招聘启事范本
招聘岗位
销售总监 1人
招聘部门:销售部 要求学历:大专及以上学历 薪酬待遇:面议
工作地点:
岗位职责
1、打造一支专业化的销售团队,带领销售团队完成公司的年度销售目标;
2、参与公司销售目标的制定,建立销售目标实施方案并贯彻实施;
3、参与公司产品的开发与定位,参与公司的产品推广活动的策划与组织;
4、参与大项目的洽谈与跟进,指导并协助营销经理解决项目跟进中的问题并最终签约;
职位要求:
1、 大专以上学历,市场营销或理工科相关专业,5年以上市场营销工作经验,熟悉教育市场,有10以上销售团队管理经验;
2、具备较强的市场洞察力、渠道建设能力、客户开发能力、培训能力以及团队建设能力;
3、具备职业经理人素养,具有较强的组织、计划、控制、协调能力,有丰富的市场营销策划能力,能够激励并引导团队实现销售目标;
4、具有较强的人际交往能力和较高的谈判技巧;
5、愿意承担工作压力及接受挑战,能够适应经常性出差的工作要求。
区域营销经理 5人
招聘部门:销售部 要求学历:大专及以上学历 薪酬待遇:面议
工作地点:
岗位职责
1、负责指定区域公司产品的销售与推广,管理维护客户关系;
2、根据公司市场营销计划,推动并完成区域销售指标;
3、开拓新市场,发展新客户,增加公司产品的销售范围;
4、负责销售区域市场信息的收集及竞争对手的分析,并制订产品销售推广策略;
5、负责销售区域内公司市场推广活动的策划和执行;
6、建设并管理区域销售团队。
职位要求:
1、 2年以上销售相关工作经验,熟悉教育市场,有教育系统从业经历者优先;
2、具有良好的组织能力、沟通能力、商务谈判能力,富有责任心和团队合作精神;
3、做事积极主动,能吃苦耐劳,有良好的营销职业道德和素质;
4、愿意承担工作压力及接受挑战,能够适应经常性出差的工作要求;
5、有一定的团队管理工作经验。
销售助理 10人
招聘部门:销售部 要求学历:大专及以上学历 薪资待遇:面议
工作地点:
岗位职责
1、负责协助区域经理开展工作,达成销售业绩
2、通过对客户的拜访与沟通,维持客户与公司的良好的相互信任的合作关系
3、辅助销售经理进行对特定领域的新客户群体进行信息收集与初步沟通,取得新客户对公司的认知,并提高新客户对公司所经营产品与解决方案的认可度。
职位要求:
1、具备踏实肯学的工作态度,良好的沟通及公关能力;
2、较强的观察力和应变能力,良好的独立工作能力和人际沟通技能;
3、做事积极主动,有强烈的责任感和团队合作精神;
4、愿意承担工作压力及接受挑战,能够适应经常性出差的工作要求
此岗位欢迎应届毕业生投递。
行政专员
学历:大专及以上学历 薪资:面议
工作地点:
职位要求:
1、熟练使用办公系统软件;
2、沟通能力强,有外联能力,耐心、细致,
3、工作热情,责任心强,具有良好的团队意识。
岗位职责:
1、开展人员招聘、入职、考勤等方面工作,
2、协助部门经理完成日常行政工作,处理公司内务;
3、负责公司内部的行政后勤事务
2、负责公司内部的文档、资料管理
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篇1:某某岗位招聘启事
山东出版集团有限公司是有着60多年发展历史,集出版、印刷、发行、物资供应、对外贸易完整产业链于一体的全流程、全环节、新业态融合发展的大型文化产业集团,先后投资文化地产、文化金融、艺术品经营等产业新领域,是山东省经济规模最大的国有骨干文化企业,发展规模和效益在全国出版企业中均居于前列,连续6届入选全国文化企业30强。
山东出版传媒股份有限公司是山东出版集团整体重组和股份制改造的控股子公司,承接集团出版主业运营,并大力发展数字出版、手机出版等新兴业态,是拥有编印发供全产业链和新技术、新媒体、新业态的现代出版传媒公司。荣获中宣部“五个一”工程奖、中国出版政府奖、中华优秀出版物奖155项。
为适应出版产业发展的需要,进一步优化人才队伍结构,提高专业技术人员素质,本着“公开、平等、竞争、择优”的原则,面向社会公开招聘部分专业技术人才,具体事宜如下:
一、招聘条件
1.遵守国家宪法和法律,政治思想素质过硬,具有干事创业,追求卓越的事业心和责任感。
2.具有履行岗位职责所需的专业知识和良好的职业素养,勤勉尽责,无不良履职记录,具有良好的心理素质,身体健康。
3.年龄要求。以岗位设定为准,没有设定年龄条件的岗位均应为30岁以下(1987年9月1日以后出生)。
二、报名时间、方式及有关要求
1.报名时间。报名时间自招聘公告发布之日起至4月9日止。
2.报名方式。本次招聘仅接受网上报名,应聘者请登录山东出版信息网查看招聘信息,下载《山东出版集团有限公司招聘报名表》,填好后将《报名表》和有效身份证件、近期一寸免冠正面照片、有关资格证书(毕业证、学位证、应届毕业生须提供毕业生就业推荐书、学生证)等相关资料一并打成一个压缩文件包发送到相应招聘单位的电子邮箱,有关照片和证明材料请发电子版或扫描件。
邮件主题格式:“姓名+ 应聘职位”。
3.有关要求。(1)每位应聘者仅限报一个岗位(报考多岗位者取消其应聘资格)。应聘者需对报名材料的真实性负责,弄虚作假者一经查实,即取消考试或聘用资格。报名材料不予退还。公司承诺对应聘者所提供的信息保密。
