2024年网络编辑实习报告范文参考_实习报告_网
一、 网络编辑需要的素质和技能要求:
1. 企业网站的要求:a.必须具有大专以上的学历 b.由英语证书者,优先 c. 团队合作能力 d. 逻辑思维能力强,踏实肯干e.有工作经验者优先
2. 电子商务网站的要求:a. 熟悉supersite、discuz 整体结构模式,并能够根据公司要求对其进行调整b. 会撰写产品评测文章,会拍摄产品并改图c. 管理网站营运
3. 政府网站的要求:a. 工作经验 一年以上b. 纂写能力强
4. 门户网站的要求:a.大学专科及以上学历 b. 具备良好的协调沟通能力,文字基本功扎实 c. 正直、诚实、勤奋,能够吃苦耐劳,能承受一定的工作压力,具备团队合作精神 d. 电脑操作熟练,掌握基本网络知识,了解html语言及photoshop、dreamweaver等软件的使用 e. 熟悉互联网,洞悉网络发展趋势,有一定网站策划
二、网络编辑的工作内容
企业的工作内容:
1. 能独立撰写企业文化、技术传播稿件;定期完成企业网络宣传内容的编辑; 收集、编辑国内外本行业新闻、产品、技术等文章;
2.排版能力强
3.网站美工、管理、维护
政府的工作内容:
熟悉政府部门工作流程,具有较强的沟通、交流能力;协助责任编辑进行杂志出版工作;熟悉计算机,能兼任网站编辑一职。
门户的工作内容:
负责网站各项目信息、资讯的搜集、整理、编辑,定期热点专题的组织与制作;内容及栏目日常维护的监督;内容审核及编辑;把握网站内容运营导向,提供符合用户需求的内容资讯;并进行推广。
二、 网络编辑的需求
从三个层面:"宏观视角——网络新闻思想与受众的多元需求"、 "中观视角——网络编辑策划与受众的多元需求"、 "微观视角——网络编辑实务与受众的多元需求"。
三、 自身职业规划
在以后的学习中,结合自身情况,与网络编辑工作的需求。认真的学好课本和老师布置的作业。同时,根据调查的结果,利用课余时间,学习图片处理的相关软件,提高自己的写作和编辑能力等等。充分的利用网络资源来完善自己。努力使自己能够达到企业的要求。
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篇1:新闻编辑人员辞职报告范文_辞职报告_网
杂志社领导:您好!
因本人的追求和新闻理念,与秉承的目标发生较激烈冲突、分歧,导致本人和《中国周刊》的内容趋向,出现无法调和的矛盾。经过自己的认真思考和再三权衡,现决定,向单位领导提出辞职报告。
根据合同约定,员工辞职应当提前一个月向单位提出,在此本人特按照合同约定提出辞职申请。如果单位可以容忍我的“失约”行为,并且认为我的离去确实没有给单位造成损失,也希望单位领导及相关部门能够尽快批准我的申请。此外,以下几点想法,权作“人之将走”的肺腑。
第一,我认为目前的管理团队,缺乏统一的新闻理念,没有成熟的新闻判断程序,甚至缺少明确的新闻理念植入方式。
第二,作为曾被外界一致看好,能够继承南方报系新闻理念衣钵的传媒,中国周刊目前却在目前强大的政治环境压力下,没有找到应该有的智慧。目前管理团队有太多的焦虑和妥协,唯独缺少南方报系在大难临头时的隐忍和躲闪技巧。
第三,所谓“泛财经”的内容要求,除了管理团队外,大多记者根本无法全面理解其内容。傍徨、不安和无所适从,现在是记者们最明显的感觉和心理状态。因为这个口号太过于抽象,不容易理解———至少我是这样认为的。
第四,编辑手段过于简单、缺少专业编辑精神和专业水平。我曾做过两个实验,我把咱们编辑编好的稿子和我写的底稿发给南风窗、南方周末和南方都市报的几位编辑。之后,他们编辑好后回传给我,对比之后我发现,这些编辑有专业的编辑功底、对记者稿子做了非常完美的包装和处理。而相比之下,我们的编辑的手段似乎只限于删减内容、组合段落……
第五,编辑们因其天然的领导身份,人为的在编辑稿子过程中,形成了优越心理-----似乎记者的稿子必须按照其思路进行,其思路就是正确的;缺乏对记者写作思想的尊重和写作思路的理解。否则,就重写,重写。尽管很多不错的杂志都是“大编辑、小记者”的思想。但是“大”应该体现在对选题的判断上,而不是如是。
此致
敬礼!
篇2:网络编辑述职报告
尊敬的各位领导:
首先,感谢公司及同仁们给予我这样一个自我展示的机会和舞台。过去的三年,我主要负责《视窗》内刊全盘工作,在集团公司各位领导、各单位各部门同仁们的大力支持下,在编辑室各位同仁的鼎力协助下,较好地完成了内刊所担负的宣传任务,得到公司内部及社会外部的普遍认同。借此契机,诚挚感谢各位领导及各位同仁对编辑部以及我本人的诸多支持!我从三方面将履行职责情况予以汇报:
一、部门建设
作为部门负责人,我认为搞好思想建设和团队建设是做好工作的两个基点,工作中着重抓以下两方面:
1、思想工作。依据“自我教育”“自我管理”的要求,通过理论学习和寓学习于实践的方式,培养编辑部成员的责任意识、担当意识和任劳任怨的工作精神。
除积极参与公司组织的各种理论和业务学习外,还积极与平凉市相关企业内刊同行交流研讨,主动学习行业新闻、政治、社会、经济、历史、文化等方面的综合知识,注重把学到的知识运用到办刊实践中去,不断活跃思想,锻炼思维,提高政策理论水平。内刊看似简单,每周薄薄一张报纸而已,但事实上,其头绪多、涉及面广、内容宠杂,除了要准确把握好集团公司动向、企业文化主线外,还需要有做外刊的大局思想、政治思想。过去三年,编辑部做到了“大与小的统一”、“内与外的统一”,使《视窗》在内容和设计上有靓点,有看点,独具特色,领先同行。比如近半年来,市运管局、崆峒区运管局以及六县运管所,分别加大了在《视窗》的投稿力度,这一方面加大了我们办报的统筹难度,同时也充分说明我们的内刊是具有了大气象,是被认同的。
2、团队工作。编辑部承担《视窗》的编辑、发行,即公司平面宣传任务,依据编辑部部门特点制定了“求真务实,打造品牌,创办一流内刊”的方针用之于工作当中,取得了良好效果。
截止目前,《视窗》发行总第294期,三年总共出版150期,编辑整理公司新闻报道、改写主管部门等行业信息类报道、择选编辑全国各地行业资讯、策划特约专稿专栏、编辑刊登东运人原创论文、杂谈、散文、诗歌等作品涉及字数300万。正如大家所共知的,编辑部人手少,编辑、组稿、校对、排版、发行任务却片刻不得延缓,年年月月周周如此,弦总是绷得很紧。文字工作本身又极其耗人,必须得全神贯注一门心思,要不然一旦交付印刷,任何细微的失误都将白纸黑字呈现在许多读者眼前。没人会记住、会想起你年年月月的辛苦与心血,这一次的失误,会成为一个污点永远存在。所幸,我们编辑部这个小团队人人身兼数职,个个精益求精,我们的办报质量在同行业中有目共睹,当得首屈一指。
