学校法制教育校长讲话稿
尊敬各位老师:
作为一名现代教师,应该不断转变观念,不但要加强专业知识的学习,也要注重法律法规知识的学习,做到与时俱进,促使师生关系的和谐与健康发展,全面推进素质教育,决不能徜徉在昔日神话般的梦中,终日怀着“一日为师,终身为父”的家长心态,信奉“棍棒出孝子,严师出高徒”的狭义教育信条。而应清醒的认识到,在教育民主化、法制化的今天,如果我们通过体罚等方式来执教,以捍卫自己的教师权威,这不仅是错误的,也是有害的。体罚学生,不仅是违背教师职业道德的行为,而且还是违法侵权的行为,我国《义务教育法》第十六条规定,“禁止体罚学生”;我国《教师法》第三十七条也明确规定,“体罚学生经教育不改的,要给教师行政处分或解聘”,“情节严重,构成犯罪的,依法追究刑事责任”;我国《未成年人保护法》第十五条规定:“学校、幼儿园的教职员应当尊重未成年人的人格尊严,不得对未成年学生和儿童实施体罚、变相体罚或者其他侮辱人格的行为。”显而易见,教师体罚学生,侵犯了学生的人身权、人格权。因此教师体罚学生不仅对我们自己,对学生,对教育都是一种很大的伤害也难为现代教育所接受和支持;只会让我们陷入“山重水复疑无路”的无奈又无助之中,决不会找到“柳暗花明又一村”的欣喜。
从法律意义上看,学校、老师与学生之间是一种教育、管理、保护的法律关系,而并非是监护或委托监护的关系。学生与老师作为独立的民事主体,享有法律赋予的人格尊严权、身体权等一系列的权利。学生与老师作为学校的两方面的主体,应该互相尊重对方的这些权利。但鉴于孩子是限制民事行为能力人,因此,对于孩子的某些做法,教师作为理性的成年人应该予以宽容与谅解,绝对不能以任何理由对学生进行体罚或者变相进行体罚。
面对教育教学中的各种问题与困境,应加强教育教学研究和策略探索,不断提高教育教学水平。面对知识经济、信息化时代的要求,广大教师应加强学习,不断掌握广博的知识,秉持正确的教育理念去影响和教化学生,担当起“传道、受业、解惑”的传统使命,承担起传承人类文明的责任;同时还要不断摸索出在当代社会管理学生的一套策略和本领。面对无知幼稚甚至是蛮横的学生,作为教师没有必要与之“斗气”,即使“蹩脚”的时候也没有必要背上沉重的思想包袱,毕竟特定的教育不是万能的。当我们的思想、主张及要求难以在学生那里得到积极的响应,甚至遭到学生抵制或反对时,我们不妨调整一下自己的心态,而不能视自己为“高高在上”的教师。这样会少一些心理上的尴尬、失落与不平衡,避免一些摩擦或冲突的发生。
当然,广大教师在依法维护学生权利的同时,也不能忽视自身正当权益的维护,更不能在遭受侵权后委曲求全、息事宁人,而要拿起法律武器维护作为一名教师的尊严。我国于1993年10月31日第八届全国人民代表大会常务委员会第四次会议通过了《中华人民共和国教师法》。然而作为人民教师的我们,在这支队伍当中对教师法的认识可以说是盲人摸象。以前,我国的教师长期处于无法可依的境地,因而许多侵犯教师合法权益的事情时有发生。例如殴打教师、拖欠教师工资、无故开除教师等。然而如今,还有许多教师不懂教师法,即使自己的权益受到侵犯,也不懂利用这些法律武器来保护自己,故有法等于无法。教师作为一支具有很高文化素养的社会队伍,学好法律是一件重要的事情。尤其是教师法更是一门必修的科目。《教师法》明文规定:侮辱、殴打教师的,根据不同情况,分别给予行政处分或行政处罚;造成损害的,责令赔偿损失;情节严重、构成犯罪的,依法追究刑事责任。而对于学生殴打教师,虽然《教师法》没有作出明文规定,但有关律师认为:假如学生殴打教师,教师可以直接起诉其监护人。
总之,作为一名现代教师,不仅是道德上的模范,而且是传授知识方面的专家,更是遵纪守法的标兵与楷模。我们不仅要学法懂法,而且更要守法用法,用合乎法律的手段去处理一系列棘手的难题,用法律来维护作为一名教师的尊严与权威,从而做一名真正的“法制型”教师。
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篇1:2024总结大会讲话稿
老师们、同学们:
大家好!
今天我校隆重举行学生表彰大会,刚才表彰了那些学习成绩优秀、进步幅度大、在纪律、卫生等方面有突出表现的同学,借此机会,我代表学校向为同学们的成长、进步而辛勤耕耘、默默奉献的老师们表示最衷心的感谢!向受表彰的同学表示最热烈的祝贺!希望获奖的同学们不骄不躁,再攀新高;希望没有获奖的同学,总结反思,奋起直追,迎头赶上。
今天受到表彰的学生都是各班学习上的尖子和排头兵,是学校精细化管理、养成教育方面有所建树,思想品德方面有模范表现的同学,他们学习目的明确、态度端正,方法灵活、成效显著,他们始终模范遵守校纪校规,高标准严要求,以自己的勤劳和汗水取得了优异的成绩,他们为我校谱写了一曲奋发有为、顽强拼搏、力争上游的文明之歌、挑战之歌、奋斗之歌。希望全体学生向他们学习,为全面提高教育教学质量、推动我校的进一步发展作出应有的贡献!
回顾半学期的教育教学工作,我们的成绩有目共睹,学校的声誉和口碑有了更大的提高,这与全体师生的努力是分不开的。每次成绩都值得我们每个二中人自豪,最近我们又有学生的喜讯:八年级学生在信息技术考试中,喜获全县第一的好成绩。九年级取得理化生测试第二的好成绩。考试成绩的取得,与全体教师辛勤努力是分不开的,也与同学们勤奋刻苦分不开的,一份耕耘,一份收获。
半学期以来,学校常规管理再上一个新台阶。学校狠抓常规管理,不仅制定相关制度,而且落实常规管理长效机制,大家明显能感觉到二中的学生文明了、积极要求上进了。
同学们,希望与挑战并存。为迎接挑战,收获希望,我想对同学们提几点希望和要求:
第一,树立一个信心:我能行。俗话说:天生我材必有用。不要为自己的过去苦恼,更不能因学习成绩不理想而自暴自弃。除了学习成绩你还有很多闪光点,今天,每个同学都要善于发现自己的长处,(书法绘画体育音乐)都要不断鞭策自己,树立自信,发挥潜能,相信你们一定能成功!
第二,创立一种学风:勤学善思。孔子在《论语》中曾言:“学而不思则惘,思而不学则殆”, 不仅需要勤于学,我们更要学会善于思,真正提高我们的学习和各方面的发展。
第三,培养一个习惯:自觉。要严于律己,遵守校纪校规。遵守纪律是顺利完成学业的基本保证,俗话说:“不成规矩无以成方圆”。学校在学习、生活、活动、娱乐、卫生等一系列方面都有明确具体的规范要求,只有严守规范,严明纪律,才能成为合格的学生。
第四,创设一个环境:文明。说文明话、做文明事。每个班级都是学校的缩影,每个学生都代表学校的形象,每寸校园都代表学校风貌。只有人人做到文明有序,我们的校园才会让每位老师、同学感到舒适、安全、和谐。我看到现在的同学们容光焕发、衣着整洁、待人友善,这就是进步,我们还要继续发扬光大。
同学们, 成绩属于过去,未来还需要我们去创造。我们要珍惜这学习机会,也要珍惜学校荣誉。刚才受表彰的同学代表了二中的形象,望大家向他们学习,也希望这些同学再接再励,以更高的标准要求自己,发挥先锋模范作用。希望我们每个人发扬主人翁精神,爱校如家,在二中生活留下自己幸福成长的印记!
老师们,同学们,让我们携起手来,共同努力,构建平安和谐校园,共铸二中更加灿烂、更加辉煌的明天!
最后,祝愿各位老师身体健康,工作顺利,祝同学们学业有成,收获梦想!谢谢大家!
篇2:表彰大会上的校长讲话
老师们、 同学们:
大家下午好!五月的鲜花烂漫,五月的激情似火。在这个特殊的日子里,我们齐聚一堂,隆重召开南昌联立学校庆祝中国共产主义青年团成立90周年暨五四表彰大会。
过去的一年,我校广大团员青年在校党委的坚强领导下,在校团委的直接带领下,高举邓小平理论伟大旗帜,深入学习贯彻科学发展观,紧紧围绕学校中心工作,勤奋学习,努力工作,开拓创新,在思想教育活动、校园文化活动、社会实践活动、青年志愿者活动、学生社团活动以及学风建设等方面,取得了一系列可喜的成绩,涌现出一大批先进集体和先进个人,为学校的发展做出了积极的贡献,学校十分感谢大家。
在此,我谨代表学校向受到表彰的先进集体和个人表示诚挚的祝贺!向全校青年学生、青年教师、所有的青年朋友们致以节日的问候!也向那些为中华民族伟大复兴而献身的仁人志士和革命先驱致以崇高的敬意!
20xx年是规划的的第二年,是应对国际国内重大挑战、推动党和国家事业实现新发展的关键一年,同时也是我校加快内涵建设,实现跨越式发展的重要一年。目前我们学校的发展已经到了一个十分重要的时期,致力于学校的发展是我们共同的使命和责任,学校的发展需要凝心聚力,需要大家共识共为,在此我也代表学校向广大的青年朋友提出几点希望,与大家共勉:
第一,希望大家志存高远,热爱祖国,热爱我们的学校。广大团员青年要自觉地把个人的抱负融入到祖国现代化建设的伟大事业中去,融入到学校的建设与发展当中去,牢固树立社会主义核心价值观,为实现个人崇高理想和远大抱负奠定坚实的思想基础。爱国主义是民族精神的集中体现,也是五四精神的核心。“少年兴则国兴,少年强则强。”一个国家的希望就寄托在青年的身上。因此作为一个时代青年,要敢于担当,敢于负责,勇于担当历史的重任。归根到底就是:大家一定要培养自己高度的社会责任感,要时时刻刻和我们的祖国和我们的学校同呼吸、共命运。
第二,希望大家自强不息,发奋学习。古语有云:“少而好学,如日出之阳;壮而好学,如日中之光;老而好学,如炳烛之明。”大学阶段正处在学习的黄金时期,大家一定要珍惜大好时光,发奋学习、刻苦钻研,打好人生成长进步的根基。 “五•四”运动,开启了中国现代历史的新纪元,也为穿越世纪风云的青春史诗写下了序篇。九十一年以来,“爱国、进步、民主、科学”的五四精神,薪火相传,历久弥新,一直激励着无数有志青年心系民族命运,心系国家发展,心系人民福祉,前仆后继,勇立时代的风口浪尖。九十三年后的今天,中国特色社会主义事业又向大家发出强烈的召唤,而当前,我们的学校在经历了合并重组后四年的风雨洗礼后,和我们的国家一样,也正处在一个事业发展的新起点上,波澜壮阔、激动人心的事业为广大青年朋友提供了一个增长才干、展示才华的大舞台,大家要想在这个舞台上有精彩的演出,也必须自强不息、发奋学习,争取早日成才。只有勤于学习、敏于求知,不断增长知识、磨练技能,才能成为国家建设需要的有用人才,才能实现自己的人生价值。
第三,希望大家不断加强修养,锤炼品德,健全人格。有句名言说得好:要想成为一个优秀的人,首先要做一个大写的人。一个人能否有所作为不仅仅取决于他的“智商”,更取决于他的“情商”,即坚强的意志,优良的品德和健全的人格。在当今社会大变革的时代,一些青年学生由于经济条件、家族环境和自身性格的原因,导致对社会上的真善美、假丑恶的认识出现偏差,心理和人格出现一些不健康的倾向,这是我们当前应当特别关注的一个问题。没有健全的心理和人格,青年是不可能真正成才的,或者成才了那也是“怪才”、“歪才”。 优良品德的养成对人的一生至关重要,青年时期可塑性大,是人生的起步阶段,也是品德养成的关键时期。因此大家在抓紧学习的同时,更要牢记我校“博学多能,厚德笃行”的校训,树立正确的世界观、人生观和价值观,努力培养自己良好的品德,完善自己的人格品质,做有益于祖国和人民的人,做有益于学校发展、有益于提高学校良好声誉的事,以良好的道德品行去为人处事,去学习生活和工作。
第四,希望大家要勇于实践,不怕吃苦。五四运动所昭示的青年运动正确方向,就是在党的领导下,走与工农群众相结合、与中国革命实践相结合的道路。当代青年学生要健康成长、茁壮成才,仍然必须坚持这个正确方向、这条正确道路。对青年学生来说,基层一线是了解国情、增长本领的最好课堂,是磨炼意志、汲取力量的火热熔炉,是施展才华、开拓创业的广阔天地。只有深入到基层中去,深入到群众中去,才能加深对社会的认识,增进同人民群众的感情,提高解决实际问题的能力。近年来,我校在开展社会主义核心价值观的教育活动中着力培养学生的诚信敬业和爱岗奉献精神,不断创新思想教育的方式和方法,许多青年学生在学校各级团委的组织下利用假期深入社会、深入农村、深入灾区进行社会实践活动,成效显著,社会反响非常好。今后我们要更加重视、大力倡导、深入持久地开展这项活动,使社会实践成为我院青年学生成长成才的必由之路。借此机会,我也代表学校号召20xx届毕业生同学们:抓紧时间、认真学习,为考上理想的高中而奋斗!
第五,希望大家能自觉引领时代新风,共建平安、文明、和谐校园。青年是时代风尚的创造者与引导者。建设和谐校园,离不开广大团员青年的广泛参与和积极实践。大家要紧紧围绕我校的发展目标,自觉践行社会主义荣辱观,带头倡导社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德,多做关心集体、热心公益、扶贫济困、见义勇为的好事,真正尽到对国家、对社会、对人民应尽的责任和义务,以自己的行动影响和带动更多的人,为和谐人际关系、推动师德学风建设、形成文明进步的良好社会风尚贡献一份力量;为推动学校的可持续发展、共建和谐校园贡献自己的一份力量。
第六,希望全校各级共青团干部组织,不断加强团的自身建设。随着时代的发展,高校的共青团工作出现了许多新情况和新问题,全校各级团组织要牢固树立科学发展观,主动适应时代要求,求真务实,与时俱进,不断拓展工作领域,增强服务能力,带领团员青年昂扬奋进,进一步发挥好党联系青年的桥梁和纽带作用,一方面要密切联系青年,竭诚服务青年,热情关怀青年,正确引导青年,严格要求青年,切实维护他们的合法权益;另一方面要最大限度地调动广大青年团员的工作积极性,共同致力于学校的发展,致力于中华民族的伟大复兴,激励他们为祖国的繁荣昌盛建功立业,贡献自己的青春年华。
我很高兴今天能在这里看到这么多青春洋溢的面孔,你们无疑是今天校园里最亮丽的一道风景线!同学们,青年朋友们,我们正处在一个充满希望和朝气的时代,美好的蓝图正等待着我们去实现,壮丽的伟业正召唤着我们为之拼搏。当代青年生逢其时,重任在肩,我们深信,在大家的不懈努力下,我校一定会在实现第二次创业的道路上昂首迈进。我们同样深信,南昌联立学校的莘莘学子们一定能高举起五四精神的火炬,以饱满的热情和昂扬的斗志,不断创新,开拓进取,谱写出属于南昌联立学校,属于你们自己的崭新篇章!
谢谢大家!
篇3:小学校长新年典礼讲话
老师们,同学们:
转眼间,20x年即将结束,我们都又成长了一岁,对于悠悠万古,20x年实在是短暂的瞬间,然而,对我们共同而为之努力的新港小学来说,却又是一个很不寻常的一年。在过去的岁月里,广大教职员工和衷共济,携手创业,始终把学校发展作为第一要务,追求教育常规工作的落实与创新,不断提升学校教育内涵。通过全体教职员工的不懈努力,我校的教育事业在稳步中又有了新的突破性进展,管理进一步理性、成熟,设施进一步超前、完善,校园进一步美化、艺术,质量进一步提升、全面。对此,我谨代表学校党政工团组织,向坚守在教育教学及后勤服务第一线的全校教职员工致以新年的问候和衷心的感谢!同时祝全体同学在新的一年里学有长进,健康成长!
我们要发展,我们没有太多的时间去犹豫和等待!在新的一年里,我将献给我们敬爱的全体教职员工三大寄语:
1、衡量我们的终极手段,不在于我们踌着满志时的表现,而是面临挑战时的立场。在新的困难和挑战面前,勇气才是我们的行动,信心才是我们的成就,创新才是我们的出路。我们必须不断勇往直前,阻止畏惧和惰性的泛滥,把挑战转变为发展的机遇,充分发挥我们的主观能动性,调动我们各方面的积极因素。办学创新不是不可捉摸,不是稍纵即逝,而是以一种批判的、审视的目光,要么借他山之石来攻玉,要么立足基础推陈出新,借用一句广告词就是"没有最好,只有更好"。
2、在每一个机构里,总会有一些极为有效的勤勉人士,当别人忙得晕头转向时,当别人满足于平庸时,那些有效的勤勉人士却像龟兔赛跑的童话一样,脚踏实地,一步一个脚印,率先到达目的地。在即将推行绩效工资改革的20x年,学校将倡导的是每位教师在各自岗位上的卓越工作绩效。
3、深刻、扎实,永远是我们基础教育的使命。20x年,我们将进一步夯实常规管理工作,该实的我们将更实,使学生的养成教育成果真正成为我们新港小学的一道道风景线。老师们、员工们,"天行健,君子以自强不息,地势坤,君子以厚德载物",学校依靠你们,有你们才有发展。我们以高昂的斗志,满腔的热情,坚韧的毅力投入到新年的工作中,勤劳和智慧一定能创造出新小更加辉煌的成就。"好风凭借力,送我上青云"。新年,我们的口号是:我能行!让我们作教育创新的先锋,让我们携手共进,谱写20x年美好的新篇。
再次祝大家新年快乐,学习进步,工作时时创出佳绩!
篇4:学校后勤副校长年度工作总结_行政后勤工作总结_网
学校后勤副校长年度工作总结篇一
一个学期又过去了,做为后勤工作中的重中之重,食堂自然是不可或缺的。作为食堂自然是离不开饮食,食是每个人生活中不可缺少的一部分,假如我们离开了吃的东西是不可能生存下去的,所以作为单位的食堂这也是很重要的。作为食堂管理人员更应多为职工的饮食着想,为保证每位师生的身心健康而考虑,现对这段时间的食堂工作作以下总结:
一、持证上岗、消除安全隐患
我校是一个近五仟人的大学校,作为一个大集体的大食堂,严格落实食品卫生安全是关系到每一位师生身体健康的大事。首先,每位食堂工作人员每年都要进行上岗前的体检,对体检不合格者不予上岗。其次,不定期对工作人员进行思想教育、贯彻落实食品卫生法的要求等。通过学习,提升工作人员在工作中的服务质量和意识。切实做好我校食堂的食品卫生、餐具的“一洗、二冲、三消毒”工作,工做台做到随用随清,每周对厨房一次大清扫。如发现工作中有不到位之处立即指出,勒令改正及时到位。全体工作人员能够认真做好本职工作,明确职责、各司其职、服从分配、随叫随到,保证了食堂工作的正常运转。
二、强化软件管理
学期开学,食堂管理人员和员工一起学习《中华人民共和国食品卫生法》,提升每位工作人员的思想上认识。本学期,先后制定了十项规章制度(索证制度等)并上墙,特别完善了食物中毒上报流程图(上墙)和食物中毒防治预案,从制度上保障学校食堂的安全和规范。定时定期对食堂工作人员进行法律法规、工作规范的培训,做到以法律法规为准绳,办好学校的集体食堂。在此基础上又专设食品卫生监督员,仓库保管员及专职采购员,并严格控制各种主料,从而从根本上杜绝了食品安全隐患。
学校非常重视食堂内部管理,在科学化、规范化、制度化和严格管理上下功夫。力求把基础管理工作做扎实,做全面,做到时时有规范,事事有规范。食品卫生工作中,紧紧围绕以“三防”为重点(防中毒、防投毒、防病毒),采购工作中严把“五关”即:严格进货渠道关,物品进库验收关,操作程序规范关,饮食卫生安全关,食品存放储存关。在验收中对不合格的食品进行坚决的抵制和退货,不收不进质量不合格的物品。同时让全体工作人员参与,全员监督,责任到人,检查到位,记载详实。确保进货质量,把一切不安全因素都堵在校园外。
加强培训、加强检查、培养炊事人员的良好卫生意识和习惯。同时,加强炊事人员的技术与技能的提升。认真做好各项台帐和相关材料,做到材料不缺门断项、内容翔实可靠;对照《食品卫生法》和《集体用餐条例》逐条逐项检查,拾遗补漏,力求工作做细做实和万无一失。
三、规范操作,落实到位
本学期学校制订并完善了各项管理制度,如各类人员岗位责任制、服务人员行为规范等,分别对食堂的食品卫生、环境卫生、炊事员的个人卫生、原材料采购、验收、保管、加工、出售、餐具消毒提出明确要求,做到职责明确,管理制度齐全,环环相扣,层层把关,流程合理,操作规范。坚持生熟分开、严格餐具消毒和保洁。对原料的采购、验收、入库、出库、保管严格把关;对不符合要求的原料坚决拒收。对卫生严格制度化管理,分工清楚,责任明确。在对员工的日常管理中,我们制度加情感,用自己的行动去管理,用指导去管理,在不断的教导下,员工能从指派工作到自我工作的转变.
