处分决定书范文
我校九(4)班x同学,至开学以来,不能严格要求自己,无视学校校纪校规,经学校研究决定,分别给予如下纪律处分。
在九(4)班学习期间,经常旷课迟到,想来就来,想走就走。不服从班主任老师管理,顶撞老师。学校为了挽救他,将其调到04班,仍然我行我素。特别严重的是仅20xx年11月1日,连续三次出现违纪行为。一是上午第二节课时,在课堂上玩手机,被科任老师发现,经教育管理,拒不接受,态度恶劣。二是上午第三节课时,又伙同他人在课堂上玩扑克牌。三是中午午休时间,在306寝室将课桌有意损坏。
该生的行为已严重违反学生管理条例,并造成了恶劣影响,为了严肃校纪、教育本人、警示他人,根据学校《学生违纪处罚条例》有关规定,经学校研究决定,给予该生记大过处分,留校观察。
希望广大同学引以为戒,认真学习,严格遵守校纪班规,争做一名合格的中学生。
政教处(盖章)
____年____月____日
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篇1:关于处分的决定的范文
院内各单位:
刘,女,xx学院国际经济与贸易专业学生,学号20xx x x x x。
20xx年4月12日,刘盗走同寝室一位同学的招商银行信用卡,并于当天和5月18日持卡到x手机城、百货商厦苏果超市等地进行消费,金额达3660元,经校保卫处调查,确定了刘盗窃事实,刘本人也衬此事供认不讳。
刘行为违反了校纪校规,在学院造成了不良影响,鉴于事发后刘认错态度良好,并及时退赔,现根据《xx大学xx学院学生纪律处分办法(试行)》第二十一条第一款之规定决定:
给予刘记过处分。
如本人对处分决定有异议,可于接到本处分决定后第二日起五个工作日内依据《x x大学xx学院学生校内申诉处理办法(试行)》的相关规定向学生申诉处理委员会提出申诉。
x年xx月xx日
篇2:关于表彰个人的决定
集团公司各单位:
x年,集团公司在区委、区政府的正确领导和各有关部门支持配合下,紧紧围绕年初确定的重点项目和重点工作要求,凝心聚力、克难攻坚,较好完成了年初确定的各项目标任务,在工作中涌现出一批积极进取、勇于开拓、奋发有为、成绩突出的同志。
为弘扬先进,进一步调动广大干部员工的工作积极性,经年度考核和公司党委研究,决定对年度优秀员工予以表彰,以资鼓励。
优秀员工:。
希望受表彰的同志要珍惜荣誉、戒骄戒躁、开拓创新、再创佳绩。同时,号召集团公司全体员工以先进为榜样,真抓实干、齐头并进,为实现公司产业转型升级,构建和谐农林场而作出应有的贡献。
中共农林资产经营集团有限公司委员会
x年2月24日
篇3:优秀教师表彰决定
20xx至20xx学年,全校教职工勤勉工作,乐于奉献,涌现出一批先进个人。为表彰先进,弘扬为人师表、教书育人的精神,加强教师队伍建设,经学校研究决定,授予曹等23位教师学校“优秀教师”称号,授予李等23位教师学校“优秀班主任”称号,给予表彰奖励。
希望受表彰的同志戒骄戒躁,再接再厉,进一步发挥示范引领作用,为实现新学年学校办学目标,再立新功,再创佳绩。希望全体教师以受表彰教师为榜样,爱岗敬业,团结奋进,为推进学校的进一步发展做出新的更大的贡献。
附:20xx-20xx学年先进个人表彰名单
xx市实验学校
x年九月
篇4:表彰决定
--x学年,学校认真贯彻执行党的教育方针,围绕学校的中心工作,努力培养德、智、体全面发展社会需要的合格人才,学校师生在教育教学活动中取得了可喜的成绩,涌现出一大批先进典型,为了表彰先进,树立榜样,促进全校学生奋发进取,努力学习,争做二十一世纪的主人,经各班级评选推荐,学校德育处、少先队大队部审核,经学校研究,决定授予崔永佳等28名同学“四好少年”称号;授予周洁等28名同学“优秀班干部”称号;授予徐羽涵等205名同学“三好学生” 称号;授予李雪儿等319名同学“优秀少先队员” 称号;授予杨意旭等60名同学“好孩子” 称号。
学校希受到表彰的同学再接再厉,发扬成绩,号召广大学生向受表彰的同学学习,以他们为榜样,勤奋学习,积极进取,全面发展,争取更大的进步。
xx市第四小学
x年5月30日
篇5:关于教师节表彰决定范文
为迎接教师节的到来,在全校弘扬尊师重教的良好风尚,进一步激励全校广大教师和教育工作者献身教育事业,经支委会研究决定在教师节期间表彰20xx——20xx学年度师德标兵、优秀教师、优秀班主任、优秀管理工作者、岗位明星。现对拟表彰人员名单予以公示(按姓氏笔画排序)。
师德标兵:王红敏、王泓、杨媛媛、周华
优秀教师:王倩、王世红、吕楠、余美红、张强、刘兴杰、陈凯、赵秉娟、高瑛
优秀班主任:王锦秀、王商春、王倩、张强、李莉、赵瑞福
优秀管理工作者:崔雨风、孙超
岗位明星:仇晓玲
青岛第五十七中学
20xx年9月5日
篇6:心态决定成败范文
成败在一念之间
我们是糖,甜到忧伤
红色,是散落一地的梦想 蓝色,是触摸不到的忧伤 绿色,是我们装进口袋的信仰 一起把心愿折成未来的形状 绚烂的糖 融化在十七岁的街道 转角之间 刺痛了离别的誓言 看一起流浪的人儿不见 笑容在记忆里搁浅 暖暖的夏天 我们不告而别 (小作文结束)
成,源于自信的实力,源于淡定的态度;败,源于愚昧的无知,源于麻木的谨慎。或成或败,决定在心境取舍的一念之间。泱泱历史,沧桑辗转,见证了多少风流,镌写了多少颓败。
陶翁的一生是值得赞扬的。“采菊东篱下,悠然见南山”的超然情怀,“性本爱丘山”的淡定态度,见证了这位南山诗人但求清净的一生。曾几何时,陶翁是立志于官场的,为官三十余年,清廉如水。但当腐败之气弥漫了整个官场,当尔虞我乍充斥了整个王朝,当一切只剩下犬马声色的温柔梦乡——他,陶翁,毅然选择了放弃,选择做一株野菊,傲立于南山脚下,高唱着“不如归去,不如归去!”历史上少了一位名吏,多出的却是整座南山!
