学校教师招聘启事
x学校是由军区与xx市委、市政府共同协商,决定由直接整体领办、军地共同打造的一所集幼儿园、小学、初中、高中为一体的高起点、高品质的公办学校。为满足学校发展的需要,现面向全国公开招聘教育英才,同谱育人华章,共创事业辉煌。
一、招聘岗位:
高中化学教师、初中英语教师、信息技术教师(限男生)、电教员(限男生)
二、招聘条件:
1、有教育理想和追求、师德优良、身体健康。
2、本科及以上学历,专业功底深厚、业务水平突出。
3、初中英语、高中化学教师要求是“211”工程及以上院校应届毕业生,硕士研究生优先。
4、信息技术教师要求本科以上学历、专业对口的应届优秀毕业生。
5、电教员要求专业对口的专科及以上应届优秀毕业生。
三、招聘待遇:
1、学校实行同工同酬,为教师提供一流的事业发展平台。
2、学校为教师购买“五险一金”。
3、教师子女享受学校优质教育。
四、应聘方式:
1、从即日起开始报名,按“寄送材料→初选→专业笔试、讲课→面试录用→签定合同”的程序办理。
2、应聘教师请将材料于x年12月1日前寄往:xx省xx市xx区路x号x学校行政办(邮编:)
3、寄送材料包括:①个人自荐信1份;②身份证、职称证、学历证及其它能力证书和获奖证明材料复印件1份;③近期1寸免冠彩色照片2张。
五、招聘时间和地点:
1、招聘时间以电话通知为準,敬请关注学校网站最新公告。
2、招聘地点在x学校(具体位置在xx市金牛区茶店子八一路22号),请前来应聘人员做好準备。
六、联系方式:
1、联系电话:(x学校行政办)(罗老师)
2、联系地址:xx省xx市xx区路x号x学校行政办(邮编:)
3、学校网址:x学校;
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篇1:销售助理招聘启事
招聘启事
招聘岗位:物流专员
岗位条件:
1、对物流行业感兴趣。(非销售、非保险岗位)
2、想获得一份有长远发展、稳定、有晋升空间的工作
3、工作认真、细致、敬业,责任心强
4、学历不限,年龄18-30周岁
工作时间:朝九晚六,双休,节假日休息
待遇:
1、底薪3000起,另有项目提成和奖金
2、提供住宿,餐补,车补,五险一金,双休
3、公司将定期组织户外旅游,同事生日,节假日聚餐,公司全面补贴经费。业绩提升,公司将有额外奖金。
条件优秀者可相应放宽。不符合条件者勿扰(非中介,非保险)
入职后签订劳动就业合同,五险一金+双休法定假日,有良好的晋升空间
投递简历的朋友请在线留下您的电话和名字,以免您的简历被沉底~
邮箱:
联系地址:
联系方式:
篇2:企业招工启事范文
本公司现因工作需要急招:
客户服务部员工X名,要求中专/高中以上学历、懂电脑、年龄18——22岁,身高158以上、五官端正的未婚女性,有从事相关工作的优先,待遇X元左右、星期6-7休假、特殊情况除外;工程部电工X名,要求有从事X年以上的水电安装经验,有电工证,年龄30岁左右身体健康的男士加盟,待遇左右,星期6-7休假、特殊情况除外;以上人员自行解决吃住问题,能有较好的普通话。
联系人:
××公司
x年xx月xx日
篇3:英语翻译招聘启事范文
招聘启事
学历要求:大专及以上
工作年限:不限,可接收应届生
薪资待遇:底薪+个人提成+团队提成
岗位职责:
1、对客户来往邮件的翻译、在线交流的翻译;
2、负责日常英语业务的翻译;
3、翻译资料的整理收集,与翻译团队成员沟通协作;
4、待遇形式采取补贴加提成形式计算,多劳多得,有员工生日假期等;
5、参加部门内开展的专业培训与交流,提高翻译的专业水平。
任职资格:
1、专科及以上学历,非英语专业CET-6或者英语专业TEM-4及以上;
2、性格开朗,勤奋努力,善于表达,工作认真细致,思维敏捷,沟通能力强;
3、有较强的责任心,具备良好的职业道德与职业素养。
工作时间:
夏季:8:30-12:00 13:30-18:00
冬季:8:30-12:00 13:00-17:30
联系方式:
联系地址:
篇4:学校教师招聘启事
xx市xx街道现有公办幼儿园10处,其中省级示范园4处,潍坊市示范园5处,潍坊市十佳幼儿园1处,为加快学前教育的发展步伐,街道充分整合自然和人文的丰富教育资源,通过深化改革,促进儿童和谐发展。
xx街道坚持实行一体化、标准化管理,
真正形成发展合力,以高质量的特色教育,有效缓解城区入园难的问题,引领全市学前教育实现均衡优质发展,为满足教学需要,街道计划继续招聘部分教职工。
一、招聘计划
岗位
招聘人数
10
保育员
1
二、招聘条件
教师要求:中专及以上学历,学前教育及相近专业,非师范类毕业生有教师资格证也可以参加;热爱教育事业,身心健康;应聘者不受地域限制,应往届优秀毕业生皆可,有教学经验者优先,年龄35周岁以下(x年6月30日以后出生)。保育员:初中及以上学历,热爱教育事业,身心健康,有工作经验者优先,年龄30周岁以上(x年6月30日以前出生)。
三、招聘程序和方法
1、教师应聘,根据“自愿报名、择优聘用”的原则,聘请第三方相关专业评委负责招聘工作,采取面试和说课的方式进行,不进行笔试。保育员应聘同样根据“自愿报名、择优聘用”的原则,采取面试和技能操作方式进行,不进行笔试。
(一)现场报名
报名时间:x年6月 2日至6月4日
报名地址:xx市xx街道东关幼儿园
联系人:陈老师 刘老师
报名咨询电话:
(二)面试、现场测评
面试时间:初定于x年 6月23日,上午8:30—11:30
面试地点:xx市xx街道东关幼儿园
教师面试时,聘请第三方相关专业评委,分别进行面试和技能展示。保育员面试时,由各园长、保教主任,采取面试和现场操作的方式进行测评。具体时间和要求提前一天电话通知,请保持电话畅通,经审查不符合招聘条件的不再通知面试。
应聘者面试时,需携带身份证、个人简历、毕业证书原件和复印件一份(教师带教师资格证、保育员证等)材料真实有效,如有虚假,取消应聘资格。
四、聘用
1、面试合格,录用以后签订劳动合同(试用期3个月),试用期间工资1800元。
2、试用结束,由教办正式聘任,并依法缴纳各项社会保险,基本工资1800+绩效工资+教龄工资.
