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干部培训请假审批表优秀20篇

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后备干部培训心得体会

范文类型:心得体会,适用行业岗位:部长,培训,全文共 1081 字

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作为一名选调生,我有幸参加了这次青年后备干部培训班。虽然只有短短的10 天时间,但培训班鲜明的主题、丰富的内容、多样的形式、纪律的严肃、组织的周密,使我充分感受到市委组织部对这次培训班的重视,对青年人才培养的重视。通过这次培训,我深刻领会到,一名青年要成长,必须自加压力,时刻做好抢抓机遇的准备,在以下三个方面加强锻炼。

一是要勤学习。现代社会已经进入“知识经济”时代,无论是政治形势、经济形势,还是科技发展都处在一种动态变化的过程中,作为在基层工作的青年人,我们对自己所处的大环境,对自己所从事的职业、所在的岗位所必须的应知应会的知识和技能,一定要弄懂弄通,否则就无法适应,就会闹大笑话。停止学习,仅凭传统的知识,传统的思维方式,要解决好问题,处理好工作,是万万行不通的。

作为一名走上工作岗位的青年人,我将在今后的工作和生活中不断加强学习,同时要学会学习。特别要善于向实践学习,向别人学习,学会将别人的所学所知转化为自己的东西,同时要明确知识与工作岗位的关系,将工作对你的知识要求作为学习的首要任务,让自己所掌握的知识,为自己的实际工作提供服务,做到学有所专,学有所用。

二是要多实践。理论联系实际,是党的优良传统。如果学习到的理论知识不能很好的利用到实际中,那么学习就只是一种形式。根据自身的不足,在今后的工作中,我将要不断加强学习和锻炼,不断增强自身素质,不断提高工作能力;要进一步理清工作思路,明确工作任务;要经营自己的优势,弥补自身的不足,努力成为一名有决策能力,有创新意识,有沟通艺术,有道德素养的优秀青年干部。

三是要善思考。我们很多在基层工作的青年人,平日忙于事务性工作,缺乏对政治理论新发展和社会发展新趋势的敏感度和把握能力。通过这次培训班上授课老师深入浅出的讲解,是我们视野开阔了,思路拓宽了。但是培训是短期的,而知识的学习是永远不会结束的。培训只是给我们作一个引导,交给我们一些思维方式、工作方法。我要把这次培训所学到的理论知识带到自己的工作中,认真地在工作中探索实践,把学到的理论、好的方法结合实际用起来。我相信只有时时处处做有心人,善于动脑筋,观察问题、分析问题、处理问题,总结新的工作经验教训,才能使工作开拓创新;同时,牢记领导的嘱托,勤于思考,乐于奉献,勇于拼搏,才能创造新的工作局面。

通过本次培训班,不仅使我提高了理论水平,找到了自身差距,明确了努力方向,更教会我深入思考了自己的角色和职责。我决心在今后的工作中投入“三心”,即用心学习、细心思考、热心工作,用业绩来回报组织的培养,用才智来答谢领导的信任,用不懈的努力来争取更大的进步。

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篇1:党员干部培训心得体会

范文类型:心得体会,适用行业岗位:党工团,部长,培训,全文共 1140 字

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学习是人这一生永远离不开的主题,然而学什么、怎么学也始终在拷问着每一位在人生旅途中奋力前行的行进者,本次培训中听到的关于学习的观点让我对学习有了新的认识。

一、目标明确。这个目标主要是指学习目标,我们从校园步入社会,都不可避免的要经历一个转折期,完成自我各方面的转变,包括角色意识、心理认知的转变等等,在完成这些转变的过程中,学习是加速我们完成这些转变不可或缺的。这就涉及到学习目标的确定,不管是担任普通办事员还是处在领导岗位上,要学些什么、怎么学才能更好的适应新的工作岗位对自己的要求,才能更快的融入现实的工作和生活环境,自己对此首先要有一个准确的判断和定位。

二、持之以恒。目标一旦确定,能不能取得想要的结果,恒心和毅力很重要。能不能持之以恒在很大程度上体现在学习是否具有主动性上,脱离了校园单纯的学习环境后,常常发觉很多时候会找不同的理由来为自己的懒散开脱,于是常思常想的学习在不自觉间由主动变成了被动,学习不能持久,不注重学习效果,很多东西只是看过、听过,至于看过听过的东西是否转化为自己掌握的知识,是否是雁过留痕,不好说,因此只有养成良好的学习习惯,才能不断的充实自我和完善自我,才能不断的适应形势变化对人才能力素质要求的变化,才不会让自己为错过每一次机会而懊悔。

三、重在实践。学习的目的是为了更好的指导实践,而非简单的理论知识累积,本次培训中每一位主讲人在对相关政策法规进行了详细介绍外,更多的是对各项工作的操作程序讲解,如干部任免审批表的填写、现实表现材料如何写、发展党员要经历那些步骤,每一步又要如何操作需要哪些材料等等,每一个看似简单的文件、表格其实都有严格的规定和要求。每一个看似简单的步骤都有严格的操作程序,这正体现了组织工作的严谨性、原则性。本次培训时间只有短短的四天,只能是提纲挈领的讲解具体工作中的重点、难点及在工作中常见的错误,师傅领进门关键还是看个人,要保证自己在工作中不犯政策性的错误,这就要求每一位组工干部要在工作中不断的去实践,在实践中去掌握去熟悉不同组织工作领域的政策法规、操作流程,不断提高组工业务水平,成为组织工作的行家里手。心得体会

此外,从基层党组织建设的角度来看,基层党组织建设工作的重点体现在抓班子带队伍、抓基层打基础上,归根结底是做人的工作,尤其是基层党员的工作,也就是如何在抓基层组织工作的过程中充分调动人(党员)的积极性,如何发挥人的积极主动性为经济社会发展做贡献,这乍一看似乎很宏观,无从下手,其实宏观的工作也会有自己的切入点,如何找准这个切入点,踏实做好每一项基础性的工作,认真开展富有开创性的工作,需要每一名基层组工干部在工作实践中不断掌握基层组织工作的特点,不断总结在工作中成功或失败的经验,进而推进基层党组织建设工作。

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篇2:专业技能培训服务合同

范文类型:合同协议,适用行业岗位:培训,服务,全文共 4408 字

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一、供受培训者(学员)监护人与校外培训机构之间签订培训合同时参照使用,双方当事人也可使用本合同电子版在电子商务平台上签约。

二、合同双方当事人在签约之前应当仔细阅读本合同内容,特别是具有选择性、补充性、填充性、修改性的内容。

三、双方当事人应结合具体情况选定本合同文本的选择性条款(在方框内打“√”,以示双方确认),空白行供双方当事人自行约定或者补充约定。双方当事人可以对文本条款的内容进行修改、增补或删除,但不得随意减轻或者免除依法应当由校外培训机构承担的责任。合同签订生效后,未被修改的文本印刷文字视为双方同意内容。

四、本合同文本中涉及到的选择、填写内容以手写项为优先。

五、学前教育阶段培训机构可参考本示范文本制定符合自身特点的合同文本。

六、本合同文本所称校外培训机构是指,面向中小学生开展非学历其他文化教育培训的培训机构。合同签订前,培训机构应当出示办学许可证,营业执照(或事业单位法人证书、民办非企业单位登记证书)等证明文件。

七、本合同示范文本由教育部和市场监管总局联合制定。

合同编号:

中小学生校外培训服务合同

(示范文本)

甲方(提供培训方):

机构名称(与营业执照或办学许可证一致)

办学地址(与营业执照或办学许可证一致):

审批机关: 登记注册机关:南

办学许可证编号:教民学许可证有效期:

线上机构ICP备案号:

统一社会信用代码:

民非登记证/营业执照有效期:

联系人: 严喜才 联系电话:

乙方(接受培训方监护人):

学员姓名: 性别: 出生日期:

身份证件类型及号码:

就读学校: 就读年级:

联系电话:

监护人姓名: 与学员关系:

联系电话: 联系地址:

身份证件类型及号码:

根据《中华人民共和国教育法》《中华人民共和国民办教育促进法》等有关法律、法规的规定,甲乙双方遵循平等、自愿、公平、诚实、守信的原则,遵循教育规律和青少年健康成长规律,经协商一致,签订本合同。

第一条 适用对象

本合同适用受培训者(学员)一般为在校的中小学生。

第二条 甲方的权利和义务

(一)甲方有权按照国家有关政策规定和合同约定收取培训费用。甲方收取培训费用后应当及时向乙方开具正规发票。(按照国家有关政策要求,培训机构不得一次性向乙方收取或变相收取时间跨度超过3个月的费用;线上培训机构按课时收费的,每科不得一次性收取超过60课时的费用。)

(二)甲方应当向乙方明示办学许可证、营业执照(或事业单位法人证书、民办非企业单位登记证书)、收费项目、收费标准、办学事项、退费办法、上课时间和服务承诺等内容,公开透明培训,接受社会监督,甲方不得在公示的项目和标准外向乙方收取其他费用。

(三)甲方可以依照相关法律法规制定适合其机构自身的培训管理制度并在甲方培训场所醒目位置进行公示,甲方有权要求乙方遵照执行,以确保培训活动顺利进行。

(四)甲方开设培训项目符合国家及培训场所所在地有关规定,遵循教育规律和学生身心发展规律,甲方及甲方的教职员工不得以任何方式向学员传播、讲授违反相关法律法规的培训内容。

(五)甲方保证,按照国家有关政策要求配备与培训项目及培训规模相适应的教学及实训设施设备,配备与培训类别、层次及规模相适应的专兼职培训队伍,从事中小学学科知识培训的人员具有相应的教师资格,聘用的外籍从业人员符合国家有关规定。甲方应加强对所聘用人员的管理,确保不出现打骂、猥亵、虐待等损害学员身心健康或合法权益的行为。

(六)甲方应确保提供给学员的培训班次与学员所处年级相匹配,提供的培训安排与乙方当地教育行政部门规定的教学时间不存在冲突。

(七)甲方应做好消防、食品、公共卫生等安全管理,落实安全防范措施,建立健全安全管理制度和应急预警处理机制,防范各类安全责任事故发生。每次培训课程结束后,甲方应确保学员被乙方安全接走,双方另有约定的除外。

(八)甲方若改变培训方式,需双方协商一致。

(九)甲方应当依法保护在签订和履行合同过程中获悉的乙方及学员个人信息,不得泄露或者以其它不正当的方式使用乙方及学员个人隐私信息。未经乙方书面同意,甲方不得擅自使用乙方及学员的姓名、肖像、影像用于商业用途。

(十)未经乙方书面同意,甲方不得将本合同约定的培训服务转让给第三方,不得擅自将学员转交给第三方机构进行培训。

(十一)甲方应当设置处理合同和服务争议的内设部门或者专员,甲方的客服电话为: 。

第三条 乙方的权利和义务

(一)乙方有按照本合同的约定接受甲方培训服务的权利。

(二)乙方对培训过程以及培训人员的从业背景和执教信息享有知情权。乙方可以通过公开课、学习报告等适当方式了解学员的学习状况,甲方应当为乙方提供方便,接受乙方监督。

(三)乙方应当按时足额向甲方缴纳培训费用。

(四)乙方及学员应当自觉遵守甲方的各项培训管理制度和课堂纪律,不得妨碍其他学员的正常学习活动。乙方应当自觉遵守培训场所的各种安全规定,不从事危害自身或者他人人身、财产安全的不当行为。培训期间如因乙方或学员的原因造成甲方或他人人身、财产损害的,乙方应承担损害赔偿责任。

