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关于清理楼道杂物的整改通知【优秀20篇】

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2024年实习证明的通知补充_实习报告_网

范文类型:证明书,通知,汇报报告,全文共 391 字

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2017年实习证明的通知补充

大家发到邮箱的实习证明已收到(如果发到手机请再转发至邮箱),现在对开具实习证明的流程做些补充

一.开具证明的条件

1. 春季班:7.24之前(包括7.24)结班的助教

2. 暑假班:7.31结班;8.22结班;8.23结班的短期班助教

二. 流程

1. 满足条件的助教老师请在9月1日之前发送“申请实习证明”的邮件至邮箱报名,写上姓名、学校、带班时间(开课日期--结课日期)。

2. 一般开具的证明有两种:第一,学校发了实习证明,只需要盖章的。第 (文章转贴自实用工作文档栏目) 二,实习证明模板和章都需要的。请大家来邮件时,说明是哪种情况,要模板还是自有模板。方便统计,不出错。

3. 和上级协调好时间后通知大家带本人1寸免冠证件照一张(每人必带)、实习证明(自有模板)到中关村e世界c座6层657室。具体时间请关注博客。

4.证明盖章。

5.证明发放(预计9.10)。

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篇1:乡镇卫生院整治“吃拿卡要”整改措施_整改方案_网

范文类型:方案措施,适用行业岗位:乡村,卫生,全文共 1434 字

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乡镇卫生整治“吃拿卡要”整改措施

乡党委、政府关于开展整治吃拿卡要,优化发展环境学习活动的相关精神,结合xx区卫生局关于开展整治吃拿卡要,优化发展环境学习活动具体要求,我院于2012年6月2日召开了动员大会,制定了具体的实施方案,深入开展了此项活动,通过开展活动,深入剖析了卫生院在作风建设、服务水平、医疗质量中存在的问题,我们深刻体会到整治“吃拿卡要”的必要性和迫切性,并对照有关要求进行了深刻的剖析,采取了积极的整改措施。

一、存在问题

1、行风改变不明显。虽然全体干部职工对邓小平理论、“”重要思想和科学发展观进行了学习,尤其是近期开展的保持党的纯洁性学习教育活动,学习了有关法律法规,一般通读的多,重点精读的少,学习仅仅流于形式,记本笔记,写篇心得,而学习的真正目的不明确,没有完全真正掌握理论的精髓和实质,与党的要求还有一些差距。同时理论联系实际不够,运用理论指导实践的意识不强,对业务知识的学习存在实用主义,要用什么才去学什么,与工作关系密切的才学,与工作关系不大的少学。在实际工作中未能激发服务热情,增强服务意识,提高服务技能,医德医风得不到明显改善。

2、服务意识不浓。随着国家医改的深入,乡卫生院的人员工资实施了全额财政。卫生院担负基本公共卫生均等化服务和提供基本医疗服务两大职能。基本公共卫生服务要求工作人员走出去,来到服务对象的家中,身边,而我们的工作人员单位待得时间长,下乡的时间少。在农村合作医疗方面,部分农民对补偿的程序不清楚,跑冤枉腿的现象时有发生,服务人员工作不细心,方法简单,存在难为群众的现象;在治疗方面存在工作消极,推诿、随意转诊患者,认为工作干多干少一个样。

3、业务钻研不深。在医疗业务工作上虽然有了很大的进步,但仍觉得学习钻研还很不够,尤其是同事之间互相交流不够,学习不够,经常是工作忙,学习少,还不能很好地适应工作的需要。对待工作有时不够主动、积极,存在满足现状,止步不前的现象。

二、整改措施

通过对自身存在问题的排查,更加清醒地认识到全院存在的问题,也更加增强了改正错误、提高思想素质的信心和决心,进一步创造优质的医疗环境。在今后的工作中,我们决心从以下几方面进行改进:

一是努力加强理论学习。今后,将全面认真系统地学习党的方针政策、邓小平理论和""的重要思想,认真学习讲话等时政知识,不断提高理论素养与思想政治水平。坚持理论学习,树立正确的政治立场、观点和方法,不断提高政治敏锐性,增强政治鉴别力。在学习方法上,积极参加组织的政治理论学习,同时积极挤时间坚持业余自学,努力钻研政治理论和业务技术理论,夯实基础,拓展视野,坚定信念,提高素质。

二是全面提高工作要求。鼓励全院医疗干事在工作中做到踏踏实实、认真负责、精益求精,要以高度的责任感做最好的工作,用最好的服务为患者排忧解难。要按党员标准要求严于律己,始终坚持坚定的政治立场。

三是不断改进工作作风。积极探索业务工作的新思路,进一步改进工作方法,创造性地做好本职工作;一要进一步简化有关程序并进行公示,宣传有关政策,使农民熟知新型农村合作医疗的具体操作。比如在新农合医疗慢性病补助报销履行手续中,为切实方便患者,消除患者多跑冤枉路的现象,向农民公示简化报销程序,增加工作人员。二要探索新的工作方法。比如我们制定了服务下乡工作机制,定期派出工作人员入村入户为农民提供基本公共卫生服务。三是严格执行各项制度,制定切实可行的工作绩效考核方案,组织人员逐月进行考核。

共2页,当前第1页12

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篇2:圣诞节活动通知

范文类型:通知,全文共 342 字

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亲爱的家长朋友们:

圣诞是钟声敲响、雪花飞扬的日子;圣诞是圣诞老爷爷给孩子们派送礼物的日子;圣诞就是××××带着孩子们一起狂欢happy的日子!

在这个圣诞、新年即将来临的日子,××××携手我们的孩子们准备了一台精彩无限、欢乐无限的圣诞狂欢party。妙趣横生的游戏、好听的英语歌曲、快乐的英语体验、精彩的才艺表演、届时孩子们都会获得圣诞老人送出的精美礼物,收获一份特别的惊喜!

圣诞老人驾着满载幸福的雪橇向我们驶来,××××邀请您于本周日12月××日下午15:00来参加我们的圣诞party.陪孩子们一起开开心心过圣诞,快快乐乐迎新年!这是一次增进亲子感情的绝好机会,希望家长能调配好时间,带上您的录像设备准时参加。让我们携手感恩××××,期待新的一年曙光到来!!!

