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同乡会领导致辞稿【热门20篇】

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领导讲话稿范文_工矿企业_网

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:领导,企业,全文共 3206 字

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七一领导讲话稿范文

七一建党节马上就要到了!又到了领导发言的时候,本文是七一建党节领导讲话稿,欢迎大家阅读借鉴。

在伟大的中国共产党迎来华诞之际,我们在这里隆重集会,热烈庆祝党的生日,回顾党的光辉历程,讴歌党的丰功伟绩,表彰先进集体和个人。在此,我代表公司党委,向所有党员致以节日的问候!向受到表彰的先进集体和个人表示崇高的敬意!希望受到表彰的先进单位和个人珍惜荣誉,再接再厉,再创佳绩。公司广大党员干部群众要向先进学习,立足岗位,,努力开创各项工作新局面。

一、回顾党x年光辉历程。

自1921年7月至今,中国共产党已经走过x年光辉历程。x年来,我们党以人民解放、民族振兴、国家富强为己任,始终以工人阶级先锋队、中国人民和中华民族先锋队的面貌活跃在中国政治舞台上,历经千难万险,矢志奋斗不息,创造了一个又一个举世瞩目的“中国奇迹”。在腥风血雨的战争年代,我们党心系中国前途、命运,紧紧依靠和紧密团结全国各族人民前赴后继,勇往直前,推翻了压在中国人民头上的“三座大山”,结束了国家四分五裂、任人欺凌的历史,实现了民族独立和人民解放,建立了人民当家作主的新中国;在百废待兴的创业年代,我们党励精图治、艰苦奋斗,领导人民改变了千疮百孔、一穷二白的状况,建立了比较完整的工业体系和国民经济体系,使古老的中国以崭新的姿态巍然屹立于世界东方;在波澜壮阔的改革开放时期,我们党坚持解放思想、实事求是的思想路线,以高超智慧和巨大勇气开创中国特色社会主义道路,创造了让世人惊叹的辉煌业绩,带领全国人民走上繁荣富强的康庄大道。进入新的历史时期,我们党始终站在时代前列,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为行动指南,以科学发展观为指导,牢牢把握主题主线,从容应对各种风险和挑战,经受了各种严峻考验,取得了一个又一个伟大胜利。

二、公司生产经营情况。

在这庄严而神圣的时刻,回顾公司的发展,有许多感慨:

x年到如今,公司已经成立四年了,这四年是公司党委、经营班子团结带领全体干部员工攻坚克难、奋起直追、强筋壮骨的四年,也是顽强拼搏、争创一流、取得辉煌业绩的四年。四年来,公司党委坚持科学发展观,认真贯彻党的x大精神,解放思想、开拓创新,抓住生产经营核心,创造性开展工作,取得了骄人的业绩。公司由一个包袱沉重、步履艰难、亏损严重的企业一举成为各项指标名列前茅、盈利能力特别强、管理有效文化先进、综合竞争力强的中联水泥优秀管理企业和地方税收明星企业。

截至目前,水泥、熟料销量118万吨,熟料综合电耗实现64.41度/吨,吨熟料综合煤耗104.6千克/吨,超额完成计划指标。实现销售收入3.13亿元,净利润9500万元,利税1.6亿元,超额完成了上半年任务。同时班子建设、企业文化建设和品牌建设取得重大突破,德州中联被评为中国建材集团“四好班子”。

坚强有力的党委发挥了政治核心作用,全体党员及干部员工紧密团结在公司党委周围,党员切实发挥了先锋模范作用,职工群众切实发扬了“以厂为家,爱岗敬业”的奉献精神。这些都为成绩的取得奠定了坚实的基础。

三、对今后的党建工作提出如下要求

1、严格要求自己,切实履行党员的责任和义务,无愧一个共产党员的光荣称号。 要自觉加强党性修养,提高自己的政治观、大局观,起到带头、带动和引导作用,在何时何地,都要发挥先锋模范作用,无愧于入党誓词,无愧于党委的信任和支持,无愧于一个共产党员的光荣称号。要宽以待人,严于律己,妥善处理好各种关系。要积极行动提高执行力,敢于往前冲,关键时刻顶得上,多干事,干实事,起到榜样的作用。“喊破嗓子不如做出样子”,群众的眼睛是雪亮的。只有党员干部党性强、作风实、肯干事、修养好,党委的政治核心作用才能得以发挥,党组织的凝聚力和战斗力才得到加强,企业的各项工作才能得以顺利开展。

2、党员干部要切实关心关注职工群众思想动态,员工利益无小事。要时刻牢记群众是历史的创造者,要时刻牢记党员干部手中的权力是党和人民给的,要时刻保持党与群众的血肉联系。全心全意为职工群众做好服务。职工群众利益无小事,对职工提出的难点想尽千方百计给予解决,对职工关注的焦点认真细致的给予解答,对职工存在的疑点合情合理地给予解释。员工思想动态不是党支部书记凭空想出来的,要充分尊重员工的意见和建议,如实反映员工提出的问题。每月职工思想动态定期上报,不夸大、不缩小、不回避矛盾、不遮掩错误,这样才能赢得职工群众的衷心拥护和支持。我们个别党支部书记和党员干部,对待职工提出的问题,可能存在不重视、不关心、认识不够的现象,一定程度上激化了矛盾,出现问题多从自身找原因,一定要切实做好职工的思想稳定工作。我们常讲,干群关系是鱼水关系。“你怎样对待你的员工,员工就怎样对待你的客户”。我们所说的“一切为了员工,让员工满意”这不是一句空话,要通过各种活动、为员工办实事,真正让员工快乐起来。

3、大兴廉洁之风,树立浩然正气。每一名共产党员和党员干部要牢固筑起思想防线,克服本位主义、拜金主义、享乐主义,自觉增强党员意识,加强党性修养,防微杜渐,抗腐防变。公司成立以来,在各种原材料采购中,公司经营班子成员没有一人插手干预进货,没有一例人情关系进货,没有一人收受客户钱财,才保证了原材料进货质优价稳,保证了生产稳定正常。中联大坝严把进货质量关,采取7部门9人联合取样管理模式,得到了集团公司其他兄弟企业的极高评价和肯定。先进的检验设备,不能堵塞的管理漏洞,我们采用一个看来比较简单的办法彻底杜绝了,关键是大家自觉抵御了诱惑,时刻以共产党员的标准严格要求自己,大兴廉洁之风,树立了浩然正气,形成了风正、气顺、人和的良好氛围。

4、加强组织和制度建设,开展好各种党的主题活动。公司在去年重新调整并建立健全了党支部,任命了党支部书记,组织基本健全,但制度建设、党支部班子建设和党的活动并未有效跟进,造成党组织松散,党员管理不到位,党的主题活动少。要继续不断充实加强,首先落实好“四个制度三个活动”——党支部定期向党委汇报制度、三会一课制度(党员大会、党支委会、党小组会、党课)、党支部考核评价制度、党员监督和评议制度、优秀党员表彰活动、党员谈心思想交流活动、党群共建活动。其次开展好批评与自我批评,有问题摆到桌面上讲,要本着“惩前毖后,治病救人”的原则,民主讨论,合理解决,增进团结,促进工作。第三,要围绕发展抓党建,抓好党建促发展,形成“党工团齐抓共管”的局面,促进各项工作上台阶。

5、建立公平公正的选人用人机制。把人才强企战略放在突出的位置来抓,建立健全选人用人长效机制,按照“不唯学历重能力,不唯资历重实干”的原则,落实“待遇留人、感情留人、事业留人、环境留人”,实行“德才兼备,以德为先;五湖四海,不问出身”的人才选拨任用制度,为企业健康稳定发展打下了人才基础。

第一,加强对党支部书记的管理使用。党支部书记是党支部建设的第一责任人。对党支部书记加强考核,加强培训,有力推进党支部的建设。

第二,加强对中层干部提拔的管理。逐步落实在团员中“推优”成为党员;在党员中优先培养后备干部的原则。

第三,加强对入党积极分子的培养。侧重于在生产一线、专业技术骨干人才和优秀青年员工中发展党员。定期考核评议,做好培养工作,坚持成熟一个培养一个。经不起考验和锻炼,没有群众基础的,不再发展为党员。

今年4月份,公司被集团评为“四好”领导班子,即:政治素质好、经营业绩好、团结协作好、作风形象好。这也与在座的全体党员同志的共同努力分不开的,倾注了全体党员同志和广大职工的心血和汗水,也是广大党员和员工艰苦拼搏、无私奉献的结果。

希望大家珍惜荣誉,发扬成绩,不骄不躁,紧紧团结在公司党委周围,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,团结和带领公司员工抢抓机遇,按照下达的任务指标,对照要求,查找不足,使公司各项工作取得更加优异的成绩!

最后祝全体党员同志节日快乐!

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篇1:班主任座谈会领导讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:班主任,领导,全文共 2449 字

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姐妹们,

今年是第106个“三八”国际劳动妇女节。在这个春风拂面的美好日子里,请允许我代表市妇联向在座的姐妹们送上节日的祝福,并通过你们向各条战线的广大妇女姐妹致以诚挚的问候。

过去的一年,如皋市经济开发区妇联在党委政府的坚强领导下,围绕中心、服务大局,一手抓发展,一手抓维权,切实履行职能,热忱服务妇女,不断拓宽思路,大胆创新手段,开创了服务型妇联组织的新局面。策应潮流趋势,帮助创业就业。围绕开发区建设,利用各种媒体宣传创业女性典型、讲述女性创业故事,举办专场招聘活动11场,促成2500多名女性与用人单位达成就业意向,举办免费培训班,培训人数达3000人。普法教育为重,提升维权能力。举办法律咨询讲座,组织巾帼志愿者向妇女群众普法,开展反家暴宣传,大力推行家庭暴力告诫制度,完善婚姻家庭矛盾调解接待制度。注重家庭建设,提振妇女精气神。通过开展“最美家庭”评选活动、“好家风好家训”宣讲等各种体现时代特色的宣传教育活动,擦亮开发区“家文化”品牌。加强组织建设,发挥桥梁作用。团结凝聚、注入活力,动员带领全市女企业家成为推进先进生产力发展的代表。在女企业家群体中搭建了一座联系政府、企业、社会各界友谊之桥,逐步形成了相互学习、互通有无、长期合作、共同发展的良好氛围。市妇联对开发区妇女儿童工作是充分肯定的,也予以高度点赞!

今年是“十三五”规划开局之年,是全面建设小康社会决胜阶段的重要之年,也是实施“十三五”妇女儿童发展规划的起步之年。在座各位优秀女性无疑是经济开发区发展与改革的重要人力资源,你们既传承美德又展示时代风采。耕耘在各个行业和领域,用创新创造和务实奉献,展现出“自尊、自信、自立、自强”的时代精神。新形势、新任务、新挑战,对大家提出了新的更高的要求,也为大家施展才华、大展宏图提供了更广阔的舞台和空间。希望大家切实承担起时代赋予的光荣使命,抢抓机遇,加快发展,勇立“双创”时代潮头,争当创业先锋,为推动“强富美高”新如皋贡献智慧和力量。下面,我提三点希望,与大家共勉:

一要积极引导,精心服务,努力打造促进创业的良好环境。经济开发区妇联成立女企业家联谊会,为政府、妇联与女企业家沟通联系搭建了平台,成就了事业,在推进我市经济社会发展的征程上贡献了力量。企业家是如皋实现经济社会发展更大突破的中坚力量,女企业家更是如皋大地的宝贵财富。作为党和政府联系广大妇女群众、推动妇女发展就业的桥梁和纽带,女企业家联谊会要不断完善服务体系、拓展服务领域,发挥起带动经济发展的重要引领作用,帮助解决女性工作中的困难和问题。在全社会营造关心、支持女企业家创业发展的良好氛围,引导广大妇女在不同的岗位上大显身手、建功立业,带领广大女性以自己良好的素质和积极的奉献,创造新岗位、创造新业绩、创造新生活。

二要致力发展,展现风采,努力在“供给侧”结构改革中发挥新能量。在建设全面小康的伟大征程中更好地发挥“半边天”的作用!希望广大女企业家面对新常态,要以强烈的主人翁意识,以巾帼不让须眉之志,继续牢牢把握科学发展这个主题,突出加快企业转型升级这条主线,为经济增长再立新功。当下,“供给侧”结构改革已经成为经济发展的聚焦点,女企业家们更应凭借自己独到的眼光及敏锐的洞察力认识到“转方式调结构”是大势所趋,抓住时机进行经济结构战略调整,着力破除产能过剩,发挥“双创”、“互联网+”集众智、汇众力的乘数效应,从供给和需求两端发力,在促进供给和需求有效对接、投资与消费更好结合中持续释放内需潜力,在更高水平、更高质量效益、更可持续上实现供需平衡,增强经济持续增长动力。充分发挥自身的示范带动作用,各位女企业家都是女性中的佼佼者,作为新时代女性,希望广大各位女企业家把握好发展机遇,致富思源、富而思进,在实现自身发展的同时,把自己的创业经验传授给更多的姐妹,带动更多的妇女投身创业就业大潮,积极指导帮助更多妇女姐妹走上致富道路。始终保持旺盛的学习热情,希望广大女企业家牢固树立终身学习的理念,以素质树地位,以素质求平等,不断追求人生新境界,妥善处理学习、工作和家庭的关系,不断用新知识、新技术充实自己、提高自己、完善自己,努力使自己成为合格的“全面小康社会”事业建设者,成为引领潮流的时代新女性。

三要发挥表率,当好楷模,努力在弘扬文明建设树立新风尚。美好家庭风尚的建筑师,作为女人,我们除了事业,我们还是一名妻子,女人看似柔弱,其实很有力量,女性身上温柔、善良的美丽,正是家风成长的种子,我们质朴品格对家风的影响,是男人替代不了的。承续良好家风,我们以身作则;涵养良好家风,我们不可或缺。我们要在言传身教中传递文明的风尚,在潜移默化中涵养良好的家风。优秀女性美德的传承者,努力以自身文明进步带动家庭、社区、社会的文明进步,促进全市文明风尚的形成和发展。幸福家庭、幸福社会是全面小康的重要尺度,而女性是这一幸福密码的掌握者,她们以社会柔性的力量,彰显着女性智慧,在促进家庭、社会和谐方面发挥着不可替代的作用。公益事业践行者,全面小康社会决胜阶段的大量工作集中在社会民生事业,这是考验政策精细程度的领域,女性正可发挥擅长沟通协调的性别优势,以及更强力的人格感染力和亲和力,这不仅有利于政策执行,更关乎社会的和谐稳定。近年来,如皋大地涌现出了“泰慕士”爱心妈妈等一批热心公益的女企业家,希望大家继续发扬优良传统,在做大做强企业的同时,积极参与社会公益事业,在帮助女性就业、关爱农村留守妇女、关爱困境儿童等事业上多做贡献,切实做到温良谦让、勤俭持家、扶危助困、关爱社会,努力为广大妇女同胞撑起一片“艳阳天”。

姐妹们,勇于创业的女性才能绘就精彩人生,拥有事业的女性才会保持魅力永存。让我们在市委、市政府的坚强领导下,发扬自尊、自信、自立、自强的时代精神,把握机遇,开拓创新,拼搏进取,扎实工作,激发“她魅力”、焕发“她风采”、弘扬“她力量”,为建设“强富美高”新如皋做出新的更大贡献!

最后,祝广大女企业家身体健康,家庭幸福,事业兴旺!

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篇2:员工入职培训前领导讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:职员,培训,领导,全文共 3722 字

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大家好,很高兴大家可以在百忙之中抽出时间来参加本次酒店礼仪礼节培训。我是总经办李柳红。

在培训开始之前呢,首先强调几点纪律要求:

这次培训的内容很简单,也很贴近我们的工作和生活。我想,一说到礼仪礼节,大家可能都会觉得太简单了,站谁不会站,坐我还不会坐吗?当然,生活中,如果你是在室内,你愿意趴着躺着都可以,但是在我们工作的酒店,你的角色就是一名为宾客服务的工作人员,这个时候我们就必须注重我们的仪容仪表以及礼仪动作了。

首先,课程开始之前,我们进行一个分组

我想请两位同事上来演示一下,大家日常工作中是如何接待宾客的。A同事扮演我们的接待人员,B同事扮演宾客。大家认真观看他们的演示,待他们演示结束后,大家可以对他们的表现作出评价,表现好的可以说出来,没有做足的地方也要勇敢指出来,然后大家一起学习改正。

现在开始模拟。

好的,非常感谢这两位同事的配合,请大家为他们的演示致以感谢的掌声。

现在请大家对刚才这两位同事的表现作出评价,请大家踊跃发言。

很好,大家都说得很对。俗话说“有礼走遍天下,无礼寸步难行”,酒店作为服务行业,我们在日常的工作中必须注重我们自身的仪容仪表以及礼仪礼节。下面,我将和大家一起学习相关的仪容仪表及礼仪知识。

我们来看一下今天要学习的课程,可简单地说,就是三部分:仪容仪表、酒店礼仪以及举止礼仪。

4、接下来我们来学习第一节,仪容仪表。那么我想问一下大家,什么是第一印象呢?第一印象就是你和别人头一次见面,接触了以后留下来的印象,这也就是你的形象。每一次接触客人都是今天的第一次。第一印象决定一切,今天最后一个客人也需要你用心给他留下最美好的第一印象。所以不可忽视你带给别人的第一眼印象。

我们一般看一个人,首先都看什么?是一个人的外表,那么外表包括哪些方面呢?头发、面容、衣服、铭牌等等。

首先是个人外表方面,首先讲到工服,为什么要求穿工服呢?是为了让客人马上可以找到我们,不同酒店的制服或部门不一样,但是都是适应并配合各部门的主题和色调的。工服呢还可以协助推广与销售酒店的产品。

接下来的是个人卫生方面:

第二节的内容是:酒店礼节。礼节主要体现在语言上的礼节和举止上的礼节,下面来看一下:

称呼礼节小故事:这个故事,就是因为错误的称呼所造成的。在西方,特别是女子,很重视正确的称呼。如果搞错了,会引起对方的不快,往往好事就变成坏事。

第三节的内容是:举止礼节。举止主要体现在人的面部表情、站、坐、走、手等姿态,我们经常评价他人风度优美、气质超群,所谓的气质是一个人工作生活中的言谈、行为、姿态、表情等外在美的一种反映。

表情礼仪:人的喜、怒、哀、乐、恐惧、愤怒、厌恶、蔑视等都是通过表情来传达的。“眼睛是心灵的窗户”,很多人都是通过眼神来与人交谈的。

仪态:是一种自我约束,是保持镇定自若和尊严的能力与表现。在工作中我们应该避免右边不雅的行为。

现如今酒店业竞争日趋激烈,客人对酒店服务质量的要求也越来越高,酒店如何在竞争激烈的浪潮中立于不败之地,这就需要酒店工作人员的服务品质,特别是酒店人员的礼仪素养、仪表仪容、个人卫生、服务技巧,沟通技巧等方面的要求

显得更为突出

坐姿: (头)不要把手机放在桌子下面偷看,客人看到会认为你对工作没兴趣。不要将头枕在臂上或趴在桌面上。(身体)不要左歪右斜,不要后仰,歪向一边或趴在两侧。(手)不要双手抱头、抱膝盖、用手摸脚或腿,双手不要夹在两腿之间。

下面我们来演示一下:

站姿:优美而典雅的站姿,是体现酒店从业人员自身素养的一个方面,也是体现酒店从业人员仪表美的起点和基础。

身体:不要靠在墙壁、餐台、柜台、柱子或其他物体上。

手:控制好双手,不要插在口袋里或插在腰上,不抱胸,不搓脸,不弄头发。

脚:身体重心线应在两腿中间,向上穿过脊柱及头部,身体重心主要靠双脚掌、脚弓支撑,双腿并拢直立。

站立:应注意周围的宾客,随时准备提供服务。

走姿:人的行走姿态是一种动态的美,服务员在工作中,经常处于行走的状态中。要能给客人一种标准的动态美感,可以说是让客人得到了精神上的享受。

鞠躬:鞠躬即弯身行礼,是表示对他人敬重的一种郑重礼节。鞠躬常用于下级向上级,学生向教师,晚辈向长辈表达由衷的敬意。有时还用于向他人表达深深的感激之情。

引领方向:引领方向是我们平时工作中常见的一种仪态。

递物与接物:礼仪的基本原则是尊重他人,而双手递接物品恰恰体现了对对方的尊重。

握手:握手是我们日常工作中最常使用的礼节之一。

身体语言:身体语言揭示了我们的真情实感;我们必须确保我们的身体语言向宾客发出的信息是我们乐于效劳,否则宾客会感到不受欢迎和不自在;

我们必须观察宾客的身体语言,去确定他们是否满意,是否需要我们提供更多的帮助。 行经走廊的礼仪:1、通过走廊时要放轻脚步,无论在自己酒店,还是在其它酒店,在通道的走廊里不能一边走一边大声说话,更不得唱歌或吹口哨等。2、在通道、走廊里遇到上司或宾客要礼让,不能抢行。

出入房间的礼仪:1、进入房间前,要轻轻敲门,听到应答再进。进入后,回手轻轻关上门。2、进入房间后,如对方正在说话,要稍等静候,不要中途插话,如有急事要打断说话,也要看住机会,而且要说:“对不起,打断您们的谈话”

电梯礼仪:1、先按电梯,让客人先进。若客人不止一人时,可先进电梯,一手按“开”,一手按住电梯侧门,对客人礼貌地说:“请进!”