xx市xx街道教育管理办公室
x年 6月20日
篇5:实习生招聘启事
xx省x学校是由中国宋基金会投资举办的一所高端全日制民办学校。学校分建和碧桂园两个校区,总投资近5亿元。因学校发展需要,现面向社会招聘小学语文、数学教师。
招聘条件:1.身体健康,遵纪守法,师德高尚,热爱教育事业。2.大学专科及以上学历,三年以上教育工作经历,取得教师资格证书,年龄在40周岁以下(符合优先录用条件者年龄可以适当放宽)。3.市、县(区)级骨干教师、学科优秀教师、优秀班主任、优质课竞赛获奖者等优先录用。
薪酬待遇:教师年薪8万元左右,学校为教师购买“五险一金”。
报名时间:即日起至x年5月28日
报名方式:直接到学校递交纸质简历和证书复印件或将电子文档发至招聘专用邮箱:
面试时间:x年6月上旬,具体日期5月底电话通知。
咨询电话:(杨老师)
篇6:文员招聘启事范文
可记否,你和小伙伴们曾一起行经名城古镇,探访高山大海,走过荒漠草原,在神州大地上追慕传统文化的深蕴,经历刻骨铭心的历练;也曾观世界开视野,巡游顶级名校,直击潮流文化,在异域风情中沉淀自己的内心,体悟文明的风景。这一路,你遇见了不同的人,感受到不同的事,体验过不同的课堂,无论你以怎样的心情开始,相信在最后的最后,你会有想要讲述的故事,想要分享的时刻。请你带着这些,来到“最好的课堂在路上”——20xx夏“杯”妙笔生花征文大赛,表达渴望表达的,记忆值得记忆的。
你的夏令营故事,不仅可以见证你的快乐、挑战、梦想、成长,还可以成为一个出口,为更多的人打开对世界的想象,获得生命的养分。我们期待你的文章,我们期待你的闪耀。
征文对象参加20xx世纪明德夏令营的所有师生征文要求
1.文体不限,主题与导言相符,积极向上2.篇幅500字以上,诗歌15行以上征文截稿时间:20xx年9月1日参赛方式1.关注世纪明德官方微信(),并将作文纸(清晰)拍照上传。
2.电子版邮件投递,邮箱:.参营过程中上交作文纸或参营后将其邮寄投递,邮寄地址:北京市海淀区清华科技园B座2层201王老师收,联系电话注:无论您以照片、原稿还是邮件的方式投递,请不要忘了附上参赛者个人信息,以便后续事宜。
篇7:学校教师招聘启事
根据《xx市事业单位公开招聘人员实施办法(试行)》(津人社局发〔〕10号)规定,组织实施x年红桥区教育系统公开招聘工作人员工作。现将公开招聘有关事项公布如下:
一、招聘单位
红桥区教育局所属事业单位。
二、招聘岗位及数量
招聘红桥区教育局所属事业单位110人,具体的招聘岗位、资格条件等详见《x年xx市红桥区教育系统事业单位公开招聘工作人员计划》
三、招聘对象及招聘条件
(一)招聘对象
符合岗位要求的全日制普通高等院校x届毕业生或具有xx市户籍的、x届能经人事或教育部门办理就业派遣手续的毕业生(专科学历、x届毕业生均要求具有xx市户籍),符合xx市人才引进政策。
(二)报考人员应具备以下条件:
1.具有中华人民共和国国籍;
2.拥护中华人民共和国宪法,遵守各项法律法规,具有良好的品行;
3.具有岗位所需要的专业或技能;
4.具有适应岗位要求的身体条件,能正常履职;
5.具有教师资格证(可于x年8月办理录用时取得,如不能按时取得教师资格证,将取消其聘用资格);
6.符合回避的有关规定;
7.招聘岗位所规定的其他条件;
8.持有香港、澳门、中国台湾和国外院校毕业证书的人员,需出具教育部门的学历认证;
9.具备拟报考岗位所需的其他条件。
(三)下列人员不得报考
1.现役军人;
2.正在全日制普通高校脱产就读且未毕业的非应届本科生、研究生不能凭已取得的学历(学位)证报考;
3.在以往公开招聘考试中,被认定有考试作弊行为的人员;
4.因犯罪受过刑事处罚的人员;
5.受过行政处罚或被开除公职的人员;
6.受过党内警告处分或行政记过及以上处分的人员;
7.正在接受立案审查的人员;
8.法律规定不得招聘到事业单位的其他情形。
(四)年龄要求
应聘人员具有专科或本科学历,年龄应在25周岁以下(1991年5月17日及以后出生);具有硕士研究生学历,年龄应在30周岁以下(1986年5月17日及以后出生);具有博士研究生学历,年龄应在35周岁以下(1981年5月17日及以后出生)。
四、招聘信息发布
根据招聘方案,统一制定招聘公告,于x年5月8日至x年5月16日在xx市人才服务中心网、北方人才网、红桥教育网上发布。
五、报名、资格审查与缴费
本次招聘工作由红桥区教育局统一组织实施。招聘公告考生可以通过下列网站查询:
xx市人才服务中心网:
北方人才网:
xx市红桥教育网:
(一)报名程序
本次考试报名、资格审查与缴费均在xx市人才服务中心网上进行,网址为:。
报名时间:x年5月17日9:00至x年5月21日18:00结束。
审查时间:x年5月17日9:00至x年5月22日18:00结束。
缴费时间:x年5月17日9:00至x年5月23日18:00结束。
报名期间,通过资格审查者不能再报考其他岗位。实际报名缴费人数与招聘岗位人数之比原则上不能低于3:1,达不到这一比例的,应减少该岗位招聘人数或取消该岗位招聘。报考上述岗位并已缴费的人员在规定时间内可改报其他岗位。
改报时间:x年5月25日9:00至16:00。
(二)资格审查与缴费
报考人员可在提交报名申请48小时内查询资格审查结果,通过审查的报考人员在规定时间内缴费确认。
报名人员所填写提供的个人资料要真实有效,对弄虚作假,填写提
供不真实材料者,一经查实,一律取消报名、聘用资格(已参加考试的,
考试成绩作废),所产生后果由本人承担。
xx市人才服务中心负责网络报名、资格审查和缴费的技术支持及具体实施工作,保证网络的安全及正常运行。
