更换管理人决定书(推荐20篇)

在-x学年中，学校各项工作顺利开展，涌现出一批爱岗敬业、勤奋工作、业绩突出的优秀教师和先进典型。为肯定成绩，激励先进，推动工作，在庆祝全国第33个教师节之际，经校委会研究决定，对等103名教师予以表彰，对等8名教师认定为校级骨干教师。

希望被表彰和骨干认定的同志戒骄戒躁、再接再厉，在今后的工作中立足各自的岗位，为学校发展做出更大的贡献，希望全体教职工同心协力、团结一致、积极进取，进一步掀起争先创优的热潮，扎扎实实把我校教育教学工作推上新台阶。

一、县级受表彰人员

教学质量先进个人：7人

模范班主任：5人

优秀教师：6人

二、校级受表彰人员

2.模范班主任：8人

3.优秀教师：7人

4.优秀教研组长：3人

5.优秀后勤工作者：2人

6.优秀教案：18人

7.优秀听课记录：(17人)

8.优秀业务笔记：(5人)

9.县级骨干教师(9人)

10.校级骨干教师(8人)

xx县中心小学

x年9月7日

为发展公司业务需要，根据《公司法》及本公司章程的规定，决定成立西站维也纳国际酒店管理分公司，现就分公司的设立做出如下决定：

一、分公司名称：长沙喜地置业有限公司酒店管理分公司

二、分公司住所：湖南省长沙市岳麓区望城坡街道枫林三路8号南栋1楼

三、任命王德平为分公司负责人。

四、分公司经营范围：酒店管理;住宿;餐饮服务;会议及展览服务;停车场运营管理;棋牌服务;美容服务;理发服务;饮料及冷饮服务;足疗;烟草制品零售;瓶(罐)装饮用水零售;预包装食品零售;(以执照核准为准)。

五、同意委托刘琳办理分公司的设立登记手续。

长沙喜地置业有限公司

10月28日

经查___________班学生___________由于_____________________________________________一事，情节严重，性质恶劣，经学校政教处调查核实，情况属实。根据学校学生处罚条例，学校决定，给予___________同学______________________的处分，其处分记入学籍档案，以观后效，如若再出现违纪现象，作自动退学处理，或者转移学习环境。

学生签名：_________________

家长签名：_________________

家长电话：_________________

________校区政教处

____年____月____日

_______：

经调查核实，你(单位)取得的_______行政许可，属于下列第____种情形：

1、许可有效期届满未延续的;

2、赋予公民特定资格的行政许可，该公民死亡或者丧失行为能力的;

3、法人或者其它组织依法终止的;

4、行政许可依法被撤销、撤回的或行政许可证件依法被吊销的;

5、因不可抗力导致行政许可事项无法实施的;

6、法律法规规定应当注销行政许可的其它情形(注明)：_____________________

根据《中华人民共和国行政许可法》第七十条规定，本机关决定注销你(单位)该项行政许可。请你(单位)在收到本决定书之日起____日内持行政许可证件到本机关办理有关手续。

如不服本决定的，可自收到本决定书之日起60日内申请行政复议，或在三个月内向人民法院提起行政诉讼。

卫生行政机关(盖章)

年 月 日

第一联存档，第二联交申请人。

各会员单位：

开展物流园区综合评价，按年度评选表彰优秀物流园区，是中国物流与采购联合会物流园区专业委员会的一项重要工作。经专委会会员单位(园区、企业)申报，地方政府物流工作牵头部门及行业协会推荐，组织专家评审，并进行网上公示，从提交了《20xx年全国物流园区综合评价调查问卷》的单位中，择优选定普洛斯首都机场航空货运基地等74个物流园区(基地、陆港、公路港、物流港、物流产业集聚区)为20xx年度优秀物流园区，现予表彰，名单如下:

20xx年度优秀物流园区名单：

普洛斯首都机场航空货运基地

天津港集装箱物流中心

邢台好望角物流园区

唐山市丰润区北方现代物流城

肃宁物流产业聚集区

唐山海港物流产业聚集区

承德国际商贸物流园区

石家庄润丰物流园区

秦皇岛临港物流园区

安平聚成国际物流园区

冀中能源新铁物流园区

宝特物流园

各团总支：

近年来，在各级党组织的关心和指导下，我校各级团组织带领广大团员青年高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，锐意进取、开拓奉献、创先争优，集中展现了当代上海青年的精神风貌，涌现出了一大批先进集体和先进个人。

