先进表彰大会讲话材料
同志们:
在全市上下深入贯彻落实党的~精神,用科学发展观全面推进新农村建设的形势下,市妇联适时组织召开了深化“村在绿中”活动,建设文明生态村流动现场会议,会议开得很成功,很有意义。
“村在绿中”活动是妇联参与新农村建设的一项品牌工程。自20~年发起以来,全市各级妇联始终紧紧围绕党中央,以及市委、市政府关于农村经济建设及社会发展的中心任务,与时俱进,不断创新,精心组织,全力以赴,根据形势的发展变化,不断在实践中调整完善活动思路,丰富充实活动内容,改进强化工作措施,建立健全了“党委重视,政府出资,建设、土地等部门负责总体规划,林业部门负责栽植技术,妇联负责组织实施,农民群众全面参与”的社会化工作机制。7年来,活动已经彰显并将长期显现良好的经济效益、生态效益和社会效益。可以说,“村在绿中”活动的开展抓住了妇女工作与生态文明建设的结合点,找到了妇联工作服务于新农村建设的切入点,扣紧了主题,服务了中心,赢得了民心。从今天我们参观的这4个村来看,规划起点之高,建设规模之大,推进速度之快,整治效果之好真是让人非常振奋。由此可以看出,今年的“村在绿中”活动各地都下了大气力,投了大资本,造了大绿化,整了大环境,形势非常喜人。妇联的丛主席多次跟我汇报,各市区、镇村领导对“村在绿中”活动高度重视,在思想上有位置,规划上有体现,措施上有要求,成效上有调度,文登市的栾波书记还亲临植树一线,调度指导活动开展。各地在政策扶持、经费投入等方面也都给予了大力支持,荣成市今年拨付专项经费40万元,文登市和乳山市都拨了25万元,环翠区栽多少拨多少,这都非常可贵。在活动开展的过程中,各级林业部门、文明办、农业、环保、财政等也都有力的出力,有钱的出钱,有苗的出苗,有技术的出技术,携手作战,配合妇联合力推进了活动开展。各级妇联组织更是牵头抓总,协调服务,分解任务,落实责任,做了大量艰苦细致的工作。广大妇联干部以坚韧不拔的毅力和拼搏进取的精神奋战在植树一线,既当指挥员,又当战斗员,抓关键环节,攻难点问题,可以说,每年春季的植树现场都活跃着妇女劳动的身影,每一座村庄变绿、变美的背后,都有妇女洒下的辛勤汗水。妇女已成为新农村建设当之无愧的主力军,你们为我市新农村建设做出了重要贡献。在此,我代表市委、市政府向各级妇联组织及妇联干部表示衷心的感谢,并通过你们向战斗在绿化一线的广大妇女姐妹们表示诚挚的问候。希望大家再接再励,借鉴今天参观现场的先进经验,深入扎实地把这项工作抓好。下面,我讲三点意见。
一、统一思想,提高认识,把“村在绿中”活动放在突出位置来抓
生态绿化只有起点,没有终点。当前,随着党中央、国务院全面落实科学发展观、构建社会主义和谐社会、建设社会主义新农村等一系列重大战略决策的实施,造林绿化工作被推上了一个前所未有的新高度。~历届领导班子高度重视生态立市,把造林绿化作为创造大环境的战略工程,作为促进人与自然和谐、建设最佳人居城市的基础工程,作为利在当代、惠及子孙的利民工程,一届接着一届抓,一年接着一年干。3月12日,市委王培廷书记又在《~日报》头版向全市人民发出了“大搞植树造林,共建绿色家园”的总动员,市委20~年工作要点和市xx届一次人代会都提出了建设260个文明生态村的目标任务。在这种新形势下,深入开展好“村在绿中”活动,植树造绿,美化家园,为广大农民创造优美、清新、安全、舒适的生态环境,具有更加重要的现实意义。各级各部门一定要树立大绿化意识,从落实科学发展观和加快推进社会主义新农村建设的高度,进一步提高开展“村在绿中”活动重要意义的认识,把这项工作作为落实~关于建设生态文明,推进新农村建设的具体体现和重要途径,切实采取得力措施,抓好落实。
二、突出重点,强化措施,不断把“村在绿中”活动推向深入
开展“村在绿中”活动,植树栽花,美化环境,提高质量是关键。下一步,推进“村在绿中”活动,要重点抓好以下三个方面。
一是,要坚持高起点规划。规划决定成效。要克服“村在绿中”活动就是妇女的事,就是栽几行树,种几墩花的片面认识,要从生态立市的可持续发展要求着眼,把这项活动纳入全市大绿化、新农村建设的总体规划当中,按照文明生态村、现代化新农村的高标准去统筹安排,一规划就要管十几年、几十年,一规划就要建出精品村、标志村。
二是,要坚持高标准建设。要探索科学的栽植模式。我看妇联推出的“村围绿树成排,村内花树飘香,既结果,又赏花,既见经济收入,又增生态效益”的“村在绿中”活动模式就很有针对性。今天大家也参观了文登市的风口集村,各地要学习推广这种模式,也要立足各村基础条件,因地制宜,适地适树。要选栽优良品种,既积极推广生态经济兼用型树种,又努力提高绿化档次,实现经济效益、生态效益和社会效益的有机统一。要严格栽植标准,加强对植树种花全过程的技术指导和服务,把好操作标准,实行规范管理。
三是,要坚持高效能管护。深化“村在绿中”活动,建设文明生态村,“栽”和“建”都是基础性工作,管理、保护才是关键性工作。活动中,各级要投入那么多的人力、物力、财力,栽树、种花,铺路、建公园,这么大的`工作量,能不能达到预期的效果,关键就要看后期的管护措施是否得力。要坚决克服“一阵风”思想,树立长效意识,一方面要教育和引导农民群众管好树木、养好花草、护好街道,积极整治村容村貌,长期保持良好的生活卫生习惯;另一方面要积极引入市场管理模式,深化社会化运作机制,制定切实可行的工作制度,确保管护工作持之以恒,常抓不懈。
三、加强领导,精心组织,确保“村在绿中”活动健康有序发展
开展“村在绿中”活动,涉及方方面面,直接关系到广大农民群众的切身利益。各级党委、政府一定要加强领导,狠抓落实,从规划、土地、资金等方面统一调度,落实好扶持政策。今天各市区分管的领导都在,大家一定要对这项工作多倾注精力,多给予指导,支持妇联组织把这项服务于党委、政府中心工作,利及农村,惠及百姓的事业办好。建设文明生态村是由文明办、农业局、环保局牵头组织发起的,要各司其职,履行好职责,落实好应该承担的任务,“配合妇联开展好“村在绿中”活动,合力推进文明生态村建设。各级林业部门要从技术指导、苗木调济等方面协助妇联扎实高效地开展好“村在绿中”活动。各级妇联组织要牵好头,抓好总,唱好“主角”,工作再细一点,措施再实一点,力度再大一点,切实保证工作效果。要注重树立品牌,通过培育“村在绿中”的良好品牌去赢得信任和支持,更好地整合资源推动工作,更好地凝聚妇女参与创建,更好地提升妇联组织形象。
春回大地,万木吐绿。当前,适逢造林绿化的大好时节,各级各部门要抢抓时机,以创建文明生态村为目标,组织广大妇女群众迅速行动,积极投身“村在绿中”活动,再一次掀起镇村绿化的新高潮,为推动全市又好又快发展、建设全面小康和现代化的和谐~贡献力量。
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篇1:2024年乡领导讲话材料
老师们、同学们:大家上午好! 寒风摧树木,严霜结庭兰。展眼间严冬将至,再过3天就是12月9日——暨“一二·九”学生运动75周年纪念日。今天让我们翻开尘封的记忆,沿着历史的脚步,重温那段刺骨朔风的峥嵘岁月,追忆那段风雨飘摇的似水年华。
1931年9月18日,日本关东军悍然发动了震惊世界的“九·一八事变” 。当时驻守东北的张学良被迫执行蒋介石的“不抵抗政策”,在短短4个多月内,东北110万平方公里的大好河山丧于敌手,3000多万父老乡亲沦为亡国奴。而后,日军又把他们的魔爪伸向了华北。1935年5月,日寇向国民党政府提出了对华北统治权的无理要求,并以武力相要挟。国民党政府对日寇完全屈服,与之签定了丧权辱国的《何梅协定》,使中国在河北、察哈尔的主权大部丧失。10月,日寇又策动了所谓“华北五省自治运动”,后又指使汉奸成立"冀东防共自治政府",冀东20多个县的国土便脱离了中国的统辖。而国民党政府则继续坚持不抵抗政策,甚至准备成立“冀察政务委员会”以适应日寇的“华北政权特殊化”要求。
失地丧权,亡国灭种的危险已经迫在眉睫。于是中国共产党通过《八一宣言》,发出了“停止内战、一致抗日”的号召,推动全国抗日救亡运动进入高潮。而处在国防最前线的北平学生,则深切的感到“华北之大,已经安放不得一张平静的书桌了”。
1935年12月9日,寒风凛冽,滴水成冰。在黄敬、姚依林、郭明秋等共产党员的组织和指挥下,参加抗日救国请愿游行的爱国学生涌上了街头。走在队伍最前列的是东北大学、中国大学、北平师范大学和市立女一中等校的学生。上午10时许,城内一两千名学生冲破军警的阻拦,汇集到新华门前。他们高呼“停止内战,一致对外!”“打倒日本帝国主义!”“反对华北五省自治!”等口号,表达了全国人民抗日救国的呼声。学生们向沿街的群众宣讲抗日救国的道理,散发传单,得到群众的鼓掌和支持。可是当游行队伍来到王府井大街时,大批警察手执大刀、木棍、水龙,冲向了手无寸铁的爱国学生,学生们不畏强暴,队伍继续前进。这时,警察打开水龙,冰冷的水柱喷射在学生们身上,接着又挥舞皮鞭、枪柄、木棍殴打学生。学生们与军警展开英勇的搏斗,结果100多学生受伤,30多人被捕。游行队伍虽被打散了,可抗日的口号却更加响亮。此后,全国各地迅速掀起了抗日救亡运动的新高潮,全国人民抗日救国的意识有了一个新的提高。这就是著名的“一二·九”学生运动。
75年过去了,北平学生的爱国呼声却始终在我们的耳膜边回荡。回顾历史,每当民族危亡、国家危难之际,站在斗争最前沿的都是学生。
同学们,灾难和耻辱并不可怕,可怕的是不能从灾难和耻辱中获取教训。我们绝不能忘记当年国土沦陷的惨痛,也不能忘记国家落后分裂和对侵略者妥协退让的沉痛教训。牢记历史,并不是要延续仇恨,而是要以史为鉴、面向未来。正是对屈辱历史的理解和正视,中华民族才赢得了民族独立和人民解放,也取得了社会主义现代化建设的巨大成就。
记得古罗马哲学家维吉尔曾经说过“命运始终厚爱勇敢的人”。让我们记取隔着75年光阴的一二·九运动,铭记这场运动中所折射出的伟大爱国主义精神,把它化为汩汩的学习动力。让我们在文化学习中,勇攀高峰;在社会实践中,积极探索。高举“弘扬爱国之情,树立报国之志”的伟大旗帜,向着祖国的繁荣,民族的振兴,努力学习,奋勇前进! 谢谢!
篇2:统计局局长讲话材料
各位领导,各位来宾,同志们:
今天,我们在这里隆重举行县中心医院门诊楼落成典礼仪式,这是我县卫生事业发展中的一件大事、喜事。在此,我谨代表县委、县政府对县中心医院门诊楼的落成致以热烈的祝贺,向在百忙之中出席这次典礼仪式的各位领导、各界朋友致以诚挚的欢迎!向关心、支持我县卫生事业发展的社会各界人士表示衷心的感谢!
近年来,县委、县政府高度重视卫生事业的发展,以提高医疗单位硬件建设水平、改善人民群众就医环境为目标,不断加大对卫生事业的投入,大力实施医疗设施改造,积极推进医疗资源整合,使全县卫生事业取得长足发展和进步。县中心医院门诊楼项目作为今年确定的重点项目和实事之一,从规划到建设,始终得到了县委、县政府和社会各界的广泛关注,该项目自开工以来,县中心医院全体干部职工及承建单位以高度负责的精神,克服重重困难,抢抓工期,严把质量关,确保了门诊楼如期高标准竣工落成。这一项目的建成,必将极大地改善我县人民群众的就医环境,必将对县中心医院的发展产生深远的影响,也必将有力地带动全县卫生基础设施建设和医疗服务质量整体上台阶、上水平。
县中心医院门诊楼的建成是县中心医院大发展的一次新机遇,也是全县卫生事业大发展的一个新起点。希望县卫生局进一步加强全县卫生医疗单位的管理,建强县级医院、规范乡村卫生院所,构建优质、方便、快捷、完善的医疗卫生服务网络,为全县卫生事业的持续发展做出新的贡献!希望县中心医院以此为契机,进一步规范内部管理,提高医疗服务质量和水平,以先进的设备、精湛的技术、优质的服务,造福于全县人民!