笔试考务费:45元。
根据国家和我市的有关政策,对享受国家最低生活保障金的城镇家庭和农村绝对贫困家庭的报考人员,减免考务费用。享受国家最低生活保障金的城镇家庭的考生,携带本人身份证原件,凭其家庭所在地的区县民政部门出具的享受最低生活保障的证明、低保证(复印件)和户口本,农村绝对贫困家庭的报考人员,携带本人身份证原件,凭其家庭所在地的区县扶贫办(部门)出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡(复印件),经审核确认后,在缴费期间内办理减免考务费用手续。办理地点:xx市人才服务中心(xx市河西区友谊北路29号307室)。
六、考试和资格复审
(一)笔试
1.笔试科目:综合能力测试(职业能力测试+写作)
2.笔试方式:采取闭卷的方式进行。试题由市级专业考试机构统一命制。考试不指定指导用书,不举办也不委托任何机构举办培训班。
3.笔试时间:x年6月10日
4.笔试准考证下载时间:x年6月7日9:00至6月9日18:00
参加考试时,必须同时携带笔试准考证和身份证,缺少任一证件的报考人员不得参加考试。
报考人员于x年6月24日登录xx市人才服务中心红桥教育网查询笔试成绩。
笔试结束后,按笔试成绩由高分到低分排序,根据各岗位招聘计划数与参加面试人选1:3的比例,确定各岗位进入面试人选名单。招聘岗位进入面试的人数达不到1:3比例时,按照该岗位进入面试的实际人数进行面试。
(二)面试
1.资格复审
面试前,进入面试人员须本人(他人代办,须填写委托书,由代办人持考生有效身份证件原件、考生委托书及经办人有效身份证件原件)于x年6月29日至30日(上午8:30—11:30下午14:00—17:00)持复审材料到红桥区教育局(红桥区植物园东里育苗路2号)进行资格复审。资格复审不合格的,取消其面试资格;未按照规定时间、地点参加资格复审的,视为自动放弃面试资格。
因取消或放弃面试资格形成的空额,根据实际情况,在报考同一岗位的人员中按照笔试成绩从高分到低分依次递补。
复审材料:身份证、户口本、考试报名登记表(双面打印)、毕业证、学位证(x届毕业生持毕业生推荐表)、英语等级证、教师资格证(可于x年8月办理录用时取得,如不能按时取得教师资格证,将取消其聘用资格)、报考会计岗位须提供会计从业资格证、报考党务人事岗位须提供中共党员身份证明,以上材料携带原件、复印件(2套)。
资格复审合格者,登陆xx市人才服务中心网即报名网址缴纳面试考务费并打印面试准考证。
资格审查合格后,方可进入面试。进入面试人员网上缴纳面试考务费45元。资格复审合格且完成缴费人员须在规定的时间内下载面试准考证,逾期系统关闭,无法下载。
面试缴费时间:x年7月10日8:30至7月12日17:00
面试准考证下载时间:x年7月12日8:30至7月14日18:00
2.面试
面试时间:以面试准考证为准。
教师岗位面试为结构化面谈、学科试讲(含板书设计)相结合。
校医岗位、会计岗位、党务人事岗位面试为结构化面谈。
报考人员应按照面试准考证上确定的时间和地点参加面试。参加面试时,必须同时带面试准考证和身份证,缺少任一证件的报考人员不得参加面试。
(三)计分
①笔试:笔试成绩满分为100分。
②面试:面试成绩满分为100分,合格线为60分,达不到合格线者不予录用。
③综合成绩:综合成绩满分为100分,计算方法按照笔试、面试成绩各占50%的比例合成总成绩。笔试成绩和面试成绩各保留一位小数,总成绩保留两位小数,若报考人员总成绩出现并列,造成进入体检人数超出岗位聘用计划数的情况,按照笔试成绩高者优先的原则确定体检人员。如仍出现并列情况,则一同确定为参加体检人员。
综合成绩于x年7月26日在xx市人才服务中心网站、北方人才网、xx市红桥教育网同时发布。
七、体检、考察
(一)体检
面试结束后,以总成绩由高分到低分排序,按各岗位招聘人数与进入体检人员之比为1:1的比例,确定参加体检人员的名单。
体检的项目、标准,在事业单位公开招聘人员体检标准出台之前,参照国家统一规定的公务员录用体检标准和规程执行。对身体条件有特殊要求的岗位的体检标准,国家有明确规定的,按国家规定执行。
非招聘单位原因,未按照规定时间和地点参加体检、复检或鉴定的报考人员,视为自动放弃。因报考人员自动放弃体检或体检不合格等原因产生的岗位空缺,根据需要,在报考同一岗位的人员中按照总成绩从高分到低分依次递补。
(二)考察
考察由红桥区教育局组织实施。考察内容包括应聘人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩以及需要回避的情况等,并对应聘人员资格条件进行复查。考察应当广泛听取意见,准确把握被考察对象的情况,做到全面、客观、公正,并据实写出考察材料,经考察不宜聘用为事业单位工作人员的,不予聘用。
八、公示和备案
(一)公示
根据考生的笔试、面试、体检、考察结果确定拟聘用人员,并对拟聘用人员在xx市人才服务中心网站统一进行公示。公示内容包括招聘单位名称、招聘岗位、拟聘用人员姓名、性别、准考证号、毕业院校等情况,公示期为7个工作日。
(二)备案
按照干部人事管理权限,在公示期满后,办理备案。
九、报到和聘用
应聘人员须按照通知统一办理报到手续。对于逾期不办理报到手续的人员,取消聘用资格。
对违反公开招聘纪律的应聘人员,视情节轻重给予取消聘用资格;对违反招聘规定的受聘人员,一经查实,应当解除聘用合同,予以清退。
由于上述原因、自愿放弃或其他情形导致的岗位空缺,招聘单位可依据该岗位报考人员考试总成绩由高到低依次递补。
