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保持共产党员先进性教育活动学习动员阶段总结地税局_经验材料_网

范文类型:工作总结,材料案例,适用行业岗位:党工团,全文共 3183 字

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保持共产党员先进性教育活动学习动员阶段总结(地税局)

北京市地税局扎扎实实搞好先进性教育学习活动,一方面采取讲党课、听形势报告、支部座谈、经验交流会、观看电影、参观等多种有效方式开展学习,在提高思想认识的基础上,注重把先进性教育活动落实到具体工作中,坚持以“服务纳税人,让纳税人满意”为工作的出发点和落脚点,从切实为纳税人服务做起。

为推进先进性教育活动的有效开展,服务人民群众,北京市地税局党组书记、局长王纪平结合税收工作特点提出,在工作中要充分发挥有效执行的作风,把“重思为政之道,重塑党员形象,重组业务流程,重建组织体系,重构绩效机制”的“五重要求”具体贯穿到先进性教育活动的始终,突出能力建设。按照“做细征收,做精管理,做强稽查,做实税政,做优服务”的“五做”的工作要求,全面推动北京地税的理论创新、科技创新和体制创新。对内,要坚持“暖人心、聚人心、稳人心”和“政治纪律、组织纪律、经济工作纪律和群众工作纪律”教育,进一步关心群众,提高威信,密切党群干群关系。对外,要把保持党员先进性教育活动落实到不断提高为纳税人服务的本领上来,落实到树立政府工作部门形象上来,要亲民、敬民、爱民。把是否解决了广大纳税人反映强烈、通过努力能够解决的突出问题,广大纳税人是否满意作为衡量先进性教育活动成效的重要标准。

一、在开展先进性教育活动的过程中,市地税局相继出台了三项方便纳税人、消费者的措施,通过具体工作把学习效果落到了实处。

一是延长有奖发票兑奖期限,年内实行全面即开即兑。为进一步为中奖者兑奖提供便利的条件,北京市地税局印发了《关于延长有奖发票兑奖期限的通知》,将有奖发票(刮开中奖)的兑奖期限由自开具发票之日起30日内延长至60日内(最后一天如遇节假日顺延),这一新规定从2005年3月1日起执行。同时,以前我市只在餐饮、娱乐等部分行业的部分企业里实行即开即兑,但今年内我市将全面推行有奖发票的即开即兑。消费者取得有奖发票后当场刮开奖区中奖,开具发票的纳税人都应该即时为中奖者兑奖。同时,中奖者也可以到北京市各区县地方税务机关的任何一个兑奖点兑奖,全市通兑。

二是本着“以人为本”的理念,北京市地税局在2005年扩大了车船税代征单位的范围,增加了缴纳税款的方式。在增设征收窗口、保留2004年农业银行、工商银行、商业银行代征车船税的同时,还将招商银行和北京银联纳入代征单位范围。纳税人不仅可以去征收点和代征点上门缴税,还可以通过各家银行的网上银行、北京银联的自助缴税方式缴纳车船税。这些措施的出台,突出地体现了北京市地方税务局全心全意为纳税人服务的工作宗旨。

三是根据市政府有关精神和要求,于近日取消了和不再参与6项在地税局征管范围的企业所得税优惠政策年检工作。取消的年检事项包括劳服企业的年检工作、福利企业的年检工作、安置下岗失业人员再就业企业的年检工作、安置随军家属企业的年检工作、执行税收优惠政策的农业化国家重点龙头企业的年检工作;不再参与的年检工作为软件企业的年检工作。取消和不再参与上述企业年检事项后,地税部门将建立跟踪反馈制度,按照实质重于形式的原则对企业的实际经营情况进行事后检查监督。

二、在进一步的先进性教育活动的学习过程中,市地税局还将结合北京地税系统实际情况,围绕广大纳税人的涉税需求,进一步提高多领域、个性化的服务水平,有计划、分步骤的把开展先进性教育活动落在“服务纳税人,让纳税人满意”的出发点上。

一是从打造信用政府的高度,重视纳税服务承诺落实工作,保证各项服务承诺得到全面、规范的执行。扩大教育引导面,把漏税解决在服务工作中,提高纳税人满意度。

二是进一步加大税收政策支持力度,为再就业工作做好新贡献。扩大“一门式”代理审批服务的范围,把主辅分离、辅业改制、兴办经济实体、分流安置富余人员也纳入“一门式”代理审批服务范围。进一步加强奥运涉税服务工作,为奥运筹办工作提供强有力的地方税收政策支持。同时,通过各种有效方式方法告知纳税人税收优惠政策,接受减免税咨询,检查督促减免税政策的落实情况,为纳税人服务,充分体现政府对“社会弱势群体”的鼓励和扶持。

三是做好各项税费的征收工作。进行个人所得税服务管理信息系统升级改造,逐步扩大个人所得税完税证明开具范围。优化征收系统,规范征收行为,掌握税源动态信息,降低征纳成本。落实个人机动车多种征收方式。制定土地增值税清税工作规程。完善车船税征收系统。

四是加强“12366”呼叫中心建设,搭建系统咨询服务网络。推广应用远程业务支持坐席。整合搭建系统短信平台,开通电话对外呼叫功能。充分利用12366平台开展税收宣传、通知提醒、咨询查询等工作。开通电话报税功能。推进热线、网站相关功能的整合。推广开展电话预约办税服务。同时,拟开展“12366”为纳税人服务微笑天使评选活动,通过推广“12366”规范、热情、周到的服务精神,集中展现北京地税系统立党为公、执法为民、全心全意为纳税人服务的精神风貌。

五是根据税收法制宣传的特点,捕捉纳税人关注点,剖析典型案例,提高税法宣传的针对性和实效性。进一步做好《北京地方税务公告》免费发放和电子版网络发布工作。在继续办好合作专栏的基础上,借鉴相关经验,开展更具有互动性的税法宣传,充分发挥专题栏目的优势,通过各种渠道注重宣传纳税人普遍关心的涉税政策,税收法规,真正满足广大市民与纳税人的需求。

六是树立科学发展观,推进科学治税、民主治税、依法治税。用科学的态度、科学的理论、科学的方法研究税收工作,研究制订《北京市地方税务局2006-2010年发展战略》,按照税收自身规律推进税收工作。发扬民主,倾听基层税务干部和广大纳税人的意见和呼声,提高决策和工作的民主性。坚持依法治税,尊重纳税人权益,优化服务方式,提高税收遵从度。

七是优化业务流程。按照六大体系,理顺征、管、查各序列业务关系,合理分工,协调配合。将贯穿在政策咨询、税务登记、发票管理、申报征收、税源管理、税务稽查等各环节中的征管业务,进行梳理、归并、优化、简化,压缩管理层次,简化管理程序和手续。整合后台,统一前台。将纳税人到税务机关办理的涉税事宜,归并到办税服务厅统一受理,并建立相应的网上服务平台,因地制宜地实施一窗服务、全程服务、一站式服务和一屏式服务等多种服务模式。简化行政管理过程和程序,缩短循环时间,规范运行程序,实施工作提速。

王纪平局长还强调,能否全面提高税收各项工作水平,圆满完成各项税收任务,落实好北京城市总体规划,推进首都经济、奥运经济,为筹办有特色、高水平的奥运会提供税收支持和财力保障,是对全系统各级领导干部和广大党员素质的重大考验。为此,就必须牢固树立科学发展观,以实现“新北京、新奥运、新形象、新贡献”的“四新”实践为重要载体,全面提高党员领导干部和全体党员的政治素质、业务素质、文化素质。抓住学习实践“三个代表”重要思想这条主线,就是要重思立党为公、执法为民。以学习实践“三个代表”重要思想为主要内容,组织引导广大党员学习掌握“三个代表”重要思想,重点学好党章,学好江泽民同志、胡锦涛同志讲话,深入思考税务机关的为政之道。

北京地税作为首都的税收和行政执法部门,是外界观察和了解北京的窗口,是窗口的窗口。北京地税正在实现和巩固从“税收征收为中心”向“以全心全意为纳税人服务为中心”的转变,体现全心全意为纳税人服务意识和自觉性的增强,体现对税务干部为谁掌权、为谁服务的问题认识的深化,体现税务机关作为政府部门的人民性。在今后的工作中,北京市地税局将根据具体情况,制定为纳税人服务的措施,切实解决涉及纳税人切身利益的实际问题,,以优化首都发展环境为导向,发挥地方税收职能的作用,为努力构建社会主义和谐社会首善之区,全面推动首都经济社会全面、协调、可持续发展,为实现“新北京、新奥运”战略构想而努力奋斗

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篇1:高中阶段自我鉴定

范文类型:鉴定书,适用行业岗位:高中,全文共 321 字

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三年的高中生活,使我增长了知识,也培养了我各方面的能力,为日后我成为社会主义现代化建设的接班人打下了坚实的基础。

在高中这三年来,我自觉地遵守学校和宿舍的各项规章制度,尊敬老师团结同学。与周边的人和睦相处。我有较强的集体荣誉感,努力为班为校做好事。以务实求真的精神热心参予学校的公益宣传和爱国主义活动.我平时认真学习,发扬了勤学好问的精神,使自己在各方面都得到了相应的提高。

一直在追求人格的升华,注重自己的品行。坚持着自我反省且努力的完善自己的人格,学到别人的长处,认清自己的短处。经常向同学伸出了援助之手,因为,我知道帮助别人的同时也帮助自己,在贡献中实现自身的价值。但我还是有许多的不足之处,我也希望在以后的学习生活中得到老师的批评和指正。

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篇2:机关作风建设年活动第三阶段工作总结_活动总结_网

范文类型:工作总结,全文共 2093 字

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机关作风建设活动第三阶段工作总结

根据市委办、市府办《市直机关作风建设年活动工作方案》和市直机关作风建设年活动领导小组办公室《关于认真做好市直机关作风建设年活动第三阶段工作的实施意见》的精神,我局以创新和求实的态度,对查找出来的问题,逐条地、认真地抓好整改工作。

一、按照学习教育贯穿始终的要求,继续开展各种形式的学习教育,解决全局干部职工深层次的思想问题。

在第三阶段工作中,我局采取了民主生活会、中心组学习、局领导专题讲课、参加市举办的培训、个人自学和观看宣教片等多种形式,认真学习贯彻“三个代表”重要思想和胡锦涛总书记考察广东重要讲话及“七一”讲话精神,深入贯彻落实省委九届二次、三次全会和市委第九次党代会精神,在全局上下掀起学习贯彻十六大精神的热潮,并分不同层次、有针对性地开展形式多样的教育活动。在学习中将市直机关作风建设年活动与兴起学习“三个代表”重要思想新高潮活动、“开展向郑培民同志学习,加强和改进机关作风建设活动”结合起来,同步进行。局领导带头学习贯彻"三个代表"重要思想,深入学习胡锦涛总书记"七一"讲话,紧紧抓住“与时俱进”这个关键,按照“两个务必”和“五个力戒”要求,解决深层次的思想问题,戒“三浮”、破“三老”,做到“三个解放出来”,树立强烈的为人民服务和艰苦奋斗、谦虚谨慎的工作作风,发扬与时俱进、开拓创新精神。通过学习教育,使全体党员干部打牢“两个务必”和艰苦奋斗思想基础,树立正确的世界观、人生观、价值观,增强了廉洁自律、依法行政、依法办事的自觉性,进一步规范了廉洁从政、依法定价批费和依法监督检查的行为。

按照当好排头兵的要求,紧紧抓住“发展”这个第一要务和“坚持立党为公、执政为民”这个本质,继续认真查找在作风建设上的差距,特别是通过与全国同行比较,与兄弟地区、兄弟单位比较,向标兵学习,向追兵学习,查找自身的差距,进一步振奋精神,改进不足,增强紧迫感、责任感、使命感,提高工作的积极性、主动性、创造性,变被动服务为主动服务,彻底打消安于现状、得过且过、满足于应付日常工作的思想,树立“群众利益无小事”的思想,进一步强化"人人都是投资环境,个个都是政府形象"的服务观念和“局荣我荣、局辱我耻,我与物价局共荣辱”的团队精神,把让群众满意作为工作的最大追求。

二、针对查找出来的机关作风问题,举一反三,深入排查,采取切实措施,认真整改,确保取得实效。

为找准并切实解决我局在机关作风建设中存在的突出问题,在机关作风建设年活动第二阶段,我们敞开大门,通过多种方式广泛征询和听取各方意见和建议,查找问题。经征询并听取各方的意见和建议,社会各界对我局机关作风建设总体评价是好的,较为满意的。从我局开展调研、上门走访和召开征询意见座谈会来看,市有关职能部门、社会团体、市相关企业以及基层、群众和服务对象反映,我局对机关作风建设工作很重视,并对我局的工作从总体上给予了肯定。对于我局的机关作风建设工作,市有关职能部门、社会团体、市相关企业以及基层、群众和服务对象也提出了一些中肯的意见和建议。

在征询了社会各界的意见后,局党组专门召开了会议研究布置,责成局机关作风建设年活动领导小组制定了《物价局机关作风建设年活动整改工作方案》,明确整改工作的内容、措施、时间表和责任人。对我局机关作风建设上得到社会各界肯定的方面,局党组要求全局上下继续保持和发扬;对于各方提出的意见和建议,我们认真梳理,逐条进行排队,每一条都有具体的局领导负责主抓,并将整改责任按照局内各部门的分工职责落实到具体的科室、分局。我们的具体措施是:

(一)积极推行政务公开,加强价格法规政策宣传工作。

去年以来,我局认真贯彻市委、市政府关于推行政务公开的工作部署,为方便群众办事和监督,运用新闻媒介、物价网站、宣传小册子、海报、在办公场所张贴政务公开栏等多种形式,向社会公开我局职责范围、价格(收费)审批项目、审批程序、审批期限、许可证申领、价格备案及其办事指南,及时公布国家、省、市出台的价格、收费法律法规、规范性文件和政策措施,并在我局网站设立各类价格、收费的数据库供市民查询,公开行政执法的法律依据、职责范围、执法程序等,及时报道我局工作的最新动态。在我局网站开辟机关作风建设专栏和投诉举报电子信箱,去年六月底,我局编印《市民缴费指南》三万册,免费派发到佛山市区内各级行政机关、企事业单位以及街道办、居委会、管理区等基层单位和群众。在我局的指导和协助下,禅城、顺德、三水、高明等区物价局先后大量编印、免费派发缴费指南小册子,向群众和企业公开现行的公用事业、公益性服务行业价格和行政事业性收费的项目和标准,提高了价格和收费的透明度。

今年6月,根据省物价局、监察局召开的电视电话会议精神,在我市全面推行行政事业性收费公示制度。市、区两级物价、监察部门认真组织落实,督促市直和各区的有关收费单位全面清理现行收费,在此基础上做好收费公示工作。我局在对行政事业性收费项目和标准抓紧进行清理的同时,准备汇编成册,免费派发至全市机关、企事业单位,并通过网站向社会公布,方便企业和群众查阅和监督。

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篇3:员工2024阶段工作计划

范文类型:工作计划,适用行业岗位:职员,全文共 1133 字

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一、上学期教学工作分析

上学期,各音乐教师都能顺利地完成音乐教学任务。为了达到教学目的,培养学生有理解,有表情地歌唱和感受音乐的能力,通过音乐的艺术形象,培养学生的革命理想,陶冶高尚情操,启迪智慧,使他们的身心得到健康的发展,老师们在教学工作中做出大量努力,现将上一学期的教学工作总结如下,以便今后更好地开展工作,弥补不足,精益求精。

1、课堂教学:

坚持以审美教育为核心,注重培养学生对音乐的.兴趣、爱好及情感,努力做到通过音乐教育陶冶情操、启迪智慧、激发学生对美的爱好与追求。注重以学生为主体,让学生在愉快的音乐实践活动中,主动地去发现、去探究,去感受音乐、理解音乐、表现音乐,并在一定基础上创造音乐。

2、课堂管理:

为了使学生能轻松、愉快地上音乐课,多用鼓励的方式使学生表现出良好的品质。努力做到用好的设计抓住学生的注意力。不过,有时对于学生的肆意课堂的行为掌控力度不够。今后应注意把握尺度。增强幽默力量。

3、教学研究:

为了使音乐教师的教学水平及业务水平都有所提高,上学期,老师们加强了自身素质的培训,多次参加各级音乐教学、科研等活动,对音乐学科教学有了进一步的认识。自身素质和教学质量都有了进一步的提高。

总的说来,上学期的音乐工作初步达到了新课标的教学要求,当然也还有不足之处,这需要老师们在今后的教学和科研的工作中找出不足、认真改进、努力提高,我想冯小的音乐工作一定会更出色。

二、新学期教学思路

采取精细化管理的模式,注重切实提高教师教育教学水平;注重校本教研制度建设和教学常规制度建设;注重新课改理论行动化研究、网络教学研究;发挥专家引领效应,提高全体教师整体素质的研究;严把集体备课和教师个人备课关;严把课堂教学关。

三、教研活动具体要求和措施

1、强化目标管理。各年级组、备课组、学科任教老师根据学校的整体目标计划,结合学科要求制定教学计划。教学计划,从集体到个人,从整体到局部,最后落实到教师个体教学目标和学生个人上,从而实现学校的整体目标。

2、提高课堂教学质量。注重教师专业成长,加大培训力度。备课组前期研讨,中心组教师参与评课,进行互动作课展示,提高课堂效率。针对课堂教学,鼓励教师积极反思,在集体备课和教师个人反思当中,确定问题,进行积极研讨,提高课堂教学预设和生成能力。

3、完善集体备课制度。备课组活动要做到“三定”、“四备”,即定时间、定内容、定中心发言人;备教材、备学生、备教法、备学法;各备课组还要抓好每次集体备课的质量,结合网络虚拟教研,落实好备课的专题,有效地把备课内容转化到教学实践中。

4、走出校门,接受洗礼。组织教师参加区教研中心新课程师资培训,以及各级各类各种专业培训。鼓励老师积极参加片区教研,跨片区教研。有计划地分批组织教师外出学习。

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篇4:新生集体军训阶段感想总结

范文类型:心得体会,工作总结,适用行业岗位:学生,全文共 783 字

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大家好!