2、进入电梯后,按下客人要去的楼层数。侧身面对客人。如无旁人,可略做寒暄。如有他人,应主动询问去几楼,并帮忙按下。

3、到目的地后,一手按“开”,一手做请出的动作,说:“到了,您先请!”客人走出电梯后,自己立即步出电梯,在前面引导方向。

酒店电话礼:

接听电话程序:1、一般电话铃响不超过3声,应拿起电话;2、致以简单问候,语气柔和亲切;3、自报家门(部门)名称或个人姓名(外线电话报酒店名称,内线电话报部门或岗位名称);4、认真倾听对方的电话事由。如需传呼他人,应请对方稍候,然后轻轻放下电话,去传呼他人。如是对方通知或询问某事,应按对方要求1、2、3„„逐条记下,并复述或回答对方。5、记下或问清对方通知或留言的事由、时间、地点、号码和姓名。6、对对方打来电话表示感谢。7、等对方放下电话后,自己再轻轻放下。

呼出电话:1、预先将整理电话内容好(临时难免遗漏)2、向对方拨出电话后,致以简单问候。3、作自我介绍。4、使用敬语,说明要通话人的姓名或委托对方传呼要找的人。5、确定对方为要找的人致以简单的问候。6、按事先准备的1、2、3„„逐条简述电话内容。

酒店礼貌礼:礼貌是人们在相互交往中,通过语言、表情、行为、态度表示相互尊重和友好的言行规范。它体现了时代的风尚与道德水准,反映着人们受教育的程度。礼貌行动是一种无声的语言。如微笑、点头、握手、鼓掌等。

案例一:1、须用手掩住口鼻;2、转身背对客人;3、之后向客人道歉。

案例二:1、当自己在听电话,而又有客人来到面前时,首先要点头示意,以示与客人打招呼,让客人稍等之意;2、同时要尽快结束通话,以免让客人久等到,产生厌烦情绪;3、放下听筒后,首先要向客人道歉:“对不起,让您久等了”;4、不能因为自己正在听电话,而客人来到面前也视而不见,毫无表示,冷落客人。

案例三:1、被客人呼唤入房间时,首先应在门外敲门,并说:“我是服务员,请问有什么事要帮忙吗?”征得客人同意后方可进入房间;2、进入房间时不宜把门关上;客人让座时应表谢意,但不宜坐下;对客人的吩咐要留心听清;站立姿势要端正,眼睛不可东张西望; 3、办完事应立刻离开,不宜在房间逗留太久;离开房间时,要面对客人轻轻将门关上。

案例四:1、做客房卫生时我们应该小心谨慎,特别对客人放在台面上的东西一般都不应该动,有必要移动时也要轻拿轻放,卫生做完要放回原处;2、如万一不小时损坏客人的物品时,应如实向上级反映,并主动向客人赔礼道歉(如果物品贵重,应有主管或经理陪同),承认自己的过失:“实在对不起,因不小心损坏了您的东西,使你蒙受损失,实在过意不去”;3、征求客人意见,客人要求赔偿时,应根据具体情况给予赔偿;

案例五:由于我们的热情、有礼、主动、周到的服务,深得客人的好感,客人为了表示谢意,有时会赠送礼品或小费给服务员,以表心意。那么,1、服务员首先要婉言谢绝,语言要有礼貌,对客人的心意要表示感谢;2、如果客人坚持一定要送,实属盛情难却,为了避免失礼,引起客人的误会或不快,服务员应暂时收下,并表示谢意,事后交领导处理,并说明情况。

„„ 既来之则安之,既然大家选择了雅客酒店,选择了服务行业,那么就要热爱自己的工作,端正态度,认真负责的投入到工作中。最后有一句话与大家共勉:你不能预知明天,但你可以把握今天;你不能事事顺利,但你可以事事尽力;你不能左右天气,但你可以转变心情;你不能改变容貌,但你可以展现笑容!

感谢大家参加此次的礼仪礼节培训,希望大家在工作中能举一反三,有则改之无则加勉,谢谢大家!

如果你不是为客人服务,那么你是在为客人服务的人服务。后台岗位虽不直接接触客人,但通过对一线员工提供良好服务和支援,也是在为客人服务,所以应该跟一线员工一样严格要求,甚至更严些。要想一线好,二线必须更好才行。

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篇3:村委会换届领导讲话_乡镇街道_网

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:领导,乡村,社区,全文共 7492 字

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村委会换届领导讲话3篇

村民委员会换届选举是当前农村政治生活的一件大事,也是我国农村基层民主自治制度的一项重要内容。本文是第一范文网小编为大家整理的村委会换届领导讲话,仅供参考。

村委会换届领导讲话篇一:

同志们:

今天,我们在这里采用“两推一选”的方法,进行了党总支部的换届选举,在村支部换届工作领导小组成员的精心组织下,严格按照工作计划,规范操作,经过大家认真酝酿推荐、民主测评、投票选举,选出了我们村的新一届党总支部班子。在此,我代表镇党委,对我们选举工作的顺利进行和新当选的全体支部成员表示最热烈的祝贺。这次我镇农村党支部采用“两推一选”的方法进行换届选举,是根据《中国共产党章程》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》。实行“两推一选”是农村政治文明建设的需要。“两推一选”是在扩大党内民主的基础上,贯彻群众公认的原则,促进农村社会主义政治文明建设,加强和改善党对农村工作领导的有效途径。是按照“公开、公正、竞争、择优”的原则,大胆改革选任村干部。目的是进一步强化村的领导班子建设,拓宽视野,使村党支部班子在年轻化、知识化、专业化上有所突破,在年龄结构、文化程度、思想观念上更适应新时期农村改革和发展的需要。

这次我镇农村支部换届选举严格按照以下程序:

一是党内民主推荐。召开党员大会,由党员投票推荐新一届党支部委员候选人初步人选,每一党员推荐名额应少于或等于职数规定的支委人数。

二是群众测评推荐。召开村“两委会”班子成员和村民小组长、村民代表参加的测评推荐会议,推荐党支部委员候选人初步人选,每人推荐的名额应少于或等于职数规定的支委人数。

三是镇乡党委考察。根据党内民主推荐的结果,以得票多少为序,按照职数规定和支委候选人应有20%以上差额的要求,取足党支部委员候选人初步人选。并将候选人初步人选名单及测评结果在所在村村务公开栏以及其它人员相对集中的地方张榜公布,接受群众监督。镇乡党委组织人员对初步候选人的政治素质、群众基础和工作能力进行考察,根据推荐和考察情况确定候选人预备人选。

候选人预备人选应具备以下条件:

(1)思想政治素质好,能够认真贯彻执行党的路线方针政策和上级党组织的决议,自觉接受上级党组织的领导和监督;

(2)有较强的宗旨观念、群众观念和组织领导能力,热心为群众服务,乐于奉献;

(3)有较强的市场观念和竞争意识,具有带领群众调整经济结构、发展农村经济、增加农民收入的本领;

(4)有较强的政策法纪观念,善于做群众的思想政治工作,能够正确认识和处理新时期农村人民内部矛盾;

(5)公道正派,作风民主,清正廉洁,有较高的群众威信;

(6)一般应具有初中以上文化程度,年龄在55周岁以下,身体健康。受留党察看处分期满两年内,受撤销党内职务或行政撤职以上处分两年内,受其他党纪或行政处分一年内,或年龄在60周岁以上且又是文盲的,不能列入新一届支委候选人预备人选。资格审查情况以张榜公布方式向党员、群众公布。如资格审核后,候选人预备人选出现不足,则按推荐票多少取足候选人初步人选,符合资格审查条件的,再确定为候选人预备人选。

新当选的班子成员,应及时明确工作分工,并制订任期目标和年度工作计划,建章立制、完善以村民代表会议为主要形式的民主议事制度,以村民自治章程、村规民约为主要内容的民主管理制度和以村务公开为主要手段的民主监督制度以及其他日常管理制度,以促进村各项事业快速发展,而努力奋斗。

村委会换届领导讲话篇二:

同志们:

根据省、市、县委统一部署,我们将于8月份开展村委会换届选举工作,选举日定于8月15日至17日。刚才杨副镇长已经宣读了《关于成立村级换届选举工作领导组和指导组的通知》以及《换届选举工作实施方案》,对这项工作进行了全面细致的部署,希望大家认真领会,抓好落实。下面,我再讲三点意见:

一、统一思想,深刻认识村“两委”换届选举工作的重大意义

村委会换届选举,是基层政治生活中的一件大事,事关村民自治功能的充分发挥,事关人民群众依法行使民主权利的有效保障,对加强农村民主政治建设,提高党的执政能力,巩固党的执政基础,具有十分重要的意义。

1、做好村委会换届选举工作,是贯彻落实党的各项方针政策的重要任务。村委会换届选举,是把党的xx大及xx届五中、六中全会精神贯彻到基层,从组织建设和民主政治建设上,全面落实科学发展观的具体实践。就白莲而言,抓好这次村委会换届,对进一步打牢农村基层组织基础,全面推动农村经济社会稳定发展,提供强有力的组织保障意义重大。希望大家务必高度重视,切实把思想统一到村委会换届选举工作的要求上来,切实增强做好换届选举工作的政治责任感和使命感。

2、做好村委会换届选举工作,是建设社会主义新农村及构建和谐社会的根本保证。村、党组织是领导基层各项事业的核心力量,是深化以村务公开、民主管理为重要内容的村民自治活动的坚强领导。村民委员会是村民自我管理、自我教育、自我服务的基层群众性自治组织,是国家政权的重要基石,是党和政府联系广大人民群众的桥梁和纽带。搞好村委会换届选举,使一大批政治上靠得住、工作上有能力、群众中有威信的优秀党员和人才进入村“两委”班子,对建设社会主义新农村以及构建和谐社会起着至关重要的作用。

3、做好村委会换届选举工作,是加强基层民主政治建设的重要环节。村委会换届选举是农民参与最广泛、最实际、最生动的一项民主政治教育和实践。实践证明,在村民自治中,民主选举是前提、是核心。民主选举搞好了,民主决策、民主管理和民主监督才能真正落到实处,广大村民的民主权利和合法利益才能真正得到保障。我们必须顺应党员群众的民主要求,积极保护好、引导好广大党员群众的民主热情,切实把村“两委”班子选好配强,以各种有效方式落实群众参与权、知情权、选举权、监督权和被选举权。要通过换届选举,进一步扩大基层党内民主,从政治上尊重农民的民主权利,增强群众当家作主的责任感,培养和提高干部群众的民主法制素质,并以党内民主的示范作用来带动基层人民民主,使基层民主政治建设得到加强。

4、做好村委会换届选举工作,是提高基层社会管理水平的客观要求。随着社会管理体制改革和行政管理体制改革的深化,社会管理重心也在逐渐下沉,村“两委”的工作任务越来越重。从某种意义上讲,是否有一个坚强有力的村“两委”领导班子,是否有一批能力突出的村级带头人,直接关系到党和国家各项方针政策能否在基层得到有效落实,关系到人民生活水平和生活质量能否不断提高。做好村“两委”换届选举工作,将一大批能力突出、群众满意、上级党组织放心的人选入村“两委”班子,有利于进一步加强党对基层工作的领导,有利于提高基层社会管理与服务水平,更好地为群众服务。

二、把握关键环节,扎实推进换届选举工作

村委会换届选举是一项法律性、程序性很强的工作,稍有不慎就可能引发各种矛盾和各类问题。在整个选举过程中,既要保证每一个步骤、每一个环节依法有序操作,又要突出工作重点、把握关键环节,切实把工作做细、做扎实,确保换届选举圆满成功。

1、做好各项准备工作,掌握主动权。准备工作做到位,工作才有预见性,我们才能掌握主动权。我认为具体要做好三件事:一是要深入细致地调查摸底。换届选举前,领导组和指导组成员要深入村组农户,全面细致地了解各村“两委”班子现状、干部威信、重点人选和群众的思想动态等情况,把情况摸准吃透,排查出可能影响换届选举的各种因素,有针对性地制定工作方案和预案。二是搞好宣传引导工作。要把宣传引导工作贯穿于换届选举工作全过程,既要宣传党规国法和选举的程序、方法、步骤,又要宣传选人用人标准和书记主任“一肩挑”、“两委”成员交叉任职的好处,引导党员、群众正确参与换届选举的过程。要通过深入地宣传引导,使广大选民明白该选什么人,如何选好人,形成广大党员群众主动支持选举、积极参与选举、正确行使选举权利的良好局面。三是抓好选举工作人员培训。要加大培训力度,发放详细统一的工作手册和指南,引导选举工作人员熟练掌握换届选举的基本知识、政策法规和操作规程,提高依法处臵突发事件和复杂情况的能力,为指导换届选举工作提供保证。四是及时成立机构,做好拟制计划。为保证选举工作有组织、有计划、有步骤展开,切实加强对村委换届工作的领导和指导,在选举部署阶段,镇里应及时成立村民委员会选举指导组,做好换届选举有关法律办法的宣传执行以及部署、指导和监督村民委员会选举工作,引导村民依法搞好选举等工作。同时,各村也要及时做好村民选举委员会的产生工作,这里应注意村民委员会成员的选举工作必须由村委会负责主持推选以村民会议推选、村民代表会议推选、各村民小组会议推选这三种形式产生。选举应当场计票并宣布结果。五是要有序开好几个会议。(1)要开好村民代表大会、村民大会或村民小组会议进行选举委员会成员的推选。选举委员会成员由主任和委员五至七人组成,主任在成员中推选产生。

(2)要开好村民小组会议进行村民代表的选举。村民代表的选举工作应在做完选民登记工作之后立即进行。选举方式应以本小组有选举权的村民或户代表参加小组会议进行选举。同时,村民代表应当具有一定的代表性和广泛性:在组织构成上,要有中共党员代表、共青团员代表、民兵代表等; 在职业构成上,要有村办企业代表、种植户代表、养殖户代表、个体私营户代表和农村其它方面的代表;在性别构成上,妇女代表应占村民代表会议组成人员的三分之一以上;在年龄构成上,要有中、青年代表、老年代表;在民族构成上,多民族居住的村,各民族都应有一定比例的代表;在区域构成上,各村民小组均应有自己的代表。(3)要开好村委会成员正式候选人的推选会。在村民代表选举完成之后应立即组织开展村委会成员初步候选人的提名产生工作,由选民将以单独或联合的方式提名产生。并于选举日的10日以前由选举委员会组织过半选民或三分之二以上的户代表或三分之二以上的村民代表召开一次推选会按照应选名额要求确定正式候选人。(4)要召开好选举会。在完成投票选举回收选票并确定选举有效工作完成之后,由村民选举委员会组织召开公开唱票计票选举会,并当场宣布选举结果以及张榜公布。 2、按照县委要求,选好候选人。要严格把握候选人标准条件的五个方面,做到好中选优、优中选强,保证将思想素质硬、奉献精神强、工作能力强确定为候选人;要把握好候选人选择范围,加大选拔年轻干部和妇女干部的力度,要积极选拔有志于农村的大中专毕业生和合作社负责人、退伍军人到任职;要把握好村委会职数要求,鼓励村“两委”班子成员交叉任职,确保各村委职数不超过5人,符合县委要求。

3、严格选举程序,依法规范操作。严格按法定程序进行选举,提高选举质量,确保选举结果公平、公正、透明。要不折不扣地按规定程序办事,各项操作程序必须环环相扣,步步到位,切实做到应有的程序一点也不能变,该走的步骤一步也不能少,不能怕麻烦、图省事,更不能走过场。在每个阶段及环节中,都要按照法定时间发布公告,把具体操作程序、政策法规、选民公布、候选人公布、选举结果等公布于众。在这里我想讲五个关键点:一是妇女代表应占村民代表总数的三分之一以上。二是选民登记的应在选举日的25日之前。三是初步候选人的产生及公布应在选举日10日之前。四是正式候选人的产生及公布应在选举日的2日前。五是村委会成员中应当有一名妇女委员。

4、做好后续工作,巩固换届成果。完成换届选举后,要及时认真做好各项后续工作:一是认真做好离任、落选人员的思想工作,引导离职干部正确对待岗位变化,克服消极情绪,顾全大局,积极支持新班子的工作;二是抓好对新一届村“两委”成员的教育培训,指导帮助新班子立足实际,进一步理清发展思路,制定好发展规划,增强他们的民主法制观念和服务意识,使其尽快进入角色;三是加强制度建设,指导和帮助村“两委”建立健全各种规章制度,进一步推进村“两委”规范化建设,健全村党组织领导的村民、居民自治运行机制;四是加强村后备干部培养工作,通过换届工作,发现一批年纪轻、文化高、有潜力、有群众基础的后备人才,进行重点培养,解决村、社区干部后继乏人的问题。

三、加强组织领导,为全面顺利完成换届选举工作任务提供强有力的保障

换届选举工作涉及面广、工作量大,时间紧,任务重,要求高,基层党员群众十分关心。各村、各指导组一定要高度重视,以高度的政治责任感和严谨细致、求真务实的作风,加强领导和指导,精心组织,周密安排,确保换届选举工作取得圆满成功。

1、加强领导,明确责任。根据要求,镇党委已经成立了村级换届工作领导组和指导组,来加强换届选举工作的领导和协调,各村要在镇换届工作领导组的统一领导下,积极

2、抓好宣传,营造氛围。各村要利用宣传栏、横幅、标语等形式大力营造良好的舆论氛围,广泛宣传这次换届选举的目的要求、程序方法、法律法规、选人标准,让广大村民、居民了解做好换届选举工作的重要意义,熟悉法律法规的主要精神,掌握选举的方法、步骤,发动广大干部党员群众以主人翁的使命感和责任感,正确行使权利;要积极向上报送相关信息,交流换届选举工作中的好做法、好经验,供大家交流学习。

3、加强监督,严明纪律。要严格执行《中华人民共和国村民委员会组织法》、《福建省村委会选举办法》等有关法律法规和上级有关文件精神,切实做到程序合法、规范。要拓宽监督渠道,加大监督力度,及时了解和掌握换届选举工作动态,对不良倾向和苗头性问题,要采取果断措施予以坚决制止。对敏感问题、突出矛盾和重大事件要及时向乡镇党委报告,并妥善处理,避免造成不良影响。对以拉票贿选等手段当选的村委会成员,一经发现坚决依法取消当选资

此外,在换届选举工作中还应注意把握以下几个关键环节:一是要认真学习《福建省村(居)民委员会选举工作指南》以及镇下发的选举工作实施方案,确保选举工作依法依规、有序有效的进行;二是要认真研究学习选举委员会产生的条件和程序;三是要把握村民代表的产生过程与条件;四是要把握候选人产生的过程和要求;五是要把握选民的确定与选举结果的公布;六是要把握好四个选举关:(一)要严把选举委员会推选关。由村民会议、村民代表会议或各村民小组会议民主推选产生村民选举委员会,把那些素质较高、作风正派、办事公道、有一定参政议政能力的村民推选进选举委员会,由村民选举委员会全面主持村委会的换届选举工作。(二)要严把选民登记关。要做好选民登记工作,确保不错登、不漏登、不重登,保证村民的选举权和被选举权。

认真研究因人口流动、户籍制度改革、城镇化和外出劳务等给选民登记工作带来的困难和问题,努力提高村民参选率。

(三)要严把候选人提名关。候选人的产生,直接关系到选民意愿,关系着选举成败。要保障选民的直接提名权,由选民直接提名村委会主任、副主任和委员候选人,不得用组织提名代替选民直接提名。(四)要严把选举大会组织关。要最大限度地动员、组织选民亲自到投票地点投票,争取亲自投票。选举时设秘密写票处,对于老、弱、病、残不便到选举大会会场或者投票站投票的村民,应由选举委员会于选举日的二日前将名单进行公布,并将流动票箱的数量、路线以及3名以上的流动票箱选举工作人员名单同时进行公布。要依法办理委托投票手续,委托投票的必须是登记参加选举的村民不能回村参加投票的,在规定期限内到村民选举委员会办理书面委托手续。受托人也必须是本村有选举权的近亲属。 同志们,全镇村委会换届选举工作已经正式拉开了序幕,这是全镇人民政治生活中的一件大事,也是上级党委、政府交给我们的一项光荣而艰巨的政治任务,让我们在法律法规的正确指引下,以高昂的斗志、求真务实的工作作风,团结一致,扎实工作,全身心地投入到这项光荣而艰巨的工作中去,坚决确保村委会换届选举工作的圆满完成。

村委会换届领导讲话篇三:

同志们: 村党总支部换届选举大会今天隆重召开了,这是我们村政治生活中的一件大喜事,我受镇党委的委托,向大会表示热烈的祝贺!

