单位工程开工申请报告是什么热门20篇

一、工程概况：

二期联排别墅36#工程由天津开发区泰富置业发展有限公司投资开发，由建设工程有限公司承建，天建工程管理有限公司监理，天津建工集团建筑设计有限公司设计，北京中铁工建筑工程设计院勘察；本工程建筑面积为458、43㎡，共计3层，砖混结构。

二、施工过程的质量控制：

施工过程中使用的主要建筑材料钢筋、水泥、砖、砂石、商品混凝土等材料出厂证明书、合格证齐全有效；现场抽样复试，复试合格后投入使用，质量符合设计及规范要求。

地基与基础、主体、装饰装修隐蔽工程完工后自检合格，做隐蔽工程检查记录，然后报监理验收，验收合格后，进行下道工序施工。砼强度实验报告合格齐全。砂浆留有标养试块，强度实验报告合格齐全。

屋面防水采用天津市禹红建筑防水材料有限公司生产的“禹红”牌防水材料；卫生间地面聚氨酯防水采用天津市禹红建筑防水材料有限公司生产的“禹红”牌防水材料；外墙外保温采用采用天津市宝坻区宏顺泡沫板厂生产的系列产品。断桥铝合金窗由天津市大港长江铝业有限公司生产。

给排水、采暖及电气工程实用的材料、质量证明书及合格证均齐全有效。

三、工程施工控制资料：

本工程的质量控制资料与施工同步并基本齐全；其中共发生控制资料21项；安全功能资料10项，观感质量资料10项。其中屋面淋水、卫生间试水、铝合金窗三项性能检测，给排水及采暖气密性通球实验，电气照明通电试运行等安全使用功能合格。以上资料均经监理验收全部合格符合施工规范要求。

结论

本工程在施工过程中建立健全了管理体系、质量保证体系及安全保证体系，严格执行建筑法律法规及施工质量验收规范规定，坚持过程控制，对施工中出现的问题能够及时整改，杜绝了重大质量事故的发生，确保了工程质量。

现经我公司技术质量部门联合检查，该工程已全部完工，经自检工程质量符合设计要求及施工质量验收规范规定，工程质量合格，达到竣工要求，特申请报验。

建设工程有限公司

二期项目部

项目经理：

X年XX月XX日

事业单位辞职申请书

尊敬的主任：

您好！

工作近四年来，发现自己在工作、生活中，所学知识还有很多欠缺，已经不能适应社会发展的需要，因此渴望回到校园，继续深造。经过慎重考虑之后，特此提出申请：我自愿申请辞去在一切职务，敬请批准。

在近四年的时间里，我有幸得到了单位历届领导及同事们的倾心指导及热情帮助。工作上，我学到了许多宝贵的科研经验和实践技能，对科研工作有了大致的了解。生活上，得到各级领导与同事们的关照与帮助；思想上，得到领导与同事们的指导与帮助，有了更成熟与深刻的人生观。这近四年多的工作经验将是我今后学习工作中的第一笔宝贵的财富。

在这里，特别感谢yyy(上级单位)a主任、b主任、c主任在过去的工作、生活中给予的大力扶持与帮助。尤其感谢z主任在近二年来的关照、指导以及对我的信任和在人生道路上对我的指引。感谢所有给予过我帮助的同事们。

望领导批准我的申请，并请协助办理相关离职手续，在正式离开之前我将认真继续做好目前的每一项工作。

祝您身体健康，事业顺心。并祝yyy、事业蓬勃发展。

此致

敬礼

申请人：

单位刻制公章申请报告

单位刻制公章申请报告一：

致：公司领导

由：豪廷管理处

时间：20xx年10月10日

主题：关于豪廷管理处申请刻制公章事宜

豪廷交楼在即，各种日常管理工作随之开展。根据工作要求，豪廷管理处现需申请刻制公章两个(一方一圆)。

管理处公章申请刻制后，主要作以下用途：

一、方形章，主要用于小区内日常事务办理时盖章确认。

1、如小区内业户物品搬迁时，管理处盖章确认，予以放行;

2、小区业户装修、维修时施工工人出入证的办理;

3、小区内各种通知、通告的发放等。

二、圆形章，主要用于外联业务的办理。

1、代业户办理燃气、供电开通、开户业务时需盖章确认;

2、业户要求开具的各种证明，如居委会需物业公司证明业户是豪廷业主才能办理相关证件的;

3、与物业公司及小区有关的各种协议和合同的签订等。

公章的使用严格遵循用章申请制度，专章专用。

上述妥否，敬请公司领导批示!(附公章样本)

豪廷管理处

单位刻制公章申请报告二：

遂昌县公安局：

兹有遂昌*公司，工商注册号：332527，因业务需要(或旧印章损坏……)，申请刻制“遂昌*公司”和“遂昌*公司财务专用章”各一枚,请批准。

法人代表：

经办人：

联系电话：13

*年**月**日

单位刻制公章申请报告三：

x局(科室队所)：

我单位(x有限公司)因为(原因)需刻制印章，印文是“”，现授权(姓名，身份证号)前去办理相关事宜。

批准为盼!

x公司(公章)

xx年xx月xx日

工程施工单位安全自查报告范本

为了进一步做好防汛工作，确保汛期安全渡汛，保护我镇人民群众生命和财产安全，维护正常的生产秩序，保持社会稳定。根据重庆市防汛抗旱指挥部的会议精神以及璧汛[]3号文件要求，我镇于3月20日至4月1日，由镇长周梁亲自挂帅，组成汛前安全检查小组，对大路镇辖区内的水利工程现状、河道设障、抢险物资管理、水库运行、涉河建设项目等情况开展了一次拉网式大检查，并对查出的隐患和现象进行了登记造册，并提出了整治时间和整治要求，现将自查情况报告如下：

一、牢固树立了防大汛、救大灾的思想

由于近几年来的洪灾，给我镇造成了较大的经济损失。因此，我们树立了以人为本，构建和谐社会，确保一方平安的思想，扎实做好今年的防汛工作。

二、加强领导，落实责任

我镇根据文件要求，建立了防汛抗旱工作领导小组，由镇长任组长，副镇长、联系农业的副书记为副组长，农办、农业服务中心相关人员为成员，负责对辖区内的重要水库、山平塘、石河堰、河道险工险段的防汛度汛、负责督促落实有关单位制定水利工程度汛方案、建立防汛值班制度、组建防洪抢险队伍和搞好防汛物资储备，负责辖区内抢险救灾等工作。

三、落实汛期值班制度

在汛期5月1日至9月30日，我镇落实了防汛抗旱值班人员，并明确了值班人员的责任，坚持24小时值班，负责收集信息，上报洪、旱灾情况。

四、汛前安全检查情况

经检查，一是大路镇反修水库上有梨树;二是燕窝凼水库因修渝遂高速公路造成涵洞堵塞;三是石道马脑嘴石河堰因修渝遂高速公路造成河道堵塞。其他未发现有安全隐患。

对反修水库上的梨树，我们正在积极处理中，对燕窝凼水库、石道马脑嘴石河堰因修高速公路造成的涵洞堵塞、河道堵塞，建议由上级部门协调解决。

尊敬的领导

您好!

