意外伤害事故保险理赔协议
甲方:
乙方:
丙方:
为了保障丙方的意外伤害风险,减轻丙方因发生意外伤害事故无法还贷而造成的经济负担,甲方特为丙方办理了人身保险(以下简称“保险”),现就相关事项作如下约定:
第一条 本补充协议为丙方与甲方下属单位(乙方): 签署(编号:)的补充协议。
第二条 丙方系与甲方下属单位(乙方): 签署《 》的客户,丙方自愿参加“保险”。
第三条 丙方在本补充协议上签字即视为同意甲方作为投保人办理以丙方为被保险人的“保险”,保险费由甲方统一向保险人支付。保险期间为年月日—年月日。
第四条 丙方同意将其法定继承人指定为该“保险”的唯一身故受益人。
第五条 在保险期间内,若丙方因意外伤害事故导致残疾或产生医疗费用,经保险公司审核
确认同意支付理赔金后,由丙方在保的保险公司委托银行将理赔金直接划转到丙方帐户。若丙方因意外伤害事故导致身故,丙方及其受益人配合甲方提供理赔申请所需资料且同意授权由甲方办理理赔事宜和领取身故理赔款,甲方承诺将所领身故保险金在扣除丙方尚未偿还贷款部分后足额支付给丙方或丙方的指定受益人。
第六条 本补充协议自甲乙丙和指定收益人四方签字盖章之日起生效。
第七条 本补充协议一式四份,甲乙丙三方各执一份,并提供给保险公司一份。
甲方:公章
乙方: 公章
丙方:(签字)手印:
指定受益人:(签字)手印:
合同签订时间:年月日
更多相似范文
篇1:雇佣驾驶员合同
甲方:---巴士股份责任有限公司
乙方:______________
签订日期:______年___月____日
乙方姓名:___________性别:______文化程度:______出生日期:____________
住址:__________________居民身份证号码:______
家庭电话:____________手机号码:____________所属街道办事处:________________________
身体状况:____________________________________驾驶员聘用合同根据《中华人民共和国劳动法》,甲乙双方经平等协商,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
第一条本合同期限为_____年合同。本合同自______年______月______日至______年____月____日终止。
第二条乙方同意根据甲方工作需要从事湖南龙镶巴士汽车驾驶员岗位工作。乙方应按照营运任务的租车合同以及管理公司指派,按时完成规定的营运任务。
第三条甲方为乙方提供符合湖南省交通主管部门行政
许可具有客运营运资质,建立健全驾驶员服务规程、劳动安全等有关规章制度。
第四条甲方录用乙方,乙方须具备的条件
1.须依法持有相应机动车驾驶证和道路交通运输管理机构颁发的客运驾驶员从业资格证;
2.经交通管理部门职业道德、服务意识培训合格;
3.上岗前须熟知管理公司的管理规定;
4.仪容仪表端正,文明礼貌,身体健康;
5.具有一定的维修经验,能够独立排除一般故障;
6.在工作期间无饮酒、赌博等不良行为;
7.无重大责任交通事故及服务质量投诉。
第五条甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、遵章守纪、业务技术、劳动安全及有关规章制度的教育和培训。按国家和湖南省的有关规定组织安排乙方进行健康检查。
第六条乙方应遵守公司规章制度,乙方违反规定的,应承担相应责任,并接受管理公司的处理,直至解除本合同。
第七条乙方作息时间按不定时工作制。
第八条甲方实行绩效工资制。不得低于当地最低工资标准。乙方工资由公司按时发放。
第九条甲方应按规定为乙方缴纳各项社会保险。
第十条乙方因工负伤的工资和医疗保险待遇按国家和湖南省有关规定执行。
第十一条若甲方担负外事、抢险、主要客运集散点供车
及其它指定性任务,乙方应服从甲方工作安排并完成任务。
第十二条订立本合同所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行的,经双方协商同意,可以变更本合同相关内容。
第十三条经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。
第十四条乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:
1.被证实不符合录用条件的;
2.严重违反公司规章制度的;
3.严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;
4.被有关部门吊销《机动车驾驶证》、《客运驾驶从业资格证》的;
5.被依法追究刑事责任的。
第十五条有下列情形之一,甲方可以解除本合同,但是应当提前三十日以书面形式通知乙方:
1.乙方患病或者非因工负伤,医疗期满后,不能从事驾驶汽车工作的;
2.乙方不能胜任工作,经过培训,仍不能胜任工作的;
3.符合本合同第十三条规定,双方不能就变更合同达成协议的。
第十六条甲方濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难,确需裁减人员的,应当提前三十日向驾驶员说明情况,听取管理公司意见,并向劳动行政部门报告后,可以解除本合同。
第十七条乙方解除劳动合同,应当提前三十日以书面形式通知甲方。乙方给甲方造成经济损失尚未处理完毕或因其他问题正在被审查或处理期间,乙方不得依据第一款解除劳动合同。
第十八条有下列情形之一的,乙方可以随时通知甲方解除劳动合同:
1.甲方以暴力、威胁、监禁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;
2.甲方不能按照本合同规定提供劳动条件或者支付劳动报酬的。
第十九条本合同期限届满,劳动合同即终止。在本合同工期满前三十日甲方向乙方表明终止或续订意向,经双方协商同意续订劳动合同。
第二十条甲乙双方任何一方违反劳动合同规定,给对方造成损失或损害的,应当依据国家和湖南省有关规定承担赔偿责任。
第二十一条因履行本合同发生劳动争议,当事人可以向本地劳动争议调解委员会申请调解,调解不成,当事人一方要求仲裁的,应当自劳动争议发生之日起六十日内向湖南省劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内,向人民法院提起诉讼。
第二十二条本合同未尽事宜,或与国家、湖南省有关规定相悖的,按国家、湖南省有关规定执行。
第二十三条本合同一式贰份,甲、乙双方各持一份。
甲方(盖章)
签订日期
年月乙方(签章)日
篇2:在驾驶员会议上的讲话稿
各位驾驶员朋友:
大家好!
今天,我们在这里召开行业优质服务竞赛“X年度星级驾驶员表彰大会”。首先,我代表公司党政班子向获得行业X年度星级驾驶员荣誉的朋友们表示衷心的祝贺!
X年,在行业开展的竞赛中,我们驾驶员以饱满的工作激情、无私奉献的精神、诚信服务的行动赢得了社会的赞誉,受到了行业领导的好评,公司获得了行业X年度优质服务竞赛“优秀企业”唯一的桂冠,这荣誉的取得与在座星级驾驶员辛勤工作和努力分不开的。为此,我真诚地道一声:朋友们,你们辛苦了,公司感谢你们!
在竞赛中,我们虽然做了一些工作,取得了一定成绩,但按行业领导和全市人民的要求我们还有很大距离,运营工作中不尽人意的问题时有发生,特别是拒载投诉和安全事故仍是我们今后工作中的重点。我们要居安思危,为企业分忧,采取有效措施,做好周围人员工作,减少违章违制行为,努力实现服务“零”投诉的奋斗目标。
荣誉只能代表过去,未来需要加倍努力。获得荣誉的同时,也是我们新起点的开始。我希望,获得荣誉的朋友们要珍惜来之不易的殊荣,戒骄戒躁,再接再厉,百尺竿头,更进一步!继续发挥先进带头作用,深入开展竞赛活动,落实企业管理责任,激发优质服务意识,树立良好的社会公众形象,创造优良的交通客运环境,以实际行动打造全国知名品牌,携手共创美好的明天。
最后,祝朋友们幸福安康、家庭和睦、工作进步、万事如意!
