购销合同范本手机美容保护膜系统购销
供方:
购方:
一、 短版数码印刷系统产品名称型 号 配 置
1.单位单价数量金额彩色打印机 9600台性能参数最大纸张幅面:328_ __年。
2.供方提供购方软件的安装、使用等方面的全面培训,在色彩调整方面提供三个月免费调试。超过免费调试期,供方将有偿提供服务。
3.免费保修期外的设备故障和损坏,将依据及公司的保外服务标准规范执行。
4.若设备在保修期内出现任何问题,供方应立即给予解决。
5.供方有责任为购方提供最佳性价比的输出耗材。
四、合同验收标准
1.硬件:规格、型号、数量与系统配置及报价所列各项一致,资料齐全。
2.软件:软件齐全,数量和版本号与系统配置及报价上所列项目一致,而且资料完整。
五、付款及交货方式
1.供方为购方提供全套系统,详见系统配置方案及报价,其总金额为人民币______________元整。
2.合同生效之日,购方付设备款的_______%,;
其余_______%在设备到达提货地点提货前付清。
3.购方指定的提货地点为______________市。
4.自厂家所在地到设备提货地点之间的运费及保险费由供方支付,短途运费间的运费及搬运费由购方支付。
5.在所有设备抵达购方指定安装地点后,供方将派技术工程师到现场进行联机调试。并提供系统使用及维护方面的全面培训。
6.供方用新安装的系统完成全套生产流程并经购方认可后,购方须在厂家提供的保修单上签字验收。
六、违约处理
1.任何一方违约给对方造成的经济损失,另一方有权要求对方依法赔偿。
2.因本合同执行发生争议,由争议双方协商解决,协商不成,可交由仲裁机构解决。
供方:
单位名称:________
代表人:__________
联系电话:______________
单位地址:______________
购方:
单位名称:________
代表人:__________
联系电话:______________
单位地址:______________
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篇1:招聘合同范本
甲方:
乙方:
根据企业安全生产管理需要,依照《劳动法》和《劳动合同法》等国家有关法律法规,甲方决定聘请乙方担任甲方 矿长 职务。甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,签订本《合同书》。
一、乙方必须经资质培训机构专业培训,考试合格,取得任职资格证,安全资格证,并在有效期内。
二、乙方在任职期间,必须认真贯彻执行党和国家及各级政府有关煤炭行业的法律、法规,履行职责,遵守矿纪矿规,保质保量完成各级有关部门及业主交给的工作任务。如果因工作失职或失误,给甲方造成损失的,甲方有权按惯例制度进行处罚。
三、甲方按月支付乙方工资奖金,保障乙方享有国家规定的福利劳保待遇。乙方辞职必须提前一个月通知甲方。
三、任期一年,即20xx年12月30日至20xx年12月31日。聘用期满后双方重新协商。
四、此合同一式二份,甲乙双方各执一份,双方代表签字、签章生效。
甲方:×××煤矿 乙方(签字)
代表(签字):
年月日:
篇2:招聘合同范本
甲方(公司主管签字):
甲方电话:
乙方(应聘业务员签字):
乙方身份证号:
本着“平等自愿、协商一致”的原则,经双方协商,乙方被甲方聘用为(专、兼)职业务员。为了保障甲乙双方的合法权益,特制定协议如下:
一、乙方应严格遵守甲方制定的各项有关规定(若应聘为兼职业务员,甲方的上班时间、签到制度及有关和兼职业务员不兼容的制度不对乙方而论),不得做出有损于甲方形象和经济效益的事情。
二、乙方对外的业务往来由个人决定,在与甲方利益不发生冲突的情况下,甲方不得干涉。
三、甲方负责提供本公司业务往来的商品价位,乙方要在甲方规定的价位浮动范围之内对外进行业务往来(如该价位有变更,甲方应及时通知乙方)。
四、乙方在甲方商品的业务往来中,甲方按管理规定中的提成在月工资结算时支付给乙方。
五、乙方在业务往来中,从甲方供货的款项,由乙方负责收回入帐;乙方对外的业务往来,有技术或维护方面的,由甲方提供。
六、乙方对外的业务往来需用甲方名义签订合同的,必须经过甲方同意,否则视为无效。
七、乙方每周向甲方汇报自己的业务开展情况,以作为甲方下一步市场业务开展的参考。 以上协议经双方签字后生效。
本协议一式三份,甲、乙双方各一份,公司存档一份。
甲方(盖章):__________________ 乙方:_________________________
代表人(签字):________________ 身份证号码:____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日
篇3:美容院合伙经营合同范本
合作人:
甲方:姓名______,性别___,年龄____,身份证号码________________;(以下简称甲方)
乙方:姓名______,性别___,年龄____,身份证号码________________。(以下简称乙方)
甲、乙双方本着诚信合作,互惠互利,公平、公正、公开的原则,决定对原甲方经营的美容院实行股份合作经营,现定如下协议:
一、合作期限:自 年 月 日至 年 月 日。在合作期内甲、乙双方必须承担所持 店股权比例的各种法律、民事责任。乙方应积极配合甲方对 店的经营管理,协调内部关系。合作期满,若一方主动退出,则本店的一切权益归另一方所有;若双方继续合作,则继续履行本协议规定,并续签协议。
二、 店实际总投资为人民币 元整。
甲方出资人民币 元整,占股权 %;
乙方出资人民币 元整,占股权 %。
双方出资期间:签订协议后3天内50%到位,装修过半100%到位。
三、由甲方全权负责 店的前期装修、乙方启动、正常营业等日常经营管理,甲方向乙方提供启动资金正常营业的总投资预算方案、结算清单。
四、甲、乙双方都不得违反双方认可的规章制度,甲方把日常经营管理的规章制度提供给乙方,任何一方违反制度造成一定后果的,应赔偿对方产生的一切损失。
五、分红方法:双方按持股比例一月一分,个人承担的税金由个人自己申报交纳。
六、违约处理:违约一方的股权归另一方所有,股金不予退还,并赔偿产生的一切损失。
七、若经营亏损,甲、乙双方均须根据投资比例承担亏损额,及时把亏损补上。若任何一方出现连续3个月不把亏损额补上,则不补偿亏损额的一方的股权作自动放弃,归另一方所有,同时必须承担相应股权比例的债务。若连续亏损3个月以上,则甲方应承担相应的管理责任,乙方有权享有与甲方同等权力参与本店的日常管理。
甲方:
乙方:
时间:
篇4:购销合同范本手机美容保护膜系统购销
甲方:_________
乙方:_________
经双方友好协商,共同制定如下协议:
一、甲方品牌及产品形象进驻乙方店面。甲方负责物料制作、发放。制作内容为_________,制作成本为_________元,乙方负责物料的有效使用和保管,物料应置于店面位置_________。
二、甲方承诺在协议期内,如果物料自然损坏,甲方将在_________个工作日内修复或更换。如果是由于物料保管不当引起的损坏,由乙方负责在_________个工作日内修复或赔偿。
三、乙方承诺自甲方物料进店起_________个月后,甲方产品在本店的月销量达到_________台,如果未达到目标销量,甲方有权调整进店的物料。
四、甲方承诺乙方自物料进店_________个月后,甲方产品在本店的月销量实际达到_________台,则加大对乙方该店的市场支持,超过目标销量后,超出部分以每台_________元投入市场活动费。由乙方提出活动方案计划经甲方审批后实施活动,乙方持有效发票,活动总结及活动照片到甲方报销计划内费用。
五、甲方对乙方店面物料的投入均基于乙方是甲方的销售终端的条件,如果乙方不再销售甲方产品则必须自动退还甲方物料,或甲方人员有权从乙方店面撤出相关物料。如果物料有人为损坏,则需照价赔偿。相关的合同样本·房地产代理合同·委托购房合同·财务代理委托合同·人事代理协议书·委托协议书·货物运输代理合同
六、本协议自签订之日起生效。
七、本协议执行期间,双方不得随意变更和解除协议,协议未尽事宜,应由双方共同协商,作出补充规定,补充规定与本协议具有同等效力。
本协议一式三份,甲方执二份,乙方执一份。
甲方(盖章):_________ 乙方(盖章):_________
法定代表人(签字):_________ 法定代表人(签字):_________
授权代表(签字):_________ 授权代表(签字):_________
_________年____月____日 _________年____月____日
篇5:委托招聘合同范本
_____________(以下简称甲方)
_____________(以下简称乙方)
为了培育和提升人力资源开发水平,根据国家有关法律,本着“平等合作、互相支持、共同发展”的原则,经友好协商,双方达成如下协议:
第一条 甲方同意受理乙方提出的委托人才招聘的申请。
第二条 乙方应为甲方提供公司的详细书面资料,包括公司业务介绍、工作环境、公司的长远发展目标等,并提供委托招聘岗位的岗位描述和要求。
第三条 乙方应在签定本协议后的_____天内向甲方支付手续费人民币_____元整(三个岗位)。乙方如拖欠手续费,甲方有权终止本协议。
第四条 甲方应及时、高效地完成乙方委托的招聘申请,自协议生效起_____个工作日内开始提供职位初选人才信息。因乙方的原因而造成委托招聘延期,造成乙方损失的,由乙方自行负责。因甲方的原因而未及时办理委托招聘服务,造成乙方损失的,由甲方承担责任。甲方赔偿的损失,在委托费中扣除。
第五条 本协议委托期自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。
第六条 乙方如在委托周期内录用甲方推荐的初选人才,应在录用成功_____日内按职位收费分类标准(见附件)向甲方支付委托费用。
第七条 乙方如在委托周期(______天)内未成功录用甲方推荐的初选人才,需再次申请招聘,可适当减手续费。
第八条 本协议签定后甲乙双方应共同遵守,在协议履行过程中如发生争议,双方应协商解决,协商不成时可直接交有关仲裁或依法向法院起诉。
第九条 本协议未尽事宜,甲乙双方可另行签定补充协议,补充协议与本协议具有同等效力。
第十条 本协议经双方签字盖章后生效,正式文本甲乙双方各执一份。甲方:
乙方:代表(签字):
代表(签字):
年 月 日
附件:(略)
篇6:招聘合同书范本
甲方(聘用单位): _____________(盖章)
乙方(受聘人):________________________
身份证号码:____________________________
丙方(人才中心):______________(盖章)
兹因甲方工作需要,决定采用人事代理方式聘用乙方从事相关工作。经甲、乙、丙三方协商一致,达成如下协议:
一、聘用期限
自______年______月______日至______年______月______日止,其中试用期自______年______月______日至______年______月______日止。
二、聘用岗位及职责
乙方应服从甲方工作安排,在聘用期内履行以下义务:
(1)工作岗位:____________。
(2)职责及要求:按甲方规定执行。
(3)遵守国家的法律法规、甲方的各种规章制度,接受甲方的职业道德、技能及劳动安全教育,遵守甲方的规章制度,确保安全、高效地完成甲方交给的工作。
三、乙方完成本合同规定的岗位工作职责后,甲方应向乙方支付以下待遇
1.甲方以工资卡转帐形式支付乙方工资,采取(月、周、日、定额)工资制,(月、周、日、定额)工资标准为人民币______元。此外,误餐费(______元/月)、住房补贴(______元/月)、校内津贴等视出勤及工作量完成情况根据甲方规定发放。
2.甲方按当地标准支付乙方的其他待遇(保险方面):养老保险金______元/月,失业保险金______元/月,医疗保险金______元/月,公积金______元/月。甲方与乙方各负担相应部分,由甲方一并交丙方到社会保险部门办理。
四、聘期管理
1.甲、乙、丙三方执行均应执行本《人事代理聘用合同书》的有关规定。
甲方负责管理的事项
(1)与人才交流中心(丙方)签定人事代理协议,
(2)负责人事代理人员(乙方)聘用前的审核及报到手续;
(3)负责与人事代理人员(乙方)合同的签定、管理;
(4)按照有关规定核定乙方各项保险、住房公积金的基数,并通知有关部门向中心缴纳及时拨付;
(5)负责与人才交流中心的联系、协调,并协助人事代理人员办理相关手续;
(6)核定、收取聘用合同规定的违约金;
(7)按照有关规定协助人事代理人员评定职称,出具有关证明材料;
(8)负责人事代理人员在校临时档案的建立,负责将人事代理人员在校表现、职务职称聘任等档案材料收集整理后向中心转递;
(9)负责将用人单位与人事代理人员解除工作关系、终止合同等的事宜书面通知人才中心;
乙方(人事代理人员)的权利与义务
(1)乙方在甲方聘用期间的工作关系、党团关系、工会关系在甲方,人事及档案关系在丙方;
(2)乙方人员的工资福利(含社会保险、公积金等)支付标准及方式按照合同中的约定发放,原则上从事教学工作的教师、教辅及行政管理人员工资、津(补贴)按校内同类人员标准执行;
