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解除网吧限制汇集20篇

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协议解除劳动合同范本

范文类型:合同协议,全文共 356 字

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解除劳动合同范本

甲方:X公司

乙方:

甲乙双方经友好协商,就乙方要求提前解除劳动合同等事宜达成如下协议,双方共同遵守:

一、双方劳动合同约定期限为20__年1月12日至20__年1月11日止,现乙方根据《江苏省劳动合同条例》第33条第一款的规定,以个人原因为由要求提前解除劳动合同,甲方表示同意;双方确认劳动关系于 年 月 日提前解除。

二、在甲乙双方协商一致的情况下,甲方不向乙方提出在双方的劳动合同中约定的违约金等权利的要求,同时乙方也放弃向甲方主张解除劳动合同补偿金等所有权利;本协议生效后,双方再无任何纠葛。

三、本协议即双方签章好生效,协议文本一式二份,双方各执一份,具有同等法律效力。

四、双方确认:本协议是双方共同协商的结果,其内容是双方真实意思表示,合法有效,双方共同遵守。

甲方:X公司 乙方:

日期: 日期:

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篇1:公司劳务解除合同

范文类型:合同协议,适用行业岗位:企业,全文共 1337 字

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甲方:________________

乙方:________________

甲乙双方于________年____月____日__签订为期____年的劳动合同,现甲乙双方同意解除劳动合同关系。经双方协商一致,签订本协议如下:

1、自________年____月____日起,解除双方签订的劳动合同,双方的权利义务随之终止;

2、乙方工资结算至离职之日,支付时间为甲方正常发放工资时间。乙方奖金为元,差旅费、交通费、手机费等费用合计__元,以上费用均需扣除所得税,甲方同意在乙方办理完工作移交手续后三日内一次性支付给乙方。

3、甲方同意向乙方支付经济补偿金共计人民币__元。(税前)甲方同意在乙方办理完工作移交手续后三日内一次性支付给乙方。

4、甲方为乙方缴纳基本养老保险金、基本医疗保险金、失业保险金、工伤保险金、生育保险金、住房公积金至__年__月__日止。

5、甲方根据相关劳动法规和规定,向乙方提供劳动合同解除的证明并办理相关退工手续;

6、乙方应当于本协议签订后3日内妥善办理所有工作移交手续,离职后不得作出有损公司名誉或利益之行为。

7、乙方应为所掌握的甲方之任何商业秘密(包括本协议内容)进行保密,不得泄露给任何第三方,否则应向甲方支付违约金__元。

8、甲乙双方之间无任何竞业限制协议,合同解除后,乙方无需履行任何竞业限制义务。

9、本协议是解决双方之间劳动争议的所有安排和规定,双方之间不再存在其他任何劳动争议。

此协议书一式三份,各份具有同等的法律效力,甲乙双方各持一份,另一份留存乙方本人档案。自双方签署之日起成立并生效。

甲方(盖章):乙方(签字或盖章):________

法定代表人或授权委托人(签字或签章):________

________年________月________日________年________月________日

公司解除劳动合同范本

甲方:_________有限公司(以下简称甲方)

乙方:_________(以下简称乙方)

甲乙双方于XX年XX月XX日签订为期年的劳动合同,现甲乙双方同意解除劳动合同关系。经双方协商一致,签订本解除劳动合同书样本如下:

1、自XX年XX月XX日起,解除双方签订的劳动合同,双方的权利义务随之终止;

2、甲方同意在乙方妥善办理所有工作移交手续后支付乙方包括但不限于经济补偿金、提前通知解除劳动合同赔偿金、相应比例的年终奖等共计人民币元(大写)扣除乙方尚欠甲方备用金人民币元(大写),甲方将于乙方妥善办理所有工作移交手续后实际支付乙方人民币元(大写)

3、甲方为乙方缴纳四金(包括基本养老保险金、基本医疗保险金、失业保险金、住房公积金)至XX年XX月XX日止。

4、甲方根据相关劳动法规和规定,向乙方提供劳动合同解除的证明并办理相关退工手续;

5、乙方应当于本协议签订后3日内妥善办理所有工作移交手续,离职后不得作出有损公司名誉或利益之行为,否则将承担相应的法律责任及所造成的全部损失。

6、乙方自愿放弃其它所有诉求。

本解除劳动合同书样本自甲,乙双方签字(盖章)并加盖甲方劳动合同专用章后生效;

甲方(盖章)_________有限公司乙方(签字或盖章)_________

法定代表人或授权委托人

(签字或签章)

XX年XX月XX日XX年XX月XX日

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篇2:成都解除委托代理协议书

范文类型:委托书,合同协议,全文共 1059 字

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甲方:____________________________

乙方:____________________________

1、甲乙双方于______年______月______日签订了《委托代理合同》,对__________________事项做出了约定,该合同已生效。

2、现因__________________________________________原因,致使甲乙双方在《委托代理合同》项下的目的不能实现,甲乙双方经平等友好协商,一致同意解除《委托代理合同》。

根据《中华人民共和国民法典》等相关法律法规的规定,甲乙双方对解除《委托代理合同》事宜达成如下协议:

一、合同解除

1、双方一致同意解除______年______月______日签订的《委托代理合同》。

2、本协议签订生效时,乙方即终止代理关系,甲方委托的一切代理事务自行负责,与乙方无关,乙方无需退还甲方已交付的代理费。

二、合同权利义务

1、双方同意自本协议书生效之日起,各方依据《委托代理合同》应该履行而尚未履行之义务不再继续履行。

2、本协议生效时,乙方应将甲方签字或盖章的`授权委托书返还乙方(注:乙方已经返还)。

三、保密规定

1、为保障双方利益,任何一方在未经对方书面同意,都不能泄露《委托代理合同》的一切内容。

2、乙方应保守甲方商业秘密,维护甲方公司形象,维护甲方合法权益和知识产权,该义务不因甲乙双方委托关系终止而终止。

四、合同解除后的权益安排

双方同意自本协议书生效之日起,各方依据《委托代理合同》从对方取得的权益作如下处理:

______________________________________________________________________________。

五、违约责任

双方就委托事务无争议,互不追究法律责任。双方的其他事宜自行负责,如有损失各自承担,并不争议。除本协议书另有约定外,双方均不得依据《委托代理合同》追究对方的违约责任。

六、争议处理

1、对于执行本合同发生的与本合同有关的争议应本着友好协商的原则解决。

2、若双方协商不能达成一致,则提交____________________仲裁委员会解决。

七、合同文本

本协议自双方签字盖章后生效。本协议一式两份,双方各执一份,具有同等法律效力。

甲方(签章):____________________乙方(签章):____________________

_________年_________月_________日_________年__________月_______日

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篇3:解除短期租房协议书

范文类型:合同协议,全文共 684 字

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今天为大家准备了短期租房合同范本优秀篇欣赏,供各查看,望内容对您有参考作用。更多精彩内容更新尽在租房合同栏目,欢迎查阅。

甲方(出租方)身份证号码:

乙方(承租方)身份证号码:

现经甲乙双方充分了解、协商,一致达成如下租房协议:

一、甲方愿将其位于x小区6号楼二单元604楼的房屋租给乙方。租期年,即从200x年月日至200x年月日。年租金元。房租于签订协议时付清。房租逾期未付,甲方即刻收回房屋,已收租金不退。

二、租赁期间的其他约定事项:

1、房屋的设施、设备,乙方应注意爱护,不得破坏房屋装修、结构及设施、设备,损坏应按价赔偿。

2、乙方应做好防火、防水、防盗工作,如发生事故乙方应负全部责任。

3、乙方租赁期间,水费、电费、取暖费、燃气费、电话费、物业费以及其它由乙方居住而产生的费用由乙方负担。租赁结束时,乙方须交清欠费。

4、房屋只限乙方使用,乙方不得私自转租、改变使用性质(如做集体宿舍等)或供非法用途。乙方如有违约,甲方即刻收回房屋,所收租金不退。

5、在租赁期内,乙方如有特殊情况需解除协议的,必须提前通知甲方,房租按实际使用月数计算,并赔偿甲方违约金1000元。

6、租赁期内,如遇不可抗拒因素导致无法继续履行本合同的,本合同自然终止,双方互不承担违约责任。

7、签定协议时收取元抵押金,房租到期时室内设施若无损坏,押金返还乙方。

8、承租方不得利用租房从事非法活动,如有违反责任自负。

三、本协议未尽事宜,由双方协商解决。

四、本协议一式两份,甲乙两方各执一份,经甲乙双方签字(盖章)后生效。

甲方(签章): 乙方:(签章):

联系电话: 联系电话:

签约日期:200x年x月xx日

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篇4:解除无经济补偿劳动合同

范文类型:合同协议,全文共 364 字

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甲方:(公司)

乙方:(员工)

乙方身份证号:

年 月 日应聘进入甲方公司任 一职;于 年 月日时,甲方与乙方协商一致,解除劳动关系,就甲方按照乙方工龄支付乙方经济补偿金一事上,现甲、乙双方基于平等、自愿的立场上,双方协商一致,达成协议如下:

1.甲方同意支付乙方经济补偿金,同时自本协议生效之日起,甲方应于 年 月 日前,支付乙方因甲、乙双方协商一致,解除劳动、保险关系的经济补偿金。

2.甲、乙双方同意,由甲方一次性支付乙方经济补偿金待遇;一次性经济补偿金共计人民币¥ 元整,从乙方签领该款时起,甲、乙双方解除劳动合同,终结劳动、保险关系。

3.本协议经双方签字或盖章后生效,同时乙方确认甲方已结清乙方的所有工资及加班费。本协议一式三份,

4.甲、乙双方各一份,劳动部门备存一份。

甲方: 乙方: (指印)

___ 年 ___ 月 ___ 日

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篇5:合作协议解除

范文类型:合同协议,全文共 623 字

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合作人 甲方: 身份证号:

乙方: 身份证号:

我们甲乙双方在 年月日商定,共同开发建设______路______号______生活小区,经过近两年的努力,做了一些工作,但困难很大,进展停止。由于两人在某些问题上存在分歧,考虑问题不一致,不能继续坚持下去,乙方提出要求,经双方协商同意于______年______月 ______日解除合作,脱离合作关系。就有关的事宜特立解除合作条款如下:

1、乙方解除合作后,脱离与甲方的合作关系,终止与甲方之间关于______项目开发签订的合作协议,不再继续参与管理开发本工程的一切事务。

2、甲乙双方合作期间共同的债权债务责任承担应参照中华人民共和国民法典处理。乙方系个人行为的`债务应由自己负责,与甲方无任何关系。合作期间为事业的债务,必须盖有公司的印章或双方的签字,甲方才能承认。

