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篇1：2024年快递春节放假通知
各位好:
物流公司于20xx年1月26日起安排春节放假，放假时间1月26日-02月14日，放假期间无法安排单据物料、工服、身份验证仪发放。
请各门店盘点物料及相关物品，如需补充，请于1月25日17：00前邮件(内容：物料名称、数量、邮寄地址、联络方式)联络门店管理部。超期回复者，将在节后上班安排发放。
(注：由于12月底已为各门店下发了20xx第一季度物料，建议门店申请物料补充时合理安排数量)如有任何疑问，可与以下人员联络：马
以上内容请知晓，谢谢!
篇2：小学十一放假通知
根据国家关于20xx年国庆节放假的安排，我校对国庆节放假时间作如下安排，请您根据学校的安排，调整好接送孩子的时间：
1、放假时间：20xx年10月1日 —10月7日，共七天。
2、放学时间：20xx年9月30日，小学14:00放学，初一14:50放学，初二15:40放学，其它年级16:30放学。
3、返校时间：20xx年10月7日小学19:00以后返校;初中、高中16：00以后返校。
祝家长、同学们国庆节快乐!并请家长安排好孩子的假期生活，注意交通安全，过一个健康而有意义的节日。
外国语学校
七中外国语学校
20xx年9月x日
篇3：公司春节放假通知范文
公司全体员工：
通 知
一年一度的农历春节已经近在眼前，在此先预祝全体员工新春愉快，万事如意! 我司20xx年春节放假具体安排通知如下：春节放假20xx年x月x日----20xx年x月x日共12天;20xx年x月x日(初八)为上班日。特此通知!
放假注意事项：
1.放假前，请各部门人员关好门窗、关闭电源及水龙头等;做好防火防盗的预防措施，并互相监督实施情况，确保安全，消除隐患!
2.假期期间，外出旅游或走亲访友的同事，注意财产及个人安全。按时返回上班，如遇非人为原因无法按时返回，请及时向主管部门告假!
最后衷心祝愿大家过个快乐、祥和的春节，猪年平安!
行政部
20xx-2-10
篇4：音乐艺术幼儿园开学通知_幼儿园寄语_网
幼儿园开学通知：亲爱的家长们、小朋友们：你们好！渡过了漫长的假期生活，老师期待着与你们回来！宝宝们，你们都长高了，变得更漂亮了吗？你们知道吗？老师很想念你们，盼望每天都见到你们哦！老师们也将以崭新的面貌欢迎你们回来，期待着你们的进步，期待你们给我们带来惊喜！
家长们您们辛苦了，宝宝们马上就要复课了，请家长为孩子准备好书包、被褥、替换的衣服，于2012.6.12.准时送孩子回园。
幼儿园的全体教职工热情欢迎家长和小朋友！
篇5：幼儿园开学通知
亲爱的各位家长朋友、可爱的孩子们：
新年欢乐!新学期立刻开始了，2月16号(正月十七)午时13:00唐教师和张教师在教室等你们来。
报到当天，全托孩子不回家，在校就寝，周一正式上课。第一周学校将有校车接送，如有校车需要变动的孩子，请家长于报到当天向我们反映。
上学前必备物品：
1、学生素质报告评价手册;
2、寒假作业必做部分(实物：“1.A4纸张大小骏马闹新春”想象画2.祥和骏虎年“手抄报3.变废为美”手工制作“任选其一和反馈表);
3、学习用品(透明无花纹的包书皮：大的8-9个，小的5个;铅笔、橡皮、卷笔刀);
4、生活用品(生活用品不含零食，禁止各位小朋友带零食)。
报到当天流程：去寝室放生活用品—来教室报到—辅助孩子包好书本。
报到时需领取的物品：1、本学期周末接送凭条;2、书本。
报到时需上交的物品：1、学生素质报告评价手册2、寒假作业必做部分(实物和反馈表)。
篇6：开会通知
各街道党工委、办事处，区级有关部门：
经区委、区政府研究，定于**年**月**日召开x年**区卫生工作会议。现将有关事项通知如下：
一、会议内容：