(3)乙方人员必须遵守甲方的校规校纪,认真履行岗位职责。聘用期内,人事代理人员参加学校举行的评优、考核和奖励等工作。今后在有编制及上级下达接收指标的情况下,被聘人员工作1年以上成绩特别突出,本人申请经学院批准可办理正式接收或调入手续。如有违反合同、校规校纪或考核不合格等,学校可以按照有关规定予以处理,直至解除合同。解除合同者,受聘人须五日内办理离校手续,交人才交流中心管理;
(4)聘用期内,乙方人员未经甲方同意,不得自行脱岗、脱产学习、出国(境)等。乙方如有违反合同、校规校纪或考核不合格等,甲方可以没收违约金、解除合同并按照有关规定予以行政和纪律处理。解除合同者,受聘人须五日内办理离校手续,交人才交流中心管理;
(5)人事代理费由乙方交纳。乙方受聘时还须缴纳违约押金(不少于______元)。解除及不续签合同的人事代理人员在规定的期限内办理离校手续后,学院退还其违约押金。对不按期办理手续或给由于其他原因给学院造成损失的,学院不但没收其违约金,还要追究其赔偿责任。
(6)聘期结束前一个月内,学院和人事代理人员根据工作情况,可以协商决定是否续签合同;不续签合同者,按上述解除合同的有关规定办理;
(7)甲方不提供住房。
丙方(人才交流中心)受甲方委托实行人事代理的具体内容为
(1)办理人事代理人员的流动等相关手续;
(2)办理人事代理聘用合同签证;
(3)办理乙方的档案保管、利用和转递等档案管理工作,并保留人事代理人员的原身份;
(4)经甲方书面同意,为乙方出具结婚、计划生育、公证证明、进修证明和办理出国(境)等手续;
(5)按照有关规定为人事代理人员代缴社会保险、医疗保险、失业保险和住房公积金等;
(6)按照有关规定办理人事代理人员的职称评审;
(7)按照国家有关规定核定、调整人事代理人员的档案工资;
(8)按照有关规定为人事代理人员办理集体户口的落户手续;
(9)三方协商同意的其他人事代理内容。
2.聘用期间,乙方人事档案、人事关系由丙方代理,所需代理费用由乙方支付。
3.聘用期满后,经双方协商,可以续聘,续聘合同另行签订。
五、在聘期内出现以下情况之一,甲方可以提前解除本合同,但须提前一个月以书面形式通知各方。
1.乙方在试用期内不符合聘用条件的;
2.乙方违反国家法律法规和甲方规章制度,情节较为严重的;
3.甲方因工作原因必须撤消岗位的,按国家规定支付乙方补偿金后可以解聘;
4.乙方因病或非因工负伤,医疗期满后,不能从事原岗位工作的;
5.乙方不服从甲方工作安排的;
6.按照国家及甲方有关规定可以解除聘用关系的。
六、甲、乙双方聘用关系解除或终止后,乙方自谋职业,乙方人事档案、人事关系由丙方管理。
七、甲、乙双方协商的其他条款
合同终止不再续聘或解除合同的,乙方须按协议规定办理离校手续。
八、本合同在执行期间产生的争议,由丙方负责调解,调解不成的,任何一方可提请上级人事仲裁机构进行仲裁。
九、乙方若有违反本合同约定条款的,按甲方人事代理聘用人员的有关规定承担相应责任。其他未明确的,按甲方有关规定执行。
十、本合同经甲、乙、丙三方签(章)后生效,合同期限届满,合同自行终止,甲、乙双方聘用关系终止。
十一、本合同一式三份,甲方、乙方、丙方各执一份。
甲方(用人单位签章):____________
__________年_________月_________日
乙方(受聘人签):________________
__________年_________月_________日
丙方(人才交流中心盖章):________
__________年_________月_________日
篇7:美容院合同范本
甲方: 身份证号:
乙方: 身份证号:
双方经反复协商一致,为了“和气生财,互惠互利,双方共赢”的原则,甲乙双方自愿签订本协议(合同)书,就下列事宜达成协议:
一、乙方将所属中都步行街“丽之颜美容院”顾客170余名及店内所有设备及库存产品(详见清单),以折价4万元入股甲方位于东湖南路302-304号雅品美容院;
二、双方协商确定,雅品美容院现有资产核算资金为21万元(包括转让费、装修、基本设施、库存产品),甲方占投资总额的 70% ,乙方在原有美容院折价4万元基础上再出资3.5万元即占投资总额的30%.
三、年终分红方式:乙方担任店长职务,享受10%净利分红,另外按投资比例30%分红;甲方按投资比例70%分红;
四、本合同期限为四年(按店铺租赁时期)。如果需要延长期限的,在期满前六个月双方自愿办理有关手续。
五、双方协商确定的职责:
甲方作为投资主体出现,负责管理和外围事务,包括活动策划、项目及产品引进,处理相关财务,收钱,过账、缴款等日常事务,负责招聘培训美容师等。 乙方负责会计记账事务,充当本店的店长,管理日常事务、顾客及帮助美容师做好店内销售服务工作.
六、 双方协商确定:
1、义务:双方任何一方都应本本着合伙双方共同经营,共同劳动,共担风险,共负盈亏的原则处理日常事务等。
2、利益:甲乙双方按每月3000元基本工资+服务手工领取工资,上班实行打卡制,按考勤记薪;
七、甲乙双方经营的美容店是共同承租的,如果资金短缺,共同承担出资增加成本,不得依靠任何一方。原有装修费用按每年三万元折旧损耗,直到合同期满为止。
八、支付方式:办理公用账号,如果不申请公用账号,必须有记账本随时查阅,账务必须在双方合伙面前做到日清月结,大家心里有底。
九、违约责任:甲乙双方如果有一方在合约期间,提出退股、离职或自动放弃并未满整年者,当年利润分红不予享受。只能按当时的实际资产核算退出部分本金;如果本店有相应的债务,则按照分红比例负担。如果有外债偿还,必须还清债务之后方可离开,如果离开时没有适当的资金还清,应当按比例在十日内向对方清偿自己负担的比例债务部分?十、合同争议的解决方式:本合同在履行过程中发生的争议,由双方当事人协商解决,也可由当地工商行政管理部门进行调解;协商或调解不成的,可提交当地仲裁委员会仲裁。也可以依法向人民法院起诉。
十一、甲乙某一方如果转让,只能按实际注入资金转让;即使增值,也只能按照投入的实际资金涨或者跌而转让。
十二、如需他人入股,须经甲乙双方同意,按照当时店铺增值或者是减值的价格,预估成本后,再接纳第三者入股。并办理增加出资额的手续和订立补充协议。补充协议与本协议具有同等效力。
十三、双方商定的其他事宜:
1、甲乙双方共同商定合同签订之日付清余下入股资金现金35000元人民币,于20xx年1月18日将丽之颜美容院所有产品设施仪器搬入雅品美容院, 20xx年1月30日(大年初八)正式营业;
2、由甲方支付的二月份房租从当月营业款中扣除支付给甲方,如当月资金不够下月支付。
十四、 以上事实清楚,甲乙双方无异议,双方签字有效。本协议一式两份可受法律保护。
甲方:乙方:
签订时间: 年 月 日 签订时间: 年 月 日
篇8:美容院转让合同优秀范本
转让方(甲方):
公司名称:
受让方(乙方):
公司名称:
一、协议总则:
1、为确定合作双方的权利、义务和责任,在平等自愿,诚信合作的基础上,根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规,合作双方一致同意签订本合同,并共同遵守。
