2024企业领导讲话稿范文
xx集团全体员工:
你们好!
在这春风送爽、万象更新的季节,我们又迎来了全世界劳动人民的共同节日──“五一”国际劳动节。在此时刻,集团党委、董事会、总裁室、工会向辛勤工作在国内外生产、经营、管理等各个岗位上的全体员工致以节日的问候!向集团的劳动模范、先进工作者以及荣获“五一劳动奖章”、“工人先锋号”的集体和个人表示热烈的祝贺!向长期以来为事业改革发展做出突出贡献的老劳模、老先进工作者致以崇高的敬意!
多年来,集团广大员工爱岗敬业、艰苦奋斗,刻苦学习、勇于创新,克服困难、无私奉献,为集团经济快速发展、公海远洋渔业攀上全国领先地位做出了巨大贡献。今年是集团新一轮三年发展规划的第一年,任务艰巨,挑战重重。年初以来,在集团领导班子带领下,广大员工以党的精神为指导,深入开展学习实践科学发展观活动,积极应对金融危机,努力开创集团经济工作新局面,各项工作取得了良好开局。我们相信,依靠广大员工的同舟共济、奋力拼搏,我们一定能够全面完成今年任务,为集团稳定持续发展谱写新的一章。
纳百川而聚力,谋发展而创新。让我们高举邓理论和“三个代表”重要思想伟大旗帜,坚持科学发展观,以昂扬的姿态和满腔的热情,积极进取,开拓创新,攻坚克难,再攀高峰,为打造国际先进渔业集团这一战略目标而努力奋斗!
祝大家节日快乐,身体健康,事业有成,阖家幸福!
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篇1:企业升旗仪式领导讲话
同学们,上午好!
伴随着同学们成长的脚步,寒假结束了,我们又迈入新的学期。x年,我们烟台理工学校178名同学升入本科院校,电信部的动画片制作技能队获山东省技能大赛一等奖,正在备战国赛;计算机专业被评为山东省品牌专业,省财政给予200万元建设资金支持。数控技术专业被评为烟台市示范专业,正在申报山东省品牌专业;另外我们学校和青岛理工大学对口贯通3+4试点本科也在积极申报当中。学校在努力在进步,新学期同学也要有新打算新措施,下面我代表老师们给同学们提两点希望:
一是希望同学们在新学期更加守纪知礼。长大一岁了,是非观念要清楚,关键是要经常战胜自己的冲动和放纵,养成良好的行为习惯。开学以来,整个校园干净整洁,学习秩序井然,所到之处绝大多数同学都能有礼貌的问候老师。但我还是要把同学们中存在的一些不好的现象说一说,提醒同学们注意:有的同学随手乱仍垃圾,社会公德缺失;有的同学上课昏昏欲睡,辜负了起早贪黑工作的父母亲人;有的同学手机不离手,刷微信,玩游戏,马云曾在演讲中质问这样的孩子:你要青春干嘛?有的同学冲动叛逆,顶撞老师父母的教诲,全然没有对师长的尊敬等等。今天重点强调的是,这几天吸烟现象比较严重,学校要把近三周定为控烟强化周,处室、专业部要先开好教师会,为同学们做好表率,对于在校园、走廊、教室内吸烟的老师进行全校通报,学生处要组织专人督查,处理一批吸烟违纪的同学。
二是希望同学们在新学期更加勤奋好学。当前国家正在进行产业结构调整,劳动力密集型产业会越来越少,没有技术,没有知识,就业就会越来越难,工资也会越来越低,所以同学一方面要利用学校良好的高考氛围,坚定信心,努力拼搏,升入高等院校,提升自己;另一方面要不断丰富自己的道德文明素养,苦练技能,优质就业。
同学们,美术、艺术专业高三同学专业高考已经结束,即将回校开始文化课备考,春季高考的专业考试马上就要开始了,让我们一起祝福高三同学们高考成功!也真心希望同学们新学期快乐成长,学习进步!
谢谢大家!
篇2:企业新领导就职讲话稿
女士们,先生们:
我们不模仿别人,但我们要做别人的典范。在市场竞争中,能为其奋斗的人不管他是什么样的人都不会受阻拦。我将提供多种方法使大家有充分发挥自己才能的地方。我并不以此为满足,我并不依赖规章制度,反而更为依赖我们大家的爱公司如家的精神。只有这样才能面对各种不同类型的危机和困难。然而,尽管我们习惯于安逸的生活而不贯劳苦,但大家的勇气却来自天生而非训练所得,所以我们能够面对任何挑战。挑战在人生中比安逸会更加美妙和愉快。在挑战中,我们能够探求事物的真伪,认清真正的才智人士,我们从不向任何违背公司利益的人卑躬屈膝,以求安逸,我们要以公司的利益为自己的利益,以公司的荣誉为自己的荣誉,公司的命运就是自己的命运。能够做到这样,我们的公司就会蒸蒸日上。
我们面临的挑战:就是使我们目前所经营的项目,能有效地开展起来,使我们公司在尽快的时间内,完成资金积累的过程,向着一个更高的目标发展和壮大迈进。
我们的事业:在目前每一个对我们发展有帮助的企业或个人,我们将继续保持与他们的联系,并重视我公司的产品质量和公司的信誉,以及不断扩大我们的经营范围和提高在市场的占有率,高新技术产品将继续其他的生命力和主导地位,成为我公司的先驱,其他系列产品将继续开发和发展,特别要注意资产收益的优化。很可能我们将从事现在尚未涉及的行业,在选择新的经营领域时,我希望所进入的每一个市场必须有足够内在的增长潜力,保证这种进入的光辉的前景!
我们将孜孜不倦地去调查那些能给我们公司带来效益的产品和顾客,以及相匹配的服务!
我们的顾客:公司全体成员应注重我们公司的信誉和形象,不管在什么情况下都应该记住“顾客永远是对的”这个信条。迅速建立起客户服务平台,市场是我们生存的条件,也是我们活动的舞台,我们必须在这个舞台上赢得顾客的信赖并取得市场经营的成功!
我们的基准线:我的财务观点并不复杂,但要自始至终的实现财务目标。在目前和今后的市场中,仍需要大家的努力和责任感,去完成资产收益率的增长和公司的发展!
我所能奉献的没有其他,只有热血、辛劳、和汗水。我们面临着漫长而艰苦卓绝的道路,我将尽我所能,为了我们的事业,不懈的努力,要问我的目的是什么,那就是成功!你们肩负的是我们公司的未来!不管道路多么漫长,多么崎岖,我们一定要夺取胜利,没有胜利我们就不能生存!我也希望大家都能认识到这一点,没有胜利一切将不再存在!此时此刻,我认为我有权要求所有的人都能以大局为重,团结一致,艰苦创业,同甘共苦,群策群力,为了一个共同的愿望,不懈的努力,我们的目的一定要达到,也一定能够达到!
过去已是历史,明天只是目标,而我们就更应该注意的是今天。
只有成功才是我们最好的装饰,我对任何事都会一视同仁,让我们尽自己的一切力量,努力完成我们正在或将要进行的工作,只要大家想着公司,公司就一定不会忘记大家!
谢谢大家!
篇3:公司领导离职讲话
各位领导,各位同事:
大家晚上好!