为表彰先进、树立典型，进一步弘扬“五四”精神，院团委决定授予体育教育训练学院111104班等11个团组织五四“红旗团组织”称号，体育休闲与艺术学院11220xx班等20个团组织“特色团组织”称号，体育新闻传播与外语学院杨赫等10名同学“十佳共青团员”称号，武术学院张光生等52名同学“优秀团干部”称号，运动科学学院刘等248名同学“优秀共青团员”称号。

受到表彰的先进集体和个人，要珍惜荣誉，加倍努力，积极实践，再创优异成绩;希望全院团员要以他们为榜样，认真学习，刻苦训练，勤奋工作，把自己培养成复合-应用型体育人才。希望全院各级团组织、团干部和团员认真学习“五四”讲话精神，用中国梦打牢青年大学生的共同思想基础，用中国梦激发青年大学生的历史责任感，让广大青年学生敢于有梦，勇于追梦，勤于圆梦，为中国梦增添强大的青春力量。

附件：20xx年上海体育学院“五四”表彰名单

共青团体育学院委员会

年5月4日

x年，全市各级团组织和广大团员青年以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，坚持科学发展观，紧紧围绕我市“工业强市、旅游强市、科教强市”发展战略和项目引资双带动战略，大力实施团建基础工程，全力服务社会主义新农村建设、青年创业就业等中心工作，拓展工作领域，创新活动载体，发挥了良好的生力军和突击队作用，涌现出了一大批优秀基层组织和先进个人。为表彰先进，激励各级团组织和广大团员青年为“再造一个新，全面走在中原崛起前列”的宏伟目标而努力奋斗，共青团xx市委决定:授予少洛高速公路运营管理中心团委等20个单位“xx市五四红旗团委”称号，授予汝阳县上店镇西局村团支部等134个团支部“xx市五好团支部”称号，授予牛军等45名同志“xx市新长征突击手”称号，授予李曦等45名同志“xx市模范团干部”称号，授予王诗杰等200名同志“xx市优秀共青团员”称号。

团市委希望受到表彰的先进单位和个人发扬成绩，再接再厉，不断进取，以更加饱满的热情和扎实的工作作风，努力开创共青团和青年工作新局面。同时号召广大基层团组织、团干部和团员青年向受表彰的单位和个人学习，立足本职，顽强拼搏，勇于创新，为实现全面建设小康社会、构建和谐洛

共青团xx市委员会

x年4月30日

各单位、各部门：

我厂青年工人赵，于20xx年×月×日下午5时左右下班途径南昌八一路时，看见一个歹徒抢了一位女青年的皮包后逃走。赵小明同志将其截住，在被另一个随后接应的歹徒从背后扎了一刀，手臂伤势严重的情况下，仍紧紧抓住歹徒不放。两个歹徒被闻讯赶来的民警和保安人员抓获。

为表彰赵置个人安危于不顾、见义勇为、勇斗歹徒的崇高品质，本厂决定，给予赵小明同志通报表扬，并奖励现金6000元。

希望全厂职工，特别是共产党员，向赵小明同志学习，为维护良好的社会秩序，为三个文明建设做出自己应有的贡献。

xx市××布艺厂(章)

20xx年×月×日

各村(居)：

为深入贯彻中央、省委党的群团工作会议精神和全国妇联关于基层妇联组织建设的部署要求，镇妇联根据市妇联决定在全市村(居)开展妇代会改建妇联工作，以改建妇联工作为契机，积极推动女性进村(居)“两委”各项指标任务圆满完成。为了进一步做好村(居)妇代会改建妇联工作，现成立张桥镇村(居)妇代会改建妇联工作领导小组。

组 长：陈

副组长：孙x

组 员：宋

具体工作由xx镇妇联主席袁负责协调。

20xx年10月27日

：

你(单位)于 年 月 日在从事的 的行为，违反了第 条第款第项的规定，请□立即改正/□于年 月 日前自行改正。 根据第 条第 款第 项的规定，决定对你(单位)给予□警告，□罚款元(大写)的处罚。其中，罚款按以下方式履行：□当场收缴/□自接到处罚决定书之日起15日内，到 (银行)缴纳罚款。逾期不缴纳罚款的，依据《中华人民共和国行政处罚法》第五十一条第(一)项的规定，每日按罚款数额的百分之三加处罚款。 如不服本处罚决定，可在收到本决定书之日起60日内向 人民政府申请行政复议;也可以在内直接向 人民法院提起诉讼。

