高校秘书工作的个人年终总结报告
第一期
会议时间:20__年_月_日
会议地点:项目部办公室
参加人员:项目部全体管理人员及各个专业班组长
内容:
1、现场工人必须定期接受一次治安、安全教育,提高安全意识。
2、施工班组工人有义务积极参加施工现场义务消防队伍,提高施工现场消防自救能力。
3、特殊工种必须要有上岗证。
4、施工机械(特别是重设备),必须经安全检查合格后方可使用。
6、施工现场的作业人员必须戴安全帽,高空作业的工人必须系安全带。
7、施工现场的材料堆放应归类、堆码整齐、零散钢筋、木撑要派人经常收捡,整个现场严禁工人随地大小便,严禁高空抛物,禁止工人穿拖鞋、赤膊上班等行为。
8、暂未作业的桩孔必须覆盖。
桥(涵)项目部
20__年_月_日
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篇1:人才培训合同
订立合同各方:
培训单位:________________学院(或学校),以下简称甲方;
委托培训单位:____________,以下简称乙方;
学生:____________,以下简称丙方。
为了开辟人才培训的渠道,加速智力开发,保证受培人员的质量,明确培训各方的责任,为社会主义现代化建设提供更多更好的人才,经甲、乙、丙三方协商一致,特订立本合同,以便共同遵守。
第一条、甲方对丙方的授课内容,应按照教育部对同类本科生(或大专、中专生)所规定(部属学校按其系统的有关规定)的科目、学时安排,不得降低对丙方的要求。甲方对丙方在校期间的德、智、体发展情况,应于每学期末向乙方作一次详细介绍。
第二条、甲方如发现丙方有违反校纪校规的行为,应及时与乙方取得联系,共同研究处理办法,丙方在期末思想品德评为“差”等、学期内有三门功课不及格,一年之内有两门功课补考不及格者,甲方有权劝其退学或取消其学籍。
第三条、甲方负责丙方奖学金的评定和发放。奖学金每学期评定一次、分一、二、三等,具体评定和发放方法、标准,按甲方的统一规定办理。
第四条、乙方承担丙方在校学习期间的全部学费和奖学金费。学费每人每学期 ________元,奖学金每人每学期_____元,其它费用每人每学期_____元。丙方的以上费用,乙方应于每学期学生报到时直接汇到甲方,或由丙方带交给甲方。
第五条、乙方应按规定发给丙方工资(标准工资加地区生活费补贴,不发奖金)和其它福利待遇,丙方如在甲方食宿,乙方按规定每天补助丙方生活费_____元(如国家有新规定,按新规定执行),向甲方支付丙方的寄宿费和代伙费。两方节假日回家的来回路费,乙方按规定给予报销。丙方如不在甲方食宿,其家离甲方两公里以上,乙方应按国家规定按月发给交通费补贴。
第六条、乙方要加强对丙方的管理和教育,要经常了解丙方的学习和思想品德状况,如发现丙方有问题,应及时配合甲方教育和处理。
第七条、丙方学习结束,经甲方考核、考试合格准予毕业后,乙方应根据丙方所学专业和甲方提供的丙方德、智、体发展情况,合理安排其工作。
第八条、丙方必须自觉接受甲方和乙方的教育和管理,努力学习,遵纪守法,从德、智、体三方面全面发展,争当“三好学生”。丙方如违反校规校纪,要自觉接受甲方和乙方的处理。丙方如中途退学,或被甲方劝其退学或取消学籍的,应承担向甲方交付的各项费用,丙方如不交付,乙方有责任代丙方交付。
第九条、丙方学习结束经考核、考试合格准予丝业后,必须到乙方单位工作,一般在_____年内不得调出调离乙方单位。丙方如因特殊情况必须调出,必须符合上级的有关规定,经乙方同意后,方可办理调离手续。丙方如毕业后不回乙方单位工作,或回乙方单位工作不到_____年要求调离工作的,应向乙方偿付丙方在校期间乙方支付的各类费用和工资。
本合同自甲、乙、丙三方签字之日起生效,于丙方学习期满毕业后自行失效。甲、乙、丙三方均不得擅自修改或解除合同。合同中如有未尽事宜,须经三方共同协商,作出补充规定。补充规定与本合同具有同等效力,但不得与本合同内容抵触。
本合同正本一式三份,甲、乙、丙三方各执一份;合同副本一式____份,交_____市教育局等单位各留存一份。
学院或学校(甲方):____________ 乙方:____________ 丙方:____________
代表人:____________(盖章) 代表人:____________(盖章) ____________单位职工或干部。
职务:____________ 职务:____________
银行账户:____________ 银行账户:____________
电话:____________ 电话:____________
_________年______月______日
篇2:高校学生工作表彰会领导讲话
各位领导、各位同仁:
20xx年,营业部在分行党委的正确领导下,以网点转型为契机,紧紧围绕分行年初制定的中心任务开展工作,坚持以服务促发展、以合规保发展,抓服务、讲合规、促发展,取得了一定的成绩,现汇报如下:
一、“服务赢得客户,服务创造价值”的服务理念不断强化。我部一直把做好柜台营销作为提高服务水平的核心战略,在做好柜台业务服务的基础上,积极开展文明优质服务活动,制定服务指引,细分客户群体,加强客户关系管理,采用多说一句话等方式向客户推荐新业务、新产品;同时还有计划地进行同业调研、客户调研等工作,了解同业动向、了解客户需求;针对个人大客户进行重点营销、重点服务,做好客户服务维护工作。
二、合规工作常抓不懈。年初以来,我部紧紧围绕“发展年”的工作思路,发展不忘合规。工作中,认真贯彻执行总省行、人行和银监局的各项规章制度,结合各级检查组检查发现的业务问题,认真进行整改,逐步完善我部的内控体系建设;同时进一步加强了帐户、印鉴、印、压(押)、章、重要凭证、尾箱、出纳库房等方面的管理;加强对大额现金的授权和审批,建立起了有效的风险防范体系。
三、储蓄存款大幅快速增长。截止20xx年3月30日,营业部各项人民币储蓄存款余额 19835万元,较年初增长了5155万元,完成全年计划4000万元的128.88%。20xx年新增的存款是我行开业至20xx年年末存款额的26%(四分之一强)。存款的大幅增加,曾为我行带来了800万级大客户1个,百万级VIP客户20多个,并且新增的储蓄存款较为稳定。
存款的快速增长,应当说是空前的。从88年建行到现在,20多年的是时间,我行营业部的存款只有14680万元(20xx年12月31日余额),20xx年存款的增长,得益于以下几方面:
1、行长、主管行长亲历亲为,经常深入我部指导、主持会议研究解决问题,以及各种场合的鼓励、鞭策,以及与部主任、副主任走出去,主动营销密不可分;
2、认真贯彻执行年初省行行长会议和我行行务会议精神,建立高效务实的晨会制度,及时向全体员工传达我行的经营策略和方针政策;
3、针对20xx年存款任务指标的大幅增加,我部及时调整主任、副主任工作分工,确定由在公司部工作多年,抓存款经验丰富,对公、对私客户联系多的副主任主抓存款工作,该同志联系广泛、工作热情高、劲头足、工作方法多、措施得力,存款增长快速、稳定;
4、建立营销台帐,明确奖励标准,及时兑现奖金(1至3月,我部按省行年初宣布的标准,发放存款奖,不足部分用营销费补齐;对个别奖金收入较多员工提出的扣税较多的问题,我部也从营销费中给予了考虑),用好营销费,在我部真正营造出“干与不干不一样,干多干少不一样”的良好氛围,彻底打破奖金分配吃“大锅饭”的现象,极大地调动了部分员工的积极性;
存在的主要问题:
1、存款奖长期不兑现,存款出现下滑,客户维护难度相当大;
2、管理水平和员工素质还有待进一步提高。
下步工作打算:
1、建立学习型组织,打造学习型团队,加大员工的业务知识培训力度,全面提高一线临柜员工的业务素质,我部将利用早会、周三学习日等时间,组织员工全面系统地学习总省行和人行、银监局的相关法律、法规,管理办法和操作流程,加强对员工操作技能的训练,鼓励员工争当星级柜员、技术标兵。
2、进一步对我部各项业务进行流程整合。在综合柜员制的基础上,机动灵活的开设对公、对私vip柜台,为我行重点客户提供差异化服务,努力提高重点客户群体的忠诚度,保存款、保稳定。
3、进一步加大中间业务的营销力度,努力增加中间业务收入。
谢谢大家!
篇3:高校学生工作表彰会领导讲话
同志们:
在“ 五一” 国际劳动节即将来临之际, 今天, 我们在这里隆重集会, 庆祝全世界工人阶级和劳动群众的光辉节日, 表彰全市各行各业涌现出来的劳动模范。在此, 我代表市委、市人大、市政府、市政协和全市人民, 向受到表彰的劳动模范致以崇高的敬意! 向辛勤工作在各条战线的广大职工和全体劳动者致以节日的问候!