是淡定,一份淡定的人生态度超越了历史的脚步,着淡定的一念之间让他免遭沦落。
几多风流几多愁,一人得成一人败。
乌江边上,浪水滔滔,项羽紧锁眉头,伫立在岸边,任浪花打湿群鞅......“败了......”项羽喃喃自语,昔日雄姿英发的西楚霸王如今却在萧凉的乌江岸边暗自垂泪。多少豪情壮志顷刻间化为乌有。一念间,美人自刎在怀,他想起自己领兵千日的风光岁月,如今却怎可忍辱偷生!——于是,宁为玉碎,不为瓦全!项羽举起配剑,滴滴殷红融进乌江滔滔江水,就是这么一念之间,一只停落在断崖的雄鹰坠入深渊!无颜面对江东父老的他,怎奈何用一颜面放弃东山再起的机会,成于执着,也败于执着!
没有人会永远成功,没有人会永远风光不休。倘若可以回到过去,我定会夺过项羽手中的剑,质问他如此执着的原因。成好,败亦好,不过是江山,大可以重振旗鼓再次夺回!因为太在意成功,因为过分的执着的一念间,他败掉了江山,也败掉了自己!这愚昧无知,断送了项羽大喜大悲的一生!
同样的政治低谷,同样在一念之间,陶翁坦然无谓的心境带领他走向文学世界的颠峰,而项羽懦弱有恃的心态却将他推入历史滚滚的长流。
岁月的樊篱挡得住万丈豪情,但却挡不住一念之间的成败定数。一成一败,诉说着多少心灵的无言选择,决定了多少英雄的辛酸成败。
悠悠百年,恍然而过,着一念之间的成败却始终没有被抹去。每一次成功的背后,都是一念间超乎他人的心灵支撑,拥有胜于别人的一念,就是拥有一片更为广阔安逸的天空 。
成,成于一念之成;败,败于一念之败。只有在心境的一念之间取胜,才可成人之大成;只有时刻拥有良好的心境,当可成人之不成!
篇7:复议决定书
申请人:____________________________(姓名、民族、年龄、职业、工作单位、住址(法人或者其他组织的名称地址,法定代表人姓名、职务)
被申请人:__________________________(名称、地址、法定代表人的姓名、职务)
第三人:_____________________________(填写项目同申请人一栏)
申请人 不服被申请人 于 年 月 日作出的 (具体行政行为),依法向本机关申请行政复议。申请复议的主要事实和理由是:
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被申请人答辩的事实和理由是:
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现经本机关查明:(认定的事实和理由)
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根据 (法律依据),作出如下复议决定:
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申请人如不服本复议决定,可以在收到本复议决定书之日起15日内向人民法院起诉。逾期不起诉又不履行复议决定的, (被申请人或者复议机关)可以申请人民法院强制执行。
_____________________________行政复议机关
申请人:
年月日
篇8:行政复议决定书参考模板
申请人:黑龙江省华侨房地产综合开发公司,所在地址,哈尔滨市道里区友谊路412号。
法定代表人:陈吉祥,总经理。
委托代理人:徐涛,该公司项目经理。
委托代理人:赵联族,该公司法律顾问。
被申请人:哈尔滨市建设工程招投标办公室,所在地址,哈尔滨市道里区通达街317号。
法定代表人:李忠祥,主任。
委托代理人:于险峰,哈尔滨市建设工程招投标办公室副主任。
委托代理人:孙晶,哈尔滨市建设工程招投标办公室科长。
申请人不服被申请人20xx年9月17日作出的《关于撤销20xx30012-20xx30017号施工直接发包通知书的通知》(哈建招字〔20xx〕8号),向哈尔滨市人民政府申请行政复议(后由哈尔滨市人民政府法制办转送本机关受理)一案,本机关业已审理终结。
申请人请求:1.撤销哈建招字〔20xx〕8号《关于撤销20xx30012-20xx30017号施工直接发包通知书的通知》具体行政行为(或者至多只能确认文书格式不规范,而不宜撤销内容);2.如果复议机关予以维持,请求就因此导致申请人的财产损失予以国家赔偿。
申请人称:申请人基于对被申请人行政行为的信赖,已经履行完毕了与案外人的招投标行为,而且工程涉及的住宅已经基本销售完毕,撤销施工直接发包通知书已经没有实际意义;还可能影响到已经生效的判决,必然造成申请人的财产损失;还可能影响到购买房屋的消费者办理房屋产权等民事权利的实现。被申请人作出的具体行政行为程序违法、没有法律依据,滥用职权,应予以撤销。