(2)各位报考者公开发表的论文、作品及有关获奖证书等,请以复印件的形式,在笔试时带到考场,交监考人员。这些材料,将作为录取的参考。
三、考试及录用
1.考试。考试分为笔试和面试两种方式。在对应聘者进行资格审查后,于4月中旬在山东出版信息网上公布通过资格审查参加笔试人员名单,并公布笔试安排,请及时查询。
报考人数不满3人的岗位,取消当年度招聘计划。
笔试结束后,根据职位报考情况、笔试成绩和平时成绩(发表论文作品及获奖情况),从高分到低分确定面试人选。
拥有博士学位者不参加笔试,经面试合格后直接聘用。
2.录用。综合笔试、面试和平时成绩(发表论文作品及获奖情况),择优录取,并在山东出版信息网上公告录取人员名单。录用人员与单位签订劳动合同,单位为其缴纳各项社会保险。新招录人员实行3个月的试用期,试用期内只领取试用期薪酬。试用期满考核合格留用者,按所聘岗位领取薪酬。没有设定工作地点的岗位均在招聘单位所在地工作。
四、联系方式
联系单位:山东出版集团有限公司人事部
地 址:济南市经九路胜利大街39号
邮政编码:250001 联系电话: 0531-82098415
篇2:销售助理招聘启事
招聘岗位:销售助理
岗位职责:
1、负责公司销售合同等文件资料的管理、归类、整理、建档和保管;
2、负责各类销售指标的月度、季度、年度统计报表和报告的制作、编写,并随时汇报销售动态;
3、负责收集、整理、归纳市场行情,提出分析报告;
4、协助销售经理做好电话来访工作,在销售人员缺席时及时转告客户信息,妥善处理;
5、协助销售经理做好部门内务、各种内部会议的记录等工作。
任职资格:
1、专科以上学历,形象气质佳;
2、从事过销售助理或统计类工作者优先考虑;
3、做事认真、细心、负责;
4、熟练使用office等办公软件;
5、具有服务意识,能适应较大的工作压力;
6、机敏灵活,具有较强的沟通协调能力。
工作时间::-:
地址:
联系方式:
篇3:保安员招聘启事怎么写
由于我院工作需要,现面向社会招聘司机2名,具体要求如下:
一、具体要求
1、男性2名,年龄22-40岁,身体健康,思想品德好;
2、遵守国家法律和职业道德,为人诚实,品德优良;工作认真细心,责任心强,吃苦耐劳,乐于为师生服务;
3、高中学历及以上,有较好的语言表达能力和沟通、协调能力;
4、能夜间和周六日上班,胜任司机岗位工作,乐意听从学院调遣。
5、具有汽车驾驶执照,驾龄3年以上,有相关工作经验者优先。
二、待遇福利
待遇面议,按国家规定参加医疗保险、养老保险等。
三、报名时间及地点
时间:20xx年7月29日-20xx年8月15日
地点:xx办公室(林路西段)。
四、联系方式
联系人:卢老师 电话:x56(办)2x61(办)
蓝老师、农老师 电话:2x80(办)
五、注意事项
请应聘人员报名时携带本人有效证件(户口本、身份证、资格证等)及照片(一寸2张)参加面试。
篇4:公司内部招聘启事
招 聘 启 事
公司各单位:
根据公司事业发展及岗位需要,现决定在公司在岗合同制员工中公开招聘。现将招聘具体事宜通知如下:
一、招聘岗位及人数
1、武汉分公司副经理1人;
2、物业分公司维修服务中心副主任(主管工程师)1人。
二、报名资格条件
应聘者应具备以下资格条件:
(一)基本条件
1、认真贯彻执行党和国家的路线、方针、政策和法律法规,敬业爱岗,有良好的职业素质和团队精神及沟通协调能力;
2、熟悉相关管理或技术,有较强的开拓创新能力及业务能力,能熟练操作计算机;
3、品行端正,诚信务实,勤奋敬业;
4、具有良好的心理素质,身体健康。
(二)岗位任职资格
见附件1-2。
三、招聘程序
招聘工作按照自愿报名、资格审查、统一测试、面试、考察了解、决定聘用的程序进行。
四、报名时间、方式及要求
1、报名时间: 年 月 日至 年 月 日。
2、报名方式:有意者请填写《东风汽车房地产有限公司应聘人员报名表》(附件3),并到人力资源部216房间报名。联系人:,联系电话:。
3、相关要求
应聘者报名须提交本人身份证、学历证书、学位证书、职称证、执业资格证书、获奖证明材料及书面自荐材料原件和复印件各一份。所有应聘报名材料除各类证书原件外一并归档,不再退还本人。经资格确认符合条件的,由人力资源部另行通知测试时间。
X年X月X日
篇5:某某岗位招聘启事
根据工作需要,x集团公司总部相关岗位进行公开招聘,面向集团内部招聘岗位,请登录本单位集中人力MSS系统报名;面向北京地区社会单位招聘岗位如下:
一、招聘岗位
1、企业战略部(法律部)法律事务处初级或中级项目经理(招2人);
2、企业战略部(法律部)合同管理处初级或中级项目经理(招1人)。
二、报名事项
(一)报名时间:x年5月15日至5月31日17:30。
(二)报名方式:
请登录网站:,进入“招贤纳士”报名。
x集团公司网站支持电话:。
四、相关说明
1、应聘人员限报1个岗位;服从调剂的,需注明。
2、招聘岗位工作地点:北京。
3、本次招聘所录用人员,集团公司不承诺解决进京户口。
篇6:2024年服装厂招工启事
上海吴万实业有限公司,成立于20xx年8月19日,属于民营企业,目前经营快递业与服装销售,现有员工33人,在服装业公司需要开辟生产线,急需招聘一批有追求有梦想的打板师、样衣工、及车工,公司会提供很好的发展空间及提升机会。