20xx年全市第四次劳动模范表彰大会以来, 全市上下坚持以科学发展观为指导, 紧紧抓住西部大开发、扩大内需和关中- 天水经济区建设等机遇, 积极应对国际金融危机、5·12 汶川地震、洪涝和干旱等自然灾害带来的严重影响, 深入实施“ 工业强市、农业稳市、商贸活市、旅游富市、科教兴市” 五大战略, 开拓创新, 艰苦奋斗, 提前一年完成了“ ” 规划提出的主要目标任务, 进入了历史上发展最好最快的时期。这些成绩来之不易, 全市广大职工和劳动群众为之付出了辛勤劳动, 奉献了宝贵智慧, 作出了突出贡献, 涌现出一大批先进人物。今天受到表彰的100 名劳动模范就是其中的杰出代表。长期以来, 你们自觉把人生追求融入本职工作, 开拓进取, 忘我奉献, 不仅以辛勤劳动为社会创造了物质财富, 更以模范行动影响和带动着广大劳动者, 为社会创造和积累了宝贵的精神财富, 生动诠释了劳动光荣、知识崇高、创造伟大的价值追求。你们思想解放、开拓进取, 是加快改革开放、推动科学发展的时代先锋;勤奋学习、刻苦钻研, 不断掌握新技能, 是本行业本领域的行家里手;忠于职守、爱岗敬业, 在平凡的岗位上做出了非凡业绩;顾全大局、团结协作, 模范遵守法律法规, 是维护社会稳定、促进社会和谐的表率。你们的先进事迹生动感人、催人奋进, 体现了工人阶级的优秀品质, 你们是社会的中坚, 是时代的楷模, 是建设的功臣, 是全市各族干部群众学习的榜样。
当前及今后一个时期, 是我市深入贯彻落实科学发展观、加快全面建设小康社会的关键时期, 也是进一步夯实基础、积蓄后劲、提升优势、加快发展的重要阶段。面对新形势新任务新要求, 全市广大职工和劳动群众要自觉以先进模范人物为榜样, 认清使命, 勇担重任, 把思想和行动统一到市委、市政府的重大决策部署上来, 把智慧和力量凝聚到推动天水跨越式科学发展的生动实践中去, 大力弘扬“ 爱岗敬业、争创一流, 艰苦奋斗、勇于创新, 淡泊名利、甘于奉献” 的伟大劳模精神, 在全市改革开放和现代化建设中再立新功。
一要进一步弘扬劳模精神。榜样蕴藏无穷力量, 精神激发奋斗意志。劳模精神是中华民族精神的重要体现, 是激励我们奋勇前进的强大精神动力。要在全市大力弘扬伟大的劳模精神, 用劳模的先进事迹感召人民群众, 用劳模的优秀品质引领社会风尚, 充分发挥劳模的骨干和带头作用, 进一步在全社会营造学习劳模、尊重劳模、崇尚劳模、争当劳模的氛围。
要以庆祝建党90 周年为契机, 把弘扬劳模精神与开展“ 创先争优” 活动结合起来, 广泛宣传劳动模范的先进事迹和高尚精神, 引导各行各业职工群众立足本职、学赶先进、崇尚实干、争创一流, 真正形成劳动光荣、知识崇高、人才宝贵、创造伟大的时代新风。各级各部门要关心、爱护劳模, 真诚帮助劳模解决工作、学习、生活中的实际问题, 为劳模发挥聪明才智、建功立业营造良好环境和条件。劳动模范是一种荣誉, 更是一种责任。广大劳动模范要珍惜荣誉、谦虚谨慎, 发扬成绩、再接再厉, 做到评一次劳模, 当一辈子先进, 在新的起点上再创新的业绩。
二要充分发挥劳动者的主力军作用。工人阶级和劳动群众是改革开放和现代化建设的主力军, 是推动先进生产力发展和社会全面进步的根本力量。全市广大职工和劳动群众要围绕关中-天水经济区建设和“ ” 规划的实施, 广泛开展“ 建功, 促进新跨越” 主题劳动竞赛, 在基础设施、生态环境建设和产业振兴等方面举办形式多样、内容丰富的经济技术创新活动, 不断提升我市综合实力。要围绕经济结构调整, 在发展循环经济、节能降耗、环境保护、企业改革等方面广泛开展适应市场需求、激发职工创造活力的技术革新、发明创造和合理化建议活动, 自觉为本企业、本行业的发展献计献策, 推进传统产业的改造升级与新兴产业的发展壮大,进一步增强企业发展后劲, 提高企业的市场竞争力。要围绕和谐社会建设, 正确行使权利, 积极参与民主决策、民主管理、民主监督, 加强文明行业、文明单位、文明班组等群众性精神文明创建, 推动形成规范有序、公正合理、互利共赢、和谐稳定的社会主义新型劳动关系。广大劳动群众要继续发扬识大体、顾大局的光荣传统, 正确对待前进中的困难和问题, 正确处理利益关系调整, 自觉维护和发展安定团结的良好局面。
三要努力提高劳动者素质。当今时代, 科学技术日新月异, 改革创新不断深入, 对劳动者的素质技能的要求越来越高。广大职工和劳动群众只有掌握更多的知识和技能, 才能在各自的岗位上作出更大的贡献, 才能不断发挥工人阶级的先进性。要努力提高自身思想道德素质, 牢牢把握社会主义核心价值体系的科学内涵和精神实质, 认真学习马克思主义中国化的最新成果, 坚定理想信念, 传承传统美德, 弘扬民族精神和时代精神,践行社会主义荣辱观, 进一步巩固团结奋斗的思想道德基础。要努力提高自身科学文化素质, 牢固树立终身学习的理念, 努力学习新知识、掌握新技能、增长新本领, 不断提升创新能力、竞争能力和创业能力, 努力成为学习型、知识型、技能型、创新型高素质人才和有理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义劳动者。要努力提高自身职业技能素质, 坚持把职工培训与劳动竞赛、技能鉴定、职称晋升结合起来, 把普遍提高职工技能水平与加快培养高技能人才结合起来, 充分利用企业职工院校和培训基地, 整合社会教育资源, 扎实开展岗位培训、专业培训和职业培训教育, 广泛开展岗位练兵、技术比武、师徒帮教等活动, 引导越来越多的职工成为业务尖子、岗位标兵、技术能手, 不断壮大技术人才特别是高技能人才队伍。
四要切实发挥工会组织的桥梁和纽带作用。工会是党联系广大职工群众的桥梁和纽带。各县区要认真贯彻落实全心全意依靠工人阶级的方针, 坚持以“ 党建带工建”, 切实加强和改善党对工会工作的领导, 支持他们依照法律和章程开展工作, 把更多的资源和手段赋予工会组织, 保障工会事业健康发展。要把工会工作纳入重要议事日程, 定期听取汇报, 及时研究解决实际困难和问题, 为工会履行职能、发挥作用创造良好的环境和条件。各级工会组织要适应新形势和新任务的新要求, 顺应职工群众新期待,全面加强自身建设, 不断增强工会组织的凝聚力和向心力。要进一步加强企业、高校、街道社区、科研单位、“ 两新组织” 等基层工会组织建设, 不断扩大群众工作的覆盖面, 努力提高组织群众、动员群众、依靠群众、服务群众的本领, 使工会工作始终充满生机和活力。
同志们,劳动创造未来, 奋斗成就伟业。全市各级各部门和广大干部群众要认真学习劳模事迹, 大力弘扬劳模精神, 以更加饱满的激情、更加高昂的斗志、更加务实的作风, 开拓进取, 扎实工作, 为推动天水跨越式科学发展、谱写全市人民美好生活新篇章而努力奋斗!
篇4:标准网站服务合同书
采购方: 供货方: 配饰供货摆放合同 采购方: (以下简称“甲方”) 住 所: 通讯地址: 法定代表人: 编码: 联系电话: 传真: 供货方:(以下简称“乙方”) 住所: 通讯地址: 法定代表人: 编码: 联系电话: 传真: 甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,就甲方向乙方购买户型室内配饰事宜,达成如下条款,并承诺共同遵守。
第一条 合同标的
1.1 甲方向乙方购买的的室内家具配饰,配饰的名称、数量规格、型号、 具体技术标准与要求和单价详见附件报价单。
1.2 家具配饰品的供货工期:自收到首付款后三个月内。
第二条 合同价款及付款方式
2.1 本合同总价款为人民币元整(B。
2.2 本合同总价款包括但不限于购买的室内全部配饰、制作费、运输费、包装费、安装费、人工费等甲方为购买配饰所应支付的全部费用,除非双方另有约定,乙方不得再要求甲方支付任何费用。
2.3 合同价款的支付:
2.
3.1 分期支付 A. 本合同签署生效后十五个工作日内,甲方向乙方支付合同总价款的30%作为预付款,即人民币; B. 精装修工程过半(天花、灯位开孔,灯具达到现场;墙面基层完成,墙面壁纸到达现场;门、窗套开始安装),甲方向乙方支付合同总价款的50%作为进度款,即人民币; C. 乙方送货到甲方指定地点,安装完毕经甲方验收合格且确认质量无异议后十五个工作日内,甲方向乙方支付合同总价款的15%,即人民币---------------元整 (------------------.00) ; X年保修期后,甲方向乙方支付合同总价款的5%,即人民币----------------元整 (-----------.00) ;
2.4 乙方在收到甲方支付款项的同时,必须提供正式的税务发票。若乙方不提供发票,甲方有权暂时拒绝支付该笔款项且不承担任何违约责任。同时,乙方不得因此而停止工作。
第三条 配饰的制作
3.1 乙方应在收到预付款____日之内起开始制作,关于配饰制作的具体要求与标准详见附件。
第四条 履行期限、地点和方式
4.1 乙方供货时间为:以甲方书面通知为准。于供货后____日内,完成全部配饰的安装工作。
4.
1.1 供货及安装时间如有变化,以甲方书面通知为准。
4.2 乙方供货地点:乙方应按
4.1款约定时间或甲方通知的时间,自行承担运输费用将配饰运至----样板间内,或运至甲方另行指定的其他地点(北京以外的地点除外)。
4.3 运输费用:运输相关费用和货物保护问题由乙方承担。
4.4 乙方负责全部配饰的包装并承担包装费用,包装标准为:有效保护标的物完好。
4.5 乙方自行解决卸货及卸货工具。运送期间或送至甲方指定地点时全部或部分配饰受到损坏,乙方须立刻为甲方更换或维修,项目交货期不予顺延。
第五条 甲方权利义务
5.1 甲方应按照合同约定支付货款,对于延期支付,乙方的到货时间顺延。。
5.2 甲方应按合同约定作好现场安装的工程配合工作。具体包括:
5.
2.1为保持饰品不受损坏,交货时现场须清理干净,施工人员不得留在现场,工程验收交钥匙后乙方进场安装摆放;
5.
2.2进入样板间的道路整洁,确保货车能够开入样板间门口,如道路不具备条件,甲方应协调解决,保证货物进入样板间;
5.
2.3保证样板间内水、电的正常使用;
5.
2.4如样板间家具配饰已点数交接,工程又进场返工所造成的家具饰品移位与污损,乙方不再重新摆放;
5.