3、乙方解除合作后必须将______项目的所有文件资料如数移交给甲方,同时应将原签订的合同及协议书交给甲方,结清合作期间的一切经济手续,不留后患。

4、甲方同意乙方解除合作时,退还乙方在此项目的所有投资,

并给予乙方一定的经济补偿,两项合并退补人民币万元,分 次付清,第一次 万元,第二次 万元,第三次 万元。除此之外___开发所有的债权债务盈亏全由甲方负责,与乙方无任何经济和法律责任,合作期间所有的授权委托因乙方解除合作而作废。甲乙双方签字生效。

5、本解除合作协议一式两份,甲乙双方各执一份为据。

甲方签字: 乙方签字:

盖章: 盖章:

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篇6:解除劳动合同协议-用人单位方

范文类型:合同协议,全文共 787 字

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甲方:_____________有限公司

乙方:_____________,男,出生:_____________,住址:________

身份证号码:________

乙方于__________年_____月_____日在 期间,因_______________受伤。事故发生后,甲方及时将乙方送达医院救治。

__________年_____月_____日,乙方以无需继续治疗,虽然__________受伤但不影响干活为由向甲方提出辞职并要求甲方一次性支付赔偿金 万元人民币解决受伤一事。

甲方明确告知乙方,其 受伤应在认定工伤并评定劳动能力障碍等级后调解,乙方表示:________其知道相关法律规定,但工伤认定及劳动能力鉴定时间太长了不想等了,要求尽快与其调解。

基于乙方明确知道其伤残等级、及乙方确知因本次事故所受伤残应享有的工伤保险待遇。甲方尊重乙方意愿。双方达成如下协议:

一、因本次事故,甲方同意乙方的要求一次性向乙方支付补偿金__________元人民币。该补偿金包括乙方应享有的所有工伤保险待遇(包括但不限于伤残补助金、医疗补助金、就业补助金、医疗期工资等)。

二、本协议第一条约定的补偿金,甲方于双方签订本协议之日一次性支付给乙方。乙方收取上述补偿金后,不再就本次工伤事故要求甲方承担任何责任。

三、乙方收取上述补偿金后,自愿放弃基于劳动合同关系所享有的一切权利,不再基于劳动合同关系追索甲方承担任何用人单位责任。如有反悔,乙方收取的补偿金应当返还给甲方。

四、乙方声明:________在职期间,甲方已足额发放了工资及加班工资,双方无任何纠纷,包括但不限于劳动争议纠纷及经济纠纷。

五、本协议一式二份,甲乙双方各执一份,自双方签字或盖章之日起生效。

甲方(盖章):________ 乙方(签名):________

日期:_____________ 日期:_____________

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篇7:钢铁公司解除劳动合同

范文类型:合同协议,适用行业岗位:企业,全文共 400 字

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甲方:_________________上海__________有限公司

乙方:_________________李三(要有基本情况)

甲、乙双方于______年____月____日签订了年月(或无固定)期限劳动合同,现由方提出协商解除劳动合同要求,经甲、乙双方协商一致,同意解除劳动合同,并达成如下协议:

一、解除劳动合同的日期为:_______________________年____月____日;

二、方支付方经济补偿金(违约金)元;

三、;

四、本协议自甲、乙双方签字(盖章)并加盖甲方公章后生效;

五、本协议一式两份,甲、乙双方各执一份。

甲方:_________________上海__________有限公司乙方(签字):_________________

法定代表人或委托代理人:_________________身份证号:_________________

______年______月______日

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篇8:协商解除劳动合同协议书

范文类型:合同协议,全文共 317 字

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企业名称(甲方):___有限公司

职工姓名(乙方):张__

甲乙双方于20__年11月28日订立了为期3年的劳动合同,现经乙方提出,并双方协商一致,同意解除劳动合同,并达成如下协议:

1、甲乙双方从签订本协议起,原劳动合同即行解除,甲乙双方根据规定办理相关手续;

2、甲方同意给予乙方解除劳动合同经济补偿金7000元;

3、甲乙双方同意原劳动合同解除后不再提出或威胁提出针对对方的任何劳动仲裁、诉讼或索赔请求;

4、本协议自双方签字之日起生效;

5、本协议一式二份,双方各执一份,具有同等法律效力。

6、本协议以中英文书就,如中英文版本之间存在任何差异,以中文版本为准.

7.本协议按中国法律解释,受中国法律管辖.

甲方代表(签字):

日期:

乙方(签字):

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篇9:劳务解除合同范本

范文类型:合同协议,全文共 1199 字

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甲方:xx有限公司

乙方:

甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和《xx有限公司保密制度》以及国家、地方政府有关规定,双方在遵循平等自愿、协商一致、诚实信用的原则下,经协商同意解除双方的劳动合同,并达成如下协议:

一、 甲乙双方于 年 月 日解除劳动合同。

二、 甲方继续支付乙方 年 月 日至 年 月 日的工资,共 元,于 年 月 日前打到乙方的工资卡里。

三、 甲方依据《劳动法》第四十七条的规定,给予乙方相当于乙方 个月工资的经济补偿,共计 元,于 年 月 日一次性打到乙方的工资卡里。

四、 乙方应于 年 月 日前办理相关的离职手续,及与甲方办理劳动合同解除及劳动关系转出手续。

五、 甲乙双方解除劳动合同后,乙方不得做任何有损甲方形象或利益的行为,否则甲方除有权停止向乙方支付本协议约定的全部款项外,还有权追究乙方相应的法律责任。

六、 甲乙双方解除劳动合同后,甲方不得以任何方式对乙方进行诋毁、诽谤、恶意中伤、及任何有损乙方形象或利益的行为,否则乙方有权追究甲方相应的法律责任。

七、在乙方离职后两年内,乙方必须严格遵守甲方的保密制度,

防止泄露甲方的商业秘密。甲方于 年 月 日一次性付给乙方保密费 元。

1、保密内容

(1)甲方的交易秘密,包括商品产、供、销渠道,客户名单,买卖意向,成交或商谈的价格,商品性能、质量、数量、交货日期;

(2)甲方的经营秘密,包括经营方针,投资决策意向,产品服务定价,市场分析,广告策略;

(3)甲方的管理秘密,包括财务资料、人事资料、工资薪酬资料、物流资料;

(4)甲方的技术秘密,包括产品设计、产品图纸、生产模具、作业蓝图、工程设计图、生产制造工艺、制造技术、计算机程序、技术数据、专利技术、科研成果。

2、违约责任

(1)在保密协议期内,乙方违反本协议的,应按甲方管理制度规定接受相应处罚。

(2)在保密协议期内,乙方违反本协议,给甲方造成损失的,应赔偿全部损失,返还保密费并处1200元的罚款。

(3)在保密协议期内,乙方违反本协议,构成犯罪的,依法追究刑事责任。

3、争议

甲乙双方因履行本协议发生争议,协调未果的,可向甲方所在地劳动仲裁机构申请仲裁或向人民法院提出上诉。

八、 补充说明:

由于乙方从事本公司岗位,对本公司经营发展起着非常重要的作用,该岗位如果工作未交接清楚势必会导致公司工程建设等工作出现断层,会给公司带来一定的经济损失和声誉损失,为了保障公司经营的连续性和正常发展,乙方必须与接替其工作岗位的人交接清楚,让其尽快熟悉和了解岗位职责和工作内容,并在其能独立主持工作之后再办理离职手续,由双方共同交接完毕签订确认工作交接清单。

因为乙方现在还处在试用期内,三天内可以申请离职。

九、 甲乙双方没有其他争议。

十、 本协议一式两份,双方各执一份,自双方签字盖章之日生效。

甲方:xx有限公司   乙方:

代表人:  代表人:

年 月 日  年 月 日

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篇10:解除食堂承包合同

范文类型:合同协议,适用行业岗位:食堂,全文共 1925 字

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甲 方: (以下简称甲方)

乙 方: (以下简称乙方)

乙方承包人身份证号码:

为对公司食堂综合管理,提高员工膳食标准,经甲、乙双方友好协商,本着平等互利的合作原则,同意甲方食堂由乙方承包经营。为明确双方的权利和义务,特订立本合同。

一、 承包内容及经营范围:承包经营甲方食堂,负责供应甲方员工(早、午、晚、夜宵、)。在确保上述就餐正常供应后,可根据员工需要和能力许可,兼营小炒,承接客餐等业务,严禁在食堂区域内(包括宿舍)进行非法经营或作其它用途。

二、 承包期限:自 年 月 日起至 年 月 日止,承包期为 年。乙方须向甲方交纳合同信誉保证金____________圆整(¥ 元),和物品折旧费 圆整(¥ 元) ,合同期满经双方交接确认后甲方不计利息归还乙方信誉保证金,双方如需续签,在同等条件下,甲方应优先考虑乙方。

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三、 场地使用及有关费用

1、甲方免费向乙方提供目前属于甲方厨房所有的场地和用具的使用权。进场前甲方负责将基础设施破烂部分及厨房用品一次性维修保养好配齐,交付乙方使用。上述物品经清点(按清单双方签名)确认后,交乙方使用,承包期满后,乙方应将上述物品交还甲方,如有遗失损坏,乙方负责赔偿(自然损耗除外)。

2、承包期内,食堂内的用具维修发生的一切费用,由乙方自行承担。承包区内外的设施整改费用由甲方承担。

3、承包期内,水、电、燃料等一切费用均由乙方自行承担,其费用标准需根据本市自来水公司、供电局、燃料供应商统一标准核算,

4、如乙方要占用甲方厂区承包区以外的其它地方扩大经营,乙方需向甲方提出书面申请需征得甲方同意,由甲方审定批准。

四、 膳食供应及有关服务

1、饭菜供应分类:a凭饭卡进餐;b凭现金进餐。

2、 招待餐按实际标准收取,需要时甲方可预先提出新标准,乙方则按标准做好,力求做到客户满意。

3、菜式备选品种每餐不少于10-15个(其中荤菜类不少于6个),经常轮换。

4、膳食供应时间:早餐6:30—9:00;午餐11:00—13:00;晚餐17:00—18:00;夜宵21:00—23:00,甲方可根据生产需要,向乙方提出变更就餐时间,乙方应于积极配合,并须准时开餐,做到饭热菜香。

5、夏季期间,根据劳动部门的规定,当气温在35℃及以上时,应甲方要求,乙方应向甲方员工供应消暑饮料(冬瓜汤、凉茶、粥品等),供应数量由甲方确定,乙方只收回物料成本。

