那一刻,想想当初为什么走到了这里。

24.未来属于那些明知有风雨,还能坚持走下去的家伙。

25.灰心生失望,失望生动摇,动摇生失败。

26.此刻打盹,你将做梦;而此刻学习,你将圆梦!

27.一个人的破产是绝望,的资产是希望。

28.学习时的痛苦是暂时的,未学到的痛苦是终生的。

29.昨晚多几分钟的准备,今天少几小时的麻烦。

30.决战高考,改变命运。屡挫屡战,笑傲群雄。

31.走下去,凭着耐心和拼搏,生活自会给予你全部答案。

32.没有一种不通过蔑视忍受和奋斗就可以征服的命运。

33.做好准备,考场上总有艰难的时刻。沉着才见英雄本色。

34.让我们将事前的考虑,换为事前的思考和计划吧。

35.每天早上两个简单的选择:回头去睡或起身追逐梦想。

36.只有比别人更早更勤奋地努力,才能尝到成功的滋味。

37.脚踏实地,心无旁骛,珍惜分分秒秒。紧跟老师,夯实基础。

38.不大可能的事也许今天实现,根本不可能的事也许明天会实现。

39.很多事先天注定,那是“命”;但你可以决定怎么面对,那是“运”!

40.你可以选择这样的“三心二意”:信心恒心决心;创意乐意。

41.从容面对高考,自信迈向未来。自信创造奇迹,拼搏续写神话。

42.高考前一周的安排:细致安排,积极备战,合理休息,稳定情绪。

43.想变的优秀,就必须接受挑战;想要尽快优秀,就要主动去寻找挑战。

44.有时候,坚持了你最不想干的事情之后,便得到了你最想要的东西。

45.任何时候都别怕重头再来,每个看似低的起点,都是通往高峰的必经之路。

46.高考的日子,是金色的日子,是成功的开始,因为我问心无愧,胸有成竹。

47.没有目标就没有方向,每一个学习阶段都应该给自己树立一个目标。

48.成功需要成本,时间也是一种成本,对时间的珍惜就是对成本的节约。

49.昨天是张过期的支票,明天是张信用卡,只有今天才是现金,要善加利用。

50.这世界上没有不适合学习的人,只是有人没有找到适合自己的学习方法罢了。

【篇二】

1、六月艳阳天,高考在眼前,恐慌虽生惧,信念更坚强;心态摆平稳,沉着应考题,心中有天地,考场自奋笔;十年寒窗苦,一朝成名耀,金榜题名日,蟾宫折桂时。

2、今日街巷静悄悄,汽车行驶不鸣叫。众多家长校门站,心急如焚校内瞧。原来今天高考日,莘莘学子在高考。祝你临场发挥好,金榜题名人骄傲!

3、卸下未来重重的包袱,走进教室静静的考场,不畏高考叠叠的把关,只愿今日稳稳的发挥,六月六七高考时,愿高考顺利!

4、十年寒窗,一朝高考,把眼擦亮,紧盯目标;把心放宽,从容面对;把手摆稳,发挥。今年高考,你必成功!

5、努力奋斗了,不管能否“一举夺魁”并不重要;尽心尽力了,无论能否“金榜题名”,心安理得!今后的路还很长,要勇敢面对“任何挑战”,记住,我永远是你“坚实后盾”!

6、高考来临,贵在坚持,心情放松,稳定心态,不馁不弃,全力以赴,夺取胜利,成在坚持,加油!祝你高考成功,梦想成真!

7、我知道你正在经历人生中的一次重要挑战,或许你有焦虑、有恐惧,也有激动,但我想说,请不要忘记身边所有关爱着你的人,我们是你坚强的后盾。

8、人逢高考都紧张,握紧拳头慢慢放。深吸一口有墨香,轻轻吐出心舒畅。看清考题仔细答,锦上一挥就添花。寒窗苦读夜添烛,一展雄才天不负。高高兴兴入考场,金榜提名回家来。祝你佳成绩!

9、把梦想放大到心里,信心满满;把才华展示在考场中,尽情发挥;把智慧放逐到笔端,挥洒精彩;把心思投入到高考中,如鱼得水。全国高考日,祝君高考顺利,心想事成!

10、那一年,属于我们的高考季节,那是一段刻苦铭心的日子,怀着理想和同学一起奋斗、一起憧憬美好的大学生活。

11、海阔凭你跃,天高任你飞。全国高考日,愿你信心满满,尽展聪明才智;妙笔生花,谱下锦绣文章;冷静细心,发挥如鱼得水;心想事成,高考步步顺利!

12、书海遨游十几载,今日考场见真章。从容应对不慌张,气定神闲平时样。妙手一挥锦绣成,才思敏捷无题挡。开开心心出考场,金榜题名美名扬。祝你高考凯旋!

13、寒窗苦读十余载,快乐辛酸不间断。多年梦想今成真,胸有成竹赴考场。仔细审题不粗心,下笔从容如有神。志得意满出考场,单等金榜题名时。祝高考取得好成绩!

14、高考来临,送你高考三法宝:幸运神笔一支,下笔就是满分;消难橡皮一块,错题一改即对;深深祝福一段,高考定然夺魁。高考日,祝你成功,幸运加倍!

15、十年苦读盼今朝气定神闲自逍遥握紧朱笔绘乾坤鱼跃龙门入天堂高中不忘养育恩锦衣回乡孝爹娘。

16、十年寒窗十年苦,大巧若拙勤为路。天若有情天亦老,无喜无悲真功夫。端正心态自认真,金榜提名若浮云。铁笔书来富与贵,鲤鱼一跃出龙门。放松好心态,高分自然来。祝君金榜提名!