下面,我代表镇党委就如何做好换届选举工作讲三点意见:

一、要充分认识开好这次大会的重要意义

贯彻落实《中国共产党农村基层组织工作条例》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》,依法建立农村基层党组织,落实党的领导,是进一步扩大党内民主,充分调动党员参政议政的积极性,更加科学民主地选出高素质基层党组织领导班子的一项重大举措。对于扩大和发展农村基层民主,创造优秀人才脱颖而出的社会环境,建立干部能上能下的用人机制,密切党群干群关系,增强党组织的创造力、凝聚力、战斗力、全面提升基层党组织领导班子整体素质都具有十分重要的意义。

二、要正确行使权利,严格把握选举的质量

今天召开的党员大会,选举产生新一届村党总支部委员会,就是要把素质好、水平高、本领强、信得过、符合条件的同志选上来。大家要切实根据镇党委的要求和标准,坚持党性原则、坚持处于“公心”、“真心”,真正把那些符合条件、个人素质高、群众基础好、服务意识优、工作能力强,热爱农村事业的“双强”党员选举出来。为此,到会的全体党员,要以当家作主人的政治责任感,严肃认真地对待这次选举大会,依法行使民主权利,严格按照《中国共产党农村基层组织工作条例》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》的要求,共同努力,把选举大会开好,开成功。

三、要服从大局,严守大会选举纪律

严格遵守和维护党的纪律是每一个党员义不容辞的责任,今天是一次党内会议,到会的都是党员同志,每一个同志都要服从大局,严格按照会议的要求和选举程序,真正从本村发展和广大群众意愿出发,正确行使好手中的权利,齐心协力完成好这次选举工作。坚决防止凭个人好恶,为个人私利不讲原则的做法。对于在选举中搞非组织活动,情节严重、性质恶劣的将严厉查处、绝不姑息,以维护换届选举工作的严肃性。

同志们,党组织换届选举是深化党内民主,保障党员权利,我们在座的各位一定要以高度的整治责任感和历史使命感,严格按照要求,选举出群众拥护、党委满意、村级发展需要的优秀人才。

新一届村党总支部已经产生,镇党委希望你们进一步增强素质,努力提高带领村民增收致富的能力和水平;找准路子,加快农村经济发展步伐;抓好班子,不断增强村党组织的战斗力,加强团结、健全制度、发扬民主、加强后备干部建设;树好形象,切实维护广大群众的根本利益,立身要正、处事要公、办事要实、方法要活、待民要善,真正的做到为民务实清廉。我相信在镇党委、政府的正确领导下,在广大党员群众的支持下,新一届村党总支部通过扎实工作, 村的明天一定会更加美好。

最后,祝大会圆满成功!祝大家身体健康,工作愉快,万事如意!

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篇4:成人仪式领导讲话_工矿企业_网

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:领导,企业,全文共 4373 字

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成人仪式领导讲话3篇

成人仪式是人类历史上特有的一种文化现象,是一种古老的青年教育的方式,积淀着一个民族的古风遗俗,具有丰富的教育意蕴:成人仪式是一种“成人”教育;本文是第一范文网小编为大家整理的成人仪式领导讲话,仅供参考。

成人仪式领导讲话一:

老师们,同学们,上午好!

今天我们在这里举行18岁成人仪式。这意味着同学们已经跨入了成年人的行列。同样,也意味着,经过高考你们将告别淞浦。

此时此刻,我们的感受会非常复杂。有别离的伤感,有不舍的眷恋,有师生之间和同学之间共同成长而凝聚的情感,有在默默无闻中品尝到的甘苦,还会有一点遗憾,甚至几分抱怨。当然,更多的是大家对未来的青春年华的憧憬。

无论你们藏有怎样的感受,有一点我可以肯定,这一切都将成为淞浦的一部分,成为我们共同的记忆。

作为一个曾经的青年,我想对步入青年的你说:

要懂得感恩。感谢你的父母,也许他们有点唠叨;感谢你的老师,虽然他们总是纠结于你的每一个错误;感谢你的同学,哪怕他们总给你压力。

要做一个善良的人。你可以不是天才,甚至未必优秀,但要足够善良。因为善良会给人以快乐,因而自己也快乐;因为一个善良的人,一定会是一个对社会有用的人!

要学会阳光地生活。 我们将要面对的世界是复杂的,有黑暗也有光明。虽然我们偏于都市的一角,虽然我们刚刚步入社会,我们也能在我们的生活中看到,感受到。生活本来就是这样。我们只需要正道直行。

不要说自己无可奈何,没有选择,不要以环境不好、现实黑暗而原谅自己的怯懦,更不要一边在诅咒黑暗,一边却总想着加入黑暗。我们与其诅咒黑暗,不如点亮蜡烛,这根脆弱的蜡烛即使不能照亮别人,甚至不能照亮周围,但至少它可以照亮你的内心,让你宁静而幸福地生活。

要学会掌握自己的生活。这就像人走路,出左脚,右脚落在后面,第二步,就是右脚对左脚的超越。不断的彼此超越,自我超越,路也就在脚下延伸了。高考只是人生的一个台阶,迈上这个台阶,还有更多的台阶在前面等着你,还需要用你的青春和责任去走好人生的每一步。

还有一句话要对你说:把健康放在第一位。身体是你自己的,也是爸爸妈妈给你的,是你一生最大的财富。

我衷心的希望,我的同学们,学会生活,学会学习,学会享受生命的尊严与意义。

谢谢大家。

成人仪式领导讲话二:

同学们:

今天,你们站在国旗下庄严宣誓,告别单纯、稚嫩、无忧、浪漫的过去,掀开了肩负着神圣成人责任的崭新一页。我代表学校,向同学们今天以自信、成熟、豪迈的姿态而进入成人时代表示热烈的祝贺。

“成人”这是一个普通的字眼,但它对人的成长经历的划分有着强大的警醒作用。它分明在及时地告诉你,你已经长大成人,不再是顽童,不再是孩子,不再需要太多的看管与叮嘱,不再需要太多的呵护与搀扶。你有了理智的头脑,有了健康的体魄,有了公民的权利,有了公民的责任和义务。你要自信地昂首面对社会,你要努力思索该怎样更好地报效祖国,为人民服务。成人的深刻涵义是责任、奉献、奋斗、关爱、包容和吃苦。此后,不应再让饱经风霜的父母操心,因为你已从家庭跃上了社会的高度;此后,不应再让祖国笑你年少,因为你已经而且必须懂得公民的权利和自由,国家的法律和制度,人生的责任和价值,祖国的尊严和荣辱。

同学们,请记住这个成人的日子,过去你们曾经依靠别人,长大的你们要成为别人的依靠,羽翼丰满就要挑战天空、行走社会,要敢作敢为,开拓进取,勇往直前,永不放弃,有了这种豪情,你就会知道,学习、高考都是人生小事,长大的你们已经具备挑战一切的勇敢,已经具备笑傲江湖的霸气,已经具备解析困局的智慧,已经备好了担当社会的铁臂。

同学们,请你们一定不要辜负家长们的期望,不要辜负老师的期望,不要辜负社会和人民对你们的期望,记住你们的青春誓言,努力学习,刻苦拼搏,把全部的精力倾注在即将到来的高考中。在接受祖国挑选的同时,实现自己人生一次最有价值的飞跃。

最后, 我想用美国作家佛格森的话作为结尾,“谁也无法说服他人改变。我们每个人都守着一扇只能从内开启的改变之门,不论动之以情或晓之以理,我们都无法替别人开门。”……内心决定一切的行为和改变,为了梦想和追求,“翅膀卷起风暴心生呼啸”,同学们,让我们飞得更高,更高……

谢谢大家。

成人仪式领导讲话三:

各位领导、家长、老师、同学们:

今天,我校高三年级的同学在这里隆重举行“成人宣誓仪式”。在这个收获的季节里,又有一批同学步入成年人的行列,迈入了共和国年轻公民的队伍。在这个富有纪念意义的时刻,我代表郑州七中全体领导和老师向你们表示热烈的祝贺!

今天你们无疑是我们校园里最亮丽的一道风景线,因为你们身上集中体现着七中学子特有的优良品质和拼搏精神,传承着七中人多年来自强不息、追求卓越的梦想与信念!

“天行健,君子以自强不息;地势坤,君子以厚德载物。”18岁,是人生的转折点,是成熟的标志。在中国古代,男子成人要行“弱冠”礼,女子要行“笄jī礼”,即表示成人了,懂事了,应担负社会责任了。

十八岁成人仪式的举行意味着你们由少年跨进了成人的行列,意味着在享受宪法和法律赋予的更多权利的同时,也必须履行宪法和法律所规定的义务。因为,从这一刻起,你们作为一个法律意义上的成人,肩负着民族复兴、国家繁荣的神圣使命。作为跨世纪的一代,如何制定好人生发展的目标,走好今后人生的道路;如何担负人生的责任,去回报父母的养育之恩、师长的教诲之德;如何能够肩负起国家和民族的重托,这些,都是作为成人的你们应该思考的问题。

我想,此时此刻,一定会有同学正在认真地思考这一系列人生的重大课题。借此机会,我代表学校和老师向同学们提出几点要求与希望:

(一)明确成人涵义,不负美好青春。

18岁,充满着浪漫与热情,洋溢着朝气与活力,青春拉开的序幕如同带着朝露的蓓蕾,在人生的花季中含苞待放。成人不仅是生理的成熟,还意味着心理的成熟。正如美国心理学家马斯洛强调:“成人是一个过程而不只是一种状态,在这个过程中,每个人都不断努力自我发展、自我完善。”具体说应该是能明辨是非好坏,能懂得孰重孰轻,能把握轻重缓急,能克制某些欲望,能更理智,更理性;同时更加懂得感恩、理想、责任、事业与信念等的深刻涵义。同学们,你们只有懂得了这些,才算是明确了成人的涵义,才能在将来的人生道路上锐意进取,奋勇拼搏,不负美好的青春。

(二)怀感恩之心,立报国之志。

同学们,你们都曾拥有幸福的童年和美好的少年时代,你们正处在绚丽的花季。今天,你们将要远离了童年,告别了少年,步入成年,你们的每一点进步都离不开父母师长的关爱和教诲。在你们长大成人、远离家门、走向社会的时候,请不要忘记养育了你们的父母,因为你们的父母,已为你们憔悴了容颜;当你们学业有成、离开校门、开创人生事业的时候,请不要忘记辛勤教诲过你们的师长,因为你们的老师,已为你沥尽了肝胆。这也是作为一个成熟的人必备的情感素养。那么,我们怎样才能感念、报答父母和师长的深情厚爱呢?其实,做到这些并不难,那就是,要心里装着父母师长,做一个知荣辱、明是非、对得起父母和师长的有良心的人;心中装着对家庭、故乡、祖国和民族应该承担的使命,树立报国之志,做一个有远大理想的人;努力学习,丰富自我,做一个对祖国、对社会有用的人;这就是对父母和师长的最好回报!

(三)强化责任意识,打造理性人生。

同学们,十八岁是你们成长过程中的一个里程碑。当你们举起右手,面向国旗,发出成人的誓言时,就意味着从此你们将担负起更大的责任。宪法赋予你们政治权利,民法赋予你们完全民事行为能力。从今天起,你们要为自己的言行负责,为自己的今天,为自己的明天,为自己的一生负责!同时,你们肩上承担的成人的责任,不仅有对自己的,还有对家庭的、对社会的、对国家的、对民族的责任。对于一个成人来说,责任重于泰山,如果我们随意抛洒、虚掷青春岁月,又如何能够用担当起这泰山般的人生责任呢?年轻的公民们,面对这样的一份成人的重任,你们做好了要把它担在肩上的准备了吗?

因为担着一份责任,所以需要十分的理性。十八岁的成人,不应当再任性,不应当只想着自己的感受和需要,要想到自己的身外还有别人,要懂得“己所不欲,勿施于人”的道理;应当用“平等,尊重,敬畏,关怀,感动”等人性中最闪光的材料构筑你们的理性大厦;还应当学会反思,在审视世界的同时,逐渐地深入自己的内心,去探寻精神的奥秘,思考生命的意义,从而正确地规划自己的人生蓝图。青春的你们不能没有激情和浪漫,但不能任其泛滥,应该用理性的堤坝来拦护。你们应该追求诗意的理性,它就是激情、浪漫和理性的完美融合。只有将激情、浪漫和理性结合在一起,才能打造出无悔的人生!

(四)刻苦学习,奠定人生基石;坚定信念,高扬青春风帆。 同学们,你们正值青春年华,青春只有付诸奋斗才会闪光,只有写进奉献才会永恒。希望大家把学习做为第一要务,珍惜宝贵光阴,孜孜以求,学而不倦,养成敏于求知、勤于钻研的习惯,以时不我待、只争朝夕的精神努力学习,努力从中华民族的优秀文化中汲取智慧和力量,奠定人生事业发展的基石。只有努力学习才会有不断的进步,只有不断地进步才能有良好的发展,只有有了良好的发展才能修筑起人生壮丽的大厦!

同时,我还希望你们要有坚定的信念和百折不挠的奋斗精神,因为前进的道路不会一帆风顺,在向理想进发的道路上必然会遇到许多这样或那样的困难与挑战,青年人一定要做好充分的思想准备,取得成绩时不盲目乐观,遇到困难时不气馁悲观。创业维艰,奋斗以成。胜利与成功,永远属于具有崇高理想、坚定信念的人;辉煌与灿烂,永远属于具有百折不挠的坚定信念、将青春的风帆高高扬起奋勇远航的人!

(五)调整心态,迎接考验。

同学们,你们刚刚跨进成人的大门,就面临一次人生的重大考验——高考。面对已经是成年人的你们,我没有过多的担忧与不安,在你们人生的关键时刻,我会和一直关心你们的父母和老师们一样,一如既往地给予你们关怀与鼓励,我有理由相信你们能够以拼搏的姿态度过每一天,合理高效地安排好每一天,以健康的心态迎接每一天。在对你们的命运和前途有着重要意义的人生关口,要敢于和别人比能力,比信心,比恒心,比良好的心理素质,在拼搏中感受一份独特的成熟之美、奋斗之美、升华之美,在迈开成人道路的第一步就收获一份独特的人生体验和生命感悟。

毛主席对青年人说过这样一番话:“世界是你们的,也是我们的,但是归根结底是你们的,你们青年人,朝气蓬勃,正在兴旺时期,好像早晨八九点钟的太阳,希望寄托在你们身上。”

同学们,18岁,如旭日东升,朝气蓬勃,希望无限,在你们的心中要永远珍藏这一美好时刻,激励自己去拼搏、去努力、去奋斗,迈开人生精彩的一步。作为共和国新一代的成年公民,整个社会和民族对你们赋予了新的希望和新的责任,愿你们牢记誓言,与时俱进,永远朝气蓬勃,健康向上,努力奋斗,去拥抱美好的明天!

谢谢大家!

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篇5:拔河比赛领导讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:比赛,领导,全文共 493 字

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全院各党支部、各位参赛队员:

在这春暖花开、阳光普照的日子里,为喜迎一年一度的五一国际劳动节,展现普仁职工的良好精神风貌,我们在这里,隆重举办“团结奉献勇拼搏,共创普仁新篇章”拔河比赛

首先我代表医院党委对全院各党支部的大力支持和精心组织表示衷心地感谢!对全体参赛运动员所即将付出的辛劳表示衷心的感谢,同时也预祝大家节日快乐、身体健康、工作顺利!

拔河绳的每一寸拉近都凝聚着每个人的力量,这就是团结的力量。医院的发展就象拔河一样,依靠的不是十全十美的个人,而是完美的团队。今天的比赛,希望大家充分展示展示普仁职工的良好精神风貌和开拓创新、敢于拼搏的精神;希望各代表队精诚团结、敢于争先,在赛场上赛出水平,赛出风格,赛出友谊;更希望更党支部进一步增强凝聚力、向心力和感召力,开拓进取、求真务实、真抓实干,为普仁医院持续快速发展贡献力量,续写普仁百年辉煌!

通过今天的活动,我希望我们全体普仁职工不但体会到不懈努力的意义,同时还能体会到团队协作的力量。最后,我衷心的祝愿本次比赛圆满成功,预祝各代表队取得优异的成绩!

现在我宣布:北京市普仁医院“团结奉献勇拼搏,共创普仁新篇章”拔河比赛,现在开始!

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篇6:同乡会致辞讲话

范文类型:演讲稿,全文共 881 字

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各位领导、各位乡亲、同学们:

大家上午好!

首先,我代表同乡会对幸运获得本年度奖励的同学们表示热烈祝贺!

宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来。

同学们,你们多年的艰苦努力,今日最终有了可喜的收获和回报,你们的拼搏精神是值得我们全镇人民学习的。伟大诗人屈原说“路漫漫其修远兮,吾将上下而求索!”各位同学,你们取得今日的好成绩,这只是漫漫人生路上的一小步,期望你们继续努力,发扬不骄不躁的精神,在更高的知识学府里,在更阔的生命平台上,在更远的人生旅途中,拿出“悬梁刺股,凿壁偷光”的姿态,锤炼你的意志与毅力,磨砺你的翅膀与魂魄,展示你的才华与智慧,追寻你的梦想与价值。

各位乡亲,沙头同乡会成立于--年,本会是以外出工作的沙头籍人士为主队伍联合组成的团体,我们以乡情为纽带,以乡音为识码,以振兴家乡,提高家乡声望为宗旨。可是,由于我们的经费来源有限,在支持家乡建设方面没有什么经济本事,为了对振兴家乡出一点微薄之力,从去年开始,我们做出了奖学的选择。由于经费的原因,我们设置的奖励面不是很大,望各位乡亲原谅。

我们开展奖学,目的就是期望在全镇造就一种尊重知识,崇尚读书的良好风气。我们镇在重视文化教育方面有着很好的历史传统,此刻有不少村的宗祠里还高高地悬挂着清朝时期的进士牌匾就是一个最有力的证明。可是,随着商品经济大潮的猛烈冲击,这种优良传统或多或少地受到了不一样程度的影响,所以,我们有必要为之付出更大的努力。愚昧无知与贫穷落后总是连在一齐的。我们的祖辈已经吃尽了没有知识没有文化的苦头了。今日,党和国家创造了很好的读书环境和条件,我们应当进取地鼓励我们的后辈努力去争取更多的造就自我本领的机会。

知识就是力量,科学技术是第一生产力,这是经过无数实践证明过的真理。期望各位学子,珍惜你们的青春年华,珍惜你们的升学机会,珍惜生命里的每一分钟,为提高自我的文化知识,造就自我的科学本领而努力拼搏。

乡亲们,同学们,让我们携起手来,团结一致,为家乡发展的步子迈得更大,为家乡建设的宏图绘得更美,而共同奋斗吧。

祝家乡的明天会更好!

祝各位同学鹏程万里!

祝各位乡亲身体健康,工作顺利,家庭幸福!