今天是20__年元旦节,集团公司的年会就此拉开序幕,我来说个开场白,讲六个字:目的,意义,要求。
先讲目的。今年集团董事会决定花大价来搞年会,目的有三:
一是组织全员学习,目的在于提高员工的思想素质,业务素质,更好地适应市场需求,更好地推行全员目标绩效管理,更好地完成集团公司20__年五大目标任务;
二是组织军训,提高员工的身体素质和增强组织纪律观念,目的在于提倡强化全体员工的军人素养。对从过军的员工而言,找回军魂,对未当过兵的员工而言,塑造军魂。军人的军魂我认为是八个字:忠诚,担当,敬业,服从。这些要求落到浩天的土壤里,就是对企业的忠心,对目标的担当,对本职的敬业,对管理的服从。
三是欢聚一堂,--员工来自五湖四来,跨两省四大区(城市),平时缺乏面对面交流,在年会中好好会一会,感受--大家庭的气氛和温暧。表彰先进,文艺汇演,释放心灵的压力,重新积聚干好新的一年工作的动能。并増强员工们的情谊,感召力,向心力。
再讲意义。第一,大力弘扬企业的创业精神。通过学习培训,搞清楚今年的新目标,新动能,新思路,新方法,用企业的发展理念(学习,创新,一流,协作,共享)武装每个员工的头脑,从而在20__年围绕集团公司经营目标去扬起创业的风帆。
第二,大力弘扬企业文化,促使管理升级换代上台阶。过去是简单的人管人,管理者与员工处于对立状态,即“人治”;现在是制度管人,管理者与员工处于平等地位;制度管人也叫企业法制。管理者变成执法者;今后我们倡导和实行文化管人,管理者大大减少或消失,员工成为企业的真正主人(全员持股),这就叫文化或精神管人,称管理的最高境界,叫无为而治。从不敢干,不能干到不想干违规违法之事,这就是企业文化的力量。浩天企业文化的内核是发展理念,外延是向善,向上,包容与和谐。
第三,大力弘扬--之正气。有这种战略上的豪迈与大气,何愁完不成20__年的各项目标任务;何愁脚下的种.种问题不能解决?有这样大的心胸与格局,又何愁--的事业能不如日中天,做大做强?上午董事长还要专门讲课,就此打住。
最后讲三点要求:1.严格有序。严格年会的纪律。作息时间要严格遵守。守时是军人也商人的笫一要务;培训纪律要严格,认真听课,做好笔记,课后复习和讨论交流;培训考试要严格,优异者奖励;军训内容要严格,会操比赛要严格;整个管理严格按流程(议程)操着,做到紧张有序;2.团结活泼。3.喜庆安全。不要乐极生悲(醉酒),确保每位员工的出行安全。
谢谢大家!
篇4:公司年会庆典领导讲话稿
尊敬的杨书记、毛市长,各位领导,各位来宾,同志们,朋友们:
大家好!在元旦佳节即将到来之际,我们在这里隆重举行六只重大项目集中开工奠基仪式。首先,请允许我代表北塘区委、区人大、区政府、区政协向今天光临的各级领导、各位来宾、同志们表示热烈欢迎和衷心的感谢!
今天集中开工的民主街低洼地区危房改造,惠山古镇第二批祠堂修复,惠山古镇配套安居房,北塘文化中心、体育中心和文化馆、图书馆,通惠商务大厦,力源压缩机有限公司基建等六只重大项目,总投资达72.5亿元,总建筑面积超过120万平方米。这些重大项目的建设,必将进一步促进我区加快产业结构转型,推进现代都市产业发展,改善我区城市面貌,对我区经济社会发展起到积极的推动作用,
这些重大项目关系到北塘的未来,关系到北塘发展的长远。我们一定要全力以赴,按照各个重大项目的时序进度,保质保量,强势推进。同时,也恳请各位领导、市各相关部门一如既往地关心、支持北塘重大项目建设,关心、支持北塘各项事业,促进北塘经济社会发展不断取得新的成效。
最后,衷心祝愿今天开工奠基的重大项目早日竣工!衷心祝愿各位领导、各位来宾在新的一年里身体健康,工作顺利!谢谢大家!
篇5:企业表彰大会领导讲话
各位领导、各位来宾,老师们、同学们:
今天,我们在这里共同见证上海交通大学创业学院的成立,共同开启上海交大创业教育的一个新篇章。特别是全国人大严隽琪副委员长也专程回母校出席成立大会,我们倍受鼓舞、倍感自豪!首先,我谨代表上海交通大学,向我们敬爱的严副委员长致以崇高的敬意!向对学院创建给予重要支持,以及长期关心我校大学生创业的上海市领导、市教卫党委、市教委、市科委、团市委等委办局领导表示衷心的感谢!
大学生创业教育是一篇大文章,关系到大学生创新精神的树立、创业能力的培养,和自主创新理念的养成,关系到国家的发展和民族的活力。一直以来,上海交大都把创业教育作为学校培养拔尖创新人才的重要途径,在全国高校率先探索,率先实践。
早在上世纪90年代,学校就开设了部分创业课程,举办创业大赛,形成了较浓厚的创业氛围;20__年,我校被教育部列为全国首批创业教育试点院校之一;20__年,面向全校学生,开设“创新创业大讲堂”,通过大班讲座、小班操练,案例剖析、创业比赛,专家辅导、实战模拟等一系列创新教育方法和手段,推进创新创业教育;20__年,又被上海市列为首批创业教育试点院校。“让创新成为凝结在交大学生血液中的一种精神,让创业成为交大学子生命中的一种力量的迸发”,已成为全校师生的共识。
在交大创业教育先行先试的基础上,从教育部到上海市,包括紫竹、张江、漕河泾等园区都特别希望交大加大创业教育探索力度,率先构建“全覆盖、分层次”的创业教育体系,打通大学生创业的扶持和孵化链,在高校创业教育中闯出一条路。
创业学院的成立,正是对党中央重视大学生创业,对各级领导部门的重视和期待的一种回应。“面上覆盖、点上突破”的分层教育模式,代表着交大人对创业教育的独到理解。创业学院将面向全体学生,重在渗透和培养学生终生受用的创新精神和创业理念;同时开设有针对性的创业培训和实践体系,培育一批未来的企业家和产业巨子。这是交大建校114年,对履行办学使命、践行社会责任的切实体现,更是对进一步推进创新人才培养的主动思考和积极作为。
“创业学院”定位是一所高起点、高水平、精品化、重实践的无形学院,我们的目标是在五年内,力争建设成为符合中国国情、具有交大特色,世界知名的创新创业人才培养学院。我们将举全校之力,给予学院全面支持,秉持创新、开放的理念,构筑高水平的教学实践平台;我们将借鉴国际上成功的创业教育模式,遵循高端人才培养的市场规律,为推动更多学生科技型、引领型创业,建设创新型国家贡献力量。
今天在这个会场,面对着这么多充满活力的年轻面孔,我再次深刻感受到大学生群体蕴含的激情和潜力。我坚信,有严委员长的亲切关怀,在教育部和上海市的正确领导下,在全体交大人的共同努力下,创业学院一定能开创一番新天地,为高校创业教育探索出一条特色创新的道路!
谢谢大家!
