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篇1:保险工作会议主题演讲范文
尊敬的各位来宾,平安的朋友们,大家好:
值此年终岁尾,中国平安和长期以来关心和支持我们的社会各界朋友们在此相聚一堂,我谨代表中国平安衡水分公司,向各位的到来致以衷心的感谢,也想通过大家向各位的亲人表示诚挚的祝福
中国平安保险(集团)股份有限公司于1988年诞生于深圳蛇口,是中国第一家股份制保险企业,至今已发展成为融保险、银行、投资等金融业务为一体的整合、紧密、多元的综合金融服务集团。
中国平安的愿景是以保险、银行、投资三大业务为支柱,谋求企业的长期、稳定、健康发展,为企业各利益相关方创造持续增长的价值,成为国际领先的综合金融服务集团和百年老店。中国平安通过旗下各专业子公司及事业部,以统一的品牌向超过8,000万客户提供保险、银行、投资等全方位、个性化的金融产品和服务。
回首昨天,景县平安从20xx年成立,到现在十年的时间,我们在这十年里不断的发展壮大,这离不开在座各位和景县广大客户的支持,也正是因为大家的支持我们景县平安才能保持良好的发展态势。也正是因为千千万万客户的支持,平安才能继续跻身世界500强之列,继续蝉联非国有企业第一名,荣获“最具责任感企业”“亚洲企业管治大奖”等一系列的奖项,千千万万客户的支持让我们不断前进,所以在这里也对各位表示衷心的感谢!
在今年我们还推出了专门为孩子设计的平安智慧星保障计划,为您的孩子打造专属教育金,同时推出了专门为高端人士设计的尊越人生理财计划,为您的财富保值增值,也希望大家针对自身的理财需求进一步选择平安,买保险就是买平安,专业创造价值,保险让生活更美好。
最后,在这里也祝大家幸福,美满,一生平安!
篇2:培训服务合同协议
甲方:
乙方:
根据中华人民共和国《劳动法》、《劳动合同法》和双方《劳动合同》的规定,甲乙双方本着自愿、平等的原则,经协商一致,同意签订本协议,以便共同遵守。
第一部分 专项培训
第一条 甲方委派乙方赴 北京 参加 (培训机构)举行的专业技术;培训期限为 年 月 日至 年 月 日,共计 天。
第二条 乙方在培训学习期间的学费、资料费、住宿费、伙食补贴费、来回往返公司的交通费、培训费,由甲方全额承担。以上费用实报实销,以最终实际支出为准。
第三条 乙方参加培训期间视为正常工作时间,如培训机构在公休日也有安排培训课程的,不属加班。
第四条 乙方应严格遵守培训机构的时间安排,准时参加培训,不得缺席;乙方无故不参加培训的,按照旷工处理,甲方有权取消乙方的培训资格,乙方应当赔偿甲方的培训费用损失。
第五条 乙方应自觉遵守培训机构的各项规定与要求。凡因违规违纪受到培训机构处分的,甲方将按公司的相关规定处理。
第六条乙方须在培训期限内参加完全部培训课程,认真学习掌握相应的技术和相关专项知识,准时通过有关的培训考试或取得相关证书。
第七条 乙方完成专业技术培训后,应当按照甲方的安排从事相关技术工作,并对公司其他员工承担相应的内部培训和辅导工作。
第八条 培训结束后,乙方应及时返回并向甲方报到。在乙方回公司一周内,须提交培训费用发票凭证复印件、培训课件资料、培训证书复印件及《培训总结》给人力资源部存档。
第二部分 服务期
第九条 乙方应当在甲方至少服务3年,乙方的服务期限从专业技术培训结束之日起开始计算。若该服务期限大于劳动合同期限,则自动延长劳动合同期限。
第三部分 违约责任
第十条 乙方违反服务期约定的,应当向甲方支付违约金。
乙方承担违约金的范围:培训费用、培训期间的差旅费用、因培训产生的用于乙方的其他直接费用。(未满服务年限离职标准)
第十一条 本协议自双方签字盖章之日起生效。
第十二条本 协议生效后,将自动作为双方劳动合同的补充内容,劳动合同中与本协议不一致的地方,以本协议为准。
甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________
法定代表人(签字):_________ 法定代表人(签字):_________
_________年____月____日 _________年____月____日
篇3:班主任培训会议主持词开场白
同志们:
为进一步促进我镇档案规范化管理,扎实做好档案归档工作,区档案局今天在这里开展社会主义新农村档案工作培训。[)
区档案局对这次培训高度重视,副局长张、业务科科长刘x,在百忙之中亲临我镇给大家讲课。今天培训共有两项内容,一是张局长给大家讲授开展社会主义新农村档案工作的重要性、必要性及具体实施步骤的有关知识。二是由刘科长为大家讲授社会主义新农村档案的收集范围、整理、归档工作的有关知识。今天的培训班时间不长,但内容较多,希望大家在听课时,注意保持会场纪律,将手机调到振动状态或关机,以营造一个良好的讲课环境。
下面先请张局长给大家讲授开展社会主义新农村档案工作的重要性、必要性及具体实施步骤的有关知识,大家欢迎!
刚才,张局长的讲课深入浅出、内容生动、精彩纷呈,让我们受益非浅,很受教育,很受启发,对我们做好下一步档案工作有很大的帮助。让我们再次以热烈的掌声对张局长的精彩讲课表示感谢!.....
下面进行第二项议程,请刘科长为大家讲授社会主义新农村档案的收集范围、整理、归档工作的相关内容。
刚才,刘科长为我们上了一堂深入浅出、内容生动的档案课,我想大家可能同我的感受一样,受益非浅,很受教育,很受启发。让我们再次以热烈的掌声对刘科长的精彩讲课表示感谢!
今天的培训学习,在大家的共同努力下,已经圆满结束了,今天的培训内容很多,安排的很紧凑,工作针对性很强,有助于下一步我们开展好档案规范化管理和档案档案工作。今天的培训班时间短,内容丰富,希望大家回去后,认真按照今天领导讲课中提出的要求,深入学习,真正把所听的内容都消化吸收,以便于更好地做好相关档案工作。
今天的培训班到此结束,散会。
篇4:考务人员培训会议主持词
请大家安静,会议现在开始。
俗语说,一年之际在于春,春天是一个忙碌的季节,是一个播种希望的季节。那么,为什么我们要在这样一个时间里把大家召集拢来开这么一个会呢?因为:_、新修订的《药品流通监督管理办法》已于____年__月_日经国家食品药品监督管理局局务会审议通过,今年_月_日起就要正式施行了,有很多新的内容需要大家去了解与遵守;_、我县医疗机构的药品不良反应监测与报告工作去年做得不尽人意,很多同志还不了解药品不良反应监测与报告工作的重要性、不知道药品不良反应监测与报告工作该如何去做;_、我县关爱女孩、降低出生人口性别比及打击“两非”专项行动将于今年_月全面展开,这是一项关系到子孙后代幸福的系统工程;需要我们每一个人、特别是我们医药行业的工作者去遵守与履行;_、在我们村级医疗机构和个体诊所里有相当一部分同志对药品效期的管理没有引起重视,去年我们县药监局稽查工作人员专门上门进行了检查与督导,结果在市药监督局进行抽查时有一些诊所和村卫生室还出现过期失效药品。作为救死扶伤的医务工作者,我们先不说你违反了国家法律,就是从技术和职业道德层面上说也是不应该的,我们从事救死扶伤的人就应该有一个严谨、细心、科学的工作态度------还有很多原因,在此我就不再一一列举。所以,这次会议的召开是非常及时和必要的,要学习的内容也很多,这些内容都与公众用药安全及我们每一位医药工作者切身利益息息相关,由于大家都比较忙,这次会议总共只安排一天时间,时间相当紧,希望大家把握好这次机会,端正态度,真正把心思放在培训上,高质量地完成培训任务。……
时间:20xx年9月8日
地点:总校一楼会议室
主题:宝山杯案例撰写培训
主讲:牛芳
主要内容:
一、介绍此次比赛的重要意义。
对于班主任基本功大赛,我校一直非常重视,并在连续两届的市级比赛中获得奖项,这在徐汇区所有学校是比较少见的。这些成绩的取得主要源于我们对这项工作的重视,主要源于班主任老师的热情参与,源于班主任老师独到的育人智慧。本次宝山杯竞赛的主要内容是社会实践活动报告的撰写。这种报告相当于报告文学的性质,是把你的活动的开展过程、开展活动中的一些镜头采用特写的方法进行放大,最后对整个活动进行小结反思,在反思中提炼形成经验性的东西的一种写作方式。牛芳和戎茜两位老师代表徐汇区参加了市级培训,今天我们就请他们两位给我们讲讲活动报告的写作格式、体例和注意事项。
二、牛芳和戎茜进行讲座。
三、就“宝山杯”竞赛布置任务:9月30日完成
四、前期工作总结、后期工作布置:
1、确定一年级新一届家委会人选。各班一个校级家委会成员。
2、布置新生家长会内容以及注意事项。就这段时间发生的一些问题要求家长配合。宣传我校的办学理念。
3、布置读书节相关活动。每个年级准备一个内容。
篇5:电商扶贫工作培训会议总结
9月6日,清水县召开电商扶贫工作会议,总结电商扶贫工作经验,分析困难和问题,寻找差距和不足,启动电子商务发展月活动,安排部署今后的工作。会议强调,全县上下要群策群力、齐心协力,以更加负责的担当精神、一抓到底的钉钉子精神,切实推动农村电商扶贫加快发展,努力开创决战决胜脱贫攻坚的新局面。
县委书记刘天波,县委副书记、县长马越垠,县委副书记张涛,县委常委、组织部长周济,副县长杨庆森,县政协副主席李应祥出席会议;县直部门负责人,18乡镇主要领导、分管领导、电商业务骨干、大学生村官,华盛农业、天河酒业、汇涛蜂业、韵达快递、圆通快递等企业负责人共计160余人参加会议。县委副书记、县政协主席王新强主持会议。
会上,县委书记刘天波做了讲话;县委副书记、县长马越垠就抓好全县电商扶贫工作做了安排部署;副县长杨庆森与18乡镇人民政府签订了《20xx—20xx年电商发展目标责任书》;县商务局负责人通报了全县电商发展情况;永清镇、红堡镇红堡村、果业局、华盛农业等4个单位负责人做了表态发言;与会人员观看有关电子商务方面的视频资料。
刘天波指出,去年以来,县委、县政府认真贯彻落实全省“1+17”精准扶贫方案,高度重视电商扶贫工作,依托天水农校建成县电商中心与众创空间融合发展的创新创业基地,建成了14乡镇电商服务站和52个村级电商服务点,开办乡村网店422个,推动电商扶贫迈出了坚实的步伐。但仍存在认识不深、重视不够,投入不足、发展滞后,人才短缺、活力不足,配套落后、品牌不优等问题。
刘天波强调,电子商务作为一种新型商业业态,是深化扶贫攻坚、实施精准扶贫精准脱贫的重要路径。要抓好电商扶贫工作,就要坚持问题导向,抓好难题破解,着力解决好制约清水电商发展的突出问题。全县各级各部门一定要抓住当前持续升温的“互联网+”发展机遇,因势利导、顺势而为,大胆创新、不断探索,以敢闯敢干、善做善成的精神状态,大抓电商扶贫,打造我县产业扶贫的升级版。
刘天波要求,各相关单位要认真谋划“伤心的苹果”众筹促销、核桃品评展销、电商公益晚会、电商人才培训等系列活动,切实抓好电子商务发展月活动;要加强全县农村宽带网络配套设施建设,改善上网条件,确保宽带网络全面覆盖;要加快县服务中心、乡镇服务站和村级电商服务点建设,完善功能及配套设施,搞好综合性服务,促进电商扶贫工作扎实推进;要依托天水农校等培训机构,整合培训项目资金,大力实施“1+1+N”电商人才培育工程,切实将电商人才培训工作抓紧抓实;要将电商经营者和消费者紧密连接起来,加快物流体系建设成龙配套,实现快递业务覆盖到乡到村;要加大电商扶贫金融支撑,把电商扶贫纳入精准扶贫小额信贷支持范围,鼓励开展第三方支付服务,鼓励创新金融产品,进一步拓宽融资渠道;要严格网络监管,积极开展质量监督、产品认证等相关服务工作,从源头上保证网货产品质量,对流通环节进行严格监管,确保诚信经营;要整合各方面的资源、力量,集中打造一批知名电商产品、电商平台、电商网店,进一步扩大销量增加收入;要以“电子商务发展月”活动为契机,培育知名博主和自媒体,形成强大的宣传阵容,不断扩大特色农产品、特色旅游资源的知名度和影响力;要始终坚持诚信经营,引导网店走正道、讲诚信,以品质铸造精品,通过诚信经营来赢得市场、赢得未来。
马越垠强调,各乡镇、各部门要立即召开工作会议,研究部署电商发展工作,切实做到会议精神迅速传达贯彻、工作迅速开展;要坚持问题导向,深入查找本乡镇电商发展中存在的突出问题,找准工作突破口,选准村级电商带头人,建好特色网店,抓好农特产品的网上交易,以电子商务的发展促进农民思想观念的转变,倒逼产业的发展和农特产品的精深加工,助力农户精准脱贫,服务清水产业发展;要不断创新,积极引进电商企业和电商人才,加大人才培养和培训工作,充分利用各种网络媒体加大电商扶贫的宣传力度,探索出具有清水特色、符合清水实际的电商发展路子,为清水的电商发展注入新的活力。
篇6:培训会议主持词
各位领导、各位老师下午好:
为进一步推进广东省全员人口信息系统应用,全面提高基层信息统计人员业务素质,按照省江门要求,定于今天下午在我市举办培训班,参加今天培训班的有来自各镇(街、场)主管、局长、信息员近200名。
本次培训班时间短意义重大,课程安排比较紧凑,有三项内容,一是广东省全员系统操作,重点针对新增功能及常见问题演示(根据本地用户水平设置课程内容);二是新产品演示;三是现场交流,回答问题。希望大家:一要认识到本次培训的重要性;二要珍惜学习机会,本次培训班非常难得,且时间短内容多;三要结合自己本镇平时工作中遇到的广东省全员人口信息系统操作的问题,共同提升业务水平。
本次培训我们非常荣幸地邀请到中智公司工程师,X老师和X老师为我们讲课,让我们用热烈的掌声欢迎两位老师的光临!