××××年××月××日

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篇3:区教育局长个人整改方案_整改方案_网

范文类型:方案措施,适用行业岗位:个人,全文共 2303 字

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教育局长个人整改方案

个人整改方案

一、指导思想

坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真学习党的十六届三中全会、四中全会精神,忠实实践“三个代表”重要思想,对照党员先进性标准切实解决自身在世界观、人生观、价值观上存在的问题,进一步增强先进性意识、明确先进性标准、实践先进性要求,并立足实际,与做好自己的本职工作紧密结合起来,达到提高素质、服务教育、促进工作的根本目的,为??教育的跨越发展贡献一份力量。

二、存在的问题

在开展保持共产党员先进性教育活动中,虽然患病住院,但我每天坚持自学,广泛阅读党报党刊,关心省、市、单位开展党员先进性教育活动情况,及时联系工作和思想实际,认真反思了自己在思想、作风、工作、纪律等方面的情况,感到存在许多不足,现就自己存在的一些问题查摆如下:

1、理论学习不足,结合实际不够

主要表现在缺乏学习的系统性、前瞻性、科学性,客观强调工作忙,事务多,实质上是对理论学习的紧迫性不强,认为凭借自己的功底还能对付一下子,因此在学习上存在实用主义,要用什么才去学什么,与工作关系密切的才学,与工作关系不大的少学;平时虽然自己深知学习的重要性,但在学习过程中没有真正沉下去进行深钻细研,满足于一知半解,浅尝辄止,没有系统地进行某一专题学习,同时在理论联系实际上研究得不深不透,特别是在运用所学知识指导工作上做得还不够深入,满足于工作上过得去。

2、与同志交沟通交流不够

平时与同志们谈心交流少,特别是与班子成员之间交流沟通不够,总认为工作较忙,忽略了与同志们的及时沟通,强调分管部门工作多,考虑其他部门工作则较少。

3、工作有时抓得过细

近年来自己认为对教育情况熟悉,群众基础还可以,因此滋长了主观主义倾向,遇事有时忽视基层声音就发表看法,拿出办法。同时也出现过工作布置多,提出要求多,检查督促少的情况,以上问题反映了自己思想作风有时华而不实。

4、组织观念不强

2004年红包事件发生在教育局,作为班子成员,当时没有反对,说明自己组织观念不强,纪律意识淡薄,同时也说明考虑问题不够严谨周到,没有充分预计到问题发生后造成的严重后果和不良影响,教训值得反思。

三、整改目标

针对查摆出的上述问题,结合对照《党章》规定的党员八项义务、教育局党员领导干部的具体要求,个人进行了认真总结,提出了如下整改目标:

一是加强理论学习的自觉性。要加强学习理论,深入领会党的基本理论和“三个代表”重要思想,认识要到位,措施要得力。正确处理好工作与学习的关系,在坚持理论联系实际的学风上下足功夫,不满足于一知半解, 继续提高政治素养和理论功底,做到工作实践与理论学习并重。

二是强化宗旨观念和服务意识。工作中,要认真落实深入基层、深入群众的工作要求,牢固树立群众观念,多倾听群众的批评和意见,把群众满意不满意,高兴不高兴,答应不答应,拥护不拥护作为工作的出发点和落脚点。要解放思想,把握高标准,维护和实现人民群众根本利益、为群众办实事、办好事。

三是求真务实,强化作风建设。要做到发扬民主、集思广益,善与发现问题,勇于纠正错误,大胆而不敷衍地开展批评与自我批评。要以诚待人,注意团结同志一道工作,时时鞭策自己,严格要求,以身作则,率先垂范。要经常深入基层进行检查指导和调研,从源头治理的角度,积极研究探索行之有效的教育工作方法,提高工作效率、效果。

四是廉洁自律,从严要求自己。一定要按照“两个务必”的要求,大力宏扬艰苦朴素、艰苦奋斗的作风,努力改造世界观,淡泊名利,不为金钱所动,不为物欲所扰,坚持做到自重、自省、自警、自励,堂堂正正干事,清清白白做人。要严格执行各项廉政规定,要求别人做到的,自己首先做到,要求别人不做的,自己首先不做,勤政廉政,慎用权用好权,以实际行动做表率、带好头,为党员领导干部树立勤政廉政的形象。

三、整改措施

1、努力提高学习自觉性。学习无止境,带头做“学习型”公务员,做学习型局班子成员,增强学习的自我约束,运用马克思主义的立场观点方法分析处理问题,自觉在工作实践中接受锻炼和考验,以提高自身的科学决策水平和组织协调能力。自我加压,强化学习,努力学习政治理论、市场经济知识、法律法规,做到与时俱进。

2、积极加强党性锻炼。要树立立党为公、执政为民、甘作人民公仆的思想。在领导方面要突出“以人为本”的理念,按照“两个务必”的要求,大力宏扬艰苦朴素、艰苦奋斗的作风,努力改造世界观,淡泊名利,不为金钱所动,不为物欲所扰,坚持做到自重、自省、自警、自励,堂堂正正干事,清清白白做人。要严格执行各项廉政规定,要求别人做到的,自己首先做到,要求别人不做的,自己首先不做,以实际行动做表率、带好头。牢记党的宗旨,时时处处以党员领导干部标准要求自己,既要以身作则,率先垂范,更要从全局着眼,切实履行党员领导干部的责任。

3、进一步转变工作作风。要做到深入基层,深入群众,与群众打成一片,大胆地开展批评与自我批评。要以诚待人,注意沟通团结同志一道工作。要以先进模范人物为榜样,时时鞭策自己,要求自己,求真务实,埋头苦干,扎实工作,为教育工作的发展多作贡献。

4、要坚持身体力行,廉洁自律。身为党员领导干部,要进一步加强《党章》、《党员领导干部廉洁从政若干准则》和廉洁自律有关规定的学习,勤政廉政,慎用权用好权,以实际行动做表率、带好头,做到政治坚定、精通业务,坚持原则,清正廉洁,树立党员干部勤政廉政的领导形象。

总之,要以这次教育活动为契机,使自己纠正一些缺点错误,解除一些思想负担,改进一些工作方法,理清一下工作思路,振奋精神,开拓前进,和局党委一班人和全体同志齐心协力,努力奋斗,为??争创教育先进区做出自己更大的贡献。

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篇4:放假通知书

范文类型:通知,全文共 359 字

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根据上级部门相关精神和学校工作安排,经学校研究,决定20__年元旦及寒假放假安排如下:

一、元旦放假安排

1月1日至3日放假调休,共三天。1月4日上课,教学内容按1月2日安排。

二、学生寒假放假及注册安排

1.本科学生放假时间为:201x年1月26日(星期一)~2月27日(星期五)。2月28日~3月1日(星期六、日)进行新学期报到注册,3月2日(星期一)正式上课。

2.研究生放假时间为:201x年1月26日(星期一)~2月27日(星期五)。3月1日(星期日)进行新学期报到注册,3月2日(星期一)正式上课。

3.学历继续教育学生放假时间为:201x年1月26日(星期一)~3月6日(星期五)。1月10日(星期六)201x级新生报到注册,3月7日(星期六)新生开学典礼(同日上课),3月8日(星期日)在校生报到注册(同日上课)。

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篇5:圣诞节活动通知

范文类型:通知,全文共 369 字

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zz幼儿园的小朋友、大朋友们:

欢乐的圣诞、喜气的新年。为了让宝宝们感受西方传统节日的文化和氛围,体验亲子同乐。我园将于12月25日(星期二)圣诞节当天下午15:00举办“圣诞美食派对”活动。邀请家长和宝贝们一起来参加,共同感受圣诞的温馨和快乐! 届时有好玩的食品制作课、好吃的美食、好看的录像,当然还有我们可爱的圣诞老人、圣诞精灵和多种精美礼物哦!