等待着,等待着,盼望已久的军训终于开始了,绿色的服装。构成了绿色的海洋,使人陶醉在其中,人们都说,军训会很苦很累,它不但会晒黑你的皮肤,而且会限制你很多的自由,但即使如此,我依然没有退缩,依然满怀信心的去迎接。

从开始到现在,我们训练了一些日子,在这些日子里,有许多刻骨铭心的画面,忘不了第一次站军姿,汗流浃背时仍然站如松的情景,忘不了第一次教官来,大家欢呼喜悦的样子,忘不了一个人倒下时,几个人互相搀扶的画面,我不知道,是否很多忘不了拼凑在一起,组成一本军训成长的书,在这本书里,记录了我的成长和成熟,经过一次刻骨铭心的军训,你就能体会成为一个真正的英雄,皮肤晒黑了,嘴唇咬破了,这些都算不了什么,一个人的意志,没有经过苦难的砥砺。就不会以一个强者的姿态站起来,就不会懂得奋斗的乐趣。

漫长的军姿,踢不完的正步,挨不完的训斥,使个个脆弱的我们慢慢的变得坚强,严肃的训练场使我们每个同学英姿飒爽,绝没有矫揉造作,有的是勇气,有的是坚强,严明的纪律,严格的要求,紧张的节奏,以及辛苦的训练,这就是军训生活的几大特点,“掉皮掉肉不掉队,流血流汗不流泪”的格言已成为我心里面一个有震撼力的座右铭,虽然我们军训没有部队里的正规,但从中可以让我们体会到作为一名军人的酸甜苦辣,不觉心中油然而生了一种对中国军人的崇高敬意。

军训虽然短暂,但也让我们体会到人生的路途并非一帆风顺,时常会有荆棘存在,坎坷同行,我们需要团队精神,每一个步伐,每一个口号,团队精神让它们发出单一的声音,而团队精神是需要个人努力的,一天天的训练,使我们深深了解到团队精神之重要,刚开始我们的队伍缺乏默契,队伍显得豪无生气,我们要达到整齐,就必须不断调整步伐的错误,一遍不行,再来一遍,“只要功夫深,铁棒磨成针”、“功夫不负有心人”。

尝试和毅力让我们渐成一个集体。只要有团队精神,一切就会成功。

谢谢大家!

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篇5:医学生实习阶段总结报告

范文类型:工作总结,汇报报告,适用行业岗位:学生,全文共 1400 字

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__年11月9日,星期五,阴转多云,又到每周忙碌的周五,有常规王教授查房,下午2点讲座学习,5点读片,6点关于子宫良性疾病的座谈会。

上午8点交班较平时提前20分钟,会上汪炼院长多次强调我院重点发展的人文关怀服务,现代五星级医生的发展目标,同时再次规范“一帮一”的负责制度——要求每一名患者由住院期间的主管医生终身负责制,从医患关系发展到朋友关系,不管曾经的患者是否疾病与否,应当继续关注患者现状,从朋友角度关心患者的`健康状态。这一点得到王智彪教授的充分肯定,再次强调要给广大患者建立一个充满人文关怀的国际化医院的宗旨。

接下来是护士长的一番话,这个故事感动了在场的每一个人。一名刚从学校毕业的小石护士,她是一名来自印尼的子宫肌瘤患者的责任护士。这位来自印尼的患者由于地域差异,以及重庆地区最近天气骤冷的缘故,她的衣物不足以保暖,这一点让小石护士看在眼里记在心里。第二天她就从家里将自己的衣服,而且是自己很喜欢的衣物带到医院亲自交给患者,同时将患者不方便清洗的外套带回家自己洗。一个小小的,不经意的举动让我们深感佩服与敬畏。海扶医院这样自然流露的点滴感人故事还有很多,比如:主管医生每天坚持给所负责的患者打回访电话,医务工作者们亲自到床旁关心患者衣食住行,每周五王智彪教授耐心详细地大查房,外地患者离院时医院派车将之送到火车站或机场……这些已经是海扶医院的常规作息,我打心眼里羡慕这里的患者,因为在这里有很多真心关心爱护她们的朋友。

生活在这里的每一天都会有点滴的细节感动着我,小石护士感动了我,很多就诊的患者也感动着我。今天查房时一名子宫肌瘤患者的故事让我感动,更是震惊。她是来自福建的患者,就诊前经过大量的资料收集以及通过_网群友里的对话,她及其丈夫坚定了来重庆海扶医院治疗的决心。在这个过程中,患者丈夫了解到超声消融是一个新技术,群友对话中一些治疗过后的患者有对之肯定的,有持保留态度的,有仍然否认这项技术的。经过认真的分析之后,他们毅然做出了决定,坚持来做超声消融治疗。假如这个故事到此为止了,或许你会说每一名就诊的患者都是感动的。的确,每一名患者都是感动的,因为她们有一颗敢于接受新事物的心,敢于尝试新技术与疾病抗争的决心,她们都很勇敢。

然而这个故事有了新的情节,让我震惊。这名来自福建的子宫肌瘤患者不仅有很多朋友劝解她不要来重庆治疗,甚至她的妹妹,是一名妇产科主任,更是强烈反对她考虑超声消融治疗。谈到这里,我不得不说一说目前一些医务工作者对于hifu技术的认识是欠清晰的,这里不细谈。我更多的是震惊,假如我是这名患者,遇到这样的情况,我需要多大的勇气和决心才会做出这样的决定,当身边所有人都反对我的做法时,我需要多大的勇气才能坚持自我!或许我会向作为妇产科主任的妹妹妥协,或许我没有勇气尝试新技术,或许我会瞻前顾后考虑许久。然而,我们的患者做到了,她坚持了自己的想法,迈出了坚定的一步,她的坚持和决心令我十分佩服,心生敬畏。在这里我表示感谢,感谢患者朋友们的支持与信任,你们的信任是我们继续前进最大的动力与希望。

下午5点多这名患者复查mr的片子回来了,大家一起读片时特别关注了她的结果,从mr上看消融情况不错,我们为之感到欣慰,她的不虚此行更是增添了我们勇往直前的信念与信心。此时,心中莫名的感动油然而生,或许作为海扶医生就是生活在感动里,我们需要感动自己,并创造更多的感动送给患者朋友们。

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篇6:教育行风建设年阶段总结_工作总结范文_网

范文类型:工作总结,全文共 1912 字

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教育行风建设阶段总结

奉化实验小学认真贯彻市、区教育系统行风整顿精神,立足教育教学,深入开展教育教学改革,积极推行师德师风建设,从严要求老师,树立良好的诚信为本的教师形象,办好人民满意的教育,真正把行风整顿工作落到学校工作过程中。现将工作总结如下:

一、认清形势,提高“师德师风建设”的认识。 通过认真学习市、区文件,我们清醒地认识到:教育行政部门是负责组织和管理各级各类学校的行政职能机构,学校是青少年成才的摇篮,肩负着为国家培养高素质劳动者和接班人的神圣使命,同老百姓的关系最为密切。群众利益无小事,教育行风的好坏,不仅关系到教育行业形象,关系到人民群众的切身利益,而且关系到党和政府的形象,直接影响到党群、干群关系。 人们往往会通过各级教育行政机关依法行政,依法治校,依法治教的水平和学校贯彻落实教育方针、执行教育法律法规、政策以及干部的勤政廉洁、教师的师德师风、教学科研活动的水平和教育质量等方面的情况来衡量党风和政风。因此,搞好师德师风建设,规范学校教育行为是满足人民需要,办法教育为人民的首要任务。

二、高度重视,健全组织 1 、学校领导高度重视此项工作,并成立了行风整顿领导小组,聘请法制副校长杜玉树及家长委员会成员为校外行风评议员;聘请学校行风评议监督员。 2 、坚决杜绝教育乱收费。期初,向社会、向家长公开学校的收费项目、标准及依据。开家长会向家长公布学校培养目标,请家长督促。校长代表学校,郑重地向社会、向家长承诺:尊重所有家长,尊重每一位学生,信守师德承诺,为家长服务,让学生成长。对外设立行风整顿举报电话,设立校长信箱。诚恳请社区、家长作行风督查。

三、加强教师学习教育,树“师德师风”

1 、组织教代会成员重新修订《教师工作职责》、《教师对学生的安全要求》,讨论考勤、考核制度,特别强调不带移动电话进入课堂;不无故请学生离开课堂,并在教师大会上通过。 2 、扎实开展行风整顿动员大会。会议上全文照宣了区教育局 10 号文件,《中国共产党纪律处分条件》、《四川省教师职业行为“八不准”》、《市“十不准”》,让教师明确“四大纪律”、“八项要求”。 3 、利用周四下午的教师会,坚持学习《行政许可法》。 4 、开展创建学习型学校活动,树学习型教师个人形象。学校有集体计划,教师人人有个人计划。 5 、在教师中开展读书活动,每位教师发一本读书笔记本。学校每月检查学习效果。 6 、在教师中开展“师德、师风”讲演比赛,让教师在活动中陶冶情操。 7 、坚持教育教学研究。①坚持每月检查教学常规(备课、作业批改、家访、听课记录等)。②开展高级教师献课、青年教师赛课、语文教师现场作文竞赛、数学及艺体组教师现场备课等活动。③开展以年级为单位的集体备课。④深入校本教材的实践研究活动。在此活动中,教师们以极高的责任感,极强的奉献精神组织六年级学生去牛华调查,五年级学生参观德昌源,四年级学生去花木科技园参观,三年级学生调查“豆腐节”,二年级学生去革命烈士陈列馆,一年级学生观察了解榕树。教会学生用小眼睛看世界。

四、精心管理学生,树良好的校风。

1 、开好父母学校的上课活动。 给家长作有关孩子学习辅导、新课改理念;学生心理健康教育及家长协助学校教育的方法。 2 、在学生中以“爱”的教育为主线,开展系列的德育活动。①做好学生安全工作教育,向学生家长发协商教育的“致家长公开信”;向学生发《在校安全条例》,并组织学生在校会上宣讲。 ②明确学校的校风、教风、学风,各班拟定班风、班规、班训。通过校会、班队会,教育学生爱身边的人,做身边的事——关爱周围的一切。 ③对学生进行文明礼仪教育。开展“进校园讲普通话”、“说话轻轻讲文明”,上下楼“脚步轻轻靠右行”、“见面问声好”等系列活动,让学生做文明小市民。 ④积极开展“尊老、敬老、助老”系列活动。配合省、市、区关工委、妇联成功完成启动仪式,在 3~6 年级学生中开展“爱老、敬老、助老”征文比赛,以少先队中队为单位,开展“我为老人做一件小事”的比赛活动,让学生在活动中得到陶冶。 ⑤拓宽德育阵地,为学生的发展着想。与共建单位消防中队挂钩,对四年级学生进行为期一周的军训,并举行拉练活动。期间,未对学生收取任何费用,有的只是老师对学生的关爱。并举行“军事二三事”专题征文比赛。学生在活动中锻炼,在锻炼中成长。 3 、请法制副校长,结合小学生应知道的法律法规,对学生进行法制专题讲座。教学生学会承受失败,学会自护,让学生有着健康的心理,健全地、全面发展。 依法、诚信治校是我们的宗旨,“为学生服好务”是我们奋斗的目标。我们将在现阶段工作的基础上不断总结完善,虽没有最好,但我们追求更好!