2.5如发生上述四种任何其一情况时,乙方有权拒绝进场,同时工期顺延。
5.3 甲方在合同签订后,有权根据实际需要变更所需配饰数量和型号,乙方应予调整。但甲方应在乙方交货前向乙方提出,调整总量不超过总价值的10%。
5.4 甲方应于完成现场开荒保洁后,提前三天书面通知乙方进场时间。
第六条 乙方权利义务
6.1 乙方依合同约定完成全部配饰的制作,保证配饰的质量符合合同约定及国家相关质量标准。
6.2 本合同项下配饰在乙方交货并且甲方组织安装验收认可之前的成品保护问题由乙方承担,在安装完毕甲方验收认可之后的成品保护问题由甲方承担。
6.3 乙方负责在甲方要求的时间内完成配饰的安装,确保安装质量。安装配饰所需的配件、工具等由乙方自行负责解决。
6.4 乙方承担本合同中全部配饰之权利瑕疵担保责任,若有任何
第三方主张对本合同中的标的物享有权利(包括但不限于所有权、抵押权),相关法律责任均由乙方承担。
6.5 除甲方事先同意外,乙方不得以任何形式全部或部分转让其应履行的本合同项下的义务。
6.6乙方为甲方相关人员提供装修配饰设计等内容讲解。
6.7乙方保证提供的清单内容中超过50%的物品为本项目独有。
6.8乙方对于国内采购的产品或家具的20%在加工及采购过程中必须通知甲方共同参加采购或对进度进行控制。
第七条 质量要求
7.1 乙方保证本合同项下配饰是全新的,其质量、规格和性能等各项指标均符合国家和项目所在地相关标准、规范及设计要求,并且符合本合同附件规定的标准以及双方已封存的样品的质量标准。
7.2 乙方保证其具有签署和履行本合同所必要的权利能力和行为能力,并对向甲方提供本合同项下之产品不涉及知识产权、未经授权、假冒等法律瑕疵。
第八条 样品
8.1 乙方应于本合同签署后____日内向甲方提交可提供的,如窗帘布艺布样样品并附上任何必要的说明介绍等资料,以供检验和封存。甲方应及时签收样品。
第九条 检查与验收
9.1 乙方将该批配饰运至本合同约定地点后,货物质量验收由甲方、乙方共同完成。验收合格标准为:已封样物品同封样,没有封样物品参考同行业中同等物品为比较基础。
9.2 若乙方不及时派人参与现场交验,则甲方有权自行验收,并对质量不合格、损坏等做出记录,视为乙方认可并负责处理。
9.3 货物点验:由甲乙双方在交货地点共同清点后在交接清单上签字确认。甲方指定代表若有变动应及时书面通知乙方。
9.4 甲方应在货物交付后检查货物数量、规格、型号及质量,并将任何短缺、超出、损坏或其它与合同不符的情况书面通知乙方,乙方将于____日内依据甲方通知及时予以更换、调整、补齐货物。
9.5 各方确认,在货物使用过程中,如货物存在质量瑕疵的,则虽经甲方按本条约定验收完毕,亦不视为甲方对乙方货物质量瑕疵的认可,乙方仍应承担质量瑕疵赔偿、补偿等的责任(由甲方原因造成损坏除外)。
第十条 保修服务
10.1 乙方承诺保修期内提供的保修服务,包括:非人为原因出现的质量问题;非质量原因,出于人为操作或其他原因发生的问题,由甲方支付修理费用,乙方维修。质量保证期的起算时间:自乙方交货经甲方验收合格之日起________年。
10.2 乙方承诺如甲方报修,乙方将派人于24小时之内到达现场,作出故障诊断,并在____日内修复完毕,如需返厂维修,则在____日内修复完毕(北京以外的供应商除外)。
10.3 在合同规定的保修期内,如果发现货物及相关配件的质量或规格与合同不符,或证明产品有缺陷,包括潜在的缺陷或使用不合适的原材料等,甲方有权向乙方提出索赔。在本合同规定的质量保证期内,乙方负责无偿退换、修理,并应对由于产品质量的缺陷而造成的任何缺陷或故障负责。
10.4 甲方可委托物业管理公司(简称物业公司),实施本条所述保修管理。物业公司可代表甲方行使如下职责: A. 代表甲方通知乙方对工程进行维修、维护; B. 代表甲方检查、跟踪、配合乙方的工程保修工作; C. 代表甲方签发工程保修施工验收单; 如甲方委托物业公司实施保修管理的,则甲乙双方在结算质量保证金时,由物业管理公司出具的乙方履行本合同情况之书面文件,双方均同意以此书面文件作为结算质量保证金的依据。
第十二条 保密条款 1
2.1 在签署、履行本协议过程中,双方知悉的对方的商业秘密,双方同意保密,未经对方的事先书面许可,不得向
第三方,或允许向
第三方直接或间接地透露保密信息。 1
2.2 本合同终止后,本保密条款规定继续有效。
第十三条 违约责任 1
3.1 双方均应认真履行本合同,由于任何一方的过错使本合同不能履行、不能完全履行、延迟履行或者履行不符合约定条件的,由过错方承担责任,如属双方过错,则根据各自过错大小,分别承担相应的责任。 1
3.2 甲方在本合同约定时间内无故拖延付款的,每逾期____日,甲方应当按照中国人民银行公布的银行同期贷款利率支付违约金。 1
3.3 本合同签订后,如甲方自身原因导致业务取消或延期的,甲方可以终止委托,并书面通知乙方,乙方在收到甲方通知后应立即停止工作。因甲方自身原因终止委托的,甲方需对乙方按双方约定的工作进程所发生的实际而合理的费用予以补偿,同时,乙方不退还已收取的费用。 1
3.4 乙方为履行本合同项下义务指派的人员违反本合同的行为均视为乙方的违约行为。 1
3.5 乙方保证其依法成立并向甲方提供年检合格的营业执照原件及复印件作为本合同的附件,如在甲方支付价款时,乙方未提供,则甲方不予支付价款,且全部责任由乙方承担。 1
3.6 乙方迟延交货的违约责任为:乙方每逾期____日(包括部分迟延),须向甲方支付合同总价的千分之五作为违约金,直至实际全部按照本合同规定的条件交付配饰之日为止,如由甲方原因造成的工期延误,乙方不承担责任。 1
3.7 乙方交付配饰的质量未达到合同约定及国家标准的,甲方有权要求乙方限期更换,更换所发生的费用由乙方自行承担。若因乙方拒绝更换或更换不及时或经乙方更换2次后仍不能解决问题的,视为乙方违约,甲方有权要求乙方退货且要求乙方支付合同总价款百分之十的违约金,如由此造成其它
第三方向甲方进行索赔时,甲方要求乙方承担合同总价款百分之十五的违约金且乙方必须赔偿
第三方之损失;乙方不能积极主动解决质量问题并赔偿损失时,甲方可代为赔偿,并可向乙方追索该笔赔偿金,违约金的金额甲乙双方根据损失大小另行协商。 1
3.8 因乙方发生下列情形,甲方有权要求解除本合同且要求乙方承担相应的的违约金: A. 乙方逾期完成本合同约定的任何一个阶段的工作超过____日的; B. 拒绝执行甲方要求其修补缺陷或更换不适用的材料和或物品的书面通知,而这种拒绝的行为使工程受到了实质性的影响; 1
3.9 如违约方支付的上述违约金不足以弥补守约方损失的,守约方有权要求违约方进一步补偿。本合同所称损失应包括因违约行为所导致的守约方的实际损
篇5:高校2024元旦晚会总结
12月28日,信息学院20xx年“廿载同行 信春贺岁”元旦晚会在学生活动中心多功能厅举办。信息学院领导班子成员,智能系统研究所、控制理论与导航技术研究所相关负责人以及学院师生出席了晚会。
信息学院院长唐立新代表学院领导班子向全院师生致以新年的祝福,并希望同学们在新的一年中,增强自我学习与独立思考意识,进一步以科学的规划指导自身成长成才。
晚会分为初心·理想的守候、征程·青春的力量、诗篇·梦想的光芒三个篇章,包括相声、小品、舞蹈与合唱等12个节目,并设置了抽奖环节。独具创意的背景配乐、富含深情的民舞表演、饱含正能量的相声小品、夜光轮滑的文艺舞蹈、辅导员的特色团拜将晚会一次次推向高潮。晚会在充满家国情怀的大合唱“国家”和“东北大学校歌”中圆满落幕。
篇6:高校党委宣传部工作计划范文
校党委宣传部20__年将紧紧围绕学校党政中心工作,在理论宣传武装、思想政治工作、意识形态工作、新闻舆论宣传和大学文化建设等方面精心策划,打好主动仗,唱响主旋律,展示新形象。
1、规范理论学习制度。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,以之武装头脑、指导实践、推动工作:完善两级党委中心组学习制度,发挥好党委常委中心组学习的示范作用,做好对二级党委中心组学习的指导和监督;规范教工政治学习制度,在全校党员利用好“学习强国”平台加强学习型政党建设的基础上,在全校师生中发动开展“学习的平台助成长”的学习活动,鼓励各单位组织开展丰富多彩的学习活动,及时知晓、深度领会习近平总书记重要讲话精神和中央、省委决策部署,确保师生思想政治认知与时代要求同步,壮大主流声音对师生的影响力、引导力。
2、统筹思想政治工作。继续贯彻落实全国全省思政工作会议精神,协调相关部门落实《思想政治工作质量提升工程实施方案》,推动各二级学院按照教育部“十大体系”落实大学生思政工作和师德师风建设。开展全校师德建设情况调研,提出改进方案;指导马克思主义学院抓好形势政策课教学和基础理论课教学,结合劳动教育和思政实践课的融合改革,推进思想政治工作提高实效;与组织部、马克思学院联合,培育一支理论水平高、传播技能好、师德示范佳的专兼职“马克思主义宣讲名师”“思政名师”,提高高校理论传播水平和服务社会能力;继续协调各级党组织普法工作虚功实做,围绕“五个一”开展好年度普法宣传工作;改进“育人奖”评比方案,做好优秀育人典型的宣传工作;结合新中国成立70周年、“五四运动”100周年,做好党建和思政研究会研究主题的布置和组织研讨工作,发挥好研究会的理论探讨和思想交锋的阵地作用。
3、加强意识形态工作。巩固省委巡视整改成果,优化全校思政和意识形态工作专项考核细则,协调相关部门和二级党组织将我校《贯彻落实党委意识形态工作责任制实施细则》落地见效。加强各类宣传思想阵地管理,落实哲学社会科学类报告会、座谈会和研讨会的审批制度,强化舆情监控与应对。做好每季度意识形态研判和改进工作,连同保卫处、学工处、团委做好意识形态督查工作,做好重点对象跟踪和转化工作,确保全年度没有事故发生。
4、推进文明校园建设。围绕“六个好”抓好文明校园常态化建设,结合__市开展全国文明城市建设相关要求,建立文明校园创建通报制度,联合多部门推进文明创建工作,积极申报新一轮“江苏省文明校园”。梳理推进“十三五”大学文化建设规划的项目待实施项目,今年着重完成两校区校园内文化小品、灯箱等的拾遗补阙工作,进一步推进美丽校园建设;完成《南方儒学博物馆》(暂命名)的设计方案,尝试构建面向国内外的传统儒家文化研究、交流、发展的平台,联合《__学术》《__理工学院报》,合作推进地方文化专栏建设,形成文化研究高地;鼓励全校各单位积极开展“礼敬中华”传统文化品牌建设,积极申报国家品牌;推进学校科普基地建设,推进新的动植物博物馆牵址设计;配合学工办、资后等部门,推进学风创优、服务型机关创建工作,发动师生凝炼新时代校园精神;按照省委宣传部要求,完成校园书店的选址、设计和建设,争取下半年投入运行,与现有校园文化设施一起,发挥更强大的育人功能,把书香校园建设推向新高度;继续鼓励“一院一品”二级学院特色校园文化精品建设。
