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新学期领导致辞(汇集20篇)

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初中学校领导国旗下讲话演讲稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:初中,中学,学校,领导,全文共 651 字

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亲爱的领导、老师、同学们,大家好!

首先我要感谢今天让我能够站在这里演讲的领导、老师。我今天演讲的题目是《学会感恩》。

有人说,不会感恩是人的天性。从我们每个人呱呱坠地来到这个世界上,什么都不会做,什么都来不及做的时候,我们就已经开始享受父母家人带给我们物质和精神上的一切成果了。这提醒着我们身边每一个人,要时常怀有一颗感恩他人的心。

只有怀着一颗感恩的心,才更懂得尊重。尊重生命、尊重劳动、尊重创造。怀着感恩的心,才能感动于人对生命的尊重。当我们每天享受着干净整洁的环境时,我们要感谢那些保洁阿姨们;我们每餐享受美食,要感谢厨师叔叔阿姨;当我们徜徉在知识的海洋,要感谢引领我们的老师……懂得感谢,就会以平等的眼光看待每一个生命,重新看待我们身边的每个人,尊重每一份平凡普通的劳动,也更加尊重自己。

我要感谢你,我生命中的领导、老师、同学、亲人。感谢你,我生命中所有的师长,让我懂得知识的宝贵;感谢你,我生命中至亲至密的同学、朋友,快乐有你分享,悲伤有你倾听,苦难有你相助;感谢你,我至真至爱的亲人,岁月途中,默默地守护着我,挡风遮雨,让我 从被爱的幸福中也学会了如何去爱他人。感谢你们,给了我幸福、美好、欢乐。

感谢日升日落,感谢快乐伤痛,感谢天空大地,感谢天上所有的星星,感谢生活,感谢得到和失去的一切,让我从草长莺飞的季节里体味生命的美丽!

亲爱的朋友们,让我们怀着感恩的心面向生活吧!只要我们对生活充满感恩之心,充满希望与热情,我们的生活就会变得越来越美好

我的演讲到此结束,衷心感谢大家的聆听。

谢谢大家 !

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篇1:乡镇领导干部任前讲话稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:乡村,领导,部长,全文共 759 字

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各位战友:

大家好!

根据组织安排和革命需要,我来到我们连任一排排长!我叫,辽宁营口人,毕业于装甲兵工程学院!

今天上午,连长向我介绍了连队的有关情况!并带我参观了连队的内务和荣誉室,看到咱们连那整洁的内务,卫生和一面面锦旗,一块块奖牌,我很受鼓舞,可以看得出,咱门连队,是一个有着优良传统,和作风的连队,是一个素质过硬的连队!我能到这样的好连队,和大家一起学习,工作,生活,感到十分荣幸,借此机会,我讲三点:

第一点,讲缘分。常言说的好,“有缘千里来相会”我们都是来自祖国的四面八方,为了一个共同的革命目标走到了一起!这就是缘分,所以我们要倍加珍惜!

第二点,重情份。我们都是革命战友,大家经常唱的战友之歌讲得好:“战友战友亲如兄弟…”希望我们在浓浓的战友情谊下,像兄弟姐妹一样,互敬,互爱,互帮,互学。

第三点,守本分,讲缘分也好,重情份也好关键是要尽职尽责,干好工作!我们都是军人,军人的使命是光荣的!军人的称呼是最美的!这就要求我们大家严守纪律,维护形象,不辱使命!

来到咱们连,我感到肩上的担子沉甸甸的,同志们在连长和指导员,带领下,我们连取得了辉煌的成绩!我作为新来的排长,能否尽快适应环境,尽好职责,当好连长的得力助手!从自己做起从小事做起!通过努力使我们连的工作,在原有的基础上再上个新台阶?能否为大家创造一个良好的学习,生活工作氛围,这是我上任后所面临的问题,我将尽最大努力干好本职工作,为连队建设贡献自己的力量!

由于是刚刚任职,许多工作及其方法还在摸索,和探索之中!没有经验可寻,再加上自身能力素质有限,工作中肯定有很多不足,诚请大家在大力支持的同时,多提宝贵意见! 战友们,只要我们以连为家,以大局为重以团结为荣,心往一处想劲往一处使!拧成一股绳,就一定能取得优异的成绩!

让我们携手并肩,共同努力吧!

谢谢大家!

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篇2:领导欢送会致辞

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:领导,全文共 1248 字

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亲爱的青年朋友们:

早春二月,阳光明媚。今天,你们就要告别父母、离开家乡,奔赴长江三角洲、珠江三角洲经济发达地区去工作、去学习。在此,我代表县委、县政府衷心祝愿你们旅途愉快,万事如意!

增加农民收入、解决好农村富余劳动力就业问题始终是县委、县政府农村工作的重点。做好劳务输出工作,始终是提高农民素质,增加农民收入,促进人力资源向人力资本转变的有效手段。我县劳务输出十多年来的实践证明,农村富余劳动力离开家乡,进入城镇务工,不仅增加了收入,而且增长了见识,开阔了视野,更新了观念,掌握了技能,强化了商品意识和市场意识。劳务输出对输出地而言,输出的是劳动力,带回的是生产力。

近年来,从中央到地方都高度重视就业和再就业工作,高度重视农村富余劳动力的就业问题。特别是去年以来,省委、省政府出台了《关于做好劳务输出工作的若干意见》,号召全省城乡富余劳动力走出家门外出务工。为此,县委、县政府把劳务输出作为解决“三农”问题,实现农民增收最直接、最有效的一条途径,作为有序转移富余劳动力的新兴产业,作为实践“x”重要思想的富民工程,精心组织,认真实施。县上成立了劳务输出工作领导小组,建立健全了县、乡劳务输出信息服务管理网络,制定出台了我县《关于进一步加强劳务输出工作的实施办法》。县委、县政府还决定,今后每年都要组织县、乡(镇)主要负责同志到务工人员比较集中的地方,走访慰问,解决大家的实际问题,并在每年对劳务输出先进集体和先进人个进行表彰奖励。你们这次集体外出,就是在县委、县政府的高度重视下,由县劳务输出领导小组号召,各乡镇集中组织的一次大型的、有计划、有组织的劳务输出活动。

青年朋友们,“儿行千里母担忧”,在你们临行之际,我代表县委、县政府,代表你们的父老乡亲,向你们提五句话的要求和希望。

第一句话是认真学习,钻研业务。你们这次远赴长江三角洲和珠江三角洲发达地区务工,这是个人一生中的一次重大选择,希望你们能够牢牢把握好这次机会,在工作中学习新知识,钻研新业务,争取掌握好一门新技术,为你们将来实现个人创业作好准备。

第二句话是勇于吃苦,踏实肯干。东南沿海发达地区的工作是快节奏、高付出、高效率,特别是个别厂区每天大负荷的工作量是你们从来没有体验过的。希望大家作好出大力、流大汗的思想准备,能够尽快适应新的工作环境,进入工作状态,以吃苦耐劳站稳脚跟,凭踏实肯干赢得信誉。用自己的辛勤努力打造大荔人的劳务品牌,为家乡的父老乡亲争光。

第三句话是团结一致,相互协作。常言道:“在家靠父母,出门靠亲朋”。出门在外,你们之间一定要加强团结,加强交流,互相关心,互相爱护,互相帮助,互相鼓励,注意个人安全。只要你们工作好,生活好,就是对关心和支持你们的亲朋好友的最大回报。

第四句话是自尊、自重、自立、自爱。你们大多都是年轻人,涉世未深,在新的环境中,一定要时刻保持清醒的头脑,用先进的科学文化知识充实自己,增强自身的免疫力,自觉抵制腐朽思想对自己的侵害,踏踏实实干事,堂堂正正做人,用自己的实际行动赢得他人的尊重和信任。

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篇3:领导欢送会致辞

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:领导,全文共 728 字

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同志们:

今天,我们在这里隆重聚会,共同欢送即将离开公司的十七名同志。这十七名同志将奔赴青岛市公安局市南分局所属的各个辖区,为维护社会治安平稳贡献力量、发挥作用。在此,我代表公司领导班子向你们表示热烈祝贺!

近年来,公司持续保持高位运营,施工领域不断扩大,施工规模不断提高,发展水平不断增强,发展质量稳步推进。回顾这几年公司所取得的辉煌成就,无不凝聚着广大干部职工的心血和汗水,无不包含着全体职工的辛勤劳动和无私奉献!

作为企业公安人员,长期以来,你们不畏困难,勤勤恳恳,任劳任怨,忘我工作,在维护公司稳定团结的大好局面中做出了突出贡献!随着公司改革发展的不断深入,你们识大体、顾大局,服从公司安排,积极投身生产一线和后勤服务等各个工作岗位,不怕辛苦,不计个人得失,把全部真情都倾注到了工作之中,把自己的工作热情和智慧无私地奉献给了企业,把自己的青春和力量无私地奉献给了筑港事业!在企业的困难阶段,你们不离不弃,始终与企业同呼吸,共命运;在企业的发展壮大时期,你们不骄不躁,默默为企业添砖瓦、做贡献,充分展现着筑港人的优良品质!在这里,我代表公司领导班子向你们多年来的辛勤工作表示崇高的敬意和衷心的感谢!

“漂云游子意,落日故人情。”明天,你们就要离开公司,走向新的工作岗位,成为一名光荣的人民警察。有句话说:一点一滴总关情。我们会经常怀念与大家在一起工作、生活的点点滴滴,这种感情不会因时间的长远而冲淡,也不会因距离的阻隔而消亡。同时,也希望几位同志到新岗位工作以后,一如既往地关心和支持公司工作。也非常欢迎你们有空常回家走走,常回家看看,多给我们提提建议,出出点子,让公司发展得更快、更好!

最后,衷心祝愿你们在新的工作岗位上身心健康,前程似锦,事业进步!谢谢!

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篇4:校园运动会国旗下领导发言稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:学校,领导,全文共 397 字

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各位领导、老师、亲爱的同学们:

大家好!

为了“让学生成长、让家长放心、让群众满意”,我们牢固树立学生“健康第一”思想,本着“我运动、我健康,我参与、我快乐,我成功、我幸福”的理念开展工作,始终鼓励大家上好体育课,努力让学生达到“每天一小时体育活动”。

今天是个好日子,阳光明媚、笑脸汇萃,筹备已久的小学生运动会,今天在这里开幕了。

这次运动会既是我们小学体育教学工作的成果检阅,又是我们推进素质教育的成果展示,更是广大师生顽强拼搏、奋勇争先精神的具体体现。

我真诚的希望全体裁判员以高度的责任感投入工作,忠于职守,公正公平,切实提高裁判水平;热切地希望广大运动员以饱满的热情参加比赛,听从指挥,服从裁判,顽强拼搏,争创新高,赛出水平,赛出风格,赛出友谊,赛出蓬勃向上的精神风貌;同时,我也希望所有工作人员尽心尽职,周密安排,强化服务,确保安全。

最后,预祝运动员们取得优异的成绩,预祝运动会取得圆满成功!