篇3:保险理赔2024工作总结范文
忙碌的工作中,回头看,已不知不觉迎来了新的一年。20xx年是有好处的,有价值和有成长的一年。回顾过去一年的工作经历,此刻将工作总结做以下表述,我将努力改正一年工作中发现的问题,把新的一年的工作做好,为公司的发展再尽一份力。
保险理赔这个工作是十分繁琐的,属于理赔流程中最后一个关口,是需要耐心和细心的工作岗位。回顾过去一年里自己在这方面的所做所为,得失俱在,有值得肯定也有需要完善的。具体来说有以下几点:
首先,自身的业务素质及技能得到了提高。为了能更好更便捷高效的进行理算,我不断的学习了各个险种的保险职责及操作流程和规章制度,以便更好的应用到工作中。经过不断的学习和实践,我在工作上取得了必须的进步,理算效率得到极大的提升。并在工作中,学习他人的工作长处,使得自身的潜力得到了极大的提升。
其次,透过与同事的共同协作,我们再理赔案件的结案环节做出了很大的贡献。理赔案件结案的整个流程是从客户出现报案后,客户交起索赔材料,定损后录入新系统,转到核价岗,做完理算,领导审批签字,方可拿给财务部转账汇款。截止12月份,已结20xx余件已决赔案。并且在透过年底理赔部全部门的努力,将已决案件结案率成功的从70%提升至85%以上,完成了总公司下达分公司理赔结案率的任务。
再次,在工作中,深刻领会到爱岗敬业讲奉献,严于律己等职业道德的提升。自己也尽自身的努力,做到了不拖延赔案,在案件处理的特殊时期加班突击赔案,成功保证了工作效率。自己也在这种状况下真正培养了奉献意识。
最后,想说的一点是,在案件整理归档上面,是最需要细心的,这点个人也在不断的工作中日益完善。案件整理归档,也就是在一个案件赔款完毕后,需要将理赔卷宗按照报案整理排序,填写好名称。每个案子材料不同,薄厚程度也不同,需要的时间更是不同。每一个案子排完顺序后,用装订机打孔,打好孔之后,用装订线把每个案子穿逢好,之后再用交棒把案子的后案卷皮粘贴好。按要求把险种分类,然后按赔案号排序,分别装入档案盒,在档案号标注清楚,然后归档档案橱内,以便以后的检查和档案查找。
篇4:驾驶员年终总结报告
回顾去年的工作,自已能够勤奋学习,努力工作,认真完成各项工作任务,积极参加局机关组织的各项政治活动,积极参加国家职业资格汽车驾驶员的培训,努力学习,不断提高政治素质。自已做为一名汽车驾驶员,努力做到马达一响,集中思想,车轮一转,注意安全,车行万里路,开好每一步,十分把握七分开,留下三分防意外。平时总有一种责任感和安全感,在工作中始终保持一个清醒的头脑,虽然驾驶员的工作很单调,但是它确实能让人有一种自豪感,这种工作要求有很强的责任心,驾车中来不得半点马虎,集中精力,按章操作,十次事故九次快,思想麻痹事故来,因此自己能够时时把安全二字放心间,爱岗敬业,吃苦耐劳,行车时处处想到安全,工作中做好服务,重点突出为机关服务,以服务为本,决不让人等车,做到车在哪里人就要在哪里,行车中做到安全第一,中速行驶不开英雄车、不酒后驾车、疲劳驾车、赌气驾车,不抢超、抢会,集中思想行驶不闲谈,按章驾驶,做到礼让三先,牢记自已的责任,树立安全第一的思想,精心操作,谨慎驾驶,防止任何事故的发生,保证安全行车。行车中做到遇有情况不明,雨雪雾天气视线不清,以及通过交叉路口弯道,险道和繁华路段时,减速缓慢通行,避免事故发生和人身安全。
爱护车辆,勤俭节约。在20__年的车辆维修方面,自己做到了先请示后修理,先报告再执行,做到维修和配件讲质量、比价格,到单位指定的汽车维修厂去修理,力争做到能小修决不大修,能自己修理的决不到修理厂去修理,勤俭节约降低企业费用,保证完成出车任务,全年安全行驶4万多公里。
平时能够保持车辆整洁,卫生、干净,让每一位乘车者都有一种舒适感和亲切感,能够熟练撑握自己所驾车辆的性能,按章办事,搞好服务,随叫随到,不分时间、地点和休息日,因为驾驶员的工作很特殊,所以干一行爱一行,对外树立我们三门峡烟草企业的形象,文明做人,老实办事,优质服务,不怕吃苦,兢兢业业干好工作。
篇5:公司驾驶员聘用合同
甲方(聘用方):__________
乙方:__________(被聘用方)
挖机操作证号:__________
身份证号:______________
经甲乙双方在平等自愿、协商一致的原则下,甲方聘用乙方为挖机驾驶员,双方订立合同如下,共同遵守。
一、聘用时间和待遇:__________
1、聘用时间从________年____月____日至________年____月____日止。月工资为____________元整(________元),每月另加________元整(________元)通讯费,每个月底结算。
2、聘用期间,每天按工作8小时为准,超出时间按加班核算工资。
二、乙方工作职责:
1、聘用期内,乙方应自觉遵守甲方及租赁方的各项安全规章制度,服从甲方与租赁方的安全监督、检查和管理,安全驾驶、文明服务。
2、乙方必须持有效挖机操作证。牢固树立安全意识,精通驾驶业务,按时、按质、按量完成作业,并努力做到尽量节约油耗,降低挖机维修保养成本。
3、遵纪守法,准时上班,工作时间不擅自离开工作岗位,保证一天24小时开通通讯工具,如因联络阻碍,导致未能及时上班,扣除当月电话费。8小时外和双休日、节假日也须服从租赁方调度安排按时上班。
4、如遇特殊情况,乙方不能按时上班必须征得甲方同意并自行找有挖机驾驶资质的人员到场代替作业,工资由乙方支付。
4、工作积极主动,服从调度,遵守租赁方其他各项规章制度,参加租赁方单位的打扫卫生和文明创建活动,协助做好租赁方单位其他有关工作。
5、严格遵守挖机操作规程,文明驾驶。工作时间内如因乙方违反挖机操作规程引起的责任,造成的损失由乙方自行承担。不开带“病”车,不疲劳驾驶,严禁利用挖机或挖机擅自借给他人驾驶或从事违法违纪活动。
6、乙方不得将甲方挖机借给其他驾驶员驾驶,且发生油耗、损坏、丢失和安全事故由乙方负全部责任。乙方应定时保养挖机,如每天工作结束时加注黄油、定时换机油、检查挖机各项性能等,保持挖机容貌整洁。
7、聘用期内,乙方不得擅自离开或为他人开挖机。
三、乙方安全驾驶责任
1、 必须树立“安全第一、预防为主”的思想,遵章守纪,积极参加租赁方提供的安全教育学习活动,并积极参加、配合租赁方的安全检查和监督,服从甲方和租赁方的管理。
2、 确保挖机作业状况良好,严格遵守驾驶安全操作规程,积极配合甲方、租赁方做好挖机每天工作前,工作结束后的检查保养工作和安全停放,保证挖机不带病作业,发现事故隐患应及时联系甲方或租赁方予以解决。
3、 保持充沛精力投入工作,不疲劳工作。不将挖机交给他人驾驶。
4、 积极配合甲方和租赁方做好其他各项安全工作。
5、 聘用期内,乙方是该挖机安全的第一责任人,挖机如发生大小安全责任事故,其责任和一切经济损失(除保险公司索赔外)均由乙方承担。如给甲方造成经济损失的,应当承担赔偿责任。
四、甲方的责任、权利
1、 合同期间,甲方为乙方提供吃住。
2、 甲方按时发放工资,不得随意拖欠、扣发驾驶员工资,若因乙方的原因造成安全事故需要扣发工资的,应向乙方解释清楚。
3、 乙方工作期间如出现下列情况,甲方有权解除合同。
A、 乙方不完成工作任务、违反租赁方有关管理制度等,经甲方和租赁方认定的;
B、 驾驶员因家庭、健康原因不能胜任岗位的;
C、 甲方车辆因故决定停用或出售、报废的;
D、 订立协议的客观情况发生重大变化,经当事人协商不能就变更协议达成协议的。
E、 连续旷工时间超过2天或一年内累计旷工时间超过15天的;连续请假超过31天或请假超过一周达3次以上的。
F、 无理取闹、打架斗殴、恐吓威胁租赁方单位领导、严重影响工作秩序和社会秩序的;
六、协议的执行和解除。
聘用协议签订后,甲、乙双方必须全面履行协议规定的义务,任何一方不得擅自变更合同。确需变更的,双方应协商一致,并按原协议程序办理。双方未达成一致意见的,原协议效力不变。
七、协议期限届满,聘用协议终止。在本协议期满前三十日甲方向乙方表明终止或续订意向,经双方协商同意续订聘用协议。
八、本协议一式两份,甲、乙双方各执一份,经双方签字后生效。
甲方签字:______________
乙方签字:______________
________年____月____日
篇6:驾驶员承诺书怎么写
为了保障自己和他人的人身、财产安全,本人自愿承诺并遵守、认真履行下列条款内容:
一、认真学习并自觉遵守《中华人民共和国道路交通安全法》及相关《实施 细则》 ,坚持“安全第一、文明行车”“宁停三分、不抢一秒”的职业行为准则。
二、 积极参加单位组织的交通安全教育学习和培训, 接受单位定期安全知识、 驾驶技能和机械常识的考核。
三、精心维护所驾车辆,严格落实车辆《三检》制度,保持车辆技术状况完 好,严格按规程操作车辆,杜绝车辆机械事故的发生。
四、在无任务时,要在车队待命,做到坚守岗位、服从领导、听从分配、随 叫随到,因故外出经领导同意,保证雷厉风行、令行禁止,不推诿扯皮。