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篇7:感恩企业领导讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:企业,领导,全文共 3980 字

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同志们:

20xx年已经过去,在过去的一年里,通过全体员工的共同努力,公司在各方面取得了长足发展,在此我谨代表公司向奋战在一线的全体员工表示感谢,值此新春来临之际,给大家拜个早

与回顾;二是谈一下20xx年度的工作要点。20xx年工作回顾

一、潜心经营 夯实发展基础

20xx年是公司“两年打基础”的第一年,也是公司具有开创意义的一年,公司完成了资质升级,实现了顺利过渡和稳步快速发展。初步构建了公司管理架构,形成了分工明确,部门协调的管理机构;建立健全了公司管理制度和工程管理制度,保证了公司和项目的正常运行;巩固和发展了经营市场,20xx年度公司新签施工合同6亿多元,至年底已完成施工产值2亿元,实缴税收800万元,实现利润**万元,初步展现了一个一级建筑企业的规模;企业VI形象制定,公司管理逐步到位,一个生机勃勃的崭新企业形象初现。更加可喜的是,20xx年12月,公司总部大楼*大厦破土动工,将为公司后继发展提供新的平台。这一系列成果的取得,为公司夯实了进一步发展的基础,为公司做大做强提供了有力保证,公司后继发展值得期待!

二、体制机制不断完善 发展步入正轨

过去的20xx年,各部门通力合作,勤俭持家,使公司管理水平有了很大提高,各部门员工不辞辛苦为此做了很多实质性工作。

财务部门对原财务状况进行了整理,在原来的基础上,对财务职能进行了积极的完善,建立了新的财务制度和财务审批制度,初步实现了财务电算化,提高了财务核算和财务结算能力,

建立健全了公司与项目部两级核算体系,制定了项目部核算制度,保证了公司财务平稳运行和财务安全。

工程管理部门在人员少,任务重的情况下没有退缩,而是极进取,保证了公司工程项目安全有序进行,他们根据需要及时制定了本部门职责和各岗位职责,明确了部门和人员分工;逐步完善了公司、分公司、项目部各级工程技术管理制度、工作流程,使工程技术管理工作步入正轨;完成了在建工程施工组织和各专项施工方案审核审批;组织进行了各项目质量、安全大检查、专项检查和平时巡查。正是他们的辛勤工作,协调了施工现场各方关系,保证了各项目正常运作。

经营管理部门积极开拓市场,全年新签合同6亿元,在投标工程数量和质量上都创出历史新高。目前已有在建工程9只,一,

综合管理办公室日常工作繁杂,在过去的一年里也做的相当出色,完成了地基与基础、建筑装修与装饰增项工作,日常人员管理和证书管理工作,积极为各部门提供服务,制定完善了公司相关制度,逐步完善硬件设施。

总之,公司各部门各司其责,相得益彰,同心协力,为公司发展不遗余力。

三、在建工程规模不断扩大 工程管理水平有所提高

目前公司共有在建工程9只,已中标工程1只,随着公司的发展,在建工程数量还在进一步增加。在建工程中,各项目经理部作为最基层的管理单位,对工程的安全生产发挥了巨大的作用,在进度控制,质量控制,成本控制上都采取了积极有效的措施,保证了公司全年安全生产,虽然各项目部管理上良莠不齐,但在公司组织的历次检查中反映出,整体管理水平已有所提高。

总之,20xx年在人员班子配备不全,市场竞争激烈的情况下公司能取得如此成绩,来之不易,我们要加倍珍惜。

当然,在认真总结经验、肯定成绩的同时,我们更要充分认识到自身存在的不足和问题,我们必须反思,深挖问题的根源,积极寻求解决措施,确保企业的持续、稳定、健康发展。主要存 在的问题有以下几方面:

一、公司基础尚未扎实 抵御风险能力不高

我们提出“两年打基础”,现在仅仅是个开端,万里长征才刚迈出第一步,当前,公司各项业务刚刚起步,人员素质不高,资金力量薄弱,机械设备不全,企业知名度和影响力尚未形成,企业极易受政策调控和突发事件影响,市场一旦有风吹草动,我们便首当其冲,这也是我们之所以从严要求的原因,我们只有扎扎实实的工作,以实际行动去赢得市场,通过不断积累,提升自身风险抵抗能力,只有基础打好了,我们才能真正去市场竞争,才能上层次,上档次,上台阶。

二、在建工程质安意识不强

20xx不强,现场管理水平普遍不高,文明施工管理应付了事,事故苗头不断,施工隐患时有发生。甚至出现部分项目安全管理、施工质量不升反降,进度缓慢,业主不满意,投诉增多等现象。同志们:“质量是企业的生命,安全是职工的生命”,这些问题一定要引起我们进一步重视。

三、项目类型过于单一 经营风险日益加大

20xx年我们的在建项目中,房地产项目占有较大的比例,在当前国家对房地产市场进行调控、市场前景不明朗的情况下,公司业务过于集中在单一产业,所带来的风险明显偏高。同时,鉴于房地产项目的特殊性,也对公司今后的工程创优、文明标化等带来不利。因此,无论是从风险防范的角度,还是从创优的角度,今后的业务经营,都需要加大公建项目的比例。

四、科技人才偏少 技术力量薄弱

公司创业之初,需要大量的科技人才,目前公司现有技术力量,尚不能满足公司长远发展的需要,公司各部门,各项目部均存在着科技人才偏少的问题,部分项目部管理人员配备不齐,一人身兼多职,关键岗位人员不到位现象还很严重,这不但给我们项目带来很大隐患,还给公司后继发展带来不利影响,我们要充分认识这一问题的重要性,做好技术力量的积累,这样才能保证项目的顺利进行,才不至于使技术创新成为公司未来发展的瓶颈。

20xx年工作要点

一、20xx年宏观调控趋势

最近一次中央经济工作会议指出:20xx年中国经济发展,在中国经济企稳向好之际,明年经济增长将重点在“促进发展方式转变上下功夫”。

会议强调明年财政政策在加大民生投入的同时,要保持投资适度增长,重点用于完成在建项目,严格控制新上项目。

20xx年是中国实施“”规划的最后一年。中国将继

续实施积极的财政政策和适度宽松的货币政策,同时会议也进一步释放出加大政策微调的信号。

我们要重点关注宏观调控对房地产业和建筑业的影响,从目前情况来看,取消房贷优惠,提高二套房首付,政策对房地产业的微调已经开始,预计房地产投资将有所减缓,这将间接影响到建筑业;20xx年 1月央行突然上调人民币存款准备金率,及今后可预测的加息,将直接影响建筑业的资金环境,同时所导致的房地产开发贷款与消费贷款增速的放缓将影响房地产开发的规模和施工、竣工速度,意味着我们在承接房地产项目时,也必将面临更大的市场风险。

二、20xx工作重点

过去20xx年是猪年,我们像老黄牛一样,认真耕耘,扎扎实实打基础,20xx年是猪年,我们要虎虎生威迎发展,继续夯实创业基础,做好以下几方面工作:

(一)抓好技术创新 构筑人才高地

企业的竞争归根到底是人才的竞争,因此,20xx年我们要着力于创建良性的软环境,触发人才潜能的发挥,从现有的人员中发现人才、培养人才是企业人才获得的一个最重要的来源;重点培养经营管理型人才、专业技术型人才以及复合适用型人才,下大力量抓好青年人才队伍建设;针对青年人才知识层面高、成长环境优越、富有个性、工作生活中顾虑少和勇于承担压力的特点,制定出以引导为主的各种富有竞争的管理、激励机制,以留驻青年人才和充分发挥青年人才的才智,另一方面对培养的青年人才要“加荷”,使用部门要根据青年人才的具体情况安排工作,使他们在工作中把学到的知识融会贯通,变为自己的技能,通过大胆放到关键岗位使用激发其潜能。积极做好人才引进、用好人才、留住人才,用各方面的优势,去建设一个和谐、进取、平等、稳定的工作环境。通过人才培养,加快技术创新,20xx年用公司自己的技术力量逐步开展公司QC小组成果编写,争取由企业自己编写的工法申报省级工法。

(二)注重不断积累 搞好经营开发

坚持以求真务实的态度,冷静地分析市场,确定企业自身的实力和在市场中的位臵。进一步密切关注市场动态,认真分析市场趋向,根据市场需求,把注意力更多地放在资金实力雄厚、回款能力好、社会影响大、利润高的项目上。通过适时转换经营格局,充分挖掘市场潜力,为公司经营工作稳步提速。

注重公司在建筑市场上品牌和影响力的积累,以增强公司在市场竞争中的整体实力。坚持诚信经营,靠优质的产品、优质的服务去赢得市场、赢得信誉、赢得效益。坚持换位思考,保证施工工程质量,为业主提供满意的服务,强化施工人员“每个在施项目都是新起点”的经营意识,发展和加大后续任务量,真正做到干一项工程,立一座丰碑,交一方朋友,得到一批新的经营信息。

(三)提高管理水平 严抓工程质量

公司和各项目管理人员应加强自身业务能力的学习,通过束人”的体制;加强职工质量安全教育工作,落实民工学校教育和班前教育制度,公司将采购教学光盘、书籍,发放到项目部,以充实教学内容。公司将适时组织召开质安工作会议,可采用工地现场会的形式,通过参观学习,提高项目部质量安全管理水平。

(四)推进财务改革 降低财务风险

财务部门应适时预测国家宏观调控政策对建筑行业的影响,及时作出应对和调整,加强部门沟通与外协工作,特别是与银行等有关协作单位沟通,提高资本运作水平,争取较为有利的财务环境。20xx年东阳本地项目探索试行财务进公司,项目人员工资由公司领取,条件成熟后将积极推广。加强对项目资金使用的监管,降低财务风险。

当然,新的一年里我们的工作还很多,这里就不再一一强调。

同志们:20xx年依然过去,我们取得的成就是有目共睹的。展望新的一年,我们信心满怀。新的一年我们目标更高远,任务更艰巨,压力也更大。我们将在新的形势下,大力弘扬“求实、创新、拼搏、奉献”的企业精神,进一步理顺和完善公司的管理体制和机制,提高管理水平和效率,提升企业的综合实力,进一步夯实企业发展的基础,为企业持续稳步健康发展而奋斗!

同志们:只要我们团结协作,齐心协力,共赴未来,建设必将有更加美好的明天。

新年在即,各项目做好春节期间工作安排,使项目人员过一个平安、祥和的春节,再一次祝福大家新年愉快,合家欢乐!

谢谢!

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篇8:关于领导就职演讲稿_就职演讲稿_网

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:领导,全文共 5190 字

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关于领导就职演讲稿

当选为领导,既是一种挑战更是一种责任。下面小编为你整理就职演讲稿,希望能帮到你。

领导就职演讲稿

x月29日,市14届*常委会第23次会议任命我为市建设委员会主任,接到任命书后,我想的很多。市委、市*常委会、市政府将这么重要的担子交给我,使我深感责任的重大。我首先考虑的是,怎样才能正确地使用好党和人民赋予的权力,怎样才能忠实地履行好建委主任的职责?我想答案只有一个,就是按照领导的要求,带领建委系统全体干部职工,扎实工作,开拓进取,把我市的城市建设搞的更好,才能不辜负党和人民对我的期望。

借此机会,我郑重向市委、市*常委会、市政府以及各位领导表个态:

一、加强学习,提高履行现任职责的能力。我长期在乡镇工作,对农村情况比较熟悉,但对于城建工作来说却是一名新兵。既然组织上把我安排在这个新的工作岗位上,我决心铺下身子当学生,虚心向同志们学习,重新给自己定位,一切从零学起。首先要加强政治理论学习,努力用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和江总书记“三个代表”的重要思想武装自己的头脑。同时,还要学现代管理、学经济理论、学政策法律、学科学文化知识,尤其要加强城建方面政策法律法规的学习,以迅速适应新的工作要求,不断提高履行现任职责的能力。

二、依法行政,自学接受市*常委会的监督。市建委的主要职责是城市建设和管理,涉及到社会的方方面面,工作千头万绪,与城市建设管理有关的法律法规就达50多部,政策性很强,执法水平的高低直接影响到城市的建设管理水平,关系政府在人民心目中的形象。我一定认真贯彻执行党的路线、方针、政策,在思想上、政治上、行动上同上级党委保持高度一致,正确掌握和运用城建法律法规,坚持依法行政,严格执法,高效服务。行使好“审批权”和“管理权”,不折不扣地执行上级政策,该办的不但要办,而且要办好;该管的不但要管,而且要管严。做到依法办事,有法必依,执法必严。工作中主动与市*常委会联系,经常向*常委会汇报行政、执法情况;重大规划建设项目和公共设施规划建设,主动争求*常委会主任、委员和*代表的意见,自觉接受监督,不断提高执法水平。

三、开拓创新,把我市建成一流的现代化文明城市。《市国民经济和社会发展第十个五年计划纲要》已经启动,市委、市府又确定了实施城市化战略再建一个新的大思路,这也为我市的建设事业开辟了广阔的天地。我一定带领一班人,认真落实好《纲要》,紧紧围绕市委、市府的工作中心,以建设30万人口的现代化中等城市为目标,坚持高标准建设、高质量配套、高档次美化、高水平管理的原则,进一步优化和完善城市道路、供水、排水、供气、供热、污水、垃圾处理等市政公用基础设施,增强城市综合服务功能,为发展经济和市民工作生活创造一流环境。争取到XX年,全市城市住宅人均使用面积大于20平方米,人均日常生活用水量180升,燃气普及率达到100%,供热普及率达到80%以上,人均公共绿地15平方米以上,绿化覆盖率40%以上,污水集中处理率98%以上,垃圾粪便无害化处理率100%,把我市建成“城在园中,水在城中,楼在绿中,人在画中”的园林式现代化文明城市。

四、牢记宗旨,廉洁自律,模范履行“三个代表”。城建部门担负的工作与全市的两个文明建设密切相连,与人民生活息息相关。在工作中,我一定把服务经济、促进我市精神文明建设、提高人民生活水平为根本出发点,牢记全心全意为人民服务的宗旨,把群众“高兴不高兴、满意不满意、拥护不拥护”作为衡量自己工作的标准,想群众所想、帮群众所需、解群众所忧,努力争做“三个代表”的模范,以身作则,廉洁勤政,无私奉献,从内心深处构筑起防腐拒变的思想道德防线;严以律已,秉公办事,发扬*,团结带领一班人形成一个坚强的战斗集体,创造性地完成市委、市*常委会、市府交给的光荣任务,以一流的业绩回报各级领导和人民的厚爱。

最后,我向在座的领导和同志们提一个请求:希望各位领导多关心建委的工作;希望市*常委会经常组织视察、指导城建工作,多提批评指导意见;希望大家监督指导我的工作,不对的地方及时提出批评和指导,我保证虚心接受,及时改正。

就职演讲稿范文

在今天这个春光明媚的上午,在庄严的国徽下,在我县地方国家权力机关审议任命县人民政府组成人员这样一个特别庄重的场合,我荣幸地作为被任命人员代表之一,在这里作个简要的表态发言。

继年3月13日县xx届*常委会第二十二次会议决定任命我为腾冲县教育局局长后,今天县xx届*常委会第一次会议又审议任命我担任这一职务。当我从张主任手中接过《任命书》时,我理解:这是代表人民群众的一种授权,同时也是一份责任的托付。此时此刻,我发自内心地感激党组织的悉心培养,感谢县xx届*常委会组成人员的信任,感谢各方面、各位领导的关心和支持!在这里,我郑重地表态:我将严格要求自己,朝着做一名尽职的公务员、一名合格的共产党员、一名称职的基层党员领导干部的方向一步步地努力,决不辜负大家的信任!

结合自己所担任岗位工作的实际,今后我将努力做到以下几点:

一、努力加强党性锻炼,不断提高道德修养

古人讲“为政以德”,教育工作是以立德树人为根本任务的工作领域,作为县政府组成人员之一、县教育行政部门的主要负责人,我将进一步增强在改造客观世界的同时不断改造自己主观世界的自觉性,努力加强党性锻炼,树立正确的世界观、人生观、价值观,多方面增进精神涵养和道德修为。其中最重要的是树立正确的权力观,具体讲就是要摆正位置,很好地认识个人与组织、与社会、与他人的关系,明确权为谁所授、位因何而予,强化全心全意为人民服务的宗旨观念,把提出的“权为民所用,情为民所系,利为民所谋”的要求落实到行动上,在全县教育系统率先垂范,特别注重充分地发挥非权力性影响力的作用。

二、坚持刻苦学习,增强工作本领

一是学习政治理论,始终保持政治上的清醒坚定。认真学习马克思列宁主义、*思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,较为系统地学习中国特色社会主义理论体系,用马克思主义中国化的最新成果武装自己的头脑,做到政治上清醒坚定,在实际工作中增强全面贯彻党的教育方针的自觉性,把社会主义核心价值体系融入到国民教育的全过程中。二是学习法律法规,提高依法行政的能力。三是学习历史文化知识,特别是教育管理理论和教育教学业务知识,增强做好本职工作的实际本领。四是适应新形势新任务的要求,努力学习现代信息技术等新知识,提高应用能力。

三、恪尽职守,正确履职

“致天下之治者在人才,成天下之才者在教化,职教化者在师儒,宏教化而致之民者在郡邑之任,而教化之所本者在学校。”北宋时期教育家胡瑗的这段话道出了教育的重要性,并就办教育各方面所应承担的职责提出了自己的主张。历史发展到今天,教育已被列为以民生为重点的社会建设的首要任务,处在县教育行政部门负责人的位置上,我将围绕“打造滇西教育强县,办好腾冲人民满意的教育”这一目标,与本单位班子成员一道积极当好县委、政府抓教育的参谋,力争做到谋全局、抓大事、求善治、创佳绩,以蓬勃的朝气和昂扬的锐气,奋发有为的精神状态,狠抓落实,勇于创新,竭尽全力地推进腾冲教育的改革和发展,决不能虚占其位,蹉跎岁月,误事害民。

四、严格自律,廉洁从教

如果说我国最早的教育家孔子所言“政者,正也”是从正面对为政者提出了要求;那么法国思想家孟德斯鸠所作出的“一切有权力的人都容易滥用权力,这是一条万古不变的经验”的判断,则是从反面向为政者提出了警示。应当清醒地认识到,在今天推进市场化的大潮中,我们的校园已不再完全是一片净土,反腐倡廉建设已赫然成为了摆在教育系统面前的一道严肃命题。作为基层教育战线的一名党员领导干部,我决心首先抓好自己的廉洁自律,用党纪条规严格约束自己,做到清正廉洁,绝不公权私用,绝不以权谋私,在工作中严格执行民主集中制,做到科学民主决策。同时,按照“管行业必须管行风”的要求,切实履行好党风廉政建设责任制第一责任人的职责,在县委、政府和纪委的领导下,在*、政协的监督下,在监察部门和各执法部门的指导下,下大力气抓好本系统、本部门的党风廉政建设,用教育系统所发生的案件作为反面教材,深入抓好警示教育,重点抓好人民群众关注的制止教育乱收费、推进教育公平等突出问题,重视抓好校长队伍廉洁从政、教职工队伍师德师风建设等重点工作,切实做到依法治教,廉洁从教,促进全县教育事业的健康发展。

常委会会议专栏

七、主动自觉接受监督,认真开展批评和自我批评

总的讲,就是始终不忘*要求的“两个务必”,切实增强要求的“三个意识”,全方位接受各方面的监督。具体说来:一是认真执行《党内监督条例》,落实行政问责制;二是认真执行腾冲县*常委会《关于加强对县人民代表大会及其常务委员会选举任命的国家行政、审判、检察机关工作人员监督的决定》,切实增强*意识,主动自觉地接受监督;三是认真接受舆论监督;四是虚心听取各个方面对本人工作学习生活各方面以及所负责系统的意见、建议,虚心接受社会各界的批评,开好民主生活会,勇于开展自我批评,针对存在问题切实加以改进。

六、努力做好协调工作,争取各方对教育的关心和支持

尊敬的主任、各位副主任、各位委员、各位领导:

人们常说,听其言,更要观其行。我理解,今天是我们这批被任命人员的一个新的起点。我相信,我们大家有决心在未来的日子里,一定会认真践行自己的诺言,用实际行动交上一份让你们认可的答卷,一定不会辜负你们所给予的信任!

以上表态发言不当之处,请予批评指正!