一转眼来公司工作快二年了，首先感谢公司重视，为我提供了这么好的工作环境，再次要感谢公司给我这么好的工作机会。很感谢张总对我的关心与重视，通过这二年的栽培，我的工作经验逐渐丰富起来，个人的能力也在不断的提升和进步。我感谢公司领导对我的栽培和帮助。

不想当将军的士兵不是好士兵，不想升职加薪的员工不是好员工。有了追求，员工的才力才能得到发展，才能为企业创造更大的价值。

在这里我就不说自己工作做的怎么样、工作态度怎么样了，因为您是我的领导，这些相信您非常了解。这些年来公司的里外事物都交给我管理，这就是张总对我工作表现的肯定，是对我工作的信任，我感到很高兴。但是我目前的基本工资是，在深圳这样一个消费水平高的沿海城市，每个月工资用于食宿就所剩无几了，所以经济上的困难对我来说确实是个问题，希望张总能在原来的基础上给予每月X元的补贴。

通过这两年时间的接触，我觉得张总是个直率的人所以我才能这么直接地说出心中的愿望，才敢在此冒昧地向公司提出补贴的要求，并不是“居功自傲”，我为公司所付出的谈不上“功”，所以请公司不要误会我的本意，我只是作为一名员工跟一个自己信任的领导进行沟通和交流。因为张总使我相信，只要付出，就会有回报!

期待您的答复。

绿化工程项目申请报告

当今时代，竞争力曾经成为一座城市甚至一个国度开展的决议性要素，而生态情况又是影响竞争力的首要要素之一。又由于城市绿化属于生态情况的主要内容。因而，包罗路途绿化在内的情况建立也成为权衡一个地域综合实力的主要目标，决议着一个地域的经济开展潜力和开展生机。城市绿化建立是在对近况深化仔细查询研讨的根底上，依据总体规划所确定的城市性质、开展目的、用地结构等规则，接收国表里城市绿地规划和建立的进步前辈理念，科学制订城市规划区中各类绿地的开展目标，合理布置各类绿地建立，到达维护和改善生态情况，优化人居情况，促进可继续开展的目标。

建造优秀的城市绿化系统、营建优秀的生态情况，出力进步绿地规划设计程度、市政绿化建立档次，不时完美城镇绿地系统结构和功用，改善人居情况，建立科学的绿化治理长效机制，具体推进城镇绿化任务的开展，是此次项目标功用定位。准确的定位关于促进财产构造的调整、改善人们生涯程度、构建调和社会有着着非常主要的意义。优越的人居情况是鼎力开展轮回经济是建立节省型社会情况、友爱型社会的主要路子。建立优越的人居情况要求我们要以“再应用、资本化”为准则，以“低耗费、低排放、高效率”为根本特征，契合可继续开展理念的经济增进形式，是对“很多出产、很多消费、很多抛弃”的传统增进形式的基本革新。开展轮回经济契合科学开展观的要求，是缓解我国资本约束矛盾的严重行动，是减轻情况污染的有用路子.

城市道路绿化工程项目申请报告

第一章 总 论 3

1.1项目称号、性质及建立单元 3

1.2项目概略 4

1.3结论 4

第二章 项目建立的需要性和可行性 7

2.1项目建立的需要性 7

2.2项目建立的可行性 8

第三章 建立规划及建立前提 10

3.1建立规划 10

3.2建立前提 10

3.3绿化近况 14

第四章 总体规划方案 15

4.1设计根据 15

4.2设计目的 15

4.3规划准则 16

4.4规划理念 17

第五章 工程建立方案 18

5.1总体建立方案 18

5.2指点思维与准则 19

5.3建立局限 20

5.4建立内容 20

第六章 节能剖析 22

6.1设计根据 22

6.2项目动力耗费品种及数目剖析 26

6.3项目地点地动力供给情况剖析 27

6.4节能剖析 27

第七章 情况维护 29

7.1编制根据 29

7.2情况维护建立目的 29

7.3情况影响要素辨认 30

7.4情况维护办法和建议 30

7.5情况影响的综合评价 32

第八章 消防、劳动平安与卫生 33

8.1消防 33

8.2平安与卫生 33

第九章 项目组织治理 35

9.1项目组织 35

9.2部分职责 36

9.3人员培训 37

第十章 项目施行进度布置 38

10.1项目施行内容 38

10.2项目施行进度方案 38

第十一章 工程招招标 41

11.1投标根据 41

11.2投标局限 41

11.3投标组织方式 42

11.4投标方法 42

第十二章 投资预算和资金筹措 45

12.1编制根据 45

12.2投资预算 45

12.3资金筹措 47

第十三章 生态评价 48

13.1生态评价 48

13.2.2、节能效益 49

13.3项目建立资金 49

13.4效益评价结论 49

第十四章 社会评价 50

14.1首要好处相关群体 50

14.2社会影响剖析 50

14.3评价结论 51

第十五章 建议与结论 52

15.1施行办法及建议 52

15.2结论 54

项目概略：拟建城市路途绿化工程项目，绿化路途为城市ⅱ级骨干道，绿化带栽植工程全长1500m，绿化总面积60000平方米。项目所需资金共860万元，悉数为财务拨款。

景象目的：强化城的景象特征，展示悠长的前史文明，提拔城市的景象相貌。以路旁边绿地为主体，以路途绿地为框架，构成生态优越，景象美好，结构合理，设备完全，便利群众，维护有力，特征光鲜，前史文明内在丰厚的城市景象。

经济目的：本项目标开拓建立是x城市昌盛的又一推进力，以绿化带的建立为契机，提拔周边地块价值，带动周边多元景象，表现x地区和文明特征，供应一种发扬传统文明、培养新文明的场合和气氛。生态目的：以生态建立为契机，充分城市的绿化资本，改善周边地域的生态情况，发明可继续开展的人居情况。

中山奥园房开发建设有限公司：

我方承建贵司的《中山奥园金域世嘉花园项目二标段工程》已完成了1-4幢工程，10#主楼结构部分1、2座分别完成至18层板及19层板，1、2座装修完成至9层；地下室结构完成2500 m2；水电预埋等工作。我方的《合同（协议）支付申请表》也已提交贵方。但是，由于贵司审核工程款要经一个过程的时间，为了该项工程进度能正常运转，不使由于工程款影响进度而停工，所以为了燃眉之急，提前申请贵司预支（大写）肆佰万元整，（小写）元工程款，以解决目前人工工资及部分材料支付。现报上工程款申请表，请予以审查并开具工程款支付书。

附件：（合同（协议）支付申请表；合同（协议）支付记录明细清单； 工程管理确认报告；合同条件支付清单）各壹份。

施工单位：四川建设有限公司

项目负责人：

日期：20xx年5月26日

工程款申请报告

篇一

xx有限公司：

我方承建贵司的《中山奥园金域世嘉花园项目二标段工程》已完成了1-4幢工程，10#主楼结构部分1、2座分别完成至18层板及19层板，1、2座装修完成至9层;地下室结构完成2500m2;水电预埋等工作。我方的《合同(协议)支付申请表》也已提交贵方。