二、工作建设
品牌是企业的无形资产,是企业赢得市场的利刃。品牌能让人们保持忠诚和充分信赖,好的品牌能够传达出企业的价值、文化和个性。作为企业内刊,《视窗》的责任正当如此:更好的传承和发扬企业文化内涵,外树企业品牌形象。过去三年,编辑部在办精品内刊方面,作了以下努力:
1、抓责编创新化。提高编辑排版能力,提高编排创新意识、专题策划能力、组织撰稿能力、深化培训能力。
2、抓新闻纵深化。逐渐将工作力度转移到内容的价值阅读上,每一期报纸都有其精华所在,有吸引眼球的东西。
3、抓采写专业化。借助社会力量,举办大规模、高规格采写员集中培训,利用电话、邮件、短信、面谈等各种方式进行个别培训,解决采写员队伍能力较弱造成新闻类型单
一、深度不够,稿源数量多、质量差的问题,实现新闻队伍专业化。
4、抓供稿全员化。积极开展各项活动,让所有喜欢文字的同仁们都行动起来,进一步丰富报纸内容,真性情、平常话、身边事,紧扣生产经营日常工作,为一线呐喊助威。
5、抓报道精细化。通过多渠道、多方式、多策略组织报道,把企业精神文明与物质文明、思想工作与经营工作、经济效益与社会效益多组双重效益融为一体。
6、抓报道引领化。以集团公司各项工作为纲要,以省、市行业活动为契机,与全体采写员同心同力,全面落实集团公司的总体要求和董事长的重要指示精神,做好服务员工、凝聚人心、和谐发展的舆论引导。
7、抓报道立体化。加强企业内刊与“东运在线”网站、与省市各媒体各网站的互动与融合,全方位、立体化展现企业文化内涵。
三、自我建设
过去的这三年,我一如既往地尊重、支持各位领导各位同仁的工作,辩证的看待自己的长处和短处、扬长避短,团结协作,保证了编辑部常规工作及集团公司安排的各项任务得以更好完成。本人的职业操守,主要是源自以下几方面:
1、加强学习。加强政治理论和政策法规的学习,注重搞好思维训练,提高理论水平,拓展思维层次。力争使认识问题、思考问题、分析问题的能力上一个新的层次,并经过学习交流,使自己的编辑业务水平有一个显著的提高。
2、提升素养。严谨行为处事方式,宽以待人,诚以为人。严格要求自己,严格遵守公司制定的各种规章制度。注重履行一个中层管理者应当担负的各种职责,积极开展批评与自我批评,使自己能够始终保持稳定和积极向上的状态。在这儿需要补充说明的是,也有领导和同仁们善意批评过,说我这人个性太强,不合群,不能与大家打成一片等等。这是我性格上的短板,我知道。也许是在部队生活时间太久了,我不习惯在工作场合谈论任何跟工作无关的话题,包括个人生活、家庭、心情等私事,这样无形中就与大家有了隔阂,但这不能说是缺点。世间每一片叶子都是不同的,我自己努力尽力做到更好,不能周全处,在此恳请各位同仁多多理解、多多体谅、多多包涵。
3、创新工作。既踏踏实实、兢兢业业,亦守得陈规、创得新途。在做好部门工作的同时,积极服务于各单位、各部门,做到了跑面与跑点相结合、学习与通联相结合、宣传与联系发行相结合,为自己熟悉基层、密切感情、搞好宣传和发行工作创造了条件;做好集团公司部分重大活动重要讲话材料、文献资料的撰写、完善;做好与平凉日报社、平凉电视台及省级驻平各新闻单位的外联工作,对集团公司大型对外宣传活动作全方位配合。
今后,我本人以及编辑部全体工作人员,当更加努力,更加仔细,更加严格,再谨之、再慎之,在各位领导、同事们的大力支持与帮助下,与《视窗》一起成长!
最后,请容我再占用大家一分钟时间,再一次真诚真心地感谢过去三年来倾心关注并支持我的各位领导和同仁们!感谢一直与我们共进退共付心血的广大采写员们!感谢和我一起为打造精品《视窗》辛勤工作和不懈努力的兄弟姐妹!
我的述职到此结束,谢谢大家!
篇3:网络部员工辞职报告范文
尊敬的经理:
您好!很遗憾不得不告诉您一个不好的消息,我要辞职了,下面是我的辞职报告。
在网络设计部的三年时间里,我一直为中小企业提供网页设计,已经从一名实习网页设计师成为一名合格的网页设计师,很高兴在公司宽松的环境下成长,在此很感谢公司。
然而,在公司的三年时间里头,我的工资增长速度缓慢,而我为公司做的网站定单是越来越多。再多次向领导要求加薪未果后,我还是决定辞职,不管怎样,我已经做了决定了。
最后,希望公司业绩越来越好,一切顺利。
此致
敬礼!
述职人:
20xx年xx月xx日
篇4:编辑工作个人辞职报告
某杂志社领导:
您好!
因本人的追求和新闻理念,与秉承的目标发生较激烈冲突、分歧,导致本人和《中国周刊》的内容趋向,出现无法调和的矛盾。经过自己的认真思考和再三权衡,现决定,向单位领导提出辞职申请。
根据合同约定,员工辞职应当提前一个月向单位提出,在此本人特按照合同约定提出辞职申请。如果单位可以容忍我的“失约”行为,并且认为我的离去确实没有给单位造成损失,也希望单位领导及相关部门能够尽快批准我的申请。此外,以下几点想法,权作“人之将走”的肺腑。
第一,我认为目前的管理团队,缺乏统一的新闻理念,没有成熟的新闻判断程序,甚至缺少明确的新闻理念植入方式。
第二,作为曾被外界一致看好,能够继承南方报系新闻理念衣钵的传媒,中国周刊目前却在目前强大的政治环境压力下,没有找到应该有的智慧。目前管理团队有太多的焦虑和妥协,唯独缺少南方报系在大难临头时的隐忍和躲闪技巧。
第三,所谓“泛财经”的内容要求,除了管理团队外,大多记者根本无法全面理解其内容。傍徨、不安和无所适从,现在是记者们最明显的感觉和心理状态。因为这个口号太过于抽象,不容易理解——至少我是这样认为的。
第四,编辑手段过于简单、缺少专业编辑精神和专业水平。我曾做过两个实验,我把咱们编辑编好的稿子和我写的底稿发给南风窗、南方周末和南方都市报的几位编辑。之后,他们编辑好后回传给我,对比之后我发现,这些编辑有专业的编辑功底、对记者稿子做了非常完美的包装和处理。而相比之下,我们的编辑的手段似乎只限于删减内容、组合段落……
第五,编辑们因其天然的领导身份,人为的在编辑稿子过程中,形成了优越心理-----似乎记者的稿子必须按照其思路进行,其思路就是正确的;缺乏对记者写作思想的尊重和写作思路的理解。否则,就重写,重写。尽管很多不错的杂志都是“大编辑、小记者”的思想。但是“大”应该体现在对选题的判断上,而不是如是。
此致
敬礼!
篇5:编辑工作个人辞职报告
杂志社领导:
您好!