下面,有请XX公司老师们为我们上课,大家欢迎!(鼓掌)
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同志们,今天的培训班在大家积极的配合下已经圆满完成,谢谢大家!希望大家回去之后对本次培训班的内容认真消化吸收,各单位之间平时多交流学习,总结经验,切实全面提升各镇的业务水平,为更好地实现我省人口信息化作出贡献。最后,让我们再次以热烈的掌声感谢X老师和X老师的精彩讲课!今天的培训班到此结束。
篇7:全市交通运输工作会议讲话稿
同志们:
经厅党组同意,今天,我们召开20xx年运河航道管理工作会议。
会议的主要任务是:以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面学习贯彻党的和十九届二中、三中全会以及全省交通运输工作会议精神,总结20xx年工作,分析当前形势,部署20xx年工作,进一步动员全处干部职工勇于担当、创新突破,奋力谱写新时代运河运河航道管理事业发展新篇章。
刚才,办公室、航道管理与养护中心作了交流发言,讲得都很好,我都同意,希望其他科室和单位认真学习借鉴。下面,我讲三点意见。
一、20xx年工作圆满收官
过去的20xx年,是全面贯彻落实党的精神和省第十一次党代会精神的开局之年,是改革开放40周年,是决胜全面建成小康社会、实施“十三五”规划承上启下的关键一年,也是我省交通运输“四大攻坚战”的开局。一年来,全处深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的精神,认真落实厅党组决策部署,服务通航、服务民生、服务经济社会发展,实现了运河航道运行安全平稳、稳中有进、进中向好的发展态势,推动高质量发展取得良好开局,成绩来之不易。
主要体现在:
(一)党建大引领,职工队伍展现新面貌,文明发展续写新篇章。全处以“加强党建引领,打好‘四大攻坚战’”为导向,切实履职尽责,奋发勇为,克难攻坚,有效落实和完成厅党组各项部署,确保了队伍清正廉洁,无违法违纪案件发生,先进集体、先进个人不断涌现。20xx年,处党委被厅党组授予“党建工作先进单位”,第三党支部党员活动室被授予厅直单位“示范党员活动室”,1名基层党支部书记被厅授予“优秀党务工作者”,我处选送的微党课《追梦美丽中国》获得厅“我最喜爱的微党课”荣誉称号,职工服务中心被授予全省交通运输系统“模范职工服务中心”。我处也首次被交通运输部授予全国交通运输行业精神文明建设“先进集体”。
这一年,我们全面从严治党纵深发展,党风廉政建设不断深化。处党委进一步压实“两个责任”,扎实推进交通党建“十个一”工程。一是抓学习,进一步强化理论武装。深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的精神,深入学习关于交通运输工作的重要论述,深入学习视察湖北考察长江经济带时的重要讲话精神。持续推进“两学一做”学习教育常态化制度化,多形式、分层次、全覆盖,采取党委中心组引领学、专家辅导学、支部经常学、领导干部带头学等多种形式,引导党员干部切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,不断增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性,通过多种形式使全处干部职工自觉在思想上、行动上与党中央保持高度一致,同心同德做好各项工作。二是抓阵地,进一步发挥战斗堡垒作用。按照省委《意见》要求和省厅实施方案,要求各支部认真落实“三会一课”制度,针对支部活动不严谨、台账不规范、不统一等突出问题,进行集中整改。结合《加强党建引领,打好‘四大攻坚战’绩效考核管理办法》,定期对各支部台账进行督促检查通报。今年,《运河扬帆党旗红》被选为省直机关党建工作经验交流材料,《启动党建新引擎 用“微党课”传递“大能量”》被纳入省直机关党建工作典型案例集锦,“力戒形式主义和官僚主义,全面提升机关党建工作质量”的调研报告《运河航道管理处作风建设做法和体会》在省委讲师团和湖北省委党校主办的《学习月刊》上发表。各支部还相继开展了美化家园、结对共建、赴红色教育基地参观学习等活动,每次主题党日是有主题、有主讲、有讨论、有总结,真正做到“一个支部一个堡垒,一名党员一面旗帜”。三是抓作风,进一步筑牢廉政根基。认真落实中央八项规定实施细则,组织党员干部对照“十种新表现”,全方位、立体式地深查细照,重点查找在学风、文风、会风、精简办事、担当作为等方面的突出问题,开展“文山会海”和“不担当、不作为”专项整治,力戒形式主义、官僚主义。结合第十九个党风廉政宣教月,丰富廉政教育内容,组织党员干部参观省图书馆“清风颂”廉政书画展,开展“品读红色经典,永葆清廉本色”主题党日活动,参观荆州监狱等廉政主题教育活动,使职工受警醒、明底线、知敬畏,进一步增强党员干部的廉洁从业意识,永葆共产党员清正廉洁的政治本色。紧盯重要节点风险防控,开展了“五一”“端午”“中秋”“国庆”等节前廉政谈话。加强财务管理、项目采购等重要环节的监督,强力推动廉政责任全面落实。
这一年,我们精心培育和谐惠民品牌,全面做好文明创建,塑造了情满运河的好形象。文化品牌和人才队伍建设是运河航道事业持续健康发展的基础保障,是创建运河品牌的核心竞争力。一是深化文明创建。以践行社会主义核心价值观为主线,以进出口船闸服务大厅为窗口,大力弘扬“红船精神”,充分发挥工会、共青团等群团组织的作用,成立了“运河先锋志愿服务队”和“扬帆青年读书会”,以船艇为阵地,将党旗插在水上,一线党支部、一线船闸管理所积极靠前服务船民,夏送清凉、节送问候,促进了全处履职尽责整体水平提升,促进了运河航道美誉度的进一步提升,文化软实力迸发出发展新动能。二是加强干伍建设。坚持党管干部原则和正确用人导向,把好干部标准落到实处,突出“高素质、专业化”最新要求,培养选拔忠诚干净担当的干部。在日常管理中,处机关、处直单位一体化联动,着力提高干部职工工作温度感、事业成就感、人生价值获得感,促进工作环境更温情、温馨、温暖,不断建立健全科学合理的选人用人机制,发现人才、培养人才,鼓励干部职工强化看齐意识,坚持“五条标准”,堂堂正正做人、干干净净做事。今年,到岗新招录事业编制职工2名、轮岗交流中层干部5人、选聘基层单位4名班组长、轮岗基层岗位职工6人,推荐2名干部到厅机关挂职锻炼,招收10名劳务派遣职工到基层部门和辅助用工岗位,加强了人才梯队建设,加大了干部轮岗交流力度,拓宽了处内干部实践锻炼渠道。
(二)服务水平大提质,通航效益取得新飞跃,创新发展凸显新气象。我们牢记服务宗旨,一切为了通航,一切服务通航,坚持向改革要效益,用创新破难题。在一系列改革攻坚措施的推进下,全线通航量继续高扬,通航效益作用持续发挥。20xx年,全线通航船舶8638艘次,船舶总吨650万吨,货物433万吨。自20xx年9月26日通航以来,累计通航船舶30235艘次,船舶总吨2189.35万吨,货物1263.32万吨,货种已达44种,运河继续发挥出“畅通、快捷”的航运优势。
这一年,我们不断创新通航管理机制,不断把改革向纵深推进。通过修订船闸运行管理办法、制定船闸巡查巡检制度,着力促进了船舶调度规范化、机电设备维保科学化、通航管理考核常态化。船舶过闸登记系统手机APP终端服务的正式推行,目前已有300多次下载量,过往船舶中有近90%以上使用手机APP登记过闸,实现了船舶过闸更高效,“水上高速”更顺畅。在通航运行实践中,勇于探索、大胆实践,成功找到了枯水期、洪水位确保通航的有效应对措施,实现了不同水位情况下的通航常态化,3000吨级及集装箱船队首航运河,也彰显了通航调度新举措带来的运河航线更大的吸引力。为加强业务交流合作,组织调研组赴重庆市港航局、嘉陵江草街航运电力枢纽等单位开展“大学习、大调研”活动,为运河航道高质量发展征寻决策依据。同时,完成了运河通航安全模式研究,依托课题成果促进体制创新、管理创新,促进了航道安全畅通。
这一年,我们不断加快绿色发展步伐,不断优化通航环境。今年,在省交通运输厅和其他单位支持下,我们加快推进绿色示范航道建设,运河智能航运服务系统全面开工,目前,各分项工作正在加紧展开。我们按照省委、厅党组安排,坚持抓好长湖碧水保卫战“清流行动”,积极加强与荆州、荆门、潜江三市联系,贯彻落实好省级湖长各项日常工作,充分运河绿色生态航运补水工程作用。我们还组织实施了龙洲垸船闸抽水检修项目,解决了困扰龙洲垸船闸稳定运行的输水门故障难题,同时也为我们全面掌握船闸闸阀门及土建设施水下部分的现状,积累了大量的技术经验。这些重点工作为今后继续推动优化运河通航环境的“含金量”“含新量”“含绿量”奠定了良好的实践基础。
(三)治航能力大提升,规范管理呈现新常态,平安发展铸就新实力。今年,全处克服人员不足的困难,以高度自觉的大局意识、高度负责的工作作风、兢兢业业的奉献精神,风雨兼程、日以继夜,依法治航、规范管理,确保了全线航道畅通;船闸运行安全,船闸安全通航率100%;进出口船闸无水上交通安全重特大责任事故。
这一年,我们坚决落实航道管理责任,依法管理保畅通。以推动处直三个基层单位优质服务、树立形象为重点,全年共完成陆上巡航125次,水上巡航20次,累计巡航里程19500公里,劝阻垂钓人员173人次,查处违规卸货3起。在航道执法过程中,规范执法程序,把握执法力度,合理利用相关法律法规及相关条款,许可项目全程跟踪服务,主动沟通协调,航道产权得到有效保护,确保了航道安全畅通。同时,扎实开展航道通航标志维护,对全线航标、标志牌进行清洁保养2次。积极开展航道污染防治,全年组织漂浮物打捞30次,组织专门队伍对航道内垃圾、渔网进行全面清理,开展了航道无死角观测,按期进行扫床,及时清除障碍物,同步加强航道污染防治,及时组织漂浮物打捞,密切关注航道内边坡稳定情况。
这一年,我们坚决筑牢安全责任防线,群防群治保平安。
严格落实安全生产“一岗双责”,逐级推进责任落实,各基层单位实现安全监管责任包干,进一步健全了安全责任制度,把安全监管的措施落实到到人、到点、到位。重点领域重要节点安全排查力度加大,深入开展安全生产“大建设、大排查、大整治”,全年共组织开展强降雨、高温、汛期、冰冻雨雪等恶劣天气下的航道、船闸、用电、消防等专项检查10余次,常规安全检查12次,检查中发现的问题及隐患全部要求责任单位整改到位。突出安全专项行动,修订完善了《湖北省运河航道管理处突发事件总体应急预案》和《运河船闸及引航道防洪度汛应急预案操作手册》等,并在高石碑船闸成功举办了 20xx年防洪度汛应急演练。积极开展扫黑除恶专项斗争行动,制定《扫黑除恶专项斗争行动实施方案》,成立打击整治枪爆违法犯罪专项行动领导小组,与李埠镇、高石碑镇派出所建立联络机制,定时向上级报告专项行动工作月报,形成常态化工作机制。围绕“生命至上,安全发展”安全生产月主题,邀请省交通运输厅安监处和荆州市政法委专家对干部职工进行授课,切实提升全员安全意识,“要我安全”正朝着“我要安全”“我会安全”积极转化。
同时,会务办公、机要保密、调研宣传、教育培训、网络信息安全、综治、后勤保障等各方面工作整体推进,卓有成效。
篇8:培训班春节放假通知
尊敬的各位家长、学员:
您好!
根据国务院办公厅通知,南京xx学校春节期间放假7天,南京xx学校安排工作人员值班。现将具体事宜通知如下:
一、放假期间的各校区工作安排
1、我校各部门放假时间为1月27日(农历除夕)至2月2日(农历初六) 。
2、1月27日(农历除夕)至1月30日(农历初三)我校所有部门放假,无任何课程安排。
3、放假期间:工作时间为每天10:00至17:00。
1月31日(农历初四)起开放的咨询报名点有:天安、高楼门、龙蟠、许府巷校区;
2月1日(农历初五)起开放的咨询报名点有:大观、江宁、升州路校区;
2月3日(农历初七)学校各部门全面恢复正常工作。
二、咨询电话工作时间
1、假期期间,您可以咨询电话:。
由此给您造成的不便,敬请谅解!
三、关于网报配送公告:
由于春节临近,快递公司将会在2月7号停止收件,直到2月17日号恢复收件,故在此期间无法对网络报名学员进行听课证配送,如果学员所报课程在1月27日-2月4日之间,建议学员开课前至就近的五大报名大厅自取听课证,对各位学员造成的不便敬请谅解。
南京xx学校全体教职员工祝您虎年大吉、阖家欢乐!
篇9:专项培训协议
根据甲方_________和乙方_________签订的_________号合同第_________条规定,以_________代表(以下简称甲方)和_________代表(以下简称乙方)经友好协商就在气垫船上培训操作人员,签订本专项协议书。
1.甲方同意对乙方操船人员进行气垫船操作使用方面的培训,通过培训,使受训人员能了解气垫船的设备、仪器、器材的基本结构性能并掌握对上述设备、仪器、器材的操作、使用和维护保养的方法。
2.应乙方要求,甲方同意为乙方分两批在_________培训_________名工程师、技术员。每期培训为_________天,交船前在陆上训练_________天,交船后在乙方接收的气垫船上进行_________天的海上训练。每期培训计划另行制定,并在受训前两个月通知乙方。每批受训人员具体来_________地的时间,将由双方根据交船进度和培训计划予以商定。
3.为了便于甲方作好培训的准备工作,在每批培训人员受训前_________天内乙方向甲方提供受训人员的姓名、专业、职务、出生年月、文化程度等。上述受训人员应具备一定的专业基础和实际操作能力并能懂_________文。
4.培训费由乙方承担,每人每天_________元(包括训练、食、住、医疗和市交通费),培训费总额为_________元(大写_________元)。培训费以可兑换的_________元支付。乙方在每批受训人员抵达_________地时,应将该受训人员费用一次付给甲方,支付时间及金额见附件。
5.本协议书用_________文书写,正本两份,双方各执一份。本协议书自签字之日起生效。
6.如有未尽事宜,双方将通过友好协商并以书面确认。
甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________
代表人(签字):_________ 代表人(签字):_________
_________年____月____日 _________年____月____日
签订地点:_________ 签订地点:_________
附件
培训批次、人数、费用、支付时间一览表
┌────┬────┬──────────┬───┬──────┬──┐
│ │ │ 受 训 人 数 │培训费│支付时间(即│备注│
│培训批 │培训名称├───┬───┬──┤用(元│开始培训时间│ │
│ │ │工程师│技术员│合计│ ) │ │ │
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│第一批 │ │ │ │ │ │ │ │
│第二批 │ │ │ │ │ │ │ │
│总 计 │ │ │ │ │ │ │ │
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篇10:关于召开董事会会议通知
尊敬的田董事长、朱副董事长、所广一副董事长并各位董事及相关成员:
因公司经营决策需要,召开山电教育传媒有限公司第一届二次董事大会,现将有关事宜通知如下:
1、时间:X2年5月23日上午九时。
2、地点:**市建设南路25号,山西新华书店集团有限公司山西新华大酒店四楼会议室。
3、会议内容:
一、向山电教育传媒有限公司董事会汇报公司各项经营手续办理情况。
二、向董事会汇报X公司的发展战略。
三、讨论审议X公司经营项目及经营产品。
四、讨论审议山电公司组织构架。
五、审议山电公司岗位职责。
六、审议山电公司绩效考核与薪酬分配方案。
七、确定山电公司三项费用。
八、审议通过山电教育传媒有限公司第二次董事会会议相关事宜。
专此致函。
山电教育传媒有限公司
X年五月二十一日
篇11:培训机构2024年春节放假通知
各分中心、各位学生及家长:
您好!籍此新春佳节来临之际,天韵琴行所有工作人员,祝您和您的家人新春快乐!鼠年吉祥!我们感谢您这一年来对天韵琴行各项工作给予的关心和支持!天韵艺术培训中心定于x1年1月31日放假,x1年x月8日正式上课。现将寒假相关事宜通知如下:
一、琴行放假时间为:x1年1月31日(农历二十八)---x1年x月8日(大年初六)。
二、寒假期间各学员应坚持复习已学过的课程,以防生疏或遗忘。
三、具体上课时间请和艺术中心客服联系。(涟xx店: xx店: 金谷店:)
如有给您造成不便敬请谅解。
最后祝您新年万事如意!学业进步!