最后,祝各位领导、各位来宾身体健康!祝县中心医院兴旺发达、蒸蒸日上。
篇3:煤矿优秀区队长发言材料_事迹材料_网
勤勉自强,掌握新科技;奋勇争先,驾驭刨煤机
尊敬的各位领导、全矿职工家属同志们:
大家好!我叫许晋斌,我汇报的题目是:勤勉自强,掌握新科技;奋勇争先,驾驭刨煤机。~年4月1日刨煤队成立时,我被矿上聘为队长。作为一队之长,两年来,我亲眼目睹和感受了刨煤队在凤凰山矿母亲怀抱中从诞生到成长的艰难历程;作为队里的一员,我与工友们朝夕相处,患难与共,其间,一些工作片断深深地刻印在我的脑海,久久不能忘怀,并为之深深地感动和激励着……
进入xx年,我矿3#煤优势资源濒临枯竭,9#煤开采成本居高不下,多经三产令人堪忧。凤凰山矿出路何在?站在事关矿山长远发展的高度,立足当今世界科技发展的前沿,为了延长矿井服务年限,集团公司领导~远瞩,科学决策,投资近亿元,引进了德国dbt公司刨煤机,以加大我矿9#煤的回采力度,延长矿井服务年限。早在集团公司一届四次职代会报告中袁董事长就郑重指出:凤凰山矿3#煤已濒临枯竭,充分发挥刨煤机效能,尽快实现与成庄配煤,已成为解决凤凰山矿未来发展的一个关键。矿党政也明确要求:刨煤队不仅要建设成为一支世界一流,国内领先的现代化采煤队伍,同时要建设成为一个培养和输送人才的基地和学校。
肩负着集团公司二次创业的神圣使命,带着全矿万余名职工家属的千斤重托,~年4月1日,在矿党政的正确领导和关怀下,刨煤队正式组建成立了。成立之初,全队共有34名员工,全部都是经过严格的笔试、面试,从300余名报名者中层层选拔而出。但要驾驭迄今世界最先进的刨煤机,作为队长,我不禁心头一颤,悄悄地问自己,你能行吗?这毕竟是全国引进的第四套,集团公司引进的第一套全自动化刨煤机,它代表着当今世界最前沿的采煤技术,其科技含量和技术难度你清楚吗?
然而,开弓没有回头箭,要干就要干出个样子来!我们首先从抓班子建设、制度建设入手,之后就狠抓培训,职工学习热情空前高涨。我队职工宋大胖、靳守芳等在家庭经济并不宽裕的情况下,自费购买了电脑,学习刨煤机技术。
7月11日到8月18日,刨煤队兵分三路,先后赴西山、铁法和德国dbt总部进行实地培训。短短45天的培训,不仅仅要熟悉掌握刨煤机的操作技能,还要掌握其原理和维护知识,这对刨煤队员工来说,压力之大,难以想象。45天的培训,如果用茶饭不香来形容的话,一点也不过分。在西山马兰矿实习的10名队员,每天工作时间都在14小时以上,白天,要随当地职工同上同下,在井下摸爬滚打,晚上又要围坐在昏暗的灯光下,整理各自的工作笔记。时隔数月,一名曾在马兰矿安装服务的翻译后来又到我矿服务,一到矿首先就问:“你们这儿那个小杨在哪里?在西山的时候数他提的问题多。”有一次,在马兰矿刨煤机井下调试的关键时候,刨煤机开关出现故障开不了车,急得马兰的跟班干部和电工团团转,束手无策,我们的支部书记张德彦笑了笑说:“能不能让我试试看?”在对方狐疑的目光中,前后十几分钟时间,故障排除了,马兰矿跟班干部握着张书记的手,满是感激和羞愧地说:“晋城矿务局果真名不虚传哪!”在铁法晓南矿,为了掌握更多的技术,19名队员经常围住师傅问个不休,并想方设法寻找相关资料。一次,好不容易从工作人员手中借到一本《promos控制系统手册》,由于当下找不到复印机,对方要得又紧,他们就连夜拆开,分头抄写,趴在床铺上挑灯夜战,9个小时过去了,直到凌晨5点,才全部抄写完毕。而他们累得连腰都直不起来了,但是看着厚厚的一本已经装订成册的特殊的“书”,每个人的脸上都露出了欣慰的笑容。
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篇4:城管中国梦演讲稿:实现中国梦 城管当先锋_汇报材料_网
城管中国梦演讲稿:实现中国梦 城管当先锋
随着“实现伟大中国梦,构建美丽繁荣和谐”为主题的教育活动的不断深入,中国梦到底是什么,落脚点在哪里?这就是我们必须思考和落实的现实问题,对于我们广大城管人员来说,中国梦,就是具体体现在全心全意为人民服务,群众的利益高于一切之上,管好城市,树立形象,借中国梦之机,展城管人之实,在提升城市市容市貌,维持和巩固环境卫生秩序方面,真正做到;添措施,出重拳,增活力,出成绩,在队伍管理及为民服务方面,努力打造建机制,形合力,沉下去,办实事,用实际行动,来诠释城管梦,践行中国梦。
我们是执法一大队,在局党组的组织,安排下,对中国梦进行了全面,系统的学习,在学习过程中,大家各抒以见,结合自身工作实际,对于如何将我的中国梦更好的贯穿于本职工作中,而纷纷建言献策,踊跃发言。
这次的学习活动,虽然短暂,但是,对我们而言,却犹如春风化雨,对我们的思想,灵魂,都起到了极大的促进作用,它,犹如一盏明灯,照亮了我们人生旅途的道路,下面,我就理论联系实际,将我的中国梦与城管工作结合起来,谈谈自已对中国梦的看法吧。
一;新城的管理;
在我们中队刚接手新城的时候,全体队员怀揣着改变新城周边脏,乱,差,打造清爽,亮丽城区新风貌的美好愿望和梦想,
在工作中,大家劲往一处使,心往一处想,团结一心,攻坚克难,不管天晴或下雨,始终坚守在第一线,对新城的具体情况摸底,调查,向商家发送与市容市貌管理相关的宣传资料,与商家签订门前五包责任书,不定期的集中整治,撤除乱支棚搭架,建立错时管理机制等等。。。。。通过我们的严管严控,目前,新城的管理已初见成效,我们将继续加大管理力度,为早日实现我们城管工作者,天更蓝,水更绿,城市更美丽的美好梦想而做出不懈的努力。
二;下一步的工作计划
成绩属于过去,光荣属于明天,实现伟大中国梦,做为新一代的城管人,我们也必将做到与时俱进,开拓创新,以时不我待的紧迫感,来高标准,高质量的完成上级领导交予的一切工作任务,就让我们紧密团结在以为党中央的周围,高举中国特色社会主义伟大旗帜,凝心聚力,奋发有为,为中华民族的伟大复兴而奋斗吧。
篇5:电力公司领导讲话材料
专卖店全体员工、各地加盟商朋友、公司同仁、营销中心全体员工:
仿佛是在昨日,我们领悟过“烟花三月下扬州”的兴奋。在阴雨霏霏访沪的日子里,我们结识了来自宁波、绍兴以及各地的朋友,是那份热情催发我们继续努力的信念。仿佛是在昨天,我们在沙尘过后万物吐新的古都北京,围坐一室,新朋老友,各述现况与未来。今天,我们相聚在此,分享大家共同的成功,这种成就感原来是这样的快乐!
五月是激情的花海,用青春拥抱时代;五月是初升的太阳,用生命点燃未来;五月是温婉的微风,使心灵轻轻地敞开;五月是飞翔的鸟儿,用奔放诠释天地之间的风采„„站在这个美好季节的起点,值此“五一”国际劳动节和“五四”青年节来临之际,我谨代表集团公司向辛勤工作在各个岗位上的全体员工和青年朋友,致以亲切的问候和衷心的感谢!
集团公司从小到大、由弱到强的发展历程,见证了每一位员工的功劳;集团的每一个进步、每一次成长,都凝结着大家的智慧、心血和汗水。步入x年的大连中海金属集团正以优异的工作成绩和市场业绩昂首阔步,有志于献身集团事业的中海员工正用自己的无私付出、辛勤奉献,默默地践行着“做稳做强中海”的忠贞承诺。在这个属于劳动者的节日里,我脑海中浮现的是风吹日晒、炙暑严冬里坚守岗位的一张张坚毅而又执著的面孔,“一分耕耘,一分收获”,最有资格分享集团发展过程中每一颗胜利果实的是你们!是你们的辛勤耕耘,换来了集团公司的累累硕果„„
“百折不挠但求心无悔,千辛万苦只为事业攀。”我将这副对联送给集团公司的全体员工,特别是坚守奋斗在一线岗位上的员工们,并向最亲爱的同事们道一声:你们辛苦了!祝愿大家“五一”劳动节快乐!合家幸福!
篇6:乡镇团代会领导讲话材料
各位领导、各位代表、青年朋友们:
首先我代表第31届团委会向第32届团代会和第34届学代会的胜利召开表示热烈的祝贺!我受共青团第31届委员会的委托,向大会做工作报告,请予以审议。 回顾过去的一学年,我们主要做了以下五个方面的工作:
一、加强团组织的规范化建设,探索民主、科学的管理方法。
本学年,继续贯彻学校“以人为本”的管理理念,本着“高标准、严要求”的原则,从养成教育入手,努力探索民主、科学的管理办法,培养干部的管理能力。每周一小结,每个月定期召开团委成员会议,通报当周、当月出现的主要问题,研究整改措施,布置下月主要工作。
1.精简机构和人员,高效开展团委常规工作。合并组织部和纪检部,改为“组纪部”,团委会干部由原来的180余人,减少至100人;提高团员学生进入团委会干部的门槛,办公室、广播站、礼仪队、国旗队等专业性强的部门严把关口,进行统一管理、统一培训,确保干部整体形象。
2.团委下设副书记1人,主持团委会干部全盘工作,增设团总支书3人,分年级层级管理事务性工作,积极吸纳班级团支部成员进入团委会;改选了教工团支部,黄志光老师任教工团支部书记。
3.进一步完善团委博客,动态显示、公布团委最新工作进展情况,积极组织各班团支书发动团员关注团委博客,虚心吸纳各方提出的宝贵意见。一年来,团委在各大刊物、网站等新闻媒体上发表、刊登新闻、报道等30余篇幅。
二、发挥团员带头作用,积极开展团员先进性活动,增强责任意识,提高团员素质。 中学生的成长是一个连续的过程,责任意识和使命感也有待于逐步落实,为此,团委加强了团前教育,严把团员入口关,发展团员走上规范化轨道。对于团员积极分子的发展,需经个人自荐、班级团支部、班主任的层层推荐,经团支部审核后主动向团委提出入团申请, 审查合格者填写入团志愿书光荣加入共青团。 20xx下——20xx上学年度共有204位递交入团申请书,最后有195位同学顺利地加入了中国共产主义青年团,等34位同学被评为“优秀学员”。
择优推荐、积极引导优秀团员向党组织靠拢,20xx下——20xx上学年度共有172位团员参加了第22期业余党校班的培训和学习,164位同学顺利结业,成为“入党积极分子”,其中等50位同学还被评为“优秀学员”。
通过坚持不懈的理论教育,富有教育意义的思想引导、理念引领,广大团员青年的思想道德素质进一步得到了加强,团员在学校生活中给全体同学树立榜样,使广大学生认识到了共青团组织的先进性,增强了团组织的凝聚力。
三、配合学校活动,围绕学校中心工作,开展多种丰富多彩的活动。
1.常规性开展系列仪式教育。继续坚持每周一评选“学生明星”,共评出242名校园之星(20xx年下学期118名,20xx年上学期72名)。并尝试推出了拾金不昧、优秀学长和星级寝室长等专项的学生明星。
2.加强民主法制,组织用爱融化罪恶观看法制教育片活动。校团委组织学生观看爱国主义教育片《雷锋在1959》《20xx年感动中国十大人物颁奖典礼》《焦裕禄》等,各班级团干部也参加学习。这不仅是一次德育教育,更是一次心灵洗礼。在广大团员青年中积极开展爱国主义知识宣传教育活动,增强学生的自我保护意识,自觉抵制各种不良诱惑,提高明辨是非的判断力。
3.提升校园宣传阵地建设水平。本学期团委能充分利用好校内板报、宣传栏、广 播室等宣传阵地,开拓了更加广阔的交流空间,体现出了信息传递快速,能直接反映学生意愿和抒发感情。
4、开展了一些列丰富多彩的的主题教育活动
(1)举办“魅力青春•唱响激情”校园师生歌手大赛。20xx年12月26日,校团委在体训馆组织了一场别开生面地歌手大赛,师生联袂一展歌喉;最后,高二年级组荣获最佳组织奖,xx同学获最佳人气奖,都同学获最佳台风奖。大赛还分别选出一等奖3名,二等奖4名,三等奖3名。
(2)组织了20xx年“扬帆起航·携手共赢”元旦文艺联欢晚会。晚会节目有舞蹈、独唱、朗诵、小品、武术表演、创意T台秀、书画、情景剧、手语、小组唱,形式多样,精彩纷呈。晚会最后评选出节目一等奖4个,二等奖5个,三等奖3个,并颁发证书和奖品。
(3)开展了“少年向上·真善美伴我行”主题教育活动,时间为20xx年3月至20xx年5月,活动内容包括读书捐书竞赛、主题演讲比赛、主题征文大赛、主题文字录入大赛,每项赛事精心策划组织,评选出一二三等奖若干,颁发证书和奖品。其中主题演讲赛评选出的特等奖选手579班卢攀臻同学代表学校在全县中小学演讲比赛中,仍获得了特等奖,并作为县代表赴邵阳市参赛。
(4)学雷锋集中志愿服务月活动。20xx年3月,集中开展学雷锋活动,表彰了等50余位拾金不昧的好同学;在此次活动中,表彰了优秀班级544班等12个,社区服务、社会实践活动优秀班级545班等22个,爱心捐款先进个人544班刘艺霞等27人,主题硬笔书法大赛优秀个人574班郭世伟等26人。
(5)成功举办xx首届“我爱记诗/单词”默写大赛。20xx年5月10日至5月24日,“我爱记诗/单词”默写大赛初赛和决赛,最后评选出“我爱记诗词”默写大赛特等奖4名,一等奖10名,二等奖15名,三等奖24名;评选出“我爱记单词”默写大赛特等奖5名,一等奖10名,二等奖15名,三等奖21名;分别评选出“我爱记诗词”和“我爱记单词”默写大赛优秀班级一等奖4个,二等奖6个,三等奖5个。
四、做好奖学助学工作,全力搭建服务平台。