活动时间:12月25日(星期二)15:00-16:40

活动地点:zz幼儿园园内

温馨提示:

1、每个小女生都有自己的公主梦,每个小男生都有自己的王子梦,“圣诞节美食派对”当天请小朋友装扮成小公主和小王子华丽参加。

2、家长朋友们请您盛装出席。

3、活动当天因座位有限,请家长自带凳子。

4、圣诞美食派对当然少不了丰盛的美食哦,每位家长带一个你拿手的美食来分享哦!

期待您的光临!欢迎您的参与!

zz幼儿园

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篇6:第八条通知和送达

范文类型:通知,全文共 367 字

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本合同履行过程中,合同一方按照下列通讯地址向对方发出的书面通知,以快递形式寄出的,寄出日后视为对方收到;以邮件、电话、传真、短信、QQ形式发出的,发出当天视为对方收到;以其他方式送达的,对方或对方工作人员签收视为收到。如一方变更下列地址的,应当在变更当日以书面形式通知对方,否则按本合同地址发出的通知,一经发出并达到上述约定条件即视为变更方已收到,由此产生的损失由变更方自行承担。,甲乙双方因履行合同发生争议的,下列地址可同时作为法院送达司法文书的送达地址。

甲方

邮寄地址:        。

联系人:        。

联系电话:        。

电子邮箱:        。

传真:        。

乙方

邮寄地址:        。

联系人:        。

联系电话:        。

电子邮箱:        。

传真:        。

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篇7:个人自查整改情况报告_自查报告_网

范文类型:汇报报告,适用行业岗位:个人,全文共 2383 字

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个人自查整改情况报告

自开展“集中整治影响发展环境的干部作风突出问题”活动以来,本人积极参加了集中专题教育学习,认真自学了活动中的相关学习资料。通过学习,进一步加深了对开展“集中整治影响发展环境的干部作风突出问题活动”的重要性和必要性的认识,充分认识到新形势下开展集中整治影响发展环境的干部作风突出问题的极端重要性,牢固树立了执政为民的意识,增强了加快发展的责任感和使命感,提高了廉洁从政的自觉性。根据省、市作风整治办的要求,本人认真回顾了自己在领导作风“假、浮、蛮”方面的情况,进行自我剖析,认真查找自身存在的不足和问题,深刻剖析思想根源。现就存在的问题、产生问题的根源和整改措施汇报如下:

一、存在的问题

一是深入基层调查研究不够。平时坐在办公室时间多,忙于具体的事务性工作多,深入基层调查研究少,一般下基层都是带着任务来去匆匆,多是以听汇报为主,对基层一些工作或问题只是了解表面,没有静下心来,深入研究探讨。调研时与领导交流的多,与具体工作人员沟通的较少,对分管工作关注的多,对其他工作接触的少,也没能更多地深入到基层中,与干部、群众沟通思想、交流意见,为基层、为群众排忧解难。

二是工作的全面性不够。从实际工作中看,在分管的工作上,自己肯于去动脑筋、想办法,工作中也不失有一些创新的举措,能较好完成工作任务。但对其它工作,就少有过问。有时,看见其他同志工作中存在的问题,因碍于面子或是认为不该自己管,也就没有主动提出来帮助改正,而是放之任之;有时自己认为无足轻重、无碍大局、可干可不干的事,也就无动于衷;有时本该今天干完的事,也随便拖到明天干。

三是处理问题理论联系实际不够。尽管我也经常学习,但学习的深度不够。我经常告诫自己要用辨证的观点和方法去分析和处理问题,可总是讲在嘴边,忘在手边,结果分析和处理问题的方法简单,对具体问题分析力度不够,不能全面运用发展的、联系的、辨证的眼光看待和处理问题。尤其对新形势下党风廉政建设和反腐败工作,还是遵循着过去的方式方法开展工作,不敢过深地研究和探索,总是怕搞偏了,总是看看上边怎么要求的,其他地方是怎么做的,在一定程度上束缚了思想,影响了工作的深入开展。

四是高标准严要求做的不够。按照《公务法》、《行政监察法》、《廉政准则》等要求,对照自己的工作和生活进行自查,我认为作为纪委副书记,身处反腐前沿,必须严格要求自己,自觉遵守廉洁自律各项规定。平时注重加强自身建设,注重各种场合严格要求自己,管住自己,能够坚持原则,自觉抵制腐朽思想的侵蚀。但有时也有随大流的思想,有时存在请吃和被请吃的现象

二、产生问题的思想根源

1、理论学习不够深入。理论学习不够重视,学习自觉性、积极性、主动性不足,存在实用主义,要用什么才去学习,与工作关系密切的才学,与工作关系不大的少学。学习停留一般化,学习专题不突出,针对性不强,一般通读多,精读少。理论联系实际不够,运用理论指导实践的意识不强,没有充分把理论和实践紧密联系起来,运用马克思主义的立场、观点、方法来分析和解决问题、开展工作、提高工作水平。

2、宗旨意识不够牢固。这些年,本人对自己的世界观改造有所放松,认为自己已年过半百,世界观已基本形成,再变也变不到哪里去,逐渐放松了世界观的改造。为人民服务的宗旨在逐渐淡化,关心群众疾苦的事情也做的较少。实践使我认识到世界观的改造是一个长期的过程,在改造客观世界的同时,千万不能放松主观世界的改造。

三、整改措施及努力方向

1、坚定理想信念,强化公仆意识。不断加强党性锻炼和党性修养,坚定共产主义理想信念和走中国特色社会主义道路的信心,进一步增强做好工作的自觉性和主动性。进一步树立实事求是,无私奉献,廉洁从政的思想,切实加强思想建设。进一步提高政治敏锐性和政治鉴别力,始终做到旗帜十分鲜明、立场十分坚定,敢说、敢管,会说、会管。进一步增强宗旨观念和“公仆”意识,不断改进个人工作作风,进一步树立求真务实的思想作风,多深入基层,多调查研究。