17、数年苦读获真知,高考场上比高低。仔细审题不慌张,从容答卷下笔奇。龙飞凤舞今日事,过关斩将无人敌。满怀喜悦佳绩报,全家欢笑赞第一。全国高考日到了,祝你一鸣惊人创佳绩!

18、书海遨游十几载,今朝学成试锋芒。考场之上不慌张,才如泉涌锦华章。胸有成竹自信在,难题轻易就解开。满面笑容出考场,只待金榜题名时。全国高考日,祝你取得好成绩!

19、高考即将来临,不要紧张,不要害怕,你可以选择这样的“三心二意”:恒心、信心、决心;乐意、创意;成功抵达你梦想中的学府!加油!

20、有志者事竟成,破釜沉舟,百二秦关终属楚;苦心人天不负,卧薪尝胆,三千越甲可吞吴。磨铁杵绣花针,日日夜夜,千般疢难亦可除;断机杼纺成布,十年寒窗,一朝成名亮我途。祝君高考创佳债!

21、明天你就要高考,今晚睡个安稳觉,分数高低不是事,放松心情最重要,妈妈给你煨汤煲,爸爸陪你把夜熬,正常发挥结局好,全家都为你骄傲,天高地远任你闯,十年寒窗终有报,祖国栋梁需要你,是砖是瓦都需要,最后还要提醒你,考试千万别迟到!

22、潜心钻研十余年,含辛茹苦攀书山。实现梦想暑寒往,强盛国家献力量。满怀自信进考场,精理细阅填答案。名落松山非好汉,一举成名列前榜。祝你优秀好成绩,志愿北大心不移。

23、1、2、3,活跃在笔端,计算着成功的概率,演算着大学的开端;a、b、c,跳跃在眼前,链接着父母的期望,通往着梦想的彼岸。相信自己,才有动力;满怀斗志,才有奇迹。高考日,祝你金榜题名,凯旋而归!

24、十年磨砺一杆笔,十年冬夏练功力。十年勤奋为梦想,为国为民谋利益。信心十足迎考试,挥笔锦绣文章奇。满怀喜悦报佳绩,金榜题名考第一。祝喜事临门!

25、苦读数载上考场,沉着冷静心不慌;细心答题底气足,攻难克关一帆顺;妙笔生花谱新篇,才华大展惊天人;我今特来送祝福,锦上添花妙无穷。全国高考日,祝你金榜题名,马到功成!

26、十万进士读书人,自古名士出寒门。悬梁刺股平常事,凿壁偷光学子心。囊萤映雪十年苦,闻鸡起舞十年灯。磨剑十年即飞仙,划破苍穹照轩辕。高考一展平生愿,不负寒窗十年功。祝:蟾宫折桂,金榜提名!

27、寒窗苦读十余载,今朝会考展锋芒;思维冷静不慌乱,下笔如神才华展;心平气和信心足,过关斩将如流水;细心用心加耐心,高考定会获成功。全国高考日,祝君高考顺利,一鸣惊人!

28、莘莘学子读书忙,数年辛苦夙愿偿。今日考场如战场,壮志凌云不慌张。十年磨剑显锋芒,势如破竹无题挡。捷报传来笑颜开,亲朋夸赞心欢畅。祝金榜题名!

29、高考没啥了不起,题目全是人出的。放松心态好好考,保你门门考第一。有点紧张正常的,鞭策自己出成绩。金榜提名必须的,兄弟等你好消息。祝你马到成功!

30、十年寒窗备高考,务必临门来一脚。衣食住行都正好,心平气和不浮躁。考前莫要吃太饱,绝对不喝凉饮料。正常发挥不潦草,金榜提名少不了。祝君金榜提名!

31、书海搏击数十载,今朝考场显英豪。气定神闲来答题,才思泉涌智慧高。大笔挥就锦绣文,难题纷纷都溃逃。自信万千出考场,蟾宫折桂正美好。全国高考日,愿你胜利归来。

32、纵横考场劈关斩将,马到成功难有抵挡,十年苦修今日张扬,演绎精彩描画理想,天高地阔前途万里,鲲鹏展翅豪情万丈。祝你高考成功金榜题名!

33、十年寒窗苦读日,只盼金榜题名时,把你的实力全部发挥,所有关爱你的人,都会为你祈祷、祝福,愿你高考考出理想的成绩,进入向往的大学。

34、又是高考,考生须读,应试经验,受益不小,通览全卷,沉着应试,慎重审题,扣题作答,先易后难,从容解决,坚定信心,力克深难,一丝不苟,分秒必争,仔细检查,补漏纠错。祝高考考生顺利应考。

35、高考即将来临,展示自我的时刻:有信心而无胆怯,有动力而无压力,莫紧张无焦虑,答题迅速不慌乱!愿你马到成功,金榜提名!

36、开开心心“备战”,快快乐乐“应战”,风风火火“高考”,幸幸福福“高中”。祝福你“旗开得胜”取得佳绩!

37、又是一年六月七,学业收获金色季,十年苦读功夫深,满怀信心前应考,平和心态不紧张,控制情绪免慌乱,考完一门忘一门,尽量放松思下科,好好休息觉儿美,一举高分必定你!祝诸考生朋友考取理想院校。

38、踏踏实实,努力备战;自信满满,迎接挑战;平心静气,对待高考;妙笔生花,金榜题名。相信自己,一定能行!

39、十年寒窗苦功练,十年春秋含心酸。十年梦想今实现,静心细阅挥笔杆。笔落凤飞速成章,轻松愉悦答卷完。胸有成竹上金榜,志愿清华最理想。祝你佳成绩。

40、岁岁寒窗磨一剑,参加高考始下山。金戈铁马平丘壑,辗战各科若等闲。意念招来侠客行,江湖夜雨十年灯。高考只是小儿科,一挥而就慰平生。金榜提名五花马,一日看尽长安花。轻松写意独木桥,绿水青山话桑麻。祝您蟾宫折桂,潇洒走一回!