五、在动用车辆时,严格执行报告、登记制度。事前必须经领导批准,返回后,及时按照规定登记出车情况。
六、绝不做酒后、疲劳驾驶车辆,闯禁令标志、超速行车、野蛮驾驶、违章 抢行,不按规定礼让,未按规定倒车、调头等违章行为,保证行车安全。
七、要对车辆负责,严格遵守有关公司车辆专人驾驶规定,绝不将所驾驶车 辆交给非司机驾驶或未经单位考核批准的其他司机驾驶, 如因特殊原因需要他人 驾驶车辆的,必须经单位领导批准,办理好车辆交接手续后,方可交车。
八、严格执行单位的车辆安全管理规章制度,所驾驶车辆使用完毕后必须停 放在单位院内, 严禁车辆在外过夜, 除特殊原因外, 经领导批准后方可在外停放。
九、爱护车辆,对车辆按规定进行保养、清洁,发现故障及时报告、及时维 修、及时排除,不带病上路。
对以上承诺,若有违犯,甘愿接受公司依制度作出的处理决定。触犯法律法 规或给公司造成经济损失,一切后果由个人自负。 本承诺书自签字之日起生效。
单位负责人签章:
承诺驾驶员签章:
签定日期:
篇7:驾驶员劳动合同_驾驶员劳动合同格式
甲方:
乙方:
甲乙双方在自愿、平等的基础上,协商一致,达成以下条款:
一、甲方因工作需要聘用乙方为公交车驾驶员。
二、本合同自____________年____________月____________日起至____________年____________月____________日止,期限届满本合同自动终止,经双方同意,可以另签劳动合同。
三、其中试用期为三个月即____________年____________月____________日至____________年____________月____________日止,试用期内甲方有权随时解除劳动合同,若乙方造成甲方车辆等任何损失,应照价赔偿。
四、乙方经甲方聘用后,自愿缴纳安全互助基金壹万元,用于私自离岗给甲方造成经济损失的赔偿。乙方解除本合同应提前30日以书面形式通知甲方,辞退、离职、无任何责任者甲方应足额将安全互助基金壹万元整退还给乙方。
五、甲方向乙方支付基本工资人民币1200.00元/月,每月____________日为发薪日,甲方应按时支付工资。甲方为乙方提供免费工作午餐或发餐补费8.00元标准。
六、乙方应遵守甲方公司所有规定,尽忠职守,维护公司利益。
七、乙方应定期保养车辆,保持车辆安全性能,保持车内外整洁,保持收银箱的正常使用,保持监控设备的监控状态等,若因乙方未尽以上职责,造成车辆财产损坏,则由乙方承担全部赔偿责任。
八、乙方聘用期间应须服从公司安排的车辆、运行线路,不得有任何理由拒绝及拖延之情形,如有违反,公司依情节轻重给予警告、记过、罚款或开除处理。
九、乙方在职期间内一律不准有私下用车之情形或将车驶离线路办私事、开回自家之行为,如有发现一律按严重违反劳动纪律解除劳动关系处理。
十、乙方关于安全驾驶等管理的规定,按着国家交通管理法律及公司驾驶员安全管理规定办理。
十一、乙方应按甲方规定时间、地点移交收银箱,杜绝收银箱及箱锁人为破坏或私配钥匙,侵占公司财物,否则,一经发现立即开除,情节严重者移送司法机关处理。
十二、甲、乙方应严格按本合同履行,若有违反,则要赔偿因此给对方造成的一切损失。
十三、本合同经双方签署生效,一式两份,双方各执一份,同等效力。
甲方:
乙方:
签订日期:____________年____________月____________日
篇8:幼儿园聘任驾驶员劳务合同
甲 方: 乙 方:
根据《中华人民共和国劳动法》甲乙双方以平等协商同意,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
第一条 本合同期限自20xx年 月 日开始,至 20xx年 月 日终止,其中试用期 30 天。
第二条 乙方同意在甲方从事挖掘机驾驶工作。 第三条 甲方有权对乙方的劳动质量和数量提出要求。
第四条 甲方每月工资 元(含社会保险、养老保险、医疗保险、失业保险和患病的医疗费、星期六、星期日加班费),其中试用期 天工资为 元,在工资范围内可以提前以借支方式支付乙方工资。
第五条 乙方应按国家和乌鲁木齐市社会保险的有关规定缴纳社会保险费。
第六条 甲方执行国家有关劳动保护的法规、规章,为乙方提供劳动安全和卫生设施。根据从事工种的需要,发给乙方劳动保护用品和配置生产、工作必需的劳动工具。
第七条 甲方负责为乙方办理人身意外伤害保险。保险期限由甲方按照双方签订的劳动合同期限确定,保险金额为 元。
第八条 乙方应严格遵守《挖掘机驾驶员福利奖惩制度》,《挖机驾驶员工作流程》《劳动纪律》《规章制度》
第九条 本合同所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行的,经甲乙双方协商同意,可以变更本合同相关内容。
第十条 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:
1、 在试用期间,被证明不符合录用条件的;
2、 严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;
3、 严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;
4、 被依法追究刑事责任的。
5,未征得甲方同意乙方擅自逃岗或脱岗,不服从现场管理人员调度安排私自离开工作岗位的。
第十一条 乙方有下列情形之一,甲乙方可以解除合同,但应提前三十日以局面形式通知乙方:
1、 乙方患病或非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作的;
2、 乙方劳动未达到劳动合同规定的质量和数量的;
3、 甲乙双方不能依据本合同第九条,就变更合同达成协议的;
第十二条 合同双方当事人协商一致,可以解除劳动合同。
第十三条 乙解除本合同,应当提前三十日以书面形式通知甲方。
第十四条 下列情形之一,乙方可以随时通知甲方解除本合同:
1、 在试用期内的;
2、 甲方以暴力、威胁、监禁或非法限制人身自由的手段强迫劳动的;
第十五条 劳动合同期满,或者甲方破产倒闭时,劳动合同即行终止。
第十六条 当事人约定的其他内容 《挖掘机驾驶员福利奖惩制度》,《挖机驾驶员工作流程》《劳动纪律》《规章制度》与本合同具有同等效力 。
第十七条 因履行本合同发生的劳动争议,当事人一方要求仲裁的,应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁定委员会申请仲裁。对裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
第十八条 本合同未尽事宜或与今后国家、乌鲁木齐市有关规定相悖的,按有关规定执行。
第十九条 本合同书一式二份,甲、乙双方各一份。
甲方签名(盖章) 乙方签章
签订日期: 年 月 日
篇9:车辆租赁劳动合同书出租汽车驾驶员
甲方:
住所:
法定代表人:
经济类型:
联系电话:
乙方:
身份证号:
性别:出生日期:
住所:
联系电话:
根据《中华人民共和国劳动法》,甲乙双方经平等协商,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
第一条本合同期限类型为固定期限劳动合同。有效期自______年____月____日起至______年____月____日止。本合同生效日期______年____月____日。其中试用期个月,自______年____月____日至______年____月____日止。
试用期内,甲方有权对乙方的工作表现和能力进行考核,如经考核乙方被认定为“不符合录用条件”的,甲方有权随时解除本合同。“不符合录用条件”包括但不限于下述情形:
1.乙方不能按时、按质、按量完成工作任务,或者未能通过甲方的试用期考核和表现评估,或被认定为不能满足劳动合同约定的岗位要求或岗位说明中规定的岗位职责的;
2.乙方违反诚实信用原则对影响劳动合同履行的自身基本情况有隐瞒或虚构事实的,或在应聘时提供的个人资料是虚假的,包括提供虚假学历证书、虚假职业资格证明、假身份证、假护照、假户籍证明等个人重要证件以及虚假或伪造的离职证明、体检证明等;对工作履历、知识、技能、业绩、健康等个人情况说明与事实明显不符或有重大出入的;或个人简历、求职登记表等填写内容不真实的,或没有如实说明与应聘岗位相关的情况的;
3.乙方与其他公司存在未尽法律义务,或与其他公司存在法律纠纷尚未处理完毕可能影响工作的;
4.在甲方指定的机构所进行的体检结果不符合本行业所规定的卫生标准和体检要求的,或患有精神病或不适合从事劳动合同约定岗位工作的疾病或缺陷的;
5.乙方曾受到其他公司书面警告或辞退等严重处分而在应聘时未
篇10:出租汽车驾驶员聘用合同
聘用合同是双方当事人意思表示一致的法律行为,而不是单方的法律行为。以下是小编为大家精心准备的:3篇驾驶员聘用合同范本。欢迎阅读与参考!