就职演讲稿(经典)

绩效考核制度运行了一年,新方案已经制定出来,我却离开了这个岗位。之前部长找我谈过,让我接管人事主管岗位,主要负责招聘、内部调动、退休、技能等级评定,对我来说这是一个锻炼的好机会,当时就答应了。

xx月xx日,我正式离开了绩效考核员岗位,在新岗位就职。由于是假期,我早上11点才从梦中醒来,心里有一股紧张的感受,这是一年来工作压力形成的惯性。现在我在心里告诉自己,不用紧张了,没有要修改的方案,没有每个月都按期提交的分数了,我可以放松了。

元旦的下午我约了同学去逛商场,我心情复杂,一方面自己很释然,终于不用每月面对那么多纷争,也不用每月过总经理审查这一关;另一方面,我心里有点失落,绩效考核制度是我从零开始建立起来的,现在开始规范了,我放弃这个工作就像放弃自己的孩子一样有点伤感。但总的来说,我是轻松的,无官一身清的感觉这时才有深刻体会。

下午3点,手机响了一声,我打开一看是部长的短信,我下意识的认为他想安慰我一下,毕竟是一起在绩效考核方面奋斗了近两年时间。看到短信内容我一下惊讶起来,他让我准备一下,参加副部长竞聘。

我马上打过去问他,他告诉我是组织部要求每个后备干部必须参加副职竞聘。我在心里把整件事想了想,我刚来不久,还没有信心干好部门领导,而且公司等级制度分明,除了个别强硬关系,没有人这么快被提拔。我的结论是,公司想培养新人,这次只是一个锻炼机会,我需要参加,但没有希望竞聘到副部长岗位。如果是锻炼机会,我就要全力以赴,让自己真正得到锻炼。

我找了一个咖啡馆,约来几个在其他公司做人力资源工作的同学,向大家说明情况,大家为我提供了很多思路,我们谈到晚上10点结束了这个“竞聘准备沙龙”。

按照同学提供的思路,我开始写我的竞聘报告。从人力资源部在公司的作用谈起,人力资源部作为职能部门,它要把公司上层的各种思路贯彻下去,同时,人力资源部要让各部门负责人能更有效的工作,所以人力资源部是一个纽带,它通过建立各种制度完成这种纽带作用,也就是说,人力资源部的工作结果要让公司上层满意,也要让公司的中层领导便于工作,更要激发员工的工作积极性。

随后我又针对目前公司面临的重要问题,制定了一些工作思路,特别提到了员工援助计划20xx就职演讲稿范文精选20xx就职演讲稿范文精选。目前公司员工整体情绪不稳定,在网络上已经出现了谩骂、人身攻击等现象,对公司造成了很严重的负面影响。造成员工负面情绪的原因很多,有生活压力、工作压力、公司文化压力等,要消除这些压力,需要员工之间的互相帮助、需要领导的间接指导、更需要专业心理辅导。

竞聘时间到了,我走进竞聘现场,现场有公司上层、工会代表、监察部门派来的专人等,足有20多人。我的竞聘讲演稿已经很熟悉,所以从容的开始演讲,我用了近15分钟完成,刚好在我预定的时间。工会主席又提出了怎么建立和谐工厂的问题,我回答的并不好,我对这个问题没有一点准备,而且并不理解他的真实用意,觉得自己表现得不好。

竞聘结果大部分没有出乎我的预料,还是原来的两个副部长当选。出乎我意料的是,我的分数和他们只有一分之差,而且后来有两个评委给我来电,告诉我在竞聘会上只有我一个人被提了问题,说我的表现非常突出,希望我努力。不管结果怎样,我心里充满喜悦,我展示了自己的能力,我也让大家看到了我的表现。

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篇9:单位聚餐前领导讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:领导,全文共 585 字

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各位领导、各位来宾、同志们:

今天,我们在这里隆重集会,庆祝金海路农贸市场建成使用。在此,我代表东台镇党委、政府向莅临指导的各位领导、各位来宾、各界朋友表示热烈的欢迎!向金海街道的居民和农贸市场的广大经营户致以良好的祝愿!

金海路农贸市场的建设,是镇党委、政府实践科学发展观,为民兴办的一项实事工程,对于方便群众生活,完善城市功能、美化城市环境、提升城市文明程度具有重要意义。从20xx年7月份开始仅用半年时间,金海街道一班人就齐心协力、密切配合,完成了农贸市场的土地协调、规划设计、手续审批、建筑施工,搬迁安置等工作,市场配有300多个摊位,23间门面房,使社区居民尽早享受到农贸市场建设的成果。

各位领导,同志们,农贸市场的培育和繁荣需要社会各界的精心呵护。借此机会,我提几点希望和要求,一是金海街道全街上下要团结协作,再接再厉,继续在推动发展、服务辖区居民上求突破、谋新篇,走好强居便民的新路子。二是在市场发展上,要建好市场、管好市场,形成特色,丰富商品种类,提升管理水平,加大对外宣传力度,使金海路农贸市场成为方便居民、促进就业、服务发展的良好平台。三是希望广大经营户要以服务为宗旨,服从市场管理,共同打造诚信市场,树立起良好的市场形象,推动农贸市场的发展繁荣。

最后,祝金海路农贸市场开业兴旺!祝大家猪年新春愉快,阖家幸福!祝各位经营户:生意兴隆,财源广进!

谢谢大家!

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篇10:校庆领导讲话稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:领导,全文共 1284 字

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尊敬的各位领导、来宾,..大学的校友和师生员工们:

大家好!

春华秋实,岁月如歌。在这个金灿灿、沉甸甸,充满无限喜悦的收获季节里,中国石油大学迎来了建校六十周年的欢庆时刻。在此,谨向全体师生员工和海内外广大校友致以节日的祝贺!向长期以来关心和支持学校建设、改革、发展的各级领导、各界朋友表达诚挚的感谢和崇高的敬意!

1953年10月1日,以清华大学石油系为基础,汇聚天津大学、北京大学等高校的部分师资,诞生了新中国第一所石油高等院校——北京石油学院。六十年风雨兼程,六十年薪火相传。建校以来,学校“一路奔波三迁校,六秩寒暑四易名”,虽历经沧桑砥砺而弦歌不辍,今天已经成长为一所石油特色鲜明、以工为主、多学科协调发展的教育部直属全国重点大学,成长为石油石化学科领域高层次人才汇聚、优秀人才培养和高水平科学研究的重要基地。

甲子积淀,铸就华彩的辉煌篇章。学校始终与祖国石油工业同呼吸、共命运,始终把服务国家重大战略需求作为办学的根本出发点,石油石化工业发展壮大的每一步,都印刻着石大师生不可磨灭的贡献。六十年来,20余万名学子从被誉为“石油人才的摇篮”的石大起航,献身石油,建功立业,成为国家建设和社会发展的栋梁。学校坚持走“政产学研”相结合的办学道路,科技创新能力不断提高,为石油石化行业重大关键技术的突破、国家经济社会的发展以及科学技术的腾飞作出了卓越贡献。

近年来,学校抢抓机遇,锐意进取,紧紧围绕“建设石油石化学科领域世界一流研究型大学”的奋斗目标,精心谋划和推动学校改革发展,学校综合实力持续增强,核心竞争力显著提升,社会影响力不断扩大。

大学的精神,大学的文化,沉淀在发展的历程中。“实事求是,艰苦奋斗,爱国奉献,开拓创新”的石大精神,“我为祖国献石油”的理想与信念,在一代又一代石大人血脉里流淌,这是激情燃烧、开拓奋进的六十年留给我们的宝贵财富。它是学校独有的精神文化体系,并以其特有的渗透力和感染力,潜移默化地影响着广大师生的思想方法、道德意识、价值观念、行为方式等,铸就了石大学子不怕苦、不怕累、耐磨练、敢担当、讲奉献等宝贵品质。这种精神特质让我们对石大的明天充满期待,充满信心!

走过了六十年风雨历程的中国石油大学正站在新的历史起点上。当前我国已进入全面建成小康社会的关键时期,进入深化改革开放、加快转变经济发展方式的攻坚阶段,需要高等教育主动适应和促进经济社会的改革发展,在建设人力资源强国和创新型国家的进程中扮演重要角色。中国石油大学承载着历史的荣耀,更肩负着未来的希望,必当承载起更大的人才培养、科学研究、社会服务、文化传承与创新的使命,担当起更多服务国家重大战略需求的重任。

面向未来,我们要进一步弘扬“实事求是,艰苦奋斗”的校风,胸怀对中国梦、石油梦、石大梦的执著与坚守,继续高扬奉献与责任的旗帜,抢抓历史机遇,勇敢面对挑战,坚持内涵发展、创新发展、开放发展、和谐发展,携手所有海内外校友、社会各界朋友,共谋科学发展,共谱教育华章,共绘美好蓝图,不断实现学校发展的新跨越,为建设石油石化学科领域世界一流研究型大学努力奋斗,为实现伟大的中国梦作出新的更大贡献!

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篇11:儿童节镇领导讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:领导,全文共 513 字

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亲爱的孩子和爸爸妈妈们:

你们好!

我代表联合幼儿园全体教职员工,对你们的到来表示最热烈的欢迎和最诚挚的谢意,对您给予幼儿园的支持和理解,说声“谢谢” !

孩子是上天赐给父母最珍贵的礼物!孩子是家庭的希望,孩子是社会的未来。

我们用心去体会孩子,对每个孩子给予关心,爱护。

我们营造宽容、温馨、安全的环境让孩子能够轻松快乐的学习和生活。 我们提供放心、营养、丰富的餐饮,让孩子吃得好,吃得香,茁壮健康成长。

我们对孩子进行科学的教育,培养良好的习惯,开阔的思维,责任的心态,感恩的意识,教育孩子学会做人,学会与他人共同生活。

我们不断开发孩子自信的潜力,引导孩子,鼓励孩子,让孩子在生活中不断挑战自我,奠基自己的人生道路。

“没有最好,只有更好”,我们今后会更加努力,做得更好,来回报家长和社会。

在鲜花盛开的六月我们迎来了“六一”儿童节,大家怀着喜悦的心情在这里欢聚一堂,庆祝孩子们的节日。在这喜庆的日子里,我们共同祝愿孩子们节日快乐,健康成长!

游戏是孩子的天性。我们爱孩子,平时就要多陪孩子玩。这才是给他的最好的礼物。

亲爱的爸爸妈妈们,今天让我们一起参与进来,共同唱歌、跳舞、做游戏,这是给予孩子最好的节日礼物。

让我们与快乐同行!谢谢大家!

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篇12:领导在教育年度思想工作会议上讲话_工矿企业_网

范文类型:会议相关,演讲稿,适用行业岗位:领导,企业,全文共 14273 字

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领导教育年度思想工作会议上讲话

干部职工的一言一行都是整个机关形象的具体体现。只有不断提高全体干部职工的素质,才能切实加强机关效能建设。那么,今天小编为大家带来的守于领导会议讲话稿,希望对大家有所帮助!

【领导会议讲话稿】

根据区机关效能建设联系会议《关于20xx年开展机关效能建设的实施方案的通知》(效联字[20xx]1号)要求,结合我局实际情况,认真进行自查自纠,取得了阶段性明显成效.现将本阶段的有关工作情况总结如下:

一、开展情况(一)高度重视、切实负责。自查自纠阶段从7月1日开始。教育局制定了具体的自查自纠阶段工作安排,进一步明确了这一阶段的内容、方法、步骤和各项要求。在局机关全体工作人员参加的动员大会上,局领导提出:要充分认识做好自查自纠阶段工作的重要意义,要克服“经常搞、老一套”的应付思想,高度重视起来,切实负起责任。局机关各科室负责人作为第一责任人,一定要以积极主动的姿态投入到自查自纠工作中来。

(二)结合实际,积极主动。在自查自纠阶段,我们主要抓好学习动员和联系实际查摆两个环节。特别是紧密结合自身业务和工作职责,紧密结合《关于开展机关效能建设的实施方案》中的有关要求,针对提到的“办事难”、“行为不规范”、“素质不高”、“作风不实”、“效率低下”“文山会海,迎来送往”、“执法不严”和“落实不够”等八个方面存在的突出问题,采取召开座谈会、分析会、发放填写《征求意见表》等多种形式,广泛征求局机关全体干部职工的意见和建议,重点查找影响我区教育工作发展、人民群众关注、基层反映强烈的工作水平和工作质量等方面存在的问题,着力解决工作中不作为、乱作为问题。通过自己找、群众提,我们对查摆出的意见和建议逐条进行了认真整理,对类似的问题进行了合并分类,共涉及履行职责、政务公开、人员形象、办事效率、作风纪律、解决问题等六大类30余条。

(三)边查边改,确保成效。自查自纠重在查找问题、解决问题。检验成效的方法,就是要看查找出的问题是不是得以解决,工作是不是真正改进。因此,局机关各科室始终在解决问题上下功夫,把纠偏改错贯穿机关效能建设的各个环节、各个阶段。对查找出来的问题,召开专题会议进行认真剖析,找准原因,能立即整改的决不能拖延,不能立即整改的要明确整改期限。

(四)查学结合,提高素质。干部职工的一言一行都是整个机关形象的具体体现。只有不断提高全体干部职工的素质,才能切实加强机关效能建设。在自查自纠阶段,机关全体干部职工按照统一部署,结合保持共产党员先进性教育活动“回头看”,进一步增强为人民服务的宗旨意识,真正树立正确的权力观、群众观、利益观,在工作中自觉践行“三个代表”重要思想,内强素质、外树形象,为实现机关效能建设目标加倍努力工作。二、整改计划为使机关效能建设取得实效,就必须使查摆出来的问题得到全面妥善的解决。我们组

织机关全体干部逐条对照查找出的意见和建议,从思想深处找原因、挖根源,力求整改做到有的放矢。通过领导班子会议专题讨论,研究制定整改方案,明确了整改措施和整改重点。同时结合教育实际,我们将整改方案中的各项整改措施明确到部门、明确到责任人,把解决问题、落实建设要求与履行岗位职责很好的结合起来,确保每一项措施落实到部门、责任细化到个人。

我们的整改措施有:

一是加强机关干伍建设。建立有效的激励竞争机制和有利于优秀人才脱颖而出的管理机制,努力创建机关团结进取、积极向上、民主和谐的工作氛围。

二是加强科室建设。进一步明确科室工作职能,明确工作职责和工作任务,健全各项工作制度,加大科室工作协调力度,促进机关工作规范化、科学化。

三是加强机关干部的管理和教育。通过加强机关效能建设,增强干部职工的群众意识和宗旨意识,以群众满意为标准,全面落实首问负责制、岗位责任制、服务承诺制、限时办结制、失职追究制,切实强化责任意识,更好的为基层群众服务。

四是加强有效控制各种会议和活动。制定教育局会议管理办法,切实减轻学校负担,提高机关工作效率。五是加强电教站建设。进一步发挥教育信息网在电子政务、网上办公和资源共享等方面的功能,切实提高工作效率和工作质量。

三、主要效果通过自查自纠阶段的工作,我局机关效能建设取得了良好效果,主要表现在:一是通过认真查找存在的主要问题,局机关全体干部的素质有了明显进步,纪律观念和自律意识明显增强,工作的积极性和主动性明显提高。

二是通过认真查找存在的主要问题,局机关各个岗位上具体标准和要求得到进一步提升,树立了教育系统的良好形象。

三是通过认真查找存在的主要问题,使影响我区教育改革发展稳定大局、广大人民群众关注、基层反映强烈涉及效能方面的问题得到了有效解决,人民群众对教育的满意度大大提高。四是通过认真查找存在的主要问题,进一步巩固提高了“先教”活动活动取得的成效。

【领导会议讲话稿】

在县委、县政府的正确领导下,在全体教职员式的辛勤努力下,教育局圆满完成了各项工作任务,做为教育局的一员,我也完成了自己所分管的各项任务。现总结如下:

一、认真组织了“立党为公,执政为民”学习教育活动

一年来,我坚持学习相关理论知识,并带领机关全体人员形成学习的风

气。在经费紧张的情况下,我们多方筹措资金,开展党员活动,我们深入开展了xx届四中全会学习活动,认真学习了民主集中制、《中国共产党党内监督条例(试行)》、《中国共产党纪律处分条例》、《党政领导干部选拔任用工作条例》和党的xx届四中作出的《中共中央关于加强党的执政能力建设的决定》,并多次召开讨论会,提高了广大党员和干部的思想理论水平。

二、加强班子的自身建设,提高办事能力

教育局领导班子扎实肯干,团结协作。我们严格施行民主集中制,建立健全各项规章制度。今年以来,我面定要求大家做到的,班子成员必须首先做到。一年来,没有出现违纪违规事件。在大家辛勤的努力下,圆满完成了县委、县政府及上级主管部门安排的各项重点工作。

二、调整充实了部分学区、中学领导班子

部分学区、中学的个别领导因年龄和身体的原因,已不能适应现代化教育发展的需要,我们不失时机的对其进行调整,今年先后任用新校级领导干部人,工作士气高涨,管理水平和教学成果显著提高。

三、认真做好*工作

尽管教育线上存有各种不安定因素,但教育系统大局稳定,没有出现越级*和影响社会稳定的群众性事件,没有出现进京赴省市集体*事件。即使是幼儿园拖欠工作,各学校“普九”欠帐较多的情况下,,我耐心为他们讲解国家有关政策,讲解当前形势,做好群众的思想工作,没有发生大的*事件。

六、廉洁奉公,遵纪守法

公生明,廉生威。在工作中,我严格要求自己,时刻告戒自己要牢记两个“务必”,做人民的公仆。我带头抓廉洁自律,决不搞以权谋私,决不干有损于国家、集体和人民利益的事,自觉抵制各种歪风邪气,以一身正气树立自己良好形象。

一年来,我做了一些力所能及的工作,但距党和人民的要求还差距很远,自身还存在很多不足。、平时下乡较少,对基层的情况了解少一些;、能自觉的遵守机关的规章制度,但我年龄大了,精力不充分,偶尔患病有早退现象。

今后我一定要不断改善自己的工作作风,按照党员的标准严格要求自己,把思想统一到“立党为公,执政为民”上来,坚持做到“权为民所用,情为民所系,利为民所谋”,团结和带领教育局的党员群众为深泽的教育事业做出更大的贡献。

【领导会议讲话稿】

多年来,**市直教育系统团委在团市委和教育局分管局长的正确领导下,在各市直基层学校党政领导的大力支持下,坚持用邓小平理论和“三个代表”重要思想武装青少年,从服务党政工作和学生成长成才两个大局出发,以青少年学生“素质拓展”统揽全盘工作,以培养社会主义“四有”新人为目标,用先进典型激励青少年,用有效的服务手段凝聚青少年,全面

深化主题活动,积极开展思想教育,努力构建服务体系,切实加强自身建设,为素质教育的深入推进和青少年学生的健康成长发挥了团组织的积极作用。现将多年来的工作总结如下:

一、基本情况:

**市直教育系统团委下辖16个个基层单位团委(含原幼师)、9个基层单位团支部(含教育局机关团支部),共有青年数28166人,团员青年14696人。

二、主要成绩:

(一)、坚持德育为本,狠抓团员青年的思想道德建设

1、继续深化“三个代表”重要思想学习教育活动。各校针对青少年特点,根据不同年龄阶段的青年群体,依托“三个代表”重要思想青少年读本,坚持不懈地开展学习教育活动,使广大团员青年深刻理解“三个代表”重要思想、党的xx大、xx届四中、五中全会和团的xx大精神实质,树立正确的世界观、人生观、价值观,引导他们把个人的命运同祖国的命运紧紧联系在一起,自觉服务社会,无私奉献社会。

2、切实加强业余团校、业余党校建设。各校充分利用业余团校、业余党校,加强非团员(入团积极分子)和骨干团员的政治思想教育和党的基础知识早期教育,并结合道德实践和体验教育,使他们对党团知识有更为深刻的了解,进一步把广大团员青年的思想统一到为全面建设小康社会的宏伟目标而奋发有为、建功立业上来。

3、大力开展爱国主义教育和法制教育。各校在清明、“五四”、“一二九”期间,组织团员青年到烈士陵园、海交馆、历史博物馆等爱国主义教育基地,进行爱国主义教育。在广大团员青年中举办法制知识专题讲座,普及有关法律知识,教育学生增强法制观念,遵纪守法。

4、广泛开展纪念抗战胜利六十周年系列活动,推进青年爱国主义和革命传统教育活动。利用今年是纪念中国人民抗日战争暨世界反法西斯战争胜利六十周年有利契机,开展了丰富多彩的纪念活动,全面推进青年爱国主义和革命传统教育活动。通过组织团员青年参加网上知识竞赛、读书征文活动、举办报告会、专题讲座、座谈会等多种形式,教育引导青年牢记历史,树立起肩负使命的信心。