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篇7:县烟草专卖局公司党支部整改提高阶段总结_其他整改_网

范文类型:工作总结,适用行业岗位:企业,党工团,全文共 5091 字

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烟草专卖局(公司)党支部整改提高阶段总结

整改提高阶段总结

靖远县烟草专卖局(公司)党支部

按照中央保持共产党员先进性教育活动的总体要求和县委的安排部署,我局自5月13日开始转入保持共产党员先进性教育活动整改提高阶段。一个月以来,在县委保持共产党员先进性教育活动领导小组的正确领导下。围绕整改提高阶段的各个环节的工作,党支部和广大党员以饱满的政治热情和良好的精神状态,以求真务实的作风,在分析评议阶段的查摆基础上,针对查找出来的突出问题,扎实完成集中整改,坚持边整边改,边见成效。确保先进性教育活动取得了实效,真正成为群众满意的工程。现将阶段工作总结如下:

一、进一步深化学习,增强整改的自觉性

自转入第三阶段以来,党支部紧紧围绕“确保先进性教育活动成为群众满意工程”这一工作要求,积极开展、稳步推进各项工作。于5月13日组织全局党员、群众召开了分析评议阶段总结暨转入整改提高阶段动员会议,支部会议,专题研究部署了整改提高阶段的具体工作。制定了《保持共产党员先进性教育活动整改方案》及先进性教育活动整改的日程安排,通过学习讨论,使整改提高活动在正确的方案的指导下顺利开展。

整改提高阶段是整个先进性教育活动的着眼点和落脚点,是检验先进性教育活动是否取得明显成效的关键。先进性教育活动进入整改提高阶段以来,紧密结合实际工作,坚持“让党员受教育,让群众得实惠”的原则,围绕实现好、发展好、维护好烟草专卖(局)公司的广大职工和全县广大卷烟零售户的根本利益去想问题、做工作,扎扎实实开展了整改提高阶段的教育活动。

二、找准突出问题,增强整改的针对性

l、围绕局情,找准突出问题。党支部密切联系工作实际,对前两个阶段中征求群众意见、开展党性分析中查找出来的问题进行了进一步进行梳理和分析,从收集到的29条意见和建议中,找准了关系群众最为密切、最为突出、最为集中的6个主要方面的问题。一是深化改革问题,积极探索深化我局机制改革的步子还不大,思路还不宽。应进一步强化管理、适应市场需求;二是管理制度建设问题,烟草专卖专营工作有待加强,制度还不够完善,应进一步完善包括薪酬体系制度在内的各项规章制度;三是人才培养问题,要进一步提高卷烟市场的控制力和占有率应进一步加强人才队伍建设,力求创造一个能吸引人才、留住人才、用好人才的良好环境;四是深入基层问题,班子成员应抽时间多深入基层,全面了解一线干部职工的心理状态,解决群众关心的热点难点问题。以进一步转变工作作风,秉持求真务实之风,切实做到思想务实、作风务实;五是群众利益问题,应进一步关心群众的切身利益,树立全心全意为人民服务的宗旨观念。为职工多办事、办实事;六是清正廉洁问题,加强党风廉政建设。艰苦奋斗的意识有待进一步提高。

同时,党员个人也针对通过交心谈心、民主评议收集到的意见和建议,结合自己工作中的实际情况,从思想深处找原因,从党性修养上挖根源,找准了各自存在的突出问题,从而使整改做到了有的放矢,切实可行。

2、围绕突出问题,制定整改方案。按照县委的安排部署,党支部在制定整改方案的过程中,始终紧密结合我局烟草专卖专营工作实际。每名党员都将改进作风、提高效率,改善服务、增进群众感情等作为整改重点;班子成员把落实科学发展观、正确政绩观和做到“为民、务实、清廉”等作为整改重点,在整改过程中防止了避重就轻、平均用力和敷衍应付等错误倾向的出现。针对存在的突出问题,党支部先后召开了2次专题会议,讨论研究领导班子整改方案。针对存在的七个方面的突出问题,详细排出需要整改的条目,明确专人负责起草整改方案初稿。在反复讨论、广泛征求党员群众意见基础上,领导班子对整改方案做了进一步地充实、修改、完善,明确了整改重点、整改目标和整改措施。同时,还根据实际问题,细化拟订出近期、中期和长期共9项整改措施,将每项整改措施落实到每一个部门和责任人。并在一定范围内通报整改方案,自觉接受群众监督,确保各项整改措施真正落到实处。

3、围绕整改方案,集中精力整改。按照“提高党员素质、加强基层组织、服务人民群众、促进各项工作”的目标要求,党支部针对纳入整改方案的突出问题,集中时间、集中精力,认真加以整改。班子成员充分发挥领头雁、排头兵的作用,以身作则高度重视整改工作并积极带头整改。结合工作特点,建立了整改工作责任制、整改承诺制、整改公示制等多项制度,对具备整改条件的问题,马上整改;对于群众反映强烈、通过努力能够解决的问题,限期整改;对那些应该解决但由于受客观条件限制一时解决不了的问题,向群众说明情况,采取措施逐步解决。同时,狠抓对承诺的落实,以整改的实际行动和效果取信于广大群众。

三、积极探索,建立长效工作机制

为确保党员永葆先进性,党支部积极探索新形势下党员长期受教育的长效工作机制。经党员干部多次讨论研究,进一步健全党内民主生活制度、学习制度和党员管理制度等各项规章制度,建立党员民主评议监督机制,实现对党员教育的长期性、连续性,认真抓好党员在理想信念、党性观念、宗旨意识、组织纪律以及世界观、人生观、价值观等方面的教育,从而使全体党员更加坚定共产主义理想信念和全心全意为群众服务的宗旨,充分发挥党员先锋模范作用。另外,采取灵活多样的形式,如在六月初为迎接七一建党节,党员干部牵头,投入充足的人力物力,组织年轻职工,利用业余时间,排练大型舞蹈《吉祥颂》,不但丰富了党内生活,还使党组织始终保持一种团结紧张、严肃活泼、纪律严明的良好态势。

为更好地巩固整改成果,集中整改结束后,党支部对党员干部整改方案落实的情况进行了公布,在支部范围内公布了支部整改方案落实的情况,并进一步听取了广大群众意见,接受群众监督。在此基础上,对先进性教育活动情况进行了积极认真的自查,以问卷调查、召开座谈会等形式开展群众满意度测评,查找先进性教育活动中存在的不足和问题,共发放问卷21份。对查找出来的问题,我们按照“缺什么,补什么”的原则,及时进行“补课”,进一步夯实党支部开展先进性教育活动所取得的各项成果。

四、主要教育成果

在整改提高阶段,党支部切实贯彻县委“重点工作要有新突破,难点工作要有新举措,各项工作要有新成效”的指示精神,努力为广大卷烟零售户办好事,做实事,突出了“三个实效”取得了良好的效果。

(一)深化服务具体内容,集中整改成效明显

一是整改提高阶段,各部门以实际行动对整改成效进行了诠释。5月22日凌晨12点40分许,我局烟草专卖行政执法人员接到举报,顾不得休息,连夜赶到国道109线1483公里处,对一辆蓝色宇通客车依法进行了检查,当场从该车的后货箱内查获用鞋箱伪装运输的“软延安”200余条。价值人民币6000余元,执法的党员干部,从切实维护广大卷烟消费者的利益出发,用《中华人民共和国烟草专卖法》对当事人进行了反复的说服教育,使当事人心悦诚服地接受了处罚。28日中午1时许,烟草专卖行政执法人员接到举报,为了广大卷烟消费者的利益,为了工作的需要,主动放弃与家人团聚的欢乐,及时赶到现场,对一辆银灰色“陆地波音”依法进行了检查,当场从该车底部货舱内查获用绿色纤维编织袋伪装的卷烟400余条,执法人员面对当事人的漫骂和恐吓,平静地对其进行说服教育,使这些无合法的烟草运输证明的违法贩运的卷烟顺利地依法进行了登记保存。

党支部要求保持共产党员先进性要密切联系实际,全心全意为人民服务要从小事入手。经过整改提高,工作人员彻底改变了以前“送货送大不送小,送近不送远,送路况好的不送路矿差的”等问题,在党员干部的带动下,围绕服务配套了一系列新措施,(1)注重访销配送,提高送货质量。根据地理位置、自然环境、经济条件、天气变化等客观因素,采取灵活多样的送货方式,风雨无阻,保证零售户卷烟送货到位,货源不断挡。(2 )与零售户建立良好的供求关系,增强零售户对烟草公司的依赖性和忠诚度。在日常的访销配送工作中,我们重点以“访”和“帮”为主,与零售户经常性的沟通、了解,想客户之所想,急客户之所急,进一步加强信息的收集反馈,把帮助客户提高经营能力,帮助客户谋利益作为重中之重,使他们与烟草公司成为利益的共同体。(3)用一流环境,创一流服务。我们的网点使用统一标识,统一的硬件配置。店内商品物摆放整齐,科学合理,营销人员在导购过程中,微笑服务,礼貌而不打扰顾客自身对品牌的感受和选择产品。(4)积极为顾客着想,宣传卷烟商品知识。通过宣传,增强了消费者对卷烟的认识,为他们选择更合适自己的卷烟品牌提供了依据,也提升了消费者自觉抵制假冒卷烟的意识。

(二)探索永葆先进性长效机制,建章立制切实可行

1、巩固党员思想教育,进一步夯实思想基础

结合保持先进性教育活动成效,发挥党的思想政治优势。先进性教育主要是思想教育。根据我局实际,着重从四个方面去巩固党员的思想基础:一是用科学理论来武装党员,以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导,结合工作实际,扩大保持共产党员先进性教育活动成效。二是用优良的传统来教育党员,承前启后、继往开来。三是用先进典型教育党员,既要有全局的先进典型,也树立了工作身边的典型。四是用形势政策来教育党员。举办各种形式的报告会、讲座,既了解了过去的优良传统,也看清了当前的形势政策。

2、深化学习型党支部建设,进一步夯实能力基础

一是进一步树立先进的学习理念。通过加强学习有关学习型机关的理论,保持党员先进性教育成果和宣传典型,广泛深入地推介学习型党支部建设的基本知识,进一步树立先进的学习理念,增强建设学习型党支部的自觉性,全面落实十六大“形成全民学习、终身学习的学习型社会”的要求;二是学习理论和业务知识。以理论武装为根本。深入开展科学发展观、正确政绩观和牢固群众观教育活动,使广大党员干部树立良好的执政理念。不断促进党员干部业务能力的提高;三是不断丰富学习形式。广泛深入开展主题实践活动。从工作实际出发,带着任务、带着问题去学习,把学习渗透到工作的各环节中,使工作学习化,把工作做得更好,进一步拓宽党员和干部职工学习的渠道;四是进一步健全学习保障机制。建立主要领导责任制,班子成员和广大党员群众共同参与的学习型党支部建设工作机制。真正把学习型党支部建设纳入到行政、业务工作之中,做到与行政、业务工作同步计划、同步实施、同步考核。

3、积极开展三项创建活动,进一步夯实组织基础

党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础,必须花大力气、下大功夫抓好基层组织建设,不断提高党组织的凝聚力和战斗力,使党组织成为贯彻“三个代表”重要思想的组织者、推动者和实践者。通过保持共产党员先进性教育活动的学习动员、分析评议、整改提高三个阶段的工作,切实提高了党员素质。进一步增强党员全心全意为人民服务的宗旨观念和学习实践“三个代表”重要思想的自觉性、坚定性,进一步明确了新时期保持共产党员先进性的要求,进一步坚定了理想信念,进一步发挥了党员的先锋模范作用。

4、狠抓党风廉政建设,进一步夯实作风基础

加强党的作风建设,推进党风廉政建设,建设一支高素质的烟草专卖专营队伍是烟草行业工作顺利开展的基本保证。一是深入基层,联系群众,推进党的作风建设,把各项工作落在实处;二是加强反腐倡廉教育,推进党风廉政建设,提高党员干部拒腐防变、抵御风险能力和严于律己、廉洁奉公、严守党纪国法的自觉性;三是落实党风廉政建设责任制,促进党员干部廉洁自律,对党员干部严格要求、严格管理、严格监督,管好班子、带好队伍。四是进一步健全党内监督制度,发挥党内监督作用,不断拓宽党内民主渠道,扩大党员对党内事务的知情权和参与权。

5、强化积极分子培养教育,进一步夯实素质基础

今后,我们继续加强对入党积极分子的培养、教育工作,密切结合积极分子的思想、工作实际循序渐进,坚持经常。一是坚持责任制,层层落实发展工作的责任,一抓培养责任制,党支部坚持培养教育责任制。二抓考察跟踪制。对入党积极分子的考察要坚持瞻前顾后,系统考察。二是坚持党员标准,确保新党员的质量,通过系统培训,使他们的党性修养、理论修养、文明教养得到提高,成为一名无产阶级先进分子。同时,对入党积极分子来说,只有真抓实干,只有搞好本职工作,才能创造一流的成绩。只有坚持立大志,脚踏实地,为党和人民干一番事业,才能创烟草行业的新局面。

积极的整改行动,扎实的整改效果,既进一步增强了广大党员践行“三个代表”重要思想,履行全心全意为人民服务宗旨的自觉性;又切实促进了烟草专卖专营工作的健康有序发展,让广大群众看到了先进性教育活动带来的新变化、新成果,基本实现了“让党员受教育,让群众得实惠”的目标。

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篇8:市工商局学习实践活动整改落实阶段整改方案_整改方案_网

范文类型:方案措施,全文共 1522 字

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工商局学习实践活动整改落实阶段整改方案

根据《xx市深入学习实践科学发展观活动第三阶段工作方案》的有关精神,制定我局第三阶段即整改落实阶段实施方案。

一、总体要求

整改落实阶段是最终体现学习实践活动成果的重要阶段。这个阶段的主要任务是制定整改落实方案、解决突出问题、创新体制机制。通过整改,进一步修订和完善符合科学发展观要求的发展规划、目标和措施,建立健全符合科学发展观要求的体制机制,使广大党员干部科学发展意识、创新意识不断增强,自觉把学习培训成果转化为落实科学发展观,做好本职工作,促进工商事业全面发展的内在动力。

二、时间安排

整改落实阶段从2011年1月20日开始,到2011年2月28日结束。

三、活动内容

(一)制定整改落实方案(2011年1月20日至31日)。

局党组要在领导班子分析检查报告的基础上,认真研究制定整改落实方案。

一要继续深入理论学习。紧密联系当前国际国内经济形势的发展变化,联系我局的工作实际,重点学习党的十七届三中全会和中央经济工作会议、自治区党委九届七次全会和全区经济工作会议精神,学习在纪念改革开放30周年大会上的重要讲话精神等会议精神和领导讲话精神,进一步加深对科学发展观的理解,为做好整改实阶段的工作奠定坚实的思想基础。

二是制定整改方案。要梳理整改落实项目,要针对在学习调研、分析检查阶段各个层面反映的意见和建议,以及民主生活会上查找出来的,在民主决策、作风建设、制度建设等方面存在不符合科学发展观要求的问题,在全面研究分析的基础上,进行梳理归类、认真研究,制定好整改方案,提出整改落实措施。制定整改方案要坚持“四个原则”,一是坚持实事求是原则;二是坚持便于落实原则;三是坚持不回避矛盾原则;四是坚持积极稳妥的原则。要把领导班子分析检查报告中提出的整改措施目标化、具体化,按照轻重缓急和难易程度,分门别类地提出整改落实的工作目标、方式方法和时限要求。同时,在制定整改方案时要切实做到“四明确”。一要明确整改落实的具体任务;二要明确整改落实目标、方式和时限要求;三要明确整改落实的具体措施;四要明确整改落实分管领导、分管部门的责任。学习实践活动中,可以解决的问题以及体制机制创新和制度建设方面的问题,要提出明确的具体步骤和整改时限; 需要一段时间才能解决和完成的,也要理清工作思路,明确努力方向。把需要解决的问题以及体制机制创新和制度建设方面的问题,分解到分管领导成员和分管部门,把责任落实到具体岗位和责任人。对于涉及多个部门的问题,要明确主要责任部门和责任人。制定出来的整改落实方案,要在一定范围内向党员干部群众公布,广泛征求党员和群众对整改落实方案的意见和建议,并根据党员群众提出的意见建议,进一步修改和完善整改落实方案,并于2月1日前报市学习实践办公室和指导检查组。

三要实行公开承诺。要以解决突出问题为重点,以办实事好事为载体,以建立完善制度为保障,围绕解决群众最关心的重点、热点和难点问题,在一定范围内向党员群众作出公开承诺。公开承诺要做到“制定一个方案,抓好五个环节、实行五个公开”。

1、制定一个方案。要结合本局实际,认真制定公开承诺的实施方案。要组织开展好“科学发展承诺行”为主题的落实整改公开承诺活动和以“党员惠民承诺行”为主题的为民办实事公开承诺活动。“科学发展承诺行”活动要围绕促进科学发展,向党员群众公开承诺落实整改的事项。局领导班子要公开承诺完成整改落实方案的重要事项;领导班子成员要公开承诺完成所分管工作的落实整改事项;责任部门要公开承诺完成所负责的落实整改任务,同时要公开承诺帮助基层单位解决一个以上的突出问题,办成一件以上好事实事;党员干部要公开承诺群众办成一件好事。

共3页,当前第1页123

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篇9:新生集体军训阶段感想总结

范文类型:心得体会,工作总结,适用行业岗位:学生,全文共 572 字

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军训,大家来到了广益,体验到团队合作的精神;军训,感受到同学深厚的友谊;军训,享受到师生浓郁的恩情;军训,沐浴到大家心中灿烂的阳光。

我怀着一颗好奇的心走进了广益中学,秋风习习,暖阳和煦地抚摸大地。我踏着风儿,伴着小调,开始了广益中学初一的军训生活。

在操场上,一个个整齐地穿着蓝色的校服,让人感到如阳光洒在我心中。“一、二、一……”操场上传来我们初一新生嘹亮的声音。“立正!”看一个如初升的太阳的整齐列的队伍。身材魁梧的教官们,精神抖擞,也有力地喊着口号。