1、打版师2名,工资20xx-8000元,会工艺,打版,理论加实际,技术工龄达2-8年(具体工资根据工作经验面谈)
2、样衣工5名,工资1800-5000元,需要依照设计意图,按照拟订生产程序,模拟生产,在制作中记录每道程序各项数据,并提出建议,以便最终制定生产程序。(具体工资根据工作经验面谈)
3、车工20名,工资1500-4500元,底薪+计件制(具体面谈)
年龄在18-40岁之间,男女均可,公司提供工作餐与宿舍,有意者咨询:徐先生
报名地点:上海松江小昆山镇平原街922弄6号
篇7:销售招聘启事范文
招聘岗位:游戏销售
任职要求:(因急招,已降低要求,学历不限,有无工作经验都可以。)
1. 玩过网页或者网络游戏,对一些主流游戏有一定了解,喜欢游戏。
2. 沟通能力强,抗压能力强,组织能力强,性格开朗,心胸开阔,善于交流。
3. 熟悉计算机的基本操作,熟练使用QQ,YY等网络聊天工具。
4. 28岁以下,身体健康,无不良嗜好,文凭不限,男女不限。
福利待遇:
1. 薪酬丰厚:无责任底薪20xx+高佣金提成+月度奖金+季度奖金+年终奖+团队旅游+包吃+包住+全勤+节日福利+生日礼物。
2. 技能培训:在这里你不用担心你没有经验,公司重视人才的培养,长期提供专业知识培训和个人能力培训。
3. 工作时间:周一至周六。
5. 团队都是90后小仙女、小鲜肉。
6. 包住宿,有空调,除了被子,其他日常用品全部包。
7. 晋升空间:推广员—推广组长—推广主管—事业部负责人。
打打酱油:3000元
跺跺小脚:8000元
张牙舞爪:20xx0-N万元
忘我不要命的,直接让位给你。
招贤纳士:一经录用,共分天下。
用人原则:英雄不问出处,不看背景,只看实力。不唯上,不唯书,只唯实。
【四不招】
1、视金钱如粪土的
2、武艺不行吹牛逼的
3、身在曹营心在汉的
4、嘴行千里屁股在家的
在这里,男人不需要你老爸是李刚,女人不必有干爹。只要你对工作足够热情,只要你有足够的韧性,那就来吧!你若努力我必支持!万事俱备只等你来!
(直说吧,我们要人你要钱,那就来看看,我们不跟你谈理想,知道你的理想是不上班……)
篇8:医疗机构招聘启事模板
国际大酒店是经国家旅游局审批挂牌的四星级旅游饭店,现因业务发展需要,特面向社会广纳精英人才,诚邀有识之士加盟,共创美好事业!
1、餐饮部:服务员;
2、客房部:服务员、前台接待、文员;
3、财务部:收银员;
4、工程部:综合维修工、弱电工。
以上岗位男女不限,年龄在50岁以内,包食宿、办社保和意外保险等;工资待遇高于本县同行业标准;享有固定月假、国家法定假及带薪年休假。
另有各部门高管虚位以待,待遇面议。
所需资料:身份证原件及复印件3份,近期1寸彩照片3张,毕业证原件及复印件1份,健康证、特殊工种证书等。
应聘地点:酒店五楼行政人事部
联系电话:
篇9:公司招聘启事参考范文_启事_网
有限责任公司招聘启事
有限责任公司位于,属私营有限责任公司,主营各种钢材。因公司发展需要,现招聘普通工作员工数名、管理人员数名、销售人员数名等。现将有关事项公示如下。
一、聘用条件
1、爱岗敬业,有较强的服务意识和奉献精神;遵纪守法,吃苦耐劳,具有全局观念和团结合作精神;
2、有相关工作经验者优先;
3、年龄要求:年龄18周岁以上;
4、无违法违纪记录;
5、身体健康。
二、聘任要求
应聘者个人提供个人简历及身份证、学历证书、医院体检证明、住所证明、照片X张等有关材料的原件、复印件,应聘人员在报名,公司招聘人员对应聘者进行资格审查。报名截止日期为201x年x月x日。
联系人:x老师 联系电话:
三、聘任期间的待遇
〔一〕合同工
1、合同工月薪(基本工资)为人民币X元;
2、根据工作表现和绩效在年终给予适当奖励。
3、受聘期间的社会保险(养老、工伤和失业保险等)按公司劳动制度执行。
四、聘任程序和时间安排
(一)个人申请:应聘者填写《个人申请表》,并提交相关材料的原件、复印件。
(二)面试考核:201x年x月x—x日对审核合格的应聘人员进行面试。并对初选人员的政治素质和表现进行全面考察。根据面试的结果拟定初选人员名单。
(三)确定拟聘方案:201x年x月x日—x日综合上述程序的结果,经人力资源部会议讨论后,确定拟聘方案报送公司审批。
(四)聘任:公司与受聘人员签订聘任协议,新聘任人员实行试用制,试用期限为X个月。
(五)、本文由公司人力资源部负责解释,本文内容与公司相关规定如有不符,以公司规定为准。
有限责任公司
201X年X月X日
篇10:编外人员招聘启事范文
因工作需要,xx市土地利用发展中心计划招聘编外聘用人员1名。为更好地选拔优秀人才,现面向社会进行公开招聘。
一、招聘岗位及条件
(一)招聘岗位
土地供应管理岗工作人员1名。
(二)招聘条件
1.学历:大专及以上学历;
2.专业:不限;
3.工作责任心强,认真细心。
二、报名办法
(一)报名材料:
1.《xx市土地利用发展中心招聘编外聘用人员报名表》(详见附件);
2.相关学历证明(原件及复印件);
3.本人身份证(原件及复印件);
4.本人户口本(原件供审核);
5.相关荣誉证书等材料。