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篇5:新员工入职领导讲话[页2]_就职演讲稿_网

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:职员,领导,全文共 228 字

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新员工入职领导讲话

有的人5年上升三台阶,有的人5年还徘徊在解决吃饭的问题上,你准备怎么办?所以在目标明确的前提下,潜心学习是无论发生什么状况都要坚持做的,向前辈学习可以让你少走弯路迅速成长,用心积累可以使你拥有良好的经验和思想,一旦机会合适、条件成熟,你一定能成就一番自己的事业。

最后,祝愿新员工顺利成长,能为公司的发展壮大做出自己的贡献祝愿新股东快快长大,公司的发展需要你们的努力,未来也需要通过你们带领新生代去共同创造美好的明天!

共2页,当前第2页12

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篇6:企业上级领导讲话材料

范文类型:演讲稿,材料案例,适用行业岗位:企业,领导,全文共 4661 字

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同志们:

十月份以来,我们坚持了“两手抓”,即既抓财政经济工作,也抓干部人事调整工作,做到了“两不误”,保持了财政工作的有序运转。这里面既有局领导班子的心血,也凝聚了大家的辛勤劳动,为此,我谨代表局党组特别地谢谢大家!这次干部人事调整,局里的大多数同志都轮了岗,如何搞好今后的工作至关重要。借此机会,我讲三点意见:

一、要厘清几点认识

干部人事调整是很敏感的事情,也是很重大的事情,几乎涉及到每个干部职工的成长。在干部人事调整上,局领导班子考虑的层面理应比你们更深、更远,甚至面对的一些情况也许比你们个人更难以决择,局党组在这些方面非常地慎重,征求了方方面面的意见,考虑了各个方面的因素,最后形成了这个方案。方案宣布以后,大家也许有各种不同的想法,这也是正常的,这说明你们在关注全局的大事。不管是将要调整的干部,还是没有调整的干部,都要厘清三个方面的认识:

第一,要厘清干部调整是领导干部个人说了算的错误认识。前段时间,在干部调整操作方案实施过程中,有些同志认为,局里的干部人事调整是个别领导说了算的,但是通过综合测试、民主推荐、作风评议、组织考察四个程序,我可以问心无愧地向大家讲,我们这次局机关人事调整绝对是公平、公正的,也是经得起检验的,绝不是某一个说了算的。局党组是严格按民主集中制的原则,在完全民主、充分讨论的基础上形成的调整意见。在这个过程中,我绝对没有搞“一言堂”。在这次干部人事调整过程中,有些同志没有引起重视,该敏感的事不敏感,思想不与全局的核心精神保持一致,没有跟全局的主流意识保持一致,结果有些同志感觉到自己吃了亏。试想,如果你独立于财政局这个单位整体之外,那你肯定会感觉到吃亏,我们每一个人只有把自己融入财政局这个团队中,你才能发挥你应有的作用。

第二,要厘清局机关股室分三六九等的错误认识。我们有些同志喜欢把局内各股室分成三六九等,我看这也是错误的。不是你到好的股室,你就天生会出成绩,关键是看你怎么去打算,怎么去开展工作。局领导班子成员当中,也有很多人开始不是在所谓的好的股室,但是通过在这些股室的长期锻炼,通过对工作的深层次思考和积极努力地工作,做了优异的业绩,体现了他的价值,并受到了组织上的重用。这次干部人事调整中,很多优秀的、综合素质全面的同志安排在了重要的岗位,这是对他们前一段工作的肯定,也是对他们今后工作的期望。我建议,不要埋怨你在某一个股室发挥不了作用。每个股室都有他的作用,只要你在本职岗位上去尽心尽力的工作,你就会做出成绩,也许在下一轮干部人事调整中,你就会体现你的价值并得到领导的肯定。这应是一成不变的道理。我们都是财政这个大家庭里的一员,这个家庭温暖不温暖,靠我们每一个人去营造氛围,去奉献力量。我们不应该去互相攀比,说哪个股室好,哪个股室不好,在财政局这个大家庭里我们都是平等的。所以,我建议大家要保持平常心和进取心。所谓保持平常心,就是要正确地看待这次干部人事调整工作;所谓保持进取心,就是不管你在哪个岗位,你都应该积极进取。只要你做出了成绩,是金子总是会发光的。

第三,要厘清当股长就是可以甩手清闲的错误认识。经过前段时间的观察,我发现我们有一部分同志,不乏有这种现象。当股长了,自己就以为可以不怎么做事了,就喜欢发号施令,把事情推给副股长和股员去做,这绝对是不对的。作为股室负责人,要知道你不是领导,是承担股室重任和具体做事的带头人,凡事你都应该起模范带头作用,做事情应该比副股长和股员要更多一些,考虑问题应该更全面一些,不然要你当这个股长干什么。一个股室,工作做得好不好,关键是看你这个股长当得好不好,股长都不做事了,副股长和股员肯定有情绪,工作积极性怎么调动得起来?工作怎么能做得好?我希望,这次人员调整以后,不要再有类似的情况出现。

二、切实增强五点意识

一是切实增强学习意识。财政部门是政府宏观经济管理部门,工作牵涉到方方面面,政策性和业务性比较强。如果不加强学习,是很难适应当今形势需要的,不学习难有能力上的进一步提升。我们要重视学习,善于学习。首先,要勤于学习政治理论知识。结合财政工作实际,认真学习科学发展观、xx届三中全会精神等等,努力提高政治素质,做到善于从政治的高度来看待财政工作,从经济发展的全局来处理财政问题。要提高政治敏锐性,我们的工作才能不会迷失方向。其次,要勤于学习财政工作和财政改革的新知识。要经常抽出时间学习当代财经理论,注重知识的更新和积累。当前,要尽快熟悉新岗位上的财政业务,不但要学习相关的财政法律法规,还要尽快熟悉相关政策、文件精神及业务操作流程,尽快进入角色,如有不懂的地方,需要原股室人员配合的,原股室人员一定要积极配合,确保工作平稳过渡。

二是切实增强责任意识。要正确处理权利与责任的关系。法律赋予你必要的权力,是为了推动各项工作的开展,同时也赋予了你相应的责任。权力是把双刃剑,责任是个护身符,无数事例证明,只有因权力犯错误的,没有因责任而坠落的,因此,我们要把责任看成重于泰山,把权利看成轻于鸿毛。干任何事情,如果缺失了责任感,那么肯定是干不好的。财政局这个单位,大多数情况下,是别人来找你办事,有些事情还是一些影响全区的大事、急事,事情办得好不好,还靠我们的干部职工责任意识到不到位。我们要学会换位思考,假如你去找别人办事,你也期盼别人能主动地、负责任地帮你尽快地把事情办好。所以,不管是老股长也好,新股长也好,股员也好,一定要增强责任意识,积极主动地为群众把事情办好,把好事办实,不能拖拖拉拉、敷衍塞责、应付了事。

三是切实增强创新意识。xx大报告指出,创新是一个民族进步的灵魂,是一个国家兴旺发达的不竭动力。如何建设好和谐财政、人本财政,关键是要在建立健全“四个机制”上下功夫,即建立健全财政经济良性互动的收入增长机制、建立健全以人为本的财政支出分配机制、建立健全有利于科学发展的公共财政体制机制、建立健全有利于提高资金使用效益的财政监督机制。如何建立健全这四个机制,是大有文章可作的。在上次的全局干部职工大会上,我也作了初步的探讨,希望大家结合岗位工作实际,好好想想,你作为一名股室负责人,如何带领股室一班人创新你股室的工作,把股室的工作提升一个新的档次。

四是切实增强团结意识。团结出战斗力,团结出凝聚力,团结出干部,队伍不团结,一切工作均是空谈。如何搞好团结?我认为要处理好两个方面的关系。首先要正确处理好负责与分工的关系。股长和副股长要摆正自己的位臵,不能各吹各的号,各唱各的调。股长要带好班,要负起搞好团结的责任,要有高尚的品德、宽广的胸怀,把副股长和股员团结在自己的周围。其次要处理好自己与他人的关系,客观认识自己,找准好角色定位。哪个股室团结搞不好,主要责任在股长,其他人员是次要责任。人无完人,金无足赤,每个人都有优缺点,股长要善于发挥合作共事同事的长处,善意指出同事的不足并共同做好取长补短的工作。股室人员之间有什么意见,不能背地里说三道四,要当面讲清,一切要从大局出发,一切以工作为重,襟怀坦荡,大事讲原则,小事讲风格,共事讲缘分,办事讲公正,在全局上下形成齐心协力、团结干事的良好风气。

五是切实增强廉洁意识。“家有黄金万吨日食三顿,拥有别墅千幢夜宿一床”。财政部门肩负着为政府管理资金的重任,天天跟钱打交道,如果稍有不慎,那是会出问题的。所以,财政干部要把清正廉洁作为第一操守,不断加强党性锻炼和道德修养,树立正确的人生观、权力观、价值观,时刻自重、自警、自省、自励,做到慎初、慎始、慎独,不是自己的钱一分也不要,做到“权为民所用,利为民所谋”,不断增强拒腐防变能力。

三、下段工作目标任务及要求

A-AA月,全区完成财政总收入岗位调整上级领导讲话A万元,为年任务的AA.AA%,差进度A.AA个百分点。今年区里已经唱响了争“八连冠”的口号,要求区属所有的单位不能托后腿,市财政也要求苏、北两区全力超收,积极应对省以下财政体制改革。今年,我区在遭受冰雪灾害和矿山停产整顿等诸多因素影响的情况下,提出全年目标任务要放在超收上,压力确实相当大。各股室人员到位后,要开展一次回头看活动,全面熟悉业务工作,分析工作中存在的问题和困难,尽快抓好各项工作。在组织收入方面,税务部门已提前采取了各种各样的过硬措施,如加大税收清缴力度,开展税收清理整顿等等,下段时间,市场税收的全面清理整顿、鲁塘煤场的全面清理整顿都会抽调专门人员参与清整活动,不管是抽到谁,都要无条件的服务组织安排,不能有任何理由不参加。预算股、国库股、非税办、乡财局、经营中心等组织收入部门要积极组织收入,切实加大征收力度。其他各部门要多与市财政对口部门沟通联系,多汇报工作情况,积极争取财政政策和更多的专项资金,确保完成和超额完成全年的财政工作目标任务。

借这个机会,对正股级以上干部,我想特别强调以下三点要求:

一是要有良好的心情。上次在全局干部职工会上,我已经讲了,财政局和直属二级机构股室不分三六九等,只是分工不同而已,无论在哪个岗位上工作,都是全局的工作,这些股室都是为了完成全局的工作任务而设臵的。这次人事调整中,有些同志调整到个人认为不好的股室而感觉到不舒服,认为被别人瞧不起,这种思想包袱和心态完全没有必要。只要个人在新的岗位上发挥好作用,有新的思想、新的作为,做出了比较好的成绩,谁都会被局领导班子看重。这次干部人事调整中,有些同志个人认为没有得到领导的重用而难以释怀,这也没什么必要。其实,局领导班子在对人员安排当中,为了推进某项工作更好地开展,考虑到了方方面面的因素,如人员的搭配、工作效率问题等。有些同志平时认为自己工作做得很好,在这次人事调整中并没有被安排在某个股室任负责人,不是说他没有这个能力,而是考虑到这些重点工作需要这些同志加强力量去支撑。我觉得,同志们不能因为这些因素去妄自菲薄、不思进取、不求上进。我建议,下一步重点要做好总结过去、面向未来的事。总结过去,就是要反思一下自己的工作,哪些方面做得不够,哪些方面需要改进。面向未来,就是要谋划好今后的工作计划、工作目标、工作措施并朝着这些目标去努力工作,实现既定的目标,局领导班子的想法是要让那些会想事、能干事、干成事的同志脱颖而出。

二是要有对服务对象的真情。财政局是全区人民关注的部门,我们所接触的人来自方方面面,服务的对象上有各级领导,下有普通群众。因此,我们要一如既往地保持好财政局省文明机关的良好形象,要做到人与人之间的相互尊重,不管是面对领导还是面对群众,都要对他们保持一种真情,以诚相待。有时候,我们要主动提醒对方,主动服务,把事情办好。

三是要有干事的激情。要克服三个方面的问题:第一是要克服精神不振的问题。有些同志认为在财政局工作就是那么回事,可以不思上进,这是错误的,你只要在这个工作岗位上,你就应该积极努力工作,要不然你就有可能被时代淘汰。第二是要改变效率不高的问题。要经常边工作边总结,找查问题,分析问题,解决问题,这样你的工作效率才会提高,才不会整天忙忙碌碌,知其然不知其所以然。第三是要解决主次不分的问题。从前段时间的观察来看,有些同志工作、生活主次不分。今后这些情况我不希望再发生。要解决这三个方面的问题,我认为要做到五个转变:一要转变安于现状的思想,增强科学发展的意识;二要转变因循守旧的思想,增强改革创新的意识;三要转变封闭狭隘的思想,增强开放合作的意识;四要转变等靠要的思想,增强超前思考的意识;五要转变推诿拖拉的思想,增强精细化管理的意识。

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篇7:颁奖典礼领导讲话稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:领导,全文共 1057 字

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老师们,同学们:

今天,我们在这里集会隆重举行湖北医药学院20xx年度“十佳青年”颁奖典礼,旨在表彰一批作风优良,成绩突出的优秀青年学生,树立和宣传一批具有时代特色和进取精神的杰出青年代表,这对推动我校青年人才建设非常有必要,也很有意义。在此,我代表学校党政向即将受表彰的“十佳青年”表示热烈的祝贺!向在本次评选工作中付出辛劳的工作者表示感谢!向一直关心和支持我校共青团工作的各有关方面表示诚挚慰问和衷心感谢!

今天,受到表彰的“十佳青年”,都是我校青年学生中的优秀代表,当中有在科研上有突出成绩的典型代表,也有学生干部工作的佼佼者,也有曾在全国各类赛事中屡获奖项的个人,他们用青春承载理想,用奋斗成就未来,以实际行动诠释着“厚德载物 求实创新”的校训内涵,事迹感人,精神可嘉。我们召开这次大会,就是要大力倡导我校广大青年学生立志创造、拼搏奉献的时代品格,弘扬发奋图强、艰苦奋斗的时代精神,使“十佳青年”的事迹成为全校学子不断进步的强大动力,激励广大青年学子不断积极进取,开拓创新,为我校的跨越式发展提供不竭的精神保障。在此,我想讲两点:

一、十佳青年要珍惜荣誉,崇尚荣誉,率先垂范,再创佳绩;

在45周年校庆前夕举行本次大会,这是对你们获得“十佳青年”这一荣誉的积极肯定,更是对你们的鞭策和鼓励。因此,你们要珍惜荣誉,率先垂范,再创佳绩。一要创新学习,勇于学习。你们一定要保持昂扬向上的精神风貌,以不断提高提高自身素养为前提,创新学习,勇于学习;二要珍惜荣誉,崇尚荣誉。成绩属于过去,未来还需打拼。希望你们以今天获得的荣誉为新起点,继续保持谦虚谨慎的作风,不断激励自己,鞭策自己,与时俱进,向着更高荣誉齐头迈进;三要率先垂范,再创佳绩。你们要以自己的行动使广大青年认识到成功来自不懈的奋斗,要充分发挥 “十佳青年”的典型示范作用,进一步引导广大青年创佳绩、谱新曲。

二、广大青年要抓住机遇,强化责任,克难奋进,不断求索;

我校前不久召开的第三次团代会已经给我校共青团工作明确了方向,我们要充分领会大会的各项精神,与时俱进,开拓进取,以主人翁的姿态积极投身于全面建设和谐湖医的伟大实践。第一,广大青年要抓住机遇,进一步解放思想、深化认识,刻苦钻研,不断提高自身素养;第二,要进一步端正对自己负责,对学校负责,对未来负责的态度,明确方向,树立对未来无限美好的信念,增强历史使命感、责任感,开拓创新,不断奋进;第三,要以 “十佳青年”为标杆,以救死扶伤、无私奉献的医学精神为向导,充分发挥青年先锋模范带头作用,发挥专长,乐于奉献。

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篇8:车间领导会议上的讲话

范文类型:会议相关,演讲稿,适用行业岗位:领导,全文共 2975 字

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同志们:

全县瞩目的县xx届人大一次会议已圆满结束,新一届县政府领导班子正式选举产生并将开始履行工作职责。在此,我代表县政府班子对士博同志担任县政府副县长表示热烈的祝贺!同时,为山丹经济社会事业发展做出突出贡献,调任县人大会工作的有武同志表示衷心的感谢,请有武同志能够一如继往的关心支持政府的工作。前不久刚刚召开的县人代会明确了20xx年及今后五年政府工作的奋斗目标,寄托着全县广大干部群众的信任和希望,能否顺利实现既定的目标任务,我深感任务艰巨,责任重大。要不负众望,不辱使命,必须从加强自身建设做起。为此,我想就建一个什么样的政府,建一个什么样的班子,当一名什么样的领导干部讲三点意见,与大家共商共勉。

一、建设一个讲服务、讲效率、讲法制的信用政府

新一届政府班子组成后,我想大家首先应思考的一个问题,就是我们要建设一个什么样的政府。这是未来五年政府工作开展得好坏的一个前提。也就是说新一届政府要积极转变职能,塑造全新形象,这既是加强政府自身建设的需要,也是推进市场化改革进程的需要。按照建设“廉洁、勤政、务实、高效”政府的要求,新一届政府自身建设要着力在以下几个方面下功夫,并力求取得实效。一是要讲服务。政府的本质是为人民服务,要彻底改变那种脸难看、事难办的“官衙门”形象,进一步消减不必要的行政审批程序,从行政审批型向公共服务型转变,把政府的工作重点转移到维护市场秩序、保证公平竞争、优化发展环境、建立和完善社会保障制度和社会服务体系等社会公共产品和公共服务上来。二是要讲效率。新一届政府的工作大局已经确定,关键在于落实,在于真抓实干。我们应该做的,就是全面贯彻落实科学发展观,坚持一切从山丹的实际出发,走山丹特色的发展路径,按照县委确定的发展方向和思路,不停滞、不动摇、不懈怠、不折腾,扑下身子、认认真真抓好每一项工作的落实,用勤勤恳恳的工作,换得实实在在的业绩,带来实实在在的发展,带给群众实实在在的利益。大家一定要做到“八个不”即:不搞层层批示,不搞文山会海,不搞推诿扯皮,不当好好先生,不小里小气,不打肚皮官司,不搞暗箱操作,不只报喜不报忧。这也是对我们每个班子成员的要求。三是要讲法制。政府的一切工作都必须在法律法规的框架下进行。要自觉接受人大的依法监督和政协的民主监督,自觉接受社会各界和人民群众的监督。政府班子要带头学法、守法、执法,以此推进政府工作的法制化。同时,要充分注意到,在现代市场条件下,要驾驭好县域经济社会发展航船这个舵,需要更加讲求科学、尊重规律。要加强调查研究,广泛集中民智,充分发扬民主,推进决策的科学化和民主化,提高系统性,注重前瞻性,把握规律性,增强创造性。

二、建成一个讲团结、讲勤政、讲廉洁的务实班子

新一届政府领导班子中,既有上届政府继续留任的,也有新进的新生力量,从年龄结构、工作阅历看,应该说是一个年富力强的班子。未来五年,完成《政府工作报告》提出的各项任务,需要调动和发挥全县上下的积极性和创造性,需要集中和凝结全县广大干部群众的智慧和力量,要肩负如此重任,政府领导班子首先要成为一个有战斗力、有创造力、有感召力的班子,成为一个讲实话、办实事、求实效的班子。具体说:一要加快发展,执政为民。经济是基础,发展是硬道理。要把加快发展作为政府班子的第一要务,把富民强县作为政府班子的第一责任。GDP五年年均增长13%左右,是一个积极可行但要付出极大努力才能实现的目标,今后我们班子的全部工作都要围绕实现这个目标展开,我们决不能在全面建设小康社会的奠基阶段就留下欠帐。因为,发展经济的根本目的是不断提高人民群众的生活水平和质量。二要强化合力,求实创新。做好新形势下的政府工作,首先需要我们班子心往一处想,劲往一处使,珍惜共事机缘,维护班子团结,强化工作合力,这是我们做好工作的一个重要保证。团结是一种境界,也是干部素质的体现。政府有无影响力、凝聚力和战斗力,不仅在于班子成员个人工作能力的高低和魄力的大小,而且还关键在于班子成员之间是否团结。如果班子不团结,个人能力再好也体现不出来。因此,团结出干部、出形象、出凝聚力、出战斗力。今天政府常务会确定各位副县长的分工只是相对的分工,而且有些工作自身就有交叉,大家要相互支持、相互协助,补台不拆台,这样才能促使我们的工作全面推进。《政府工作报告》已经人民代表讨论通过,五年后我们能不能向全县人民交上一份满意的答卷,我想关键在于抓好落实。对报告中提出的关系全局的重点工作,要成立专门的工作小组,努力做到有部署、有检查、有实效。力求掷地有声,不放空炮。要善于抓住重点,突破难点,以创新的锐气、改革的办法、开放的思路,抢抓发展新机遇,努力开创政府各项工作的新局面。三要艰苦奋斗,清正廉洁。政府领导班子是否保持艰苦奋斗的作风,是否廉洁自律、勤于政事,对于政府的形象和整体功能的发挥有着决定性影响。我们办一切事情都要遵循勤俭节约、艰苦创业的原则,量力而行,精打细算,把有限的资金用于发展经济和改善人民生活上,反对讲排场,比阔气,铺张浪费。新一届政府班子在廉政建设上要有新的要求,要强化监督机制,规范行政行为。班子每一个领导成员,都要以身作则,廉洁自律,管好自己,管好配偶、子女和身边工作人员,管好分管部门和单位的党风廉政建设。