“向右看……齐!”看这是我们c1105班的同学排列整齐的队伍。同学们昂首挺胸,如一匹匹雄起的骏马。“齐步……走!”同学们一个接一个,嘿,还真有些军人的霸气呢!烈日当空,大家在操场如一棵棵挺拔的松树,大家一站就是一个小时,时间如箭一般飞过,转眼间太阳已经斜向了西边的山头,一天过去了。

不知不觉,大家的肚子也咕咕地叫着,携着最后一缕阳光大家走入了食堂……

充实而快乐的一天一闪而过,同学们期望着第二天的新生活。

军训如一首诗,蕴含着一滴滴汗水和满心收获,军训如一幅画,绘制着一颗颗坚强勇毅的心;军训如一支歌,歌唱着一张张笑脸和我们蓬勃的青春。此刻,一股暖流在我心中流着,那是同学的友情;一缕阳光在我心中洋溢,那是师生的恩情。泥土的气息,花儿的香味……是亲人、老师、同学、花鸟伴我走入了初中的新生活。

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篇10:先进性教育活动分析评议阶段前期工作开展情况的汇报_情况汇报_网

范文类型:汇报报告,全文共 4117 字

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先进性教育活动分析评议阶段前期工作开展情况的汇报

自3月16日区委保持共产党员先进性教育活动转段动员以后,我局按照市、区的统一部署,在区委先进性教育活动领导小组的领导下,在区委督导组的具体指导下,结合自身实际,为找准和抓住支部班子、局领导、全体党员在保持共产党员先进性方面存在的差距和突出问题,局党支部高度重视,全面动员,制订方案,建立健全各项制度,精心组织,狠抓落实,通过“四评四查”、“三问三看”、“一线沟通”等活动广泛征求意见,各方面的工作进展顺利,现将分析评议阶段前期主要工作开展情况汇报如下:

一、认真准备,及早部署

3月16日晚8:00,在区委先进性教育活动第二阶段动员会召开后,局支部及时召开了先教领导小组及办公室成员会议。在会上,局支部书记宋家德同志对搞好分析评议阶段工作做了全面部署,对局支部班子成员提出第二阶段工作中,必须掌握基本原则、方法步骤和基本要求。坚持党要管党,从严治党的原则;坚持正面教育,自我教育为主的原则;坚持发扬民主、充分走群众路线的原则;坚持实事求是、客观公正的原则。对如何抓好广泛征求意见这一基础环节,为分析评议阶段做好准备,大家进行了认真的讨论分析,并提出了具体要求,局支部要求征求意见的党员、群众人数局内要达到职工数的90%以上,同时广泛征求上级领导、主管部门、区级相关部门、基层干部群众、服务对象的意见;征求意见时要注意收集对局班子、四位局长及党员的意见。局支部决定由四位局长和办公室主任各负责一个组,并明确了每个组征求意见的对象、内容、方式方法和时间要求。从3月17日开始,征求意见已全面启动。

二、制订方案,细化日程安排,明确目标要求

局召开领导小组会议,专题研究、讨论分析评议阶段的实施意见,在方案中进一步明确了第二阶段的指导思想、活动内容、时间安排及步骤、活动要求、所要达到的目标。同时进一步细化了局支部先进性教育活动分析评议阶段工作日程安排表,对时间、工作环节、内容及要求、责任人、参加人员、地点安排等作了具体细化。同时要求局班子领导要带头,率先垂范,带头交心谈心,坦诚相见,讲真话、实话,敢于讲自己的不足,善于提他人的问题;带头严于律己,主动自查自纠;带头严格剖析,深层次找原因;带头开展批评,做出表率,要敢于刺刀见红,对反映的问题要逐个点评;带头为民办实事,树立良好形象,做好当前工作,做到两不误,体现执政能力和水平。对党员个人分析评议每一名党员都要按照“重点写问题,深入找原因,关键查自身”的要求,分析材料不少于2000字,要符合各自的实际,体现各自的特点,不能千人一面,特别是要对征求意见中提出的问题,要做到件件回答,本人认为不适宜写入分析材料的问题,可另写专题材料报局支部,分析材料要防止轻描淡写不入重,避重就轻不入实,强调客观,自我开脱,就事论事。达不到要求的,不得转入下一阶段。对在分析评议中的典型事例,办公室要及时搜集,掌握信息,互通情况,及时上报,同时要做好档案资料的归档整理工作,确保整个教育活动资料的完整。

三、深入动员,扎实推进

3月21日下午,局党支部召开先进性教育活动分析评议阶段动员大会,并对抓好第二阶段工作进行了全面部署。区委督导组第四组组长廖锡卿同志充分肯定了我局先进性教育活动第一阶段的工作成绩,并对如何搞好分析评议阶段的工作提出了指导性意见。他说,在第一阶段的活动中,农林局领导高度重视,工作抓得实在有效;规定动作全面完成,自选动作有创新;一个主题、两个具体受到了市、区的表扬,党员志愿者技术下乡受欢迎。对第二阶段活动安排提出的指导性意见,要求我们勇敢的拿起批评与自我批评的思想武器,高标准,严要求,保质保量按时完成分析评议阶段的各项任务,达到三项工程(教育工程、满意工程、动力工程)的目标要求。同时强调,要抓住第二阶段的核心工作,即“问题要找准,原因要分析透,整改方向明确,开好两会”,扎实推进各项工作。廖锡卿同志的讲话既给了我们动力,也给我们提出了高标准,严格要求。

对分析评议阶段的工作,局支部提出了“严格要求,扎实推进,务求实效”的总体要求,在动员会上作了全面部署。为了找准和抓住在保持共产党员先进性方面存在的差距和突出问题,要开展好七个方面的工作:一是通过“四评四查”、“三问三看”、“一线沟通”等活动,广泛征求意见;二是通过广泛、深入地交心谈心,做到“五必谈”,在谈心活动上,要“全方位”、“全覆盖”;三是党员同志要在找准问题和深入剖析的基础上,紧密结合自身实际,认真撰写好党性分析材料;四是召开好专题组织生活会和民主生活会,开展批评和自我批评,使每个党员都受到一次很好的教育,人人有提高;五是客观公正地对每个党员提出评议意见;六是肯定成绩,指出不足,如实向党员反馈评议意见;七是认真抓好评议通报。最后强调,第二阶段要深化学习,继续坚持边查边改,统筹兼顾,做到工作学习两不误,要切实加强领导,领导带头,率先垂范,确保各项任务的全面完成。

四、多渠道、多层次、多形式广泛深入征求意见

我局支部于3月16日对分析评议阶段征求意见环节作了全面、周密、合理的安排和部署。从3月17日开始,征求意见全面启动,局支部分成五个组广泛征求意见,由四位局长和办公室主任各负责一个组,到目前,走访征求局内党员、群众人数达到职工数的90%以上,同时分别征求上级领导、主管部门、区级相关部门、基层干部群众、服务对象的意见,发征求意见表100份,个别征求意见达120人次。通过多渠道、多层次、多形式广泛征求意见,共收集到各类意见39条,经过认真分类梳理,其中对党支部的意见19条,对领导班子成员的意见13条,对党员个人的意见7条,问题和意见主要集中在:

对局班子的意见:一是偏重业务,党务、党建工作和职工思想教育抓得不够。具体表现在:集中学习少,没有形成制度化、经常化,党、团工会活动开展很少,干部职工凝聚力,关心局的整体利益主动性不强。二是局内缺乏有效的激励机制。干部职工工作动力不强。表现在:各项制度的落实、推行、监督不力,奖惩机制不健全,财务制度不灵活。三是解决实际问题、困难的办法不够,信心不足。表现在:干部职工福利待遇太低,工作条件差;局班子忙于事务,深入基层共同研究,解决实际问题和困难时间不够,精力花得不够,措施不具体。

对局领导的意见:一是畏难情绪较大。主要表现在:面对职工反映的福利待遇及办公条件差,没有积极想办法,主动争取上级领导及有关部门的支持、帮助,缺乏信心。二是解决职工的实际困难、问题少,与干部职工研究部署工作少,沟通情况不够。主要表现在:主观上讲条件、讲客观;在工作上,忙于事务性工作,真正沉下身子与局内站股室及基层站沟通情况,时间不多,深度不够;在工作方法上,只安排,具体帮助指导不够。三是对上级领导和相关部门争取支持的力度不够。主要表现在:积极争取项目,缓解经费紧张上,没有得到上级领导有力支持,工作方法比较机械死板,灵活性还不够,取得相关部门的理解,了解还不足。

对局党员的意见:一是个别党员组织纪律不强。主要表现在:不遵守劳动纪律,上班迟到、早退,不假不到。二是模范带头作用不强。主要表现在个别党员不按党员的标准严格要求自己,而把自己等同为普通群众,在工作、学习、生活中忘记党员的使命和职责,未起到示范和带头作用。三是主动参与奉献不够。主要表现在:在工作中,个别党员消极被动,主动性差,只完成本职工作,而对全局工作缺乏热情关心,不是积极出主意、想办法、献计献策,而是怨天尤人,在工作中缺少奉献与牺牲精神。

以上反映的问题和意见,局支部于26日前及时反馈到了每位党员,以利于他们找准问题,分析原因,有则改之,无则加勉,达到真正解决问题的目的。

五、严格要求,撰写好党性分析材料

在撰写好党性分析材料上,要求每位党员对照党章规定的党员义务,党员领导干部的基本条件,新时期保持共产党员先进性的基本要求和支部形成的“一个主题”、“两个具体”,全面总结自己近年来思想、工作、作风以及廉洁等方面的情况,认真进行党性分析,对照检查,重点检查存在的问题,要以保持共产党员先进性的具体要求做尺子,量一量自己在学习上、思想上、工作上、作风上的差距在哪里,问一问自己是否树立了正确的世界观、人生观、价值观,找一找自己在保持共产党员先进性方面存在哪些差距和突出问题,真正抓住问题的实质,找准问题的根源。每一名党员都要按照“重点写问题,深入找原因,关键查自身”的要求,分析材料不少于2000字,要符合各自的实际,体现各自的特点,不能千人一面,特别是要对征求意见中提出的问题,要做到件件回答,本人认为不适宜写入分析材料的问题,可另写专题材料报局支部,分析材料要防止轻描淡写不入重,避重就轻不入实,强调客观,自我开脱,就事论事。年老体弱或书写确是困难的党员,由本人申请,局支部审核,报区先教办同意后,可以不撰写党性分析材料。党性分析材料、总结工作时限原则上从党的十六大,即2002年11月份开始,检查思想、认识问题可根据实际适当往前追溯,主要包括三个方面的内容,一是检查自己在保持共产党员先进性方面有哪些差距,存在哪些突出问题,重点检查在理想信念、宗旨、作风、遵守纪律和立足本职发挥“三个模范作用”等方面存在的问题;二是从世界观、人生观、价值观上剖析思想根源,领导干部还要从坚持科学发展观和正确政绩观以及权力观、地位观、利益观等方面剖析;三是努力的方向和措施,即如何把党员先进性要求落实在岗位上,体现在行动中,做一名合格党员。

3月29日,全体党员已将写好的第一稿分析材料上交到局先进性教育办公室,先由分管局长初审所分管工作的党员分析材料,然后再由局支部书记对全体党员的分析材料亲自审查把关。在召开专题组织生活会前,对每一名党员的分析材料进行三上三下,分析材料联系个人实际不够,问题找得不准,剖析不深不透的,要在规定的时限内认真修改或重新撰写,至达要求为准。局领导的分析材料要在全局公示,一般党员的分析材料要在所在部门公示。

下一步将按照要求做好材料的公示和意见的反馈,并认真落实好党员组织生活会和班子民主生活会的各项准备工作,确保会议的质量和效果,全面完成第二阶段的各项工作任务。

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篇11:整改提高阶段小结_其他整改_网

范文类型:工作总结,全文共 6587 字

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整改提高阶段小结

在市局党组的指导下,我院自5月8日开始转入保持共产党员先进性教育活动整改提高阶段。近一个月以来,在保持共产党员先进性教育领导小组的领导和各党支部的精心组织下,围绕整改提高阶段的各个环节的工作,全院党组织和广大党员以饱满的政治热情和良好的精神状态,以求真务实的作风针对查找出来的突出问题,扎实完成集中整改,坚持边整边改,边见成效。确保先进性教育活动取得了实效,真正成为群众满意的工程。现将阶段工作总结如下:

一、阶段工作概况

自转入第三阶段以来,院保持共产党员先进性教育活动领导小组围绕“确保先进性教育活动成为群众满意工程”这一工作要求,积极开展、稳步推进各项工作。5月8日下午,院召开保持共产党员先进性教育分析评议阶段总结暨转入整改提高阶段动员大会,院保持先进性领导小组全体成员,全院党员参加了会议。会上,院先进性教育领导小组副组长肖波同志回顾了院在开展先进性教育第二阶段所取得的工作成果,院先进性教育领导小组组长孙国庆同志深刻分析了整改提高阶段工作的重要性,安排部署了整改提高阶段的工作;5月8日至5月12日,各支部及全体党员对照前两个阶段中征求群众意见、开展党性分析中查找出来的问题进一步进行了梳理和分析。各党支部着重查找群众反映最为突出、最为集中的全局性问题,并拟订初步整改方案,党员个人针对自身存在的突出问题拟订个人整改措施;5月12日至15日,通过召支部会议公开整改方案的形式,听取广大党员群众对院党委整改方案初稿的意见,进一步修改完善整改方案,细化整改措施;5月15日至6月5日,集中时间、集中精力,对纳入近期整改方案的突出问题,认真加以整改;6月6日至10日,支部召开党员大会,公布团市委党组近期整改措施落实的情况,支部整改措施落实的情况,听取群众意见,接受群众监督。

二、具体实施情况

整改提高阶段是整个先进性教育活动的着眼点和落脚点,是检验先进性教育活动是否取得明显成效的关键。先进性教育活动进入整改提高阶段以来,我们紧密结合实际工作,坚持“让党员受教育,让群众得实惠”的原则,围绕实现好、发展好、维护好勘测院广大职工的根本利益去想问题、做工作,扎扎实实开展了整改提高阶段的教育活动。

(一)深入动员,周密部署

4月30日院召开了先进性教育活动领导小组成员动员会。对整改工作进行了先期部署,做到准备在先、分工在先、责任明确、认识到位。5月8日,院先进性教育活动领导小组召开全体党员整改提高阶段动员大会。院先进性教育活动领导小组组长孙国庆同志根据市局党组先进性教育活动的统一部署,做了全面动员讲话。在会上,他提出抓好整改是确保先进性教育活动成为群众满意工程的关键;是实现先进性教育活动目标要求的重要环节;是促进勘测事业发展的现实需要。同时,他号召全体党员要紧密联系实际,扎扎实实地做好各项工作,特别是要集中时间,集中精力,在解决影响党的先进性的突出问题上下功夫、见成效。会后,院属各党支部也再次进行了动员。使党员进一步明确了本阶段的工作要求、步骤、做法和要达到的目的,在思想上为全体党员开展整改打下了良好的理论基础。

(二)敲定方案,扎实整改

l、围绕院情,找准突出问题。院党委密切联系工作实际,对前两个阶段中征求群众意见、开展党性分析中查找出来的问题进行了进一步进行梳理和分析,从收集到的28条意见和建议中,找准了关系群众最为密切、最为突出、最为集中的7个主要方面的问题。一是深化改革问题,积极探索深化院机制改革的步子还不大,思路还不宽。应进一步强化管理、适应市场需求;二是制度建设问题,管理工作有待加强,制度不够完善,应进一步完善包括薪酬体系制度在内的院各项规章制度;三是人才培养问题,开拓创新应进一步加强人才队伍建设,力图创造一个能吸引人才、留住人才、用好人才的良好环境;四是科研开发问题,科研开发要与生产实际相结合,充分考虑其使用价值。信息化建设深度和成果不够突出,进一步加快“十一·五”基础测绘工作;五是深入基层问题,院领导应抽时间多深入基层,全面了解干部职工的心里状态,解决群众关心的问题。应进一步转变工作作风,秉持求真务实之风,切实做到思想务实、作风务实;六是群众利益问题,应进一步关心群众的切身利益,树立全心全意为人民服务的宗旨观念。为职工多办事、办实事;七是清正廉洁问题,加强党风廉政建设。艰苦奋斗的意识有待进一步提高。