5、扎实开展增强团员意识主题教育活动,提高团组织的凝聚力、战斗力和影响力。活动以“高举团旗跟党走,立足侨乡做奉献”为主题,旨在引导团员青年牢固树立共产主义远大理想,坚定走中国特色社会主义道路的信念,切实增强广大共青团员的政治意识、组织意识和模范意识。

(二)、继续以制度建设为核心,着力加强团的组织建设和作风建设。着力推进团队工作的制度化、规范化建设。

深化党建带团建工作,夯实团的组织建设。一是加强团的组织建设。进一步完善团的各项规章制度,坚持“三会两课”制度,全面落实党建带团建工作,使团建工作纳入党建的工作格局。二是重视团干队伍建设。大力建设党放心、青年满意的团干伍,加强团干部的政治理论学习,不断提高团干队伍的整体素质。继续做好推优工作。

建立健全了工作例会制度,每学期至少召开一次各校团、队负责人工作例会,交流工作经验,探讨工作新方法、新途径,研究新时期学生思想道德教育的新的策略。

指导各学校按照《团章》规定按期集中进行换届选举工作,按期换届换届率达到90%。加强队团、队干部的考核。通过换届促团建,配齐配好配强基层团组织领导班子,增强团的内在活力。

加强教工团支部的建设工作,促进教工团员的交流,加深彼此友谊。继续按照分类指导、典型示范,逐步推动的原则,加强对各校教工团支部建设的督促和指导,并完善工作制度,明确工作内容,开辟阵地、定期开展活动。

加强对民办学校团建的支持和领导,系统团委目前下辖8所民办学校,都是最近几年刚创建的,团、队建设比较滞后,系统团委有意识地加强对民办学校团、队建设的指导,推动民办学校团建工作持续健康发展。继续加强对已建团的民办学校的指导力度,在健全制度、规范运行上下功夫。

完善团队干伍建设机制,打造学习型团组织。一是加强作风建设,继续克服团队干部思想在上存在的“等、靠、要”、行动上“散、慢、拖”的现象,增强主动意识,创造意识、服务意识、学习意识,机遇意识,积极主动介入党政中心工作,创新工作内容和方法。多深入青少年学生和青年教工中,认真倾听他们的呼声、了解他们的需求,努力从指令型向服务型转变,增强工作的针对性、实效性。二是提高对团干部加强学习,开展调查研 究的要求,实行例会学习制度,利用每学期一次团队干部例会进行党的基本理论和团的业务知识学习,提高团队干部的政治觉悟和业务水平。克服畏难情绪,把困难、问题当成课题去研究、去解决,要求团队干部每学期进行一次调研,每学年撰写一篇论文,不断增强团干部的理论水平,深入推进理论建团。

坚持全团带队,加强对少先队工作的领导,开展学校少

先队规范化创建工作,加强少先队基层组织建设。坚持“一手抓培育,一手抓监督”的方针,加强对学生会及其他学生社团的监督管理,引导和促进学生社团规范健康发展。加强与教育工会、教育关工委、妇联等部门的联系和合作,探索团建工作的社会化。

(三)弘扬雷锋精神,深入开展青年志愿者献爱心活动

几年来,系统团委坚持“受教育、长才干、做贡献”三结合的指导方针,奉行“奉献、友爱、互助、进步”的准则,开展以“奉献爱心”为主的宣传、实践活动,扩大了系统团委的知名度,展现了市直各校青年学生的精神面貌。按照系统团委的工作部署,认真开展一年一度的“一二九”文化三下乡活动、市直学校青年学生踊跃为贫困生捐款捐物,并组织了精彩的文艺节目到农村学校慰问演出。几年来,我貌奔赴泉港山腰中学、洛江河市中学、南安诗山中学、洛江虹山中学、泉港涂岭芦朴小学和惠安辋川玉围小学开展献爱心活动,累计捐款捐物达15万元,捐助贫困生100多名。取得了令人满意的效果。

积极参与团市委组织的共建“共青园”绿化活动,系统团委在清源山上认捐了一棵大榕树,至今已经是枝繁叶茂,绿意盎然。

华侨职业中专学校、幼师等学校还积极组织学生到福利院、开智学校开展青年志愿者活动,各校团委积极与所在地的社区开展共建活动。各校积极参与团市委组织的“清除白色污染、共建绿色家园”、“希望工程”等志愿者行动,取得了良好的效果。其中华侨职业中专学校团委被国务院残疾人工作协调领导小组授予全国志愿者助残先进集体。

(四)、以主题教育活动为载体,提升青少年整体素质

主题教育活动作为一种载体,对提升青少年的整体素质能起到良好的作用。

组织开展十八岁成人仪式。十八岁成人仪式是对青年学生进行思想道德教育的主阵地之一,能使学生懂得成人的意义及自身担负的责任。各校利用“五四”、“十一”举行成人仪式,加强对青年学生的成人意识教育。20xx年,由团市委主办,由系统团委承办的“十八岁成人仪式”,受到了团中央的表彰。

组织“五四”“一二九”系列活动。各校团组织一方面在五四、一二九期间利用团校加强团员意识的培养,加强共青团知识的培训;另一方面抓住“五四”、“一二九”契机,开展团歌比赛、个人主页、网页设计大赛、“十佳歌手”比赛、青少年书画展等,通过活动展现团员青年的精神面貌,引导团员青年积极向上的生活态度。

一中、五中、八中、培元中学等学校每年都举行一届的“校园艺术节”活动,以高尚、优秀的作品来引导青年学生,同时也活跃了校园文化气氛,拓展了学生多方面的素质。

各校团队组织能够根据本校的实际特点,着眼于满足广大青少年日益增长的精神文化需要,开展了辨论赛、书法大赛、篮球赛、歌咏大赛、美术作品大赛等活动,进一步丰富和活跃了青少年的精神文化生活。

(五)、坚持做好“三个服务”,在服务中提高工作水平。

“服务大局、服务社会、服务青年”,是学校团队组织全部工作的基石。“三个服务”归结到一点,是竭诚为青年做好服务,这什青团贯彻“三个代表”重要思想的必然要求,也是团的工作的出发点和落脚点。

几年来,我们继续鼓励基层团队组织立足本校实际,切实加强教工团支部建设,想方设法地为青年教师交流业务经验、提高业务技能提供舞台;切实加强基层团委建设,为学生的成长成材提供一个良好的平台。同时,积极推动学校学生社团建设,引导和规范学生会等学生自治组织的工作。另外,各校还充分发挥团队组织自身优势,在旅游节、创建环保模范城市、海丝节、广场文化节等大型活动中,圆满地完成了团市委、教育局领导布置的各项工作任务。在服务大局中,提高自身水平,体现自身价值,从而更好地为青年服务。

【领导会议讲话稿】

按照《关于党政领导班子正职年度工作报告的通知》要求,我现将一年来本人的思想学习工作情况汇报如下。

一、坚持理论学习,提高思想修养

一年来,我始终对自己高标准严要求,不断加强自己的品德修养,始终坚持学习不放松,在繁忙的工作中,能够正确处理好工作与学习的矛盾,坚持集中学

习与自学相结合,除了认真参加各种会议学习、中心组学习外,还认真学习领会上级会议和领导讲话精神,并以共产党员先进性教育活动为契机,在抓好个人学习的同时,注重抓好党政班子的集体学习,做到“有计划、有笔记、有心得”,不断拓宽知识面,努力提高自身及班子成员的综合素质和能力。

二、转变工作作风,努力提高教育的社会声誉

教育工作关系到千家万户,良好的工作作风既是每一名教育工作者应具有的素质,也梳彻落实党的xx届四中全会精神和“三个代表”重要思想的具体行动。因此,我始终不忘为人民服务的宗旨,主动联系思想实际和工作实际,检查自己,找出自身存在的问题,克服不足,明确努力奋斗的方向,在转变作风,为基层服务,提高办事效率上下功夫,进一步密切了机关与基层、干部和群众的关系,也使自己经受了锻炼,得到了提高。平常工作中努力形成良好的工作作风,无论是来机关办事的单位和人员,还是上访对象,都能够热情接待。对群众不清楚的问题不厌其烦的进行解说,对能办的事情及时办理,不能办的也做好耐心细致的解释工作。在机关中克服了“门难进、脸难看、事难办”的衙门作风,使教育行业风气明显好转,在二○○五年全市“端正政风行风、优化发展环境”最佳最差单位评比活动中,教育位次明显提前,教育的社会声誉进一步提高。

三、强化廉洁自律意识,切实做到执政为民

作为一名党员领导干部,我平时能按照共产党员和领导干部的标准严格约束自己,自觉遵守国家的法律法规,执行党的路线、方针、政策。在政治纪律上,始终保持敏锐性和坚定性,敢于抵制不正之风,自觉与上级党组织保持一致;在组织纪律上,坚持民主集中制、个人服从组织,少数服从多数,下级服从上级,执行组织的决定、决议,始终把自己置于组织之中、领导之下开展工作;在工作纪律上,自觉遵守工作制度,认真履行工作职责,带头遵守工作纪律,勤政廉政,不消极怠工,努力做好各项工作;在生活纪律上,严格遵守党风廉政建设的规定和要求,不讲条件,不摆阔气,不争攀比,检查工作轻车简从,接待客人厉行节约,不以权谋私,不索取财物,没有出现违纪违法行为。在领导岗位上,始终以身作则,时时事事为下级做出表率,团结同志,尊重他人,一视同仁,从不搞特殊化,凡是要求别人做到的自己首先做到,以实际行动树立机关和领导干部的良好形象。

四、加强班子建设,进一步贯彻执行民主集中制原则

一是加强民主集中制学习教育,增强贯彻民主集中制学习的自觉性。在中心组学习时有意识地增加了民主集中制内容,为贯彻执行民主集中制原则奠定理论基础。二是强化集体领导,突出集体效能的发挥。涉及党的路线、方针、政策,以及教育基建工程、设施设备购置、大额资金使用,干部任免、部门以及事关职工切身利益的事情等都提交党委会集体讨论决定。在议事过程中,真正发挥民主,不搞“一言堂”,自己说了算,实行谁主管、谁负责,做到权责利统一。三是加强党内民主,切实提高决策的民主化、科学化水平。严格党内组织生活制度,不允许有任何不参加党的组织生活、不接受党内外群众监督的特殊党员。班子成员按规定参加双重组织生活,增强上下级组织之间、党员与群众之间的联系,使上情下达、下情上知,畅通民主渠道。在重大事情决策前,广泛征求基层班子和群众意见,进行论证分析,提高班子的决策水平。四是加强了制约和监督机制建设,建立健全了各项规章制度,形成了比较完备的制度体系,使班子及班子成员的行为始终处于群众监督之下,为民主集中制原则的贯彻提供了强有力的制度保证。

五、突出重点工作,圆满完成年度各项目标任务

1、顺利稳妥地完成两项教育改革。一是完成了中小学人事制度改革。根据全省统一部署,结合实际,拟定了符合我市实际情况的《中小学人事制度改革实施意见》、《教师聘任办法》等5个改革文件,通过“先竞聘后分流”的办法,分流1284人。省教育厅在总结全省中小学人事制度改革工作时,对我市改革工作给予了充分肯定,并在全省中小学人事制度改革工作经验交流会上交流了我市的经验。为达到改革的预期目标,作为改革的配套措施,拟定了《中小学校教职工人事管理暂行规定》和《中小学教师工资构成中津贴自主分配实施意见》,使改革工作得到了进一步深化,优化了教师队伍结构,初步形成了优胜劣汰、奋勇争先的激励竞争机制。二是实施了普通高中招生办法改革。为进一步促进学生、教师和学校共同发展,切实改变把初中升学考试分数简单相加作为高中录取标 准的惟一做法,我们在对学校综合办学水平全面评估的基础上,改革了高中招生办法,将高中招生指标定校配额,制定了具体实施方案,在省级课改实验区南山区12中、19中、21中进行了改革实验试点,实施工作非常顺利,社会反响较好,有效地促进了学生的全面发展和素质教育的深入实施。

2、加大投入,努力改善办学条件。为保证投资的准确性,我们

专门组织人员对中小学行政工作进行了专项检查,主要是了解各中小学的现状,及时调整和改进工作中的不足和问题。先后为十五中、十八中等40余所学校更换了学生桌椅和教师办公桌椅;为九中等学校购置微机;新建了新华小学1973平方米宿舍楼;维修了学校供暖、水、电以及消防、安全等设施项目达100余项;对兴山一校和十四中校舍进行了维修改造,改造面积达3435平方米,全年累计投入资金900多万元。为进一步优化教育资源配置,提高办学效益,合并了新一二校和新井小学,在新一二校新建了6500平方米教学楼,使办学条件得到了进一步改善。另外,我们还积极向市财政争取,帮助中小学解决了学生集资款,缓解了学校经费紧张问题。

3、职业教育进一步发展。围绕我市“建设两大基地,发展六大产业”目标,经过一年的不懈努力,我市职业教育得到了快速发展。各中等职业学校招生2280人(20xx年1083人),在校生达到6445人(20xx年4165人),职普比例达到22;为各企业“订单式”培养人才1300多人;开展农民实用技术培训4万人次,再就业岗位培训13997人次,职工岗位培训65178人次;推广新技术、新项目、新成果19项。项目建设也取得了突出成效,卫校护理专业实训基地建设和市职教中心汽车维修实训基地建设已在中央财政立项,职教中心教学楼和萝北县职教中心教学楼已在国家发改委立项,煤化工实训基地和非金属选矿专业实训基地建设项目已获省专项资金支持。

4、助学工作取得突破进展。在市委市政府的大力支持下,我们经过积极努力,共筹集助学金261.79万元。为使用好助学资金,我们重新建立了贫困生电子档案,对贫困学生实行网络化、滚动式管理,进一步完善了助学体系,提请市委市政府印发了贫困生资助办法、助学金筹集管理办法。为1862名贫困学生减免了“教材费和杂费”。争取省教育厅对市特教中心169名学生给予生活补贴3.6万元,对第二十二中学寄宿生补助6.9万元。各中小学校累计为3000余名贫困学生减免了学杂费,减免金额30余万元。在资助特困大学生入学工作上,我们与报社联合为139名贫困大学生进行了宣传,通过宣传建立起助学帮扶对子40余对,资助了61名特困优秀大学生入学,发放资助金6.05万元;协助80余名贫困学生办理了入学贷款手续,有效地解决了特困大学生入学难的问题。

5、师资队伍建设得到加强。启动了新一轮中小学教师培训工程。坚持“先培训、后上岗,不培训、不上岗”的原则,对中小学起始年级教师进行了课程改革培训,培训1300人,合格1178人,合格率为90。继续实施了“名师工程”,累计已有7名省级骨干校长,17名市级骨干校长,27名县(区)级骨干校长;有74人被评为省级骨干教师,565人被评为市级骨干教师;232人被评为市级教学能手;50人被评为市级学科带头人。有5人被评为中小学特级教师,141人被评为中学高级教师,8人被评为小学超高级教师。中小学教师学历达标率均超过全省平均水平,处于全省上游。按照《鹤岗市优秀拔尖人才选拔管理及奖励办法》要求标准,教育系统共有45人被评为市级优秀拔尖人才人选。20xx年5月份,我们组织申报教师资格人员进行了教育教学素质和能力测评,258人参加了面试考察和试讲,253人通过,通过率为95。

6、加强和改进了学校德育工作。制定了《鹤岗市教育局关于进一步加强和改进青少年思想道德教育工作方案实施意见》,举办了师生风采展示大赛,组织召开了德育工作经验交流会,有10个学校在会上介绍了开展德育工作的经验和做法。在全省德育工作会上,市教育局作了题为《行政推动、业务配合,全方位多渠道开展中小学心理健康教育工作》的经验介绍,全省仅有4家单位在会上做了经验介绍。市第一中学被评为国家级文明单位、国家级绿色学校和省级德育工作先进集体,蔬园小学、湖滨小学被评为市级绿色学校。

7、积极做好接收鹤矿集团学校工作。配合市人事局做好了鹤矿集团22所中小学的接收准备工作,前期对鹤矿集团中小学教师进行了编制审核和资格审查,市政府与鹤矿集团已签订了接收协议。目前此项工作已接近尾声。

8、圆满完成了全省重点中学研究专业委员会鹤岗现场会召开的组织筹备工作。20xx年9月23日,市一中顺利地承办了“全省重点中学专业委员会年会”,并在会上做了“构建和谐校园,打造名牌学校”的经验发言,又一次在全省宣传和介绍了我市教育工作。

9、超额完成招商引资工作。20xx年,市委市政府下达的任务是3500万元,通过招商局认定3586.5万元,超目标完成任务。

回顾一年来的工作,虽然取得了一些成绩,但也存在很多的不足。理解学习欠缺深度,没有很好地把学习到的理论知识与实际结合起来;工作创新意识不够,开拓性不强;群众关心的热点难点问题解决的不够好。在新的一年里,我将进一步加强学习,特别是理论政策法规的学习,联系教育工作实际,开创教育工作新局面。转变工作作风,改进工作方法,密切上下级、机关与基层、领导与群众的关系,不断提高领导水平。严以律己,以身作则,当好班长,带领全市教育系统干部职工,进一步解放思想,全面落实科学发展观,不断探索教育发展的新思路,为我市经济社会建设做出更大的贡献。

【领导会议讲话稿】

全面贯彻落实党的xx大精神的重要一年,也是我县实施“十五”规划、“两基”达标验收攻坚的关键年。我们在县委的领导和县委组织部、县委宣传部的指导下,坚持以邓小平理论和党的“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻党的“十六

大”会议精神和xx届四中全会精神,围绕县委工作大局,以教育改革发展为中心,以“创建红旗党支部”为目标,创新工作方法,全面加强党的建设,充分发挥党组织的政治核心作用和广大党员的先锋模范作用,为全面实施素质教育,全面提高教育教学质量提供了坚实的政治保证和积极有效的服务。

一、加强党的思想政治工作,提高党员的思想政治素质

委党委和各支部始终坚持把思想建设作为党建工作的首要任务来抓。根据当前国内外形势,结合我委教育系统实际,选准加强和改进党的思想政治工作的突破口,创新思想教育的内容、形式和方法,突出了思想政治工作的针对性、实效性。

一是以学习“三个代表”重要思想、xx大精神和xx届四中全会为重点,努力提高广大党员干部的政治理论水平。今年委党委继续把“三个代表”重要思想作为党员干部学习的一项重要内容,贯穿在全年的政治思想学习过程中,同时及时组织党员干部认真学习xx届四中全会和党的xx大的精神。委党委先后召开委机关工作人员和支部书记、组织委员会议,全文学习《xx大报告》和《中共中央关于加强党的执政能力建设的决定》,并就学习贯彻讲话和会议精神进行了安排部署。委党委和支部建立健全了党员干部理论学习制度,完善了中心组学习、党员干部每周集中学习等制度,建立了理论学习考核制度,加强了对学习的落实、检查和管理。在学习的过程中,除采取集中学习、交流讨论、撰写心得体会外,结合教育工作实际和学习的特点,举办演讲会、典型介绍会、知识竞赛等活动,做到理论与实践、学习与运用、言论与行动相统一。教委党委制定并下发了《酉阳县委教育工委委关于开展和学习教育活动的实施意见》,此外,按照“围绕主题,把握灵魂,狠抓落实”的要求,掀起了学习贯彻“xx届四中全会”精神的热潮,迅速将广大党员、干部和群众的思想统一到xx届四中全会精神上来。通过学习,提高了广大党员的思想认识,坚定了马克思主义信仰和社会主义理想信念,增强了与时俱进、锐意创新的意识。

二是开展系列党建活动,用实际行动践行“三个代表”。委党委在全面贯彻落实党的“xx大”精神和“三个代表”重要思想,坚持两个“务必”,切实加强“两风”建设工作。为纪念中国共产党成立八十三周年,再次掀起党员干部自觉学习“xx大”精神和新党章的热潮,讴歌我们党的光荣历史、伟大成就和优良传统,唱响共产党好,社会主义好,改革开放好的主旋律,大力宣传教育战线先进党组织、优秀党员和模范的先进事迹,从而激励广大党员和教师进一步高举邓小平理论的伟大旗帜,认真实践“三个代表”重要思想,坚持党的基本路线和基本纲领不动摇。委党委在全县教育系统各级党组织中开展了以“创建红旗党支部”为主题的系列党建活动。