贯彻落实全省、全市卫生工作会议精神，总结我区x年卫生工作，部署200x年全区卫生工作。
二、会议时间：
x年1月12日(星期四)下午2：00-2：20签到，2：30准时开会。
三、会议地点：
区机关食堂二楼
四、参会人员：
1、邀请市卫生局领导;
2、区委、区政府、区人大、区政协分管领导;
3、区爱卫会成员单位分管领导;
4、各街道分管副主任及卫生干事;
5、区卫生局各直属单位党、政负责人。
6、爱卫工作“十佳单位”和“十佳社区”。
五、会议要求：
1、请参会人员安排好工作，准时参加会议。
**区政府办公室
20xx年xx月xx日
篇7：世界环境日宣传活动通知
各局、室、街道办、开元公司，各村(居)，区属各企业：
今年“六五”世界环境日主题是“思前，食后，厉行节约(THINK.EAT.SAVE)”，这一主题旨在倡导反对粮食浪费，减少耗粮足迹和碳排放，使人们意识到粮食消耗方式对环境产生的影响。4月23日，环境保护部发布“同呼吸，共奋斗”为今年世界环境日中国主题，旨在释放和传递建设美丽中国人人共享、人人有责的信息，倡导在一片蓝天下生活、呼吸的每一个公民都应牢固树立保护生态环境的理念，切实履行好呵护环境的责任，自觉从我做起，从小事做起，尊重自然，顺应自然，增强节约意识、环保意识、生态意识，养成健康合理的生活方式和消费模式，激发全社会持久的环保热情，为改善空气质量，实现天蓝、地绿、水净的美丽中国而奋斗。
为组织好今年我区世界环境日宣传活动，营造浓厚的舆论氛围，现就开展“六五”世界环境日宣传活动安排及要求通知如下：
一、指导思想
坚持以党的精神为指导，深入贯彻落实省、市、县环保工作会议精神，紧紧围绕20xx年“六五”世界环境日主题和中国主题，积极开展生态文明建设、污染减排、秸秆禁烧等宣传，全面营造人人关心环保、参与环保，携手共建“美丽”的良好氛围。
二、工作要求
1.高度重视，及早筹划
今年是全面贯彻落实党的精神的开局之年，是实施“”规划承前启后的重要之年，更是生态文明建设的启动之年。各部门、各单位要把世界环境日的宣传工作摆在重要位置，加强领导，及早筹划，统一安排，周密部署。围绕“同呼吸共奋斗”环境日主题要求，开展有声势、有影响的宣传活动，使“六五”成为广大人民群众了解环保、支持环保、积极参与环保的重要节日，为建设生态文明和探索环保新道路营造强大宣传声势和良好舆论氛围。
2.密切配合，营造氛围
各部门、各单位要紧紧围绕世界环境日主题和我区环保中心工作任务，结合本单位工作实际，开展丰富多彩的宣传活动，大力宣传生态文明和环保优先理念，普及环保法律法规和环境保护知识，掀起新一轮环保宣传新高潮，全面提升广大干部群众环境保护意识，广泛凝聚社会共识，营造全社会关心、支持和参与环境保护的良好氛围。要在“六五”前后把生态环境保护作为宣传工作的重点内容，围绕生态文明建设、农村环境综合整治、工业污染治理、节能减排、基层绿色创建、秸秆禁烧和综合利用等当前主要环保工作，开展形式多样的宣传活动，努力营造环境保护人人有责的浓厚氛围。
3.注重实效，力求创新
各部门、各单位要明确责任，突出重点，大力推进环境保护“进企业、进学校、进社区、进村镇”活动，努力扩大环保宣传的覆盖面和影响力。要结合年度环保目标责任状，在交通要道、学校、机关、企业、居民小区张挂(贴)环保宣传挂图、标语、图片，区安监与环保局要通过印发环保宣传材料，组织街头宣传咨询等活动，引导和发挥环保民间组织的示范作用，结合全民普法教育和环保科普教育，促进广大群众践行绿色消费、参与环保行动。
三、活动安排
1.区安监与环保局在“六五”世界环境日前后组织开展一次广场宣传、咨询活动。
2.在区网站《生态工业园创建》专栏加强生态环境建设方面的宣传和信息报道。
3.区安监与环保局、各企业、村(居)利用宣传阵地悬挂和张贴环保宣传标语，大力开展“六五”世界环境日宣传报道。