(五)乙方及学员应当尊重甲方的知识产权,不得擅自对培训过程进行录音、录像。对于甲方拥有知识产权的培训材料或者课件,乙方及学员除在正常学习过程中合理使用外,不得私自复制、散发、销售,不得通过互联网进行分享、扩散和传播。

(六)未经甲方同意,乙方不得擅自将本合同课程转让给第三方,或者将听课凭证转让、出借给他人使用。

(七)如学员身体健康状况有特殊情形不再适合参与培训的,乙方应及时告知甲方,甲方可按照相关培训管理制度处理。

第四条 培训服务

(一)培训项目

课程名称: 班级编号:

课程顾问(经办人): 总课时数(节):

每次培训课时(节): 上课时间:

开课日期: 预计结课日期:

(二)培训要求

1.培训方式:

?线下培训 ?线上培训

?一对一(或一对 )面授

?大班额面授课(标准: 人-- 人)

?小班额面授课(班级限额≤ 人)?其他方式:

?最低开班人数 ,低于此人数可不开班;?本班开班不受最低人数限制。

2.是否指定授课教师:?否 ?是(指定教师姓名: ,指定教师未经乙方同意不得更换);是否有教师资格证 ?有 ?没有

3.实际授课地点:

4.学员接送方式:

第五条 培训收费

(一)收费标准(人民币)

培训费用合计: (大写) (小写)元。

1.课时费:共计 元( 元/节)。

2.培训资料费: 元,

培训资料包括: 。

3.其他费用:

名称: 金额: 元,收费依据:

名称: 金额: 元,收费依据:

名称: 金额: 元,收费依据:

(二)付费方式(人民币)

经甲乙双方协商,乙方采取以下第 种方式付款:

1.?培训周期超过 个?月/?课时的,?培训费用金额超过 元的,

年 月 日之前支付培训费用的 %,计 元;

年 月 日之前支付培训费用的 %,计 元;

年 月 日之前支付剩余 %,计 元;

2. 年 月 日之前一次性付清培训费用;

3.其他方式 (说明)。

(三)付费渠道

乙方采取 ?现金 ?银行卡 ?支付宝 ?微信 ?其他 方式支付培训费用。甲方的培训费用收款账户信息如下:

开户银行: ,银行账号:

其他方式:

第六条 培训退费

(一)乙方在培训班正式开班前[ ]天或开班后[ ]?天 ?课时前提出退学的,有权要求全额退费。

(二)由于乙方的原因申请提前退学的,双方同意按照第 种约定方式办理退费。

1.退还乙方未消耗课时所对应的培训费余额。

2.参加课程培训未达[ ]%者,退还乙方未消耗课时所对应的培训费余额;参加课程培训超过[ ]%者,退还乙方未消耗课时所对应培训费余额的[ ]%。

3.其他方式

(三)在办理退费时,对于已发放给乙方的培训资料的费用、已转付给第三方并无法索回的代收代支费用以及已向银行(第三方)支付的合理手续费用等,由甲方出示相关证明材料后,经协商,由 方承担。

(四)乙方所报班次低于最低开班人数不能开班的,甲方应退还乙方已缴付的全部费用。

(五)甲方应在收到乙方书面退费申请后 (≤20)个工作日内,将相应退费款项支付给乙方。

(六)退费方式:按乙方缴费原路径或双方协商一致路径退回。

第七条 违约责任

(一)甲方未达到合同约定的场所、教师等培训条件的,或甲方未经乙方同意,擅自变更培训方式或培训教师的,乙方有权要求解除合同,要求甲方退还剩余培训费并支付剩余培训费[ ]%金额的违约金。

(二)由于甲方的原因,包括但不限于甲方办学许可证过期,被吊销办学许可证、营业执照(或事业单位法人证书、民办非企业单位登记证书),被责令停业整顿等原因,无法继续向乙方提供培训服务的,乙方有权要求解除合同,要求甲方退还剩余培训费并支付剩余培训费[ ]%金额的违约金。

(三)甲方招生简章或者招生广告中对培训师资和效果等所作的说明和允诺具体确定,并对培训合同的订立以及课程价格的确定有重大影响的,应当视为要约。相关说明和允诺即使未载入本合同,亦应当视为合同内容,甲方所提供服务与上述相关说明和允诺不相符的,乙方有权要求解除合同,要求甲方退还剩余培训费并支付剩余培训费[ ]%金额的违约金。

(四)未经乙方同意,甲方擅自将本合同约定的服务转给第三方或将学员转交给第三方机构进行培训的,乙方有权要求解除合同,要求甲方退还剩余培训费并支付剩余培训费[ ]%金额的违约金。

(五)因甲方违约,双方就退费事宜书面达成一致后,甲方应于 (≤20)个工作日内将各项相关费用支付给乙方,每逾期一日应按逾期金额[ ]%的标准(不超过万分之六点五)向乙方支付违约金。

(六)乙方逾期未支付培训费用的,甲方有权终止或中止培训服务,乙方需支付实际已培训天数的课时费,每逾期一日应按逾期金额[ ]%的标准(不超过万分之六点五)向甲方支付违约金。

(七)乙方擅自将本合同课程转让给第三方,或者将听课凭证转让、出借给他人使用的,甲方有权拒绝为非学员提供培训服务。

(八)由于乙方的原因,无法继续接受培训服务的,甲方不承担违约责任。

(九)因战争、自然灾害、传染性疾病等不可抗力致使本合同无法继续履行的,双方互不承担违约责任,受不可抗力影响的一方应及时书面通知对方,双方按照实际消耗课时结算(或协商结算)培训费用。

第八条 争议处理

本合同在履行过程中发生争议,双方可协商解决,协商不成的,双方一致同意选择以下解决方式:

1.依法向 仲裁委员会申请仲裁。

2.依法向 人民法院提起诉讼。

3.其他 。

第九条 补充协议

本合同未尽事宜,由下列补充条款进行约定。补充条款与本合同其他条款不一致的,以补充条款为准。

1.

2.

3.

4.

5.

第十条 生效方式

本合同自甲方盖章乙方签字或双方采用合法有效的电子签名方式签署之日起生效。

合同正本连同补充条款共 页,一式 份,甲乙双方各执 份,各份具有同等法律效力。

第十一条 合同附件

1.甲方服务项目说明与教学安排;

2.甲方培训收费标准;

3.甲方培训退费办法;

···

甲方(盖章): 乙方(接受培训方监护人签字):

甲方代表(经办人签字):

年 月 日 年 月 日

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篇3:转业干部培训心得体会

范文类型:心得体会,适用行业岗位:部长,培训,全文共 1782 字

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按照xx县教师进修学校的统一安排,我参加了xx县小学中层干部培训班。通过一周的培训学习,我更加明确了工作的重点,开阔了视野,为今后更好的工作奠定了基础。通过培训使我受益匪浅,以下是我本人的不成熟的点滴心得体会

一、通过培训学习,使我进一步增强了对学习重要性和迫切性的认识。

培训是一种学习的方式,是提高管理者素质的最有效手段。通过培训班的学习讨论,使我进一步认识到了学习的重要性和迫切性。只有通过加强学习,才能了解和掌握先进的管理理念和管理方法,取他人之长补己之短,只有这样,才能不负组织重望,完成组织交给的工作任务。

二、通过学习培训,使我清楚地体会到要不断加强素质、能力的培养和锻炼。

一是要不断强化大局意识和责任意识。要树立工作第一位,局部服从整体,小局服从大局的原则,始终保持健康向上、奋发有为的精神状态,增强勇于攻克难关的进取意识,敢于负责,勇挑重担,锲而不舍地推进公司持续健康发展。

二是要加强沟通与协调,熟练工作方法。要学会沟通与协调,要善于与领导、中层干部、教师、学生家长及社会各界进行沟通,要学会尊重别人,放下架子,不利于团结的话不说,不利于团结的事不做,副职要当好正职的参谋助手,要围绕正职的思路,积极主动地开展工作。要经常反思工作、学习和生活,把反思当成一种文化,通过反思,及时发现自身存在的问题。

三是要敢于吃亏、吃苦、吃气,弘扬奉献精神。“三吃”是一种高尚的自我牺牲精神、奉献精神,是社会的主流风气。就是要为人处世要心胸开阔,宽以待人。要多体谅他人,遇事多为别人着想,即使别人犯了错误,或冒犯了自己,也不要斤斤计较,以免因小失大,伤害相互之间的感情。要树立奉献精神,树立“吃苦、吃亏、吃气”的思想。中层干部就是要吃苦,吃别人吃不了的苦,做别人做不了的事,忍别人忍不了的事,严格要求自己。

四是要宽宏大量,学会包容。包容是一门艺术,是一种境界,要达到这种境界,就必须拥有博爱的心,博大的胸襟,还要有一份坦荡、一种气概,包容是赢得朋友的前提,包容是人生的财富。包容不等于迁就和放任自流,包容别人的过错,是为了让别人更好地改过,与人相处要学会容纳、包涵、宽容及忍让,做到心理相容。

五是要注重文明礼仪,增强综合素质。文明礼仪是生活和工作的根基,是体现一个国家和民族文明程度、经济实力的重要标志,没有了文明,就没有了基本的道德防线。我们每一个人都应该具备文明素质,做一个堂堂正正的人,做一个懂文明、有礼貌的谦谦君子,文明就是我们素质的前沿,拥有文明,就拥有了世界上最为宝贵的精神财富。只有当每一个人都具备了文明素质,我们这个国家的整体素质才能提高。我们要从自我做起,从每一件小事做起,做文明事,说文明话,让文明礼仪成为社会发展的主流,让我们的校园成为文明校园。

六是要廉洁自律,加强思想道德修养。要认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“”重要思想,牢固树立正确的世界观、人生观、价值观和正确的权利观、地位观、利益观。以孔繁森、等廉政勤政的先进典型为榜样,廉洁勤政,严格自律,自觉接受监督。认真贯彻执行上级关于廉洁自律的各项制度和规定,不断提高拒腐防变的能力,堂堂正正做人,踏踏实实做事。要用自己高尚的品德和人格力量去感召人、凝聚人,始终做到自重、自省、自警、自励,在职工中树立廉洁从政、勤政为民的良好形象。七是加强作风建设,强化“三个意识”。“三个意识”是指忧患意识、宗旨意识、节俭意识。忧患意识、公仆意识、节俭意识是有机联系的统一整体,表现在政治上是一种高度的觉悟,表现在思想上是一种崇高的境界,表现在工作上是一种良好的姿态。忧患意识、公仆意识、节俭意识三者既有明晰的边界,又是一个有机的整体。其中,忧患意识是公仆意识、节俭意识的重要基础,公仆意识是忧患意识、节俭意识的重要条件,而节俭意识则是忧患意识、公仆意识的体现和反映。我们中层干部要牢记“三个意识”,自觉适应目前形势发展需要,认真开展“三反”活动,不断增强使命感和责任感,提高自身能力素质和调整好精神状态,为学校的发展献计献策,贡献力量。

