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新年公司领导讲话【汇集20篇】

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2024公司领导年会发言稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:企业,领导,全文共 1745 字

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尊敬的各位华翔的同事们:

大家下午好,今天我们欢聚一堂,在这里隆重召开公司2020xx年终总结表彰大会,值此新春佳节即将到来之际,我谨代表公司董事会向所有员工及员工家属致以新春的问候!同时,对大家在20xx年为公司付出的辛勤劳动表示衷心的感谢。大家辛苦了!过去的一年,公司在各级政府的关心支持下,在公司全体员工的共同努力下,基本完成了年初制定的各项目标。下面我就公司20xx年的公司运营情况,向各位同事做简单的汇报。

一、公司在20xx年整体经济形势不好的情况下,销售产值同比增长8%,共完成销售产值1、49亿元。其中华翔公司完成销售产值9148、43万元,基本与去年持平,而翔能公司销售产值实现较快增长,20xx年完成销售产值5761、67万元,同比增长达27%;

二、在产品质量管理方面,公司一直坚信质量好的产品是我们留住客户的法宝。20xx年我们顺利通过质量、环境、职业健康管理体系监督审核,国家矿用产品安全标志中心现场审核等;同时也获得了一系列的荣誉,如湖南省质量3A级企业,省机械装备工业质量管理优秀企业,装屏班被命名为20xx年湖南省优秀质量信得过班组等等。感谢所有重视质量,对公司质量管理作出贡献的同事;

三、公司继续重视科技创新并积极争取政府对科技项目的支持。20xx年我们公司顺利通过湖南省高新技术企业复审,并已申请建立了企业技术中心,同时我们继续加强与湖南大学智能电网研究所的交流和合作。在专利申请方面,技术部江武和夏欣同志负责开发

的五项实用型专利成功获得国家知识产权局的授权。在科技项目申报方面,20xx年我们公司成功申报7项科技成果转化项目,从资金、产业扶持政策等方面争取到了政府的支持;

四、为持续推动企业发展,20xx年公司从组织架构和硬件投资方面基本完成布局。在组织架构方面,我们通过不断补充新鲜血液保持组织的活力,并于年底对总公司的组织架构进行了调整,进一步明确职责和目标,另为扩大销售范围,在全国各地新建办事处4家;硬件投资方面,已基本完成三期工程的用地拆迁和平整,并于年前完成了长沙技术商务中心的装修和搬迁;以上这些为实现公司20xx年的目标打下了坚实的基础;

以上成绩的取得,离不开公司各位同事的努力,在这里,我再一次感谢大家的辛勤付出,同时公司也在继续不遗余力的提高员工工资福利。20xx年全年累计发放工资总额达737万元(含销售人员),一线工人平均工资达3、3万余元,比上年同期增加14%,同时,公司在提高原有福利标准的基础上,对三年以上的员工分别发放1000、1500、20xx元的工龄补贴,对家庭困难的同事也给予相应的补贴和帮助;

各位同事,我们在肯定成绩的同时,也必须清晰地认识到工作中还存在着很多的问题和不足,主要表现在:工作效率低、制度流程不完善且执行不到位、运营成本高等等问题。在新的一年,我们依然任重而道远。

20xx年作为公司发展的关键一年,挑战与机遇并存,华翔的所有同事必须以改革求变的心态迎接市场的挑战,在此,我对20xx年的工作,做以下几点规划部署:

一、全员一起努力,一定要实现销售产值增加35%的目标,达到2个亿的销售规模,其中变压器事业部1、2亿,智能电网成套设备事业部0、8亿;

二、建立和完善公司数据报表体系,建立数据中心,每个部门要对自己所负责的业务进行科学有效的统计分析,提高决策的科学性和准确性;

三、修订和完善现有制度流程,加强基层管理,引入先进设备和工艺,提高工作效率;

四、建立和完善目标管理制度,通过目标设定和分解达到人人有目标,每天有进步的工作氛围;

五、开源节流,从各个方面降低公司运营成本,增加产品市场竞争力,提升公司盈利水平;

六、继续加强质量和安全管理,提高员工质量和安全意识,提升产品质量水平,杜绝重大安全事故发生;

七、大力支持科技创新和日常改善,建立提案改善制度,加大对科技创新和改善的奖励;

八、完善绩效考核制度,继续提高员工的薪资福利;

各位同事,公司的发展离不开大家的共同努力,我们要树立"公司是我家,发展靠大家"的主人翁思想,只有公司发展了,才能提高公司员工待遇,希望大家安心工作,群策群力。我相信在大家的共同努力下,20xx年一定会成为公司大发展的一年。

最后,祝大家在新的一年里,身体健康!全家幸福!谢谢大家!

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篇1:公司大会上的领导讲话稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:企业,领导,全文共 739 字

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尊敬的各位领导、各位专家、各位来宾,老师们、同学们: 大家上午好!

非常高兴来和大家共同出席石家庄工程职业学院“众创空间”的启动仪式,我谨代表__,向参加启动仪式的领导、专家、学者和新闻界人士表示热烈欢迎,对石家庄工程职业学院众创空间的创立表示衷心的祝贺!

刚才,学院及师生代表的发言说出了当代大学生的共同心声。在党和国家倡导的“大众创业,万众创新”的浪潮下,高校作为创新创业的前沿阵地,积极探索创新“众创空间”的发展模式,是高校师生义不容辞的光荣历史使命。“众创空间”是学校创新创业课程的有效延伸,能够使学校的创业创新教育落到实处、起到实效,能够把校内的科技项目快速转化,能够实现项目和社会资本的双赢对接,从而助力高校就业创业工作的开展。

石家庄工程职业学院是我省教育厅直属的民办高校之一,历来重视学生创业就业工作,近几年在学生创业方面做了大量工作,学校董事会和学院领导高度重视,从人力物力财力各个方面投入很大,取得了初步成效,显示出了良好的发展前景。民办高校的资源和条件与国办相比还都存在差距,作为一所民办高校能够克服困难,首先启动“众创空间”,为民办高校学生的创业就业起到了引导作用,非常值得赞赏,具有很好的推广价值。

希望广大学生要强化创业创新观念、增强创业创新勇气、明确创业创新方向、提高创业创新能力,以创业创新的生动实践书写青春华章,为河北的社会繁荣,经济发展,为实现中华民族复兴的中国梦作出应有的贡献!

同时也呼吁社会各界和新闻媒体持续关注和支持大学生创新创业工作;希望各大高校的党政领导一如既往的鼓励大学生创新创业,充分发挥高校的专业特长、师资优势、实验设备和先进思想,扶持孵化早日成就大学生的创新创业梦想!

最后,预祝石家庄工程职业学院的“众创空间”发展顺利! 谢谢大家!

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篇2:公司大会上的领导讲话稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:企业,领导,全文共 862 字

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各位专家,同志们:

今天我们在这里隆重举行院士专家工作站揭牌仪式, 我谨代表省委组织部向湖北齐星公司院士专家工作站的成立表示热烈的祝贺!在前期精心准备的基础上,今天在湖北齐星举行院士专家工作站揭牌仪式,这标志着随州市在引进人才特别是高层次人才方面迈出了一大步。在此,向省科协创新人才工作思路,为院士专家站付出的辛勤努力表示亲切的慰问,向随州市委市政府、湖北齐星公司精心准备和周密安排表示衷心的感谢!

湖北齐星公司院士工作站的挂牌成立,是湖北省的一件喜事,更是随州市的一件盛事、一件大事!它标志着随州市在推进产学研合作、引进聚集高层次人才方面探索了新路子;在重大项目开发、高层人才培育、科技合作交流等方面搭建了“人才强企”的新平台,必将为省级战略“圣地车都” 建设进程发挥典型的示范和带动效应!

借此机会,我也向大家提几点要求:省科协要高度关注院士专家工作站的进展工作,加强院士专家与齐星公司的联系沟通,及时跟踪,积极跟进。齐星公司要加大技术攻关力度,练好内功;抓住机遇, 借梯登高、借智兴业 , 加速科技成果转化步伐。同时,要不遗余力的支持院士专家工作站的工作,在政治上、经济上、环境上多支持研发工作者,在院士专家工作站率先营造“四个尊重”的浓厚氛围。随州市委市政府要珍惜荣誉、抢抓机遇,加大对院士专家工作站的扶持力度,领导包保,专班服务,积极帮助解决发展中遇到的各类困难和问题,为院士专家们开展工作创造优良的环境,真正让院士专家留得住、用得上、干得好。同时也希望各位院士专家积极发挥聪明才智,不断提高科研水平,把院士工作站建成全市校企合作共赢的“先行区”、专汽技术创新的“试验田”、产学研一体化的 “孵化器”。

各位院士专家,同志们!我们相信,有省委省政府高度重视人才的战略眼光,有院士专家高端人才团队的智力支撑,有省直相关部门的鼎力,有随州全市上下的实干努力,湖北齐星公司院士专家工作站一定能够为随州专用汽车产业发展带来新的机遇,为促进随州科学发展、跨越赶超做出新的贡献!

最后,祝各位来宾身体健康、工作顺利、万事如意!

谢谢大家!

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篇3:企业年终聚会领导讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:企业,领导,全文共 738 字

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同志们、老师们、同学们:

今天,我们在这里隆重举行“爱心洒校园、真情

暖童心”助学活动捐赠仪式,这既是区妇联履行工作职责,服务儿童、服务社会的一件好事,也是妇联组织拓展工作领域,服务中心、服务全局的一件实事。活动非常有必要,也非常有意义。借此机会,我代表区委、区政府,向长期以来关心支持儿童事业、积极参与公益活动的单位和个人表示衷心的感谢!向辛勤工作的广大教师、少儿工作者致以亲切的问候!值此“六一”儿童节到来之际,向受到捐助的学生和全区广大少年儿童致以节日的祝贺!

少年儿童的健康成长是社会文明进步的重要标

志,是构建和谐社会的必然要求。社会多一份关爱,孩子就多一份信心,我们的未来就多一份希望。多年来,区委、区政府一直高度重视少年儿童的健康成长,切实解决贫困家庭子女受教育问题,并积极倡导社会各界关注和关爱困境儿童,逐步形成捐资助学的良好风尚。今天,区妇联和城乡建设局联合启动的助学活动,对于引导全社会积极主动承担社会责任、关爱儿童健康成长将发挥巨大的推动作用。涓涓细流汇聚成河,星星之火点燃希望。希望社会各界继续以实际行动关爱儿童、帮助儿童,积极开展有益儿童健康成长的活动,让爱心传递,让真情延续。

同学们,“知识改变命运,勤奋成就未来”,希望大家从小树立远大理想,刻苦学习文化知识,使自己得到全面发展。希望大家善于学会鼓励自己,做到自立、自信、自尊、自强,把对社会的感激之情,转化成学习动力,不断提高自己。希望大家牢记关爱,树立感恩意识,培养关爱他人的习惯和传递温暖的责任,以满腔的热忱来回报社会。各相关学校也要进一步关心受助学生的学习、生活状况,给他们更多的关爱,更多的支持,更多的鼓励,使他们在社会大家庭中感受幸福,健康成长。

最后,再次祝同学们节日快乐、学习进步!

谢谢大家。

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篇4:企业工作会议领导讲话稿

范文类型:会议相关,演讲稿,适用行业岗位:企业,领导,全文共 3141 字

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亲爱的同志们:

大家好!

今天我们召开集团公司年党风廉政建设工作会议,主要任务是:学习贯彻xx届中央纪委第六次全会和中央企业反腐倡廉建设工作会议精神,认真落实集团公司年工作会议的部署和要求,全面总结纪检监察工作,部署年党风廉政建设工作任务。这次会议是年后召开的第一个专题会议,集团公司党组高度重视,专题听取了会议准备情况的汇报。刘董事长将要做重要讲话,陈总经理还要提要求,我们要认真学习领会,抓好贯彻落实。

下面,我代表集团公司党组纪检组作工作报告。

按照中央纪委监察部、国资委纪委的要求,在集团公司党组的正确领导下,集团公司各级纪检组、纪委认真贯彻xx届中央纪委五次全会和中央企业纪检监察工作会议精神,紧紧围绕集团公司“盈利年”中心任务,深入推进惩防体系建设,积极构建阳光工程,加强反腐倡廉制度建设,加强盈利攻坚项目和经营管理关键环节监督,加强廉洁文化建设和领导人员廉洁从业教育,积极开展创先争优活动,全面完成纪检监察各项任务,为集团公司保持良好发展态势作出积极贡献。

(一)构建阳光工程,惩防体系建设不断推进

在xx届中央纪委第五次全会上,反腐倡廉制度建设是惩治和预防腐败体系建设的重要内容,是加强反腐倡廉建设的紧迫任务。系统各企业按照集团公司党组构建阳光工程的整体部署,将制度建设作为惩防体系建设的重点内容,着力加强决策制度、执行制度、监督制度和文化制度建设,努力实现“让责权利按照规定的程序在有效的监督下在线运行”。

一是以完善重点项目制度为突破口,制定下发《关于开展阳光工程建设重点项目实施方案设计的通知》,将阳光工程建设中的重点项目细化为阳光决策、阳光燃料、阳光物流、阳光招标和阳光从业五个实施项目,对制度完善、流程规范、强化监督等内容明确的要求,并将这五类项目作为监督检查的重点强力推进。

二是本着“顶层设计、有序推进”的原则,组织召开集团公司总部推进制度建设工作会议,对总部的制度建设工作进行安排和部署。组织召开纪检监察工作研讨会,对实施阳光工程推进惩防体系建设进行专题研讨。

三是以完善纪检监察工作制度为重点,组织对集团公司组建以来的纪检监察制度进行梳理,起草制定《集团公司“三重一大”决策监督管理办法》、《集团公司领导人员廉洁从业实施细则》,印发《集团公司效能监察评审办法(试行)》。

