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圣诞节领导致辞内容经典20篇

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挂牌仪式上领导讲话稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:领导,全文共 789 字

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各位领导、各位来宾、朋友们、同志们:

在县委、县政府的亲切关怀下,在县直有关部门的密切配合下,在社会各界的大力支持下,在水利宾馆员工的共同努力下,经过紧张的筹备,腾升有限责任公司今天正式挂牌了!首先,我代表寿县人民政府,对腾升公司的成立表示热烈的祝贺!对多年来关心支持水利宾馆、为我县个私经济发展做出贡献的社会各界人士,表示诚挚的谢意!

腾升公司的成立,应该说是我县水利系统立足自身优势求发展的一件大事,也是我县个私经济发展的一件喜事。自水利宾馆成立以来,全体员工在余茂力总经理的带领下,内强筋骨,外树形象,诚信经营,依法纳税,积极安置下岗人员再就业,广泛开展向灾区“献爱心”活动,在取得显著社会效益和经济效益的同时,宾馆在菜肴质量、优化服务上精益求精,受到社会各界的好评,荣膺“中国徽菜名店”、“安徽餐饮名店”光荣称号。今天,水利宾馆为适应形势发展需要,为求经济总量不断增长,为将“水利宾馆”品牌做大、做强,又成立了腾升有限责任公司,为下一步水利宾馆继续保持高速、稳定、健康的发展势头,创造了基础,提供了条件。希望腾升公司今后在经营运作中,能够认真总结水利宾馆得以发展的经验,秉承好的传统,继续采取政府指导、企业化管理、市场化运营的原则,牢固树立服务意识,切实把消费者的利益放在首位。只有这样,才能汇聚财源、聚拢人气、步入良性循环,实现快速发展。

腾升公司的成立,既是县委、县政府实施“三个年”活动的一项成果,也是我县水利系统大力发展水利经济的一个有益探索,需要方方面面的配合与支持。希望有关部门从构建我县多元化、多层次旅游、休闲服务体系的角度,从培植税源、促进第三产业快速发展的高度,对腾升公司予以必要的重视和支持,帮助和配合腾升公司开展业务、发展未来。我也衷心希望腾升公司抓住机遇、大胆探索、不断创新、规范运作、创造佳绩,为我县我县经济快速、健康发展,做出应有的贡献!

谢谢大家!

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篇1:企业领导会议讲话材料

范文类型:会议相关,演讲稿,材料案例,适用行业岗位:企业,领导,全文共 2595 字

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尊敬的x,各位代表、同志们:

xx公司第x届x次职工(会员)代表大会通过全体代表同志们的共同努力,经过一天紧张有序的会期,顺利完成了各项议程,即将圆满闭幕。在此,我谨代表公司党政领导班子向大会的成功召开表示热烈祝贺!向各位与会代表和为公司发展做出无私奉献的广大干部职工表示衷心感谢!向长期以来关心支持公司发展的离退休老同志表示诚挚的问候!向受到各项表彰的先进集体和个人致以由衷的敬意!

本次会议是在集团第x届x次职工代表大会闭幕,全公司干部职工正整装待发、全力投入到新的工作任务,踏上新征程,迎接新挑战之际召开的一次重要会议。大会认真回顾和总结了公司20xx年的各项工作和取得的骄人成绩,全面深入地分析了面临的形势和存在的不足及挑战,明确提出了20xx年公司的目标任务和总体工作思路。大会听取并审议通过了总经理所作的行政工作报告,报告客观全面地总结了20xx年公司在各项工作中取得的成绩,并提出了20xx年公司要“”的年度目标和“”的工作思路,可谓目标明确,思路清晰,要求具体客观,可操作性强。会议还听取了所作的工会工作报告,并对公司领导班子进行了民主评议。大会各分组团对二个报告进行了认真地讨论,对公司的发展发表了很好的意见和建议,充分体现了参政议政、民主管理的理念。这些意见和建议将在今年的工作中加以关注和落实。会议还签订了和,并表彰了20xx年度公司先进集体和先进个人。

同志们,会议即将结束,目标任务已经明确,关键在于抓好落实。下面,我就抓好会议精神的贯彻与落实提三点意见和要求。

一、认真学习,深入领会,贯彻落实好本次会议精神

学习领会好本次会议精神,是确保公司决策部署得到全面贯彻、顺利完成各项工作任务的关键。各部门和三产企业要把本次会议精神的学习传达和贯彻落实作为最近一段时间的首要工作来抓,用会议精神统一全体干部职工的思想和行动,充分调动广大干部职工的积极性,营造良好的舆论氛围, 努力做到传达到位、理解到位、贯彻落实到位。广大干部职工要把会议精神和要求融入到具体工作中,按照X总经理报告中的“ ”的工作思路,从实际出发,分清重点,因地制宜,细化目标任务,找准责任定位,层层落到实处,推动公司发展和生产经营任务的全面完成。在贯彻会议精神的过程中,一要与公司保持高度一致,坚定不移地贯彻落实公司的工作思路和各项部署,认真谋划,精心制定新思路、新办法和新举措;二要坚定信心,在成绩面前不盲目乐观,在困难面前不丧失信心,知难而进,迎难而上,始终保持昂扬向上、奋发有为的精神状态,努力把各项工作推向前进。

在座的职工代表都是广大职工推选出来的公司各条战线上的骨干和精英,是公司发展的中坚力量,有很强的号召力和代表性。对此,你们要更清醒地认识自己在公司发展中承担的责任,充分发挥自身的优势,学习好、领会好、把握好、宣传好大会精神,使大会精神深入人心、鼓舞人心、凝聚人心。同时,也希望全公司干部职工在学习掌握大会精神的基础上有好的建议和意见,提交办公室,公司将认真关注并加以落实。

二、改进作风,强化执行,确保各项目标的顺利完成

宏伟的蓝图绘在纸上,只有通过优良的工作作风、正确有力的执行,才有可能变成美好的现实。目前公司20xx年的各项工作安排都已明确,能不能完成今年的任务目标,基础在管理,保障在作风,关键在实干,重点在落实。要适应新形势,达到新要求,完成新任务,需要我们用高于过去的工作标准,突破一般化的工作作风,强化的精益思想,践行“”的执行观,坚持以“”的工作态度,围绕公司的精益管理,围绕自身的岗位职责,强化制度保障和严控流程规范,不断改进作风,提高执行力,确保每一项工作都有计划、有安排、有落实、有检查,更要有制度保障和流程监控,使每一项工作都落到实处,切实做到接受任务不讲条件、执行任务不找借口、完成任务追求完美。在全面推行精益管理的过程中,各级管理人员要以党的群众路线教育实践活动为契机,进一步转变工作作风,身先士卒,率先垂范,要求职工做到的,管理人员要首先做到。在抓落实的过程中,要有良好的精神状态,有务实的工作作风,敢抓敢干、真抓实干,办实事、求实效,要从本部门实际出发,把公司的各项工作布置具体化,准确把握工作重点,分清轻重缓急,注重统筹兼顾,加强团队协作,创造性地开展工作。同时,要坚决反对有令不行、有禁不止,上有政策、下有对策的做法。在工作过程中还要注意在细节上下功夫,尤其在涉及产品质量的工作环节,要严格按照操作规程,力求严谨细致,一丝不苟,将工作的执行力贯穿在整体工作的始终。

三、加强学习,提升素质,为精益管理提供人才保障

众所周知,现代企业差别的本质在于干部员工素质高低的差别。虽然通过几年的努力,干部职工的综合素质得到了一定地提升,但是离精益管理、科学生产、落实“”等的要求还有很大差距。因此,各部门要将提升员工素质作为一项长期而重点的工作来抓,坚持“”的方针,按照分年龄、分层次、分阶段的学习培训模式,制订详细的学习培训方案,做到有谋划、有组织、有教材、有案例、针对性强,力求通过不断加强学习和培训,提高自身能力和水平,推动公司事业上层次、上水平、上台阶。在班组建设上,要通过学习不断加强基层管理知识和提升技术创新、岗位练兵、技术比武、技能竞赛等活动质量,充分调动广大职工的主动性和创造性,不断提升技术技能水平。在全员培训上,要以提高员工素质和创新能力为核心,以提高学习培训质量为主线,以培养应用型、复合型、创新型人才为重点,以理论培训与实战操作相结合的培训方式为主,进一步加大全员培训力度,充分发挥学习培训在人才培养中的基础性作用。在人才管理上,要健全完善人才成长激励机制,进一步深化用工分配制度改革,严格绩效考核,逐步建立岗位分析评价机制和员工能力素质模型,实现向关键岗位和优秀人才倾斜的分配政策,做到人岗匹配、人尽其才、才尽其用。通过上诉的有效措施,不断地提升干部职工队伍的综合素质,为公司推行精益管理和持续发展提供坚实的人才保障和智力支持。

各位代表、同志们,千般万部皆有序,只待实干抓落实。20xx年度工作的总体思路、目标任务已经明确,让我们在集团的正确领导下,同心同德,精诚团结,以高度的使命感和责任感,以求真务实、甘于奉献、发愤图强、争创一流的精神状态和工作作风,以党的群众路线教育实践活动为契机,扎实推进各项工作的进展,为X的目标而努力奋斗!

谢谢大家!

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篇2:乡镇领导干部任前讲话稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:乡村,领导,部长,全文共 2006 字

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同志们:

20xx年的春节和元宵佳节已经过去,今天街道党工委、办事处召开全街道社区干部大会,也就是我们经常所说的春节后的收心会,主要目的就是要求各社区、全体干部要从现在开始,收回心思,集中精力,尽快从节日的喜庆气氛中走出来,以更加饱满的精神和充沛的精力投入到新一年的各项工作中。今年春节期间,各社区、站所办严格按照区街的总体安排部署,认真落实各项安全防控措施,强化值班责任和巡查意识,领导带队、值班人员坚守岗位、尽职尽责,没有发生安全事故、草原火灾、治安案件和大的刑事案件,使辖区人民欢渡了一个安全、详和的节日。常言道,一年之计在于春,新年新希望,新年新要求,我们要进一步认清形势,找准差距,增强责任,把握机遇,在困难中寻求发展,在发展中增强信心,全力落实区街提出的今年工作的总体要求和目标任务,认真落实“两会”确定的各项工作任务,结合社区和部门实际,认真制定工作计划、确定工作重点、明确工作责任、落实工作措施,确保落实好20xx年确定的各项工作任务。下面,我代表街道党工委、办事处提几点要求和希望。

一、认清形势,统一思想,切实把注意力集中到工作上来

从今天开始,各级干部都要把思想和精力转移到工作上来,认认真真,全心全意履行好工作职责。要恢复正常的机关工作秩序,严格上下班纪律。要防止和克服在极少数人身上可能出现的整天忙于吃喝应酬,而将工作置于一边,或者人已到岗,但心不在焉,思想不集中的现象。各社区负责同志不但要从自身做起,带头树立榜样,而且要管好自家人,各社区也要尽快组织召开会议,把大家的心思、精力全部集中并投入到新的各项工作中,带领一班人集中精力搞好开局工作。眼下,已经进入3月份,也意味着第一个季度很快就要结束,如果我们稍有松懈麻痹思想,第一季度的任务就很难完成,就会影响到全年工作。希望每个同志都要有一种紧迫感、责任感,积极迅速投入到工作当中,切实保证机关工作正常有序运转。

二、强化管理,严格要求,加强自身和队伍的作风建设 各社区、站所办要从现在开始,从自身做起,不断深入基层、深入群众,指导基层工作和解决实际问题,努力拓宽掌握新情况的渠道和途径。把维护好最广大人民群众的根本利益作为出发点和落脚点,多为群众谋利益,多为群众办实事。要认真落实责任,从每一件事抓起,从安排到检查、到落实,要时刻惦念工作进程如何、效果如何,切实把责任放在心上。在具体工作中,不能把工作任务作为一种应付上级检查考核来对待,更不能敷衍走过场,而是时刻惦念着辖区经济社会发展和居民群众生产生活的改善,真真扑下身子,把工作做实、做细,坚决反对好大喜功,努力形成求真务实、真抓实干的浓厚风气。各社区、站所办领导要抓好队伍建设,严格工作纪律,全身心投入本职工作,充分调动干部职工的积极性,努力确保各项工作不松劲。

三、分工负责,团结协作,进一步增强干事创业的工作合力 搞好工作首先要讲求团结协作,只有搞好团结,才能求得抓落实的强大合力,树立团结协作精神是促进各项工作高效运转,圆满完成任务的有效前提。年前,街道党工委、办事处调整交流了部分社区和领导干部,现在都已经到岗到位了,新交流任用的干部一定要迅速转变角色,努力适应新岗位的要求,进一步提高领导工作能力,领导班子间要团结协作、求真务实,努力开创本社区、本部门的工作新局面。在干部调整交流中由领导岗位转任为非领导岗位的同志,要继续发扬多年来形成的率先垂范、艰苦奋斗的优良作风,走出转任就是离岗的错误思想误区,充分认识到自己仍然是国家公职人员,转任干部所在单位要对其赋予一定的工作职责,做到人尽其能,才尽其用。街道纪检要加强日常考核和检查力度,加强对转任干部的教育,对违反规定不正常上班和不履行街道党工委、办事处的要求的转任干部要严格按照《公务员法》及相关规定严肃处理。对确因年龄、身体状况等原因请假的干部要严格履行请销假制度。

各社区、站所办要服从辖区发展的大局,服从区街工作的大局,服从大局利益,规范自已的行为,大事讲原则,小事讲风格。工作上讲协作,同志间讲友谊,集中精力谋发展、谋思路、创实绩。不断增强部门间联系,互相配合、互相支持,真正拧成一股绳,形成合力,把辖区各项工作做好做实。

四、立说立行,真抓实干,落实好当前的各项工作

起好步、开好头,对于全面完成今年的目标任务至关重要。各社区、站所办要认真安排好近期各项工作,全体干部要增强责任意识,求真务实,狠抓落实,把心思和精力集中到抓好落实、推动发展上来,立发展之志、鼓发展之劲、谋发展之策、求发展之效,形成一个人人干事业、人人为群众的良好局面,扎实做好当前的各项工作,为全面完成年度目标任务奠定良好的基础。

同志们,新的一年的工作序幕已经拉开,希望街道社区干部把思想和行动统一到区街的决策部署上来,全面贯彻落实科学发展观,坚定信心,真抓实干,开拓进取,励精图治,扎实工作,圆满完成今年的各项工作任务,取得沙井驿经济社会建设的新胜利!

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篇3:2024公司领导年会总结发言稿范文_公司企业工作总结_网

范文类型:工作总结,演讲稿,适用行业岗位:企业,领导,全文共 6277 字

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2020公司领导年会总结发言稿范文大全5篇

年会,是我们时隔一年之久的一次聚会,是感谢同事这一年的辛勤努力!今天小编在这给大家带来年会总结发言稿,我们一起来看看吧!

年会总结发言稿(一)

各位朋友们、同事们:

辛苦一年了,向您和您的家人问好,并给你们拜年了!