申请人提交了以下证据:证据1、企业法人营业执照、企业法人身份证复印件、哈建招字〔20xx〕8号《关于撤销20xx30012-20xx30017号施工直接发包通知书的通知》复印件;证据2、华侨公司与理想公司的和解协议、黑龙江省高级人民法院驳回申请再审通知书(20xx黑监民监字第213号)、20xx30012-20xx30017号施工直接发包通知书复印件、哈尔滨市中级人民法院民事判决书(20xx哈民一初字第42号)、黑龙江省高级人民法院民事判决书(20xx黑民一终字第262号);证据3、华侨公司与理想公司建设工程施工合同副本、市建设工程招投标办公室《关于对黑龙江省华侨房地产综合开发公司住宅工程的〈哈尔滨市房屋建筑和市政基础设施工程施工直接发包通知书〉进行更正的说明》。
被申请人称:1.被申请人撤销该直接发包通知书,并不等于撤销了华侨公司和理想建筑公司之间达成的合同;2.直接发包通知书”中所列表格中的工程信息,均为华侨公司和理想建筑公司自行填报并经双方签章确认,自行协商达成一致,不因被申请人撤销该通知而失效,也不因被申请人撤销该通知而否定其存在的事实。因此,被申请人撤销“通知”,并没有撤销建设、施工单位签章达成的一致书面协议;3.华侨公司和理想建筑公司到被申请人处备案时提供的工程造价,只是暂定价格,不是双方结算价格。至于工程应招标而未招标签订合同的效力,与工程直接发包是否备案没有关联,无论是否备案,应招标而不招标的违法事实是存在的,合同效力由法院确定,但与行政机关是否给与工程直接发包备案无关;4.被申请人撤销“直接发包通知书”行为,只是按照市执法监督局的要求,对华侨公司直接发包行为不予备案,不予备案行为并不能否定华侨公司和理想建筑公司就该工程呈报的签章确认的相关工程信息,无论是否予以备案,建设、施工单位共同认定的“工程名称、规模、结构、造价、工程项目班子人员等”是事实存在的;5.有关部门对违法行为进行依法处理后(计划、土地、规划、建设审批),建审手续可以补办,不存在不能办理房产证问题;6.《招标投标法》、建设部《房屋建筑和市政基础设施工程施工招标投标管理办法》未明确规定违反招标法规应招标而不招标的工程,建设工程招标投标监管机构在实施行政处罚后必须给予签发名称为《施工直接发包通知书》的文书;7.撤销“20xx30012—20xx30017号施工直接发包通知书”是按照市政府行政执法监督部门的监督意见由被申请人发文实施的,并由被申请人市建设工程招投标办公室依法送达申请人。综上,被申请人认为华侨公司没有必要申请撤销哈建招字〔20xx〕8号文件。
被申请人就其作出的该具体行政行为提交了以下证据:证据1.市政府行政执法监督局立案通知书;证据2.关于规划街-绝缘街住宅工程整改意见的报告、关于规划街-绝缘街住宅工程违法发包处理情况的说明、关于对黑龙江省华侨房地产综合开发公司住宅工程的《哈尔滨市房屋建筑和市政基础设施工程施工直接发包通知书》进行更正的说明;证据3.关于对20xx30012-20xx30017号《直接发包通知书》整改意见的请示、《关于撤销20xx30012-20xx30017号施工直接发包通知书的通知》、20xx30012-20xx30017号施工直接发包通知书、送达回证;证据4.行政处罚卷宗。
经审查,本机关认定以下事实:被申请人于20xx年7月为黑龙江省华侨房地产综合开发公司规划街住宅工程下达了题为《哈尔滨市房屋建筑和市政基础设施工程施工直接发包通知书》(编号20xx30012— 20xx30017)的文书,文书内容为:“经调查黑龙江省华侨房地产综合开发公司住宅工程未经招投标已施工,工程形象已达主体工程平口。鉴于上述情况,我办依据《中华人民共和国招标投标法》对其行为进行处罚,我办予以备案。”该文书还登记了建设、施工双方提供的工程规模、造价等相关信息(其中:20xx30016号文书,由理想建筑工程公司和华侨房地产综合开发公司提供的规划街—绝缘街E栋工程,建筑规模为:14166㎡;工程造价为:934.96万元;项目经理为:贺庆;技术负责人为:冯玉宝;工长为:杨成玉;理想建筑工程公司和华侨房地产综合开发公司,均对其自身提交的以上工程信息资料加盖单位公章予以确认)。
20xx年6月,市政府行政执法监督局向被申请人下达了立案通知书,提出黑龙江省理想建筑工程公司投诉哈尔滨市建设工程招投标办公室违法发放《哈尔滨市房屋建筑和市政基础设施工程施工直接发包通知书》,执法监督局进行立案调查。经复查,20xx30012— 20xx30017号《直接发包通知书》存在标题和内容不一致问题,文书内容不是批准工程发包通知,而是针对工程建设单位、施工单位双方违法直接承发包工程提出的备案意见,作为我市建设工程招投标管理机构,对违法发包行为在处罚后提出具体备案意见,属于履行职责行为,但该文书确实存在形式上的瑕疵。