四是以加强制度执行为着力点,继续深化惩防体系建设考核,整合考核平台,细化考核指标,建立惩防体系建设的综合评价体系。每季度确定考核重点,量化评分、序化排名、e化公布,确保工作质量对标、责任到人。系统各企业结合实际,在推进阳光工程建设的同时加强惩防体系建设,大唐国际统一部署阳光工程,将项目落实到部门,责任分解到个人。山东发电公司制定齐鲁巡航方案,实施对重点项目的在线监督。

(二)贯彻落实责任制,廉洁从业意识不断增强

继续坚持和完善集团公司业已建立的“谁主管、谁负责,一级抓一级、层层抓落实”的党风廉政建设责任制工作机制。年初,集团公司党组与二级企业党政主要负责人签订党风廉政建设责任书,明确年度工作目标。系统各企业研究确定年度党风廉政建设工作目标,修订党风廉政建设责任书内容,并按照“正职与副职、上级与下级、班子成员与分管部门”的方式,逐级组织年度党风廉政建设责任书的签订工作

认真贯彻落实《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》,修订完善《集团公司领导人员廉洁从业实施细则》,明确实施方式和相关职责,突出对领导人员廉洁从业的监督、检查和考核,促进领导人员廉洁从业。系统各企业按照集团公司要求,坚持廉政谈话、廉政承诺、廉政评议、廉政报告、廉政档案全覆盖的监督工作机制,安徽分公司、江苏分公司组织制定《领导人员廉政责任手册》,确保《若干规定》各项要求到位做实。

(三)开展效能监察,专项监督工作实效不断提高

一是配合盈利攻坚活动,组织开展燃料热值差管理专项效能监察。对热值差超标严重的企业,下发监察建议书,督促做好整改工作。其中,广西分公司认真分析热值差超标的原因,经过努力,全年累计完成热值差410千焦/千克。黑龙江公司建立“四分离”的燃料管理体系,开展“三查、一评、一通报”的全程燃料监督。,集团公司累计完成热值差380千焦/千克,节约燃料采购费用6.67亿元。二是认真组织开展专项效能监察,全年共立项421项,监察建议2262条,建章立制1698个,避免经济损失17063万元,挽回经济损失3753万元。三是组织开展招标监督,对集团公司重点监管的工程项目进行监督,形成招标监督报告800余份。

域突出问题专项治理。集团公司组织系统各企业进行排查,选择部分企业进行重点抽查,对发现的问题进行整改,完善相关制度,共修订制度178项,新建制度507项,进一步促进了集团公司系统工程管理工作的规范化。

集团公司纪检监察工作所取得的成绩,是中央纪委监察部和国资委纪委正确领导的结果,是集团公司党组高度重视、系统各级党组织加强领导的结果,也是纪检监察人员不懈努力和广大职工群众积极参与的结果。在此,我代表党组纪检组向关心支持我们工作的各级领导和广大职工群众表示衷心的感谢!向集团公司广大纪检监察干部表示慰问!

集团公司经过第一阶段和第二阶段的发展,已经走过八年的历程。八年中,集团公司在“大唐精神”的引领下,创造了“大唐速度”、打造了“大唐质量”,培育了“大唐团队”,进入了世界500强。这八年既是集团公司快速发展、不断壮大的八年,也是集团公司纪检监察工作不断加强的八年。八年来,我们取得了一些成绩和经验,形成了一些共识和体会。在集团公司面临新的形势和挑战的今天,认真总结和把握这些经验体会,对于今后的纪检监察工作有着积极的指导作用。

——坚持强化监督、落实责任的原则。加强对权力运行和企业经营管理活动的监督,是企业健康发展的需要,也是实现集团公司发展战略的需要。建设反腐倡廉监督体系,构建各司其职、权责对等、相互协调、优势互补的“三位一体”监督工作运行机制。落实党风廉政建设责任制,突出开展以确保决策执行和责任落实为重点的监督工作。坚持监督工作与内控机制建设、专业领域管理相结合,形成监督与管理相互融合,共同促进企业管理水平和经济效益的提高。

——坚持改革创新、开拓进取的原则。必须以改革创新的精神状态、思想作风和工作方法,认识和把握新形势下集团公司党风建设和反腐倡廉工作的特点和规律,加强惩防体系建设的各项工作,总结新经验、研究新情况,创新工作思路,创新工作方法,创新工作机制,破解工作难题,使党风建设和反腐倡廉工作更加适应集团公司的改革发展,更加富有实际成效。

——坚持围绕中心、服务大局的原则。纪检监察工作必须紧紧围绕集团公司发展战略这个中心,服务服从于企业改革发展稳定的大局;始终坚持把纪检监察工作放在集团公司工作大局中去思考、去定位、去把握、去谋划。纪检监察工作既要坚决支持和保护企业的改革与发展,又要及时纠正错误倾向和查处违纪违法行为,遏制和排除阻碍企业改革发展的消极腐败现象。

——坚持教育为主、注重预防的原则。必须加强对领导人员的廉洁从业教育,加强对广大党员的党性党风党纪教育,加强对关键岗位人员的预防职务犯罪教育,通过日常教育、集中教育、专题教育、阶段教育等方式,建立党风廉政宣传教育的长效机制,构筑拒腐防变的思想防线,自觉远离腐败。加强廉洁文化建设,营造风清气正的企业文化氛围。

在总结经验和肯定成绩的同时,还应清醒地看到集团公司党风建设和反腐倡廉工作存在的问题和不足,所以同志们,在今后的工作中,加强党风建设和反腐倡廉工作是党中央的重大战略部署,是一项重要的政治任务。让我们在上级纪检监察机关和集团公司党组的正确领导下,以改革创新的精神,以求真务实的作风,开拓进取,扎实工作,为集团公司做强做优作出自己的贡献!

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篇5:企业管理大会上的领导讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:企业,领导,全文共 1382 字

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尊敬的平朔公司各位领导、保险公司领导、车辆管理中心各位领导及职工朋友们:

大家上午好!

首先非常感谢平朔车辆管理中心邀请我参加平朔车辆管理中心“百日安全竞赛活动”启动大会,在这里我首先代表朔州市交警队向在坐的各位领导、平朔广大职工及司机朋友们致以诚挚的问候,并对朔州市交警工作的支持给予衷心的感谢!

平朔车辆管理中心管理的车辆众多,交通安全是单位首抓的工作任务,我认为开展“百日”安全竞赛活动意义重大,能够极大的提高司机朋友的交通安全意识、增加交通安全知识,达到从根本上增强交通安全意识。

作为执法机关,我们每当调查一起交通事故、使用一张事故记录单、看到交通事故数据统计的时候,我们都感到痛心疾首!除了立法管理、行政监督和执法惩罚外,作为人民公仆,我们希望各单位、个人从交通安全教育开始,大力宣传和学习交通法规,进行交通安全警示教育,从源头抓起,预防交通事故发生!

下面就车辆的安全管理我发表以下几点建议:

首先要做好对驾驶员的预防预控工作。一是驾驶员必须确立高度的安全责任感;一个驾驶员,必须真正意识到自己肩负的社会重任,头脑里必须有强烈的安全意识和安全观念,牢固树立“安全第一”的思想,把“安全第一、谨慎操作”的职业道德要求落实到具体行动中,并要逐步确立起高度的安全责任感。二是驾驶员必须认真学习和严格遵守交通法规和单位制定的车辆安全管理制度;每一名机动车驾驶员都要严格要求自己,事事处处、时时刻刻认真执行和遵守交通法规,即使在没有人监督的情况下,也要自觉地按交通法规办事。一旦出现了违章情况,要主动纠正,那怕没有造成恶果,也不能原谅自己,久而久之,遵守交通法规就会成为一种安全行车、文明行车的道德习惯。三是必须杜绝侥幸心理;在行车任务急的时候,驾驶员就可能疲劳开车,认为自己只要注意点安全,就不会出事,安全行车不怕一万,就怕万一,往往就是在万分之一时出了事,有的老驾驶员开了一辈子安全车,临到退休时因违章出了事,所以一定要杜绝侥幸心理,严禁违章驾车。四是必须严格参加安全教育学习;现在各单位都制订了严密的驾驶员安全学习制度,有的一周一次,有的一个月一次,驾驶员要利用单位开展的安全教育和有关宣传材料、报刊等,提高安全意识,增强季节性(恶劣天气、雨、雪、雾天)行车安全常识。

二要做好对车的预防预控工作。一是加强机务管理,提高维修质量,确保车辆技术状况完好。由于车辆技术状况、道路状况及驾驶员操作等原因,汽车在行驶过程中往往会出现故障,影响车辆正常运行,造成行车晚点,有的甚至造成机械事故。因而驾驶员要加强车辆维护。以确保车辆能正常运行。驾驶员必须加强车辆日常维护,增强责任心,做好出车前、行驶中、收车后的车辆检查工作。提高车辆完好率,同时,发现故障,及时排除。二是车辆安监管理部门要定期做好车辆的安全大检查工作,对车辆制动、转向、灯光、轮胎、传动,消防器材等技术性能进行检查,严格把关,发现问题立即处理,及时修复,确保运行车辆完好率达到100%,坚持杜绝机械事故的发生。

车辆安全管理是企业安全工作的重要部份,是涉及职工群众生命安全的大事,也关系到企业的生产经管和发展稳定。据我了解车辆管理中心在车辆安全方面做的很好,也值得其他车辆运输单位学习,借此机会我代表朔州市交警队预祝车辆管理中心在“百日”安全竞赛活动中取得圆满成功,并希望车辆安全管理工作取得更大的成绩。

谢谢大家!

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篇6:医药公司领导活动讲话稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:医药,企业,领导,全文共 4314 字

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下面我代表公司班子成员就一年来的学习、工作及廉洁自律等情况向两位老师作一汇报,不当之处敬请各位老师和班子其他成员批评、指正。

20xx年,是白腊坪矿业分公司安全生产形势严峻、改革发展任重艰巨、经营管理严重滑坡的一年。在这一年里,白腊坪矿业分公司班子成员积极主动的适应新形势、新任务、新要求,加强和改善对各项工作的领导,特别地把加强党的建设(思想建设、组织建设、作风建设)和干部(特别是党员干部)的管理作为一项重要工作来抓,进一步提高了严峻形势下的决策能力、统筹能力和实践能力,为公司安全、生产、经营、稳定等工作的协调发展提供有力的保障。

一、加强党的组织建设。

党的组织建设是思想建设和作风建设的保证,加强党的组织建设是党的建设的突出环节。20xx年,公司党委把加强党的基层组织建设作为牢固树立党的领导理念的重要内容来抓,一是建立健全了党的基层组织,给各基层区队选配了专职党支部书记,并坚持采取以会代训的形式,加强培训,提高了基层党支部书记的政治业务素质。同时,公司党委认真开展“党支部竞赛”活动,加大对基层党支部工作的指导、督促、检查和考核力度。各党支部每月坚持开展“三会一课”学习,认真、规范、详尽的填写了《党支部工作手册》。二是抓好党员的组织发展工作。20xx年公司党委按照“双向培养”的原则和集团公司党委关于把“生产骨干培养成党员,把党员培养成生产骨干”的组织发展工作要求,共发展党员4名;同时,加强对入党积极分子的培养、考察、教育和管理,坚持党员标准和“推优入党”制度,广泛听取员工群众对发展对象的意见,按照成熟一个发展一个的原则,保证发展党员的质量。今年,又有16名写了入党申请书的同志被列为入党积极分子。三是抓好党员的教育管理。公司党委在开展保持党员先进性教育活动的基础上,按照“提高党员素质、服务公司员工、促进各项工作目标实现”的工作思路,通过加强党员的党风、党纪教育,实施“党员先锋工程”,加强对不合格党员的教育管理,引导党员加强党性修养,强化党员意识,充分发挥了党员的先锋模范作用,党支部的战斗堡垒作用和党委的政治核心作用,提高了党员队伍的质量,维护了党组织的先进形象,进一步建立健全了保持党先进性教育活动的长效机制。

二、加强党的思想建设

党的思想建设的核心和精髓是党的思想路线建设。当前,加强党的思想建设,关键是弘扬与时俱进的精神。20xx年,公司党委通过召开党委会、党委中心组学习,党政联席会议、党支部书记政工例会组织公司党委成员、党委中心组成员、专职党支部书记全面、认真、详尽、透彻、深入的学习了《中共中央关于加强党的执政能力建设的决定》和《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十一个五年规划的建议》以及xx届五中全会精神、新《党章》、《指导意见》、《特别规定》等国家、省、市以及集团公司和公司关于改革发展、安全生产、经营管理的法律法规、政策措施,安全生产法律法规和市场经济知识、国企改革新举措等内容。通过学习,全体成员的思想进一步解放,观念进一步更新,适应了新形势发展的要求,加强了党的思想建设,增强了班子成员的战斗力。

另外,今年以来,公司政工部按月拟定了员工政治学习的要点,并及时下发到各基层区队,各基层区队在每周一次的安全、政治学习会和班前会上组织员工学习。公司机关各科室也按划分的学习小组进行了每月一次的政治理论学习。政工部对各基层区队和各学习小组的学习情况逐月进行检查、考核。在学习过程中,公司领导、各业务科室的负责人、基层区队队级管理人员成为带头学习的典型。通过学习,加强了员工的经常性教育工作,使员工们深刻理解了企业当前面临的形势,提高了员工业务素质和思想政治素质,激发了他们干好本职工作的积极性。

三、加强党的作风建设

党的作风、关系党的形象、关系人心向背、关系企业兴衰。20xx年,公司班子成员按照“团结、务实、高效、创新、廉洁”的工作思路,把“五好”班子创建活动作为进一步加强和改进领导班子和领导干部的作风建设,提高领导班子建设水平的有效载体,进一步增强了领导班子的创造力、凝聚力和战斗力,切实提高了领导班子整体水平,为公司发展提供了有力的组织保证。