但是，由于贵司审核工程款要经一个过程的时间，为了该项工程进度能正常运转，不使由于工程款影响进度而停工，所以为了燃眉之急，提前申请贵司预支(大写)肆佰万元整，(小写)元工程款，以解决目前人工工资及部分材料支付。现报上工程款申请表，请予以审查并开具工程款支付书。

施工单位：建设有限公司

项目负责人：

日期：20xx年x月x日

篇二

致：矿业有限责任公司(建设单位)

我公司承建的裕新多金属矿床技术改造综合工程排污管道项目自xx年6月进场施工，至xx年5月累积已完成工程价款35511716元，依据施工合同，贵方累计应支付工程进度款26382836元(含预付款)，而实际已支付工程进度款19398000元，剩余未支付工程进度款6984836元。

为了维持工程项目的正常运行，我方已垫付大量资金，因贵方未及时支付工程进度款，促使我方承受巨大的资金压力。为了避免因资金紧缺而导致工程停工，致使工期延误而造成不可估量的损失，恳请贵方尽快支付工程进度款，以便我方全力投入施工。

此致

敬礼!

xx市政工程有限公司

工作单位调动申请报告3篇

工作单位调动申请书一：

教育局：

我于20xx年从xx学校毕业后分配在xx区从事教育工作，在xx小学工作四年后，于20xx年7月调至xx小学工作至今。因本人工作的xx小学与家较远、丈夫不在市区工作等原因，导致小孩年幼无法照顾等实际困难，特向领导提出申请，将本人调到离家较近的路第一小学工作。

20xx年12月，我与在x县上班的爱人结婚。20xx年我们按揭在巷购置了房屋。我的父母在xx市居住，爱人的父母在x县居住，均因年事已高，不能来xx区与我们一起居住，不能给我们提供任何帮助。我们的儿子今年4岁，现在市保幼院读书，我们工作繁忙，根本无法亲自接送。因为丈夫从事公安工作，无暇顾及家庭，教养儿子，以及家务劳动，都由我独自承担。因我们家至xx小学较远，长期以来，我一直在学校与家庭间奔波，疲倦之极，实在难以支撑。

为解决家庭实际困难，免除后顾之忧，更好的投身工作，我希望就近调入大公路第一小学工作。请领导批准。

此致

敬礼!

工作单位调动申请书二：

尊敬的黄书记：

我于20xx年新疆大学毕业，20xx年经地区事业单位招聘考试分配到于田县计生委，现在斯也克乡计划生育服务站工作。因我父母亲年老多病，需要人照顾，以及我与未婚妻长期两地生活等实际困难，特向领导提出申请，调回洛浦县工作。

我叫，家在洛浦县英买里居民区，20xx年毕业于新疆大学计算机应用技术专业，20xx年参加地区组织的事业单位招聘考试，经录取分配到于田县斯也克计划生育服务站至今，在工作上，我爱岗敬业，勤勤恳恳，积极努力工作，收到同事和群众的好评，但由于近几年来父亲患有心脏病和高血压，多次因病住院(家里人为了不影响我工作从来都没跟我说过)，身边没人照顾，作为他们唯一的儿子，深感其疚，家庭琐事直接影响到工作，同事因为未婚妻在洛浦工作，为了不影响工作，现特申请调回洛浦县工作，我将以百倍的信心和工作热情投入到洛浦县各项事业大发展中，勤恳黄书记考虑本人实际情况，同意将我调回洛浦县工作为谢!

此致

敬礼

工作单位调动申请书三：

院人事处：

我于20xx年从武汉大学毕业后分配来本院，现在经济系管理教研室工作。因我父亲年老多病，需要人照顾，以及我与爱人长期两地生活等实际困难，特向领导提出申请，调回家乡工作。

我的家乡在湖南省××县。父亲现年75岁，20xx年患半身不遂病，生活不能自理。我于20xx年结婚，爱人在家务农，现有一个儿子。由于我在外地工作，这样，照顾老人、教养儿子以及家内外劳动，都由我爱人独力承担。因长期操劳，她实在难以支撑。为解决家庭实际困难，免除后顾之忧，更好地投身工作，我希望调回家乡，就近解决工作问题。请领导批准。

此致

敬礼

申请人：×××

××××年×月×日

增加乡村工程专业技术人员的申请报告

区编制委员会：

我区区划后新增加了两个乡22个行政村，其中乡的19个行政村以农业生产为主，搞好防汛抗洪，保证灌溉，及时排涝是保证农业稳产高产的基础。而我委及所属农业综合服务站无一人懂得水利工程，连最简单的水利工程设计、预算、测量及规划等都必须请人帮助，既增加了开支，也耽误了时间，更影响一些水利项目的申报。目前区农业综

合服务站尚空两个事业编制，为此恳请区编委尽快选招充实一名熟悉水利工程的技术人员，以便水利各项工作的顺利开展。

妥否，请批示。

关于解决我局机关借调人员编制的请示

区政府：

根据娄星编〔〕22号文件，我局机关编制调整为行政编制19人、事业编制28人、工人编制2人、总计编制为49人。局机关实际在岗在编人员38人，空编11人。因工作需要，起，我局从基层学校和二级机构借调了18人到局机关和新成立的教育资金管理中心工作，实际在岗人员为56人。现将我局机关借调18人的基本情况汇报如下：

一、借调18名同志的原由

我局借调的这18名同志都是基层学校和二级机构的教师，是通过两条途径借调到局机关工作的。

1、通过内部公开考试、考核选调到机关工作。和，我局在干部队伍严重老化、编制空余，工作需要的情况下，经区委、区政府主要领导同意，先后两次通过公开考试和考核，从教育系统内部选调了陈勇君等11名同志到局机关工作。这部分人都是基层学校有着丰富管理经验的行政人员和骨干教师，考试报名时年龄大多在35岁以下，都有大学文化，大多有中、高级职称，到局机关后都很快就胜任了自己的工作，工作成绩都很出色，得到了机关全体干部和领导的充分肯定，同时，也得到了区领导和相关部门的好评。我局当时决定在内部考试选调这部分同志是出于两方面的考虑，一是从内部管理人员中选调，这些同志熟悉教育情况，并有着相关的业务能力和管理水平，比公开招考的公务员能更快和更好的胜任工作，二是从内部选调，暂缓新增编制，多少能给区财政减轻点压力。

2、成立娄星区教育资金管理中心抽调到机关工作。，根据娄星编〔〕3号文件，我局从基层学校和二级机构择优抽调了7名业务能力强的财会人员到区教育资金管理中心工作，迄今这7名同志的编制也未得到解决，这对教育资金安全管理存在严重隐患，其他兄弟县市教育资金管理中心均是10人以上正式在编工作人员。