三、成为一名讲学习、讲政治、讲正气的领导干部班子集体是由每个个体组成的,个人的修养、个人的素质,直接影响到班子整体功能的发挥。因此,政府班子的每一位成员都要珍惜组织的重托,倍加努力学习,扎实苦干;都要珍惜代表的信任,倍加勤政为民,当好公仆;都要珍惜人民赋予的权力,倍加谦虚谨慎,艰苦奋斗,努力成为一名合格的领导干部。一是要讲学习。坚持不懈地加强理论学习,特别是要学习好、掌握好“三个代表”重要思想,增强贯彻落实党的路线、方针、政策的执政能力。认真学习市场经济的理论和知识,不断提高驾驭市场经济的行政能力。要深入实际,调查研究,多到基层走走,多听听群众意见,善于在实践中学习,切实增强做好本职工作的能力。二是要讲原则。领导干部的原则性强不强,是党性的反应,也代表着其思想素质、政治水平和道德境界。要坚持以党和人民的利益为重,做到讲党性不讲私情,讲真理不讲情面。五年的任期,不单是一个时间的概念,实际上它为我们提供的是一个广阔的舞台,是一个成就事业、造福人民的机会。在人民信任和期待的目光中,我们能不能不辱使命,关键要看我们自身的作为。在其位,就要谋其政、尽其责、立其业,我们必须以新的姿态、新的干劲、新的作为,务求新的发展,新的成就。三是要讲民主。要按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则,建立完善议事制度、健全规范决策程序,把坚持集体领导、民主决策规范化、经常化。要健全班子民主生活会制度,通过民主生活会改进作风,消除误解,增进理解,维护团结。要建立良好的情况通报制度、情况反映制度和沟通协调机制,加强协调酝酿和会下沟通,保证和促进领导班子思想统一、步调一致。要始终坚持集体领导与个人分工负责相结合,最大限度地发挥集体领导的智慧和力量,促进班子协调高效运转。

同志们,山丹的发展谋事在人,成事更在于人。我相信,只要大家坚定信心,真抓实干,同心同德,奋力拼搏,政府整体工作一定能取得新成绩,赢得新天地,我们一定能够为全县人民交上一份满意的答卷。

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篇9:春季开学新学期领导国旗下讲话稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:领导,全文共 1293 字

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位老师,同学们:

大家好!

踏着春天的脚步,我们又步入了一个新的学期。今天我们隆重举行新学期的升旗仪式,在此,我向全体同学表示亲切的问候,向辛勤工作的全体老师们致以崇高的敬意!

今天早上看到同学们背着书包走进校门的那一刻,我好像同时看到了一个勇于开拓、善于创新、不断升华的市第七小学。

过去的一学期是我们第七小学旅程中令人感动的精彩一学期,我们学校顺利通过了省普九验收工作,学校环境办学水平有了质的飞跃,师生的精神面貌发生了翻天覆地的变化.顺利通过了农远检查验收,并获得了农远示范校的光荣称号.我校还代表市教育局接受了铁岭市的校务公开检查,并受到了好评。在期末全局数学教学成绩抽测中,我校四年级获得全市第四名,同类学校第一名的好成绩.我们的运动员参加市运动会荣获了全市同类学校第一名的好成绩,这些成绩是我们学校的光荣,是同学们的自豪。

本学期,在教育局领导下,为培养我们爱国主义精神,培养感恩意识,弘扬民族精神,充分反映我们热爱祖国,热爱家乡,奋发向上的精神风貌,我校将开展以爱祖国,爱家乡为活动主题的庆祝建国六十周年系列活动.活动的内容包括读书征文.手抄报.演讲比赛.国旗下讲话稿.书画比赛.主题班队会评比.歌咏比赛摄影展.我们还要开展以阳光下生长为主题的艺术节活动.

同学们,新的学期开启新的希望,承载新的梦想,又为我们创造新成绩、新辉煌提供一个崭新的舞台。在这里我希望看到我们第七小学的学生能够自信的走向各种各样的舞台,去演绎你们的梦想,去实现你们的追求,你们要用自己的努力,去争取每一次的成功。

为了这每一次的成功,在这里,我代表学校给同学们提三点要求:

1、在行为礼仪方面,要严格按照《小学生日常行为规范》来要求自己,争做文明向上的好学生。

2、在安全与纪律方面,要配合老师的管理,上下楼梯、课间操、课间活动都要把安全放在第一位。

3、在学习方面,把学习当成生活的乐趣。学会赏识别人,学会合作学习。正确面对困难,始终对自己充满自信。

为了这每一次的成功,在这里,我代表学校向我们的老师也提三点要求:

1、开好头,起好步,抓好开学第一周。凡是开头难,良好的开端是成功的一半,无论是老师还是学生,都要重视开学第一天,第一周。作为教师,要认真上好第一堂课,认真组织好教学,给学生以信任感。

2、要树立自信心。有位教育家曾说过:要培养一个人只要培养他的自信心,要毁灭一个人只要毁灭他的自信心。这就足以说明自信心对于一个人成长的重要性。作为教师,首先要自信,其次才能他信。为此,必须要做到恪守师德,提高师能,锻炼师魂,要象胡说的那样:“潜下身来教书,静下心来育人”,“严谨、笃学、立德、树人”。

3、要勇于挑战自我。学校教育质量始终是生命线。发展是硬道理;作为教师,学高为师,身正乃范,良好的师德和渊博的知识,才能赢得学生的尊重。为此,要不断加强学习,努力提高自身素质。

老师们,同学们,让我们以新学期为新的起点,以满腔的热情、饱满的精神和坚定的信心,去迎接新学期的挑战,让我们一起为造就一个辉煌的而努力吧!

最后祝全体教师身体健康,工作愉快,事业有成,祝各位同学生活快乐,学习进步,健康成长,祝愿七小的明天更加美好!

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篇10:乡镇领导干部任前讲话稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:乡村,领导,部长,全文共 877 字

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各位代表、同志们:

今天,我当选为**镇人民政府镇长,这是人民代表和全镇人民对我的信任和重托。在此,向各位代表和全镇人民表示真诚的感谢!

改革开放以来,特别是划新区管理以后,在新区党工委、管委会的正确领导下,在全镇人民的大力支持下,历届镇党委、镇政府团结和带领全镇人民,锐意进取,奋力开拓,实现了镇历史性的大发展、大变样,当前,一个新正在崛起,正成为新苏南发展模式的代表和雏形。在此,我向为发展付出辛劳和汗水的全镇人民表示崇高的敬意!向为发展作出历史性贡献的老领导、老同志表示崇高的敬意!

今天,镇长的“接力棒”传到了我手中,我感到的是沉甸甸的责任。权力是人民赋予的,人民的利益高于一切。在任何时候、任何情况下,我们都必须把为人民谋利益作为政府一切工作的出发点和最高目标。作为镇长,就要和广大群众同甘共苦,了解群众“难”在何处、“忧”为何事,通过一桩桩、一件件扎扎实实的工作,把群众的困难解决好,把群众的利益维护好,把群众的积极性调动好。我们的群众需要一个忧民所忧、乐民所乐的服务政府;我们的社会需要一个务实高效、廉洁勤政的责任政府;我们的时代需要一个依法行政、公正严明的法治政府!新一届政府将从严治政,狠抓自身建设,强化职能转变,不畏艰难,勇于改革,敢于创新,善于工作,在镇党委的坚强领导下,在镇人大的监督下,努力开创各项工作的新局面。我和我的同事们将时刻牢记“两个务必”和“两个珍惜”的要求,着力提升 “三种能力”(即坚决贯彻落实的执行能力、带领科学发展的实施能力和统领全局的管理能力)。继续保持谦虚谨慎、不骄不躁和艰苦奋斗、勤俭办事的作风,自觉接受镇人大代表的监督,真正做到权为民所用,情为民所系,利为民所谋。真诚希望各位代表和全镇人民一如既往地对政府工作给予支持、监督和帮助。

各位代表,当前,**镇政通人和,正面临一个解放思想、干事创业、加快发展的大好机遇,我相信,有镇党委的坚强领导,有镇领导班子、老领导、老同志、全体代表和全镇人民的支持、配合和监督,有历届政府打下的良好的经济发展平台,**人民一定有能力建设一个更加开放、富裕、美丽的新!

谢谢大家!

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篇11:领导讲话稿范文

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:领导,全文共 4803 字

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同志们:

刚才,我们观看了市容环境卫生专题片,大家应该触动很大。到走一圈,却发现有那么多成堆的暴露垃圾,那么多混乱无章的马路市场,那么多乱停乱摆、肆意穿行的机动车辆,那么多乱倒垃圾、乱扔果皮纸屑的不文明行为。作为一个人,我们应该感到脸红、感到羞愧。专题片反映出来的问题表明,创卫任重而道远。但我们必须明确,创卫是现实所逼,势在必行,创卫的目标只许成功,不许失败。上次召开的创卫动员会,已经吹响了创卫的号角,今天这个会议,就是要坚定创卫的决心,擂响创卫的战鼓,强化创卫的措施。等会,春生书记将做重要讲话,请大家按照书记的要求,认真抓好落实。下面,我先讲三点意见。

一、要认清形势,树信心,下决心

这次爱卫检查,我们得以顺利通过,省检查组组长、省卫生厅副巡视员丁绍云对创卫的看法是五个想不到。可以说,我们也想不到能够得到这样的高度评价和肯定表扬。我想这并不是我们汇报得好,接待得好,假事做得好,而是我们确实下了功夫,想了办法,扎扎实实地开展了工作,并取得了成效。在这次爱卫检查中,各级各部门高度重视,认真负责,扎实工作,特别是*、环卫、*、市管等各职能部门真正发挥了主力军的作用。如在整治解放路占道经营、拆除农贸市场周边的违章搭建过程中,*部门严防死守、齐心上阵,取得了重大成果,到目前也没有出现反弹,这在广大市民中反响强烈,得到了广大市民的拍手称赞,也为全市开展环境卫生综合整治打开了突破口。我想大家只要有这样一个干事劲头,有这样一种团队精神,有这样一颗坚强决心,有这样一支干部队伍,再大的困难也能克服,再多的问题也能解决。只要我们全市上下团结一心,全力以赴,扎实做好各项工作,就没有克服不了的困难。这就是我们的信心所在。