篇6:公司先进表彰会领导讲话
尊敬的老师、亲爱的各位青年志愿者们:
今天我们文学与新闻学院20--级全体青年志愿者们在共青团的带领下在此隆重集合,进行青年志愿者成立仪式。此次活动具有非常重要的意义。首先我非常荣幸作为青年志愿者代表在此发言。请允许我在此对在场的所有老师及青年志愿者们致以最诚挚的祝福。
首先我想在此跟所有的志愿者们分享下志愿者定义,志愿者是指志愿贡奉献人的时间及精力,在不为任何物质报酬的情况下,为改善社会服务,促进社会进步而提供服务的人。志愿工作具有志愿性、无偿性、公益性、组织性四大特征。参与志愿工作既是“助人”,亦是“自助”,既是“乐人”,同时也“乐己”。参与志愿工作,既是在帮助他人、服务社会,同时也是在传递爱心和传播文明。志愿服务个人化、人性化的特征,可以有效地拉近人与人之间的心灵距离,减少疏远感,对缓解社会矛盾,促进社会稳定有一定的积极作用。所以在我们日常生活的志愿者工作当中我们应该奉行的志愿者精神是奉献、友爱、互助、进步!作为当代青年志愿者的我们只有深刻理解志愿者精神才能切身感受到作为一名青年志愿者的责任与使命。当今社会,由于物质生活的不断丰富,加之新一代互联网虚拟化的冲击,越来越多的人开始习惯于封闭自我,以自我为中心,传统的许多优良品德严重缺失。社会的进步需要全社会的共同参与和努力。青年志愿者工作正是鼓励越来越多的人参与到服务社会的行列中来,对促进社会进步有一定的积极作用。青年志愿者工作,提供了社交和互相帮助的机会,加强了人与人之间的交往及关怀,减低彼此间的疏远感,促进社会和-谐。青年志愿者有着自己独特的观念、规范和行为模式。青年志愿者行动所树立的是团结友爱、诚实守信、助人为乐、见义勇为的共-产主义道德风尚,倡导的是健康、文明、科学的生活方式,奉行的是从点滴小事做起和爱国、爱民、爱集体的道德原则,为社会奉献爱心,为人民办好事。
在我院青年志愿者工作中取得最骄傲成绩的便是我校每年举办的暑期“三下乡”社会实践活动。我院青年志愿者们在“三下乡”社会实践当中把“科技、文化、卫生”下乡的主旨与当前的形势紧密结合起来,与时俱进地进行创新,以文艺演出、义务支教、科技兴农、便民利民服务等多种多样的形式开展农民喜闻乐见和迫切需要的各种活动。同时我院青年志愿者们利用课余时间在校内校外开展的各项志愿者活动也取得了可喜的成绩。如本学年我们校团委的校内志愿者们就组织的“为亚运会加油”的大型游园活动和校团委青年志愿者服务团牵头和各个二级学院所举办的“关注农民工子女的大型活动”就引起了校内和校外的广泛的关注。我们的青年志愿者们深入社会的底层,切实履行青年志愿者们身上所肩负的重任。在社会实践活动我们青年志愿者的精神发扬光大。
面对以上我院志愿者所取得的骄人成绩,我们应该继续保持。同时争取在此基础上积极创新,将我们的志愿者活动越做越好,将志愿者精神继续发扬光大。
亲爱的志愿者们,让我们行动起来吧!参与各项志愿者活动足以充分证明,社会实践促进了大学生的全面发展。通过志愿者活动,我们从与人民群众的广泛接触、了解、交流中受到真切的感染和体验,从无数活生生的典型事例中受到深刻的启发和教育,使思想得到升华,社会责任感增强。在我们的志愿者活动中,我们的人生观、价值观得到进一步的强化,提高了认识能力、适应能力和创新能力。实践出真知,实践长才干。希望大家一定要珍惜机遇,虚心学习,大胆参与志愿真实践活动,在为广大人民群众服务的社会实践中更好地锻炼成长,创造出无愧于青春、无愧于时代的崭新业绩,为学校的大发展、为全面建设小康社会、构建社会主义和-谐社会作出新的更大的贡献。
我的讲话完毕,谢谢大家!
篇7:医药公司领导讲话材料
尊敬的各位领导,尊敬的张教授,天津的各位中老年朋友们:
大家上午好!我是天津修正修养堂的负责人:小吴
在今天这个特别的日子裡,值此叁木堂产品在落户天津之际,我谨代表公司并以我个人的名义,向关心、支持修正修养堂及叁木堂成长的各位领导和中老年朋友们致以最诚挚的谢意! 修正修养堂在天津自20 年正式成立,这次和叁木堂达成密切合作关係。百年传承品牌叁木堂生物自成立以来始终以“致力于老年健康事业为己任”,坚持“以人为本,以孝治企,感恩父母,回报社会”的企业理念,协同相关政府部门、医药高校、国内外科研机构,共同关注老年群体的身心健康,积极宣传、宣导健康的生活理念和生活方式,为健康老龄化社会的形成和发展,贡献着我们自己的一份绵薄之力。
叁木堂生物自成立以来,我们就制定了“始终以产品研发为公司龙头”的战略思想。始终坚持把研发高科技含量的产品放在重中之重。叁木堂系列产品紧紧依託于美国华纳国际製药的研发实力,并由该集团博士生阿马尔、夏森等担任产品研发带头人,借助美国相对成熟的技术,经过反復研究论证,最终研发而成,骨立胶囊的引进让我们成为国内第一个将氨糖和鲨鱼硫酸软骨素技术运用在治疗骨关节疾病的企业,目前已走向全世界,为无数骨关节病患者解除了痛苦,相信会有越来越多的骨关节疾病患者走向康復,目前,在国家各相关部门的大力支持下,叁木堂还将在产品研发上加大投入,争取让每一个叁木堂健康大家庭的成员都远离疾病的侵蚀!目前骨立氨糖已在祖国的大江南北销售火爆,叁木堂系列产品的足迹已遍佈北京、天津、河北、河南、山东、东北叁省、云南、贵州个广东、广西、湖南、湖北、四川、内蒙、甘肃、新疆等地!我们会永远记住紧密汇集在叁木周围的千千万万的顾客朋友们,正是你们的支持才是叁木堂生物不断发展的源泉!
叁木堂生物是我们大家的公司,相信在各位的大力支持下,公司必将登上新臺阶,一定会不辱歷史赋予我们的“致力于老年健康事业”的神圣使命!同时诚挚的邀请大家共同见证叁木堂生物今后的发展变化!坚信叁木堂一定会成为中国保健品市场的第一品牌。最后祝愿今天来到活动现场的每一位老年朋友健康长寿、阖家欢乐、幸福多多,祝愿我们惠州的中老年朋友都能健健康康活到一百二十岁。谢谢你们对本次治未病工程骨立氨糖救助活动的支持!谢谢大家!
篇8:公司开业典礼领导讲话稿
各位朋友:
大家上午好! 今天,是我们驾校隆重开业的日子,我谨代表驾校全体员工向在百忙之中抽出时间出席开业庆典的各位领导和来宾表示热烈的欢迎和衷心的感谢!
随着社会的飞速发展,驾驶技能已经成为当今社会人们生活和工作的重要的组成部分。能驾驶汽车为我们的工作和生活增添了舒适和便捷。在不久的将来,人人能开车,人人有车开,不再是一个美丽的梦想。但是,有很多的人在享受这种幸福的时候付出了沉重的代价,甚至是生命。因此,我们在学习驾驶的时候,要把技术学好,更重要的是培养自己良好的安全行车意识和驾驶习惯,这也是我们驾培行业所有驾校与教练员应尽的社会责任! 驾校,是由我们涡阳人自己创办的驾校。凭借优异的条件取得亳州驾驶员培训资质。拥有一流的教学设备,有高素质的教练队伍。有优质的服务水准。
驾校,纪律严明,收费合理,对学员高度负责。负责报名,业务咨询。学员体检,组织训练考试,实行一条龙服务。
驾校,认真办学,教练严格执教。一切为了学员,从学员利益出发。杜绝任何人向学员吃拿卡要和多收费现象。随时可预约学车,教练车型齐全,训练场地宽广。
驾校,业务范围,包括培训大型货车,小型汽车,摩托车驾驶证。培训大客,普货,普客。危险运输,农业运输等从业资格证(上岗证)随到随学,学会为止。
驾校的成立,得到了亳州市、涡阳县各级主管部门领导的大力支持。我们将始终以向社会输送优秀的驾驶人才为己任,将“安全、质量、服务、效益”作为驾校立校之本,我校确定的办学宗旨是:“敬业、诚信、求实、创新”,教学诚心,学车开心,待人朴实,技术真实。保障教学质量是我们永恒的追求。我们将用热心、耐心、诚心、关心、责任心与您成为真正的朋友。尽最大的努力为学员提供高效率、高质量的全优教学。
“驾校” 将以让全体学员完全满意为目标,以面向社会、服务社会为宗旨,以提高教学质量、注重信誉、安全第一,热情服务为重点,对外宣传驾校,提高驾校知名度,扩大招生 ; 及时对外发布学校的各项政策措施及发展思路;征集社会对驾校发展的意见和建议;及时获取外界各种驾培信息,提高教学质量,提高工作的透明度,提高办事效率,为今后逐步实现亳州市乃至安徽省一流汽车驾驶学校的理想打下坚实的基础。
我们的目标:“创建一流驾校,建设一流队伍,提供一流服务,确保一流质量”。
我们的责任:向社会负责-----为社会培养合格的驾驶人才;向领导机关负责-----让批准我们办学的领导机关放心,一切工作经得起考核;向学员及家长负责-----对得起学员所交学费和家长的委托,既育才,又育人。
驾校将始终坚持站在先进的行列,热情为社会各界、广大朋友们服务!我们热
忱欢迎有更多的朋友来驾校参加驾驶技能培训,来感受汽车文化的魅力和驾驶乐趣!!