执法人员签名或盖章：

被处罚人签名或盖章：

(执法单位公章)

年 月 日

刘d同志，男，35岁，曾任本公司财务部出纳。

经人揭发，经本公司依据法律途径查明：刘××年×月至××年×月在 担任公司出纳期间，将本公司存款5万元挪作其弟购房用。

经过本公司党组织的教育，刘水同志已将挪用款全部归还，并加倍偿还了利息 损失，并表示对此行为的悔意。

现根据以上情节及表现，经本公司人力资源部研究决定，并报本公司总经理批 准，决定对刘水同志作出如下处理决定：

1. 调离原工作岗位，到公司行政部门任职。

2. 每月降工资200元至××年×月×日止。

××市××公司人力资源部

××年×月×日

近年来，在嘉定区委和街道党工委的正确领导和各结对单位的大力支持下，街道各党建联盟、各基层党组织和广大共产党员，按照“一会统筹、五区联动;分类实施、全面提升”的工作要求，充分发挥战斗堡垒和先锋模范作用，认真践行党的群众路线，扎实开展“两学一做”学习教育，在推动科学发展、服务人民群众、创新社会治理、加强基层建设等方面取得了显著成效。

为进一步总结我街道基层党组织和党员队伍建设经验，树立党的先进性和纯洁性的鲜活形象，弘扬正气、振奋精神，积极营造“两学一做”学习教育浓厚氛围，不断推动街道基层党建工作，形成干事创业、赶学先进的良好态势。根据《关于开展评选表彰街道先进基层党组织、优秀共产党员和优秀党务工作者活动的通知》、《关于开展庆祝中国共产党成立九十五周年主题活动的通知》及有关工作要求，经基层党组织民主推荐和“五区”党建联盟综合评审，街道党工委决定，授予真新街道社区事务受理服务中心党支部等7个基层党组织为真新街道先进基层党组织，授予王琳等35名同志为真新街道优秀共产党员，王建清等9名同志为真新街道优秀党务工作者;授予“浸社区”联系服务群众等10项党建特色工作为真新街道基层党建工作品牌，“社区‘爱心亭’”等10个项目为“五区一会”区域化党建优秀共建项目。

希望受表彰的集体和个人，珍惜荣誉、戒骄戒躁、再接再厉，以更加务实的作风，为推进“五区一会”区域化党建深入开展和建设美丽真新再立新功。希望街道各基层党组织和全体共产党员，以先进典型为榜样，努力践行“两学一做”学习教育要求，为实现真新各项工作的新跨越而不懈努力!

市直各机关妇委会(妇女小组)：

近年来，市直各机关妇委会和妇女干部在市委、市政府的坚强领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，用科学发展观统领妇女工作，认真贯彻落实本单位党组织和上级妇女组织提出的各项任务，立足本职，锐意进取，为重庆经济社会发展做出了突出贡献。20xx年是“三八国际妇女节”100周年，为表彰先进，树立典型，进一步调动市直机关广大妇女干部投身“五个重庆”建设的积极性，中共重庆市直属机关工作委员会、重庆市妇女联合会决定表彰中共重庆市纪委重庆市监察局机关妇委会等10个妇委会为市直机关“优秀妇委会”，中共重庆市委党校陈天梅等20名同志为市直机关“先进妇女工作者”。

希望受到表彰的“优秀妇委会”和“先进妇女工作者”以此为新起点，谦虚谨慎，再接再厉，在今后的工作中取

得更大的成绩。希望市直各机关妇委会及妇女工作者以受表彰的“优秀妇委会”和“先进妇女工作者”为榜样，锐意进取，开拓创新，扎实工作，积极推动市直机关妇女工作再上新台阶，为构建和谐重庆，贯彻落实“314”总体部署而努力奋斗!

附件：纪念“百年妇运”表彰名单

中共重庆市直属机关工作委员会 重庆市妇女联合会

年2月 日

各县区人民政府，经济开发区管委会，市人民政府各部门，直属及驻漯各单位：

20xx年，在市委、市政府的正确领导下，召陵区人民政府坚持以科学发展观为指导，全面落实省政府关于整治粘土砖瓦窑厂的部署和市政府“大干100天，全部彻底拆除粘土砖瓦窑厂”的要求，精心组织，攻坚破难，稳妥推进，于5月27日前将辖区内314座粘土砖瓦窑厂全部拆除，为全市率先完成省政府下达的目标任务奠定了坚实基础。