4.组织开发区代表队参加县委宣传部、县环保局、县环保联合会举办的xx县生态环保知识竞赛。
5.积极开展秸秆禁烧、“百日护水保灌溉”等活动，向全区发出“低碳生活、绿色出行”的倡议。
6.各学校结合世界环境日主题，通过举行国旗下讲话、开展班团队活动、组织美化净化校园劳动、布置环保知识宣传专栏、上一堂环保知识课堂、写一篇环保小论文等形式广泛开展世界环境日宣传。
各部门、各单位活动结束后，要形成书面总结，将相关活动材料于6月20日前报区环委会办公室 (联系电话： )。
篇8：公司半年总结通知
转眼间，20__年又过半了，回顾这半年来的工作，我在各位同事的支持与帮助下，按照公司和个人的年度计划，较好地完成了自己的本职工作。通过半年来的学习与工作，我对本职工作有了新的认识，而且个人工作能力也得到较大的提高。现将半年来的工作情况总结如下：
(一) 、知识管理
20__年根据集团知识管理积分办法，结合公司实际，调整了公司原有的km推进考核评价方案，新的积分卡更加注重考核结果量化、过程导向化、知识创新化。通过近半年的施行，达到了较好的效果。
数据回顾：
(1)、20__年集团知识管理考核积分卡(截止5月)
说明：截止5月，集团平均分为87分，90分以上的有25家;80分以上的有34家，最低分为57分;并列100分的有14家(包含集团职能部门)，__公司集团并列第一，华南第一。去年同期排名43名。
(2)、20__年集团知识管理考核――个人积分
说明：员工平均积分年累计为18.85分，排名前列。
(3)、20__年集团知识管理考核――频道点击
1、培训覆盖面力求100%
2、组织成立项目小组
3月成立qc小组，主要围绕“如何提高km积分卡在集团的排名”展开项目攻关。4月召开项目启动会议，明确责任人及活动分工。每月回顾总结，遵循pdca原则达到预期目标。通过项目攻关，我们规范了推进要求，解决了每月存在的不同问题。
3、迎接集团km现场审计
3月底，集团企划总部刘曾、张宇童两位老师来我司现场查核知识管理推进工作，高度赞扬了我司的km推进工作，认为我司亮点很多，值得兄弟工厂借鉴，特别是流程规范、流程效率高。本次查核我司成绩为99分，为第一批查核单位。
4、参加知识管理年会，__公司大放光彩。
4月28日，青岛啤酒第二届知识管理精英论坛与qc成果发布会在上海松江隆重召开，姜宏副总裁等公司领导及来自各业务单位及各职能部门知识管理和qc工作者200余人共同参加了此次盛会。
在本次大会上，__公司集体或个人共荣获4项荣誉，着实给力。
(1)、__公司总经理檀总荣获集团“知识管理卓越领导者”荣誉称号(全集团各级工厂及职能部门参评，本奖项只有6名);
(2)、__公司荣获集团“知识管理频道经营进步奖”(km推进团队集中亮相，并多次受到好评，其中__公司的km推进考核细则在知识管理精英论坛上被集团老师分享推荐);
(3)、个人荣获集团“最佳知识管理专员”荣誉称号。
本次年会上，集团高度评价我司的km推进工作，通过交流学习，其他兄弟工厂也纷纷表示赞同我司的考核思路和推进思路，对我们的工作给予了充分的肯定。
(二) 、现场管理
数据回顾：
1、调整考核思路，纠正了部门班组原有“做得多错的多”、“职能部门和生产部门考核不均衡”等现象;
通过与部门班组的沟通，发现很多员工对6s推进有抵触情绪，认为“面积越大，做得事情越多，错就越多，考核就越严重。”这种情况无形中打消了员工的积极性，特别是生产部门员工认为与优秀无缘，索性放弃。针对这种情况，20__年公司调整考核思路，引导员工“有做必有果”，班组培训、班组自查、按时整改、完成会议决议等等要求纷纷纳入考核项目，改变以往只以检查结果作为考核依据的形式，让员工正真认识到“做得多、做得对就可以得分高”。
2、规范班组现场管理，发挥班组主观能动性，变被动为主动，持续开展部门自查和班组自查;