(二)报送方式:现场交付。请报考者本人将相关材料交至xx市土地利用发展中心,地址:xx市越秀区豪贤路193号16楼1607室,联系人:,联系电话:。
(三)接收报名时间:自公告发布之日至x年1月26日,上午8:30-12:00,下午2:00-5:30(节假日不接受报名)。
三、招聘程序
(一)资格审核及初步筛选
1.对报考者提供的信息及申请材料进行审核,弄虚作假的,一经查实,即取消录其用资格。
2.对应聘人员进行初步筛选,对初审合格者通过短信或电话方式通知考生笔试。
(二)考试
考试包括笔试和面试。
1.笔试。总成绩为100分,合格分数线为60分。笔试时间、地点以短信或电话通知为准。
2.面试。笔试阅卷结束后,中心在合格人员中按照从高分到低分确定面试人选。面试时间、地点将通过短信或电话方式通知。
(三)体检考察
1.体检。根据参考人员的总成绩,按照拟录用人数1:1的比例,以最高分确定体检人选,体检由中心通过电话或短信方式通知,并组织考生到指定医院进行体检。
2.考察。通过查阅个人档案、联系原工作单位等方式对体检合格的拟聘用人员进行考察。
因体检或考察不合格或者放弃录用的,按照考试总成绩从高分到低分依次递补。
(四)办理入职手续
中心从考试、体检、考察合格人员中确定拟录用人员,通过xx市南方人才资源租赁中心以劳务派遣方式到我中心工作,由xx市南方人才资源租赁中心为聘用人员签订劳动合同并办理相关聘用手续。
(五)其他
在以上程序中,未收到通知的考生,视作未通过,不再另行通知。
篇11:2024年报社招聘启事_启事_网
下面是第一范文网小编给大家整理收集的20xx年报社招聘启事,欢迎大家阅读与参考。
20xx年报社招聘启事1
因业务发展需要,本报现面向社会招聘新闻采编人员。
一、基本条件
35周岁以下,大学专科及以上学历,政治坚定,热爱新闻事业,有较好的文字功底。
二、报名方法
持本人身份证、学历证明及其他相关证件原件、复印件和代表作品到本报党政办报名。
三、待遇
经济待遇面议。聘用后表现优秀者如条件符合政策要求可考核调入报社。
时间:即日起至8月10日
地址:内江市中区松山南路94号内江日报办公大楼九楼
咨询电话:0832-5083009
内江日报社
20xx年7月22日
20xx年报社招聘启事2
中央重点新闻网站人民网是人民日报社主管的大型网络新闻平台。人民网江西频道作为人民网在江西的分支机构,致力于拓展人民网地方新闻事业。现因事业发展需要,面向社会公开招聘采编人员2名。
一、网络主持人1名
要求:
1、播音或主持等相关专业。具有较强的政治意识和大局意识。形象气质佳,口齿伶俐,有较强的记忆力;
2、有主持工作经验,具有《普通话等级证书》(普通话一级乙等);
3、熟悉新媒体环境,熟练掌握新媒体语境和表达方式,反应敏捷,具有较强的语言表达能力和应变能力;
4、能胜任日常节目选题策划、独立开展新闻采编工作;
5、本科及以上学历,品行端正,身体健康,年龄35周岁以下。
二、摄像记者1名
要求:
1、要求新闻学、电视编导等相关专业,要求具备电视或网络视频媒体工作经验,熟悉视频节目的所有操作流程,能够熟练运用摄像器材、非编软件;
2、策划能力强,能够提出、牵头策划符合网站需求的视频节目并付诸实施;
3、拥有较为丰富的视频机构合作资源、具备良好的对外沟通交往能力;
4、为人敬业负责,工作积极性强,能够承受较大工作压力;
5、本科及以上学历,品行端正,身体健康,年龄35岁以下。
三、招聘流程
1、报名应聘人员由招聘单位进行资格审查。符合条件者,电话通知本人参加笔试时间及地点。
2、依据考试分数由高到低确定参加面试人员,进入考核、审批程序,最终确定录用人员名单。
3、录用后依法签订劳动合同,期限三年(含试用期半年)。
有意者,请在20xx年8月5日前将个人二寸免冠照片、个人简历、相关证件(证书)和联系电话发送到邮箱:jx_。提供资料不全者,恕不考虑。
本次招聘收到的所有简历将进入人民网江西频道人才信息库,恕不退还。未通过初选、笔试和面试者将不再另行通知,敬请谅解。
人民网江西频道
20xx年7月21日
篇12:餐厅的招聘启事范文
发布日期: 20xx年x月x日,工作地点: xx市,招聘人数: 若干
工作年限: 应届毕业生,语言要求: 英语良好,学历: 高中
职位职能: 餐饮/娱乐服务员、其他
职位描述:
岗位要求:
1.形象气质佳;
2.英语口语良好、表达能力强;
3.耐心、细心、热心为宾客服务;
4.有星级饭店餐饮工作经验者优先。
xx饭店是第一家合资的、由国际酒店及度假村管理集团管理的、在国内享有很高声誉的五星级酒店。
饭店尊重人才、注重管理,并为员工提供全面培训及良好个人发展机会。
因工作需要,诚聘人员。
要求:如无特殊要求,男性身高均需1.72米以上,女性身高1.65米以上,大专以上学历,品貌端正,性格开朗,有上进心,热爱饭店事业。
xx饭店真诚欢迎各位应聘就职,共创未来。
公司网站:
联 系 人:
地 址:
篇13:公司内部招聘启事参考范文_启事_网
范文一
招聘岗位 给排水运行管理人员
招聘单位 动力中心
招聘范围 校内外
岗位职责 1. 协助科室主任负责校园给排水管网的运行管理、维修服务和技术保障工作;
2. 协助科室主任负责给排水工程项目施工管理工作;