因本人的追求和新闻理念,与秉承的目标发生较激烈冲突、分歧,导致本人和《中国周刊》的内容趋向,出现无法调和的矛盾。经过自己的认真思考和再三权衡,现决定,向单位领导提出辞职申请。
根据合同约定,员工辞职应当提前一个月向单位提出,在此本人特按照合同约定提出辞职申请。如果单位可以容忍我的“失约”行为,并且认为我的离去确实没有给单位造成损失,也希望单位领导及相关部门能够尽快批准我的申请。此外,以下几点想法,权作“人之将走”的肺腑。
第一,我认为目前的管理团队,缺乏统一的新闻理念,没有成熟的新闻判断程序,甚至缺少明确的新闻理念植入方式。
第二,作为曾被外界一致看好,能够继承南方报系新闻理念衣钵的传媒,中国周刊目前却在目前强大的政治环境压力下,没有找到应该有的智慧。目前管理团队有太多的焦虑和妥协,唯独缺少南方报系在大难临头时的隐忍和躲闪技巧。
第三,所谓“泛财经”的内容要求,除了管理团队外,大多根本无法全面理解其内容。傍徨、不安和无所适从,现在是们最明显的感觉和心理状态。因为这个口号太过于抽象,不容易理解———至少我是这样认为的。
第四,编辑手段过于简单、缺少专业编辑精神和专业水平。我曾做过两个实验,我把咱们编辑编好的稿子和我写的底稿发给南风窗、南方周末和南方都市报的几位编辑。之后,他们编辑好后回传给我,对比之后我发现,这些编辑有专业的编辑功底、对稿子做了非常完美的包装和处理。而相比之下,我们的编辑的手段似乎只限于删减内容、组合段落……
第五,编辑们因其天然的领导身份,人为的在编辑稿子过程中,形成了优越心理—————似乎的稿子必须按照其思路进行,其思路就是正确的;缺乏对写作思想的尊重和写作思路的理解。否则,就重写,重写。尽管很多不错的杂志都是“大编辑、小”的思想。但是“大”应该体现在对选题的判断上,而不是如是。
第六,……以上,个人看法,许为牢骚是荷。
辞职申请,请批准。
此致
敬礼
申请人:
日期:
篇6:2024网络部离职报告
尊敬的经理:
您好!我是网络部的,很遗憾不得不告诉您一个不好的消息,我要辞职了,下面是我的辞职报告。
在网络部的三年时间里,我一直为中小企业提供网页设计,已经从一名实习网页设计师成为一名合格的网页设计师,很高兴在公司宽松的环境下成长,在此很感谢公司。然而,在公司的三年时间里头,我的工资增长速度缓慢,而我为公司做的网站定单是越来越多。再多次向领导要求加薪未果后,我还是决定辞职,不管怎样,我已经做了决定了。
最后,希望公司业绩越来越好,一切顺利。
此致
敬礼!
申请人:
X年XX月XX日
篇7:编辑人员工作辞职报告
敬爱的领导:
您好!
经过长久的思考,漫长的内心挣扎.我决定向您递交这份辞职报告.
我来本公司已经有整整一年了.在这里我感到了曾经所没有过的快乐,在这里我享受到了从没拥有过的公平待遇。大家都建立在互相尊敬互相鼓励相互帮忙的良性竞争环境下。在这里我体会到了前所未有的温暖。是公司在我对前途渺茫的时候给了我新的希望。公司的同仁也给予我最大的关心与关怀,让我在生活的道路上重新认识到了自己的价值,让我结识了那么多优秀的先辈和一生中的良师亦友。我是多么的留恋这样的集体,多么的不舍离你们而去
但是随着年龄的增长,岁月的蚕食,不经的为将来感到担忧.我觉得越来越疲惫.特别是苏宁的阳光包在压榨我的灵魂及其肉体,我不能忍受这样的摧残.我不能忍受在完成公司任务的同时并完成苏宁的“阳光包”这样的双重压力.这样的不公正的压迫让我感到了前所未有的疲惫。我觉得我就是一只驴,永不停滞的转圈.每一天重复同样的事情。
我每天都在问自己,我的今天和昨天是否有区别,答案很简单“没有”。因为这样的不公待遇我失去了自己的时间,因为这样的不公待遇我打乱了自己的生活,因为这样的不公待遇我失去了自己的爱人,就因为我不能陪伴她.我似乎一下子就变成了一个只会工作的机器。机器也要维护吧,我却一直在紧发条,不停的上劲上劲。人工作就是为了更好的生活,这无可否认。但我不想让工作左右我的生活,虽然我现在还不能没有工作,但每天14小时的连续不间断的连续工作.让我无法忍受。我觉得人不能因为工作而失去自由.我想做生活的掌控者,不想让工作掌控生活,生活掌控我.这样的我就会丢失思想.这样的我就会丧失热情.这样我和囚者又有什么分别.我不想丢失对生活的热爱,生命的.热情,我想呼吸新鲜的空气.
在这样的高压工作中.我却越来越感到力不从心起来了。一方面我要义无反顾地执行公司给与我的任务,另一方面我要坚决执行苏宁电器的不公待遇。我觉得我累了。再也不是那个纯真的少年,我在不知不觉中丢掉了自己的梦想,每天对着镜子我已经不在会微笑,脸上失去了纯真的笑容。为了销售我丢失了自己的人格丢失了自己,偶然的一次看自己讲货视频,发现自己的脸逐渐变形,为了销售自己屈膝与人,我为自己这样的嘴脸感到羞愧。每天我都为了销售欺骗顾客欺骗自己,为了几十块钱让兄弟反目。每天在一起的同事都藏在虚伪中,面和心不和。这样又何必那!我觉得我真的累了。很累,很累,很累。
我希望我能给自己一段时间,能让自己的心灵得到修养,让自己能再次寻找到一份属于自己的快乐。让自己抛弃心理的枷锁,让自己再次自己飞翔。
我期盼各位领导能够给予我批复,谢谢!
此致
敬礼!
篇8:公司网络部人员辞职报告范文_辞职报告_网
敬爱的总经理:
大家好!我是网络部的,下面是我的辞职报告。
念在咱们共事一场的份上,我就不点名道姓的来提到您和您那引以为傲的小公司了。我写这封辞职信是要告诉您,看完您的公开信,我们都笑了。
又到秋天了,昨天外面下了一场雨,这让我想起我国著名诗人汪国真的诗句:“总有些这样的时候,正是为了爱,才悄悄躲开,躲开的是身影,躲不开的,却是那份,默默的情怀……”
领导您看,他写得多好啊,我一边读他的诗,一边吃凉面,结果醋都没放就吃完了,领导您说,要是我们也能一直这么相好下去,那该多好啊。可是天有不测风云呀,我要走啦,我要挥挥手地走,不带走一片云彩,领导您看这是不是也很有诗意呢。
回想当初,当我第一眼看到您时,我就被您吸引了,您坐在老板桌后,像一台英国产的大笨钟般庞大结实,您说要来工作就要先爱这个公司,因为爱上了公司才会爱工作,我也没怎么明白,反正爱不爱的都是耍嘴皮子扯淡,您能给我多少钱才是正经,您说是吧。
结果,您报了个天杀的低价,按照这个工资数,我能在一月内把它均匀地花在每天的三包康师傅方便面上,还能多出一元钱,买个鸡蛋什么的滋补滋补。您见我不乐意,就说“爱字当头,工资无价。”我呢,当时也正缺钱,想爱就爱吧,反正爱上您开的公司,也算是给和谐社会的安定团结做出一份九十年代酷一族应有的贡献。
在您的公司里每天早上不但要打卡,还有排好队听您训话。我最爱听您训话了,就像我从小爱听我姥姥吃豆打屁一样,但见您在队伍前面唾沫四溅,很快地板就湿了一层,拖地板的阿姨回回都高兴地说:有您在,她能活到九十九。
最后到了要发工资的时候,你是拖完了初一再拖到十五啊,要不是我们几个强硬起来,您还要说什么“要以厂为家,要多体谅,公司目前资金周转不开,大家一起度过这个难关,以后好给大家发奖金啊!”结果呢?您让我们与您共苦,您却一个人独吞好处,逍遥享受。您不愧是那传说中的“周扒皮”啊,恨不得每个员工每天24小时都干活,恨不得一个员工能顶四、五个人用,在这样的基础上还要每个员工只拿一个人的工资,或者不拿工资更好。可能只有这样,“周扒皮”才会甘心。
但我真的要走了,唉,其实不想走,其实还想留,想留下来好好揍您一顿,真的,打是疼来骂是爱,我对您疼得要死,爱得要命,所以要是能海揍您丫一顿,该多好啊。
噢,对了,除了这份辞职信以外,桌子上还有张我给劳动仲裁委员会寄去的状纸复印件,您看看,顺便帮我挑挑错别字,别到时法院的人来找您时,人家会因您手下的人文化水平低而看不起您。
此致
敬礼!