天韵琴行
x1年1月30日
篇12:县委书记在工会工作会议上的讲话_党建党委_网
同志们: 这次工会工作会议,主要是总结工作,表彰先进,研究部署今年的工会工作。刚才,我们表彰了2004年度工会工作先进单位和个人,耀田同志全面总结了过去一年的工会工作,对今年的工作作了具体安排。希望大家认真抓好落实。 刚刚过去的一年,我县跟全国的形势一样,遇到的困难和挑战比预料的要多,而取得的成绩却比预料的要好。一年来,全县上下紧紧围绕“提前十年全面建设小康社会”的奋斗目标,深入实施“四化”战略,解放思想,抢抓机遇,求真务实,干事创业,促进了经济和社会事业的全面进步。2004年全县完成国内生产总值1384亿元,比上年增长192%;财政收入101亿元,其中地方收入51亿元,分别增长222%和301%;规模以上工业销售收入2427亿元,实现利税18亿元,分别增长486%和503%;实际利用县外资金559亿元,其中境外资金5482万美元,分别增长103%和1379%;全社会完成固定资产投资629亿元,增长999%。主要经济指标的增幅在(上级市)县名列前茅。全县在经济快速健康发展的同时,政治安定,社会稳定,人民生活水平提高,各项事业全面发展。这些成绩的取得,凝聚着各级工会组织和广大工会干部的心血和智慧。一年来,各级工会组织按照县委的统一部署,组织带领广大职工认真开展“争当新型劳动者,为建设现代化强县做贡献”活动,充分履行基本职责,切实加强自身建设,为全县改革发展做出了积极的贡献。对此,县委是满意的。借此机会,我代表县委向全县广大职工和各级工会的同志们,表示衷心的感谢! 今年是深入贯彻十六大和十六届三中全会精神的重要一年,也是实现我县“三年翻一番”的奋斗目标和提前十年全面建设小康社会的关键一年。做好今年的各项工作,任务艰巨,意义重大。下面,我就进一步做好全县工会工作,提四点希望和要求: 一、要围绕大局搞好工会工作定位。在新的一年里,县委县政府按照超常规跨越式发展的指导思想,确立了“一个目标、两个高于、三个重点、四个突破”的工作思路。“一个目标”就是建设现代化经济强县,力争年内进入全国“百强”;“两个高于”就是主要经济指标增幅高于(上级市)县平均水平、国内生产总值高于上年增长幅度;“三个重点”就是突出抓好招商引资、民营经济和现有企业扩张;“四个突破”就是努力实现结构调整、外经外贸、体制改革和旅游开发的新突破。这就是今年全县的发展思路和工作大局。各级工会作为党和政府联系广大职工的群众组织,在围绕中心、服务大局、推动经济超常规跨越式发展中,肩负着重要使命,发挥着特殊作用。各级工会组织和广大工会干部,要自觉把思想统一到县委的中心工作上来,把工作摆布到全县超常规跨越式发展的大局中去,解放思想,求实创新,不辱使命,团结带领全县广大职工,为实现全县的既定任务目标做出积极的贡献。 二、要与时俱进做好工会各项工作。一要发挥好广大职工的经济建设主力军作用。广大职工蕴含着无穷的智慧和巨大的力量,是经济建设的主力军。各级工会组织肩负着团结、教育、带领广大职工投身经济建设的重任,一定要把广大职工的积极性、创造性发挥好、保护好。要做好思想政治工作,让广大职工识大体、顾大局,在党的领导下创业发展、健康成长;加强对广大职工的教育培训,提高业务技能、竞争能力和干事创业水平;带领广大职工深入开展劳动竞赛、技术革新、技术发明创造等各类活动,真正使其成为经济建设的中坚力量。二要满腔热情地关心和帮助广大职工成才。去年中央召开了全国人才工作会议,明确提出人才强国战略。这为我们进一步做好人才工作指明了方向。实践证明,加快现代化建设,对人才的需求是全方位、多层次的,不仅需要领导、管理和科技等方面的人才,更需要高素质的技术工人。从目前我县情况看,高级技工人才非常短缺,加强高级技工队伍建设尤为紧迫。各级工会组织要牢固树立人才是要务之要务的“新”人才观、有用即是人才的“实”人才观和不求所有但求所用的“大”人才观,紧紧围绕县委、县政府确立的工业立县的思想,抓紧培养和造就一支规模宏大、水平较高的高级技工队伍;同时,积极探索新形势下开展群众性技术创新活动的机制和手段,充分调动广大职工的积极性、主动性和创造性,为实现全县经济的超常规跨越式发展提供强大的智力支持和人才保障。三要切实维护好职工群众的合法权益。要加强对安全生产、职业病防治等法律法规执行情况的监督检查,努力减少各类生产事故的发生,维护职工群众的生命健康权。要坚持抓好协调劳动关系机制建设,不断深化以职工代表大会为基本形式的民主管理,认真搞好厂务公开,积极推行平等协商集体合同制度。要加强对涉及群众切身利益的法律法规和政策执行情况的监督检查,最大限度地维护和保障广大职工群众的政治、经济权益。四要关心职工群众生活,努力为职工办实事。重视和关心职工群众生活,是各级工会组织的重要职责,是贯彻落实“三个代表”重要思想的具体要求,也是维护改革发展稳定大局的客观需要。各级工会组织和广大工会干部要经常深入困难突出、矛盾集中的地方和企业,细心研究并认真解决职工利益和职工生活方面存在的突出问题。各级工会组织要建设好帮扶中心,努力做好对困难职工的帮扶工作。要积极协助党委政府和企业做好社会保障工作,把“两个确保”、“一个低保”和“三条保障线”的衔接工作落到实处,使所有符合条件的困难职工家庭“应保尽保”。要主动为下岗、失业职工提供再就业服务,认真开展为困难职工送温暖活动,并使之经常化、制度化、社会化。 三、要以创新的精神加强工会自身建设。要适应新形势发展的需要,大力加强工会自身建设,完善管理体制和运行机制,改进工作方式方法,增强内部活力,提高工作效率。要进一步改进工作作风,深入基层,深入职工,搞好调查研究,解决实际问题。要进一步增强法制观念,运用法律武器解决工会工作中遇到的困难和问题,逐步将工会活动纳入法制化轨道。要进一步加快非公有制经济工会组织的组建步伐,已经建立工会组织的要搞好巩固,尚未建立工会组织的要尽快建立。要以活动求实效,大力开展经济技术创新活动,搞好技术练兵、技术比武和技术革新,与经营者共谋企业发展。真正把各级工会组织建设成为党政靠得住、企业离不开、职工信得过的群众组织。 四、要切实加强和改进对工会工作的领导。各级党委要进一步加强和改进对工会工作的领导,对涉及职工和工会利益的重大事项、实际困难和突出问题,及时地进行研究解决。要选好配强各级工会领导班子,真正把那些政治坚定、敢于为职工说话办事的优秀干部充实到工会领导岗位上来。要按照党管干部的原则,把工会干部的管理纳入党委的统一规划,重视对工会干部的培养、使用和交流。各级政府要大力支持工会工作,加强同工会组织的联系,广泛听取工会的意见和建议。特别在研究涉及企业改革、职工利益的问题时,注意充分听取工会的意见和反映。财政部门要按照有关文件规定,逐步将机关、事业单位的工会经费列入财政预算,同时加强非公有制企业的工会经费收缴工作。各级工会组织要在党委的统一领导下,紧紧围绕全县超常规跨越式发展的大局,尽职尽责地做好工作,以作为求得地位、靠工作赢得支持。 同志们,新的一年已经开始,各级工会组织和工会干部,要在县委的正确领导下,团结动员全县广大职工,坚定信心,同心同德,开拓进取,求实创新,为实现我县经济超常规跨越式发展、确保完成今年各项任务目标而努力奋斗!
篇13:全市交通运输工作会议讲话稿
20xx年是贯彻落实党的精神的开局之年,是改革开放40周年,是决胜全面建成小康社会、实施“十三五”规划承上启下的关键一年,是开启新时代全面建设社会主义现代化新征程的重要一年,做好交通运输工作意义重大。要重点做好以下九个方面工作:
(一)强力推进交通基础设施建设。20xx年,全系统要以高速公路建设作为支撑全市经济发展的重点,以干线公路建设作为支撑全市百城提质工程的重点,以农村公路、场站建设作为支撑脱贫攻坚、全面建成小康社会的重点,全力实施郑新融合交通先行战略,全年建设及谋划项目45个,总投资约x亿元,20xx年计划完成投资x亿元。
一是要抓紧高速公路项目建设。总投资x亿元的新晋高速、x亿元的新日高速封原段已列入省重点项目库,总投资25.4亿元的沿太行高速xx段即将列入省重点项目库,三个高速项目业主要紧抓有利时机,确保年度工程进度和投资目标圆满完成。新晋高速要加强项目开工前的工作督导和协调,指导融盛公司进一步加大历史遗留问题处置力度,配合抓紧进行项目融资,依法依规加强对施工队伍、施工现场、安全生产、大气污染防控的监督管理,全面做好3月15日全线开工前的各项组织准备工作;辉县市、凤泉区必须在2月底前基本完成主线部分的征地拆迁,确保3月份施工企业能进场施工;融盛公司要对20xx年工程建设认真编制方案,拿出时间表、节点图、具体措施,抓紧全面拨付土地征迁费用,依法依规完成施工总承包的确定,抓紧便道施工、临建设施等建设施工前的准备工作,抓紧工程质量监督手续和施工许可证的办理,做好工程队伍进场的各项协调准备工作,确保3月15日前全线开工建设,完成年度投资20亿元。新日高速封原段项目要按照项目PPP实施方案和招标文件,抓紧与社会资本方对接磋商《投资协议》,争取春节前签订;项目公司要做好项目开工前的各项准备和手续办理,力争3月底前或4月初全线开工建设,确保年度10亿元投资目标任务的完成。沿太行高速xx段项目要积极做好与社会资本方关于《投资协议》的磋商对接和签订工作;辉县市要抓紧进行土地勘界、地面附着物清点和土地组卷的编制,力争3月中旬完成土地组卷出市报省;项目公司要抓紧完成施工图的设计审批,推进项目开工前各项准备和手续办理工作,力争4月底或5月初全面开工建设,确保完成年度5亿元的投资。
二是要抓好干线公路项目建设。要推进项目前期。加快推进郑新、新新快速通道、胡韦线、S229、G230等项目前期工作进度,争取早日开工建设;G107固军服务区至祝楼超限站段西半幅大修工程已经市政府主要领导同意并列入20xx年经济社会发展意见,市高管处要加快进度,xx县要加快新胡线立交项目进度,争取G107固军服务区至祝楼超限站段西半幅大修与新胡立交桥同步建设,节约资金,提高G107建设大修期间通行效率。要加快项目建设。优先实施郑新融合、百城提质重点项目,尽快掀起建设高潮。这里有两个项目需要强调一下:一个是G107境改建项目,市公路局要完善施工方案,加强施工组织领导,争取春节后全面开工,确保该项目与官渡黄河大桥同步建成通车;另一个是G327长垣封丘界至原阳段二升一改建工程,该项目难点集中在征地拆迁上,原阳县、封丘县一定要主动协调,加大土地征迁力度,3月底前完成土地征迁工作,确保年底前主体工程完工。
三是要处置好交通战备项目遗留问题。在全市交通工作会议上,天兴市长已对该项工作进行了安排部署,也讲明了利害关系,市政府已向涉及到的卫辉市、辉县市、xx县、原阳县、封丘县、卫滨区和平原示范区下达了整改通知,希望今天参加会议的7个县(市)、区的局长一定要抓好这个“尚方宝剑”,抓紧向地方党委、政府领导汇报,拿出切实可行的整改办法,决不能再出现因整改慢或整改不到位使交通项目受到限批的情况。
四是要做好三条高速公路的谋划和前期工作。按照市政府相关工作部署,要重点抓好总里程约133公里、总投资约158亿元的郑新(新晋高速南延)高速、安罗高速xx段、新日高速封丘至兰考段及该三条高速黄河大桥项目的谋划和立项工作。一是要开展项目工程可行性研究报告的编制,抓紧与郑州市、开封市(兰考县)具体对接协商,确定项目推进机制,研究融资和建设方式。二是郑新高速项目要聘请同时具有铁路桥梁、高速公路桥梁设计建设资质的高水平咨询机构,充分研究论证郑新高速黄河大桥的功能定位和建设形式,报市政府决策。三是要继续争取省发改委、省交通运输厅将郑新高速郑州至xx段南环连接线项目列入省级层面规划。
五是要搞好项目服务保障。今年67.68亿元的投资目标任务,是全市交通运输系统历年来投资任务最高的一年,压力巨大,协调保障任务繁重。因此,各县(市)、区交通运输局一定要紧紧依靠当地党委政府主要领导,经常向党委政府汇报请示,主动与相关部门协调对接,争取形成地方全面支持交通项目建设、全力服务保障项目建设的态势,尤其是涉及征地拆迁及支出责任的几个县(市)、区,一定要早安排早落实。
此外,为落实全市郑新融合交通先行发展战略,市局代市政府起草的《郑新融合交通先行工作部署》、《郑新融合交通先行实施方案》正在制定中。就郑新融合交通先行所涉及的京港澳高速新建xx新区站、改建原阳站项目,经过与省交通运输厅积极汇报沟通,省厅、省厅收费还贷中心原则同意并支持我市新建京港澳高速xx新区站、迁建原阳站,同意开展项目工可立项等前期工作。下一步,xx县、高新区、原阳县要立即开展项目工程可行性研究报告的编制和项目用地的相关准备工作,积极向政府、管委会汇报,做好资金筹措工作。同时考虑郑济高铁已开工建设,作为项目实施主体,要及早谋划并先行开展被交道路(xx县X005、原阳县X003)改扩建施工,避免受郑济高铁建设影响。