二、借调人员编制不解决所带来的问题

去年以来，因《公务员法》的实施和机关津补贴的规范，借调人员没有纳入实施范围，从而这部分人的津贴无法到位，局机关也不可能在公用经费中给他们补足，同时相关财政纪律也不允许，这些人的相关待遇与机关其他在编人员相比就有了较大的差距。而在当时组织选调考试的公告中，我局承诺保证选调人员的待遇与在编干部一视同仁。现在在津补贴规范以后，借调人员的津补贴不能得以落实，这样极不利于调动借调人员的工作积极性，也势必会影响整个机关工作的开展。

三、请求解决借调人员编制的理由

1、及时补充编制是保证我局机关工作正常运转的需要。根据娄星编〔〕22号文件，我局机关总编制调整为49人，现实际在编38人，空编11人。我局机关并非人满为患、人浮于事，而是人手短缺且已严重老化，50岁以上的达18人，40岁以下的仅有2人，相关岗位不及时补充人员，已无法保证机关工作的正常运转，且再过几年这种青黄不接的情况将会更加突出。我局现在全部解决这11人的编制也正好只是满编，并没有超编。

2、我局借调人员的素质是完全能够胜任工作的。借调人员进机关工作均通过了公开考试、考核，且经区委、区政府主要领导同意并参加了组考工作，只是因所招人员岗位工作特殊，才只面向教育系统内部有相关工作经验的人员招考，这些人的思想素质、业务水平、工作能力与在编的干部一样都是十分可靠的。

3、教育资金管理中心定编10人应该按规定到位。根据娄星编〔〕3号文件，成立娄星区教育资金管理中心，该中心定编10人，当时是从财政抽调3人，从教育择优抽调7人，这10人应该享受同等的编制待遇。

综上所述，特向区委、区政府慎重请求：

1、在我局干部队伍严重老化、编制尚空余11个的情况下，请求将在和通过内部公开考试选调的陈勇君等11名借调人员纳入我局机关参管人员的范围，并解决他们的编制。

2、请求将教育资金管理中心抽调的曾和平等7人按娄星编〔〕3号文件规定，将他们的编制正式纳入教育资金管理中心，且一并纳入我局机关参管人员的范围。

以上意见妥否，请批示。

缺少人才技术成为水利事业发展的“瓶颈”制约。近年来，中省逐年加大农业基础设施投入力度，南水北调流域治理工程、农村饮水安全工程、烟水配套工程、小水工程等一大批重点水利工程先后在我县启动实施，使我县的水利建设速度明显加快，水利工程社会效益日益显著，但水利行业自身发展严重滞后，如专业人才匮乏，技术力量不足，人才“瓶颈”问题严重影响了水利事业的进步和发展;水利系统经济创收单位设备简陋，市场竞争力不强，效益较低，经费无来源;水利产业发展缓慢，在如何做大做强“水”文章，在财力的增长点上没有大的突破，职工拿的是死工资，吃的是行政饭，影响了职工干事创业的积极性。

水利建设专业技术人才匮乏。因多种原因，县水利局专业技术人员只有24人,95年以来，专业技术人员只进了3名。现35岁以下的专业技术人员只有3名，由于人才匮乏，加之不能形成合理的人才梯次和人才专业结构，严重制约了水利事业的发展。

体制不顺，水利建设“矛”“盾”突出。

在现行体制下要发展水利事业，全面加强水利建设，还存在很多方面的问题和矛盾。第一、队伍建设“青黄不接”。目前，县水利局水利工程技术人员严重缺乏，50岁以下的技术人员只有3人，难以应付日常工作;乡镇水利站技术力量相当薄弱，最简单的测量施工也很少有人懂。此外，大量农村青壮劳动力外出，留守的都是老残妇幼，要修水利很难组织民工。第二、水利规划有待完善。虽然编制了《双峰县农田水利建设综合规划报告》，但多数乡镇、村没有水利规划或规划不完善，造成一些新建水利工程布局不合理，资源浪费或闲置。如峡山塘主要受益村走马街镇定星村仅仅为了不交水费，而一直在争取项目要另修水库。第三、水政执法亟待加强。目前水政执法环境很差，执法力度太弱，对破坏水利设施行为处罚难。井字镇干部为制止河道挖沙行为多次受到围攻谩骂，水库管理人员对侵占毁坏渠道的当事人根本没有办法。第四、体制改革进展缓慢。目前中型水库管理体制改革虽然有些进展，解决了部分问题，但进度慢，矛盾多，水费收缴、水库负债、小一型水库管理等问题亟待关注解决。第五、水利工程立项艰难。水利项目申报前期费用惊人，专家评审、设计和相关费用动辄几十万，基层无法负担，只能望洋兴叹。即使费尽九牛二虎之力批了个什么项目，也因配套资金难到位而实施艰难。

要注重人才，强化水利队伍建设。

要打破常规畅通渠道，大力引进水利技术人才，要建立长效机制大力培训水利技术人才，通过培训、学习、交流和工作实践，解决水利专业人才匮乏的问题。县水利局要真正履行职能，提高服务意识，对新建水利工程要乐于奔走服务，敢于承担责任，精于技术指导。要大胆尝试，创新方法，积极探索组建专业水利工程公司，添置专业施工设备，大力引进新技术，破解新时期河道、山塘清淤难题。要加强乡镇水利站建设，确保人员相对稳定，明确职能职责，充分发挥作用，使其承担起小型水利工程设施建设指导与管护的责任。

专业技术人员匮乏

受客观条件限制，绝大多数水管单位已经好多年没有分配过大中专院校学生，导致专业技术队伍出现断层，技术管理人员严重匮乏。如西宁市解放渠管理所50%的职工为复转军人，县173名水管职工人员中大专以上文化程度的专业人员仅有7名。这种现象导致水利工程运行管理的新技术、新理念得不到及时推广应用，管理水平停滞不前。

加强队伍建设，提高监督执法水平

水利管理工作是一项政策性、技术性很强的工作，集科学性、公共性和法制性于一体，要求工作人员必须要有高度的责任心和较强的依法行政能力，贯彻落实科学发展观、深入推进可持续发展水利，最终要靠一支高素质的领导干部队伍去推进、去落实。充分运用现代管理手段，严格水利工程的管理，实现科学、规范、公正、高效的管理方式，要充分依靠信息化，提升水利工程运行监管的水平和工作效率。利用现代技术，逐步实现水利现代化。因此，各级水利工程管理单位要增强做好水利管理工作的使命感和责任感，坚持改革创新，进一步健全水利工程质量监督体制机制，搞好自身建设，提高监管队伍素质，加强依法行政能力，保障水利工程质量监督工作的正常开展。

市政公用工程项目申请报告

项目申请报告主要用途

报送发改委立项、审批或备案、申请土地、申请国家专项资金、申请政府补贴、融资、银行贷款、上市募投、企业工程建设指导、企业节能审查、对外招商合作、环评、安评等。

项目申请报告介绍

项目申请报告，是企业投资建设应报政府核准的项目时，为获得项目核准机关对拟建项目的行政许可，按核准要求报送的项目论证报告。

项目申请编制要点

编写项目申请报告时，应根据政府公共管理的要求，对拟建项目从规划布局、资源利用、征地移民、生态环境、经济和社会影响等方面进行综合论证，为有关部门对企业投资项目进行核准提供依据。至于项目的市场前景、经济效益、资金来源、产品技术方案等内容，不必在项目申请报告中进行详细分析和论证。