同时，召陵区人民政府采取多种措施，千方百计筹措资金，加快土地复垦和新型墙体材料推广工作，全年复垦窑厂用地4500余亩，新建新型墙体材料企业16家，为保护耕地资源和改善生态环境作出了积极贡献。为此，市政府决定对召陵区人民政府进行通报表彰。

希望召陵区人民政府珍惜荣誉，再接再厉，再创佳绩。各县区和市有关部门要深入贯彻落实科学发展观，进一步加强领导，强化措施，努力做好砖瓦窑厂综合整治、土地复垦和新型墙体材料推广等工作，为建设资源节约型和环境友好型社会做出贡献。

xx年x月x日

第一部分 主要工作管理

一、20__年度主要工作目标及实现情况

1、建立部门知识管理平台，导入阶段包括硬件和软件2部分，向纵深方向发展。硬件包括建立部门内共享局域网;建立品质知识分类资料库。软件部分包括每年2次的全员检测技术培训，建立技术人员交流平台;引入质量工程师知识体系，带动人员整体职业素质的提高。外部加强与行业政府管理机构及专业协会的沟通，与国家粮食局标准质量处、省技术监督局、粮食行业协会、油脂学会等建立合作关系，及时了解国家法律法规的变化及行业动态发展，适时调整公司相关政策和标准化文件，拓展知识管理宽度。

在此基础上，优先建立标准化管理体系。

2、以ISO9000为框架，不断深化质量管理体系功能，实现过程的增值。年内按照公司部署，通过了HACCP食品安全认证，扩展体系的范畴;不断强化在线控制功能，将监控前移，降低不合格损失的代价;运作流程参考B.P.R.思想规范化，并列入质量体系审核计划。

在质量管理部掌握的大量数据的基础上，不断深化，开发出月度质量报告，深入对质量管理的购销流程、生产流程、服务流程进行分析和比对，形成改善的基础。

建立内部稽核机制，以S.O.P.为基础，不断提高检测的可靠性和精确度。

二、主要工作管理及采取的有效措施

1、质量管理职能不断扩展以及深化。为此，专门设立校准实验室和质量公共事务管理岗位。重点对检测设备和计量体系进行管理和维护，以及与政府部门和行业协会建立良好关系。

2、在部门内明确提出：质量管理部的产品是数据，增值部分是服务。加强对检测过程的管理和控制。

3、不断强化在线控制，减少实验室开支，将控制点前移。对部分重要原辅料提高产品质量规格，构建良性供应链。

4、现场管理采取6S模式，实行每周巡检，并公布成绩，作为员工日常考评指标之一。

5、非满负荷开工时采用四班倒，大大降低了全年此方面的费用支出。

6、建立品管部员工职业化教育体系。除了S.O.P.具体内容外，还给员工进行职业化培训，涵盖质量文化、能动管理、商务礼仪、时间管理、商务技能、客服技能等内容，籍此提高员工知识水平，拓展知识结构，激励员工的创造力。

7、对工作的改进和质量管理部分，工作方法上采用目标管理，设定时限、要求、资源和检查点，并在此过程中发掘锻炼人才。

8、设立专人管理书面及电子文件资料，不定期整理，定期建档立案，制定了一套标准化的文件管理规范。提供硬件及软件支持，员工可随时借阅、查询所需信息资料。知识管理配套措施逐步形成。

三、本期工作存在的问题和不足

1、公司内及部门内沟通不足，相关技能也需提高。

2、变革管理对各方面的利益考虑不周到，所以造成执行力弱。

3、部门管理做了很多宏观调整的工作，微观管理经验不足。

4、由于公司发展较快，质量体系文件需不断及时更新完善。

第二部分费用控制

一、费用指标控制的成绩

1、量化方面

年初制定的定额费用，实际使用率为80.17%。通过量化考核表反映，培训费控制最佳，实际使用率为26.46%，加班费次之，实际使用率为39.53%。

培训费的有效控制主要是通过降低员工外出培训的人次数，尽量安排少量人员外出培训，再回公司进行内部培训，或者是变外派学习为外聘内训，寻求最大程度的降低培训费用。加班费的有效控制主要是通过人员调配的优化组合实现，当个别岗位有闲置时，立即补充到其它岗位，实行轮休或者四班倒政策，尽量降低岗位员工的加班费。此外，在部门内部实行竞争上岗政策，有能力、有资格者担当适合能够胜任的工作，此举不仅提高了工作质量，得到良好效果，而且能够提高工作效率，从而从另种途径降低加班费。