总之,通过这次培训,既增长知识,又拓展了工作视野,还学会了诸多工作方法,明确了今后的工作重心和工作思路。我将通过这次培训,不断加强政治理论和业务技能的学习,不断提高自身素质,努力工作,开拓创新,务求实效,尽心尽力做好本职工作,为学校的发展做出自己应有的贡献。

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篇4:有关干部培训心得体会范文

范文类型:心得体会,适用行业岗位:部长,培训,全文共 474 字

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很荣幸能成为学院里第一届青年干部培训班其中的一员,现在想想还是非常的幸运,在短暂的时间,经过培训,使我懂了很多。

作为一名学生干部,让我懂得了基本素质,如何做好本分工作。通过课堂内容,我认为青年一代应该有理想,有本领,有担当。

首先我们学会先做人、后做事,我明白了,我们应该学会总结自己,做好短期和长期规划,不要沉溺于一种事物,学会提升自己的思想。树立目标,用实际行动做起。其次,在做事方面,提高自己的能力,要锻炼自己的管理能力、观察能力、语言表达能力以及创新能力。

作为新时期的先进青年,先进大学生,我们应该在生活里克勤克俭,严格要求;在工作中身先士卒,勤勤恳恳,不断增强贯彻党基本路线的自觉性;在学习上‘’以“书山有路勤为径,学海无边苦作舟”的精神,不断增加新的科学文化知识。

现在青年干部培训结束了,但是我们的学习不能结束,我将继续努力,不断充实自己,完善自己。这次青年干部培训学习使我再一次接受到了爱国主义先进性教育和励志教育,学习收获颇丰,感谢院团委为我们提供了这次机会,同时也希望更多的同学也可以参加到青年干部培训中来,在培训班中学习提高自己。

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篇5:培训协议

范文类型:合同协议,适用行业岗位:培训,全文共 1448 字

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甲方:_________(以下简称甲方)

乙方:_________(以下简称乙方)

甲、乙双方经过友好协商,就甲方委托乙方在_________国组织实施_________培训的事项达成如下协议:

一、培训题目、时间、地点及人数:

1.培训题目为:_________。

2.培训团抵岸日为_________年_________月_________日,离岸日为_________年_________月_________日。在_________国当地培训时间为_________月_________日到_________月_________日,共_________天。

3.培训团人数为_________人。

4.培训地点在_________市。

二、培训目的:

学_________方面的技术或管理经验,提高培训团成员专业和管理水平。

三、培训内容:

_________。

四、培训方式:

1.专家讲课的要求:_________。

2.实地参观考察的要求:_________。

3.与培训所在地相关机构、团体、企业人员座谈、交流的要求:_________。

五、双方责任:

双方在共同遵守中华人民共和国国家外国专家局有关出国培训各项规定的前提下,各自责任为:

1.甲方责任:

1)负责培训团人员的组织工作,向乙方提供团员名单。

2)负责办理出国护照、签证等有关手续。

3)负责提出培训要求、要点、培训日程、路线和授课教师资格等。

4)负责支付乙方为完成培训任务而经双方共同商定的费用。

5)负责培训期间团员的各项管理工作,包括集体活动、自由活动、住房、用餐等。

6)不得向乙方提出违反出国培训规定的要求。

2.乙方责任:

1)负责向甲方签发邀请信。

2)负责按甲方的要求制定培训计划及日程安排。

3)负责组织聘请合格教师、翻译、安排与培训主题相关的实习、交流活动。

4)负责培训团吃、住、行等接待安排工作。

5)负责给培训团提供住所应达到的要求为:_________。

6)保证培训集体活动时接送用车。

7)不得将培训团组转手给其它机构或团体接待。

8)不得组织培训团到未经批准的国家和地点参观旅游。

9)不得改变培训课程、日程和路线。

六、费用:

1)甲方按在国家规定范围内经双方协商同意的标准支付乙方出国培训费用。

以20人赴美国培训27天为例:每人每天培训费30美元、住宿费50美元、伙食费24美元(自炊另算)。共计27天_104美元/人天_20人=56160美元。国际旅费及城市间交通费用由甲方自行负责。

2)乙方负责将甲方所付费用用于支付:培训团在_________国期间的吃住费用;城市内及城市间汽车交通费用;培训讲课及相关费用;杂费、小费;平安保险费;机场建设费等。

3)以下费用由团员个人负担:团员个人电话费、收费电视费;集体活动以外的费用(包括交通费用);造成所住酒店物品损坏的赔偿费用等。

七、付款方式:

A.付款币种为_________国货币。

B.甲方在抵达_________国时交付(或甲乙双方协商确定)。

C.乙方负责为甲方出具费用收据。(包括住宿、培训费和交通费)。

其它未尽事宜,或培训项目另有特殊要求的由双方协商解决。

八、协议签署后,如发生必须变更的情况,双方应及时沟通,妥善处理。

甲方(盖章):_________ 乙方(盖章):_________

代表(签字):_________ 代表(签字):_________

_________年____月____日 _________年____月____日

签订地点:_________ 签订地点:_________

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篇6:企业团干部培训心得

范文类型:心得体会,适用行业岗位:企业,团干,部长,培训,全文共 2249 字

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在夏天的酷热即将到来之际,校团委组织的第十届团干培训已接近尾声了,我们大多数的学生干部都还在沉浸在此次培训中老师们的谆谆教诲里。在这次培训后,我的思想觉悟有了进一步的提高,认识到了自身的缺点和不足,这能让我在今后的学习和工作中有了改造的机会。作为一名团干,我很荣幸比普通同学多了一次锻炼的机会,除此以外,这次的培训也让我认识到了要做一名优秀的学生干部的不易。我们需要去花更多的时间和精力让自己去充实,培养各种干部必须的能力。

在这次培训中,我学到了许多平时学不到的知识。上课时,我做了详细的笔记,也认真思考了许多问题,我深深地感到:要做好一项工作,特别是在我们读书期间,既要搞好学习,又要搞好工作,真不是一件简单的事情。但也是一次很好的锻炼,它将要求我不断的去提升自我能力,去适应我们即将面对的繁忙,快节奏的社会。在今后的学习和工作中,我将会不断地勉励自己,提高自己的能力,让自己得到锻炼,使自己的素质的能力不断的提高,成为一个思想高尚、人格健全、能力出众的优秀大学生和团干,为自己靠近党组织和以后更好的学习工作打好基础。

此次培训讲座,提高了我对核心主义价值观的理解与认知,也懂得了责任与担当的重要性和提升自己的素质和能力的必要性。树立了正确的工作观,践行第二课堂,提升新媒体在团学工作的作用等,都是需要我们这些学生干部学习的。我们都需要不断完善自己,才能在学习生活中给同学们起好表率作用。

在本次培训中,我们的第一讲就是弘扬社会主义核心价值观体现凝聚精神动力。xx届六中全会提出的社会主义价值体系。而社会主义核心价值观是社会主义核心价值体系的核心。青年马克思主义者培养工程的培养对象是大学生骨干、共青团干部、青年知识分子,培养的中心工作是培养广大青年的工作素质,在广大青年中培养出马克思主义中国化的精神武装力量。青年的价值观取向决定了整个社会的价值取向,青年正处于价值取向选择的时间,所以我们要重点培养青年的核心价值观,作为一名青年,我们应该从现在做起,从自己做起。在北京大学的报告中说过,要践行社会主义核心价值观我们必须做到勤学,修德,明辨,斗实。只有做好了这四个方面我们才能真正体会到社会主义核心价值观的意义。作为大学生,我们还应该综合培养责任感,组织、实践、沟通、学习等能力,和创新意识。

第二讲“珍视责任,勇于担当,不断提升个人素质和能力”。成燕老师首先告诉我们,作为一个人要从道德、性情、智能、体能、体态、体形这六个方面来省查自己。我们作为学生干部更是应该正确的认识自己,说成长为一个好干部,一靠自身努力,二靠组织培养。而信念坚定,坚持为民服务,勤政务实,勇于担当,清正廉洁正是一个好干部的标准。我会时时用这些标准鞭策自己,完善自己的。成老师还说大学是人生的关键阶段,也是人生中的许多最后一次。在大学里我们最后一次系统性地接受教育;最后一次能全心建立你的知识基础;最后一次可以用大段时间来学习;最后一次可以拥有较高的可塑性,能不断修正自我;最后一次能在相对宽容的,可以置身其中学习为人处世之道的理想环境。我们应该珍惜大学生活,在大学的这几年里好好学习,充实自己。

第三讲“树立正确工作观,不断加强团学组织自我管理”。所谓工作观,就是对工作的总体看法和根本观点。我们要想树立起正确的工作观,就要做到以下几点:必须时刻保持清醒的大脑;必须立足现实、对待现实、面对现实;必须注重自己的言行;必须要有求真务实的作风。所谓自我管理,就是团学组织对自己本身,对自己的目标,思想,心理和行为等表现进行的管理,自己管理、约束、激励自己,自主工作,自主学习,自主管理,最终完成自我奋斗目标的过程。要加强高校团学组织自我管理的有效途径则是要切实加强政治领导;规模完善自我管理机制,制度,模式和途径;加强团学骨干队伍建设;不断推动工作创新。

第四讲“践行第二课堂,服务成长成才”,我们学生干部的主要内容是活动、服务、管理。第二课堂是学生能力培养和素质提升的重要平台,良好校风校貌形成的重要途径,学生管理和教育最有效的方式,学生干部工作的重要抓手,学生干部培养和干部队伍建设最有效的方式,二课堂活动是个纲,纲举目张。我们应该要处理好二课堂活动和二课堂学分的关系。二课堂学分制只是为了促进学生参与活动,提高积极性,二课堂本身是为了提高学生综合能力和素质,与学分无关。我在本讲中学会了如何开展二课堂活动。这些都将在以后的第二课堂的开展中起到重要的作用。我由衷地希望我们能总结经验,打造特色和品牌活动,逐渐形成二课堂活动体系。

第五讲“提升新媒体在团学工作中的效用”,新媒体是新的技术支撑体系下出现的媒体形态,如互联网、微博、微信等。如今新媒体对青少年成长成才,青年思想引领,青年权益服务的影响都颇深。在提升新媒体的效用过程中,我们必须要注意以下这些方面:免责与负责,亲“民”是生命线,良好的使用习惯是可持续发展的保障。其中亲民就要求思路和语言要跟上时代的潮流。所谓良好的实用习惯就要求我们保持规律性,增强节奏感,坚持“三走”路线(走向网络,走出宿舍,走向操场)。新媒体的发展不应该只拿来娱乐,更应该在我们的团学工作中起到效用。通过这一讲,我学会了要怎样才能更好地提升新媒体在团学工作中的效用。

当然,老师教给我们的不仅仅是以上几个方面,还有许多许多,我们在老师的谆谆教诲中学会了如何去学习,去工作,去生活。作为一个学习委员,我一定会在学习生活各方面严格要求自己,起先锋模范作用,做一个优秀的大学生!为同学服务,积极向党组织靠拢!