同时,党员个人也针对通过交心谈心、民主评议收集到的意见和建议,结合自己工作中的实际情况,从思想深处找原因,从党性修养上挖根源,找准了各自存在的突出问题,从而使整改做到了有的放矢,切实可行。

2、围绕突出问题,制定整改方案。按照市局党组的统一要求,院党委在制定整改方案的过程中,始终紧密结合院生产工作实际。每名党员都将改进作风、提高效率,改善服务、增进群众感情等作为整改重点;院党委书记孙国庆同志把落实科学发展观、正确政绩观和做到“为民、务实、清廉”等作为整改重点,在整改过程中防止了避重就轻、平均用力和敷衍应付等错误倾向的出现。针对存在的突出问题,院党委先后召开了2次党委专题会议,讨论研究院领导班子整改方案。针对存在的七个方面的突出问题,详细排出需要整改的条目,明确专人负责起草整改方案初稿。在反复讨论、广泛征求党员群众意见基础上,院领导班子对整改方案做了进一步地充实、修改、完善,明确了整改重点、整改目标和整改措施。同时,还根据实际问题,细化拟订出近期、中期和长期共27项整改措施,将每项整改措施落实到每一个部门和责任人。并在一定范围内通报整改方案,自觉接受群众监督,确保各项整改措施真正落到实处。

3、围绕整改方案,集中精力整改。按照“提高党员素质、加强基层组织、服务人民群众、促进各项工作”的目标要求,院领导班子对纳入整改方案的突出问题,集中时间、集中精力,认真加以整改。院党委书记孙国庆同志充分发挥领头雁、排头兵的作用,以身作则高度重视整改工作并积极带头整改。党委其他成员也充分发挥战斗堡垒作用,按照职责分工积极承担整改任务,为其他党员当好了表率。结合工作特点,建立了整改工作责任制、整改承诺制、整改公示制等多项制度,对具备整改条件的问题,马上整改;对于群众反映强烈、通过努力能够解决的问题,限期整改;对那些应该解决但由于受客观条件限制一时解决不了的问题,向群众说明情况,采取措施逐步解决。同时,狠抓对承诺的落实,以整改的实际行动和效果取信于广大群众。

(三)积极探索,长效机制

为确保党员永葆先进性,院党委积极探索新形势下党员长期受教育的长效工作机制。经党委成员多次讨论研究,进一步健全党内民主生活制度、学习制度和党员管理制度等各项规章制度,建立党员民主评议监督机制,实现对党员教育的长期性、连续性,认真抓好党员在理想信念、党性观念、宗旨意识、组织纪律以及世界观、人生观、价值观等方面的教育,从而使全体党员更加坚定共产主义义理想信念和全心全意为团员青年服务的宗旨,充分发挥党员先锋模范作用。另外,采取灵活多样的形式,丰富党内生活,使党组织始终保持一种团结紧张、严肃活泼、纪律严明的良好态势。

为更好地巩固整改成果,集中整改结束后,院保持先进性教育活动办公室对院领导班子整改方案落实的情况进行了公布,在支部范围内公布了支部整改方案落实的情况,并进一步听取了广大群众意见,接受群众监督。在此基础上,对先进性教育活动情况进行了积极认真的自查,以问卷调查、召开座谈会等形式开展群众满意度测评,查找先进性教育活动中存在的不足和问题,共发放问卷?份。对查找出来的问题,我们按照“缺什么,补什么”的原则,及时进行“补课”,进一步夯实院党委开展先进性教育活动所取得的各项成果。

三、主要教育成果

在整改提高阶段,全院各级党组织深入贯彻省厅党委“重点工作要有新突破,难点工作要有新举措,各项工作要有新成效”的指示精神,努力为广大民警职工办好事,做实事,突出了“三个实效”取得了良好的效果。

(一)深化服务具体内容,集中整改成效明显

一是基础测绘部主任高光星同志获得武汉市委授予的……,高光星同志立足岗位、勤奋工作的先进事迹,为我院广大党员干部树立了良好的榜样。二是“五一”黄金周期间,各部门以奉献的方式对劳动节进行着诠释。运输保障部2日下午接到“安排车辆赴东莞”的紧急通知,顾不得休假,立刻对车辆进行抢修保养,3日一早秦承忠等同志驱车前往东莞,当晚抵达,两台工程用车于翌日投付使用。工程测绘分院院长郭启幼同志未因亲人逝世延误一天工作进度,与分院职工一起在王家墩机场拆迁、黄家湖大学城工程一线上认真施测。昌厦基础公司的李幕明、唐冬至、薛玉明等同志4日晚便开始利用休息,赶抢工程进度,白天试桩、晚上机器进场,不分昼夜地在工地作业。竹叶山单身宿舍渗水问题始终未得以解决,昌厦物业公司的周敏、管庆国同志即使在节日也坚持对其进行抢修。另外,劳动节一大早,肖波、彭汉发、许光学、杜斌、李荣庆等同志分别驱车到东湖分院、百步亭、杨汊湖及沌口工地,看望正在作业的干部职工,他们详细询问了工程作业的情况,要求干部安排好职工的生活,确保安全,以保证工程高质高效的顺利完成。院领导肖波、许光学同志,为了尽快地准备好节后工作所需文件,4日冒着倾盆大雨坚持来单位加班。基础测绘部、地理信息中心、东湖分院、地图编研中心等部门的干部职工,为了建设单位的需要,为了工作的需要,主动放弃与家人团聚的欢乐,4日相继开始加班。竣工测绘分院的部分职工在谢树明和郑小鹏两位同志的率领下,赶赴堤防整险加固工程现场进行土地勘测、堤防确权工作。地籍测绘分院、基础测绘部和档案资料中心也为此次堤防工程提供了绘图支持和资料保障。岩土工程一公司将节假日等同于工作日看待,时刻以用户至上为原则,公司职工在蒋涛、李国盛同志协调指挥的基础上,有条不紊地对安居百步亭小区、后湖天上人间二期工程进行勘察。敖晨霞同志4日则是冒着瓢泼大雨,奔赴东湖高薪科技孵化器工地现场施工验槽。三是劳动节前,受东莞市规划局委托,我院承接了东莞轨道交通工程。此次轨道交通工程分为管线调查、地形图检查验收、房屋基础调查、区域地质调查、工程勘察五大块,全部要求在6月5日前完工,为了尽快完成任务,在确保质量的前提下,作业人员抢时间、争进度,最大限度地提高工作效率,人均日工作时间在14小时以上,假日期间一天也未休息。管线测绘分院的徐文新同志从接到上级要赴东莞作业的任务到整装待发只用了短短两个小时。基础测绘部的黄慧同志顾不上家中身体欠佳的妻子,克服重重困难,坚守在外业一线。老同志赵茂章、陈浩、裴继承同志也尽自己最大的努力,与年轻的同志们一道,以崇高的敬业精神和高度责任感坚守在工作岗位。项目组同志们这种任劳任怨、吃苦耐劳的精神得到了东莞规划局的高度赞扬,从大家兢兢业业的工作作风和一丝不苟的工作态度中,他们也看到了武汉市勘测设计研究院对东莞人民的殷殷深情。切实为兄弟城市勘测事业作出我们应有的贡献。四是各支部广泛开展了各种丰富多彩、行之有效的主题实践活动。5月21日,为结合党员先进性教育第三阶段的工作,地图编研中心党支部组织全体党员,在分管院领导肖波副书记及许光学助理调研员的带领下,来到我支部副书记翟永玕下派驻点所在地——汉南区东城垸农场沟北大队,受到了大队党支部的热烈欢迎。5月26日,在万松街白松社区会议室召开在职党员“闪光行动”的动员大会,我院基础地理信息中心党支部书记孙全代表中心全体党员在帮困协议书上签字,承诺资助白松社区刘红霞同学高中三年的学杂费。院党委书记孙国庆出席了会议并作了讲话,他指出:保持共产党员先进性要密切联系实际,全心全意为人民服务要从小事入手,要办实事,勘测院的发展离不开社会各界的广泛支持,此举也是勘测院人对社会的一个回报。5月28日,“六一”儿童节前夕,基础测绘党支部组织全体党员和要求进步的同志驱车来到江夏区宁港中学,在该校教导主任和班主任陈老师的陪同下,慰问看望了这位家境贫寒、品学兼优的唐丹萍同学。

(二)探索永葆先进性长效机制,建章立制切实可行

1、巩固党员思想教育,进一步夯实思想基础

结合保持先进性教育活动成效,发挥党的思想政治优势。先进性教育主要是思想教育。结合勘测院实际,着重从四个方面去巩固党员的思想基础:一声,要用科学理论来教育党员。要以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导,并且要结合工作实际,扩大保持共产党员先进性教育活动成效。二是,要用优良的传统来教育党员,承前启后、继往开来。三是,要用先进典型教育党员。既要有全院的先进典型,也要树立工作身边的典型。四是,要用形势政策来教育党员。举办各种形式的报告会、讲座,既要了解过去的优良传统,更要看清当前的形势政策。一定要把思想教育活动作为一个长期的重点来抓紧抓好。

2、深化学习型党组织建设,进一步夯实能力基础

一是进一步树立先进的学习理念。通过加强学习有关学习型组织理论,保持党员先进性教育成果和宣传典型,广泛深入地推介学习型党组织建设的基本知识,进一步树立先进的学习理念,增强建设学习型党组织的自觉性,全面落实十六大“形成全民学习、终身学习的学习型社会”的要求;二是学习理论和业务知识。以理论武装为根本。深入开展科学发展观、正确政绩观和牢固群众观教育活动,使广大党员干部树立良好的执政理念。不断促进党员干部业务能力的提高;三是不断丰富学习形式。广泛深入开展主题实践活动。从工作实际出发,带着任务、带着问题去学习,把学习渗透到工作的各环节中,使工作学习化,把工作做得更好。进一步拓宽党员和干部职工学习的渠道;四是进一步健全学习保障机制。建立主要领导责任制,院党委牵头协调,工会、共青团共同参与的学习型党组织建设工作机制。真正把学习型党组织建设纳入到行政、业务工作之中,做到与行政、业务工作同步计划、同步实施、同步考核。

3、积极开展三项创建活动,进一步夯实组织基础

党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础,必须花大力气、下大功夫抓好基层组织建设,不断提高党组织的凝聚力和战斗力,使党组织成为贯彻“三个代表”重要思想的组织者、推动者和实践者。通过保持共产党员先进性教育活动的学习动员、分析评议、整改提高三个阶段的工作,要切实提高党员素质。进一步增强党员全心全意为人民服务的宗旨观念和学习实践“三个代表”重要思想的自觉性、坚定性,进一步明确新时期保持共产党员先进性的要求,进一步坚定理想信念,进一步发挥党员的先锋模范作用。要继续做好党员发展工作,进一步做好申请入党积极分子的培养教育、考察工作和发展党员公示工作,要不断提高积极分子队伍的整体素质。

4、狠抓党风廉政建设,进一步夯实作风基础

加强党的作风建设,推进党风廉政建设,建设一支高素质的勘测干部队伍是我们事业得以顺利实现的基本保证。一是深入基层,联系群众,推进党的作风建设,把各项工作落在实处;二是加强反腐倡廉教育,推进党风廉政建设,提高党员干部拒腐防变、抵御风险能力和严于律己、廉洁奉公、严守党纪国法的自觉性;三是落实党风廉政建设责任制,促进党员干部廉洁自律,对党员干部严格要求、严格管理、严格监督,管好班子、带好队伍。 四是进一步健全党内监督制度,发挥党内监督作用,不断拓宽党内民主渠道,扩大党员对党内事务的知情权和参与权。

5、强化积极分子培养教育,进一步夯实素质基础

院党委对入党积极分子的培养、教育工作,要有组织、有计划地进行。要密切结合积极分子的思想、工作实际循序渐进,坚持经常。一是坚持责任制,层层落实发展工作的责任,一抓培养责任制。党支部要坚持培养教育责任制,院党委要坚持考察审议责任制。二抓考察跟踪制。对入党积极分子的考察要坚持瞻前顾后,系统考察。二是坚持党员标准,确保新党员的质量,通过系统培训,使他们的党性修养、理论修养、文明教养得到提高,成为一名无产阶级先进分子。同时,对入党积极分子来说,只有真抓实干,只有搞好本职工作,才能创造一流的成绩。只有坚持立大志,脚踏实地,为党和人民干一番事业,才能开勘测事业创新局面。

积极的整改行动,扎实的整改效果,既进一步增强了广大党员践行“三个代表”重要思想,履行全心全意为人民服务宗旨的自觉性;又切实促进了业务工作的健康有序发展,让广大群众看到了先进性教育活动带来的新变化、新成果,基本实现了“让党员受教育,让群众得实惠”的目标。

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篇12:先进性教育整改提高阶段第三阶段动员报告_整改报告_网

范文类型:汇报报告,全文共 7725 字

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先进性教育整改提高阶段(第三阶段)动员报告

在先进性教育活动分析评议阶段总结和整改提高阶段动员大会上的讲话

X局党组书记、局长

2005年4月x日

同志们:

在市委督导组的正确指导和全局同志的共同努力下,我局保持共产党员先进性教育活动的分析评议阶段接近尾声,从3月23日到现在,在这近一个月的时间里,我们按中央和省市委的要求,扎扎实实地完成了七个环节的各项工作。通过对照标准、征求意见、个人自评、党员互评、群众参评和组织测评等方式,使全局党员找准了自己在保持先进性方面的差距、问题及原因,明确努力方向,边查边改,普遍受到了一次深刻教育,党员意识得到了进一步增强,实践“三个代表”重要思想自觉性进一步提高。经市委督导组审查和市先进性教育领导小组办公室的检查验收,同意我们按时转入先进性教育的下一个阶段,即整改提高阶段。下面我讲两个问题。

一、分析评议阶段的主要工作和体会

(一)分析评议阶段的主要工作

按照中央关于分析评议阶段工作的通知和在全市第一批先进性教育活动部门分管领导会议的讲话精神,我们围绕7个环节抓了10个方面的工作,做到确保中央和市委规定的动作全部做完,一个都没少,确保47名党员都参加分析评议活动,一个都没拉下,确保主要问题找准,分析评议到位,思想认识提高,一个人、一个环节都没有走过场,基本达到了预期目的。

1、搞好思想发动,提高全局党员同志对分析评议阶段工作的重要性的认识。我们于3月23日召开了有党内外同志参加的全局干部大会,局党组书记、局长在大会上作了“X局保持共产党员先进性教育第一阶段总结暨第二阶段动员”的讲话,就认真做好分析评议阶段工作的重大意义,要做好的几项重要工作和几点要求做了认真的部署,同时在大会上宣读了分析评议阶段工作安排意见,制定了分析评议阶段的日程安排表,安排了每天具体活动内容,参加人员的要求,使全局同志对这一阶段的工作安排和重要性有了清醒的认识,做了充足的思想准备,为这一阶段的工作健康有序的进行奠定了扎实基础。