驾驶员聘用合同范本一
甲方(聘用方)
所在地:
法人代表(或负责人):
乙方(被聘用方)
驾驶证号:
身份证号:
现居住地址:
联系电话:
根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法规、条例,经甲乙双方友好协商,自愿签订本合同并共同遵守本合同所列条款,双方达成如下协议,共同遵守。
第一条 合同期限
本合同期限类型为__固定____期限合同。合同生效日自______年______月______日至______年______月______日。其中试用期______个月(按上车开始计算),即从______年______月______日至______年______月______日止。
第二条 工作内容及工作地点
乙方同意根据甲方工作需要,担任甲方 驾驶员 岗位工作,经甲乙双方协商一致,可以变更工作岗位(工种)。乙方应按甲方确定的岗位责任制及相关规章制度的要求,完成该岗位(工种)所承担的(工作)内容。
甲方安排乙方的工作地点: 根据工作需要,甲乙双方协商一致,可以变更工作地点。
第三条 劳动报酬
甲方实行工资与效益挂钩的计酬制度,工资组成为:基本工资+绩效工资,其中绩效工资中已包含里程补贴、双休和节假日班补贴、油耗补贴、通讯补贴、资金等补助。
(一)试用期为一个月,试用期间月工资为:基本工资 元+绩效工资(包括里程补贴、双休和节假日加班补贴、油耗补贴等),试用期福利类补贴计半,基本工资、通讯补贴按实际出勤天数折算。
(二)转正后月工资为:基本工资 元+绩效工资(包括里程补贴、加班补贴、通讯补贴、油耗补贴等各类补贴)
(三)培训期间,只发基本工资,不发绩效工资。
(四)根据甲方的工资分配制度,经甲乙双方协商一致,在合同期内,如甲方工资制度调整或是岗位变化,甲方为乙方调增(减)的月工资作为本合同的月工资(不得低于甲方所在地政府的最低工资标准)。
(五)甲方按劳动法相关规定为乙方办理社会保险,并按时缴纳社会保险费用,社会保
险费个人缴纳部分,乙方按规定从乙方工资中代扣。
第四条 乙方工作职责;
(一)聘用期内,乙方应自觉遵守甲方各项安全规章制度,服从调度、检查和管理,安全行车、文明服务;严格遵守职业道德,保守甲方商业机密和经济信息。
(二)乙方必须持有效驾驶证。牢固树立安全意识,精通驾驶业务,按时、按质、按量完成驾驶任务,并努力做到尽量节约油耗,降低车辆维修保养成本;
(三)遵纪守法,准时出车,工作时间不擅自离开工作岗位,保证一天24小时开通通讯工具,如因联络阻碍,导致未能及时出车,扣除当月通讯费补贴。
(四)严格遵守交通法规。工作时间内如因乙方违反交通法规引起的责任,罚款由乙方自行承担。严格遵守交通规则和操作规程,文明行车,不开带病车,不开超速、超载车、不疲劳驾驶,严禁利用车辆或将车辆擅自借给他人从事违法违纪活动。
(五)乙方不得将甲方车辆借给其他驾驶员行驶,且发生油耗、损坏、丢失和交通事故由驾驶员负全部责任。乙方应定时保养车辆,如换机油、检查轮胎等,要经常保持车辆安全性能,保持车容车貌整洁。
(六)乙方在非工作时间内不得擅自使用本车辆,否则,在该事件内发生甲方车辆油耗、损坏、丢失和交通事故由乙方负全部责任。
第五条 乙方安全行车责任
(一)必须树立安全第一、预防为主的思想,遵章守纪,积极参加甲方提供的交通法规教育和每月一次的安全学习活动,服从甲方的管理。
(二) 自觉遵守交通法规,做到不超速、不酒后开车、遵守超车、会车、停车的有关规定。
(三)确保车辆技术状况良好,严格遵守驾驶安全操作规程,积极配合甲方、租赁方做好车辆出车前,回场后、及途中的保养工作,保证车辆不带病行驶,发现事故隐患应及时予以解决。
(四)保持充沛精力投入工作,不疲劳开车。不将车交给无驾驶证的人驾驶。加强危险品的检查,保证车用灭火器良好。
(五) 积极配合甲方和租赁方做好其他各项安全工作。
第七条 甲方的责任、权利
(一)应积极地办齐车辆的行驶证、保险证,并按期参加年检。
(二)按照租赁方管理体制部门的要求,配齐车辆营运设施设备。
(三)甲方应保持车辆技术状况良好,若出现故障,应及时安排修理。
(四)甲方应按期组织乙方学习运管、交通部门的有关法律、法规和规定,加强驾驶员的职业道德教育。
(五)做好乙方的管理。聘用前,甲方应对驾驶员的准驾资格、职业道德、服务态度和驾驶技能进行考核,若甲方需要更换驾驶员,需租赁方同意。
(六)甲方要按时发放工资,不得随意拖欠、扣发驾驶员工资,若因乙方的原因违章受罚或造成安全事故需要扣发工资的,应向乙方解释清楚。
(七)乙方违反下列规定,甲方或租赁者有权解除合同。
第八条 聘用合同解除条件:
(一)有下列情况之一,甲方可以解除乙方聘用协议,须提前30天以书面形式通知:
A、 乙方完不成工作任务、违反租赁方车辆有关管理制度等,经甲方认定不合格的;
B、 甲方撤并或缩减编制需要裁员;
C、 驾驶员因家庭、健康原因不能胜任岗位的;
D、 甲方车辆因故决定停用或出售、报废的;
E、 订立协议的客观情况发生重大变化,经当事人协商不能就变更协议大成协议的。 F、 《劳动合同法》约定的其他情形。
(二)驾驶员有下列情况之一,甲方随时解除聘用合同
A、在试用期被证明不符合录用条件的;
B、严重违反劳动纪律或租赁方单位规章制度,损害单位利益,泄露单位秘密,严重违背职业道德,给单位造成极坏影响的;
C、连续旷工时间超过5天或一年内累计旷工时间超过10天的;无正当理由连续请假超过31天或请假超过一周达3次以上的。
C、无理取闹、打架斗殴、恐吓单位领导、严重影响工作秩序和社会秩序的;
D、贪污、到其偶尔、赌博、营私舞弊情节严重,一次性给甲方利益造成5万元以上直接经济损失的(在追究其经济及法律责任同时,可以解除本合同);
E、违反交通法律法规或操作规程,发生交通事故,造成严重经济损失的;
F、同时与其他用人单位建立劳动关系被证实的;
G、劳教、判刑、依法追究刑事责任的。
第九条 其他约定事项:
(一)乙方如果提前解除劳动合同须提前一个月向甲方提出书面申请(否则无当月工资),每提前一年解除合同,须赔偿一个月的基本工资,以此类推;
(二)合同期内凡是甲方支付的培训费,乙方提前解除合同必须按服务期限承担相应的培训费。
(三)乙方第一次与乙方签订劳动合同的,自签订本协议起3日内,向甲方交纳车辆安全风险押金5000元;甲乙双方在解除合同时,如一方在本协议期内无行车事故、车辆认为损耗等事故发生,在解除合同的一个月内,甲方应退还乙方交纳的车辆安全押金。
(四)甲方所制定的〈安全行驶责任状〉、〈安全生产告知书〉作为本合同的附件,具有同等法律效力。
第十条 甲方按法定程序,依法制定单位规章制度,并予以公示或告知乙方,乙方应严格遵守。
第十一条 合同期限届满,聘用合同终止。在本合同期满前三十日甲方向乙方表明终止或续订意向,经双方协商同意续订聘用合同。
第十二条 本合同履行中发生的劳动争议,甲乙双方应当协商解决,或向本单位(或甲方所在地的乡镇、街道等)劳动争议调解委员会申请调解。协商不成或不愿调解的,应在劳动争议发生之日起60日内,向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
第十三条 本协议至少一式两份,甲、乙双方各执一份,经双方签字后生效。
甲方(盖章): 乙方:
年 月 日 年 月 日
驾驶员聘用合同范本二
甲方:
乙方(被聘用方):
挖机操作证号:
身份证号:
甲乙双方根据{中华人民共和国劳动法},中华人民共和国劳动合同法}等法律。法规规定,在平等自愿,协商一致的原则下,甲方聘用乙方为挖机驾驶员,双方定立合同如下,共同遵守。
一:聘用时间和待遇:
1.聘用时间从20 年 月 日至20 年 月 日止。
2.甲方按月以货币形式支付乙方工资,月工资为 元整{ }。每月另加一百元整{100.00元}通讯费,每个月底结算。
3:聘用期间,每天按工作8至10小时为准,超出时间按加班核算工资。
4:聘用期满后,甲方应给乙方报销双趟车费。
二:乙方工作职责:
1:乙方负责型号为 的挖掘机驾驶工作。
2:聘用期间内,乙方应自觉遵守甲方及租赁方的各项安全规章制度,服从甲方和租赁方的安全监督,检查和管理,安全驾驶,文明服务。