在过去的一年中,x公司取得了历史上从来没有过的好成绩,超额完成了年初预计的各项任务。我们为又建设出了一批具有时代感的、漂亮的建筑,它们已经成了城市的亮点,吸引着无数热爱生活、崇尚美感的人们的目光,得到了大家的赞许,又给一批公司和个人提供了工作场所。我和大家一样为这些成绩感到自豪和骄傲。

这些销售成绩和建筑成就,是全公司每一位同事辛勤努力的结果,是用自己的心、用自己的汗水浇灌出来的果实。在这个过程中,大家克服了无数困难,也经受了许多考验,甚至是非常艰难的考验。但这些困难和考验让我们每个人、每个部门的精神品质都在成长,让我们更加诚实、更有责任心、更有服务意识、更加团结,让我们懂得付出和收获之间的奥秘。走进我们的办公室,走进我们的每一个工地,看到每位同事的笑脸,专注、专业的工作态度和精神,都不会简单地认为这只是为了利润指标的完成,只是一座座大楼的建成,而这背后一定有精神、灵魂的成长和进步。

x年的销售成绩和建筑成就,是全公司每一位同事辛勤努力的结果。这一年来,我们公司和每位同事的进步,离不开客户对我们的支持,离不开几百家合作单位的支持和配合,更离不开近万名工人辛勤的劳动和努力,我们只是这伟大项目和工程中的一个部分、一个环节。团结合作是这个时代最重要的特征,是我们必须锻炼和提高的美德之一,也是最重要的美德。在此向与我们合作的所有单位、尊敬的朋友们,以及近万名工人致以节日的问候,给大家拜年了!

基金会其中一个重要项目“美德在行动”今年将要覆盖300所学校,超过10万名学生受益,他们与我们一起进步!

当我们追问人的本质是什么,答案是精神的,是灵魂的。当我们追问我们企业的基础是什么,答案是诚实、团结、创新的美德。这是我们不变的追求,是我们建造楼房、创造物质财富的基础,是指导我们每一个决策、每一句话、每一个行动的标准。“诚实、团结、创新”更是我们的企业文化,在此与大家共勉!

最后,祝x年各位同事成长、进步、快乐!

年会总结发言稿(二)

各位同仁:

大家上午好!

时隔一年之久,今天,我们又齐聚一堂,共谋发展,内心激动非常,感动万分!在此,我谨代表xx集团和即将在x市成立的生物科技有限责任公司向大家致以最最诚挚的谢意和敬意!感谢你们在过去的一年里,为公司的发展不遗余力,出谋划策。可谓批星戴月,劳苦功高!公司能有今天的发展,与你们的努力是分不开的!同时,特别感谢大家对我的帮助和关心!

过去的一年中,我们有过太多的失败,也有过很多的成功。总结过去,展望未来。我们需要的不是沉醉于过去的些许收获,更不是懊恼于过去的点滴不足。我们需要的是认真总结,深刻反思!共同创造更加辉煌的明天!

过去的辉煌都也成为过去,人的眼睛是长在前面的,不是长在后面,现在的我们,最应该做的是做好以后的工作。保证我们曾经犯过的错误不在出现第二次,有鉴与此,我跟大家开诚布公的总结总结我们过去的一年来所犯的错误,也许,这些错误在大多数人看来都是情有可原,难以避免。也有人说责任不在员工,在领导。是的,我也很认同这种说法,过去的所有错误,责任的确不在员工,也不在经理,而在于我自己,如果我不出差,不担搁这段时间,所有的错误是不是都可以避免呢?所以,今天把这些过去的失误指出来,并不是要追究哪一个人的责任,而是要大家共勉,共同反思。同样的错误不能再出现了,绝对不允许出现。

最后,预祝我们的公司在新的一年里,更上一层楼,再创佳绩!谢谢大家。

年会总结发言稿(三)

各位领导、各位干警、同志们:新年将至,首先我代表公安局向各位拜个早年,祝大家工作顺利、合家欢乐、万事如意!今天,在这里隆重召开20xx年度工作总结,我向大家表示衷心的祝贺!

刚才,在讲话中全面总结了20xx年的工作,并对20xx年的工作做了系统的安排和部署,我表示完全赞同。这次会议的召开,对于全面加强公安局工作,进一步提高审判质量和水平,加强队伍建设,推进法院基础建设,必将起到积极的促进作用。20xx年是我旗公安局的关键年,也是我旗实现大发展、大跨越的一年,同时也是取得辉煌成就的一年。一年来,公安局的全体干警在法院党组的正确领导下,紧紧围绕我旗的中心工作和改革发展稳定的大局,充分发挥审判职能,认真规范审判行为,全力维护法律公正,积极营造我旗良好的法治环境。

全院上下团结一致,开拓进取,圆满地完成了各项审判工作任务,审判质量和效率都取得了长足的进步,队伍素质尤其是班子建设成效显着,基础建设和物质保障更是走在了全旗乃至全市的前列,为公安局的经济繁荣和社会稳定做出了积极贡献。这些成绩的取得,是全院干警恪尽职守、无私奉献、克服困难、顽强拼搏的结果,借此机会,我代表旗委、政府向党组和全体干警为我旗改革和建设做出的突出贡献表示诚挚的谢意!公安局来之不易的工作成绩充分说明了的领导班子是一个团结的班子、战斗的班子,也是一个有凝聚力,开拓创新的班子,公安局这支队伍,是一支思想成熟、作风过硬、能打硬仗、人民满意、党委信赖的队伍,这是应该值得充分肯定的。不过,不容忽视,在过去的工作中,不同程度也存在一些问题,如个别干警的业务素质不高,作风纪律有待加强,还需要我们在今后的工作中不断加以改进,不断加强队伍建设,努力提高队伍的整体素质,更好地促进各项审判事业的深入发展。会上,法院党组对20xx年工作中涌现出来的先进集体和先进个人进行了隆重的表彰,让我们对这些集体和个人表示热烈的祝贺!

同志们,人民法院肩负着神圣而光荣的使命。希望公安局的各位领导、全体干警在新的一年里,按照既定的工作思路和目标解放思想、开拓创新、扎实工作、再接再厉、不断开创法院工作的新局面,取得新成就,为促进我旗经济发展、维护社会稳定,推进依法治旗进程做出新的更大的贡献!早日成为全市、全区乃至全国的先进法院!谢谢大家!

年会总结发言稿(四)

各位员工:

大家好!首先在这里给大家拜个早年,祝大家身体健康,万事如意,合家幸福!

律回春晖渐、万象始更新。我们告别了成绩斐然的20xx年,迎来了充满希望的20xx年。我谨代表公司领导向全体员工付出的辛勤耕耘和无私奉献致以深深的谢意,并通过你们,向一直大力支持我们工作的家人、亲属致以最诚挚的问候和最美好的祝愿。

20xx年,是不平凡的一年,历经坎坷、曲折,却依然昂首挺立。年初历经了一场风波,员工情绪极不稳定,生产任务又紧张,但没有人害怕、没有人退缩,x人齐心协力,共同前进。总公司也抽调了一批技术骨干,加入到大家庭中,起到了传、帮、带的良好作用。我们也采用了一系列方法,成立了生产管理小组、质量管理小组、安全管理小组,通过共同合作,把我们的管理制度逐渐引入正常轨道。通过提前做好生产计划,提前落实产前工作,优化生产流程,加强产前、产中控制,确保了我们的交期保证。我们从年初三条线,通过大家的共同努力,到年底实现10条生产线(比年初预计十二条线差一点),总员工人数280人、年产量做到43多万件的生产规模。20xx年全年产量86万件,超过了20xx年的84万件。通过把生产目标和品质管理绩效考核相挂钩,确保了我们的质量,全年终期一次查验合格率在93。5%,离年初目标96%也差一点。总之,通过强化管理、科技创新、优化生产工序、市场转型、亏损整治、当地人才引进、文化建设等方面的齐抓共管,公司现保持着健康、稳定、强劲的发展势头。员工年收入也达到50000元以上,班组长以上管理工作人员年收入达到了80000元左右,同比20xx年上升了25%。公司还确立了一周六天工作日的工作制度,确保了我们的职工工作日和休息日的稳定。此外,本着人人参与公司管理的精神,我们多听取广大员工的意见和建议,比如在食堂管理方面、阳光通道的开通,都是比较好的改进。

我们取得的成绩来之不易,我们之所以能坚强地走下来,离不开我们总公司的鼎力支持,更离不开我们每一位员工艰苦奋斗地拼搏。我一直认为,奋斗的身影是最美丽的,因此,你们是最美丽的。在此,我再次向对发展有过帮助、付出过努力的每一位员工表示衷心的感谢,因为有你们才有今天。

成绩是大家有目共睹的,是值得肯定的,但取得的成绩只能代表过去。在看到成绩的同时,我们也要去发现我们的不足,以便我们今后改正,以便我们今后进步。在以往的工作中,我们班组长的作用表现得就不是很突出;员工行为还不够规范,没有按照标准流程操作,这也致使我们出了一次大错;此外,员工与管理人员之间的信赖度还不够。今后,我们将通过细致的工作,解决沟通的问题,建立一种相互信赖的状态;进一步规范生产流程,实行生产现场管理;加强班组长与成员的沟通、互动,明确工作目标,并且制定目标有依有据。在接下来的工作中,我们将主要通过这些方法来解决我们存在的问题。

20xx年是一个崭新的一年,也是我们颇具机遇与挑战的一年。20xx年,公司的发展前景广阔,我们的生产规模目标为16条生产线,员工总人数450人,年产目标146万件;经营模式目标为外贸、内销模式共同有序开展;并造就人性化的和谐企业文化。在工资待遇方面,我们将通过努力让每一位普通员工的年收入突破30000元,班组长以上年收入突破41000元。但是,在面临竞争愈加激烈的社会大环境下,我们肩上的担子很重,我们的任务很艰巨。

在接下来的一年,我们主要从以下几个方面来实现我们公司的发展:

首先,安排招工是我们工作的重中之重,大家将通过多种途径,比如靠我们的员工宣传公司,以人带人,也可借助我们外地新居名员工,通过他们,给我们带他们家乡的人。其次,就是要完善公司体制。以目标计划为导向,工作细化,主要通过gs、pdca考核,有效地实施绩效考核。第三,实现管理的本地化,这主要体现在我们将进一步选拨本地人才充实到我们的中高层管理队伍中。第四,发挥ie工作组优势,在实际生产过程中,我们的ie组将发挥积极的作用,遇到比较难的工序,提前对员工进行培训,班组人员不够,ie组及时介入,以补不足,并尝试单件流生产模式。第五,加强培训,对员工进行安全生产、规范操作、强化反浪费意识以节约成本等方面培训;对班组长进行安全生产、人员管理及沟通交流艺术等方面的管理培训;对公司办公室管理人员进行“如何做好管理工作”等方面的培训。培训的方式我们可以通过外请专业讲师,内部观看资料片等形式来进行,争取把我们的员工个个都培训成精英。第六,在文化建设方面,我们多听取广大员工的意见,把我们公司打造成一个充满人性化的和谐企业。还有就是业务部、采购部等部门将要转移到我们润创公司,为我们实现外贸、内销一体化综合型实力企业打下基础,而且我们这边已经派出专门人员在总公司接收培训,也是为采购部的创建打下基础的。最后,就是要我们的所有员工,敢于尝试,敢于挑战,齐心协力,共同冲刺年度经营目标。

我坚信,有总公司作为我们坚强的后盾,有我们优秀的x员工的努力奋斗,我们必然会续写又一页华丽的篇章。发展历史将永远记住我们曾为之付出努力的心血和汗水。

不积跬步,无以至千里;不积小流,无以成江海。不要为我们眼前所取得的些许成绩而沾沾自喜不思向前。要实现全公司每年年产值上涨130%,20xx年成为上市公司的宏伟蓝图,我们的道路依然还很远。我坚信,只要我们从自我做起,关注工作的每点每滴,从小事做起,做好身边的每一件事。只要这样,我们的理想目标就会离我们越来越近,我们就能实现由量变的积累达到质变的升华。

昨日的成功带来了今天的喜悦,今天的努力昭示着明天的辉煌,让我们团结一心,加倍努力,为实现我们宏伟蓝图而奋斗!最后,在新春佳节即将到来之际,我再一次衷心地祝愿大家新春快乐,阖家幸福,工作顺利,健康平安!

谢谢大家!

年会总结发言稿(五)

各位同仁下午好!

把爱心送给每一个人,我们用诚信书写人生;把真情送给每一个人,我们用信念铸就双成。在这天朗气清的午后,在这万家团结的温馨时刻,我们在这里聚首,共同庆祝中国人寿支公司家属联谊会的召开,同时也庆祝我们辉煌的20xx年,和即将到来的20xx年。首先,请允许我,代表公司经理室,向一年来为公司发展辛勤耕耘作出贡献的所有同仁说声:你们辛苦了!向关心并支持营销伙伴的各位家属,表示衷心的感谢,谢谢你们!寿险是什么?您的爱人每天在外奔波到底忙什么?我想这是各位家属一定想要知道的问题。上帝创造了人类,却没有办法保护每一个人,于是他创造了母亲;而母亲没有办法陪伴孩子一生于是有了人寿保险。当您的家人通过自己的努力给千家万户送去爱心时候;当客户因为您家人的介绍从人寿保险获得保障的时候;当您的家人通过自己努力撑起家庭另一片天空的时候,各位,您平日里默默地支持没有白费,我要告诉您:您的家人从事的就是这样一份有意义的工作!刚刚过去的20xx年,是xx公司发展极不平凡的一年。全体同仁以崭新的精神面貌,饱满的工作热情,顽强的斗志开展了各项工作。截止12月底,全年保费总收入达x万元。其中,个险首年期交保费收入x万元;中介保费收入x万元;短意险保费x万元;全年共计赔款x万元。这些数字的取得是大家点滴努力的

汇聚。成绩的背后,无不凝聚着大家的智慧和汗水,我们的管理人员,面对激烈的市场竞争,可以说是日夜辛劳,体现了较强的拼搏精神;我们的内勤人员,经常放弃休息时间加班加点,也是非常的辛苦;我们的广大员工和营销伙伴们,工作兢兢业业,从不叫苦叫累,反映出很好的大局意识。其实,你们每一个人的辛勤努力和敬业精神都让我感动,也正是因为有了你们,xx公司才有今天这样的发展势头,才能取得这样的发展业绩。与此同时,我们也看到,我们所有的工作都离不开我们的家人的默默支持,我们的家人同样也是我们公司发展的有生力量和功臣!军功章也有你们的一半!在这里,请允许我再次向你们诚挚地道一声:你们辛苦了!公司永远感谢你们!