2、非量化部分

1)人员编制在工作量增加的情况下反而下降(运用IE技术)，生产检验人员减少了3个。

2)日常费用开支的调节与控制。譬如：易耗玻璃仪器等物料的限额领用;办公用品指定专人控制、管理等等。

3)不断地提高检测技术人员的熟练性及准确度。按标准化要求进行操作规范，从要求按照最低标准溶液消耗量进行试验操作，到争取试验一次合格率达100%，有效地控制了试剂和药品的额外消耗。

二、费用控制方面，开展的工作及解决的主要问题

1、降低生产流程波动。通过在小包装线检工作中的经验积累，我们加强小包装标准容量的控制，满足国家标准要求前提下降低成本。年度平均控制在每瓶减少灌装3g左右。据不完全统计，20__年通过控制标准容量为公司节约成本约144,000元。(1,500,000箱_4瓶_3克=18吨，每吨按8000元计算)

2、部门内人员的调整，检验工作按照生产流水线模式进行管理，设立管理关键控制点，减少低效的重复动作。

三、存在的问题和不足及需要的外部支持

1、问题：救火的事情时有发生，应增加预防成本，降低浪费。

2、希望获得公司支持，收集资料，建立质量成本管理机制，实施质量成本管理。

第三部分 安全与现场管理

一、工作管理情况

食品质量安全是品质的基础。20__年建立了食品安全体系，以实现系统保障，降低风险。设立食品质量安全管理员。

职业安全充分考虑到实验室人员工作的特殊性，实验室内配备了加强职业安全保护的设施，对劳保做了调整，专门制定了相应的劳动安全规则。设立实验楼安全管理员。

现场管理中，实验室仪器分类存放，每台仪器均指定维护责任人，同时采用标识方法，用以区别并实施现场管理。

实验室管理采取资产清单与现场管理要求合并在一张表的格式，实行每周检查，并作为员工考核指标之一。

二、问题、对策及需要的支持

员工参与的积极性不高。建议采用浮动奖金制，可以有效地激励员工。

建立一个完善的标识体系，做到清晰准确，一目了然。

分批次组织安全自救培训，提高全体员工的安全应对技能。

第四部分 员工管理与人才培养

一、员工管理与效率管理

1、团队工作制度/纪律建设与遵守

建立品管部管理细则，在此基础上加入质量文化及行事指引，变更为员工手册。

2、工作计划与效率

建立效率手册，倡导时间价值;利用W.B.S.进行工作分解，绘制甘特图，管理工作进度和质量。

3、 工作秩序

扩充质量管理职能，按照控制要素进行细分，更专业化。

4、绩效管理、考评激励

对不适应部门文化的员工进行整理，对工作优秀的人员列入种子计划。

建立技术与管理升迁路线。

二、人才培养

1、员工培训培养

自己设计教材，辅导员工的职业化、质量管理工具、思维方法、部门发展规划等。

在部门内实现岗位轮换和新增岗位竞争上岗，给予更多机会施展才华。

2、工作指导辅导

在总体工作区分的前提下，将文件区分为技术文件与事务文件，并发动大家编写与修改，让员工参与重大管理。

对员工进行16PF人才素质测评，让大家了结自己的长处和短处，在此基础上，确立职业生涯目标。

3、人才成长情况

目前已经形成了班长队伍，再从中培养种子选手。人才结构计划按照2:5:3配备，能上能下。

4、 个人自我知识素质培养与工作需求的一致性评价(SWOT分析)

优点：知识面宽泛，乐于学习和接受新事物，有工作激情。考虑问题着眼于长远，掌握了部分先进管理工具。愿意不断自我提高，不断优化素质结构。

缺点：管理经验比较少，团队建设关注不足。研究与开发知识结构显得略为单薄。机遇：集团公司技术力量雄厚，发展机会多。

风险：80年代新人的压力及知识更新的危机感。

三、部门人才结构SWOT分析

优点：大学本科比例42.5%，知识层次较高，且大部分为毕业生，可塑性强，容易培养忠诚。

人才的抢先储备，有利于提高工作质量，选拔优秀人才，满足快速扩张的需要。缺点：培训培养投入精力较大，成才成本偏高。对管理人员的要求也高。机遇：公司最近几年一直处于高速增长，发展空间和机遇还是可以期待的。质量管理人才在各相关运作部门适用性强，跨部门流动带来新的机会。