今天的选择就是明天的满意,今天的选择就是明天的成功, 让我们用知识和技能共
同创造美好的明天!!
最后, 祝愿各位领导、各位来宾、各位朋友身体健康、万事如意! 谢谢大家。
篇9:文艺演出企业领导讲话
尊敬的各位同仁,
首先,感谢大家对上饶电信的关注。请允许我对今天来参加上饶“DWDM验收会”的领导和工程技术人员表示热烈的欢迎。
上饶电信是一个拥有近62万固话、14.8万小灵通用户、以及3.5万宽带用户的大型的企业,肩负着11个县(市)的通信重担。上饶电信视发展为第一要务,密切关注客户的需求,激发员工的长处,使上饶电信稳步走向“高素质、高绩效流程化”的区域一流企业。
随着上饶本地网规模的不断扩大,对传输网提出了更高的要求,特别是随着数据通信和Internet的迅猛发展,用户对远程教学、远程医疗、视频会议等多媒体应用的需求大幅度增加,对网络带宽及速率也提出了更高的要求,原有的一个2.5G的SDH环已不能完全满足信息膨胀的高要求。上饶电信为了满足广大客户对宽带多媒体信息日益增长的需求,进一步优化自身网络结构,改善通信传输质量,提高竞争力,提出了以(波分复用)DWDM技术来构建了全市干线宽带传输网络。
在省公司正确的领导和大力支持下,20xx年2月19日,上饶电信DWDM传输的网建设正式启动。我公司采取整体规划、分步实施的原则进行工程的建设。面对繁重的工程压力,工程人员知难而进,排难而上,克服了各种困难。通过短暂的三个月的时间,中兴公司与我公司技术人员的紧密配合,付出了艰苦的努力,建成了包括信州区、婺源、橫丰、弋阳、鄱阳、余干、万年、景德鎮、乐平九个网元组成的上饶电信传输的第二环网。谱下了上饶电信(DWDM)光传输的新纪元。
今天,我们很荣幸的请来了省公司建设部詹建明主任、省公司维护部、中兴公司、以及南昌、吉安、抚州、景德镇、宜春、九江等兄弟公司领导和技术人员,共同为这一环网做初验。上饶电信作为全省第一个使用DWDM技术作为业务承载平台的光传输系统的分公司,我们慎微慎行,在这里,我们希望各位领导和来宾能对本次工程提出宝贵的意见,作为全省DWDM的先行者的上饶电信,我们在网络建设上所积累一些浅薄的经验,若能给各兄弟公司带去微薄的借鉴,我们将不甚荣幸。
最后,我谨代表上饶电信对省公司对上饶电信DWDM工程建设的关心和支持表示最衷心的感谢。让我们共同祝愿此次DWDM验收会成功举办!谢谢大家。
篇10:电力公司领导讲话材料
同志们:
今天是正月初七了,是我们上班的第二天。首先向同志们拜年,祝大家在新的一年里,家庭幸福,工作愉快,绩效显著。
春节虽然我们放假了几天,但不少员工坚守在值班和保障岗位,大家辛苦了。本来准备召集各部门负责人及门店店长回来开一个收心会、工作动员会,但是,考虑大家都很忙加上天气原因,我把要讲的话通过信使发给大家。希望大家认真阅读尽快从节日的氛围中走出来,从节日的放松中紧张起来,将心思用到工作中去,迅速恢复到良好的工作状态。
年前,我们已经召开了部门负责人会议,对全年的工作进行了详实的部署和安排,修订了20xx年度工资方案,行政办公区推进了《岗位说明书与绩效考核方案》。对我们而言,20xx年工作和奋斗的方向有了,目标有了,任务有了,措施有了,现在的全部工作就是抓落实。我借今天的机会,谈谈如何抓落实的问题:
一要明确职责。我们每一个部门、每一个员工,其实都有明确的工作职责和岗位职责,之所以还要说明确职责并将之作为抓落实第一来强调的问题,就是通过过去一年的工作发现,我们在实际工作中还存在职责欠明确、分工合作不够、协调配合不够等问题,形成了内耗,大家都在努力,但努力的方向不一致,努力没有形成合力。因此我们要强调部门、岗位职责,其中最重要一条是互相配合的职责。20商品满足率欠佳,商品配送差错现象较为严重,仓库与门店因配送问题纠缠时间过长,影响了门店员工积极性;另外、部门负责人商品库存管理水平较低,不断造成商品丢失和效期,直接影响员工纯收入;还有我们的收银员串、错账较为严重、门店店长各类报表制作不能达到满意、部门门店促销活动方案执行不力、核心员工离职较为严重以及个别部门负责人脱岗成风等等;在20xx年,我们取得了一定的成绩,也暴露了许多的不足,因此,我们要清醒对待20xx年,不能好大喜功,更不能放松学习、驻足不前,20xx,还有很多我们需要面对并加以纠正的问题和现象,20xx,我们要严阵以待。
二要量化目标。我们全部的工作不仅要根据职责分解到部门和岗位,更要量化到每周、每天、每人。按照公司经理办公会议的要求,今年在全员绩效考核上,公司将加大力度,明确考核ABCDE五类商品占比,继续抓住货道商品任务,这两个重点,是我们门店生存的命脉,是全员工作的核心。营运部门要根据周报表推算活动方案,根据上升与下降的货道对业务能力和专业知识较为薄弱的员工进行强化训练,组织培训并进行有效考核;采配部门要根据公司20、80商品考核标准,力争有序推进,做好月计划采购,做好周配送;信息商品部要组织落实公司品牌建设与网络宣传工作,做好商品分析等;人力资源部结合公司各部门各岗位情况,把人力资源的配备放在首位,利用一切可以利用的资源扩大招聘宣传工作,宣讲公司文化,让在职的员工有干劲、有激情,让离开或未进来的员工有期待、有感动;各店长要根据季节变化、商品变化、员工变化而设定天目标、周目标、活动目标、PK目标等等,严格遵守规章制度,做到制度面前人人平等,力争周周无异常,周周有增长。
三要强化督查。加强对公司确立的目标任务和各项工作落实情况的督查,是抓落实的重要手段。怎么抓督查?我想这样来实施:以各分管副总和财务部长为主抓各项重要工作、重点工作、阶段性推进表工作的督查,重点对岗位说明书以及绩效考核事项、推进表事项、门店拓展计划、各会议做出的工作布置、国家及行业新出台的重要文件做出的工作部署以及董事长重点安排布置的工作进行重点督查,每月分管副总和财务部长要以分管部门为中心,围绕检查落实督查情况,并纳入相关部门、班组、责任人员的绩效考核,并对绩效考核的项目逐步修订完善。各分管副总和财务部长要对各岗位责任人的工作每周进行一次督查(其实就是对绩效考核的实施情况进行督办),要对各岗位责任人工作落实情况心中有数,对出现的问题能及时采取措施进行解决,确保各项工作实施中不会出现“肠梗塞”,顺利推进各项工作的实施。
四要执行要严格。在我们健康人,一定要形成一种凡事除有安排部署、实施推进和检查督促外,还必须重考核的风气。任何一项工作都要纳入到相应的考核中去,通过考核来评价一个部门、一个班组和一个员工的工作和态度。考核一定要先有制度和标准,统一标准、坚持原则,严格兑现。
为了迅速适应公司经理办公会议管理深化和变革增效的要求,为了确保公司各项工作落实到位,有必要在公司上下形成浓厚的“抓落实,重执行”的氛围,我想,用八个字作为我们今年公司在工作落实上的要求,那就是:重抓落实、赢在执行。这八个字要作为全体员工干好每一项工作的座右铭。
一年之计在于春。我们一定要克服重氛围、重形式的“形式主义”做法,对照上级制定的销售指标、巡店考核以及各项检查考核的重点,将任务分解落实到部门、到岗位,要将所有的问题和重要的缺陷查找出来,并分门别类的进行汇总,落实到部门和岗位责任人,拿出整改时间表,逐步推进与完善。
同志们,20xx,已经悄然而来,谨望全体员工同心同德,再创佳绩!