招聘单位法定代表人与受聘人员签订聘用合同,确定人事关系。事业单位公开招聘的人员实行试用期制度。试用期包括在聘用合同期限内。试用期满考核合格的,予以正式聘用;试用期满考核不合格的,取消聘用。
《x年xx市红桥区教育系统事业单位公开招聘工作人员计划》
咨询电话:
监督电话:
x年5月8日
篇8:公司招聘启事模本
x有限公司招聘启事
x有限公司是红酒销售平台商,主要经营长城桑干系列高端红酒。公司除提供较好的薪酬待遇,同时也为公司员工提供持续的学习机会。本公司为了业务发展需要,现特招聘以下职位:
销售主管 主要职位职责:
1. 区域市场开拓、了解市场动态、制定并执行销售策略。 2. 做好销售人员指导和管理工作。 3. 区域市场顾客的维护和服务。4. 执行被批准的或上级下达的开发计划,定期做出开发报告。
职位要求:
1. 专科以上学历,有酒水行业相关知识和2年从业经验,愿意在此行业长期发展的有志之 士。
2. 具有较强的市场开拓能力,较强的谈判能力。
3. 吃苦耐劳、责任心强,有较强的学习能力和团队合作精神。
具有一定的管理领导能力。公司提供良好的发展平台,有相关工作经验者优先。 待遇:+提成+奖金+保险(转正后)
销售专员
主要职位职责:
1. 根据部门总体市场策略编制自己的销售计划及目标。
2. 负责公司的产品销售工作和完成各项指标。
3. 管理开发好自己的顾客,拓展与老顾客的业务。
4. 与顾客保持良好沟通,实时把握顾客需求,提高顾客满意度。
职位要求:
1. 热爱销售工作,有市场开拓精神,具有独立的分析和解决问题的能力。
2. 工作认真、积极、有高度的责任心,具有敏锐的市场眼光和良好的职业操守,有明确的 个人职业规划。
3. 成熟的沟通技巧及良好的团队合作精神。 待遇:+提成+奖金+保险(转正后)
推广主管
主要职位职责:
1. 利用各种有效地推广策划方案,提高产品的知名度; 2. 有一定的文案策划能力,更好地引导顾客了解公司产品; 3. 协助团队规划产品推广策略,制订推广计划并推进实施; 4. 对各项产品数据进行分析,评估推广效果并提出更有效的方案。
职位要求:
1. 有2年以上实际推广经验,对各种类型推广有一定的经验。
2. 熟悉产品运营推广,精通低成本营销推广方式并有成功经验,并有一定顾客资源。 3. 熟悉商超、餐饮、团购等各种推广渠道,了解最新动态; 4. 善于沟通,具备很强执行能力;5. 具备良好的团队协作精神,责任感强;6. 有较强的写作能力、口头表达能力及交际能力
待遇:+奖金+保险(转正后)
推广专员
主要职位职责:
1. 负责所辖区域内市场推广工作的落实、执行和跟踪,并对后期工作进行分析和汇报; 2. 完成所负责产品的推广计划,完善和拓展市场推广网络; 3. 保持良好的渠道联系,维护与合作伙伴的关系。
职位要求:
1. 专科以上学历,一年以上相关工作经验者优先;
2. 具有出色的沟通谈判能力,较强的组织、策划、协调能力,有敏锐的市场洞察力和优秀的预测、决策能力;
3. 具有良好的职业道德、积极进取的工作热情与较强的承压能力,善于独立分析问题解决问题,具备吃苦精神,责任心强;4. 市场执行力强,能协助主管进行市场推广方案的策划、组织和实施。
待遇:+奖金+保险(转正后)
工作时间: 联系人: 电话: 公司地址: 邮箱:
篇9:2024年有限公司招聘启事_启事_网
下面是第一范文网小编给大家整理的20xx年有限公司招聘启事,大家快来看看有没有适合自己的岗位吧,希望大家喜欢。
20xx年有限公司招聘启事
20xx年兴业银行股份有限公司东莞分行(广财大专场)招聘启事
兴业银行成立于1988年8月,是经国务院、中国人民银行批准成立的首批股份制商业银行之一,20xx年2月5日正式在上海证券交易所挂牌上市。目前,兴业银行已在全国各主要城市设立了108家分行、1435家分支机构;旗下拥有兴业国际信托、兴业金融租赁、兴业基金、兴业消费金融、兴业财富和兴业国信资产管理等子公司,形成以银行为主体,涵盖信托、租赁、基金、消费金融、期货、资产管理等在内的现代金融服务集团。
开业二十多年来,兴业银行市场地位和品牌形象稳步提升,稳居全球银行50强(英国《银行家》杂志排名)、世界企业500强(美国《财富》杂志排名)和全球 上市企业200强(美国《福布斯》杂志排名)行列。在国内外各种权威机构组织的评比中,先后荣获最佳中资银行、最佳战略创新银行、最佳绿色银行、最佳互联 网金融平台银行、普惠金融实践最佳银行、最具社会责任上市公司、中华慈善突出贡献(单位)奖、中国最佳雇主等荣誉。
兴业银行东莞分行成立于20xx年6月,位于东莞市南城区,开业以来,在社会各界的关心与支持下,各项业务取得了持续、快速、健康发展,在东城、南城、长安、虎门等镇区共设立14家支行、11家社区支行(含1家筹备)。现因业务发展需要,面向高校公开招聘各类金融、财会、经济管理、营销、法律等专业人才。
优秀的员工是企业最宝贵的财富,兴业银行将为每位员工提供具有市场竞争力和成长性的薪酬福利待遇及广阔的个人事业发展空间。我们诚挚地欢迎有志于金融创新、勇于接受挑战、德才兼备的优秀人才加入我们的行列,为铸造百年兴业而共同奋斗。
一、招聘岗位
1、公司客户经理(从事公司信贷业务,包括现金管理、贸易融资、绿色金融等);
2、零售客户经理(从事个人理财、个人贷款等);
3、风险管理岗(从事银行风险管理、信用审查、法律合规、特殊资产经营);
4、柜员岗。
二、招聘条件
◆全日制大学本科及以上学历;
◆ 金融学(国际金融、金融工程)、货币银行学、会计学、财务管理、经济学、国际经济与贸易、市场营销、法律等相关专业;
◆ 品学兼优,身体健康,具有良好的仪表形象、沟通协调能力和学习创新能力、积极上进,愿意到东莞地区就业的人员均可报名;