目录

第一章 市政公用工程项目申报单位及项目概况

第一节 项目申报单位概况

第二节 项目概况

第二章 市政公用工程项目发展规划、产业政策和行业准入分析

第一节 发展规划分析

第二节 产业政策分析

第三节 行业准入分析

第三章 市政公用工程项目资源开发及综合利用分析

第四章 市政公用工程项目节能方案分析

第一节 用能标准和节能规范

第二节 能耗状况和能耗指标分析

第三节 节能措施和节能效果分析

第四节 节能建议

第五节 节能分析结论

第五章 市政公用工程项目建设用地和征地拆迁分析

第一节 项目选址及用地方案

第二节 土地利用合理性分析

第三节 征地拆迁和移民安置规划方案

第六章 市政公用工程项目环境和生态影响分析

第一节 项目所在地环境和生态现状

第二节 环保执行标准

第三节 主要污染工序

第四节 环境影响分析

第五节 项目拟采取的防治措施及预期治理效果

第六节 生态环境分析结论

第七章 市政公用工程项目经济影响分析

第一节 经济效益分析

第二节 行业影响分析

第八章 市政公用工程项目社会影响分析

第一节 社会影响效果分析

第二节 社会适应性分析

第三节 社会风险及对策分析

第九章 市政公用工程项目结论和建议

第一节 结论

第二节 建议

第十章 市政公用工程项目 附件

附表1 销售收入预测表

附表2 总成本费用表

附表3 外购原材料表

附表4 外购燃料及动力费表

附表5 工资及福利表

附表6 利润与利润分配表

附表7 固定资产折旧费用表

附表8 无形资产及递延资产摊销表

附表9 流动资金估算表

附表10 资产负债表

附表11 资本金现金流量表

附表12 财务计划现金流量表

附表13 项目投资现金量表

附表14 借款偿还计划表

尊敬的刘总：

你好!

在公司工作的近三年时间里，我从一个刚走出校门的学生，到如今对电气设计有初步了解的电气工程师，专业上得到了很大的提高，生活上也变得更加成熟、理性。我深知这一切离不开--公司各位领导和同事们的信任和倾心的指导与帮助。

然而在应该对公司做出回报的时候，经过慎重考虑，我还是提出辞职申请。主要原因：首先，我与丈夫llj同处一个单位，公司员工不多，两个部门之间还经常配合，感觉在开展工作中有诸多不便;其次，基于家庭经济方面考虑，夫妻在一个单位，抗风险能力太差。

提出辞职，经过了很长时间的考虑，有太多的不舍。我忘不了-部长在工作中对我的信任和生活上对我的关照，忘不了师傅对我的倾心指导与帮助，忘不了我们电气部同事之间的互相帮助、包容与提携。电气部是一个充满人情味的集体，年长师傅对新人的指导和爱护毫无保留，年轻同事之间知识共享的毫无保留，都是我所感谢和怀念的。

现在，由于私人原因，我提出辞职，选择离开这个集体，但是我心怀感激。感谢--公司，感谢电气部，感谢领导和同事们，是公司培养了我!在公司的三年将是我人生的一笔宝贵财富。

在此，我自愿申请辞去在----自动化工程有限公司的一切职务，敬请批准。

在离开之前，我会认真做好一切的交接工作。

祝愿公司的事业蓬勃发展。公司的领导、同事们身体健康、事业顺心。

此致

敬礼!

申请人：

__年__月__日

申请验收市级文明单位的报告

市教育局:

我校是一所单列的农村高中，近几年来，始终坚持马列主义，毛泽东思想，邓小平理论，执行党的基本路线，坚持三个文明一起抓，把精神文明建设与教育教学工作任务一起部署，一起落实，充分发挥了学校是精神文明建设主阵地的作用，使全体教职工队伍社会公德，职业道德和思想素质不断提高，全校师生的精神文明创建意识很强。XX年十一月，我校在社会各界及各级领导的大力支持下顺利通市级示范验收，获得“市级示范高中”的称号。四年来全体师生锐意进取，“坚持以人为本，依规治校，和谐发展”的办学思想。坚持“为促进学生的终身发展奠定基础”的办学理形成了“科学管理，科研兴校，全面育人”的办学特色，XX年被评为市级文明单位。XX年十一月又顺利通过了“市级示范高中”市政府督导复评。我们认为最佳文明创建己达到了最佳市级文明条件。

特申请市教育局予以验收

专此报告

文明单位标兵申请报告

明单位标兵申请报告供大家参阅！

县文明办：

近年来，我局在县委、政府和市环保局的正确领导下，始终坚持以科学发展观为指导，深入贯彻落实党的xx大、xx届四中、五中全会和习总书记系列讲话精神，以美丽建设为引领，紧紧围绕生态县创建、农村环境综合整治、汉江流域污染防治三年行动以及大气污染整治等中心工作强力推进，以文明行业创建为抓手，以岗位创优为着力点，坚持“两手抓、两手都要硬”的方针，扎实开展文明单位创建活动。全县环境保护工作成效明显，县域环境质量持续改善，连续四年被市政府评为年度污染减排先进县区，我局也连续三年在县政府和市环保局的年度目标责任考核中评为优秀。通过深入扎实富有成效的开展创建活动，实现了班子团结拼搏、务实进取，思想政治工作扎实有效，管理制度科学规范，普法教育深入人心，办公区环境整洁优美，干部职工作风优良、履职尽责，工作效率明显提高的良好局面，先后荣获“县级文明单位”、“县级文明单位标兵”、“市级文明单位”、“全省环保系统文明行业创建先进单位”等荣誉称号。为进一步增强队伍凝聚力，使文明单位创建活动再上一个新台阶，根据目前的创建基础和有关规定，我局申请创建市级文明单位标兵，通过创建市级文明单位标兵的各项活动，将我局精神文明建设进一步推向深入，现将有关工作报告如下：

一、单位基本情况

x县环境保护局现有人员编制40人，内设五个股室，辖环境监察大队及环境监测站两个副科级下属事业单位，20xx年局机关成功创建为市级文明单位。

二、文明创建工作的主要做法和成效

（一）精心组织、周密部署，狠抓责任落实

1.加强领导，健全机制

我局高度重视文明创建工作，始终把争创市级文明单位标兵作为一项重要工程来抓，从夯实创建基础入手，科学规划，精心组织，稳步推进。一是创建机制健全，组织领导有力。局班子始终把文明创建工作与业务同研究、同部署、同落实；坚持在每月的局务会上研究一次创建工作，分析解决遇到的困难和问题，安排部署次月创建任务，推进各项工作有序开展；明确了局班子成员分工包抓创建工作的具体任务、责任科室和工作要求。目前我局已形成了一把手亲自抓、分管领导具体抓，其他班子成员配合抓的联动机制。二是实事求是，工作推进有力。结合工作实际，制定了切实可行的创建活动方案，明确了创建目标、总体要求、各阶段主要任务及工作措施，并将创建工作细化，分解到有关责任科室、落实到具体责任人。三是局党组将创建工作摆上重要议事日程，每年专门听取汇报，研究文明创建工作，将文明创建工作纳入局党组年初工作计划中，与目标考核挂钩，同时细化考核项目；并做到了有足够的经费投入。