3:乙方必须持有挖机操作证。牢固树立安全意识,精通驾驶业务,按时,按质,按量完成任务,并努力做到尽量节约油耗,降低挖机维修保养成本。
4:遵纪守法,按时上班,工作时间不擅自离开工作岗位,保证一天24小时开通通讯工具,如因联络阻碍,导致未能及时上班扣除当月电话费的一半。
5:如遇特殊情况,乙方不能按时上班必须征德甲方同意并自行找有挖机驾驶资质的人员到现场代替作业,工资有甲方支付。
6:工作积极主动,服从调度,遵守租赁方其他各项规章制度。;
7:严格遵守挖机操作规程,文明驾驶。工作时间内如因乙方违反挖机操作规程引起的责任,造成的损失由乙方自行承担。不开带病车,不疲劳驾驶,严禁利用挖机或挖机擅自借给他人驾驶或从事违法违纪活动。
8:乙方不得将甲方挖机借给其他驾驶员驾驶,且发生油耗,损坏,丢失和安全事故由乙方承担。乙方应定时保养挖机,如每天工作结束时加注黄油,定时换机油,检查挖机各项性能等,保持挖机容貌整洁。
9:聘用期间,乙方不得擅自离开或为他人开挖机。
三:乙方安全驾驶责任
1:必须树立安全第一,预防为主的思想,遵章守纪,积极参加租赁方提供的安全教育学习活动,并积极参加,配合租赁方的安全检查和监督,服从甲方和租赁方的管理。
2:确保挖机作业状况良好,严格遵守驾驶安全操作规程,积极配合甲方,租赁方做好挖机每天工作前,工作结束后的检查保养工作和安全停放,保证挖机不带病作业,发现事故隐患应及时联系甲方和租赁方予以解决。
3:保持充沛精力投入工作,不疲劳工作。不将挖机叫给他人驾驶。
4:积极配合甲方和租赁方做好其他各项安全工作。
5:聘用期间,乙方是该挖机安全的第一责任人,挖机如发生大小安全责任事故,其责任和一切经济损失{除保险公司索赔外},由甲.乙双方协调赔偿。
四:甲方的责任.权利
1;合同期间,甲方为乙方提供吃住。
2:甲方按时发放工资,不得随意拖欠.扣发驾驶员工资,如因乙方的原因造成安全事故需要扣发工资的,应向乙方解释清楚。
3:乙方工作期间如出现下列情况,甲方有权解除合同。
a:乙方不完成工作任务.违反租赁方有关管理制度,经甲方和租赁方认定的;
b:驾驶员因家庭.健康原因不能胜任岗位的;
c:甲方车辆因故决定停用或出售.报废的;甲方应支付满乙方当月的工资。
d:订立协议的客观情况发生重大变化,经当事人协商不能变更协议达成协议的。
e:连续旷工时间超过2天或一年内累计旷工时间超过15天的;连续请假超过31天或请假超过一周达3次以上的。
f:无理取闹.打价斗殴.恐吓威胁租赁单位领导.严重影响工作秩序和社会秩序的;
六:协议的执行和解除。
聘用协议签订后,甲.乙双方必须全面履行协议规定的义务,任何一方不得擅自变更合同。确需变更的,双方应协商一致,并按原协议程序办理。双方未达成一致意见的,原协议效力不变。
七:协议期限届满,聘用协议终止。早本协议期满前三十日甲方向乙方表明终止或许订意向,经双方协商同意续订聘用协议。
八:本协议一式两份,甲.乙双方各执一份,经双方签字后生效。
甲方签字:
乙方签字:
年 月 日
驾驶员聘用合同范本三
甲方(车主):
乙方(司机):
根据甲乙双方协商,就甲方招聘乙方为硫酸运输车司机一事,达成如下协议:
(一)双方义务:
(1)甲方提供证件齐全、年检合格的硫酸运输专用槽车一台(车号:湘b 21720),供本公司为用户送酸使用。
(2)甲方负责办理车辆的一切手续及,负责配备押运员,负责加柴油,乙方对此给予协助。
(3)乙方按照甲方指令送货,在装酸时必须服从厂方指挥,卸酸时必须听从用户调度,用户如需对硫酸进行检验、过磅后再卸酸,应予配合。卸酸完毕,必须要求对方在回执上盖章(或签字)认可。
(4)乙方必须将当日运输情况向甲方报告,至迟不超过第二日。所有开支票据(路桥费、停车、过磅、小额购物等)都必须保存备查。
(5)乙方必须遵守国家的《道路交通法》和其他有关法规,保证行车安全,杜绝交通违规和事故。
(6)乙方必须爱惜车辆,文明驾驶。未经甲方同意,不得将车交给其他人驾驶。在车辆大修、年检其间,必须参与监督检查。
(7)甲方负责办理易制毒化学品运输备案证明,乙方必须随车携带,并妥善保管。
(二)费用收支
(1)甲方负责收取本车所有运输收入,如由乙方代收运费,应于收取后三日内缴付甲方。
(2)甲方负责本车的一切规费、保险、维修、保养、停放等的费用支出。
(3)乙方在车辆进行修理、更换部件、加油等项目时,必须预先告知甲方,同意后乙方才能实施。
(三)报酬待遇
(1)乙方工资为1500元/月,日历日即工作日。如该月未发生安全事故,发给安全奖500元,如当月运输收入超过28000元,则按超过部分金额的10%发给超产奖。
(2)如因卸酸和路途等原因需在外地住宿的,视情况给予一定额度报销。
(3)乙方如有特殊情况不能上班,需提前一天向甲方请假,并协助甲方找到替班司机。替班司机的报酬(50元/天)由甲乙双方各支付一半。如请假当天无运输业务,不影响乙方工资。
(四)事故
(1)乙方在送酸途中如发生交通事故,应立即向甲方通报,并协同押运员报警。
(2)乙方如在行使中因违章罚款,所罚费用分三种情况:超载、车辆证照不齐等罚款,由甲方支付;超速、错道等罚款,甲乙双方各付一半;闯红灯,逆行,违章调头等罚款,由乙方自行支付。
(3)若发生交通事故造成经济损失,甲乙双方协商处理。
(五)其他
本协议经甲乙双方签字生效,有效期自 年 月至 年 月。本协议一式两份,双方各执一份。
甲方代表:(签字): 乙方(签字):
年 月 日
篇11:政府单位驾驶员年度工作总结_年度工作总结_网
自小自己的学习成绩就不是很好,初中毕业以后,我没有选择继续读高中,而是走上了我的技术之路。我感觉凭借自己的成绩,和我学习的努力程度,我是考不上大学的,我还是走学技术的道路比较合适。
之后我就来到驾校,开始了我的学车之路,由于我对汽车一直比较感兴趣,所以我很快的通过了驾照考试,之后我就找了现在的工作。
2010年即将过去,又要迎来新的一年,回顾一年来的工作,看到了最自己成绩也发现了自己的不足,力求认真总结今年的工作,使明年工作做得更好。对于我来说,安全就是生命;认真完成领导交办的各项任务是自己的责任,在2010年即将结束之时,根据工作需求,现对自己今年来的工作总结如下:
一、政治思想方面.
认真学习“三个代表”重要思想,自觉学习党的十七大精神和十七届三中全会精神.明确我党在新时期的中心工作任务和全面建设小康社会的奋斗目标,努力做到在思想上、认识上同党中央保持高度一致、始终保持与时俱进的精神状态。同时,树立终身学习的观念,不断加强自身的政治思想觉悟,不断提高自己的政治素质。
二、工作情况
在今年的工作中,认真学习业务知识。在本岗位上,按照局领导的安排和要求,安全完成了各项出车任务,努力做好自己的本职工作。作为一名驾驶员除保证了安全用车外,积极参加区政府组织的各项义务劳动。在这一年里能够自觉遵守各项交通法规和单位的规章制度,能够在工作中任劳任怨,在领导和工作需要时不论早晚或节假日随叫随到,不计报酬从无怨言。在今年农村帮扶活动中,在旧村改厕工作中,深入各家各户在较短的时间内完成四十九户的农村旧厕改建工作,每天在农村一线工作,按质按量圆满完成了各项任务,得到了领导的肯定和好评。平时、做到严格遵守出车制度,按时出车,认真保养车辆,使车辆性能保持最佳状态,努力钻研技术、熟练掌握日常保养和驾驶车辆的性能,积极参加安全学习。听从交通警察指挥,不酒后开车,文明驾驶、礼让三先,确保了全年安全行车无事故。
三、存在的问题和打算
尽管经过一些努力,我的业务水平较以往提高了不少,但还需进一步提高。在以后的工作中,我将加强自主管理的意识,勇于开拓创新,加强理论和业务学习,不断提高业务技术水平。明年我将努力工作,在局领导和办公室主任的带领下使自己的工作达到一个更高的水平。
在即将来临的一年中,我会继续在我驾驶员的工作中做到最好,做到一起交通事故也不能发生,也做到自己能够时刻的进步,不是说在驾驶技术上,而是在思想意识和学习上,我要不断的努力,学无止境。
虽然现在我的工作不是很好,但是我还是会在我自己的岗位上做到最好的,这样的我才能够在自己的工作上做到最好,我知道自己的能力不足,但是我会不断的努力的!