2、合同履行期间,甲、乙双方必须遵守国家法律、法规和相关规定,自愿服从相关管理部门的监督管理,履行合同规定的权利与义务。
二、协议细则:
甲乙双方经过友好协商,就“佛山市南海区季华七路2号怡翠玫瑰园东门25座p117-118的美容院”股权转让,达成协议如下:
1、转让方转让给受让方位于“佛山市南海区季华七路2号怡翠玫瑰园东门25座p117-118的美容院”的100%股份,受让方同意接受。
3、受让方按其出资额承担公司受让后所产生的所有债权,债务及其他费用。
4、转让方美容院转让总费用为:人民币拾伍萬元(¥150`000元)
5、乙方需先缴纳转让定金,为人民币叁仟元((¥3`000元)
6、甲方需把美容院的工商、税务、卫生等证件完全变更给转让乙方,并同时对之前经营的相关证件进行注销。
7、甲方在美容院注销及转让的过程中,需同时并对乙方办理的新的工商、税务及卫生等证件办理进行权利配合并全程陪同。8乙方在办理该美容院房屋续签等手续后,需再向乙方支付人民币肆萬柒仟元((¥47`000元)
9、转让余款人民币拾萬元(¥100`000元)乙方需在装修(三个月)完成的同时,按照每月人民币壹萬元((¥100`000元)支付给甲方,付款时间为每月的28日之前,直至余款付清为止。
10、如在转让付款过程中,出现费用推迟等情况,乙方需向甲方支付滞纳金,滞纳金以天为单位计算,每天的滞纳金额为协议转让总金额的1%(即:人民币壹仟伍百元)。
11、甲方在转让过程中,必须全程协助乙方对其之前美容院的剩余产品、日常用品、现有客户等进行清点及作出相关表格清单,并需相互签字确认。
三、本协议一式三份,立约人各执一份,一份报工商机关。
四、备注:
转让方:受让方:
(盖章)(盖章)
年 月 日 年 月 日
篇9:委托招聘合同范本
甲乙双方本着平等自愿、有偿服务的原则,就甲方委托乙方代为搜寻(猎聘)各类中甲方(委托方): 乙方(受托方):高级人才等事宜,经双方协商,达成如下协议,以资共同恪守。
甲方委托乙方招聘各类中高级人才,甲方对招聘岗位的职位描述、任职条件,及薪资 福利等承诺见《委托招聘登记表》。
一、双方责任与义务:
1、 甲方必须向乙方提供营业执照副本复印件,企业的经营概况,人员配备,发展前景 及资质等情况,并保证所提供资料的真实性,以使乙方正确理解甲方的实际情况及委托招聘要求,客观负责地向候选人介绍甲方情况。
2、 甲方必须详尽填写《委托招聘登记表》,所提要求及待遇标准必须严格执行。
3、 乙方根据甲方签字盖章确认后的《委托招聘登记表》,通过各种渠道为甲方搜寻所需 人才。《委托招聘登记表》作为本合同的附件一,具有同等的法律效力。
4、 乙方负责对应聘人才的性格,管理能力,专业知识与技能等综合能力进行测评;力 求客观全面的向甲方介绍候选人的基本情况。在征得甲方和候选人的同意后,组织双方进行面试。如未达成意向,则由乙方重新推荐合适人选。
5、 甲方应按照其规定的条件面试考核乙方提供的人才,并应于考核之日起10日内将是 否聘用(含试用)的意见及理由书面通知乙方。否则,乙方将视甲方意见为同意聘用。
6、 乙方在甲方确定试用人选后,协助双方签约,办理录用调动手续。
7、 乙方有义务为甲方选拔优秀人才,甲方有责任在决定留用(含试用)该人才的同时 将服务费用按时支付给乙方。
二、保证条款:
1、乙方保证按照《劳动法》的规定和猎头行规开展猎头业务;而甲方亦保证按照合同 的条款进行履约。
2、乙方保证在为甲方推荐人才的同时,不猎走甲方正在使用的人才;而甲方亦保证在委 托乙方同时,不再委托第二方猎寻同职位的人才。
3、甲方一旦聘用乙方推荐的一位人才,乙方则不得猎走甲方的人才。
4、合同签订生效后,若甲方单方面终止合同,已收费用不予退还;若乙方单方面终止合 同,退还所有甲方已付费用。
5、人才寻访时间为合同签订之日起60日内。
三、保密条款:
1、甲乙双方对所签订合同内容应严格保密。甲方在未征得乙方书面同意前不能对候选 人作任何资料审查及背景调查;乙方不得将甲方的商业机密和用人信息泄露出去。2、乙方应确保被猎候选人在到甲方工作前必须与原单位按照合法程序办好离职手续。而甲方不得利用被聘候选人盗取候选人原工作单位的商业机密和知识产权,一切由此引起的不良后果由甲方负责,乙方不承担任何责任。
四、服务费用的支付方式:
1、乙方按推荐岗位年薪(年薪指转正后一年的总收入,包含基本工资、奖金、津贴、提成、期权等)的 %收取人民币(大写)服务费。(按议定工资总额计算)
2、签订本合同时,甲方应向乙方支付寻访委托金(预付款)计人民币元。
3、甲方确认录用人选后,在被推荐人到岗之日起一周内,付清服务费全部余款,计人民 币(大写) 元;(按议定工资总额结算)
4、人才的保证期为到岗后的120天。在这期限内,甲方若辞退乙方提供的人才,甲方已支付的委托金和服务费不予退还,但乙方应免费按本合同规定继续为甲方推荐人才,如甲方正式录用乙方推荐人才,乙方本次服务完成,不再有保证期。
5、如果乙方介绍之候选人经甲方面试后决定不用,但在12个月内又被甲方录用,甲方需按协议支付乙方服务费。
五、违约责任:
1、规定的支付服务费用期限内,甲方未能按时支付费用,则视为违约;甲方违约需向乙方支付双倍服务费用。
2、乙方若将推荐给甲方已任职的人才再推荐他处,视为违约;乙方违约需向甲方赔偿双倍的委托费用(但和约解除者除外)。
六、本协议经双方签署,自甲方支付预付款之日起生效。
七、本协议未尽事宜由甲乙双方协商解决。
八、本协议一式两份,甲乙双方各执一份,附件作为合同的组成部分,与本合同具有同等的法律效力。
甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________
法定代表人(签字):_________ 法定代表人(签字):_________
_________年____月____日 _________年____月____日
篇10:招聘合同范本
聘用单位(甲方):
受聘人员(乙方):
一、本聘用合同是根据现行法律法规和有关政策规定,在甲乙双方平等自愿的基础上协商一致签订的。
二、聘用合同期限:自 年 月 日至 年 月 日止,为期三年。
三、甲乙聘用乙方在本院 岗位工作。
四、甲方每月按时足额支付乙方的工资报酬,工资报酬按在编人员同等工龄、同等技术资格的标准执行。
五、甲方按国家规定为乙方办理养老、医疗、工伤、等项社会保险,其中养老保险甲方交纳当年养老金全部的百分之六十乙方应交纳当年养老金全部的百分之四十,按年交纳;医疗保险甲乙双方各交纳参保金的百分五十,按月交纳,且甲方代为办理。
乙方享有国家规定的各项社会保险和福利待遇。乙方在合同期内的工时制度、各类假期、女工权益、因工非因工负伤、致残、疾病、死亡等待遇均按国家和本省有关规定执行。