【篇三】

青春是一张画卷,高考是点睛之笔;人生是前进之途,高考是转折之路;人生是扬帆之行,高考是催动之风;人生是登山之道,高考是垫脚之石。愿学子金榜题名,考有所成。

整天笑眯眯,考试没难题;身体棒棒滴,高分在等你;心情放松弛,好运不停息。吃好睡好考试好,美好生活迎接你!祝高考顺利,金榜题名!

静静的是你的心情,急急的是你的笔锋,满满的是你的信心,亮亮的是你的成绩,默默的是我的祝福,又是一年高考时,祝金榜题名!

真心地祝福你高考取得好成绩!发挥出的水平。你是个聪明和头脑灵活的人,我相信你一定成功!加油,等你好消息!

月寒更觉日暖,分别更恋相聚,在这毕业之时,祝愿你——万事如意,我们的生活充满了阳光和欢笑快乐地跳吧,世界属于我们!

高考是比知识、比能力、比心理、比信心、比体力的一场综合考试!

朋友,相识,相知———已风雨同舟,你是上帝赐予我的今生幸福。祝你新年快乐,健康长寿,一生幸福!

既然选择了要走的路,就坚持下去,相信只要有信心,就一定能掌握自己的前途和命运。

毕业赠言:想说爱你,感觉太沉;想说喜欢,感觉太轻;一天天地眷恋,一夜夜的无眠,我只有数着相思的绿莹帘珠,托星月寄到你窗前。祝高考顺意!

风儿静静的吹动,凤凰花吐露着嫣红,亲爱的朋友请握一握手,明天就要各奔西东!但不要忘记彼此的约定:高考成功!

夜空因繁星而美丽,清晨因旭日而多彩,人生因朋友而美好,朋友因知心而幸福,愿爱你的人更爱你,你爱的人更懂你!愿天下最美好事都属于你!

此时此刻,有千言万语想对你说,你是最棒的,理想学府在等着你,向前冲吧!我会永远支持你!

既然选择了要走的路,就一往无前地坚持下去,相信只要有信心,只要有勇气,就一定能掌握自己的前途和命运,成为真正的强者。

亲爱的,就要进考场了,我在这大大的北方城市里,为你祝福,我相信,你知道的,我的祝福伴在你的左右,我知道,你一定会赢的!

高考结束尘埃定,金榜题名遂心愿。多年苦读结硕果,梦想实现笑开颜。父母亲人齐祝贺,街坊邻居佳话传。山窝飞出金凤凰,学府深造出人才。祝你前程似锦绣,宏图大展创未来!

书海遨游十几载,今朝学成试锋芒。考场之上不慌张,才如泉涌锦华章。胸有成竹自信在,难题轻易就解开。满面笑容出考场,只待金榜题名时。全国高考日,祝你取得好成绩!

高考只是你成功的第一站,你一定会通过的,努力之后,剩下的就是相信自己!

又是一年高考时,愿今年的考生能够前途无量!

春有百花秋望月,下有晾风冬听雪。心中若无烦恼事,便是人生好时节。愿你:晨有清逸,暮有闲悠,梦随心动,心随梦求,愿你天天快乐,心更甜!

高三不再有,劝君珍惜之。一年之经历,终身之财富。

祝愿所有的学子们:金榜题名!相信自己,你们是最棒的!

高考前一天,在操场上烧书。求组队。高考的孩子们,这个夏天注定不平凡。祝我们考出好成绩。

你笔下拥有一个色彩绚丽的世界:愿你,也相信你,拥有另一个笔下灿烂的图景。高考顺利!

衷心地祝福你在今年的高考中定能一举夺魁,榜上有名,考入心中理想的大学!

从五湖四海来,到天南地北去。不管走到哪里,不管在什么岗位,让我们继续填写好人生的履历表,交出事业的优秀答卷,为母校的旗帜增辉添彩。

一年一考年年考,高考并非华容道。人生大考多在后,全力拼搏有精彩!

面对高考要有信心,高考之前要能平心,迎战高考要有开心,高考答卷要能细心,高考来临,愿你超水平发挥,马到成功。

今日街巷静悄悄,汽车行驶不鸣叫。众多家长校门站,心急如焚校内瞧。原来今天高考日,莘莘学子在高考。祝你临场发挥好,金榜题名人骄傲!

缘相遇,情相知,心相惜。我永远的好朋友,你一定是最棒的,高考你定会赢!

十年寒窗备高考,务必临门来一脚。衣食住行都正好,心平气和不浮躁。考前莫要吃太饱,绝对不喝凉饮料。正常发挥不潦草,金榜提名少不了。祝君金榜提名!

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篇11:销售激励口号_运动会口号_网

范文类型:口号,适用行业岗位:销售,全文共 1142 字

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销售激励口号

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21. 回馈客户,从我做起,心中有情,客户有心

22. 情真意切,深耕市场,全力以赴,掌声响起

23. 知道是知识,做到才智慧,多做少多说

24. 不吃饭不睡觉,打起精神赚钞票!

25. 失败与挫折只是暂时的,成功已不会太遥远!