四、加大硬件投入
我们在食堂的管理工作中深深地感到,目前食堂的硬件设施、设备状况已经与发展要求不相适应,为此,学校今年暑假共投入近60万元对餐厅进行了装修改造,改造装修了新的教师餐厅,改善了师生的就餐环境。
五、实施定点采购制,杜绝安全隐患
食堂的安全工作主要在食品的采购、加工、存放,餐具的清洗消毒,食堂工作人员本身等几个主要环节。学校进一步提升了对食堂原材料进行集中采购的认识,制度措施,规范程序,油和调料、大米定点采购,猪肉坚持在质量第一,价格第二的原则下,由我县规模、资质齐全的湖南省辰河养猪专业合信社提供。并坚持索证制度,索取食品卫生检验合格证、化验单、营业执照以及相关证照,由专人验收,切实把握好进货验收关。食品的加工、存放和餐具的清洗消毒等落实到岗位,分工到人,明确职责,及时记载,分管校长、后勤主任不定期检查。同时加强食堂工作人员的思想教育,加强政治理论学习,树立为教育服务、为师生服务的思想,切实关心食堂工作人员的生活,解决其困难,使其一心一意为食堂工作,无私心杂念。
食堂工作人员及有关管理人员,每学年进行一次健康检查,每月一次的安全例会和每天的卫生检查,随时接受临时检查必须的知识培训和保持良好的个人卫生,穿戴统一的工作服、工作帽。由于学校各级领导对食堂工作的高度重视和常抓不懈,给我校饮食工作硬件建设和软件管理打下了良好的基础,增强了全体人员的安全卫生意识和责任感,形成良好规范的卫生习惯,使我校食堂的饮食总体工作取得了长足的发展和一定的成绩,确保了学校的稳定和发展。食堂从未出现过任何安全事故,食堂工作受到上级领导和卫生部门的好评。为了提升学生伙食质量,做到让学生满意,家长放心,学校严格控制食堂零利润,不篡学生一分钱。
六、存在问题随着人民的生活水平提升,给我们的极少部学生养成了娇生惯养的坏习惯,主要表现在
1、挑食、偏食,导致倒饭、倒菜现象;
2、个别学生独立生活能力较差,不愿排队就餐、常吃方便面、面包等现象。
另一方面,个别食堂工作人员由于缺乏学生心理学的研究,往往不能想学生所想,不能正确善待每一位学生,这都给食堂管理带来一定的困难。但是,任何一项工作都有它有利的一面,也有它问题的一方,但我们只要一分为二地看待它,困难也会变得得心应手。所以,我坚信,在校领导的关心和监督下,在全体食堂工作人员的共同努力下,我校食堂一定会越办越兴旺发达。
学校后勤副校长年度工作总结篇二
20xx年度,我校后勤部的同志在教育局、学校领导的关心支持下,积极做好本职工作,在校园绿化、基础设施维修、改善学校办学条件等方面做了很多工作,有利地保障了学校教育、教学工作的正常开展,现总结如下:
一、加强理论学习,提高思想认识
后勤部的同志,热爱教育事业,积极参加区教育局开展的各项活动,明确自己的工作使命。学校后勤工作是学校工作的重要组成部分,与教学一样,是学校的两大支柱之一,同时具有鲜明的服务保障性、经济性和教育性相统一的特征,在贯彻党的教育方针,落实培养目标方面起着举足轻重的作用,同时增强了做好本职工作的自豪感和责任感。多年的后勤工作实践告诉我们:有了教学工作,总务后勤工作才有服务对象,没有总务后勤工作,教学工作也难以开展,两者的关系是一个统一机体的两个部分,相互依存,相互促进,缺一不可。
因此,我们充分认识到:总务工作虽不直接参与教学,但我们所做的一切细琐、繁杂的工作都是学校教育中必不可少的,而且是十分重要的部门,在教育事业的发展中起着不可替代的重要作用,我们树立了为教学一线服务的思想,坚持“后勤工作必须服务于教学工作中心”的原则,处处严格要求自己,吃苦在前,享受在后,尽心尽力做好后勤服务工作。
二、强化安全管理,确保师生安全
安全无小事,事关学校的大局。学校后勤部作为具体负责部门,深入贯彻各级各部门关于学校安全问题的一系列重要指示和要求,扎扎实实抓好本校师生的安全教育。对校园内存在的不安全隐患,发现一处,处理一处。
1、本年度我校先后更换了近xx个灭火器,为确保我校消防隐患奠定了良好的基础。
2、x月x楼微机室和x楼语音室先后出现电线老化,空开经常滑落现象,经过维修更换已解决此安全隐患。
3、x月为学校及幼儿园安装了棉门帘遮挡几十年都未经历过的寒冬。
4、学校大厅白刚门门轴在开关时发生响动,经检查发现门轴断裂,因此找来了厂家进行维修。幼儿园的氟炭门由于天冷,冷缩后与门框脱离,造成此门无法正常开关,经过及时处理更换配件已经正常使用。
5、为创建“平安校园、安全学校”我校继续按照区教育局要求,严把学校大门关。禁止外来人员入内,办事人员一律登记入访,上下学大门口一律由专职人员看守,确保学生安全出入校门。
三、加强食堂管理,确保师生饮食安全
食堂管理是我校后勤的一项重要工作,直接关系到全体师生的饮食安全与质量,是学校公共卫生的重要一块。因此做为食堂管理员每天我都深入食堂检查、督促工作人员严格按照规范操作的要求去执行。连续四年来无中毒及食品安全事故的发生。
1、本年度食堂接受了市一级园的验收,在检查中受到检查领导的认可,并给予了很高的评价。
2、本学年我省举办了食品安全卫生操作规范的培训,做为食堂管理人员我有幸参加了此次培训,在培训中增长很多有关食品安全方面的知识,在今后的操作实践中我将结合卫生监督所实施的学校食堂卫生的有关要求,本着以学生为本的指导思想,逐一对照标准,精心落实,使食堂更整洁,服务更到位,使饭菜色、香、味、温俱全。同时认真执行食品安全法,按照学校食品的相关制度具体操作,进一步完善落实内部管理制度,建立专人定期检查制度,使我校食堂的管理逐步走向规范。
四、财务工作、关系学校的整体发展
加强学校的财务和财产管理.这是关系到学校工作任务的顺利完成和整个教育事业的健康发展的大事.坚持艰苦奋斗,勤俭节约的方针,加强水电管理,继续做好校产校具的管理工作,实行建帐建档,做到新添物资有登记,消耗物资有记载,借领物资有手续。
本学年我校有幸被区审计局抽检,在财务方面无违规现象,但也不免存在一些小问题,今后在此方面我们要加强对财务制度方面上的认识。
历史记载着我们的辉煌,时代赋予我们重任.今后,我们后勤人员力争更加勤奋工作,努力再创后勤工作的新辉煌,不辱时代赋予我们后勤人员的使命。
学校后勤副校长年度工作总结篇三
在市教育局的正确领导下,我校后勤处全面贯彻、认真落实市教育局的各项工作部署,扎实有效地开展工作,现把我校20xx年的后勤工作总结如下:
一、校舍建设成绩优秀
为改善学校办学条件,学校领导一直在多方奔走、积极争取资金,在市教育局的高度重视和指导下,我校校舍建设取得突破性进展:
1、新建的老师周转房及配套设施已完工
老师周转房于20xx年5月动工,到12月已经全部完工,各种配套设施也相应完善,准备20xx年老师入住。
2、对操场及花坛破损之处进行大面积的修补
今年我校迎接省的均衡教育的检查,作为契机,对学校运动场地、学生活动场地进行了精心修整、硬化,用去资金十多万元;建了球场,添置了墙壁画,用去资金三万多元;花了八、九千元添置了校园设备;对办公室进行了更新。美化了校园,营造了氛围;给师生提供一个舒适、愉悦的学习和生活环境。
3、装备了仪器室、图书阅览室、体育器材室、卫生室等处室
学校争取市教育局的支持,装备了一间高配置的仪器室,图书阅览室、体育器材室、卫生室现已投入使用,新设备深受师生的喜爱,孩子们的学习劲头更足了。
4、学生食堂服务于广大学生及老师
开学学校积极组织人力物力为食堂购进一批先进的食堂设备,学习外校食堂的先进管理方法,合理安排工作人员,使食堂很快服务于学校的教学。
5、部分老师家属楼的用水进行整改
由于管网老化及水质等原因,家属楼1号暑期经常出现断水,水质十分混浊,有时还有大面积的红虫,为此学校领导及后勤处多次联系办事处水厂协商,于12月改造完工,家属楼1号、家属楼2号都用上优质的井水。
二、后勤管理务实高效
1、隐患路队得到治理。在学校教学楼的后面重新开了一道大门,把学生放学进行分流,低年级的学生走此门,高年级的学生走正门,这样学生过马路拥挤的现象没有了,他们的人生安全也得到保证。
2、加强财务管理,严格财经纪律,建立健全财务管理制度。
学校财会工作按照《会计法》《票据法》等按国家有关财政的法律法规、法令政进行。严格按照三局收费文件收费,制订收费公示牌实行阳光收费,并全部对学生开具非税局学杂费收据,且在收取当日开具集中缴款书缴库入账。
坚持勤俭办学,杜绝不合理开支,在保证重点,区别轻重缓急的情况下,合理使用经费,把每一分钱都用在刀刃上,做到年初有预算,年终有决算。收支有据,及时报帐,按时完税,办事有计划,真正做到有章可循,有法可依。
坚持后勤校长一支笔签字原则,今年9月,学校及时变更财务审批手续,保证正常运转秩序。学校坚决制止乱收费和私设小金库。分毫不差保质保量完成了一年两期的收费工作。
3、绿化维护效果显著。
我校花坛树木多,绿地面积大,随着天气变化,为抑制杂草疯长,实现了校内苗木草坪规范化管理,请人定期清除操场、花坛、校道周边杂草,修剪绿化带,清理枯枝,整个校园绿草如茵,绿树成荫,受到教师一致好评。
4、资产管理电脑化。
今年后勤管理的重点是抓好学校固定资产的电脑化管理。及时按要求完成了财政局的固定资产清查,制定了有关校产管理的规章制度,各部门的设备,仪器设施实行“专人使用,专人负责,专人保管”的管理体制,各室所有资产均进行了详细摸底统计,并分类录入到电脑中,有效规范了校产管理,做到了条目清楚,有据可查。到20xx年10月份止我校固定资产达千万元。
5、物资采购规范化。
结合校产管理,学校进一步完善了物资的采购、领用、借用管理程序,凡各部门欲采购的物品先提交采购申请,一律采用物质验收、入库登记、领用或借用签字手续,各部门资产内部转移必须履行部门转移手续,经总务处调整再入帐注明,避免了物质的重复采购、莫名丢失和破损。
三、后勤服务优质细致
1、严格执行政府采购,办公环境得到改善。
副校长室和学校各行政处室均配备打印机,学校中层以上行政每人配备了一台二手台式电脑,这样的设备添置,我校都严格按照政府采购制度,不私自购买,杜绝了不良之风的产生。
2、工作超前后勤保障到位。
春秋两季开学前学校后勤人员放弃寒暑假休息主动提前上班,将所有新书、办公教学用品全部购买到位,检修了水电,上班第一天全体教师们就能及时领取到新书及办公用品,享受到学校提供的早中餐供应,老师们对后勤服务的细致及时不胜感激和满意。
由于我校的社会声誉极佳,承办的各类社会教育活动多,而我校后勤人员却只有4人(包括后勤校长),其中四人都是兼职,但后勤人员总是克服各种困难,任劳任怨搞好服务工作。
3、服务师生真心实意。
除了平时修理门窗器材做到眼勤口勤、手脚快之外,后勤人员总是在老师最需要的时候送上学校的关怀,学校后勤工作得到教师们一致好评。
四、加强管理,开源节流
资金是学校的命脉。按照校长要求,学校后勤工作要有主动性、前瞻性、服务性、科学性、全局性。学校财会部门严格履行规章制度,积极开源节流、勤俭持家。做好收支有计划、有审批、有手续。
1、做到“物资采购要批”的审批制度,学校各部门所需的教学物资均由部门提出申请、主管领导审批、后勤统一采购,避免了过去谁需就买的无序状况。
2、实行“物品发放按需”的管理制度,改变过去按人头配备办公用品的不合理现象,有效地节约了办公用的开支。
3、加强纸张和办公耗材的管理,实行由主管审批复印和油印的业务,并负责纸张的管理,使纸张消耗大幅降低。
4、颁布执行《公物损坏赔偿制度》,使人为损坏公物现象得到有效扼制。
五、校园安全全方位保障
校园安全工作是当前学校工作中的重中之重,除了开学初期,学校与各教师各部门各租赁单位层层签订了《安全工作责任状》、《消防安全工作责任状》,记录安全台账外,今年校园安全管理受到空前重视,校园安全人防、物防、技防得到全面落实,全方位保障校园安全。
1、认真排查,积极消除安全隐患。
安全隐患排查成为安全工作的重中之重。也成为了我校后勤工作的常态。在安全隐患排查管理中学校建立有部门定时自查,后勤复查、普查的隐患排查集中整治的工作机制,组织各室定期开展安全隐患排查。
自3月中旬以来,根据上级各部门安全工作要求,学校对校舍、场地、设备设施、线路开展“拉网式”的公共安全隐患排查达4次之多,并及时将排查出的大小安全隐患进行整改,如对部分房屋顶进行维修,9月又重新添置消防栓和消防水枪等,整改率为95%。
2、积极建立视频监控,技防设施落实到位。
根据市教育局校园安全工作的整体部署,在市教育局的指导下,学校积极配合建立校园视频监控,经过多次实地考察,精心布点,在5个重点地段、重点部位安装了5个视频监控设备,我校安全技防措施得到加强。
3、积极组建教师安保队伍。
制定了校内安保工作制度和管理办法,建立了安保人员工作日志,行政每天早上在学生上学期间进行安全值班,全体教师每天下午学生放学在校门值班,维护学生上下学的安全秩序,课间的校内巡视工作则由每周的值周行政负责,一旦发现危险情况,立即启动应急预案,化解危机。
4、积极落实人防物防,切实加强校门管理。
为统一校门出入管理,学校从9月开始实行上课期间封闭管理,严禁学生家长及闲杂人员进入校园。
①学校召集前后传达室人员召开安全会议,统一思想认识,达成校门出入管理措施;
②积极争取,迅速落实了两名前校门安保人员,配备了警棍、钢叉。建立了校警务室;
③协同学校法制副校长对门卫及安保人员进行校门管理的培训,强调了紧急事件正确的处理及报告办法、进一步落实了校内人员外出登记、外来人员来访需电话核实及登记制度等。
④张贴告家长书和学校安全管理的相关制度,积极争取家长理解配合。
5、扎实开展安全教育,家校严把安全关。
这一年来学校利用周一的国旗下讲话播出了一系列讲安全、会自防的教育故事,以生动的形式详细向学生讲解了应对各种险情的自防自救常识,增强学生的安全防护意识和自救能力,营造了一个讲安全、重安全的校园氛围。
6月,制作了两块安全宣传栏;11月,更换了消防宣传栏两个;12月,组织2-6年级学生开展“遇险自救”知识竞赛。制班牌架插放班牌,坚持落实路队护送工作。
6、积极开展周边环境治理。
我校门前交通隐患非常突出,我们一直积极与政府协调,经过学校多次努力,政府的高度重视,目前学校校门口有斑马线,减速停车线、减速标志等。
六、工作反思
1、教师住宿生在活动和管理上还有待改进。
2、电的浪费现象有待采取措施。
3、环境卫生保持问题。
在环境卫生管理上,保洁工作虽然总体上有了大的改变,但还存在不足的地方,需加强学校卫生保洁工作的管理,来提高卫生保洁工作,从而使校园常年保持洁、净、美,让师生在优美、整洁、舒适的环境中工作和学习。
4、在财产管理上,还存在不足的地方,下发的各类教学设备及用具不能如数上缴,设备保管、使用责任制没有落实,有必要在下学期加强管理。
总之,这一年来学校后勤部门从维护学校利益出发,时时处处以主人翁精神,以“务实高效”的工作作风,以“眼口勤,心善思,手脚快”的工作状态,高效管理,优质服务,虽然这一路走来充满了酸甜苦辣,但我们仍要信心满怀地说:我们在努力,我们还会做得更好!
今后我们全体后勤人员将更加主动在书本中学习,在实践中学习,向兄弟学校学习,积极探索学校精细化管理模式,更加尽心为学校服好务。
篇5:学校年终总结大会讲话
各位领导 ,各位同仁,大家好!
今天我非常荣幸地站在这里,也非常荣幸承担这次年终总结表彰大会员工代表的发言。对于各位领导的关心支持,对于各位同事的鼎力相助表示衷心的感谢!我们在工作中所取得的成绩,是领导以身作则,科学决策,正确引导的结果,是同志们任劳任怨,相互帮助,团结奋斗的结果,成绩和荣誉属于为富通中心做出贡献的每一个集体和个人。在此向大家表示深深的感谢。
20xx年对我具有特别的意义,从一个整天无优无虑的学生时代变成了一个生活很有规律的上班族。在这几个月的工作中,我曾经有过心酸,也曾经想要放弃,不过我坚信不经历风雨怎么会有彩虹呢?我曾经一个一无所知的学生,成长为一个可以完成独立完成自己工作的员工,我此刻的心情是无比高兴,大家都知道心有多大舞台就有多大,同益就是你的舞台,同益也象是我们的水缸一样,你的肚子里有多少墨水你都可以把它吐出来,来展示你自己,发挥出你的特长,只要是你在自己的岗位上做实、做精、做出突出成绩的员工你就是同益的人才,我们首先要感谢同益公司给我们这样一个学习发展的平台,同时也要感谢所有领导同事对我的支持与帮助,我能走到今天,与你们的帮助和宽容是分不开的,我会在今后更加努力地工作,来回报同益公司,回报领导同事们对我的关爱,也请大家对我和我们部门提出宝贵意见,使我们在今后的配合上会越来越顺畅。
我很欣赏这样一句格言:态度决定一切,自信战胜一切!态度是我们对待事物的一种驱动力,不同的态度将产生不同的驱动作用。自信是我们一切行动的源动力,没有自信就没有行动。我们要对自己服务的企业充满自信,对我们公司的发展充满自信,对自己能力充满自信,对同事充满自信,对未来充满自信。
成绩属于过去,荣誉属于大家。今天的成绩将是我明天的起点,我会继续力争向上,不断提升自我,争取创造更好的工作成绩。在20xx年,我给自己定下一个目标,那就是做一名优秀员工,接下来我就是朝着这个目标而努力,去拼搏,去争取更好的成绩。在以后的日子里,我将与大家共同努力,共同进步,希望能够继续得到大家的支持。
谢谢大家!