篇12:驾驶员雇佣合同范本
雇佣主(以下简称甲方): ,性别 ,年龄 身份证号 ,住
驾驶员(以下简称乙方),性别年龄份证号 ,住
甲方经营贵F号赫章至辅处县内班线客车,聘用乙方为驾驶员。双方经协商,签订本合同,明确双方的权利义务,共同遵照执行:
第一条:本合同期限为________年(驾驶需开________年以上),从________年____月____日至________年____月____日止。
第二条:乙方同意为甲方的贵F号车担任驾驶员工作,在运输途中,配合押车人员工作,维护车内秩序,保障车辆安全。
第三条:甲乙双方约定月工资 元,由甲方于每月最后一天之前付给乙方。
第四条:权利和义务
1、甲方按时支付乙方工资。
2、乙方按时到岗,不无故迟到、停驾,如无特殊原因停驾,车停驾造成的损失由乙方负全部责任,并按甲方要求住辅处发班。乙方如因有特殊事情或生病,需暂停驾驶的,应协助甲方找到临时代班驾驶员。
3、乙方应严格遵守道路交通法律法规,对个人违反法律法规所产生的后果,由乙方承担(保险公司负责赔偿的除外)。
第五条:合同的变更、解除、终止、续订
1、经甲乙双方协商一致,本合同可以变更内容或解除。
2、乙方不能胜任工作的,甲方可以解除合同。
3、________年满后乙方提前解除本合同,应提前____日告知甲方,或者帮助甲方找到符合规定的驾驶员,否则扣除当月工资,或向甲方支付违约金 元。
4、本合同期满,甲乙双方经协商同意,可以续订合同。
第六条:本合同未尽事宜双方协商解决,与国家有关规定相悖的,按有关规定执行。
第七条:本合同一式两份,甲乙双方各执一份,双方签字后生效。
甲方(盖章):__________________ 乙方:_________________________
代表人(签字):________________ 身份证号码:____________________
________年____月____日 ________年____月____日
篇13:劳动合同书驾驶员专用
甲方:
乙方:
甲方因生产工作的需要,按照有关的劳动法律法规等规定,招收乙方为生产临时工,双方本着“平等自愿、协商一致”的原则,签订本合同:
一、 工作岗位:
1、乙方的工作工种为生产临时工,甲方完全有权正常安排乙方的工作工种。
2、乙方必须按时、按质完成属于本职工作的任务,例如:翻松蕉地,清理排水沟、抹花、修果、断蕾、打药、垫把、套袋、脱袋、回收套袋、掷蕉、拉绳等工作。如上述工作乙方不能按时完成,甲方有权请临时工,临时工工费由乙方支付。
3、在生产期间,乙方不能随意擅自外出,如有急事外出时,必需向工地主管人员请假,经同意后方可外出,合同期内乙方不准在外受雇于他方或者私自外出打零工,如有发现,甲方有权对其进行按零工费的10倍罚款。
二、 劳动时间和休假:
1、 甲方按实际情况由工地主管人员安排乙方的具体工作和休息,甲方执行的是不定时工作制,如有下列情况的,甲方需延长时间,乙方应无条件服从,并依时完成任务。
(1)、发生自然灾害事故等原因,威胁劳动者生命健康和财产安全,需紧急处理的。
(2)、生产设备、交通路线、公共设施发生故障影响生产和公共利益需及时抢修的,乙方不得以任何理由提出无理要求。
(3)、为完成基地其他紧急生产任务的(如卸肥、干旱淋水等,乙方必须加班完成)。
(4)、合同期内,甲方视实际情况安排乙方的休息(例如雨天、台风、节假日等)。
三、劳动报酬:
1、本基地实施多劳多得的按产量提成方法计算工资,保底不封顶,按商品蕉每公斤提成0.28元,作为工资,待到合同期满并收获完成后才结算工资,如遇台风、霜冻等不可预料的天灾,甲方保证乙方每月份两个劳动力收入不低于2500元,正常情况下每人每月预发生活费600元,收获时砍蕉,扶蕉均由乙方负责,甲方不付任何报酬,采收时,甲方完全可以根据市场行情,客户的需求对香蕉进行采收买卖,乙方无权干涉。合同期间乙方不准在中途辞职,如有特殊辞职者只能领取基本生活费(即每人每月600元)。
2、在砍蕉时,由乙方把香蕉运送滑道到香蕉打包装处,甲方按每株香蕉0.8元(暂定)给乙方,乙方无条件服从,不服从者按每月领取的生活费,甲方不再补贴,并开除乙方。
3、在采收香蕉时间,乙方必须把香蕉套袋保护好,回收给甲方存放大棚,甲方给乙方每一套按0.1元付款,乙方必须服从。(注:此条3第一代新种苗有一角钱,二代苗没有补)。
4、在采收香蕉时,打包房所剩下的香蕉把滑轮、拉杆及杂物由乙方收集好,按地方堆放,甲方不付任何报酬。
5、在种植香蕉到采收香蕉过程中,甲方提供材料给乙方使用,乙方必须保护好,不能当作自有,在香蕉开花时期,乙方必须保护好香蕉,尽量不能给香蕉蕾挂在叶子上造成不正当段蕾,另外在香蕉开花、抹花时节,乙方不能把自己管理的双胞胎香蕉修干净,如到采收香蕉时候,发现有双胞胎香蕉,甲方有权扣乙方每棵按3元算。
6、在香蕉出完果的时候,乙方不把香蕉树用绳子栓稳、栓好造成香蕉不可采收的时候,断掉造成甲方损失,由乙方给甲方每颗按50元来赔偿,在香蕉采收时,乙方不能清准香蕉砍,造成有香蕉在树上成熟,甲方不能按市场价格出售,按成熟的那一棵当天市场价卖给乙方,到乙方结账时由甲方扣除。
7、在新种香蕉苗期间,到下一代留苗,即第二代留苗时,乙方必须把下一代苗选好,留出所选的那一棵,甲方不付乙方报酬。如乙方再管第二代香蕉苗时,乙方必须把香蕉沟清理好,到底怎么清沟由甲方来安排。
8、在管理第一代苗,(即新种蕉苗)前三次的除草剂和大沟上的除草剂由甲方提供,不收乙方的钱,但是超出了三次的必须由乙方出钱,甲方要求使用除草剂的乙方必须服从,但不能超过市场价格,到结账时甲方再从提成费中扣除乙方的费用。(注:管第二代香蕉苗的,甲方不再承担行面上的除草剂,边上大沟算甲方出,行面上算给乙方,甲方先提供除草剂给乙方,待到提成时由甲方扣除)。
9、乙方帮助甲方管理香蕉地的时期,即合同期,甲方必须提供两拖拉机的柴火给乙方使用,乙方要是使用柴火超出两车的,甲方提供车辆,乙方要付柴火钱,但不能影响管理蕉地工作。
10、在乙方管理的每一代香蕉,甲方卖了香蕉,所挂在树的叶子,乙方必须砍下来,甲方不付报酬,此项包在提成费中。
11、在甲方的要求下,如果甲方要求乙方给香蕉留八梳,上面一梳二梳必须留26个香蕉果,方可留八梳,不然只能留七梳,但是乙方一定要把中间的三层果和双胞胎修干净,乙方必须服从。
12、甲方定量提供化肥、农药给乙方施用、乙方必须无条件按规范施肥、打药,不得以任何理由少施。更不得将剩余化肥、农药私自出售,如有发现,则将乙方送交公安机关处理,并开除。
四、安全问题与责任:
1、乙方在生产劳动中一定要注意防范好自身安全,管教好、监督好随从家属,对于随从家属涉外人员在本香蕉地所发生的一切意外、事故,甲方不负任何责任。
2、电线不准乱拉乱接,电费提供,不准使用超负荷工作的电器(例如:电磁炉、电热管等)。未经批准乙方不准带陌生人进入香蕉工棚留宿过夜,上述规定如有发现,甲方将采取对其进行每人每次100元的罚款。
3、乙方在生产前和劳动中禁止饮酒,工作中按照要求佩戴必要的防护用品,如违反上述规定所造成的后果由乙方负全部责任,甲方不付任何责任,并立即解除劳动合同。
五、解除劳动合同:
本合同自签订之日起生效,到香蕉采收完成结算工资后自然失效,双方必须终止执行,本合同一式二份,甲乙双方各执一份。
甲方代表签字:
乙方代表签字:
年 月 日
篇14:公交公司驾驶员先进个人事迹_事迹材料_网
胡春英同志是扬州市公共交通总公司6路线一名普普通通的驾驶员,从事驾驶工作20年来,已安全行车62万公里,保持了发动机43.2万公里无大修的骄人纪录。20年来,她从未出过一次有责安全事故,从未受过一次乘客投诉,从未因自身原因丢过一个班次。面对乘客,她热情服务;面对歹徒,她挺身而出;面对工作,她认真负责;面对技术,她忘我钻研……她虽然平凡,但却在平凡的工作岗位上做出了许多常人难以做到的事情,被同事称为“女超人”,被乘客称为“让人放心的公交姐姐”。
公交干线上的“技术标兵”
作为一名党员,胡春英积极响应党和国家节能减排的号召,从节约每一立方燃料做起,为社会、为企业多做贡献。虽然每天上班很累,但她下班后,不是先回家,而是跟着有经验的修理工学习车辆维护知识,和他们一起研究节能方法,经过潜心钻研,她开的车气耗直线下降,成了公交有名的“节能王”在平时工作中,胡春英时刻以一名优秀共产党员的标准严格要求自己。她凭着精湛的驾驶技术和强烈的安全意识,摸索出了一套安全行车和优质服务的操作方法:在繁华的闹市区,做到思想集中,不争道抢行,加大安全提前量,避免紧急制动,努力使乘客坐得舒适、平稳,感觉不到冲、仰;车辆起步前,仔细观察车内乘客动态,如乘客还没有站稳、扶好,就耐心地等一会儿,并做到平稳起步;车辆行驶中或进站时,注意力高度集中,掌握路面情况,坚持中速行驶,平稳进站,遇有老弱病残上下车时,主动把停车的时间放得长一些,遇到顽皮的小孩在车上乱跑时,及时地提醒注意安全。
乘客心中的“巾帼英雄”
