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通知【通用20篇】

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端午节放假通知

范文类型:通知,全文共 263 字

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学校各部门:

根据相关安排,现将我校年端午节放假事宜安排如下:

一、放假时间

学校从6月25日至6月27日放假共3天。其中6月27日(星期一,农历端午节当日)为国家法定节假日,6月25日(星期六)6月17(星期日)为正常公休,即6月28日(星期二)上课。

二、工作要求

(一)请教务部门和各教学单位做好有关教学安排的调整工作。

(二)节假日期间,学校各单位、各部门要妥善安排好值班和信息报送工作,确保假期期间校园安全稳定。

(三)各单位、各部门值班安排请于6月_日前报送学校办公室(_号楼__室;电话___)。

特此通知

学校办公室

年_月_日

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篇1:2024年“安全生产月”活动通知_安全生产专题_网

范文类型:通知,适用行业岗位:生产,全文共 1588 字

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2014年“安全生产月”活动通知

按照国务院召开的全国安全生产电视电话会议和《国务院办公厅关于继续深入开展“安全生产年”活动的通知》(国办发〔〕15号)部署,为切实加强安全生产宣传教育工作,推动安全生产法律法规的贯彻落实,普及安全知识,弘扬安全文化,进一步营造安全发展的舆论环境和社会风尚,促进全国安全生产形势的持续稳定好转,现就开展第九个全国“安全生产月”活动通知如下:

一、总体要求

以党的xx大和xx届四中、五中全会精神为指导,全面落实中央经济工作会议、全国安全生产电视电话会议和国办发〔〕15号文件的部署要求,结合继续深入开展“安全生产年”活动的各项重点任务,以强化安全意识、提高安全素质为着力点,深入开展安全生产宣传教育行动,推动安全理念、安全文化、安全法律和安全知识进厂矿、进企业、进工地、进乡村、进社区、进校园,使以人为本、安全发展的理念和“安全第一、预防为主、综合治理”的方针更加深入人心,为进一步促进全国安全生产形势的持续稳定好转提供思想保证、精神动力和智力支持。

二、活动主题

安全发展、预防为主。

“安全生产月”的各项活动,要紧紧围绕继续深入开展“安全生产年”活动的总体部署,以“预防为主、加强监管、落实责任”为重点,扎实开展安全生产宣传教育活动,大力提高全民的安全素养,不断深化安全生产执法和隐患治理行动,进一步强化各项预防措施,落实企业安全生产主体责任和政府安全监管责任,有效防范和坚决遏制重特大事故,继续降低事故总量和伤亡人数,进一步提升安全生产总体水平。

三、活动时间

全国“安全生产月”活动于XX年6月1至30日在各省(自治区、直辖市)、新疆生产建设兵团和国务院各有关部门、各中央企业同时开展。

全国安全生产宣传咨询日定在6月份的第二个星期日(6月13日),重点宣传以人为本、安全发展的理念;宣传继续深入开展“安全生产年”活动的意义、任务、要求和各项措施;宣传安全生产法律法规、安全知识、先进人物和典型事迹等。

6月份的第三个星期(6月14至20日)为应急预案演练周。

四、组织机构

由中共中央宣传部、国家安全生产监督管理总局、公安部、国家广播电影电视总局、中华全国总工会、共青团中央、中华全国妇女联合会共同主办。

由各主办单位领导和有关部门负责同志以及新闻机构负责人组成全国安全生产月活动组织委员会(以下简称组委会),负责宏观指导、研究决定有关重大事项。

组委会办公室设在国家安全生产监督管理总局宣传教育中心,负责具体指导、协调各地区、各有关部门、有关行业和中央企业开展“安全生产月”活动,同时负责组织实施全国性的宣传教育活动。

五、活动形式

“安全生产月”活动分为全国性活动和区域性活动两部分。

1.全国性活动由组委会组织开展,主要包括:

(1)宣传咨询日活动;

(2)安全生产万里行活动;

(3)第二届“生命之歌”全国安全歌曲大赛;

(4)第五届安全发展高层论坛;

(5)首届全国安全生产应急救援技能大赛;

(6)应急预案演练周活动;

(7)全国安全生产应急救援知识竞赛;