20xx年,对于xx公司来说,是极为关键的一年。这一年,我们不仅要全面、高质量地完成上级公司下达的各项指标任务,还要进一步注重内涵式增长、坚持走跨越式发展之路。我们是小公司,所以我们可以更灵活,通过大胆创新、特色取胜,让我们显得更精锐;我们要以勇争一流的志气和不断超越的贡献,赢得别人的尊重。20xx年开始保险市场进入一个新的历史时期,群雄逐鹿,竞争加剧;群众的保险意识更加强化,群众对公司的选择和要求也越来越高。在未来的日子,不是群众买不买保险,而是选择哪一家公司的保险。现在对市场还心存疑虑的伙伴,我要告诉你,保险无季节,销售无模式;只有淡季的思想,没有淡季的市场。市场在哪里,市场在你脚下。你走不出去,你就没有成长的机会,你将永远不知道市场在什么地方!我们肩上的担子还很重,发展的路还很长,希望大家在新的一年里能

继续保持这种可贵的拼搏精神和奋发有为的状态,振奋精神,再接再厉,为xx公司的发展历程作出更多更大的贡献,为支持我们工作的家人交出更好更优的答卷。

再过几天,一年一度的传统佳节——元旦就将来临,我们平时工作很忙,一定要利用这个假期好好陪陪家人,尽一尽作为儿女、父母、爱人的责任,借此机会,也预祝大家度过一个热闹的、祥和的元旦佳节!今天,花似锦,歌飞扬;今天,酒不醉,人自醉。最后,我提议,让我们为了xx公司更加美好的明天,为了我们所有同仁都拥有幸福安康、为了默默支持寿险事业的家属,鼓掌!

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篇4:班主任座谈会领导讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:班主任,领导,全文共 5034 字

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各位企业家代表、朋友们、同志们:

今天把你们这些企业家朋友请到这里来,是想通过这种“面对面”、“零距离”的交流,来听听我们企业发展的思路和办法,了解一下我们企业发展所面临的困难和问题,征求一下对我市企业发展的意见和建议,以便我们更好地为企业服务。9月1号,在银企政对接会上,我和在座各位有过一次大欢聚,那次会上马州长率领10家银行机构的行长、董事长来到利川,为我们带来了325.9亿授信和2.29亿借款协议,成果丰硕。近期,州委海涛书记亲自部署了县市召开企业家代表座谈会,也正好契合了省委省政府开展“万名干部进万企,创优服务稳增长”活动的节拍。刚才,20位企业家代表作了很好的发言,经信、财政、国土、规划、教育等部门围绕如何为企业服好务作了表态发言,程飞同志也讲了很好的意见,我完全赞同。下面,借这个机会我谈三点想法。

一、正确看待我市经济发展面临的机遇和困难

今年以来,经济下行压力陡增,形势复杂多变,遇到的困难很多。在这种情况下,利川的企业家仍然保持了良好的精神状态,创造了不错的业绩,收获了一个又一个捷报,如金城实业挂牌上市、硒产业上升为省级战略、金利茶叶海外顺利投产、腾龙洞顺利承办亚洲第二届跨学科岩溶学术会议、国内前十房企碧桂园入驻利川,这些消息着实让我感到振奋和欣慰。

(一)充分肯定企业家对全市发展所作出的贡献。

广大企业家特别是与会的企业家,多年以来不仅在满足人民群众日益增长的物质需要方面作出了重要贡献,同时也在吸纳劳动力就业、增加地方财政收入、活跃农村市场等方面作出了重要贡献,是我们利川的有功之臣,是支撑全市经济社会发展的脊梁。我市主打的绿色富硒食品、生态旅游、清洁能源、生物医药、信息物流五大产业链建设全面提速,已成为全市经济发展的主力军和生力军,成为支撑全市经济的“半壁江山”。元至9月,全市规模以上企业总产值完成34.4亿元,增长4.2%,规模以上企业增加值同比增长7.7%;规模以上企业主营业务收入完成28.99亿元,同比增长3.3%;规模以上企业利税完成21.05亿元,同比增长20%;固定资产投资完成61.22亿元,同比增长22.3%。香连药业不断增强自主创新能力,走现代中药发展之路,秉承“好药材制好药”的价值理念,狠抓技改扩能,GMP技改项目一期工程顺利通过国家验收,今年以来完成工业总产值2.8亿元,实现销售收入2.8亿元,创造利税0.16亿元。金利茶业以全球化发展眼光,大胆走出国门,在摩洛哥注册了境外公司,创汇176万美元,预计明年可实现出口创汇1000万美元,更是在贵阳举办的世界众筹大会上挤进全国100强好项目,为带动我市茶产业的发展开了一个好头。原来说,敢闯、会闯成就了浙江精神,现在,我们从金利茶叶身上也看到了这种精神。飞强茶叶注册的“星斗山·利川红”逐步成为湖北红茶第一品牌,20xx年将完成在“新三板”上市,近期将组建“利川红”茶叶集团,力争成为国家级农业产业化龙头企业,拥有中国驰名商标。实至名归的利川“菜篮子”工程农贸城占地80亩,建筑面积10万平方米,总投资3亿元,建有3500多个商铺位,本着“建一个市场、兴一片产业、活一片经济、富一方百姓”的理念,它的建成将有效弥补我市城市功能的短板,实现划行归市,解决有市无场、沿街为市的城市乱象。宗雅地产投资建设的龙船天街项目,是集购物、餐饮、休闲娱乐、旅游、商务、文化等多项功能于一体的现代化商业综合体,吸引了中影国际影城、华润苏果超市、苏宁电器等世界五百强企业入驻利川。正在建设中的交通物流产业园项目,占地200余亩,总投资2.6亿元,将为我市实现产业集聚、打造鄂渝边境及武陵山区物流节点、凸显承东启西的枢纽地位都具有重要意义。重点招商引进的浪潮集团,其云计算中心一期装修已经完成,将于本月中旬正式投入运营,近期将实现建设全市乃至全州“政务云”,远期将推动我市信息化建设及信息产业可持续发展,助力我市云计算、大数据等新型经济产业孵化。由于时间关系,对各个企业的成绩,我不一一点评,总之一句话:以香连药业、金利茶叶、飞强茶叶、利川农贸城、宗雅地产、交通物流产业园、浪潮云计算中心为龙头的一批骨干企业焕发出勃勃生机,与各位企业家所付出的艰辛努力是密不可分的,值得充分肯定。同时,我代表市“四大家”向全市所有企业家表示衷心的感谢!

(二)我市企业发展面临良好的机遇。利川区位优势明显,环境不断改善,发展潜力巨大。一是交通瓶颈逐渐被打破。随着渝利铁路、利万高速、郑万铁路、旅游观光铁路的开工建设或投入运营,利川正逐渐跃升为一个区域性的交通枢纽城市,“金丝”、“银链”将会汇聚利川大发展。二是生态优势逐渐体现。据初步统计,今年我市共接待“乘凉客”30万人,“候鸟”经济初显规模,怎么将这批“乘凉客”留下留住,深挖商业潜在价值是值得我们深入思考的重要课题。三是融资平台不断拓展。截至10月末,全市九家银行机构累计履行信贷合同、协议40份,发放企业贷款4.73亿元;市财政落实县域经济发展调度资金近1.2亿元、武陵山试验区产业发展基金1.7亿元,惠及全市80家企业;近期将在州政府的领导下,调度6000万财政资金,设立中小企业“过桥资金”,破解中小企业“融资难、融资贵”的问题。四是服务环境更加优化。反腐倡廉新常态、简政放权新力度、优化审批新举措、联系帮扶新政策,一系列的利好消息扑面而来,我们企业的发展环境将更加优化,“产业第一、企业家老大”的良好氛围即将形成。各位企业家们,州委州政府和许多州外企业家都对我们利川的发展寄予厚望,我们就更要充满信心,主动适应经济新常态,抓住新机遇,加快转型升级,做大、做强、做优企业,在新一轮发展大潮中赢得主动、抢占先机。

(三)克服我市经济发展中的各种困难需要各位企业家同心协力。大家在看到成绩的同时,也要清醒认识我们所面临的严峻形势,共同应对经济下行的压力。今年以来,尽管全市经济社会保持了平稳发展态势,但从几项主要指标来看,仍然存在进度不快、效益不高等问题。三季度全市规模工业增加值增速较去年同期回落3.9个百分点;规模工业40个行业中有17个行业产值负增长;今年虽有3家工业企业收入、税收达到进规标准,但因尚未完成相关程序,没有进入规模企业序列。投资拉动动力不足。受经济下行和融资难、成本高等因素影响,企业投资意愿减弱,投资增长放缓,特别是房地产投资增幅严重下滑,去年第三季度增幅达到400%,而今年仅为5.3%。再加上项目建设进度不快、总量减排形势严峻、县域发展不够平衡等诸多问题,都预示着我们完成今年目标任务的困难很多、压力很大。特别是进入四季度以后,面临的经济形势可能会更严峻,发展的压力可能会更大,需要全市上下齐心协力、攻坚克难、积极应对,更需要各位企业家主动担当、勇挑重担,增强发展动能,守住市场份额,稳住职工就业,为保增长、促发展作出更大贡献。

二、尽心尽力为企业发展创造宽松环境

支持企业健康快速发展,对党委、政府来讲,就是要创优环境、强化服务、当好后盾。

(一)创优制度环境。我们要组织开展“服务企业大走访”专题调研,把准企业发展的脉向,整合以前的相关制度,出台更加优惠的扶持企业发展的政策措施。我们要建立“1211”帮扶企业机制(1名市领导带2个部门、1家银行定点帮扶一个企业),适时帮助企业协调解决生产经营中的实际困难。我们要严格落实市级领导联系重点企业制度,静下心、沉下去,认真解剖,尊重企业发展规律,每年至少为每个重点企业办一件好事、实事。

(二)创优政务环境。一是继续推进行政审批制度改革。推行承接项目落地的单位为企业提供“贴身服务”,办理好规划、土地、建设、环评等各项手续,为企业清除发展“路障”。二是切实提高行政效能。以“三问三评”(电视问政、网络问政、纪委问责,民主评议政风行风、民主评议中层干部、人大述职评议)活动为抓手,坚决整治庸、懒、散、浮、拖,坚决整治吃、拿、卡、要,坚决整治门好进、脸好看、事难办,坚决整治不作为、慢作为、乱作为,让干部多跑路、企业少跑腿。三是借助“万名干部进万企,创优服务稳增长”东风,力推“保姆式”服务,尽力解决企业在资金、技术、用工、用地等方面的实际困难。在此强调,市“四大家”领导,经信、商务、旅游等相关市直部门和开发区、各乡镇(办事处)要始终把企业的事当成自己家的事,经常深入企业了解运行情况,掌握“第一手”资料,提前分析、预测经济运行趋势,以更大的力度、更强的措施、更好的办法帮助企业做好项目策划、技改扩能、市场营销、资金回笼等工作,促进企业持续健康发展。

(三)创优人文环境。厚植“产业第一、企业家老大”的理念,开会坐前排、合影居主位,虽不经意之小,却能体现真情礼遇。一是要尊重企业家。尊重企业家不能只停留在口头上,不应虚情假意、矫揉造作,而应发自内心、成为自觉行动,特别是要破除重官轻商的“官本位”错误思想。二是要支持企业家。企业家长跑的时候,大家都来喊一声“加油”;企业家推车上坡的时候,都来帮忙出一把力;企业家不慎摔跤的时候,都来帮忙扶一把、送一程。三是要保护企业家。要善于和敢于保护矢志企业的实干家,允许失误、宽容失败,努力在全社会营造想干事、会干事、干成事的良好生态,吸引更多的企业家到利川创新创业。当前,我们要抓住 “六城”同创契机,进一步优化宜业环境,尊重、礼待和服务好每一位来利川投资考察、投资兴业的投资者,切实营造 “尊商、爱商、安商、敬商”的良好氛围。

三、企业家要坚守创业发展的底线

社会发展离不开企业的贡献,企业家是企业发展的主心骨,在社会体系中扮演着多重角色,既是改革开放的受益者,又是社会发展的推动者,不仅是自然人,也是利川的公众人物。在此,我希望各位企业家守住三条底线。

(一)坚守诚信底线。人而无信,不知其可。诚信是为人成事之本,一个企业要长久地生存发展,一个行业要永远兴盛不衰,良好的信誉和口碑必不可少。诚信则立,企业讲诚信,就容易获得较好的发展,我市香连药业、飞强茶叶等企业信誉一直很好,与银行合作很愉快,每年都能获得新增贷款,技改扩建有资金保证,取得了较好经济效益,实现了银企“双赢”。失信则难,一些企业不讲诚信,拖欠工程款,不及时兑现农民工工资,不按时归还银行贷款等等,结果是影响恶劣、寸步难行。最近炒得比较热的“青岛大虾”网络事件,来自青岛市北区“善德海鲜烧烤家常菜”海鲜大排档的一只大虾,将山东省旅游系统重金打造的已经传遍了大江南北、四海内外的“好客山东欢迎您”金字招牌毁于一旦,游客的损失容易弥补,但是这件事给青岛乃至“好客山东”带来的伤害,恐怕短期内难以修复,这也给我们企业诚信经营敲响了警钟。实践证明,企业只有树立诚实守信的形象,诚实经营、守法经营、科学经营,才能赢得市场、赢得尊敬。

(二)坚守法律底线。国无法不立,行无规不兴。企业是相对独立的经营实体,自主核算,独立经营,民营企业的自主性更强。但是自主经营并不是无限制地自己作主,自己想怎么干就怎么干,更不能超出规定的边界,损害公众利益,甚至违反法律法规。政府依法行政,不是要整跨企业,也不是为了多收一点税,而是要努力构建一种良好的经济秩序,为各个企业搭建一个公平竞争的平台,维护更多守法者的权益,促使各个行业都自觉树立规范意识、法制意识,从而健康发展、茁壮成长。再有一点,企业家们成天不要想着拉关系、走偏门,靠给官员行贿来谋求企业的发展,否则只会是搬起石头砸自己的脚。

(三)坚守生态底线。党的报告指出,当前和今后一个时期要大力推进生态文明建设,优化国土空间开发格局、全面促进资源节约、加大自然生态系统和环境保护力度、加强生态文明制度建设,州委州政府、市委市政府也相继作出了建设美丽恩施、建设美丽利川的决策部署。良好的生态环境和丰富的生态资源既是我们利川特有的、内在的、不可替代的特质,又是我们实现可持续发展的强大支撑和永续保障。好的生态环境是吸引和承载企业的方舟,守住生态环境底线是政府和企业共同的社会责任。企业家们一定要树立“既要金山银山,更要绿水青山”的发展理念,时常以我刚才举到的这些例子警示自己,坚持走生态保护与企业发展并重的路子,为我们和我们的后世子孙留住青山绿水,留住宝贵的乡愁。

最后,我衷心希望广大企业家朋友们站得更高、看得更远,进一步把企业做大、做强、做优、做久!市委、市政府将一如既往与大家风雨同行、携手并进,为加快建设州域经济重要支撑和副中心城市而奋斗!

谢谢大家!