篇11:企业年会领导致辞
尊敬的各位领导,各位嘉宾,亲爱的同事们:
大家好!
在这辞旧迎新的日子里,我们公司又迎来了新的一年。今天,我怀着无比高兴和感恩的心情,把大家召集在一起,聚到这里,共同组织召开20xx年“感恩过去,放飞未来”主题年会。
首先感谢大家在过去的一年里不离不弃,辛勤工作,为公司的发展建设所做的努力和付出。
谢谢大家!在此我隆重地给大家鞠个躬。
回顾过去的一年,我们公司整体工作发生了巨大的改变,取得了可喜的成绩,这一切成绩的取得都是大家共同努力的结果,我只是起了一个组织者的作用。
一年以来,我更多地是通过每周的全体员工大会,给大家讲一些做人做事方面的体会、经验和心得。期望通过这些形式统一一下大家的思想认识,从而形成我们共同的价值观、世界观,因此有利于我们上下一条心,通过大家共同努力,把我们这份神圣的事业,做稳做强。
总之一年以来,公司各个方面的工作在大家的共同努力之下,都取得了许多具体的成绩,收获了应有的收获。
最后,我衷心地希望全体员工能够用饱满的热情积极端正的态度,来迎接新的一年的工作,同时,我相信在全体员工的共同努力奋斗下,我们公司的明天会更好,我们的事业明年会更加辉煌灿烂。
在此,我给大家拜个早年,祝愿大家新年快乐,爱情甜蜜,家庭幸福,身体健康,万事如意!
篇12:公司年会庆典领导讲话稿
各位领导、各位来宾、同志们:
在这和风细雨,鸟语花香的美好季节,今天我们相聚在这里共同祝贺中心派出所正式挂牌,值此,我谨代表县公安局党委对今天来参加挂牌仪式的各位领导和所有关心支持公安事业的单位和个人表示衷心的感谢,并向中心派出所表示热烈的祝贺!
**派出所建所已有20余年,受当时条件所限,原来办公用房的各种设施修建极为简陋,由于年久失修办公楼门窗破落不堪,已不能正常办公,因此,**派出所曾一度划为乡所被柏林中心派出所管辖。
为了更好的密切警民关系,方便群众,服务基层;为了更好地树立公安形象;去年5月,县公安局党委根据实际情况并报县委同意决定成立中心派出所,管辖、二乡一镇的社会治安。
中心派出所自组建来,条件十分艰苦,一直借用原交警中队的房子办公,直到今年年初,经多方努力,才买下原国税分局的办公用房,经简单装修和对部分设施进行改造后,如今的中心派出所面貌焕燃一新,内务规范整洁,院内的各种硬件设施已完全符合公安部三级达标派出所的要求,当然,这所有的一切离不开上级部门及辖区各乡镇党委、政府的重视和关心, 离不开各兄弟单位特别是县国税局的密切配合和大力支持,离不开辖区群众和社会各界人士的无私奉献和相互理解、支持。
过去的一年,是中心派出所取得辉煌成绩的一年,在这一年里,全所民警恪尽职守,顽强拼搏,在维护稳定、打击犯罪、管理治安、抢险救灾、服务群众等方面作出了突出贡献,确保了辖区的社会治安稳定。
新的起点,新的征程。今后,我们希望中心派出所全体民警克服困难,团结一心,要不断增强大局意识、政治意识、忧患意识、群众意识和法制意识,坚持与时俱进,坚持执法为民;要转变作风,深入基层,积极争取群众和辖区乡镇党委、政府的理解支持,真正把群众的利益作为第一考虑,切实做到人民公安为人民;要统一思想,振奋精神,积极应对各种挑战,全力以赴,扎扎实实做好维护社会稳定的各项工作。
各位领导,同志们,我们希望并相信在上级部门和辖区各乡镇党委、政府的关心支持下,在各兄弟单位的密切配合下,在社会各界人士和广大群众的帮助和监督下,有全所民警的共同努力,中心派出所定能圆满完成各项任务,确保辖区的社会稳定。
最后,祝愿各位领导、各位来宾身体健康,工作顺利,万事胜意!
祝愿中心派出所的各项工作更上一个台阶! 谢谢大家。
篇13:企业领导开会讲话
同志们:
今天,我们在这里召开的会议,我认为是十分必要的,这对于工作的开展,具有十分重要的指导意义。对于刚才某某同志,以及某某同志的讲话,我认为,讲的非常好,非常深刻。希望在座的同志,认真领会,深刻理解。回去后,要传达某某同志及某某同志的讲话精神,并认真落实、真抓实干,推动工作的顺利开展,努力开创工作新局面。
对于工作,我提几点补充意见:
一、对于工作,我们要从思想上提高认识,充分领会工作的重要性和必要性。
目前,工作已经开创了很大的局面,获得了很大的成绩 ,这是有目共睹的。但是,还是要从深度和广度上更加推进工作。我看,最重要的一点是:提高认识!各级领导要充分领会工作的重要性和必要性,各级党组织要加强关于 工作的宣传力度,形成上下“齐抓共管”的局面,只有这样,工作才能更上层楼。
二、对于工作,要加强落实,要把工作落到实处。
目前,有个别同志、个别部门,存在一个很不好的现象,就是:热衷于搞形式主义,热衷于开大会,传达文件。
当然,开大会是必要的,上传下达也是必须的。但是,光是讲空话、打官腔,是远远不够的。对工作,要真抓实干,加强落实。各级领导要把工作,列入日常议事日程,要具体部署,认真执行。各级领导要为工作,创造必要的物质条件和舆论环境,扎扎实实推动工作的开展。要抓出实效,抓出成绩。
三、要加强协调工作。
历史证明 :钢铁一样的团结,是我党消除一切困难的有力武器。关于工作也一样,各级领导要加强协调工作,要把上下、左右、各方面、各环节有机结合起来,步调一致地推进工作的开展。目前,有些部门,遇事推委、互相扯皮,这种官僚作风,十分要不得!这种作风,轻则导致工作效率降低,重则影响党和政府的威信。我们要坚决铲除这种官僚作风。
篇14:文艺演出企业领导讲话
各位领导、各位同事:
大家好!