6、乙方销售的食品,应做到价廉物美,在原材料进货价格的基础上获取利润应控制在25%以下。

五、 卫生管理和环境保护

1、承包期内,乙方应搞好辖内的环境卫生工作,噪声、污水排放应符合国家标准,饭堂内外应保持卫生整洁。

2、垃圾污物应按指定地点放置,不得随意舍弃。

3、应按有关规定自觉接受卫生管理部门对辖区内工作检查、监督。

4、厨房用品餐具严格实行一洗二清三消毒的规程。

5、不得出售任何变质或受污染的食物、食品(包括油、盐、酱、醋),

6、乙方所有工作人员上岗前必须通过劳动部门指定医院(或防疫站)的体检,并领取饮食行业健康证。

7、乙方在实际操作中若有违反上述规定者,导致后果的由乙方全部承担。

六、 制度的建立

1、承包期内,乙方应建立健全各项规章制度及有关岗位责任制和操作规程,并严格按制度和操作规程工作。制度建立主要包括:防火、防毒、防盗、卫生管理、物流采购和供应等方面。食堂全天均应有乙方派员值班,严防各类事件发生。

2、乙方应切实做好防火、防盗、饭菜食品的卫生安全工作,若发生责任事故,后果由乙方全部承担。甲方有权对乙方的经营进行监督与检查。

3、甲方有义务负责对厨房水、电管线路的维修保养,小故障三小时内完成处理工作,大故障不超过八小时,不可抗力的不在此限。

七、 结算方式:每月月底按现金结算(与甲方行政或财务负责人商议)

八、 违约责任

1、 乙方在承包期内与外界发生的一切债权、债务等纠纷问题均与甲方无关。

2、 甲方保证乙方的经营环境不受内部或外来部门的干扰,一旦出现上述情况由甲方负责处理。

3、 除不可抗力事件外,乙方不得以任何理由不及时或不充足供应职工膳食。

4、 由于甲方原因造成乙方未能按合同要求供应膳食,(如故意切断乙方的水电供应)而造成乙方经济损失,由甲方负责赔偿。

5、 甲方或乙方违反本合同或单方面无正当理由终止本合同者,应向对方赔偿一切损失。

九、 本合同发生争议时,双方应协商解决,协商不成时, 向甲方所在地人民法院起诉 。

十、 本合同如有未尽事宜之处,在补充协议中明确,补充协议作本合同的组成部分,具有同等的法律效力。

十一、补充协议:

十二、本合同自双方签订之日起生效,一式两份,双方各持一份。

甲方(章): 乙方(章):

代表人: 代表人:

签约日期: 年 月 日

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篇11:网吧安全责任书范本

范文类型:责任书,全文共 525 字

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为切实保障广大学生假期安全,根据教育局及学校安排要求,所有学生务必做到以下几点:

1、时时处处注意安全,不打架不斗殴,不参与违法犯罪活动。

2、遵守公德,爱护公物,爱惜名誉,不做有损中学生形象的事情 。

3、加强自我保护意识。遇到坏人要沉着冷静,及时报警,以智取胜。

4、不到限制未成年人出入的场所玩耍,不结交网友,不接受陌生人馈赠。

5、不到水库、河塘等危险地方游玩。外出要征得父母同意,并保持电话通畅。

6、无父母陪同绝不燃放爆竹,防止伤人伤己酿成惨剧。

7、亲友聚会不吸烟、不酗酒,不暴饮暴食,不购买三无食品防食物中毒。

8、注意用电安全,防火、防盗、防煤气中毒。

9、遵守各项交通法规,不驾驶机动车辆,确保乘车、骑车安全。

10、自觉抵制消极思想,不做低头族、不信谣不传谣,不参与封建迷信活动。

11、多读健康的书刊,培养高尚情操;要体会父母艰辛,懂得为父母分忧。

12、主动承担力所能及的家务劳动,多陪陪家人,多与父母亲坦诚沟通。

总之,寒假期间学生的安全监护工作已由学校转入家庭,希望家长切实负起责任,教育督促孩子按照上面的要求去做。另外尽可能的在知识也能上给孩子提供一些辅导,帮助孩子完成假期社会实践。 最后祝愿各位同学及家长身体健康、阖家幸福!

X年XX月XX日

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篇12:与员工协商解除劳动关系协议

范文类型:合同协议,适用行业岗位:职员,全文共 970 字

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甲方:___________性别:___________身份证号码:___________

乙方:___________性别:___________身份证号码:___________

由于甲乙双方的劳动合同尚未期满,现乙方因个人原因于___________年___________月

___________日提出解除劳动合同,经双方平等自愿协商,共同就解除劳动合同事宜达成以下协议:

1、双方同意于___________年___________月___________日解除劳动合同、工薪及福利同时截止。

2、乙方保证本协议书签订之日起一周之内,按照甲方的相关规定和要求办理完毕全部的交接手续,包括但不限于:项目的移交,资产的回收、工作的汇报,转单的签返,付清对甲方应付的款项,提供客户信息,与此同时,双方办理完毕全部的离职手续。

3,因乙方在职期间曾担任二级公司的总经理,为保障甲方的权益,乙方保证在离职后遵守如下约定:

(1)继续遵守和甲方签订的保密协议,不外泄在职期间从甲方获悉的任何商业秘密。

(2)自解除劳动合同之日起一年内,不得参与二级公司主营业务相冲突的商业活动。

(3)不得以任何方式做出有损于甲方与客户的合作关系的行为。

4、乙方按照本协议书的约定办理完毕全部离职手续后,甲方将在劳动合同解除后的第一个发薪日,将___________%的补偿金直接划到乙方的工资卡上。

5、如果乙方严格遵守第3条中的约定,甲方将在劳动合同解除之日起一年后将剩余的___________%补偿金支付给乙方;如果乙方出现了违反约定的行为,甲方可以不支付该___________%的补偿金。同时,乙方还需退还甲方已经支付过的___________%的补偿金。