风险：一旦公司运作进入平稳期，面临组织结构调整和人员素质要求的变化，可能会造成人才流失。

有限公司股东会决议

根据《公司法》及有关法律法规规定，由 主持 年 月 日，在 召开了全体股东参加的 公司首次股东会议，股东应到会 人，实到会 人。经与会股东一致通过，做出如下决议：

1、由 、 作为股东共同出资 万元，股东 出

资 万元，占注册资本的 %;股东 出资 万元，占注册资本的 %。公司注册资本一次到位，各股东已将认缴资本交付至公司账户，公司注册资本 万元已全部到位。

2、公司不设立董事会，选举 为公司执行董事并为公司法

定代表人;聘任 占为公司经理;选举 为公司监事。

3、通过公司章程。

全体股东亲笔签字盖章：

年 月 日

2019年教师表彰决定

在教师节来临之际，为了进一步激励全校广大教师和教育工作者献身教育事业，将对优秀代表进行表彰。下面第一范文网小编为大家整理了一些有关20xx年教师的表彰决定，供大家参考学习，希望对大家有所帮助。

20xx年教师表彰决定范文一

为迎接我国第32个教师节的到来，在全校弘扬尊师重教的良好风尚，进一步激励全校广大教师和教育工作者献身教育事业，经支委会研究决定在教师节期间表彰20xx——20xx学年度师德标兵、优秀教师、优秀班主任、优秀管理工作者、岗位明星。现对拟表彰人员名单予以公示(按姓氏笔画排序)。

师德标兵：王红敏、王泓、杨媛媛、周华优秀教师：王倩、王世红、吕楠、余美红、张强、刘兴杰、陈凯、赵秉娟、高瑛优秀班主任：王锦秀、王商春、王倩、张强、李莉、赵瑞福优秀管理工作者：崔雨风、孙超岗位明星：仇晓玲

青岛第五十七中学

20xx年9月5日

20xx年教师表彰决定范文二

20xx学年，是我们学校继往开来的一年，是拼搏和收获同在，付出与回报并存的一年。本学年，我校在市委、市政府和教育局的正确领导下，坚持党和国家教育方针，坚持“分层教学、分级管理、多元发展、特色培养”办学理念，求真务实，改革创新，出台新举措、落实新规定，不断深化改革，勇于开拓创新，在师资队伍建设、班级管理、新课程改革、教育教学成绩、校园文化建设等各项工作中取得了优异的成绩。尤其是今年高考，本二上线人数再创历史新高，再写低进高出的传奇。

为表彰先进，树立榜样，经各级部推荐，学校研究决定，对过去一学年涌现出的先进教师和优秀学生给予表彰。希望受表彰的同志珍惜荣誉，再接再厉，发挥模范带头作用，再立新功、再创佳绩。全校教职员工要以先进为榜样，进一步解放思想，转变观念，团结奉献，勇于创新，共同为推进学校教育事业改革发展再上新台阶贡献力量!

一、高考团体奖

1、优胜团队奖(1个)

张军强同志带领的高三团队，高考本科上线人数和上线率创历史新高，突破600人大关，授予高三年级优胜团队奖。主任：张军强，副主任：赵军、胡运廷、闫力军、樊蛟龙。

2、优胜学科奖(4个)

语文、文综、体育、美术

3、优胜班级奖(5个)

高三1班、2班、3班、12班、14班，班主任分别是赵军、翁正科、魏进平、闫力军、胡运廷。

二、高考个人奖

1、特别贡献奖(1人)

在20xx年高考中，张军强同志带领高三团队努力拼搏，使我校本科上线人数和上线率创历史新高。授予张军强主任20xx年高考特别贡献奖。

2、优秀班主任奖(13人)

授予赵军、翁正科、魏进平、彭伟科、马利锋、闫力军、苑菲、胡运廷、冯三辉、乔勇、郝庆华、李静、苏倩优秀班主任奖。

三、优秀科室团队(5个)

政教处 初中部 教务处 高三年级 职教部 附属小学

四、模范职工(6人)

张雪华 赵兴林 牛进元 曹 虹 朱江霞 王力波

七、优秀教研员(3人)

霍淑巧 范利增 牛利芬

八、优秀备课组长(12人)

韩建平 王利亚 王立秋 张晓红 王少敏 孙 平

魏进平 张胜华 苑 菲 李社红 王江永 杨婷娥

九、沙河市“一师一优课”获奖名单(18人)