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篇5:关于领导就职演讲稿_就职演讲稿_网

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:领导,全文共 5190 字

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关于领导就职演讲稿

当选为领导,既是一种挑战更是一种责任。下面小编为你整理就职演讲稿,希望能帮到你。

领导就职演讲稿

x月29日,市14届*常委会第23次会议任命我为市建设委员会主任,接到任命书后,我想的很多。市委、市*常委会、市政府将这么重要的担子交给我,使我深感责任的重大。我首先考虑的是,怎样才能正确地使用好党和人民赋予的权力,怎样才能忠实地履行好建委主任的职责?我想答案只有一个,就是按照领导的要求,带领建委系统全体干部职工,扎实工作,开拓进取,把我市的城市建设搞的更好,才能不辜负党和人民对我的期望。

借此机会,我郑重向市委、市*常委会、市政府以及各位领导表个态:

一、加强学习,提高履行现任职责的能力。我长期在乡镇工作,对农村情况比较熟悉,但对于城建工作来说却是一名新兵。既然组织上把我安排在这个新的工作岗位上,我决心铺下身子当学生,虚心向同志们学习,重新给自己定位,一切从零学起。首先要加强政治理论学习,努力用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和江总书记“三个代表”的重要思想武装自己的头脑。同时,还要学现代管理、学经济理论、学政策法律、学科学文化知识,尤其要加强城建方面政策法律法规的学习,以迅速适应新的工作要求,不断提高履行现任职责的能力。

二、依法行政,自学接受市*常委会的监督。市建委的主要职责是城市建设和管理,涉及到社会的方方面面,工作千头万绪,与城市建设管理有关的法律法规就达50多部,政策性很强,执法水平的高低直接影响到城市的建设管理水平,关系政府在人民心目中的形象。我一定认真贯彻执行党的路线、方针、政策,在思想上、政治上、行动上同上级党委保持高度一致,正确掌握和运用城建法律法规,坚持依法行政,严格执法,高效服务。行使好“审批权”和“管理权”,不折不扣地执行上级政策,该办的不但要办,而且要办好;该管的不但要管,而且要管严。做到依法办事,有法必依,执法必严。工作中主动与市*常委会联系,经常向*常委会汇报行政、执法情况;重大规划建设项目和公共设施规划建设,主动争求*常委会主任、委员和*代表的意见,自觉接受监督,不断提高执法水平。

三、开拓创新,把我市建成一流的现代化文明城市。《市国民经济和社会发展第十个五年计划纲要》已经启动,市委、市府又确定了实施城市化战略再建一个新的大思路,这也为我市的建设事业开辟了广阔的天地。我一定带领一班人,认真落实好《纲要》,紧紧围绕市委、市府的工作中心,以建设30万人口的现代化中等城市为目标,坚持高标准建设、高质量配套、高档次美化、高水平管理的原则,进一步优化和完善城市道路、供水、排水、供气、供热、污水、垃圾处理等市政公用基础设施,增强城市综合服务功能,为发展经济和市民工作生活创造一流环境。争取到XX年,全市城市住宅人均使用面积大于20平方米,人均日常生活用水量180升,燃气普及率达到100%,供热普及率达到80%以上,人均公共绿地15平方米以上,绿化覆盖率40%以上,污水集中处理率98%以上,垃圾粪便无害化处理率100%,把我市建成“城在园中,水在城中,楼在绿中,人在画中”的园林式现代化文明城市。

四、牢记宗旨,廉洁自律,模范履行“三个代表”。城建部门担负的工作与全市的两个文明建设密切相连,与人民生活息息相关。在工作中,我一定把服务经济、促进我市精神文明建设、提高人民生活水平为根本出发点,牢记全心全意为人民服务的宗旨,把群众“高兴不高兴、满意不满意、拥护不拥护”作为衡量自己工作的标准,想群众所想、帮群众所需、解群众所忧,努力争做“三个代表”的模范,以身作则,廉洁勤政,无私奉献,从内心深处构筑起防腐拒变的思想道德防线;严以律已,秉公办事,发扬*,团结带领一班人形成一个坚强的战斗集体,创造性地完成市委、市*常委会、市府交给的光荣任务,以一流的业绩回报各级领导和人民的厚爱。

最后,我向在座的领导和同志们提一个请求:希望各位领导多关心建委的工作;希望市*常委会经常组织视察、指导城建工作,多提批评指导意见;希望大家监督指导我的工作,不对的地方及时提出批评和指导,我保证虚心接受,及时改正。

就职演讲稿范文

在今天这个春光明媚的上午,在庄严的国徽下,在我县地方国家权力机关审议任命县人民政府组成人员这样一个特别庄重的场合,我荣幸地作为被任命人员代表之一,在这里作个简要的表态发言。

继年3月13日县xx届*常委会第二十二次会议决定任命我为腾冲县教育局局长后,今天县xx届*常委会第一次会议又审议任命我担任这一职务。当我从张主任手中接过《任命书》时,我理解:这是代表人民群众的一种授权,同时也是一份责任的托付。此时此刻,我发自内心地感激党组织的悉心培养,感谢县xx届*常委会组成人员的信任,感谢各方面、各位领导的关心和支持!在这里,我郑重地表态:我将严格要求自己,朝着做一名尽职的公务员、一名合格的共产党员、一名称职的基层党员领导干部的方向一步步地努力,决不辜负大家的信任!

结合自己所担任岗位工作的实际,今后我将努力做到以下几点:

一、努力加强党性锻炼,不断提高道德修养

古人讲“为政以德”,教育工作是以立德树人为根本任务的工作领域,作为县政府组成人员之一、县教育行政部门的主要负责人,我将进一步增强在改造客观世界的同时不断改造自己主观世界的自觉性,努力加强党性锻炼,树立正确的世界观、人生观、价值观,多方面增进精神涵养和道德修为。其中最重要的是树立正确的权力观,具体讲就是要摆正位置,很好地认识个人与组织、与社会、与他人的关系,明确权为谁所授、位因何而予,强化全心全意为人民服务的宗旨观念,把提出的“权为民所用,情为民所系,利为民所谋”的要求落实到行动上,在全县教育系统率先垂范,特别注重充分地发挥非权力性影响力的作用。

二、坚持刻苦学习,增强工作本领

一是学习政治理论,始终保持政治上的清醒坚定。认真学习马克思列宁主义、*思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,较为系统地学习中国特色社会主义理论体系,用马克思主义中国化的最新成果武装自己的头脑,做到政治上清醒坚定,在实际工作中增强全面贯彻党的教育方针的自觉性,把社会主义核心价值体系融入到国民教育的全过程中。二是学习法律法规,提高依法行政的能力。三是学习历史文化知识,特别是教育管理理论和教育教学业务知识,增强做好本职工作的实际本领。四是适应新形势新任务的要求,努力学习现代信息技术等新知识,提高应用能力。

三、恪尽职守,正确履职

“致天下之治者在人才,成天下之才者在教化,职教化者在师儒,宏教化而致之民者在郡邑之任,而教化之所本者在学校。”北宋时期教育家胡瑗的这段话道出了教育的重要性,并就办教育各方面所应承担的职责提出了自己的主张。历史发展到今天,教育已被列为以民生为重点的社会建设的首要任务,处在县教育行政部门负责人的位置上,我将围绕“打造滇西教育强县,办好腾冲人民满意的教育”这一目标,与本单位班子成员一道积极当好县委、政府抓教育的参谋,力争做到谋全局、抓大事、求善治、创佳绩,以蓬勃的朝气和昂扬的锐气,奋发有为的精神状态,狠抓落实,勇于创新,竭尽全力地推进腾冲教育的改革和发展,决不能虚占其位,蹉跎岁月,误事害民。

四、严格自律,廉洁从教

如果说我国最早的教育家孔子所言“政者,正也”是从正面对为政者提出了要求;那么法国思想家孟德斯鸠所作出的“一切有权力的人都容易滥用权力,这是一条万古不变的经验”的判断,则是从反面向为政者提出了警示。应当清醒地认识到,在今天推进市场化的大潮中,我们的校园已不再完全是一片净土,反腐倡廉建设已赫然成为了摆在教育系统面前的一道严肃命题。作为基层教育战线的一名党员领导干部,我决心首先抓好自己的廉洁自律,用党纪条规严格约束自己,做到清正廉洁,绝不公权私用,绝不以权谋私,在工作中严格执行民主集中制,做到科学民主决策。同时,按照“管行业必须管行风”的要求,切实履行好党风廉政建设责任制第一责任人的职责,在县委、政府和纪委的领导下,在*、政协的监督下,在监察部门和各执法部门的指导下,下大力气抓好本系统、本部门的党风廉政建设,用教育系统所发生的案件作为反面教材,深入抓好警示教育,重点抓好人民群众关注的制止教育乱收费、推进教育公平等突出问题,重视抓好校长队伍廉洁从政、教职工队伍师德师风建设等重点工作,切实做到依法治教,廉洁从教,促进全县教育事业的健康发展。

常委会会议专栏

七、主动自觉接受监督,认真开展批评和自我批评

总的讲,就是始终不忘*要求的“两个务必”,切实增强要求的“三个意识”,全方位接受各方面的监督。具体说来:一是认真执行《党内监督条例》,落实行政问责制;二是认真执行腾冲县*常委会《关于加强对县人民代表大会及其常务委员会选举任命的国家行政、审判、检察机关工作人员监督的决定》,切实增强*意识,主动自觉地接受监督;三是认真接受舆论监督;四是虚心听取各个方面对本人工作学习生活各方面以及所负责系统的意见、建议,虚心接受社会各界的批评,开好民主生活会,勇于开展自我批评,针对存在问题切实加以改进。

六、努力做好协调工作,争取各方对教育的关心和支持

尊敬的主任、各位副主任、各位委员、各位领导:

人们常说,听其言,更要观其行。我理解,今天是我们这批被任命人员的一个新的起点。我相信,我们大家有决心在未来的日子里,一定会认真践行自己的诺言,用实际行动交上一份让你们认可的答卷,一定不会辜负你们所给予的信任!

以上表态发言不当之处,请予批评指正!

就职演讲稿(经典)

绩效考核制度运行了一年,新方案已经制定出来,我却离开了这个岗位。之前部长找我谈过,让我接管人事主管岗位,主要负责招聘、内部调动、退休、技能等级评定,对我来说这是一个锻炼的好机会,当时就答应了。

xx月xx日,我正式离开了绩效考核员岗位,在新岗位就职。由于是假期,我早上11点才从梦中醒来,心里有一股紧张的感受,这是一年来工作压力形成的惯性。现在我在心里告诉自己,不用紧张了,没有要修改的方案,没有每个月都按期提交的分数了,我可以放松了。

元旦的下午我约了同学去逛商场,我心情复杂,一方面自己很释然,终于不用每月面对那么多纷争,也不用每月过总经理审查这一关;另一方面,我心里有点失落,绩效考核制度是我从零开始建立起来的,现在开始规范了,我放弃这个工作就像放弃自己的孩子一样有点伤感。但总的来说,我是轻松的,无官一身清的感觉这时才有深刻体会。

下午3点,手机响了一声,我打开一看是部长的短信,我下意识的认为他想安慰我一下,毕竟是一起在绩效考核方面奋斗了近两年时间。看到短信内容我一下惊讶起来,他让我准备一下,参加副部长竞聘。

我马上打过去问他,他告诉我是组织部要求每个后备干部必须参加副职竞聘。我在心里把整件事想了想,我刚来不久,还没有信心干好部门领导,而且公司等级制度分明,除了个别强硬关系,没有人这么快被提拔。我的结论是,公司想培养新人,这次只是一个锻炼机会,我需要参加,但没有希望竞聘到副部长岗位。如果是锻炼机会,我就要全力以赴,让自己真正得到锻炼。

我找了一个咖啡馆,约来几个在其他公司做人力资源工作的同学,向大家说明情况,大家为我提供了很多思路,我们谈到晚上10点结束了这个“竞聘准备沙龙”。

按照同学提供的思路,我开始写我的竞聘报告。从人力资源部在公司的作用谈起,人力资源部作为职能部门,它要把公司上层的各种思路贯彻下去,同时,人力资源部要让各部门负责人能更有效的工作,所以人力资源部是一个纽带,它通过建立各种制度完成这种纽带作用,也就是说,人力资源部的工作结果要让公司上层满意,也要让公司的中层领导便于工作,更要激发员工的工作积极性。

随后我又针对目前公司面临的重要问题,制定了一些工作思路,特别提到了员工援助计划20xx就职演讲稿范文精选20xx就职演讲稿范文精选。目前公司员工整体情绪不稳定,在网络上已经出现了谩骂、人身攻击等现象,对公司造成了很严重的负面影响。造成员工负面情绪的原因很多,有生活压力、工作压力、公司文化压力等,要消除这些压力,需要员工之间的互相帮助、需要领导的间接指导、更需要专业心理辅导。

竞聘时间到了,我走进竞聘现场,现场有公司上层、工会代表、监察部门派来的专人等,足有20多人。我的竞聘讲演稿已经很熟悉,所以从容的开始演讲,我用了近15分钟完成,刚好在我预定的时间。工会主席又提出了怎么建立和谐工厂的问题,我回答的并不好,我对这个问题没有一点准备,而且并不理解他的真实用意,觉得自己表现得不好。

竞聘结果大部分没有出乎我的预料,还是原来的两个副部长当选。出乎我意料的是,我的分数和他们只有一分之差,而且后来有两个评委给我来电,告诉我在竞聘会上只有我一个人被提了问题,说我的表现非常突出,希望我努力。不管结果怎样,我心里充满喜悦,我展示了自己的能力,我也让大家看到了我的表现。

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篇6:校园运动会国旗下领导发言稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:学校,领导,全文共 916 字

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尊敬的各位领导、各位来宾、威纳邦全体员工:

大家上午好!

首先感谢石家庄市残联的某某副理事长在百忙之中抽出时间来参加此次活动,谢谢!非常高兴又一次与大家相聚在这里,一起踏上回家的征程,时间飞快,我们已悄然告别了成绩斐然的20年,迎来了充满希望的20年,在过去的一年公司的发展历史最令人鼓舞、令人振奋的一年,也是我们在场的各位创造历史、书写历史的一年。公司取得所有的成绩都凝聚着威纳邦各位员工的心血和汗水,是全体员工同心协力、无私奉献、团结拼搏的成果。在这里我要感谢大家一年来的辛勤付出和努力,感谢大家的支持,谢谢!