篇9:网络编辑辞职申请书_辞职报告_网
网络部改革领导小组领导:
你们好!
新建一个辞职信的文档,是非常容易的一件事,但是我却犹豫了很久。用一个词来概括我现在的心情——“舍不得”。
我加入到赛乐网这个大家庭虽然只有半年时间,但却结识了很多朋友。在这半年里,我和同事们一起经历了无数个开心的日子,甚至连加班也变成一件愉快的事情!在牛奶猫和大呆头(此处用网名代替)两位主任的带领下,每一位同事都全身心地投入到赛乐网的建设中,像呵护一个新生的婴儿,精心培育赛乐网。我非常感慨这个神奇的部门带给我的活力和快乐。这些都将成为我人生中最珍贵的回忆。
记得第一次到赛乐,是我来面试的那天。在大会议室里看到一群男生正在认真听课,当我对此表示疑惑时,同事00(此处用网名代替)告诉我,这是部门进行的专业培训。为此,赛乐给我留下了第一印象,一个善于提升自我素质、不断进步的部门。上班的第一天,也就是xx年3月19日,恰逢团市委在报社召开某重要会议,我看到的是一群忙碌着但做事却有条不紊的年轻人。于是,赛乐给我留下了第二印象,实干、激情、活泼。在接下来的日子中,我一边适应并努力做好网络编辑的工作,一边享受这个温暖的大家庭给我的温馨快乐。
在此我要特别感谢报社领导和赛乐的同事们给我提供了一个良好的工作环境,也包括人与人之间的亲密、信任和关爱。大家互帮互助,相亲相爱,共同度过每一个难关;每一个人过生日,都会受到大家贴心的祝福和精心挑选的礼物,甚至连我们这几个一直未转正的员工也享受了这份特殊的待遇,让我们从心里觉得特别窝心,特别温暖!这些都是赛乐给予我工作以外的宝贵的收获和财富。我会从心里记住大家的这份心意和恩情!
然而,往日的欢声笑语已成为办公室的回忆,很长一段时间都处于沉闷的气氛中。大家创业的激情被压制了,一些有益于网站建设的想法和建议得不到肯定。逐渐地,积极性、主动性被磨灭。在此基础上,我也考虑到个人的能力和特长可能不是很适合网站的工作。因此,正式向各位领导提出辞职申请,希望领导批复,同时也由衷地感谢领导们对我的指导和关心!
此致
敬礼!
辞职申请人:(我)
xx年9月10日
篇10:2024网络编辑实习报告范文_实习报告_网
20xx年的9月,我在网上投简历准备找实习工作。最终信息技术有限公司录取了我。我于20xx年9月29日—20xx年12月03日在公司的运营部门从事网编的实习工作。如今实习工作已经结束,我对于自己的工作总结如下。
1认真对待工作机会,不轻易放弃
大三的这一学期,我的课程较少,而且学校的社团工作也放下了,应届学生一向被贴上了没经验的标签,再加上一周有三天的时间空余,于是我下定决心要去找实习工作。我本来是想找有关人力资源管理助理的实习工作,可是投了简历没回音。当初我来到冠鹏面试,面试官和我说:“浩松,我们主要是招大四的学生,你还是大三的,由于我们的助理原因,就把你叫过来了。不过既然来了,你就听一下,没关系。”我微笑着说好。于是我也和一起来的大四师兄姐一起参与面试。到了面试最后,心里懵懵懂懂想应聘客服,因为客服锻炼更多的是沟通技巧,这对我的专业技能也有帮助。但面试官说客服是给女生来做的,问我运营部的网编可以不?我说,可以。于是就这样最后进入公司实习。
2做好找工作前的思想准备
在自己目标面前,任何杂音都可以置之不理,你越纠缠,就会在泥潭中越陷越深。在我准备找实习工作之前,我应经在网上搜索有关实习方面的资料,例如实习是否有工资补贴之类的,实习是否需要签订实习协议?因此我对实习这个概念有了了解。也就是这个了解让我的信念更加坚定。当我在冠鹏实习的时候,身边同学得知我的补贴是20元一天的时候,他们都不理解我,不认同我,认为我被骗了。我和他们解释这个实习情况与正式员工是有区别的。但我心里已经有了想法是:我知道自己在干嘛,因为我已经查找了相关资料,我要的是去外面转转,去看看世面,多接触不同的领域与知识,一旦我认定了,我就会坚持到底,永不退缩。
3打破我对网编的看法
当面试官问我网编的工作可以不?我一开始的反应是:不好意思,我没网编的技术。面试官说:网编不用技术,只用你的想法和思维。于是我对网编有了新的理解。简单地说,就是对网站资料的采集、分析、整理、录入、发布,更新网站信息。
4工作之时,灵活运用身边资源
在冠鹏实习,我主要的工作是发布课程,制作培训课程以及资讯。那么有时候一个培训机构的课程可以更新到公司不同的网站上,由于我们每个人都有负责不同的网站,且课程都是大同小异,这时候我就可以利用其它网站的同一机构课程,然后加以修改更新到我的网站上。这样一来,我的工作效率大大提高。
5时刻保持真诚
由于是实习工作,难免后来有新的实习生到来,无论在待人还是工作方面,能够帮的总该虚心帮助后来的新人,既收获一份友谊,又展现自己的价值。有一次工作,由于路上塞车的原因,我迟到了10分钟。到了办公室,其它同事都在滴滴答答敲打键盘工作,我迅速坐下,虽然说明了原因,可心里自然不好受。于是我吸取了经验。直到后来的另一次上班途中,又是塞车。在上班前10分钟,我立刻打了一通电话和网编珊姐说明可能待会会迟到,我还有两个站。于是网编珊姐说没关系。等到下了车,到了办公室,刚刚好。同事都说,你没迟到啊,刚刚好而已。这时我心里自然多了。
6碰到的困难及解决
第二天我下午要上课,网编就和我说,第二天的工作带回去做,你就不用过来上班,方便。可是我忘了把工作资料带回学校,一开始我有点紧张,因为我忘了存放部门经理的电话,不知怎样拿到资料。接着我就想到通知我上班的客服电话,于是我冒险打电话问客服是否有我们部门经理的电话,客服说没有。于是我又发邮件到通知我面试的那个邮箱,谁知发了两次,没回。那我就试着在百度搜索公司的信息,一开始都搜不到经理的联系电话。于是我接着搜,终于在一个贴吧搜到经理的qq邮箱。这次发过去没一会儿,网编珊姐就加我qq,发资料给我。
7了解电子商务知识,如何做seo
应当说公司是做教育培训行业的门户网站,公司的网编系统培训我们如何设置关键词,如何根据网站的情况,如网站的权重,选择关键词或者是搭配长尾关键词。每当制作课程,就要对每一个课程的关键词进行优化,以便更好的进行seo。其次,由于本学期课程选修到了电子商务,那么我在公司和课堂上所学到的知识可以相互转化,增加我的知识。现在想想当初面试的时候,我提到了网站的搜索引擎优化,还真多亏了解了电子商务一点知识,而在课堂上,我应用公司所学到的网站推广知识回答老师的问题。
8了解运营的网站信息