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篇12:激励人心的团队口号

范文类型:口号,全文共 457 字

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1. 保持平常心,营造好环境,扬起常笑脸,轻松迎高考。

2. 因为我不能,所以一定要;因为一定要,所以一定能。

3. 高三不是不想输,而是一定赢,我的学习我做主。

4. 当你想要放弃高考的时候,想想自己为什么坚持到这里。

5. 人生若没有一段想起来就热泪盈眶的奋斗史,那这一生就算白活了。

6. 信念告诉我的人生,没有比脚更长的道路,没有比人更高的山峰。

7. 不经三思不求教不动笔墨不读书,人生难得几回搏,此时不搏,何时搏。

8. 天黑并不可怕,可怕的是还没有找到通往成功的路。高考也一样。

9. 我要怒放我的生命,飞向那自由的天地。像雄鹰一样翱翔。

10. 已经选择的路,即使是跪着也要走完。半途而废的男儿本色。

11. 将不可能变为可能,可不可以不要笑。奇迹就这我们的手中。

12. 多长我就走多久毫无怨忿绝对不皱一下眉。好难的事,自己先扛着。

13. 为了将来不后悔,现在必须努力努力再努力。再苦再累也值得。

14. 自信,是无尽智慧的凝聚。平淡,是成功路上的驿站。

15. 作业考试化,考试高考化,将平时考试当高考,高考考试当平时。

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篇13:感动人心的婚礼父母致辞

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:婚庆,全文共 458 字

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各位来宾、各位朋友、各位长辈:大家好!

今天是我儿子和小姐结婚的大喜日子,我感到非常高兴和荣欣。高兴的是这对新人今天携手共同走进了他们婚礼的殿堂,开始了他们新的人生,我们也算完成了一个光荣的任务。荣欣的是有那么多的亲朋好友和父老乡亲送来了他们真挚的祝福。

在此,我仅代表双方的家长向这对新人表示衷心的祝福,同时,我也借这个机会,向多年来关心、支持、培养我们全家的各位领导、各位同事、各位朋友表示最衷心的感谢!结婚是人生的大事,也是每个家长的大事。面对台上这对新人,面对台下这么多的亲朋好友,我送三句话给这对新人:

一是希望你们互相理解,相互包涵,在人生道路上同舟共济;二是要尊敬和孝敬你们的父母,你们结婚了,意味着你们的父母老了,他们更需要你们常回家看看;三是不断进取,勤奋工作,要用实际行动来回报社会、回报父母、回报单位。

最后,我还想感谢我的亲家,培养出了这么好的一个女儿,我们这么好的一个媳妇。借此机会,我再一次地祝福这对新人生活幸福、互敬互爱,并且衷心祝福来参加我儿子媳妇婚礼的各位来宾身体健康、家庭幸福!谢谢大家!

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篇14:激励口号

范文类型:口号,全文共 366 字

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1、健康绿色上网,共建和谐网络。

2、移动营销,互联优效。

3、移网先行,智取未来。

4、网连世界,智赢未来。

5、营在全球,胜在推广。

6、网络提高知识的速度,文明提高生活的质量。

7、世界那么大,我们带你闯世界。

8、动静相宜,精彩互联。

9、营于全球,胜于推广。

10、不昧己心,不尽人情,不竭物力,文明上网。

11、联动世界,互通九洲。

12、共同维护网络健康,共享绿色心灵。

13、今天的付出,明天的回报。

14、营联全球,成于推广。

15、跨越长城,名扬四海!

16、世界之大,营销有道!

17、诠释的能量,伴国梦飞翔!

18、链接世界,预见将来。

19、注意网络安全,保护个人隐私。

20、诠释精彩,互联世界!

21、营销通全球,互联赢天下。

22、网连世界,预见将来。

23、时时寻求效率进步,事事讲究方法技术。

24、预见未来,移动现在。

25、连则广,营天下。

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篇15:八字销售激励口号

范文类型:口号,适用行业岗位:销售,全文共 712 字

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团结一条心,石头变成金。

您的自觉贡献,才有公司的辉煌。

追求客户满意,是你我的责任。

有一分耕耘,就有一分收获。

真诚,我们有以诚相待、诚实守纪、开诚布公的人文环境。

务实,踏实做事、忌浮戒躁,企业发展稳步向前。

高效,高效运作、卓越管理,精英团队活力无限。

责任,我们为我们的行为、行动和结果负责

市场是企业的方向 , 质量是企业的生命

市场是海 , 企业是船 , 质量是帆 , 人是舵手

顾客是我们的上帝 , 品质是上帝的需求

我们的策略是 : 以质量取胜

市场竞争不同情弱者 , 不创新突破只有出局

争取一个客户不容易 , 失去一个客户很简单

提高售后服务质量 , 提升客户满意程度

抱怨事件速处理 , 客户满意又欢喜

不绷紧质量的弦 , 弹不了市场的调

制造须靠低成本 , 竞争依赖高品质

客户想到的我们要做到 , 客户没有想到的我们也要做到

重视合同 , 确保质量 : 准时交付 , 严守承诺

产品的品牌就是品质的象征.

“三新二点”:新机遇、新挑战、新市场;服务只有起点,满意没有终点放我的真心在您的手心

自信、诚信;用心、创新

网内存知己,天涯若比邻

“艰苦坚实、诚信承诺、实干实效”:以艰苦的作风打拼坚实的企业基础;以诚实的信念承诺一流的企业服务;实干的精神创造高效的企业业绩市场是企业的方向 , 质量是企业的生命

市场是海 , 企业是船 , 质量是帆 , 人是舵手

顾客是我们的上帝 , 品质是上帝的需求

我们的策略是 : 以质量取胜

市场竞争不同情弱者 , 不创新突破只有出局

争取一个客户不容易 , 失去一个客户很简单

提高售后服务质量 , 提升客户满意程度

抱怨事件速处理 , 客户满意又欢喜

不绷紧质量的弦 , 弹不了市场的调

制造须靠低成本 , 竞争依赖高品质

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篇16:最新激励员工的口号

范文类型:口号,适用行业岗位:职员,全文共 393 字

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上帝助自助者。

怠惰是贫穷的制造厂。

莫找借口失败,只找理由成功。(不为失败找理由,要为成功找方法)