1.做好国家助学金工作。随着国家扶持力度的加大,这项工作要求更加严格,受助学生越来越多,工作任务越来越重。20xx年下学期资助909人,20xx年上学期猛增至1561人(含20xx年下学期追加指标351人),总金额达1851750元。为确保款项落实,按照县教育局和学校的指示,充分尊重班主任意见,认真核实,确保贫困生的真实性。财会室将所有资金及时打入学生账户。
2.做好校友助学工作。一是全面总结了我校自20xx年校友助学会成立以来校友捐资助学款项的收支情况,据统计,校友共捐款xx元,资助贫困学生1433人次,发放校友助学款xx元;其中动力100奖学金共捐款38万元,资助学生338人次;欧阳毅助学金共计款项16.9万元,资助学生101人次;90届校友丁斌自20xx年以来每年出资xx元资助贫困学生,累计共捐款xx元。二是本次90周年校庆,大部分校友来校出智出力,捐款捐物,从五湖四海汇聚母校,据统计,校友们共为学校捐资约xx元(不包括物品),其中邹联运校友捐款300万元,修建教学楼一栋;捐资1万元以上的个人有:等等,特别让我们感动的还有退休教师欧阳群给学校捐资3万元;捐资1万元以上的单位有:等。
3.做好社会资助工作。20xx年下—20xx年上度社会资助项目主要有:驿站之家资助我校561班贫困生周秀连1000元;xx县县教育基金会下乡资助我校贫困生536班钱桥等每人20xx元,8人共计xx元;原xx县统战部部长黄仕军(现大祥区纪检书记)资助高二558班袁叙广20xx元(20xx年下、20xx年上每期1000元);20xx年xx高中春蕾班资助我校高一刘云燕等50位女生每人每年1200元,三年总计18万元;瑶族学生国家减免学费,等9人共计19440元;狮子会拟资助我校高三519班彭鉴全等10位同学。
4.做好贫困大学新生资助工作。先资助中心资助大学新生路费,我校共26人,累计到位资金15000元;争取省扶贫办资助贫困大学新生19人。我校受助学生在20xx年高考中取得优异成绩,二本以上上线共271人,其中重点本科113人。
五、青春的脚步永不停歇
总之,一学年来,团队虽然做了一些事,取得了一些成绩,但距离学校的要求还有一定的距离,许多工作还不够实在。在今后的工作中,我们将进一步围绕学校中心工作,努力改进工作中的不足,把团队工作做细做实,实实在在为学校教育管理服务,努力使团队的工作再上一个台阶,为学校工作大局做出自己应有的努力。
谢谢大家。
篇7:企业领导会议讲话材料
同志们:
这次钢铁企业季度工作会议,就是针对外部市场和首钢生产经营面临的严峻形势,总结分析一季度工作,肯定成绩,深入查找差距、进一步完善措施,做好后九个月特别是二季度各项工作。在这次会上,8个单位认真总结了一季度工作,特别是结合内外部市场变化所采取的应对措施,并从自身查找问题,与对标企业进行了深入对比找差,摆出了问题,分析了原因,提出了下一步工作思路、目标和措施。希望各单位在这次会议的基础上,并根据两位专家特别是李世俊同志对钢铁行业形势的分析和建议,进一步加强分析对比,找准工作着力点和努力方向,深挖内部潜力,狠抓各项措施的落实,确保二季度集团钢铁业有一个新的突破。下面,我讲三个问题。
一、关于一季度钢铁业运行情况
总体上看,一季度钢铁业运行的主要特点是:
1.生产基本保持顺稳。全集团完成生铁722.7万吨,钢712.6万吨,钢材659.2万吨,同口径(扣除北京停产)分别增长16%、16.9%和22.8%。其中,“三地”高炉利用系数和焦炭负荷同比有较大进步,完成生铁265万吨,钢263万吨,分别增产42.2万吨和45.2万吨,钢材完成242万吨。总体上“三地”运行平稳,总体指标好于去年同期,但京唐1号高炉不顺,使成本增加。通过积极组织攻关,3月份基本达到了正常水平。
2.主要技术经济指标有所进步。入炉焦炭:迁钢完成347.3千克,首秦358.7千克,同比分别降低29.5千克和90.8千克;钢铁料消耗:迁钢1105.1千克,首秦1085.7千克,同比分别降低0.2千克和14.5千克;综合成材率,迁钢97.2%,首秦89.3%,同比分别提高0.1和0.5个百分点;吨钢综合能耗:迁钢528千克,首秦589.3千克,同比分别降低34.5千克和72.5千克。
3.产品开发取得新进展。“三地”拳头产品超额完成计划任务,其中热轧完成193万吨,超计划7.8万吨,冷轧完成54.7万吨,超计划2.1万吨。“三地”确定的10项重点产品和重点规格产品同比大幅度增加。全季生产冷轧汽车板23.6万吨,同比增加13万吨,家电板20.3万吨,增加12.6万吨,耐候钢27万吨,增加21.3万吨。为全面提升汽车板的档次,重点推进了连退高强钢、热镀锌汽车板和GA汽车板的开发,并深入开展全流程工艺技术攻关工作,组织了合金化镀锌板、高强钢、超低碳含磷高强钢、超低碳BH钢四大类,共计10个牌号的新品种试制。通过努力,汽车板品种结构不断优化,其中IF钢完成17.1万吨,占72%,高强钢完成1.4万吨,占6%,镀锌汽车板完成1.4万吨,占6%(这也是衡量面向高端汽车用户的一个标志,现在还处于起步阶段)。经过迁钢、首秦产销研团队的共同努力,重点规格产品完成21.3万吨,增加16.9万吨,增长3.8倍,首秦特厚板、迁钢薄规格热卷分别生产10.5万吨和10.8万吨,分别增长1.6倍和24倍。电工钢生产实现了新突破,S30月产达万吨以上,实现了商业供货的能力;S60月产达千吨以上,实现了批量生产;高端电工钢产品进行了小批量试制,为迁钢全面推进电工钢建立完成生产线奠定了坚实基础。
4.精细化管理水平进一步提升。针对一季度市场变化,加强精细化管理,加快产品开发和结构调整,加大降成本工作力度,一季度通过调整产品结构实现增效2.1亿元,超计划2621万元,同比增加8955万元;降低成本4.8亿元,比计划多降0.6亿元,同比提高13.6个百分点(一季度“三地”钢铁业虽然完成了季度降成本计划,但低于年计划季度平均水平)。
5.联合重组企业技术改造、生产经营和产品研发取得新成绩。水钢公司生产和技术改造同步推进,面对年初冰冻天气对运输的影响,全力抓好各环节工作,生产水平逐月提升。今年重点项目二炼钢3号转炉连铸工程于3月9日热负荷试车成功,较合同工期提前21天;设计能力为200万吨的4号高炉于3月29日按期点火开炉,标志着水钢炼铁、炼钢工序500万吨产能已基本形成;承担的国家科技支撑计划课题“高性能82B盘条研发与产业化”通过了专家验收。长钢公司把挖潜增效活动渗透到各个环节,生铁和钢产量同比提高11%以上,65吨转炉、9号高炉TRT余压发电等技改项目相继投产,加大资源开发力度也取得成效。贵钢公司的产品产量和营业收入同比大幅度增长,完成了国家科技支撑项目“高铁用弹簧钢”的审核验收,开发了模具钢、高铁动车组电机转轴用钢、矿用工字钢、轴承管等新产品;加快推进新区建设,已完成场平土石方及回填工作量的70%。首黔公司200万吨焦化项目,场平工程按节点要求完成了基础施工。通钢公司3月份的生铁产量创出好水平,并实现了当月扭亏为盈,冷轧无取向硅钢实现了小批量生产,开发了两大系列特厚壁油套管,为品种钢生产比例达到50%的目标奠定了基础。伊犁钢铁公司实现首季开门红,钢产量和铁精粉产量同比分别增长1倍和1.5倍,并抓住市场机遇,合理调配资源,实现利润同比增长1.5倍。
从全集团看,一季度非钢子公司、独立单位盈利11.7亿元,改制企业盈利1.4亿元, 全集团实现利润7.5亿元。
从钢铁业看,在充分肯定成绩的同时,必须看到,尽管技术指标、降低成本、产品开发都有进步,好于去年一季度水平,但整体效益仍不理想。一季度钢铁业亏损3.6亿元,其中“三地”亏损2.5亿元,联合重组企业合计亏损1.1亿元。分单位看,迁钢、伊钢实现盈利,有些单位超额完成减亏计划,通钢、首秦3月当月实现盈利。分析亏损的原因,有外部因素影响。一是国家采取抑制通胀的财政金融政策,对钢材市场产生较大影响。与年计划比较,一季度首钢“三地”外销钢材价格提高增利4.1亿元,相当于吨材价格提高了173元;进口矿涨价减利7.2亿元,国内原燃料涨价减利2.5亿元,这两项合计相当于吨材成本提高407元,不利因素明显大于有利因素,增减利相抵后,净减利5.6亿元。二是钢铁产能过大的影响。由于目前我国钢铁产能实际已超过7亿吨,加上进口矿垄断,钢铁业生产处于困境中。一方面,钢材市场竞争非常激烈,不确定因素很多,一季度钢铁价格的上涨主要受成本驱动,需求很难支撑;另一方面,正是由于钢铁产能大,对上游资源的需求量也大,矿石、焦炭的主要原燃料价格很难下降。这是我们在较长时间必须面对的形势。
从内部看,我们自己的工作也没有到位,我们自身的问题同样不容忽视。4月6日,总公司召开党政联席会对一季度“三地”钢铁业运行情况进行了分析。从计财部的分析看,首钢钢铁业与行业先进企业相比仍然存在较大差距:一是原燃料采购结构和成本价格还有很大的优化空间;二是制造成本与先进企业比存在一定差距;三是由于一些新产品处于投产初期,浇次少、带出品多等,产品开发成本较高,一些高效产品生产工艺流程尚未打通;四是整体协同能力没有达到应有水平,适应市场变化的协同机制还需要完善。北京钢铁主流程已停产,钢铁企业分布于各地,产销研协同能力有待加强。
比如炼铁制造成本,按照迁钢、首秦的采购价格计算,迁钢比宝钢高254元,首秦比宝钢高256元,主要是消耗指标和采购价格高。按照一季度迁钢和首秦生铁产量265万吨计算,取差距最小值254元计算,生铁总成本就比宝钢高出6.7亿元。仅这一项就比外部市场减利影响5.6亿元大的多。
炼钢成本,同价比较,迁钢钢坯综合成本比鞍钢高95元,X70管线钢比武钢高31元,首秦这两项分别高83元和283元。取一个中位数90元计算,我们的炼钢成本就比鞍钢高出近2.4亿元。
以上是成本比较的结果。再看看价格。“三地”钢材综合售价,首钢比宝钢低1466元,比鞍钢低25元,比武钢低421元。按照计财部提供的1—2月数据,钢材单利首钢亏损236元,宝钢盈利392元,鞍钢亏损74元,武钢盈利195元。我们的盈利水平比宝钢低628元,比武钢低431元,比鞍钢低162元。我们开发新产品的成本比别人高,价格比别人低,吨材盈利能力有很大差距。
我们的采购成本也有降低的空间。与行业平均水平比较,首钢“三地”喷吹煤采购价格高20元,冶金焦高164元,地方粉高124元,废钢平均高259元。按照一季度采购量计算,按行业平均水平衡量,这一块影响成本就超过1亿元。另外,我们在新产品开发中,产生的几万吨带出品,对效益的影响也很大。我们有些产品本来是按照较高等级生产的,但由于带出品多,只能按较低等级的产品出售,成本升高了,价格却降低了。以上情况使“三地”钢铁业整体处于亏损状态;各联合重组企业做了大量工作,比计划减亏,有的3月份扭亏,但整体仍亏损。我们必须认真分析一季度工作,既要看到成绩,坚定信心,又要看到面临的严峻形势,加强精细化管理、成本攻关和产品开发力度,进一步细化和完善措施,扎实工作,狠抓落实,确保二季度各项工作创出新局面。
二、关于二季度工作要求
从上面对比分析可以看出,外部影响固然存在,关键是如何做好内部的工作。首先我们要清醒地看到,外部环境的不利影响将长期存在,昨天两位专家已讲得很全面了。一方面,中国处于工业化、城镇化过程中,对钢铁的需求总量仍然保持较高水平;另一方面,钢铁产能过剩、供大于求的矛盾短期内难以改变。按照今年2月份全国日产量计算,年产能已突破7亿吨,钢铁企业之间的竞争更加激烈。在这种严峻形势下,我们必须进一步增强危机感、责任感、紧迫感,进一步树立为生存而战、与时间赛跑的生存和发展思想,强化对比找差无止境、企业潜力挖不尽的理念,把立足点放在坚持创新驱动、依靠科技进步加强精细化管理、深挖内部潜力上,加快追赶先进企业的步伐。
今年是“”规划的起步之年,做好二季度工作对于完成全年计划任务意义重大,必须扎扎实实、毫不懈怠地做好各项工作。这里提几点工作要求。
1.要不断提高查找分析和解决问题的能力。20xx年金融危机以来,总公司党委始终强调要瞄准先进、虚心学习、潜心研究、深入查找差距,找准目标定位,定准措施,练好基本功。对标是挖潜的前提。对标首先要找准数据,对准数据,才能有的放矢,找出工作的着力点。在这方面,计财部和各专业部门要进一步下功夫,加强与各大钢厂的交流与沟通,强化指标的对比,逐项分析首钢同先进企业的差距,引领各单位深入分析,找出影响因素,提出改进措施。既要注重单个指标水平的提升,又要对各个工序之间的指标变动进行系统性分析,以实现整体效益最大化。要从产供销研等各环节入手,针对一季度废钢采购成本偏高、迁钢固废利用率偏低、汽车板带出品多、炼铁和炼钢制造成本高等问题,深入分析深层次原因,提出解决的措施办法,并分解落实各单位和部门的责任。对比分析要按照总公司要求做到经常化、制度化,既要学习国内先进企业,也要做好自身的纵向对比、公司内部的横向对比,加强交流研讨,开拓视野,借鉴经验,找出解决问题的方法,促进整体水平的提升。