2、充分进行动员,广泛征求意见。为了找准问题,我们充分发扬民主,坚持走群众路线,结合局里的实际,采取了设置意见箱,召开座谈会,发放征求意见表,个别谈话等形式,广泛征求了党员和群众的意见。3月23日召开转段动员大会,24日我们就设置了党员征求意见箱,放在局走廊里,供大家使用。当天召开了党外人士座谈会,给局领导班子、党组织和党员同志提意见,我们向全局干部发放了党员先进性测评票,从理想信念、人生观价值观、事业心责任感工作作风、机关纪律和工作能力五个方面,给每名党员作出“好”、“较好”、“一般”、“差”的评价。我们同时通过信函、电话等形式向省统计局、市委、市政府领导、县市(区)统计局、部分市直机关单位、家工商企业、 户居民家庭和个物价调查点,征求了意见和建议。3月24至25日,全局从领导干部到普通党员都纷纷找其他党员和党外干部征求意见,有的是面对面的谈话方式,有的是发出征求意见卡。26、27日利用周六、周日休息时间,我们对通过各种方式征求到的意见进行了梳理、汇总,填入了征求意见反馈表中。28日通过党小组长,原汁原味地向每个党员反馈了征求意见的具体情况,90%的机关干部参加了测评。100%的干部给党员领导干部和普通党员提出了意见和建议。这次征求意见共收集到各种意见X条,其中对领导班子和党组织的意见X条;对党员个人的意见X条,这些意见和建议贴切、中肯、坦诚、真挚,为下一步的评议分析和整改提高反思问题创造了良好的条件。

3、开展谈心活动。从3月29日至31日,利用三天时间,我们按照第二阶段的要求,认真组织了谈心活动。每个领导干部、每个普通党员都按照党总支要求的谈心范围,围绕思想、作风、纪律、工作等方面和其他领导干部和党小组内的其他党员和群众,进行了面对面的谈心。谈心过程中,每个党员都本着“有则改之、无则加勉”的态度和“闻过则喜”的胸怀,虚心诚恳地交谈,同时开展批评和自我批评,尤其是党员领导干部,在繁忙的工作中,挤时间拿着笔记本,到有关科室主动找同志谈心,真诚交流思想,给普通党员作出了好的榜样。三天里全局47名党员共开展谈心达300人(次),达到了沟通思想,增进团结,找准问题,形成共识的目的,谈心活动做到了有安排,有记录,有报告,有登记。

5、开好民主生活会。从4月11日至13日,从局领导班子到6个党小组,普遍召开了专题民主生活会。47名党员全部参加了会议,会前每个党小组都做了充分的准备。在生活会上,广大党员认真对照“三个代表”重要思想和保持党员先进性的具体要求,摆出了自己在理想信念、宗旨观念、组织纪律、思想作风和工作作风等方面存在的问题,从世界观、人生观、价值观上作自我剖析,提出了今后的整改方向。

党员领导干部带头发扬民主,率先进行批评与自我批评,给广大党员带了好头。其它党员也敞开心扉,既坦诚解剖自己,又勇于批评他人,开展健康的思想交锋。对于来自同志间的批评意见,大家本着“言者无罪,闻者足戒”,“有则改之,无则加勉”的态度,虚心听取,认真反思。克服了过去民主生活会上存在的谈现象多,谈实质少;谈成绩多,找问题少;找工作差距多,找思想差距少;自我批评多,相互批评少等问题,使民主生活会始终在严肃认真、民主、和谐的气氛中进行。党员领导干部都以普通党员身份参加了所在党小组的民主生活会,在4月12日又参加了领导班子专题民主生活会。按照中纪委、中组部《关于开好2005年度县以上党员领导干部民主生活会的通知》的要求,3月末制定了《四平市统计局党组2005年度民主生活会方案》,请市委督导组领导到会给予指导,4名班子成员依次进行自我分析,大家帮助,收到了预期的效果,领导干部民主生活会的总体情况已形成书面材料,和领导班子成员的个人分析材料已分别上报市纪委、市委组织部和市先进性教育办公室。

6、客观公正地提出评议意见。4月14日,机关党总支召开了总支委员会议,根据党员个人的党性分析材料,其他党员评议意见和群众参评意见,以及征求到的群众意见和党员的一贯表现等五个方面,进行综合分析,实事求是,客观公正地对每个党员提出评议意见。每个党员都认真填写了《党员评议表》,机关党总支为各位党员认真填写了包括主要成绩、主要问题或不足,主要整改方向三方面内容的评议意见。

7、及时搞好评议意见反馈和评议情况通报。15日机关党总支通过各党小组,向每个普通党员以书面形式反馈了机关党总支的评议意见。由局党组书记向党员领导干部反馈了评议意见,由督导组领导向局党组书记反馈了评议意见。18日召开了全局干部大会,通报了各党小组专题民主生活会的基本情况、党员对存在问题的认识和整改意见以及今后的努力方向、党总支的评议结果,通报了领导班子专题民主生活会的基本情况、领导班子存在的突出问题及整改措施。通过通报,使全局干部清晰地了解了全局先进性教育活动分析评议阶段的基本情况,达到了通报情况,接受监督,搞好自检的目的。

8、认真开展好主题实践活动。这期间工作主要是建立学员帮扶档案,落实帮扶措施。

9、进行回头看。确保分析评议阶段工作的质量。4月18日,我们组织机关党总支和先进性教育办公室工作人员,对照陈永江同志在全市第一批先进性教育活动部门分管领导会议的讲话精神和分析评议阶段检查验收标准,进行了认认真真的回头查、回头看。主要看应开展的工作内容是否都开展了,看是否有活动情况记录,看是否按规定、按标准、按要求进行,看每项活动是否达到了预期效果。看基础工作是否完备。包括党组、党总支、党小组会议记录是否完整、征求意见表、测评汇总表、民主评议表是否填写齐全,阶段安排意见、日程表、总结报告等材料是否全部归档,市委先进性教育办公室、市委督导组布置的各项工作是否全都按要求完成。经过认认真真的对照检查,我局先进性教育活动第二阶段各项工作都是按中央、市委有关要求做的,党员没有漏、项目没有漏、而且实实在在,紧密结合全局的工作实际、每个党员干部的思想实际、工作实际,质量是高的,效果是明显的,党员和群众是满意的。

(二)分析评议阶段的几点体会

1、 广泛征求意见是正确认识自己,保持清醒头脑的有效方法。

多年来,大家都在平静的统计部门工作,业务工作干的多,思想工作相对薄弱,批评与自我批评开展的少,明哲保身,但求无过的思想比较浓厚,赞同的意见听的多,不同的意见听的少,愿意听表扬的话,不愿意听批评的话,只看自己的长处,看不到自己的短处,形成了程度不同的骄气和娇气。在开展先进性教育活动之初,普遍有一种统计干部都够先进的了,没有什么缺点错误的心理。在认真学习、提高认识的基础上,通过面向全局和社会广泛征求意见,你提一点、他提一点,使大家逐渐看到了自己的差距和不足,也看到了自己应该努力的方向,为写好党性分析材料,特别是为真正克服自己的缺点,走好今后的人生路,永葆共产党员的先进性,找到了新的起点。兼听则明,偏听则暗,希望全局同志能养成经常征求他人意见、经常听取不同意见,善于从不同意见中汲取营养的良好习惯。

2、在学习中思考、在学习中分析是保证党性分析材料质量,真正提高个人思想素质和理论水平的重要措施。

过去我们组织的政治学习,往往都是就学习而学习,一人念,大家听,念完就忘了,听完跟没听差不多,记到笔记本上的日后基本不看,所以效果很差。这次先进性教育活动,我们遵照理论联系实际,把学习贯穿教育活动始终的原则,在分析评议阶段之初,就引导大家再学习党章、准则、中央十六届三中、四中全会精神、胡锦涛同志讲话等。每个党员根据自己的思想实际选学有关材料,有的党员同志专门查找有关世界观、人生观、价值观方面的材料,党员领导干部还专门查找有关科学发展观、正确政绩观以及权力观、地位观、利益观方面的领导讲话和专题文章,有的从局域网上搜索有关资料,帮助自己查找问题,分析问题产生的原因。带着问题学效果是明显的,全局党员通过边学习边查摆、边学习边分析,党性分析材料改了又改,使自己的思路越来越清晰,问题越找越准,原因越分析越透,整改方向在学习中不断明确。通过短短的一个月时间,使大家基本弄清了共产党员的先进性有哪些具体要求,我距共产党员先进性还有哪些差距,存在哪些问题,产生这些问题的主要原因是什么,我今后的努力方向是什么,特别是对党的理想信念、宗旨等基础知识和世界观、人生观、价值观、科学发展观、正确政绩观、权力观、地位观、利益观等知识有了新的认识和理解。相信这次把学习融入党性分析材料的形成过程对今后的学习教育活动会有很大启示。

2、 领导带头,做好表率,是分析评议工作不走过场的关键。

我局党员领导干部在分析评议阶段继续发挥榜样带头作用,尽管这个月业务工作特别多,但他们仍抽出时间按要求广泛征求意见,找党员和群众谈心,认真撰写党性分析材料,和其他党员一样,在认真学习基础上,对分析材料改了又改,几易其稿,使分析材料达到了既符合自己的思想工作实际,又在字数、文章结构、页面设置等方面完全符合要求。他们认真参加党小组生活会和领导班子民主生活会,诚恳进行自我剖析,虚心听取他人意见,他们认真负责地工作态度影响和带动了其他党员同志。

3、 严格要求,督促检查,是提高分析评议工作质量的保证。

机关党总支在分析评议阶段继续发扬严谨求实的工作作风,精心策划、精心组织,紧紧依靠市委督导组的正确指导,勤请示,勤汇报,严格按照分析评议阶段的总体安排和具体时间表操作,严格把握工作质量,每个步骤都有要求、有布置、有检查、有结果、有记录。对工作不到位、质量不合格的,坚决要求重来,从而保证了分析评议阶段各项工作的质量。在保持共产党员先进性教育活动中,机关党组织首先树立好的思想作风和工作作风,这种精神是应该继续发扬下去的。

二、认真做好整改提高阶段的各项工作

《中共中央关于在全党开展以实践“三个代表”重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教育活动的意见》指出,开展先进性教育,要在解决实际问题上下功夫,把是否解决了群众反映强烈,通过努力能够解决的突出问题和群众是否满意作为衡量先进性教育活动成效的重要标准。整改提高阶段,是保持共产党员先进性教育活动的第三个阶段,也是先进性教育能否取得实效的关键阶段。在这一阶段,每个党员要针对征求意见、自我剖析中查找出的问题和民主评议中反映的问题,认真制定整改措施,明确整改重点,落实整改责任,并按照党章的要求切实整改。党员个人、机关党组织和局领导班子要分别制定整改措施,局领导班子的整改措施和落实情况要向群众公布,机关党组织的整改措施和落实情况也要在适当范围内公开,充分听取群众意见,自觉接受群众监督。对不能够及时解决的问题,要向大家讲清楚,创造条件尽快解决。全局共产党员要正确对待评议中大家提出的问题,坚持有则改之,无则加勉。要通过认真整改,努力使全局共产党员的思想作风、工作作风、生活作风有明显的改进。

(一) 努力完成好整改提高阶段的四项工作任务

1、制定切实可行的整改方案

党员个人要按照“三个代表”重要思想的要求、党章的规定和党员先进性的具体要求,针对个人党性分析材料中的突出问题和差距,结合党总支的评议意见,从理想信念、宗旨观念、组织纪律、思想和工作作风等方面,制定党员个人整改方案。其中,党员领导干部、在职县级非领导职务党员干部的整改方案还要交督导组把关,并报市委先进性教育活动办公室备案。整改方案目标要明确,重点要突出,内容要具体,措施要切实可行,具有针对性和可操作性。要明确整改重点,确定整改时限,落实整改责任。机关党总支要认真分析党员中存在的主要问题和工作中的薄弱环节,从加强党员教育管理,增强凝聚力、战斗力和加强党总支自身建设等方面,研究制定整改方案。整改方案要突出重点,求真务实,便于操作。要把全心全意为人民服务、为统计事业发展作贡献作为主要内容。既有长远规划,又有阶段性要求;既有明确目标,又有解决问题的具体措施和办法;既有整改措施,又有落实措施的责任制。党员个人整改方案,要在党小组会上向其他党员汇报,并听取意见,修改完善,由党小组长负责把关。党总支整改方案要广泛征求群众意见,并经党员大会讨论后,报局党组审批。整改方案确定后,要通过一定形式,向群众公布,接受群众监督。

2、认真落实整改措施。

整改的关键在于抓落实、求实效。要把抓落实、求实效,作为搞好整改的基本要求。务必做到整改时间落实、责任落实、措施落实。整改方案制定后,要集中时间和精力,对那些需要解决而又能够解决的突出问题,进行整改。党员个人整改措施要交到局党总支,并由党总支督促其落实;党员领导干部和在职县级非领导职务党员干部的整改措施、局党组以及机关党总支的整改方案,由市委督导组督促其落实。要把解决党员队伍中的突出问题,同解决群众生产生活中的困难和本部门的突出矛盾结合起来,促进改革发展,维护社会稳定。

3、 建立健全切实可行的规章制度

局机关党总支要把教育活动整改工作与完善机关党组织建设、党员管理教育各项制度措施有机结合起来,形成常抓不懈的工作机制。

(1)建立健全机关党员学习培训制度,完善考核办法,推进机关党员学习培训的制度建设,努力建设学习型党组织、学习型党员队伍。

(2)制定机关党员先进性行为规范,完善对党员加强管理教育的制度和措施。完善并严格执行党内各种组织生活制度,制定保障党员权利的措施办法,健全党内民主制度,落实党员干部廉洁自律的各项规定,建立有效的党内自我纯洁和监督机制,努力建设勤政廉政型机关、勤政廉洁型党员队伍。

(3)落实职业道德规范,完善服务基层、服务群众和提高机关服务质量的措施和办法,把执政为民的本质要求落到实处,努力建设服务型机关、服务型党员队伍。

(4)建立健全机关党建工作考核制度。机关党总支要根据全局工作和党员的实际,制定机关党建工作目标责任制和考核办法,作为年终考核、评先选优的重要依据。

4、 向群众公布整改情况。

整改提高阶段基本结束后,制定的整改措施和进行整改的情况,要在一定范围向群众公布。

(二)搞好整改提高阶段工作的几点要求

1、统一思想、提高认识

搞好整改提高阶段的工作,是整个党员先进性教育活动的着眼点和落脚点。通过学习培训和党性分析,广大党员对照党员标准和先进性要求,查摆了存在的突出问题,进行了分析评议,但发现问题、分析问题仅仅是整个过程的一半,解决问题才是整个过程的全部。保持共产党员先进性教育成效如何,归根到底在整改,归根到底看整改。现在我们要防止松劲情绪,注意克服三种思想认识上可能存在的偏差:一是认为集中学习参加了,党性分析也搞了,群众对自己的评价还可以,评议结果也不错,没什么可整改的;二是认为教育活动前两个阶段已经过去,这一阶段可以歇口气,慢慢来;三是认为有些问题已经在前两个阶段解决了,剩下的问题比较难以解决,一时未必改得了,等等。所以我们要通过组织学习,进一步统一思想,提高认识,振奋精神,坚定信心,为按时保质保量地完成整改任务夯实思想基础。

2、加强领导,明确责任

抓好整改,责任在局党组和各级党组织负责人,关键在落实。机关党总支、各党小组要把整改提高阶段的工作作为一项政治任务,摆到重要位置,总支书记、各党小组长要切实履行直接责任人的职责,既要抓好全局的整改工作,又要以身作则,从自身做起,带头搞好整改,同时也要督促本党小组党员落实整改。对每个需要整改的问题,都要责任到人,任务到人,并明确完成时限。局领导班子成员将深入各自联系的部门指导工作,帮助解决实际问题,督促抓好整改措施的落实。

3、坚持创新,总结提高

对于整什么,改什么,不是纸上谈兵,不要仅限于表表决心,而是要把整改措施落实到具体工作中去。因此,在整改实践中,机关党总支和各党小组要紧密结合新世纪新时期统计工作的新任务新要求,努力在总结完善、提高、创新上下功夫。要善于总结好的做法,提炼好的经验,创新活动载体,提升工作水平。我们要通过“五个看”来检验我局是否通过这次先进性教育提高了工作水平,就是:一是看党员学习时间“三个代表”重要思想的自觉性和坚定性是否增强了,真正提高了党员素质;二是看党员的先锋模范作用是否得到发挥,真正体现出共产党员的先进性;三是看党组织的凝聚力、战斗力是否得到提高,真正发挥了战斗堡垒作用;四是看广大党员群众关心的实际问题是否得到解决,真正做到了服务人民群众;五是看是否推动了我局及各科室、各专业的统计工作,真正实现了“两不误”、“两促进”。在整改提高阶段工作结束时,我们要对照这些进行衡量,看看在哪些方面做到了,哪些方面还有差距,有差距的要采取措施加以克服和解决。我们要始终坚持高标准、严要求,不松懈,鼓实劲,真正把这次先进性教育活动工作的过程,作为提高党员素质的过程,作为不断增强党组织凝聚力、创造力和战斗力的过程,努力把局党组、局机关党总支建设成为贯彻“三个代表”重要思想的组织者、推动者和实践者。

让我们在市委督导组的正确指导下,认真贯彻中央和省市委关于整改提高阶段工作的总体部署和要求,认真做好每一项具体工作,确保这一阶段工作不走过场,取得明显成效。确保我局在为全市经济和各项事业的服务工作中发挥更大的作用,做出更大的贡献。

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篇13:初中阶段个人发展自我介绍

范文类型:自我评介,适用行业岗位:初中,个人,全文共 440 字

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我姓第一范文网,长着淡眉小眼,大大的耳朵,一头寸发,活像一只小刺猬。我一笑起来,眼睛就眯成了一条缝,像月牙一样可爱极了!