2、加强自身建设,提高服务能力。通过学习,牢固树立共产主义的理想信念,紧跟不断发展变化的新形势,进一步增强大局意识、责任意识、忧患意识,在强化服务意识上下功夫,为领导决策出谋划策,献智献力。始终保持积极向上、昂扬奋进的精神状态,自重自省、自警自励,在工作中自觉地服从、服务于大局,自觉地把自己的工作和单位的全面建设联系起来,坚持高标准、严要求,努力做好各项工作,圆满完成组织交办的各项任务。

3、下基层重实效,增强履职能力。要注重深入实际,深入基层,搞好调研,努力掌握第一手材料,要开展交心谈心活动,倾听群众呼声意见。要解放思想、与时俱进、勇于实践、大胆探索,努力探索新时期加强党风廉政建设和反腐败工作的新路子,以求真务实的精神,抓好各项工作的落实。要进一步清理工作思路,找出薄弱环节,明确工作重点,使各项工作落到实处。

4、严格要求自己,做廉洁奉公的表率。要牢固树立正确的权力观、地位观、利益观,时刻牢记领导就是服务,权力就是责任。严格遵守廉洁自律的各项规定,接受群众的监督,抵制腐朽思想的侵蚀。要慎待小节、慎重交友。大力弘扬艰苦朴素、勤俭节约之风,淡薄名利得失,坚决反对讲排场、比阔气、铺张浪费。作为纪检干部要有一种吃苦耐劳,乐于奉献和无惧无畏的精神,使自己真正成为党的忠诚卫士,人民群众的贴心人。努力做到干工作脚踏实地,办事情雷厉风行,做勤勉敬业、勤政为民的模范。

通过此次自查自纠,本人充分认识到加强工作作风纪律的重要性和紧迫性,今后一定要始终保持清醒的头脑,紧跟时代脉搏,充分发挥主观能动性,以高度的政治责任感和踏实的工作作风,实事求是、真抓实干,艰苦奋斗、勤俭节约,发扬民主、顾全大局,切实树立正确的世界观、价值观、人生观、荣辱观、权力观和地位观,形成“为民、务实、清廉”的作风,争做一名合格的党员领导干部。

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篇8:整改的通知书格式模板

范文类型:通知,全文共 343 字

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一、活动目的:

明确目标、致力发展、凝心聚力、快乐友谊!

二、活动时间

20xx年10月30日(周三)

三、活动主题

本次活动分为两个阶段,即:户外集体活动和聚餐。

(一)户外集体活动

1. 活动地点:三标山

2. 活动内容及安排如下:

8:00 公司集合,大家公交车前往三标山脚下; 9:00开始爬山, 11:30开始午餐,餐后游戏休闲时间。

(二)集体会餐

1. 地点:海波山庄(农家宴)

2. 时间:17:00

四、活动要求

1.本次活动为公司组织集体活动,员工要提前10分钟到达集合地,不要迟到;午饭请自带,但公司亦会准备零食等之类供给大家;另交通费及晚上聚餐费用公司承担。

2.因是户外活动,请自备防晒用具;游玩时注意自身安全,尽量不要走散群队。

3.请自备相机摄影留念。

特此通知

行政部

20xx.10.29

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篇9:召开临时股东会议通知书

范文类型:会议相关,通知,全文共 275 字

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江苏股份有限公司全体股东

我司系江苏股份有限公司(简称公司)股东,持有该公司40%股权。因公司董事会、监事会未能及时根据我司提案依法召集公司临时股东大会,现我司根据《公司法》和公司章程规定召集临时股东大会,通知如下:

一、会议时间:201x年3月31日16时;

二、会议地点:南京市X镇飞天大道81号二楼会议室(门卫登记)

三、会议议题:

1、变更公司清算组成员;

2、确定公司法定公章及持有人;

3、追究现清算组有关人员损害公司利益行为的法律责任;

4、商议公司下一步清算工作计划。

四、出席会议对象:江苏股份有限公司全体股东。

特此通知。

江苏省XX企业发展有限公司

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篇10:过年放假通知书格式

范文类型:通知,全文共 668 字

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亲爱的同学们:

新学期来临,广大学生已陆续返校,且身上都带有一定数量的现金和其他贵重物品。为创造一个安全稳定的学习环境,避免财产损失,特此提醒同学们提高安全防范意识,加强自我保护:

1、增强防盗意识,加强物品保管。大额现金及时存入银行,小额现金随身携带。保管好银行卡,切记不要将密码泄露给他人,不要用出生日期、电话号码等作密码。

笔记本电脑、手机、数码相机等贵重物品要妥善保管。在教室上课,餐厅就餐,要做到包不离身,不宜随便乱放。

离开宿舍要注意关好门窗,尤其是最后一个离开宿舍的人一定要关窗、锁门。早上起床洗漱、晚上睡觉前务必锁好门,以防止“梁上君子”趁无人(或熟睡)之机入室盗窃或从窗口“钓”走物品。

2、提防诈骗。目前社会上诈骗手段层出不穷,诈骗者往往以学生为主要作案目标,通常采用借手机打电话、谎称亲人生病、网上购物交易等为作案手段,乘机骗取财物。

3、谨防交通事故。望同学们外出时注意交通安全,不要搭乘“黑车”;过马路时请走人行横道线,注意来往车辆,在确保安全的情况下方可通行。

4、提高消防安全意识,爱护消防器材。不要在宿舍内使用明火;不要违章使用电炉、热得快等大功率电器;不要私拉乱接电线,以防止火灾发生。

5、注意食品卫生安全。春季是传染病多发季节,注意食品卫生安全,不要吃外送的一些不洁食品,以免发生意外。

6、拒绝传销、推销。请不要相信那些传销、推销人员的花言巧语,以免上当受骗,财物受损。同学们如果发现有类似情况,请及时报告保卫处或公寓管理老师。

最后,祝同学们在新的学期里学习进步,生活愉快!

保卫处值班电话:33X41(内线8X1)

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篇11:关于端午放假的通知书

范文类型:通知,全文共 413 字

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端午节即将来临,根据国务院办公厅部分节假日安排的通知精神,结合本集团的实际情况,经集团董事会研究决定端午节放假3天,现将放假事宜通知如下:

一、20__年端午节放假,共3天。6月9日(星期四,端午节,法定节假日)放假,6月12日(星期二)上班。

二、放假注意事项:集团总部各部门、子公司、分公司要在6月5日前组织安全自查,杜绝安全隐患,全面落实安全工作责任制,做好防火、防盗、确保全体员工节日期间人身安全及财产安全、集团行政部将安全人员进行抽查。

三、值班人员安排及待遇:集团总部各部门、子公司、分公司根据实际情况安排值班,值班工资严格按照国家规定,值班人员手机保持24小时开机,集团总部行政部行政总监电话抽查。

四、过节费安排:根据级别安排每人800-10000元不等的过节费用。

五、值班人职责:严格按照制度规定,违者给予严惩。

六、安全:各单位要认真学习贯彻本通知精神,强化安全意识,确保假期安全。

祝愿全体员工端午节快乐、身体健康!