3. 协助科室主任完成部门日常工作;
4. 完成中心或部门领导交予的其他工作。
应聘条件 1. 具有大学本科及以上学历,给排水等相关专业;
2. 品德优秀、爱岗敬业,工作积极、细致耐心,具有较强的人际交往与组织协调能力,具有吃苦耐劳和团结协作精神;
3. 年龄在35岁以下,具有一定的建筑施工管理工作经验和给排水系统运行维护工作经验者优先考虑;
岗位待遇 1. 任职岗位为劳动合同制;
2. 按要求办理社会保险(五险一金);
3. 待遇面议;
4. 初次聘任者须有六个月的试用期。
备注说明 本岗位为劳动合同制,非北大事业编制。
应聘程序 1. 应聘者将个人简历(含电子版照片)发送至,邮件主题格式为“‘应聘’+姓名+给排水运行管理人员;
2. 初选合格者通知参加面试。初选未通过者恕不另行通知,应聘材料恕不退还。
3. 不接受来访及电话咨询。
应聘材料 个人简历(含电子版照片);面试时需出示学历学位证书及相关材料(身份证、户口簿、获奖证书等)原件。
联系方式 邮件联系
发布日期 年 月 日
截止日期 年 月 日
范文二
招 聘 启 事
公司各单位:
根据公司事业发展及岗位需要,现决定在公司在岗合同制员工中公开招聘。现将招聘具体事宜通知如下:
一、招聘岗位及人数
1、武汉分公司副经理1人;
2、物业分公司维修服务中心副主任(主管工程师)1人。
二、报名资格条件
应聘者应具备以下资格条件:
(一)基本条件
1、认真贯彻执行党和国家的路线、方针、政策和法律法规,敬业爱岗,有良好的职业素质和团队精神及沟通协调能力;
2、熟悉相关管理或技术,有较强的开拓创新能力及业务能力,能熟练操作计算机;
3、品行端正,诚信务实,勤奋敬业;
4、具有良好的心理素质,身体健康。
(二)岗位任职资格
见附件1-2。
三、招聘程序
招聘工作按照自愿报名、资格审查、统一测试、面试、考察了解、决定聘用的程序进行。
四、报名时间、方式及要求
1、报名时间: 年 月 日至 年 月 日。
2、报名方式:有意者请填写《东风汽车房地产有限公司应聘人员报名表》(附件3),并到人力资源部216房间报名。联系人:,联系电话:。
3、相关要求
应聘者报名须提交本人身份证、学历证书、学位证书、职称证、执业资格证书、获奖证明材料及书面自荐材料原件和复印件各一份。所有应聘报名材料除各类证书原件外一并归档,不再退还本人。经资格确认符合条件的,由人力资源部另行通知测试时间。
X年X月X日
篇14:学校教师招聘启事
根据《xx市事业单位公开招聘人员实施办法(试行)》(津人社局发〔〕10号)规定,组织实施x年红桥区教育系统公开招聘工作人员工作。现将公开招聘有关事项公布如下:
一、招聘单位
红桥区教育局所属事业单位。
二、招聘岗位及数量
招聘红桥区教育局所属事业单位110人,具体的招聘岗位、资格条件等详见《x年xx市红桥区教育系统事业单位公开招聘工作人员计划》
三、招聘对象及招聘条件
(一)招聘对象
符合岗位要求的全日制普通高等院校x届毕业生或具有xx市户籍的、x届能经人事或教育部门办理就业派遣手续的毕业生(专科学历、x届毕业生均要求具有xx市户籍),符合xx市人才引进政策。
(二)报考人员应具备以下条件:
1.具有中华人民共和国国籍;
2.拥护中华人民共和国宪法,遵守各项法律法规,具有良好的品行;
3.具有岗位所需要的专业或技能;
4.具有适应岗位要求的身体条件,能正常履职;
5.具有教师资格证(可于x年8月办理录用时取得,如不能按时取得教师资格证,将取消其聘用资格);
6.符合回避的有关规定;
7.招聘岗位所规定的其他条件;
8.持有香港、澳门、中国台湾和国外院校毕业证书的人员,需出具教育部门的学历认证;
9.具备拟报考岗位所需的其他条件。
(三)下列人员不得报考
1.现役军人;
2.正在全日制普通高校脱产就读且未毕业的非应届本科生、研究生不能凭已取得的学历(学位)证报考;
3.在以往公开招聘考试中,被认定有考试作弊行为的人员;
4.因犯罪受过刑事处罚的人员;
5.受过行政处罚或被开除公职的人员;
6.受过党内警告处分或行政记过及以上处分的人员;
7.正在接受立案审查的人员;
8.法律规定不得招聘到事业单位的其他情形。
(四)年龄要求
应聘人员具有专科或本科学历,年龄应在25周岁以下(1991年5月17日及以后出生);具有硕士研究生学历,年龄应在30周岁以下(1986年5月17日及以后出生);具有博士研究生学历,年龄应在35周岁以下(1981年5月17日及以后出生)。
四、招聘信息发布
根据招聘方案,统一制定招聘公告,于x年5月8日至x年5月16日在xx市人才服务中心网、北方人才网、红桥教育网上发布。
五、报名、资格审查与缴费
本次招聘工作由红桥区教育局统一组织实施。招聘公告考生可以通过下列网站查询:
xx市人才服务中心网:
北方人才网:
xx市红桥教育网:
(一)报名程序
本次考试报名、资格审查与缴费均在xx市人才服务中心网上进行,网址为:。
报名时间:x年5月17日9:00至x年5月21日18:00结束。
审查时间:x年5月17日9:00至x年5月22日18:00结束。
缴费时间:x年5月17日9:00至x年5月23日18:00结束。