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篇7:2024村干部个人培训心得总结

范文类型:心得体会,工作总结,适用行业岗位:部长,个人,培训,全文共 1071 字

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时间如流水,不经意间20xx年就到年末了。回顾20xx年的工作情况,我认真履行村主任助理的工作职责,完成了各项工作任务,提高了自身的思想素质和业务能力,可谓受益匪浅。现就讲我半年来的工作、学习和生活情况总结如下:

一、履行职责,创新工作方法,做群众最需要的事情。

1、深入实际,走进农村,了解传递村情民情。

我所任职的xx村位于我乡之北部,东与xx镇相靠、南与xx村为友邻、西与xx乡相邻、北与xx镇接壤,公路横穿我村,被分为东西两边。全村幅员面积24.4平方公里,辖10个村民小组,耕地面积8298亩,农户850户、3370人,农业人口占总人口的97%以上,森林覆盖率80%以上。

在村民委主任和其他村组干部的指导和带领下,我走村入户了解民情,了解村里的经济、民生情况,完善《民情日志》,上报贴近老百姓生活的信息和新闻报道,撰写经济社会发展调研报告,提升了自己服务群众的能力。

2、协助村主任开展日常工作

我在日常工作中协助处理一些文字材料,撰写一些相关的工作计划和总结报告,利用自己所懂的计算机知识帮助处理一些电子材料,复印、打印、录入资料等。完成在新农合、农村养老保险、万元增收、土地确权、低保发放等工作中分派的任务,并认真完成村委会值班工作。

二、加强学习,提升理论水平,提高业务技能,培养自身素养。

1、加强政治理论学习,用理论统领思想,指导实践。

这些日子以来,我不断认真学习以及中央新闻等报刊媒体的政治理论知识,认真践行创先争优活动。认真学习党中央的各种政策特别是惠民政策、方针,了解党中央关心解决“三农”问题的各种政策方法。

2、加强业务知识学习,更好的为群众服务。

在这段时间,我村开展了新型农村合作医疗保险,农村居民养老保险、农户万元增收工程、土地承包经营权确权颁证等工作,我认真学习掌握了这些业务及政策,协助村里完成各项任务。通过学习《农业实用技术丛书》等农技刊物,我经常同群众交流农业专业知识,相互学习促进。

三、生活贴近群众,融入农村大环境。

一直以来,村主任和村组成员都十分关心我的生活,方方面面都很体贴周到,许多干部和村民还主动送我自产的土豆、腊肉和果蔬,我非常感谢。支书也经常和我谈心,了解我的生活情况,时时的给我关心和帮助,给了我莫大的鼓舞。

在这段工作当中,我学到了很多东西,但也发现了自己处理群众工作的很多不足,在以后的工作当中我会更加努力学习,尽快完善提升自己,更好的为群众服务。

以上就是我这一段时将在情况的总结。在以后的工作中我会更加努力的工作和学习,严格要求自己,认真履行职责,为新时期的社会主义新农村建设奉献自己的一份力量。

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篇8:广告公司培训协议书

范文类型:合同协议,适用行业岗位:广告,企业,培训,全文共 1598 字

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甲方:

统一社会信用代码:

通讯地址:

乙方:

统一社会信用代码:

通讯地址:

甲乙双方根据目前媒体实际情况及《_____》、《中华人民共和国广告法》及有关规定,签订长期合作合同,并共同遵守。

一、合作内容

1、甲方提供广告图案及相关文字,由乙方负责设计,经甲方确认后,进行广告制作。

2、乙方在甲方指定的位置为甲方提供广告制作、安装维护等事宜,确保甲方广告的正常使用,甲方具体指定的位置以合同附件的方式另行确定。

二、甲方权利与义务

1、向乙方提供广告发布审批所需的资料,并保证其资料的真实性、合法性;并承担相应法律责任。甲方提供资料不及时、不完整所耽误的时间计入发布期。

2、监督乙方广告制作的质量和施工进度。

3、发布期间督促乙方修复破损部位,更换损坏材料、修复坏损灯具。

4、协助乙方做好与有关部门的协调工作。

5、按合同规定及时付清款项。

三、乙方权利与义务

1、依法审查甲方提供发布广告所需的材料,并承担审查责任。

2、依法办理广告审批手续。

3、甲方未按时付款又拒付违约金的,可停止发布。

4、严格按照双方商定设计方案图纸进行施工,确保质量按期竣工。

5、乙方负责在发布期限内对框架、线路、灯箱等的保养维修工作。

6、乙方在签署之日起开始施工,在发布期满内因广告牌造成任何故障及故障所引发的安全责任事故由乙方负全部责任。

7、发布期间乙方有维护看板之义务,甲方有监督的权利。

8、在广告发布期间,乙方如遇灯具坏损,乙方应于______小时内修复或更换完毕。

9、广告发布期间,如遇画面明显褪色、破裂,乙方负责无偿更换发布原画面。

四、付款方式

本合同签订后?日内,甲方向乙方支付合同定金?元,甲方在乙方安装完毕,经甲方验收合格后?日内,向乙方支付广告制作、安装费用?元(定金可折抵),发布、维护费用______月结算一次,以______(现金/转账)支付。

五、合作时间

合作期限为_______年,自______年______月______日至______年______月______?日止;广告制作及安装期限为:?年?月?日至?年?月?日;广告发布、维护时间为?年?月?日至?年?月?日。

六、违约处理

1、甲方未及时付款,每超过1天,按合同价款______%付给违约金,或相应缩短发布期。未及时付款超过______天,乙方有权拆除甲方画面,另行发布广告,并要去乙方甲方承担?元的违约金。

2、如果由于乙方原因耽误工期或乙方所制作画面与制作元素、效果图不相符等造成的损失由乙方负责。

3、乙方未按期完工,每延期1天,按合同价款______%付给违约金,或相应延长发布期。

七、广告制作、安装期限顺延情形

1、甲方要求变更工作量或设计的。

2、不可抗力的自然灾害。

八、因政府行为或其他非乙方责任造成广告终止,双方互不承担违约责任,应协商解决

1、按国家法规规定:户外广告均属临时性建筑,如因城市规划建设需要,应及时无偿拆除。

2、政策性问题或人力不可抗拒之原因造成广告牌不能发布,双方应友好协商解决,甲方可选择于乙方拥有的同等价值的广告位继续发布。

九、双方相关事宜

1、广告制作施工及保养维修过程中发生意外事故,如人员伤亡、财务损失等由乙方承担责任。

2、广告发布期满后,广告设置材料为乙方所有。

十、合同争议解决

本合同在履行进程中发生争议,由甲乙双方协商解决;协商不成,双方同意依法向合同签订地有管辖权的人民法院提出诉讼。

十一、其它

1、本合同一式______份,自双方签字或盖章之日起生效,甲、乙双方各执______份,合同附件与本合同具有同等效力。

2、本合同签订地点:______方办公场所所在地。

3、本合同所列价款、定金均以人民币为单位。

4、本合同未尽事宜,按《_____》执行。

(以下无正文)

甲方(公章):

法定代表人(签字):

______年_______月_______日

乙方(公章):

法定代表人(签字):

_______年_______月_______日

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篇9:医院管理干部学习培训计划_医院工作计划_网

范文类型:工作计划,适用行业岗位:医院管理,医院,部长,培训,全文共 1752 字

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医院管理干部学习培训计划

加强医院的管理干部的教育培训是医院管理工作的一项重要内容,对于深入贯彻党和国家的各项方针政策,全面落实医院的各项工作任务,具有战略性、基础性的作用。根据上级要求,结合党委、院部全年工作的总体目标,现提出医院管理干部XX年学习培训计划如下。

一、指导思想

以党的十八大和十八届三、四中全会精神为指导,全面贯彻系列讲话精神,不断巩固拓展群众路线教育实践活动成果,积极适应新常态,把管理干部学习培训与进一步改善医疗服务行动计划的落实紧密结合,与创先争优活动紧密结合,与深入开展依法治院活动,提高干部法制素养和加强作风建设紧密结合,促进管理干部优化知识结构,提高综合素质,增强创新能力,为推进我院的建设和发展作出新贡献。

二、培训对象

临床医技科室的科主任、护士长,党支部书记,职能部门负责人。

三、主要内容

1、理想信念学习教育。理想信念教育是思想政治教育的“重中之重”。坚定理想信念,首要任务是打好马克思主义思想理论基础。要继续加强中国特色社会主义理论体系、党的历史、社会主义核心价值观以及党的群众路线重要理论的学习教育,继续把学习系列讲话精神作为核心内容,抓好党的十八大和十八届三中、四中全会精神的学习,抓好爱国主义教育和革命传统教育。还要强化党风党纪、政治纪律和政治规矩教育,要求党员干部经常对照要求检视自己的思想和行为。通过集中上党课、专题讲座、理论研讨、论文交流及个人自学等形式,结合纪念“七一”党的生日和世界反法西斯战争胜利70周年等重大纪念日开展活动,提高教育针对性和实际效果。从而不断提升党员干部的理论素养,增强政治定力,坚守好共产党人的政治灵魂。

2、依法治院学习教育。紧紧围绕以宪法为核心的中国特色社会主义法律体系的学习,开展社会主义法治教育,主动适应依法治国新常态。重点要加强卫生法律法规的学习教育,根据上级要求和医院普法工作意见,有计划地安排好学习辅导。不断强化党员干部的法制意识,做到知法守法,依法执业、廉洁行医。在加强职业道德建设和医德医风教育方面,将继续坚持正面教育为主,与警示教育相结合。重点学习《中共中央关于全面推进依法治国若干重大问题的决定》、《加强医疗卫生行风建设“九不准”》等文件精神和新时期医德规范,从宏观到微观层面引导党员干部严格遵守法律法规和职业道德,自觉规范服务行为

3、形势政策学习教育。公立医院改革是XX年医改的重点,而是四个综合医改试点省份之一,中央对医改试点工作寄予厚望,任重而道远。结合学习中共中央全面深化改革领导小组第十一次会议《关于城市公立医院综合改革试点的指导意见》,深入学习贯彻落实在调研时关于医疗卫生工作的重要指示精神,面对新形势、新任务、新要求,组织广大党员干部认真学习医改政策,帮助大家充分认清形势,认真研读把握好“破除以药补医机制、取消药品加成政策、大力推进分级诊疗”等政策内容,统一思想,群策群力,在如何抓住机遇,应对挑战中出实招,较好地发挥医改主力军的作用。

4、管理知识学习培训。要加强管理知识的学习和培训,包括医院科室团队的管理、医务人员的自我管理、医疗质量管理、医疗安全与风险管理、人文精神与医学使命等方面知识的学习和培训,注重学习理论和解决实际问题紧密结合。通过培训,达到更新观念、开拓思路、提升领导力和执行力,使医院管理干部的基本素质和管理水平与医院面临的形势、承担的任务以及医院的改革发展相适应。还要学习现代化医院建设所需要的经济、科技、社会和国际等各方面知识,不断优化知识结构,拓宽视野,提升综合素质和能力。

四、学习方式

1、自学撰写心得笔记。

2、邀请专家来院讲座。

3、参加上级部门组织的管理干部培训班。

4、分期分批派员外出参加国内外的学习培训。

五、相关要求

管理干部的学习培训是提升干部能力素质的重要途径,各职能部门要把培训工作作为共同任务,齐抓共管,认真抓好落实。管理干部自身也要充分认识到培训的目的意义,根据要求完成学习培训的内容,积极撰写心得笔记。要不断健全和完善学习制度,各科室要根据全院的学习培训计划安排,组织人员参加相关教育培训。管理干部学习情况,列入干部年度考核内容,兑现奖惩。正科级干部每年完成市级以上继续教育学分35分以上,副科级干部25分以上。

附:部分培训专题及时间安排表

共2页,当前第1页12

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篇10:在团干部培训会发言范文

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:团干,部长,培训,全文共 2620 字

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同志们:

我们这次全市团干培训班,是根据市委组织部下发的《20xx年全市干部培训学习安排意见》的要求举办的,主要目的是通过加强学习培训,进一步提高基层团干部的业务水平和整体素质,推动全市共青团工作的蓬勃发展。近年来,全市各级共青团组织团结带领广大团员青年,紧紧围绕市委、市政府的中心工作,牢固树立和认真落实科学发展观,坚持服务大局、服务社会、服务青年,不断拓宽工作领域、丰富工作内涵、提高工作成效,为我市经济社会又好又快发展作出了积极贡献。全市广大团干部立足本职、锐意进取,忠诚党的事业,热爱团的岗位,为党的青年工作尽心竭力、辛勤奉献,作出了积极的贡献。借此机会,我谨代表团市委向在座的多年来奋战在共青团一线的各位团干部,并通过你们向全市广大团员青年表示诚挚的问候和衷心的感谢!