自威纳邦20年成立以来,每年都会如期举行送福利员工回家活动,这一坚持就是十一年,已经形成了传统。今年,我们预设了多条路线,到达地方不仅有石家庄市里、周边县的,还有邯郸、邢台、衡水等各个城市县乡村的,遍布河北省的各个角落,不管多远我们都会将大家平安送到家。同时,我们还在石家庄各北国超市设立爱心报名服务台,将这种爱心传递到给每一位身障人士,感受到社会的温暖。我们承诺会将这一传统继续延续下去,发扬光大。

威纳邦为了让福利员工有更好的生活,在石家庄残疾人联合会的大力支持下,为员工提供了宿舍、上了五险、免费享受劳保等福利政策。正是有这些良好的员工福利政策,员工齐心协力了,才更有利于企业的发展。多年来,我们一直致力于打造威纳邦的企业平台,积极创造良好的企业环境和氛围,大力推进助残事业,重视企业文化建设,

加强技术创新,为企业今后的发展打下了坚实的基础。同时,自20年以来,我公司发起的孝行天下,我爱妈妈,我帮妈妈洗衣服公益活动以来,至今已成功举办了四届,每年走进全国4000家小学服务于800万青少年及家庭,所到之处,皆受到当地各级领导及学校的大力支持,学生们学会了关爱和感恩,不仅使孝的思想深入内心,而且将孝的行为付诸实践;同期推出的“孝行天下大学创业活动”更是在大学校园里掀起了自强自立,积极创新的创业新风潮。

公司能取得如此成绩,要感谢石家庄市残联领导的鼎力支持,感谢社会各级人士的无私奉献,感谢威纳邦的全体员工!谢谢大家!虎年将至,提前祝大家新年快乐、万事如意。面对20年,希望大家能携手并进,再创辉煌!虎年虎年喜气连连!

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篇7:初中学校领导国旗下讲话演讲稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:初中,中学,学校,领导,全文共 591 字

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尊敬的老师、亲爱的同学们:

大家早上好!

带着对暑假生活的美好记忆,怀着对新学期新生活的美好向往,我们又回到了宁静的校园,欢聚一堂,并聚集在庄严的国旗下,此时我们的心情是高兴的。

对我们可爱的同学来说,今天是我们成长历程中一个全新的起点;对我们可敬的老师来说,今天是又一段辉煌事业的开始;对我们可亲的学校来说,它所引领的,必将是康家小学灿烂的每一天!

秋天是收获的季节,秋天从来都属于辛勤耕耘的人们。在刚刚过去的一学年里,全校师生齐心协力、辛勤工作、努力拼搏,学校在各个方面都得到稳步的发展。亲爱的同学们,成绩已经成为过去,面对新学年新的任务、新的挑战,我们要更加努力。新学期中,我们会在阳光下健康快乐的成长,会长得更高、变得更懂事。

新的一学期,为了让我们的梦想能成为现实,在这里,我代表学校给同学们提几点希望和要求:

1、自我调整,按时到校,把精力集中到学习上来。新学期的开始,意味着紧张的学习已经来临,各位同学一定要努力。

2、在行为礼仪方面,要严格按照学校纪律来要求自己。我们的学校是一个大家庭,学校的一草一木都是我们大家共同的财富。我们要身边的小事做起,当好学校的小主人。

3、在安全与纪律方面,一定要听从老师及校领导的教导,上楼、下楼、出操、课间活动,放学路上等都要把安全放在第一位,发现问题及时把情况告知学校或班主任。

4、在学习方面,改掉学习中的一些不良习惯,不浪费课堂上的一分一秒。

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篇8:中学办公室领导竞聘演讲稿

范文类型:竞选稿,演讲稿,适用行业岗位:中学,办公室,领导,全文共 1496 字

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尊敬的各位领导、各位评委:

大家好!

在这里我以平常人的心态,参与副主任岗位的竞聘。首先应感谢领导为我们创造了这次公平竞争的机会!借此机会,请允许我介绍一下我的主要工作简历。我叫,现年岁,高中文化,年参加信用社工作,从事办公室工作。年调入信用社,任业务内勤。年又调入信用社分社,任市场经理。在社会主义市场经济的大舞台上,深化改革、增强竞争是农村信用社应对入世的现实选择。此次竞聘是我县联社人事制度改革的一次延伸和具体实践,充分证明我县农村信用社公开、公平、公正的竞争机制和人才选拔机制,已经建立并得以顺利推行,这势必为信用社的改革与发展注入新的生机和活力。

在这次竞聘中我积极参与,知难而进,勇于竞争,我认为:竞争可以展示自我,竞争可以发现差距,竞争可以促进学习,竞争可以提高自己的综合素质和工作能力。我认为,自己符合副主任竞聘条件,并有决心、有能力胜任这一职务:一是我曾先后在基层信用社从事办公室、内勤、市场经理工作,有着较为丰富的工作经验,熟悉信用社各岗位操作技能。对当地情况有比较全面的了解,群众基础广泛,与企业的领导建立了良好的合作关系,与地方党委和政府领导关系融洽,与地方各工作部门业务协调较好,外部环境有利。二是我在担任分社业务员期间,在分社的正确领导下,经过我的不懈努力,超额完成各项任务目标,创历史最高水平。由于工作成绩突出,我个人也被社评为年度“先进个人”。三是不断加强自我充电,平时加强业务学习,提高了我的政治文化修养及组织、协调能力。十几年的工作使我深深地感到机遇和挑战并存,成功与辛酸同在。参与这次竞聘,我愿在求真务实中认识自己,在积极进取中不断追求,在拼搏奉献中实现价值,在市场竞争中完善自己。

如果我有幸能竞聘上副主任这个职位,我将在社领导的带领下,在同志们的支持和帮助下做好以下几方面工作:

一、尽快实现角色和思维方式的转变,适应工作需要。成为副主任后与以往不同,各项工作要想在前、干在前,对荣誉和个人利益让在前。团结每一位同志,对同志要树立推功揽过,甘为人梯的服务意识,先当好演员,再当好导演。将思维方式由原来的“领导交办,尽力办好”向“知道干什么,怎样干好”的方式转变。

二、在主任的带领下,树立全局观念,维护社领导班子的核心和权威。当好“一把手”的助手,甘当绿叶、甘当配角,工作上竭尽全力,主动配合、协助,遇到问题,出主意、想办法、抓落实,不断创新工作思路和工作方法,做到严于律己、团结同志、公道正派、廉洁诚信、求真务实、开拓进取,抓工作到位不越位,补台不拆台,以新的姿态适应新的工作环境,把本社的业务发展推向新征程。

三、协助主任抓好政治、业务学习,外树形象,内强素质。充分发挥每个同志的积极性,听取大家意见,努力使全社同志思想上同心、目标上同向、行动上同步、事业上同干,以身作则,树立精品意识,共同完成各项工作。在协助主任做好以上工作的同时,还必须在工作思路、工作内容、工作方式上多下功夫,力求有所发展,有所创新。

有竞争就有压力,有压力才有动力,如果说,通过竞聘,我能如愿以偿,我会深感岗位来之不易,格外珍惜。如果落选,说明我与其他同志还有差距,我将总结自己的不足,寻找差距,勤奋学习,努力工作,不断提高自身素质,正确对待领导,正确对待同志,正确对待自己。古人说得好:“人不因一时之得意而自夸其能,更不能因一时之失意而自坠其志”。

所以,我要说:“今天我们要做成功的参与者,那么,明天我们必将成为参与的成功者”。说得好不如做得到,我能否胜任副主任职务,员工心中有数,领导心中有秤,评委心中有标准。不管如何,我都会坦然面对,借此机会,感谢上级领导多年来对我的关爱和培养。

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篇9:迎六一领导国旗下讲话稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:领导,全文共 1697 字

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在庆祝中国共产党成立95周年大会上发表重要讲话时指出,“全党要坚定道路自信、理论自信、制度自信、文化自信”,并强调“文化自信,是更基础、更广泛、更深厚的自信”。

那么,一系列问题来了----

第一个问题,什么是文化?

世界文化“百花齐放”,学界对文化的定义也是“百家争鸣”。人类学鼻祖泰勒认为,就其广泛的民族学意义来讲,文化是一个复合整体,包括知识、信仰、艺术、道德、法律、习俗以及作为一个社会成员的人所习得的其他一切能力和习惯。文化是大学的本质属性,作为中国大学校园中的一员,我们的一言一行都应该具有文化味儿,更应该体现出文化自信。

第二个问题,什么是文化自信?

文化自信,就是一个国家、一个民族、一个政党对自身文化主体性的确认、对自身文化价值和所具有的文化优势的充分肯定,以及对自身文化生命力和文化创造力的坚定信念。党的以来,站在时代发展与战略的高度,强调文化建设是中国特色社会主义事业“五位一体”总体布局的重要组成部分。将文化自信列入“四个自信”之中,为中国特色社会主义理论体系注入了新的时代内涵。增强文化自觉和文化自信,是坚定道路自信、理论自信、制度自信的题中应有之义。坚定中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信,说到底是要坚持文化自信。

第三个问题,新形势下增强文化自信的意义何在?

首先,从民族层面看,文化自信首先是对中华民族的自信,是实现中华民族伟大复兴的强大精神动力。

其次,从国家层面看,一个国家的全面发展涉及政治、经济、文化三个领域,文化自信是汇聚中国力量的不竭源泉,是讲好中国故事的心理基础。

再次,从学校层面看,培养“有理想、有道德、有文化、有纪律”的“四有新人”,是从上个世纪80年代就提出的人才培养目标,文化自信是“有文化“的内涵之一。

第四,从个人成长成才的层面看,“自信“是一个人成长、成熟的重要标志,而文化自信代表着更深层次、更有内涵的成长、成熟,是高素质人才的”情商“体现。

最后,从意识形态层面看,文化自信根本上是对社会主义核心价值观的自信。

第四个问题,大学生如何增强文化自信力?

中华民族的文化自信植根于中华民族的优秀传统文化,繁盛于当代社会主义的先进文化。大学生要增强文化自信力,就需要从中华民族优秀传统文化和社会主义先进文化中汲取力量。中华民族优秀传统文化中的精髓被称为“国粹”,中国有十大“国粹”名片,即书法、国画、京剧、武术、中医、古琴、棋艺、诗词、汉服、瓷器。中国的语言、文字是中华民族传统文化的基础,这也正是我们学院的核心学科、基础专业。作为人才培养模式改革尝试的国学班的培养目标更应该与这些“国粹”名片息息相关。向不同的对象传播、传承中华民族的优秀传统文化,是我们广播电视学专业、汉语国际教育专业、播音与主持艺术专业共同的、永远的使命。可是,当用以下几个简单的问题检视自己的能力时,你能给予肯定的回答吗?你爱方方正正的中国字吗?你有欣赏中国书法的能力吗?你的普通话比英语说得更好吗?你能铿镪有力地诵读《满江红》《岳阳楼记》《念奴娇·赤壁怀古》吗?你能理解中国画、中国武术、中国围棋中蕴含的中华民族特有的价值观和人生观吗?你能向外国人解读、传播中国这些文化精髓吗?你能向普通大众讲述中国发展的精彩故事吗?

可见,大学生要增强文化自信力,必须从三个方面着手:

一是要广泛学习文化,并在此基础上理解多元文化,进而锤炼对多元文化的包容之心。

二是要学会用不同的方式向不同的对象传播、传承中华民族的优秀传统文化。

三是要学会在继承的基础上为创新中华民族的优秀传统文化做出贡献。

中华民族是有着5000年文明历史的伟大民族,早自秦汉时期就进入了盛世,古代中国曾以世界上头号富强大国“独领风骚”达1500年之久。但当世界进入工业文明之后,西方列强的入侵使这个内部已现腐败的庞然大物轰然坍塌。是中国共产党经过90多年艰苦卓绝的不懈奋斗,探索出了一条中国特色的社会主义道路,使实现中华民族的伟大复兴呈现出灿烂的前景。只要我们坚定续接优秀传统文化这个中华民族的精神命脉,并在新的历史条件下赋予其新的生机,我们一定能够进一步增强我们的文化自信力,实现中华民族的伟大复兴将指日可待!

谢谢大家!

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篇10:领导国旗下讲话稿禁毒

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:领导,全文共 1217 字

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尊敬的各位老师,亲爱的同学们:

大家好!

今天是xx年9月10日,可能有同学不知道我为什么强调这个日子,但我知道每位老师在这两天都收到了祝福的信息。在此,我谨代表学校党、政、工、妇,也请同学们允许我代表你们,向全体教师表示节日的祝福和问候!

对我们全体师生来说,九月是收获的季节,更是喜庆的季节。九月我们会伤感而又骄傲地向全国各地送走一批批的高校学子,九月我们又会期待而欣喜地迎来新一届高一新生,九月我们会如期迎来自己的节日。因此九月我们会收到一通通报喜的电话,接待一位位咨询的家长,接到一个个问候的短信。我们忙在其中,累在其中,更乐在其中! 在今天这个特殊的日子里,我们会通过电话短信忆起一个个熟悉亲切的名字,会感叹那个身材瘦小满脸稚气的孩子如今已是某某单位的骨干精英领导,那个懂事而又顽皮的孩子如今也是老板经理了。

那个刻苦勤奋的孩子已经是博士生导师了....而他们为老师送来的亲切问候,暖暖的祝福,让我们体会着老师的价值,享受着老师的幸福。我们也会电话短信中或多或少地忆起些些的遗憾往事,曾经严厉地批评过谁,曾经痛斥过某个同学的行为,曾经在某节课上和某同学发生过小小的争执,误会....。这时候我们也会想起自己的老师,想起自己学生时代经历过的点点滴滴,美好的,遗憾的,骄傲的,后悔的都在这一天涌上心头,因此很想给老师们,同学们说些什么......

想起了第一个教师节,1985年9月10日,刚升入初三的我和全乡所有的学生一道列队欢送到县里参加表彰大会的优秀教师,当时锣鼓喧天,彩旗飘飘,我们手执小红旗,激动地喊着"欢送,欢送,老师光荣"老师们面带微笑,胸佩红花,身披彩带,挥手从我们身边走过,当时我就一个念头:长大了我要当老师!一晃当老师二十多年了,寒来暑往,送走一届迎来一届。早上和学生一起披着月光上班,晚上和学生一道伴着星光回家,备课、上课、辅导,带操、查寝、谈心,就这样在无穷无尽的忙碌,无穷无尽的责任中一天天地走来,青丝变成了白发,皱纹爬满了脸颊,我们老了,学生们却一茬茬地成长起来了。再回首,所有的忙碌疲累都换化成了幸福,在每年的节日里,我们深深地体会到了桃李满天下的内涵。

人生的意义何在?人生的价值怎样体现?什么样的生活才叫幸福?这些简单的问题曾经让多少仁者智者去思考去辩论,而快走过人生半辈子的我,也终于找到了答案。高中时代的拼搏奋斗是一生最难忘的时光,也是一生最大的财富,不管当时是苦是哭是甜是乐是恨是怒过去了都成了美好。

作为老师欣慰地看着一个个的孩子长高长大成功成才,而想到他们的成功成才里有我们的付出、有我们的关爱、有我们的启迪,甚至有我们恨铁不成钢的敲打,这又是多么有意义的事情,多么有价值的人生!

因此,我没有当够老师,因此我爱我的学校。爱我的工作。爱我的学生。特别是今天,我也希望我们这种爱代代相传,在我们校园演绎出更多的深情故事,若干年后,让我们想起你们说,真幸运,我们有缘成为师生!

我的国旗下讲话毕,谢谢大家!