◆ 优秀毕业生、学生党员、学生干部、市场开拓能力强、语言表达能力好者优先;有参加过校级羽毛球队、篮球队等文体特长者优先。
欢迎各类人才前来应聘。
三、 应聘须知
有意应聘者,请携个人简历、各类奖励证书和执业资格证书复印件前来广东财经大学参加我行招聘会。
招聘会时间:5月6日(周五)上午10:30-12:30
招聘会地点:广东财经大学综合楼308教室
联系方式:
地址:东莞市莞太路南城路段31号兴业金融大厦九楼
传真:0769--22805857 邮编:523072
联系人:谭先生 E-mail:
宜昌迅算物业管理有限公司招聘启事
宜昌迅算物业管理有限公司,诚聘以下岗位人员:
中央空调维修工、物业综合维修工、安保员、车场收费员、监控员、保洁员、餐厅行政总厨、厨师、厨嫂、服务员、洗车场店长。
以上岗位有经验、持证者优先。一经录用,待遇从优。
详情电话咨询:吕女士 6995039。
公司地址:宜昌高新区发展大道三峡云计算中心(高新区管委会旁或者海上皇宫斜对面)
西藏天信旅游咨询有限公司招聘启事
旅行社 总经理 (年薪面议)
岗位职责:
1、负责公司管理工作,熟悉旅游行业业务特点,发展动态和旅行社整体运营模式;
2、负责旅行社市场策略制定和实施季度、年度经营方案,完成公司下达的各项经济指标及各项工作任务;
3、两年以上旅游企业营运管理经验,熟悉行业政策和国内外旅游市场;掌握西藏旅游市场动态及相关政策;
4、具有极强的领导、组织和管理、统筹、沟通和协调能力;
5、具有项目拓展、市场开发、团队建设、品牌建设、客户关系管理等营销管理能力及良好的战略规划、统筹工作能力和较强的管理执行能力;
6、掌握境内、境外线路资源和客户资源,并具有多年西藏旅游业务经验者优先考虑。
任职资格:
1、专科及以上学历,有相关旅游资质证书,旅行管理相关专业;
2、3-5年以上旅游及旅行社管理工作经验;
3、具备西藏旅游工作经验并了解关法律等方面的知识技能技巧;
4、年龄28-40岁,男女不限。
市场总监 (年薪面议)
岗位职责:
1、根据公司整体规划,制订市场拓展计划。
2、积极开展市场调查、分析和预测。
3、负责对业务工作进行分析、管理和实施。
4、掌握市场动态,积极适时、有效地开辟新的客户,拓宽业务渠道,不断扩大公司商品的市场占有率。
5、负责业务谈判、业务合同和协议的草拟。
6、认真分析市场状况,为分公司经营管理出谋划策。
7、对外公关品牌宣传,扩大公司品牌市场占有率。
8、合理解决有关客户投诉,热情解答客户提出的疑问,维护客户关系,作好日常沟通工作。
销售经理 (8000元—120xx元)
岗位职责:
1、负责公司产品的销售及推广;
2、根据市场营销计划,完成部门销售指标;
3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;
4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;
5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务;
6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。
办公室文员 (3000元—4500元)
岗位职责:
1、负责公司各类电脑文档的编号、打印、排版和归档;
2、报表的收编以及整理,以便更好的贯彻和落实工作;
3、协调会议室预定,合理安排会议室的使用;
4、协助保洁员完成公共办公区、会议室环境的日常维护工作,确保办公区的整洁有序;
5、完成部门经理交代的其它工作。
任职资格:
1、形象好,气质佳,年龄在26-35岁,女性;
2、1年以上相关工作经验,文秘、行政管理等相关专业优先考虑;
3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,具备基本商务信函写作能力及较强的书面和口头表达能力;
4、熟悉公文写作格式,熟练运用OFFICE等办公软件;
5、工作仔细认真、责任心强、为人正直。
前台销售 (3500元+提成)
1、接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售;
2、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作;
3、做好所负责区域的卫生清洁工作;
4、完成上级领导交办的其他任务。
任职资格:
1、有相关工作经验者优先;
2、具有较强的沟通能力及服务意识,吃苦耐劳;
3、年龄18-30岁,身体健康,形象气质佳。
商务司机 (5000元+提成)
岗位职责:
1、负责公司外事接送,公司接待;
2、负责公司车辆保养、维修和清洁工作;
3、协助处理公司车辆保险、索赔、年检办理;
4、协助处理日常行政事务。
任职资格:
1、年龄28-40岁,C1本,5年以上实际驾驶经验,驾驶技术娴熟,熟悉本地路况;
2、无不良驾驶记录,无重大事故及交通违章,具有较强的安全意识;
3、懂商务接待礼仪,具有一定的服务意识;
4、为人踏实、老实忠厚,保密意识强、责任心强,能适应加班。
报名方式:
将电子版简历(简历上注明应聘岗位名称)、学历证、学位证书等相关材料发送至 (邮件主题注明:招聘___姓名)
地址:西藏拉萨市城关区军民路哈达幸福苑小区二区五栋六楼
联系人: 何经理
应聘者应对提交资料的真实性负责,凡弄虚作假者,一经查实,即取消应聘资格。公司对所有应聘者的信息保密,应聘材料恕不退还。