篇6:挂职副校长工作总结_学校工作总结_网
挂职副校长通过跟岗学习、到基层调研、跟上级沟通、跟家长沟通等多方面的学习,我在思想认识和工作经验,今天第一范文网小编给大家带来了挂职副校长工作总结,希望对大家有所帮助。
挂职副校长工作总结篇一
按照组织上的安排,xx年秋学期我到省附中担任挂职副校长。省附中是一所具有特殊意义的学校,是一所具有较高社会声誉、有良好校风、教风和学风的名校,我来到这所学校工作,无时无刻不感受到学校浓郁的文化底蕴、师生团结拼搏、奋勇争先、积极向上的精神状态,我很受鼓舞,也很受教育。
我这一年的工作实际上分两块,一块是在省泰中附中的工作,一块是在教研室的工作。教研室的工作归纳为“1515”,即组织了一次全省名师名校主题研讨活动,由大浦小学承办,500多人与会,刘励副市长、杨九俊副院长到会,级别之高、组织之严密、效应之好超过以往。组织了五次市级教研活动。完成了15个省级课题的开题工作。我今天重点汇报今年秋学期在省泰中附中的工作:
一、用“三个代表”重要思想和科学发展观统领工作全局,增强服务意识,发挥表率作用。
认真学习xx大报告,深刻领会其精神实质,自觉同中央保持一致,树立群众观念和宗旨意识,以坚定的政治立场,饱满的工作热情,强烈的事业心和政治责任感投入到新的工作中去。我始终认为要做事先做人,要做成事先做成人。对待同事要热情、坦诚、民主,对待领导要尊敬、有节、敢讲真话,李瑞环出访非洲时曾说过一句话,这句话我常常作为我的做人的座右铭——“想着别人的难处,不忘别人的好处”,“想着别人的难处”,就会关心人、宽容人,“不忘别人的好处”,就会感恩和理解,有了这句话做支撑,心里的许多结都会打开。对待工作充满热忱,把工作当成生命中精彩的过程,去感受它、打量它、享受它、珍惜它。能围绕中心,服务大局,勤奋工作,开拓进取,自觉维护班子的团结,自觉执行组织作出的决定,自觉承担相关的责任,心往一处想,劲往一处使,努力提高党组织的凝聚力和战斗力。
从教研员到副校长,需要完成角色的转换和重新定位。教研员更多的是业务的指导和活动的组织,而校长需要团结和带领其他同志一同谋划、实施、完成有关部门的工作,上对校长负责,下对教师负责,工作的组织程度和要求也不一样。在几位校长特别是俊鹏校长的指导下,我很快熟悉了分管的工作,并逐渐上手,跟上了学校的正常运转的节拍。我跟我分管部门的同志曾谈到,如何做好学校的干部?“三个既又”——既要带头又要带队,既要干事又要谋事,既要工作又要协调。“四个做”——常规工作做实,特色工作做亮,本职工作做强,协助工作做好。“四种精神”——吃苦耐劳的奉献精神,积极配合的团队精神,争先进位的上进精神,积极反思的创新精神。“七个意识”——责任意识、大局意识、中心意识、协调意识、程序意识、品位意识和目标必成意识。这不仅是对其他同志的要求,也是对自我的要求,对照这些要求,我还有许多工作要做。
二、用尽心尽责来促进有效落实,努力做好分管工作和领导交给的任务。
我的分工是负责群团(工会、团委)和教科研(教科室)工作,负责语文和音、体、美学科,协助韩校长管理初二年级。
俗话说:思路决定出路。有了思路,目标才明确,重点才突出。总体思路为“教科研工作课堂化,工会工作正常化,团委工作特色化,学科工作有效化”。
进一步明确教科室“研究、指导、服务”的职能,坚持一个中心两个基本点,一个中心——提高教育教学质量,两个基本点——课堂教学和教师的专业成长,重点开展四个方面的工作:一是课题引领,组织申报了校长挂帅的市级教育科研课题《基于反思的课堂教学优效化的研究》,下设8个子课题,全校教师参与,建立课题研究月度例会制度和联系卡制度,半年来已产生阶段小结8份,教学案例20份,科研论文20篇。近期的《教育》将对本课题的研究进行报道。12月29日举办了有效教学的研讨会,教研室孙主任、丁主任和石主任到场指导,孙主任亲自作报告。在年终学校工作总结交流会上,宋局长对我校抓“有效教学”研究、抓学生家长评教促进“减负增效提质”给予好评。二是引领教师职业规划,40多位年轻教师制定了个人职业规划,30多位教师参加了青年教师读书班。组织校级三级骨干教师(学科带头人、教学能手、教坛新秀)评选,推荐到市级参加评选,最后我校有5位同志被评为市级学科带头人、市级教学能手或市级教坛新秀,总数在同类学校中领先。三是开展校本教研,组织中考分析,7门学科分别从命题情况、得分情况、误区分析、纵横向比较、抽样调研、教学建议6个方面进行剖析,我完成了整体分析报告,该工作取得了良好的效果。组织初二年级问卷调查,形成调查报告,为学校决策提供参考。四是教师培训,为了课题培训,我撰写了两篇文章,指导课题选题和课题研究方法的选择,组织和带头参加“教师大学堂”,听取专家的报告。赴山东考察回来后,将学习的心得体会在教师大会上作了汇报,确定“转变课堂教学模式和改变教学组织形式”为下学期科研的重点攻关的方向。另外组织教师参加省、市教育学会论文评选,组织学校“银杏”杯论文竞赛。需要说明的是教科室的一些工作是联合教务处、督导室组织的。
群团工作虽然不是学校的中心工作,但服务学校的中心工作,做不好会影响学校的中心工作。工会工作围绕一个中心(以推进学校的可持续发展为中心),加强两个建设(建设工会维权机制、建设民意畅通机制),主要开展了四个方面工作:一是召开年度教职工代表大会(此项工作正在筹划和准备之中,近期将召开),畅通民意,让教职工参政议政。组织召开45岁以下的教职工座谈会,为学校的发展建言献策。二是开展“金秋助学行动”,为195位民工子女减免书杂费近4万元,教职工捐款助学11390元,在同类单位中名列前茅。三是丰富教职工的业余生活,开展文明办公室的创建,组织庆祝教师节歌舞晚会和教职工乒乓球赛。四是创建“xx市模范职工之家”、“xx市十佳基层工会”、“xx市工人先锋号”。
团委工作抓住一个着力点“以加强未成年人思想道德建设为着力点”,完善两个机制“工作运行机制和评价机制”,加强两支队伍建设“团干和团员队伍建设”。团委开展了一些列丰富多彩的活动,组织好板报、画廊的宣传、“校园之声”广播站的正常广播、文明监督岗的督促检查。在团员发展上,坚持实行新团员发展公示制,接受团内外群众评议监督,团员入团前还要进行团队知识考试,考试不过关者一律不得入团,办好业务团校。对学生的心理健康问题予以分析、疏导、教育。组织好每周的升旗仪式。团委倡议全校学生为市红十字会捐款万余元;为市特殊学校的学生捐款捐物;为本校贫困学生捐款。这里需要说明的是许多工作是联合政教处开展的。
我这里重点说说团委工作的评价机制。上级团委对学校团委有考核办法,学校团委的工作绩效就是看在考核中争先进位。同样,学校团委对班级团支部的评价同样需要一个考核办法。我和团委的同志一起商量制定了班级先进团支部、优秀团干、优秀团员的考核评选细则,用评价引导团支部的建设和团员青年的发展。
学科组的工作主要是加强集体备课,提高集体备课的效益,只要不外出,我都参加语文三个备课组的备课活动,出台了《加强语文学科建设的意见》,明确了语文学科的各项活动和责任人,语文组的《发乎校本,成于行知》的经验材料在省语文校本教研研讨会上进行了交流,获得好评。组织好学生和教师的运动会,开展校园阳光体育行动,组织好大课间活动。需要说明的,以上工作主要是徐正富主席、王海琴书记、王玉华主席、叶静芳组长、张爱强组长具体实施,我主要发挥统筹规划、组织协调、督促检查的作用。
另外,积极完成校长分配的学校信息宣传工作、迎接中小学管理规范的专项督导工作、海陵区人大代表的换届选举工作等。学校信息宣传工作这学期也取得了一定进展,据初步统计,秋学期《xx日报》报道4篇,《电视台》报道4篇,《教育网》报道12篇,《教育信息》采用4篇,每篇报道我都要把关润色,由于王海琴书记较忙,有的报道我与王书记商量后自己动笔,有力的宣传报道为学校树立良好形象、拓宽发展空间做出了贡献。按照市督导室的部署,结合学校实际,按照《江苏省中小学管理规范》新要求,组织修订了学校20xx年以来的各项规章制度,组织召开了4次专题会议,俊鹏校长带领外出学习一次,本次修订涉及6个部门80个制度条例近8万字,完成迎评材料近5万多字。这项工作由办公室牵头,各部门加班加点、协同作战完成的,集中体现了附中中层以上干部坚强的战斗力和凝聚力。
三、用加强学习和严格要求提升自身素质,不断增强履行职能的能力和水平。
坚决贯彻落实党风廉政建设责任制,遵守廉政规定,做到“既干事又干净”,不该拿的钱坚决不拿,不该去的地方坚决不去,做清正廉洁的干部。
自觉阅读教育理论和教育管理书籍,撰写读书笔记,在《上海教育科研》、《江苏教育研究》、《语文学习报》、《教育》上发表教育论文5篇,在三级骨干教师评比中被授予市级学科带头人。
这学期工作也存在一些缺憾,学校信息工作需加大力度,群团工作的亮点还不够多,特色不够明显,下学期将在这两个方面有新的进展。
挂职副校长工作总结篇二
一、个人学习工作情况:
我们10月18日到**区教育局报到,我被安排在路小学挂职锻炼并担任副校长,于11月18日结束回,历时30天。能到**区鼎鼎的路小学接受锻炼是我人生中一次难得的机会,我尤感珍惜。因此,我时时提醒自己:一定要珍惜机会,抓住机会,用好机会,认真学习锻炼,切莫辜负了领导的期望。
(一)严格要求,注重形象
在挂职的一个月中,我严格按照挂职锻炼学校的作息时间上下班,不迟到,不早退,有特殊事情及时向挂职学校校长请假。上班时我认真阅读学校的各项管理资料,并在不干扰、不添乱的前提下,随时注意与校长,学校领导以及老师们沟通交流。坚持多听、多看、多学,做到边学习,边交流,边思考。自觉参加挂职学校的各种集体活动,一切行动服从组织安排,严格按照既定时间及挂职计划开展工作,从未提出不合理的要求。挂职期间我充分尊重学校领导,团结周围同志,与江小的领导和老师建立了深厚情谊。
(二)勤奋学习,注重思考
在挂职锻炼期间,我总共参加学校行政会8次,学校部门学习5次,全校教师大会4次;参加主题班会4次,专题研讨活动3次,学校各项活动8次;听课21节,个别访谈几十人次。还参加了**区教育党委组织的“公推直选”党支部活动;参加了**中学主办的“学校发明成果展销会”;聆听了知名教育专家、特级教师颛孙长宗老师的讲座《勤奋兼通 追求》和**市一级一等校长胡文龙校长的专题讲座《做好自己的事》;参观了周边部分中小学校,开阔了眼界,收获了不少有用的东西。同时,在参加各种活动时,不忘联系实际、思考问题,坚持每天写一篇反思日记。
(三)虚心请教,注重积累
在充分尊重学校领导和同事的前提下,我经常和他们交流,特别是和班子成员的交流,虚心向他们请教,在交流中吸取经验,在交流中取长补短。同时我把交流所得及时积累下来,有日记29篇、有文本材料、还有电子档案和影像资料。
二、挂职学校基本情况:
路小学创办于1960年,地处**区主要商业街路附近。学校现分南校区和北校区,占地面积共35亩。学校现有41个班级,1500多名在校学生,150余名专任教师。这是一所充满活力,以信息技术教育见长,注重学生综合素质发展的学校。多年来学校始终坚持“为每个学生健康主动发展创设无限空间”的教育理念和“江纳百川,和衷共进”的学校精神,开创以“生命教育”为主的办学特色,落实课堂实效,努力实现“精细化、品牌化、现代化学校”的办学目标。近年来,先后荣膺“**市办学先进单位”、“**市读书活动先进集体”、“**市艺术教育先进集体”、“**市体育工作先进集体”等殊荣,并成为“中国创造教育实验基地”、“全国雏鹰大队”、“**市小学生日常行为规范教育铜牌学校”、“**市家庭教育实验基地”、“**市语文教学研究学会实验基地”。
(一)、形成“双为本”思想理念、营造主动发展的学校环境
江小在学校管理过程中实施“以教师的主动健康发展为本”;在教育教学过程中实行“以学生的主动健康发展为本”的“双为本”思想理念。为此,学校开展了三大实践研究活动:把课堂还给学生,让课堂焕发生命活力;把班级还给学生,让班级充满成长气息;把发展的主动权还给师生,让学校充满勃勃生机。同时,学校定期举行特色节、主体周、校园吉尼斯等校园文化建设活动,确实营造了师生主动发展的学校环境。
(二)、发展学校特色,形成教育品牌,展现生命的灵动与飞扬
江小的学校特色是按“总——分——渗”来布局的。其中以生命教育为总特色,强调把“生命教育”分布在读书、艺术、体育等三个特色里面,要求渗透在学校教育教学的各方面、各门课程教学里。
总特色:生命教育——
江小结合5个年级学生的不同认知水平以及重点需要培养的生命教育价值,编写了5本“生命教育”教材:其中一年级的生命教育教材是
特色一:读书活动——生命翱翔的羽翼
学校以“乐读、会读、活读”为目标,坚持开展读书活动,形成了具有“江小特色”的读书活动模式。其一、学校通过营造浓郁的读书氛围激发学生的阅读情趣。其二、学校采取“定额阅读法”,要求学生定时定量读书看报。其三、学校通过每周一节阅读指导课,每天十分钟队会的读书读报交流活动养成学生的读书习惯;同时注意加强对家长的读书指导,营造家庭读书氛围。其四、形成了体现不同年级不同要求的读写形式。其五、注重读以致用。如:学校定期举办各种主题读书活动,学生自己创办文学社团和自办图文并茂的“星月文学报”。
特色二:艺术教育——生命美丽的色彩
江小非常重视艺术教育,经常性的开展艺术活动。一方面学校运用“新基础教育”理论,注重对艺术教育课堂教学研究;另一方面对学生的艺术教育加强“三团二队”(合唱团、舞蹈团、文学美术团、队、军鼓队)以及艺术类兴趣小组的建设,对教师的艺术教育重点加强教师艺术修养的培养,成立了“两团一队”(合唱团、自在书社团、队)。由于成绩显著,近几年多次评为市级、区级艺术特色学校。
特色三:体育教育——生命活力的源泉
江小确立了“以棒球为切入点,足球为特色,全面提高学生身体素质,构光体育校园”体育工作目标。学校每天开展20分钟集体晨跑和午间体育休闲活动;每年春季举行田径运动会,冬季举办“踢跳拍”体育节;每两年与其它民工学校联手举办“四校运动会”。特别是:学校组建的棒球队和足球队在市区各项比赛中屡获佳绩,为每个学有所长,学有所爱的学生搭建了表现的舞台。
(三)、加强教育科研,为师生生命的发展提供动力
学校以“课程研究开发部为龙头,教师人人参与”这一组织形式开展了8个国、市、区级课题的研究。在抓教师教科研学习管理中,要求教师树立“工作即学习”的思想。同时,学校成立了教科研领导小组、评审小组,制定了《江小教科研的工作实施意见》:设立教科研参与奖;科研成果的交流奖;教师教科研工作年度等级评定。并把评定的结果与评先进、考核、**级挂钩。
(四)、推进课堂教学改革,促进师生互动发展
江小把不断提高课堂教学质量作为学校的中心工作。近年来,学校运用“新基础教育”理论,创建的课堂教学富有三个鲜明特点:一)、把生命教育理念转化为一定的教育教学行为;二)、师生的自我意识开始激活,课堂教学开始焕发出生命的活力;三)、构建良好的师生情感,形成了民主、平等、和谐的课堂氛围
挂职副校长工作总结篇三
路小学之所以能够誉满,甚至是**市,我想关键在于马校长的管理:一是她能及时把握时代脉搏,紧跟教育改革发展步伐,使自己始终站在教育的最前沿,处在时代的前列。二是她以人为本,创设出和谐的育人环境,使教师爱岗爱业,学生爱学爱校。三是马校长曾说,学校出成绩,都是班子成员和所有教职员工的功劳。而我认为,其实不尽然,应该是马校长的管理达到了一种很高的境界,是她的人格魅力感染了每位教职员工,是她的精湛的管理艺术征服了所有的班子成员,是她的高瞻远瞩的眼光掀起了学校教育教学的一个又一个的高潮。在这一个月的挂职学习中,对于马校长的管理艺术我是收获颇多。
“正人先正己,正下先正上”。 跟马校长接触的一个月中,让我强烈感受到:作为校长要想领导好全校师生,不仅要有强烈的社会责任感和求真务实、锐意进取的工作作风,还要起到身先士卒,以身作则的表率作用。在这一个月中,有件事可以说令我尤为感动。路小学是一所分南北校区的大学校,教师多,学生多,日常琐事更多,这样一来使得校长非常的忙。但不管天晴还是下雨,马校长每天早晨7点钟准时赶到学校校门口,和学校礼仪队的同学一道笑容可掬、毕恭毕敬的向来校上班的老师和上课的同学问声“你好”或是“你早”。看见我对这事疑惑不解,她语重心长地对我说:“虽说我每天这样做确实麻烦,但比起老师的工作这不算困难,因为我每周只有两节课嘛;再说我每天能用这点小麻烦换来老师和同学们轻松愉快的一天,我认为很值!”听了马校长的一席话,我豁然明白了一个道理:其身正,不令而行;其身不正,虽令不从。
是呀,难怪人们常说:一个会当校长的校长,他无需对老师下命令,老师总会跟着他走;一个不会当校长的校长,即使他天天下命令,老师也不会跟着他走。这就需要校长以身作则,以自己的真诚去感动教师。“桃李不言,下自成蹊”不就是这个道理吗?马校长能把一件看起来如此困难的事每天都做得那么完美,这不就是用自己以身作则、率先垂范、真诚忠实感动每个老师吗?此时无招胜有招,这样的为“官”艺术产生的效果远远胜过跟老师直接做思想工作、下命令,并且更具威力,更震撼人心。难怪,江小的老师每天连续工作9个小时,我却从未听到或是觉察到老师们流露埋怨之情。
“己欲立而立人,己欲达而达人”。记得在10月28日下午,教育局专管名师培养的特级教师颛孙长宗来江小讲座。马校长利用这次机会,把学校三个年青的教师特意介绍给颛孙专家,并把他们的教科研成果向专家作了详细汇报。马校长那种为教师取得的成绩所产生的骄傲之情溢于言表,并反复请求专家一定把他们培养成未来的名师。当我在马校长办公室目睹这一场景时,不由想起了孔子所说的一句话:己欲立而立人,己欲达而达人。虽然对于这件事,我可能是一种狭隘的理解,但作为校长能让老师跟着自己尝到成功喜悦的做法,这不失为英明之举.正如马校长所说:近年来,我们在推进各项改革实践中,越来越感受到教师个人的成功对学校发展的重要性。因此我把学校策划与管理工作的原点回归到“人”的身上,坚持在“成事中成人,以成人促进成事”。
一所学校要发展,作为校长必须要把全体教师团结在校长的周围,要让全体教师跟你同力。而要做到这一点,我认为校长不能只是“管人”,更重要的是“管心”,也就是要将心比心。什么是教师的心呢?我想不单单是指福利待遇,还包括:老师想成功;解决老师的特殊困难;感情上要真正喜欢老师等等。目前教育领域不缺少先进的教育思想和教育理念,只是需要按照教育科学理论做一番实在的践行工作,也就是全心全意为教师和学生做点实事。校长在践行自己的教育理念同时,结合实际赢得教师的支持,比如:为教师解决实际困难;将教师吸引到学校管理中来,让教师在参与管理的过程中有机会尝试到成功的滋味。这样才能让教师发自内心地努力学习、认真工作;才能追求卓越;才能将办学理念、办学目标转化为全体员工的自觉行为。
“成大业若烹小鲜,做大事必重细节”。学校管理要从细节做起,老子说“治大国若烹小鲜”。这里所说的细节并非指琐事,而是指能牵一发而动全身的事情。管理者的智慧就在于把握细节管理的切入点。马校长跟我说了这样一件事情:以往教师值班,由于值班教师不在同一组,通知起来很不方便,有时有的教师竟忘了值班,使得教师值班效果很差。此时,有的教师向校长提出建议,教师值班可改为同一组教师,这样既便于组织又便于管理。学校接受此建议后,教师值班情况良好。正所谓:小事成就大事,细节成就完美。
关注细节,还可以打通与教师心理沟通的心理栅栏。正如江小副校长兼工会主席王燕所说:在我们学校,教职工每逢过年过节或生病住院都能接到领导电话带来的亲切问候;遇到不顺心的事或对领导要说的话,短信就是倾诉的工具;每当哪个老师过生日了,在她的办公桌上有领导送来的贺卡。一条短信、一张贺卡、一个电话,这看起来都是一些芝麻小事,但就是因为这些细节凝聚成一种精神,一种幸福,一种动力,更凝聚了江小的精神:江纳百川,和衷共进。
“立身以立学为先,立学以读书为本”。 记得江小校务办石主任跟我讲过这样的一件事:马校长三年前调到江小任校长,我曾有一次向她建议学生能不能成立一个“头脑OM兴趣小组”?听了这个建议后,马校长显得很安静,没说一句话,我还以为她不赞成。但过了两天,她专门找到我跟我坦白的说:小石,那天你跟我讲的有关学校成立“头脑OM兴趣小组”,我当时不明白是啥回事,这两天我特意查找了有关资料,咨询了有关专家,觉得这事值得搞,不过要注意几点。后来在马校长的亲自指导下,我们学校的学生头脑OM兴趣小组搞得有声有色。听了石主任的话,我不由对马校长这种在管理过程中碰到问题通过学习来解决的精神所折服!这让我想起三中名校长吴文龙所说:学术魅力及学术是校长必须要具有的。