2.狠抓作风，提升素质

在党中央深入推进党风廉政建设的高压态势下，我局积极开展群众路线教育、“三严三实”、“三讲三当”、“两学一做”等一系列学习教育活动，狠抓机关作风建设，践行习总书记重要讲话精神，着力营造“政治上的绿水青山”； 以作风建设为抓手，扎实开展主题教育活动，着力转变工作作风。一是巩固好党的群众路线教育实践活动的经验成果基础上，按照“抓常、抓细”的原则，抓紧抓好“四风”问题整改落实工作，组织开展好党的xx届五中全会精神学习贯彻和以“改革、创新、担当”为主题的解放思想大讨论等主题系列活动，进一步增强广大干部职工的群众观念、服务意识。二是围绕“提质增效”，引导干部职工树立正确的核心价值取向。结合文明行业（单位）、文明科室创建活动，重点围绕“治庸、治懒、治散”等内容，进一步深化全系统干部作风整顿活动。三是抓好廉政转变作风。认真学习领会xx届五中全会重要精神，在全系统重申中央《八项规定》等中省有关廉政规定。严格岗位廉政风险点防控制度，进一步强化权力运行的监督制约。组织党员干部学习领会《党章》、《关于党内政治生活的若干准则》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》和习近平同志在西柏坡强调的“两个务必”以及关于厉行勤俭节约、反对铺张浪费等重要讲话精神。要求全体党员领导干部牢记“四常四戒四珍惜”，以身作则、率先垂范。通过活动的开展，干部职工的作风明显转变，为各项工作的有效开展奠定了坚实的思想基础。同时努力在提高干部职工队伍政治素质和业务素质上下功夫，充分利用深入学习实践科学发展观活动，创先争优活动以及争创学习型党组织活动，大力开展了中国特色社会主义理论体系教育，社会主义核心价值体系教育，理想信息教育、爱国主义教育、公民道德教育和社会主义荣辱观教育，使社会主义核心价值体系转化为干部职工的精神信仰和基本价值取向。此外注重结合做好本职工作，倡导干部职工广泛学习各种不同知识，加快知识更新，优化知识结构，不断提高干部职工的思想政治素养和业务干部水平。

（二）围绕主题，注重特色，开展系列活动

1、规范管理，提升素质。

深入开展环境管理规范化和环境监察、监测工作和机构标准化建设活动。一是强化环保工作标准化规范化。以建章立制为手段，进一步健全完善了服务承诺、首问负责、办结等规章制度，修订汇编了《x县环保系统规章制度汇编册》，严格落实环保行政审批“一个窗口办事、一站式服务”和重点项目“绿色通道”、“超时默许、缺席默认”等工作制度。制定下发了《环保局领导干部接访下访工作方案》，按照《x县信访工作制度》、《x县环保局环境信访制度》，严格落实“早调查、细分析、快解决、求实效”信访案件处置工作要求。二是狠抓全员岗位练兵。通过组织集体学习讨论、单位内部经常性技术比武、技术培训和“每周一讲”活动，分期分批组织干部职工积极参加中省市县各类业务培训，要求干部职工制定个人学习计划，提高了人员学习自觉性，增强了干部职工的业务技能和综合素质。三是改善了办公环境。为各办公室添置了电脑、打印机、空调、文件资料柜等办公设施，修缮改造了单位办公楼部分房间，开设了局系统“廉政灶”，划定了院内车辆停放区域，安装了办公区域监控设施。在院内、楼道、办公室摆放时令花草盆景。在单位院内设置了绿化带，新栽并修善了绿化树木，营造了一个环境优美、文明和谐、规范有序的机关环境。

2.加大宣传，营造氛围

为有效引导全体机关干部投身文明单位的创建工作中去，做到全员参与，全民创建。我局十分注重创建氛围的营造。利用局门户网站、宣传栏以及简报、宣传小手册等广泛宣传文明创建知识，宣传局以及有关科室、部门的好的做法和先进个人的事迹。悬挂宣传标语，张贴有关文件。在局网站中开辟文明创建专栏，宣传我局文明创建的积极成果，将文明创建工作的宣传纳入局年度宣传计划之中。同时面向广大农民和中小学生，加强环境宣传教育，以“饮用水源地保护法律摘要”、“生态示范区建设成果”、“农村环境保护”为宣传重点，努力培育环境保护特色鲜明的文化氛围。

3.创建多样，丰富载体

近年来，我们结合深入学习实践科学发展观，创先争优活动，转作风优环境、“五型”机关创建等主题实践活动，不断丰富创建载体。一是组织开展“6.5”世界环境日暨环保宣传月系列活动。“6.5”当天，在樱花广场、北大街等地设立环保咨询台，现场解答群众关心的环境热点问题，发放环保生活小手册、“汉江流域污染防治三年行动”宣传手册、农村环保知识读本；现场设立了反映我县环保专项行动和污染减排、绿色文明示范工程、农村环保工作等内容的宣传展板。去年3月，我们联合团县委举办了“美丽、你我共建，低碳环保、点滴做起”环保骑行公益宣传活动，参与人数达150余人，通过身体力行的活动方式，进一步激发广大群众的环保意识。与县人大、x月报联合举办了以“实施生态立县战略、建设美丽幸福”为主题的《环保杯》有奖征文活动，评选出一等奖2名、二等奖4个、三等奖6名、优秀奖11名；常年开设了《x月报》“生态创建专栏”，及时、动态宣传我县生态建设的新成效新变化；更大范围地调动广大群众关注身边事、关心生态环保的热情，营造深厚社会舆论氛围。二是利用“科技四下乡”、“普法宣传日”等平台，组织开展环保进乡镇进社区活动，先后制作主题宣传展板12面、发放《农村环保知识》等环保类宣传资料3000余份、环保购物袋800余个，接受群众关于污染防治等方面的咨询和答疑200余人次；结合农村环境综合整治项目，我们联合五丰村、枣园村等，组织村民200余人，围绕大家热切关注、与日常生活息息相关的农村生活污染、秸秆焚烧危害等内容，通过采取知识讲座、发放宣传资料、赠送环保袋等形式，开展了“保护生态环境、建设美丽茶乡”环保知识进镇村进社区大型宣传活动。三是为确保我县绿色文明创建规范有序开展，今年我们落实专人，先后对2个申报创建市级绿色单位、23个申报创建县级绿色示范单位进行了技术指导，全年共创建市级绿色单位 1个，县级9个。四是强化环境保护信息的宣传和发布，20xx年在中省市县各级政府网站、报刊刊发环保新闻、信息100余条，被市环保局表彰为环境宣教先进单位。五是积极参加x县基层站所窗口作风建设满意度联评和系统“五大十佳”评比，通过开展 “文明窗口”、 党员示范岗等活动，充分调动干部职工的主动性、积极性，机关工作作风得到进一步加强。