报名期间,通过资格审查者不能再报考其他岗位。实际报名缴费人数与招聘岗位人数之比原则上不能低于3:1,达不到这一比例的,应减少该岗位招聘人数或取消该岗位招聘。报考上述岗位并已缴费的人员在规定时间内可改报其他岗位。
改报时间:x年5月25日9:00至16:00。
(二)资格审查与缴费
报考人员可在提交报名申请48小时内查询资格审查结果,通过审查的报考人员在规定时间内缴费确认。
报名人员所填写提供的个人资料要真实有效,对弄虚作假,填写提
供不真实材料者,一经查实,一律取消报名、聘用资格(已参加考试的,
考试成绩作废),所产生后果由本人承担。
xx市人才服务中心负责网络报名、资格审查和缴费的技术支持及具体实施工作,保证网络的安全及正常运行。
笔试考务费:45元。
根据国家和我市的有关政策,对享受国家最低生活保障金的城镇家庭和农村绝对贫困家庭的报考人员,减免考务费用。享受国家最低生活保障金的城镇家庭的考生,携带本人身份证原件,凭其家庭所在地的区县民政部门出具的享受最低生活保障的证明、低保证(复印件)和户口本,农村绝对贫困家庭的报考人员,携带本人身份证原件,凭其家庭所在地的区县扶贫办(部门)出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡(复印件),经审核确认后,在缴费期间内办理减免考务费用手续。办理地点:xx市人才服务中心(xx市河西区友谊北路29号307室)。
六、考试和资格复审
(一)笔试
1.笔试科目:综合能力测试(职业能力测试+写作)
2.笔试方式:采取闭卷的方式进行。试题由市级专业考试机构统一命制。考试不指定指导用书,不举办也不委托任何机构举办培训班。
3.笔试时间:x年6月10日
4.笔试准考证下载时间:x年6月7日9:00至6月9日18:00
参加考试时,必须同时携带笔试准考证和身份证,缺少任一证件的报考人员不得参加考试。
报考人员于x年6月24日登录xx市人才服务中心红桥教育网查询笔试成绩。
笔试结束后,按笔试成绩由高分到低分排序,根据各岗位招聘计划数与参加面试人选1:3的比例,确定各岗位进入面试人选名单。招聘岗位进入面试的人数达不到1:3比例时,按照该岗位进入面试的实际人数进行面试。
(二)面试
1.资格复审
面试前,进入面试人员须本人(他人代办,须填写委托书,由代办人持考生有效身份证件原件、考生委托书及经办人有效身份证件原件)于x年6月29日至30日(上午8:30—11:30下午14:00—17:00)持复审材料到红桥区教育局(红桥区植物园东里育苗路2号)进行资格复审。资格复审不合格的,取消其面试资格;未按照规定时间、地点参加资格复审的,视为自动放弃面试资格。
因取消或放弃面试资格形成的空额,根据实际情况,在报考同一岗位的人员中按照笔试成绩从高分到低分依次递补。
复审材料:身份证、户口本、考试报名登记表(双面打印)、毕业证、学位证(x届毕业生持毕业生推荐表)、英语等级证、教师资格证(可于x年8月办理录用时取得,如不能按时取得教师资格证,将取消其聘用资格)、报考会计岗位须提供会计从业资格证、报考党务人事岗位须提供中共党员身份证明,以上材料携带原件、复印件(2套)。
资格复审合格者,登陆xx市人才服务中心网即报名网址缴纳面试考务费并打印面试准考证。
资格审查合格后,方可进入面试。进入面试人员网上缴纳面试考务费45元。资格复审合格且完成缴费人员须在规定的时间内下载面试准考证,逾期系统关闭,无法下载。
面试缴费时间:x年7月10日8:30至7月12日17:00
面试准考证下载时间:x年7月12日8:30至7月14日18:00
2.面试
面试时间:以面试准考证为准。
教师岗位面试为结构化面谈、学科试讲(含板书设计)相结合。
校医岗位、会计岗位、党务人事岗位面试为结构化面谈。
报考人员应按照面试准考证上确定的时间和地点参加面试。参加面试时,必须同时带面试准考证和身份证,缺少任一证件的报考人员不得参加面试。
(三)计分
①笔试:笔试成绩满分为100分。
②面试:面试成绩满分为100分,合格线为60分,达不到合格线者不予录用。
③综合成绩:综合成绩满分为100分,计算方法按照笔试、面试成绩各占50%的比例合成总成绩。笔试成绩和面试成绩各保留一位小数,总成绩保留两位小数,若报考人员总成绩出现并列,造成进入体检人数超出岗位聘用计划数的情况,按照笔试成绩高者优先的原则确定体检人员。如仍出现并列情况,则一同确定为参加体检人员。
综合成绩于x年7月26日在xx市人才服务中心网站、北方人才网、xx市红桥教育网同时发布。
七、体检、考察
(一)体检
面试结束后,以总成绩由高分到低分排序,按各岗位招聘人数与进入体检人员之比为1:1的比例,确定参加体检人员的名单。
体检的项目、标准,在事业单位公开招聘人员体检标准出台之前,参照国家统一规定的公务员录用体检标准和规程执行。对身体条件有特殊要求的岗位的体检标准,国家有明确规定的,按国家规定执行。
非招聘单位原因,未按照规定时间和地点参加体检、复检或鉴定的报考人员,视为自动放弃。因报考人员自动放弃体检或体检不合格等原因产生的岗位空缺,根据需要,在报考同一岗位的人员中按照总成绩从高分到低分依次递补。
(二)考察