1、抓好学习,在提高班子成员自身素质上下功夫

今年以来,公司班子成员始终把学习摆在首位,在提高班子成员自身素质上下功夫,积极克服安全生产任务重、安全生产形势严峻,班子成员下井任务多,日常工作复杂,临时任务多、工作压力大难以集中学习的困难,采取多种不同的学习方式,深入学习,强化学习,形成了领导干部带头学、机关干部竞相学的学习气氛。

一是公司党委坚持正常的中心组学习制度,集中学习党的方针政策,深入学习“三个代表”,使班子成员的思想统一到“三个代表”的要求上来,贯彻上级有关规定,讨论交流学习体会,同时采取通读、精读重要理论文献原文,举办形势任务报告和安全生产讲座等形式强化学习深度。另外公司班子成员还坚持分散自学的学习方式,学习经济、科技、法律、文化知识以及履行岗位职责所必需的专业知识,提高了驾驭新情况、新问题的能力。

二是在实际工作中,班子成员注重理论联系实际,经常深入井下生产一线了解情况,发现问题,大力开展调查研究活动,把学习和调研结合起来,从而有效地指导了安全、生产、经营工作。

三是班子成员积极参加集团公司组织的培训班,公司总工程师参加了培训,公司安监处饶应海参加了培训,公司工会主席参加了培训,班子成员以培训为契机结合自学,使自学内容在培训中得到拓展,促进和提高了学习水平。

2、抓好工作,在提高班子创新发展意识和能力上下功夫

由于今年6月份以来,公司安全生产形势异常严峻,干部管理人员的井下跟(带)班个数急遽增加,工作压力增加,在这种情况下,班子成员想办法、添措施,采取跟重点头、面和重点工序的办法,一方面减轻了干部管理人员的工作压力,另一方面提高了跟(带)班的质量。同时在员工的安全、政治学习以及教育培训上创新形式,每月月初,公司政工部和安监处及时把政治和安全学习的主要内容印发给各基层区队,既使员工的学习有了“指南针”,又提高了学习质量。

3、抓好团结,在发挥班子整体功能作用上下功夫

“团结就是力量”。公司班子成员一向倡导团结的班子、团结的集体、团结的团队精神。在工作中,不仅机关干部、科室成员崇尚团结,班子成员之间更以团结为重,清楚五指与拳头力量的对比。公司党委在发挥班子整体功能作用上下功夫,增强了班子的凝聚力和向心力,在员工群众中赢得了较高的威信。

一是贯彻执行民主集中制原则。班子成员切实履行好自己的工作职责,积极参与集体领导,主要领导充分发挥领导班子的核心作用,集中精力抓大事。重大事项由公司党委会、党政联席会议讨论决定,充分体现了“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则,在涉及职工利益的问题上,充分赢得了群众的信任。

二是发挥整体功能作用。公司党政主要领导讲究领导艺术,以表率作用和民主作风集思广益,很好地调动了班子成员的工作积极性,人人自觉维护班子团结,工作中互相配合,形成了“大事讲原则,小事讲风格”的良好风气,使班子成员人人摆正位置,分工合作,做到了合心、合力、合手、合拍。

4、抓好作风,在倡导班子成员求真务实、服务群众上下功夫

作风建设历来是班子长抓不懈的一项基础工作,我们在倡导班子成员求真务实,服务群众上下功夫。20xx年以来,公司领导班子在转变干部作风上狠下功夫,大力开展“向干部管理作风的转变要效益、要安全、要质量”活动,极大的促进了干部管理作风的转变。

一是认真推行党政主要领导和其他副职领导周末轮流留矿制度;

二是严格执行干部管理人员跟(带)班制度;

三是逗硬考核干部管理人员跟(带)班情况;

四是建立健全“双向考核”制度,加强员工、各级管理人员和公司领导的思想交流。

今年以来,公司党政主要领导和其他副职领导节假日留矿值班均在60天以上,队级管理人员下井平均在200个以上,机关管理人员下井跟(带)班也在80个以上。

5、抓好廉洁,在强化班子成员自重自律上下功夫

公司党委抓廉洁勤政,在强化班子成员自重自律上下功夫,首先从领导自身做起,带头做廉洁勤政的倡导者和执行者,为干部群众做出表率。

一是认真贯彻执行集团公司关于加强党风廉政建设的文件精神、各项规定和制度。

二是班子成员与各分管领导、各业务科室负责人签订“双廉责任书”。

三是不断拓宽内、外监督渠道,建立和完善有效的监督约束机制;四是组织党员干部观看了《忏悔录》、《警世钟》等反腐倡廉教育片。

这些措施的落实增强了党员干部的拒腐防变意识,从根本上把党风责任制、“双廉”责任制的落到了实处,从源头上搞好了治理腐败的工作,加强了党的作风建设。

公司党委在创建“五好班子”活动中花大力气、下真功夫,统一思想,形成共识,特别是下半年安全生产形势后,班子成员在困难面前,拚勇气,拚干劲,拚智慧,在压力面前不示弱,在困难面前不松劲,变压力为动力,变挑战为机遇,确保了安全生产形势的基本好转。

在充分肯定成绩、总结经验的同时,也要清醒地看到,我们发展的“困难比预想的要大”,

一是煤层赋存条件变化大,断层、冲刷、簿化带频发,生产战线长,环节多,生产组织困难,安全管理难度大;

一是随着矿井资源的枯竭,效益的滑坡,各种矛盾矛盾日益突出,在一定程度上影响了我们发展的步伐。

二是职工队伍流动性大、新工人多、培训量大、其安全意识、操作技能相对较差,尤其是公司目前电钳工技术力量薄弱,给安全、生产工作带来诸多影响。

三是管理人员少,安全管理工作量大。但我们有信心、有决心同公司全体员工、家属一道齐心协力、克服困难、顽强拼搏,夺取安全生产的更好成绩!

四是我们在发展过程中,也存在一些迫切需要解决的问题。比如基础设施不够完善。目前,公司井下的安全生产基础设施在集团公司近两年的连续投入下,基本上满足了安全生产的需要。但是由于前几年的欠投入,离建设本质安全型矿井仍有一定差距。特别是我公司的人居环境长期得不到改善,在一定程度上影响了公司的稳定发展影响了公司形象。维护稳定压力增大。近几个月以来,公司煤炭产量因为工作面接替等原因下滑,经济效益受到严重影响,员工工资得不到保障,在一定程度上影响了员工队伍的稳定,尽管公司也在员工的工资上采取了一些措施、办法,但依然是“杯水车薪”。

综合分析当前形势,应当说,今年是我公司发展最关键的一年、最重要的一年,也是最困难的一年。尽管如此,我们班子成员在仅有的两个月时间里一定增强做好各项工作的责任感和紧迫感,抓住机遇,求真务实、真抓实干,努力完成今年集团公司下达的各项任务,努力做到安全生产两不误,稳定发展两促进,经营管理两提高,统筹发展、全面协调,扭转被动的工作局面。

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篇7:公司新春领导讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:企业,领导,全文共 816 字

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律回春晖渐,万象始更新。我们告别成绩斐然的2-x,迎来了充满期望的2-,值此新春到来之际,我谨代表集团董事局,向全体职员的努力进取和勤奋工作,投资者给予公司的真诚信赖、中外客户的热情支持致以深深的谢意!祝大家在新的一年里和气致祥、身体健康、家庭康泰,万事如意!

2-x年,在各级经营团队和全体员工的共同努力下,维科先后取得了与××公司合资、夺得××开发权、进军××产业、发展板块启航等振奋人心的重大突破;集团20xx年各项经济指标比往年有了较大增长……这些令人欣喜和振奋的成绩证明:××公司的战略是清晰的,定位是准确的,决策是正确的;透过这些成绩,我们看到了一个充满生机和活力的新××。在那里,感谢这个伟大的时代!更感谢一年来全体维科人的不懈努力!

诚信缔造伟业!应对集团20xx年良好的运营状况,××人应有清醒的认识和更为远大的目标。当前,我国的经济生态系统正发生着深刻的变化,中国经济与世界经济已进入一个良性的互动之中,新财经政策、wto第四年的新竞争环境、新一轮国企改革的启幕……,××正面临着前所未有的机遇和挑战!20xx年,××将在“建立国际一流品牌,建设中国百强企业”的进程中,在产业发展和资本运作上次第推进,演绎出浓墨重彩的一章,而留下的将是全体××人丰满的商业智慧和勤奋实干的串串足迹……

创新成就未来!变革创新、知行合一是××通向未来之路。在当前,变革创新就是完善公司治理结构,建立和完善层次清晰、职责明确的三个层面的管理体制,加大激励力度,实施企业再造与流程创新,在管理力度和管理风格上实现突破;知行合一就是针对不同的层面,在管理上严格要求、在经营上慎重求实、在技术上掌握核心,真正做到战略合理、组织高效、制度完善、流程顺畅,人员精干。

机遇与挑战同在,光荣与梦想共存!××经过管理变革,背靠优秀的企业文化,透过实施多元化、国际化的发展战略,定会迎来更加辉煌的明天!

最后,祝愿大家新春愉快,身体健康,合家欢乐,万事如意!

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篇8:公司职代会领导讲话稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:企业,领导,全文共 1386 字

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同志们,从本次大会确定的目标来看,工作的重心是“四个五”,这“四个五”很好地贯彻了集团公司“又好又快”的发展要求,其中“五杜绝”、“五确保”是安全生产经营指标,是发展质量,体现提升内涵素质的“好”;“五竣工”、“五准备”是基建和发展目标,是发展速度,突出拓展外延规模的“快”,二者有机地统一于公司发展的全过程。完成这“四个五”的任务目标和由此确定的八个方面的重点工作,必须有顽强的干部作风做保证、优秀的企业文化做支撑和广泛的群众参与做基础。借此机会,从围绕中心任务、履行党委职责的角度出发,我讲三点意见。

一、把强化干部作风建设作为推进又好又快发展的切入点,扎实推进和谐吕梁矿区建设

认真学习贯彻和大力弘扬在中纪委七次全会上倡导的八个方面的良好风气,加强党员领导干部尤其是各级领导班子的作风建设,是全面贯彻科学发展观、构建和谐矿区的必然要求,也是推进全年各项工作的首要措施和关键抓手。为此公司两级领导班子和全体干部要认真做到:

强化学习意识,提升全面素质。实际工作千头万绪,发展重任时不我待。全体干部尤其是各级领导班子要切实增强学习的紧迫感,认真学习党的各项方针政策、市场经济知识、法律法规和现代管理知识,并从工作实际出发,本着缺什么、学什么、补什么的原则,加快知识更新、优化知识结构,不断丰富做好领导工作的知识武装和知识储备;要扎实开展党委年初安排的“四个一”活动,自觉成为学以致用、用有所成的表率,着眼解决改革发展稳定中遇到的具体问题,把学习的体会和成果转化为谋划工作的思路、促进工作的措施、领导工作的本领,全面提升综合素质。

改进工作方式,注重工作实效。各级领导干部一定要坚持与时俱进、改革创新,在深入调研、把握规律的基础上,研究新情况、拿出新办法、解决新问题;要注重深入到基层和群众中去,了解实情、体察民意、汲取智慧、获得力量;既定的事情要雷厉风行、抓紧实施,部署的工作要督促检查、一抓到底,关键和重要环节要身先士卒,靠前指挥;摒弃空谈,鼓励实干,真正把心思用在干事业上,把精力投入到抓落实中,在完成本次职代会所确定的任务目标中,能够做到矛盾不回避、决心不动摇、措施要到位、工作见实效。

讲大局谋团结,倡廉政求和谐。大局观是工作保证,想问题、做事情要从全局的利益出发和谋划,保证两级公司的决策和要求在基层工作上得到贯彻和落实,做到顾全大局,上下一致;团结是战斗力,要坚持民主集中制,维护班子团结,形成对整个工作坚强的领导力,自觉接受党员、群众的监督,形成工作合力,做到班子和谐;要着力构建“确保两个安全”的“大安全”格局,严格执行领导干部廉洁从政的各项规定,提高各级领导干部的廉洁自律意识,健全和完善各种管理制度,认真落实党风廉政建设责任制,加大纠风查案和责任追究力度,确保矿区风清气正,维护干群关系和谐。

树立新风正气、抵制歪风邪气。风气正,则事业兴。作为领导干部,自身言行对群众和单位有示范和导向作用,言行不当,不仅有损个人身心健康,还会带坏单位和社会风气。要在全体干部中提倡“勤俭办企业”的优良传统,铺张浪费的口子不能开,要坚决刹住“大吃大喝、大手大脚、大操大办”三股歪风;要努力培养健康的生活情趣,保持高尚的精神追求,努力提高自身品德修养,带头严肃劳动组织纪律,严格执行公司“四不准”要求,转变干部作风,深入井下、深入基层,使各级领导干部更好地适应新形势新任务的要求。

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篇9:文艺演出企业领导讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:企业,领导,全文共 657 字

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尊敬的新区领导、各位嘉宾、女士们、先生们:

下午好!

在这花好月圆,举国同庆之际,我们在这里隆重举行坪山新区政企沟通暨“智慧经服”企业服务平台上线发布会,这是新区“智慧坪山”建设的又一力举。在此,我代表中国电信股份有限公司深圳分公司的全体员工对各位的来临表示衷心的感谢和节日的问候!