按照20__年制定的推进思路，各部门积极开展部门或班组自查，周自查已经成为部门的习惯。各部门均形成以部门部长和部门6s推进员为核心的自查小组，按期查核一周内部门不合格事项并督办上周整改事项。各部门或班组6s推进氛围较好，例如综合部小车班成员主动开展季度现场管理回顾工作;生产部成品库较去年改观较大，现场面貌焕然一新;工程部制冷班、配电班、财务部收发中心等区域现场有条不紊，被评为“现场管理红旗班组”;班组会议学习现场管理推进技巧，回顾现场管理存在的问题。
3、“示范点”、“现场亮点”以点带面，提升员工积极性。
公司月度查核，部门主动上报，各部门纷纷打造部门班组现场亮点，例如包装部生产现场统一有序，标示规范的员工水杯、工程部锅炉班的小改小革、人力资源部物品定置管理等。班组示范点及亮点的宣传有利的推动了部门的管理工作，提升了员工的积极性。
4、引入“现场管理优秀部门流动红旗”及“现场管理部门警示旗(蓝旗)”管理策略，鞭策部门力争先进。
(三)、包装有效工时
数据回顾：
1、成立“包装有效工时”项目攻关小组，围绕课题进行项目攻关。3月成立“包装有效工时”qc项目小组，成员包含生产部、人力资源部及包装部成员。月度开展小组活动，按期回顾和总结月度推进工作，并解决存在问题。
2、包装部“有效工时”氛围较好，班组长学习有效公司的统计方法，有效工时数据评比落实到包装班组，班组成员每周可以查看有效工时数据。
3、有效工时管理工具指导生产，引导包装开班生产。按照生产部的生产计划，结合工时统计方法指导生产，包装部部门领导一致支持“开三班”生产。同期比，产销量增长，生产人员减少，达到了“减员增效的”目的。
(四) 、e-hr人事信息管理
e-hr人事信息管理为20__年新增职责，通过半年的学习和实际操作基本掌握了相关要求和操作技巧。
1、员工自助查询。
2、积极学习新操作手册，月度erp维护正常，集团月度查核没有出现异常。
3、参加华南区域erp人事薪酬管理培训，考试成绩名列前茅，顺利取得结业证书。
二、上半年工作不足：
1、深入一线不够，基础工作缺少根基。对基层员工的需求情况了解少，不能及时掌握他们的相关情况。
2、管理缺乏魄力。主要体现在考勤管理上，工作滞后，致使迟到、早退现象时有发生。
3、对精细化的管理理念和工作方法缺少深刻的认识和理解。对集团推崇的较好的管理工具学习不透，研究不深，理解不全面。例如对集团包装有效工时的理解不深，导致hr绩效积分卡多次失分。
4、学习力还有待提升，关注面过窄，自己的学识、能力和阅历与其任职岗位都有一定的距离，不利于工作的正常开展。
5、现场管理检查力度不够，常规性问题经常出现，对一些不符合项的整改跟进滞后，部门间的沟通还有待于加强。
篇9：中标通知书
工程名称建设地点
建设面积 M2
中标价格 元 大写： 元
中标工程范 围中 标工 期 日历天 计划开工日期 年 月 日计划竣工日期 年 月 日质量等级 养 护 期 年备 注 本中标通知书附件，附件是本中标通知书的组成部分，是对本中标通知书的进一步补充，附件共 页。本中标通知书经北京市园林绿化招标投标管理办公室备案后生效。请在接到本中标通知书后天内，到我单位签订工程承包合同。
招标单位(人)： (盖章) 法定代表人：(签章)
日期： 年 月 日
说明：本中标通知书由招标单位(人)填写，一式五份，招标办留存二份。
篇10：关于2024兔年春节放假通知
各位同事：
根据国家相关部门关于20xx年春节假期安排的通知，结合我公司实际生产情况，经研究决定，对假期安排如下：
20xx年1月20日至20xx年2月3日共放假14天。
假期前生产安排：20xx年1月20号望各地区业务员停止收取加工件，生产部安排截止1月20号中午前收到的加工件放假前全部完成出货。
假期后生产安排：从20xx年2月4日起正常接收加工件。
在此非常感谢您长期以来对和和义齿的关心与支持!