和许多共产党员一样,胡春英不仅有认真的工作态度,还有着强烈的正义感。一次行车途中,她突然听到车内传来一名妇女的哭泣声,“我的钱被偷了,这可是给我孩子看病的救命钱啊!”听到哭声,胡春英心里一惊:“不好,车上有坏人了!在我车上,我就要对乘客负责。”一想到此,胡春英挺身而出,一边紧急停车,要求所有窗口的乘客关好玻璃窗,宣布任何人不得下车,一边在车上对小偷进行政策攻心,她说:“乘客同志们,有谁捡到这位妇女的钱,请放到地板上,这钱是给孩子看病的救命钱。”过了三分钟,没有动静,这时她又大声地说:“如果钱还没有下落,我将把车直接开到派出所。”扒手慌了,看到跑又没处跑,溜也无法溜,只好悄悄将偷到手的4000多元钱撂在了地板上,那名妇女捡回钱后转而破涕为笑。临下车时,扒手对胡春英狠狠地看了一眼,事后几日,胡春英收到了小偷送来的一封恐吓信,说她再管闲事,就让她好看。家里人为此担惊受怕,劝她今后不要再管这类的闲事了,而胡春英却笑着说:“怕什么!正义一定能够压制邪恶。在车上,歹徒一定比常人胆怯,况且我后面还有大量乘客帮忙。”胡春英的凛然正气令扒手们也胆怯了。自那次以后,不仅胡春英开的车上很少有乘客被盗,整个6路线上也很少有小偷上车。
6路线上的“一面旗帜”
胡春英深知,党员不仅要自己干好工作,更要带动周围的同志共同进步。工作中,胡春英特别注重发挥好传帮带作用,毫无保留地将自己的全部行车和服务经验传授给姐妹们。在她的带动下,6路线的所有驾驶员把10米车厢营造成为了一方文明净土。大家坚持搞好车辆的卫生和美化工作,不仅用“五净一亮”的标准迎送每一位乘客,还在车厢中悬挂石英钟、摆设花卉、张贴扬州的风景画等来美化车厢;为了让乘客乘车更方便,更舒适,大家积极开动脑筋,不断拓展服务特色,在车厢内设置方便袋,配备塑料袋、地图、风油精、针线包等,随时为乘客提供便民服务;在夏季高温期间,每一辆车内还配备热水瓶,为乘客义务供应茶水,使车厢环境和优质服务相辅相成。营运途中大家对老弱病残更是搀上搀下,重点照顾;对奔跑赶车的乘客大家总是尽量多等一会儿;外地乘客怕上错车、坐过站,每一个人都百问不厌耐心解释……现在6路线成员不仅做到了零投诉,而且还长期坚持做到热忱待客、扶老携幼、乐于助人、拾金不昧,线路经常收到乘客的各种来电、来信或者锦旗表扬,老乘客闵先生还自编了一段赞扬公交6路线女驾驶员文明服务的《莲花落》在社会上传唱,产生了很大的社会反响。经过胡春英和6路线姐妹们的共同努力,在不到2年的时间里,6路线已先后被评为扬州市“优质服务明星班组”、扬州市“优质服务先进集体”、江苏省“优质服务明星班组”等光荣称号;今年年初,6路线从全省800多家巾帼文明岗中脱颖而出,被评为江苏省“十佳巾帼文明岗”。
共2页,当前第1页12
篇15:驾驶员聘请请示
县财政局:
《中国火炬》杂志是由中国关工委主办的全国关心下一代工作重要指导性刊物。根据州关工委《关于转发省关工委〈关于做好〈中国火炬〉订阅工作的通知〉》(州关字〔20xx〕8号)文件精神,按照各县关工委领导班子成员每人订阅一份;各乡镇(街道办事处)关工委、学校关工委各订阅一份;各村(社区)关工委订阅一份的要求,结合我县实际,全县应征阅的有:县关工委已退休的领导班子成员6份,县关工委办公室1份,政法关工委1份,教育关工委1份,各乡镇(街道办事处)18份,村级关工委(含社区)163份,中学关工委12份,共计202份,每份54元,总共所需经费10908元。现特向贵局申请,请求划拨《中国火炬》订阅工作的经费。
报告当否?请批示!
篇16:出租汽车驾驶员聘用劳动合同
甲方:_________________
乙方:_________________
甲乙双方在自愿、平等的基础上,协商一致,达成以下条款:
一、甲方聘请乙方为专职司机。
二、本合同自________年________月________日起至________年________月________日止,期限届满本合同自行终止,经双方同意,可以另签劳动合同。
三、其中试用期为三个月即________年________月________日至________年________月________日,试用期限内甲方有权随时解除劳动合同,若乙方造成甲方车辆等到任何损失,应照价赔偿。
四、乙方经甲方聘用后,自愿将身份证、户口本复印件交给甲方保管,一直到离职为止。
五、甲方给乙方的薪资待遇:试用期三个月,工资是800元/月+安全奖,试用期三个月过后,甲方聘任乙方的,乙方受聘期间的报酬构成为:底薪(800元)+安全奖金+绩效+年终奖+工龄工资。年终奖按公司绩效情况而定。发薪日应在下月份15日支付。
六、甲方车辆的保养以及车的正常维护由甲方来承担。
七、乙方在聘用驾驶员岗位期内应遵守公司制定的规章制度,按照公司彰程办事,准时上班,按照公司的需要,自觉加班,不讲怨言,爱岗敬业,吃苦耐劳。
八、乙方在聘用驾驶员岗位期内,发生车辆违章违纪和车辆碰撞等事故,均由乙方本人负责,本公司概无责任。
九、乙方在工作期间内每天对车辆进行保养、擦洗;每天对车辆进行检查,保持车辆状况良好再行驶。绝不带着毛病上道。如不遵守交通规则,而发生交通事故,责任都由乙方来承担,本公司概无责任。
十、甲方的权利和义务
(1)其有权进行本合同规定的行为,并已采取所有必要的公司行为授权签订和履行本合同;
(2)本合同自签订之日起对其构成有约束力的义务。
十一、合同的变更、终止和解除
1、岗位聘任合同签订后,甲、乙双方必须全面履行合同规定的义务,任何一方不得擅自变更合同。确需变更的,双方应协商一致,并按原签订程序办理。双方未达成一致意见的,原合同效力不变。
2、有下列情况之一的,聘任合同自行终止:
(1)聘任合同期满,或聘任合同约定终止聘任合同的条件出现;
(2)甲方撤消或解散。
3、有下列情况之一的,甲方可以随时解除聘任合同:
(1)乙方在试用期内不胜任岗位要求;
(2)乙方严重失职、渎职,给甲方造成不同程度的财产和经济等损失。
甲方(签字):_________________ 乙方(签字):_________________
________年________月________日 ________年________月________日
篇17:驾驶员雇佣合同范本
甲 方(用人单位): 单位住地: 法人代表: 乙 方(劳动者): 出生日期: 性别: 住址: 身份证号: 为明确用人单位与劳动者双方的权利义务关系,依据有关法律、法规的规定,结合用人单位的具体情况。甲、乙双方本着平等自愿的原则,经协商一致,特签订本合同。
第一条 合同期限
本合同生效之日起,确立甲乙双方的劳动关系,乙方为
甲方的监时合同工。本合同一年一签,自 年 月 日起,至 年 月 日止。
第二条 工作内容
负责甲方的司机工作,做好车辆保养、故障维修,保证车辆机械状况和安全状况良好,保证做到安全、可靠、无事故。
第三条 工作时间及相关情况
实行弹性工作制,做到随叫随到,保证甲方的工作用车需要。
第四条 工资标准及发放
实行月固定工资制,每个月 元(大写)。工资与本甲方工作人员工资同时发放。
1.根据甲方工作需要,双休日、节假日和早晚延时出车不追加工资;若长期增加其他工作任务时,需要增加工资由双方协商后另行确定。
2.有事必须向单位领导请假,未经请假迟到、早退、旷工和脱岗的,由单位领进行批评教育并根据情节扣减工资。
第五条 社会保险
按照现行规定,养老保险、医疗保险和失业保险,如果个人同意承担个人应缴纳部分,随甲方单位职工统一办理,个人应缴纳部分由单位从个人工资总额中扣除;如果个人不同意缴纳个人承担的应缴部分,本人写出书面申请,单位不给其上养老保险、医疗保险和失业保险。
第六条 劳动保护
本合同履行期间,乙方享受国家规定的工伤保险待遇。
第七条 劳动纪律
乙方应遵守甲方的劳动纪律,保证做到尽职尽责,未经请假不得迟到、早退,不得无故旷工、脱岗;未经领导批准
不得擅自出车;严格遵守交通规则,确保人员和车辆安全。
第八条 合同的解除
本合同期内,任何一方不得无故解除合同,经双方协商意见一致可无条件解除合同。合同期满本合同自行终止,如继续用人须重新签订雇用合同。
⒈.由于工作失职,经批评教育仍不改正错误屡次再犯的,单位有权解除雇佣合同并无条件辞退。
⒉由于驾驶失误,发生交通事故给单位造成重大损失,乙方有责任的,按交警确定的责任承担相应的损失,并无条件解除合同并辞退;乙方无责任的不承担损失和不解除合同。
第九条 违约责任
本合同双方必须严格遵守,不得以任何理由违反本合同规定。如果甲方违反本合同,乙方有权单方提出辞职;如乙方违反本合同,经批评教育屡不悔改的,甲方有权单方辞退乙方,不承担任何法律和经济责任。
第十条 争议的处理
在履行本合同期间及解除本合同后一年内,发生劳动争议,首先应该双方协商处理,协商不成时,可提请本县劳动仲裁部门解决。
第十一条 其它事项
1、在本合同签订前,因乙方已被甲方雇用,双方一致
认定均无任何争议,不得以任何理由和借口对本合同签订前雇用期间所有事宜提出任何要求。双方自本合同签订之日起都必须认真履行本合同约定的事项。
2、本合同履行期间,不得因甲方领导人变化而单方终止。甲、乙任何一方,如需要增加或改变本合同相关内容,必须经双方协商一致后,以书面形式签订补充条款另行确定;本合同履行期间,双方发生争议未解决,乙方若提出辞职,甲方不支付赔偿金;如甲方提出辞退的,应依法支付给乙方赔偿金。