三是进一步加强和改进学校思想政治工作。落实德育为首的工作要求,针对新时期新形势德育工作的特点,把邓小平理论和“三个代表”重要思想列为中学政治课文和小学思品课的重要内容,把德育内容融入教育教学之中,在广大中小学生中深入开展以提高文明素质、德育素质、家庭素质和社会实践能力为主题的争当合格小公民活动,开展创建文明学校、爱国主义教育电影影评、法制教育巡回讲座、“校园拒绝网吧和毒品”等活动,加强学生爱国主义、集体主义和社会主义教育。

二、加强党的组织建设,增强党组织的凝聚力和战斗力

加强党的组织建设,发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,是新时期党建工作的重要内容。一年来,委党委和各支部严格要求,夯实基础,创新方法,增强了党组织的凝聚力和战斗力。

一是全面推进教育人事制度改革。今年,进行了公开竞聘、平等竞争、择优聘任的人事制度改革,暑假公开竞聘了各中小学校、幼儿园等学校的副职和中层干部。采取张榜公示和下发文件的形式公布职位,并公开报名,公开审查报名资格,符合条件的公开竞聘,真正体现了公平、公正、公开。一大批德才兼备的优秀年轻党员走上学校领导岗位,优化了学校班子结构,提高了班子的整体素质。

二是做好新形势下党员发展工作。以“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”为原则,重点抓好入党前的培养、考察和教育工作,根据学校工作实际,大力培养和吸收优秀教师入党,严把入口关,做到成熟一个,发展一个。与此同时,委党委对一年来的组织发展工作进行重新检查、审核,严格规范了组织发展的程序和有关材料,。

三是加强基层组织的管理。切实加强了学校支部班子 建设,提高了支部班子的战斗力。同时完善党内各项制度,狠抓落实。委党委坚持每月召开一次支部书记会议,总结部署党建工作,组织支部书记学习党建理论,交流党建工作经验,研究探讨新形势下做好党建工作的新方法、新途径。委党委和各支部坚持民主生活会制度,严格做到每半年一次,在民主生活会上,对照《党章》和“三个代表”要求,只讲缺点,不谈成绩,认真

开展批评与自我批评,进一步沟通了思想,增进了团结。

四是加强党对群团统战工作的领导。我们十分注重发挥工、青、妇及民主党派的参政议政、民主监督作用,各支部举办了各种形式的党、团知识培训,组织广大师生上党课、团课,观看党员电教片,举办党、团知识竞赛。委党委于月召开教育行风监督员会议,向县人大科教文卫委员和县政协教育委员会委员通报县教育工作情况,广泛听取各方面人士意见和建议,共商教育大计。同时,认真及时办理县人大代表、政协委员有关教育的提案,不断加强和改进自己的工作。

三、加强“两风”建设,树立教育良好形象

在“两风”建设工作中,委党委按照县委的总体部署,结合教育工作实际,把“两风”工作与纠“行风”工作、事业单位改革、课程改革及“两基”攻坚工作结合起来,把“两风”工作作为践行“三个代表”的具体表现,深入学习、成立机构、落实责任、细化措施、认真查摆、纠建并举、固基强本、狠抓落实。经过全系统的共同努力,已取得了明显成效。今年,县教育系统的领导干部未出现任何违法违纪行为,各级各类学校及局机关各科室未发生任何违规现象。

一是加强宣传教育,提高对廉政建设的思想认识。组织广大党员反复认真学习《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》和中央“八项规定”等有关文件,组织领导干部观看典型案例警示教育片,使领导干部充分认识到应保持和发扬艰苦奋斗的优良传统,以身作则,廉洁从政。加强师德师风建设,通过开展师德师风考评、师德标兵评选、优秀教师事迹报告等活动,进一步增强了广大教师爱岗敬业,为人师表,乐于奉献的意识。开展干部任职教育活动。对新任命的校长、书记就经济、收费、师德等问题进行逐个谈话,就党风廉政建设工作提出明确要求,防范于未然,牢固构筑起抵御腐蚀的思想道德防线。

二是强化管理监督,努力提高领导干部廉洁从政的自觉性。年初委党委、教委下发了《关于年党风廉政建设和反腐败工作分工包项责任制的通知》,明确职责、齐抓共管,坚持“谁主管、谁负责”的原则,切实担负起反腐倡廉的政治责任。注重抓好“三结合”,即把党风廉政建设考评与学校领导班子、领导干部的考核结合,与民主评议、民主测评领导干部结合,与平时的监督检查相结合,考评的结果作为明年“七一”表彰的重要依据。加大政务和校务公开工作力度。在校务公开方面,按照办事权限、办事依据、办事纪律、办事程序、办事标准、办事结果六公开的原则,把涉及群众切身利益的收费、招生、毕业分配、教师调动、评优评先、职称评聘等热点敏感性问题全面及时公开,加强群众监督。加强机关效能建设,注重在优化机关管理,增强服务功能,强化监督制约上下功夫,进一步健全完善岗位责任、公示公开、服务承诺等制度,并狠抓落实,严格管理,推进了依法行政,提高了服务水平。一年来,委党委共收受领导交办和群众*件,做到件件有回复,办结率达。

三是突出重点,创新机制,加大从源头预防和治理腐败的力度。教育收费、招生、人事调整是社会关注的热点、敏感性问题,也是教育系统加强党风廉政建设的重点环节。今年加大了治理中小学乱收费工作力度,中小学收费严格执行“一费制”,学校向社会作出三点承诺:即承诺不得超标准收费;承诺年段、班级、教职工不得擅自收费;承诺教育集资依法进行,不得向在校生摊派。我们利用开学初工作视导和教育行风督导,对各校收费工作进行多次检查,共查处涉及违规收费学校所,清退违规收费.万元,促进了中小学收费管理逐步走上规范化、制度化,树立了教育在社会上的良好形象。加大招生工作的监察力度。今年我委对全县高考、中考、成人高考、自学考试、招录师资等各类学校的招生工作进行全过程的监督检查,尤其加强了对考生资格审查、考风考纪、评分录取等重点环节、重要部位的监督检查,坚持招生工作的“八公开一监督”制度,圆满完成了招生任务。

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篇13:企业三八妇女节领导讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:企业,领导,全文共 457 字

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尊敬的王董事长,各位姐妹们、同志们:

大家中午好!

阳春三月,万象更新。伴随着融融的春意,我们在这里隆重聚会,共同庆祝“三八”国际劳动妇女节。在此,我谨代表街道党工委、办事处向在座的妇女姐妹们致以节日的祝贺!向支持妇女事业发展不懈努力的在座朋友们致以亲切的问候!今天我们要衷心地感谢金玛企业集团及唐枫温泉的全体员工为这次活动所做出的一切;衷心地感谢**企业集团特别是王董事长,长期以来对街道建设发展的关注与支持。从*街道走出来的**企业集团,发展成知名企业是*街道的骄傲;**企业集团用感恩的情怀多次承办参与街道的大型活动(包括今天的活动),让我们感到由衷的敬佩。

在过去的一年里,街道广大妇女姐妹们以“半边天”特有的情怀,以“巾帼不让须眉”的精神,与男同胞一起在平凡的岗位上建功立业,为街道的经济社会发展默默地奉献着自己的汗水和智慧。可以自豪的说,没有广大妇女姐妹们的无私奉献和勤奋工作,就没有*街道现在的业绩和成就。让我们踏着幸福的节拍,走进春天里享受美好的生活。

最后,祝大家节日快乐,工作顺利,家庭幸福,万事如意!

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篇14:年度考核的大会上领导讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:领导,全文共 1035 字

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同志们:

今天下午召开全局领导干部职工20xx年度考核测评大会,会议议程有两项:第一项,进行20xx年度干部职工年度考核测评;第二项,民主推荐科级领导干部。在进行这两项之前,我先就做好这次年度考核工作讲几点意见:

一是要充分认识年度考核工作的重要性、目的和意义。

年度考核工作是县委、县政府的一项重要工作,是对全县各乡镇、各部门及领导干部全年工作成效的全面系统的检阅和评定,对于真实、准确、全面的剖析每个干部职工的工作状态、敬业精神、工作能力和业务素质等作出正确的评价,对县委、政府科学识人,正确用人,树立风清气正的干部工作导向,提供准确的素材,具有十分重要的意义。所以我们每一个人都要接受本单位干部职工的民主测评。这样,年度考核就有了比较广泛的参与度,就能进一步落实对干部工作的知情权、参与权、选择权和监督权。希望大家,要以严肃的态度参加民主测评,让人们崇尚多做工作、多做贡献的人,让多做工作、多做贡献的人受到尊重并得到应有的奖励和表扬。

二是要充分了解年度考核的相关内容。民意测验结果的反馈,使干部职工本人能了解到本单位干部职工对自己在德、能、勤、绩、廉五个方面的评价,有利于干部职工本人对本年度的工作情况进行深入的思考和认真的总结,从而进一步激发其工作激情,增强履行岗位职责的责任感和紧迫感。因此,大家对这次年度考核测评要认真对待,以高度的政治责任感,本着客观、公正的原则,评价领导班子及每一位干部职工,把在德、能、勤、绩、廉等方面优秀的人员推选出来,达到鼓励先进,激励全体干部职工工作积极性的目的。

三是认真撰写个人年度工作总结。要求每个干部职工围绕本年度个人思想政治状况、履行岗位职责、完成重点工作、廉洁自律等情况,以及存在的突出问题、改进措施和其他需要说明的情况,撰写好个人总结,并浓缩填写到登记表,于1月15日前交到办公室。

四是严格按要求搞好考核等次的评定。

年度考核结果分为优秀、称职、基本称职、不称职四个等次。评为优秀等次的名额,在本局干部职工总数的15%以内,就是3个人,其民主测评优秀票应达到三分之二以上。受党纪、政纪处分的,应评为不称职。 五是年度考核结果的运用。年度考核是干部管理中的一项重要环节,考核的本质目的在于奖勤罚懒,年度考核结果与年终奖惩挂钩。

年度考核为不称职的,视情形分别对其进行诫勉谈话并报组织人事部门处理。年度考核为基本称职的,分别对其进行组织谈话指出其要改进的工作和不足,并视情况进行工作调整。连续两年考核为基本称职等次的,按不称职处理。

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篇15:最新公益活动上的领导讲话稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:领导,全文共 959 字

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各位朋友:

上午好!

很高兴有这样的一个机会站在这里参加此类活动。今天是第六个“世界自闭症日”。为进一步呼吁社会各界关注自闭症儿童,今天台州海洋世界和椒江阳关康复中心共同举办“中泰旅游〃台州海洋世界暨世界自闭症日大型公益活动”。

据不完全统计,目前全区已登记领证的0-6周岁的残疾人儿童有61名,7-14周岁的残疾人儿童有194名,而其中患有自闭症的残疾人儿童占有相当一部分比例。残疾儿童热切期盼社会各界为他们提供更多更好更及时的康复服务,在此,我要感谢那些为残疾人儿童康复事业做出贡献的人们,感谢你们一如既往的关爱他们,帮助他们。

椒江区残联自成立以来一直秉承“代表、服务、管理”的理念,积极投身于各类社会公益事业,为弱势群体提供帮助和服务,同时积极协助相关公益组织,帮助他们能够更好地为残疾人提供更专业的服务。据我了解,自闭症与其他精神疾患明显不同,由于它发病于儿童早期,抢救性康复期较短,错过以后很难补救;同时,自闭症的核心症状无一例外是持续性的,终生需要康复并且终生需要健全人的照顾;自闭症的个体症状千差万别,而且大部分患者伴有智力损害,所以大多为多重残疾,康复训练方法必须多样性,康复投入也更高;他们基本无法独立就业,但有相当数量的人群却具有超强的机械记忆和艺术表现能力,潜力的开发极具价值,甚至刻板重复的特点都可以为他们的庇护性就业带来很大的帮助。因而,研究自闭症儿童康复训练方法的科学化和本土化,早期筛查、早期诊断的社区化和常态化,以及政策的完整性、科学性和普及性,是我们面临的相当大的挑战。我们应清醒的认识“自闭症”的长期性和持久性,更应该毫不动摇地相信病情再重也能程度不同地自立,从“终生教育”的角度采取正确的训练措施,科学规划孩子的一生。

本次活动推出的全新的治疗方式,让我耳目一新,也标志着我区在自闭症儿童领域已然走向科学化、专业化的道路。在此,我谨代表区残疾人联合会,再一次感谢台州海洋世界和椒江阳光康复中心的工作人员,感谢你们为我们的自闭症儿童提供的优质的康复服务,同时也希望更多的人能加入到服务自闭症儿童的队伍当中去,担负起这一责任。让我们与自闭症患者及其家人一起行动,共同发出声音,推动人们增强意识并提高认识,消除那些歧视与偏见,努力创造一个公正、仁爱的社会,给予所有人真正的尊严和权利。

谢谢大家!

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篇16:协会成立领导讲话稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:领导,全文共 977 字

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各位会员、同志们、朋友们:

猇亭区书法家协会经过大家精心的筹备,特别是经过在座的各位的卓越的工作,今天在这里正式成立了!在此,我代表区委宣传部对大会的圆满召开表示热烈的祝贺!向为我区书法事业发展付出辛勤劳动、做出积极贡献的工作者,致以崇高的敬意和诚挚的问候!

近年来,随着猇亭的大建设、大发展,我们的经济、社会的发展也已进入了新的历史阶段,处在一个“三变”(农业变工业、农村变城市、农民变市民)的转型期。在物质文化不断提高的同时,人民群众对精神文化的需求日益提高。而书法艺术作为中华文化的瑰宝,历史悠久,源远流长,有着广泛而深厚的群众基础。学习书法可以陶冶情操,修身养性,对弘扬民族精神,丰富群众的精神文化生活,提高人民群众的精神品位有着十分重要的作用。希望新成立的猇亭区书法协会认清时代和人民赋予的神圣使命,坚持正确方向,以只争朝夕的精神,紧密地团结在一起,同舟共济,担负起无愧于时代、无愧于历史、无愧于人民的光荣职责,使猇亭书法更上一个台阶。在此我对协会提几点要求:

一、方向要准。长期以来,我们猇亭的书画家们以自己对家乡这一片土地的挚爱之情,用自己手中的画笔,展现着猇亭日新月异的变化,进村入户为群众书写春联对联,讴

歌这一年比一年幸福的生活。这些优良的传统值得我们不断坚持和发扬光大。古往今来,每一个艺术大家的艺术生命都和他的政治立场息息相关,都和国家的发展繁荣息息相关。所以,我希望我们协会的每一位会员都要不断加强自己的政治修养,做一个让党放心,受人民喜爱的艺术家。

二、业务要精。一个协会要搞好,很重要的一点就是要有一大批在专业上站得住脚,有思想、有创意的会员。书法家协会要引导书法家以及书法爱好者努力加强专业知识的学习,提高书法水平。一定要谦虚谨慎,戒骄戒躁,切忌骄傲自满、固步自封。 希望广大会员们在协会的领导下,热情创作,愉快交流;既出精品力作,又有精彩人生!

三、活动要多。人们对一个协会的评价,还很注意看它的活动开展的丰富不丰富,人气旺不旺,人心聚不聚。所以,书法协会要在开展活动上下功夫,想办法。要搭建平台,多开展一些会员乐于参加的活动,多开展一些能使会员专业得到提高的活动,多开展一些能惠及猇亭群众精神生活的活动,多开展一些能提高会员和协会知名度的活动。

最后,祝猇亭书法事业蒸蒸日上、蓬勃发展!祝各位朋友们猪年万事如意、生活幸福!

谢谢大家!

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篇17:在调研会上领导的讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:领导,全文共 3546 字

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今天开了规模工业调度会,听了各乡镇街的汇报,企业代表也发了言,总的感觉我市近几年来贯彻落实工业立市工作收到一定的效果,产业有了一定的雏形,培育发展了一批骨干企业,但从总的发展上看,还有一定差距。下面我谈几点看法。

一、认清形势,增强发展工业的危机感和紧迫感

经过近些年的发展,目前我市规模工业企业已达到**户,固定资产50亿元,总体设计产能110亿元,纳税能力6亿元左右。实际产能约50亿元,纳税能力在2亿元左右。1-7月份,规模工业上报产值91.2亿元,同比增长55.1%,增幅列**市第二位。规模工业实缴税金*3万元,占全口径财政收入的20.9%,按规模工业口径比,同比增长4.6%。重点企业制药1-7月份实现产值亿元,实缴税金*万元,占规模工业实缴税金的45.9%。

可以说我市工业构架已初步形成,具备了一定的发展基础。新区和**开发区基础设施日臻完善,**街闲臵土地为项目落地提供了广阔空间。制药业、特色食品业、矿产品业、木制品深加工业四大主导产业已基本形成,装备制造业和新能源产业正在孕育。钼矿详查报告已形成初稿、正在报审,钼矿也已进入详查阶段。制药四期建设即将竣工,投产后注射液年生产能力达到万支。发电、食品、食品等企业发展壮大、产业链延伸,并带动相关产业发展,具有较强的拉动作用。

但运行中也存在一定不足。一是规模工业对财政贡献率低。1-7月份,规模工业实缴税金10943万元,占全口径财政收入的20.9%,按规模工业口径对比,同比增长4.6%。主要原因是大税源企业少,木制品、石材行业企业纳税明显偏低。目前我市规模企业年实缴税金超过千万元的企业只有1户,超过百万元的企业也只有二十户左右。木制品行业中除林业局以外的**户木制品企业1-7月份实缴税金只有205万元,只占规模工业税收的1.87%。木业、木业、木业等11户规模木制品企业实缴税金不足1万元或零纳税。23石材户企业1-7月份实缴税金320万元,只占规模工业税收的2.92%。石材、石材、石材等9户企业实缴税金不足1万元或零纳税。二是项目达产率低。

目前,我市规模工业总体设计产能在110亿元左右,而实际生产能力不足50亿元,达产率在45%左右。主要原因:一是食品、食品等部分新建企业处于成长期,市场开拓、产品认知需要一个过程。二是产品市场销路不畅,产品积压,如板厂中密度板库存积压1万多立。三是企业生产要素供应不足,原料短缺、资金缺乏、用工不足,导致企业无法达产。三是企业单体规模小、运行状况不理想。117户企业中,木业、石材等**户企业规模较小,实际年产值不足20xx万元;化工、食品等10户企业长期停产。四是各乡镇街区工业发展不均衡。尤其是个别乡镇规模工业规模小、贡献少,有的乡镇甚至没有规模企业。

工业是经济发展的引擎,要把发展规模工业摆在重要位臵。充分认识发展工业是一个县域或一个乡镇的核心问题,是解决一个县或一个乡财政收入的根本,是长远利益。目前我们的许多乡镇,工业占财政收入比重很小,收入的主体是靠总部经济,这是权益之计,是没有办法的办法,眼下要抓。但工业必须抓起来,必须跟进,必须有后续税源。

二、理清思路,坚持工业强市不动摇

坚持我市“”规划总体思路,贯彻实施“四轮驱动”战略,坚持工业强市不动摇,加快壮大制药、矿产品、特色产品加工业,积极培育新能源及再生能源、装备制造业等新兴产业。突出工业主体作用,提高对工业的重视程度,把发展工业与招商引资放到同等重要位臵,加强调度、强化服务,不断优化存量,引进增量,提高工业经济的总量和质量,以工业发展带动全面发展。发展重点骨干企业,通过上争政策资金扶持,保障生产要素供给,破解发展瓶颈等措施,扶持制药等重点骨干企业不断壮大,并支撑产业发展。以龙头企业发展带动产业发展,发展壮大食品、食品、力等企业项目,促其达产达效,不断延伸产业链,带动上下游产业发展。通过采取一系列创新举措,推进项目达产达效、企业提速增效,力争到20xx年末,规模工业增加值占GDP的比重超过40%,较目前提高10个百分点;规模工业税收对财政的贡献率达到40%以上,较目前提高近20个百分点。