《直接发包通知书》中所登记的工程名称、建设规模等工程信息资料,均系建设单位、施工单位自行申报,其真实性由建设单位、施工单位自行负责,与被申请人的具体行政行为无关,经核查后被申请人就此情况于20xx年6月19日向市政府行政执法监督局提交了《关于对规划街—绝缘街住宅工程违法发包处理情况的说明》,20xx年7月11日被申请人再次向市政府行政执法监督部门提交了《关于规划街—绝缘街住宅工程整改意见的报告》,提出将对黑龙江省华侨房地产综合开发公司规划街住宅工程的《哈尔滨市房屋建筑和市政基础设施工程施工直接发包通知书》按照规范文书格式进行更正,并于20xx年8月29日以特快专递的形式向黑龙江省华侨房地产综合开发公司下达了《关于对黑龙江省华侨房地产综合开发公司住宅工程的进行更正的说明》,内容为“对编号为20xx30012— 20xx30017的《哈尔滨市房屋建筑和市政基础设施工程施工直接发包通知书》进行更正,文书题目更正为《执法意见书》。”但是,市政府行政执法监督局坚持认为被申请人为黑龙江省华侨房地产综合开发公司下发的《哈尔滨市房屋建筑和市政基础设施工程施工直接发包通知书》缺少法律依据,要求予以撤销。被申请人按照市行政执法监督局的要求,于20xx年9月17日作出了《关于撤销20xx30012 —20xx30017号施工直接发包通知书的通知》(哈建招字〔20xx〕8号)具体行政行为,并于20xx年9月20日将《通知》送达黑龙江省华侨房地产综合开发公司,同时抄报市行政执法监督局。申请人不服该处理决定向哈尔滨市人民政府提起行政复议,请求撤销被申请人作出的具体行政行为。哈尔滨市人民政府法制办将申请转送本机关,要求本机关依法受理。
本机关认为,被申请人作出的《关于撤销20xx30012-20xx30017号施工直接发包通知书的通知》(哈建招字〔20xx〕8号)具体行政行为认定事实清楚,符合法律规定。被申请人撤销20xx30012-20xx30017号施工直接发包通知书的具体行政行为,并不影响直接发包通知书中经建设、施工单位双方加盖公章认定的工程名称、规模、结构、造价、工程项目班子人员等内容存在的事实。根据《中华人民共和国行政复议法》第二十八条第一款(一)项的规定,本机关决定:
维持被申请人哈尔滨市建设工程招投标办公室20xx年9月17日作出的《关于撤销20xx30012-20xx30017号施工直接发包通知书的通知》(哈建招字〔20xx〕8号)具体行政行为。
申请人如不服本行政复议决定,可自收到本行政复议决定书之日起15日内,向人民法院提起行政诉讼。
哈尔滨市建设委员会
年三月二十三日
篇9:关于态度决定高度读后感
有人说:人生就像一杯茶,当你哀伤的时候去品它是苦涩的,而当你愉悦的时候品它却是香甜的。同一个人生,用不同的心态对待它,结果自然大相径庭。因此人生要有积极的态度。
有个教授做过一个实验,20xx年前他要求他的学生进入一个宽敞的大礼堂,并自由找座位坐下,反复几次后,教授发现有的学生总该坐前排,有的则盲目随意,四处都坐,还有一些人似乎特别钟情后面的座位。教授的追踪调查结果显示:爱坐前排的学生中,成功的比例高出其他两类学生很多。因为有了一颗永远在最前排的积极态度,决定他们成功的高度。
人生因积极向上而创造奇迹。
或许是命运的安排,贝多芬成了一个聋子,但他却能扼住命运的喉咙,创出绝世徍曲。不幸也同样落在了霍金头上,全身瘫痪到最后只剩两个手指头还能勉强活动,一个这样的人,最后却以惊人的毅力创出《时间简史》而奠定了他在物理界的地位,试想当初他们与常人一般,必定无所作为。要相信:上帝为你关上一扇门的同时,还会为你开启一扇窗。因为他们的积极执着,成就了他们人生的高度。
而对于我们高三的同学们,一年之后将面临人生的第一次转折——高考,尽管我们过去基础知识学得比别人不够扎实,我们没有花太多功夫在学习上,但这统统的一切毕竟已经过去,悟以往之不见,知来者之可追。丢掉那些思想包袱,以一颗积极的心态来面对学习吧!或许你会很吃力,甚至接近崩溃的边缘,但只要你为想要的那个高度奋力拼搏,相信必定会有“山重水复疑无路,柳暗花明又一村”的新局面。
你以什么样的态度生活,便会收获什么样的人生,态度决定高度。
篇10:公司处理处分决定范文
建设项目管理有限公司:
你公司负责监理的东方明珠二期B1号楼工程,由森源实业(随州)有限公司投资兴建,湖北三箭建筑工程有限公司承建,地址位于明珠路北侧。在该项目施工过程中,你公司未按监理规范的要求进行监理,导致一层柱砼存在严重质量缺陷的行为发生。
20xx年12月10日,市质安站执法人员在巡查时发现一层柱存在质量问题,当即下达了责令停工整改通知书,告知你公司一层柱砼下部存在大量蜂窝、孔洞、露筋的现象,要求立即停工整改。其行为已违反了《建设工程质量管理条例》的有关规定。12月27日,我委依法立案查处。