一等奖：崔平校 孟利利 王少敏 李培

二等奖：王现梅 石利叶 石亚利 冯得余

王利亚 温素阁 石璐艳 梁静歌 淮林叶

靳晓光

三等奖：方彦磊 李景林 王三玲 母丽静

十、学科名师(7人)

韩国召 丁强 李建芳 赵军 申柱芳

倪耀明 曹宏霞

十一、骨干教师(8人)

郝丽敏 李素敏 王彦梅 闫力军 郑建斌 王 斌

申云学 刘乐英

十二、教坛新秀(13人)

程艳国 郝庆华 孟小强 宋冰冰 苏 倩

王琳 姚红英 淮林叶 乔 勇 朱 静

王利强 赵晓辉 李志平

十三、魅力教师(20人)

王丽敏 李占刚 李 丽 朱静 冯明举

陈科楠 王斌 郝永斌 赵军 魏进平

闫力军 彭波 韩国召 霍丽娜 邵威

曹文章 李增华 樊晓培 王庆美 冯得余

20xx年教师表彰决定范文三

为弘扬我校教职工教书育人、敬业奉献的高尚品德，充分调动教职工工作的积极性、主动性和创造性，打造一支团结拼搏、爱岗敬业、乐于奉献、锐意进取的优秀教职工队伍，经学校校委会研究，决定对以下个人和集体进行表彰：

20xx年市、区级奖项

1、市级优秀班主任：吕永艳

2、区级优秀班主任：胡亚娟 李倩 杨宜

3、区优秀教师：王娜 蔺娟

校级奖项

一、优秀教师

袁利平 王晨 樊婷 安文鹏 李倩

王亚平 陈玲 周旖 魏建 孙路明

二、优秀班主任

赵金丽 蔺娟 杨宜 袁媛 卢佩

王凯 鲁影娣 韩旭利 吕永艳 郭梅

三、先进教育工作者

曹娟 麻炜 翁小红 刘旭升

四、优秀教研组：

语文教研组

五、优秀备课组

原七年级：语文备课组 政治备课组

原八年级：语文备课组 数学备课组

六、优秀年级组：九年级组

优秀年级组长：吴艳锋

七、第八届“八课名师锻造工程”暨“MS-EEPO有效教育”课堂教学研训活动：

一等奖：蔺娟 姚思佳

二等奖：罗茜 安文鹏 袁玥 魏建

三等奖：李倩 马养莉 赵金丽 王晨

八、优秀值周教师：

施坚强 敬金丽

九、特殊贡献奖：

1、校本教材开发：

《思想品德第一轮复习》：施坚强 陈玲李玲茵

《中考数学解答题专练》：安文鹏

2、市级校园足球联赛亚军：孙路明

十、文景好园丁：

胡红军 张军旗 刘茶叶 赵俊亮

案件名称：___________________

案号：安监管案 字( )第( )号

_____________：

经查，你单位(个人)的以下行为：________________________________。违反了________________________________规定，依据 ________________________________，拟对你单位(个人)作出 ______行政处罚。

如对上述处罚有异议，根据《行政处罚法》第三十一条、第三十二条和第四十二条的规定，你单位(个人)可在收到本告知书3日内，向__________进行陈述或者申辩，符合听证条件的可要求组织听证，逾期视为放弃陈述、申辩和要求听政的权利。

安全生产监督部门地址：____________________________________________________

邮政编码：_________ 联 系 人：______________电话：________________________

被告知人(签字)：________________________ 日期：______年______月______日

(安全生产监督管理部门公章)

________年_______月_______日

双联复写：第一联交安全生产监督管理部门留存，第二联送拟被处罚单位(个人)。

为贯彻落实〘关于进一步加强福建省学校关心下一代工作的实施意见〙(闽委教宣【20xx】72号)文件精神、〘三明市贯彻落实〖关于进一步加强基层关心下一代工作的意见〗的实施意见〙(明委办〔20xx〕142号)精神，经研究决定，成立泉上中学关心下一代工作委员会领导小组：主 任：张望发(副校长)副主任：黄兴强(政治处主任) 熊炳贵(退休干部)秘书长：李元昌(退休教师)成 员：陈冬福(政治处副主任) 张合平(政治处帮教员) 陈良炳(团委书记、心理健康教师) 李雪金(政治教师) 陈如栋(退休老师)