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篇12:工程变更通知单

范文类型:通知,适用行业岗位:工程,全文共 533 字

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工程名称:________生态旅游运动及配套工程项目办公用房建设工程

建设单位:________置业有限公司

施工单位:________建设工程有限公司

变更原因和内容:

1、圆形花池高度调整为360mm,宽度调整为370mm。

2、方形树池高度300mm调整为240mm。

3、屋顶横向山墙(1-10轴)圈梁处,砖砌体向上提高180mm,构造柱相应提高,构造柱钢筋焊接锚入上部圈梁钢筋,浇筑圈梁砼高度可进行微调,以便檩条在同一水平面上。

4、(1)-(2)轴_b轴处取消门安装,门洞口保留,(2)_a-b轴处砌筑120砖墙至窗顶,抹灰刷白(同室内饰面)。

5、原瓷砖800_800部分(包含其他公司办公室),除大厅及走廊不变,其余部分改为木地板,木地板踢脚线相应改为木质踢脚线,木地板铺设预留厚度为15mm。800_800瓷砖四周边设波打砖。

6、茶水间瓷砖改为800_800。

施工单位意见:________________

____年____月____日

设计单位意见:________________

____年____月____日

监理单位意见:________________

____年____月____日

建设单位意见:________________

____年____月____日

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篇13:消防安全整改方案_整改方案_网

范文类型:方案措施,全文共 1248 字

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消防安全整改方案

消防安全小组成立以后,消防安全组成员组织对公司内的所有消防安全设置进行了一场全面检查,其检查的内容为:

1、消火栓的使用状况和配件设置的检查。

2、干粉灭火器的使用状况的检查。

3、对易燃易爆物品的检查。

4、对公司公共区域消防安全标示警示标示语的检查。

在进行检查的过程中,同时也发现了一些存在的问题,现将所发现的问题一一列举如下:

1、消火栓箱门有破损、无箱门、无箱门扣子,消防水带分布不均,有长有短,枪头有多有少等现象。

2、干粉灭火器没有定点、定位、定量存放,摆放比较凌乱、随意,分布不均,有集中放在一起的,一个地方放置多瓶、也有的地方只有1瓶或没有。

3、灭火器喷嘴管子有破损、裂纹,有保险销拔掉的失去安全防护的,有干粉已过保质期的,有无保质期标示的

4、放在室外的灭火器日晒雨淋,在高温下长期存放容易失效,灭火器瓶身经雨淋后容易生锈、损坏。

5、公司内的天那水、油漆、柴油、机油等物品靠近机械设备处,泡沫箱等物品在集体宿舍内使用,易引发火灾。

6、公司内部份区域缺少疏散标示和消防安全警示标示。

以上几项是检查时所发现的问题,现针对其所发现的问题进行整改,并作如纠正。

一、消火栓

1、修复所有消火栓的箱门和安装箱门扣子。

2、根据消火栓所处的地域位置和消火栓箱的大小确定放置“消防水带”的数量,每个消火栓里放置一个枪头。

3、消火栓配置齐全后,用封条封掉所有消火栓,并建立消火栓台账。

二、灭火器

1、干粉灭火器已坏的喷嘴和管子重新更换,重新安装保险销。

2、平均分布灭火器,定点、定位、定量存放,,固定灭火器后应易取、易拿方便使用,不得任意挪动或随处存放。

3、放在室外的灭火器或容易被雨淋日晒的灭火器配置灭火器箱,提高灭火器的使用年限和有效性。

4、建立灭火器台账,确定灭火器放置的位置,数量以及工作状态。

三、易燃易爆物

1、公司的天那水、柴油、机油、油漆等易燃易爆物品,应分类存放在固定的场所,不得接近靠焊机、切割机或有机械设备运作的场所。

2、公司内的煤气、乙炔、氧气等易燃易爆物品,应分类存放在固定的场所,禁止使用完后随处摆放。

3、公司员工的生活场所和娱乐场所不得使用公司的泡沫箱,以防烟头等明火引发火灾。

四、标示警告

1、对公司公共区域和重点防火区域进行警示标示语的宣传,做到以预防为主。

五、消防台账

1、目前所存放的消防设施的数量、存放的位置以及其使用状况见附表:

2、消防设置设备进行整改后的数量,存放的位置及使用状况见附表具体位置和应配置数量栏目。

3、消火栓和干粉灭火器的具体数量如下:

⑴公司消火栓设施设备清单汇总:水带19条、枪头13个、消防软管6个、室外消火栓2个、扳手2个

⑵公司干粉灭火器设置设备清单汇总:

①公司现有数量:

4公斤级干粉灭火器48瓶、

35公斤推车式干粉灭火器9瓶、

灭火器箱1个

②对新仓库等区域进行重新规划后的设施设备数量如下。

4公斤级干粉灭火器57瓶

35公斤推车式干粉灭火器11瓶

灭火器箱:14个

③需增加的设施和设备

4公斤级干粉灭火器9瓶

35公斤推车式干粉灭火器2瓶

灭火器箱13个

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篇14:高中整改报告[页4]_整改报告_网

范文类型:汇报报告,适用行业岗位:高中,全文共 1558 字

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高中整改报告

依据上述理念,本学期政治科王宏海老师开了汕头市公开课,各学科共举行校性公开课九个课例,各学科组组织新任教师上汇报课共计十九课例。各位老师认真做教学课件的设计,加强教学课件的互动性,做出不少网络课件,在网络课型及理科实验课型方面进行了大胆尝试,对组织学生利用网络进行学习进行了有益的探索,渗透对现代教学技术背景下和谐自主的课堂教学模式的思考,积累了一定的经验。

3、做好课题研究,落实科研兴校,提升学校办学品位。

学校着力创建校本研修模式,进一步实施课题研究。校本教研是当前学校发展和教师成长的现实要求与紧迫任务,也是深化教学改革的方向和重点。学校建立起“学校——学科组——备课组——教师”四级校本教研工作制度,增强教师的研究意识,养成理论学习和实践反思的习惯,将教学中遇到的问题发展成研究主题,进行系统的研究