(8)“安康杯”竞赛和“青年安全生产示范岗”活动。

2.区域性活动主要是各地区、各行业(领域)、各单位(以下统称各单位)组织开展的活动以及各地媒体的宣传活动。各单位要按照组委会统一部署,结合日常宣教工作实际,突出重点,有针对性地组织开展具有不同特点的安全生产宣传教育活动。组委会将适时召开总结会,交流、推广各地、各有关单位的好做法、好经验。

六、活动要求

各单位要高度重视“安全生产月”活动,切实加强组织领导,把“安全生产月”活动作为继续深入开展“安全生产年”活动的重要内容,纳入安全生产工作考核。要利用“安全生产月”活动的有利契机,深化安全生产宣传教育行动,全面推动安全生产执法和治理行动的深入开展。各单位“安全生产月”活动组织机构要认真谋划部署,科学组织实施,力争取得更好的效果。具体要求如下:

共2页,当前第1页12

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篇2:关于2024年元旦放假通知书

范文类型:通知,全文共 445 字

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尊敬的学生家长:

经研究,现将20__年幼儿园元旦放假安排如下:

20__年1月1日至3日元旦节放假,共三天,1月4日(周三)正常上班。

幼儿园元旦放假期间家长注意事项:

1、带孩子外出旅游或走亲访友时,切记“珍爱生命,安全第一”,注意交通安全,遵守交通规则。

2、帮助孩子养成良好的卫生习惯。注意家庭与个人卫生,监督您的孩子做到勤洗手、勤洗澡、勤剪指甲。给孩子准备随身携带的手帕或纸巾,经常使用洗手液(肥皂)和清水洗手。请教给孩子正确的洗手方法。

3、 尽量避免带孩子到人群密集、拥挤、空气污浊的公共场所。

4、请家长和孩子参加适当的户外锻炼,增强体质,以提高自身免疫力和抗病能力。

5、养成良好生活作息习惯,早睡早起,避免孩子长时间看电视,保护眼睛,新入园的幼儿家长应提供孩子自己做事的机会,多讲幼儿园发生的事情,避免长假过后幼儿的情绪不稳定。

6、合家团圆或亲朋好友聚餐时,不要让孩子吃生、冷、硬的食品,更不要暴饮暴食。水果和零食也不能多吃,以免引起孩子的肠胃不适。

x幼儿园教务处

20__年12月20日

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篇3:开会通知

范文类型:通知,全文共 484 字

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各公司:

为加强交流,促进相互学习,落实岗位责任。公司决定于x年3月15日—16日召开各公司全体管理层年度经营分析会。本次会议以专业的视角,务实的工作态度,高效的工作作风,创新的工作精神,制定共同的目标,完成共同的使命为大会宗旨。深刻剖析本行业、本岗位工作职能,职责。希望能以本次会议为契机,促进相互学习,分享交流经验,提高员工素质,带动企业整体发展。

x年度经营分析会议的具体时间安排如下:

一、时间:3月15日—16日(周六、周日)上午9:30-17:30

二、地点:另行通知

三、与会人员:

董事长

财务部:亿光年房地产财务,广告财务王岩岩,广告财务,天之禾财务。

亿光年房地产:总经理,工程部经理胡,销售部经理。

智英行物业:经理。

广告:总经理,制作部经理张颖,售后服务部经理,销售经理,运营部经理,客服部经理,设计部经理。

博睿达广告:总经理,销售经理,媒介部负责人。

天之禾传媒(购物狂杂志):总经理,设计部经理,销售经理,发行总监。

四、其他要求详见附件。

亿光年房地产开发有限公司

英安杰广告有限公司

博睿达广告有限公司

智英行物业服务管理有限公司

天之禾广告传媒有限公司

x年2月27日

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篇4:培训会议通知范文

范文类型:会议相关,通知,适用行业岗位:培训,全文共 258 字

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各中心小学、九年一贯制学校、各幼儿园:

根据省教育厅闽教综【20xx】44号及闽教办综【20xx】23号文件精神,经研究决定,召开第一场学前教育管理信息系统培训视频会议,现就有关事项通知如下:

1、会议时间:20xx年11月2日上午8:20

2、会议地点:x小学一楼多媒体室

3、会议对象:学前教育信息系统建设工作领导小组成员、各中心小学幼教辅导员、县直公办民办幼儿园园长和信息管理员。

4、会前准备及应带材料:请各参会人员进入全国学前教育数据采集工作专栏下载有关培训材料,熟悉系统操作指南和各项指标解读,为参加培训做好准备。

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篇5:世界艾滋病日活动通知

范文类型:通知,全文共 1959 字

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各镇政府,街道办事处,各成员单位:

20xx年12月1日是第29个“世界艾滋病日”。为进一步宣传普及艾滋病防治知识,依法深入推进艾滋病防治各项工作,为艾滋病防治工作顺利开展营造良好的社会氛围,推进我区国家艾滋病综合防治示范区创建工作,根据《国务院防治艾滋病工作委员会办公室关于做好20xx年“世界艾滋病日”宣传活动通知》(国艾办函[20xx]9号)要求,决定在“世界艾滋病日”前后组织开展系列艾滋病防治宣传活动,现将有关事宜通知如下:

一、活动主题

今年我国宣传活动主题是“携手抗艾,重在预防”,意在说明当前艾滋病防治工作进入新的阶段,预防是防治工作的重要内容,号召各级政府、部门及单位、社会组织和个人等社会力量携手并肩,群策群力,多措并举,不断创新工作模式和方法,全面落实各项防控措施,以实际行动遏制艾滋病流行,推进健康中国建设。

二、活动时间

20xx年11月28日至12月10日。

三、活动内容

(一)召开联席会议。召开卫生、教育部门联席会议,通报全区及青年学生艾滋病疫情和典型案例,分析艾滋病防治形势,讨论当前学校青年学生艾滋病防控工作策略和措施,推进初中以上学校的艾滋病防治宣传工作。

(二)组织慰问活动。动员领导干部参加艾滋病防治宣传活动,深入艾滋病防治工作一线,关心和重视艾滋病防治工作,研究和解决当地艾滋病防治工作中存在问题。慰问艾滋病困难病人和从事艾滋病防治的一线医务人员及爱心志愿者。

(三)开展执法检查。区卫计局(区卫生监督所)牵头组织开展一次公共场所艾滋病宣传资料和安全套放置执法检查工作,确保公共场所自动售套机、免费避孕药具发放机中安全套的供应。

(四)开展“让红丝带飘起来”行动。12月1日当天,全区卫计系统全体职工、各镇街开展艾滋病防治活动的相关人员、团区委微笑亭志愿者,统一在胸前佩戴象征艾滋病防治的红丝带,“医路公益”志愿者在临平人民广场的树木上系上红丝带,营造共同携手、防治艾滋病的社会氛围,卫计系统开展“我与红丝带有个约会”摄影留念征集活动。

(五)开展“文明先行,让红色点亮一座城”光影活动。12月1日晚,在临平人民广场江南水乡博物馆建筑物上投射红色灯光,打造象征艾滋病防治的红丝带飘满全城的意境,呼吁余杭群众关心关注艾滋病防治工作。

(六)启动“万名初中生青春期健康教育工程”。12月1日由区卫计局、区教育局、区爱国卫生运动办公室、区计划生育协会共同主办,由区疾控中心及临平五中承办“万名初中生青春期健康教育工程”启动仪式,邀请市、区相关部门和单位领导及各有关单位相关人员参加。

(七)组织集中宣传。

1.各成员单位:根据《余杭区防治艾滋病性病工作协调小组成员单位工作职责》(余公卫办〔20xx〕3号),结合本部门工作特点,充分利用广播、电视、报刊杂志等传统媒体,车站、码头及地铁、公交等流动载体,以及文化下乡等活动,广泛开展宣传活动。同时借助微博、微信、客户端等网络新媒体,采用广大人民群众喜闻乐见的各种形式,广泛宣传艾滋病的危害、防治知识及有关政策法规。以不断增强群众自我保护意识,倡导健康文明的生活方式,为艾滋病防治工作创造良好的社会环境。

2.各镇(街道)政府:充分结合宣传日活动主题,利用广场、商业区等大型显示屏播放(展示)艾滋病防治知识,利用社区(村)宣传栏张贴防治知识宣传画,在人流量较大区域悬挂宣传日活动主题横幅。通过广泛开展艾滋病防治政策措施宣传、普及防治知识,倡导健康生活方式。

3.各初中及以上学校:结合“万名初中生青春期健康教育工程”,开展艾滋病防治知识进校园、进课堂活动,与当地社区卫生服务中心(医院)密切配合,开展形式多样、内容恰当的宣传活动,利用宣传日契机,使学生对艾滋病防治知识有进一步的了解。