(二)大力推进“四好农村路”建设。全面贯彻关于“进一步把农村公路建好、管好、护好、运营好”的重要批示精神,积极服务乡村振兴战略,全年新建改建农村公路300公里以上。一是要树立典型。结合地方创建意愿及农村公路现状,经市局推荐,决定xx县、封丘县为首批争创全省“四好农村路”示范县。xx县、封丘县要对照“四好农村路”创建和考核标准,对路况较差、病害严重、安全设施不足、路肩宽度不够、路田不分家等制约创建的突出问题进行全面整改,确保这两个县成功创建全省“四好农村路”示范县,继而争创全国“四好农村路”示范县,以点带面,推动全市农村公路管养水平全面提升。二是要补齐短板。当前,我市部分县乡公路损毁严重,严重影响当地群众的安全出行和生产生活,已受到省、市新闻媒体的关注。经初步排查,这部分路段有原阳县、延津县的焦韦线、xx县的新王线、卫辉市的卫吴线、牧野区的西东线等。各县(市)、区一定要履行主体责任,先行筹措资金对路况较差的县乡公路进行改造,市局将积极争取国省补助资金,待资金到位后给予补助。三是要强化管养。各县(市)、区要进一步完善县、乡两级农村公路管养机构,全面试行“路长制”,结合农村环境整治和冬季植树造林,推动开展路肩陪护、村内排水设施完善、路宅分家、路田分家等整治行动,确保农村公路日常养护到位。
(三)扎实推进公交都市创建工作。按照公交都市创建实施方案,从今年起我市公交都市创建进入申报验收期,要在自评的基础上确定是否接受交通运输部的考核验收。从目前的情况看,在交通运输部连续四年督查考核中,我市在37个创建城市中成绩排名最后,实际创建结果与交通运输部考核验收标准及我市上报的公交都市创建实施方案存在很大差距,特别是城市公交基础设施建设已成为我们创建工作的重大短板和硬伤。为此,根据交通运输部科研院对我市公交都市创建的调查评估,结合交通运输部对我市前4年创建工作考核情况,将形成反馈意见,向市政府专题报告。下一步,我局将按照市政府要求,筹备好全市公交都市创建专题会议。今年要重点抓好三方面工作:一是加大公交场站、公交港湾站、公交专用道、公交快速通道、公交配套衔接设施、交通引导开发工程等基础设施建设推进力度,组织对规划建设的公交场站进行评估,在确保面积或数量达到创建标准的前提下,对相近相临场站可以替代建设难度大的场站及时调整或取消建设计划,市规委会已确定的在汽车东站新址规划公交场站等要一并纳入公交都市创建规划;聘请有资质的咨询机构编制实施方案,将所有应建场站打包申请立项,通过政府采购确定社会投资人推进场站建设。二是提请市政府出台相关政策法规,主要是《xx市城市公共交通管理办法》、《公交成本规制办法》、《公交专用道管理办法》等地方性法规,编制建设项目交通影响评价实施情况报告,协调市政府将城市公共交通发展及“公交都市”创建纳入公共财政预算体系,依法依规推动公共交通优先发展;三是聘请专业机构全程指导创建验收工作,编制公交都市综合评估报告、创建攻坚计划和验收申请报告,确保完成“公交都市”创建验收工作。
(四)着力推进交通领域三大攻坚战工作。一要打好防范化解重大风险攻坚战。要加强债务风险防范,着力推动交通运输投融资体制改革,进一步发挥财政投入杠杆作用,推进PPP、“基金+PPP”模式应用,建立多元化、可持续的资金保障渠道。二要打好精准脱贫攻坚战。交通运输脱贫攻坚是一个系统的、动态的工程,已进入集中攻坚关键阶段,标准高、任务重、难度大。下一步,要围绕“4.72万贫困人口脱贫,封丘县、原阳县脱贫摘帽”的目标,精准精细实施,加快完善贫困地区交通基础设施,继续发扬好的做法,创新交通扶贫方式,完成20xx年市定行业脱贫和对口帮扶村脱贫任务。这里我要强调两点,第一,要着重关注建设“空档”问题。对规划已升级为国省干线公路的农村公路,尤其是通贫困村道路,因上级部门未下达县乡公路建设计划,导致出现管养空档期。这里明确一下,在项目按国省干线公路升级改造、建成移交前,要继续由各县(市)、区交通运输局和农村公路部门管理养护,农村公路部门要加强行业监管,确保这部分公路有人管养、路况良好、安全通畅;局规划科、市农管处要对此类情况进行摸底调查,形成书面报告集中向市政府、省交通运输厅汇报。第二,要重点解决农村客运班线可持续发展问题。针对客运班车开得通、难留住问题,市运管局要认真调研,全面掌握客运线路营收情况,积极探索建立农村客运补贴机制,拿出解决意见和办法,确保车能通、能持续。三要打好大气污染防治攻坚战。要牢固树立绿水青山就是金山银山的发展理念,以107国道污染防治为重点,严格控制公路扬尘污染、道路运输扬尘污染、交通施工工地扬尘污染等,加强重型柴油车和维修厂(4S店)监管,确保大气污染防控涉交通任务圆满完成。今年,随着我市高速、干线公路项目建设进入高峰期,对施工工地扬尘污染治理也要同步加大力度,严格落实省厅制定下发的《河南省公路水运工程施工扬尘污染防治标准(试行)》等文件要求,局高速公路建设指挥部、局大气攻坚办、各项目公司要协同抓好落实。
(五)积极推进道路运输业发展。规划引领方面,委托交通运输部科学研究院编制的《xx市道路运输业发展规划》已基本完成,要与市发改委正在编制的综合交通规划、中国国际经济交流中心(国经咨询有限公司)编制的郑新融合方案涉交通事项紧密结合,实现三规统一,规划要更加突出我市豫北地区国家公路运输枢纽城市的功能作用;加快修编升级《xx市公交场站、线路、公路客运场站专项规划》,与城乡交通运输一体化发展、《xx市百城提质交通公路建设规划》、“十三五”期间规划开通公共交通区域相衔接,着重解决公交场站布局不合理、与客运站不衔接等问题,努力提高公共交通建成区域覆盖密度,努力实现零换乘和全覆盖。城乡交通一体化方面,力争将延津县等县(市)列入国家城乡交通运输一体化发展试点,以点带面,推进提升我市城乡交通运输一体化发展水平。场站建设方面,积极推进现代公铁物流园和西部公铁物流园建设,按照省发改委、交通运输厅颁布标准,努力争取两个公铁物流园同时列入省级多式联运试点:项目业主要确保资金到位,加快建设进度,运管局要加强行业指导及与省运管局的协调沟通,经开区、西工区要协调地方政府做好土地供应及征迁工作,提供优质建设环境。要加快推进货运东站二期工程建设,协调推进公铁联运客运站建设。公交改革方面,随着我市经济社会快速发展、城区规模不断扩大、产业布局区域扩展、大气污染防控需求及道路、场站等交通基础设施的日益完善,承担我市公共交通运输任务的公交公司由于体量规模小、功能单一,企业管理体制已不适应发展形势要求,根据市主要领导批示和市城建交通系统20xx年工作总结暨20xx年工作谋划汇报会部署安排,20xx年启动市公交公司改革工作。目前,市财政局(国有企业改革领导小组办公室成员单位)已组织我局召开会议进行了专题研究。
(六)加快推进智能交通建设。加快公交智能化应用示范工程(二期)建设,布设50套公交专用道视频监控设备、社会车辆占用公交道自动抓拍系统和数据工程建设,力争20xx年6月底前全部完成,确保项目通过交通运输部、交通运输厅竣工验收。建设总投资1400万元的交通综合监管平台,20xx年6月底前完成立项、初步设计等工作,12月底前基本建设完成,实现以基础信息库、动态监控平台、监管考核平台、应急调度平台、交通运行综合指数平台等五大功能为核心的涵盖货运、客运、公交、出租车在内的全天候、全方位、全过程、全行业实时监控系统,提升我市交通监督管理服务技术水平。积极推进营运车辆IC卡电子证换发和ETC合一工作,年底前所有营运车辆全部使用IC卡,有效提升行业管理智能化水平,提高车辆营运效益和公路通行能力。
(七)切实推进行业管理水平提升。要时刻绷紧安全生产弦。持续开展“6+1”平安交通专项行动、道路运输平安年、打非治违等集中整治活动,健全安全生产责任清单、权力清单和督查清单,狠抓旅游包车、道路客运车辆、危险品货物运输车辆监管,督促寄递行业严格落实“三个100%”制度,做好春运、黄金周等重点时段和极端天气的应急保障工作,继续保持安全生产平稳态势。要严格抓好工程质量管理。严格交通建设基本程序,提升建设项目质量水平,加强信用体系建设,指导督促高速公路创建品质工程。要狠抓交通执法工作。贯彻落实治超新政,全面推进高速公路入口劝返的治超模式。全力抓好联合治超工作,加大源头治理力度,落实货运源头单位的主体责任,建立健全路面执法与源头监管信息共享、互联互通、相互补充的工作机制,严格实施“一超四罚”。秦庄超限站要在9月底前建设完成并投入使用。全面加强客运市场整治,对出租车、客运班线和旅游客车进行综合整治,促进市场公平竞争。树立服务型执法理念,提高服务型执法水平,在行政执法过程中主动推行提示、示范、辅导、引导、规劝、约谈、建议、回访等行政指导方式,持续规范行政调解,加快推进“互联网+行政执法”,实现服务型执法的动态提升和不断完善。
(八)全面推进党的精神学习贯彻。以学习贯彻精神为统领,深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育活动,进一步抓好系统党建工作,制定学习宣传工作方案,认真履行意识形态工作主体责任,把学习精神与交通运输中心工作、重点项目、重大任务结合起来,与意识形态教育、思想作风建设、文明单位创建结合起来,引导广大党员干部增强四个意识,坚定四个自信,推动精神在交通运输系统落地生根。
(九)深入推进全面从严治党落到实处。严格落实从严治党要求,深化“两个责任”,加强廉政教育和廉政文化建设,抓住“关键少数”,实践“四种形态”监督执纪,让失责必问成为常态。狠抓“四风”不放松,牢固树立“四个意识”,以永远在路上的坚韧锲而不舍抓好作风建设。加强工程建设招投标、资金使用管理、项目审批、政府采购、行政执法等重点环节监管,用制度管人管事管权,筑牢制度防线,确保交通运输系统风清气正。
篇14:开学工作会议讲话稿
同志们:
今天,我们在这里召开 20xx年秋季学期开学工作会议,主要任务是贯彻落实省市县相关会议精神,回顾总结20xx年上半年的工作,分析当前形势,安排部署20xx年下半年的工作,动员全县教育系统进一步提振精神、抢抓机遇、乘势而上、真抓实干,确保高质量地完成今年的各项工作任务,奋力开启教育改革发展新征程。这次会议,县委、县政府王副县长亲自到会作了重要讲话,充分表明了县委、县政府对抓好教育工作的高度重视。局党委各位分管领导也分别作了工作安排,安排得很全面,请大家认真抓好落实。
下面,我讲四个方面的意见。
一、发扬成绩,再接再厉,进一步坚定完成年度目标任务的信心
今年上半年,全县教育工作在县委、县政府的坚强领导和上级主管部门的关心支持下,全县教育系统共同努力、凝心聚力、创新思路、强化措施、务实苦干,继续保持了快速发展的良好态势。
(一)使劲“赶”,“赶”出加速度
一是义务教育经费保障机制改革稳步实施。拟发了《XX县教育局教育经费集中管理实施方案》,召开20xx年学校义保经费规范管理培训会、《中小学校财务制度》培训会以及学校财务规范管理及收费年审会议,实行了学校财务管理规范化约谈机制和内部专业预审制度;召开教育经费集中管理工作培训会、会计出纳培训会等。协助完成20xx年义务教育经费审计,上半年累计下拨义保经费X.2万元。
二是项目工程建设管理工作扎实推进。争取上级支持,20xx年上半年,上级下达我县中小学校舍安全工程等项目建设资金X万元,计划建设面积X.3045万平方米。协助县政府召开全县项目建设工程推进会,对项目工程实行挂牌督办,全面加快项目工程建设进度。完成3次项目招投标工作,启动建设项目87个,建设面积7.371923万平方米,项目总投资X.81万元。主要实施 20xx年、20xx年的各类建设项目,共计完成土建面积12.4577万平方米,共计已完成投资 17952万元。
三是教育惠民政策得到有效落实。落实发放学前教育家庭经济困难儿童补助资金X.525万元,农村义务教育贫困家庭寄宿学生生活补助费X.125万元,普通高中国家助学金X.55万元。上半年,上级下达我县农村义务教育营养改善计划经费X.29万元,享受补助学生X.0828万人,乡镇义务教育阶段学生已经全覆盖全供餐,城区直属学校义务教育阶段学生营养餐开餐准备工作正在有序进行。目前,贫困大学生生源地助学贷款工作正在进行,预计将发放贷款X万元。
(二)大力“转”,“转”向深内涵