依据《建设工程质量管理条例》第三十八条“监理工程师应当按照工程监理规范的要求,采取旁站、巡视和平行检验等形式,对建设工程实施监理”;第七十二条“违反本条例规定,注册建筑师、注册结构工程师、监理工程师等注册执业人员因过错造成质量事故的,责令停止执业1年;造成重大质量事故的,吊销执业资格证书,5年以内不予注册”的规定,本机关责令你公司改正违法行为;并决定对你公司给予警告、对总监理工程师责令停止执业1年的行政处罚。
如你公司不服本处罚决定,可以自接到本《决定书》之日起六十日内向随州市人民政府或湖北省住房和城乡建设厅申请行政复议,或在三个月内直接向当地人民法院起诉。
随州市住房和城乡建设委员会
20xx年1月20日
篇11:2024年七一表彰决定
近年来,在嘉定区委和街道党工委的正确领导和各结对单位的大力支持下,街道各党建联盟、各基层党组织和广大共产党员,按照“一会统筹、五区联动;分类实施、全面提升”的工作要求,充分发挥战斗堡垒和先锋模范作用,认真践行党的群众路线,扎实开展“两学一做”学习教育,在推动科学发展、服务人民群众、创新社会治理、加强基层建设等方面取得了显著成效。
为进一步总结我街道基层党组织和党员队伍建设经验,树立党的先进性和纯洁性的鲜活形象,弘扬正气、振奋精神,积极营造“两学一做”学习教育浓厚氛围,不断推动街道基层党建工作,形成干事创业、赶学先进的良好态势。根据《关于开展评选表彰街道先进基层党组织、优秀共产党员和优秀党务工作者活动的通知》、《关于开展庆祝中国共产党成立九十五周年主题活动的通知》及有关工作要求,经基层党组织民主推荐和“五区”党建联盟综合评审,街道党工委决定,授予真新街道社区事务受理服务中心党支部等7个基层党组织为真新街道先进基层党组织,授予王琳等35名同志为真新街道优秀共产党员,王建清等9名同志为真新街道优秀党务工作者;授予“浸社区”联系服务群众等10项党建特色工作为真新街道基层党建工作品牌,“社区‘爱心亭’”等10个项目为“五区一会”区域化党建优秀共建项目。
希望受表彰的集体和个人,珍惜荣誉、戒骄戒躁、再接再厉,以更加务实的作风,为推进“五区一会”区域化党建深入开展和建设美丽真新再立新功。希望街道各基层党组织和全体共产党员,以先进典型为榜样,努力践行“两学一做”学习教育要求,为实现真新各项工作的新跨越而不懈努力!
篇12:学生违规处分决定书
20xx年,兴隆洼镇大甸子村林改时,未召开村民代表会议,由村支部书记张兴铁、村支部副书记宫子建、村委会会计宫玉东三人商议,每亩公益林收取5元林改费用,合计收取资金56355元,其中用于林改费用支出33191.81元,余款23255.19元。截至调查组调查时,张兴铁手中保存4000元,宫玉东手中保存13356元,宫子建手中保存5899.19元。所收取的林改费收入及支出均未记入村财务账;20xx年,大甸子村在落实老促会的养驴项目时,未召开村民代表会议,以收取项目保证金的名义按每头驴200元的标准收费,共收取20800元,至调查组调查时,在张兴铁手中保存,未记入村财务账;20xx年至20xx年,经大甸子村班子集体商议,将村集体公益林落实到个人名下,套取公益林补助59332.06元,统一收回交村会计宫玉东保管。
20xx年10月9日,敖汉旗纪委经研究决定,给予张兴铁开除党籍处分,给予宫玉东留党察看一年处分,给予宫子建撤销党内职务处分。
篇13:关于任命的决定
公司各部门各分公司:
为适应新形势下公司的经营战略发展需要,经公司管理层研究决定,现将对公司人事任命公布如下:
为技术顾问,负责公司的技术指导;
为监事,分管公司财务以及对总经理助理工作的协调,监督公司的日常管理;
为财务总监兼财务部长,分管公司财务管理、成本管理、预算管理、会计核算、会计监督、审计监察、协调各单位、各部门与财务部门的关系等方面工作;
为总经理助理,分管经营一部,经营二部,资质开发部,行政部;
为总工程师总经理助理,分管工程部,成本预算部;负责工程安全、质量及工程技术指导;
为经营一部副部长,主管经营一部的经营工作及分公司管理;
为经营二部副部长,主管经营二部的经营工作;
为工程部部长,负责各项目的质量、安全、生产管理;
为成本预算部部长,负责成本分析、预决算、签证及对量业务的管理;
为行政部部长,负责人力资源、行政管理和后勤服务的管理工作。负责公司证章的管理、资质开发及对外联络工作。
上述人事任命自发布之日起正式生效。
建设工程有限公司
x年二月十六日
篇14:高中生三个关键自我介绍
Hello,大家好!我叫___,今年_岁,来自风景秀丽物产风饶人杰地灵__镇。从__初级中学,考入本校,很荣幸今天能站在这里和大家做简短的自我介绍。
人们常说:人生就像一场戏,因为有缘才相聚。所以今天我们大家能相聚在一起这就是一种缘分。至于我个人嘛,我这人兴趣爱好广泛,喜欢__。对__有独特的爱好,如果大家有谁也有这方面的爱好,以后我们还可以共同探讨一下。
本人尤其喜欢结识一些新朋友,希望在以后的学习和生活中能与大家相互勉励,共同进步,一起为自己的理想而奋斗!