但我们也要看到,当前创卫工作开展很不平衡,离创卫目标有很大差距。从表象上看,一是卫生仍然很脏。门前三包责任制不能落实,部分主次干道、背街小巷垃圾清扫不彻底、清运不及时,污物、废弃品随处乱扔乱倒;城郊结合部时有暴露垃圾;主次干道上牛皮癣、乱悬乱挂、乱贴乱划屡禁不止。二是秩序仍然很乱。部分主次干道流动摊点落地为市、沿街叫卖的现象较为普遍;农贸市场周边及城市主次干道店外出摊、占道经营还很突出;机动车辆违章行驶、违规载客、违章停放现象较为严重。三是设施仍然很差。城区部分道路、人行道以及背街小巷破损严重;城区绿化率低、休闲场所少;公厕、垃圾中转站数量少、标准低;特别是停车场、专业市场等跟不上城市快速发展的需要。从深层次看,一是认识不高,信心不足。至今,仍有很大一部分干部群众认为,创卫是做假事、捞政绩、图虚名。根本还没有认识到我们提出创卫,是要以创卫为平台,真正让我们的城市净起来、绿起来、亮起来、美起来,让人民群众享受到更好的人居环境,进而增强城市的凝聚力、吸引力和辐射力,促进经济社会的快速协调发展。同时部分人至今都认为,近些年来,脏、乱、差是一个老大难,一直走不出整治-回潮-再整治的怪圈,要想创卫,那是一件天大的难事,是一件根本不可能的事。因而对创卫信心不足。二是宣传不够,氛围不浓。这一点主要表现在市民的文明素质上,乱倒垃圾,乱丢果皮、纸屑、烟蒂,乱穿行马路,乱停乱摆,根本没有卫生意识、城市意识和法制意识。三是责任不强,措施不力。还有很多部门单位认为创卫就是*、环卫、建设、*等职能部门的事,根本不知道本单位的职责所在,上热下冷,方法不多,行动缓慢;有的地方和部门简单地把创卫工作理解为一般性的迎检工作,打算在检查前搞突击。所有这些问题,都与创建卫生城市是格格不入、相互背离的。市委、市政府已经下定决心创建省级卫生城市。希望各级各部门把做好创卫作为当前的一件大事,下的决心,尽的努力,动员全市力量,打好创卫攻坚战。

二、要强化责任,广宣传,求长效

我们提出用三年时间创建省级卫生城市,实现这个目标,不可能一蹴而就,不可能天天搞突击、搞整治。其根本是要建立长效机制,使创卫工作规范化、制度化、经常化。要建立长效机制,必须做到以下五个到位:

一是责任落实要到位。为了建立长效机制,这次市委、市政府出台了《市城市卫生长效管理考核办法》、《市创建省级卫生城市工作奖惩办法》、《市城市卫生管理实施方案》、《市创建省级卫生职能部门工作任务》等一系列文件。这些文件的核心就是要明确各级各部门的职能职责和责任追究办法。从现在起,对城市每一条道路的环境卫生管理全部实行分路段包干责任制,每一路段都已经明确了责任单位、责任领导,每一路段都将设立保洁员、监督员。街道办事处、社区、责任单位、环卫处各负什么责任,都有明确规定。对城市环境卫生管理每月进行一次明查、两次暗访,实行一月一考评、一月一通报、一季一奖罚,所有考核结果将纳入本单位的绩效文明考核内容。同时,对创建省级卫生城市工作规定了过错责任追究办法:凡创卫工作中存在较大过错或重大过错的单位,在年度绩效文明考核中实行一票否决。对发生较大过错行为的有关单位负责人,进行通报批评、诫勉谈话;情节严重的,调整工作岗位、责令辞职或免职;违反纪律的,给予党纪政纪处分。对发生重大过错行为的单位,责令其党政一把手和相关责任人辞职。这些追究办法,我们绝不是口头说说,书上写写,绝对会动真的、来硬的。市委、市政府对于创卫工作,可以做到要人给人、要钱给钱。但同样可以做到对违反纪律、发生过错的,该免职的免职,该撤职的撤职,坚决以高压手段和强力措施,推动创卫工作纵深发展。

二是宣传教育要到位。宣传部、创卫办要制定专门的创卫宣传工作方案,统筹全市宣传资源,把握宣传重点和节奏。要组织协调报纸、电视台开辟创卫宣传报道专栏、专题,表扬先进典型,批评反面典型,教育、引导市民养成卫生、文明习惯。创卫办要发动和组织各级党政机关、企事业单位、群众团体,因地制宜开展多种形式的创卫宣传活动。教育部门要组织中小学校开展以创卫为主题的小手拉大手活动。团市委要有计划地发动和组织全市青年参与创卫宣传及环境卫生清理行动。市*部门要配合创卫整改工作,全面开展出租车、公汽行业创卫宣传教育活动。总之,要利用一切可以利用的资源和手段,掀起创卫宣传*,做到家喻户晓,让广大市民充分理解、支持并积极参与创建省级卫生城市。

三是组织领导要到位。从现在起,各级领导都要高度重视,把创卫工作摆上重要议事日程,切实负起责任。各级各部门一定要强化领导责任,一把手要亲自抓,分管领导专职抓,明确专人具体抓。会后,各级各部门要根据今天的会议要求,对创卫工作进行一次全面梳理,切实掌握工作进展情况,明确整改任务,层层分解责任。

四是部门配合要到位。开展创卫活动,不是哪个领导、哪个部门的单项工作,而是全市的中心工作,需要全社会共同推进。各级各部门、各单位要牢固树立全市一盘棋的思想,听从指挥,服从任务,协同作战。在整个创卫工作中,不管涉及哪个部门、哪个单位,都要随叫随到,做到有人出人,有力出力,有钱出钱,急事急办,特事特办,绝不允许出现推着不办、拖着不办、顶着不办的问题,要心往一处想、劲往一块使,齐心协力把创卫工作落到实处。各街道办事处要按照属地管理原则,抓好辖区内创卫工作的协调领导和组织实施。社区居民委员会要广泛发动辖区内机关、企事业单位和居民群众,积极参加创卫活动,搞好社区环境卫生。辖区所有机关、企事业单位都应大力支持和配合所在街道、社区开展创卫工作,形成统一步调、齐心协力,条块结合、上下联动,各方参与、全民动手的创卫工作新格局。

五是门前三包要到位。门前三包每年都搞,但都没有落实,根本原因是责任不到位。从今年开始,各门店店主为门前三包的实际责任人,门面产权为单位所有的,产权单位为督促责任人,门面产权为私人所有的,所在办事处及社区为督促责任人。各单位及办事处(社区)应明确一名专职领导具体负责,安排专人负责督促。市里将安排专门督查组,不定期进行检查,发现没有落实的,该罚款的罚款,该曝光的曝光,该追究责任的追究责任。

三、要突出重点,重整治,破顽疾

创卫工作千头万绪,要解决的问题极其之多。我们当前的重点就是要强力开展综合整治,在短时间内迅速改变城市脏、乱现象。

一要强力开展好城市环境卫生整治。严格按照《市城市环境卫生管理实施方案》的要求和安排,在城区主要路段,由市*局、环卫处聘请保洁员和监督员,在城区其他路段,由责任社区、相关单位聘请保洁监督员,并安排好本单位、社区责任路段的责任人,对照市容环境卫生考评计分表的要求,认真抓好落实。同时,在这次会议以后,各单位要组织干部职工,利用半个月的时间,进街道、入居民户,通过谈话、发放资料等多种形式,开展广泛的宣传发动,督促各临街门面、居民户落实好门前三包责任制度。

二要强力开展好城区占道经营整治。这次整治的主要内容是,取缔主次街道、主要路口、窗口地段及重要场所周边各类占道经营摊点;取缔未经批准自发形成的马路市场、早(夜)市、摊点、流动商贩;取缔占用道路的活动灯箱广告;禁止出店经营、出店作业、占用道路进行维修和清洗车辆以及未经批准占用道路开展宣传促销活动。

三要强力开展好城区交通秩序整治。提到交通整治,很多人会认为,我市交通秩序乱的主要原因是设施差、道路窄、规划不合理、配套不到位。不可否认,这是我市交通秩序乱的主要原因之一。但很大程度上还是我们市民的交通文明意识差。对于设施和道路的问题,我市已经决定,今年将完成解放路南站至东站地段的道路拓改工程;玉龙路、解放路、乐洋路、都梁路、铜宝路、武强路、庆丰路等路段标志标线的施划工程。同时,还将撤销严重阻碍交通的公汽站点,将现有的公汽站点设置为港湾式停靠点,在汽车东站门口、人民医院门口、电信大厦门口等地段设置出租车专用候车通道。对于这次交通秩序整治,重点是整治无牌无证驾驶、两轮摩托车安装晴雨伞、车辆乱停乱摆、行人随意穿行马路等违法违章行为。其中一个重大措施就是在城区主要道路限制摩托车通行。目前,我市机动化出行比例大幅增长,与有限道路资源之间的矛盾日益突出,城区堵车现象频发,有群众形象地称为堵城。尤其是庞大数量的摩托车抢道争行、随意掉头、乱闯红灯、任意穿梭、违规安装晴雨伞、非法营运等违法行为普遍存在,严重扰乱了市区交通秩序和运输市场,影响城市的形象和畅通,也造成极大的安全隐患,安全事故时有发生。为加强市区摩托车通行管理,保障道路交通安全有序,进一步优化城市交通结构,彻底扭转我市城区每日必堵的现状,经市委、市政府研究决定,对都梁路(人民医院至济川门)、乐洋路(正一宾馆至汽车东站)解放路(汽车南站至迎春亭交叉路口)、武强路(正一宾馆至新东信用社)等四条路段,从每天上午9:00至下午5:00实行限摩,这一措施将于今年4月1日起执行。执行这一措施,难度很大、阻力很大,但市委、市政府已经下定了这个决心,必须坚决执行到位,并将逐步扩大限摩的路段范围。这就要求我们:一要广泛宣传。从现在起,各级各部门、街道办事处和各社区要立即行动起来,把这一规定告知各位市民,做好群众的思想解释工作,确保在正式实施前消除群众的抵触情绪。*部门要上路开始引导广大摩托车进行分流,并告知绕行路线,确保4月1日顺利实施主要路段的限摩工作。二要干部带头。所有国家工作人员必须正确认识,站在大局的高度全力支持,带头执行,从而影响带动亲属朋友、街坊邻居等广大群众执行。

对于这三项整治行动,市委、市政府下达了专门的通告,对所有破坏环境卫生、违反交通规章等违规行为,提出了明确的处罚措施和处罚标准。不管是谁违反,都要严格按照标准处罚到位,严禁任何人为被整治对象或处罚对象说情打招呼,确保这次综合整治取得实实在在的成效。

同志们,创建省级卫生城市能否成功,不仅考验我们的决心和意志,同时也考验我们的执政能力和水平。让我们立即行动起来,用钢铁般的意志、钢铁般的决心、钢铁般的举措、钢铁般的机制,狠抓落实,强力推进,为实现创建省级卫生城市目标而努力奋斗!