共青团历来有着光荣的传统、优良的作风和坚实的工作基础。当前,我国已经进入了全面建设小康社会的新的发展阶段,新形势、新任务对共青团工作提出了新的更高要求,全市各级团组织、广大团干部一定要站在时代和战略的高度,切实增强责任感和使命感,自觉按照提出的“政治上要过硬、作风上要扎实、自律上要严格”的要求,刻苦学习,奋发进取,勇于创造,无私奉献,“让党放心、让青年满意”。

这次培训班时间短,学习内容多,希望大家一定要静下心来,专心致志、踏踏实实地学习,做到学有所用、学有所获。借此机会,我讲三点意见:

一、加强学习,提高素质,牢牢把握共青团工作的正确方向

政治上的坚定清醒源于思想理论上的成熟。广大团干部只有加强政治理论学习,不断提高政治理论修养,切实增强政治敏锐性和政治洞察力,才能始终做到政治上成熟、信念上坚定。

一是要加强政治理论学习,提高政治素质。广大团干部要认真学习中国特色社会主义理论体系,特别是要把学习贯彻好科学发展观放在首位,牢固树立跟党走中国特色社会主义道路的坚定信念,深刻领会科学发展观的精神实质、科学内涵和历史地位,不断增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性,努力做共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想的坚定信仰者、做科学发展观的忠实实践者。

二是要了解国情市情,把握工作大局。广大团干部要牢固树立大局意识,围绕我市建设经济文化强市的奋斗目标,积极主动地开展工作,最大限度地调动广大团员青年的积极性和创造性,把广大青年的力量凝聚到推动我市改革开放和现代化建设的各项事业之中。要认清共青团工作所面临的新形势和新机遇,认清自己所肩负的历史重任,进一步增强政治意识、大局意识、机遇意识、忧患意识,在服务大局中明确努力方向,在服务青年中找准自身位置,切实担负起时代赋予的重任,为实现党的历史任务作出积极贡献。

三是要加强业务知识学习,提高工作能力。广大团干部要深入研究当代青少年的身心特点,针对青少年的实际情况,创造性地开展工作,努力提高工作的针对性和实效性。要不断学习新知识、掌握新本领,用现代经济、科技、法律、管理等知识丰富自己,用人类创造的优秀文明成果涵养自己。要在深入基层、深入群众上下功夫,自觉地向实践学习,向群众学习,多方汲取营养,不断提高服务青年的能力和水平。

二、勤奋工作、勇于创新,努力创造一流的青春业绩

发展的希望在创新,创新的希望在青年。广大团干部要以饱满的政治热情,扎实的工作作风,勤奋工作,勇于创新,努力开创我市共青团工作的新局面。

一是要敢于突破。广大团干部要认真总结从事共青团工作所积累的宝贵经验,积极研究探索新时期共青团工作的方式方法,坚持在继承中探索,在探索中创新,在创新中前进,不断创新工作机制,创新工作载体,创新工作方法,努力打造具有我市特色的共青团工作品牌,推动共青团工作实现新发展。

二是要抓住重点。广大团干部要紧跟时代发展步伐,根据不同发展阶段,确定不同的工作重点,在“党政所急、青年所需、共青团所能”上多下功夫,继续组织实施好“青春建功新农村”、“青年志愿者”、“青年就业创业”、“新型青年农民培训工程”和“希望工程”等重点工作,组织动员全市广大团员青年为构建和谐作出新的更大贡献。

三是要注重基础。全市各级团组织和广大团干部要围绕推动科学发展、促进社会和谐这一重大任务,以构建社会主义核心价值体系为根本,以弘扬民族精神为核心,以培育时代精神为主线,以树立社会主义荣辱观为重点,大力开展各种形式多样、富有成效的青少年思想道德教育实践活动,教育引导广大团员青年努力成为中华民族传统美德的传承者、先进文化的实践者、党的优良革命传统的继承者、新型人际关系和良好社会风尚的倡导者,巩固社会和谐的思想道德基础。

三、锤炼品格,弘扬新风,不断树立新时期青年干部的良好形象

团干部是共青团事业的骨干力量,也是党的干部的重要组成部分。团干部的精神状态和工作作风,直接关系共青团的形象,关系共青团事业的成败。团的岗位对于团干部来说,都是暂时的,但广大团干部要把共青团工作当做一份毕生为之奋斗的事业去做,要充分发扬谦虚谨慎,不骄不躁,脚踏实地,埋头苦干的优良作风,敢干事、多干事、干成事、不出事,在社会实践中磨练意志、增长见识,尽快成长成熟起来,真心实意、全心全力为青年群众办好事、解难事。

一是要牢固树立求真务实的精神。广大团干部要切实加强调查研究,强化宗旨观念,经常深入到团员青年中去,坚持“眼睛向下、重心下移”,积极了解他们的思想,倾听他们的呼声,把握他们的脉搏,服务他们的需求,努力赢得团员青年的信任和认可,不断巩固和扩大党执政的青年群众基础。

二是要牢固树立强烈的责任感。广大团干部要时刻围绕党的中心工作,时刻着眼于社会的需要和青年的需求,认识共青团工作的新规律,解决共青团工作的新情况和新问题,把饱满的工作热情与严谨科学态度很好的结合起来,一步一个脚印的抓好工作的落实,推进共青团事业的发展。

三是要切实改进工作作风。广大团干部要切实发扬一门心思干事业、脚踏实地抓落实的良好作风,严格要求自己,加强自身修养,经得起政治、事业、名利和生活等各方面的考验,养成良好的生活作风和健康的生活情趣,努力做全团的模范、青年的表率。

同志们,团的工作岗位是学习的岗位、锻炼的岗位、奉献的岗位、也是大有作为的岗位。希望大家倍加珍惜这一岗位,勤于学习,勇于实践,敢于创新,不断完善自己,努力奋发成才,以饱满的工作热情和昂扬的精神状态,为建设经济文化强市,推动经济社会又好又快发展作出新的更大的贡献!

最后,预祝培训班取得圆满成功!祝大家学习进步,工作顺利,事业有成!

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篇11:在县干部培训会议的发言稿大全

范文类型:会议相关,演讲稿,适用行业岗位:部长,培训,全文共 1894 字

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同志们我们要真正按照党员的标准,把学习中激发出来的热情落实到做好本职工作上、落实到全心全意为人民服务的实际行动中去。只有通过一言一行的投入,一点一滴的改进,持之以恒地加强自身的修养,才能把自己锻炼成符合时代要求的合格的共产党员。

第一,要具有坚定的政治方向。发展社会主义政治文明,是全面建设小康社会的重要目标。当前和今后一个时期,我们必须用“三个代表”重要思想武装头脑作为首要的政治任务,本着与时俱进的精神,努力把握实质,领会精髓,指导实践。要坚定党和人民群众的立场,在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致,保持清醒的政治头脑,善于从政治上观察和处理问题。要从现在起,时时处处以一个党员的标准严格要求自己,牢固树立正确的世界观、人生观和价值观,增强政治意识、大局意识和责任意识,牢记为人民服务的宗旨。

第二,要用“三个代表”重要思想严格要求自己。实践“三个代表”重要思想,关键在坚持与时俱进,本质在坚持执政为民。一个人要真正成为一名合格的共产党员,就应该处处以“三个代表”重要思想严格要求自己,时时做实践“三个代表”重要思想的表率。在工作中务必保持艰苦奋斗的优良传统,务必保持谦虚谨慎、不骄不躁的优良作风。因此,我们这些入党积极分子,要不断地加强学习,提高自身的劳动技能和创造才能,切实掌握带领群众为经济发展和社会进步做出实绩的过硬本领,从而不断地促进我区经济的发展。要加强思想道德修养,提高自身的科学文化素质,从而不断地推进我区精神文明建设。要坚持党和人民的利益高于一切,克己奉公,无私奉献,开拓创新,真抓实干,始终把人民群众的冷暖安危挂在心上,关心群众疾苦,努力为群众办实事、办好事,永远保持与群众的血肉联系。要充分认识肩负的历史使命和光荣职责,用自己的实行动,为党的事业增添新光彩,为实现“实力雨花,活力雨花,魅力雨花”而努力奋斗。

第三,要立足本职,扎实工作。全面建设小康社会,要求我们解放思想、实事求是、与时俱进,干好自己的本职工作,以实际行动、良好的工作实绩向党和人民政府交一份满意的答卷。大家知道,我们每个要求入党的同志都有一定的工作岗位,每个岗位都有相应的任务和责任。因此,我们既要胸怀大志,坚定共产主义信念,更要立足现实,做到爱岗敬业,默默耕耘,根据岗位职责的要求,精益求精地做好本职工作,创造出比周围群众更为优异的成绩。

第四,要经受长期考验。在座的入党积极分子是各条战线、不同岗位的优秀分子。但由于每个要求入党的积极分子具体情况和觉悟程度不同,这就要求我们要经常用党章规定的党员条件、党员的义务来分析、检查和总结自己的思想与言行,以彻底的决心和勇气来正视和批评自己的缺点与不足,自觉地以党员标准约束和规范自己的思想与言行,尽力缩小差距,一步一个脚印地把自己锻炼成为一名共产主义先锋战士。

同时,要有经受党组织长期考验的思想,坚定理想信念不动摇,党组织的大门是永远向那些信念坚定、思想纯洁、表现突出、全社会认同的优秀分子敞开的。

同志们,集中培训,机会难得,大家要严肃认真地对待这次学习,珍惜难得的学习机会,多学一些,学得更好一些。培训期间,要遵守培训班的各项制度,严格按照培训班的作息时间办事,不能迟到、早退、旷课,要端正学习态度,聚精会神地听课,积极、主动地学好规定的必读文献和统一教材,认真记好学习笔记,写好学习心得;要坚持理论联系实际,紧密结合当前的形势和自身的特点,把理论学习与解决自身思想上存在的问题结合起来,善于提出问题,认真研讨问题,加强相互交流,力争把党的知识和理论学得更深一些,更透一些。总之,要通过这次培训学习,进一步理清思路,明确今后的努力方向,不断提高自身综合素质。