2.要进一步强化成本控制。包括采购成本,也包括工序成本。要研究细化采购环节的增收节支任务,在认真分析一季度产品结构和成本效益的基础上,对二季度各类采购和进口矿品种价格数量提出明确要求;同时中首公司要进行测算,按照二季度进口矿比例的变化,组织一定比例的贸易矿降低成本。在制造成本方面,我们与宝钢的差距主要表现在消耗高。要把降低消耗、调整结构、优化工艺流程、减少多余功能作为主攻方向,在当前原燃料价格较高的情况下,降低消耗对于降低成本的意义很大。采购和消耗成本都要降。成本的形成贯穿于企业的各个环节,涉及到每个岗位、每个人,既要抓住重点任务、明确主攻方向,制定分阶段目标,努力实现新突破;又必须加强全方位、全员的成本控制,充分调动广大干部职工的积极性、创造性,变压力为动力、化挑战为机遇,人人为生存而战,时时、处处、事事精打细算、开源节流、厉行节约,立足本职加强管理,精心操作。要充分发挥职工的聪明才智,进一步做好群众性合理化建议、小改小革活动,以班组为单位开展多种形式的比学赶帮和劳动竞赛。
3.要建立适应市场的协同机制。钢材市场的一个显著特点是变化快、波动大,这对我们的工作提出了新的更高要求。如何适应市场特点,如何适应首钢向低成本高端高效产品转型发展的要求,提升集团系统效率和整体效益,使有限的资源发挥最大效益,是需要我们着力解决的问题。要针对当前存在的突出问题,明确各单位工作流程的协同责任和考核办法,提高协同能力。必须以企业整体效益为中心,按照价值链理顺管理,形成供应、生产、销售、技术、财务等各方面的工作充分体现集团整体利益的联动机制。一是跟踪分析市场走势变化,以效益优先原则超前安排销售品种结构数量,提出组织合同订单目标;二是进行动态平衡调整,编制优化方案的经营生产计划;三是已纳入计划安排的合同订单,各系统、各单位要严格组织落实,对没有按计划完成任务的单位,按总公司KPI分配办法严格考核;四是销售公司要对各生产基地和各专业完成合同订单提出工作要求,各生产基地提出优化排产建议,由生产部统一组织协调,明确和细化协同工作职责,把市场与生产、市场与专业衔接起来,真正形成以销售为龙头、按合同组织生产、产销紧密衔接的生产经营协同体系;五是计财部要与各生产基地对产品成本进行细致核算,确保成本数据真实可靠,技术研究院要对各工艺路线进行优化,消减质量和功能过剩增加的成本,坚持走低成本生产高端高效产品道路。(由于市场变化,原来确定的某些拳头产品盈利水平下降,所以要进行动态调整。)
4.要安排组织好增收节支降成本任务。从一季度完成情况和我们同先进企业的对比看,我们还有很大的差距和潜力,必须进一步加大增收节支降成本力度。计财部要与各专业部门和实体单位算细账,完善增收节支降成本措施。各单位、各部门要针对差距,特别是影响成本的主要环节、关键指标,下力量组织攻关。供应公司要在保供、保质的基础上,进一步降低采购成本,二季度努力达到行业平均水平。中首公司要在继续保持与三大供应商合作关系的基础上,认真研究贸易矿采购运作模式,确定贸易矿采购比例,以二季度进口矿市场指数为依据,把进口矿采购价格降低幅度纳入今年增收节支措施中,用对比数据考核完成情况。重组企业要按总公司的平衡协调,安排好进口矿。要严格预算管理,各单位、各部门要认真兑现预算安排,所有预算调整(特别是迁、秦、顺)都必须通过总公司经营例会审议决定,未完成预算任务,必须按KPI指标进行严格考核。在做好增收节支降成本工作的同时,要针对当前资金紧张、信贷矛盾突出,而且宏观调控紧缩政策有可能进一步加强的情况,计财部要认真安排好资金平衡使用方案,强化资金管理,严格执行结算纪律,做好全面统筹安排,制定应对更严峻形势的预案,确保生产经营活动的正常进行。
5.联合重组企业要进一步深挖内部潜力,统筹协调好生产经营与技术改造的关系。要针对一季度经营生产中存在的问题,加强生产组织和资源保障,稳步提高生产水平。要把打指标作为降低成本的主攻方向,加强行业对比分析,促进指标不断进步。要积极推进技术改造,提升工艺和装备水平,已投产的项目,要尽快组织达产达效。要继续加大新产品开发力度,提高高附加值产品的比重,为集团钢铁业扭亏为盈做出贡献。
6.继续加强精细化管理。管理是企业永恒的主题。没有管理作保证,企业难以长期稳定运行,即使一时进步了,也不可能保持长久。精细化管理是我们适应市场变化和转型发展的必然要求,必须坚持不懈地加强和提高。各实体单位要围绕降成本、调结构等重点工作,提出需总公司支持的条件和本单位的责任,明确分工积极推进。各部门要围绕市场主攻方向,进一步建立横向到边、纵向到底,细化到每个环节的工作流程。今年加强精细化管理的重点工作,是健全精细化管理的六个体系建设。包括精细化规范化的指标体系、稳定生产的保证体系、质量一贯制管理体系、精细化的执行体系、设备功能精度体系、以客户为中心的服务体系。这些工作按照首钢“两会”的要求正在做,希望各单位、各部门结合实际,进一步完善,狠抓落实,抓出成效,确保提高经济运行质量。
7.加快推进集团管控体制机制改革。各部门要认清当前形势对部门职能定位的要求,认真研究“多业多地”的管控架构、管控方式,理清思路、明确目标,加大协同能力建设,适应首钢集团新的发展要求。随着北京钢铁主流程停产和在北京的转型发展,集团总部要调整与钢铁生产直接相关管理部门的职能定位,充实北京首钢土地开发和新型产业发展的组织机构,完善管理体制。5月份完成3个部门的调整,9月份完成所有总公司机关的定编定员工作。这不仅是机构和编制的调整,关键是要完善对钢铁业的“集中整体、分层能级、分类管理”、对非钢产业的管理,对发展新型产业的管理等,要按照已经制定的总体方案,分步组织实施。
三、关于进一步完善分配机制
面对当前市场的严峻形势和繁重的经营生产任务,根据首钢搬迁调整、企业联合重组带来的发展格局的新变化,必须完善收入分配机制。在今年首钢党委扩大会报告中提出,要适应北京钢铁主流程停产、人员分流安置、北京新产业发展、钢铁业“一业多地”发展的新情况,改进考核分配方式,调整薪酬结构,规范分配秩序,理顺分配关系,完善科学的挂钩考核办法,确保首钢经营生产和搬迁调整任务的完成。党委扩大会和职代会都强调,要坚持收入分配与企业效益、效率挂钩的原则,“”期间集团在岗职工人均收入年均增长8%左右,根据每年市场情况变化和不同产业、不同所有制、不同地区企业的具体情况,各企业的职工收入会有所调整。在改革发展快、经济效益好、劳动生产率增长较快的年度,职工收入增幅要高一些;在经济效益差、经营较为困难的年度,职工收入增幅要低一些;对经济效益和改革创新发展成效显著、职工收入基数水平较低的企业,收入增幅可以达到10%左右。
为了进一步落实首钢“两会”要求,总公司组织劳动工资部制定了20xx年的分配方案。基本原则,一是坚持收入分配与企业效益、效率挂钩的原则,必须通过转变发展方式,创新驱动,在提高经济效益和效率的基础上,逐步提高职工收入水平;二是坚持深化改革、激活机制的原则,深化劳动、人事、分配制度改革;三是坚持突出重点、有效激励的原则,突出降本增效、节能降耗、产供销衔接、产品开发等重点环节和指标的考核,加大对重要岗位、贡献大的技术骨干的激励力度;四是坚持理顺分配关系,公正公平的原则;五是对联合重组企业的薪酬分配坚持“尊重现状、逐步理顺、规范管理、有序推进”的原则,逐步建立适合联合重组企业特点的薪酬激励与约束机制。
在管理模式上,对钢铁企业 按照“集中整体、分层能级、分类管理”的原则,按以下三种模式进行管理。
一是对迁钢、首秦、顺义冷轧公司继续执行集中统一的薪酬考核制度。按KPI挂钩考核分配办法考核,建立增收节支、降成本、调结构奖励考核机制。
二是对北京钢铁主流程停产单位实行重点任务挂钩考核办法。按照职代会通过的停产职工分流安置方案,留守人员绩效工资水平调整到停产前的70%左右,下一步随着拆迁工作和新产业项目的启动,要按照“薪随岗变”的原则,根据新岗位的实际情况进行分类核定。
三是对重组企业的薪酬分配管理,既要考虑重组企业所处地区、产权关系、经营状况、薪酬制度和收入水平的不同情况,又要注重集团的统筹协调。总公司对重组企业薪酬分配管理包括两部分:一是经营者年收入管理;二是在岗职工收入增幅和工资总额预算管理。按照收入分配与效益、效率挂钩的原则,20xx年重组企业在全面完成总公司下达的各项指标和任务时,在岗职工收入可以增长8%左右;超额完成各项指标任务时,在岗职工收入增长可以突破8%。重组企业要按照精细化管理要求,健全科学的指标体系,逐级分解落实到岗,进一步搞活企业内部激励机制,确保全年目标任务的完成;要严格执行国家、地方政府最低工资、工资支付、工资市场价位,工资增长指导线等有关政策,进一步完善薪酬制度,建立起适应重组企业特点的薪酬激励机制。
同志们,后九个月的任务十分艰巨。各单位要围绕全年任务目标,认真总结一季度的经验教训,抓住二季度生产黄金季节,进一步动员和组织广大干部职工,狠抓各项措施,确保二季度钢铁业各项工作进一步落实。
篇8:材料供销合同
出卖方(以下简称“甲方”): 成司 买受方(以下简称“乙方”): 重*公司
一、标的、数量和价款
二、质量标准:按中华人民共和国行业标准GB/T9846.3-88执行及其相关规范标准执行。
三、甲方对质量负责的条件及期限:按照>及相关的产品质量标准规定执行,法律及规范没有规定的,按产品质量证明书的质量保证期限为准。
四、随货必备的技术资料:甲方应提供产品质量符合有关规范标准的书面证明资料、生产许可证复印件、产品合格证书作为本合同的附件,并加盖公章。
五、标的物所有权和标的物的毁损、灭失风险转移:送达乙方承建的 安臵房(三)标段工程(以下均简称“乙方工程”)现场验收合格时转移。
六、合理损耗标准及计算方法:按实际合格数量验收。
七、运输方式及到达站(港)和费用负担:甲方送货至乙方工程施工现场,费用甲方负责。
八、检验标准、方法、地点及期限:货到现场5日内检验完毕,标准按合同第二条执行;乙方对产品质量提出异议的,乙方有权将产品送国家相关检验部门进行检验。如检验合格,有关检验费用由乙方自行承担;如检验不合格,则由甲方承担一切费用,并赔偿给乙方造成的其他经济损失。
九、结算方式、时间及付款
9.1 若所购货物按照本合同第一条能够在签订本合同时确定详细数量和金额的,自货物按本合同约定交验给乙方后,每月25日甲乙双方进行结算,结算完后次月15日前支付当月货款的 / %,余款在乙方工程完工 / 个月内付清。
9.2若所购货物甲乙双方约定按实际供货量结算的,选择下列第( 9。2。1 )项执行:
9.2.1每月25日甲方将实际供货量报送乙方核对,并出具要求付款的书面申请,乙方在双方对账确定具体结算金额后,于次月25日内按双方结算金额的 100 %安排资金支付,余款在乙方工程完工后 / 个月内付清;
9.2.2双方其他约定: / 。
9.3甲乙双方的材料结算书须加盖乙方或乙方授权的职能部门、分支机构的公章才有效。
9.4如因乙方工程被业主拖欠工程款导致乙方不能按约支付甲方货款,甲方应积极配合乙方追索业主拖欠工程款的工作并且不得要求乙方承担违约责任。
十、本合同解除的条件:在合同履行中,乙方发现甲方供应的产品的品种、型号、规格、花色、质量和供货时间等不符合合同规定以及乙方要求的,乙方享有合同单方解除权,并可继续追究甲方违约责任。
十一、违约责任
11.1甲方违反合同、报价表或投标书约定提供产品,或提供不合格产品的,乙方有权拒绝支付货款,有权要求退货并收回已支付的货款,同时有权要求甲方赔偿乙方因此受到的直接和间接损失。
11.2甲方要求乙方付款时应首先向乙方提供合法有效的发票和请求付款的书面申请,否则,乙方有权暂缓支付货款并且不承担逾期付款的违约责任。
11.3甲、乙双方每一次结算后,双方同意:
11.3.1乙方接收甲方每次提供合法的货款发票和付款申请后在6个月内未按时付款的,乙方不向甲方承担任何违约责任。
11.3.2乙方接收甲方每次提供合法的货款发票和付款申请后支付货款超过6个月的,从第7个月起乙方向甲方只承担未按约付款额度每年4%的违约金。
十二、合同争议的解决方式:本合同在履行过程中发生争议先由双方当事人协商解决,协商不成的,依法由重庆市沙坪坝区人民法院管辖。
十三、本合同自甲、乙双方签字或盖章之日起生效。
十四、本合同一式 四 份,甲方一 份,乙方 三 份。
十五、其他约定事项:
15.1甲方保证对其所供应的材料不受任何第三人所有权、他物权和知识产权的追索,拥有合法的经销权或特许经销权,否则甲方将承担因此给乙方带来的直接和间接损失。
15.2甲方声明:本合同签订之时,甲方已经知悉本批货物将用于乙方承建的大坪村农转非安臵房(三)标段 工程项目,因此,本合同中涉及的直接或间接损失包括但不限于给该乙方工程项目造成的损失、乙方对建设单位承担的赔偿金、因涉及诉讼或仲裁而支付的诉讼或仲裁费用、律师费用等。
15.3甲、乙双方在执行合同过程中应遵守《产品质量法》、《环境保护法》、《道路交通安全法》等法律、法规。
15.4本合同未尽事宜双方另行协商。
甲方(签字或盖章): 乙方(盖章): 住 所: 住 所: 经 办 人: 经 办 人: 电 话: 电 话:
签订时间:年 月 日
篇9:教师三八妇女节讲话材料
尊敬的各位领导、各位来宾、妇女同胞们:
大家下午好!