很荣幸能够参加今天的竞聘演讲,首先谢谢各位领导为省公司选拔人才所付出的辛勤劳动。下面简要介绍一下我的自然情况和工作、学习经历。
我叫,今年32岁,来自省xx公司,我于xx年毕业于xx大学自动化专业,本科学历。毕业后我被分配到xx市电信局做维护工作,xx12月,我竞聘到省xx公司市场经营部从事市场经营分析工作。在做好本职工作的同时,我利用业余时间,参加了xx大学工程硕士的学习,一次性通过了全部的科目,将于20xx年12月毕业。
在省xx公司市场经营部4年来的管理工作中,我逐渐认识到,从市公司到省公司,是一个角色转变的过程:一是从具体的、微观的管理到原则的、宏观的管理的转变;二是所做的工作从影响局部到影响全局的转变。在省实业公司市场经营部从事经营分析工作期间,我充分认识到,只有“研究市场,分析市场,把握市潮,才能“掌握主动,加快发展”,通过刻苦学习通信市场经营管理理论知识及通信市场经营分析方法,增强了自己的业务能力和管理水平。在领导和同志们的支持和帮助下,我不断地学习政治理论和管理知识,渐渐成长为市场经营部的骨干之一,并于xx年6月19日光荣地加入了中国共产党。4年来,我主要做了以下工作。
1.做好全省实业的经营分析工作。为了做好全省实业公司的经营分析工作,我深入基层进行调研考证,收集了大量相关资料、数据,详细掌握了省实业公司及其下属子公司的经营业务种类、企业经营状况,特别是市场经营部管辖范围内的企业经营现状及业务种类。主动收集和了解通信市场信息和有关情报,进行系统的归纳和分析,并根据实业公司的经营范围加以研究,积累了大量的经营经验和数据资料;经过不断努力,初步建立了省实业公司市场经营分析体系。拟订并下发了《电信实业有限公司经营分析制度》,针对各市实业公司及直属单位的实际经营情况,对其经营分析工作提出了具体、科学的要求,指导各基层单位做好经营分析工作,使省实业公司的市场经营分析工作更详劲更具体,制作了多期《通信实业经营工作分析》,通过详尽的文字说明和直观的图表数据,对全省通信实业的经营情况进行总体分析,说明情况、发现问题,并及时提出解决方案,为公司制定总体经营策略提供了可靠的依据。
2.对公司的发展提出建设性意见。我结合省实业公司实际经营情况,先后负责起草了《关于成立省通信工程集团公司的可行性报告》《、有关电信实业有限公司未来发展的合理化建议》及《实业公司现有业务种类及核心业务分析》等建议。在负责起草相关文件及建议的过程中,为掌握真实的数据和符合基层的实际,主动深入相关单位了解情况,并召开座谈会征求意见,这样做既密切了上下级关系,又使文件切合实际,保证了文件质量。
3.积极开发新业务,拓展增值电信领域。为了实业公司的长远发展,在巩固实业公司传统业务的同时,根据市场需求开发具有市场x力的新型业务。为了拓展增值电信领域,在公司的领导下,部里安排我先后对上海呼叫中心、杭州迪佛通信信息有限公司呼叫中心的建设、经营情况进行了考察,并同大连华信计算机有限公司就外包呼叫中心业务进行了全面探讨。通过实际参观考察和理论研讨,我们对呼叫中心投资建设规模、业务功能、经营现状、市场需求有了进一步的了解,开阔了视野,积累了经验,并起草了《关于对呼叫中心业务的考察报告》及《关于呼叫中心投资建设的建议》,用详实的数据资料阐明了呼叫中心业务的发展前景及利弊关系,为公司领导的决策提供了依据。通过几年从事经营分析工作的实践,我想谈一谈对电信市场经营分析工作的一些想法。
目前,通信运营市场竞争异常激烈,固话运营商面临着空前的压力,要应对日益激烈的电信市场竞争,做好市场经营分析尤为重要:
首先,要切实以市场为中心,不断健全专业的市场营销队伍,设立专业的市场营销分析人员,运用各种先进的经营分析方法和便利的通信手段,不断开拓视野,学习先进的思想和方法,对市场进行分析研究、预测、营销策划等,实现市场营销分析的专业化。
其次,市场经营分析系统必须能与各业务系统管理、生产维护系统相连,各系统必须提供经营分析系统所须的各类业务数据,且大部分数据应能通过相应接口自动获龋要抓好具体分析,从分析中找出问题和解决问题的方法,找出市场,从“严谨”入手,客观、准确、真实地反映公司的实际经营情况,确保实现企业效益最大化。
第三,要搞好市场调查工作,以获得市场经营分析的第一手资料。俗话说:“知己知彼,百战不殆。”通过详尽的市场调查,了解我们已有用户的情况,了解他们的忠诚度如何,分析他们在多大程度上可以成为我们永远的支持者,这样即了解了自己,又发现了x在市场,并针对移动、电信等的实际经营情况,提前做好竞争的准备和应对的措施。
总之,要内外结合,既分析内部的经营情况,又要搞好市场调查分析和了解竞争对手的情况。同时,要注意市场经营分析应采用灵活多样的形式,为企业的最终决策打下基矗经营分析最终是要服务于经营决策的,因此要提高分析的准确性和实效性,还要搞好相关部门的协作配合,以便使分析的结果最终能在企业经营活动中发挥作用。
在这次竞聘中我报的是综合管理,我觉得这次竞聘对我个人来说不仅是走上省通信公司管理岗位的机遇,更重要的是一次难得的学习和锻炼的机会,不管结果怎么样,我都会一如既往的热爱我们的企业,继续在本职工作岗位上尽职尽责,为通信事业的发展做出新的、更大的贡献。
谢谢大家。
篇15:企业领导会议讲话材料
尊敬的x,各位代表、同志们:
xx公司第x届x次职工(会员)代表大会通过全体代表同志们的共同努力,经过一天紧张有序的会期,顺利完成了各项议程,即将圆满闭幕。在此,我谨代表公司党政领导班子向大会的成功召开表示热烈祝贺!向各位与会代表和为公司发展做出无私奉献的广大干部职工表示衷心感谢!向长期以来关心支持公司发展的离退休老同志表示诚挚的问候!向受到各项表彰的先进集体和个人致以由衷的敬意!