泉上初级中学

4月10日

大家知道滑稽明星斯格特吗?今天，我有幸读了关于他的一篇文章，觉得受益匪浅。

斯格特天生就有一个大鼻子，小时候经常被同学嘲笑，他很自卑。一天，老师玛利亚发现了，就巧用窗户让这个美国小男孩找回了自信，长大后成了美国最受欢迎的滑稽明星之一。

读完全文，老师玛利亚对斯格特说的话最让我记忆犹新。老师知道斯格特自卑后，便让他打开另一扇窗户，只，见另一扇窗户外开着瑰丽的玫瑰花，从而告诉他应开另外一扇窗户，他的心灵开错窗户了。老师的话是多么引人深思，而男孩的经历又值得多少人为之深思!你换一种态度对人生，人生也会换一种态度对你。

有一篇文章中曾这样写道：上帝给你关上门之后，也同时会为你开一扇窗户。

现实生活中，有许许多多的聋哑人、残疾人，他们哪一个不是很好的活了下去，哪一个没有多种本领。有的能唱歌，有的能跳舞，还有许许多多我们不会但他们会的本领，这不正是上帝给他们开的窗吗?

比如说千手观音的舞蹈者，她们无法用语言来沟通，却演绎了一场让人拍案叫绝、无不叫好的舞蹈。就连我们这些健全人都不可能想出这么好、这么有创意的舞蹈。这难道还不是向命运挑战的人中最好的代表吗?

生活中如果有人歧视你，看不起你，甚至嘲笑你。不要紧，用不着为此闷闷不乐，与其在家里暗暗哭泣，还不如拿出自己的实力证明给他们看，他们没有资格来嘲笑自己，自己是最强的!只有对自己自信才能使自己登上成功登顶峰。对自己自卑只会显得自己懦弱，这样非但阻止不了别人的嘲笑，反而会让别人更加变本加厉的来侮辱你。所以，自信才是问题的根本。

换一个态度，换一个人生。如果自暴自弃，那么你的人生终将一事无成。

被处罚人：赖

地 址：xx县xx镇xx村委会小组1号

经查，你作为xx县建筑安装工程有限公司承建的xx县“四馆一宫”建设项目工程师，该项目未按规定对钢筋进行检验，并将不合格钢筋用于文化馆3层梁的腰筋。经设计单位复核，结果满足原设计要求，未造成质量后果,东源县建设工程质量安全监督站出具了证明。以上违法事实有《建材抽样信息登记表》、《现场检查记录》、《广东省建材产品质量检验中心检验报告》(报告编号：GD20xx-02-06032、GD20xx-02-05901)、《调查询问笔录》、《建筑工程施工许可证》(编号：482501)、《东源县建设工程中标通知书》(东建招字第20xx-010号)、《广东省建设工程施工合同》、《证明》等证据为证。东源县建筑安装工程有限公司上述行为违反了《建设工程质量管理条例》第二十九条规定。本机关依据《建设工程质量管理条例》第六十四条、第六十五条和《广东省住房和城乡建设系统行政处罚自由裁量权基准》B301.64、B301.65的规定，对东源县建筑安装工程有限公司作出了合计罚款人民币壹佰陆拾柒万叁仟壹佰肆拾壹元零角贰分(￥1,673,141.02元)的行政处罚。

本机关于20xx年9月13日向你送达了《行政处罚意见告知书》(粤建执告〔20xx〕31号)和《行政处罚听证告知书》(粤建执告〔20xx〕32号)，你在规定的时间内，未提出陈述、申辩意见和听证要求，自动放弃了陈述、申辩和要求听证的权利。现本机关依据《建设工程质量管理条例》第七十三条和《广东省住房和城乡建设系统行政处罚自由裁量权基准》B301.64、B301.65的规定，决定对你处以东源县建筑安装工程有限公司罚款数额人民币壹佰陆拾柒万叁仟壹佰肆拾壹元零角贰分(￥1,673,141.02元)百分之五，即人民币捌万叁仟陆佰伍拾柒元零角伍分(￥83657.05元)的罚款。

罚款于收到本决定书之日起十五日内持《广东省省级非税收入缴款通知书(行政处罚)》到指定银行缴纳。到期不缴纳罚款的，依据《中华人民共和国行政处罚法》第五十一条第(一)项规定，每日按罚款数额的百分之三加处罚款。

如不服本处罚决定，可在收到本决定书之日起六十日内向广东省人民政府或住房城乡建设部申请行政复议，或者六个月内向人民法院提起诉讼。复议和诉讼期间，本决定不停止执行。逾期不申请行政复议、不提起诉讼，又不履行行政处罚决定的，本机关将依法申请人民法院强制执行。

xx省住房和城乡建设厅

年10月8日