,不断提高研究和解决教学实际问题的能力,提高课程开发和建设的能力。同时学校鼓励教师从每天的教学案例入手,加强教学案例研究,认真撰写教学反思;学校将教师案例分析与教学反思的深度作为评价学科组教研工作和教师专业发展水平的一个指标;通过撰写教学札记促进学校教育科研,坚持走“科研课堂化,课堂科研化”之路。

三、注重学校文化的提炼和积淀

学校继续凝炼校园精神,提升文化内涵,完善校园文化硬件建设,推进校园文化软件建设,强化人文素质教育,提高学生的综合素质,营造有利于学生成人成才的文化氛围,形成具有学校特色的学校文化。

1、建设健康向上的精神文化。

学校精神文化建设包括办学理念、学校精神、校训、校歌、教风、学风等内容。办学理念是校园文化建设中统揽全局的根本指导思想,学校精神是对办学理念的进一步升华,与校训等都是师生员工经过长期努力积淀形成的相对稳定的理想、信念与追求,是校园文化的精髓与灵魂。一年来,我校进一步组织师生深入讨论、挖掘、实践和提炼,形成表述规范的精神文化内容,编印成册。在全校师生员工中加强学校办学理念、学校发展战略、发展规划的宣传和教育,使之深入人心,成为工作指南和自觉行动。通过校内建筑以及主要宣传阵地、宣传品等多种形式来反映办学理念的具体内容,力求做到学校精神文化“校园景点中有、宣传媒介中有、师生意识中有、实际行动中有”,让师生在日常环境中耳濡目染,自觉践行。突出办学理念,积极培育和大力弘扬学校精神,使广大师生员工铭记校训,使办学理念、学校精神和校训发扬光大。加强对校史资料的挖掘整理,编写宣传我校优良传统和先进文化的资料;重视对反映学校发展进程的校史资料的搜集与归档工作;建设校史陈列室,使校史教育制度化、经常化。规范各类重大仪式活动,使学校各种学术活动、文化活动、庆典仪式等制度化、规范化。以升旗仪式、开学典礼、毕业典礼和表彰颁奖等仪式类活动为突破口,激励师生奋发向上,珍视荣誉。

2、营造开放、人文、民主、创新的学校制度文化。

我们继续倡导 “学校管理就是服务”,努力实现制度文化建设的理想境界:既抓好学校各项制度的建立完善,又重视加强领导班子和各级组织建设,充分发挥学校各种组织的作用。强化领导班子建设,合理配置各类组织的工作职责和权限,赋予每个组织参与学校建设的职责,使学校的党政工团妇以及年级组、教研组等各类组织都能找到自身位置,发挥学校主心骨作用。学校加强政治学习,重视对班子成员的宣传教育,平时经常开展交流研讨,重大问题集体商讨决定。形成团结协作的良好氛围。始终保持干净干事、高效办事的作风,学校每一项决策,每一项制度的出台都力求贯彻到位,确保政令畅通。使执行制度成为学校领导和教职员工的自觉行动,并保证制度面前人人平等,使每位教师每位学生都有归属感荣誉感,营造和谐的教育教学氛围。今年增加了教职工读书制度,完善了校园安全及内宿管理相关规定等。

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篇15:解除劳动合同通知书员工

范文类型:合同协议,通知,适用行业岗位:职员,全文共 577 字

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解除劳动合同通知

被通知人:

身份证号:

一、解除通知:

1、您与公司签订的劳动合同将于        年        月       日解除。

2、解除事由为:客观情况重大变化,致使劳动合同无法履行。

具体说明:

二、离职手续:

根据公司规章制度的规定,现公司就离职手续办理事宜向您通知如下:

1、请您在收到本通知后立即填写《员工离职手续清单》,并于        年        月       日前按照公司规章制度规定和上述清单中所列事项要求完成本人工作、财物、公司邮箱及其他任何由公司享有相关权利且公司认为有必要置于公司控制之下的物品或虚拟物品等的交接,办理完毕所有离职手续。

请将经您本人和其他相关负责人填写完整的《员工离职手续清单》提交人事部门确认。

2、您应正常工作至        年        月       日,其余时间将作为补休或年休假,您在最后一个月的实际工作天数为         天,年休假        天,法定假日        天。经计算此月税前工资为¥        元。

3、您在离职之前产生的相关费用按公司报销规定予以报销。

4、社保缴纳至        年        月。

特此通知!

(单位名称)

年        月       日

本人已经收到上述通知。

员工本人签字:

日期:        年       月        日

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篇16:整改通知书

范文类型:通知,全文共 227 字

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____房地产顾问有限公司__分公司:

经查,你公司代理的`______房地产有限公司开发建设的一品江山项目在销售过程中,存在销售现场公示内容不完整、未能提供查询房屋销售备案电脑等行为,违反了《关于进一步加强房地产市场监管完善商品住房预售制度有关问题的通知》(建房[___0]53号)有关规定。

经研究,现决定暂停你公司代理销售的该项目商品房买卖合同签约行为等手续。同时,请你公司于8月18日前对所涉及的问题及时整改,并书面上报整改结果。

___4年8月14日

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篇17:物业违规整改通知书范文

范文类型:通知,适用行业岗位:物业,全文共 257 字

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____:

本机关于______年____月____日检查时,发现你单位存在如下问题:1、___________;2、_____________,限于______年____月____日前予以整改,并将问题改正情况由你单位(公民)主要负责人签字后交回检查单位。逾期仍达不到______相关规定的,本机关将通知上级部门进行处理。

特此通知。

地址:______人民政府办公室联系电话:____________

送达人:____________

接收人:____________

______人民政府

______年____月____

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篇18:“四风问题”自查报告及整改措施范本_自查报告_网

范文类型:汇报报告,全文共 4587 字

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“四风问题自查报告及整改措施范本

“四风问题”自查报告及整改措施(一)

针对在群众路线教育实践活动中查找出“四风”方面的突出问题,通过认真剖析和开展批评与自我批评,党委班子一致认为,无论是学风问题还是工作作风问题,无论是自身要求放松还是廉洁自律意识标准不够等问题,其根本原因是理想信念出现动摇、政绩观出现偏差、群众观念有所淡化和党建工作有所失位所致。开展党的群众路线教育实践活动,是提高党的执政能力建设和先进性建设这一主线,加强思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和反腐倡廉建设这“五个建设”的重要举措。为此,党委班子要围绕“四抓”搞好整改,全面落实党建工作责任制,健全党委统一领导、部门齐抓共管、一级抓一级、层层抓落实的党建工作格局,确保党的建设各项任务落到实处,把群众路线教育活动的成效体现在全面建设水平的明显提升上。