三、创新打法,全方位扶持企业发展

1、突出抓好重点企业发展。通过制定规模企业三年帮扶计划,上争政策资金扶持,保障生产要素供给,协调破解制约企业发展的瓶颈,扶持重点企业发展,推动项目达产达效,推进企业技改扩能,延伸产业链条,不断做大做强,力争经过两到三年时间培育纳税2亿元以上企业1户,纳税500-1000万元企业5-7户,纳税200万元以上企业30户。主要推进制药*期建设尽快竣工投产,达产达效;帮助企业做好新药、胶囊的报批工作,争取尽早获得新药证书,投入生产,形成增量。加速推进粮油30万吨饲料建设项目,争取年内投产。推动食品新建种猪场,采取“公司+合作社+农户”的模式,壮大养猪规模,解决猪源不足问题,提高屠宰量,实现达产达效,并向下游骨素和胶原蛋白、清凉油等产品延伸。推动质能源综合利用经济产业园区建设,包括2×30MW热电联产生物质能发电厂、百万亩生物质能林业基地、年产300万吨到500万吨生物有机肥、年产50万吨到100万吨生物质汽柴油提取、现代高效观光农业示范园区建设,形成一个涵盖新能源工业、绿色林业的低碳循环经济体系。

2、强化落实“四级联保”机制。坚持市级领导、招商单位、职能部门和属地政府组成的“四级联保”包服机制,要按任务搞好分工,按责任尽快落实,按要求严格考核。做到领导人人肩上有担子,干部个个身上有压力。包保领导要经常深入包扶企业并定期调度包保部门包扶情况。包保部门一把手要亲自抓,并落实具体责任人,要经常深入包保企业,围绕企业所需资金、市场、人才、技术等发展要素开展全方位服务,破解企业运行、项目推进中的难题和制约瓶颈,推动企业良性运行和项目有序开展。属地政府要发挥服务企业的职能作用,加强与职能部门的联系,搞好纵向衔接,切实服务企业发展。对规下企业采取属地包保、部门联系的方式,促其成长壮大,梯次跟进,力争每年晋升规模企业10户。

3、突出解决瓶颈问题。通过激活民间资本,搭建融资平台,组织银企对接,破解企业资金瓶颈。职能部门要靠前服务,简化办事程序,逐步完善“一站式”服务,研究解决企业证照问题,降低企业的外部隐性运营成本。建立服务企业的长效机制。由市政府牵头,每月召开一次由企业、相关职能部门和属地参加的联席会,企业汇报生产运行状况及需要政府帮助协调解决的困难和问题,就企业提出的困难和问题,由相关部门负责人提出意见及建议,企业与政府双方进行探讨,达成共识,最终拿出解决方案,能当场解决的当场解决,不能当场解决的明确责任部门和办理期限抓紧解决,在最短时间内解决好企业难题,促进企业发展。

4、加大政策激励。一是加大对企业的激励。按企业规模和税收贡献确定不同的扶持和奖励政策,充分调动企业积极性,进一步激发企业内在活力,形成比学赶超、勇于争先的浓厚氛围,促进工业企业扩规模、增贡献。二是加大对金融部门的激励。对创新性开展工作,对企业服务到位,切实为企业解决资金困难的金融部门,授予荣誉称号,给予奖励。三是加大对部门的激励。对在创新年活动中靠前服务、成绩突出的单位部门给予奖励。四是加大对企业经理和服务工业发展的先进个人授予证书、给予资金奖励。

5、推动企业上市。我们要敢于创新,其实上市已不是什么新事物了,企业不上市靠自己做大很难。我们要敢想,只有想到了才有可能做到,如果想不到就永远做不到。我市的、**科技、石材产业,包括都要研究上市问题,在资本市场上运作,才可能在短时间内做的更大。各部门和企业要充分认识加快推进企业上市工作的重要性,加大支持力度,共同推进企业上市融资工作,促进企业快速发展。

6、创新性地开展工作,推动工业发展。政府各部门要充分发挥职能作用,围绕企业发展要素展开服务。围绕融资问题,开展完善企业信贷要件服务;围绕产需衔接,开展对企业的信息服务;围绕校企对接,开展对企业的技术人才服务;围绕企业管理,开展对企业家的培训指导服务;围绕技改扩能,开展对企业的政策扶持服务;围绕达产达效,开展对企业的全方位服务,推动企业做大做强。企业作为主体,应充分利用好政府搭建的各种服务平台,不断创新生产经营模式,提高市场竞争力。应深化企业制度创新,增强企业发展活力和动力;实施精细化管理创新,加强对生产经营各个环节、领域、流程的控制,降成本、增效益;实施人才兴企战略,采取持股、技术入股、提高薪金等方式,调动人才的积极性;加强引进技术消化吸收与创新,提高技术水平和自主创新能力,不断开发新产品,保证企业发展后劲;加强信息化建设,利用信息交易平台,促进互联互通和网上交易,积极发展电子商务。

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篇18:企业上级领导讲话材料

范文类型:演讲稿,材料案例,适用行业岗位:企业,领导,全文共 1714 字

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各位代表、同志们:

中共XX镇第X次党员代表大会经过认真的筹备,今天隆重开幕了。受区委委员会委托,我代表区委向大会的召开表示热烈的祝贺!向出席会议的各位代表和同志们表示亲切的问候!这次会议,我们将选举XX镇党委第X届领导班子。希望各位代表以饱满的政治热情和强烈的责任感,充分发扬民主,认真履行职责,圆满完成大会的各项议程,把这次会议开成民主、求实、团结、鼓劲的大会。

五年来,XX镇党委紧紧围绕全镇改革发展稳定大局,积极探索新形势下做好全镇各项工作的新途径,团结和带领广大党员干部群众,围绕建设文明、实力、和谐,推进全镇经济社会又好又快发展这一目标,紧跟时代步伐,发挥各自优势,开拓进取,顽强拼搏,为促进全镇经济发展和社会进步做出了积极贡献,取得了优异的成绩。实践证明,XX镇党委班子的工作是卓有成效的,广大党员干部队伍是有创造力、凝聚力和战斗力的优秀队伍。在此,我代表区委委员会向广大党代表、同志们表示衷心的感谢和崇高的敬意!对上届党委作出的努力表示诚挚的谢意!

当前,XX镇的发展已经站在一个新的历史起点上,作为湾里区经济社会发展的重要组成部分,承担着十分重要的职责。新一届党委班子要按照区委、区政府的战略部署,深入研究和把握“”发展规划和政策机遇,立足当前实际,科学谋划未来,凝聚和激发广大党员和干部群众干事创业的热情,切实把党的政治优势、组织优势和群众工作优势转变为全镇的发展优势,推动罗亭在新的起点上又好又快发展。

借此机会,我就开好这次党代会,讲三点意见:

一要认清形势。区委确定了“”时期全区经济社会发展的各项目标任务,即将产生的新一届党委肩负的任务十分艰巨,要完成好历史赋予的光荣使命,全镇上下特别是全体党员干部一定要坚持以邓小平理论为指导, 深入贯彻落实科学发展观,牢牢把握发展经济这个中心,抢抓机遇,用好机遇,加速经济的发展;一定要大力加强社会主义精神文明建设和民主法制建设,促进社会各项事业的和谐进步;一定要紧紧抓住领导班子建设这个关键,在加强党员干部思想建设、组织建设,特别是作风建设上再下功夫。

二要统一思想。20xx年是深入贯彻落实党的xx大和xx届五中全会精神的重要一年,既是实施””规划的开局之年,又是贯彻落实区委会议精神,建设和谐、生态湾里的关键之年。在这个重要时刻,召开这次大会更是事关到镇党委领导班子建设,事关到社会主义新农村建设,事关到全镇今后五年社会经济各项事业的发展,事关到我区””规划的全面实施,事关到全区的经济社会发展,事关到全区的社会和谐稳定。因此,全镇上下要真正把思想统一到区委的决策部署上来,统一到具体的行动上来。在座的各位代表要按照全区总体规划要求,紧密结合当地实际,充分发扬党内民主,积极建言献策,认真审查和确定今后一个时期全镇农业和农村工作的发展思路以及具体的落实办法和措施,推动全镇实现跨越发展。

三要严格纪律要求。纪律是执行路线的保证,也是开好这次党代会的保证。参加会议的全体人员必须严格坚持党性原则,自觉遵守党的纪律,做到讲政治、讲党性、讲大局,严格遵守大会各项纪律,共同努力完成这次会议的各项任务。区委希望各位代表要解放思想,实事求是,以高度的责任感和使命感,把发扬党内民主和实现组织意图结合起来,真正选出一个坚强有力的领导班子,通过这次换届选举,真正能选出政治上靠的住,工作上有本事,作风上过得硬,人民群众信得过的领导班子。

新一届乡党委领导班子即将产生,区委希望新一届领导班子,要继续发扬上一届领导班子勇于拼搏,努力奋斗,真抓实干的良好作风和精神,以科学发展观为指导,善于抢抓机遇,敢于开拓创新,讲党性、讲团结、顾大局,真正把自身磨练成为建设社会主义新农村,推进全乡各项事业快速发展的坚强领导集体。

各位代表、同志们,希望你们能积极发挥好党代表的桥梁和纽带作用,紧密团结在新一届党委的周围,大家一起同心同德、奋力拼搏、立足岗位、创先争优,为早日实现生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁的社会主义新农村而努力奋斗。区委相信,这次大会一定能够开成一个发扬民主、集思广益、群策群力的大会,开成一个解放思想、团结奋进、加快发展的大会!

最后,祝中共罗亭镇第四次党员代表大会圆满成功!

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篇19:安全生产会议领导讲话

范文类型:会议相关,演讲稿,适用行业岗位:生产,领导,全文共 2715 字

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一、指导思想

坚持贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”方针,完善安全规章制度,完善责任体系,夯实管理基础,推动工作创新,突出安全生产监督检查,强化隐患排查整治,确保安全生产持续稳定、健康发展。

二、控制指标

1、重大火灾、爆炸和较大环境污染事故为零。

2、中毒事故为零;

3、重大误操作和设备损坏事故发生率为零,一般设备事故及较小设备事故小于等于8起。

4、非计划停车次数不超过3次/年。

5、职工因工千人重伤率小于等于1;职工因工死亡率为零;职工因工千人轻伤率小于等于12‰;职业病发病率控制在7‰以内。

6、职业危害因素检测合格率达到97、5%以上。

7、安全隐患整改率不低于97%,重大安全隐患整改率100%。

8、各种安全培训培训率、合格率达到100%、

9、特种设备检测率、检测合格率100%。

10、特种作业持证上岗率100%。

11、建设安全标准化车间7个,数个安全标准化班组。

三、工作计划及具体要求

(一)安全责任落实

为切实贯彻落实安全生产主体责任,把安全生产的措施、制度贯穿于安全生产的每一个环节中,公司与各分管领导、各车间、各部门签订《安全生产责任书》。各部门要与各工段,各工段与各班组,各班组与所属每名员工签订安全生产责任书,逐级分解安全责任指标,以确保安全生产工作的顺利开展。公司对人身伤害指标每月考核一次,次月处罚,完成年度控制指标,年终一次性兑现。其他管理指标每月考核一次,详见《安全考核管理办法》,次月兑现。各车间、部门要对工段(班组)各项指标实现月度考核。

(二) 安全会议

为保证安全生产有序开展,公司安委会会议每季度召开一次,总结上季度的安全生产工作完成情况,安排下季度的工作,安委会会议在每季度最后一周举行。每月月初召开安全例会,如有特殊事件(上级重要文件的下达或其他重要事件发生时),安全例会随时召开,与安委会重叠月,安全例会与安全例会合并举行。由安环处负责组织。

(三) 安全检查

1、综合性安全检查。由生产副总经理组织有关职能部门进行,车间由车间主任组织本车间各专业人员进行。公司每月第四周举行,车间每半月一次。

2、专项安全检查

1)季节性安全检查。春季以防雷、防静电、防解冻跑漏为重点;夏季以防暑降温、防雷电、防倒塌、防食物中毒、防洪防汛为重点;秋季以防火、防冻保温为重点;冬季以防火、防爆、防中毒、防冻、防滑为重点。分别在2月、4月、8月、10月举行。由安环处组织相关部门进行。

2)节假日安全检查。主要是节前对安全、保卫、消防、生产设备、安全设施、备品备件等进行检查,特别是对值班安排和原辅料、备品备件、应急措施和应急物资的落实情况进行检查。连续三天的节前检查由安环处负责组织实施,连续三天以上的节前检查由生产副总经理组织各职能部门进行。

3) 专业性安全检查

设备检查:主要是对压力容器、压力管道、起重设备、锅炉、电气设备安全设施、监测仪器及其它重点设备的专业性检查。由设备处负责,每月不少于一次,要制定专业检查表,并留有记录。

工艺检查:主要对工艺控制参数、工艺规程、工艺纪律、经济技术指标等进行检查。由总工办负责,每月不少于一次要制定专业检查表,并留有记录。

(四)安全文化建设。

1)营造良好的安全文化氛围。完善各车间、主要岗位职业危害告知卡的设置、安全警示标识的设置;完善主要道路架空管架限高标识的设置,限速标识的设置;完善主要危险物品生产、储存区限行、限停标识

的设置及相应的危害告知;做好应急避险区的设置及标识的设置;做好各危险化学品管道介质流向标识,储存设施MADS的张贴;做好各岗位应急疏散通道、安全出口安全标识的设置;完善公司两个厂区风向标的设置;所有岗位休息室安全活动园地的设置。

2)开展丰富多彩的安全文化活动。

保证班组安全活动的持续有效开展。安环处每月根据工作重点,制定班组安全活动计划,搜集整理相关案例发放到班组,公司、车间安全管理人员定期参加班组安全活动;

于6月份举办丰富多彩的安全生产月活动(安全知识竞赛,事故案例宣教活动);

于4月份,开展事故警示月活动;

开展班组安全管理优秀班长评选活动,创造经验交流平台。

3)规范文件、档案管理,引导良好的安全管理氛围。

(五)职业卫生

1)委托市安监局指定的有资质的检测机构对有害气体、噪声、粉尘作业场所进行检测,并及时向员工公示,时间定在11月份。根据检测结果适时更新劳保配备标准,适时采取控制措施,并加强对个体佩戴情况的监督检查。由安环处负责组织实施。

2)修订完善公司职业健康查体(岗前、在岗期间、转岗、离岗)管理流程,完善职业健康监护档案。

(六)风险管理

危险源的辨识与评价。常规活动年度举行一次(7月份),非常规活动在开始之前。由公司风险评价小组和各车间风险评价小组组织实施。具体参照《风险评价管理制度》。

隐患排查治理。以第三项的各类检查为主,集中排查整治,整改工作由安环处牵头,公司各职能部门根据各自职能组织实施。日常,以基层安全巡检为主,排查的隐患,由车间组织整改或与职能部门协调解决。具体参照《安全检查与隐患排查管理制度》。

(七)安全培训

包括安全管理人员管理资格培训;工段长、班长的安全培训;特种作业人员培训(复审);日常三级安全教育;外来人员培训等。由安环处负责组织实施,详见《20__年度安全培训教育计划》。

(八)特种设备检测

根据《特种设备监察条例》,公司所属压力容器、压力管道、起重机械、厂内车辆、锅炉及其附属的安全附件、安全保护装置,检测率达到100%,整改率达到100%。

检测工作由安环处和设备处根据分工组织实施。

避雷设施检测委托市气象局检测,由安环处负责,每半年一次(4月、10月)。

(九)应急救援预案的修订与演练。

公司在6月举行公司级事故应急救援预案演练。由总指挥部负责组织,各专业救援队参与实施。预案的修订根据演练评价,适时进行修订。进一步完善自然灾害预案和突发事件应急救援预案。各车间每半年举办一次专项演练。

(十)安全设施检维修及技术改造

按照大修计划和技改计划进行,分别由设备处和总工办负责。

(十一)加强公司整体安全管理队伍建设。

1、总经理、生产副总经理、专职安全管理人员、生产性部门主要负责人、安全负责人、安全员全部通过市安监局的安全培训和考核。

2、所有生产性车间的调度、工段长、副工段长、班长全部通过市局组织的安全培训和考核。新任用的上述人员必须通过公司安环处组织的安全培训和考核。

3、年度举办不低于两次安全生产法律法规、文件的专项学习。

4、实施注册安全工程师聘任制(详见公司注册安全工程师聘任办法)。

(十二)公司安全标准化建设。

做好危化品和冶金三级安全标准化取证工作(时间20__年1-3月)。

(十三)换证工作。

本年度无需换证。

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篇20:领导国旗下讲话稿禁毒

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:领导,全文共 1554 字

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尊敬的各位领导、老师、亲爱的同学们:

大家早上好,今天我国旗下讲话的题目是:《讲文明,用礼仪,展风貌,做一名有一中特质的人》。

古人说:“人无礼则不生,事无礼则不成,国家无礼则不宁。”何为文明礼仪呢?一般而言,文明礼仪是指人类在长期共同生活和相互交往中逐渐形成的,且常以风俗,习惯和传统等方式固定下来。语言,行为是其最好的标志。那么符合时代,代表主流,科学和先进的就是讲文明礼仪;反之,就是不讲文明礼仪,也就是我们常讲的“没素质”,“素质差”。为维持社会的正常运转而人们共同遵守的最基本的道德规范。

所以文明礼仪不仅是个人素质的体现,也是个人道德和社会公德的体现,是所在集体的脸面,更是国家和民族的脸面。所以学习礼仪可以内强个人素质,外塑集体形象,更可以润滑和改善人际关系。当然,作为具有5000年文明史的“礼仪之邦”,讲文明,用礼仪,也是弘扬民族文化,展示民族精神的重要途径。

就我们学校而言,下周将迎来全国中学数学激活课堂研讨会。怎样体现我们一中人有礼,有节,体现我们百年名校的文明友好,展示我们积极向上的精神风貌呢?

同学们,当你踏着轻快的步伐走进宽敞明亮的教室的时候,你是否会想起那些经常手拿扫帚埋头辛苦扫的同学;当你在干净整洁的校园里漫步的时候,你是否感受到那些清扫校园的物业工作人员的艰辛?我们都知道,校园是美丽的,可我们更应该知道美丽的校园是纯洁的文明的。

然而在这美丽的校园里,我们某些同学,你们怎么可以将早餐带进校园,怎么在课间吃零售,甚至毫不顾及将垃圾乱扔,而垃圾筒就在身边,你们怎么可以漠视那些果皮纸屑,而不伸出双手;你们怎么忍心让那干净的墙壁留下种种笔迹和串串脚印;你们怎么可以在教学楼大声喧哗,拍球,不为他人营造一个安静的环境;你们怎能遇见给我们讲座的专家,校友甚至自己老师,连问候一声的勇气也没有。当你犯了错误,家长老师教育帮助了之后,你不但不感谢,反而对他们是如此冷漠,反感呢?难道你没有察觉到他们眼神中那一些担心,那一屡疲惫那一份无奈吗?同学们,让文明礼仪之花在校园处处盛开,让每位来一中的朋友给你们点赞,给一中点赞,这不仅仅需要每个人的付出,更需要你我的文明举止啊!

同学们,我再讲一个真实的事例。前几天,我在校门的看见一位母亲,接正在读小学的小孩放学。孩子一不小心将手中的垃圾掉在了地上,母亲马上停下来,轻声对孩子说:“来,咱们把它扔到垃圾桶去”,说完,两人弯腰一起去捡地上的垃圾。看到这一幕,不由让人想起一句话:素质,是一种习惯,不是吗?无论这位母亲,还是将来的孩子文明素质如何,在这一细节中已有了答案。

然而现实中,还有不少与“素质不高”对号入座的行为,都是因为不注意,不在乎而形成习惯后在举手投是间不经意就暴露出来的。说到文明素质,每个人内心都有向善向美的天性,只是日复一日,因自我约束的态度力度不同,才有了令人一目了然的区别。这一渐变,既与思想认识有关,更是一个行为习惯的养成过程。真希望我们在成长的过程中,人人能抛掉坏毛病养成好习惯。“勿以恶小而为之,勿以善小而不为,”让不文明的画面,不和谐的音符少些,再少些。

同学们,文明之风,它可以吹拂每位同学的心。文明是花,它能将校园装扮得更加美丽。文明礼仪是我们学习生活的根基,是我们健康成长的臂膀。没有了文明,就没有了基本的道德底线,那我们纵然有拥有了高深的科学文化知识,于人于己于社会又有何用?千学万学学做真人,说的就是学习应学做人,学做文明人,学做社会人。“少年强,则国强”,观一国少年之文明素养,可知该国未来。同学们,你们是祖国的前途,民族的希望。清洁环境,文明校园,让我们从自己做起,从现在做起,从小事做起,从身边做起!让文明不再是纯粹的理念,而是每位同学的自觉言行!让文明不再是外在强加的约束,而是内化的集体自律,谢谢大家。

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