西藏天信旅游咨询有限公司成立于20xx年06月24日,公司座落在拉萨市城关区军民路哈达幸福花苑小区,司现有宝马X5等其他旅游车共计十辆,经营范围包括旅游咨询、订票咨询、汽车租赁咨询、会议会展咨询、酒店预订、旅游线路策划、高端定制旅行等全方位的旅游服务。
自公司成立之日起,公司不断探索和发展一条品质与享受相结合的专业旅游服务道路。公司以“品质化”、“规范化”、“人性化”为发展目标,以全心服务、悉心策划、注重特色为经营理念,立志在满足顾客需求的基础上追求卓越、精益求精,并且不断加大人力及技术等方面的持续投入,迅速发展了一批训练有素、经验丰富、服务热忱、热爱天信的高素质团队,与全国各地的旅行社、酒店、车队、机票运营商建立了良好的合作关系与业务往来,使各类服务更加完善,力争为您提供可靠周到、品质优良的全方位旅游服务。
温州日报平阳分社招聘启事
因工作需要,温州日报平阳分社决定向社会公开招聘文字记者若干名。
一、招聘条件
1. 遵纪守法,热爱新闻事业。
2. 男女不限,40周岁以下,身体健康。
3. 大专以上学历,专业不限。
4. 有新闻职称或媒体工作经历者优先考虑。
二、招聘程序
招聘工作采取考生公开报名、笔试面试、办理招聘手续的程序进行。
三、有关待遇
受聘人员享受五险一金(养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、住房公积金),年薪4-10万(具体岗位薪酬面议)。
四、报名时间、地点
1.报名时间:5月10日至5月25日(双休日除外)
2.报名地点:平阳县政府大院9号楼217室(温州日报平阳分社)
3.联系电话:0577-58100623 热线:58100002 E-mail:
报名时携带本人身份证、学历证书等相关资料原件和复印件,近期单寸免冠照片2张。
篇10:公司招聘启事范文
x公司成立于20xx年,我公司主要经营纺织面料的加工,于高档服装里布、面料、料、缎等各种面料,现因公司生产经营需要,现需要招聘如下人员:
1、招聘要求:初中及以上学历,能吃苦耐劳,有敬业精神并具有较强的责任心,有工作经验的熟练工优先考虑。
2、招聘人数:若干名
3、工资待遇:有试用期,试用期满可缴纳五险,具体工资待遇面议,有需要公司可提供住宿。
4、报名方式:带身份证原件可直接至公司行政楼二楼xx科报名。
5、工作岗位:根据公司安排
x有限公司
咨询电话:
联系人:
公司地址:工业园
篇11:家政公司招聘启事参考范文_启事_网
家政服务公司招聘启事
公司简介:
家政服务公司是专业从事家政室内清洁服务的企业。公司拥有完善的管理体质和高素质的管理队伍。是规范化、技能化、专业化的员工模式的新型家政服务公司。
因公司发展需要,面向社会诚聘:室内保洁员。
招聘条件:
1.男女不限,年龄20-45周岁,初中及以上学历,五官端正;
2.需有良好的语言表达能力、交际能力、应变能力和学习能力,能吃苦耐劳 认真负责 细心
3.身体健康,无传染病,无残疾,无身孕,无不良习惯,无不良行为。
4.具备本人有效证件(身份证等证件)。
薪酬福利:
日工作x小时,每月x天休息,月基本工资20xx元加业务提成,入职即享受五险一金,加班按劳动法另计。
职业发展道路:组长 教员 市场部经理。
篇12:清洁工招聘启事范文
因本辖区卫生工作需要,急招x名卫生清扫保洁员,工作区域为xx周边。
具体事项如下:
一、招聘条件:
1、年龄在xx周岁以下,身体健康,男女不限;
2、言谈举止文明、礼貌,为人诚实、守信,吃苦耐劳,有敬业精神。
二、待遇:
1。每月保底工资x元;
2。每季度x元绩效考核奖,视考核结果予以奖励。 有意者请于20xx年x月x日至x月x日到xx社区报名。失地农民、就近居民优先。报名时请提供本人身份证复印件和联系电话。
联系人:
联系电话:
20xx年x月x日
篇13:银行招聘启事怎么写
zz服务总公司是由zz市公安局领导的,为社会公共安全提供有偿服务的专业化公司,现有保安600余名。长期面向社会招收保安队员,安置工作,保证社会信誉。
一、招聘条件:
1.男性:年龄18—50周岁(身体好、素质好的可放宽至50周岁以上),初中以上文化,身高1.65米以上,五官端正,身体健康,无纹身;
2.遵纪守法,品德优良,热爱保安工作,无犯罪前科,由村、社区、当地派出所等出具个人表现证明,政审合格;
3.报名时须持身份证或户口簿、学历证、退伍证、下岗证、政审表。
4.下岗职工和复退军人优先。
二、岗前培训:
时间1-2周,内容有:保安业务知识、法律、保卫、消防常识,军事队列,擒拿格斗,保安礼仪等。
三、服装免费
面视合格者公司可免费配发新服装。需收取服装保证金500元,自服装发放之日起,凡在公司工作满一年,退回服装保证金。
四、工作安排和工资待遇:
经培训合格的学员,由总公司和本人签订《劳动合同》并安排工作,基本实行8小时工作制,每月公休假4天。对保安员执行岗位工资制,因岗位不同月工资1200元----1800元,见习期一个月,少50元工资。班长给于职务津贴;由总公司办理团体人身意外保险。
五、诚信可靠,正规管理。
我公司是一个国有企业,有正规的人事管理和工资管理制度。对保安员实行合同制,每期一年,到期续签,逐人建立档案,连续工龄三年以上者发给养老基金,由个人选择办理.表现好的可以提升为班长、大队长等职务。
保安已是一个正规行业,当上保安,您就找到了一份正式工作,终生不愁。
六、报名时间、地点:
1、报名时间:周一至周五 上午8:00—12:00 下午14:00—18:00
2、地点:zz市**区路三组(原警校院内)
3、电话
4、联系人:z教官 zz市保安服务总公司
篇14:会务助理招聘启事
招聘启事
职位描述
欢迎应聘该岗位的人员直接投递应聘简历,我们会尽快通知进行面试!