考察由红桥区教育局组织实施。考察内容包括应聘人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩以及需要回避的情况等,并对应聘人员资格条件进行复查。考察应当广泛听取意见,准确把握被考察对象的情况,做到全面、客观、公正,并据实写出考察材料,经考察不宜聘用为事业单位工作人员的,不予聘用。
八、公示和备案
(一)公示
根据考生的笔试、面试、体检、考察结果确定拟聘用人员,并对拟聘用人员在xx市人才服务中心网站统一进行公示。公示内容包括招聘单位名称、招聘岗位、拟聘用人员姓名、性别、准考证号、毕业院校等情况,公示期为7个工作日。
(二)备案
按照干部人事管理权限,在公示期满后,办理备案。
九、报到和聘用
应聘人员须按照通知统一办理报到手续。对于逾期不办理报到手续的人员,取消聘用资格。
对违反公开招聘纪律的应聘人员,视情节轻重给予取消聘用资格;对违反招聘规定的受聘人员,一经查实,应当解除聘用合同,予以清退。
由于上述原因、自愿放弃或其他情形导致的岗位空缺,招聘单位可依据该岗位报考人员考试总成绩由高到低依次递补。
招聘单位法定代表人与受聘人员签订聘用合同,确定人事关系。事业单位公开招聘的人员实行试用期制度。试用期包括在聘用合同期限内。试用期满考核合格的,予以正式聘用;试用期满考核不合格的,取消聘用。
《x年xx市红桥区教育系统事业单位公开招聘工作人员计划》
咨询电话:
监督电话:
x年5月8日
篇15:公司招聘启事范文
岗位职责:
1、协助建立和完善公司的招聘流程和招聘体系,并完成公司每月招聘任务;
2、利用各种招聘渠道发布公司信息;
3、执行招聘、甄选、面试工作;
4、制定、修订、完善人力资源管理制度、招聘手册、职员手册、部门工作流程;
5、上级临时交办的其他工作。
任职资格:
1、人力资源、心理学、管理学等相关专业大专以上学历;
2、2年以上招聘岗位经验,熟悉各种招聘渠道,有销售公司招聘经验者优先;
3、办事沉稳、细致,思维活跃,有创新精神,良好的团队合作意识;
4. 熟练掌握招聘工作流程,精通各招聘渠道;
5. 能独立完成招聘效果汇总分析。
篇16:暑假工招聘启事
我院创建于1953年,是集勘察、设计、科研于一体的大型甲级设计研究院。持有国家勘察、设计等甲级资质证书20余个。主要从事各等级公路、桥梁、隧道、工业民用建筑及市政工程的勘察设计、科学研究等业务。现有各类从业人员1500余人,在职职工700余人,其中,博士29人、硕士285人,教授级高级工程师31人、高级工程师289人,拥有全国工程设计大师、四川省学术和技术带头人及后备人选、四川省有突出贡献优秀专家、四川省工程设计大师等省部级以上专家40余人。1999年通过ISO9001国际质量认证,20xx年通过职业健康安全体系和环境管理体系认证。先后被授予建设部“推行全面质量管理先进单位”、“四川省文明单位”、“四川省先进单位”、“四川省最佳文明单位”、“全国文明单位”、“全国交通运输行业抗震救灾先进集体”、“全国工程勘察设计先进企业”、“全国交通运输系统先进集体”等荣誉称号(详细情况可以登录查询)。
我院建立了对新进员工进行一对一跟踪培养的职业导师制度,具有成套的培养培训体系、多元化的职业发展通道和丰富的业余文体生活,薪资和福利待遇在行业内竞争力强。
一、招聘专业:
1.建筑景观、园林景观、环境艺术等专业;
2.计算机相关专业;
2.经济法学专业。
二、岗位要求:1.20xx年应届高校毕业生,硕士及以上学历,本科为双一流、211、985等全国重点高校毕业,所学专业与研究生阶段一致;2.品学兼优、诚信务实、吃苦耐劳,身体健康;3.具有强烈的上进心和工作责任感、良好的思考分析能力和团队合作精神,创新意识和沟通能力突出;4.岗位主要需求:①专业技术岗位(景观工程):景观规划、景观工程设计;②专业技术岗位(计算机):大数据、信息化建设与设计,或熟悉数据库、net开发、TCP/IP网络系统。③专业技术岗位(法规审计):具有扎实专业知识。
三、招聘程序:1.接收、筛选简历─招聘笔试、面试─实习考察─签约;2.简历接收时间截止20xx年12月25日;3.招聘考试拟定20xx年春节前,具体考试安排将提前10天左右通知应聘者;4.实习考察可以在寒假期间或自选时间完成。
四、联系方式:
四川省交通运输厅公路规划勘察设计研究院人事处
地址:四川省成都市武侯祠横街1号 邮编:610041
联系人:彭朗 电话:028-85527415,
电子邮箱:
四川省交通运输厅公路规划勘察设计研究院人事处
篇17:销售招聘启事范文
招聘启事
招聘岗位:销售助理【5000-8000】
岗位职责:
一、要求:愿意挑战高薪,爱好销售,沟通能力强,勤快,不安于现状者。年龄22~48岁,高中以上学历,一经录用,公司会提供终身免费专业化培训 。
二、业务范围:人寿保险、车险、银行贷款、信用卡、卖房、理财产品等
三、上班时间:周一至周五8:30-10:30固定时间,其他时间自行安排。周末双休,其他假期遵照国家规定执行。
四、待遇:
1、底薪+提成+季度奖+年终奖+保险+养老金等。
2、终身免费培训,终身免费旅游。
3、享受公司无障碍晋升,带领团队、学管理,享受基本法带来的销售、组织等各项利益。
4、按劳分配,收入无上限。
把握机遇,借势平台,成就自己!欢迎加入我们的团队!给自己一个展示自我的机会!