5、做好对内对外宣传。围绕学校中心工作和阶段性重点任务,做好重大事件和工作的集中宣传报道。加强新闻网的建设,重点打造校园网主页新闻,包括要闻和动态两个栏目,督促和鼓励二级学院争上好新闻,筛选好新闻并提交到主页。做好“理工星空”宣传品牌建设,围绕“实干者风采”“学术新生代”等栏目,抓好教师、学生典型报道工作,发掘产教融合新领域的典型事迹,开拓新栏目。做好退休教师荣休报道,在校园网主页设立“荣休者足迹”专栏,依托各二级党委,与人事处、工会联合做好当月退休教职工生平事迹的梳理,给退休教师一份关怀。统筹校内载体平台,联络校外高端媒体记者,重点发挥和提升校园新媒体的宣传影响力,展示学校事业发展新形象。官方微博、微信一方面围绕学校常规工作,例如“毕业季、招生季、迎新季”等,提前策划,全员发动,多出好作品,多出精品;一方面设计并开辟新栏目,打造常理工文化品牌。建设好师生两支兼职通讯员队伍,特别是做好大学生记者团和新媒体工作室的学生团队建设工作。坚持新媒体技术线上线下培训,组织开展团建活动和沙龙交流,努力提高队伍业务水平。做好舆情监控工作,继续做好百度贴吧吧主的管理和表白墙的监控。
篇7:网站推广代理合同_合同范本
合同编号:_________________
甲方:________________________
乙方:________________________
甲乙双方就合作开展internet使用和推广应用,甲方作为乙方该项业务的代理商,乙方同意甲方代理乙方的网站推广及其他相关业务,双方本着互惠互利并在遵守国家有关政策和法规的基础上,遵照以下条款:
1.甲方成为乙方代理商的基本条件
甲方须为合法存续的法人或具有完全民事权利能力和民事行为能力的个人,能够独立承担民事责任。甲方须了解互联网、计算机相关服务,具备提供相关服务的专业知识和技能,并熟悉乙方的代理商制度、产品服务内容、具体业务流程等相关信息。乙方对提出代理申请者就上述各项内容进行审核确认,决定是否授予甲方代理资格。
2.甲方的权利及义务
2.1 甲方向客户提供网站推广服务,自行负责开拓市场与发展客户,在代理业务中保证向客户提供良好的服务,不得以欺诈、胁迫等不正当手段损害客户及乙方的利益及乙方的声誉。
2.2 甲方保证其所有经营活动完全符合中国有关法律、法规、行政规章等的规定。如因甲方违反上述规定的行为给乙方带来任何损害,甲方应承担所有法律责任并赔偿给乙方造成的损失。
2.3 甲方须详细阅读并确实理解乙方在其网站上发布的代理商制度的全部内容,并严格遵守代理商制度,以及在向乙方委托业务时,完全按照代理商制度中规定的操作要求提交正确完整的数据资料并按正确步骤进行。甲方有义务定期浏览乙方网站,以及时了解代理商制度的最新变动。
2.4 本协议有效期内及本协议终止或者解除后,甲方承诺不向与乙方构成商业竞争关系的企业、商业机构或者组织提供有关乙方业务、技术等一切相关信息或者资料,否则愿意承担相应的责任。
2.5 甲方在提交网站推广时应全面了解并遵守有关的注册协议的各项规定,在使用其他收费服务时应全面了解并遵守相关服务条款的规定。
2.6 甲方有义务严格保密并妥善管理自己的代理编号和密码,因甲方保密不善致使代理编号和密码泄露或由于第三方盗用而进行各种操作或因甲方授权他人管理而在终止授权时未及时收回管理权及更改密码,而造成甲方客户流失或发生其他损失或纠纷的,由甲方自行负责。
2.7 甲方应对乙方明确提示为保密资料的信息给予保密。
2.8 甲方将应邀参加乙方组织的代理商年会、研讨会和培训等活动。
3.乙方的权利及义务
3.1 乙方为甲方提供网站推广注册服务。
3.2 乙方向甲方提供业务范围内的技术支持和技术培训,帮助甲方提高技术能力,拓宽业务范围。
3.3 乙方向甲方提供完整的售后服务,详细条款由甲、乙双方之间具体的业务合同确定,但乙方的售后服务只对甲方,不直接面向甲方的客户。
3.4 乙方有权根据市场情况调整代理商制度和代理价格,并将在网站上及时公布或通过电子邮件通知甲方变更后的代理商制度和代理价格信息。更新后的各种信息自公布于乙方网站或通过电子邮件通知之时起生效,非特殊情况上述变更乙方均不另行通知甲方。
3.5 乙方应对甲方的代理编号和密码及其他甲方明确提示为保密资料的信息给予保密。
3.6 对于甲方与其客户之间的纠纷、争议、损失、侵权、违约责任等,均由甲方与客户自行解决,乙方不介入甲方与客户的纠纷、争议等,也不对客户的任何损失负责。
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篇8:高校教师预备党员第二季度思想汇报
敬爱的党组织:
作为一名预备党员,我认为深入学习党的最新理论政策是加强个人党性修养的重要举措,为此我通过网络等手段时刻了解党的xx届六中全会精神,并和其他党员进行了交流,现总结如下。
坚定不移走中国特色社会主义文化发展道路,努力建设社会主义文化强国。文化建设是中国特色社会主义事业总体布局的重要组成部分,文化繁荣发展是全面建设小康社会的重要目标。全会通过的决定,全面总结党领导文化建设的成就和经验,深刻分析文化建设面临的形势和任务,在集中全党智慧的基础上,阐述了中国特色社会主义文化发展道路,确立了建设社会主义文化强国的战略目标,提出了新形势下推进文化改革发展的指导思想、重要方针、目标任务、政策举措,是当前和今后一个时期指导我国文化改革发展的纲领性文件。全会要求全党要认真学习、深刻领会,共同把全会精神落到实处,为实现全会提出的目标任务而奋斗。
第一,深刻认识推进文化改革发展的重要性和紧迫性。充分发挥先进文化引领前进方向、凝聚奋斗力量、推动事业发展的作用,是我们党的一条宝贵经验和一大政治优势。在革命、建设、改革各个历史时期,我们党都结合时代条件、围绕党的中心任务提出文化纲领、文化目标、文化政策,坚持不懈推进文化建设,有力推动了党和人民事业发展。经过改革开放以来的不懈努力,我们走出了中国特色社会主义文化发展道路,显著提高了全民族思想道德素质和科学文化素质、促进了人的全面发展,显著增强了国家文化软实力,为坚持和发展中国特色社会主义提供了强大精神力量,为进一步兴起社会主义文化建设新高潮奠定了坚实基础、积累了宝贵经验。
第二,坚定不移走中国特色社会主义文化发展道路。中国特色社会主义文化发展道路内涵丰富,具体体现在全会决定提出的指导思想、重要方针、目标任务、政策举措之中,要全面领会、全面贯彻。坚持中国特色社会主义文化发展道路,必须坚持以马克思主义为指导,坚持社会主义先进文化前进方向。坚持中国特色社会主义文化发展道路,必须发挥人民在文化建设中的主体作用,坚持文化发展为了人民、文化发展依靠人民、文化发展成果由人民共享。坚持中国特色社会主义文化发展道路,必须继承和发扬中华优秀文化传统,大力弘扬中华文化,建设中华民族共有精神家园。坚持中国特色社会主义文化发展道路,必须坚持一手抓公益性文化事业、一手抓文化产业,推动文化事业和文化产业全面协调可持续发展。
第三,以改革创新精神落实好全会提出的各项任务。全会对新形势下推进文化改革发展作出全面部署,提出一系列新任务新举措新要求,要统筹兼顾、立足实际,有计划分步骤加以落实,既要全面贯彻又要突出重点,最重要的是要紧紧围绕全会决定关于推进文化改革发展指导思想中的“四个以”来抓好落实。坚持以科学发展为主题;坚持以建设社会主义核心价值体系为根本任务;坚持以满足人民精神文化需求为出发点和落脚点;坚持以改革创新为动力。
" 三个代表"是我们的立党之本,执政之基,力量之源,也是我们在新世纪全面推进党的建设,不断推进理论创新,制度创新和科技创新,不断夺取建设有中国特色社会主义社业新胜利的根本要求.能否准确领会"三个代表"的内涵,坚决贯彻"三个代表"的要求,对于党和国家事业的发展具有十分重要的意义.作为一名入党积极分子,我决心在实际工作中努力实践好"三个代表"认真学习xx届五中全精神,以实际行动来回报党,回报社会,回报人民.
请党组织看我今后的行动,同时,希望党组织加强对我的培养和教育
此致
敬礼
汇报人:
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篇9:网站图标文字租赁协议
甲方:
乙方:
经双方商定,自________年____月____日起,甲方租赁乙方车号为冀厢式货车壹辆,该车作为甲方运输家具及相关物品使用。
甲方义务:
1、自承租之日起,每月日按足月支付乙方货车租赁金陆千五百元正,出市区长途运费另行计算。
2、甲方保证租赁乙方货车期间不做违法用途。
乙方义务:
1、自承租之日起,乙方提供司机壹名,搬运工壹名,为甲方提供使用。
2、乙方不能在甲方承租期限内私自将该货车他用,否则给甲方造成损失,甲方有权在货车租金中扣除相应金额。
3、乙方人员在运输货物期间如给甲方造成货品破损,一切损失由乙方承担。按厂家补件计费,如可维修,乙方承担维修费用。
4、乙方修理维护车辆费用由乙方自负。
5、乙方司机在运输货物过程中违反交通规则,造成国家相关部门处罚,罚金由乙方承担。
6、乙方车辆耗油费用由乙方自行承担。
7、乙方人员须严格按照德尚家居员工手册中的相应规定规范自己行为,如违反,甲方按德尚家居员工处罚规定处理。
甲方代表签字:乙方代表签字:
日期:日期:
篇10:原创音乐网站VIP会员服务协议
图书馆文献传递服务协议
甲方:_________
乙方:_________
为了充分利用各单位丰富的文献资源,提高图书馆文献服务保障水平,实现信息资源共享,本着自愿合作、平等、互惠互利的原则,双方同意协作开展两馆之间的文献传递服务业务。
1.服务范围:甲方作为馆际互借服务的医学中心馆为乙方服务,本协议服务范围仅限于非返还式文献传递服务,主要指文献复印、传真、邮寄、电子邮件传递、扫描传送(ftp)等方式。文献提供内容包括图书、期刊、报纸文章、会议论文、学位论文、报告等文献复制件。
2.服务方式:本协议不直接面对个人读者,只限于馆与馆之间的服务。乙方向甲方通过信函、传真、e-mail或馆际互借系统提出申请,甲方负责接受申请、查询文献、计算相关费用并负责将查到的文献通过各种形式送达乙方。传送方式由乙方选择传真、邮寄、特快传递、电子邮件传递、扫描传送(ftp)等方式,传送费用由甲方依据乙方要求的方式向乙方收取。?3.服务时限:接到申请后甲方馆在一天之内(如遇周末顺延)反馈确认信息,并对申请情况给予答复,如文献是甲方馆内所有三天之内送出文献,如果甲方需向其他馆进行馆际互借所需时间视其他馆对甲方的回复而定。