在此提前恭祝您及家人：
鼠年吉祥 阖家欢乐!
x有限公司
20xx年x月x
篇11：公司半年总结通知
在这半年的工作当中也是有很多工作需要去认真做好，在工作当中还是会有很多可贵的东西的，我认为这半年来真的是进步了很多，也让我觉得有很多事情都是可以进一步去了解，虽然说不是什么事情都能够做的非常的好，但也是在认真的做，真的是感觉有很多东西都在一直认真的持续着，我也一直都在做好这么一件事情，不管是在什么阶段都应该去认真处理好，上半年来我也看到了很多需要去纠正的缺点，当然工作的进展还是没有问题的，我会继续去完善好自己的本职工作，半年来确实是一段难忘的经历，现也总结一番。
在工作当中我一直都保持着乐观，这半年来我一直都在认真的做好本职，日常有很多事情都是认真在做好，半年来有很多工作都是做的非常的好，跟同事们也相处的不错，我能够体会到这其中的一些重要的东西，在工作当中我愿意持续努力的去做好，半年时间虽然不长，但是在这个过程当中还是学习了很多知识，作为一名员工我认为我是有责任，也有义务去做好这些的，有些事情就是在不知不觉当中造就的，我希望自己能够在这个过程当中一点点的积累，上半年对我而言很是充实，没有遇到太多的工作难题，这样的状态是很好，但是我从来不会怠慢，我一直都有认真的去实现这一方面。
工作和生活是分的很清楚的，我从来都没有忘记自己的本职工作是做什么，在这一点上面非常的重要，生活的情绪不应该带入带工作当中，未来还是应该继续努力的去做好这些细节，有些事情还是要进一步去发掘的，让自己时刻的清楚为什么要做这么一件工作，自己的方向和目标都应该清楚，半年来也是非常的感激领导的关照，我一般遇到了工作上的问题我也是虚心的请教，其实在工作方面不仅仅是要做好本职，更多的是要知道怎么解决问题，问题的发现是一种必然的，要知道怎么去解决这一点是无比的重要，现在包括未来需要持续做好，半年的时间很快，只有让自己不断的去积累才能够得到大家的认可，工作的突破就是这么一点一滴的积累的。
上半年来的工作当中我也是积累了很多，看到了自身的一些不足之处，我以后一定会让自己继续发挥好状态，努力提高自己各个方面的能力，做一名优秀的__员工。
篇12：寒假放假注意事项通知书
寒假即将来临，x幼儿园全体教职工祝您节日愉快!期末将至，为了使您早日了解我园的工作安排，现将相关事宜通知如下：
一、寒假安排
放假时间：1月29日至2月23日放寒假，2月24、25日幼儿报名，2月26日正式上课。
二、安全事项
1.放假期间，请家长朋友引起重视，全面做好幼儿的安全保护和教育工作。
2.家长是幼儿的第一监护人，请您加强对幼儿的安全教育管理。幼儿的一日活动必须在成人的监护、陪伴下进行。外出活动时，保证孩子在家长的视线之内，不要将孩子交给非直系亲属的熟人照看。
3.教育幼儿不乱动电源、不玩火、燃气、刀具等，不燃放烟花爆竹，并远离烟花爆竹燃放区。
4.带孩子游玩、参观、进餐时，家长要关注幼儿的安全，谨防走失，并注重对幼儿进行一些应急措施的随时传授。
5.教育幼儿乘坐公交或私家车时，尤其上下车时注意交通安全。家长不要带幼儿到冰面、野外场所，并减少到公共场所的次数，避免受到伤害。
6.凡购买“识字拼拼乐”的小朋友，家长要注意提醒孩子保管好彩虹条，以免丢失。
7.家长要为幼儿合理安排膳食，控制看电视、玩电脑的时间，保证幼儿充足睡眠，巩固良好的生活习惯。
快快乐乐过寒假，高高兴兴迎开学!度过了一个欢乐、难忘的寒假生活，老师将与你们一同迈进新的一学期!