一、下力抓根本,打牢党员干部的思想理论和理想信念基础。当今世界正处在大发展、大变革、大调整时期,在当前复杂形势和市场经济与信息化条件下,社会上各种思想、文化、价值观念对队伍的影响不断增加,党员思想活动的独立性、选择性、多变性、差异性也明显增加。这些变化,对党建工作提出了更高的要求。必须按照建设学习型党组织的要求,坚持发挥党的政治优势,在学习方法、学习制度、学习要求和组织形式等方面积极进行新的探索,引导党员干部进一步提高学习认识,端正学习风气,激发学习动力,从现实需要出发,深入系统地学习领会党的基本理论,特别是中国特色社会主义理论体系,用马克思主义中国化的最新理论成果武装头脑,真正掌握其精神实质,认清其巨大的政治价值、理论价值和实践价值,努力转化为共同的思想基础和精神支柱,从根本上坚定对马克思主义的信仰,对社会主义的信念,对改革开放和现代化的信心,对以习近平为总书记的党中央的信赖,使党员干部始终保持政治上的清醒和坚定,在事关方向、事关原则、事关大局的问题上立场坚定,在大是大非面前和关键时刻旗帜鲜明,增强经受各种考验和挑战的免疫力。

二、下力抓形象,模范践行党的先进性要求。先进性是党的生命所系、力量所在,要靠广大高素质的党员以实际行动来体现。因此,必须通过党性教育、模范感召、典型激励等办法,引导党员干部树立良好自身形象,自觉践行党的先进性要求,永葆先进性本色。要切实把自我价值的实现统一到立足本职岗位敬业奉献上来,做到忠于事业,忠于职守,以服务为本,以履职尽责为荣,努力在平凡岗位做出不平凡的业绩。要按照“讲党性、重品行、作表率”的要求,始终保持一身正气,真正成为社会主义核心价值观、共产党人道德观、荣辱观的模范践行者,用实际行动影响群众,维护党的整体形象。

三、下力抓制度,严格贯彻党的民主集中制原则。党的领导体制和工作机制,直接关系党的领导水平和工作水平。因此,必须努力把领导班子建设成为认真坚持民主集中制组织原则,善于科学民主决策的坚强领导集体。要细化重大问题集体决策程序,积极营造党内民主讨论的环境和健康宽松的氛围,发展平等和谐的党内关系,把集体的智慧力量更好地集中和调动起来;建立专家咨询制度,对重大问题进行充分论证,避免决策的盲目性;明晰班子成员的责任,实施责任追究,杜绝随意决策、草率决策;对决策落实情况进行跟踪反馈,及时发现问题、修正偏差。

四、下力抓作风,不断提高党组织的凝聚力战斗力。优良的作风是我们党不断发展壮大、取得革命和建设事业一个又一个胜利的重要法宝,是党的政治优势,是凝聚党心民心的巨大力量。因此,要以求真务实的作风抓落实,增强工作的责任感和使命感,始终不渝地坚持察实情、讲实话、办实事、求实效;要发扬密切联系群众的作风,坚持以人为本,努力在帮助党员群众解除认识困惑、理顺思想情绪、激发工作热情等方面办实事、解难事、做好事。引导党员干部增强公仆意识、服务意识,建立健全联系、关怀、帮扶机制,做好关心、爱护有疾病和有困难党员群众的工作,增强党组织的亲和力与感召力,凝聚党员和职工队伍的力量;要加强反腐倡廉建设,坚持教育在先,夯实廉洁从业的思想基础,筑牢拒腐防变的思想防线;严格执行党风廉政建设责任制,切实抓好对党员干部的教育、管理和监督,特别是加强对重点岗位和关键环节的监督;要引导广大党员多学习多读书,培养健康向上的生活情趣,规范工作圈,慎重社交圈,净化生活圈,坚守底线,不越红线;要把学习践行社会主义核心价值体系作为提高全体党员思想境界和道德水平的重要措施,引导每个党员自觉以社会主义核心价值体系作为自己世界观、人生观、价值观的坐标和规范自己行为的准则。

“四风问题”自查报告及整改措施(二)

全面贯彻落实党的xx大精神和习近平总书记一系列重要讲话精神,紧紧围绕保持党的先进性和纯洁性,以为民务实清廉为主要内容,把贯彻落实中央八项规定精神作为切入点,突出作风建设和职能转变,着力解决人民群众反映强烈的突出问题。

党的群众路线教育实践活动在全体党员中开展,紧密联系教育工作和个人思想实际,认真贯彻落实“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,认真查摆、集中解决在形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风方面存在的突出问题,进一步加强机关作风建设,提高工作效能,树立良好的形象,更好的为全市服务业发展服务,通过自己查、领导点、集体帮等途径,我认真开展了批评和自我批评,对照规章制度,认真查摆自己在理想信念、遵守纪律、严于律己和荣辱观等方面存在的问题,比较扎实有效的开展了自查剖析活动,现将所查问题剖析如下:

一、存在的问题和不足

1、教育学习缺乏系统性、主动性。

学习上还存在应付思想。主要表现在学习不主动、缺乏自觉性。特别是工作忙的时候,终日埋头于纷繁复杂的事务堆里,对于党的新政策学习不够理解不深,致使理论根基不实,不能很好的用科学的理论武装自己,学习只限于份内的科目,没有从教育学习的广度和深度上下功夫。并且理论学习联系实际工作不够。由于学习的目的不够明确,导致学习归学习,理论和实际相脱节。表现为开拓创新精神不够,创先争优意识不强,对自己工作标准要求的不够高。

2、工作布置多亲自检查少。自己往往把工作布置下去之后,只问结果,很少亲自督促检查完成过程和质量。只懂分管业务,对分管以外的业务参与少。工作不深入,工作统筹性不够高。在工作安排上因为人员少,头绪多,有顾此失彼的现象。

3、组织纪律性不强,有时不能听取别人的意见。自由主义的行为在我的身上还时而不时的出现,不能很好地接受组织纪律的约束。有时不能听取别人正确意见,对一些同志的善意批评不能很好的接受。

4、深入基层调研不够。因为主抓市场规划建设和招商引资工作,琐事比较多,人员比较少,大多数时间抓业务工作,对全市市场调研走访不够,没有拿出一定的时间进行全面系统的调研,使自己对市场建设的把握上不够全面。

二、存在问题的原因

分析自身存在的以上几个问题,我认为既有主观原因,也有客观原因。但主要是主观原因。对教育学习的重要性认识不足,对理论学习重视程度不够,对相关业务工作及工作标准要求不高,工作中安排多,抓落实少,生活中不能认真听取同志们的意见和建议,自身要求不够严格,不能时时刻刻以一名共产党员的标准来要求自己。