4.操作模式:此项服务操作模式根据甲方管理方式和设备的实际情况,以及依据乙方的要求运作,可提供以下几种模式:
(1)纯手工操作:复印——邮寄
(2)半手工操作:复印——传真
(4)使用_________的传递系统。
5.文献传递_____标准:制定文献传递_____标准如下:
(1)_________文献传递_____=复制费+(加急费):复制费:¥_________/页(指复印+扫描+普通传递);?加急费:_________元/篇。
(2)_________代查外馆文献:医学中心文献传递_____=实际付出的费用+代查外馆资源手续费:代查外馆资源手续费:_________网内服务馆收藏的文献:_________元;国内图书馆收藏的文献:_________元;国外图书馆收藏的文献:_________元;费用结算时间:一年两次,每年6月和12月为服务费用结算时间。
6.乙方享受的优惠方案详见《_________》,甲方负责对优惠方案进行解释、说明。
7.本协议执行过程中,未尽事宜由双方协商后,另行修改或解释。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________
馆长(签字):_________馆长(签字):_________
地址:_________地址:_________
电话:_________电话:_____
传真:_________传真:_____
邮编:_________邮编:_____
_________年____月____日_________年____月____日
篇11:在全市人才工作会议上的讲话摘要_组织人事_网
同志们: 这次全市人才工作会议,主要是以“三个代表”重要思想和党的十六大精神为指导,认真贯彻落实全国、全省人才工作会议精神,分析我市人才工作形势,全面部署今后一个时期我市人才工作,为“重振大同雄风,全面建设小康社会”宏伟目标的实现提供坚强的人才保证和智力支持。下面根据全国、全省人才工作会议精神,并结合实际,我讲三点意见。 一、充分认识加强人才工作的重要意义,牢固确立人才工作的战略地位 我们要清醒地看到新时期人才工作和人才队伍建设面临的新形势、新任务,充分认识加强人才队伍建设的极端重要性和紧迫性,进一步增强做好人才工作的责任感和使命感。 首先,加强人才工作是全面贯彻“三个代表”重要思想和党的十六大精神的具体体现。进入新世纪新阶段,党中央根据国际国内的变化,提出了人才强国战备和党管人才的原则,制定并实施了加强和改进人才工作的一系列方针政策。去年12月全国第一次人才工作会议的召开,标志着我们党对人才工作重要性的认识达到了一个新的高度。今年5月23日,胡锦涛总书记主持召开政治局会议,进一步研究和部署了人才工作的问题,为做好新时期我国人才工作指明了方向,提出了明确目标和任务。今年7月,省委、省政府召开了人才工作会议,就贯彻落实十六大精神和中央预算人才工作会议精神,加快人才强省建设进行了全面部署。在这样的形势下,加强我市的人才工作,就必须按照中央的要求和省委、省政府的部署,进一步深刻认识做好人才工作的重要意义,把人才队伍建设作为一项重大战略任务抓紧抓好,努力开创我市人才工作的新局面。 其次,加强人才工作是应对日益激烈的国际国内人才竞争的必然选择。人才已经成为一个国家、一个地区加快发展的关键因素,人才资源已经成为最重要的战略资源和综合国力竞争的焦点。我市作为一个欠发达城市,人才资源还相当匮乏。目前我市在高素质人才的总量、人才结构的合理性、引进人才的竞争力等方面与“跨入全省经济强市前列”的要求,与发达城市相比,还有一定的差距,特别是高层次人才、高新技术人才十分紧缺。对此,我们既要清醒地认识到国际国内人才竞争的严峻态势,更要清醒地看到我市在人才工作上与先进城市的差距,更好发把握人才工作的发展方向,只有爱才才会识才、重才才会聚才、用才才算有才,努力形成在各个领域有强大影响力和竞争力的人才群体,以人才优势赢得发展优势。 第三、加强人才工作是实现重振大同雄风、全面建设小康社会宏伟目标的根本保证。“一切为了发展,重振大同雄风、全面建设小康社会”,是全市工作的总目标。要实现这一目标,我们必须建立坚强的人才保证。当前,我们正处于加速发展的关键时期,抢抓机遇、应对挑战,需要凝聚并充分发挥各类人才的作用。可以这样讲,要创造一流的城市,首先要创造和吸引一流的人才;要建设“一都、二埠、三地”,首先要建设人才高地;要成为经济强市,首先要成为人才强市。因此,我们只有把加强人才队伍建设作为大同实现经济中跨越式发展的长远大计,围绕发展抓人才,以人才的大开发,促进经济的大发展,才能保证上述目标的实现。 二、明确任务,突出重点,为大同经济实现跨越式发展提供坚强的人才保证 这次会议明确了我市今后工作一个时期人才工作的总体思路和目标,特别是提出了要建设好五支人才队伍。围绕这个总体思路和目标,建设培育好这五支人才队伍,需要我们做的工作很多,特别是要做好以下几个方面的工作: (一)以解放思想为先导,牢固树立科学的人才观。必须把解放思想、更新观念作为人才工作的先导,牢固树立与时俱进的科学人才观。一是树立新的大人才观。全国人才工作会议明确提出来:“只要具有一定的知识和技能,能够进行创造性劳动,为社会主义物质文明、政治文明、精神文明建设做出积极贡献,都是党和国家需要的人才。”这是一种新的大人才观。我们一定要牢固树立人人都可以成才的观念,不唯学历、职称、资历、身份,不拘一格选用人才。二是树立新的人才战略观。必须从战略上看待人才资源开发问题,把人才队伍建设放在优先考虑的位置,形成人才资源的资本意识,充分挖掘和合理利用人才资源,营造尊重知识、尊重人才、鼓励创新和创业的社会氛围。三是树立新的人才价值观。即要坚信人民群众是推动历史前进的根本力量,又要高高度重视人才在促进历史发展中的重要作用,切实做到人尽其才、人尽其用、用当其时。让一切劳动、知识、技术、管理和资本的活力和各类人才的聪明才智竞相迸发,以造福社会和人民。四是树立新的人才使用观。我们要有全新的、动态的人才意识,在用好现有人才的同时,不失时机地引进和使用好各类人才。这当中特别要树立“不求为我所有,但求为我所用”的用人观,积极采取固定用人与流动用人相结合、专职用人才与兼职用人相结合、引进人才与引进智力相结合等方式,广泛招揽人才,实现人才资源共享。 (二)以完善政策为保障,建立引才聚才用才的政策优势。人才竞争从某种意义上说就是政策的竞争、制度的竞争。因此,市委、市政府根据人才工作新要求和我市实际,在这次会议上下发了进一步加快我市人才队伍建设方面的规划和文件,希望各级、各部门认真贯彻落实好这些政策,并继续加大政策的研究力度和创新力度,用有效的政策指导人才工作,以一流的政策吸引一流的人才。一是要不断研究和完善具有超前性的人才政策。就是要进一步学习借鉴国内外人才方面一些好的政策,及时搜集信息,加强前瞻性研究,在人才政策竞争上占得先机,广纳贤才。二是要研究拟定有针对性的人才政策。就是要针对我市的人才状况,加快建立对国内外人才具有吸引力、适度超前、更加开放灵活的人才政策体系。三是要研究制定有保障性的人才政策。就是要建立有利于人才资源开发的社会保障体系,确保我市经济和社会发展急需要的人才引得进、留得住、用得好。 (三)以改革创新为动力,进一步完善人才工作机制。增强人才工作的活力,关键在于机制创新。特别要抓好三个方面:一是建立健全有利于优秀人才脱颖而出、竞争激励的选拔作用机制。要深化干部人事制度改革,进一步推行和完善公开选拔和竞争上岗等制度改革,企业经营管理人才的选拔,实行市场化和职业化的企业管理人才使用制度,专业技术人才的选拔,要紧密结合事业单位人事制度改革,大力推行聘用制和岗位管理制度。二是建立健全以能力和业绩为导向的人才评价机制。要建立和完善符合科学发展观要求的干部政绩考核制度和考核标准,健全以工作实际为主要内容的领导干部年度考核制度。三是建立健全开放有序的人才开发、流动机制。要引导人才合理流动,促进人才合理配置,研究制定各类人才队伍人才互通的政策措施。要加快形成与国际接轨的、服务配套完善的人才市场体系。 (四)以优化环境为着力点,大力营造人才创新创业的良好氛围。一是努力构建人才创新创业的一流载体。要把人才载体建设作为人才工作的关键举措,下力气把各类载体做大做强做活。二是努力营造尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的社会氛围。三是努力改善人才的工作和生活条件,做到用事业留人、用感情留人、用适当的待遇留人。四是要进一步改进工作作风,提高工作效率,实行限时服务、承诺服务,做到急事急办、特事特办,为来同创业的人才开辟“绿色通道”。五是建设吸引人才的良好人居环境。 (五)以教育培训为基础,全力技术先进人才辈出的科教平台。一是充分发挥高校、科研院所在培养人才中的重要作用。各级、各部门要全力支持大同大学的建设发展,以大同大学建设为纽带,加大我市高等职业技术教育资源的整合。二是加强产学研联合,强化科技成果转化,全力促进潜在的科技资源转化为现实生产力。要大力强化科技成果的转化环节,注重培养和引进既能创新又能创业的复合型科技人才,推进产学研相结合,加快发展技术市场的技术服务中介组织,努力把我市科技生产力的潜力更好地释放出来。三是深化学习型城市建设,建立终身教育体系,提高教育培训水平。 三、坚持党管人才原则,切实加强和改善对人才工作的领导 全市各级党委、政府要以“三个代表”重要思想为指导,坚持党管人才的原则,加强和改善党对人才工作的领导,把人才工作和人才队伍建设摆上重要战略地位,切实抓紧抓好。 (一)加强对人才工作的组织领导。要形成党委统一领导,组织部门牵头抓总,有关部门各司其职、密切配合,社会力量广泛参与的人才工作格局,不断提高人才队伍建设的组织化程度。 (二)建立健全人才工作领导责任制。为加强领导,市委专门成立了人才工作领导组,负责全市人才工作的战略规划、政策研究和综合协调。各县区也要及时调整和充实相应的领导机构和办事机构,保证人才工作有效开展。 (三)加大对人才工作投入力度。人才工作是一项社会系统工程,必须调动方方面面的积极性,努力构建政府、企业、社会多元化的投资机制,为培养、引进、使用人才提供坚实的资金保证。 同志们,在奋力加快“全面建设小康社会”的进程中,人才作用日益显现,人才荼责任重大,人才事业大有可为。让我们以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻十六大和全国、全省人才工作会议精神,统一思想,提高认识,与时俱进,开拓创新,为不断开创我市人才工作新局面,为实现“重振大同雄风、全面建设小康社会”目标,做出新的更大的贡献!