校长要不断地学习管理,学习新知识,更要向解决问题的过程学习。学习的过程是提高自身素质的过程,也是提升管理智慧的源泉。现代领导学也告诉我们,领导者的素质是实施有效领导的基础。作为管理者通过学习来提高自身素养就像给光源充电,只有自身明亮了,才能把自己的光洁撒在周围,才能赢得大家的信赖。
二、对校长职责的几点收获:
1、校长责、权、利统一
**市**区对校长的管理实行“职绩制”(分五等十二级)和“年薪制”(国保工资、职绩工资、绩效工资),实行责、权、利有机结合,调动了校长的工作积极性和能动性。
2、由管理学校向经营学校转变
校长的最大职能是促进学校发展、教师发展,从而实现学生发展。要发展不仅要懂管理,还要懂经营,包括学校的资产经营、资本经营、人力经营,从而实现办学效益的最,学校发展的最快化,人才培养的最优化。
路小学的校长就是一位会经营的女校长,她充分调动学校教育资源,调动社区教育资源(家长、社会各界)一心一意经营学校,特别在经营学校形象、经营学校文化、经营学校特色等方面下功夫,使学校朝既定目标发展。
3、重思想引领和人文熏陶
陶行知先生说过:“校长是学校的灵魂。”我们可以理解为:思想的引领是校长的首要职责,人文的熏陶是校长的最佳艺术。思想引领和人文熏陶的目的,是要促进学校形成正确的价值观念和管理理念,包括信心、态度、作风等。
江小马校长亲口对我讲:“学校硬件的提升不难,难的是老师们思想观念的转变!”她首先通过全体教师会引导老师们转变思想观念,围绕不同时期的办学目标确立工作重心、策划特色活动,如:策划学校三年发展规划、开展校园文化节系列活动、举行桥牌比赛、开展主题班会设计展示活动等,以此宣传学校、凝心聚力、激发工作热情。同时,作为校长本人也应该始终保持奋发的精神状态,这对鼓舞士气,树立集体信心可以起到很好的促进作用。另外,学校应该重视师生心理健康教育,通过聘请专门的心理教育团队开设心理课对师生进行心理疏导,这对师生的心理健康帮助很大。
三、对学校管理特色的几点收获:
1、社会化管理进校园
**学校的保安由保安公司统一安排,统一着装、培训,政府发工资,保证了学校的安全管理;学校的清洁工、水电工、勤杂工等制度外用工由学校根据需要写报告,政府审批后雇请、统一发工资,为学校的后勤工作提供了保障、分担了压力;每天学生上学、放学时,学校门口总有交通协管员维持交通秩序,确保学生进出校高峰期校门口的交通安全;食堂由有资质的快餐公司承包,学校减轻了食品安全压力;学校需兴建工程、添置设备、整改设施等,通过向上级申请后,核实立项,拨专项资金解决。
2、人性化管理进教室
江小各项管理注重以人为本,实行人性化管理,处处为师生员工着想,如:每餐的配置科学营养(两荤两素一汤一水果);饮水设施装备齐(花三十万装挂墙式饮水机,饮水方便、卫生);每个学生发一个汤碗(指导学生饭后喝汤,对健康负责);教室后面设计一排柜子(学生放书本,减轻学生背书包的负担);“温馨教室”的设计评比(营造良好的学习氛围)等。
3、规范化管理进操场
学校实行年级组管理模式,年级组长牵头日常管理,以年级组为单位办公(办公室设在该年级教室旁边),管理实在、规范。从以下几个镜头就可见其管理的规范性:校园环境赏心悦目,没有乱丢乱扔的现象;学生统一着装(穿校服、戴校徽),队员佩戴红领巾,整齐化一;学生集合、上操、升旗,以班为单位按规定路线、举着班牌列队入场,班主任和年级组长紧随其后,动作迅速、队伍整齐,安全有序。
4、信息化教育进家庭
学校的教育信息化是江小的一大亮点、一大特色,不仅实现了班班通、校校通,而且开通了网络课堂、网络交流平台。学校可以很方便地召开视频会议,学生假期在家里可以通过网络课堂接受辅导,家长也可以通过网上交流平台和老师沟通交流。
篇7:在乡镇工作总结大会的发言稿
同志们:
猪年新春伊始,我们聚会在美丽的山城,召开20xx年工作会议,因为这里有山有水,风景如画,山青水秀,是个出思想的地方,知者乐水,仁者乐山。这次会议是在各级党代会、人代会结束以后,我们街道召开的一次重要的会议,也是春节过后率先召开工作会议的街道,是在总结了过去一年来的工作,对做出突出成绩的单位进行了表彰,更重要的是对20xx年的工作进行了全面的安排部署,是一个动员会,也是一个鼓劲会,特别是代表街道党工委、办事处所作的《工作报告》,全面系统地总结了20xx年的工作,客观分析了今年我们面临的形势,提出了今年工作的总体思路、目标任务和主要措施,客观详实,分析得好,可操作性强,我完全同意。
下面我讲几点意见。
一、树立机遇意识,增强发展信心
1992年初,邓小平同志在南巡时就谈到了“发展才是硬道理!”的重要论述,今天,要实现跨越式发展,我们更不能忘记了发展的道理,因为已经发展了,变化了,已经不是上世纪八十年代获得“亿元乡”时的了,不是简单让部分农村群众走进简易工厂车间的事了。今天,我们已经步入发展的快车道,形势逼人、发展逼人,不发展都不行。从全市形势看,西安建设国际化大都市;从全区形势看要建立国际化大都市xx区;从街道形势看,市行政中心来了,火车北客站营运了,大明宫遗址公园建成并对外开放了,大量房地产业、建材商贸业涌入,催动了地区经济发展,催动了三产的快速发展,x主任在报告中也讲了,20xx年街道各项目标任务均排名全区街道前列,发展成果喜人;从民生方面讲,地区城乡居民可支配收入同比增长%,达到了x元。举个小例子,现在街道出租房屋的村民,坐下来一年都有x多万的收入,这种态势不发展行吗,我们有理由和决心将明天发展得更好。因此,面对振奋人心的发展目标,面对凝聚人心的工作部署,面对催人奋进的宏伟蓝图,我们要冷静的思考,在客观方面,要抢抓机遇、感恩机遇、珍惜机遇。在主观方面人人要有危机感、使命感,决不能让机遇从身边溜走。我们发展机遇,是随着市行政中心北迁而进入快车道,我们没有浪费它,我们抓住了,我们拼搏了,我们也收获了。今天,随着西安国际化大都市建设,新的机遇再次向我们走来,不发展就要被时代淘汰,形势和环境再次逼着我们发展,这种难得的发展机遇并不是人人都可以遇到的,我们这一届班子既然已经被推到了风头浪尖,有幸相遇,那么我们就要增强发展信心,乘势而上。同时,我们也应清醒看到,危机感往往伴随着机遇而来,人也往往在顺利时看不到危机的存在,而危机时时刻刻都伴随着我们。有句俗语说得好,“今天工作不努力,明天努力找工作”就是这个意思,不过我们更多将其理解在打工者身上,很少有人能将其理解在公务员身上、机关干部身上,书记主任身上,或是经理老板身上,其实在座的每个人所处环境、担负工作和任务不同,都存在着不同的危机,只有正确认识危机,才能谋事业,才能谋发展。最后,再谈谈使命感,使命感是一名党员领导干部不可推卸的历史责任,x要发展,干部要带头,要树立“不加快发展就会愧对历史,愧对区委、街道党工委信任、愧对基层党员群众”的使命感,把加快发展、跨越发展作为自己的使命:一是超越。要不断转变发展观念,以超前的思路、超常的气魄、超强的力度,大兴求真务实之风,狠抓20xx年各项工作落实。各单位要根据工作部署,及时分解细化各项工作任务,量化工作指标,将目标任务落实到岗分解到人,一级抓一级,层层抓落实;制定切实可行的推进举措,狠抓工作的“量点”,这里的“量”就是数量和质量,“点”就是时间节点,要以月为基本节点建立进度台帐,月月有检查,月月有奖罚,不能三月到了再加一月的班。二是强势。要“强势”推进项目带动战略,“顺势”发展带动“三产”,“借势”加压推进城市管理,各级领导要带头落实,找准工作切入点,攻坚克难,一个问题一个问题,一个项目一个项目的落实。对重点项目、重点工作要严格实行月监督、季考核制度,担负考核目标的科室要月分析、月总结、月汇报、有措施,保证各项目标任务按节点推进。三是动真格。要严格执行目标考核制,对这次会议安排的各项目标和任务,要细化量化到岗到人,定标准、定措施、定效果、定时间,要用制度保障目标落实,要将鞭子打在具体人身上,要让大家感到人人肩头有责任,个个心中有目标,决不能打“糊涂仗”,对完成任务好要重奖,对工作拖拉、不听招呼的要重惩,努力建设一支敢抓有为、善抓落实的干伍。要将考核结果与干部自身利益相挂钩制度化,保证街道各项工作任务顺利实施。
二、把握大局意识,推进科学发展
创造一流业绩,实现强街富民是我们孜孜以求的奋斗目标,任何时候,我们的决心和信心都不会动摇,决不能动摇。面对新的发展机遇和挑战,面对新的发展形势和任务,要实现这个目标,需要各级党组织的坚强领导,需要广大党员干部的共同努力,需要基层群众职工的大力支持,当前和今后一个时期,我们要围绕中心,把握大局,抓创新、抓重点、破难点,实现街道经济社会各项工作任务整体推进,科学发展。
(一)抓创新。当前,我们所面临的形势和任务,压力大,困难重,要实现跨越式的发展,没有创新是不行的,要把创新的精神贯穿于街道工作的始终,要在创新中激发我们的潜能,提升我们的斗志,完成我们的事业。一是要增强创新意识。各级领导干部要坚决防止消除思想僵化、教条和墨守成规现象,要有新思路、新突破和新举措。干部要有争创意识,不能仅限于被动服从,消极执行的地位,要以更大的决心、勇气和魅力推进工作落实和创新,特别在困境中更要有创新精神,在创新中寻找新办法、新途径。二是要勇于探索尝试。凡是有利于科学发展,有利于和谐稳定,有利于完成任务,都可以结合实际大胆创新,积极实践。各级领导干部要带头创新,支持创新,宽容失误,多点鼓励,少点批评训斥。不干工作的人没有失误,因循守旧的更少犯错误。三是要带动全员创新。每当提到创新,我们往往会理解为创新是领导干部的事,这是错误的认识,创新没有大小,人人都可参与,人人都要创新,创新就是为了更好的进步。要充分发挥各级党组织和党员在创新实践中的带头骨干作用,充分调动广大干部职工创新的积极性、主动性,实现科学发展。城改例会制,盘古山会议承诺兑现制,就是我们推进城改回迁,综治工作中的一个创新,已经得到上级肯定。
(二)抓重点。人的时间和精力是有限的,懂得抓重点的人是真正的人才。重点工作就是那些能牵动全局的、具有基础性、长远性、建设性的工作,抓重点就是抓工作中的主要矛盾和矛盾的主要方面。首先,要善于认识重点,对街道来讲,当前的重点工作是经济建设,城市管理,综治,就是要长抓不懈的重点工作。x主任在报告中讲到x个重点项目、x个新增项目和x个续建项目也是重点。这些都是牵一而动全身的主要矛盾,我们要在工作中抓紧抓实抓出成效。其次,要明确在抓重点工作时的努力方向,贯彻落实措施和要达到的最终目标,要学会弹钢琴,要学会解决主要矛盾和矛盾的主要方面,要找准矛盾的节点、切入点和突破点,这样才会有的放矢,防止盲目蛮干。第三,领导干部带头是抓好重点的关键。各级领导干部要学会抓重点工作。事必躬亲精神可嘉,但不切合实际,领导干部不可能有这么多时间和精力,要充分发挥和调动副职和所属干部职工的积极性、主观能动性,放手让部属大胆创新,共同完成工作,这才是一名优秀的指挥员的基本要求。
(三)破难点。难点问题是发展中深层次的矛盾。破难点,直接关乎工作的效率和成败。这几天我一直在思考,我们街道都有那些难点呢:一是城改工作中按时回迁和质量的难题。这是城改群众最关心的事,是牵扯村民利益的事,要在保证质量节点、数量节点、时间节点和群众满意的基础上,不断瓶颈,打赢“安置回迁全面突破年”攻坚战。二是项目带动中地区核心竞争力不强的难题。20xx年街道地区财政收入突破亿元,但随着房地产市场的持续低迷,而且今后,这个目前街道主要支撑产业将随着土地的减少变缓变慢,直到退出市场,引导什么产业地区经济可持续发展,主导产业又是什么,如何加大招商引资力度,招大商,引名企是每个领导要思考的难题。三是商圈建设中城市管理难题。随着五路、八路和华路商圈建设,大量的新型市场涌入,现在可以讲到处是市场。如何管理,如何发挥带动作用是个新课题。四是综治信访工作中难题。随着市场经济的进一步建立和城市化快速推进,特别是城中村改造工作的不断深入,新的利益关系必然带来新的矛盾,也必然会带来新一轮上访,这是我们必须面对不可回避的问题,如何这些影响发展稳定的难点,也并不是没有办法,各级领导要主动出击,对工作中的难点部分进行集中会诊,研究策略,制定措施,及时突破,难点问题解决后,可带动重点问题解决,其它问题一般就可迎刃而解。
三、强化落实意识,实现率先发展
今年经济和社会发展的目标任务已经明确,我们要深入贯彻落实科学发展观,不断坚定信心,明确责任,不畏艰难险阻,始终保持清醒头脑,凝心聚力,狠抓落实,实现率先发展的决心。要实现这个决心,前提就是抓落实,再好的目标,再大的信心,再佳的制度措施缺少落实都是一句空话,所以在今天的会上,我还要从八个方面强调落实问题。
一要解放思想、转变观念抓落实。思想解放的程度决定创新发展的程度,创新发展的速度决定目标实现的进度。解放思想我们已经讲了很多,但总有些同志思想还不够解放,消极保守,缺少创劲,工作中凭老办法、老经验,得过且过,缺少超前思考和超前谋划的主动性,立足自我满足,领导有意见,群众不满意,落实不得力。今后在工作中,要真正放下包袱,解放思想、转变观念,始终保持奋发有为、朝气蓬勃的精神状态,才能做好本职工作。
二要紧锁目标、埋头苦干抓落实。在坐的各位,不管是机关科长,还是基层书记主任,或者是来自企事业单位厂长经理,虽然我们来自不同行业,岗位职责和分工不尽相同,但围绕建设“国际化大都市中心区”这个中心目标和要求是一致的。各级必须团结一致,锁定目标,分解任务,研究制定落实措施,创新机制,狠抓落实。要把敢不敢抓落实、善不善抓落实作为衡量干部的一条重要标准。
三要围绕民生,以人为本抓落实。民生乃为政之要,保障和改善民生,关键在于抓落实。我们要在政策允许和职责范围内,主动配合区有关单位,把人民群众关心的教育、就业、基本医疗、城中村改造、养老保险等问题解决好,不断提高地区人民群众的幸福指数,以人为本才能从理念变为现实,民生工作才能落到实处。我们要时刻心系群众,要树立群众利益无小事的观念,把群众的事当自己的事来办,作一名合格的人民公仆。
四要自我加压、明确责任抓落实。在日常工作中,我们往往可以感觉到,一些工作落实不好,并不是干部或职工能力和水平的问题,而是对待工作的态度问题、责任心问题,有没有“主人翁”意识,在完成工作效能,落实工作质量肯定不一样。各级要教育引导干部职工爱岗敬业,珍惜荣誉和责任,把目标定得更高一些,把眼界放得更宽一些,把劲头鼓得更足一些,自我加压,艰苦创业,立足本职,做出更大的成绩。
五要调动各方,充满激情抓落实。一人难成众,一木不成林。要充分调动各个方面的积极性和主动性,集群智合众力抓落实。作为一名领导干部要善于调动下级的积极性和主动性,首先就是要自身硬、自身正,“壁立千仞,无欲则刚”,优秀的领导自然能带出优秀的团队。没有完美的个人,只有完善的团队。其次要对同志动真情,“海纳百川,有容乃大”,要真正关心同志生活,宽容同志错误。其三就是要不断调动同志们的工作激情,共同完成任务,这样落实自然就成了事实。
六要深入基层、贴心服务抓落实。要大力推行“一线”工作法,坚持领导带头,靠前指挥,深入基层,深入群众,发现问题,解决问题,决不能绕着问题走,更不能将矛盾上交,特别是在信访工作中,我们的干部要善于发现矛盾问题,解决矛盾问题,不能等矛盾问题显露出来了再去解决,那就迟了。各级要做到情况摸不透不走人、问题不解决不撒手,一抓到底,抓出成效。
七要把握节点、统筹兼顾抓落实。在报告中,秦主任已经将20xx年的工作部署得很详细,分析得很全面,前边我也就重点、难点问题同大家共同进行了分析、探讨,这些都是我们今后需要在工作中加以落实的,要将日常工作、经常性工作和重点工作、难点工作都兼顾起来,把握节点,合理分工,统筹安排,以抓重点促一般带全盘,使各项工作都得到较好的落实。
八要坚持制度、立足长效抓落实。要结合抓目标的动态管理,建立切实可行的抓工作落实的长效机制,目标综合管理机制,动态监测机制和首问制度等,都是我们以往工作的经验和总结,要常抓不懈、锲而不舍,一抓到底,抓出成效。要在新形势下将这些制度坚持好、管理好,用制度保障目标实现,增强抓落实的长效性和可持续性,为和谐建设做出更大的贡献。
同志们,争创强街富民的目标,使命光荣;做好20xx年的工作,责任重大。让我们紧密团结在街道党工委周围,深入贯彻落实科学发展观,以创先争优活动为契机,用团结拼搏的精神状态,逢先必争的不懈追求,求真务实的工作作风,全面落实会议安排部署的各项目标任务,为和谐建设做出更大的贡献,以优异成绩向党的献礼!
谢谢大家!
篇8:新学期小学校长讲话
各位老师、同学们
新年好!
今天尽管春寒料峭,但却挡不住涌动的春潮,万物都在准备着把积蓄了一冬天的能量释放出来,要在最美的时候绽放出最美的自己,同学们,特别是初三及初二参加会考的同学,你们准备好了吗,准备好迎战每一天学习 的日子,准备好一百天后的那三天了吗?
对于学习我总觉得,一个人只要全心去学,努力去学,就有收获。在学习中,我们慢慢长大,慢慢成熟,慢慢懂得什么该做,什么不该做。可是世界上更多的事确是即使努力也得不来的,同学们如果我们连只要努力就能做好的事都做不好,那么我们还能做什么。《士兵突击》中的许三多很笨,可是他很努力,一根筋的努力,一个纯粹努力学习的人,这样的人怎能不成功 呢?
一位教育家说过,这个世界上,只有一件事是靠我们自己可以独立完成的,那就是学习。只要一根筋做一件事就能做好,关键是你想不想的问题。我常跟我的学生说的一句话 就是世界上没有笨人,只有懒人,懒是万恶之源,懒惰就是罪孽深重,因为你没有权利懒,你凭什么啊,你有能力养活自己了吗?你可以享受自己的成功了吗?你是官二代还是富二代?没有这些,你就得努力去争取,挣取自己的未来。学习学的不光是知识,更重要的是学习是一种能力,这是个技术活,得讲究策略,就像行军打仗一样,你得动用所有的脑细胞打败这些敌人,当你们征服他们的时候,得到的不光是取之不尽,用之不竭的知识,更是一种能力的提升,那是意志,是勇气,是气质,是精神,是“亦余心之所向兮,虽九死其犹未悔”的决心。那么你的视野,你的眼光,不再是小河小流,而是大江大海。所以同学们,挺起你们顶天立地的脊梁,鼓起你无畏勇气,去战胜你学习上的敌人吧!有没有勇气?有没有?我看不到你的勇气在哪里?
在这个世界上,在成功者的队伍里面,很多人并不见得很聪明,在失败者的队伍里面很多人并不见得愚笨。其实,有一样东西比聪明的脑袋更重要,那就是人的心灵和意志,一个人的贫穷很大的程度是心灵的贫穷,一个人的成功很大程度是意志的成功!所以,为了使你更加强大,学习吧,学习会成就你的梦想,会使你的梦插上腾飞的翅膀。
我常常喜欢在你们上课时到各个教室去转转,看同学们认真听课认真做作业,那时的你们的绝大多数同学是那样的专注,那样的投入,感觉认真做事的你们真的好有魅力,浑身都散发着努力的光晕。认真学习的人是最值得尊重的。想要更有气质吗,想要更有内涵吗,想要更有魅力吗,想“居高声自远,非是藉秋风”吗,那请努力学习吧!
我有时候跟我班的一些牛人聊天,所谓的牛人就是平时不做作业也偶尔会考高分的人,也可以叫投机取巧的人吧,天上掉馅饼的时候,也许他准备好了筐子,可是你能保证天上永远下馅饼吗,不能,只有拥有真本事的人,真金不怕火来炼,这样才不会靠运气吃饭。如果有人说学习无用,那什么有用,不学习,你会什么,不学习,你有什么,不学习,未来在哪里,不学习,一切都是空中楼阁。
同学们,你们就是老师的梦想和希望。所以不管多么的辛苦,只要你们需要,我们老师就会去努力。每当同学们上课不认真听讲、不能按时按质完成作业的时候,老师就很受伤,老师平时的教育教学也许方法有问题,也许态度有问题,唯一不变的是一颗心,老师所做的一切都是想你们好啊!希望以真情换真心。记住,老师永远是你最亲的人。开学第一天能够站在这,和你们说这么一番话,而且听得很认真,感觉很幸福,能够和你们一起学习,一起成长很幸福,将来欣闻你们的成功老师会更幸福!
同学们,为了你们的未来,加油吧!中国梦 、世界梦,必须从今天开始!