随着社会经济快速发展,电子政务广泛而深入的运用,政企沟通的电子化、互动化、智能化的需求日益突出。中国电信致力于政府彻底转变传统的政企交流模式,建设交互式、智能化、快速响应的新型信息化沟通方式。 中国电信与坪山管委会在战略合作关系下牵手的“智慧经服”项目,是“智慧坪山”的子板块。其整合中国电信在信息技术领导域力量,运用3G通讯、移动互联网技术等,通过政府新型办公模式、服务模式、信息分享模式、企业诉求窗口,呈现随时随地、快速交互式沟通情景,加快“智慧坪山”信息化、智能化建设进程,实现新区的高效快速发展。

“智慧经服”企业服务平台,秉承“智慧坪山”建设内涵,搭建起政企沟通快速反应、双向互动、主动服务和科学决策的交互式移动平台,形成“融合、开放、无处不在” 的智慧型经服体系。其在线审批功能为企业带来极大的便利性,节约了时间和成本,赢得宝贵的决策机会;政务公开功能为企业快速提供帮扶政策等有益信息有助于企业全面及时地了解政府动态,便于企业经营决策;而“政企互动”功能便捷了政企的双向互动,建立了政府彻底、及时感知企业需求的绿色通道,为新区政府快速响应和服务创新提供现实支撑。

最后,预祝本次发布获得圆满成功!祝大家事事如意,节日快乐!谢谢!

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篇10:企业管理大会上的领导讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:企业,领导,全文共 4089 字

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同志们:

元旦、春节将至,省“两会”召开在即,正值安全稳定工作的关键时期。近期,省市相继召开安全稳定工作会议,对近期安全稳定工作进行安排部署。今天我们召开这次会议,主要任务就是,贯彻落实省市安全稳定工作会议精神,认真分析全县当前安全稳定工作面临的形势,对今冬明春的安全稳定工作进行安排部署。刚才, 县长传达了省市安全稳定工作会议精神,武县长宣读了《今冬明春安全隐患排查治理大会战的通知》, 书记通报了我县信访稳定工作情况, 县长就做好安全稳定工作作了详细具体的安排,我完全同意。下面,我再强调几点意见。

一、认清形势,提高认识,切实增强做好安全稳定工作的责任感和紧迫感

今年以来,各级各部门紧紧围绕全县发展大局,扎实推进社会矛盾化解、社会管理创新、安全隐患排查等工作,为全县改革发展稳定做了大量艰苦细致的工作。总体来看,全县政治大局稳定,社会治安良好,广大群众较为满意。但同时,我们也要清醒地看到,影响社会稳定的突出问题、安全生产隐患等不和谐因素依然存在。一是信访稳定工作形势严峻,各类信访案件居高不下,异常访、重复访较多,反映问题多是热点难点问题,涉及面广、政策性强,很多是历史遗留问题,处理难度较大。二是打击非法采矿任务艰巨,伺机盗采国家资源的现象还时有发生,稍有松懈,就有可能出现反弹。三是社会管理难度加大,年末岁尾,特殊时段,各个方面的安全稳定隐患,都需要我们去重新检点、重新排查,加之农村两委换届,各种利益冲突加剧,矛盾纠纷增多,处理不好,就可能成为引发群体性事件的导火索。

安全稳定事关改革发展大局,事关党和政府形象,是推进转型跨越发展的根本保障。要深刻认识到,安全稳定是重大的政治问题、现实的经济问题、基本的民生问题,重要的社会问题,没有安全稳定,就没有发展。要认真落实省第十次党代会报告对安全生产作出的部署,努力实现袁纯清书记提出的“全面安全、本质安全、持久安全”的目标要求。要牢固树立安全稳定压倒一切的思想,进一步增强做好安全稳定工作的责任感和紧迫感,要象谢海书记说的那样,以如履薄冰、如临深渊的危机感,以生命重于一切、责任重于泰山的使命感,抓好安全稳定工作。

二、突出重点,强化措施,不断提高安全稳定工作水平

按照省市有关要求,我们决定从现在开始到明年3月底,在全县范围内开展“今冬明春安全隐患排查治理大会战”活动,集中时间、人力、物力,排查解决一批影响社会安全稳定的突出问题,确保当前和今后一段时期不发生重大安全生产事故、不发生重大群体性事件,努力维护全县和谐安定的良好局面。

(一)全面排查各类安全隐患。12月12日下午,全市召开传达省政府安委会第五次全体(扩大)会议精神暨今冬明春安全隐患排查治理大会战动员大会。会上,谢海书记通报了全市近期发生的几起重大安全事故:11月23日,安泽一小学发生爆炸事故,1人死亡;同一天晚上,乡宁发生一起交通事故,造成4人死亡;11月24日,大宁发生一起山体滑坡事件,一家3口被埋,两天3起事故,不能不给我们敲响警钟。正如谢海书记所说,安全生产工作只有起点,没有终点,任何时候都不能有丝毫松懈和麻痹。安全稳定无小事。要坚持抓早、抓小、抓苗头,对全县范围内存在的安全隐患进行一次全面梳理排查,切实做到底数清、情况明。对排查出的安全隐患,要明确包点领导、责任单位和责任人,有针对性地做好预案,认真进行调处。要把隐患当作事故来处理,切实做到责任不落实不放过,工作不到位不放过,隐患不排除不放过。要坚持不懈打击非法采矿。要将打非作为安全稳定工作的重中之重来抓,认真落实“拔钉子”百日专项整治行动工作要求,不断创新完善“4321”工作机制,以坚决的态度、过硬的措施,确保“拔钉子”百日专项整治行动取得扎实成效。据群众举报,最近佃坪、团柏、永安的桑原都有非法盗采迹象,还是要重视起来,等出现问题、发生事故了再去管、再去处理就晚了。要认真抓好道路交通安全。我们是山区县,公路弯道多、坡面陡,加上冬季下雪结冰,一定程度上增加了行车危险,年底又是生产经营和人流客流的旺季,更加需要我们高度重视道路交通安全。交通、运管、公路等部门和单位要切实负起责任,加大对重点路段和重点部位的管控力度,严肃查处酒后驾驶、超载超限等交通违法行为。一个客车就是一座煤矿。要建立完善大型客运、货运车辆动态管理档案,认真落实客运企业的主体责任,保证客运安全,坚决避免重特大交通安全事故发生。要高度重视冬季防火工作。以商场、市场、网吧、公共娱乐等人员密集场所为重点进行大排查、大整治,严肃查处堵塞消防通道、占用防火间距、违法生产经营储存易燃易爆物品、违规留宿和违章用火用电、违规使用易燃可燃材料、擅自停用自动消防设施等各类消防违法行为;要加大对坟山林地的整治力度,坚决杜绝在林区内及林区边沿烧香、烧纸、燃放鞭炮,抓好森林火灾防范。要切实加强烟花爆竹管理。针对节日期间的特殊情况,对烟花爆竹、民爆物品的生产、销售、储存、使用以及来源、流向、存放进行重点检查,严格登记制度,严格操作规程,加强安全防范。同时,要高度关注其它重点行业和领域的安全,及时发现和消除各种安全隐患,努力把隐患消除在萌芽状态,坚决杜绝安全生产事故发生。

(二)全面加强社会治安综合治理。从以往来看,两节期间,往往是盗抢案件的高发期。要全面加强社会治安综合治理,推动“平安汾西”创建。一是要加大对“两抢一盗”、流窜作案等违法犯罪行为的打击力度,力争在两节前攻破一批重点案件,确保全县群众过一个安定祥和的节日。二是要加大社会面防控力度,构建以公安机关为骨干,以社区村组、单位内部防范为基础,以案件多发人群、区域、行业、时段为重点的社会治安大防控格局。公安机关要实行24小时巡防,合理布置警力,提高防范震摄能力。三是要加大社会管理力度,切实加强公共场所、重点区域、重点单位、重点人群和重要设施的管理防范,突出车站、企业、校园、文化娱乐场所等重点部位的管理防范,切实增强人民群众的安全感。

(三)集中解决突出信访问题。目前,我县的信访形势非常严峻,信访工作压力很大、困难重重。下一步在信访稳定上,一是要健全信访接待制度。县级领导周二信访接待要坚持雷打不动;各乡镇乡镇书记、乡镇长每周两个接待日要形成制度,接待名单要报回县委办公室备案;在重要政治活动、敏感时段必须保证每天有领导接访,确保群众反映的问题有人管、有人办。二是要全面排查矛盾纠份。从现在开始,各乡镇区、各单位要对管辖范围内的矛盾纠份进行一次大排查,既要对已发生的信访问题了如指掌,又要对可能发生的信访苗头心中有数,增强工作的预见性和超前性,坚决防止“两节”和省“两会”期间发生群体性事件和赴省进京上访事件。三是要层层落实领导包案责任。前段时间,省委巡视四组到我县巡视工作,向我县反馈回来8个信访案件,这8个信访案件是省委巡视组重点督办的案件,我们一定要认真对待,实行领导包案,明确责任人、包案单位和办理时限,层层落实责任,绝不允许漠然处之、推诿搪塞,拖了全县后腿,影响到汾西的形象。四是要妥善化解信访问题。要严密工作程序、严把政策界限、严格依法办事。对群众提出的要求,符合政策规定、具备条件的,要全力去落实;不符合政策规定、不具备条件或暂时做不到的,要实事求是地给群众讲清道理,赢得群众理解;对那些以上访为名寻衅滋事的,要依法处理、严厉打击。总之,把握一个原则:有理有序马上办理,有理无序规范办理,无理无序坚决打击。

三、加强领导,落实责任,确保维护安全稳定各项措施落到实处

临近年关,一方面,我们要抢时间、赶进度,完成全年各项工作目标任务,还要迎接省市考核,筹备和谋划明年工作;另一方面,“两节”期间又是安全事故的多发期,安全稳定的任务较平时更加繁重。越是工作头绪多,越是工作任务重的时候,越需要我们保持清醒头脑,越需要我们加倍努力,越需要我们的干部切切实实负起责任,挑起担子,维护好全县安全稳定局面,努力建设“和谐汾西”。

第一,要强化组织领导。各部门单位要按照党委总揽全局,政府协调各方的原则,切实把维护安全稳定工作摆上重要议事日程。要像抓经济工作一样抓安全稳定工作,定期分析安全稳定形势,准确掌握安全稳定隐患,及时研究应对措施,确保全县社会稳定、政治安定。抓安全稳定,乡镇长是第一责任人,乡镇党委书记同样是第一责任人,党政一把手都是第一责任人,要切实履行职责,牵头负责,亲自部署、亲自安排,亲自上手解决实际问题,抓好全局性部署、决策和指挥。分管领导要认真履行职责,做好组织、指导、协调、检查和督促工作,全力推动工作落实。其他领导成员要听从指挥,积极配合,认真抓好份内的工作。总之,各级领导班子和领导干部一定要担负起领导职责,真正建立起主要领导亲自抓、分管领导具体抓、班子成员配合抓工作的良好格局,真正形成一级抓一级、一级对一级负责的责任体系。

第二,要转变工作作风。要以正在开展的纪律作风集中教育整顿月活动为契机,紧密结合工作实际,认真研究办法措施,切实把维护安全稳定的工作落到实处。要深入基层、深入群众,加强调查研究,关注社会动态,把维护安全稳定、推进经济社会发展的过程,变成密切联系群众的过程,牢牢把握工作的主动权。

第三,要严格责任追究。从现在开始,各部门单位要立即行动起来,按照会议有关要求和部署,找准影响安全稳定的重点领域和关键环节,找准影响经济社会发展的矛盾隐患,研究制定对策措施。对行动迟缓、措施不力的,要给予通报批评;对工作不负责、推诿扯皮的,要诫勉谈话,必要时采取组织措施;对贻误时机、处置不当造成矛盾激化、事态扩大,影响全县发展稳定大局的,要依法依纪严肃处理;对由于工作失误造成安全生产事故或严重后果的,要严格领导干部责任追究,同时实行责任倒查,严格追究具体工作人员的责任。

同志们,做好全县安全稳定工作事关经济社会发展大局,事关全县人民群众根本利益,在这样一个特殊时期、特殊阶段,我们一定要团结协作、以干克难,不断巩固和提升全县安全稳定工作水平,加快和推进全县经济社会发展平稳健康发展,为实施五大战略、加快汾西发展做出我们应有的贡献!

谢谢大家!

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篇11:公司团代表大会开幕式上的领导讲话_开幕词_网

范文类型:开场白,演讲稿,适用行业岗位:企业,领导,全文共 1026 字

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公司团代表大会开幕式上的领导讲话

各位领导、各位代表、青年朋友们:

在北京建工集团公司党政领导的亲切关怀下,在广大团员、团干部的共同努力下,共青团北京建工集团有限公司第一次代表大会今天开幕了。首先,我代表共青团北京市委,向大会的召开表示热烈的祝贺,并借此机会,向长期以来关心和支持共青团工作的各级党政领导,表示衷心的感谢,向曾经辛勤工作在共青团岗位上,把青春奉献给共青团事业的团干部们,表示崇高的敬意,向在座的各位代表,并通过你们向努力工作在一线岗位的团员青年们,致以亲切的问候!

多年来,建工集团各级共青团组织在集团公司党委的正确领导下,坚持服务大局、服务企业、服务青年,求真务实,真抓实干,团的各项工作取得了优异成绩,为全市企业共青团工作的发展做出了应有的贡献,积累了宝贵的经验。

多年来,建工集团各级团组织,坚持用邓小平理论和“三个代表”重要思想武装团员青年,不断加强和改进青年的思想政治工作。通过组织团员青年开展形式多样的主题教育活动,增强了广大团员青年的爱党、爱国、爱企业的意识,提高了广大团员青年的思想政治素质,为企业的改革发展奠定了思想基础。

建工集团各级团组织坚持“党建带团建”,不断强化自身建设。特别是在团的组织建设、团干部队伍建设、团员队伍的管理以及推进团的职能化进程等方面进行了积极探索,取得了可喜成绩。

建工集团各级团组织以培养优秀青年人才为出发点,不断加强青年人才队伍建设,积极探索企业共青团参与青年人力资源开发的有效途径。通过采取规范制度、建立完善青年人才库、推优入党、推优荐才等一系列有效措施,形成了良好的青年人才工作机制,优化了青年成才环境,为企业青年人才培养做出了积极贡献。

多年来,建工集团各级团组织以经济建设为中心,深入开展“青年突击队”、“青年岗位能手”、“创新创效”等团的品牌活动。特别是青年突击队工作,始终坚持“政治建队、建楼育人”的宗旨,坚持抓建设、促发展,抓精品、创品牌,不断规范工作机制、创新队伍建设、优化队伍结构、增强队伍素质、提高竞赛水平、丰富竞赛成果。建工集团的青年突击队不仅充分发挥了生力军、主力军的作用,同时培养出了李之会青年突击队、郭延红青年突击队、平桂祥青年突击队等一批北京市优秀青年突击队标杆和一大批优秀人才。在北京市青年突击队成立50周年之际,建工集团各级团组织以实际行动和丰硕成果,向社会展示了青年突击队的青春风采和良好风貌。可以说,建工集团为新时期北京青年突击队事业的发展发挥了不可替代的作用。

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篇12:企业三八妇女节领导讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:企业,领导,全文共 553 字

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尊敬的各位领导、各位来宾、妇女同胞们:

大家好!