篇12:企业网站商业计划书
第一章公司基本情况
一、项目公司与关联公司
二、公司组织结构
三、公司管理层构成
四、历史财务经营状况
五、历史管理与营销基础
六、公司地理位置
七、公司发展战略
八、公司内部控制管理
第二章项目产品介绍
一、产品/服务描述(分类、名称、规格、型号、产量、价格等)
二、产品特性
三、产品商标注册情况
四、产品更新换代周期
五、产品标准
六、产品生产原料
七、产品加工工艺
八、生产线主要设备
九、核心生产设备
十、研究与开发
1.正在开发/待开发产品简介
2.公司已往的研究与开发成果及其技术先进性
3.研发计划及时间表
4.知识产权策略
5.公司现有技术开发资源以及技术储备情况
6.无形资产(商标知识产权专利等)
十一、产品的售后服务网络和用户技术支持
十二、项目地理位置与背景
十三、项目建设基本方案
第三章项目行业及产品市场分析
一、行业情况(行业发展历史及趋势,哪些行业的变化对产品利润、利润率影响较大,进入该行业的技术
壁垒、贸易壁垒。政策限制等,行业市场前景分析与预测)
二、产品原料市场分析
三、目标区域产品供需现状与预测(目标市场分析)
四、产品市场供给状况分析
五、产品市场需求状况分析
六、产品市场平衡性分析
七、产品销售渠道分析
八、竞争对手情况与分析
1.竞争对手情况
2.本公司与行业内五个主要竞争对手的比较
九、行业准入与政策环境分析
十、产品市场预测
第四章项目产品生产发展战略与营销实施计划
一、项目执行战略
二、项目合作方案
三、公司发展战略
四、市场快速反应系统(IIS)建设
五、企业安全管理系统(SHE)建设
六、产品销售成本的构成及销售价格制订的依据
七、产品市场营销策略
1.在建立销售网络、销售渠道、设立代理商、分销商方面的策略与实施
2.在广告促销方面的策略与实施
3.在产品销售价格方面的策略与实施
4.在建立良好销售队伍方面的策略与实施
七、产品销售代理系统
八、产品销售计划
九、产品售后服务方面的策略与实施
第五章项目产品生产及SWOT综合分析
一、项目产品制造情况
1.产品生产厂房情况
2.现有生产设备情况
3.产品的生产制造过程、工艺流程
4.主要原材料供应商情况
二、项目优势分析
三、项目弱势分析
四、项目机会分析
五、项目威胁分析
六、SWOT综合分析
第六章项目管理与人员计划
一、组织结构
二、管理团队介绍
三、管理团队建设与完善
1.公司对管理层及关键人员将采取怎样的激励机制
2.是否考虑管理层持股问题
四、人员招聘与培训计划
五、人员管理制度与激励机制
六、成本控制管理
七、项目实施进度计划
第七章项目风险分析与规避对策
一、经营管理风险及其规避
二、技术人才风险及其规避
三、安全、污染风险及控制
四、产品市场开拓风险及其规避
五、政策风险及其规避
六、中小企业融资风险与对策
七、对公司关键人员依赖的风险
第八章项目投入估算与融资说明
一、项目中小企业融资需求与贷款方式
二、项目资金使用计划
三、中小企业融资资金使用计划
四、贷款方式及还款保证
五、投资方可享有哪些监督和管理权力
六、投资方以何种方式收回投资,具体方式和执行时间
第九章项目财务预算及财务计划
(每一项财务数据要有依据,要进行财务数据说明)
一、财务分析说明
二、财务资料预测(未来3-5年)
1、销售收入明细表
2、成本费用明细表
3、薪金水平明细表
4、固定资产明细表
5、资产负债表
6、利润及利润分配明细表
7、现金流量表
8、财务收益能力分析
(1)财务盈利能力分析
(2)项目清偿能力分析
第十章公司无形资产价值分析
一、分析方法的选择
二、收益年限的确定
三、基本数据
四、无形资产价值的确定
附件:
附件I:
项目实施进度
附件II:其它补充内容
篇13:高校后勤管理工作总结
本人这学期刚刚接管后勤工作,对后勤工作的头绪理的还不是很清楚,在紧张和忙碌中度过了20__—20__学年度第一学期,回顾过去的这一学期,后勤处根据学校对后勤工作的具体要求,结合学期工作计划和学校实际情况,在学校领导和全体教职工的积极支持及配合下,尽心尽责、共同努力,克服人手缺、任务重等困难,有计划、有步骤、有重点地完成了各项工作,确保了学校教育教学工作顺利开展。一学期来,我们始终本着“全心全意地为教育教学服务、为师生服务”的宗旨,努力做好财务财产管理、后勤常规管理、安全卫生管理等方面的工作,圆满地完成各项工作,达到计划要求,现将本学期工作作如下总结:
一、财务财产管理方面。
财务工作在学校领导带领下,严格按规定的财务、会计制度实施管理,依法照章做好财务管理工作,管理好教育经费的收支。在资金使用上,严格执行审批制度,坚持按计划行事,合理使用资金,保证专款专用,坚持以“少花钱,多办事,办好事”为原则,用好学校每一分钱,提高资金的使用效率。具体工作如下:
1、协助校长做好学校经费的收支管理,本着“量入为出、收支平衡,保证重点”的原则,加强资金管理,合理安排资金,开源节流,提高资金使用效果,确保学校教育教学的各项工作任务顺利完成。
2、严格执行上级主管部门制订收费标准,做好收费公示。在学生收费管理上,严格按照收费公示规定的项目、标准、范围进行收费,严格实行上级主管部门制订收费制度,做到了无乱收费、无乱摊派、无擅自增加收费项目、无随意提高收费标准等现象,并做好收费公示,自觉接受社会、学生家长、上级部门的监督。
3、加强校产管理、提高使用效率。在财产管理上,按规定的管理制度执行,除了切实做好教学的物资供应外,还要为教学提供良好的设施,更要管好、用好这些设施,确保财产的安全,充分发挥设备的作用,更好地为教育教学服务。
二、常规工作方面。
1、开学初,强化了门卫、保安、校警和交通协管员的岗位工作职责。
2、做好了学生入学的其它工作。
3、做好了课桌凳的维修工作。保证正常了教育教学工作。
4、做好了每月的报账工作,经费收支日清月结。
5、完成了学校公物的使用监管工作,各部门公物使用率和完好率达90℅
5、做好了校舍及附属设施的月检查工作,重点部位随时监控,发现问题及时整改,做到了全学期无安全事故发生。
6、做好了大屏幕的安装和调试工作,提高了教师的教学效果。
7、完成了本学期的各类设备采购配置工作。
8、做好后勤保障工作。学校的公开课、各种集会、期中、期末考试、等各项活动,我们总务处全力以赴,做好优质服务,保证各类活动正常有序进行。
9、做好学校设施的维护工作。学校中需要小修小补的事情可以说天天都在发生,我们都能力所能及地加以处理好,总务人员本着节约的原则,自己动手做些小修理,如:门窗、门锁、厕所、电灯等,并做到随叫随到。
10、做好政府采购物品的接收和分发工作。
11、校园绿化美化维修建设方面,开学初,由于暖气改造和亮化维修同时在我校进行,为了保证学生的安全,我们及时和主管部门和领导协调沟通,做好改造和维修的安全防护工作,两个月期间无一起安全事故发生。
三、消防安全。
1、本学期,总务处人员定期对学校电线线路及用电设备进行检查,发现问题及时整改,确保用电的安全。
2、本学期,总务处人员定期对学校消防设备设施进行检查,特别对已经过期的灭火器进行了换粉加压维修,使消防设备的完好率达到上级部门的要求的标准。
4、配合学校安全管理部门对师生进行了灭火器的使用培训和消防逃生演练。
四、工作反思。
由于总务处事务繁杂,人手少,因此工作中还有许多地方没能做得令人满意,有待于我们今后的努力。今后要加强做好总务工作人员的思想教育工作,以提高服务意识和服务质量,力求做好学校教育教学的后勤保障工作。
以上是总务处一学期的工作总结,我们坚信,只要本着一颗全心全意为师生服务的心,廉洁奉公、任劳任怨、虚心学习、苦干实干,依靠总务处全体工作人员的共同努力,我们一定会把工作做得更好。
篇14:高校学生干部培训开班典礼讲话
各位领导、老师、全体学生干部,大家上午好:
在这阳光明媚、春暖花开的四月,按照学院总体的工作部署,我们举办本期学生干部培训班,目的在于提高我院学生干部素质和工作能力,统一思想,振奋精神,鼓足干劲,在新学期里继续把学生教育管理工作做好、做实。 在座的各位都是来自于各个班级思想品质非常优秀的同学,是班主任的好助手,同学们的好榜样,在此,希望通过这次培训,每位学生干部都能正确的看待自己的工作,端正自己的作风,从严要求自己,踏踏实实、勤勤恳恳的做好工作,在实际工作中不断提高我们自身的素质,不断改进我们的工作方法,磨练自己的工作能力,塑造自己的品行,更好地配合学院整体工作,与学院保持一致,扎扎实实地推进我院学生管理工作,开创学生工作的新局面,成为一名德、智、体、美全面发展的优秀学生干部。下面我主要谈两个方面的问题,供全体学生干部参考。
一、 充分认识举办培训班的必要性和重要性
之所以举办这期培训班,主要基于以下几方面的考虑:
1、从学院发展的角度来看,学生干部必须与学院保持高度一致,密切配合学院的整体工作。
当前学院正处在发展时期,方方面面的工作都必须保持方向明确、认识一致、思路清晰、方法得当。学院各项工作的开展仍然存在很多的困难,学生干部如何正确看待学院与学生之间的热点和难点问题?学生干部如何站队?我认为你们必须与学院保持高度一致,密切配合学院的整体工作,关注学院的形象和声誉,为学院的腾飞和发展增色生辉。
学生干部培训工作是加强学生干部队伍建设的基础工程,是提高学生干部队伍素质的主要途径之一。通过培训,打造一支政治素质高、工作能力强的学生干部队伍,是贯彻落实学院学生干部培训工作的需要。从总的方面看,我院学生干部的素质比较高,自我意识也比较强,但是随着形势的发展,我们需要及时的充电,更需要一种逆境向上的精神。因此,我想借助这次培训班,统一思想,提高认识,同时给大家鼓气和增强信心。
2、建设良好的学风,需要全体学生干部发挥火车头作用。
今年我们仍然把学风建设作为新学期学风整改的突破口,狠抓学风建设和学生规范化管理,狠抓“六率”,即就业增长率、考研录取率、按期毕业率、成绩合格率、违纪下降率和评优获奖率,这些也是学校考核学院学生工作优劣的几个标准。学院开展的所有活动,都要紧紧围绕着学院学风建设来展开。目前,我们学院学风与优良学风还有较大的差距,正是在这样的情况之下,更需要全体学生干部在建设优良学风活动中发挥更加重要的作用。因此,这个培训班可以说是“加油站”,让全体学生干部能够发挥更大的模范带头作用。
3、是学院工作实际和广大学生成长成才的需要。
当前,我院学生工作面临着许多新情况、新问题。特别是我们各班工作参差不齐,发展很不平衡。因此,无论是从学校的需要看,还是从我们自身工作发展的角度看,广大学生干部都要带头克服困难,坚持“虚功实做”,通过扎实有效的工作,影响和带动身边的同学,共同把学生工作做好。
4、是提高学生干部能力素质的需要。
学生干部的岗位就是自我学习的岗位和锻炼的岗位。学生干部要自觉地加强学习和锤炼,不断提高理论素养,增加知识储备,以适应时代发展要求。大家要增强紧迫感、危机感和责任感,充分认识参加各种培训学习、汲取知识的重要性,通过学习,尽快提高自身的综合素质,以适应时代发展对学生工作提出的新要求,特别是要满足自身成长的需要,干好工作的需要。
二、严格要求,遵守纪律,力求使培训工作取得实效
参加本次培训的学生干部均是各班的栋梁,我们本次培训班课程的安排也非常全面,这对广大学生干部来讲机会是非常难得的,因此,要好好的珍惜这一机会。通过参加培训,我们的学生干部要学有所获,并把学习成果带回去,指导实践,把理论知识转化为发展的巨大动力。在此,我提几点要求:
一是要端正学习态度。学习是一个永恒的主题。良好的学风是提高工作能力和水平的基础,也是增强素质的前提。学生工作是一门学问,需要我们加强学习,提高素质,用正确的理论武装自己的头脑,用正确的舆论引导广大同学。
二是要严守纪律和规章制度。要遵守培训的各项纪律,不迟到早退,不得在课堂上做与学习培训无关的事情,不影响课堂秩序。有特殊事情的,要做到有事先请假,不得有不请假不到现象。
三是要发扬苦读深钻的精神。要认真听课,做好笔记,加强研讨和交流,深钻细研,力求把培训的知识学懂、学透。要做到既要在学习上体现出孜孜不倦、奋发向上的积极态度,也要在课堂下展现出尊师敬友、团结互助的良好风尚,树立起良好的形象。
最后预祝本次培训班圆满成功!希望新学期学生干部们树新风、展新貌,全心全意为广大同学服务,工作有新起色!