乙方享有参与单位的民主管理和监督等权利,以及参加党组织和群团组织的权利。
乙方享有参加培训和继续教育的权利。
六、聘用合同的变更、续聘、解除和终止。
(一)本合同经双方协商一致,可以变更。变更合同应采取书面形式并报原登记机关留存。
(二)本合同经双方协商一致,可以解除。国家和省另有规定的,从其规定。
(三)乙方有下列情况之一的,甲方可以随时单方面解除聘用合同;
1、在期内被证明不符合本岗位要求又不同意甲方调整其工作岗位的;
2、连续旷工超过10个工作日或者1年累计旷工超过20个工作日的;
3、未经甲方同意,擅自出国或者出国逾期不归的;
2
4、违反工作规定或者操作规程,发生责任事故,或者失职、渎职,造成严重后果的;
5、严重扰乱工作秩序,致使甲方或其他单位工作不能正常进行的;
6、违反计划生育政策;
7、被判处有期徒刑以上刑罚收监执行的,或者被劳动教养的。
(四)乙方有下列情况之一的,甲方可以单方面解除合同,但应提前30日以书面形式通知乙方:
1、乙方患病或者非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事甲方安排的其他工作的;
2、乙方年度(聘用)考核不合格,又不同意甲方调整其工作岗位,或者虽同意调整工作岗位,但到新岗位后考核仍不合格的。
(五)乙方有下列情形之一的,甲方不得解除聘用合同:
1、患病或者负伤,在规定的医疗期内的;
2、女职工在孕期、产期和哺乳期内的;
3、因工负伤,治疗终结后经劳动能力鉴定机构鉴定为1至4级丧失劳能力;
4、患职业病以及现有医疗条件下难以治愈的严重疾病或者精神病的;
5、正在接受纪律审查尚未作出结论的;
6、属于国家和省规定的不得解除聘用合同的其他情形的。
(六)有下列情形之一的,乙方可以随时单方面解除聘用合同:
1、在试用期内的;
2、考入普通高等学校的;
3、被录用或者选调到党委机关、人大机关、政府机关、政协机关和参照国家公务员制度管理的民主党派机关、工商联机关及群团组织工作的;
4、依法服兵役的;
5、除前四项情况外,乙方提出解除聘用合同未能与甲方协商一致的,乙方应当坚持正常工作,继续履行聘用合同;6个月后再次提出解除聘用合同仍未能与甲方协商一致的,即可单方面解除聘用合同。
(七)本合同期满终止后,经双方协商,可以续订聘用合同。续订的聘用合同期限、工作内容等由双方协商确定。聘用合同期满,没有办理终止聘用合同手续而存在事实聘用关系的,视为延续聘用合同,延续聘用合同的期限与原合同相同,但最长不超过乙方的退休年龄的年限。
(八)聘用合同期满并办理了终止手续的、甲方被撤消、乙方退休、死亡,聘用合同即行终止。
双方约定的以下条件出现时,聘用合同终止:
乙方参加入编招聘考试,录用时。
(九)甲方与乙方解除聘用合同时,应按有关规定向乙方支付经济补偿金。
(十)甲方与乙方终止、解除聘用合同后,应为乙方出具终止、解除聘用合同证明书,并按照国家有关规定及时为其办理社会保险关系调转手续,做好各项社会保险衔接工作。乙方的人事关系、档案管理按照国家有关规定办理。
七、乙方工作考核合格,甲方不得以任何理由停止聘约。本合同未尽事宜,按法律法规和有关规定执行。
八、本聘书一式三份,甲乙双方各执一份,卫生局备案一份。
甲方:
乙方:
甲方法定代表人:
签订日期:年月日
篇11:招聘司机合同范本_招聘司机合同模板
甲方:
乙方:
根据《中华人民共和国劳动法》,甲乙双方经平等协商,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
一、要求;驾龄五年以上.熟悉怀化市周边交通道路情况,交通事故、违章违规按总公司相关制度执行,车辆按时保养,有问题提前报告,保持车辆的清洁,开车严禁酒驾吸烟,打接手机,上车系好安全带,注意文明行车。每月必须参加单位组织的安全学习。
二、签订本合同时,乙方需交付甲方风险抵押金_________元。
三、本合同期限为_____期限合同。本合同生效日期___年___月__日。其中试用期____个月,本合同____________________________终止。
四、乙方同意根据甲方工作需要从事汽车驾驶员岗位工作。乙方应严格遵守合同以及公司各项工作制度和岗位责任制要求。
五、甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、遵章守纪、业务技术、劳动安全及有关规章制度的教育培训。
六、乙方应遵守劳动纪律和甲方的规章制度,乙方违反劳动纪律或规章制度,甲可依据本总公司的规章制度处理,直到解除本合同。
七、不得擅自迟到、早退、旷工、私自找人代班,车辆必须由乙方驾驶,不得擅自借与他人驾驶,如有发现,乙方承担一切相应责任并给予处罚。
八、擅自动用车辆,最低罚款200元整,如有责任事故按总公司规章制度处罚。
九、不能擅自改变行车路线,如遇特殊情况因及时报告负责人。
十、乙方完成甲方规定的工作任务,甲方按照合同约定按月支付乙方工资_______元,若乙方有违规、违章、交通事故,则按总公司规章制度执行。
十一、经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。
十二、方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:
1、在试用期内,被证明不符合录用条件的;
2、严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;
3、严重失职、营私舞弊,对单位利益造成重大损害的;
4、被有关部门吊销《机动车驾驶证》、《准驾证》的;
5、被依法追究刑事责任的。
十三、甲乙双方当事人任何一方违反劳动合同规定,给对方造成损失或损害的,应当依据国家有关规定承担赔偿责任。
十四、本合同未尽事宜,或与国家有关规定相悖的,按国家有关规定执行。
十五、本合同一式两份,甲乙双方各持一份。
甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________
法定代表人(签字):_________ 法定代表人(签字):_________
_________年____月____日 _________年____月____日
篇12:美容院合同范本
甲方:____________________ 乙方:____________________
联系电话:____________________ 联系电话:____________________
甲方与乙方合作采取国内美容行业领先技术 为乙方提供美容服务,为了保障顾客的利益不受侵犯以及服务过程中避免不必要的纠纷,在自愿的基础上达成以下协议:
一、 乙方选择的美容项目如下:
美容项目:________________、________________、________________。
二、 采用的技术
甲方采用韩式提粘结合仪器治疗法,甲方在治疗过程中不能给乙方造成任何伤害,具体效果以服务前拍摄的照片与整个疗程结束的照片对比来确定,若无效果,则退还全部费用。
三、 乙方在治疗过程中必须按规定配合才能确定效果,否则后果由乙方负责。
四、 乙方治疗时间为3个月至6个月修复期。
五、 乙方定制上述的美容项目总价为人民币____________元(大写:____________________元整),在签订协议后一次性付清。
六、 乙方在 号接受甲方治疗护理服务。
七、 本协议一式____份,经双方确定后签字生效。
八、 本合同自甲乙双方签字盖章之日起生效,双方因履行本合同发生纠纷,可以协商解决纠纷,若无法通过协商谈判的形式进行解决的,双方同意提交甲方所在地人民诉讼解决。
甲方签字:________________ 乙方签字:________________
身份证号:_________________ 身份证号:________________
____年____月____日 ____年____月____日
篇13:委托招聘合同范本
甲方:(委托方)____________________
乙方:(受托方)____________________
甲方委托乙方代理招聘人才,就有关事宜订立合同,目的在于确定甲、乙双方的权利及义务,共同遵守如下条款:
一、甲方的权力与义务
1.甲方同意委托乙方猎聘______职位,此职位猎头佣金为人民币_____元整。
2.年薪的计算标准
a.(月薪+固定奖金+补助+绩效奖金)_____(个月)=年薪 b.如有股权、期权等,单位与猎头公司双方协商大概年薪金额
3.猎头佣金的订算标准
单位与猎头公司先核算出大概年薪,然后按照签定的佣金比例计算(并且佣金的计算以企业录用人才实际年薪为最终标准)。
4.甲方必须提供营业执照复印件,公司简介并填写《企业委托书》;
5.关于定金的双方约定:
a.以下情况定金不退还给甲方:
①合约期内,乙方找到了候选人,甲方不面试,导致合作无法继续。 ②合约期内,甲方单方面中止协议,不再委托乙方寻猎人才。
b.以下情况定金退还给甲方:
①合约期内,乙方没有给甲方推荐候选人。
②合约期内,乙方没有推荐让甲方满意的候选人。
c.如果双方合作成功,人才到岗,定金从佣金中扣除。
6.乙方录猎人才需差旅费用、招聘应酬费用及保证人才质量的测评顾问费用等前期投入,所以甲方必须在委托猎头协议签定后先支付给乙方_____元为寻猎定金;
7.如乙方在规定的工作日内未猎到合适的候选人提供面试,甲方有权终止合同或延迟初猎时间;
8.甲方如在乙方安排的初猎面试时不满意乙方报荐人才,可要求乙方重新推荐人才面试;
9.为保证乙方的工作顺利进行,面试由乙方安排见面;
10.待甲方通过面试选定人才到岗后,_____周之内必须付清其余的佣金;
11.乙方所猎人才有_____个月的保用跟踪期,如人才上班_____个月内和甲方解除聘用协议,乙方可免费继续为甲方提供专业猎头一次。
12.乙方对推荐给甲方面试的人才,保留_____年猎头收费标准权力,即甲方在_____年内不得绕开乙方私自通知乙方已推荐的人才到企业,就职人任何岗位。否则甲方将赔付此行为给乙方带来的损失人民币_____万元整。
二、乙方的权利和义务
1.乙方根据甲方提供的寻访资料撰写猎聘职位报告;
2.乙方通过各种途径寻访接近达到标准的候选人;
3.乙方对圈定入围的候选人进行初次面试并甄选及评估测试,对有希望的候选人进行复试测评,选出符合甲方所列条件的候选人;
甲方:乙方:日期:
篇14:委托招聘合同范本
甲方: (以下简称甲方)
乙方: 管理咨询有限公司 (以下简称乙方)
甲乙双方就甲方委托乙方寻找所需人才而达成如下协议:
一、甲乙双方保证各自为合法成立并有效的组织(企业)。乙方有从事该项服务的资格,甲方确认向乙方提供的各种资料的真实性,双方就各自的确认承担相应的法律责任。
二、甲乙双方协商确认委托搜索(猎取)人才的具体要求,填写(委托招聘书),乙方根据(委托招聘书)要求为甲方搜索(猎取)相关人才。。
三、本次委托的总服务费 人民币。合同签订之日,甲方须支付委托金 元人民币;其它服务费甲方在推荐的人才试用 天之内支付 元人民币;试用 天之内再支付 元人民币。
四、乙方在收到委托金本合同生效后,应根据甲方的要求为甲方提供人才,并保证提供人才的真实性,同时协助甲方安排有关面试的事宜。
五、甲方应在自面试之日起五天内将是否试用的意见及理由书面通知乙方。如试用,乙方将以此时间作为收取服务费的基准日,并按上述第三条执行。
六、人才的保证期为试用之日后的三个月。在这期限内,甲方若辞退乙方提供的人才,甲方已支付的委托金和服务费不予退还,但乙方应免费按本合同程序再为甲方推荐人才,如甲方正式试用乙方推荐人才,乙方本次服务完成,不再有保证期。
七、本合同签订后,乙方未能向甲方提供候选人的应退还委托金;虽提供人选而甲方最终未能试用的,委托金不予退还。
八、本合同签订后,若甲方单方面终止本合同,已付费用不予退还;乙方单方终止合同的,退还所有甲方已付费用。
九、本合同为甲方委托一个人才适用,超过一个的另行说明。
十、本合同未尽事宜双方协商解决。如有补充合同与本合同有同等法律效力。
十一、本合同及附件一式两份,双方各执一份,附件作为合同的组成部分,与本合同有同等法律效力。
甲方: 乙方: 管理咨询有限公司
代表: 代表:
联系电话: 联系电话:
日期: 日期:
篇15:购销合同范本手机美容保护膜系统购销[页2]_合同范本
3、产品的价格,除国家规定必须执行国家定价的以外,由当事人协商议定。执行国家定价的,在合同规定的交付期限内国家价格调整时,按交付时的价格计价。逾期交货的,遇价格上涨时,按原价格执行;价格下降时,按新价格执行。逾期提贷或者逾期付款的,遇价格上涨时,按新价格执行;价格下降时,按原价格执行。
4、交(提)贷期限要按照合同规定履行。任何一方要求提前或延期交(提)货,应在事先达成协议,并按协议执行。
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篇16:美容院投资合伙议书_合同范本
甲方: 身份证: 住址: 电话: 。
乙方: 身份证: 住址: 电话: 。
丙方: 身份证: 住址: 电话: 。
为加强美容事业发展,共同实现和谐美好的伟大中国梦。根据《中华人民共和国合伙企业法》、《中华人民共和国合同法》法律法规定,甲乙丙三方本着“诚信合作,互惠互利,公平、公正、公开”的原则,经营美容店。现定如三在要约和承诺过程中自愿达成如下经营协议:
一、合伙准则:实行“共同投资,共同经营,利润共享,责任共担”投资分配原则。