在公司实习,网编珊姐不仅培训了我们相关的seo知识,还培训我们如何去监控自己负责运营的网站,运用站长工具可以监控到网站的权重、关键词指数、网页收录、ip流量、网站排名等等信息。对网站的运营,需要根据站长工具反应出来的信息来调整方向。
9不带情绪,专心工作
所谓一心不能两用。在对课程的录入时,心里决不能有二心。不然很容易就出错。所以这时候必须要小心谨慎地校对,有一次我的两个课程用了同样的标题,由于事后才发现,想要改,却改不了,因为课程应经生成被收录了。经理说这时候改,会被百度认为是作弊的嫌疑。
10主动学习,不懂就问
作为一个新人,对于工作的流程或者要求有时候半知半解,那么这时候切忌自己主张,要虚心去请教同事,不然吃亏的是自己。这样可以避免自己做了没用功,又可以学习到新的东西。培养自己的学习精神。
11注意细节问题
在做课程,选择关键词的时候,网编珊姐指导我们说,要全面分析关键词与课程的关联性,因为只要改变关键词中的一个字,那么这个课程有可能就收不到。例如:广州天河与广州市天河区。这两个词搜出来的课程是不同的。而在实际的工作中也应证了一点。
12加强自控,培养职业修养,遵守制度
对于上班时间,应该清楚自己该做什么。简单的一点,不用公司资源办私事,或许你还在偷偷开心自己能在公司上上网,聊天。须不知公司都清楚你的一切。遵守公司的制度,是合格员工的基础。
13享受工作的乐趣
通过对站长工具的查询,我可以知道我所负责的网站运营情况,特别是当每天发布十几个课程全部被收录的时候,我在百度通过关键词搜索,看到自己的课程的时候,心里有一种喜悦感。说不出来为什么,但这就是一种动力来源或者是自我激励吧。
篇11:2024年网络编辑实习报告_实习报告_网
在整个实习过程中,挫折不断,我对社会、对人生也有了更深层次的了解与思考。
这半年来,我接触了电视购物、广告、网络、投融资多个行业,面广,却不够深。主要做过业务、文案、创意和网络编辑,对业务这块接触时间最多,了解最深。人际交往能力得到了增强,并且在实践中了解到了北京乃至整个中国的广告行业现状。也学会了一些工作、生活中应有的态度。 实习中,我的收获很多,但由于没有如预想那般进入广告公司学会策划、学会广告,因此感觉十分遗憾。
一、电视购物,真假难断
在广州,因为一些原因,我没有顺应老师的安排进入省广,而是自己找到广州乐go。广州乐go属于富天控股集团下的分公司,主要从事电视购物和网络购物。工作期间我参加了“中国&广州第六届电视购物博览会”,并代表公司去旁听了“鸣泉居酒店封闭式电视购物高峰”,见识到了大陆及中国台湾电视及电视购物界的一些高层人士,对电视购物有了很深刻的了解。
目前,在大陆,电视购物做的最好的是湖南快乐购,因为他选择产品很严谨,保证了产品的真实性,而其他大部分电视台做的都属于电视直销,产品真假难断。
电视购物的产品要新、奇、特,功能吸引人且强大,主要为化妆品、减肥产品、保健品等。当时我们公司卖的好的有一种捕蚊产品,远销东南亚。
电视购物的广告片会以产品的功能、价格为卖点,所有的片子都是一个模式套下来的:有人解说,有用户谈感受(夸奖),有价格前后比较。广告片主要用到夸张、比较等手法。
在中国,这是一个赢利特别高,竞争异常激烈,模式却十分粗放的行业。而湖南快乐购的突破让我们看到了该行业的一线曙光。
在广州乐go,我认识了一些朋友,有做网络的,有做翻译的,有做广告的;还有一些客户,直到现在都还保持着良好的联系。我在这家公司主要负责与各大电视台的联络工作,向电视台推广我们的产品,另外做一些辅助工作,如合同的翻译等。
在这家公司做了一个月零三天,因为个人原因,我辞职来到了北京。
二、文案创意,激情无限在联奥尚高的时候,我们每天都开好几个创意会,大家激情澎湃。
这是一家很纯的广告公司(北京的广告公司大部分为媒介公司),我们每天晚上都加班,几个设计人员、总监经常通宵工作。公司对人工作时的要求比较放松,公司关系也很纯,因为太忙,大家都没有功夫考虑其他问题。 联奥尚高的客户有方正集团、英际等。我当时主要为英际的摄影大赛想了创意,为方正集团做了内部培训策划和文案。 我们的创意、文案很好,大家每次满怀希望的交给客户,却常常被他们打回,最后他们往往会选中一个比较平凡的创意,或者指定一个其他公司做过的让我们模仿。
这就是中国的广告行业,一个相对粗放的行业。可以不以市场为导向,却永远不能忽略了客户的想法。客户喜欢,你的创意才能换钱,就是这么的现实。 联奥尚高是我在所经过的公司中最喜欢的一个,虽然老板十分的小气,但我在那里看到了激情,感受到了团结友好,闻到了浓浓的广告味儿。 在这家公司我真的学到了很多,对自己的专业有了很深的了解,并且结识了很好的朋友。
三、媒体业务,忽悠忽悠
在中视时尚呆了一个月,这是一家专门做业务的小公司,说是中央电视台一级代理公司,我对此却十分怀疑,因为它太小了,而且做的都是中央七套、三套,还有一套的垃圾时段,还卖中轻部颁发的“著名商标”之类的牌儿。 在这家公司,我电话量特别的少,主要就是听别人打电话,也学会了一套拉广告的技巧,还有与人说话的艺术。 在做业务的时候,我发现大部分客户都很懂广告,而且北京的电话业务太多,致使有些老总一听到“北京”就十分的生气,北京业务界还流行着这样一句话:“不怕110,就怕010”。
这家公司很不专业,不研究市场,一切只要拉到客户就好,根本就不顾及客户的利益,他们没有策划,制作广告片的优势就是央视专业老师配音和专业器材拍摄。 很不喜欢这家公司的氛围和文化,并且我和经理的理念也十分的不同,因此工作期间并没有太努力,但学到的东西还是很多。 这家公司也让我得到教训:工作一定要认真努力,不管你喜欢不喜欢。你可以辞职,但工作的时候一定要尽力。
四、网络与风险投资的行业黑幕
有个学长跟我说:每个行业都有黑幕,只要不违法,你就当成是“忽悠”,没有必要将其上升为道德问题。 在中部网,我也被公司蒙蔽,但渐渐探到公司真实的一面,因此离开是一件很开心的事情。 我开始是在企划部写商业计划书,他们会给你模板,你照着写,数据的更新也是从百度上搜到的。我后来从一个研究生同事那里了解到,她工作过的其他一些专门写商业计划书的公司也是这么做的。这些商业计划书都非常的昂贵,模板什么的也都属于商业机密。
后来我被调到网络部,全权接手公司的业务,也做一些网络更新。 业务属于投融资这一块儿,刚开始我信心满满。但通过亲自旁听了老总与客户的会谈,并通过客户了解到他们在来公司之后对公司的判断,以及后来的一些了解,我认识到公司很没有实力,甚至根本就不认识财团、投资公司,根本就是个骗人的公司。
篇12:网络部员工辞职报告范文
尊敬的领导:
您好!