篇9:医科大学校长讲话[页2]_群众团体_网
1989年卫生部在中国医科大学,建立了全国的乡村医生培训中心。在这个培训中心的基础之上,我们尝试着编写了乡村医生培训的教材。并且,创办了乡村医生杂志。可能在座的,很多乡村医生同志们,对这本杂志会很熟悉。而且,举行了一系列的乡村医生的培训过程,和全国性的乡村医生培训项目研讨会。在这个基础上,教育部在基层医生培训的,一种方式的探索这样一个大课题中,又把乡村医生培训这一块的任务交给中国医科大学。
XX年,我们在省卫生厅的领导和大力支持下,我们建立了辽宁省卫生人才培训网。大家可以在互联网上很容易的查到这个网络。我们利用这样一个平台,加入了乡村医生培训的网页,在这个网页里面我们加入了,我们应该给乡村医生培训的课程的课件的内容。使同志们在工作之余,在工作之中随时可以查阅到相关知识。由于教育部、卫生部、和卫生厅给我们中国医科大学提供了非常好的平台,使我们在实用性人才,尤其是基层医生、乡村医生培训这方面,有了一个舞台。我们也想借用中国医科大学雄厚的师资、雄厚的临床资源,为我们乡村医生的培训工作做一点工作。
我们这次培训的主要目的,是为了通过网络、面授、实习,这样不同的一种培训方式,大幅的提高我们乡村医生的职业能力,提高我们乡村医生的业务水平。更重要的,要提高我们乡村医生的职业道德素质。这是我们广大患者可能更关注的。那么,培训的内容,包括涵盖了卫生部XX年发布的,乡村医生培训的培训大纲的全部内容。为了使这一次培训,能够得以成功,省卫生厅、抚顺市委市政府和新宾县委县政府,出台了一系列的政策。今天,我非常高兴,看到了以新宾县委和县政府,包括卫生局出台的一系列的,有关培训的文件。对我们的乡村医生培训项目,提出了明确的要求。对我们,参加培训的医生也提出了明确的要求。
所以,我非常希望,我们在座的首批参加我们试点县乡村医生培训项目的医生同志们,能够珍惜这一次学习的机会。利用两年半的时间,争取高水平的完成全部的培训内容。而且,也非常希望,我们各位同志们在未来的职业医师考试的过程中能够取得好的成绩。为我们辽宁省,乃至全国乡村医生继续教育方面,积累出我们的经验。为祖国的医疗事业,卫生事业发展,来做出我们的贡献。
谢谢大家!
医科大学校长讲话(2):
尊敬的各位领导、各位来宾、
成都市第三人民医院的全体同仁:
大家上午好!
值此万物葱茏、绿草茵茵的盛夏时节,我们在这里隆重庆祝成都市第三人民医院成为重庆医科大学临床学院。在此,我谨代表重庆医科大学全体师生员工向成都市第三人民医院全体干部职工表示热烈的祝贺和诚挚的问候!
自古巴山蜀水一家亲。同属四川盆地的成都、重庆,两地同根同系,血脉相连,在地缘和意识文化上有如兄弟般亲近。今天,成都市第三人民医院正式成为重庆医科大学附属成都第二临床医学院,为我校校际合作谱写了新的篇章,也必将成为医院发展历史上新的里程碑。
重庆医科大学是一所具有悠久历史和光荣传统的学校。1956年由上海第一医学院(现复旦大学上海医学院)分迁来于此建而成。经过50多年的建设和发展,已经成为一所具有学士、硕士、博士、博士后完整人才培养体系,在全国有一定声誉的医科大学。历年来,学校积极加强临床教学基地建设,目前已拥有5所附属医院、6所非直管附属医院和教学医院20余所。县级、重庆各主要区县以及深圳和四川成都、瑞江、凉山、达州等地学校和各级医院的密切合作,推进了学校的医学教育事业,也予以医院卫生事业相应发展。一方面,教育技艺极大地丰富了学校临床教育的资源,提高了医学人才的培养质量;另一方面,医院在教学工作中锻炼了队伍、培养了人才,促进了医院的医疗、教学、科学研究水平的全面提高。
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篇10:学校期末工作总结大会
一学期来,全校师生在上级部门的有力领导下,我校的校园建设焕然一新,师生面貌和精神状态也更加振奋,教育教学更加规范化和科学化,各项管理也更加有章可循,安全工作深入人心。现将这学期的工作情况简述如下:
一、思想工作
不遇大事,不知人心。借着国检工作的重要性,把教师的思想素质进行了更高层次的提升。首先,要求人人学习国检工作的内容和意义,熟记国检的基本知识和程序,并做有详细的学习笔记。其次,借无数次的大会、小会,树立身边的榜样和模范。经常表扬身边的老师和同学,激励其他教师的工作积极性和责任感。最后,做好自身表率。说得好不如做得到,自己先行一步,才能带动他人,要求教师做到的,领导必须做到。因此,领导班子不论多苦多累都要坚持,始终都要做大家的精神支柱。在共同建设学校的过程中,老党员率先垂范,谋划全局,出力参战;年青教师加班加点,无怨无悔。一个精诚团结、奋发向上的集体在磨练中形成了。
二、管理工作
为了进一步管好学校,开学初,我校陆续出台了教师管理制度、值周制度、值班制度、教师一日细则等制度。组织教师重新学习了教案作业的要求。细化了教师每日的工作、各室管理人员的职责,使得人人有安全意识,人人有责任意识。一切工作都以制度为抓手,做到有章可循。杜绝管理中的随意性。
三、教学工作
学校的中心工作就是教学工作。在忙于国检工作的同时,我们没有放松教学工作。学校抽出一名教师来搞国检,其余教师尽心抓教学,在大家的齐心协作下,教学工作和国检工作两不误。工作之余,教师之间互相帮着上课、整理档案,谁也没有怨言。尤其是领导因国检耽误的课程都被年轻教师默默的补上了。我经常被身边的同事和学生感动着,为了不让大家失望,我告诉自己:坚持,一定要坚持。在教导处的统筹计划和精密安排下,学校的教学工作没有受到多大的影响。尤其是期中考试后,学校领导和任课老师向家长表了态,学校要求全校教师集中精力主抓教学。做到了认真上课、详细备课、细批作业,教导处把好三关,并做好了检查记录。
四、安全工作
安全工作的.重要性不亚于教学工作。时时处处渗透安全教育。
第一、开学初,就同所有任课老师、班主任、分管人员层层签订了责任书。
第二、借国旗下的讲话,向学生宣读有关安全方面的内容,并做了大量的安全知识宣传展板。
第三、安全小组经常检查学校的安全隐患,尽力做到防患于未然,做好各种安全会议记录和检查记录。坚持做好了开学初和其中考试后的两次安全演练活动,提高了学生的安全防范意识和自我救助能力。
第四、针对学生上下学的问题,对学生乘车问题进行了调查了解,同时做好登记,上报乡中心校和县教育局。做到了家长满意、学校放心。第五、对一些特殊的学生做了特殊处理。我校对几名伤害其他学生、2名行为无自控能力的学生和几名有盗窃行为的学生进行教育并劝其回家让家长教育。
篇11:最新中学校长个人工作总结范文书
回首走过的XX年,是xx中学建校以来工程最多,工作最多、发展最快的一年;也是成绩最显著、教育教学水平不断提升的一年。就整个学校而言,大家都比以往更加努力、更加辛苦,就我个人而说,也深感工作更繁重、责任更重大。在工作中,大家给了我有力的支持、配合和帮助,在此我表示衷心的感谢!下面把我一年来的工作汇报一下:
一、坚定不移的狠抓教学质量。我坚信“发展就是硬道理”,并始终把这句话作为自己治校的指导思想和行动指南。一所学校,归根到底是靠教育教学的质量来说话,要用教育教学的质量来向社会、向老百姓作出交待。学校在分析现状的基础上,继续深化初中“聚焦课堂、关注生命、提高质量”的课堂教学改革,强调以学案为载体的“合作、互动”课堂教学模式,培养学生的自主学习、交流合作等能力,在改革中也提高了教师的专业能力,已收到初步效果。XX年我们完成了中考“保三争二”,高考“本科上线超百人”的既定工作目标,再次向社会交上一份圆满答卷,学校连续2019年获初、高中教学质量优秀校称号。初高中均被评为西青区课改优秀校。
二、持之以恒地加强德育工作。我始终认为“德育是教学的前提和保证”。在德育工作中,我们以学生良好的文明行为习惯的养成教育为出发点,以培养学生的能力为目标,以全校上下齐抓共管、提高学生自我管理能力为措施,加强了我校德育工作力度。一年来,自己全力支持德育处工作,重视德育队伍建设,出台并启动了青年班主任培养和考核方案。小小在综治工作检查、消防工作检查、交通安全工作检查中受到好评。学校在此被评为西青区社会综合治理先进单位,我再次被评为先进个人。
三、坚持不懈的强化教师队伍建设。我始终主张在学校管理中要“以教师为本”。建设高素质的教师队伍是学校发展的源泉。为此我一再强调,我们的老师必须进一步更新教育教学观念,不断提高教育教学的艺术和能力。作为校长我无时无刻不在提醒自己要知人善任,用其所长,要致力于教育人、关心人、发展人,尤其是年轻人。我全力支持各处室组织的各种做课、展示、教师基本功比武等活动,大力倡导教师读书活动,坚持请进来、走出去,开阔教师视野,通过校刊,论坛、博客为青年教师搭建交流展示发展的平台。今年学校组织了35岁以下青年教师全员说课、作课,并推荐优秀教师参加各级比赛活动,并取得佳绩,谢广玲、卿俊英在全国高中信息技术与学科教学整合优质课大赛获一等奖;孙乃芹在全国初中信息技术与学科教学整合优质课大赛获二等奖;孙慧宾在天津市第五届青年教师学术论坛荣获二等奖;邢楠等30位教师参加区级“同课异构”优秀课评比,其中10位教师获一等奖、10位教师获二等奖、10位教师获三等奖,获一二等奖比例名列全区各校之首,受到教研室领导好评。教师在各类评比中获区级以上奖励为做课达48人次,论文128篇,教学案例:教学设计24篇,参赛课件获国家奖2人次。教师们的实践成果还集结在《智慧的教育》一书中。
四、竭尽全力的提高学校硬件水平。我一向认为,干工作不干则已,干就要干好。要树立服务意识,关心教职工生活,为教师教育教学保驾护航。XX年学校出资安装了8套多媒体设备,购置了照相机、扫描仪、录音笔、书籍,光盘等,切实提高教师现代信息技术的应用能力并为教师备课提供资源保障。在上级领导的支持和关怀下,学校改扩建工程现已进入收尾阶段,标准400m操场于XX年暑期竣工并投入使用,体育馆、报告厅、食堂将于XX年投入使用,届时将极大改善现有办学条件,使我校硬件水平再上新台阶。
五、如饥似渴的提高自身素质。陶行知先生说:一个好校长,就是一所好学校。作为校长首先应做首席学习者。所以日常工作中,自己也能坚持不断的学习,同时注重不断积累,把学习看做是一种享受,坚持上网,如看名家博客,阅读书籍,开阔视野,并把看到的好的文章及时通过自己的博客与其他教师共享。在XX年,撰写了两篇论文《建设高素质的教师队伍是学校发展的源泉》《新课程理念下如何构建人文的化学课堂》参加了西青区创新杯评比并报送市里参评。另外《刚柔相济,让教师充满幸福感的工作》在天津市第三届名校长高峰论坛中获得一等奖并进行了大会发言。《践行办学理念,让师生共同成长》在天津市初中教育委员会举办的年会上被选为书面交流材料。
六、全心全意的维护班子团结。作为支部书记、校长,是班子中的领军人物,工作中尊重其他领导的建议和意见,支持各位领导的工作,出现问题敢于负责,做他们的坚强后盾。也同时要求干部对个人分工负责的工作敢于大胆负责,不推诿扯皮,形成良好团结协作的氛围。虽然自己是班子中的一把手,但同时是班子的一名成员,工作中认真坚持民主集中制,维护班子的权威。议事严格按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则,在贯彻落实上级大政方针、重要工作部署、人事、经费等重大问题上,坚持集体讨论决定,不搞“一言堂”,作到会上充分发表自己的意见,虚心听取其他成员的意见,会上一旦决定的事,首先身体力行,决不在会下乱说。在自身形象塑造上,自己做到廉洁奉公、无私无畏,严以律己、宽以待人、兢兢业业、恪尽职守。
七、真挚热情的为教师谋福利、办实事。为教师谋福利、办实事,急教师所急,想教师所想,是我的一贯宗旨。除了想方设法提高教师福利以外,工作中把教师的事情当大事去安排,在现有条件上尽可能给老师们提供良好的办公条件和周到的服务。在岗教职工及其父母有大病校领导、工会前去探望,教职工父母、公婆、岳父母病故学校为其丧失补贴200元,并前去吊唁。在教师婚庆等重要时刻,我都力所能及为教师提供必要的帮助,这也是我作为一名校长的职责和义务。学校在XX年春节组织干部及部分教师对退休教职工进行春节慰问并送去慰问金,对家庭生活困难的教职工、孤老户等定期探望,春节前夕组织红十字青少年前去做卫生、送上春联。教师节组织离退休教职工参观杨柳青石家大院、游览杨柳青名镇,并同现岗教职工联谊聚餐,使老教师们非常感动。
回顾一年的工作,取得一些成绩,得到了老师们的认可,但也存在一些不足。如对老师关心的还是不够,对教学的指导力度还不到位,工作中还欠缺深入细致等。希望老师们真诚提出宝贵意见,帮助我改进工作。
老师们,我的工作离不开全体教师的支持。一年来,全校教师和我同甘共苦,风雨同舟,共同创造了中新的辉煌。我没有一天是离开了大家的帮助和支持,没有一天不庆幸自己工作在这样一个优秀的团队里。如果说我的工作有一点成绩的话,这个成绩是属于大家的。因此,我要真诚的说一声,感谢老师们!中未来发展面临的问题和困难还很多,面临的竞争和压力也相当激烈,我们还有很多的差距需要弥补,还有许多困难需要克服。发展才是硬道理,改革才有出路,我要以务实的思想作风和工作态度,坚持改革方向,下大力气狠抓内涵发展。为此我一天也不敢有丝毫懈怠。
篇12:庆祝教师节大会校长讲话精选范文
老师们、同学们:
大家早上好!带着对暑假生活的美好记忆,怀着对学期的憧憬和向往,我们又回到了亲切而又美丽的校园。在这秋高气爽、硕果累累的收获季节,我们迎来了新的学年,也迎来了第32个教师节,在这里,我代表学校向全体教师表示节日的祝贺,祝老师们工作顺心,家庭幸福,向全体同学致以新学年的祝福,祝你们生活开心,学习进步。
过去的一年,在上级领导的亲切关怀和正确领导下,经过全体教职工和同学们的共同努力,我校各项工作都取得了显著成绩。一年来,全体教师恪尽职守,兢兢业业,精心上课,耐心辅导,引导同学们在知识的海洋里忘我求索,无怨无悔。同学们在老师们的辛勤培育下如饥似渴地吸取知识的营养,满怀希望地描绘自己的美好未来,乐于奉献的教师团队中涌现出一大批模范班主任、优秀教师、先进工作者。一些寒窗苦读的莘莘学生,在各级各类竞赛和考试中取得了优异成绩,成为学习标兵、优秀班团干部和三好学生。特别是上届初三全体老师以顽强的斗志,奉献的精神,拼搏的汗水创造了奇迹,实现了我们的梦想,上安中和汉滨高中线人数首次突破300和500大关。300和500这两个枯燥的数字折射出初三教师高度的责任心、执着的进取心、智慧的自信心,他们是我们的榜样,是我们的楷模,是校园最可爱的人。
老师们、同学们,新学年已经开始,我们将踏上新的征途,去迎接新挑战,去创造新的辉煌,我们每个教师、每个同学都有自己的梦想和追求,憧憬美好的生活是心动,要实现目标必须行动。在新学年里,我希望全体教师坚持学习、增强本领、真心从教、真情育人,勤奋工作、精彩人生,讲台就是我们的舞台,仁爱就是我们的内涵,成绩就是我们的风采,做到真情不移、痴心不改。通过自己的努力成为一名育人有方法、教学出成绩、课堂受欢迎、校园受称赞、社会有尊严的品牌教师。我希望全体同学珍惜青春年华,走好人生之路,一是要选择高雅快乐的生活方式,绝不能生活在虚拟的世界里,要远离网吧游戏,正确使用电脑和手机,手机是工具不是玩具,如果吃饭、上课都玩手机的人是没有出息的人,也不可能成为有作为的人,要回到家庭感受亲情的美好和家庭的温暖,要真心回到课堂,感受学习的快乐和生活的充实。二是要静下心来学习,学习就是你的生活,学习就是你的主业,勤奋学习就是为了更好的生活。它日要想展翅高飞,今日必须在温暖的家庭、美丽的校园练好技能,丰满羽毛,只有拼出来的美丽,没有等出来的辉煌。今天怕苦怕累,明天更苦更累,今天不为学习买单,未来就要为贫穷买单。三是要做一个高尚的人,要有爱心,爱父母、爱老师、爱同学、爱学校。爱就是关心、爱就是帮助、爱就是奉献,要有诚心,说话要实在,待人要真诚,做事要用心,学会尊重理解,学会体谅包容,学会帮助关爱。要有善心,善良是做人的基本品质,友善待人,和谐相处是为人的基本原则。做善事、做好事,纯洁心灵,提升境界,以真求真,以心换心,成为有品位的人,成为受人尊敬的人,成为最可爱的人。
老师们、同学们,新学年、新风尚、新突破,新作为,请全体师生牢记两个字“责任”。教书育人是我们每个老师的神圣职责,办好学校是我们全体师生义不容辞的责任。培养良好习惯,学习新知识,提高学习成绩是每个同学应尽的责任。责任就是使命,责任就是不找借口,让“办好学校我有责任,提高成绩我有责任”成为全校师生的座右铭。
最后,衷心祝福全体老师节日快乐,祝全体同学学习进步,祝愿我们的学校明天比今天更美好。
篇13:开学校长领导讲话稿
同学们、老师们:
大家早上好!