4.各医疗卫生单位:要结合世界艾滋病日宣传活动,开展医务人员业务培训活动,以提高艾滋病防治技术水平,并发挥自愿咨询检测点及HIV快检点作用,通过院内电子显示屏、张贴告知单等形式告知自愿咨询、检测服务信息,为感染者和病人提供优质、便利的检测、干预服务。充分利用医疗单位内部各种宣传载体,广泛开展院内宣传活动。充分发挥高危干预队员、志愿者和健康讲师团的作用,在辖区洗浴和娱乐等重点场所开展一次艾滋病防治知识宣传和干预活动,并在外来务工人员较多的企业(厂矿)开展一次现场宣传(讲座)活动。

四、工作要求

各有关单位要结合各职责,开展组织好各项相关活动,医疗卫生机构要发挥模范带头作用,并为其他部门、系统、团体提供必要的技术支持,力争在12月1日“世界艾滋病日”前后在全区形成一个宣传活动的高潮。

活动结束后,各单位要及时对宣传活动情况和效果进行总结,于20xx年12月15日前将总结材料电子版报送区公共卫生委员会办公室(联系人:干伟群,联系电话:公卫办将对各地、各部门开展活动的情况进行总结。

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篇6:2024年幼儿园寒假放假通知书

范文类型:通知,适用行业岗位:幼儿园,全文共 462 字

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各位家长、亲爱的`小朋友们:

你们好!

快快乐乐过寒假,高高兴兴迎开学!度过了一个欢乐、难忘的寒假生活,老师将与你们一同迈进新的一学期!

宝宝们,你们都长高了,变得更漂亮了。你们知道吗?老师很想念你们,盼望每天都见到你们哦!新的一学期开启新的希望,新的空白承载新的梦想!我们幼儿园也以崭新的面貌欢迎你们的到来,期待着你们的进步,期待你们给我们带来惊喜!真诚地祝愿小朋友们在新的一学年里健康快乐,幸福成长!

园内拥有一批大型玩具和充足的活动场地,为幼儿提供了一个安全、温馨的游戏、学习、锻炼、生活及艺术活动的良好环境。幼儿教育重要的不只是知识的灌输,而是引发幼儿终生不离的学习兴趣。从小培养幼儿良好的生活习惯、学习习惯和思维习惯,让幼儿在玩中学会思考、想象、满足求知、学会创新。!我们的承诺:“您的放心,幼儿们的开心”是我们永远的追求。我们的办园宗旨:让幼儿在园的每一秒时间,都充满快乐;让幼儿在园的每一寸空间,都充满成才的希望;让幼儿在园生活的每一个环节都奠定他一生发展的基础。

感谢各位家长选择我园入学。

联系电话:

__ 小太阳幼儿园

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篇7:解除劳动合同通知书员工

范文类型:合同协议,通知,适用行业岗位:职员,全文共 789 字

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编号:_______________

通知人:_______________

所属部门:_______________

因下列第_______________项原因,根据《劳动合同法》及单位规章制度的规定,本单位决定从________________年________________月________________日起解除或终止与您的劳动合同关系:

1、双方协商一致解除劳动合同

2、员工不能胜任工作,经过培训或调整工作岗位仍不能胜任工作;

3、劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原劳动合同无法履行,经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议;

4、单位依法进行裁员;

5、在试用期内被证明不符合录用条件;

6、严重违反单位的规章制度;

7、严重失职,营私舞弊,给单位造成重大损害;

8、员工同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经本单位提出,拒不改正;

9、因员工欺诈、胁迫或乘人之危,致使合同无效;

10、员工被依法追究刑事责任的;

11、劳动合同到期;

12、员工已达退休年龄。

13、其它:

您可领取经济补偿金:___________________元,其它费用:___________________元

请您于前述劳动合同解除之日前一周内到单位人事部门办理劳动合同解除和工作交接手续,逾期不办理手续者责任自负。

特此通知!