三、今后整改措施

1、要进一步端正学习态度,牢固确立终身学习的理念,加强政治理论学习和业务学习,努力提高自身素质和业务工作水平,在学习中充实自我,增长才干,提高本领。建立健全各项学习制度,在时间、内容和效果上狠抓落实。

2、按照科学发展观要求,在更深层次、更好的解放思想。坚持与时俱进,及时调整思想、工作上的不适应,抢抓发展机遇,积极破解工作中的难题和薄弱环节。坚决破除小进则满、小富即安的陈旧观念,破除因循守旧、按部就班的保守心态,破除自我封闭、不求进取的狭隘思想,树立强烈的发展意识、开放意识和改革意识,提高工作质量。

3、今后我决心一方面要抓好市场规划建设工作,另一方面还要抓好相关业务的学习,对按排的工作亲自督促检查,真正发现新问题,推动市场工作向前发展。

4、尽可能多的处理业务,积累经验教训,多做事情,增长见识、总结教训、积累经验,多实践具体工作,要做到胆大心细、做事不慌张,把思想和行动统一起来。

“四风问题”自查报告及整改措施(三)

党组高度重视机关作风建设,把贯彻落实中央八项规定和LL省委十项规定作为切入点,在思想上、行动上坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风,通过八项措施重点解决机关在四风方面的突出问题。

(1)重新修订《卫生厅工作规则》。提出了“加强学习、加强科学决策、加强协调沟通,提高工作效率”的工作要求,确定了厅机关必须坚持的“团结、激情、创新、正气”的工作作风。重点解决对决策及工作部署不执行、虚执行或乱执行的问题,坚决杜绝推诿扯皮、推卸责任、形式主义、应付了事、以会议落实会议、以文件落实文件等种种执行不力的现象。

(2)举全厅之力成功举办全省卫生系统十二运测试赛暨卫生应急演练活动。这次活动进一步强化了机关全体人员的大局意识、责任意识、团队意识和服务意识,提高了组织领导能力、综合策划能力、沟通协调能力和执行落实能力。

(3)规范机关政务管理。严格公文审核和会议审批,实现数量减少,质量提高。严格执行出差报告和审批制度,坚决杜绝利用公款旅游等情况。严肃工作纪律,对作息时间、办公室着装等方面提出要求,维护机关整体形象。利用门户网站等及时公开政务信息,加强行业引导,主动接受群众和社会监督。

(4)创新管理手段。为全省6万余名卫生系统管理干部开通了卫生手机报,成为及时、快速了解卫生政策和信息的重要平台。大力加强12320卫生热线建设,打造成为民、利民、便民的百姓健康直通车。在先行开通电话服务的基础上,逐步开通微博、远端坐席、短信、网站等服务模式。上半年,共接听群众来电5152个,办理群众诉求5098件。

(5)全部清退借调人员。为了改进机关作风,提高办事效率,促进机关人员尽职履责,全部清退了28名从基层单位借调人员。同时,与简政放权要求相结合,下放了一批具体行政审批或管理事项。

(6)完善了机关财务管理制度。制定了《省卫生厅机关公务卡及预算管理的工作规定》,在LL省直机关率先实行了厅机关财务预算管理制,使机关财务管理工作进一步规范。

(7)加强公务用车管理。通过对机关所有公务用车实施统一归口管理、建立值班和入库制度、每月公示费用、定点维修和采购等措施,达到了降低费用、确保安全的目标。

(8)厅党组带头加强学习,增加决策议事环节。为了促进依法决策、科学决策和民主决策,厅党组建立了专题报告会制度。每次党组会议都安排一次专题报告,先后听取了关于三甲医院评审、居民健康卡实施、卫生信息化建设、H7N9禽流感防控、社会团体管理等情况汇报,党组进行充分讨论研究,使制定的政策更加具有科学性、可行性和连续性。

为更好地推动党的群众路线教育实践活动深入开展,LL省卫生厅党组书记、厅长王大南要求,要把学习教育放到首要位置,把制度建设贯穿活动始终,进一步着力解决在“四风”方面存在的突出问题。将认真总结上半年的工作经验,认真梳理、汇总查找出的问题,制定整改措施。卫生厅还将广泛搜集听取群众的意见,着重解决群众关心的突出问题,扎实转变作风,为群众提供更好的健康服务。以改进作风的实际成效取信于民,密切党群、干群、医患关系,办好人民满意的卫生事业。

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篇19:关于2024春节放假通知书

范文类型:通知,全文共 294 字

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一年一度的农历春节已经近在眼前,在此先预祝全体员工新春愉快,万事如意!20__春节公司放假安排如下:

一、放假时间

1月27日至2月2日放假调休,共7天。1月22日(星期日)、2月4日(星期六)上班。

(因工作需要,财务部工作人员上班时间为20__*月*日)。

二、留守值班人员安排

值班人员:

姓名及电话:

值班时间:20171月*日至20__*月*日。

工资待遇:月工资X200%

节日补贴:**元

伙食补贴:**元

三、注意事项

放假期间,请大家一定要注意人身安全,并按时返回。如遇非人为原因无法按时返回,请及时向主管部门告假。

最后衷心祝愿大家过个欢乐、祥和的春节,虎年平安!

有限责任公司

20__年1月*日

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篇20:劳动合同通知书

范文类型:合同协议,通知,全文共 670 字

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XX有限公司于_____年_____月_____日与____________先生/女士签订了劳动合同,原合同的有效期为_____年,至_____年_____月_____日止。现因本公司生产经营状况发生严重困难,(或濒临破产进行法定整顿期间)确需裁减人员。本公司于_____年_____月_____日向工会(或者全体职工)说明了情况,听取工会的意见,并于_____年_____月_____日向当地劳动行政管理部门报告后,现经公司管理层批准,依法与您解除原劳动合同。

按国家和xx市政府的劳动管理规定本公司除支付您本月应得的工资外,还将向您支付一次性的解除劳动合同的经济补偿金(和医疗补助费如有)。一次性支付经济补偿金及其他费用共计人民币__________元整。包括:

1、按在本公司的服务年限,每满一年发给相当于员工本人一个月工资的经济补偿金,满六个月的按一年计算不满六个月的支付半个月工资,计人民币__________元整。

2、其他应付款项,计人民币__________元整。

3、(相当于员工本人____个月工资的医疗补助费,计人民币__________元整。如有)

4、按政府规定扣缴的个人所得税,计人民币__________元整。

现特此通知__________先生/女士,原劳动合同将于_____年_____月_____日正式解除,请即日起与公司办理相关离职手续并领取本月应得的工资,经济补偿金。并于_____年_____月_____日起,__________先生/女士与XX有限公司完全脱离劳动关系。

特此通知。

XX有限公司

人事部

年 月 日

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