篇15:2024年七一表彰决定
集团所属各单位党委:
一年来,集团所属各级党组织、广大共产党员和党务工作者深入学习贯彻党的xx大精神和科学发展观,认真执行党和国家关于搞好国有企业的一系列重要指示和决定,积极推进企业发展和改革工作;带头解放思想,更新观念,自觉把思想统一到转变经济发展方式、提高发展质量、实现企业又好又快发展目标上来;带头发扬励精图治、开拓创新、顽强拼搏、无私奉献的创业精神,使企业的各项工作都取得了优异成绩。各级党组织以“创先争优”活动为载体,积极开展争创“五好党支部”标兵,争当“六好共产党员”标兵和优秀党务工作者活动,通过活动,涌现出了一批先进典型。为表彰先进,树立典型,弘扬时代精神,巩固和发展党员先进性教育成果,激励各级党组织、广大共产党员和党务工作者不懈奋进,以更加昂扬的精神状态为实现企业的改革发展目标更好的发挥政治核心作用、战斗堡垒作用和先锋模范作用。经各单位推荐,集团公司党委会议研究,决定对以下19个“五好党支部”标兵,57名“六好共产党员”标兵和17名优秀党务工作者进行表彰奖励。被表彰的先进集体颁发奖牌一块,奖金1000元;先进个人颁发证书一个,奖金500元。
一、“五好党支部”标兵(19个)
二、“六好共产党员”标兵(57名)
希望受表彰的单位和个人继续发扬成绩,再接再厉,为企业的发展再立新功。希望全集团各级党组织、广大党员干部职工向他们学习。学习他们带头贯彻落实科学发展观,在企业生产经营和各项工作中充分发挥党组织政治核心作用和战斗堡垒作用的先进经验;学习他们爱岗敬业,刻苦钻研,在平凡岗位上不断创造新业绩、树立新形象的模范事迹;学习他们牢记宗旨,心系职工,在企业改革发展稳定中不计得失、无私奉献的优秀品质;学习他们顾全大局,淡泊名利,在市场经济中廉洁从业、一身正气的高尚风格。并且以他们为榜样,努力把基层党组织建设成为贯彻落实科学发展观的组织者、推动者和实践者,把广大共产党员和党务工作者培养成为开拓创新,奋发进取,求真务实,扎实工作的先进典型,为实现集团公司“第二步”走的战略目标做出新的更大贡献。
年七月二十日
篇16:学校关于表彰决定范文
三好学生、优秀学生干部、优秀学生的决定
为全面贯彻党的教育方针,倡导良好学习风气,充分发挥典型育人的作用,促进学生全面发展,推进文明和谐校园建设,学校决定对 等 名同学三好学生、 等 名同学优秀学生干部、 等 名同学进行表彰。
这次受到表彰的个人, 集中体现了我校学生积极、健康、向上的精神风貌,他们具有坚定正确的政治方向和良好的道德品质,他们有的学习刻苦,成绩优异;有的乐于助人,有的积极承担各项社会工作,充分发挥了示范带动作用。
学校希望,受表彰的同学再接再厉,戒骄戒躁,争取在今后的学习、工作中再创佳绩。学校号召,全体同学向受表彰的同学学习,遵守纪律,勤于学习,全面发展,努力成为理想远大、信念坚定的新一代,品德高尚、意志顽强的新一代,视野开阔、知识丰富的新一代。为实现个人的美好愿望和报国志向继续努力奋斗。
XX市第四高级中学
二〇XX年X月
篇17:关于态度决定命运的议论文
我和细化一句格言“细节决定成败,态度决定命运。”这句话真的很好。为长者折枝,与人曰:“我不能,是不为非,非不能也。”孟子这句话也很好,他告诉我们:真“不能”与假不“能”决定着我们的命运。
态度往往决定着一件事的后果。例如:我们去访问一些学校,几乎大部分的同学都会说:家长让我读的,为了以后可以上大学读的……只有极少数的同学会说:为社会做贡献的,为祖国出力的。而这些人往往是成绩好的。
还有啊,有一次老师出了一道奥数题。叫我们解,然后明天在讲(这道题可做可不做的)。结果有一个学习不是很好的一个同学迟到了,他这是以为是今天的作业,就抄下来。第二天,老师讲了,问同学谁解出来了。结果,只有他一人解出来。这就是态度决定了他与我们的差异。
正确的态度就是一种品质,他不能靠一时兴起,更不能急于求成。他应该渗透到我们的生活中,成为我们生活的一部分。
正确的态度是成功的必备的条件,每一个成功人士都不可能有不端正的态度。我们每一个人都会经历一个重要的时期,而只有他们可以保持奋发向上的态度,酝酿在讲的实力。而那些以习惯这种安逸的生活的人,早已变的混一天是一天了。
所以:态度决定一切!