岗位职责:
1、申请票据,购买发票,准备和报送会计报表,协助办理税务报表的申报;
2、现金及银行收付处理,制作记帐凭证,银行对帐,单据审核,开具与保管发票;
3、协助财会文件的准备、归档和保管;
4、固定资产和低值易耗品的登记和管理;
5、负责与银行、税务等部门的对外联络;
6、协助主管完成其他日常事务性工作。
任职资格:
1、大专以上学历,18-35岁,专业不限,欢迎应届毕业生;
2、具有较强的独立学习和工作的能力,工作踏实,认真细心,积极主动;
3、具有良好的职业操守及团队合作精神,较强的沟通、理解和分析能力。
薪资待遇:
1、合理优厚的薪金:基本工资(3500元/月)+绩效奖金+补贴+年终奖+优秀员工激励奖金等,
2、完善的假期组合:带薪年假、带薪病假及法定假期;
3、齐全的福利体系:养老保险、医疗保险+补充医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险及住房公积金;
4、丰富多彩的员工活动:员工聚餐、节日晚会、旅游活动、优秀员工表彰活动等;
5、多元化培训课程:带薪岗前培训,在职个人提升计划;
6、良好晋升机会:内部转职(横向发展)、纵向提升;
7、甲级办公室,舒适工作环境。
联系方式:
联系地址:
篇15:学校教师招聘启事
为加强教师队伍建设,经学院党政联席会议研究,环境学院拟招聘专任教师若干,具体如下。
一、招聘专业、岗位及人数
1.环境科学与工程专业:2-3名,副教授、师资博士后;
2.生态学专业:2-3名,副教授、师资博士后。
二、应聘条件
1.副教授岗位
(1)具有良好的政治素养和学术能力,品行端正,爱岗敬业,责任心强,身心健康;
(2)博士后研究人员,具有海外留学经历的优先,重点招聘湿地生态学、土壤污染控制及水处理技术方向;
(3)已在本学科/领域及其相关学科/领域的一流学术刊物上以第一作者身份发表系列成果;
(4)年龄一般在35周岁以下。
2.师资博士后岗位
(1)政治素质优良,身心健康,热爱教育事业,具有团结合作精神;
(2)具有博士学位,各学历阶段毕业院校层次不低于我校,具有海外教育经历者优先考虑,重点招聘土壤污染控制及大气污染控制方向;
(3)在本学科/领域及其相关学科/领域的主流学术刊物上以第一作者身份发表SCI高水平学术论文2篇以上;
(4) 能够胜任本专业核心课程的讲授和实践教学工作。
三、x大学教师招聘程序
1.应聘者均须登陆x大学岗位公开招聘与网上应聘系统报名,实名注册并提交应聘材料(包括本人简历、学历学位证书复印件、学习阶段成绩单复印件、个人承担或参加的课题、公开发表的学术论文复印件等),报名截止时间:x年12月30日。
2.学院与学校共同组成考核小组对应聘者进行资格初审,符合条件的应聘者,参加面试考核,同时查验应聘者材料原件,考核合格人员上报学校审批。
四、联系方式
x老师(环境学院) 电话:
x老师(人事处)电话:
环境学院
人事处
x年11月21日
篇16:会务助理招聘启事_广告启事_网
会计助理一般来说是指协助主办会计开展工作,做好会计业务,搞好会计核算和分析。下面,小编为大家整理了《会务助理招聘启事》三篇,欢迎大家阅读,只供参考,希望大家喜欢!!!
会务助理招聘启事【一】
招聘启事
职位描述
欢迎应聘该岗位的人员直接投递应聘简历,我们会尽快通知进行面试!
岗位职责:
1、申请票据,购买发票,准备和报送会计报表,协助办理税务报表的申报;
2、现金及银行收付处理,制作记帐凭证,银行对帐,单据审核,开具与保管发票;
3、协助财会文件的准备、归档和保管;
4、固定资产和低值易耗品的登记和管理;
5、负责与银行、税务等部门的对外联络;
6、协助主管完成其他日常事务性工作。
任职资格:
1、大专以上学历,18-35岁,专业不限,欢迎应届毕业生;
2、具有较强的独立学习和工作的能力,工作踏实,认真细心,积极主动;
3、具有良好的职业操守及团队合作精神,较强的沟通、理解和分析能力。
薪资待遇:
1、合理优厚的薪金:基本工资(3500元/月)+绩效奖金+补贴+年终奖+优秀员工激励奖金等,
2、完善的假期组合:带薪年假、带薪病假及法定假期;
3、齐全的福利体系:养老保险、医疗保险+补充医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险及住房公积金;
4、丰富多彩的员工活动:员工聚餐、节日晚会、旅游活动、优秀员工表彰活动等;
5、多元化培训课程:带薪岗前培训,在职个人提升计划;
6、良好晋升机会:内部转职(横向发展)、纵向提升;
7、甲级办公室,舒适工作环境。
联系方式:
联系地址:
会务助理招聘启事【二】
招聘启事
招聘岗位:会务助理
职位描述
任职要求:大专以上学历,财会相关专业,可接收应届毕业生。
工作职责:
1、协助主办会计开展工作,做好会计业务,搞好会计核算和分析。
2、依据法律、法规进行会计核算,实行会计监督,拒绝办理违反财经制度的业务,拒绝不合理支出。
3、按时记账,结账、报账,定期核对现金、银行存款、盘点物资,做到账务、账账、账证、账表、账款“五相符”。
4、加强原始凭证审核、编制好记账凭证,及时登记各类账簿。
5、完成领导下达的其它任务。
联系方式:
联系地址:
会务助理招聘启事【三】
招聘启事
招聘岗位:会务助理
职位描述
工作内容:工商注册、税务登记、银行开户、其他公司安排的事情。
任职要求:
1、有会计从业资格证;