一是育人模式转向“立德树人”。积极推进中华优秀传统文化教育,开展缅怀革命先烈、保护绿色生态家园、珍惜幸福生活等主题活动,培养学生爱国爱家、感恩社会、感恩父母的良好品格。实施“千名教师访万家”等活动,开展“中小学生弘扬和培育民族精神月”、“真善美少年向上演讲比赛”、学生德育征文等活动。开展重温5.9重要讲话精神系列主题活动,组织“童心向党”歌咏比赛、学生营养改善计划知识竞赛、心理健康教育讲座、“六五”普法知识竞赛等活动;推动社会主义核心价值观进教材、进课堂、进学生头脑,深化中小学学科教学渗透德育工作,组织师生参加县科技创新大赛。在全市学生德育征文活动中,有 22名学生获奖;在全县科技创新大赛中,有18名教师、75名学生获奖;组织代表团参加全市中小学生田径足球篮球运动会,获得金牌12枚、银牌8枚、铜牌 13枚。
二是学前教育转向“去小学化”。制定《XX县学前教育宣传月活动实施方案》,把学前教育宣传月作为传播学前教育改革发展成果和科学育儿理念的有利契机,组织有经验的园长和教师开展讲座、咨询、访谈等活动,帮助家长树立正确的育儿观。新建的11所乡镇幼儿园计划建设面积X平方米,计划投资X 万元,目前,前期工作已完成,即将启动招投标工作。
三是义务教育转向“均衡发展”。加快公办学校标准化建设步伐,完成农村小学校校通542所、班班通X套,抓好全省农村“教学点数字教育资源全覆盖”资源应用,改变传统单一的教学模式。深化招生制度改革,严格执行免试、划片、就近入学的规定,破解 “择校热”难题,遏制“大班额”现象。建立“农转城”学生和农民工随迁子女就学机制,切实保障“农转城”学生和农民工随迁子女平等接受义务教育。建立健全农村留守儿童关爱服务体系和动态监测机制,推行城区学校优质资源对口支援帮扶薄弱学校。
四是高中教育转向“品牌打造”。通过改建、扩建、异地新建、合并办学等,着力改善普通高中办学条件。县一中、二中合并办学后续工作有效推进;按省一级完中的标准规划建设、计划投资约X.35亿元的XX中学正在紧张建设中。8月中旬,师范大学基础教育集团专家组到我县调研XX中学项目建设,洽谈合作办学事宜,如果合作成功,将会是我县打造高中教育品牌进程中浓墨重彩的一笔。严格执行高中招生“三限”政策,严格控制城区小学、普通高中办学规模和班额,实行优质高中招生计划按比例分配到薄弱学校。
五是职业教育转向“服务社会”。完成XX省技师学院在XX县职业中学挂牌成立分院相关工作。根据省人社厅崔X厅长在“XX县人才和技能扶贫工作座谈会”上的讲话精神和县委、县政府关于人才和技能扶贫工作的总体部署,通过大力推进校校合作,开展汽修、平面广告与设计、家政服务等第一期技能型人才培训。今后5年,我县职业中学将协助配合各部门逐步完成10万劳动技能人才的培训任务。这项工作,将对打造我县职业教育品牌、促进全县人民脱贫致富发挥重要的作用。
六是师资建设转向“四有”标准。把师德师风建设工作纳入学校经常性工作,与教职工年终考核、评先树优挂钩。鼓励中小学教师通过在职学习提高学历。20xx年,全县中小学教师学历合格率分别为:小学X.9%、初中X.8%、高中X.4%。加强教师培训体系建设,制定激励措施,在分配中高级职称推荐评审指标、教师职称等级岗位设置和考核聘用上,坚持向边远艰苦学校倾斜;在全县中小学教职工的奖励性绩效工资中,每人每月提留X%,用于边远艰苦乡镇教师奖励;对乡镇教师实施每人每月500元的岗位补贴。
七是作风建设转向“风清气正”。加强干部职工思想教育,坚持把学习贯彻党的、xx届三中、四中全会精神和系列重要讲话精神等作为重要的政治任务,参照“三严三实”和“忠诚干净担当”专题教育活动要求,按照自学与集中学习相结合、自律与他律相结合的要求,切实改进政风行风作风,建立廉政风险责任机制,完善目标责任考核体系,树立风清气正的教育形象,促进学校“三风”建设进一步好转。
(三)积极“改”,“改”出新活力
一是学校常规管理逐步进入正轨。拟发《XX县中小学校常规管理暂行规定》、《XX县示范学校创建标准》等文件,规范学校常规管理工作,开展示范学校创建活动,成立多个专项督导组,采取“看、听、查、议”等方式,对全县学校“范式管理”涉及的办学目标、中小学管理规范和教师职业道德规范的执行情况等进行专项督导。全县示范学校创建工作自20xx年12月启动以来,现已进入第一批10所县级示范学校考评阶段。开展了依法管理进学校、法制讲座进课堂和法律知识进学生头脑的“三进”活动,组织全县30余万师生进行“六五”普法考试,全县法制宣传教育活动师生参与面达X%以上。建立健全了学校各项管理制度,使学校的各项工作做到“有据可依,有章可循”。严肃查处乱收费、非法办学、违规招生、乱办班以及公办教师违规组织补课或到培训班上课等行为。
二是全面深化教育综合改革。在城区小学实行划片招生,组建义务教育经费管理中心,实施重大开支“一项一审”制度。以示范学校创建为契机,大力培育校园文化。全县有30余所学校参加县级以上“平安校园”、“文明单位”等奖项评选,第二小学先后荣获“留守儿童市级示范学校”、“内涵发展市级示范学校”等荣誉称号。始终把安全综治工作摆在重要位置,在抓好抓实“三个重要环节”(建立健全安全制度、制定安全预案、签订安全责任状)的基础上,做到“三个结合”,坚持宣传教育与主动预防相结合,坚持内部管理与外部联动相结合,坚持集中专项整治与建立长效机制相结合,确保校园及周边环境的和谐平安。教师职称评定得到进一步规范。
三是教育教学质量稳步提升。进一步完善质量监控评价机制,对一至八年级教学质量进行抽测评估。严格执行高考和九年级学业水平考试奖惩机制,县财政每年划拨近 200万元资金,对取得优异成绩的先进学校和先进教师进行表彰奖励。20xx年,全县高考一本上线384人,比去年增加66人;二本上线1483人,比去年增加了272人;三本上线1694人,比去年增加了433人;专科上线3488人,比去年增加了579人;600分以上11人,文科最高分608分,理科最高分641分。九年级学业水平考试依然处于全市前列,报考人数占全市的28.66%,总成绩前50名考生占全市的14人,总成绩前1000名考生占全市的500人。县职业中学参加普高考试53人,二本上线6人;参加职高考试82人,二本上线13人。
同志们,我县上半年教育工作取得的成绩,凝聚着全县各级各部门高度重视、真抓实干的决心和信心,饱含着广大教师和教育工作者呕心沥血、默默耕耘的心血和汗水,倾注着社会各界关心教育、支持教育的期望和关怀。在此,我代表县教育局向全县教育战线的同志们表示衷心感谢!向关心支持教育事业的各级党委政府、各有关部门和社会各界致以崇高的敬意!
在看到成绩的同时,我们也必须清醒地看到,对照我县经济社会持续腾飞的客观要求,对照人民群众的期望,我县教育事业还存在一些热点、难点、敏感问题亟待解决和突破:一是安全隐患依然存在。如校园内外学生安全事故频发、学生暴力事件时有发生、食品药品安全监管不到位等,部分学校“三防”设施不完善,消防器具不齐、失效;部分学校门卫把关不严、登记不到位,门卫值守和宿管人员值班出现缺位现象。二是师德师风问题仍较严重。少数教师心态失衡,行为失范,有的出现体罚或变相体罚学生,造成对学生心灵的伤害;有的歧视后进生,教育方式简单、态度粗暴,以致师生关系淡漠;有的为师不廉,推销教辅资料。更有甚者,极个别教师品行败坏,猥亵、性侵学生。三是学校德育工作亟待加强。学校对德育工作认识不到位,往往是“说起来重要,做起来次要,忙起来不要”,只注重表面,存在形式主义,机制不尽完善,关注德育、体育、美育和劳动教育的精力和时间不够、活动开展不实、工作效率不高,实效性不强。当前青少年学生思想道德方面的突出问题,已经成为社会各界关注的热点,有的学生痴迷网吧;有的学生日趋封闭,交往范围缩小,同伴关系缺失;有的以自我为中心,缺乏同情心,心理脆弱,性格变异,承受挫折能力差,甚至出现自杀倾向;全县学生习惯养成普遍偏差等等。四是留守儿童的关爱力度需要加大。目前,我县是人口大县,劳务输出大县,在外务工人员达40 余万,留守儿童数量大、分布广、困难多,已逐渐成为一个较为突出的社会问题。近年来,全县各级各部门在关爱留守儿童方面虽然做了大量工作,取得了一定成效,但总体较为薄弱,统筹亟待加强,机制尚不健全,监护责任还不到位,留守儿童在学习、生活、心理、安全、道德品质等方面还存在不少困难和问题。五是控辍保学工作形势严峻。据统计,今年上半年,全县小学到校X人,未到校543人,流失率达X.3%;初中到校X人,未到校8506人,流失率达X.44%;高中到校X人,未到校X人,流失率达X.84%。根据前几年的经验,估计下半年的流失率比上半年还要大。虽然学校针对学生辍学的种种原因,积极做了一些工作,将责任作了层层分解,但发动学生入学难的问题依然存在,控辍保学工作形势依然严峻。从今年起,省委把九年义务教育阶段巩固率作为考核县的主要指标,并且占分比重加大到3分,为我县的入学巩固提出了极大的挑战。六是义务教育均衡发展难度大。主要体现在全县学校基础设施建设跟不上,各种功能室建设不完备,缺乏专业教师,致使有的学校优质资源闲置或成摆设,如音体美设施设备闲置,功能教室成摆设等。七是划片招生工作。我县从20xx年秋季学期开始,对城区小学一年级实行划片招生。这既是我县教育改革的又一个热点问题,也是一个难点问题。各学校必须按照划片要求,坚持电脑分班、阳光招生、阳光排座,认真做好招生工作,坚决杜绝暗箱操作。对把关不严,违规招生,出具虚假证明,弄虚作假,徇私舞弊的,逐级追究相关责任人的责任。八是营改计划不容乐观。部分学校在制度完善、过程管理等软件建设上力度不够、创新不够,因循守旧、流于应付。有的学校没有执行相关采购规定,仍然采购不符合规定的食品、食材,进出货物清单的填写不完整,食品留样不规范,部分学校出现缩水现象、拿回扣现象。九是党风廉政建设的工作有待加强和改进。部分教育管理干部的人生观、价值观、权力观还有待转变,勤政廉政意识还有待增强;少数教职工的责任意识淡薄、作风漂浮、纪律涣散等现象还在一定程度上存在,教育乱收费也还存在一定的盲区,规范教育收费工作任重道远;制度建设跟不上形势发展的需要等等。
以上这些问题,在部分学校都不同程度存在,有的甚至比较严重。希望大家对此高度重视,认真对待,在今后工作中认真整改落实。
二、顺势而谋,乘势而上,全面把握新常态下教育发展的新机遇
20xx年是全面深化教育改革的关键之年,是全面推进依法治国的开局之年,是全面完成“”规划的收官之年,也是科学谋划新一轮教育事业发展的奠基之年。切实做好当前教育工作,意义十分重大。我们要充分认识到,新的历史时期,我们的教育也同样面临新的发展机遇:
一是新常态下教育改革的政策环境更加优化。习在江苏视察时特别指出,教育是民生之基,不吃饭则饥,不读书则愚,一个人只要受到良好教育,一辈子生计不成问题。在国务院常务会议上明确指出“改善贫困地区义务教育薄弱学校基本办学条件,既是守住保基本民生底线、推进教育公平和社会公正的有力措施,也是增强贫困地区发展后劲、缩小城乡和区域差距的有效途径,关乎国家长远发展”。省委李纪恒书记在职业教育视察中曾强调“有良田千亩,不如有薄技在身”。市委、市政府,县委、县政府更是把教育摆在优先发展的战略地位,认真谋划、推动教育事业的改革发展,使全县教育事业呈现出了科学和谐发展的良好局面,为今后的教育改革发展奠定了坚实基础。
二是新常态下教育治理的理念方向更加明确。党的xx届四中全会首次以全面推进依法治国为主题,全面勾画了法治中国建设的宏伟蓝图。全会精神对实现教育的依法治理,以法治思维和法治方式推进教育改革、促进和保障教育发展提出了明确要求。全面深化教育领域综合改革,需要加快解决管理体制机制中与科学发展要求不相符、不适应、不协调的突出问题。加强教育系统法治建设,是推进教育治理体系和治理能力现代化的客观需要,也是深化教育综合改革的根本保障。
三是新常态下我县教育改革发展的形势更加有利。新常态必然蕴含新机遇。教育作为先导性、全局性和基础性事业,在城市建设发展、民生保障和经济增长中将继续发挥重要作用。从政策形势层面看,国家和省市发展与扶贫攻坚计划加速推进,出台了相关政策和规定,启动第二期学前教育三年行动计划和“全面改薄”计划,大力发展职业教育和普通高中教育,将有效解决我县教育基础设施薄弱、职业教育发展滞后、学前教育和高中教育投入力度不足等问题。
三、突出重点,创新实干,全面做好下半年各项工作
基于以上形势,局党委于年初下发了《20xx年工作要点》和《20xx年教育系统重点工作任务分解》,并与各学校签订了教育目标管理责任书、党风廉政建设责任书和安全工作责任书等,面对新形势,下半年我们重点要“抓好四个教育、做好三项工作、实现两个提升”。
(一)抓好四个教育