(公章或负责人签字):_______________

_______________年_______________ 月 _______________日

注:以前述1至4项、11项原因解除或终止时,需提前30日通知员工;

本通知一式两份,单位与被通知人各留一份。

签收栏:_______________

签收人:_______________

_______________年 _______________月 _______________日

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篇8:解除劳动合同通知书员工

范文类型:合同协议,通知,适用行业岗位:职员,全文共 863 字

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解除劳动合同通知

(适用于企业单方解除的情形)

依据《民法典》的相关规定,                   公司依法解除此前与您订立的劳动合同(合同期限:      年    月    日至      年    月    日)。

解除您的理由是:

1、    过失性解除

在试用期间被证明不符合录用条件;严重违反公司的规章制度的;严重失职,营私舞弊,对公司造成重大损害;员工同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本公司的工作任务造成严重影响,或者经公司提出,拒不改正的;因《民法典》第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动关系无效的;被依法追究刑事责任。

2、    非过失性解除

患病或者非因工负伤,医疗期满后不能从事原工作,也不能从事另行安排的工作;劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任工作;订立劳动合同时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经用人单位与劳动者协商,未能就变更劳动合同内容达成协议的。

3、    经济性裁员

依照企业破产法规定进行重整的;生产经营发生严重困难的;公司转产、重大技术革新或者经营方式调整,经变更劳动合同后,仍需裁减人员的;其他因劳动合同订立时所依据的客观经济情况发生重大变化,只是劳动合同无法履行的。

您的劳动合同于      年    月    日解除。

您需要结算一下薪资和补偿金事项:

1、您薪资结算至      年    月    日;计        元;

2、此种情形下

(1)公司需要支付您相当于   月工资的经济补偿金,计        元。

(2)公司不需要支付经济补偿金。

您需要办理以下交接手续:

1、                                                    ;

2、                                                    ;

以上事宜完成后,按照公司理智规定办理离职手续。

公司

年    月    日

注:本劳动合同解除书一式两份,公司和劳动者各持一份,具有同等法律效力。

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篇9:录取通知书范文模板_通知书_网

范文类型:通知,全文共 361 字

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录取通知书范文模板

__________先生/小姐:

祝贺您,经本公司面试审核,您已被录取为_______的一员,在__________部门__________职位接受培训并试用工作。同时感谢您对本公司的信任!请您带齐以下物品于________年_______月______日前来酒店办公室办理相关入职手续!

1、身份证原件及身份证复印件_____张(另,财务与保安人员还需带户口本原件及户口本复印件一张);(必备)

2、一寸彩色免冠相片_____张;(必备)

3、个人学历证原件及复印件一份;

4、保安人员提供本人户口所在地派出所开具的《个人无犯罪前科证明》;

备注:如您超过最后报到日期未报到,将视为自动放弃。如因特殊原因不能如期报到或有其他疑问,请致电酒店办公室咨询。联系电话

_______办公室

_______年____月___日

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篇10:圣诞节活动通知

范文类型:通知,全文共 300 字

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亲爱的朋友:

圣诞的钟声即将敲响;圣诞是西方传统节日;圣诞是圣诞老爷爷给孩子们派送礼物的日子;圣诞是我们带着孩子们一起狂欢happy的日子!

今年的圣诞你想怎么过?难道还想走过、路过、错过?今年的圣诞,未来之星幼儿园为您的孩子准备了一场趣味无限、欢乐无限的狂欢party。好看的电影、好玩的游戏、更有我们精心为孩子们准备的礼物,幽默风趣的体能老师也会跟我们的孩子们一起玩耍哟,还可以目睹圣诞老人的风采呢!来吧,一起来参加我们的圣诞趴吧!

圣诞老人已经驾着满载幸福的雪橇向我们驶来。带着您的孩子(全县3~6岁的宝宝)于12月25日上午9:00莅临永修县山水美地影城参加一场只属于孩子们的圣诞Party吧!!!

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篇11:开会通知

范文类型:通知,全文共 316 字

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集团所属各单位(各部门):

为加强各单位、各部门间通讯员间交流沟通,全面总结x年信息工作,部署20xx年信息工作要求,全面提高常高新集团信息工作水平,促进企业加快发展,经研究决定举行x年度常高新集团信息工作会议。现将有关事项通知如下:

一、会议时间

x年11月30日整天(早上8:30集团门口集合出发)

二、会议地点

生态园

三、会议议程

1.公司总经理助理兼办公室主任、运营部总经理张艳作x年信息工作总结暨20xx年工作展望的报告;

2.《聚焦常高新》各栏目编辑总结发言;

3.表彰x年度 “优秀通讯员”;

4.分组讨论;

5.常高新集团党委副书记蒋忆桥总结发言。

四、请各部门、各单位确定落实好出席会议的通讯员名单,各参会通讯员要安排好工作,准时出席。

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篇12:中标通知书

范文类型:通知,全文共 249 字

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鑫美物业管理有限公司:

经我司鑫美花园物业管理项目招标小组对贵公司投标书的评议和对贵司景阳花园物管现场考察,贵司的投标书评议分为88分,现场考察评分为86分,在三个被邀请的公司中评分最高。

经仔细研究和慎重考虑,我司决定选聘贵司为鑫美花园物管单位,承担鑫美花园前期物业管理服务工作。

请贵司法人代表(或委托代理人)携带公章于20__年4月10日上午9:30到__区__路12号八楼经营发展部鑫美花园物业管理项目招标小组与我司签订《鑫美花园前期物业服务合同》。

预祝合作愉快。

星来房地产发展有限公司

年4月2日

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篇13:2024年中秋节放假通知范文

范文类型:通知,全文共 403 字

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公司全体员工:

根据国家法定节假日之规定及我公司经营情况,今年中秋节放假安排:20__年9月19日至9月21日,共3天。9月18日上班。

现公司对放假期间具体事宜作如下安排:

1、放假期间,如需要正常上班的部门,请部门负责人于9月_日将值班表报办公室备案。

2、放假期间全体员工及领导必须保证手机24小时开机状态,确保联系畅通;

3、放假期间,未经批准,非值班人员(除部门负责人外)一律不得进入公司,如有特殊情况须请示部门负责人批准,经同意方可进入公司;

4、放假期间回家或外出旅游的员工,应事先知会部门负责人,并协调处理好放假期间的本职工作;

5、放假期间监控中心对公司财产的安全负全责,请做好防火、防盗工作。监控中心值班长并负责关好办公区域的门、窗等;

6、放假期间在公司值班人员一律禁止使用电脑以外的所有电器及办公设备。

7、回家或外出旅游的员工应注意安全。

提前祝大家中秋节快乐,阖家幸福!

___公司

20__年_月_日

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篇14:公司半年总结通知

范文类型:工作总结,通知,适用行业岗位:企业,全文共 1536 字

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一、认真履行职责,抓好内部管理

一是建立健全了各项规章制度。我公司今年_月开始运转,各项管理工作从零开始,为保障公司的正常有序运转,行政部制定出台了考勤、着装、资产管理等一系列规章制度,使公司管理工作基本实现了规范化,相关工作达到了优质、高效,为公司各项工作的开展创造了良好条件。二是狠抓员工礼仪行为规范、办公环境办公秩序的监察工作。严格按照公司要求,在公司员工行为规范和办公环境等员工自律方面加大了监督检查力度,不定期对员工行为礼仪、办公区域清洁卫生进行抽查,营造了良好的办公环境和秩序。

二、强化服务意识,为公司和客户提供优质保障

行政部工作的核心就是搞好“三个服务”,即为领导服务、为员工服务、为客户服务。上半年来,我们围绕中心工作,在服务工作方面做到了以下三点:一是积极完成总经理交办各项工作任务,当好公司领导的参谋和助手,主动为公司领导分忧解难,对领导交办的临时性工作任务基本做到了及时处理及时反馈,当日事当日清。二是想方设法搞好员工的工作、生活、娱乐等各项保障,对公司部署的重点工作,力求考虑在前、服务在前,特别是采购、办公耗材管控及办公设备维护、保养等日常工作,计划周密,措施到位,保障有力。在协助配合其他部门工作上也坚持做到了积极热情不越位。三是认真做好客户联谊会准备和组织工作,保障了每期联谊会的圆满成功,协助理财部门搞好客户跟踪,保障客户及时续签合同或按约解除合同。每月底对每位客户进行一次电话回访,保障了客户与公司的充分沟通。

三、加强人事管理,为公司搞好人才招聘和培训

一是积极为公司招聘人才。为解决公司发展的人力需求,上半年以来,行政部按照公司领导的指示,多次参加人才市场招聘会,为公司招聘员工。二是扎实搞好员工中。为了能切实提高员工素质,以更好地适应市场竞争,我部积极配合公司把优化人员结构和提高员工素质与企业发展目标紧密结合,把培训工作的规划纳入部门整体的工作计划之中,大力加强对员工的思想和专业技能等方面的培训,每周组织公司员工进行各种业务学习和培训,使员工的业务水平得到有效提升,保障了各项业务工作的正常开展。