我不高不矮,不胖不瘦,标准体形。我全身是宝,身穿耐克,脚踏乔丹,连裤子都是名牌的。我走起路来风风火火,潇洒极了!

我天性豪放,不为鸡毛蒜皮的小事而斤斤计较。记得一次,有人不小心把我撞倒了,头被撞破了,虽然很疼,但我也没生气。俗话说了:“宰相肚里能撑船。”我就做回宰相,原谅了他。我上课认真听讲,积极回答问题,课下主动帮助同学,别人都说我是个乐于助人的好学生,我听了心里像吃了蜜一样甜。

我爱好广泛,如:踢足球、打篮球、学英语等等。我能歌善舞,琴棋书画样样精通。我最喜欢书法了,每天下午,我都坚持去练书法,每次练书法都专心致志,达到了忘我的境界,连蚊子叮我也不觉得痒。每次当我一下楼,就有许多家长夸我“汶汶这孩子学习好,书法棒,还懂事,真是个好孩子”。听了这些话,我心里美滋滋的,爸爸妈妈的脸上也挂满了灿烂的笑容。

这就是我,百分之百鲜活的我,新鲜的我,充满活力的我!

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篇14:*局保持共产党员先进性教育活动整改提高阶段实施方案_整改方案_网

范文类型:方案措施,适用行业岗位:党工团,全文共 3056 字

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*局保持共产党员先进性教育活动整改提高阶段实施方案

为落实《**局关于开展以实践“三个代表”重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教育活动工作方案》的总体要求,为了高标准、高质量地做好整改提高阶段工作,取得实实在在的整改效果,现制定整改提高阶段实施方案如下:

一、时间安排:

2005年5月1日至5月31日。

二、阶段目标:

(一)解决突出问题。通过整改提高,进一步提高党员素质、转变作风,在解决问题、推动工作上取得明显成效,以整改的成效取信于民。

(二)完善规章制度。通过建章立制,构建党员经常受教育、始终保持先进性的常抓不懈的工作机制。

三、主要措施:

(一)转段动员

整改提高阶段是在前两个阶段工作的基础上,集中时间、集中精力进行整改,抓落实、见实效的阶段。各单位要在完成分析评议阶段工作的基础上,及时召开转段分析会,对前段工作进行认真分析、总结,达到转段要求后,要以文件形式向局先进性教育活动办公室提交转段请示,同时附上整改提高阶段的工作方案和安排。经局先进性教育活动办公室批准同意转段后,要召开转段动员会,由支部书记作转段讲话,对分析评议阶段进行小结,对整改提高阶段进行动员部署。

(二)制定和落实整改措施

针对征求意见、自我剖析中查找和民主评议中反映的问题,认真制定整改措施,明确整改重点,落实整改责任,并按照党章的要求切实进行整改。基层党组织和党员个人的问题,要分别制定整改措施。党员作出先进性整改承诺。党组织要制定整改方案,明确整改责任人、整改内容、整改时限和整改效果。整改方案要根据问题的性质和轻重缓急,做到重点突出,符合实际,有的放矢,便于操作。既要有长远规划,也要有阶段性要求;既要提出整改措施,又要把整改责任落实到每一个部门和责任人。 整改方案要通过一定形式、在分析评议阶段征求意见范围内向群众公布,接受群众监督,根据群众意见进行修订。领导班子的整改方案,要经领导班子集体研究讨论,并听取督导组和分管的上级领导意见,报局先进性教育活动办公室备案。领导班子成员的整改措施由单位主要负责人审阅;各单位负责人的整改措施由分管领导审阅;局党组主要负责人的整改措施由督导组长审阅,其他党员的整改措施由党支部负责人审阅。

(三)认真进行整改

整改提高要从本单位的实际出发,有什么问题就解决什么问题,什么问题突出就重点解决什么问题。对具备整改条件的问题,要马上整改;对于群众反映强烈、通过努力能够解决的问题,要限期整改:对那些应该解决但由于受客观条件限制一时解决不了的问题,要向群众说明情况,采取措施逐步解决。一要明确任务抓整改。按照“提高党员素质、加强基层组织、服务人民群众、促进各项工作”的目标要求,针对党员和党组织自身存在的突出问题,群众反映强烈的党风、政风和行风方面的突出问题,影响本地区本部门本单位改革发展稳定的突出问题,涉及群众切身利益方面存在的突出问题,认真加以整改。要在前两个阶段边学边改、边议边改的基础上,开展“服务基层、服务群众”为主题的实践活动。进一步改进作风,转变职能,提高工作效率和服务水平。要把解决存在的突出问题、保持先进性的具体要求与履行岗位职责结合起来,在各自岗位上发挥先锋模范作用。二要突出重点抓整改。衡量突出问题是否真正解决,必须以群众满意为标准。因此,全体党员要坚持从群众不满意的事改起,从群众希望办的事做起,把群众意见最大、最不满意的事情,群众最希望办、当前能够办好的事情作为整改的重点。三要强化责任抓整改。党员个人存在的问题,每个党员都要按制定的整改措施进行认真整改,党支部的支委要分别联系几个党员,督促他们在规定时限内抓好整改落实。党支部存在的问题,支部书记要切实履行整改直接责任人的职责抓好落实。单位领导班子存在的问题,单位主要负责人要承担整改直接责任人的职责,班子成员要按照分工各自承担自己的职责,该由哪个负责的,就要切实担负起组织领导责任。对不履行党员义务的党员,支部书记要多做教育工作,促使其尽快转化为合格的共产党员。四要依靠群众抓整改。整改中,要坚持走群众路线,充分调动群众参与整改的积极性和主动性。要及时公布整改内容、整改期限和整改进度,认真听取群众的意见和建议,确保整改的顺利进行。五要建章立制抓整改。要把落实整改措施与建章立制结合起来,把“让党员受教育,使群众得实惠”的要求经常化、制度化。对这次活动中查找出来的问题,单位要从制度上找原因,反映现有制度不完善的,就要对相关制度进行修改完善。反映没有制度规范的,就要建立健全制度进行约束、规范。建立健全党员教育培训机制、党员激励约束机制、党员队伍自我纯洁机制、党建工作机制和党员权利保障制度。建立健全发展党员质量保障机制和完善发展党员预审制、公示制和责任追究制,确保发展党员的质量,夯实党建工作基础。

(四)及时通报整改情况

整改提高阶段工作基本结束后,要在一定范围内公布党组织和领导班子的整改情况,听取群众意见,接受群众监督。多数群众不满意的,要重新整改。

四、把握的重点

(一)统一思想,提高认识

搞好整改提高阶段的工作,是整个党员先进性教育活动的着眼点和落脚点。通过学习培训和党性分析,广大党员对照党员标准和先进性要求,查摆了存在的突出问题,各党支部也查找了薄弱环节,但发现问题、分析问题仅仅是整个过程的一半,解决问题才是整个过程的全部。先进性教育成效如何,归根到底在整改,归根到底看整改。各支部要通过组织学习,进一步统一思想,提高认识,振奋精神,坚定信心,为按时保质保量地完成整改任务夯实思想基础。

(二)加强领导,明确责任

抓好整改,责任在单位负责人,关键在落实。各支部要把整改提高阶段的工作作为一项政治任务,摆到重要位置,支部书记要切实履行直接责任人的职责,既要抓好支部的整改工作,又要以身作则,从自身做起,带头搞好整改,同时也要督促本支部党员落实整改。对每个需要整改的问题,都要责任到人,任务到人,并明确完成时限。局党组成员将深入各自联系的支部指导工作,帮助解决实际问题,督促抓好整改措施的落实。对于一些情况比较复杂、涉及面比较广、一时难以解决的问题,要坚持上下联动,左右配合、齐抓共管,使整改工作环环相扣、整体推进。

(三)坚持创新,总结提高

对于整什么,改什么,不是纸上谈兵,不要仅限于表表决心,而是要把整改措施落实到具体工作中去。因此,在整改实践中,各支部要紧密结合新时期党建工作的新任务新要求,努力在总结完善、提高、创新上下功夫。要善于总结好的做法,提炼好的经验,创新活动载体,提升工作水平。整改提高阶段结束时,各党支部要对本阶段工作进行回顾总结,要对整个教育活动的工作进行一次全面的“回头看”,主要是“五看”:一看个人和党组织是否制定了整改措施,是否对存在的突出问题逐一进行整改;二看是否做到边整边改,整改是否收到了实效;三看建章立制工作是否已经进行,是否有了明确的建章立制计划;四看是否开展了对不合格党员的教育转化工作,是否进行了党员先进性承诺活动;五看是否全面启动了“服务基层、服务群众”主题实践活动。达不到要求、群众不满意的,要采取针对性措施进行“补火”。在此基础上,对先进性教育活动的总体情况进行总结,并对巩固和扩大整改成果工作进行部署。各支部的总结报告以及巩固和扩大整改成果的工作方案报局先进性教育活动办公室。

要始终坚持高标准、严要求,真正把教育活动工作的过程,作为提高党员素质的过程,作为不断增强党组织凝聚力、创造力和战斗力的过程,努力把党支部建设成为贯彻“三个代表”重要思想的组织者、推动者和实践者。

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篇15:新阶段职工职业计划

范文类型:工作计划,适用行业岗位:职员,全文共 1658 字

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正在新的一年,我车间要正在客岁一切任务曾经到达较好后果的根底上,与工场办理理论相分离,经过深化展开“比学赶帮”勾当,重点精神放正在消费办理以及步队建立上,不时深入对于标建标追标,积极低落安装本钱,进步产物品质,建立平安波动向上的新包装。完成车间消费办理以及步队建立的迷信开展,进一步晋升___厂的环保经济运转程度,为公司“平安,服从,开展,调和”建立作出本人的奉献。现订定新一年的任务方案:

1、不时增强平安办理任务

咱们将正在仔细汲取变乱经验的根底上,把平安消费作为公司办理任务的重中之重来抓,采纳多种办法保证平安消费无变乱。

(一)是保持展开平安培训任务。将平安用电、各工种及设置装备摆设的操纵规程以及应急急救常识作为培训重点,不时强化认识平安。

(二)是凸起平安重点,抓好平安单薄关键的无效监控。增强中日班现场办理,保持车间办理职员跟从功课;重点抓好预处置酸洗,镀铜酸洗碱洗,行车吊运等关键部位的办理任务。

(三)是保持平安惯例办理,对于平安任务常抓没有懈。健全车间平安消费集会、巡回反省、设置装备摆设检验、交代班等记载,将全部消费进程记载正在案,便于剖析查找成绩。

2、开源节省,降本增效

节能降耗是公司临时开展的紧张任务,节能降耗就象征着增效,只要增效咱们的企业才会有更美妙的今天。__年咱们将正在如下多少方面展开任务,以期进一步低落原辅资料以及动力耗费,为企业俭省没一分钱。一是公道布置职员,对于现有的岗亭职员停止梳理,以产定员,只管即便增加公司的休息力本钱;二是公道布置任务工夫,只管即便延续消费,防止动力糜费,公道布置用电工夫,年夜用电量的设置装备摆设只管即便正在早晨开启,并正在消费间隙封闭水电气,浪费每度动力;三是对于原辅资料停止精密办理,根绝糜费景象的发作,将原辅资料的耗费把持正在3%以内;四是将耗费与员工的收益挂钩,有奖有罚。

3、进步员工的品质认识,加年夜品质办理力度,进步废品一次及格率

应答____实芯焊丝正在品质办理上存正在的一系列成绩,咱们将正在__年采纳如下办法来包管产物品质,进步废品一次及格率。一是增强消费操纵职员品质培训,强化员工品质认识。咱们将与质检部分协作,对于操纵员停止活期的培训,使员工理解品质任务的紧张性,并对于ISO9000品质办理系统有开端的看法,且正在平常消费现场中对于员工的品质认识不时强化,使其熟知本工位能够发生的品质成绩以及防止办法。二是增强查验员的品质巡检任务,防止严重品质变乱的发作,并请求其对于当班品质状况记载正在案,使咱们有迹可循,便于品质办理与研讨。三是树立公道的赏罚轨制,正在查核机制中参加品质查核,与员工的支出挂钩,奖优罚劣。经过以上办法包管整年产物一次及格率到达98%。

4、增强设置装备摆设办理

正在经济运转部的指导下,针对于车间设置装备摆设办理近况,订定方法增强设置装备摆设调养及办理,不时进步设置装备摆设调养技艺,无力的包管了消费服从的进步以及产物品质的波动:一是制定设置装备摆设调养及办理方法:对于设置装备摆设的日保、周保、月保轨制化,活期反省,施行各类鼓励手腕,领导员工使用精确的办法停止设置装备摆设调养。二要增强设置装备摆设调养技艺交换、培训,活期召开设置装备摆设办理集会:次要是改正没有良设置装备摆设运用以及调养行动,交换任务技艺。上述办法无效的包管了设置装备摆设的高效、波动运行,为定时保质交货供给了强无力的撑持。

5、包管工艺贯彻率

正在__年,咱们将增强员工的消费工艺培训,添加员工对于本工位的工艺熟知度,增强员工的技艺程度,包管工艺的贯彻率到达98%。

6、增强现场办理,促进5S办理轨制

正在__年,咱们将进一步增强消费现场办理,对于消费方案,消费构造,职员、设置装备摆设、物料分配等不时优化,坚持消费现场的整齐有序,促进规范化消费,促进5S办理轨制,力图正在__年消费办理任务不时进步,走上新台阶。

最初,要力不从心地协助、关怀一切车间任务职员,处理工人的实践坚苦,以确保员工步队的波动,发明一个调和任务的氛围,增进任务方案目的的片面完成。

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篇16:人事职员工作阶段总结

范文类型:工作总结,适用行业岗位:人事,职员,全文共 856 字

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人事行政工作复杂,目前部门已配备了各种管理表,有员工纪律跟踪表、各组组员项目分配表、奖金分配表、月份就诊表、转正试题表、员工面试、入职、转正、离职表、从人员招聘至任用,根据各组的实际需要,有针对性,合理地招聘员工,配备到各岗位。

较好完成各组人员的入职、离职、调岗等人事审批工作;规范员工档案,对资料不齐全的作出补齐;确定员工劳动合同签定人数,配合人事部工作事宜。对办公室日常纪律管理,不定期通知宣传消防知识并做好办公室管理工作;对办公室清洁卫生,安全进行巡查;跟踪后勤安排员工人住宿,关注员工宿舍卫生安全等情况;排解员工之间的人和事矛盾.