篇18:态度决定一切范文
前国足主教练米卢说:态度决定一切。态度就是竞争力,在单位里,员工与员工之间在竞争智慧和能力的同时,更在竞争态度。一个人能否脱颖而出,固然需要他的能力超越众人,更需要他的态度比别人更积极。不能说具有了某种态度就一定能成功,但是成功的人们都有着一些相同的态度。那些被解雇或者始终得不到提升的人,往往不是因为他们的能力不够,而是他们的态度不够端正。在风云变化的职场上,思维活跃、能力超强的新人或者经验丰富的业内资深人士不断地涌进我们所在的单位或行业,我们每天都在与人竞争,懒散地对待工作,只会导致竞争力减弱,最终被市场淘汰。
看看我们的周围,会发现我们中间的很多同事都是这样:只有在形势所迫时才去工作,对于自己身上的潜力无动于衷,遇到事情总是敷衍塞责,宁愿待在原地也不肯花点心思向上攀登。他们满足于混日子,敷衍了事,浑水摸鱼,过一天算一天,日复一日年复一年,却不知道这是在浪费自己宝贵的青春、生命、大好前程。
这种负面消极的工作态度会让我们心情越来越糟糕,工作越来越被动,收入越来越微薄,严重影响我们的工作、生活,甚至是健康。我们整天生活在负面情绪当中,完全享受不到工作的乐趣,而且还会将消极情绪不知不觉中传染给周围更多的人。
端正工作态度,要求我们合理定位,把心沉下来,兢兢业业做好本职工作。不论工作水平高低,都要以爱岗敬业为前提,干一行,爱一行,全身心投入工作,这样才能安于工作,有所作为。
米勒很不满意自己的工作,他忿忿地对朋友说:“我的老板一点不把我放在眼里,改天我要对他拍桌子,然后辞职不干。”
朋友问他:“你对公司贸易情况熟悉吗?对他们做国际贸易的窍门完全搞通了吗?”
米勒漫不经心地回答他的朋友:“没有。我懒得去钻研那些东西。”
朋友说:“我建议你先静下心来,抱着积极的态度,认认真真地对待自己的工作,好好地把他们的贸易技巧、商业文书和公司组织完全搞通,甚至包括签订合同,都弄通以后再作决定,这样,你可能会有更多的收获。”
米勒听了朋友的建议,一改往日散漫的习惯,开始积极地投入到工作中,甚至下班之后,还留在办公室研究写商业文书的方法。
半年之后,那位朋友偶然遇到米勒,问道:“你现在大概多半都学会了,准备拍桌子不干了吧?”
“可是我发现近半年来,老板对我刮目相看,最近更是不断加薪,并委以重任,我已经成为公司的红人了!”
“这是我早就料到的!”他的朋友笑着说:“当初你的老板不重视你,是因为你在工作中自由散漫,敷衍了事,能力不足,却又不努力学习。现在,你的工作态度这么积极,担当的任务多了,能力也加强了,当然会令他对你刮目相看了。”
一位伟人曾说过:“你的心态就是你真正的主人”。你的态度如何,在一定程度上已决定你是失败还是成功。要改变现状、克服困难,首先要做的就是要端正态度,没有正确的态度,这一切就无从谈起。
工作态度决定工作成败
新希望集团总裁刘永行到韩国考察,在一家面粉加工厂他听到了这样一个数字:这家工厂每天加工小麦1500吨,只需要66个工人。而在国内,同样规模的面粉厂日生产能力只有几百吨,刘永行自己的日处理能力250吨的工厂,其效率相对高于国内同行业标准,却也有七八十名员工,日生产能力仅有韩国工厂的1/6。
后来,刘永行通过深入了解到,这家企业曾经在内蒙古投资办过厂,当时的日处理能力是250吨,员工人数却高达155人,而且当时的设备比现在的韩国工厂的设备要先进。同样的投资人,同样的管理,设在中国的工厂与韩国本土生产效率居然相差10倍。主要原因是什么呢?那就是对待工作的态度。韩国人做事总是手脚不停,无论是工人还是管理人员,比如说某个人觉得自己的岗位比较空闲,就会做其他一些事情。而中国大部分的企业,还存在把自己的事情做得差不多就够了的想法。
为什么生产效率会有10倍之差?刘永行由此还想到,这不是简单的相加的问题,不是说一个韩国人的效率是一个中国人的1.2倍,10个韩国人的效率就是相当于12个中国人的效率;而应该是乘积关系,10个韩国人的工作效率,就等于1.2的10次方倍。刘永行认为,韩国人比中国人收入高好几倍,值!