篇15:融资合同:引进内资项目服务协议书_合同范本
引资单位(甲方):
客方投资者(乙方):
根据市委、市政府明委[]21号文件要求,为明确引资项目归属,经协商,双方同意签订如下协议:
1、甲方作为乙方在??????????? 开发、生产、销售项目的引资单位。
2、甲方应为乙方在该项目设立过程中提供全方位引荐协调和优质服务,督促乙方按规定期限到资、验资,并负责向市协作办报备确认。
3、本协议签订后,乙方再与其他单位签订同一项目协议时,应事先征得甲方同意。
4、其他未尽事宜另行约定,并作附件同时报确认单位。
5、本协议一式4份,甲、乙方和确认单位、市直考评工作小组各持一份。
甲方: 乙方:
????? 年? 月??日
篇16:网站会员服务协议
1._________会员制推出的目的是更好地为广大原创音乐爱好者提供一个结识同行、切磋专业,一个拓展专业视野、互动学习、增加个人机遇的空间;
2.网站开辟专门的服务,为会员提供优先服务;
3._________的所有工作人员,对会员一律有问必答。
二、会员可享受的特权
1.会员在本站任何东西将不受积分与次数的限制;
2.提供,语音聊天室,,ea等多种问题解答方式支持;
3.不定期地通过ea、文件传输、f等方式为会员提供其所关心的原创音乐资料;
4.在本站购买各类原创音乐cd都可以享受超低的会员价!本站的服务正在不断地更新之中。
三、会员需承担的义务
1.尊重_________(_________)的知识产权,对于提供会员的任何资料,未经_________(_________)书面许可,不得用于任何商业目的的复制与散发。
2.会员与普通会员一样,必须遵循:
(1)中国关于网络和bb的相关法规。
(2)使用网络服务不作非法用途。
(3)不干扰或混乱网络服务。
(4)遵守所有使用网络服务的网络协议、规定、程序和惯例。
3.同时会员承诺:
(1)不传输任何非法的、骚扰性的、中伤他人的、辱骂性的、恐吓性的、伤害性的、庸俗的,等信息资料;
(2)不传输任何教唆他人构成犯罪行为的资料;
(3)不传输任何不符合当地法规、国家法律和国际法律的资料;
(4)未经许可而非法进入其它电脑系统是禁止的;
(5)法律规定的其他义务;
(6)在论坛讨论的时候接受_________论坛行为准则;
(7)接受网管和版主对矛盾纠纷的调节,并配合相关行动决定,以行使投诉权力来解决纠纷。
4.若会员的行为不符合以上提到的服务条款,_________将作出独立判断,并采用相关行动。会员需对自己在网上的行为承担法律责任。会员若在_________上散布和传播反动、色情或其他违反国家法律的信息,_________将完全配合司法机关的行动。
5._________(_________)有权对服务条款进行修改和变更,并采用电子邮件或页面公告的形式向会员发出通知。
四、会员付款方法 _________。
五、申请会员流程
1.先注册会员,在选项里选中您要取得会员的种类;
2.按下述任何一种方式汇款;
3.联系站长,告之会员名(注:不是昵称),站长的联系方式_________。
4.核实并开通会员权限。(最迟24小时内开通,一般一小时内可以完成)
返
篇17:茶叶网站营销推广方案
一、 品牌营销工作计划的主要思路
提高公司视觉识别系统(VI)应用的准确率,逐步建立品牌行为规范,初步构建品牌管理平台;充分利用公司网站、宣传画册、宣传片、行业网站、协会、内刊等渠道,放大品牌形象,推进各下属单位与公司品牌间的相互支撑;加强品牌内部渗透,适度强化品牌外部传播。
品牌工作开展的关键点:
1、规范VI应用;
2、系统内的品牌融汇;
3、内外同步传播。
二、具体工作
第一阶段、提高公司视觉识别系统(VI)应用的准确率。
目标:公司内部具体工作人员熟知公司VI的使用要求,能够规范使用企业VI,在实际工作中可以更注重公司与本单位品牌之间的融汇;一般员工能够知晓公司视觉识别系统的基本内容和意义。扩大视觉识别系统的应用范围,提高外部对公司品牌的认知。
1、修订完善公司VI手册
对目前公司VI手册中不适用的内容进行修订和补充。
2、组织应用培训
组织各下属单位的VI应用培训,通过公司OA系统进行公司LOGO、标准色等基本应用元素进行全员宣贯。
3、拟定VI应用制度,明确使用要求,形成VI应用指导和检查的标准。
4、检查、规范VI应用效果
开展VI应用检查和整改,重点检查以公司VI为主要标识的证件、名片、信函、传真、手提袋、礼品、前台设计、车辆标识等物品的使用,指导公司下属单位规范VI应用。
第二阶段、放大品牌形象,推进各下属单位与公司品牌间的相互支撑,提高社会认知度。
目标:通过固化的视觉资料,不断加深市场对公司及各产业品牌的认知,放大品牌形象。通过做好各下属单位与公司间的宣传关系,促进目标市场了解产业与公司间关系,有利于在市场推介上合并公司资源,提高市场竞争力。
1、品牌宣传名称、物品及资料的必要统一
(1)统一各下属单位外部品牌简称及宣传口号,并严格要求各单位在外部宣传的全部资料中均应出现本单位宣传口号。
品牌的简称及宣传口号已经在用的继续使用,没有形成的或需要修改的,由所在单位提出意见,公司统一讨论通过,通过一个,使用一个。
(2)统一公司品牌标识物品的制作。以公司VI为主要应用元素的通用物品,如手提袋、信封、信纸、工作手册、旗帜等,各单位根据需要提出制作申请,由公司统一制作,既可降低制作费用,又可避免印刷工艺导致的VI标准偏差等问题。
(3)统一各下属单位宣传画册公司简介部分的结构,(固化公司应用于各下属单位的简介内容)。
(4)统一各下属单位在外宣资料中企业文化部分的设计图片与文字应用。
3.完善公司网站管理,兼顾各下属单位二级网站的建设。强调各下属单位网站建设工作的审批、与公司域名的关联,网站结构的关联。
第三阶段、加强品牌内部渗透,适度强化品牌外部传播。
1、内部品牌渗透以培训为主,OA系统为宣贯平台,设立品牌与文化版块,重点介绍公司视觉识别系统的基本内容和意义,提炼公司管理故事,品牌与文化结合,促使员工将公司品牌的内涵融于实际工作。
2、外部品牌传播以广告、新闻报道类软传播为主,兼顾客户、行业协会对品牌的推动作用。
公司层面可选择报刊、电视、互联网等广告,策划焦点类的专题报道。
(1)广告
广告不是唯一的工具。强势品牌是由其他功效显著的工具创造的,包括网络、赞助活动、品牌宣传、营销活动等等视觉形式、公众服务项目、行业展览活动等,这些方式能让客户体验到品牌在试图与他们建立直接的关系。
(2)公关
“广告是维系品牌的,只有公关才能打造品牌。” 在品牌推广中应遵循公关第一,广告第二的原则。
①传播故事:挖掘公司的经典故事使品牌识别得以传播,给人们以启发和感动。
②事件营销:大型公益活动、政府或行业协会牵头的事业性活动。
③日常报道:直接与媒体的记者们接触,不仅报道“品牌线路”,还有“理念构想”。改变过去发布新闻的方式,强调我们如何帮助客户解决城市公共服务所遇到的主要问题。
(3)创建品牌专有活动
创建品牌必须创新。当企业创造出突破性的品牌活动时,这些活动往往代表着企业和整个产业的发展方向。
(4)赞助活动
赞助主要的目标通常是为品牌创造展示的机会和建立品牌联想。
(5)网络营销
从网络对商务模式的巨大作用和对品牌传播的影响来看,网络是一种飞速发展的商业模式时品牌传播也发生了变化,品牌在网络上的出现增强了其他传媒工具的效用,犹如粘合剂一样把各种传播活动的作用整合了起来。
网络上打造品牌的工具:网站、广告、赞助、企业局域网、顾客互联网、网络公关和电子邮件。
3、各下属单位根据本品牌工作计划,在平面宣传的设计上加入公司品牌元素,放大品牌支持效应。发挥所属行业主管部门的作用,可牵头组织行业会议期间到公司参观或现场交流,对公司及行业品牌产生正向积累作用。
4、品牌推广平台选择。
(1)广告媒体分析
①报纸。报纸是应用最广泛,也是最早发布广告的媒体。
优点:传播面广、覆盖率高;传播速度快、及时;信息量大,读者不受时间限制;制作方便、费用低廉、刊出日程选择自由度大;在一定程度上可以借助报纸本身的威信。
缺点:时效短;印刷不够精美,表现力有限;接触时间相对较短,需多次刊登。
②杂志。杂志是仅次于报纸而较早出现的广告媒体,它分类明确。
优点:读者稳定,可以存留翻阅,反复接触机会多;信息量大,印刷精美;可利用专业刊物声望,尤其对行业内广告针对性强。
缺点:发行周期长,时效性差,专业杂志广告接触不广泛。
③广播。广播作为有车人士常听的广告媒体。
优点:传播速度快,听众广泛,内容易变更,可多次播出;制作简单,费用低廉。
缺点:有声无形,只刺激听觉遗忘率高,难以记忆,无法存查。难以把握收听率。
④电视。电视是广告信息传播的理想工具,
优点:集声、形、色于一体,形象生动,有极强的吸引力;能综合利用各种艺术形式,表现力强;覆盖面广,注目率高,
缺点:是制作复杂,费用高;时效短,难以记忆。
⑤户外媒体,是指在露天或针对户外行动中的人传播广告信息的工具。 包括销售现场广告媒体(如橱窗、灯箱、现场演示)和非销售现场广告媒体(如路牌、电脑显示牌、气球、招贴画等)。
优点:长期固定在一定场所,反复诉求效果好;可以做到色彩鲜艳,图文醒目,媒体费用弹性大;可根据传播对象的特点和风俗习惯设置。
缺点:宣传区域小,变更成本高。
⑥行业展会营销。 通过展会的形式向客户及同行业展示自己的服务及成果,一方面可以增加公司的业绩,另一方面是提高公司的品牌影响力。 优点:提高品牌影响力,增加品牌的业绩,建立行业意识。展览会上和客户进行面对面的交流,而这种交流可以节约30%的经费。
缺点:需要吸引业界的关注,也需靠强大的行业协会推荐,有的则要靠政府的相关部门支持。把力度放在行业最具权威的机构上,必能起到更好的效果。
(2)广告媒体的选择
一般来讲,选择广告媒体要从企业客户目标出发,选择覆盖面广、传播速度快,直接接触目标客户,节省广告成本,能获得最佳促销效益的广告媒体。不同的广告媒体有不同特点,运用时要考虑以下几点:
①现有市场。选择广告媒体要考虑客户易于接触,并乐于接受的媒体。并且要根据目标市场范围,选择覆盖面与之适应的媒体。
②开拓性市场:可选择地方报纸、电台、电视台、行业媒体、互联网 ③全国性品牌推广:则宜选择全国性的媒体。如央视、行业协会媒体、行业展会营销、论坛营销、门户网站、航空杂志、高铁杂志、旅游杂志。
不同媒体费用不同,同一媒体不同时间、位置费用也会不同。企业在选择时要根据自身财力和对广告效果预期选择适宜的媒体。
三、指导、监督各下属单位的品牌建设
1、定义各下属单位外宣资料的审核范围,严格下属单位外宣资料制作的审核审批。
2、优化品牌管理流程。依据公司品牌管理方案,结合方案运行的实际情况,对工作流程进行修正和完善,提高品牌管理效率。
3、 协助各下属单位提炼品牌优势,组织企业介绍、宣传口号等固化的外宣资料。
4、拟定公司VI应用制度,严格制度的执行与检查,保障公司统一形象的创建。
篇18:高校励志奖学金申请书格式
尊敬的院系领导、老师:
您好!