在这阳春三月,春意盎然,生机勃发的美好时节里,我们迎来了一年一度的“三八”国际劳动妇女节。在此,我谨代表村党支部、村委,向全村妇女同胞们致以节日的问候和最美好的祝福!
过去的20__年,是发展极不平凡的一年,的面貌发生了翻天覆地的变化,房子变新了、庭院变绿了、居室变靓了、道路变畅了、坏境变好了、卫生变净了、村民增富了;20__亩葡萄园喜获丰收;旅游开发如火如荼;示范村建设也取得巨大成绩并得到各级领导好评。这些成绩的取得,我们要感谢各级、的正确领导和大力帮助,也要感谢公司和公司的鼎力支持,感谢他们为的发展插上了腾飞的翅膀;我们更要感谢全村广大的妇女同胞们,是你们的勤劳、朴实、善良、巾帼不让须眉创造了绚丽多彩的高村,是你们的任劳任怨、无私奉献为高村发展提供了牢固的后勤保障,是你们为的新农村建设撑起了“半边天”。
在今后的几年里,村的发展将面临更大的机遇和挑战。妇女同胞们、同志们,我们要抓住机遇、乘势而上,要勇于实践,敢于创新,在建设“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的社会主义新农村过程中,大
显身手,争创一流!让我们在党和政府的正确领导下,振奋精神,开拓进取,不断开创新局面,为把打造成为以乡村旅游为特色,建成“都市休闲后花园”为目标的富裕和谐的新农村而努力奋斗!
最后,再次祝全体妇女同胞们节日快乐、生活幸福美满,也预祝高村村文艺宣传队今天的文艺演出取得圆满成功。
篇10:2024思想宣传工作汇报发言材料
今年以来,在区委、区政府和市委宣传部的统一安排部署和正确领导下,郾城区委宣传部以学习xx大精神、科学发展观为指导,认真贯彻落实有关文件精神和具体要求,坚持以提高思想政治素质、转变工作作风、提升服务水平为目标,着眼于服务全区经济建设和社会发展,使思想政治工作和中心工作有机结合,相互促进。全区干部树立终身学习观念,通过不断加强理论学习和业务学习,提高了思想水平、政治素质和业务技能,转变了工作作风,取得了明显效果。现将有关情况总结如下:
一、领导重视,组织到位,确保思想政治工作扎实有效开展
加强思想政治工作是强化思想教育、转变工作作风、提高综合服务水平的重要环节。在年初的党务工作会上,区委宣传部制定下发了《关于全区宣传思想和精神文明建设工作目标管理的实施意见》,把平时考核和年底考核相结合,作为年底评选“宣传思想工作先进单位” 和“宣传思想工作先进个人”的主要依据。乡镇、区直及驻郾单位单位成立了一把手牵头负总责、部门负责人协调配合的思想政治工作领导小组,制定工作计划,完善工作制度,并对安排和落实情况建立定期考核检查制度
二、创新载体,丰富活动,全面提高干部群众的思想政治素质
(一)以全民读书活动为载体,不断提高全民思想政治素质
为进一步弘扬社会公德、职业道德、家庭美德等道德风尚,增强各级公务人员服务意识,用领导方式转变加快发展方式转变,3月初,区委宣传部把“全民读书建设书香郾城”活动作为建设学习型党组织和学习型社会的重要举措,开展了“书香机关、书香校园、书香企业、书香社区、书香村组、书香家庭”的创建活动,并在实验小学举办了活动启动仪式。全区广大党员干部、教师积极做读书活动的组织者、参与者和引导者,各单位、各乡镇立足实际,相继开展了“颂歌献给党”红色经典演讲比赛、唱红歌、邀请专家作报告、党史知识测试、书法比赛、晒读书笔记、展览读书心得等形式多样的读书活动,使读书活动成为全民参与、自我提高的过程。水利局、交通局、农林局、教体局、计生委、史志档案局、发改委、松江小区、实验小学、实验二中等单位读书活动亮点纷呈。很多单位的领导带头学习关于政治、哲学、历史、修身、励志等方面的书籍,如《康熙大帝》、《钢铁是怎样炼成的》、《致加西亚的一封信》、《唐诗宋词》、《四
书五经》等书籍,史志档案局、农林局、水利局、计生委等单位班子成员带头写了不少关于修身、励志等方面的心得体会。围绕以上内容,全民读书活动办公室先后编发了7期简报。通过干部带头、全民参与,全民读书活动为建设实力、魅力、和谐、幸福郾城提供强大的精神动力,营造良好的社会氛围。下一步,我们准备从乡镇、区直单位撰写的读书心得中,挑选出优秀的作品编辑成书,年底还将举办20xx年全民读书活动表彰大会,评选出书香机关、书香学校、书香企业、书香社区、书香村组、书香家庭。
(二)以经典诵读活动为载体,吸引广大干部群众广泛参与
郾城区把学习经典文化与打造学习型机关、争当学习型干部相结合,开展经典诵读进机关、进社区、进家庭、进学校、进企业活动。党政机关、企事业单位、中小学校、社区根据各自特点,充分利用机关内部工作简报、黑板报、电子屏幕、阅报栏、墙壁、楼道等载体,开展形式多样的经典内容宣传活动。并利用清明节、端午节、中秋节、国庆节、重阳节等重大节日,精心策划和组织开展形式多样的活动。围绕庆祝建党90周年,区委宣传部组织开展了丰富多彩的经典诵读活动,为建党90周年营造良好的文化氛围。
1、5月27日,举办“过端午佳节,诵中华经典,做有德之人”第七届中华经典诵读活动,主会场设在昆仑路小学。
2、5月30日,举办了“庆六一 诵经典 唱红歌 迎接建党90周年”少儿文艺汇演。
3、6月份,举办了郾城区机关干部 “颂歌献给党”红色经典诵读”比赛,乡镇、区直及驻郾城单位踊跃参加,全区共有32个单位,共55名选手报名参赛,经过激烈角逐,共有17名机关干部进入了决赛。畜牧局局长周正平亲自带头参加了这次全区机关干部经典诵读比赛,诵读范仲淹的《岳阳楼记》,并荣获了二等奖。
4、6月30日晚,在黄河广场举办了郾城区机关干部经典诵读比赛颁奖暨红歌演唱会。
(三)以“双提升”活动为载体,提升党员干部的服务能力
今年,郾城区开展了提升干部作风形象、提升经济发展环境活动,重点解决责任意识不强,工作落实不力、大局观念不强,梗阻现象严重、纪律观念不强,精神萎靡不振等问题,目的是引导全区上下转变思想观念,增强服务意识,改善
发展环境,凝聚攻坚合力,推动“实力、魅力、和谐、幸福”郾城建设实现新跨越。
(四)以“三下乡”活动为载体,提高农民群众科学文化素质
我们把“三下乡”活动作为提高广大农民思想道德和科学文化素质的重要抓手,4月份,以龙城镇第xx届桃花节和新店镇第八届草莓节为平台,集中开展两次“三下乡”活动。组织、司法局、农业局、林业局、畜牧局、计生委、文化旅游局、区人民医院、沙北医院、疾控中心、科协、新华书店等10多家单位,通过设立咨询台、展板、发放宣传资料、开展义诊等形式,直接面对农民群众,传播科学技术知识,进一步提高农民群众的思想道德素质、科学文化素质和健康素质。
三、突出重点,精心组织,加强先进典型的培育宣传推广工作
近年来,我区充分利用电视、报刊、广播、网站等新闻媒体,重点做好助人为乐、见义勇为、敬业奉献、孝老爱亲、拾金不昧、家庭美德、社会主义新农村建设带头人、创业明星等典型人物的宣传工作,先后推出了忠诚践行“三平”精神的史志档案局局长张树勋、龙城镇优秀教师王金木、身残志坚的盲聋哑学校校长邱新会等先进典型,以及三十多年如一日,照顾因车祸高位截瘫的丈夫的王春梅、帮助婆婆照顾长期瘫痪在床的公公的刘爽等一批孝老爱亲模范。由于事迹突出,在全市乃至全省有影响,他们也先后被评为感动漯河十大年度人物。 存在问题及对策:
目前宣传思想政治工作存在三个问题:一是乡镇机构改革后,人员减少,基层宣传战线的力量相对薄弱;二是基层宣传战线人员的文化程度参差不齐,有待于提高;三是基层宣传思想工作办公条件需要改善。针对这些情况,结合我区基层实际,从以下三方面入手:一是在基层宣传部门充实年轻、有文化、有事业心的干部从事宣传工作,配齐配强基层宣传思想战线的力量;二是把教育培训作为基层宣传干部学习知识、增长才干的重要途径,通过举办培训班,提高广大宣传战线干部的整体素质;三是在政治上、工作上、生活上关心基层宣传思想工作者,重视对他们的培养、选拔和任用,建立优秀人才进得来、留得住、上得去的选人用人机制,形成队伍建设的良性循环;四是改善基层宣传思想工作条件,加大投入力度,逐步给基层宣传部门配置电脑、打印机、复印机等现代化办公设备,提高办公自动化程度,提高工作效率,保证基层宣传思想工作有较为充足的经费、
相对稳定的队伍、比较先进的办公装备、比较完备的基础设施等。同时对社区、农村、企业、学校等现有的文化活动室、图书阅览室、青少年活动中心、宣传板报等宣传思想文化阵地进行调查摸底,综合开发利用,使之更好地发挥其“思想教育、政策宣传、科技培训、文体娱乐”的功能。
篇11:最新财政部部长讲话材料
尊敬的蒋正华副委员长,同志们:
今年5月1日,是《中华人民共和国会计法》实施20周年纪念日。今天,我们在这里召开座谈会,回顾、总结会计法实施以来的成绩和经验,研究、探讨新形势下进一步贯彻会计法、提高会计工作水平的措施和办法,这是对会计法实施20周年的最好纪念。蒋正华副委员长亲临会议并将作重要讲话,许多部门、单位的领导及专家学者代表也专程到会并将作发言,这是对广大会计工作者的巨大鼓舞和鞭策。借此机会,我代表财政部门和全国会计工作者、注册会计师,向多年来关心、支持会计工作和会计法制建设的各级领导、专家学者及社会各界人士表示衷心的感谢!