在这阳春三月,春意盎然,生机勃发的美好时节里,我们迎来了一年一度的“三八”国际劳动妇女节。在此,我谨代表村党支部、村委,向全村妇女同胞们致以节日的问候和最美好的祝福!

过去的几年,是极不平凡的,我村的面貌发生了翻天覆地的变化,高效日光温棚、养殖暖棚越搭越多了,大家的收入越来越好了,生活水平越来越高了、道路变畅了、坏境变好了、卫生变净了、村民增富了。这些成绩的取得,我们要感谢各级党委、政府的正确领导和大力帮助,感谢他们为我村的发展插上了腾飞的翅膀;我们更要感谢全村广大的妇女同胞们,是你们的勤劳、朴实、善良、巾帼不让须眉创造了绚丽多彩的屯庄村,是你们的任劳任怨、无私奉献为屯庄村发展提供了牢固的后勤保障,是你们为屯庄的新农村建设撑起了“半边天”。

在今后的几年里,屯庄村的发展将面临更大的机遇和挑战。妇女同胞们、同志们,我们要抓住机遇、乘势而上,要勇于实践,敢于创新,在建设“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的社会主义新农村过程中,大显身手,争创一流!让我们在上级党委和政府的正确领导下,振奋精神,开拓进取,不断开创新局面,为把屯庄村打造成为富裕和谐的新农村而努力奋斗!

最后,再次祝全体妇女同胞们节日快乐、生活幸福美满。

我的讲话完毕,谢谢大家!

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篇13:学校领导元旦新年致辞

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:学校,领导,全文共 1511 字

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尊敬的老师们、亲爱的同学们:大家好!

在新学期的开学升旗仪式上,首先请允许我向全体师生致以新春祝福,祝大家工作顺利、学习进步!

过去的一学年,我们学校在全体师生的共同努力下,学校各方面的工作稳步前进,教育教学方面取得了优异成绩,学校的面貌焕然一新。

刚刚过去的这个寒假,虽然寒冷,但确实令人感到愉快、难忘而有意义。同学们在假期中合理的休息、愉快的活动、刻苦的学习,努力做到寒假中学校的要求;在老师和家长的帮助下,大家踊跃开展丰富多彩的有益的活动;开拓视野,增长知识;还不断的学习课外书籍等等,这一切真让人感到高兴!

现在,同学们面对徐徐升起的五星红旗,你们在想什么呢?作为一个小学生,如何使自己成为家庭的好孩子、学校的好学生、社会的好少年呢?将来如何更好地适应新形势的需求,把自己塑造成为符合时代发展的、能为社会作出贡献的合格人才呢?在这里,我代表学校向同学们提出新学期的希望和要求:

首先,要学会做人;做一个懂得感恩、善于感恩的人。同学们要按照小学生守则,学会关心他人,互助友爱,文明礼貌,不讲脏话,争做一个德才兼备、品学兼优的好学生。

第二,要学会学习。同学们在学习过程中,应该培养勤奋刻苦的学习精神,课堂上专心听讲,认真完成老师布置的作业,还应掌握好的学习方法,以求得事半功倍的学习效果。

第三,要拥有强健的体魄和良好的心理素质。掌握基本的生活技能,培养健康的审美情趣,发展特长,为将来的发展打下良好的基础。学习成绩达到"更高、更好、更上一层楼"。

第四,要团结友爱,遵纪守法。同学们要为遵守学校的规章制度,要增强集体意识,培养团队精神,文明礼貌,团结互助,争做学校的好学生。

第五,要讲卫生、讲文明。爱我校园从我做起,坚持每天打扫卫生,保持校园的清洁,做到不丢果皮纸屑,不随地吐痰,不买零食,爱护学校的花草树木,营造一个整洁、舒适、美丽的校园。

第六,在安全方面,一定要遵守学校的安全公约,听从老师及管理人员指挥,出操、课间活动都要把安全放在第一位,绝不开展危险性游戏。不乘无牌无证、超载的车辆,未满12周岁的学生不得过骑自行车,要注意交通安全,遵守交通规则,不得在公路上乱跑,不准擅自到河里游泳,不准玩火、玩电等。保证高高兴兴上学,平平安安回家。

今天,我们要将新学期视为一个新的起点,以全新的精神面貌投入学习和生活之中。遵守学校规章制度,尊敬老师,刻苦学习,热爱劳动,关心他人,善于合作,以优异的成绩向你们的父母汇报。

在这里我要特别对毕业班的同学说几句,这个学年你们进入了一个非常关键的学习阶段,我们希望你们能找准方向,增强信心,做好大哥哥,大姐姐,发扬成绩,自主、自觉参与学习过程,刻苦钻研。11月校长国旗下讲话稿11月校长国旗下讲话稿。我们相信你们一定会努力学习,能考取好的成绩,为我们学校争光!

我提议:让我们以热烈的掌声给予毕业班的同学以最大的鼓励!

下面,我再向同学们提出四个小小的问题,请大家好好想想,自己给自己一个答案:

第一,这学期,你的奋斗目标是什么?

第二,这学期,你想获得的进步是什么?

第三,这学期,你想向身边的同学学习哪些长处?

第四,这学期,你准备怎样让自己更快乐?

敬爱的各位老师:"舟大者任重,马骏者远驰"。选择了这个职业,也就意味着你同时也选择了作为教师可能要承受的清贫、委屈、不如意,但既然选择了远方,就让我们一起同舟共济、风雨兼程! 在新学年里我们继续以提升教育教学质量为中心,大力开展"课堂效益年"和"校园文化年"活动。

亲爱的同学们:千里之行,始于足下。有理想才会有奋斗的目标,为了实现我们的奋斗目标,让我们从现在起,从开学的第一天开始,踏踏实实地学习,一步一步地前进,这才是迈向成功的唯一阶梯。

谢谢大家!

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篇14:新年年会领导讲话稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:领导,全文共 638 字

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尊敬的各位经销商朋友、各位来宾:

大家晚上好!

新年伊始,我们欢聚一堂,共同迎来了这次经销商年度盛会。在这里,我谨代表FF集团,对百忙之中、专程而来的经销商朋友以及各位来宾,表示热烈的欢迎和衷心的感谢!

今天,我非常高兴的看到,FF饲料已经拥有了一支坚强而有力的经销商队伍。十几年来,这支队伍茁壮成长,如今遍布在全区的每一个地方,同时延伸到周边多个主要省市。在座的各位,都是FF品牌的旗帜,也是FF饲料的堡垒。因为有品牌,因为有旗帜,因为有堡垒,所以才缔造了我们厂商之间的合作共赢与持续辉煌。

过去的一年,在大家的共同努力下,我们不但抵御住了金融危机的影响,同时也克服了市场低迷的障碍,营销战线不断扩大,渠道深度不断加长,FF饲料持续奏响凯歌,紧紧扎根于市场,在市场中成长,在市场中进步,在市场中壮大,为养殖客户谋取福利,为经销朋友创造价值。

新的一年,FF饲料将继续保持产品质量的稳定性,进一步加强管理,深挖潜力,节能降耗,降低成本,以更强的性价比优势,帮助广大经销商抢占市场,打赢每一个区域的“局部战争”。路就在我们脚下,机会把握在手中,让我们紧密携手,风雨同舟,共同开创更加美好的20xx年。

朋友们,FF集团是FF品牌的发源地,也是各位经销商的坚实根据地。根据地,永远是你我的家,根据地,每年都有新发展,欢迎你们常回家看看。

借这个机会,衷心的祝愿各位朋友以及各位来宾,在新的一年里,生意兴隆,财源广进,身体健康,万事如意!

最后,让我们共同举杯,预祝晚会圆满成功,祝愿我们友谊长存!

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篇15:房地产领导讲话_工矿企业_网

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:房地产,领导,企业,全文共 2848 字

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房地产领导讲话

对于房地产的概念,应该从两个方面来理解:房地产既是一种客观存在的物质形态,同时也是一项法律权利。以下是第一范文网小编整理的房地产领导讲话,供大家阅读。

房地产领导讲话一:

各位来宾,各位朋友,先生们,女生们,大家上午好!

非常高兴来参加开盘典礼!首先,我代表……和我个人对及准业主们表示祝贺,祝福大家生活锦绣,万事如意!

自诞生之日起,就受到了XX县各界人事 和县委相关领导的广泛关注。她身处黄金地段,背靠母亲河X河,与古往今来的要塞之地相望;依托主城区的完善生活配套,又紧随城市发展的进程,可以说是一处经典之作。看过他们的规划,更是在时尚之中,透露出浓浓的人文关怀。再加上X米的建筑 高度,的确令人备感期待。

对业主来说,一处物业关系到生活是否幸福。然而,一座建筑的意义绝不限于此,对于整个城市来说,每一个建筑都将成为一个城市的窗口。工作人员在提到这个问题的时候会说:"一个有责任感的开发商,会站在城市规划的角度去规划自己的项目。"那么从这点来看,我想,开发商无疑是负责任的。

20xx年,是目标实现年,目前,全县正向着""的目标努力奋进,各行各业都要跨上一个新台阶。房地产市场也不例外,我希望有更多有品质的楼盘出现在市场上,在提升居民生活品质的同时,也提升整个XX房地产市场的水平和竞争力!

在这里,我祝福致力于打造品质的能在市场上取得不俗的战绩,也希望锦辉置业能打造更多的精品楼盘,为新津房地产市场做出更大的贡献!

房地产领导讲话二:

同志们:

很高兴参加今天的房地产开发工作会议,与我们各开发企业的经理们和有关部门一起,研究分析全县房地产业发展的形势,共同探讨加快房地产业发展的有效措施,促进全县房地产业又好又快发展。下面,我讲几点意见,与大家一起探讨。

一、全县房地产业保持健康发展态势,对全县经济社会发展贡献很大220xx年,我县高度重视房地产业发展,积极培育、规范和发展房地产市场,房地产开发工作取得了可喜成绩,对全县作出了很大贡献

一是开发总量和规模较大。全县房地产开发投资完成亿元,完成施工面积万平方米,竣工面积万平方米,财税贡献突破亿元,在我县缴纳各项税多万元,继续保持快速增长的态势。二是整体开发实力明显提高。全县38家房地产开发企业均顺利通过国家年检,房地产开发公司晋升为国家一级开发企业,三家公司晋升为国家二级开发企业,全县二级企业总数达到了9家。三是企业市场开拓能力显著增强。房地产开发公司推出的高层、小高层住宅,大大减少了占地面积,体现了节能环保住宅的理念;同发公司开发的普通住宅,高质不高价,迎合大众化,在市区叫响了品牌,站稳了脚跟,深受普通百姓的青睐。四是房地产业对经济发展的拉动作用不断增强。房地产业的发展,推动了土地资源的大幅增值,增加了城区的人流、物流、信息流,在加快城乡建设、拉动经济增长、带动相关产业发展、提升群众居住水平等方面做出了新的贡献。五是房地产市场秩序进一步规范。我县成立并健全了房地产联席会制度,深入整顿规范房地产市场秩序,狠抓项目质量管理,商品房合同纠纷、质量投诉数量大幅度降低。同时,积极推行以需定产,不断调整供地结构和住房结构,初步形成了以普通住房为主的供应体系,以经济适用房、廉租房和公积金制度为主要内容的住房保障体系。

二、正确分析形势,增强加快房地产业发展的信心和决心

近年来,针对房价畸高、房产市场秩序混乱的状况,国家加大了宏观调控力度,相继出台了以稳定房价、调整住房结构为主要内容的房产新政。对这一宏观调控政策,我们要正确看待,辩证分析,积极应对。应该说,房产新政对房地产业近期的发展带来了一些影响,对部分企业也形成了一定制约。但是从长期来看,这些政策的出台,有利于规范房地产业市场秩序,有利于提升开发企业竞争力,有利于促进房地产业持续健康发展。国家加强房地产市场调控,主要目的是稳定房价,防止房价过快增长,出现大起大落,而不是刻意的打压房价。可以预见,的房地产业仍将保持快速发展的态势。只要我们积极顺应政策调控要求,把宏观调控作为促进行业健康发展、提升企业自身素质的重大机遇来抓,优先发展群众欢迎的中低价位、中小户型的住宅,全县房地产开发业就一定能够保持健康发展的良好态势。

三、抢抓新县城建设机遇,开创我县房地产业发展新局面

县经过10多年的发展,总人口已达万人,建成区面积达到平方公里,已经发展成为全县政治经济文化中心和推动全县跨越发展的主要增长极。去年5月份,我县委托规划设计院编制了城区新一轮总体规划,进一步拓展了城区的发展空间。去年以来启动实施了一大批城市建设重点工程,这些工程在完善城市功能、提升城区形象、增强承载能力等方面将发挥重大作用,从而进一步提高城区对优质生产要素的集聚吸纳能力。在推进城建重点工程的同时,加大现代服务业发展力度,着力引进高档宾馆、商务办公楼、大型超市等项目,城区的人气得到了很大提升,这都为我县房地地产业发展提供了前所未有的重大机遇。房地产业是城区重点发展的产业之一,发展空间广阔,潜力巨大。建设新县城,需要全县人民的共同努力,更需要在座各位的积极参与。希望我们各家开发企业进一步提高开发资质,多开发一批精品楼盘和高档小区,注重品牌培育,诚信规范经营,增强市场竞争力,在为家乡建设建功立业的同时,把企业规模做大,实力做强。

房地产领导讲话三:

尊敬的各位领导、各位来宾

大家晚上好!