对优化部门就诊各数据分析:在优化就诊表优化效果统计表进行跟踪发现问题进行周与周的对比和本月与上个月的对比从中找出原因,并进行跟优化工程师对接一起分析问题的所在处。

做好每个周的新闻源外推效果跟踪的统计以极新闻源的就诊对比,从中检查看那个平台就诊人数比较多,积极告诉他们作出改整。

对于__年需加强的方面:负责部门的人事行政工作、协调方面还有所的欠缺,对部门工作情况,人员纪律的检查力度待提高;积极对公司企业文化及工作氛围的建设;

建议,员工培训机制的待完善和加强;应从传统的劳动人事管理逐步向现代化人力资源管理方面过渡;我将在__年继续完善公司制度,特别是在日常行政管理和人事管理方面加大制度建设的力度,修订和完善奖惩规定,激励机制等制度;

加强培训力度,完善培训机制.强化管理制度的培训,便于在实际工作的正常操作,需根据实际情况制定培训计划,使培训工作能起到切实的效果;协助各部门工作,加强与员工沟通,加强团结,迅速营造良好办公环境;加强劳动人事管理工作

劳动人事管理工作实现规范化管理方面仍有待加强,提升管理水平,完善人事档案管理,从单纯的事务性工作向现代人力资源管理过渡;

组织员工活动,加强企业文化建设工作,以员工对企业有良好的认同感和归属感。

__年人事行政工作虽不算太理想,但我们会继续努力,加强学习,积极配合公司管理好部门人事行政工作,尽的努力使工作水平上升到一个新的台阶。

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篇17:高中阶段自我鉴定

范文类型:鉴定书,适用行业岗位:高中,全文共 337 字

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高中,我人生旅途中最重要的一段,在这里我获得了丰富的知识,健康的体魄,我对未来充满信心。以下我将我三年的成果写下高中生毕业自我鉴定:

三年的时光如流水一般匆匆逝去,回首往事,在这多姿的季节里,我取得了一些成绩,在往后的日子里,希望我能做得更好。

我热爱祖国,衷心拥护党的领导,关心时事政治,思想健康进步。自觉遵守《中学生守则》和《中学生日常行为规范》,具有较强的集体荣誉感,热爱劳动,先后担任过班级的体育委员和宣传委员,能以一名团员和班干部的标准要求自己,团结同学,配合老师工作,任职期间获得了老师和同学的一致好评。

我勤学好问,在高中三年学习生活中取得了较大进步,并做到了各科的均衡发展。在完成课业学习任务的同时,我积极参加了化学学科的夏令营和竞赛活动,拓宽了自己的课外知识面。

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篇18:实习阶段岗位总结

范文类型:工作总结,全文共 3176 字

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时间如光速在指缝间悄悄溜走,我们从九月十二号,为期三个月的实习生活也将接近尾声,在此期间,我受益匪浅。

说实话,在得知被分到石南中学实习的时候,心里很不高兴的,因为在我们的分配学校里面,石南中学是最远的一所学校,而且听班里同学说石南很偏僻,当时心情挺复杂的,但是来到石南后,感觉也没有他们说得那么夸张,让我最安慰的是,学校的领导对我们非常亲切,我们在生活上有什么困难都尽量帮我们解决,一直以为,领导都是高高在上的,但是来了之后发现不是这样的,这点很是欣慰。

作为一名数学专业的师范生,教育实习是我大学期间很重要的一门功课,是我们学生理论联系实际、提高综合素质的重要指向;同时,教育实习对于我来说也是一次非常难得的学习和实践的机会,更是一次充满期待与担忧的挑战。让我在实践中体会了教书育人的重大责任。它将为我未来的教师生涯奠定基础。

我们的实习时间是三个月,在这三个月的实习期间,学校给我们安排了两个主要实习任务,第一个是:教学任务,第二个是:实习班主任工作任务。

一、教学任务

教育实习能检验我们所学的知识,加强理论与实践的结合,又能使我们更加了解和熟悉教师工作,加强我们的综合能力,为我们走上教师岗位打下坚实的基础。在实习开始之前,指导老师就要求我们在做好知识准备的同时也要做好心理准备,特别要注意角色转换,一言一行都要以教师的标准来要求自己。在实习期间,我被安排跟着胡伟明老师学习,他是为经验丰富,知识渊博,为人和善并且尽职尽责的好老师。

1。听课

在来的第一周里,我的工作是听知道老师讲课,实习期间的听课不再是以前读书时那种专门听老师讲课的内容,而是要听指导老师讲课的方法和教学思路等等,学习指导老师的教学经验和处理课堂的方法,与学生互动的技巧等等。在听课的过程中,我认真地跟上胡老师的思路,发现他上课有许多优秀之处:1、课堂引入巧妙,思路清晰,上课各环节衔接自然;2、老师极具亲和力,很有耐心,教态很好,课堂气氛和谐;3、注重引导学生思维发散,能举一反三;4、注重定义的理解,作为知识展开深入的基点;5、能不断的引导,注重鼓励学生自主思考;6、学生的预习效果很好;7、教学的各个环节都引导得恰到好处;8、给学生留足思考空间。

2。备课和上课

第二周,备课是教学工作的第二个方面,一般实习老师第一周是以听课为主,但听课的同时要准备好自己上课的内容,也就是备课,在老师的指导下,我写了教案,然后老师开始让我上讲台讲课,讲课是实习最重要的内容,是锻炼实习老师最有效的方式。老师坐在后面听我讲课,当时的自己真的好紧张,从来没面对这么多人讲课过,第一堂课并不理想,一节课上下来,我给自己总结了一些缺点:1、板书有点乱2、讲解例题与习题很唐突,没有给学生足够的提示是如何思考的,没有从学生的角度考虑问题3、问了很多无效的问题、没有做课后小结

指导老师并没有责怪我的意思,而是很有耐心的教我应该怎么做,虽然我的第一堂课不成功,但我从中也学到不少东西,初一的知识虽然不难,你懂但不一定会讲,而且要想上好一堂课,课前还是要下功夫的。总结了第一堂课失败的原因后,我在上第二节课的时候效果好多了,这点我要非常感谢我的指导老师。

3。作业练习

作业练习是教学工作的最后一个环节,也是检查教学效果的环节,从练习和作业中,我们可以知道自己在上课中的不足,然后此进行查漏补缺,当然,帮指导老师批改作业也是我的实习工作,在此工作上,我会纠正学生的错误。

以上是我对教学工作的总结,当然,在教学工作上我还是有很多不足的地方,但是在以后的教学道路上我会努力做到最好。

4。公开汇报课

11月20号,我在七年级二班上了人生中第一堂公开课,因为是第一次讲公开课,所以有点紧张,出现了语速过快的问题,还有些细节问题,课后数学组的指导老师帮我评了课,通过这次公开课,我知道了自己很多不足的地方,以后我会加于改正,争取做到最好。

二、实习班主任工作

实习班主任期间,我担任七年级二班的实习班主任,班上有53人,我尽量用一周的时间把这群可爱的孩子名字记住,很多学生表示惊讶,这也拉近了我和学生的距离。班主任的主要工作有四点:1。跑操要到场。2。查清洁区要到场。3。课间操要到场。4。查寝。要到场也就是说班主任的工作是要坚持四到位在原班主人黎逢明的指导下,工作的还算顺利,但是有一个很严重的问题,就是在打扫清洁区的时候,学生很不积极,老是站着讲话,有时候只拿扫把没那垃圾桶,男生这种行为比较严重,对于这类学生要适当的惩罚。通过这次班主任的实习,我也学到很多关于管理学生方面的经验。

整个实习期间,我觉得班主任的工作最让我难以忘怀,酸甜苦辣各种滋味都有。当看见那些十二三岁青春活泼的学生时,我们都感觉自己似乎时光倒流回到七八年前的中学时代。初中的学生还不失去童真,善于思考问题,但是在道德、情感方面还有待发展。也许我们的年龄与之相近,他们既把我们当作老师,还当作朋友,许多心里的问题都愿意与我们交流。学生已经有了自己的思想和逻辑,遇到问题有自己的思维方式和解决办法。他们已经不喜欢老师牵着他们走,也不喜欢老师完全教他们怎么做。由于我年纪和他们差距不大,他们都很愿意和我讨论问题。这时我就以朋友的角色与之倾心交谈,适当的给他们建议。将他们的内心世界作为我的平台,将心比心,他们也就会报以我同等的尊重。

实习的不足之处

人无完人,在这次实习工作中,还是存在着不足。比如与指导老师、原班、学生的沟通与交流还不够多,专业知识不够扎实,许多在课堂上和培训课上遇的问题都不能及时很好的处理。在课堂教学方面,存在学生课堂还不是很好,不能很好提起学生兴趣,课堂时间控制还不是很到位等问题。

实习的收获

这次的实习,让我从实践中去思考自己在课堂上学到的知识,也对于理论知识有了更深刻的认识。一个优秀的老师需要具备很多方面的素质:扎实的专业知识,娴熟的教学技能,正确的教学理念这次实习,对我来讲是上了一堂重要的社会课,只有坚持自我,不断努力,才会不断的完善自己,取得成功。教育实习使我增强了教学实践能力,认识到教育是一个互动的过程,老师只要认真投入教学,孩子就会积极配合。这种过程是很开心的!感受到学生们有说不完的心理话抒不完的心中情。作为学生这更需要老师们去开导他们,让他们树立正确的人生目标,努力进取!在这两个月中与学生一起生活、学习,我也尝到了当老师的酸甜苦辣,体会到了作为人民教师的乐趣和光荣,这更激励着我坚定了作一名光荣的人民教师的`信念。这次的经历,为我们今后更好的为教育事业奋斗积累了第一笔宝贵的财富在实习期间,除了教学实习、班主任工作,我在实习队里也尽力尽责,担任实习小组组长,与队友团结合作完成该完成的任务;与队友相互帮忙,相互听课,互相借鉴经验,共同备课,虚心听取别人的意见和批评。这一方面巩固了我们之间的友谊,另一方面给我的实习工作起了很大的帮助,我从不同的队友身上学到了很多,如不同的教学风格,班主任工作技巧等等。

最后,我要感谢石南中学的各位领导,各位老师的照顾和教诲,感谢石南中学的领导们给予我一个这么好实习的平台,让我有机会体验在学校里无法体验的实习生活,在学校领导的精心安排下,我们受到了无微不至的关怀和照顾。虽然我们对学校实习开始信心不足,但是我的指导老师和班主任都很认真责任,把他们丰富的教学经验传授给我;我所带的班级也积极配合我的实习工作,表现了良好的精神面貌;让我对实习信心十足。也给我留下了深刻的印象。幸福的时光,总是过的太快,精彩的实习生活也完美的结束了,我们不得不对尊敬的校领导、老师、学生们说声“再见”了。感谢石南中学给我们提供了锻炼自我的平台和展现自我的机会,我在这里再一次感谢贵校的校领导和老师们为我提供的一切。最后祝石南中学全体领导老师们身体健康、家庭幸福,我们衷心祝愿石南中学的教育事业百尺竿头,更进一步。

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篇19:中学党支部学习调研阶段查找问题情况总结报告_情况报告_网

范文类型:工作总结,汇报报告,适用行业岗位:中学,党工团,全文共 1274 字

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中学党支部学习调研阶段查找问题情况总结报告

在学习调研阶段,涌泉中学党支部充分认识做好查找问题阶段工作的重要性。在学习动员的基础上,认真做好敞开大门、查找问题阶段工作,通过各种形式广泛征求群众意见,深入进行问题查找,找准存在的突出问题,深刻分析原因,采取各种措施,征集各层面对我们学校教育教学工作的意见和建议。在9月28日,我们支部着重完成了以下工作:

一、设立三个沟通方式。

设立意见箱,开通涌泉中学党支部意见反馈电话:0451-57263102。开通意见反馈电子信箱:ylxyqzx@。设立每周三为校长接待日。

二、召开三个层面的座谈会。

9月28日上午,召开了全体党员座谈会,下午召开了家长代表、行风监督员座谈会和全体教职工大会,会上传达了27日教育党委学习实践活动推进会议的精神。广泛的征求了社会各界对我校教育教学方方面面的意见和建议。

三、发放三份问卷。

在9月28日,涌泉中学党支部,面向学生,学生家长,社会各界分别发放了师德师风调查问卷,致家长一封信,征求意见函。通过问卷的形式,就人民关心关注的教育教学质量,师德师风,领导能力等问题广泛征求意见。

四、调研走访。

9月28日中午,领导班子一行五人,深入社区,学生家庭,人大代表,政协委员,企事业单位进行走访调研,广泛听取各届对学校办学的评价与要求。

五、问题的梳理。

经过形式多样的调查研究,把社会各届的意见和建议进行了归纳总结,统计出了涌泉中学党支部在各方面存在的问题,其中,共性问题9条,个性问题6条。

(一)共性问题。

1、教师老龄化趋势加大,中青年教师明显不足。

2、学生外流现象极为普遍,奔向县城,周边城市的比例较大。

3、硬件设施明显跟不上学校教育教学的要求,音体美理化心理室器材药品严重不足。

4、九年义务教育阶段小学与初中教育与管理脱节。

5、教育管理机制不健全,绩效工资没有落实,人员管理缺乏有效措施。

6、教育教学经费不足,奖惩机制难以运行,教师工作积极性不高。

7、农村中学教师评优、晋级比例太小,中级职称评定困难。

8、农村中学宿舍食堂符合要求的几乎没有,急需新建,稳定生源。

9、教师进县城定居的越来越多,对教育教学产生了一定的影响,也增加了不安全因素。

(二)个性问题。

1、学校音、体、美、卫生、心理健康教师缺乏,专业不对口,兼课情况普遍存在。

2、学校操场坡度较大,雨水冲击,造成水土流失严重,操场水沟密布,影响学生活动。

3、教学楼顶年久失修,雨天漏雨,造成粉刷的墙皮脱落,污损,教育教学活动无法正常开展。

4、校园绿化、美化方面需要规划。

5、校园文化健设需要加强,学生活动要丰富多彩。

6、个别教师不够爱岗敬业,工作态度不端正。

以上是我支部在学习调研阶段查找问题情况。我们坚持了实事求是的原则,有什么问题就查找什么问题,什么问题突出就重点查找什么问题。对存在的问题,既不有意掩盖,避重就轻,也不把自身存在问题说成是别人的问题,更不把属于主观因素造成的问题推到客观原因上。我们把求真务实的作风体现在查找问题的整个过程中。相信通过这个过程,我们会更加正视自身存在的不足,为下一步分析整改奠定了坚实的基础。

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篇20:学习调研阶段工作总结[页2]_活动总结范文_网

范文类型:工作总结,全文共 525 字

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学习调研阶段工作总结

三是组织党员“亮身份、树形象”,要求每位党员为社区党建和社区建设“献一个良策、做一件实事,献一份爱心,尽一次义务,树一面旗帜”,以共产党员的模范行为带动社区居民投身社区建设。

四是确保人民群众得实惠。号召每位党员都充分发挥一技之长,开展宣讲走访、办实事、结对帮扶、特色服务等系列活动,充分展示了党员的先锋形象,从启动到现在,社区党员挖掘工作岗位15个,已帮助无业家庭、下岗职工安排就业10人,捐献图书200余册,开展各类便民、利民、助民活动近12余次。与驻社区佳丽医院联合为社区妇女义诊,共开展咨询、接诊病人1200余人次。为社区老人举办健康医疗保健知识讲座4场。化解居民矛盾5件。开展关爱慰问活动,共慰问病、困党员和群众10名,给他们送上组织的温暖。

总的看,我社区的学习实践活动学习调研受到了社区居民的好评。深入学习调研阶段,经过努力,取得了比较显著的成效。但按照上级党委的要求,还存在一些不容忽视的问题:一是发展不平衡。主要表现在部分党员认识不高、重视不够,存在学习热情不高现象。二是在边学边做联系实际,特别是解决实际问题的力度上、数量上、质量上还有欠缺。对于这些问题,我们要在下一步的工作中认真加以解决。

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