弹指一挥间,来公司也将近一年了。在这期间,非常感谢公司给予我机会,能在这良好的环境中工作和学习。您对我的关心和栽培让我难以忘怀,公司的其他同事对我的关爱让我心存感激。公司给我人生上了一堂难忘的课,让我更快速成长。
很遗憾这个时候我向公司提出辞职。年后公司体制的改革,把我从综合部转到网络部,成为网络部的一名成员。岗位是还不错,只是不适合我,觉得自己在性格和交际上都不适合做业务的料,且自己感觉事情做得也比较杂。我认为行行懂一点,还不如一行精通。考虑了许久,决定往网工方面发展,所以近段时间想准备下考试,给自己充充电。
也因某些自己个人的原因,我最终选择了向公司提出辞职申请,希望领导能早日找到合适的人手接替我的工作,我会尽力配合做好交接工作,保证公司网络的正常运作,对公司尽最后的责任。
希望公司对我的申请予以考虑并批准为盼。
述职人:
20xx年xx月xx日
篇13:2024网络编辑实习报告范文推荐_实习报告_网
编辑部的工作者闷每天都要争分夺秒地修改、编辑,还要经常加班,有时每天只能睡四、五个小时。但我从来没从他们的脸上看到疲惫和厌烦,他们总是精神饱满地投身于自己的工作中。我想,正是这份对工作的激情支持着他们。如果没有激情,他们不可能为此付出如此巨大的精力。
激情让我们对工作充满热情,愿意为共同的目标而奋斗;耐心又让我们细致地对待工作,力求做好每个细节;细心让我们严把每一份稿件,做到精益求精。
编辑部的工作既繁琐又枯燥无味,无论严寒酷暑,他们都得静下心来慢慢地阅读稿件。如果没有耐心,他们不可能坐在办公室不厌其烦地工作着。细心同样很重要,因为这关系到新闻播出效果的好坏。哪怕一个字,一个小小的标点符号,都会影响到新闻播出的质量。所以,即便他们再累也得提起精神,仔细检查,宁可多看几遍,也不愿意放过一个错误。如果细心。他们不可能做出如此高质量的新闻节目。
在编辑部工作也有很闲的时候。没稿件的时候,编辑们都会看看杂志和报纸打发时间,或是聊聊天,说说笑。而此时,我总会很自觉的地抓紧时间多看看些新闻编辑的书记或是拿出之前改好的稿件,学习和总结一些常见的稿件错误。
总之,编辑部是一个既充满欢乐气氛又可以学习和拓展知识面的地方。
实习让我收获了很多,无论是理论上的知识,还是实际生活中的知识,这些知识都让我受益非浅。我认识到在学校学好本专业知识的同时,还应该多参加些社会实践,拓展自己知识面,提高自己的综合素质,不断学习,多思考,多练习,多听多看。同时要学会与人相处和沟通,处理好人际关系。
任何事情都要对自己有信心。相信在我们的努力下,“有志者事竟成”。
篇14:2024年网络编辑实习报告范文_实习报告_网
一.实习概况:
1.实习目的:通过自己的所见所闻,以及在实习单位所学到的技能加深对网络编辑的了解。增进自己的编辑功底,以及了解人们对网络传播的真正需求。
2.实习流程:怀着对网络编辑的向往于2017年6月向威盛电子(中国)有限公司投出简历,六月中旬接到面试通知,通过四轮面试后于六月底接到入职通知;随后在体检中心体检合格,于7月3日正式入职。2017年8月21日实习结束。
3.实习单位:威盛电子(中国)有限公司
单位性质:外商独资 单位规模:xx人以上
4.实习达到的目标:通过平时的积累,在学校学到的知识及自己的观察与学习,发现网络传媒与传统的传媒的差别,发现以前自己在编辑新闻稿件时的疏忽与漏洞,一些自以为无用的文字其实背后还大有文章。通过实习,编辑水平有了提高,自己也得到了锻炼,除了做事还有做人。
二.实习记录:
1.投出简历:2017年6月10日在智联招聘上投出简历,6月18日接到面试通知。
2.面试:6月19日9点按时抵达位于清华大学科技园区的威盛中国芯大厦,在面试会议室接受人力资源部第一轮面试,面试官主要考察的是应试人员的文字能力和表达能力。6月20日接到进入第二轮面试的通知,6月21日再次到中国芯大厦参加第二轮面试,由人力资源部副主管统一面试,这轮面试主要考察的除了文字能力和表达能力之外,更注重对公司的了解程度和个人品质,由于面试前对威盛做了充分的了解,获得下一轮面试资格。6月23日上午由实习所在网站部门的编辑进行了面试,着重考察对网络编辑的了解程度和文字能力;当日下午由网站部门主管进行了面试,第二天接到入职通知和体检通知。
3.接受培训:体检合格后于7月3日正式入职,由人力资源部门进行了入职培训,了解了威盛公司内部网站的使用,公司系统的使用,入职流程以及与主管kevin做了谈话,明确了实习期间的主要任务是为威盛开办的fun学网做文字编辑工作,核心任务是按照主管的要求全篇修改民间故事、童话故事、成语故事、寓言故事以及在后台上传这些故事,在随后的工作了解到,由于这些故事属于课本读物,为了防止网站内容造成侵权,必须通篇全改,通过扩写增加描述内容等方法使之完全不同与原本的故事。
4.渐入佳境:刚开始的时候一天最多上稿子4,5篇,随着自己熟练掌握了编辑的技巧后最多一日可以编辑上10余篇稿子。由于表现出色,之后还承担了fun学网电子报主题文章——本周焦点的撰写工作,得到了主管的赞赏。
5.部门会议:fun学网的目标是全球最大的中小学生教育类网站,为综合多方面意见,主管召集七名实习学生多次召开了会议,听取学生意见。在这一过程中,深深的体会到外企公司的人性化管理方式。在会议中,然后各抒己见谈下看法,在大家的讨论中我学到了不少东西。
6.终要告别:就这样两个月就过去了,到了快开学的时候就要离开这里了,说真的,很不舍,部门里的每个人都很好,大家在一起合作的氛围也很好。8月21日办理完离职手续,上交了工卡、电话、电脑以及其他公司资产后离开了这里。
三.实习体会:
第一点:真诚
你可以伪装你的面孔你的心,但绝不可以忽略真诚的力量。
第一天去实习的时候,心里不可避免的有些疑惑:不知道老师怎么样,应该去怎么做啊,要去干些什么呢等等吧!