今天,在这个秋色宜人,享受丰收喜悦的季节里,在世界反法西斯战争暨中国人民抗日战争胜利70周年即将到来之际,我们全体师生在这里集会,举行xx中学新学期的开学典礼。在此,我谨代表学校校委会、校党总支和全体教职工对初一新同学的到来表示热烈的欢迎,对上学年在各个方面取得优异成绩的教职员工和同学们表示衷心的祝贺。
在刚刚过去的一学年里,我校走过了不平凡的路程,全校师生员工齐心协力,辛勤工作,努力拼搏,取得了可喜的成绩。中考二本上线620人,保持持续增长,学校被评为市级“初中教育先进学校”,县级学校管理“先进学校”,校党总支部被评为“优秀党总支”,学校男子篮球队连续第三年获得安康市标准化初中篮球比赛冠军。省、市、县、校各级课题开题77项,其中省级课题1项,市级课题4项,大部分已结题。
贾伟荣获省级“教学能手”称号,付贤兴被评为市级“优秀教师”,谭可明被评为市级“学科带头人”,刘礼义被评为市级“经济文化保卫先进个人”,焦玉宝被评为市级“优秀篮球教练员”,贺长春被评为市级“优秀乒乓教练员”,汪平、何柳、张锐荣获市级“教学能手”称号,杲小丹等8名教师荣获县级“教学能手”称号,徐作勇等39位教师参加县级高效课堂赛教获得奖励,被评为县级示范课教师。
学生参加中学省数学、物理、化学奥林匹克竞赛,共有11人获奖,其中张志林获得数学竞赛省级二等奖;学生参加第四届中小学影评征文活动、县第六届中小学生艺术节、X年中小学生科技节等第二课堂活动,共98人获奖,其中张峰参加安康市第十二届标准化初中篮球赛,获得“男子最佳球员”和“男子定点投篮”第一名,王武峰、贺世蒙、段立清明三位同学参加石泉县第六届中小学生艺术节,获得书法一等奖,朱光坤、李猛、彭越洋、柯玉桃参加石泉县X年中小学生科技节,获得中学组一等奖。
新的学期,我们将面临更多的机遇和挑战。我们继续以创新发展理念引领各项工作,以转变作风抓落实,创新发展提质量,增强实力树品牌为主线,加强以上率下的领导班子建设,为人示范的师德师风建设,业精于勤的教师队伍建设;努力成就高效课堂和第二课堂,持续推行人文管理、民主管理、计划管理、目标管理,从而激发师生内动力,进一步提高教育教学质量,力求形成一个全面发展的育人空间,实现教师幸福工作,学生快乐学习,学校全面发展的目标。
下面我提出两点要求与同学们共勉:
第一,明确理想,做一个有明确的生活目标的人。对于每一个人来说,人生最大的意义与价值莫过于为自己的理想而奋斗;对一名中学生来说,只有树立理想目标,才会有拚搏和追求,才会开拓出灿烂的人生。我想,绝大多数同学的心底都藏着一个理想,一个共同的理想——考上自己满意的大学,登上发展的新平台。
一个学生具有求学的理想,选准发展的方向,才会有前进与拼搏的动力。没有理想,就像一台没有马达的机器,就像一只没有扯起风帆的帆船。作为一名石中学子,我们应该考虑的是,我的发展目标是什么,我如何在竞争激烈的社会中站稳脚跟。
这就需要我们每个同学认真分析自我,我的特长是什么,是文化课基础扎实,是艺术细胞丰富,还是四肢比较发达,我在哪方面具有发展潜力,从而选取发展方向,确定自己的发展目标。总之,我们只有带着理想赋予的动力去学习,饱满的果实才能挂满青春之树的枝头。
第二,刻苦学习加自主学习,做一个生活充实的人。在学习上,我们提倡“刻苦学习加自主学习”。刻苦学习,是指不懈的努力学习,肯在学习上付出艰巨的劳动。“宝剑锋从磨砺处,梅花香自苦寒来”,“书山有路勤为径,学海无涯苦作舟”都体现了我国劳动人民刻苦学习的优良传统。
我们无论做任何事情,要想有所成就都要付出刻苦的劳动,学习也是如此。形成良好的刻苦学习的习惯,是中学生能够取得良好成绩的基础,是学习成功的最基本的因素,也反映出了中学生一种自强不息的精神。当然,刻苦学习一定要坚持到底,持之以恒,不能半途而废。善始者实繁,克终者盖寡。
有个别学生在新学期开始时,在制定学习计划时,做到了学习勤奋刻苦,而在实践了一段时间之后,在一两次考试之后,感觉成绩进步不大,就认为自己是一个“笨”人,再勤奋、再努力都没有用。其实,成功就需要你继续坚持一段时间,或者更长一段时间,才能达到成功的彼岸,成为学习成功的胜利者。否则,就会止于成功的前夜,“行百里者半于九十”说的正是这个道理。
“自主学习”是指自己可以进行有效的学习。它是一种综合性的能力。主要包含以下几个因素:自觉主动的学习积极性;独立学习的方法和技能;独立学习的习惯。“从要你学转变为我要学,那么离成功也就不远了。”只有自主学习,才能在学习中主动参与、主动学习、主动创造,使大家不断主动地开发自我,发展自我和完善自我。
从上学期末开始,我校大力开展学风建设活动,其中一个变化是留给了同学们更多的自主学习的时间,这就要求同学们有足够的自律能力,有效控制自己想偷懒的心理,静下心来,合理安排晚自习时间,还要能挤出一切可以利用的时间,“必须耐住寂寞,坐得住板凳”,发挥学习的主动性,安排好预习、复习巩固、自主检测。我再对三个年级的同学分别讲几句:
初一的同学们,你们已经进入了知识和能力大幅度提升的关键时刻,因为初中学习科目多、学习强度大,初中教材大部分必修内容都是在初一年级完成,中考的大部分考点都是初一学习的内容,我真诚地希望每一名同学都明白这一点。
我校今年录取的奥赛班、平行重点班585名同学是中考文化课成绩的前585名,同学们文化课成绩相差不大,但中考成绩相差不大不代表三年后中考成绩相差不大,初中学习还有很多变数,稍有松懈就会落后,我想谁也不希望掉队的是自己,一年以后、三年以后成绩跟不上在江南初中上学的原初中同班同学,成为大家的笑柄吧!艺术班、体育班的同学们在打好专业功底的基础上要抓紧对文化课的学习,千方百计提高自己文化课成绩。不要让文化课成绩在中考时拉了自己的后退。
初二的同学们,教育圈有这样一句话:初一相差不大,初二始分高下,初三天上地下。初二的你们正处在一个承上启下、可上可下的关键学年,你们要学会总结和回顾,在老师的指导下不断修正学习方法,提高学习效率,进一步理解和把握初中阶段的学习规律,强优补弱,千万不要有偏废的学科,为初三打下坚实的基础。
初三毕业班的同学们,“男儿立志出乡关,学不成名誓不还。”试问人生能有几回博?此时的你们,汇集了老师们更多的目光,倾注了家长更多的心血,你们将担负着希望,开始最后一年的冲刺!选择了走进20xx年的中考考场,就不得辜负父辈兄长的沉甸希望,对得起自己的铮铮傲骨,去实现那志存九天的壮怀理想。中考就是考人生,除了奋斗,我们别无选择。
我希望你们在最关键的一年里,明确目标、增强信心、脚踏实地、刻苦学习,科学安排时间,坚持不懈地努力拼搏,跨进理想的大学。
老师们、同学们,收获的季节不在自然界,她蕴藏在我们每一位xx人的心中。让我们在前进的道路上策马扬鞭,与时俱进,开拓创新,以饱满的热情迎接新的挑战,寻求新的发展,为石中的未来而奋斗!
最后,衷心祝愿:在新的学期里,我们的每一位学生享受阳光,茁壮成长!我们的每一位老师幸福快乐,事业有成!我们的xx中学枝繁叶茂,欣欣向荣!让鲜花和掌声永远与相伴,让我们共同的家园——永远温馨!
谢谢大家!
篇14:职业学校校长工作总结
在县委、县人民政府的领导下,在县教育和科学技术局的指导、关心、支持下,我校领导班子凭着对学校的热爱和对工作的热情,坚持“真诚为校”的不变信念,遵循“服务为宗旨、就业为导向”的职业教育方针,在艰辛和执著中尽职尽责地工作。积极工作,改革创新,开拓进取,不断加强师资队伍建设,强化学校内部管理,加快专业调整步伐,提高学校的办学水平和办学效益。各方面工作得到健康和谐地发展,圆满完成了本年度的各项工作。现对我校本学年工作总结如下:
一、领导班子思想作风建设,扎实有效
开学初,结合学校实情深入开展了作风建设。一是加强领导班子思想作风建设,进一步端正了领导班子的工作态度,规范了领导班子的言行、仪表,层层签订工作目标责任书,强化了岗位职责;二是班子建设更趋合理科学,在作风建设中班子成员能以身作则,在日常工作中能相互沟通,在中心工作上能协调配合,做到了勤政务实,讲合理求高效。三是加强了考勤管理,广大教职工的纪律意识明显增强,敬业精神显著提高;四是班子团结务实、廉洁勤政、开拓进取、群众信赖、有坚强的战斗力、凝聚力。
二、教师队伍建设,循序渐进
(一)认真学习,加强师德建设
学校重视加强教师队伍的思想政治工作,不断提高教师的思想政治素质和师德修养。把教师职业道德建设放在队伍建设的突出位置,真正做到教书育人,为人师表。定期进行政治学习。依托教职工会议和教研组等宣传阵地广泛开展宣传,不断强化教师思想素质教育,树立良好的教师形象活动,进一步加强我校干部、教师的作风建设。
(二)加强骨干教师培训,提高教师素质
学校发展需要有名师。我校一直重视以培养中青年专业学科带头人和骨干教师为重点的教师队伍建设,学校采取“请进来,走出去”的办法,组织教师加强学习。利用劳动部门、职业院校和国家骨干教师培训等渠道,结合我校教学工作的实际,针对职业教育发展的形势要求,着眼于提高教师综合素质和专业水平,20__年5月至8月,选派张诚乌鲁木齐参加国培--电工电器专业的学习,苏友来参加深圳旅游服务管理专业的学习,李小虎参加浙江工业大学维修电工专业培训项目,通过培训,3名教师既开拓了视野,又更新了观念。
(三)加强师资队伍建设
组织了全校教师进行教学经验交流会、教学技能大赛,通过交流、竞赛督促大家的学习,对教学过程的规范起到促进作用;开展了“师带徒”活动,专业课由河北援疆教师董慧珍带特岗教师吴鸿霞,基础课由体育教师欧优图带特岗教师叶波,使一线教师尤其是年青教师能够有更多机会领略到师傅的教学思想和教学艺术风采,尤其使河北援疆教师资源得以共享;开展“教师到企业实践活动”,安排李翠玲教师到企业顶岗锻炼;加强教师学年度的考核,通过学生测评、教师民主测评、基础课和专业课考核组测评、教务评价等几个环节完成考核,考核结果作为评选优秀教师的依据。同时加强了兼职专业教师聘用工作,来自企业二线、退休人员来校参加应聘,聘用兼职教师9名。
三、以职业技能教学为中心,坚持技能强化,特色强校为目标
1、认真开展教育教学工作
一是教学常规管理更加规范。学校进一步健全教学质量保障体系,严格落实教学检查制度、听课制度等日常教学管理制度,合理编排教学计划、大纲、课程,严格教风、学风、考风,日常教学管理进一步规范化、制度化、科学化。二是大力推进教学精品工程建设。深化“导师制”培养、案例教学、分层教学等教学改革,加强校企合作,设立了“钢铁班”、“旅游班”、“会计班”等开展订单人才培养模式。三是专业、师资、教材建设成果丰硕。新增钢铁装备运行与维护、电子电器应用与维修、旅游服务与管理、民族音乐与表演等4个专业。组织开展了基础课、专业课教学观摩课、新教师汇报课,鼓励教师进修深造。四是人才培养质量不断提高。围绕促进实践技能教学。
2、积极开展招生宣传工作
面对生源紧缺、竞争更加激烈的形势,学校将招生工作列为重中之首,党政领导班子成员高度重视,主要领导亲自抓,完善政策,明确责任,加大投入。全校上下积极应对,精心组织,狠抓落实,精心编印招生宣传单1万份,印制招生宣传展板3块,编印招生简章5千份,印发招生海报500份,通过到外县市中学进行招生宣传,与__县一中、二、四中和高级中学、内蒙古工业职业学院进行联合招生等措施,确保了招生工作的平稳开展。今年招收中职学生59人,高职学生43人,并按时完成了学生学籍注册工作。
3、积极推荐学生就业工作
为了加强我校毕业生就业工作管理,进一步规范毕业生招聘工作程序,按照“公开、公平、公正、择优、自愿”的原则,重新修订了《校园招聘活动管理办法》,设计了校园招聘活动流程图。对各专业学生成绩进行排序,经招生培训就业科审核盖章后提供给用人单位,作为用人单位择优录用的重要依据,招聘结果经学校审核后方可予以正式发布,进一步增加招聘工作透明度,保证了招聘活动的公平公正。20__年3月,推荐20__级58名学生到新兴铸管有限公司顶岗实习;6月底,推荐旅游服务管理专业班3名学生到巴音布鲁克旅游服务公司、__县宾馆进行工学交替;20__年10月,旅游服务管理和会计与审计专业14名学生通过了新疆立恒工程有限责任公司锦恒宾馆的招聘,将进行为期一年的顶岗实习。
4、加强职业技能培训工作
为了满足__县各企业用工需求,我校成立了__县技工学校职业技能培训中心,积极申请到13个职业工种资质的短期培训,拓宽培训学员的就业渠道。一年来,承担保安人员培训113人次,电工培训45人次,协助巴州教育局和巴州师范学校成功开展了全州中小学图书管理员培训班,培训了93人次。
5、完善校企合作机制
开学初,学校加大专业和企业的联系,要求各专业老师要深入企业进行调研,确定专业的培训重点,并成功与新兴铸管有限公司、和合矿业、锦恒宾馆等合作建立培训基地,与新兴铸管有限公司联合建立职业技能鉴定基地。继续施行校企合作以及订单式人才培养模式,加大校企合作覆盖面,真正做到企业是学校课堂的延伸。做好新兴铸管有限公司的校企合作,不仅让学生在企业学到过硬的技术,还要让学生成为企业不可或缺的技术技能人才,从而实现“培训教育就是就业教育”的理想。
6、加大宣传力度,提高学校知名度
今年我校成立了专门的信息办公室,由专人负责学校各方面信息的报道,截止到今天,做到了在全国文明网、《新疆日报》、《巴音郭楞报》、天山网、腾讯网、和静人民政府网等自治区、自治州媒体对学校相关进行事件的宣传报道,共在教育局简报上发表信息30篇,__县人民政府网发表信息12篇,天山网、腾讯网等发表信息4篇,全年共发表信息68余篇,切实提高了我校的知名度。
四、健全机制,强化德育工作
1、班主任队伍建设,规范科学
一方面,完善班主任工作管理制度,实现管理的规范化、科学化、民主化,努力形成一套完善有效的管理运行机制,调动班主任的工作积极性;另一方面,狠抓工作过程的每一个环节,通过班主任例会、班主任培训等形式,组织班主任学习新时期学生管理和班级管理的理论和方法,为班主任的思想脉搏及工作实践注入新鲜血液,使班主任不断更新观念,改进方法。
班主任工作是学生管理中的重要部分。一年来,学生处在校领导的指导下,定期组织班主任例会学习20余次。班主任工作经验交流会四次,召开了班主任工作会议30余次。通过以上举措,加强了班主任的凝聚力、责任心和自信心,管理理念得到改变,一些先进的管理方法得到推广,使我们的班风、学风大有好转。
2、注重德育渗透,规范常规管理和安全工作
在德育工作中我们始终以树立以人为本的观念,提倡学生四个学会:“学会求知是前提、学会生活是基础、学会做人是核心、学会健康是保障”,坚持以“教育育人,服务育人,管理育人”的思想,倡进行思想道德教育,把思想教育渗透于课堂,溶解于平时。针对学生特点,开展了一系列丰富多彩的教育活动,取得了一定的成效。充分利用班会课、专题讲座、报告会、国旗下讲话等宣传教育,提高学生的思想认识,帮助他们树立正确的人生观、世界观、价值观和就业观。以开展文明班级、优秀宿舍评比等活动为依托,督促和引导学生养成良,对好人好事及时予以表扬,做好三好学生和优秀学生干部的评比和表彰工作,弘扬校园正气好的学习、生活习惯和礼仪风貌,促进了校风的建设。注重对学生中先进典型的挖掘和培养。做好了对个别学生的家访工作。注重学校的环境卫生工作;加强对学生值周工作的指导和管理。
利用班会这一主阵地对学生进行思想道德教育。一年来组织了感恩教育、养成教育、诚信教育、安全教育、心理健康教育、法制教育等主题班会,并且召开了以“感恩教育”和“法制教育”为主题的观摩班会,收到良好教育的效果。利用课间操、自习时间,校领导适时对学生进行思想道德教育,本学期对学生就思想建设,行为习惯养成、成人成才、安全主题等教育达20余次。利用国旗下讲话形式勉励、激发学生健康(学校工作总结)成长。通过以上活动,从思想上转变学生观念,从行为上扭转他们的不良习惯,确实做到先成人后成才。
3、加强学生处工作
充分发挥共青团、学生会、班干部的作用,举办了“相约东归故里?放飞我的梦”文艺专场晚会,参加了庆祝五?四青年节暨“我的中国梦”青年文艺汇演荣获二等奖,开展了“民族团结伴我行”演讲比赛、“6.5”世界环境日讲座、“6.26禁毒宣传日”活动、“迎七一 歌唱祖国歌唱党”大型歌咏比赛、“尊老、敬老、爱老”主题教育活动,“团结杯”篮球赛等丰富多彩的校园文体活动。组织全体团委为敬老院、福利院捐款1200多元,表彰了2个先进班集体,9名优秀团员,15名三好学生。为了保证__县户籍品学兼优的特困生顺利完成学业,学校积极向县人民政府申报了30名品学兼优特困生,政府拨付的4.5万元助学金已及时发放到学生手中,帮他们渡过生活难关;针对外县户籍无法享受和静资助政策的品学廉优学生,学校给予补助生活费300元/月,14名学生获得资助。
学校加强了对学生会工作的检查考核力度,各班学生会经常深入教室、宿舍了解掌握学生思想动态和学习、生活秩序,及时发现问题,解决问题,学生会的主体作用得到了强化和突出。
4、狠抓常规管理、规范学生行为
①健全制度。本学期我们根据学生管理、班主任考核、安全工作的方面的实践情况修改并完善了《班级考核细则》、《班主任考核办法》、《违纪学生处理办法》等,使各种规章制度更加趋于合理。
②建立有效管理机制。坚持德育办负责、学生会检查,每天做到查到校、卫生、早读、胸卡、课间操、小自习和宿舍纪律、卫生,做到有记录、有汇报、有处理、有奖惩。
③“问题生”转化效果明显。我们加大了对“问题生”的转化力度,深入班级了解学生的思想动态,及时处理和避免学生中间发生的矛盾,做好学生的思想工作,一年来处理学生纠纷8件,个别学生教育20人次。通过与学生个别谈话,同家长见面联系等,使这些同学都发生了不同程度的改变,校风、班风有了根本的好转。一年来迟到现象明显减少,无勒索钱物事件发生,打架斗殴、上网等现象得到明显遏制,安全检查工作圆满通过。
5、开展安全法制教育
坚持不懈地抓好安全教育工作,积极开展消防、交通、禁毒等系列的安全教育。通过完善工作网络,落实安全责任,层层负责,提高防火、用电及交通、饮食安全教育的实效。通过普及学生自救自护常识,?安全知识竞赛?等活动;提高学生自救自护能力,杜绝安全事故的发生。以?校园预防?为重点,深入开展法制教育。认真组织学生学习未成年人保护法和预防未成年人犯罪法,通过法制教育讲座、观看法制教育片等形式,增强学生的法制观念;通过?珍爱生命、拒绝毒品?专题教育,提高学生对毒品危害的认识,自觉加强拒绝毒品的意识。同时强化校园安全综合治理。确保学校无重大事故发生,努力打造“平安校园”。
6、校园文化生活丰富多彩
通过丰富多彩的活动来“影响人,培养人,塑造人”,让学生在良好的氛围中逐步形成良好的思想道德素质。抓好广播操、体育课的同时,积极开展形式多样的阳光体育活动。先后组织了绘画比赛、征文比赛、手抄报评选、演讲比赛、主题班会比赛一年来出黑板报、手抄报40期,这些活动不但发展了学生文体特长,而且陶冶了学生情操,提高学生综合能力。
篇15:2024校园安全工作总结会议发言
一、前言
随着我国高等教育的迅速发展,高校办学规模不断扩大,校园社会化现象日趋明显,大学生活作为大学生进入社会开始独立人生的第一站。大学生活对于每一位学子来说都是一段美好又难忘的时光。而这一切开始的时候,不易被同学们重视的往往是安全问题。安全是什么?安全是一个大学生完成学业的重要保证,是每一位大学生健康成长的基本条件。
针对当前普遍存在的大学生财产安全意识薄弱、轻信他人、财物保护观念差的现象,更要加强大学生安全意识教育,日常生活,包括:人身安全、财产安全、防火安全、生活安全、交通安全等等。
学生,先学会做人,再学会做学问;先学会保护自己,才能够保护他人;先学会保全自己,才能够贡献社会。
二、防火篇
火灾是威胁人类安全的重要灾害。因素;校园火灾的发生,严重影响学校教学、科研的正常运行。因此,广大师生的生命财产安全,分重要的意义。
1. 大学生宿舍发生火灾的原因(1)不注意用电安全,液化炉,蜡烛等。品。
2.防火措施
(1)不私拉乱接电线(取有效措施(5)不使用热的快等大功率电器或劣质电器(做到人走断电(8
三、 防盗篇
随着经济的不断发展,当代大学生手中的零用钱越来越多,应俱全。这就使社会上不法分子把目光盯住高校师生又不按规定保管公、校学生应尽的责任和义务。增强防盗意识,了解校园内盗窃犯罪的基本情况、规律和特点,掌握防盗的基本常识,是做好防盗、保证安全的基础。
1.大学校园中发生的盗窃方式有哪几种?
(1)顺手牵羊:作案分子趁无人或同学不备将放在桌、床等处的钱物信手拈来占为已有。(2)窗外钓鱼:作案人用竹竿等工具在窗外将室内他人的物品钩走。越没有牢固防范设施的窗户、气窗等入室行窃。提高大学生自我防范意识和能力。不仅给许多家庭带来不幸,使大量的社会财富化为灰烬,预防和减少火灾事故,
在宿舍乱拉私接电线,(3)在宿舍吸烟,乱扔烟头,玩火种等。2)不乱扔烟头私财物,使犯罪分子作案易于得手。也是威胁广大师生生命财产安全的重要做好校园消防工作,特别是遏制恶性火灾事故的发生,使用违禁电器等。(3)不躺在床上吸烟 ,有的抢劫、盗窃团伙专“吃”高校。一些 (4)以推销物品的形式踩点,然后进行偷窃。
安全涉及到每个人的学习及为更好的保护国有财产和(2)在宿舍擅自使用煤炉, (4)在宿舍存放易燃易爆物(4) 不焚烧杂物,点蚊香应采6)不能在宿舍生活做饭(手机、数码相机、(3)翻窗入室:而且还会具有十7)mp3等一作案人翻大学校园里,)台灯不要靠近枕头和被褥。预防和打击校园盗窃是每个在
(5)以认老乡形式或困难求助为名窃去银行卡或饭卡密码,取走银行的存款或饭卡的钱。
2.基本的防盗方法有哪几种?
(1)贵重物品不用时最好锁在抽屉、柜子(箱子)里或寄存它处。(2)饭卡要随身携带,不要存太多的钱,丢失后要立即挂失。(3)注意保管好自己的钥匙,不要轻易借给他人,防止钥匙失控。(4)最后离开宿舍的同学,要关好窗户锁好门,千万不能怕麻烦。(5)对形迹可疑的陌生人要提高警惕,留心观察,必要时可打电话给校保卫科。(6)晚上休息或假期不在宿舍时,一定要关好门窗,不将贵重物品放于靠窗前的桌上。
四、防骗篇
一些大学生虽然文化知识高,但因踏入社会较晚,社会经验不足,缺乏安全防范意识,法制观念淡薄,从而导致一些案件的发生。生中发生治安案件的75%思想麻痹、财物保管不当,轻信他人,交友不慎等发生的案件,有些造成学生的财产损失,有些甚至危及学生的生命安全。
1、针对大学生有哪些常见骗术
(1)通过上网聊天交友,取得信任后,编造谎言进行诈骗;同学的同情心理伺机进行诈骗;对学生家长及亲属实施诈骗;骗。
2、预防诈骗的措施有哪些?