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篇12:月份新学期校长国旗下讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:校长,全文共 1146 字

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亲爱的老师同学们,早上好!

酷夏的暑气还没有消退,我们已迎来金灿灿的秋天,迎来了一个崭新的学期,今天是本学期的第一次升旗。同学们面对徐徐升起的五星红旗,你们在想什么呢?作为一个小学生,如何使自己成为家庭的好孩子、学校的好学生、社会的好少年呢?将来如何更好地适应新形势的需求,把自己塑造成为符合时代发展的、能为社会作出贡献的合格人才呢?在这里,我向同学们提出新学期的希望和要求:

1、做一个讲文明、懂礼仪的好学生。

遇到师长、来宾,主动问好;上下楼梯,人多拥挤,注意谦让,靠右行走,保障畅通;讲究卫生,不乱扔果皮,见到纸屑随时捡;爱护公共财物,不乱写乱划;严格遵守学校规章制度,相互监督,共同进步!营造一个整洁、舒适、美丽的校园。

2、做一个健康的学生。

健康就是拥有良好的体魄和良好的心理素质。健康的身体是我们学习、生活的根本保证。我们要掌握基本的生活技能,培养健康的审美情趣,发展特长,为将来的发展打下良好的基础。学习成绩达到“更高、更好、更上一层楼”。在此,老师希望同学们在新的一学期,利用课间或者体育课时间多运动,锻炼自己的身体。

3、做一个快乐的学生。

快乐就是我们每天要保持一份好的心情。那么如何保持呢?全心全意地做好一件事情,合理地安排时间,培养自己的兴趣爱好,多看看课外书,练练字,专心听每一节课,及时认真的完成每一次的作业,认真地对待每一次考试还有很多很多,这些都会给我们带来快乐!

4、做一名会合作的学生。

那么什么是合作呢?简单地来说,就是你和你的同伴们一起认真地完成一件事。比如一起合作打扫好教室卫生,一起合作解决很难的问题,一起合作制作一样小物品,一起合作帮别人做好事老师相信,在合作中,我们的同学一定参学会更多的本领!

5、做一个锐意进取的学生。

什么是进取?就是要不断地努力,就是要好好学习,天天向上。就是我们用顽强的意志,坚持不懈地学习,不管你的基础如何,同样都会取得成绩,获得成功。有这么一句诗:欲穷千里目,更上一层楼。学习做为我们的第一任务,我们就要不断地努力,在知识的山峰上攀得更高,走得更远。

6、在安全方面,我们要遵守学校的安全公约,听从老师指挥,出操、课间活动都要把安此全放在第一位,绝不开展危险性游戏。未满12周岁的学生不得独自骑自行车,要注意交通安全,遵守交通规则,不得在公路上乱跑,不准擅自到河里溜冰,不准玩火、玩电等。保证高高兴兴上学,平平安安回家。

今天,我们要将新学期视为一个新的起点,以全新的精神面貌投入学习和生活之中。遵守学校规章制度,尊敬老师,刻苦学习,热爱劳动,关心他人,善于合作,以优异的成绩向你们的父母汇报。我们相信:有了全体师生共同努力,团结拼搏,我们双桥小学的明天一定会更美好,更辉煌!

最后祝每位老师身体健康,工作顺利;每位同学快乐成长,学习进步!

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篇13:关于新学期新气象的国旗下讲话

范文类型:演讲稿,全文共 712 字

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尊敬的各位领导、老师、亲爱的同学们:

大家上午好!

我是六年级五班的--。今天我国旗下讲话的题目是《新学期新起点》。

新年伊始,万象更新,我们送走了严冬,迎来了春天。在这在物复苏的时刻,新的一学期开始了。迎着清晨的第一缕阳光,我们重新回到了校园,开始了新一学期的征程。在新学期里我们万事要新,要有一个新的目标,新的起点,新的决心,新的气象。俗语说:“一日之计在于晨,一年之计在于春”。为了新学期能有一个良好的开始,学校少先总队倡导我们要做到以下几点:

一、俗话说,没有规矩不成方圆。纪律是非常重要的,我们要重新学习《小学生日常行为规范》、《小学生一日常规》《日照市实验小学楼内10条》等。在课堂上,要认真听讲,积极发言;在楼道内要遵守楼道纪律,上下楼梯靠右行,不跑不跳,不大声暄哗,不追逐打闹;在校外要遵守交通规则,讲文明,讲礼貌,不乱花钱,不吃垃圾食品。

二、学习是最重要的,假期过去,大家要全身心投入到学心中,争取最短时间恢复至最佳状态。

三、在新学期里要有一个明确的目标,并朝着目标而努力奋斗。

四、我还想对六年级的同学发出倡议:再有四个月我们就要毕业了,我们必须要以身作则,抓紧时间勤奋学习,遵守纪律为弟弟妹妹们树立榜样,争取以优异成绩升入高中,不辜负学校领导和老师对我们的殷切希望。

新学期新气象新征程新面貌。此时此刻,相信同学们心中都满怀奋进的激情,因为我们又长大了一岁,让我们把握住----这个美好的春天,把理想插上翅膀,把计划付诸行动,荡起理想的又浆,努力学习,天天向上。让我们在这新一轮朝阳升起的时刻,为了我们的理想而共同努力吧!

最后祝老师们在新的学期工作顺利身体健康!祝同学们学习进步、快乐成长!

我的讲话完毕,谢谢大家!

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篇14:春学期开学教师代表讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:教师,全文共 690 字

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尊敬的各位领导、同事、亲爱的同学们:

大家早上好!度过了平安、愉快的假期,我们满怀希望迎来了生机勃勃的春天。在新学期的第一天,能站在这里,和大家真诚交流,我倍感荣幸。

俗话说:“一年之计在于春”。春天是耕耘的季节,更是播种的季节。只有在春天辛勤地播种、耕耘,秋天才会结出累累硕果。

良好的开端是成功的一半。新的学习征程即将开始,希望同学们带上三样东西:第一要带上梦想和目标。因为,有梦想的人生才是积极的人生,有了目标才能飞得更高,才能飞得更远。

第二请同学们是带上自信和坚强。我们的学习生活中除了鲜花和掌声,免不了会有挫折和泥潭,但只要拿出你的信心和勇气,那么没有任何困难可以把你吓倒。

第三要带上的是勤奋和努力。业精于勤,荒于嬉,一生之计在于勤,勤奋和努力才是通向成功的途径!

同学们,新的学期在我们每个人的面前都摊开了一张新的白纸,赶快拿起你手中的画笔,给它添上最精美的图案吧!

除此之外,我还想对各位亲爱的同事说,在这个美丽的校园里处处是我们忙碌的身影,到处洒满了我们辛勤的汗水,学生的进步体现了我们这份工作的价值,我们的付出体现在学生的进步上。当然,并不是每一颗种子都能在我们的培育下发芽成长,但因为我们深知肩上的使命,所以我们总是一如既往地在岗位上努力着、奋斗着。

老师们、同学们,让我们乘着和煦的春风,用我们的勤奋和汗水,用我们的睿智和激情,抓住这宝贵的时光,携手共进,团结一心,培养文明习惯、创建文明校园,在大家的努力下共同来创造二师番禺附小更美好的明天!

最后,我在此真诚地祝愿所有的老师在新的一年里身体健康、工作顺利、家庭幸福!祝同学们快乐成长,学习进步!我的发言完毕,谢谢大家!

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篇15:医院院庆活动上的领导讲话稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:医院,领导,全文共 1415 字

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尊敬的各位领导、各位嘉宾、各位同仁: 大家上午好!

光阴荏苒,岁月流金。披挂着历史的沧桑风尘,颂唱着几代人的创业豪情。今天,我们在这里隆重聚会,庆祝临翔区人民医院建院50周年。在这喜庆之日,我代表医院全体职工向莅临庆典活动的各位领导、嘉宾表示热烈的欢迎!向不同历史时期带领医院一路前行的各位老领导表示诚挚的问候!向曾经辛勤工作在医院一线,为医院的发展做出突出贡献的老一代医护人员致以崇高的敬意!向创造着医院今天和明天的全体员工表示诚挚的慰问和衷心的感谢!

悠悠五十载,漫漫悬壶路。医院从建院初期的三十四人创业者到今天三百余人的人才队伍;从建院初期没有一台医疗仪器到今天拥有螺旋CT等一大批先进医疗仪器设备;从建院初期的简陋门诊到今天综合楼、门诊大楼、住院大楼矗立的综合医院,临翔区人民医院走过了不平凡的五十年。

50年来,医院秉承和发扬救死扶伤的人道主义精神,以病人为中心,践行科学发展观。经过几代人的艰辛努力,医院的综合实力不断增强,创新能力不断提高,尤其是近几年,医院通过实施人才、品牌、文化、形象、价格战略,逐步实现了科技现代化、管理科学化、医院品牌化、建设规模化的目标。

50年来,医院一直关注民生,把解决百姓看病难、看病贵的问题作为己任,在开展优质服务工作的同时,做到“合理检查、合理治疗、合理收费”,是百姓放心的“价格诚信医院”。在抗击非典、H1N1流感的防治和应对突发公共卫生事件中,医院做出了积极的努力和贡献。医院先后获得“国家爱婴医院”、“云南省卫生厅授予的文明医院” 、“市级文明单位” 、“十五期间科技先进集体”等荣誉称号。

50年弹指一挥间,一路走来,我们经历了创业的艰辛,也体会了成功的喜悦。50年光辉岁月,每一步都凝聚着医院医务工作者的智慧和辛勤汗水,50年风雨历程,医院已发展成集医疗、教学、科研、预防、保健于一体的现代化、多学科、综合性二级甲等医院!