如果我们想要更多的玫瑰花,就必须种植更多的玫瑰树。

伟人之所以伟大,是因为他与别人共处逆境时,别人失去了信心,他却下决心实现自己的目标。

世上没有绝望的处境,只有对处境绝望的人。

回避现实的人,未来将更不理想。

先知三日,富贵十年。

当你感到悲哀痛苦时,是去学些什么东西。学习会使你永远立于不败之地。

伟人所达到并保持着的高处,并不是一飞就到的,而是他们在同伴们都睡着的时候,一步步艰辛地向上攀爬的。

世界上那些最容易的事情中,拖延时间最不费力。

坚韧是成功的一大要素,只要在门上敲得够久、够大声,终会把人唤醒的。

夫妇一条心,泥土变黄金。

人之所以能,是相信能。

没有口水与汗水,就没有成功的泪水。

一个有信念者所开发出的力量,大于99个只有兴趣者。

忍耐力较诸脑力,尤胜一筹。

环境不会改变,解决之道在于改变自己。

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篇17:经销商股权激励计划书模板

范文类型:工作计划,适用行业岗位:经销商,全文共 5467 字

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第一章 总则

第一条 目的

1、通过股权激励把股东和经营管理层的利益紧密联系起来,逐步达到从利益驱动到利益联合的转变,促使公司核心管理人员的行动、决策与公司股东意志、公司的战略目标保持一致,促进公司平衡稳健发展,避免员工道德风险与逆向选择,确保股东价值的最大化。

2、通过建立与完善长效激励模式补充公司现有的激励机制,确保在国内人才市场上能够提供具有竞争力的整体薪酬包,吸引、保留和激励实现公司战略目标所需要的公司中高层管理人才。

3、通过采用股权激励代替激励对象的部分现金薪酬,进一步优化管理层薪酬结构,加强管理层凝聚力与归属感,既有利于稳定核心管理人才队伍,又能有效降低长期的委托代理成本。

第二条 指导原则

1、以长效激励补充短期激励的原则。

2、绩效导向的原则。

3、与员工携手发展、共同创富的原则。

4、规范股权关系管理的原则。

第三条 参考依据

《中华人民共和国公司法》

第二章 公司注册资本与股权结构

第四条 注册资本与总股本

1、为促使公司快速发展,保持现金流、商铺购置、物业租赁等优势,对门店进行必要的增资,使______年实收注册资本总额达到______万元,以每股1元计价,总股本为______万股。

2、公司大股东有权根据公司发展需要决定增资扩股,计划于______年起逐步增资扩股至______万股。

3、公司在增资扩股时,将保证与本期权激励计划有关的期权获授人持有的期权与待授予的期权保持同比例增加。

第五条 未来股权结构

1、公司______年___月___日股权关系为:______有限公司董事长______先生/女士持股___%。

2、在推进本计划过程中,根据公司董事长_______先生/女士的意愿,按本计划将其个人持有的股份逐步授出。但未正式授出前,均由董事长___________先生/女士持有。

3、除董事长______先生/女士之外,管理层持股比率控制在______%以内。

第三章 管理机构

第六条 董事会

董事会是受股东会委托的经营管理决策机构,对公司经营管理重大事项具有决策权,对本计划具有审批权,在本激励计划中的责权主要包括:

1、批准公司长效激励计划及其相关规则;

2、可依据维护公司未来利益关系原则中止长效激励计划的执行;

3、批准绩效薪酬委员会拟定的各激励计划的实施方案;

4、决定绩效薪酬委员会的组成人选,决定绩效薪酬委员会的工作职责,决定中止与恢复绩薪酬委员会的工作;

5、制定每年分红方案并报股东会审议;

6、制定公司增资扩股及其相关事项的方案并报股东会审议;

7、在股东会的授权范围内决定纳入期权激励的人员名单及按本计划书规定授予数量;

8、决定本激励计划的其他重大事项。

第七条 监事会

公司监事会对本计划行使监督权,包括:

1、对长效激励计划及其分配、行权方案有知情权;

2、监督长效激励计划执行的有效性和公正性;

3、监督长效激励计划的执行情况;

4、监督财务信息的披露情况;

5、当董事、管理者的行为损害公司的利益时,要求其立即停止并予以纠正;

6、列席股东会与董事会会议;

7、在董事会决策期权、行权、置换、转换方案时提出独立意见;

8、执行公司章程、公司股东会授予的其他职权。

第八条 绩效薪酬委员会

绩效薪酬委员会是公司董事会设立的专责薪酬与绩效考核激励的常设规划与管理机构,由公司董事及相关职能的专门人员组成,设经理一名,主要工作职责即:

1、拟定长效激励计划书与修改方案;

2、拟定与保管期权协议书与期股证明;

3、执行长效激励计划的具体实施工作;

4、定期向公司董事会报告长效激励计划的执行实施情况,并提出解决方案;

5、对长效激励计划书的条款做出解释与说明;

6、在必要时,提议中途中止或终止长效激励计划;

7、拟定各部门、分公司、项目开发考核激励管理办法,并跟踪与监督实施情况;

8、执行公司董事会授权与安排的其他事项。

第四章 管理层ESO

第九条 期权授予对象及条件

授予对象:

1、获得转正的公司经理级别及以上管理人员;

2、对公司经营业绩贡献突出的业务人员;

3、董事会确定的特殊岗位人员。

授予条件:

除以上基本条件外,期权获授人还需满足以下条件:

1、愿意长期为公司服务;

2、同意遵守本计划书的相关规定与要求并与公司签订期权协议;