地址:
联系方式:
篇18:2024年服装厂招工启事
为铭记历史、缅怀先烈、珍视和平、开创未来,我市将举办“纪念中国人民抗日战争胜利70周年——嘉兴市国画作品展”。目前,征稿活动正在进行中。
此次展览由市政协主办,市文化局、市政协教文卫体委员会、市文联承办,旨在通过举办这一纪念活动,唤起每一个善良人对和平的向往和坚守,避免历史悲剧重演,共同捍卫二战胜利果实,开创人类更加美好的未来。展览初步拟定于9月上旬在嘉兴美术馆展厅举行。
此次征稿面向嘉兴全市范围内的国画家和业余国画爱好者,鼓励创作以中国人民抗日战争胜利为主题的国画作品,着重挖掘具有嘉兴地方特色的抗日战争题材内容。作品要求为原创的中国画、书法篆刻,且对尺寸有明确要求。展览初定入选作品为70件,拟评出优秀作品20件,其中金奖3名、银奖6名、铜奖11名。
篇19:银行招聘启事
xx市妇女可持续发展协会是根据中华人民共和国有关法律和社团管理条例成立的非营利性的社团法人,是由xx市妇女联合会发起创办的,主要在敖汉旗等地区针对农村贫困妇女开展小额信贷扶贫工作。因工作需要在敖汉旗公开招聘会计1名。
一、岗位要求:
1、中专(高中)及以上学历,财务及相关专业;
2、22-50周岁,男女不限;
3、能熟练掌握日常办公软件;
4、.有会计从业资格证书、从事过会计工作者优先。
二、薪酬待遇:试用期三个月,月工资1000元;正式签订劳动合同月工资不低于20xx元,并按国家相关政策缴纳养老和医疗保险。
报名时间:x年3月1日至3月10日。有意者请携带相关证件(身份证、户口本及毕业证)到敖汉旗办事处报名。(强盛步行街2楼71号)电话: 联系人:姜
xx市妇女可持续发展协会敖汉旗办事处
x年2月29日
篇20:销售招聘启事范文
招聘启事
职位描述:
按照公司提供的方法推广用户,去其他平台把玩家引导到我们的游戏平台,在我们的平台促进玩家消费,减少玩家的流失率,组织好玩家在我们的平台长期稳定的玩游戏。
招聘职位:网页游戏推广员+手机游戏推广员。
学历及其他要求:学历不限,经验不限。
地址:。
联系方式:。
职务要求:
1、喜欢玩游戏、有过玩网页游戏和手机游戏的经历,对主流游戏有一定的了解;
2、沟通能力强、抗压能力强、组织能力强、性格开朗、善于交流;
3、熟悉计算机的基本操作,熟练使用QQ、YY、微信等社交聊天工具;
4、有相关游戏推广工作经验者,带过团、带过公会的优先录取;
5、有强烈的赚钱欲望;
6、需要够宅,我们的重点的工作时间是下午和晚上如果晚上应酬多、经常请假的不太适合。
工作时间:
上午:9:30—12:00下午:2:00—17:30晚上:18:30—21:30
周一至周六上班,固定周日放假,月休4天;
福利待遇:
1、无责任底薪20xx元+8%—12%提成+奖金(我们希望招的的有狼性拿高薪的人,混底薪我们这里不适合您);
2、公司有单独员工宿舍区、有独立的公共洗漱区,每间房设有单独的空调;
3、公司有独立的员工食堂,三菜一汤、两荤一素;
4、公司楼下设有篮球场、寝室配有乒乓球桌、游戏机供员工下班后娱乐。
5、有良好的职位晋升制度,竞聘上岗(专员—精英专员—部门负责人—公司高管)。
6、公司每月安排员工聚餐和唱歌等活动;
7、公司所有的法定节假日全部放假、年假15天,带薪休假。
8、每年公司组织员工外出旅游,农家乐。
9、欢迎您加入x公司,xx公司愿意与您共同成长、共同发展。