喜看今天沧桑巨变,当我们沉浸在五十年庆典的喜悦,品味五十年发展的丰硕成果之际,心中充满无限感激,我们永远不会忘记,各级领导给予我院的关心扶持和辛勤培育、高度重视和深切关怀,鼓舞着一代又一代医院人献身卫生事业!我们不会忘记,各兄弟单位和社会各界朋友给予我们的鼎力帮助、支持和厚爱!永远不会忘记历任院领导、前辈们及无数医务工作者用心血和汗水为医院发展积累的宝贵精神财富,更不会忘记千千万万病友给予我们的肯定和信任。正是您们的无私关怀,才使医院一直走到今天。

第一个五十年已成为历史,今天作为继承者的我们,深感责任重大。“雄关漫道真如铁,而今迈步从头越”,新的发展征程正等待着我们,全院职工将以建院五十周年为新的起点,进一步解放思想,努力学习,“把病人满意作为我们追求的永恒目标”。以人为本,树立科学发展观,坚持公益性质,创造一流品质,真情服务人民。依托优秀医院文化,以改革创新为动力,以人才建设为核心,以提升医疗技术、服务质量、社会效益为目标。规范管理,永不满足,每日进步。用心打造医院品牌,为全区及全市广大人民群众提供更精湛的技术、更优质的服务。“风雨兼程五十载,厚德进取普新章”,在未来的岁月里,我们坚信有各级领导、兄弟单位及社会各界朋友一如既往的关心和支持,有全院职工的团结奋斗,临翔区人民医院一定能不断超越自我,再创新的辉煌!

最后,在这喜迎猪年、辞旧迎新之际,我代表医院党政班子祝各位领导、各位嘉宾、各位离退休老前辈、各位同仁身体健康,阖家幸福,万事如意!

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篇16:领导国旗下讲话稿禁毒

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:领导,全文共 980 字

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尊敬的老师、亲爱的同学们:

新学期的工作经过上周的努力和安排已基本就绪,我们满怀着希望,迎来了新的一周的学校生活。 。

一年之计在于春,一期之季在开始。新学期伊始,摆在我们面前的一切都是新的,新的起点,新的征程,新的希望,我们要站在新学期的地平线上,珍惜时间、努力拼搏、证明自己、超越自我。借此我对大家提几点希望。 第一:坚定一种信念,确立一个目标。

过去的日子优也好,劣也罢,都已成为了历史,新学期伊始,学校希望每一位同生坚定“能力有限,努力无限,潜力无穷”的信念,制定出切近自己的奋斗目标与实施计划,以减少学习上的盲目性,别一开始,就输在起路线上。 第二:培养一个习惯,孕育一种风气。

世上无难事,只怕有心人”,新学期里,学校希望同学们养成“自觉、认真”的好习惯,积极乐观地生活,做到自主学习,科学学习,愉快学习,勤奋学习,从而孕育我校良好的学风。

第三:创设一个环境,打造一个品牌。

安全、卫生、文明、有序将是我们后棘坨小学的新环境。每个班级都是学校的缩影,每位同生都是学校的形象,身为后棘坨小学人,就要树立“校兴我荣,校衰我耻”的荣辱观,从仪表整洁、不说脏话、不乱扔纸屑、不进网吧等小事做起,创设后棘坨小学教育特色文化,打造 后棘坨小学亮丽品牌。 第四:培养良好的习惯,成就光荣人生。

休漠说:习惯是人生最有力的向导。首先,要养成会听的习惯,上课认真听是学生首要培养的习惯,认真听是专心的一种体现,茨威格曾说过:“专心是成功的第一秘诀”,牛顿不专心也发现不了万有引力定律,上课不认真听,课下再努力也只能事倍功半。其次,要养成勤思的习惯, 孔子曾说过“学而不思则罔,思而不学则殆。”只有在学习的过程中潜下心去思考,才能学得更有效果。再次,养成敢说的习惯,在课堂上要善于和学生争论,甚至要敢于向老师提出争议。最后,养成善问的习惯,发问是开启成功大门的钥匙,在学习过程中遇到疑难问题后,要善于向老师或同学请教,三人行,必有我师焉.这些习惯的养成将使我们终生收益. 第五人要活得大气,活得快乐,诚恳待人.

除了学习好,我们还一定要养成良好的性格,要活得大气,活得快乐,要善待别人。人与人之间总会有磨擦,但人要活得大气。大气就是不计较生活中的小事,不为小事烦恼。

总之,希望全体同学在新的学期按照以上要求严格要求自己,人人从我做起,个个为学校争光,是我校的各项工作健康有序地开展。

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篇17:车间领导会议上的讲话

范文类型:会议相关,演讲稿,适用行业岗位:领导,全文共 1034 字

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亲爱的各位来宾:

大家好!

今天,我很高兴与大家相聚在中国盲文图书馆。首先,我谨代表中国残联对中国盲文图书馆的落成表示热烈的祝贺!对各位领导、嘉宾的到来表示诚挚的感谢!感谢你们对盲人图书馆的关心和支持!同时,我要向盲人朋友表示祝贺,从此你们有了最好的图书馆!

在我们的生活中,盲人是一个最需要关心和帮助的特殊群体。由于疾病、遗传和意外伤害等原因,一些人只能永远生活在黑暗之中,他们看不到世界绚丽的色彩,甚至不知道自己亲人的模样。在无边的黑暗中摸索前行,心灵的孤独和痛苦是常人无法想象的。更重要的是,视力障碍给盲人学习也造成巨大的障碍。我们知道,知识就是力量,知识改变命运,盲人只有学到更多的知识,才能更好地为社会服务。所以盲人需要好学校,需要专门的盲文图书馆。

在信息技术飞速发展和社会信息化程度不断提高的今天,我们要做的是,尽可能地消除现代化生活给盲人带来的信息障碍,让他们能够通过及时有效的学习和阅读,了解生活,获得信息,学习技能,最终融入社会。因此,我们必须重视建设好盲文图书馆,重视盲用信息化技术的研发应用,努力提高为盲人服务的水平,以保障盲人的文化权益,让他们充分感受社会的温暖,并以丰富的知识充实自己的生活。

党和国家历来关心和支持残疾人文化事业,中央7号文件明确提出“繁荣残疾人文化体育事业”,国办19号文件要求“发展残疾人文化体育服务,丰富残疾人精神文化生活”,《中国残疾人事业“”发展纲要》则强调“加强公共文化服务,满足残疾人基本文化需求”。 二十多年来,中国残疾人事业取得了巨大进步,盲人文化事业从无到有,不断发展,已为全国盲人提供了7千多种,500多万册盲文书刊,形成了以盲文图书馆免费借阅,盲人文化研究和盲人社会公益活动为主的三大公益性服务内容,为完善盲人公共文化服务、维护盲人基本文化权益做出了重要贡献。盲人文化也作为中国残疾人事业的组成部分受到越来越多的关注,中国盲文图书馆的建成就是一个重要的标志。

盲人文化事业所包含的人道主义内涵,折射出中国社会发展和文明进步的光辉。我希望大家都来关心盲人,特别要关心视力有障碍的儿童,要千方百计地帮助他们学习知识,让他们也能实现自己的生命价值,过上有尊严的好生活。知识是心灵的翅膀,它会让盲人兄弟姐妹的精神高高地飞翔。

希望相关部门的同志们以盲人图书馆的建立为新起点,把它管理好,发展好,把它建成盲人朋友的家,让盲人朋友在这里愉快地学习阅读,在这里成为对社会有用的人。

最后,衷心祝愿中国盲文图书馆开馆仪式圆满成功!

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篇18:领导国旗下讲话稿禁毒

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:领导,全文共 1002 字

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清明既是节日也是节气之一,这是唯一一个与二十四节气重合的节日。每年4月5日前后,我国黄河中下游及其以南地区平均气温一般在10℃以上。这时我们大部分地区气候温暖、草木萌茂,改变冬季寒冷枯黄的景象。清明一到,气温升高,雨量增多,正是春耕春种的大好时节,故有”清明前后,点瓜种豆”、”植树造林,莫过清明”的农谚,可见这个节气与农业有着密切的关系。

而清明节祭扫的起源,来源于中国传统的土葬,由于土葬后的水土流失,因此每年定在清明节时祭扫祖先的墓地。同时结合清明节时的气候特点又可以进行踏青活动,放风筝等等,可以说是一个既肃穆又轻松的节日。

而随着现代社会的发展,清明节这类产生于农耕文化下的传统节日逐渐失去了产生时的文化背景,在现在的年轻人眼中可能只是一种形式而已。

其实,清明节在古时有众多的传说和活动。比如古时清明前一天为”寒食节”,相传春秋时期晋文公悼念介子推”割股充饥”一事,后逐渐清明节寒食节合而为一。唐代扫墓日期一般在寒食节,宋代后才移到清明。清明节时的活动也有扫墓、踏青、荡秋千、蹴鞠、植树、放风筝等。尤其是放风筝,传统清明节时期,人们不仅白天放,夜间也放。夜里的风筝上挂上一串串彩色的小灯笼,被称为”神灯”。有些人还把风筝放上天后,便剪断牵线,任凭清风把它们送往天涯海角。

现代的清明节也颇有特色。在上海,每年3月份就开始了大规模的扫墓踏青活动并且将一直持续到4月份。上海清明节时有吃青团的风俗。蒸熟出笼的青团色泽鲜绿,香气扑鼻,是本地清明节最有特色的节令食品。

不但我国有清明节,世界上其他国家也有类似于”清明节”的节日,例如日本的盂兰盆节,机关企事业放假三天,让远离家乡的人能够回乡祭祀。波兰的”亡人节”更是全家出动,长者点烛,孩子敬献,以教育后代不忘祖先。

今年的清明节放假,说明国家开始重视我国传统节日了,不久前,清明节被列入国家级非物质文化遗产。从20__年开始我们不仅能在清明节享受到假期,新的假期制度更是加入了端午节、中秋节等传统节日。在享受假期的同时,我们必须思考,传统节日对于我们究竟意义何在?每个国家、每个民族都有他们特定的传统文化,这是这个国家和民族的象征,也是凝聚这个国家和民族必不可少的重要因素。我们不能将这些传统节日局限于一个狭小的范围内,如端午节只是吃一个棕子、中秋节只是吃一个月饼等,如果那样,就失去了这个节日的意义,失去了中国上下几千年的历史,失去了我们国家和民族的灵魂。

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篇19:2024新学期优秀学生国旗下讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:学生,全文共 320 字

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在日常生活中,声音有大也有小,可是你明白世界上最小的声音是什么吗让我们一齐来解开这个谜底吧!

有人说,世上最小的声音,是绿叶变成枯叶的时候,落在小河里的声音;那又小又细的声音,令人捉摸不定。

美国有一个诗人曾说过,世界上最小的声音,是那晶莹剔透的小雪花,飘落在一只进入梦乡的小花猫的毛线帽顶的小毛球上的声音;那轻柔的声音,不禁令我想起一幅宁静的画面呢!