今天,“项目名”在这里隆重的举行“祥龙迎新,一路锦程”售楼处开放仪式暨20xx迎新晚会,我谨代表置业有限公司对长期支持和关心本项目的各级领导、各界朋友、协作单位,对今天光临现场的各位领导和嘉宾,对极力看好本项目的众多社会人士,表示最诚挚的欢迎和最衷心的感谢!

“项目名”一路走来,社会各界的朋友,广大的市民都对项目给予了极大的关心和支持,项目的每一天变化和发展都看在眼里。置业集团“以人为本,打造宜居生态楼盘”为企业理念,在北城新区柳青河岸占据绝佳景观位置打造了“项目名”,就是希望居住在这里的业主们能揽尽一线河景,享受高品质的自然生活。

北城新区是城市发展战略的主要扩张和规划区域,一进入新区轻而易举的就能看到我们的项目,“项目名”位处于北城新区核心地段,隔柳青河对望厅级干部楼,距新市政府也只有5分钟车程。周边是市重点高中、省重点初中三十五中、四中、重点小学以及社区内双语幼儿园等完善的教育设施,教育一体化。随着各大市政机关的相继迁入,体育中心、文化中心、教育中心在项目周边围绕,区域内公路等立体交通条件也将得到极大提升。

我们的户型经得起客户的千挑万选,面积约59-116㎡,满足各种需求,户型方正大气,通透明亮,现在主推59㎡户型,买一房送一房,是值得选择的高性比户型。我有信心一定不会令大家失望,这里的生活将会非常舒适。

今天大家来到这里,对项目也都有了很多了解,在20xx年即将到来之际,“项目名”和大家共度这美好的一刻,我们特意为大家准备了许多精彩的节目和美味的晚餐。最后祝愿各位今天玩得开心,度过一个愉快的夜晚。谢谢!

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篇16:企业工作会议领导讲话稿

范文类型:会议相关,演讲稿,适用行业岗位:企业,领导,全文共 10006 字

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各位委员、同志们:

现在,我代表公司党委,向大会报告工作,题目是《打牢基础 提升能力 为公司加快发展提供坚实保证》。

一、20xx年公司党委工作回顾

20xx年,公司党委在集团公司党委领导下,以“三个代表”重要思想和党的xx届四中、五中全会精神为指导,认真贯彻落实集团公司第五次党代会和五届二次全委(扩大)会精神,紧紧把握党委工作的四个着力点,全面推进五项具体工作,充分发挥党组织的政治核心作用,团结带领广大干部职工,圆满完成了公司各项工作任务。

(一)理论教育进一步深化,在提高广大干部职工思想政治素质中发挥了重要作用。两级党组织联系实际,分层次有重点地在广大干部中开展了以学习邓小平理论和“三个代表”重要思想为主要内容的理论教育,取得了很好效果。一是重点更加突出。广大干部以党的xx届四中、五中全会精神、集团公司第五次党代会精神为学习重点,带头解放思想,转变观念,学习质量不断提高。广大党员以《新编“三个代表”重要思想学习读本》、《深入学习“三个代表”重要思想十八讲》为学习重点,在深刻理解精神的基础上,注重理论联系实际,促进学习向深层次发展。职工群众以《班组学习简明读本》、《创造新生活的人们》为基本教材,正确认识集团公司面临的形势和发展目标,向先进人物学习,提高了队伍素质。二是形式更加多样。公司党委注重把学原著与听辅导相结合,集中学习与分散自学相结合,专家讲座、脱产培训与参观考察相结合。特别是坚持了两级中心组学习制度,定期组织科职以上干部集体收看录像辅导。狠抓了科职干部学习成果交流,选出5篇优秀文章进行交流,进一步激发了学习的积极性、主动性。三是效果更加明显。通过政治理论教育,使广大干部职工思想政治素质逐步提高,树立了效益、市场、竞争、创新等观念,增强了运用理论解决实际问题的能力。

(二)两级党组织和领导班子建设水平有了新提高,在团结带领职工拼搏进取中发挥了重要作用。一是深化了党支部建设。为新成立的单位及时组建基层党组织,党支部建立率达到100%。举办党总支和党支部书记培训班,学习了支部书记必备的政治理论和业务知识。初步建立了党员“双评一考”评价体系,开展了党员责任区、党员安全生产示范区和示范岗等活动。表彰了先进党支部,选树了党员标兵。全年共为16名预备党员办理了转正手续,发展了22名新党员。二是强化了领导班子建设。通过采取严格考核、加强监督、调整交流、完善机制等方式,使基层领导班子的整体功能得到提高。举办了科职干部学习班,选送了12名年轻科职干部外培,进行了领导班子和科职干部的年度考核,制定出台了《干部管理制度规定》,调整充实了后备科职干部队伍。三是强化了党风廉政建设。开展了“学条规,倡廉洁,树形象”主题教育活动。公司层层签定了党风廉政建设责任状。以规范合同管理和治理水电气流失为主要内容的效能监察取得明显成效,为公司的生产经营创造了有利环境。聘请了18名党风廉政建设义务监督员,对机关部室、基层领导班子的党风、工作作风进行了测评,强化了民主监督作用。

(三)思想政治工作得到进一步加强,在维护稳定、促进改革发展中发挥了重要作用。在严峻的生产经营形势面前,公司党委开展为期两个月的形势任务教育活动,编发三期材料,下发至班组学习。公司领导下到基层与职工面对面讲形势、交任务、鼓士气,进一步激发了干部职工战胜困难、创收增效的信心和勇气。与此同时,还把形势任务教育同向模范人物学习结合起来,公司党委下发文件,号召广大职工向许振超、牛玉儒学习,把模范人物的事迹印发至班组供学习。公司党委组织专人编发了《创造生活的人们》一书,刻录了八名党员标兵事迹光盘供职工学习。“七一”期间,组织对八名党员标兵先进事迹进行演讲,产生了强烈反响。同时,在职工中开展了“管理创效年”活动,为公司建立四级管理体系,推进精细化管理起到促进作用。在做好特殊群体稳定工作中,建立推行了第一责任人制度,及时开展政策解释和疏导劝解工作,维护了正常的工作和生活秩序。进一步深化了“一助一”爱心工程,重新调整了帮困对象,由公司领导和科职干部承包负责。在节日期间,走访慰问了在外部市场工作的24户职工家属。为调动操作岗职工的积极性,出台了《公司工人技师高级技师管理办法》,开展了评聘技师工作,激发了职工学技术的积极性。

(四)坚持党对工团组织领导,积极发挥群众组织作用。公司党委和基层党支部重视发挥工会、共青团组织作用。公司党委坚持每半年听取一次工团工作汇报,支持他们认真履行职责。各级工会组织积极探索民主管理工作有效形式,推行“职工发言人”月度例会制度。深入开展送温暖活动,关心慰问特困职工、离退休干部、残疾人、生病和住院职工,帮助特困户子女就学。去年发放各种救济款15.8万元,看望有病职工423人次,帮助40户职工处理了丧事。积极推进群众经济工作,组织开展了百日设备维修会战、供暖劳动竞赛和“节能降耗、修旧利废”合理化建议征集活动。职工文化体育活动蓬勃开展,先后举办了“胜利杯”春季职工长跑、“五月杯”广播体操比赛、“七彩杯”排球赛、庆祝建党社区文艺晚会等文体活动,活跃了职工文化生活。公司工会被集团总工会评为先进单位。共青团组织紧密围绕公司中心工作,组织开展适合团员青年特点的活动,成立了“管理创效年”青年突击队和市场慰问小分队,发挥了生力军、突击队作用。

回顾一年来的工作,我们主要有以下四个方面体会:

一是企业党组织必须以推动公司发展为目标,才能保持旺盛的生机与活力。以经济建设为中心,是全党工作的出发点和落脚点。作为企业党组织必须紧紧围绕生产经营、提高企业经济效益开展工作,才能体现政治核心作用、战斗堡垒作用和先锋模范作用。过去的一年,我们很好的坚持了这一原则,无论是开展形势任务教育,还是日常党建和思想政治工作,都做到了安排部署工作从服务生产经营出发,监督考核工作以促进生产经营为标准,增强了工作的实效性,调动了干部职工的积极性,加快了公司发展步伐。

二是必须建设一支高素质的干部队伍,才能凝聚起职工队伍,共同团结奋斗。建设一支高素质的干部队伍,是企业凝聚人心的基本前提,也是企业持续发展的重要保证。企业发展越困难,领导干部决定因素越显重要。过去的一年,在公司生产经营遇到诸多困难时,广大干部能直面挑战,迎难而进,带领职工闯市场、挖潜力,确保了生产经营完成。由此可见,广大干部认真履行职责,真抓实干,与时俱进,是实现工作突破的根本保证。

三是必须使职工保持积极向上的精神状态,企业才能战胜困难,实现发展。企业是由一个个职工组成,职工心态决定着企业状态。过去的一年,我们加强了职工队伍建设,从多方面调动职工的积极性,主动性和创造性,职工队伍保持了良好精神状态。正是广大职工知难而上、努力进取,才逐渐扭转了生产经营被动局面,实现了年初确定的工作目标。

四是必须营造一个稳定和谐的内部环境,企业改革发展才能顺利推进。稳定是前提,没有稳定,一切无从谈起。过去的一年,在公司经营形势十分严峻的情况下,两级党组织牢固树立稳定意识,认真组织职工学习和实践“三个代表”重要思想,开展形式多样的思想教育活动,全力维护职工利益,切实解决职工困难,保持了队伍稳定,为实现生产经营良性发展提供了保证。

在肯定成绩的同时,也要清醒地看到,工作存在的问题,主要表现在:少数基层领导班子相互支持、相互配合不够,合力不强;少数干部缺乏事业心、自身形象差、作风不实,群众认可度不高;个别党员觉悟和业务素质较低,没有发挥模范带头作用,群众有意见;思想政治工作如何更好地为企业生产经营服务,研究探索不够。对此,我们将高度重视,认真研究解决。

二、20xx年公司党委主要工作部署

今年,公司面临的经营形势更加严峻,成本上升压力很大,劳酬不符的问题制约着职工积极性的发挥,设施设备严重老化影响服务质量。面对这些困难,能否完成集团公司下达的生产经营任务,为居民服好务,确保职工收入稳步增长,是对两级领导班子、广大党员干部的严峻考验。

20xx年,公司党委工作指导思想是:坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻党的xx届四中、五中全会精神,认真落实集团公司党委五届三次全委扩大会议精神,以生产经营为中心,以提高素质为重点,积极发挥政治核心、战斗堡垒、先锋模范作用,团结带领广大党员干部和职工,齐心协力闯难关,一心一意谋发展,为圆满完成公司全年工作任务而努力奋斗。公司党委总体工作目标是:通过发挥党组织的影响力、凝聚力、战斗力作用,发挥党员的先锋模范作用,确保职工队伍稳定,确保公司生产经营任务全面完成。

(一)加强两级领导班子建设,提高推动公司发展的能力 打造社会主义市场经济大潮中特别能战斗的领导班子, 是当务之急,是公司发展的关键。公司党委下决心提高领导班子和干部队伍素质,提升综合能力,建成一支政治素质好、业务能力强、经营效益好、作风过硬的领导班子。为此,从以下几个方面下工夫:一是不断提升理论水平。深入学习党的xx届四中、五中全会精神,加大研讨力度和交流力度。上半年要召开理论研讨会。二是大力提高业务能力,认真开展培训工作。对特别优秀的年轻干部,送到院校脱产培训;对经理和书记集中时间进行经营管理等方面培训;下半年对经理进行党支部工作培训。三是举办工商知识讲座,提高领导干部驾驭市场能力。四是加大干部考核力度。

半年对党政主要领导进行经营业绩和廉洁自律考核,年底对领导班子成员进行全面考核。五是加大干部交流力度。党政领导要交流,机关基层要交流,单位与单位间要交流。今年主要是党政领导之间的适当交流。六是建立激励与约束机制。对连续三年被评为优秀领导班子的党政主要领导、连续三年被评为优秀科职干部的,延长任职时间;对不认真履行职责、群众不满意、年底测评在后五名的科职干部,第一年诫勉谈话,第二年黄牌警告,第三年解聘职务。通过上述措施,创造“能者上、平者让、庸者下”的用人机制。

(二)加强党员队伍建设,提高带领职工群众谋发展的能力 加强党员队伍建设,提高综合素质,发挥先锋模范作用,带领职工闯市场、谋发展,是公司完成各项经营指标的重要举措。

要认真开展保持党员纯洁性教育活动。要按照集团公司党委的具体安排,一丝不苟地抓好此项工作。教育引导广大党员坚定理想信念,坚持党的宗旨,增强党的观念,发扬优良传统,不断增强党组织和党员队伍的凝聚力、创造力和战斗力。两级党组织要认真做好准备工作。

春节后,在全体党员中开展如何发挥先锋模范作用的大讨论。面对社会主义市场经济出现的新情况、公司发展面临的困难、党组织的要求和群众的呼声,对照党章进行如何发挥模范作用的大讨论。通过讨论,达到统一思想,明确认识,提高素质,发挥作用目的,使模范作用能在工作中体现出来,得到职工群众的认可。要继续开展“完成任务多于群众、工作质量优于群众、技术水平高于群众、奉献精神强于群众”为主要内容的立功立项活动和党员责任区等活动。今年“七一”前夕,要表彰先进党支部和优秀党员。