3、经公司考核达到职位的任职条件与工作标准;

4、在授予期权之日前的在职期间一年内没有发生严重的违规违纪行为,未受到C、D类过失处罚。

第十条 期权授予数量的确定原则

1、职位等级。

2、任职时间。按年度内实际符合授予时间计算,但原则上年度内的授予时间不得少于____个月。

3、公司利润目标达成情况。

4、个人年度或半年度绩效考核结果。

第十一条 期权来源与授予数量

1、公司自______年起实行ESO期权计划,______年公司总股本为_____万元。计划于20__年增资扩股至_____万股。______年-______年分______期授出约_____%的期权份额为_____万股。

2、原股东__________先生/女士为期权出让方,即公司授予的期权份额来自董事长_________先生/女士的股权出让。

4、授予数量标准与测算

职位:_______年授予_____万股;_______年授予_____万股;_______年授予_____万股;_______年授予_____万股;……

职位:_______年授予_____万股;_______年授予_____万股;_______年授予_____万股;_______年授予_____万股;……

职位:_______年授予_____万股;_______年授予_____万股;_______年授予_____万股;_______年授予_____万股;……

……

5、每位期权获授人实际被授予的期权数量由公司董事会研究确定,但任何个人所获得的期权授予数量不得超过本计划书当期可授予总数量的20%。

6、除董事长之外,任何单个期权获授人、实股持有人持有公司期权与实股总额的份额不得超过3%。

第十二条 期权授予价格

1、_______年基期每股面值为_____元,自_______年第一次行权起至_______年完成全部行权,每份行权价在_______年面值的基础上每股匀速递增5分钱。即:

______年,股价_____元/份;

______年,股价_____元/份;

______年,股价_____元/份;

……

2、自_______年起新成为期权获授人的,按上年年末公司经审计和分红后的每股净资产为基础及每年匀速递增每股5分钱的办法确定第一次每股认购价。即:

行权价=上年年末公司每股净资产 – 每股分红 + 5分/份(股)

第十三条 期权授予操作方式

1、_______年_____月,由期权出让方(原股东)根据本计划确认授予对象、五年授予的期权数量,并与各期权获授人签订《股份期权授予协议书》。为保障期权出让方(原股东)的利益,在签订《股份期权授予协议书》的同时,应签订附条件生效的《股权回购协议书》,即:管理层在公司上市前离职的,应将持有的公司股权全部转让给期权出让方(原股东)。

2、对于符合上述条件的新授予对象,按本计划确定的时间(_______年-_______年),由期权出让方(原股东)于符合授予时间之日与新授予对象确认每年授予数量,并签订《股份期权授予协议书》、《股权回购协议书》。

第十四条 期权行权原则

1、期权获授人行权的首要原则是公司利润目标达成原则。根据公司当年利润目标的达成率决定总行权比例。

2、与个人年度或半年度考核挂钩的原则。各期权获授人,如上年的年度考核结果低于60分(百分制)的,上年的期权授予份额按50%计算,其相关权益也相应减半;低于80分(百分制)的,上年的期权授予份额按70%计算,其相关权益也按相应按比率减少。超出95分(百分制)的,经公司董事会同意可适当增加期权授予份额。

3、职务管理原则。各期权获授人在本计划实施期限内职位层级发生调整的,按年度内的职务变动与分段任职时间调整期权授予数量。如降职为经理以下职位的(不含经理),所有未行权的期权即时全部失效。

4、股份期权采用自愿认购的原则。超过规定认购期限的,视为放弃行权,该期权即时失效。

第十五条 认购行权与分红

1、期权获授人应将期权分红、年终奖励、工资收入等所得优先用于认购期权份额,即行权。如当年上述所得不足于完成当期期权认购的,应在_______年与_______年分两次自筹资金进行期权认购。其中,______年____月____日前完成对______年、______年期权的认购。

逾期未完成认购的部分自截止认购之日起自动丧失。

2、期权获授人在与期权出让方签订《股份期权授予协议书》之日起,当年即开始享有与其他合法股东同等的分红权。但期权获授人原则上应在每年的____月____日前完成上年的期权行权。期权获授人无力完成该年度全部期权行权的,未能行权的该年度期权部分将不享有分红权。员工在______年或______年对仍然有效的未行权的期权完成行权后,该期权方可具有行权以后年度的分红权。

3、公司董事会原则上于每年____月____日前公布上一会计年度经审计的经营状况,原则上将不低于_____%的上一会计年度税后净利润用于分配红利。原则上于每年____月____日前完成利润分配。

第十六条 期权与股权的区别

1、股份期权仅享有条件的分红权,但没有资产所有权与决策权。期权获授人在未完成第一次期权行权前不具有股东身份,不享有股东权利和承担股东义务。

2、期权获授人在完成当期期权行权认购后,由期权出让方(原股东)统一安排在3个月内完成办理股权转让的工商变更登记,期权获授人成为法律意义上的公司股东,具有完全的股东权利和承担完全的股东义务。如果因为公司上市计划的需要,需要提前办理股权变更登记手续的,应配合公司办理有关工商变更登记手续。

3、期权不得转让、出售、继承,不得用作质押物,不得作为资产参与任何金融衍生协议或者套期保值安排。

4、期权获授人辞职或因严重违纪违法被公司给予解聘的,其离职前已授予但尚未行权的期权即时作废,当年度起不再享有分红权。自离职之日起的六个月内,由期权出让方(原股东)按《股权回购协议书》的有关约定回购其持有的公司股权,回购价格按上一会计年度公司每股净资产减去上一会计年度每股分红计算。