4.依法行政，完善制度。近年来，我局着眼于当前机制的建立完善，制定了各种管理制度、管理规定、管理办法、实施细则，不断实现制度在更高层面的系统整合，为我局深入推进制度建设工作的开展，切实提高工作执行力提供了保障。同时对环境保护领域的行政许可及行政处罚事项进行全面清理，制定了权力清单和责任清单，更新、完善政务公开栏，制定了一系列办事程序和规则，进一步规范和提升我局依法行政的能力和水平。

5.规范行为，提高效率。一是加大政务公开力度，将工作职责、办事依据、办事程序、收费标准、服务承诺等内容制成牌匾，在办公场所醒目位置进行公示。二是精简程序优化流程措施，切实将提速、提效工作落到实处。三是进一步完善“五制”即首问负责制、服务承诺制、服务制、预约服务制、承办事项责任追究制，建立“绿色通道”服务承诺。

三、文明单位申报

我局将严格按照市级文明单位创建工作的要求，在县文明办的大力支持下，以队伍建设为根本，以促进发展为目标，以强化管理为重点，进一步加大文明创建工作力度，完善文明创建工作制度，用文明创建统领全局工作，不断推动环保事业发展壮大。现特提出创建市级文明单位标兵申请，请审阅。

特此报告

厦门市第一医院：

厦门市杏林医学中心大楼在贵院等相关单位的支持下，我项目部已按原定计划完成主体结构施工，现正按合同工期计划有条不紊的组织后续设备安装、室内装饰工程施工，由于本工程合同工期已比招标工期压缩两个月，为此我项目部已根据压缩工期增加投入了相应的物力和资金。现业主要求我项目部进一步压缩工期，达到年底初验目标。对业主要求计划提前，早日投入使用，我公司深表理解，必定积极配合重新调整总进度计划，确保能够满足业主的工期要求，（不可抗力因素影响或非我项目部原因造成按合同约定执行）。

但工期压缩后，势必造成我公司需要投入更大的人力、物力、财力。特别现工程已进入室内装饰及设备安装高峰期，工程上需要大量订购设备、材料，需要投入的资金相应集中，现市场订购设备、材料都需先预付约20%预付款，设备、材料到现场后至少拨付到90%以上货款，有的甚至要求款到发货。由于工期提前，空调设备、配电设备、管材管件等等必须提前成批订货，否则将影响工程进度，这样造成我项目部资金压力凸显，运转困难。杏林医学中心大楼属省市重点工程，工期紧，任务重，面对近阶段的实际困难，我公司特向贵院申请预先借支购买设备、材料款叁佰万元整（3000000元），并提供 书面保函，希望贵院能够继续给予我公司大力支持。我公司将通过科学安排，合理组织，保证预借款专款专用，确保在保证质量、安全的前提下，达到年底初验目标。

否则，我公司愿意接受贵院按合同条款对我公司的处罚，同时我公司保证预支备料款将在进度款内分三个月内归还，（10~12月每月扣回100万元整），恳请贵院能够支持为盼！谢谢！

此致！

敬礼！

×有限公司

20xx年××月××日

工程款申请报告

工程款申请报告范例一

开发建设有限公司：

我方承建贵司的《花园项目二标段工程》已完成了1-4幢工程，10#主楼结构部分1、2座分别完成至18层板及19层板，1、2座装修完成至9层;地下室结构完成2500 m2;水电预埋等工作。我方的《合同(协议)支付申请表》也已提交贵方。但是，由于贵司审核工程款要经一个过程的时间，为了该项工程进度能正常运转，不使由于工程款影响进度而停工，所以为了燃眉之急，提前申请贵司预支(大写)xx万元整，(小写)xx0000.00元工程款，以解决目前人工工资及部分材料支付。现报上工程款申请表，请予以审查并开具工程款支付书。

附件：(合同(协议)支付申请表;合同(协议)支付记录明细清单;

工程管理确认报告;合同条件支付清单)各壹份。

施工单位：建设有限公司

项目负责人：

日 期：xx年xx月xx日

工程款申请报告范例二

建筑工务局:

由我单位施工的____工程________年____月的工程进度为____万元,累计完成工程进度____万元,截止本次请款日我单位共收到该项目工程款____万元,本次按合同规定申请工程进度款____万元.

附件:________年____月工程进度报表

施工单位:(盖公章) ________年____月____日

工程款申请报告范例三

建筑工务局:

由我单位施工的____工程从________年____月正式开工,至________年____月完工,________年____月完成竣工结算(或审计决算),结算价(或审计决算价)____万元,截止本次请款日我单位共收到该项目工程款____万元,本次申请结算余款(或审计决算余款)____万元.

附件:结算单(或审计报告)

施工单位:(盖公章) ________年____月____日

2020年向单位申请安装大门范文

大门是一栋建筑的必要。那么对于想要新安装大门的你来说，要怎么向单位申请呢?下面是关于安装大门的申请书范文。

20xx年向单位申请安装大门范文一

县教育局：

自社冲中学撤并到凤山中学后，我校在原社冲中学校址进行寄宿制办学，现学校大门是一座老校门，结构老式且不美观，加上建设年代已久，出现墙体开裂现象，另外学校大门离校门外大路不足2米，以前经常有些同学跑出校门时，险些被校门外大路上来往行驶的车辆撞上，存在极大的安全隐患，极易造成安全事故，急需推倒老校门，重建新校门。

现特向县教育局申请新建一座新校门和门卫室，预计费用约是12万元，恳望上级及时予以支持!

此致

社冲中心小学

20xx年05月25日

20xx年向单位申请安装大门范文二

公会镇中心学校：

我校去年由中央教育专项资金拨款新建一栋综合楼，由于配套项目尚未完成，至今无法使用。为保证学校安全工作万无一失，便于管理学生，经学校班子讨论决定给新综合楼两个楼梯口安装上铝制卷闸门，共需金额贰仟伍佰零伍元六角整(￥2505.60元)(单价按每平方米80元整计)。因此特呈报告请求上级给予批准。

以上请示，妥否，请批示。

公会中心校

20xx.9.2

20xx年向单位申请安装大门范文三

学校：

我中心对教学楼、实验楼进行安全检查，发现教学楼东楼玻璃门损坏一扇、教学楼522教室玻璃坏了一块、实验楼西北3楼楼梯间玻璃碎了一块，存在安全隐患。我中心向后勤处基建办咨询维修事宜，经基建办推荐，向商家询价如下：

1、教学楼东楼6mm钢化玻璃门(高228cm、宽94.5cm)

2、教学楼522教室玻璃窗(高44.05cm、宽11.47cm)

3、实验楼西北3楼楼梯间玻璃(91.70cm、宽11.12cm)

以上三项共计材料费(含安装费)3.7㎡×200元/㎡=740元，钢化玻璃门警示条40元，共需材料费(含安装费)合计780元，费用拟从教学设备维护费中支出。

是否实施，请批示!