态度是无形的,却比什么都重要。企业的态度决定企业的成败,员工的态度决定员工个人生涯的成败。
每个人都有不同的职业轨迹。有人成为单位的骨干,受到领导的器重;有人一直碌碌无为,不被人知晓;有些人牢骚满腹,总认为自己与众不同,而到头来仍一无是处……除了少数有某些天赋的人之外,大多数人的禀赋相差无几。那么是什么在造就我们、改变我们?是“态度”!是认认真真的工作态度,是求精、求专、求博、用心去工作的态度!态度是内心的一种潜在意志,是个人的能力、意愿、想法、价值观等在工作中的外在表现。
一个人的态度直接决定了他的行为,它决定了对待工作是尽力尽心,还是敷衍了事,是安于现状还是积极进取。态度越积极,决心越大,对工作投入的心血就越多,从工作中所获得的回报也就相应地更为理想。尤其在一些技术含量不是很高的职位上,大多数人都可以胜任,能为自己的工作表现增加砝码的也就只有态度了。这时,态度就是你区别于其他人,使自己变得重要的一种能力。不管你所工作的机构有多庞大,也不管它有多么复杂,每个人在这个机构中都能有作所为。而卓越的工作表现,都需要积极的工作态度。
一个人的态度直接决定了他的行为,它决定了对待工作是尽力尽心、还是敷衍了事,是安于现状还是积极进取。态度越积极,决心越大,对工作投入的心血就越多,从工作中所获得的回报也就相应地更为理想。
篇19:2024年教师述职报告范文:角度决定风景_述职报告_网
各位代表,上午好,
又到一年述职时。角度决定风景,今天我的述职报告,不谈“做到了什么”,谈一谈“做不到什么”。一共列了十条“做不到”:
第一条,我做不到解决疑难时的从容淡定。星海的行政干部不容易。出色地完成常规工作,那是职责。应对经常接到的临时事务,处理随时发生的突发事件,这往往最考验星海行政干部的锐气与谋略。这一点,我要好好向洪校长学习,不论是重大事务,还是意外事件,当其他人拿捏不准,犹豫不决时,他总是能在第一时都能给出冷静的分析、正确的判断和有效的应对,该怎么做,要注意什么,条分缕析,安排得清清楚楚。这是一种经验,更是一种能力,而我们,尤为欠缺。
第二条,我做不到对全校老师的深入了解。融入星海大家庭近两年了,惭愧的是,161位老师,我至今还无法准确地报出某位教师相对应的年段和学科;个别老师,我至今没怎么和她对上过话。这一点,我要好好向王校长和易静老师学习,哪位老师教学风格扎实,哪位班主任做事态度严谨,他们了如指掌,如数家珍,因而在安排工作,分配任务时就有的放矢,游刃有余。用师如用兵,用得好,以一当十,用得不好,举步维艰。我还有很多功课要做。
第三条,我做不到坚守本职时的一以贯之。几乎每个清晨,几乎每次放学,都能看到校长、xx老师等站在校门口,迎接和护送着一茬又一茬的学生,越是风大雨急,她们越是执着坚守。这给了我很大的触动,我在履行本职时,缺的就是这股韧劲。因为忙了,有些工作,布置了,就不去督促了;因为累了,有些事情,结束了,就不去思考了。只有“身先士卒”,才叫“以身作则”。
第四条,我做不到精益求精下的追求极致。有人管我叫“快手柳”,做事不拖。我的办公桌在xx老师的身后,耳闻目睹了王老师的踏踏实实,确实让人心生敬佩。要发展后备党员,她会事无巨细把每一步细节关注到;要撰写党建报告,她会早早酝酿,字斟句酌,数易其稿,直至完成。从她身上,我明白了“做好”和做“好”是有差距的,“做好”容易做“好”难。
第五条,我做不到重任在肩时的任劳任怨。星海有两个女管家,管人管钱的汪路霞和管物资供给的于岚,这当然是调侃,但这“三管”,真不好揽,时时刻刻要管着全校上上下下的考核出勤,发钱发物,饮水用餐,能赋予她们的关键词是“应接不暇”,接到突击任务,加班加点,那是常事。我一直暗暗向这两位女同事看齐,做个能扛得了、压得起、稳得住的人。
第六条,我做不到条件反射式的出口成文。有好口才是做一名学校干部的优势所在,在星海,它其实已演化为一个基本素养,因为很多场合都会要求你来上一段即兴发言。我的口头表达能力很是一般,胸中无稿甚至不敢当众发言,所以不太喜欢“抛头露面”。在我身边,莲山~课件 有许多出口成章的好领导,好老师,洪校长自不必说,袁凤珍老师、钱发华老师就是榜样。我深知,口才可以慢慢练就,需要胆识,更需要积淀。
第七条,我做不到学科前沿上的潜心钻研。前阶段,教研室安排我执教省新课标培训的观摩课,当时我信心十足,然而四易其稿的波折过程让我感受到了危机。教研员夏老师送给我八个字:“与时俱进,关注当下”。担任行政工作后,确实对语文教学研究弱化了很多,写“教海探航”论文,竟没有底气迈入语文这半亩方塘,这是一种警示信号。专业是根基,告诉自己,向爱好钻研的张磊、彭永新等学习,学科上要钻得进,课堂上要出得来,向语文更深处漫溯。
第八条,我做不到繁忙事务后的爱心专注。如果让我们六(1)班的孩子评选他们心目中最喜欢的老师,我想肯定挨不到我。因为我对他们是严格有余,关爱不够。教学之余,我很少走到他们中间去,陪他们游戏,同他们聊天,我所谓的理由就是忙着呢。我畅想着,等到这班学生一个多月毕业之时,他们会对我说什么?也许会说:“柳老师,我的作业全交了。”“柳老师,你很不可爱!”那该是一件多么伤感的事。看着姜霖、刘军等老师,同为行政,但却能学生打成一片,亦师亦友,不免感慨:距离成就美丽。
第九条,我做不到事业关照下的一专多能。常有学生问我:你的爱好是什么?我想了想,无奈地告诉他们:没有。没有爱好,就没有兴趣;没有兴趣,就没有情趣。有专长太好了,“羡慕”王军老师洒脱通灵的主持演讲,“嫉妒”马晓军老师对字画的情有独钟,“恨”陆缘老师的古琴声声,流泻指尖。我琢磨着,自己练不成个一技之长,摊上个小癖好也行,练练书法,学学摄影,写写小说,侃侃茶道,这些,我可以有,别让自己总生活在巴掌大的柴米油盐里。