同志们,建党积极分子培训班作为短期集中培训很快就会过去。培训班结束,并不意味着学习的结束,仅仅靠短短三天的培训是永远不够的,更重要是要我们注重平时的学习,要将这次学习作为新的起点,当作今后进一步加强学习、自觉学习的开端。学习是无止境的,一方面,我们要把学习到的党建基本知识,培训班的一些好作风、好方法带回去,认真实践,大胆运用到实际工作中去;另一方面,还要在今后的工作中,在实践中进一步加强学习。要认真学习党的理论,深刻认识和牢牢把握“三个代表”重要思想的精神实质,并用以指导自己的思想和行动。还要努力学习WTO、市场经济、法律法规等科学文化知识及专业知识,不断提高理论和业务水平,全面提高自身素质,在各自的岗位上努力工作,充分体现人生的价值。

最后,祝这次培训班办得圆满成功,祝在座的各位入党积极分子学有所成,争取早日在思想上、组织上加入到党的行列中来,早日成为一名真正的共产党员。

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篇12:2024乡镇基层干部岗前培训教学工作总结[页2]_教学工作总结_网

范文类型:工作总结,适用行业岗位:乡村,部长,培训,教研,全文共 1987 字

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2015乡镇基层干部岗前培训教学工作总结

在采用以上方法的同时,我们还通过合理安排课程,积极协调有丰富教学经验、责任心强的“双语”教师任课等方式,确保了学习质量的稳步提升。在以往的“双语”考核中,我中心的考试成绩一直名列同类培训院校前茅,受到了人事厅领导的肯定和好评。

(二)注重教学实践,为学员提供“学用结合”的第二课堂

为更好的促进学员的“双语”学习,我们在学员中积极开设了学习的第二课堂。根据学员所学“双语”知识,利用周三下午、周五下午由各班统一组织学员到乌市大巴扎、二道桥等维吾尔族比较集中的地方,实地与老百姓交流一些日常用语,并亲自感受当地的语言环境,达到了现学现用和边学边用的目的。在双休日及寒暑假,要求学员尽可能的主动用所学语言知识与少数民族同志进行交流,并从第一学期结束后,学习撰写“双语”日记,提高自己的文字书写和表达能力。从第二学期开始,中心要求各班利用晚自习第一节课的时间组织收看维吾尔语频道,并相互讨论交流,提高听、说能力。

(三)加强政策法规、政治理论和实用技能等综合教育,培育政治思想合格的基层干部队伍。

为落实“政治上靠得住、工作上有本事”的培训要求,在完成“双语”学习的基础上,加强了对学员政策法规、政治理论和实用技能等方面的教育和学习。将每周三下午定为党团活动时间,要求党团员积极参加党支部、团支部的组织生活,群众学员努力提高思想觉悟,积极向党团组织靠拢,接受组织的考察。在此基础上,中心每月召开一次校会,各班每周召开一次班会,除讲评和安排日常管理工作外,有针对性地穿插进行政治理论、时事政治、民族宗教等知识学习。在中心开设的民族理论、应用文写作、依法行政等课程中,考虑到学员认识上有偏差,大课时学员自觉性较差等因素导致学习容易走过场的特点。一方面加强了对学员在课程认识上的思想教育,讲明了中心开设的每一门课程在基层工作的重要意义,改变了学员的认识误区;另一方面则在大课时派老师到课场进行督促,确实把有关政策法规和实用技能的课程知识让学员学到手、学扎实。根据人事厅的统一安排,我中心多次派出优秀的教学骨干到南疆四地州进行实地考察,了解了当地乡镇工作对基层干部知识结构和工作能力上的要求。回校后及时进行教学总结,并不断的改进了教学方式,调整了教学内容和课程安排。通过多年的教学实践,努力做到了教学与学员接受能力相结合,所学知识与南疆的工作实际相结合,使培训学员能够更好的掌握服务基层的本领。中心多次请在基层工作中取得了一定成绩的选派干部回校进行经验介绍,重点讲明南疆的民族宗教情况、特殊经济和地理环境,及基层工作实践的体会。进一步帮助学员了解了南疆,了解了基层,提高了学习课程知识和锻炼自身能力的主动性。

(四)加强教师和学员的双向管理,丰富业余生活,培养有能力、有特长、守纪律的学员队伍。

首先在对教师的管理方面。一是由教务科在中心协调和选派有丰富经验,责任心强的老师担任各班班主任;二是协调好各课程的任课老师。为提升教师队伍质量,教务科根据各班的考试成绩,组织各班班委和学员代表召开 “三评”会议,即评学、评教、评管理(每学期至少2次),开展问卷调查(每学期2次)等方式,听取和接收学生对老师的评价,及时对教学方法不灵活、责任心不强的教师进行调换。其次,在学员的管理上,由中心先后制定了《乡镇选派干部培训管理办法》、《关于进一步加强乡镇基层干部岗前培训管理的具体措施》等制度,并严格执行,落实到位。从学员的政治思想教育、行为规范标准、学习管理措施、生活管理规定及校园安全保卫等方面均做到了有章可循,有据可依。中心留疆战士培训班学员均为退伍军人,组织纪律观念强,管理能力比较突出;而基干班学员则学历相对较高,知识结构比较全面,有想法、善思考。我们根据这些特点,科学地分配学生会的职务,配合中心对学员实施军事化严格管理,取得了良好效果。此外,在对学员的管理中还制定了值班老师管理制度,规定了责任区分。在寒暑假期间,人事厅领导、有关处室及中心领导和老师为照顾离家较远的学员,较好的安排了学员的生活和住宿,并在逢年过节时,到学校看望学生,与学生一起过节,拉近了领导、老师与学生的距离。为了培养学员的综合能力和特长,中心利用业余时间,结合学员的培训生活,组织开展了丰富多彩的文体娱乐活动,如篮球联赛、排球联赛、羽毛球联赛、拔河比赛,组织文艺会演、班级联谊、演讲比赛等,一方面为有特长的学员提供展现自我的舞台;另一方面则通过举办活动,锻炼学员的组织协调和语言表达能力。此外,中心还创办了“双语”学报,设置了广播站,鼓励学员撰写新闻稿件、学习体会和学术文章,播报好人好事、南疆的地域特色等内容。通过这此方式为学员提供了练笔的平台,营造了校园学习氛围,促使学员能够更好的学会观察,懂得思考,同时也对中心的培训工作起到了积极的推动作用,反响强烈。

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篇13:法语培训中心合作协议_合同范本

范文类型:合同协议,适用行业岗位:培训,全文共 1219 字

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法语培训中心合作协议

为增进中法友谊和适应上海对外开放以及浦东开发的需要,____________________(以下简称甲方)______________________(以下简称乙方)经过友好协商,决定联合举办上海法语培训中心。

一、办学宗旨

为上海培养掌握法语人才。通过培训,使学员在文化教育、科学技术、经济贸易等方面,按不同的教学要求,分别达到听、说、读、写、译的水平,以体现:

(一)促进上海与法国间的经济、技术、文化、教育的交流和发展。

(二)开展双方的合作交流,培养法语人才。

(三)为上海与法国的经济技术等交流提供服务。

二、招生对象

本中心面向社会招生。招收在职人员以及社会上愿意学习法语的人士;优先招收______________________。

三、考试和发证

学员学习期满考试合格者可获得本中心颁发的结业证书。

四、课程设置及采用教材

双方根据学员的法语水平具体制订教学计划和教学大纲,采用相应的教材。在开办初期,暂由乙方免费提供教材200套,由法国文化协会应用、经中国教育部门已经认可的教材,以后再根据情况进行修订。

五、经费、设备及教学场地

经费

本中心的日常经费由学费收入中开支,不足部分由中心自行筹措。

同时本中心也接受各国企业和友好人士的赞助。

设备及教学场地

甲方免租金提供______________________作为本中心教学场地(___________平方米)及一个双方共同使用的___________(两处建筑面积共为___________平方米)。

乙方以捐赠形式负责中心的装修和提供中心内所需的设备、教学音像带、图书资料以及装潢和部分土建经费,即总投资为______________________万港币。

具体项目如下:

(一)甲方在___________年_____月_____日正式签约后_____年内完成教学楼第_____层建筑加层。(详见附件一)

(二)乙方在甲方完成上述工程后_____个月内即_____年底提供中心的内部全部设备和完成全部室内装潢。

(三)在保证中心教学使用的前提下,甲方自己需要时有时可以使用中心内的设施,由中心免费提供。

(四)多功能大厅由甲、乙双方共同使用。

(五)乙方捐赠的所有教学设备及器材,由甲方按中国的有关规定协助办理免税等手续。(详见附件二)

六、行政管理

本中心贯彻执行中华人民共和国教育方针, 遵守地方教育部门的管理规定。由甲方3人,乙方2人共5人组成教学管理委员会进行管理。

教学管理委员会以民主协商形式开展工作,教学管理委员会设主席一人,由甲方担任;设副主席一人,由乙方担任。教育管理委员会每学期(三个月)召开一次例会。如因工作需要,由一名教学管理委员会成员提出要求,亦可临时召开委员会会议。决议须由教学管理委员会全体成员一致通过并应符合本协议的原则。如遇有非决策不可而教学管理委员会内又未取得一致意见时,教学管理委员会主席的符合本协议的原则的意见应首先得到赞同。

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篇14:基层后期干部培训心得体会

范文类型:心得体会,适用行业岗位:部长,培训,全文共 930 字

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这次公司组织管理干部素质提升培训,我深刻领悟到做好企业,管理知识的重要地位,管理的好坏直接影响到企业的生死存亡。林总在课上生动的概括了企业以后的发展远景和企业怎样一步一步发展到现在这个规模。

随着企业的壮大,人力资源怎么跟上去,是摆在目前企业发展的重大问题之一,企业要发展,人力资源必须跟上,这样就要求大家怎么建立好培训机制,管理干部结合实际情况合理搭配时间,利用目前有效的人力资源培训好每一个人,要让每一位员工都要有责任感和使命感,不管做任何事都要学会分析、总结,只有在总结中才能吸取不败的成果,只有在总结中才能建立起来应急机制,迅速把握问题的实质、提出解决方案,避免同样的事情再次发生,保证生产的正常运转。

企业的发展离不开人性化的管理,我们要以朋友的身份去了解关心下属,时常与员工交流沟通,解决员工反应较为突出的问题,在不违背公司规章制度的情况下尽量为员工所想;“想员工之所想”解决人员流失的重要问题,你才能做好有效的管理。

刘总授课给我们解决了很多思维及工作方式的办法,怎样才能达到目的,在某一种事情上遇到困难时,换个思维来解决问题,最终达到目的,凡发现问题要思考问题全面、有序,把问题进行细化量化,一直量化到最小点,然后从细节上一步步抓起,最后达到解决问题的目的;

时间对每个人来说都是公平的,一个成功与不成功的人怎样利用这8.64万秒决定这一生的命运,因此,在有限的时间里,我们要做最能出效益的事!所以,我们做任何事情的标准,不是“某件事有没有意义”,而是“某件事是

不是最有意义”。怎样减少时间的浪费,充分把握时间的人就能决定他一生的命运;统筹安排提高时间的利用率,多余时间的充分利用决定人生的轨迹;要想做到不浪费每一分每一秒,就是确保每天都在做正确的事情,在规定的时间内尽可能完成上级下达的任务;

每一个有能力的领导精力都是有限的,要学会统筹安排、学会授权,怎样把自己手头的事情授权给下面的员工,控制授权不代表放弃权利,要做到把工作的目标成为每一个人的目标,合理安排每个人的工作,让每个人都有责任感,授权的每一项工作都能圆满完成任务。组织这样的学习是很有必要的,更是必须的。我们必须要不断的去学习和了解,产生较强的效力,推动企业的全面发展,才能立足于不败。