3、本合同规定的相关内容,如与有关法律、法规规定不符,则应视为甲方或乙方自愿接受,不得依法另外追究对方责任。
第十二条 合同的生效
1、本合同自甲、乙双方签字时生效,必须共同遵守。
2、本合同一式两份,双方各执一份。
甲 方: (盖章)
法人代表:
乙 方: (签字并按手印)
二〇 年 月 日
篇18:2024部队驾驶员个人总结
时光飞逝,转眼间__年上半年过去了,回首看去,虽然没有轰轰烈烈的战果,但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。是部队给了我这个成长的平台,使我在工作中不断的学习,不断的进步,慢慢的提高自身的素质与才能。为了更好的总结经验,打算好以后的工作,我对自己上半年的工作总结如下:
一、思想方面
今年以来,我思想稳定,坚持正确的世界观、人生观、价值观,坚决贯彻执行党的路线、方针、政策,能积极参加各种形式的政治教育,我能牢记自己的身份,吃苦在前,享受在后,树立牢固的共产主义信念和正确的人生观、价值观和世界观,能积极学习政治,不断提高自己的政治思想觉悟和科学文化水平。
二、工作方面
我积极发挥一名士官的桥梁纽带作用,立足本职岗位,模范带头,并做到忠诚于国防事业,牢固树立以连队为家,当兵尽义务的思想,始终坚持在部队这个大学校中摔打磨练自己,不断给自己加压,刻苦训练,努力学习,不断加强世界观、人生观改造,有较强的事业心和责任感,具有高尚的道德情操和思想品质。思想端正,上进心强,作风正派,工作扎实,任劳任怨,为人忠诚,谦虚谨慎,团结协作精神好。无论在什么岗位,都能一心扑在工作上,扎实工作;视事业为生命,积极进取。对待本职工作认认真真,兢兢业业,一丝不苟,且吃苦耐劳,任劳任怨,立足本职脚踏实地干工作。在处理个人与集体利益上,做到以集体利益为重,大事讲原则,小事讲风格。在工作过程中注意合理安排时间,采取科学的工作方法来提高工作效率。从没有因工作多,任务重而产生消极抵触情绪,自始至终保持了良好的敬业精神和工作干劲
三、作风纪律方面
军人以服从命令为天职,我能严格遵守条令条例和各项规章制度,没有出现任何违规违纪现象。能严格遵守安全规定,落实安全制度,严格落实保密制度,没有发生任何事故和泄密事件。
纵观半年来的工作,通过反思,也存在一些问题和不足,其主根表现在以下几个方面:
1、工作不够深入,有懒惰思想。其主要原因是吃苦精神不够,往往以工作上的繁忙掩盖思想上的懒惰,工作还缺乏艰苦性和主动性。
2、不注重工作经验的积累,缺乏理性思考,素质不够全面。
3、精力不够集中,对自身要求不严,不能把全部精力投入到部队建设中,平时考虑个人问题太多,在某种程度上也影响了自己的一些精力,其主要原因是工作的事业心树立得还不是很牢。
有了不足就要改进,为了下半年各项工作能够取得更大的进步,我决心做到:
1、加强政治理论学习,条令条例及各项规章制度的学习。
2、加强专业知识和文化知识的学习,不断提高自身素质。
3、增强以连为家,艰苦奋斗的思想,树立牢固的事业心责任感。
4、加强职责意识,加强对人生观、价值观的改造,坚决抵制腐朽思想文化的侵蚀,严格要求自己,充分发扬部队的优良传统,积极发挥一名党员的先锋模范作用,争取做一名新时期的优秀士兵!
篇19:驾驶员事迹材料_事迹材料_网
驾驶员事迹材料
本人生于1953年9月,1960至1971年间在就读中小学,1972年响应知识青年下乡号召来到四川*县公社成为一名知青。在村小学担当三年代课老师的同时,自学汽车驾驶技能,由于本人对汽车驾驶怀着强烈的兴趣,通过刻苦学习,两年后基本掌握汽车驾驶技术,由此,本人就同汽车驾驶结下了不解之缘。
1979年回城在卫生防疫站参加工作,担当总务人员,负责单位收费、采购等工作。80年底,由于工作的需吹?*市装卸运输公司汽车训练学校参加驾驶再培训,半年后经过严格考试取得了**市车辆管理所颁发的正式驾驶执照,从此我开始正式从事汽车驾驶工作。1981年被单位借调到环卫所、*区水产副食公司从事了五年驾驶工作,在几年的驾驶工作中,我严格遵守道路安全相关法规和有关章程,并在工作中不断学习新的车辆维护、维修技术和驾驶技能,在驾驶实践中逐渐树立起“严守规章、安全第一”的观念,在当年汽车性能、驾驶条件相对较差的情况下,不惧烈日酷暑,勤勤恳恳、兢兢业业,认真完成单位交派的各项运输工作,几年来未出现一起安全责任事故,为单位取得经济效益做出了自己的贡献。通过几年的磨练,我的驾驶技术也得到了长足的进步,每年均被安全学习组评为先进。
1985年10月回到卫生防疫站从事驾驶工作,主要为防疫站食品卫生监督、计划免疫和消毒杀虫人员外出进行卫生监督、流行病学调查、儿童强化服苗、消毒杀虫工作驾驶车辆,由于疫情处理的特殊性,必须保证车辆的快速出动,因此平时我尤其注意车辆的维护和车况,并且从不计较个人得失,保证最快出车,利用自己几年驾驶过程中对全区道路的熟悉,总能保证在最短时间内利用最佳路线安全到达,得到了站领导和防疫工作人员的充分肯定。
1992至今在从事驾驶工作同时,走上了车辆管理岗位,负责管理站内数辆摩托车和汽车的管理。本着“安全、高效、节约”的原则,我协助办公室主任制订了车辆管理制度,规范管理各类车辆,并对驾驶员进行不定期的安全和车辆维护培训。单位购车时积极为领导出谋划策,听取各位驾驶人员的意见,根据自己对车辆的了解,购买的切合单位实际的经济实用、质量稳定的车型,特别在选择车辆定点维修单位时,多方考察,利用自己的业务知识为单位选定了质量过硬、价格经济的维修厂家,为单位节约了资金。
回顾二十多年来的驾驶和车辆管理工作,我主要取得了三方面的成绩:
一、始终坚持学习驾驶技术和车辆维修、维护以及现代化汽车管理方面的知识,几十年如一日,不断学习和充电,克服了自己文化基础差的弱点,靠着自己的钻研精神,为单位解决了众多的车辆故障和疑难问题,节省了单位的开支,保证了行车的安全。1991年参加市劳动局组织的高级技术工人(驾驶专业)考试,取得了高级技术工人资格;1996年获得**市人事局颁发的汽车驾驶中级证书;XX年参加市人事局组织的培训考试后,取得了汽车驾驶高级证书。随着驾龄的增长,我的汽车驾驶水平已经非常纯熟,对汽车性能的了解已不断深入,充分保障了驾乘人员的安全舒适,驾驶技能和车辆维护保养知识已经基本具备驾驶技师的水平。
二、二十四年来安全行车超过八十万公里,从未出现一起安全责任事故。我一直强化道路安全法律法规的学习,提高自身的安全意识,并在实践工作中不断总结经验,培养自己应对突发事件的心理素质。我热爱汽车驾驶工作,爱护车辆,工作一直勤勤恳恳、任劳任怨,遵章守纪,具有强烈的工作责任感、敬业精神和职业道德,用自己的良好表现赢得了领导和群众的认可。
共2页,当前第1页12
篇20:雇佣驾驶员合同
甲方:
乙方:
根据《中华人民共和国劳动法》,甲乙双方经平等协商,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
第一条本合同期限为一年。本合同有效日期年日至年月日。
第二条乙方同意根据甲方工作需要从事汽车驾驶员岗位,按照甲方规定完成工作任务,出车须经甲方法人同意。甲方按照合同规定支付工资/月。
第三条乙方须按照交通安全有关法规,严格遵循安全驾驶规程,违章自负。工作期间不饮酒,驾驶时系好安全带,不接打手机,注意文明行车。车辆按时保养,有问题提前报告,注意保持车体清洁,甲方按年支付乙方车体清洁费(每月洗车至少四次)。
第四条车辆燃油、保养费、保险费、过桥过路费等相关费用由甲方负责,乙方给予协助。
第五条乙方应严格遵守合同以及单位各项工作制度和岗位责任制要求,
第六条甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、遵章守纪、业务技术、劳动安全及有关规章制度的教育和培训。
第七条乙方应遵守劳动纪律和甲方的规章制度,乙方违反劳动纪律或规章制度,甲可依据本单位的规章制度处理,直到解除本合同。
第八条乙方在保证安全行车、完成甲方任务的前提下,工作、休息和休假原则上与甲方同步,有特殊需要须提前请假。
第九条经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。
第十条乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:
1.严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;
2.严重失职、营私舞弊,对单位利益造成重大损害的;
3.被有关部门吊销《机动车驾驶证》、《准驾证》的;
4.被依法追究刑事责任的。
第十一条甲乙双方当事人任何一方违反合同规定,给对方造成损失或损害的,应当说依据有关规定承担赔偿责任。
第十二条当事人约定的其他内容:甲方根据乙方劳动强度和完成任务实绩,年终适当给予乙方奖励元。
第十三条本合同未尽事宜,协商解决。与国家有关规定相悖的,按国家有关规定执行。
第十四条本合同一式两份,甲乙双方各持一份。
第十五条甲方(盖章)乙方(签章)
法定代表人签订日期年月日