二、合伙期限:从 年 月 日起,三方合作经营本店,直至结束 年 月 日。协议期满结束后,按正常清算合作期间的帐务及清算利润。如需继续经营,再续签。
三、投资金额:甲乙丙三方共同自愿合伙经营本美容店(店名) 地址: 甲乙丙丁三人总共投资 万元整,甲方投资 万,乙方投资 万,丙方投资 万。甲方占投资总额的 %,乙方占投资总额的 %.,丙方占投资总额的 %。
四、扩大投资:根据情况而定,如果需扩大投资仍按原比例进行投资(具体数目以账面为准)。
五、分配办法:店内所有财产为三方共有,按比例分配。
六、管理分工:甲方任法定代表人总经理职务,负责店内全面工作,对外联系接洽业签字报销等;乙方副经理理职务,会计,负责财务记账管理和收支记账管理建账户;丙方副经理出纳,负责现金出纳的和财务监督管理。
六、经营管理:甲乙丙三方当事人,在上班期间按照美容店标准统一支付工资:第一年,甲方为 元/月,乙方 元/月,丙方为 元/月,随后每年根据经营情况上涨或下调10%-30%,股东工资为不固定工资,甲乙丙三方当事人均可拿业绩提成及手工费。关于福利:每月每人均可休息 天,休息按情况而。
七、机构组织: 本合伙依法组成合伙企业,如需要办理《经营许可证》和工商登记等,并注册为店内相关负责人,由三方当事人共同协商而定。
八、债权债务:合伙三方本着共同经营,共同劳动,共担风险,共负盈亏的宗旨精诚合作。店内盈余按照各自投资比例分配即 (除去一切费用后)。店内债务同样按照各自投资比例负担。
九、 经营职责:共同经营中,本着日帐日清的财务原则。店内进货支出和费用支出,(费用有:人员工资,各种招待费,房租,消耗用品等)即现金管理(建立专用账户)。现金存行,店内预留一部分日常流动开支所需现金 元整,当日预留库存现金不得超过 元整。其余现金一律当日存入银行,当需要从银行提现及转账时,必须经过甲乙丙三方当事人确定同意后方可办理。任何一方不得在店内取走现金和货物,如需取货必须现金结算并做好记录。
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篇17:招聘合同范本
甲方:
乙方:
身份证号码: 年龄: 文化程度: 性别: 为加强学校宿舍管理,根据学校工作需要,经双方协商同意,凯里学院附属中学
聘用为凯里学院附属中学( )生宿舍管理生活老师(以下简称: 宿管)。双方同意签订劳动合同共同遵守本合同所列各项条款。
一、乙方工作职责:
宿管员肩负宿舍内所有同学生命、财产安全的重任,应保证宿舍 内学生有良好的休息、就寝环境,防止宿舍内严重违纪事件发生。预防宿舍内疾病流行,保证消防安全,督促学生按时起居,协助学校领导、宿管中心、班主任把学校管理落实到实处。
1、按时开、关灯,督促学生按时起居。每天早晨起床铃响后。 管理员要催促学生尽快起床;每天晚上就寝前半小时,宿管员要到各寝室检查学生寝室卫生督促学生按时应寝,认真填写《凯里学院附属中学住校生出勤表》 并对缺勤学生做好追踪调查工作并通知班主任和及时告知学生家长。
2、每学期开学,宿管员应安排好各班的宿舍,并统计好各宿舍人数。
3、督促学生搞好寝室卫生及内务整理,每天定时检查并将寝室卫生及财产损坏、内务整理欠佳的情况及时通知班主任安排整改,每天将情况如实汇总交学校宿管中心。 学校定时抽查寝室卫生及内务整理。
4、严格执行学校作息时间的规定,定时开关宿舍大门,学生未到开门时间需要进入宿舍的必须持班主任或科任教师证明 (在学校规定学生可以进出学生寝室的时间段内宿管员必须在岗对学生进行有效管理如因宿管员未到岗发生安全事故的除扣发该宿管员当天工资并且学校有权单方面解除用工合同且不赔偿任何费用, 造成严重后果的 还将追究当值宿管员的法律责任) 。
5、认真登记学生家长来校探访记录,热情接待家长,防止不法分子冒充家长到宿舍滋事,坚决杜绝学生受性侵恶性事件在我校发生 ,如因宿管员工作造成恶性事件发生的学校将追究其法律责任。
6、认真执行查房制度,每天认真填写《凯里学院附属中学住校生出勤表》 登记因病逗留宿舍的学生、无事不到班上上课的学生,不按时起居的学生,在宿舍内违纪的学生等,并将情况及时告知班主任和学生家长, 每周汇总上报学校宿管中心。
7、遵守值班纪律,不准无故离开岗位。如因特殊情况,需暂时离开宿舍, 应找人代理事务, 并向主管领导请假,告知离开宿舍时间。
8、严肃工作纪律,不准与学生称姊道妹,不准拉帮结伙,不准讲有辱学校的话,不准做有害学校的事。
9、关心爱护学生,多做
10、不准在宿舍兜售物品。不得向学生以各种名义收取费用(学校安排的除外)
11、宿管员应安排住校生搞好宿舍区卫生及内务整理,坚持每天打扫。
12、宿管员要及时了解每层楼的供水、供电情况,对学生浪费水的情况应制止,并作记录登记 。
13、在宿舍内对有困难和有病的学生要及时提供帮助,并及时通知班主任 。
14、 宿管员每天要检查各宿舍的财产情况, 如有损坏要及时登记,并通知班主任 。
15、宿舍内学生吵闹、大声喊叫、跳动、打球等过激行为应给予制止 。
16、严防宿舍内打架、敲诈事件的发生,如有学生打架、敲诈, 管理员立即制止 。
17、宿管员要了解本栋宿舍学生的基本情况,特别是经常违纪的宿舍和学生,重点做思想工作 。
18、严禁学生在宿舍内点蜡,乱接电线等危险行为,宿管员必须督促到位或者及时制止。
19、定期或不定期对住校学生进行“管制刀具和危险物品”清缴并填写相关记录资料。
20、宿管员在全校不放假时正常上班,有年级放假时宿舍要留管理员正常值班,双休日正常值班。
二、甲乙双方权利和义务:
1、甲方应给乙方提供必要的工作条件。
2、乙方的工作时间:从通知开学上班起到放寒暑假前,属于正常上班,节假日学生在校时正常上班,不得离岗。
3、甲方给乙方的月工资为: 元/月 。工资发放时间为:当月发放上月工资。享受学校临时工待遇。
4、若发现宿管员脱岗或擅离职守,导致工作失误或对学校产生 损失,扣罚 50元;因脱岗、擅离职守导致重大事件发生的,扣除当 月工资,甲方有权提前解除乙方,终止合同。
5、甲乙双方若要解除合同,应提前通知对方;若乙方提出解除合同,则应将书面报告提前30天送主管部门,经校长批准后,由甲 方主管部门办理解除合同手续。
6、乙方有事须先请假,经甲方同意后方可离开,病、事假1天 扣当天日工资,无故旷工 1 天,扣除本人日工资的 2 倍。
7、试用期为三个月。
8、未尽事宜,双方协商解决。
9、合同期限为 20xx 年 12月 25 日至 20xx年2月 28日。
10、此协议一式二份,甲方、乙方各执一份,签字生效。
甲方(盖章):__________________ 乙方:_________________________
代表人(签字):________________ 身份证号码:____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日