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篇15:2024村干部个人培训心得总结

范文类型:心得体会,工作总结,适用行业岗位:部长,个人,培训,全文共 1186 字

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9月1日来到菲租村工作,不觉间已经两个月了,在忙碌和快乐的工作中,我时刻牢记自己的责任和使命,以满腔的热情投入到农村基层工作中,同时我也深深的感到了领导的关心和爱护,以及对我工作的引导和支持,更体会到了村民的热情和大学生村官之间的关怀,两个月以来,我渐渐地适应了工作和新的生活环境,自己各方面素质都有了较大的提高,扎根基层、服务社会的意识得到增强,基层工作经验有所增加。以下是我这两个月来工作的一些体会:

一、保持良好的心态

好的心态包括很多方面,如:健康的心理、正确的人生观、价值观、充分认识理想与目标等等。而在这我要说的是保持好良好的心态和需要注意的问题。

1、应对心理落差

一方面做为当代大学生,特别是80后的我们,都有很强的自信,有很远大的理想,特别是选择到农村做村官的我们更是怀着干一番事业的目标,但到农村后会发现农村的现状和我们想象中的农村存在很大的差距,这是一个巨大的落差,大家难免产生心理上的不适应和不平衡,这就需要我们积极面对,以乐观的心态去面对现实,同时认真思考自己的定位,给自己一个明确的可实现的目标。

另一方面,在工作中我们也会遇到很多意想不到的问题。我们都有饱满的工作热情,有开放的思维,有好的点子和思路,但是在工作中我们会发现很多的方法、想法都是不能实现的、不能被采纳的,这种打击无疑是对以前所学知识的强烈冲击,会使我们对自己的能力产生强烈的不确信,甚至会打击我们的信心。在这种情况下,首先我们要相信自己的能力,同时认真找出意见、建议不能被采纳的原因,同时要从实际出发,全面了解所在居的具体情况、以及领导的工作思路等等。

2、避免急躁的情绪

急躁情绪的产生很大程度是因为我们迫切希望能够在新的岗位中做出成绩、实现自己的理想,然而农村工作千头万绪,很多老同志在换了新的工作后也需要一定时间来适应新的工作环境和工作方式。更何况我们是刚刚进入社会、刚刚脱离学校的学生。在这点上我们就更需要时间去适应、去学习、去了解。这些都是需要时间的,没有人能一步登天,俗话说的好:饭要一口一口吃,事要一件一件做。在这种情况下,我们必须避免急躁的情绪,因为急躁的情绪很容易造成对现状的不满,很容易引起情绪的波动,从而影响我们工作的开展,而且容易造成不必要的工作失误。解决急躁的最好办法是保持平常心,理智的看问题,一切从实际出发,且勿急于给自己定下过高的、不切实际的目标。

3、杜绝负面情绪影响工作

个人都会有情绪,但我们不能将情绪带到工作去,那样会影响我们对工作的热情、影响我们工作的质量、同时也会伤害来找我们办事的群众。杜绝负面情绪到工作来,是对工作的一种责任,同时也是保证我们工作能够公正无误的条件。在工作和生活中很多因素会影响我们的情绪,如果将情绪带到工作中就会影响我们的判断,使得工作不能顺利开展,同时可能会伤害到同事。所以避免负面情绪影响工作是非常必要,且需要时刻注意的。

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篇16:村干部培训心得文章

范文类型:心得体会,适用行业岗位:部长,培训,全文共 1186 字

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作为一名大学生“村官”村委会成员,我有幸参加了为期5天的全区新任村主职干部培训班。区委区政府组织部的殷切关怀,区委党校的精心安排和各位讲师的精心准备,使得此次培训紧张而充实,使我受益匪浅。

一、深化知识结构,提升自身能力

通过短短5天的上岗培训,使我深深体会到,作为一名年轻的基层村干部,迫切需要这样的培训班。这是转变我们工作角色,熟悉工作规则,建设高素质农村基层队伍的需要;是提升自身能力,推动创业创新,开创新农村建设新局面的需要;是加强基层民主,促进农村稳定,推进和谐社会建设的需要。虽然我在农村工作已有两年多时间,但工作经验和方法仍很薄弱,我觉得,我们村官就是一名农村的“赤脚医生”, 每天面对来的“病人”,什么“病人”都有,而你也必须得诊断。每天面临的实际问题,就是涉及土地纠纷、计划生育、社会稳定还有经济发展等等,这就要涉及法律、法规和政策等多方面。所以我们不管涉及哪方面的知识,作为最基层的主职干部都要懂一些。我感觉这短短5天的培训,是一场农村基层工作业务者的“及时雨”,更是一次快速、有效的充电。

二、重新认识自己,正确角色转换

5天的培训学习,使我重新认识自己,正确定位自己的角色。从“”规划的精神解读,以及农村基层组织建设和相关的法律法规、扶持政策,学习的知识越多,越使我清晰的感觉到自身的不足,缺乏农村工作业务知识。所以我们要重视学习,尽快进入工作角色,不断提高自身的综合素质,力争成为自觉、清醒、有所建树的农村工作者;要大胆创新,争当新农村建设的组织者、实践者和推动者,增强带领群众发展的本领与信心,让群众在发展中得到实惠;要严于律己,树立牢固的法治意识和民主意识,努力推动村务工作实现民主化、制度化、规范化和公开化,为新农村建设夯实基层基础。

三、树立学习目标,明确工作方向

通过5天的培训学习,我认为在今后的工作和学习中,作为一名大学生“村官”及村委会成员,我应该时时刻刻集中精力,组织党员、干部加强农村法律法规学习,讲究学习方法与技巧,要做到理论联系实际。尤其是当前的社会形势,拜金主义相当严重的今天,我想,只有通过不断的思想政治学习,才能有效的提高党员、干部剖析问题与解决问题的能力。同时,我们应该把学习到的发展现代农业的扶持政策带回来。运用好区委区政府的扶持政策,提升农业经济效益和综合竞争能力,通过专业化、特色化、品牌化建设,使我们的村(居)拥有一个发展水平较高、特殊鲜明的主导产业、主导产品和特殊品牌,逐步发展成为具有区域特色的产业链和产业集群。在农村,农民不管你说得多好,只看你做得多好,做出成绩让他们得到实惠,增加农民收入,这样他们才认可你。这也是检验我们工作是否优秀的最重要标准,更是我们奋斗的目标。

培训虽然是短暂的,但却对我进行了一次深刻的教育,受益良多。在今后的工作中,我将以昂扬的斗志、热情的态度、诚挚的胸怀,更加努力地完成自己的使命。

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篇17:工商管理干部培训班结业讲话稿_开幕词_网

范文类型:演讲稿,开场白,适用行业岗位:部长,培训,全文共 1502 字

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工商管理干部培训结业讲话稿

各位领导、同志们:

大家好!今天我们在这里隆重召开“工商管理干部培训班结业典礼”。本届培训班在集团公司的亲切关怀下,在工大工商管理学院的精心组织下,学员们经过近8个月的紧张、愉快、高效的学习,较好地完成了培训任务,基本达到了集团公司的预期目标。我受集团公司人力资源部和有关领导的委托,讲三点意见:

一、 培训班的基本评价和主要特点。

现代经济发展显示,企业竞争归根到底是人才的竞争,从某种意义上讲,是企业培训的竞争。重视培训、重视员工全面素质的提升,通过培训来提高企业的核心竞争力,是企业获得发展的最根本的手段。*集团历来重视员工培训工作,本届培训班正是集团公司精心组织筹划,依托工业科技大学工商管理学院的雄厚教育资源,联合打造企业后备管理人才的成功合作,为集团公司今后的人力资源规划和培训工作的发展积累了宝贵的实践经验,可以说这是*集团在人力资源管理上的一次探索和创新。它有以下几个特点:

(一)、领导重视,组织得力。

*人力资源部培训处为促成本届培训班,做了大量工作。他们根据张文江总裁、贺红志副总裁及有关领导的指示要求,本着“培养人才,振兴企业”的宗旨,精心组织筹备,多方考察联系,最后将**大工商管理学院确定为集团合作伙伴。值得一提的是,培训处刘**处长为把筹备工作做严、做细,不辞辛苦,先后两次往返数千里赴工大作实地考察。

集团公司所属各企业在接到培训通知后,积极选派本单位最优秀的员工参加,他们均是副科级以上管理干部,是本企业的中坚力量,也是宁煤集团的后备管理人才。

工大工商管理学院对本届培训班,更是给予足够的重视。无论是师资配备、教学计划安排,还是在学员的生活保障上都做了大量精心、细致的工作。例如,在教师的配备上可谓是阵容强大,院方精挑细选了一批具有丰富教学经验的学术专家,并由院方领导亲自挂帅担任授课老师。他们有的是博士研究生,有的是研究生导师,其中,教授、副教授就有8位之多。

(二)内容丰富,形式多样,针对性强。

学习内容丰富。工大工商管理学院安排有《现代企业管理》、《人力资源管理》、《组织行为学》等等共17门课程,它们涉及到现代企业管理的方方面面,十分广泛。为了能让学员们接触到先进的管理理论,某些课程选用的都是mba的规范教材。

教学形式多样。工大工商管理学院在教学形式的安排上更是灵活多样。多媒体教学,形象生动;案例分析,使深奥的理论深入浅出;课堂辩论,激发学员管理思想的火花;参观访问,使学员开拓了思路、增长了见识;倾听国外知名学者的演讲,使学员与世界先进经济理论有了亲密接触。

培训方法针对性强。工大工商管理学院针对这批学员管理实践经验丰富,理论知识相对缺乏的特点,使用灵活多样的教学形式来增加学员的学习兴趣;由浅入深、由易到难,对课程进行了合理安排;撇开理论概念的死记硬背,引导学员们善“思”重“悟”。学员们普遍感到:即使在短期内不能消化所有的学习内容,但也掌握了提高自身理论水平和素质的方法途径。

(三)、管理严格,自律性强。

本届培训班取得了较好的成绩,是与其严格的管理,学员较强的自律性分不开的。集团公司在41名学员中选出3名素质好、能力强的同志作为班委;工商管理学院的领导委派富有学生管理经验的靳??老师作为班主任;培训班的学员在班主任、班委的指导、组织下,讨论通过了《工商管理干部培训班各项管理制度》。这些都为培训班管理建立起组织制度保证;管理好的关键是学员自律,41名学员均是集团公司各个企业中的优秀分子,素质高、组织纪律强,他们早已把“管理好培训班、管理好自己”作为对个人培训效果的最好检验。这无疑为培训班管理提供了人员保证。

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篇18:上诉人何日升因技术培训合同纠纷一案_合同范本

范文类型:合同协议,适用行业岗位:技术,培训,全文共 2714 字

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上诉人何日升因技术培训合同纠纷一案

广东省江门市中级人民法院

民 事 判 决 书

()江中法民终字第57号

上诉人(原审原告)何日升,男,1949年12月2日出生,汉族,现住新会市古井镇竹乔龙龙田村。

诉讼代理人李燕安、谭文正,广东贯虹律师事务所律师。

被上诉人(原审被告)新会市宏力贸易有限公司(以下简称宏力公司)。住所地:新会市会城镇河南汇泗里8号101.