我觉得世上最小的声音,是一颗洁净无比的小雨珠,在翠绿的叶片上滑过的声音,是剪刀在剪一张薄纸的时候所发出的声音,是一片白雾由远而近,透过纱窗的声音。这些声音,若有若无,如果不仔细聆听,还真难听到!

声音是支变化多端的交响乐,如能在闲暇的时候,用耳朵用心的、静静的听,就能听出许多美妙又清晰的声音。

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篇20:员工入职培训前领导讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:职员,培训,领导,全文共 3722 字

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大家好,很高兴大家可以在百忙之中抽出时间来参加本次酒店礼仪礼节培训。我是总经办李柳红。

在培训开始之前呢,首先强调几点纪律要求:

这次培训的内容很简单,也很贴近我们的工作和生活。我想,一说到礼仪礼节,大家可能都会觉得太简单了,站谁不会站,坐我还不会坐吗?当然,生活中,如果你是在室内,你愿意趴着躺着都可以,但是在我们工作的酒店,你的角色就是一名为宾客服务的工作人员,这个时候我们就必须注重我们的仪容仪表以及礼仪动作了。

首先,课程开始之前,我们进行一个分组

我想请两位同事上来演示一下,大家日常工作中是如何接待宾客的。A同事扮演我们的接待人员,B同事扮演宾客。大家认真观看他们的演示,待他们演示结束后,大家可以对他们的表现作出评价,表现好的可以说出来,没有做足的地方也要勇敢指出来,然后大家一起学习改正。

现在开始模拟。

好的,非常感谢这两位同事的配合,请大家为他们的演示致以感谢的掌声。

现在请大家对刚才这两位同事的表现作出评价,请大家踊跃发言。

很好,大家都说得很对。俗话说“有礼走遍天下,无礼寸步难行”,酒店作为服务行业,我们在日常的工作中必须注重我们自身的仪容仪表以及礼仪礼节。下面,我将和大家一起学习相关的仪容仪表及礼仪知识。

我们来看一下今天要学习的课程,可简单地说,就是三部分:仪容仪表、酒店礼仪以及举止礼仪。

4、接下来我们来学习第一节,仪容仪表。那么我想问一下大家,什么是第一印象呢?第一印象就是你和别人头一次见面,接触了以后留下来的印象,这也就是你的形象。每一次接触客人都是今天的第一次。第一印象决定一切,今天最后一个客人也需要你用心给他留下最美好的第一印象。所以不可忽视你带给别人的第一眼印象。

我们一般看一个人,首先都看什么?是一个人的外表,那么外表包括哪些方面呢?头发、面容、衣服、铭牌等等。

首先是个人外表方面,首先讲到工服,为什么要求穿工服呢?是为了让客人马上可以找到我们,不同酒店的制服或部门不一样,但是都是适应并配合各部门的主题和色调的。工服呢还可以协助推广与销售酒店的产品。

接下来的是个人卫生方面:

第二节的内容是:酒店礼节。礼节主要体现在语言上的礼节和举止上的礼节,下面来看一下:

称呼礼节小故事:这个故事,就是因为错误的称呼所造成的。在西方,特别是女子,很重视正确的称呼。如果搞错了,会引起对方的不快,往往好事就变成坏事。

第三节的内容是:举止礼节。举止主要体现在人的面部表情、站、坐、走、手等姿态,我们经常评价他人风度优美、气质超群,所谓的气质是一个人工作生活中的言谈、行为、姿态、表情等外在美的一种反映。

表情礼仪:人的喜、怒、哀、乐、恐惧、愤怒、厌恶、蔑视等都是通过表情来传达的。“眼睛是心灵的窗户”,很多人都是通过眼神来与人交谈的。

仪态:是一种自我约束,是保持镇定自若和尊严的能力与表现。在工作中我们应该避免右边不雅的行为。

现如今酒店业竞争日趋激烈,客人对酒店服务质量的要求也越来越高,酒店如何在竞争激烈的浪潮中立于不败之地,这就需要酒店工作人员的服务品质,特别是酒店人员的礼仪素养、仪表仪容、个人卫生、服务技巧,沟通技巧等方面的要求

显得更为突出

坐姿: (头)不要把手机放在桌子下面偷看,客人看到会认为你对工作没兴趣。不要将头枕在臂上或趴在桌面上。(身体)不要左歪右斜,不要后仰,歪向一边或趴在两侧。(手)不要双手抱头、抱膝盖、用手摸脚或腿,双手不要夹在两腿之间。

下面我们来演示一下:

站姿:优美而典雅的站姿,是体现酒店从业人员自身素养的一个方面,也是体现酒店从业人员仪表美的起点和基础。

身体:不要靠在墙壁、餐台、柜台、柱子或其他物体上。

手:控制好双手,不要插在口袋里或插在腰上,不抱胸,不搓脸,不弄头发。

脚:身体重心线应在两腿中间,向上穿过脊柱及头部,身体重心主要靠双脚掌、脚弓支撑,双腿并拢直立。

站立:应注意周围的宾客,随时准备提供服务。

走姿:人的行走姿态是一种动态的美,服务员在工作中,经常处于行走的状态中。要能给客人一种标准的动态美感,可以说是让客人得到了精神上的享受。

鞠躬:鞠躬即弯身行礼,是表示对他人敬重的一种郑重礼节。鞠躬常用于下级向上级,学生向教师,晚辈向长辈表达由衷的敬意。有时还用于向他人表达深深的感激之情。

引领方向:引领方向是我们平时工作中常见的一种仪态。

递物与接物:礼仪的基本原则是尊重他人,而双手递接物品恰恰体现了对对方的尊重。

握手:握手是我们日常工作中最常使用的礼节之一。

身体语言:身体语言揭示了我们的真情实感;我们必须确保我们的身体语言向宾客发出的信息是我们乐于效劳,否则宾客会感到不受欢迎和不自在;

我们必须观察宾客的身体语言,去确定他们是否满意,是否需要我们提供更多的帮助。 行经走廊的礼仪:1、通过走廊时要放轻脚步,无论在自己酒店,还是在其它酒店,在通道的走廊里不能一边走一边大声说话,更不得唱歌或吹口哨等。2、在通道、走廊里遇到上司或宾客要礼让,不能抢行。

出入房间的礼仪:1、进入房间前,要轻轻敲门,听到应答再进。进入后,回手轻轻关上门。2、进入房间后,如对方正在说话,要稍等静候,不要中途插话,如有急事要打断说话,也要看住机会,而且要说:“对不起,打断您们的谈话”

电梯礼仪:1、先按电梯,让客人先进。若客人不止一人时,可先进电梯,一手按“开”,一手按住电梯侧门,对客人礼貌地说:“请进!”

2、进入电梯后,按下客人要去的楼层数。侧身面对客人。如无旁人,可略做寒暄。如有他人,应主动询问去几楼,并帮忙按下。

3、到目的地后,一手按“开”,一手做请出的动作,说:“到了,您先请!”客人走出电梯后,自己立即步出电梯,在前面引导方向。

酒店电话礼:

接听电话程序:1、一般电话铃响不超过3声,应拿起电话;2、致以简单问候,语气柔和亲切;3、自报家门(部门)名称或个人姓名(外线电话报酒店名称,内线电话报部门或岗位名称);4、认真倾听对方的电话事由。如需传呼他人,应请对方稍候,然后轻轻放下电话,去传呼他人。如是对方通知或询问某事,应按对方要求1、2、3„„逐条记下,并复述或回答对方。5、记下或问清对方通知或留言的事由、时间、地点、号码和姓名。6、对对方打来电话表示感谢。7、等对方放下电话后,自己再轻轻放下。

呼出电话:1、预先将整理电话内容好(临时难免遗漏)2、向对方拨出电话后,致以简单问候。3、作自我介绍。4、使用敬语,说明要通话人的姓名或委托对方传呼要找的人。5、确定对方为要找的人致以简单的问候。6、按事先准备的1、2、3„„逐条简述电话内容。

酒店礼貌礼:礼貌是人们在相互交往中,通过语言、表情、行为、态度表示相互尊重和友好的言行规范。它体现了时代的风尚与道德水准,反映着人们受教育的程度。礼貌行动是一种无声的语言。如微笑、点头、握手、鼓掌等。

案例一:1、须用手掩住口鼻;2、转身背对客人;3、之后向客人道歉。

案例二:1、当自己在听电话,而又有客人来到面前时,首先要点头示意,以示与客人打招呼,让客人稍等之意;2、同时要尽快结束通话,以免让客人久等到,产生厌烦情绪;3、放下听筒后,首先要向客人道歉:“对不起,让您久等了”;4、不能因为自己正在听电话,而客人来到面前也视而不见,毫无表示,冷落客人。

案例三:1、被客人呼唤入房间时,首先应在门外敲门,并说:“我是服务员,请问有什么事要帮忙吗?”征得客人同意后方可进入房间;2、进入房间时不宜把门关上;客人让座时应表谢意,但不宜坐下;对客人的吩咐要留心听清;站立姿势要端正,眼睛不可东张西望; 3、办完事应立刻离开,不宜在房间逗留太久;离开房间时,要面对客人轻轻将门关上。

案例四:1、做客房卫生时我们应该小心谨慎,特别对客人放在台面上的东西一般都不应该动,有必要移动时也要轻拿轻放,卫生做完要放回原处;2、如万一不小时损坏客人的物品时,应如实向上级反映,并主动向客人赔礼道歉(如果物品贵重,应有主管或经理陪同),承认自己的过失:“实在对不起,因不小心损坏了您的东西,使你蒙受损失,实在过意不去”;3、征求客人意见,客人要求赔偿时,应根据具体情况给予赔偿;

案例五:由于我们的热情、有礼、主动、周到的服务,深得客人的好感,客人为了表示谢意,有时会赠送礼品或小费给服务员,以表心意。那么,1、服务员首先要婉言谢绝,语言要有礼貌,对客人的心意要表示感谢;2、如果客人坚持一定要送,实属盛情难却,为了避免失礼,引起客人的误会或不快,服务员应暂时收下,并表示谢意,事后交领导处理,并说明情况。

„„ 既来之则安之,既然大家选择了雅客酒店,选择了服务行业,那么就要热爱自己的工作,端正态度,认真负责的投入到工作中。最后有一句话与大家共勉:你不能预知明天,但你可以把握今天;你不能事事顺利,但你可以事事尽力;你不能左右天气,但你可以转变心情;你不能改变容貌,但你可以展现笑容!

感谢大家参加此次的礼仪礼节培训,希望大家在工作中能举一反三,有则改之无则加勉,谢谢大家!

如果你不是为客人服务,那么你是在为客人服务的人服务。后台岗位虽不直接接触客人,但通过对一线员工提供良好服务和支援,也是在为客人服务,所以应该跟一线员工一样严格要求,甚至更严些。要想一线好,二线必须更好才行。

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