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篇11:2024教师节领导致辞范文

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:教师,领导,全文共 1445 字

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红叶漫山,丹桂飘香。在全校师生深入贯彻落实党的十九大精神之际,我们迎来了新学期的开学,也迎来了第34个教师节。在此,我谨代表校党支部、校行政向一直关心宝贤中学发展的广西师范大学、桂林市教育局和广西师大附中的领导和老师们表示崇高的敬意,向宝贤中学的全体教职员工表示亲切的慰问。

9月7日,广西师范大学孙杰远副校长带领校办、人事处、校工会、基础教育办公室等部门领导来到宝贤中学,代表广西师范大学领导们对宝贤中学全体教职工进行节日慰问。9月10日,桂林市教育局在漓江剧院召开桂林市庆祝第34个教师节暨表彰最美“四有”好教师专场文艺演出,对全市教育工作表示慰问。各级领导的关心和慰问,使我们备受鼓舞,作为宝贤中学的校长,我决心带领老师们牢记使命,不忘初心,办出让人民满意的教育。

从20_年夏天至今,我在宝贤中学已整整工作了六年,和这些优秀的老师们并肩作战、为教育事业作出贡献让我倍感荣幸,而能引领他们走向更高峰、去开创更伟大的事业则让我倍感自豪。

过去的六年,学校党建工作持续深入。党员教师先锋模范作用日渐加强,初心教育形式多样效果显著,“三严三实”教育深刻地改变了党员老师们的工作作风,“两学一做”等教育活动使很多党的好传统又回到了教师队伍中。党建特色引领学校发展,使学校充满活力和动力。

过去的六年,学校教学质量全面提升。从20_年到20_年,宝贤中学的中考一等率以及全A率连年增加,尤其是20_年,中考一等率、全A率位居大桂林前茅,得到了上级领导的高度称赞,得到了家长和学生们的高度肯定。

过去的六年,学校教育质量飞速发展。在“六个学会”育人思想的引领下,宝贤中学的德育工作发生了翻天覆地的变化。学校鼓励学生全面发展,创设了一大批学生喜爱的社团,打造了一大批教育效果显著的德育活动。每一名宝贤学生,都阳光自信,彬彬有礼,热爱学习,孝敬师长。

过去的六年,学校教师队伍建设成效显著。拥有硕士研究生学历的专任教师比例在不断上升,学校从美国、西班牙等国家引进外语教师,使“外语优先”的办学思想得到深入践行,教师在全国各类教学比赛中的获奖人数大大增加。学校通过各种办法提升教师待遇,教师的获得感和幸福感大大增强。

过去的六年,学校的教改课改取得重大突破。学校更新继续教育机制,依靠全国外语特色学校教育研究会核心校这一平台,全面轮训各学科教师,使学科教师的教学视野能够达到国内先进水平。学校成立了课程研发中心,深入总结各学科六年来的研究成果,形成了丰厚的知识积累。

过去的六年,学校后勤保障质量连连上台阶。学校斥资修建了各类公共设施,翻新跑道,增设新的住宿床位,改善食堂伙食,关心学生营养均衡,加强对住宿学生的文化引导,使学生在学校快乐生活,快乐成长。

六年磨一剑,我们取得的每一分成绩,每一份进步,无不凝聚着全体教职员工的心血,正是依靠同志们的高尚师德和奉献大爱,我们才能克服种.种困难,持续提升教育教学质量,走出一条属于我们的发展之路。

老师们,六年的奋斗之路表明,只要我们坚持党的领导,坚持社会主义办学方向,坚持改革创新,坚持办人民满意的教育,我们就会获得广泛的认可和更多的支持。如今,我们已经站在了时代的前列,取得了辉煌的成绩,但这一切,都不足以让我们停下脚步,教育是一项伟大的、永无止境的事业,愿我们全体教职员工不忘初心,砥砺前行,为把宝贤中学办成教学改革的引领校、课程研发的示范校、艺体教育的标杆校、国内外交流的中心校、教育教学质量的绝对优质校、全国外语特色学校研究会的核心校和学生学习生活的乐园而努力奋斗。

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篇12:领导春节讲话稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:领导,全文共 572 字

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各位员工朋友们:

大家新年好!

辞旧迎新,莺歌燕舞;大地欢腾,巨洋豪情。值此新年即将来临之际,我代表全体员工向一直支持银海发展的三位股东表示感谢,谢谢三位股东。同时,向为银海发展奉献和拼搏着的所有员工及其亲属,致以诚挚的新春问候和衷心的谢意!

过去的一年里,通过本酒店全体员工的共同努力,为酒店健康快速发展付出了艰辛的劳动和辛勤的汗水,酒店也因此取得了骄人成绩!我们餐饮的月销售任务一路攀升从80万到95万、110万……目前月销售任已定到140万,但我们力争本月完成180万;同时,日接待桌数、日销售额和月销售额均已创造了银海的最高纪录,日接待桌数最高为153桌,日销售额最高为25.6万,月销售额最高达208万;员工的福利待遇也不断增多,从生活日用品到过节小食品,员工得到了更多的实惠;通过各部门的不断努力,酒店的内部管理也更趋规范,自接店以来我们建立和完善了例会制度、卫生检查制度、前厅后厨管理制度、消防安全规范、营销计划等。希望通过我们的努力能为银海商务酒店在新的一年里,健康稳定发展再次创造一个辉煌。

新的一年,我们会有更多新的竞争对手,面临的竞争将更加激烈,面临的挑战也将更加严峻;但我相信,在大家一如既往的辛勤付出和各位股东鼎力支持下,酒店的明天会更加美好!最后,祝三位股东、广大员工及亲属新年快乐,身体健康,合家幸福,万事如意!

谢谢大家!

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篇13:升国旗领导国旗下讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:领导,全文共 2263 字

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同学们:

大家新年好!经过了一个平安、愉快的寒假,我们满怀着新的希望迎来了生机勃勃的20xx年春季。今天是新学期的第一天,我们带着对寒假生活的美好记忆、怀着对新年的憧憬、对新学期的向往,又走到了一起。

在此同时,我们必须注意自身的安全问题。你们可知道全国中小学生因安全事故、食物中毒、溺水等原因死亡的人数,每天平均有40多人,每天有一个班的学生在消失。安全事故已经成为14岁以下少年儿童的第一伤害和死因,时时威胁着青少年的健康成长。不要以为这些事例离我们很远,其实它就发生在我们的身边。某校一位学生在上学的路上,过马路的时候,不小心被一辆大客车撞出去十几米远,等到120的急救车过来时,这名学生已经停止了呼吸;在武汉市的一所小学,有一个学生奔跑时与同学撞在一起,牙齿被撞断,肝脏破裂,生命垂危;这样的事例还有许多

同学们,听了上述事例后你想到了什么呢?我想,你们至少应该想到:这些教训无论发生在谁的身上都会给受害者造成伤害,会给受害者家庭造成极大的损失。假如我们平时重视安全,这些事故就可以减少甚至避免。

同学们,生命只有一次、健康不能重来。生命安全就掌握在我们自己手中。这安全不仅关系我们个人、更关系到我们身后的家庭、学校、整个社会、和整个国家。珍爱生命,增强安全意识,让快乐与幸福伴随我们的童年。

今天老师利用第一节课的时间围绕安全这个主题,与同学们一起交流几个方面的安全问题。

一、注意校园安全:

1、同学们养成良好的日常行为习惯,上下楼梯靠右轻走,严禁在楼道走廊里奔跑追逐、跳皮筋,严禁翻爬扶栏等危险区域。

2、不摸、不动灭火器材、电线、各种开关;为防止火灾和意外事故,除实验外,所有教室及其他场所严禁违反规定使用明火。

3、在学校各种劳动中注意安全,如扫地,擦窗户,搬桌子等,预防意外事故。

4、没有老师的允许不准使用固定体育器械。

5、增强安全意识,时时处处树立安全第一思想,加强安全教育。

6、要注意食品卫生安全。现在春季到来了,食物容易变质。不要到无牌小店去购买食品,建议大家中午最好都在学校食堂就餐。不准吃零食,谨防病从口入,毒从口入。

7、要注意心理安全。同学之间要互相体谅和互相理解,多看看别人的长处,尊重同学的不同个性;同时自己也要以平和的心态来处理自己面对的困难。

8、在各项运动中要注意运动安全。上体育课和课外活动前要充分做好准备活动,运动时不要剧烈碰撞,以免撞伤或摔伤。

9、要注意教室的安全。学生上课离开本班教室一定要关好门窗,不能给小偷有可乘之机;还有个别学生把球带到教室,在走廓上踢球,这种行为既违反了校规,又存在着很大的安全隐患,试想一想,若把玻璃窗踢碎,玻璃片飞入哪一位同学的眼中,哪后果是不堪设想的。希望有这种违纪行为的同学要立即改正。

二、注意交通安全:

现在的交通发展比较快,马路上车辆来来往往非常多,在此有必要提醒我们的同学在上放学途要中注意交通安全,也要做好宣传工作,提醒爸妈注意交通安全。老师提倡同学们做到以下几点:注意上学和放学安全,在上学和放学时要抓紧时间,不要在路上玩耍;更不要在公路上乱穿,不在马路中间行走,要走马路两旁人行道;过马路不得翻越栏杆和隔离墩,要走人行横道线,还要注意来往车辆;不在马路上踢球;骑车不带人,不在公路上骑飞快车;乘车时不向窗外招手探头,乘车须抓紧扶手,车停稳后再下车,不乘坐无牌、无证的农用运输车。

三、注意活动安全:

在家活动要注意安全。特别是父母不在的时候,活动要远离建筑工地、道路等存在安全隐患的场所;不到坑、池、塘、沟、河流、水坝、施工重地等不安全的地方玩耍;不玩火,不燃放烟花爆竹,防止意外伤害。不进入网吧、电子游戏厅等未成年人禁止活动的场所。出门一定要告知父母长辈知道,告诉他们你和谁在什么地方玩,要注意时间,不要很晚到家,以免父母担心。双休日,不要到学校玩耍。

四、注意饮食安全:

同学们购买袋装食品要看清楚生产日期、保质期、生产厂家及地址,不购买三无食品;不在街头流动摊点购买零食,防止误食不卫生食品、过期变质食品,造成食物中毒。

五、提高自我保护意识和能力:

同学们受到意外伤害,很多是没有想到潜在的危险、没有自我保护意识造成的。我们只要不断增强自我保护意识、提高自我保护能力,就能有效地避免和预防意外伤害。假期我们要注意不跟随陌生人外出游玩,不吃陌生人给的东西,不让陌生人随便出入家门。不随便向陌生人透露自己的真实身份、家庭住址和电话号码。

六、注意家庭安全:

同学们在家不要自己随意使用一些家用电器、煤气灶、卫生浴具等。要在家长指导下正确使用,不能麻痹大意。家里的电器及设备发生故障时不要擅自去动。还要注意防盗。

总之,我希望同学们时时处处注意安全,同时合理安排时间,认真学习,按时完成作业,做到学习和休息两不误。希望同学们从现在做起,安全二字,永记心中,管好自己的口、管好自己的手、管好自己的腿,努力养成倡导科学、健康生活、文明守纪的良好生活习惯。

生命,一个多么鲜活的词语;安全,一个多么古老的话题;幸福一个多么美妙的境界。同学们:一人安全,全家幸福;生命至上,安全为天;安全第一,预防为主。生命只有在安全中才能永葆活力,幸福只有在安全中才能永具魅力。安全构筑了我们美好的家园,成为连接亲朋好友的纽带。在安全的问题上,来不得半点麻痹和侥幸,在安全的问题上,我们必须要防范在先、警惕在前,必须要警于思,合于规、慎于行;必须要树立高度的安全意识,人人讲安全,时时讲安全,事事讲安全;必须要筑起思想、行为和生命的安全长城。

无论做什么事,都要记着安全第一。生命才是学习的本钱。

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篇14:领导国旗下讲话稿禁毒

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:领导,全文共 701 字

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尊敬的各位领导、各位老师、亲爱的同学们:

上午好!

今天,我校1260多名师生在这里举行消防安全演练,活动取得了圆满的成功。在此,我谨代表英才小学全体师生向在百忙之中前来参加演练的市消防大队及教育局的领导表示衷心的感谢,谢谢你们的关心和指导!

我 们举行消防安全演练活动的目的,是为了进一步提高全体师生的自我保护意识,掌握消防逃生常识,提高面对突发事件的应变能力,帮助全体师生提高遇到突发事件 时的安全自救和互救能力,同时也是为了“教育一个学生,带动一个家庭,影响整个社会”,使更多的人学会紧急应对突发事件。

在今天的演练活 动中,全校老师组织到位,保障有力;全体同学积极配合,服从命令,勇于参与,在极短的时间内,师生全部按照预定的疏散路线,紧急而有序地从教室撤离到操 场,整个演练过程井然有序,通过演练落实了学校应对突发事件的防范措施,提高了学校实际应对突发和处置突发事件的能力。消防官兵们还通过实战演练活动让广 大师生深入的了解了消防逃生常识,掌握了消防安全的相关知识,懂得了正确使用灭火器的方法,提高了抗击火灾突发应急事件的能力,增强了师生的防火意识,提 高了广大师生在火灾中的逃生自救、互救能力和抵御、应对紧急突发事件的能力。

这场演练给我们学校的安全教育上了生动的一课,这对我们这样一所寄宿制、人员密度较大的学校显得尤为重要和必要。今后学校还要坚持开展这样的安全演练活动,希望全体师生以这次紧急疏散大演练为契机,进一步做好学校的各项安全工作,把安全隐患消除在萌芽状态,防患于未然。

老师们、同学们,让我们用知识守护生命,用爱护卫心灵,牢记安全教育,学会应急避险的常识和技巧,营造一个平安、和谐的校园环境!

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篇15:员工入职培训前领导讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:职员,培训,领导,全文共 1377 字

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各位新学员大家好!

今天是恒泰证券股份有限公司临河营业部新员工入职培训的第一天,在培训正式开始前,代表恒泰证券临河营业部向在座各位朋友的到来表示欢迎。 之所以称大家为朋友们,是因为人海茫茫中相遇实在不易,朋字在易经有一种说法:一个月又一个月,走在一起就是朋友,聚本是缘,所以希望今天相聚的各位珍惜这份缘分,珍惜这个机会。更加期待新学员能顺利通过培训和考核流程,加入我们的队伍与大家同舟共济,共同创造企业的价值,展现自身的价值!