要建立和完善“双评一考”评价体系。对党员进行群众评议、支部评议和行政考核,是目前发挥党员模范作用的一种较好的督促机制。各支部要建立和完善这种机制,每半年进行一次“双评一考”工作,一年一总结,激励先进,鞭策后进。

加强对党员的政治轮训和业务培训。针对党员队伍存在的理想信念、工作作风、业务技能等薄弱环节,公司党校对党员进行政治轮训和技术业务培训,力争经过两年左右的努力,使党员队伍面貌发生深刻变化,建立政治立场坚定,业务技能精通,干部群众信任,凝聚力强的党员队伍。

(三)加强职工队伍建设,提高适应市场发展的能力

要教育职工转变观念,增强市场意识和服务意识。公司面临着严峻考验。形势逼迫我们去拓展生存空间。要教育职工认清形势,切实转变观念,严格按照市场规律办事,千方百计闯市场,竭尽全力降成本,认认真真搞服务,放下架子当乙方,真正树立“效益第一、服务至上”的观念。

要大力培养爱岗敬业精神,干一流工作,树公司良好形象。声誉是品牌,形象是市场。公司的生存与发展取决于全体职工,同时也决定着广大职工的切身利益。为了公司的生存与发展,为了职工的切身利益,必须大力提倡、培养爱岗敬业精神,树立“不干则已,干则一流”理念,通过一项项工作、一个个职工,树立起公司良好形象。在全公司开展“争创先进单位、争当先进个人”为主要内容的“双争”活动,建设“同行第一、区域一流”的职工队伍。

要下工夫、花力气,提高职工技术素质。提高全体职工的技能,是公司发展壮大的基础。在全公司大规模开展岗位练兵和技术比武活动,使职工精通岗位业务,熟悉系统工作。采取多种形式加强对一线职工的技能培训,培训结果与技师评聘、奖金挂钩。加大高级技能人才培养力度。对有培养前途、真心钻研技术、热爱公司的职工,送外培训。对培训工作要舍的下本钱,增加费用投入。尽快落实去年制定的技师管理规定,让有技术、干工作、创效高的员工多劳多得。

(四)加强改革力度,提高公司加快发展的能力

公司是从生活后勤单位转化过来的,是企业办社会的产物,从组织结构、人员安排上带着浓厚的时代烙印。尽管进行了种种改革尝试,但由于受多种因素制约,步子迈的不大,冗员依然存在,干与不干收入差距不大,管理体制没理顺,激励机制尚未形成。这与形势发展的要求极不相符,必须在处理好改革发展稳定关系的同时,在力所能及的权限内进行必要的探索和改革。

整合资源。进行资质的整合,将过去取得的各种资质进行清理,有市场的保留,业务相近相似的只保留一个,其余注销。进行人力资源的整合,对将做大的业务,调集精兵强将进行充实。对物质资源进行整合,将分散的设备设施进行集中,形成规模。适当更新设备,形成新的生产能力。

理顺体制。将工作性质相近,业务互补的单位进行调整,形成拳头。建立垂直领导体系,实行谁主管谁负责,负责人行使权力同承担责任、享受待遇联系在一起。

搞活机制。搞活人员安排机制,职工可以离岗自谋职业,可以几个职工联合创建公司自谋发展,公司给予优惠政策。职工通过自己努力,实现的物质成果能够满足工资及相关费用,可以休长假。搞活用工机制,职工可以在公司内部流动,只要有接收单位就行。核定外雇工指数和费用,雇多少由用人单位决定,费用节约归己。搞活分配机制,积极探索能够体现劳酬相符的分配机制,发挥经济利益导向作用。通过上述努力,理顺公司内部管理关系和运行体制,分流人员,挖掘潜力,充分调动职工的积极性,增强公司发展内在动力。在公司加大改革力度,寻求激活内部潜力过程中,两级党组织要有针对性地做好思想工作,做好稳定工作,做好职工利益维护工作,确保改革的顺利进行。

各位委员、同志们,雄鸡啼鸣天下晓,新年的曙光冉冉升起,出发的号角已经吹响。新征途上的困难与挑战,是一次难得的洗礼,只要我们上下一心,团结一致,拼博进取,就一定能够战胜前进路上的各种困难,取得辉煌业绩,谱写公司发展史上的新篇章。

乡党委工作会议领导讲话三:

各位领导、各位来宾,朋友们,同志们:

上午好!

今天,我们按照市委次扩大会议精神,在这里召开会议,对*镇20xx年上半年的工作进行总结,对下半年工作进行安排和部署,并且热烈庆祝中国人民解放军建军周年!

刚才**镇长就我镇1至6月的工作进行了总结,并对下半年的工作进行了安排部署。半年来,针对人代会确定的目标任务,全镇干部群众统一思想、认清形势、振奋精神、苦干实干,全镇各项事业顺利推进,为今年既定目标任务的完成打下了坚实的基础。为此,同志们吃了不少苦,受了不少累,付出了很多汗水和心血。在这里,我代表镇党委、政府向你们说声:辛苦了!谢谢大家!

同志们,岁月催人进,时间不等人,20xx年已经过去了一半,时间紧张、任务艰巨,形势逼人,不进则退,慢进也是退。为确保全面实现20xx年各项目标任务,我讲几点意见:

一、认清形势,找准差距,奋力实现增比进位促跨越

从刚才*镇长通报的各项指标完成情况来看,今年上半年,全镇上下围绕“”工程,以“创先争优”为抓手,强力推进经济社会又好又快、更好更快发展,主要经济指标完成情况基本实现“时间过半、任务过半、目标过半”的要求,镇域经济继续开创了良好的发展势头。但是,我们务必清醒地看到,我镇经济发展的形势不容乐观,问题仍很突出。纵向比较,发展速度比较快,工农业发展也有了一些新项目、有起色,但横向比较,差距还很大。从各项指标增比进位的排名情况来看,形势非常严峻。全镇固定资产投资完成 亿元,仅完成目标任务 亿元的 %,在全市排倒数第1位;生产总值实现 亿元,在全市排第 位;招商引资 亿元,完成年计划数的 %;规模以上工业总产值,在全市排第 位。还有一些指标没有进行排位,但综合分析可以看出,我镇能够进入全市前三的指标十分少。因此,我们必须保持清醒的头脑。进一步认清形势,找准差距,奋勇直上,确保增比进位目标的实现。

二、全面推进,突出重点,推动全镇经济发展再上新台阶

面对新的发展形势,需要我们进一步解放思想,开拓创新,与时俱进,紧紧围绕“1213”工程的思路,即一个集镇、二条道路产业带、一个工业园区、三个农业特色产业基地,艰苦创业,推动镇域经济发展迈上新的台阶。

(一)突出重点,狠抓项目,推动镇域工业实现大突破。

要着眼于工业的大发展,坚持以园区为载体、以项目为支撑、以产业为依托、以品牌为核心,不断创新思路,加速推进新型工业化进程。一是要抓基础、强骨干、上水平,夯实工业项目。我镇现有规模企业两个,正常运转的一个,距离规模经济的目标还有很大差距,要服务现有企业,帮助企业做大做强,做出规模。二是要抓招商、强功能、增效益,聚集发展要素。抓招商,一方面要加强与市级有关部门的联系,争取对工业园区配套建设的支持。二是要加快对上半年跟踪项目的落实。金之彩印务有限公司、三元机械等项目要尽快跟进、落实。

(二)夯实基础,找准路子,确保农民收入实现大增加。要认真落实xx大会议精神和省委省政府的要求,走农业现代化发展道路,多渠道促进农民增收。一是要在基地建设上下足功夫。目前,我镇在种养殖方面都已发展了几个较大型的基地。在养殖方面,海汇养殖场、三峡移民种兔基地等在全市都很有名;在种植方面,草莓种植、大棚蔬菜种植等基地也都发展了几百亩。这些基地一要加强后续管理和服务,二要加强对周边农户的辐射和引导,要让现在基地办起了就活起来,活起来就壮大起来。二是要在土地流转和产业结构调整上再下功夫。渔业、板鸭在全市都很有市场,在这些传统优势产业的发掘上要多做文章,为农业产业发展多找路子。三要搭建好劳务输转及增收平台,加大农民的技能培训力度。当前,江苏工业园等一大批大中企业即将入驻,工业园也将会有企业入驻,要加大对农民的就业思想引导和就业技能的培训,帮助农民实现在家门口就业,增收致富。

(三)建管并重,新旧兼顾,促进城镇化实现大提速。针对“1个集镇”,一是要着力发挥城郊优势,加快特色小城镇的建设步伐,打造富有特色、发展能力强的集镇经济,要紧锣密鼓地推进集镇开发工作。二是不断深入开展城乡环境综合整治,不断加大集镇管理水平,着力优化人居环境。从目前集镇建设管理中暴露出来的问题看,折射出我们的集镇管理和建设水平相当滞后。因此,必须把加强教育、强化监督、违规查纠有机结合起来,彻底杜绝乱停乱放、乱设摊点、乱泼污水、乱挂招牌等不良行为,及时发现和解决损害群众切身利益、影响城市形象的突出问题,着力营造守法、诚信、文明、有序的社会秩序。三是要全力推进清土路建设,从历史上提升区位优势。四是要不断加强社区建设,不断加大对社区工作的组织领导,加快活跃社区文化,发展社区服务,强化社区治安,优化社区管理,着力打造平安社区、和谐社区。

(四)细化措施,落实责任,切实提高维稳、信访、社会治安综合治理工作水平。维稳、信访、社会治安综合治理工作不仅是一个社会问题,也是一个经济问题和政治问题,如果没有安定有序、和谐稳定的社会环境,经济要快速发展是不可能的。从上半年的情况来看,信访、维稳和社会治安工作在纵向比较上相对较好,但在全市横向来看,信访维稳还在很大程度上影响了镇域经济和社会事业的发展。要改变这个现状,形势非常严峻。一要在思想上高度重视。要把维护稳定和加强社会治安综合治理工作摆在重要的议事日程,作为一项硬任务来抓;二要强化责任,逐级落实。要进一步强化“属地管理”和“谁主管谁负责”的责任机制,形成一级抓一级,层层抓落实的责任体系。各村(社区)、各部门要对自己管辖范围的稳定工作做到心中有数,不断加强和创新社会管理,要全面树立在发展中解决稳定问题的思路。

(五)统筹兼顾,齐抓并进,促进各项社会事业取得新成效。一要坚持优先发展教育,做好 “两基”迎国检准备;二要着力抓好人口计生工作,做好迎接“国优”检查准备;三要坚持安全生产方针不动摇,决不能有丝毫放松,麻痹大意,要时刻提高警惕,做到警钟长鸣,为经济发展保驾护航;四要管理和使用好各村(社区)的政权政法设施。目前,各村(社区)基本建成,很多村都已搬入新办公地点。要加强对公共设施和物资的管理和使用;要尽快建立健全规章制度,使基层政法建设正轨化;五要不断提高新型农村合作医疗、城镇职工基本养老、基本医疗、失业和工伤保险参保人数,筑牢社会保障这张网,为经济发展和提高广大群众生活水平奠定坚实基础。

三、转变作风,强化责任,确保全年目标任务全面完成

完成新时期、新阶段的发展任务,关键在于狠抓落实,全镇上下要把注意力集中到抓落实上来,着力提高领导班子抓落实的能力,着力增强干部队伍抓落实的自觉性,着力发挥广大党员抓落实的先锋模范作用,集中智慧和力量奋力推动镇域经济社会跨越发展。

(一)抓好党建,助推发展。我们要深入学习贯彻在建党90周年大会上的重要讲话,牢牢扭住经济建设这个中心不动摇。牢记“办好中国的事情关键在党”的历史经验,结合实际,创造性地建设学习型、发展型党组织,这是新形势下党的建设迎接新挑战、解决新问题的有效途径。

(二)加强学习,提高能力。当前正处于经济发展的上升期和社会矛盾的多发期,新情况、新问题、新矛盾层出不穷,对各级干部的能力特别是执行力提出了新的更高要求。我们只有不断学习,才能提高综合素质,掌握解决问题的新知识和新办法。要坚持以人为本,既要推进经济的快速发展,又要努力解决群众关心的热点、难点问题,切实维护群众利益,千方百计维护社会稳定,努力提高和谐发展的能力。

(三)转变作风,干字当头。面对新的发展任务,各级领导干部要在作风上有一个大转变,工作上有一个大推进,只有这样才能确保既定目标任务的圆满完成。一是要积极主动,不断进取。二是要雷厉风行,提高效率。三是要加强协调,形成合力。要加各村、部门之间沟通衔接,对于涉及面广、头绪较多的重大事项,要多商量,及时沟通,确保工作效率的提高和工作整体意图的实现。

(四)强化责任,狠抓落实。会后,各村(社区)、各部门要围绕今天的会议精神积极行动起来,迅速投入到抓落实当中去,促进各项工作全面推进。一是细化责任,抓落实。二是领导带头,抓落实。三是严格奖惩,抓落实。今年,镇党委要进一步加大考核力度,抓好重点工作的评比通报,以比促干。要不断修订完善对乡镇及部门的实绩考核方式方法,严格问责问政。对上半年没有完成的目标,务必在第三季度赶上来。特别是对于确定的项目任务落实不到位的,抓不上来、进度缓慢,拖了全镇的后腿,将对一把手和班子进行问责。

今天,也正值八一建军节即将来临之际,我们在此欢聚一堂,热烈庆祝中国人民解放军建军84周年,共叙军民鱼水深情。借此机会,我代表镇党委、政府向全镇广大现役官兵、预备役军人和广大民兵,致以节日的祝贺!向全镇退伍军人、革命伤残军人、转业复员军人、军烈属和军队离退休干部,表示诚挚的慰问!