篇13：公司半年总结通知
今年上半年，在市委、市政府的正确领导下，在各级各部门的关心支持下，市乡镇企业局认真贯彻盛市经济工作会议和省乡镇企业暨农业产业化工作会议精神，扎实工作，奋力拼搏，努力克服全球金融危机影响，全市乡镇企业、民营经济保持了良好的发展势头。
一、主要经济指标增长情况
上半年，我市乡镇企业、民营经济获得长足发展，在全市经济中“版图”扩大，比重增加。截止6月，规模工业企业已达792户。实现乡镇企业、民营经济总产值668.47亿元，同比增长9.07%;乡镇企业、民营经济增加值198.24亿元，同比增长8.04%;实现税收12.34亿元，同比增长16.06%;支付劳动者报酬61.46亿元,同比增长5.44%;提供就业岗位127.95万个。
二、运行的主要特点
20__年，我市民营经济尽管受全球金融危机的影响，但运行质量和效益上还有上乘表现，呈现出以下八个特点：
一是受金融危机的影响较大。这次金融危机对民营企业的影响面较广，我市民营企业除农产品加工企业、输变电业和三产服务业外，其他行业都不同程度受到影响。如__县界牌陶瓷企业原有20来家，现只有振弘陶瓷独树一帜，其余的民营企业已经基本停产。__旺华萤石矿业有限公司影响相对较少，但产品价格也有回落，由原来的1400元/吨下降到1150元/吨，年利润下降1400万元左右。金融危机的蔓延，对民营企业影响的程度较深，尤其是冶炼化工业、纺织服装业、有色金属采选业影响更大，目前尚未逆转。主要表现在：其一是产品价格大幅度下跌。现产品价格与去年最高时价比相差悬殊，氧化锌由去年的3.3万元/吨降至现在的1.2万元/吨，硫酸锌由去年的7000元/吨降至现在的2800元/吨，硫酸由去年的1900元/吨下跌至现在的230元/吨，全市上规模的锌化工企业40多家，已大都停产。由于产品价格下跌过快过猛，迫使部分企业无法正常生产，有的企业新上项目也无法开工。其二是产品出口量大幅度下滑。今年1-3月份，我市民营企业出_货值1.77亿元，比去年同期下降33.32%。香港万盛织造有限公司今年1-3月基本上没有订单，处于停产状态。衡阳邦友化工有限公司生产的无机氟化盐，原主要外销到欧美市场，金融危机以来，对外已接不到订单，只能依靠占30%的国内市场，断断续续生产。由于出口渠道受阻，导致相关企业发生连锁反应，相互影响，企业的产品销售困难，库存量大幅度增加。__飞翔电子有限公司生产的铝电容器一方面销售受影响，另一方面资金不能及时回笼，企业不敢连续供货，产品只能库存积压。
二是项目建设来势较好。今年，我们按照“抓发展就是抓项目，抓科学发展就是抓大项目、好项目”的要求，把项目建设作为第一抓手，坚持发挥优势争项目，扩大招商引项目，着眼后劲选项目，依托园区聚项目，强化服务促项目的方针，通过在建项目抓投资，投资项目抓增资，并联项目抓配套的途径，较好地促进了我市项目建设，呈现了加速提质强后劲的局面。今年1-5月份，新增投入500万元新扩改项目150个，其中:1000万元至5000万元的项目63个、5000万元以上的项目21个。创大镍钒项目总投资2.3亿元，已完成投资1.8亿元，投产后年产值可达10亿元，实现税收1个亿以上，目前项目建设和试产进行顺利。__三和食品有限公司投资5000万元新上快食河粉生产线，正在进行设备安装，预计9月投产。项目竣工投产后，新增产值9500万元，税收500万元，提供就业岗位200个。衡东金宇铜业有限公司的电解铜项目计划投资3.8亿元，年产电解铜10万吨,年产值50亿元，创税收1.5亿元，被列为省重点工程和省双百工程项目。投资8亿元的中国建筑材料集团__县洪城水泥有限公司,在双桥镇新建第二条日产5000吨新型干法水泥生产线及利用低温余热发电项目，征地1000亩,达产后可实现税收20__万元。
篇14：工程变更通知单
工程名称：________生态旅游运动及配套工程项目办公用房建设工程