踏进办公室,只见几个陌生的脸孔。我微笑着和他们打招呼。从那天起,我养成了一个习惯,每天早上见到他们都要微笑的说声:“早安”,那是我心底真诚的问候。我总觉得,经常有一些细微的东西容易被我们忽略,比如轻轻的一声问候,但它却表达了对同事对朋友的尊重关心,也让他人感觉到被重视与被关心。仅仅几天的时间,我就编辑们以及其他实习的学生打成一片,很好的跟他们交流沟通学习,我想,应该是我的真诚,换得了老师的信任。他们把我当朋友也愿意指导我,愿意分配给我任务。
第二点:沟通
要想在短暂的实习时间内,尽可能能多的学一些东西,这就需要跟编辑们有很好的沟通,加深彼此的了解,刚到部门时,他们并不了解你的工作学习能力,不清楚你会做那些工作,不清楚你想了解的知识,所以跟编辑们很好的沟通是很必要的。同时我觉得这也是我们将来走上社会的一把不可缺少的钥匙。通过沟通了解,主管以及负责中文内容的编辑我我有了大体了解,边有针对性的教我一些知识。在对故事以及新闻的编写工作中,真正学到了网络教科书上所没有或者真正用到了课本上的知识,巩固了旧知识,掌握了新知识,甚至在实践中推翻了书本上旧有的不合实际的知识,这才真正体现了知识的真正价值,学以致用。此外呢,还多次参加了威盛的几次员工活动,例如拔河比赛,篮球赛和爬楼梯比赛等,在活动中增强了团队配合意识,对外企公司的管理模式有了更深入的了解。
第三点:激情与耐心
激情与耐心,就像火与冰,看似两种完全不同的东西,却能碰撞出最美丽的火花。
在威盛时,主管给我们说,想做网络编辑这一块,激情与耐心必不可少,在产品更新方面,这一行业就像做网络工程,不断的更新,这就需要你有激情,耐心的去不断的学习,提高自己的专业水平。在平常的书本上仅仅是获得感性的认识在耐心的实践中得到验证,才算是真正的掌握了。这样也让我认识到了自己的不足,告诫自己,不管做什么,切忌眼高手低,要善于钻研。还有我感触比较深的就是更新后台的记录,因为后台的使用是复杂的,既要保障归类准确又要保证更新速度。往往是故事稿件上了页面还要再后台进去修改。像这些工作我深深地感觉到没有激情与耐心是做不成事情的。
第四点:“主动出击”
当你可以选择的时候,把主动权握在自己手中。
在部门时,我会主动地帮编辑们做一些力所能及的事情,并会积极地寻找合适的时间,向她们请教问题,像朋友那样交流,谈生活学习以及未来的工作,通过这些我就和编辑们走的更近,在实习当中,编辑们就会更愿意更多的指导我,我就能获得更多的收获。由于表现出色,踏实肯学,最后主管还将电子报主题文章的撰写工作交到我手里。因为我的主动,我巩固了我所学的知识,并且得到了主管以及编辑们的认可。
第五点: 讲究条理
如果你不想让自己在紧急的时候手忙脚乱,就要养成讲究条理性的好习惯。
“做什么事情都要有条理,”这是一位编辑给我的忠告
在部门时有一个频道是课表读物频道,日常的文件材料很多,这就需要很有条理的去整理好,以免用的时候翻箱倒柜的去找,耽搁时间,浪费精力,误了事情。所以编辑的桌子上总是收拾得井井有条。这一点对我感触很深,同时让我联想到在一本书上看到这么一个故事,一位在美国电视领域颇有成就的美籍华人当部门经理时,总裁惊讶于他每天都能把如山的信件处理完毕,而其他经理桌上总是乱糟糟堆满信件。他说,“虽然每天信件很多,但我都按紧急性和重要性排序,再逐一处理。”总裁于是把这种做法推广到全公司,整个公司的运作变得有序,效率也提高了。所以说:养成讲究条理的好习惯,能让我们在工作中受益匪浅。
虽然短暂的实习生活结束了,但我相信:大学因实习而完整,而大学生活却因实习而精彩。
篇15:编辑人员工作辞职报告
尊敬的______酒店领导:
下午好。如果上面的标题给您造成困扰,我先在这里表示诚挚的歉意。对于这封辞职信,我也是深思熟虑过后才决定交予您,也请领导尊重我的决定。
我从____年进入酒店,两年多来,和酒店同仁们一起合作,交付出一桌桌美味的酒席,一位位满意的客户。虽说工作辛苦,但我们很享受劳动成果,很开心看到顾客的满意的笑脸。并且在工作中体会到的团队合作精神最让我难以忘怀的,也是影响最深的,成功永远离不开团队的默契配合。同时,酒店每月的培训也让我获益良多,从什么都不会到现在接待各种顾客应对自如。酒店对我能力的提高,经验的增加,眼界的更加开阔,都起了不可替代的作用,为此,本人在这里对酒店表示衷心的感谢。感谢酒店让我在面对社会的时候有了更足的底气。
这次的辞职我也思考了一些时日了,因为不知如何取舍,因为还留恋在酒店的工作氛围和工作同伴们。可是,俗话说天下无不散之筵席。本人家里因是独生子女,又长期独自一人在外,父母总是放心不下,天下往往间的父母是最心疼最挂念自己的儿女的。所以父母想尽办法帮我在家附近找到一个比较轻松的工作,也催了我好多次,要我赶回家上班。思量再三,不想让父母失望。虽然在酒店还有上升的舞台但是也只能向酒店提出辞职了,还望酒店领导和工作同仁们理解。
本人在酒店任职这么长时间以来,也有很多不足之处,这方面,平时多亏领导的指正和同事们的帮助,也为这么长时间以来范的小错误表示抱歉。人无完人,还望酒店领导在这方面多多鼓励新来的同事们。
为尽量减少酒店的困扰,本人特意提前一个月交予辞职信,以便有有充足的时间进行工作的交接或者带好新人。争取站好最后一班岗。
这两年多在酒店的生活工作是一段美好的经历,也是一段美好的回忆。
衷心祝福酒店的发展一年更甚一年好。
辞职人:______
辞职时间:20____年__月__日
篇16:精选网络编辑实习报告范文
在以后的学习中,结合自身情况,与网络编辑工作的需求。认真的学好课本和老师布置的作业。同时,根据调查的结果,利用课余时间,学习图片处理的相关软件,提高自己的写作和编辑能力等等。充分的利用网络资源来完善自己。努力使自己能够达到企业的要求。
毕业实习是每个大学生必有的一段经历,让大学生参与到社会当中实践会加强实践动手能力,更能学到课堂上学不到东西。以下是我的亲身体会与叙说。
通过网上简历,我找到一份网络编辑的工作,这是一个家具厂,位于佛山市顺德区北滘镇。从接到面试电话到最终通知入职开始试用期,总共不过48个小时的时间。接到可以入职的电话,我的心里充满了感激。找工作的过程是漫长而又饱受煎熬的,特别是不借助任何外力,仅凭一纸文凭和大学里的实践经验,想要敲响一个公司的大门更是难上加难。所以,当我接到通知入职的电话时,心情既意外又兴奋。,在前辈们的口中,找工作仿佛是一件特别难的事情,媒体舆论渲染、大量官方非官方数据统计、招聘会上看到形形色色的愁眉苦脸……一切的一切,都在让我不断对自己曾经努力争取到的一切感到怀疑。但这个城市和时间一样,容不得我多想太多,一切就这样开始了。面试的时候有点期待,有点紧张,怕自己不符合公司的要求,面试完毕。之后面试官说,在这里工作,须不断的去摸索,学习。
篇17:网络编辑辞职申请书
网络部改革领导小组领导:
你们好!