2、工作认真负责、能吃苦耐劳、服从安排。
工作时间:周一到周五,节假日按国家法定休息。
具体工作待遇:
前半年工资标准为2500元,无工作经验者试用期为二个月,试用期工资为20xx元;满半年后工资标准为2800,满一年后工资标准为3000。
外出的公交费用使用公司地铁卡。
联系方式:
公司地址:
篇17:会务助理招聘启事
招聘启事
职位描述
工作内容:工商注册、税务登记、银行开户、其他公司安排的事情。
任职要求:
1、有会计从业资格证;
2、工作认真负责、能吃苦耐劳、服从安排。
工作时间:周一到周五,节假日按国家法定休息。
具体工作待遇:
前半年工资标准为2500元,无工作经验者试用期为二个月,试用期工资为20xx元;满半年后工资标准为2800,满一年后工资标准为3000。
外出的公交费用使用公司地铁卡。
联系方式:
公司地址:
篇18:暑假工招聘启事
根据工作需要,学院现招聘会计一名。
一、招聘条件
1、本科及以上学历;
2、有会计师职称;
3、年龄在35周岁以下;
4、男性;
5、有在四星级以上酒店从事餐饮成本核算、成本控制工作经验。
二、报名方式
请有意者将个人简历,附毕业证书、学位证书、职称证、工作经历证明等扫描件,通过电子邮件发送至如下邮箱,邮箱名为:。
三、聘用方式及待遇
(1)人员一经录用,以人事代理方式聘用,人事档案进入xx省人才交流服务中心,录用后学院和受聘人员签订聘用合同,其中试用期三个月。
(2)按照国家工资政策,聘用期内受聘人员享受公办本科院校同类人员工资待遇,学院按有关规定办理养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。
三、报名截止日期:x年10月20日
联系地址:xx省合肥市巢湖黄麓科教园(邮编:)
学校网址:
联系电话:(固话、传真)。
邮箱:
联系人:金凤老师
建筑大学城市建设学院
x年9月28日
篇19:银行招聘启事怎么写
为进一步提升xx市大学生创业群体综合素质,帮助和带动创业者取得更大发展,结合xx市大学生创业工作开展现状,市人力资源和社会保障局委托市人才服务中心,通过向专业创业孵化机构采购服务的方式,将于近期组织开展“xx市大学生创业能力提升项目”活动,提供科学性、系统性、市场实战性的创业能力提升培训。现将招生启事公布如下:
一、招生类别:本次大学生创业能力提升项目共分为创业基础提升营(以下简称“基础营”)和创业突破提升营(以下简称“突破营”)。
二、参加对象:
1、基础营具有政策覆盖面广的特征,以下4类人员均可参与:
(1)已在xx市大学生创业园注册的大学生创业企业团队成员(须提供企业营业执照复印件,创业团队成员不受毕业年限限制);
(2)在xx市范围内工商登记注册、未入驻xx大学生创业园且法人代表为毕业5年内的大学生创业企业团队成员(须提供法人代表学历证书复印件或学生证复印件、企业营业执照复印件,创业团队其他成员不受毕业年限限制);
(3)满足xx高校毕业、xx户籍或在锡工作以上三种情形之一、毕业5年内的全日制普通高校毕业生及海外留学生、未在范围内注册企业、有创业意向的大学生创业团队成员(须提供项目负责人学历证书复印件、商业计划书,创业团队其他成员须满足毕业5年内年限);
(4)有创业意愿的、经xx高校创业园推荐的在锡普通高校在校生。(须提供学生证复印件、xx高校创业园推荐函和商业计划书)。
2、突破营:按照运作规模、科技含量、项目团队、经济社会效益、市场前景、企业风险承受等要素,综合选拔30名符合xx市产业导向,有良好成长性和发展潜力以及带头示范作用突出的大学生初创企业经营者(20xx年12月14日后在xx市各大学生创业园工商注册的大学生初创企业),原则上参加人员为大学生创业企业法人代表。
三、活动内容:
基础营课程内容包括商业模式和企业创新经营、法务和财税、公司内部管理知识、市场营销实务、投融资实战等方面,具体以活动通知为准;突破营则包含创业辅导、现场参观、创业分享、导师点评、创业嘉年华等活动内容,采用封闭式培训方式开展。
四、时间地点:整个创业能力提升项目将于11月15日正式亮相,一直延续到12月初。期间基础营将在xx市梁溪、锡山、惠山、滨湖、新吴五大行政区布点授课,掀起为期20天左右的“创业集训风暴”。
五、报名方式:
基础营报名可以扫描下方二维码报名,联系人王x涛,185;或至xx市各大学生创业园详细咨询。
篇20:公司招聘启事范文
任职要求:
1.专业不限,要有一定的逻辑思维,热爱互联网工作;
2.有无基础都可以(入职参加岗前训练),但必须对网站运营有兴趣;热爱互联网,喜欢从事网站运营推广工作;
3.学习能力强,工作热情高,富有责任感,在运营经理的指导下完成工作内容;
4.本岗位欢迎优秀应届毕业生前来应聘。(学习能力强者可宽松学历要求)。
岗位职责:
1、负责网站运营推广(核心是百度竞价推广),保持关键词在百度搜索排名靠前;
2、负责网站的百度竞价数据分析工作;
3、负责管理网站的后台操作,对网站进行内部调整优化;
4、团队协作,负责完成运营总监下达的网站运营推广工作。
福利待遇:
1、岗前训练
入职参加岗前训练,掌握岗位必须具备的工作技能。
2、实习薪资
实习期间包吃包住,薪资为基本工资+项目提成,多劳多得,不设上限。
3、上班时间
五天制,早上九点到下午六点,中午休息两小时,周六日双休。
考核与晋升
网络营销专员——SEO工程师——网站运营专员——品牌专员——网站运营经理——网站运营总监