建设单位：________置业有限公司
施工单位：________建设工程有限公司
变更原因和内容：
1、圆形花池高度调整为360mm，宽度调整为370mm。
2、方形树池高度300mm调整为240mm。
3、屋顶横向山墙(1-10轴)圈梁处，砖砌体向上提高180mm，构造柱相应提高，构造柱钢筋焊接锚入上部圈梁钢筋，浇筑圈梁砼高度可进行微调，以便檩条在同一水平面上。
4、(1)-(2)轴_b轴处取消门安装，门洞口保留，(2)_a-b轴处砌筑120砖墙至窗顶，抹灰刷白(同室内饰面)。
5、原瓷砖800_800部分(包含其他公司办公室)，除大厅及走廊不变，其余部分改为木地板，木地板踢脚线相应改为木质踢脚线，木地板铺设预留厚度为15mm。800_800瓷砖四周边设波打砖。
6、茶水间瓷砖改为800_800。
施工单位意见：________________
____年____月____日
设计单位意见：________________
____年____月____日
监理单位意见：________________
____年____月____日
建设单位意见：________________
____年____月____日
篇15：2024停电通知
公司全体员工：
接田贝管理处通知：
为了保障设备、配电安全正常运行，管理处将在11月22日上午8：30——12：00点对所有大小设备和供水系统等进行检修保养，届时将会停电停水，公司决定翠景大厦三楼办公地点11月22日上午放假半天，展厅照常营业。今日下班时员工需关掉电脑等办公设备;IT部门今日下班前需确认办公设备及电子设备的关掉状况，以免损坏;行政部门需安排明日上午值班人员，确保公司财物安全。
明日上午公司所有员工请持续手机畅通，以便及时联络及处理重要和紧急事件。
温馨提示：明天中午食堂不能够带给午餐!
人事部
20xx-11-21
篇16：世界艾滋病日活动通知
各设区市林业局，平潭综合实验区经发局，武夷山国家级自然保护区管理局：
20xx年2月2日是第二十个“世界湿地日”。为深入贯彻落实党的精神和全国湿地保护管理工作会议精神，进一步增强社会公众对保护湿地重要性的认识，不断推动我省湿地保护管理工作健康发展，现就开展第xx届“世界湿地日”宣传活动有关事项通知如下：
一、宣传主题与口号
宣传主题：湿地关乎我们的未来：可持续的生计
二、几点要求
(一)加强领导。各级林业部门要切实担负起组织、指导、协调、监督的湿地管理职责，积极会同有关部门加强对“湿地日”宣传活动的领导，结合本地实际，充分利用湿地资源调查成果，认真制定宣传工作方案，建立湿地宣传长效机制，周密安排宣传活动，做到形式新、效果好。
(二)大力宣传。一要通过广播、电视、报刊、网络等宣传媒体，进一步宣传党的报告中有关建设生态文明、加强湿地保护的精神和全国湿地保护管理工作会议精神，党中央、国务院和省政府有关加强湿地保护管理的部署和要求，《全国湿地保护工程“”实施规划》主要内容，宣传介绍湿地在生态、生产、碳汇、文化等方面的多种效益和功能，湿地对保护水资源的重要功能，在经济社会发展中的重要作用，统一思想，形成共识，使湿地保护工作贴近群众，更加深入人心。二要通过张贴标语、宣传挂图，发放宣传小册子、宣传传单、报告会、座谈会、征文比赛等形式多样的宣传活动，进一步普及保护湿地的基本知识，弘扬湿地文化，建设生态文明。三要继续面向社会公众，特别是向各级领导开展宣传，介绍各地湿地保护的现状、面临的严峻形势和今后工作重点与方向，积极推进湿地自然保护区和湿地公园建设，争取各级领导的理解和支持，为顺利推进工作创造良好环境。四要进一步强化对自然湿地开发利用的管理，坚持“严格保护、科学修复、合理利用、持续发展”原则，围绕湿地主题强化湿地水资源的管理，宣传湿地保护知识和理念，促进区域经济社会可持续发展。同时要会同有关部门开展联合执法行动，严厉打击各种破坏湿地资源和随意侵占湿地的违法行为，确保湿地资源的安全。