诉讼代理人陈亮才、刘朝灏,广东腾跃律师事务所律师。

上诉人何日升因技术培训合同纠纷一案,不服新会市人民法院()新法民初字第549号民事判决,向本院提起上诉。本院依法组成合议庭审理了本案,现已审理终结。

本院查明:上诉人何日升经新会市文联副主席林德贤介绍,到被上诉人宏力公司学习浮雕蜡烛技术。双方口头协商有关事项后,宏力公司于XX年4 月5日向何日升出具一张保证书,内容为:我们传授给你的现代高科技光控音乐浮雕蜡烛技术,你们生产工艺产品期间若出现有关此技术的知识产权纠纷,均由我单位负起法律和经济责任。同日,何日升即向宏力公司支付了24000元的技术咨询、资料、劳务费。

同年4月6日、4月18日和7月9日,宏力公司派由林德贤带何日升到恩平市多艺五金化工有限公司(以下简称多艺公司)参观学习共三次,多艺公司还向何日升提供了有关浮雕蜡烛技术的说明书。此后,上诉人何日升以被上诉人宏力公司不是上述技术的合法所有者,不能传授技术给上诉人,其严重违约行为给上诉人造成严重损失为由,诉请原审法院判令被上诉人返还24000元。

又查明:宏力公司是1997年7月31日成立的一家有限责任公司,经营范围为销售摄影器材、扩印设备、感光和冲印包装材料等。

案经原审法院审理认为:原告学习现代高科技光控音乐浮雕蜡烛制作技术,由于双方没有签订书面合同,对原告所学习技术、期限和所学程度等因没有明确规定,其责任过错方面无法认定。但被告已带原告到恩平学习现代高科技光控音乐浮雕蜡烛制作技术三次,恩平多艺五金化工有限公司将该技术制作说明书交给原告学习制作技术,被告对原告学习该技术已履行义务。原告认为自己未学会该技术,但未能提供充分有效的相关证据证实,故对其请求不予支持。据此,作出判决如下:驳回原告何日升的诉讼请求。案件受理费人民币970元由原告负担。

上诉人何日升不服原审法院判决,向本院提起上诉称:一、所谓传授在字面上理解是“教会”之意,上诉人所学程度理应为完全掌握该技术制作的要领和诀窍,但被上诉人至今仍未教会上诉人该项技术,因而被上诉人有过错,要承担违约责任。二、本案应为技术秘密转让合同纠纷,原审法院认为被上诉人带上诉人到恩平学习三次就作为履行义务是错误的。三、被上诉人提供的汕头光大贸易有限公司(以下简称光大公司)的发票与上诉人毫无关系,其无权收取上诉人18000 元。四、原审认为上诉人未能举证证明自己未学会现代蜡烛技术是错误的。五、双方之间的合同无效。

被上诉人宏力公司答辩称:一、本案应为有效的居间合同,光大公司是培训方,上诉人是在光大公司的安排下到多艺公司进行培训,而被上诉人只是联系、介绍上诉人到光大公司学习技术。二、按照合同约定,被上诉人的义务是到上诉人到多艺公司学习。三、退一步讲,即使双方之间是技术培训合同,被上诉人也履行了培训的义务。被上诉人本身虽然不具备培训的条件,但运用了公司以外的资源来培训上诉人。四、传授是把学问、技术教给别人,至于学习方能否完全掌握则不是教授方的责任。五、宏力公司将何日升交来的24000元中的18000元,作为技术资料与接产费付给了培训方光大公司。光大公司也向宏力公司开具了发票。

上述当事人在二审诉讼期间没有提供新证据。

根据上述当事人确认的证据、事实以及对当事人争议的证据的认证,本院因此确认了本院以上查明的事实。

本院认为:双方当事人之间是技术服务合同关系,具体来说是技术培训合同关系。该合同就是培训方宏力公司为委托方何日升进行特定技术培训而订立的合同。在培训合同中,如果没有特别约定,那么委托方应提供技术培训的基地、设施和实施条件,认真制定培训计划,配备合格的师资,保证完成培训任务。培训合同的主要目的,是传授给委托方的学员解决某一特定技术问题的知识,使之具有解决这方面问题的能力,因而也是培训方的主要义务。结合本案,宏力公司的主要合同义务就是要传授给何日升浮雕蜡烛技术,使其具有生产该产品的能力。上诉人何日升主张双方之间是技术秘密转让合同,理由不足,本院不予采纳。被上诉人宏力公司主张双方之间是居间合同,但是宏力公司从未向何日升提及汕头光大公司,也没有促成所谓委托人何日升与培训方光大公司订立合同的机会或者向何日升提供订立合同的媒介服务,不具居间合同的构成要件,故本院对宏力公司的上述主张亦不予采纳。至于宏力公司声称已将24000元中的18000元支付给光大公司的问题,属另一法律关系,本案不予调整。

作为一家专营销售产品的贸易公司,宏力公司没有任何技术培训的基地、设施和实施条件,在收取了何日升支付的报酬后,也没有对何日升制定培训计划以及配备合格的师资,只是派人带何日升到恩平多艺公司参观学习三次,向其发放一份说明书,根本不算履行了合同的主要义务,也不可能达到委托方何日升预期的合同目的。按照《中华人民共和国合同法》第三百六十二条的有关规定,作为培训方的宏力公司没有任何技术培训的实施条件,没有制定培训计划和配备合格的师资,来对作为委托方的何日升进行培训,导致培训结果达不到合同目的,依法应当承担免收报酬等违约责任。上诉人何日升请求宏力公司返还24000元技术咨询、资料和劳务费,理由充分,应予支持。

至于举证责任的分配,本案应适用举证责任倒置。被上诉人宏力公司主张已履行了合同的义务,那么就应由宏力公司举证证明其具有培训的条件,对何日升已制定培训计划以及配备合格的师资,通过一系列的课程以后,只要委托方具有正常智力,就应该掌握约定的浮雕蜡烛技术。但是,宏力公司无法提供任何相关的证据,依法应承担举证不能的法律后果。原审法院认定宏力公司已履行了合同的义务,判令驳回何日升的诉讼请求,处理不当,应予纠正。

综上所述,依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十三条第一款第(三)项、《中华人民共和国合同法》第三百六十条、第三百六十一条、第三百六十二条的规定,判决如下:

一、撤销新会市人民法院()新法民初字第549号民事判决。

二、新会市宏力贸易有限公司应于本判决生效之日起十日内返还24000元给何日升。

一、二审受理费共1940元,由新会市宏力贸易有限公司负担。

本判决为终审判决。

审 判 长 林其俊

审 判 员 陈耀强

代理审判员 曹富荣

二○○二年五月三十日

书 记 员 陈仲冠

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篇19:村干部培训心得文章

范文类型:心得体会,适用行业岗位:部长,培训,全文共 898 字

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参加这次村干部培训会,学习了习近平总书记系列讲话精神、提高领导干部运用法治思维和法治方式推动工作的能力、努力培育和践行社会主义核心价值观、廉政警示、农村基层党建、新农村建设等内容,充实了我们的思想觉悟和知识水平,对我们如何做好当好大学生村村官有了新的感悟,参加这次培训的体会如下:

一、通过学习习近平总书记系列讲话精神,意识到讲话精神的是我国经济发展的关键时期坚持发展中国特色社会主义政治的宣言,对我们“坚持什么,反对什么”、“肯定什么,反对什么”、“做什么,不做什么”发出了明确的政治信号,对我们改进作风、狠抓落实,为实现中国梦努力奋斗有重要的现实意义。

二、通过对《提高领导干部运用法治思维和法治方式推动工作的能力》的学习,知道了依治国的重要内涵和基本要求,在新态势下的中国,法治会越来越被重视,依法治国的理念亦逐步深入人心,只要全面建立公开、公平、公正的法治环境,在全社会范围形成尊重法律、敬畏法律的法治氛围,广大群众就能享受到更幸福、更有尊严的美好生活,才能牢牢铸就“中国梦”的基石。

三、通过廉政警示教育的学习,我深刻的认识到,作为一名大学生村村官应该做到:

1、认真学习,加强修养,增强对党风廉政建设重要性的认识。树立正确的人生观、价值观和权力观就是要牢固树立全心全意为人民服务的思想,不断增强党性修养,从而筑牢信念大厦的根基,真正从思想上筑起一道永不倒塌的拒腐防变的坚固防线。

2、防微杜渐,从小事做起,筑起反腐倡廉廉洁自律的坚固防线。千里堤坝溃于蚁穴。为了筑起一道反腐倡廉廉洁自律的牢固防线,我坚持从点滴做起,从小事做起。

3、牢记宗旨,坚定执政为民之心。要始终坚持权为民所用、情为民所系、利为民所谋,时刻把人民群众的安危冷暖挂在心上。坚定执政为民之心,廉洁勤政,是新时期全面建设小康社会对每一个共产党员提出的必然要求。

四、能过对农村基层党组织建设、新农村建设、干部“双化”教育知识培训等的学习,对农村工作有了进一步的全面了解,对今后能够准确定位,做好村情民意的调查员。注重实践总结经验,做好大学生村官本职工作,加强管理,做一个朴实的人,时刻为人民服务,为群众办好事、办实事提供重要知识指导。

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篇20:委托学院培训合同书

范文类型:委托书,合同协议,适用行业岗位:培训,全文共 737 字

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委托培训单位: (以下简称甲方) 受委托培训单位: (以下简称乙方)

为加强农民实用技术培训工作,保质保量地完成培训任务,经甲、乙双方协商一致,特订立本合同,以便共同遵守。

一、委托项目

1、甲方委托乙方对名农民工进行农民实用技术培训。

2、乙方接受甲方委托培训的专业应严格按照规定的教材及教学大纲进行培训;

3、参加(农民实用技术)培训的学员,培训后基本具备独立操作能力,取得培训合格证书。

二、培训费用

培训合格确认后,甲方按乙方实际考试合格人数支付培训补贴。

三、甲方的权利、义务

1、甲方有权对乙方的培训工作情况进行监督、检查和指导。

2、甲方负责向乙方提供委托培训学员的花名册以及相关资料。

3、甲方负责配合乙方搞好培训的管理、考核和有关协调工作。

4、甲方在征得乙方同意的情况下有权取消不遵守培训制度的学员的培训资格。

5、甲方负责提供符合培训要求的教学场地。

四、乙方的权利、义务

1、制定培训方案,配备培训设施,安排符合培训目标和要求的师

资力量,确保培训质量;

2、乙方根据教学大纲(计划)和甲方要求以及学员的实际情况,灵活安排教学培训和实践操作,完成培训任务;

3、乙方负责组织学员的培训考核工作;

4、乙方应制定规范的培训和管理制度对学员进行全面的管理;

5、乙方对学员在培训期间实行签到制,对连续三次无故缺勤和不履行请消假制度的学员应及时向甲方反映;

6、乙方负责对培训后未合格学员进行重新培训。

五、其他

培训后甲方协助乙方对学员进行考核,考核合格后发给《培训合格证》等培训证书;

本合同自签字之日起生效。未尽事宜须双方共同协商,并作出补充规定。补充规定与本合同具有同等效力。

本合同一式二份,甲乙双方各一份。

甲方(公章): 乙方(公章):

甲方代表人: 乙方代表人:

签约时间: 年 月 日

签约地点:

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