1985年1月21日,第六届全国人大会第九次会议审议通过了《中华人民共和国会计法》,自同年5月1日起施行。这是新中国第一部专门规范会计活动的重要法律。会计法确立了会计工作在加强经济管理、提高经济效益、维护经济秩序中的法律地位和作用,规范了会计工作的运行机制和管理体制,为推动会计事业健康发展提供了有力保障。20xx年来,在全国人大和地方各级人大的指导下,在各级党委、政府的领导和社会各界的支持下,各级财政部门认真履行会计法赋予的职责,努力采取措施宣传贯彻会计法,积极推进会计事业改革与发展,取得了重大成绩。一是会计法制意识不断增强,会计法的基本精神深入人心,依法支持和做好会计工作的社会氛围正在形成,社会特别是企业越来越深刻地认识到,经济越发展,会计越重要,注册会计师越重要。会计和注册会计师的职能作用越来越得以充分发挥。二是会计法规制度逐步健全,初步形成了以会计法为核心、适应市场经济发展要求、与国际惯例接轨的会计法规制度体系,对规范会计行为,提高会计信息质量,起到了重要保障作用。三是会计队伍不断发展壮大,会计人员素质逐步提高,截至20xx年底,全国持有会计从业资格证书的有956万人,持有执业注册会计师证书的有6.6万人,已经成为维护市场经济秩序、促进社会经济发展的重要力量。四是会计监管得到加强,通过组织会计法执行情况检查和会计信息质量抽查,查处了一批违法违纪的单位和个人,表彰了一大批模范执法的先进个人和集体。
以上这些成绩的取得,是全国人大和地方各级人大关心指导的结果,是各级党委、政府正确领导的结果,是社会各界大力支持的结果,是各级财政部门共同努力的结果,特别是广大会计实务工作者、注册会计师、会计理论工作者、会计教育工作者辛勤工作的结果,我要代表财政部再次向大家表示诚挚的谢意!
各位领导、同志们:
完善社会主义市场经济体制、落实科学的发展观、全面建设小康社会及和谐社会,对进一步贯彻实施会计法提出了许多新要求。财政部门将继续在各级人大的监督指导和各级党委、政府的组织领导下,在各有关部门和社会各界的关心支持下,更加认真地履行会计法赋予的监管职责,更加努力地推动会计法的深入贯彻实施,更加积极地打造会计法制环境和氛围。
第一,着力推进法规制度建设,进一步完善会计法规体系。继续加强会计法与其他经济法律的协调,完善对违法会计行为的惩防机制,发挥经济法律对规范会计行为的整体功效;研究修订总会计师条例,完善总会计师管理制度,为会计工作更好地参与经营管理和决策提供保障;继续深化会计改革和借鉴国际惯例,加快建成既符合我国国情、又与国际惯例相协调的企业会计准则体系,完善审计准则体系。今年底将召开新闻发布会,广泛宣传贯彻“两大准则体系”,以更好地促进市场主体公平竞争,切实维护国家和公众利益。
第二,着力狠抓诚信和队伍建设,进一步全面提升队伍素质。继续深入开展以“守法规、讲诚信、比贡献”为主题的职业道德教育,树立队伍诚信形象;大力开展从业人员特别是高级人才的培训、后续教育和评价机制改革工作,千方百计地提高整个队伍的业务素质和法律意识,尽快培养一大批适应社会主义市场经济发展需要,能够开拓国际市场的领军人才;认真落实会计法关于表彰奖励模范执法会计人员的规定,从今年开始,财政部将定期组织全国优秀会计工作者表彰和先进事迹宣传活动,以鼓励先进、倡导诚信、弘扬正气、树立新风。
第三,着力强化监督检查,进一步规范会计秩序。继续切实履行会计法赋予的职责,在加强会计工作宏观规划和指导的同时,强化对会计工作的监管,不断健全监管制度,将会计监管与预算管理、财务管理等业务工作结合起来,法律、经济、行政手段并用,督促各单位建立健全内部监督和内部控制,认真执行国家统一的会计制度,依法提供真实、完整的会计信息;督促单位负责人依法履行对本单位会计工作和会计信息真实性、完整性负有的职责;督促注册会计师及其会计师事务所客观、公正地开展社会审计业务;督促会计人员持证上岗和依法做好会计工作。不断完善检查结果公告制度,定期公开制假造假、背弃职守、通同作弊、道德失范的反面案例,广泛开展警示教育,努力营造造假受谴责、诚信受尊重的社会氛围。进一步加强政府监管部门之间的协调配合,整合资源,提高效率,避免重复检查。继续推行企业财务会计报告注册会计师审计制度,充分和更好地发挥注册会计师的职能作用。
第四,着力加强宣传教育,进一步营造良好执法环境。继续认真总结会计法制宣传教育工作经验,努力探索新形势下进一步强化宣传教育、增强宣传教育效果的途径和方式;更新宣传教育内容,在强化宣传会计人员诚信观念和责任意识的同时,把关系市场经济秩序、有利于维护国家和公众利益的规定作为宣传教育重点,大力倡导诚实守信,依法理财;拓展宣传教育对象,在继续面向基层单位和会计人员进行宣传教育的同时,加大对社会有关方面的宣传力度,争取各有关部门和社会其他方面对会计工作的理解和支持,共同改善会计执法环境,保障会计人员依法行使职权,为贯彻实施会计法、顺利推进会计改革与发展营造良好氛围。
各位领导、同志们:
会计是财政经济管理的基础,加强会计法制建设,尤其需要各方面的指导、支持和帮助。衷心希望全国人大和地方各级人大继续加强对财政工作和会计工作的监督和指导,衷心希望各有关部门继续大力支持财政工作和会计工作,衷心希望新闻媒体和社会各界继续广泛宣传财政工作和会计工作。让我们紧密团结在以为的党中央周围,认真执法,扎实工作,奋力开拓,更好地为促进国民经济持续快速协调健康发展、全面建设小康社会与和谐社会服好务并做出新的更大的贡献!
谢谢大家!
篇12:最新工厂领导讲话材料
律回春晖渐,万象始更新。我们告别成绩斐然的,迎来了充满希望的xx年,值此新春到来之际,我谨代表集团董事局,向全体职员的努力进取和勤奋工作,投资者给予公司的真诚信赖、中外客户的热情支持致以深深的谢意!祝大家在新的一年里和气致祥、身体健康、家庭康泰,万事如意!
xx年,在各级经营团队和全体员工的共同努力下,维科先后取得了与*公司合资、夺得*开发权、进军*产业、发展板块启航等振奋人心的重大突破;集团xx年各项经济指标比往年有了较大增长&&这些令人欣喜和振奋的成绩证明:*公司的战略是清晰的,定位是准确的,决策是正确的;通过这些成绩,我们看到了一个充满生机和活力的新*。在这里,感谢这个伟大的时代!更感谢一年来全体维科人的不懈努力!
诚信缔造伟业!面对集团xx年良好的运营状况,*人应有清醒的认识和更为远大的目标。当前,我国的经济生态系统正发生着深刻的变化,中国经济与世界经济已进入一个良性的互动之中,新财经政策、wto第一年的新竞争环境、新一轮国企改革的启幕&&,*正面临着前所未有的机遇和挑战!xx年年,*将在创建国际一流品牌,建设中国百强企业的进程中,在产业发展和资本运作上次第推进,演绎出浓墨重彩的一章,而留下的将是全体*人丰满的商业智慧和勤奋实干的串串足迹&&
创新成就未来!变革创新、知行合一是*通向未来之路。在当前,变革创新就是完善公司治理结构,建立和完善层次清晰、责任明确的三个层面的管理体制,加大激励力度,实施企业再造与流程创新,在管理力度和管理风格上实现突破;知行合一就是针对不同的层面,在管理上严格要求、在经营上慎重求实、在技术上掌握核心,真正做到战略合理、组织高效、制度完善、流程顺畅,人员精干。
机遇与挑战同在,光荣与梦想共存!*经过管理变革,背靠优秀的企业文化,通过实施多元化、国际化的发展战略,定会迎来更加辉煌的明天!
最后,祝愿大家新春愉快,身体健康,合家欢乐,万事如意!
篇13:最新招标会领导讲话材料
各位来宾、各位同事:大家上午好。
今天,各投标单位的领导在百忙之中,带着诚心,前来参加电梯项目招标会,在此,我们向前来参加招标会的各位领导表示热烈的欢迎,同时,向公司前来参加这次活动的各职能部门领导表示衷心的感谢!为认真搞好这次招标工作,下面就这次招标会我强调三点:
一、要充分认识这次招标工作的重要意义,因为这次招标是我们公寓楼工程的重要招标,本次招标顺利成功与否对我们来说是一件意义深远的事,希望各位来宾高度重视这次机会,各位评委更要实事求是,做好评标工作。
二、严格按照招标程序进行招标工作。招标工作各程序各过程都要做到程序化、规范化、标准化,确保招标工作“公平、公开、公正”,严防产生不公平的标书条款、不公正的交易行为、不公开的评标过程。确保整个招标工作过程在招标监督人和各职能部门的监督下运作,严禁暗箱操作、违规操作。如有发生不正常竞争现象,将中止该投标单位的投标权利,对内部人员进行严肃处理。
三、平等竞争。今天前来我公司招标的各单位面临的竞争条件是公平的,投标的条件是平等的,只要质量合格,价格合理,诚实守信,我们就与之合作,签定协议,并按照购销协议规定,按期、足额支付货款,达到双赢的目的。
这次招标会的投标单位:上海三菱电梯有限公司、临沂鑫达电梯技术开发有限公司、东芝电梯(中国)有限公司、通力电梯有限公司、日立电梯有限公司。
会议评标的形式:逐家现场议标,投标人简要介绍企业情况和本次招标设备情况。现场进行技术和商务交流以及有关问题澄清,必要时进行项目负责人陈述及答辩。
各家议标答辩后,各投标单位进行二次报价。
评委根据评分细则进行量化打分,评分汇总,确定排名靠前的1-2家进行商务谈判,全体评委签名。
下面,招标会现在开始,本次招标会议的主持人由项目部工程负责人何飞担任,本次招标过程监督人由公司审计部门负责人(委托人)负责。最后,希望各位来宾,要以诚相待,加强沟通,加强交流,精诚合作,共同把这次招标工作做好。预祝我们合作愉快。
谢谢大家!