(1)提高防范意识,学会自我保护。学生要积极参加学校组织的法制和安全防范教育活动,多知道、多了解、多掌握一些防范知识,这对于自己有百利而无一害。中,要做到不贪图便宜、不谋取私利;要提高警惕性,不能轻信花言巧语;不要把自己的家庭地址等情况随便告诉陌生人,及时报案、大胆揭发,使犯罪分子受到应有的法律制裁。智。对于熟人或朋友介绍的人,要学会“听其言,查其色,辨其行”通、相互帮助。有些同学习惯于把个人之间的交往看作是个人隐私,一旦上当受骗后,查处。有些交往关系,在自己认为适合的范围内适当透露或公开,这也是安全的需要。
五、综合篇
1、市内交通应注意哪些问题?
市内乘车要自觉遵守交通规则,文明礼貌,带好现金,谨防扒手,避免与人发生纠纷。步行、骑自行车时,一定要养成朝两边看的习惯,马线,走天桥,不要图省时而横穿马路。
据统计表明: ? (3)以恋爱为名进行诈骗;(5)冒充学校工作人员诈骗学生; 以免上当受骗;发现可疑人员要及时报告; 千万不可贸然横冲, (2)假称自己发生意外,利用(4)编造学生在学校受到意外伤害,(6)利用手机发短信息中奖诈(3)交友谨慎,避免以感情代替理(2)在日常生活上当受骗后更要(4)同学之间要相互沟无法需穿过公路时要走斑发生在大学生中上当受骗案件占学以上。而这些案件绝大多数是由于大学生自身安全防范意识淡薄,。
2.预防网络问题的措施有哪些?
(1)自觉遵守计算机网络管理和规定,不玩网络游戏、不浏览信息等。(2)在网上慎交朋友,不要将个人资料外泄,更不要随便答应“网友”外出。(3)加强体育运动,要合理安排时间,讲究科学用脑。电脑不能代替的是人的情感交流,多在现实生活中与同学和朋友直接交往、聊天。
篇16:校长在七月总结大会上的讲话范文_月工作总结_网
伴随着20xx年“五一”小长假的结束,四月的工作顺利结束。现对四月份的工作做一个总结和反思。对成绩突出的、表现优秀的员工提出表扬,对存在的问题进行反思,寻找原因,抓好整改。同时,要在四月份的基础上,更加高度认真做好各项常规教育教学工作,同时进一步加强我校的招生宣传工作,集中精力做好幼小、中小、高初招生宣传衔接工作,确保学校的规模发展。
第一部分 四月份工作总结
一、学校开展的主要工作:
1、认真组织开展了小学部期中集团联合考试,考试过程邀请了家长代表参加巡考,且取得了较优异的成绩。考试成绩在集团评比的六个年级18个学科中有15个取得第一名。
2、认真组织开展了小学部学生评教工作圆满结束。评教工作采取抽样方式进行,每班抽取10位学生对全学部任课的58名教师进行评价。
3、认真组织举行了初中部中考模拟考试及质量分析会,进行了全面的总结,提出了后期中考备考的改进措施,收效好。
4、认真组织进行了高中部广州二模考试、高一、高二的期中考试龙明康联考工作。
5、各学部处加强了教育教学常规检查(包括教研,听课,作业教案检查),完成了学部教师四月份考核工作。
6、认真组织开展了小学部课前8分钟研讨活动,进一步探讨课前8分钟实效性和操作模式。
7、认真组织了初中部期中集团联合考试及质量分析工作,考试过程邀请了家长代表参加巡考,效果较好,在集团评比的两个年级(初一、初二)10个学科中有9个取得第一名。
8、认真组织开展并顺利完成了初三学生综合评价的工作。
9、认真组织开展了初中部初三学生中考体育考试工作,组织严密,考试过程顺利。
10、认真组织完并成了全校(除高三、初三学生)的体检工作,各部协调较好,组织工作顺利,在较短的时间内完成学生的各体检项目。
11、认真组织完并成了高三学生综合评价及高二水平测试报名工作。
12、各部陆续进行了四月份的学生表彰总结大会,对于中段考试进行了全面总结。
13、认真组织开展了四月份每周的“德育十最”优秀班级的评比和流动红旗的发放。
14、认真组织做好“心理咨询室”义工活动的调研工作,举行了家长心理咨询义工团启动仪式。
15、认真组织组织开展了一二三年级家长联谊活动。
16、认真组织开展了师德师风系列教育活动,组织观看中国人民大学博士生导师金正昆教授的《教师礼仪》专题讲座。
17、认真组织举办了“放飞激情,歌唱生活”为主题的教职工专长音乐沙龙活动和住宿生音乐沙龙等两场活动,教职员工、学生积极性高,节目质量高,既丰富了教职工的业余生活,更给广大教职工、师生搭建了一个展示才艺的舞台。
18、认真组织举办了百名学生百米长卷绘画活动,既丰富了学生的业余活动,更对学生进行了一次环保教育,起到了很好的宣传教育效果。
19、认真组织起草并正在落实幼小、初小衔接等招生工作方案,落实了各学段招生联系责任人。上周内已组织了五所幼儿园(龙华园、鑫茂园、三联小精灵幼儿园、美丽365幼儿园等)大班的幼儿290人,大班的教师27人,幼儿家长 67人来校开展体验活动,各部门积极配合,效果好。
20、认真组织召开了学校与集团下属龙华片区各幼儿园的幼小衔接联席会议,制定了幼小衔接的具体操作方案。
21、认真组织召开了初中实验班管理的研讨会,组织进一步修订初中实验班管理的方案。
22、认真完成学校操场周围植草和护栏搭建工作,确保操场周边绿化全部成活。
23、认真完成学校围墙电子监控安装、调试和试运行工作,进行了相关操作的培训工作。
24、认真完成学校艺术节总体方案的起草、修订工作,各部门正按照方案有序开展筹备工作。
25、认真组并较好的织落实了“应急管理三进” (进学校、进企业、进社区)相关的工作,接受街道检查,受到好评。
26、认真组织并较好的织落实了安全教育管理工作,接受了教育局安全办检查,受到好评。
27、认真组织落实百万助优计划。到目前为止共有22名本校六年级学生签订了享受集团“百万助优计划”的协议。
28、高中部完成高三体检和高考住宿联系工作。
29、学校出席 “XX区贯彻落实推进教育现代化工作会议暨“金色童年阳光少年”活动现场会,并在大会上作为先进单位的代表发言。做了题为《丰富课外活动,焕发美好心灵,孕育金色童年,锻造阳光少年》经验介绍。
30、四月份学校行政共听课171节,参加教研51人次,找教工谈话72人次,主讲业务3场次(各种安全防范教育、教学常规培训、防范校园学生伤害事故培训),巡查学生宿舍109人次,巡查时长累计达2138分钟,进一步加强了行政执行力建设,加强了行政月工作指标的考核。
竞赛获奖情况:
31、小学生篮球队参加街道组织的公民办学校小学生篮球联赛,取得优异成绩:男女分别有9支队伍,女队获全街道第二名,男队获全街道第三名。
二、部门完成主要工作
(一) 德育处完成主要工作
1、组织生活组教师观看了《教师礼仪》专题教育片,并写了观后感,收效好。
2、开展了四月份每周的“德育十最”优秀班级的评比和流动红旗的发放。
3、做好“心理咨询室”义工活动的调研工作,举行了家长心理咨询义工团启动仪式。
4、组织开展了一二三年级家长联谊活动。
5、开展了阳光体育活动之中学生篮球对抗赛。
6、组织班主任完成本学期新生家访工作和对新生家访情况电话回访。
7、完成四月份班级文化建设(班级板报、宣传栏更新)。
8、举行了四月份音乐沙龙教师专场音乐会。
9、完成艺术节总方案的修订及各节目组方案的落实。
10、完成四月份“德育十最”家长、学生的评选。
11、进行了全校的清洁卫生和班级文化并进行评比。
12、召开了“我的礼仪最标准” 、“我的行为最安全”反思主题班会,进一步提升“德育十最”工作质量。
13、协助组织迎接区安全教育周检查。
14、督促各学部分年级召开了中段总结表彰会(高中部拟在5月初举行,其余学部已经完成)。
15、督促各班完成对学生的五一假期安全教育。
(二)总务处完成主要工作
1、做好了后勤员工的培训工作,组织观看了《教师礼仪》专题教育片,进行了讨论,收效好。
2、完成了运动场周边种草以及做好维护管理工作。
3、完成了校园周边以及学生公寓一楼两边楼梯口监控系统的安装调试和信息中心机房空调安装调试等工作。
4、按计划落实了安全教育宣传活动月所有工作。迎接了教育局的检查。
5、落实了远恒佳音乐工作室的改建以及其他相关物品的调配等工作。
6、做好了食堂等级评估的相关准备工作。
7、协同各部落实了部分未交学费学生的费用催缴工作。
8、落实了水电维修、电教设备维修、班级窗帘架子脱落维修、学生公寓床铺及窗帘架子脱落维修、食堂设备维修等各种设施设备的维修维护工作。
9、完成了校警室风采栏、制度牌等的制作和安装、安全文明小区公示牌相关内容的更换以及协助宣传部门做好集团奖章公示牌安装等工作。
10、完成了四月份教职工才艺展示活动后勤处节目选送、所有活动物品准备、奖品采购、场地布置等工作。
11、配合心理咨询家长义工团活动启动仪式举行的标语制作、水果采购等各种服务工作以及第七届文化艺术节开幕式举行的音响设备服务等工作。
12、完成了对全校学生(高三学生除外)进行体检、配合高中部组织高三学生到宝安人民医院进行考前体检以及初中部学生综合测评、体能测试等工作。
13、配合小学部落实了期中考试总结表彰会以及中学部举行纪律整治会等相关服务工作;
14、落实了“清明节”和“五一节”假期后勤值班人员安排、服务等工作。
15、配合高中部落实了高三学生高考住宿的酒店踩点、洽谈、往返酒店与考场的接送车联系等工作。
(三)办公室完成主要工作
1、完成春游总结和资料归档。
2、完成三月份学校工作总结和行政人员的月度考核材料整理。
3、完成迎接区教育局检查应急办公室相关资料整理。
4、完成第二批《教师居住证信息》收集和上报工作。
5、完成教师就业登记申报工作。
6、与德育部门共同完成小主播培训方案起草工作。
7、组织开展了《共建校园电视台》动员会。
8、完成年检补充资料的整理和上报工作。
9、完成初三学生居住证的办理和下发工作。
10、完成四月份校园各宣传栏更新工作。
11、完成安全教育宣传展板布置,协助组织迎接了教育局来校安全检查。。
12、完成区教育局办学成本检查的材料准备,接待了检查组的检查。
13、跟进了两免退费、自查和数据上报工作。
14、协助做好幼小衔接工作。
15、完成清明节和“五一”值班安排。
(四)高中部完成主要工作
1、落实德师风教育,组织教师观看《教师礼仪》讲座和自主学习,并要求教师写观后感,收效较好。
2、 继续开展各学科公开课、示范课、研究课教研活动。
3、完成高中学生学业水平考试备考工作,完成了学业水平模拟考试题的命题,组织了模拟考试。
4、组织参加了龙明康三校联考活动。
5、完成高三全体学生的高考体检工作。
6、完成三综合素质评价的启动及前期资料的准备工作。
7、组织高一高二学生到新安中学参加“希望杯”数学竞赛参赛。
8、完成高二学业水平考试报名的动员、组织、报名资格的确认和报名费的收缴工作。
9、完成高中部高一高二暂未取得学籍的学生学籍申报工作。(待教育局审批)
10、协同总务部门完成高三学生高考期间的食宿安排工作。
11、完成2019届、2019届高三毕业生基本信息及高考录取情况的汇总工作。
12、完成高三深圳二模试卷订阅、考生及阅卷教师信息上报。
13、完成四月份教学常规检查。
14、组织了高中趣味语文阅读竞赛。
(五)初中部完成主要工作
1、完成初三中考报名工作。
2、推出了各学科新教学模式公开课。
3、组织了初三学生体能测试。
4、组织了初三学生中招体育考试。
5、组织了初三“二模“考试及分析会。
6、完成初三学生综合评价工作。
7、落实书香校园活动。
8、举行了七、八年级期中考试及七、八年级期中考试分析会。
9、召开了初三专题复习备考会。
10、完成了初三“优生”辅导安排的调整工作。
11、开展了四月份每周“德育十最”的评选工作。
12、开始实施初小衔接方案。
13、召开了初中实验班的三年规划研讨,完成初步方案。
14、邀请教科培中心教研员来校指导工作。
15、召开了初中中段总结表彰暨纪律整顿大会。
(六)小学部工作完成情况
教学方面
1、教学常规落实到位。
(1)小学部学生评教工作圆满结束。评教工作采取抽样方式进行,每班抽取10位学生对全学部任课的58名教师进行评价。
(2)期中考试顺利进行且成绩优异。考试成绩在集团评比的18个年级学科中有15个取得第一名。
(3)召开小学部综合科教师教学工作会议。提出今后的要求结束。
2、教研工作稳步推进。
(1)第二阶段研讨课结束,学部以科组为单位,共推出24节公开课。语文组采用课型研究,主题是“阅读课教学模式的探究”;数学组采用对比课例的研究,主题是“如何在数学课堂上实施精讲巧练?”;英语组采用课型研究,主题是“口语课教学模式的探究”。
(2)顺利完成语数英三科“课前八分钟训练活动展示”录像,被集团教研中心推荐到兄弟学校进行展示、推广。
(3)召开了小六毕业班备考工作会议,明确了目标,制定了措施。
(4)开展了语文周活动。书写比赛、作文竞赛、作业展览等活动浓厚了语文学习氛围,提高了语文学习兴趣。
(5)常规检查认真细致。由教学处组织,科组具体落实的教案、作业和教师素质发展手册的常规检查反馈了教师在执行教学常规过程中的优点和不足。
3、综合性工作完成较好。
(1)落实百万助优计划。到目前为止共有22名本校六年级学生签订了享受集团“百万助优计划”的协议。
(2)主持召开小六中段表彰总结暨稳生动员大会。
(3)进行小学数学教师“小学数学基础知识”问卷检测。本次考试学部平均分为85.8分,名列集团三校第二名,未到到预期目标。
(4)奥英一试的组织和阅卷工作顺利结束。本次考试小学部共有15名学生进行决赛。
德育方面
1、以“我的行为最安全”为德育主线,对学生进行安全教育。由于采取的措施得力,本月小学部没有发生安全责任事故。
2、以“增进家校联系”为目的,积极开展低年段家长联谊活动。小学部一、二、三年级家长联谊活动有序开展,组织到位,效果明显。
3、以“表彰先进、鼓励后进”为宗旨,积极开展年级总结大会。各年级大会内容丰富、风格不一。尤其是三年级和六年级举办最有特色。不仅有级组长、班主任和科任老师的的精彩发言,也有学生家长的精彩演讲,更有孩子们稚嫩却自信的声音,还有精彩的游戏互动和节目表演,更有激动人心的颁奖的仪式。
4、以“放飞激情、歌唱生活”为主题,积极组织教师开展文艺活动。小学部响应学校号召,积极参加四月份“放飞激情、歌唱生活”的教职工才艺比赛,分学科精心编排了几个节目。其中,语文学科在本次比赛中荣获第二名的好成绩。
5、以“学校发展为己任”,圆满完成了其他十项工作。小学部全体老师共同努力下,我们完成了“德育十最”家长评价工作;读书文化长廊的更新工作;筹备了“心理咨询”家长义工团启动仪式,家长到会率是100%;完成了“跳绳比赛”和“百米长卷”书画赛的颁奖;完成了学生体检工作;进行了教师礼仪培训;与深圳电视台“校园”栏目共同选拨了“校园小主持人”;建立了特殊学生档案;完成了所有新生家访工作等十项工作。
三、各部、处表现突出教师员工名单及主要事迹
(一)德育处4月份特别提出表扬教师员工名单及事迹
王娇平:一(5)班班主任,家长联谊活动组织到位,效果良好,受到了家长和学校的好评。
唐文武:二(5)班班主任,不仅工作认真,而且勇于承担年级组各项工作任务。唐老师虽担任班主任且带三个班级课程,教学任务很重,但当同事生病时,她毫不犹豫承担了全部课程,她的敬业精神得到了大家一致认可。
缪小燕:三(5)班班主任,工作认真踏实,任劳任怨,为家长排忧解难,为级组工作出谋划策,始终有一颗火热的心,积极进取,是一名有责任心的优秀教师。
罗燕:四(1)班班主任,年轻上进,吃苦耐劳,不仅教学上是能手,而且班级管理尽职尽则。罗老师团结同事,经常主动承担年级组的板报制作,不怕苦,不怕累。
景梅花:五(3)班班主任,是一个时时把工作放在第一位,不管份内份外的事都乐意去做的老师,在4月份的班级管理工作中,兢兢业业,下了不少功夫,班级常规管理有很大进步。
周扬军:六(1)班班主任,所带班级管理难度大,但他与家长联系紧密,在级组各项活动中勇挑重担,班级管理常规有进步,其班风有明显好转。
孙继云:担任七(2)班主任工作,爱岗敬业,经验丰富,教育理念先进,平时工作扎实。注重培养学生良好的思想品德,致力于学生理想人格的朔造。让学生学会求知,学会生存,学会创新,学会做人。
包道明:高一(4)班班主任高三专业老师,高一4班班主任,在学生思想波动较大的情况下,能及时到学生家家访,现在已经家访人数50%左右,是我们学习的楷模!