6、乙方承诺将继续履行劳动合同中约定的在劳动合同终止或接触后乙方继续承担的其他义务。

7、甲乙双方一致同意,出本协议内容外,不再向对方提出任何要求。

8、甲乙任何一方违反本协议的约定,应向对方支付违约金___________元。

9、本协议书壹式贰份,甲乙双方各执壹份,于双方签字或盖章之日起生效。

甲方:_________________乙方:_________________

___________年___________月_________日___________年___________月_________日

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篇13:公司竞业限制协议

范文类型:合同协议,适用行业岗位:企业,全文共 795 字

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甲方:________

住所:________

法定代表人(或主要负责人):________

乙方:________

住址:________

居民身份证号码(或其他有效身份证件号码):________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律、法规,甲乙双方在合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用等原则基础上,签订本协议(以下简称“本协议或本合同”)。

第一条 签订竞业限制协议的基础

在甲乙双方签订保密协议的基础上,双方协商一致签订竞业限制协议。

第二条 竞业限制的主体

本合同中竞业限制的人员限于甲方的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。

本合同乙方为________,属于《劳动合同法》规定的可以签订竞业限制协议的人员。

第三条 竞业限制的内容

甲乙双方在约定保守甲方商业秘密和与知识产权相关的保密事项前提下,在甲乙双方解除或者终止劳动合同后,乙方不得到与甲方生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位,或者自己开业生产或者经营同类产品、从事同类业务。

第四条 竞业限制的地域和期限

本合同甲乙双方约定的竞业限制的地域为:________,竞业限制的期限为2年。

第五条 竞业限制经济补偿金

在解除或者终止劳动合同后,甲方在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿,每个月竞业限制补偿费用为人民币_____元。

竞业限制协议期间,乙方拒绝受领约定的竞业限制补偿金的,不影响乙方继续履行竞业限制义务。

第六条 违约责任

乙方违反本合同约定,在竞业限制期限之内违反了本合同第三条的约定,需向甲方承担违约责任,支付甲方违约金人民币____元整。

第七条 其他

本合同一式两份,经双方签字盖章后生效,双方各执一份,效力相同。

甲方(签章):________

代表:________

______年____月____日

乙方(签字):________

______年____月____日

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篇14:个人解除劳动合同

范文类型:合同协议,适用行业岗位:个人,全文共 413 字

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甲方(用人单位):重庆赛和物业管理有限公司

乙方(劳动者):,身份证号码:。甲、乙双方于年月日签订【为期年】的劳动合同,现因乙方原因,要求解除甲、乙双方之间的劳动合同。经双方充分协商,就解除劳动合同的有关事项达成如下协议。

一、双方一致同意于年月日解除劳动合同,双方的劳动权利义务终止。

二、。

三、甲、乙双方在此确认:劳动合同履行期间,双方已依法签订了书面的劳动合同,甲方依法履行了义务,包括劳动保护等。双方无违反劳动法律、法规的行为。解除劳动合同之日前的劳动报酬(含加班工资、补贴等)已结清。乙方不再因为原劳动合同的履行、解除,向甲方要求支付其他任何费用、补偿等。

四、乙方应在本协议签字前完成与甲方有关部门(原所在部门、劳资、财务、后勤等)办理完工作交接、物品归还、账务交接、偿还财务借款等事项(见《员工辞(离职)申请表》)。

五、本协议经甲方盖章,乙方签字后生效。

六、本协议一式二份,由甲乙持有。

甲方(盖章):乙方(签字):

年月日

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篇15:解除买卖合同

范文类型:合同协议,全文共 452 字

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甲方:______

乙方:______

甲乙双方通过友好协商,就乙方申请退还已购买甲方房屋的退房,解除原房屋买卖合同的相关事宜达成如下协议:

1、乙方将______年______月______日购买的______小区______栋______单元______号房屋退还给甲方。

2、乙方有义务配合甲方同房地产管理局、______银行______分行及其他部门办理房屋退房的相关手续。

3、因办理退房手续而发生的相关费用和损失由乙方负责。

4、在乙方办理好退房手续后五个工作日内甲方将乙方的首付款______万元退还给乙方,将购房贷款______万元退还给______银行______分行,归还银行利息的部分由乙方负责偿还。

5、违约金:违约方需支付违约金______万元。

6、本合同正本两份,双方各执一份,具有法律约束力。

7、本合同双方签字后生效,之前双方签订的房屋买卖合同自本合同的生效而自行失效。

8、本合同解释权归甲方所有。

甲方: ___________

乙方: ___________

____年____月____日

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篇16:解除劳动合同协议书

范文类型:合同协议,全文共 913 字

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甲方(用人单位):

法定代表人:                       负责人:

联系电话:                           联系地址:

乙方(劳动者):

性别:            民族:           文化程度:

身份证件名称:                     证件号码:

户籍地址:                         邮政编码:

居住地址:                         邮政编码:

通讯地址:                         邮政编码:

【律师提示】方便甲方顺利向乙方送达相关文书,避免因无法送达带来的法律风险。

固定电话:           手机:             电子邮箱:

紧急联系人:                            联系方式:

本单位起始工作年限:

甲乙双方于    年    月    日签订劳动合同,合同期至

年    月    日,现甲乙双方同意解除劳动合同关系。经双方协商一致,签订本协议如下:

第一条           (方)因                 原因,要求提前解除与       (方)的劳动合同。经协商,双方同意自年月日起解除双方的劳动合同,双方的权利义务随之终止。

第二条 甲方在乙方妥善办理完毕工作移交手续后支付乙方包括但不限于工资、经济补偿金、代通知金等所有费用等共计    ¥元(大写:人民币                    )。

第三条 社保、公积金缴交至      年    月止。

第四条 乙方妥善办理完毕工作移交手续后,甲方向乙方提供劳动合同解除的证明并办理相关退工手续;

第五条 乙方应当于本协议签订后3日内妥善办理所有工作移交手续,离职后不得作出有损公司名誉或利益之行为。

第六条 乙方自愿放弃其他所有诉求。

第七条 本协议经甲乙双方签字或盖章后生效。

第八条 本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

甲方(盖章):                   乙方(签字):

法定代表人:

年   月    日                    年    月    日

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篇17:远离网吧的教育心得

范文类型:心得体会,全文共 737 字

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星期三,县关工委的同志给我们上了一节关于学生沉迷网络的课,讲了两个学生沉迷网络酿造了人生悲剧的事:两个五年级学生三天三夜不眠不休地在网吧上网,害得他们的父母四处寻找,心急如焚,而他们玩得正入迷呢,根本没有顾及到他们父母的焦急。他们玩够想回家了,因三天三夜没有休息,在回家的路上迷迷糊糊地走着,不知不觉地昏睡火车轨道上,刚好有一列火车通过,想跑已经来不及躲开,一瞬间,葬身于火车下。这个血的教训留给我们许多思考:难道两个生命因误入迷途而夭折了不令人叹惜吗?他们短暂的人生有意义吗?他们给父母回报了什么?他们给社会回报了什么?而这样沉迷网络的人在我们身边的同学中是不乏其人的,我们应该怎样劝告他们?

当今社会随着科学技术的发展,网吧应运而生。网吧是一个能了解全世界的地方,也是一种多功能的娱乐场所。网吧的诱惑性很强,许多人被吸引了,尤其是青少年,与网吧结下了不解之缘。它带给人们许许多多的方便、快乐,但有时也会给人们带来毁灭。有的人长期沉迷于网吧,没钱就想尽一切办法去骗、偷、抢;有的人长期在网吧通宵达旦荒废了学业;更有甚者因沉迷游戏的角色而兽性大发,连自己最亲爱的爸爸妈妈都给杀害了。在现实生活中,许多人因为面对诱惑把持不住,酿造了多少人生悲剧。

人生如方向,当你迷失所确定的方向,而走入另一个方向,那么你就在那个地方逗留难以回头。尤其是我们学生,正处在“百花齐放”的青春期,很容易受到“外界”的“俗气”污染,很容易会“凋谢”。“青春期的任何事情都是考验,英国的史蒂文森曾说过。青春期任何一个时候都是“迷途”,如果你一不小心,就会误入歧途。同学们,让我们远离网吧陷阱,把握人生吧!

网吧,带给我们许许多多,但愿它带给我们的是社会的发展,是科学的进步,是知识的丰富……而不是一个极端。

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篇18:解除租赁合同书

范文类型:合同协议,全文共 665 字

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甲方:

乙方:

经协商,双方愿意解除位于_________(铺位)的租赁合同,并达成一致意见,为明确责任,保障双方合法权益,特签定本协议,条款如下:

一、乙方于________年____月____日前将铺位退回给甲方使用,如乙方不按时退租,每逾期一天,需向甲方支付_________元(_________) 违约金,逾期达七天,甲方有权无偿收回铺位,由此产生的一切损失和责任由乙方负责。

二、乙方必需于________年____月____日前在工商部门办完营业执照迁址或注销手续。

三、甲方除向乙方退回所收共计_________元(_________)按金外,还需支付共计_________元(_________)作提前解约赔偿金,总合计_________元(_________)。

四、双方再次证明,________年____月____日至乙方解约退租当日,租金为每月共计人民币_________整(_________),在此期间涉及金额不乎的甲方收款收据均不作实,以防产生纠纷。

五、甲方于乙方退租当日,一次性结清应付金额,乙方以收据收款。

六、乙方不得损坏铺位内设施和装修,如有损坏,照价赔偿。

七、乙方退租当日,甲乙双方当面销毁所签《租赁合同》正本。

八、________年____月____日起,在此之前双方所签定的所有租赁合同终止作废。

九、本协议一式两份,甲乙双方各执一份,同具法律效力。

甲方(签字):_________ ________年____月____日

乙方(签字):_________ ________年____月____日

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篇19:单位解除个人劳动合同

范文类型:合同协议,适用行业岗位:个人,全文共 2014 字

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单位劳动合同范文三

编号:_____

甲 方:_____ 乙 方:_____

法定代表人:____________________ 身份证号:____________________

注册地址: ____________________ 户口所在地: ____________________

根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律法规规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