恒泰证券股份有限营业部的前身是内蒙古自治区证券公司,是内蒙古唯一一家自治区级证券专营机构。1998年12月改制为内蒙古证券有限责任公司。20xx年经中国证监会批准,注册资本扩充到6.56亿元,同时更名为恒泰证券有限责任公司。20xx年9月,中国证监会批准了恒泰证券有限责任公司改制为股份有限公司,注册资本增至20.06亿元,并更名为恒泰证券股份有限公司。 展望未来,随着国城市化、工业化建设不断深入,随着人口红利的社会财富积累效应,我们相信国民经济已经处于一个高速发展的路口。根据20xx年中国资本市场论坛观点,在未来20 年内,人民币将取代美元,成为世界主要货币、A股市值将达到80万亿,成为全球最大的股市、中国的资本市场将会成为规模最大、流动性最好、最具有投资价值的全球金融中心。在资本市场的发展和完善过程中,恒泰证券临河营业部将紧抓机遇,谋求发展,夯实基础,通过先进务实的内部管理和积极有效的市场开拓等行为提升行业定位,实现企业的经营价值和社会价值。

在积极谋划未来的同时,我们也清醒地看到自身存在的一些问题,具体来说就是优越感太强,学习太少,沉迷成绩,耽于现状。尤其在传统经纪业务当中,我们没有充分发挥自身的资源优势,在市场开拓中没有形成一套科学的方法体系,被动挨打多,主动出击少,如果任由这样发展下去,我们会逐渐被竞争对手拉大距离,最终影响到营业部战略目标的实现。

中国的证券市场成立和发展不过20xx年,但美国等发达国家的经验可供借鉴。

美国在1975年以后取消固定佣金制,突破佣金堡垒后,整个市场上手续费收入水平迅速跳水,取而代之在专业领域激烈竞争。美林证券能占据经纪业务的绝大部分份额,其主要原因是因为美林拥有最优秀的经纪人团队,从这个意义上来说,未来证券营业部的竞争必然是人才的竞争,得人才者得天下。因此真诚勉励在座诸位,勤于学习、勤于实践,在为营业部作出积极贡献同时,实现自身的职业理想。

营业部成立市场部有两层意思:1、证明一种方法;2、培养一支队伍。市场部将向全营业部展示新的方法,从理论到细节。当然实践才是检验真理的唯一标准。衷心希望无论是曾经作出过巨大贡献的老员工,还是刚进入的新学员,都要以全新的姿态,清零的思想来对待这个新生事物,在学习中开诚布公,互通经验,和谐发展,在实践中共同提炼出先进的方法,成长出一大批市场的中流砥柱,实现共同进步。

荀子《劝学》篇有这样的话:君子曰:学不可以已。青,取之于蓝,而青于蓝;冰,水为之,而寒于水。韩愈在《师说》中说:“闻道有先后,术业有专攻,如是而已”

这两段话都是讲述学习的作用。学习没有先后之分,只要不耻下问,善于学习,任何人都可以获得显著的进步。希望从这次培训开始,在营业部内形成重视学习的良好风气。

最后,对为这次培训付诸辛勤努力的教员表示感谢,并预祝培训圆满成功。

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篇16:助残日的致辞内容

范文类型:演讲稿,全文共 4243 字

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非常高兴“全国残疾人状况监测工作20_年度总结表彰会暨20_年度培训班”在四川成都召开,我谨代表中国残联党组、理事会对各省残联分管领导同志、监测工作负责同志表示欢迎,对大家长期以来在残疾人监测工作中的热情投入和辛勤工作表示诚挚的慰问,对大力支持和组织承办此次会议的四川省残联的领导和同志们表示衷心的感谢!同时向获得表彰的省市表示祝贺!

这次会议的主要任务是:认真总结20_年度新一轮全国残疾人状况监测工作经验和做法,贯彻落实《关于做好20_年度全国残疾人状况监测工作的通知》要求,部署今年各项监测工作任务,对省级残疾人监测工作人员进行政策形势、监测业务培训。

刚才,研究室陈新民主任就20_年度监测工作总结和20_年度具体工作要求所谈的意见,我完全赞同。下面我就做好20_年度残疾人状况监测工作提三点意见:

一、继续统一和提高对残疾人监测工作的认识

回顾1987年、20_年两次全国残疾人抽样调查和连续五年的全国残疾人监测工作,对中国残疾人事业的发展,特别是中央有关残疾人事业的重大决策和政府相关部门的政策出台,产生了非常重要的影响。它所反映出的残疾人实际生活水平和社会参与状况,为党和政府及各部门制定、完善残疾人有关法规政策提供了科学依据,已成为残疾人事业“_”发展纲要规定的制度性安排和长效工作机制,是关系残疾人事业科学发展的一项重大的基础性工作和各项事业统计、绩效评估的重要参照指标,也是残疾人工作不断走向规范化、精细化、科学化的标志。

“_”开局之年至今,不到两年的时间,形势发生了很大变化,各项民生措施和惠残政策密集出台,以新型农村养老保险、城镇居民养老保险快速推进为标志,到20_年底我国将实现城乡居民养老保险制度的全覆盖,这是继城乡低保制度、基本医疗保险制度全覆盖以及保障性住房制度之后,又一具有里程碑意义的国家社会保障战略举措。今年的监测数据显示,20_年度残疾人参加新型农村养老保险的比例从12.8%大幅上升为53.6%,新型农村合作医疗的参保率达到了97.4%,不仅覆盖面上去了,还落实了残疾人的参保补贴和相关优惠。

更要看到的是,继残疾人事业“_”规划颁布实施后,国家基本公共服务规划、农村扶贫开发纲要、就业促进规划以及老龄事业、妇女儿童事业等相关国家级专项规划也将残疾人事业主要政策措施和任务目标纳入其中。特别是国务院印发的由国家发展改革委牵头编制的《国家基本公共服务体系规划(20_-20_年)》,作为第一部国家基本公共服务的总体规划,将残疾人“两个体系”建设中的许多重要目标、任务、措施整体提升到国家顶层制度设计层面,引导各级政府在残疾人事业资源配置上将给予更大的倾斜,也必将推动各项残疾人工作的管理标准化、规范化、科学化。这无疑是加快推进残疾人事业发展的重大机遇,规划的执行评估也对残疾人监测工作提出了更高的要求。

在去年全国新一轮监测工作动员会上,卫生部马晓伟副部长曾评价说,残疾人监测工作已经成为政府部门全面评估各项残疾人工作的重要标杆,更是衡量各项残疾人工作的“温度计”和“晴雨表”。这生动的描述了监测工作所发挥的重要作用,它已经成为各级党委、政府制定残疾人政策的重要依据,同时也日益成为评估有关法规、规划和政策措施效果的重要手段。今年,国务院残工委按规定开展了残疾人事业“_”纲要执行情况20_年度评估,评估主要根据“纲要”设置的一套评价指标体系来进行,而不再仅根据地方汇报和领导印象,20项评价指标中15项要通过年度残疾人状况监测来反映。我们工作的质量,将直接关系到残疾人事业的整体判断和决策,必须高度重视、扎实推进,不能有丝毫的懈怠情绪。

二、充分肯定成绩,清醒认识不足

新一轮全国残疾人监测的首年度工作,头绪多、任务重、时间紧,是一项专业性、技术性强、要求高、工作难度大的残疾人口抽样调查,在中央各有部门和各地的共同努力下,取得了圆满成功,同时也积累了很多值得借鉴的经验和做法:

第一,建立了全国及地方各级监测办,形成了稳定的工作机制。去年5月成立了由民政部、卫生部、国家统计局和中国残联组成的新一轮全国残疾人状况监测办公室。随后,各省、被确定的县(市、区)相继成立了由残联主管领导任主任的监测办公室,办公室配备了专门工作人员,基本落实了工作经费。在首年度监测工作中,大家分工协作、上下协调、共同配合,层层抓好落实,形成了多部门密切合作的良好局面和稳定的工作运行机制,顺利完成了各项调查监测任务。

第二,残联系统各级领导的高度重视,成为开展好全国监测工作的基础。中国残联党组、理事会高度重视监测工作的开展,王新宪书记等中国残联领导同志多次听取工作汇报,检查指导基层监测工作,并多次对监测工作做出重要指示。绝大部分省级残联及各监测县(市、区)残联负责同志,都能深入到监测一线,现场指挥协调,帮助解决监测工作中存在的困难。同时,各地残联不断加强监测工作,列入残联日常工作考核,加强干部配备和资金投入,有力的调动了监测人员的工作积极性。各级残联组织已经成为监测工作的主力军。

第三,监测样本的调整补充,合理安排工作流程并狠抓培训,成为监测质量的有效保障。自20_年连续开展四年监测工作后,监测点的常住人口和监测对象情况发生了较大变化,监测样本老化问题凸显。通过新一轮监测首年度工作,全国各监测点确定并新增了1.2万人,补充完善了监测样本,保证了监测数据的代表性。此外,全国监测办经过多年的实践,总结出了一套可行性强的监测方案、工作流程和指导手册,建立了规范的筛查方法和相关技术标准,同时通过举办全国培训和指导省级直接培训等方式,减少培训工作的中间环节,确保了监测培训质量。

第四,进一步完善残疾人评定标准,规范了监测管理和评比考核制度。20_年5月《残疾人残疾分类和分级》国家标准颁布实施,中国残联积极组织专家编写了《残疾人残疾分类和分级》国家标准各残疾类别的评定手册系列丛书,并拟于今年底出版发行,这对贯彻落实残疾国标具有重要意义,也将改善现有的残疾筛查及残疾评定工作。同时,全国监测办通过开展日常工作通报、建立工作考核评比制度、强化问卷质量审验等一系列有效措施来建章立制,增强各级残联和监测人员责任意识,使监测工作水平逐年提升。

在看到成绩的同时,也要清醒的认识到全国残疾人状况监测工作面对的挑战和存在的困难:

首先,要认识到我们各级参与监测的工作人员对国家形势与政策还有一个需要更深一步了解掌握的问题。残疾人监测工作不仅是一个相关数据信息的搜集整理工作,更是一项与残疾人民生及国家各项相关政策密切联系的综合系统性工作,加强学习、提升政策水平、了解掌握涉及国计民生的基本情况和基础知识,是当务之急,也是长久之计。

其次,进一步增强工作的责任心和使命感,各级残联领导要高度重视并努力解决监测工作中存在的困难。当前调查监测存在入户难、技术要求高、情况更复杂、准备时间紧,人力、财力、物力的投入相对不足等问题。同时,也要看到我们监测工作在组织管理、现场入户调查、问卷询问填写、数据分析整理甚至报告撰写等方面都还有改进的空间。这其中有需要不断提高业务水平的问题,也有工作责任心的问题,希望大家能认真思考总结。

三、做好20_年度残疾人监测工作的要求

第一,不折不扣,圆满完成省级监测培训任务。监测工作人员培训是确保监测工作顺利开展的关键。这次全国培训,中国残联邀请了国家统计局和全国监测办的专家现场授课,大家一定会有所收获。各省(区、市)一是要认真做好今年省级调查监测骨干的培训工作,二是要严格按照全国监测办的各项培训要求,高质量完成省级以下调查监测人员的培训工作。三要确保作风实、业务熟的人员承担监测调查任务。

第二,精心组织,扎实推进本年度监测工作。五年来,大量繁重的具体工作都需要734个县(市、区)的残联和监测办去落实。各省(区、市)要切实加强监测县(区、市)调查监测工作的组织和领导,强化督促检查,层层抓好落实。残联是主责单位,需要其他部门配合的,要主动做好协调工作,确保工作机制的通畅高效,同时也要注重现有工作队伍的稳定,避免长期从事监测工作专业人才的流失。

第三,多措并举,不断强化监测质量管理工作。高质量的数据是监测工作的生命线,要通过狠抓登记数据质量、强化各级数据质量管理和纪律意识,规范操作流程、完善监督核查和监控机制,从源头和各个环节,毫不放松地把“质量第一”的核心理念贯穿到本年度监测工作的全过程。同时,各省(区、市)要认真做好问卷的审核验收,减少问卷差错。

第四,求真务实,着力提升监测能力水平。监测工作的成功不仅在于组织领导有力,也取决于大量关键环节和细节工作的落实,只有带着对残疾人的真情实感,以一丝不苟、求真务实的专业精神才能做到位。各地要做好各项表格、工具及其他物资的准备和管理工作,做好摸底、编制住户底册的工作,要确保高质量完成现场调查的每一项监测任务。

第五,关注民生,继续做好残疾人监测的宣传工作。监测工作同时也是一项重要的群众工作,监测过程中我们不仅要查实情,还要办实事,在监测工作中悉心亲倾听残疾人心声、了解残疾人疾苦,努力帮助残疾人解决实际问题,把温暖送到残疾人身边。同时,也要因地制宜,形式多样,宣传好调查监测的意义和作用,把党和政府的最新政策和惠残措施宣传到户、落实到人。

第六,齐头并进,不断深化各项监测成果的转化。各省在组织实施监测工作的过程中,很多已将监测的工作方式和方法运用到了本地残疾人状况调查工作中,我们欣喜的看到安徽、广东、河南、四川等省已通过全面普查、网络化、实名制、“量体裁衣”等方式全面了解辖区内每一个残疾人的基本状况和服务需求。残疾人监测的数据和成果,越来越多的被各政府部门、高校和专业机构等作为理论研究和制定、评估政策的依据,我们希望这种势头能够保持并发展的更好,促进监测成果更多服务于残疾人事业。

最后,布置一项相关工作任务,中国残联与中国科学院于今年确定在天津、山西、黑龙江、福建、湖北、四川、甘肃七省市开展全国残疾人心理状况调查专项工作,这是中国科学院科技助残行动的一个项目,请省级监测办配合做好有关工作。这项工作今年将纳入全国和各省监测工作考核内容

在新的形势下继续开展好新一轮全国残疾人状况监测20_年度的工作,对贯彻残疾人事业“_”纲要,推动残疾人两个体系建设,加快残疾人基本公共服务发展具有重要意义,我们要认清形势,把握机遇,开拓创新,共同努力,扎实做好残疾人监测工作,推动“_”时期残疾人事业迈上一个新的台阶。

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篇17:重阳节领导讲话稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:领导,全文共 1420 字

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尊敬的离退休老领导,老教师:

你们好!

在这金秋送爽,丹桂飘香的季节里,我们又迎来了我国传统的敬老节日——“九九”重阳节。在此我(受校长委托)谨代表校委会向全体离退休老领导、老教师致以亲切的节日问候!祝你们节日快乐、生体健康、家庭幸福!