1. 抓好党风廉政教育。去年教师节期间,在第一中学教育改革发展座谈会上,县委翟书记要求全县教师要“能知黑守白”。要知道身外黑,守住自身白;要守住自身白,抵制身外黑。要使学校和教师队伍成为有良知、有正义感、有是非观念、有正确舆论导向的主阵地,给学生一片清静的莲池。当前和今后一段时间,全县教育系统仍然要认真按照翟书记的讲话要求,摆正位置,端正心态,以一种积极的、阳光的心态投入到工作中去。不能违反规定擅自乱补课、乱办班、乱收费。要严守防线,严于律己,禁得住利益的考验。要认真学习和严格遵守各项廉政纪律和规定,守住心中纯洁的底线,清清白白做人,干干净净做事。要厉行节约,控制开支。认真学习贯彻关于厉行勤俭节约、反对铺张浪费的批示精神,把有限的教育经费节约下来,用于教育教学,用于教育事业。
2. 抓好师德师风教育。各学校要利用开学前的有利时间,集中1~2天开展师德师风学习教育活动,并层层签订师德师风责任书、承诺书等。要完善考核、监督与奖惩相结合的师德建设长效机制,继续深入开展师德师风建设专项整治行动,严肃查处违反教师职业道德行为,对于那些作风漂浮,道德沦丧,违法乱纪的教师要严惩不贷。要以雨河、木卓出现的事件为教训,组织全体教师通报案例,剖析原因,深挖根源,对照检查,严格整改。要结合当前的典型案例和相关规定,再次拟发文件,重申师德师风要求,从严规范教师言行,对有苗头性的坚决予以处置,要把问题消灭在萌芽状态,对违反师德规范的坚决从严处理,绝不姑息迁就,惩一儆百,防微杜渐,警钟长鸣。对于那些爱岗敬业、爱校如家、爱生如子的教师要大张旗鼓地表彰。
3. 抓好德育教育。深入学习习近平总书记系列讲话精神,坚持学以致用,紧密联系实际,把习的重要讲话精神贯穿到教育实践之中。特别是习对于党的教育方针、教育优先发展、教育改革、教育公平、教师队伍建设等方面均做出了重要论述,我们要一以贯之,落实到具体行动上。要把习系列重要讲话精神融入教育教学全过程,推动讲话精神进课堂、进头脑。要加强社会主义核心价值观教育,推进文化育人。坚持把社会主义核心价值观融入教育全过程,深入开展“爱学习、爱劳动、爱祖国”教育活动、中华优秀传统文化教育和革命传统教育。以课堂教学、主题活动、校园文化建设和社会实践活动等为主要形式,加强中华民族传统美德、文明礼仪、生态文明和生命与健康教育,深化中国特色社会主义和“中国梦”宣传教育。要深入开展各类主题教育活动和各种服务实践活动,强化学生对国家、对社会的责任意识,鼓励学生敢于创新、勇于实践,提高学生审美和人文素养。我们应当清醒地看到,当前青少年学生思想道德方面的突出问题,已经成为社会各界关注的热点,各学校要进一步增强责任感和使命感,把德育工作作为事关国家前途和民族命运的战略工程,作为关系千万家庭切身利益的民心工程,作为建设人民群众幸福之都的基础工程,摆在全局工作的重要位置,切实抓紧抓好。
4. 抓好安全教育。要落实学校安全管理的各项措施,认真做好学校安全隐患排查和整改工作,做到天天关注、周周排查、月月整改,确保师生平安,校园安全。要狠抓安全教育,把开学第一周作为“安全教育宣传周”,在师生中广泛开展安全教育、生命教育、心理健康教育和法制教育,增强师生法制意识和安全健康意识。要关注学生的思想动态,加强对学生防伤害,防火灾、防交通、防溺水、防泥石流等事故的安全教育。要有针对性地组织学生开展防地震、防火灾、防伤害等突发事故的应急演练工作。要落实安全管理制度,改进学校后勤管理工作,重点加强食堂、水房、锅炉房、电工房等场所的管理。加强校园出入管理,防止社会人员进入校园滋事和干扰校园秩序,积极配合有关部门开展校园及周边治安环境专项整治行动。在开学前组织对辖区内学校及校园内的各种设施设备进行全面排查,及时整改消除安全隐患。要关注、了解各种不稳定因素,要尽量把问题解决在基层,把对象稳控在当地。依法妥善处理好各种影响稳定的因素,防止集体上访事件发生。
(二)做好三项工作
1. 加大营养餐工作力度。要规范表册档案,相关档案要与工作同步实施,并在供餐食堂醒目位置整齐悬挂接受检查,供餐校点学生营养改善档案每月整理一次由学校存档备查。要分批对营养改善业务等人员集中开展业务培训。要规范报批程序,严把供餐食谱和食品采购关,要定期不定期对学校食品及原辅材料同期采购价格进行通报。要严格公开公示,督促和指导学校做好食品及原辅材料采购、出库、教师陪餐、资金使用“四个公示”,未按要求开展公示的从严追究校长及相关人员责任。要缩短学生营养改善资金结算周期,严禁学校临时开具票据冲抵经费。要严格巡回督查,县教育局将成立7个专项督查组,对学生营养改善工作实行长期性专项督查;各学校也要积极主动向乡镇(街道办事处)汇报,健全督查机制,确保督查工作横向到边,纵向到底。
2. 加快学校建设进度。强化项目前期各项工作,抓紧落实待启动项目的征地拆迁、“三通一平”,及时完成项目的规划许可、可研等手续的报批与核准,督促有关中介机构及时完成地勘、设计、审图和施工招标工作。加大项目工程建设质量监管,严格执行工程建设基本程序,落实教育局项目联系人、甲方工地代表、监理工程师和施工单位质量管理人员“四个到位”,在施工过程中严格把好工程质量、工程材料、工程计量和安全措施落实“四个关口”。加强工程质量监管,督促文明施工、安全施工。抓实工程建设进度,对项目工程建设实行倒排工期,对项目工程进展缓慢、进度滞后的项目实行挂钩负责、蹲点帮助。实行问责制,对工程建设过程中不办、挡道、拖延的学校和管理干部实行问责处理。推行工程旬报制和进度通报制,定期召开工作例会推进各项工作。认真贯彻落实中共XX县纪委《关于进一步落实政府投资项目工程承包和工程廉政“双合同”制度的通知》等有关文件精神,把教育项目工程建设成阳光工程、绿色工程。
3. 加大工作督查督办力度。要强化抓督查就是抓落实的认识,以强有力的督查确保决策从纸上、会上、口头上落实到具体行动上;强化抓督查就是抓效率的认识,以督查推进工作落实;强化抓督查就是抓服务的认识,将督查作为变压力为动力的重要推手,通过督查实现提升士气、解决问题、提高效率等综合效益;强化抓督查就是抓较真的认识,促进基层工作勇于“较真”、敢于碰硬,最终得到有效落实。要突出“重、大、急、难”四个重点,采取文件督查、会议督查、现场督查、跟踪督查、调研督查、专项督查、联合督查等形式进行督查,着力拓展督查面、盯紧督查点、延伸督查线、凸显督查成效。要抓实督查事项的立项、办理、催办、办结四个环节,确保督查工作规范有序开展。要把督查结果与年度考核结合起来,调动学校工作积极性。把督查结果与个人考核结合起来,增强教育管理干部责任感。
(三)实现两个提升
1. 实现学校管理水平逐步提升。严格落实《XX县中小学校常规管理暂行规定》,进一步加强学校科学化、制度化、规范化、精细化管理,强化依法治校,规范办学行为,扎实推进素质教育,充分调动教职工和学生的积极性,形成良好校风、教风和学风。立足于深化新课程改革,把大面积提高教育教学质量作为深化课改的核心环节。以提高课堂效率为着力点,向课堂要质量;早谋划、早布置、早动员、早安排,扎实落实备考方案,增强九年级学业水平考试和高考备考工作的针对性和实效性。强化教学质量调研监测,持久开展教学常规管理检查。在学期期末考试中,采取抽测、校际间教师交换监考、交换阅卷等办法,保证质量调研结果的真实和客观。定期检查教师教案,每周开展1次教学常规“一日查”活动,每学期开学初和学期末各进行一次教学常规大普查活动。要以示范学校创建活动为契机,加强学校间常规管理交流,树立学校常规管理典范。
2. 实现教育教学质量稳步提升。把质量作为学校生存之本、发展之源,树立责任意识、质量意识,全面提高学生思想道德素质、科学文化素质和健康素质。加强教学工作管理,加强教学目标管理、课程计划管理。确立教学工作的中心地位,学校管理干部要深入一线,增强指导教学工作的针对性。加强过程管理,保证教学管理的科学性、规范性。重点抓好起始年级的养成教育,打好学习基础;初中要加强与小学的沟通,互相走访听课,掌握不同学生年龄特点、自主能力及认知规律,加强对中小学衔接过渡阶段的教学研究,注重小学与初中知识衔接;八年级与高二年级抓好分层教学,防止学生分化;毕业年级教学要查缺补漏,狠抓提高;重视非统测类科目,对中小学音体美等非升学考试学科、实验课程进行督导检查。加强对教学工作的检查力度,深化课堂教学,抓好备课环节,优化课堂教学过程,精心设计、及时批改作业,加强辅导,改变学生的评价方式。坚持评选表彰,激励先进,促进教师成长。
四、着眼当前,精心准备,扎实做好20xx年秋季开学工作
良好的开端是成功的一半。秋季开学在即,要立足当前、着眼长远,突出重点、不畏难点,扎实做好开学各项工作,确保新学期工作短时间内步入正轨。利用今天会议的时间,我再对几项具体工作作个强调。
1. 精心做好开学准备工作。要扎实抓好今年秋季学期开学工作,要结合实际,提前谋划,制定方案,科学安排,突出重点,狠抓落实。切实做到“三提前”(学校领导提前到位,工作提前安排,教材提前备齐)、“五个确保”(确保教师按时到岗,确保学生按时到校,确保营养餐食堂按时供餐,确保8月31日开学上课,确保开学平安稳定)。
2. 全力做好助学控辍工作。要依靠乡镇(街道办事处)的力量,继续落实“双线四级”承包责任制。要做好新生入学的动员和准备工作,学前教育、特殊教育要采用预约和报名相结合的办法,有序开展招生工作。民办幼儿园要积极创造条件,规范办学行为,自觉接受社会监督,完善招生工作。没有批办手续的民办幼儿园原则上不准开班招收幼儿学生,各乡镇中心学校要按照属地管理原则,强化督查,做好跟踪整改工作。义务教育阶段学校严格执行划片、免试入学的招生政策,要积极稳妥有序地做好“农转城”和进城务工人员随迁子女入学工作。要做好留守儿童的包保工作,重视残疾儿童少年入学。各完全中学、县职业中学要创造条件,确保普通高中和职业学校招生任务圆满完成。各学校要在学生报到结束后迅速清点人数,对未报到的学生,及时弄清去向,对有辍学倾向的学生,要做好家访动员工作,力争让所有学生按时到校报到上课。
3.严格规范办学行为。严格执行收费政策,落实治理中小学择校乱收费、规范幼儿园收费等有关规定,坚持义务教育“零”收费制度。切实规范非义务教育阶段学校、幼儿园收费行为,坚持公示制度,坚决禁止各类教育乱收费。对违规收费、超标准收费、巧立名目收费、公示不规范不到位等违规行为,层层问责,严肃查处。加强教育教学常规管理,严格落实课程计划,认真执行国家和省、市、县的教学计划,开齐课程、上足课时,保证“大课间活动”和“两操”正常开展。认真部署开学工作,加强食堂管理,做好营养餐开餐前的准备工作,保证学生开学第一天能吃上营养可口的营养餐。加强教材管理,强化教辅资料管理。合理调配教师和教学资源,保证每个学校都有教师上课,每个学生都有书读,杜绝出现延误开学、无教师上课、教科书不到位等现象。要积极组织教师认真制订教学计划、备好课,做好学生报到注册及教学各项准备工作,认真组织新学期开学典礼及入学教育,上好开学第一课。
4. 抓好示范学校创建工作。全县示范学校创建工作启动以来,现已进入第一批10所示范学校考评阶段。开学后,将继续开展第二批县级示范学校创建活动。第一批创建学校要严格按照示范学校创建三轮推进会和专项督查的要求,倒排工期,倒逼进度,对照《XX县示范学校创建标准》,查缺补漏,细化任务,使硬件更完善、档案更规范、管理更精细,迎接考核工作。未进入第一批示范创建的学校,要顺势而为,敢为人先,认真组织研读学习相关文件、制度,吃透精神,找准差距,精准发力,早谋划、早准备,积极申报第二批示范学校创建。各学校要以开展学校示范创建活动为推动力,加强学校环境和校园文化建设,以文明、整洁、优美的校园环境迎接新学期。
5. 精心组织教师节庆祝活动。各学校要以全国第31个教师节为契机,本着“隆重、热烈、节俭、务实”的原则,组织主题表彰活动,着力展现和宣传人民教师立足岗位、忠于职守、淡泊名利、甘为人梯的良好精神风貌,进一步营造尊师重教的良好社会氛围。要围绕教师节庆祝活动,利用板报、橱窗、网站、校刊等相关媒体,发掘和宣传身边的典型,弘扬新时期人民教师的高尚师德,激发广大教职员工爱岗敬业、辛勤耕耘的工作热情,建树教育和教师群体的良好形象。
同志们,雄关漫道真如铁,而今迈步从头越。作为教育人,振兴教育,人人有责,责无旁贷。在此,希望我们全体同志携起手来,形成合力,在县委、县政府的正确领导下,以人民教师和教育工作者的高度责任感与使命感,振奋精神,树立信念,凝心聚力,脚踏实地,攻坚克难,不断创造新的业绩,开创新的局面,为加快全县教育改革发展步伐做出应有的贡献!谢谢大家!