篇18:美容用工合同范本
甲方:
乙方:
甲乙双方依据《中华人民共和国劳动法》的规定,在平等、自愿的原则下,订立本合同。
第一条 合同期限:
本合同期限自年月日起至年若聘用期满前三个月,乙方未提出不续约,则本合同继续延长年,至 年 月 日止。反之,乙方需提前三个月告知甲方。
第二条 工作内容:
甲乙双方根据工作需要,安排任命乙方为工作岗位,为其提供必要的工作条件。合同期间,乙方应遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律,服从分配,积极工作,履行岗位职责,完成本职工作任务。
第三条 工作报酬:
1、乙方按照规定完成工作任务,甲方将在每月的10号以法定货币形式支付员工的工作报酬。
2、乙方正式聘用后,开始享有保底工资+手工操作提成工资+产品提成。
3、乙方在甲方工作三年后,如条件成熟,可优先考虑其新店入股权。
第四条 经济补偿:
1、在合同期间内甲方收取乙方技能及专业知识培训金元,合同期满后退还。
2、在合同期间,乙方自愿交每月工资中的元由甲方保管,合同期满后退还。
3、合同期满后,甲方支付乙方年终奖金元,以示奖励。
4、乙方经甲方培养成特殊岗位,如提前终止本合同,乙方需要承担违约责任,并不予退还培训金和每月所保管 元的工资。
第五条 工作纪律:
1、乙方应该遵守甲方各项规定,规章,服从甲方领导管理和安排。
2、本合同一式两份,甲乙双方各一份,均具有同等法律效力。
甲方: 乙方:
签约时间: 年 月 日
篇19:美容院投资合伙议书[页2]_合同范本
十、责任制度:在经营中,甲乙丙三方任何一方当事人,赊销出去的货物,由经手人(三个月内)负责全额收回,造成损失,由经手人全额承担赔偿。
十一、盈余结算:店内盈余每半年(盘货)结算一次,除去一切开支后按约定比例分配,在结算中如出现应有现金与现有现金不符,以及出现应有货物与现有货物不符时,由三方当事人共同参与协商以及追究调查处理,事出于甲乙丙三方任何一方的责任,由其全额赔偿,由于三方当事人都与此事有关,由三方当事人共同协商赔偿。(不论责任大小,心平气和的处理。)
十二、旧货物处理:在进货的同时,留意产品日期,并且告知三方当事人,经营中盘查店内预过期货物,需提前做好登记,并作好记录共同处理,处理不掉按正常损耗于店内核销,如其进货不告知三方当事人日期问题,由进货人全额赔偿。
十三、争议处理:甲乙丙三方发生纠纷,不能共同经营的情况下,由三方共同协商(签署另外协议),可将本店交于一方经营,经营方应按期支付另一方一定的经营利润,(具体数额由三方协商并签订协议)以年结算支付。经营中选择经营一方在未经另一方同意的情况下不得转让本店,如造成损失由经营方全额赔偿另一方,并视转让无效。
十四、退伙约定:甲乙丙丁三方合伙人可自由退伙,依据合伙开店协议,由三方共同协商赔偿事宜做好财产、债务分割并签订退伙协议。如转让股权必须转让给合伙人,不得转让第三方(如转让第三方视为无效转让)。如协商不成,可起诉。
十五、违约责任:违约定为五万元。任何一方擅自违约,除承担金外,违约一方的股权归另两方所有,股金不予退还,并赔偿产生的一切损失。
十六、不可抗力:合作期内如遇市政动迁或人力不可抗拒的自然灾害等需中止合作的情况,若获得外界补偿、赔偿的,甲乙丙丁三方按股份比例分配获得的补偿金、赔偿款等。合作期间,若在双方同意的条件下发生本店转让的情况,则转让费按出资比例分配。
十七、禁止行为:一是未经三方当事人同意,禁止任何一方私自以合伙名义进行业务活动。如其业务获得利益,归甲乙丙三方合伙人共同所有,造成的损失由经手人独自承担。 二是禁止甲乙丙三方合伙人参与经营与本合伙竞争的业务。三是不得从事损害本合伙利益的活动。四是禁止私自挪用、转借、转让美容店的店面,货物及流动资金。
十八、未尽事宜可; 本协议未尽事宜可出具补充协议,补充协议同样有效。
十九、 生效方式;本协议一式三份,甲乙丙三方各持一份,从签订之日起生效。
一致共识,立此协议。
甲方: 乙方: 乙方:
年 月 日
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篇20:网络招聘广告发布合同_合同范本
甲方:____________________
乙方:____________________
1.乙方有权在按照本合同的规定通过甲方网站发布招聘广告;
2.乙方必须是具备法人资格的合法注册、经营的企业,保证所发布信息的真实性、合法性;
3.乙方独立承担发布信息所引起的各种纠纷和法律责任,与甲方无关;
4.乙方须提前2个工作日提供给甲方相关的资料和费用;
5.甲方有及时答复乙方有关咨询及操作使用方法的义务;
6.甲方需保证乙方的信息能够准时发布,但不包括因各种非人为因素的破坏;
7.本合同自双方签署盖章之日起生效;
8.本合同一式两份,双方各执一份,具有同等法律效应。
广告类型:_________________
广告时间:_________________(月)
发布日期:_________________
截止日期:_________________
单价:_________________(元)/月
广告费用:_________________
其他费用:_________________??
费用总额:_________________???????????????
付款方:_________________
付款时间:_________________
付款数额:_________________
付款方式:_________________
o 现金?o 电汇?o 划帐?o 其他
备注:_________________
甲方:_________________
地址:_________________
邮编:_________________
开户银行:_____________
开户帐号:_____________
联系人:_______________
电话:_________________
传真:_________________
授权代表:_____________
签署日期:_____________
盖章处:_______________
乙方:_________________
地址:_________________
邮编:_________________
开户银行:_____________
开户帐号:_____________
联系人:_______________
电话:_________________
传真:_________________
电子邮件:_____________
授权代表:_____________
签署日期:_____________
盖章处:_______________