教学服务中心

二〇XX年四月十三日

工程质量鉴定申请报告范文

工程质量鉴定申请报告一：

申请人：杨××，男，19××年×月生，×族，××省××县人，××市永华厂退休职工，现住××市华联路××号。

请求事项

请求依法对刘××根据与申请人签订的《建设施工合同》所承建的位于××市华联路的房屋工程质量是否合格进行鉴定。

事实及理由

刘××诉申请人建设工程施工合同纠纷一案，因刘××在为申请人修建房屋时偷工减料，用的水泥含量、钢筋粗细及密度均严重不符合国家标准及设计要求，致使房屋开裂，楼面下陷，工程质量存在重大的问题，根本不能居住。由于该工程并未进行竣工合格验收，需要对该房屋的质量是否合格进行鉴定，鉴于是否对房屋的质量进行鉴定直接影响到本案审理判决结果，为了能准确查明案件事实，确保判决的合法性、公正性，申请人特请求人民法院委托相关部门对上述请求鉴定事项作出公正合法的鉴定。

此致

××州中级人民法院

申请人：

二0××年×月×××日

工程质量鉴定申请报告二

申请人: ××××,男,汉族, 住北京, 电话:

委托代理人: 电话: 1391

被申请人：××××， 男，汉族，电话：××××××××

申请事项:

申请对申请人与被申请人之间因建设工程施工合同所引起纠纷一案作工程质量的鉴定.

事实和理由:

200×年××月××日申请人与被申请人签订书面合同，由被申请人承建。由于被申请人在施工过程中极其不负责任，没有严格按照施工要求进行施工建设，导致申请人的厂房，车间以及一些其他工程项目出现坍塌，墙体剥落，等等一些其他严重的质量问题。该工程已建成二年了。致使该项工程租不出去，无法使用。给申请人造成无法弥补的经济损失。现向贵院申请进行工程质量鉴定检测，请予以安排。

鉴定的内容清单：

1、厂区内××个消火栓;

2、××修理车间顶棚与墙面结合处密封不严;

3、××修理车间顶棚中间凹陷，顶棚彩钢板露出内泡沫，顶棚彩钢板之间封闭不严，整个车间漏水导致机器设备受损;

4、××修理车间内设三间办公室及一间库房顶棚漏水，墙体下沉，墙面断裂;

5、××修理车间内的地面，厂区内水泥地面;

6、××办公室顶棚与墙面结合处，顶棚彩钢板，墙面装修;

7、××仓库中间顶棚(已自行修补)，南一间的顶棚凹陷，地面中间裂纹，南两间的东墙体断裂;

8、××三间办公室的墙顶的墙皮装修脱落，门锁损坏;

9、××地面里面高，门口低，污水倒流，小便池不下漏;

10、××房地面的质量问题，门和窗户已烂。

此 致

北京市顺义区人民法院

申请人：

20xx年8月19日

我于20xx年8月1日参加工作，转眼间我已经工作四个月有余。刚刚走出校园步入社会进行工作，进入了另一种生活环境，从校园里的知识储备阶段走向了应用实践的阶段，值得庆幸的是我所学的专业与从事的工作有一定的相关性，这为我从一个学生转变为一名企业员工带来了一些铺垫。经过4个月的见习，我学到了很多岗位上的知识，意识到了自己的不足，明确了自己的努力方向。为了适应企业的发展和自身业务和能力的提升，要不断的加强自身素质的提高。

1.软件及图纸学习

熟练应用各类技术软件，如AutoCAD、Sketchup、office办公软件等;熟悉建筑、结构、工艺、电器方面的图纸。看图纸从先粗后细，建筑结构与工艺相结合，由于进水组团、机械加速澄清池、炭池、预臭氧等结构已经出现在施工过程中，所以为学习图纸提供了便利条件。这段时间以来我坚持经常去现场观看实体构筑物的施工状况并与图纸对应。

2.业务知识学习

了解构筑物的施工步序安排、开工前的各种技术准备，例如：如何进行技术交底、如何编写单位工程的施工计划、如何编写分布工程的施工计划、如何进行工作进展汇报等等。

在学习过程中查阅相应规范，资料、论文等，对施工过程中应用的新技术和新工艺等要着重进行记录。

3.现场学习

①在现场了解各种施工机具、以及各自的作业方法，如钻孔机是如何成孔，夯机如何打夯，塔吊在运送物体时钢丝绳如何绑扎物体等等。②了解了各工种的作业方法，如钢筋如何绑扎，如何凿桩头，如何支搭及拆卸模板，如何绑扎脚手架，工人如何配合浇筑混凝土，同时注意观察各工种的作业速度等等。③在现场观察过程中自带相机与卷尺，用卷尺量测构筑物的细部尺寸，同时在观察过程中拍照并做好记录。

4.管理方法学习

①了解了施工员如何进行现场管理，如何与施工作业负责人、现场管理人员、监理等人员配合。②了解了质量技术人员如何采集样品、如何进行各项目检测、如何配合监理验收等。③了解安全员如何进行现场管理、如何与现场负责人、施工队负责人配合进行安全隐患项目的整改。④了解资料员如何整理并发放各部门相应资料。⑤了解测量人员如何进行现场需要数据的放线复合等。⑥了解经营人员如何与业主和施工队成员配合进行资金分配等。⑦了解物资人员如何组织材料采购、进场、验收等。

从校园到走到工作岗位上，主动学习显得更加重要，必须要不断提高自身主动学习的意识，在学习过程中遇了到各种问题，要认真向师父、有经验的前辈认真学习、和同事互相探讨。扎实学习各方面的知识，争取早点为企业建设贡献自己的一份力量。

受 (建设单位)委托监理，由承包施工的工程，自x年x月x日开工以来，我单位按照该工程的监理规划，对工程的实体质量采取了旁站，巡视和平行检查等形式进行监督;对主要建筑材料、构配件和砼、砂浆等均实行了见证取样送检;并按照国家施工质量验收统一标准及其相关专业质量验收规范的规定要求，对分部分项工程及时进行了验收签认，现根据建设单位要求(其甩项的分项分部工程注明于后)，该工程已基本完工，且施工单位对已完工工程的质量地了自检自评达到合格要求。在此基础上，我单位按国家现行建筑工程施工质量验收统一标准的规定要求进行了核查，认为该单位(子单位)工程(甩项除外)所含分部(子部分)工程的质量均验收合格，质量控制资料及有关安全和功能的检测资料完整，主要功能项目的抽查结果与观感质量验收符合相关专业质量验收规范的规定，综合验收评价该单位(子单位)工程的施工质量达到合格要求。其《单位(子单位)工程质量控制资料核查记录》、《单位(子单位)工程安全和功能检验资料核查及主要功能抽查记录》和《单位(子单位)工程观感质量检查记录》分别见湘质监统编施20__-2、施20__-3、施20__-4表，序予主持办理该工程的竣工验收手续。

注：甩项分部分项工程如下：

总监理工程师签字：

x年x月x日

监理单位(公章)

x年x月x日

本评价报告一式四份，建设、施工、监督站、监理各一份，其余复印。