篇15:会议设备租赁合同
甲方(出租方):
乙方(承租方):
本着互惠互利原则,经双方协商,就甲方租赁乙方工程机械达成以下一致意见:
一、租赁设备:
二、计算支付。
1、租赁费用租金按月支付,每月____号为结算支付日期,所结算和支付的费用为上月的租赁费用,甲方以转账形式结算支付乙方租赁费用,乙方提供发票。
2、结算时,乙方凭甲方机械管理部门提供的机械运转记录和罚款记录到合同部进行结算。
3、设备进场、退场费用由乙方承担,甲方不予支付。
三、甲方负责燃油费用和机械操作员食宿,乙方负责其他全部机械日常费用。
四、乙方必须配备两名机械操作手24小时听从安排,乙方机械必须保证保险手续齐全(含司机保险),乙方机械操作人员在安全的情况下服从甲方指挥调配,并按甲方指定位置停放,否则出现一切机械安全事故由乙方全权负责(例如油料丢失,机械扳手部件丢失等)。如有不听从安排的,每次事情节扣除相应租金。
五、在施工过程中甲方发现乙方因机械性能不好,影响正常施工时,甲方有权要求乙方调换机械或将所租用机械退租。机械每月维修时间累计不能超过2天,超出两天扣除超出天数租金。
六、因地震、降雨、灾害天气造成停工三天以上,甲方按天扣除租赁费用。
七、施工期间,由于乙方原因造成的安全事故由乙方承担全部责任。
八、本合同一式三份,甲方两份,乙方一份。
九、补充:
甲方(公章):_________乙方(公章):_________
法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________
_________年____月____日_________年____月____日
篇16:培训框架协议
甲方:
法人代表:
联系电话:
联系地址:
乙方:
身份证件号码:
通讯地址:
联系方式:
为了提高_______________,以及进一步了解________________,甲乙双方根据《民法典》及相关法律法规的规定,本着________________的目的,特拟订以下细则,具体约定如下:
一、培训情况
1、培训性质为专业技术培训,内容为:
2、培训地点:
二、培训期间工资标准为
其它福利待遇:
三、培训时间
自________年____月起至________年____月止。培训时间为每周末。每次课程时长____小时,包含中间休息____分钟。
四、培训费用及其他
1、培训费用共计____万元,在合同签署时,由甲方支付。
2、老师其他费用(如:车杂费、住宿费、餐饮费等)由____方负责。
3、培训的工具(如:投影仪、音响、话筒、白板等〕由____方负责。
五、服务期
1、甲乙双方确定服务期的起始时间为:培训开始起。
2、服务期的结束时间为下列第____种:
(1)至______年_____月_____日止。
(2)至劳动合同期满时止。
3、服务期限内因培训所获证书由甲方代为保存,当培训服务期结束后甲方将证书返还乙方。
六、违约责任
1、如甲、乙双方有一方在协议签订之日起拒不履行相应责任的,另一方有权终止协议,并就此提出相应赔偿。
2、因不可抗力的原因,造成双方的责任不能按规定履行的,可延后履行,或双方协商,终止协议。
七、解决争议办法
1、协商解决。
2、仲裁解决。
八、其他
1、本协议未尽事宜,经双方协商达成一致意见,作为协议附件,与本协议具有同等法律效力。
2、本协议一式____份,双方各持____份,自甲乙代表双方签字盖章之日起生效。
甲方(签章):
签约人:
日期:________年____月____日
乙方(签章):
日期:________年____月____日
篇17:2024培训协议文本
甲方:____________________
乙方:____________________ 签 订 日 期:____________________
编号: 人才培训交流中心交流人员
人才培训交流中心交流人员自主创业协议文本
人才培训交流中心交流人员自主创业协议书 经本人申请,_________(甲方)根据《_________》规定,同意交流人员_________(乙方)自主创业,期限自_________年_________月_________日止。在此期间,甲乙双方均应遵守本协议所列各项约定。协议有关约定事项如下:
一、甲方同意乙方在本协议规定期限内自主创业。
二、自主创业期间,甲方保留乙方人事关系,停止所有薪酬待遇,保留职工基础福利并限定为:_________。
三、乙方不得以甲方名义或以甲方在职人员身份从事赢利活动。
四、乙方在自主创业期间必须遵守国家和地方各项法令,并对自己的行为负完全责任。
五、乙方须按甲方要求参加学习和年度考核,其履行协议的情况作为考核的主要指标。
六、乙方在自主创业期间应就其享受的各项基础福利、保险和公积金、管理服务等支付相应补偿金,补偿金标准按以每年度 70%工资为计算基数再乘以计算参数计算。经协商,计算参数为 2.5。补偿金按年度计算和缴纳。
说明:本协议书适用于协议的推广与使用,可以促进社会主义法制建设的进一步完善和深入发展,有利于提高全民的法律意识,加快社会生活和经济建设的节奏,可用于实体印刷或电子存档(使用前请详细阅读条款)。
七、乙方应与_________年_________月_________日前将首期补偿金人民币_________元缴入甲方指定账户。以后按时于期前缴款。
八、自主创业期满,乙方可选择办理向校外流动手续,或回学校正常交流。
九、乙方若不能履行本协议条款或逾期不办理任何手续,甲方将予以除名并保留追诉违约责任的权利。
十、本协议一式二份,甲乙双方各执一份,乙方签字、甲方代表签章后生效,在本协议各项条款完全履行结束前,本协议持续有效。
十一、其他约定:_________。
甲方(盖章):_________乙方(盖章):_________代表人(签字):__________________年____月____日_________年____月____日
篇18:解除劳动合同通知书员工
先生/小姐:
依据《劳动合同法》相关规定,××公司依法解除此前您与××公司订立的劳动合同(合同期限:________年____月____日至________年____月____日)。
解除您的理由是:
1.过失性解除
○在试用期间被证明不符合录用条件的;
○严重违反公司的规章制度的;
○严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;
○员工同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本公司的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;
○因《劳动合同法》第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;
○被依法追究刑事责任的。
您的劳动合同于________年____月____日解除。
您需要结算以下薪资和补偿金事项:
1.您薪资结算至________年____月____日;计元;
您薪资结算至________年____月____日日;计元;
2.此种情形下:
○公司需要支付给您相当于月工资的经济补偿金,计元。
○公司不需要支付经济补偿金。
您需要办理以下交接手续:
以上事宜完成后,按照公司离职规定办理离职手续。
××公司
________年____月____日
注:本劳动合同解除书一式两份,甲乙各持一份,同等有效。
签收回执
本人已收到公司于________年____月____日发出的《解除劳动合同通知书》。
被通知方(签名或盖章):
________年____月____日
篇19:技术合同:技术培训合同_合同范本
委托方:_________
法定代表人或负责人:_________
服务方:_________
法定代表人或负责人:_________
根据《中华人民共和国合同法》的有关规定,经双方当事人协商一致,签订本合同。
第一条 项目名称
_________。
第二条 培训的内容和要求
_________。
第三条 培训计划、进度、期限
_________。
第四条 培训地点和方式
_________。
第五条 服务方(教师)的资历和水平
_________。
第六条 学员的人数和质量
_________。
第七条 教员、学员的食宿、交通、医疗费用的支付和安排
_________。
第八条 报酬及其支付方式
_________。
第九条 委托方的违约责任
1.委托方未按合同提供培训条件,影响合同履行的,约定的报酬仍应如数支付;
2.擅自将服务方要求保密的技术资料引用、发表和提供给第三方,应支付数额为_________的违约金;
第十条 服务方的违约责任:
1.服务方未按合同制订培训计划,影响培训工作质量的,应当减收_________%的报酬;
2.服务方提供的师资不符合合同要求,服务方有义务予以重新配备;未按合同规定完成培训工作的,应免收报酬。
第十一条 保密条款
当事人双方应对下列技术资料承担保密义务:
_________。
第十二条 技术成果归属
在履行合同过程中,服务方利用委托方提供的技术资料和工作条件所完成的新的技术成果,属于服务方;委托方利用服务方的工作成果所完成的新技术成果,属于委托方。对新的技术成果享有就该技术成果取得的精神权利(如获得奖金、奖章、荣誉证书的权利)、经济权利(如专利权、非专利技术的转让权,使用权等)和其它利益。
第十三条 本合同争议的解决办法
_________。
本合同自双方当事人签字、盖章后生效。
委托方(盖章):_________ 服务方(盖章):_________
负责人(或授权代表)(签字):_________负责人(或授权代表)(签字):_________
开户银行:_________ 开户银行:_________
帐号:_________ 帐号:_________
担保人(名称)(盖章):_________ 担保人(名称)(盖章):_________
_________年____月____日 _________年____月____日
签订地点:_________ 签订地点:_________
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篇20:开学工作会议讲话稿
同志们:
我们今天在这里召开20xx年秋季开学工作会议,主要任务是总结回顾上半年工作,进一步分析形势,安排部署下步工作。刚才,、分别就管口的工作进行了安排,我完全赞同,希望大家认认真真、不折不扣地抓好贯彻落实。下面,我主要讲两个方面的问题。
一、肯定成绩,正视不足,充分认清我县教育发展面临的形势和任务
今年以来,我们在县委、县政府的高度重视和正确领导下,在上级教育部门的精心指导下,确立了“责任立教、质量兴教、创新树教、依法治教”的16字工作思路,以实施“教育发展突破年”为主题,大力弘扬“不甘落后、自强不息、求真务实、争创一流”的教育精神,深入推进各类教育持续、快速、均衡、健康发展,教育整体水平得到不断提高。主要体现在以下几个方面:
一是办学条件日臻完善。今年来,我们组织实施的项目工程建设43个,其中,列入县政府实事工程的工程项目12个,新建工程项目21个,续建项目工程10个,总投资38196万元。建设内容及规模分别是:xx中学9所学校学生宿舍食堂共计17917.14平方米,投资2150万元;建设等13所学校教师公共租赁住房248套9078.12平方米,投资1101.58万元;建设笔架小学、乐坪小学教师周转宿舍64套2100平方米,投资269.46万元;建设xx小学等8所学校的学生浴室共1038.6平方米,投资155.79万元;建设xx小学4所学校运动场共30954平方米,投资309.54万元。启动了xx高中迁建工程和县城xx小学、县级示范幼儿园、xx镇中心幼儿园、xx乡中心幼儿园新建工程。全县教育办学条件的不断改善,标准化学校建设的稳步推进,有效地促进了全县教育的均衡发展。
二是布局调整平稳推进。今年来,我们积极加快并稳步实施了校点撤并工作。在谷硐,将湾寨教学点撤并到谷硐小学,将景阳中学与谷硐中学合并组建为新的谷硐中学;在景阳,将茅草教学点撤并到河边小学,并将景阳小学搬迁到景阳中学办学,有效改善了景阳小学的办学条件;在坝芒,将瓮址教学点撤并到xx小学;在,启动实施了三所小学合并组建工作;在宣威,将甲树教学点撤并到宣威小学,将瓮袍小学撤并到基东小学。下一步,我们还将进一步加快相关学校工程建设速度,力争在明年春季实现xx乡的三校合并;在明年秋季实现三校合并;将所学校撤并到xx小学。
三是高中考成绩再创新高。今年,我县高考一本上线102名,比上年67名增加35名,增长52.2%;二本上线351名,比上年248名增加103名,增长41.5%。其中,xx中学一本上线96人,比上年增加33人,增长52.4%;二本上线321人,比上年增加95人,增长42.9%;下司中学一本上线6人,二本上线30人,均超过去年一本4名,二本22人的成绩。尤其值得一提的是,xx中学理科实验一班52人一本上线44人,上线率85%,二本上线率100%;文科实验一班50人一本上线30人,上线率57.7%,二本上49人,上线率98%,均创xx高考最好记录。xx中学117名学生参加高考体育艺术类考试,上本科线94人,上线率为80.3%,与去年的上线率61.4%相比,提高了18.9个百分点。另外,我县职校24名学生参加高考均录取到高职院校,录取率达100%。
高中教育是基础教育的出口,高中教育的质量是整个基础教育质量的集中体现,高考成绩就是教育质量的晴雨表!今年高考创下的骄人业绩,是我们全体教育人回馈县委、县政府和23万xx人民的一份厚礼!可以说,普通高中用智慧和辛勤的汗水铸就了发展的新篇章,使全社会对教育的满意度不断提升。
今年,我们的中考成绩也有了质的飞跃,全县总平均分(不含文综)为342.47分,比去年246.57分高出95.9分,提高了39个百分点。在今年的总人均分评比中,第二中学(382.79分)、谷硐中学(378.93分)、杏山中学(352.49分)排名前三位。同比之下,提升得最快的是景阳中学,上升了69个百分点,龙山中学上升了55个百分点,碧波中学上升了50个百分点。
四是学前教育步伐加快。继今年3月xx幼儿园投入使用之后,我们相继建成了xx幼儿园、xx幼儿园,启动建设县级示范幼儿园、贤昌幼儿园,下司幼儿园由于同城化建设尚处于场平阶段。景阳幼儿园待景阳小学搬到景阳中学后,利用其校舍进行改建。今年,我们又申报了碧波幼儿园和龙山幼儿园建设项目。到20xx年,我们完全可以实现每个乡镇有一所中心幼儿园的目标。
五是中职教育闯出新路。我县中职学校以前叫职业高中。许多学生听到职中这名字,总觉得去职中就读是穷途末路,不愿到职中读书,许多家长也不愿送孩子到职中就读。现在,我们的职中已正式更名为xx县中等职业学校,希望县职校要以此为契机,积极创新办学模式,优化整合办学资源,进一步加大校企合作力度,扩大联合办学规模,努力将职校做大做强。现在,我们县职校已和小泉服装厂建立密切的合作关系,今后,还要进一步加快扩大生产线。另外,我们还要进一步巩固和扩大与贵定师范学校、州职业技术学院联合办学的规模,这是职校发展的一个重要渠道和载体,希望大家都来关心职校的生存和发展。
六是教育科研成效明显。今年的教育科研活动,组织全县中小学教师撰写论文参加了20xx年省州教育教学论文评选活动,筛选出331篇论文参加省级评选,获奖317篇,其中一等奖26篇,二等奖91篇,三等奖184篇,鼓励奖16篇。选报了297篇参加州级评选,全部获奖,其中一等奖16篇,二等奖84篇,三等奖197篇。组织开展了全县中小学政治、中学音乐、初中地理、小学数学、信息技术及体育教师专业技能大赛(优质课)评选活动及全县义务教育阶段小学学科教学研讨活动,有9人获州级以上奖励。组织全县小学生参加了首届全州小学生“核心杯创新习作”现场竞赛。组织全县教师参加“全国著名专家小学语文、数学及初中语文名师课堂教学展示与研讨会”等培训活动。通过教学活动的开展,全县教师教学技能得到高进一步的提高。在课题研究方面,从20xx年至今,全县中小学及幼儿园立项的省级教育教学科研课题有20个,其中3个为重点课题;立项的州级教育教学科研课题有6个;立项的县级教育教学科研课题有135个:省州县部分课题已经结题,有10个课题获奖。今年召开全县中小学(幼儿入园)教育教学科研课题研究工作推进会议暨课题研究成果推广会,促进了全县教育教学科研课题研究工作的深入发展。
七是师资素质持续提升。首先,我们把师德教育摆在了教师培养的首要地位,建立师德考核评价制度和长效机制,进一步完善考核奖惩制度,奖罚分明,极大地激发了教师工作的积极性和热情。其次,以“真、善、美、爱”为主题,开展了师德教育主题活动,营造师德师风建设的社会良好氛围。特别是从我县第二届教职工运动会暨文化艺术节的师德演讲比赛来看,我们广大教师爱岗敬业、无私奉献的精神得到了充分体现。再次,我们严格按照《教师法》、《中小学教师职业道德规范》的要求,不断规范教师思想行为和职业行为,督促教师模范遵守法律法规,做遵纪守法的模范,做爱生的模范。将师德表现作为教师岗位聘用、绩效考核和奖励的重要依据。其四,狠抓教师业务培训,强化校本研修,教师素质得到较大提升。在圆满完成国家、省、州培训外,积极筹措资金对全县中小学校长、教师进行多层次,高水平轮训。共培训教师1466人次。其中,国培计划305人,培训完成率100%;省培计划43人,完成率100%;州培计划218人,完成率100%。县级集中培训教师900人次。最后,组织各校通过不同方式有计划有组织地开展集中培训、教科研活动及校际间联片教研活动。
八是校园安全得到加强。年初,我们与各校签订了《xx县教育系统安全管理、学校综合治理》(20xx年度)目标管理责任书,与各幼儿园签订了《20xx年幼儿园接送车辆道路交通安全承诺书》、《20xx年幼儿园接送车辆道路交通安全责任书》;适时组织召开各校、站(园)负责人参加的校园安全工作专题会议、安全教育暨防震减灾工作部署会。全面深入开展校园安全隐患排查工作治理工作,实行班子成员包片和干部职工定点联系学校安全工作制度,组织若干督查组深入学校进行了地毯式、拉网式排查及时消除校园安全隐患,有效杜绝了校园重大安全事故的发生。
这些成绩的取得,离不开县委、县政府的正确领导,离不开在座各位校、站长、园长的不懈努力,更离不开全县广大教职员工的无私奉献。在此,我代表教育局向在座的各位并通过你们向全县广大教职工表示衷心的感谢!