四、存在的不足

过去的上半年,在公司领导的重视和指导下,得到了各部门的大力协助下,行政部取得了一定的成绩。尽管我们取得了一定成绩但仍存在着很多不足之处,主要表现在以下几个方面:一是由于行政部工作常常事无巨细,每项工作我们主观上都希望能完成得最好,但由于能力有限,不能把每件事情都做到尽善尽美。二是对公司各部门有些工作了解得不够深入,对存在的问题掌握真实情况不够全面,从而对领导决策应起到的参谋助手作用发挥不够。三是抓制度落实不够,由于公司事物繁杂,基本检查不到位,因而存在一定的重制度建设,轻制度落实现象。这些都需要我们在今后的工作中切实加以解决。

五、20__下半年工作打算

20__上半年即将过去,下半年将要到来。在新的下半年里,我们将继续围绕公司中心工作,克服缺点,改进方法;深入调研,掌握实情;加强管理,改进服务;大胆探索行政部工作新思路、新方法,促使行政部工作再上一个新台阶,为公司的健康快速发展作出更大的贡献!下面根据上半年度工作情况与存在不足,结合目前公司发展状况和今后趋势,行政部计划从下几个方面开展20__下半年度的工作:

1、努力提高行政办公室人员的综合素质,加强理论学习、业务学习,强化服务与管理意识,制定相应的考核管理制度,明确分工,充分调动工作积极性,使公司后勤服务管理工作再上新台阶。

2、完成公司各部门各职位的工作分析,为人才招募与绩效考核提供科学依据;

3、作好员工日常工作信息的采集,完成日常行政招聘与配置;

4、充分考虑员工福利,做好员工激励工作,做好员工职业生涯规划,培养雇员主人翁精神和献身精神,增强企业凝聚力。

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篇15:大型会议通知范文

范文类型:会议相关,通知,全文共 1039 字

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受国际汉语应用写作学会之托,为深入探讨新时期应用文使用与教学发展中出现的新情况、新问题,交流各国、各地区应用文使用和教学研究的新成果,根据学会首届第二次常务理事会决定,第九届现代应用文国际研讨会将委托___大学人文学院主办,由__秘书公文协会和__写作学会协办,定于__年_月_日——_月_日在____召开。为使会员有较充分的时间开展学术研究,撰写高质量论文,特就有关事项预先通知如下:

一、会议议题

1.总结、交流学术研究成果,举办学术报告会和学术成果交流会,同时展示近年来出版、发表的会员研究专著、教材和论文集等。

2.会议期间召开会员代表大会和理事会议,报告学会工作,修改学会章程,调整或增选学会理事与负责人,研究、布置学会今后工作。

二、会议学术研讨主题

本届会议学术研讨的主题是:探索与创新——应用文写作与教学研究的新视角、新思路、新成果。

为突出新视角、新思路、新成果,请参考本会学术委员会制订的《学术研究选题纲要》。本次会议还专门对本届研讨会选题重点作出说明,用附件形式随通知一起发出,敬请参阅。

三、参加会议的条件与资格

1.凡本会会员均可按本通知要求,在开展学术研究的基础上撰写论文,并于__年_月_日前将论文提要和报名登记表寄交或传真、电邮____大学本届会议筹委会秘书处。秘书处将组织专家对论文基本内容进行审定,只要论文符合本届会议学术研讨主题并具有一定质量,将按期寄上会议邀请。

2.非本会会员,愿意参加本届研究会的,我们深表欢迎,并请按要求惠寄论文。

3.请每位参加会议的代表自行携带论文__份,报到时交大会秘书处,以便统一分发给与会人员。

四、会议报到时间、地点及会议费用

1.会议报到时间:__年_月_日(比会议召开时间提前一日)。

2.会议报到地点:___大学人文学院(具体前往办法及路线见附件2)。

3.会议费用:会议费用请于报到时一次性缴纳。住宿费每人每天__元;伙食费每人每天__元(三餐);会务费每人___元。

五、其他事项

1.本届大会筹委会主任为___,副主任为___。大会秘书处负责人为___。

2.大会筹委员会秘书处联系方式: 电话和传真:_______、_______、

通讯地址:____________(邮编:______)

电邮信箱:_________

3、报名登记表可在网上下载。网址是:________________。

附件:1.关于第九届研讨会选题重点的说明

2.关于报到地点的交通指引及注意事项

(国际汉语应用写作学会印)

(____大学印)

20__年_月_日

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篇16:国庆节放假的通知书

范文类型:通知,全文共 304 字

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各处级单位,直属机构全体员工:

根据国务院办公厅相关规定,结合我司实际情况,经研究决定,现将我司国庆节放假具体安排通知如下

1、放假时间:10月1日至8日放假调休,共8天。9月30日(星期六)上班。

2、国庆节假期后:各位同事请于10月9号按时到岗,国庆假期后续连续上班7天,请各位同事安排好自己的相关事宜行程。

3、放假期间,各部门要妥善安排好值班,做好保障保卫工作,遇有重大突发事件,按规定及时报告并妥善处置。应急管理服务中心做好应急管理服务工作(值班电话:)。

4、放假之前,请各部门关好水电、锁好门窗等,做好安全防范工作。

5、节假期间外出游玩请关注天气变化,注意安全,谨防上当受骗。

xx公司

20xx年9月xx日

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篇17:2024年清明节放假通知

范文类型:通知,全文共 215 字

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根据国务院办公厅通知,学校清明节放假规定如下:

一,放假时间:下周__至下周__(__月__、__、__号)放清明假,本周__调休,照常上课。

二,请大家根据放假通知提前做好自己的工作安排,并检查各种设施、设备,尤其是宿舍电器,做好防火防盗准备,确保所有场所的安全有序;

三,请大家保持通信畅通,以便突发事件发生联系;

四,学习全体师生在放假期间外出,请注意人身财产安全,祝大家度过一个愉快的假期!

特此通知,请知悉。

20__年__月__日

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篇18:员工调任通知书

范文类型:通知,适用行业岗位:职员,全文共 248 字

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___同志:

您好!公司通过对你的长期观察和对你近几个月业绩的分析,并考虑到公司的生产需要和你的工作能力,经与职工代表讨论,公司认为你比较适合在岗位工作,现本公司根据《有限公司厂规》第几条第几款(公司有权根据生产需要、员工工作能力、业绩等因素调动员工的工作岗位,但须与职工代表讨论,并与员工协商)之规定,将你由 岗位调至岗位,请你在收到本通知之日起 日内给公司一个明确答复,并将岗位调动回执交回本公司 部门;若逾期未作出答复,则视为同意调动。

___有限公司

职工代表(签名):___

日期: 年 月 日

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篇19:小学十一放假通知

范文类型:通知,适用行业岗位:小学,全文共 340 字

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各中小学、幼儿园、直属单位,局科室:

根据上级通知精神,现将x年国庆节放假安排通知如下:

10月1日(星期x)至10月7日(星期x)放假调休,共7天。x月28日(星期x)调上周一的课、10月x日(星期x)调上周二的课。

为做好国庆节前后学生安全接送工作,请各单位及时和当地交管部门联系,做好学生乘车时间的统一安排。节假日期间,各单位要切实安排好值班、安全保卫、国旗升挂工作,严格落实领导带班制度、请假制度,严格执行减负各项规定,不得组织任何校内外师生活动,遇有突发事件发生,要按规定及时报告并妥善处理,确保广大师生祥和平安度过节日假期。市教育局将对各单位应急值守情况进行抽查,视情予以通报。

请各单位于x月30日(周x)下班前将国庆节期间值班表交至教育局办公室。

xx市教育局

x年x月22日

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篇20:同学聚会通知范文

范文类型:通知,全文共 380 字

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亲爱的同学

十年前我们相聚相识,有着各自的梦想和憧憬,有着一样的热血和激情。在那三年中,我们相知相重,经历了人生最纯净美好的时光,弹指一挥间,转眼已是十年了,不觉我们已近中年。时光流逝,岁月如梭,十年的时光,我们已经体验了人生百味,十年的时光,我们每个人都会有许多人生感慨,是啊,无论人生浮沉与贫富贵贱如何变化,同学之间的友情始终是纯朴与真挚的,相信我们每一位同学都会有这样的一个共同感受,每一位同学始终忘不了还是那段真诚的同学情,忘不了我们朝夕相处的寒窗三载。十前我们酿造了一坛美酒,十年后我们来共同开启,这酒一定是醇美醉人的。

各位同学,来吧,十年沧海桑田,别因您的缺席而使聚会失色!让我们重温过去美好的记忆吧!让我们重温过去的好时光!展望精彩的明天。

经征求多数同学意见,我们确定于年月日举办班同学聚会,并确定具体时间和地点如下:

时间:*年*月*日全天

地点:

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