本次会议是在集团第x届x次职工代表大会闭幕,全公司干部职工正整装待发、全力投入到新的工作任务,踏上新征程,迎接新挑战之际召开的一次重要会议。大会认真回顾和总结了公司20xx年的各项工作和取得的骄人成绩,全面深入地分析了面临的形势和存在的不足及挑战,明确提出了20xx年公司的目标任务和总体工作思路。大会听取并审议通过了总经理所作的行政工作报告,报告客观全面地总结了20xx年公司在各项工作中取得的成绩,并提出了20xx年公司要“”的年度目标和“”的工作思路,可谓目标明确,思路清晰,要求具体客观,可操作性强。会议还听取了所作的工会工作报告,并对公司领导班子进行了民主评议。大会各分组团对二个报告进行了认真地讨论,对公司的发展发表了很好的意见和建议,充分体现了参政议政、民主管理的理念。这些意见和建议将在今年的工作中加以关注和落实。会议还签订了和,并表彰了20xx年度公司先进集体和先进个人。
同志们,会议即将结束,目标任务已经明确,关键在于抓好落实。下面,我就抓好会议精神的贯彻与落实提三点意见和要求。
一、认真学习,深入领会,贯彻落实好本次会议精神
学习领会好本次会议精神,是确保公司决策部署得到全面贯彻、顺利完成各项工作任务的关键。各部门和三产企业要把本次会议精神的学习传达和贯彻落实作为最近一段时间的首要工作来抓,用会议精神统一全体干部职工的思想和行动,充分调动广大干部职工的积极性,营造良好的舆论氛围, 努力做到传达到位、理解到位、贯彻落实到位。广大干部职工要把会议精神和要求融入到具体工作中,按照X总经理报告中的“ ”的工作思路,从实际出发,分清重点,因地制宜,细化目标任务,找准责任定位,层层落到实处,推动公司发展和生产经营任务的全面完成。在贯彻会议精神的过程中,一要与公司保持高度一致,坚定不移地贯彻落实公司的工作思路和各项部署,认真谋划,精心制定新思路、新办法和新举措;二要坚定信心,在成绩面前不盲目乐观,在困难面前不丧失信心,知难而进,迎难而上,始终保持昂扬向上、奋发有为的精神状态,努力把各项工作推向前进。
在座的职工代表都是广大职工推选出来的公司各条战线上的骨干和精英,是公司发展的中坚力量,有很强的号召力和代表性。对此,你们要更清醒地认识自己在公司发展中承担的责任,充分发挥自身的优势,学习好、领会好、把握好、宣传好大会精神,使大会精神深入人心、鼓舞人心、凝聚人心。同时,也希望全公司干部职工在学习掌握大会精神的基础上有好的建议和意见,提交办公室,公司将认真关注并加以落实。
二、改进作风,强化执行,确保各项目标的顺利完成
宏伟的蓝图绘在纸上,只有通过优良的工作作风、正确有力的执行,才有可能变成美好的现实。目前公司20xx年的各项工作安排都已明确,能不能完成今年的任务目标,基础在管理,保障在作风,关键在实干,重点在落实。要适应新形势,达到新要求,完成新任务,需要我们用高于过去的工作标准,突破一般化的工作作风,强化的精益思想,践行“”的执行观,坚持以“”的工作态度,围绕公司的精益管理,围绕自身的岗位职责,强化制度保障和严控流程规范,不断改进作风,提高执行力,确保每一项工作都有计划、有安排、有落实、有检查,更要有制度保障和流程监控,使每一项工作都落到实处,切实做到接受任务不讲条件、执行任务不找借口、完成任务追求完美。在全面推行精益管理的过程中,各级管理人员要以党的群众路线教育实践活动为契机,进一步转变工作作风,身先士卒,率先垂范,要求职工做到的,管理人员要首先做到。在抓落实的过程中,要有良好的精神状态,有务实的工作作风,敢抓敢干、真抓实干,办实事、求实效,要从本部门实际出发,把公司的各项工作布置具体化,准确把握工作重点,分清轻重缓急,注重统筹兼顾,加强团队协作,创造性地开展工作。同时,要坚决反对有令不行、有禁不止,上有政策、下有对策的做法。在工作过程中还要注意在细节上下功夫,尤其在涉及产品质量的工作环节,要严格按照操作规程,力求严谨细致,一丝不苟,将工作的执行力贯穿在整体工作的始终。
三、加强学习,提升素质,为精益管理提供人才保障
众所周知,现代企业差别的本质在于干部员工素质高低的差别。虽然通过几年的努力,干部职工的综合素质得到了一定地提升,但是离精益管理、科学生产、落实“”等的要求还有很大差距。因此,各部门要将提升员工素质作为一项长期而重点的工作来抓,坚持“”的方针,按照分年龄、分层次、分阶段的学习培训模式,制订详细的学习培训方案,做到有谋划、有组织、有教材、有案例、针对性强,力求通过不断加强学习和培训,提高自身能力和水平,推动公司事业上层次、上水平、上台阶。在班组建设上,要通过学习不断加强基层管理知识和提升技术创新、岗位练兵、技术比武、技能竞赛等活动质量,充分调动广大职工的主动性和创造性,不断提升技术技能水平。在全员培训上,要以提高员工素质和创新能力为核心,以提高学习培训质量为主线,以培养应用型、复合型、创新型人才为重点,以理论培训与实战操作相结合的培训方式为主,进一步加大全员培训力度,充分发挥学习培训在人才培养中的基础性作用。在人才管理上,要健全完善人才成长激励机制,进一步深化用工分配制度改革,严格绩效考核,逐步建立岗位分析评价机制和员工能力素质模型,实现向关键岗位和优秀人才倾斜的分配政策,做到人岗匹配、人尽其才、才尽其用。通过上诉的有效措施,不断地提升干部职工队伍的综合素质,为公司推行精益管理和持续发展提供坚实的人才保障和智力支持。
各位代表、同志们,千般万部皆有序,只待实干抓落实。20xx年度工作的总体思路、目标任务已经明确,让我们在集团的正确领导下,同心同德,精诚团结,以高度的使命感和责任感,以求真务实、甘于奉献、发愤图强、争创一流的精神状态和工作作风,以党的群众路线教育实践活动为契机,扎实推进各项工作的进展,为X的目标而努力奋斗!
谢谢大家!
篇16:保险公司领导讲话
各位同仁,各位为公司作出卓越贡献伙伴,以及各位伙伴家属:
下午好!
把爱心送给每一个人,我们用诚信书写人生;把真情送给每一个人,我们用信念铸就双成。在这天朗气清的午后,在这万家团结的温馨时刻,我们在这里聚首,共同庆祝中国人寿支公司家属联谊会的召开,同时也庆祝我们辉煌的20xx年,和即将到来的20xx年。首先,请允许我,代表公司经理室,向一年来为公司发展辛勤耕耘作出贡献的所有同仁说声:你们辛苦了!向关心并支持营销伙伴的各位家属,表示衷心的感谢,谢谢你们!
寿险是什么?您的爱人每天在外奔波到底忙什么?我想这是各位家属一定想要知道的问题。上帝创造了人类,却没有办法保护每一个人,于是他创造了母亲;而母亲没有办法陪伴孩子一生于是有了人寿保险。当您的家人通过自己的努力给千家万户送去爱心时候;当客户因为您家人的介绍从人寿保险获得保障的时候;当您的家人通过自己努力撑起家庭另一片天空的时候,各位,您平日里默默地支持没有白费,我要告诉您:您的家人从事的就是这样一份有意义的工作!
刚刚过去的20xx年,是XX公司发展史上极不平凡的一年。全体同仁以崭新的精神面貌,饱满的工作热情,顽强的斗志开展了各项工作。截止12月底,全年保费总收入达X万元。其中,个险首年期交保费收入X万元;中介保费收入X万元;短意险保费X万元;全年共计赔款X万元。这些数字的取得是大家点滴努力的汇聚。成绩的背后,无不凝聚着大家的智慧和汗水,我们的管理人员,面对激烈的市场竞争,可以说是日夜辛劳,体现了较强的拼搏精神;我们的内勤人员,经常放弃休息时间加班加点,也是非常的辛苦;我们的广大员工和营销伙伴们,工作兢兢业业,从不叫苦叫累,反映出很好的大局意识。其实,你们每一个人的辛勤努力和敬业精神都让我感动,也正是因为有了你们,XX公司才有今天这样的发展势头,才能取得这样的发展业绩。与此同时,我们也看到,我们所有的工作都离不开我们的家人的默默支持,我们的家人同样也是我们公司发展的有生力量和功臣!军功章也有你们的一半!在这里,请允许我再次向你们诚挚地道一声:你们辛苦了!公司永远感谢你们!
20xx年,对于XX公司来说,是极为关键的一年。这一年,我们不仅要全面、高质量地完成上级公司下达的各项指标任务,还要进一步注重内涵式增长、坚持走跨越式发展之路。我们是小公司,所以我们可以更灵活,通过大胆创新、特色取胜,让我们显得更精锐;我们要以勇争一流的志气和不断超越的贡献,赢得别人的尊重。20xx年开始保险市场进入一个新的历史时期,群雄逐鹿,竞争加剧;群众的保险意识更加强化,群众对公司的选择和要求也越来越高。在未来的日子,不是群众买不买保险,而是选择哪一家公司的保险。现在对市场还心存疑虑的伙伴,我要告诉你,保险无季节,销售无模式;只有淡季的思想,没有淡季的市场。市场在哪里,市场在你脚下。你走不出去,你就没有成长的机会,你将永远不知道市场在什么地方!我们肩上的担子还很重,发展的路还很长,希望大家在新的一年里能继续保持这种可贵的拼搏精神和奋发有为的状态,振奋精神,再接再厉,为XX公司的发展历程作出更多更大的贡献,为支持我们工作的家人交出更好更优的答卷。
再过几天,一年一度的传统佳节——元旦就将来临,我们平时工作很忙,一定要利用这个假期好好陪陪家人,尽一尽作为儿女、父母、爱人的责任,借此机会,也预祝大家度过一个热闹的、祥和的元旦佳节!今天,花似锦,歌飞扬;今天,酒不醉,人自醉。最后,我提议,让我们为了XX公司更加美好的明天,为了我们所有同仁都拥有幸福安康、为了默默支持寿险事业的家属
鼓掌!