在肯定成绩的同时,我们也清醒地看到,我县教育发展还面临着一些问题和不足。主要表现在:一是教学质量整体水平不高。小学教学质量不均衡;高考虽然取得可喜的成绩,但高分段人数相对较少,在全州状元和全省状元上还没得到突破。全州状元连续三年都在锦屏,下一步的工作,我们还得努力,力争在全州状元上得到突破。二是“营养餐”监管工作还不够到位。还存在着食堂基础建设薄弱、食堂设施设备不完善、制度落实不到位等诸多不尽人意的地方。三是学校安全问题不容忽视。住宿环境、卫生条件、学生食堂、食品安全还存在很多问题。一些学校管理松懈,一些领导和教师责任心不强,工作不到位。四是教育改革的力度有待进一步加大。特别是我们一些学校的主要领导同志,创新的思路还不够宽,教育思想、教育观念跟不上时代发展的要求。五是作风建设和工作效能有待进一步提高。有些校领导作风不扎实,忙于事务,疏于业务,对学校管理和业务钻研不足,工作执行力不到位。此外,我们的优质教育资源还不够充足,还有许多学校距离标准化学校还有较大差距,还无法满足人民群众对优质教育的需求,教育品牌特色学校凤毛麟角。六是教师队伍素质,教师知识结构和观念变革速度缓慢,教育科研成果不明显。这些问题,亟需我们在今后的工作中逐步加以解决。
二、明确目标,突出重点,全面提升我县教育整体水平
今后的工作,我们要按照责任立教、质量兴教、创新树教、依法治教的“16字工作思路”,以“强化管理、提高质量”为主线,着力抓好观念更新、思路出新、工作创新,努力实现全县教育“高位提升、内涵发展”的目标,全面提高办学水平,提升教育教学质量,办好人民满意的教育。
新的学年,乃至今后一段时期,全县教育工作的重点是:围绕一个中心,突出两个重点,抓好六项工作。
(一)以提高教学质量为中心,努力提升教育教学水平。
质量是教育永恒的主题,是学校发展的“生命线”,是素质教育的核心,也是人民群众对教育工作满不满意的重要标尺。我们一切工作的出发点和最终落脚点,就是要全面提高教育教学质量。因此,我们要牢固树立质量兴教的意识,理直气壮抓质量,千方百计提质量,凝心聚力促质量。学校一切工作必须紧紧围绕“提高教育教学质量”这一中心来展开。具体来说,要着力抓好以下几项工作:
一是强化师资队伍的管理。一要进一步加强师德师风教育,让广大教师明确自己的职业价值和职业定位;进一步改革和完善教师管理制度,充分用好用活包括绩效工资在内的各项激励机制,让广大教师劳有所得、绩有所奖。建立健全教育名师(校长)、骨干教师评选管理办法,全面落实好教育名师(校长)、骨干教育岗位津贴制度,从而增强广大教师职业优越感,充分调动广大教师教书育人的积极性。二要强化校长队伍的管理。将做好中小学校长后备干部的选拔工作纳入议事日程。按照中小学校长的任职条件和要求,不断深化中小学校长培训,健全考核评价体系,加强对校长队伍的考核聘任工作。三要强化教育行政管理人员的管理。要进一步改进机关工作作风,完善局机关各项工作制度,强化责任目标落实,保证政令畅通。要进一步优化环境,在局机关各股室推行竞争上岗和岗位责任制,明确各自工作任务,调动机关干部职工的工作积极性;局机关干部职工要强化宗旨意识、服务意识和发展意识,树立热爱学习的良好风尚,提高教育管理能力、沟通协调能力、决策能力和服务学校工作的能力。
二是强化教育教学常规管理。学校常规管理是维护学校正常教学和生活秩序的基础性工作,是学校各项工作有序开展的保障,是实现学校管理规范化、科学化、民主化的基础。各学校在管理工作上要勇于改革与创新,局机关各相关股室、各学校要认真研究新课程下学校教育教学工作管理的新情况、新规律、新特点和新要求,从实际出发,敢于和善于在管理上求新求变,让常规常新,让常规赋予新的内涵。一要进一步完善管理体系和评价机制,加大对学校综合考评的力度;二要实行局领导班子成员和机关股室挂钩联系学校制度,加强对教学行为规范的管理和督查;三要实行教研员挂钩联系学校制度,强化对学校教研工作的指导。
三是加强学生养成教育。一要深入抓好学生“三生、四爱、五心”教育和诚信教育、感恩教育、惜时教育、行为习惯的养成教育等系列教育活动,让学生养成良好的学习、生活、健体习惯,使其终身受益。二要不断加强学生的思想道德建设,帮助学生从小树立正确的人生观、价值观和学习观。突出立德树人的主题,进一步推进学校德育教育工作,把学生的思想道德建设放在首位,为儿童、青少年营造良好的成长环境。三要深入贯彻落实《未成年人思想道德建设纲要》,创新德育手段,提高工作实效。把思想教育与新时期公民基本素质要求结合起来,把法制教育、纪律教育、行为习惯养成教育、心理健康教育放在重中之重的位置,促进未成年人思想道德建设工作再上新台阶。
(二)突出两个重点,为教育质量提升打造良好环境。
一是以教研教改为重点,全面推进课程改革。一要转变教研室的职能定位。作为教学业务主管部门,在新课程背景下,如何为学校和师生的内涵发展提供更优质的服务,是摆在教研室面前的现实问题。相对于基层学校而言,教研室的定位可概括为:“研究、引领、指导、服务”四个方面。以往,教研室与基层学校的关系是“我要求你什么”,“你应该做到什么”,而现在是要更多地关注“你需要什么”、“我能给你什么”、“我们能一起解决什么”。教研室不能只是课改的“中转站”,而应该是教学研究中心、新理念辐射中心、学术交流中心、教学服务中心。教研室的人员必须听得懂课,上得了示范课,评得好课,指导得了教改。基层的学校需要尊重和激励,需要专业到位的指导和服务,需要个性化的帮助和助推,教研室要把工作的重心下移到学校、深入到课堂,更多地进行具体指导、创造条件、提供资讯,最大限度地引领基层学校在不同的起点上获得自主、和谐、持续的发展。二要进一步加强课题研究。教研室要积极组织开展好课题申报工作,以课题促教研,以教研促教改,以教改促质量。再次,要深化校本教研,加强学校教研组、学科备课组建设。大力倡导集体备课,积极开展说课活动,整合学科骨干教师的力量,打造优势学科。三要搞好教学服务。教研室要深入学校开展教学教研指导,为教学服务,要高度重视和加强教学检查工作,抓好听课、评课等各个环节。
二是以保障校园安全为重点,着力创建平安校园、和谐校园。
安全是和谐校园建设的基础,直接关系到千万家庭的和谐幸福,直接关系到广大人民群众的切身利益。学校安全管理工作的压力丝毫不亚于教育管理,责任重于泰山,希望大家时刻绷紧安全这根弦,持之以恒抓好各项工作的落实。一要保持清醒头脑。各位校长(园长)时刻牢记发展是第一要务,稳定是第一责任,坚决克服松懈麻痹思想和侥幸心理,消除厌倦情绪,时时刻刻将安全工作放在首位,把师生安危放在心上。二要抓好安全教育。要牢固树立“安全第一,预防为主”的思想,大力加强交通、防火、防盗、防溺水、防暴力伤害等方面的安全教育,增强广大师生的安全防范意识和遭遇突发安全事故时的自救互救能力。教育学生不乘坐无营运资质的“三无”车辆,不乘坐拖拉机、载货车、三轮车等非客运车辆。教育学生不参与各种违纪违法活动,杜绝一切不良因素利诱,防止未成年人犯罪的发生。三要抓好食品卫生安全。食品卫生管理是一个大问题,目前,我们的一些学校的条件有限,设备也差一些,但必须保持清洁,要严防各种食源性疾病,尤其是在全县实施“营养餐”的背景下,特别要在严防食品中毒方面下功夫,要把“营养餐”做成真正的民生工程,不要把它搞成热点问题,各学校务必要加强学校食堂的管理,高度重视食品卫生安全。四要抓好宿舍安全管理。我县的寄宿制学校建设起步较早,在管理工作上也走出了一条特色之路,赢得了上级部门和社会各界的一致好评,慕名前来参观学习的单位可谓络绎不绝。然而,校际间的工作也不平衡。各寄宿制学校要向先进看齐,在认真学习借鉴的基础上积极创新,切实按照“四在学校”的标准实施管理。五要抓好交通安全教育管理。要坚持“以人为本、安全第一”的原则,通过黑板报、宣传栏、主题班队会等多种形式,有针对性、实效性地加强对学生的交通安全教育,努力增强学生的交通安全意识和自我防范能力。要把中小学生的交通安全教育纳入学校法制教育课程和“平安校园”建设的重要内容,积极主动配合当地政府和相关职能部门做好学生交通安全教育管理工作,为广大学生创造良好的道路交通安全环境。六要抓好校内外活动安全管理。要加强校内各种活动设施和场所的检查,确保体育设施和活动场所符合国家安全标准,保证学生体育课、课外活动的安全。另外,各中小学校不得擅自组织学生参加校外活动,对于学生外宿野炊,下河洗澡等容易发生安全问题的环节,更要长抓不懈,一抓到底,确保不出现任何问题。七要抓好校园周边环境整治。各中小学校要协调配合当地政府及相关部门加强校园周边环境的整治,重点整治社会闲散人员到校园周边打架斗殴,寻衅滋事等影响教学秩序,影响师生人身安全的行为,确保校园的安全稳定。八要加强对教师自驾车辆的管理。针对教师自驾车辆增多的现状,各校要加强对校园内教师车辆的管理,学生活动区域严禁车辆进入,并做到车辆有序停放,学生上下学期间更要主动避让学生,确保学生安全。九要切实加强建筑工地安全管理。凡有项目工程建设的学校,雪峰同志要牵头组织局规划建设股督促施工单位切实按照文明工地管理落实好各项安全管理和制度规定,设置警戒线,分离好施工区和教学、生活区,学校要强化师生安全教育,杜绝校园安全事故的发生。
在开学前夕,各校、园要组织开展一次全面彻底的校园安全隐患排查。重点检查教室、学生宿舍、教职工宿舍、食堂、实验室、图书室、学生活动器械、场地、厕所、围墙等安全状况。要特别注意观察房屋、厕所、围墙地基的变化,严防倒塌事故的发生。对存在安全隐患的要及时维修,凡不能维修的要停止使用并及时拆除。特别是存在废弃校舍的学校,若存在安全隐患要坚决拆除。要组织专人全面检查各类建筑的电路设施,迅速排除漏电隐患。对老化的电线要立即组织维修、更换。同时对所有的消防设施进行全面检查,对不能使用的要及时更换。
(三)全力抓好六项工作,促进全县教育持续、高位、协调发展。
一是建立健全中小校长考核评价机制。校长,是学校的灵魂。校长,其实就是一所学校的缩影;一所学校的特色,就是一个校长思想的体现。一个校长决定一所学校的命运,决定一方学子的未来。在座的各位决定着全县教育的命运,决定未来。今年6月下旬到7月上旬,我们组织对全县中小学校长、幼儿园长进行了全面考核,并在此基础了完成了调整工作,一批年轻同志走上了学校领导岗位。一个合格的校长,或者说衡量一个校长合格不合格,我认为主要有两条:一是校园安全;二是教育质量。校园安全是校长的第一责任,守校有责,这一点必须明确。教育质量是核心,评价你的成败,就一条,就是质量。教育质量是主干,其他都是枝叶,这一点,必须要明确。今后,我们评价一所学校校长的工作,以质量论英雄,以业绩看成败。从今年起,我们将在每个学年对校长履职情况进行一次全面考核,对不能胜任和不宜担任校长职务的,及时予以调整。
二是全力抓好义务教育均衡发展工作。一要推进办学条件均衡,主要包括基础设施和教育教学技术装备的标准化。二要推进师资队伍均衡。包括教师队伍建设、教学质量和管理水平等的均衡。通过实施义务教育均衡发展,为社会提供优质的教育服务。
三是深入实施好学生营养改善计划。一要进一步加快义务教育学校食堂建设步伐。二要进一步规范管理。营养办要加强对学校食品存放管理、食品加工等环节的监管,强化规范食品留样工作,切实做到源头可控,流向可查。同时,要认真调研制订《义务教育学生营养改善计划食堂从业人员管理办法》,进一步加大对食堂从业人员的监管力度。三要成立膳食管理委员会。营养办要指导各学校必须成立由工会干部、学生代表、学生家长代表、教师代表等组成的膳食管理委员会,具体行使食堂的监督、检查等职能。四要加强营养教育。学校要通过多种方式,向学生、家长、教师宣传食品安全知识,以采取集中培训和开展讲座相结合的方式提升广大从业人员的食品安全意识。五要加大监督检查力度。营养办要充分调研制定下发《农村义务教育学生营养改善计划奖惩方案》,加大对各学校的考核力度。县人民政府教育督导室要定期或不定期对各学校进行检查,将检查结果纳入年终奖惩、各项考核和校长任用的权重。六要全面规范和推进“四统”工作。营养办要进一步细化“四统”工作方案和办法,切实化解食品安全风险、资金安全风险、交通安全风险,减轻学校工作负担。
四是深入抓好项目工程建设。一要积极搞好项目申报工作。规建股要切实按照实施办学条件突破工作项目规划,组织精干力量及时编报项目,不断提升办学能力。二要加快在建工程建设进度。规建股、监察室要加大督促检查工作力度,确保在建工程质量、安全、进度齐头并进,并在工期内全面完工投入使用,切实发挥项目建设效益。
五是不断完善和规范财务管理制度。目前,各学校通过接受各种检查和审计,不断进行整改和逐步强化财务管理,学校财务收支行为得到了进一步规范,学校的财务管理工作取得了一定成效。但是,从国家审计、中介机构审计和内部审计检查情况看,各学校财务管理工作差异性大,个别学校还存在着制度不健全、会计工作基础差、管理不精细、监督不到位、支出随意性大等问题,亟待改进。教育财务核算中心要加强对学校财会人员的培训,学校要选派能力强、尽可能持有会计资质的年轻教师担任财会人员。校长必须自觉学习、学懂、学透,深刻领会会计法的精神实质和各项规定。按照《会计法》的规定,单位负责人是单位会计工作的责任主体。校长对本学校的会计工作是否依法进行,负有法律责任。学校财务管理工作,不是校长们懂不懂的问题,重视不重视的问题,而是必须懂得、必须重视、必须守法的事情。
六是持续加强政风行风建设。一要坚决治理义务教育阶段择校乱收费。二要加强中小学教辅材料的管理。三要深化公办中小学有偿补课乱收费治理。四要严格规范服务性收费和代收费管理。
五要认真贯彻执行收费公示制度。六要进一步规范学校食堂账务管理。
同志们,上半年的工作,在县委、县政府的高度重视和大力支持下,在上级教育部门的关心指导下,通过大家的共同努力,取得了喜人的成绩、阶段性成效。曾经有人打过这么一个比方,整个教育系统就像一支足球队:小学是后位,打基础的;初中是中场,要视野开阔,传球准确;高中是前锋,临门一脚,进球才是硬道理;教育局是服务员、保障员、守门员,是大家的坚强后盾。
艰苦孕育希望,奋斗收获成功。回顾过去,我们激情澎湃;展望未来,我们豪情满怀。新的学年,新的起点,只要我们锐意进取,戮力同心,扎实工作,励精图治,教育必定迎来一个更加光辉灿烂的明天!