我叫_×,我来自_×。现就读于_×。20_年我很荣幸成为我校的一名学生,在激动与兴奋中不知不觉地开始了大学生活,在这一年里,我始终持续用心向上的心态,时刻严格要求自己,妥善处理好工作之间的关系,努力做到全面发展。我现申请国家励志奖学金,现将本人的基本状况介绍如下,作为各位领导的评审参考。
一、思想状况
我在思想上用心进取,在严格要求自己的同时,还不断的鼓励和帮忙身边的同学用心参加社团及学生会活动。与他们一齐探索人生的好处,关注国际国内的发展,为自己的前途和就业铺好道路。
二、工作状况
我身为学院学生会干事,在工作期间始终以服务同学为宗旨,为学院学生会尽心尽力,工作中力求进取,虚心向别人学习,做到有错就改,理解和采纳老师和同学们的推荐,同时坚持自己的原则,在利益面前,我坚持以大多数同学的利益为重,绝不以公谋私,赢得大家的尊重和支持。
三、学习状况
在学习中取得的成绩并不能使我满足,我明白自己跟优秀生的差距还很远,很多方面还要进一步学习完善。学生以学习为主,因此为了不影响学习,工作之余全身心投入到学习中,问老师,问同学,相互请教、讨论、学习,经过自己的努力,学习成绩有了很大进步。我一向认为,既然是学生,那就要把学习搞好。因为我就是这么一个人,要么不做,要做就要做到对得起自己。我不喜欢半吊子的学习。为了学习,我放弃了很多东西。能够说把绝大部分的精力都放在在了专业课的学习上。
四、实践状况
在大学时光里,我用心参加一些社团活动和志愿活动,利用课余和周末时间做兼职,在这些活动中,使我锻炼了潜力,扩大了视野,进一步为今后的发展打下了坚实基础。
五、生活状况
在生活中,我节俭朴素,由于父母均为农民且年迈故劳动力少无固定收入,家庭难以支付我的上学费用,上学一向以来都是靠着政府和亲戚的援助。虽然我是贫困生,但我性格开朗,乐于助人,与同学间沟通较好,很多有困难的同学都愿意寻找我的帮忙。建立了很好的人际关系,得到同学们的认可和支持。
大学是我人生中极为重要的一个阶段,在这一年里,我在各个方面都取得了进步,综合素质得到了提高。现我申请国家励志奖学金,我要个性感谢老师的大力培养和在专业方面的深入指导,以及同学们在生活工作中给我的支持帮忙。今后我要更加严格要求自己,力求在以后取得更好成绩。
六、家庭状况
我来自于农村家庭,我是农民的女儿,是爸妈的骄傲!自小生活在农村的我就有很大的梦想,要走出农村—学成归来,带动全村人们致富!我一向为这远大的梦想而努力奋斗着。我是一个好强乐观的女孩子。因为家庭贫困家里父母年迈而且小病不断,去年母亲刚刚做完手术,不能下地劳动,只有靠年过花甲的父亲一人来撑起家中的一切。为此成绩一向优异的姐姐刚刚初中毕业就辍学。家庭的贫困更加激励我不断向前,所以我一向勤奋学习,刻苦上进,在学好专业知识的同时博览群书,增进自己的思维扩散度。在校的课余时间我用心参加有好处的活动,此外,为了给家里减轻经济负担,我每年寒暑假都去家乡所在市里打工来赚取生活费。虽然我的家庭经济状况不是很好,但是我一向没有放弃过努力,始终相信有努力就会有收获。为了能够圆满地完成这最后一年的学业,也为了将来能够更好地回报父母、回报社会,我郑重地向校园递交申请—申请国家励志奖学金,请院领导给予审核!在今后的日子里我将以更加严格的标准和要求来激励自己、鞭策自己,以求有更优异的表现!
我现阶段的理想是透过英语四级,学好专业课,专升本。我相信只有一份耕耘才会有一份收获,天道酬勤乃是永恒不变的真理。我必须会坚持奉行自己的信念,直至到达理想的彼岸。应对高昂的学费和生活费,我的家庭经济此刻处于困难,为了使我能够顺利完成学业,并且让我的优秀才华得到充分的展现,我期盼各领导对我的考验和审核。
以上即本人的基本状况,以下是本人本学年的成绩表,敬请各位领导评判审核。
此致
敬礼!
申请人:申请书模板
__年__月__日
篇19:网站客服经理年度工作总结_客服工作总结_网
一、科学决策,齐心协力,酒店年创四点业绩 酒店总经理班子根据中心的要求,年初制定了全年工作计划,提出了指导各项工作开展的总体工作思路,一是努力实现“三创目标”,二是齐心蓄积“三方优势”等。总体思路决定着科学决策,指导着全年各项工作的开展。加之“三标一体”认证评审工作的促进,以及各项演出活动的实操,尤其下半年xx届四中全会强 劲东风的激励,酒店总经理班子带领各部门经理及主管、领班,团结全体员工,上下一致,齐心协力,在创收、创利、创优、创稳定方面作出了一定的贡献,取得了颇为可观的业绩。
1、经营创收。酒店通过调整销售人员、拓宽销售渠道、推出房提奖励、餐饮绩效挂钩等
相关经营措施,增加了营业收入。酒店全年完成营收为 万元,比去年超额 万元,超幅为 %;其中客房收入为 万元,写字间收入为 万元,餐厅收入 万元,其它收入共 万元。全年客房平均出租率为 %,年均房价 元/间夜。酒店客房出租率和平均房价,皆高于全市四星级酒店的平均值。
2、管理创利。酒店通过狠抓管理,深挖潜力,节流节支,合理用工等,在人工成本、
能源费用、物料消耗、采购库管等方面,倡导节约,从严控制。酒店全年经营利润为 万元,经营利润率为 %,比去年分别增加 万元和 %。其中,人工成本为 万元,能源费用为 万元,物料消耗为 万元,分别占酒店总收入的 %、 %、 %。比年初预定指标分别降低了 %、 %、 %。
3、服务创优。酒店通过引进品牌管理,强化《员工待客基本行为准则》关于“仪表、微笑、问候”等20字内容的培训,加强管理人员的现场督导和质量检查,逐步完善前台待客部门及岗位的窗口形象,不断提高员工的优质服务水准。因而,今年5月份由市旅游局每年一次组织对星级饭店明查暗访的打分评比,我店仅扣2分,获得优质服务较高分值,在本地区同星级饭店中名列前茅。此外,在大型活动的接待服务中,我店销售、前厅、客房、物业、餐厅等部门或岗位,分别收到了来自活动组委的表扬信,信中皆赞扬道:“酒店员工热情周到的服务,给我们的日常生活提供了必要的后勤保障,使我们能够圆满地完成此次活动。”
4、安全创稳定。酒店通过制定“大型活动安保方案”等项安全预案,做到了日常的防火、防盗等“六防”,全年几乎未发生一件意外安全事故。在酒店总经 理的关心指导下,店级领导每天召开部门经理反馈会,通报情况提出要求。保安部安排干部员工加岗加时,勤于巡逻,严密防控。在相关部门的配合下,群防群控,确保了各项活动万无一失和酒店忙而不乱的安全稳定。酒店保安部警卫班也因此而被评为先进班组。
二、与时俱进,提升发展,酒店突显改观
酒店总经理班子率先垂范,组织指导党员干部及全体员工,认真学习领会xx届四中全会精神。结合酒店经营、管理、服务等实际情况,与时俱进,提升素质,转变观念。在市场竞争的浪潮中求生存,使整个酒店范围下半年度突显了可喜的改观。主要表现在干部员工精神状态积极向上。酒店总经理大会、小会反复强 调,干部员工要有紧迫感,应具上进心,培养“精气神”。酒店的管理服务不是高科技,没有什么深奥的学问。关键是人的主观能动性,是人的精神状态,是对酒店的忠诚度和敬业精神,是对管理与服务内涵真谛的理解及其运用。店级领导还通过组织对部门经理、主管、领班及员工的各项培训交流,启发引导大家拓宽视野,学 习进取,团结协作。在完成酒店经营指标、管理目标和接待任务的过程中实现自身价值,并感受人生乐趣。因而,部门经理之间相互推诿和讥贬的现象少了,则代之以互通信息、互为补台、互相尊重;酒店每月两次夜间例行安检和每周一次质量检查请假、缺席的人少了,则代之以主动关心参加、检查仔细认真等。在一些大型活 动中,在店级领导的榜样作用下,部门经理带领着主管、领班及其员工,加班加点,任劳任怨,工作延长虽很疲惫却始终保持振作的精神状态,为酒店的窗口形象增添了光彩。
三、品牌管理,酒店主抓八大工作
在今年抓“三标一体”6s管理的推行认证过程中,酒店召开了多次专题会,安排了不同内容的培训课,组织了一些验审预检等。这些大大促进并指导了酒店管理工作更规范地开展。同时,酒店引进国内外先进酒店成功经验,结合年初制定的管理目标和工作计划,酒店及各部门全年主要抓了八大工作。
(一)以效益为目标,抓好销售工作
共2页,当前第1页12
篇20:网站广告服务合同_合同范本
甲方:_________________
乙方:_________________
_________(以下简称甲方)是_________网站首页广告指定代理,全权负责_________网站广告制作发布业务及相关客户服务工作;_________(以下简称乙方)是从事_______的公司。甲乙双方经友好协商,就乙方申请_________网站广告宣传事宜达成如下协议:
一、选择广告位置
□主页广告a区 口主页广告b区 □主页广告c区 □主页广告d区 □主页广告e区 □主页广告f区 □主页广告g区
□主页广告h区 口通栏广告a区 □通栏广告b区 □通栏广告c区 □文字广告 □弹出广告y区 □浮动广告z区
□文字链接(友情链接) □文字链接(网站链接)
二、广告申请单位信息
广告申请公司/单位或个人全称:_________________(中文)负责人姓名:_________ 地址:_____________ 邮编:_________电话:_________传真:_________电子邮箱:_________________。
三、广告内容
1.乙方同意由甲方代为乙方发布广告信息,人民币_________元;
2.甲方将在_______年______月______日至_______年______月______日向乙方提供广告发布服务;
3.客户可自行按规定标准制作广告以及相关网页;
4.如由_________网络代为制作,则另外收取广告制作费;
5.乙方应在协议签定之后三日内交纳相关费用;
6.在合同期内由于_________页面设计改版或栏目变更,导致广告位置改变或撤消,_________网络将及时通知客户,并安排广告在新页面同等重要位置或同等重要栏目;
7.其他未尽事宜双方协商解决;
8.本协议一式两份,甲方一份,乙方一份,具有同等法律效力,双方签字后生效。
甲方(盖章):_________
代表(签字):_________
_________年____月____日
乙方(盖章):_________
代表(签字):_________
_________年____月____日