篇17:公司领导开业致辞范文
同志们:
大家下午好!首先感谢中国人寿保险公司崇左支公司对本次会议的大力支持,刚才市分行个人业务部已经对一季度保险业务完成情况做了分析,并对20xx年邮储银行代理国寿保险业务推动方案做了讲解,国寿保险公司也做了产品业务培训,我觉得这次会议很有意义,对我行代理保险业务下步工作做了很好步署和铺垫,下面我就代理保险业务发展谈三点意见。
一、高度重视、充分认识
这几年,代理保险业务发展迅速,收入占比也不断提高,20xx年代理保险业务收入达62.78万元,占个人业务收入的20.86%。充分休现了发展保险业务是提高个人业务收入的途径之一。因此各单位要深刻认识此次会议的重要性,要将本次业务推动方案认真分析领会,把活动方案传达到一线员工,将活动任务分配到各个网点,充分调动前台员工营销积极性,增进员工整体意识,树立团队精神,提高工作效率和业绩,各单位要高度重视,做到分管领导亲自抓、业务经理具体管、网点支行长认真办的层层落实,借助一季度业务旺季之机,努力扭转代理保险业务发展缓慢的格局。
二、加强合作,强强联手,推动保险业务新发展。
各单位要加强与当地国寿保险公司沟通和联系,指派专人负责联络和落实交流工作;每月通报业务开展情况并统计业务数据,以便及时了解和活动开展情况,默契合作, 推动业务的健康发展。在推行新产品过程中遇到的问题要及时反馈加以解决。要向保险公司学习先进的营销理念,提高网点营销能力,从而提高网点出单率。
三、防范风险、合规经营
各单位在保险业务发展过程中,务必严格执行监管部门各项要求,贯彻落实区分行代理保险及中国人寿保险业务的各项业务规章制度,确保依法合规经营,防范业务风险,提升服务质量,促进全市代理保险业务持续、健康发展。
这次与中国人寿保险公司崇左支公司的业务推动会,无论对于人寿,还是我们银行均是一次重要的发展机遇。各单位应高度重视本次会议工作,认真按照本次推动方案内容开展各项工作,努力完成活动方案的各项任务指标,我希望通过这次联合培训,成就更多保险业务,加强双方保险业飞速发展,让我行的代理保险事业再创辉煌。
谢谢!
篇18:文艺演出企业领导讲话
尊敬的各位领导、分销精英朋友们:
大家下午好!
欢迎来到,非常高兴与来自全国各地的几百名精英相聚一堂,共享财富盛宴。我谨代表对各位精英的到来表示热烈欢迎和真心的感谢!
7月的青岛是全国人民最向往的滨海旅游胜地。现在正值旅游黄金旺季,是来假置业的最好时机!
去年的这个时候,在这里建造了一座如诗如画的滨海奇迹大城, 并以 5小时热销套,亿,创下中国地产单日成交套数的新纪录!
今年的这个时候,我们怀着满满的诚意邀请大家过来,希望在这个难得的黄金100天,与在场的各位精英一起再干一场漂亮的战争!
此次分销商大会,受到集团的空前重视与支持。xx项目分销代理不仅拥有高佣金点数,更有大品牌强大系统支撑。同时,项目正在紧锣密鼓的开展全国多渠道线上线下广告投放与强势推广,第二届海滩国际狂欢节等持续不断的大型活动,为引爆销售提供火力!
20xx年,xx项目得到集团大力支持,旅游度假配套再次升级,国际学校已破土动工、四季温泉运动中心6月运营、五星级标准酒店也将在7月隆重试业。游艇码头、亲子农庄、社区医院等多项配套也正在紧张规建中。为全国人民打造一座冬有温泉夏有海春赏花夏采摘的四季温泉海滩度假城!
接下来,我们也为大家准备了十大贴心服务和保障,包括专业培训、游玩套票、拓客资料包、手机APP系统、微信达人、后勤服务、缤纷活动、精选特惠单位等等一系列支持。
强大品牌,强大配套,充足货量,丰富产品,就待我们各显神通,一展拳脚,共享数亿财富佣金!我相信,与大家携手奋战,一定能再创中国地产销售新奇迹!
最后祝大家在吃好,喝好,玩好!谢谢大家!
篇19:感恩企业领导讲话
尊敬的各位领导、各位来宾、各位工友:
大家晚上好!
明月朗照,金风送爽,又是一年月圆时,今天,我们在这里隆重举办“玉皇月正圆”大型中秋文艺晚会,共叙友情,共度佳节!在此,我谨代表玉皇集团,向关心支持玉皇发展的社会各界表示衷心的感谢!向节日期间坚守工作岗位的全体玉皇员工致以崇高的敬意!
时光飞逝,转眼间,玉皇化工已经走过了28个春秋,凭着坚韧不拔的斗志和不服输的精神,我们战胜了无数的困难。今年以来,面对十分严峻的形势,玉皇全体干部员工不畏惧、不气馁,开拓市场、节能降耗、创新增效、奋力拼搏,取得了可喜的成绩,一大批好项目先后投产达效,在中国企业500强中排名上升至438位。
这些成绩的取得,是全体员工辛勤耕耘、默默奉献的结果,是这支优秀的、充满了朝气和活力的生产运营管理团队科学调度的结果,凝聚着你们的汗水和心血,处处体现了“崇德、重才、敬业、务实、创新”的企业精神。借此机会,我想再次感谢大家!当前,公司正处于快速发展的关键时期,“潮平两岸阔,风正一帆悬”,玉皇这艘曾经沧海的大船,今天正承载着5800多名员工的期盼,扬帆起航,乘风破浪,去共同开创公司更加辉煌美好的明天!
“海上生明月,天涯共此时”,在这合家团聚的日子里,我再一次向大家致以最美好的祝愿,并通过你们,向你们的家人致以亲切的问候,祝愿他们身体健康!中秋快乐!最后,预祝本次晚会圆满成功!谢谢大家!
篇20:企业新领导就职讲话稿
尊敬的各位代表、同志们:
大家好!今天,我非常荣幸地被大会选举担任市人大会主任,这是组织对我的培养和关怀,是全体代表对我的信任和期望。在此,我向全体代表表示衷心的感谢!谢谢大家! 今天当选,我既感到使命光荣,更感到责任重大。我将在市委的领导下,紧紧依靠市人大会和全体代表,以科学发展观为统领,履行职责,廉洁自律,恪尽职守,扎实工作,以崭新的工作成绩回报大家的信任与支持,决不辜负代表们的重托,在今后工作中努力做到:
听命于党,依法履职。坚持党的领导是做好人大工作的根本原则,依法履职是做好人大工作的重要依据。我将自觉坚持党的领导,始终把维护市委核心地位作为自己的政治责任和根本义务。在市委坚强领导和市政府有力支持下,开展好市人大的各项工作。
以民为本,为民履职。市人大要坚持以民为本,实现好、维护好、发展好全市人民的根本利益。我将牢固树立人民利益高于一切的理念,坚持走群众路线,深入了解民情,充分听取民意,广泛集中民智,真情关注民生,倾听群众诉求,切实维护人民群众的合法权益。
服务大局,务实履职。完善学习、视察、调查、联系选民等制度,深入调查研究,积极提出建议,为市委、市政府的重大决策推进我市又好又快发展提供客观依据和智力支持。
慎终如初,廉洁履职。我将自觉遵守法律法规、党纪条规及各项规章制度,加强党性修养,自觉接受组织和各位代表的监督。
我相信,有市委的正确领导,有主任等老一辈市人大领导打下的良好工作基础,有全体代表的支持和信任,市人大工作一定会取得新的进步。
再一次感谢大家!