第一条 本合同为 _____ _____ 的劳动合同(如:有固定期限、无固定期限、以完成一定的工作为期限)。

本合同于_____ 年 _____ 月_____ 日生效,其中试用期至 _____ 年 _____ 月 _____ 日止。

本合同年_____ 月_____ 日终止。

第二条 乙方同意根据甲方工作需要,担任 岗位(工种)工作。乙方工作应达到 甲方要求 标准。

第三条 甲方安排乙方执行 ① 工时制度(如:①标准工时制,乙方每日工作时间8小时,每周工作40小时;②综合计算工时工作制,乙方平均每天工作时间不超过8小时,平均每周工作不超过40小时;③不定时工作制,在保证完成甲方工作任务情况下,乙方自行安排工作和休息时间)。甲方安排乙方加班,应符合法律、法规的规定。

第四条 甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具,建立健全生产工艺流程,制定操作规程、工作范围和劳动安全卫生制度。

第五条 甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、劳动安全、劳动纪律和甲方规章制度的教育。

第六条 甲方每月 5 日前以货币形式支付乙方工资,月工资为 元或元。甲方生产工作任务不足,使乙方待工的,甲方支付乙方的月生活费为

第七条 甲乙双方按国家、省、市的有关规定参加社会保险。甲方为乙方办理有关社会保险手续。

第八条 甲方为乙方提供以下福利待遇:购买社会保险,带薪年休假,其他不定期员工活动

第九条 甲方根据生产经营需要,依法制定规章制度和劳动纪律。乙方违反劳动纪律和甲方的规章制度,甲方有权根据规章制度进行处理,直至解除本合同。

第十条 乙方应遵守劳动纪律和规章制度,遵守劳动安全卫生、生产工艺、操作规程和工作规范;爱护甲方的财产,保守甲方商业秘密,遵守职业道德;积极参加甲方组织的培训,提高自身素质。

第十一条 甲乙双方协商一致的,或订立本合同所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行的,或订立本合同所依据的法律、法规、规章发生变化的,甲乙双方应变更劳动合同并及时办理变更合同手续:

第十二条 经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。

第十三条 乙方有劳动法第二十五条所列情形之一,甲方可以解除本合同。

第十四条 乙方有劳动法第二十六条所列情形之一的,甲方可以解除本合同,但应当提前30日以书面形式通知乙方。

第十五条 甲方有劳动法第二十七条所列情形之一,确需裁减人员的,应当提前30日向全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见,经向劳动和社会保障部门报告后,可以解除合同。

第十六条 乙方有劳动法第二十九条所列情形之一的,甲方不得依据本合同第十四条、第十五条解除本合同。

第十七条 乙方解除本合同,应当提前30日以书面形式通知甲方,甲方应予办理相关手续。但乙方给甲方造成经济损失尚未处理完毕的除外。

第十八条 有劳动法第三十二条所列情形之一的,乙方可以随时通知甲方解除本合同。 第十九条 有下列情形之一的,本合同终止:

(一)合同期限届满的;

(二)合同约定的终止条件出现的;

(三)乙方达到法定退休条件的;

(四)甲方依法破产、解散的;

(五)法律、法规、规章规定的其他情形。

第二十条 甲方依据劳动法第二十四条、第二十六条、第二十七条的规定解除劳动合同的,应当依照国家、省、市的有关规定给予乙方经济补偿。

第二十一条 甲方违反本合同约定解除劳动合同或由于甲方原因订立无效劳动合同,给乙方造成损害的,应按损失程度承担赔偿责任。

第二十二条 甲方出资培训和出资招接收的乙方,违反本合同约定提前解除合同的赔偿标准为:

第二十三条 乙方因存在劳动法第二十五条规定的第(二)项、第(三)项情形,被甲方解除本合同,且给甲方造成损失的,应当承担赔偿责任。

第二十四条 乙方违反本合同约定条件解除合同或违反保守商业秘密事项,给甲方造成经济损失的,应依法承担赔偿责任。

第二十五条 甲乙双方约定的其它内容可作为本合同的附件,与本合同的其它条款同等效力。

第二十六条 甲乙双方因履行本合同发生争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决。

第二十七条 本合同未尽事宜或与今后国家、省、市有关规定相悖的,按有关规定执行。 第二十八条 本合同一式两份,甲乙双方各执一份。自双方签字盖章即日起生效。如要求鉴证,本合同一式三份,鉴证机关留存一份。

甲 方(公章):_____

乙 方(签字或盖章):_____

法定代表人或委托代理人:_____ (签字或盖章)

签订日期:_____ 年 _____ 月 _____ 日

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篇20:工伤认定解除劳动合同

范文类型:合同协议,全文共 387 字

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1、《劳动合同法》规定,除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情况外,固定期限劳动合同期满终止的,用人单位需要向劳动者支付经济补偿金。

(1)是否换言之,劳动合同到期后,用人单位不续签劳动合同或者提出的续签条件低于原劳动合同约定的条件导致劳动者不续签的,用人单位均需要向劳动者支付经济补偿金

(2)劳动合同到期后,用人单位要求与劳动者续签劳动合同,但劳动者不与用人单位续签,那这种情况用人单位是否仍要按这个规定向劳动者支付经济补充金在合同期间,用人单位或劳动者提前一个月向对方提出解除劳动合同,那经济补偿金的支付是如何

(3)根据《劳动法》规定,用人单位在解除劳动合同时,一般需要支付经济补偿金,而在终止劳动合同时,一般不需要支付经济补偿金。《劳动法》的这一规定是否与《劳动合同法》上述的规定有冲突若用人单位与劳动者发生争执时,应按以上哪部法律执行

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