5、期权获授人(含已转换为实股的股东)由于死亡、残疾、退休、公司裁员等原因而离职的,尚未认购的期权将自动返还给期权出让方(原股东),但可按当年实际工作时间获得期权分红。其持有的公司股权,由期权受让方(原股东)按《股权回购协议书》的有关约定回购其持有的公司股权,回购价格按上一会计年度公司每股净资产减去上一会计年度每股分红计算。

6、期权获授人行权后所取得的公司股份在取得之日起二年内不得转让,二年后需要转让的应在公司股东之间转让,同时必须遵守本计划书第十二条第6款规定。

第十七条 期权出让方(原股东)的权利与义务

1、有权审定期权计划与期权获授人。

2、有权决定增资扩股、业务并购、资产重组。

3、有权根据期权获授人的工作表现与考核结果调整期权授予数量或中止(终止)期权授予。

4、保障期权计划实施,不得无故中止(终止)期权激励计划书、期权授让协议的执行。

5、在规定的行权日必须依照本计划书、《股份期权授予协议书》和《股权回购协议书》的 约定履行转让与回购等义务,不得无故推迟转让/回购,不得无故损害期权获授人的正当权益。

6、必须促使公司定期向期权获授人披露财务信息与公司重大决策。

第十八条 期权获授人的权利与义务

1、有权依照本计划书、《股份期权授予协议书》的有关规定获得期权分红权与行权;

2、在合法权益受到侵犯时,有权向监事会、董事会申请调解;调解不成,可以从知道或应 当知道其合法权益被侵犯之日起六十日内向期权出让方(原股东)所在地劳动争议仲裁委员会提起仲裁。如对仲裁裁决不服,可以自收到裁决书之日起十五日内向期权出让方(原股东)所在地人民法院提起诉讼。

3、不得利用不正当手段威胁或迫使期权出让方(原股东)提前行权、违规行权,或获得不正当收益。

4、应认真遵守公司各项规章制度,维护期权出让方(原股东)的股东权益与公司形象,保守和保护期权出让方(原股东)和公司的商业秘密。

5、应妥善保管公司各项经营、管理资料。不得将《股份期权授予协议书》、《股权回购协议书》泄露给公司无关人员或公司外任何人。

6、保证承担因分红、行权和转让所产生的纳税义务。

7、不得在与公司存在竞争关系的其他任何单位工作、兼职或直接(间接)持有其股份。在持有公司股份期间无论是否与公司签署了竞业限制协议均不得与公司进行同业竞争。

第五章 附则

第十九条 制定、执行

1、 本计划书由公司绩效薪酬委员会拟定后报公司董事会审议,然后报公司股东会批准,经期权出让方(原股东)签署后即可生效执行。

2、 本计划书由公司绩效薪酬委员会和财务部负责实施。

第二十条 解释权

本计划书的最终解释权归期权出让方(原股东),委托公司绩效薪酬委员会负责具体解释工作。

第二十一条 修改权

本计划书的重大修改或增补正式文件须经监事会审核,经报公司董事会审议批准方有效。但对非主要条款的修改,期权出让方(原股东)直接批准后即可执行。

第二十二条 实施时间

本计划书自______年____月____日起执行,有效期至______年____月____日。

编制:

日期:______年____月____日

审核:

日期:______年____月____日

核准:

日期:______年____月____日

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篇18:员工股权激励合同

范文类型:合同协议,适用行业岗位:职员,全文共 2098 字

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甲方(公司):

地址:

法定代表人:

联系电话:

乙方(公司员工、激励对象):

身份证号码:

地址:

联系电话:

鉴于:

1、_______公司(以下简称“公司”)于_______年_______月_______日在工商部门登记,注册资本总额为人民币_______万元。

2、乙方系公司员工,从_______年_______月_______日入职公司,曾对公司做出贡献,公司有意对乙方进行额外奖励和激励;

3、根据公司《股权激励计划》、《股东会决议》及国家相关法律法规及政策之规定,公司同意由乙方出资认购公司_______%的激励股权。

现甲、乙双方经友好协商,特订立本协议,以资遵守:

风险提示: 股权激励方案落地要注意签订书面合同,不能仅仅公布实施方案及与激励对象口头约定,或以劳动合同替代股权激励合同。

中关村在线就是反面例子:公司与若干技术骨干签订《劳动合同》,约定乙方工作满12个月后可以获得甲方分配的股权8万股。

这所谓“8万股”的不清晰约定就成了定时炸弹:公司总股本有多少?8万股占公司总股本的比例?该比例对应有多少权益,权益价值按净资产还是市值核定?凡此种种,均没有明确约定,以致最后产生纠纷。

一 激励股权的定义

除非本协议条款或上下文另有所指,下列用语含义如下:

1、激励股权:指公司对内名义上的股权,激励股权拥有者不是甲方在工商注册登记的实际股东,激励股权的拥有者仅享有参与公司利润的分配权,而无所有权和其他权利。

此激励股权对内、对外均不得转让,不得继承。

2、分红:指公司按照《中华人民共和国公司法》及《公司章程》的规定确定可分配的利润总额,各股东按所持股权(包括公司实际股东持有的股权及本协议下的激励股权)的比例进行分配所得的红利。