篇14:技术转让和设备、材料进口合同
一、合同名称:
二、签约时间与地点
本许可证合同于 年 月 日在中国 签订。
三、合同当事人及法定地址
公司(以下简称受方)为一方, 公司(以下简称供方)为另一方,同意就下列条款签订本合同(以下称本合同)。
(双方法定地址以及电报、电传号)
四、鉴于条款 鉴于供方拥有设计、制造、安装 产品的专有技术,供方是该项技术的合法所有者,愿将该技术转让给受方。
五、合同所涉及的关键名词的定义
本合同所用下述用语的定义是:
专有技术 系指为制造 产品所需的,为供方所掌握的一切知识、经验和技能,包括技术资料和不能形成文字的各种经验和技能。
技术资料系指上述专有技术的全部文字资料(或扼要指明资料的范围)。
合同产品系指受方根据本合同使用供方所转让的专有技术制造和销售的产品。
净销售价系指销售合同产品的发票金额扣除产品税、交易折扣以及因退货、拒收所引起的退款剩余的价款。
合同期限系指本合同生效日起算至第十年为止的期限。
六、合同范围与内容
1.供方同意受方在中国设计、制造、使用和销售合同产品的专用技术(或专利技术)。
在该地区受方享有利用该技术独占性制造产品和销售产品的权利(或这是一项非独占的许可证)。
2.供方负责向受方提供 技术的研究报告、设计、计算、产品图纸、制造工艺、质量控制、试验、安装、调试、运行、维修等一切技术数据、资料(详见附件×)和经验,以便受方能实施制造产品(产品的型号、规格、技术参数详见附件×)。
3.供方负责自费派遣技术人员赴受方进行技术指导和参加 的性能考核(详见附件×)。
4.供方负责接受受方有关人员自费赴供方进行培训,使受方人员能掌握合同规定的上述技术(详见附件×)。
5.在合同有效期限内,受方在合同产品上有权使用属于供方所有的 商标(或牌号)。
6.供方有责任(或同意)以最优惠的价格向受方提供为制造合同产品所必需的设备、测试仪器、原材料及零部件(或供方有责任帮助受方为实施制造合同产品所需的配套件,从第三方取得有关技术许可证,或者与第三方进行合作生产)。
七、价格或许可证使用费
1.根据本合同规定,供方向受方提供的技术和技术服务等,受方应向供方支付的合同总价为 万美元,其中:技术使用费 元;资料费 元;技术服务费 元。上述价格为固定价格。
2.受方有义务对根据许可证转让的技术支付下列费用;
(1)入门费 美元。
(2)受方在合同有效期内应向供方支付常年提成费,其提成率为合同产品净销售价的3%。
八、技术资料的交付
1.供方应按本合同附件 的规定向受方提供技术资料。
2.供方用空运把技术资料送达中国 机场。
该机场在收到技术资料而在空运提单上加盖的印戳日期为技术资料的实际交付日期。
受方将带有到达印戳日期的空运提单影印本一份寄送供方。
3.在技术资料发运后的24小时(或48小时)内,供方应将合同号、空运提单号与日期、资料项号、件数、重量、航班号用电报或电传通知受方,并将空运提单正本一份、副本两份和技术资料装箱清单三份航空邮寄给受方。
4.如受方收到技术资料后发现不符本合同附件×的规定,包括在空运中丢失或损坏,应在30天内通知供方,说明所缺或损坏的资料,供方应在收到通知后立即(或30天内)免费补寄或重寄给受方。
如果受方在收到技术资料后60天内没有提出资料不足或损坏的书面通知,即视为受方对技术资料验收。
5.技术资料使用文字为英文(或其它文字),计量单位为米制,技术资料所适用的标准为 工业标准。
6.技术资料的包装要适应长途运输与搬运、防雨、防潮,每箱上应以英文标明下述内容:合同号(许可证合同编号LIS85001)、收货人(中国技术进出口公司 分公司),目的地(中国 市机场)、毛重( 公斤)、箱号(或件号)以及运输标志等。
九、交换改进技术及对技术资料的修改
1.供方在合同有效期内改进和发展的技术资料,应免费提供受方。
受方改进和发展的技术也应按对等原则提供给供方,但改进和发展的技术所有权属于受方,对方不得去申请专利或转让给第三方。
双方交换技术资料,均不附加任何限制。
2.供方提供的技术资料,如有不适合于受方生产条件的,供方有责任协助受方修改技术资料,并加以确认。
十、性能考核和验收
1.在合同产品首批生产后,由双方根据本合同附件×的规定,共同进行产品性能考核。
2.经考核合同产品的性能符合本合同技术文件规定的技术指标,即通过验收,双方签署合同产品性能考核合格证明书一式四份。
每方各执二份。
3.如经考核,合同产品性能不符本合同技术文件规定的技术指标时,双方应共同研究,分析原因,澄清责任。
如责任在供方,供方应自负费用,采取措施,消除缺陷,缺陷消除后进行第二次考核。
如第二次考核后仍不合格,供方应继续采取措施,消除缺陷,并进行第三次试验。
如第三次考核有不合格时,受方有权终止本合同。
如果考核不合格责任在于受方,受方在供方协助下,采取措施,消除缺陷,并进行第二次或第三次试验。
如第三次考核仍不合格时,则由双方协商如何再执行合同的问题。
供方协助受方消除缺陷派遣技术人员的交通和食宿费用由受方负担。
十一、保证与索赔
1.供方保证按本合同附件×的规定提供给受方的技术资料是供方掌握的最新资料,并保证向受方及时提供任何发展和改进的技术资料。
2.供方保证所提供的资料是正确的、完整的、清晰的和可靠的,与供方生产使用的技术资料完全一样。
3.供方应按本合同规定日期交付技术资料,如果未按时交付资料,按下述比例向受方支付罚款。
(1)拖延一至四周,每周为本合同总价格(或技术使用费)的0.5%;
(2)拖延五至八周,为本合同总价格(或技术使用费)的1%;
(3)拖延八周以上,为本合同总价格(或技术使用费)的1.5%。
4.供方向受方支付罚款并不解除供方继续交付技术资料的义务。
5.如果供方迟交技术资料超过六个月,受方有权终止本合同,此时供方应将受方已支付的金额,并按年利 %的利息,一并退还给受方。
6.如果合同产品考核验收三次仍不合格时,受方除有权终止本合同外,受方还有权收回已付给供方的全部金额,并加年利 %的利息。
如果产品只有部分性能指标达不到合同的规定时,受方减少支付合同总价的 %。
7.供方保证合同转让中的一切权利,包括制造、使用、销售以及其它有关技术的合法性,并保证不受第三方的指控。
如发生第三方指控侵权,供方应负责与第三方交涉,并承担法律上和经济上的一切责任。
十二、税收
1.凡因执行本合同有关的一切税款,在受方国内的由受方负担。
在受方以外的则均由供方负担。
2.供方因履行本合同而在中国境内取得的许可证使用费的收入,必须按中国税法(或按 国与 国的税收协定)纳税。
十三、仲裁
1.因执行本合同所发生的或与本合同有关的一切争议,应通过双方友好协商解决。
如协商仍不能解决时,应提交仲裁解决。
2.仲裁地点在瑞典的斯德哥尔摩,由斯德哥尔摩商会仲裁院根据该院的仲裁规则进行仲裁(或仲裁在被诉方的国家进行。
如在中国由中国国际经济贸易仲裁委员会按该会仲裁程序暂行规则进行仲裁。
如在 国则由 仲裁协会按该会的仲裁规则进行仲裁)。
3.仲裁裁决是终局的,对双方均有约束力。
4.仲裁费用,除仲裁另有规定外,由败诉方负担。
5.在仲裁过程中,除进行仲裁的部分外,本合同的其它部分应继续执行。
十四、不可抗力
1.本合同的任何一方,由于战争、严重水灾、水灾、台风以及地震等不可抗力的事故,致使本合同不能执行时,可延迟履行本合同,延迟的期限相当于事故影响的期限。
2.发生不可抗力事故后,受不可抗力影响的一方,应在十五天内以航空挂号信将有关当局出具的证明文件提交给另一方确认。
3.如不可抗力事故持续一百二十天以上,双方应通过友好协商解决继续执行本合同的问题。
十五、合同的生效、期限、终止及其它
1.本合同由双方代表于 年 月 日在 市签字。
签字后由各方分别向本国政府有关当局申请批准,争取在六十天内获得批准,以最后批准的日期为合同生效日期。
如签字后六个月仍得不到批准,双方有权撤销本合同。
2.本合同从生效日起 年内有效,有效期满后合同自动失效。
如合同期满前三个月内,经一方提出,另一方同意后可延长 年。
3.本合同期满时,债务人对债权人未了债务应继续予以支付。
4.本合同条款的任何修改、补充,须经双方协商同意后授权代表签署书面文件,作为本合同的组成部分。
5.本合同附件一至附件 ,为本合同的组成部分,与合同正文具有同等效力。
6.本合同用中文和 文两种文字写成,正本四份,具有同等效力,双方各执一式两份。
受方:
代表 (签字):
供方:
代表 (签字):
年 月 日
篇15:卫生院院长竞聘讲话材料
尊敬的各位领导、评委:
大家,上午好!我叫 ,来自团结瑶族乡卫生院。我很荣幸能参加本次卫生院院长竞聘。
首先简单介绍一下我的工作经历:
现年36岁,1997年毕业于湘南学院郴州卫校,一直在团结卫生院工作,从事过临床,公共卫生、防疫、妇幼、会计工作,现任团结瑶族乡院长。期间参加湘南学院函授学习,200 年,200 年获得执业医师资格。
二、我简要说一下对乡镇卫生院发展状况的认识
这次医改使我看到了乡镇卫生院快速发展的契机,国家实施了基本药物制度、公共卫生服务、新农合、乡村一体化建设等等利民兴院的政策,改革了乡镇卫生院的分配制度,也加大了乡镇卫生院的人才培养力度,特别是全科医师转岗培训。使乡镇卫生院由市场化医疗服务向公共卫生事业服务的转型。资兴市加大了公共卫生服务和医院业务经费的投入,绩效工资的实施也确保了职工的合理收入,带动了职工工作的能动性和为老百姓健康服好务的决心。
三、我竞聘院长的条件和优势:
第一、我具有正直的品格、良好的个人修养和求精求细求实的工作作风,这是做好各项工作的前提。院长是医院各项工作的管理者和组织者,是医院的一面旗帜,作为一个医院的最高领导者,首先要学会做人,其次才能谈到做事,自己做好人,才能够为患者和全院职工做好事,在组织管理中要充分发挥人的主观能动作用、发挥群体优势、弘扬团队精神,只有具备良好的人格修养,才能闪现人性的光辉,展现崇高的人格魅力,以高尚的人格吸引人、感染人、鼓舞人,在工作作风上,敢想、敢干,凡是合法的事坚决干,凡是符合集体利益、群众利益的事坚决干,凡是有利于医院发展的意见,建议坚决采纳,凡是符合原则的事决不变通,凡是违纪违规、违法的事坚决抵制。只有这样,才能凝聚人、感染人,从而把医院的各项工作做好。
第二、多年的工作乡镇经历,使我比较了解乡镇卫生院的基本情况。正所谓“知已知彼,方能战无不胜、攻无不克”。我自1997年参加工作以来一直在乡镇卫生院工作,几乎经历了乡镇卫生院的所有工作岗位,碰到过形形色色的病人,特别是学会了与乡民沟通的技巧,将有利于乡镇卫生院的整体发展。
第三、我年轻、我热爱医务工作。从填写报考自愿的那一刻起,我就决心做一名白衣天使,去驱赶病魔。正因为如此,在医院发展最艰难的时候,我也没有动摇过;正因为如此,我一直坚持业务学习和参加各种业务技能培训。同时我还年轻,精力充沛,我愿为医疗事业付出青春。
四、我的工作设想。
如果我有幸继续被聘为院长,我将努力做好以下几个方面工作:
1、理清思路,体现宗旨。
根据乡镇卫生院的具体情况,确定目标,积极深化医疗体制改革。特别是在公共卫生服务方面,要体现党和政府对人民群众的体贴和温暖,构建和谐幸福地资兴。
2、完善制度,带好队伍。
继续做实医院管理年活动,完善各种制度,用制度管理人。特别是利用此次郴州和资兴市干部作风大整治的契机,抓行风建设。使全卫生院形成一种合力,作为院长我将从自身做起,廉洁自律、克己奉公、做好表率、尽心为全院医护人员服务、为患者服务的一种向上的正气,调动全院职工干好本职工作。
3、以“求精求细求实,克服工作一般化”的工作要求来完成上级交派的各项工作和任务,使卫生院的各项工作都处在系统的前列。
各位领导、各位评委,如果我竞选成功,我将把领导的信任和期望化作无穷动力,激励我拼搏奋斗。如果落选,我将一如既往扎扎实实地做好本职工作。在本职工作岗位上,求真知,长见识,学本领,做贡献。 谢谢!