(三)认真总结。认真总结开展“湿地日”宣传活动情况，并于20xx年2月28日前报省野生动植物保护管理中心。
篇17：合同解除通知函范文
尊敬的合作伙伴您好:
x公司成立以来,感谢您的支持,20xx年是成立五周年,为了让公司更快更好的发展,现公司对物流部门做了专业调整。
20xx年x月1日开始所有从我司发出去的货品将贴上我司专属条形码,今后我司将只受理自发货之日起三个月之内的退换货品,超过三个月的货品或无塑封及影响二次销售货品我司将不予接受调换或退货。因考虑到目前部分合作店家还有很多没有公司条形码的货品,您可以将货品发至我司重新贴上条形码。在两个月之内可以调换至我司,若超过两个月并且无条形码的我司将不予受理货品退换,截止日期为x年x月31日。
感谢您的支持与配合!
商祺
篇18：召开临时股东会议通知书
根据《湖南X科技发展有限责任公司章程》第十五条规定，经代表四分之一以上表决权的股东余洪提议，于201x年3月16日上午9时在本公司二楼会议室召开临时股东会议，讨论并决议以下事项：
1、讨论公司发展方向，决议201x年经营目标;
2、审查201x年公司财务情况，并商议公司债务处理方案;
3、完善本公司工商登记资料，明确股东对公司的权利和义务等。
请各位股东准时参加，有逾期不参加者不影响临时股东会议的召开和形成决议的效力。
联系人：
联系电话：0731-8694
湖南X科技发展有限责任公司
201x年3月14日
篇19：寒假放假通知书
根据学校校历安排和各项工作进展情况，现将20__年寒假放假安排通知如下：
1.本科生与研究生：1月18日(星期三)—2月26日(星期日)放假，2月27日、28日(星期一、星期二)报到注册，2月29日(星期三)开始上课。
2.教师：在完成阅卷、登分、试卷整理归档等工作后开始休假，2月24日(星期二)上班。
3.行政、教辅、后勤及其他人员：在完成本学期各项工作后，于1月20日(星期五)—2月23日(星期一)期间安排轮休，2月24日(星期二)上班。
篇20：解除劳动合同通知书员工
__________________：
你与本公司于_____年_____月_____日签订/续订的劳动合同，因你的行为具有下列第_____项情形（违反了《公司规章制度》第_____条的规定），决定从_____年_____月_____日起解除与你的劳动合同。
1.试用期内不符合录用条件。
2.严重违反公司规章制度。
3.严重失职，营私舞弊，给公司造成重大损害。
4.与其他用人单位建立劳动关系，严重影响工作或经公司提出仍不改正。
5.订立或变更劳动合同过程中有欺诈、胁迫、乘人之危的行为。
6.被依法追究刑事责任。
7.患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事公司另行安排的工作。
8.不能胜任工作，经过培训或调整工作岗位，仍不能胜任工作。
9.劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经双方协商不能就变更劳动合同达成协议。
你的工作年限计算为__ 年__月。你的经济补偿金为( 1或2 )
1. 无经济补偿金。
2. 发放经济补偿金_____________元。
请你在办理离职交接手续以后，于_____年_____月_____日前到人事部门办理劳动合同解除手续。
特此通知
通知方(签名或盖章)：
年 月 日
注：本劳动合同解除书通知书一式两份，甲乙各持一份，同等有效。
……….…………………………………………………………………….
签 收 回 执
本人已收到公司于_____年_____月_____日发出的《解除劳动合同通知书》。
被通知方(签名或盖章)：
年 月 日