回顾过去,你们呕心沥血,任劳任怨,用青春的热血谱写了九完小昨日的辉煌。你们如春雨,润物无声,滋养万千学子,你们如春蚕,吐尽银丝,编织九完小如锦前程。展望未来,我们正紧握接力棒,沿着你们的足迹,奋然前行。近年来,学校在区委区政府、区教育局的正确领导和亲切关怀下,在各位老领导、老教师的热心关注与大力支持下,与时俱进,开拓创新,团结一致,扎实工作,以人民满意为宗旨,以教学质量为中心,以创建平安和谐校园为目标,推进学校的各项工作稳步快速健康发展。

一、严格规范办学行为

学校大力倡导“责任彰显爱心,细节决定成败”的教风,不断锤炼“学识渊博,风范儒雅”的教师团队,要求全体教师“树儒雅师风、立高尚师德”。践行了“爱校如家,爱生如子”的誓言。

二、不断改善办学条件。

近年来,学校想方设法筹措资金改善办学条件,完善教学硬件:耗资35万元完成了教室改造、办公桌椅更换、围墙加固、屋面防水维修、教师住宅楼道刮胶等重大项目建设;在事关安全工作的人防、物防、技防方面,学校投入近3万元维修了消防器材、购置了安保器材,配备了2名专职保安,为数字化校园建设投入7万元,购置设备付出8万元。安装使用了电子监控系统(监控记录能够保存15天以上)。在校园绿化、美化方面,学校全期投入绿化资金1.8万元,其他“三创”资金5万元。

三、深入推进教学教研

在课堂教学方面,市九完小遵照“学在课堂,教在课堂,练在课堂”的高效教学原则,努力构建“预习反馈——自主探究——巩固练习——拓展提高——达标测评”活雅课堂教学模式,引导学生化被动接受为主动探究,课堂教学效率显著提高,确保每年教学质量监测成果在全区乃至全市都能保持领先。在提升教师专业素养方面,学校坚持“三力并举”(管理者的课程领导力、教研组的课程指导力、教师的课程执行力),狠抓了师资培训的“三大工程”(合格教师培训工程、骨干教师培训工程、校本名师培训工程),正在有效造就一个有爱心、高品位的学者型教师团队。20xx年,九小开展了“国培”实验基地校的工作,培养了省内“国培生”40余人;校内老师共计200多人次也积极申请参加了国培、省培等各级培训,学分总数超过了以往三年的学分总和。学校既促教师专业成长,教研获丰硕成果。校长参加全区首届校长论坛荣获一等奖;参加区级、市级网络说课比赛,学校有10多人均获一等奖;参加市级论文评选,共有10篇论文获奖;在学生电脑作品比赛中,5名教师获“优秀指导老师奖”,49名学生分别获一、二、三等奖;22名新进教师参加了学校举办的教学比赛,磨砺、提高了教学技能。

近年来,郴州市九完小荣获全国青少年“五好”小公民“复兴中华,从我做起”主题教育活动示范学校、“全国青少年普法教育先进单位”、湖南省“四星级优秀少先队集体”、湖南省“校务公开先进单位”、郴州市中心城区“十佳文明学校”等荣誉。这一切成绩的取得,是全体教职工共同奋斗的结晶,也凝集着你们的智慧。你们虽然离开了工作岗位,但仍是老骥伏枥,志在千里,时刻在为学校的发展壮大建言献策,发挥你们的余热。在这里,我谨向你们表示衷心的感谢和崇高的敬意!

再次祝:全校离退休老领导、老教师家庭幸福、身体健康、万事如意!

谢谢大家!

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篇18:公司开业典礼领导讲话稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:企业,领导,全文共 973 字

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领导、各位嘉宾,同志们:

在这硕果飘香的美好时节,很高兴应邀参加今天的庆典仪式。首先,我谨代表省人民政府金融工作办公室对长沙先导农村商业银行的隆重开业表示热烈祝贺!对与会各位领导、嘉宾和长沙市、岳麓区政府长期以来关心支持金融工作表示衷心感谢! 农村信用社是农村金融的生力军,在扶持农业发展、缓解中小企业资金困难中发挥着不可替代的重要作用。近年来,我省农村信用社坚持深化改革,不断加强发展,为改善“三农”金融服务和推进富民强省战略作出了积极贡献。作为全省最早一批组建的农村合作银行,岳麓区农村合作银行今天又成功改制为长沙先导农村商业银行。两度转折、两次巨变,即是机制的变化,更是品牌、品质的提升,其中凝聚了长沙先导农村商业银行广大员工的锐意进取、奋力拼博,也饱含了长沙市委、市政府,岳麓区委、区政府与相关部门的厚爱关心。长沙先导农村商业银行的顺利挂牌营业,为我省农村信用社改革发展写下了浓墨重彩的一笔。令人欣慰、值得可喜可贺!

当前,金融市场竞争日趋激烈,中小金融机构改革发展任重道远。借此机会,我对新组建的长沙先导农村商业银行提三点希望:

一是发挥优势,突出特色。涉农金融机构要实现快速发展,最根本的一条,贵在立足“三农”、服务“三农”,服务中小企业、服务区域经济发展。希望长沙先导农村商业银行抓住良好机遇,顺势而为、乘势而为,为长沙市推进“两型社会”建设特别是为大河西先导区加快发展提供优质金融服务,力争成为地域内金融市场最具活力和实力的参与者。

二是注重创新,加快发展。要真正按照现代金融企业制度的要求,秉承农村合作金融机构的优良传统,加大制度和产品创新,努力建成产权明晰、资本充足、治理完善、内控严密、服务高效,经济效益和社会效益俱佳,具有较强市场竞争力的现代化股份制商业银行。

三是加强管理,提升品质。要坚持科学发展、规范经营,有效加强公司治理,夯实发展基础,树立良好品牌形象。为全省农村信用社加快发展积累成功经验,发挥良好示范作用,真正成为具有重要区域影响力,名副其实的“样板行”、“先导行”。 金融业发展离不开良好外部环境。我也由衷期待各级地方政府及相关部门通力合作、共同努力,一如既往关心支持金融工作,千方百计优化金融生态环境,帮助长沙先导农村商业银行加快发展。

衷心祝愿长沙先导农村商业银行前程似锦,祝各位领导、各位嘉宾身体健康、万事如意!

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篇19:环保工作会议领导讲话

范文类型:会议相关,演讲稿,适用行业岗位:环保,领导,全文共 1447 字

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同志们:

普通高校招生考试在即,今天召开这次工作会议,主要目的就是安排部署今年的高考考务工作,统一思想,明确任务,落实责任,确保今年的高考顺利进行。

今年,我县参加高考的学生共有1197人,参加监考的有129人,分设3个考点43个考场,给我们的考试管理工作带来了难度。同时,随着现代化信息技术的广泛应用,防范打击考试舞弊的难度不断加大,考试安全保密和考风考纪面临严峻的挑战。面对新的情况,大家一定要充分认识到今年高考工作的艰巨性,进一步增强做好高考工作的责任意识,把困难估计的重一些,把措施考虑的细一些,把工作做的充分一些,严格执行考试工作程序,尽心尽力,尽职尽责,确保万无一失。

高考工作环节多、时间紧、要求严。配备一支廉洁公正、敢于负责、思想过硬、业务精湛、纪律严明的高考工作队伍,是搞好考试管理工作的关键,在座的同志都是经过层层选拔的,我相信大家一定能够认清高考的政策性和社会敏感性,学习好有关监考的业务知识和工作流程,熟悉掌握高考各个环节对监考教师的要求,本着对社会负责、对考生负责、对自己负责的态度,认真履行职责,排除来自各方面的干扰,进一步严肃考风考纪,努力为考生创造一个公正、公平、和谐、宽松的考试环境。要着重抓好以下几个方面的工作:

一是切实抓好考试安全保密工作。要始终把安全保密工作放在首位,绝不能有丝毫的麻痹和松懈。从事试卷保密工作的人员要严格执行保密制度,认真落实保密措施,切实遵守保密纪律,确保试卷运送、交接、分发、保管的绝对安全。

二是严厉打击各类考试作弊行为。重点是要防范和打击利用高科技手段作弊行为。近年来,随着科技进步,利用高科技手段作弊在全国范围内呈蔓延态势,贻害天穷,必须要高度警惕。今年,根据省市要求,严禁任何人将通讯工具带入考场,否则,一经发现,都要严肃处理。各有关部门要做好考点警戒线外围、学校周边区域等关键部位的巡查,确保不出任何问题。一旦发现有作弊的人和事,要现场及时查处,绝不能姑息迁就,做到“小事不出考场,大事不出考点”。

三是要为考生提供高效优质服务。广大考务工作人要情系考生,做到想考生所想、急考生所急、解考生之所难。要讲究工作的方式方法,坚持以正面教育和提前防范为主,在施考过程中尽量减少对考生的干扰,减轻考生的心理压力,创造和谐的考试环境,使每一名考生都能遵守纪律,沉着应战,正常发挥,考出真正水平。

四是要做好考生的教育管理工作。县中学要注意做好考生的思想教育工作,使广大考生自觉遵守考试纪律,服从考试管理,以良好的心态迎接考试。要切实加强对考生的安全管理,教育引导考生注意出行安全,夜间不随便外出,防止意外事故发生。公安部门要组织力量,切实加大夜间巡逻力度,及时外置打架斗殴等突发事件,创造良好的社会环境。

五是要通力合作,确保高考圆满成功。教育、卫生、公安、环保、电力、交警等部门要各司其职、名负其责,做到人员到位、措施到位,加强对考试环境的综合治理,维护好交通秩序,杜绝噪音干扰,搞好食品卫生,保证电力供应,努力创造良好的外部环境。各部门、考务工作人员都要全面树立为考生服务的思想,坚守工作岗位,严明工作纪律,确保出色地完成各自的工作任务。对因工作履行职责不到位,影响考试正常进行的,不管是哪个环节哪个人出了问题,都要一查到底,从严处理。

同志们,高考事关千家万户的切身利益,政策性强,敏感度高,责任重大,希望大家继续发扬以往形成的优良作风,团结协作,扎实工作,确保今年我县的高考取得圆满成功,以优异的成绩和良好表现向全县人民交上一份满意的答卷。

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篇20:企业表彰大会领导讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:企业,领导,全文共 2182 字

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同志们、姐妹们:

今天,我们在这里隆重聚会,举行纪念国际妇女运动105周年暨我镇妇女表彰大会。在此,我代表镇党委、政府向与会的各位妇女同志致以节日的问候!并通过你们向全镇广大妇女同志致以亲切的慰问!向受表彰的各位同志致以崇高的敬意和热烈的祝贺! 在刚刚过去的,我镇牢牢把握全县稳定增势、高位求进、加快发展的工作基调,紧紧围绕14355发展思路,坚持科学发展,坚持实干兴镇,持续加快畅通、宜居、宜商、和谐、生态五个&&建设进程。全镇各级妇女组织围绕镇党委、政府的中心工作,积极履行工作职能,努力发挥妇联组织优势,大力宣传男女平等基本国策,在依法维护妇女权益,加强妇女思想政治工作,提高妇女综合素质,推动未成年人家庭教育,关爱女婴等方面,做了大量扎实有效的工作,很好地发挥了党和政府联系妇女群众的桥梁纽带作用,为&&镇的经济发展和社会进步作出了重要贡献。

20xx年是实施规划发展的关键之年。我镇妇女要迅速行动起来,积极服务基层组织年活动,促进我镇经济社会又好又快发展。希望全镇各级妇女组织要进一步认清形势,在干事创业中找准位置,扮演好自己的角色,承担相应的职责,充分发挥自己的特点和优势,以求实创新的精神,研究新情况,解决新问题,探索新路子,推动我镇妇女工作不断向前发展。广大妇女要以自强不息的精神状态,以勇争一流的工作作风,在全镇五个&&建设中再创新业绩,再作新贡献。在此,我提几点希望和要求:

一、要不断加强学习,全面提高自身素质

形势在发展,知识在更新。我们所处的时代,正在发生广泛而深刻的变化,科技进步日新月异,知识更新速度空前加快,目前,我党已经明确提出要建设学习型政党,培养学习型干部。希望广大妇女同志要增强学习的紧迫感,牢固树立主动学习、超前学习、终身学习的观念。既要认真学习以《宪法》、《妇女权益保障法》、《未成年人保护法》为核心的基本法律、法规及xx届六中全会精神和党在农村工作的方针、政策,又要结合自身实际,刻苦学习科学文化知识和各种实用技术,用丰富的知识充实自己,全面提高思想道德、科学文化素质。要通过不断学习,进一步拓宽视野,树立科学发展观,增强忧患意识、大局意识、责任意识和创新意识,以积极健康的心态参与社会竞争,主动迎接新形势的挑战。

二、要不断转变观念,把工作开展到农村各个角落

思想是行动的先导,保持昂扬向上、奋发有为的精神状态,不解放思想是做不到的,广大妇女同志要继续解放思想,转变观念,深入村组,深入农户,到最需要的地方去。在家庭里,我们的妇女都是当家人,辛苦持家,在工作中也应该做当家人,发扬不怕苦、不怕累、不计得失的精神,与村居班子其他成员团结协作,与工作对象相互沟通,了解村情民意,妇联主任要当好脱贫致富和经济发展的带头人,同时,要帮助解决好本地的妇女在生产、生活中遇到的困难。应该说,随着经济发展和社会进步,妇女的社会地位得到了前所未有的提高,发展环境也得到了改善,但侵犯妇女儿童权益的问题仍不同程度地存在,特别是黄赌毒、家庭暴力等现象时有发生,严重影响妇女儿童的身心健康。要注重贴近群众,及时了解妇女疾苦,倾听妇女群众的呼声,配合镇党委、政府切实解决妇女儿童面临的实际困难。积极协调社会各方面力量,切实为妇女儿童办好事、实事。

三、要扎实工作,积极为全镇经济建设和社会进步贡献智慧和力量

要实现大发展,铸造新辉煌,树立新形象,占人口近半数的广大妇女同志是必不可少的一支重要力量。各级妇女组织要始终把党委、政府的发展思路作为妇女工作的重点,进一步深入开展各项创建活动。通过广泛开展双学双比、十好典型等富有特色、富有实效的创建活动,把全镇妇女紧密地团结起来,把她们的思想和行动高度统一到基层组织年活动中来,把主要精力集中到党委、政府关于经济社会发展的重要决策部署上来,把智慧和力量凝聚到抓项目促发展上来,充分调动广大农村妇女在调整农业结构、推广农业适用技术、加强农业基础设施建设的积极性和创造性。我们的工作要有效率,思路更要清晰,工作要有效率,水平更要提高,要克服自身的一些弱点,要敢于挑战困难,扎实工作,勇于创新,善于创业,最大限度地展示自己的聪明才智。无论从事什么工作,身处什么岗位,都要时刻以积极主动的姿态投身于新的建设和实践。做到有韧劲和精神,严格要求自己,真正把主动工作、高效工作、快乐工作的要求落到实处,大力锤炼真抓实干、干则必成、不达目的不罢休、抓不出成效不放过的工作作风。今天大会上受到表彰的先进妇女工作者、好媳妇和好母亲,是我镇从事各个行业妇女的杰出代表,她们自强、自立、艰苦创业、勤奋工作的精神集中反映了我镇妇女积极向上的时代风貌。希望全镇妇女要以她们为榜样,明确肩负的历史使命,进一步焕发工作热情,以更加昂扬的斗志在全镇三个文明建设主战场上创新业、立新功。

作为镇党委,我们将一如既往地给予妇女工作更多的关心和支持,为全镇妇女人才的成长,为妇女地位的提高,为更好地发挥妇女同胞的作用创造良好的环境和条件。 姐妹们,推动&&跨越崛起,建设畅通、宜居、宜商、和谐、生态五个&&,是全镇上下倾心奋斗的事业,我们责无旁贷,我们要做好责任人,不做局外人,要解放思想,顾全大局,真抓实干,以自强不息的面貌扎实工作,以勇争一流的精神迎接新的挑战。

最后,祝全镇妇女干部和妇女姐妹们身体健康,开心快乐,光彩靓丽,事业顺心,家庭美满和幸福!

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