篇16:政务公开经验交流讲话材料_经验交流材料_网
同志们:
省委、省政府召开的这次全省政务公开工作经验交流会议,是继XX年4月全省政务公开工作会议之后又一次很重要的会议。这对于进一步推进社会主义民主法制建设、推进依法行政和推进我省坚持科学发展、构建和谐社会、加快“富民强省”目标的实现,以及从源头上预防和治理腐败,都具有非常重要的意义。刚才,肖捷同志代表省委、省政府作了重要讲话,对4年多来全省推行政务公开的情况进行了总结,对下一步的工作作了部署。各级党委、政府和各级纪检监察机关及各部门要按照这次会议精神特别是肖捷同志重要讲话要求,认真扎实地抓好贯彻落实,努力把全省政务公开工作提高到一个新的水平。下面,我就如何贯彻落实肖捷同志的讲话精神,继续深入推进全省政务公开工作再强调五点意见。
一、要不断深化对政务公开重大意义的认识
改革开放以后,特别是党的xx大以来,省委、省政府按照党中央、和中央纪委的部署和要求,高度重视在全省推行政务公开工作,多次对推行政务公开作出部署,认真落实中办、国办《关于进一步推行政务公开的意见》,把政务公开作为加强党的执政能力建设、全面落实科学发展观、构建社会主义和谐社会的措施。加强组织领导,强化制度建设,规范公开内容,丰富公开形式,积极推动政务公开由静态信息向动态的行政权力运行过程公开拓展,以政务服务中心为主体的公开办事载体向电子政务发展,取得了明显成效,积累了不少好的经验,创造了不少好的办法,为全面提高全省政务公开工作整体水平奠定了好的基础。中共中央书记处书记、中央纪委副书记、全国政务公开领导小组组长何勇同志在3月21日召开的全国政务公开领导小组第七次会议上指出:xx大以来政务公开工作取得了丰富的经验,主要有:必须坚持以邓小平理论和重要思想为指导,全面落实科学发展观,为构建社会主义和谐社会服务;必须坚持围绕中心,服务大局,为促进经济社会全面协调可持续发展提供政治保证;必须坚持立党为公、执政为民,把关系群众切身利益的事项作为政务公开的重点,坚决维护好群众的根本利益;必须坚持与行政管理体制改革相结合,促进形成行为规范、运转协调、公正透明、廉洁高效的行政管理体制;必须坚持与从源头上预防和治理腐败相统一,加快建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系。我认为这既是对前阶段政务公开工作经验的精辟总结,也是我们今后推行政务公开工作必须遵循的原则。对照这些原则,我感到这些年来,全省在推行政务公开工作上还存在不少不容忽视的问题。有一些同志特别是有的领导同志对政务公开仍缺乏正确的认识,态度上不是很坚决,行动上不是很积极。有的认为,搞政务服务中心是形式主义,对有关部门的工作不但不积极支持,还评头品足;有的感到政务公开制约了自身权力,存在抵触情绪,缺少真抓实抓;有的认为政务公开涉及面广、组织协调难度大、不好抓;有的认为政务公开抓了多年了,再抓也是这个样,满足现状,不求深化和提高。这些不正确认识和不当行为是我们深入推进政务公开工作的最大障碍。前不久,常务会议审议通过了《政府信息公开条例》,这是我国政务公开的基本法规,对政务公开工作逐步走上法制化轨道将起到十分重要的作用,我们一定要认真贯彻党中央、xx部署,按照《条例》规定,根据xx办公厅有关要求,真正把做好《条例》实施的准备工作作为建设廉洁、勤政、务实、高效政府的一项重大任务,为《条例》实施提供制度保障。全省各级各部门特别是各级领导同志,一定要深刻认识到政务公开是社会主义民主法制建设的一项基础性工作,是政府施政的一项基本制度。推行政务公开对于加强党的执政能力建设,推进政府依法行政,完善社会主义市场经济体制,发展社会主义民主政治,促进社会主义和谐社会建设,建立健全惩治和预防腐败体系和促进我省的改革发展稳定,都具有重大意义和积极的推动作用。政务公开工作决不是小事,决不是可抓可不抓,决不是搞形式主义,而应深入推进,不断发展。
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篇17:省长任职表态讲话材料
各位代表:
今天,大会选举我担任海南省省长,我非常感谢每一位代表对我的信任与支持!我体会到,大家把这张选票投给我,是对我的厚爱、信任,更是对我的期许和希望。
我来海南工作这么一段时间,同大家一道投身于建设国际旅游岛的宏伟事业。我们这块土地上每天发生的可喜变化与进步,我们这块土地上干部群众的奋发进取与勤劳善良,都使我受到感动,受到鼓舞。面对海南这块壮丽秀美的土地,面对党和人民的培养与信任,我没有理由不尽责,没有理由不敬业,我将倍加珍惜党和人民给自己提供的机会和舞台,为海南人民的福祉,为海南的发展与繁荣,奉献出自己的全部心力。
当前,海南正面临着前所未有的发展机遇,能否抓住和用好这个机遇,把国际旅游岛建设全面推向新的阶段,这对自己是一场考试。今天大家把选票投给我,我想只是发给了我一张准考证,能否拿到合格甚至优秀的成绩,取决于我今后的履职能否得到大家的认可。我也深知,在欠发达省情的基础上开创海南经济社会又好又快发展的新局面,面临的困难和挑战是不小的,需要付出更大的努力和更多的艰辛。我将在省委的坚强领导下,在省人大、省政协的监督帮助下,团结带领政府一班人,紧紧依靠全省人民,发奋工作,忠实履职,尽最大努力交出一份让各位代表和全省人民满意的答卷。
一、坚持科学发展。任何时候、任何情况下,都始终牢记只有发展才能解决问题,只有更快发展才能解决更多问题,以更加强烈的忧患意识、机遇意识和责任意识,坚定不移扭住科学发展不放,正确处理好发展与保护关系,在保护好海南青山绿水的前提下,集中精力搞好经济建设,心无旁骛抓投资、上项目、调结构、强产业,做大经济蛋糕,不断壮大综合实力,努力缩小我省与发达地区之间的差距,为实现富民强岛奠定坚实物质基础。
二、坚持执政为民。把人民群众生活过得是否越来越幸福作为指导和检验一切工作的最高标准,全心全意为海南人民服务。采取更加务实的举措,努力增加城乡居民收入,改善群众生产生活条件,兑现向群众承诺的民生实事,更加重视解决好贫困地区和困难群体的基本生活保障,使推动科学发展的过程真正成为造福海南人民的过程,把科学发展的成果真正体现到老百姓自然欢快的笑脸上和笑声里。
三是坚持求真务实。把中央精神和海南实际紧密结合起来,把勇于创新同尊重客观规律有机统一起来,把认真落实中央和省委的决策部署与全力以赴抓落实有效衔接起来,重实情、务实效,踏实做事、埋头实干,以实打实解决实际问题的态度和成效取信于民。把“百姓说好、背后说好、任后说好”作为从政追求,惟求任上多栽树,不求任内都摘果,坚决不上劳民伤财的面子工程,不做花花哨哨的表面文章,不搞急功近利的短期行为,把海南前进的每一步都努力迈稳踏实。
四是坚持依法行政。带头遵守各项法律法规和政府规章,自觉依法行政,严格依法办事。切实加强政府自身建设,推动政府职能转变,提高行政效能,不断增强领导科学发展、创新社会管理和服务人民群众的能力,努力建设人民满意的服务型政府。自觉接受省委的领导,接受省人大的法律监督、工作监督和省政协的民主监督,认真听取社会各界对政府工作的意见和建议,努力使政府决策更加民主、更加科学。
五是坚持廉洁自律。把“两个务必”牢记于心,把本色本分看重,自觉生活在党的制度和规矩之中,经常叩问自己的党性与良心,克己慎行,如履薄冰,保持经济上、生活上与作风上的干净与健康。管好自己,管好家属子女,管好身边工作人员,抓好政府公职人员的廉政建设。
各位代表,我深知个人的能力是有限的,班子集体发挥作用才是最重要的,一个人忙不算本事,大家忙才有希望,心齐才能干成事业。我一定和政府一班人相互学习,相互帮助,和衷共济做工作。我相信,在中央和省委的坚强领导下,在省人大、省政协的全力支持下,靠全省各族人民共同奋斗,我们一定会把海南的事业进一步办好,国际旅游岛的宏伟蓝图一定会早日变成现实,海南人民的幸福家园一定会更加令人憧憬和向往!为此,我将和全省人民一道,矢志不渝地努力奋斗!
谢谢大家!
篇18:医药公司领导讲话材料
各位职工同志们:
你们好!
马上就是“五一”劳动节和“五四”青年节。今天我们在这里相聚,共同庆祝劳动节和青年节的到来,首先请允许我们代表公司、共青团组织向工作在__各条战线上的同志们和青年朋友们表示诚挚的慰问和节日的祝贺!
火红的五月,迸发着激情。每一年的“五一”和“五四”都是值得我们纪念的日子,因为它赋予了我们作为一个劳动者应有的权利和自豪;赋予了广大青年要勇于肩负社会责任的历史使命感。
灿烂的五月,散发着热情。广大员工的辛勤劳动把我们的输油家园装扮的绚丽多姿;青年团员的蓬勃朝气使我们的输油家园活力四射。在节日的氛围中,我们在“团队、家园、旗帜”的感召下共同感受__家园的温馨。
此时此刻,我的心中充满感动,__公司所迈出的每一步,都凝聚着所有员工汗水与期望。实施专业化管理以来从实现五个全面提高到向七个突破的奋斗目标迈进,百里输油干线上不论严寒酷暑奔走着我们的巡线队员,环保前沿氧化塘的蓝天碧水倒影着水质化验员的身影,交接油计量队员工用自己实际行动兑现着稳控输差的诺言,为节约成本西一联的青年突击队奋战在清砂一线,滨海大站的青年团员硬是把“全国青年文明号”的桂冠捧回了输油家园。
作为输油家园的一员我因为你们感到骄傲,作为输油家园的管理者我为你们感到自豪。800输油员工出于对输油家园的热爱,出于对“团队、家园、旗帜”理念的信仰为家园建设无怨无悔的付出着、奉献着,家园的成长、壮大都写下了你们耕耘的诗篇,“__市劳动模范”、“大港区环保先进企业”、“三大消防先进集体”、“油田公司标杆单位”、
“油田公司先进职工之家”、油田公司“青年文明号”等等一个个先进个人、优秀团队使我们的家园更加璀璨、更加靓丽!
今天,借“劳动节”和“青年节”即将到来之即,公司工会和共青团组织对那些在家园建设中表现突出的优秀个人和团体进行表彰。在此,我要求大家认真向他们学习,树立学习先进,勇于创新的意识。
同志们,展望“输油家园”的明天,我们有理由相信我们的未来会更美好。中国革命的先驱李大钊曾疾呼:以青春之我,创建青春之国家,青春之民族。
今天,我也想寄语公司的广大劳动者和青年:
以劳动之我和青春之我创建美好的输油,美好的油区!
谢谢大家!
篇19:2024年党员讲党课_党员党课发言材料
众所周知,中国共产党是中国工人阶级先锋队,是中国人民和中华民族的先锋队。它代表着最广大人民的根本利益。那么中国共产党一切活动的根本目的和意图是又什么呢?通过计科系郭老师的认真讲解后,对此,我有了进一步的了解认识。
中国共产党是以全心全意为人民服务为党的根本宗旨。那么为什么要以它作为共产党的宗旨呢?我觉得原因有很多,但总结起来可分为以下几类。
一:它是中国共产党性质所决定的,是人民的选择,历史的选择。中国共产党代表最广大人民的根本利益,它是以人民为本位,人民是创造和发展历史的动力。中国耻辱的近现代史也告诉我们,没有广大人民支持的政府,只为少数人谋利益的政府是终将垮台的。
二:全心全意为人民服务是党的制定和执行路线方针政策的依据。
三:它是党在长期革命斗争和建设实践中的经验总结。例如前苏联共产党,它脱离了人民群众这一坚实基础,就像一艘扬帆远航的巨轮,失去了前进的方向和动力,最终招致沉没的厄运;印度国大党执政后期,由于社会经济发展缓慢,贫富悬殊,党内无民主等致命因素,导致这一执政几十年的政党走向了灭亡。这些都充分印证了中国的那句古话:“水能载舟,亦能覆舟。”
为更好实践党的宗旨,那么对党员就有了根本的要求,即党员干部必须正确行使人民赋予的权力,要把人民的利益高于一切作为自己的行为准则。在实践过程中,许多共产党员成为了时代的楷模。“二离桑梓,独恋雪域”的孔繁森为了服务藏族人民,扎根环境恶劣的阿里地区,无怨无悔,甘愿奉献。保护一方平安的任长霞,立誓解决盐碱问题,服务兰考群众的焦裕禄等等。他们都是为了心中的理想和信念,以不同的方式实现着全心全意为人民服务这一崇高宗旨。
见贤思齐,作为入党积极分子的我们,如何把握并发扬党的宗旨?我觉得应先学好科学文化知识,在力所能及的范围内,尽自己最大可能帮助他人,服务社会。拥有一颗充满爱与感恩的心,时刻提醒自己,为共产党的理想和信念不懈努力。
篇20:总经理助理竞聘讲话材料
尊敬的各位来宾,集团公司领导,各位同事朋友们:
新年好!
欢声辞旧岁,笑语迎新年。在今天这个喜气洋洋的日子里,我首先代表旅游公司领导班子和全体员工向集团领导和各位来宾、朋友致以诚挚的节日问候!向长期关心和支持公司发展的所有领导表示衷心的感谢!向在座各位并通过您们向您们的家人和朋友致以我新年最美好祝福:祝大家身体健康!幸福吉祥!万事如意!
首先,我们聆听了集团纲领性发展计划;刚才,我们又认真学习了来年工作的具体部署,无一例外都对公司的未来提出了新的要求新的希望,我深感发展令人鼓舞,目标振奋人心,经营重任在肩,干劲信心十足。
回顾20x年公司工作,开业筹建、景区管理、营销拓展、手续办理、工程收尾,是我们工作的五个重点。通过20x年全体员工上下齐心,集思广益,圆满完成了领导班子及员工队伍的组建工作,抓好了员工基本劳动技能培训和职业道德教育,顺利实现了日常工作及劳动纪律的建章立制,确保了景区管理无事故,企业经营无差错,基本完成了全年工作目标。
20x年,公司机遇和挑战并存。每一名员工只有抓住机遇,夯基固本,认真履行各自职责,牢记节假日和每天起早贪黑的付出与奉献,才能迎接挑战,成为名符其实的优秀员工。
这,既需要时间的累积,也是员工的精气神,更是未来生生不息的企业文化。集团用x年实现了3步跨越,景区计划用x年走完经营“起步、发展、飞跃”这三步,因为有强大的企业后盾,有诸位领导们务实而强有力的支撑和鼓励,有愿意付出和奉献的优秀企业员工群体。
岁末人聚,盛世丰年。我坚信,在集团领导的支持下,在大家的努力下,全体员工一定爱岗敬业、勤奋学习、努力工作;我坚信,景区一定会人流如织、名声远扬、青史留香;我坚信,公司一定会实现经济效益和社会效益双丰收,向着制定的高远目标书写出崭新一页。所以,让我们用勤勉、上进、付出、奉献,镌刻成企业的发展丰碑,迎接新年的梦想成真吧。
最后,请允许我以个人的名义并代表我的家人,祝各位来宾、领导、同事,朋友们,大家新年快乐,身体健康,家庭美满,马上行大运,马上吉祥平安,马上领年终如意大奖!
谢谢!