二 激励股权的总额

风险提示: 不管怎么讲,激励只是手段,完成公司的经营计划、达到发展目标才是目的。

所以股权激励制度和实施办法一定要结合工作任务完成情况以及激励对象本人、本部门的业绩指标完成情况与考核办法来制定和兑现。

离开了这一条,再好的激励手段也不会产生令人满意的激励效果。

1、甲方以形成股东会决议的形式,同意乙方认购股的激励股权,认购价款为________元/股,共_______元。

2、甲方每年可根据乙方的工作表现及对公司的贡献,参照公司业绩的情况,可增加或减少乙方认购的激励股权的份额。

三 激励股权的行使条件

1、甲方根据《股权激励方案》的规定,对乙方进行业绩考核,计算出乙方可分红的比例。

2、甲方在每年度的_______月份将乙方可得分红_______次性支付给乙方。

3、乙方的可得分红应当以人民币形式支付,除非乙方同意,甲方不得以其它形式支付。

4、乙方对甲方负有忠实义务和勤勉义务,不得有任何损害公司利益和形象的行为。

5、乙方对本协议的内容承担保密义务,不得向第三人泄露本协议中乙方所得股份以及分红等情况。

若乙方离开甲方公司的,乙方仍应遵守本条第4、5项约定。

四 激励股权变更及其消灭

1、因公司自身经营原因,需调整公司人员数量或结构,公司有权按上年末每股净资产回购乙方所持全部激励股权。

2、乙方有下列行为的,甲方视情况给予乙方支付当年应分配股权分红,并按照乙方所购激励股权的原值进行回购:

(1)双方劳动合同期满,未就继续履行合同达成一致的;

(2)乙方因过失等原因被公司辞退的。

3、乙方有下列行为的,甲方可无须乙方同意直接回购乙方所持激励股权,且无需支付对价或只需支付乙方所购价款的_______%。

(1)违反规定收受或给他人回扣等商业贿赂行为的;

(2)采取提供虚假报表或文件、窃取他人商业秘密等违反法律法规及规章的手段成就激励股权行使条件的;

(3)严重失职、营私舞弊、滥用职权,给公司造成重大损失的;

(4)在公司服务期间进行赌博或实施其他违反《治安管理处罚条例》规定的行为而被行政拘留的;

(5)在公司服务期间,从事违法行为而被刑事拘留、逮捕或受到刑事处罚的;

(6)任职期间违反公司法的相关规定从事兼职的;

(7)具有《公司法》第一百四十九条规定的禁止从事的行为之一的;

(8)严重违反公司的规章制度以及其他的故意或重大过失行为,给公司造成严重影响或重大损失的。

五 违约责任

1、如甲方违反本协议约定,迟延支付或者拒绝支付乙方可得分红的,应按可得分红总额的_______%向乙方承担违约责任。

2、如乙方违反本协议约定,甲方有权视情况相应减少或者不予支付乙方可得分红,并有权解除本协议。

给甲方造成损失的,乙方应当承担赔偿责任。

六 争议的解决

因履行本协议发生争议的,双方首先应当友好协商解决。

如协商不成,则将该争议提交_______所在地人民法院裁决。

七 协议的生效

1、甲方股东会决议表示同意是本协议的前提。

2、本协议一式_______份,双方各持_______份,自双方签字或盖章之日起生效。

八 其他约定

本协议与甲、乙双方签订的劳动合同相互独立,乙方在享受激励股权分红的同时,仍可根据甲乙双方签订的劳动合同享受甲方给予的其他待遇。

甲方(签字或盖章):

日期:_______年_______月_______日

乙方(签字或盖章):

日期:_______年_______月_______日

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篇19:激励口号

范文类型:口号,全文共 349 字

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只有勇于承担责任,才能承担更大责任。

我自信,我出色:我拼搏,我成功。

不怕万人阻挡,只怕自己投降。

不要满足于尚可工作表现,要做,你才能成为不可或缺人物。

加大引进消化吸收再创新力度,加快科技成果向生产力转化。

生命之灯因热情而点燃,生命之舟因拼搏而前行。

没有梦想比贫穷更可怕。

相信自己能做到比努力本身更重要。

昨天多几分钟准备今天少几小时麻烦。

对渴望成功者而言:拖延和逃避是破坏性,最危险恶习。

说到不如做到,要做就做。

成功决不容易,还要加倍努力。

人生多一份挫折,就多一份人生感悟;人生多一次跌打,就多一条抗争经验。

创新是优势,创新是潜力,创新是希望。

当一个人先从自己内心开始奋斗,他就是个有价值人。

一个有信念者所开发出力量,大于个只有兴趣者。

成功属于永远不放弃人。

机会总在怀疑犹豫中产生,在叫好后悔中结束。

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篇20:班组激励奋斗口号

范文类型:口号,全文共 482 字

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你既然认准一条道路,何必去打听要走多久。

命运自己主宰,奇迹自己创造。

十年寒窗无人闻,一朝成名天下知。

历史是人写出来的,路是人踏出来的。

天才在于积累,聪明在于勤奋。

成功决不喜欢会见懒汉,而是唤醒懒汉。

为了梦想,我们不懈努力。

信心无畏,良心无愧,恒心无敌,青春无悔。

博学慎思,明辨笃行。

拼搏铸辉煌,状态定命运。

做想做的事之前,做不得不做的事。

虽然过去不能改变,未来可以。

“想”要壮志凌云,“干”要脚踏实地。

应知学问难,在乎点滴勤。

立志欲坚不欲锐,在久不在速。

做有实力的人,不要让的懒惰明天的痛。

耐劳求学,踏实做人。

人的影响短暂而微弱,书的影响则广泛而深远。

自尊自爱,自重自强。

要成就大事,先做好小事。

人生的价值,即以其人对于当代所做的工作为尺度。

明日复明日,明日何其多,我生待明月,万事成蹉跎。

习惯决定成绩,细节决定命运。

慎而思之,勤而行之。

教室洁净,清风送爽。身居斗室,心怀天下。

跑昨越快,遇到风的阻力越大。阻力与成就相伴随。

努力造就实力,态度决定高度。

愿望是半个生命,淡漠是半个死亡。

功崇惟志,业广为勤。

天道酬勤,宁静致远。

坚强的信心,能使平凡的人做出惊人的事业。

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