从1920xx年南昌起义人民军队在战火中诞生,到20xx年汶川特大地震发生后中国人民解放军第一时间奔赴灾区、实施救援,再到今天。无论是在战火纷飞的年代,还是在和平时期,我军都以大无畏的英雄气概、超乎寻常的革命毅力,灵活机动的战略战术和胸怀人民的高尚情怀,克服了无数艰难困苦,历经无数次浴血奋战,贡献出了无数的智慧和力量,构筑起共和国坚不可摧的“钢铁长城”。

在我镇社会发展的各个阶段、各个时期、各项任务中,可爱可敬的军人和广大军烈属总是都以奋发有为的精神面貌,团结务实的工作作风,争做表率,敢为先锋,积极参与到地方经济建设中,创造出一个又一个成绩!

同志们,下半年的工作思路已经清晰、任务已经明确。今天的会议,既是总结大会,也是部署工作大会,更是一次鼓干劲,出实招的大会。我们一定要紧紧抓住有利时机,以开拓创新的思想观念、奋发有为的精神风貌、求真务实的工作作风,全面完成既定目标,确保实现增比进位,推动全镇经济社会又好又快、更好更快发展!

谢谢大家!

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篇17:企业团委换届领导讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:企业,党工团,领导,全文共 2345 字

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青年朋友们、同志们:

今天,我们又组织了团总支的换届,这是全公司团员青年政治生活中的一件大事,经过大家的共同努力,这次团总支换届选举大会圆满完成了各项议程,即将胜利闭幕。在此,我代表公司党总支、董事会,向新当选的团总支委员表示热烈的祝贺,向出席本次大会的全体团员青年,致以亲切的问候和诚挚的感谢!

刚刚过去的20xx年,是凌家塘市场稳定发展、取得巨大成就的关键一年,市场交易额突破180亿元,万吨冷库、商业街、办公楼相继投入运行,成功举行了新市场开业三周年庆典,市场功能更加完善,市场面貌焕然一新。这些成绩的取得,也离不开我们团员青年作出的努力。

当前,市场建设发展正进入一个新的阶段。以“一体两翼”发展战略为指导,以“企业管理规范化、市场流通信息化、商品经营标准化、客户服务人性化”为原则,加快推进仓储配送区、物流配载区建设,加强科学规范管理,提高文明服务水平,已成为全场上下的共同目标,也成为全体团员青年的共同任务。借此机会,向青年朋友们提四点要求和希望:

1、坚持发奋学习,练就过硬本领。知识就是力量,拒绝学习就是淘汰自己。广大团员青年要成就事业、成长成才,就必须以锲而不舍、只争朝夕的精神,把学习当作一种爱好、一种追求、一种境界,勤勉好学,不断充实和提高自己。一是要坚持学习。人贵有智,学贵有恒。广大团员青年一定要树立终身学习的理念,坚持不懈,持之以恒,始终保持高昂的学习热情和旺盛的求知欲望,循序渐进,打牢成长进步的根基。二是要全面学习。既要学习书本知识,又要学习社会知识;既要掌握与本职工作紧密相关的专业知识,又要广泛摄取提升自身文化修养的文化知识,通过全面广泛的学习,不断拓宽知识视野,优化知识结构,提高自身素质。三是要学以致用。学习的目的是为了应用,团员青年要善于把学到的知识用于实践,解决工作中存在的问题和困难,做到知与行的统一,争做知识型、复合型、实用型人才。

2、坚定理想信念,增强个人修养。理想信念是行动的指南,是人生的精神支柱和动力源泉。广大团员青年只有树立远大理想和崇高信念,才能经受住各种困难和风险的考验,始终保持正确的前进方向,才能拥有强大的精神支柱和不竭的拼搏动力。广大团员青年一要自觉地对企业负责,对家庭负责,对自己负责,把个人的责任和使命意识落实到本职工作中,把个人的远大理想落实到企业发展中,在服务企业中成长成才。二要按照建设社会主义核心价值体系的要求,主动站在开创社会文明新风的前列,分清荣辱、明辨善恶,自觉加强社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德修养,自觉履行法定义务、社会责任、家庭责任,积极推进社会主义先进文化建设。三要切实加强思想道德修养,不断提升道德境界,陶冶高尚情操,塑造健全人格。要注意培养健康向上的生活情趣,保持高尚的精神追求,自励自省、克己慎行,着力弘扬新风正气。要正确对待他人、企业和社会,正确对待困难、挫折和荣誉,塑造自尊自信、理性平和、积极向上的健康心态,建立礼让宽容、和睦相处的人际关系,坚持科学、健康的生活方式。

3、积极推动发展,勇于建功立业。青年人朝气蓬勃,充满创造热情。广大团员青年要充分发挥聪明才智和创造活力,在公司改革发展中勇担重任,在经营管理中冲锋陷阵,发挥好生力军和突击队的作用。一是要在市场管理服务中发挥生力军和突击队作用。广大团员青年要发挥青春的优势,积极推动公司“管理服务上台阶”,努力在经营管理、安全生产、治安防范、文明服务等方面下功夫,立足岗位搞革新、着眼效益搞创新,有效解决生产难题,为企业发展提供强有力的管理支撑。二是要在重点工程建设中发挥生力军和突击队作用。在公司二次创业过程中,更要重视发挥青年的作用,团员青年既要富有激情又要坚守理性,既要主动积极又要遵守制度,努力建设丰碑工程。三是要在安全环保和增收节支中发挥生力军和突击队作用。广大团员青年要全面学习安全生产知识、严格遵守规章制度、牢固掌握操作技能,牢固树立“节约光荣、浪费可耻”的理念,从节约一滴水、一度电做起,结合岗位实际,多提增收节支合理化建议,大胆进行节能降耗技术革新,在增收节支中充分发挥带头作用。

4、加强组织建设,打造优秀团队。新形势下,各级团组织要在深入研究青年基本特征的基础上,发扬“党有号召、团有行动”的优良传统,主动适应形势,着力推动“四个创新”:一是要推动工作思路创新。紧紧围绕公司改革发展大局,立足于党政所望、企业所需、青年所求、共青团所能,精心谋划共青团的工作思路,重点解决好“实际、实用和实效”的问题。要把工作的主要精力放在解决影响企业科学发展的关键问题上,放在青年关注的重点热点问题上,使共青团工作更好地体现公司党组织的要求,符合企业发展的需要,贴近团员青年的需求。二是要推动工作方式创新。根据青年队伍的现状和特点,坚持形式与内容相统一,活化工作载体,丰富活动内容,重点解决好“贴近、多样和下移”的问题。要主动研究团员青年的爱好和需求,把青年需求作为活动设计的出发点,切实增强工作针对性和有效性。三是要推动自身建设创新。按照有利于联系青年、增强活力的原则,坚持抓基层打基础,使团的基层组织覆盖全体青年,使团的各项工作和活动影响全体青年,切实增强团组织的创造力、凝聚力和战斗力。要按照“政治过硬、素质全面、精通业务、作风扎实”的要求,创新团干部培养模式,坚持满腔热忱与严格要求相结合,让共青团这所学校为公司培养更多想干事、能干事、干成事的优秀人才,使共青团干部成为一支党组织信得过、行政靠得住、企业离不开的优秀团队。

青年朋友们!在加快推进市场二期建设、实现加快发展的征程中,团员青年肩负着崇高使命,共青团组织的任务光荣而艰巨,希望大家解放思想,与时俱进,开拓创新,奋发有为,为凌家塘市场再创新辉煌再立新功!

谢谢大家!

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篇18:感恩企业领导讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:企业,领导,全文共 911 字

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同志们:

通过六个半天的学习,我们完成了集中学习不少于3天的学习任务。因为医院是一个特殊单位,上午的诊疗任务十分繁重,所以我们只有抽出6个下午的时间,组织党员干部集中学习。连日来,全体党员很好地做到了工作和学习两不误,保质保量地完成了集中学习任务。回顾这几天的学习,我重点谈两点。

1、集中学习收获很大

这几天党员干部学习的热情很高,认识到位,保证了极高的出勤率。按照组织安排,我们采取党员逐一领学,观看专题片,记学习笔记、谈学习心得等形式,原原本本、原汁原味地对重点书目和领导讲话进行认真学习,收获很大,感受很深。通过刚才大家的讨论发言可以看出,大家的思想认识、理论修养、价值观念等方面都得到了进一步加强。下一步,我们要在集中学习的基础上,如实按要求搞好自学,把学习贯穿于教育实践活动的全过程,真正做到以学习促提升,促落实,确保活动不走过场。

2、重点工作贵在落实

开展党的群众路线教育实践活动的根本目的是促进具体工作落实,真正做到为民务实清廉。结合到我们医院实际,就是要抓好以下五项重点工作。

一是抓好"三好一满意"活动。我们要深入扎实地抓服务、抓质量,通过为群众提供优质、高效、便捷的服务来推动工作的开展,逐步提升群众满意度。

二是抓好公共卫生工作。公共卫生工作牵涉到千家万户,群众看得见,感受的到。我们一定要按照上级要求不知不扣地落实好各项工作任务,真正用服务令群众感受到我们作风的改变。

三是抓好基本药物制度落实,严格网上采购。坚决杜绝商业贿赂等不良风气,切实规范诊疗行为,确保不出现原则性问题。

四是抓好村卫生室管理。按照一体化要求,抓规范、上水平,要进一步抓好乡医签约服务工作的真正落实,确保不流于形式。

五是抓好病房楼改扩建项目。要在招标、规划设计、施工管理方面严格把关,规范运作,真正做到公开、公正、透明,保证当年施工、当年竣工、当年投入使用,进一步改善就医环境,更好地满足人民群众不断增长的医疗保健需求。

总之,学习是手段,落实是目的,我们一定要在学习提高的基础上,全力以赴抓服务,抓工作落实,让广大人民群众深切体会**镇中心卫生院党员干部在党的群众路线教育实践活动中的转变和提高,真正落到我们卫生院各项工作的健康有序开展。

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篇19:企业领导年终表彰会讲话稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:企业,领导,全文共 705 字

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各位领导、嘉宾,广大优秀的员工朋友们:

上午好!

在大家的精心策划和辛勤努力下,“融通汇信20xx年度,总结、表彰会”,胜利开幕了!

首先,请允许我代表公司,对各位嘉宾的莅临,表示真诚的欢迎,和衷心的感谢!

一三年,我们走过无奈、彷徨、迷茫;我们经历企业,创业的艰难险阻。但在全体同仁坚定的信念、和不屈不挠的精神下,我们披荆斩棘,将融通汇信屹立于微金融行业、庞大的商海中!

走过了坎坷,迎来了新的挑战,一四年将被定义为融通汇信的“基础建设年”。经公司总裁办多方调研和深思熟虑,并征求各部门意见,我们的发展定位是“持久性发展”。

现阶段,我们所从事的P2P业务,是我们融通汇信全面深化进入/金融行业的开始。未来1至2年,在公司步入稳定增长期后,将陆续涉足/金融市场其他领域,拓展零售和批发,覆盖基金、信托、有限合伙等金融产品。通过全方位拓展业务发展空间,进一步提升公司品牌,进入“规模+品牌+业务多元化”的战略布局阶段。

同事们,咱们融通汇信一直致力于,成为广大员工实现职业理想的/大发展平台。公司的发展,要靠全体员工的共同努力。期望大家拿出企业家的主人翁意识,共同思考公司的大发展策略;拿出实干精神,全力以赴,共同成就我们的大事业!

今天,在座的各位都是企业的精英。大会结束以后,大家将要回到自己的工作岗位上去,将要分赴各个”商业战场“。同事们回到各地,要将会议的思想、方针,传达到基层员工中去。我们宣传大会的精神,就是要鼓舞全体员工/建立起一个信心,即”20xx年,我们全体志士,全力以赴完成公司既定的业务目标,公司持久性发展的定位,就能达成“!

最后,预祝公司年度大会,取得圆满成功。也祝大家在这里度过一个愉快的周末!

谢谢!

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篇20:企业工会领导讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:企业,工会,领导,全文共 738 字

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各位领导、各位代表:

大家好!

泰和安已经走过4年艰苦创业的历程。4年里,公司业绩年均增长率超过70%。如此佳绩离不开大家的奉献与支持,我谨代表公司对大家道一声:辛苦了!

今天,我们迎来了公司工会的成立。这是公司发展历程中的一件大事,值得所有人铭记。

工会的成立,标志着公司在现代企业建设的历程中又迈进了一步,它将在全体员工的积极参与下,为促进可持续发展,提高经营管理水平发挥积极的作用。

目前,公司总部员工人数已经超过500人,营销机构还有500人。这是一支不小的职工队伍,他们需要关心与爱护,更需要教育和引导。

在这里,我衷心地希望工会在企业生产经营发展中,充分调动广大员工的积极性和创造性,组织广大员工立足本职,广泛开展多种形式的劳动竞赛和形式多样的文体活动;教育员工不断提高思想道德素质和科学文化素质,建设有理想、有道德、有文化、有纪律的“四有”员工队伍;引导员工树立正确的世界观、人生观、价值观,推动公司企业文化建设工作。

同时,我也衷心希望工会能努力为员工“做好事、办实事、解难事”,关心员工生活,赢得员工信任。以服务大局、服务职工群众为根本,构建和谐稳定的现代企业新型劳动关系。

我更加希望广大员工以主人翁意识积极参与到工会工作,遵守工会章程,执行工会决议,参加工会活动,切实把工会组织当作员工自己的家,为工会工作的开展献计献策。

各位代表,工会是员工自己的组织,是员工利益的代表。公司尊重和支持工会按照《中华人民共和国工会法》和《中国工会章程》的规定,独立自主地开展工作,组织职工参加民主管理和民主监督 ,保障职工的合法权益, 不断地提升员工价值。

我们要团结一致,齐心协力,勇敢地面对创业过程中的困难和挑战,为实现“用消防科技营造更为安全的生存空间”的企业使命而奋斗。

谢谢大家。

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