刘东红:生活老师,对工作认真负责,关心每一个寄宿学生,出现问题能及时处理,深受学生爱戴。
胡喜平:音乐科组长,带领音乐组全体老师,在四月份学生音乐沙龙和教师音乐沙龙活动中做了大量的工作,收到较好效果。
周磊、王震:训练的小学生篮球队参加街道组织的公民办学校小学生篮球联赛,取得优异成绩:男女分别有9支队伍,女队获全街道第二名,男队获全街道第三名。
(二)总务处4月份表现突出员工名单及事迹
食堂组翁子云:自开学以来,对工作积极主动,认真细致地按要求完成自己的本职工作,对他人的工作总是乐意配合,积极帮忙。厨房人力资源紧张,每天工作忙,任务重,他每天特别是早上总是提前10-20分钟到岗后马上展开工作,迄今为止从没间断过,是厨房全体职工学习的榜样。
校警组古思活:校警组古思活认真执行校警的工作制度,原则性强,仪容仪表规范,工作责任心和工作执行力都强,每天上班都能坚持做到文明执勤、礼貌执勤。特别是在4月初,为帮助电工安装厨房玻璃不慎弄伤手腕且较为严重,但为了不影响工作,不给领导添麻烦,没有请假休息,坚持上班,值得表扬。
勤务组王福正、宋宁安:学校的两位水电工长期以来对讲机24小时都是开机的,只要水电方面有紧急的维修,保证随叫随到。在4月份,我们的电工多次深夜3点左右起来解决厨房的停电问题,确保厨房能正常加工早餐。另外,在4月份,在宋电工、王电工以及其他同事的共同努力下把学校的监控系统基本上安装好了,圆满完成了此项任务。此外,由于物理实验室在使用过程被学生损坏了不少开关、按扭和保险丝(实验台上的保险丝、大小按扭几乎全部都给损坏了),但是王电工还是利用休息时间和供应商一起把它们全部修好了。
司机组郑影林:在本月学校举办的教职工才艺展示活动中,表现积极,踊跃参与,并且出谋划策,在组织彩排时,因为刚好是接送生接送时段,他没有办法参加,但他还是能顾全大局,没有提出因赶不上彩排而缺少训练怕效果不好而取消上台演出,能如期代表总务处上台展示了自己的才艺风采,受到好评。
(三)高中部4月份表现突出教师名单及事迹
赵艳秋:高三(1)班班主任,包揽高中三个年级的地理教学工作。该教师一心扑在学生身上,与学生同喜同乐,思想工作认真细腻。善于发现学生问题并及时解决,化解了许多隐藏的问题,避免了事故的发生。教学工作任务繁重,带一个班的班主任,整个高中部的地理教学,从不喊苦喊累,工作积极主动,在学业水平考试方案出台后就着手制定学业水平测试复习对策,每次参加龙明康三校联考,所任教的学科成绩在所有科目中都名列前茅,是高中教师效仿的楷模。
刘明登:美电组科组长,高二(1)班班主任。作为科组长,在组内教研、科组月活动组织、活动舞台设计、校园文化橱窗布置等方面能以身作则起到带头作用。做为美术专业教师,能够积极想办法排解学生对专业学习的厌学情绪,并及时与所任教的大部分学生家长面谈取得了家长的密切配合,能有效的开展专业教学工作。在高三美术专业考生专业考试结束后,能按学部的要求每周找所辅导的学生了解文化学习情况并积极做好跟踪服务。
包道明:高一(4)班班主任,工作认真负责,教学教研力求实效,不搞花架子,在高三文科的后期备考中提出切实可行立足学生增分的备考方法,积极主动参加区网上备考活动,受到学部、集团、教研室领导好评。
(四)初中部4月份表现突出教师名单及事迹
孙继云:严格管理班级,学生有异常情况发生能够及时家访,对学生的教育工作有耐心,班级秩序好;教学认真负责,经常利用中午和晚上休息时间对学生进行辅导,教学成绩明显提高,在期中考试中英语获得集团第一名。
陈双新:任九年级三个班的历社课,任9(1)班主任,任集团历社教研员,任务重。但陈老师从不因为任务重而推卸责任和应付任务,而是保质保量的完成任务;教学工作认真负责,除了自己精编复习题,还能帮助集团各校的初三教师作好复习工作,在宝安去“二模”考试中,华津明同学的历社成绩在15000名考生中排在75名。
郭锐:任初中八个班的体育课,工作认真负责,从不敷衍了事,每一节课都能够认真对待;在初三体育考试中,能够认真出方案,出训练计划,并有针对性地对学生进行训练,此次初三中招体育考试a+人数8人,居龙华民办校之首。
(五)小学部4月份表现突出教师名单及事迹
周瑛、李绿红、段娟娟:在常态课中,三位老师通过精心准备,让常态课堂的精彩一点不亚于经过多次试讲的公开课,收到集团教研中心领导的表扬。
景梅花、罗燕、张玲(大):三位教师所任班级学生的读书笔记一是次数多,二是教师批改认真,并能给出鼓励性的评价,工作主动,落实到位。
周瑛、李绿红、彭爱平:三位教师在期中考试中,所任班级的进步幅度大,学生成绩整体水平高。分别夺得本学科进步最快。
吴土田:任三(3)班班主任,所带班级是本次期中考试三科均相对进步较大的班级,班主任工作成绩显著。
四、有待改进的主要问题:
1、个别教师上课准备不充分,课堂教学效果不好,教学质量还比较低。
2、初、高中课堂仍然存在学生睡觉,老师在课堂上对后进生的关注不够,学生的学习兴趣还没有很好的激发去来。
3、各部课间操的进退场及质量还要严格要求,花大力气去抓。
4、中学生的养成教育效果不理想。德育处要下大力气抓迟到、缺课、抽烟、长头发等不良风气,严格执行上课的考勤制度。
5、节约能源工作需要引起全体教师重视,要常抓不懈,让学生养成节约的习惯。
第二部分 五月份主要工作安排
一、教学工作:
1、继续抓好课堂教学常规,用常规促进课堂教学质量的提升。行政要把评课的标准提高,从严评课,起到指导、规范、帮助的作用
2、学部行政要继续加强重点时段(早上第一节,上下午最后一节及晚修)的巡堂、巡课,及时发现问题,善于解决问题。
3、关注综合科老师的常态课,做好培优班、专业队管理,注重实效,做好相关目标达成的考核工作。同时,本月要督促综合科教师把艺术节节目的排列作为第二课堂活动地重点,注重节目的质量。
4、继续加大力度落实小六及中、高考备考工作,学部行政要深入各毕业班级课堂,抓好督促检查工作。
5、初高中要认真落实教科培中心领导来我校指导中高考时提出的意见,有针对新进行改进。
6、教研要有实效,加强优质课堂的构建研究,把对教师业务培训和课堂教学模式作为教研活动地核心内容,提高效率;另外,公开课要精心研究,开出质量,对新教师汇报课要进行充分准备,教学处要负责指导。
二、德育工作:
1、继续加强教师师德师风教育,树立典型,表扬好人好事,要求教师写观看《教师礼仪》观后感。
2、继续加强学生干部培训,发挥学生干部协助日常管理的作用。
3、加大德育“十最”的评比力度,认真落实“我的书写最认真”开展活动,评比结果要与教师、班主任考核相结合,树标兵,发挥示范作用。检查和评比要经常化、规范化,检查要有记录;德育干部要放眼全局,要抓难点、重点、要抓落实;力争卫生保洁、文明礼仪、爱校节约、行为安全(课间活动、用气用电、上学放学、交通安全、运动锻炼、疾病预防等)四方面到期末要有较大转变。
4、继续督促艺术节各节目的训练方案的落实,积极筹办好第七届艺术节。
5、统筹安排好家访,实行家访日或周报制度,确保家访工作落到实处。
6、做好广播操比赛的各项组织准备工作。
三 、总务安全工作:
1、加强对厨房员工职业道德培训,确保操作规范、卫生、安全、热情。
2、加强对校警的培训,重点是文明执勤,规范执勤,热情服务方面。
3、加强设备设施的检修与维护,特别是重点班级的多媒体设备,要及时主动维修,确保教学的正常进行。
4、加大校园绿化、净化、美化工作,加强对校园的果树的维护,用优美的校园环境配合幼小衔接等招生工作。
5、加强学生疾病预防和控制,及时上报,特殊病例情况并要跟进。
6、完成学校电子监控系统的调试和操作人员的培训,实行监控系统的规范操作,发挥设备的效果。
四、其他工作
1、校园文化及网站的建设,各纸质宣传栏由责任人负责更换,报头由美术组负责设计,做到每月更新一次,由德育处组长评比;喷绘的宣传栏由办公室总负责,相关文字材料有各活动负责人提供,图片和版面设计由宋燕翔负责。
2、高度重视做好招生工作。
(1)重点要做好校内稳生的具体工作:
①关心学生,做好电访、家访工作。
②提高教学质量,减少家长投诉。
③提高后勤服务质量,减少家长投诉。
(2)抓紧深入幼儿园、小学动员宣传,开展幼小、初小衔接活动。
(3)做好招生咨询、接待、参观引导解说工作和接待等登记工作。
(4)报名的相关规定:自即日起,家长自愿来校报名的按现有的收费标准进行收费。
(5)各部要做好教职工完成招生指标动员工作,确保完成招生指标。
(6)继续完善幼小衔接龙华园预备周学习的各项准备工作。
(7)高一、小一、初一招生工作要深入到各校,做好沟通。
3、高度重视做好等级学校复评工作。迎接区5月19日来校检查评估。
(1)做好设施设备的完善充实计划。
(2)做好课程设置与课堂教学研究,开好实验课,高效、合理使用好功能室,查记录。
(3)完善管理好班级文化、校园文化。
(4)完善好复评的档案资料。
篇17:2024年小学校长讲话稿
在县局组织的x2-x3学年度中小学“星级”评估中我校取得了较好成绩,这都是各级领导关心、支持的结果,是全校教师齐心努力的结果。非常感谢领导给我提供了与大家交流的机会和平台。谈不上经验介绍,只是把我们的做法和体会向大家做个汇报,让我们在分享成功喜悦的同时,总结经验,汲取教训,再求提高。
本学年,我校严格按照县局星级评估标准,坚持“德育为首,以人为本,质量强校”的办学思想,加强学校管理,以教学管理为抓手,坚持科学发展,各项工作争星上位,着力构建和谐校园。
一、创新德育途径,陶冶学生情操
工作中,我校坚持把德育工作在首位,以爱心教育为核心、基本道德规范为基础,实现德育工作星级化管理。我们充分发挥学校少先队组织的教育作用,采取学生许文乐见的形式把德育寓于丰富多彩的活动之中。加强对学生德育常规的管理和约束教育,实行学校少先大队与各中队——各中队与各小队-各小队与每一名队员之间层层签约的形式,依据平时记载的成绩先是对每一名学生实行德育星级认定,评选出德育明星,再根据此结果评选明星小队、明星中队。定期公布成绩,大力表彰。在全校范围内营造“我是明星我光荣”的氛围。目前,学校校风好、班风正、学风浓,学生的思想素质和道德素质得到了提高。
二、重视队伍建设,提高教师素质
多年的校长工作使我深深体会到:要想把学校整体工作搞好,把学校建成先进校、名校,全体教师的政治、业务素质是关键。所以,提高教师素质是我们校长永恒的工作主题。我觉得教师思想是否过硬,学生最有发言权。本学年我们除坚持常规的师德培训外,还依据县局“队伍建设星”相关内容,加入了学生评价老师(包括“我最喜欢的老师”评选)等环节,通过活动反馈信息,激励老师们不断进步。同时,我们还特别重视教师的业务素质的提高,鼓励全体教师积极参与校内外各级各类业务培训和学历进修,不断提升自己的业务水平和能力修养。进一步加大对青年教师的培养力度,通过开展“骨干教师汇报课”、“每人一节公开课”等教研活动,为青年教师搭建成长的平台,尽量给他们提供锻炼的机会。目前,我校教师大专以上学历已占我校教师总数的90%。王丽萍、朱金芝、王倩等三位教师参加了相关学科的市骨干教师培训。
三、加强教学管理,坚持科研兴校。
我校始终坚持质量强校的办学理念,坚持做到:稳抓教学管理,做精做细;敢抓教育科研,大胆创新。
1.规范教学、强化常规管理。学年初,我们就组织各教研组反复学习了教学管理的相关细则,制定出我校教学管理规定,组织全体教师学习讨论。在实施过程中教导主任和年级组长认真负责,各项工作扎实有效,坚决杜绝了走过场,敷衍了事现象的发生。
2.做课题,搞科研,提质量。说起来这些词我们都很熟悉,但真正做起来却很难,特别是在我们如此小规模的农村小学,要想在教育科研方面做出成绩可谓是难上加难。我在双山小学担任校长期间,曾历时三年时间,亲自主持过市级“开放式素质教育”的课题研究,课题的顺利结题,为我县农村小学参与课题研究提供了很好的范例,也让我积累了一些相关经验。调入x小学一年多的时间里,我一直鼓励老师们参与教研,想法设法为他们寻找这样的机会。现在我校数学《培养小学生统计一时的策略研究》、语文《小学语文自主阅读策略研究》、英语《小学英语教学活动设计有效性的研究》等教研专题分别获得市级教研专题立项。同时,我校还代表我县承担了市《品德与社会》学科的教研专题研究。老师们也在不断研究中进步,仅x2-x3学年,我校教师在各级各类讲课比赛中就有11人次获奖,我校的教育教学成绩始终走在全镇乃至全县的最前列。
四、重视体育艺术,发展学生特长,突出办学特色
近年来,我们深入贯彻实行学生阳光体育运动,掀起师生体育锻炼的热潮。逐步在校园内形成“我运动,我健康,我快乐”人人参与体育锻炼的氛围。开齐课程、开展活动、一丝不苟、发展特长。
本学年我校编排的节目《器乐合奏》、舞蹈《草原小骏马》、课本剧《古韵今朝》在艺术节展演中受到领导的一致好评。大课间活动在县级评比中获先进单位,美术作品展演中三位教师作品获奖,五位学生作品获奖。
此外,我校致力于从人文的角度实践“经典引领,文化立校“的办学思想,培养学生的特长。今年我校又投资1万多元购置了口风琴、学生演出服、扇子等用品用于我校传统项目口风琴、扇子舞、儿童舞蹈的演出训练。这些特色项目我们已经坚持了十余年,活跃了校园生活,形成了我校的办学特色。
五、加强学校安全卫生工作,创建和谐校园
学校安全卫生直接关系到广大师生的生命安全,关系到社会和谐稳定,因此我们时刻不忘强化安全卫生意识。校长坚持每年与教职工签订《安全目标责任书》,对学校各项设施不定期进行了检查,发现问题,及时整改。进一步完善各项安全制度和应急预案。开展安全演练。加强门卫安保工作,确保校园安全。多年来,我校从未发生过安全责任事故。
六、筹集资金,美化校园,提升档次
在学校经费十分紧张的情况下,我们不等不靠,千方百计筹措资金,加强学校软硬件建设。x幼儿园被是我县首批“河北省农村示范园”,多次接待兄弟学校参观,为全县幼儿教育发展起到了较好的引领示范作用。为了锦上添花,本学年,我们投资近20万元,进一步加强了幼儿园硬件和软件建设,不断改善办园条件,提高办园水平。其次,我校与、曹坎两村村委会积极联系,筹措资金15万元,新建了彩钢瓦车棚,方便了师生的车辆存放;新建彩钢瓦楼顶,美化了学校教学楼;装备了高标准图书室,提升了档次;粉刷了内外墙壁,购置了大量的花草树木、彩砖,硬化、美化了校园环境。
过去一年里,我们秉承着加强管理谋求科学发展的理念,在各项工作中力争夺星,在整个团队的不懈努力下,我们获得了十星及学校的荣誉,可谓星光璀璨。我们感到自豪和骄傲,我们也感到压力和责任。“行百里者半九十”,成绩代表过去,但它能给我们前进的征途中注入了信心和动力。在今后的工作中,我们一定不骄不躁,在县局的正确领导下,继续团结带领全体教师,扎实工作,奋力拼搏,为把我校建成名副其实的农村名校而奋斗!为振兴滦县教育事业做出我们应有的贡献!
篇18:高中军训总结大会校长讲话_军训专题_网
各位教官、老师们、同学们:
下午好!时间如白驹过隙,(shū倏)忽而过,为期天的军训即将结束,在这里,我代表遂宁六中,向天来辛勤工作在军训一线的各位教官和全体老师致以崇高的敬意和衷心的感谢!对军训过程中表现出团结互助、乐于吃苦精神的各位同学表示诚挚的慰问和热烈的祝贺!
天来我们的各项军事训练任务圆满完成,它丰富了同学们的军营生活,又为同学们开始新的学校生活打下了坚实的基础。
天里,同学们收获了自信与礼貌,收获了快乐与成功,收获了独立与坚强,收获了感动与执着!
“马(jiù厩)里跑不出千里马,花盆里栽不出万年松”。炎炎烈日晒黑了我们的皮肤,却磨练了我们的意志。如今的我们已不再是父母双翼呵护下的小鸟,而已蜕变成一只展翅欲飞的雄鹰,即将搏击于遂宁六中这一方蓝天之上。
天里,我们付出了太多的艰辛,我们跨越了一重又一重障碍,克服了一个又一个困难,挑战了一个又一个极限,用坚强的意志塑造了一个崭新的自我,我们以自己的行动诠释了青春的真谛,生命的内涵!
天里,我们有太多的感动:烈日之下同学们额头上的汗珠、手臂上的绷带、腿脚上的伤疤,还有那一阵阵此起彼伏的“老师好”,炎炎烈日下教官那喊哑了的嗓音和执着的训练……同学们在被别人感动的同时也在用自己的行动感动着别人。
“千淘万(lù漉)虽辛苦,吹进黄沙始见金”,经过军营生活的锻炼,你们更加坚强,希望你们在以后的求知生涯中能够继续保持良好的生活习惯、继续发扬吃苦精神,拿出“天生我材必有用”的自信,拿出“不破楼兰终不还”的勇气,乘风破浪,直挂云帆!同学们,遂宁六中是育人的摇篮,是学生成长的乐土,学校在“为每位同学的终身发展与幸福”的办学理念指导下,将深入挖掘每位同学的潜能,精心为你们描绘成长的蓝图,全力为你们搭建发展的平台,努力追求让每位学生都成功的教育。
同学们,这些天来,你们看到了你们的老师爱岗敬业、爱生如子的工作作风,看到了他们青春阳光、活力四射的精神风貌,老师也看到了你们不怕困难、顽强拼搏的坚强意志,看到了你们求知若渴、积极向上的人生态度,那么,同学们,就让我们携起手来,合力打造我们共同的光辉未来。
谢谢大家!
篇19:校长在高三年级全市调研考试总结会上的讲话_教师工作总结_网
同学们:
大家下午好!
首先我要向大家通报一下这次**市调研考试的情况,从这次**市调研考试的成绩来看,我们绝大多数学科的成绩都优于兄弟学校,可以说在我们全体师生的共同努力下,我们在这一年中取得了长足的进步。我们有理由相信,我们将在XX年的高考中再创佳绩。
时间飞逝,光阴似箭,从现在算起,我们离高考只有不到一个月时间了。一个月转眼间就会过去。我们只有与时间赛跑,才能把握住生命的最强音,才能体现这不到一个月的价值所在。同学们,在这不到一个月的日子里,用怎样的学习心态和学习精神去迎接XX年高考的挑战,这不仅关系到你自己在人生旅途中是阳光普照,还是乌云蔽日;也关系到每个人家庭的幸福和未来的安康。因此我想,我们在座的每位同学都不会碌碌无为虚度时光;都不会错过这证明自我能力、自我奋斗精神的大好时机。高考对每个人来说是公平、公正的;是测量你学习能力、心理承受能力、应变能力的试金石,这些能力的获得,它源于平时学习的积累,而在距这一个月里,无疑是将这个试金石继续擦亮的过程。无论你的起点在哪,这一个月都会成为你腾飞的助推器,它会助你飞向远方,飞向理想的彼岸。
在高考中取得好成绩,需要学校、老师和同学们的共同努力。学校一直坚持“一切为了高三,为了高三一切”的原则,倾其所有,尽其所能,为高三的老师和高三的同学提供最好的条件和最优质的服务,在这最后一个月里,学校将尽最大的努力进一步做好同学们的后勤保障工作。班主任和科任老师也将做更细致地工作,研究最新的高考信息,帮助同学们查漏补缺。而同学们要做的就是争分夺秒把这不到一个月的时间用好用足,相信自己,战胜自我,追求成功,锲而不舍。现在我们大多数学科已经基本完成了二轮复习,在这不到一个月里我们要针对自己的实际情况对各科目进行查漏补缺,使自己在迈进高考考场的时候能胸有成竹,一战成功!
在这一个月里我希望我们的同学不但要保持高昂的斗志,利用好每一分每一秒,还要注意调节好自己的心理状态和身体状态。争分夺秒并不是靠放弃必要的休息来实现的。我们高三的时间已经打得很足,只要我们把在教室里的时间充分利用好就能够保证足够的学习时间了。我们坚决反对晚上熬夜看书而导致上课效率低下的错误做法。另外,在紧张学习的同时还要注意保证自己身体的健康,健康的身体是高考成功的必要条件,希望同学们注意。
各位同学,我们十年寒窗,不就是为了实现自己的人生价值吗!老师和家长们为同学们付出了无数的心血,不就为了同学们有一个美好的前程吗?我们拿什么去回报父母无私的养育之恩、老师的教育之情?唯有成人——成材,所以同学们,在这一个月时光里,要时刻鞭策自己,鼓励自己,时刻提醒自己,是否有愧于父母和老师对我们的期盼。我希望我们2009届全体高三学生,再接再厉,坚定信心,鼓足干劲,继续征服我们旅途的坎坷与荆棘,为自己的人生轨迹开创一条亮丽的风景线。
最后,祝2009届全体高三学生,在2009年高考中心想事成,好梦成真!。
篇20:表彰大会上的校长讲话
尊敬的领导、亲爱的老师、同学们,
大家好!
在这另人激动的时刻,我却不敢激动,因为我看到的是领导们殷殷的期盼,老师们无限的信任,同学们渴望的眼神。面对所有的期待,我感到的是沉甸甸的责任。济源一中是一个响亮的名字,她有光辉的过去,有让人自豪的现在,更有让人憧憬的未来。作为一名一中人,在得到仰视和羡慕的同时,也注定你必须有更高的层次和责任。在社会日新月异的发展面前,在知识经济的今天,在终身教育时代已经来临的时刻,因循守旧,得过且过,不思进取,胸无大志,注定要在转眼间被时代淘汰。与时俱进,终身学习,敬业奉献,不断创新,才是必由之路。老师们,我们准备好了吗?同学们,你们准备好了吗?
竞争不同情弱者,竞争不相信眼泪。竞争激发人的无限潜能。同学们,你们的发展也逼迫老师们更快地发展,其实老师们也在跟你们展开一场竞争,学习的竞争,进步的竞争,发展的竞争。不过这场竞争双方都不能失败,对我们来说,而且永无止境。毕竟发展才是硬道理。我们老师们发展是为了更好地胜任工作,更好地引导你们,不是为了给你们知识,更不仅仅是让你们考上大学,知识要你们自己去探究,要你们亲自去创造,老师应该是引导者,是放飞学生梦想的人,是点燃学生激情的人,是激发学生创造的人,是鼓励学生永远进取的人,是以人格魅力塑造学生高雅品味的人。这是老师的崇高目标和神圣职责。我们将在这圣洁的教坛鞠躬尽瘁,以自己的良心和责任真诚面对学生的前途。 同学们,放飞你们的梦想,点燃你们的激情,挥洒青春的力量,活出青春的精彩。青春不承认失败,青春不属于灰色。
如果在明天的社会上,所有曾从一中走出去的人,都能用自己杰出的才能服务社会,创造财富,福泽他人,以自己富有魅力的人格和高雅的品味成为社会修身之范,那将是一中最大的成功、老师们最大的自豪和幸福,更是我们将鞠躬尽瘁为之奋斗的目标!
三年发展规化描绘了我们近期应该达到的发展程度,省级文明单位也是我们早已应该的拥有,把一中办成全省示范性高中乃至全国知名高中也一定会在我们的手中实现。让我们一起梦想,让我们一起创造,让我们共同期待。时代在变,社会在变,观念在变,但奋斗不变,执着不变,未来无限。
成绩属于过去,荣誉归于大家,未来在于创造,让我们携手共进,把济源一中变成所有曾为之奋斗并受之恩泽的人心中永远的自豪!
谢谢大家!