新建一个辞职信的文档,是非常容易的一件事,但是我却犹豫了很久。用一个词来概括我现在的心情——“舍不得”。
我加入到赛乐网这个大家庭虽然只有半年时间,但却结识了很多朋友。在这半年里,我和同事们一起经历了无数个开心的日子,甚至连加班也变成一件愉快的事情!在牛奶猫和大呆头(此处用网名代替)两位主任的带领下,每一位同事都全身心地投入到赛乐网的建设中,像呵护一个新生的婴儿,精心培育赛乐网。我非常感慨这个神奇的部门带给我的活力和快乐。这些都将成为我人生中最珍贵的回忆。
记得第一次到赛乐,是我来面试的那天。在大会议室里看到一群男生正在认真听课,当我对此表示疑惑时,同事00(此处用网名代替)告诉我,这是部门进行的专业培训。为此,赛乐给我留下了第一印象,一个善于提升自我素质、不断进步的部门。上班的第一天,也就是20xx年3月19日,恰逢团市委在报社召开某重要会议,我看到的是一群忙碌着但做事却有条不紊的年轻人。于是,赛乐给我留下了第二印象,实干、激情、活泼。在接下来的日子中,我一边适应并努力做好网络编辑的工作,一边享受这个温暖的大家庭给我的温馨快乐。
在此我要特别感谢报社领导和赛乐的同事们给我提供了一个良好的工作环境,也包括人与人之间的亲密、信任和关爱。大家互帮互助,相亲相爱,共同度过每一个难关;每一个人过生日,都会受到大家贴心的祝福和精心挑选的礼物,甚至连我们这几个一直未转正的员工也享受了这份特殊的待遇,让我们从心里觉得特别窝心,特别温暖!这些都是赛乐给予我工作以外的宝贵的收获和财富。我会从心里记住大家的这份心意和恩情!
然而,往日的欢声笑语已成为办公室的回忆,很长一段时间都处于沉闷的气氛中。大家创业的激情被压制了,一些有益于网站建设的想法和建议得不到肯定。逐渐地,积极性、主动性被磨灭。在此基础上,我也考虑到个人的能力和特长可能不是很适合网站的工作。因此,正式向各位领导提出辞职申请,希望领导批复,同时也由衷地感谢领导们对我的指导和关心!
此致
敬礼!
辞职人:
x年x月x日
篇18:网络编辑辞职申请书
网络部改革领导小组领导:
你们好!
新建一个辞职信的文档,是非常容易的一件事,但是我却犹豫了很久。用一个词来概括我现在的心情——“舍不得”。
我加入到赛乐网这个大家庭虽然只有半年时间,但却结识了很多朋友。在这半年里,我和同事们一起经历了无数个开心的日子,甚至连加班也变成一件愉快的事情!在牛奶猫和大呆头(此处用网名代替)两位主任的带领下,每一位同事都全身心地投入到赛乐网的建设中,像呵护一个新生的婴儿,精心培育赛乐网。我非常感慨这个神奇的部门带给我的活力和快乐。这些都将成为我人生中最珍贵的回忆。
记得第一次到赛乐,是我来面试的那天。在大会议室里看到一群男生正在认真听课,当我对此表示疑惑时,同事00(此处用网名代替)告诉我,这是部门进行的专业培训。为此,赛乐给我留下了第一印象,一个善于提升自我素质、不断进步的部门。上班的第一天,也就是20xx年3月19日,恰逢团市委在报社召开某重要会议,我看到的是一群忙碌着但做事却有条不紊的年轻人。于是,赛乐给我留下了第二印象,实干、激情、活泼。在接下来的日子中,我一边适应并努力做好网络编辑的工作,一边享受这个温暖的大家庭给我的温馨快乐。
在此我要特别感谢报社领导和赛乐的同事们给我提供了一个良好的工作环境,也包括人与人之间的亲密、信任和关爱。大家互帮互助,相亲相爱,共同度过每一个难关;每一个人过生日,都会受到大家贴心的祝福和精心挑选的礼物,甚至连我们这几个一直未转正的员工也享受了这份特殊的待遇,让我们从心里觉得特别窝心,特别温暖!这些都是赛乐给予我工作以外的宝贵的收获和财富。我会从心里记住大家的这份心意和恩情!
然而,往日的欢声笑语已成为办公室的回忆,很长一段时间都处于沉闷的气氛中。大家创业的激情被压制了,一些有益于网站建设的想法和建议得不到肯定。逐渐地,积极性、主动性被磨灭。在此基础上,我也考虑到个人的能力和特长可能不是很适合网站的工作。因此,正式向各位领导提出辞职申请,希望领导批复,同时也由衷地感谢领导们对我的指导和关心!
此致
敬礼!
辞职申请人:(我)
20xx年9月10日
篇19:编辑人员工作辞职报告
尊敬的李经理(或公司人事部):
您好!
很遗憾和愧疚自己在这个时候向公司正式提出辞职。
我来公司快一年了,很荣幸自己成为__公司的一员。在公司工作一年中,我学到了很多知识与技能,公司的经营状况也处于良好的态势。非常感激公司给予了我在这样的良好环境中,工作和学习的机会。
但是我因为个人原因需要辞职,因我新购房屋在城南,到公司的距离超过5公里,每天往返公司的时间超过3个小时,这对我的工作已造成不良影响,(离职原因也可以写成:因本人身份的缘故,需回家调养,希望不要因为我的个人原因,影响了工作的进展。)因此,我不得不忍痛离开热爱的岗位。
我希望在20__年_月__日之前完成工作交接,请领导安排工作交接人选。在未离开岗位之前,我一定会站好最后一班岗,我所在岗位的工作请领导尽管分配,我一定会尽自己的职,做好应该做的事。
望领导批准我的申请,并请协助办理相关离职手续。
祝您身体健康,事业顺心。并祝公司以后事业蓬勃发展。
辞职申请人:
20__年3月26日
篇20:最新网络编辑实习报告
我在大学期间特别关注过的网络新变化,但没有想到的是,竟然有机会和中国twitter的开路者做交流。接受培训的过程是轻松而又不断受启发的过程,公司讲求员工的团队意识和开放姿态,但这两点都是我在学校工作中曾经出现过多次的问题。以前在学校经常做编辑的工作 ,所以整个人基本处于自我封闭的状态,每天面对死板的文字做校对、编辑,正如面试时的人事主管担心的一样,在接下来的几次培训中,因为我习惯性的思维方式和过于内敛的性格,都致使我在培训过程中主动丧失掉跟培训人的交流机会。关于公司为员工培训的内容,大多数都与网媒有着密切的关系,曾经自以为早已熟捻的网络操作和网络平台却无法在培训过程中完成良好的融会贯通,事后我曾不断反省,过于中规中矩的思考方式是问题最关键所在,在学校的学习让我已经忘记如何逆向思考,而只是学会了被动的接受,但在如此开放的年轻团队中,我最需要的却是开放、活跃、聪明。几次培训下来,给我感受最大的就是自己的确存在着太多问题。同入职的其他两位新人在培训中都表现出了实力,而我在这方面却显得默默无闻毫无特色,心里清楚一个员工能够在公司站住脚跟需要核心竞争力,我虽无法在新入职就一步登天,但仍然希望自己能够全面发展。
同样,在编辑文章的过程中也是一个不断被否定和自我否定的过程。因为没有网站编辑工作经验,因此在编辑新闻时总是漏洞百出,或是图片水印弄错,或是格式不够规范,最大的问题就是无法完成主编每天安排的工作量。一切的一切,都在趟着水、摸着石头过河。